機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報(5篇)

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機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報(5篇)
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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報篇一

一、基本情況

(一)認真學習貫徹區(qū)委五屆四次等會議精神。一是結合機關后勤工作實際,采取會議等多種形式,深入學習貫徹黨的xx大、省委九屆五次全會、市委十一屆五次全會、區(qū)委五屆四次代表大會等會議精神。二是圍繞全區(qū)工作重點,緊扣“迎難而上、化危為機、超常工作、破解難題”,快速實現(xiàn)“止滑提速”的要求,圍繞“城鄉(xiāng)一體化、加快兩區(qū)建設、帶頭推進兩個加快,努力開創(chuàng)機關后勤工作新局面”和“保民生、保增長、保穩(wěn)定”的工作目標,增強政治意識、大局意識。三是圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展、科學發(fā)展、又快又好發(fā)展提供有力的后勤保障,強化后勤職能職責的落實。

(二)積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。一是根據(jù)區(qū)委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室的具體安排和第五指導組的具體指導,我局制定了機關事務管理局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案。二是按要求推進三個階段具體工作,順利完成了一階段的“學習必讀書目,撰寫心得體會;組織集中培訓,邀請專家作輔導報告;召開專題學習會議;單位領導作輔導報告;形成高質量的命題調研報告;開展解放思想大討論,形成討論交流成果;邊學邊查邊改”等七項規(guī)定動作和“開展我為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌獻一策;黨員領導干部問需日”等兩項自選動作。二階段在廣泛征求了街道辦事處、區(qū)級機關各部門以及機關干部職工和本局工作人員的建議和意見的基礎上,進行班子成員、干部職工的相互交心談心活動,召開了機關事務管理局xx年領導干部民主生活會、專題組織生活會,形成了本局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀情況分析檢查報告。領導班子形成思想共識5個,查找突出問題8個,提出整改措施5條,已解決的問題3個,正在著手解決的問題5個,黨員公開承諾人數(shù)35人,承諾事項6項。

(三)落實科學發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展的要求。一是組織全局干部職工政治學習,學習領導的重要講話,認清當前國際國內形勢和xx區(qū)情,促進全局干部職工轉變思想觀念,增強建設文明和諧新xx的緊迫感和使命感。二是圍繞科學發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展的要求,結合本局中心組學習,加強機關后勤工作討論,明確xx年工作思路。三是圍繞科學發(fā)展的要求,增強落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,加強立黨為公、執(zhí)政為民及科學發(fā)展觀教育,引導干部職工深刻理解和準確把握科學發(fā)展觀的本質內涵,把握區(qū)委、區(qū)政府貫徹落實科學發(fā)展觀的目標要求,貫穿到機關后勤具體工作的全過程。

(四)積極推進基層民主政治建設重點工作。一是按照xx區(qū)委和組織部、目督辦《關于下達xx年基層民主政治建設重點工作目標任務及考核細則的通知》,規(guī)范和完善會議開放制度。二是加強“三聯(lián)”網(wǎng)絡建設與制度落實,并在經(jīng)常聯(lián)系的基礎上發(fā)揮其作用。三是規(guī)范黨務公開的主要內容,并定期更新。四是加強聯(lián)系村和聯(lián)系社區(qū)的工作力度,在深化調查研究的基礎上,協(xié)助聯(lián)系村聯(lián)系社區(qū),推進基層民主政治建設,并在民情專遞、幫扶、聯(lián)系群眾等工作中有明顯的效果。五是將基層民主政治建設列入本單位的議事日程,完善和健全本局聯(lián)系群眾的機制,搭建相應的平臺,方便社情民意的反映,基本做到了責任到位,制度健全、督查有力。

(五)創(chuàng)建全國文明城市工作。一是根據(jù)區(qū)創(chuàng)建全國文明城市工作會議安排,對二辦公區(qū)院外公廁進行了無障礙設施改造,分別在男、女廁所完善了設備設施和殘疾人專用標識。二是與蜀漢社區(qū)共同研究開展機關宿舍區(qū)未成年人思想道德工作,并充分利用家委會和版報、壁報等組織和設備設施,加強思想政治宣傳工作,促進了該區(qū)域的和諧社區(qū)、和諧居民院落以及文明家庭建設。三是按照創(chuàng)建全國文明城市的要求,認真組織機關干部職工進行機關辦公區(qū)域、周邊街道的衛(wèi)生打掃,有效地提升了衛(wèi)生層面,改善了衛(wèi)生環(huán)境,為創(chuàng)建全國文明城市奠定了基礎。四是組織干部職工到雙楠抗日戰(zhàn)爭陣亡烈士李家鈺墓前開展祭奠活動,進行革命傳統(tǒng)教育,繼承先烈遺志、珍惜幸福生活,增進愛黨、愛國、愛社會主義的情感,激發(fā)工作熱情,努力為全區(qū)經(jīng)濟建設做好機關后勤工作貢獻自己的力量。

(六)深化黨風廉政建設和反腐敗工作。一是在認真貫徹落實《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的基礎上,進一步加強反腐倡廉宣傳教育力度,促進本局黨風廉政建設責任制的落實,圍繞提高思想認識、落實科學發(fā)展,維護人民群眾合法權益,維護黨的政治紀律。二是圍繞改進作風,貫徹落實厲行節(jié)約八項要求,大力弘揚節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),促進思想作風、工作作風、領導作風、生活作風建設,規(guī)范和杜絕領導干部廉潔從政行為和以權謀私行為。三是按要求擬定工作計劃,明確領導成員分工,認真開展廉政宣傳、警示教育,以及廉潔文化進機關、進社區(qū)以及“小金庫”治理等工作,配合區(qū)紀委第五紀工委的督查,加強本局治理經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設的內部督查。特別是貫徹了區(qū)紀委“機關作風督查緊急會議”精神,采取工作人員承諾等多種方式,加強本局機關作風建設。

(七)積極推進本局機關效能建設。一是按照區(qū)委《關于加強效能監(jiān)督問責的意見》和《xx區(qū)行政效能監(jiān)督督查實施細則》的通知,增強責任意識和工作執(zhí)行力,貫徹區(qū)委、區(qū)政府和上級的決策、部署、指示,做到行動迅速,確保政令暢通。二是圍繞工作責任,正確履行職能職責,確保本單位重點工作、目標任務順利推進、如期完成。三是圍繞提高領導能力、業(yè)務素質,樹立大局意識,熟悉本局工作,加強部門協(xié)調,向區(qū)委、區(qū)政府提供可以參考的建議意見,使機關后勤工作管理決策更加科學民主。

(八)積極推進聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)工作。一是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需要,加強聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)的聯(lián)系工作,進行法律法規(guī)宣傳,使聯(lián)系社區(qū)、聯(lián)系村的群眾知法用法。二是結合機關工作實際,落實區(qū)委關于幫扶活動要求,進行困難群眾的走訪活動16戶。三是在加強聯(lián)系的基礎上,積極推進招商引資牽線搭橋,助推聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。

(九)加強黨組、支部、工會群團建設。一是“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求,發(fā)揮黨組核心作用,促進科學、民主決策。二是圍繞全區(qū)中心工作,增強大局觀念,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。三是按照凝聚人心、增強合力的要求,認真開展本局工會群團的相關活動,激發(fā)廣大干部職工的工作熱情,為機關后勤工作獻計獻策,不斷提升機關后勤管理工作水平和后勤保障能力。

(十)機關辦公用房管理工作。一是按照相對集中的原則,落實區(qū)委、區(qū)政府的要求,進行機關辦公用房登記造冊管理,始終做到管理有根有據(jù)。二是根據(jù)部門的辦公用房需求,進行區(qū)投資促進局、商務局、國有資產(chǎn)監(jiān)管辦等單位的辦公用房調整,落實區(qū)委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動辦公室的辦公用房。三是積極做好機關辦公用房的維修與檢查,確保機關辦公用房資源的有效利用。

