最新安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃(7篇)

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最新安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃(7篇)
時(shí)間:2023-03-11 12:41:02     小編:zdfb

做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進(jìn),有條不紊。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書(shū)優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇一

組長(zhǎng):潘明濤王斌

副組長(zhǎng):張萬(wàn)華劉冬生秦忠海

成員:賈衛(wèi)鵬王建剛林剛關(guān)國(guó)鳳

安全教育培訓(xùn)辦公室設(shè)在運(yùn)輸隊(duì)值班室,培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在運(yùn)輸隊(duì)學(xué)習(xí)室,潘明濤張萬(wàn)華賈衛(wèi)鵬關(guān)國(guó)鳳負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作計(jì)劃的制定、實(shí)施和安排。

20xx年運(yùn)輸隊(duì)培訓(xùn)內(nèi)容主要包括:

(一)理論培訓(xùn):

1月著重培訓(xùn):《事故案例匯編》;

2月著重培訓(xùn):《防爆膠輪車(chē)井下日常運(yùn)行各項(xiàng)制度學(xué)習(xí)》;

3月著重培訓(xùn):《煤礦安全法律法規(guī)》;

4月著重培訓(xùn):《防爆膠輪車(chē)日常維護(hù)保養(yǎng)劑常見(jiàn)故障學(xué)習(xí)培訓(xùn)》;

5月著重培訓(xùn):《安全生產(chǎn)管理制度》;

6月著重培訓(xùn):《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》、《煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)與法律法規(guī)》;

7月著重培訓(xùn):《防爆膠輪車(chē)車(chē)輛運(yùn)行總則學(xué)習(xí)培訓(xùn)》;

8月著重培訓(xùn):《煤礦安全生產(chǎn)制度》;

9月著重培訓(xùn):《防爆無(wú)軌膠輪車(chē)輔助運(yùn)輸管理規(guī)定》;10月著重培訓(xùn):《災(zāi)害預(yù)防與應(yīng)急救援》;

11月著重培訓(xùn):《防爆無(wú)軌膠輪車(chē)安全操作規(guī)程》;

12月著重培訓(xùn):《防爆膠輪車(chē)輛完好標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)》。

全年培訓(xùn)計(jì)劃在結(jié)合工作實(shí)際的基礎(chǔ)上,同步學(xué)習(xí)礦區(qū)階段性重點(diǎn)工作安排和實(shí)施方案。

(二)崗位技能培訓(xùn):

一季度主抓:現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作必須掌握的車(chē)輛駕駛的安全規(guī)程及有關(guān)規(guī)定及交通安全標(biāo)志。

二季度將安全駕駛操作技術(shù)和車(chē)輛主要構(gòu)造、性能作為技能培訓(xùn)的重點(diǎn)。

三季度著重培訓(xùn)運(yùn)輸車(chē)輛安全裝置、制動(dòng)裝置和操縱裝置的構(gòu)造、工作原理及調(diào)整和常見(jiàn)故障的判斷與排除方法。四季度培訓(xùn)職工對(duì)車(chē)輛的一般維護(hù)和保養(yǎng)知識(shí)以及消防常識(shí)。

(三)證件管理培訓(xùn)

內(nèi)容:

1、職工對(duì)證件的了解及保管

2、職工應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)

(證照種類包括基礎(chǔ)證照、專業(yè)證照及獲獎(jiǎng)證照三類;

專業(yè)證照是指公司及各子公司和各分公司經(jīng)營(yíng)中取得的專業(yè)類證照:如建筑智能化工程設(shè)計(jì)與施工一級(jí)資質(zhì)證書(shū)、機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成一級(jí)資質(zhì)、技術(shù)人員學(xué)歷證、職稱證、專業(yè)資格證書(shū)等。

獲獎(jiǎng)證照是指公司及各子公司和各分公司經(jīng)營(yíng)中獲得的各項(xiàng)榮譽(yù)證書(shū)、發(fā)明專利、軟件著作權(quán)等。

證照遺失必須馬上告知行政部門(mén),由行政部登報(bào)聲明證照作廢,并按主管部門(mén)的要求重新補(bǔ)辦新證照。

如因個(gè)人疏忽引起證照遺失的,由遺失人承擔(dān)全部責(zé)任,所發(fā)生的費(fèi)用全部由遺失人承擔(dān)。)

(四)新工培訓(xùn)

針對(duì)新分到隊(duì)部的職工,采用理論聯(lián)系實(shí)際的方法,讓新員工盡快掌握崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)、煤礦安全生產(chǎn)法和國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī),同時(shí)加大實(shí)踐培訓(xùn)力度,調(diào)動(dòng)新員工安全操作能動(dòng)性,()以便盡快熟練操作技能,融入到生產(chǎn)中。

周一-周六(除特殊時(shí)期,公司、礦要求外)。

1、隊(duì)部集中輔導(dǎo)

2、職工業(yè)余學(xué)習(xí)

1、運(yùn)輸隊(duì)全體人員必須按時(shí)參加不得缺席,不得遲到、早退。

2、培訓(xùn)期間所有人員要認(rèn)真聽(tīng)講,不得隨意走動(dòng),并做好筆記。

3、每月底根據(jù)所學(xué)內(nèi)容,對(duì)安全教育培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)的同時(shí)對(duì)員工進(jìn)行嚴(yán)格考核,考核成績(jī)與績(jī)效工資掛鉤,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

4、新工培訓(xùn)時(shí)間不小于3天,經(jīng)考核合格后方可上崗。

5、對(duì)培訓(xùn)記錄進(jìn)行不定期檢查,缺少記錄的職工當(dāng)月扣除2分。

需要教材筆記本人手一本

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇二

安全工作是公司一切工作的前提和基礎(chǔ),是公司發(fā)展的生命線,是公司管理永恒的主題,是公司通往健康發(fā)展道路的保障。在這辭舊迎新之際,為確保全年安全工作目標(biāo)順利完成,為新的一年謀好局開(kāi)好篇,特制定20xx年度安全工作計(jì)劃。

20xx年,我們要緊緊圍繞“13561”安全工作思路開(kāi)展工作,全力開(kāi)創(chuàng)公司安全高效發(fā)展新局面。即:開(kāi)展好一項(xiàng)行動(dòng),堅(jiān)持三個(gè)不動(dòng)搖,完善五項(xiàng)工作,全面推進(jìn)六化管控,實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)。

開(kāi)展好一項(xiàng)行動(dòng):扎實(shí)開(kāi)展好安全隱患大排查快整治嚴(yán)監(jiān)督集中行動(dòng)。

堅(jiān)持三個(gè)不動(dòng)搖:堅(jiān)持“安全第一”的工作定位不動(dòng)搖、“預(yù)防為主”的工作思路不動(dòng)搖、“綜合治理”的工作理念不動(dòng)搖。

