公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 05:45:35
公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得大全(15篇)
時間:2023-11-25 05:45:35     小編:曼珠

新聞是一種通過報道事實和觀點來傳遞信息和引起公眾關(guān)注的媒體形式??偨Y(jié)應(yīng)該突出重點,避免冗長和羅列式的描述。無論你是新手還是有經(jīng)驗的運(yùn)動員,以下的文章都可能對你有所幫助。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇一

每一個年輕的新員工帶著自己的幻想從五湖四海聚攏到了xx公司這一舞臺。這里是他們職業(yè)生涯的起點,他們盼望在這里起航自己的將來,實現(xiàn)自己的價值。新員工們帶著激情與幻想投入到為期3天的戶外拓展訓(xùn)練活動中。

培訓(xùn)是一個共享的過程,這里有著領(lǐng)導(dǎo)、老員工與新員工共享學(xué)問、閱歷還有感受。在這共享過程,在公司與新員工共享學(xué)問的同時,新員工也與公司共享了他們的激情、才華與天賦。

同樣的一塊鐵,可以鋸融消損,也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍,可以碌碌無為,也可以成就大業(yè)。寒氣攻擊,溫度驟降,也沒有澆滅新員工培訓(xùn)的熱忱。3天的戶外拓展訓(xùn)練讓大家遺忘性別、年齡、職務(wù)等等,每個人心中只有一個信念,我們是一個團(tuán)隊,此次培訓(xùn)的.主題固然也是“團(tuán)隊精神”。通過軍訓(xùn)站姿、信任背摔、高空斷橋、坎坷人生路、畢業(yè)墻等拓展工程,熬煉了新員工的體魄,磨練了意志、提升了士氣。

在“信任背摔”的活動中,訓(xùn)練使新員工體驗到一種安全感、歸屬感,增加自信念、責(zé)任心。通過相互之間的合作,建立團(tuán)隊成員之間相互信任的根底,打破大家之間的隔膜,盡快進(jìn)入培訓(xùn)情景。從對自己無法掌握的局面,靠信任自己及對同伴的信任戰(zhàn)勝恐驚,切身體驗什么是“充分信任、相互依靠”。

坎坷人生路中的“盲人與啞人”是整個訓(xùn)練的最重要的工程。這是一個布滿感謝與感恩,體驗生命歷程的重要拓展工程。“盲人”腳下的每一步路,都需要“啞人”急躁的指引和鼓舞,如同我們身邊每一位幫忙過我們的人對我們的支持與鼓舞,思索我們假如沒有他們又怎會有今日我們擁有的一切,通過訓(xùn)練每個人都經(jīng)受了一次心靈的碰撞。激發(fā)新員工的感恩心態(tài),珍惜現(xiàn)有的生活,對同事、領(lǐng)導(dǎo)、身邊每個人心存感謝,懂得感謝生活、感謝生命,遠(yuǎn)離埋怨、發(fā)牢騷的心態(tài),以一種感恩的心面對工作、生活,建立新員工間的信任、默契,建立勝利積極的人生價值體系。

最終的結(jié)業(yè)工程是“畢業(yè)墻”,教練給大家的目標(biāo)是:要全部隊員全部翻越4米墻?;顒又刑幪幊錆M著加油的呼喊聲,有的隊員嗓子都喊啞了,但他們還在為那些戰(zhàn)士們加油。當(dāng)最終一個人翻越高墻是,全體隊員都沸騰了起來。

每一次新員工入職培訓(xùn)都會給我留下深深的印象,有來自新員工給我的感動,有來自培訓(xùn)師給我的教育,也有來自部門工作開展給我的閱歷。作為一個人力資源部的一員,我已經(jīng)參與了三次新員工培訓(xùn)。還記得在第一次培訓(xùn)中,前輩和領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)我,告知我在這個過程中那些需要留意的,在那次培訓(xùn)中最深的感悟就是新員工入職培訓(xùn)是一個系統(tǒng)的工作,需要的是我們將工作籌劃好,做細(xì)致。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”新員工培訓(xùn)已告一段落,但對于這新員工來說,他們的道路才真正的開頭,將來才剛剛起航。讓我們在華電機(jī)械院這一寬闊的舞臺上放飛抱負(fù),為公司、為自己制造出一片更加寬廣的天地。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇二

七月初在炎炎夏日之下,懷揣著興奮的心情來到武警指揮學(xué)院進(jìn)行為期20天的培訓(xùn),這將是畢業(yè)后2年再次融入集體生活的機(jī)會。大學(xué)的集體生活的片段如膠片電影般在腦中回放,一切仿如昨日。因此對此短暫的集體生活也有諸多的期待與憧憬。

在培訓(xùn)兩天后,為期一天半的精彩的素質(zhì)拓展培訓(xùn)開始了。最開始以游戲的方式進(jìn)行了團(tuán)隊的組建。這樣的組隊方式使每個人都走出了自己熟悉的小圈子,踏入新的團(tuán)隊,擴(kuò)大了隊員們的社交圈子,增強(qiáng)了隊員們的溝通能力,快速適應(yīng)新環(huán)境的能力。

整個素質(zhì)拓展訓(xùn)練分為團(tuán)隊組建與建設(shè),三個考驗團(tuán)隊默契與信任的項目:盲人島,雷區(qū)取水與背摔,團(tuán)隊展示。每個環(huán)節(jié)都要求各個隊員融入其中,發(fā)揮各自的才能,相互配合,相互溝通,完成各項素質(zhì)拓展項目。

這次的素質(zhì)拓展培訓(xùn)明顯刻著團(tuán)結(jié),信任,溝通,自我突破的標(biāo)簽,是個性與集體的完美融合。

團(tuán)隊組建成功后,經(jīng)過簡短的認(rèn)識后,彼此有了初步認(rèn)識,于是推舉了大家都信任的隊長,在隊長的引領(lǐng)與組織下,每個隊都順利完成了隊名,隊歌,口號及l(fā)ogo的設(shè)計,十二支隊伍都充分發(fā)揮出各自的才能打造出了一支支個性鮮明,青春活力的隊伍,如不二神隊,風(fēng)馳隊,打虎隊等。團(tuán)隊的建設(shè)不僅充分發(fā)揮了集體的智慧,而且增強(qiáng)了凝聚力,認(rèn)同感與歸屬感,為接下去的項目奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三個團(tuán)隊游戲,令我印象最深,感受最深刻的是信任背摔。當(dāng)站在高臺上,面對背后未知的情景,雖然知道臺下有一雙雙溫暖的伙伴的手會將自己接住,但出于人對未知事物的恐懼本能,心中雖然已充滿對同伴的信任,但還是難免恐懼。閉上眼,摔下去的那一刻,突破了本能的恐懼,摔下去并被同伴接住的這個過程雖然短暫,但增加了突破自我的勇氣與對同伴的信任度。這是一個夢幻的旅程,如同穿梭時間隧道般,個人瞬間成長了許多。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇三

上周末,我參加了福州時代精英拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)為我們單位策劃組織的一次團(tuán)隊?wèi)敉馔卣褂?xùn)練,在美麗的時代精英戶外拓展訓(xùn)練基地我們感受到大自然的魅力,體驗著拓展帶來的深切感悟。

為期一天的拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但內(nèi)心的激動卻久久不能平息?;仡櫾谟?xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

在訓(xùn)練場上,一開始時代精英拓展培訓(xùn)師就讓我們做到“三個忘記”:我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了性別,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團(tuán)隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領(lǐng)下,我們高唱隊歌“團(tuán)結(jié)就是力量”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓(xùn)激勵和支持著隊友,沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團(tuán)隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。

拓展訓(xùn)練的第一個項目“高空斷橋”,它是一個個人挑戰(zhàn)項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2--1.8米左右,然后再跳回來就算完成。當(dāng)挑戰(zhàn)者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語還縈繞在耳邊,這個時候不能猶豫,既然已經(jīng)上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動著這里的每一個人。通過這個項目,教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài),勇于嘗試,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。

