市國土資源局副局長的述職報告(實用18篇)

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市國土資源局副局長的述職報告(實用18篇)
時間:2023-11-27 17:13:08     小編:MJ筆神

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市國土資源局副局長的述職報告篇一

本人于8月到園林所擔任副所長,分管園林綠化工程施工、技術、安全生產(chǎn)工作。任職以來在局黨組的領導下,在所班子成員的幫助下,在園林同事們的支持下,我強化學習,扎實工作,團結班子,帶好分管隊伍,加大落實力度,不斷開拓進取,經(jīng)過不懈地努力,較好地完成了分管工作,取得了一些成績,思想政治水平也有了較大的提高,認識和解決問題的能力有所增強?,F(xiàn)述職如下:

一、思想上。

加強政治學習,提高素質,自覺維護了班子的團結。作為一名中層干部,工作之余,我自覺加強自身的政治理論學習,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng),先后有重點地深入學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和“科學發(fā)展觀”的重要思想,學習中,我能著重在掌握理論的科學體系上下功夫,在掌握基本原則及精神實質上下功夫,特別是在學習“科學發(fā)展觀”重要思想過程中,我注意圍繞主題,把握靈魂,掌握精髓,提高科學判斷形勢的能力,駕馭局面的能力,用發(fā)展的眼光分析解決實際問題的能力。工作中,做為一名副職,我注意擺正自己的位置,顧大局,識大體,始終堅持以大局為重,不講名譽地位,不計個人得失,注意處理好自己與正職與其他班子成員之間的關系,做到不越權、不越位,切實履行自己的職責,努力完成分管的工作,并經(jīng)常進行換位思考,為一把手分憂,積極配合其他班子成員開展工作,自覺維護了班子的團結。

二、工作中。

1、加強專業(yè)技術學習,提高解決問題的能力。在提高自身政治素養(yǎng)的同時,我更注重園林專業(yè)知識的積累,不斷更新充實自己的專業(yè)理論。經(jīng)過不斷的學習與探索,理論與實踐相結合,逐漸具備了統(tǒng)籌園林綠化工程施工全過程及各階段具體操作技術的能力,主持完成了迎淮檢查牛腿溝節(jié)點綠化及污水處理廠生物指示池工程建設,使理論真正的結合實踐。

2、加強技術推廣,培養(yǎng)內(nèi)外兼修的專業(yè)技術人才,努力提高園林綠化施工過程中的技術含量。統(tǒng)籌施工、技術兩個科室合作辦公,讓懂技術的新畢業(yè)大學生與經(jīng)驗豐富的“老園林”在具體施工實踐中相互交流學習,實現(xiàn)了理論與實踐的完美結合,為打造高技術含量、低資金投入的優(yōu)質工程打下了堅實的人才基礎。

3、科學組織,強化分工責任制。在工程施工過程及一些緊急迎檢任務中,統(tǒng)籌全局,及時調整、調配施工計劃和人員,將各施工階段任務量化、細化,科學分工,合理組織。

4、注重工程內(nèi)頁資料的整理,實現(xiàn)各項資料的集中管理歸檔。由于技術人員缺乏,施工任務緊迫等因素,長期以來工程資料分散,整理不全面,自任職以來,我加強這方面的管理力度,讓各人員經(jīng)手的工程資料統(tǒng)一交由技術科管理,并安排專人對其進行整理及時歸檔,實現(xiàn)了工程內(nèi)頁資料的集中化管理。

取得這些成績同時,在工作過程中也顯露出一些缺點和不足。在下一步工作中,我將不斷提高自己的能力水平,完成好今后的工作,認真總結過去的經(jīng)驗和教訓,發(fā)揚成績,修正錯誤,為更好地完成工作任務,為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的創(chuàng)建“國家級園林城市”貢獻自己的力量。

市國土資源局副局長的述職報告篇二

我現(xiàn)任國土資源局副局長,根據(jù)黨委分工,今年我具體分管耕地保護、用地管理、國土資源規(guī)劃、土地利用、土地開發(fā)復墾整理、土地市場秩序治理整頓等項工作。

在局黨委的正確領導下和局長的率領下在相關科室同志的共同努力下以探索的精神審視問題以創(chuàng)新的勇氣推動工作以挑戰(zhàn)的姿態(tài)應對困難調高目標自我施壓從而在學習、思想、工作等方面都取得了一定的進步。現(xiàn)將具體情況匯報如下:

一、加強政治理論學習,樹立公仆意識。

一年來,我能夠認真學習黨的各項方針、政策、路線,以“三個代表”重要論述為思想武裝,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,立足于學習提高,堅定建設有中國特色社會主義信念,提高政治敏銳性和政治鑒別力,堅持黨的基本路線不動搖,在思想上、政治上同黨中央保持高度一致。按照新時期對黨員干部的.要求標準,嚴格要求自己,認真貫徹落實《廉政準則》,嚴格執(zhí)行《黨風廉政建設責任制》,求真務實,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作;同時,不斷加強身身主觀世界的改造,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,樹立公仆意識。

二、加強業(yè)務學習,提高管理水平。

為改革不適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的國土資源管理制度,把國土資源管理工作推向社會主義市場經(jīng)濟,就必須以通曉業(yè)務為市場經(jīng)濟發(fā)展提供職能服務。我能夠潛心鉆研業(yè)務知識,虛心求教,取長補短,認真學習國土資源管理的基礎知識、法律、法規(guī),用科學知識武裝頭腦,豐富自己,努力使自己成為國土資源管理內(nèi)行,通過刻苦的業(yè)務知識學習,提高了政策水平,增強了業(yè)務素質,增加了管理能力。

三、理論聯(lián)系實際,深入調查研究。

工作中我堅持理論聯(lián)系實際的學風,經(jīng)常深入到農(nóng)村,田間地頭,搞調查研究,深入到礦山企業(yè)了解情況,和同志們一道操作實踐,在國土資源管理的“管”與“用”矛盾點上來保障經(jīng)濟建設的發(fā)展空間,為確保資源的合理利用,為“抓大放小”的國有企業(yè)改革,為礦產(chǎn)、兼并和股份制企業(yè)改造提供政策依據(jù),服務于經(jīng)濟建設。

四、找準位置,當好配角。

找準位置,當好配角是自知自明的具體表現(xiàn)。為了配合局長做好工作,我始終注意搞好配合,力爭當好參謀和助手。在工作中,把自己置于第一線,把問題想在前面,把工作做到前面,虛心向班子其他同志學習、求教,取長補短。凡是班子里集體討論決定的事和班長安排的工作,從不挑不揀不推不托,并保質保量地堅決完成。拉套不偏,竭盡全力,協(xié)調配合不分份內(nèi)份外,進而推動全局的整體工作穩(wěn)妥進展。

五、敬業(yè)奉獻,竭盡職守,努力完成責任目標工作。

今年上半年是我們國土資源管理最具挑戰(zhàn)性的一個時期,土地市場繼續(xù)進行清查整頓,國家在宏觀調控上對用地實行三個暫停,這對我市的經(jīng)濟建設和景區(qū)拆遷建設都帶來了一定的困難。在局長的領導下,我積極配合,任勞任怨,努力協(xié)調,全力推進各項工作,從而使我局在市中心工作中都受到了各級領導及群眾的贊譽。除此之外,我本人崗位目標責任內(nèi)的工作也取得了豐碩成果。具體如下:

一是繼續(xù)深入開展土地市場秩序治理整頓。

按照上級精神,對土地市場清查整頓積極采取“回頭看”,對清查出來的問題進行了及時糾正和整改,同時,嚴格按照國務院辦公廳的通知要求,暫停農(nóng)用地轉為非農(nóng)建設用地報批,對各類違法用地行為進行嚴肅查處,自土地市場秩序治理整頓以來,共追繳、清繳出讓金萬元,鞏固了我市土地市場秩序治理整頓新成果。

二是景區(qū)拆遷安置及違法建筑物的整頓。

景區(qū)拆遷是市政府實施旅游發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,我局全力服務市中心工作,對景區(qū)居民戶、商戶、企事業(yè)用地進行了丈量和附屬物清點,對小區(qū)371戶頒發(fā)了土地使用證。近期,景區(qū)出現(xiàn)違法搭建臨時構筑物,按照市政府的安排,我局組織500余名干部職工對違法搭建物進行了強制性拆除,恢復了景區(qū)秩序。

三是土地復墾項目區(qū)初見成效。

兩岸整理復墾工作在完成原有工程建設的基礎上,截止11月底,土地開發(fā)整理復墾項目已完成土地平整工程量萬立方米(新造地畝),占總計劃的95%;修排水溝米,占總計劃的80%;開通田間道路18132.6米,占總計劃的83%;植防護林39218株,占總計劃的90%;打井工程完成80眼(其中深井5眼),占總計劃的95%;架電工程完成23000米,占總計劃的64%;地埋管工程鋪設56000米,占總計劃的90%。該工程完成后,迎接省整理中心的驗收。

市國土資源局副局長的述職報告篇三

市國土資源局工作總結市國土資源工作在市委、市政府和省國土資源廳的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神為指導,緊緊圍繞市委、市政府提出的“三市并舉”發(fā)展戰(zhàn)略,以經(jīng)濟建設為中心,資源保護與保障并舉,積極應對國家宏觀政策形勢,攻堅克難,開拓創(chuàng)新,通過全市各級國土資源系統(tǒng)干部職工的共同努力,各項國土資源管理工作取得了較好的業(yè)績,年初預定的各項工作目標已基本完成?,F(xiàn)將年-月份工作情況和年度工作思路匯報如下:

一、工作簡要回顧。

今年以來,國家為抑制一些行業(yè)投資增長過快,緩解煤、電、油、運供應緊張形勢,防止出現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展中的大起大落,造成對經(jīng)濟的重大破壞,采取了暫停土地審批、緊縮銀根等一系列宏觀調控措施。運用資源供應遏制部分行業(yè)過度投資取得顯著成效。全市各級國土資源部門在新的形勢下,堅持科學發(fā)展觀和正確政績觀,正確處理資源保護與保障的關系,促進各項國土資源管理工作不斷上新臺階。

切實加強基本農(nóng)田保護工作,確保耕地保護責任制落實到位。嚴格執(zhí)行基本農(nóng)田保護制度和“五個不準”的規(guī)定,保證基本農(nóng)田的數(shù)量、質量、區(qū)位和利用狀況得到落實。開展了基本農(nóng)田核查工作,經(jīng)檢查,全市畝基本農(nóng)田面積已落實到田塊,圖斑清楚。同時,按省政府的要求,對全市標準農(nóng)田保護情況的開展核查工作,結果良好,標準農(nóng)田減少面積.萬畝,占省核定標準農(nóng)田面積的.%。

繼續(xù)大力開展土地開發(fā)整理和標準農(nóng)田建設,努力完成省政府下達給*市的標準農(nóng)田建設任務。全市共立項土地整理項目個,面積.萬畝,已動工項目個,面積.萬畝,基本竣工項目個。-月份已通過縣級驗收的土地整理面積為.萬畝,建成標準農(nóng)田.萬畝;通過市級驗收的土地整理面積.萬畝,建成標準農(nóng)田.萬畝,新增耕地.萬畝,可獲取折抵指標.萬畝。其中市本級土地整理面積萬畝,建成標準農(nóng)田近萬畝。至年底可完成年初計劃的萬畝土地整理和萬畝標準農(nóng)田建設任務。

提前超額完成土地開發(fā)任務。至月底,全市已開工土地開發(fā)項目面積畝,其中水田畝、旱地畝;已完成土地開發(fā)面積畝,其中水田畝、旱地畝;已種植面積.畝,其中水田.畝,旱地.畝。提前超額完成了市政府下達的年度畝耕地補充任務。

全力做好土地市場治理整頓期間的土地供應工作。全市今年經(jīng)省政府批準農(nóng)用地轉用、征用個批次、個單獨選址項目,總面積畝,其中市本級畝?!路堇塾嬕淹瓿晒┑禺€,其中市本級完成供地.畝。工業(yè)用地和公共建設用地供應占總供地量的.%,有力地支持了當?shù)亟?jīng)濟和公共項目建設的用地需求。

努力盤活存量土地,做好挖掘潛力的文章。在國務院實行農(nóng)用地轉用“三個暫?!睂徟陂g,全市各級國土資源部門為保障經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的用地需求,滿足重點工程和工業(yè)、交通、水利工程、城市基礎設施等項目用地,努力向空間要空間,向內(nèi)部挖潛要空間,積極盤活存量土地,對已批準農(nóng)轉用未征收、己征收未供及供而未用的土地進行了一次全面清查。全市共查明白年來已征收未供的土地近萬畝,市本級還查明已農(nóng)轉用未征地的土地.畝,已征收未供的土地.畝,供而未用的土地余畝,都在積極處理中。

(二)加強征地拆遷工作,保障市區(qū)重點建設項目用地需求和被征地農(nóng)民合法利益。

完善征地管理辦法。征地拆遷政策進一步完善,《**市城市規(guī)劃區(qū)征用集體所有土地房屋拆遷安置暫行辦法》和《**市城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)村集體留地及其項目管理暫行辦法》,分別于月日以*政發(fā)[]、號文件印發(fā),于月日實施。并相應研究和完善了有關配套政策及運行機制,明確了市、區(qū)兩級政府及有關部門在征地工作中的責任分工。

大力推進征地工作。列入年本級的個重點項目及個預備項目,進入征地程序的有個,已完成清場交地的項目個,面積畝,完成年初征地政策處理畝任務數(shù)的.%,有力地保障了各項重點建設項目順利推進,促進了市區(qū)的基礎設施建設和經(jīng)濟社會發(fā)展。

(三)深入開展土地市場秩序治理整頓,土地市場優(yōu)化配置程度和利用效率進一步提高。

深化國有土地有償使用制度改革。新的經(jīng)營性用地全面實現(xiàn)招標、拍賣、掛牌公開出讓,全市年度新出讓的土地出讓金總額.萬元,其中市本級.萬元。

大力開展催繳拖欠土地出讓金的專項活動。全市各級國土部門通過發(fā)出限期繳納通知書、提高滯納金比例、業(yè)主承諾交款期限等措施,催繳土地出讓金工作取得明顯成效,截止到月底,已累計催繳入庫欠交的土地出讓金.億元。-月份,全市共入庫土地出讓金.萬元,其中市本級.萬元(土地出讓金純收益達到億元)。

開展新上項目用地情況專項清查工作。基本摸清我市在建、擬建的個項目用地情況,總用地面積畝,其中個項目用地符合土地利用總體規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)政策,土地利用已納入年度計劃,未擅自改變土地用途。另個項目不符合土地利用總體規(guī)劃,并對其進行了處理。

積極發(fā)揮土地儲備中心的“蓄水池”和融資平臺作用,實現(xiàn)政府壟斷土地一級市場,激活土地二級市場。全年收購整理土地宗,面積.畝,支付收儲資金億元。推出土地宗,面積.畝,回籠資金.億元,在銀行信貸困難的情況下,努力緩解儲備中心的資金壓力。

(四)加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察,查處各類土地違法行為成效明顯。

堅決制止和查處各類土地違法案件。全市-月共發(fā)現(xiàn)并立案查處土地違法案件件,涉案面積.畝,收繳罰沒款.萬元;其中市本級共立案土地違法案件件,涉案土地面積畝,已結案件,結案率為.%,收繳罰沒款.萬元。在動態(tài)巡查中,市本級出動余人次,調查取證土地違法行為宗,涉及土地面積.畝,當場制止并處理的多宗,占地面積.畝,自行組織拆除違法建筑戶,建筑面積.平方米。

堅持查事與查人相結合。在查案中,堅持秉公執(zhí)法,抵制住“查小不查大,查民不查官,查事不查人”的不良風氣,如在查處**縣**管委會、**市**鄉(xiāng)政府、**縣**鎮(zhèn)政府等非法占地案件過程中,有關責任入分別受到了黨紀、政紀處理。

土地*工作得到空前重視。今年-月份,全市共受理群眾來信件,其中重復來信件;接待群眾來訪批人次,其中集體訪批人次,同比上升%。市本級受理土地*總量件,其中群眾來信件,接待群眾來訪批人次,同比上升%。針對這一嚴峻形勢,市里成立土地*工作協(xié)調小組,切實加強了對土地*工作的領導和督查,落實了各項*工作責任制。各地各部門從建設“平安**”、“穩(wěn)定壓倒一切”的高度出發(fā),重視做好土地*工作,切實維護社會穩(wěn)定,組此文來源于文秘資源網(wǎng)織有關部門的力量,逐件進行調查,依法作出處理。

農(nóng)村集體土地非法買賣專項檢查取得階段性成果。全市共查處非法買賣集體土地案件起,面積.畝,涉案金額.萬元。已處理宗,罰沒款金額.萬元,拆除面積平方米,沒收建筑物面積平方米,提出黨紀政紀處理建議人,已作出黨紀政紀處理人。

(五)強化礦產(chǎn)資源的規(guī)劃實施,全面加強礦產(chǎn)資源管理。

嚴格實行規(guī)劃,礦山布局趨于合理。規(guī)劃禁采區(qū)內(nèi)的家企業(yè),除**縣一家鉬礦和**縣*家石料礦山外,其余全部已完成關閉任務,礦山開采規(guī)模不斷擴大,基本實現(xiàn)了規(guī)模開采,有力地促進了礦產(chǎn)資源的合理開發(fā)、綜合利用。

不斷推進采礦權市場建設,采礦權有償出讓取得新成就。全市-月共有償出讓采礦權宗,收取采礦權出讓金.萬元。礦山生態(tài)環(huán)境治理和恢復工程深入實施,全市廢棄礦山總數(shù)為個,按照省里下達的年度治理任務不少于%的要求,今年我市的治理任務確定了個,占總數(shù)的.%,當前已完成個,超額完成了省廳下達的年度治理任務的不少于%目標;個重點廢棄礦山治理示范工程也已經(jīng)省廳立項。礦產(chǎn)資源補償費征收工作得到加強,征收面已達到%,今年省廳下達我市礦產(chǎn)資源補償費萬入庫任務數(shù)已提前完成。

地質勘查工作取得顯著業(yè)績。全市計劃項目個,總投資萬;商業(yè)性探礦項目個,總投資.萬元,由民間資本投資的商業(yè)風險探礦活動在我市進一步興起。群眾的依法探礦采礦意識進一步增強,礦產(chǎn)資源管理秩序繼續(xù)好轉。引起各級政府和國土部門高度關注的青田黃洋鉬礦區(qū),已從無序到有序、從亂采濫挖到規(guī)范開采,成功實現(xiàn)了改制目標。

