語文學(xué)習(xí)不僅僅是為了應(yīng)付考試，更是為了提升我們的思維能力和綜合素質(zhì)。如何合理規(guī)劃時間，提高工作效率？以下是一些寫作上佳的總結(jié)范文，希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶈l(fā)。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇一
藝術(shù)與科學(xué)一直是專業(yè)設(shè)計領(lǐng)域內(nèi)的一對矛盾體。傳統(tǒng)的手工藝受到工廠機械化生產(chǎn)的沖擊后產(chǎn)生的對藝術(shù)性的破壞，是現(xiàn)代藝術(shù)領(lǐng)域受到詬病的主要方面之一。但不可否認(rèn)的是，現(xiàn)代化在損害或否定傳統(tǒng)形式和傳統(tǒng)藝術(shù)的同時，也在創(chuàng)造新的藝術(shù)領(lǐng)域。也許藝術(shù)本身并不保守，保守的是人們的思想和情緒而已。針對這樣一個基本思維和理念，文章嘗試從本不應(yīng)該存在矛盾的角度看待平面設(shè)計問題，用實際分析驗證平面設(shè)計應(yīng)用與未來發(fā)展的關(guān)系，突出展現(xiàn)藝術(shù)的未來發(fā)展，希望以平面設(shè)計為點，帶動藝術(shù)的整體發(fā)展。
一、平面設(shè)計的應(yīng)用。
ps的應(yīng)用對于當(dāng)今社會來說已經(jīng)是習(xí)以為常的事情，很多平面設(shè)計問題都可以通過ps解決。ps強大的功能設(shè)置讓平面設(shè)計這門專業(yè)藝術(shù)類別看上去與藝術(shù)關(guān)系不大，似乎完全是現(xiàn)代化社會的產(chǎn)物，更加符合機械制造和互聯(lián)網(wǎng)時代的需要。那么我們是否可以就此認(rèn)定，平面設(shè)計已經(jīng)不再需要藝術(shù)作為基礎(chǔ)和指導(dǎo)？很顯然，答案是否定的，因為從本質(zhì)上說，平面設(shè)計基于的并不是ps這款軟件的功能，而是基于這些功能對藝術(shù)設(shè)計的滿足。社會不斷變化發(fā)展，計算機藝術(shù)取代了部分傳統(tǒng)藝術(shù)形式，但是實際上并沒有改變藝術(shù)的本質(zhì)要求，包括美學(xué)的內(nèi)容、藝術(shù)的本質(zhì)、藝術(shù)感受等，都需要藝術(shù)思想和理論作為指導(dǎo)?，F(xiàn)代社會更需要專業(yè)門類的不斷綜合實踐，不能因為學(xué)科劃分而忽視了專業(yè)之間的共性。具體從應(yīng)用方面說，平面設(shè)計的應(yīng)用已經(jīng)深入各個行業(yè)，很多基礎(chǔ)性工作，包括整體設(shè)計工作，都需要利用平面設(shè)計來完成。要了解平面設(shè)計的應(yīng)用，實際上了解下面這些設(shè)計軟件就可見一斑了：photoshop、coreldraw、illustrator、indesign、pagemaker、freehand等。這些軟件主要應(yīng)用在設(shè)計領(lǐng)域，如廣告公司、宣傳公司、文化傳播公司等。當(dāng)然，現(xiàn)實的應(yīng)用不等同于全部的藝術(shù)內(nèi)涵，更重要的是在整個平面設(shè)計的應(yīng)用中應(yīng)該不斷增強藝術(shù)的思維，借鑒其他藝術(shù)設(shè)計形式，如建筑設(shè)計、景觀設(shè)計和服裝設(shè)計等。
二、平面設(shè)計存在的問題。
當(dāng)前，平面設(shè)計領(lǐng)域存在一些問題。一是學(xué)科與專業(yè)建設(shè)的`缺失。一些高校的平面設(shè)計專業(yè)過于注重相關(guān)軟件課程，如ps等，雖然這些課程可以讓學(xué)生了解并熟練使用軟件，卻缺失了相關(guān)理論的配套，如相關(guān)藝術(shù)理論等課程。這樣的課程設(shè)計缺失表面上看是教學(xué)缺失，實際上卻是藝術(shù)缺失。學(xué)生學(xué)習(xí)了軟件，卻只知其一不知其二。為什么說一切學(xué)科來源于哲學(xué)，原因就是如果某種學(xué)習(xí)不能上升到思想層面，那么這樣的學(xué)習(xí)也就失去了知識儲備的最本質(zhì)意義。沒有哲學(xué)層面的思考，ps就僅僅是一個設(shè)計工具而已。平面設(shè)計存在的一些問題在短時間內(nèi)被忽略了，這些平面設(shè)計問題導(dǎo)致了現(xiàn)實中的一些矛盾與困惑。要解決這些問題，我們不能一味從軟件入手，更多的是要堅持平面設(shè)計的內(nèi)涵和各種要素意義，真正將平面設(shè)計作為問題的存在和出發(fā)點，在藝術(shù)領(lǐng)域內(nèi)解決問題。二是平面設(shè)計軟件對動手能力的無形損害。如同依賴使用電腦輸入文字，導(dǎo)致一些人難以寫出一手好字。設(shè)計者不要過于依賴計算機技術(shù)所帶來的便捷性，必須認(rèn)清一點：有時候便捷性是以損失藝術(shù)性為代價的。
三、平面設(shè)計的未來發(fā)展。
談到未來，很多時候涉及概念性的觀點和問題，但是并不妨礙我們基于現(xiàn)實的基礎(chǔ)進行分析和暢想。平面設(shè)計的應(yīng)用是大勢所趨，是不可逆轉(zhuǎn)的現(xiàn)代化帶來的現(xiàn)實內(nèi)容。平面設(shè)計的未來取決于人們?nèi)绾卫矛F(xiàn)代技術(shù)處理藝術(shù)問題，如何更深入地堅持藝術(shù)理念來把握平面設(shè)計的應(yīng)用，這是一對矛盾，更是一對必須一起面對的問題。平面設(shè)計在未來的發(fā)展有以下三個主要表現(xiàn)：第一，平面設(shè)計的設(shè)計未來。設(shè)計實際上是依據(jù)當(dāng)前的設(shè)計概念和理念的發(fā)展而產(chǎn)生的，設(shè)計的未來是多元化的，會更加依靠科技成果的輔助，科技與藝術(shù)的結(jié)合是大勢所趨。第二，平面設(shè)計的哲學(xué)未來。哲學(xué)主要是理念層面的，后現(xiàn)代與現(xiàn)代的爭執(zhí)會作為一個焦點而存在，但是誰也說服不了誰。我們要堅信科學(xué)的現(xiàn)代化發(fā)展是不可逆轉(zhuǎn)的，要堅持適應(yīng)新的藝術(shù)形式；同時，我們也要更加尊重傳統(tǒng)，更加注重把握傳統(tǒng)的內(nèi)涵。第三，平面設(shè)計的美學(xué)未來。這是一個非常深刻的問題，如何使事物更加具有美的內(nèi)涵，需要我們重新定義和把握現(xiàn)代美的概念，而不是一味用傳統(tǒng)美學(xué)要求現(xiàn)代藝術(shù)形式。
參考文獻：
[1]牛彥然.視錯覺在平面設(shè)計中的應(yīng)用與研究.陜西師范大學(xué)碩士學(xué)位論文，2015.
[2]梅洹林.肌理元素在現(xiàn)代平面設(shè)計中的運用研究.重慶大學(xué)碩士學(xué)位論文，2006.
[3]李嗣陽.平面設(shè)計的多維思考.中央美術(shù)學(xué)院碩士學(xué)位論文，2014.
[4]海軍.平面設(shè)計的符號學(xué)研究.清華大學(xué)碩士學(xué)位論文，2004.
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇二
建筑施工過程周期較長，因此，對于其投資較大，風(fēng)險也較髙，面對建筑工程中存在的種種問題，建筑工程項目經(jīng)濟投資需要進行謹(jǐn)慎考慮。在建筑工程的施工過程中，對于建筑施工的地址選擇、建筑規(guī)模設(shè)定、建筑施工材料選擇、以及建筑方案的制定都需要一定的成本投入，由于其過程充滿了不確定性，因此，對建筑工程的成本管理會存在影響。與此同時，在建筑施工過程中的每一項關(guān)于經(jīng)濟的決策都同樣需要成本投入，這也就需要建筑企業(yè)的管理人員要在建筑施工前期階段，對建筑施工過程中可能存在的風(fēng)險因素進行充分考慮，以免影響建筑的施工進程。確定建筑施工的規(guī)模與范圍，明確建筑工程施工時間，保證建筑項目施工的可操作性，提髙建筑施工過程中的成本控制。建筑企業(yè)的相關(guān)管理人員要對經(jīng)濟決策方案進行嚴(yán)格的監(jiān)督與審查，對于其中出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)并改正，以免問題擴大化對建筑工程施工造成影響，造成經(jīng)濟損失，從而有效減少資金的浪費，促進建筑資源的合理利用，有利于控制建筑工程項目的成本。
3.2招標(biāo)與合同簽訂環(huán)節(jié)的應(yīng)用。
選擇建筑施工企業(yè)時，要對企業(yè)的信譽度、施工技術(shù)水平、合作態(tài)度等進行合理的考察，保證雙方能夠在良好的合作中實現(xiàn)項目進度、質(zhì)量、成本的目標(biāo)，從而進一步提髙建筑企業(yè)的'經(jīng)濟效益，達(dá)成企業(yè)合作的雙贏的經(jīng)濟目標(biāo)。與此同時，建筑企業(yè)在進行建筑工程項目經(jīng)濟招標(biāo)與合同簽訂時要不斷地強化成本管理水平，將項目雙方合作企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)進行合理約束，保證合作雙方的行為都能受到法律保護，避免因為合同出現(xiàn)漏洞而引起企業(yè)雙方的經(jīng)濟糾紛，以免在未來合作的過程中出現(xiàn)不必要的麻煩，造成資金浪費，引起法律糾紛。
3.3施工階段的應(yīng)用。
建筑企業(yè)在進行建筑工程施工的過程中，成本控制尤為重要。在建筑施工的過程中進行成本控制主要依靠建筑施工主體的經(jīng)濟行為。在進行建筑施工的過程中，建筑施工單位要合理使用建筑資源，嚴(yán)格控制資源的使用，以免出現(xiàn)建筑資源浪費的現(xiàn)象。與此同時，建筑施工單位要嚴(yán)格遵守建筑工程項目造價控制及管理方式的要求，對建筑施工項目成本造價進行嚴(yán)格的監(jiān)控，對各施工過程進行實時監(jiān)控，避免因為監(jiān)督不到位導(dǎo)致的建筑項目施工經(jīng)濟成本浪費，減少建筑企業(yè)的經(jīng)濟損失。
在建筑項目施工過程中，建筑材料管理成本占據(jù)了建筑施工總成本的很大比例，為此，合理規(guī)劃建筑材料使用率，減少建筑材料成本，是有效應(yīng)用成本控制理念的有效手段。首先合理選擇建筑材料及其材料供應(yīng)商，嚴(yán)格掌控建筑材料質(zhì)量，通過對建筑材料價格、購買、入庫、使用、資源回收再利用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，實現(xiàn)建筑材料成本控制。只要是在建筑施工過程中出現(xiàn)的經(jīng)濟行為都要歸為建筑工程項目成本中，但是在建筑施工成本形成的過程中，要對建筑施工過程所耗損的建材、工時、成本費用等進行監(jiān)督，對于其中存在的誤差進行及時糾正，避免因為建筑材料過期等問題造成建筑施工項目成本的浪費。
4結(jié)語。
綜上所述，成本控制理念在建筑工程管理中的應(yīng)用逐步深入，該文針對建筑工程管理中成本控制工作，從投資決策、招標(biāo)與合同簽訂、施工階段、建筑材料管理等4方面對成本控制理念的應(yīng)用進行了分析與闡述。在新的經(jīng)濟形勢下，建筑企業(yè)必須提升成本控制水平，才能促進建筑企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇三
近年來隨著我國經(jīng)濟快速地增長，建筑行業(yè)也得到了飛速的發(fā)展，建筑企業(yè)中對于建筑工程管理的成本控制則顯得十分重要。在建筑工程施工過程中，有效地進行成本控制是節(jié)約施工成本、提髙建筑資源分配合理性的有效手段。因此，文章中筆者針對建筑工程管理中成本控制工作，對其發(fā)展與應(yīng)用進行了分析與探討。
1成本控制的原則。
在建筑企業(yè)中的成本控制是企業(yè)針對這一時間段內(nèi)設(shè)立的成本管理目標(biāo)，在成本控制管理范圍之內(nèi)，對建筑工程管理的成本消耗采取措施進行控制，從而完成建筑企業(yè)成本管理目標(biāo)的管理性行為。成本控制主要有以下3條基本原則：首先，在成本控制的范圍內(nèi)對建筑施工項目進行全方位的成本管理即成本控制的全面介入原則。全面介入可以分為全部、全員、全過程3個方面，其中“全部”即建筑企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)的全部費用控制；“全員”即對建筑企業(yè)中所有人員包括管理人員及工作人員在內(nèi)，培養(yǎng)員工的成本管理觀念；“全過程”即對建筑施工過程包括施工前準(zhǔn)備、施工中、后期竣工等一系列過程進行成本管理控制。其次，在建筑企業(yè)中進行成本控制管理要實施靈活管理原則，即在對工程成本管理過程中要有一定的靈活性，面對不同情況實行不同的管理方法。最后，建筑企業(yè)運營的主要目標(biāo)是提髙經(jīng)濟效益，提髙企業(yè)經(jīng)濟效益的主要手段不僅僅要靠降低產(chǎn)品成本，更為重要的是要提髙產(chǎn)品的使用率，節(jié)約資源，從而提髙企業(yè)的經(jīng)濟效益。企業(yè)只有提升經(jīng)濟效益才是實現(xiàn)成本管理的有效手段。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇四
摘要：當(dāng)前，在采取措施促進建筑工程管理工作優(yōu)化，降低建筑項目施工成本的同時，還應(yīng)該重視提高建筑施工的安全性，以營造更為穩(wěn)定、和諧的建筑工程行業(yè)發(fā)展氛圍，如此有利于控制建筑工程管理工作，保證工程管理的質(zhì)量。文章以建筑工程管理現(xiàn)狀為著眼點，主要分析了“建筑工程管理控制措施”。
關(guān)鍵詞：建筑工程；工程管理；管理現(xiàn)狀；控制措施。
1建筑工程管理的現(xiàn)狀分析。
在多變的市場經(jīng)濟環(huán)境中，一些建筑企業(yè)的行業(yè)競爭力不足，企業(yè)自身的效益日益下降，部分企業(yè)甚至面臨著被市場淘汰的有危險。綜合競爭力下降的企業(yè)有一個共同的問題，那就是建筑工程管理工作力度不足。建筑工程的管理工作質(zhì)量不高，會導(dǎo)致施工過程中的資源浪費，影響建筑施工的質(zhì)量。下面，筆者主要針對建筑工程管理中存在的問題展開分析：
1.1安全管理意識不足。
面對激烈的市場競爭，許多企業(yè)為了實現(xiàn)經(jīng)濟利益目標(biāo)，沒有重視工程項目相關(guān)的安全制度建設(shè)。很多建筑工程項目在施工前沒有進行施工地點的安全檢查工作，從工程管理的一開始就沒有重視安全管理工作，無視安全管理制度的制定，無法實現(xiàn)人員與施工地的安全管理目標(biāo)。工程管理工作中對安全問題的忽視，無疑給建筑工程項目施工工作埋下了很大的安全隱患，影響了建筑工程的整體質(zhì)量。還有一些建筑項目在完工之前就出現(xiàn)問題，哄動一時的“樓倒倒”就是安全管理不足的典型例子。沒有健全的安全管理制度，只重視經(jīng)濟成本，忽視安全管理，這不僅不利于工程企業(yè)的自身利益，也影響了企業(yè)的社會信用度。
