工作計劃書如何寫 工作計劃和目標(五篇)

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工作計劃書如何寫 工作計劃和目標(五篇)
時間:2023-03-09 10:35:11     小編:zdfb

時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

工作計劃書如何寫 工作計劃和目標篇一

一、進一步加強和完善教研組的建設(shè),明確教研組的職責,強化常規(guī)管理,探索有效管理模式,努力把教研組建設(shè)成團結(jié)、高效的學習型組織和研究型組織,做好三個方面的工作:

1、計算機課程規(guī)劃;

2、計算機基礎(chǔ)理論課教學工作;

3、計算機上機課教學工作。

二、按照學校教務科安排,認真開展公開課的聽評課活動,

三、針對高考考點,教學大綱,新課程標準,學生學情,開展對教學方法,教學反思等方面的研究,制定切合實際的教學設(shè)計。

四、完善集體備課制度。做到課前有教案,上機操作有預案,公開課有課件,根據(jù)自己的教學和學生實際,將教材知識進行重新加工處理,按模塊分解到每一節(jié)課中去,每一節(jié)課的教學設(shè)計應包括要達到的教學目標,可采用的教學手段和方法,本章重、難點及突破的方法和措施,滲透新課程的理念,符合新課改理念的學生活動內(nèi)容、任務驅(qū)動方式等。

五、加強上機課課堂常規(guī)管理。由于上機實驗學生管理難度較大,所以要加強和班主任的聯(lián)系溝通。每節(jié)課清點人數(shù),如果有缺人的現(xiàn)象,及時通知班主任。在課堂上要讓學生愛護機器,學會使用計算機,培養(yǎng)良好的學習習慣。

六、機房維修與維護。

工作計劃書如何寫 工作計劃和目標篇二

本學期工作的主要任務是:改進和完善教學研究制度和工作方式,努力建構(gòu)民主、開放、高效的教研機制;認真研究課程功能、課程結(jié)構(gòu)、課程內(nèi)容、課程實施、課程評價和課程管理,深入了解并及時解決教學中的困難和問題;總結(jié)、推廣教學經(jīng)驗,探索教學規(guī)律,在課程改革的實踐中,不斷提高教師的教學專業(yè)水平和中小學課程建設(shè)與管理能力。

“充分展開群眾性教學研究,加強指導、完善服務”??茖W學科的教學研究應確立以人為本的理念,充分調(diào)動廣大一線教師的積極性,緊緊圍繞課程實施中的基本問題,深入而全面、扎實而有效地展開,群策群力、共同探討。把科學學科教師隊伍打造成一個團結(jié)的共同體、研究的共同體、發(fā)展的共同體。

(一)加強學習,提高教育教學理論水平

1、精心安排系列學習內(nèi)容,講求針對性、有效性。

(1)認真學習和鉆研《科學課程標準》、系統(tǒng)鉆研新教材,既有科學課程改革理念性、學術(shù)性思考;又有科學主題教育形態(tài)性研究。

(2)認真學習和鉆研有關(guān)有效教學策略和教學評價的理論和經(jīng)驗。

(3)認真學習和鉆研有關(guān)研究性學習、校本課程開發(fā)和推進校本教研的理論和經(jīng)驗。

(4)認真學習和鉆研有關(guān)“做中學”教學案例專著。

2、精心組織各種學習活動,積極構(gòu)建學習型組織。

(1)繼續(xù)邀請省知名課程與教學專家為科學教師作教育教學理論學習輔導報告。從教師的不同需求出發(fā),采取“參與式”“研討式”等多種學習形式,提高理論學習的效果。

(2)不定期舉辦專題學術(shù)沙龍,營造良好學術(shù)氛圍,為各種不同類型的教師交流教育教學改革的經(jīng)驗,探討自身素質(zhì)提高的途徑和方式提供條件和機會。

(二)加強指導和管理,提升課程實施水平

1、加強課程管理,引導學校及科學教師落實和執(zhí)行國家的課程計劃,杜絕違規(guī)行為。

2、加強新教材的培訓力度。充分調(diào)動市(區(qū))專(兼)職教研員、各校學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀的群體力量,在參加省新教材培訓的基礎(chǔ)上,在xx市有序開展教材章節(jié)分析、教案設(shè)計、教學方法研究和教育資源建設(shè)等方面的研究。指導教師吃透新教材,全面把握新教材編寫意圖。