第二個訓(xùn)練項目是“盲人方陣”,任務(wù)是把大家的眼睛蒙住,分散在一個廣場上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個面積最大的正方形。這個任務(wù)在開始的時候大家都覺得很簡單,但是當(dāng)所有的人被蒙上眼睛的時候,我們發(fā)現(xiàn),原來難度一點也不小,討論并確定了一個初步方案,開始執(zhí)行。在中間的時候產(chǎn)生了一些意見分歧,最終隊長站出來,統(tǒng)一協(xié)調(diào)大家完成原始方案。在總結(jié)經(jīng)驗的時候,訓(xùn)練老師講了一句話我非常有感觸,他說當(dāng)大家為了一個目標(biāo)爭論不休的時候,你放棄話語權(quán)也許是對完成目標(biāo)最大的幫助。我覺得這個項目無論是用哪個人的方法都能完成任務(wù),無論是你認(rèn)為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務(wù),重要的是要按著一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽從隊長一個人領(lǐng)導(dǎo),大家齊心協(xié)力,相信隊長,最后一定會順利完成的。

經(jīng)過午餐時間的休整,下午訓(xùn)練的第一項是“電網(wǎng)逃生”,任務(wù)是在規(guī)定的時間內(nèi),每一位隊員都穿越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”,全隊觸電網(wǎng)累計不能超過三次。項目開始后,我有點發(fā)蒙,覺得這簡直是一個不可能完成的任務(wù),但是經(jīng)過大家討論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部通過。項目結(jié)束后,討論的時候大家都談了自己的看法和體會,大家都很興奮,這個項目主要是體現(xiàn)團(tuán)隊合作精神,互相信任,在自己通過電網(wǎng)的時候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過,充分體現(xiàn)了團(tuán)隊力量。訓(xùn)練項目的第四項信任背摔是一個隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導(dǎo)下,捆住手臂,背對著團(tuán)隊向隊友們用手臂搭建的“保護(hù)網(wǎng)”平倒。在一聲聲的“你們準(zhǔn)備好了嗎?”、“我來了!”“來吧”,不僅能夠感受到隊友們的自信心,也能夠感受到隊友們對整個團(tuán)隊的信任。

這個項目很好地揭示了團(tuán)隊的力量及一個人在團(tuán)隊的作用,以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護(hù)和自己對團(tuán)隊的高度信任分不開的。我個人對自己要求特別高,只有當(dāng)自己做好了,才有資格指導(dǎo)他人。三四月份招聘取得了很成功的結(jié)果,這無疑離不開整個人力資源部全體人員的積極參與,以及各店面經(jīng)紀(jì)人積極配合,當(dāng)然也有自己付出的心血和努力。一個人如果希望得到別人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一個人如果存在于社會中,他必定會隸屬于一個團(tuán)隊中,不能孤立存在的?!靶湃问菆F(tuán)隊的粘合劑,是團(tuán)隊精神支柱?!比绻胧棺约旱娜松泳?,更加快樂,那就充分在團(tuán)隊中展現(xiàn)自我吧!

本次拓展訓(xùn)練最感動人的項目莫過于最后的攀爬“畢業(yè)墻”??吹剿拿锥叩膲Ρ?,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是當(dāng)我看到同事們一個個都勝利通過時,在一個同事的鼓勵下,我鼓起了勇氣走到墻壁下,開始此次征程。當(dāng)其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個人更是讓我們驚心動魄,通過足智多謀、勇氣信心以及團(tuán)隊的鼓勵和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業(yè)”了。當(dāng)時眼淚已經(jīng)在我眼眶里跳來跳去,但是最終的喜悅戰(zhàn)勝了感動,讓這一瞬間的感動埋藏到了心里,我為自己身為一名商行人而感動驕傲、自豪!

“紙上談兵終覺淺,絕知此事要躬行”。通過此次拓展訓(xùn)練,讓我很好的感悟到很多道理。一個團(tuán)隊想要發(fā)展壯大,只有緊密團(tuán)結(jié)成一個整體,才可能戰(zhàn)無不勝、攻無不克。希望我行以后會多組織類似的活動,使員工們能夠不斷地升華自我,真正做好“崗位主人翁”!

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公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇四

團(tuán)隊拓展的壓軸項目。隊員在教官指引下規(guī)則站位圍圈后坐下,且有序向前走轉(zhuǎn)圈,增強(qiáng)整天拓展訓(xùn)練效果,培養(yǎng)團(tuán)隊協(xié)調(diào)、合作的精神。經(jīng)過團(tuán)隊活動的培訓(xùn),參訓(xùn)團(tuán)隊已經(jīng)反復(fù)演練應(yīng)對難題的方法和能力,在團(tuán)隊內(nèi)部已經(jīng)出現(xiàn)了智者出謀劃策、領(lǐng)導(dǎo)者果斷決策、執(zhí)行者堅決服從等一系列運(yùn)行機(jī)制。團(tuán)隊千人凳與感恩的心項目出現(xiàn)的恰到好處,通過活動后的總結(jié),能將團(tuán)隊的氣氛推向高潮,使同舟共濟(jì)的團(tuán)隊精神得到了最好的升華。

16:00-16:30總結(jié)合影留念公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,后由專業(yè)拓展培訓(xùn)師引導(dǎo)學(xué)員回顧:通過一天的活動,有什么樣的感受?收獲了什么?結(jié)合工作、生活中的細(xì)節(jié)間接加深學(xué)員的培訓(xùn)效果。

17:00前往海鮮街晚餐。

18:00行程結(jié)束,返回溫暖的家!

專業(yè)策劃:團(tuán)體活動。拓展培訓(xùn)。港澳游。出境游。深圳周邊游。深度旅行。休閑游。自助游。

歡迎團(tuán)體包團(tuán),包團(tuán)天天出發(fā)!為公司企業(yè)團(tuán)體策劃活動,可根據(jù)需要制定行程我們可提供正規(guī)活動合同及活動發(fā)票與公帳等。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇五

拓展訓(xùn)練是目前特別勝利的一種體驗學(xué)習(xí)方式,國內(nèi)外諸多聞名院校都將拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)列為mba教學(xué)的必修課程,更有很多優(yōu)秀的組織將拓展訓(xùn)練作為整合組織文化、激發(fā)員工潛能、打造卓越團(tuán)隊、提升核心競爭力的必要培訓(xùn)。拓展訓(xùn)練作為體驗式訓(xùn)練,是從行動著手,從實際中學(xué)習(xí),在實際中經(jīng)受、感受、共享、感悟、升華。

拓展訓(xùn)練以體能活動為引導(dǎo),以心理挑戰(zhàn)為重點,以人格完善為目的。激發(fā)人的潛能,培育及增加想象力和制造力;促進(jìn)個體成長,進(jìn)展及增加與人溝通的力量;培育及展現(xiàn)個體與群體的適應(yīng)力量、生存力量、合作力量;激發(fā)個體的責(zé)任心、自信念和獨(dú)立力量,培育群體合作精神;樹立關(guān)懷社會、效勞人群、關(guān)愛他人的意識。

拓展訓(xùn)練實行分組活動,強(qiáng)調(diào)集體合作,力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭取榮譽(yù),同時從集體中吸取巨大的'力氣和信念,在集體中顯示共性。共性是一個人在先天生理條件和后天環(huán)境作用下,通過人的身心活動和社會實踐而形成的不同于他人的心理特征和行為特征。共性是普遍的、肯定的,沒有共性就沒有共性。共性本質(zhì)特征是人格的獨(dú)立性、積極性和制造性,共性形成有先天因素作用,更需要后天環(huán)境的影響,拓展訓(xùn)練就是加強(qiáng)這方面的訓(xùn)練,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

拓展訓(xùn)練作為戰(zhàn)略策略的重要組成局部,受技術(shù)進(jìn)展和治理理念的影響,其中變化和進(jìn)展非??焖?。拓展訓(xùn)練是一種突破傳統(tǒng)教育思維和模式要求的全新學(xué)習(xí)與教育方式,其中開課程獨(dú)具創(chuàng)意,融思想性、教育性、挑戰(zhàn)性、有用性和趣味性于一體。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇六

公司為了使我們的團(tuán)隊工作中更團(tuán)結(jié)、更堅強(qiáng)、更具有競爭力,能夠更好地適應(yīng)無限變化的市場環(huán)境,特地在白市驛拓展訓(xùn)練基地組織本次訓(xùn)練,通過此次訓(xùn)練,我們深深理解到要想成功必須要付出,最后的勝利是無數(shù)次的跌倒與反思而成的。在高強(qiáng)度的訓(xùn)練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個團(tuán)隊是要經(jīng)過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我?guī)淼母惺茴H深:協(xié)力橋(協(xié)作精神)。

