總結是對過去一段時間內的經驗和成果進行回顧和總結的重要方式之一。在寫總結時，我們應該注重突出自己的優(yōu)點和亮點，同時也要坦誠面對不足和問題。總結是一個反思和總結的過程，我們要通過總結來發(fā)現問題、解決問題，進一步提高自己的能力和水平。
醫(yī)院招聘簡歷篇一
不要忽視個人簡歷照片的色彩給人產生的印象，因為招聘者第一眼看上去的就是色彩方面造成的感覺。
如果第一眼看上去發(fā)現這張照片很暗淡，此時會感覺求職者可能是個性格比較內向或者思想消極的人。
在這里我們將提供兩個有關于個人簡歷照片色彩的布置原則：
第一，簡歷照片的`背景色最好偏深一些，這不是說背景色越深越好而是說稍微深一些即可，注意不要領會錯誤以免造成不好的結果。布置的背景色可不能是黑色、紫色、灰色等過深的顏色，因為這樣會令整個照片顯得極為暗淡。
最合適的簡歷背景色彩就是趨深的藍色、紅色，為什么不能稍微深一些的黃色、綠色等等?因為一般的簡歷照片都是藍色、紅色而很少會是綠色、黃色，這屬于慣例可能是因為黃色、綠色相對來說比較顯眼，即便偏深但是給人造成的視覺感還是較為明亮的。
第二，簡歷照片當中的求職者穿著的衣服顏色，可以是深黑色或者深褐色的西裝、t恤，但是最好不要穿著整個是深紫色或者深藍色等深色系的衣服，原因是西裝、t恤等屬于正裝，比如西裝本來就是黑色所以顏色深也是沒關系的。
但是如果你穿著其它款式的衣服則應該忌諱深色系，比如穿著深紫色的衣服顯得這個人似乎沒有生氣，為此一般穿著淺色系的衣服比較好比如白色、淺藍色、淺黃色、淺紅色等等。
醫(yī)院招聘簡歷篇二
年齡：42歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：四川省廣安市。
最高學歷：高中工作經驗：10年以上。
聯系地址：貴陽市。
求職意向。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：倉庫管理,倉庫管理員。
期望從事的行業(yè)：無限制。
技能特長。
技能特長：94年到07年從事服裝制作。07年到15年在私人企業(yè)從事服裝銷售，采購。后來在服裝公司的庫房從事管理工作。
教育經歷。
岳池縣中學(高中)。
起止年月：1990年8月至1993年7月。
學校名稱：岳池縣中學。
專業(yè)名稱：岳池縣中學。
獲得學歷：高中。
工作經歷。
服裝公司-銷售，采購。
起止日期：1993年11月至2015年4月
企業(yè)名稱：服裝公司。
從事職位：銷售，采購。
業(yè)績表現：主要從事服裝的生產制作10年。后來到采購，銷售工作。再后來又從事個體，由于個人原因改行從事服裝的庫房管理工作。
更多。
醫(yī)院招聘簡歷篇三
由于整體的時間較短，因此在制作個人簡歷的過程中，針對個人信息進行有效的描述，并未內容越多越好，能夠讓招聘單位人事部管理人員在15秒內閱讀完整個簡歷的內容，此類簡歷的求職效果最好，因此合理篩選簡歷的內容非常重要。
眾多求職者通過網絡下載簡歷模板以后對于簡歷的內容進行全新的粉飾，認為華麗的內容對于提高競爭力具備重要的作品，其實結果往往相反，由于粉飾的內容勢必影響珍整個簡歷的'內容，如果在較短的時間內無法對于簡歷進行了解，必然影響投遞的效果。
很多求職者由于缺少必要的投遞簡歷的技巧，均屬于“稀里糊涂”投遞簡歷，不具備針對性的投遞簡歷與制作簡歷，必然造成簡歷內容空洞，嚴重影響簡歷的競爭力，因此根據自身實力選擇適合的求職職位非常必要。
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姓名：
性別：
***。
聯系電話：
***。
學歷：
專業(yè)：
工作經驗：
民族：
漢
畢業(yè)學校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
性格開朗與人處事融洽，對工作善始善終，能承受日益嚴重的競爭壓力，并能在成功與失敗中完善自己。我很熱愛護士這個職業(yè)，我覺得很神圣。
求職意向：
目標職位：
護士·護理人員。
目標行業(yè)：
醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時間：
1周內。
工作經歷：
20xx。
***醫(yī)院實習生。
職責和業(yè)績：
急診護士、
在帶教老師的指導下負責病情觀察和危重病人的支持性護理工作。
具體職責包括：
1根據護理程序的步驟計劃，完成部門分管護士直接為病人提供護理指標。
2、負責病情觀察和危重病人的支持性護理病人工作，拓展確保病人的安全業(yè)務。
3、分析護理程序的步驟和信息，提交分析報告。
4、協助醫(yī)生完成手術工作。
5、協調手術室完成洗手護士的工作。
主要業(yè)績：
在職期間完善了病人的安全業(yè)務，得到了醫(yī)院的肯定和贊揚。
醫(yī)院招聘簡歷篇四
年齡：42歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：四川省廣安市。
最高學歷：高中工作經驗：以上。