1.2工程管理監(jiān)督體制不足。
在建筑工程行業(yè)快速發(fā)展的過程中，企業(yè)開始關(guān)注建筑工程市場的和諧與穩(wěn)定。國家相關(guān)部門開始制定完善的市場監(jiān)督與管理體制，并積極落實。但競爭的壓力下，一部分建筑工程企業(yè)急于求成，沒有落實企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理體制的建立。企業(yè)沒有從自身實際出發(fā)建立工程監(jiān)督管理體制，就會給管理人員鉆空子的機會，嚴(yán)重時會導(dǎo)致企業(yè)資金的外流。工程管理監(jiān)督機制不足，會直接影響企業(yè)的競爭實力，導(dǎo)致企業(yè)落后于建筑工程市場。
1.3工程管理專業(yè)人才缺乏。
在社會發(fā)展的今天，人才已經(jīng)成為最重要的社會資源。無論哪一行哪一業(yè)，要尋求穩(wěn)定、高效發(fā)展，都要重視人才隊伍的打造。在復(fù)雜的行業(yè)環(huán)境中，建筑工程管理工作的目標(biāo)也是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。目前，很多建筑工程企業(yè)沒有認(rèn)識到人才的重要性，忽視專業(yè)人才的培養(yǎng)與引入，只重視傳統(tǒng)的行業(yè)管理經(jīng)驗。人力資源管理方面的投入不足，使工程管理崗位對于人才沒有吸引力。還有一些管理者認(rèn)為建筑工程行業(yè)不需要精細(xì)的人才，管理工作簡單，也不需要高端的管理者。錯誤的觀念影響了高端人才在建筑工程企業(yè)的聚焦，不僅不利于企業(yè)的發(fā)展，也影響了建筑工程行業(yè)的人才結(jié)構(gòu)。
1.4施工建設(shè)隊伍管理不足。
建筑工程行業(yè)發(fā)展規(guī)模的壯大，使得行業(yè)對于相關(guān)勞動力的需求逐漸增多。許多建筑工程工地上的施工隊伍人員構(gòu)成十分復(fù)雜，一些施工人員是當(dāng)?shù)氐臒o業(yè)游民，一些施工人員是外來務(wù)工人員。施工隊伍人員結(jié)構(gòu)的復(fù)雜化，大大提高了建筑施工的難度。受到文化素質(zhì)水平差異化與思想水平差異化的影響，工程管理工作不當(dāng)，極易引起建筑工程施工現(xiàn)場的混亂。還有部分施工現(xiàn)場有很多無資質(zhì)的建筑施工人員，這些人員的存在不利于施工安全，也不利于施工管理。
2建筑工程管理的控制措施分析。
建筑工程管理工作中存在的諸多問題，不僅不利于建筑工程施工本身，也不利于每一位參與到建筑工程建設(shè)中的人員個人發(fā)展。提高建筑工程管理的力度，需要做到以下幾點：
2.1提高建筑工程管理的安全意識。
安全，是一切工作實施的重要前提。在建筑工程的施工過程中，只有工作環(huán)境以及工作行為足夠安全，才能促進各項施工工作的有效開展。工程管理者要重視安全知識的普及以及安全教育活動的開展，呼吁全體施工人員建立安全意識，關(guān)注個人生命安全以及安全工作環(huán)境的構(gòu)建。在施工中，盡力去考察周邊的環(huán)境，規(guī)范個人施工行為。只有每一次施工都得以安全進行，才能提高施工者的安全感與施工地的安全性。
2.2建立健全工程監(jiān)督管理機制。
要走出當(dāng)前建筑工程管理工作的困境，需要對建筑工程的監(jiān)督管理機制進行完善。在完善的監(jiān)督管理機制引導(dǎo)下，建筑工程企業(yè)的各項管理工作才能得以有效實施，工程的施工效率才能得以保障?？茖W(xué)的監(jiān)督管理機制，能夠促進人力資源的有效分配，促進合理分工，節(jié)約建筑工程的生產(chǎn)成本，提高企業(yè)的行業(yè)競爭力。監(jiān)督管理機制應(yīng)當(dāng)具有層次，建筑工程企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的管理機制，明確管理者的工程管理思想先進性以及方法多樣性。一個完善的監(jiān)督管理機制，應(yīng)當(dāng)包括人員管理機制、建筑施工環(huán)境管理機制、安全管理機制、生活區(qū)管理機制以及施工工藝與標(biāo)準(zhǔn)管理機制等。完善的建筑工程監(jiān)督管理機制，才能給建筑工程管理工作效率的提高指明方向，提高具體效率。
2.3關(guān)注建筑施工人員素質(zhì)提升。
建筑工程管理工作，最重要的就是人員的管理，要提升建筑工程管理工作的整體水平，需要工程管理者反思建筑工程相關(guān)工作者的整體素質(zhì)。首先，工程管理人員要反思個人專業(yè)素質(zhì)，提高工程管理能力。建筑工程企業(yè)要加強工程管理人員的培訓(xùn)力度，通過定期培訓(xùn)，讓工程管理者了解先進的工程管理思想，掌握更為先進的工程管理方法，保持企業(yè)在行業(yè)中的先進性。建立基本的激勵機制，給工程管理者學(xué)習(xí)新思想、使用新方法的動力。其次，工程企業(yè)要重視施工人員素質(zhì)的提高。在組建施工隊伍時，要優(yōu)先選擇具有行業(yè)施工資質(zhì)的人員，杜絕無技術(shù)、無品德的人員成為施工隊伍的一員。
2.4改革建筑工程管理責(zé)任制度。
鑒于我國大部分建筑工程施工隊伍構(gòu)成復(fù)雜的問題，施工隊伍的人員較多，其使用的施工工藝也會變得復(fù)雜。要做好建筑工程的整體管理工作，就要對工程管理的責(zé)任加以明確。建筑工程企業(yè)要建立明確的責(zé)任管理制度，項目經(jīng)理對整個工程的管理工作負(fù)責(zé)。每一個部門都要有自己專門管理的模塊，像生產(chǎn)部門要管理生產(chǎn)的質(zhì)量與安全，后勤部門要管理生活區(qū)域的安全衛(wèi)生以及飲食安全等問題。
3結(jié)束語。
綜上所述，國民經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展，開拓了建筑市場，提高了建筑工程項目的數(shù)量。建筑市場正向著多元化的方向發(fā)展，競爭力也越來越強。做好建筑工程的管理工作，為建筑施工具體工作的落實奠定良好基礎(chǔ)，才能增強建筑行業(yè)的發(fā)展實力，推動企業(yè)的進步與發(fā)展。
參考文獻：
[2]謝曉龍,羅建華.建筑工程項目管理的現(xiàn)狀分析及控制措施[j].科技經(jīng)濟市場.(7)。
[3]馮延業(yè).分析建筑工程管理現(xiàn)狀及對策[j].商品混凝土.(1)。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇五
建筑，作為一個城市的代表性元素和城市建設(shè)的重要環(huán)節(jié)起著至關(guān)重要的作用，加強城市建筑建設(shè)已經(jīng)成為發(fā)展社會主義現(xiàn)代化城市的必由之路。當(dāng)前，我國建筑行業(yè)各種高技術(shù)含量的施工工藝以及先進的施工材料不斷得到應(yīng)用。然而就目前建筑工程行業(yè)來說，工程管理工作還做得遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，因此必須從管理問題與制約建筑工程管理的主要因素出發(fā)，仔細(xì)分析影響建筑工程管理的影響因素，更好的為我國建筑工程行業(yè)相關(guān)管理工作起到一定的借鑒參考作用。
1、建筑工程管理中的主要問題以及影響因素。
1.1主要出現(xiàn)的問題。
建筑工程管理的質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到企業(yè)或者相關(guān)個人的名譽甚至是整個行業(yè)的發(fā)展生存問題?，F(xiàn)階段我國建設(shè)工程單位主要存在的問題主要有下列幾點。首先是認(rèn)識上不夠重視。建筑行業(yè)發(fā)展迅猛，行業(yè)各企業(yè)都有許多機遇可以把握，而在機遇的背后，大部分工程企業(yè)主要把承包收攬作為主要工作，往往極其容易忽略對于工程的管理工作，甚至出現(xiàn)由于管理出現(xiàn)紕漏而導(dǎo)致的工程成本增加的同時質(zhì)量下降的嚴(yán)重問題，而這些問題最終影響的不外乎是相關(guān)建設(shè)方企業(yè)的經(jīng)濟利益與企業(yè)在人民群眾中的社會形象，嚴(yán)重影響到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此有關(guān)工作人員必須對相關(guān)工程管理給與足夠的關(guān)注與重視，從根本上、思想上提高警惕。然后是建筑工程相關(guān)管理制度的欠缺以及管理機制的不健全，有待相關(guān)人員的進一步深入與完善。在建筑工程的管理過程中，往往會出現(xiàn)下發(fā)到各單位的相關(guān)管理制度沒有得到準(zhǔn)確落實，上級下發(fā)的管理規(guī)章制度變成一紙空文的難堪境地，如何解決最后一公里的制度落實問題，是我國現(xiàn)階段建筑行業(yè)管理工作中亟待解決的問題之一。最后是相關(guān)管理體制的問題。目前的建筑工程行業(yè)普遍存在節(jié)省開支以及嚴(yán)重削減工程管理部門人員的問題，有些管理部門人員嚴(yán)重缺乏，甚至出現(xiàn)一人身兼數(shù)職的問題，如果沒有一個非常完善健全的管理體制，管理工作無法開展，更不要說管理的重要作用了。
1.2相關(guān)影響因素。
引起建筑工程管理行業(yè)，工作發(fā)展緩慢，部分地區(qū)甚至有停工的問題的主要制約影響因素主要有以下幾點。第一點是主觀問題，也就是說我國建筑工程管理行業(yè)從業(yè)人員主觀意識存在許多問題，對于較為先進的科學(xué)的理念與相應(yīng)的管理方法不能夠很好地接受，甚至有些人員思想固化，產(chǎn)生排斥的心理。第二點就是政府相關(guān)主管部門監(jiān)督監(jiān)管力度不足，管理缺乏。第三點就是監(jiān)理的職能未能得到很好地運用與發(fā)揮，在我國，監(jiān)理職業(yè)的發(fā)展起步晚，起點低，發(fā)展慢，在較為嚴(yán)重的影響了建筑工程管理的發(fā)展，作為建筑施工項目整體的第三方參與者，大部分監(jiān)理單位具有開展項目審核與管理的職能，但實際上來說，許多監(jiān)理單位常常被忽視，失去其所具有的監(jiān)理職能。第四點就是管理技術(shù)相對落后，監(jiān)理手段單一，目前我國相關(guān)監(jiān)理單位仍未全面的及時更新管理技術(shù)手段，處在低水平型、放養(yǎng)型管理手段階段，缺乏相關(guān)專業(yè)人才以及適用于監(jiān)理職業(yè)的實用工程軟件，大大影響了工程管理的效率水平。
2、提高建筑工程管理水平的對策研究。
2.1提高建筑工程管理水平的對策研究的總則。
首先，完善相關(guān)管理制度。健全建筑工程管理體制，提高工程管理水平，首先需要完成的就是優(yōu)化相關(guān)項目機構(gòu)配置，確保相關(guān)設(shè)置功能齊全，另一方面，需要根據(jù)具體的工程管理情況，制定恰當(dāng)?shù)墓芾碇贫?，確保相關(guān)人員設(shè)備得到合理分配利用，保證項目管理工作有序高效地進行。然后就是要嚴(yán)格的遵守國家對于貫徹落實相關(guān)項目管理責(zé)任制度相關(guān)部門的規(guī)范要求，因為一項政策規(guī)定的執(zhí)行程度可以大概的反映出建筑工程管理項目的總體發(fā)展水平，責(zé)任落實的到位，項目管理的成果才能得到保存與切實利用。同時，企業(yè)內(nèi)部也要適當(dāng)發(fā)展完善分配機制、市場機制、用人機制等適當(dāng)機制來保證項目責(zé)任的落地。
2.2對提高建筑工程現(xiàn)場管理水平的實踐思考。
2.2.1技術(shù)交底執(zhí)行與施工方案編制。針對具體工程的基礎(chǔ)、填充墻、屋面工程、裝修裝飾等分部工程，均需要在施工前根據(jù)具體情況與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)提前制定針對性的專項方案與解決措施，并嚴(yán)格按程序進行審批與審核，同時組織項目主管以及勞務(wù)主管進行及時恰當(dāng)?shù)慕坏坠ぷ?，并針對項目?xì)節(jié)進行詳細(xì)的講解工作，如有必要的情況下可以借助黑板，制定手冊等手段，讓工程主管人員把握住關(guān)鍵工序并掌握關(guān)鍵做法，主要目的就是要切實做好引路與交底工作。
2.2.2設(shè)計變更及相關(guān)工程洽商的執(zhí)行。在一項建筑工程進行過程之中，設(shè)計的變更較為普遍，首先對于設(shè)計單位發(fā)起的設(shè)計變更，均應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行收發(fā)文制度，仔細(xì)核查手續(xù)等是否齊全符合相應(yīng)規(guī)范，并核對對應(yīng)變更是否對施工進度的影響。如果手續(xù)齊全，變更較為及時且沒有較大的工程影響，則交底技術(shù)員按變更執(zhí)行，并同時通知到項目部以及勞務(wù)隊伍。其次的，對工程洽商和一些圖紙問題及一些小的技術(shù)做法、技術(shù)措施等安排技術(shù)人員跟蹤檢查，并將洽商資料完善歸檔便于結(jié)算。
2.2.3質(zhì)量控制與分部工程驗收。在工程施工過程中，積極督促實驗組、質(zhì)量檢查組把好質(zhì)量關(guān)，對相關(guān)鋼材水泥等大宗原料堅持復(fù)試、取樣，嚴(yán)格確保原材料質(zhì)量合格工序。同時動員施工員等全力配合好監(jiān)理工作，做好、做扎實隱蔽工作的驗收工作，確保無返工和質(zhì)量缺陷的發(fā)生。另外的，技術(shù)資料匯編也是質(zhì)量管控的一部分，按計劃做出資料整理歸檔，按竣工歸檔目錄列出資料目錄，進行有條不紊的資料整編，并同時兼顧后期在建的工程，確保資料整編工作與工程進度同步。
3、結(jié)束語。
現(xiàn)如今，我國社會經(jīng)濟不斷發(fā)展，建筑行業(yè)也面臨機遇與挑戰(zhàn)并存的時期，而在行業(yè)發(fā)展的過程中，建筑工程管理作為其中至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié)，仍舊處于發(fā)展完善階段。有些個人或建筑企業(yè)，往往為了節(jié)約生產(chǎn)成本與建筑施工整體效率，而忽略了建筑質(zhì)量，因此，建筑工程管理具有較大發(fā)展空間，另一方面，我國許多地區(qū)的建筑工程管理領(lǐng)域發(fā)展緩慢甚至停滯現(xiàn)象較為突出，存在著許多較為嚴(yán)重的管理問題，針對這種現(xiàn)象，我們只有創(chuàng)新建筑工程管理理念，完善相關(guān)管理思路系統(tǒng)，才能更好的有效保障建筑行業(yè)的良性發(fā)展，更好地促進社會經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。
參考文獻。
[1]李世凱.關(guān)于影響建筑工程管理的主要因素及對策分析.《黑龍江科技信息》,6期.