(十一)機關辦公大樓基建維修工作。一是根據(jù)xx年基建維修經(jīng)費預算,實施區(qū)機關一、二辦公區(qū)辦公大樓基建維修改造項目。二是根據(jù)機關工作實際,不影響機關正常辦公強調機關維修改造項目的具體實施,時間主要安排在星期六星期天及工作休息時間,協(xié)調相關部門予以配合。三是根據(jù)機關維修改造項目的工作安排,采取有效措施做好維修安全工作,以及衛(wèi)生打掃工作。目前完成了3-5樓通道維修的部分門拆除與更換,頂部恢復,墻面拆除部分的平整和刮灰,內外網(wǎng)絡和用電線鋪設,以及門號牌的安裝。

(十二)中心組學習。一是制定機關事務管理局xx年黨組學習計劃,在落實本局學習計劃的基礎上,認真貫徹區(qū)委中心組學習會議精神。二是做到學習的人員、時間、內容落實。三是學習的出勤率、筆記達到區(qū)委的要求,按時完成了《落實科學發(fā)展 努力開創(chuàng)后勤新局面》的調研報告。

(十三)統(tǒng)戰(zhàn)工作。一是根據(jù)區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部的工作部署,提出xx年統(tǒng)戰(zhàn)工作安排意見,貫徹全國、省、市、區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)、民宗、僑、臺工作會議精神。二是落實《中共中央關于加強新世紀新階段統(tǒng)一戰(zhàn)線工作意見》,加強對黨外干部的培養(yǎng)、教育和管理,尊重、信任黨外干部開展工作,鼓勵他們參政議政,發(fā)揮民主監(jiān)督作用。三是將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入了機關事務管理局黨組的重要議事日程。

(十四)政府信息公開工作。一是按照規(guī)范化服務型政府建設要求,繼續(xù)深入開展本局規(guī)范化服務型政府(機關)建設。二是認真貫徹政府信息公開條例,落實機關后勤工作的公示制度和公開內容,嚴格規(guī)范公開行為,完善監(jiān)督考核機制。三是建立健全工作程序,以及行政權力工作流程,完善行政權力網(wǎng)上公開運行,以及運用電子監(jiān)督手段強化監(jiān)督檢查、考核評議、責任追究,達到行政工作規(guī)范運行的目的,避免信息公開工作的負面影響。

(xx)機關作風建設。一是按照機關作風建設和區(qū)紀委第五紀工委的要求,在落實“一個決定”、“兩個講話”、“三個制度”的基礎上,加強本局機關行政效能建設。二是依照機關作風建設和檢查的要求,在本局工作人員、聘用人員承諾的基礎上,落實成武紀[xx]2號文件《關于重申和強調行政效能及機關作風建設有關規(guī)定的通知》,自覺遵守上下班紀律,不遲到、早退,堅持掛牌上崗、首問責任等制度。三是堅持每月本局機關作風內部督查,及時通報檢查情況,提醒相關科室和工作人員自覺遵守作風紀律規(guī)定,確保機關作風督查得分在95分以上。

(十六)社會治安綜合治理。一是按照區(qū)政府的要求,簽訂和落實《xx區(qū)維護社會穩(wěn)定工作目標責任書》等責任書,并開展相關工作。二是認真維護機關正常辦公秩序的基礎上,加強了辦公區(qū)域周邊街道以及相關宿舍區(qū)的社會治安環(huán)境管理,促進和諧社會建設。三是積極與蜀漢社區(qū)共同研究,加強法制宣傳,促進片區(qū)治安聯(lián)防建設。

(十七)人大建議、政協(xié)提案的辦理。一是按照區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室相關會議要求,認真進行工作調研。二是落實專人進行人大建議、政協(xié)提案的聯(lián)系和工作協(xié)調。三是按時完成了3件人大代表建議、政協(xié)委員提案的辦理工作,辦理滿意率達100%。

(十八)信息目標工作。一是按照區(qū)委區(qū)政府政研室下達的信息目標任務,分解到各科室。二是明確信息目標任務工作責任人。三是按照信息工作審批程序,及時報送工作信息資料。

(十九)群眾信訪工作。一是按照全區(qū)信訪工作要求,落實相關責任。二是按照首問責任制的要求和工作程序,做好人民群眾來信來訪接待。三是按照信訪工作規(guī)范進行信訪答復和辦理。

(二十)政府采購工作。一是按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,依照法定的政府采購程序,執(zhí)行政府采購工作計劃,完善了《xx區(qū)政府采購中心工作制度》和《xx區(qū)政府采購中心廉政紀律》以及《xx區(qū)政府采購評標定標紀律》等工作制度。二是根據(jù)區(qū)政府采購委員會辦公室的工作安排,嚴格履行政府采購集中采購機構的職能職責,強化政府采購風險、責任意識,按要求發(fā)布政府采購工作信息,落實全市協(xié)議供貨采購要求,規(guī)范政府采購招標行為,使每一項工作都符合政府采購法規(guī)要求。三是落實政府集中采購任務(xx年11月—xx年6月)37批次,預計金額3232.79萬元,支付金額2883.69萬元,節(jié)約金額349.1萬元,節(jié)約率為11%。單位自行協(xié)議采購285批次,預計金額525.62萬元,成交金額為480.01萬元,節(jié)約金額45.61萬元,節(jié)約率為9%。

(二十一)車輛編制管理工作。一是認真執(zhí)行市、區(qū)公務用車編制管理規(guī)定,特別是貫徹落實省市區(qū)紀委關于杜絕超標、超編的規(guī)定,使全區(qū)公務車輛編制管理工作沒有違規(guī)現(xiàn)象。二是及時報送xx年區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)辦公室的公務車輛和xx區(qū)機關執(zhí)法部門的執(zhí)法車輛,以及教育、衛(wèi)生等系統(tǒng)的公務用車編制審批3臺。三是按照創(chuàng)建全國文明城市工作和大氣環(huán)境治理的要求,報廢更新尾氣不達標的車輛4臺。

(二十二)集中車輛管理工作。一是按照區(qū)政府常務會議提出的具體要求,落實集中管理車輛的管理辦法。二是強化集中管理車輛的維修保養(yǎng),保持正常使用的技術狀態(tài)。三是合理調派使用車輛841次,安全行駛266小時,65204公里。

(二十三)機關食堂工作。一是按照《xx區(qū)機關食堂暫行管理辦法》,強化機關食堂管理,落實食品配送。二是不斷轉變食堂工作人員的服務態(tài)度和工作方法,實施購買饅頭刷卡、廚師崗位輪流等制度,努力提高飯菜質量。三是認真落實機關干部用餐和送餐工作任務,機關食堂伙食費支出121.82萬元,用餐總人數(shù)16.55萬人次。

(二十四)機關安全保衛(wèi)工作。一是根據(jù)機關內保工作要求,落實機關安全保衛(wèi)工作制度,加強安全保衛(wèi)工作人員和保安人員的教育與管理。二是強化知識培訓和正規(guī)化訓練,提升保安隊伍的執(zhí)勤能力和工作形象。三是維護機關正常的辦公秩序和加強機關治安管理,特別是重點加強了區(qū)委、人大、政協(xié)、政府重要工作會議以及“3.14”事件等安全保衛(wèi)。四是協(xié)助相關部門接待到區(qū)機關信訪群眾82次,發(fā)現(xiàn)機關部門夜間未關辦公室門窗、照明燈、空調等131次,巡查清理推銷人員出入辦公區(qū)122人次。

