針對(duì)周末的規(guī)劃與安排,我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。編寫(xiě)一篇完美的總結(jié)需要我們對(duì)全過(guò)程進(jìn)行全面的思考和總結(jié)。小編為大家準(zhǔn)備了一些總結(jié)范文,希望對(duì)你有所幫助。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇一
招聘官每天都會(huì)受到從四面八方投遞過(guò)來(lái)的各式各樣求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷,數(shù)量眾多并且要在段時(shí)間里篩選出最適合的求職者們,對(duì)其發(fā)出求職者的信息。在這么忙碌的工作中,招聘官想要看到求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷一定是言語(yǔ)簡(jiǎn)潔,主次分明,能一眼看到關(guān)鍵詞的。這種個(gè)人簡(jiǎn)歷只需要大致瀏覽就能看出求職者的優(yōu)勢(shì)以及是否合適這份工作,不僅能讓招聘官提高工作效率還能使招聘官認(rèn)為求職者是一位精明能干的人,一定適合在職場(chǎng)有所作為。因此這種精簡(jiǎn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷是非常能獲得招聘官青睞的`。
當(dāng)然,作為求職者不僅要知道招聘官喜歡什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷也要知道招聘官最忌諱看到個(gè)人簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)什么內(nèi)容。在招聘官看來(lái)最厭惡的莫過(guò)于求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中跟用人單位談條件,比如說(shuō)求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到希望用人單位能有什么樣的待遇或者是工資多少的問(wèn)題?,F(xiàn)在用人單位大部分都會(huì)本著多勞多得的原則來(lái)發(fā)放工資,員工的能力決定了工資的高低。招聘官在不知道求職者能力的前提下,求職者就在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到工資問(wèn)題會(huì)招來(lái)招聘官的反感。
姓名:。
性別:。
專業(yè):。
學(xué)歷:。
e-mail:。
電話:。
家庭住址:。
教育情況。
技能水平。
獲獎(jiǎng)情況。
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇二
姓名:
性別:
籍貫:
出生日期:
學(xué)歷:
專業(yè):
畢業(yè)學(xué)校:
戶口所在地:
身份證號(hào):
通信地址:
郵政編碼:
聯(lián)系電話:
電子郵件:
英語(yǔ)水平:
計(jì)算機(jī)水平:
其他技能:
教育背景:
獲獎(jiǎng)情況:
工作經(jīng)歷:
自我評(píng)價(jià):
其他:
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇三
一忌無(wú)個(gè)性。選擇質(zhì)量較好的紙張,確定大小合適的字號(hào),真實(shí)地陳述自己的履歷。為了讓聘用方在最短時(shí)間里較全面地了解同等條件下的你,可以把自己的硬件優(yōu)勢(shì)如英語(yǔ)六級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)之類獲得的標(biāo)志性資格證標(biāo)。
二忌通篇英文。一國(guó)企招聘負(fù)責(zé)人介紹說(shuō),有的求職者在自己的簡(jiǎn)歷里,英文材料比中文材料多,其實(shí)只有該職位需要使用英語(yǔ),用人單位才會(huì)注重應(yīng)聘者的外語(yǔ)水平及表達(dá)能力。了解應(yīng)聘單位基本情況,在簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出自己對(duì)該單位親和、仰慕,也會(huì)使招聘負(fù)責(zé)人感興趣,增大求職的成功率。
三忌專業(yè)人才不寫(xiě)專業(yè)技能。如果你是it人才,在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)描述你的it技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是很重要的`,當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時(shí),一定要特別將該項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境、開(kāi)發(fā)工具寫(xiě)清楚,并詳細(xì)描述你在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。如果你是高級(jí)人才,業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值,請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容。但是,不要說(shuō)假話。
四忌只留一種聯(lián)系方式。你的簡(jiǎn)歷中留下幾種聯(lián)系方式?你知道聯(lián)系方式的重要性嗎?試想,如果一個(gè)很好的面試機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候,卻因無(wú)法與你聯(lián)系而錯(cuò)失良機(jī),這會(huì)是多么遺憾啊。所以,在填寫(xiě)聯(lián)絡(luò)方式時(shí),請(qǐng)務(wù)必填上電話、手機(jī)、bp機(jī)等信息,以便招聘單位在第一時(shí)間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化,要主動(dòng)與應(yīng)聘單位聯(lián)系。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇四
姓名:
國(guó)籍:
中國(guó)。
無(wú)照片。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
佛山。