當(dāng)我站在約9米的高臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做賭注,如果摔倒或者有其他的什么意外,就表現(xiàn)出團(tuán)隊的協(xié)作能力不好,也就是我們的團(tuán)隊是否具有團(tuán)隊精神,通過此次活動,也許我們每個人都陷入了深深的思考,那就是:什么樣的團(tuán)隊才可以取勝?協(xié)作高效誠信……這些平時說了無數(shù)遍在每個人的腦海里都留下了深刻印象。

海難墻(團(tuán)隊精神)。

面對4.2米高的求生墻,任憑你的能力再強(qiáng),你也不可能一個人徒手攀上4.2米高的墻但是集體的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團(tuán)隊中所有人的共同努力,團(tuán)結(jié)合作,甘當(dāng)人梯,我們整個公司的經(jīng)過兩次的重新開始,終于越過了這個求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見集體的力量有多大。如果我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么默契的配合,那么互相照應(yīng)彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。

每個人從出生以來無時無刻不是在團(tuán)隊中成長,上學(xué)是,工作也是。通過這次拓展訓(xùn)練活動,讓我對團(tuán)隊的意識和個人在團(tuán)隊中的作用。

一個優(yōu)秀的團(tuán)隊必須有明確的目標(biāo)。只有設(shè)定明確的目標(biāo)才能使一個團(tuán)隊產(chǎn)生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團(tuán)隊在工作中必須要確立的。

一個完美的團(tuán)隊都會以團(tuán)結(jié)為核心思想。在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,團(tuán)隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無形中使團(tuán)隊更加團(tuán)結(jié)。

一個成功的團(tuán)隊必須要有素質(zhì)過硬的決策者,決策者代表了團(tuán)隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團(tuán)隊意識。面對目標(biāo)團(tuán)隊每個成員都會產(chǎn)生自己的方案,這就需要一個領(lǐng)導(dǎo)出來,對大家的方案做決策,以確認(rèn)最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費(fèi)時間,在各自為政中浪費(fèi)精力,到最后,可能團(tuán)隊目標(biāo)沒有完成,還是亂成一團(tuán)。

計劃性是一個團(tuán)隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網(wǎng)游戲中,誰先過,誰后過,哪個隊友最后過的問題,如何過的問題都必須在事先有一個整體的構(gòu)思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費(fèi)時間,重復(fù)工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前必須先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。作為團(tuán)隊的一員,我們首先必須有責(zé)任心,明確每個人的責(zé)任,明確領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,明確整個團(tuán)隊的責(zé)任。每個人都擁有了強(qiáng)烈的責(zé)任心才會將團(tuán)隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;第二我們必須有上進(jìn)心,無論是專業(yè)技能的提高或者是各種知識的吸取,通過大量的學(xué)習(xí)去保持積極的上進(jìn)心才能使團(tuán)隊一直保持前進(jìn)的動力;第三必須有感恩的心,實現(xiàn)一個目標(biāo)不能只靠自己,而是學(xué)會互相取長補(bǔ)短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人,感謝你有能力去幫助別人。

在現(xiàn)實社會中,在工作中,我們在提倡個性張揚(yáng)的同時更多強(qiáng)調(diào)的應(yīng)該是團(tuán)結(jié)與合作,不管是部門內(nèi)部,還是部門之間,只有精誠團(tuán)結(jié),每一個人把自己的全部身心交給自己的團(tuán)隊,才會創(chuàng)造1+12的可能,我們的`工作才會一步步躍上更新的臺階.。

拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓(xùn)練的時間雖短,收獲卻很大?;仡櫾谟?xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

通過訓(xùn)練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現(xiàn)在的我才知道有了團(tuán)隊就有了堅強(qiáng),我還可以去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團(tuán)隊需要自己去奉獻(xiàn),現(xiàn)在的我知道了自己是多么的需要團(tuán)隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團(tuán)隊的信任,現(xiàn)在的我才知道信任團(tuán)隊更重要。一個人無論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強(qiáng)烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補(bǔ)、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達(dá)到1+1大于2的結(jié)果。

通過訓(xùn)練,我的體會如下:

1、要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力。人心齊泰山移,團(tuán)結(jié)就是力量。

2、無論干什么事都要有明確的目標(biāo)。沒有明確的目標(biāo),就沒有明確的方向,不僅會浪費(fèi)時間,更會一事無成。

3、關(guān)鍵時刻,要沉著冷靜,要用積極的態(tài)度去面對工作,面對人生,不斷征服它。

4、要上下溝通,拓展溝通渠道,確保信息暢通,使整個活動始終處于有效的控制狀態(tài),以做出正確的判斷和決策,否則就會貽誤戰(zhàn)機(jī)。

5、態(tài)度決定一切。態(tài)度決定性格,性格決定行動,行動決定習(xí)慣,習(xí)慣最終決定一切。當(dāng)我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰(zhàn)勝的敵人就是我們自己。所以我們在做任何事情時,都要保持積極、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇七

拓展訓(xùn)練是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu),針對企業(yè)團(tuán)隊現(xiàn)狀,設(shè)計相應(yīng)培訓(xùn)課程。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過精心設(shè)計的活動達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊”,增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的。下面是本站小編帶來的有關(guān)公司拓展訓(xùn)練心得體會,希望大家喜歡。

這次訓(xùn)練,大家在兩天里,共同克服了一個又一個的困難,增強(qiáng)了對彼此的了解。這對于我們在今后的工作中樹立相互配合、互相支持的團(tuán)隊精神和整體意識,改善人際關(guān)系,增加相互的溝通與信息交流等是有利的。在完成項目時暴露了我們很多弱點:剛開始時盲動、草率,忽略了集體的力量,在還沒有明確行動目的,沒有制定可行的工作方案的情況下,就開始行動,使得原本可以更加輕松合理完成的任務(wù)事倍功半,空做無用功;而作為接到團(tuán)隊“領(lǐng)導(dǎo)”任務(wù)的同伴未能將該項目的總目標(biāo)及時傳達(dá)給其他組員,整個項目未能夠進(jìn)行合理的規(guī)劃,其他同伴由于不了解總體目標(biāo),最終造成走了不少彎路以至未能良好的完成任務(wù)。每個項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應(yīng)當(dāng)注意到的管理方法,首先,一個優(yōu)秀的團(tuán)隊必須有明確的目標(biāo);其次,在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,團(tuán)隊的凝聚力、相互關(guān)心、ji勵、包容、建議無形中使團(tuán)隊更加團(tuán)結(jié)。再次,決策者代表了團(tuán)隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團(tuán)隊意識。

讓我們都在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作吧,這次拓展訓(xùn)練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富!衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的支持。如何把這次活動心得落到實處,還有四點感受:

3、在工作中,不要為表面的現(xiàn)象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質(zhì),通過組織、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo),通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

4、從失敗中我們也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合才能完成共同的任務(wù),要知道,只要不放棄,一切皆有可能。

我有幸參加了公司組織的戶外拓展訓(xùn)練。說實話,這是我第一次聽說拓展訓(xùn)練這個活動,最開始感覺就是出去在戶外做些游戲搞點活動鍛煉一下。參加之后我才發(fā)現(xiàn),拓展訓(xùn)練并不簡單,讓我學(xué)到了很多東西,我很感謝公司組織的這次活動。

在活動的第一天教練就把我們分成了兩個隊伍,并讓我們自己推選隊長、起隊名、編隊歌、畫隊旗、編隊訓(xùn),在這個過程中我們忘記了年齡,忘記了職位,我們每個人都全身心的投入到活動中,我們還給隊伍起了一個青春又響亮的隊名——夢想隊,我們高唱隊歌“夢想就是希望”,高呼我們的隊訓(xùn)“堅持夢想,挑戰(zhàn)自我”,我們的訓(xùn)練項目包括:繩網(wǎng)探險,七彩風(fēng)鈴、彩虹網(wǎng)、天使之手、翻山越嶺等。

通過這次拓展訓(xùn)練,大家在兩天里共同克服了一個又一個的困難,增強(qiáng)了對彼此的了解。這對于我們在今后的工作中樹立相互配合、互相支持的團(tuán)隊精神和整體意識,增加相互間的溝通和信息交流等都是很有益處的。

同時,在完成項目時也暴露了我自己很多的缺點:項目開始時在還沒有明確目標(biāo)沒有制定可行的工作方案的情況下,因為盲動、草率而忽略了集體的力量就開始行動,使得原本可以更加輕松合理完成的任務(wù)事倍功半,訓(xùn)練中的每個項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應(yīng)當(dāng)注意到的細(xì)節(jié)和靈活性,讓我在訓(xùn)練中體悟,在體悟中受益,這次拓展訓(xùn)練給了我一次難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富。