(二xx)機關安全生產(chǎn)和消防工作。一是按要求參加區(qū)安全生產(chǎn)和消防工作例會,認真貫徹會議精神和“預防為主”的方針,制定有效辦法,落實相關要求。二是認真加強機關公區(qū)域以及宿舍區(qū)的設備設施安全檢查,做到安全管理工作心中有數(shù),重點加強了機關配電房、食堂、會議室設施設備和水電氣線路的管控。三是在落實操作規(guī)程的前提條件下,根據(jù)每月安全生產(chǎn)和消防工作排查的情況,完善機關設備設施,消除各類安全隱患。特別是結合“6.5”公交車燃燒事件,更加強調了安全生產(chǎn)“一崗雙責”的責任落實。在加強安全生產(chǎn)和消防管理工作力度的同時,消除事故苗頭,杜絕各類事故發(fā)生,相關工作人員始終要有高度的思想認識,安全生產(chǎn)責任重于泰山,必須警鐘長鳴,強化責任追求和制度落實斗硬,把機關安全生產(chǎn)和消防工作落實到位。四是進行機關設備設施維修1747次,確保了一、二辦公區(qū)生產(chǎn)和消防的安全。

(二十六)機關停車工作。一是按照機關停車管理制度,規(guī)范機關院內停車秩序,嚴格登記、核查機關進出車輛,杜絕外來車輛停放。二是將機關部分干部職工家屬車輛分流到宿舍區(qū)內停放,使機關辦公區(qū)域停車壓力得到一定的緩解。三是落實機關一、二辦公區(qū)周邊街道停車,為自覺將車停放在停車位上的機關干部職工提供免費停車證的停車服務,在機關召開大會時,放置會議停車標志,停放部份參會人員和外來辦事群眾的車輛。四是我局會同機關工委發(fā)起“綠色出行,每周少開一天車在行動”的倡議,對緩解機關停車壓力收到了一定的效果。上半年為機關干部提供停車服務13.6萬輛次。

(二十七)國有資產(chǎn)管理工作。一是按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,進行本局機關國有資產(chǎn)清理,同時明確了相關管理責任人記入了國有資產(chǎn)臺帳。二是采取分片控制用電管理和專人負責用水、用氣管理的辦法,積極推進本區(qū)機關“創(chuàng)建節(jié)約型機關”活動,降低機關運行成本。

(二十八)機關衛(wèi)生工作。一是按照區(qū)機關衛(wèi)生管理規(guī)定,在加強機關公共區(qū)域日常衛(wèi)生打掃保潔的基礎上,派出保潔人員2356人次,清除各種垃圾1.26萬袋。二是派出消殺隊伍62批次157人次,封堵鼠洞65個,投放滅鼠誘餌1.2公斤,誘氰菊酯25公斤,ddv95公斤,奮斗吶8公斤,蟑螂膏7公斤,一掃光2.5公斤,雙蟲粉2.8公斤,白蟻清2.7公斤,吡蟲啉3公斤,白蟻靈2公斤,消毒粉4公斤,84消毒液10l,進行機關辦公區(qū)域和相關宿舍區(qū)的滅鼠、滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅白蟻消殺,消殺面積累計17萬平方米。三是在愛國衛(wèi)生開展過程中會同區(qū)直機關工委發(fā)出了“機關工作人員以身作則,共創(chuàng)無煙環(huán)境”的倡議,對創(chuàng)建無煙辦公區(qū)起到了一定的促進作用。

(二十九)機關維修管理工作。一是完善機關公共設施管理,將責任落實到具體人頭。二是注重機關設備設施的日常檢查,及時消除安全隱患。三是及時進行用電設備維修985次,用水設備維修342次,用氣設備維修62次,門窗、門鎖、電話、空調等維修358次,確保了機關設備設施的正常使用。

(三十)機關綠化管理工作。一是認真貫徹《成都市園林綠化條例》,發(fā)揚“樂為建設添光彩,服務人民樹新風”的精神,加強了機關一、二辦公區(qū)綠化設備設施管理。二是及時進行機關一、二辦公區(qū)樹木、草坪修剪培植的基礎上,補充了栽植了樹苗、草坪。三是適時進行了8棵大樹的移栽,草坪修剪累計4萬平方米,機關辦公區(qū)域擺放鮮花4500盆,使機關綠化環(huán)境有了進一步的改善。

(三十一)機關光彩工程管理工作。一是按照市、區(qū)光彩工程管理規(guī)定,加強光彩工程的具體管理。二是及時進行一、二辦公區(qū)光彩工程常規(guī)檢查6次,維修線路22處。三是按市光彩辦時間規(guī)定開啟光彩工程,展示機關面貌。

(三十二)機關會議服務工作。一是按照《xx區(qū)機關會議室使用管理規(guī)定》,認真做好會議室使用登記。二是根據(jù)區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)重大會議服務的要求,加大了管理力度,進一步改進了服務態(tài)度,提升了服務質量,提高了服務水平。三是進行機關會議服務381次,禮儀頒獎8次,民俗公園、歐風一條街解說6次,會議服務人數(shù)13215人次,滿意率為100%。

(三十三)機關聘用人員管理工作。一是根據(jù)機關后勤工作特點,落實《xx區(qū)臨時聘用人員管理暫行辦法》,進行聘用人員的思想政治教育。二是進行聘用人員業(yè)務培訓,提高聘用人員對機關后勤工作的認識,提升聘用人員的綜合素質,維護機關工作形象,做好做細自己的本職工作。三是按照市、區(qū)文件規(guī)定,辦理聘用人員的養(yǎng)老、綜合、失業(yè)、工傷等保險實際支付經(jīng)費21.67萬元。四是辦理聘用人員自動辭職、解聘20人,進行集中招聘3次14人。

(三十四)財務管理工作。一是按照區(qū)財政對經(jīng)費管理的具體要求,加強本局財務管理工作,嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律。二是積極與財政協(xié)調,做到水電氣費、機關食堂伙食費、集中車輛管理費、機關設施維修等專項經(jīng)費的??顚S?。三是按照相關規(guī)定,按實際支付各類經(jīng)費,做到了準確無差錯。

(三xx)機關戶籍管理工作。一是認真執(zhí)行公安機關戶籍管理規(guī)定,始終做到相關手續(xù)齊備,符合規(guī)定辦理。二是積極提供機關集體戶口查詢,方便機關干部職工。三是及時辦理機關大中專院校畢業(yè)生、軍隊轉業(yè)干部集體戶口的遷入、遷出14人次,為集體戶口人員提供辦理身份證、購房等服務30人次。

(三十六)電子網(wǎng)絡管理工作。一是按照電子政務內網(wǎng)管理、維護和公文網(wǎng)上交換工作要求,認真開展機關事務管理局電子政務內網(wǎng)和外網(wǎng)工作維護。二是及時更新本局工作信息,并力求工作信息的可讀性,力爭工作信息的點擊率上升。三是及時查看局長信箱的問題反映,完成網(wǎng)絡信息工作任務49條。

(三十七)區(qū)長公開電話辦理工作。一是認真辦理了區(qū)長公開電話辦公室xx272、xx436、xx144號交辦通知。二是完成了區(qū)領導簽批件《成都市xx區(qū)機關事務管理局關于區(qū)房地產(chǎn)管理局留用執(zhí)法車輛請示的建議》等3項工作落實。三是認真落實了區(qū)領導的有關工作指示,進行了機關停車、部分單位辦公用房調整等工作調研,按時按要求將調研、調查材料報送了區(qū)領導。

二、主要問題

(一)科學發(fā)展的適應性不強。對照科學發(fā)展觀和省委“四破除四樹立”(破除盆地觀念,樹立開放意識;破除內陸觀念,樹立前沿意識;破除自滿觀念,樹立進取意識;破除休閑觀念,樹立爬坡意識)及市委“四破四立”的要求,干部職工中存在一定的與科學發(fā)展觀要求不相適應的問題,其認識水平、領導水平和實踐水平有待提高。

(二)工作基本思路不夠新。對照省委推進“兩個加快”、“六看六突破”和市委十一屆六次全會、市委工作會議以及區(qū)委五屆四次會議的要求,干部職工中存在一定的推進城鄉(xiāng)一體化的薄弱環(huán)節(jié)和問題,其發(fā)展理念、發(fā)展定位、發(fā)展路徑、發(fā)展體制和發(fā)展動力等方面存在明顯的差距和不足,工作結合點和切入點,開創(chuàng)科學發(fā)展新局面的基本思路不夠新,主要工作措施不夠完善。

