工作安排報(bào)告（優(yōu)質(zhì)18篇）

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工作安排報(bào)告篇一

同志們：

現(xiàn)在我代表廠黨委作《開拓創(chuàng)新謀發(fā)展、文明和諧保穩(wěn)定，為促進(jìn)我廠改革和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而努力奮斗》的工作報(bào)告。

一、關(guān)于年工作的回顧。

一年來(lái)，動(dòng)力廠黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，正確處理抓黨建與抓鄭重申明-網(wǎng)網(wǎng)為本文章原創(chuàng)網(wǎng)站生產(chǎn)的關(guān)系，全廠兩級(jí)黨組織和黨員干部扎實(shí)工作，迎難而上，進(jìn)一步加強(qiáng)了我廠黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，啟動(dòng)了企業(yè)文化建設(shè)工程，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了明顯成效。與此同時(shí),克服了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)重和安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)竣等諸多不利因素的影響，有力地配合了行政工作的開展，為我廠實(shí)現(xiàn)“三降低二提高”的工作總目標(biāo)提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。在公司20工作會(huì)上，動(dòng)力廠領(lǐng)導(dǎo)班子被公司黨委授予“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號(hào)；動(dòng)力廠黨建目標(biāo)責(zé)任制考核結(jié)果被評(píng)定為優(yōu)秀，并獲得公司的嘉獎(jiǎng)。

一、以服務(wù)企業(yè)中心工作為目標(biāo)，增強(qiáng)了企業(yè)黨建工作的滲透力和戰(zhàn)斗力。

結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，深入開展形勢(shì)任務(wù)教育。一是做好公司和廠各項(xiàng)改革發(fā)展措施的貫徹落實(shí)工作。各支部圍繞本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)積極協(xié)助行政開展好工作，對(duì)職工群眾做好宣傳動(dòng)員、解釋說(shuō)服工作，增強(qiáng)了認(rèn)同感，調(diào)動(dòng)了職工積極性。

二是做好職工思想調(diào)研工作，及時(shí)準(zhǔn)確的了解和掌握了基層思想動(dòng)態(tài)。今年圍繞“創(chuàng)一流銅業(yè)，我們?cè)趺崔k？”這一主題，先后在基層黨員和職工群眾中組織開展了“落實(shí)廠兩會(huì)精神，迎接新挑戰(zhàn)”、“講技術(shù)保安全決戰(zhàn)重點(diǎn)工程”和“黨員先進(jìn)性教育民意測(cè)評(píng)”等專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)。通過(guò)這一重要的溝通渠道，全年職工共提交各類意見(jiàn)和建議近320余項(xiàng)，廠領(lǐng)導(dǎo)也從調(diào)查中搜集掌握了許多有益的工作信息。

結(jié)合企業(yè)維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際，努力增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力。

全廠構(gòu)筑起三級(jí)助困網(wǎng)絡(luò)，全年走訪慰問(wèn)困難、患病、受災(zāi)職工及家屬189人次,發(fā)放困難救濟(jì)金和慰問(wèn)金共計(jì)6萬(wàn)余元；961人參加了廠互助補(bǔ)充保險(xiǎn)，為4戶困難家庭子女辦理減免學(xué)雜費(fèi)570元；安排科技人員、勞模（標(biāo)兵）、生產(chǎn)骨干療休養(yǎng)189人；為317名女職工辦理了安康保險(xiǎn)；高溫、檢修和搶修期間到現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)21次，慰問(wèn)職工815人次。廠兩級(jí)組織繼續(xù)認(rèn)真堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度，職工民主管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)，全年先后5次召開廠情發(fā)布會(huì)、兩級(jí)干部會(huì)，刊出廠務(wù)公開欄4期，各車間還將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)完成情況、班組檢查考核情況、困難補(bǔ)助金發(fā)放情況、職工療休養(yǎng)指標(biāo)分配及福利待遇等職工關(guān)注的熱點(diǎn)敏感事項(xiàng)逐月進(jìn)行公示，促進(jìn)了車間事務(wù)公開規(guī)范化、制度化、程序化。我廠為所有運(yùn)行班組都配備了空調(diào)，部分崗位建立了隔音排班室，逐步更新了“三班倒”崗位的辦公設(shè)施，職工的勞動(dòng)作業(yè)環(huán)境持續(xù)改善。年終職工工資收入繼續(xù)得到較大幅度的增長(zhǎng)。所有這些工作都贏得了職工群眾的信任、支持和擁護(hù)。

二、以黨員先進(jìn)性教育為重點(diǎn)，發(fā)揮了黨組織的凝聚力和感召力。

在8月份開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，把“如何圍繞企業(yè)中心工作保持黨員先進(jìn)性和突出黨員先進(jìn)性”擺在全部工作的首位，做到以學(xué)促教、實(shí)現(xiàn)二個(gè)轉(zhuǎn)變、發(fā)揮三個(gè)作用，保先教育取得明顯成效。

首先是黨員工作面貌有進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。在被列為全年公司和市環(huán)保重點(diǎn)工作--污水治理達(dá)標(biāo)排放工程中，污水治理車間黨員劉柏平放棄節(jié)假日休息義務(wù)加班約50余個(gè)，即使生病了還在堅(jiān)持工作。一些過(guò)去在工作上存在這樣或那樣毛病的黨員，通過(guò)先進(jìn)性教育也發(fā)生了不小的變化,受到職工群眾的普遍好評(píng)。其次是支部工作面貌有進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。鑫力公司黨支部把黨員在工作中的表現(xiàn)作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，合理安排學(xué)習(xí)和工作時(shí)間，做到了“兩不誤、兩促進(jìn)”，圓滿完成了鄭重申明-網(wǎng)網(wǎng)為本文章原創(chuàng)網(wǎng)站多項(xiàng)重點(diǎn)工程任務(wù)；供一黨支部面對(duì)崗位缺員的困難情況，千方百計(jì)保持車間隊(duì)伍和生產(chǎn)穩(wěn)定，職工工作面貌和現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境面貌都有明顯改觀。此外，廠領(lǐng)導(dǎo)班子想方設(shè)法在條件允許的情況下，力爭(zhēng)多為職工辦好事、做實(shí)事。10月下旬至11月初，我廠對(duì)工人村的路燈進(jìn)行了更新改造，安裝路燈140多盞，受到了公司職工群眾的交口稱贊和公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

在“黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”的前期準(zhǔn)備階段，廠黨委還認(rèn)真組織了黨內(nèi)“兩評(píng)”。評(píng)定為優(yōu)秀的有73人，合格的有70人，分別占黨員總數(shù)的51%和49%。上半年有9名同志被發(fā)展為中共預(yù)備黨員。

三、以探索黨建工作新路為契機(jī)，促進(jìn)了企業(yè)黨建工作創(chuàng)新力和影響力。

2005年，廠黨委緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，把握主旋律，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，卓有成效地開展了各項(xiàng)工作。

一是黨建目標(biāo)責(zé)任制工程不斷完善，黨建工作力求務(wù)實(shí)。廠黨委從2005年起對(duì)廠黨建工作目標(biāo)責(zé)任考評(píng)細(xì)則的內(nèi)容和考評(píng)辦法進(jìn)一步細(xì)化和量化，更加注重考評(píng)支部工作在促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定過(guò)程中是否有新思路、新辦法、新突破，黨內(nèi)活動(dòng)是否具有切合實(shí)際、體現(xiàn)實(shí)效的新特點(diǎn)。2005年全年檢查情況表明，廠屬9個(gè)支部的工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作結(jié)合更加緊密、更加貼近實(shí)際。

二是黨員立功競(jìng)賽工程體現(xiàn)閃光點(diǎn)，黨建工作力求創(chuàng)新。今年以來(lái)，廠黨委圍繞如何確保完成全年經(jīng)營(yíng)承包任務(wù)，加強(qiáng)了對(duì)“創(chuàng)崗建區(qū)”、創(chuàng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子等黨建專項(xiàng)活動(dòng)的管理和考核，有力促進(jìn)了生產(chǎn)建設(shè)的進(jìn)行。營(yíng)業(yè)車間黨支部圍繞“抓管理、聚人心、促營(yíng)銷”做工作，水電回收率指標(biāo)均有大幅回升；鑫力公司、供電車間、汽車隊(duì)黨支部堅(jiān)持把思想政治工作和管理服務(wù)工作做到一線，確保了5|轉(zhuǎn)爐東擴(kuò)、廠區(qū)電纜搬遷、家屬區(qū)路燈安裝、工人村供電網(wǎng)絡(luò)改造、冶化反射爐檢修等一大批重點(diǎn)工程施工任務(wù)圓滿完成；供水一車間積極采取措施控制電單耗指標(biāo)，大大降低了成本；污水治理車間黨支部不等不靠，帶領(lǐng)職工埋頭苦干，促進(jìn)了工業(yè)治污如期達(dá)標(biāo)排放；電訊車間內(nèi)保主業(yè)，外爭(zhēng)市場(chǎng)，今年以來(lái)固定電話裝機(jī)實(shí)現(xiàn)正增長(zhǎng)，寬帶業(yè)務(wù)量與去年同比又有大幅度的上升；供水二車間黨支部為確保系統(tǒng)安全運(yùn)行做了大量艱苦的工作，取得了有目共睹的成績(jī)。全廠廣大黨員在各自工作崗位上也起到了模范帶頭作用。

三是企業(yè)文化建設(shè)工程瞄準(zhǔn)高起點(diǎn)，黨建工作力求佳績(jī)。廠黨委從廠情實(shí)際出發(fā)，全面啟動(dòng)了具有動(dòng)力廠特色的企業(yè)文化體系工程建設(shè)。廠工會(huì)在全廠范圍內(nèi)廣泛開展學(xué)習(xí)型班組競(jìng)賽活動(dòng)，2005年我廠被評(píng)為全省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織標(biāo)兵單位，同時(shí)還被授予湖北省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。廠職教工作也不斷創(chuàng)新思路，2005年3月份與有關(guān)院校聯(lián)合開展“定單式”培訓(xùn)，專門為市場(chǎng)營(yíng)銷崗位員工充電。廠還認(rèn)真落實(shí)公司開展的職工晉級(jí)、評(píng)選學(xué)術(shù)帶頭人、技術(shù)比武和職業(yè)技能鑒定等工作。以“周題月課季考”為主要形式的崗位技術(shù)培訓(xùn)工作已在我廠廣泛和深入地開展起來(lái)。目前，我廠一線生產(chǎn)工人中取得高級(jí)技能證書的有377人，占在崗職工總數(shù)的63%。在今年公司技術(shù)比武活動(dòng)中，我廠共有13名職工分別躋身6個(gè)工種的前6名行列，其中電工、泵工、焊工和管工的冠軍均被我廠職工奪得，還包攬了管工和泵工的前三名。另一方面以群眾文體活動(dòng)為載體，增強(qiáng)職工隊(duì)伍的活力和凝聚力。我廠已連續(xù)舉辦了十一屆“動(dòng)力之春”春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)。各基層單位全年共開展“愉快雙休日”活動(dòng)40余次，參加的群眾人數(shù)多達(dá)1800余人次。此外，我廠繼續(xù)鞏固了公司“文明窗口單位”的地位，在公司開展的環(huán)境衛(wèi)生整治和廠容廠貌建設(shè)方面不斷取得新的成績(jī)，受到公司的好評(píng)。

四、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，反腐倡廉工作成效顯著。

一是抓學(xué)習(xí)。今年以來(lái)，我廠兩級(jí)黨組織把學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》和黨內(nèi)兩個(gè)《條例》作為今年廠黨內(nèi)民主生活會(huì)的一項(xiàng)主要內(nèi)容來(lái)進(jìn)行，邊組織專題學(xué)習(xí)，邊進(jìn)行自查整改。二是抓落實(shí)。我廠兩級(jí)黨政班子自上而下簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、責(zé)任狀共計(jì)88份，簽訂率達(dá)100%。12月上旬，對(duì)全廠副主任級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行了考核檢查。在廠黨員和干部隊(duì)伍中，沒(méi)有人受到紀(jì)檢司法立案查處，也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。三是抓監(jiān)督。我廠進(jìn)一步加大了水電營(yíng)銷效能監(jiān)察治理工作的力度，建立健全了廠營(yíng)銷工作例會(huì)制度。一方面整頓水電營(yíng)銷的組織機(jī)構(gòu)，建立新的水電營(yíng)銷管理辦法，另一方面針對(duì)水電營(yíng)銷報(bào)裝、抄表、收費(fèi)、查繳等重要工作環(huán)節(jié)，完善和理順了三級(jí)營(yíng)銷稽察管理體制，從而使整個(gè)水電營(yíng)銷流轉(zhuǎn)程序和過(guò)程更加趨于規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

此外，工會(huì)、共青團(tuán)組織不斷深化“安康杯”、“青安杯”競(jìng)賽活動(dòng)，還結(jié)合重點(diǎn)工程開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，有利地促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行。全年職工提合理化建議430條，采納118條，雙增雙節(jié)累計(jì)創(chuàng)效46.7萬(wàn)元。廠女工、民兵、民調(diào)和計(jì)劃生育等項(xiàng)工作都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，2005年廠內(nèi)部治安綜合治理考核也取得了優(yōu)秀成績(jī)。

回顧和總結(jié)2005年我廠黨委工作，在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到許多不足之處：一是面對(duì)新形勢(shì)、新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)，黨建主題活動(dòng)方式單調(diào)，影響力和拉動(dòng)力仍顯不足；二是宣傳思想工作面臨的各種難題沒(méi)有得到很好的破解,在增強(qiáng)廣大職工的危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和與企業(yè)共命運(yùn)的意識(shí)方面缺乏有效的手段；三是黨建貫標(biāo)、企業(yè)文化建設(shè)工作還有待于進(jìn)一步深化發(fā)展，如何使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及其他工作更加緊密結(jié)合，我們還有大量工作要做；四是如何在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下帶好職工隊(duì)伍缺乏足夠的認(rèn)識(shí)，缺少行之有效的辦法；五是部分職工文明衛(wèi)生素質(zhì)仍不高，環(huán)境整治效果與兄弟單位相比進(jìn)步緩慢。所有這些都必須在今后的工作中認(rèn)真研究、努力改進(jìn)。

2006年是大冶公司實(shí)施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年，也是為創(chuàng)建一流銅業(yè)、構(gòu)建和諧企業(yè)打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵年。公司已明確提出了“三突破”的奮斗目標(biāo)，面對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)銅價(jià)高位運(yùn)行的有利態(tài)勢(shì)，面對(duì)公司冶化生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，我們動(dòng)力廠也正面臨著新一輪十分有利的發(fā)展良機(jī)。做好2006年的工作，我們?cè)诠ぷ髦幸m應(yīng)三個(gè)需要：一是生產(chǎn)系統(tǒng)的擴(kuò)能改造要適應(yīng)公司發(fā)展的需要，當(dāng)好先行官；二是經(jīng)營(yíng)管理要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需要，掌握主動(dòng)權(quán)；三是職工素質(zhì)要適應(yīng)優(yōu)化人力資源配置的需要。史廠長(zhǎng)在廠行政工作報(bào)告中提出了“三超一?！钡墓ぷ骺偰繕?biāo)和九項(xiàng)重點(diǎn)工作安排，這是今年我廠工作的重心所在，全廠各級(jí)黨組織和廣大黨員必須充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，率先垂范，狠抓落實(shí)。

2006年廠黨委工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，忠誠(chéng)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)和中鋁公司、大冶公司工作會(huì)議精神，圍繞“三超一?！敝行墓ぷ?，服務(wù)重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)，鞏固和拓展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，努力創(chuàng)新黨建工作機(jī)制，大力加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，為促進(jìn)我廠改革和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而努力奮斗。

一、大力加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，營(yíng)造穩(wěn)定大局、推進(jìn)改革的良好氛圍。

要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展穩(wěn)定工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，深入廣泛地組織開展形勢(shì)任務(wù)教育。首先，要教育和引導(dǎo)職工正確分析和認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)。理性看待企業(yè)所面臨的有利與不利因素。2006年是“十一五”規(guī)劃的起步之年，是中鋁公司加快創(chuàng)辦世界一流企業(yè)的重要時(shí)期，也是大冶公司高起點(diǎn)發(fā)展銅冶煉、努力創(chuàng)建一流銅企業(yè)，實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵時(shí)期。國(guó)內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)正處于新一輪快速增長(zhǎng)期，必將拉動(dòng)銅行業(yè)的發(fā)展，大冶公司也描繪出了“十一五”建設(shè)規(guī)劃雙達(dá)40萬(wàn)噸的宏偉藍(lán)圖，明確提出2006年要實(shí)現(xiàn)陰極銅突破20萬(wàn)噸、銷售收入突破50億元、在崗職工人均年收入突破2萬(wàn)元的“三突破”目標(biāo)。這些都為公司和我們動(dòng)力廠加快發(fā)展提供了重大戰(zhàn)略機(jī)遇。機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)并存，在利好形勢(shì)的背后，我們也面臨著不少的問(wèn)題和困難。從公司來(lái)講，我們的整體實(shí)力不強(qiáng)，銅資源量不足，冶化生產(chǎn)規(guī)模不大，改造擴(kuò)能任務(wù)艱巨，高銅價(jià)也伴隨著高風(fēng)險(xiǎn)；從動(dòng)力廠整體來(lái)講，多年來(lái)我們的干部職工市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)談漠，缺乏優(yōu)質(zhì)服務(wù)、積極進(jìn)取的精神。另一方面，隨著公司對(duì)我廠經(jīng)營(yíng)承包越來(lái)越嚴(yán)格，加之設(shè)備管網(wǎng)陳舊，我們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力也越來(lái)越大，經(jīng)營(yíng)承包風(fēng)險(xiǎn)日益凸現(xiàn)出來(lái)。2006年，我廠將實(shí)施一大批重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)，時(shí)間緊任務(wù)急，安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)不容忽視。冶化生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大后，工業(yè)廢水處理量勢(shì)必加大，污水環(huán)保治理達(dá)標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)也與日俱增。這四大風(fēng)險(xiǎn)必須引起我們清醒而深刻的認(rèn)識(shí)。

其次，要教育和引導(dǎo)職工把積極性和注意力轉(zhuǎn)移到干好本職工作上來(lái)，凝聚人心鼓舞士氣。今年，我廠形勢(shì)任務(wù)教育要以深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆五中全會(huì)精神和大冶公司“十一五”建設(shè)規(guī)劃綱要為主線，重點(diǎn)圍繞公司“三突破”以及我廠“三超一?！钡墓ぷ骺偰繕?biāo)來(lái)全面展開。各單位要把這些工作的重點(diǎn)和落實(shí)的措施都如實(shí)地告訴全體職工。廠兩級(jí)黨組織要結(jié)合實(shí)際，在宣傳教育活動(dòng)中明確以下幾個(gè)問(wèn)題：一是與中鋁正式重組后我們?nèi)绾芜m應(yīng)新變化、新要求、新挑戰(zhàn)；二是怎樣借公司冶化擴(kuò)能的時(shí)機(jī)乘勢(shì)而上增強(qiáng)我廠的實(shí)力；三是要讓職工真正領(lǐng)悟中鋁公司“嚴(yán)細(xì)實(shí)新恒齊”精神的具體內(nèi)涵，對(duì)照要求我們存在哪些差距？以及我們應(yīng)該怎么干等等；四是要站在立足動(dòng)力廠當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度，切實(shí)增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和市場(chǎng)服務(wù)意識(shí)。圍繞上述目標(biāo)，廠各級(jí)黨組織要千方百計(jì)調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性，順利完成好廠下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)承包任務(wù)。

與此同時(shí)，還要把開展形勢(shì)任務(wù)教育同廠黨委安排的職工思想調(diào)研工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，針對(duì)今年我廠實(shí)施的長(zhǎng)江水源管道改造、廠區(qū)供配電系統(tǒng)擴(kuò)容改造等9項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，發(fā)動(dòng)職工群眾廣開言路、集思廣益，理順和確立切實(shí)可行的安全管理思路、生產(chǎn)建設(shè)思路、成本管理思路和創(chuàng)效增收的思路。

二、大力加強(qiáng)基層黨建工作，鑄造有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)核心。

要圍繞我廠中心工作，積極探索“抓黨建促生產(chǎn)”的各種有效形式，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，充分發(fā)揮黨員和基層黨組織的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮政治核心作用。根據(jù)省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》有關(guān)精神，我廠兩級(jí)黨組織和廣大黨員要積極推動(dòng)企業(yè)制定和實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略，落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)措施，在重大問(wèn)題上和突發(fā)事件中自覺(jué)服從和維護(hù)國(guó)家利益。其次，要積極參與企業(yè)重大問(wèn)題的決策，抓緊建立黨委會(huì)參與經(jīng)營(yíng)決策議事規(guī)則，完善決策程序和工作機(jī)制。2006年，我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全生產(chǎn)任務(wù)重、壓力大，廠兩級(jí)黨組織都要積極協(xié)助行政，分解落實(shí)好各單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全承包任務(wù)。尤其要針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)難度大、不確定因素多的特點(diǎn)，放手發(fā)動(dòng)群眾，克服困難決戰(zhàn)決勝，千方百計(jì)確保我廠全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包任務(wù)的完成，確保職工收入增長(zhǎng)。