3、整合全市教科研力量,由市教研室牽頭,針對課程改革中的重點和難點成立專題研究組,開展專項研究。

本學期專項研究的重點是:

一是中法合作“做中學”項目的深入研究與適度推廣共進;

二是“同題異構(gòu)”多元化教學設(shè)計以及個性化教學實施;加強對課堂教學動態(tài)生成資源問題的研究,在實踐中提高教師的教學智慧。

4、有序推進“春暉工程”,加強小學科學“精品課”建設(shè),共建優(yōu)質(zhì)教育資源,促進全市科學教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

5、根據(jù)地方課程資源整合和開發(fā)一些較有特色的地方性課程,如家鄉(xiāng)常見動植物的研究、家鄉(xiāng)水資源的調(diào)查研究、蠶桑文化等,進一步拓展學生的視野,提升學生熱愛家鄉(xiāng)的情感,豐富德育的內(nèi)涵。

6、結(jié)合科學學科基地的系統(tǒng)化建設(shè),定期開展各種形式的基地活動,向全市學科教師展示基地研究情況。

(三)改善教研方式,提高教研質(zhì)量

充分發(fā)揮教研工作對于創(chuàng)造性地實施新課程過程中的核心功能和原動力作用,引導教師充分、全面解讀《科學》課程標準,切實提高教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)發(fā)展,提高學校課程建設(shè)能力。

1、改革傳統(tǒng)教研方式,調(diào)動教師參與教研的積極性,與教師共同協(xié)商、平等對話,指導教師自主開展教研活動,充分發(fā)揮教科研基地學校和各轄市(區(qū))科學學科中心組的研究與輻射作用,提高教研質(zhì)量。

2、以各種形式,靈活、有效、充分發(fā)揮科學學科基地的引導功能,向全市學科教師展示學科基地研究氛圍與榜樣風范。

3、開展多種形式的課堂教學研討和觀摩活動,以期形成具有本地特色的科學課堂教學新模式。

4、切實加強具體實驗項目的實施,培植典型,提高課程實施的研究水平。尤其要以中法合作“做中學”科學教育項目為抓手,在認真總結(jié)和深刻反思的基礎(chǔ)上,進一步深入開展教學案例的模仿(大力倡導)與創(chuàng)生(適度嘗試)。全面提高教師深度挖掘課程資源的能力以及課堂教學實踐創(chuàng)新的技能。

5、加強對學校教研組工作的指導,根據(jù)“xx市中小學教研組建設(shè)章程”,定期檢查學校教研組的工作。

6、不定期舉辦各種專題性、主題性學術(shù)沙龍,營造良好學術(shù)氛圍,為各種不同類型的科學教師交流教育教學改革的經(jīng)驗,探討自身素質(zhì)提高的途徑和方式提供條件和機會。

7、繼續(xù)征集、優(yōu)化、整理“教學情境設(shè)計、課堂教學實錄及評析”,積極發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣教學第一線教師的教學改革成果。

(四)重視教育科研,深化課題研究

1、探索小學科學學科課題研究的原則和方法,提高課題研究的實效性??茖W課題研究應重視應用研究、行動研究、現(xiàn)場研究、微觀研究;應重視質(zhì)的研究;應以課堂教學、課程建設(shè)等具體問題為著眼點:強調(diào)結(jié)果價值與過程價值并重,提倡“過程即成長”的行動理念。

2、系統(tǒng)展開省級重點課題“科學探究中,滲透元認知要素的實踐與研究”的結(jié)題工作。

(五)改革評價方式,完善評價體系

1、逐步建立起以學生的發(fā)展為核心,以學生自評、學生互評、教師對學生的評價為重要內(nèi)容的課堂教學即時評價體系。

2、幫助部分學校逐步建立并完善學生學業(yè)(學生成長)記錄袋,探索建立促進學生發(fā)展的過程性評價體系。

3、逐步成熟xx市小學科學學科有效教學抽樣檢測調(diào)研工作,對符合科學教育規(guī)律的命題理論作出探討,將命題科學化的研究引向深入。

4、探求小學科學實驗操作考查的模式,是小學科學評價體系重點需要加強的環(huán)節(jié)。

(六)組織各類研訓活動,促進教師專業(yè)成長

實施新課程的關(guān)鍵是要有一支數(shù)量和質(zhì)量都能夠得到保證的教師隊伍。課程改革對教師的教育教學水平提出了更高的要求,它的成敗在很大程度上決定于教師的業(yè)務水平。因此,組織必要的培訓、調(diào)研、總結(jié)、推廣和競賽活動,能夠推動教師隊伍的發(fā)展。

