通過總結(jié)，我們可以及時了解自己在學(xué)習(xí)和工作中的不足，以便進一步改進和提升。在總結(jié)中可以結(jié)合具體實例或案例，使得總結(jié)更加具體和有說服力?？偨Y(jié)是一種對過去的反思，也是對未來的規(guī)劃和思考。要寫一篇較為完美的總結(jié)，首先需要對所總結(jié)的內(nèi)容進行充分的思考和理解。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望對大家的寫作有所幫助。
工作交流總結(jié)篇一
大家上午好！
能夠作為優(yōu)秀業(yè)務(wù)員代表上臺發(fā)言，我深感榮幸，在此謹代表全體獲獎的優(yōu)秀員工向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁送上新年的祝福！
回顧過去的20**年，是辛苦的一年、歡樂的一年、付出的一年，也是收獲的一年。一年來，與所有員工一樣，我們見證了公司的發(fā)展與壯大，看到了在惡劣的市場競爭環(huán)境中領(lǐng)導(dǎo)為公司的發(fā)展做出的積極努力，看到了在緊張工作之余文體聯(lián)賽中同事之間的相互認同、彼此信任和部門之間的相互理解、和諧友善。在這樣優(yōu)越的從業(yè)平臺和融洽的工作環(huán)境中，我們的集體榮譽感和歸屬感倍增，不論處于什么工作崗位，都充滿了工作激情和前進的動力。
今天，公司賦予我們優(yōu)秀業(yè)務(wù)員的榮譽，對我們的工作給予了極大的肯定。事實上，能夠被評為年度優(yōu)秀員工，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和鼓勵。正是因為有了各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)愛，我們才能在諸多方面逐步走向成熟和完善，一步一個腳印地踏實前進;正是因為有了各部門和全體同事在日常工作中的幫助、支持、協(xié)作和配合，我們個人才能夠圓滿完成各項工作任務(wù)。我相信，此時此刻每一名優(yōu)秀業(yè)務(wù)員都和我一樣，最想說兩個字：“感謝！”感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，感謝同事們的支持。
雖然我們被推選為優(yōu)秀業(yè)務(wù)員，但在很多方面我們做的還很不夠，還有許多很優(yōu)秀的新老員工們在自己的工作崗位上認真、勤懇地工作著，他們同樣很優(yōu)秀，所以這份榮譽更多是屬于大家的。因此，在新的一年里我們會更加努力，把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學(xué)習(xí)他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，使自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在工作中不斷提高和完善，踏實地做好本職工作，以此來回報領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和期待。
最后，借今天這個平臺，衷心地祝愿公司蒸蒸日上，不斷發(fā)展壯大，成為同行業(yè)中的楷模;祝愿領(lǐng)導(dǎo)、同事們新年快樂！身體健康！合家歡樂！萬事如意！
謝謝。
工作交流總結(jié)篇二
同志們：
這次全省人大民宗僑臺工作座談會既是一個總結(jié)交流會，也是一個學(xué)習(xí)研討會和工作推進會，很有必要。
我來省人大常委會工作后，覺得學(xué)習(xí)的任務(wù)很重。通過初步學(xué)習(xí)調(diào)研和聽取大家的發(fā)言，我對全省人大民宗僑臺工作有三點認識。一是“全”。中華民族大家庭，56個民族xx一個不少；佛教、道教、伊斯蘭教、天主教、***，五大宗教xx全有；100萬華僑和歸僑僑眷散居全省，100萬xx籍海外僑胞遍布世界各地；作為對臺工作大省，xx長期以來一直在努力推動蘇臺兩地全方位的交流交往和融合發(fā)展。二是“實”。人大民宗僑臺是面向特定群體做人的工作，重點圍繞各民族群眾、宗教人士、華人華僑和歸僑僑眷，以及在蘇臺灣同胞的政治經(jīng)濟文化活動，通過立法、監(jiān)督來協(xié)調(diào)社會關(guān)系、促進團結(jié)和諧。人的工作最難做，需要我們用心用情辦實事、求實效，把實事做實、好事做好。三是“新”。民宗僑臺工作涉及政治、經(jīng)濟、社會、文化等方方面面，受國際政治經(jīng)濟關(guān)系變化影響大。百年未有之大變局下，民宗僑臺工作面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，我們要以***新時代中國特色社會主義思想為遵循，緊緊圍繞國家和我省經(jīng)濟社會發(fā)展新目標，努力把育新機開新局的工作做深做細、做出新成效。
人大民宗僑臺工作政治性政策性非常強，旗幟鮮明講政治是做好這項工作的根本要求。下面，根據(jù)我的一些學(xué)習(xí)思考，就人大民宗僑臺工作旗幟鮮明講政治，和大家交流三點認識。
***總書記強調(diào)，民族工作關(guān)乎大局，做好新形勢下民族工作必須牢牢把握堅持中國特色社會主義道路這一正確政治方向?？倳浀闹匾甘倦m然針對的是民族工作，但對我們做好人大民宗僑臺各方面工作都具有重要指導(dǎo)意義。我們要突出強化政治意識，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，站穩(wěn)人民立場，確保沿著正確的政治方向前進。
（一）強化政治意識。善于從政治上觀察問題、分析問題、處理問題，是堅定正確政治方向的前提。我國是統(tǒng)一的多民族國家，民族工作是關(guān)系民族團結(jié)和社會穩(wěn)定的大事，是關(guān)系國家長治久安和中華民族繁榮昌盛的大事。宗教是人類社會發(fā)展到一定歷史階段出現(xiàn)的一種文化現(xiàn)象，屬于社會特殊意識形態(tài)，而意識形態(tài)工作，事關(guān)黨的前途命運，事關(guān)國家長治久安，事關(guān)民族凝聚力和向心力。廣大海外僑胞有著赤忱的愛國情懷、雄厚的經(jīng)濟實力、豐富的智力資源、廣泛的商業(yè)人脈，是實現(xiàn)中國夢的重要力量，僑務(wù)工作是黨和國家一項長期的戰(zhàn)略性工作。解決臺灣問題、實現(xiàn)祖國完全統(tǒng)一，是全體中華兒女共同愿望，是中華民族根本利益所在，做好對臺工作、推進兩岸關(guān)系和平發(fā)展和祖國統(tǒng)一，責(zé)任重大、使命光榮。所以，民宗僑臺各方面工作都要首先從政治站位考慮，以政治上的清醒保證工作方向的正確。
（二）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。***總書記強調(diào)，黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。黨的十八大以來，以***同志為核心的黨中央對民族、宗教、僑務(wù)和對臺工作提出了一系列新理念新思想新要求，強調(diào)全面貫徹黨的民族政策，鑄牢中華民族共同體意識，促進各民族共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展；全面貫徹黨的宗教工作基本方針，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)；全面貫徹黨的僑務(wù)政策，凝聚僑心、服務(wù)大局；推動兩岸關(guān)系和平發(fā)展、融合發(fā)展，加強兩岸產(chǎn)業(yè)合作，打造兩岸共同市場，壯大中華民族經(jīng)濟，共同弘揚中華文化，等等。人大民宗僑臺工作堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，就是要把以***同志為核心的黨中央對民宗僑臺工作的大政方針以及省委和地方黨委的有關(guān)要求，全面深入地貫徹落實到人大立法、監(jiān)督、代表等工作全過程和各方面，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。
（三）站穩(wěn)人民立場。***總書記指出，江山就是人民，人民就是江山。人民立場是我們黨的根本政治立場。各族群眾、信教群眾都是人民群眾，華僑和歸僑僑眷都是中國公民，臺灣同胞都是中華民族一分子。新的時代條件下，黨的事業(yè)要繼續(xù)前進，就必須增進全國各族人民的大團結(jié)，調(diào)動一切可以調(diào)動的積極因素。我們要始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，努力通過人大立法、監(jiān)督等工作，切實解決好各族群眾、信教群眾、華僑和歸僑僑眷，以及來xx工作學(xué)習(xí)生活的臺灣同胞們最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。把人民立場落到實處，很重要的一點是要切實發(fā)揮人大代表特別是民宗僑臺專業(yè)組代表來自群眾、根植群眾的優(yōu)勢與作用，通過人大代表暢通社情民意表達渠道，積極回應(yīng)社會關(guān)切。
***總書記在去年12月底召開的中央政治局民主生活會上強調(diào)，必須增強政治意識，善于從政治上看問題，善于把握政治大局，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。這一重要論述站位高遠、思想深刻，為人大民宗僑臺干部提升政治能力指明了方向。
（一）提高政治判斷力。世界正面臨百年未有之大變局，我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進入新發(fā)展階段。當(dāng)前和今后一個時期，國際形勢不穩(wěn)定性不確定性明顯增加，我國發(fā)展處于更加復(fù)雜的環(huán)境，前進道路上面臨著許多難關(guān)和挑戰(zhàn)。民宗僑臺工作敏感性強，比如少數(shù)民族和華僑華人有關(guān)權(quán)益的平等保護與照顧扶持問題，臺胞臺企同等待遇落實落細問題，宗教活動有序開展和互聯(lián)網(wǎng)宗教信息服務(wù)管理問題等等，這些問題都很重要，又比較復(fù)雜。我們要始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想和***總書記關(guān)于民宗僑臺工作的一系列重要論述為遵循，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，善于從一般事務(wù)中發(fā)現(xiàn)政治問題，善于從錯綜復(fù)雜的矛盾關(guān)系中把握政治邏輯，始終在開展民宗僑臺工作時站穩(wěn)政治立場，把準政治方向，作出正確的政治判斷。
（二）提高政治領(lǐng)悟力。***總書記強調(diào)，提高政治領(lǐng)悟力，就必須對黨中央精神深入學(xué)習(xí)、融會貫通，堅持用黨中央精神分析形勢、推動工作，始終同黨中央保持高度一致。人大民宗僑臺干部要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟***新時代中國特色社會主義思想，不斷提高理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，以理論上的清醒保證思想和行動上的自覺。要緊密結(jié)合工作實際，突出抓好***法治思想、***總書記關(guān)于堅持和完善人民代表大會制度的重要思想、關(guān)于民宗僑臺工作一系列重要論述的學(xué)習(xí)，并與學(xué)習(xí)貫徹***總書記視察xx重要講話指示精神相結(jié)合，與正在開展的黨史學(xué)習(xí)教育相貫通，做到學(xué)思踐悟、知行合一。
（三）提高政治執(zhí)行力。政治執(zhí)行力不是一般的具體工作能力，而是領(lǐng)會政治意圖、落實政治要求、達成政治目標的實際能力。提高政治執(zhí)行力，核心要義就是要向***總書記和黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，主動同黨的十八大以來黨中央關(guān)于民族、宗教、僑務(wù)和對臺工作的大政方針對表對標，心懷“國之大者”，積極履職盡責(zé)，通過立法、監(jiān)督等工作，把***總書記和黨中央的要求不折不扣落實到位。
邁上社會主義現(xiàn)代化建設(shè)新征程，我們要充分認清人大民宗僑臺工作面臨的新形勢新任務(wù)新要求，不斷創(chuàng)新工作思路和舉措，努力在改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局中發(fā)揮應(yīng)有作用、作出積極貢獻。