完善五項(xiàng)工作:著力抓好安全責(zé)任落實(shí)、規(guī)章制度執(zhí)行、安全措施合理、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管到位和現(xiàn)場(chǎng)面貌整潔工作。

全面推進(jìn)六化管控:全面推進(jìn)員工素養(yǎng)職業(yè)化、風(fēng)險(xiǎn)管控流程化、隱患治理常態(tài)化、檢查監(jiān)督專業(yè)化、應(yīng)急管理實(shí)戰(zhàn)化、責(zé)任追究制度化。

實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo):?jiǎn)T工在思想上“要安全”、業(yè)務(wù)上“能安全”,持續(xù)提高安全生產(chǎn)“可控、能控、在控”水平,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)年。

1、事故控制目標(biāo):全公司杜絕有毒有害氣體、粉塵、機(jī)電、皮帶運(yùn)輸?shù)戎卮笫鹿?,杜絕一般重傷及以上人身事故和等級(jí)非人身事故。

2、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo):保持行業(yè)三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)力爭(zhēng)二級(jí)。

3、職業(yè)健康目標(biāo):職業(yè)病發(fā)病率低于省內(nèi)控制目標(biāo)。

1、提高認(rèn)識(shí),落實(shí)責(zé)任,不斷提高安全管理水平。

一是思想到位不松懈。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針,牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀念,始終把安全生產(chǎn)工作放在心頭,做到警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,防止事故發(fā)生。二是責(zé)任到位不脫節(jié)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,明確、細(xì)化各級(jí)、各部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任,層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),確保責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人。實(shí)行“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)使用,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)的崗位,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)違章,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理原則,層層落實(shí),加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格考核。三是管理到位不推脫。是誰(shuí)的管理范圍,誰(shuí)必須對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),特別是外委單位施工期間,必須安排專人對(duì)施工進(jìn)行全程跟蹤和監(jiān)督。同時(shí),按照各單位職責(zé)范圍,對(duì)分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)施工實(shí)行全程盯靠,做到“屬地監(jiān)管”。

2、管理創(chuàng)新,以人為本,不斷夯實(shí)安全發(fā)展根基。

一是向標(biāo)準(zhǔn)看齊。通過(guò)全面發(fā)動(dòng),全員參與,明確分工,細(xì)化措施,完善記錄,所有工作向國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)看齊,實(shí)打?qū)嵉刈龊冒踩|(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。二是向員工借智。通過(guò)開(kāi)展讓員工親自辨識(shí)本崗位和周?chē)鷯徫淮嬖诘奈kU(xiǎn)因素,從而提出控制措施的活動(dòng),使員工熟悉周?chē)ぷ鳝h(huán)境和防范措施,真正提高安全意識(shí),掌握安全技能,增強(qiáng)自我保護(hù)能力。三是向活動(dòng)借力。通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)月、安全大討論、安全知識(shí)競(jìng)賽等形式多樣的安全活動(dòng),塑造企業(yè)安全文化,營(yíng)造有序的工作環(huán)境。同時(shí),通過(guò)“三違”罰款、現(xiàn)場(chǎng)寫(xiě)實(shí)、安全包保等相關(guān)機(jī)制的運(yùn)行,使安全制度法規(guī)形成“誰(shuí)牽頭、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)考核、誰(shuí)落實(shí)”的封閉運(yùn)轉(zhuǎn)、環(huán)環(huán)緊扣的法規(guī)體系。

3、嚴(yán)格檢查,注重整改,不斷提高隱患防治能力。

一是安全檢查不斷線。認(rèn)真執(zhí)行好每周的常規(guī)安全檢查,重點(diǎn)開(kāi)展好“三查三反一抓”活動(dòng)(三查:查思想、查落實(shí)、查隱患;三反:反松懈、反麻痹、反違章;一抓好:抓好隱患治理整改),盡可能地控制違規(guī)操作、違章操作事件的發(fā)生。二是治理隱患不手軟。認(rèn)真開(kāi)展好“安全隱患大排查、快整治、嚴(yán)監(jiān)督”集中行動(dòng),各部門(mén)排查出的安全隱患,責(zé)任單位要嚴(yán)格按照整改措施、按時(shí)保質(zhì)保量地進(jìn)行整改,不得以任何借口拖延或拒絕。對(duì)較難處理的隱患,要定時(shí)、定人、定措施進(jìn)行全面監(jiān)護(hù),統(tǒng)一協(xié)調(diào)整改。三是專業(yè)檢查不懈怠。要充分發(fā)揮專業(yè)安全檢查的指導(dǎo)作用,組織專業(yè)人員對(duì)公司的鍋爐、電氣、機(jī)械、壓力容器、消防“四個(gè)能力”、外來(lái)施工以及急救箱、空氣呼吸器等應(yīng)急設(shè)備(施)維護(hù)保養(yǎng)等方面進(jìn)行重點(diǎn)檢查,各責(zé)

任部門(mén)對(duì)所查隱患要一追到底,不能立即整改的要制訂可靠的安全運(yùn)行措施,直至隱患消除。

4、強(qiáng)化培訓(xùn),務(wù)求實(shí)效,不斷提升全員安全素質(zhì)。

要持續(xù)強(qiáng)化安全教育在安全管理中的基礎(chǔ)作用,提高全員安全意識(shí)和公司整體安全素質(zhì),大力培養(yǎng)具有較強(qiáng)安全意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)和熟練生產(chǎn)技能的員工隊(duì)伍。一是加大安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)力度,聯(lián)系上級(jí)部門(mén)及時(shí)對(duì)機(jī)構(gòu)調(diào)整后的部分管理人員進(jìn)行取證培訓(xùn),確保安全管理人員持證上崗率為100%。二是對(duì)特殊工種進(jìn)行資格證取證和復(fù)訓(xùn)換證培訓(xùn),保持特種作業(yè)人員隊(duì)伍穩(wěn)定,特殊工種持有效證件上崗率達(dá)100%。三是多形式鼓勵(lì)員工開(kāi)展自學(xué)成才、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng),向一專多能轉(zhuǎn)化,使大部分員工能夠達(dá)到專一、會(huì)二、懂三的要求。四是加強(qiáng)班組長(zhǎng)培訓(xùn)力度,發(fā)揮好班組長(zhǎng)“兵頭將尾”作用,強(qiáng)化班組培訓(xùn)工作的實(shí)效性、針對(duì)性和實(shí)用性。五是突出應(yīng)急預(yù)案的實(shí)戰(zhàn)運(yùn)用,根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和生產(chǎn)實(shí)際,組織好防風(fēng)暴潮、消防、應(yīng)急疏散等演練活動(dòng),提高員工應(yīng)急處置能力。

