時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
就業(yè)援助月活動計劃篇一
一、加強領導,明確分工
為了切實做好就業(yè)援助月專項活動,我縣人社、殘聯(lián)領導進行了專題研究,成立了以殘聯(lián)理事長為組長的殘疾人就業(yè)援助月專項活動領導小組,明確了人社、殘聯(lián)工作人員的職責,制定了具體的實施方案,落實了專項資金,確?;顒娱_展正常、有效。
二、開展宣傳,落實政策
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合本地實際,發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊或宣傳單。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū)),結合入戶走訪等方式,積極宣講就業(yè)扶持政策以及本次專項活動的服務內(nèi)容,幫助每一位援助對象和吸納援助對象的用人單位熟知政策、落實政策。
三、深入走訪,實名認定
(一)確定援助對象。就業(yè)援助月專項活動期間,我縣將符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等需要援助的人員一一登記在冊,將其確定為援助對象。
(二)認真做好就業(yè)援助月專項活動的準備工作。在日常援助的基礎上,開展走訪普查工作,摸清本轄區(qū)內(nèi)需要就業(yè)援助的對象底數(shù),對轄區(qū)內(nèi)新增的符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定,掌握援助對象面臨的實際困難,緊緊圍繞28人,慰問困難殘疾人330人。
四、依托活動,全力他們的就業(yè)需求,制定針對性強、切實可行的幫扶方案。
到2月2日止,共走訪152戶殘疾人家庭戶,登記失業(yè)殘疾人幫扶在就業(yè)援助月專項活動期間,及時為援助對象上門送政策、送崗位、送服務,實行“一對一”“面對面”的就業(yè)幫扶。重點是依托人力資源市場組織開展專場招聘活動,集中為有就業(yè)需求的援助對象提供合適的崗位信息;依托就業(yè)培訓機構組織開展特色培訓活動,集中為有技能需求的援助對象進行培訓,落實培訓補貼;依托創(chuàng)業(yè)服務機構開展創(chuàng)業(yè)助推活動,集中為有創(chuàng)業(yè)意愿的援助對象進行創(chuàng)業(yè)培訓,提供創(chuàng)業(yè)幫扶。同時,搜集一批公益性崗位,對特別困難的援助對象實行托底安置。
五、加強監(jiān)督,認真總結
(一)通過實地檢查、抽查就業(yè)援助方案、隨機電話問援助對象等方式,對所轄區(qū)活動開展情況進行督導。及時對專項活動中已援助的對象進行回訪,聽取援助對象的反饋意見,對援助效果不理想的進一步調(diào)整完善援助方案,搞好援助后續(xù)服務。
(二)認真總結,抓好統(tǒng)計??h人力資源社會保障部門和縣殘聯(lián)設專人負責就業(yè)援助月活動的相關工作,并結合自身職能,做好本部門的相關總結和統(tǒng)計工作,匯總上報本部門、本系統(tǒng)的有相關工作情況。
就業(yè)援助月活動計劃篇二
為進一步搞好我縣就業(yè)困難殘疾人群體的'就業(yè)援助工作,根據(jù)市縣的要求,我縣在20__年開展了就業(yè)援助月專項活動?,F(xiàn)總結如下:
一、加強領導,明確分工
為了切實做好就業(yè)援助月專項活動,我縣人社、殘聯(lián)領導進行了專題研究,成立了以殘聯(lián)理事長為組長的殘疾人就業(yè)援助月專項活動領導小組,明確了人社、殘聯(lián)工作人員的職責,制定了具體的實施方案,落實了專項資金,確?;顒娱_展正常、有效。
二、開展宣傳,落實政策
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合本地實際,發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊或宣傳單。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū)),結合入戶走訪等方式,積極宣講就業(yè)扶持政策以及本次專項活動的服務內(nèi)容,幫助每一位援助對象和吸納援助對象的用人單位熟知政策、落實政策。
三、深入走訪,實名認定
(一)確定援助對象。就業(yè)援助月專項活動期間,我縣將符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等需要援助的人員一一登記在冊,將其確定為援助對象。
(二)認真做好就業(yè)援助月專項活動的準備工作。在日常援助的基礎上,開展走訪普查工作,摸清本轄區(qū)內(nèi)需要就業(yè)援助的對象底數(shù),對轄區(qū)內(nèi)新增的符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定,掌握援助對象面臨的實際困難,緊緊圍繞28人,慰問困難殘疾人330人。
四、依托活動,全力他們的就業(yè)需求,制定針對性強、切實可行的幫扶方案。
到2月2日止,共走訪152戶殘疾人家庭戶,登記失業(yè)殘疾人幫扶在就業(yè)援助月專項活動期間,及時為援助對象上門送政策、送崗位、送服務,實行“一對一”“面對面”的就業(yè)幫扶。重點是依托人力資源市場組織開展專場招聘活動,集中為有就業(yè)需求的援助對象提供合適的崗位信息;依托就業(yè)培訓機構組織開展特色培訓活動,集中為有技能需求的援助對象進行培訓,落實培訓補貼;依托創(chuàng)業(yè)服務機構開展創(chuàng)業(yè)助推活動,集中為有創(chuàng)業(yè)意愿的援助對象進行創(chuàng)業(yè)培訓,提供創(chuàng)業(yè)幫扶。同時,搜集一批公益性崗位,對特別困難的援助對象實行托底安置。
五、加強監(jiān)督,認真總結
(一)通過實地檢查、抽查就業(yè)援助方案、隨機電話問援助對象等方式,對所轄區(qū)活動開展情況進行督導。及時對專項活動中已援助的對象進行回訪,聽取援助對象的反饋意見,對援助效果不理想的進一步調(diào)整完善援助方案,搞好援助后續(xù)服務。
(二)認真總結,抓好統(tǒng)計??h人力資源社會保障部門和縣殘聯(lián)設專人負責就業(yè)援助月活動的相關工作,并結合自身職能,做好本部門的相關總結和統(tǒng)計工作,匯總上報本部門、本系統(tǒng)的有相關工作情況。
就業(yè)援助月活動計劃篇三
按照20__年公共就業(yè)和人才服務專項活動的總體安排,為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,我部聯(lián)合中國殘疾人聯(lián)合會下發(fā)了《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函331號,以下簡稱《通知》),要求各地于20__年12月下旬到20__年1月中旬組織開展以幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家為主題的就業(yè)援助月活動,幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)。現(xiàn)將活動情況總結如下:
一、基本情況
就業(yè)援助月期間,各地按照《通知》要求,深入基層摸查援助對象情況,制定針對性的具體幫扶方案,強化服務措施,突出援助成效,切實幫助一批就業(yè)援助對象實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,全國共走訪62萬余戶就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭;登記認定51.7萬多名未就業(yè)困難人員,其中認定7.5萬殘疾就業(yè)困難人員;幫助36萬多名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中4.2萬殘疾人實現(xiàn)了就業(yè);幫助59萬多就業(yè)困難人員享受了政策;認定近2.2萬戶零就業(yè)家庭;幫助1.8萬余戶零就業(yè)家庭中2.3萬多人實現(xiàn)就業(yè)。
