心得體會(huì)是對(duì)自己在某個(gè)過(guò)程或經(jīng)歷中的感悟和總結(jié)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要注意審視自己的文字表達(dá)和語(yǔ)法錯(cuò)誤，保持語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和流暢性。下面是一些寫(xiě)心得體會(huì)的好文章，可以一起來(lái)欣賞一下。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇一
8月16日，我有幸參加了江華縣第一人民醫(yī)院組織的新員工崗前培訓(xùn)。此次培訓(xùn)院方高度重視，院領(lǐng)導(dǎo)就醫(yī)院規(guī)章制度，護(hù)士執(zhí)業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)以及行為規(guī)范，護(hù)理常規(guī)操作、預(yù)防院感等進(jìn)行了深入的講解，我從中學(xué)到的知識(shí)終生受益的，我的心得體會(huì)如下：
一、通過(guò)此次培訓(xùn)使我的思想覺(jué)悟和對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步的提高，為把我們培養(yǎng)成一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ)，作為護(hù)士一定要細(xì)心，有愛(ài)心、耐心、有責(zé)任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，要更好的服務(wù)于患者。作為一名護(hù)士，我認(rèn)為應(yīng)該有高度的責(zé)任心和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)，在工作中不僅能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，接受批評(píng)，還應(yīng)該有良好的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，有較高的專業(yè)水平。作為一名臨床護(hù)士，我們與病人接觸最密切，加強(qiáng)溝通技巧中，我們應(yīng)該給予親人般的關(guān)懷，時(shí)刻了解他們的需要，滿足他們的需求，為病者分憂。
二、通過(guò)此次培訓(xùn)使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了快速的提高。我們面對(duì)的是一個(gè)生命，工作時(shí)一定要有高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，要做到醫(yī)護(hù)配合默契，執(zhí)行各項(xiàng)操作前嚴(yán)格執(zhí)行“三查八對(duì)”，“無(wú)菌技術(shù)操作原則”全心全意為人民服務(wù)，一切以病人為中心，在工作中嚴(yán)格求自己，工作主動(dòng)，堅(jiān)守崗位，勤奮工作，隨時(shí)準(zhǔn)備投入到工作的前線，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技術(shù)知識(shí)。
三、護(hù)士在醫(yī)院感染預(yù)防和控制中擔(dān)任重要的角色。預(yù)防和控制醫(yī)院感染，是保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的一項(xiàng)非常重要的工作。任何主觀、客觀上的差錯(cuò)、過(guò)失和問(wèn)題，都可能導(dǎo)致感染，給患者帶來(lái)重大損失。醫(yī)院感染和醫(yī)療安全與護(hù)理專業(yè)息息相關(guān)，滲透到護(hù)理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。而護(hù)士與患者接觸最密切，幾乎所有的護(hù)理操作都是圍繞患者而進(jìn)行一旦發(fā)生醫(yī)院感染不僅響延長(zhǎng)了患者的住院日，加重其經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)而且影響醫(yī)院的社會(huì)效益甚至醫(yī)療安全對(duì)患者及其家庭和社會(huì)都造成危害醫(yī)院感染管理的發(fā)展歷史證明在醫(yī)院感染的預(yù)防控制中護(hù)理是主力。
四、加強(qiáng)醫(yī)患溝通，如何加強(qiáng)醫(yī)患溝通和建立良好的醫(yī)患關(guān)系，是醫(yī)療服務(wù)中不可回避的重要問(wèn)題，只有把握好醫(yī)患關(guān)系，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，才能建立好的醫(yī)患關(guān)系，把醫(yī)患關(guān)系搞好了才能減少不必要的醫(yī)療糾紛，這不僅僅增強(qiáng)醫(yī)院的信譽(yù)，而且能夠提高醫(yī)務(wù)人員的威信。常言道：三分治療，七分護(hù)理。我們應(yīng)該和患者多溝通，用微笑為病人服務(wù)，在與病人溝通時(shí)要講究語(yǔ)言藝術(shù)，通過(guò)了解病人的文化水平，年齡來(lái)把握說(shuō)話尺寸，讓患者感到關(guān)愛(ài)。端正的儀表，我們的護(hù)理質(zhì)量，給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心，使我們單調(diào)枯燥的工作更加有意義。
今天給我最最深的體會(huì)是趙老主任的教導(dǎo)，句句讓我銘記在心，醫(yī)護(hù)人員不僅需要較高的專業(yè)技術(shù)水平，還應(yīng)善于和病人交流，做好有關(guān)疾病的健康知識(shí)宣傳教育，切實(shí)為病人解決實(shí)際問(wèn)題，同時(shí)應(yīng)尊重患者，注重服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量的提高。短短兩天的崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們不僅學(xué)到了很多理論知識(shí)，分享了一些保貴的臨床經(jīng)驗(yàn)，更多的是學(xué)到了如何去做好一名護(hù)士。我懷著希望，懷著對(duì)未來(lái)生活的憧憬，懷著對(duì)護(hù)理工作的無(wú)限熱愛(ài)，懷著一顆感恩的心，立志成為一名優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇二
護(hù)理醫(yī)院是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境，每天都面臨著各種各樣的情況和要求。在多年的工作經(jīng)驗(yàn)中，我積累了一些寶貴的心得體會(huì)。本文將分為五大段落，分別探討護(hù)理醫(yī)院工作中的困難和挑戰(zhàn)、提升護(hù)理技巧的方法、與患者的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作的重要性以及獲得工作滿足感的途徑。
首先，在護(hù)理醫(yī)院工作中我們經(jīng)常面臨各種困難和挑戰(zhàn)。首當(dāng)其沖的是工作強(qiáng)度大、壓力大。繁忙的工作時(shí)間表和需要長(zhǎng)時(shí)間保持高度警覺(jué)的狀態(tài)，對(duì)身體和心理都是巨大的考驗(yàn)。其次，護(hù)理醫(yī)院是一個(gè)充滿人情冷暖的地方，時(shí)刻會(huì)遇到患者和家屬的質(zhì)疑和抱怨。這要求我們保持冷靜、善解人意，并盡力傳遞關(guān)愛(ài)和安撫。另外，護(hù)理醫(yī)院的工作與患者的健康息息相關(guān)，需要我們能夠?qū)Ω鞣N疾病和治療方法有一定的了解，不斷學(xué)習(xí)和提升專業(yè)知識(shí)。
其次，提升護(hù)理技巧是非常重要的。護(hù)理醫(yī)院中有很多復(fù)雜的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)，對(duì)于我們護(hù)士而言，熟練操作和掌握這些技能至關(guān)重要。除了日常的護(hù)理技術(shù)，我們還應(yīng)該學(xué)習(xí)一些緊急救護(hù)技能，提高臨場(chǎng)處理能力。此外，我們的溝通和交流能力也應(yīng)該不斷提升，與患者和家屬建立良好的關(guān)系，從而能夠更好地理解他們的需求和痛苦。
