領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿范文(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 16:02:14
領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿范文(15篇)
時(shí)間:2023-11-28 16:02:14     小編:書香墨

情商是一個(gè)人成功的重要因素,我們應(yīng)該提升自己的情商。寫作可以幫助我們理清思路,增加思考深度。希望大家能積極閱讀這些范文,并在實(shí)際寫作中靈活運(yùn)用其中的經(jīng)驗(yàn)和技巧。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇一

前不久,在對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要指示中要求黨員干部:“把合格的標(biāo)尺立起來,把做人做事的底線劃出來,把黨員的先鋒形象樹起來,用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量?!?/p>

首先,要保持講政治顧大局的清醒頭腦。

從事任何一項(xiàng)工作,想問題、辦事情、作決策,最關(guān)鍵的就是講政治、守紀(jì)律、顧大局。在工作中,要進(jìn)一步堅(jiān)持正確的政治立場、方向和觀點(diǎn),增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,始終做到立場堅(jiān)定、旗幟鮮明。要堅(jiān)決維護(hù)和切實(shí)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律;要牢固樹立大局意識、全局觀念,自覺把工作放在科學(xué)發(fā)展的大局來把握,不折不扣地貫徹落實(shí)好上級部門的各項(xiàng)工作部署,不折不扣地履行好工作職責(zé)。

其次,要保持學(xué)以致用的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。

學(xué)習(xí)是一個(gè)人增長才干、提高素質(zhì)的必由之路,是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。不管是領(lǐng)導(dǎo)干部,還是一般干部,都必須以更加積極的態(tài)度、更加緊迫的使命感,去努力學(xué)習(xí),去深入思考,堅(jiān)持不懈地提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力。自覺把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種立身之本。工作中,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,尤其是要牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀解決實(shí)際問題的能力;要自覺學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化知識,學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)<覍W(xué),不斷豐富做好本職工作的知識武裝和知識儲(chǔ)備;要學(xué)以致用,以學(xué)習(xí)提高能力,把學(xué)習(xí)的收獲轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、干好工作的本領(lǐng)。

第三,要保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。

有什么樣的精神狀態(tài),就有什么樣的工作水平。有什么樣的工作思路,就有什么樣的工作成效。當(dāng)前,隨著國情和世情的深刻變化,作為一名干部,只有樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),才能共同完成發(fā)展的重任。在工作中,要保持“三種情感”,這就是要保持干事的激情、服務(wù)的熱情、敬業(yè)的癡情。保持干事的激情,就是要以一名干部而自豪,以為基層發(fā)展盡職盡責(zé)而光榮,帶著感情、帶著責(zé)任、帶著追求去工作;保持服務(wù)的熱情,就是要實(shí)實(shí)在在為人民服務(wù),認(rèn)認(rèn)真真為百姓做事,把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);保持敬業(yè)的癡情,就是要講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,樹立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),抓好每一天、干好每件事。

第四,要保持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

職責(zé)面前,態(tài)度決定一切。履職之道,貴在實(shí)干。始終堅(jiān)持不拒絕、不妥協(xié)、不推諉和不懈怠的工作原則。所謂不拒絕,只要群眾提出的要求是合理的,是政策規(guī)定允許的,絕不能拒絕。有條件的立即辦,沒有條件的,創(chuàng)造條件去辦。只要政策規(guī)定有一線余地,就要想方設(shè)法去解決,把以人為本落實(shí)到具體的工作實(shí)踐中;所謂不妥協(xié),就是在剛性原則面前,在百姓權(quán)益面前,絕不含糊,絕不走樣,絕不會(huì)只摘花而不拔刺,絕不回避矛盾;所謂不推諉,就是在責(zé)任面前,在問題面前,不推卸責(zé)任,不回避矛盾,把原則性和靈活性有機(jī)結(jié)合在一起,想方設(shè)法去化解那些看似無解的難題;所謂不懈怠,就是從每一天做起,從每一項(xiàng)工作做起,從每一件小事做起,腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)去工作。

第五,要保持清正廉潔的自律意識。

黨的紀(jì)律是每個(gè)黨員干部的行為準(zhǔn)則,必須嚴(yán)格執(zhí)行并帶頭遵守。細(xì)節(jié)決定成敗,小節(jié)決定榮辱。在工作中,要時(shí)刻保持清醒的頭腦,時(shí)刻算好“經(jīng)濟(jì)賬”、“政治賬”、“名譽(yù)賬”、“親情賬”和“健康賬”;要時(shí)時(shí)處處對自己從嚴(yán)要求,從小事、小節(jié)、小處做起;要注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣,堅(jiān)守做人做事準(zhǔn)則,堅(jiān)守道德底線;要學(xué)會(huì)拒絕,不被人情和面子所累,嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。在抓好廉潔自律的同時(shí),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,履行好一崗雙責(zé)職責(zé)。

“業(yè)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨”。認(rèn)真做好“五個(gè)保持”,努力提升自身素質(zhì),切實(shí)履行好崗位職責(zé)。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇二

“各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部,要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識,在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率?!薄爸v規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗(yàn),是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。”在xx屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上,對新形勢下全面從嚴(yán)治黨提出新的更高要求,也為我區(qū)廣大黨員干部牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識指明了方向。

沒有規(guī)矩不成方圓,紀(jì)律和規(guī)矩從來都是規(guī)范社會(huì)運(yùn)行的行動(dòng)指南和準(zhǔn)則。人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。對于一個(gè)黨員,紀(jì)律是高壓線;對于一個(gè)政黨,紀(jì)律是生命線。

欲知方圓,則必規(guī)矩。黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則和準(zhǔn)繩,是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務(wù)的保證??偟陌h章、黨的紀(jì)律、國家法律以及黨在長期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。黨的紀(jì)律是剛性約束,政治紀(jì)律更是在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動(dòng)方面必須遵守的剛性約束,是我們黨最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律。國家法律是黨領(lǐng)導(dǎo)人民制定的,全黨必須模范執(zhí)行。

黨內(nèi)規(guī)矩是剛性和軟性的合集,既包括黨紀(jì)國法這樣的“硬約束”,也包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等一些不成文的紀(jì)律。開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩”主題教育活動(dòng),我們每一位黨員干部必須懂得并自覺遵守這些規(guī)矩,才能做到始終與以同志為的黨中央保持高度一致。

黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩,首先要牢記自己黨員的身份,做到真正的心中有黨,這是講紀(jì)律的要求,更是守規(guī)矩的具體表現(xiàn)。真正做到了心中有黨,才能自覺用黨員的標(biāo)準(zhǔn)約束規(guī)范自己,才能明了哪些事不能做,哪些話不能說;哪些該這樣做,哪些該那樣做;哪些要請示,哪些要報(bào)告,才能真正做到在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。

講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗(yàn),是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。衡量一個(gè)黨員干部合不合格,守紀(jì)律、講規(guī)矩是一條重要標(biāo)準(zhǔn)。近期落馬的“老虎”“蒼蠅”,哪一個(gè)不是從不守規(guī)矩的一小步,逐漸滑向貪腐深淵的;哪一個(gè)不是視紀(jì)律規(guī)矩為“稻草人”,肆無忌憚胡作非為的;哪一個(gè)不是陽奉陰違,守著規(guī)矩不干事,拋開規(guī)矩就亂來的!只有懂得并自覺遵守黨的規(guī)矩和紀(jì)律,個(gè)人才能不觸雷、不踩線,黨才更有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

守紀(jì)律、講規(guī)矩是對黨員干部的基本要求。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立起紀(jì)律意識和規(guī)矩意識,堅(jiān)決做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,堅(jiān)決在政治上講忠誠、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律,堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,堅(jiān)定不移與黨中央和自治區(qū)黨委保持高度一致。要帶頭遵守中央提出的“五個(gè)必須”的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)政治上的清醒人、明白人、局中人,堅(jiān)決杜絕黨的組織和黨員干部在政治主張、政策主張上各行其是,確保中央的方針政策和自治區(qū)的各項(xiàng)決策部署不折不扣貫徹落實(shí)。

有約束才更自由,有紀(jì)律才更有力。推進(jìn)全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨,需要每一位黨員干部時(shí)刻繃緊紀(jì)律和規(guī)矩這根弦,使守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行,成為一種行為自覺。只有這樣,才能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)人民一起為建設(shè)開放富裕和諧美麗寧夏、實(shí)現(xiàn)與全國同步進(jìn)入全面小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

一年來,本人能緊密團(tuán)結(jié)在學(xué)校黨支部的周圍,積極開展各項(xiàng)工作,緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性,以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容,以反對“四風(fēng)”為重點(diǎn),以“改進(jìn)干部作風(fēng),服務(wù)廣大師生,推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展”為主題,以師德師風(fēng)建設(shè)、學(xué)生管理教育為抓手,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了一定的成績。

今天,根據(jù)局黨委安排,結(jié)合本人的工作實(shí)際,重點(diǎn)談?wù)劰ぷ髦写嬖诘膯栴},希望大家對我思想和工作中的不足直言不諱的提出,以促進(jìn)我思想的升華、工作水平的提高。

一、自己工作中存在的問題。

通過征求教職工意見、開展談心活動(dòng),以及對過去一學(xué)年工作的認(rèn)真反思,我感到在以下幾個(gè)方面還存在不足:

1.政治理論學(xué)習(xí)不足,理論水平不高。平時(shí)多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和深入細(xì)致的精神,有時(shí)有應(yīng)付交差的思想,沒有真正做到用科學(xué)的理論來指導(dǎo)具體的實(shí)踐工作,做到邊學(xué)習(xí),邊思考,邊總結(jié)。

2.要求自己標(biāo)準(zhǔn)不高,全局意識不強(qiáng)。在自己分管和主抓的工作方面花費(fèi)的精力較多,盡管也知道全局意識的重要性,但協(xié)助校長思考全局工作問題的時(shí)候少,存在等待校長指示的心理,校長怎么說就怎么做,不能主動(dòng)為校長分憂。分管工作中雖做了許多份內(nèi)事,也取得了一些成績,但距離“三嚴(yán)三實(shí)”的要求還有很大差距。