（一）構(gòu)建良好法治環(huán)境，充分吸引僑臺資源，為xx改革開放和高質(zhì)量發(fā)展走在前列增添新活力。xx是新僑大省，僑資企業(yè)在全省經(jīng)濟所占比重，以及對全省經(jīng)濟與社會的貢獻率都比較高，推動高質(zhì)量發(fā)展需要更多地吸引僑資僑企投資新興產(chǎn)業(yè)。xx是臺商在大陸投資最為密集的地區(qū)，臺商在xx投資額已經(jīng)連續(xù)多年位居大陸各省區(qū)市前列，蘇臺兩地經(jīng)貿(mào)合作不斷擴大，人文交流深入發(fā)展。但同時，一些西方國家對華僑華人從事經(jīng)濟、科技等活動采取很多限制措施，民進黨當(dāng)局干擾和阻撓兩岸交流合作、制造兩岸關(guān)系緊張對立，這些對我們開展國際交流、兩岸交流造成了很大障礙。我們要主動識變應(yīng)變，積極履行構(gòu)建良好法治環(huán)境的職能，進一步促進華僑華人和臺胞對蘇投資，推動對外開放以及蘇臺兩地高水平交流合作和融合發(fā)展取得新成效。去年，省人大常委會民宗僑委協(xié)同有關(guān)部門高質(zhì)量完成了《昆山深化兩岸產(chǎn)業(yè)合作試驗區(qū)條例》立法，收到良好的政治經(jīng)濟和社會效應(yīng)；圍繞新僑問題開展“十四五”規(guī)劃專題調(diào)研，在發(fā)揮新僑優(yōu)勢資源、助力xx創(chuàng)新發(fā)展方面，提出了很有針對性的意見建議。今年將啟動《xx省保護和促進臺灣同胞投資條例》修訂工作，開展華僑權(quán)益保護工作調(diào)研，配合全國人大華僑委開展“發(fā)揮海外僑胞在共建‘一帶一路’中重要作用”專題調(diào)研，全省人大民宗僑臺系統(tǒng)要齊心協(xié)力把這些重點工作抓緊抓好。
（二）加強宗教事務(wù)管理，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)，促進宗教在文化建設(shè)發(fā)展中發(fā)揮正能量。***總書記多次談及宗教的文化性，指出宗教在勸人向善方面有很多智慧，有很多有益的闡述。總書記鼓勵宗教界要“努力挖掘和弘揚宗教教義、宗教道德和宗教文化中有利于社會發(fā)展、時代進步和健康文明的內(nèi)容”。我省是全國宗教工作重點省份，當(dāng)前全省宗教關(guān)系總體和諧，但也存在一些需要重視和防范的問題。我們要全面貫徹黨的宗教工作基本方針，堅持我國宗教中國化方向。既要規(guī)范管理，又要重視它對文化建設(shè)的客觀影響，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)；既要防止和反對封建迷信，又要挖掘宗教在勸人為善等契合社會主義核心價值觀方面的文化價值。新修訂的《xx省宗教事務(wù)條例》從去年3月開始施行，今年將開展專題調(diào)研，推動條例貫徹實施，促進提高宗教事務(wù)管理法治化水平。
（三）著眼民族團結(jié)進步，推動融合發(fā)展，積極營造各民族交往交流交融的良好局面。xx是少數(shù)民族散居地區(qū)，隨著經(jīng)濟社會發(fā)展、城市化進程的加快，全省城市少數(shù)民族流動人口持續(xù)增加，民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的經(jīng)濟社會得到了同步發(fā)展，但還不夠平衡。進入新發(fā)展階段，我們要進一步重視全省民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)和民族村的建設(shè)發(fā)展，積極支持民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作，會同有關(guān)部門一道推動民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)村走在全省鄉(xiāng)村振興的前列。要積極促進城市民族工作法治建設(shè)，進一步鞏固和發(fā)展平等團結(jié)互助和諧的社會主義民族關(guān)系。xx承擔(dān)著對xx、xx、xx等民族地區(qū)的對口支援任務(wù)，省內(nèi)還開辦了5所民族中學(xué)、15所民族小學(xué)和11個xx內(nèi)高班、2個xx內(nèi)高班。我們要關(guān)心關(guān)注對口支援和民族學(xué)生教育工作，拓展人大民族工作的視野和領(lǐng)域，為民族團結(jié)進步貢獻力量。
同志們，今年是實施“十四五”規(guī)劃、開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的第一年，是中國共產(chǎn)黨成立100周年。我們要以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，在省委、地方黨委和人大常委會的領(lǐng)導(dǎo)下，努力開創(chuàng)全省人大民宗僑臺工作新局面，為建設(shè)“強富美高”新xx作出新的更大貢獻！
工作交流總結(jié)篇三
2010年盤錦市局對轄區(qū)內(nèi)石化煉制企業(yè)進行專項檢查，檢查所屬期間為200。
8、200。
9、2010年1-8月。
（一）企業(yè)概況。
盤錦北方瀝青燃料有限公司為增值稅一般納稅人，以原油為主要原材料煉制生產(chǎn)燃料油、化工輕油、潤滑油、瀝青等系列產(chǎn)品，每年均有國家計劃內(nèi)原油指標，來源為遼河油田。該企業(yè)于2003年11月成立。國稅機關(guān)所轄稅種：增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅。
（二）納稅情況。
該納稅人2008年度實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入1,655,092,元，主營業(yè)務(wù)成本1,450,399,元,其他業(yè)務(wù)收入235,521,元,其他業(yè)務(wù)支出234,097,元,應(yīng)繳已繳增值稅額97,993,元，稅負。2008年度營業(yè)收入1,891,093,元,營業(yè)成本1,641,069,元,管理費用36,083,元,應(yīng)納稅所得額113,441,元,應(yīng)納已納企業(yè)所得稅28,360,元。
140,506,元,應(yīng)納稅所得額71,746,元,應(yīng)納已納企業(yè)所得稅17,936,元。
該納稅人2010年度1-8月份實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入1,562,643,元，主營業(yè)務(wù)成本1,368,832,元。
二、檢查過程與檢查方法。
(一)收集靜態(tài)資料，查前預(yù)案做足。
接到檢查任務(wù)伊始，為了不肓目實施檢查，檢查人員沒有急于進戶，而是借助于遼寧國稅現(xiàn)有的ctais系統(tǒng)和遼寧國稅綜合數(shù)據(jù)查詢平臺查詢了該納稅人大量的財務(wù)數(shù)據(jù)及納稅數(shù)據(jù)，并根據(jù)企業(yè)情況表，全面收集涉案企業(yè)的靜態(tài)資料，了解其納稅申報、業(yè)務(wù)經(jīng)營情況，通過各方面分析，初步制定一連串的檢查實施方案：
1通過對被查企業(yè)進行查前稅負分析，發(fā)現(xiàn)該企業(yè)2009年稅負與2008年相比下降幅度較大，從降至,稅負變動率為,應(yīng)查明原因，是否存在不計少計收入,或多抵扣進項稅的情況。
2經(jīng)查詢ctais系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)該企業(yè)2008年8月末存貨余額15934萬元、2009年8月末存貨余額36309萬元，變動率為年8月末存貨余額為109417萬元,變動率為。很明顯2010年存貨余額較前兩個年度變動率相差較大，分析2010年可能存在不計少計收入情況。決定做好對該企業(yè)采取突擊盤點的庫存的準備。
3經(jīng)查該企業(yè)增值稅申報表數(shù)據(jù),企業(yè)200。
8、2009兩年的進項稅額均較大，且變動率為。2010年1-8月增值稅稅負為。
20，截止8月末仍有留抵85,721,元。且2008年進項稅額與應(yīng)稅銷售收入比為，2009年進項稅額與銷售收入比為，變動率為36%,2010年1-8月進項稅額與銷售收入比為。變動率為，三個統(tǒng)計期間變動率波動原因有待進一步查明，可能存在多抵扣進項稅額情況或不計少計收入情況，從而初步確定將核對收入完整性作為檢查的主要方向。
4通過查詢該企業(yè)200。
8、2009年度企業(yè)所得稅申報表，發(fā)現(xiàn)2009營業(yè)收入比2008年增長了645,979,元,收入變動率34%,然而應(yīng)納已納企業(yè)所得稅卻減少了10,230,元,變動率為。兩個指標變動率不同步，且2009年所得稅變動率出現(xiàn)了負增長，分析2008年是否存在不計少計收入情況，2009年是否存在多列支成本費用情況。
5通過查詢該企業(yè)200。
8、2009年度企業(yè)所得稅申報表，發(fā)現(xiàn)該企業(yè)2009年發(fā)生管理費用40,506,元,比2008年多4,423,元,是什么原因造成？是不是多列支了不該列支的費用呢？應(yīng)查實。
6經(jīng)查詢資產(chǎn)負債表發(fā)現(xiàn)往來賬戶余額均較大應(yīng)當(dāng)給與關(guān)注。
7經(jīng)catis查詢得知該企業(yè)這兩年均有其他業(yè)務(wù)收入及支出，各年發(fā)生額較大，且變動率為,應(yīng)關(guān)注是否有營業(yè)稅收入，是否有應(yīng)做進項稅轉(zhuǎn)出的項目。
通過以上各項分析制訂了具體的實施方案。
第一步：實施方案中為提高稽查效率列明了具體的人員分工，每人負責(zé)一個方面，堅持多管齊下，齊頭并進，各負其責(zé)，3各個擊破。大致分工如下：
一、收入與存貨循環(huán)；
二、成本、費用與支出循環(huán)；
三、往來帳項、資金類科目與采購循環(huán)；
四、固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)循環(huán)；
五、工資與三費循環(huán)。對所負責(zé)的方面可能出現(xiàn)的問題逐一列明，并相應(yīng)提供大致的政策支持。
六、具體的分工按照實際情況及檢查人員的業(yè)務(wù)特長來進行。只有充分發(fā)揮個體的特長才能形成團隊的優(yōu)勢。做到事半功倍。
第二步：確定重點檢查賬戶。根據(jù)稽查預(yù)案所確定的疑點，我們確定了重點的檢查賬戶?！笆杖肱c存貨循環(huán)”所確定的重點檢查賬戶是“主營業(yè)務(wù)收入”、“其他業(yè)務(wù)收入”、“庫存商品”、“原材料”?！俺杀?、費用與支出循環(huán)”所確定的重點檢查賬戶是“主營業(yè)務(wù)成本”、“三項費用”、“營業(yè)外支出”、“其他業(yè)務(wù)支出”?！巴鶃韼ろ?、資金類科目與采購循環(huán)”所確定的重點檢查賬戶是“應(yīng)收賬款”、“應(yīng)付賬款”、“銀行存款”、“物資采購”?！肮潭ㄙY產(chǎn)與無形資產(chǎn)循環(huán)”所確定的重點檢查賬戶是“固定資產(chǎn)”、“累計折舊”、“無形資產(chǎn)”?！奥毠ば匠昱c三費循環(huán)”所確定的重點檢查賬戶是“應(yīng)付職工薪酬”、“應(yīng)付福利費”。
第三步：根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營特點、銷售期間確定了重點的憑證抽查月份。包括收入較高8月、9月、和收入較低的2月、3月；費用發(fā)生較集中的1月、12月，及留抵數(shù)額較大2010年8月。
第四步：為提高稽查效率，強調(diào)在規(guī)定的時間內(nèi)完成所負責(zé)的工作。確定發(fā)現(xiàn)涉稅問題及時取證，及時固定證據(jù)的原則。避免走回頭路，浪費有效的稽查時間。取證要“準確”、“全面”、4“合法”，“及時”要形成完整的證據(jù)鏈條。與企業(yè)交鋒時強調(diào)技巧、方法，做到有張有弛，內(nèi)緊外松。
（二）點庫恐徒勞，初戰(zhàn)未告捷。
5實施陷入瓶頸階段。
(三)查磅單，不放過哪怕蛛絲馬跡的線索。
6仍利用一切有效工作時間，共制作各種統(tǒng)計口徑的表格67張。
（四）柳暗花明,巧得第三方信息。
7定了證據(jù)。同時向財務(wù)人員說明根據(jù)《^v^增值稅暫行條例》第一條“在^v^境內(nèi)銷售貨物的單位和個人，為增值稅的納稅人，應(yīng)當(dāng)依照本條例繳納增值稅?！敝?guī)定及根據(jù)《^v^增值稅暫行條例》第十九條“銷售貨物或者應(yīng)稅勞務(wù)，增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時間為收訖銷售款或者取得索取銷售款項憑據(jù)的當(dāng)天；先開具發(fā)票的，為開具發(fā)票的當(dāng)天?！禴v^增值稅暫行條例實施細則》第十六條“納稅人有條例第七條所稱價格明顯偏低并無正當(dāng)理由或者有本細則第四條所列視同銷售貨物行為而無銷售額者，按下列順序確定銷售額：