2、切實(shí)加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。一是要進(jìn)一步完善支部黨建基礎(chǔ)工作。2006年，廠黨委要認(rèn)真總結(jié)黨建目標(biāo)責(zé)任制考核與黨建作業(yè)指導(dǎo)書體系文件運(yùn)行過(guò)程中取得的成功經(jīng)驗(yàn)，并在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上持續(xù)改進(jìn)提高。按照公司黨組織創(chuàng)“四有四強(qiáng)”、黨員爭(zhēng)“四先四最”的要求，廠屬各支部要扎實(shí)開展“五強(qiáng)黨支部”競(jìng)賽活動(dòng)，即圍繞各支部配合行政完成生產(chǎn)任務(wù)的協(xié)作作用、對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)遵章守紀(jì)的監(jiān)督作用、組織帶動(dòng)職工和技術(shù)業(yè)務(wù)幫帶作用、做好職工思想工作疏導(dǎo)作用、關(guān)心職工生活互助作用等5個(gè)方面來(lái)進(jìn)行考核評(píng)比。使支部工作與行政工作配合得更加緊密、協(xié)調(diào)，不斷提高支部工作的針對(duì)性和有效性。二是要進(jìn)一步促進(jìn)和形成支部工作管理制度規(guī)范化。要繼續(xù)堅(jiān)持和完善黨支部“三會(huì)一課”、黨群例會(huì)和支部書記工作例會(huì)制度、廠兩級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度，要改進(jìn)方式，提高質(zhì)量講求實(shí)效。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)支部書記隊(duì)伍建設(shè)。要配齊、配強(qiáng)黨支部班子，加大對(duì)黨支部書記選拔培養(yǎng)的工作力度，特別要針對(duì)我廠新任、轉(zhuǎn)崗和兼職黨支部書記較多的情況，重點(diǎn)幫助和指導(dǎo)他們正確處理和協(xié)調(diào)好“參與經(jīng)營(yíng)管理同搞好支部建設(shè)”的工作關(guān)系，努力把支部建成團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和群眾，拼搏創(chuàng)新的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。今后要把黨員發(fā)展的'重點(diǎn)放在填補(bǔ)黨員空白班組方面。

3、切實(shí)加強(qiáng)黨員長(zhǎng)效化教育管理，充分發(fā)揮先鋒模范作用。在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)束后，如何確保教育效果，如何建立保持黨員教育管理的長(zhǎng)效機(jī)制，我們的工作思路是：

一是要在黨員教育上做到“經(jīng)常化”。要在繼續(xù)堅(jiān)持黨課、報(bào)告會(huì)、集中培訓(xùn)、黨員活動(dòng)日、專題大討論等多種有效形式的基礎(chǔ)上，探索建立黨員理論學(xué)習(xí)和黨課教育考試制度。今年，還要按照上級(jí)要求認(rèn)真布置開展學(xué)習(xí)黨章活動(dòng)，要通過(guò)重學(xué)《黨章》、重溫入黨誓詞、過(guò)政治生日等活動(dòng)，規(guī)定黨員定期參與組織活動(dòng)，實(shí)行黨員身份提醒，不斷強(qiáng)化黨員的身份意識(shí)、組織意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和表率意識(shí)。要突出理想信念，黨性觀念和奉獻(xiàn)精神教育，尤其要處理好樹立個(gè)人遠(yuǎn)大理想與本職工作的關(guān)系，要求全廠廣大黨員要立足本職崗位，扎扎實(shí)實(shí)做好現(xiàn)階段的每項(xiàng)工作。

二是要在黨員管理上做到“制度化”。要抓緊制定《動(dòng)力廠黨員先進(jìn)性崗位量化考核辦法》，尤其要在考核標(biāo)準(zhǔn)上突出“量化”，實(shí)行百分制量化指標(biāo)考核，其中重點(diǎn)突出“生產(chǎn)工作業(yè)績(jī)的”考核比重，優(yōu)秀黨員應(yīng)達(dá)到90分以上，從而建立健全以責(zé)任目標(biāo)管理為基礎(chǔ)，定性與定量考核相統(tǒng)一，支部民主評(píng)議和群眾評(píng)價(jià)相結(jié)合的科學(xué)考核評(píng)價(jià)體系。對(duì)民主評(píng)議不合格的黨員及處置結(jié)果要采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示。要健全支部同黨員定期談話制度，經(jīng)常了解黨員思想、工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

三、大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，鍛造奮發(fā)有為、德才兼?zhèn)涞母刹筷?duì)伍。

加強(qiáng)企業(yè)黨建，各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。為此，我們要緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，努力建設(shè)一支作風(fēng)過(guò)硬的干部隊(duì)伍。

1、以理想信念和權(quán)力教育為重點(diǎn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。廠兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要圍繞建設(shè)“四好”班子的目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，要堅(jiān)持和完善廠黨委中心組和基層支部學(xué)習(xí)制度，廠兩級(jí)黨組織成員要做到每月至少學(xué)習(xí)一次。不但要保證時(shí)間，而且要力求質(zhì)量，做到形式有創(chuàng)新，學(xué)習(xí)有考勤，討論有記錄，上課有講稿。以此來(lái)推動(dòng)基層和機(jī)關(guān)干部的政治理論學(xué)習(xí)。要加強(qiáng)民主集中制建設(shè)。逐步形成靠制度約束，按程序辦事的管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)決策的科學(xué)化、規(guī)范化，廠兩級(jí)班子成員之間要協(xié)調(diào)配合，充分發(fā)揮班子整體合力。

2、以服務(wù)基層和職工群眾為宗旨，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)建設(shè)。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)群眾服務(wù)基層的觀念，密切干群關(guān)系，及時(shí)研究解決職工工作和生活中的緊迫問(wèn)題；特別是機(jī)關(guān)科室要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，既要堅(jiān)持工作原則，也要體諒基層工作的難處，簡(jiǎn)化辦事程序，多為基層辦好事辦實(shí)事。要積極尋求企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存發(fā)展的新途徑，推動(dòng)企業(yè)管理創(chuàng)新。要大興求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)；要厲行節(jié)約、勤儉治企；要深入基層、調(diào)查研究，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督辦落實(shí)力度。

3、以堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則為導(dǎo)向，加強(qiáng)后備人才隊(duì)伍建設(shè)。首先要建立選人用人的新機(jī)制，按照《黨政干部選拔任用工作條例》的有關(guān)精神，不斷完善干部交流制和黨政干部交叉任職制。進(jìn)一步完善干部績(jī)效考核管理工作，原則上今后每年均要進(jìn)行一次中層干部綜合考核，把干部的培養(yǎng)、選拔、使用、監(jiān)督有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，疏通干部能上能下的渠道。其次，要抓好干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。通過(guò)“送出去學(xué)，請(qǐng)進(jìn)來(lái)教和業(yè)余自學(xué)”相結(jié)合等方式，為我廠培養(yǎng)一批既擅長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)管理，又懂專業(yè)技術(shù)的復(fù)合型管理人才，從而起到合理配置人才資源、優(yōu)化干部隊(duì)伍的良好效果。

4、以建立健全監(jiān)督機(jī)制為契機(jī)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。主要抓好三項(xiàng)工作：一要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在我廠建立和完善“教育有用、制度有效、監(jiān)督有力”的長(zhǎng)效機(jī)制，廠兩級(jí)黨組織要層層落實(shí)和簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書（狀）、保證書，緊緊抓住責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個(gè)主要環(huán)節(jié)，完善配套管理制度，靠制度來(lái)預(yù)防和懲治腐敗。二要大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對(duì)黨員干部的廉政教育，把廉政教育貫穿于干部培養(yǎng)、選拔、管理的全過(guò)程，組織黨員干部學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》、《實(shí)施綱要》以及《中鋁公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》、《中鋁公司建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施意見(jiàn)》等文件法規(guī)，并輔以警示教育、黨風(fēng)廉政宣教月和廉政承諾等多種活動(dòng)形式，引導(dǎo)全廠黨員干部算好“政治賬和經(jīng)濟(jì)賬”，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求和三個(gè)不得”等規(guī)定，切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變能力。三要注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗。強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約，預(yù)防職務(wù)犯罪，對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目、物資采購(gòu)以及水電營(yíng)銷管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)實(shí)行效能監(jiān)察。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題和黨員干部隊(duì)伍中存在的不正之風(fēng)，要認(rèn)真查處。

四、大力加強(qiáng)三個(gè)文明建設(shè)，打造團(tuán)結(jié)實(shí)干、素質(zhì)過(guò)硬的職工隊(duì)伍。

1、扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)造力。一是要建立企業(yè)文化建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)體系。要盡快成立一個(gè)由黨政工團(tuán)共同參與其中的企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)。堅(jiān)持“以人為本、貼近實(shí)際、體現(xiàn)特色、循序漸進(jìn)”的原則，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把企業(yè)文化建設(shè)融入企業(yè)管理，思想政治工作和精神文明建設(shè)的全過(guò)程。二是要建立企業(yè)文化建設(shè)體系。采取培育企業(yè)精神，提煉經(jīng)營(yíng)理念和宗旨，樹立價(jià)值觀念，確立行為準(zhǔn)則、塑造企業(yè)形象，提高員工素質(zhì)等方式，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，營(yíng)造“人企合一”共同發(fā)展的和諧環(huán)境。三是切實(shí)加強(qiáng)管理人才，專業(yè)技術(shù)人才和操作技能人才三支隊(duì)伍建設(shè)。以深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)為載體，以廠內(nèi)職教培訓(xùn)為主陣地，扎實(shí)開展崗位練兵、技術(shù)比武和職業(yè)技能鑒定工作，注重培養(yǎng)和選拔一批高級(jí)技工，使廠職工的隊(duì)伍人才比例更趨合理。四是進(jìn)一步推動(dòng)人力資源配置、績(jī)效考核和薪酬福利制度改革，努力在我廠營(yíng)造一個(gè)有利于人才成長(zhǎng)的良好環(huán)境。

2、深入開展精神文明建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象。一是要研究制訂與動(dòng)力廠“十一五”發(fā)展規(guī)劃相配套的企業(yè)精神文明建設(shè)規(guī)劃方案，并認(rèn)真組織實(shí)施。二是要把環(huán)境衛(wèi)生和現(xiàn)場(chǎng)管理整治作為三個(gè)文明建設(shè)的結(jié)合部位以及創(chuàng)建省部級(jí)文明單位的重點(diǎn)工作來(lái)抓。充分發(fā)揮“人造環(huán)境、環(huán)境育人”的優(yōu)良傳統(tǒng)，將廠容廠貌提升到一個(gè)新水平。并按照公司創(chuàng)建文明單位的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真組織開展廠內(nèi)文明班組、車間和科室的創(chuàng)建評(píng)比工作，并把該項(xiàng)工作與推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、優(yōu)秀班組競(jìng)賽等項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)基層單位各項(xiàng)文明建設(shè)提檔升級(jí)。要力爭(zhēng)通過(guò)1-2年的努力，使我廠重返省級(jí)文明單位的行列。三是從規(guī)范員工行為入手，大力推行水、電和通信系統(tǒng)規(guī)范服務(wù)、誠(chéng)信服務(wù)和便民服務(wù)，適時(shí)組織對(duì)營(yíng)業(yè)系統(tǒng)等窗口單位服務(wù)質(zhì)量的檢查，提升動(dòng)力廠的對(duì)外形象。

3、創(chuàng)新和改進(jìn)思想政治工作，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境。一是要積極探索具有時(shí)代特征和企業(yè)特點(diǎn)的思想政治工作新思路。不斷拓寬思想政治工作的覆蓋和影響面。要勇于探索并引入思想政治工作“課題立項(xiàng)攻關(guān)”模式，不斷增強(qiáng)政工工作的針對(duì)性和實(shí)效性。積極研究職工隊(duì)伍中出現(xiàn)的思想和行為問(wèn)題，注重培育職工良好的道德品質(zhì)意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)職工健康生活方式的引導(dǎo)。

二是要把思想政治工作的基點(diǎn)放在班組。各級(jí)組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要增強(qiáng)完成任務(wù)的信心，圍繞今年廠行政提出的“三超一?！惫ぷ骺偰繕?biāo)，我們的思想政治工作要立足基層，面向一線，進(jìn)班組，到崗位，要不斷激勵(lì)職工奮發(fā)向上，奮力爭(zhēng)先，創(chuàng)造生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新業(yè)績(jī)。要及時(shí)做好總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、樹立典型、表彰先進(jìn)的工作，以期在我廠形成正面引導(dǎo)為主的良好氛圍。還要建立健全切實(shí)可行的、操作性強(qiáng)的思想政治工作細(xì)則和要求，明確班組長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)和黨團(tuán)員的具體責(zé)任和工作內(nèi)容，要形成制度，定期組織班組員工參加政治學(xué)習(xí)，積極開展談心專訪，工作方法切忌簡(jiǎn)單粗暴。職工遇有想不通的“問(wèn)題”找上門來(lái)，我們的基層干部要以一片誠(chéng)心、一個(gè)笑臉、一杯熱茶、一席交談，以誠(chéng)相待，化解思想疙瘩，從而形成人人關(guān)心生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、人人會(huì)做思想政治工作的生動(dòng)局面。

三是要以促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部和諧穩(wěn)定為根本，抓實(shí)和做細(xì)思想政治工作。要建立維護(hù)穩(wěn)定工作責(zé)任制，要把“維穩(wěn)”工作納入廠兩級(jí)黨政工作的主要目標(biāo)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，并作為干部績(jī)效考核的依據(jù)。要進(jìn)一步修訂和完善我廠重大突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急處置預(yù)案，對(duì)各類突發(fā)事件要能做到早預(yù)見(jiàn)、早報(bào)告、早處置，把各種風(fēng)險(xiǎn)化解在初始階段、萌芽狀態(tài)。要疏通和拓寬民意上達(dá)渠道，重視和加強(qiáng)信訪工作，今年，廠行政工作報(bào)告提出要辦好六件實(shí)事，各相關(guān)部門要認(rèn)真研究，盡早落實(shí)。

廠兩級(jí)黨組織要堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針不動(dòng)搖,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等組織的領(lǐng)導(dǎo),支持和指導(dǎo)他們依法按章創(chuàng)造性地開展工作,充分發(fā)揮他們做好群眾工作的優(yōu)勢(shì)。各級(jí)工會(huì)組織要堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,要繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)廠務(wù)和車間事務(wù)公開工作,全面推廣“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、車間和和科室”活動(dòng)。深入開展“雙增雙節(jié)”、“合理化建議”、“qc攻關(guān)小組”等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新增效活動(dòng)。各級(jí)團(tuán)組織要在提高青工思想道德素質(zhì)和技術(shù)業(yè)務(wù)水平上下功夫，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)廣大青年,適應(yīng)企業(yè)各項(xiàng)工作的新要求,充分發(fā)揮黨的助手、后備軍和突擊隊(duì)的作用。要做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，恢復(fù)科協(xié)組織的活動(dòng)，調(diào)動(dòng)廣大科技人員的工作積極性。

同志們，廠2006年的黨政工作部署已經(jīng)作出，我們要立足于抓早抓緊抓落實(shí)。廠黨委號(hào)召全廠各級(jí)黨組織和全體黨員、干部積極行動(dòng)起來(lái)，開拓創(chuàng)新謀求發(fā)展、文明和諧保持穩(wěn)定，同心同德，克難攻堅(jiān)，為公司“十一五”規(guī)劃開好局、起好步作出我們動(dòng)力廠人的貢獻(xiàn)，為促進(jìn)我廠改革發(fā)展穩(wěn)定，構(gòu)建和諧興旺的動(dòng)力廠而共同奮斗。

工作安排報(bào)告篇二

xxxx年，縣統(tǒng)計(jì)局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)省市縣重要決策部署，全面貫徹“東進(jìn)”戰(zhàn)略，牢記統(tǒng)計(jì)工作“圍繞中心、服務(wù)大局”的使命，踐行新發(fā)展理念，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，為加快構(gòu)建“淮州為核、三區(qū)聯(lián)動(dòng)”城市發(fā)展新格局、奮力建設(shè)x東北部區(qū)域中心城市貢獻(xiàn)統(tǒng)計(jì)力量?，F(xiàn)就xxxx年工作總結(jié)及xxxx年工作安排匯報(bào)如下。

xxxx年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)預(yù)計(jì)完成情況。預(yù)計(jì)地區(qū)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)x%左右，高于市級(jí)下達(dá)目標(biāo)x.x個(gè)百分點(diǎn)，其中一、二、三產(chǎn)業(yè)分別增長(zhǎng)x.x%、x.x%、xx%；規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)xx%，固定資產(chǎn)投資xxx億元，增長(zhǎng)xx.x%，其中：農(nóng)業(yè)投資xx億元，同比下降x.x%，工業(yè)投資xxx億元，增長(zhǎng)xx%，服務(wù)業(yè)投資xxx億元，增長(zhǎng)xx.x%；社會(huì)消費(fèi)品零售總額xx.x億元，增長(zhǎng)xx%；城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別增長(zhǎng)x%、x%。

1.精心組織，有序開展第四次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作。第四次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查是我縣xxxx年一項(xiàng)重點(diǎn)工作，縣統(tǒng)計(jì)局黨組高度重視、精心組織、深入一線加強(qiáng)指導(dǎo)，加大與工商、稅務(wù)等部門的協(xié)調(diào)配合力度，有序推進(jìn)普查各項(xiàng)工作。通過(guò)前期周密部署，不斷強(qiáng)化宣傳、培訓(xùn)、聯(lián)動(dòng)、督查等環(huán)節(jié)，化解入戶登記阻力，協(xié)調(diào)解決普查過(guò)程中面臨的困難。普查后期，集中力量進(jìn)行數(shù)據(jù)質(zhì)量核查，對(duì)數(shù)據(jù)明顯異常單位逐一審核改錯(cuò)，普查數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯改善，順利通過(guò)了國(guó)家、省、市數(shù)據(jù)質(zhì)量驗(yàn)收。

2.真抓實(shí)干，全面推進(jìn)統(tǒng)計(jì)法治建設(shè)。深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革，成立統(tǒng)計(jì)執(zhí)法監(jiān)督科，加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查，堅(jiān)決抵制和制止統(tǒng)計(jì)造假、弄虛作假。開展形式多樣的普法活動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》《防范和懲治統(tǒng)計(jì)造假、弄虛作假督察工作規(guī)定》和《防范和懲治統(tǒng)計(jì)造假、弄虛作假督察工作規(guī)定實(shí)施辦法（試行）》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，不斷增強(qiáng)依法統(tǒng)計(jì)思想意識(shí)。

3.持之以恒，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)和自身建設(shè)。始終把黨的建設(shè)作為根本保障，把自身建設(shè)作為基礎(chǔ)保障。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨，深入貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)新要求，扎實(shí)有序開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)，呈現(xiàn)勤政廉潔統(tǒng)計(jì)“新常態(tài)”。持續(xù)開展經(jīng)常性引導(dǎo)教育，從嚴(yán)從實(shí)做好巡察整改落實(shí)工作，修訂完善局內(nèi)規(guī)章制度，強(qiáng)化干部職工監(jiān)督管理，狠抓能力素質(zhì)培養(yǎng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，呈現(xiàn)積極進(jìn)取統(tǒng)計(jì)“新風(fēng)尚”。

1.雙向互動(dòng)常態(tài)化，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)服務(wù)主動(dòng)性。及時(shí)準(zhǔn)確掌握全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新情況，全力做好分析研判和預(yù)測(cè)預(yù)警，全面加強(qiáng)基層調(diào)查、調(diào)研。局主要領(lǐng)導(dǎo)率隊(duì)深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)詳細(xì)了解支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)情況和統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化情況，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)解決統(tǒng)計(jì)工作中存在的困難和問(wèn)題。主動(dòng)對(duì)接縣效能中心、縣發(fā)改局、縣經(jīng)信局、縣商務(wù)局等部門，增強(qiáng)信息交換的頻次和力度，密切關(guān)注固定資產(chǎn)投資、規(guī)上工業(yè)、服務(wù)業(yè)增加值等重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運(yùn)行態(tài)勢(shì)，對(duì)照目標(biāo)找差距、瞄準(zhǔn)問(wèn)題補(bǔ)短板，指標(biāo)運(yùn)行質(zhì)量不斷改善。

2.全面培訓(xùn)強(qiáng)基礎(chǔ)，提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)準(zhǔn)確性。xxxx年，統(tǒng)計(jì)局進(jìn)一步加大了對(duì)“四上企業(yè)”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣級(jí)部門統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)力度，累計(jì)開展各專業(yè)和綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)xx余次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)xxxx余人次。通過(guò)系列培訓(xùn)，基層統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng)得到明顯提升，為提高統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化程度和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

xxxx年，嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市統(tǒng)計(jì)局的要求部署，緊密結(jié)合縣委、縣政府各項(xiàng)戰(zhàn)略部署，努力筑牢統(tǒng)計(jì)工作基礎(chǔ)，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)，大膽探索創(chuàng)新，加快實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)由“數(shù)庫(kù)”到“智庫(kù)”的轉(zhuǎn)變，不斷提高統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)采集能力、分析研究能力、挖掘開發(fā)能力、新技術(shù)應(yīng)用能力，為全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)健康可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)保障。