3.工作方法簡單,服務(wù)態(tài)度急躁。主要表現(xiàn)在工作缺少靈活性和藝術(shù)性。安排工作搞行政命令的時(shí)候多,做事缺乏耐心細(xì)致,不能做到忙時(shí)、閑時(shí)一樣耐心。在工作中有急躁情緒,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候,對待老師們的請示問詢就有態(tài)度生硬、“門難進(jìn)、臉難看”的現(xiàn)象,有時(shí)還讓老師們下不了臺,心理負(fù)擔(dān)增大,以至于有些老師一聽我有事找他,就心懷忐忑。

4.工作不求精細(xì),創(chuàng)新精神不強(qiáng)。有時(shí)滿足于當(dāng)“二傳手”,工作安排給相關(guān)處室后,對完成情況督促檢查不夠;對有些工作安排,滿足于過去的老經(jīng)驗(yàn)、老辦法,不能創(chuàng)造性開展工作。缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣。存在急于求進(jìn)的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到最好。

5.學(xué)生管理松懈,缺乏恒心毅力。學(xué)生管理教育中存在的很多問題,如上下樓梯不排隊(duì)、課間吵鬧、破壞小區(qū)環(huán)境等,自己也看到了,也想管,但不良現(xiàn)象看多了,有時(shí)思想也麻木了,覺得只要不出大問題就行了,自己放松了要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。四月份受到批評后,經(jīng)過一段時(shí)間狠抓,才感覺抓與不抓就是不一樣。

二、分析存在問題的原因。

對存在的上述問題,認(rèn)真分析其產(chǎn)生的根源,就會(huì)發(fā)現(xiàn)有客觀的原因,但更多是主觀方面的原因。本人認(rèn)為,主要涉及以下幾點(diǎn):

1.政治學(xué)習(xí)重視不夠,理想信念弱化。沒有充分認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性和長期性,思想上重視不夠,學(xué)習(xí)主動(dòng)性差。由于每天需要處理學(xué)校日常事務(wù)、有時(shí)要臨時(shí)外出開會(huì)學(xué)習(xí),還擔(dān)任緊張繁忙的教學(xué)工作,自己靜下心來認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識、群眾路線思想教育、作風(fēng)建設(shè)理論和業(yè)務(wù)知識不多,覺得馬列主義理論比較抽象難懂,自己不是理論工作者,難于學(xué)深學(xué)透,甚至存在怕學(xué)和厭學(xué)的思想。沒有真正地學(xué)以致用,沒有把思想觀念、思維方式、工作思路轉(zhuǎn)到科學(xué)發(fā)展的軌道,缺乏開拓創(chuàng)新的精神,求真、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)的作風(fēng)不過硬。

2.密切聯(lián)系群眾意識不足,宗旨意識淡化。缺乏虛心向教職工學(xué)習(xí)的思想,沒有充分認(rèn)識到黨員干部是全心全意為人民服務(wù)的公仆,思想上忽視師生的主體地位,忽視師生的根本利益,與師生的思想感情疏遠(yuǎn)了,導(dǎo)致工作上群眾觀念淡薄,為師生想的少,服務(wù)師生的也少了,認(rèn)為只要把手頭的具體工作做好,就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命,忽略了共產(chǎn)黨人的最終目標(biāo),在思想上、行動(dòng)上入了黨,卻沒有緊跟黨的要求。

3.進(jìn)取精神欠缺,統(tǒng)籌能力不強(qiáng)。創(chuàng)新破難的意識還不夠強(qiáng),辦法不夠多,習(xí)慣于過去的老思維、老經(jīng)驗(yàn),難以跳出框框,存在畏難情緒,碰到困難總想能繞道走,缺乏解決困難的勇氣和辦法。自身存在工作作風(fēng)不夠扎實(shí)、深入等問題,有時(shí)過于依賴分管科室領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)為每一項(xiàng)工作都能安排專人去做,自己做好決策、出出主意、點(diǎn)點(diǎn)題、多督促檢查幾次就可以了,不必每項(xiàng)工作都親歷親為,缺乏深入實(shí)踐、考察和研究,工作完成的質(zhì)量不高。

三、今后工作中需努力的方向和措施。

針對前面查擺出來的問題及其產(chǎn)生原因,我明確了今后的努力方向,提出了初步整改措施。

(一)努力方向。

加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí),不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)能力。努力克服自身的惰性和職業(yè)倦怠等消極思想,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。密切聯(lián)系師生,深入實(shí)際,傾聽師生意見。始終緊扣學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極健康活潑向上的生活情趣,始終做到清正廉潔。盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

(二)整改措施。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升理想信念。端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,提升黨性修養(yǎng)和綜合協(xié)調(diào)管理能力,夯實(shí)自身理論和思想功底,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、政績觀、權(quán)力觀。要把學(xué)習(xí)培養(yǎng)成為一種生活和工作的習(xí)慣,把學(xué)得的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中去,并在實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)并豐富知識,從而提高自己解決實(shí)際問題的能力,掌握工作的主動(dòng)權(quán)。

2.改進(jìn)作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識。以黨的好干部焦裕祿、鐵人王進(jìn)喜為榜樣,堅(jiān)持身體力行,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng),腳踏實(shí)地,埋頭苦干,實(shí)實(shí)在在地為師生辦實(shí)事、解難題。要時(shí)刻把提高教育質(zhì)量,辦學(xué)生成長、家長信賴、社會(huì)滿意的學(xué)校放在心上,克服消極思想,迎難而上,攻堅(jiān)克難,努力提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。

3.深入調(diào)研,提高效率。堅(jiān)持常態(tài)性的深入師生中去發(fā)現(xiàn)矛盾和問題,切實(shí)搞好服務(wù)。堅(jiān)持每天深入一個(gè)班級,每周深入一個(gè)年級,通過走訪、座談、查看等方式多與老師同學(xué)們交朋友、加強(qiáng)感情,多角度、全方位了解教育教學(xué)的情況,征求師生意見建議,為推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作廣泛汲取智慧。

力提高創(chuàng)新意識和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應(yīng)對全新的工作。

以上是我在此次民主生活會(huì)上的剖析匯報(bào),可能還有許多問題沒有查找到,真誠希望同志們給予批評指正,我一定虛心接受,并在今后工作中加以改進(jìn)和解決。

謝謝大家。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇四

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,落腳點(diǎn)“合格黨員”。底線是事物質(zhì)變的分界線、做人做事的警戒線,不可踩、更不可越。黨員干部必須牢固樹立底線意識,時(shí)刻牢記越過底線的嚴(yán)重后果,始終警醒自己堅(jiān)守底線。

“合格”,就是符合標(biāo)準(zhǔn)。按理說,人只有符合標(biāo)準(zhǔn),才能吸納為黨員;入了黨,進(jìn)一步改造、修煉,才能更像一名黨員。但并不是說,一個(gè)黨員隨著黨齡的增加,思想修養(yǎng)會(huì)自然提升,一個(gè)黨員干部隨著職位升遷,理想信念必然會(huì)更加堅(jiān)定;另外,我黨8700萬黨員也并不是人人都很“合格”,面對開放的世界、花花綠綠的現(xiàn)實(shí),有人思想滑坡、有人跌倒受刑,為此,黨中央洞察入微、高瞻遠(yuǎn)矚,部署開展“兩學(xué)一做”。

本以為應(yīng)該是爭做“優(yōu)秀黨員”,乍一聽到這次活動(dòng)要求是“做合格黨員”,好像這活動(dòng)要求、標(biāo)準(zhǔn)不夠高,其實(shí)仔細(xì)琢磨起來,用黨章黨規(guī)一衡量,一個(gè)黨員要成為一名“合格黨員”并不容易,全黨所有黨員都成為一名“合格黨員”則更是不易!

單就《黨章》規(guī)定,哪些必須做,且要做好,哪些不能做,一點(diǎn)都不能碰。《黨章》第七章《黨的紀(jì)律》既有堅(jiān)守理想信念宗旨“高線”,也有守紀(jì)處事做人“底線”,非一日之功,難保定力,只有久久為功,長期磨煉,方可堅(jiān)守。單說《黨章》第三條“黨員義務(wù)”八項(xiàng),就不是輕而易舉可做到,做到了才能“合格”,做好了才可能“優(yōu)秀”。

新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī),要求廣大黨員必須加強(qiáng)黨性修養(yǎng),使廉潔自律規(guī)范內(nèi)化于心、外化于行,自覺嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,不觸紅線,循規(guī)蹈矩。黨員就要堅(jiān)持以黨章黨規(guī)為標(biāo)尺,學(xué)以知之,以知促行,加強(qiáng)修煉,刻苦磨煉,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。

一名黨員,要堅(jiān)決守住“合格”底線,按照黨章黨規(guī)基本規(guī)范,爭做真正的“合格”黨員。正因?yàn)槿绱?,“兩學(xué)一做”是要求所有黨員守住“合格”底線,按紀(jì)律標(biāo)尺落實(shí)行動(dòng),爭做真正的“合格”黨員。黨組織要求每一名黨員不掉隊(duì),這就要求全體黨員在思想上政治上行動(dòng)上向黨中央看齊,向黨章黨規(guī)看齊,自覺加強(qiáng)修煉磨煉,增強(qiáng)理想信念,增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,在工作、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用。

黨章黨規(guī)是指路燈塔,人生一世,必須向理想的高峰,以鐵一般的信念意志勇敢攀登,不怕道路崎嶇,不怕風(fēng)吹雨打,爭做一名堅(jiān)強(qiáng)的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士!要始終忠于黨,堅(jiān)持政治方向,堅(jiān)持自我完善,不斷修正錯(cuò)誤,校正航向,乘革命航船劈波浪,永遠(yuǎn)向前,爭做一名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”!