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇六
在建筑業(yè)發(fā)展中，新型建材與傳統(tǒng)建材之間存在較大差異，例如：黏土燒結(jié)多孔磚、蒸壓粉煤灰磚、燒結(jié)空心砌塊、建筑隔墻用輕質(zhì)條板等，除了具有質(zhì)量可以符合相關(guān)規(guī)定之外，還能滿足現(xiàn)代化節(jié)能環(huán)保要求，促進建筑企業(yè)的長遠(yuǎn)進步，提升其工程質(zhì)量。目前，我國建筑業(yè)在應(yīng)用新型建材的時候，可以科學(xué)應(yīng)用新型墻體建材與保溫隔熱等建材，增強建筑企業(yè)的施工效果，減少其中存在的問題，發(fā)揮新型建材在建筑業(yè)發(fā)展中的重要作用。
第一，新型墻體建材。當(dāng)前我國新型墻體建材的種類較多，建筑企業(yè)可以應(yīng)用空心磚塊、紙面石膏板等新型建材開展墻體施工工作，可以提升輕板與復(fù)合板的應(yīng)用價值，使其在墻體施工中獲得一定的施工效果。我國在應(yīng)用新型墻體建材的時候，還落后于其他發(fā)達(dá)國家，難以提升建筑業(yè)的發(fā)展水平，無法提高新型墻體建材的檔次。
第二，新型保溫隔熱建材。建筑業(yè)在實際施工中，經(jīng)常會應(yīng)用新型保溫隔熱建材，可以有效提升建筑業(yè)的施工質(zhì)量與環(huán)保性能。然而，我國相關(guān)建材與其他國家相比較，還存在滯后性問題，無法從整體上提升新型建材的應(yīng)用質(zhì)量。
第三，新型防水密封建材。在建筑業(yè)實際工作中，防水密封建材的應(yīng)用受到廣泛重視，可以有效提升工程建設(shè)質(zhì)量，發(fā)揮其防水性能，可以有效增強建筑施工中防水工作效果，提升工程施工質(zhì)量。但是，此類新型建材在實際應(yīng)用中，經(jīng)常會出現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)象，難以提升產(chǎn)品應(yīng)用質(zhì)量，無法創(chuàng)新相關(guān)施工技術(shù)。
第四，新型裝飾裝修建材。建筑業(yè)在實際施工中，應(yīng)用建筑裝飾裝修建材的品種較多，除了可以提升裝飾裝修施工質(zhì)量之外，還能增強城市建設(shè)的美觀性，改善人們的生活環(huán)境。然而，目前部分建筑業(yè)在應(yīng)用裝飾裝修建材的時候，無法提升自身的工藝水平，難以發(fā)揮先進建材的應(yīng)用質(zhì)量。
建筑業(yè)在應(yīng)用新型建材的時候，必須要全面分析其應(yīng)用特征，提升建材應(yīng)用質(zhì)量，減少其中存在的各類問題。具體特征表現(xiàn)為以下幾點：
第一，時代行特點。在應(yīng)用新型建材的時候，必須要保證其時代特征，在每個時期都要利用先進的建材，科學(xué)分析現(xiàn)代化建材類型，并提升其工作質(zhì)量。技術(shù)人員與管理人員還要全面分析現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)發(fā)展特點與要求，利用先進的技術(shù)手段對其進行處理，減少新型建材的應(yīng)用問題。
第二，綠色環(huán)保特征。建筑業(yè)新型建材的應(yīng)用，需要具備綠色環(huán)保特征，滿足現(xiàn)代化建筑施工要求，提升其綠色化程度與環(huán)保程度。對于建筑材料耗費量而言，需要利用科學(xué)的管理手段對其進行處理，減少浪費與污染現(xiàn)象，改善人們的居住環(huán)境，降低建筑業(yè)的成本，提高其經(jīng)濟效益。同時，綠色環(huán)保的新型建材，有利于促進周邊環(huán)境的連白色花發(fā)展，利用環(huán)保、安全的建材提升建筑業(yè)的施工質(zhì)量，減少其中存在的施工問題。
第三，新型建材定義。新型建筑材料一般指在建筑工程實踐中已有成功應(yīng)用并且代表建筑材料發(fā)展方向的建筑材料。凡具有輕質(zhì)高強和多功能的建筑材料，均屬于新型建筑材料。即使是傳統(tǒng)建筑材料，為滿足某種建筑功能需要而再復(fù)合或組合所制成的材料，也屬于新型建筑材料。
在建筑業(yè)新型建材實際生產(chǎn)與應(yīng)用過程中，相關(guān)企業(yè)必須要做好管理工作，提升新型建材的環(huán)保性，促進其向著長遠(yuǎn)的方向進步。
3.1全面調(diào)整主導(dǎo)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)。
建筑業(yè)在實際發(fā)展中，必須要對主導(dǎo)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)進行調(diào)整，保證可以發(fā)揮新型建材行業(yè)的前瞻性作用。首先，相關(guān)管理人員需要保證新型建材的實用性，利用先進的技術(shù)提升建材的節(jié)能環(huán)?？茖W(xué)性，保證新型墻體建材與其他建材的建筑功能，并大力開發(fā)先進的建材，提升其工作質(zhì)量。對于防水建材而言，需要對傳統(tǒng)的建材結(jié)構(gòu)進行調(diào)整與優(yōu)化，積極利用現(xiàn)代化的環(huán)保材料。對于保溫建材而言，需要利用先進的材料代替?zhèn)鹘y(tǒng)的`建材。
在未來的發(fā)展中，新型建材生產(chǎn)企業(yè)必須要加大科研工作力度，提高新型建材的技術(shù)水平。首先，要根據(jù)當(dāng)?shù)亟ㄖ髽I(yè)實際要求，科學(xué)分析建材技術(shù)的應(yīng)用方式，并利用先進技術(shù)促進現(xiàn)代化社會的發(fā)展進程。其次，對于新型建材的生產(chǎn)而言，需要根據(jù)建筑業(yè)類別等，制定完善的生產(chǎn)方案，并借鑒國外先進技術(shù)與裝備，開發(fā)屬于我國建筑業(yè)的新型建材產(chǎn)品，提高其應(yīng)用質(zhì)量與環(huán)保性能。最后，技術(shù)人員需要做好技術(shù)開發(fā)工作，提升技術(shù)的可靠性，減少各類技術(shù)的應(yīng)用問題。
3.3強化產(chǎn)業(yè)的集聚發(fā)展。
在我國建筑業(yè)實際發(fā)展的過程中，新型建材生產(chǎn)企業(yè)必須要制定完善的管理制度，保證建筑業(yè)的發(fā)展得以促進。首先，新型建材生產(chǎn)企業(yè)需要做好技術(shù)開發(fā)工作，合理布局產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，逐漸提升產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展效率。其次，建筑業(yè)需要科學(xué)選擇新型建材產(chǎn)業(yè)模式，在保證資源共享的情況下，提升其工作效率與工作質(zhì)量，發(fā)揮現(xiàn)代化建材生產(chǎn)作用，提升先進技術(shù)的應(yīng)用價值。
4結(jié)語。
在我國建筑業(yè)新型建材生產(chǎn)的過程中，相關(guān)部門需要制定完善的管理制度，加快新型建材的應(yīng)用速度，提升建筑施工的環(huán)保性與節(jié)能性，減少其中存在的各類建筑問題，并利用先進的工作方式對其進行管理。
參考文獻。
[3]朱克雷.淺析新型墻體保溫材料與施工技術(shù)[j].新材料新裝飾，（07）：258.