二、主要做法
各地按照全國統(tǒng)一要求,在援助月活動中普遍組織開展了送政策、送崗位、送技能、送服務等常規(guī)項目,并以推動就業(yè)援助制度化、長效化發(fā)展為目標,更加注重實名登記、精細援助、跟蹤幫扶、優(yōu)化服務等就業(yè)援助工作機制建設。
(一)實現(xiàn)實名登記,加強動態(tài)化管理。
隨著全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》換、發(fā)證工作的開展和全國就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng)的建立,部分地區(qū)對就業(yè)困難人員基本納入實名制、信息化、動態(tài)化管理。如浙江、山東、湖北、廣東、重慶、云南、新疆生產(chǎn)建設兵團等地通過各級公共就業(yè)和人才服務機構,為符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定,發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》,納入就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng),實行實名制管理和援助。
(二)提供精細援助,提高就業(yè)成功率。
各地在實施就業(yè)援助過程中,更加注重對就業(yè)困難人員的分類幫扶和重點援助,充分考慮援助對象的不同困難,進行精細化服務,提高了援助對象的就業(yè)成功率。如安徽省合肥市、河南省三門峽市和南陽市根據(jù)援助對象的不同需求,對收集的崗位信息先行甄選,將與援助對象情況匹配度高的崗位直接送到援助對象家中,提高了援助效率和就業(yè)成功率。湖北省建立分類援助制度,對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員,免費提供簡單實用型技能培訓,提高其就業(yè)能力;對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸、政策扶持、跟蹤幫扶等一條龍服務,幫助其實現(xiàn)創(chuàng)業(yè);對年齡偏大,生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè),緩解生活困難。
(三)強化跟蹤幫扶,促進穩(wěn)定就業(yè)。
為鞏固援助成果,各地著力加強援助后的跟蹤服務和后續(xù)幫扶工作,不僅讓援助對象就業(yè),而且能夠穩(wěn)定就業(yè)。如北京、黑龍江、江蘇、安徽、山東、重慶、貴州、甘肅、青海等地為強化幫扶效果,通過回訪本人、回訪家庭、回訪單位等方式,跟蹤了解援助對象的就業(yè)狀況,及時落實各種扶持政策,提高就業(yè)穩(wěn)定性;對在回訪中發(fā)現(xiàn)再次失業(yè)或有就業(yè)愿望但未實現(xiàn)就業(yè)的援助對象,納入到日常援助計劃,及時提供有針對性的就業(yè)援助服務,做到隨時出現(xiàn)、隨時幫扶。對已就業(yè)的援助對象,詳細掌握其就業(yè)后的基本情況,對尚未享受扶持政策的,積極落實補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策,幫助其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
(四)加強人員培訓,增強服務能力。
為了更好地做好就業(yè)援助工作,各地在援助月活動期間,還組織力量加強基層隊伍培訓,完善體制機制建設。如遼寧省盤錦市通過舉辦就業(yè)政策培訓班的方式,對全市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)平臺500余名工作人員進行了就業(yè)援助相關政策培訓。山東省按照刪繁就簡、方便易行要求,重新梳理了各項就業(yè)服務業(yè)務流程,通過優(yōu)化業(yè)務流程,統(tǒng)一服務準則,使環(huán)節(jié)更合理、操作更規(guī)范、流程更順暢,既方便了群眾,也減輕了基層工作人員的壓力。
(五)機構聯(lián)動,促進殘疾人就業(yè)。
各地人社部分積極與當?shù)貧埪?lián)組織合作,開發(fā)崗位、落實政策,促進殘疾人就業(yè)。湖北省殘聯(lián)聯(lián)合省人社廳、湖北日報共同舉辦殘疾人攝影技術創(chuàng)業(yè)培訓基礎班,并跟進服務最終幫助培訓班多名參訓殘疾人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。重慶市就業(yè)人才服務機構開通專門窗口,為殘疾人及時發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》、《就業(yè)援助卡》、《重慶市城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭卡》等相關證件,分類建立基礎臺帳。青海省殘聯(lián)與省人社廳,為省內(nèi)10家符合相關規(guī)定的殘疾人企業(yè)提供崗位補貼、社保補貼、一次性獎勵等經(jīng)費共計496萬余元。
就業(yè)援助月活動計劃篇四
按照20__年公共就業(yè)和人才服務專項活動的總體安排,為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,我部聯(lián)合中國殘疾人聯(lián)合會下發(fā)了《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函331號,以下簡稱《通知》),要求各地于20__年12月下旬到20__年1月中旬組織開展以幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家為主題的就業(yè)援助月活動,幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)。現(xiàn)將活動情況總結如下:
一、基本情況
就業(yè)援助月期間,各地按照《通知》要求,深入基層摸查援助對象情況,制定針對性的具體幫扶方案,強化服務措施,突出援助成效,切實幫助一批就業(yè)援助對象實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,全國共走訪62萬余戶就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭;登記認定51.7萬多名未就業(yè)困難人員,其中認定7.5萬殘疾就業(yè)困難人員;幫助36萬多名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中4.2萬殘疾人實現(xiàn)了就業(yè);幫助59萬多就業(yè)困難人員享受了政策;認定近2.2萬戶零就業(yè)家庭;幫助1.8萬余戶零就業(yè)家庭中2.3萬多人實現(xiàn)就業(yè)。
二、主要做法
各地按照全國統(tǒng)一要求,在援助月活動中普遍組織開展了送政策、送崗位、送技能、送服務等常規(guī)項目,并以推動就業(yè)援助制度化、長效化發(fā)展為目標,更加注重實名登記、精細援助、跟蹤幫扶、優(yōu)化服務等就業(yè)援助工作機制建設。
(一)實現(xiàn)實名登記,加強動態(tài)化管理。