1、繼續(xù)承擔小學科學教師繼續(xù)教育任務,圍繞課程改革這一核心內(nèi)容充分展開,為新課程實施提供保障。認真組織各種形式的、行之有效的新課程培訓活動,引導教師進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,提升課程意識和課程實施水平,為新課程實施提供有力保障。

2、組織《科學》課程標準、新教材的學習和培訓活動,引導科學教師明確科學學科課程改革的方向;組建學科性研究小組,攻克難關(guān),提高課程理解能力。

3、以省級實驗小學為龍頭,積極探索提高小學科學學科教學質(zhì)量的途徑和方法,采取積極措施,大面積穩(wěn)步提高小學科學教學水平。

4、加強對青年科學教師的培養(yǎng),探索促進青年教師專業(yè)成長的新途徑、新方法:以青年科學教師為主體,以課題研究為切入口,以提高課堂教學效益為主線,加大對青年科學教師培養(yǎng)力度;通過雙向選擇,為青年教師確定教學指導(以教研員、學科帶頭人、骨干教師為主),有目的地開展“傳”“幫”“帶”和交流活動,促進青年教師健康成長;繼續(xù)抓好青年教師的課題研究工作,引導青年教師開展小型課題研究工作。

5、根據(jù)省市教研室有關(guān)規(guī)定,有關(guān)學科組織教師教學能力競賽、學科評優(yōu)活動。

(七)加強自身建設(shè),提高研究能力。

1、加強教研員自身的理論學習,確立自身的研究方向和專題,提高專業(yè)研究水平。

2、進一步加強對轄市(區(qū))教研員的工作指導,促進各地區(qū)教研水平的均衡發(fā)展。

3、教研員苦練內(nèi)功,不斷增強服務意識,提升服務能力,努力提高自身的課程理論水平、專業(yè)論文發(fā)表質(zhì)量、課堂教學研究與實踐能力、教研活動水準,確保在新課程推進過程中專業(yè)引領(lǐng)的整體水平能夠得到大幅度提升。

工作計劃書如何寫 工作計劃和目標篇三

黨員爭先創(chuàng)優(yōu)個人計劃,這是作為黨員的自己,對自己的一次自省與總結(jié)。結(jié)合自我的學習和工作和對一切事物的.認知,努力做好個人計劃,學習黨的理論知識,爭取做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。作為一名預備黨員,我的爭先創(chuàng)優(yōu)計劃如下:

作為一名學生黨員,我應認真學習實踐科學發(fā)展觀,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;認真學習科學文化知識,積極向社會實踐學習,向人民群眾學習,努力成為他人的學習榜樣。加強黨性修養(yǎng),堅定的馬克思主義信仰。作為共產(chǎn)黨員,在入黨宣誓時,都承諾為黨的事業(yè)、為實現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身,這是一個莊嚴的政治承諾。要有理想,要有馬克思主義信念,有共產(chǎn)主義信念,為了黨的事業(yè)我要努力學習,奮發(fā)有為。

學習一直是我比較薄弱的環(huán)節(jié),政治理論知識比較籠統(tǒng)寬泛,沒有比較堅實的結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)的邏輯。因此,在以后的學習過程中需要加強學習總結(jié),多看書看報,上網(wǎng)多查找一些事實新聞了解國家民生問題??茖W文化知識更需要進一步提高,努力將學習成績提上來。在下學期結(jié)束前,過英語四級、計算機2級,爭取通過相關(guān)專業(yè)認證,為后期工作做進一步充分準備。

作為學生黨員應當志存高遠,心存澄潔。即要刻苦鉆研,又要勇于實踐,具有遠大的理想和強烈的愛國主義成長成才意識,不斷提高自身思想健康道德素質(zhì),爭做優(yōu)秀的表率,用自己的行動和工作影響、帶動同學們共同進步。作為一個學生黨員,不僅要保持自己的先進性,同時,要用先進性來帶動并作為開展工作的基礎(chǔ)。