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇七
公路運輸屬于現(xiàn)在社會的一種基礎(chǔ)性的服務(wù)活動，它為人們提高快速便捷的服務(wù)，其實公路運輸是一種產(chǎn)品。公路運輸有著很好的優(yōu)勢，比如公路運輸便捷靈活、通達(dá)性都比較好，它為現(xiàn)在產(chǎn)品提供了很好的物流服務(wù)。公路運輸作為現(xiàn)代運輸?shù)囊豁椫匾M成部分，在國民經(jīng)濟中有著重要的作用。在市場經(jīng)濟的體制下，公路運輸?shù)沫h(huán)境也發(fā)生了巨大的變化，所以對于公路運輸提出了更高的要求。所以以此為出發(fā)點，公路運輸在新經(jīng)濟環(huán)境下必須要做出好的改變。
1經(jīng)濟管理實現(xiàn)強化公路運輸?shù)谋厝恍浴?/p>
在當(dāng)前的經(jīng)濟環(huán)境的前提下，公路運輸是屬于一種很重要的經(jīng)濟服務(wù)模式，他是國民經(jīng)濟的重要組成部分，所以要對公路運輸實行逐級工作的原則，但是不能忽略它的全面性。在現(xiàn)有的市場經(jīng)濟環(huán)境中，公路運輸業(yè)的經(jīng)濟管理存在著很重要的作用，土體表現(xiàn)在下面一些方面：
1.1有效促進公路運輸效率的提高。
經(jīng)濟管理是一種適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的手段，普遍廣泛的應(yīng)用在現(xiàn)代企業(yè)中，很大程度是提高了企業(yè)的發(fā)展效率。而公路運輸業(yè)是一種提供運輸服務(wù)的行業(yè)，它所提供的產(chǎn)品就是服務(wù)。所以有必要對公路運輸?shù)陌l(fā)展加錢管理。在經(jīng)濟管理中，可以有效的進行車輛的調(diào)配和人員的調(diào)度有效的實現(xiàn)資源的最大化利用，避免造成資源的浪費，極大的提高公路的運輸效率。
1.2提高公路運輸效益，增強公路運輸業(yè)的競爭力。
在市場經(jīng)濟的環(huán)境下，市場對于資源有著基礎(chǔ)的配置作用。在市場中必然存在著競爭，競爭也是市場進行資源配置時候的重要工具，公路運輸業(yè)也是屬于企業(yè)的范疇，它必然符合市場的發(fā)展規(guī)律。經(jīng)濟管理可以有效的提高運輸企業(yè)內(nèi)部的資源配置，在市場的基礎(chǔ)下，實現(xiàn)經(jīng)濟效益的提高同時提高自身的競爭力。
2公路運輸業(yè)和經(jīng)濟管理存在的聯(lián)系。
2.1社會經(jīng)濟的發(fā)展是公路運輸業(yè)的基礎(chǔ)。
我們有著一句古語“，要想先發(fā)福，必然先修路”。這句話流行在很多地方，縱觀實際的考察來說，也體現(xiàn)了這個道理，比如在偏遠(yuǎn)的山村中，經(jīng)濟非常不發(fā)達(dá)，所以公路運輸業(yè)不發(fā)達(dá)，在城市中心經(jīng)濟發(fā)展迅速，公路運輸業(yè)也相當(dāng)?shù)陌l(fā)達(dá)。所以在國家的經(jīng)濟發(fā)展中，公路運輸在國民經(jīng)濟發(fā)展中有著很重要的作用，它作為最常見的交通方式擁有反應(yīng)靈活等特點。
2.2公路運輸業(yè)推動社會經(jīng)濟的發(fā)展。
公路運輸業(yè)在國民經(jīng)濟發(fā)展中，有著舉足輕重的地位，它為人們提供基礎(chǔ)性的服務(wù)，為商品的流通提供了便利，很好的推動地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。尤其在一些偏遠(yuǎn)的山區(qū)，公路交通運輸更是顯得非常重要。
2.3便于實現(xiàn)交通網(wǎng)絡(luò)。
在一個城市中，交通運輸?shù)陌l(fā)展可以建立一個良好的交通的網(wǎng)絡(luò)，屬于城市規(guī)劃中非常重要的范疇。有利于將城市和偏遠(yuǎn)地區(qū)有效的聯(lián)系起來，可以實現(xiàn)先富帶動后富的狀況。
3市場經(jīng)濟下的公路運輸經(jīng)濟管理的具體應(yīng)用。
3.1建立健全完善的公路運輸管理機制。
公路運輸經(jīng)濟管理的核心內(nèi)容就是有效的完善公路運輸管理，同時要依據(jù)公路運輸經(jīng)濟管理來數(shù)你實現(xiàn)公路運輸管理。現(xiàn)在社會的階段是一個比較穩(wěn)定的發(fā)展過程，而傳統(tǒng)的公路發(fā)展模式已經(jīng)不能滿足社會經(jīng)濟的發(fā)展，因此公路運輸經(jīng)濟管理的相關(guān)部門一定要結(jié)合目前的市場經(jīng)濟環(huán)境根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展特點制定出科學(xué)合理的經(jīng)濟管理體制，有效的促進我國的公路運輸事業(yè)的可持續(xù)的發(fā)展。
3.2實現(xiàn)公路運輸事業(yè)的全面預(yù)算，加強成本管理。
公路運輸業(yè)是提供服務(wù)性的一種以營利為目的的行業(yè)，所以必須要在運輸過程中對其成本進行有效的控制，這就需要我們對公路運輸企業(yè)進行全面的預(yù)算。包括公路運輸業(yè)的人員的工資、車輛成本、以及運輸過程中產(chǎn)生的各種費用。因此在進行成本管理實施全面預(yù)算的時候，首先應(yīng)該從人員著手，合理的`運用人員，避免人員的資源的浪費；同時要對車輛的路線進行優(yōu)化、避免因為路線不合理造成的迂回運輸現(xiàn)象；同時要合理利用車輛的裝載空間，避免出現(xiàn)孔寨現(xiàn)象，造成資源的浪費；定期進行車輛維修和檢修，避免出現(xiàn)因為車輛的不在狀態(tài)造成的車輛資源浪費以及人員安全隱患。
3.3提高管理水平，應(yīng)用現(xiàn)代化技術(shù)。
目前是現(xiàn)代化信息技術(shù)發(fā)展的重要時代，屬于對于公路運輸業(yè)的發(fā)展也該有效的應(yīng)用現(xiàn)代化的技術(shù)，比如我們經(jīng)常提到的gps全球定位系統(tǒng)，這樣可以實時掌握車輛在運輸途中的狀況，從而更好的進行決策，還能實現(xiàn)信息的共享。同時利用現(xiàn)有的運輸網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)運輸?shù)膬?yōu)化。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇八
早在20世紀(jì)初，就有對于成本控制的理念提出，在此基礎(chǔ)上標(biāo)準(zhǔn)成本法又應(yīng)運而生，一直發(fā)展到20世紀(jì)30年代，標(biāo)準(zhǔn)的成本制度才被研究而成。在20世紀(jì)50年代至60年代末期間內(nèi)，受科技及經(jīng)濟發(fā)展的影響，建筑工程的質(zhì)量問題逐漸成為人們關(guān)注的焦點，建筑企業(yè)在追求建筑工程質(zhì)量的同時，不得不加強建筑成本控制，因此，在此期間內(nèi)成本控制逐漸被建筑企業(yè)關(guān)注，將技術(shù)與經(jīng)濟發(fā)展進行結(jié)合，降低企業(yè)的成本。從20世紀(jì)70年代至今，建筑企業(yè)中人們所關(guān)注的重點逐漸從建筑成本轉(zhuǎn)移至導(dǎo)致成本的行為。建筑企業(yè)為了實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展，提髙建筑工程質(zhì)量，需要從全局出發(fā)考慮企業(yè)的工作流程。
建筑企業(yè)中的成本控制發(fā)展是一個漫長的過程，自20世紀(jì)初發(fā)展至今，成本控制已經(jīng)經(jīng)歷多次發(fā)展變革，而每次變革都是受社會經(jīng)濟發(fā)展而來。同時建筑工程成本管理的發(fā)展過程也是人們對建筑成本管理認(rèn)識由淺入深變化的過程。在未來經(jīng)濟快速發(fā)展的市場中，建筑企業(yè)必將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，不斷地形成成本管理的新認(rèn)識對企業(yè)的發(fā)展也具有一定的積極影響。隨著信息化時代的到來，建筑企業(yè)中成本管理還需不斷發(fā)展和完善。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇九
就目前的市場經(jīng)濟形式來說，我國的公路運輸?shù)慕?jīng)濟管理發(fā)展是向著高效快捷的方向進行發(fā)展的。主要發(fā)展方向主要是體現(xiàn)在一下幾個方面：
4.1公路運輸高效化發(fā)展。
在公路運輸工應(yīng)用現(xiàn)代化的信息技術(shù)設(shè)備，選擇合理的路線，避免因為堵車帶來的時間等待成本；同時選擇最優(yōu)的運輸路線，實現(xiàn)運輸?shù)男驶?/p>
4.2公路運輸?shù)默F(xiàn)代智能化。
科技的發(fā)展給公路運輸?shù)闹悄芑瘞砥鯔C，在交通運輸方面越來越實現(xiàn)智能化。比如根據(jù)運輸?shù)哪康牡剡x擇最適合的路線，根據(jù)不同的天氣情況以及路況選擇合適的運輸路線。
4.3運輸人性化。
未來的公路運輸可以適應(yīng)個人的個性化需求，滿足顧客對于運輸?shù)牟煌枨?，針對顧客的需要提供不同的運輸手段，增強顧客的滿意程度。公路運輸經(jīng)濟管理在現(xiàn)在的經(jīng)濟形勢下，面臨著巨大的轉(zhuǎn)折，所以公路運輸要深化改革，提高自身的服務(wù)質(zhì)量和水平，才能在市場經(jīng)濟形勢下有著良好的競爭力，才能立足于不敗之地，才能促進我國國民經(jīng)濟的發(fā)展。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十
在本文中，我們側(cè)重以下三個方面：教育心理學(xué)的獨立性發(fā)展，教育心理學(xué)研究課題的變化，以及心理學(xué)新理論的啟發(fā)與影響，來表達(dá)我們對當(dāng)代教育心理學(xué)研究與發(fā)展的理解。
1.教育心理學(xué)的獨立性發(fā)展。
隨著教育心理學(xué)作為心理學(xué)一種分支學(xué)科的出現(xiàn)，在其隨后幾十年的發(fā)展中，教育心理學(xué)似乎是變得越來越狹窄了，人們習(xí)慣于就學(xué)習(xí)而論學(xué)習(xí)，就認(rèn)知而談?wù)J知，研究者們失去了早期教育心理學(xué)家所具有的寬闊基礎(chǔ)。但是，在最近幾十年尤其是最近十余年中，國際間教育心理學(xué)的發(fā)展，已經(jīng)逐漸擺脫了早期的狹隘性，而朝向一種廣泛包容性的方向發(fā)展。比如，隨著生命全程觀點的被引入，教育心理學(xué)的內(nèi)容得到擴充，學(xué)習(xí)已經(jīng)不再被理解為僅屬于某一特定年齡階段的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)者也不再局限于學(xué)校與課堂。我們把這種發(fā)展趨勢，稱之為教育心理學(xué)的獨立性發(fā)展。因為在這樣的一種發(fā)展過程中，教育心理學(xué)已經(jīng)不再單純是心理學(xué)的一種應(yīng)用分支，而是逐漸發(fā)展為一種具有廣泛包容性的相對獨立的研究領(lǐng)域；其本身也已經(jīng)衍生了一些分支性的研究，如學(xué)校心理學(xué)，教學(xué)指導(dǎo)心理學(xué)，閱讀心理學(xué)和學(xué)習(xí)心理學(xué)等等。因而，我們認(rèn)為，為了適應(yīng)教育心理學(xué)的這種發(fā)展，當(dāng)代的教育心理學(xué)家，更應(yīng)該充分注重理論性的研究和理論心理學(xué)的意義，更應(yīng)該注重文化在教育心理學(xué)研究中的意義，使我們的教育心理學(xué)擁有一種文化心理學(xué)的研究基礎(chǔ)。
2.教育心理學(xué)研究課題的變化。
從一個學(xué)科研究課題的變化，可以觀察到該學(xué)科發(fā)展的線索，以及觀察到該學(xué)科發(fā)展的路線和方向。隨著格式塔心理學(xué)的興起，尤其是隨著格式塔心理學(xué)對美國心理學(xué)的影響，“頓悟”現(xiàn)象引起了普遍的關(guān)注，學(xué)習(xí)在教育心理學(xué)研究中的意義有了進一步的深化，同時也使得教育心理學(xué)研究的領(lǐng)域和課題都有了不同程度的擴展。其中“教師如何教？”或者是“教師應(yīng)該如何教”，是目前引起國際教育心理學(xué)學(xué)者們十分關(guān)注的問題。過去，教師總是被看作是知識的傳授者，而學(xué)生則總是被看作是信息的吸收者。這種觀點已經(jīng)逐漸被另一種觀點所取代：即教師是積極的設(shè)計者，學(xué)生是決策者，學(xué)生自己考慮學(xué)什么以及如何學(xué)。這一轉(zhuǎn)變需要我們在許多方面對教師和學(xué)生進行重新評價。伴隨課堂學(xué)習(xí)而發(fā)生的社會學(xué)習(xí)，在最近的十年中引起了人們越來越多的關(guān)注。課堂并不僅僅是學(xué)生在其中學(xué)習(xí)專業(yè)知識的社會環(huán)境，課堂還是一種學(xué)生在其中學(xué)習(xí)社會課程的社會環(huán)境。由于人們對學(xué)生元認(rèn)知過程興趣的普遍增長，因而也就有了對自控學(xué)習(xí)以及學(xué)習(xí)者自我調(diào)節(jié)過程的關(guān)注。研究者們認(rèn)為，在自我調(diào)節(jié)模式中的直接指導(dǎo)，將大大有助于學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)效果。當(dāng)然，傳統(tǒng)的研究課題仍然在繼續(xù)，但是卻有了內(nèi)在的變化。我們從教育心理學(xué)研究課題的變化中所獲得的另一種啟示是，目前的教育心理學(xué)研究，正朝向一種更為“質(zhì)化”（morequalitative）的方向發(fā)展，這也有助于加深我們對于目前教育心理學(xué)更需要理論性研究的認(rèn)識。
3.心理學(xué)新理論的啟發(fā)與影響。
加德納的多元智力因素理論，是基于他本人對于智力本身的新的理解。他曾經(jīng)這樣說：“關(guān)于-智力.，我自己形成了這樣一種認(rèn)識：所謂的智力主要是一種解決問題的能力，或者是創(chuàng)造產(chǎn)品的能力；由這些能力所解決的問題和所創(chuàng)造的產(chǎn)品，都是在一種文化或更多的文化中受重視，具有重要價值的?！蔽幕怯绊懼橇Πl(fā)展的重要因素，文化資源也是最重要的一種教育資源，加德納認(rèn)識到了這一點。此外，我們在“榮格心理學(xué)與中國文化”一文中所表達(dá)的想法：若是榮格從中國文化中吸取了豐富的思想，從而促進與發(fā)展了他的分析心理學(xué)理論，而這種分析心理學(xué)理論又反過來在我們國內(nèi)產(chǎn)生了廣泛的影響，那么我們應(yīng)該認(rèn)真的考慮，我們是否也應(yīng)該從我們自己的文化傳統(tǒng)中吸收更多的心理學(xué)意義呢？尤其是這種傳統(tǒng)中的心理學(xué)為基礎(chǔ)呢？加德納本人曾經(jīng)也希望在其多元智力理論的基礎(chǔ)上，來展開對于創(chuàng)造力的研究，并且把這種研究作為自己理論發(fā)展的方向。長期以來，心理學(xué)對創(chuàng)造力的研究一直是心有余而力不足，其中主要的障礙之一，便是傳統(tǒng)智力理論和研究的局限。因為，對于創(chuàng)造力的研究，首先要突破傳統(tǒng)心理學(xué)關(guān)于學(xué)習(xí)和智力的理論與假設(shè)。