聯系地址：貴陽市。
求職意向。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：倉庫管理,倉庫管理員。
期望從事的行業(yè)：無限制。
技能特長。
技能特長：94年到從事服裝制作。07年到在私人企業(yè)從事服裝銷售，采購。后來在服裝公司的庫房從事管理工作。
教育經歷。
岳池縣中學(高中)。
起止年月：1990年8月至1993年7月。
學校名稱：岳池縣中學。
專業(yè)名稱：岳池縣中學。
獲得學歷：高中。
工作經歷。
服裝公司-銷售，采購。
起止日期：1993年11月至4月
企業(yè)名稱：服裝公司。
從事職位：銷售，采購。
業(yè)績表現：主要從事服裝的生產制作10年。后來到采購，銷售工作。再后來又從事個體，由于個人原因改行從事服裝的庫房管理工作。
更多。
醫(yī)院招聘簡歷篇五
戶口所在：梅州。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：150cm。
體重：45kg。
求職意向。
人才類型：在校學生。
應聘職位：預結算員。
求職類型：實習可到職日期：隨時
月薪要求：2000～2499元希望工作地區(qū)：廣東省，番禺區(qū)，佛山。
工作經歷。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：招投標實習生。
工作描述：1、負責招投標過程的資料整理并送到城基建辦歸檔。
2、了解了開評標實際工作過程。
3、了解了招標代理的實際工作。
離職原因：回校上課。
志愿者經歷。
廣州番禺職業(yè)技術學院助學協會。
擔任職位：助學協會會長。
工作描述：1、協助學校助學辦公室的助學工作的開展。
3、帶領協會外出公益。如：番禺膏方節(jié)公益表演等3項活動。
擔任職位：環(huán)保宣傳志愿者。
工作描述：參與央視環(huán)保公益廣告宣傳。
擔任職位：番禺西關小屋志愿者。
工作描述：1、給周圍不認識的路的路人指路。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州番禺職業(yè)技術學院。
專業(yè)一：工程造價專業(yè)二：工程造價。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、大學期間擔任了公益性協會助學協會會長和班級宣傳委員，培養(yǎng)了較強的團隊合作能力、領導和協調組織能力。
2、因為家境原因，我打過不少兼職，我做過促銷，培養(yǎng)了良好的交際能力。我當過家教，養(yǎng)成了做事要有耐心，細心的優(yōu)良品質。打過廠工，鍛煉了我吃苦耐勞，任勞任怨的優(yōu)良品質。
3、12月、獲得愛國主義演講二等獎。
4、6月，獲得了助學協會“優(yōu)秀干事”的稱號。
5、6月，獲得了校“優(yōu)秀學生社團干部”的稱號。
6、205月，在了助學公益活動中，被評為“優(yōu)秀干部”
7、2016年5月，獲得了?！皟?yōu)秀共青團員”的稱號。
個人自傳。
我叫大學生個人簡歷網，來自廣東省梅州市，是一個性格開朗，吃苦耐勞，喜歡交朋友，做事認真負責一個女孩。我在大學期間，學習并掌握了建筑材料、建筑力學、建筑工程識圖與制圖、平法鋼筋試圖算量、安裝工程造價、建筑工程計量與計價等專業(yè)課程。還學習了cad、bim、廣聯達、office等多個工作軟件。
我在大學期間獲得了全國計算機一級證書和高級職業(yè)英語能力認證證書。具有良好的計算機基礎和英語能力。
我還擔任了班級宣傳委員，在這期間，積極為班級進言獻策。
我在2016年5月，獲得學校的“優(yōu)秀共青團員”的稱號。
醫(yī)院招聘簡歷篇六
真實姓名：
性別：男。
出生日期：1月日
婚姻狀況：未婚。
年齡：歲。
民族：漢族。
身高：175cm。
學歷：高中。
戶籍：省市（區(qū)、縣）。
普通話：熟練。
畢業(yè)學校：市第。
計算機能力：熟練。
目前所在地：
【教育背景】。
20xx年7月畢業(yè)于xxx。
【工作經歷】。
工作經驗：4年。
工作經歷：
20xx/03至20xx/01司機。
20xx/04至20xx/01司機。
技能說明：
本人工作認真負責、沉穩(wěn)、思維嚴謹、能吃苦耐勞能適應調班及加班。無不良嗜好。善于與人溝通，a2照，有多年的實際駕駛工作經驗，懂得車輛的維護保養(yǎng)，熟悉深圳線路。
具體職位：司機。
醫(yī)院招聘簡歷篇七
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天河區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
江西。
身材：
160cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
18歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生?