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇五

今年以來,全黨開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作,我于近期認(rèn)真學(xué)習(xí)了《系列重要講話讀本》(版)之“用鐵的紀(jì)律維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一”和《重要講話文章選編》之“嚴(yán)明黨的紀(jì)律,增強(qiáng)組織紀(jì)律性”兩節(jié)文章,下面,我和領(lǐng)導(dǎo)、同事們談一談我的學(xué)習(xí)體會(huì)。

一、嚴(yán)明組織紀(jì)律是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。

90多年來,我們黨歷經(jīng)坎坷,不斷從勝利走向勝利,發(fā)展成為世界第一大執(zhí)政黨,一個(gè)極其重要的保證就是組織嚴(yán)密、紀(jì)律嚴(yán)明。比如在革命戰(zhàn)爭時(shí)期,“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”對于嚴(yán)肅黨紀(jì)、軍紀(jì)發(fā)揮了重要作用;石油石化的光榮傳統(tǒng)“三老四嚴(yán)”中四嚴(yán)的表述就是“對待工作,要有嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的組織、嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)明的紀(jì)律”。國家在建設(shè)初期和改革開放的過程中,都靠嚴(yán)明組織紀(jì)律保證了我們沿著中國特色社會(huì)主義道路闊步前進(jìn)。中國石化各級組織和基層單位也都是靠著嚴(yán)明紀(jì)律保證企業(yè)正確快速向前發(fā)展。具有嚴(yán)明的組織紀(jì)律,正是我們黨區(qū)別于其他政黨的重要標(biāo)志。

二、通過學(xué)習(xí),我理解,要做到懂規(guī)矩、守紀(jì)律,需要強(qiáng)化幾個(gè)意識。

1.強(qiáng)化黨員意識。時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,做到忠誠于組織,任何時(shí)候都與黨同心同德。要毫無例外地把自己置于黨的組織之下,相信組織、依靠組織、服從組織。

2.強(qiáng)化執(zhí)行意識,堅(jiān)決維護(hù)規(guī)矩和紀(jì)律的權(quán)威性。個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級組織服從上級組織、全黨服從中央,這是對黨內(nèi)生活的“四個(gè)服從”,是正確處理黨內(nèi)各種關(guān)系的基本準(zhǔn)則。做為一名共產(chǎn)黨員,要服從支部、黨委做出的決定,不妄議中央,做到令行禁止,堅(jiān)決執(zhí)行組織決定。而不能“當(dāng)面不說,背后亂說”,搞“上有政策,下有對策”那一套。執(zhí)行,就是要身體力行,不折不扣,而不是挑著執(zhí)行,選著去做。

3.強(qiáng)化責(zé)任意識。我們是黨員,黨員就要做到對組織負(fù)責(zé),對個(gè)人負(fù)責(zé),對群眾負(fù)責(zé)。做事要有擔(dān)當(dāng),服從組織工作安排,努力為黨工作;個(gè)人自覺做到自律和他律的統(tǒng)一,對黨忠誠老實(shí),嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法;在日常工作學(xué)習(xí)中,樹立看齊意識,提高自己思想境界、能力水平,能夠喊得出讓群眾“向我看齊!”要把自覺遵守黨的紀(jì)律作為自己的政治責(zé)任、終身責(zé)任,作為一貫的黨性追求,自覺在約束中工作、在監(jiān)督下干事。

4.最后是強(qiáng)化底線意識,增強(qiáng)執(zhí)行組織紀(jì)律的嚴(yán)肅性。古人說“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。意思就是大的錯(cuò)誤都是從小錯(cuò)開始,從小錯(cuò)開始積累。從違紀(jì)到違法,都是因?yàn)槠饺占o(jì)律觀念淡薄,放任自流,小錯(cuò)心存僥幸造成的。中央要求“把紀(jì)律挺在法律的前面”,實(shí)際上是用黨的紀(jì)律作為最后一道防線,是底線、更是紅線和碰不得的高壓線。我們做為黨員,要自覺做遵守紀(jì)律的表率,在8小時(shí)內(nèi)外都要遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律、群眾紀(jì)律,心存敬畏、守住底線,不越雷池半步。

總的來說,通過學(xué)習(xí),加深了我對嚴(yán)格執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)的理解,使我真正從內(nèi)心領(lǐng)會(huì)了從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管黨的重要性。通過學(xué)習(xí),也找到了自己做為黨員,在懂規(guī)矩和守紀(jì)律方面存在的差距。大家都知道了,前些日子我參加有機(jī)化工部副經(jīng)理競聘,整個(gè)競聘過程取得了較好成績,公司和各級領(lǐng)導(dǎo)、同事對本人的工作和學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面都給予了肯定。但是,就在本人和領(lǐng)導(dǎo)、同事期待著理想結(jié)果出現(xiàn)的時(shí)候,出了岔子??偛繉彶槲姨顚懙摹秱€(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》時(shí),發(fā)現(xiàn)我持有有效期內(nèi)的《內(nèi)地居民往來港澳通行證》,而沒有在報(bào)表中填報(bào)。事后,永超書記代表經(jīng)營部班子,帶著我向公司黨委做了深刻檢查。按照有關(guān)規(guī)定,公司做出了“暫緩提拔,誡勉處理”的決定。本來有希望到更高層次為組織做更大貢獻(xiàn),結(jié)果失敗在最后關(guān)頭。這段時(shí)間,除了向領(lǐng)導(dǎo)深刻檢討之外,自己也逐漸冷靜下來,認(rèn)真思考。今天,借學(xué)習(xí)研討的機(jī)會(huì),也跟李書記和大家交交心,說我所失,也說我所得。

上面談了學(xué)習(xí)體會(huì),我要強(qiáng)化“四個(gè)意識”,這也是我通過學(xué)習(xí)并結(jié)合這次自己遇到的事,用心總結(jié)出來的。我沒有“對組織隱瞞不報(bào)、欺騙組織”的動(dòng)機(jī),但實(shí)際形成了“瞞報(bào)個(gè)人事項(xiàng)”的事實(shí)。要求黨員干部如實(shí)填報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng),是公司正式的文件,這就是紀(jì)律。規(guī)矩、紀(jì)律意識不強(qiáng)、主觀主義嚴(yán)重、責(zé)任意識不強(qiáng)是根本原因。

一是紀(jì)律意識不強(qiáng)。黨章要求黨的干部要“講實(shí)話”,一名黨員干部,應(yīng)該做到襟懷坦白,時(shí)刻警醒自己要用黨的紀(jì)律約束自己的言行舉止。個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度是黨員講規(guī)矩、守紀(jì)律的重要內(nèi)容,是從嚴(yán)治黨、監(jiān)督干部的重要依據(jù)。如實(shí)、準(zhǔn)確向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是組織對干部的嚴(yán)格要求,這是每名黨員、特別是黨員干部的嚴(yán)肅紀(jì)律。在有效期內(nèi)的證件沒有如實(shí)向組織報(bào)告,反映出我紀(jì)律意識的欠缺。沒有做到一說報(bào)告有關(guān)事項(xiàng),就馬上警醒,逐項(xiàng)逐個(gè)核對核實(shí),不見證件不放心、不核對不放過這種程度,而是一定程度上認(rèn)為差不多就行了。沒有把執(zhí)行黨的紀(jì)律融入到工作、生活中的每一個(gè)細(xì)節(jié),放松了黨的紀(jì)律對自己的約束。

二、規(guī)矩意識缺失。規(guī)矩就是該做什么,不該做什么,什么事該做到什么程度,什么事堅(jiān)決不能做。如實(shí)準(zhǔn)確向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是規(guī)矩,是紀(jì)律,更是一名黨員干部對組織應(yīng)盡的責(zé)任。自己主觀上想當(dāng)然,對有關(guān)事項(xiàng)申報(bào)工作不重視,草率填報(bào),是規(guī)矩意識不到位的表現(xiàn),是對自己的不負(fù)責(zé),更是對組織的不負(fù)責(zé)。沒有強(qiáng)烈的規(guī)矩意識,何談黨員“作表率”?怎么讓員工向“黨員干部看齊”?作為一名基層黨員干部,瞞報(bào)有關(guān)事項(xiàng)對周圍的黨員、群眾和單位造成了非常壞的影響。

三、重業(yè)務(wù),輕學(xué)習(xí)?!岸?guī)矩,守紀(jì)律”不僅僅是體現(xiàn)在大是大非上,更重要的是要體現(xiàn)在具體言行、舉止、誠實(shí)上;反思平時(shí),自己大多時(shí)候認(rèn)為工作干好、干出成績是主要的,重業(yè)務(wù),輕學(xué)習(xí),缺少從紀(jì)律、規(guī)矩方面對自己的嚴(yán)格要求和提升。

**書記、各位黨員:今天借學(xué)習(xí)研討的機(jī)會(huì),向領(lǐng)導(dǎo)和大家說了學(xué)習(xí)體會(huì),也結(jié)合個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告這件事,深挖自己造成錯(cuò)誤的思想根源。學(xué)習(xí)使人充實(shí),學(xué)紀(jì)、知紀(jì)才能守紀(jì);黨內(nèi)交流讓我內(nèi)心敞亮,我說出了自己的懊惱,我通過此事找到思想根源,提升了自己認(rèn)知紀(jì)律觀念、規(guī)矩意識的高度,也給身邊的黨員、干部以警醒。公司黨委對我做出“暫緩提拔,誡勉處理”的決定是正確的,我完全接受,這也是紀(jì)律。我將從此次事件中吸取教訓(xùn),有決心從哪里跌倒就要從哪里站起來,為黨的事業(yè)負(fù)責(zé),努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),做一名真正“懂規(guī)矩、守紀(jì)律”的共產(chǎn)黨員。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇六

尊敬的**處長、王處長,八一中學(xué)的各位同仁,大家下午好!