（一）按納稅人最近時期同類貨物的平均銷售價格確定”之規(guī)定，該業(yè)務(wù)應(yīng)計收入并計提銷項稅，該納稅人同類產(chǎn)成品2010年9月銷售價格(不含稅)3,元/噸,應(yīng)補繳增值稅26,×x17%＝15,500,元。檢查人員成功的利用了第三方信息加上足夠的耐心核查數(shù)百張磅單獲取了企業(yè)的真實數(shù)據(jù)。檢查人員解釋道對此業(yè)務(wù)雖然會計上無法確認收入，但按照稅法規(guī)定已符合納稅義務(wù)發(fā)生的條件，應(yīng)當(dāng)計提銷項稅額。對此企業(yè)也是心悅誠服。
（五）賬面部分全面檢查。
8、2009年度合計應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額7,624,元。
三、違法事實的處理結(jié)果。
1．根據(jù)《^v^稅收征收管理法》第三十二條之規(guī)定，該納稅人除2008年應(yīng)補企業(yè)所得稅109,元、2009年應(yīng)補企業(yè)所得稅1,796,元、2010年應(yīng)補增值稅15,500,元之外，從滯納稅款之日起按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金。
四、綜合分析及建議。
一、加強稅法宣傳和政策輔導(dǎo)力度，提高納稅人的自覺納稅意識和對稅法的遵從度。目前，我們的稅收宣傳還停留在淺層面上，內(nèi)容和形式比較單一，宣傳工作也多是階段性和暫時性的，政策不能很好的深入企業(yè)，建議我們在日常工作中多深入企業(yè)，把新政策、新文件傳達貫徹落實到位，以滿足納稅人了解稅收知識的需求，減少稅款流失。要形成長效機制，督促納稅人主動學(xué)習(xí)稅法，提高執(zhí)行稅收政策的質(zhì)量。
二、要熟練掌握納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營狀況與動態(tài)變化趨勢，以及納稅人財務(wù)核算的方式和特點。及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
三、要加強對納稅人各種生產(chǎn)經(jīng)營信息和征管數(shù)據(jù)資料的審核、評估與分析，時刻把握住納稅人生產(chǎn)、效益與稅收發(fā)展的最新變化，及時做到五個“早”，早一步分析、早一步預(yù)測、早一點發(fā)現(xiàn)、早一點控制、早一點解決。
五、稽查過程中的工作啟示。
一、面對一個如此規(guī)模的企業(yè)稽查人員僅用兩周的有效工作日時間便完成稽查任務(wù)，一個很重要的原因就是稽查工作始終是圍繞前期的預(yù)案準備工作來完成的。在檢查進戶前調(diào)取大量的企業(yè)涉稅信息，并制訂出科學(xué)而實用的實施方案。也就是將我們的10檢查工作前臵，使我們在進戶之前已經(jīng)對企業(yè)的大體情況做到了心中有數(shù)。對這種上規(guī)模的企業(yè)如果查前思路不清、重點不明，將會使我們的稽查工作陷入被動。
二、靈活運用稽查策略。預(yù)案不是一成不變的，在檢查過程中需靈活運用各種策略、方式、方法。隨時根據(jù)預(yù)料不到的新情況新問題來調(diào)整工作的部署、思路和安排。不能一味的莽打莽撞，應(yīng)主動思考，積極尋求新思路、新信息、新線索，力求事半功倍，利用一切機會找尋新的突破口。
工作交流總結(jié)篇四
活動為動力，以提高認識、解決問題、推動工作為目標，結(jié)合開展效能政府和陽光政府活動，圍繞中心，服務(wù)大局，以僑為本，發(fā)揮僑力，各項工作取得了一定成績。
(一)認真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，切實改變工作作風(fēng)。
通過精心組織扎實推進嚴格按照州縣黨委的統(tǒng)一部署和要求按照學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實三個階段的要求認真學(xué)習(xí)、查找問題、制定整改方案、征求意見、整改落實進一步提高了僑務(wù)干部貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力切實解決了一些影響僑務(wù)工作的實際問題進一步明確了僑務(wù)工作科學(xué)發(fā)展的方向增強了為僑服務(wù)的意識和水平達到了“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的目的。
(二)結(jié)合建設(shè)效能政府和陽光政府，加強自身建設(shè)，為僑服務(wù)水平得到進一步提升。
根據(jù)年初與政府簽訂的效能政府建設(shè)目標責(zé)任狀，縣僑辦把建設(shè)效能政府和陽光政府作為首要的政治任務(wù)和推動各項工作的契機抓緊抓好，積極推進建設(shè)效能政府和陽光政府的實施，一是健全了組織機構(gòu)，把建設(shè)效能政府和陽光政府列入重要工作和議事日程，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制;二是認真落實，規(guī)范運行，在對本部門的職能職責(zé)再清晰、再明確的基礎(chǔ)上，對照目標責(zé)任狀，做到按照規(guī)定時間、程序和要求處理行政事項;三是結(jié)合實際，務(wù)求實效，把建設(shè)效能政府和陽光政府與開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和政府信息公開、創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)相結(jié)合，不斷加強對黨的**大、**屆三中、四中全會精神和省州縣黨代會精神、全國僑聯(lián)第八次代表大會和省州僑聯(lián)全委會精神、僑法等理論知識的學(xué)習(xí)，提高干部職工的政治思想素質(zhì)，增強為僑服務(wù)的能力，推動各項工作進展。
(三)認真開展送溫暖活動，促進海內(nèi)外關(guān)系和諧。
今年春節(jié)，在縣委政府的重視下，繼續(xù)把對歸僑僑眷的慰問經(jīng)費列入縣財政預(yù)算。僑辦、僑聯(lián)認真調(diào)查分析全縣歸僑僑眷的社會活動和生產(chǎn)生活情況，在全縣26000多名歸僑、僑眷中，篩選出100名生活困難、具有代表性的歸僑僑眷進行走訪慰問。在春節(jié)來臨前帶慰問品上門走訪，把縣委政府的溫暖送到他們家中，詳細了解他們的生產(chǎn)生活情況，向他們宣傳黨的僑務(wù)政策和國民經(jīng)濟發(fā)展情況。慰問對象涉及歸僑僑眷100人，發(fā)出慰問品慰問金16800元，送衣服8套。
(四)依法維僑權(quán)，護僑益，努力為僑服務(wù)辦實事。
××縣是全州的重點僑鄉(xiāng)之一，一年來僑辦僑聯(lián)始終堅持把貫徹《歸僑僑眷權(quán)益保護法》作為一項政治任務(wù)，努力為僑服務(wù)辦實事，進一步營造知“僑法”、懂“僑法”、貫徹“僑法”的良好氛圍。在工作中，力求以宣傳促進維權(quán)，把維僑權(quán)、護僑益落到實處。在科技活動周期間到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展僑法宣傳2次，發(fā)放宣傳材料2000多份，接待群眾咨詢600多人次，提高了僑務(wù)工作的社會影響，在全社會營造知僑愛僑，關(guān)心僑務(wù)工作的良好社會氛圍，宣傳取得了良好的效果。
認真做好僑法宣傳角建設(shè)工作。根據(jù)省州的要求，通過到鎮(zhèn)村調(diào)查了解，擬在僑辦扶貧掛鉤聯(lián)系村祥城鎮(zhèn)平壩村委會設(shè)立僑法宣傳角，已向省州上報了實施方案，建設(shè)工作正在籌備中。
同時，把信訪工作作為僑聯(lián)僑辦聯(lián)系群眾的重要渠道，嚴格執(zhí)行四項制度，一年來，共接待群眾來信來訪34人次，全部按國家及我省的相關(guān)法規(guī)給予辦理及耐心解釋，回復(fù)34人次，有效地促進了我縣僑界的穩(wěn)定和發(fā)展。
(五)發(fā)揮僑力，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。
發(fā)揮僑資源優(yōu)勢，在省州僑聯(lián)僑辦的幫助支持下，縣僑聯(lián)僑辦認真做好以僑搭橋、以僑引資工作，引資成效顯著。10月25日，浙江新華教育基金會的代表專程到××四中與珍珠班師生座談，了解珍珠班辦學(xué)三年來的情況，鼓勵珍珠班學(xué)生好好學(xué)習(xí)，努力考上好的大學(xué)，臺灣財團法人愛心第二春文教基金會將為每位考上大學(xué)一本和二本的珍珠生繼續(xù)資助3000至5000元的助學(xué)金，來幫助珍珠生完成大學(xué)學(xué)業(yè)。州僑聯(lián)副****，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部部長、僑辦主任**，縣教育局局長**，縣僑聯(lián)****等出席了座談會。
在省州僑聯(lián)僑辦的支持下，引進香港?；鄞壬苹饡栀Y28萬元，建蓋祥城鎮(zhèn)第一中學(xué)教學(xué)樓，目前以完成了前期的地勘、圖紙設(shè)計、招投標等工作，預(yù)計20**年六月可竣工。引進香港亞洲獅子會和香港偉來集團捐資30萬元建蓋祥城鎮(zhèn)馬軍小學(xué)和云南驛鎮(zhèn)妙村小學(xué)。目前正在進行地勘和圖紙設(shè)計工作，預(yù)計明年7月份可竣工。沙龍鎮(zhèn)青海小學(xué)教學(xué)樓的引資工作正在洽談中。
(六)發(fā)揮參政議政職能，積極參政議政。
參政議政是僑聯(lián)工作的一項重要內(nèi)容，也是黨和政府了解和掌握僑界呼聲和愿望的重要渠道。今年州、縣政協(xié)全委會議中，僑界委員積極撰寫提案，為全州全縣的經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策。在今年縣委、政府組織的春節(jié)團拜會上，僑界代表3人出席了團拜會。
(七)發(fā)揮僑務(wù)信息的窗口作用，開展好僑辦政府信息公開工作。
在縣政府的總體部署下，縣僑辦把做好僑辦政府信息公開工作做為部門一項重要工作來抓緊抓好。在工作中，切實加強了對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，把做好網(wǎng)上政務(wù)公開工作做為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高行政效能的一項具體措施，列入重要議事日程，并安排專人負責(zé)。
僑辦認真梳理出僑辦信息公開的內(nèi)容，從貼近群眾、關(guān)心群眾和為僑服務(wù)出發(fā)，從部門職責(zé)出發(fā)，讓公眾對辦理事項的目錄、程序、監(jiān)督方式等信息能夠一目了然，確保了信息公開服務(wù)事項符合社情民意，確保了工作的可操作性。
(八)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，更好適應(yīng)僑務(wù)工作發(fā)展需要。
為了讓基層僑務(wù)干部學(xué)習(xí)外省開展僑務(wù)工作的好的經(jīng)驗和做法，進一步開闊眼界，增強做好僑務(wù)工作的使命感和責(zé)任感，根據(jù)省州僑聯(lián)的通知，省僑聯(lián)于11月舉辦全省僑聯(lián)基層干部培訓(xùn)班，我縣僑聯(lián)**參加了學(xué)習(xí)，提高了僑務(wù)干部隊伍素質(zhì)。
僑辦僑聯(lián)工作存在問題和困難：一是在新的歷史時期，僑務(wù)工作更加復(fù)雜多樣，要求僑務(wù)干部進一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及理論水平;二是宣傳貫徹“僑法”的力度不夠深入;三是僑務(wù)經(jīng)費投入較少，沒有辦公經(jīng)費保證;四是僑務(wù)工作的創(chuàng)新不夠。存在的問題和困難，我們將在今后的工作中努力爭取上級支持，逐步創(chuàng)造條件，加以解決和完善。
工作交流總結(jié)篇五