與患者的溝通技巧是我們工作中的重點(diǎn)之一。很多時(shí)候，患者來(lái)到醫(yī)院并不僅僅是因?yàn)榧膊?，他們也需要我們的安慰和鼓?lì)。我們要盡量保持耐心和細(xì)心，傾聽(tīng)他們的心聲，并盡可能滿足他們合理的需求。同時(shí)，我們也要學(xué)會(huì)正確地回答他們的問(wèn)題，不懂的地方應(yīng)該及時(shí)請(qǐng)教醫(yī)生或其他專業(yè)人員，盡可能地給予患者正確的解答。
團(tuán)隊(duì)合作在護(hù)理醫(yī)院中是十分重要的。大家的工作都是為了一個(gè)共同的目標(biāo)，那就是患者的健康。在面對(duì)高壓工作和繁重的任務(wù)時(shí)，我們要學(xué)會(huì)互相支持和協(xié)調(diào)，共同努力。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還能增加工作的成功感和滿足感。每一個(gè)成員都應(yīng)該相互尊重和信任，遇到困難時(shí)提供幫助和鼓勵(lì)，共同打造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
最后，獲得工作滿足感的途徑有很多。首先，我們需要明確自己的職責(zé)和工作目標(biāo)，不斷努力追求進(jìn)步和提高自己的專業(yè)水平。其次，積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷豐富自己的知識(shí)和技能，從而能夠更好地完成工作任務(wù)。此外，保持積極的態(tài)度和良好的心態(tài)也是非常重要的，面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)要勇于擔(dān)當(dāng)，保持樂(lè)觀向上的精神狀態(tài)。
總之，護(hù)理醫(yī)院工作中的困難和挑戰(zhàn)是不可避免的，但我們可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能來(lái)有效應(yīng)對(duì)。與患者的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作是我們工作中的重點(diǎn)內(nèi)容，通過(guò)正確的方法和態(tài)度來(lái)與他們建立關(guān)系并互相支持是至關(guān)重要的。同時(shí)，獲得工作滿足感的途徑包括明確職責(zé)、不斷學(xué)習(xí)和保持積極心態(tài)等。只有不斷提高自己和與團(tuán)隊(duì)的合作，我們才能更好地完成護(hù)理醫(yī)院的工作，為患者健康貢獻(xiàn)力量。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇三
20__年3月至6月，在護(hù)士長(zhǎng)和科室各位老師的大力支持下，我很榮幸地參加了由__省衛(wèi)生廳舉辦的第七屆血液凈化?？谱o(hù)士培訓(xùn)班。時(shí)至今天，一個(gè)月理論、兩個(gè)月臨床實(shí)習(xí)均已結(jié)束。通過(guò)這次培訓(xùn)，現(xiàn)如今滿載而歸。在此，感謝__省人民醫(yī)院血液凈化中心給我們提供優(yōu)越的培訓(xùn)場(chǎng)地及各位護(hù)理專家們給我們的辛勤教導(dǎo)。
還記得省醫(yī)院血液凈化中心老師給我們帶來(lái)先進(jìn)的血透室管理及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难讣夹g(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。課堂上毫不保留，講課生動(dòng)具體，使我們很輕松地掌握了血液濾過(guò)、免疫吸附等技術(shù)操作原理及操作規(guī)程。還有各位臨床帶教老師將她們多年來(lái)的臨床經(jīng)驗(yàn)一一傳授給我們，使我們對(duì)血液凈化中心的管理及質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)有了更全面認(rèn)識(shí)，對(duì)血透實(shí)踐工作中常見(jiàn)的問(wèn)題有了更深刻的了解及更好的解決方法。三個(gè)月的學(xué)習(xí)在不知不覺(jué)中就過(guò)去了。通過(guò)這三個(gè)月的知識(shí)灌輸，使我對(duì)血液凈化有了更深刻的認(rèn)識(shí)，更覺(jué)自己責(zé)任重大。在此向各位老師表示衷心的感謝。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)，有以下幾方面讓我感觸頗深，現(xiàn)與各位老師分享如下：
首先，是先進(jìn)的科研理念。帶入許多國(guó)內(nèi)有關(guān)血液凈化方面的先進(jìn)科研項(xiàng)目，讓我們大開(kāi)眼界，而其中最讓人印象深刻的莫過(guò)于對(duì)品管圈的開(kāi)展。雖然護(hù)士長(zhǎng)很早提出品管圈這個(gè)概念，但由于我自己缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，所以對(duì)品管圈的認(rèn)知僅限于皮毛，甚至連這點(diǎn)皮毛也是幾乎全錯(cuò)。通過(guò)學(xué)習(xí)才深刻認(rèn)識(shí)到品管圈在工作中應(yīng)用的重要性和可操作性，這讓我對(duì)自己的自覺(jué)學(xué)習(xí)能力產(chǎn)生了反省。
然后是省醫(yī)院的病人依從性。這絕不是一朝一夕形成的，而是通過(guò)了醫(yī)護(hù)人員不斷的宣教及講解，滲透到每一個(gè)病員心里的。并且在每一位病員的病例后面附著個(gè)體化的健康教育表格，每次透析都有針對(duì)性的進(jìn)行健康教育。由此，對(duì)我們健康教育計(jì)劃的執(zhí)行力度產(chǎn)生了反省。
最后，作為_(kāi)_市中心醫(yī)院血透中心的一員，我也是非常驕傲和自豪的。我們不但有完善的卷宗，還建立了非常標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程;不但有先進(jìn)的水處理系統(tǒng)，還有頗具規(guī)模的血液凈化設(shè)備。我們有規(guī)范的管理制度，并且在逐漸增強(qiáng)執(zhí)行力度，我們還能開(kāi)展很多先進(jìn)的血液凈化方式。當(dāng)然，我們還有和諧的工作氛圍。這一切都使得我為我能成為我們血透中心團(tuán)隊(duì)一員而無(wú)比自豪和驕傲，并且堅(jiān)定了將這份驕傲和自豪予以鞏固的決心。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇四
近日，本人參加了一次醫(yī)院護(hù)理工作會(huì)議，這次會(huì)議以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、患者至上”為主題，旨在讓參會(huì)人員更加深入了解護(hù)理工作的意義和方法，提高服務(wù)質(zhì)量，提升患者滿意度。在會(huì)議上，我聽(tīng)到了許多新的理念、新的思路，以及實(shí)用的工作方法，深感受益良多。
第二段：會(huì)議內(nèi)容。
本次會(huì)議的主要內(nèi)容包括：患者護(hù)理的流程、護(hù)理技能的提高、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作等方面。其中，患者護(hù)理的流程是我印象最深刻的部分。在會(huì)上，專家講解了從接待患者到送走患者的全過(guò)程，并針對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)進(jìn)行了解讀和分析。對(duì)我來(lái)說(shuō)，這些內(nèi)容是非常實(shí)用的，讓我對(duì)自己的工作流程有了更加明確的認(rèn)識(shí)和理解。
第三段：感受。
通過(guò)這次會(huì)議，我有了一些新的感受。首先，護(hù)理工作需要不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、追求卓越，因此我們需要持續(xù)學(xué)習(xí)和及時(shí)跟進(jìn)最新的護(hù)理知識(shí)和技術(shù)。其次，溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作等綜合素質(zhì)非常重要，我們需要不斷提升和完善這些方面的能力，以更好地服務(wù)于患者。最后，作為護(hù)理人員，我們還需更多地關(guān)注患者的心理狀態(tài)，提供心理支持和關(guān)懷，讓患者在醫(yī)院這個(gè)“陌生”的場(chǎng)所感受到家的溫暖。