活動結(jié)束后大家分別做了活動感言。我總結(jié)了一下,主要有以下幾點:

1、團(tuán)隊成員間要有主動溝通的意識,而且要注意溝通渠道的溝通方法。

2、信息與資源共享,利用資源的合理配臵來提高任務(wù)完成的速度和效率以及成效。

3、隊員之間要加強(qiáng)合作的重要性,合理處理競爭關(guān)系,實現(xiàn)良性循環(huán)。

4、領(lǐng)導(dǎo)在團(tuán)隊中的角色很重要,不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對于團(tuán)隊完成任務(wù)的影響起著重要作用。

5、還有創(chuàng)新精神,任務(wù)中的長方形和正方形是沒有圖紙的,特別是正方形難度較大,這點至關(guān)重要。

在今后的日常工作中,這些細(xì)節(jié)和方法我們都是可以直接拿來用的。當(dāng)然這個游戲給我們的啟發(fā)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些,需要我們更多的去思考,去挖掘。以我現(xiàn)在的工作團(tuán)隊,如果我們在以后的工作中,多注意一下協(xié)作,多注意一下方法,我們就會取得更大的成績!“共贏”,是這個游戲要表達(dá)的意思。

最后,真心感謝董事長帶領(lǐng)我們參加這次活動,讓我受益匪淺,每一個體會都會給我以后的工作和生活都帶來積極的影響。通過每個項目給我的啟發(fā),在以后的工作中我會不斷的改變。

10月6號,是我值得深刻銘記的日子。因為今是我第一次參加“團(tuán)隊建設(shè)”的拓展訓(xùn)練。雖然只有短短的兩天時間,拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的財富。無論我身在何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

在這兩天的訓(xùn)練中我們共有八項內(nèi)容:背摔,空中云梯,電網(wǎng),孤島求生,七色板,空中斷橋,盲人擺繩,求生墻,讓我感受最深的有以下幾個方面:“背摔”這項運(yùn)動看起來似乎很平常,其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的隊友,才能毫無顧忌的摔下去。在工作中,我們也要相信自己,相信團(tuán)隊的每一個成員,做事情成功的機(jī)會就會越大?!翱罩性铺荨边@項運(yùn)動是對我們體力和毅力的考驗,也是對我們團(tuán)隊在困難中能否團(tuán)結(jié)互助,相互鼓勵最終完成任務(wù)的一次考驗,都說男女搭配,干活不累,我比較幸運(yùn)的和一位女同事分到一組。剛開始上的時候還比較順利,直到爬到第三階,渾身發(fā)酸,沒有力氣。兩根橫木之間的距離也越來越寬,一個人根本無法上去,只有借助同伴才能一步步攀上去。當(dāng)爬最后一根的時候,是對一個人體力和意志的考驗,我爬了四次都失敗了,兩腿發(fā)軟,兩眼法花。再看看我的隊友連站的力氣都沒有了,真的不想再爬了,可又不甘心這么放棄,“再試一次,上”,隊友給了我一句鼓勵的話,看著她堅定的眼神,我深吸了一口氣鼓足全身的力氣,踩著他的身體翻身艱難的爬上了最后一根木頭。成功了,我們成功了,此時的心情無言以對,我們擁抱著記下了這成功的一刻?!翱罩袛鄻颉边@個項目是個人挑戰(zhàn)項目,要求隊員們在15米高的木板這邊跳到另一邊,然后再跳回來。有些事情看起來容易做起來難,只要勇敢的跨出第一步,困難也不是困難了。

在實際工作中,當(dāng)我們遇到困難的時候,只要我們堅定信心,積極努力,付諸行動,勇敢的邁出第一步,就可以戰(zhàn)勝一切困難?!肮聧u求生,七色板,求生墻“等幾個項目是考驗我們團(tuán)隊能否合理的利用資源,相互配合,互相溝通的能力。在訓(xùn)練的過程中,許多隊員都為團(tuán)隊完成訓(xùn)練科目發(fā)揮了作用,但是如果沒有統(tǒng)一的指揮,團(tuán)隊就會出現(xiàn)混亂,訓(xùn)練科目也難以成功完成。這就要求我們團(tuán)隊要有完善的組織體系,要領(lǐng)導(dǎo)有力,分工明確,執(zhí)行到位,要彼此信任,理解和包容。這樣我們的目標(biāo),任務(wù)就能夠完成得又快又好,以便達(dá)到勝利的彼岸。拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我戰(zhàn)勝了心魔,經(jīng)歷了心理與生理的考驗,真正實現(xiàn)了認(rèn)識自我,挑戰(zhàn)自我,超越自我的目標(biāo),更熔煉了一只堅強(qiáng),團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀團(tuán)隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發(fā),但我們能否真正把拓展中的精神運(yùn)用到工作中去,能否把得到的啟示運(yùn)用到生活中去,還需要一個更漫長的磨練過程。相信只要發(fā)揮我們的聰明才智,運(yùn)用我們的智慧,踏踏實實干好每一件事情,做好每一件工作,我們的團(tuán)隊便會日益壯大。

團(tuán)隊建設(shè)拓展訓(xùn)練,促進(jìn)了我們之間的了解,密切了我們之間的關(guān)系,我和大家一樣更加熱愛我們這個集體。最后我要感謝__公司為我們提供了這么好的一次野外拓展訓(xùn)練的機(jī)會,讓我們受益匪淺。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇八

時間:15分鐘。

場地:空地(最好帶防護(hù)措施)。

道具:水桶,麻繩。

游戲規(guī)則。

1、選擇一塊有橫粱的空地,然后將繩子系在橫梁上,另一端垂在地面上,同時在地面上畫2條線,線的中間部位代表懸崖。

2、大家的任務(wù)就是要求所有的人都能從懸崖的這端到達(dá)懸崖的另一端,同時他們要運(yùn)送一桶水過去,一組一桶??梢越柚槔K的幫助(記住要保證兩條線的距離,不借助麻繩的幫助是不可能跳過的),在此過程中,水不能灑出來,同時人不能掉下懸崖。

游戲編排目的。

團(tuán)隊的合作精神和集體的榮辱意識可以通過一些“高談闊論”產(chǎn)生,亦可通過一些身體力行的小游戲培養(yǎng),但大多數(shù)時候,后者反而能達(dá)到更好的效果。

1、突出團(tuán)隊成員相互幫助和提攜的重要性。

2、突出安排和實現(xiàn)計劃的重要性。

相關(guān)討論。

2、本游戲可以給你什么樣的啟示?

游戲主要障礙和解決。

1、游戲是集體任務(wù),單靠一人的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要想大家都完成任務(wù),就需要大家的合作,比如說讓運(yùn)動能力強(qiáng)的人先做,這樣會給大家起一個示范作用,再比如讓身體素質(zhì)好的人帶水桶,將他安排在中間的位置,這樣既有了經(jīng)驗,又可以保證一旦失敗還有下一個。

2、這個游戲和平時的工作是相通的,當(dāng)我們需要合力完成同一件任務(wù)時,老手幫助新手,前輩提攜后生都是非常重要的。大家一定要互相幫助,不要吝于把自己的知識告訴同伴,因為只有大家都好,集體才能好,你自己才能好。這也是為什么新手進(jìn)公司要先指定一名老員工帶他的原因。

游戲主要危險及注意事項。

注意控制繩長和距離;需要充分熱身,注意保護(hù)隊員,避免運(yùn)動損傷。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇九

4月21日,天氣涼爽。經(jīng)過人力資源部的精心策劃和組織,公司70多名員工一早開拔薊縣盤山拓展基地,進(jìn)行為期兩天的拓展訓(xùn)練。此次活動得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,并有多為領(lǐng)導(dǎo)隨性一起參加訓(xùn)練。

這不是一次普通的郊游或者娛樂活動,而是活潑生動而又非常具有教育和紀(jì)念意義的體驗式培訓(xùn)。兩天的訓(xùn)練,使平時耳熟能詳?shù)摹皥F(tuán)隊精神”變得內(nèi)容豐富、寓意深刻,訓(xùn)練中的每個項目都給我?guī)砹诵撵`的沖擊,引發(fā)內(nèi)心的思考。以下我把自己印象最深刻的項目和心得和感受與所有的同仁們進(jìn)行分享。