身材:
174cm80kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
21歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:
機(jī)械/設(shè)備維修類:汽車(chē)生產(chǎn)操作工汽車(chē)類汽車(chē)銷(xiāo)售汽車(chē)類小車(chē)維修工。
工作年限:
職稱:
無(wú)職稱。
求職類型:
全職。
可到職-。
隨時(shí)。
1000以下。
希望工作地區(qū):
廣州佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
佛山奇瑞cs店起止年月:xx-05~xx-05。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
銷(xiāo)售業(yè)代。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
廣州盛華信息公司起止年月:xx-03~xx-09。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
電話營(yíng)銷(xiāo)員。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
佛山日產(chǎn)特約維修點(diǎn)起止年月:xx-06~xx-09。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
維修學(xué)徒。
工作描述:
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市工程技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)-。
所學(xué)專業(yè)一:
汽車(chē)檢測(cè)與維修。
所學(xué)專業(yè)二:
電腦中級(jí)操作。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
xx-09。
xx-07。
廣州市冶金技工學(xué)院。
汽車(chē)。
畢業(yè)證。
xx-09。
xx-07。
廣州市工程技術(shù)學(xué)院。
汽車(chē)。
畢業(yè)證。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:
良好。
粵語(yǔ)水平:
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人性格開(kāi)朗,善于溝通,工作責(zé)任心強(qiáng),遇事以積極的心態(tài)應(yīng)對(duì),接觸每樣新知識(shí)都能虛心向?qū)W,為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展趨勢(shì),希望能在多方面綜合發(fā)展,提高自己的綜合素質(zhì),增加各方面的工作能力,希望貴單位能給予支持和寶貴的機(jī)會(huì),我將竭力為貴單位做到最好。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇五
求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷前一定要了解自己,只有了解自身的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)后才能更好的在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)做到揚(yáng)長(zhǎng)避短。有的求職者雖然說(shuō)學(xué)歷不高或者是學(xué)校名氣太小,這時(shí)就可以用工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)彌補(bǔ)求職者在學(xué)業(yè)這方面的不足,而且現(xiàn)在很多用人單位都會(huì)在招聘廣告上標(biāo)注有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
因此這時(shí)工作經(jīng)驗(yàn)就成為求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)的利劍。也有一些招聘者在學(xué)術(shù)上沒(méi)有什么成就也很缺乏工作經(jīng)驗(yàn),這時(shí)就可以將一技之長(zhǎng)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)出來(lái),比如英語(yǔ)或者計(jì)算機(jī)很好之類的.,來(lái)彌補(bǔ)求職者自身不足。古人云,天生我材必有用。相信嗎,每一位求職者都能在職場(chǎng)中找到屬于自己的位置。
求職者想要打造一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷就必須要提高核心能力,在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)細(xì)致分析簡(jiǎn)歷內(nèi)容,總能找出自身的優(yōu)勢(shì)。性格優(yōu)勢(shì)在求職上也算是優(yōu)勢(shì)。不要將自己想的一無(wú)是處,將優(yōu)勢(shì)放大化,揚(yáng)長(zhǎng)避短,求職者一定能通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷為自己贏得面試機(jī)會(huì)。
學(xué)院。
照
片
專業(yè)。
姓名。
性別。
民族。
籍貫。
身高。
學(xué)歷。
政治面貌。
就業(yè)意向。
興趣愛(ài)好。
個(gè)人說(shuō)明。
家庭地址。
住宿地址。
聯(lián)系電話。
手機(jī)。
任職情況。
本
人
簡(jiǎn)
歷
時(shí)間。
學(xué)校。
任職。
獎(jiǎng)
懲
情
況
更多。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇六
學(xué)歷:大專。
工作年限:3-5年。
工作地點(diǎn):廣州-天河。
溝通能力強(qiáng)。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了2年9個(gè)月,做了2份工作)。
童園教育。
工作時(shí)間:2016年1月至2017年1月[1年]。
職位名稱:教師。
工作內(nèi)容:童園教育主要是做幼小學(xué)興趣班培訓(xùn)課程的,我在里面擔(dān)任教師一職!