(三)機關工作機遇意識不夠強。對照抓住災后重建、擴大內需和試驗區(qū)建設機遇的要求,干部職工中存在一定的應對危機、實現(xiàn)科學發(fā)展的認識不足,轉變推進發(fā)展方式不夠迅速。

(四)服務群眾的舉措辦法不夠多。對照加強黨性修養(yǎng)和踐行“四個特別”、“八項規(guī)定”要求,干部職工中存在一定的群眾反映在服務大局、服務基層和安民惠民方面,與區(qū)委和區(qū)政府的要求有一定的差距和不足,研究提出加強班子隊伍建設的舉措和辦法不夠多。

(五)機關后勤宣傳工作力度有待加強。領導班子成員與干部職工工作交流多,而思想交流少,交心談心活動有待于進一步加強,領導班子成員深入實際不夠,調查研究不多,后勤法規(guī)的宣傳力度不大。

(六)機關后勤服務工作考核方法有待改進。各項規(guī)章制度比較健全,但在執(zhí)行過程中有個別不到位的現(xiàn)象。在工作考勤考核中,沒有完全達到獎勤罰懶的目的,注重了形式和平衡,有待于進一步改進考勤考核的方式方法。

(七)機關后勤工作難點需要進一步調研。機關干部職工對機關停車和伙食方面的問題有所反映,因受本區(qū)機關財力和場地的限制,沒有完全滿足大家的要求,容易產(chǎn)生批評意見。因此我們要正視問題,在今后的工作中努力加大調查研究力度,站在服務對象的角度,切身體會他們的感受,研究出好的辦法,解決其客觀需要。

三、下半年工作安排

(一)繼續(xù)深入開展學習實踐活動。按照區(qū)委科發(fā)辦和第五指導組關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的工作安排和要求,在第二階段的基礎上制定第三階段的工作計劃,進一步完善整改措施,確保學習實踐活動的深入開展。

(二)認真抓好機關督查工作。按照區(qū)委不斷增強工作執(zhí)行力的要求,切實抓好機關作風內部督查,在工作人員簽定承諾書的基礎上,自覺遵守上下班等規(guī)章制度,堅持掛牌上崗,落實首問責任、外出告示等相關制度,在辦公時間和辦公場所不做與工作無關的事項,堅決杜絕上班打麻將、斗地主、上網(wǎng)打游戲、qq聊天等不良現(xiàn)象。

(三)強化干部職工的理想政治教育。利用政治學習和相關會議,認真貫徹區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的有關會議精神,強化干部職工的思想政治教育,激發(fā)他們的工作熱情,促進全局干部職工正確履行機關后勤工作職能職責,有效推進機關后勤工作。

(四)認真抓好主要工作目標任務的落實。上半年根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府給本局下達的主要工作目標,在層層分解的基礎上,督促各科室落實目標責任,如期推進了目標任務的完成。下半年將在此基礎上加大目標任務的檢查督促力度,有效確保全年目標任務的完成。

(五)創(chuàng)建全國文明城市工作。按照創(chuàng)建全國文明城市的要求,在加強機關辦公區(qū)域衛(wèi)生打掃的同時,完善機關內部和相關宿舍區(qū)的設備設施,進行停車畫線和綠化整治,認真清理辦公區(qū)域各種雜物和衛(wèi)生死角,按要求開展文明城市創(chuàng)建活動,并與蜀漢社區(qū)聯(lián)手做好機關一宿舍區(qū)的相關工作。

(六)機關辦公大樓裝修改造工作。在已實施的機關一、二辦公區(qū)辦公大樓裝修改造項目的基礎上,繼續(xù)抓好后續(xù)工作,高度注重工程質量和施工安全,著力抓好施工衛(wèi)生打掃工作,努力減少對機關正常辦公的影響。

機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報篇二

機關事務管理局機關車隊上半年工作總結

今年上半年以來,機關車隊在局領導的正確領導下,在車隊長高度重視下,狠抓隊伍思想教育,強化愛崗敬業(yè)精神,堅決貫徹安全第一,服務至上的原則,經(jīng)全隊人員的共同努力,圓滿地完成了各項工作任務,現(xiàn)就半年來機關車隊的工作總結如下:

一、基礎管理方面

2011年上半年車隊建立了《車隊工作崗位職責》、《機關車隊行為規(guī)范和管理制度》,針對車隊臺賬(包括車輛檔案、單車油耗、單車修理費用)進行了細化和完善,建立了一車一冊,協(xié)助(紀委)縣財政局政府采購管理科完成對縣委縣政府及大院內所屬各單位公務車的登記和車編的整理和統(tǒng)計工作,讓車隊管理有章可循,有帳可查。

二、安全思想教育

車隊在分管副局長的領導下,加大車隊安全學習力度,通過多種形式加深駕駛員對安全的理解,上半年開展了兩次由全體駕駛員參加的以安全教育為主題的座談會,敲響安全駕駛的警鐘,確保車輛安全行駛。

三、車輛運行及保養(yǎng)

按照車輛管理規(guī)定,按時對車輛及駕駛員的證照進行年審。根據(jù)上半年對車輛的初步統(tǒng)計,車隊安全行駛里程達到16萬多公里,耗油費約14萬,車內裝修費用約2.1萬元,發(fā)生車輛小碰小擦3起,未發(fā)生責任事故。按規(guī)定對所有車輛進行及時維修和保養(yǎng),車輛外出保養(yǎng)次數(shù)達到13次,其余多在本地修理廠維修和保養(yǎng),保證了所有車輛車況良好。存在問題:

一、對駕駛員的安全思想教育還不夠深入,駕駛員自身安全意識有待加強。

二、服務的理念有待加強,服務的水平有待提高。

三、車輛的車身整潔狀況有待改善。下半年的打算:

按照本局的工作安排,結合車隊具體工作實際,2011年下半年車隊將從制度管理、節(jié)能降耗、維修保養(yǎng)、安全培訓、提升服務等幾方面開展工作。一 是加強駕駛員遵守職業(yè)道德、文明用車、優(yōu)質服務的工作,加強車隊內部管

理,完善和健全車隊規(guī)章制度。

二 是做好車隊各類費用統(tǒng)計和各類臺賬記錄,力爭做到節(jié)能降耗,節(jié)約開支。三 是做好車隊駕駛員的考核工作,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。

四 是收集社會上重大交通案例,組織駕駛員認真討論、分析原因,引以為鑒。五 是定期進行包括駕駛技術、安全警示教育和技術比武在內的多種形式的教育培訓。

機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報篇三

篇一:車隊半年總結

車隊上半年工作總結

在廠領導班子正確領導下,在同志們的共同配合努力下,xx年上半年我車隊堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,將領導交給的各項工作任務圓滿完成,現(xiàn)將上半年工作總結匯報如下:

一、基本工作思路

xx我隊嚴格按照廠內本制定的工作計劃安排部署工作,從制度管理、油料消耗、維修保養(yǎng)、安全培訓等幾個方面進行深化創(chuàng)新,同時積極投入到學習實踐科學發(fā)展觀活動中,為各項工作的開展提供強有力的思想、組織、制度和能力保證,充分做到未雨綢繆。

二、工作情況

面對xx嚴峻的形勢,以及響應廠里戰(zhàn)勝困難,共度難關的號召,車隊積極創(chuàng)新和摸索工作的內容,形式、方法、手段和機制等,在增強針對性、實效性和主動性上下功夫。

2、完善了各項工作制度,使車隊形成工作嚴謹,職工踏實的工作作風。同時努力做到出車及時準確,做到寧讓車等人,不讓人等車,方便工作,讓領導和各部門滿意。

3、當好“車主人”,并合理利用車輛,勤保養(yǎng),勤維護,使每臺車輛達到最大利用率。維修上今年xx號奧龍車大修車輛xx次,更換輪胎xx條(其中x號奧龍車和隨車吊各兩條),不需要到維修站去修理的車輛,能夠自己處理的,立即排除,千方百計節(jié)成本降開支,在車輛配件消耗方面,設立專人專車用料登記冊,明細所用配件具體情況,為了進一步節(jié)約用料消耗,我隊將嚴格把關,按照規(guī)定定期維護保養(yǎng)車輛,同時根據(jù)季節(jié)變化,替換不必要的材料。