1.不斷夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，深入推進(jìn)依法治統(tǒng)管統(tǒng)。加強(qiáng)“事前”防范、“事中”管控和“事后”監(jiān)督，大力推進(jìn)法制教育培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)從項(xiàng)目入庫(kù)到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)全程監(jiān)管，完善統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量管控機(jī)制，依法開展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、核查和整改工作，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)反映縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況。

2.加強(qiáng)橫向溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)部門統(tǒng)計(jì)更具合力。部門統(tǒng)計(jì)工作是政府統(tǒng)計(jì)的重要組成部分。搞好統(tǒng)計(jì)工作，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量不僅僅是統(tǒng)計(jì)部門的事情，更需要各單位各部門共同配合。進(jìn)一步完善部門統(tǒng)計(jì)工作協(xié)調(diào)機(jī)制，形成政府綜合統(tǒng)計(jì)與部門統(tǒng)計(jì)資源共享機(jī)制，形成工作合力，實(shí)現(xiàn)部門統(tǒng)計(jì)工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

3.持續(xù)深化調(diào)查研究，提供優(yōu)質(zhì)高效統(tǒng)計(jì)服務(wù)。圍繞上級(jí)決策部署和縣委縣政府中心工作，結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作職能，加強(qiáng)對(duì)基層的統(tǒng)計(jì)指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)走訪全覆蓋，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，掌握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，客觀分析我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)各領(lǐng)域發(fā)展的現(xiàn)狀、優(yōu)勢(shì)和短板，提出針對(duì)性強(qiáng)、有效性高的統(tǒng)計(jì)意見(jiàn)建議，為縣委縣政府科學(xué)決策當(dāng)好參謀。

1.強(qiáng)化黨的建設(shè)，構(gòu)建“四新”模式。把黨的建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求真正落到實(shí)處，樹立黨建工作“與時(shí)俱進(jìn)”新理念，結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，把握新機(jī)遇、豐富新形式、構(gòu)建新載體、激發(fā)新活力，切實(shí)提高黨建工作水平，促進(jìn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)健康發(fā)展。

2.優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，主動(dòng)補(bǔ)齊短板。對(duì)標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求，提供高水準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)服務(wù)。搶抓服務(wù)業(yè)新企業(yè)入庫(kù)的關(guān)鍵窗口期，抓好投資項(xiàng)目摸排、申報(bào)及網(wǎng)報(bào)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)，挖掘文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)潛力，做好主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)預(yù)測(cè)預(yù)警和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析研判，補(bǔ)齊發(fā)展短板。

3.注重結(jié)果運(yùn)用，做好普查銜接。按照國(guó)家、省、市經(jīng)普辦統(tǒng)一部署要求，繼續(xù)抓好四經(jīng)普資料的整理、立卷、歸檔和普查數(shù)據(jù)開發(fā)利用、分析工作；統(tǒng)籌安排“七人普”前期準(zhǔn)備工作，認(rèn)真總結(jié)歷次普查的經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)抓好普查“五落實(shí)”，為順利圓滿完成“七人普”調(diào)查任務(wù)開好頭、起好步。

特此報(bào)告。

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工作安排報(bào)告篇三

20xx年上半年，公司以“防破壞、抓穩(wěn)定、促生產(chǎn)”為目標(biāo)，以維護(hù)“二會(huì)”、“重大不穩(wěn)定問(wèn)題排查化解專項(xiàng)行動(dòng)”為工作重點(diǎn)，在今年產(chǎn)量提升，雙班生產(chǎn)、新員工增加較多情況下，落實(shí)各項(xiàng)維穩(wěn)綜治措施，開展員工思想教育，上半年未發(fā)生維穩(wěn)綜治事件。為維護(hù)企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)次序，確保一方平安，做好了保駕護(hù)航工作。

考評(píng)組共提出五個(gè)整改建議，已整改五個(gè)，整改完成率100%。如：維穩(wěn)綜治費(fèi)用未與安全費(fèi)用分開、安全&綜治考核未分開、未見(jiàn)會(huì)議記錄等。

截止20xx年4月7日全部達(dá)標(biāo)。

公司維穩(wěn)綜治第一責(zé)任人對(duì)公司的維穩(wěn)綜治非常重視，提出公司的維穩(wěn)綜治工作要以“穩(wěn)定壓倒一切”為原則，親自部署和參與公司的維穩(wěn)綜治，積極參加“經(jīng)開區(qū)”組織的維穩(wěn)綜治會(huì)議，比如三月份參加經(jīng)開區(qū)綜治辦組織的維穩(wěn)綜治會(huì)議。第一時(shí)間了解當(dāng)?shù)鼐S穩(wěn)綜治工作情況以及指導(dǎo)精神。除了日常巡查外，維穩(wěn)綜治第一責(zé)任人還不定期帶隊(duì)進(jìn)行夜查。目前已發(fā)現(xiàn)了2個(gè)問(wèn)題點(diǎn)，并進(jìn)行了及時(shí)整改。

20xx年4月6日，按照經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治責(zé)任書要求，公司與各部門簽署了責(zé)任書，制定了維穩(wěn)綜治年度工作計(jì)劃，并嚴(yán)格落實(shí)。制作了年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算《20xx年度維穩(wěn)綜治費(fèi)用預(yù)算》75.3萬(wàn)元，以保障維穩(wěn)綜治的工作正常開展。

根據(jù)20xx年公司維穩(wěn)綜治年終考評(píng)時(shí)考評(píng)組建議及公司行政架構(gòu)、人員變動(dòng)，在今年3月份，對(duì)公司維穩(wěn)綜治委員會(huì)員，維穩(wěn)綜治辦公室人員重新進(jìn)行調(diào)整，并明確了職責(zé)。維穩(wěn)綜治委、維穩(wěn)綜治辦每月召開會(huì)議。

根據(jù)公司維穩(wěn)綜治要求及結(jié)合公司維穩(wěn)綜治工作需要，20xx年上半年新增制度《維護(hù)穩(wěn)定和社會(huì)綜合治理責(zé)任制》、《交通安全管理制度》、《維穩(wěn)綜治應(yīng)急響應(yīng)流程圖》等5個(gè)制度，更新《維穩(wěn)綜治組織架構(gòu)》、《訪客來(lái)訪及承包商入廠ehs管理制度》2個(gè)制度，計(jì)劃20xx年再新編5個(gè)制度。已持續(xù)完善維穩(wěn)綜治制度建設(shè)。

為穩(wěn)定員工，總經(jīng)理、維穩(wěn)綜治第一責(zé)任人、維穩(wěn)綜治直接責(zé)任人、矛盾糾紛，各部門維穩(wěn)綜治責(zé)任人，每月分別組織一次員工溝通會(huì)；公司每月開展一次全員的員工大會(huì)，分享公司的相關(guān)信息，加強(qiáng)與員工之間的溝通。

對(duì)與員工在溝通中提出的問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行百分百的回復(fù)。

對(duì)于生病，受傷的員工進(jìn)行探望及定期溝通。截止目前維穩(wěn)綜治委及綜治辦共探望員工6人，14次。

維穩(wěn)綜治委員會(huì)持續(xù)與員工保持溝通交流，為員工提出合理的幫助。如在生產(chǎn)任務(wù)緊張的情況下，考慮員工體力消耗及情況，要求食堂每天額外加餐（面包或雞蛋），給員工提供后勤保障。

針對(duì)20xx年發(fā)生的維穩(wěn)綜治事件，如駐廠人員參與客戶員工內(nèi)盜事件，公司立即給予所有駐廠（包括客戶駐廠和供應(yīng)商駐廠）員工進(jìn)行法制宣傳教育。并計(jì)劃每半年對(duì)駐廠人員進(jìn)行一次宣傳教育。

為了把維穩(wěn)綜治工作開展的更有成效，結(jié)合經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治形勢(shì)和公司實(shí)際情況，利用員工入職培訓(xùn)、電子郵件、板報(bào)宣傳、班組看板、維穩(wěn)綜治例會(huì)、食堂電視等載體，組織員工對(duì)《近期治安形勢(shì)通傳及突發(fā)事件自救知識(shí)教育》、《恐嚇詐騙電話常用手法和防范》等進(jìn)行宣傳教育。針對(duì)今年客戶交通事故的通報(bào)，公司加強(qiáng)交通安全的培訓(xùn)和管理，如編制《交通安全管理制度》命令要求員工電動(dòng)車、摩托車上下班必須佩戴頭盔；給保安人員配置相機(jī)一臺(tái)，要求保安對(duì)員工進(jìn)出公司進(jìn)行檢查，對(duì)于違反公司《交通安全管理制度》的員工進(jìn)行拍照處罰。

結(jié)合各重大節(jié)假日的節(jié)前員工安全、綜治知識(shí)宣導(dǎo)，組織員工進(jìn)行治安防范知識(shí)以及維穩(wěn)綜治相關(guān)的法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，使員工領(lǐng)會(huì)做好維穩(wěn)綜治工作的重要性和必要性，有效的提高全員治安防范知識(shí)。

公司重視在人防，技防方面落實(shí)。工作今年已增加8個(gè)高清攝像頭，目前公司攝像頭共20個(gè)。計(jì)劃今年再增加4-7個(gè)攝像頭，并將關(guān)鍵位置如員工通道、公司大門調(diào)整為高清攝像頭。

另外，公司與保安公司簽訂服務(wù)合同，在公司設(shè)立二個(gè)固定崗位，定時(shí)巡查，落實(shí)24小時(shí)值班制度，對(duì)辦公樓，各部門辦公室，廠界外圍進(jìn)行巡查。公司定期對(duì)保安開展相關(guān)培訓(xùn)。在今年春節(jié)，公司在對(duì)節(jié)假日?qǐng)?jiān)守在崗的內(nèi)保人員進(jìn)行節(jié)日前的慰問(wèn)。

去年年底至今年年初，發(fā)生一次外來(lái)人員冒充供應(yīng)商進(jìn)入車間進(jìn)行拍照的行為；針對(duì)這個(gè)事件，綜治委立即更新入場(chǎng)要求，要求所有進(jìn)入公司車間人員簽訂《入場(chǎng)告知書》、必須由公司人員接待登記后才可以進(jìn)入公司。

公司目前進(jìn)行雙班生產(chǎn)模式，為進(jìn)一步加強(qiáng)公司雙班安全、綜治管理各項(xiàng)應(yīng)急對(duì)應(yīng)工作，保障公司安全和生產(chǎn)正常進(jìn)行，人事行政部編制《夜班負(fù)責(zé)人手冊(cè)》，明確職責(zé)范圍、明確相關(guān)流程、明確夜班信息傳遞機(jī)制、明確可調(diào)用資源。對(duì)解決夜班生產(chǎn)過(guò)程中安全。后勤服務(wù)等難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行改善。目前，公司夜班未發(fā)生綜治事件，生產(chǎn)工作體制正常運(yùn)行。

在今年“春節(jié)”、“清明”節(jié)前及期間，根據(jù)上級(jí)要求及公司實(shí)際情況，對(duì)公司節(jié)假日期間的值班工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，綜治委都對(duì)放假前及期間的維穩(wěn)綜治工作部位，均安排了部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行在崗值班。通過(guò)組織各部門落實(shí)員工假期安全常識(shí)宣導(dǎo)，值班應(yīng)對(duì)和檢查。長(zhǎng)假前，公司綜治辦進(jìn)行排查，由各部門維穩(wěn)綜治責(zé)任人親自對(duì)員工進(jìn)行治安防范知識(shí)的教育。計(jì)劃在今年五一、端午、高溫假、中秋、國(guó)慶節(jié)前組織安全生產(chǎn)、維穩(wěn)綜治聯(lián)合檢查。截止今天，20xx上半年在節(jié)日期間，公司及員工未發(fā)生綜治事件。

公司維穩(wěn)綜治主管部門不定時(shí)期與經(jīng)開區(qū)綜治辦及園區(qū)企業(yè)進(jìn)行信息溝通交流，對(duì)周邊信息進(jìn)行收集和整理，并通過(guò)郵件發(fā)至各部門，要求各部門組織員工學(xué)習(xí)。如3月份園區(qū)xx公司分享園區(qū)內(nèi)有暴露狂出沒(méi)事件、4月份在經(jīng)開區(qū)綜治辦領(lǐng)取20xx經(jīng)開區(qū)綜治工作情況匯報(bào)、20xx維穩(wěn)形勢(shì)分析、20xx年1月份維穩(wěn)形勢(shì)研判、20xx經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)工作總結(jié)資料。

1、今年入職新員工較多，員工法制意識(shí)需要進(jìn)一步強(qiáng)化。

2、雙班生產(chǎn)，夜班員工下班時(shí)在交通、治安方面存在一定隱憂。

1、開展全員普法教育。

2、落實(shí)雙班生產(chǎn)部門經(jīng)理在崗值班對(duì)應(yīng)。

3、落實(shí)“五一”、“國(guó)慶”等重大節(jié)日的值班、維穩(wěn)措施落實(shí)。

4、落實(shí)每月維穩(wěn)綜治第一責(zé)任人夜間巡查。

5、組織維穩(wěn)綜治突發(fā)事件專項(xiàng)演練。

工作安排報(bào)告篇四

本篇，不僅對(duì)過(guò)去的九月進(jìn)行了匯報(bào)，而且也對(duì)次月的工作進(jìn)行了計(jì)劃。喜歡的朋友請(qǐng)看下文：

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在全園老師的齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的努力工作下，幼兒園開學(xué)及9月份各項(xiàng)工作開展得非常順利，發(fā)展趨勢(shì)良好。

本學(xué)期我們依然開設(shè)了3個(gè)學(xué)前班，一班55人，二班56人，三班55人。共有幼兒166人，男生91人，女生75人。每個(gè)班就是一個(gè)小家庭，不管是班主任還是副班主任對(duì)班級(jí)的管理是嚴(yán)中有愛(ài)，愛(ài)生如子。一班的班主任李雅老師，開學(xué)初緊張而紛繁的工作讓第一次當(dāng)班主任的她壓力很大，生病了也堅(jiān)持不請(qǐng)假，上午帶班，中午去打針，下午繼續(xù)上班，她教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)學(xué)生的行為習(xí)慣也要求特別嚴(yán)格，只要是她在教室里，孩子們都坐得端端正正，不吵不鬧。和她配合的搭班的姚老師對(duì)孩子和藹可親，把每個(gè)學(xué)生當(dāng)作是自己的孩子，常常牽著她們的手與他們交流，關(guān)愛(ài)他們。有了她們兩位老師的一嚴(yán)一愛(ài)，她們的小家庭管理得井井有條。二班的張艾玉老師和楊曉梅老師對(duì)學(xué)生責(zé)任心強(qiáng)，以園為家，一心撲在學(xué)生身上，在工作上兩人互幫互助，張老師中午在寢室督促學(xué)生午休，楊老師就在教室里將清潔衛(wèi)生里里外外的打掃得干干凈凈，楊老師上課了，張老師就在寢室鋪床疊被。有一名學(xué)生由于拉肚子將大便拉在褲子里，楊老師親自跟她脫下來(lái)給她擦洗干凈。這些點(diǎn)滴的事情和兩位老師之間溫馨的友情，讓她們這個(gè)小家庭里的孩子們感覺(jué)到了幸福和溫暖，孩子們都非常喜歡兩位老師。三班的周婷老師年輕有活力，也是第一次當(dāng)班主任，特別肯學(xué)習(xí)，非常謙虛向其他班主任學(xué)習(xí)，也一直認(rèn)真的向當(dāng)了8年班主任的鄧倩老師學(xué)習(xí)，從幼兒的組織教學(xué)到課堂的常規(guī)教學(xué)到活動(dòng)課的開展等等，認(rèn)真的傾聽(tīng)每一個(gè)經(jīng)驗(yàn)的傳遞，細(xì)心著手于每一個(gè)環(huán)節(jié)。鄧倩老師也特別注重和家長(zhǎng)的交流，有一名學(xué)生放學(xué)了家長(zhǎng)遲遲沒(méi)有來(lái)接，鄧?yán)蠋熀蛺?ài)人一起把學(xué)生送到了家，并對(duì)這名學(xué)生進(jìn)行了家訪，與家長(zhǎng)交流育兒經(jīng)驗(yàn)。相信有了他們的努力三班的小家庭也會(huì)越來(lái)越好!

以上這些是我們幼兒園的一些情況和老師工作的狀態(tài)，那么九月我們制定了家長(zhǎng)學(xué)校。

工作計(jì)劃。

成立了新一屆家長(zhǎng)委員會(huì)和家長(zhǎng)學(xué)校學(xué)員名冊(cè)圓滿的召開了新學(xué)期家長(zhǎng)會(huì)。各班校訊通已經(jīng)開始發(fā)送短信及時(shí)與家長(zhǎng)做好溝通交流。

我們還請(qǐng)教導(dǎo)處王主任對(duì)幼兒園的備課進(jìn)行了指導(dǎo)，使教師清楚備課規(guī)范要求，作好充分的課前準(zhǔn)備，保證課堂教學(xué)的扎實(shí)開展。

9月8日開始利用家長(zhǎng)會(huì)進(jìn)行宣傳特長(zhǎng)班，9月15日開始開班上課。分別開設(shè)了舞蹈班、美術(shù)班、英語(yǔ)班三個(gè)班，現(xiàn)共有特長(zhǎng)班學(xué)生52人。上課時(shí)間為每周一和周四下午放學(xué)后4：00——5：30，家長(zhǎng)反映良好。

第四周開始進(jìn)行廣播操教學(xué)，全園幼兒和教師利用課間操幾戶外活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行了廣播操的學(xué)習(xí)與教學(xué)，目前正在進(jìn)行學(xué)習(xí)中。

召開了幼兒園環(huán)境裝飾籌備會(huì)。專門邀請(qǐng)了美術(shù)組兩位專業(yè)教師進(jìn)園進(jìn)行指導(dǎo)，我們將會(huì)在10月29日進(jìn)行評(píng)比。

1、開展“游園”活動(dòng)，讓幼兒參觀小學(xué)。

2、開展幼兒故事會(huì)評(píng)比(10月22日)。

3、特長(zhǎng)班繼續(xù)常規(guī)教學(xué)。

4、幼兒園環(huán)境裝飾評(píng)比(10月29日)。

5、月底教學(xué)常規(guī)檢查及教學(xué)質(zhì)量測(cè)查進(jìn)行量化評(píng)分。

6、總結(jié)表彰會(huì)，月評(píng)星級(jí)教師。

總之，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各位老師的關(guān)心愛(ài)護(hù)下，我們幼兒園全體老師將克服困難，認(rèn)真踏實(shí)的做好本職工作，讓幼兒園向更好的方向發(fā)展。

一文到這里就全部結(jié)束了，本文不僅對(duì)過(guò)去的九月進(jìn)行了匯報(bào)，而且也對(duì)次月的工作進(jìn)行了計(jì)劃，可以參考這個(gè)思路。

工作安排報(bào)告篇五

金盛公司以全國(guó)、省、市、集團(tuán)公司安全維穩(wěn)工作精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步統(tǒng)一全體人員思想，牢固樹立“安全重于泰山”的意識(shí)，把安全工作作為“歲末年初”期間的重要工作來(lái)抓。成立了“歲末年初”安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確，責(zé)任到人。在工作中，突出抓領(lǐng)導(dǎo)帶班制，領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，明確各自職責(zé)，細(xì)化工作責(zé)任，與參運(yùn)駕駛員簽訂“歲末年初”安全生產(chǎn)責(zé)任書，嚴(yán)格危險(xiǎn)品源頭查堵管理，堅(jiān)決杜絕危險(xiǎn)品上車。

工作中，圍繞以努力實(shí)現(xiàn)不發(fā)生重大安全責(zé)任事故，不發(fā)生安全維穩(wěn)事件為總體目標(biāo)，重點(diǎn)做了以下工作：

1、把好發(fā)車區(qū)安全檢查關(guān)，要求現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度員和駕駛員對(duì)上車旅客的行包做好“逢包必查”工作，從源頭做好禁止各種危險(xiǎn)品上車的工作；運(yùn)用gps動(dòng)態(tài)實(shí)時(shí)監(jiān)控對(duì)上線車輛進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)管，節(jié)日期間未發(fā)現(xiàn)一起安全維穩(wěn)事件；另一方面，認(rèn)真填寫車輛行車日志，并充分發(fā)揮行車日志的作用，堅(jiān)決杜絕超員車輛發(fā)車，未填寫車輛行車日志的車輛一律不予出發(fā)車。經(jīng)過(guò)細(xì)致的工作，“安全維穩(wěn)”期間，未出現(xiàn)一例危險(xiǎn)品上車事件。

2、“安全維穩(wěn)”前期，由公司安稽科對(duì)所有的參運(yùn)車輛的安全技術(shù)狀況及車容車貌做了一遍徹底的檢查，對(duì)站場(chǎng)、充電樁及辦公場(chǎng)所的安全隱患進(jìn)行徹底的排查，對(duì)排查出的隱患整改率達(dá)到100%。安稽科在“維穩(wěn)”期間不定時(shí)上路上線檢查，確保在線車輛無(wú)違法、違章、違紀(jì)、規(guī)范著裝、文明服務(wù)。

針對(duì)“安全維穩(wěn)”期間可能發(fā)生的一些情況，為確保行車安全，我公司特研究出臺(tái)了《反恐應(yīng)急預(yù)案》、《旅客滯留應(yīng)急預(yù)案》等一系列行之有效的措施，防止維穩(wěn)事件、旅客滯留事件的發(fā)生。

恰逢《反恐怖主義法》頒布實(shí)施2周年之際，金盛公司領(lǐng)導(dǎo)組織職工及駕駛員認(rèn)真學(xué)習(xí)《反恐怖主義法》，觀看反恐怖動(dòng)漫宣傳片，公司職工及駕駛員深刻學(xué)習(xí)了《反恐怖主義法》，了解了我國(guó)反恐怖主義現(xiàn)狀。通過(guò)職工的不懈努力“安全維穩(wěn)”期間公司各部門沒(méi)有發(fā)生安全事件；未出現(xiàn)一起維穩(wěn)事件，所有駕駛員沒(méi)有一起違法、違章、違紀(jì)行為，未發(fā)生一起交通事故。

工作安排報(bào)告篇六

2011年已經(jīng)向我們走來(lái)了，回顧2011年我們社區(qū)黨委的工作，可謂一帆風(fēng)順，在不斷的前進(jìn)和發(fā)展中，在上級(jí)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作得到了很大的發(fā)展。

以后的工作還將會(huì)繼續(xù)，相信隨著時(shí)間的不斷的推...