因而，我們在從事心理教育[7]研究的過程中，便是以中國文化傳統(tǒng)的心理教育思想為基礎(chǔ)的，因為我們深信，在我們的文化中，蘊含著豐富而寶貴的心理與教育的資源。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十一
物資采購管理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重要組成部分，物資采購中需要及時反饋采購信息，并做好市場規(guī)劃。為了降低企業(yè)成本，提高國際競爭力，應(yīng)積極應(yīng)用電子商務(wù)，企業(yè)要充分了解用戶的需求，將產(chǎn)品的數(shù)量和價格通過網(wǎng)絡(luò)平臺提供給供應(yīng)商，驅(qū)使訂單的形成，促使現(xiàn)代物流的發(fā)展。電子商務(wù)在油田物資采購中的應(yīng)用，為企業(yè)的高效運作提供了保障。因此，在實際的工作中，應(yīng)制定一套科學(xué)合理的管理方法，進一步完善電子商務(wù)采購管理制度，確保企業(yè)在市場經(jīng)濟中可持續(xù)發(fā)展。
一、電子商務(wù)在油田物資采購中的具體應(yīng)用。
電子商務(wù)在油田物資采購中的運用能夠降低企業(yè)的運作成本，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的物流服務(wù)。當(dāng)前電子商務(wù)的運用為企業(yè)的`高效運作提供保障，在采購物資的過程中能夠高效處理遇到的問題。而在電子商務(wù)實際應(yīng)用中要充分考慮用戶的需求，避免產(chǎn)生不必要的訂單，降低采購成本，確保采購的準(zhǔn)確率和高效率。而要想提高采購管理的準(zhǔn)確性，就必須要應(yīng)用電子商務(wù)模式，減少中間環(huán)節(jié)，為制定合理的訂單提供保障。企業(yè)內(nèi)部采購管理工作在電子商務(wù)的影響下降低了產(chǎn)品成本，從根本上減少資源浪費現(xiàn)象。油田采購管理要創(chuàng)新和改革采購方式，生產(chǎn)過程中不要局限于內(nèi)部采購，要逐步延伸到外部，從而改變管理模式。此外，油田企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中要將操作流程細(xì)致劃分，明確生產(chǎn)任務(wù)，有效應(yīng)用電子商務(wù)模式，促使企業(yè)形成標(biāo)準(zhǔn)化的操作流程，從而提高物流運作效率，促使內(nèi)部采購管理方式向多元化的方向轉(zhuǎn)變。油田物資采購過程中要嚴(yán)格業(yè)務(wù)流程，確保采購的各個環(huán)節(jié)都能按照標(biāo)準(zhǔn)流程進行。在日常采購中要接受相關(guān)部門的檢驗，確保整個供應(yīng)系統(tǒng)按照標(biāo)準(zhǔn)進行。電子商務(wù)在油田物資采購中的應(yīng)用擴展了采購渠道，促使采購管理業(yè)務(wù)按照標(biāo)準(zhǔn)化流程進行，從而提高采購信息的精確性和全面性。
二、電子商務(wù)促使油田物資采購工作高效進行的策略。
(一)利用物資管理系統(tǒng)做好市場分析。
利用電子商務(wù)模式有效提高油田企業(yè)的生產(chǎn)效率，首先要仔細(xì)分析市場的運作規(guī)律，提前做好規(guī)劃。物資管理中要做好市場分析，準(zhǔn)確把控市場計劃的準(zhǔn)確性，企業(yè)可以通過考核制度實現(xiàn)信息傳遞的實效性和有效性，從企業(yè)的實際情況出發(fā)根據(jù)物資情況做好計劃，充分利用物資管理系統(tǒng)，運用多種手段建立完善的內(nèi)部反饋制度，及時了解電子商務(wù)實際應(yīng)用效果，從而制定合理的采購方案，并設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的操作流程。此外，設(shè)計部門要及時溝通和交流，將反饋的信息進行整合，通過物資管理系統(tǒng)提前做好規(guī)劃，并制度相應(yīng)的策略，促進現(xiàn)代物理的發(fā)展。
(二)集中管理電子商務(wù)工作。
企業(yè)要充分認(rèn)識到電子商務(wù)模式的重要性，并進行集中管理，積極開展電子商務(wù)工作，促使企業(yè)管理向著標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展，油田公司可以設(shè)置采購管理辦公室，由專門的人負(fù)責(zé)集中管理采購業(yè)務(wù)，并要明確自身的職責(zé)，下發(fā)相關(guān)的管理方法，促使采購業(yè)務(wù)按照相關(guān)規(guī)定操作。管理人員要規(guī)范工作流程，實現(xiàn)內(nèi)部管理的最終目標(biāo)。電子商務(wù)工作的有效開展是集中管理的重要途徑，采購管理部門要認(rèn)清自身的職責(zé)范圍，集中管理業(yè)務(wù)的流程，促使油田公司集中開展電子商務(wù)工作，從而體現(xiàn)集中管理的重要性。
(三)整合采購管理業(yè)務(wù)，降低運作成本。
油田企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中需要采購的品種有很多種。因此，采購部門要明確采購的流程，嚴(yán)格管理采購業(yè)務(wù)，將采購管理業(yè)務(wù)進行整合，將采購的品種進行分類，由物資部門集中采購各項事物。用料單位可以通過電子商務(wù)模式自主進行采購，減少中間環(huán)節(jié)，為企業(yè)降低運作成本。采購的業(yè)績直接影響電子采購的指標(biāo)，在物資采購過程中要按照標(biāo)準(zhǔn)流程進行操作，將采購管理業(yè)務(wù)落實到實處，不斷延伸電子商務(wù)采購的范圍，逐步增加采購的數(shù)量。此外，企業(yè)可以通過電子商務(wù)平臺將管理業(yè)務(wù)進行整合，將產(chǎn)品的數(shù)量和種類發(fā)布到網(wǎng)上，從而降低企業(yè)的運作成本，避免浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)嚴(yán)格把控供應(yīng)鏈，確保物資質(zhì)量。
油田企業(yè)在運作的過程要嚴(yán)格把控供應(yīng)鏈，確保物資質(zhì)量，并充分發(fā)揮物資供應(yīng)鏈的優(yōu)勢和作用。企業(yè)的專業(yè)團隊要合理利用物資，根據(jù)現(xiàn)有的基礎(chǔ)設(shè)施將物資有效提供給總公司。要想物資質(zhì)量得到保障需要相關(guān)部門共同努力，統(tǒng)一協(xié)調(diào)物資采購方案，將物資檢驗工作放在首要位置，從根本上控制物資的質(zhì)量。企業(yè)要認(rèn)真分析影響物資質(zhì)量的因素，建立物資合格檔案，嚴(yán)格把控生產(chǎn)的供應(yīng)鏈，實現(xiàn)企業(yè)對供應(yīng)商的綜合考核和分析，從而確保物資質(zhì)量。
三、電子商務(wù)在油田物資采購中應(yīng)用的意義。
(一)降低運作成本為生產(chǎn)建設(shè)提供保障。
目前電子商務(wù)在油田企業(yè)物資采購中應(yīng)用取得了顯著成效，油田公司在生產(chǎn)經(jīng)營過程中要積極應(yīng)用電子商務(wù)模式，從根本上降低企業(yè)的運作成本，為生產(chǎn)建設(shè)提供保障。電子商務(wù)的應(yīng)用加快企業(yè)的運轉(zhuǎn)效率，為供應(yīng)商減少了中間溝通環(huán)節(jié)，降低運作成本。油田公司在建設(shè)的過程中要充分利用電子商務(wù)模式的優(yōu)勢，實現(xiàn)集中管理制度，降低采購價格，減少人工成本和進貨成本。在電子商務(wù)模式中實現(xiàn)批量采購，加快物資的運轉(zhuǎn)效率，縮短工期，促使企業(yè)改變傳統(tǒng)的交易方式，提供便利的進貨渠道，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率。企業(yè)可以將產(chǎn)品的品種和價格公布在網(wǎng)上，為供應(yīng)商、生產(chǎn)商提供便利，減少中間成本，從而取得良好的經(jīng)濟效益。
(二)運用透明管理方式，提升油田公司價值。
運用電子商務(wù)模式促使管理方式更加透明，提升油田公司價值。透明的管理方式為油田公司科學(xué)生產(chǎn)提供保障，降低企業(yè)的運作成本。油田公司要想進入世界領(lǐng)先行列，首先要樹立公司的品牌形象，提高在國際中的競爭力，開展電子商務(wù)模式為油田公司提供優(yōu)質(zhì)的物流服務(wù)，以最快的速度接收和處理程序信息，針對還沒有上市的物流企業(yè)可以通過電子商務(wù)進行第三方交接，有效維護委托方的根本利益，逐步提高油田公司的核心競爭力。此外，運用透明管理方式可以準(zhǔn)確分析物流信息，做好企業(yè)的預(yù)算和信息管理工作，將電子商務(wù)做強做大，形成良好的企業(yè)形象，從而為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，提高油田公司價值。
總結(jié)。
油田企業(yè)要想確保物資采購的透明度，確保物資采購過程按照標(biāo)準(zhǔn)流程進行，提高企業(yè)在國際市場中的競爭力，就要運用電子商務(wù)模式，改變傳統(tǒng)的交易方式，減少了中間環(huán)節(jié)，降低運作成本，實現(xiàn)油田企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。
參考文獻。
[3]范川霞.電子商務(wù)在長慶油田物資采購中的應(yīng)用[j].內(nèi)江科技,2012,(04):6+32.
[4]郭學(xué)領(lǐng).電子商務(wù)在物資采購中的應(yīng)用[j].石油石化物資采購,,(06):88.
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十二
當(dāng)前大學(xué)生思想道德狀況，從根本上說，是與時代同步的，是歷史的必然。解放思想、實事求是、與時俱進的靈魂和勾畫的未來發(fā)展藍(lán)圖，與當(dāng)代大學(xué)生所崇尚的理想追求，與自身的成才發(fā)展具有本質(zhì)上的一致性，這是大學(xué)生政治上日趨成熟、理性的時代成因。但隨著社會利益關(guān)系日益多樣化，使得當(dāng)前大學(xué)生更加注重自我價值和個人利益的實現(xiàn)，有些價值取向也向著偏離社會主義發(fā)展的方向進行。
通過對河北高校四百個學(xué)生進行問卷調(diào)查，主要從社會公共服務(wù)、職業(yè)修養(yǎng)、家庭教育還有大學(xué)生自身素質(zhì)狀況方面對大學(xué)生的道德狀況做了統(tǒng)計分析，總體狀態(tài)是健康向上的。大學(xué)生對于社會公德規(guī)范大都是支持的態(tài)度，也對社會不良的行為表示反感。結(jié)果顯示，有61.2%的學(xué)生參加過“捐款”、“扶貧活動”、“希望工程”等各種公益活動，要求自動獻血的同學(xué)達(dá)35.7%以上；89.3%的同學(xué)都能在乘坐公交車時給老弱病殘者和孕婦兒童讓座；64.1%的同學(xué)在餐廳等公共場所都可以自覺保持安靜。但是，仍然存在一些道德缺失問題。主要表現(xiàn)在以下四方面：
（一）社會公德方面。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生缺乏自己的一套道德觀念體系，還有的人是心中有自己的道德判斷，而且很容易受周圍環(huán)境的影響而做出違背內(nèi)心道德的事情。還有，現(xiàn)在很多學(xué)生都缺乏見義勇為的壯舉，反而作為旁觀者冷眼旁觀的人比較多。這種類似的事在社會報道中也屢見不鮮，比如在調(diào)查，“如果公共場合你目睹小偷偷錢包你會？”這一題中有78.5%的人都選擇了“假裝沒看到”。只有2.3%的人會選“當(dāng)場吶喊，找群眾幫忙制止”由此可見大部分人還是缺乏奉獻精神。
（二）職業(yè)道德方面。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生在面臨職業(yè)選擇時，有65.5%的人首先考慮的因素是收入的高低，只有26.9%的人是按照自己的興趣和專業(yè)來選擇，希望通過自己的努力實現(xiàn)自己的人生抱負(fù)，而考慮社會威望的也占7.6%，由此說明，高校大學(xué)生首先考慮的都是是否滿足自己的經(jīng)濟需求，其次才是自己對這份工作是否感興趣。這也受到他們個人價值觀念的影響，所以，對高校大學(xué)生進行正確價值觀教育還是很有必要的。另外在就業(yè)計劃方面：發(fā)現(xiàn)“制定了計劃并在努力實施”的人只占21.7%，“空談計劃不去實施”的占據(jù)了53.1%，甚至還有25.2%的同學(xué)“從沒有制定計劃的習(xí)慣”針對這種情況，高校應(yīng)該對學(xué)生職業(yè)道德方面的培訓(xùn)提起重視，引導(dǎo)他們學(xué)會樹立正確的職業(yè)道德觀念。
（三）戀愛、婚姻、家庭美德方面。
社會主義道德要求我們要正確對待和處理愛情、婚姻、家庭之間的關(guān)系。這對于自身乃至整個社會都具有重要影響。由于大學(xué)生生理早熟、自制力欠缺、情感單純，他們往往忽視對他人及家庭的道德責(zé)任，過分看重其個人的需求。大學(xué)生談戀愛已是一個較多的普遍的現(xiàn)象，而據(jù)調(diào)查，大學(xué)生“戀愛動機”、“出于對異性的好奇心”的占20.9%，“為將來婚姻積攢經(jīng)驗的”占15.6%；這說明大學(xué)生愛情的隨意性、享樂性強，戀愛的文明程度下降。在關(guān)于家庭問卷中有關(guān)“對‘孝’的理解，回答也都大同小異，都是認(rèn)知與行為出現(xiàn)矛盾，明知該為而不為，這些都說明大學(xué)生對父母缺乏關(guān)心。
（四）個人品德修養(yǎng)方面。
當(dāng)代大學(xué)生個人道德修養(yǎng)整體呈現(xiàn)出良好的趨勢，但與此同時又伴隨著某些缺點或弱點，比如在回答“你是否經(jīng)常為自己的錯誤反省”一題時，有63.7%的同學(xué)都表示“反省，但偶爾還會犯”，還有29.1%的同學(xué)表示“從來沒反省過”。這說明大學(xué)生不注重自己的道德品質(zhì)和修養(yǎng)。而且，經(jīng)調(diào)查，大部分的人團隊意識和集體主義理念都不是特別牢固，利己主義還是比較盛行。這對于未來的社會主義建設(shè)具有很大負(fù)面作用。
二、當(dāng)代大學(xué)生思想素質(zhì)狀況原因分析。