應聘職位：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500—。
希望工作地區(qū)：
廣州天河區(qū)海珠區(qū)。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：會計/審計。
擔任職務：
工作描述：
經過幾個月的學習，使自己深深的體會到了、現實生活中還是有很多東西是和書本上說的有差別的。在公司中，我學習到了很多東西。每個月都要做賬和幫客戶申報納稅以及注冊公司那些，自己也都基本掌握了。我想進一步加深自己的專業(yè)知識學習，希望大家能我給我一個機會。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職務：
裝配車間工作。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
林業(yè)職業(yè)技術學校。
最高學歷：
中專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
會計電算化。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
林業(yè)職業(yè)技術學校。
會計電算化。
畢業(yè)證。
-03。
參加華農會計專業(yè)大專自學考試。
`
目前在讀。
-12。
`
`
取得全國計算機信息高新技術辦公軟件高級證書。
參加省林業(yè)學校業(yè)余黨校培訓。
`
結業(yè)證書。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗，具有良好的`溝通能力以及應變能力；待人誠懇、責任心強、積極向上。誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀、心態(tài)良好。有較強的組織協調能力，具有吃苦耐勞的精神，團隊合作精神；具有良好的心理素質，應變能力強；善于不斷更新充實自我，主動學習，具有全盤業(yè)務處理和良好的職業(yè)判斷能力。
詳細個人自傳。
獎懲情況：
2008至中，榮獲“三好學生”榮譽稱號；
2008至20中，榮獲“優(yōu)秀團員”稱號；
2008至2009學年中，榮獲三等獎學金；
2009至中，榮獲二等獎學金。
2009至20中，榮獲“三好學生”榮譽稱號。
特長愛好：
運動（慢跑、羽毛球）；讀書（小說、報紙、散文）等；
曾擔任班級學習委員。
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
請繼續(xù)閱讀以下。
醫(yī)院招聘簡歷篇八
年齡：xx歲。
身高：xxx。
體重：xx。
學歷：高中。
籍貫：貴州。
現所在地：xx浦東外高橋。
求職崗位：銷售經理/主管、客戶經理/主管、客戶關系管理。
求職地區(qū)：xx浦東。
個人評價。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠;工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，用于承受壓力，勇于創(chuàng)新;有很強的組織能力和團隊協作精神，具有較強的適應能力;紀律性強，工作積極配合;意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。
工作經歷。
xx匯金房地產投資顧問有限公司。
工作時間：20xx年06月-至今。
在職職位：高級營業(yè)主任。
工作職責：
1了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務;。
2根據客戶需求推薦合適房源，協助業(yè)務經紀人陪同客戶實地了解房源和介紹溝通;。
3為符合意向的客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂居間合同;。
4為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
xx金石投資理財顧問有限公司。
工作時間：20xx年03月-20xx年11月。
在職職位：客戶經理。
工作職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶;。
2、通過電話。
與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;。
3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力;。
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
醫(yī)院招聘簡歷篇九
民族：漢族。
出生年月：1988年2月。
婚姻狀況：未婚。
身高：167cm。
體重：56kg。
戶籍：四川成都。
畢業(yè)學校：川北醫(yī)學院。
學歷：專科。
專業(yè)名稱：護士。
畢業(yè)年份：20xx年。
工作經驗：一年以內。
最高職稱：初級職稱。
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：醫(yī)院/醫(yī)療/護理-護士/護理人。
職位名稱：護士;。
工作地區(qū)：福建廈門;。
待遇要求：1000左右元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：普通話：標準。
電腦水平：一般操作。
教育培訓。
教育背景：時間所在學校學歷。
20xx.9---20xx.6川北醫(yī)學院大學。
培訓經歷：時間培訓機構培訓主題。
20xx年7月-20xx年4月四川省成都市第五人民醫(yī)院實習護士。
工作經歷。
所在公司：四川省小學。
時間范圍：20xx年4月-20xx年8月。
公司性質：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務。
擔任職位：護士。
工作描述：每天給學生處理傷口，擺藥，食堂衛(wèi)生的監(jiān)督等等。
離職原因：想要找一份更能發(fā)揮自己所學知識的能力的工作。
其他信息。
自我介紹及評價：我很喜歡護士這個神圣的職業(yè)，在校我遵守學校的各種規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學，在校我獲得了計算機一級、二級證書，全國英語考試一級證書，普通話二級乙等證書，在實習期間我遵守醫(yī)院及各個科室的規(guī)章制度，尊敬領導，能處理好護患關系及醫(yī)護人員之間的關系，實習期間表現優(yōu)秀，獲得各個科室老師的好評，也獲得了優(yōu)秀實習生的榮譽證書。
