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財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇一
2、貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度，健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。
3、基于公司運(yùn)營(yíng)狀況的全面財(cái)務(wù)分析和資金運(yùn)作管理，定期向總裁提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù);
4、對(duì)重大的投資活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系的組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)管理。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇二
1、協(xié)助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)做好日常的一些財(cái)務(wù)工作。
2、辦理日常的各業(yè)務(wù)模塊會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)。
3、整理會(huì)計(jì)憑證并對(duì)憑證進(jìn)行裝訂，管理好檔案文件。
4、負(fù)責(zé)公司發(fā)票申領(lǐng)、開(kāi)具等工作。
5、熟悉稅法，學(xué)習(xí)稅務(wù)知識(shí)，做好稅務(wù)申報(bào)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇三
1. 根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織并編制年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等工作進(jìn)行總體控制;
3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
4. 對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
5. 對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
6. 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇四
1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
4、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問(wèn)題;
5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;
6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;
7、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇五
1、對(duì)接公司業(yè)務(wù)線(xiàn)，深入熟悉公司業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)對(duì)口業(yè)務(wù)線(xiàn)的全面財(cái)務(wù)管理;
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)體系的信息傳遞與溝通，從財(cái)務(wù)角度支持、管理業(yè)務(wù)部的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù);
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程特點(diǎn)，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)構(gòu)建和完善采購(gòu)管理、庫(kù)存管理、資金結(jié)算等相關(guān)業(yè)務(wù)流程，并制定相應(yīng)的可操作性較強(qiáng)的制度文件 ;
4、對(duì)業(yè)務(wù)方案進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，建立定期的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)跟蹤體系，對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)和項(xiàng)目進(jìn)行隨時(shí)跟進(jìn)，定期反饋;
5、參與產(chǎn)品和項(xiàng)目的整體評(píng)估，包括商業(yè)定價(jià)、成本測(cè)算、健康度評(píng)估，并建立規(guī)范的通用模型;按期出具多維度的經(jīng)營(yíng)分析數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況、競(jìng)品分析報(bào)告，分析和挖掘公司的業(yè)務(wù)表現(xiàn)，結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)及分析體系，與業(yè)務(wù)建立雙向反饋機(jī)制;
6、準(zhǔn)確編制對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)及年度預(yù)算，分析執(zhí)行預(yù)算實(shí)際分析，并協(xié)助業(yè)務(wù)進(jìn)行預(yù)算管理。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇六
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)主持編寫(xiě)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)(決)算，并組織實(shí)施，監(jiān)督、指導(dǎo)、調(diào)控;
2、負(fù)責(zé)對(duì)成本、費(fèi)用以及整個(gè)公司財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)控;
3、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確、可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供所需資料及上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;
4、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
5、編制、分析財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營(yíng)決策管理報(bào)告，并就如何完成目標(biāo)計(jì)劃提出建議;
6、建立并帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供決策支持高效的業(yè)務(wù)運(yùn)作;
7、公司財(cái)務(wù)規(guī)劃編制，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，及預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督;
任職資格
1、30-45歲，本科或以上學(xué)歷;
2、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中級(jí)職稱(chēng)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或同等專(zhuān)業(yè)資格者優(yōu)先;
3、三年以上大中型集團(tuán)公司或上市企業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商貿(mào)、軟件企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)知識(shí);
4、具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)，熟悉國(guó)家金融政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
5、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
6、具備集團(tuán)公司財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控制度制定及運(yùn)行監(jiān)控、內(nèi)外部審計(jì)、生產(chǎn)企業(yè)成本核算與分析、資金管理、投融資、重大項(xiàng)目監(jiān)管等知識(shí)經(jīng)驗(yàn)和能力。
7、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，規(guī)劃計(jì)劃能力，戰(zhàn)略謀劃能力，分析性思維能力，及團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受較大工作壓力。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇七
1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)檢核確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)控缺失，推動(dòng)財(cái)務(wù)賬務(wù)流程、內(nèi)控優(yōu)化;
