舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃(專業(yè)18篇)

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舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃(專業(yè)18篇)
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計劃是指根據(jù)特定目標和時間安排,對將來要進行的活動進行預(yù)先安排和謀劃。在制定計劃時,可以參考過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),提升計劃的質(zhì)量。在下面的范文中,你將看到不同類型和領(lǐng)域的計劃示例。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇一

舍務(wù)部是一個為學(xué)生擁有良好的生活環(huán)境而成立的服務(wù)性部門。從新生入學(xué)開始,我部在開展工作的同時也吸納了更多的優(yōu)秀同學(xué)加入舍務(wù)部,為同學(xué)們提供鍛煉自我的機會。

轉(zhuǎn)眼間,半年的時間過去了。我部全體成員為學(xué)生寢室規(guī)范化管理付出了辛勤的汗水的同時,我們也得到了不錯的成績。

在上一階段的工作中,我部深入大一新生的生活圈層,了解了新一界的精神面貌和生活習(xí)性。也總結(jié)出了一些他們與我們以往的區(qū)別:

1、在寢室生活中,大一新生過于灑脫,追求無拘束生活。

2、不了解學(xué)生公寓的規(guī)定,和當代大學(xué)生所具備的規(guī)矩。

3、對個人衛(wèi)生不講究,不能意識到其重要性。

以上的種種、如何做好自己的工作、如何鏟去以后的工作阻石是我部要做的首要工作:

1、激勵有號召力的學(xué)生干部。

主要采取抓典型的工作方針,狠處理個別對象,給舍施加壓力,要求其態(tài)度端正積極配合舍務(wù)方面的工作。

2、采取一定的工作技巧。

在查寢室的過程中,有緊有松,針對大眾態(tài)度采取不同的對待方式。爭取到讓大家積極主動配合我們工作的目的。這樣在日后的工作中才會流暢順利。

3、帶動有上進心的同學(xué)參與工作。

4、參與學(xué)生公寓的日常管理,如公寓化宣傳、夜不歸宿檢查、公共設(shè)施的監(jiān)督保護、違章用電、寢室內(nèi)吸煙等。

5、每天中午有學(xué)生會干部值班,對寢室衛(wèi)生進行檢查。

這些舉措起到了一定的效果。但也有很多不足之處,必須從單個人入手。

我部積極響應(yīng)學(xué)校號召,從新生抓起,讓新同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。為同學(xué)們未來四年的和諧安全的生活環(huán)境打好堅實的基礎(chǔ)。讓同學(xué)們生活的更舒適的同時也使得學(xué)生的個人素質(zhì)有了明顯的提升。

回想一年來學(xué)生會的工作,我們?nèi)〉眠^優(yōu)秀的成績,這些成果離不開生活部每個成員的辛勤付出;同時我們也出現(xiàn)過一些問題,面對錯誤,我們從不逃避,而是下定決心改正。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學(xué)會了團結(jié)合作,學(xué)會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結(jié)一心,社務(wù)部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。我們相信在未來的學(xué)習(xí)生活中,我部會一如既往的為了寢室文化建設(shè)付出自己的努力。

以上就是這學(xué)期的工作總結(jié),以后會逐步完善舍務(wù)的工作。為營造一個和諧、溫馨、美麗、團結(jié)、友愛,富于文化氣息的寢室環(huán)境而努力。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇二

從加入學(xué)生會正式展開工作以來,在學(xué)長、舍務(wù)老師、樓層組長的帶領(lǐng)下,部員的積極配合下,總結(jié)了不少工作經(jīng)驗。相信在今后的工作中會更上一層樓。

舍務(wù)部是學(xué)生在公寓中自我教育、自我管理和自我服務(wù)的群眾組織。作為組長的我應(yīng)該負責(zé)舍務(wù)的全面工作,研究決定舍務(wù)部建設(shè)、發(fā)展以及管理。負責(zé)本部干部的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)。制定舍務(wù)部學(xué)期工作計劃。

在上一階段的工作中,深入大一新生的生活圈層,了解了新一界的精神面貌和生活習(xí)性。也總結(jié)出了一些他們與我們以往的區(qū)別:

1、在寢室生活中,大一新生過于灑脫,追求無拘束生活。

2、不了解學(xué)生公寓的規(guī)定,和當代大學(xué)生所具備的規(guī)矩。

3、無危機感,過得比較鋒芒。

4、對管理者不能意識到應(yīng)該如何配合。

5、對個人衛(wèi)生不講究,不能意識到其重要性。

6、缺乏自我保護意識。

以上的種種、如何做好自己的工作、如何鏟去以后的工作阻石是我要做的首要工作:

1、激勵有號召力的學(xué)生干部。

主要采取抓典型的工作方針,狠處理個別對象,給舍施加壓力,要求其態(tài)度端正積極配合舍務(wù)方面的工作。

2、采取一定的工作技巧。

在查寢室的過程中,有緊有松,針對大眾態(tài)度采取不同的對待方式。爭取到讓大家積極主動配合我們工作的目的。這樣在日后的工作中才會流暢順利。

3、帶動有上進心的同學(xué)參與工作。

在工作中以納新為起點,充分調(diào)動一批有上進心參與學(xué)生會競選的同學(xué),并指出:“學(xué)生會的大門是向所有有上進心、有能力的人敞開的,你們要以身作則,并調(diào)動周圍同學(xué)朋友配合舍務(wù)方面的工作,大家的眼睛是雪亮的,學(xué)生會不會埋沒人才?!?/p>

這些舉措起到了一定的效果。但也有很多不足之處,必須從單個人入手。以上就是這學(xué)期的工作總結(jié),以后會逐步完善舍務(wù)的工作。為營造一個和諧、溫馨、美麗、團結(jié)、友愛,富于文化氣息的寢室環(huán)境而努力。

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舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇三

二、成立專業(yè)的金鑰匙禮賓團隊目前禮賓部可給客人提供行李寄存、收送行李等服務(wù),但隨著社會的進步,行業(yè)的發(fā)展,客人的需求不但提高,這些基本的服務(wù)已不能滿足客人的需求。酒店現(xiàn)有一名金鑰匙,金鑰匙服務(wù)應(yīng)該是服務(wù)的最高體現(xiàn),但單憑金鑰匙一個人的力量很難發(fā)揮作用,因此成立禮賓部配合金鑰匙一起做好服務(wù)工作,滿足客人合理的需求。

四、充分利用工資杠桿,調(diào)動員工積極性。

五、培養(yǎng)員工的觀察能力,提供個性化服務(wù),創(chuàng)服務(wù)品牌。

隨著行業(yè)發(fā)展,飯店業(yè)的經(jīng)營理念與服務(wù)理念在不斷更新,僅僅讓顧客滿足是不夠的,還需讓客人難忘。這就要求在規(guī)范服務(wù)的基礎(chǔ)上,提供個性化服務(wù)。酒店服務(wù)講究“想客人之所想,急客人之所急”。服務(wù)人員要注重觀察,揣摸客人的心理,在客人尚未說出要求時,即以最快的速度提供服務(wù),就向我們常說的“剛想睡覺,就送來一個枕頭”。部門將重點培訓(xùn)員工如何根據(jù)客人的生活習(xí)慣,來提供個性化服務(wù)。在日常工作中通過鼓勵培養(yǎng)、搜集整理、系統(tǒng)規(guī)范和培訓(xùn)獎勵等,使這成為員工的自覺行動,從整體上促進服務(wù)質(zhì)量的提高。1.鼓勵培養(yǎng):對于工作中有優(yōu)秀表現(xiàn)和受到客人表揚的服務(wù)員,部門會將他們列為骨干進行培養(yǎng),使其服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量更上一層樓,立足本崗位,爭創(chuàng)一流服務(wù)。

2.搜集整理:部門治理人員在日常工作中加強現(xiàn)場治理,從一線服務(wù)中發(fā)現(xiàn)個性化服務(wù)的典型事例,進行搜集整理,歸納入檔。

3.系統(tǒng)規(guī)范:將整理的典型事例進行推廣,在實踐中不斷補充完善,從而形成系統(tǒng)化、規(guī)范化的資料,并做為衡量服務(wù)質(zhì)量的一個標準,使模糊治理向量化治理過渡。