隨著全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》換、發(fā)證工作的開展和全國就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng)的建立,部分地區(qū)對就業(yè)困難人員基本納入實名制、信息化、動態(tài)化管理。如浙江、山東、湖北、廣東、重慶、云南、新疆生產(chǎn)建設兵團等地通過各級公共就業(yè)和人才服務機構,為符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定,發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》,納入就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng),實行實名制管理和援助。
(二)提供精細援助,提高就業(yè)成功率。
各地在實施就業(yè)援助過程中,更加注重對就業(yè)困難人員的分類幫扶和重點援助,充分考慮援助對象的不同困難,進行精細化服務,提高了援助對象的就業(yè)成功率。如安徽省合肥市、河南省三門峽市和南陽市根據(jù)援助對象的不同需求,對收集的崗位信息先行甄選,將與援助對象情況匹配度高的崗位直接送到援助對象家中,提高了援助效率和就業(yè)成功率。湖北省建立分類援助制度,對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員,免費提供簡單實用型技能培訓,提高其就業(yè)能力;對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸、政策扶持、跟蹤幫扶等一條龍服務,幫助其實現(xiàn)創(chuàng)業(yè);對年齡偏大,生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè),緩解生活困難。
(三)強化跟蹤幫扶,促進穩(wěn)定就業(yè)。
為鞏固援助成果,各地著力加強援助后的跟蹤服務和后續(xù)幫扶工作,不僅讓援助對象就業(yè),而且能夠穩(wěn)定就業(yè)。如北京、黑龍江、江蘇、安徽、山東、重慶、貴州、甘肅、青海等地為強化幫扶效果,通過回訪本人、回訪家庭、回訪單位等方式,跟蹤了解援助對象的就業(yè)狀況,及時落實各種扶持政策,提高就業(yè)穩(wěn)定性;對在回訪中發(fā)現(xiàn)再次失業(yè)或有就業(yè)愿望但未實現(xiàn)就業(yè)的援助對象,納入到日常援助計劃,及時提供有針對性的就業(yè)援助服務,做到隨時出現(xiàn)、隨時幫扶。對已就業(yè)的援助對象,詳細掌握其就業(yè)后的基本情況,對尚未享受扶持政策的,積極落實補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策,幫助其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
(四)加強人員培訓,增強服務能力。
為了更好地做好就業(yè)援助工作,各地在援助月活動期間,還組織力量加強基層隊伍培訓,完善體制機制建設。如遼寧省盤錦市通過舉辦就業(yè)政策培訓班的方式,對全市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)平臺500余名工作人員進行了就業(yè)援助相關政策培訓。山東省按照刪繁就簡、方便易行要求,重新梳理了各項就業(yè)服務業(yè)務流程,通過優(yōu)化業(yè)務流程,統(tǒng)一服務準則,使環(huán)節(jié)更合理、操作更規(guī)范、流程更順暢,既方便了群眾,也減輕了基層工作人員的壓力。
(五)機構聯(lián)動,促進殘疾人就業(yè)。
各地人社部分積極與當?shù)貧埪?lián)組織合作,開發(fā)崗位、落實政策,促進殘疾人就業(yè)。湖北省殘聯(lián)聯(lián)合省人社廳、湖北日報共同舉辦殘疾人攝影技術創(chuàng)業(yè)培訓基礎班,并跟進服務最終幫助培訓班多名參訓殘疾人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。重慶市就業(yè)人才服務機構開通專門窗口,為殘疾人及時發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》、《就業(yè)援助卡》、《重慶市城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭卡》等相關證件,分類建立基礎臺帳。青海省殘聯(lián)與省人社廳,為省內(nèi)10家符合相關規(guī)定的殘疾人企業(yè)提供崗位補貼、社保補貼、一次性獎勵等經(jīng)費共計496萬余元。
就業(yè)援助月活動計劃篇五
按照省人力資源和社會保障部和省殘聯(lián)下發(fā)的“關于開展20__年就業(yè)援助月專項活動的通知”精神,塞北管理區(qū)人力資源和社會保障局認真落實《通知》要求,積極開展了以“就業(yè)幫扶,真情相助”為主題的“就業(yè)援助月活動”。就業(yè)援助月專項活動從20__年1月中旬至20__年2月下旬結束,我區(qū)通過采取一系列有效措施,取得了較好的成效。
一、加強領導、高度重視
就業(yè)援助月活動是人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措,對于促進社會和諧安定具有重要意義。全區(qū)各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視,區(qū)領導辦公室接到通知后由主管局長帶頭成立專門領導小組,迅速布署,精心組織,同時與基層就業(yè)服務平臺工作人員一道制定活動方案,層層落實責任。
二、加大宣傳,營造氛圍
區(qū)人力資源和社會保障局按照《方案》確定的“走訪到戶、登記到人、幫扶到位、的工作目標,開展了啟動宣傳工作。組織各管理處共同開展“就業(yè)援助月”活動的宣傳,通過掛橫幅、貼標語、散發(fā)宣傳彩頁、利用網(wǎng)站、簡報及上街設宣傳咨詢臺等形式開展宣傳活動,使全區(qū)人民群眾知曉“就業(yè)援助月”活動的目的意義,了解各類就業(yè)扶持政策,發(fā)放政策宣傳材料共1000份,豐富多彩的啟動宣傳,使“就業(yè)援助月”活動,家喻戶曉人人皆知。
三、深入基層摸底調(diào)查,務求實效
為確保援助月活動取得實效,我們與社區(qū)服務平臺工作人員共同深入基層了解困難人員家庭。廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了1次專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)困難人員25人,其中家庭貧困的高校畢業(yè)生4人;幫助就業(yè)困難人員17人,幫助就業(yè)困難人員享受政策17人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
四、開展“真情相助”活動,確保幫扶到位
(一)走訪到戶。對符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪,摸清人員底數(shù)和實際情況。
(二)登記到人。對符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象進行實名登記,掌握就業(yè)需求,納入就業(yè)信息監(jiān)測體系。
(三)幫扶到位。在就業(yè)援助月專項活動期間,街道社區(qū)積極發(fā)揮就業(yè)服務前沿優(yōu)勢,及時為援助對象開展送政策、送崗位。送服務活動,實行“一對一”、“面對面’的就業(yè)幫扶。
五、開展活動,解決問題
本次就業(yè)援助月活動的開展,為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會,解決了相當一部分就業(yè)困難人員的實際問題,一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了地區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動計劃篇六
