最新發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)的通知(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-12 09:36:09
最新發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)的通知(3篇)
時(shí)間:2023-03-12 09:36:09     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)的通知篇一

xxx年度人文社科科研獎(jiǎng)勵(lì)信息核對(duì)、增補(bǔ)工作已結(jié)束,獎(jiǎng)勵(lì)將從4月份開始發(fā)放,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

1、教師科研獎(jiǎng)勵(lì)金額一次核定,可以一次性發(fā)放,也可以從4月至年終分多次(最多可分10次)發(fā)放。

2、學(xué)院教師的獎(jiǎng)勵(lì)由各學(xué)院具體負(fù)責(zé)發(fā)放,人文社科處按人事處要求將各學(xué)院的獎(jiǎng)勵(lì)總額報(bào)人事處備案,各學(xué)院獎(jiǎng)勵(lì)清單和金額明細(xì)詳見《xxx年度人文社科科研獎(jiǎng)勵(lì)清單》(附件1)和《xxx年度教師個(gè)人和各單位獎(jiǎng)勵(lì)一覽表》(附件2)。各學(xué)院務(wù)必于每月13日前將具體發(fā)放清單直接報(bào)送人事處魏雁平老師。機(jī)關(guān)人員中如有獎(jiǎng)勵(lì)分配給學(xué)院合作者的,我處會(huì)及時(shí)通知相關(guān)學(xué)院,并將更新后的附件2發(fā)送給相關(guān)學(xué)院。科研平臺(tái)的獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放至依托學(xué)院,由學(xué)院統(tǒng)籌考慮使用或發(fā)放。

3、機(jī)關(guān)部門人員(包括“雙肩挑”人員)的獎(jiǎng)勵(lì)將由人文社科處統(tǒng)一制表交人事處發(fā)放。獎(jiǎng)勵(lì)金如需按月發(fā)放,請(qǐng)?zhí)顚憽稒C(jī)關(guān)部門人員人文社科科研獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放匯總表》(附件3);獎(jiǎng)金如需分配給其他教師的(被分配者必須為本校教師且為成果合作者之一),請(qǐng)?jiān)诟郊?表格相應(yīng)欄目中填寫分配信息。匯總表經(jīng)本人手寫簽字后于4月10日(周一)前報(bào)送至安中大樓人文社科處301室,并同時(shí)發(fā)送電子稿至xxxxxxxxxxxx,我處匯總后統(tǒng)一報(bào)送人事處。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未填報(bào)的,則默認(rèn)為獎(jiǎng)勵(lì)金不分配并在4月份一次性發(fā)放。

4、個(gè)別xxx年取得的成果因各種特殊原因錯(cuò)過本次獎(jiǎng)勵(lì)的,以及xxxx年度取得的學(xué)術(shù)論著的他引獎(jiǎng)勵(lì),學(xué)校擬在今年下半年再安排一次獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于因個(gè)人原因錯(cuò)過xxx年兩次獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)會(huì)的,學(xué)校不再獎(jiǎng)勵(lì)。即xxx年取得的成果,在xxx年給予獎(jiǎng)勵(lì)(上半年和下半年各獎(jiǎng)勵(lì)1次),20xx年不予補(bǔ)獎(jiǎng)勵(lì)的,請(qǐng)各學(xué)院務(wù)必通知到所有教職工。

聯(lián)系人:倪x,電話:xxxxxxxxxxxx。

人文社科處

xxx年4月5日

發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)的通知篇二

各位同事:

年末將至,為了嘉獎(jiǎng)和鼓勵(lì)大家在xxx年對(duì)公司做出的貢獻(xiàn),同時(shí)也讓大家過個(gè)好年,公司決定年終獎(jiǎng)按照年底雙薪發(fā)放。希望大家在xxx年更進(jìn)一層,把工作當(dāng)成自己的一份事業(yè)去做,帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進(jìn)迎接新的一年, 新的挑戰(zhàn)!

一、獎(jiǎng)金發(fā)放范圍

所有轉(zhuǎn)正員工和有特殊貢獻(xiàn)或者工作出色的員工。

二、獎(jiǎng)金發(fā)放原則

1.如工作不滿一年的,根據(jù)實(shí)際工作天數(shù)按照比例享受年終獎(jiǎng)獎(jiǎng)金。 一個(gè)月工資/365 x xxx年入職至今的天數(shù)。

2。 另外,對(duì)公司做出卓著貢獻(xiàn)的員工還將有額外的獎(jiǎng)勵(lì)。

特別說明:由于公司春節(jié)已經(jīng)提前四天放假,申請(qǐng)?zhí)崆胺偶倩丶业耐聦⒉幌硎苣杲K獎(jiǎng)金,并且安排工作任務(wù)的同事需要在家中辦公完成任務(wù)。

祝大家新春愉快, 闔家歡樂! 也祝福公司的明天越來越好!

行政部 xxx/2/4

發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)的通知篇三

10月是收獲的時(shí)節(jié),同樣,20xx年的10月也是碧海藍(lán)天豐收的季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績(jī)。其中,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績(jī),公司決定對(duì)王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

獎(jiǎng)金如下:

1.10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元。

2.售卡成績(jī)第一,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。

3.董事長(zhǎng)特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元。

希望王揚(yáng)揚(yáng)在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績(jī)和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!

特此通告!

碧海藍(lán)天餐飲洗浴娛樂有限責(zé)任公司

董事長(zhǎng):

20xx-11-12

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/1568580.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