剛才,**處長宣布了對我的任職決定,**處長對學(xué)校教育的未來發(fā)展提出了殷切的希望和要求。此時(shí)此刻,我感到無比榮幸,我衷心感謝局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持,感謝張校長和全體同仁對我的關(guān)心與幫助。我深知,走上新的工作崗位,不僅僅是職務(wù)的晉升,更是一份沉甸甸的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。我定當(dāng)竭盡全力,不辜負(fù)組織對我的培養(yǎng)和同志們對我的期望。我將做到以下幾點(diǎn):

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素養(yǎng)。

我會(huì)把學(xué)習(xí)作為個(gè)人修養(yǎng)的重要內(nèi)容,積極學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于教育的系列講話精神,學(xué)習(xí)黨中央和省、市制定的各項(xiàng)教育方針和教育政策法規(guī),努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,同時(shí)也要虛心向行政組同仁學(xué)習(xí)、向全體老師學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步,在學(xué)習(xí)中繼續(xù)成長。

二、講政治、講團(tuán)結(jié)。

進(jìn)入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,我一定從我做起,緊密團(tuán)結(jié)在**校長周圍,主動(dòng)與班子成員多溝通、多商量,做到心胸坦蕩、相互尊重、精誠協(xié)作、凝心聚力,在張校長的帶領(lǐng)下,共同營造“風(fēng)正、氣順、心齊、勁足”的良好局面,形成整體合力,推進(jìn)我校的教育事業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

三、

履職盡職,真抓實(shí)干。

在新的工作平臺上,我要正確認(rèn)識自身存在的不足,提高思想站位,強(qiáng)化大局意識和服務(wù)意識。無論學(xué)校安排我具體負(fù)責(zé)哪方面工作,我都會(huì)認(rèn)真履行職責(zé),把心思用在做事上,把精力花在工作上,恪盡職守、真抓實(shí)干、求實(shí)創(chuàng)新、銳意進(jìn)取。

四、嚴(yán)于律己、勤政廉政。

在今后的工作中,我會(huì)以“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”來嚴(yán)格要求自己,做到無私奉獻(xiàn),廉潔從政。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),強(qiáng)化法律意識和責(zé)任意識,自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校黨組織和全體師生員工的監(jiān)督。時(shí)刻自重、自警、自勵(lì)、自醒,做廉潔自律的表率。

最后,我衷心希望各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們隨時(shí)給予批評指正,我一定認(rèn)真接受、不斷改進(jìn)。我想,從今天起,我將時(shí)刻以一顆感恩的心對待組織,以一顆進(jìn)取的心對待工作,以一顆友愛的心對待同志,以一顆平常的心對待生活。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),以新的面貌、新的姿態(tài),盡快進(jìn)入新的角色,不忘初心,牢記使命,為辦人民滿意的教育做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

xx幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視20xx年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的開展,市教育局黨委委員社管處處長到會(huì)指導(dǎo),全體班子成員參與進(jìn)來。

黨支部書記xx介紹了這次民主生活會(huì)會(huì)前扎實(shí)開展征求意見及談心談話的準(zhǔn)備工作,代表領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)了幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況。重點(diǎn)結(jié)合幼兒園工作開展情況,從理想信念、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、作風(fēng)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)作為、組織生活、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任等方面進(jìn)行了深入地對照檢查,查擺出存在的問題,對問題產(chǎn)生的原因進(jìn)行透徹分析。從加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì);轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作;廉潔奉公,提高修養(yǎng)三個(gè)方面提出了今后努力的方向和整改措施。

按照民主生活會(huì)要求,班子成員結(jié)合實(shí)際逐一進(jìn)行對照檢查開展自我批評,針對存在的問題和不足進(jìn)行深刻自我剖析,并對查擺的問題和不足提出了整改思路和措施。個(gè)人對照檢查后,班子成員之間坦誠相見,開展了相互批評,開門見山,批評誠懇,虛心接受,形成了共識。

在認(rèn)真聽取了大家的對照檢查和相互批評與幫助后,xx處長代表督導(dǎo)組對該園領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)給予了高度肯定。他認(rèn)為此次民主生活會(huì)是成功的,是高質(zhì)量的,班子成員能夠認(rèn)真排查自己存在問題,進(jìn)行較為深刻的分析,提出努力的方向和整改措施,相互批評態(tài)度誠懇,氣氛嚴(yán)肅、團(tuán)結(jié)和諧,達(dá)到了自我教育、互相幫助、凝聚共識、促進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。最后對該園班子成員提出三點(diǎn)要求:

一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)主體意識;

二是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)責(zé)任意識;

三是要加強(qiáng)整改落實(shí),增強(qiáng)導(dǎo)向意識。

幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)班子將針對這次民主生活會(huì)查擺出的問題,形成整改臺賬,群策群力加強(qiáng)整改落實(shí)。在今后的工作中,將進(jìn)一步加強(qiáng)班子學(xué)習(xí),要以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任,以進(jìn)取之心對待從事的事業(yè),以真誠之心對待師生群眾,以此推動(dòng)幼兒園黨建工作深入開展,為幼兒園的發(fā)展添磚加瓦。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇八

各位轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人,親愛的戰(zhàn)友們:

大家下午好!

今天,我們相聚一堂,共同慶祝中國人民解放軍建軍90周年。在此,我代表局黨組向省局機(jī)關(guān)全體轉(zhuǎn)業(yè)軍人、退伍軍人及軍烈屬致以誠摯的問候和良好的祝愿,祝大家節(jié)日愉快,工作順利,身體健康!

憶往昔,話當(dāng)年。我們懷著敬意,抱著希望,揣著未來,積極響應(yīng)黨和國家的號召,跨入了中國人民解放軍這所大學(xué)校,開啟了人生的重大轉(zhuǎn)折。那時(shí),我們青春年少,熱情滿腔;那時(shí),我們意氣風(fēng)發(fā),血?dú)夥絼?。在那艱苦的歲月里,我們吃著咸菜,啃著干糧,風(fēng)餐露宿,滾打摸爬;戈壁灘上,鴨綠江旁,老山前線,孤島深山,祖國的山山水水留下了我們驕健的身影,祖國的一草一木灑下了我們辛勤的汗水。在血與火的洗禮中,在生與死的考驗(yàn)面前,我們赴湯蹈火,舍生忘死。用青春和熱血譜寫了一曲曲壯麗的贊歌,用行動(dòng)和生命詮釋著軍人這個(gè)特殊職業(yè)的性質(zhì),為保衛(wèi)國家領(lǐng)土的安全、人民生活的幸福作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。

如今,我們轉(zhuǎn)業(yè)了,我們退伍了。全局機(jī)關(guān)76名轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人,雖然軍齡長短不同,到局時(shí)間各一,但都有一個(gè)共同的目標(biāo)和追求,那就是“轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志,退伍不褪色”。永遠(yuǎn)牢記黨的宗旨、人民的重托,永遠(yuǎn)不忘人民軍隊(duì)的培養(yǎng),把部隊(duì)嚴(yán)明的組織紀(jì)律,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)肅的工作態(tài)度和不怕吃苦、勇于拼搏、甘于奉獻(xiàn)的好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)帶到各自的崗位,用自己的實(shí)際行動(dòng),以優(yōu)異的工作業(yè)績來證明軍人的價(jià)值。在此,我以局領(lǐng)導(dǎo)和轉(zhuǎn)業(yè)軍人的雙重身份,衷心希望在職的全體轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全局的中心工作,在各自的崗位上,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)軍隊(duì)的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),繼續(xù)保持軍人特有的品質(zhì),勤奮學(xué)習(xí),積極工作,愛崗敬業(yè),自強(qiáng)不息,顧全大局,維護(hù)團(tuán)結(jié),為湖南的tj事業(yè)再立新功。親愛的戰(zhàn)友們:過去,我們是軍人,我們?yōu)橹湴?。今天,我們是tj人,我們?yōu)橹院?。我?jiān)信,大家曾經(jīng)是一名合格的軍人,現(xiàn)在和將來更是一名合格的tj人。

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇九

通過學(xué)習(xí)此次生活會(huì)的相關(guān)材料,針對群眾提出的意見,緊緊圍繞生活會(huì)主題,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真總結(jié)了在思想、廉政、紀(jì)律和作風(fēng)等方面存在的問題,深入剖析問題根源,開展自我批評,作以簡要發(fā)言。請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評、指正。

一、存在的問題?

1、在思想學(xué)風(fēng)方面。對工作當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不夠全面,受習(xí)慣思維的影響,工作存有畏難情緒,缺乏創(chuàng)新思維。主要的根源是考慮工作時(shí)存在本位思想,擔(dān)心造成干部職工意見,管理不夠大膽。學(xué)習(xí)上缺少鉆研精神,沒有深層分析思考問題,不求甚解,不能較好地指導(dǎo)實(shí)際工作。特別是缺乏工作專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí),處理問題的能力需進(jìn)一步提高。主要根源滿足于現(xiàn)狀,忙于事務(wù),學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、持久。有時(shí)存在隋性心理,工作不能做到一以貫之。

2、在廉潔自律方面。多年來,始終警示自己要經(jīng)受住權(quán)力地位的考驗(yàn),遵守各項(xiàng)廉政規(guī)則和工作紀(jì)律,沒有違反規(guī)定的問題,但實(shí)事求是地說,自己在廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不夠好,還存在對自己要求不夠自覺、不夠嚴(yán)格的問題,有時(shí)候也存在著朋友、同學(xué)、熟人之間人情往來拒而不堅(jiān)的現(xiàn)象,自己作為領(lǐng)導(dǎo),必須更加嚴(yán)格、更加自覺地要求自己,真正起到表率作用。

3、在工作作風(fēng)方面。面對新形勢下工會(huì)工作和組織人事工作的許多新知識、新問題、新情況掌握不夠、研究不夠,對新知識的學(xué)習(xí)缺乏自覺性,認(rèn)識不到位,有滿足于現(xiàn)狀和現(xiàn)有水平的思想。在平時(shí)的工作中,主要精力放在各種任務(wù)指標(biāo)的完成上,對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面,離科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。深入調(diào)研做得不夠,缺乏同職工的交流溝通,職工的思想動(dòng)態(tài)掌握不夠及時(shí)全面,在替領(lǐng)導(dǎo)分憂方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對職工工作、生活當(dāng)中存在的困難和思想上存在的問題關(guān)心的不夠,所以工作起來盲目性較大,遇到問題往往缺少針對性較強(qiáng)的解決辦法。在服務(wù)職工意識上還有待進(jìn)一步提高,平時(shí)考慮弱勢群體較多,從整體利益角度考慮相對較少。

二、存在的主要問題及原因分析。

1、一是理論學(xué)習(xí)還不夠。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)上的零碎不系統(tǒng),有蜻蜓點(diǎn)水、按需索取和臨時(shí)抱佛腳現(xiàn)象,有盲目滿足現(xiàn)狀的心理,儲(chǔ)存知識的意識不夠,致使平時(shí)工作中存在重實(shí)踐、輕學(xué)習(xí)的傾向,沒有堅(jiān)持積極主動(dòng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)的理論知識。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視,雖然有明確的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考,工務(wù)業(yè)務(wù)知識自從表面上進(jìn)行學(xué)習(xí),沒有進(jìn)一步的深刻理解學(xué)習(xí)的專業(yè)知識,缺乏“鉆研”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。

2、深入一線了解職工生產(chǎn)生活情況的力度不夠。更多時(shí)候陷于事務(wù)性工作,沒有真正沉下去調(diào)查職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少,缺乏主動(dòng)工作的意識。沒有能夠積極主動(dòng)的深入到班組去了解職工的困難,下沿線指導(dǎo)檢查工作單打一,不能隨時(shí)隨地的和職工家訪談心,了解職工在生產(chǎn)生活中的困難,做好工會(huì)干部深入基層大談心大走訪。

3、工作中主動(dòng)創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在工作上雖然有改革創(chuàng)新的意識,但實(shí)踐的力度較小,還往往限于慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義之中,處理問題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強(qiáng)。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子,沒有做到結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作。

4、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)在工作中遇事不夠冷靜,存在急躁思想,與群眾交流、談心還不夠頻繁,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中創(chuàng)新意識還不強(qiáng),用創(chuàng)造性的思維去做創(chuàng)造性的工作還不夠。

三、今后的努力方向和整改措施?