本學(xué)年以來，我校工會在上級組織和學(xué)校黨支部、行政辦的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以_理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，以創(chuàng)新為動力，以教工大會和教代會為依托，以各種活動為載體，充分調(diào)動廣大教師的積極性和主動性，堅定了教職工的理想信念，凝聚了教職工人心，激發(fā)了教職工干勁。更加密切了教職工思想、工作和生活，做了得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。具體總結(jié)如下：
一、加強學(xué)習(xí)，強化師德教育，提高教師思想素質(zhì)。
工會組織全體教職員工深入學(xué)習(xí)了_和“三個代表”，特別是深刻學(xué)習(xí)關(guān)于如何“保持_員先進性”的精神，提出了黨員教師要發(fā)揮先鋒模范作用，要發(fā)揚黨員教師的旗幟作用。在掌握基本觀點，領(lǐng)會精神實質(zhì)上下工夫，提高教師愛崗敬業(yè)的自覺性。工會還開展了師德師風(fēng)教育活動，組織新教師每周會前師德演講。全體教師結(jié)合貫徹_精神，自覺增強事業(yè)心和責(zé)任感，樹立新的教育理念，尊重學(xué)生，信任學(xué)生，了解學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，幫助學(xué)生。
二、配合學(xué)校抓好在職培訓(xùn)，提高教師的業(yè)務(wù)水平。
工會配合學(xué)校做好教師的繼續(xù)教育工作。樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把教師繼續(xù)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)作為一項重要的工作來抓：暑期組織教師進行校本全員培訓(xùn)，全面提高教師業(yè)務(wù)水平;加強教師的各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn);不斷改善學(xué)校的學(xué)歷結(jié)構(gòu)，提高整體學(xué)歷水平;鼓勵教師在教學(xué)實踐中使用信息技術(shù)，在實踐中不斷提高。同時還協(xié)助學(xué)校做好課改工作，抓好課改研究，加強課題研究的責(zé)任意識，把課題研究當(dāng)作課改工作的重點來抓，以課題研究促進課改工作，做好課題研究的跟蹤記錄，深入課堂、深入教研組，參與課改工作。學(xué)校設(shè)立教師基本功訓(xùn)練制度，向三十五周歲以下教師下發(fā)了小黑板、紙、筆，練三字并開辟場地予以展示;為讓教師更快成長，實行校內(nèi)校外師徒結(jié)對活動;在校內(nèi)校外搭建舞臺，讓教師上練兵課、展示課、評比課等。開辟論壇，讓教師傾訴、討論。
三、堅持校務(wù)公開，加強行風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。
教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來，一直關(guān)心職工生活，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1.實施民主管理。
每學(xué)期開學(xué)前，學(xué)校都召開教職工代表大會。會前由學(xué)校黨支部及工會委員會商榷列出教代會討論的提案主題及要點，積極讓教師參與學(xué)校管理。我們列出學(xué)校發(fā)展的目標改革;讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。
2.堅持校務(wù)公開。
學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行市政府、教育局、教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。向全校教職工全面公面學(xué)校黨建、財務(wù)、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、培訓(xùn)、后勤等整個工作情況。設(shè)立學(xué)校校長意見箱，布置學(xué)校“校務(wù)公開”公布欄。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
3.參與學(xué)校的決策。
工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。教代會發(fā)揮監(jiān)督職能，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師的工作，進行考評。
政治的透明度和財務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團結(jié)在一起，在各項工作中爭創(chuàng)一流。
四、加強工會自身建設(shè)，開展各項工作。
1.工會組織和健全各種檔案資料，規(guī)范管理，提高工作效率，迎接市教育工會對學(xué)校工會工作的檢查。
2.關(guān)注教師身體健康，組織教師開展健身活動，努力提高全體教師的身體素質(zhì)。
五、關(guān)注教職工生活，切實保障教職工的根本利益。
學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展離不開教職員工的辛勤工作，因此，校工會盡力多為教職工辦實事，送溫暖，努力營造一個團結(jié)、溫馨、文明的教工之家。
回顧本年度學(xué)校工會工作，我們雖然取得了一些成績，但是還有不少工作與廣大教職工的愿望還有很大的差距。相信下一年度我們堅定不移地在上級工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校行政作為后盾的大力支持下，工會工作會有新的進展。
工作交流總結(jié)篇六
掛職工作交流是一種工作機制，旨在提高組織之間的合作和協(xié)調(diào)。通過互派人員到其他組織工作，可以實現(xiàn)互學(xué)互鑒、共同發(fā)展的目標。在掛職工作交流中，我有幸參與了一個積極而富有成效的項目，獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和收獲。以下是我對掛職工作交流的心得體會總結(jié)。
首先，掛職工作交流可以拓寬視野和思路。在新的組織中，我遇到了許多新的問題和挑戰(zhàn)，這要求我以不同的角度來思考和解決問題。與原來的工作環(huán)境相比，新的組織可能有著不同的文化、價值觀和工作方式。這讓我更加開放和靈活，能夠從不同的角度看待問題，找到更優(yōu)秀的解決方案。同時，新組織也會有自己獨特的經(jīng)驗和優(yōu)勢，這讓我有機會從他們身上學(xué)習(xí)和借鑒，拓寬了自己的視野和思路。
其次，掛職工作交流可以提升專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。通過在其他組織的工作，我有機會接觸到更廣泛的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。不同的組織可能有著不同的技術(shù)和方法，并且在不同的項目中有著不同的專業(yè)需求。這要求我不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過與其他組織的員工共事，我也能夠?qū)W到他們的經(jīng)驗和技巧，借此提高自己的業(yè)務(wù)能力。這些寶貴的專業(yè)經(jīng)驗將成為我的寶貴財富，為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
第三，掛職工作交流可以促進團隊建設(shè)和溝通能力。在新的組織中，我需要與不同的人員合作，共同完成項目任務(wù)。這要求我具備一定的團隊合作和溝通能力。首先，我需要學(xué)會傾聽和理解他人的觀點和意見，通過有效的溝通和協(xié)商，達成共識和目標。其次，我需要學(xué)會適應(yīng)和融入新的團隊，協(xié)調(diào)和處理不同人員之間的關(guān)系。這個過程中，我不僅提高了自己的溝通能力，也加強了團隊建設(shè)和協(xié)作能力。
第四，掛職工作交流可以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和拓展人脈。在新的組織中，我與不同背景和經(jīng)驗的人交流和合作。他們可能有著不同的思維方式和創(chuàng)新理念，這讓我有機會接觸到新的思維方式和創(chuàng)新思維。通過與他們的交流和合作，我學(xué)到了許多創(chuàng)新的方法和想法，培養(yǎng)了創(chuàng)新精神。同時，通過與其他組織的員工建立聯(lián)系和合作，我拓展了自己的人脈，為將來的工作和合作提供了更多的資源和機會。
最后，掛職工作交流為個人成長和職業(yè)發(fā)展提供了良好的機會和平臺。通過參與掛職工作交流，我有機會接觸到不同的組織和行業(yè)，了解到不同企業(yè)的運作和管理方式。這讓我對自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展有了更明確的認識和目標。同時，掛職工作交流也為我積累了寶貴的工作經(jīng)驗和實踐機會，增加了我的競爭力和信心。將來，這些經(jīng)驗將成為我職業(yè)發(fā)展的錦囊妙計，為我在職場中取得更好的發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。
綜上所述，掛職工作交流是一種寶貴的機會，通過與其他組織的交流和合作，可以拓寬思路、提升專業(yè)素養(yǎng)、促進團隊建設(shè)、培養(yǎng)創(chuàng)新精神，并為個人成長和職業(yè)發(fā)展提供了良好的機會和平臺。作為參與者，我們應(yīng)該珍惜這個機會，不斷學(xué)習(xí)和提升自己，為組織和個人的發(fā)展做出更大的貢獻。只有這樣，我們才能在掛職工作交流中得到更多的收獲和成長。
工作交流總結(jié)篇七
2021年，我們總浦橋社區(qū)僑臺工作以統(tǒng)戰(zhàn)工作進社區(qū)為主抓手，在黨的十七大精神指引下，結(jié)合我社區(qū)年初制定的工作要點，切實以“圍繞一個主題，夯實兩個基礎(chǔ)，推進三項工程”為目標開展工作。團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，充分認識和發(fā)揮僑臺工作在社區(qū)建設(shè)中的作用，為創(chuàng)建和諧新鎮(zhèn)海發(fā)揮積極作用。
xx年，社區(qū)成立了三胞眷屬聯(lián)誼會。xx年年，隨著人員變動，社區(qū)又對僑臺領(lǐng)導(dǎo)班子和聯(lián)誼會進行了調(diào)整。成立了由社區(qū)書記任組長、副書記任副組長的僑臺工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任。定期組織召開僑臺工作會議，制定僑臺日?；顒佑媱?，同時進一步規(guī)范工作制度，健全僑臺工作臺帳。
社區(qū)現(xiàn)有三胞眷屬55戶，其中僑眷39戶，留學(xué)生4戶，臺眷12戶。每年年初，我們對轄區(qū)內(nèi)的歸僑、臺屬重新摸底，對他們的基本情況作認真分析、造冊。做到一戶一檔，詳細記錄他們變遷等情況，建立了一個相對正確完整的動態(tài)工作檔案，實行微機化管理，為統(tǒng)戰(zhàn)部門提供最新最確切的僑胞信息。
今年我們開展了一系列形式多樣的活動。以送溫情、傳遞信息為內(nèi)容，使活動形式多樣化。春節(jié)前夕，我們組織“愛心之城，天倫共享”和諧年夜飯，使子女不在身邊的僑臺老人不再感到孤獨，營造其樂融融的氣氛，讓他們真切地感受到黨和政府的關(guān)愛。社區(qū)工作者上門慰問，送去禮物的同時也送去了祝福。在新春聯(lián)歡會上，三胞家屬紛紛登臺表演，表達了他們對祖國、對生活的熱愛之情。
3月，社區(qū)組織僑臺人員去寧波東錢湖風(fēng)景區(qū)參觀，向他們展示了家鄉(xiāng)這幾年的變化，激發(fā)了他們?yōu)榧亦l(xiāng)建設(shè)多出一份力的決心。此外，社區(qū)積極開展各種講座。今年3月社區(qū)舉行以“心血管疾病危害因素及預(yù)防”講座，意在指導(dǎo)僑臺老人關(guān)心自己身體，積極做好預(yù)防疾病的準備，深受廣大僑胞的歡迎。自從成立“蔣開達太極健身指導(dǎo)站”，使年老僑胞不出家門即可參加健身活動。7月，社區(qū)又組織三胞眷屬參加僑臺政策知識競賽，并通過樓群黑板報、社區(qū)簡報的形式宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策。社區(qū)工作多樣化，迎來了三胞眷屬對黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策的理解和擁護，以及對和諧社區(qū)，文明相處形勢的珍惜。一年來他們紛紛伸出援助之手，為四川災(zāi)區(qū)捐款捐物，獻出愛心。通過活動，社區(qū)增強了三胞聯(lián)誼會的凝聚力，加強了他們對黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策的深信擁護，促進了團結(jié)。同時，通過開展社區(qū)活動，活躍了僑胞們的文化生活，開闊了視野。