4、參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,加強職工安全培訓工作。在廠關于學習實踐科學發(fā)展觀活動中,我隊組織人員積極學習領會相關活動精神,車隊黨員干部及負責人員記筆記,寫體會,撰寫結合實際工作的調研報告,近期參加了廠組織到兄弟采油廠的交流學習活動,帶回了xxxxx先進的工作制度,開闊了視野。年內組織了xx次安全培訓,并對駕駛人員進行了考試。

5、安全管理是車隊管理的重要組成部份,是防止事故發(fā)生的重要保證。做好安全管理工作,車隊全體人員從思想上高度重視,積極參加油田公司及廠內開展的“安全生產(chǎn)警示活動”,給駕駛員發(fā)放《交通法規(guī)》、《駕駛員操作規(guī)程》等學習手冊,讓其在休息之余閱讀,加強安全意識。同時認真執(zhí)行 “安全第一,預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位,并將各項安全制度上墻細化,職責明確,在實際工作中采取強有力的措施,防范各種事故發(fā)生,截止目前沒有發(fā)生一起安全事故。

三、工作中面臨的問題

雖然取得了一定的成績和進步,但出現(xiàn)的問題也不容忽視,其一,職工自身素質有待進一步提高,在今后的工作中,我隊將會盡力彌補這些缺點,加強學習全面提高自身的綜合素質、業(yè)務水平、服務質量;其二,最近壓井任務重,駕駛人員短缺,給工作帶來了一定影響。其三,部分主要生產(chǎn)車輛老化,在維修費用上造成了壓力。

四、下半年工作打算

我們將繼續(xù)深入學習,提高自己,下一步我們將進一步完善各項工作制度,從細節(jié)做起。特別在駕駛員的管理上,加大監(jiān)督檢查及培訓力度以及《道路交通安全法》的學習,全面提高駕駛員的整體素質。通過教育、培訓,提高駕駛員的理論和實際操作水平,降低交通事故率。抓好隊伍建設工作同時加強對車輛的管理,提高安全意識,做到管理與教育想結合,同時進一步參與到深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,深刻領會科學發(fā)展觀重要理論體系,將其溶入到工作中,并在兄弟采油廠學到的好經(jīng)驗,好方法落實與結合到實際工作中,以求得到更進一步的提升。

通過上半年的努力,我們通過辛苦工作,圓滿完成了工作任務,盡到了應盡的職責,但對照上級要求還存在一定的差距。但相信在廠領導的正確領導下,這些問題和困難都將逐步得到解決。在今后的工作中,我隊將不負各部門、各位領導的厚望,繼續(xù)保持和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)作風,采取更加有力和有效的措施,以科學發(fā)展觀為指導,努力把車隊建設成為一個各方面過硬的團結集體,為我廠生產(chǎn)做出應有的貢獻。篇二:車隊工作總結 呂梁公司車隊前半年工作總結

2013年的車隊工作開展已有半年時間,在這大半年的工作當中,車隊緊緊圍繞“安全、高效、節(jié)約”的工作方針,同時全面貫徹賀經(jīng)理“把隱患當事故狠抓安全”指導思想,在領導的關心和大力支持下,經(jīng)過全隊人員的共同努力和單位各部門的積極配合,圓滿地完成了各項工作任務,現(xiàn)對半年工作總結如下:

一、重責任,保安全,爭創(chuàng)一流業(yè)績

我們始終強化安全意識,時刻把安全放在首位,嚴格遵守《中華人民共和國交通法》和《新道路交通安全法》,嚴格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、停放、維修、加油、檢查規(guī)定,認真落實各項安全措施,不酒后駕車,不違章駕駛,不帶故障行車。

上半年車隊加大安全學習力度,通過多種形式使每個駕駛員加深對“交通法”和“交通管理條例”的理解和應用。定期召開了安全例會并每月組織一次駕駛員安全駕駛的心得體會經(jīng)驗交流,確保車輛安全行駛。并做到了“三不”原則,不系安全帶不起歩,不違章超車,不開英雄車,杜絕酒后開車等違章行為。認真執(zhí)行了“安全第一,預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位,并根據(jù)天氣變化、工作性質、出車路線等進行安全教育。嚴格執(zhí)行車輛管理條例,按時對車輛進行年審、駕駛員的證照年審,相應做好車輛保險的購置工作,最大限度減少違章,確保上半年的良好安全形勢得到延續(xù),為力爭全年安全無事故打下基礎。

二、抓隊伍,明紀律,提高服務水平

我們從完善落實《呂梁公司車隊管理辦法》、《駕駛員管理制度》及《駕駛員考核管理辦法》入手,狠抓隊伍建設,嚴肅工作紀律。對車輛的維修和油耗定期進行公布,車隊管理公開化、透明化。在車輛有限、人員緊張的情況下,科學合理地安排車輛,檢查用車,使車輛做到高效率、高質量運營。對駕駛員、車輛實行檔案制,資料系統(tǒng)化、數(shù)據(jù)化。在車輛維修方面,采取有效措施,努力降低消耗,為單位節(jié)省車輛費用開支。截止到2013年7月底,累計共開支170余萬元,同比減少43.15%。

三、抓學習,強素質,樹立良好形象

在有關領導的組織安排下,與相關部門進行友好互動,相互學習各自車隊的管理經(jīng)驗,以提升車隊管理質量,并取得了良好效果。不定期召開駕駛員安全講座,組織觀看新的安全宣傳片,鞏固對各種交通、安全知識、法規(guī)的理解認識,并強化消化吸收,在提高自身駕駛業(yè)務水平的基礎上,進一步增強駕駛員安全意識。督促駕駛員在工作之余,擠時間自學,學習維修技術,學習駕駛方法和行車經(jīng)驗,增長知識,開闊眼界,提高自身的素質??傊肽陙?,經(jīng)全體隊員的努力,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處。我們決心在今后的工作中,克服缺點,改進不足,充分發(fā)揮好車隊應有作用,全面服務呂梁公司,同時我們計劃下半年將從以下幾方面繼續(xù)開展工作:第一、繼續(xù)堅持集團公司、呂梁公司的八項規(guī)定、六條禁令,將節(jié)約開支進行到底;第二、為了方便對車輛和駕駛員進行管理,車隊工作將于下半年全部采用智能化管理;第三、繼續(xù)強化安全教育,做好安全教育培訓,提高司機安全防范意識。篇三:車隊2013年上半年工作總結 朱博2013年工作總結

在 “安全第一、預防為主、綜合治理”的方針政策的指導下,我堅決貫徹安全第一,服務至上的工作原則。2013年,在醫(yī)院的管理提升項目中吸取有效的駕車模式運用到自身工作之中,圓滿完成院內的各項承載任務,實現(xiàn)全年來無任何事故的優(yōu)秀成績?,F(xiàn)將自己2013年全年的工作總結如下:

一、醫(yī)院領導高度重視安全生產(chǎn),嚴格落實“一崗雙責”,切實履行院內安全第一主體責任,不斷健全和完善自己的駕車技術。具體做法:

1、認真執(zhí)行國家和各級政府頒發(fā)的安全駕駛的法規(guī)規(guī)定。

2、平日做好車輛安全的檢查和維修保養(yǎng)工作。

二、注重安全駕駛:

醫(yī)院通過開展安全教育、培訓及演練,不斷強化安全管理意識和綜合素質。從中我學習到:

1、做好安全駕駛,提高自身安全防范意識。每月自己觀看網(wǎng)上駕駛方面視頻,警醒自己時刻注意。學習消防演練。通過安全學習和演練,提高自己安全行車意識和安全防范意識,增強自身處理突發(fā)事件的能力。