(六)全市未發(fā)生一起重大地質災害傷亡事件,地質災害防治工作成效明顯。

各級政府防治地質災害意識進一步增強,全市地質災害防治網(wǎng)絡健全,防治責任進一步落實,地質災害速報制度、值班制度、預警制度等得到全面落實,市國土資源局積極創(chuàng)新的地質災害埋樁監(jiān)測和分級管理辦法得到省國土資源廳的充分肯定,地質災害防治工作成效明顯。在今年號臺風“云娜”正面襲擊我市期間,各地均經(jīng)受住了考驗,未發(fā)生一起重大傷亡事件,未造成較大經(jīng)濟損失。今年月日,**縣東部普降大雨,多處發(fā)生滑坡泥石流災害,由于當?shù)貒临Y源部門和鄉(xiāng)政府及時派人到地質災害點實行監(jiān)測,并及時組織撤離了受威脅的戶名群眾,成功避讓了滑坡泥石流災害,避免了一起可能造成人員重大傷亡的事故。同時,工程項目建設中的地質災害危險性評估工作進一步得到推廣和加強。

回顧年的國土資源工作,在國家土地政策從緊從嚴的形勢下,全市各級國土部門積極運用土地政策參與經(jīng)濟調控,基本上保證了當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展的用地需求。但工作中還有許多不盡如人意的地方:

省政府下達我市的.萬畝標準農(nóng)田建設任務艱巨。至今年年底全市預計可完成萬畝。但還有萬畝的任務根據(jù)省廳的要求需在明后兩年內(nèi)完成,難度較大,一是耕地后備資源不足;二是新增耕地涉及林地占用的審批和繳納費用比較困難;三是土地整理經(jīng)費來源沒有保障,各地在收取折抵指標使用費上不平衡;四是因資金投入不足,有的縣、市的部分標準農(nóng)田建成的質量尚需改進。

規(guī)劃修編中前期基礎資料收集難度較大,如正射影像圖的收集等;有的地方規(guī)劃修編的資金還沒有落實到位,各地規(guī)劃修編的進展不一。

因政策不配套,基層組織建設薄弱,力量不夠;農(nóng)民對征地及房屋拆遷補償要求復雜等原因,征地政策處理及集體房屋拆遷難度大,征地難、供地慢依然是影響我市各重點項目建設的重要制約因素之一。

國務院[]號文件《關于深化改革嚴格土地管理的決定》下發(fā)后,我市土地管理中面臨的一系列問題,如“兩個兩年”、供地率、土地儲備中心的資金平衡等問題急需認真研究,提出對策,積極采取措施加以應對。

在年內(nèi)剩下的一個多月時間里,我們將對全年的工作進行分析排查,結合省廳下達的任務和我局年初計劃的工作目標進行認真梳理,發(fā)奮努力,以確保各項工作目標能圓滿完成。

二、工作思路。

20我市國土資源管理工作的指導思想是:各級國土資源部門要以全面貫徹落實國務院。

市國土資源局副局長的述職報告篇四

述職述廉報告。

xx縣土管局和礦產(chǎn)局合并成立國土資源局以來,我由原礦產(chǎn)局局長轉任國土資源局黨組書記,主管機關黨的建設、礦產(chǎn)資源管理和地質災害防治工作。期間,我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己,認真履行崗位職責,密切配合局長工作,擺正位置,維護團結,努力推進局里各項工作順利進展,切實為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展搞好服務。

20,是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導,不斷加強機關規(guī)范化建設,大力推進依法行政,積極服務經(jīng)濟建設大局,各項工作逐漸步入規(guī)范有序、科學合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來,我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心,堅持以隊伍建設為主線,突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設,認真做好地質災害的預防和治理,嚴格貫徹執(zhí)行黨的廉政紀律,較好地完成了年度工作目標任務?,F(xiàn)將個人在的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下:

一、全面加強機關黨建工作,提高干部隊伍整體素質。

加強機關黨的建設,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人,我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置,從加強學習入手,積極采取各種形之有效的辦法,全力搞好機關黨的`建設。一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。一年來,圍繞創(chuàng)建學習型機關目標,進一步建立健全局機關以及各所的學習制度,并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間,集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十六屆四中全會、縣鄉(xiāng)兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神,努力把干部隊伍的思想統(tǒng)一到上級的精神意圖之中。同時,實行集體學習與個人自學相結合的辦法,全面落實每位干部職工的學習任務,要求人人有筆記、有心得體會,定期組織檢查。在此基礎上,督促各股隊所分別建立學習園地,按階段展示每位干部職工的學習心得體會,大力營造濃厚的學習氛圍。目前,全局平均每人記學習筆記達2萬字以上,寫心得體會文章4篇。二是狠抓干部隊伍業(yè)務技能的提高。結合全局中心工作,堅持把每位干部職工崗位業(yè)務知識的學習與干部年度考核掛勾,層層落實各股隊所責任人責任,力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務知識,確保達到依法規(guī)范行政的效果。全年共舉辦系統(tǒng)干部業(yè)務執(zhí)法培訓2次,《行政許可法》專題培訓1次,并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執(zhí)法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發(fā)展和培養(yǎng)。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織,同時又確定4名同志為積極分子進行重點培養(yǎng)。四是積極開展支部共建活動。按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求,組織第一、第二支部聯(lián)合與關口鎮(zhèn)蒿塔村黨支部開展共建活動。在活動中,兩個支部深入開展調查研究,積極幫助共建村理清發(fā)展思路,扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展,并動員機關29名黨員為該村部分貧困戶捐款4200元。同時在建黨83周年之際,組織共建支部在蒿塔村開展慶祝活動,重溫入黨誓詞,宣講“一號文件”精神,座談產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,并現(xiàn)場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動,收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經(jīng)費十分緊張的情況下,通過爭取縣委組織部的支持,想方設法建起了規(guī)范化黨員活動室。六是切實加強干部隊伍作風建設。全年先后兩次在系統(tǒng)干部隊伍中開展作風整頓,糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時,緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署,及時成立領導小組及辦公室,認真安排系統(tǒng)禁賭工作,強化督促檢查,取得了良好的效果。在做好以上工作的同時,今年,針對將要進行系統(tǒng)體制改革而帶來人心浮動的問題,及時組織召開黨組成員會議,認真分析研究干部隊伍的思想動態(tài),并與其他黨組成員一道,分頭與干部職工進行交流溝通,深入細致地做好干部思想工作,確保了干部隊伍思想的穩(wěn)定。

二、切實加強礦山安全管理,規(guī)范推進礦權市場建設。

安全工作是礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重中之重,只有把安全工作做好了,才能夠有力促進企業(yè)達產(chǎn)達效,才能保持我縣礦產(chǎn)業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展。為此,我堅持以抓礦山安全為主線,以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點,采取有效措施,全力促進礦山安全生產(chǎn),維持礦業(yè)市場正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份,組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進行安全管理知識和生產(chǎn)技能系統(tǒng)培訓,并聘請有關專家到會作專題講座,從而有力增強了礦山企業(yè)管理人員的安全意識,提高了加強安全管理的自覺性。二是堅持搞好礦山安全和生產(chǎn)秩序巡查檢查。堅持每季度開展一次全面安全生產(chǎn)大檢查,及時消除安全生產(chǎn)隱患,力促企業(yè)達產(chǎn)達效。全年共開展安全巡回檢查4次,檢查礦山企業(yè)74個,查出安全隱患780處,下發(fā)安全整改通知書83份,查封礦洞30個,查封采場4個,處理礦權糾紛10起。在檢查過程中,每到一個礦山企業(yè),我們就立即召開礦主、管理人員和安全員座談會,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正,層層落實安全責任,減少安全事故發(fā)生。三是搞好重點礦區(qū)綜合整治。對廟坪南沙溝、關口鎮(zhèn)關子溝鉛鋅礦區(qū)、公館鄉(xiāng)紅洞坡礦區(qū)3個重點,我們集中人力、集中時間開展綜合整治,徹底解決無證開采、亂采濫挖、越界開采、以探代采、開富棄貧等突出問題,及時調處礦山糾紛,大力規(guī)范礦山開采秩序和探礦、采礦行為。通過嚴肅整治礦山開采行為,嚴格落實礦山安全管理措施,有力地保證了全縣礦山企業(yè)的正常生產(chǎn),并取得了全年無重大安全事故、一般安全事故較上年降低33%的良好成績。四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作,著力規(guī)范礦權市場建設。今年,受市局委托掛牌出讓探礦權1宗,價款5萬元,掛牌出讓采礦權6宗,價款12.7萬元,原采礦證到期后協(xié)議出讓礦權11宗,價款18.45萬元。五是認真做好企業(yè)年檢工作。堅持以檢促管,以管促改,加強監(jiān)督,從嚴管理。共年檢采礦許可證67家,核發(fā)許可證7家,結合年檢清收礦產(chǎn)資源補償費43萬元,全年征收礦產(chǎn)資源補償費100萬元,超額完成市局下達任務。六是優(yōu)化投資環(huán)境。在礦業(yè)發(fā)展中,通過詳細編制礦產(chǎn)開發(fā)利用規(guī)劃,積極為采礦、探礦、選礦企業(yè)搞好優(yōu)勢服務,同時簡化辦事手續(xù),提高工作效率,認真落實招商引資各項優(yōu)惠政策,努力促進全縣礦業(yè)的健康發(fā)展?,F(xiàn)在,全縣共有采礦企業(yè)74家,探礦企業(yè)35家,選冶及深加工企業(yè)17家,礦業(yè)總產(chǎn)值達到5.8億元,較上年增長41.46%。

市國土資源局副局長的述職報告篇五

縣委組織部、各位企業(yè)家、全體同仁:

2005年10月,我被縣人民政府任命擔任**縣商務局副局長,按局領導班子分工,我主抓國內(nèi)貿(mào)易(市場流通),在近三年的商務中,我努力實踐“三個代表”重要思想,與班子成員一道團結拼搏,銳意進取,克難奮進,積極協(xié)助局主要領導,認真履行自身的職責,依靠全體干部職工的大力支持,圓滿完成了商務局制定的各項計劃,較好地完成了各項任務,下面我向各位領導和同志們作如下述職,請予以評議。

一、積極加強政治理論和業(yè)務技能學習,不斷提升自身綜合素質。

在實際中,我積極努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,不斷提高政治理論水平,努力學習各種新的科學管理知識和市場經(jīng)濟理論,不斷提高業(yè)務水平,在學習中做到“三個結合”,即堅持理論學習與實際相結合,堅持學習理論知識與業(yè)務知識相結合,堅持學習法律法規(guī)與規(guī)范依法行政相結合。特別是通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育和黨員干部作風教育,使自己的思想得到進一步的凈化和升華,共產(chǎn)主義信念進一步堅定,思想政治業(yè)務素質進一步得到提高。在效果上,通過學習進一步明確了自己努力的方向,在思想上始終同縣委、政府保持一致,在行動上認真貫徹落實黨的路線方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及縣委、政府的各項部署。

二、認真履行職責,推進商務全面發(fā)展。

我局是2005年縣人民政府新組建的政府職能部門,按局領導分工,我分管的職責一是對全縣國內(nèi)貿(mào)易商品流通進行管理與協(xié)調,對商品流通和市場運行情況進行監(jiān)測分析,對流通食品安全進行監(jiān)管;二是對全縣成品油、酒類、飲食服務、商品展銷、拍賣、典當、舊車交易、民爆、蠶絲綢流通等行業(yè)進行管理;三是協(xié)調整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序領導小組辦公室相關;四是負責處理國有商業(yè)企業(yè)改革后的歷史遺留問題和信訪。

近三年來,在我負責的上,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,敢于碰硬,在改革中注重政策的嚴肅性和處理歷史遺留問題的靈活性,較好地履行了職責。

(一)依法行政,加強行業(yè)管理。

2005年11月7日,商務部頒布《酒類流通管理辦法》,為規(guī)范我縣酒類流通秩序,促進酒類市場有序發(fā)展,維護國家利益,保護酒類生產(chǎn)者、經(jīng)營者和消費者的合法權益,我縣及時組織實施了酒類流通備案登記,在工商局、全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場的支持和配合下,經(jīng)過兩個月的努力,我縣酒類流通備案登記圓滿完成。全縣共登記備案酒類流通企業(yè)1391戶,其中酒類批發(fā)企業(yè)35戶,酒類零售企業(yè)1005戶,酒類餐飲企業(yè)333戶,酒吧等娛樂場所13戶,酒類生產(chǎn)企業(yè)4戶,全縣備案登記率達95以上。2007年4月1日,我省實施酒類流通隨附單制度,我局及進組織活水酒廠、華僑農(nóng)場酒廠、爨龍醇酒廠、國康酒廠4戶生產(chǎn)企業(yè)向省商務廳申請辦理酒類流通隨附單。

2007年1月1日,商務部《成品油市場管理辦法》施行,我縣及時組織全縣50戶成品油加油站的負責人進行宣傳培訓,按《辦法》規(guī)定對成品油經(jīng)營企業(yè)進行監(jiān)管。對縣人民政府印發(fā)關停6戶加油站,及時組織收繳《成品油批準證書》并對三岔河龍泉、雙箐口雙龍兩戶加油站申報市局批準進行改造,消除安全隱患。2007年,曲靖市成品油行業(yè)協(xié)會成立,我縣30戶社會加油站全部申請入會。

2007年5月1日,商務部頒布實施《食品安全流通管理辦法》,我們及時在同樂市場設立宣傳并對大型超市食品經(jīng)營企業(yè)進行入戶宣傳并督促建立銷售臺帳。

在日常監(jiān)管中,依據(jù)《二手車流通管理辦法》、《拍賣管理辦法》、《典當管理辦法》,組織縣公安、工商對我縣典當、二手車交易依法進行清查。

按民爆器材管理辦法對物資公司經(jīng)營民爆器材進行行業(yè)管理。

(二)科學規(guī)劃,促進流通業(yè)健康發(fā)展。

根據(jù)國家商務部和省、市商務部門對城市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃的安排部署,結合我縣實際,為加快推進我縣流通業(yè)更快更好發(fā)展,2006年12月28日**縣人民政府辦公室以陸政辦發(fā)[2006]135號《關于印發(fā)〈**縣城市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃實施意見〉的通知》,成立了城市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃領導機構,明確了各部門職責,嚴格了程序步驟,全面啟動了我縣的城市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃。

(三)強化服務,抓好項目建設,爭取優(yōu)惠政策的支持。

1、2005年國家商務部實施“萬村千鄉(xiāng)”市場工程,我縣及時組織申報,**縣列入全省20個試點縣之一,**縣供銷集團總公司列入全省50戶試點企業(yè)之一,為我縣全面實施“萬村千鄉(xiāng)”市場工程奠定了基礎。

2、2006年,商務部實施“東桑西移”工程,我縣積極爭取,**。

縣列入全國首批試點縣(云南省列入3個),云南千佛繭絲綢集團公司列入試點企業(yè),**縣蠶種場為配套項目爭取國家商務部扶持資金200萬元。

3、認真落實商務局品牌發(fā)展戰(zhàn)略,積極申報云南千佛繭絲綢集團“千佛牌”品牌爭取項目資金。

4、積極做好社區(qū)商業(yè)示范項目申報,組織中樞鎮(zhèn)西門社區(qū)到曲靖玄壇社區(qū)考察,以高質量的材料申報曲靖社區(qū)商業(yè)示范項目。

5、適時組織**麻依馓子申報云南省和曲靖市的“老字號”。

(四)加強市場監(jiān)測,確保商品流通平穩(wěn)、繁榮。

1、按上級商務部門的要求,我局組織對我縣的同樂市場、豐源農(nóng)資公司、吉瑪特超市、云山賓館等4戶重點流通企業(yè),部分鋼材、農(nóng)資、水泥、成品油等重要生產(chǎn)資料,大米、玉米等生活必需品情況進行按月監(jiān)測,確保流通秩序健康有序發(fā)展。

2、按上級要求及時編制《**縣生活必需品應急預案》,為防止發(fā)生市場異常波動采取應急措施提供保障。

(五)鞏固企業(yè)改革成果,妥善處理改制企業(yè)歷史遺留問題,維護社會穩(wěn)定。

商務局組建后,雖然歷時三年的10戶商業(yè)企業(yè)改制已基本結束。在國有商業(yè)企業(yè)改革中,依法處置債務,積極爭取各商業(yè)銀行和金融資產(chǎn)管理公司的支持,經(jīng)過協(xié)商,金融部門對我縣10戶國有商業(yè)企業(yè)的不良貸款本息累計3350萬元,協(xié)議清償額780萬元,爭取金融部門對企業(yè)支持改革資金2750萬元,省、市、縣三級財政對**縣10戶國有商貿(mào)企業(yè)的借款本息874萬元全部轉增國家資本金。10戶企業(yè)的資產(chǎn)共變現(xiàn)資金6467.7萬元,確保國有產(chǎn)權的公開、公平、公正交易和國有資產(chǎn)不流失。10戶企業(yè)原在職職工1085人,其中社會化退養(yǎng)173人,正常退休265人,自謀職工647人,實現(xiàn)了企職工由“企業(yè)人”向“市場人”的轉變。企業(yè)離退休職工逐步移交社區(qū)或專門機構管理。但在改制中遺留的最堅剛的少數(shù)問題還沒有完全得到處理,任重而道遠,新的商務局在近三年主要做了以下:

一是按政府安排,2005年對已實行改制的**縣佳禾商貿(mào)有限公司組織了終止清算,拍賣變現(xiàn)480萬元,安置職工72人。2006年1月對已改制的**縣旅游公司實施終止清算,拍賣變現(xiàn)400萬元,安置職工186人。

二是2006年7月,原**縣糖煙酒公司利用廣場擴建、職工集體上訪,為保證社會安定,局領導分別深入到職工家中做深入細致的`思想,講解企業(yè)改制政策,安撫職工,化解矛盾,妥善處理了群體上訪事件。

三是妥善解決了北門原蔬菜公司土地出讓后部分農(nóng)民土地糾紛事件;

四是為原副食品廠20戶職工解決了建蓋小柴棚問題,使職工上訪近5年的歷史遺留問題得到了解決。

三、廉潔自律,勤政為民。

三年以來,認真學習并遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定,努力改造世界觀,靜心洗腦,克己為民,兩袖清風,不貪不占,在具體中,守住清貧,耐住寂寞,一定做到“常在河邊走,就是不濕鞋”,不懷私心,不徇私情。在企業(yè)改制中,處置資產(chǎn)主動邀請紀檢、監(jiān)察部門提前介入,資產(chǎn)處置做到公開、公平、公正。處理重大問題領導班子集體討論。

在近三年的中,在同志們支持下,各項取得了一些成績,但也存在不足之處。在以后的中,我將繼續(xù)努力,不斷改變、磨練、適應、熟悉、提高、創(chuàng)新,做到嚴于律己,寬以待人,搞好服務,使商務上一個新的臺階。

縣列入全國首批試點縣(云南省列入3個),云南千佛繭絲綢集團公司列入試點企業(yè),**縣蠶種場為配套項目爭取國家商務部扶持資金200萬元。

3、認真落實商務局品牌發(fā)展戰(zhàn)略,積極申報云南千佛繭絲綢集團“千佛牌”品牌爭取項目資金。

4、積極做好社區(qū)商業(yè)示范項目申報,組織中樞鎮(zhèn)西門社區(qū)到曲靖玄壇社區(qū)考察,以高質量的材料申報曲靖社區(qū)商業(yè)示范項目。