2011年已經(jīng)向我們走來(lái)了，回顧2011年我們社區(qū)黨委的工作，可謂一帆風(fēng)順，在不斷的前進(jìn)和發(fā)展中，在上級(jí)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作得到了很大的發(fā)展。

以后的工作還將會(huì)繼續(xù)，相信隨著時(shí)間的不斷的推移，我們社區(qū)黨委的工作還會(huì)做的更好。

社區(qū)工作是關(guān)系到居民切身利益和生活水平的大事，在社區(qū)內(nèi)的關(guān)注中，只要在社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們的社區(qū)一定會(huì)更加的和諧安定！

總結(jié)2011年社區(qū)黨委的寶貴經(jīng)驗(yàn)，2011年社區(qū)黨委將會(huì)做好以下工作：

一、總體要求。

全年社區(qū)黨委工作，在上級(jí)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以文明社區(qū)創(chuàng)造提升為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和服務(wù)建設(shè)，以優(yōu)異的成績(jī)向建國(guó)60周年獻(xiàn)禮。

二、基本工作。

（一）。

求實(shí)創(chuàng)新，探索黨員管理新路。

1.堅(jiān)持宗旨，增強(qiáng)為民服務(wù)的實(shí)效。

樹立民生為天的思想。

為民提供最想、最難、最急、最愁的黨員設(shè)。

崗定責(zé)服務(wù)、黨員上門服務(wù)、黨員中心戶服務(wù)、黨員助理服務(wù)和便民系列服務(wù)。

2.創(chuàng)新黨員教育方式，豐富黨內(nèi)生活。

（1）。

迎接建國(guó)61周年。

開展：

“講偉大成就，樹共同理想，盡歷史責(zé)任”的主題系列活動(dòng)，培育愛(ài)國(guó)要自強(qiáng)和黨群聯(lián)手，相約文明的自強(qiáng)自立的精神。

（2）。

凸顯組織生活特色。

有效使用黨校平臺(tái)，按照三會(huì)一課的要求，積極探索黨組生活的新模式，創(chuàng)新娛樂(lè)式、滲透式、開放式、關(guān)愛(ài)式、辦班式、論壇式、講座式、信函式、電教式等活動(dòng)方式，提升組織生活的靈活性和實(shí)效性。

3.嚴(yán)格要求，優(yōu)化流動(dòng)黨員的管理。

年初，社區(qū)對(duì)流進(jìn)、流出黨員的情況，進(jìn)行一次全面疏理，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，擬定整改措施。

4.抓評(píng)估，抓好黨員評(píng)議活動(dòng)。

按照黨員先進(jìn)性目標(biāo)考核要求和操作程序，努力開展每年一次的黨員評(píng)議工作。

5.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)黨員發(fā)展建設(shè)。

一是嚴(yán)格預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。

堅(jiān)持社區(qū)黨委原先決定，凡組織關(guān)系轉(zhuǎn)進(jìn)社區(qū)且臨近轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員，須經(jīng)社區(qū)黨組織直接考察半年以上，方可視表現(xiàn)情況，辦理按期轉(zhuǎn)正或延期轉(zhuǎn)正或不予轉(zhuǎn)正手續(xù)。

二是加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)和考察。

根據(jù)“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針和成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，注意對(duì)重點(diǎn)對(duì)象的培養(yǎng)、教育、幫助和考察，爭(zhēng)取年內(nèi)有一名發(fā)展任務(wù)。

（二）。

強(qiáng)基固本，選舉產(chǎn)生三套新的領(lǐng)導(dǎo)班子。

2011年是社區(qū)第三屆黨、居、群組織換屆選舉年。

為保證選舉工作的順利進(jìn)展，按照黨的基層組織選舉工作暫行條例和城市居委會(huì)組織法精神，在街道黨工委的統(tǒng)一要求下，堅(jiān)持擇優(yōu)人才，將思想好，作風(fēng)正，有文化、有能力，能服務(wù)的人才選進(jìn)工作班子，選舉產(chǎn)生社區(qū)黨委、黨支部領(lǐng)導(dǎo)集體，選舉產(chǎn)生社區(qū)居委會(huì)新的領(lǐng)導(dǎo)集體，選舉產(chǎn)生各類群眾組織新的領(lǐng)導(dǎo)集體。

（三）。

關(guān)愛(ài)群團(tuán)組織建設(shè)，提升黨的統(tǒng)領(lǐng)能力。

1.加大社區(qū)民間組織的培育發(fā)展力度。

按照布局合理，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，保證質(zhì)量，擴(kuò)大居民參與率的整體要求。擴(kuò)充社區(qū)民間組織，尤其是公益型、文體型、維權(quán)型、服務(wù)型及志愿型民間組織的發(fā)展建設(shè)，使社區(qū)民間組織在種類和數(shù)量結(jié)構(gòu)上，更加滿足社區(qū)開發(fā)服務(wù)的需要。

2.理順黨內(nèi)外志愿者隊(duì)伍的管理。

成立志愿者協(xié)會(huì)，由松散管理轉(zhuǎn)變?yōu)橐辉芾怼?/p>

3.在黨內(nèi)設(shè)置黨建顧問(wèn)制的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新社區(qū)建設(shè)參謀。

（四）。

深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。

義，毛澤東思想，鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想既一脈相承又與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國(guó)各項(xiàng)事業(yè)包括黨的建設(shè)事業(yè)的重要方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的必須堅(jiān)持貫徹執(zhí)行的重要戰(zhàn)略思想。

工作安排報(bào)告篇七

xxxx年，在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，x區(qū)教育局緊緊圍繞“努力辦好人民滿意的教育”目標(biāo)，以全面提高教育質(zhì)量、提升各類教育辦學(xué)水平、全面實(shí)施素質(zhì)教育為核心，強(qiáng)力推進(jìn)區(qū)域教育均衡化、現(xiàn)代化、國(guó)際化?，F(xiàn)將xxxx年工作總結(jié)和xxxx年工作安排報(bào)告如下。

（一）狠抓精準(zhǔn)扶貧，不斷促進(jìn)教育公平。一是加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。xxxx年完成固定資產(chǎn)投資xxxx萬(wàn)元。實(shí)施公辦幼兒園標(biāo)準(zhǔn)化提升工程，完成xxxx年度市上統(tǒng)建x所公辦幼兒園建設(shè)項(xiàng)目主體施工；xxxx年度市上統(tǒng)建x所公辦幼兒園建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案已報(bào)區(qū)規(guī)委會(huì)審查。大彎中學(xué)男生宿舍樓維修工程竣工驗(yàn)收，人和學(xué)校食堂改擴(kuò)建工程正在進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)，大彎中學(xué)體育館設(shè)計(jì)方案報(bào)區(qū)規(guī)委會(huì)審查，彌牟小學(xué)等x所學(xué)校校舍外立面風(fēng)貌改造工程正在進(jìn)行施工。二是切實(shí)保障進(jìn)城務(wù)工人員子女入學(xué)權(quán)益。全面落實(shí)《關(guān)于做好進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女接受義務(wù)教育工作的實(shí)施細(xì)則》，完成xxx名符合條件進(jìn)城務(wù)工人員子女入學(xué)。三是保障殘疾兒童公平接受教育。設(shè)置區(qū)特殊教育資源中心x個(gè)、特殊資源教室x個(gè)，實(shí)現(xiàn)我區(qū)特殊教育工作全覆蓋。四是全面落實(shí)教育資助政策。萬(wàn)元，受助學(xué)生xxxx人；撥付中職免住宿費(fèi)資金xx.x萬(wàn)元、受助學(xué)生xxx人；發(fā)放中職國(guó)家助學(xué)金xx.x萬(wàn)元，受助學(xué)生xxxx人次；萬(wàn)元、受助學(xué)生xxxx人；萬(wàn)元；萬(wàn)元，受助學(xué)生xxxxx人次；萬(wàn)元。

（二）狠抓均衡發(fā)展，不斷深化教育改革。一是深化教育管理改革。探索建立現(xiàn)代學(xué)校管理制度，召開全區(qū)現(xiàn)代學(xué)校制度工作推進(jìn)會(huì)，清泉學(xué)校試點(diǎn)項(xiàng)目列為市級(jí)課題。加快中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革，制定《x區(qū)中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估意見(jiàn)（試行）》。二是深入推進(jìn)干部教師交流工作。納入?yún)^(qū)管校用xxx人，與雙流縣圈層融合互派交流干部x人，到x州新龍縣和丹巴縣援藏xx人。全面開展中小學(xué)男體育教師柔性流動(dòng)到幼兒園任教工作，xx所中小學(xué)與xx個(gè)公益性幼兒園結(jié)對(duì)，xx余名教師參與流動(dòng)。三是推進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源滿覆蓋。大力推進(jìn)區(qū)內(nèi)外名校、名師引領(lǐng)工作，實(shí)施跨區(qū)域“雙青”教育圈層融合發(fā)展和名校教育集團(tuán)健康發(fā)展。建成市級(jí)名師工作室x個(gè)，區(qū)級(jí)名師工作室x個(gè)，區(qū)級(jí)名校長(zhǎng)工作室x個(gè)，完成區(qū)級(jí)骨干教師培訓(xùn)xxx人；成功舉辦x區(qū)校（園）長(zhǎng)專題研修班培訓(xùn)，制定實(shí)施《“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)方案》；印發(fā)《xxxx年名校教育集團(tuán)考評(píng)實(shí)施意見(jiàn)（修訂稿）》《名師名校長(zhǎng)培養(yǎng)工程方案》。

（三）狠抓內(nèi)涵發(fā)展，不斷提升教育質(zhì)量。一是各級(jí)各類教育協(xié)調(diào)快速發(fā)展。大力發(fā)展學(xué)前教育，開展特色園建設(shè)，巨人樹幼兒園通過(guò)x市一級(jí)幼兒園復(fù)查。加快構(gòu)建現(xiàn)代職教體系，國(guó)示校項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)入驗(yàn)收階段，完成職業(yè)技能鑒定xxxx人次，xxx名高一學(xué)生通用技術(shù)培訓(xùn)，工程職校成為x省現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)學(xué)校。加強(qiáng)民辦教育建設(shè)，新增民辦小學(xué)一所。社區(qū)教育三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)逐步完善，評(píng)定區(qū)級(jí)社區(qū)教育學(xué)校x所、工作站x個(gè)，表彰“百姓學(xué)習(xí)之星”xx人，編制x門社區(qū)教育讀本。二是推進(jìn)素質(zhì)教育扎實(shí)有效。大力實(shí)施“品格教育”，推行義務(wù)教育階段“等級(jí)加評(píng)語(yǔ)”評(píng)價(jià)方式，深入推進(jìn)“大班額”治理。借助鄉(xiāng)村少年宮和道德講堂平臺(tái)，推進(jìn)未成年人思想道德教育陣地建設(shè)。開展美育、體育、德育相融合的“三育”教育，創(chuàng)建市級(jí)“陽(yáng)光體育示范?！眡所、全國(guó)中小學(xué)校園足球特色學(xué)校xx所，完成全國(guó)校園足球試點(diǎn)縣申報(bào)工作，成功舉辦x區(qū)中小學(xué)生籃球賽、第xx屆中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。三是高考成績(jī)逐年攀升。xxxx年高考本科上線xxxx人，比上年增加xxx人，其中，重本上線xxx人，比上年增加xxx人，出國(guó)留學(xué)xx人。高考升學(xué)率首次突破xx%，達(dá)到xx%。

（四）狠抓創(chuàng)新發(fā)展，不斷推進(jìn)信息化國(guó)際化。一是教育信息化水平不斷提高。全面完成教育技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化裝備提升工程，全區(qū)中小學(xué)信息化裝備和實(shí)驗(yàn)教學(xué)設(shè)備器材均達(dá)市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)（基本型）。深入推進(jìn)教育云規(guī)模化試點(diǎn)工程，我區(qū)在省、市信息化管理工作會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流。我區(qū)“新技術(shù)、新媒體”賽課課例在國(guó)際教育信息化大會(huì)上獲一等獎(jiǎng)x名、二等獎(jiǎng)x名。二是教育國(guó)際化程度不斷提高。形成區(qū)、校兩級(jí)管理機(jī)制，初步建立起“政府引導(dǎo)、學(xué)校主體、社會(huì)參與”的工作格局。借助x英飛教育咨詢有限公司對(duì)我區(qū)外籍教師工作進(jìn)行規(guī)范管理；外國(guó)語(yǔ)小學(xué)成功創(chuàng)建x市首批教育國(guó)際化窗口學(xué)校；完成x市xxxx年教育國(guó)際化檢測(cè)指標(biāo)工作。

（五）狠抓系統(tǒng)治理，不斷提升管理水平。一是全面推進(jìn)依法治教。推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)?！?，深化教育系統(tǒng)政務(wù)公開和校務(wù)公開。修訂中小學(xué)依法治校評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，公辦學(xué)校的法制副校長(zhǎng)和法制輔導(dǎo)員配備率達(dá)xxx%。二是加強(qiáng)教育督導(dǎo)監(jiān)測(cè)。完成xxxx年義務(wù)教育校際均衡監(jiān)測(cè)、教育現(xiàn)代化和國(guó)際化監(jiān)測(cè)的市級(jí)復(fù)核工作，獲得“現(xiàn)代化先進(jìn)區(qū)（市、縣）”稱號(hào)并獲全市通報(bào)表?yè)P(yáng)。完成全區(qū)教育“十三五”規(guī)劃編制工作。三是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。完成領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單編制，開展區(qū)級(jí)“廉潔學(xué)?！眲?chuàng)建工作，開展青少年優(yōu)秀廉潔文藝作品征集展示活動(dòng)。受理各級(jí)各類信訪xxx件，嚴(yán)肅查處違紀(jì)案件x起，有效遏制在職教師有償家教等師德失范行為發(fā)生。四是積極營(yíng)造尊師重教濃厚氛圍。慶祝第xx個(gè)教師節(jié)，表彰省市優(yōu)秀教師和先進(jìn)教育工作者xx人，區(qū)級(jí)優(yōu)秀教師和教育工作者xxx人，教師職業(yè)榮譽(yù)感進(jìn)一步得到提升。

（一）全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)公辦幼兒園標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、大彎小學(xué)等學(xué)校改擴(kuò)建工程。加快推進(jìn)智慧教育建設(shè)，全面完成電子書包平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目；積極推進(jìn)國(guó)家教育云規(guī)?；圏c(diǎn)及“中國(guó)國(guó)際動(dòng)漫人才培養(yǎng)計(jì)劃”動(dòng)漫教育實(shí)驗(yàn)區(qū)工作。

（二）扎實(shí)開展教育教學(xué)。一是創(chuàng)新德育工作。創(chuàng)新“新三好”評(píng)價(jià)機(jī)制，落實(shí)“每月一主題”主題教育月活動(dòng)，建設(shè)特色項(xiàng)目學(xué)校。二是提高教育質(zhì)量。做好xxxx年新生招生工作。開展全區(qū)首屆校本課程展評(píng)活動(dòng)，開展“生動(dòng)高效課堂”賽課。三是強(qiáng)化督導(dǎo)監(jiān)測(cè)，加大對(duì)責(zé)任督學(xué)的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)力度，創(chuàng)新法治宣傳教育形式，扎實(shí)推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)?！惫ぷ鳌Ｋ氖巧罨逃I(lǐng)域綜合改革。推進(jìn)普通高中通用技術(shù)課程教學(xué)實(shí)作化、初中勞動(dòng)技術(shù)教育教學(xué)實(shí)作化工作，在職業(yè)高中大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。

（三）大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。深入推進(jìn)“區(qū)管校用”用人機(jī)制改革工作，加大和落實(shí)校長(zhǎng)、教師交流輪崗力度。健全師德師風(fēng)建設(shè)約束機(jī)制，加大有償家教等師德失范行為的查處力度，落實(shí)教師退出機(jī)制。扎實(shí)開展干部教師專業(yè)化培訓(xùn)，加強(qiáng)名師名校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步完善名校教育集團(tuán)考評(píng)機(jī)制，鞏固名校教育集團(tuán)成果。全面推行中小學(xué)男體育教師柔性流動(dòng)到幼兒園試點(diǎn)工作，推進(jìn)區(qū)域師資均衡配置。

（四）進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理。一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，在守紀(jì)律講規(guī)矩、營(yíng)造良好政治生態(tài)上見(jiàn)實(shí)效。二是深入開展依法行政、依法治校，規(guī)范行政審批流程，完善教育局網(wǎng)站、微博、微信等信息公開平臺(tái)，提高教育行政工作透明度。深入推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)，指導(dǎo)學(xué)校制定并完善各項(xiàng)管理制度。三是強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為辦好人民滿意的教育提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。四是狠抓安全管理。進(jìn)一步健全學(xué)校安全事故應(yīng)急處置保障體系，做好敏感時(shí)段安全穩(wěn)定工作；扎實(shí)推進(jìn)“平安校園”創(chuàng)建，組織校園安全隱患排查，強(qiáng)化校園周邊環(huán)境整治，扎實(shí)開展安全教育活動(dòng)，構(gòu)建全覆蓋的校園安全防范體系，增強(qiáng)師生自護(hù)自救技能。

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工作安排報(bào)告篇八

根據(jù)蕭山市教育局關(guān)于開展暑期規(guī)范辦學(xué)行為的具體要求下,我園于x年x月x日對(duì)本園的園舍設(shè)備、食堂、電器消防以及人身安全等進(jìn)行全面自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取有效的措施，防患于未然，同時(shí)進(jìn)一步完善本所的安全制度，責(zé)任到人，把安全工作放在第一，具體要求如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)：

1、我所已建立安全工作專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、由負(fù)責(zé)落實(shí)安全保衛(wèi)園所內(nèi)工作。

二、制度建設(shè)：

2、幼兒園內(nèi)各個(gè)崗位有明確的安全責(zé)任要求。

3、有食品衛(wèi)生安全管理制度。

4、有戶外游戲活動(dòng)方案，要求防范措施。

5、有事故及時(shí)報(bào)告制度，突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案和安全預(yù)警機(jī)制度。

6、有嚴(yán)格執(zhí)行事故責(zé)任追究制度。

三、安全教育：

1、不定期幼兒進(jìn)行安全教育課。

2、不間斷對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育活動(dòng)，供幼兒對(duì)突發(fā)事件的發(fā)生，有逃生的意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。

3、我園師幼都了解和遵守園所的各項(xiàng)安全制度。

四、建筑及設(shè)施：

1、樓梯、走廊、護(hù)欄的設(shè)計(jì)和體育設(shè)施，現(xiàn)教具等都符合安全要求。

2、樓道、走廊氣體通道安全，通暢，照明設(shè)備是經(jīng)常處于正常狀態(tài)和及時(shí)維修。

3、圍墻、門窗、廁所全部安全。

4、幼兒園一切電器設(shè)備均按要求去做的。

5、煤氣管道，用具定期檢查。

五、衛(wèi)生及健康。

1、我園保健教師有資格證，定期檢查藥品。

2、幼兒食堂食品購(gòu)買，加工及留樣符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

3、食堂工作人員有健康證上崗和定期體檢。

4、我園衛(wèi)生消毒工作按要求去做。

6、有防范預(yù)防流行疾病措施。如每天用紫外線燈消毒，毛巾，口水杯分別用高效消毒片浸泡和開水煮沸消毒。

工作安排報(bào)告篇九

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，20xx年7月2日至8月16日，縣委第二巡察組對(duì)縣自然資源和規(guī)劃局黨組開展了巡察。20xx年９月２6日，縣委巡察組向縣自然資源和規(guī)劃局黨組反饋了巡察意見(jiàn)。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。