2、認識聽取領導的教導,尤其是關于道路運輸安全生產(chǎn)狀況的會議精神以及下發(fā)的相關文件,進行安全行駛法律、法規(guī)及上級有關安全生產(chǎn)文件精神等方面的普及教育和學習,及時領會上級主管部門的的文件規(guī)范要求及文件精神。第一時間了解院周圍斷交情況以及道路單行路增改情況等,嚴格按照文件的規(guī)范貫徹執(zhí)行。在與同事們的交流中不斷總結自身在安全生產(chǎn)中的經(jīng)驗及不足,并積極改善。

三、重視安全檢查:

1、在出車前自己要全面檢查車輛的各項性能,發(fā)現(xiàn)問題要處理,及時排除安全隱患,絕不能開“帶病車”,確保車輛在良好的狀況下安全行駛。

2、向領導及時上報自己負責車輛的情況。車輛回院后,對車輛進行清洗和檢查,并做好其他輔助配套工作。

四、及時維護保養(yǎng):

1、對自己負責的車輛進行日常維護保養(yǎng)。

2、按國家或行業(yè)有關標準規(guī)定的行使里程或間隔時間對定期對自己負責車輛進行維護保養(yǎng),確保車輛處于良好的狀況。

五、嚴格履行完成醫(yī)院各項任務

1、院內全年承辦、協(xié)辦的各項會議“apcc”、“”等,配合領導的調度,加班加點均圓滿完成了接送任務。

2、在服務中,努力做到提升個人素質、展現(xiàn)醫(yī)院員工積極進取的正能量精神。在上級主管院長及各位領導的管理下,我認真學習十八大精神及兩會文件,2013年積極努力,取得了一些成績,一如既往地響應政府職能部門對安全生產(chǎn)的號召,堅持不懈的注意安全問題,不斷加強對自身的教育與提升,努力為社會及醫(yī)院創(chuàng)造更大的價值,為營造一個和諧、良好的醫(yī)院環(huán)境做出自己的綿薄之力。

機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報篇四

**鎮(zhèn)2011上半年機關總結會議上的講話

各位領導,同志們:

前段時間,黨委、政府對全鎮(zhèn)機關半年總結工作進行了布臵。上周黃金口,本周二、周三農口、經(jīng)濟口、計生口、政工口等各口分別作了總結交流。剛才各工作區(qū)、各站辦認真回顧總結了上半年的工作情況,實事求是地查找了工作、思想、作風等方面存在的問題和不足,對下半年的工作也作出明確的計劃,這說明大家對待工作都很扎實、認真。

下面,我講兩個方面的問題:

一、上半年工作

今年以來,在黨委、政府的正確領導下,全體機關干部立足本職、盡職盡責,齊心協(xié)力、奮勇拼搏,全鎮(zhèn)各項工作扎實有效開展,取得了顯著成績,達到了預期的目標。

(一)黨建工作進一步加強

農村兩委換屆工作是今年各項工作的重中之重,關系全鎮(zhèn)穩(wěn)定大局。全體機關干部起早貪黑,苦戰(zhàn)50天,使得我鎮(zhèn)換屆選舉工作圓滿結束,成績卓著,不僅為我鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定作出了重大貢獻,而且為下一步工作的順利開展提供了堅實的組織保證。主要成績體現(xiàn)在以下幾方面:一是換屆工作順利、穩(wěn)定,結果理想,市領導用“想不到”來評價。**鎮(zhèn)村數(shù)多、村情復雜、南北差異較大,黨委、政府超前謀劃、精密部署,從去年的這個時候我們就開始著手準備。去年農村半年工作總結中,我們深入各村、細致摸排,掌握了第一手資料。今年換屆選舉前,我們也制定了詳 細的工作計劃。經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的共同努力,實現(xiàn)了順利換屆,換屆順利。與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,我們的換屆工作一直走在全市前面,而且換屆期間沒有發(fā)生一起因換屆引發(fā)的上訪事件。我們于5月7、8、9三天在市影劇院對新任兩委成員進行了培訓,也是全市第一家。二是換屆成果為各項工作的開展提供了組織保證。換屆工作的順利完成,對村兩委成員培訓教育,新老班子順利交接,各村兩委班子及時就位、及時運行,為我鎮(zhèn)其他工作的開展打下了堅實基礎,穩(wěn)定、計生、民政、組織、養(yǎng)老保險等工作都得到及時有效的開展,形成了良性循環(huán)。三是機關干部在換屆中得到歷練。全體機關干部通過換屆工作,真正感受到基層工作的艱辛,也學到了很多基層工作經(jīng)驗,為以后各項工作的開展打下了一定的基礎。四是換屆工作中全體機關干部表現(xiàn)出了良好的精神風貌。包村機關干部都能服從大局,聽從工作區(qū)統(tǒng)一安排,積極靠上,起早貪黑,不怕苦,不怕累,展現(xiàn)了良好的精神風貌。特別是換屆骨干,他們能吃透精神,及時處理突發(fā)事件,在換屆工作中發(fā)揮了重要作用。像***、***、***、***、***等同志,工作細致、認真,為****村的換屆做了較多的工作。

在在換屆工作中,各工作區(qū)在當前農村工作任務艱巨、壓力大、情況復雜的形勢下,迎難而上,真抓實干,犧牲了大量的休息時間,表現(xiàn)了極強的事業(yè)心、責任感和奉獻精神,付出了較多的心血,同樣,也換來了較好的成果。一區(qū)換屆工作穩(wěn)打穩(wěn)扎,全市關注的***村沒出任何問題,順利結束換屆。二區(qū)換屆工作井然有序;三區(qū)各村歷史問題較多,但仍然順利完成;四區(qū)各村情況比較復雜,也能在換屆期間保證穩(wěn)定;五區(qū)換屆工作穩(wěn)步推 2 進,各村換屆工作進行的扎實有效。

(二)社會秩序日趨穩(wěn)定

穩(wěn)定是各項工作的重中之重,上半年各工作區(qū)與信訪辦、司法所、規(guī)劃辦、經(jīng)管站、民政、610等相關站辦團結一致、配套聯(lián)動,共同處理了大量的矛盾糾紛,確保了全鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定。一是加強和完善社會服務中心建設。在進一步加強硬件建設的同時,著重強化了服務中心的制度建設。5月份,由于書記帶隊,到江浙地區(qū)進行了觀摩,學習到了先進的經(jīng)驗和管理模式;之后,根據(jù)市政法委要求,結合自身實際,我們對服務中心進行了設臵,共設了19個站辦,5個服務窗口。前天,我們舉行了綜治維穩(wěn)中心和群眾工作站接牌儀式,全市信訪穩(wěn)定工作會議在我鎮(zhèn)召開,這說明市里對我們的工作是十分肯定的。二是加大對集體訪、疑難案的處結力度。對集體訪隱患、上級交辦的疑難案件及各區(qū)排查的不穩(wěn)定因素,我們都進行了科學細致的研究,制定了化解結服方案;對曾外出進京、到省訪的老戶,涉法涉訴及民辦教師、參戰(zhàn)人員等特殊人群,我們也制定了相應的措施。到目前,全鎮(zhèn)基本沒有出現(xiàn)進京上訪丟丑事件,案件較往年有所下降。

(三)項目建設穩(wěn)步推進

今年,**鎮(zhèn)共規(guī)劃市鎮(zhèn)兩級重點項目16個,目前已開工項目10個。其中,***項目、****項目、***項目、****道路拓寬工程和****、****兩個房地產(chǎn)項目均已順利開工;****項目,目前正在辦理前期手續(xù)。在做好現(xiàn)有項目的同時,經(jīng)貿辦超前謀劃,對下半年及明年項目作出規(guī)劃。在項目儲備上,已經(jīng)確定****、****、****、****、*****等5個項目,計劃總投資7.7億元。3 在6月下旬召開的全市科學發(fā)展觀摩會上,我鎮(zhèn)參加觀摩的四個重點項目,綜合評比分數(shù)列全市各鎮(zhèn)(街道、區(qū))第一。