5、注重防護(hù),多措并舉,不斷提升員工滿意度。

維護(hù)好員工身心健康,提升公司職業(yè)衛(wèi)生工作水平,是建設(shè)和諧企業(yè)的基礎(chǔ)和保障。要以維護(hù)員工健康為目的,牢固樹(shù)立安全發(fā)展、健康發(fā)展理念,持續(xù)推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》,加強(qiáng)職業(yè)病防治工作,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定龍福公司職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案,并抓好各項(xiàng)工作措施的落實(shí)。二是加強(qiáng)勞保用品的管理,每月按照“勞保用品發(fā)放管理辦法”,為員工足額足量發(fā)放防塵口

罩、防塵濾膜和耳塞等防護(hù)用品,對(duì)勞保用品的計(jì)劃、審批、訂購(gòu)質(zhì)量、發(fā)放環(huán)節(jié)把關(guān),每班班前會(huì)監(jiān)督員工正確使用和佩戴勞保用品,切實(shí)維護(hù)員工身心健康。三是建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,真實(shí)反映公司職業(yè)衛(wèi)生狀況,建檔合格率達(dá)到100%。做好接害員工的職業(yè)健康體檢工作,確保新員工上崗前體檢率達(dá)到100%,在崗員工體檢率達(dá)到100%,離崗前員工體檢率達(dá)到100%。四是通過(guò)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳周、完善職業(yè)衛(wèi)生防治牌板、利用宣傳欄張貼職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、防治知識(shí)等形式,做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳工作,切實(shí)提高全員自我保護(hù)意識(shí)。五是嚴(yán)格做好作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害檢測(cè),選擇有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),定期對(duì)公司作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè),并及時(shí)、如實(shí)地向上級(jí)主管部門(mén)進(jìn)行申報(bào)。六是抓好衛(wèi)生防疫工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和基本衛(wèi)生設(shè)施改善,為生產(chǎn)一線員工職業(yè)健康防治工作提供良好的保障。

6、細(xì)化措施,強(qiáng)化管控,不斷提升特殊環(huán)節(jié)掌控能力。 一是加強(qiáng)輸煤車(chē)間月度檢修和煉油、發(fā)電每年兩次系統(tǒng)檢修安全管理,按照“一工程一措施”的要求,嚴(yán)把檢修項(xiàng)目安全技術(shù)措施的制定、審核、學(xué)習(xí)、落實(shí)等各個(gè)關(guān)口,突出抓好動(dòng)火、受限空間等特殊作業(yè)安全管控,確保檢修工作順利完成。二是嚴(yán)格執(zhí)行單爐檢修安全措施,進(jìn)爐前必須檢測(cè)氣體濃度和爐內(nèi)溫度,摳瓦斯眼時(shí)必須一人操作一人監(jiān)護(hù)。三是在小顆粒立面周?chē)O(shè)警戒線,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管,加大測(cè)溫頻率,確保安全生產(chǎn)。四是加強(qiáng)輸煤車(chē)間透?jìng)}透篩安全管理,加強(qiáng)半焦破碎現(xiàn)場(chǎng)管控,提高員工的自我保護(hù)意識(shí)。

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇三

安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好班組的安全教育培訓(xùn)工作,才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。為使彩鋼廠安環(huán)部的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行,特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,以便指導(dǎo)工作。

使彩鋼廠所有安環(huán)員牢固樹(shù)立安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的安全理念,結(jié)合崗位實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運(yùn)行規(guī)程》,將每一個(gè)安環(huán)員培訓(xùn)成為全能型的合格安環(huán)員。

1、受培訓(xùn)人員在學(xué)習(xí)期間建立學(xué)習(xí)日志,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)情況做好筆記,班組將不定期對(duì)每位學(xué)員進(jìn)行檢查,以掌握受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)狀況和掌握的深度。

2、在學(xué)習(xí)過(guò)程中,在保證人身安全的情況下,在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下,盡可能利用班中時(shí)間,多了解彩鋼廠設(shè)備構(gòu)造、流程、操作,認(rèn)真掌握每一個(gè)設(shè)備的作用,啟停步驟。以便我們更好的開(kāi)展安全工作的檢查。

培訓(xùn)時(shí)間為每周的星期六下午17:00----18:00進(jìn)行,每月為4課時(shí)

彩鋼廠安環(huán)部所有安全員

嚴(yán)格按照彩鋼廠的安全培訓(xùn)大綱進(jìn)行,具體培訓(xùn)計(jì)劃見(jiàn)附表。

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇四

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定及要求,為全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,特制定本計(jì)劃:

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持“安全生產(chǎn)”指導(dǎo)原則和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》等法律法規(guī)和有關(guān)要求,緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)工作部署,明確安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理。

二、培訓(xùn)教育工作的目標(biāo)

通過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和管理水平顯著增強(qiáng),“三違”現(xiàn)象明顯下降,持證上崗率達(dá)到100%。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

1、國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí);

3、傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

4、應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

5、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7、公司安全規(guī)章制度、員工操作手冊(cè);

8、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

四、各級(jí)人員安全培訓(xùn)時(shí)間

1、公司主要負(fù)責(zé)人、各部門(mén)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次培訓(xùn)不得少于32學(xué)時(shí),每年再培訓(xùn)不少于12學(xué)時(shí);

2、新工人三級(jí)培訓(xùn)教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí);

3、特殊工種培訓(xùn)按主管部門(mén)規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行;

4、其他職工每年不少于16學(xué)時(shí);

5、轉(zhuǎn)崗前,應(yīng)接受不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn)。

五、教育和培訓(xùn)的形式與內(nèi)容

按等級(jí)、形式和工作性質(zhì)分別進(jìn)行,管理人員的重點(diǎn)是安全意識(shí)和安全管理水平,作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、自我保護(hù)和提高防范事故的能力。

(一)新工人三級(jí)安全教育

對(duì)新工人和調(diào)換工種的工人必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。

三級(jí)安全教育是每個(gè)剛進(jìn)公司的新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育,三級(jí)安全教育是指公司、車(chē)間、班組這三級(jí)。對(duì)新工人和調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格,方準(zhǔn)上崗。

1、公司級(jí)新工人在進(jìn)入公司后必須進(jìn)行一級(jí)安全教育,教育內(nèi)容如下:

(1)勞動(dòng)保護(hù)意義和任務(wù)的一般教育;

(2)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程等;

(3)公司安全規(guī)章制度等。

2、車(chē)間級(jí)新工人被分配到車(chē)間后應(yīng)進(jìn)行二級(jí)安全教育,教育內(nèi)容如下:

(1)車(chē)間工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定;

(2)車(chē)間安全管理規(guī)章制度;

(3)安全生產(chǎn)紀(jì)律和文明生產(chǎn)要求;

(4)車(chē)間內(nèi)部的工作環(huán)境和工作特點(diǎn)可能存在不安全因素的危險(xiǎn)作業(yè)部位及必須遵守的事項(xiàng)。

3、班組級(jí)分配到班組后在上崗前應(yīng)進(jìn)行三級(jí)安全教育,教育內(nèi)容如下:

1、本人從事工作的性質(zhì),必要的安全知識(shí),設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用;2、本工種的安全操作規(guī)程;3、班組安全生產(chǎn)的要求和勞動(dòng)紀(jì)律;4、本工種事故案例剖析,易發(fā)事故部位及勞動(dòng)防護(hù)用品的使用要求

(二)特定情況下的適時(shí)安全教育

1、季節(jié)性加強(qiáng)冬季、夏季、雨雪天、訊臺(tái)期工作;

2、節(jié)假日前后;

3、新工藝、新操作、新設(shè)備、新技術(shù)操作前;

4、發(fā)現(xiàn)事故隱患和發(fā)生事故后。

(三)經(jīng)常性安全教育

在做好上述培訓(xùn)和教育工作的同時(shí)還必須把經(jīng)常性的安全教育貫徹于工作當(dāng)中,并根據(jù)接受教育對(duì)象的不同特點(diǎn),采取多層次、多渠道和多種方法進(jìn)行。

六、培訓(xùn)評(píng)價(jià)

1、了解熟悉公司的管理方針、目標(biāo)、質(zhì)量、安全和環(huán)保意識(shí)、相關(guān)法律、法規(guī)管理體系的標(biāo)準(zhǔn)、員工紀(jì)律。

2、安全教育和培訓(xùn)要體現(xiàn)全面、全員、全過(guò)程的原則,覆蓋施工現(xiàn)場(chǎng)所有人員,確保只通過(guò)安全教育的人才能上崗。

七、安全培訓(xùn)記錄清單

1、安全教育記錄

2、安全教育培訓(xùn)檔案

3、特種作業(yè)人員名冊(cè)。

以上條款由安全管理部建立臺(tái)賬不定期抽查。

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇五

為加強(qiáng)我公司安全管理,不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì),深入貫徹公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康”方針,確保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),根據(jù)公司20xx年度培訓(xùn)計(jì)劃,制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。

培訓(xùn)對(duì)象包括企業(yè)管理人員和作業(yè)人員。

培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及安全法規(guī)、操作規(guī)程及規(guī)范、繼續(xù)教育、特種作業(yè)等。

(1)法律法規(guī)的培訓(xùn) 為進(jìn)一步加強(qiáng)全員法律意識(shí),定期組織管理人員對(duì)新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。

(2)新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn) 為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行新疆國(guó)信準(zhǔn)東項(xiàng)目部質(zhì)量、安全新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。

(3)繼續(xù)教育培訓(xùn) 根據(jù)公司發(fā)展的需要,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新培訓(xùn)。

(4)新進(jìn)場(chǎng)人員的教育:為了使他們對(duì)公司有一個(gè)全面的了解,能夠盡快達(dá)到上崗要求,擬定對(duì)新招人員進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識(shí)為內(nèi)容的入場(chǎng)教育培訓(xùn)。

(5)特種作業(yè)人員培訓(xùn) 根據(jù)上級(jí)下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)培訓(xùn)點(diǎn)開(kāi)課時(shí)間而定。

(6)特殊工種培訓(xùn) 根據(jù)程序文件中的要求,對(duì)本年度所有新開(kāi)工程中的架子工、混凝土工、防水工、電氣焊工及小型機(jī)械操作工進(jìn)行特殊工種培訓(xùn),培訓(xùn)安排根據(jù)各項(xiàng)目部新開(kāi)工程而定,培訓(xùn)由工程部組織實(shí)施。

充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用:?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,它涉及到各部室、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施,可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理,可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。 建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度:凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗;對(duì)企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。 不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控,保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按公司培訓(xùn)制度中的規(guī)定進(jìn)行。

各部室、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃,對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)控。 外送員工參加培訓(xùn),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)或所屬項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,報(bào)公司工程部審批組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓(xùn)管理規(guī)定。

根據(jù)建設(shè)主管部門(mén)《建筑企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》的要求如下:

(1) 企業(yè)法人代表、項(xiàng)目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí);

(2) 專職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí);

(3) 其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí);

(4) 特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí);

(5) 其他職工每年不少于15學(xué)時(shí);

(6) 待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前,接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn);

(7) 新工人的公司、項(xiàng)目、班組三級(jí)培訓(xùn)教育時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí)。

按等級(jí)、層次和工作性質(zhì)分別進(jìn)行,管理人員的重點(diǎn)是安全意思和安全管理水平,作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、自我保護(hù)和提高防范事故的能力。

(1)新工人三級(jí)安全教育: 對(duì)新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。

①公司級(jí)。

②勞動(dòng)保護(hù)的意義和任務(wù)的一般教育。

③安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和安全知識(shí)。

③企業(yè)安全規(guī)章制度。

(2)項(xiàng)目部級(jí):

①建安工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定。

②施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)章制度。

③安全生產(chǎn)法律和文明生產(chǎn)要素。

④在建工程基本情況,包括現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、施工特點(diǎn)、可能存在不安全因素的危險(xiǎn)作業(yè)部位及必須遵守的事項(xiàng)。

(3)班組級(jí):

①本人從事施工生產(chǎn)工作的性質(zhì)、必要時(shí)的安全知識(shí)、機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用。

②本工種安全操作規(guī)程。

③班組安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動(dòng)紀(jì)律。

④本工種事故安全剖析、易發(fā)事故部位及勞動(dòng)用品的使用要求。

(3)特定情況下的實(shí)施安全教育:

①季節(jié)性,如冬季、夏季、雨、雪天、汛、期施工。

②節(jié)假日前、后。

③節(jié)假日加班或突擊趕任務(wù)。

④工作對(duì)象改變。

⑤工種變換。

⑥新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備施工。

⑦發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后的應(yīng)急處理。

在做好上述培訓(xùn)和教育工作的同時(shí)還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于施工全過(guò)程,并根據(jù)接受教育對(duì)象的不同特點(diǎn),采取多層次、多渠道和多種方法進(jìn)行。

(1)安全生產(chǎn)意識(shí)宣傳教育。

(2)普及安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳教育。

(3)現(xiàn)場(chǎng)定期的(如每周)安全日活動(dòng)。

(4)班組每天三上崗(上崗交底、上崗檢查、上崗記錄)、和一講評(píng)(安全講評(píng))活動(dòng)。

(1)了解熟悉公司的管理方針、目標(biāo)、質(zhì)量、安全和環(huán)保意識(shí)、相關(guān)法律、法規(guī)、管理體系標(biāo)準(zhǔn)、員工紀(jì)律。

(2)安全教育和培訓(xùn)要體現(xiàn)全面、全員、全過(guò)程的原則,覆蓋施工現(xiàn)場(chǎng)的所有人員(包括分包單位),貫穿于從施工準(zhǔn)備、工程施工到竣工交付的各個(gè)階段和方面,通過(guò)動(dòng)態(tài)控制,確保只有經(jīng)過(guò)安全教育的人員才能上崗。