此次拓展訓(xùn)練首先以破冰儀式拉開帷幕,在破冰儀式上進(jìn)行團(tuán)隊組建及團(tuán)隊建設(shè)成果展示(包括隊名、隊員昵稱、隊歌、隊訓(xùn)、隊旗制作等)。之后兩天分別開展了穿越電網(wǎng)、鼓動人心、集體木鞋、信任背摔、空中斷橋、挑戰(zhàn)no.1、七巧板、畢業(yè)墻七項時間實訓(xùn)拓展活動。

統(tǒng)籌規(guī)劃,合力安排資源——“穿越電網(wǎng)”

各成員必須在規(guī)定的時間內(nèi)一一穿越數(shù)量有限且大小不一的網(wǎng)眼,特別強(qiáng)調(diào)的是,在穿越過程中人的身體任何部分都不能接觸網(wǎng)線,否則便是失敗??墒怯械木W(wǎng)眼狹小無比,想要穿越簡直就是不可為之事。游戲的過程中,托舉者手上承載著他人的“性命”,而被托舉者又是絕對信任的把自己的“生命”交給了自己的同伴來掌握。這就是一種彼此信任的表現(xiàn)。在一個集體中,做任何事情都需要有這種信任精神,而且大家都要抱之以真心關(guān)愛的心情去對待自己的同伴,人人都要以他人為先,那樣才能發(fā)揮出最大的潛質(zhì)。在工作中也是如此,首先是制定好切實可行的方案,然后齊心協(xié)力的合作,如果大家都各存異心,各自為戰(zhàn),關(guān)系冷漠,缺乏交流,甚至相互猜嫉,那樣只能與原來爭取的工作目的背道而馳。

齊心協(xié)力,合力完成目標(biāo)——“集體木鞋”集體木鞋是各成員合力配合,所有隊員站到木鞋上拿起兩根繩子,大家一起用力移動木鞋向前走,又有大家一起喊口號向前走、只能一名隊員喊口號、都不能喊口號、奇數(shù)隊員面向前、偶數(shù)隊員面向后,大家一起向后倒著走多種走法。游戲中大家為了共同的目標(biāo)找準(zhǔn)自己的位置。在失誤中總結(jié)經(jīng)驗找到迅速完成目標(biāo)的途徑。在競爭激烈社會環(huán)境中,一個團(tuán)隊在工作當(dāng)中,個人的價值觀能否融入到團(tuán)隊當(dāng)中去實現(xiàn)共同的愿景影響的這個團(tuán)隊的力量。團(tuán)隊出現(xiàn)問題時管理者要及時調(diào)整,做出迅速反應(yīng),帶領(lǐng)團(tuán)隊用正確的方法解決問題。

相信他人,為成功贏取時間——“信任背摔”

背摔其實是一項很簡單的活動,一個人背站在1.5米高平臺上,如果你相信自己的團(tuán)隊那你就平躺著摔下來,它驗證了人與人之間的可信度。“信任”與“被信任”都是源于生活中點點滴滴的積累?!靶湃巍笔紫纫嘈抛约?,做什么事情都要充滿自信。如果自己對自己都沒信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有責(zé)任心,這樣才會被信任。工作中我們相信自己,信任這個團(tuán)隊的每一個成員,做事情成功的機(jī)會就會增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會對這個團(tuán)隊越“信任”。

挑戰(zhàn)極限,戰(zhàn)勝自己——“空中斷橋”:

這個項目是唯一一個非團(tuán)隊性質(zhì)的挑戰(zhàn)項目,要求隊員們在8米多高1米多寬的鐵板這邊跳到另一邊,然后再跳回來就算完成。有些事情,看起來容易、做起來卻很難。只要勇敢跨出第一步,困難也不是這么難,超越只是一步之遙。在訓(xùn)練中,我們曾經(jīng)出現(xiàn)過退卻、恐懼或做不了的念頭,但是通過大家的鼓勵,并成功的完成了訓(xùn)練任務(wù)。因此,在我們實際工作中,當(dāng)我們面臨艱巨的任務(wù)或遇到困難時,只要我們堅定信心,積極努力,付諸行動,就可以戰(zhàn)勝一切困難,就可以完成別人認(rèn)為難以完成的任務(wù)。

資源共享,服從領(lǐng)導(dǎo)安排——“七巧板”

齊心協(xié)力,不離不棄——“畢業(yè)墻”

最后一個項目是集體翻越“畢業(yè)墻”,要求一個集體翻越一堵高4米且垂直的圍墻,不能運(yùn)用任何工具,所有的人都要爬上畢業(yè)墻。參加培訓(xùn)的全部成員團(tuán)結(jié)一心,互相幫助,目標(biāo)一致,勇于奉獻(xiàn)自己。我被團(tuán)隊體現(xiàn)出來的集體榮譽(yù)感和精誠合作的精神所感動。當(dāng)我看到大家搭起人梯做好支撐,當(dāng)我踩在隊友們的身體翻越障礙時,當(dāng)我聽到項目完成后我們發(fā)自內(nèi)心的歡呼時,當(dāng)最后一刻孟總親自倒掛下來把最后一個隊員拉上去時,我為能身處這樣的團(tuán)隊而驕傲,一種強(qiáng)烈的集體歸屬感深深影響著我。換一個角度考慮,一項工作任務(wù)的完成,如果沒有眾人的支持配合,鼎力相助,也許自己根本無法完成。掌聲的背后是集體智慧的結(jié)晶,是眾人的臂膀和齊心協(xié)力完成任務(wù)的決心。團(tuán)隊精神,不僅是我們工作中必須發(fā)揚(yáng)和應(yīng)用的精神,也是一個單位發(fā)展壯大的根本。

總結(jié):良好的團(tuán)隊精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大核心內(nèi)涵。任何人都不要以為自己什么都行,離開了團(tuán)隊,你可能一事無成;也不要以為你勢單力孤,有了團(tuán)隊,你也許什么都行!

感謝此次活動所有隊員的積極參與和真誠相助,希望我們都能用心去體會拓展的核心精神,不斷提升和強(qiáng)化個人心理素質(zhì),更深刻地去體驗個人與企業(yè),下級與上級,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,讓我們的團(tuán)隊更富凝聚力和戰(zhàn)斗力!

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十

在國瑞物業(yè)我的第一個秋天,我以為就這樣平淡的蕭然過去,但臨近秋天的結(jié)束我卻得到了一個意外的驚喜,那就是能參加我們國瑞物業(yè)組織的秋季“激發(fā)潛能,熔煉團(tuán)隊”的一次拓展訓(xùn)練,而通過這次一天的拓展我視乎又找回了曾經(jīng)那個對工作激情四射的我。

我是18號參加拓展的一批,那一天是開心的、是快樂的、是勞累的、而更多的是成長的!我們是16人組成的團(tuán)隊10男6女,在拓展一開始“風(fēng)帆隊”的大旗很快昂然豎起,上面帶著我們以團(tuán)結(jié)一心為風(fēng)帆的隊徽,黃河之歌響便整個拓展場地,就這樣一支強(qiáng)大的團(tuán)隊誕生啦!而我很榮幸的擔(dān)任了我們隊的隊長,而在我擔(dān)任隊長的那一刻起我便決心要帶著我的團(tuán)隊完成各項挑戰(zhàn),并帶領(lǐng)我們團(tuán)隊爭取最高榮譽(yù)。

理想都是好的,但現(xiàn)實很殘酷,在后續(xù)的一系列挑戰(zhàn)當(dāng)中我并非能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所有挑戰(zhàn),同時在期間也出現(xiàn)了這樣那樣的問題,但每個挑戰(zhàn)項目結(jié)束后我都有了一個很深刻的教訓(xùn)和心得。

“挑戰(zhàn)119”我們隊第一次未能按時完成,用了156秒。而失誤就在一個最簡單的跳繩上,具體情況不說了,但這項挑戰(zhàn)的結(jié)果是失敗,到最后我只有兩個字—后悔,我相信我們團(tuán)隊每個人都是這個感受,能完成的任務(wù)就因為一個環(huán)節(jié)的小失誤而以失敗告終。若果能重來一遍保證能完成。游戲可以重來但人生不能,工作中也一樣,不是每一項工作都會給我重新來做的機(jī)會。通過這個挑戰(zhàn)我認(rèn)識到工作中結(jié)果的重要性,過程固然重要,但更重要的是這件事結(jié)果。例如業(yè)主家門前燈壞了,業(yè)主最終看的是燈修好了而且是在要求時間內(nèi),若果我們沒給修好,或很久給修好業(yè)主一定不會滿意,我們告訴業(yè)主換這個燈有多么困難,工作人員有多么努力,我想業(yè)主不會過多在乎。所以工作中的任務(wù)到我手中的時候,我一定會把握好,列好計劃詳細(xì)執(zhí)行并按要求完成。在工作中每一個任務(wù)對我來說都是一項挑戰(zhàn)。