按照省人力資源和社會保障部和省殘聯(lián)下發(fā)的“關于開展20__年就業(yè)援助月專項活動的通知”精神,塞北管理區(qū)人力資源和社會保障局認真落實《通知》要求,積極開展了以“就業(yè)幫扶,真情相助”為主題的“就業(yè)援助月活動”。就業(yè)援助月專項活動從20__年1月中旬至20__年2月下旬結束,我區(qū)通過采取一系列有效措施,取得了較好的成效。
一、加強領導、高度重視
就業(yè)援助月活動是人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措,對于促進社會和諧安定具有重要意義。全區(qū)各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視,區(qū)領導辦公室接到通知后由主管局長帶頭成立專門領導小組,迅速布署,精心組織,同時與基層就業(yè)服務平臺工作人員一道制定活動方案,層層落實責任。
二、加大宣傳,營造氛圍
區(qū)人力資源和社會保障局按照《方案》確定的“走訪到戶、登記到人、幫扶到位、的工作目標,開展了啟動宣傳工作。組織各管理處共同開展“就業(yè)援助月”活動的宣傳,通過掛橫幅、貼標語、散發(fā)宣傳彩頁、利用網(wǎng)站、簡報及上街設宣傳咨詢臺等形式開展宣傳活動,使全區(qū)人民群眾知曉“就業(yè)援助月”活動的目的意義,了解各類就業(yè)扶持政策,發(fā)放政策宣傳材料共1000份,豐富多彩的啟動宣傳,使“就業(yè)援助月”活動,家喻戶曉人人皆知。
三、深入基層摸底調(diào)查,務求實效
為確保援助月活動取得實效,我們與社區(qū)服務平臺工作人員共同深入基層了解困難人員家庭。廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了1次專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)困難人員25人,其中家庭貧困的高校畢業(yè)生4人;幫助就業(yè)困難人員17人,幫助就業(yè)困難人員享受政策17人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
四、開展“真情相助”活動,確保幫扶到位
(一)走訪到戶。對符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪,摸清人員底數(shù)和實際情況。
(二)登記到人。對符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象進行實名登記,掌握就業(yè)需求,納入就業(yè)信息監(jiān)測體系。
(三)幫扶到位。在就業(yè)援助月專項活動期間,街道社區(qū)積極發(fā)揮就業(yè)服務前沿優(yōu)勢,及時為援助對象開展送政策、送崗位。送服務活動,實行“一對一”、“面對面’的就業(yè)幫扶。
五、開展活動,解決問題
本次就業(yè)援助月活動的開展,為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會,解決了相當一部分就業(yè)困難人員的實際問題,一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了地區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動計劃篇七
20__年就業(yè)援助月活動得到市殘疾人聯(lián)合會的業(yè)務指導,在市殘聯(lián)與市人力資源和社會保障局的密切配合下,活動取得了一定的成效。
一、取得的成效
走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭戶數(shù)19戶,登記失業(yè)的殘疾人員人數(shù)16人,組織殘疾人參加專場招聘會一場,實名制納入年度培訓計劃31人,幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)7人,其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)3人,幫助5名殘疾人享受專項扶持政策。
二、工作措施
1、加強領導。殘疾人就業(yè)是民生之本,更是殘疾人生活、生存之本。促進殘疾人就業(yè),不僅是改善和提高殘疾人的'生活水__,也是為殘疾人提供__等參與社會、共享文明的重要__臺,是增強殘疾人自尊、自信、自立、自強的有效形式,更是維護殘疾人合法權益的具體體現(xiàn)。做好殘疾人就業(yè)工作意義重大,為此,區(qū)殘聯(lián)組成了以辦公室主任為組長的領導小組,落實了工作人員,為救援月活動的開展打下了基礎。
2、加大宣傳。通過網(wǎng)絡發(fā)帖、發(fā)放宣傳單頁等形式進行宣傳,使廣大有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人積極參與到此次活動中來。
3、加強工作協(xié)調(diào)。區(qū)殘聯(lián)積極與市殘聯(lián)、市人社局等相關部門密切配合,形成了共識,工作協(xié)調(diào)一致。
4、注重服務。為了讓部分殘疾人實現(xiàn)就業(yè),區(qū)殘聯(lián)還采取了定點聯(lián)系用人單位的辦法,實行“一對一”“面對面”的幫扶,服務到人頭,服務到家,讓殘疾人切實感受到殘聯(lián)組織送去的溫暖。
三、存在的問題和不足
1、殘疾人的就業(yè)崗位需求量還不夠廣泛。
2、殘疾人有自我認識不到位,自認為能力強,因此,需求就業(yè)崗位要好,待遇報酬要高。
3、少數(shù)用人單位不愿意接納殘疾人就業(yè),害怕給企業(yè)帶來不利影響。
四、下一步工作打算
1、加大對殘疾人就業(yè)條列的宣傳,讓全社會都關心幫助扶持殘疾人,為殘疾人提供更多的就業(yè)機會。
2、加大對殘疾人的就業(yè)培訓力度,讓更多的殘疾人掌握一門就業(yè)技能,為以后的就業(yè)打下基礎。做到結合我區(qū)用工用人的實際狀況,搞好調(diào)查研究,了解市場需求,因地制宜,因人而異,力求為殘疾人提供適合自身特點及市場需求的技能培訓。
3、加大對殘疾人的自身教育,幫助殘疾人要增強“自尊、自信、自立、自強“的精神,正確認識自己,正確對待社會,以積極向上的心態(tài)融入到社會生活中,勇做生活的強者。
就業(yè)援助月活動計劃篇八
20__年就業(yè)援助月活動得到市殘疾人聯(lián)合會的業(yè)務指導,在市殘聯(lián)與市人力資源和社會保障局的密切配合下,活動取得了一定的成效。
一、取得的成效
走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭戶數(shù)19戶,登記失業(yè)的殘疾人員人數(shù)16人,組織殘疾人參加專場招聘會一場,實名制納入年度培訓計劃31人,幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)7人,其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)3人,幫助5名殘疾人享受專項扶持政策。
二、工作措施
1、加強領導。殘疾人就業(yè)是民生之本,更是殘疾人生活、生存之本。促進殘疾人就業(yè),不僅是改善和提高殘疾人的'生活水__,也是為殘疾人提供__等參與社會、共享文明的重要__臺,是增強殘疾人自尊、自信、自立、自強的有效形式,更是維護殘疾人合法權益的具體體現(xiàn)。做好殘疾人就業(yè)工作意義重大,為此,區(qū)殘聯(lián)組成了以辦公室主任為組長的領導小組,落實了工作人員,為救援月活動的開展打下了基礎。
2、加大宣傳。通過網(wǎng)絡發(fā)帖、發(fā)放宣傳單頁等形式進行宣傳,使廣大有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人積極參與到此次活動中來。
3、加強工作協(xié)調(diào)。區(qū)殘聯(lián)積極與市殘聯(lián)、市人社局等相關部門密切配合,形成了共識,工作協(xié)調(diào)一致。