第四段：應(yīng)用。
那么，我在現(xiàn)實(shí)工作中該如何應(yīng)用這些新的知識(shí)和體會(huì)呢？首先，我會(huì)將學(xué)到的護(hù)理知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)踐中，讓患者受益；其次，我會(huì)積極參與團(tuán)隊(duì)合作，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為團(tuán)隊(duì)最終的成功貢獻(xiàn)出自己的力量；最后，我會(huì)更加了解患者的需求，和他們進(jìn)行有效的溝通，關(guān)心他們的身體和心理健康，讓他們感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)懷。
第五段：總結(jié)。
通過(guò)這次醫(yī)院護(hù)理工作會(huì)議，我對(duì)護(hù)理工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，理解了護(hù)理工作的重要性，也知道了如何提升自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，更好地為患者服務(wù)。希望自己能將這次會(huì)議學(xué)到的知識(shí)和體會(huì)落實(shí)到實(shí)際工作中，為患者做出更加優(yōu)質(zhì)、高效、安全、溫暖的服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇五
有這樣一段話始終在護(hù)理隊(duì)伍中廣為傳頌“護(hù)理工作是一門藝術(shù)，護(hù)士要有一顆同情心，要有一雙愿意工作的手，一切要從心做起。”這是護(hù)理先驅(qū)南丁格爾說(shuō)過(guò)的話，如今，我在平凡的護(hù)理工作崗位上感同深受。
在從事護(hù)理工作的一年里，我勤奮自學(xué)，一直服務(wù)于臨床一線，打針，發(fā)藥，鋪床，輸液，：從術(shù)前準(zhǔn)備的心理輔導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備，到術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè)，觀察切口，觀察輸液量和輸液滴速等等，在緊張而有序的工作中，我不斷的成長(zhǎng)進(jìn)步，不斷地加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，在苦中感受著呵護(hù)生命的快樂(lè)。接班，交班，白天，黑夜，在累中把握著挽救生命的航舵，我有苦有甜，有笑有淚，有喜悅有煩惱，但在平凡的崗位上我對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，熱情為患者服務(wù)，同時(shí)也獲得了患者更多的信賴和微笑。
護(hù)理工作是非?，嵥榈模艺J(rèn)為只有提供了最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，才能產(chǎn)生有效的溝通，它們是相互貫通的。婦科病房曾經(jīng)收治了一位子宮肌瘤的患者，她說(shuō):去了xx人民醫(yī)院我們沒(méi)在那住，就是看好了你們這的服務(wù)和技術(shù)?？梢?jiàn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的魅力了，所以在今后的工作中要多學(xué)習(xí)和掌握語(yǔ)言藝術(shù)。
通過(guò)這次活動(dòng)的展開(kāi)，資歷尚淺的我被有幸評(píng)為溝通明星護(hù)士，使我受到極大的鼓舞，所以感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)懷，也感謝同事們給我的幫助和支持。
隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展，為我們護(hù)理工作帶來(lái)了更大挑戰(zhàn)，我作為新一代的年輕護(hù)士，一定會(huì)順應(yīng)護(hù)理發(fā)展的需求，順應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需求，堅(jiān)持不懈的努力，為我們偉大的護(hù)理事業(yè)奮斗終身。
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醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇六
引言段：
基層醫(yī)院是為社區(qū)居民提供基本醫(yī)療服務(wù)的重要環(huán)節(jié)。護(hù)理工作作為醫(yī)院運(yùn)作的核心，對(duì)于保障患者的健康和安全至關(guān)重要。在長(zhǎng)期的從業(yè)中，我深感基層醫(yī)院護(hù)理工作的重要性，并積累了一些心得和體會(huì)。
主體段一：安全意識(shí)是護(hù)理工作的基石。
基層醫(yī)院面臨的患者可能造成各種各樣的意外事件和事故，因此，護(hù)士的安全意識(shí)必須時(shí)刻保持高度警惕。在工作中，我始終將患者的安全放在首位，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，確保藥品和器械的使用安全，嚴(yán)密監(jiān)控患者的身體變化和病情進(jìn)展。此外，我也與同事們形成良好的互助和配合機(jī)制，保障患者在就醫(yī)過(guò)程中的安全。
主體段二：細(xì)致入微的護(hù)理服務(wù)。
基層醫(yī)院的護(hù)理工作所面對(duì)的患者群體通常是尋求一般醫(yī)療服務(wù)的社區(qū)居民，他們往往需要更多的關(guān)懷和關(guān)注。在我的工作中，我努力將護(hù)理服務(wù)做到細(xì)致入微，與患者建立起親密而信任的關(guān)系。我盡力滿足患者的需求，包括提供早餐、換洗床單等細(xì)節(jié)工作。我還積極參與患者的康復(fù)和健康宣教，幫助他們提高自我護(hù)理能力，促進(jìn)康復(fù)。
主體段三：團(tuán)隊(duì)合作是取得好成績(jī)的關(guān)鍵。
基層醫(yī)院的護(hù)理工作涉及到的患者眾多、工作繁忙，個(gè)人能力是有限的。而團(tuán)隊(duì)合作的優(yōu)勢(shì)則能最大化地發(fā)揮各個(gè)成員的力量。我在護(hù)理工作中時(shí)刻關(guān)注與同事們的交流和合作，共同解決工作中遇到的各種問(wèn)題。與此同時(shí)，我也能更好地發(fā)現(xiàn)自身的不足并加以改進(jìn)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)的力量，我們能夠提供更高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)，并在工作中取得更好的成績(jī)。
主體段四：關(guān)注患者的心理需求。
患者在基層醫(yī)院就醫(yī)，往往伴隨著焦慮和不安的情緒。在我的工作中，我不僅關(guān)注患者的身體病情，還關(guān)注他們的心理需求。我與患者進(jìn)行耐心的交流和傾聽(tīng)，盡力緩解他們的緊張情緒。我也提供心理支持和安慰，幫助患者建立積極樂(lè)觀的心態(tài)面對(duì)疾病。關(guān)注患者的心理需求是我的責(zé)任，也是我對(duì)患者負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)。
結(jié)論段：
基層醫(yī)院護(hù)理工作的重要性不容忽視，其中的困難和挑戰(zhàn)也需要我們持續(xù)努力。通過(guò)保持安全意識(shí)、提供細(xì)致入微的護(hù)理服務(wù)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和關(guān)注患者的心理需求，我深信我們可以為患者提供更好的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)，為他們帶來(lái)更多的健康和溫暖。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己，為基層醫(yī)院的護(hù)理工作做出更大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇七