從調(diào)查中可以看出，社會道德出現(xiàn)的某種混亂與無序都對大學(xué)生的思想道德觀念及其道德行為體系造成沖擊與影響。主要從以下幾方面分析：
（一）社會環(huán)境的負(fù)面影響。
馬克思認(rèn)為“人總是作為社會的人而存在著，但其個人道德品質(zhì)的形成依然離不開客觀環(huán)境的影響”在這個紛繁復(fù)雜的社會當(dāng)中，每一種社會風(fēng)氣都能引起一種新型的社會思潮，而這種思潮又會在不同程度上影響著學(xué)生在價值觀和人生態(tài)度。尤其是在國家不重視的情況下，這種思潮很容易被不良人士所利用而在整個社會引起負(fù)面的影響。
（二）學(xué)校教育的偏頗和失誤。
在德育方面學(xué)校缺乏正面教育的引導(dǎo)，學(xué)校的教育普遍都是重智力而輕德育，而這種教育方法使智育和德育之間失去平衡，學(xué)校把德育看作是次于知識教育，或者把它作為一種業(yè)余傳授經(jīng)驗的課程。不能從正面道德上引起學(xué)生的重視。另外，教師缺乏榜樣示范作用，無論在教師群體還是學(xué)生群體中，好的榜樣都會成為眾人的模范，所以教師不僅要進行教育還要重視管理。運用合理的德育方法。
（三）家庭教育的疏忽。
人一落地就成為社會的人，但其思想觀念卻是先來自于所在的家庭，作為社會細(xì)胞的家庭，他們的職業(yè)、對生活以及職業(yè)的態(tài)度，會通過不同方的方式有意無意的給子女影響，對他們的道德觀萌芽和形成產(chǎn)生重要的作用。他們往往會按照父母的道德標(biāo)準(zhǔn)去判斷是非和選擇問題。
（四）大學(xué)生自身存在的問題。
大學(xué)生普遍缺乏堅定的理想信念。一直以來，大學(xué)生都只是按照學(xué)校的要求努力豐富自己的文化知識，提高自己的文化涵養(yǎng)。但如何順利實現(xiàn)卻沒有真正思考過，而且大學(xué)生也缺乏豐富的社會經(jīng)驗。另外，重視個人利益而忽視集體利益。大學(xué)生身心發(fā)展不健全，對于負(fù)面事物缺乏準(zhǔn)確的判斷力，致使他們?yōu)樽非蟾∪A的人生而導(dǎo)致利己主義膨脹，如果放任這種不良道德的發(fā)展。
三、加強當(dāng)代大學(xué)生道德觀的對策。
對大學(xué)生進行道德教育，必須采取綜合治理的方針。要系統(tǒng)的分析大學(xué)生在思想道德方面存在的問題，并制定其相應(yīng)的策略。“人，本身就是社會關(guān)系的總和，因而道德問題就需要學(xué)校、家庭、社會這幾個方面的密切配合來進行綜合治理，此外，對大學(xué)生自身素質(zhì)教育同樣也不能忽視。只有這樣，問題才能解決的徹底和鞏固?！?/p>
（一）社會層面。
第一，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。在這個網(wǎng)絡(luò)普及的社會，我們要學(xué)會利用社會輿論的力量加大對正確道德觀念的宣傳，使良好的道德觀念成為人們每天必修的課題，當(dāng)我們的周圍都被正義的道德感所包圍的時候我們的教育就走向了成功。我們看到在危機時刻我們這個大民族表現(xiàn)出了高度的無私關(guān)懷精神，無論是五一二汶川大地震還是南方雪災(zāi)，社會各階層的人士都表現(xiàn)出了無私的奉獻精神。而這都和輿論的宣傳是分不開的。第二，道德實踐要與職業(yè)道德教育相結(jié)合。社會主義道德只有落實到職業(yè)道德，或者專業(yè)的道德教育當(dāng)中去，才能持久、鞏固、深人。所以我們主張?zhí)岢殬I(yè)道德或者專業(yè)道德的教育。
（二）學(xué)校層面。
教師作為學(xué)校教育的主體，他們的職責(zé)就是對學(xué)生進行教育，不僅包括智育還有德育，所以教師要充分發(fā)揮主觀能動性，以負(fù)責(zé)到底的精神去主動地、積極地、耐心地做好學(xué)生家庭的工作和有關(guān)的社會工作。
教師要先樹立起模范帶頭的作用。教育者必須以身作則，這是古往今來的教育家倫理家一直所堅持的，這是一個沒有階級性的共同的人類經(jīng)驗的積累。另外，要多采取通過學(xué)生來教育學(xué)生的辦法。教師想要對學(xué)生進行更全面的`教育首先要對學(xué)生們的思想活動做一個全面的分析，因為原因來源于多方面，所以只靠教師來對學(xué)生進行道德教育，顯然是不夠的，它存在著一定的局限性。要使我們社會主義道德教育充分發(fā)揮作用，教師可以指揮學(xué)生做些道德觀的調(diào)查，由學(xué)生自己去學(xué)會判斷。
（三）家庭層面。
家庭是大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成的根源，他們所有的道德養(yǎng)成離不開家庭潛移默化的影響，作為學(xué)生家長，要積極主動的配合學(xué)校還有社會的教育工作。
家長要營造良好的家庭氛圍。環(huán)境具有感染和促進作用，家長必須知道健康的生長環(huán)境對于孩子們正確價值觀念的養(yǎng)成具有重要的作用。同時要向他們灌輸正確的婚姻家庭理念。還要智力、心理發(fā)展并重。家長在重視孩子智力發(fā)展的同時也要注意他們的心理發(fā)展，這個要從他們上學(xué)起就要注意，不要用孩子們的分?jǐn)?shù)作為劃分他們是優(yōu)生還是差生的標(biāo)準(zhǔn)，要德智體美勞全方面的進行教育，尤其在德育方面。
（四）大學(xué)生自身層面。
1.要學(xué)會樹立正確的理想信念。
任何道德都是和一定的理想聯(lián)系在一起的，沒有理想也就談不上道德。因此有兩個方面我們就必須要理清：第一，個人和整體或個人和社會的關(guān)系要理清。人只有在社會關(guān)系中才能創(chuàng)造價值，人也只有經(jīng)過社會的評價才能得出有什么價值的結(jié)論。第二，在面對雙重利益的選擇時要學(xué)會分清主次。暫時的利益雖然重要，但我們應(yīng)該學(xué)會把長遠(yuǎn)利益放在第一位。大學(xué)生做事考慮欠佳這是在成長過程中必然會出現(xiàn)的環(huán)節(jié)，對此，我們應(yīng)該學(xué)會自我鼓勵，自我肯定，絕不可挫傷積極性，另外還要重視實踐的作用，使自己不斷的提高。
2.要培養(yǎng)集體主義的精神。
培養(yǎng)集體主義的精神，首先要在實踐中加強團隊意識，利用社會、家庭以及學(xué)校各方面有利條件多參加集體活動，在集體活動中鍛煉和培養(yǎng)自己的團隊意識和團隊精神，只有有了這種精神，將來步入社會才能對社會建設(shè)出一份力，才能保證整個社會朝著和諧的步伐邁進。
3.要注重解放思想、實事求是。
實事求是。作為大學(xué)生首先應(yīng)該明白離開實事求是的所謂解放思想只能是胡思亂想。要主動認(rèn)真地去學(xué)習(xí)馬克思主義科學(xué)理論，更多的懂得辯證唯物主義，從而真正懂得人生的意義，抓緊寶貴的青春，讓它在人類社會主義事業(yè)中放射出熾熱的光焰。
總之，我們要努力營造良好的社會環(huán)境，優(yōu)化學(xué)校教育環(huán)境，建設(shè)良好的家庭環(huán)境，正確處理好社會、學(xué)校、家庭教育環(huán)境三者之間的關(guān)系，形成社會、學(xué)校、家庭教育一體化的大德育環(huán)境，全社會共同致力于學(xué)生道德素質(zhì)的提高。通過營造良好的德育環(huán)境使大學(xué)生在潛移默化中受到好的影響；使他們在道德實踐活動中經(jīng)受磨練，更好的提高道德認(rèn)識、升華道德情感、鍛煉道德意志、規(guī)范道德行為。
注釋：
樸永剛.當(dāng)代大學(xué)生道德素質(zhì)現(xiàn)狀分析.北京：華章出版社.（3）.46.
參考文獻：
[1]劉明華.文化多元化與大學(xué)生道德教育.北京：商務(wù)印書館..
[2]李戩.大學(xué)生道德學(xué)習(xí)的特點及教育策略研究.四川師范大學(xué)..
[3]原嘉菲.馬克思理論體系中的道德問題.河南：鄭州大學(xué)..
[4]閻保輔.青年學(xué)生倫理學(xué).北京：商務(wù)印書館.2011（9）.
[5]羅國杰.馬克思主義倫理學(xué).北京：人民出版社.2010.
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十三
為實現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)，應(yīng)用型本科院校應(yīng)注重課程體系改革，完善平臺+模塊教育，合理設(shè)置理論和實踐體系的學(xué)分比例，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程不再局限于通識教育平臺的理論教育課程，應(yīng)在專業(yè)教育平臺和實踐教學(xué)體系中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)進行有機結(jié)合，不同專業(yè)的.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應(yīng)有所區(qū)別，培養(yǎng)專業(yè)人才。改革方法是先建立土木工程專業(yè)的核心課程平臺，在這個基礎(chǔ)上，構(gòu)建多方向選修課模塊，以拓寬專業(yè)口徑和學(xué)生知識面，保證知識的多樣性，構(gòu)建學(xué)生知識體系，滿足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要求。作為學(xué)生，可以從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論基礎(chǔ)知識慢慢過渡到專業(yè)知識中，先有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，再形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念，最終培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，形成完整的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系。
3.2強化實踐教學(xué)體系，充分發(fā)揮第二、第三課堂的作用。
應(yīng)用型本科院校一般定位是服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟，進行一線生產(chǎn)、管理、服務(wù)等，學(xué)校首要任務(wù)應(yīng)培養(yǎng)其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力。首先，高校土木工程專業(yè)應(yīng)與科研機構(gòu)、企業(yè)建立互贏機制，加強合作，共同制定人才培養(yǎng)方案、核心課程等，教學(xué)過程引入真正工程或進行現(xiàn)場教學(xué)，達(dá)到理論與實踐的完美結(jié)合，并注重與社會發(fā)展相銜接，及時根據(jù)社會和行業(yè)信息進行課程教學(xué)更新；其次，學(xué)校通過積極推行大學(xué)生創(chuàng)新實驗項目研究、開放性實驗、學(xué)生參與教師科研項目等舉措，提高了實踐動手能力。以此設(shè)計教學(xué)過程，增加學(xué)生參與度，培養(yǎng)分析問題和解決問題得能力；最后，高校、社會、政府積極合作建立多種實踐平臺，如創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地、工作室、虛擬仿真實驗室等，供學(xué)生實踐自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感，增強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的可行性。
3.3教學(xué)評價模式多元化。
重構(gòu)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)評價體系，高校通常以考試成績作為考核學(xué)生的主要依據(jù)，并作為人才培養(yǎng)評價的重要指標(biāo)，但這種評價模式不適于以應(yīng)用型人才為培養(yǎng)目標(biāo)的應(yīng)用型本科院校。應(yīng)注重教學(xué)評價模式的多元化，注重過程性考核，建立科學(xué)合理、客觀、公平公正、可操作性強的綜合評價體系，應(yīng)考慮的因素主要有：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，充分考核、記錄學(xué)生的每個學(xué)習(xí)過程，并及時給與反饋，鼓勵學(xué)生全面發(fā)展。
3.4師資團隊建設(shè)模式多樣化。
師資團隊建設(shè)應(yīng)打破結(jié)構(gòu)單一的局面，傳統(tǒng)師資隊伍以研究型、理論型為主，沒有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐經(jīng)驗，不能指導(dǎo)和剖析學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程，無法完成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作。學(xué)校應(yīng)著力建設(shè)具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的教師隊伍，定期對教師進行實踐培訓(xùn)，同時引進比較成功的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人士和企業(yè)家進行輔導(dǎo)，指導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目。4結(jié)語在建筑業(yè)信息化和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境下，建筑行業(yè)亟需大量具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的應(yīng)用型人才，這對肩負(fù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)重任的應(yīng)用型本科院校提出了要求。應(yīng)用型本科院校需充分利用自身優(yōu)勢和借助各界力量進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式改革，從人才培養(yǎng)、課程體系、師資隊伍等多個方面研究新型教育模式，持續(xù)培養(yǎng)滿足社會需求的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
參考文獻：
［1］孫家國.應(yīng)用型本科土木工程專業(yè)“五個一”實踐教學(xué)模式的構(gòu)建［j］.武夷學(xué)院學(xué)報，2011（2）:90~93.
［2］王興國，蘇幼坡，徐建新.普通高校土木工程專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式［j］.河北理工學(xué)院學(xué)報（社會科學(xué)版），2008（2）.