縣自然資源和規(guī)劃局黨組對(duì)巡察反饋意見(jiàn)高度重視，明確提出以此次巡察整改為契機(jī)，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，提高政治站位，切實(shí)落實(shí)管黨治黨責(zé)任，成立了以黨組書記、局長(zhǎng)王xx同志為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局各科室（單位）、基層所（分局）負(fù)責(zé)人為成員的巡察整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組；20xx年10月29日，組織召開了巡察整改反饋問(wèn)題專項(xiàng)分析會(huì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，將整改任務(wù)進(jìn)行分解和細(xì)化，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人；20xx年12月5日，召開了巡察反饋問(wèn)題的專題民主生活會(huì)，各位局領(lǐng)導(dǎo)“主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題、把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去”，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，自覺(jué)按責(zé)任分工抓好各項(xiàng)整改措施的落實(shí)。

巡察組反饋的50個(gè)問(wèn)題中，目前已整改到位（并長(zhǎng)期堅(jiān)持）的問(wèn)題有46個(gè)，正在推進(jìn)整改、尚未完成的問(wèn)題有4個(gè)。整改期間，已出臺(tái)修訂規(guī)章制度22項(xiàng)；開展了對(duì)基層所（分局）帳戶利息收入的專項(xiàng)清理，達(dá)到了帳款相符；充分運(yùn)用“四種形態(tài)”，其中用足用好“第一種形態(tài)”談心談話、教育提醒23人；結(jié)合這次機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)行了人事調(diào)整，局機(jī)關(guān)和基層所（分局）的中層干部均已輪崗到位；開展了土地執(zhí)法等問(wèn)題的專項(xiàng)治理5次；按規(guī)范及時(shí)足額收繳了20xx年黨員黨費(fèi)共計(jì)57424元。

（一）在貫徹落實(shí)中央及省市縣委重大決策部署不夠到位方面。

1、關(guān)于“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十八大、十九大精神不夠深入”的問(wèn)題。一是研究制定了《20xx年局黨組理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)計(jì)劃》和《20xx年縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨的建設(shè)工作要點(diǎn)》；二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，為每位黨員分發(fā)學(xué)習(xí)讀本，要求讀原著、學(xué)原文、悟原理，撰寫心得體會(huì)，開展座談交流，對(duì)標(biāo)對(duì)表查找問(wèn)題，認(rèn)真剖析整改問(wèn)題，推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹走深走實(shí)。

2、關(guān)于“落實(shí)上級(jí)決策部署存在偏差”的問(wèn)題。

（1）針對(duì)“聚焦全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，全力保障重大項(xiàng)目建設(shè)，有效破解土地利用規(guī)劃空間制約需進(jìn)一步增強(qiáng)”的問(wèn)題。針對(duì)全縣規(guī)劃空間越發(fā)緊張的形勢(shì)，給各鎮(zhèn)下達(dá)了建設(shè)用地復(fù)墾任務(wù)，從內(nèi)業(yè)指導(dǎo)到外業(yè)核查，緊盯項(xiàng)目實(shí)施，全年共完成了建設(shè)用地復(fù)墾約9000畝，大大緩解了規(guī)劃空間指標(biāo)不足的窘境。

（2）針對(duì)“對(duì)自然資源改革的任務(wù)和要求研究不夠深入，特別是對(duì)“多規(guī)合一”和自然資源用途管制等工作要求把握不夠明晰”的問(wèn)題。圍繞“兩統(tǒng)一”核心職責(zé)，立足“優(yōu)空間、護(hù)資源、促集約”的工作主線，加快推進(jìn)機(jī)構(gòu)職能整合，20xx年1月2日重新調(diào)整劃分了局機(jī)關(guān)職能科室，相關(guān)職能工作已經(jīng)開展。

（3）針對(duì)“‘畝產(chǎn)論英雄’和節(jié)約集約用地意識(shí)有待加強(qiáng)，存量閑置土地盤活不夠有力，低效土地利用比例較高”的問(wèn)題。一是注重源頭管理，控制增量。實(shí)行項(xiàng)目會(huì)審，嚴(yán)格用地標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)先保障戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、稅收貢獻(xiàn)大的項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。二是加強(qiáng)批后監(jiān)管，履行跟蹤管理和服務(wù)職能。三是促進(jìn)節(jié)約集約，盤活存量閑置土地。近六年來(lái)，共盤活土地15390.7畝。20xx年6月25日被省自然資源廳授予“江蘇省國(guó)土資源節(jié)約集約利用模范縣”榮譽(yù)稱號(hào)。

（4）針對(duì)“土地執(zhí)法形勢(shì)依然嚴(yán)峻，違規(guī)違法用地未能得到有效遏制”的問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)態(tài)巡查職責(zé)，對(duì)重點(diǎn)鎮(zhèn)（區(qū)）、重點(diǎn)園區(qū)不定期巡查，針對(duì)違法用地及時(shí)下達(dá)《行政責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任告知書》，督促整改到位。20xx年4季度共下發(fā)我縣衛(wèi)片圖斑147個(gè)，面積4621畝。經(jīng)核查舉證，共發(fā)現(xiàn)違法用地2個(gè)，面積1.6畝，至目前已拆除整改到位。

（5）針對(duì)“涉土信訪處置和輿情化解能力需進(jìn)一步提升”的問(wèn)題。20xx年全年信訪來(lái)電為45起，較往年下降23.73%，信訪回復(fù)率100%，信訪反饋率100%，獲得縣信訪局好評(píng)；對(duì)3起歷史遺留的問(wèn)題信訪采取領(lǐng)導(dǎo)包案，并已處理到位，解決了群眾困難，維護(hù)了公民權(quán)益；利用高科技進(jìn)行遠(yuǎn)程信訪接待，建成15個(gè)信訪視頻接待室，可在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣局直接進(jìn)行視頻接訪，目前已全面開通。

（6）針對(duì)“被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作推進(jìn)緩慢”的問(wèn)題；目前聯(lián)合推進(jìn)整改中。全力配合縣人社部門做好被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作，通過(guò)在征、供地前產(chǎn)生保障人員名單，否則不予辦理有關(guān)手續(xù)等多種行政倒逼措施的實(shí)施，強(qiáng)力協(xié)同推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作。至目前經(jīng)縣政府確定已產(chǎn)生名單參保人員1307人，參保率10%，被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作穩(wěn)妥有序開展。

（7）針對(duì)“不動(dòng)產(chǎn)登記辦理流程需進(jìn)一步優(yōu)化、辦證時(shí)限需進(jìn)一步縮減”的問(wèn)題。成立“壓縮不動(dòng)產(chǎn)登記辦理時(shí)間工作”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《寶應(yīng)縣壓縮不動(dòng)產(chǎn)登記辦理時(shí)間工作的實(shí)施方案》并嚴(yán)格執(zhí)行。目前，一般登記業(yè)務(wù)已全部實(shí)現(xiàn)3個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。

3、關(guān)于“黨組會(huì)和局長(zhǎng)辦公會(huì)權(quán)責(zé)不清”的問(wèn)題。一是黨組專項(xiàng)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》，修訂出臺(tái)了《中共寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局黨組議事規(guī)則》；二是嚴(yán)格按照會(huì)議制度規(guī)定，明確組織人事科負(fù)責(zé)局黨組會(huì)議記錄，局辦公室負(fù)責(zé)局長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議記錄；三是進(jìn)一步規(guī)范發(fā)文辦理程序，由局組織人事科負(fù)責(zé)黨組文件的起草印發(fā)等工作，局辦公室負(fù)責(zé)對(duì)全局行政發(fā)文的規(guī)范審核等工作；四是建章立制長(zhǎng)期堅(jiān)持，由局組織人事科和辦公室分別對(duì)黨組出文和行政出文審核把關(guān)，黨組會(huì)研究事項(xiàng)以黨組文件發(fā)文，局長(zhǎng)辦公會(huì)研究事項(xiàng)以行政發(fā)文。

4、關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動(dòng)后未以文件形式明確分工”的問(wèn)題。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動(dòng)后，20xx年10月28日以《中共寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局黨組關(guān)于局領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工的通知》（寶自然資[20xx]6號(hào)）文件形式明確分工。各科室、各基層所（分局）均明確了工作職責(zé)和工作內(nèi)容。

5、關(guān)于“重大項(xiàng)目事項(xiàng)跟蹤問(wèn)效不力”的問(wèn)題。20xx年以來(lái)，對(duì)寶應(yīng)縣農(nóng)村不動(dòng)產(chǎn)權(quán)籍調(diào)查、寶應(yīng)縣農(nóng)村不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬調(diào)查監(jiān)理等項(xiàng)目招標(biāo)實(shí)施了全程現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督；對(duì)干部輪崗等重大人事調(diào)整均邀請(qǐng)縣第十派駐紀(jì)檢組列席黨組會(huì)進(jìn)行研究；大力開展三個(gè)片區(qū)紀(jì)律監(jiān)督檢查室工作，加大明察暗訪力度，不定期對(duì)基層所開展紀(jì)律檢查，20xx年共發(fā)布檢查通報(bào)3期，有效提升了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度。

6、關(guān)于“對(duì)基層國(guó)土所（分局）管理缺位”的問(wèn)題。一是建立局領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛鉤聯(lián)系基層所制度，強(qiáng)化黨組對(duì)各所（分局）的管理和監(jiān)督；二是配合鎮(zhèn)（區(qū)）黨（工）委，做好對(duì)基層所（分局）黨建工作的指導(dǎo)；三是對(duì)基層所實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理工作；四是對(duì)基層所（分局）黨建工作每半年至少督查1次，聽(tīng)取所長(zhǎng)的工作匯報(bào)，列席各所（分局）的組織生活會(huì)；五是從機(jī)關(guān)中選派3名優(yōu)秀的年輕同志到基層所負(fù)責(zé)主持工作，另將新招錄的6名參公人員和1名事業(yè)人員也全部安排基層所一線工作。

7、關(guān)于“土地例行督查整改不徹底”的問(wèn)題。正在推進(jìn)整改中。國(guó)家自然資源督察南京局共下發(fā)我縣例行督察問(wèn)題258宗，面積4060.65畝，涉及金額9.2532億元。截止目前，已整改257宗，面積4019.35畝，涉及金額9.2532億元，未整改抵押融資問(wèn)題1宗，面積41.3畝，目前已完成還款，相關(guān)責(zé)任人責(zé)任追究問(wèn)題正在和南京督查局進(jìn)行對(duì)接。

8、關(guān)于“大棚房專項(xiàng)整治整改不徹底”的問(wèn)題。對(duì)該項(xiàng)目非法占地情況已經(jīng)進(jìn)行了立案，對(duì)違法責(zé)任人、責(zé)任主體相關(guān)人員共4人進(jìn)行了談話，形成了談話證據(jù)鏈，目前該農(nóng)家樂(lè)已關(guān)閉，人員已搬離，并已拆除恢復(fù)了耕種狀態(tài)，已完成了整治。

（二）在不重視意識(shí)形態(tài)工作方面。

9、關(guān)于“履行意識(shí)形態(tài)主體責(zé)任缺乏主動(dòng)性和積極性”的問(wèn)題。一是將意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任，成立了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《20xx年縣自然資源和規(guī)劃局意識(shí)形態(tài)工作實(shí)施意見(jiàn)》，細(xì)化落實(shí)分工，形成齊抓共管；二是強(qiáng)化黨員干部的意識(shí)形態(tài)工作學(xué)習(xí)教育，把意識(shí)形態(tài)工作作為中心組學(xué)習(xí)的必要內(nèi)容，納入“支部主題黨日”的重要內(nèi)容；三是建立健全分析研判機(jī)制。黨組中心組年初、年中兩次專題學(xué)習(xí)研究意識(shí)形態(tài)工作；四是強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，要求班子成員抓好分管部門和聯(lián)系單位的意識(shí)形態(tài)工作，并將履行意識(shí)形態(tài)工作情況列為領(lǐng)導(dǎo)干部年度個(gè)人述職報(bào)告內(nèi)容。

（三）在黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅、黨建基礎(chǔ)工作存在薄弱環(huán)節(jié)、選人用人不夠規(guī)范方面。

10、關(guān)于“重業(yè)務(wù)、輕黨建”?問(wèn)題。20xx年4月25日召開全系統(tǒng)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)，各科室、各基層所（分局）簽訂了《目標(biāo)責(zé)任狀》，將黨建工作列入年初目標(biāo)中，制定印發(fā)《20xx年縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨的建設(shè)工作要點(diǎn)》，實(shí)行同業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同落實(shí)，同考核。

11、關(guān)于“民主生活會(huì)質(zhì)量不高”的問(wèn)題。20xx年11月19日黨組專題學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見(jiàn)》等黨內(nèi)法規(guī)，研究制定出臺(tái)了《中共寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局黨組民主生活會(huì)制度》，嚴(yán)格規(guī)范會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后的程序。20xx年10月和12月組織開展了“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)和巡察整改專題民主生活會(huì)，每位局領(lǐng)導(dǎo)均結(jié)合主題各自提出了2條以上的建議與意見(jiàn)。

12、關(guān)于“組織生活會(huì)不正?！钡膯?wèn)題。20xx年10月，局機(jī)關(guān)第一、第二支部、規(guī)劃支部、林業(yè)支部均組織開展了“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會(huì)。20xx年12月10日，成立了中共寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局機(jī)關(guān)黨委，重新調(diào)整劃分了7個(gè)機(jī)關(guān)支部。

13、關(guān)于“個(gè)別國(guó)土所支部組織生活會(huì)不嚴(yán)肅”的問(wèn)題。嚴(yán)格規(guī)范各所（分局）的基層黨建工作，局黨組向當(dāng)?shù)厝嗣裾鼍呓ㄗh函，對(duì)射陽(yáng)湖所、小官莊所、西安豐所、曹甸所、開發(fā)區(qū)分局黨支部書記人選進(jìn)行了明確和調(diào)整。

14、關(guān)于“黨（總）支部未按期換屆”的問(wèn)題。正在推進(jìn)整改中。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)一步理順組織關(guān)系設(shè)置，20xx年12月已成立局機(jī)關(guān)黨委，20xx年5月份將組織選舉成立機(jī)關(guān)各支部。

15、關(guān)于“支部活動(dòng)開展不正?！钡膯?wèn)題。各基層支部認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，從學(xué)習(xí)方式、時(shí)間、內(nèi)容、效果等方面予以規(guī)范，建立完善黨建各類工作臺(tái)帳，進(jìn)一步使支部活動(dòng)正規(guī)化、制度化。20xx年9月以來(lái)，各支部均召開了1次以上組織生活會(huì)，局領(lǐng)導(dǎo)班子到支部上黨課1-2次。

16、關(guān)于“黨員管理和黨費(fèi)收繳不規(guī)范”的問(wèn)題。局黨組組織學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》；完善記錄《基層黨組織活動(dòng)情況綜合記載簿》《黨員證》等各類臺(tái)賬；認(rèn)真履行相關(guān)程序，嚴(yán)把發(fā)展質(zhì)量關(guān)，積極發(fā)展黨員；規(guī)范黨費(fèi)收繳工作，明確規(guī)定不得代扣，20xx年全局足額收繳黨費(fèi)57424元。

17、關(guān)于“執(zhí)行《干部選拔任用條例》不嚴(yán)格”的問(wèn)題。一是黨組集中學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例》；二是嚴(yán)格規(guī)范選人用人程序，做好干部選拔任用工作全程紀(jì)實(shí)，每人一冊(cè)；三是用足用好“第一種形態(tài)”，對(duì)原人教科和黨廉辦負(fù)責(zé)人進(jìn)行了談話提醒。

18、關(guān)于“干部隊(duì)伍建設(shè)亟需加強(qiáng)?；鶎訃?guó)土所（分局）、事業(yè)單位和機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人后繼乏人、專業(yè)人才缺乏”的問(wèn)題。一是充實(shí)年輕化、專業(yè)化的干部隊(duì)伍，做好后備干部梯隊(duì)建設(shè)。已調(diào)整部分基層所年齡偏大的人員，至目前，每個(gè)所充實(shí)了1—2名年輕同志，共計(jì)10人。二是結(jié)合工作實(shí)際，按照下達(dá)的招錄計(jì)劃逐步招聘專業(yè)技術(shù)人才。三是研究制訂出臺(tái)了《寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局干部管理規(guī)定》。

19、關(guān)于“編外人員使用不規(guī)范”的問(wèn)題。嚴(yán)格規(guī)范使用編外人員，編外用工按編辦批準(zhǔn)的用工計(jì)劃執(zhí)行，或采取勞務(wù)派遣的方式。目前，1人已離職（小官莊），不動(dòng)產(chǎn)6人經(jīng)考察后簽訂了勞動(dòng)合同。

20、關(guān)于“中層干部輪崗交流制度執(zhí)行不到位”的問(wèn)題。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，對(duì)23名中層干部重新進(jìn)行了輪崗交流，今后將嚴(yán)格執(zhí)行“3年可以調(diào)整，5年必須調(diào)整”的相關(guān)規(guī)定。

21、關(guān)于“混編混崗問(wèn)題突出”的問(wèn)題。正在推進(jìn)中。今年已調(diào)整理順了2名混崗人員，將按照“編隨事走，人隨編走”的原則逐步理順。

（四）在馳而不息糾“四風(fēng)”，頂真碰硬抓作風(fēng)措施不力方面。

22、關(guān)于“作風(fēng)建設(shè)未抓常抓長(zhǎng)”問(wèn)題。一是經(jīng)常性地開展紀(jì)律教育，嚴(yán)明作風(fēng)紀(jì)律，做到警鐘長(zhǎng)鳴；二是加強(qiáng)檢查，截至目前，對(duì)系統(tǒng)內(nèi)工作作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行了3次明查暗訪，檢查情況及時(shí)進(jìn)行通報(bào)，并開展批評(píng)教育和限期整改；三是加強(qiáng)窗口管理，規(guī)范流程，杜絕服務(wù)窗口出現(xiàn)“優(yōu)親厚友”現(xiàn)象；四是綜合運(yùn)用好“四種形態(tài)”，涉及人員已談話教育。

23、關(guān)于“深入基層調(diào)研不夠”問(wèn)題。一是結(jié)合機(jī)構(gòu)改革和各項(xiàng)主題活動(dòng)，局領(lǐng)導(dǎo)到各支部、各所（分局）進(jìn)行走訪，開展了系列調(diào)研工作，廣泛征求意見(jiàn)和建議，查擺問(wèn)題并制定整改措施；二是巡察反饋以來(lái)，均認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系制度，每位局長(zhǎng)聯(lián)系走訪了1－2個(gè)基層所（分局）。

24、關(guān)于“干部隊(duì)伍缺乏合力、執(zhí)行力不強(qiáng)”問(wèn)題。一是結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，局黨組20xx年10月27日召開了人事任免調(diào)整專題會(huì)議，局機(jī)關(guān)和基層的中層干部已基本輪崗到位；二是加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培訓(xùn)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一對(duì)一”聯(lián)系幫帶培養(yǎng)4名年輕同志。

25、關(guān)于“個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度落實(shí)不到位”問(wèn)題。一是嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，對(duì)局黨員干部操辦婚喪喜慶事宜，按照有關(guān)規(guī)定，實(shí)行嚴(yán)格把關(guān)；二是補(bǔ)齊了7人的廉政檔案，1人調(diào)離本單位，4人為副科級(jí)的廉政檔案在市局，將結(jié)合機(jī)構(gòu)改革人事調(diào)整，更新完善20xx年局黨員干部個(gè)人廉政檔案；三是用好“四種形態(tài)”，對(duì)相關(guān)人員就有關(guān)問(wèn)題作出情況說(shuō)明，并及時(shí)教育、責(zé)令改正。

26、關(guān)于“長(zhǎng)期聘用檔案整理人員”問(wèn)題。已辭退了檔案整理臨時(shí)聘用人員。今后檔案整理中確需突擊用人，將事前報(bào)局黨組會(huì)研究批準(zhǔn)，按規(guī)范操作。

（五）在紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)格，違法違紀(jì)問(wèn)題突出方面。

27、關(guān)于“違紀(jì)違法案件頻發(fā)”問(wèn)題。一是通過(guò)開展學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)、觀看廉政微視頻、參觀廉政教育基地、領(lǐng)導(dǎo)干部上廉政黨課等，多形式開展廉政教育，正面引導(dǎo)、反面警戒；二是加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)監(jiān)督檢查，并公布縣紀(jì)委派駐組的舉報(bào)電話、舉報(bào)地點(diǎn)，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督；三是對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和苗頭情況，用好用足“四種形態(tài)”；四是半年分析研判一次系統(tǒng)黨風(fēng)廉政反腐敗形勢(shì)，認(rèn)真排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，抓早抓小，防微杜漸；五是修訂完善了《寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)工作人員8小時(shí)以外個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度》《寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度》《黨員干部廉政談心談話制度》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》，建立長(zhǎng)效機(jī)制。