僑臺工作面廣、量大，影響大。且工作沒有固定模式，也沒有一成不變的經(jīng)驗，是在創(chuàng)新中求發(fā)展。社區(qū)組織僑臺人員參與品牌社區(qū)建設(shè)，廣大三胞眷屬積極參加崇孝敬老志愿服務(wù)活動，并與一部分孤寡老人結(jié)對。在省示范文明城區(qū)與新一輪文明城市創(chuàng)建中，許多僑胞、臺屬上街進行文明勸導(dǎo)活動，營造良好宣傳氛圍。在今年社區(qū)舉辦以“寸草心·三春暉”為主題的文藝匯演中，廣大僑胞積極參與演出活動，配合社區(qū)宣傳慈孝文化，為品牌社區(qū)建設(shè)盡了自己一份力。
僑臺工作任重道遠，我們決心在上級領(lǐng)導(dǎo)及統(tǒng)戰(zhàn)部門指導(dǎo)下，認真做好工作，激發(fā)僑臺人員關(guān)心了解社區(qū)，支持參與和諧社區(qū)建設(shè)，有力地促進社區(qū)僑臺工作有序健康地發(fā)展。
工作交流總結(jié)篇八
與客戶溝通心得作為一名銀行員工隨時都會與客戶溝通，溝通是員工與客戶架通的橋梁，如何更好地與客戶溝通需要提高自身素質(zhì)修養(yǎng)的同時，慢慢的在生活與工作中積累。我認為良好的溝通應(yīng)該建立在一下幾點上。
1.建立一個平等、和諧和安靜的環(huán)境。在辦理業(yè)務(wù)的過程中，由于人數(shù)的增多與的復(fù)雜的業(yè)務(wù)有時會導(dǎo)致大堂經(jīng)理或者前臺柜員不能一直保持完美的服務(wù)態(tài)度。這時，就需要我們創(chuàng)造一個相對安靜和諧的環(huán)境來掌控局面。我們可以給客戶與自己一個調(diào)節(jié)心情的契機，比如給客戶倒杯水，或者對客戶說請您稍等，我馬上為您處理。往往安靜的環(huán)境更能增加溝通的流暢性。
2.辦理業(yè)務(wù)時刻微笑，主動與客戶交流溝通。客戶前來辦理業(yè)務(wù)，大堂經(jīng)理微笑接待，問清客戶所需之事為客戶解答，如需柜面辦理的，將客戶帶領(lǐng)至相應(yīng)窗口，并向柜員說明客戶辦理何等業(yè)務(wù)，避免客戶多次說明來意，產(chǎn)生急躁心理。柜面人員接待客戶向客戶核實所需業(yè)務(wù)，快速準確的辦理。若業(yè)務(wù)較復(fù)雜，所需時間過長可以通過與客戶溝通、道歉等方式緩解客戶情緒。辦理業(yè)務(wù)全程保持微笑，保持氛圍的輕松。
3.提升自我素質(zhì)。銀行員工時刻需要學(xué)習(xí)，社會在發(fā)展，制度在完善，銀行的規(guī)章制度時刻在變，這就需要銀行員工不斷學(xué)習(xí)，以面對客戶的提問與責(zé)難。業(yè)務(wù)技能不斷提高，減少客戶等待時間，知識技能不斷加強，為客戶講解近期金融行業(yè)變化與發(fā)展，解除客戶疑問。服務(wù)技能一成不變，不可讓客戶覺得厚此薄彼。
4.學(xué)會傾聽。有些客戶天性急躁，這是性格使然，有時并非是他們想要刁難，而是表達方式有所不同，這時需要做的不是與客戶據(jù)理力爭而是學(xué)會傾聽，從客戶的話語中了解客戶真正的需求是什么并加以解決，解決不了的也可以讓客戶擁有發(fā)泄不滿情緒的方式，對接下來問題的疏導(dǎo)起到鋪墊的作用。
5.著裝舉止得體。作為銀行對外的門面，營業(yè)室員工要著裝干凈、統(tǒng)一、得體。尊敬客戶就是尊敬自己，客戶面對一個得體的人，往往會審視自身，話語行為也會相應(yīng)的受到影響，過激行為的發(fā)生概率就較小。舉止得體，同樣是尊敬客戶的表現(xiàn)，了解什么動作可以做，什么行為千萬不能有是一個成熟的銀行員工應(yīng)有的素質(zhì)。?6.耐心，往往面對客戶的刁難或者老年人，普通的講道理行不通，因為客戶往往這時過分在乎自己的情緒而忽略你的話語，此時耐心疏導(dǎo)客戶的思路，將客戶所講變成員工所想，先找到話語的切入點，再進行解釋。
7.話不再多而在精。說了一堆話沒有講出重點往往讓客戶對自身的評價不高，準確的表達自己的觀點，讓客戶通過聽最少的話獲得最大的幫助。做到這點則需要我們員工想客戶所想，成為客戶的知音。如何在短短的幾分鐘做到讓客戶滿意離開，就需要用最簡練的語言讓客戶明白問題的.核心。
8.端正態(tài)度。態(tài)度決定一個人的行為、思想、高度，態(tài)度端正者做事事半功倍，反之，事倍功半。人們常說愛笑的人運氣好，因為愛笑的人帶給別人歡樂，別人就樂意幫助他，或者說刁難他的人就少。端正態(tài)度，嚴格按著承德銀行員工規(guī)章制度中的要求來做，為客戶帶來快樂，為自己減少麻煩。
時刻學(xué)習(xí)時刻進步，面對日新月異的社會，更對我們銀行員工有著嚴格的要求，標準并非一成不變，但作為老百姓的銀行，為承德銀行的客戶盡心服務(wù)的理念不能動搖。
工作交流總結(jié)篇九
到中學(xué)政教崗位交流結(jié)束了，雖然只是一個月，但是卻給我留下了深刻的印象。這一個月，不僅豐富了自己工作經(jīng)歷，而且讓我有機會從不同角度來感受各部的管理。同是教育，因?qū)W生的年齡段不同，所呈現(xiàn)的完全不同的管理。更重要的是讓自己學(xué)習(xí)到了，中學(xué)部教師、員工的那種無私奉獻、樂觀向上的工作態(tài)度。下面我就從以下幾個方面進行小結(jié)：
因為小學(xué)生年齡小，在衛(wèi)生管理方面，教師插手的比較多，而中學(xué)部學(xué)生較大，每個班級及衛(wèi)生區(qū)都是學(xué)生自主打掃，而且每班衛(wèi)生區(qū)比較大，像拖塑膠球場，每天早上到校學(xué)生就自覺打掃自己所負責(zé)的衛(wèi)生區(qū)，非常安靜。衛(wèi)生區(qū)打掃也比較整潔。班級衛(wèi)生保持較好。這樣的管理增強了孩子的責(zé)任感和學(xué)校主人翁的意識，非常好。學(xué)生會和政教處都會對各班衛(wèi)生進行檢查。遇到問題及時提醒、整改。
中學(xué)部啟動三級管理。那就是值班干部、值周教師、學(xué)生會的管理。每天有一名值班干部，下面有四名值周教師，這四名值周教師分別是六、七、八、九四個年級組，值周教師非常負責(zé)，每節(jié)課的課間都及時出來負責(zé)每個樓層的紀律，七年級的教師負責(zé)一樓及門廳的紀律，中午和晚上看吃飯和看圖書是六年級的老師。值周教師分管細，責(zé)任清，不給學(xué)生管理留下空白點，這樣學(xué)生的紀律自然而然就很好了，也是中學(xué)生比較大的原因，學(xué)生課間樓內(nèi)紀律也是非常好的。
中學(xué)的管理主要體現(xiàn)在學(xué)生自主的管理，這主要跟學(xué)生年齡比較大有關(guān)，每天學(xué)生無論是衛(wèi)生、紀律班級的方方面面教師都放手給學(xué)生，這樣鍛煉的學(xué)生的自主管理能力。學(xué)生會有各個部的負責(zé)人，在學(xué)校起著非常重要的作用。但我覺得在相信學(xué)生的同時，教師還應(yīng)加強對學(xué)生的指導(dǎo)，我發(fā)現(xiàn)有的老師過度相信學(xué)生，學(xué)生弄的材料內(nèi)容上不是很適合很合理。
中學(xué)部下設(shè)四個年級組，組長起著舉足輕重的作用。每周三中學(xué)部都給年級組長開例會，對年級組長提出工作要求，聽取年級組長的呼聲。特別是舉行什么活動時都是年級組為單位在組織，組長在組里安排好，例如學(xué)生的跳大繩、丟沙包比賽，組里就裁判組織的非常好，組長起著非常重要的作用。年級組長還自己組織給自己組里的老師開會，有什么事，只要是自己組的無論通知不通知到組長，組長知道了都會主動通知本組教師，或者督促本組教師。
中學(xué)部對于晨會、安全簽字、學(xué)分管理、學(xué)生考勤都是每周末上交的，各班級及時上交，這樣每周就把該交的材料整理好。不用教師期末再交。每項材料整理細致，規(guī)范。
我在中學(xué)交流任職雖然時間不長，但我的感受很深。我所學(xué)到的、問到的、看到的、體驗到的，都是令我受益匪淺，為我今后更好地開展工作積累了寶貴的經(jīng)驗。我很感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這次交流學(xué)習(xí)的機會，我一定會在自己今后的工作中，把交流到的經(jīng)驗學(xué)有所用，爭取在工作中有新的創(chuàng)新取得更好的工作成績。
工作交流總結(jié)篇十
兩個月前的今天，我們支教團踏上了會同的土地。初來時不解方言，不明支教工作的狀況，那時的迷茫與不安仿佛就在眼前，一晃，60多未來個日子就悄然從指尖溜走了，而我，當(dāng)一名新生班主任、一名生物老師亦畫上了支教生涯十分之二的逗號。
我只是一個剛剛大學(xué)畢業(yè)的小姑娘，雖然有過短暫的教書經(jīng)歷，卻從未做過新生班級的班主任，從未面對過如此多的班級和學(xué)生。如同孩子們初入中學(xué)，一切對他們而言都充滿了新奇與挑戰(zhàn)，這里的人和事于我也滿是新鮮感。支教以來，在三中的每一天，我都在思考著怎樣做好一名班主任、如何管理好一個班級、帶好六個班的生物課程。
三中初一共有九個班級，除卻我們支教團的兩個小伙伴，其他七個都是資歷深厚的優(yōu)秀班主任，他們都有屬于自己的獨特管理方法和經(jīng)驗。閑暇之余，在辦公室就能聽到老班主任們相授成功的秘訣，我們一邊靜心聆聽，一邊摸索著適合自己的方法。
我們都是90后，較00后學(xué)生而言，既是他們的班主任老師，也是他們姐姐一般的年紀。60、70后已慢慢老去，80后離我們越來越遠，90后愈趨成熟，00后正像花開一樣美麗的季節(jié)。和我的00后學(xué)生在一起，代溝不應(yīng)是“代溝”。于是，我開始走上了這樣一條班主任之路。
一、學(xué)生自我管理，自我服務(wù)。不同于其他班級老師親自制定班規(guī)班紀，185班的班級公約由學(xué)生自己擬定，集思廣益，經(jīng)由班會討論決定并執(zhí)行。學(xué)生互相監(jiān)督，班委干部管理同學(xué)，同學(xué)監(jiān)督班委工作。班級公約的每一條每一項已深入人心，學(xué)生知道什么行為符合班級集體利益，明白何種情況下會受到公約的約束，而班委干部更深知“以身作則”的重要性?，F(xiàn)在每晚放學(xué)，走進教室，一天內(nèi)違反班級公約名單如實寫在了黑板上，時間、地點、人物、事件分外顯眼，而到第二天名單上的學(xué)生就會自覺履行當(dāng)時許下的諾言，獎懲分明。
二、學(xué)習(xí)與休閑并重，勞逸結(jié)合。13、14歲，正是好玩好動的年齡，假使像高中生一樣一天到晚把他們束縛在教室，在壓抑他們個性成長的同時也會使得他們厭倦學(xué)習(xí)、失去少年的活力。所以，學(xué)習(xí)之余，休息之時，我都會給他們播放輕松、歡快的歌曲，舒緩繁重的學(xué)習(xí)壓力。每半個月我會挑選具有教育意義的經(jīng)典電影給他們看，讓他們在開闊眼界的同時感悟電影蘊含的深意。學(xué)生固然應(yīng)以學(xué)習(xí)為主，卻不是學(xué)習(xí)的工具和奴隸，也需要適當(dāng)?shù)男菹ⅰ弁媸呛⒆拥奶煨?，只有并重學(xué)習(xí)與休閑，勞逸結(jié)合，才能持久學(xué)習(xí)、不斷進步。
三、班主任的身份：亦師亦友。教研組的老師問我為何我的課堂氣氛如此活躍，為何我能順口叫出這么多學(xué)生的名字?其實，作為一個生物老師，每個班每周才兩節(jié)課，除了自己所帶班外，與其他班五個班學(xué)生的交流也止于課堂和校園的擦肩而過。不是我與他們接觸多，亦非我記憶力好，更非我不嚴厲。185班的每一個學(xué)生對我不是畏懼、不是害怕，之所以課堂、自習(xí)紀律良好，除了有他們自己約成的班級公約在無形之中散發(fā)著魅力，他們還明白“課堂應(yīng)該有鐵的紀律，作為學(xué)生應(yīng)該尊重老師授課、對自己的學(xué)習(xí)負責(zé)、對班級負責(zé)”。每當(dāng)下課鈴聲一響，馬上我就會完成自己的角色轉(zhuǎn)換。我喜歡小孩子，作為他們的姐姐與他們打成一片帶給我的快樂讓我陶醉。課余，他們會甜蜜的叫我姐姐，會拉著我跟他們聊天，會跟我分享他們的悲歡喜樂，會跟我說“再見”、道“晚安”……上課時他們積極配合，下課后他們可愛乖巧，我想換來這一切的應(yīng)該是我對他們的理解和尊重。建立在互相的基礎(chǔ)上，他們也才會尊重我。愛是相互的，他們愛我如同我深愛著我的61個孩子們。
怎樣才算一個合格而優(yōu)秀的班主任，或許在這支教的一年里我還著不到邊，但是，我愿意用我一顆完整的心來愛我的185班，有我在的每一天里，讓他們快樂學(xué)習(xí)、快樂生活、快樂成長!