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一是加強(qiáng)對分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)能力,加強(qiáng)相關(guān)政策學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對當(dāng)前形式了解,深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),明確自己自身優(yōu)勢,并自覺用于指導(dǎo)實(shí)際工作。二是加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)?提高管理能力。通過學(xué)習(xí),達(dá)到學(xué)以致用的目的。三是堅(jiān)持天天學(xué)習(xí),不斷提升自身修養(yǎng),做到勤學(xué)習(xí)、善思考、勇創(chuàng)新,克服畏難心理和本位主義,敢于放開手腳大膽工作。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐踐科學(xué)發(fā)展觀,積極貫徹黨的十八大精神,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作。同時(shí)還要加強(qiáng)工務(wù)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己工作的能力,通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),不斷提升自身應(yīng)對新情況、新問題的臨場應(yīng)對處置能力。一是要以維護(hù)職工的利益為根本,真正從工作出發(fā),克服好人思想、畏難情緒,堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。二是向身邊的同志學(xué)習(xí)好的管理方法,逐步形成一以貫之、狠抓落實(shí)的管理風(fēng)格。宣傳利用政策,調(diào)動(dòng)職工自覺參與管理,養(yǎng)成良好習(xí)慣,促進(jìn)工會(huì)管理工作工作,并讓職工從中得到更多的實(shí)惠。思想政治工作無處不有、無處不在,要把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在依靠群眾、相信群眾、認(rèn)真解決群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上來,為群眾辦每件實(shí)事,引導(dǎo)職工參與工會(huì)管理,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三是要經(jīng)常與職工交流,聽取他們的意見和建議,想方設(shè)法解決他們思想問題和實(shí)際問題,做到知實(shí)情、出實(shí)招、干實(shí)事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問題,要做好解釋暢通、化解矛盾工作,積極協(xié)助黨政做好思政工作,確保職工思想穩(wěn)定。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)和工會(huì)工作的管理,充分發(fā)揮工會(huì)組織橋梁和紐帶作用,圍繞段中心工作,根據(jù)開展工會(huì)干部深入基層大談心大走訪活動(dòng),經(jīng)常深入沿線進(jìn)行職工家訪談心,了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題,關(guān)心職工群眾疾苦,提高為職工群眾服務(wù)水平。

3、堅(jiān)持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。時(shí)常對照黨章,對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻反省自己,勇于正視錯(cuò)誤,真正做到"理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪";二要樹立廉政就是政績的觀念,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起,嚴(yán)于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受群眾監(jiān)督,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。三要加強(qiáng)道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象。時(shí)刻保持清醒的頭腦,經(jīng)得起考驗(yàn),以普通人的思想心態(tài)對待名和利,以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,自覺遵守國家的法律法規(guī),牢固樹立為人民服務(wù)的思想意識,把好政治關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)。堅(jiān)決不做違反規(guī)定和準(zhǔn)則的事,時(shí)刻警鐘長鳴。

我的發(fā)言完畢,不當(dāng)之處請批評指正。謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

剛才宣布了對我的調(diào)整任職決定,在此我衷心感謝組織對我的信任和關(guān)心,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和厚愛。這次調(diào)整任職對我來說,不僅是組織對我以往工作的認(rèn)同和接受,更是對今后征程的希望和重托,同時(shí),我也深知,這次任職更是一次挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),盡快轉(zhuǎn)換角色,勤勉履職,扎實(shí)工作。在此,做以下四個(gè)方面的表態(tài):

一是“勤學(xué)”。在今后的工作中,我將嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”活動(dòng)要求,不斷提高自身素質(zhì),以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為增長知識才干的重要途經(jīng),作為提高領(lǐng)導(dǎo)水平的主要渠道,作為一種良好的行為習(xí)慣融入到日常工作和生活中,向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué),不斷拓寬知識面,更新知識儲(chǔ)備,提高工作能力和水平。

一切從采油廠工作實(shí)際出發(fā),切實(shí)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和實(shí)效性;堅(jiān)持勤勉敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)的工作態(tài)度,始終保持艱苦奮斗、奮發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài),多干實(shí)事,多創(chuàng)業(yè)績。

三是“團(tuán)結(jié)”。作為采油廠領(lǐng)導(dǎo)班子的一名新成員,我將堅(jiān)決服從廠黨政決議,始終維護(hù)班子團(tuán)結(jié),與班子其他成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)步,立足本職工作,樹立大局意識,與同志們一道在開拓中進(jìn)取,在進(jìn)取中開拓,為我廠發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

四是“廉潔”。嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”,時(shí)刻牢記黨的宗旨和紀(jì)律,決不濫用職權(quán)謀取私利,老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇干事,清清白白做官,時(shí)刻保持頭腦清醒,處處嚴(yán)格要求自己,自覺接受大家監(jiān)督。

總之,我將倍加珍惜機(jī)遇,恪盡職守,勤奮工作,決不辜負(fù)上級和全廠干部職工對我的信任、希望和重托。我將以全新的姿態(tài)和面貌盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行職責(zé),為采油廠的發(fā)展及油田公司的壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

新年伊始,萬象更新,今天,在___的慎重考慮下,任命我為寧邊路街道辦事處黨工委書記,這是組織上對我的信任和考驗(yàn),也是黨和人民對我的期望和重托,我深感使命光榮、責(zé)任重大,我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),以新的姿態(tài),新的境界,全力以赴的進(jìn)入到新的崗位中,以更好的成績,回報(bào)黨和人民對我的信任,為此,我在以下四個(gè)方面鄭重表態(tài):

一、勤學(xué)習(xí),講政治,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),時(shí)刻保持政治上的清醒、堅(jiān)定。首先要積極學(xué)習(xí)理論知識、學(xué)習(xí)黨的方針政策;其次要向上級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)善于決策的能力,學(xué)習(xí)只爭朝夕、搶抓機(jī)遇的責(zé)任感和使命感;第三要向同事學(xué)習(xí)扎實(shí)過硬的實(shí)踐能力、執(zhí)行能力和服務(wù)精神。通過學(xué)習(xí)不斷充實(shí)自己的文化知識,理論知識,更新觀念、轉(zhuǎn)變思維方式,努力做知識豐富、黨性堅(jiān)定、思想敏銳、作風(fēng)扎實(shí)、能決策、懂管理、善實(shí)踐、會(huì)服務(wù)、創(chuàng)新意識強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)干部。

二、恪盡職守,服務(wù)群眾,維護(hù)穩(wěn)定。我要立足本職,以黨的群眾路線教育為指導(dǎo),牢固樹立大局意識、服務(wù)意識和監(jiān)督意識;要把服務(wù)群眾放在首位,把為民謀利、維護(hù)穩(wěn)定確定為工作的核心;要真抓實(shí)干,勤勤懇懇,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自覺當(dāng)好表率,以高昂的斗志和奮發(fā)向上的精神,以身體力行、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,用心想事、盡心做事,緊盯年度重點(diǎn)工作,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,為昌吉市社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展盡心竭力。

三、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、維護(hù)大局,齊心協(xié)力共謀發(fā)展。在工作中講政治、講正氣,堅(jiān)決服從、市政府的領(lǐng)導(dǎo)、決策,一切從大局出發(fā),一切工作為大局服務(wù)。與班子成員團(tuán)結(jié)合作,大事講原則,小事講風(fēng)格。思想上求同存異,工作上協(xié)調(diào)一致,積極工作不越位,相互補(bǔ)臺不拆臺,正確對待同志,正確對待組織,正確對待自己,力求在合作共事中加深理解,在相互支持中增進(jìn)團(tuán)結(jié),在團(tuán)結(jié)協(xié)作中共謀發(fā)展。

四、嚴(yán)于律己,勤政廉潔。嚴(yán)格遵守黨的“八項(xiàng)規(guī)定”,倍加珍惜黨和人民的培養(yǎng),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的殷切期望,時(shí)刻警示自己,約束自己,管好自己,不為名利所困,不為物欲所誘,不為人情所擾,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做人。樹立正確的政績觀,從實(shí)際出發(fā),不做表明文章,不急功近利,視個(gè)人名利淡如水,視人民利益重如山,做到上不愧黨、下不愧民,對自己負(fù)責(zé)、對組織負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé),做一個(gè)不僅能力上過硬,而且黨性、品德、修養(yǎng)、意志上也過硬,能勤奮為民辦事,忠誠為民謀利的領(lǐng)導(dǎo)干部。

古人云“人無信而不立”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,更要做到言必行,行必果,以上承諾,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行監(jiān)督。

謝謝大家!