醫(yī)院招聘簡歷篇十
年齡：30歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省安順地區(qū)普定縣。
最高學歷：大專工作經驗：5-10年。
聯系地址：貴陽。
求職意向。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：市場分析/調研專員。
技能特長。
技能特長：本人從事服裝8年，性格開朗，對工作認真負責。服裝主要負責的是客戶的維護，策劃新店開業(yè)，和特賣會的吵著及氛圍。
教育經歷。
貴陽水校(中專)。
起止年月：2004年9月至2007年7月。
學校名稱：貴陽水校。
專業(yè)名稱：************。
獲得學歷：中專。
工作經歷。
貴州永興盛貿易有限公司-市場主管。
起止日期：2012年3月至2016年8月
企業(yè)名稱：貴州永興盛貿易有限公司。
從事職位：市場主管。
業(yè)績表現：
企業(yè)介紹：貴州永興盛貿易有限公司起止年月：2012-03-08～2016-08-10私營有限責任(公司)零售業(yè)市場主管本人從事(男裝)服裝行業(yè)已有8年，一直負責市場維護和客戶的`整個運營工作，本人性格開朗，踏實，積極和團隊配合與合作，對工作認真負責。
醫(yī)院招聘簡歷篇十一
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣州。
身材：
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：
工作年限：4。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經歷：xx.8廣州市好又多公司從事貨品銷售工作。
xx.8廣州市名智電子信息技術有限公司從事文職工作。
xx.4-xx.1廣州市第五機床廠倉管。
xx.2-xx.1中華廣場吉之島從事促銷員工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市第一商業(yè)中專。
學歷：中專。
所學專業(yè)一：社區(qū)管理與服務。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：xx廣州市第一商業(yè)中專社區(qū)管理與服務。
xx.3考取計算機辦公軟件應用。
xx.2考取秘書證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
對倉庫業(yè)務熟悉，有很強的銷售能力。
詳細個人自傳。
自我評價：
本人性格開朗，適應能力強，能和同事融洽相處，服從領導安排。能完成本職工作。
醫(yī)院招聘簡歷篇十二
學歷：本科。
工作年限：應屆畢業(yè)生。
期望薪資：20xx-3000元。
工作地點：廣州-天河-不限。
求職意向：律師|法律顧問|律師助理。
工作經驗(工作了6個月，做了2份工作)。
廣東帝壹證信有限公司。
工作時間：20xx年10月至20xx年12月[2個月]。
職位名稱：實習。
工作內容：實習期間，工作內容主要是完成組長安排的工作。具體包括整理客戶資料、布置企業(yè)文化墻宣傳內容和聯系客戶等。學習到有效溝通方式，提高電腦操作能力，增強了文案工作技能。
北京厚大軒成教育科技有限公司。
工作時間：20xx年4月至20xx年8月[4個月]。
職位名稱：校園代理。
工作內容：擔任厚大校園代理主要職責是做好司法培訓班的招生工作。具體包括邀請法學界的名師來本校作講座，以厚大名義為校園活動提供贊助等招生宣傳活動。最后在20xx年我校招收了43名同學包班，事后為學員派送學習資料和第一時間提供關于司法考試的重要消息等。
20xx年6月畢業(yè)嘉應學院法學。
20xx年6月畢業(yè)嘉應學院公安管理學。
word：熟練經驗：
英語：較好。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時間：20xx年5月。
證書名稱：大學英語四級頒發(fā)時間：20xx年8月。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：20xx年11月。
證書名稱：法律職業(yè)資格證頒發(fā)時間：20xx年12月。
證書名稱：普通話二級乙等頒發(fā)時間：20xx年11月。
今年應屆畢業(yè)生，376分過司法考試，夢想是成為一名律師。
醫(yī)院招聘簡歷篇十三
戶口所在地身份證號碼身高。
學歷何時何院校何專業(yè)畢業(yè)。
學位。
專業(yè)技術職稱熟悉何種外語及程度計算機應用能力。
參加工作時間擅長何種工作。
應聘何職位待遇要求。
詳細通信地址郵政編碼聯系電話。
個人主要簡歷及主要業(yè)績。
醫(yī)院招聘簡歷篇十四
按照20xx年公開招聘工作人員工作程序，我院招聘工作將進入結構化面試工作環(huán)節(jié)。為確保面試相關工作順利進行，特制定此工作方案。
面試時間為20xx年11月12日上午9：00開始（考生于20xx年11月12日上午8：00進入侯考場參加面試抽簽），直到全體面試考生考試結束。
此次面試共安排一個面試考場。
第一面試考場：江西省兒童醫(yī)院（紅谷灘院區(qū)）行政樓4樓2號電子閱覽室；
候考室：江西省兒童醫(yī)院紅谷灘院區(qū)行政樓4樓第二會議室；
侯分處：第一面試考場行政樓4樓候分處；
公布成績處：第一面試考場江西省兒童醫(yī)院（紅谷灘院區(qū)）行政樓4樓2號電子閱覽室；
面試工作辦公室：江西省兒童醫(yī)院行政樓5樓人事科。
一、考生面試攜帶的材料必須按照《江西省兒童醫(yī)院20xx年度公開招聘工作人員結構化面試有關事項的通知》的要求，并在規(guī)定時間前到達候考室，遲到的按棄權處理。
二、考生的面試順序通過抽簽確定，抽簽于當天面試前在候考室封閉進行?？忌闯楹烅樞蛴梢龑T引領進入面試考場。
三、考生在候考過程中不得攜帶或使用任何通訊工具和電子器材，不得與候考室外的人員聯系、交談，未經允許不得出入候考室。如有特殊情況，需向候考室工作人員報告。
四、考生不得攜帶包括空白紙和筆在內的任何物品和資料進入面試考場，面試后不能帶走面試試題。
五、考生不得以任何方式向考官透露本人的姓名、準考證號、工作單位等信息，違者面試成績按零分處理。