4.培訓(xùn)獎勵:整理好的資料可以做為培訓(xùn)教材,讓新員工一開始就了解工作的要求及學(xué)習(xí)目標,使老員工通過對比找差距補不足,以此提高員工的熟悉。對于工作中表現(xiàn)突出的員工,部門以各種形式進行表彰獎勵,使員工能形成爭先進、比貢獻的良好氛圍。

六、外圍綠化環(huán)境整治,室內(nèi)綠色植物品種更換;現(xiàn)在酒店存在室內(nèi)植物品種單。

一、檔次不高的問題;目前酒店已與其將10月1日前的賬務(wù)進行清算,同時將在25日之前前往花卉基地,選擇擺放品種,徹底解決這一問題。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇四

本學(xué)期舍務(wù)部成員又重新回到了學(xué)生會這個大集體,為了能夠使部門本學(xué)期乃至本學(xué)年有出色的工作成績,先將本部門工作計劃成列如下:

第一,我們會明確部門的所有工作。舍務(wù)部主要負責(zé)晚上的查寢工作、星級寢室評比工作、協(xié)助學(xué)校其他部門完成工作等,以及涉及到宿舍活動的一切工作。只有明確部門工作性質(zhì)及工作內(nèi)容,才能將工作做得井井有條,提高工作效率。

第二,明確部門成員的分工。哪些部員負責(zé)星級寢室的評比工作等。通過這種方式能將工作做得井井有條,有效減少工作中的錯誤。

第三,按院內(nèi)對部門的要求進行開會,開會時部長、副部必須認真聽取部員們提出的問題和建議,找出問題的根源并與部員商討解決方案。真正將問題落實并解決,而不是將會議作為一種形式。

新的學(xué)期,新的舍務(wù)部,是一個全新的起點。我們舍務(wù)部一定會出色的完成本部門工作并協(xié)助院內(nèi)其他部門,將院內(nèi)工作做好,積極為本院建設(shè)貢獻我們舍務(wù)部的一份力量。

舍務(wù)部。

20xx年10月27日。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇五

度過對大學(xué)生活充滿好奇,有著美好憧憬的大一生活,走過忙忙碌碌漸漸融入大學(xué)生活的大二,轉(zhuǎn)眼見我們已經(jīng)是大三的學(xué)生了。很榮幸的是我被系里委派了舍務(wù)部部長的職務(wù),作為我自己我要珍惜這樣的機會為同學(xué)服務(wù)并且鍛煉自己。20xx年的新學(xué)期到來了,也是我人生中的又一次新旅途即將開始,作為部長我要帶領(lǐng)我們整個舍務(wù)部把我們的工作越做越好,讓每個同學(xué)有一個干凈、文明、健康、安全的生活、學(xué)習(xí)、休息環(huán)境,從而使每個同學(xué)更穩(wěn)步的改善和提高自己。

在本學(xué)期,我們舍務(wù)部修改并完善了寢室的衛(wèi)生標準和評比標準,加強寢室的內(nèi)務(wù)管理,堅持每周檢查寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,并定期進行寢室衛(wèi)生評比,每月評出優(yōu)秀寢室并給予表揚,與此同時增加特色寢室的評比。使同學(xué)們加強寢室衛(wèi)生意識,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造一個潔凈溫馨的寢室環(huán)境,利于我們的學(xué)習(xí)生活。我們還會及時向系內(nèi)同學(xué)傳達院系對寢室的要求,并監(jiān)督工作使之更好的完成。同時及時將寢室的問題和同學(xué)們的意見反饋給有關(guān)部門來得到更好的解決,真正的做到為同學(xué)服務(wù)。

近期我系將開展“優(yōu)秀寢室評比”的活動,我部將與各部積極密切的配合,在此期間搞好評比活動,為同學(xué)提供展示自我的舞臺,幫助同學(xué)樹立熱愛學(xué)校熱愛寢室的集體榮譽感,加強相互團結(jié),促進相互交流。

我舍務(wù)部將在近期開展一次寢室評比活動,具體安排如下:

為提高學(xué)生寢室環(huán)境,搞好個人衛(wèi)生。使同學(xué)有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

給所有寢室長開會,把關(guān)于評比的內(nèi)容、細節(jié)發(fā)布下去。

按《計算機與信息科學(xué)系寢室檢查規(guī)章制度》實行扣分。

先行由各班班長通知檢查時間,由舍務(wù)部或?qū)W生會成員檢查,檢查人員兩人以上為有效檢查,否則無效。

由學(xué)生會舍務(wù)部及協(xié)同部門將九月份到十月份四次以上的查寢情況綜合評比。評優(yōu)秀寢室一、二、三等獎項。優(yōu)秀個人十名。拍攝優(yōu)秀寢室并展出。

由舍務(wù)部及學(xué)生會擔(dān)任評委。

20xx年9月1日至20xx年10月31日

以上為舍務(wù)部近期將開展的工作計劃,尚存在不完善的地方,我們將在工作中進一步改善,將盡善盡美地開展每一次活動,做好每一項工作!

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇六

度過對大學(xué)生活充滿好奇,有著美好憧憬的大一生活,走過忙忙碌碌漸漸融入大學(xué)生活的大二,轉(zhuǎn)眼見我們已經(jīng)是大三的學(xué)生了。很榮幸的是我被系里委派了舍務(wù)部部長的.職務(wù),作為我自己我要珍惜這樣的機會為同學(xué)服務(wù)并且鍛煉自己。新學(xué)期到來了,也是我人生中的又一次新旅途即將開始,作為部長我要帶領(lǐng)我們整個舍務(wù)部把我們的工作越做越好,讓每個同學(xué)有一個干凈、文明、健康、安全的生活、學(xué)習(xí)、休息環(huán)境,從而使每個同學(xué)更穩(wěn)步的改善和提高自己。

在本學(xué)期,我們舍務(wù)部修改并完善了寢室的衛(wèi)生標準和評比標準,加強寢室的內(nèi)務(wù)管理,堅持每周檢查寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,并定期進行寢室衛(wèi)生評比,每月評出優(yōu)秀寢室并給予表揚,與此同時增加特色寢室的評比。使同學(xué)們加強寢室衛(wèi)生意識,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造一個潔凈溫馨的寢室環(huán)境,利于我們的學(xué)習(xí)生活。我們還會及時向系內(nèi)同學(xué)傳達院系對寢室的要求,并監(jiān)督工作使之更好的完成。同時及時將寢室的問題和同學(xué)們的意見反饋給有關(guān)部門來得到更好的解決,真正的做到為同學(xué)服務(wù)。

近期我系將開展“優(yōu)秀寢室評比”的活動,我部將與各部積極密切的配合,在此期間搞好評比活動,為同學(xué)提供展示自我的舞臺,幫助同學(xué)樹立熱愛學(xué)校熱愛寢室的集體榮譽感,加強相互團結(jié),促進相互交流。

我舍務(wù)部將在近期開展一次寢室評比活動,具體安排如下:

為提高學(xué)生寢室環(huán)境,搞好個人衛(wèi)生。使同學(xué)有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

給所有寢室長開會,把關(guān)于評比的內(nèi)容、細節(jié)發(fā)布下去。

按《計算機與信息科學(xué)系寢室檢查規(guī)章制度》實行扣分。

先行由各班班長通知檢查時間,由舍務(wù)部或?qū)W生會成員檢查,檢查人員兩人以上為有效檢查,否則無效。

由學(xué)生會舍務(wù)部及協(xié)同部門將九月份到十月份四次以上的查寢情況綜合評比。評優(yōu)秀寢室一、二、三等獎項。優(yōu)秀個人十名。拍攝優(yōu)秀寢室并展出。

20xx年9月1日至20xx年10月31日。

以上為舍務(wù)部近期將開展的工作計劃,尚存在不完善的地方,我們將在工作中進一步改善,將盡善盡美地開展每一次活動,做好每一項工作!