5、適時組織**麻依馓子申報云南省和曲靖市的“老字號”。

(四)加強市場監(jiān)測,確保商品流通平穩(wěn)、繁榮。

1、按上級商務部門的要求,我局組織對我縣的同樂市場、豐源農(nóng)資公司、吉瑪特超市、云山賓館等4戶重點流通企業(yè),部分鋼材、農(nóng)資、水泥、成品油等重要生產(chǎn)資料,大米、玉米等生活必需品情況進行按月監(jiān)測,確保流通秩序健康有序發(fā)展。

2、按上級要求及時編制《**縣生活必需品應急預案》,為防止發(fā)生市場異常波動采取應急措施提供保障。

(五)鞏固企業(yè)改革成果,妥善處理改制企業(yè)歷史遺留問題,維護社會穩(wěn)定。

商務局組建后,雖然歷時三年的10戶商業(yè)企業(yè)改制已基本結束。在國有商業(yè)企業(yè)改革中,依法處置債務,積極爭取各商業(yè)銀行和金融資產(chǎn)管理公司的支持,經(jīng)過協(xié)商,金融部門對我縣10戶國有商業(yè)企業(yè)的不良貸款本息累計3350萬元,協(xié)議清償額780萬元,爭取金融部門對企業(yè)支持改革資金2750萬元,省、市、縣三級財政對**縣10戶國有商貿(mào)企業(yè)的借款本息874萬元全部轉增國家資本金。10戶企業(yè)的資產(chǎn)共變現(xiàn)資金6467.7萬元,確保國有產(chǎn)權的公開、公平、公正交易和國有資產(chǎn)不流失。10戶企業(yè)原在職職工1085人,其中社會化退養(yǎng)173人,正常退休265人,自謀職工647人,實現(xiàn)了企職工由“企業(yè)人”向“市場人”的轉變。企業(yè)離退休職工逐步移交社區(qū)或專門機構管理。但在改制中遺留的最堅剛的少數(shù)問題還沒有完全得到處理,任重而道遠,新的商務局在近三年主要做了以下:

一是按政府安排,2005年對已實行改制的**縣佳禾商貿(mào)有限公司組織了終止清算,拍賣變現(xiàn)480萬元,安置職工72人。2006年1月對已改制的**縣旅游公司實施終止清算,拍賣變現(xiàn)400萬元,安置職工186人。

二是2006年7月,原**縣糖煙酒公司利用廣場擴建、職工集體上訪,為保證社會安定,局領導分別深入到職工家中做深入細致的思想,講解企業(yè)改制政策,安撫職工,化解矛盾,妥善處理了群體上訪事件。

三是妥善解決了北門原蔬菜公司土地出讓后部分農(nóng)民土地糾紛事件;

四是為原副食品廠20戶職工解決了建蓋小柴棚問題,使職工上訪近5年的歷史遺留問題得到了解決。

三、廉潔自律,勤政為民。

三年以來,認真學習并遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定,努力改造世界觀,靜心洗腦,克己為民,兩袖清風,不貪不占,在具體中,守住清貧,耐住寂寞,一定做到“常在河邊走,就是不濕鞋”,不懷私心,不徇私情。在企業(yè)改制中,處置資產(chǎn)主動邀請紀檢、監(jiān)察部門提前介入,資產(chǎn)處置做到公開、公平、公正。處理重大問題領導班子集體討論。

在近三年的中,在同志們支持下,各項取得了一些成績,但也存在不足之處。在以后的中,我將繼續(xù)努力,不斷改變、磨練、適應、熟悉、提高、創(chuàng)新,做到嚴于律己,寬以待人,搞好服務,使商務上一個新的臺階。

市國土資源局副局長的述職報告篇六

……建設有關要求辦事,各單位主管領導能夠嚴于律己,率先垂范,有能力帶好一班人,每次檢查和安排工作都能同時布置安排黨風廉政建設工作。(二)自己能夠遵守四大紀律八項要求,省委廉潔從政十二條及省廳廉政建設規(guī)定、廉政承諾及執(zhí)行情況較好。平時經(jīng)常能夠對照檢查,發(fā)現(xiàn)有苗頭出現(xiàn)時,不斷給自己敲響警鐘,警示自己,提醒自己。(三)廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況對照9個方面檢查情況看來,雖然未發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定現(xiàn)象,但是,要始終堅持不斷學習黨風廉政建設有關規(guī)定,一定要嚴格要求,不能有絲毫松懈現(xiàn)象的存在,必須始終保持共產(chǎn)黨員的先進性。

市國土資源局副局長的述職報告篇七

同志們:

從8月至今,我任園林局局長已有兩年多時間,說實話,這兩年來,我深深感覺到城市綠化工作任重而道遠。作為主管全市城市園林綠化工作的部門負責人,如何才能在較短的時間內(nèi),把大同建成園林化城市,就目前我市的綠化現(xiàn)狀及存在的差距,我感到工作任務很重,壓力也大。去年是我市創(chuàng)建“省級園林城市”的第三個年頭,也是非常關鍵的一年,我充分發(fā)揮每個班子成員的積極作用,用科學的發(fā)展觀實事求是地指導我局的各項工作,解放思想,創(chuàng)新思路,盡職盡責,團結和帶領廣大干部職工完成了全局的綠化任務和市委、市政府交付的各項工作任務。下面,我就的工作情況匯報如下,不妥之處,請同志們批評指正。

一、強化學習,政治理論水平和業(yè)務能力有了較大提高。

作為一名黨員,特別是黨員領導干部,必須把堅持勤奮學習當作一種政治責任,一項政治任務。我本人始終把堅持學習擺在工作的首位,把學習教育與工作實際相結合。20,我認真學習了黨的十六屆四中、五中和六中全會精神,學習了《黨章》、《江澤民文選》、《科學發(fā)展觀》及構建社會主義和諧社會、廉政文化建設等黨的理論知識,積極參與了社會主義榮辱觀教育,為職工作了題為《樹立正確的“榮辱觀”,推進城市園林綠化工作》的報告,并組織大家交流了學習“八榮八恥”心得體會,此外,投入時間、精力重點學習了園林綠化業(yè)務知識,向書本學,也向老同志和業(yè)務專家們學,收到了一定的成效。在自己強化學習的同時,認真組織了全局干部職工的政治理論學習,狠抓了機關效能建設,廣大干部職工的思想政治素質得到提高,工作作風有了明顯轉變,黨員的先鋒模范作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用也得到了充分發(fā)揮,全局呈現(xiàn)出了人心思進、團結進取的良好局面。

在局領導班子民主生活會上,我對照黨章,結合自己的思想、工作實際,認真查找了存在的問題,制定了整改措施,在下一步工作中加以改進。通過民主生活會,班子成員統(tǒng)一了思想,增進了團結,形成了共識,對于我本人來說,從中也學到了不少東西,受益匪淺。

二、求真務實,抓好城市綠化工作。

年我市綠化任務很重,面臨的困難也很多,為了完成好全年的綠化工作任務,我與分管副局長及專業(yè)技術人員經(jīng)常深入施工現(xiàn)場進行調研,反復論證,開拓思路,創(chuàng)新措施,順利完成了預期的工作目標。2006年我市建成區(qū)新增綠化面積90.54萬平方米,城市綠化三大指標(綠化覆蓋率、綠地率、人均公共綠地面積)分別達30.58%、24.5%、5.1平方米/人,分別比提高了1.04個百分點、0.5個百分點、0.5平方米,道路綠化、公園、廣場、綠地、苗圃建設等方面均取得了顯著成效,為改善城市生態(tài)環(huán)境發(fā)揮了一定的作用。針對城市綠化建設和管理中存在的問題,我與同志們認真探討,采取了一系列有效措施。首先,加大宣傳力度,通過新聞媒體廣泛營造綠化氛圍;其次,深化改革,在綠化建設中實行了“代建制”,對迎賓大道和雁同東路延伸段綠化工程建設實行了公開招標;第三,繼續(xù)實行“門前綠化管護承包”責任制和開展城市綠地認建、認養(yǎng)活動,2006年,永和食府出資認養(yǎng)了南寺游園,安利大同分公司認養(yǎng)了御河生態(tài)林4000平方米綠地;第四,實行了綠化舉報有獎制,以調動廣大市民參與護綠的主動性和積極性;第五,聘請了78名義務監(jiān)督員,協(xié)助管理城市綠化;第六,健全規(guī)章,《大同市城市綠化條例》于去年3月1日起正式施行。這些舉措,有效地確保了綠化工作的順利開展。

三、創(chuàng)新思路,做好公園、廣場管理工作。

定或完善了《崗位責任制》、《衛(wèi)生管理制度》、《安全管理制度》等一系列規(guī)章制度,并重點從環(huán)境衛(wèi)生、秩序管理、優(yōu)質服務等方面強化管理,以人為本,文明服務,為市民營造了舒適、清新、和諧的休閑、娛樂環(huán)境,深受市民好評。御河生態(tài)林、大同公園、兒童公園、紅旗廣場、永泰廣場等公園、廣場的管理水平有了較大的提升。

在工作中,我努力做到盡心盡力,定期、不定期深入基層單位檢查督促工作,經(jīng)常利用休息時間到公園、廣場調研工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時協(xié)調,現(xiàn)場處理,力爭使公園、廣場的管理工作上臺階,讓市民滿意。

四、致力班子建設,努力維護職工利益。

作為單位的主要負責人,班子的班長,我自己以身作則,全力加強班子建設。在工作中,我始終堅持“民主集中制”的原則,按照“團結協(xié)作、勤政廉潔”的要求,與班子成員互相交流、互相支持,特別是綠化業(yè)務、人事調整等一些重要工作,實行民主決策,黨組成員充分討論,認真研究,互相交流,坦誠相待,最終由黨組會議研究決定。我們在2006年7月底,在充分尊重民意、注重工作實績、嚴格任用標準的基礎上,三位副局長親自組織民主推薦、考察、談話,經(jīng)局黨組會議研究,公開選拔任命了9個基層單位的29名中層干部。通過兩年來的工作實踐,幾位副局長思想品格好,個人素質高,工作責任心強,顧大局,凡是局里定下的工作任務,都能積極主動圓滿地完成,工作有發(fā)展,有創(chuàng)新。我認為,一年來,我們班子是一個團結的、務實的、具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子,也可以說是一個作風硬、觀念新、職工信任的好班子。

全心全意為職工服務是一個部門領導的重要職責。2006年,我堅持做到職工利益放在第一位,認真了解職工疾苦,盡力為職工排憂解難。我局是一個超編單位,超編人員近103人,相當一部分職工,包括部分退伍軍人,由于歷史原因不在編制內(nèi),擔心生活沒保障,工作受到影響,對這一情況我們進行了認真研究,決定不管困難多大,也要保證職工利益不受損失,同時,我們想方設法增加預算外收入,節(jié)約支出,這一舉措,受到了職工的好評。2006年,我們還安排了幾名本單位職工家屬,在御河生態(tài)園就業(yè)。同時,擠出資金,改善了局機關辦公條件,購置了新辦公桌椅,增配了電腦、打印機等,提高了工作效率。此外,做好老干部工作,堅持從政治上、思想上、生活上關心老干部,認真落實老干部的各項政治待遇和生活待遇,在元旦、春節(jié)、七一、重陽節(jié)期間對他們進行了慰問,受到老同志們的好評。一位家在石家莊的離休老干部親自打來電話對我說:“你是新來的局長,非常感謝你對我們老干部的關心,歡迎你有時間到我家串門來?!?/p>

五、廉潔自律,提高自身的執(zhí)政能力。

身為局黨組書記,我從德、能、勤、績、廉五個方面抓好全局廉潔自律及社會主義榮辱觀教育工作,組織廣大黨員干部認真學習了《黨性黨風黨紀教育讀本》、《黨風廉政手冊》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》和《關于領導干部廉潔自律的'規(guī)定》等黨和國家有關政策和法律法規(guī),加強對工作人員紀律和職業(yè)道德等方面的教育,增強了黨員干部防腐拒變能力。

內(nèi)抓管理外樹形象。

努力開創(chuàng)園林綠化工作新局面。

根據(jù)組織分工,我負責溫室、苗圃的生產(chǎn)管理、綠化工程、鮮花工程、基建和機關后勤等工作。作為一名副職,近年來,在上級領導和同志們的幫助下,我認真貫徹黨的十六大精神,深入實踐“三個代表”重要思想,工作中緊緊圍繞市委、市政府“一申四創(chuàng)”工作目標和我站的工作重點,與班子其它成員密切配合,分工協(xié)作,積極發(fā)揮指導管理和督促作用,建全制度,狠抓管理,園林生產(chǎn)、業(yè)務管理等方面一步一個腳印,一年一個臺階,分管工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學化的管理軌道,圓滿完成了各項生產(chǎn)管理任務。現(xiàn)將幾年的工作情況向大家匯報如下:

一、加強學習,完善自我,努力提高自身的政治業(yè)務素質。

1、加強學習,提高素質,自覺維護了班子的團結。

作為一名領導干部,工作之余,我自覺加強自身的政治理論學習,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng),先后有重點地深入學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,學習中,我能著重在掌握理論的科學體系上下功夫,在掌握基本原則及精神實質上下功夫,特別是在學習“三個代表”重要思想過程中,我注意圍繞主題,把握靈魂,掌握精髓,不斷加深自己對共產(chǎn)黨執(zhí)政、社會主義建設、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識,提高科學判斷形勢的能力,駕馭局面的能力,分析解決實際問題的能力。工作中,做為一名副職,我注意擺正自己的位置,顧大局,識大體,始終堅持以大局為重,不講名譽地位,不計個人得失,注意處理好自己與正職與其他班子成員之間的關系,做到不越權、不越位,切實履行自己的職責,努力完成分管的工作,并經(jīng)常進行換位思考,為一把手分憂,積極配合其他班子成員開展工作,自覺維護了班子的團結。

2、組織科研攻關,不斷提高生產(chǎn)效益。

在提高自身素質的同時,我更注重園林專業(yè)知識的積累,不斷更新充實自己的專業(yè)理論。經(jīng)過長期不斷的學習與探索,理論與實踐相結合,逐漸具備了承擔研究重要課題的能力,并能夠解決本專業(yè)領域內(nèi)的關鍵性技術難題,主持完成了《宿根花卉引種栽培與推廣應用研究》,使理論真正的結合實踐,推廣面積達萬畝,并榮獲省建設廳科研成果三等獎;不僅如此,在主持完成的花卉生產(chǎn)技術工作中,引進新品種50多種,采用新的技術,累計組織生產(chǎn)繁育苗木19萬余株,花卉90萬余盆。諸如此類,刻苦鉆研業(yè)務,學以致用,有多篇論文,分別發(fā)表在《中國森林病蟲》、《花木盆景》及全國園林植保論文集,并在國家、省、市級專業(yè)學術會議宣讀交流,獲獎二十多個。

3、加強技術推廣,努力提高園林生產(chǎn)的科技含量。

一是開展技術指導,重點指導花圃班技術人員做好種子、種球的采收、培育、養(yǎng)護,指導技術人員對花卉、苗木進行病蟲害防治及預防工作,做到治早、治小,避免造成人、財、物的浪費;二是開展園林科研,搞好技術推廣,先后開展了綠化樹種梓樹、烏桕栽培的推廣應用的研究、球根花卉引種與推廣應用的研究、園林植物信息管理系統(tǒng)——園林形態(tài)特征及病蟲害防治等三項科研課題的研究,并組織開展了形式多樣的職工技術培訓和技術比武,通過工作實際,增強了新技術、新經(jīng)驗推廣及應用。

二、加強制度建設,建立科學的管理機制。

公共游園是我市的休閑娛樂場所,同時也是我市的窗口行業(yè)。因此,如何提高園林綠化和管理水平,綠化美化我市的市容市貌,向社會展示良好的“窗口”形象,是擺在我們面前的新課題。面對這一新課題,在班子其他成員的協(xié)助下,提出了制度化管理的思路,逐步形成了靠制度管人理事的工作機制,保證了游園建設的順利進行。

1、強化目標責任制,全面推行目標管理。

長期以來,職工養(yǎng)成了一種行業(yè)優(yōu)越感,沒有競爭意識、憂患意識、服務意識、缺乏緊迫感和危機感,針對這種現(xiàn)象,我在生產(chǎn)管理上,全面推行目標責任制,實行了每月以書面的形式下達生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)技術管理通報,將生產(chǎn)任務目標到班、組,責任到人,遇有緊急任務,如綠地施工、花展布置等階段性生產(chǎn)任務,及時調整,調配生產(chǎn)計劃和人員,將各生產(chǎn)任務量化、細化,同時嚴抓勞動紀律和生產(chǎn)管理考核,明確生產(chǎn)任務和獎懲辦法,獎勵先進,鞭策后進,從而極大的增強了職工的責任心和事業(yè)心。

2、嚴格生產(chǎn)考核,確保生產(chǎn)任務落實到位。

核檔案;在考核中,帶領生產(chǎn)科堅持做到嚴格、認真、合理、公正、公開,真正起到了以考促管的作用。

3、精心組織,4、嚴格管理,5、樹立公共游園良好窗口形象。

在我任副主任以來,能做到帶領全站職工緊緊圍繞我市園林綠化水平和“三綠”指標的提高,堅持做到綠化前進行認真的規(guī)劃、精心的準備,綠化中依照整體規(guī)劃嚴格把好對材料的配植、苗木的栽培、養(yǎng)護和對綠地的修整等環(huán)節(jié),做到精心布置、精心施工、精心養(yǎng)護,力求體現(xiàn)綠化的質量和水平,突出環(huán)境的特點和綠化風格。截止目前,不僅以較高的質量完成新辟綠地、新建游園的建設,還對原有游園、綠地進行補植、調配和綠化改造。為廣大居民提供了多處集休息、娛樂、健身、游覽場所。

三、狠抓生產(chǎn)、勇于奉獻,全面推動“一申四創(chuàng)”的順利進行。

“一申四創(chuàng)”的確立,使園林綠化成為了社會各界關注的“熱點”,媒體報道的“焦點”,通過公共游園這個“窗口”的展示,讓安陽了解園林,讓外界了解安陽,良好的形象已成為必然。因此,我以前所未有的毅力和干勁支持著“一申四創(chuàng)”的順利進行。

1、搞好市級工程,促進“一申四創(chuàng)”

近兩年是我站建站以來工作任務最重、勞動強度最大的兩年,班子成員團結協(xié)作,在帶領干部、職工,圓滿完成各項市級任務的時候,作為主管領導,我首先能做到率先垂范和職工奮戰(zhàn)在第一線,在對殷墟、王陵區(qū)、匯芳園、溢華園等地進行綠化栽植工作中,一絲不茍,精心組織,嚴把質量關。例如:在組織完成的溢華園綠化工程中,任務大、氣溫高、時間緊、質量要求高(屬市委綠化工程),其綠化質量的好壞,水平的高低,不僅代表園林部門的綠化水平,更直接代表著我市的綠化水平,在綠化栽植過程中是時值炎熱的夏季,氣溫高達37℃,我們?nèi)砸愿哂诰饭こ?、重點工程的標準來要求,從場地清理、回填土方、平整土地以及綠化工程中的挖坑、起土球、運輸、栽植、澆水等每一道工序我都嚴格監(jiān)督按照操作程序進行,做到精益求精?,F(xiàn)在的溢華園綠草如茵,管理精細,一派生機盎然的園林景象。溢華園任務的圓滿完成受到了上級領導的一致好評,為游園站,為園林處爭得了榮譽,為我市的“一申四創(chuàng)”做出了貢獻。

2、搞好鮮花工程,扮靚古都安陽。

————園林科王強。

各位領導、同志們:

大家好!