六、考生面試結束后，由工作人員引領到候分室等候公布成績。等候期間必須保持安靜，聽取本人面試成績后不得在面試考場附近逗留議論或大聲喧嘩。
七、考生要遵守面試紀律，服從工作人員安排。對有下列情況之一的考生取消面試資格：
1、穿制式服裝；
2、將手機等通訊工具帶入面試場地；
3、在面試考場附近逗留議論。
醫(yī)院招聘簡歷篇十五
年齡：24歲。
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：湛江。
身材：170cm。
體重55kg。
婚姻狀況：未婚。
學歷：大專。
專業(yè)：汽車運用與技術。
畢業(yè)學校：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：設計/廣告類：工作人員、物流類：員工、園林/園藝類：員工。
工作年限：1職稱：中級。
求職類型：均可可到職日期：隨時
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州廣東省廣東省。
個人工作經歷：
公司名稱：南菱汽車集團起止年月：20xx-06~20xx-12。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔任職務：全職。
工作描述：在工作中通過電話與客戶聯系介紹我公司的保險業(yè)務，使客戶對南菱汽車集團有更深的認識。
離職原因：自主創(chuàng)業(yè)。
公司名稱：中國移動通信公司起止年月：20xx-09~20xx-12。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：客服。
工作描述：電話推銷公司新面市的各種通信業(yè)務。
離職原因：兼職。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東輕工職業(yè)技術學院。
所學專業(yè)一：汽車運用與技術所學專業(yè)二：客服。
受教育培訓經歷：
起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
本人主動熱情，待人誠懇，積極好學，服從安排，有較強的團隊精神，良好的人際溝通關系。對事情認真負責，敢于挑戰(zhàn)困難，希望用我所學給公司創(chuàng)造更好的利益，實現我人生的夢想。
醫(yī)院招聘簡歷篇十六
如果充分利用簡歷的話，它可以成為一種靈活的營銷工具，它不僅能在你找工作時派上用場，而且可以在兩次求職之間幫助你對自己的職業(yè)生涯進行管理。寫一份簡歷迫使你明確自己的職業(yè)目標。它是你最佳業(yè)績的樣本的儲備庫，一旦雇主需要隨時可以動用，并且可以用之于對當前的工作進展進行評價，以及為績效評價和晉升做準備。
在大多數情況下，招聘者都希望看到的簡歷既簡單又簡短。如果有一大堆簡歷需要你去處理，難道你不希望它們這樣嗎?“如果簡歷超過兩頁，我就不打算讀它，”阿爾斯通。蓋德尼說，他是亞特蘭大目標營銷體系公司的ceo，“我顧不過來那么多?！?/p>
招聘經理希望能夠輕易地追溯你的工作和教育經歷，希望找到證據以證明你能夠干好工作，不希望看到工作經歷中有無法解釋的間斷或任何使他們警惕的問題。就這么回事。
假如你是招聘者，你會喜歡下面所描敘的哪一個：
a.高效率雇用，有策略地培訓，經濟有效地監(jiān)督，及有針對性地激勵下屬。
b.在擔任小機械部門經理的兩年中，我發(fā)起了一個成本控制計劃和一次高強度的銷售培訓活動。結果部門的銷售額增加了25%，同時成本下降了10%。
如果你選擇a，請立即停止閱讀本文，去找那種簡歷作者。如果你繼續(xù)讀本文，那么恭喜你，你已經通過了大話空話這一關。
醫(yī)院招聘簡歷篇十七
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）、《關于下達20xx年度縣公立醫(yī)院周轉池編制使用計劃的通知》（休編辦字〔20xx〕21號）等規(guī)定，現將休寧縣人民醫(yī)院使用周轉池編制實行簡化程序招聘急需緊缺專業(yè)技術人員有關事項公告如下：
（一）堅持面向社會、公開招聘；
（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；
（三）堅持統一組織、分工負責。
招聘對象為取得國家承認的大學本科及以上學歷（須具備執(zhí)業(yè)考試資格），以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）崗位所需要的學歷、專業(yè)或技能條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件；
（六）屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1986年10月28日（含）以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
（三）本縣機關事業(yè)單位在編人員；
（四）現役軍人；
（五）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；
（七）按照有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員；
（八）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
采取“專業(yè)測試+考察”方式進行。專業(yè)測試主要是考察應聘人員對專業(yè)基礎知識掌握能力、運用專業(yè)知識解決實際問題的能力、醫(yī)德醫(yī)風、語言表達及醫(yī)學相關知識。
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告于10月21日起在休寧縣人民政府網休寧縣人力資源和社會保障局信息公開網發(fā)布。
（二）報名方式
每位報考人員限報一個崗位，報名人員需登錄休寧縣人民政府網、休寧縣人力資源和社會保障局信息公開網站下載并填寫《20xx年休寧縣人民醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術人員報名表》，報名地點為休寧縣衛(wèi)健委辦公室（縣政府大樓2樓223室），報名時間為20xx年10月28日至11月3日（工作日上午8∶00―11∶30，下午2∶30―5∶00），逾期不再補報。