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇七

本學(xué)期舍務(wù)部成員又重新回到了學(xué)生會這個大集體,為了能夠是部門本學(xué)期乃至本學(xué)年有出色的工作成績,先將本部門工作計劃成列如下:

第一,我們會明確部門的所有工作。舍務(wù)部主要負責(zé)早晚的查寢工作、文明寢室評比工作、早查晚退工作和協(xié)助學(xué)校其他部門完成工作等,以及涉及到公寓活動的一切工作。只有明確部門工作性質(zhì)及工作內(nèi)容,才能將工作做得井井有條,提高工作效率。

第二,明確部門成員的分工。哪些部員負責(zé)文明寢室的評比工作等。本學(xué)期,我們舍務(wù)部會繼續(xù)運用樓層長制度,即每個樓層選出一位樓層長來負責(zé)本樓層中部員查寢時出現(xiàn)的問題。這樣既能加強樓層間查寢部員的了解和溝通,又能提高部內(nèi)的工作效率。通過這種方式能將工作做得井井有條,有條不紊,有效減少工作中的錯誤。

第三,按院內(nèi)對部門的要求進行開會,開會時部長、副部必須認真聽取部員們提出的問題和建議,找出問題的根源并與部員商討解決方案。真正將問題落實并解決,而不是將會議作為一種形式。

第四,部長、副部們與部員之間的關(guān)系方面,部長與兩名副部之間的關(guān)系融洽和諧,兩名副部努力協(xié)助部長的工作。我們部門會認真對待部內(nèi)每一位部員。主動了解他們,并主動關(guān)心他們,讓部員感到部門就像一個大家庭一樣,從未使部門的氛圍溫馨、和諧。

新的學(xué)期,新的舍務(wù)部,是一個全新的起點。我們舍務(wù)部一定會出色的完場本部門工作并協(xié)助院內(nèi)其他部門,將院內(nèi)工作做好,積極為本院建設(shè)貢獻我們舍務(wù)部的一份力量。

商務(wù)英語學(xué)院。

舍務(wù)部。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇八

本文目錄。

為了完成學(xué)校制定的工作目標,沒有一支師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任心強的指導(dǎo)教師隊伍是不能順利完成任務(wù)的。因此,師德建設(shè)始終是指導(dǎo)教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù),全體指導(dǎo)教師一定要認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師紀律十五條》,《干部約法八章》、《教師文明禮貌十條》,認真學(xué)習(xí)廖校長的。

工作報告。

從更新觀念抓起。因為學(xué)校是個特殊育人的環(huán)境如果不轉(zhuǎn)變觀念就談不上提高自身素質(zhì)只有更新觀念確定服務(wù)育人的思想才能從內(nèi)心深處承認自己的指導(dǎo)教師角色才能自覺地追求做指導(dǎo)教師的目標才能產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力。

“冰凍三尺,非一日之寒”。要提高指導(dǎo)教師的素質(zhì),必須將其作為長期目標,不斷改革完善,鞏固提高,努力使其大見成效。本學(xué)期部內(nèi)將繼續(xù)進行兩周一次職業(yè)道德學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周進行英語學(xué)習(xí),舉辦電腦知識講座,召開不同類型的經(jīng)驗交流會。繼續(xù)設(shè)立家長投訴率為零的目標,樹立為家長、學(xué)生全心全意服務(wù)的思想。通過各種方式,不斷強化指導(dǎo)教師隊伍的師德建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)。

“以人為本”、“以學(xué)生的發(fā)展為本”是我校教育模式的基本理念。根據(jù)這個教育理念,我校確定了“學(xué)會做人”的教育目標,提出“學(xué)會健康、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會關(guān)心、學(xué)會創(chuàng)造”的四個學(xué)會。本學(xué)期,我部要以“學(xué)會做人”為核心,開展生活區(qū)衣食住行各項工作,堅持按照學(xué)校及部門制定的管理制度,層層檢查,月月評比,不斷完善各項常規(guī)檢查制度,并根據(jù)生活區(qū)的特點,每月制定一種綜合主題教育活動,讓學(xué)生親自參與策劃與活動,每月堅持評比與獎勵。

2月份,生活區(qū)學(xué)生內(nèi)務(wù)大比武活動。

3月份,學(xué)校及部門管理制度知識問答賽,

能力課展示活動。

4月份,班務(wù)課展示活動,

營造英語可視環(huán)境,

留校學(xué)生校外活動。

5月份,早鍛煉綜合主題活動,

家長評選“最滿意的指導(dǎo)教師”活動。

6月份,英語展示活動,

學(xué)生評選“最喜歡的指導(dǎo)教師”活動。

學(xué)校辦學(xué)至今,大量的工作實踐充分說明了指導(dǎo)教師在學(xué)校教育和家庭教育中所負的雙重責(zé)任。本學(xué)期,全體指導(dǎo)教師要以“學(xué)會做人”為核心,重點抓好中小學(xué)生文明禮貌教育和理想立志教育,開展綜合主題教育活動。除繼續(xù)記錄好《指導(dǎo)教師工作手冊》、學(xué)生談話記錄、批改生活。

日記。

等,為了進一步加強與家長之間的溝通,增加一項與家長談話記錄,及時記錄家長反映的情況。本學(xué)期的班務(wù)課要以“學(xué)會做人”為核心,各年級統(tǒng)一主題,為提高班務(wù)課的質(zhì)量,各年級以棟長牽頭,組織年級老師集體選定班務(wù)課目標,確定主題,制訂計劃,然后有計劃、有目標授課。部內(nèi)還將組織指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)家庭教育的有關(guān)理論知識,學(xué)習(xí)學(xué)生心理健康教育有關(guān)理論知識。

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為了完成學(xué)校制定的工作目標,沒有一支師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任心強的指導(dǎo)教師隊伍是不能順利完成任務(wù)的。因此,師德建設(shè)始終是指導(dǎo)教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù),全體指導(dǎo)教師一定要認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師紀律十五條》,《干部約法八章》、《教師文明禮貌十條》,認真學(xué)習(xí)廖校長的工作報告,從更新觀念抓起。因為學(xué)校是個特殊育人的環(huán)境,如果不轉(zhuǎn)變觀念,就談不上提高自身素質(zhì),只有更新觀念,確定服務(wù)育人的思想,才能從內(nèi)心深處承認自己的指導(dǎo)教師角色,才能自覺地追求做指導(dǎo)教師的目標,才能產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力。

“冰凍三尺,非一日之寒”。要提高指導(dǎo)教師的素質(zhì),必須將其作為長期目標,不斷改革完善,鞏固提高,努力使其大見成效。本學(xué)期部內(nèi)將繼續(xù)進行兩周一次職業(yè)道德學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周進行英語學(xué)習(xí),舉辦電腦知識講座,召開不同類型的經(jīng)驗交流會。繼續(xù)設(shè)立家長投訴率為零的目標,樹立為家長、學(xué)生全心全意服務(wù)的思想。通過各種方式,不斷強化指導(dǎo)教師隊伍的師德建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)。

“以人為本”、“以學(xué)生的發(fā)展為本”是我校教育模式的基本理念。根據(jù)這個教育理念,我校確定了“學(xué)會做人”的教育目標,提出“學(xué)會健康、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會關(guān)心、學(xué)會創(chuàng)造”的四個學(xué)會。本學(xué)期,我部要以“學(xué)會做人”為核心,開展生活區(qū)衣食住行各項工作,堅持按照學(xué)校及部門制定的管理制度,層層檢查,月月評比,不斷完善各項常規(guī)檢查制度,并根據(jù)生活區(qū)的特點,每月制定一種綜合主題教育活動,讓學(xué)生親自參與策劃與活動,每月堅持評比與獎勵。

2月份,生活區(qū)學(xué)生內(nèi)務(wù)大比武活動。

3月份,學(xué)校及部門管理制度知識問答賽,

能力課展示活動。

4月份,班務(wù)課展示活動,

營造英語可視環(huán)境,

留校學(xué)生校外活動。

5月份,早鍛煉綜合主題活動,

家長評選“最滿意的指導(dǎo)教師”活動。

6月份,英語展示活動,

學(xué)生評選“最喜歡的指導(dǎo)教師”活動。

為了配合學(xué)校大力推進“二五八”計劃,更要加快指導(dǎo)教師的英語培訓(xùn)和能力,以適應(yīng)學(xué)?!岸灏恕彪p語計劃的要求。本學(xué)期,為了繼續(xù)營造更有效的生活區(qū)英語環(huán)境,鞏固已有的英語氛圍,部內(nèi)要求全體指導(dǎo)教師加強英語學(xué)習(xí),制定英語學(xué)習(xí)的計劃與目標,繼續(xù)邀請外籍教師授課,利用宿舍區(qū)的生活環(huán)境,營造有效的英語學(xué)習(xí)可視環(huán)境。英語初小部的老師要繼續(xù)加大力度鞏固和發(fā)展所營造的英語環(huán)境,英語高小部的老師更要加快提高英語水平,以適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要,初、高中部的老師更要加大英語學(xué)習(xí)的力度,提前作好準備,迎接“二五八”計劃的到來。本學(xué)期將定期考核,考核成績與獎勵工資掛鉤,從而激勵指導(dǎo)教師刻苦學(xué)習(xí)英語,提高自身的英語水平。