佰利山幼兒園。
工作時(shí)間:2014年3月至2015年12月[1年9個(gè)月]。
職位名稱:班主任。
工作內(nèi)容:在幼兒園擔(dān)任幼兒園老師。
教育經(jīng)歷。
2016年1月畢業(yè)湛江市師范學(xué)院學(xué)前教育。
自我描述。
本人是位真誠(chéng),親和力很強(qiáng)的人,陽(yáng)光開(kāi)朗,特有團(tuán)隊(duì)意識(shí)感。
更多。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇七
個(gè)人相片
姓名:
性別:
照片。
民族:
證件號(hào)碼:
婚姻狀況:
身高:
體重:
戶籍:
現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:
學(xué)歷:
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
工作經(jīng)驗(yàn):
最高職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
到職時(shí)間:
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力:
電腦水平:
教育培訓(xùn)。
教育背景:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
209月-6月。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
培訓(xùn)主題。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
廣告公司。
時(shí)間范圍:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
工作描述:
離職原因:
所在公司:
時(shí)間范圍:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
工作描述:
離職原因:
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
熱情隨和,活波開(kāi)朗,具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛(ài)創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身知識(shí)結(jié)構(gòu)相關(guān)的`工作,如文秘,文員,助理可以有更大的空間來(lái)證明自己,發(fā)展自己!
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話:。
聯(lián)系地址:*。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇八
個(gè)人相片。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-出納員。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-統(tǒng)計(jì)員職位名稱:會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)助理,成本會(huì)計(jì),統(tǒng)計(jì),倉(cāng)管,文員;工作地區(qū):福建;待遇要求:1000-元/月可面議;不需要提供住房到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗技能專長(zhǎng)語(yǔ)言能力:英語(yǔ)四級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)電腦水平:全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)c語(yǔ)言vf網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)wordexcel教育培訓(xùn)教育背景:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷9月-206月華僑大學(xué)華文學(xué)院??乒ぷ鹘?jīng)歷所在公司:寧德紙杯廠財(cái)務(wù)助理時(shí)間范圍:7月-209月公司性質(zhì):民營(yíng)/私營(yíng)公司所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)工作描述:填制記賬憑證,明細(xì)賬,總賬.每天的應(yīng)收應(yīng)付,款項(xiàng)的進(jìn)出.月末報(bào)表.所在公司:三星(中國(guó)廈門(mén))分公司時(shí)間范圍:10月-年1月公司性質(zhì):外商獨(dú)資.外企辦事處所屬行業(yè):家電業(yè)擔(dān)任職位:銷(xiāo)售人員工作描述:促銷(xiāo)三星的.冰箱,洗衣機(jī)等.努力達(dá)到銷(xiāo)量最大化.其他信息自我評(píng)價(jià):本人性格開(kāi)朗,處事冷靜,責(zé)任感強(qiáng),具有一定的耐心、管理能力和組織能力。具有良好的溝通能力以及應(yīng)變能力,再加上2年的管理以及基礎(chǔ)維修的經(jīng)驗(yàn),讓自己更加自信地去做好每一份工作。聯(lián)系方式電話:。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇九
個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載(標(biāo)準(zhǔn)表格)
個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
(標(biāo)準(zhǔn)表格),畢業(yè)生所用的求職簡(jiǎn)歷模板在太多數(shù)求職中都會(huì)選擇像以下這份一樣的簡(jiǎn)歷表格模板
,這份帶頭像的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
它有什么好處,對(duì)于帶頭像的簡(jiǎn)歷與不帶頭像的簡(jiǎn)歷會(huì)給看簡(jiǎn)歷的人加深第一印象,本來(lái)一份正規(guī)的'求職簡(jiǎn)歷
也是會(huì)貼上自己的頭像表示尊重招聘企業(yè)hr。隨著求職者越來(lái)越“簡(jiǎn)單”的做法將簡(jiǎn)歷頭像也不要了。當(dāng)然不帶頭像也是可以的但是不適合畢業(yè)生求職時(shí)使用的簡(jiǎn)歷,一般上使用不帶頭像的簡(jiǎn)歷都是工作多年與技術(shù)能力很強(qiáng)的求職者使用,畢業(yè)生跟有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者是不一樣的,畢業(yè)生求職是以實(shí)習(xí)為目的學(xué)習(xí)更多的知識(shí),而多年工作經(jīng)驗(yàn)的求職者是以技術(shù)來(lái)展示自己才能而求職。
?