根據疫情防控需要，現場報名時請佩戴好口罩，做好個人防護。進入政府大樓需出示安康碼并掃碼顯示“允許通行”。黃山市外報考人員另需提供48小時核酸檢測陰性證明。現場報名請本人攜帶填好的《報名表》和以下證件、材料（原件及復印件）：
本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、近期免冠彩色一寸照片3張，招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）等材料。崗位要求相關資格證書（證件）正在辦理的，可憑發(fā)證單位出具的“已具備資格，證書正在辦理中”的書面證明辦理，至20xx年12月31日仍不能提供資格證書（證件）的，或證書（證件）與證明材料不一致或不符合招聘要求的，取消聘用資格。屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供用人單位和主管部門同意報考的證明。
根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，通過資格審查的報名人員，考試費用按每人80元標準現場繳納。
（三）專業(yè)測試
專業(yè)測試工作由縣人社局會同縣衛(wèi)健委按照規(guī)定要求組織實施，專業(yè)測試采取結構化面試方式進行。專業(yè)測試成績（滿分100分）當場向應聘者公布。為保證招聘人員的質量，專業(yè)測試成績必須達到60分以上（含60分）方可進入體檢考察程序。應聘同一崗位的人員，其報考人數與崗位招聘數的比例不低于2∶1（招聘人數超過2人的崗位放寬至不低于1.5∶1），不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的應聘人員，可于11月4日上午8∶00―11∶30改報其他崗位。對于同一招聘崗位報考人數超過30人以上的，則按先筆試后專業(yè)測試方式進行，筆試后按筆試成績從高分到低分排序，按專業(yè)測試人數與招聘崗位數3：1的比例確定。如果最后一名筆試成績相同的，則一并確定為專業(yè)測試人員（筆試成績作為是否進入專業(yè)測試的依據，不帶入專業(yè)測試成績）。為確保新進人員基本素質，加試筆試設置最低分數線，報考人員的筆試成績須達到50分及以上，方可進入下一輪專業(yè)測試。
考試時間、地點另行通知。
（四）體檢考察
體檢考察人選根據崗位招聘計劃數，在同崗位專業(yè)測試人員中按最終成績從高分到低分以1∶1比例等額確定（最后一名成績相同的采取加試的方式確定）。體檢考察由縣人社局、縣衛(wèi)健委共同組織實施，按先體檢后考察的順序進行。
體檢工作參照《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行，紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
考察工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，根據招聘崗位要求?/p>
對擬聘人員的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考察。實施考察時成立考察工作小組，每組由兩名以上工作人員組成?？疾烊藛T通過查閱檔案、聽取有關方面意見、與本人面談等方式，準確把握被考察對象的情況。同時，考察要按照《干部人事檔案條例》《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》等要求進行檔案審核，重點審核“三齡兩歷”等內容，凡發(fā)現檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核準前一律暫緩聘用程序；對發(fā)現不符合規(guī)定報考資格條件的，不作為擬聘用人員。
根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
對考察、體檢出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位專業(yè)測試人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘人員名單公示結束，不再遞補。
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在休寧縣政府網公示7天。
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由縣衛(wèi)健委將擬聘人員名單、《休寧縣事業(yè)單位公開招聘人員審批表》、招聘崗位所要求的學歷、學位、資格等證書、考察材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關報批手續(xù)。
根據事業(yè)單位人事管理有關法律法規(guī)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
本次招聘工作在縣招聘領導小組的領導下，由縣人力資源和社會保障局會同縣衛(wèi)健委共同組織實施，縣紀委監(jiān)委全程參與監(jiān)督。
政策、考務咨詢電話：0559―7512584（縣人社局）
0559―7514990（縣衛(wèi)健委）
監(jiān)督舉報電話：0559―7528802（縣紀委監(jiān)委）
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告
附件：
1、20xx年休寧縣人民醫(yī)院使用周轉池編制公開招聘急需緊缺專業(yè)技術人員報名表。
2、20xx年休寧縣人民醫(yī)院使用周轉池編制公開招聘急需緊缺專業(yè)技術人員崗位計劃表。
3、事業(yè)單位公開招聘各學歷層次專業(yè)參考目錄。
休寧縣人力資源和社會保障局
休寧縣衛(wèi)生健康委員會
醫(yī)院招聘簡歷篇十八
2004.9—.6就讀于山東省日照市實驗高級中學。
—期間做過很多兼職，例如服務生，飾品銷售。
09--07西安理工大學計算機科學與技術。
9月—206月西南交大科技學院會計專業(yè)。
—年就讀于西南石油大學十陵自考點。
專業(yè)技能。
實習經歷。
12月參與新校園基礎定位及放線11月在xx實習，參與xx碼頭地基處理等工作在校擔任系學生會組織部部長，參加多次學院組織的各項活動，并多次獲獎。
2008年7月—9月做過汽車售后服務人員。
20在校期間銷售過ic卡。
年在學校做過電話招生。
自我評價。