作為黨員,我應當尊敬身邊的老師和學生,全心全意為我們的集體、為師生服務,熱心社會工作,熱情服務需要幫助的人和群體,奉獻點點滴滴,要永懷大愛之心,銘記我們黨的教誨,堅持主動為他人提供力所能及的幫助;堅持在能力范圍內(nèi)提供最大的奉獻,支援有困難的人們,以實際行動踐行“一個黨員一面旗,永葆先進為人民”的口號,無私的去實現(xiàn)我們黨的宗旨。

作為一名大學生黨員應該自覺遵守國家法律法規(guī),模范遵守學校的規(guī)章制度,積極主動維護社會穩(wěn)定、校園穩(wěn)定。

現(xiàn)如今的和諧社會,依然存在著不和諧的聲音,作為一名新時代的大學生黨員,在社會中人群中、網(wǎng)絡(luò)中等,發(fā)表言論要客觀得當,遇到不正當?shù)难哉摬粌H要客觀冷靜對待,更要積極疏導,敢于同不良風氣、違法違紀行為作斗爭,維護我們中國共產(chǎn)黨和國家的尊嚴。

作為一名黨員要有扎實的理論基礎(chǔ)、過硬的政治素質(zhì)、很強的是非觀念、優(yōu)秀的精神面貌,需要每個黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。我們必須在支部委員的帶領(lǐng)下,服從管理,積極響應黨組織號召,參與開展支部活動,共同建設(shè)一個充滿活力、充滿激情的支部。支部是個點,一顆可以燎原的星星之火,支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,需要依靠每一位黨員的努力付出,我們的黨支部的構(gòu)建能否先進,需要全體黨員奮進有為,共同進退。

暑期期間,我在工作單位實習,努力提高自己的專業(yè)技能。并制定好個人學習計劃,在暑期期間好好學習一些新的知識!

工作計劃書如何寫 工作計劃和目標篇四

以教研室20xx年教育工作意見,根據(jù)學校工作計劃,轉(zhuǎn)變教育理念,加強教師隊伍建設(shè),強化課堂教學改革研究能力,提升教育教學質(zhì)量積極推動學校素質(zhì)教育的可持續(xù)性發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量。

1、以課改為核心,提高全體教師的課改意識,科學有效全面提高教學質(zhì)量,完成學校教學質(zhì)量目標。

2、強化質(zhì)量意識,認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析,認真落實xx市學科教學“六認真”常規(guī)要求,進一步規(guī)范學生作業(yè)、教師批改等常規(guī)性工作,學習新課堂教學評價標準,努力減輕學生的課業(yè)負擔。

3、發(fā)展學生潛能,積極實施體育“2+1”,學生參加興趣小組活動面達95%以上,積極組織學生參加xx市級及以上比賽,組織航模、科技、田徑、球類等興趣小組學生參加xx市比賽爭取取得較好成績。

4、繼續(xù)深化教學常規(guī)管理、細化“六認真”考核方法,充分發(fā)揮教研組、備課組的作用,加強校本教研和教學研究,精心組織展示課,提高課堂教學有效性,加強隨堂聽課。

5、實施青年教師培養(yǎng)工程,認真做好師徒結(jié)對工作,通過學習、實踐、研討、比賽等形式,提供教師展示的舞臺,組織青年教師參加校、片、市級教學比賽獲得較好名次。

1.增加法律法規(guī)意識。嚴格執(zhí)行《xx市課程實施方案》,認真落實《江蘇省中小學管理規(guī)范》及《關(guān)于進一步規(guī)范中小學辦學行為,深入實施素質(zhì)教育的意見》,按規(guī)定開齊、開足課程,上足課時,使學生全面、和諧、有個性、可持續(xù)發(fā)展,嚴格規(guī)范教師教學行為。

2、落實常規(guī)要求。

(1)在認真研讀《新課程標準》、《教學六認真規(guī)范》和《課堂教學評價標準》的基礎(chǔ)上制定合理教學計劃和進度,精心設(shè)計教學過程。重在課前準備,上課過程中教師講授的時間不要超過三分之二,留足學生思考和作業(yè)的時間。認真寫好教學設(shè)計及修改之處,按要求寫好教學反思,每學期15篇,每篇不少于150字。每學期聽課不少于15節(jié)。每學期教師自己寫下水作文2篇。備課提前量2-3課時。