(3)公司培訓(xùn)評(píng)價(jià)由安全科進(jìn)行評(píng)價(jià)。

(4)項(xiàng)目部培訓(xùn)評(píng)價(jià)由安全科進(jìn)行評(píng)價(jià)。

(5)班組培訓(xùn)評(píng)價(jià)由項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

(1)職工勞動(dòng)保護(hù)教育卡。

(2)安全教育記錄。

(3)班組安全活動(dòng)講評(píng)記錄。

(4)安全員、特種作業(yè)、操作人員名冊(cè)(包括證書(shū)復(fù)印件)。

(5)中、小型機(jī)械作業(yè)人員名冊(cè)(包括證書(shū)復(fù)印件)等。

(6)安全教育評(píng)價(jià)記錄。 以上條款有項(xiàng)目部建立臺(tái)帳,公司安全科不定期抽查。 具體計(jì)劃見(jiàn)附件

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇六

為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn)的相關(guān)要求,扎實(shí)抓好新修訂的《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)。切實(shí)加大安全監(jiān)管人員和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全業(yè)務(wù)知識(shí)強(qiáng)化培訓(xùn)。督促企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)工作力度,提升各類人員的安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和履職能力。提高安全監(jiān)管執(zhí)法水平和企業(yè)自主管理能力?,F(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際制定局20xx年度培訓(xùn)工作計(jì)劃。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

1、涉煤各股室負(fù)責(zé)人、各監(jiān)管分局局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)和各煤礦業(yè)主(實(shí)際控制人);

2、監(jiān)管人員、駐礦安監(jiān)員、煤礦礦長(zhǎng)、工程師;

3、煤礦企業(yè)員工。

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、傳達(dá)學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》以及國(guó)家、省、市、縣關(guān)于抓好煤礦安全生產(chǎn)工作的相關(guān)文件和會(huì)議精神。

2、宣講近期國(guó)、內(nèi)外典型事故案例、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全管理、煤礦避災(zāi)抗災(zāi)知識(shí)、xx市煤礦安全生產(chǎn)“十條禁令”、“四個(gè)100%”、《關(guān)于印發(fā)xx區(qū)煤礦安全監(jiān)管檢查規(guī)定的通知》(畢署辦通〔20xx〕46號(hào))、 國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”等規(guī)定以及畢安委〔20xx〕1號(hào)、畢安委〔20xx〕2號(hào)、畢安委〔20xx〕7號(hào)、畢安委〔20xx〕10號(hào)、畢安辦委〔20xx〕3號(hào)等文件精神。

3、觀看相應(yīng)煤礦事故警示教育片。

(三)培訓(xùn)方式

采取分級(jí)組織,集中授課方式進(jìn)行培訓(xùn)

1、涉煤各股室負(fù)責(zé)人、各煤安分局局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)和各煤礦企業(yè)業(yè)主(實(shí)際控制人)由縣煤安局集中統(tǒng)一培訓(xùn) (授課老師由煤安局安排);

2、監(jiān)管人員、駐礦安監(jiān)員、煤礦礦長(zhǎng)、工程師由各煤安分局集中統(tǒng)一培訓(xùn)(授課老師由各煤安分局安排);

3、各煤礦企業(yè)員工由煤礦自行組織,分期分批開(kāi)展培訓(xùn)(授課老師由煤礦管理人員和技術(shù)人員擔(dān)任)。

(四)培訓(xùn)時(shí)間

全年共四期:

第一期:20xx年3月20日至30日;

第二期:20xx年6月20日至30日;

第三期:20xx年9月20日至30日;

第四期:20xx年12月20日至30日。

(五)培訓(xùn)地點(diǎn)

由承辦單位具體確定。

(六)其它要求

1、煤礦類培訓(xùn)工作由煤安局牽頭并由煤安局、煤安分局和各煤礦企業(yè)分級(jí)具體承辦,各階段培訓(xùn)均要有相關(guān)記錄,并建立培訓(xùn)檔案歸檔管理;

2、各承辦單位每季度開(kāi)展培訓(xùn)情況必須書(shū)面報(bào)局政工股備案。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

非煤礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員(含臨時(shí)采挖點(diǎn)及通村公路臨時(shí)料場(chǎng))一共80人。

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、新《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)。

2、安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)

3、重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理知識(shí)。

4、職業(yè)危害及其預(yù)防措施。

5、特種作業(yè)人員的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

(三)培訓(xùn)方式

聯(lián)系市局指派培訓(xùn)機(jī)構(gòu)到我縣辦班培訓(xùn)或上報(bào)名單到市局,由市局統(tǒng)一組織培訓(xùn)。

(四)培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

全年共一期(20xx年7月),培訓(xùn)地點(diǎn)根據(jù)市局培訓(xùn)方案臨時(shí)確定。

(五)其它要求

1、非煤礦山類培訓(xùn)工作由局政工股牽頭,非煤礦山監(jiān)管股具體承辦;

2、非煤礦山監(jiān)管股要及時(shí)摸清各類企業(yè)培訓(xùn)人員基本情況并登記建檔;

3、非煤礦山監(jiān)管股要按時(shí)承辦好非煤礦山管理人員培訓(xùn)事宜,同時(shí)將培訓(xùn)開(kāi)展情況建立完善檔案,并及時(shí)報(bào)局政工股備案。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

全縣正常生產(chǎn)或建設(shè)煤礦企業(yè)的安全監(jiān)控操作人員

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、安全遠(yuǎn)程監(jiān)控相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;

2、安全監(jiān)控系統(tǒng)操作和出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)的處理方法;

3、安全監(jiān)控系統(tǒng)各種報(bào)警信息的上報(bào)和處理;

4、發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急處理。

(三)培訓(xùn)方式

采取集中授課的方式進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)(授課老師由縣安全監(jiān)控中心安排)

(四)培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

全年共培訓(xùn)一期(20xx年6月或7月)。具體培訓(xùn)地點(diǎn)由縣安全監(jiān)控中心確定。

(五)其它要求

1、監(jiān)控系統(tǒng)管理類培訓(xùn)工作由縣監(jiān)控中心牽頭,并具體負(fù)責(zé)承辦;

2、培訓(xùn)工作要有相關(guān)記錄,并建立培訓(xùn)檔案歸檔管理;

3、縣監(jiān)控中心將培訓(xùn)工作開(kāi)展情況書(shū)面報(bào)局政工股備案。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

救護(hù)大隊(duì)隊(duì)員、各煤礦企業(yè)兼職救護(hù)隊(duì)員

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、煤礦安全生產(chǎn)及應(yīng)急救援方面的`法律法規(guī);

2、《礦山救護(hù)規(guī)程》;

3、個(gè)人防護(hù)儀器、檢測(cè)儀器及礦山救護(hù)裝備使用管理;