民營(yíng)醫(yī)院人員構(gòu)成方面民營(yíng)醫(yī)院是近幾年發(fā)展起來(lái)的，人員來(lái)源較廣，其中護(hù)理人員來(lái)源于中小型醫(yī)院，結(jié)構(gòu)參差不齊，低年資、低學(xué)歷的護(hù)士較多，高年資、高學(xué)歷的較少，未受過(guò)規(guī)范化培訓(xùn)較多。部分護(hù)理人員是停薪留職者，到期后就回到原單位工作，也有部分護(hù)理人員邊工作邊尋找待遇較高的醫(yī)院，人員流動(dòng)性較大，這些因素對(duì)護(hù)理安全的管理是不利的。
（一）護(hù)理管理方面。
一是質(zhì)量管理監(jiān)控因素。質(zhì)量管理體制是護(hù)理安全的核心。管理制度不完善，質(zhì)量監(jiān)控不力都是造成護(hù)理不安全的重要因素。由于民營(yíng)醫(yī)院成立時(shí)間不長(zhǎng)，管理者來(lái)自不同的地方，大多數(shù)護(hù)士長(zhǎng)較年輕，缺乏管理經(jīng)驗(yàn)；由于學(xué)歷較低，外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不多，缺乏科學(xué)管理的知識(shí)。管理制度制定不完善，或已有的制度落實(shí)不到位，監(jiān)控措施較差；管理者缺乏對(duì)護(hù)士的法制教育和職業(yè)道德教育，對(duì)病人存在的安全隱患預(yù)見(jiàn)性差；管理者對(duì)護(hù)士的?？扑刭|(zhì)的培養(yǎng)不到位。
二是崗位設(shè)置的因素。一方面護(hù)理崗位的設(shè)置不能滿足病人的需要，特別是民營(yíng)醫(yī)院重視成本核算，另一方面護(hù)理人員流動(dòng)性大，經(jīng)常缺編。多數(shù)人不在本地，存在積累假期現(xiàn)象，休息時(shí)往往不增加人員。這樣使護(hù)理人員長(zhǎng)期處于超負(fù)荷工作，又不能休息，因此就不能保證良好的工作狀態(tài)。人員少護(hù)理工作如健康宣教、清楚告知等就不能落實(shí)到位。
三是患者行為管理因素。多數(shù)民營(yíng)醫(yī)院面向普通患者，例如我院面臨的多數(shù)是打工族，存在信息不對(duì)稱。住院病人的管理較困難，有些病人未經(jīng)主管醫(yī)生同意擅自離院。
（二）護(hù)士個(gè)體方面的因素。
一是護(hù)士法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)淡薄。護(hù)士在校所受的教育缺乏法律知識(shí)教育，長(zhǎng)期以來(lái)醫(yī)療傳統(tǒng)習(xí)慣使護(hù)士處在醫(yī)療服務(wù)的主導(dǎo)地位。護(hù)士只注重解決病人的健康問(wèn)題，而忽視潛在的法律問(wèn)題，忽視了本屬于病人的權(quán)利，給病人造成有意或無(wú)意的傷害，在實(shí)際工作中缺乏自我保護(hù)意識(shí)。
二是護(hù)士綜合知識(shí)水平偏低。護(hù)士資歷淺，學(xué)歷不高，缺乏經(jīng)驗(yàn)，住院病人往往存在多種疾病涉及到很多專業(yè)的醫(yī)療問(wèn)題，護(hù)士很難準(zhǔn)確實(shí)施護(hù)理。護(hù)士在與病人溝通中，由于缺乏人文科學(xué)和社會(huì)科學(xué)等方面的知識(shí)，滿足不了病人的身心需求，也可能不自覺(jué)地侵犯了病人的權(quán)利。
三是責(zé)任心不強(qiáng)，技術(shù)水平差。由于護(hù)理理論知識(shí)缺乏，護(hù)理技術(shù)操作不熟練，不認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理規(guī)范，護(hù)理措施不到位。
四是護(hù)理記錄書(shū)寫(xiě)和管理不規(guī)范。護(hù)理記錄反映的主觀資料多，客觀資料少，有的過(guò)于簡(jiǎn)單。護(hù)理記錄與醫(yī)生記錄不一致。病情變化記錄不及時(shí)或漏記。由于工作繁忙，記錄不實(shí)，如體溫、脈搏等。
二、加強(qiáng)安全管理對(duì)策。
一是完善考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)質(zhì)控和檢查力度。針對(duì)護(hù)理質(zhì)量方面存在的問(wèn)題，護(hù)理部結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定《護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)》、《護(hù)理質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)》、《護(hù)理安全警示制度》，規(guī)范工作流程的各個(gè)環(huán)節(jié)。加強(qiáng)護(hù)理三級(jí)質(zhì)控，定期、不定期進(jìn)行質(zhì)控檢查，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)反饋在科室質(zhì)控檢查記錄本上，并要求科室制定整改措施，護(hù)理部進(jìn)行追蹤，加大監(jiān)控力度。
二是建立、建全安全管理制度。落實(shí)安全管理制度是有效防范護(hù)理差錯(cuò)的措施。因此，應(yīng)建立、健全安全管理制度。各級(jí)人員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，促進(jìn)安全管理制度的落實(shí)。如每周進(jìn)行安全活動(dòng)，討論安全隱患，制定防范措施，消除隱患，以保證護(hù)理安全，對(duì)出現(xiàn)差錯(cuò)的個(gè)人給予安全警示，對(duì)出現(xiàn)的差錯(cuò)要認(rèn)真分析發(fā)生的原因，加強(qiáng)防范措施。
三是合理配置人力資源，改善超負(fù)荷工作狀態(tài)。護(hù)理管理者應(yīng)根據(jù)每個(gè)科室的具體情況，合理配置人力資源。護(hù)士長(zhǎng)對(duì)排班模式可以進(jìn)行嘗試性改革，根據(jù)不同時(shí)段護(hù)理工作量的變化，動(dòng)態(tài)安排人力資源，勞逸結(jié)合，適當(dāng)安排休息，緩解工作壓力。
四是增強(qiáng)法制觀念、依法管理。護(hù)理安全與法規(guī)有密切的關(guān)系。因護(hù)理人員法制觀念淡薄而發(fā)生的護(hù)理缺陷和糾紛屢見(jiàn)不鮮。因此，要加強(qiáng)法制教育，增強(qiáng)護(hù)理人員的法律意識(shí)和法制觀念，定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)，尊重病人的權(quán)利，遵法守法，依法辦事。
五是增強(qiáng)護(hù)士的理論知識(shí)和操作技能及綜合知識(shí)水平。護(hù)理工作本身是獨(dú)立的工作，需要具備一定的理論知識(shí)水平和操作技能。護(hù)理管理者應(yīng)有計(jì)劃地培訓(xùn)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃及學(xué)習(xí)目標(biāo)，根據(jù)畢業(yè)不同年限制定學(xué)習(xí)目標(biāo)，制定學(xué)分手冊(cè)，進(jìn)行理論與實(shí)際的考核。護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)和考核，科室負(fù)責(zé)?？萍寄艿?培訓(xùn)，每月科室要組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，由護(hù)理部月質(zhì)控進(jìn)行考核科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的質(zhì)量，定期進(jìn)行護(hù)理查房。提高護(hù)士的理論知識(shí)和?？萍夹g(shù)水平。同時(shí)要求護(hù)士進(jìn)行心理、人文科學(xué)和社會(huì)科學(xué)的學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面，提高綜合知識(shí)水平，滿足病人的身心需求。