本人性格開朗、思維活躍，易于溝通，具有很好團隊的意識。愛好運動，校足球隊隊員，一次性通過國家英語4級，基本口語熟練，可駐外工作。對工作認真負責,責任心較強,能吃苦耐勞、工作態(tài)度端正。
我堅信樂觀，開朗，自信的我一定是最棒的！感謝您閱讀我的簡歷。
在大學里踏踏實實的`學習，獲得院優(yōu)秀團員、學習標兵稱號，多次獲得院獎學金。參加全國數學建模大賽通過團隊努力獲省級2等獎，autocad校內大賽優(yōu)秀獎。在校擔任系學生會組織部部長，負責學院團員思想教育，傳達學院重要會議精神及學生管理考核統計反饋工作等，在校通過自身積極的鍛煉，培養(yǎng)了自己綜合文化素質。雖是大學應屆生，但我很自信能夠通過在公司的學習交流很快掌握公司需要的專業(yè)技能，我相信我很棒！
大學校園的生活，我告訴自己一定要好好鍛煉，通過4年努力畢業(yè)后能比一般學生更能適應社會的發(fā)展。于是有興加入了電信協會，通過2年努力成為電信協會會長。在任期間把協會發(fā)展成為最大的協會，自己被評為三好優(yōu)秀學生干部。
在讀大學期間了解過安利、天獅、完美等直銷企業(yè)以、保險、電子商務。希望通過這些學習經歷來為以后尋找一個適合的工作平臺。
通訊地址。
郵編：
電話：
e-mail：
姓名：
醫(yī)院招聘簡歷篇十九
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1989年5月20日。
證件號碼：婚姻。
狀況：未婚。
身高：179cm。
體重：60kg。
戶籍：廣東湛江。
現所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學校：肇慶科技學院。
學歷：?？啤?/p>
專業(yè)名稱：數控技術畢業(yè)年份：20xx年。
工作年限：職稱：
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：工程/機械/能源-電力工程師/技術員。
建筑工程-建筑工程管理。
職位名稱：技術員;管理員;業(yè)務員。
工作地區(qū)：廣東;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時間：三天內。
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
教育培訓。
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
工作經歷。
其他信息。
自我介紹：
發(fā)展方向：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中。而在校學習三年期間學習認真，在擔任工業(yè)自動化系學生黨支部學習部部長期間工作負責認真，積極配合老師完成工作任務，并多次組織參加社會實踐活動，在能力和素質上都有了進一步的提高，相信自己能夠適應這個社會，為我們的社會多做貢獻。
其他要求：福利服從公司制度以及相關法律文件安排;培訓方面：需要得到專業(yè)的培訓，充分發(fā)揮自己的才能;待遇方面：服從公司根據自己的實際能力給予分配。
聯系方式。
醫(yī)院招聘簡歷篇二十
xx醫(yī)學中心(xx總醫(yī)院)是中國民用航空局直屬事業(yè)單位，位于北京市朝陽區(qū)東部，是一所設備先進、科室齊全、服務優(yōu)良、集醫(yī)教研防于一體、具有航空醫(yī)學特色的三級綜合醫(yī)院，也是全國xx唯一一所三級醫(yī)院。作為中國xx航空安全的重要技術保障支持部門之一，承擔著全國xx系統空勤人員體檢鑒定、航空醫(yī)學研究及xx體檢鑒定醫(yī)師培訓工作。根據工作需要，現將組織開展20xx年度公開招聘應屆畢業(yè)生工作，現將有關事項公告如下：
20xx年應屆畢業(yè)生。招聘崗位詳見《xx醫(yī)學中心(xx總醫(yī)院)20xx年度公開招聘應屆畢業(yè)生計劃表》。
2.身體健康，勝任崗位要求;
4.人事檔案完備;
5.非北京生源畢業(yè)生需符合引進非北京生源畢業(yè)生的條件。
(一)報名
應聘人員登錄“xx醫(yī)學中心(xx總醫(yī)院)20xx年簡歷投遞系統”或掃描二維碼進行網絡報名，選擇本人對應的招聘崗位填寫報名信息。每位應聘人員限報一個崗位，報名截止時間為20xx年12月20日止。
(二)資格審查
根據招聘崗位的基本要求、學歷和專業(yè)要求，人事處對應聘人員基本信息、應聘資格以及所提供的材料等進行審核，通過資格審核的人員方可參加考試，未通過人員不再另行通知。若某崗位通過資格初審人數與招聘職位計劃數的比例低于3：1，視情調減或取消該崗位招聘計劃。
(三)考試
本次考試分為科室考核和醫(yī)院考核兩個環(huán)節(jié)?？荚嚂r間及具體安排另行通知?？荚嚠斕欤蚩忌栽阜艞?、資格復審未通過等原因產生的筆試、面試人選空缺，不再遞補。
科室考核環(huán)節(jié)采取筆試和面試方法進行，各占50分，筆試和面試成績直接相加為綜合成績，綜合成績達到60分(含)視為合格。各相關科室根據實際工作需要和各需求崗位的匹配度等條件，設置考試內容并組織考試。
人事處根據科室考核打分排序名單，每個崗位原則上按照擬招聘人數與參加考核人數1:3的比例，通過短信或電話方式通知應聘人員進行醫(yī)院考核，根據通知結果，按照綜合成績從高到低的順序進行依次遞補。每個崗位招聘人數與參加考核人數比例不足1:3的，均通知參加醫(yī)院考核。
醫(yī)院考核環(huán)節(jié)由中心(醫(yī)院)人事處統一組織，采用面試的方式進行。面試內容包括自我介紹和專家提問，主要測試應聘人員的素質能力與招聘崗位的匹配度，面試成績實行100分制。
(四)體檢和考察
根據醫(yī)院考核成績由高到低的順序進行排名，每個招聘崗位按照1：1的比例確定體檢、心理測試、考察人選。
體檢、考察、心理測試不合格者將取消其聘用資格。
因應聘人員放棄或體檢、心理測試、考察不合格等原因造成人選空缺，根據具體情況研究確定是否遞補。
遞補時根據醫(yī)院考核綜合成績依次遞補并按規(guī)定對遞補者進行體檢、考察。
(五)公示和聘用
擬聘用人選將在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、中國xx人才網和中心(醫(yī)院)網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示結束無異議后，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