4、注重服務。為了讓部分殘疾人實現(xiàn)就業(yè),區(qū)殘聯(lián)還采取了定點聯(lián)系用人單位的辦法,實行“一對一”“面對面”的幫扶,服務到人頭,服務到家,讓殘疾人切實感受到殘聯(lián)組織送去的溫暖。
三、存在的問題和不足
1、殘疾人的就業(yè)崗位需求量還不夠廣泛。
2、殘疾人有自我認識不到位,自認為能力強,因此,需求就業(yè)崗位要好,待遇報酬要高。
3、少數(shù)用人單位不愿意接納殘疾人就業(yè),害怕給企業(yè)帶來不利影響。
四、下一步工作打算
1、加大對殘疾人就業(yè)條列的宣傳,讓全社會都關心幫助扶持殘疾人,為殘疾人提供更多的就業(yè)機會。
2、加大對殘疾人的就業(yè)培訓力度,讓更多的殘疾人掌握一門就業(yè)技能,為以后的就業(yè)打下基礎。做到結合我區(qū)用工用人的實際狀況,搞好調(diào)查研究,了解市場需求,因地制宜,因人而異,力求為殘疾人提供適合自身特點及市場需求的技能培訓。
3、加大對殘疾人的自身教育,幫助殘疾人要增強“自尊、自信、自立、自強“的精神,正確認識自己,正確對待社會,以積極向上的心態(tài)融入到社會生活中,勇做生活的強者。
就業(yè)援助月活動計劃篇九
為推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,緩解春節(jié)后務工人員集中求職壓力,解決部分企業(yè)用工難問題,甘江鎮(zhèn)工會組織開展了20__年“全省工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”活動?,F(xiàn)將活動總結如下:
2月18日至3月17日,甘江鎮(zhèn)工會組織開展了20__年“全省工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”活動,活動主題是鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,提高就業(yè)質(zhì)量,服務基層職工,促進科學發(fā)展。
結合節(jié)前走基層活動,深入工業(yè)園區(qū)、企業(yè)走訪,了解掌握企業(yè)崗位情況。深入各村(社區(qū))、企業(yè),了解下崗失業(yè)人員、過剩產(chǎn)能行業(yè)分流職工、農(nóng)村富余勞動力人數(shù)、年齡結構、就業(yè)意向以及實現(xiàn)就業(yè)面臨的實際困難等,為確定做好就業(yè)對接提供依據(jù)。
組織城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉移勞動力、困難職工家庭高校畢業(yè)生等求職群體100名,參加縣級組織舉行的大型招聘活動,幫助求職者與企業(yè)實現(xiàn)供需見面。要求用工單位實施“四項承諾”:即依法與勞動者簽訂書面勞動合同、按月足額發(fā)放工資、辦理基本社會保險、提供安全用工環(huán)境,切實維護職工就業(yè)、工資、社保等權益。在招聘會現(xiàn)場提供就業(yè)政策、__指導、求職就業(yè)指南等咨詢服務。
發(fā)揮工會宣傳陣地及社會媒體的宣傳引導作用,大力宣傳國家更加積極的就業(yè)政策,詳細介紹工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月活動內(nèi)容,營造良好活動氛圍,張貼相關掛圖等,宣傳勞動就業(yè)、工資分配、社會保險、生活救助、勞動保護、民主管理等相關法規(guī)政策。
結合援助月活動,積極開展工會技能培訓促就業(yè)行動。根據(jù)節(jié)后企業(yè)用工需求和勞動者的就業(yè)需求,充分發(fā)揮工會就業(yè)示范基地、培訓機構、職業(yè)介紹機構和困難職工幫扶中心的作用,積極開展針對性和實效性強的培訓項目,開展職業(yè)技能培訓400人次,全面提升就業(yè)困難人員的職業(yè)技能和競業(yè)就業(yè)能力。
就業(yè)援助月活動計劃篇十
為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神,我社區(qū)于2011年12月下旬到20__年1月中旬開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家”為主題的“20__年就業(yè)援助月活動”,現(xiàn)將活動情況總結如下:
一、高度重視,統(tǒng)一思想。
就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分,關系到人民生活的基本權利和切身利益。“再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,__社區(qū)高度重視,組織保障站工作人員認真學習了《關于開展2011年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。
二、深入基層摸底調(diào)查,強化宣傳
為了確保援助月活動取得實效,__社區(qū)結合本社區(qū)的特點,制定了活動方案,開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員,對援助對象進行上門走訪,宣傳各項就業(yè)政策,了解就業(yè)困難人員的基本情況,摸查援助對象面臨的'實際困難和就業(yè)意向,做好失業(yè)人員的登記,共組織了3次就業(yè)援助月專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員217人,其中殘疾就業(yè)困難人員11人;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)180人,幫助就業(yè)困難人員享受政策217人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
三、開展“四到”活動,確保幫扶到位
(一)幫扶到人。對認定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人員進行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導,讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關的扶持政策。
(二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會,為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導,為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務。
(三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。
(四)服務到家。通過開展“一對一”、“面對面”的結對幫扶活動,與援助對象簽訂服務協(xié)議等形式的精細化服務,為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。
四、建立幫扶責任制度和援助長效機制
在建立幫扶責任制度方面,一是開展服務進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務、責任心強、善于與人溝通的工作人員負責接受就業(yè)援助咨詢工作。
在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務,同時通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助
本次就業(yè)援助月活動的開展,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了__社區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。我們將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動計劃篇十一