六是規(guī)范護(hù)理記錄的書(shū)寫(xiě)和管理。護(hù)理部根據(jù)上級(jí)主管部門的要求統(tǒng)一護(hù)理記錄格式。護(hù)理記錄的內(nèi)容要全面包括病人的癥狀、體征、情緒、心理、飲食、睡眠、大小便情況、護(hù)理操作的內(nèi)容、時(shí)間、關(guān)鍵步驟、宣教和告知的重要內(nèi)容等。病人入院時(shí)的首次記錄一定注重客觀資料的書(shū)寫(xiě)。危重病人護(hù)理記錄、一般病人護(hù)理記錄單按要求書(shū)寫(xiě)，記錄要全面、真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確、及時(shí)。護(hù)理記錄的書(shū)寫(xiě)要與醫(yī)生記錄相符。護(hù)理部定期或不定期檢查，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)整改，定期進(jìn)行護(hù)理記錄研討，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)并以書(shū)面形式下發(fā)各科室。
護(hù)理安全是病人的基本需要，是醫(yī)院生存的根本，是患者擇醫(yī)的標(biāo)準(zhǔn)之一，特別是民營(yíng)醫(yī)院尤其重要。抓好護(hù)理人員的安全教育，排除隱患，提高護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)院管理重要環(huán)節(jié)，要引起每個(gè)管理者的重視。因此，護(hù)理工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)行監(jiān)控。應(yīng)用科學(xué)的管理手段，運(yùn)用現(xiàn)代管理方法，使護(hù)理安全管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，為患者提供安全、放心、滿意的服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇八
醫(yī)院護(hù)理人員是醫(yī)療行業(yè)中不可或缺的一環(huán)，他們?yōu)椴∪颂峁┳罨A(chǔ)的護(hù)理服務(wù)，同時(shí)也擔(dān)負(fù)著醫(yī)生治療方案的執(zhí)行和病人身心健康的監(jiān)護(hù)工作。自己擁有多年的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到醫(yī)院護(hù)理人員的工作極其困難，但又同樣充滿意義和價(jià)值。下面，我將就自己的工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，談?wù)剬?duì)這個(gè)職業(yè)的一些認(rèn)識(shí)和思考。
第二段：專業(yè)素養(yǎng)方面。
護(hù)理工作在醫(yī)療領(lǐng)域中是具有獨(dú)特意義的，因?yàn)樽o(hù)理專業(yè)對(duì)于人類的健康和生命非常重要。要想勝任護(hù)理工作，不僅僅需要掌握各種護(hù)理技能，更要具備專業(yè)素養(yǎng)。首先，醫(yī)院護(hù)理人員必須具有高度的責(zé)任心與仁愛(ài)之心，對(duì)患者保持尊重和耐心，及時(shí)提供專業(yè)護(hù)理服務(wù)，使患者能夠感受到護(hù)士的溫暖和關(guān)懷，這樣才能有效幫助患者盡早康復(fù)。
第三段：職業(yè)風(fēng)范方面。
一名護(hù)理人員的職業(yè)風(fēng)范不僅是指穿著、儀表端莊、行為規(guī)范，還包含的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。護(hù)理人員應(yīng)該始終保持工作狀態(tài)的集中，保證為患者提供高效的護(hù)理服務(wù)，及時(shí)了解患者的狀況，及時(shí)與醫(yī)生溝通患者情況，以確保患者的治療方案得到良好的執(zhí)行。同時(shí)，要規(guī)范醫(yī)療秩序，保持醫(yī)療環(huán)境的清潔和衛(wèi)生，以確保患者得到的是最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
第四段：心理健康方面。
醫(yī)院護(hù)理人員面臨的壓力不可忽視，常常要面對(duì)患者的情緒波動(dòng)、身體不適和高強(qiáng)度的工作壓力等問(wèn)題，給他們帶來(lái)心理的負(fù)擔(dān)。在這種情況下，護(hù)理人員應(yīng)該要學(xué)習(xí)自我調(diào)節(jié)，靈活應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件，并在工作之余，進(jìn)行放松身心的活動(dòng)，以確保自身的心理健康。當(dāng)然，醫(yī)院也應(yīng)該充分關(guān)注護(hù)士的心理健康，并為他們提供必要的心理支持和輔導(dǎo)。
第五段：總結(jié)。
醫(yī)院護(hù)理人員是醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中最基礎(chǔ)、最重要的一環(huán)，他們始終是病人最貼心的伴侶。隨著醫(yī)療領(lǐng)域的迅速發(fā)展和人們對(duì)醫(yī)療服務(wù)提出的更高要求，每名醫(yī)院護(hù)理人員都應(yīng)時(shí)刻牢記自己的職責(zé)和使命，崇尚醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)、醫(yī)紀(jì)，努力提升專業(yè)素養(yǎng)，更好地為患者服務(wù)。同時(shí)，在治療和護(hù)理過(guò)程中，更應(yīng)加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)，形成協(xié)同治療，切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量，為保護(hù)患者健康和生命貢獻(xiàn)力量。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇九
醫(yī)院作為人們解決身體健康問(wèn)題的場(chǎng)所，醫(yī)療技術(shù)是其核心優(yōu)勢(shì)，但優(yōu)質(zhì)護(hù)理也是不可缺少的重要環(huán)節(jié)。作為醫(yī)院的一份子，作為醫(yī)護(hù)人員，優(yōu)質(zhì)護(hù)理是我們的職責(zé)所在。在實(shí)踐中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能讓以后的護(hù)理工作更加有效和貼心。
第二段：理念與意識(shí)。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開(kāi)始是意識(shí)，一種融入了個(gè)人理念的認(rèn)知原則，考慮到患者的全面生活需求，針對(duì)每位患者的特定需求采取特殊的護(hù)理措施。尊重患者，尊重患者的家人，理解他們的處境和感受，及時(shí)提供情感上的支持和關(guān)懷。通過(guò)這種方式，讓患者感受到愛(ài)、感受到被關(guān)愛(ài)，同時(shí)也為醫(yī)護(hù)人員深化對(duì)于“人性護(hù)理”的理解打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三段：專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理需要具備專業(yè)化的護(hù)理技能，以及比較高的職業(yè)素養(yǎng)。就技術(shù)方面而言，需要掌握熟練的護(hù)理操作技能；對(duì)于患者的各種情況和癥狀，我們需要判斷出原因和處理方法；與醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)配合來(lái)取得良好的協(xié)作；然而，除了以上這些，我們護(hù)士還需要做到自我審視和自我改進(jìn)，努力提高職業(yè)和自身素養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)人格修養(yǎng)等等。
第四段:護(hù)理質(zhì)量的保障。