(2)進一步規(guī)范作業(yè)格式,注重培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣,要求按時、高質(zhì)獨立完成。對學生的作業(yè)做到四必:有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾。

(3)嚴格教學檢查、抽查,隨時隨地對每位教師進行聽課和教學質(zhì)量及常規(guī)教學工作落實情況的抽查。

3、加強質(zhì)量監(jiān)測與調(diào)控。

(1)語文、數(shù)學、英語課任老師要做好每單元教學檢測工作,試卷全批全改,并有統(tǒng)計分析報告。

(2)加強畢業(yè)班教學工作管理,力求教學成績的新突破。進一步強化培優(yōu)補差的力度,加強六年級階段質(zhì)量調(diào)研,對學困生每次考試的成績進行備案和追蹤,努力提高畢業(yè)生的教學質(zhì)量。

4、開展活動、豐富學生個性

精心組織球類、田徑隊、冬季三項運動隊、科技組等興趣小組的活動,保證活動時間,活動有較高的質(zhì)量。通過競賽活動展示學生特長,豐富校園生活,促進素質(zhì)教育的不斷深化。

5、加強隨班就讀學生管理

切實根據(jù)教育局和學校工作計劃,做好隨班就讀學生檔案管理和日常管理,制定合理教學目標,分層教育,組織教師參加特教論文評比,做好考核工作,納入教師六認真工作考核。

6、強化加強教學研究,提高教師業(yè)務素質(zhì)。

(1)繼續(xù)嚴格執(zhí)行教研組活動制度,保證充足的時間,保證人員的落實,注重教研過程和研究實效。開學兩周內(nèi),教研組長要制訂一學期活動計劃,要以課例為載體,立足與解決教學中的實際問題,加強課堂教學研究的有效性。

(2)開展由教科室和教導處共同組織的課題研究實踐研討活動。制訂好計劃,進行研究課的展示或?qū)處熯M行業(yè)務培訓。

(3)每位老師積極參與學校課題研究,要引導學科教師不斷反思自己的課堂教學,做到"三減一增"(減輕作業(yè)負擔,減輕記憶負擔,減輕心理負擔,增加思維訓練);積極做到“三上”(上公開課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課),努力做到“四會”,即教學理念會應用,教學經(jīng)驗會總結(jié),教學觀摩會評價,教學風格會創(chuàng)新,通過這些手段加速教師專業(yè)化成長的步子。

(4)嚴格進行青年教師“一二三”工程考核,在新上崗的教師中開展“五課活動”即上崗一個月開設(shè)“亮相”課,三個月內(nèi)開設(shè)“過關(guān)”課,一年內(nèi)先后開設(shè)“比武課”、觀摩課”和“示范”課。讓富有經(jīng)驗的老教師上好“放心課”,骨干教師上好“教研課”“展示課”。根據(jù)新教師培訓的力度,通過一年的努力,使我校的近三年上崗的教師基本達到“三會”,即會備課、會上課、會測評。

7、加強對非考試學科的課堂教學研究。

體育與健康、校本與勞技、綜合實踐活動等課,要嚴格按課程表上課,不擅自減少教學內(nèi)容。通過教研活動、專家指導等多種形式加強對非考試學科的課堂教學研究,形成特色鮮明的教學風格。這些學科的每位教師,要在自己的課堂上努力培養(yǎng)學生的學習興趣,促進學生個性發(fā)展,提高學生的學科素養(yǎng),促進學生整體素質(zhì)的提升。

8、進一步加強教學常規(guī)檢查,特別注意:

(1)利用午自習時間,做好學生閱讀工作,以充分發(fā)揮輔導學習的作用,拓展學生的課外知識。

(2)活動性課程的任課老師要加強課堂教學管理,認真組織課堂教學,決不放任學生自由活動。學生參加課外興趣小組活動時,任課教師一定要確?;顒訒r間和安全。

(3)眼保健操時間,任課老師應加強指導,做到穴位準確、動作到位。室外操時間,全體教師督促學生做操。

九月份:

1、制定教導處、教研組工作計劃和教師學科計劃

2、一年級新生注冊

3、參加市小學生軟式壘球比賽(9月29-30日)