為推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,緩解春節(jié)后務工人員集中求職壓力,解決部分企業(yè)用工難問題,甘江鎮(zhèn)工會組織開展了20__年“全省工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”活動?,F(xiàn)將活動總結如下:
2月18日至3月17日,甘江鎮(zhèn)工會組織開展了20__年“全省工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”活動,活動主題是鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,提高就業(yè)質(zhì)量,服務基層職工,促進科學發(fā)展。
結合節(jié)前走基層活動,深入工業(yè)園區(qū)、企業(yè)走訪,了解掌握企業(yè)崗位情況。深入各村(社區(qū))、企業(yè),了解下崗失業(yè)人員、過剩產(chǎn)能行業(yè)分流職工、農(nóng)村富余勞動力人數(shù)、年齡結構、就業(yè)意向以及實現(xiàn)就業(yè)面臨的實際困難等,為確定做好就業(yè)對接提供依據(jù)。
組織城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉移勞動力、困難職工家庭高校畢業(yè)生等求職群體100名,參加縣級組織舉行的大型招聘活動,幫助求職者與企業(yè)實現(xiàn)供需見面。要求用工單位實施“四項承諾”:即依法與勞動者簽訂書面勞動合同、按月足額發(fā)放工資、辦理基本社會保險、提供安全用工環(huán)境,切實維護職工就業(yè)、工資、社保等權益。在招聘會現(xiàn)場提供就業(yè)政策、__指導、求職就業(yè)指南等咨詢服務。
發(fā)揮工會宣傳陣地及社會媒體的宣傳引導作用,大力宣傳國家更加積極的就業(yè)政策,詳細介紹工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月活動內(nèi)容,營造良好活動氛圍,張貼相關掛圖等,宣傳勞動就業(yè)、工資分配、社會保險、生活救助、勞動保護、民主管理等相關法規(guī)政策。
結合援助月活動,積極開展工會技能培訓促就業(yè)行動。根據(jù)節(jié)后企業(yè)用工需求和勞動者的就業(yè)需求,充分發(fā)揮工會就業(yè)示范基地、培訓機構、職業(yè)介紹機構和困難職工幫扶中心的作用,積極開展針對性和實效性強的培訓項目,開展職業(yè)技能培訓400人次,全面提升就業(yè)困難人員的職業(yè)技能和競業(yè)就業(yè)能力。
就業(yè)援助月活動計劃篇十二
為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神,我社區(qū)于2011年12月下旬到20__年1月中旬開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家”為主題的“20__年就業(yè)援助月活動”,現(xiàn)將活動情況總結如下:
一、高度重視,統(tǒng)一思想。
就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分,關系到人民生活的基本權利和切身利益?!霸倬蜆I(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,__社區(qū)高度重視,組織保障站工作人員認真學習了《關于開展2011年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。
二、深入基層摸底調(diào)查,強化宣傳
為了確保援助月活動取得實效,__社區(qū)結合本社區(qū)的特點,制定了活動方案,開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員,對援助對象進行上門走訪,宣傳各項就業(yè)政策,了解就業(yè)困難人員的基本情況,摸查援助對象面臨的'實際困難和就業(yè)意向,做好失業(yè)人員的登記,共組織了3次就業(yè)援助月專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員217人,其中殘疾就業(yè)困難人員11人;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)180人,幫助就業(yè)困難人員享受政策217人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
三、開展“四到”活動,確保幫扶到位
(一)幫扶到人。對認定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人員進行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導,讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關的扶持政策。
(二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會,為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導,為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務。
(三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。
(四)服務到家。通過開展“一對一”、“面對面”的結對幫扶活動,與援助對象簽訂服務協(xié)議等形式的精細化服務,為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。
四、建立幫扶責任制度和援助長效機制
在建立幫扶責任制度方面,一是開展服務進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務、責任心強、善于與人溝通的工作人員負責接受就業(yè)援助咨詢工作。
在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務,同時通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助
本次就業(yè)援助月活動的開展,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了__社區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。我們將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動計劃篇十三
為進一步做好對就業(yè)困難群體的就業(yè)援助工作,按照人力資源和社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[20__]__號)文件要求,__市于1月5日至1月31日在全市范圍開展了以“__”為主題的“20__年就業(yè)援助月活動”,全力幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)并穩(wěn)定就業(yè)。
一、基本情況
為使本次活動確實取得實效,今年__市本著求實、做細、保穩(wěn)的原則,提出了就業(yè)援助精細化的要求,即組織工作精心,數(shù)據(jù)統(tǒng)計精確,措施手段精密,力量調(diào)配精干,群體劃分精細,就業(yè)效果精良,進一步加大就業(yè)援助力度,擴大就業(yè)援助效果?;顒悠陂g,全市共走訪援助對象家庭__戶,登記認定就業(yè)困難人員__名,印制發(fā)放政策宣傳資料__余萬份,累計收集適合困難群體就業(yè)的各類崗位信息近_萬個,組織專場招聘會_場,幫助_名援助對象實現(xiàn)就業(yè),幫助_戶零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)。