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十四
建筑材料無處不在、無處不有，是建筑行業(yè)的根基。在建筑行業(yè)飛速發(fā)展的當(dāng)今中國，建筑材料在國民經(jīng)濟中占有舉足輕重的地位，而建筑材料是否經(jīng)濟、環(huán)保也直接決定了國家建筑行業(yè)的能源消耗。有資料顯示，一項建筑工程施工階段的能耗約占15%，其中建筑材料的生產(chǎn)能耗占到75%左右，在總能耗中占比最大。生產(chǎn)it硅酸鹽水泥需耗石灰石1.3t、粘土0.2t，還有各種校正材料，資源消耗與浪費對環(huán)境有重大影響;在能源方面需要使用170kg標(biāo)準(zhǔn)煤與120kwh電能，其碳排放量達(dá)到0.936%。由此可見，在可持續(xù)發(fā)展的要求下，應(yīng)用綠色建筑技術(shù)、采用綠色建筑材料是降低中國建筑業(yè)能耗與碳排放的必要方法。自以來，我國對綠色建筑行業(yè)的關(guān)注不斷提高，也開發(fā)了許多高效節(jié)能的綠色建筑材料與技術(shù)，全國各地也開始出現(xiàn)了綠色樣板建筑供人居住，這些都對促進綠色建筑業(yè)發(fā)展起到了積極作用。
1綠色建材的基本概念與評價方法。
1.1綠色建材的基本概念。
綠色建材也可稱為環(huán)保建材或生態(tài)建材，其主要功能在于保護人體健康與環(huán)境資源。相比于普通建筑材料，綠色建材對原材料利用、生產(chǎn)過程、施工過程、使用過程、廢棄物處理五個過程進行評價，以確保滿足功能要求。
(1)建筑材料生產(chǎn)過程能耗較低，不產(chǎn)生新的污染源;。
(2)盡量使用廢棄物回收利用加工而成的再生資源，少使用天然資源;。
(3)使用高效率能源與性能優(yōu)異的材料以降低能耗;。
(4)材料多功能化，如除菌、除臭、隔音、阻熱等，確保產(chǎn)品有益于人體健康，改進生活環(huán)境。
1.2綠色建材的評價指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)。
綠色建材的評價系統(tǒng)分為綠色建材產(chǎn)品評價系統(tǒng)和建筑物建成后綠色建材評價的綜合評價系統(tǒng)。其測試指標(biāo)一般分為兩類:第一類為單項理化指標(biāo)，例如放射性強度、甲醛含量等;第二類為復(fù)合測試指標(biāo)，包括揮發(fā)物總含量、人類感覺試驗、耐燃等級以及氧指數(shù)等。綠色建材的評價指標(biāo)也可以分為兩類:第一類為衛(wèi)生類評價指標(biāo)，必須所有指標(biāo)均符合要求才可以作為綠色建材;第二類為復(fù)合類評價，包括耐燃等級等，其中若有指標(biāo)優(yōu)秀，材料就可作為綠色建材。國際上采用較廣泛的評價標(biāo)準(zhǔn)是is014000標(biāo)準(zhǔn)中全生命周期理論，這項理論通過研究能量與資源利用及由此造成的廢棄物排放情況對產(chǎn)品進行合理的評價。
2綠色建材分類概述。
2.1綠色混凝土。
綠色高性能混凝土的(ghpc)這一概念于的“高強與高性能混凝土”會議上被首次提出，并被公認(rèn)為混凝土這一建筑材料未來的發(fā)展道路，也是混凝土能長期作為主要建材被使用的基本前提。相比傳統(tǒng)混凝土的，ghpc可以實現(xiàn)非再生性資源的可循環(huán)使用和有害物質(zhì)的最低排放，既減少了對地球的負(fù)擔(dān)，又能與生態(tài)系統(tǒng)協(xié)調(diào)共生。其主要特點有:。
(1)節(jié)約資源、能源;。
(2)不破壞環(huán)境，更有利于環(huán)境;。
(3)可持續(xù)發(fā)展，保證人類后代能健康、幸福地生存下去]。
ghpc具有減輕環(huán)境負(fù)荷、環(huán)境友好的特性，作為高性能混凝土，還擁有很好的強度、工性、耐久性。
有資料顯示，我國粉煤灰年產(chǎn)量己經(jīng)達(dá)到1.5億t，對環(huán)境產(chǎn)生了巨大的負(fù)荷，但通過一定的技術(shù)措施，可以將這種工業(yè)廢渣大量摻入，取代水泥熟料，同時不會降低混凝土的性能。城市的生活垃圾也可以作為混凝土生產(chǎn)的原料，通過添加催化劑，垃圾加速降解形成干物質(zhì)，干物質(zhì)中己經(jīng)包含了塑料等固體，形成了具有一定強度的建筑材料，經(jīng)消毒后對人體沒有毒害作用。再生骨料混凝土是利用舊建筑物解體后形成的垃圾，破碎后制得粗骨料與細(xì)骨料，代替部分砂石骨料而制得混凝土。這是一種節(jié)約資源的常用措施，如全長133.5km的合寧高速公路，每年路面的維修工程量9-10萬m2，產(chǎn)生舊混凝土3-4萬m3，路面維修中利用廢棄混凝土再生骨料代替天然骨料配制再生混凝土用于道路，利用率達(dá)到80%，節(jié)約骨料的運輸費用117-130萬元，節(jié)省廢混凝土占用土地費用67-75萬元。傳統(tǒng)的水泥生產(chǎn)過程可以概括為兩磨一燒，其中生料鍛燒的過程要消耗大量熱能。新型的堿礦渣水泥利用堿金屬化合物與工業(yè)礦渣化學(xué)反應(yīng)產(chǎn)生而膠結(jié)的性質(zhì)，取代了膠凝材料，從而取消了燒制過程。
2.2綠色墻體材料。
我國城市己經(jīng)禁止了粘土磚的使用，用以保護耕地。作為替代，我國大力發(fā)展煤矸石磚、粉煤灰磚等磚制品，同時發(fā)展了混凝土砌塊、陶粒粉煤灰空心砌塊等砌塊材料，這些新型墻材給環(huán)境造成的.負(fù)擔(dān)都較小。
綠色墻體材料的生產(chǎn)原料及途徑主要有以下三個方面:。
第一，我國是世界上最大的粉煤灰生產(chǎn)國之一，但目前利用率只有40%，這些廢渣均可用以生產(chǎn)墻體材料。據(jù)估算，若用工業(yè)廢渣代替粘土制造相當(dāng)于1000億塊實心豁土磚的新型墻體材料，可消耗工業(yè)廢渣7000萬t，節(jié)約耕地hm2，節(jié)約生產(chǎn)能耗100萬t標(biāo)煤。例如，四川省開發(fā)成功的頁巖多孔磚不含豁土，己在成都市“錦城苑”小康住宅示范工程大量使用，與實心翻土磚相比，可節(jié)約生產(chǎn)與建筑使用能耗20%.
第二，我國建筑垃圾年排放量接近10億t，位居世界首位，但回收利用率不足10%。這些建筑垃圾大多可以用來制作磚、砌塊、混凝土及其他建筑材料，我國也已成功開發(fā)了一些產(chǎn)品，如利用廢磚和廢混凝土塊制成混凝土砌塊磚、花格磚等輕質(zhì)砌塊。
第三，利用農(nóng)業(yè)廢棄物生產(chǎn)墻體材料是發(fā)展綠色墻體材料的重要方向之一，并且這類墻體材料在質(zhì)量較輕的前提下同樣能保證強度。首先，可以采用稻殼作為墻體材料。這是由于稻殼內(nèi)含有20%的無定形硅石，能夠提高防水與耐久性。具體成果有稻殼磚、輕質(zhì)水泥稻草板、絕熱耐火磚等。其次，稻草與秸稈加熱擠壓成型再粘貼棉紙形成的紙面草板也有保溫、耐燃的優(yōu)點，同時節(jié)約了30%的造價與80%的能耗。
2.3綠色涂料。
綠色涂料的主要特征是對生態(tài)環(huán)境不造成危害，同時不會對人類健康造成負(fù)面影響。這種涂料不含有機溶劑與重金屬鹽，也不產(chǎn)生有機揮發(fā)物。為減少voc排放量，綠色涂料的發(fā)展方向主要有涂料水性化、粉末化、高固體分化等。
(1)涂料水性化。水性涂料根據(jù)樹脂的類型可分為稀釋型、膠體分散型、水分散型或乳膠型三種，主要品種有醋酸乙烯酷漆、水性環(huán)氧自干漆、水性醇酸氨基烘干漆和含氟丙烯酸酷等系列高級涂料。水性涂料用水取代了有機溶劑，降低成本的同時不產(chǎn)生環(huán)境污染，更消除了火災(zāi)的隱患。歐洲發(fā)達(dá)國家對水性涂料應(yīng)用廣泛，如在德國水性涂料的應(yīng)用己經(jīng)達(dá)到90%以上，在世界范圍內(nèi)水性涂料也有樂觀的發(fā)展前景。
(2)涂料粉末化。粉末涂料是一種含100%固體分、以帶電粉末粒子進行涂裝、經(jīng)加熱熔融-流平-焦化-固化而成的新型涂料，整個涂漆干燥過程中均無有機溶劑參與，對環(huán)境保護十分有利，火災(zāi)的危險性也很小。
(3)高固體分化涂料。一般固體分在65%-85%的涂料均可稱為高固體分涂料，主要用于汽車行業(yè)，目前其主要品種為氨基丙烯酸氨基聚酷及自干型醇酸漆。這類涂料主要是通過合成低聚物大幅度地降低成膜物的相對分子質(zhì)量，降低樹脂豁度，而每個低分子本身尚須含有均勻的官能團，使其在漆膜形成過程中靠交聯(lián)作用獲得優(yōu)良的涂層，從而達(dá)到和傳統(tǒng)的涂層相同的性能。
2.4相變儲能建筑材料。
相變儲能材料在發(fā)生相變的過程中會隨著環(huán)境溫度的變化吸收或放出熱能，從而達(dá)到控制環(huán)境溫度變化的效果。利用這種材料構(gòu)筑建筑圍護結(jié)構(gòu)，能使建筑供暖或空調(diào)能耗降低、減小空氣處理設(shè)備容量，同時可使空調(diào)或供暖系統(tǒng)利用夜間廉價電運行，降低其運行費用。
一是將相變材料直接摻入建筑材料制得相變儲能材料。這種方法成本低廉，但容易發(fā)生化學(xué)反應(yīng)從而影響材料性能。
二是將建筑材料直接浸泡在相變材料中制得。這種方法同樣工藝簡單，例如chahroudi曾用此法制備了相變儲能混凝土。
三是膠囊包裹方式制得，可分為微膠囊包裹和大體積包裹。其中微膠囊包裹指微小的球形或棒狀相變材料顆粒被高分子材料薄膜包裹，如此形成的復(fù)合結(jié)構(gòu)可以被摻入到其他的基體材料中去。大體積包裹指的是將相變材料顆粒封裝在管子、袋子、面板或其他容器中，直接植入建筑材料或者其他建筑制品中。這類方法制備工藝相對比較復(fù)雜，成本過高。
3結(jié)語。
國內(nèi)目前對于綠色建材的研究還處于初步階段，但可以預(yù)見綠色建材及綠色建筑技術(shù)將成為未來建筑行業(yè)的主要研究方向之一。今后我國綠色建材發(fā)展的主要前提首先是要提高政府、設(shè)計人員的環(huán)保意識，其次要健全評價體系，只有這樣才能開發(fā)出更多生態(tài)友好、有益人體健康的新型建筑材料。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十五
教育心理學(xué)的學(xué)科獨立是以桑代克《教育心理學(xué)》（三卷本1903-19）出版為標(biāo)志，經(jīng)過一百多年的發(fā)展形成了自身獨特的研究對象、研究領(lǐng)域和研究方法。教育的核心內(nèi)容是針對學(xué)生個性發(fā)展需求，遵從教育心理學(xué)規(guī)律，促進學(xué)生自身基本技能的發(fā)展，采取多元化的教育教學(xué)手段，以此體現(xiàn)出教育心理學(xué)的核心內(nèi)容。
一、新時代青少年學(xué)生心理特征。
當(dāng)代科技迅猛發(fā)展，青少年信息量增加，價值觀的形成打破了傳統(tǒng)的思想觀念，隨著年齡增長，青少年的心理逐漸走向成熟，渴望獨立，但是由于生活閱歷較淺，在成長過程中解決問題和辨別是非的能力不足[1]，容易出現(xiàn)叛逆、孤僻、厭學(xué)等心理和行為問題，具體表現(xiàn)如下：
（一）存在急功近利思想。
經(jīng)濟的高速發(fā)展必然導(dǎo)致出現(xiàn)利益至上的價值觀，青少年接受新鮮事物較快，社會教育中摻雜的利益對青少年身心健康影響較大，容易出現(xiàn)急功近利的思想。
（二）缺乏明辨是非的能力。
現(xiàn)代青少年思想較為開放和靈活，獨立思考，對未知的東西探索欲望強烈，但是他們不能從實際出發(fā)，難以辨別是非，容易出現(xiàn)自私和極端情形。
（三）叛逆厭學(xué)行為表現(xiàn)。
青少年時期是人生的一個重要轉(zhuǎn)折點，學(xué)習(xí)過程中知識的積累促進自我意識增強，同時也會產(chǎn)生叛逆心理，考慮問題片面化，主觀臆斷行事，追求和沉迷于刺激性的東西，如，智能手機和網(wǎng)絡(luò)游戲?qū)е乱恍┣嗌倌陠适W(xué)習(xí)興趣，甚至對抗家庭和學(xué)校。
二、新時代下制約教育心理學(xué)發(fā)展的因素。
（一）教育心理學(xué)的研究缺乏針對性。
有學(xué)者認(rèn)為，教育心理學(xué)主要研究人在學(xué)習(xí)時的心理狀態(tài)和學(xué)習(xí)時的內(nèi)心活動，還有學(xué)者認(rèn)為，教育心理學(xué)是協(xié)助教育工作按照正常模式進行，大部分學(xué)者認(rèn)為教育心理學(xué)是對青少年學(xué)習(xí)狀態(tài)和內(nèi)心活動進行研究[2]。各種研究和討論都有合理性和局限性，但只是停留在教育表面和理論中，缺少針對性。
（二）教育心理學(xué)內(nèi)容尚未形成體系化。
我國教育心理學(xué)的內(nèi)容體系大多借鑒國外成果，研究方法和研究手段也是從西方移植來的，沒有被廣泛認(rèn)可的學(xué)習(xí)理論和教學(xué)理論，沒有形成科學(xué)的教學(xué)體系。
此外，學(xué)術(shù)界對教育心理學(xué)存在認(rèn)知偏差，如，有學(xué)者認(rèn)為教學(xué)心理學(xué)是心理學(xué)原理在教育領(lǐng)域中的運用，有的無法將教育心理學(xué)的分化和整合實現(xiàn)有機統(tǒng)一，教育工作者對教學(xué)心理學(xué)研究對象全人化還不適應(yīng)，對多元化的現(xiàn)代心理學(xué)新理論難以接受等。
最新出版的《中國當(dāng)代教育理論叢書》及時解決了這些問題，既有一定的理論高度，又能密切結(jié)合我國教育實際，加強實用性和可操作性的論述與指導(dǎo)。系列叢書完善了教育心理學(xué)的理論體系，剖析了大教育生態(tài)系統(tǒng)，揭示出當(dāng)前國際范圍內(nèi)教育危機實質(zhì)，重視個別差異和個別化教育研究，對學(xué)習(xí)策略、教學(xué)策略、學(xué)生與學(xué)習(xí)情境間的相互作用認(rèn)知研究進一步加強。
三、關(guān)于教育心理學(xué)發(fā)展的深入思考。
（一）重新審視教育心理學(xué)研究的新方向。
新的方向總結(jié)為“三化”，即，教育心理學(xué)研究目的教育化、研究對象的全人化、研究方法的多樣化[3]。
1.研究目的教育化。教育心理學(xué)的研究根本目的是要將研究的理論成果用來指導(dǎo)教育實踐，要結(jié)合我國當(dāng)前教育改革與發(fā)展進行研究。主要內(nèi)容有三個方面，一是教育心理學(xué)研究有利于培養(yǎng)合格的教師、改善教師的教學(xué)和促進教師的發(fā)展；二是教育心理學(xué)研究有利于改善學(xué)生學(xué)習(xí)，促進學(xué)生人格健全發(fā)展；三是教育心理學(xué)研究要為教學(xué)改革服務(wù)。