4、參加市小學生田徑運動會。((9月23-25日)

5、新教師培訓(數(shù)學9月16日、語文9月30日)

6、承辦xx市科學中心組活動(9月25日)

7、20xx屆語文教師微課比賽(9月18日)

8、教學六認真檢查。

十月份:

1、片三年級整班寫字比賽(英語)。

2、國家學生體質(zhì)健康標準上報工作

3、片青年教師大比武(10月19日上午承辦音樂比賽)

4、教學六認真檢查

十一月份:

1、xx市小學生門球比賽

2、期中測試(11月4日)

3、片教學研討(11月19日)

4、市青年教師大比武

5、教學六認真檢查

十二月份:

1、冬季繩毽比賽

2、片教學研討(12月10日)

3、四年級整班鋼筆字比賽

4、“閱讀之星”評比

5、教學六認真檢查

一月份:

1、期末復習考試

2、學期結(jié)束工作

工作計劃書如何寫 工作計劃和目標篇五

為了更好地適應新時期計生工作的需要,大力推進“兩個轉(zhuǎn)變”進程,促進基礎(chǔ)工作規(guī)范化,圓滿完成區(qū)人口計生委下達的各項任務指標,特制定本辦法。

1、工作內(nèi)容

①、建立育齡婦女花名冊,每兩個月更新一次(更新指超齡、遷出、遷入、生育新增等)。

②、對育齡婦女,計生專干每月進行入戶隨訪服務,重點講解計生法律、法規(guī)、生殖健康、避孕節(jié)育等知識。及時了解育齡群眾的需求和家庭情況,對于有特殊困難的群眾,要及時向村兩委會進行匯報,盡量給予解決。同時,對育齡群眾進行孕檢服務。對于人戶分離人員,要準確掌握其家庭住址、工作單位等情況,每兩個月與居住地計劃生育管理部門聯(lián)系一次,進行追蹤管理。

③、隨訪工作完成后,認真填寫并按時上報《入戶隨訪服務報告單》。報告單的內(nèi)容要準確全面。要及時向村兩委會匯報入戶隨訪情況,支部書記要在報告單上簽字。鎮(zhèn)計生辦包村干部要對各村入戶隨訪情況進行篩查,檢查后要在報告單上簽字。每逢雙月例會時,各村要將報告單交主任存檔備案。

④、要加大對未婚青年的宣傳和服務力度,及時掌握信息,確保不出現(xiàn)非婚生育。

2、考核及獎懲辦法

①、每兩個月為一個考核階段,滿分為100分。每分獎勵入戶補貼1元。

②、未建花名冊不得分,未交報告單不得分。未及時更新,每差1人扣2分。

③、育齡婦女入戶率必須達到100,每低一個百分點,扣5分。鎮(zhèn)計生辦按一定比例(每村10至30戶)進行抽查,凡發(fā)現(xiàn)虛報一例,當月入戶補貼取消。

④、出現(xiàn)政策外懷孕,必須采取有力措施終止妊娠。二個月以內(nèi)發(fā)現(xiàn)并采取補救措施的,不扣入戶補貼;三個月才發(fā)現(xiàn)并采取補救措施的,扣50分,即扣除50元入戶補貼;四個月才發(fā)現(xiàn)并采取補救措施的,扣100分,即扣除100元入戶補貼;有一例大月份引產(chǎn)的,扣除半年入戶補貼。出現(xiàn)一例違法生育的,扣除全年入戶補貼。

⑤、發(fā)現(xiàn)政策外懷孕,未采取補救措施的,本考核階段暫不發(fā)入戶補貼,采取補救措施后予以補發(fā)。該考核階段不夠扣的從下一階段扣除,并依此類推。

⑥、獎勵對象為計生專干。

1、工作內(nèi)容

共分八個部分,分別為:措施保障、規(guī)劃統(tǒng)計、宣傳教育、藥具、協(xié)會、技術(shù)服務、法制、人戶分離人員管理。

2、考核及獎懲辦法

①、每個月為一個考核階段,由鎮(zhèn)計生辦下發(fā)月重點工作百分賽考核內(nèi)容,每分獎勵0.5元,每兩個月兌現(xiàn)一次。

②、鎮(zhèn)計生辦根據(jù)各村工作完成情況進行打分。

③、獎勵對象為計生專干。

20__年4月12日

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