高質(zhì)量的護(hù)理需要細(xì)致的規(guī)劃，嚴(yán)格的實(shí)施和全方位的評(píng)估。為了提高護(hù)理質(zhì)量，我們需要從以下方面加強(qiáng)自身的工作：提高護(hù)理計(jì)劃編制的科學(xué)性，減少人為因素的干擾；嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理計(jì)劃，將護(hù)理措施細(xì)致到位，確保其安全性；及時(shí)評(píng)估效果和反饋患者的狀況，及時(shí)調(diào)整護(hù)理計(jì)劃；而其中最重要的就是患者安全問(wèn)題，在護(hù)理中要有足夠的著重點(diǎn)，遵守各項(xiàng)相關(guān)的規(guī)定，給予患者最全面的照顧。
第五段：總結(jié)。
憑借護(hù)理人員的努力和實(shí)踐，護(hù)理服務(wù)水平不斷提高，而一個(gè)優(yōu)秀的護(hù)理人員也應(yīng)該努力為患者提供更好的服務(wù)質(zhì)量，讓患者感受到更多的人文關(guān)懷和支持。我們必須時(shí)刻保持熱情與樂(lè)觀精神，護(hù)理工作才能擺脫單調(diào)和枯燥。持續(xù)地學(xué)習(xí)和提高自身專業(yè)素養(yǎng)，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮鞑襟E，靠著質(zhì)量管理體系的充分支持和優(yōu)化與改進(jìn)，使護(hù)理工作質(zhì)量更加出色、更加接近優(yōu)質(zhì)護(hù)理的目標(biāo)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇十
作為一名醫(yī)院護(hù)理員，在工作中我們常常能夠與患者們密切接觸，親身感受到他們的痛苦與困惑。多年來(lái)，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我想分享一下我的心得體會(huì)，希望能對(duì)其他的醫(yī)院護(hù)理員或者對(duì)此感興趣的人有所幫助。
首先，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，最重要的是要具備高度的責(zé)任心和愛(ài)心。我們每天面對(duì)的都是病痛的人們，他們需要我們的關(guān)心和照顧。有時(shí)候，一句溫暖的問(wèn)候、一個(gè)輕輕的拍握或者一個(gè)微笑就能給患者帶來(lái)莫大的安慰。因此，我們必須時(shí)刻保持微笑，表現(xiàn)出友好的態(tài)度，讓患者感受到我們的關(guān)懷之情。
其次，與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系是非常重要的。患者在疾病折磨下往往情緒低落，比較敏感易怒。我們要以真誠(chéng)的態(tài)度傾聽(tīng)患者的心聲，理解他們的痛苦和焦慮，盡力給予他們安慰和支持。同時(shí)，我們也要盡可能地解答他們的問(wèn)題，幫助他們更好地了解疾病和治療方法。通過(guò)與患者的交流，我們能夠更好地把握他們的需求，提供個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。
另外，我們要具備靈活的應(yīng)變能力和快速的反應(yīng)能力。醫(yī)院是一個(gè)充滿變數(shù)和緊張的環(huán)境，在工作中往往會(huì)遇到各種突發(fā)情況。我們需要迅速做出正確的判斷和決策，以確保患者的安全和健康。當(dāng)有患者出現(xiàn)突發(fā)狀況時(shí)，我們要保持冷靜，采取迅速有效的急救措施，同時(shí)盡快通知醫(yī)生，以便他們及時(shí)處理緊急情況。只有具備了這種反應(yīng)能力和處理緊急情況的經(jīng)驗(yàn)，我們才能更好地適應(yīng)醫(yī)院工作環(huán)境和保證患者的安全。
此外，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我們要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。醫(yī)學(xué)科技在不斷進(jìn)步，新的治療方法和藥物不斷涌現(xiàn)。作為護(hù)理員，我們要時(shí)刻關(guān)注最新的研究成果和臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的護(hù)理技術(shù)和方法。同時(shí)，我們還要主動(dòng)參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。只有不斷學(xué)習(xí)和提升，我們才能為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)，為他們的健康和康復(fù)盡一份力。
最后，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我們要注意自己的身心健康。醫(yī)院工作壓力大，工作強(qiáng)度大，長(zhǎng)期的繁重工作容易導(dǎo)致身心疲憊，甚至出現(xiàn)職業(yè)倦怠。因此，我們要合理安排自己的工作和休息時(shí)間，保證充足的休息和睡眠。我們也要注意自己的情緒變化，及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)，避免過(guò)度焦慮和壓力。只有保持良好的身心健康，我們才能更好地服務(wù)于患者和工作。
總結(jié)一下，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我們要具備責(zé)任心和愛(ài)心，與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系，具備靈活的應(yīng)變能力和快速的反應(yīng)能力，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，注意自己的身心健康。這些都是作為一名醫(yī)院護(hù)理員必備的要素，也是為了更好地服務(wù)于患者和保障他們的健康的關(guān)鍵。讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩鄬W(xué)習(xí)和進(jìn)步，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇十一
一年來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在高主任和護(hù)士長(zhǎng)的精心培養(yǎng)下，在院科同仁的`密切配合下，在小組成員的大力支持下，我始終牢記神圣職責(zé)、忠誠(chéng)偉大事業(yè)，真情護(hù)理、率先垂范、善于溝通、勤學(xué)善用，嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，從未遲到早退和病假，較好地履行了崗位職責(zé)。
“護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手”，南丁格爾這句話一直激勵(lì)著我。我把工作崗位視為踐行宗旨的實(shí)踐支點(diǎn)，以危重癥患者為中心，視患者為親人，始終微笑服務(wù)，恪守“病人無(wú)錯(cuò)”原則，常常換位思考，踏踏實(shí)實(shí)做好自己的護(hù)理工作，盡力讓患者安心、家屬放心，多次獲得病人及家屬表?yè)P(yáng)。
一是細(xì)心完成生活護(hù)理，在嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑的情況基礎(chǔ)上，積極做好病人衛(wèi)生護(hù)理和褥瘡護(hù)理，幫助病人及時(shí)翻身、保持舒適及功能體位、鍛煉肢體功能，耐心協(xié)助病人進(jìn)食，及時(shí)處理返流，時(shí)刻保持鼻飼通暢，熱心開(kāi)展情志護(hù)理和健康教育，向新入病人及家屬做好入院宣教;一絲不茍地搞好交接班、患者用具高溫消毒、時(shí)刻保持保持床單位整潔及儀器整潔。
二是悉心關(guān)注管理病情，密切觀察病人人工氣道、血壓等各項(xiàng)體征，遇有情況，及時(shí)向醫(yī)生反映;正確管理使用呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、微泵、除顫儀等設(shè)備儀器，及時(shí)處理病情。
三是經(jīng)常巡視病房，了解患者情況，及時(shí)書(shū)寫(xiě)護(hù)理文書(shū)，突遇搶救時(shí)，仍堅(jiān)持在兩小時(shí)內(nèi)補(bǔ)記完成。