工作交流總結(jié)篇十一
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？下面是小編幫大家整理的麥田工作交流會議總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
陽光明媚的日子，我們相聚在20xx年的秋天，清清爽爽周六的早晨，一掃往日的疲累，麥友們吃著柔姐帶來的月餅，喝著茶，聊著天，當(dāng)然還有最重要的工作交流會。秋天是收獲的季節(jié)，我們總結(jié)了xx年上半年的工作，六十多場活動涵蓋了走訪、發(fā)放、第二課堂、城市與高校圖展、麥客報告會這些常規(guī)活動，還有隆力奇衛(wèi)生包、艾美特電扇、我樂櫥柜等項目，工作量可謂相當(dāng)大，感謝眾多麥友的無私付出！
未來的展望秋天也是統(tǒng)籌安排的季節(jié)，對xx年下半年工作也進行了規(guī)劃。九月、十月，將迎來幾場咸寧、恩施、利川、大悟的發(fā)放與走訪活動，一定會讓很多期盼大型活動的麥友們感到幸福滿滿！第二課堂的老師和同學(xué)們經(jīng)過9月的招新與調(diào)整也已整裝待發(fā)了；城市與高校圖展也在我們的計劃中，光谷、永旺、眾圓，大家如果有其他合適的圖展地點，請幫忙聯(lián)系！目前正在進行的暖冬計劃已經(jīng)結(jié)束了募款工作，即將進入采購階段，發(fā)放與反饋工作將嚴謹高效的完成。大家一起來分享！
有收獲、有喜悅、有感動、有反思，針對前期工作中存在的問題，麥友們暢所欲言、各抒己見。果汁姐對圖展與活動物資的管理提出了自己的意見，武紡的小紅帽同學(xué)以自己的切身感受，分析了怎樣讓高校的同學(xué)更多的參與麥田活動。白河大叔提出可以在小學(xué)多做圖展，并且對圖展圖片的選擇提出了寶貴的意見。
現(xiàn)將大家討論眾的'多問題總結(jié)歸納如下：
1、工作組各組人員的配合與銜接活動中各組工作落實到人，由負責(zé)人來與其他組對接與協(xié)調(diào)，避免工作中混亂與事情找不到人落實的情況出現(xiàn)。
2、物資的管理，進出倉庫的物資都需要標注捐贈人與數(shù)量，便于后期反饋的有效落實，對捐贈人負責(zé)。
3、如何提高高校學(xué)生參與度高校組針對學(xué)生的特點，多組織學(xué)生樂于參與的活動，加強與學(xué)校團委的聯(lián)系、更多的開展講師間的交流活動。
4、城市圖展注意事項活動前的籌備協(xié)調(diào)：落實好圖片地點，托運車輛，跟場地方做好銜接，準備好圖展用品：桌椅，簽到表，物資捐贈登記表，返認購文具，及一切可以營造氣氛的東西。現(xiàn)場簽到，布展，培訓(xùn)，分工，重點是培訓(xùn)，跟志愿者強調(diào)圖展的目的是：讓大家了解麥田、吸引志愿者，并提出紀律要求。我們的圖展圖片做到常更新，更多展現(xiàn)孩子們得到幫助后的歡樂場景，傳遞歡樂的正能量。
5、關(guān)于走訪、發(fā)放秉持節(jié)儉的原則，體現(xiàn)我們公益助學(xué)的性質(zhì)，大家共同遵守公約里相關(guān)的規(guī)定。使我們的活動成為人人能夠參與、也愿意參與的活動，維護團隊形象與公信力。
6、老麥需要承擔(dān)的責(zé)任老麥應(yīng)該把麥田的價值觀，做事原則，良好的素質(zhì)展示和傳遞給新麥，創(chuàng)造一個良好的團隊氛圍?；顒又惺貢r，主動引導(dǎo)新麥，讓他們有歸屬感，主動承擔(dān)，注重活動中的每個細節(jié)，向新麥，受助者和周圍的人展示麥客良好的志愿者素質(zhì)和做事態(tài)度、做事方式?；顒又兄鲃酉蛐蔓溄榻B麥田，傳遞麥田的公益理念和價值觀，言傳身教，挖坑不止。
7、關(guān)于人氣通過對活動細節(jié)的高要求與改進，樹立我們良好的形象，使得活動能吸引大家更多的參與。核心志愿者要做大家喜歡認可的人。包容，公平正直，謙遜，關(guān)愛自己的隊友，吃苦在前善于溝通，活動中一起承擔(dān)，無論苦與樂一直跟大家在一起。
工作交流總結(jié)篇十二
工作交流是現(xiàn)代企業(yè)中不可或缺的一部分，它對于工作的順利進行和團隊的凝聚力有著重要的作用。在個人參與工作交流的過程中，我積累了一些心得體會，我將在下文進行總結(jié)和分享。
第一段：認識到工作交流的重要性。
在我過去的工作經(jīng)驗中，我意識到工作交流對于個人的職業(yè)發(fā)展和團隊的有效合作至關(guān)重要。每個人的工作任務(wù)都各不相同，但是我們都是為了一個共同的目標而努力。然而，如果沒有良好的交流，我們很難理解對方的工作需求和期望，進而無法順利合作。因此，我明白了工作交流的重要性，并開始努力提高自己的交流能力。
第二段：提高溝通技巧是必要的。
在工作交流過程中，我發(fā)現(xiàn)提高溝通技巧是非常必要的。首先，我們要學(xué)會傾聽。有時候，我們?yōu)榱吮磉_自己的觀點而忽略了他人的意見，這樣不僅會導(dǎo)致誤解，還會破壞團隊的凝聚力。因此，我們需要學(xué)會耐心傾聽他人的觀點和意見，尊重他人的想法。其次，我們要學(xué)會清晰表達。簡潔明了地表達自己的意思，可以避免信息的混亂和誤解，提高工作效率。最后，我們要學(xué)會善于反饋。及時給予他人反饋，可以幫助他們改進工作方法和表現(xiàn)，提高整個團隊的水平。
第三段：有效的團隊合作離不開工作交流。
團隊合作是一個相互依賴和相互合作的過程。在團隊合作中，工作交流起著至關(guān)重要的作用。通過交換意見、商討決策和共同解決問題，團隊成員之間可以更好地協(xié)同工作，擺脫個人主義的束縛，實現(xiàn)個體價值與團隊目標的有機結(jié)合。而良好的工作交流可以加強團隊成員之間的相互了解和信任，更好地發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和潛力，實現(xiàn)團隊的協(xié)同效應(yīng)，從而取得更好的工作成果。
第四段：團隊溝通讓工作更高效。
我在團隊工作中深刻體會到，團隊溝通能夠使工作更高效。通過及時溝通，我們可以準確了解每個人的工作進展和困難，從而提供支持和幫助，避免資源浪費和重復(fù)勞動。同時，團隊溝通還可以促進信息的共享和傳遞，提高工作效率和質(zhì)量。然而，要實現(xiàn)高效的團隊溝通并不容易，需要大家充分的信任和理解，需要大家勇于發(fā)表自己的觀點和意見，需要大家共同努力去理解和配合別人的工作。
第五段：個人發(fā)展需要不斷學(xué)習(xí)和反思。
在工作交流的過程中，我明白了個人發(fā)展需要不斷學(xué)習(xí)和反思。只有通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的專業(yè)知識和溝通技巧，才能更好地適應(yīng)工作的需要，更好地與團隊合作。同時，我也意識到每次的工作交流都是一個機會，通過反思和總結(jié)，我們可以不斷改進自己的工作方式和方法，提高自己的工作效果，實現(xiàn)個人的成長和發(fā)展。
總結(jié)起來，工作交流對于個人和團隊都具有重要意義。通過提高溝通技巧，實現(xiàn)有效團隊合作，我們可以使工作更高效和順利。在個人發(fā)展方面，不斷學(xué)習(xí)和反思是取得進步的關(guān)鍵。因此，我們應(yīng)該認識到工作交流的重要性，努力提高自己的交流能力，積極參與團隊合作，不斷學(xué)習(xí)和反思，從而取得更好的工作成果。
工作交流總結(jié)篇十三
通過實習(xí)過程我發(fā)現(xiàn)，單單是掌握理論知識對于我們來說是不夠的，從剛進大學(xué)開始我們就在學(xué)習(xí)會計理論，能夠說是十分熟悉了，有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在實踐過程中我發(fā)現(xiàn)很吃力，感覺自己好像從來沒學(xué)過會計知識，這讓我深刻的體會到，實踐對工作的重要性。
會計工作本來就很繁瑣，實習(xí)過程中我更是深有體會。在開始實習(xí)的時候，整天對著枯燥無味的賬目和一大堆密密麻麻的數(shù)字，讓我很頭痛，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯漏百出，試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，越是心浮氣躁，出錯就越多，構(gòu)成惡性循環(huán)。到之后，指導(dǎo)會計師找我談話，悉心的教導(dǎo)我，加上我自己的努力，我最后能夠獨立耐心的完成任務(wù)了，因此，我體會到，在會計行業(yè)切忌粗心大意，心浮氣躁，我們要有一顆平常心。
在大學(xué)的時候，我總覺得我的理論知識已經(jīng)很扎實了。主觀的認為所有工作都大同小異，只要掌握其中的規(guī)律就都能應(yīng)付。但是在會計實習(xí)過程中，我才發(fā)現(xiàn)自己真的是井底之蛙。平時所學(xué)的根本不夠用，細節(jié)方面更是錯漏百出，例如：書寫的技能，如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。還有就是根據(jù)相關(guān)的實習(xí)數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時屢屢受阻。想想原因，多半是因為平時的理論知識不夠扎實，經(jīng)不起實踐的考驗啊。這也是我實習(xí)過程中得到的一個教訓(xùn)，所以扎實的理論是前提。
工作交流總結(jié)篇十四
為了積極落實綠色指標，初中數(shù)學(xué)，充分發(fā)揮年級組、班主任、教研組的作用，高中數(shù)學(xué)，促進學(xué)校教育教學(xué)工作的創(chuàng)新，提高學(xué)科教師的教育科研水平和教學(xué)能力，閘北區(qū)xx學(xué)校于x月x日下午召開了年級組、班主任、教研組工作總結(jié)交流會。
年級組、班主任工作總結(jié)交流會上，中小學(xué)的年級組長、班主任代表從家庭教育、班級管理、特殊學(xué)生的教育等多個方面總結(jié)了一學(xué)期以來的工作重點和亮點。通過交流大家互相啟發(fā)，互相學(xué)習(xí)，有效地促進了中小學(xué)之間德育的銜接。
隨后，德育教導(dǎo)主任xx老師就寒假工作做了具體的.部署并提出了下階段的工作目標和要求——充實和完善學(xué)校家庭教育校本教材，進一步推進家庭教育的課題的研究。
在教研組長會議中，首先，教導(dǎo)主任xx老師總結(jié)了本學(xué)期學(xué)校開展的教學(xué)工作;隨后，各教研組長從組室建設(shè)、常規(guī)管理、教學(xué)研究、潛能生輔導(dǎo)、家校合作、學(xué)生活動等方面進行了認真細致的總結(jié)，突出了教研組工作的亮點和創(chuàng)新點，同時對下學(xué)期將要開展的工作提出了初步設(shè)想。
最后，xx校長肯定了各個教研組的工作亮點，也指出了教研組建設(shè)方面的發(fā)展方向，對各個教研組建設(shè)提出了不同的要求：如加強學(xué)習(xí)，提高教師專業(yè)水平;重視研究，提高課堂教學(xué)效率;積極落實綠色指標，爭創(chuàng)教研組特色。