畢業(yè)生在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)要注意到簡(jiǎn)歷中
,對(duì)于簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)請(qǐng)各位畢業(yè)生要認(rèn)真寫(xiě)好,因?yàn)闆](méi)有太多的工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)歷只能用自我評(píng)價(jià)與學(xué)習(xí)專業(yè)水平來(lái)展示自己的才華。最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十
一份可以向企業(yè)投放的求職簡(jiǎn)歷一定是經(jīng)過(guò)精心設(shè)計(jì)的,并希望能成功獲得面試的機(jī)會(huì)。以下詳細(xì)提供了一份普通個(gè)人簡(jiǎn)歷表格,需要的朋友可參考以下表格進(jìn)行參考。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語(yǔ)能力:。
其它:
工作經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說(shuō)明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說(shuō)出最主要、最有說(shuō)服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說(shuō)明的語(yǔ)氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫(xiě)近期的,然后按照年代的順序依次寫(xiě)出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫(xiě)工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)
個(gè)人能力:。
(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。
個(gè)人愛(ài)好:。
(突出自己的個(gè)性,工作態(tài)度或他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)等)。
其他說(shuō)明:。
(如獲獎(jiǎng)情況等)。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十一
在求職中工作經(jīng)驗(yàn)不足是最常見(jiàn)的一種,畢竟在求職的大軍中,是以應(yīng)屆畢業(yè)生為主。而這些求職者在工作經(jīng)驗(yàn)上,往往只有實(shí)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,如果經(jīng)驗(yàn)不足可以采用實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),以及突出在校期間的個(gè)人表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)成就等方面。也可以通過(guò)個(gè)人的科研成就,以及個(gè)人專業(yè)學(xué)歷方面的.優(yōu)勢(shì)來(lái)彌補(bǔ)。
在當(dāng)今社會(huì)環(huán)境下,學(xué)歷不足是一個(gè)致命弱點(diǎn),在個(gè)人簡(jiǎn)歷上要來(lái)彌補(bǔ)其不足之處,一來(lái)可以通過(guò)豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。二來(lái),也可以通過(guò)自身的專業(yè)技能來(lái)彌補(bǔ)學(xué)力不足情況。
硬實(shí)力也就是求職者的硬技能,像是英語(yǔ)能力、計(jì)算機(jī)能力等等。在時(shí)間充足的情況下,可以通過(guò)自學(xué)的方式來(lái)提高硬實(shí)力。當(dāng)然,很多人在求職上,通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)彌補(bǔ)不足時(shí)間上來(lái)不以及,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中可以適當(dāng)?shù)亩嘈┮恍┸泴?shí)力來(lái)目標(biāo)硬實(shí)力的不足。
個(gè)人信息。
姓名:
性別:
出生日期:
現(xiàn)居住地:
工作年限:
電子郵件:
手機(jī):
郵編:
地址:
戶口所在:
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
工作性質(zhì):
希望行業(yè):
期望薪水:
教育經(jīng)歷。
所獲獎(jiǎng)項(xiàng)。
社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
校內(nèi)職務(wù)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)(良好):
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十二
校園招聘的企業(yè)一般都要求應(yīng)聘者先發(fā)電子簡(jiǎn)歷,他們往往先通過(guò)簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步的篩選。那么如何才能寫(xiě)一份好簡(jiǎn)歷,讓自己從千百份簡(jiǎn)歷中脫穎而出呢?下面和小編一起來(lái)看看吧。
不管是你的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力,還是你的工作經(jīng)歷,不管是簡(jiǎn)歷的哪個(gè)環(huán)節(jié),哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分,在書(shū)寫(xiě)這些東西時(shí),都要遵循真實(shí)的原則,并要執(zhí)行好“真實(shí)”這個(gè)原則。在招聘過(guò)程中,如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷有造假的現(xiàn)象,應(yīng)聘者的人品道德也就會(huì)完全喪失,這也注定這個(gè)應(yīng)聘者無(wú)法找到優(yōu)秀的雇主。
在申請(qǐng)大公司的職位時(shí),一定要在簡(jiǎn)歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門(mén)”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡(jiǎn)單分析你的`目標(biāo)職位的由來(lái)。絕對(duì)忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請(qǐng)者,而這種對(duì)自己職位沒(méi)有明確目標(biāo)的申請(qǐng)者,也是最容易被淘汰的對(duì)象.