綜合能力課是我校課程改革的重要組成部分,為了積極參與綜合能力課的建設(shè),去年,已有部分指導(dǎo)教師進行了綜合能力課探索。本學(xué)期,各部門有能力的指導(dǎo)教師從第三周開始要利用小禮拜日下午的時間為留校學(xué)生開設(shè)不同類型的綜合能力課,每門課程要定出時間、地點、活動計劃,要求認真?zhèn)浜妹恳淮握n,定期總結(jié),而且每月將獎勵在綜合能力課中表現(xiàn)出色的指導(dǎo)教師。使全體指導(dǎo)教師積極參與綜合能力課的建設(shè),促使綜合能力課的質(zhì)量比去年有更大的提高。

去年,我部對“建立一支高素質(zhì)的指導(dǎo)教師隊伍”子課題進行了階段性總結(jié),本學(xué)期我部課題研究的目標,重點放在“學(xué)會做人”為核心上,確定開展生活教育為教育目標,繼續(xù)完成《學(xué)生飲食結(jié)構(gòu)與身體健康》、《生活區(qū)樓層管理與班級管理》等課題研究。另外,我們對生活區(qū)英語環(huán)境的營造也將進行研究探討,爭取早日在生活區(qū)英語環(huán)境營造方面形成自己的特色,希望更多的指導(dǎo)教師能參與課題研究。6月下旬,要求每位指導(dǎo)教師上交一篇工作經(jīng)驗總結(jié)或論文,部內(nèi)從中挑選出一批質(zhì)量高的文章,匯編成集,以鼓勵每位指導(dǎo)教師不斷總結(jié)經(jīng)驗,多寫論文,不斷提高生活管理水平。

對于寄宿制民辦學(xué)校,保證學(xué)生安全是第一位的。只有保證了學(xué)生的安全,才能使學(xué)校各項教育教學(xué)工作得以正常開展。指導(dǎo)教師要根據(jù)生活區(qū)的特點,利用有限的空間、時間、場合不失時機地教育學(xué)生要有安全意識,有自我保護意識,避免意外事故的發(fā)生。要認真履行各階段的學(xué)生交接手續(xù),及時發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,保證生活區(qū)各階段時間學(xué)生的安全。

要根據(jù)不同季節(jié)、氣候,細心關(guān)心學(xué)生身體狀況,要采取各種有效的預(yù)防措施,保證學(xué)生身體健康,要引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)飲食,使學(xué)生健康成長。

本學(xué)期共有10次學(xué)生接送任務(wù),為了保證本學(xué)期的接送任務(wù)順利完成,每條接送線路的指導(dǎo)教師必須由熟悉各接送點、熟悉學(xué)生及家長、責(zé)任心強的老師承擔(dān),堅持定期召開跟車接送會議,保證學(xué)生的安全,確保每次接送工作圓滿完成。期末將獎勵一學(xué)期連續(xù)跟車5次以上,出色完成接送任務(wù)并被評為“安全使者”的教師。

本學(xué)期,董事會進一步要求學(xué)校各部門要注重投入與產(chǎn)出的關(guān)系,因此,對生活區(qū)各項管理提出了更高的要求。本學(xué)期,我部認真貫徹董事會的精神,挖掘每一位老師的潛力,加強管理,精簡人員。在學(xué)生生活物品的使用上,既保證有充足的物品使用,又要精打細算。本學(xué)期,學(xué)生將更換秋裝校服,每位指導(dǎo)教師一定要認真了解每位學(xué)生的身高特征,保證更換的秋裝合身得體,使學(xué)生滿意,家長放心。學(xué)期末將繼續(xù)評選“節(jié)約標兵”。

本學(xué)期將在學(xué)期中旬繼續(xù)舉辦指導(dǎo)教師生日晚會,還將組織指導(dǎo)教師參加學(xué)校及工會組織的各項活動。利用小禮拜天組織學(xué)生與老師開展有益的體育活動,從第三周開始,定于每周一次下午4:00后開展各部門體育健身活動,加強各部門之間的交流,促進指導(dǎo)教師身心健康,使每位指導(dǎo)教師有充沛的精力、良好的精神面貌投入緊張的工作之中。

新的學(xué)期開始了,新的世紀正在起程。我相信,全體指導(dǎo)教師在新的征途上一定能百尺竿頭,更進一步,勇創(chuàng)新高峰。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇九

為了完成學(xué)校制定的工作目標,沒有一支師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任心強的指導(dǎo)教師隊伍是不能順利完成任務(wù)的。因此,師德建設(shè)始終是指導(dǎo)教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù),全體指導(dǎo)教師一定要認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師紀律十五條》,《干部約法八章》、《教師文明禮貌十條》,認真學(xué)習(xí)廖校長的工作報告,從更新觀念抓起。因為學(xué)校是個特殊育人的環(huán)境,如果不轉(zhuǎn)變觀念,就談不上提高自身素質(zhì),只有更新觀念,確定服務(wù)育人的思想,才能從內(nèi)心深處承認自己的指導(dǎo)教師角色,才能自覺地追求做指導(dǎo)教師的目標,才能產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力。

“冰凍三尺,非一日之寒”。要提高指導(dǎo)教師的素質(zhì),必須將其作為長期目標,不斷改革完善,鞏固提高,努力使其大見成效。本學(xué)期部內(nèi)將繼續(xù)進行兩周一次職業(yè)道德學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周進行英語學(xué)習(xí),舉辦電腦知識講座,召開不同類型的經(jīng)驗交流會。繼續(xù)設(shè)立家長投訴率為零的目標,樹立為家長、學(xué)生全心全意服務(wù)的思想。通過各種方式,不斷強化指導(dǎo)教師隊伍的師德建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)。

“以人為本”、“以學(xué)生的發(fā)展為本”是我校教育模式的基本理念。根據(jù)這個教育理念,我校確定了“學(xué)會做人”的教育目標,提出“學(xué)會健康、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會關(guān)心、學(xué)會創(chuàng)造”的四個學(xué)會。本學(xué)期,我部要以“學(xué)會做人”為核心,開展生活區(qū)衣食住行各項工作,堅持按照學(xué)校及部門制定的管理制度,層層檢查,月月評比,不斷完善各項常規(guī)檢查制度,并根據(jù)生活區(qū)的特點,每月制定一種綜合主題教育活動,讓學(xué)生親自參與策劃與活動,每月堅持評比與獎勵。

2月份,生活區(qū)學(xué)生內(nèi)務(wù)大比武活動。

3月份,學(xué)校及部門管理制度知識問答賽,能力課展示活動。

4月份,班務(wù)課展示活動,營造英語可視環(huán)境,留校學(xué)生校外活動。

5月份,早鍛煉綜合主題活動,家長評選“最滿意的指導(dǎo)教師”活動。

6月份,英語展示活動,學(xué)生評選“最喜歡的指導(dǎo)教師”活動。

學(xué)校辦學(xué)至今,大量的工作實踐充分說明了指導(dǎo)教師在學(xué)校教育和家庭教育中所負的雙重責(zé)任。本學(xué)期,全體指導(dǎo)教師要以“學(xué)會做人”為核心,重點抓好中小學(xué)生文明禮貌教育和理想立志教育,開展綜合主題教育活動。除繼續(xù)記錄好《指導(dǎo)教師工作手冊》、學(xué)生談話記錄、批改生活日記等,為了進一步加強與家長之間的溝通,增加一項與家長談話記錄,及時記錄家長反映的情況。本學(xué)期的班務(wù)課要以“學(xué)會做人”為核心,各年級統(tǒng)一主題,為提高班務(wù)課的質(zhì)量,各年級以棟長牽頭,組織年級老師集體選定班務(wù)課目標,確定主題,制訂計劃,然后有計劃、有目標授課。部內(nèi)還將組織指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)家庭教育的有關(guān)理論知識,學(xué)習(xí)學(xué)生心理健康教育有關(guān)理論知識。