下午我們又迎來了“驛站傳輸”與“紅黑雙解碼”兩項團(tuán)隊挑戰(zhàn),我慢慢感覺到我們團(tuán)隊經(jīng)過上午的磨合現(xiàn)在完全能擰成一根繩,我突然間感覺到團(tuán)隊的重要性,而信任是團(tuán)隊中最重要的東西,信任我們團(tuán)隊的每一個人。而我就因為沒有完全信任導(dǎo)致“驛站傳輸”最后一次在我手里失敗,慘痛的教訓(xùn),腦袋被拍了5下,如果我能完全信任我的隊友,在第一下結(jié)束后我就應(yīng)繼續(xù)傳輸下去,這樣我們就能取得成功。最后“紅黑雙解碼”我們最后一次完美完成,但是第一次連一張牌都未翻出來。這個挑戰(zhàn)和我們?nèi)粘9ぷ饔泻艽箨P(guān)聯(lián),一開始是有計劃,有方法且每個人都確認(rèn)清楚,但實際執(zhí)行起來能,所有人是否都按照計劃要求執(zhí)行、是否有人監(jiān)督、計劃出問題是否有應(yīng)對措施等等。工作上往往也是如此,這個游戲挑戰(zhàn)很是讓我受益,雖然我是隊長但我未能盡隊長的許多責(zé)任,而且我感覺我過于自信才疏忽了許多細(xì)節(jié),導(dǎo)致團(tuán)隊任務(wù)失敗。所以通過這個游戲教訓(xùn)我會在日后工作中特別是帶團(tuán)隊方面一定注重細(xì)節(jié)、認(rèn)真對待工作任務(wù)不疏忽,并有責(zé)任帶領(lǐng)好自己的團(tuán)隊。

在我們團(tuán)隊中有許多值得我去學(xué)習(xí)的人和事,宋嬌女士的責(zé)任心值得我去學(xué)習(xí),每次挑戰(zhàn)都出謀劃策第一個主動站出來,并且一直精心地保管我們團(tuán)隊每個人的手機(jī),一直都最后把手機(jī)回到各自的主人手里,雖然事情很小但這體現(xiàn)了一個人的責(zé)任,生活如此,工作也同樣如此。在一位就是我們的王宏斌工程師傅,在畢業(yè)墻選底座是站了出來,他的擔(dān)當(dāng)值得我去學(xué)習(xí),我要是50多歲我未必敢站出來,在團(tuán)隊里我也要做一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍瑸閳F(tuán)隊里的每一位做出奉獻(xiàn)。

整次訓(xùn)練讓我學(xué)習(xí)最深的就是我們要懂得發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)問題并解決問題,就像馬云不說他的`成功經(jīng)驗而說他的100多個問題一樣,不會總結(jié)問題我認(rèn)為總歸是一件失敗的事情,在訓(xùn)練之前我工作上許多時候我都是報喜不報憂,總講我們這個好那個優(yōu)秀,而事實純在的問題卻被我忽略或不想去面對。那么我現(xiàn)在要突破我的瓶頸,勇于找出自己的問題并去面對它,每天都突破一點點,久之對我來說就是一個很大的突破。我相信在沈陽國瑞物業(yè)各領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下我能成為一名優(yōu)秀的管理者,感謝這次拓展訓(xùn)練,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)!

最后我會像我介紹自己時與大家說的一樣“希望今后我能與國瑞物業(yè)這個團(tuán)隊共同努力工作,共同為國瑞物業(yè)創(chuàng)造更多的價值。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十一

xx中學(xué)50位教師在xx拓展訓(xùn)練基地,組織的《打造高績效團(tuán)隊拓展訓(xùn)練》培訓(xùn),他們踏著初春的陽光集體在一個新的環(huán)境,新的體驗團(tuán)隊活動中開展了為期一天的拓展訓(xùn)練培訓(xùn)。

眾所周知,針對辛勤的園丁——教師這個職業(yè),平時將大量的精力放在我們學(xué)生的學(xué)習(xí)成長上,接觸最多的都是自己的學(xué)生,但是他們在各自本身的工作中,和同事之間的溝通與交流,卻沒有那么多的交集。正因為如此,通過行遠(yuǎn)&中國拓展訓(xùn)練信息網(wǎng)的專業(yè)培訓(xùn)顧問與我們沙洲中學(xué)的相關(guān)負(fù)責(zé)人多次面談、溝通與調(diào)研,專門針對教師團(tuán)隊的工作性質(zhì)與特點,量身定做了一天的拓展訓(xùn)練項目:破冰、團(tuán)隊融入活動、信任背摔、極速60秒、畢業(yè)墻等這幾個項目。

由于教師們在學(xué)校的時候沒有那么多的交集,那么在項目中我們行遠(yuǎn)培訓(xùn)師必須先讓大家知道他們是一個團(tuán)隊,因此首先設(shè)計的項目是信任背摔。大家通過培訓(xùn)師的講解和他們的積極配合,很快便完成了任務(wù)。信任背摔是一項心理素質(zhì)拓展的活動,目的是通過這個活動建立團(tuán)隊內(nèi)部的信任感,理解信任和承諾的重要性和力量;學(xué)習(xí)換位思考,更好的理解他人。

其實在日常工作中也是這樣的,做到相互信任,讓彼此更容易的溝通,使得在以后的工作任務(wù)中取得事半功倍的效果,只有相互信任,才能使整個團(tuán)隊更加的團(tuán)結(jié)。在相信自己,相信團(tuán)隊的前提下,我們要看看這個相互信任的團(tuán)隊能否把這份信任的力量發(fā)揮出幾成,于是我們進(jìn)入拓展訓(xùn)練的最后一項——畢業(yè)墻。

畢業(yè)墻,這個項目起源于二戰(zhàn)時期,在波濤洶涌的大海上,一只商船被德國軍隊的炮彈擊中,船在半小時后將會沉沒,三十九名船員的生命受到威脅。船員們只有靠團(tuán)隊的力量翻越4米多高的船艙,才能有機(jī)會逃生。那么,今天我們培訓(xùn)師把這個項目讓這些教師們徒手完成,主要目的是讓他們了解到,雖然大家在日常工作中沒有那么多的語言,但在此時此刻,大家都愿意付出自己的肩膀,互相幫助登上那開始大家認(rèn)為不可能征服的墻。

一天的拓展訓(xùn)練就這樣結(jié)束了,當(dāng)大家完成所有任務(wù)的時候,所有的學(xué)員都感受到了團(tuán)隊的力量。我們相信,此次參加拓展訓(xùn)練配需的教師團(tuán)隊,一定會將在拓展訓(xùn)練中學(xué)習(xí)到的經(jīng)驗、解決問題的方法很好的運(yùn)用到工作中去。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十二

二、活動地點:籃球場。

三、活動目的:通過幾個玩耍,讓員工相互熟識,增加團(tuán)隊的溝通力氣和團(tuán)隊協(xié)作力氣,使員工能夠在訓(xùn)練中體會團(tuán)隊的重要性。

四、活動流程:

破冰(30min)。

(1)依據(jù)報數(shù)將全部員工分為4-6組,每組排成一排,從第一個人開頭自我介紹,其次個人要先介紹第一個人再自我介紹,以此類推,說錯即重新開頭。哪組最先介紹完則贏。團(tuán)隊拓展活動方案四人三足(30min)。

(1)小組賽:每個大組先組內(nèi)角逐,分為3組,時間最短的組獲勝進(jìn)入決賽;。

(2)決賽:通過小組賽的小組以綁足的方式行進(jìn)一個來回,時間最短的為最終冠軍。

(3)輸?shù)年犖橐邮軕吞帲簩A的隊伍說:你真棒!贏的隊伍則回答:小意思啦!