簡(jiǎn)單的意思是,千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷寫(xiě)上五六頁(yè),一般人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)第一輪簡(jiǎn)歷篩選的人,根本沒(méi)有那么多的精力看。hr一般在第一輪篩選簡(jiǎn)歷時(shí),平均來(lái)講,看一份簡(jiǎn)歷最多只有30—40秒的時(shí)間,所以張數(shù)太多的簡(jiǎn)歷很容易招人煩。建議簡(jiǎn)歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi),最多不要超過(guò)3張。
一份“一目了然”的簡(jiǎn)歷,一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷最突出的位置,千萬(wàn)不能讓篩選簡(jiǎn)歷的人,從簡(jiǎn)歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。
厚實(shí)是指簡(jiǎn)歷內(nèi)容要豐富,傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)勢(shì)都一一表達(dá)清楚。
很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),喜歡從過(guò)去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來(lái)寫(xiě),直接從最接近的時(shí)間入手,讓簡(jiǎn)歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時(shí),一些重要信息可以重點(diǎn)處理,但千萬(wàn)不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬(wàn)要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡(jiǎn)歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡(jiǎn)單地變更一下原來(lái)的簡(jiǎn)歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷。
姓名。
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性別。
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民族。
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出生日期
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體重。
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身高。
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婚姻狀況。
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健康狀況。
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政治面貌。
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專業(yè)。
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畢業(yè)時(shí)間。
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學(xué)歷。
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畢業(yè)學(xué)校。
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籍貫。
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技能、特長(zhǎng)及愛(ài)好。
英語(yǔ)水平。
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計(jì)算機(jī)水平。
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獲獎(jiǎng)情況。
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特長(zhǎng)愛(ài)好。
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教育背景。
時(shí)間。
院校。
專業(yè)。
學(xué)歷。
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專業(yè)課程。
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實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
時(shí)間。
地區(qū)或單位。
實(shí)踐內(nèi)容。
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聯(lián)系方式。
通訊地址。
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聯(lián)系電話。
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電子郵箱。
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qq號(hào)碼。
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自我評(píng)價(jià)。
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其他。
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最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十三
中國(guó)人才網(wǎng)提供一份標(biāo)準(zhǔn)型個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,正在找工作的求職朋友不妨予以參考。
個(gè)人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
婚姻狀況:_______________目前年薪:_________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語(yǔ)能力:。
其它:
工作經(jīng)歷:。
注:此處應(yīng)為個(gè)人求職簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說(shuō)明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說(shuō)出最主要、最有說(shuō)服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說(shuō)明的語(yǔ)氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料,求職信、自薦信等;寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫(xiě)近期的,然后按照年代的順序依次寫(xiě)出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫(xiě)工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十四
選擇好適合自己的
個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
后那么現(xiàn)在就是針對(duì)招聘企業(yè)需要的`人才來(lái)寫(xiě)自己的求職個(gè)人簡(jiǎn)歷,那么在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷
時(shí),要記得跟招聘企業(yè)的招聘職位要相應(yīng),不要牛頭不對(duì)馬嘴的,人愛(ài)招聘美工,你做會(huì)計(jì)的投個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái),這樣沒(méi)有針對(duì)性的求職就算投一百份也得不到面試,以下文書(shū)幫小編推薦簡(jiǎn)歷模板下載word格式通用
閱讀。?