為了配合學(xué)校大力推進“二五八”計劃,更要加快指導(dǎo)教師的英語培訓(xùn)和能力,以適應(yīng)學(xué)?!岸灏恕彪p語計劃的要求。本學(xué)期,為了繼續(xù)營造更有效的生活區(qū)英語環(huán)境,鞏固已有的英語氛圍,部內(nèi)要求全體指導(dǎo)教師加強英語學(xué)習(xí),制定英語學(xué)習(xí)的計劃與目標,繼續(xù)邀請外籍教師授課,利用宿舍區(qū)的生活環(huán)境,營造有效的英語學(xué)習(xí)可視環(huán)境。英語初小部的老師要繼續(xù)加大力度鞏固和發(fā)展所營造的英語環(huán)境,英語高小部的老師更要加快提高英語水平,以適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要,初、高中部的老師更要加大英語學(xué)習(xí)的力度,提前作好準備,迎接“二五八”計劃的到來。本學(xué)期將定期考核,考核成績與獎勵工資掛鉤,從而激勵指導(dǎo)教師刻苦學(xué)習(xí)英語,提高自身的英語水平。

綜合能力課是我校課程改革的重要組成部分,為了積極參與綜合能力課的建設(shè),去年,已有部分指導(dǎo)教師進行了綜合能力課探索。本學(xué)期,各部門有能力的指導(dǎo)教師從第三周開始要利用小禮拜日下午的時間為留校學(xué)生開設(shè)不同類型的綜合能力課,每門課程要定出時間、地點、活動計劃,要求認真?zhèn)浜妹恳淮握n,定期總結(jié),而且每月將獎勵在綜合能力課中表現(xiàn)出色的指導(dǎo)教師。使全體指導(dǎo)教師積極參與綜合能力課的建設(shè),促使綜合能力課的質(zhì)量比去年有更大的提高。

去年,我部對“建立一支高素質(zhì)的指導(dǎo)教師隊伍”子課題進行了階段性總結(jié),本學(xué)期我部課題研究的目標,重點放在“學(xué)會做人”為核心上,確定開展生活教育為教育目標,繼續(xù)完成《學(xué)生飲食結(jié)構(gòu)與身體健康》、《生活區(qū)樓層管理與班級管理》等課題研究。另外,我們對生活區(qū)英語環(huán)境的營造也將進行研究探討,爭取早日在生活區(qū)英語環(huán)境營造方面形成自己的特色,希望更多的指導(dǎo)教師能參與課題研究。6月下旬,要求每位指導(dǎo)教師上交一篇工作經(jīng)驗總結(jié)或論文,部內(nèi)從中挑選出一批質(zhì)量高的文章,匯編成集,以鼓勵每位指導(dǎo)教師不斷總結(jié)經(jīng)驗,多寫論文,不斷提高生活管理水平。

對于寄宿制民辦學(xué)校,保證學(xué)生安全是第一位的。只有保證了學(xué)生的安全,才能使學(xué)校各項教育教學(xué)工作得以正常開展。指導(dǎo)教師要根據(jù)生活區(qū)的特點,利用有限的空間、時間、場合不失時機地教育學(xué)生要有安全意識,有自我保護意識,避免意外事故的發(fā)生。要認真履行各階段的學(xué)生交接手續(xù),及時發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,保證生活區(qū)各階段時間學(xué)生的安全。

要根據(jù)不同季節(jié)、氣候,細心關(guān)心學(xué)生身體狀況,要采取各種有效的預(yù)防措施,保證學(xué)生身體健康,要引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)飲食,使學(xué)生健康成長。

本學(xué)期共有10次學(xué)生接送任務(wù),為了保證本學(xué)期的接送任務(wù)順利完成,每條接送線路的指導(dǎo)教師必須由熟悉各接送點、熟悉學(xué)生及家長、責(zé)任心強的老師承擔(dān),堅持定期召開跟車接送會議,保證學(xué)生的.安全,確保每次接送工作圓滿完成。期末將獎勵一學(xué)期連續(xù)跟車5次以上,出色完成接送任務(wù)并被評為“安全使者”的教師。

本學(xué)期,董事會進一步要求學(xué)校各部門要注重投入與產(chǎn)出的關(guān)系,因此,對生活區(qū)各項管理提出了更高的要求。本學(xué)期,我部認真貫徹董事會的精神,挖掘每一位老師的潛力,加強管理,精簡人員。在學(xué)生生活物品的使用上,既保證有充足的物品使用,又要精打細算。本學(xué)期,學(xué)生將更換秋裝校服,每位指導(dǎo)教師一定要認真了解每位學(xué)生的身高特征,保證更換的秋裝合身得體,使學(xué)生滿意,家長放心。學(xué)期末將繼續(xù)評選“節(jié)約標兵”。

本學(xué)期將在學(xué)期中旬繼續(xù)舉辦指導(dǎo)教師生日晚會,還將組織指導(dǎo)教師參加學(xué)校及工會組織的各項活動。利用小禮拜天組織學(xué)生與老師開展有益的體育活動,從第三周開始,定于每周一次下午4:00后開展各部門體育健身活動,加強各部門之間的交流,促進指導(dǎo)教師身心健康,使每位指導(dǎo)教師有充沛的精力、良好的精神面貌投入緊張的工作之中。

新的學(xué)期開始了,新的世紀正在起程。我相信,全體指導(dǎo)教師在新的征途上一定能百尺竿頭,更進一步,勇創(chuàng)新高峰。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十

尊敬的.各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

大家好!

學(xué)年度下學(xué)期學(xué)生會舍務(wù)部干事工作總結(jié)舍務(wù)部:任杰時間幫我填上不知道什么時候?qū)W生會舍務(wù)部干事工作總結(jié)光陰似箭,時光如梭,緊張而又充實的一個學(xué)期過去了,我們這一學(xué)期的工作,我們有汗水,也有收獲,有悲傷也有歡樂。這是我在大學(xué)期間又成長了許多,是我的個個方面都得到了鍛煉。我們又迎來了一個新的學(xué)期,作為舍務(wù)部的一個成員,我對這學(xué)期的工作做了一下的總結(jié)。

溫馨的“家””為主題。在這次活動中不但處進寢室內(nèi)務(wù)的建設(shè),也使每個寢室八個人的感情加深。使之達到“家”這個主題,也鍛煉了我們每一名干事的能力。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十一

大家下午好!很高興站在這里參加學(xué)生會的競選活動。先為大家做一下自我介紹,我叫賴全勇,來自景觀設(shè)計一班。剛剛邁入大學(xué)的我對大學(xué)生活充滿了信心與憧憬,所以我來報名加入學(xué)生會舍務(wù)部。我相信我有能力勝任這項工作,也正是這種驅(qū)動力,讓我在來到這里的時候信心百倍。假如我競選成功,我會為能加入這個組織而感到榮幸。我會盡最大努力幫助老師和學(xué)長們工作,為同學(xué)服務(wù)。我知道,再多的話語也只是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路的鮮花。作為舍務(wù)部的一員,我要成為對生活充滿熱情,對同學(xué)充滿愛心的人。

首先,我會作好學(xué)生應(yīng)該做的本職工作,那就是學(xué)習(xí),我會認真的把學(xué)習(xí)成績搞好,進一步完善自己,提高各方面的素質(zhì),以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事。

其次,我要協(xié)助學(xué)哥學(xué)姐們做好我們本部的工作,剛?cè)氪髮W(xué)的我對生活部的工作還不太了解,但是我認為舍務(wù)部的工作就是負責(zé)我系學(xué)生生活環(huán)境建設(shè),維護同學(xué)生活中的利益。宗旨是在同學(xué)中倡導(dǎo)整潔健康的生活環(huán)境,關(guān)注學(xué)生的生活環(huán)境,為構(gòu)建和諧校園發(fā)揮積極作用。在工作中,我要以團隊精神與他人合作,虛心學(xué)習(xí),做到有錯就改,有好的意見就接受;同時大膽創(chuàng)新,積極進取,更好地為同學(xué)們服務(wù)!