初,我從工程建設部調至園林科任職園林科副科長一職,全面協(xié)助科長做好園林綠化各方面管理工作。通過兩年時間的艱苦磨練,在單位的正確領導下,在各部門的配合及科長、全體科員的關心支持下,我認真履行工作職責,積極主動做好科長的助手,團結本科成員,努力完成了各項工作任務。

下面將我各方面的工作情況進行以下匯報:

一、嚴格要求自我,提高自身綜合素質。

我能堅持以嚴格的標準要求自己,大力發(fā)揚實事求是,求真務實的工作作風,經(jīng)常進行自我反省,勇于進行自我批評,改掉工作的簡單片面性,努力使自己的工作境界更高,作風過硬,行為更規(guī)范。我始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平公正,不徇私情,堅持嚴以律己,不搞以權謀私,堅持自我檢查,自我提升。我還積極學習黨的十八大精神,認真貫徹學習黨的路線、方針政策,思想積極上進,積極參與公司組織的一切集體活動,不斷向黨組織靠攏,力爭盡快成為一名正式的共產(chǎn)黨員。

二、認真學習理論及業(yè)務知識,不斷提高管理和業(yè)務水平。

為了強化園林綠化方面政策法規(guī)的學習,提高園林綠化領域業(yè)務素質和管理水平,更好地為廣大園區(qū)企業(yè)和百姓服務,下半年我參加了國家高級園林綠化工的課程學習,并取得了高級綠化工的相關證書;在江蘇省綠化委員會舉辦的“新時期如何促進全民義務植樹運動向縱深發(fā)展”的征文活動中榮獲優(yōu)秀獎;不僅如此,在日常的工作中,我加強了園林方面的學習,閱讀了大量的園林綠化書籍;如《中國園林》、《工程質量》等,也參加了眾多學習活動,提升了專業(yè)知識,“拔高”了自身的專業(yè)技能。

為了更好開展園林綠化工作,我本著一顆對綠化事業(yè)無比熱愛的心投入到日常管理工作中。為了使科室的制度規(guī)范,我按照領導的要求制定了《空港工業(yè)園園林科管理制度》,從而更好的使工作更加規(guī)范化、制度要求更加明確、辦事更加高效、執(zhí)行力度更加人性化和合理化。

通過不斷努力和各項工作有情操作,我覺得我的理論水平和管理水平有了進一步的提高,逐步適應了工作崗位,并向更高的崗位努力、奮斗。

三、發(fā)揚敬業(yè)精神,遵紀守法,主動做事。

一是能發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神,在不斷的競爭中得以發(fā)展,熱愛自己的企業(yè)、熱愛自己的崗位,做好自己的本質工作,在自己的崗位上勤勤懇懇、忠于職守,盡職盡責,爭作愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀員工,為園區(qū)、為社會貢獻自己的力量,實現(xiàn)自己的人生價值。

二是對黨感恩,對政府感恩,也對空港工業(yè)園常懷感激之心、致。

謝之情,幫助他人。保持平常心態(tài),做到從容淡定;保持有序形態(tài),做到忙而不亂;保持有為狀態(tài),做到積極進取,為園區(qū)的發(fā)展獻計、獻策、獻力。

三是把政策法規(guī)和專業(yè)知識的學習作為一次整容、加油、擦銹的過程,為今后的工作尋找動力,爭取新的成績。

四是積極向上,加強學習,學法懂法,以法律來約束、規(guī)范自己的行為,做到端正態(tài)度,主動做事。

四、做好園區(qū)綠化管理和養(yǎng)護工作,認真履行崗位職責。

城市園林綠化是一座城市重要的基礎設施之一,也是城市逐步現(xiàn)代化建設的重要內(nèi)容,更是改善生態(tài)環(huán)境和提高城市居民生活質量和條件的的公益事業(yè)。

目前,空港工業(yè)園的綠化養(yǎng)護面積約210萬平方米,涉及片區(qū)內(nèi)大型喬木約86100株、球類灌木數(shù)量約716800株、板塊草坪數(shù)量約140萬平方米。我的主要任務就是配合領導完成全區(qū)的綠化養(yǎng)護任務,保障園區(qū)綠化管養(yǎng)工作順利開展。

我本著為園區(qū)綠化事業(yè)做奉獻的精神,對園區(qū)綠化施工和養(yǎng)護工作進行了創(chuàng)新,建立了一整套管理機制,對管轄范圍內(nèi)的綠化管養(yǎng)面積內(nèi)的苗木進行了盤核檢查,對養(yǎng)護工作做到日日巡查、周周整改、月月歸檔,努力做好本職工作,為空港對外樹立了良好地社會形象。

五、存在的不足。

20是狠抓機遇、迎接新挑戰(zhàn)的一年,就在年黨的十八大圓滿閉幕,新一屆的國家的領導人成功換屆,對我來說這也是個求新發(fā)展、迎新挑戰(zhàn)的良好時機。

在這一年里,我順利地完成了公司領導交辦的各項工作任務,在實踐中摸索著、學習著;雖然工作取得了良好地成效,但也有不足之處,主要表現(xiàn)為以下幾個方面:

1、與公司其他科室間的主動溝通、密切協(xié)調還不夠,從而導致一些項目有延時的現(xiàn)象,今后我會加強這方面的學習和溝通,努力做到自我提升。

2、綠化工程管理和養(yǎng)護的精細化水平還不夠,導致園區(qū)局部地區(qū)的綠化沒能達到景觀效果;針對這方面我會在今后的工作中細化任務,制定有效的綠化管養(yǎng)細則,更好的開展綠化管養(yǎng)工作。

3、深知業(yè)務知識還有待進一步提高;在今后的工作中,我會更加努力的學習,用知識武裝自己。

以上就是我的述職,不到之處,請大家批評指正。

市國土資源局副局長的述職報告篇八

同志們:

從20xx年8月至今,我任園林局副局長已有兩年多時間,說實話,這兩年來,我深深感覺到城市綠化工作任重而道遠。作為主管全市城市園林綠化工作的部門負責人,如何才能在較短的時間內(nèi),把大同建成園林化城市,就目前我市的綠化現(xiàn)狀及存在的差距,我感到工作任務很重,壓力也大。去年是我市創(chuàng)建“省級園林城市”的第三個年頭,也是非常關鍵的一年,我充分發(fā)揮每個班子成員的積極作用,用科學的發(fā)展觀實事求是地指導我局的各項工作,解放思想,創(chuàng)新思路,盡職盡責,團結和帶領廣大干部職工完成了全局的綠化任務和市委、市政府交付的各項工作任務。下面,我就20xx年的工作情況匯報如下,不妥之處,請同志們批評指正。

一、強化學習,政治理論水平和業(yè)務能力有了較大提高。

作為一名黨員,特別是黨員領導干部,必須把堅持勤奮學習當作一種政治責任,一項政治任務。我本人始終把堅持學習擺在工作的首位,把學習教育與工作實際相結合。20xx年,我認真學習了黨的十六屆四中、五中和六中全會精神,學習了《黨章》、《科學發(fā)展觀》及構建社會主義和諧社會、廉政文化建設等黨的理論知識,積極參與了社會主義榮辱觀教育,為職工作了題為《樹立正確的“榮辱觀”,推進城市園林綠化工作》的報告,并組織大家交流了學習“八榮八恥”心得體會,此外,投入時間、精力重點學習了園林綠化業(yè)務知識,向書本學,也向老同志和業(yè)務專家們學,收到了一定的成效。在自己強化學習的同時,認真組織了全局干部職工的政治理論學習,狠抓了機關效能建設,廣大干部職工的思想政治素質得到提高,工作作風有了明顯轉變,黨員的先鋒模范作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用也得到了充分發(fā)揮,全局呈現(xiàn)出了人心思進、團結進取的良好局面。

在局領導班子民主生活會上,我對照黨章,結合自己的思想、工作實際,認真查找了存在的問題,制定了整改措施,在下一步工作中加以改進。通過民主生活會,班子成員統(tǒng)一了思想,增進了團結,形成了共識,對于我本人來說,從中也學到了不少東西,受益匪淺。

二、求真務實,抓好城市綠化工作。

20xx年我市綠化任務很重,面臨的困難也很多,為了完成好全年的綠化工作任務,我與分管局長及專業(yè)技術人員經(jīng)常深入施工現(xiàn)場進行調研,反復論證,開拓思路,創(chuàng)新措施,順利完成了預期的工作目標。20xx年我市建成區(qū)新增綠化面積90.54萬平方米,城市綠化三大指標(綠化覆蓋率、綠地率、人均公共綠地面積)分別達30.58%、24.5%、5.1平方米/人,分別比提高了1.04個百分點、0.5個百分點、0.5平方米,道路綠化、公園、廣場、綠地、苗圃建設等方面均取得了顯著成效,為改善城市生態(tài)環(huán)境發(fā)揮了一定的作用。針對城市綠化建設和管理中存在的問題,我與同志們認真探討,采取了一系列有效措施。首先,加大宣傳力度,通過新聞媒體廣泛營造綠化氛圍;其次,深化改革,在綠化建設中實行了“代建制”,對迎賓大道和雁同東路延伸段綠化工程建設實行了公開招標;第三,繼續(xù)實行“門前綠化管護承包”責任制和開展城市綠地認建、認養(yǎng)活動,20xx年,永和食府出資認養(yǎng)了南寺游園,安利大同分公司認養(yǎng)了御河生態(tài)林4000平方米綠地;第四,實行了綠化舉報有獎制,以調動廣大市民參與護綠的主動性和積極性;第五,聘請了78名義務監(jiān)督員,協(xié)助管理城市綠化;第六,健全規(guī)章,《大同市城市綠化條例》于去年3月1日起正式施行。這些舉措,有效地確保了綠化工作的順利開展。

三、創(chuàng)新思路,做好公園、廣場管理工作。

公園、廣場是我市的“窗口”單位,管理到位不到位不僅關系到我局的聲譽,也影響著我市的形象。為此,20xx年我會同各位分管副局長分析研究,開拓思路,制定措施,狠抓落實,下大氣力抓了公園、廣場的管理工作,強化“窗口”建設。首先,我們從制度建設入手,制定或完善了《崗位責任制》、《衛(wèi)生管理制度》、《安全管理制度》等一系列規(guī)章制度,并重點從環(huán)境衛(wèi)生、秩序管理、優(yōu)質服務等方面強化管理,以人為本,文明服務,為市民營造了舒適、清新、和諧的休閑、娛樂環(huán)境,深受市民好評。御河生態(tài)林、大同公園、兒童公園、紅旗廣場、永泰廣場等公園、廣場的管理水平有了較大的提升。

在工作中,我努力做到盡心盡力,定期、不定期深入基層單位檢查督促工作,經(jīng)常利用休息時間到公園、廣場調研工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時協(xié)調,現(xiàn)場處理,力爭使公園、廣場的管理工作上臺階,讓市民滿意。

四、致力班子建設,努力維護職工利益。

作為單位的主要負責人,班子的班長,我自己以身作則,全力加強班子建設。在工作中,我始終堅持“民主集中制”的原則,按照“團結協(xié)作、勤政廉潔”的要求,與班子成員互相交流、互相支持,特別是綠化業(yè)務、人事調整等一些重要工作,實行民主決策,黨組成員充分討論,認真研究,互相交流,坦誠相待,最終由黨組會議研究決定。我們在20xx年7月底,在充分尊重民意、注重工作實績、嚴格任用標準的基礎上,三位副局長親自組織民主推薦、考察、談話,經(jīng)局黨組會議研究,公開選拔任命了9個基層單位的29名中層干部。通過兩年來的工作實踐,幾位副局長思想品格好,個人素質高,工作責任心強,顧大局,凡是局里定下的`工作任務,都能積極主動圓滿地完成,工作有發(fā)展,有創(chuàng)新。我認為,一年來,我們班子是一個團結的、務實的、具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子,也可以說是一個作風硬、觀念新、職工信任的好班子。

全心全意為職工服務是一個部門領導的重要職責。20xx年,我堅持做到職工利益放在第一位,認真了解職工疾苦,盡力為職工排憂解難。我局是一個超編單位,超編人員近103人,相當一部分職工,包括部分退伍軍人,由于歷史原因不在編制內(nèi),擔心生活沒保障,工作受到影響,對這一情況我們進行了認真研究,決定不管困難多大,也要保證職工利益不受損失,同時,我們想方設法增加預算外收入,節(jié)約支出,這一舉措,受到了職工的好評。20xx年,我們還安排了幾名本單位職工家屬,在御河生態(tài)園就業(yè)。同時,擠出資金,改善了局機關辦公條件,購置了新辦公桌椅,增配了電腦、打印機等,提高了工作效率。此外,做好老干部工作,堅持從政治上、思想上、生活上關心老干部,認真落實老干部的各項政治待遇和生活待遇,在元旦、春節(jié)、七一、重陽節(jié)期間對他們進行了慰問,受到老同志們的好評。一位家在石家莊的離休老干部親自打來電話對我說:“你是新來的局長,非常感謝你對我們老干部的關心,歡迎你有時間到我家串門來?!?/p>

五、廉潔自律,提高自身的執(zhí)政能力。

身為局黨組書記,我從德、能、勤、績、廉五個方面抓好全局廉潔自律及社會主義榮辱觀教育工作,組織廣大黨員干部認真學習了《黨性黨風黨紀教育讀本》、《黨風廉政手冊》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》和《關于領導干部廉潔自律的規(guī)定》等黨和國家有關政策和法律法規(guī),加強對工作人員紀律和職業(yè)道德等方面的教育,增強了黨員干部防腐拒變能力。

市國土資源局副局長的述職報告篇九

20_年,根據(jù)局班子成員分工,我分管催查調研科、辦公室及機關日常工作。一年來,本人在群工部部長、局黨支部書記領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆六中全會及十七大精神為指導,認真貫徹落實縣委、縣政府關于信訪穩(wěn)定工作的部署,扎實工作,超前謀劃,狠抓落實,較好地完成了自己所承擔的目標任務,為全縣社會大局穩(wěn)定做出了必須貢獻。現(xiàn)就一年來的工作狀況述職如下:

一.加強學習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務潛力。

在政治理論學習上,認真學習馬列主義、娛樂思想,深刻領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的內(nèi)涵,注重學習黨的各項路線、方針、政策,堅持理論與實踐相結合。用心參加十七大精神培訓班,結合工作實際,結合自身實際,深入思考,指導工作,透過一年來堅持學習,受益匪淺,使自己的黨性覺悟、政治素質、理論水平有很大的提高。在業(yè)務學習上,認真鉆研學習新修訂的娛樂、法規(guī)以及中央、省、市下發(fā)的一系列加強信訪工作的文件,強化業(yè)務知識更新學習,根據(jù)上級對業(yè)務更新的要求,加強了案件辦理、統(tǒng)計分析、網(wǎng)上信訪等方面的學習,增強適應新變化的潛力。在強化理念學習上,透過開展“講正氣、樹新風”、學習陳淳、開展信訪系統(tǒng)建立活動、學習領會十七大精神等一系列活動,增強工作人員愛崗敬業(yè),無私奉獻的觀念,以更加振奮的姿態(tài)、奮發(fā)有為的作風投入到工作中去。

二、務實重干,圓滿完成年度各項工作任務。

(一)催查調研科工作。

(二)辦公室工作。一年來,辦公室緊緊圍繞局中心工作,努力增強服務意識,提高服務水平,整體水平不斷提高。

一是完滿完成各項會議的籌備和組織工作。是國家大事喜事較多的一年,信訪工作的任務比往年更重,縣委、政府先后召開4。19,6。12,8。6,9。20等四次高規(guī)格的信訪穩(wěn)定工作會議,辦公室承擔了大部分的娛樂任務。群工部每月召開一次信訪例會,辦公室都較好地完成了會議通知、材料準備、會議紀要的編發(fā)。個性是在黨的十七大召開期間,辦公室多次下發(fā)通知和通報,使縣鄉(xiāng)兩級干部繃緊了穩(wěn)定壓倒一切的弦,保證了十七大召開期沒有發(fā)生來自我縣的干擾。

二是加強信訪信息的上報工作。一年來組織辦公室人員,深入開展調查研究,為局領導及全縣信訪穩(wěn)定工作當好參謀。認真做好各類文字材料撰寫工作。全年編發(fā)文件、工作匯報材料70余篇。每月向市局報送信息3篇。被市信訪工作交流采用3篇,南陽日報采用1篇,唐河大事月報采用10篇,縣委政府工作通報采用2篇。較好完成了市信訪局下達的目標任務。

三是統(tǒng)計分析做到準確及時。按照市局及縣政府的要求,每月電子報表、信訪工作分析準時報送,做到一季度一評析,半年一初評,年終總評。信訪統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到準確,為領導決策帶給及時準確的參考信息。

同時,主動做好各項協(xié)調工作,注重加強后勤保障、財務、黨建、綜治等方面的服務,確保局機關工作正常運轉。

三、完善制度,機關工作效能顯著提高。

為了推進信訪系統(tǒng)建立活動的深入開展,轉變工作作風,提高工作效率。我組織完善了各項工作制度。先后完善了機關值班制度,簽到及請銷假制度,公文內(nèi)部傳遞及簽閱、發(fā)文審簽制度,財務管理制度,規(guī)范了周學習制度、月度例會制度,實施了信訪信息調研上報采用獎勵制度。目標分解做到分工合理、職責明確、任務具體,人人頭上有目標,個個肩上有擔子,增強科室工作人員的職責感。各項制度的實施,極大地激發(fā)了機關同志們的工作用心性,規(guī)范了各項業(yè)務辦理流程,明確了工作職責,塑造了信訪干部工作潛力強、整體素質高的外部形象。

四、廉潔從政,樹立良好的信訪干部形象。

的形象。五、存在問題及不足。

回顧一年來的工作,仍存在薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,一是理論學習深度不夠,有待于進一步加強;二是忙于事務的時間多,對局內(nèi)部管理思考較少,疲于應付,缺乏科學的思考和安排。在今后工作中,本人要揚長避短,百尺竿頭,更進一步,深入貫徹黨的十七大精神、以科學發(fā)展觀為指導,牢記黨的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,逐步提高駕馭各項工作的潛力,用心完成各項工作,不斷與時俱進,做一名合格的_,為推進我縣信訪工作再上新臺階做出更多的成績。