石頭剪刀布(30min)。

每組派出一個人與另一組猜拳,贏的人要快速抓住輸?shù)娜?,被抓住就?/p>

每組隊員各拿一節(jié)水管剖面,裁判扔下一顆珠子,以接力的方式將珠子滾到桶里,用時最短的隊伍獲勝。報數(shù):(40min)這個玩耍可以替換成“石頭剪刀布”此玩耍有兩個規(guī)章:1.一切聽從裁判;2.如有不服,請參照第一條。

(1)1,3組合為一組,2,4組合為一組;。

(2)每組自愿(確定要自愿)選出一名隊長;。

(3)每組依據(jù)挨次開頭報數(shù),1,2,1,2···全部人報完之后報1。

(3)其次次報數(shù),輸?shù)年犻L需做20個俯臥撐,第三次40個,第四次80個,以此類推。

在玩耍過程中,不允許任何人代替隊長受罰,必需是隊長受罰。這個玩耍告知員工,在工作中,員工的任何一點點2/36小小的失誤,擔(dān)當(dāng)責(zé)任的永久是領(lǐng)導(dǎo)。所以員工在日常工作中需恪盡職守,勇于擔(dān)當(dāng)。

抬單杠(可以用木條,報紙卷成的長條代替):(30min)——備選。

每組分成兩隊,相向站立,伸出食指,將單杠放在食指上,保持單杠平衡并且每個人的食指都不能離開單杠,將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時間最短的隊獲勝。這個玩耍主要考驗大家的團(tuán)隊協(xié)作力氣,玩耍成功的訣竅是每個人的.動作都要全都。

紅與黑:——備選玩耍規(guī)章:

(1)兩隊均選紅,各得1分;均選黑,各減1分;。

(2)一隊選紅、一隊選黑,選紅者減3分,選黑者加3分。

(3)第9與第10輪選擇,得分乘3后計入總分。得分最高的隊獲勝。

(4)溝通:兩隊在第四輪選擇后,征得雙方同意,可進(jìn)行第一次溝通,雙方各派一名代表外出面談,面談時間為一分鐘;兩隊在第八輪選擇后,雙方必需進(jìn)行溝通,面談時間為一分鐘。兩隊除按上述規(guī)章可召集的面談外,禁止其它溝通。玩耍目的:

1、要取得長期利益,必需選擇實行合作的態(tài)度。

2、團(tuán)體合作的基礎(chǔ)是相互信任。

3、信任來自于暢順的溝通。

4、信任一旦逝去,難以補(bǔ)救。

五、現(xiàn)場人員支配:

主持人:xxx拍照攝影:xxx。

裁判:xxxxxxxxx。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十三

7月1日,由我學(xué)生會組織及環(huán)保協(xié)會的成員共同組成一支一百余人的學(xué)生干部隊伍,在廣州笑翻天拓展培訓(xùn)基地展開了以“凝聚你我,放飛夢想”為核心的拓展訓(xùn)練。在這個短暫的過程中,有艱辛、有汗水,有歡笑、有淚水,但我們不是一個人,我們是一個團(tuán)隊,我們永遠(yuǎn)為團(tuán)隊而戰(zhàn)!

第一個項目我們選了高空斷橋,這是難度較高的項目,心里有點害怕!作為組織者俺要找個陰涼的地方坐著看著百十來號人一個個在九米高空吱哇亂叫,用他們的恐懼娛樂自己事實卻是,本想混跡于人群不引起大家注意的我被人揪出來選作隊長,然后被集體哄上九米高空,成為第一個吃螃蟹的人四五米高的地方,各種難度的關(guān)卡,一路跌跌撞撞,害怕過,想過退縮,甚至幾次脫手只靠安全鏈懸在半空,但在我的鼓勵下,一路嘻嘻哈哈,堅持到了終點。

有的時候就是因為不敢才錯過了很多,就像空中單杠,如何在搖擺不定、轉(zhuǎn)瞬即逝的競爭中把握機(jī)會。單杠,在我們面前晃來晃去,你可以選擇不跳,也可以縱身一躍,選擇后者,勇敢面對,試著接受挑戰(zhàn),你會發(fā)現(xiàn)原來自己這么棒!沖啊!突破個人得失觀。面對機(jī)會是否能勇于出擊。積極心態(tài)對過程與結(jié)果的影響。通過互相安全保護(hù),體驗隊員間彼此信任,互相負(fù)責(zé)的團(tuán)隊精神。每一天都充滿挑戰(zhàn),每一天都面臨選擇,生活中的單杠不會總在你面前晃悠,只有勇于嘗試,才能抓住機(jī)會,才有可能成功。

經(jīng)過前面兩個項目的挑戰(zhàn),我們累得快散架了?,F(xiàn)在我們要集體翻過畢業(yè)墻,除了感慨團(tuán)結(jié)就是力量,更多地是對底下當(dāng)臺階和上面拉人的男同志的感激和佩服,沒有他們根本不可能通過訓(xùn)練團(tuán)隊合作度的。最后大家齊心協(xié)力,我們感動了,真情展現(xiàn)!關(guān)鍵時刻,同志們的并不麻木,我們團(tuán)隊是好樣的!

時間很緊湊,不過感覺過得很慢,每一分鐘、每一秒,都是那么的珍貴。不且論這是個段時間的的集體凝聚瞬間訓(xùn)練,但或多或少在整個過程種,我們的心都有過那種發(fā)自肺腑的顫動……淚水、汗水、吶喊聲,我們都會記住這個瞬間,拓展訓(xùn)練正式落幕。參加了今天的拓展訓(xùn)練,我現(xiàn)在更加堅定了自己的夢想!我有個夢想,父母健康,全家和睦;我有個夢想,有一個愛我的和我愛的人陪我走過一生;我有個夢想,能有三五好友互相幫扶一輩子;我有個夢想,能有穩(wěn)定的工作和舒適平凡的一生!

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十四

回顧短短3天拓展培訓(xùn)的全過程,依然記憶猶新。教練、隊友,每一個項目,每一次分享,每一次點評,都?xì)v歷在目。只有親身經(jīng)歷的才是最難忘的,只有親身體驗的才是最真實的,只有在這種經(jīng)歷和體驗中,我們才會思考那些看似簡單平凡的小問題,給我們思維的啟迪。而人生又何嘗不是由無數(shù)的經(jīng)歷與體驗組成,正是這無數(shù)的經(jīng)歷與體驗教會了我們?nèi)绾巫鋈?、如何做事,如何尋找人生的支點,如何實現(xiàn)自我的價值,這次公司組織的石家莊力源拓展培訓(xùn),又一次新的體驗,在體驗式的拓展培訓(xùn)中我受益良多??偨Y(jié)如下:

1、三天的培訓(xùn),我們一共參與了背摔、過電網(wǎng)、天使之手、空中單杠、天梯、求生墻、獨(dú)木橋、斷橋以及孤島救生等,這其中有順利完成任務(wù)的,也有沒完成的。但我想,不論任務(wù)完成的結(jié)果如何,每個項目設(shè)計的目的是達(dá)到了的。思想與思想的碰撞產(chǎn)生的智慧的火花,讓我們每個人都成為了受益者。每次體驗過后,自己的切身體會,隊友們的感悟,教練的點評,所有這些交匯在一起,成為了參加這次受訓(xùn)最大的也是最寶貴的收獲。

2、“孤島救生”訓(xùn)練,使我明白,在解決問題的過程中,溝通是很必要的,但我們需要的不僅僅是溝通,更重要的是關(guān)注溝通是否“有效”,明確有著不同經(jīng)歷、不同背景的人對同一事物的認(rèn)識是否一致,在溝通的過程中是否有充分的“信息反饋”。

3、“背摔”讓我對“信任”、“責(zé)任”、“承諾”、“規(guī)則”這些詞語有了更真切的理解。教練說,信任是一種智慧。的確,體會信任,在信任他人的同時也贏得他人對自己的信任,當(dāng)可以信任的時候選擇了拒絕,也許會不經(jīng)意間與很多機(jī)會擦肩而過。當(dāng)然,信任也是建立在一定的基礎(chǔ)之上的,信任的建立也需要一個過程。能得到他人的信任是一種幸福,所以,對給予我們信任的人,我們也應(yīng)當(dāng)心懷感恩。而當(dāng)我們被信任時,也意味著一種責(zé)任,不要輕許諾言,但是一旦做出承諾,就要“一言九鼎”,承擔(dān)起自己應(yīng)負(fù)的那份責(zé)任。整個“背摔”項目的順利完成還得益于完善的制度規(guī)范,從組織的角度考慮,組織目標(biāo)的實現(xiàn)得益于組織系統(tǒng)的規(guī)范與科學(xué)、完善的制度。