最后,我想說的是假如我當選,我會用百分之百的努力為同學(xué)們服務(wù)。拿破侖曾經(jīng)說過:不愿當將軍的士兵不是好士兵.我立志成為舍務(wù)部的一員.各位領(lǐng)導(dǎo)請你們相信“沒有最好,只有更好”!我相信有了領(lǐng)導(dǎo)的信任和同學(xué)們的支持,我們學(xué)生會的工作會更上一層樓。站在這里我沒有別的選擇。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十二

本學(xué)期、我園將繼續(xù)認真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》與《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、堅持以^v^科學(xué)的教育發(fā)展觀^v^理論為指導(dǎo)、進一步貫徹落實《綱要》、規(guī)范與細化管理過程、以改革創(chuàng)新為動力、全面提高幼兒園保教質(zhì)量、夯實教科研基礎(chǔ)、深化特色教育研究、進一步轉(zhuǎn)觀念、強內(nèi)涵、促發(fā)展、不斷開創(chuàng)我園持續(xù)發(fā)展的新局面。

1、努力加強師資隊伍建設(shè)、探索在教育實踐中促進教師專業(yè)化成長的方式與策略、引領(lǐng)不同層次的教師跨入實現(xiàn)自我發(fā)展、自我創(chuàng)新。

2、教育就是培養(yǎng)良好的習(xí)慣、讓每一個孩子養(yǎng)成良好的習(xí)慣、奠定人生的開端、使孩子終身受益。在新的學(xué)期里、申請一個省級或者市級的有關(guān)內(nèi)容的研究課題。以此為新的出發(fā)點、進一步開展幼兒園教科研活動、提升幼兒園辦園質(zhì)量。

3、以游戲活動為幼兒的基本活動、豐富幼兒的一日活動內(nèi)容、加強幼兒的體格鍛煉、促進幼兒健康快樂成長。

4、加強早教研究、有效開展社區(qū)早教指導(dǎo)早教活動、使工作再上新臺階。

5、積極爭取資金改造四樓且加強硬件設(shè)施投入。

(一)加強隊伍建設(shè)、打造一支優(yōu)質(zhì)隊伍。

加強思想政治學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育、激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的精神。通過學(xué)習(xí)教育活動、教職工努力自覺做好本職工作、樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任感。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的團隊精神和作風(fēng)、團結(jié)一致、齊心協(xié)力。本學(xué)期繼續(xù)進行家長問卷調(diào)查、不斷規(guī)范師德行為。

加強青年教師的培訓(xùn)、多渠道、多方式為教師提供學(xué)習(xí)、練習(xí)的*臺、確保每一位教師能通過多種途徑得以發(fā)展和提高。本學(xué)期、著重提高棋文化教學(xué)水*和音樂素養(yǎng)。三月初、請徐海紅老師對我園的老師進行圍棋知識及圍棋教學(xué)方法的講座、四月份、每周六聘請音樂方面的特長老師培訓(xùn)音樂理論知識及鋼琴彈奏技能。

強化反思與研究、倡導(dǎo)教師要以先進的理念來指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。以教育研究的目光來審視自己的教學(xué)、努力提高自身文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。認真總結(jié)教學(xué)實踐經(jīng)驗、積極撰寫教育筆記與教育論文、期末以評比的形式挖掘優(yōu)質(zhì)價值。

加強骨干教師培養(yǎng)、發(fā)揮好骨干教師的示范帶頭作用。抓好對骨干教師的過程管理、通過上課、講座、競賽等形式、給骨干教師提供展示的機會、給青年教師提供學(xué)習(xí)研討的機會、提高全體教師的工作能力、不斷壯大骨干教師隊伍。

(二)開展園本教科研、努力構(gòu)建園本特色向更高起點邁進。

本學(xué)期深入開展有效教學(xué)研究、立足本園特點、以園本教科研為*臺、不斷提高保教質(zhì)量和教師素質(zhì)、完善評價機制、切實提高課程的實施水*。

繼續(xù)開展^v^十一五^v^課題研究——《棋文化教育對幼兒良好品質(zhì)的培養(yǎng)》的課題研究、結(jié)合幼兒園實際和幼兒特點、普及棋類知識、課程不僅要涵蓋學(xué)棋的方案、其中包括棋人、棋賽、棋史、棋文、棋事、棋趣、棋韻等方方面面。本學(xué)期、五月份舉行大中班棋人、棋事、棋趣故事比賽。

本學(xué)期教研組每周一、二正常進行、工作重點是圍繞教師在工作實踐中遇到的一些問題展開教研、年級組長要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用、提高教研意識。開展多種形式的教研活動以及教學(xué)基本功培訓(xùn)及比賽、使教研工作能夠真正解決教育教學(xué)中實際存在的問題。本學(xué)期、我們將通過多種教研模式創(chuàng)新教研活動、準確把握各年齡段的目標、杜絕一切^v^空洞^v^、^v^作秀^v^的課堂教學(xué)、逐步形成自己個性的教學(xué)、結(jié)合評比、把^v^備課—聽課—說課—議課^v^一體化、把活生生的教學(xué)現(xiàn)場作為案例、以先進的教學(xué)理論為指導(dǎo)、對教師的教育行為進行診斷、評價與質(zhì)疑、找出開展活動中的長處與不足、并且共同探討為什么會產(chǎn)生這些問題、應(yīng)該怎么做、為什么要這么做、用理論來詮釋我們的教育行為、使評優(yōu)的過程成為培訓(xùn)教師的過程。在課題研究不斷向縱深發(fā)展的同時、我們的研究要深、操作要實、注意資料的積累、積極撰寫論文、隨筆、個案記錄。

積極落實適合我園發(fā)展道路的新課題、進一步開展幼兒園教科研活動、提升幼兒園辦學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期、申請市級或省級課題一個或兩個、寫好課題方案、并請專家指導(dǎo)開題。

(三)加強早教研究、著力提高早教質(zhì)量。

0—3歲早教活動也成為了我園教育教學(xué)研究工作的一個部分。并成立早教研究小組、明確了《0—3歲嬰幼兒早期教育指導(dǎo)模式的研究》的課題、制定了課題研究方案、定期開展課題研究。本學(xué)期繼續(xù)推進0—3周歲嬰幼兒教育、提高幼兒教育的普及率和保教質(zhì)量。還將作好加大宣傳力度、開展0—3歲教育的研究、以^v^請進來^v^、^v^走出去^v^等多種形式、積極開展形式多樣的早期教育、本學(xué)期還將原來的一周一節(jié)課發(fā)展到一周3一4節(jié)課、擴大對社區(qū)的早教宣傳指導(dǎo)范圍、努力為0—3歲嬰幼兒及其家長、看護人員提供有效的專業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)、切實提高家長和看護人員科學(xué)育兒的水*、促進0—3歲嬰幼兒快樂健康成長。

(四)落實班級精致化管理、優(yōu)化幼兒一日活動。

進一步貫徹落實新《綱要》精神、科學(xué)合理安排幼兒一日活動、保障幼兒身心健康發(fā)展。堅持以游戲活動為基本活動、保教并重。

本學(xué)期重點加強幼兒一日活動的優(yōu)化、切實提高全體教師班級管理的能力。保證幼兒每天有三小時的游戲時間、二小時的戶外活動時間和一小時的體育游戲時間、避免隱形時間的浪費。本學(xué)期、每天早晨安排幼兒30————40分鐘戶外體育游戲活動、三月份進行各班的體育游戲觀摩、四月初、舉行全園^v^我是運動小健將^v^的主題運動會。

根據(jù)班級的實際情況及孩子的年齡特點、教師要多動腦筋、為孩子提供有探索性、操作性、益智性、趣味性及安全性的玩具和游戲空間、豐富幼兒的一日生活。根據(jù)本園的實際情況、不斷完善各項規(guī)章制度。園長、業(yè)務(wù)園長經(jīng)常深入第一線觀摩活動、對一日活動各個環(huán)節(jié)進行指導(dǎo)檢查、加強對貫徹落實制度的檢查和督促、*時考核與期末評比進行掛鉤、切實保證提高活動的有效性。

(五)提高服務(wù)意識、切實做好家長工作。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十三

度過對大學(xué)生活充滿好奇,有著美好憧憬的大一生活,走過忙忙碌碌漸漸融入大學(xué)生活的大二,轉(zhuǎn)眼見我們已經(jīng)是大三的.學(xué)生了。很榮幸的是我被系里委派了舍務(wù)部部長的職務(wù),作為我自己我要珍惜這樣的機會為同學(xué)服務(wù)并且鍛煉自己。20xx年的新學(xué)期到來了,也是我人生中的又一次新旅途即將開始,作為部長我要帶領(lǐng)我們整個舍務(wù)部把我們的工作越做越好,讓每個同學(xué)有一個干凈、文明、健康、安全的生活、學(xué)習(xí)、休息環(huán)境,從而使每個同學(xué)更穩(wěn)步的改善和提高自己。