28、關(guān)于“公有住房個(gè)人長(zhǎng)期占用”問(wèn)題。正在推進(jìn)整改中。屬歷史遺留問(wèn)題。目前，已對(duì)公有住房個(gè)人長(zhǎng)期占用情況進(jìn)行了摸底調(diào)查，產(chǎn)權(quán)已明晰。下一步擬與財(cái)政局國(guó)資委聯(lián)系，共同研究拿出合規(guī)處置方案。

29、關(guān)于“國(guó)土所資金管理存在漏洞”的問(wèn)題。一是立即對(duì)基層所（分局）帳戶進(jìn)行清理，做到賬款相符；二是實(shí)行公務(wù)卡管理制度，各所（分局）報(bào)帳員實(shí)行公務(wù)卡預(yù)支；三是對(duì)開發(fā)區(qū)分局、望直港所、夏集所、小官莊所和魯垛所的報(bào)帳員進(jìn)行了調(diào)整，20xx年8月5日開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)；四是嚴(yán)格履行“三重一大”相關(guān)規(guī)定，遇有重大資金安排，及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。

30、關(guān)于“大額資金長(zhǎng)期滯留在基層國(guó)土所賬戶”的問(wèn)題。基層所（分局）賬戶全部清理到位。目前，基本戶仍保留，余額為零，已歸集局財(cái)務(wù)帳戶。

31、關(guān)于“招待費(fèi)、辦公用品費(fèi)用過(guò)大”的問(wèn)題。一是嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待清單審批制度，實(shí)行厲行節(jié)約；二是對(duì)今后的小微工程嚴(yán)格執(zhí)行《寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局內(nèi)部招標(biāo)管理辦法》；三是設(shè)置辦公用品領(lǐng)用登記簿，對(duì)于超出正常范圍的辦公用品購(gòu)置及領(lǐng)用情況，需附書面申請(qǐng)，提交領(lǐng)導(dǎo)研究同意；四是對(duì)中層正職負(fù)責(zé)人開展了集中學(xué)習(xí)、談話提醒。

32、關(guān)于“基層國(guó)土所（分局）無(wú)依據(jù)向鎮(zhèn)區(qū)收取或違規(guī)報(bào)支工作經(jīng)費(fèi)”的問(wèn)題。結(jié)合工作需要科學(xué)測(cè)算，強(qiáng)化基層所（分局）的經(jīng)費(fèi)保障，一律禁止基層所（分局）無(wú)依據(jù)向鎮(zhèn)區(qū)收取或違規(guī)報(bào)支各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。已向4個(gè)基層所就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了函詢，柳堡所相關(guān)人員于20xx年進(jìn)行了處理，款已退至縣紀(jì)委廉政帳戶，西安豐所、射陽(yáng)湖所和望直港所均作出了情況說(shuō)明。

33、關(guān)于“土地整理中心租車費(fèi)用較高”的問(wèn)題。已終止租車。今后的工作中必須嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，制訂用車制度，統(tǒng)籌合理安排用車，控制用車次數(shù)，按月結(jié)算費(fèi)用，降低租車費(fèi)用；運(yùn)用“四種形態(tài)”，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了批評(píng)教育，并責(zé)令作出專項(xiàng)情況說(shuō)明。

34、關(guān)于“大宗物品未政府采購(gòu)且未計(jì)入固定資產(chǎn)”的問(wèn)題。對(duì)涉及的空調(diào)、飲水機(jī)重新進(jìn)行了帳務(wù)處理，已計(jì)入固定資產(chǎn)。今后嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行政府采購(gòu)制度和固定資產(chǎn)管理制度。

35、關(guān)于“增減掛鉤方案編制未公開招標(biāo)”的問(wèn)題。對(duì)20xx年掛鉤實(shí)施規(guī)劃沒(méi)有招標(biāo)的原因進(jìn)行了解釋說(shuō)明。自20xx年始至目前，我縣的掛鉤方案編制均以公開招標(biāo)方式確定編制合作單位，均無(wú)指定編制單位的情況。

36、關(guān)于“制度形同虛設(shè)，執(zhí)行不到位?！眴?wèn)題。一是加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行的學(xué)習(xí)教育與監(jiān)督檢查力度。20xx年1月10日、2月27日、4月14日，辦公室、黨建辦對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行了明查暗訪，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)通報(bào)并教育管理，責(zé)令整改到位；二是結(jié)合部門實(shí)際，更新出臺(tái)了22項(xiàng)制度。

（六）在鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利還需加強(qiáng)方面。

37、關(guān)于“黨組主體責(zé)任履行不力，‘一崗雙責(zé)’落實(shí)不到位”問(wèn)題。20xx年4月19日，局黨組召開專題會(huì)議研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，20xx年4月25日，局長(zhǎng)與副局長(zhǎng)、科室負(fù)責(zé)人簽訂目標(biāo)責(zé)任書，層層傳遞壓力，強(qiáng)化基層負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任”。結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子分工情況，研究制訂全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)清單。用足用好“四種形態(tài)”，局班子成員經(jīng)常和分管科室、所（分局）負(fù)責(zé)人開展談心談話、督促提醒，做到從嚴(yán)教育，從嚴(yán)管理，切實(shí)提高履責(zé)主動(dòng)性。

38、關(guān)于“原紀(jì)檢組履行監(jiān)督責(zé)任不到位，‘四種形態(tài)’運(yùn)用不充分”問(wèn)題。一是配合縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)溝通聯(lián)系，暢通監(jiān)督渠道；二是20xx年10月29日局黨組專題學(xué)習(xí)了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”有關(guān)論述和縣實(shí)施細(xì)則，做到融會(huì)貫通；三是針對(duì)帶有苗頭性、傾向性問(wèn)題，班子成員及時(shí)進(jìn)行談話提醒，至目前，監(jiān)督中未發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為發(fā)生；四是認(rèn)真排查本系統(tǒng)、本部門“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”76個(gè)，落實(shí)防范措施153條。

39-47、關(guān)于“土地整治項(xiàng)目實(shí)施不規(guī)范、廉政風(fēng)險(xiǎn)較大”問(wèn)題。一是根據(jù)我局《土地整治項(xiàng)目建設(shè)工作做法十條經(jīng)驗(yàn)》相關(guān)內(nèi)容，縣成立領(lǐng)導(dǎo)小組、局成立專門工作班子、鎮(zhèn)成立項(xiàng)目建設(shè)指揮部，進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)流程；二是招標(biāo)公告由原來(lái)刊登在中國(guó)寶應(yīng)網(wǎng)和國(guó)土資源網(wǎng)，改為在揚(yáng)州工程建設(shè)信息網(wǎng)上公開招標(biāo)；三是土方平整工程直接委托當(dāng)?shù)卣?，根?jù)工程需要和農(nóng)作物生長(zhǎng)季節(jié)分次分批，按實(shí)際土方量公開招標(biāo)；四是嚴(yán)肅“三不”規(guī)定：工程監(jiān)理不合格不付款；跟蹤審計(jì)不履行不計(jì)量；質(zhì)量檢測(cè)不過(guò)關(guān)不施工。工程結(jié)束后由省廳委派的審計(jì)單位審計(jì)；五是項(xiàng)目建設(shè)中“u”型渠預(yù)制采購(gòu)不再單獨(dú)列為標(biāo)段招標(biāo)，納入農(nóng)田水利工程標(biāo)段對(duì)外招標(biāo)；六是今后項(xiàng)目工程招標(biāo)時(shí)，履行合同履約保證金，杜絕工程轉(zhuǎn)包現(xiàn)象；七是嚴(yán)格規(guī)定項(xiàng)目建設(shè)工期，制定了逾期處罰辦法；八是限定三種費(fèi)用，合同履約保證金10%、質(zhì)量保證金5%。、安全保險(xiǎn)費(fèi)0.3%，嚴(yán)格按規(guī)定支付費(fèi)用；九是土方平整工程則由項(xiàng)目區(qū)所在地鎮(zhèn)政府分批招標(biāo)；十是提高對(duì)工程監(jiān)理工作的監(jiān)管力度，定期或不定期檢查監(jiān)理工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題嚴(yán)肅處理。

49、關(guān)于“小微工程未按要求采取競(jìng)爭(zhēng)性談判”問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行《寶應(yīng)縣政府投資項(xiàng)目集中代建管理暫行辦法》，研究出臺(tái)了《寶應(yīng)縣自然資源和規(guī)劃局內(nèi)部招標(biāo)管理辦法》，進(jìn)一步規(guī)范本單位內(nèi)部招標(biāo)工作。

（七）在對(duì)巡察通報(bào)的問(wèn)題整改重視不夠方面。

50、關(guān)于“對(duì)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組通報(bào)的近幾輪巡察發(fā)現(xiàn)的共性問(wèn)題，未召開會(huì)議研究，也未制定整改清單，建立完善相關(guān)制度”的問(wèn)題。一是提升思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位。結(jié)合本次巡察整改工作，高度重視，專題研究，專人負(fù)責(zé)；二是突出重點(diǎn)，制定整改措施，對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真開展自查，能立即整改的立行立改，一時(shí)不能整改到位的，按序時(shí)進(jìn)度制定計(jì)劃表，分步整改到位；三是注重長(zhǎng)效，統(tǒng)籌推進(jìn)整改工作。研究建立長(zhǎng)效機(jī)制，杜絕今后類似問(wèn)題的發(fā)生。

巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下一步，局黨組將繼續(xù)認(rèn)真貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求，以釘釘子精神，嚴(yán)格按照縣委巡察的要求，繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動(dòng)整改問(wèn)題的落實(shí)，確保整改成果運(yùn)用到位，推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新成效。

（一）鞏固深化整改成果。進(jìn)一步提高政治站位，緊扣縣委巡察反饋意見(jiàn)，堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，在鞏固和深化部分已取得整改成果的基礎(chǔ)上，以更大的決心、更精準(zhǔn)的舉措、更有力的行動(dòng)，不折不扣、一著不讓持續(xù)推進(jìn)整改。對(duì)已經(jīng)基本完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問(wèn)題反彈；對(duì)尚需繼續(xù)解決的問(wèn)題，緊盯不放，加大力度，加快進(jìn)度；對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的項(xiàng)目，綜合治理，常抓不懈，確保問(wèn)題整改不留死角、全部到位。同時(shí)，主動(dòng)接受監(jiān)督，確保巡察整改成效經(jīng)得起實(shí)踐和群眾的檢驗(yàn)。

（二）嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實(shí)局黨組主體責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到位、監(jiān)督權(quán)力到位、教育管理到位、干部把關(guān)到位、執(zhí)行紀(jì)律到位、檢查問(wèn)責(zé)到位，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作緊緊抓在手上，努力實(shí)現(xiàn)干部清正、職工清廉、政治清明。

（三）建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。在整改問(wèn)題的同時(shí)，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)。對(duì)整改工作中已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度，嚴(yán)格抓好抓細(xì)，確保真正發(fā)揮作用；對(duì)需要建立的、不科學(xué)不規(guī)范的制度，抓緊制定完善，力爭(zhēng)做到解決一個(gè)問(wèn)題、堵塞一個(gè)漏洞、形成一套機(jī)制，從而構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，真正使整改的過(guò)程成為促進(jìn)全體黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過(guò)程，成為推動(dòng)自然資源和規(guī)劃工作又好又快發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

工作安排報(bào)告篇十

根據(jù)市政府辦《關(guān)于報(bào)送“十二五”暨20工作總結(jié)和20工作安排的通知》(崇府辦〔〕35號(hào))文件的要求，經(jīng)局黨組研究同意，現(xiàn)就“十二五”暨2017年工作總結(jié)和年工作安排的有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、“十二五”期間工作情況。

(一)積極推進(jìn)城鄉(xiāng)居民充分就業(yè)。以來(lái)，城鎮(zhèn)就業(yè)人員累計(jì)增加40468人，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模約55萬(wàn)人、實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入達(dá)100億元，城鎮(zhèn)職工登記失業(yè)率保持在3.5%左右。大力實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工程，20以來(lái)，成功創(chuàng)建高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化園省級(jí)示范基地1個(gè)，成功扶持創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目680個(gè)、發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼206.8萬(wàn)元，全額貼息融資4800余萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)5000余人。

(二)社會(huì)保障的覆蓋面不斷擴(kuò)大。年以來(lái)，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)增加20余萬(wàn)人，覆蓋率提高25個(gè)百分點(diǎn)(2011年72%，2017年97%);城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋，覆蓋率一直保持在98%以上。

(三)基層平臺(tái)規(guī)范化建設(shè)取得重要突破。建立了1個(gè)市級(jí)社會(huì)保障服務(wù)大廳、25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心，65個(gè)社區(qū)服務(wù)站，形成了覆蓋市、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))三級(jí)的“1+25+65”公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)格局，為群眾帶來(lái)了規(guī)范、高效、便利的社會(huì)保障服務(wù)。

(四)困難群體得到更加充分的社會(huì)保障。大力實(shí)施“關(guān)愛(ài)拯救行動(dòng)”，不斷加大救助力度，以來(lái)共救助困難群眾281人、發(fā)放救助金668萬(wàn)余元，減少了因病致貧、因病返貧現(xiàn)象;多渠道實(shí)施就業(yè)援助，2011年以來(lái)通過(guò)積極開發(fā)公益性崗位、鼓勵(lì)困難群眾靈活、鼓勵(lì)企業(yè)參與等方式，解決困難群眾就業(yè)7451人。

二、2017年主要工作情況。

(一)超額完成主要目標(biāo)任務(wù)。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局上下精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、艱苦奮斗，預(yù)計(jì)今年能夠全部超額完成省市下達(dá)主要目標(biāo)任務(wù)。2017年，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)10296人、超出目標(biāo)任務(wù)30個(gè)百分點(diǎn)，失業(yè)人員再就業(yè)1602人、超出目標(biāo)任務(wù)30個(gè)百分點(diǎn)，農(nóng)村富余勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)7980人、超出目標(biāo)任務(wù)2個(gè)百分點(diǎn)，城填登記失業(yè)率為3.09%;預(yù)計(jì)全市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)達(dá)13.92萬(wàn)人、征收基金94628.91萬(wàn)元，分別超出目標(biāo)任務(wù)8個(gè)百分點(diǎn)和29個(gè)百分點(diǎn);預(yù)計(jì)全市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)達(dá)18.12萬(wàn)人、征收基金45292.74萬(wàn)元，分別超出目標(biāo)任務(wù)9個(gè)百分點(diǎn)和25個(gè)百分點(diǎn);城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)31.4萬(wàn)人，超出目標(biāo)任務(wù)11個(gè)百分點(diǎn)。城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保476630人，城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保165220人，基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋率達(dá)98.17%(其中新農(nóng)合覆蓋率達(dá)99.32%)。

(二)圍繞中心重點(diǎn)，強(qiáng)化人力資源支撐。在“穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式”的關(guān)鍵時(shí)期，我局不斷創(chuàng)新工作方法、增添工作措施，狠抓企招工難和就業(yè)難等突出問(wèn)題，為我市加快建設(shè)“產(chǎn)業(yè)新城，品質(zhì)崇州”提供了人力資源保障。一是充分發(fā)揮平臺(tái)作用。充分利用“春風(fēng)行動(dòng)”、周五專場(chǎng)招聘會(huì)、民營(yíng)企業(yè)招聘周等活動(dòng)，開展現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)41場(chǎng)，接待企業(yè)730家、求職者25639人次，簽訂意向性協(xié)議8174份。二是努力提高勞動(dòng)者素質(zhì)。今年，按照“市場(chǎng)導(dǎo)向、合理定位、資源共享”的原則，不斷整合社會(huì)培訓(xùn)資源，積極引導(dǎo)校企合作開展定向培訓(xùn)，大力推進(jìn)自主擇校培訓(xùn)、直補(bǔ)參訓(xùn)勞動(dòng)者等新政，深入實(shí)施特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，切實(shí)提高了培訓(xùn)的針對(duì)性。2017年，開展各類培訓(xùn)25個(gè)班次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1333人次。三是積極幫助重大企業(yè)項(xiàng)目招工。為了滿足全市重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目的用工需求，加強(qiáng)與宜賓、巴中、達(dá)州等地的.勞務(wù)合作，成功引進(jìn)人力資源招募機(jī)構(gòu)52家、發(fā)放職介補(bǔ)貼2615500元，陸續(xù)為捷普輸送合格人才26000人。

(三)立足改善民生，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障一體化。我局歷來(lái)把民生保障放在十分重要的位置，在全面推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧的關(guān)鍵時(shí)期，我局更加注重失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、大病困難群眾的民生改善工作，采取了一系列有力措施，取得了很好的成效，切實(shí)讓群眾感受到黨委政府的溫暖。一是大力開展就業(yè)援助。今年為失業(yè)人員和就業(yè)困難人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金1860余萬(wàn)元、代繳醫(yī)療保險(xiǎn)約479萬(wàn)元，解決389人到公益崗位工作。二是扎實(shí)開展“關(guān)愛(ài)拯救行動(dòng)”。今年通過(guò)“關(guān)愛(ài)拯救行動(dòng)”救助50名困難群眾，發(fā)放救助金111.71萬(wàn)元。各大主流媒體爭(zhēng)相報(bào)道這一民生舉措。三是積極維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。以健全社會(huì)保障機(jī)制、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，合法、公正、及時(shí)地處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，有力地維護(hù)了勞資雙方的合法權(quán)益。截至11月中旬，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件340件、同比上升39%，按期審結(jié)315件、結(jié)案率達(dá)93%;案外調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議225件，調(diào)解率為100%。四是優(yōu)化服務(wù)體系。今年對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的費(fèi)率進(jìn)行了調(diào)整;對(duì)生育保險(xiǎn)進(jìn)行“松綁”，不再與醫(yī)療保險(xiǎn)一起征收，擴(kuò)大了生育保險(xiǎn)的覆蓋人群。

(四)抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，推動(dòng)改革創(chuàng)新。一是全力助推“雙創(chuàng)”工作。與崇州電視臺(tái)合作創(chuàng)建《創(chuàng)業(yè)崇州》專欄，全年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)480人，成功扶持129人自主創(chuàng)業(yè)，并實(shí)現(xiàn)帶動(dòng)就業(yè)1210人。二是全面完成機(jī)關(guān)事業(yè)工資改革，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。三是與農(nóng)業(yè)銀行和成都農(nóng)商銀行合作，圓滿完成“銀行代扣代繳醫(yī)療保險(xiǎn)保費(fèi)”試點(diǎn)工作，取得較好的社會(huì)效果。四是創(chuàng)新保險(xiǎn)基金安全管理機(jī)制。今年我局梳理出150個(gè)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)修改完善了有關(guān)規(guī)程、制度，為基金的安全運(yùn)行提供了制度保障;大力實(shí)施定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)商談判機(jī)制，對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員實(shí)行協(xié)議管理，全市“兩定”機(jī)構(gòu)簽訂率達(dá)100%。

三、當(dāng)前工作存在的問(wèn)題和困難。

(一)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系不夠完善。創(chuàng)業(yè)孵化器尚未充分發(fā)揮作用，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)水平較低、專業(yè)化程度不夠高，創(chuàng)業(yè)扶持政策沒(méi)有將返鄉(xiāng)農(nóng)民工納入。

(二)就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾仍然突出。今年1—11月，企業(yè)用工缺口多達(dá)3618人。同時(shí)，我市目前城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員2733人。從職業(yè)分布來(lái)看：專業(yè)技術(shù)人員供需矛盾最為突出，用工缺口達(dá)686人、占需求的81.18%;其次是生產(chǎn)運(yùn)輸工人，用工缺口達(dá)2846人、占需求的79.88%;商業(yè)服務(wù)人員缺口達(dá)686人、占需求的70.17%;管理人才缺口達(dá)218人、占需求的56.62%。

(三)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)持續(xù)繳費(fèi)后勁不足。農(nóng)村居民因收入穩(wěn)定性、社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)差、制度公平性等因素中斷繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的現(xiàn)象較為突出。

四、建議意見(jiàn)。

(一)盡快研究出臺(tái)支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策，特別是要大力支持有電子信息行業(yè)資源的農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè);探索組建本地企業(yè)家創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，鼓勵(lì)我市本地優(yōu)秀企業(yè)家參與大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);進(jìn)一步優(yōu)化完善創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫(kù)，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目與我市主導(dǎo)行業(yè)的關(guān)聯(lián)性，縮短創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品與需求市場(chǎng)的距離，以提高創(chuàng)業(yè)成功率。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)政校合作，積極引進(jìn)與電子信息關(guān)聯(lián)的職業(yè)技術(shù)學(xué)院和社會(huì)化勞動(dòng)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為我市大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人力資源保障。