市國土資源局副局長的述職報告篇十

自7月份至今,我已經(jīng)在**新區(qū)工作和生活了將近半年的時間。在此期間,作為中心的一員,我有幸與同事們一起見證了中心從無到有、從初創(chuàng)到發(fā)展壯大的成長歷程。如今,在中心工作蒸蒸日上的同時,我個人的發(fā)展也取得了長足的進步。下面,就我個人半年來的工作情況做以簡要回顧。

一、服務一局期間的工作來到中心伊始,我擔任的是服務一局副局長職務,在這一崗位上,我主要協(xié)助段穎波局長做了以下工作:1、編輯制作了《**新區(qū)投資指南》、《沈陽玉米工業(yè)園區(qū)投資指南》、《新材料園投資指南》,策劃旅游項目招商。2、起草制定了中心一系列日常管理制度。3、聯(lián)系協(xié)調機關后勤事務。如籌備建立職工食堂、設立就餐考勤機、開設通勤車等事宜。

二、服務三局的工作由于工作需要,中心領導將我調到服務三局主持日常工作。在新的崗位上,面對新的挑戰(zhàn),我與三局全體人員齊心協(xié)力、密切協(xié)作,共同破解企業(yè)服務工作中遇到的種種難題,不斷創(chuàng)新思路、改進方法、提升效率、務求實效,經(jīng)過一段時間的努力,三局工作初步走上正軌,工作局面有了較大改觀。

主要做了以下工作:1、針對服務三局工作性質和特點,研究制定了一系列工作制度,使企業(yè)服務工作走向專業(yè)化、程序化、正規(guī)化的同時,理清了思路,找準了方向。

2、通過制作并發(fā)放企業(yè)服務卡,使區(qū)內(nèi)各企業(yè)明晰服務三局工作。全面啟動企業(yè)服務熱線和投訴熱線,及時傾聽企業(yè)呼聲,協(xié)調解決企業(yè)建設生產(chǎn)中遇到的難題。

3、針對企業(yè)提出的在日常生產(chǎn)活動中的突出問題,如電力、供水、道路等(特別是電力問題),組成專門小組,進行深入調研,形成調研報告上報新區(qū)領導,并積極走訪相關部門進行協(xié)調,并及時將協(xié)調結果反饋企業(yè),獲得了企業(yè)的肯定和好評。

4、根據(jù)服務工作要求和企業(yè)實際,出臺了《**新區(qū)企業(yè)服務工作制度》,并制作完善了相應的表格、表單,進一步規(guī)范了企業(yè)服務工作。

5、對在建企業(yè)和新入?yún)^(qū)企業(yè)密切關注,形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,并每周進行更新,全面及時地掌握企業(yè)動態(tài)。

6、根據(jù)全區(qū)招商工作需要,精心策劃制作了《**新區(qū)宣傳片》,為更好地宣傳新區(qū)、展示新區(qū),提升招商引資工作力度奠定了基礎。7、制定《**新區(qū)服務工作考核評比辦法》,組織對全區(qū)職能部門的服務工作情況進行考核評比,規(guī)范其行政行為,優(yōu)化新區(qū)投資軟環(huán)境。

8、根據(jù)新區(qū)政府項目協(xié)調會議定事項,開展對重大項目的跟蹤督辦,狠抓落實。三局人員明確分工,形成“一項目一人終身服務制”,對其進行全程跟蹤,并督促、協(xié)調各職能部門予以落實,為保證項目順利落地提供全方位服務。

9、組織全局人員定期進行集體學習,通過業(yè)務、理論、技能等方面的培訓,增強自身素質和辦事能力,做業(yè)務的精通人、服務的熱心人、企業(yè)的貼心人。

10、按照招商工作要求,積極進行招商引資,洽談投資3000萬以上項目2個,目前已落實1個,總投資5000萬元。

三、存在的不足和差距在取得成績的同時,作為一名主持工作的.副局長,我深感自身還存在很大的不足和差距,還需要在今后的工作中不斷提高自己。

1、對具體業(yè)務的學習還不夠深入,自身業(yè)務能力和水平有待進一步提高。

2、工作的魄力還不夠,有時會產(chǎn)生遇到困難繞著走的思想。在正確認識自己取得的工作成績,深刻總結自身存在的不足和差距的同時,我對下一步的努力方向和工作目標有了更全面、更清晰的認識和把握。我相信在中心領導的指導和支持下,無論是三局工作還是我個人的發(fā)展都會取得更大的進步。

市國土資源局副局長的述職報告篇十一

嚴格管理,爭時間趕進度,圓滿完成了全年的綠化任務。截至11月底,全市建成區(qū)共完成綠化面積326.46萬平米,綠化覆蓋率、綠地率、人均公共綠地面積分別達到36.4%、29.6%和6平方米/人,分別比上年增長了2.39個百分點、2.18個百分點和0.5平方米/人。我們可以自豪地說,又是我市城市園林綠化建設的一個豐收年。

一、抓好班子自身建設,不斷提高整體素質。

俗話說“打鐵先要自身硬”,面對繁重的綠化任務,對我們領導班子來說是艱巨考驗,怎樣才能圓滿完成這一光榮任務,我們認為,領導班子的工作作風、決策能力是完成任務的關鍵所在。因此,從年初伊始我們就在進一步抓好班子自身建設、樹立領導干部良好形象上狠下功夫。具體抓了以下三個方面:

(一)注重理論學習,加強班子成員的思想建設。

我們認為,一個企業(yè)的興衰,一個部門的興旺,領導班子成員的基本素質是非常重要的,有一個好的班子、干事業(yè)的班子、團結拼搏的班子,企業(yè)就能夠加快發(fā)展,部門就會興旺和諧。去年以來,我們把堅持班子成員的理論學習作為加強班子成員思想建設的重要一環(huán)來抓,首先,是進一步堅持和完善中心組學習。根據(jù)我局的工作實際,我們在中心組學習中,注重理論聯(lián)系實際,根據(jù)工作實踐發(fā)現(xiàn)問題,在學習中共同討論研究解決辦法,收到了良好的效果。其次,努力做到在實踐中學習,在實踐中增長知識增長才干。去年,我們按照市政府的安排,組建了大同市城市綠化指揮部,班子五名成員根據(jù)綠化總量,劃出不同區(qū)域,實行分工負責。去年全市綠化大面積增加,94個景點星羅棋布,27條道路縱橫東西南北,管理起來困難重重。我們領導班子成員不辭辛苦,沒有節(jié)假日,早出晚歸,奮戰(zhàn)在綠化第一線,積極協(xié)調土地、規(guī)劃、管線、交通等方方面面的關系,可以說,一年來的工作,既提高了班子成員的工作協(xié)調能力,增強了責任心和事業(yè)心,又轉變了工作作風,樹立了榜樣。

(二)狠抓作風轉變,加強領導班子的組織建設。

去年以來,我們把班子的隊伍建設作為提高班子成員的工作能力、搞好綠化工作的重要內(nèi)容。主要抓了三個方面:一是重大事情一律在黨組會上和局長辦公會上決定,不搞一個人說了算,特別是在任用干部、綠化招標、工程項目、資金分配等方面,都堅持公開公平公正的原則。比如,在任用科級干部上,我們完全按照干部任用條例和程序進行,經(jīng)過基層推薦、集體討論決定,真正把在綠化工作中表現(xiàn)突出,而且工作能力強、群眾信得過、個人素質高的同志選拔到基層崗位,在用人方面也養(yǎng)成了良好的風氣,去年選拔的34名科級干部普遍反映不錯。在工程項目定隊伍、綠化招標、資金分配等方面,我們班子成員都有發(fā)言權,大家一起討論一起決定,少數(shù)服從多數(shù),可以說我們班子是一個團結的、有凝聚力的、和睦共處的班子。二是綠化工作中堅持現(xiàn)場辦公,現(xiàn)場解決問題。在去年的綠化工程中,我們五名班子成員都擔負著路段管理任務和種植任務,從去年3月10日開始,市政府主要領導現(xiàn)場辦公會時提出“‘園林局的干部到現(xiàn)場去,到工地去解決問題’,要‘抓早、抓嚴、抓實、抓好’,不要在辦公室聽匯報”。所以從去年一開始,我們就把工地當作辦公場所,及時處理綠化工程中存在的問題,去年一年共協(xié)調解決水、電、氣、暖、土地、部隊等問題400多件次。同志們有病不休息,感冒了仍然堅持在第一線,家里有事盡量往后推,實實在在地講,去年326.46萬平米綠化任務能夠又好又快地完成,班子成員確實付出了心血。三是班子成員帶頭參加各種有益活動,為職工群眾樹立了榜樣。去年以來,我們局黨組組織慰問老干部,慰問困難職工,到公園參加義務勞動等活動,黨組成員都分工負責、積極帶頭參加。特別是去年入冬以來下了幾場大雪后,班子成員全體出動到分配的路段帶頭掃雪,受到全局干部職工的好評。

(三)抓好廉潔自律,樹立良好的黨員干部形象。

化建設任務。

二、認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。

完成了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段九個環(huán)節(jié)的工作,活動取得了明顯成效,群眾的滿意度測評達到99%。市委高印副書記調研時對我局的學習實踐活動給予了充分的肯定,市委交叉檢查組第二十六組檢查后也給予了高度的評價,市科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室編發(fā)了兩期簡報進行了專題報道。在整個活動中,局黨組突出抓好五個方面:

一是加強組織領導。成立了以局領導班子為主要負責人的活動領導組,制定實施方案,另外投資兩萬多元購買了學習資料、筆和筆記本。二是搞好學習調研。注重豐富學習內(nèi)容,學習方式靈活方式并追求學以致用。建立領導班子聯(lián)系點制度,在三十多次深入調研中,班子每個成員對園林事業(yè)的發(fā)展都進行了深刻思考分析,最終形成六篇高質量的調研報告,為下一步開好領導班子珉主生活會打下良好的基礎。三是做好分析檢查。通過發(fā)放征求意見卡、走訪群眾、搞好開門搞測評等活動,將收集到的意見建議,在局領導班子珉主生活會上進行討論,班子成員就如何推動我市園林綠化事業(yè)的科學發(fā)展形成統(tǒng)一認識,最終完成一篇高質量的領導班子分析檢查報告。四是抓好整改落實。整改主要落實收集到的四大類七十五條建議意見。另外,我們班子將重點放在解決職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題上,比如,按有關政策解決了復轉軍人入編的問題,為勞動服務公司職工解決養(yǎng)老保險問題等,幫助兒童公園無房戶職工解決住房,切實保障了職工的根本利益。五是建立長效機制。為了在今后的工作中繼續(xù)貫徹落實科學發(fā)展觀,我們班子又積極探索,努力創(chuàng)新,從體制機制入手,建立長效機制,提供制度保障。

三、扎實推進全局各項工作協(xié)調發(fā)展。

“窗口”建設始終是上級領導、廣大市民及外地游人關注的焦點,因此抓好這項工作我們始終不敢有一絲松懈。,我們在上一年市政府開展城市環(huán)境綜合整治活動的基礎上,繼續(xù)加大力度,一是要求公園廣場在日常工作中嚴格執(zhí)行各自制定的《環(huán)境綜合整治實施方案》,二是學習先進管理經(jīng)驗,實行人性化管理,提高服務水平。

按照全市行政審批改革會議精神,我局成立了行政審批服務辦公室,完成了項目清理、對接、確認工作,制定了審批流程、服務指南等規(guī)程,行政審批服務辦公室已入駐市政務審批中心,確定了a、b角、各個環(huán)節(jié)人員和審批時限,提高了行政審批效率,方便了行政相對人。

去年八月份我市遭遇40年一遇的嚴重干旱,新植苗木的成活受到嚴重威脅。我們積極向市政府報告問題的嚴重性,郝月生副市長與市消防大隊取得聯(lián)系,消防官兵連續(xù)五天出動消防車450車次協(xié)助澆灌綠化帶,一定程度上緩解了旱情,譜寫了又一曲軍民攜手齊心綠化大同的新贊歌。

總的來說,去年一年里,我們做了大量的工作,工作實踐證明,園林局這個班子是一個經(jīng)得起考驗、堪當重任的集體,班子成員都在一心一意抓工作,實實在在謀發(fā)展,各項工作也取得了較好的成績。與此同時,我們也清醒地看到存在的問題,比如創(chuàng)新觀念不足,開拓精神有待加強,綠化人才缺乏等,都需要我們在今后的工作中進一步改變。今天,我代表們領導班子對一年來的工作情況進行分析總結,希望借此次考核的機會,虛心聽取各方面不同的意見和建議,不斷改進工作,力爭早日實現(xiàn)省級化園林城市的奮斗目標。

謝謝大家!

述職人:

20__年__月__日。

市國土資源局副局長的述職報告篇十二

xxxx年以來,在區(qū)委、區(qū)政府和局黨組的正確領導下,以科學發(fā)展觀為指導,認真學習黨的和十八屆xxxx全會精神,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,不斷開拓創(chuàng)新,與時俱進,嚴格按照“廉潔、務實、高效”的要求,恪守“協(xié)助工作不越位,分管工作不包辦,份內(nèi)工作不推諉,以身作則不懈怠”的原則,積極履行自己的職責,努力完成各項工作任務。

一、堅持學習,注意總結,不斷提高自身素質。

一直以來,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平偉大理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習黨的各項路線、方針、政策,深入學習黨的十七大、和十八屆xxxx全會精神,深刻領會精神實質和科學內(nèi)涵,不斷夯實自己的理論功底。通過加強政治理論學習,深入思考,進一步增強了黨性觀念,做到了政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。并注意加強主觀世界的改造,嚴格要求自己,以身作則,言行一致,要求別人做到的自己首先做到,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。牢記為人民服務的宗旨,堅持把群眾的利益放在第一位,把全心全意為機關服務,為領導服務,為干部職工服務,作為工作的出發(fā)點和落腳點。在強化學習理論知識的同時,認真學習黨中央和省市區(qū)領導的有關講話,學習黨的新理論、新政策、新要求,學習與機關事務工作相關的法律法規(guī)、業(yè)務知識、管理知識,學習借鑒外地同行的先進經(jīng)驗。通過學習,進一步堅定了理想信念,增強了政治敏銳性和分辨是非的能力,始終與黨中央保持高度一致,自覺維護黨的利益,旗幟鮮明地與損害黨的形象的言論做斗爭,理直氣壯地維護黨的權威,自覺地貫徹落實局黨組的各項決議和決定。通過學習,進一步加強了工作作風的轉變和改進,更加牢固地樹立了心系群眾、相信群眾、依靠群眾的作風。

二、竭盡所能,積極履責,圓滿完成工作目標。

按照局領導工作分工,我主要分管安全生產(chǎn)、車隊、消防、通訊、文印、保密、財會、食堂、清潔、花工等工作。在局黨組的領導下,在相關股室配合支持下,圓滿各項工作任務。

(一)機關車隊管理工作。作為分管領導,本人認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,樹立節(jié)儉意識,培養(yǎng)精打細算、勤儉節(jié)約的良好習慣,堅持原則,依法辦事。完善車輛管理制度,嚴格執(zhí)行審批制度,杜絕浪費和違紀現(xiàn)象的發(fā)生;加強車輛臺帳管理,嚴格控制車輛維修保養(yǎng)費,規(guī)范公務車加油管理,限制現(xiàn)金加油,實行公務車輛定點保險、定點維修保養(yǎng)和定點加油,統(tǒng)一購買過路票;節(jié)假日按規(guī)定實行車輛封存,嚴禁公車私車。加強思想教育工作,把安全教育工作作為常規(guī)性工作,經(jīng)常對駕駛員進行培訓,增強他們的責任意識和安全意識。多年來,我區(qū)機關車隊駕駛員安全行車、文明行車,沒有發(fā)生重大的交通責任事故。

(二)通訊班工作。我局通訊班工作,主要擔負著為區(qū)委、區(qū)政府領導及兩辦科室分發(fā)轉送報刊、文件以及做好機關會務服務工作。工作繁瑣,任務艱巨,但是我們的工作人員毫無怨言,吃苦耐勞,從不耽誤一樣工作。在會務服務方面,會務工作人員勤學苦練,做好會前、會中、會后各項工作,順利完成我區(qū)每年800多場(次)會議服務工作。

(三)綜合保障工作。一是水電管理工作。抓好行政中心水、電、空調等設備的維修、維護和節(jié)能降耗等工作。對各設備實行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題給予解決,變被動服務為主動服務,及時更換節(jié)能燈管支,疏通排污管道堵塞200多次,維修、更換水龍頭、房門鎖等共計300多個(次),杜絕“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象,最大限度地發(fā)揮機關資源的效能,不斷提升后勤服務水平。二是清潔、花工的管理工作。清潔工精心、細致做好行政中心各公共清潔區(qū)和各個會議室的清潔工作,清理垃圾10000余袋,清理化糞池積污30多車,確保了區(qū)行政中心大樓正常運轉?;üㄆ圆萜簶淠具m時除草、施肥、打蟲及修剪,不斷美化我們的工作生活環(huán)境。三是加強機關食堂監(jiān)管工作。嚴格管理,著力抓好食品安全,杜絕食物中毒事故發(fā)生;把好飯菜質量關,不斷改善機關干部職工飲食。四是加強機關安全保衛(wèi)工作。加強保安隊伍建設,狠抓思想教育工作,提高安全意識、責任意識。杜絕刑事案件、火災和其他安全事故發(fā)生。機關保衛(wèi)股積極配合信訪等有關部門做好上訪群眾的接訪工作,沒有上訪群眾沖擊機關等現(xiàn)象發(fā)生。

三、堅定信念,嚴于律已,始終保持為政清廉。

機關事務管理局是為機關服務保障的,作為一名副局長,只有勤政廉潔,無私無畏,才會無愧于人生,無愧于黨的事業(yè),一是能夠保持平靜心態(tài)。以克己奉公勤政廉政為遵循,胸懷坦蕩問心無愧地干事創(chuàng)業(yè)。對于自己需要做的具體工作,無論大事、小事,都要辦好,從不搪塞,決不馬虎。二是注重廉政建設學習,筑牢拒腐防變的思想防線,嚴格落實黨風廉政建設各項規(guī)定要求,講黨性、重品行、做表率,待人處事能夠以一個共產(chǎn)黨員的要求秉公處理,從不假公濟私,以權謀私。三是不斷加強黨性修養(yǎng)。遇有重大事項及時向黨組織匯報,積極參加黨內(nèi)民主生活會,能夠開展批評與自我批評,嚴于律已,寬于待人,嚴格自我剖析,嚴格黨性煅煉,坦誠與同志們交流。