標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板空白表格
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十五
姓名:
xxx先生。
國(guó)籍:
中國(guó)。
無(wú)照片。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣東省。
身材:
167cmkg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
27歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
經(jīng)營(yíng)/管理/策劃類:工程經(jīng)理/主管,設(shè)備經(jīng)理/主管工業(yè)/工廠類品管經(jīng)理/主管。
工作年限:
3
職稱:
初級(jí)。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
面議。
希望工作地區(qū):
廣東省。
2004.4-目前深圳南太世成電子品質(zhì)工程師。
世成電子為港資企業(yè),2005年深圳出口前5強(qiáng)企業(yè),具體產(chǎn)品有手機(jī),lcd,backight,fpc等擔(dān)任qa工程師.具體見(jiàn)相關(guān)技能。
2003.7-2004.7佛山普立華科技品質(zhì)工程師。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
自動(dòng)化。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
1999.9-2003.7廣東工業(yè)大學(xué)自動(dòng)化本科。
2004.9-2004.9環(huán)發(fā)啟迪公司iso9000,14000資格證。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)優(yōu)秀。
國(guó)語(yǔ)水平:
良好。
粵語(yǔ)水平:
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:1.對(duì)計(jì)算機(jī)硬件有較深認(rèn)真.2.熟練使用office工具來(lái)處理辦公事務(wù);熟悉掌握windows等操作系統(tǒng)的使用和維護(hù).
工作經(jīng)驗(yàn):。
品質(zhì)專案工程師,負(fù)責(zé)過(guò)nokia手機(jī)機(jī)構(gòu)專案,從研發(fā)階段開(kāi)始的模具,塑料成型,烤漆,組裝程序,及不良缺陷和預(yù)防矯正措施,到整理buildreport答復(fù)客戶,跟客戶和供應(yīng)商檢討協(xié)商問(wèn)題點(diǎn),都有非常的經(jīng)驗(yàn).
2.獨(dú)立編寫(xiě)儀校流程程序.獨(dú)立編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)室手冊(cè),統(tǒng)籌整合6個(gè)子公司的儀校管理系統(tǒng),無(wú)塵室管理,重要測(cè)量?jī)x器的保養(yǎng)安全檢查。參加編寫(xiě)各種測(cè)量?jī)x器的操作使用說(shuō)明,用powerpoint制作講義并負(fù)責(zé)對(duì)新員工的培訓(xùn).
3.熟悉品管七大手法,fmea,spc,controlplan等并將之運(yùn)用于生產(chǎn)中解決問(wèn)題,熟悉運(yùn)用msa測(cè)量分析系統(tǒng).
4.熟悉iso標(biāo)準(zhǔn).籌劃及準(zhǔn)備認(rèn)證公司的外審和本公司的內(nèi)審,多次參加公司iso9000和iso14000內(nèi)稽核,受過(guò)公司內(nèi)部ts16949標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)并做相關(guān)項(xiàng)目.
5.有。
通用量具質(zhì)量工程師資格證萬(wàn)用表內(nèi)校證,溫度二次測(cè)量示波器檢定員證,14000,職業(yè)健康安全管理等資格證書(shū).
6.非常熟悉黑帶理論知識(shí)(暫未有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)).
7.了解rosh指令和相關(guān)要求.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
豐富的大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn).能熟練運(yùn)用電腦,知識(shí)面廣,善于總結(jié)歸納,善于溝通,有良好的敬業(yè)作風(fēng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。獲得多項(xiàng)相關(guān)的證書(shū)。有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。自信,樂(lè)觀,上進(jìn),樂(lè)于從事有思考,創(chuàng)意,挑戰(zhàn)性工作.
個(gè)人聯(lián)系方式。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十六
如果你是養(yǎng)鴨技術(shù)人才,在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)描述你的技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是很重要的,因?yàn)樗鼈兂浞诛@示了你的.技術(shù)實(shí)力!