4、佩帶氧氣呼吸器開(kāi)展耐力訓(xùn)練及高溫濃煙演習(xí)等;

5、省中心頒布的培訓(xùn)大綱的相關(guān)要求。

(三)培訓(xùn)方式

統(tǒng)一集中在救護(hù)大隊(duì)培訓(xùn)中心進(jìn)行培訓(xùn)(授課教師由礦山救護(hù)大隊(duì)取得《礦山救護(hù)教師資格證》的指揮員擔(dān)任)

(四)培訓(xùn)班次安排

1、兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)班:初訓(xùn)2期(每期30天);復(fù)訓(xùn)9期(每期14天);

2、專職救護(hù)隊(duì)員復(fù)訓(xùn)3期(每期14天)。

(五)其它要求

1、應(yīng)急救援管理類培訓(xùn)工作由縣礦山救護(hù)大隊(duì)牽頭并負(fù)責(zé)具體承辦;

2、培訓(xùn)工作要有相關(guān)記錄,并建立培訓(xùn)檔案歸檔管理;

3、礦山救護(hù)大隊(duì)將開(kāi)展培訓(xùn)情況書(shū)面報(bào)局政工股備案。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)(含:煙花爆竹經(jīng)營(yíng)(零售)網(wǎng)點(diǎn))主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)等。

2、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹安全管理基礎(chǔ)知識(shí)。

3、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹銷(xiāo)售管理知識(shí)。

4、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹事故防治和案例分析。

(三)培訓(xùn)方式

1、煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)類人員上報(bào)省安監(jiān)局組織培訓(xùn);

2、危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)類人員上報(bào)市安監(jiān)局組織培訓(xùn);

3、煙花爆竹經(jīng)營(yíng)(零售)網(wǎng)點(diǎn)類人員培(復(fù))訓(xùn),由縣安監(jiān)局危化監(jiān)管股報(bào)請(qǐng)xx市安監(jiān)局同意后組織具有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培(復(fù))訓(xùn)。

(四)培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)類人員培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)以省安監(jiān)局具體通知為準(zhǔn);危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)類人員培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)以市安監(jiān)局通知時(shí)間為準(zhǔn);煙花爆竹經(jīng)營(yíng)(零售)網(wǎng)點(diǎn)類人員培(復(fù))訓(xùn)時(shí)間擬定于20xx年10月,地點(diǎn)由危化股臨時(shí)通知。

(五)其它要求

1、危化、煙花爆竹管理類培訓(xùn)工作由局政工股牽頭,?;O(jiān)管股具體承辦;

2、?;梢甯黝惾藛T培訓(xùn)基本情況并登記建檔,及時(shí)上報(bào)省、市安監(jiān)部門(mén),督促相關(guān)人員按時(shí)參加培訓(xùn);

3、承辦好煙花爆竹經(jīng)營(yíng)(零售)網(wǎng)點(diǎn)人員培訓(xùn)事宜,同時(shí)將培訓(xùn)開(kāi)展情況建立完善檔案,并及時(shí)報(bào)局政工股備案。

(一)培訓(xùn)對(duì)象

工礦企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員

(二)培訓(xùn)內(nèi)容

1、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章;

2、用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度;

3、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素識(shí)別與控制;

4、職業(yè)衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品的選擇及使用;

5、它職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。

(三)培訓(xùn)方式

由縣安全監(jiān)管局職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管股組織、委托具有培訓(xùn)資質(zhì)的專家進(jìn)行集中培訓(xùn)。

(四)培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

第一期:20xx年6月 (地點(diǎn):縣安監(jiān)局二樓大會(huì)議室,約 60人);

第二期:20xx年11月 (地點(diǎn):縣安監(jiān)局二樓大會(huì)議室,約60人)

(五)其它要求

1、職業(yè)衛(wèi)生管理類培訓(xùn)工作由局政工股牽頭,職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管股負(fù)責(zé)具體承辦;

2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管股要摸清各類企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員基本情況并登記建檔;

3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管股按時(shí)承辦好工礦企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)事宜,同時(shí)將培訓(xùn)開(kāi)展情況建立完善檔案,并及時(shí)報(bào)局政工股備案。

安全培訓(xùn)計(jì)劃表 公司安全培訓(xùn)計(jì)劃篇七

為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)煤礦從業(yè)人員特別是職工日常的安全陪培訓(xùn)工作,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國(guó)家安全監(jiān)管總局令第3號(hào))、國(guó)家安全監(jiān)管總局等七部門(mén)《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》(安監(jiān)總培訓(xùn)〔20xx〕228號(hào))和《關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作的若干意見(jiàn)》(安監(jiān)總培訓(xùn)字〔20xx〕91號(hào)),結(jié)合我礦的實(shí)際,組織編制了煤礦作業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。

x

安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員以及從事煤礦生產(chǎn)作業(yè)的人員。

通過(guò)培訓(xùn),使作業(yè)人員了解國(guó)家安全生產(chǎn)方針、有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù);掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個(gè)人防護(hù)、避災(zāi)、自救與互救基本方法;了解安全設(shè)施、常見(jiàn)事故防范、應(yīng)急措施基本常識(shí);掌握個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和簡(jiǎn)單維護(hù),以及職業(yè)病預(yù)防知識(shí)等,具備與其從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位相應(yīng)的知識(shí)和能力。

(1)新入礦作業(yè)人員必須按照本大綱的要求接受安全生產(chǎn)培訓(xùn),經(jīng)考試合格,具備入井實(shí)習(xí)資格。在老工人的帶領(lǐng)下,實(shí)習(xí)4個(gè)月,經(jīng)考核合格,方可獨(dú)立上崗作業(yè);

(2)對(duì)在礦正常作業(yè)的人員每10天在班前會(huì)進(jìn)行組織培訓(xùn),并建立健全培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)內(nèi)容、考試、考核情況;

(3) 培訓(xùn)要堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合,加強(qiáng)案例講解,注重職業(yè)道德、安全法律意識(shí)和實(shí)際安全操作技能的綜合培訓(xùn);要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實(shí)際,按照本大綱的要求,加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和素質(zhì),安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、基本方法和技能的培訓(xùn),使培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂,便于掌握。

(1) 煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

煤礦安全生產(chǎn)方針、政策;

煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及相關(guān)制度的基本知識(shí);

農(nóng)民工、女職工和未成年工的保護(hù);

勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)合同基本知識(shí);

煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。

煤礦安全管理的基本概念、目的和任務(wù);

煤礦主要安全生產(chǎn)管理制度,煤礦安全管理機(jī)構(gòu)、人員及主要職責(zé);

本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;

煤礦作業(yè)特點(diǎn),礦井概況,煤礦作業(yè)場(chǎng)所常見(jiàn)的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;

煤礦安全設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和基本維護(hù)要求;