(四)新農村建設扎實有效

農村工作是我們基層工作的根本所在,今年我鎮(zhèn)加大投入,力推新農村建設,取得了顯著成效。農辦、水利站、果業(yè)站、林業(yè)站等站辦的同志,深入基層,送信息,做指導,抓落實,為加快農業(yè)結構調整、改善村容村貌、加強基礎設施建設、促進鄉(xiāng)風文明做了大量細致的工作,全鎮(zhèn)新農村建設上了一個新臺階。一是加大農業(yè)結構調整力度。共新建蘋果示范園7個,新植蘋果7700畝。同時以項目區(qū)建設為重點,通過增加配套資金、新建示范基地、漿砌渠道、修建機耕路,充分調動群眾參與結構調整的積極性。積極實施***土地治理工程,項目投資530萬元,總面積7000畝,目前已基本完工,共惠及***、***、***等6個村。二是深入開展民生工程建設。年初,制訂了包括連村路建設、尾礦庫建設、沼氣建設在內的“**鎮(zhèn)2011年十大民生工程”,預計總投資1.1億元。目前,十大工程已開工8個,其余2個正在籌備開工,已完成投資7000萬元。其中,****道路拓寬,***、***、***三座水庫的加固和9個塘壩的除險是多年來的夢想。三是全面開展城鎮(zhèn)化建設。危房改造方面,截至目前,全鎮(zhèn)已完成改造310戶,預計到8月份全部完成市下達的450戶任務。新村建設方面,主要是抓好****新村建設工程。目前,9座住宅樓主體工程全部完工,正在進行樓體的內外墻裝飾及水電暖安裝施工,預計今年年底村民全部回遷新居。

(五)機關文化建設如火如荼

今年上半年我們深入開展“唱讀講傳”活動,堅持“傳播主流價值、豐富干部文化、培育團隊精神、提升干部素養(yǎng)”的基本原則,把唱紅歌、讀經(jīng)典、講團結、傳箴言活動“四位一體”結合起來,提振全鎮(zhèn)機關干部的精氣神。***、***拓展訓練,機關干部在鎮(zhèn)主要領導的帶領下克服心理障礙,挑戰(zhàn)身心極限,不僅身體得到鍛煉,心理素質也得到了歷練;《圍爐夜話》學習活動引導機關干部讀經(jīng)典、傳箴言,通過網(wǎng)絡自學和現(xiàn)場交流等形式,解讀國學精神內涵,每一次學習對機關干部都是一次精神洗禮,給機關干部的工作、生活都帶來較大改變。以慶“七一”為載體,我鎮(zhèn)廣泛開展機關文化活動。與***聯(lián)合舉辦了“感黨恩、話巨變”征文比賽,在全市征集作品100多篇,活動取得了良好的效果;在“慶七一,唱紅歌”活動中,機關干部克服種種困難,擠時間、抓效率,認真學唱、刻苦排練,在老師的指導下,整體水平得到了大幅提升,在合唱比賽中取得了較好的成績。同時,我們將大合唱搬到了市里,搬到了電視上,對外展示了我們**人的精神風貌,宣傳了**形象?;顒咏Y束后,明顯感覺到我們機關干部的幾大變化:“笑容更多了、嗓子更亮了、腰板更直了、人更美了”。

(六)其他工作

一是安全生產(chǎn)方面。安監(jiān)辦、礦業(yè)公司等站辦工作人員牢記自身使命,盡職盡責,以實施“安全生產(chǎn)標準化建設規(guī)范年”為抓手,深入開展安全生產(chǎn)“雙基工作深化年”和安全生產(chǎn)“基石工程深化提高年”活動,全方位落實安全生產(chǎn)措施,重點加強礦山治理建設,安全生產(chǎn)始終保持良好態(tài)勢。截至目前,全鎮(zhèn)沒有 5 發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。

二是護林防火工作方面。林業(yè)站、各工作區(qū)帶領包村干部和護林隊員不辭辛苦,嚴防死守,最大程度地降低火險危害。

三是計劃生育工作方面。我鎮(zhèn)計劃生育工作壓力一直很大,計生辦全體工作人員迎難而上、扎實工作。特別是在兩季查體、處理違法生育工作,迎接上級檢查中,計生辦工作人員起早貪黑、加班加點,他們的工作也取得了較好的成績。

四是宣傳工作方面。電教中心將我鎮(zhèn)先進典型和良好經(jīng)驗做法及時有效地進行宣傳,圖片新聞和文字新聞居全市前列。

應該說,上半年的工作是富有成效的,成績是有目共睹的,這些成績的取得,得益于各區(qū)、各(站、辦)所的通力協(xié)作,得益于全體機關干部的扎實工作。但在肯定成績的同時,我們應該清醒看到,工作中仍然存在許多問題和薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是責任心不強,工作效率不高。在實際工作中,解決問題方法不得當,措施不得力,效果不明顯,對具體情況掌握的不細、不實,關鍵時刻處于被動狀態(tài)??匆姽ぷ?,躲避矛盾、逃避困難,缺乏敢作敢為、雷厲風行的作風。機關是一個大家庭,相互之間的工作是有目共睹的,干好干壞都看見,都有一個評價,為什么有的同志干的很出色、很優(yōu)秀,而有的同志就不行。

二是思想不夠解放,缺乏創(chuàng)新意識。具體體現(xiàn)在個別機關干部大局意識不強,團結協(xié)作能力差,擺不正位臵,對相關問題不能相互協(xié)調、同心同德,而是推諉扯皮、上推下卸,把小事搞成 6 大事、好事辦成壞事。有的同志對業(yè)務工作不是認真研究、鉆研,缺乏創(chuàng)新意識,只是被動應付。

三是自律不嚴,組織紀律觀念和法律意識淡薄。個別機關干部對機關規(guī)章制度視而不見、形同虛設、臵之不理,個別機關干部連起碼的法律意識都不知,在遵守執(zhí)行過程中,極大損害了機關形象,“樹機關形象,創(chuàng)一流業(yè)績”成為一句空話;有的同志,自我約束力差,對工作崗位挑三揀

四、牢騷滿腹;還有的同志,只講待遇,不講奉獻,只想著跟組織講條件、要待遇。應該說,我們機關不管從辦公條件來講,還是從責任制考核來說,都比礦業(yè)公司優(yōu)越的多、寬松的多。借調的同志,要珍惜機會,做好工作,如果不適應機關工作,可以提出要求,繼續(xù)回礦業(yè)公司。

以上問題的存在,影響了全鎮(zhèn)工作,應當引起機關干部重視,希望大家能夠緊密聯(lián)系各自思想和工作實際,找準問題,加以改正,確保下半年工作扎實推進。

二、下半年機關工作要求

下半年各項工作仍然十分繁重,社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、項目建設等各項工作壓力大、任務重,能否實現(xiàn)**經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展,關鍵在于我們能否撲下身子來真抓實干。黨委、政府要求全體機關干部進一步解放思想、振奮精神、轉變作風,以新姿態(tài)、新面貌開創(chuàng)機關工作新局面。各站辦和工作區(qū)要按照年初工作計劃和目標,認真規(guī)劃、扎實推進,確保年終考核取得好名次。剛才各站辦也都匯報了在全市的名次,要確保能實現(xiàn)。關于下半年的各項工作,黨委、政府主要提出以下四點要求:

一要開展“回頭看”活動,認真回顧總結。《圍爐夜話》里有句話,相信大家也都看到過:“有不可及之志,必有不可及之功;有不忍言之心,必有不忍言之禍?!边@就要求我們,在制定計劃時要高點定位,高位謀劃,在查找問題時要深挖不足,及時整改。我們**正處于一個發(fā)展機遇期,但仍然面臨許多挑戰(zhàn),會議結束后,各區(qū)、各站辦要進一步查找不足,細化、量化下半年計劃,要積極開展“回頭看”活動,回顧總結前半年工作經(jīng)驗教訓,提出整改措施。