二、工作特點
(一)加強組織領導,統(tǒng)籌安排,通力協(xié)作
就業(yè)援助月活動是“兩節(jié)”期間各級人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措,對于促進社會和諧安定具有重要意義。全市各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視,市局接到通知后由主管局長掛帥成立專門領導小組,迅速布署,精心組織,與市殘聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了__市《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》,并以視頻會形式向各區(qū)縣人社局及殘聯(lián)有關部門部署了活動相關各項工作。各區(qū)縣按照市級工作部署,成立工作領導機構,制定活動方案,層層落實責任,與殘聯(lián)部門及時溝通工作進展情況,形成了上下聯(lián)動、左右協(xié)同、各司其職、密切配合的工作局面,切實加強了對援助月活動的組織領導,為此項活動的順利開展提供了堅實保證。
二、開展入戶調(diào)查,摸清情況,責任到人
各區(qū)縣充分發(fā)揮街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動保障工作平臺作用,派出專門工作人員,對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員,同步開展 “進家入戶”摸底調(diào)查,詳盡地掌握了就業(yè)困難人員的就業(yè)情況、就業(yè)意愿及實際困難,同時,為了便于對援助對象進行精細化管理,全市要求開展基礎臺賬建立工作,落實專人負責制度,基本做到了援助對象基本信息完整清楚,就業(yè)狀況和就業(yè)需求記錄準確,專人負責,實名管理,為確保援助活動取得實效搭好基礎平臺。__區(qū)各街道社保所專管員,協(xié)同本街道勞動保障協(xié)管員按照確定的重點服務對象范圍,采取實名包干制,對各自分管的援助對象開展就業(yè)援助進家入戶活動。__區(qū)建立健全了區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)三級專項基礎臺帳,完善專項統(tǒng)計制度,進一步規(guī)范臺帳的設置與記錄,實現(xiàn)從內(nèi)容到形式的全區(qū)統(tǒng)一。
三、深挖崗位信息,因人選崗,送崗上門
援助周期間,各區(qū)縣積極開展崗位開發(fā)和搜集工作,大力開發(fā)適合各類就業(yè)困難群體特點的崗位,并通過網(wǎng)絡招聘、現(xiàn)場招聘、系統(tǒng)查詢等各種渠道向社會發(fā)布。順義區(qū)區(qū)、鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)籌分工,分層深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位,區(qū)縣以區(qū)級重點用人單位為主,鎮(zhèn)(街道)社保所以鎮(zhèn)級重點用人單位為主,各展所長,收集了大量與各類困難群體相適應的工作崗位。__區(qū)充分發(fā)揮企業(yè)聯(lián)盟促就業(yè)的重要作用,全面指導和幫助企業(yè)挖掘各類崗位信息,進一步拓寬就業(yè)困難群體就業(yè)渠道。另外,為了使崗位信息供給更便利、更有針對性,許多區(qū)縣結合轄區(qū)特點及調(diào)查摸底情況,充分考慮援助對象的不同就業(yè)困難,對崗位信息進行了先行甄選,將匹配度強的就業(yè)崗位及時送到就業(yè)援助對象家中,進一步提高了援助效率和就業(yè)成功率。
四、豐富服務手段,個性援助,長效管理
各區(qū)縣依據(jù)轄區(qū)自身實際情況,結合入戶調(diào)查情況,針對就業(yè)困難人員的不同特點,開展了形式多樣的幫扶活動,通過召開專場招聘會,座談會,指導會等形式為廣大就業(yè)困難人員搭建優(yōu)質(zhì)、高效的供需對接平臺,對確定的重點幫扶對象按照“一人一策“的原則,制定個性化援助方案,專人負責幫助實施,動態(tài)跟進援助效果,真正做到不穩(wěn)定就業(yè)不脫鉤,為援助對象提供立體式、個性化、持續(xù)性的就業(yè)援助。市人才服務中心開展網(wǎng)絡招聘會,并在招聘會主頁面開辟就業(yè)指導頻道進行線上指導,宣傳、發(fā)布就業(yè)政策。豐臺區(qū)開展“三進六送”活動。對每位就業(yè)援助對象家庭入戶三次,即:“一進摸底,二進援助,三進跟蹤”; 為每位援助對象提供“六個一”個性化服務,即:對每個援助對象進行一次職業(yè)規(guī)劃,制定一份個性化援助計劃,簽訂一份服務協(xié)議,進行一次個體職業(yè)指導,至少提供一個就業(yè)崗位,贈送一次免費技能培訓,全力幫助援助對象實現(xiàn)就業(yè)。大興區(qū)針對“大項目落地”的崗位優(yōu)先培訓就業(yè)困難人員。對一些有就業(yè)愿望,愿意接受技能培訓的援助對象,根據(jù)各自的實際情況,分類進行了培訓。對于有一技之長,能夠進行自主創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員,采取推薦小額貸款、做后續(xù)服務等方法,幫助其自主創(chuàng)業(yè)、成功就業(yè)。
五、大力開展宣傳,加強引導,營造氛圍
各區(qū)縣根據(jù)全市總體部署,緊緊圍繞專項活動主題,通過廣播、電視、網(wǎng)絡、報紙、宣傳櫥窗及發(fā)放各類宣傳材料、召開主題宣傳日等途徑,廣泛宣傳援助月專項活動內(nèi)容,及時發(fā)布活動信息,跟蹤報道各級落實就業(yè)扶持政策的創(chuàng)新措施和先進典型,不斷擴大就業(yè)援助活動的影響,真正做到政策深入人心、行為感動人心、成效凝聚人心,營造了全社會都來關心就業(yè)困難群體就業(yè)的良好氛圍。__市人才服務中心、殘疾人就業(yè)服務中心、職業(yè)介紹服務中心聯(lián)合舉辦20__年就業(yè)援助月主題宣傳活動,主管局長張祖德到場召開新聞發(fā)布會,向社會公布全市援助月期間整體活動安排及準備情況。__區(qū)在宣傳中“點、面”結合,利用區(qū)人力社保局官網(wǎng)、“__職業(yè)網(wǎng)”、《__就業(yè)報》《招工招聘快訊》及海報等多種形式,將每日專項活動安排、崗位信息等在街道、社區(qū)及大型重點小區(qū)內(nèi)提前預報。__區(qū)開通政策解答專線和就業(yè)服務熱線(__),隨時提供政策咨詢、就業(yè)崗位、培訓項目等信息服務。
本次就業(yè)援助月活動的開展,為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會,解決了相當一部分就業(yè)困難人員的實際問題,一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了地區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動計劃篇十四
為進一步做好對就業(yè)困難群體的就業(yè)援助工作,按照人力資源和社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[20__]__號)文件要求,__市于1月5日至1月31日在全市范圍開展了以“__”為主題的“20__年就業(yè)援助月活動”,全力幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)并穩(wěn)定就業(yè)。
一、基本情況