在本學(xué)期,我們舍務(wù)部修改并完善了寢室的衛(wèi)生標準和評比標準,加強寢室的內(nèi)務(wù)管理,堅持每周檢查寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,并定期進行寢室衛(wèi)生評比,每月評出優(yōu)秀寢室并給予表揚,與此同時增加特色寢室的評比。使同學(xué)們加強寢室衛(wèi)生意識,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造一個潔凈溫馨的寢室環(huán)境,利于我們的學(xué)習(xí)生活。我們還會及時向系內(nèi)同學(xué)傳達院系對寢室的要求,并監(jiān)督工作使之更好的完成。同時及時將寢室的問題和同學(xué)們的意見反饋給有關(guān)部門來得到更好的解決,真正的做到為同學(xué)服務(wù)。

近期我系將開展“優(yōu)秀寢室評比”的活動,我部將與各部積極密切的配合,在此期間搞好評比活動,為同學(xué)提供展示自我的舞臺,幫助同學(xué)樹立熱愛學(xué)校熱愛寢室的集體榮譽感,加強相互團結(jié),促進相互交流。

我舍務(wù)部將在近期開展一次寢室評比活動,具體安排如下:

一、活動目的:為提高學(xué)生寢室環(huán)境,搞好個人衛(wèi)生。使同學(xué)有。

一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

二、通知方式:給所有寢室長開會,把關(guān)于評比的內(nèi)容、細節(jié)發(fā)布下去。

三、評比標準:按《計算機與信息科學(xué)系寢室檢查規(guī)章制度》實行扣分。

四、檢查方式:先行由各班班長通知檢查時間,由舍務(wù)部或?qū)W生會成員檢查,檢查人員兩人以上為有效檢查,否則無效。

五、活動內(nèi)容:由學(xué)生會舍務(wù)部及協(xié)同部門將九月份到十月份四次以上的查寢情況綜合評比。評優(yōu)秀寢室一、二、三等獎項。優(yōu)秀個人十名。拍攝優(yōu)秀寢室并展出。

七、活動時間:20xx年9月1日至20xx年10月31日。

以上為舍務(wù)部近期將開展的工作計劃,尚存在不完善的地方,我們將在工作中進一步改善,將盡善盡美地開展每一次活動,做好每一項工作!

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十四

20xx級學(xué)生會舍務(wù)部由部長一名,副部長四名,干事十三名共十八人組成。主要負責(zé)歸寢檢查、違章物品檢查、衛(wèi)生檢查等項目,同時在學(xué)期中定期評選文明宿舍。

一、歸寢檢查。

晚上及時回寢室是一個重要的事項,這樣可以盡可能保證學(xué)生的人身安全。

為了更好地做好我們的工作,我們把大量的宿舍分成若干個小一些的部分,每部分的歸寢檢查由單人專門負責(zé)。晚十點四十樓內(nèi)副部長將收集的缺勤名單傳至部長處。

二、違章物品檢查。

宿舍內(nèi)的電氣線路并不能承受過高的電流,且宿舍內(nèi)有書籍、被褥、衣服等易燃物,在宿舍內(nèi)違章使用大功率電器或是使用明火比如吃火鍋等行為,都存在著極大的安全隱患。

針對同學(xué)們有使用違章物品的情況,我們每周至少組織兩次突擊檢查,組織一次例行檢查。發(fā)現(xiàn)違章物品沒收并上報,發(fā)現(xiàn)其他各類不安全因素也上報。

三、衛(wèi)生檢查。

眾所周知,大學(xué)生的生活是離不開寢室的,寢室的衛(wèi)生關(guān)系到每一位寢室成員的心情,影響到每一位寢室成員學(xué)習(xí)效率和生活質(zhì)量。

我們在每周二、周四中午十二點準時檢查衛(wèi)生。在舍務(wù)部剛組建時,由于檢查人員數(shù)量的不足,導(dǎo)致檢查時間過長,影響了宿舍成員及參與檢查的舍務(wù)部成員的休息。后來,有了各班生活委員的協(xié)助,大大的縮短了檢查時間,提高了工作效率,為大家都創(chuàng)造了便利。

四、文明宿舍評選。

在每個月末,評選文明寢室,上學(xué)期已經(jīng)分別在十月末、十一月末、十二月末進行過三次文明寢室評選。經(jīng)觀察,較好地提高了同學(xué)們注意宿舍整潔衛(wèi)生的意識。

除此之外,舍務(wù)部成員還參加了許多學(xué)校與年級的活動,例如:中秋節(jié)晚會等等。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

大家好!

我非常榮幸我能夠通過初選又來參加今天的復(fù)選演講,首先介紹一下自己,我叫寧寧,來自電氣工程學(xué)院電氣四年制班級。我性格比較開朗,喜歡交朋友,平時經(jīng)常會去臺球廳打臺球,也比較喜歡踢足球。我做事講求原則對工作充滿熱情。

在我看來,舍務(wù)部的工作職責(zé),首先是要服務(wù)于同學(xué)。然后要指導(dǎo)同學(xué),指導(dǎo)同學(xué)做好5s制度,然后監(jiān)督院舍務(wù)部的工作。做到嚴明公正。還有就是要定期檢查各公寓內(nèi)的5s執(zhí)行情況。對違規(guī)和表現(xiàn)好的寢室進行加分和扣分。分別進行進行表揚和批評。達到以監(jiān)督服務(wù)指導(dǎo)為核心的工作職責(zé)。

如果我能夠通過復(fù)選,我會更好的完善自己,通過多方面的鍛煉來提高自己的能力。使自己能勝任這個職位。我會認真負責(zé)的完成部里給我安排的工作,熱心的為廣大同學(xué)服務(wù),與全體同學(xué)共同營造一個良好的寢室環(huán)境,我會和其他部員團結(jié)一心,在部長和老師的帶領(lǐng)下共同壯大我們校舍務(wù)部。打造出自己的精品活動。在以后的日子里我會盡職盡責(zé)的為同學(xué)服務(wù),使自己更加完美。為成為一個優(yōu)秀的部員而努力奮斗。

最后,我非常感謝能和舍務(wù)部的兄弟們共同度過這一個多月的時光。還記得剛進舍務(wù)部的時候連名字都叫不上來,讓鵬哥給一頓說。轉(zhuǎn)眼一個多月過去了,我們也變的非常熟悉了。不管能不能留在舍務(wù)部我們都是兄弟。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十六

本學(xué)期舍務(wù)部成員又重新回到了學(xué)生會這個大集體,為了能夠使部門本學(xué)期乃至本學(xué)年有出色的工作成績,先將本部門工作計劃成列如下:

第一,我們會明確部門的所有工作。舍務(wù)部主要負責(zé)晚上的查寢工作、星級寢室評比工作、協(xié)助學(xué)校其他部門完成工作等,以及涉及到宿舍活動的一切工作。只有明確部門工作性質(zhì)及工作內(nèi)容,才能將工作做得井井有條,提高工作效率。

第二,明確部門成員的分工。哪些部員負責(zé)星級寢室的評比工作等。通過這種方式能將工作做得井井有條,有效減少工作中的錯誤。

第三,按院內(nèi)對部門的要求進行開會,開會時部長、副部必須認真聽取部員們提出的問題和建議,找出問題的根源并與部員商討解決方案。真正將問題落實并解決,而不是將會議作為一種形式。

新的學(xué)期,新的舍務(wù)部,是一個全新的起點。我們舍務(wù)部一定會出色的完成本部門工作并協(xié)助院內(nèi)其他部門,將院內(nèi)工作做好,積極為本院建設(shè)貢獻我們舍務(wù)部的.一份力量。

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十七

尊敬的各位老師、同學(xué):

大家下午好!

首先,我代表舍務(wù)部對被評為“文明宿舍”的室長表示衷心的祝賀;正是因為你們稟著認真負責(zé)的態(tài)度帶領(lǐng)著宿舍成員的不懈努力,才贏得了今天的榮譽。而對于沒有獲得“文明宿舍”稱號的宿舍,請不要氣餒,要向文明宿舍多學(xué)習(xí),多借鑒,克服困難,改正缺點,爭取下次取得更好的成績!