煤礦從業(yè)人員在防治煤礦災(zāi)害中的重要作用及其職業(yè)道德和安全職責(zé);

工傷保險(xiǎn)知識(shí)。

(3)煤礦開(kāi)采安全

礦井生產(chǎn)概況,包括本礦井的建設(shè)與發(fā)展?fàn)顩r、開(kāi)拓方式、生產(chǎn)系統(tǒng)和采煤方法;

井巷工程施工安全要求,包括井巷工程施工過(guò)程中存在的主要危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素,掘進(jìn)、支護(hù)、頂板管理安全要求,礦井常見(jiàn)頂板事故征兆及防范措施;

采煤作業(yè)安全要求,包括采煤方法及其回采工藝過(guò)程中存在的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素以及安全要求,采空區(qū)安全管理基本要求;

“一通三防”安全基本知識(shí),包括礦井通風(fēng)的作用及《煤礦安全規(guī)程》對(duì)井下空氣的有關(guān)規(guī)定,瓦斯的危害、爆炸條件及其防治措施,礦塵的產(chǎn)生、危害及其防治措施,礦井防滅火基本要求;

機(jī)電運(yùn)輸安全基本知識(shí),包括礦井提升、運(yùn)輸作業(yè)存在的主要危險(xiǎn)因素,用電安全基本知識(shí)及觸電事故的防范措施,礦內(nèi)運(yùn)輸常見(jiàn)事故的防范措施;

其他安全基本知識(shí),包括爆破安全基本知識(shí)及本礦井常見(jiàn)爆破事故征兆及防范措施;

典型事故案例分析。

(4) 職業(yè)病防治

職業(yè)危害、職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥的概念及防范;

健康監(jiān)護(hù)基本要求;

煤礦從業(yè)人員職業(yè)病預(yù)防的權(quán)利和義務(wù)。

(5) 事故應(yīng)急處置、自救與創(chuàng)傷急救

事故報(bào)告及現(xiàn)場(chǎng)緊急處置;

發(fā)生各種災(zāi)害事故的自救、互救和避災(zāi)方法;

創(chuàng)傷急救知識(shí);

典型事故案例分析。

(6) 現(xiàn)場(chǎng)參觀與基本技能訓(xùn)練

熟悉本礦作業(yè)環(huán)境;

本礦常見(jiàn)危險(xiǎn)因素的辨識(shí);

煤礦安全設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和基本維護(hù);

事故應(yīng)急處置和現(xiàn)場(chǎng)急救疏散訓(xùn)練;

自救器的使用與創(chuàng)傷急救訓(xùn)練。

煤礦從業(yè)人員應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定,每年進(jìn)行一次再培訓(xùn)。其內(nèi)容包括:

有關(guān)安全生產(chǎn)方面的新的法律、法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和規(guī)范;

有關(guān)煤礦生產(chǎn)的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料及其安全技術(shù)要求;

典型事故案例分析。

(1)新工人的培訓(xùn)時(shí)間,井工煤礦應(yīng)不少于72學(xué)時(shí),具體培訓(xùn)學(xué)時(shí)應(yīng)符合《新工人培訓(xùn)課時(shí)安排表》的規(guī)定。

(2)全員再培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)不少于20學(xué)時(shí)。

安全生產(chǎn)管理人員安全資格證培訓(xùn)(再培訓(xùn))計(jì)劃

1、 礦長(zhǎng)參加20xx年8月陜西省二級(jí)煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)班培訓(xùn)(年度再培訓(xùn))。

2、生產(chǎn)副礦長(zhǎng) 、安全副礦長(zhǎng)2人參加20xx年4月份、5月份三級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心安全管理班培訓(xùn)(年度再培訓(xùn))。

3、技術(shù)負(fù)責(zé)人、機(jī)電副礦長(zhǎng)2人參加20xx年6月份三級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心安全管理班培訓(xùn)(年度再培訓(xùn))。

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,提高煤礦職工的安全技術(shù)素質(zhì),根據(jù)《中華人民共和國(guó)礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司的實(shí)際,組織編制了煤礦作業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)工作。必須堅(jiān)持“管理、裝備、培訓(xùn)并重”和“強(qiáng)制培訓(xùn)、分級(jí)管理、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、考核發(fā)證”的原則,對(duì)職工進(jìn)行有計(jì)劃的培訓(xùn)和經(jīng)常性的安全教育。

所有從事煤礦井下作業(yè)的人員、和新招的工人。

通過(guò)培訓(xùn),使作業(yè)人員了解國(guó)家安全生產(chǎn)方針、有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù);掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個(gè)人防護(hù)、避災(zāi)、自救與互救基本方法;了解安全設(shè)施、常見(jiàn)事故防范、應(yīng)急措施基本常識(shí);掌握個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和簡(jiǎn)單維護(hù),以及職業(yè)病預(yù)防知識(shí)等,具備與其從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位相應(yīng)的知識(shí)和能力。

(1)熟悉《安全生產(chǎn)法》的內(nèi)容及要求,知道自己的義務(wù)和權(quán)力。

(2)對(duì)在礦正常作業(yè)的人員每月進(jìn)行組織培訓(xùn),并建立健全培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)內(nèi)容、考試、考核情況;

(3) 培訓(xùn)要堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合,加強(qiáng)案例講解,注重職業(yè)道德、安全法律意識(shí)和實(shí)際安全操作技能的綜合培訓(xùn);要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實(shí)際,按照本大綱的要求,加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和素質(zhì),安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、基本方法和技能的培訓(xùn),使培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂,便于掌握。

(1)《安全生產(chǎn)法》賦予工人的權(quán)力和應(yīng)履行的義務(wù)

一、 煤礦工人的權(quán)力;

二、 煤礦工人的義務(wù)。

(2)入井須知

一、 入井前的準(zhǔn)備;

二、入井的注意事項(xiàng)。

(3) 自救、互救與現(xiàn)場(chǎng)急救

一、井下避災(zāi)的基本原則;

二、在災(zāi)區(qū)避災(zāi)的行動(dòng)準(zhǔn)則;

三、礦工在災(zāi)區(qū)自救、互救的行動(dòng)準(zhǔn)則;

四、新自救器的使用技術(shù);

五、自救、互救技術(shù)。

(4)各項(xiàng)事故隱患及防范措施:

一、瓦斯事故隱患及應(yīng)急防范措施;

二、煤與瓦斯突出事故隱患及應(yīng)急防范措施;

三、火災(zāi)事故隱患及應(yīng)急防范措施;

四、水災(zāi)事故隱患及應(yīng)急防范措施;

五、頂板事故隱患(包括沖擊壓災(zāi)害)及應(yīng)急防范措施;

六、煤塵災(zāi)害及防范措施;

七、電氣事故形式及防范措施;