無論在工作上,還是在生活上,自己都能堅持厲行節(jié)約,嚴格遵守中央八項規(guī)定,自覺抵制和糾正比闊氣、奢侈浪費的不良風氣,從不參與賭博,不收受單位和個人的禮金、禮品、有價證券,用自己的表率作用,帶領部屬做艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的模范。對照中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則的規(guī)定自查,我沒有索取管理、服務對象的錢物;沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮物饋贈和宴請;沒有在公務活動中接受禮金和各種有價證券;沒有接受下屬單位和其他企業(yè)、事業(yè)單位或者個人贈送的信用卡及其他支付憑證;沒有以虛報、謊報等手段獲取榮譽、職稱及其他利益;沒有用公款公物操辦婚喪喜慶事宜和借機斂財。沒有個人經(jīng)商、辦企業(yè);沒有違反規(guī)定在經(jīng)濟實體中兼職或者兼職取酬,以及從事有償中介活動;沒有違反規(guī)定買賣股票;沒有在國(境)外注冊公司或者投資入股。沒有用公款報銷或者用本單位的信用卡支付應由個人負擔的費用;沒有借用公款逾期不還;沒有公費出國(境)旅游或者變相出國(境)旅游;沒有用公款參與高消費娛樂活動和獲取各種形式的俱樂部會員資格;沒有以個人名義存儲公款。沒有采取不正當手段為本人謀取職位;沒有在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實真相;沒有在干部選拔任用工作中封官許愿,打擊報復,營私舞弊。

回顧幾年來的工作,雖然取得了一些成績,但與區(qū)委區(qū)政府的要求還有一定的差距,我將在今后的工作中不斷學習,不斷思考,不斷探索,立足本職,服務大局,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力把工作做的更好。

市國土資源局副局長的述職報告篇十三

院黨組:

我自xx年年元月到執(zhí)行局工作以來,在院領導的關心和支持下,在相關庭室隊的大力配合下,團結全局新老同志,振作精神,埋頭苦干,努力開創(chuàng)全縣執(zhí)行工作新局面。根據(jù)要求,現(xiàn)將三年來的工作、思想情況簡要報告如下:

一、立足本職,務實不務虛。

xx年年——20xx年的三年里,我共辦理各類執(zhí)行案件102件(包括清理執(zhí)行積案12件),其中xx年年18件,20xx年29件,20xx年43件。案件涉及婚姻家庭、借款及民間借貸、道路交通事故賠償、人身權、合同買賣及加工承攬、刑事附帶民事賠償、勞動報酬糾紛等諸多方面,涉案標的金額200多萬元,綜合結案率達80%以上。在執(zhí)行案件過程中,堅持依法、公正、文明的執(zhí)行原則自不必說,重要的是我注意區(qū)分案件的不同類型,具體問題具體分析,針對不同案件制定不同的執(zhí)行方案,采取不同的執(zhí)行措施。

對那些有履行能力拒不履行的被執(zhí)行人,果斷采取強制手段,堅決維護生效法律文書的權威和申請執(zhí)行人的合法權利。如我辦理的申請執(zhí)行人李群和被執(zhí)行人劉發(fā)云人身權糾紛一案,執(zhí)行標的'6000元。被執(zhí)行人家庭條件尚好,并購置有挖掘機,但卻對幾千元賠償款無動于衷。經(jīng)多次勸說無效后,依法對其采取拘留罰款措施,給被執(zhí)行人及其家人上了一堂法制教育課,當然,本案得以順利執(zhí)行。對那些涉及農(nóng)民工利益的案件,更是確保在最短時間內(nèi)為他們追回欠款,以守住基層農(nóng)民生活生存的底線。如我辦理的申請執(zhí)行人xx縣茶庵鎮(zhèn)人民政府和被執(zhí)行人xx縣育才建筑安裝公司建設工程合同糾紛一案,執(zhí)行標的20余萬元。這20多萬元是被執(zhí)行人拖欠當?shù)剞r(nóng)民工修路的工程款,因此在當?shù)禺a(chǎn)生了不良影響。鑒于被執(zhí)行人人去樓空,我們在xx縣法院執(zhí)行局同志的鼎力協(xié)助下,幾乎查遍了xx縣城區(qū)的每個金融機構,功夫不負有心人,最后終于在一家銀行查到被執(zhí)行人掛在教育經(jīng)費名下的一筆臨時11萬元轉賬資金。我們及時與銀行工作人員溝通,動情曉理,終使這筆錢款成功打進本院賬戶,該案受到茶庵鎮(zhèn)黨委政府的高度評價。對那些涉及醫(yī)患糾紛的敏感案件,我不是簡單地一執(zhí)了之,既要考慮到患者拿回賠償款的焦急心理和迫切愿望,也要考慮到醫(yī)療機構工作秩序的正常運轉。如我辦理的申請執(zhí)行人戚士力與被執(zhí)行人xx市新華醫(yī)療集團新華醫(yī)院醫(yī)療事故賠償糾紛一案,執(zhí)行標的10萬余元。

在查詢被執(zhí)行人的存款賬戶時,被執(zhí)行人得到消息,主動和我們?nèi)〉寐?lián)系,說明賬戶內(nèi)資金系醫(yī)院購買設備專用,請求不要扣劃,表示愿意自動履行。后經(jīng)協(xié)調,被執(zhí)行人于次日來我局一次性將賠償款全額繳清,醫(yī)患雙方消除了對立情緒,握手言和。對那些被執(zhí)行人財產(chǎn)在外地的案件,我一直提示自己要設身處地從申請執(zhí)行人的角度思考解決問題,堅持正確的群眾觀念,那就是把群眾根本利益作為出發(fā)點,盡量用最小代價獲取最大利益。如我辦理的申請執(zhí)行人徐尚舟與被執(zhí)行人李兵合伙糾紛一案,執(zhí)行標的20萬元。本案申請執(zhí)行人是河南人,被執(zhí)行人是xx縣人,經(jīng)查被執(zhí)行人在xx縣空空如也,其所有的可供執(zhí)行財產(chǎn)卻遠在崇明。為節(jié)約執(zhí)行成本,我們和xx市xx縣法院執(zhí)行庭多方聯(lián)系,詳細說明情況,希望能接受委托。在我們的不懈努力下,崇明法院同意接收此案。目前此案已進入財產(chǎn)評估、拍賣程序,申請執(zhí)行人為此寫來感謝信。限于篇幅,其他案件的執(zhí)行情況在此不再一一贅述。三年來,我配合局里其他同志辦理執(zhí)行案件約有200多件。我始終堅持執(zhí)行一盤棋思想,心結一條,勁使一處,依靠執(zhí)行集體的智慧和力量,攻克了一個有一個硬骨頭案件,平息了若干社會矛盾,在化解“執(zhí)行難”的道路上又向前邁進了一大步。

二、加強學習,溫故而知新。

面對不斷出現(xiàn)的新情況新問題,面對不斷頒布和更新的法律法規(guī),只有不斷加強學習,才能準確把握時代跳動的脈搏;也只有不斷加強學習,才能適應新形勢下執(zhí)行工作新的挑戰(zhàn)。首先,政治理論學習不容忽視。一個法官,尤其是執(zhí)行法官,不能僅僅著眼于案件本身的法律效果。在當今構建和諧社會的漫漫征途中,案件的社會效果往往很重要,在某些方面表現(xiàn)得相當突出。這就要求我們必須對國家和地方政府社會經(jīng)濟文化發(fā)展的大趨勢保持清醒的認識。如果認為政治理論空洞無物而放松學習,則有可能迷失方向,導致盲目蠻干。xx年年開展的“社會主義法治理念”教育,使我受益匪淺。通過學習,我初步掌握了社會主義法治理念的基本內(nèi)涵,而這對以后辦案將無疑會起到導航和指南作用。

20xx年開展的“科學發(fā)展觀”教育,又使我對人民法院的可持續(xù)發(fā)展有了更深的理解??茖W發(fā)展觀必將而且已經(jīng)指導人民法院進一步調整工作思路,進一步調整審判執(zhí)行工作服務大局的重心,促進人民法院各項工作由被動辦案到能動服務的轉變??茖W發(fā)展觀確立的“以人為本”思想又要求作為法官的我們?nèi)胬斫夂皖I會人權的司法保護,維護社會公平正義。其次,法律學習一以貫之。xx年年10月通過的《物權法》和修改后的《民訴法》,以及后來眾多的司法解釋,都是執(zhí)行工作中不可或缺的,必須學習掌握。我自己在xx年年也幸運地通過了國家司法考試。學習是為了更好地工作,工作又反過來檢驗學習成果是否落到實處。在實際執(zhí)行中,執(zhí)行異議、執(zhí)行聽證等許多方面的處理現(xiàn)階段還處在摸索階段,更少不了認真學習和大膽借鑒。再次,學習方式方法多種多樣??梢詮臅緦W習,可以向典型學習,可以和同事討論,可以翻閱報紙雜志,可以瀏覽網(wǎng)絡電視等等,只要是有心人,隨時隨地都可以學習。正所謂磨刀不誤砍柴工,目標是爭取做一名學習型法官。

市國土資源局副局長的述職報告篇十四

20xx年11月起,我擔任×××分局黨組成員、副局長,按照局黨組的分工,我主抓市場監(jiān)管工作。一年來,我依靠市、分局兩級黨組的正確領導、依靠局干部職工的大力支持和配合,緊緊圍繞分局的中心工作,認真當好助手和參謀,全面履行工作職責,求真務實、腳踏實地地抓好分管的各項工作。現(xiàn)將具體情況述職如下:

一、勤奮學習,努力探索,不斷提高自身綜合素質。

一年來,我始終堅持政治和業(yè)務理論的學習,把提高自身修養(yǎng)和理論水平作為干好各項工作的首要前提。

一是參加了黨組保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,濾布認真學習了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》和必學篇目,撰寫了學習心得體會,認真進行了個人黨性分析并制定了個人整改方案,在專題民主生活會上開展了批評與自我批評。通過學習,加強了自身的黨性修養(yǎng),在工作和生活中,時刻做到依法決策、秉公辦事、嚴格執(zhí)法和廉潔從政。

二是堅持學習、研究、探討工商行政法律法規(guī),在全員執(zhí)法大練兵活動中堅持一日一題,在學深學透法律法規(guī)條文上下功夫,確保了在指導工作中有的放矢,增強了駕馭全局的工作能力,為全面履行好工作指責打下了堅實的理論基礎。

三是加強修養(yǎng),時刻注意自我約束。作為新任黨組成員、副局長,言行舉止都注重約束自己.對上級機關和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護工商整體形象。

二、盡心履職,當好配角,全心全意做好助手和參謀。

作為副職,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。

一是在工作生活中擺正自己的位置。我堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上,充分發(fā)揮參謀助手作用,全力配合班長開展工作,遇到問題及時請示匯報,積極維護班子集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致,以自己的一言一行維護班子的形象。同時尊重同志,在同其他幾位班子成員工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學,互相支持、相互配合。在做好分管工作的同時,對上級多請示、勤匯報,到基層多跑、多看、多調查,了解上情,吃透下情,確保了政令暢通,盡力做到既不越位,又要到位,更不失職。同時注意向身邊的同志學習,壓濾機濾布虛心聽取他們的意見,取人之長,補己之短,不斷提高自己的領導水平和工作能力。

二是及時總結工作中的經(jīng)驗和教訓,虛心向同志們學習,力爭尋找最佳工作方案,每一項重點工作,都要排出工作計劃,做到超前謀劃、謀定而后動,全力創(chuàng)造團結、和諧、進取的工作氛圍。對分管的工作做到心中有數(shù),及時掌握難點和熱點,大膽決策,使每項工作都能夠順利開展并取得了較好成績。

三、求真務實、腳踏實地,分管工作取得了好成績。

一年來,我對分管工作以求真務實、腳踏實地的工作作風進行了全力組織,取得了一定的成績。

一是以食品安全為重點市場專項整治活動成效顯著。20xx年,我們以“食品專項整治”、“查農(nóng)資、保增收”紅盾護農(nóng)、“打虛假、樹誠信”廣告、煙酒市場為重點,全力整頓了轄區(qū)市場經(jīng)濟秩序,共查處案件7件,立案10起,罰沒收入達7萬元。其中,查處的于崇林無照加工劣質大米案,罰沒款3萬元;端掉假酒窩點一個,罰沒款2萬元;查處違法醫(yī)療廣告1起,罰沒款8000元;沒收各類假煙150條,假酒4000瓶,端掉煙草無照經(jīng)營戶3戶,凈化了轄區(qū)市場經(jīng)濟環(huán)境。

二是暑期市場監(jiān)管創(chuàng)佳績。向局黨組建議,在東、西浴場建造了兩個暨市場監(jiān)管、受理投訴服務為一體的工商服務亭,配備了辦公設施,提高了工作效能,提升了工商形象;規(guī)范了暑期旅游市場經(jīng)營秩序,為經(jīng)營戶辦照108戶,依托12315投訴舉報系統(tǒng),解決消費糾紛6起,為消費者挽回損失2千元,無償服務30余起,收到群眾表彰信4封,錦旗2面。白塔嶺、東港工商所分別獲得市局暑期市場監(jiān)管二、三等獎,創(chuàng)分局參加暑期旅游市場評比以來的最好成績。

五是支持“三城同創(chuàng)”工作。出動執(zhí)法車輛100多臺次,取締無照經(jīng)營燒烤戶40多戶;

四、廉潔從政,誠信為人,樹立了良好工商形象。

我在工作中能堅持做到密切聯(lián)系群眾,嚴格遵守《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定,始終堅持把維護黨的政治紀律放在首位,時刻以一個共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己的一言一行,做到令行禁止,有諾必遵,明辯大是大非,管住小事小節(jié)。同時,注意向身邊的同志學習,虛心聽取他們的意見,取人之長,補己之短,不斷提高自身的綜合素質,提高領導水平和工作水平。

一年以來,自己所分管的工作取得了一定成績,但距離組織的要求還存在一定的差距。今后我將加倍努力學習,反思差距,努力做好本職工作,使自己分管的工作有新的發(fā)展、新的變化,上一個新臺階。

市國土資源局副局長的述職報告篇十五

各位領導、同志們:

是“十三五”規(guī)劃的第一年,也是國有經(jīng)濟結構調整和轉型升級的重要一年,今年在各位領導和全體職工的共同努力下,項目建設積極推進,實事工程如期實施,資產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步增長,我區(qū)國有資產(chǎn)和國有企業(yè)都取得了健康、持續(xù)發(fā)展。在局領導班子的配合與幫助下,在在座各位的支持下,國資局各方面工作都較好完成?,F(xiàn)將今年以來的主要工作匯報如下,請同志們提出意見:

一、抓學習,提高能力。

一是參加了區(qū)委組織部組織、__大學網(wǎng)絡教育學院培訓中心承辦的__區(qū)20黨政“一把手”公共管理高級研修班,聽取《國情、民生與發(fā)展》、《公共危機管理戰(zhàn)略》、《區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新》、《領導干部創(chuàng)新思維》、《陽光心態(tài)塑造與崗位調適》等專題講座,并積極參與討論;考察了《__創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園》,增強了危機管理、創(chuàng)新發(fā)展、創(chuàng)意園建設等方面的意識和能力。

二是參加了區(qū)紀委組織的反腐倡廉知識競賽、__市檔案局組織的檔案知識競賽、區(qū)政府舉辦的《行政強制法》專題講座,認真學習省國資委《關于加強市、縣(市、區(qū))國有資產(chǎn)監(jiān)管工作指導監(jiān)督的意見》,提高依法行政的意識和能力。

三是自覺學習國有資產(chǎn)監(jiān)督管理、國有企業(yè)轉型升級、財務金融創(chuàng)新、行政權力指導等方面的知識,拓展知識面、提高業(yè)務能力,增強指導和服務企業(yè)的針對性、效率性,提高服務企業(yè)、指導國有資產(chǎn)和國有企業(yè)做強做優(yōu)做大的前瞻性、計劃性。

二、抓基礎,創(chuàng)新管理。

一是加強領導班子的合作與分工,注重提高班子的整體行政能力和服務群眾、解決問題的能力。明確了主管、分管和協(xié)助分管的責任,在提高班子成員的積極性的同時,也使班子成員得到了適當?shù)腻憻?,各盡其長。

二是貫徹民主集中制,創(chuàng)新管理手段。采取會辦單、辦文單、局務例會、會審等形式,充分征求區(qū)國資委主任、區(qū)政府領導的意見,充分聽取局領導班子每個成員的意見和建議,部分經(jīng)營業(yè)務邀請審計局、監(jiān)察局參與監(jiān)督、審議,通過重大事項請示匯報、重要事項集體議事、常規(guī)事項集體會簽等途徑,提高決策的科學性、規(guī)范性和民主性。

三是深入企業(yè),加強調研,提高服務一線的針對性和效能性。今年圍繞創(chuàng)新融資、資產(chǎn)租賃、項目建設、節(jié)慶活動等多次到公司進行調研,為工作推進進行專項指導、提供協(xié)調和服務。

三、抓業(yè)務,創(chuàng)先爭優(yōu)。

一是健全規(guī)章制度,編制了《__區(qū)國有房屋資產(chǎn)移交接收注意事項》、《__區(qū)國有(集體)資產(chǎn)公開競租操作程序指南》,與區(qū)檢察院聯(lián)合擬訂并下發(fā)了《關于共同保護國有集體資產(chǎn)的協(xié)作意見》。

二是完善考核體系,設定經(jīng)濟指標、基礎指標、重點指標和特殊指標四大指標類別,將公司分為以項目建設為主、項目建設和資產(chǎn)經(jīng)營并重、以資產(chǎn)經(jīng)營為主分為三大類別,在指標設定和權重設置上,更加注重基礎管理和重點項目建設,更加注重風險管理和構建和諧,更加注重重大事件一票否決。

三是拓展軟件功能。資產(chǎn)管理軟件在線監(jiān)管和預警功能進一步強化和完善,10月底對110余處資產(chǎn)提出預警。在原有功能上,該軟件又增加了國有資產(chǎn)權證檔案管理模塊,目前正在試運行中。

四是堅持政務、行政權力和行政信息“三公開”。及時將相關業(yè)務動態(tài)、行政權力運行等進行公開、公示。

五是以讓人大代表和政協(xié)滿意就是讓群眾滿意為出發(fā)點和落腳點,承辦政協(xié)委員提案7件,滿意率100%;以動遷為使命,發(fā)揚“五加二”、“白加黑”精神,積極投身__動遷活動中,截至目前累計簽約__戶,為___動遷組織、提供成套房屋__套和單間房屋__間。

四、抓隊伍,干事創(chuàng)業(yè)。

一是印發(fā)《__區(qū)國有企業(yè)員工管理暫行辦法》,對員工招聘、錄用等環(huán)節(jié)進行規(guī)范,明確待遇和權益,規(guī)范員工管理。

二是組織國企領導班子和領導干部民主測評。對所有國有企業(yè)領導班子成員開展了民主測評和互評,國有企業(yè)所有在職員工參加了民主測評,大大提高了他們參與民主管理的積極性。

三是組織參加財務、宣傳等各種業(yè)務學習、培訓,學習、座談“兩高”《關于對民事審判活動與行政訴訟實行法律監(jiān)督的若干意見(試行)》,并邀請區(qū)檢察院檢察官進行專題輔導講座。