舍務(wù)部是協(xié)助宿管辦老師管理學(xué)生宿舍日常事務(wù)的部門,宿舍管理工作瑣事多,頭緒多,耗費的時間多。所以在長期的工作過程中,舍務(wù)部形成了“為廣大學(xué)生創(chuàng)造一個溫馨、舒適、安全的生活環(huán)境”的工作目標;“溝通、協(xié)調(diào)”是我們工作的重要方法和手段?!皥F結(jié)、和諧”是我們的團隊精神和光榮傳統(tǒng)。在全體成員共同努力,各項工作扎實、有序進行,每位成員都付出了辛勤的汗水,同時也得到了老師們、同學(xué)們的認可。

下面我代表舍務(wù)部將我部工作向大家作簡要匯報:

1、堅持每周例會制度。

我們舍務(wù)部每周都召開例會,舍務(wù)部成員對最近宿舍管理中出現(xiàn)的問題及存在的安全隱患,一起商量討論,找到較好的解決方法;并及時通知各年級同學(xué),以便及時改正。涉及到重大安全和比較棘手的問題及時向老師、領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保了宿舍的安全穩(wěn)定,也有效的預(yù)防了不安全事故的發(fā)生。舍務(wù)部通過長期的例會制度,大家在一起既交流思想和工作體會,也加強大家的友誼,既鍛煉了自己能力,也逐步形成了“團結(jié)、和諧”的團隊精神。

2、衛(wèi)生檢查。

除每周三對全體宿舍進行全面、細致大檢查外,堅持每天一抽查,并經(jīng)常對樓道衛(wèi)生抽查;而且我們在檢查中執(zhí)行本年級回避檢查本年級的辦法,確保檢查成績的公平公正,并及時把檢查成績張貼出來,以便各班進行查看,同時認真做好各項衛(wèi)生檢查的成績匯總統(tǒng)計工作,以便各班班主任進行查看,做到的檢查成績的公開。

3、晚就寢檢查。

4、周末回家學(xué)生的管理。

每周五統(tǒng)計各班上交的回家名單,分住宿區(qū)統(tǒng)計、匯總并在住宿名單進行標識,以便周五、周六晚就寢檢查時,能夠按照標識名單清點人數(shù),以防止出現(xiàn)外出上網(wǎng)、不回家等現(xiàn)象的發(fā)生。

“宿舍是我家,文明靠大家”,宿舍是我們共同的生活家園,這也是說我們的共同家園,需要我們共同的管理,需要我們大家共同的參與和配合!尤其是我們的學(xué)生干部、班干部和室長們,正因為你們的支持和幫助,才使宿舍管理工作正常、有序進行,宿舍衛(wèi)生、秩序有了進一步的提高,在此,我代表舍務(wù)部向支持宿舍管理工作的老師們、同學(xué)們表示衷心的感謝!借此機會,我說一下宿舍晚檢查時出現(xiàn)的問題,整體上來說,絕大多數(shù)宿舍表現(xiàn)還是很好的,能夠積極配合學(xué)生干部的檢查工作。之所以進行檢查,是因為學(xué)校為了確保每位同學(xué)能夠按照學(xué)校規(guī)定按時就寢,即使這樣,還是會有極個別同學(xué)出現(xiàn)晚歸、夜不歸宿行為,個別同學(xué)在檢查完后亂竄宿舍、大聲喧嘩,嚴重影響他人的正常休息,這些現(xiàn)象希望在以后加以改正。另外,以下幾點需要同學(xué)們注意一下:

2、保持好宿舍衛(wèi)生,不要將宿舍內(nèi)垃圾掃到走廊內(nèi),舍務(wù)部每天早上都要檢查,對亂倒垃圾的宿舍將扣該宿舍的衛(wèi)生成績。

3、提前15分鐘離開宿舍,為上課作好充分準備。

4、宿舍是集體居住場所,不要在宿舍內(nèi)養(yǎng)寵(如小狗小貓等等)。

5、熄燈后保持安靜,不要大聲喧嘩。

6、發(fā)生突發(fā)事件(如同學(xué)生病、受傷等情況),請及時向班主任、值班老師、學(xué)生干部反映。

絕大多數(shù)同學(xué)都是以班為單位相對集中住宿,班主任老師不可能天天進宿舍了解每一位同學(xué)的情況,這就需要我們班干部及時了解本班的住宿情況,第一時間向班主任老師溝通匯報。每位學(xué)生干部要有著高度的責(zé)任感、較強安全意識架起同學(xué)和老師之間的橋梁。所以,我希望各位,都要積極負責(zé)起來,不辜負學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師及同學(xué)們的期望,確保宿舍管理的信息暢通,確保每一位同學(xué)的安全。另外,有關(guān)于宿舍衛(wèi)生及管理方面的問題,都可以與舍務(wù)部成員或到宿舍學(xué)生值班室與我們交流。最后,期待我們的共同進步,把我們的宿舍建設(shè)成和諧、溫馨的家園。

謝謝大家!

舍務(wù)工作計劃書舍務(wù)部工作規(guī)劃篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師:。

我要競選的職位是學(xué)生會的舍務(wù)部部長。

學(xué)生會紀律舍務(wù)部對于整個學(xué)校集體來說,有著非常重要的意思。紀律是什么?紀律是一種類似于法律的帶有強制性的行為準則。往大里說,紀律所表達的是一個單位、一個集體統(tǒng)一的意志是用來維護大多數(shù)人的利益的。它的產(chǎn)生,是多年經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)。往小里說,紀律用明確的語言告訴我們每一個人,提倡什么,反對什么,哪些事可以做,而且應(yīng)該去做。哪些事情不能做,哪些事情不應(yīng)該做。

作為學(xué)校,如果沒有校紀,整個學(xué)校就會陷入一種無序的狀態(tài),同學(xué)們的學(xué)習(xí)、生活就不能正常進行。比如,在課堂上,雖然遲到、早退、曠課、說話、走動、甚至打手機、吃東西的人是少數(shù),但是不加以制止課堂就不能正常上下去,受到損害的是大多數(shù)同學(xué);在宿舍里,熄燈以后,哪怕有一兩個人說話或做其他事情,其余的人就沒法休息,這些行為理應(yīng)受到制止,必要時批評或處理。

遵紀守法,可以反映出一個人的品質(zhì)、道德操守。如同其他修養(yǎng)一樣不是與生俱來的而是在實際生活中有意識鍛煉培養(yǎng)起來的。只要我們堅持鍛煉自己,不斷改造自己,朝著一個目標前進,最終一定能夠克服困難,達到很高的`境界,我相信我們學(xué)校的全體同學(xué)必然是立志成才的,有所追求和抱負的。只要腳踏實地,嚴于律己,堅持不懈,我們就一定能排除艱難險阻,最終達到自己的目標。

我競選舍務(wù)部部長的優(yōu)勢可以概括為兩個方面,那就是滿腔的熱情和充足的自信。

第一,我有滿腔的熱情。在我看來一個人的成功等于他的工作能力乘以滿腔的熱情指數(shù)。不管能力有多強,如果沒有滿腔的熱情,成績依舊是零。滿腔的熱情對于當代年輕人來講,不僅重要而且難得!我不能夠說我是能力最強的,但是我可以保證我會全力以赴!

第二,我有充足的自信。參與競選學(xué)生會的舍務(wù)部部長,我有自信把工作做好。

如果我競選成功:我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì)。以誠待人,以心換心,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情。這樣同學(xué)們才能支持我的工作。我將會和舍務(wù)部其他同學(xué)們一道,對老師分配的各項工作認真負責(zé),積極向老師反應(yīng)情況。并同學(xué)利益無小事為宗旨。認真的去處理和解決每一個問題。雖然困難重重,但我會始終保持自己的優(yōu)良作風(fēng),以不變應(yīng)萬變。

任職期間,如果同學(xué)們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,來彈劾我。請放心,我不會死賴著不走。

英明的領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的老師,最后我只想說一句話:給我一次機會我將還您十分滿意。

我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。

不論竟選成敗如何,我都會以自己的人生格言激勵自己,看成敗,人生豪邁,只不過是從頭再來。

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