(三)大力推行社會(huì)保障“互聯(lián)網(wǎng)+”模式，積極探索建立“網(wǎng)上自主服務(wù)平臺(tái)”，努力實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上政策咨詢、業(yè)務(wù)辦理、監(jiān)督舉報(bào)、建議意見(jiàn)，全面實(shí)現(xiàn)銀行代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

(一)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。全面落實(shí)更加積極的就業(yè)政策，扎實(shí)開展“就業(yè)援助”活動(dòng)，進(jìn)一步加大群眾就業(yè)增收力度，以提高市民就業(yè)收入為目標(biāo)，有針對(duì)性地通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)、提升技能、落實(shí)優(yōu)惠政策、扶持創(chuàng)業(yè)等手段，積極開展就業(yè)送崗、技能培訓(xùn)等工作，促進(jìn)市民致富增收。

(二)完善城鄉(xiāng)社保體系。一是鞏固社保擴(kuò)面征繳成果，進(jìn)一步擴(kuò)大參保率、穩(wěn)定續(xù)保率。二是以全市貧困群眾為重點(diǎn)對(duì)象，用活相關(guān)優(yōu)惠政策，幫助困難群體參保續(xù)保。三是以“關(guān)愛(ài)拯救行動(dòng)”為抓手，切實(shí)解決困難群體因病致貧、返貧。

(三)壯大實(shí)用人才隊(duì)伍。一是緊貼我市大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和旅游服務(wù)業(yè)，協(xié)同相關(guān)部門開展好實(shí)用人才培訓(xùn)、農(nóng)村職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)定工作。二是發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)促中心、人才工作站、創(chuàng)業(yè)園的引領(lǐng)、帶動(dòng)和輻射功能，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。三是優(yōu)化績(jī)效管理體系，強(qiáng)化在職培訓(xùn)，盤活體制內(nèi)人才。

(四)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。按照新修訂的《勞動(dòng)合同法》，統(tǒng)籌推進(jìn)以“人文關(guān)懷”為核心的“勞動(dòng)關(guān)系規(guī)范、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解、信訪維穩(wěn)化解”三大機(jī)制建設(shè)，全力維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，盡力排解“八大員”、涉軍群體等重訪、纏訪問(wèn)題。

(五)全力推進(jìn)人事制度改革。積極穩(wěn)妥推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革;深入開展公務(wù)員平時(shí)考核試點(diǎn)工作，全面落實(shí)成都市有關(guān)工作要求，結(jié)合我市實(shí)際積極創(chuàng)新舉措，爭(zhēng)取早日做出成效亮點(diǎn)。

工作安排報(bào)告篇十一

一年一度的“暑假”即將來(lái)臨，為了加強(qiáng)家長(zhǎng)和小朋友的安全防范意識(shí)，我們向幼兒進(jìn)行了暑期安全教育。

一、通過(guò)談話讓小朋友進(jìn)一步了解了放暑假期間的交通、飲食、游泳、用電、防火等安全知識(shí)，為度過(guò)一個(gè)安全、快樂(lè)的暑期長(zhǎng)假做好鋪墊。

二、組織了多種形式的教學(xué)活動(dòng)，如講故事、看錄像、做游戲、看圖書資料等等，讓孩子們?cè)谧鲎?、看看、玩玩中掌握安全知識(shí)，提高安全意識(shí)。

三、向家長(zhǎng)做好宣傳工作，杜絕各類安全事故的發(fā)生。

1.認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)人的職責(zé)，樹立“安全第一”的意識(shí)。一切從孩子的安全出發(fā)，以防為主，杜絕各類安全事故的發(fā)生。

2.教育幼兒不玩水、不玩電，不到危險(xiǎn)的地方玩、不玩危險(xiǎn)物品。（如：剪刀、小刀等尖銳的物品或電線插座、開水瓶等）。

3.教育子女自覺(jué)遵守公共秩序，不讓孩子在馬路邊玩耍。

4.教育幼兒不到小河或水庫(kù)邊嬉戲、玩耍和游泳。

5.注意飲食衛(wèi)生，不暴飲暴食，不在無(wú)證經(jīng)營(yíng)的'小食店或小攤小販吃食，不吃過(guò)期變質(zhì)的食物，預(yù)防食物中毒。

6.讓孩子保持良好的生活作息制度，堅(jiān)持早睡早起，積極參加體育鍛煉活動(dòng)，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)。

7.不帶幼兒到人口密集的地方，做到勤洗手勤洗澡，預(yù)防各種傳染病的發(fā)生。

文/百分網(wǎng)。

(中國(guó)大學(xué)網(wǎng))。

工作安排報(bào)告篇十二

新學(xué)期已經(jīng)開始，本學(xué)期我繼續(xù)擔(dān)任高二(1)班班主任一職。現(xiàn)在高二(1)班的學(xué)生從總體上來(lái)講層次差異不是很大，但成績(jī)分布極不均勻，偏科現(xiàn)象極為嚴(yán)重。特別是部分學(xué)生的英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、物理等學(xué)科較為嚴(yán)重。針對(duì)這種現(xiàn)象，我打算主要抓尖子，促中游，力保使部分學(xué)生能順利考入理想學(xué)校。為了本學(xué)期能順利開展各項(xiàng)工作，特對(duì)本學(xué)期工作做如下安排：

一、大力深入開展學(xué)生思想穩(wěn)定工作，強(qiáng)化理想前途教育。深入開展學(xué)生思想穩(wěn)定工作，幫助他們穩(wěn)定自己的情緒，消除緊張感，靜心修學(xué)。所以在平時(shí)教師就需要深入學(xué)生當(dāng)中，了解學(xué)生的情感和生活，分析他們心理，做好疏導(dǎo)工作。并且準(zhǔn)備請(qǐng)心理教師給學(xué)生開展心理輔導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生糾正心理誤區(qū)，樹立正確的學(xué)習(xí)心理。同時(shí)要加強(qiáng)學(xué)生的.理想前途教育，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)理想前途的關(guān)心和關(guān)注，充分利用課余時(shí)間與學(xué)生談心，交流思想。

二、加強(qiáng)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

常言道：榜樣的作用是無(wú)窮的。在班級(jí)找出學(xué)習(xí)品德各方面都很優(yōu)秀的同學(xué)做榜樣，用他們的學(xué)習(xí)態(tài)度和精神做榜樣，影響班級(jí)中的其他同學(xué)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)生的愛(ài)護(hù)，引導(dǎo)這批學(xué)生自覺(jué)參加學(xué)習(xí)生活，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)激情，提高學(xué)習(xí)興趣與成績(jī)。平時(shí)充分利用課余時(shí)間對(duì)學(xué)生開展前途教育，深入學(xué)生當(dāng)中做好思想教育，樹立正確的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。

三、建立健全班干隊(duì)伍,充分利用班級(jí)小助手的輔助作用。班級(jí)有老師的小助手是規(guī)范學(xué)生行為的標(biāo)準(zhǔn)，利用此法可以有效的幫助班主任管理學(xué)生，更能為班干提供管理班級(jí)的依據(jù)，這也能更好的發(fā)揮班干的小助手作用。任用班干應(yīng)通過(guò)民主投票選舉，讓學(xué)生挑選自己信得過(guò)的學(xué)生擔(dān)任班干。對(duì)產(chǎn)生的班干明確各自的職責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同管理班級(jí)。同時(shí)設(shè)立紀(jì)律委員，加強(qiáng)紀(jì)律管理。

四、加強(qiáng)各學(xué)科教師的協(xié)調(diào)，全面提高各學(xué)科成績(jī)。

協(xié)調(diào)好各科之間的關(guān)系，使各學(xué)科教師能夠各盡其能，做好學(xué)生的輔導(dǎo)與教學(xué)工作，各門學(xué)科都能均衡發(fā)展，全面提高學(xué)生的各科成績(jī)。

五、加強(qiáng)住宿生管理,實(shí)行自覺(jué)登記制度，嚴(yán)防撒謊請(qǐng)假、曠寢等事件的發(fā)生。

六、引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。高中班主任工作計(jì)劃我想，通過(guò)這些辦法會(huì)讓班級(jí)更有凝聚力，成績(jī)、紀(jì)律都更上一層樓。

工作安排報(bào)告篇十三

為方便基層工作管理股及有關(guān)部門對(duì)司法所進(jìn)行指導(dǎo)或監(jiān)督，現(xiàn)將***司法所10月工作安排情況匯報(bào)如下：

一、***負(fù)責(zé)全所工作，主抓刑釋解教調(diào)查走訪幫教工作；社區(qū)矯正人員報(bào)到管理、思想教育、公益勞動(dòng)安排等工作；全國(guó)刑釋解教系統(tǒng)工作；全國(guó)社區(qū)矯正網(wǎng)工作；與法院、監(jiān)獄等就委托調(diào)查事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查回復(fù)工作；為基層黨委政府提供法律咨詢和建議工作；規(guī)范化司法所材料歸檔整理工作；完成上級(jí)交辦的其他工作。

二、***負(fù)責(zé)協(xié)助***開展司法所工作，主抓普法依法治理工作；與司法所地壩承包人聯(lián)系翻修事宜并進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督；人民調(diào)解工作；***司法行政內(nèi)網(wǎng)工作；全國(guó)司法行政網(wǎng)數(shù)據(jù)上報(bào)工作；規(guī)范化司法所材料歸檔整理工作；司法所辦公室區(qū)域及其他所屬區(qū)域衛(wèi)生工作；完成所長(zhǎng)交辦的'其他工作。

三、***每周五在司法所例會(huì)上應(yīng)將自己工作進(jìn)展情況進(jìn)行匯報(bào)，并將下周工作打算進(jìn)行匯報(bào)；***也應(yīng)當(dāng)將自己負(fù)責(zé)的工作情況及全所每周工作情況在周五司法所例會(huì)上進(jìn)行通報(bào)，并安排下周工作。

如有不妥，請(qǐng)批評(píng)指正。

***鄉(xiāng)司法所。

工作安排報(bào)告篇十四

新世紀(jì)的教師，應(yīng)具有高尚的師德，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和良好的心理素質(zhì)，具有精湛的教學(xué)技藝，能夠掌握和運(yùn)用教育科研前沿成果，創(chuàng)造性地從事教育教學(xué)工作。教師發(fā)展是教師人生價(jià)值實(shí)現(xiàn)的過(guò)程，是教師在充分認(rèn)識(shí)教育意義的基礎(chǔ)上，不斷提升精神追求，增強(qiáng)職業(yè)道德，掌握教育規(guī)律，拓展學(xué)科知識(shí)，強(qiáng)化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平的過(guò)程。

xxxx年7月，我來(lái)到了**學(xué)院，開始把自己融入夢(mèng)寐以求的。

教育行業(yè)。在教學(xué)方面，面對(duì)教學(xué)任務(wù)我毫不怠慢，對(duì)每一節(jié)課都精心準(zhǔn)備、全力以赴，以飽滿的熱情全身心投入工作，潛心鉆研，勇于創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。一年來(lái)，我先后擔(dān)任英語(yǔ)專業(yè)本?？啤队⒄Z(yǔ)語(yǔ)音》、《英語(yǔ)閱讀》，和應(yīng)用技術(shù)學(xué)院英語(yǔ)商貿(mào)專業(yè)《商務(wù)英語(yǔ)閱讀》等課程的教學(xué)。由于經(jīng)驗(yàn)尚淺，我利用課余時(shí)間不斷學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，通過(guò)長(zhǎng)期隨堂聽(tīng)課虛心向前輩請(qǐng)教，并認(rèn)真反思比較，努力改進(jìn)自己的教學(xué)。除此之外，作為高校教師，我十分注重用先進(jìn)的文化教育理念引導(dǎo)學(xué)生，注重教書育人，樹立為人師表的良好形象。

然而，教書育人必須以自身地發(fā)展作為前提。我相信有眼界才會(huì)有境界，有思路才會(huì)有出路，在認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和各部門工作目標(biāo)后，針對(duì)自己的特點(diǎn)和不足制定個(gè)人工作計(jì)劃如下：

第一，思想方面。作為一名青年教師，首先要堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，牢牢把握黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)于律己，繼續(xù)忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，具有高度的責(zé)任感，服從工作安排，積極爭(zhēng)取成為中國(guó)gcd的一員。除此之外，在未來(lái)工作中，努力貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策，全心全意為學(xué)生服務(wù)，遵紀(jì)守法弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚，創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)，以實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)一名青年教師的風(fēng)采。教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè)，對(duì)其勞動(dòng)質(zhì)量提出的要求是很高的.、無(wú)止境的，所以，作為一名教師，我時(shí)刻告誡自己要追求卓越，崇尚一流，拒絕平庸，注重自身創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀的發(fā)展,使自己真正成長(zhǎng)為不辱使命感、歷史責(zé)任感的優(yōu)秀教師，把自己的全部知識(shí)、才華和愛(ài)心奉獻(xiàn)給學(xué)生、奉獻(xiàn)給教育事業(yè)。

第二，教學(xué)方面。作為一名高校英語(yǔ)教師，首要任務(wù)是要教好書，我認(rèn)為要保證這一點(diǎn)，應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來(lái)努力。

1、專業(yè)水平的提高。

(1)學(xué)習(xí)教育理論，在理性認(rèn)識(shí)中豐富自我。

認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新課程，掌握自己所任學(xué)科的專業(yè)特點(diǎn)，善于思考，養(yǎng)成多思多想多寫的習(xí)慣，做的最優(yōu)化要落實(shí)到學(xué)的最優(yōu)化，形成自己的教學(xué)風(fēng)格。認(rèn)真閱讀《課程教學(xué)大綱》等有關(guān)資料，鉆研新教材，新課標(biāo)，研究教法，體會(huì)新課程的性質(zhì)、價(jià)值、理念，提高自己的業(yè)務(wù)能力。

(2)專業(yè)素質(zhì)的提高，在汲納中充實(shí)自我。

在其他老師的幫助和指導(dǎo)下，堅(jiān)持教學(xué)相長(zhǎng)，獲得自我發(fā)展。勤聽(tīng)課，通過(guò)課堂聽(tīng)課，與授課者進(jìn)行交流與溝通;勤質(zhì)疑，勇于提出自己的問(wèn)題或不同觀點(diǎn)，在共同探索中達(dá)到共同進(jìn)步;從中得到真切的感受，不斷完善自我，促進(jìn)個(gè)人專業(yè)知識(shí)的提升，讓自己不斷成長(zhǎng)。

2、日常教學(xué)常規(guī)的扎實(shí)與提升。

精心備課;細(xì)心批改每一本作業(yè)，杜絕錯(cuò)批、漏批現(xiàn)象，探索趣味性作業(yè)，創(chuàng)新性作業(yè)。要求批語(yǔ)的書寫要認(rèn)真、規(guī)范，要及時(shí)做好批改記錄。認(rèn)真準(zhǔn)備教案、課件，不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學(xué)生等;尤其要多關(guān)注基礎(chǔ)較差的學(xué)生，幫助促進(jìn)后進(jìn)生各方面能力的提高。

3、勤于反思，完善自我。

學(xué)會(huì)思考教育問(wèn)題，積極把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等，從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后，把自己在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和有價(jià)值的東西趕快記下來(lái)，享受成功，彌補(bǔ)不足。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中完善自我。

4、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué)。

充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的新思想，掌握新方式，運(yùn)用新理論，提高教學(xué)效果。利用課余時(shí)間向電腦能手學(xué)習(xí)，提高自己的計(jì)算機(jī)水平。

5、勇于創(chuàng)新，全面發(fā)展。

根據(jù)社會(huì)的變化與教育改革的發(fā)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和改正自己的不足，調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)與能力結(jié)構(gòu)，以自己的發(fā)展促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展。養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)、樂(lè)于學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣，為自己營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)的心境，認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)科專業(yè)知識(shí)及系統(tǒng)的教育理論知識(shí)，廣泛閱讀教育教學(xué)的報(bào)刊、雜志及專著，提升對(duì)新課改理念的認(rèn)識(shí)。使自己具有綜合的科學(xué)文化素質(zhì)，掌握多層交、多元化的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己能科學(xué)、系統(tǒng)的駕馭教學(xué)內(nèi)容成為一個(gè)具有多元化知識(shí)結(jié)構(gòu)的人。同時(shí)在教學(xué)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)“教-學(xué)-研”一體化，理會(huì)生活化、情境化課堂教學(xué)的精髓。工作中要善于積累，勤于思考，做到教學(xué)中既有理論依據(jù)，又有實(shí)踐創(chuàng)新，使自己的教育教學(xué)水平上一個(gè)新的臺(tái)階。

第三，科研方面?？茖W(xué)研究是高等學(xué)校教師工作的重要組成部分。教學(xué)需要科研作為基礎(chǔ)，作為引導(dǎo)，而有了科學(xué)的研究，教學(xué)質(zhì)量才能得到有力的保證。無(wú)疑，科研對(duì)提升教師的綜合素質(zhì)是非常有利的。作為本科畢業(yè)生，現(xiàn)階段在科研方面，我是一個(gè)新手，基礎(chǔ)相對(duì)薄弱，但我有信心做得更好。在接下來(lái)的五年里，我將把教學(xué)作為一個(gè)大的研究方向，結(jié)合英語(yǔ)技能和文化的相關(guān)內(nèi)容逐步形成自己穩(wěn)定的研究興趣和方向，以教學(xué)實(shí)踐為基礎(chǔ)，以科學(xué)理論為依托。

工作安排報(bào)告篇十五

時(shí)間過(guò)的真快，轉(zhuǎn)眼本學(xué)期又要結(jié)束了?；仡櫛緦W(xué)期的工作，有得也有失。為了更好的搞好以后的教學(xué)工作，現(xiàn)對(duì)本學(xué)期工作做如下總結(jié)：

一、教育教學(xué)任務(wù)完成情況。

1、教學(xué)成績(jī)。

本學(xué)期在我和全體學(xué)生的合作和努力下比較圓滿的完成了教育教學(xué)任務(wù)。我所教的高二18、21、22三個(gè)班的地理成績(jī)不斷取得進(jìn)步，學(xué)生對(duì)與區(qū)域地理的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)過(guò)程有了明顯的提高。對(duì)地理的學(xué)習(xí)觀念有所轉(zhuǎn)變，一部分學(xué)生有了突破性進(jìn)展。

2、教改專題完成情況。

在地理教學(xué)中要組織學(xué)生開展有效的學(xué)習(xí)活動(dòng)，需要考慮很多因素。重要的一點(diǎn)必須遵循：學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人。只有學(xué)生處于積極主動(dòng)狀態(tài)，經(jīng)過(guò)認(rèn)真的分析、思考，才能體會(huì)教材中蘊(yùn)含的知識(shí)，產(chǎn)生探索地理世界的興趣，理解所學(xué)的地理知識(shí)，獲得相應(yīng)的能力。在本學(xué)期的教學(xué)中我注重培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和愿望，鼓勵(lì)他們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出問(wèn)題，指導(dǎo)他們學(xué)會(huì)適宜的學(xué)習(xí)方法，為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。同時(shí)教學(xué)時(shí)盡量采用多種教學(xué)手段和方法來(lái)激發(fā)學(xué)生興趣，落實(shí)本學(xué)期“激趣導(dǎo)學(xué)”的教改專題。

3、課堂教學(xué)狀況。

本學(xué)期教學(xué)中重視學(xué)生的心理特征研究，了解他們的知識(shí)、能力基礎(chǔ)，從實(shí)際出發(fā)進(jìn)行教育，因生施教，并且根據(jù)他們的反應(yīng)及時(shí)調(diào)整自己的教學(xué)安排。同時(shí)注意因材施教，針對(duì)不同的學(xué)生提出不同的要求，對(duì)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生，針對(duì)他們的具體情況給予了耐心幫助，鼓勵(lì)他們通過(guò)一系列的探索活動(dòng)去發(fā)現(xiàn)結(jié)論，如地理名稱、概念、事實(shí)、原理等，使他們基本達(dá)到教學(xué)要求。對(duì)學(xué)有余力的學(xué)生，采取研究性學(xué)習(xí)等多種方式，培養(yǎng)他們的創(chuàng)造和探索能力。如涉及學(xué)生解決地理問(wèn)題的技能、方法策略的形成，即地理知識(shí)產(chǎn)生和發(fā)展的過(guò)程等，收到了良好的教學(xué)效果。

4、學(xué)生素質(zhì)發(fā)展情況。

本學(xué)期教學(xué)中，在課堂教學(xué)方面下了很多功夫，注重學(xué)生主體作用的發(fā)揮。積極創(chuàng)設(shè)學(xué)生的求知情境，要求所有的學(xué)生都參加學(xué)習(xí)過(guò)程，并且注意將知識(shí)內(nèi)化為不同的層次，使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)取得成功。同時(shí)，鼓勵(lì)學(xué)生自由想象，提出各種假設(shè)和預(yù)見(jiàn)，充分尊重他們的思想觀點(diǎn)，使學(xué)生敢想敢干，富有創(chuàng)新精神。高中地理教學(xué)要以讀圖、分析為基礎(chǔ)。引導(dǎo)學(xué)生聯(lián)系身邊的實(shí)際進(jìn)行分析，能夠使學(xué)生對(duì)地理事實(shí)獲得具體的、明確的認(rèn)識(shí)。通過(guò)一學(xué)期教學(xué)，使學(xué)生的各方面素質(zhì)都有了很大的提高。尤其是思考能力、識(shí)圖能力、分析和解決問(wèn)題的能力等方面提高迅速。