擔(dān)任小組長(zhǎng)后，我迅速融入崗位，努力提升搶救技術(shù)，盡心履職。
一是以身作則帶動(dòng)組員。我給自己定下一條規(guī)矩：“別人不干的，我干;別人干不了的，我干?！币淮?，值班醫(yī)生正與病人家屬溝通，突然病人全身顫抖起來(lái)，如果不能迅速建立通道，病人的生命就將結(jié)束。見(jiàn)此情形，我立刻動(dòng)手為病人建立起通道來(lái)。一次次努力換來(lái)一次次失敗，同事們都勸我，“唐糖，這種情況下已經(jīng)沒(méi)法建立通道了，而且建不了通道，跟你也沒(méi)關(guān)系，就別執(zhí)著，別白費(fèi)力氣了。”“不到最后一刻，決不能放棄生命?！庇谑俏腋呗暫暗剑骸袄^續(xù)，只要努力就還有希望”。大家看我還沒(méi)停手，又提起精神，動(dòng)起手來(lái)。接著，又是失敗、努力、失敗、努力……終于，通道建起來(lái)了，病人得救了。大家欣喜若狂、相互擁抱，眼睛里閃著激動(dòng)的淚光。那一刻，我們深刻感受到了白衣天使的榮光與使命。
二是盡心幫帶，放手不放眼。首先摸清人員底數(shù)，根據(jù)組員能力素質(zhì)和特點(diǎn)，按照性格互補(bǔ)、新老搭配的原則，科學(xué)制定護(hù)理計(jì)劃，合理分床，認(rèn)真督促落實(shí)，細(xì)心檢查監(jiān)督醫(yī)囑完成情況和各項(xiàng)操作規(guī)程，跟進(jìn)指導(dǎo)幫助，協(xié)助完成困難護(hù)理操作。同時(shí)，認(rèn)真做好組員思想工作，利用工作生活中的有利時(shí)機(jī)，引導(dǎo)組員規(guī)劃成長(zhǎng)路線，激發(fā)干好工作的內(nèi)動(dòng)力;靈活運(yùn)動(dòng)表?yè)P(yáng)與批評(píng)，對(duì)好人好事進(jìn)行大張旗鼓地表?yè)P(yáng)，自費(fèi)進(jìn)行“小獎(jiǎng)勵(lì)”，及時(shí)指出檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患，批評(píng)恰當(dāng)，激發(fā)工作熱情。認(rèn)認(rèn)真真工作獲得了同事們的認(rèn)可，在多次的月考評(píng)中獲得優(yōu)秀。
像愛(ài)護(hù)眼睛一樣愛(ài)護(hù)醫(yī)院和科室榮譽(yù)。積極參加科室活動(dòng)，從未因非工作原因缺席過(guò)。主動(dòng)了解同事的難處，努力為大家排憂解難。注重加強(qiáng)對(duì)上請(qǐng)示報(bào)告，積極保持與其他小組的溝通交流，堅(jiān)持與醫(yī)生密切協(xié)作，寧愿辛苦一些、多干一點(diǎn)，遇有問(wèn)題也能主動(dòng)擔(dān)責(zé)不推諉。
非學(xué)無(wú)以廣才、非學(xué)無(wú)以增智、非學(xué)無(wú)以立德?！按蜩F還的自身硬”，我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求。非常珍惜科室和支部學(xué)習(xí)，積極參加院外學(xué)習(xí)，即使拖著夜班后疲憊的身體，也能集中精力專心聽(tīng)課，認(rèn)真筆記，三年來(lái)從未缺席遲到過(guò)。時(shí)常溫故《重癥護(hù)理學(xué)》，廣泛涉獵《中華護(hù)理雜志》、《中華危重癥雜志》和網(wǎng)絡(luò)危重癥護(hù)理知識(shí)，聯(lián)系工作實(shí)際，認(rèn)真撰寫(xiě)了x篇論文。對(duì)人工氣道和血液凈化治療知識(shí)特別感興趣，積極參加靜脈小組工作，致力于努力降低科室導(dǎo)管感染率。
一是雖然寫(xiě)了x篇論文，但未成功發(fā)表，還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究。下一步，在高年資老師的帶領(lǐng)下，要積極努力進(jìn)行院基金項(xiàng)目課題的研究，認(rèn)真搞好科室三個(gè)品管圈小組的工作，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，收集臨床數(shù)據(jù)，積極撰寫(xiě)論文。
二是不良事件偶有發(fā)生，下一步，要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更加細(xì)心地完成工作、搞好監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，努力杜絕不良事件。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇十二
作為一名醫(yī)院護(hù)理管理人員，我在工作中積累了很多管理經(jīng)驗(yàn)，并且不斷總結(jié)與思考。護(hù)理工作是一項(xiàng)非常細(xì)致、繁瑣和復(fù)雜的工作，需要管理人員具備多方面的技能和素質(zhì)，尤其是溝通、適應(yīng)能力、協(xié)調(diào)與組織能力、責(zé)任心等。在這篇文章中，我將分享我的心得與體會(huì)，希望能夠?qū)ζ渌t(yī)院護(hù)理管理工作者有所啟示。
第二段：建立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
一個(gè)優(yōu)秀的醫(yī)院護(hù)理團(tuán)隊(duì)的成功關(guān)鍵在于建立良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。因此，作為管理者，我們必須懂得如何親近和信任我們的下屬，還要激發(fā)他們的潛力和激情。這樣，我們的團(tuán)隊(duì)能夠更加高效地合作，從而為患者提供更好的服務(wù)。另外，我們也要關(guān)注團(tuán)隊(duì)中員工的情緒和情感，讓他們?cè)诠ぷ髦蝎@得滿足感和重要體驗(yàn)。
第三段：重視培訓(xùn)與指導(dǎo)。
在團(tuán)隊(duì)中，護(hù)士的羅列是最基本的，作為管理者我們需要重視護(hù)士的培訓(xùn)與指導(dǎo)。這包括提供培訓(xùn)課程讓他們學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，指導(dǎo)他們完成工作，并獨(dú)立擁有解決問(wèn)題的能力等。此外，我們還要關(guān)注環(huán)境和監(jiān)控設(shè)備的維護(hù)，確保每個(gè)設(shè)備都處于良好的工作狀態(tài)，為護(hù)理工作提供有效的支持，幫助護(hù)士更好地完成工作，增加工作效率。
第四段：注重質(zhì)控與安全。
質(zhì)量控制和安全對(duì)于醫(yī)院護(hù)理管理工作者來(lái)說(shuō)非常重要。我們需制訂可行的標(biāo)準(zhǔn)化流程并嚴(yán)格執(zhí)行，以確保護(hù)理操作的規(guī)范和安全。同時(shí)，也要高度重視并維護(hù)患者的診療權(quán)益，確保合理進(jìn)行醫(yī)療操作，在操作過(guò)程中要盡量減少對(duì)患者的傷害，從而營(yíng)造出一個(gè)安全可靠的醫(yī)院護(hù)理工作環(huán)境。
第五段：總結(jié)與展望。
在我作為醫(yī)院護(hù)理管理人員的工作中，經(jīng)歷了很多的挑戰(zhàn)和收獲。在這個(gè)過(guò)程中，我意識(shí)到建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，注重護(hù)理的培訓(xùn)和管理，關(guān)注質(zhì)量與安全，是護(hù)理管理工作的關(guān)鍵成功因素。希望我的經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驅(qū)ζ渌o(hù)理管理人員有所幫助，幫助他們?cè)诠ぷ髦懈虞p松舒適地完成自己的工作。同時(shí)，我們也需要不斷地學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能，以應(yīng)對(duì)今后的難題，不斷提高自己的工作素質(zhì)。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇十三
第一段：引言（100字）。
作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我已經(jīng)工作多年。在這些年中，我不僅積累了豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，也有了很多心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享一些我作為護(hù)理員的體驗(yàn)，以及我對(duì)醫(yī)院護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)和理解。