四是組織財務、資產(chǎn)及安全例會,加強業(yè)務溝通和聯(lián)系,密切局機關與企業(yè)之間,及各聯(lián)絡員之間的相互合作。

五是編制《員工工作手冊》,發(fā)放到各國有企業(yè)和相關部門,在提高員工工作計劃性的同時,增加了國資局與國有企業(yè)之間的相互了解、理解。

基礎好的干部職工隊伍。

七是與企業(yè)簽訂黨風廉政建設責任書,并將廉潔從業(yè)列入年度目標經(jīng)營責任書,實行重大違法違紀事件一票否決。

五、抓自身,廉潔從業(yè)。

一是認真學習《廉政準則》和區(qū)政府《工程建設領域項目公開和誠信體系建設實施意見》,自覺按照《廉政準則》的相關規(guī)定和與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《黨風廉政建設責任書》的相關要求,常懷律己之心,自我警示,廉潔自律,遠離紅線和高壓線,做到政治上明白、經(jīng)濟上清白。

二是堅持崗位廉政風險排查和廉潔從業(yè)承諾、廉潔自律公示,自覺接受民主測評、防范廉政風險、接受群眾監(jiān)督、保持自身清白。

三是密切與企業(yè)的關系和群眾的關系,多聽企業(yè)聲音,多聽群眾意見,切實為企業(yè)解決問題,讓群眾滿意,讓群眾得到實惠。

存在問題:

一是學習不夠,對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠,工學關系需要進一步妥善處理好。

二是廉潔從業(yè)方面,需要加強對國資局和國企領導班子的警示和規(guī)范,懲防體系建設也需要進一步完善和加強。

三是工作不夠大膽,特別是在對國有企業(yè)的監(jiān)管、考核上,謹小慎微,怕出差錯,怕得罪人。

下一步打算:

一是加強學習,以學促工。重點加強國有資產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督、國有企業(yè)轉型升級、轉變國有經(jīng)濟發(fā)展方式等方面的理論和業(yè)務的學習,以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展,帶領國資局領導班子整體經(jīng)營和監(jiān)管水平的提升,切實推進我區(qū)國有經(jīng)濟發(fā)展邁上新的臺階。

二是改進作風,提高效率。進一步改進機關及國有企業(yè)工作作風,特別是加大對領導交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導和督辦力度,提高機關及國有企業(yè)的執(zhí)行力和工作效率。

三是廉潔從業(yè),加強效能。除加大對廉潔從業(yè)的教育力度和責任分解外,關鍵是要加強對資產(chǎn)租賃、處置、項目建設、監(jiān)理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監(jiān)督、檢查,真正使廉政從業(yè)落到實處,實現(xiàn)局機關及國有企業(yè)的廉潔、效能。

市國土資源局副局長的述職報告篇十六

各位領導,同志們:

今年以來,在局黨委的正確領導和同志們的支持幫助下,根據(jù)職責分工,自己能夠認真履行崗位職責,充分發(fā)揮參謀助手和模范帶頭作用,努力推進分管工作的落實,較好地完成了工作任務?,F(xiàn)將一年來履行職責及黨風廉政建設情況述職如下,不當之處,敬請批評指正。

一、按照“高點定位、奮力拼搏”的要求,全力抓好工作的落實。

(一)扎實開展了廉政風險防控管理和廉政文化建設工作。抓好系統(tǒng)內(nèi)黨風廉政建設工作是推進我區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)健康發(fā)展的保證。根據(jù)區(qū)紀委的部署牽頭制定了《芝罘區(qū)人社局關于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》,召開全局動員大會進行統(tǒng)一部署安排,在各科室、單位層層加以落實,做到“風險定到崗,制度建到崗,責任落到崗”。從領導班子、科室(單位)、個人三個層面查找存在或潛在的廉政風險點,在認真查擺中有效提高了預防腐敗工作的能力。同時,為增強勤政廉政效果,著力加大廉政文化建設,制定了《廉政文化建設活動實施方案》,大力宣傳芝罘區(qū)“沐浴清風、凈化心靈、廉潔勤政、共創(chuàng)首善”的廉政文化理念,讓“芝罘清風”入心入腦。借助宣傳欄、展板、廉政調研等形式宣傳廉政思想及廉政文化建設情況,創(chuàng)建了廉政文化長廊,提煉了十字廉政文化核心內(nèi)涵,時刻提醒廣大機關干部時刻要盡職盡責開展工作,取得了很好的效果。今年,芝罘區(qū)紀委將我局確定為“芝罘區(qū)廉政文化建設示范點”。

(二)強化措施,全力做好維穩(wěn)信訪工作。我局信訪量大維穩(wěn)信訪工作任務艱巨,又是多年來全區(qū)信訪維穩(wěn)先進單位,作為分管領導深感責任重大,工作中投入了大量精力。主要抓了以下兩項工作:一是積極開展“信訪積案攻堅突破年”專項活動。為進一步加大信訪積案化解力度,牽頭制定了我局關于開展“信訪積案攻堅突破年”活動的實施方案。按照“事要解決”的原則,想方設法從源頭上推動問題的解決,化解矛盾。目前,共結服信訪積案3起。二是全力以赴做好重大事項期間的信訪穩(wěn)定工作。按照上級要求認真做好了各級“兩會”、第十次黨代會、海陽亞沙會及黨的十八大召開前期等特殊敏感時期的信訪穩(wěn)定工作。制定了各重大事項信訪穩(wěn)定工作方案及預案,認真細致地排查了各活動期間的不穩(wěn)定因素并列出清單。嚴格執(zhí)行領導包案制度,落實責任單位及具體責任人;實行信息“日報告”、“零報告”制度。對部分纏訪人員,耐心與之溝通,確保了各重大事項期間我局未發(fā)生一起滋事丟丑事件,有力維護了全區(qū)社會和諧穩(wěn)定和對外形象。今年集中處理了事改企退休職工集體訪要求提高待遇、50余名無軍籍退休職工代表要求增加生活津貼等突發(fā)性、群體性重難點案件。

(三)積極推進宣傳工作,樹立起了區(qū)人社部門新形象。

局黨委高度重視宣傳工作,采取得力措施在全局范圍內(nèi)樹立“宣傳就是工作”的理念,不斷提高廣大干部職工的宣傳意識,逐步實現(xiàn)由只做不說到既做又說、由做完再說到全程都說、由只說工作結果到全方位宣傳報道轉變,有效提高新聞宣傳的信息容量和宣傳效果。今年以來,全局共在各類新聞媒體上發(fā)表稿件356篇,其中,媒體發(fā)表稿件3篇,省級媒體發(fā)表稿件3篇,市級媒體發(fā)表稿件135篇,《機關建設專刊》18期,制作宣傳欄7期,全局發(fā)表信息和新聞稿件數(shù)量較去年同期上升了18%。

一是牽頭制定了《2012年信息調研和新聞宣傳工作考核辦法》,明確了各科室、單位以及個人的任務指標和獎勵辦法,并將各科室、單位以及個人的任務完成情況作為年終考核一票否決事項的重要內(nèi)容,充分調動了單位和個人的參與意識。

二是強化培訓。邀請區(qū)委宣傳部等單位相關領導,開展信息、調研和新聞報道寫作系列培訓。同時,邀請攝像講師對全局年輕干部,開展攝影、攝像系列培訓講座,不斷提升我局信息員的綜合素質。

(四)社會保險擴面征繳工作穩(wěn)中有進,窗口經(jīng)辦服務水平不斷提升。社會保險的擴面征繳是考核的重要指標。工作中,能定期與勞動保險處的領導一起研究工作中遇到的困難和問題,積極與上級業(yè)務主管部門溝通銜接,爭取支持,不斷開拓思路,強化措施,解決問題,實現(xiàn)了社會保險擴面征繳工作的快速發(fā)展。1-9月,共征繳養(yǎng)老保險費63686萬元,完成年度計劃任務的124%;參保繳費職工人數(shù)達91013人,凈增3461人,完成年度計劃任務的98.9%;主要抓了以下兩項工作:

一是積極做好城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險工作,并充分利用該政策將我區(qū)部分失地居民納入保障體系,不斷加大政策宣傳力度,協(xié)助相關街道、社區(qū)籌措資金,全區(qū)共參保2738人,收繳保費1.3億元,占全市參保人數(shù)的41%。同時不斷向上爭取政策,實現(xiàn)了我區(qū)被征地居民參加城鎮(zhèn)職工社會保險常態(tài)化。

二是積極推廣經(jīng)辦業(yè)務網(wǎng)上申報,方便群眾,提高工作效率,截止目前共有212戶企業(yè)開通了網(wǎng)上申報業(yè)務,涉及職工58994人,占全區(qū)繳費職工的64.8%。

(五)認真開展仲裁工作規(guī)范化建設活動,建立公正、規(guī)范、高效、便民的勞動人事爭議案件處理機制。堅持不斷深化街道巡回仲裁庭,圓桌仲裁審理方式,通過推行繁簡分流辦案制、快速審理制、案前調解制、疑難案件研討制度等各項制度,較好地維護了爭議雙方的合法權益和勞動關系的和諧穩(wěn)定。1-9月共立案492件,涉及職工1020人,涉及用人單位486個。其中,集體勞動爭議案件13件,涉及職工人數(shù)368人,涉及用人單位12個。共結案389件,其中調解案件245件,挽回經(jīng)濟損失325.6萬元。主要抓了以下三項工作:

一是積極穩(wěn)妥推進仲裁機構實體化建設。爭取設立“三庭一室”(辦公室、立案庭、調解仲裁一庭、調解仲裁二庭)。

二是爭取到財政撥付資金,補充、完善辦案設備,大大改善了仲裁人員的工作環(huán)境及庭審設備,向現(xiàn)代化庭審邁進一大步。

三是積極落實勞動人事爭議調解委員會調解室2名工作人員和辦公場所,配備相應設備,目前已處理案前調解爭議12起,審結6起,促成和解4起。

(六)加強社會保險基金監(jiān)管,確?;鸢踩?。

一是迎審及問題整改工作扎實推進。從今年3月起,積極配合審計署對我區(qū)進行的社會保險(重點是2011年度)審計工作,針對審計中提出的問題,主動和審計組進行交流、溝通,講明理由,爭取理解,對確實存在的問題,做到邊審邊改。審計問題通報后,我局成立了整改領導小組,落實整改責任,認真分析存在問題的原因,組織開展整改工作,確保在時限內(nèi)完成整改任務。

二是積極開展監(jiān)督檢查工作。為強化社?;鸨O(jiān)管,今年以來,要求基金監(jiān)督科每季度組織一次社?;鸸芾砬闆r檢查,重點檢查基金管理中易發(fā)生問題的重點環(huán)節(jié),并將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行認真梳理和歸納,提出整改建議,及時予以整改。在做好日常監(jiān)督工作的同時,積極開展專項監(jiān)督檢查工作。

二、加強紀律作風建設,積極為基層和群眾服務。

通過參加今年全區(qū)開展的“加強作風建設提高行政效能”機關作風教育整頓開展活動,自己進一步轉變了工作作風,能夠經(jīng)常深入基層,積極為基層和群眾服務。在工作中,自己能夠主動與分管的單位、科室及基層的同志及時溝通,遇到問題一起商量解決。在處理各類突發(fā)事件工作中,多次帶隊到現(xiàn)場開展應急處置工作,防止了矛盾激化和事態(tài)擴大,今年我局參入處理的幾起突發(fā)事件都得到了妥善處理。作為信訪工作的分管領導在日常接訪工作中,對來訪群眾有熱心、有誠心、有耐心。帶著感情做好群眾上訪的接待工作,決不回避矛盾,推諉扯皮,實實在在地解決上訪人提出的實際困難和問題。

三、顧全大局,堅持按原則辦事。

人力資源和社會保障工作范圍廣,對上、對下聯(lián)系多,需要單位之間密切配合,通力合作,必須具有大局意識和強烈的事業(yè)心、責任感。在工作中,自己能夠圍繞全局中心工作,積極主動配合主要領導和其他分管領導及科室工作,既有分工又有合作,對重點工作和臨時性任務,不論份內(nèi)份外,不計個人得失,全力以赴地靠上去做工作。在包村幫扶工作中積極為舊村改造籌資百萬元資金,勝利區(qū)片拆遷工作中會同仲裁院完成了2戶拆遷任務。同時,在工作中,能夠加強組織紀律觀念,端正思想作風,自覺遵守各級廉政規(guī)定,嚴格要求自己,堅持按原則辦事,自覺抵制不正之風,不利用職權搞人情交易,沒有利用職務之便謀私利。

四、存在的問題和下步打算。

回顧今年以來的工作成績,自己雖做出了積極努力,但與領導的幫助和同志們的大力支持密不可分。在此,對大家的支持和幫助表示衷心的感謝!在總結成績的同時,深感自己仍然存在很多問題,主要體現(xiàn)在:

二是在抓作風,帶隊伍方面做到不到位,只求過的去不求過的硬,有好人主義傾向;。

四是工作中缺少開拓創(chuàng)新意識,存在畏難發(fā)愁情緒,往往局限于舊思路、舊方法,缺少解決問題的新思路、新方法等等,這些方面的問題都需要在今后的工作中切實加以解決,也誠摯的希望領導和同志們給予我更多的幫助和支持。針對存在的問題,在今后的工作中,我將加強學習,總結經(jīng)驗,針對缺點,有的放矢,扎扎實實做好本職工作,圓滿完成分管工作的各項任務指標。

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市國土資源局副局長的述職報告篇十七

年,在市委、市政府和上級部門的正確領導下,在班子成員和同事們的支持與配合下,結合我局工作實際,突出工作重點,努力實踐可持續(xù)發(fā)展的治水思路,與全系統(tǒng)干部職工團結一致、干事創(chuàng)業(yè)、與時俱進、開拓創(chuàng)新,較好的完成了本職工作?,F(xiàn)做述職如下:

一、分管工作完成情況。

(一)辦公室工作。

辦公室是一個綜合管理機構,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著年度目標前進的中心,辦公室的工作千頭萬緒,有考勤考核、文件起草、提供資料、文書處理、文件批轉、打印、會議安排、迎來送往以及車輛管理、衛(wèi)生管理等等。面對復雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注重加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

1、車輛管理工作:對車輛進行嚴格管理,實行統(tǒng)一調配,確保領導用車及時、安全;與駕駛員簽訂了《安全行車責任狀》,做到落實責任人。

2、后勤服務工作:對局領導提出的各項工作部署能夠及時向各科室及下屬單位傳達,并抓好督促和落實;做好會議服務工作;協(xié)調好物業(yè)、衛(wèi)生和食堂工作,多次完成好接待工作。

3、檔案管理工作:按照機關文書、檔案目標管理標準,今年整理裝訂各門類檔案14卷,檔案管理進一步規(guī)范,并通過了市政府檔案管理工作檢查驗收。

(二)水土保持工作。

1、今年是新修訂的《中華人民共和國水土保持法》實施之年,為此我局充分利用這一時機大力開展水土保持法宣傳工作。此次活動出動宣傳車1輛,宣傳員100余人,共計發(fā)放宣傳單10000余份,宣傳袋余個。通過此次活動,提高了全市人民保護水土資源,重視生態(tài)建設的意識。

2、水利普查工作按照規(guī)定安排認真完成現(xiàn)場數(shù)據(jù)采集和后期資料匯總。

3、水土流失補償費征收工作進展順利,今年收繳水土流失補償費近210萬元,較有較大幅度的提高。

4、圓滿完成了水利部及兄弟省市組成的科技示范園考察組,得到了鞍山市水利局、遼寧省水利局的肯定。

(三)河務處工作。

1、做好河道水上資源的合理利用,加強收費工作,力爭做到應收盡收。截至目前,已收取占河費1816萬元,其中大連供水占河費收入1425萬元,騰達大道項目占河費收入358萬元,河灘地等占河費收入33萬元。

2、對遺留的砂場問題進行了化解,對日常的采砂管理,嚴格按照合同規(guī)定開采,確?;謴秃拥涝病M瓿闪藢U棄砂場的整治工作。

二、加強學習,提高政策文化理論水平。

今年以來,通過學習黨的十八大,特別是黨的十八屆四中全會文件,深刻領會文件精神實質,進一步加深了對建設有中國特色社會主義和科學發(fā)展觀的`理解,提高了構建和諧社會的認識,特別是關愛民生的認識,充分的體現(xiàn)了黨中央以人為本的理念。使我更加認清了形式,堅定了信念,明確了目標和責任,增強了黨性觀念,同時也提高了運用科學理論指導和處理日常工作的能力。

三、樹立大局觀念,團結共事,共謀發(fā)展。

作為班子成員,在日常工作中,我爭取做到立足全局,選準位子,把分管工作納入全局整體工作之中,積極配合主要領導工作。大事講原則,小事講風格,求大同存小異,和諧共事、以誠待人。正確處理好領導與被領導,領導之間、干群之間的關系,做到對上對下負責的一致性。清清白白從政、坦坦蕩蕩做人、踏踏實實干事,講原則、講大局、講正氣,上下整體聯(lián)動,心往一處想、勁往一處使,共創(chuàng)水務工作新輝煌。

四、以身作則,樹立自身良好形象。

我堅持從自己做起,從一點一滴抓起,按照黨員干部的標準,嚴格要求,以身作則;注重參與本局制度建設,積極履行相關會議制度、考勤制度、民主決策制度、車輛管理制、廉政制度等規(guī)章制度,不搞變通和下不為例,進一步增強了自身勤政廉潔的意識;在接待來局辦事特別是遇到信訪人員時,做到了既要認真負責、謙虛謹慎,又要熱情接待、搞好服務。同時還帶頭開展樹立水務“窗口形象”服務活動,打造學習型、服務型、效能型、廉潔型機關,使系統(tǒng)內(nèi)外的干部群眾比較滿意。

五、廉潔自律方面。

我深知,其身正、不令則行;其身不正,雖令不從。一年來,我本著“一身正氣、兩袖清風”的做人原則,恪守著“公生明、廉生威”的人生信條,始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養(yǎng),本人能夠認真學習并認真遵守黨廉、紀檢和糾風方面的規(guī)章、制度、條例,以典型人物和事例教育警示自己,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。認識到權是人民所給,在市場經(jīng)濟的大潮下,應經(jīng)得起考驗,為人民用好權,慎用權,增強拒腐防變的能力。特別是在工程建設期間個別施工隊伍、個人機械通過各種關系介紹到工程中標單位,但本人從不參與工程中標單位與他們協(xié)商的工程單價、工程計量、工程質量及工程合同等實質事項及實質性處理意見,始終堅持自身原則,以“公開、公正、公平,嚴謹求實”的工作作風,面對各種背景復雜的施工公司,不袒、不護、不偏、不向。長期以來堅持從每件小事做起,以自身實際行動推進黨風廉政建設。自覺貫徹執(zhí)行《黨員干部廉潔自律的若干規(guī)定》,加強世界觀的改造,嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在實際工作中,從嚴要求自己,克已奉公,清正廉潔,沒有發(fā)生“吃、拿、卡、要、報”的不廉潔行為及其他違紀違規(guī)問題。帶頭遵紀守法,從思想上牢牢筑起反腐廉政的防線,嚴格要求自己和身邊的工作人員,在日常的實際工作中能夠做到不“不越位”、“不觸電”。我常思人民的養(yǎng)育之恩,常想集體的扶助之恩、常念組織的培養(yǎng)之恩,做到用好手中的權,不謀非分之利;管住自己的手,拒收不義之財;管住自己的腿,不進是非之地。恪守著水利人“獻身、負責、求實”的職業(yè)道德,要求大家做到的,自己首先做到,要求大家不做的自己堅決不做,時時刻刻用一名共產(chǎn)黨員的標準規(guī)范自己的言行,把自己置身于大家的監(jiān)督之中。