5、作業(yè)完成情況。

大多數(shù)學(xué)生能夠及時(shí)按質(zhì)按量按時(shí)完成老師所布置的作業(yè)，但也存在個(gè)別學(xué)生作業(yè)完成不及時(shí)質(zhì)量不高甚至拖沓的情況。今后應(yīng)注重思想教育，加強(qiáng)輔導(dǎo)，端正部分學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度。本學(xué)期的作業(yè)分了好幾部分：填圖、繪圖、課堂作業(yè)、同步練習(xí)以及訓(xùn)練卷的形式給學(xué)生增加做題方法和技巧。

6、日?？己恕?/p>

本學(xué)期學(xué)生考核除進(jìn)行單元檢測(cè)外，也注重了新課標(biāo)要求下的形成性評(píng)價(jià)的實(shí)施，從多個(gè)方面考查學(xué)生，而不是只盯在學(xué)生的成績(jī)上。

7、教材使用分析。

本學(xué)期在教學(xué)中充分利用了教材內(nèi)容，做到了充分發(fā)揮教材的功能。同時(shí)也注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行教材知識(shí)的拓展和深化。

8、參加教研情況。

本學(xué)期每周一次的教研活動(dòng)一直按時(shí)參加無(wú)一次遲到早退或缺席現(xiàn)象。另外還參加區(qū)縣級(jí)教研活動(dòng)，并積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，寫出匯報(bào)材料。

二、主要成功教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

1、在知識(shí)爆炸的今天掌握知識(shí)的多少已經(jīng)不是最重要的，而如何掌握知識(shí)才是最重要的。因此教學(xué)中注重方法的傳授。地理概念和規(guī)律是地理知識(shí)的核心內(nèi)容，培養(yǎng)學(xué)生關(guān)注地理現(xiàn)象，引導(dǎo)其從現(xiàn)象的觀察、分析中形成地理概念，學(xué)習(xí)地理規(guī)律。既而對(duì)規(guī)律的發(fā)現(xiàn)過(guò)程產(chǎn)生興趣，避免靠單純機(jī)械記憶的方式學(xué)習(xí)地理，在教學(xué)中要注意培養(yǎng)學(xué)生的分析概括能力，對(duì)重點(diǎn)的概念和規(guī)律要使學(xué)生學(xué)的更好一些，并且充分發(fā)揮他們?cè)诎l(fā)展智力、培養(yǎng)能力方面的作用。但是，知識(shí)的理解、能力的培養(yǎng)都需要一個(gè)過(guò)程，不可要求其過(guò)高過(guò)急。

2、重視地理知識(shí)的應(yīng)用。

教學(xué)中應(yīng)注意與學(xué)生生活實(shí)際聯(lián)系。幫助學(xué)生通過(guò)熟悉的現(xiàn)象理解所學(xué)地理知識(shí)。如氣溫在冬夏季節(jié)的分布規(guī)律，降水的分布，天氣預(yù)報(bào)等等。讓學(xué)生知道地理知識(shí)在生活、生產(chǎn)和科學(xué)試驗(yàn)中的廣泛應(yīng)用，增強(qiáng)學(xué)習(xí)地理的興趣和信心。

3、應(yīng)通過(guò)讀圖、學(xué)生練習(xí)和課堂討論等方式培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用地理知識(shí)解決簡(jiǎn)單問(wèn)題的能力。在討論中，教師要做必要的講解。做練習(xí)時(shí)，要求學(xué)生弄清地理事實(shí)，獨(dú)立思考，自己提出解決問(wèn)題的辦法，并能對(duì)所得結(jié)果進(jìn)行分析、判斷。

4、考核是教學(xué)中不可缺少的環(huán)節(jié)，是檢查教學(xué)質(zhì)量的重要手段，能激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。在重視考試的同時(shí)也要形成對(duì)學(xué)生多方面的評(píng)價(jià)而不是僅停留在成績(jī)上。

三、存在問(wèn)題及改進(jìn)方法措施。

當(dāng)然，在教學(xué)中，也存在著不足之處，如學(xué)習(xí)困難生的轉(zhuǎn)化工作，一節(jié)課下來(lái)，總覺(jué)得原來(lái)會(huì)的還會(huì)，不會(huì)的還不會(huì)。另外，并不是所有的地理知識(shí)都教的有新意，有時(shí)內(nèi)容講解不靈活，沒(méi)有吸引力，致使學(xué)生產(chǎn)生厭煩情緒。在以后的教學(xué)中，努力做到：

1、以學(xué)生為主體，注意基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)，調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

2、加強(qiáng)教學(xué)改革，引入新的教學(xué)模式，提高課堂教學(xué)效果。

3、重視地理概念和規(guī)律的教學(xué)方法。

工作安排報(bào)告篇十六

新學(xué)期開始了，本學(xué)期對(duì)于整個(gè)高中學(xué)習(xí)來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的，所以就上學(xué)期出現(xiàn)的一系列問(wèn)題和本著為同學(xué)創(chuàng)造一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境的初衷，我對(duì)本學(xué)期的班級(jí)工作作一個(gè)規(guī)劃。

2．其次，我會(huì)將上學(xué)期那種直接把工作安排后就重視結(jié)果的方式轉(zhuǎn)化為更多地幫助和監(jiān)督。

3．每周星期二下午最后一節(jié)自習(xí)課，班委會(huì)。主要是對(duì)上周工作的總結(jié)及本周的工作計(jì)劃，并評(píng)出周優(yōu)秀小組。并與班主任交流情況。

4．對(duì)于班委的工和，應(yīng)該細(xì)心，有的班委不愿意管理，怕影響同學(xué)之間的關(guān)系。對(duì)于這樣的`情況，我決定民現(xiàn)班委有包庇，則加倍處罰。這樣以來(lái)就可以在同學(xué)面前樹立良好的班委形象，避免同學(xué)對(duì)班委工作有服氣，不服管。

對(duì)于同學(xué)的管理：

1．首先，必須在班里建立起良好的班委、同學(xué)關(guān)系，閉免同學(xué)不服管，班委不愿的不良之風(fēng)的形成。

2．其次，從學(xué)習(xí)、生活方面關(guān)心同學(xué)的心理情況，并帶動(dòng)班委關(guān)心同學(xué)。

3．對(duì)于班上的具體情況，我將準(zhǔn)備一本專門的班級(jí)情況記錄本，在班委會(huì)后對(duì)會(huì)上具體內(nèi)容記錄，并于每周三交與班主任。這樣就能讓班主任了解班級(jí)一周的情況。

對(duì)于班主任工作的協(xié)助：

1．作為班長(zhǎng)，就是該協(xié)助班主任管理好班級(jí)體，有事應(yīng)與班主任溝通。

2．班主任未在時(shí)，應(yīng)協(xié)助紀(jì)律委員管好班里紀(jì)律，不給班主任添亂。

3．做好班主任和同學(xué)之間的溝通工作，將同學(xué)們的建議給班主任說(shuō)，也將班主任的想法轉(zhuǎn)達(dá)給同學(xué)們，以建立更為良好和諧的師生關(guān)系。

工作安排報(bào)告篇十七

豐園幼兒園放假期間無(wú)幼兒留園。根據(jù)市教育局8月1日通知精神，現(xiàn)將豐園幼兒園暑期安全工作自查情況報(bào)告如下。

一、高度重視，健全機(jī)制。

我園將暑期校園安全管理工作放在首位，高度重視，(自查報(bào)告)建立健全幼兒園安全管理工作長(zhǎng)效機(jī)制，采取有效措施，專門開會(huì)，采取園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制并安排專人留園負(fù)責(zé)安保，每日巡查幼兒園房舍、設(shè)施設(shè)備，并利用幼兒不在園的時(shí)間進(jìn)行日常檢修工作。

二、關(guān)注天氣，做好汛期房舍自查。

近期天氣異常，全國(guó)各地多有汛情。我園園舍為小區(qū)配套設(shè)施，教學(xué)樓安全，無(wú)設(shè)施老化情況，雨季中未發(fā)生雨水滲漏等不安全情況。依據(jù)天氣預(yù)報(bào)，我園安保人員均會(huì)提前到各班級(jí)辦公室再次檢查窗戶關(guān)閉情況，防止雨水漂入，避免不安全隱患。

三、加強(qiáng)暑期用電安全管理。

夏季高溫，我園各樓層總電閘在放假時(shí)已經(jīng)全部關(guān)閉，安保人員每日檢查各樓層總電閘，做好幼兒園防火、防電、防意外等防范工作。

根據(jù)通知精神，我園再次對(duì)活動(dòng)室、午休室、食堂等重點(diǎn)防火場(chǎng)所進(jìn)行排查，對(duì)電源、電線進(jìn)行，和教室內(nèi)的插座一處不漏的排查，消除一切不安全的隱患。并認(rèn)真檢查了全園的消防器材情況，滅火設(shè)備正常。并對(duì)留園安保人員再次進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行既定預(yù)案，確保人員和財(cái)產(chǎn)安全。

安全無(wú)小事，幼兒園是幼兒集體生活的樂(lè)園，無(wú)論日常還是暑期，都要嚴(yán)格執(zhí)行省級(jí)文件精神，確保人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。以上為豐園幼兒園自查情況報(bào)告。

工作安排報(bào)告篇十八

今年以來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆四中、五中全會(huì)精神和省、市、區(qū)委重大決策部署要求，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，以全面實(shí)施新環(huán)保法為契機(jī)，深化鎮(zhèn)街基層環(huán)保機(jī)構(gòu)建設(shè)，嚴(yán)格環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法，大力改善區(qū)域環(huán)境質(zhì)量，取得了xxxx年總量減排綜合考核全省第三全市第一的優(yōu)異成績(jī)，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

（一）總量減排扎實(shí)推進(jìn)。通過(guò)制定年度減排方案，分解落實(shí)減排任務(wù)，對(duì)xx個(gè)畜禽養(yǎng)殖和x個(gè)清潔生產(chǎn)審核減排項(xiàng)目進(jìn)行督促指導(dǎo)，%、%、%、%的市級(jí)減排目標(biāo)。

（二）環(huán)保民生工程全面完成。一是鍋爐大氣污染物治理全面完成。制定了《關(guān)于下達(dá)大氣污染物整治任務(wù)的通知》，明確了整治目標(biāo)，通過(guò)召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、入戶宣傳、個(gè)別約談、強(qiáng)化督查等手段，投入資金xxxx萬(wàn)元，完成了對(duì)xxx家燃煤鍋爐的治理。二是家具企業(yè)治理全面完成。采取“六個(gè)一”措施，投入治理資金xxxx萬(wàn)元，完成了對(duì)xx家家具企業(yè)voc的治理。

（三）環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)成效顯著。累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法人員xxxx余人次，車輛xxx余輛次，組織開展了園外企業(yè)大排查，對(duì)全區(qū)xx個(gè)鎮(zhèn)街xxxx家園外企業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查和建檔，依法對(duì)軍屯鎮(zhèn)光大凱利達(dá)公司環(huán)境違法行為和木蘭鎮(zhèn)xx家潔具作坊進(jìn)行了立案查處。對(duì)全區(qū)xx家醫(yī)療單位環(huán)境守法情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，對(duì)西橋醫(yī)院等x家廢水超標(biāo)單位進(jìn)行了立案查處。

（四）大氣和水環(huán)境綜合整治深入開展。一是大氣環(huán)境綜合治理深入開展。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《x市大氣污染防治行動(dòng)方案（xxxx-xxxx年）》，結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，制定了全區(qū)大氣霧霾治理工作方案和任務(wù)分解表，明確了治理目標(biāo)和部門職責(zé)并嚴(yán)格督查，有力促進(jìn)了區(qū)域大氣質(zhì)量的持續(xù)改善。全年共啟動(dòng)重污染天氣應(yīng)急預(yù)案x次，截止xxxx年xx月xx日，全區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測(cè)有效天數(shù)xxx天，其中污染天數(shù)xxx天，優(yōu)良天數(shù)xxx天，優(yōu)良率xx.x%。出動(dòng)執(zhí)法人員xxx人次，做到了包片區(qū)域秸桿禁燒“零火點(diǎn)”，圓滿完成秸桿禁燒工作。對(duì)已整治完成的xxx臺(tái)（套）農(nóng)家樂(lè)污染治理設(shè)施建立動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳，并定期督查確保正常運(yùn)行。二是水環(huán)境綜合治理深入開展。認(rèn)真開展沱江流域調(diào)查，完成對(duì)毗河、青白江、西江河所有沿河排污口和支渠的摸底調(diào)查，并對(duì)xxx個(gè)排污口建立臺(tái)帳管理。扎實(shí)開展黑臭水體治理，完成對(duì)北四支、南四支等xx條黑臭河渠、xx個(gè)工業(yè)排口的綜合治理，實(shí)現(xiàn)了“全面截污、水質(zhì)明顯改善”的目標(biāo)。開展飲用水源安全隱患排查xx次，確保了飲用水源水質(zhì)達(dá)標(biāo)率xxx%。嚴(yán)格實(shí)施鎮(zhèn)街跨界斷面超標(biāo)資金扣繳制度，做到每月監(jiān)測(cè)，單月扣繳，目前共實(shí)施斷面扣繳x次，萬(wàn)元。

（五）環(huán)境執(zhí)法卓有成效。一是嚴(yán)格執(zhí)行新環(huán)保法，堅(jiān)持“零容忍”態(tài)度嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為，全年共辦理環(huán)境違法案件xxx件，萬(wàn)元。探索建立環(huán)保網(wǎng)格化監(jiān)管體制，制訂了區(qū)域網(wǎng)格化環(huán)保監(jiān)管方案，明確了xxx家重點(diǎn)污染源和監(jiān)管區(qū)域的責(zé)任人，出動(dòng)執(zhí)法人員xxxx人次，完成巡察xxx次。加強(qiáng)危險(xiǎn)廢物和放射源安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行危廢轉(zhuǎn)移程序，全年共審核發(fā)放危廢轉(zhuǎn)移“五聯(lián)單”xxx余份；與全區(qū)所有涉源單位簽訂了輻射安全責(zé)任書，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)銷毀放射源裝置x家，完成報(bào)廢處置x次。嚴(yán)格排污費(fèi)征收，全年共征繳排污費(fèi)xxx家、xxx.x萬(wàn)元。全面推進(jìn)強(qiáng)制性清潔生產(chǎn)審核工作，完成清潔生產(chǎn)驗(yàn)收任務(wù)xx家、清潔生產(chǎn)審核x家。二是環(huán)境應(yīng)急管理水平得到提升。制定了《x區(qū)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急處置預(yù)案》等x個(gè)環(huán)境應(yīng)急預(yù)案；參加了市環(huán)保局舉辦的突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急演練和區(qū)?；饭愤\(yùn)輸事故應(yīng)急演練；完成了對(duì)蔣大化工、東方電力等xx家重點(diǎn)單位的環(huán)境應(yīng)急預(yù)案審核備案工作。三是環(huán)境污染投訴處置高效。堅(jiān)持"熱情主動(dòng)，有訴必應(yīng)，及時(shí)處理，迅速反饋"的原則，妥善處理各類環(huán)境信訪問(wèn)題，全年共辦結(jié)各類環(huán)境污染投訴案件xxxx件，辦結(jié)人大、政協(xié)提案x件，辦結(jié)率xxx%。

（六）環(huán)保服務(wù)能力不斷提升。規(guī)范社會(huì)化環(huán)保機(jī)構(gòu)管理，制訂了《x區(qū)環(huán)評(píng)機(jī)構(gòu)管理辦法》，完成了對(duì)xx家環(huán)評(píng)、環(huán)保治理、環(huán)境監(jiān)測(cè)社會(huì)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)審查和備案登記工作。嚴(yán)格環(huán)評(píng)審批管理，嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)評(píng)法、建設(shè)項(xiàng)目管理?xiàng)l例和x市園區(qū)項(xiàng)目管理辦法等相關(guān)規(guī)定，全年共審批新、擴(kuò)、改建項(xiàng)目xxx個(gè)，項(xiàng)目總投資xxx.x億元；完成項(xiàng)目驗(yàn)收xx個(gè)，“三同時(shí)”合格率達(dá)xxx%。嚴(yán)格排污許可證發(fā)放，全年共核發(fā)排污許可證xx個(gè)。提升環(huán)境監(jiān)測(cè)服務(wù)水平，完成企業(yè)委托監(jiān)測(cè)xxx家，出具各類監(jiān)測(cè)報(bào)告xxx份，收繳監(jiān)測(cè)費(fèi)xxx萬(wàn)元，完成了《xxxx年環(huán)境質(zhì)量報(bào)告書》的編撰工作。

（七）環(huán)境法制宣傳深入人心。以新環(huán)保法實(shí)施和新大氣污染防治法頒布為契機(jī)，利用法制宣傳日、x.x世界環(huán)境日等重大節(jié)日，組織開展生態(tài)環(huán)保主題宣傳xx余次，發(fā)放宣傳資料xxxxx余份，現(xiàn)場(chǎng)解答群眾咨詢xx人次；開通“生態(tài)x”環(huán)保微信，依托x市政府門戶官網(wǎng)、x環(huán)保官網(wǎng)等全媒體加大環(huán)境信息公開力度，全年共公示環(huán)保信息xxxx條，發(fā)布環(huán)保微博信息xxxx條；指導(dǎo)x一中成功創(chuàng)建為首批“省級(jí)環(huán)境友好型學(xué)?！?。

（八）黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效。一是“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)推進(jìn)扎實(shí)。成立了“一把手”任組長(zhǎng)的專題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了專題教育活動(dòng)實(shí)施方案，召開了全局動(dòng)員大會(huì)；組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記及省、市、區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于專題教育活動(dòng)的重要講話及重要文件精神，學(xué)習(xí)了焦裕祿、蘭輝等先進(jìn)事跡，觀看了《夢(mèng)筑中國(guó)》等教育影片；開展了“講政治、守紀(jì)律、守規(guī)矩”等專題研討會(huì)x次；清理并建立了部門和班子成員“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題清單，狠抓整改落實(shí)，專題教育活動(dòng)推進(jìn)有序、扎實(shí)有效。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)全面加強(qiáng)。制訂了區(qū)環(huán)保局《xxxx年預(yù)防職務(wù)犯罪工作方案》、《“四難”問(wèn)題整改落實(shí)方案》等xx個(gè)廉政方案；黨組班子、班子成員和中層干部分級(jí)簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)書》；參加了區(qū)“陽(yáng)光政務(wù)”在線訪談節(jié)目，向企事業(yè)單位和市民發(fā)放了環(huán)保公開信xxxx份、廉政監(jiān)督卡xxx份；組織開展了機(jī)關(guān)公務(wù)用車、勞動(dòng)紀(jì)律、執(zhí)法后督查等各類督查xxx次；查辦了行政效能案件xx起，經(jīng)核查均不屬實(shí)；上報(bào)了妨害社會(huì)管理秩序案件線索x起，有力促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

緊緊圍繞“加快建設(shè)現(xiàn)代化國(guó)際化新型衛(wèi)星城，努力走在全面建成小康社會(huì)的前列”的目標(biāo)，加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管力度，為大力推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中有進(jìn)、全面深化改革、從嚴(yán)治黨等全區(qū)中心工作做出更大貢獻(xiàn)。

（一）加大環(huán)境宣教力度。依托中國(guó)環(huán)境報(bào)、x日?qǐng)?bào)、x電視臺(tái)、香城x網(wǎng)、生態(tài)x微博等全媒體，加大環(huán)保法律法規(guī)和生態(tài)環(huán)保知識(shí)及x環(huán)保工作的宣傳力度，提升群眾對(duì)環(huán)保工作的認(rèn)知和認(rèn)同度。

（二）深化抓好環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)。結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，繼續(xù)加大對(duì)燃煤煙塵、家具行業(yè)voc、非法小作坊、重復(fù)信訪等環(huán)境問(wèn)題的整治力度，徹底解決一批區(qū)域性環(huán)境問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)好群眾的環(huán)境權(quán)益。

（三）全面加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管。嚴(yán)格依法行政，鞏固減排成果，加大工業(yè)污染和農(nóng)村污染防治，嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為，依法調(diào)查處理環(huán)境糾紛和環(huán)境污染事故。

（四）提升環(huán)保服務(wù)水平。全面加強(qiáng)環(huán)保中介機(jī)構(gòu)管理，制定并嚴(yán)格實(shí)施社會(huì)化環(huán)保中介機(jī)構(gòu)管理辦法，力爭(zhēng)區(qū)域內(nèi)環(huán)保中介機(jī)構(gòu)審核備案率xxx%；嚴(yán)把建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保準(zhǔn)入關(guān)，嚴(yán)格建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批管理和“三同時(shí)”執(zhí)行情況檢查，抓好污染源頭控制。

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