二要做好工作計劃,提出整改措施。一是千方百計抓經(jīng)濟項目。要抓大項目建設,引進大、高、強項目。抓產(chǎn)業(yè)轉型項目,確保每個村至少新上1個過3000萬元的轉型項目。二是重視農業(yè)生產(chǎn)和農村產(chǎn)業(yè)結構調整。我鎮(zhèn)的農業(yè)工作和農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整一直走在全市的前列,為鞏固這一優(yōu)勢,水利站、農辦、果業(yè)站、農機站、民政辦等相關部門,要繼續(xù)努力,繼續(xù)做好新植果園、新建示范基地、漿砌渠道、修建機耕路、洪山疆土地治理工程等工作的開展,充分調動群眾參與結構調整的積極性。三是全力保障安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定。繼續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作“零”目標。同時繼續(xù)深入細致地開展“大接訪大下訪”活動,認真排查并切實解決了一系列矛盾糾紛。深入開展好維穩(wěn)控穩(wěn)工作,有效解決影響發(fā)展、穩(wěn)定的問題,使全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的喜人局面。四是扎實穩(wěn)步推進社會事業(yè)不斷發(fā)展。積極落實醫(yī)療保險全覆蓋工作,重視弱勢群體的救助,關心幫助他們搞好生產(chǎn)生活。要加強人口與計劃生育工作,夯實基層基礎工作,加強計生執(zhí)法工作,穩(wěn)定低生育水平。

三要改進工作作風,加強對口聯(lián)系。要正確對待成績和榮譽,成績面前不自滿,困難面前不低頭,始終保持良好的精神狀態(tài)。要樹立求真務實的工作作風,發(fā)揚實干精神,俯下身子,扎實工作,不能浮在表面,弄虛作假。做到用心干事、務實干事、高效干事、干凈干事。

應該說,今年上半年的農村兩委換屆、培訓,到慶七一等一系列活動,花費了很多時間,在工作中與上級部門的溝通也較少。下半年,要求各兩委成員、各站辦在工作中要進一步加強對口聯(lián)系,對上多爭取項目、爭取現(xiàn)場,正確了解政策,及時掌握情況。大家在工作中,不僅要實干,也要學會巧干,要對照責任制考核,半分半分的摳,一項一項的抓,確保今年各項名次不低于去年。

四要樹立創(chuàng)新意識,加大對外宣傳。要克服傳統(tǒng)觀念,解放思想,轉變工作思路,改進工作方法,創(chuàng)新工作方式,把**的特點、市里關注的熱點和工作中的亮點及時宣傳出去,使宣傳工作出亮、出彩,不斷提升**對外形象。同時,機關干部也要加強學習,不斷提高自身修養(yǎng),共同創(chuàng)建一個學習型組織。

最后,希望全體機關干部在接下來的工作中振奮精神,始終保持昂揚向上的精神斗志,求真務實,爭取在年底考核中,各項工作都能取得好的名次。

機關事務管理局車隊職能 機關車隊工作總結匯報篇五

即將過去2004年,在廳黨組和機關黨委的領導下,我們以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹廳黨組的各項工作部署,圍繞“搞好服務,抓好落實”這一機關中心工作,統(tǒng)一思想,凝聚力量,振奮精神,努力抓好物質文明、精神文明、黨員廉政建設,使車隊各項工作保持了良好的發(fā)展勢頭。現(xiàn)匯報如下:

一、加強支部學習

1、把學習貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神引向深入。按照廳機關黨委的學習安排,車隊在年初制定了學習計劃,并把真學、真懂、真信,管用,努力提高干部職工的思想道德水平,作為全年思想政治工作的首要任務,大家緊緊抓住理論學習,提高思想水平等環(huán)節(jié),在廣度、深度和提高上下功夫。

2、建立健全學習制度。認真組織全體黨員及時收聽、收看國內外重大新聞,堅持隔周一次政治學習、一次業(yè)務學習,每半年一次專題研討、學習交流,每年一次考查督促制度;堅持學以致用,把理論學習融于加快車隊改革發(fā)展的實踐中。車隊書記、支委在理論學習中堅持做到“先學、先講、先寫、先用”,帶頭進行學習輔導、專題講座,真正起到了學習示范作用。

3、進一步改進學習方法。針對一些同志經(jīng)常出差的實際采取集中學習與分散學習相結合,通過舉行報告會、演講會、研討會等形式,提高了大家政治理論學習的針對性和有效性。

二、著力創(chuàng)新車隊思想政治工作

1、開展教育思想大討論。認真學習和貫徹廳黨組書記姚木根在全省政府系統(tǒng)辦公廳主任會議上的講話精神,圍繞如何當好司機、好開車等開展思想教育大討論活動。繼續(xù)在全隊中開展質量安全教育活動,不定期地開展評議和考核。同時,大力宣傳先進典型,在我隊弘揚崇尚先進、奮發(fā)向上的新風氣。

2、推進精神文明建設。扎實開展創(chuàng)建文明車隊活動,繼續(xù)堅持“服務領導、服務機關、奉獻社會”的宗旨,以文明、優(yōu)質、規(guī)范服務為基礎,以領導和機關干部滿意為標準,積極開展政務環(huán)境評議評價活動,大力糾正和改進行業(yè)不正之風,切實加強大家的職業(yè)道德建設,全面提升服務質量和水平。

三、進一步抓好車隊黨員干部廉潔自律工作

按照廳機關的部署,在車隊開展了“務實、清廉、安全”為主題的黨性黨風專題教育活動。深入開展了理想信念、宗旨教育和黨紀政紀教育,認真組織學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,不斷提高黨員干部廉潔自律和遵紀守法的自覺性。強化“警示式”教育,深刻剖析典型案例,增強黨員干部拒腐防變的警覺性,全隊沒有發(fā)生一起違法亂紀事件。

四、全面推進支部建設

1、認真抓好支部規(guī)范化建設。按照廳機關黨委的部署,堅持“三會一課”制度,不斷提高支部組織工作水平。充分發(fā)揮黨組織在教育改革發(fā)展及思想政治工作中的政治核心作用和監(jiān)督保證作用,加強民主集中制,對車隊重大事項和群眾關注的敏感問題,堅持集體決策,民主協(xié)商,“車”務公開,增強透明度。

2、加強黨員教育管理。根據(jù)廳機關黨委的要求,突出抓好黨員先進性教育活動。按照十六大和十六屆三中、四中全會精神,以及“三個代表”重要思想和新黨章規(guī)定要求,運用各種形式,開展有針對性的教育活動。對車隊干部,突出民主集中制和黨風、黨紀教育,增強黨性觀念和廉潔自律意識。對普通黨員,突出理想宗旨和敬業(yè)愛崗教育,增強黨性,牢記宗旨,發(fā)揚無私奉獻精神。

3、加強黨員教育管理。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的黨員發(fā)展工作方針,制訂落實好黨員發(fā)展計劃,尤其重視做好在優(yōu)秀中青年骨干司機中發(fā)展黨員的工作。在發(fā)展黨員過程中,嚴格執(zhí)行發(fā)展程序,實行公示制、票決制,把好“入口”關,保證了新黨員的質量。

4、認真開展“雙評”工作。堅持民主生活會制度,黨員領導干部能帶頭開展批評和自我批評,切實提高民主生活會質量。堅持和完善民主評議黨員制度,推行民主評議黨員“兩票制”,接受黨員和群眾的雙重監(jiān)督。

五、明年工作思路

1、繼續(xù)抓好政治理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,《中國共產(chǎn)黨黨章》,學習“三個代表”、《中國共產(chǎn)黨中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》和江西省委十一屆七次全會精神重要思想的學習,嚴格遵守黨風廉政建設和反腐敗斗爭的規(guī)定,進一步提高全車隊黨員的政治理論素質,增強政治識別能力和政治業(yè)務水平,樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和地位觀。

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2、繼續(xù)加強支部建設,抓好支部規(guī)范化建設,加強黨員教育管理,作好發(fā)展黨員工作,搞好“雙評”工作,爭當“紅旗”單位。

二○○四年十二月二十二日

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