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領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十二

“講看齊、見行動(dòng)”是一項(xiàng)需要長期堅(jiān)持的重要任務(wù)。下面是本站小編為大家整理了領(lǐng)導(dǎo)班子講看齊見行動(dòng)。

發(fā)言稿。

歡迎大家閱讀。

在黨的新聞輿論工作座談會(huì)上的講話在各地引發(fā)廣泛反響。筆者以為,學(xué)習(xí)講話精神首要在學(xué)習(xí),關(guān)鍵在落實(shí),重在增強(qiáng)看齊意識。

關(guān)于看齊意識,早在1945年黨的七大預(yù)備會(huì)議上,毛澤東同志就曾形象地說:“一個(gè)隊(duì)伍經(jīng)常是不大整齊的,所以就要常常喊看齊,向左看齊,向右看齊,向中間看齊,我們要向中央基準(zhǔn)看齊,向大會(huì)基準(zhǔn)看齊。看齊是原則,有偏差是實(shí)際生活,有了偏差,就喊看齊。”

俗話說,“人心齊、泰山移”。實(shí)踐證明,我們黨之所以具有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,除了鐵一般的信仰和紀(jì)律之外,離不開廣大黨員的看齊意識。如果沒有看齊意識,那么我們各項(xiàng)政策的傳播力、執(zhí)行力勢必遭受“腸梗阻”。宣傳部門作為各級黨委的喉舌和耳目,在落實(shí)講話精神上,更要自覺地學(xué)在前、做在前、走在前,自覺地同黨中央保持高度一致,用實(shí)際行動(dòng)來落實(shí)“48字”的總要求。

要通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)看齊意識。學(xué)習(xí)講話精神,是在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致的前提和基礎(chǔ)。增強(qiáng)看齊意識先要系統(tǒng)學(xué)習(xí)、完整理解、全面掌握深刻領(lǐng)會(huì)講話精神,自覺地按照講話的要求去做。在學(xué)習(xí)過程中要突出整體性、系統(tǒng)性,全面領(lǐng)會(huì)基本觀點(diǎn),深刻把握內(nèi)在聯(lián)系,避免零散化、碎片化學(xué)習(xí)。只有這樣,才能深刻領(lǐng)會(huì)講話意圖,真正把握精神實(shí)質(zhì)。

要通過行動(dòng)體現(xiàn)看齊意識。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用并內(nèi)化為自覺行動(dòng)。指出,黨的新聞輿論工作各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)都要堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向。對各級媒體來講,就要立即行動(dòng),堅(jiān)決落實(shí)。一方面要旗幟鮮明地堅(jiān)持黨報(bào)、黨刊、黨臺的正確方向,將不符合導(dǎo)向的欄目、副刊、專題等立即關(guān)停,努力保持媒體正確的政治導(dǎo)向;另一方面要積極開辦一批能夠弘揚(yáng)主旋律、傳播正能量,堅(jiān)持批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和傾向的欄目,在全社會(huì)努力形成新風(fēng)尚,增強(qiáng)新聞輿論引導(dǎo)的現(xiàn)實(shí)針對性。

要通過效果檢驗(yàn)看齊意識。所謂“齊則有序,齊則有力,齊則有效”。各級各部門的看齊意識如何檢驗(yàn),不僅要聽其言、觀其行,最終看的是工作實(shí)踐效果。那就要通過各級的自覺行動(dòng)。對廣大基層宣傳隊(duì)伍來講,就要“經(jīng)常、主動(dòng)、堅(jiān)決向黨中央看齊”,要抓好正面宣傳,不斷提高宣傳質(zhì)量和水平;要抓好改革創(chuàng)新,推動(dòng)重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)新突破;抓好嚴(yán)格管理,牢牢把握主導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán);抓好人才培養(yǎng),建強(qiáng)工作隊(duì)伍,努力開創(chuàng)黨的新聞輿論工作新局面。

面對新形勢,全區(qū)上下必須做到思想高度統(tǒng)一,必須咬定目標(biāo),繼續(xù)前進(jìn)。必須緊緊圍繞區(qū)一次黨代會(huì)確定的目標(biāo)任務(wù),咬定青山不放松,沿著既定的目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)。在建設(shè)新型特色市轄區(qū)的宏偉大業(yè)中扎實(shí)苦干、拼搏奮進(jìn)。必須搶抓機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)跨越。要搶抓國家和省市一系列宏觀發(fā)展戰(zhàn)略、市轄區(qū)建立、家居產(chǎn)業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移、國家棚改政策及融資環(huán)境和條件的改善,市委市政府的高度重視等機(jī)遇,不斷開創(chuàng)全區(qū)各項(xiàng)工作跨越趕超的嶄新局面。必須乘勢而上,再創(chuàng)輝煌。當(dāng)前葉集形勢一派大好,全區(qū)上下干部群眾心齊、氣順、勁足,市轄區(qū)效應(yīng)顯現(xiàn),更要借勢而為、乘勢而上,不斷開創(chuàng)葉集更加輝煌的美好未來。必須夯實(shí)基礎(chǔ),堅(jiān)定信心。要有“功成不必在我”的思想境界和戰(zhàn)略定力,充滿必勝信心,著眼于“管長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)”,趟“深水區(qū)”、啃“硬骨頭”,克難攻堅(jiān)、大干苦干,為未來的快速發(fā)展積蓄動(dòng)能。

20xx年,全區(qū)上下要全面貫徹落實(shí)黨的和xx屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)系列重要講話精神,牢牢把握新發(fā)展理念,緊緊圍繞“五區(qū)”建設(shè)總體目標(biāo),始終堅(jiān)持新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化和區(qū)域深度融合三大發(fā)展戰(zhàn)略,突出招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、爭創(chuàng)文明城區(qū)、全面從嚴(yán)治黨四個(gè)重點(diǎn),堅(jiān)決打好棚改征遷、脫貧攻堅(jiān)兩個(gè)硬仗,全面實(shí)施五大發(fā)展行動(dòng),乘勢而上,奮發(fā)有為,努力加快六安新型特色市轄區(qū)建設(shè)步伐,以優(yōu)異的成績迎接黨的召開。要崇尚創(chuàng)新,在厚植發(fā)展動(dòng)能上增活力;注重協(xié)調(diào),在統(tǒng)籌發(fā)展格局上抓聯(lián)動(dòng);倡導(dǎo)綠色,在豐富發(fā)展內(nèi)涵上創(chuàng)優(yōu)勢;擴(kuò)大開放,在拓展發(fā)展空間上求突破;致力共享,在彰顯發(fā)展本質(zhì)上惠民生。為此,要牢牢把握全面從嚴(yán)治黨的新要求,要強(qiáng)素質(zhì)、增本領(lǐng),切實(shí)提升駕馭發(fā)展能力;要明紀(jì)律、嚴(yán)規(guī)矩,切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)政治生活;要重執(zhí)行、抓落實(shí),切實(shí)強(qiáng)化高效務(wù)實(shí)作風(fēng);要講廉潔、正黨風(fēng),切實(shí)營造良好政治生態(tài),深入推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè),為奪取全面建成小康社會(huì)決勝階段的偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

20xx年,全區(qū)要處理好創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和深化改革的關(guān)系,處理好做大增量和盤活存量的關(guān)系,處理好城市建設(shè)和城市管理的關(guān)系,處理好民生改善和社會(huì)治理的關(guān)系,持續(xù)推進(jìn)棚改征遷突破、著力補(bǔ)齊城市建設(shè)短板、全方位地推進(jìn)招商引資、全力加快重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、全面強(qiáng)化責(zé)任、鍛造過硬隊(duì)伍,進(jìn)一步堅(jiān)定信心、鼓足干勁,以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有為的態(tài)度、更加有力的舉措,努力把今年工作句號劃圓滿,把明年發(fā)展文章開好篇,為推進(jìn)葉集新一輪發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

同志們:

今天我們開展“講看齊、見行動(dòng)”第一專題學(xué)習(xí)研討,主要目的是圍繞“一個(gè)樹牢、三個(gè)看齊”,結(jié)合工作實(shí)際,暢談。

心得體會(huì)。

相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互啟發(fā)進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識”特別是核心意識、看齊意識真正把學(xué)習(xí)研討成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、破解難題的措施、推動(dòng)發(fā)展的動(dòng)力。

下面,結(jié)合自己的學(xué)習(xí)與思考,就如何把講看齊變成實(shí)際行動(dòng),談幾點(diǎn)看法。

第一,要講忠誠,自覺當(dāng)好維護(hù)核心的明白人。要堅(jiān)決擁護(hù)、堅(jiān)決維護(hù)同志在全黨的核心地位,聽黨中央的話、聽習(xí)的話,向黨中央看齊、向習(xí)看齊,始終做到堅(jiān)定不移、絕對忠誠。一是在思想上充分信賴。牢固樹立“四個(gè)意識”特別是核心意識、看齊意識,更加緊密地團(tuán)結(jié)在以同志為核心的黨中央周圍,更加堅(jiān)定地維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威,更加自覺地在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。二是在政治上堅(jiān)決維護(hù)。把維護(hù)核心變成思想自覺、黨性觀念、紀(jì)律要求和實(shí)際行動(dòng),堅(jiān)定不移向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。三是在行動(dòng)上衷心追隨。自覺以為最高標(biāo)桿,深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神,始終以黨的最新理論成果武裝頭腦,真正把學(xué)習(xí)的收獲轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作、改進(jìn)工作的實(shí)際本領(lǐng)。

第二,要講紀(jì)律,自覺當(dāng)好遵規(guī)守紀(jì)的示范者。要在思想上自覺“對表”、“提標(biāo)”,讓紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識真正內(nèi)化于心、嚴(yán)之于法、踐之以行。一是嚴(yán)明政治紀(jì)律。要堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖,明辨大是大非不糊涂,始終把握政治方向、規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)的自覺性。二是帶頭遵法守規(guī)。要帶頭強(qiáng)化規(guī)矩意識,嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,始終保持對憲法法律的敬畏,堅(jiān)持依法依紀(jì)辦事,養(yǎng)成遇事找法、辦事依法、解決問題靠法的行為習(xí)慣。三是強(qiáng)化監(jiān)督制約。要真正讓紀(jì)律生效、規(guī)矩生威,不僅要在制度上立規(guī)矩,扎緊“鐵籠子”,杜絕留暗門、開天窗;更要在執(zhí)行中正規(guī)矩,通上“高壓電”,使違規(guī)者付出代價(jià)、受到懲處。

第三,要講廉潔,自覺當(dāng)好廉潔從政的新典范。當(dāng)前,滋生腐敗的土壤依然存在,反腐敗任務(wù)依然艱巨繁重,必須進(jìn)一步履行好黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作。一要強(qiáng)化責(zé)任意識。把責(zé)任落實(shí)到位,細(xì)化到每一級黨組織、每一名領(lǐng)導(dǎo)干部身上,進(jìn)一步強(qiáng)化各級各部門、各級領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。二要層層傳導(dǎo)壓力。落實(shí)“一崗雙責(zé)”,切實(shí)對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強(qiáng)對分管部門、分管領(lǐng)域黨員干部的教育管理,一級抓一級,層層傳導(dǎo)壓力。三要敢于較真碰硬。各級黨委(黨組)書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、敢于管理,種好自己的責(zé)任田,對紀(jì)律問題、作風(fēng)問題和腐敗問題,必須旗幟鮮明,態(tài)度堅(jiān)決,不怕得罪人、不做老好人、不和稀泥。要帶頭廉潔自律,管好家里人和身邊的工作人員,充分發(fā)揮表率作用。