4、“過電網(wǎng)”這個項目培養(yǎng)了我們?nèi)w成員同心協(xié)力、共同戰(zhàn)勝困難的決心與信心,也讓我深切感受到團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)需要每位團(tuán)隊成員的共同努力。讓我更加懂得了為什么“細(xì)節(jié)決定成敗”,懂得了管理過程中分工、協(xié)調(diào)、控制的重要作用。

5、在這三天的培訓(xùn)過程中,“斷橋”和“空中單杠”“獨(dú)木橋”“天使之手”屬個人項目。至今仍然記得每次隊友們真誠的鼓勵和自己在某個瞬間閃過的內(nèi)心的恐懼,但是越是在困難和恐懼面前,我們越是要更加的果決與堅強(qiáng),不能因為環(huán)境的改變而讓自己原本具備的能力被淹沒,真的是“斷橋一小步,人生一大步”,空中的一躍既是對自我的超越也是對自己的鼓舞,面對困難,面對壓力,我沒有退縮,我可以和別人一樣,做到更好。分享體驗時,教練談到“心里暗示”,舉了很多例子,講了很多道理,給我的啟發(fā)很大。我在心里問自己,是不是總是在給自己成功的暗示,是不是面對任何情況都對自己信心百倍,對于這個問題的回答我沒有十足的自信,我猶豫了。在同齡人中,我自認(rèn)為自己還算得上是一個有自信、有實力、肯吃苦、求上進(jìn)的人,但是也難免會有灰心、沮喪的時候,從前每每這樣的時候,也許自己的表現(xiàn)總是被動的,但是通過這次的培訓(xùn),我感覺自己內(nèi)心的那股不怕苦、不怕累、敢打敢拼的干勁兒更足了,我相信,我行!

6、“求生墻”是最讓人緊張,也最令人振奮和激動的一個項目。如果沒有我們的團(tuán)結(jié)一致,沒有戰(zhàn)勝困難的決心和信心,沒有周密的計劃、組織和協(xié)調(diào),是不可能成功完成這個任務(wù)的。當(dāng)我們?nèi)σ愿皩⒆詈笠粋€隊友拉上斷壁的那一刻,大家歡呼雀躍,心中充滿了激動與感動。那一刻,我有想哭的沖動,我看到了團(tuán)隊的力量是無窮的,我也看到了齊心協(xié)力完成任務(wù)后我們整個團(tuán)隊所受到的鼓舞。這可謂是培訓(xùn)中的一次高潮,如果這不是我們此次培訓(xùn)的最后一個項目,我想這一定能夠讓我們的團(tuán)隊更加團(tuán)結(jié),讓我們擁有更強(qiáng)的凝聚力。

總之,人生充滿了無數(shù)的第一次,每個“第一次”都是一個新的開始,每一次的體驗都是一筆寶貴的財富,都值得我們認(rèn)真體味,用心珍藏。在體驗中學(xué)習(xí)與成長,踏實做人,認(rèn)真做事,一步一個腳印。超越,讓每一天的自己都是一個嶄新的自己。

感謝集團(tuán)公司給了我這樣一個體驗培訓(xùn)的機(jī)會;感謝教練與我的隊友們,與我共度這短暫但卻又充滿啟迪和激情的三天。拓展是體驗下的感悟。更是身體力行下的收獲。

我們所處的位置不同,決定了我們欣賞到不同的風(fēng)景。但無論我們體會到了什么,相信這都是積極的,是有助于融匯團(tuán)隊建設(shè)的,也是增強(qiáng)公司凝聚力,增強(qiáng)公司榮譽(yù)感的一種很好的方式,亦是提升工作氛圍、提高工作效率的一個有效途徑。

最后,我衷心感謝我們的教練、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事。此次拓展訓(xùn)練是非常成功的,雖然只有短短三天時間,拓展培訓(xùn)所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的財富,無論我們身處何種崗位、承擔(dān)哪些職責(zé),只要用心體會都會從拓展培訓(xùn)中獲益良多。在今后的工作中我愿意和我們的領(lǐng)導(dǎo)、同事們一起探討,一起努力,去完善我們這個大團(tuán)體,去開拓更廣闊的天地。

今后,在工作中我們無論遇到最大的困難,首先想到的就是戰(zhàn)勝自己,借助這次培訓(xùn),我嘗試向自己挑戰(zhàn),取得一定成效。在今后的工作過程中要注意車間以前組織的培訓(xùn)是以提高職工的技術(shù)知識和操作技能等個體培訓(xùn)為主,今后的培訓(xùn)要逐步轉(zhuǎn)向千方百計鍛造團(tuán)隊方向。我要勇于挑戰(zhàn)自我,團(tuán)結(jié)協(xié)作同事,敢于奮力拼搏,善于樂于傾聽和善于總結(jié)。更要勇于突破思維習(xí)慣,想方設(shè)法借助有利形勢,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),卓有成效地作好本職工作。

公司團(tuán)隊拓展訓(xùn)練心得篇十五

7月1日,由我學(xué)生會組織及環(huán)保協(xié)會的成員共同組成一支一百余人的學(xué)生干部隊伍,在廣州笑翻天拓展培訓(xùn)基地展開了以“凝聚你我,放飛夢想”為核心的拓展訓(xùn)練。在這個短暫的過程中,有艱辛、有汗水,有歡笑、有淚水,但我們不是一個人,我們是一個團(tuán)隊,我們永遠(yuǎn)為團(tuán)隊而戰(zhàn)!

第一個項目我們選了高空斷橋,這是難度較高的項目,心里有點害怕!作為組織者俺要找個陰涼的地方坐著看著百十來號人一個個在九米高空吱哇亂叫,用他們的恐懼娛樂自己事實卻是,本想混跡于人群不引起大家注意的我被人揪出來選作隊長,然后被集體哄上九米高空,成為第一個吃螃蟹的人四五米高的地方,各種難度的關(guān)卡,一路跌跌撞撞,害怕過,想過退縮,甚至幾次脫手只靠安全鏈懸在半空,但在我的鼓勵下,一路嘻嘻哈哈,堅持到了終點。

有的時候就是因為不敢才錯過了很多,就像空中單杠,如何在搖擺不定、轉(zhuǎn)瞬即逝的競爭中把握機(jī)會。單杠,在我們面前晃來晃去,你可以選擇不跳,也可以縱身一躍,選擇后者,勇敢面對,試著接受挑戰(zhàn),你會發(fā)現(xiàn)原來自己這么棒!沖啊!突破個人得失觀。面對機(jī)會是否能勇于出擊。積極心態(tài)對過程與結(jié)果的影響。通過互相安全保護(hù),體驗隊員間彼此信任,互相負(fù)責(zé)的團(tuán)隊精神。每一天都充滿挑戰(zhàn),每一天都面臨選擇,生活中的單杠不會總在你面前晃悠,只有勇于嘗試,才能抓住機(jī)會,才有可能成功。

經(jīng)過前面兩個項目的挑戰(zhàn),我們累得快散架了。現(xiàn)在我們要集體翻過畢業(yè)墻,除了感慨團(tuán)結(jié)就是力量,更多地是對底下當(dāng)臺階和上面拉人的男同志的感激和佩服,沒有他們根本不可能通過訓(xùn)練團(tuán)隊合作度的。最后大家齊心協(xié)力,我們感動了,真情展現(xiàn)!關(guān)鍵時刻,同志們的并不麻木,我們團(tuán)隊是好樣的!

時間很緊湊,不過感覺過得很慢,每一分鐘、每一秒,都是那么的珍貴。不且論這是個段時間的的集體凝聚瞬間訓(xùn)練,但或多或少在整個過程種,我們的心都有過那種發(fā)自肺腑的顫動……淚水、汗水、吶喊聲,我們都會記住這個瞬間,拓展訓(xùn)練正式落幕。參加了今天的拓展訓(xùn)練,我現(xiàn)在更加堅定了自己的夢想!我有個夢想,父母健康,全家和睦;我有個夢想,有一個愛我的和我愛的人陪我走過一生;我有個夢想,能有三五好友互相幫扶一輩子;我有個夢想,能有穩(wěn)定的工作和舒適平凡的一生!

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