春節(jié)后、開(kāi)工前、對(duì)全公司職工進(jìn)行培訓(xùn),老員工24小時(shí)。為保證效果安全培訓(xùn)實(shí)行脫產(chǎn)培訓(xùn);上午8時(shí)至11.30時(shí),下午12.30時(shí)至4.30時(shí),培訓(xùn)人員一律不給假。新工人必須進(jìn)行崗前72小時(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)合格方可上崗。

檢查內(nèi)容

1、及時(shí)傳達(dá)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和上級(jí)部門(mén)的文件精神。

2、安全生產(chǎn)責(zé)任制度齊全規(guī)范,貫徹和落實(shí)到位。

3、安全管理機(jī)構(gòu)的健全。

4、安全生產(chǎn)管理人員取得有效的《安全資格證書(shū)》。

5、特種作業(yè)人員取得有效的《特種作業(yè)資格證書(shū)》。

6、職工安全培訓(xùn)按照“每日一題、每周一課、每月一考”執(zhí)行。

7、安全投入的提取和使用符合相關(guān)規(guī)定。

8、與施工單位和班組簽訂年度安全管理目標(biāo)責(zé)任書(shū),并定期考核。

9、每年進(jìn)行瓦斯等級(jí)鑒定,并經(jīng)省煤炭管理部門(mén)批準(zhǔn);有各煤層的自燃傾向性和煤塵爆炸性鑒定結(jié)果。

10、 為從業(yè)人員配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的礦燈、自救器、安全帽、防塵口罩、防護(hù)服、防護(hù)靴等勞動(dòng)防護(hù)用品,并有發(fā)放記錄。 查看記錄和

11、必須建立入井健身制度和出入井人員清點(diǎn)制度。

12、為從業(yè)人員依法參加工傷保險(xiǎn)。

13、職工“手指口述”工作不到位。

14、每周召開(kāi)一次安全生產(chǎn)辦公會(huì)議。

15、編制年度安全計(jì)劃、培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃。

16、職工“三級(jí)”安全教育培訓(xùn)必須達(dá)到24學(xué)時(shí),并有考核。

17、礦井配備足夠數(shù)量的通風(fēng)安全檢測(cè)儀表儀器,且經(jīng)具有資質(zhì)的單位進(jìn)行計(jì)量檢驗(yàn)。

18、嚴(yán)格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,與工人同上同下,并填寫(xiě)帶班記錄和交接班記錄。

19、主要通風(fēng)機(jī)必須裝有反風(fēng)設(shè)施,礦井有反風(fēng)系統(tǒng),每年進(jìn)行一次反風(fēng)演習(xí),有反風(fēng)演習(xí)報(bào)告。

20、有通達(dá)礦內(nèi)外、井上下重要場(chǎng)所、主要作業(yè)地點(diǎn)的通信系統(tǒng),并且暢通,調(diào)度室每天24小時(shí)有人值班。

21、井上、下消防器材庫(kù)必須配備足夠的消防器材。

22、管理人員在現(xiàn)場(chǎng)違章指揮,參與違章作業(yè)的。

23、跟班管理人員在停電停風(fēng)后,不及時(shí)撤出人員的。

24、未及時(shí)上報(bào)隱患排查報(bào)告的。

25、制定并嚴(yán)格執(zhí)行火工品儲(chǔ)存、運(yùn)輸、發(fā)放、領(lǐng)用及現(xiàn)場(chǎng)使用管理制度。

26、爆破工作由專職爆破工擔(dān)任,炸藥、分開(kāi)存放,并裝箱加鎖。

27、重大安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行排查、治理、登記、上報(bào)。

28、礦井有滿足《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的井下排水系統(tǒng)和設(shè)備。 查看圖紙和

29、井下中央變電所各種運(yùn)行記錄及時(shí)填寫(xiě)完善。

30、采掘工作面必須執(zhí)行濕式打眼。

21、掘進(jìn)工作面局扇風(fēng)筒口距工作面不得超過(guò)5米。

22、掘進(jìn)工作面掛網(wǎng)、噴漿符合規(guī)程要求。

23、水泵房各種運(yùn)行記錄及時(shí)填寫(xiě)完善。

24、井下巷道有明顯標(biāo)志牌。

25、制定綜合防塵措施,有滿足要求的防塵供水系統(tǒng)。

26、局扇由專人管理,不得隨意開(kāi)停。

27、井下每一個(gè)水平、每一個(gè)采區(qū)至少有兩個(gè)便于行人的安全出口,并與通達(dá)地面的安全出口相連接。 查看圖紙和

28、開(kāi)采水平、采區(qū)、采煤工作面的安全出口符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。

29、礦井主要運(yùn)輸巷、主要風(fēng)巷的凈高自軌面起不得低于2米,采區(qū)上、下山和平巷的凈高不得低于1.8米,回采工作面出口20米內(nèi)巷道的凈高不得低于1.6米。

30、礦井使用安裝在地面的主要通風(fēng)機(jī)進(jìn)行通風(fēng),并有同等能力的備用主要通風(fēng)機(jī),其安裝和配套設(shè)施符合《煤礦安全規(guī)程》要求。

31、系統(tǒng)不得出現(xiàn)串聯(lián)通風(fēng)、擴(kuò)散風(fēng)、循環(huán)風(fēng)、下行風(fēng);礦井、采區(qū)和掘進(jìn)工作面各類通風(fēng)設(shè)備齊全可靠。

32、礦井具備完整獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng),通風(fēng)系統(tǒng)合理、安全可靠,按規(guī)定每十天進(jìn)行測(cè)風(fēng)。

33、礦井風(fēng)門(mén)、測(cè)風(fēng)站、密閉等通風(fēng)設(shè)施的設(shè)置符合規(guī)定;有害氣體濃度、井巷中的風(fēng)流風(fēng)速符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,各作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量滿足安全生產(chǎn)要求。

34、嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度、礦長(zhǎng)和技術(shù)負(fù)責(zé)人瓦斯日?qǐng)?bào)審查簽字,瓦斯超限要有處理意見(jiàn)、治理措施等。

35、礦井必須裝備安全監(jiān)控系統(tǒng),在礦井總回風(fēng)巷、采區(qū)回風(fēng)巷、采掘工作面及回風(fēng)巷等位置安設(shè)合格的傳感器,安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行正常。

36、掘進(jìn)工作面必須進(jìn)行灑水降塵工作。

37、瓦斯跟班作業(yè),及時(shí)填寫(xiě)牌板,不得出現(xiàn)瓦斯檢測(cè)“空、漏、假”檢;實(shí)行“三人聯(lián)鎖”和“一炮三檢”制度。

38、掘進(jìn)工作面局扇風(fēng)筒懸掛平直,不得出現(xiàn)漏風(fēng)。

39、提升絞車(chē)裝設(shè)防墜裝置;斜巷裝設(shè)防跑車(chē)裝置。

40、采掘工作面空頂距不得超過(guò)《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定。

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