2.研究對象全人化。教育心理學(xué)首先是以人的全人格成長為研究取向，教學(xué)目標(biāo)不僅僅是讀書求知，還應(yīng)包含學(xué)生的為人處世，其次，教育研究既要研究學(xué)校教育情境中的人也要研究社會生活中的人，因為學(xué)生的學(xué)習(xí)行為離不開家庭和社會熏陶，第三是研究人的畢業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展。
3.研究方法多樣化。教育心理學(xué)自身學(xué)科特點決定了研究方法既要向范式科學(xué)靠近，又要注意處理好基礎(chǔ)研究與應(yīng)用研究，實驗研究與史論研究，定性研究與定量研究之間的關(guān)系[4]。教育心理學(xué)研究在真實教學(xué)情境中開展研究，采用更能突出人的內(nèi)在心理特性的方法，如，調(diào)查追蹤、訪談法和個案研究等方法。
（二）豐富教育心理學(xué)新的理論體系。
1.教育心理學(xué)的發(fā)展范式多樣性。從理論和邏輯上分析中國教育心理學(xué)的“成長”，其發(fā)展范式是多元的，既有基于職業(yè)教育科學(xué)的范式，也有基于科學(xué)的范式，還有基于教育心理科學(xué)的范式，心理學(xué)的發(fā)展流派較多，這也決定了教育心理學(xué)學(xué)科范式發(fā)展的多樣性和復(fù)雜性。
2.教學(xué)心理學(xué)的研究內(nèi)容針對性更強。主要內(nèi)容有五個方面，一是基本理論，如學(xué)習(xí)理論、教學(xué)理論、發(fā)展理論、動機理論、教育社會心理理論，除認(rèn)知觀外還要吸收人本主義、行為主義、精神分析等心理流派理論學(xué)說的'精華；二是學(xué)習(xí)心理；三是教學(xué)心理；四是教與學(xué)的制約因素。內(nèi)容較為全面、豐富且針對性較強[5]。
3.學(xué)科的拓展范圍應(yīng)不斷擴大。從學(xué)科角度來看，根據(jù)社會實際，教育心理學(xué)研究除高等教育、教育管理學(xué)科外應(yīng)拓展到初等教育、中等教育、成人教育、職業(yè)教育和外國語言教育等學(xué)科領(lǐng)域，有利于保持教育心理學(xué)學(xué)科發(fā)展持續(xù)性。
（三）關(guān)注熱點和難點的前沿研究。
通過當(dāng)今的教育心理學(xué)關(guān)鍵詞突現(xiàn)性的統(tǒng)計，我國教育心理學(xué)研究的前沿主題有兩大類[6]，一是宏觀的思想政策類，如，教育政策、思想政治教育、素質(zhì)教育、高等教育理論，國家大力提倡創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育，對于教育心理學(xué)的研究具有指導(dǎo)性，第二是具體的教學(xué)實施類，如，學(xué)習(xí)方式、課程建設(shè)、課堂效果和學(xué)習(xí)策略等，重視教學(xué)互動、教學(xué)方法、教學(xué)模式等教學(xué)策略。
（四）多元化的現(xiàn)代理論增強教育心理學(xué)的實效性。
1.個別差異和全面發(fā)展的教育研究。當(dāng)代學(xué)生可以不受學(xué)校教育時間、教育水平、教育空間等嚴(yán)格限制，能自由地選擇所需要的學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式，因此，教育心理學(xué)要深入研究學(xué)生個性特點、學(xué)習(xí)過程特點、培養(yǎng)學(xué)生元認(rèn)知能力和自我監(jiān)控能力，加強對學(xué)習(xí)策略、學(xué)習(xí)動機、教學(xué)策略、解決問題策略以及學(xué)生與學(xué)習(xí)情境間的相互作用的認(rèn)知研究。
加德納在1983年出版《心智的結(jié)構(gòu)》中提出了關(guān)于智力的多元因素理論，認(rèn)為基本的智力因素包括語言能力、邏輯-數(shù)學(xué)能力、音樂能力、空間運動能力、身體運動能力、人際交往能力和自我認(rèn)知能力。教育心理學(xué)應(yīng)結(jié)合實際，采取有效教學(xué)方法和手段促進學(xué)生各種智力因素全面發(fā)展。
2.文化心理學(xué)的影響。文化心理學(xué)在20世紀(jì)60年代開始盛行。有學(xué)者認(rèn)為，文化心理學(xué)包括雙重內(nèi)涵，一是“文化心理學(xué)”，關(guān)注研究對象的“文化”特征，第二是文化“心理學(xué)”，關(guān)注其“文化負(fù)載”，以心理文化為研究內(nèi)容。文化心理學(xué)強調(diào)本土文化資源對人的心理發(fā)展的影響，教育心理學(xué)研究要了解本土文化、立足本土文化、服務(wù)本土文化。
3.積極心理學(xué)的介入。美國心理協(xié)會（apa）前主席賽里格曼在提出積極心理學(xué)概念。積極心理學(xué)認(rèn)為人類的積極力量和優(yōu)秀品質(zhì)是人類賴以生存和發(fā)展的核心要素，因此教育心理學(xué)不能停留在教與學(xué)的心理過程和影響因素層面上，要在教學(xué)實踐中培養(yǎng)學(xué)生的積極心理品質(zhì)，促進學(xué)生健康發(fā)展。
4.畢業(yè)心理發(fā)展理念。畢生心理發(fā)展觀是20世紀(jì)70年代歐美出現(xiàn)新的發(fā)展心理學(xué)觀點。傳統(tǒng)意義上教育心理學(xué)研究范圍局限于學(xué)校教育情境中的學(xué)生，重點研究兒童和青少年在學(xué)習(xí)過程中的心理現(xiàn)象和規(guī)律，而畢生心理發(fā)展強調(diào)的是心理發(fā)展貫穿人的一生，教育心理學(xué)的研究范圍要拓展到研究社會生活與工作的人。
5.進化心理學(xué)對人性和心理思考。進化心理學(xué)是西方心理學(xué)新的研究取向，以進化論觀點對人的心理起源和現(xiàn)象進行研究。人是由生理和心理兩部分構(gòu)成的有機整體，都應(yīng)該受進化規(guī)律的制約，人的心理發(fā)展既受生理因素制約，又受社會因素影響，而傳統(tǒng)教學(xué)心理學(xué)過分強調(diào)人的社會性，對人的生物性重視不夠。
另外，應(yīng)高度重視教育心理學(xué)的研究環(huán)境。一批高質(zhì)量的核心期刊如《心理科學(xué)進展》《教育研究》等為教育心理學(xué)學(xué)科發(fā)展和學(xué)術(shù)交流搭建交流平臺，但是沒有教育心理學(xué)的專屬核心期刊，而且教育心理學(xué)的研究團隊和研究力量也比較薄弱，這制約了本學(xué)科發(fā)展，需要進一步增強。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十六
財務(wù)會計的發(fā)展具有歷史的必然性,從某種意義上來說,不僅滿足了企業(yè)目前的發(fā)展需要,同時還為社會創(chuàng)造了價值。一個企業(yè)的生存與發(fā)展關(guān)鍵要看企業(yè)內(nèi)部財務(wù)會計的發(fā)展水平高低。在目前國內(nèi)外政治,經(jīng)濟形勢比較復(fù)雜的情況下,國與國之間的交往越來越密切,企業(yè)與企業(yè)之間的競爭變得更加激烈。如果一個企業(yè)不能夠很好控制該企業(yè)的成本支出,勢必會導(dǎo)致該企業(yè)的資金出現(xiàn)周轉(zhuǎn)困難或資金虧空的現(xiàn)象。這也就導(dǎo)致目前我國需要一大批高素質(zhì)、高水平的財務(wù)會計專業(yè)人才,來滿足日益增長的企業(yè)需求。企業(yè)之間的相互競爭是導(dǎo)致我國財務(wù)會計產(chǎn)生的重要原因之一。除此之外,財務(wù)會計的發(fā)展是我國金融企業(yè)改革的必然趨勢和要求,在新時期下,我國正在不斷推進金融制度改革,財務(wù)會計正是基于金融改革的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。我們通過不斷的金融改革,尋求最適合發(fā)展的財務(wù)會計制度,并以此進行創(chuàng)新。
二、財務(wù)會計的作用分析。
財務(wù)會計制度產(chǎn)生于上世紀(jì)初,距今已經(jīng)有80多年的`歷史了,其作用自然不可估量。具體來說財務(wù)會計的作用有以下幾個方面:首先,財務(wù)會計對企業(yè)的日常運行有著重要的影響,因為企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)需要專門性的監(jiān)督管理機構(gòu),時刻對企業(yè)的日常成本和日常效益進行記錄與控制,定期對企業(yè)的財務(wù)報告進行披露。通過對財務(wù)信息的披露與報告,公司的高層管理人員可以對公司的經(jīng)營決策進行及時的調(diào)整。其次,財務(wù)會計具有歷史的推動作用,從歷史的發(fā)展看,每一次歷史的變革都會引起財務(wù)會計出現(xiàn)根本性的變革,也就是財務(wù)會計的確認(rèn)、計量和報告制度的革新。當(dāng)財務(wù)會計發(fā)展到一定的階段,就必然會導(dǎo)致權(quán)威機構(gòu)的產(chǎn)生,用以矯正會計信息產(chǎn)權(quán),并對會計信息披露進行管制。最后,財務(wù)會計的發(fā)展還會優(yōu)化企業(yè)的資源配置。因為企業(yè)的形成需要的是一個巨大的人力、物力資源結(jié)合體,如果一個企業(yè)要想正常運營與發(fā)展勢必要對這一整體進行優(yōu)化配置,使人力得到充分的應(yīng)用、資金的使用發(fā)揮最大功效。財務(wù)會計就很好適應(yīng)了這一發(fā)展潮流。
三、財務(wù)會計未來的發(fā)展趨勢。
(一)財務(wù)會計的確認(rèn)與計量。
我國目前的財務(wù)會計已經(jīng)很好地處理了權(quán)責(zé)發(fā)生制及現(xiàn)金收付制的關(guān)系,但是在資產(chǎn)的確認(rèn)方面還存在一些不足之處,值得我們進一步改進。因為目前的財務(wù)會計確認(rèn)主要局限于財務(wù)的資本,對于人力資源卻很少在報表中確認(rèn)。在經(jīng)濟快速發(fā)展的時代,人力資本的確認(rèn)對于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義,因為人力資源可以提高企業(yè)的持續(xù)盈利能力和可持續(xù)發(fā)展能力。所以我們一定要實現(xiàn)成本計量向價值計量的轉(zhuǎn)變,雖然企業(yè)對于某些計量進行了公允值計算,但是很多的資產(chǎn)和負(fù)債依舊按照歷史成本進行計量。確認(rèn)和計量的充分融合,目前很多的企業(yè)管理者對于企業(yè)的一些經(jīng)營業(yè)績制造假象,不能很好地反映公司的財務(wù)管理狀況,所以我們有必要使確認(rèn)和計量相互融合,共同反映公司的經(jīng)濟事實。
(二)財務(wù)會計準(zhǔn)則的制定與發(fā)展。
首先,財務(wù)會計模式的制定,主要是為了解決當(dāng)事雙方利益沖突所做的一種準(zhǔn)備。會計準(zhǔn)則的制定需要一段時間的磨合期,只有經(jīng)過實踐之后方可最終得出結(jié)論。我國的財務(wù)會計準(zhǔn)則制定一定要充分考慮到規(guī)則導(dǎo)向及原則導(dǎo)向的優(yōu)缺點,并根據(jù)實際的經(jīng)濟環(huán)境進行制定。其次,財務(wù)會計準(zhǔn)則的制定還要依據(jù)一定的國際法。財務(wù)會計一定要在遵守國際法的前提下進行,這也是時代發(fā)展的潮流和趨勢,只有這樣我國的財務(wù)會計發(fā)展才會順應(yīng)時代發(fā)展,緊跟國際潮流。
(三)信息技術(shù)的引用。
在網(wǎng)絡(luò)快速發(fā)展的時代,財務(wù)會計的發(fā)展也出現(xiàn)了信息化趨勢。但是未來的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境很難確定。所以,我們一定要將企業(yè)的財務(wù)會計管理模式快速實現(xiàn)“電子商務(wù)化、功能多樣化、權(quán)利扁平化和管理信息化”等,以應(yīng)對未來企業(yè)的財務(wù)會計發(fā)展所要面對的復(fù)雜形勢。
四、結(jié)束語。
我國在通過改革之后財務(wù)會計方面出現(xiàn)了快速的發(fā)展,但是很多方面還需要進一步改進,企業(yè)的財務(wù)會計工作人員應(yīng)該從根本上改變傳統(tǒng)落后的思想觀念,加快創(chuàng)新步伐,保證財務(wù)會計工作的正常發(fā)展。
新型建材的發(fā)展與應(yīng)用論文篇十七
在一定程度上，軟件開發(fā)的實質(zhì)主要是從“高級層面”到“低級層面”的一次轉(zhuǎn)變歷程。但是這一過程十分復(fù)雜，涉及到許多方面。比如有人員、技術(shù)開發(fā)、成本問題等因素的制約，因此軟件系統(tǒng)的開發(fā)不易且較為艱難。所以，軟件工程技術(shù)的本質(zhì)我們可以將其定義為：軟件工程技術(shù)涉及到程序語言、軟件開發(fā)工具、設(shè)計模式、數(shù)據(jù)庫等多方面，它是按照成本的預(yù)算和進度，并在計算機理論技術(shù)以及工程管理的相關(guān)規(guī)定下，來實現(xiàn)用戶對軟件開發(fā)及維護的需求或者是以之為研究對象的一種科學(xué)技術(shù)。
時代的不同，造就了人們對于軟件產(chǎn)業(yè)的開發(fā)過程及軟件類型、項目的不同理解和認(rèn)識，從最初的瀑布式到后來的螺旋式開發(fā)模型，再到如今的敏捷開發(fā)的新興方法?？梢詮闹锌闯?，軟件開發(fā)過程是以軟件工程為主要思想來進行探索開發(fā)的。這一過程遵循以下三個原則：良好的組織紀(jì)律、嚴(yán)密的管理，各類人員的相互配合完成工作，提高軟件的生產(chǎn)效率，都離不開好的軟件開發(fā)技術(shù)。瀑布型、原型模型，總體數(shù)據(jù)庫規(guī)劃模型是經(jīng)許多學(xué)者總結(jié)得出的方法步驟，這些方法步驟在隨著社會自身的迅速發(fā)展，對軟件技術(shù)的需求日益增大，要求隨之提高，也會因為自身的落后性及局限性，造成“軟件危機”的產(chǎn)生。我們不能說一款軟件已經(jīng)“完美無瑕”，要以發(fā)展的眼光來看待問題。不過，令人可喜的是，新的軟件開發(fā)模型，計算機輔助軟件工程以及軟件自動生成器等思想和方法的出現(xiàn)，進一步地推動了軟件工程技術(shù)的發(fā)展，使軟件生產(chǎn)更為社會化、自動化、標(biāo)準(zhǔn)化，從根本上使得軟件生產(chǎn)在質(zhì)量上有了巨大的飛躍。
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/15424977.html】