為使本次活動確實取得實效,今年__市本著求實、做細、保穩(wěn)的原則,提出了就業(yè)援助精細化的要求,即組織工作精心,數(shù)據(jù)統(tǒng)計精確,措施手段精密,力量調(diào)配精干,群體劃分精細,就業(yè)效果精良,進一步加大就業(yè)援助力度,擴大就業(yè)援助效果?;顒悠陂g,全市共走訪援助對象家庭__戶,登記認定就業(yè)困難人員__名,印制發(fā)放政策宣傳資料__余萬份,累計收集適合困難群體就業(yè)的各類崗位信息近_萬個,組織專場招聘會_場,幫助_名援助對象實現(xiàn)就業(yè),幫助_戶零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)。
二、工作特點
(一)加強組織領導,統(tǒng)籌安排,通力協(xié)作
就業(yè)援助月活動是“兩節(jié)”期間各級人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措,對于促進社會和諧安定具有重要意義。全市各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視,市局接到通知后由主管局長掛帥成立專門領導小組,迅速布署,精心組織,與市殘聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了__市《關于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》,并以視頻會形式向各區(qū)縣人社局及殘聯(lián)有關部門部署了活動相關各項工作。各區(qū)縣按照市級工作部署,成立工作領導機構,制定活動方案,層層落實責任,與殘聯(lián)部門及時溝通工作進展情況,形成了上下聯(lián)動、左右協(xié)同、各司其職、密切配合的工作局面,切實加強了對援助月活動的組織領導,為此項活動的順利開展提供了堅實保證。
二、開展入戶調(diào)查,摸清情況,責任到人
各區(qū)縣充分發(fā)揮街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動保障工作平臺作用,派出專門工作人員,對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員,同步開展 “進家入戶”摸底調(diào)查,詳盡地掌握了就業(yè)困難人員的就業(yè)情況、就業(yè)意愿及實際困難,同時,為了便于對援助對象進行精細化管理,全市要求開展基礎臺賬建立工作,落實專人負責制度,基本做到了援助對象基本信息完整清楚,就業(yè)狀況和就業(yè)需求記錄準確,專人負責,實名管理,為確保援助活動取得實效搭好基礎平臺。__區(qū)各街道社保所專管員,協(xié)同本街道勞動保障協(xié)管員按照確定的重點服務對象范圍,采取實名包干制,對各自分管的援助對象開展就業(yè)援助進家入戶活動。__區(qū)建立健全了區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)三級專項基礎臺帳,完善專項統(tǒng)計制度,進一步規(guī)范臺帳的設置與記錄,實現(xiàn)從內(nèi)容到形式的全區(qū)統(tǒng)一。
三、深挖崗位信息,因人選崗,送崗上門
援助周期間,各區(qū)縣積極開展崗位開發(fā)和搜集工作,大力開發(fā)適合各類就業(yè)困難群體特點的崗位,并通過網(wǎng)絡招聘、現(xiàn)場招聘、系統(tǒng)查詢等各種渠道向社會發(fā)布。順義區(qū)區(qū)、鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)籌分工,分層深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位,區(qū)縣以區(qū)級重點用人單位為主,鎮(zhèn)(街道)社保所以鎮(zhèn)級重點用人單位為主,各展所長,收集了大量與各類困難群體相適應的工作崗位。__區(qū)充分發(fā)揮企業(yè)聯(lián)盟促就業(yè)的重要作用,全面指導和幫助企業(yè)挖掘各類崗位信息,進一步拓寬就業(yè)困難群體就業(yè)渠道。另外,為了使崗位信息供給更便利、更有針對性,許多區(qū)縣結合轄區(qū)特點及調(diào)查摸底情況,充分考慮援助對象的不同就業(yè)困難,對崗位信息進行了先行甄選,將匹配度強的就業(yè)崗位及時送到就業(yè)援助對象家中,進一步提高了援助效率和就業(yè)成功率。
四、豐富服務手段,個性援助,長效管理
各區(qū)縣依據(jù)轄區(qū)自身實際情況,結合入戶調(diào)查情況,針對就業(yè)困難人員的不同特點,開展了形式多樣的幫扶活動,通過召開專場招聘會,座談會,指導會等形式為廣大就業(yè)困難人員搭建優(yōu)質(zhì)、高效的供需對接平臺,對確定的重點幫扶對象按照“一人一策“的原則,制定個性化援助方案,專人負責幫助實施,動態(tài)跟進援助效果,真正做到不穩(wěn)定就業(yè)不脫鉤,為援助對象提供立體式、個性化、持續(xù)性的就業(yè)援助。市人才服務中心開展網(wǎng)絡招聘會,并在招聘會主頁面開辟就業(yè)指導頻道進行線上指導,宣傳、發(fā)布就業(yè)政策。豐臺區(qū)開展“三進六送”活動。對每位就業(yè)援助對象家庭入戶三次,即:“一進摸底,二進援助,三進跟蹤”; 為每位援助對象提供“六個一”個性化服務,即:對每個援助對象進行一次職業(yè)規(guī)劃,制定一份個性化援助計劃,簽訂一份服務協(xié)議,進行一次個體職業(yè)指導,至少提供一個就業(yè)崗位,贈送一次免費技能培訓,全力幫助援助對象實現(xiàn)就業(yè)。大興區(qū)針對“大項目落地”的崗位優(yōu)先培訓就業(yè)困難人員。對一些有就業(yè)愿望,愿意接受技能培訓的援助對象,根據(jù)各自的實際情況,分類進行了培訓。對于有一技之長,能夠進行自主創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員,采取推薦小額貸款、做后續(xù)服務等方法,幫助其自主創(chuàng)業(yè)、成功就業(yè)。
五、大力開展宣傳,加強引導,營造氛圍
各區(qū)縣根據(jù)全市總體部署,緊緊圍繞專項活動主題,通過廣播、電視、網(wǎng)絡、報紙、宣傳櫥窗及發(fā)放各類宣傳材料、召開主題宣傳日等途徑,廣泛宣傳援助月專項活動內(nèi)容,及時發(fā)布活動信息,跟蹤報道各級落實就業(yè)扶持政策的創(chuàng)新措施和先進典型,不斷擴大就業(yè)援助活動的影響,真正做到政策深入人心、行為感動人心、成效凝聚人心,營造了全社會都來關心就業(yè)困難群體就業(yè)的良好氛圍。__市人才服務中心、殘疾人就業(yè)服務中心、職業(yè)介紹服務中心聯(lián)合舉辦20__年就業(yè)援助月主題宣傳活動,主管局長張祖德到場召開新聞發(fā)布會,向社會公布全市援助月期間整體活動安排及準備情況。__區(qū)在宣傳中“點、面”結合,利用區(qū)人力社保局官網(wǎng)、“__職業(yè)網(wǎng)”、《__就業(yè)報》《招工招聘快訊》及海報等多種形式,將每日專項活動安排、崗位信息等在街道、社區(qū)及大型重點小區(qū)內(nèi)提前預報。__區(qū)開通政策解答專線和就業(yè)服務熱線(__),隨時提供政策咨詢、就業(yè)崗位、培訓項目等信息服務。
本次就業(yè)援助月活動的開展,為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會,解決了相當一部分就業(yè)困難人員的實際問題,一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力,在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍,得到了地區(qū)群眾的高度認可,取得了很好的社會效果。將認真總結本次活動經(jīng)驗,不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機制。
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