2、與業(yè)務(wù)形成良好互動(dòng)對(duì)接，從后期賬務(wù)處理延伸到前期新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)制度、流程制定與優(yōu)化;
3、持續(xù)推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，提升人效;
3、配合完成各項(xiàng)審計(jì)及對(duì)外財(cái)務(wù)溝通工作(稅務(wù)、會(huì)計(jì)師等中介);
4、參與編制審核公司會(huì)計(jì)報(bào)表及附注;
5、根據(jù)國(guó)家政策及行業(yè)企業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行稅務(wù)籌劃、申報(bào)審核;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇八
1、日常核算業(yè)務(wù)：具體組織項(xiàng)目的日常財(cái)務(wù)核算，及時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表和核對(duì)往來(lái)。
項(xiàng)目收銀工作的組織：具體組織項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)收銀。提供良好的收銀服務(wù)、按揭貸款服務(wù)，協(xié)助資金經(jīng)理督促應(yīng)收款的回收。
2、費(fèi)用審核、款項(xiàng)支付管理：審核項(xiàng)目費(fèi)用、支出，維護(hù)管理款項(xiàng)支付審核程序，研究并合理掌握成本和費(fèi)用水平，定期提供費(fèi)用支出(分析)報(bào)告(根據(jù)公司需要)。
3、稅務(wù)：依法及時(shí)組織納稅申報(bào)、稅費(fèi)結(jié)算。協(xié)助稅政經(jīng)理適時(shí)搜集研究相關(guān)財(cái)稅政策，積極協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系，為公司發(fā)展提供良好納稅環(huán)境。
4、合同管理：協(xié)助參與經(jīng)濟(jì)合同的訂立和審查;并提供涉稅建議。
投資分析：直接組織并參與項(xiàng)目投資分析(不涉及新項(xiàng)目);
5、資金計(jì)劃：組織編制和報(bào)送項(xiàng)目資金計(jì)劃;負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金的管理和調(diào)度，協(xié)助本部門(mén)資金經(jīng)理辦理銀行貸款和還款;
6、預(yù)算及成本控制：負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目預(yù)算，監(jiān)督和檢查預(yù)算執(zhí)行情況;成本控制跟蹤和分析;
7、項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)管理：參與項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)會(huì)議，組織對(duì)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、總結(jié)、并提出相關(guān)建議，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)(貨值變化、結(jié)利變化等)予以提示。
8、內(nèi)部管理制度：負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、操作流程和規(guī)范;建立和完善公司的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度;負(fù)責(zé)相關(guān)財(cái)務(wù)文件的起草、修改和落實(shí)執(zhí)行。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇九
1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門(mén)內(nèi)部的制度建設(shè)及人員管理;
2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)管理工作;
3.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)賬務(wù)及核算體系的建設(shè)工作;
4.負(fù)責(zé)公司籌資、投資管理及資金使用計(jì)劃編制工作;
5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理及考核工作;
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常業(yè)務(wù)的審核工作;
7.參與經(jīng)濟(jì)合同的會(huì)簽，內(nèi)控管理;
8.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十
職責(zé)
1、準(zhǔn)確、及時(shí)審核公司各項(xiàng)費(fèi)用(含工資)、合同等;
2、準(zhǔn)確、及時(shí)識(shí)別和應(yīng)對(duì)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，最大程度減少非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)損失;
3、準(zhǔn)確、及時(shí)完成稅費(fèi)申報(bào)、充分使用稅收和財(cái)政優(yōu)惠政策獲取政策收益;
4、為公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供有用的分析數(shù)據(jù)和建議;
5、落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管控措施，深入現(xiàn)場(chǎng)，防范重大經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和舞弊，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng);
6、保證財(cái)稅檔案完整、便于查詢(xún);
7、為共享中心會(huì)計(jì)核算工作提供必要支持;
技能&能力要求
1、財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，物流行業(yè)優(yōu)先。
2、精通預(yù)算管理，成本管理和稅務(wù)管理工作，熟悉金蝶系統(tǒng)，有極強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，通過(guò)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)企業(yè)管理問(wèn)題并推動(dòng)解決方案落實(shí);
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，縝密的邏輯思維能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十一
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，認(rèn)真辦理現(xiàn)金收付結(jié)算業(yè)務(wù)。
2、辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)配合銀行做好對(duì)帳工作。
3、登記現(xiàn)金和銀行日記帳，做到日清月結(jié)，帳款相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清更正。
4、配合會(huì)計(jì)做好對(duì)應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算工作。
5、嚴(yán)格審核報(bào)銷(xiāo)單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付，做到合法準(zhǔn)確，手續(xù)完備，單證齊全。
6、根據(jù)考勤工資表，按時(shí)發(fā)放公司職工的工資。
7、負(fù)責(zé)保管好公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜，妥善保管現(xiàn)金。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十二
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部日常工作，制定、修改、健全財(cái)務(wù)制度，優(yōu)化流程，提高效率，節(jié)省人力和時(shí)間成本;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部成本、利潤(rùn)、銷(xiāo)售、稅務(wù)、現(xiàn)金收支、預(yù)算、合同、報(bào)表、全盤(pán)賬務(wù)等事項(xiàng)管理工作;
3、負(fù)責(zé)編制成本、費(fèi)用計(jì)劃(年、季、月度)，及日常的報(bào)表、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，并落實(shí)監(jiān)督管理;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌上線(xiàn)erp系統(tǒng)，加強(qiáng)精細(xì)化管理，降低生產(chǎn)、物流、客戶(hù)等各模塊的損耗;
5、負(fù)責(zé)審查重要經(jīng)濟(jì)合同和產(chǎn)品價(jià)格的制定、管理;
6、負(fù)責(zé)部門(mén)人員kpi考核，人員的任用和調(diào)配，團(tuán)隊(duì)員工管理和激勵(lì)建設(shè)工作;