第二段：溝通的重要性（200字）。
作為一名護(hù)理員，溝通是我的一項(xiàng)重要工作。我發(fā)現(xiàn)，與病人、醫(yī)生和其他護(hù)理人員進(jìn)行良好的溝通是提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理的關(guān)鍵。通過(guò)與病人建立良好的溝通關(guān)系，我能更好地了解他們的需求和擔(dān)憂，并能夠及時(shí)提供支持和安慰。同時(shí)，與醫(yī)生和其他護(hù)理人員保持良好的溝通，有助于確保病人在整個(gè)護(hù)理過(guò)程中得到全面而有效的照顧。
第三段：尊重和同理心（200字）。
對(duì)待病人時(shí)，尊重和同理心是我始終堅(jiān)守的原則。每個(gè)病人都是一個(gè)獨(dú)特的個(gè)體，他們每一個(gè)人都有他們自己的痛苦和需求。作為護(hù)理員，我努力理解并尊重每個(gè)病人的個(gè)人價(jià)值觀和生活方式。我致力于提供一個(gè)溫暖和關(guān)愛(ài)的環(huán)境，讓病人感到舒適和安心。同樣重要的是，我通過(guò)傾聽(tīng)和關(guān)注，盡我所能地幫助病人面對(duì)困難和挑戰(zhàn)。
第四段：專業(yè)技能和知識(shí)（300字）。
作為一名護(hù)理員，我深知專業(yè)技能和知識(shí)的重要性。我不斷努力提高自己的技能，通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來(lái)更新我的知識(shí)。我了解并掌握了各種護(hù)理程序和操作，以保證病人得到正確和安全的醫(yī)療護(hù)理。在醫(yī)院工作的過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了快速而準(zhǔn)確地評(píng)估病人的病情，并采取相應(yīng)的護(hù)理措施。我還學(xué)會(huì)了協(xié)調(diào)和合作，與醫(yī)生、其他護(hù)理人員以及其他醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行密切合作，確保病人得到全面和高質(zhì)量的護(hù)理。
第五段：自我反思和成長(zhǎng)（200字）。
在我多年的護(hù)理工作中，我不斷進(jìn)行自我反思和成長(zhǎng)。我意識(shí)到，作為護(hù)理員，我們需要處理各種復(fù)雜的情況和問(wèn)題。有時(shí)候，我們會(huì)面臨壓力和挑戰(zhàn)，但這些經(jīng)歷也幫助我更好地成長(zhǎng)和應(yīng)對(duì)困難。通過(guò)反思和反饋，我不斷提高自己的能力，同時(shí)也不斷尋求專業(yè)和個(gè)人的發(fā)展機(jī)會(huì)。我相信，只有不斷成長(zhǎng)和發(fā)展，我才能更好地服務(wù)于我的病人，為他們提供最佳的醫(yī)療護(hù)理。
結(jié)尾（100字）。
總而言之，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我深刻理解護(hù)理工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過(guò)良好的溝通、尊重和同理心，專業(yè)技能和知識(shí)的應(yīng)用，以及不斷的自我反思和成長(zhǎng)，我致力于為每一位病人提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。我將會(huì)繼續(xù)努力，為病人的健康和幸福貢獻(xiàn)自己的一份力量。
醫(yī)院護(hù)理工作的心得體會(huì)篇十四
第一段：介紹醫(yī)院安全護(hù)理的重要性和意義（200字）。
醫(yī)院是一個(gè)特殊的工作環(huán)境，患者的安全和健康是醫(yī)護(hù)人員的首要任務(wù)。醫(yī)院安全護(hù)理就是通過(guò)一系列的預(yù)防措施和管理手段，確?；颊咴诰歪t(yī)過(guò)程中不受到任何醫(yī)源性傷害。醫(yī)院安全護(hù)理的重要性不言而喻，它直接關(guān)系到患者的生命和健康，也反映了醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和管理水平。作為一名從事護(hù)理工作的醫(yī)護(hù)人員，我深感這項(xiàng)工作的重要性，并在實(shí)踐中積累了一些心得體會(huì)。
第二段：加強(qiáng)患者安全意識(shí)和教育（200字）。
患者在醫(yī)院中處于弱勢(shì)地位，常常對(duì)自身的健康狀況和醫(yī)療過(guò)程缺乏了解，容易因此受到傷害。因此，加強(qiáng)患者的安全意識(shí)和教育尤為重要。作為醫(yī)護(hù)人員，我們要主動(dòng)與患者和家屬進(jìn)行溝通，詳細(xì)解釋醫(yī)療方案和操作流程，促使患者積極主動(dòng)地參與醫(yī)療決策，提高自我保護(hù)能力。此外，我們還要加強(qiáng)對(duì)患者日常生活安全的指導(dǎo)，如提醒患者正確用藥、預(yù)防跌倒等，以降低醫(yī)源性風(fēng)險(xiǎn)。
第三段：強(qiáng)調(diào)護(hù)理操作規(guī)范和技能訓(xùn)練（200字）。
醫(yī)院是一個(gè)復(fù)雜的工作環(huán)境，涉及到各類設(shè)備和技術(shù)。只有掌握了正確的護(hù)理操作規(guī)范和技能，才能有效保障患者的安全。因此，我們要加強(qiáng)對(duì)護(hù)理操作規(guī)范的學(xué)習(xí)和理解，如正確的洗手程序、輸液操作等，嚴(yán)格按照規(guī)范操作，杜絕手術(shù)并發(fā)癥的發(fā)生。同時(shí)，我們還要定期參加護(hù)理技能培訓(xùn)和考核，不斷提升自身的專業(yè)水平和技能素質(zhì)。
第四段：強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作和信息共享（200字）。
醫(yī)院是一個(gè)集體協(xié)作的機(jī)構(gòu)，每個(gè)環(huán)節(jié)都離不開(kāi)他人的支持和幫助。為了保證患者的安全，我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，明確各崗位的職責(zé)和工作要求，密切配合，互相支持。在日常工作中，我們要及時(shí)分享與患者相關(guān)的信息，包括病史、過(guò)敏史等，以便全面了解和評(píng)估患者的風(fēng)險(xiǎn)因素，采取相應(yīng)的措施，防止醫(yī)源性傷害的發(fā)生。
第五段：持續(xù)改進(jìn)和質(zhì)量管理（200字）。
醫(yī)院安全護(hù)理是一個(gè)系統(tǒng)工程，需要不斷改進(jìn)和完善，以保障患者的安全和滿意度。因此，我們要積極參與質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)工作，在評(píng)估和分析患者安全風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，制定合理的改進(jìn)措施，推動(dòng)質(zhì)量管理的落實(shí)。同時(shí)，我們還要關(guān)注患者的反饋，及時(shí)糾正不足和問(wèn)題，提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。
總結(jié)：醫(yī)院安全護(hù)理對(duì)于患者的健康和醫(yī)院的聲譽(yù)至關(guān)重要。在實(shí)踐中，通過(guò)加強(qiáng)患者安全意識(shí)和教育、強(qiáng)調(diào)護(hù)理操作規(guī)范和技能訓(xùn)練、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作和信息共享、持續(xù)改進(jìn)和質(zhì)量管理等方面的努力，我們可以更好地提高醫(yī)院的安全護(hù)理水平，為患者提供更安全、更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
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