注意:當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時(shí),一定特別將該項(xiàng)目的環(huán)境、獲取的成就寫(xiě)清楚,并請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述您在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。
如果你是高級(jí)人才,業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值,請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容。
例如:“在擔(dān)任銷(xiāo)售經(jīng)理的半年中,分銷(xiāo)商從9家發(fā)展到35家,公司從業(yè)務(wù)每月300萬(wàn)增加到每月1600萬(wàn)?!?/p>
姓名。
聯(lián)系方式。
/jianli。
姓名。
畢業(yè)學(xué)校。
性別。
學(xué)歷。
生日。
專業(yè)。
民族。
政治面貌。
籍貫。
證件號(hào)碼。
地址。
郵編。
郵箱。
/jianli。
手機(jī)。
qq。
電話。
博客空間。
求職意向。
期望行業(yè)。
應(yīng)聘職位。
工作地點(diǎn)。
語(yǔ)言水平。
語(yǔ)言。
等級(jí)。
描述。
英語(yǔ)。
自我評(píng)價(jià)。
教育經(jīng)歷。
日期
學(xué)校。
工作經(jīng)歷。
時(shí)間。
公司。
職位。
曾獲證書(shū)。
時(shí)間。
證書(shū)。
愛(ài)好特長(zhǎng)。
時(shí)間。
證書(shū)。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十七
姓名:
徐小姐。
國(guó)籍:
中國(guó)。
照片。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
172cm58kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
28。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
客服及技術(shù)支持:助理、市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo):銷(xiāo)售、銷(xiāo)售助理、證券/金融/投資:貸款。
工作年限:
7
職稱:
無(wú)職稱。
求職類型:
均可。
可到職日期:
一個(gè)星期。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣州。
公司名稱:
起止年月:-10~-06廣東九鼎投資公司。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
貸款業(yè)務(wù)員、風(fēng)險(xiǎn)控制員。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
其它所屬行業(yè):廣告。
擔(dān)任職務(wù):
藝員推廣。
工作描述:
主要負(fù)責(zé)活動(dòng)進(jìn)度跟蹤,主動(dòng)在網(wǎng)上及qq尋找合作商家(廣告公司及攝影師),藝員資料整理,使客戶感覺(jué)到專業(yè)性,細(xì)節(jié)跟蹤(正確尋找適合的演藝人才進(jìn)行活動(dòng),正確評(píng)估其工作經(jīng)驗(yàn)的真實(shí)性,了解其專業(yè)性,正確報(bào)價(jià)(明白到最大的蠢材就是要價(jià)太少和要價(jià)太高),了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手報(bào)價(jià)及情況,制定合理方案,少數(shù)參與演員的活動(dòng)策劃及制定可行性方案。
離職原因:
明白到團(tuán)體的重要性及更好了解自己不足。
公司名稱:
起止年月:-03~-03廣州賽弗汽車(chē)貿(mào)易有限公司。
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):汽車(chē)及零配件。
擔(dān)任職務(wù):
客戶服務(wù)專員。
工作描述:
主要負(fù)責(zé)工作:1,對(duì)4s店優(yōu)惠政策進(jìn)行電話推廣及介紹。2,節(jié)日及優(yōu)惠政策短信平臺(tái)發(fā)送;3,每天對(duì)進(jìn)廠客戶進(jìn)行電話服務(wù)跟蹤,了解客戶對(duì)維修服務(wù)過(guò)程當(dāng)中不滿項(xiàng)目,如實(shí)反映上級(jí),使上級(jí)對(duì)員工的服務(wù)質(zhì)量有一個(gè)全面了解。對(duì)員工之間進(jìn)行內(nèi)部溝通,使大家意識(shí)到客戶對(duì)自己的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)改進(jìn)。4,對(duì)銷(xiāo)售新車(chē)進(jìn)行售后三天服務(wù)跟蹤,了解客戶對(duì)銷(xiāo)售部員工不滿,使大家都有清楚的意識(shí)去改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。5,內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),使大家達(dá)到團(tuán)結(jié)的目的。6,電話中發(fā)掘各類型客戶的需求,對(duì)各類型客戶(包括車(chē)主及司機(jī)各階層)的需求有一個(gè)全部分析了解,制定活動(dòng)方案(車(chē)主課堂及戶外活動(dòng)),確定人數(shù)及各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人,跟蹤活動(dòng)進(jìn)度,使活動(dòng)能正常進(jìn)行,活動(dòng)后效果分析。7,贈(zèng)品發(fā)放及管理。(直接工作匯報(bào)對(duì)象--客戶經(jīng)理)。
離職原因:
工作地點(diǎn)遠(yuǎn),東圃,覺(jué)得工資不太高。