7、負(fù)責(zé)組織部門(mén)人員學(xué)習(xí)，召開(kāi)公司培訓(xùn)，貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)管理思想，加強(qiáng)其他員工財(cái)務(wù)意識(shí);
8、加強(qiáng)工廠財(cái)務(wù)與公司財(cái)務(wù)聯(lián)系、管理，上級(jí)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十三
1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其所轄部門(mén)目標(biāo)、計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、參與制定并協(xié)助公司上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、審核、培訓(xùn)及評(píng)估;
4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度工作計(jì)劃;
6、向公司企業(yè)服務(wù)中心提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
7、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十四
職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立健全財(cái)務(wù)管理機(jī)制，制訂公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度及工作流程;
3、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)核算、編制各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表，以及公司財(cái)務(wù)成果的計(jì)算和處理;
4、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5、組織各部門(mén)編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營(yíng)業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析;
6、負(fù)責(zé)公司所有資產(chǎn)、庫(kù)存賬務(wù)管理、盤(pán)點(diǎn)與監(jiān)督;
7、加強(qiáng)費(fèi)用的監(jiān)督與控制，建立規(guī)范的費(fèi)用核銷(xiāo)體制;
8、及時(shí)匯報(bào)公司銷(xiāo)售狀況、財(cái)務(wù)收支和財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況;
9、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支狀況進(jìn)行分析、提出建議，為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測(cè)報(bào)告;
10、協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等有關(guān)部門(mén)關(guān)系，保持良好的溝通渠道。
職位要求：
1、45歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，中級(jí)職稱(chēng)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、5年以上服裝企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)相關(guān)法規(guī)，具有獨(dú)立賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理及分析能力，有一定的稅務(wù)協(xié)調(diào)能力;
4、有敬業(yè)精神、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)信用、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十五
1、 負(fù)責(zé)復(fù)核付款申請(qǐng)的手續(xù)是否齊備、付款方式和程序是否正確;
2、 審核付款記賬傳票、總賬日記賬傳票、采購(gòu)日記賬傳票、借記日記賬和貸記日記賬傳票;
3、協(xié)調(diào)、督促各會(huì)計(jì)分部按時(shí)完成會(huì)計(jì)核算工作;
4、對(duì)已完成的記賬憑證及相關(guān)的賬務(wù)處理進(jìn)行二次復(fù)核并登賬;
5、每月確保所有記賬憑證登賬無(wú)誤后，編制酒店的對(duì)內(nèi)、對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、對(duì)酒店的資金運(yùn)作進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控;
7、完成公司和上級(jí)交辦工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十六
1管理公司項(xiàng)目全盤(pán)賬務(wù)處理與審核、審核月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表和年度預(yù)算，根據(jù)預(yù)算目標(biāo)對(duì)經(jīng)營(yíng)損益、成本和費(fèi)用細(xì)化分析;
2、對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的核對(duì)、分析與建立往來(lái)賬款的臺(tái)賬進(jìn)行監(jiān)督管理;
3、負(fù)責(zé)成本核算并對(duì)成本控制與改善提出目標(biāo)與要求，控制成本，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益;
4、嚴(yán)格遵循公司內(nèi)部制度要求，負(fù)責(zé)對(duì)各類(lèi)費(fèi)用與支出的申請(qǐng)及單據(jù)的審核;
5、監(jiān)督各部門(mén)系統(tǒng)使用狀況，及時(shí)提報(bào)系統(tǒng)和人為異常，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性;
6、監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系。
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的作用和職責(zé) 財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要任務(wù)篇十七
全面管理財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)日常工作，監(jiān)督財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行，達(dá)成企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)，不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平。
1、制定與完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、規(guī)定。定期或不定期對(duì)財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查;
2、組織編制財(cái)務(wù)計(jì)劃預(yù)算(含資金需求與融資)，分析財(cái)務(wù)收支的執(zhí)行情況，檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)日常工作，對(duì)違反財(cái)務(wù)紀(jì)律的事件及時(shí)上報(bào);
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)日常會(huì)計(jì)核算工作，組織按規(guī)定采用統(tǒng)一的核算方法開(kāi)展各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作，并不斷完善，建立本企業(yè)核算體系;
4、編制會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析;及時(shí)、準(zhǔn)確地向集團(tuán)、公司、主管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)提交財(cái)務(wù)信息和會(huì)計(jì)報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)公司稅收籌劃工作，監(jiān)督和審核稅務(wù)申報(bào)工作;
6、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員配合中介機(jī)構(gòu)做好公司各項(xiàng)審計(jì)工作;
7、負(fù)責(zé)維護(hù)財(cái)務(wù)公共關(guān)系，做好稅務(wù)、銀行等部門(mén)協(xié)調(diào)工作，配合公司完成各項(xiàng)年審、融資、檢查、審計(jì)工作;
8、協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系。建立有效、高效、暢通、融洽的工作關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)做好部門(mén)所屬人員的培訓(xùn)、考核等工作。
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