六、存在的主要問題及今后努力方向。

總結一年來的工作,我各級領導同事,做了一些新的探索,也取得了一點微不足道的成績,在成績面前,我不敢枉自尊大,更不敢拒為己有,我深知,這里面包含著局長的關懷和支持,凝聚著班子成員的心血和汗水,也得益于機關全體人員和基層單位的理解與配合,我作為副局長,盡了心、努了力,僅僅做了一些力所能及的工作,回想起來,我所做的工作,都是一些瑣碎的、復雜的工作,實實在在地講,在工作中,我確實有過困惑,也有過迷茫,但我無怨無悔,這是因為我有三個值得欣慰的地方,第一個欣慰的是,我遇上了一個年輕有為的好班長,局長為人正派、品質優(yōu)良、素質高、能力強,對我的工作給予了大力的支持和幫助;第二個欣慰的是,我逢上了一個好班子,班子成員顧大局、重團結,合作共事,配合默契,我們之間坦誠相待,無話不說,形成了一個堅強有力的領導核心;第三個欣慰的是,我碰上了一支可親、可愛、可敬的好隊伍。無論什么情況他們都能克服困難,加班加點,相互幫助,如期完成工作任務。

在今后的工作中,我將在市委、政府和局黨委的堅強領導下,不斷加強政治理論學習,提高認識和自身整體素質,要以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,深入實際、調查研究、發(fā)現(xiàn)新情況、解決新問題。在局黨組的帶領下,團結干部職工,按照新時期黨和國家的治水思路,搶抓機遇、迎接挑戰(zhàn)、真抓實干、銳意進取,共同譜寫“十二五”水務工作新篇章。為我市水利事業(yè)的健康、快速發(fā)展做出更大的貢獻。

以上述職如有不當請批評指正。

市國土資源局副局長的述職報告篇十八

按照市委、市政府關于縣級干部述職述廉述法的要求,結合自身實際情況,認真對照檢查。現(xiàn)將20xx年來在政治思想、黨風廉政建設、業(yè)務工作等方面報告如下:

一、政治思想方面。

按照市委的統(tǒng)一部署和市林業(yè)局黨委的具體安排,認真學習黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀,積極參加市委舉辦的各種政治理論輔導、報告會,局黨委中心理論組學習會,堅持自學與集中學習相結合,理論與業(yè)務學習相結合,認真做好筆記和心得體會,著重進一步領會精神實質,并結合工作實際,指導開展各項工作。特別是經(jīng)過黨的“三嚴三實”教育實踐活動以后,自己受到一次深刻的政治思想教育,并從以下幾方面繼續(xù)努力:

(一)加強政治理論學習,堅定理想信念。一是進一步提高對政治理論學習的重性、緊迫性的認識,增強自覺性,樹立正確的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,樹立共產(chǎn)主義遠大理想;二是加強學習系統(tǒng)化,理論與林業(yè)政策、業(yè)務相結合,特別是學習十八屆四中五中全會關于生態(tài)文明建設等一系列林業(yè)方針政策,不斷提高政策理論水平;三是在學習中努力做到理論聯(lián)系實際,運用馬克思主義立場觀點和方法,運用黨的林業(yè)方針政策,結合具體情況,解決實際問題。

(二)牢記宗旨意識,切實為民服務。一是堅持“從群眾中來,到群眾中去”的群眾路線,調查研究,有針對性地解決基層實際問題;二是深入基層,傾聽林農(nóng)意見,與專合社群眾座談,現(xiàn)場解答問題,向上爭取項目支持;三是研究制定貫徹意見時,也應充分廣泛征求基層意見,使其更具針對性,項目實施更具操作性;四是根據(jù)生產(chǎn)和群眾需要經(jīng)常組織各種技術培訓班,解決實際技術問題。

(三)堅持落實科學發(fā)展觀,樹立正確政績觀。一是繼續(xù)抓好林業(yè)重點工程民生工程,即天保和退耕還林工程,把國家惠民政策落實到山頭地塊和林農(nóng);二是把注重基層建設、打造工程亮點相結合,充分發(fā)揮示范作用,帶動面上工作開展;三是把眼前工作與長遠發(fā)展結合起來,為林業(yè)事業(yè)可持續(xù)發(fā)展應盡力量。

(四)理論聯(lián)系實踐,指導開展各項工作。一是把科學發(fā)展觀與林業(yè)項目規(guī)劃相結合,按照省、市林業(yè)規(guī)劃要求,結合實際制定措施,重點發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè),使農(nóng)民得到更大實惠;二是把科技下鄉(xiāng)活動與為林農(nóng)服務相結合,解決最后一公里問題,提高科技支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力,提高科技創(chuàng)新與成果轉化能力;三是加快地方林業(yè)特色品牌的創(chuàng)建,大力發(fā)展本市森林食品地方品牌,使廣大林農(nóng)從中得到更多實惠。

(五)加強黨性修養(yǎng),堅持民主集中制原則,為爭創(chuàng)“四好”班子而努力。時刻按照黨章要求,牢記黨的宗旨,加強黨性鍛煉,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別能力,自覺維護班子團結,堅持民主集中制原則,服從組織安排,自覺接受群眾監(jiān)督,虛心聽取群眾意見,想群眾之相、急群眾之急;認真開好每年黨委民主生活會,開展批評和自我批評,查找問題,提出整改措施,為不斷增進班子凝聚力和提高班子戰(zhàn)斗力,爭創(chuàng)“四好”班子而努力。

由于加強了政治理論學習,做到在政治思想上與黨中央保持高度一致,把思想認識統(tǒng)一到黨中央、省、市委精神上來,把行動統(tǒng)一到加強生態(tài)環(huán)境建設中去,進一步增強了歷史責任感和時代緊迫感,振奮精神、團結拼搏!

二、黨風廉政建設方面。

(一)認真落實黨風廉政建設主體責任。

按照局黨委關于《20xx年黨風廉政建設和反腐工作責任清單》的安排,對分管的林政資源科(林政辦)、森林資源管理站(天保辦)、造林種苗工作站(退耕辦、產(chǎn)業(yè)辦)、科技推廣站、森林植物檢疫站、市中心苗圃黨風廉政建設負主要領導責任,并切實履行“四個親自”領導責任,加強領導,強化組織推動,召集各科站主要負責人及時學習傳達上級和局黨委有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求,結合各科站工作實際,專題研究,分解責任,明確職責,以簽訂責任書的方式,把黨風廉政建設和反腐敗工作具體落實到各科站主要負責人身上,履行好“一崗雙責”職責。

(二)加強學習,強化廉政教育。

一是帶頭組織分管科站黨員干部認真學習習總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列論述和黨的十八大、三中、四中、五中全會精神,學習《黨章》,加強理想信念,樹立全心全意為人民服務宗旨意識和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育;二是組織黨員干部認真學習《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等,不斷提高遵紀守法自覺性;三是積極參加局里組織學習焦裕祿、范天勇等先進典型事跡,學習《領導干部違紀違法典型案例警示錄》,通過剖析案例,從中汲取教訓,組織開展討論,進一步提高反腐倡廉思想覺悟;四是按照局黨委安排,結合工作實際,對分管科站黨員干部作了《加強黨風廉政建設確保重點民生工程》黨課,與大家共勉。

(三)從嚴要求,保持清正廉潔。

通過“三嚴三實”教育活動,認真對照檢查,嚴格執(zhí)行《廉政準則》和廉潔自律各項規(guī)定,嚴格按照中央八項、省委、省政府十項規(guī)定,把握大節(jié)、注重小節(jié),發(fā)揮黨的艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)作風,時刻遵守黨的章程,做到自重、自省、自警、自勵。增強拒腐防變的責任感和緊迫感,從思想上筑起拒腐防變的堅固防線。一是密切聯(lián)系群眾,進一步轉變作風,提高科學決策水平,定期或不定期深入基層指導工作,以解決問題為目的;二是克服享樂主義思想,牢記“兩個務必”,勤儉節(jié)約,克已奉公,輕車簡從,不與基層添麻煩;三是自覺抵制資產(chǎn)階級思想的侵蝕,克服貪圖享樂,講面子等思想,始終保持昂揚向上奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。

(四)加強懲防體系建設,完善風險防控機制。

按照局黨委、紀委安排,認真抓好分管天保工程、退耕還林工程、林權流轉重點項目投資,中心苗圃等領域廉政風險防控體系建設。一是與相關科站主要負責人談話,進一步提高廉政風險防控意識,增強責任感;二是按照局里“a計劃”廉政風險防控要求,與相關科站主要負責人簽訂承諾書,納入年終目標考核;三是將相關科站負責工作內(nèi)容通過本局網(wǎng)站、市政務服務中心網(wǎng)站大廳以及局機關政務公示欄等公示,方便和接受群眾公開監(jiān)督;四是在開展工作中建立臺帳,嚴格依法按程序辦理,并記錄辦理過程和結果,以備檢查;五是定期或還定期進行抽查,加強管理,及時發(fā)現(xiàn)問題,防患未然。

(五)嚴明紀律,強化監(jiān)督。

一是強化對林業(yè)專項資金管理使用以及惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查,今年5月組織局里天保辦、退耕辦、監(jiān)察室、財務室等部門,對什邡市20xx-20xx年度中央、省安排資金使用情況進行了檢查,實地抽查鎣華鎮(zhèn)、冰川等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn),走訪20戶農(nóng)民,查閱資料,核對賬簿等,堅決防止和糾正隨意改變資金用途和滯留截留情況等行為;二是協(xié)調配合市局紀委,加強對解決發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗的專項督查,今年11月下旬,由局紀委牽頭,造林種苗站、資源站、財務室部門參與對中江縣、羅江縣20xx年以來執(zhí)行國家涉林優(yōu)惠政策及項目資金管理使用情況進行了檢查,收到很好效果;三是由市林業(yè)局牽頭組織市財政局、市發(fā)委、市審計局有關人員,對全市5個縣(市、區(qū))歐洲投資項目工程進行了專題檢查驗收,特別是強化了資金使用情況的縣級審計把關工作,對綿竹市未完成縣級審計工作不予驗收,嚴把資金審計合格關;四是強化組織開展專項林地征占用清理,森林植物檢疫執(zhí)法,中心苗圃資金使用管理等工作。

(六)加強黨性修養(yǎng),堅持民主集中制原則。

一是時刻按照黨章要求牢記全心全意為人民服務黨的宗旨,加強黨性鍛煉,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別能力,自覺維護班子團結,堅持民主集中制原則,服從組織安排,自覺接受群眾監(jiān)督,虛心聽取群眾意見;二是認真開好每年黨委民主生活會,能認真開展批評和自我批評,通過“三嚴三實”教育活動,查找問題,對照檢查,提出整改措施,為不斷增進班子凝聚力和提高戰(zhàn)斗力,爭創(chuàng)“四好”班子而努力;三是認真執(zhí)行領導干部收入和重大情況報告制度,處理好有關信訪、上訪工作,完成上級交辦的其它各項工作;四是嚴格按照《黨章》、《廉政準則》規(guī)范自己行為,同時也加強對家庭成員和身邊工作人員的教育,沒有發(fā)生其它違規(guī)違紀情況。

三、依法行政方面。

按照市委、市政府關于全面深入推進依法治市工作落實的實施意見以及局黨委分工負責原則,主要抓了幾方面工作:

(一)加強學習,提高認識。

通過認真學習,深刻認識到黨的十八屆四中全會將依法治國確定為我國黨員及今后相當長一段時期內(nèi)治國理政的主要推進內(nèi)容,貫穿著馬克思主義世界觀和方法論,是我們武裝頭腦,指導實踐,推動工作的強大武器和行動指南。我們要認真貫徹依法治國和依法治省綱要,積極推進依法治市工作,把推進依法治國的指導思想、總目標、必須堅持的基本原則,重大任務等與依法治省、依法治市工作作為林業(yè)工作的基本指南,全面推進依法治林工作,堅持依法行政,積極推進法治機關建設,建設法治林業(yè)。

(二)認真落實法治主體責任。

一是認真參加局黨委研究落實依法治市、依法治林責任工作,參加制定《全市林業(yè)全面推進依法治市工作方案》;二是按照“一崗雙責”責任制,主要負責分管科站法制建設,把法治建設貫徹分管工作的各個方面全過程;三是把法治建設任務分別落實到分管科站,并結合各自工作特點,制定依法征行政工作目標和任務,以確保依法行政貫穿業(yè)務工作全過程。

(三)加強制度建設,完善決策機制。

一是落實和完善政務公開,在市政務中心網(wǎng)站、市局網(wǎng)站,以及市局機關公示欄上公開分管科站行政審批事項和辦理程序;二是完善科學民主決策機制,加強林業(yè)行政決策程序建設,把公眾參與,專家認證,風險評估,合法互審和集體討論,作為重大決策必經(jīng)程序;三是強化完善科級干部任職前法律知識考查和測試制度,進一步提高干部法制意識。

(四)加強法制教育,推進法治機關建設。

一是按照市委、市政府、局黨委的安排,以法律七進活動為載體,落實干部學法用法制度;二是加強對干部職工的法律法規(guī)宣傳教育;三是加強對重點林區(qū)林業(yè)法律法規(guī)的教育宣傳,組織科普、法律知識三下鄉(xiāng)活動,鼓勵干部職工參加各種法律知識競賽活動。

(五)加強隊伍建設,提高法制素養(yǎng)。

一是落實行政執(zhí)法人員任職資格制度,嚴格把好行政執(zhí)法資格上崗法律知識專業(yè)知識考試關,提高執(zhí)法人員素質;二是加強對林業(yè)行政執(zhí)法人員的培訓,不斷提高依法行政水平;三是今年據(jù)市委組織部的安排,自己有幸參加了去北京大學依法治國、依法治市培訓班學習,通過聽取國內(nèi)著名專家學者講座,開闊了眼界,進一步提高了覺悟,深感依法治林責任重大,同時也增強了進一步開展依法治林的信心;四是今年9月,按照市政府常務會議會前學法的安排,參加了對國家林業(yè)局第35號令《建設項目使用林地審核審批管理辦法》的`解讀匯報,也充分體現(xiàn)了市政府對依法治林、依法行政的高度重視。

(六)堅持依法治林,確保森林資源安全。

按照省廳、市局安排,組織在全市開展了集中打擊整治破壞森林和野生動物資源違法犯罪的“亮劍行動”、“非法侵占林地清理排查專項行動”等,有力打擊了各種違法違規(guī)行為,有效地保障了林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設和林業(yè)生產(chǎn)建設的順利進行,維護了林區(qū)社會穩(wěn)定。

四、業(yè)務工作。

按照市委、市政府、省林業(yè)廳下達的目標任務,努力抓好自己各項分管工作。

(一)切實抓好歐洲投資,蘆山援建等工作。

按照中央、省、市要求,組織力量全力推進全市工作。一是加強對歐投工作的組織領導,加強對全市5個縣(區(qū)、市)工作的指導和督查,落實任務,責任到人;二是組織、編制項目規(guī)劃,積極爭取項目資金;三是組織開展技術培訓,深入各地檢查指導工作;四是在認真調查研究基礎上,指導各地做好項目驗收工作,保證了全市工作的順利開展,而且全面完成任務。

同時,分管抓好蘆山災后重建工作,帶隊去現(xiàn)場考察,協(xié)助指導搞好總體規(guī)劃設計和實施工作。

(二)繼續(xù)加快集體林權制度改革步伐。

按照省、市政府的要求,在全市基本完成林改主體任務后,市林改辦加強了對全市林改工作的指導和督查,并有針對性的對各地進行調研,提出整改意見,進一步完善。市林改辦還積極培訓組織力量,對全市各地林改工作進行檢查指導,積極推進林權配套改革,探索林木采伐管理、林木林地流轉、抵押貸款、生態(tài)效益補償政策性森林保險等配套改革制度。

(三)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

按照中央提出的保增長、促民生的要求,注重把林業(yè)項目建設與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結合,與農(nóng)民增收致富相結合,指導各地重點發(fā)展核桃、大棗等干果基地,巨桉、楊樹等工業(yè)原料林基地,玫瑰基地等,有力地推動了林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

(四)加強森林資源管理工作。

一是強化林政資源管理,嚴格執(zhí)行林木限額采伐和林地使用管理制度,認真做好限額采伐政策落實工作,積極完成國家重點工程、征占林地配合工作。二是加大林政執(zhí)法工作力度,查處亂砍濫伐行政案件,打擊破壞森林資源違法行為;三是加強林業(yè)有害生物防控工作,全市實施飛防和人工防治作業(yè)取得顯著成效。

(五)抓好林業(yè)科技推廣工作。

按照省、市的安排,認真組織開展培訓林農(nóng)、“科技下鄉(xiāng)”、建立各類林業(yè)科技推廣示范基地等活動,為林業(yè)生態(tài)建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了有力科技支撐。同時,切實抓好金橋工程工作,并獲市委、市政府表彰。

(六)切實加強天保、退耕還林工程管理。

一是按照省上要求,市、縣(市、區(qū))各級政府層層簽訂責任書;二是由市天保辦、退耕辦制定“兩大工程”執(zhí)法監(jiān)察實施意見;三是組織全市開展對天保、退耕工程實施工作進行方案編制;四是加強對各地指導、檢查,保證工程順利實施。

(七)全面完成民生工程任務。

按照省、市政府的安排,通過目標考核管理、規(guī)劃設計、指導實施、落實資金、培訓技術,確保民生工程順利完成。

(八)抓好分管市局苗圃工作,建立健全管理制度,分解落實任務,責任到崗位,調整充實力量,調動積極性,使生產(chǎn)和管理規(guī)范性。

另外:還完成領導交辦的其它各項工作。

五、存在問題和打算。

近年來,在市委、市政府領導下,在組織和同志們關心、支持、幫助下,雖然做了一些工作,取得一定成績,但按上級黨組織和群眾要求,還有差距,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學習抓得不緊,特別是對中央十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神,9、10號文件學習還有待于進一步加強;二是工作方面考慮不夠全面,不夠細致,有時有急躁情緒;三是對分管工作調查研究不夠,檢查、督促不夠;四是開展批評和自我批評不夠等。

總之,通過考核,對照檢查,經(jīng)過黨組織和同志們熱忱批評幫助,總結經(jīng)驗,加強政治理論學習,認真學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀,黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神、中央9、10號文件,繼續(xù)按照“三嚴三實”教育活動的要求,不斷提高政治思想素質和政策水平,不斷鉆研業(yè)務,增強工作原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性,緊緊把握住當前加強生態(tài)文明建設重要戰(zhàn)略歷史機遇,為實現(xiàn)德陽新跨越式發(fā)展,全面率先實現(xiàn)小康社會,建設秀美山川大德陽作出自己應有的貢獻。

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