第四,要講作為,自覺當(dāng)好加快發(fā)展的領(lǐng)頭羊。剛剛閉幕的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議是一次非常重要的會(huì)議,關(guān)乎到明年的經(jīng)濟(jì)工作,更關(guān)乎到中國未來的發(fā)展。當(dāng)務(wù)之急,要全面深入學(xué)習(xí)把握中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的主要精神要求,結(jié)合阜陽實(shí)際抓好落實(shí)、推動(dòng)工作。一要把握總基調(diào)。

明年工作的總基調(diào),就是“穩(wěn)中求進(jìn)”。穩(wěn)中求進(jìn)也就是又好又快,貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念,在確保好的情況下加快發(fā)展。就阜陽而言,我們是穩(wěn)中求進(jìn)、穩(wěn)中求快,著力加快發(fā)展。二要把握機(jī)遇。對阜陽來講,要把握三大機(jī)遇:一是中央政策機(jī)遇,供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革、新型城鎮(zhèn)化、發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)等政策,中央政策出臺后,就會(huì)給地方空間、給指標(biāo)、給“干貨”、給資金;二是后發(fā)優(yōu)勢機(jī)遇,發(fā)揮人口紅利和后發(fā)優(yōu)勢,縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)差距,發(fā)展越來越快;三是調(diào)整結(jié)構(gòu)的機(jī)遇,主動(dòng)承接發(fā)達(dá)地區(qū)優(yōu)化結(jié)構(gòu)帶來的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。三要把握工作重點(diǎn)。明年的工作重點(diǎn)主要是三個(gè)方面:一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展,重點(diǎn)是發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì);二是關(guān)鍵領(lǐng)域改革,尤其是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、金融體制改革等;三是改善民生。當(dāng)前,務(wù)必要以中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神引領(lǐng)阜陽又好又快發(fā)展。

第五,要講擔(dān)當(dāng),自覺當(dāng)好深化改革的促進(jìn)派。改革是發(fā)展的推進(jìn)器,一定要下好改革這個(gè)“先手棋”。一要有改革的勇氣。改革是要有陣痛和風(fēng)險(xiǎn)的。要正確處理短痛與長痛的關(guān)系,敢想、敢干、敢于擔(dān)當(dāng),加快推進(jìn)有利于五大發(fā)展的體制機(jī)制創(chuàng)新,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更有力的保障。二要有科學(xué)的方法。把握好改革意圖、各自實(shí)際及各方利益,切實(shí)把重點(diǎn)突破與統(tǒng)籌兼顧有機(jī)結(jié)合起來、把找準(zhǔn)問題與補(bǔ)齊短板有機(jī)結(jié)合起來、把規(guī)定動(dòng)作與創(chuàng)新舉措有機(jī)結(jié)合起來,爭當(dāng)改革的促進(jìn)派、實(shí)干家。三要有嚴(yán)格的督察。充分發(fā)揮督察打通關(guān)節(jié)、疏通堵點(diǎn)、提高質(zhì)量的作用,督到實(shí)處、察到要害,對改革重視不夠、敷衍塞責(zé)、貫徹乏力的要鐵面問責(zé),確保改革方向不偏離、改革任務(wù)不落空。四要有容錯(cuò)的機(jī)制。要區(qū)分不同情況,把握好衡量是非對錯(cuò)的尺度,最大限度調(diào)動(dòng)黨員干部推進(jìn)改革的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

第六,要講問題,自覺當(dāng)好化解矛盾的實(shí)干家。問題是時(shí)代的聲音。新形勢下,只有樹立強(qiáng)烈的問題意識,才能實(shí)事求是地對待問題,才能找到引領(lǐng)時(shí)代進(jìn)步的路標(biāo)。一要敢于正視存在的問題。要在充分肯定成績的基礎(chǔ)上,清醒認(rèn)識到當(dāng)前面臨的提升經(jīng)濟(jì)總量的壓力、脫貧攻堅(jiān)的壓力、補(bǔ)齊基礎(chǔ)設(shè)施短板的壓力、維護(hù)和諧穩(wěn)定的壓力,切實(shí)增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感。特別是要解決工業(yè)化、城鎮(zhèn)化問題,對全市工業(yè)發(fā)展暨城市建設(shè)觀摩會(huì)部署安排的任務(wù),要加快推進(jìn)落實(shí),一月一調(diào)度、一月一通報(bào),一季度召開一次現(xiàn)場會(huì),半年一觀摩,年度嚴(yán)格考核。二要推動(dòng)矛盾問題的化解。堅(jiān)持以解決問題為工作導(dǎo)向,瞄著問題去,追著問題走,把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的第一要?jiǎng)?wù)。三要提高解決問題的能力。堅(jiān)決克服本領(lǐng)恐慌,帶著問題學(xué)習(xí),帶著問題思考,帶著問題調(diào)研,尋找解決問題的鑰匙,不斷提高駕馭問題、解決問題的能力。

同志們,讓我們在以同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,積極投身“講看齊、見行動(dòng)”學(xué)習(xí)討論,團(tuán)結(jié)拼搏、奮發(fā)有為,不忘初心、繼續(xù)前進(jìn),奮力開創(chuàng)打造大美阜陽、加快建設(shè)富有競爭力的現(xiàn)代化大城市的新局面!

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十三

xx集團(tuán)是我省第一家經(jīng)營層成員整體實(shí)施市場化改革的省管國企,今年一月份完成集團(tuán)經(jīng)營層全面市場化選聘之后,集團(tuán)以職業(yè)經(jīng)理人試點(diǎn)改革為契機(jī),自上而下推動(dòng)選人用人和薪酬分配市場化改革,在集團(tuán)本部和下屬子公司實(shí)施全體起立、競聘上崗,市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出的觀念深入人心,為企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制和發(fā)展模式提供了保障。

一、探索職業(yè)經(jīng)理人制度,經(jīng)營層實(shí)現(xiàn)整體市場化選聘。

20xx年10月16日,以xx集團(tuán)總經(jīng)理招聘公告為標(biāo)志,正式啟動(dòng)省屬國有企業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度改革試點(diǎn)。20xx年9月xx集團(tuán)經(jīng)理層副職市場化選聘發(fā)布公告,經(jīng)報(bào)名、資格審查、履歷業(yè)績評價(jià)、面試、心理素質(zhì)測評、民主測評和考察談話等一系列嚴(yán)格和周密的環(huán)節(jié),20xx年1月經(jīng)營層副職全部到位。改革堅(jiān)持黨管干部原則,以市場為導(dǎo)向,有效落實(shí)董事會(huì)選人用人職權(quán),按照黨組織把關(guān)、市場化選擇、董事會(huì)選聘、契約化管理的工作原則,以鮮明的市場化視野方法選準(zhǔn)考實(shí)人選,為集團(tuán)搭建了一支結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)、有活力的高管隊(duì)伍,為深化省屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員市場化選聘制度改革作出積極探索。

二、以經(jīng)營層整體市場化選聘為契機(jī),啟動(dòng)全面市場化選聘改革。

一是集團(tuán)本部完成雙選改革。20xx年1月8日,宣布集團(tuán)經(jīng)營層副職到位的當(dāng)天,xx集團(tuán)立即啟動(dòng)集團(tuán)本部機(jī)構(gòu)改革。1月完成本部中層職數(shù)調(diào)整以及本部機(jī)構(gòu)調(diào)整。3月基本完成公開競聘,本部7名中層正職,副職16名,員工59名,全部進(jìn)入公開競聘和員工雙選程序,截至目前,公開競聘已近尾聲,中層正職調(diào)整8名,占57%,副職28名,占85%。通過本次機(jī)構(gòu)改革xx集團(tuán)本部中層管理人員隊(duì)伍較改革前呈現(xiàn)出兩大特點(diǎn):一是隊(duì)伍年輕化,本部中層管理人員平均年齡由44.7歲下降為36.73歲,平均年齡下降7.97歲;二是隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,本部中層管理人員全日制本科及以上學(xué)歷比例由67.74%提升到85.11%,其中全日制研究生學(xué)歷比例由22.58%提升到38.30%。

二是堅(jiān)持通過競爭機(jī)制選人用人,所屬公司市場化改革引向深入。xx集團(tuán)20xx年全年共提拔任用干部40人,外部人才引進(jìn)32人,206名人員職位晉升,103名人員崗位調(diào)整。

三、強(qiáng)化業(yè)績導(dǎo)向,探索建立差異化薪酬體系。

(一)強(qiáng)化契約化管理,明確業(yè)績導(dǎo)向。

xx集團(tuán)制定經(jīng)營層市場化選聘改革方案的同時(shí),著手研究制訂職業(yè)經(jīng)理人考核和薪酬配套管理方案。方案充分體現(xiàn)了業(yè)績導(dǎo)向,在考核指標(biāo)的設(shè)置中,年度和任期考核中財(cái)務(wù)指標(biāo)占比均達(dá)到70%以上,其余的重大指標(biāo)和企業(yè)成長指標(biāo)均根據(jù)董事會(huì)戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,體現(xiàn)了職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)營業(yè)績的綜合評價(jià),在有效承接國資委和集團(tuán)任務(wù)的基礎(chǔ)上,充分強(qiáng)化激勵(lì)和約束導(dǎo)向,建立起硬約束指標(biāo)體系,支撐集團(tuán)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。目前正在根據(jù)職業(yè)經(jīng)理人方案同步完成職業(yè)經(jīng)理人契約化管理工具。

(二)探索多種薪酬激勵(lì)約束機(jī)制,試點(diǎn)一企一策。

在二級公司條件成熟的企業(yè),開展中長期激勵(lì)及員工持股試點(diǎn),構(gòu)建市場化薪酬管理及考核體系,進(jìn)一步完善激勵(lì)激勵(lì)機(jī)制。在xx集團(tuán)分布式能源公司通過增資擴(kuò)股的形式開展員工持股,形成激勵(lì)約束長效機(jī)制,有利于吸引、保留關(guān)鍵人才,形成股東、企業(yè)、員工的利益共同體,助推企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