公司名稱:
起止年月:-03~-03東南汽車(chē)廣州市華佑汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司。
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):汽車(chē)及零配件。
擔(dān)任職務(wù):
索賠文員。
工作描述:
該職位主要工作為辦公室日常工作處理(日常文件打印,通知傳閱,會(huì)議記錄等,資料文檔正確擺放及處理);資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn);維修零件索賠處理(包含向客戶及廠家溝通,最大程度保障客戶利益及廠家利益);維修廠新車(chē)登記及電訪(發(fā)掘客戶對(duì)銷(xiāo)售人員服務(wù)態(tài)度的滿意度,使員工在服務(wù)上有所改進(jìn),增加客戶對(duì)我司的滿意度,了解客戶對(duì)公司各類新車(chē)的合理建議);售后服務(wù)三天回訪(調(diào)查內(nèi)容為客戶對(duì)我司維修人員及服務(wù)人員及其他的滿意度,對(duì)客戶意見(jiàn)能直接反映上級(jí),使上級(jí)了解客戶對(duì)公司的意見(jiàn),加強(qiáng)員工之間內(nèi)部溝通能力,使員工意識(shí)到自己的不足,從而大力改進(jìn),大力提高客戶滿意度)。(直接工作匯報(bào)對(duì)象--4s售后經(jīng)理)。
離職原因:
此公司在番禺,路途覺(jué)得遠(yuǎn)離職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):
倉(cāng)務(wù)助理。
工作描述:
倉(cāng)庫(kù)日常出入貨處理,倉(cāng)庫(kù)帳務(wù)登記,次貨處理,執(zhí)貨,倉(cāng)庫(kù)貨物合理擺放。(直接工作匯報(bào)對(duì)象--倉(cāng)庫(kù)主管)。
離職原因:
辭職。
最標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格篇十八
創(chuàng)意的個(gè)人簡(jiǎn)歷目的是為了提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過(guò)率,而不是因?yàn)橐獎(jiǎng)?chuàng)意而創(chuàng)意,很多人在做創(chuàng)意的個(gè)人簡(jiǎn)歷都會(huì)進(jìn)入簡(jiǎn)歷編寫(xiě)的誤區(qū)。必然說(shuō)以花哨來(lái)吸引目光,要知道沒(méi)有接受藝術(shù)方面培訓(xùn)的人,所做出的花哨反而起到反作用。作為的創(chuàng)意個(gè)人簡(jiǎn)歷,要的是新穎,而不是離經(jīng)叛道。
創(chuàng)意個(gè)人簡(jiǎn)歷究竟能不能提高個(gè)人簡(jiǎn)歷整體水平,靠的是其整體效果。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中創(chuàng)意的效果要有良好的視覺(jué)效果,同時(shí)也不缺少簡(jiǎn)歷所需要的內(nèi)容要素。做創(chuàng)意更多的就是追求這種效果,在基本簡(jiǎn)歷的`基礎(chǔ)上來(lái)進(jìn)行形式上的突破。在具有創(chuàng)意的個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有內(nèi)涵,依然是不能順利的通過(guò)篩選,除非對(duì)方要求看個(gè)人的創(chuàng)意能力。因此,在做個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候內(nèi)涵是第一要素。
姓名。
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性別。
?
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民族。
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政治面貌。
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身高。
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學(xué)制。
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學(xué)歷。
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戶籍。
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專業(yè)。
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畢業(yè)學(xué)校。
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外語(yǔ)等級(jí)。
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計(jì)算機(jī)。
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時(shí)間。
單位。
經(jīng)歷。
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通訊地址。
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聯(lián)系電話。
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e-mail。
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郵??編。
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【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/15085679.html】