1.應聘人員須對個人信息、證件、資料等的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如發(fā)現應聘人員提供虛假個人信息、證件、資料，將取消其考試和聘用資格，后果由應聘人員承擔。
2.招聘期間，我單位電話方式及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員，請保持通信暢通。未通過的人員不另行通知。
醫(yī)學中心(xx總醫(yī)院)對本次招聘擁有最終解釋權。
1.聯系地址：
2.郵政編碼：
3.聯系電話：
4.電子郵箱：
xx醫(yī)學中心(xx總醫(yī)院)
20xx年xx月xx日
醫(yī)院招聘簡歷篇二十一
聘用單位(甲方)：
受聘人員(乙方)：
一、本聘用合同是根據現行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，在甲乙雙方平等自愿的基礎上協商一致簽訂的。
二、聘用合同期限：自年月日至年月日止，為期三年。
三、甲乙聘用乙方在本院崗位工作。
四、甲方每月按時足額支付乙方的工資報酬，工資報酬按在編人員同等工齡、同等技術資格的標準執(zhí)行。
五、甲方按國家規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、等項社會保險，其中養(yǎng)老保險甲方交納當年養(yǎng)老金全部的百分之六十乙方應交納當年養(yǎng)老金全部的百分之四十,按年交納;醫(yī)療保險甲乙雙方各交納參保金的百分五十,按月交納,且甲方代為辦理。
乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。乙方在合同期內的工時制度、各類假期、女工權益、因工非因工負傷、致殘、疾病、死亡等待遇均按國家和本省有關規(guī)定執(zhí)行。
乙方享有參與單位的民主管理和監(jiān)督等權利，以及參加黨組織和群團組織的權利。
乙方享有參加培訓和繼續(xù)教育的權利。
六、聘用合同的變更、續(xù)聘、解除和終止。
(一)本合同經雙方協商一致，可以變更。變更合同應采取書面形式并報原登記機關留存。
(二)本合同經雙方協商一致，可以解除。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同;。
1、在期內被證明不符合本崗位要求又不同意甲方調整其工作崗位的;。
2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年累計曠工超過20個工作日的;。
3、未經甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的;。
2
4、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;。
5、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;。
6、違反計劃生育政策;。
7、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的。
(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以單方面解除合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：
2、乙方年度(聘用)考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除聘用合同：
1、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
2、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;。
3、因工負傷，治療終結后經勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞能力;。
4、患職業(yè)病以及現有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;。
5、正在接受紀律審查尚未作出結論的;。
6、屬于國家和省規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形的。
(六)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除聘用合同：
1、在試用期內的;。
2、考入普通高等學校的;。
4、依法服兵役的;。
5、除前四項情況外，乙方提出解除聘用合同未能與甲方協商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行聘用合同;6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協商一致的，即可單方面解除聘用合同。
(七)本合同期滿終止后，經雙方協商，可以續(xù)訂聘用合同。續(xù)訂的聘用合同期限、工作內容等由雙方協商確定。聘用合同期滿，沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用關系的，視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同相同，但最長不超過乙方的退休年齡的年限。
(八)聘用合同期滿并辦理了終止手續(xù)的、甲方被撤消、乙方退休、死亡，聘用合同即行終止。
雙方約定的以下條件出現時，聘用合同終止：
乙方參加入編招聘考試，錄用時。
(九)甲方與乙方解除聘用合同時，應按有關規(guī)定向乙方支付經濟補償金。
(十)甲方與乙方終止、解除聘用合同后，應為乙方出具終止、解除聘用合同證明書，并按照國家有關規(guī)定及時為其辦理社會保險關系調轉手續(xù)，做好各項社會保險銜接工作。乙方的人事關系、檔案管理按照國家有關規(guī)定辦理。
七、乙方工作考核合格，甲方不得以任何理由停止聘約。本合同未盡事宜，按法律法規(guī)和有關規(guī)定執(zhí)行。
八、本聘書一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，衛(wèi)生局備案一份。
甲方：
乙方：
甲方法定代表人：
簽訂日期：年月日
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