(三)合理拉開薪酬差距,實(shí)行薪酬水平動(dòng)態(tài)管控。

強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,績效考核結(jié)果與薪酬分配緊密掛鉤,合理拉開薪酬分配差距。20xx年,各公司薪酬嚴(yán)格按照經(jīng)營業(yè)績完成情況,確定abcde的5個(gè)考核等級,最高薪酬與最低薪酬差距達(dá)到4倍以上。20xx年,集團(tuán)共計(jì)3098人薪酬水平調(diào)增,2280人薪酬水平調(diào)減。

下一步,xx集團(tuán)將全面落實(shí)經(jīng)營層市場化選聘成果,強(qiáng)化能上能下、能進(jìn)能出、能增能減的常態(tài)化機(jī)制。一是強(qiáng)化市場化用人體系建設(shè)。在條件成熟的所屬企業(yè)開展經(jīng)理層市場化選聘、機(jī)構(gòu)改革和員工競爭上崗,自上而下,層層遞進(jìn),建立全員競聘上崗機(jī)制,提升履職能力和人崗匹配度,夯實(shí)干部能上能下的選人用人機(jī)制。二是深化市場化考核評價(jià)和薪酬分配體系改革。出臺職業(yè)經(jīng)理人業(yè)績考核和薪酬管理辦法,并按照市場化機(jī)制改革所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核,探索實(shí)行業(yè)績薪酬雙對標(biāo)機(jī)制。全員同質(zhì)化考核逐步向崗位差異化考核轉(zhuǎn)變,提升績效考評的科學(xué)性和員工認(rèn)同度。按照“工效掛鉤”原則調(diào)整工資總額管控措施,根據(jù)業(yè)績貢獻(xiàn)、創(chuàng)造價(jià)值決定薪酬分配,充分發(fā)揮薪酬分配的激勵(lì)鞭策作用。三是完善市場化薪酬體系監(jiān)督管理機(jī)制。利用信息化手段,建立人工成本管控模型,并通過強(qiáng)化負(fù)責(zé)人薪酬與人工成本管控聯(lián)結(jié),進(jìn)一步提升人工成本管控水平。強(qiáng)化集團(tuán)公司董事會(huì)薪酬與考核管理委員會(huì)對職業(yè)經(jīng)理人的監(jiān)督職能。

領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十四

尊敬的__x:。

大家好!

按照公司黨委和機(jī)關(guān)黨總支的要求,本人就今年以來在安全方面的工作情況、存在不足、問題原因及今后整改措施作如下匯報(bào),不足之處,請大家批評指正。

一、工作情況。

1、以安全第一為指導(dǎo)思想,自己能夠深入現(xiàn)場,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問題,能夠嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,按時(shí)跟班下井、走動(dòng)巡查,副科級以上干部都能按要求參加科室包隊(duì)活動(dòng),深入隊(duì)組督查“二.五”安全活動(dòng),班前禮儀的開展情況。

2、在員工的日常。

安全教育。

上,經(jīng)常利用月度工作例會(huì)的有利時(shí)機(jī),強(qiáng)調(diào)辦公室的防盜防火防雷擊及員工上下班期間的交通安全等相關(guān)內(nèi)容。

3、加強(qiáng)通勤車安全管理,確保職工乘車安全,避免發(fā)生重大人員交通傷亡事故,使通勤車做到有序、安全、舒適、便利。

二、存在問題及原因分析。

1、在對待安全的態(tài)度上,我認(rèn)為主觀上是重視的,但由于單位缺乏人手以及日常工作任務(wù)總是來的急,趕的緊,加班加點(diǎn)是家常便飯,所以導(dǎo)致自己心態(tài)疲憊,產(chǎn)生惰性,在安全教育上,客觀的講,投入的精力還不夠,自己還存在著對安全工作標(biāo)準(zhǔn)要求不嚴(yán)、思想境界不高等問題,還沒有真正進(jìn)入“膽戰(zhàn)心驚,如履薄冰”的狀態(tài)。

2、在作風(fēng)方面,本人能夠嚴(yán)格執(zhí)行井下和地面走動(dòng)巡查制度,按時(shí)間和次數(shù)完成走動(dòng)巡查任務(wù),嚴(yán)格按照網(wǎng)上隱患排查系統(tǒng)要求,上傳所查處隱患內(nèi)容,但由于相關(guān)專業(yè)技能的缺失,發(fā)現(xiàn)隱患和問題的質(zhì)量并不是很高。

3、在通勤車安全管理上,還存在著對員工的乘車安全教育較少,安全監(jiān)管不到位,安全隱患排查不嚴(yán)不細(xì),責(zé)任追究不嚴(yán)格等問題。

三、整改措施。

1、對照安全管理上的短板,進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識、責(zé)任意識、執(zhí)行意識,以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、更加端正的態(tài)度、更加科學(xué)的方法,切實(shí)履行好安全教育職責(zé)。

2、多深入井下、深入現(xiàn)場,以實(shí)干的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)切實(shí)解決現(xiàn)場存在的問題和隱患。督促有關(guān)單位制定行之有效的辦法和措施,徹底消除現(xiàn)場安全隱患,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

3、加強(qiáng)部門管理,完善相關(guān)的管理制度,提高部門員工的安全意識,嚴(yán)格做好防盜防火防雷擊工作。

4、繼續(xù)加大通勤車安全監(jiān)管力度,對存在的安全隱患要多提醒,確保落實(shí)到位,真正把隱患消除在萌芽狀態(tài),確保員工安全乘車、文明乘車。

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領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

按照本次民主生活會(huì)確定的主題,我局領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合自己的思想情況和工作作風(fēng)等方面實(shí)際,認(rèn)真查找了自身存在的問題,深挖了思想根源。

一是理論學(xué)習(xí)與工作需要有差距。近年來,我市城建工作中出現(xiàn)了很多新情況、新問題,新的形勢,特別是市委、市政府提出的城市面貌“一年一大步,三年大變樣”的新目標(biāo),要求領(lǐng)導(dǎo)班子工作必須懂政策、善運(yùn)用,結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的貫徹落實(shí)。但我們在這方面做的還不夠,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性不高,對一些政策文件學(xué)得不夠全面、深入、細(xì)致,聯(lián)系實(shí)際還不緊密,針對性不夠,掌握和運(yùn)用政策不能得心應(yīng)手。學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向,遇到問題才翻理論、尋政策,碰到需要才找依據(jù)、查資料??偟膩碚f,學(xué)習(xí)停留在一般化水平上,缺乏擠勁和鉆勁,一般通讀多、重點(diǎn)精讀少、專題不突出。

二是在思想工作方面,存在著說的多,具體工作體現(xiàn)少。無論是在加強(qiáng)黨員干部思想教育過程中,還是平時(shí)工作安排中,會(huì)議講話里,都把理想信念和宗旨意識時(shí)常掛在嘴邊,說的比較多,而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

三是工作作風(fēng)與組織的要求有差距。總是纏于事務(wù)多、調(diào)查研究少,很少騰出足夠的時(shí)間和精力研究城建工作中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,決策開拓思路少、出點(diǎn)子少。工作中對分管工作注意多,其它工作相對考慮較少。抓具體工作的實(shí)干精神還不夠,對一些較熟悉的工作能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,能提出一些比較有分析、有建議的見解和實(shí)施意見,對其他工作有時(shí)只求過得去,不求過得硬,做的不夠深、不夠精、不夠細(xì)。

存在以上的問題,分析和查找造成的原因盡管是方方面面的,但說到底在黨性觀念和黨性修養(yǎng)上有差距。

一是理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀不夠堅(jiān)定。理論上的不足是產(chǎn)生黨性問題的總根源,政治上的清醒和堅(jiān)定源于理論上的成熟和堅(jiān)定。沒有系統(tǒng)的理論基礎(chǔ),黨性修養(yǎng)的起點(diǎn)就不高,就不能很好的樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在學(xué)風(fēng)問題上,不注意聯(lián)系實(shí)際,特別是不注意聯(lián)系主觀實(shí)際,由此產(chǎn)生了思想方法上的片面性、簡單化,今后要認(rèn)真加以糾正,以做小學(xué)生的態(tài)度,從基礎(chǔ)做起。

二是黨性鍛煉還不過硬,自覺改造主觀世界的積極性不夠。黨性問題是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的核心問題,黨性鍛煉是一個(gè)黨員保持先進(jìn)性的根本保證。自己存在差距不足的原因之一是缺乏批評和自我批評的勇氣,沒有經(jīng)常清理自己的思想,反思自己的行為,缺乏接受監(jiān)督的主動(dòng)性。

三是在工作作風(fēng)上缺乏一種攻堅(jiān)克難的鉆勁。在工作中能夠埋頭苦干、勇于接受任務(wù)、承擔(dān)責(zé)任,但有時(shí)遇到困難,經(jīng)過努力仍難以解決時(shí),不能知難而上,甚至有時(shí)回避矛盾,缺乏碰硬的意識的精神。

四是自律意識不夠強(qiáng)。在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對自己的要求,工作有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有認(rèn)為不會(huì)出現(xiàn)問題的僥幸心理。

上述問題的存在,有客觀條件的因素,有主觀方面的原因,但最重要的是主觀努力不夠,今后要努力以本次民主生活會(huì)為契機(jī),做好整改。

一是多學(xué)習(xí),不斷更新知識結(jié)構(gòu),適應(yīng)新的城建工作需求。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)理論的主動(dòng)性、自覺性,強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)性、條理性。努力在把握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫,在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。

二是改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),堅(jiān)持經(jīng)常進(jìn)行自我反省,解決好做人與做事、做人與做官的問題,做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動(dòng)。認(rèn)真貫徹民主集中制,認(rèn)真開展自我批評,虛心接受他人意見,加強(qiáng)與同志之間的交流和溝通。

三是增強(qiáng)工作能力,提高履職水平。認(rèn)真研究工作中遇到的新情況、新問題,努力做到運(yùn)用市場的理念、改革的辦法、創(chuàng)新的精神來推動(dòng)工作發(fā)展。緊緊圍繞關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局的突出問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,特別是城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)工作有針對性地開展調(diào)查研究,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索規(guī)律。強(qiáng)化責(zé)任意識,深入分析決策落實(shí)中存在的問題和原因,探討解決的措施和方法,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有針對性的建議。

四是加強(qiáng)廉潔自律,筑牢反腐心理防線。落實(shí)好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵(lì),從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線,努力做到警鐘長鳴,防微杜漸,保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔良好形象。

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