總結(jié)交流會，不僅給大家提供了一次相互學(xué)習(xí)的機會，也是一次思維火花的碰撞，更是一次頭腦風(fēng)暴。xx學(xué)校堅信年級組校研組、班主任的工作在“合作共進，反思分享”的校園文化氛圍中將更加具有特色，富有成效。
工作交流總結(jié)篇十五
能夠和自己的工作實際相結(jié)合，把平時工作中的所思、所感、所想展現(xiàn)出來供大家分享，給大家一種親近感、真實感，感覺這些事兒就發(fā)生在我們身邊;二是老師們講得很生動。
我想，原因在于平日里老師們真心地把班主任工作當(dāng)成了一種事業(yè)去對待，在工作的同時沒有忘記研究和思考，并結(jié)合現(xiàn)代教育理論去審視和辨析，進而形成了一套行之有效的管理思路和方法。
淳樸的語言，真情的告白，像滴滴清泉，潤澤著老師們的心田。
鮮活的案例，感人的故事，引起我們內(nèi)心強烈的震撼，讓我們無不感到激動和敬佩!原來，在我們40位班主任老師中竟埋藏著這么多感人至深的教育情結(jié)。
在此，請允許我代表校委會向所有的班主任老師真情的道一聲--您們辛苦了!
班級是學(xué)校教育的基本組織單位，班主任是班級的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、指導(dǎo)者，在學(xué)校教育教學(xué)管理、全面推進素質(zhì)教育中，具有特殊的地位和獨特的作用。
在學(xué)生全面健康成長過程中起著導(dǎo)師作用;班主任是負責(zé)協(xié)調(diào)本班各科的教學(xué)和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間的聯(lián)系，是構(gòu)建“三位一體”教育格局的紐帶和橋梁。
班主任的教育觀念、工作方式、心理健康教育的意識和能力，對學(xué)生有深刻的影響，往往成為學(xué)生健康成長的楷模和啟迪者。
從某種意義上說，班主任隊伍的素質(zhì)和水平如何，是提升優(yōu)質(zhì)教育，滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育需求，尤其是實現(xiàn)班級德育工作優(yōu)化的一個重要因素。
由此看出，班主任在班級管理中扮演著多重角色，班主任不僅是班集體的指導(dǎo)者，還是文化知識的傳播者，新一代靈魂的塑造者，學(xué)生心理的保健者。
建立一支觀念新、能力強、數(shù)量足、素質(zhì)高的班主任隊伍，是一所學(xué)校打造品牌、塑造形象、健康發(fā)展的根本，也是推進區(qū)域教育實現(xiàn)現(xiàn)代化，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
下面，我講兩個方面的問題。
一、 作為一名班主任要具有“三心”。
即“責(zé)任心”、“愛心”和“平常心”。
1.責(zé)任心。
承擔(dān)一項工作的同時也就擔(dān)起了一份責(zé)任，作為一名班主任，同一般老師比較，責(zé)任更加重大。
學(xué)校的工作涉及方方面面，每一項工作最終都要到班級去落實。
這就是人們常說的“上邊千條線，下邊一根針”。
教書育人是學(xué)校的責(zé)任，落實到班級，就要通過學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成、學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)等方面去實現(xiàn)，而每一項指標都要通過一些具體的教育教學(xué)活動去實施。
這些活動開展的質(zhì)量如何就會直接影響著教育的效果，而要取得好的效果就必須有艱苦的付出。
再者，學(xué)生家長把孩子送到你的班級，同時也對孩子的發(fā)展給予了厚望，希望自己的孩子在你的班級能夠得到好的發(fā)展，希望通過班主任的耐心教育和疏導(dǎo)，幫助孩子養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成好的思想品質(zhì)，成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好孩子。
因此，作為一名班主任，要有一種責(zé)任意識，這就是要對學(xué)生負責(zé)，對家長負責(zé)，對學(xué)校負責(zé)，同時也是為自己負責(zé)。
2.愛心。
近代教育家夏丏尊說:“沒有愛就沒有教育”。
師生之間的情感是否融洽關(guān)鍵在于教師對學(xué)生是否熱愛,愛在師生間架起了一座信任的橋梁,它溝通了師生間的思想,協(xié)調(diào)了師生之間的關(guān)系,給學(xué)生創(chuàng)造了一個溫馨和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。
要施愛于細微之處，施愛于意料之中，施愛于批評之時，施愛于學(xué)生之間，施愛于教學(xué)之余。
首先,對自己要以身作則,為人師表,孔子曾指出“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。
”其次,對學(xué)生要公正合理,無私無偏。
教師要懷著滿腔熱忱和執(zhí)著愛心去對待學(xué)生。
就是說，要想教育孩子，首先應(yīng)該去愛孩子，愛是教育的力量和源泉。
3.平常心。
首先，應(yīng)視班主任工作為一件非?？鞓返氖虑?。
整天跟學(xué)生們在一起，充滿了年輕人的樂趣，仿佛回到了歡樂的青少年時代，怎么會不快樂?學(xué)校給了你做班主任的機會，同時也給了你施展才華的空間，你可以在這塊田地里盡情的施肥、澆水，精心培育一顆顆幼苗。
其次，從某種意義上說，沒有沒有問題的學(xué)生，學(xué)生正處在青少年階段，生理心理發(fā)育還未成熟，是非觀念尚未明晰，自制力還很差，不可能沒有問題。
正因為學(xué)生們有這樣那樣的問題，才需要我們?nèi)ソ逃褪鑼?dǎo)，否則，我們就失去了存在的價值。
我們的水平，也正是在不斷的解決學(xué)生各種問題的過程中得到了提升。
面對有問題的學(xué)生，正確的做法應(yīng)該是將其視為一種資源，然后耐心的去尋找解決的方法。
積累的方法和案例多了，你便可從容面對各式各樣的問題，就會變得睿智，駕馭班級就會得心應(yīng)手。
二、作為一名班主任要具有“四種意識”。
即“全局意識”、“規(guī)則意識”、“創(chuàng)新意識”和“質(zhì)量意識”。
1.全局意識。
學(xué)校是一個大集體，而這個大集體是由一個個班級小集體組成的。
班級是學(xué)校集體的最小單元。
班級雖小，但是從辦學(xué)方向、辦學(xué)目標等方面必須與學(xué)校保持高度的一致。
每個班級的工作做好了，學(xué)校的整體工作才能夠朝著健康的軌道邁進。
反之，哪一個班級出現(xiàn)了問題，都會影響學(xué)校的生存和發(fā)展。
所以，作為一名班主任，要站在學(xué)校整體發(fā)展大局的高度來審視和對待自己的工作，始終從全局的利益出發(fā)，將班級的命運和學(xué)校的命運緊密的聯(lián)系在一起。
2.規(guī)則意識。
常言道，沒有規(guī)矩不成方圓。
作為一名班主任，首先要嚴格要求自己，做到以身作則，率先垂范。
打鐵先得自身硬，作為班主任，要時時、事事、處處給學(xué)生樹立榜樣。
其次要給學(xué)生定下許多的規(guī)則，在班內(nèi)，規(guī)則即班規(guī)，可以由大家來定，由大家共同來遵守。
要建立一系列考核和獎懲機制，激勵表現(xiàn)好的同學(xué)繼續(xù)發(fā)揚，督促表現(xiàn)差的同學(xué)繼續(xù)努力，長此下去，良好的班風(fēng)就會逐漸形成。
3.創(chuàng)新意識。
隨著時代的發(fā)展和社會的'進步以及知識更新速度的加快，人們認識事物的水平也在不斷的提高，傳統(tǒng)的教育方法已難以適應(yīng)新的形勢。
所以說，我們不能總是拿著我們小時候老師教育我們的方法去教育現(xiàn)在的學(xué)生。
要走進學(xué)生心靈，去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的內(nèi)心世界，要真心與學(xué)生交友，悉心傾聽孩子們的心聲，潛心研究，不斷創(chuàng)新，及時歸納總結(jié)，逐步形成適應(yīng)時代發(fā)展的班級管理的方式和方法。
4.質(zhì)量意識。
要樹立正確的教育質(zhì)量觀。
學(xué)生興趣愛好較為廣泛，發(fā)展方向尚未確定，所以，要注重學(xué)生的全面發(fā)展。
要多一把尺子去衡量學(xué)生，注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生的個性特長，為孩子的全面發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的空間，而不僅僅是培養(yǎng)部分學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生。
當(dāng)然，學(xué)習(xí)成績到什么時候也是衡量一所學(xué)校、一個班級教育質(zhì)量的重要指標，這與學(xué)生的全面發(fā)展是不矛盾的。
一名優(yōu)秀的學(xué)生，往往不只是文化成績好，其他表現(xiàn)也不錯。
一個好的班級，往往不僅是學(xué)習(xí)成績好，而且紀律衛(wèi)生也不錯，班內(nèi)特長生也比較多，團隊意識強，運動會成績也往往排在年級前列。
要始終把質(zhì)量作為班級生存和發(fā)展的生命線，牢牢的抓在手上。
近年來，隨著我校生源的變化，對班主任工作提出了更高的要求，班主任專業(yè)化素養(yǎng)亟待提高。
新形勢下如何做好班主任工作，這需要我們不斷的實踐和探索。
希望通過這次交流，不僅要提高我們班主任自身的理論素養(yǎng)和管理能力，而且要學(xué)習(xí)其他班主任工作中的新思想、新理論、新方法和新技巧等，不斷改進自己的工作方法和提高自己的工作能力，有效促進我校的班主任工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化，提高德育的實效性，促進學(xué)生全面健康和諧的發(fā)展。
希望大家“把聽懂的做出來，把做好的說出來”，以“達到三個轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)三項提高”。
達到三個轉(zhuǎn)變:即轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變方法、轉(zhuǎn)變行為;實現(xiàn)三項提高:即理論水平提高、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高、管理實效提高。
今后后學(xué)校還要進一步加強班主任工作專業(yè)化培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)--反思--研究--總結(jié)--實踐，這一有效途徑，“提升”班主任專業(yè)化素養(yǎng)。
把班主任工作提高到新的層次。
最后，我堅信，只要大家不斷總結(jié)，勇于探索，大膽創(chuàng)新，就一定會開啟自己的智慧之門，揭開班級管理的奧秘!
去年下半年因?qū)W校安排，由我擔(dān)任四(2)班的班主任，同時教四年級兩個班的科學(xué)。
一年來，我把滿腔的熱血獻給了我摯愛的孩子們，把勤勞和智慧融入這小小的三尺講臺，使這塊兒沃土上的花兒茁壯成長，競相綻放。
現(xiàn)總結(jié)如下:
一、創(chuàng)建和諧、積極向上的班風(fēng)
一個班級的班風(fēng)如何，直接影響著這個班級的各方面工作，影響著學(xué)生的品格形成。
我深知班風(fēng)的重要性，所以這學(xué)期以來，我就教育學(xué)生要愛學(xué)校，愛班級。
特別是在學(xué)校裝修之后，我經(jīng)常號召班級同學(xué)撿拾地面上的垃圾。
在平常的工作生活中，我時刻注意培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感，每當(dāng)班級在學(xué)習(xí)上取得了好成績，我就鼓勵他們，表揚他們，和他們一起慶賀。
當(dāng)班級出現(xiàn)問題，學(xué)生犯了錯誤，我就和他們一起分析原因，找不足，一起加油，爭取下次趕上來。
在長期這樣的氛圍中，學(xué)生們有了非常強烈的集體榮譽感，班級整體風(fēng)氣積極向上，充滿了活力。
二、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣
“好習(xí)慣，益終生”，我深知，良好的行為習(xí)慣是學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的保障。
為使學(xué)生形成良好的習(xí)慣，我常常在充分了解學(xué)生的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新班主任工作方法。
我允許學(xué)生犯錯誤，但我要求學(xué)生有了錯誤一定要主動承認并加以改正。
我對學(xué)生的行為習(xí)慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透，用自己的行為給他們樹立榜樣。
并設(shè)立“衛(wèi)生星”、“守紀星”、“文明星”、“安全星”、“創(chuàng)新星”等方式激勵學(xué)生，使每個學(xué)生既具有“服從集體、服從命令”的思想，呈現(xiàn)“活而不亂，嚴而不死”的良好班風(fēng)班貌，又具有“個性張揚、百花競放”的個性特長。
三、用愛搭建我與學(xué)生間的橋梁
1、愛就是了解。
初建新班，了解學(xué)生從了解學(xué)生家庭開始。
父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況，做到了如指掌。
接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點，他們有什么毛病，需不需要照顧;了解孩子的學(xué)前教育情況，以便因材施教。
班主任工作經(jīng)驗交流總結(jié)
2、愛就是關(guān)懷。
春季是疾病的高發(fā)期，孩子感冒發(fā)燒的比較多，每天我都要數(shù)次詢問學(xué)生的身體狀況。
我總是親自倒開水給生病的孩子喝。
晚上，還要給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。
3、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。
尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格，只有這樣，學(xué)生才能與教師縮小心理距離，學(xué)生才會對教師產(chǎn)生依賴感。
在平常的工作中，我與學(xué)生像朋友般相處，遇到事情都與他們商量，與他們講道理，請他們幫我做事情我會說謝謝，當(dāng)我做錯了事情會向他們道歉。
在長久的這種交往中，孩子們喜歡我，愿意和我說心里話，有了事情會大膽發(fā)表自己的看法，做事有主見，我覺得這是溝通的基礎(chǔ)，也是我成功教育的最大原因。
4、愛就是責(zé)任。
教師的責(zé)任不僅在于教授學(xué)生知識，更在于引導(dǎo)他們學(xué)會生活和生存的基本技能，及做人的基本行為準則。
剛?cè)雽W(xué)的學(xué)生，不知天高地厚，只會隨心所欲地玩鬧。
我先用各種兒歌進行常規(guī)的教育，不僅使他們了解了一日常規(guī)，而且，對他們也有提醒的作用。
并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規(guī)教育，如:班會上、晨會上，我讓他們時刻有常規(guī)意識。
但這是遠遠不夠的，他們的自覺性不強，還需要時刻不放松地“看”。
做操時，我先站到隊伍前面，站在那兒，然后跟他們一起做操并目視他們動作，還要不時地提醒，某某站整齊點，某某手伸直點。
這樣的話不知說了多少。
就這樣，漸漸地做操時，我不再用時時地去看著了，隊伍也站得整整齊齊了。
四、精心安排班級活動 -班主任工作經(jīng)驗交流總結(jié)
在學(xué)期初我就落實班委會廣泛征集全體同學(xué)的建議，制定出了整個學(xué)期一系列有益身心，促進學(xué)生思想道德素質(zhì)發(fā)展的主題實踐活動。
并且保證每周有活動，而且盡量使活動范圍涉及到每個人。
使學(xué)生思想和靈魂得到了一次次深刻的洗禮，同時組織了野炊、環(huán)保衛(wèi)士在行動、參觀香柚基地、爭當(dāng)藝術(shù)明星等豐富多彩而有意義的課外活動。
張馳有度”的治班方略，把素質(zhì)教育要求下的學(xué)生管理和課改理念下的治學(xué)之道有機統(tǒng)一起來，為造就適應(yīng)未來社會的新型人才打下了基礎(chǔ)。
教育工作，是一項常做常新、永無止境的工作。
社會在發(fā)展，時代在前進，學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。
作為有責(zé)任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責(zé)地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。
工作交流總結(jié)篇十六
2011年03月17日下午4點，宏遠人力資源社社長、副社及各部門部長來到劉愛軍老師（宏遠人力資源社指導(dǎo)老師）的辦公室，進行了2個多小時的社團工作交流，現(xiàn)將交流總結(jié)如下：一、扎實推進社團基礎(chǔ)建設(shè)1、社團核心文化理念社團定位：興趣社團、專業(yè)社團、實踐社團、精英社團社團愿景：近期愿景――校園十佳社團遠期愿景――全國百強社團社團發(fā)展方向：社團企業(yè)化、隊伍精英化、服務(wù)技術(shù)化2、完善qq聯(lián)系機制在歷屆社團qq群的基礎(chǔ)之上，再另外開設(shè)一個qq群，主要用于將已畢業(yè)的學(xué)姐學(xué)長聯(lián)系起來，進一步整合社團的人力資源，強化社團的人才優(yōu)勢，為宏遠的持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。3、完善社團規(guī)章制度作為人力資源管理的研究對象――制度，其在組織中起著引導(dǎo)和約束的重要作用。而伴隨著宏遠人力資源社的不斷發(fā)展，尤其是模擬招聘系列賽事、企業(yè)校園招聘、課題申報與研究以及日常管理活動等社團四大特色模塊日益凸顯，舊有的規(guī)章制度已經(jīng)不能適應(yīng)其發(fā)展需要，因此，完善社團制度已成當(dāng)務(wù)之急。4、完善宏遠博客欄目多樣化。在就有板塊的基礎(chǔ)上，增設(shè)新穎并富有特色的內(nèi)容，使宏遠博客更具豐富性；名稱個性化。不論是就有的板塊，還是新增的板塊，通過賦予其個性化的名稱，使得宏遠博客提高點擊量，從而有利于自身的宣傳；管理人性化。這主要是指對于每一篇博客的文章，宏遠都應(yīng)該及時并大量的回帖。5、建立宏遠資料庫資料庫主要包括圖文資料庫和影音資料庫，將宏遠每次活動圖文資料都進行歸檔和整理，并以電子的形式存儲起來，或者將資料進行光盤刻錄，作為紀念品贈送給社團成員等相關(guān)人士。將每次活動（模擬招聘大賽、招聘方案設(shè)計大賽、職業(yè)規(guī)劃大賽、大賽贊助策劃、企業(yè)校園招聘等）的策劃方案進行歸檔，例如，以時間順序或活動性質(zhì)的劃分標準，將各類策劃案進行整理分類，便于日后的查閱。二、努力做精社團活動陣地1、社團對外平臺模擬系列賽事專業(yè)化、特色化。宏遠人力資源社的三大賽事：模擬招聘大賽、招聘方案設(shè)計大賽、職業(yè)規(guī)劃大賽，在歷屆社員的努力之下，獲得了老師以及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚，而如何保持賽事的吸引性和持久性，也成為宏遠一直討論的話題之一，因此賽事的專業(yè)化以及特色化是麒必然的選擇。開創(chuàng)人才論壇――“聚集精英人士，探討熱點話題”。由于信息獲取的方式越來越多樣化，大學(xué)生也更加關(guān)注當(dāng)下的熱點話題，人才論壇則為其提供一個探討的平臺，將優(yōu)秀大學(xué)生匯集于此，指點江山，揮斥方遒。2、社團對內(nèi)平臺加強社團日常活動的管理，進一步完善社團的給類培訓(xùn)活動，如破冰之旅、技能培訓(xùn)以及素質(zhì)拓展等，提高社團成員的自身素質(zhì)，實現(xiàn)隊伍的精英化；對各類培訓(xùn)活動進行貫期，如第一屆宏遠破冰之旅，第二屆……..，這既有利于社團活動的連續(xù)發(fā)展，有可以加強社團的歷史凝重感。三、積極申報各類學(xué)生課題學(xué)生課題的申報與研究是宏遠的一大特色，例如，《江西格力特實業(yè)有限公司工作流程優(yōu)化研究》、《高校社團的分類管理以及評價體系的.構(gòu)建》等，這既有利于匯集優(yōu)秀人才，建設(shè)優(yōu)秀團隊，又有利于社團成員專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)；同時可以將課題經(jīng)費的10%充當(dāng)社團經(jīng)費，便于社團活動更有效的開展。四、盡快構(gòu)建社團實體化運作的平臺整合校內(nèi)外企業(yè)資源（如南京嘉環(huán)科技、南昌卓i營銷等），為企業(yè)提供校園招聘、人才培訓(xùn)、cis設(shè)計等服務(wù)，逐漸使社團向企業(yè)化發(fā)展，構(gòu)建實體化運作的平臺。五、網(wǎng)絡(luò)校內(nèi)外精英學(xué)生加盟社團伴隨著社團的日益壯大，宏遠急需各類人才，尤其是宣傳人才、電腦人才，社團在以人力資源管理專業(yè)學(xué)生為主導(dǎo)的前提之下，可以招收其他學(xué)院的優(yōu)秀人才，如軟件學(xué)院的軟件人才，藝傳學(xué)院的主持人才等，通過各類優(yōu)秀學(xué)生的取長補短，從而真正打造一個精英社團。2010年3月17日宏遠人力資源社
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