通過寫心得體會，我們能夠更好地總結(jié)和梳理自己的知識結(jié)構(gòu)，加深對所學知識的理解和掌握。心得體會的寫作過程中，要追求準確、簡練、深刻的表達方式。以下是小編為大家收集的心得體會范文，供大家參考和借鑒。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇一
通過開展“回頭看”學習研討活動，緊緊圍繞習近平總書記對東北地區(qū)和龍江重要講活重要指示精神落實研討封閉學習。深入推動解放思想實現(xiàn)新突破，受到很大啟發(fā)同時也得到深刻的學習教育。通過“回頭看”活動，取得了三點收獲：一、學習態(tài)度。以往由于在主觀上對政治理論學習不夠主動重視。難以使工作有效提高，對一些新情況把握不準，通過學習開拓思想，增加了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有所改變。二是轉(zhuǎn)變了工作作風，對來辦失業(yè)登記證的人員更加認真及時的完成打證工作，能及時解決老百姓的問題。三是強化自律意識，在今后工作中要時刻嚴于律己，時刻牢記一名共產(chǎn)黨人的初心使命，認真學習工作相關(guān)文件，更好地為老百姓服務。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇二
對照黨章規(guī)定的對黨員的義務和對黨員的基本要求，圍繞“四個意識”牢不牢、思想解放夠不夠、擔當作為強不強、作用發(fā)揮好不好、自我要求嚴不嚴等深入查找自身問題，現(xiàn)就以下幾個方面向組織進行匯報：
對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，對事物的認識只停留在表面，理解不夠深刻、全面。政治學習停于形式，敷衍了事，平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論等，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，缺乏思考，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化和教條化。
思想解放程度不夠使得工作中膽子不夠大，老是瞻前顧后。思維方式方面受條條框框束縛較多，按部就班，遇到實際問題時不敢闖、不敢試，破解問題的辦法不多，在困難和矛盾面前缺乏開發(fā)性、發(fā)散性思維，思想解放仍然停留在口頭上，需要真正用解放思想的思維方法解決問題。
自我創(chuàng)新意識不足，限制了作用的發(fā)揮，也導致了學習熱情的缺乏和依賴思想。不會重視創(chuàng)新問題，覺得總會有其他的領(lǐng)導、同事一起來解決問題，自身不會在問題出現(xiàn)時，想辦法尋求更好的路徑解決問題。在對新知識、新技術(shù)的學習上熱情不夠，沒有真正的沉下心認真學習理論知識，東西一知半解。
有時會放松對自己的要求和標準，滿足于應付得過去、差不多。具體工作不夠扎實，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做到最好，做事缺乏計劃性，經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。
1.通過加強政治理論學習，不斷提高自身政治素質(zhì)，沉下心來認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，樹立正確的人生觀和價值觀，進一步提高學習的自覺性，克服思想上的懶惰性。
2.解放思想包袱，本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細致的開展本質(zhì)工作。
3.不斷創(chuàng)新工作方法，廣泛學習一切有益知識，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，努力學習現(xiàn)代科技和崗位專業(yè)知識，良好的完成工作計劃和工作任務，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，做好工作，多出成果，進一步對照和檢查自己的缺點和不足，提出改進方向和措施，做一名合格的共產(chǎn)黨員，高質(zhì)量完成本職工作。
4.嚴格要求自己，時刻警示自己，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，時時處處嚴格約束自己，不斷的加強自身的黨性修養(yǎng)，自覺遵守各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為。
時光流逝，我從事教育工作已將近十二個年頭。在上級領(lǐng)導的正確指導下，自己主觀的努力，我在工作上取得了一定的成績。結(jié)合作風轉(zhuǎn)變年活動，回顧已經(jīng)過去的工作、學習，現(xiàn)自我剖析如下。
在思想上，我堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護四項基本原則、改革開放;我認真研讀偉大領(lǐng)袖思想的精髓，了解國家的方針、政策、教育界的新動態(tài)，以此進一步端正自己的工作動機，嚴肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平;我還認真學習《義務教育法》，了解內(nèi)容，明確作為一位人民教師有哪些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標準來嚴格要求自己。
在工作上，我認真學習課程標準，力求備好每一節(jié)課，努力從整體上優(yōu)化課堂的教學，提高課堂教學的效益;在教學工作中，盡量從學生的學習興趣、學習積極性著手，努力挖掘?qū)W生的潛在能力，在課堂內(nèi)多精講，在課堂外多拓展，精挑優(yōu)選作業(yè)，在上課時力爭發(fā)揮教師的主導作用、學生的主體作用，從多方面、多角度去啟發(fā)學生，努力形成一種和諧的課堂氣氛;在平時多向有經(jīng)驗的老教師請教，多聽課，多學習有益于提高自身教學水平的教學經(jīng)驗。
在工作中，我盡量擴充自己的知識面，訂閱了各種書籍，努力提高文學素養(yǎng)，提高教育教學理論的知識，為能夠扎實全面地完成教學工作打下堅實的基礎。同時，多關(guān)注電子計算機在教育領(lǐng)域的發(fā)展，清醒自己對多媒體教學的認識，深化自我對計算機網(wǎng)絡的認識，盡量用豐富多變的教學手段來充實課堂的教學。經(jīng)過這些年的工作、學習，我可以說的確是有所收獲，教學能力、協(xié)調(diào)能力都得到了提高，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，有時憑主觀的想法辦事等等。
認真分析存在的問題，從自身找原因：
1、理論學習不夠深入，缺乏深刻的認識，理論學習與實踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。
2、工作的經(jīng)驗還不夠豐富，這需要我平時多向經(jīng)驗豐富的教師請教，同時也要注意這方面的積累。
3、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細致地開展本職工作。
整改措施。
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表的信念。思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。
2、轉(zhuǎn)變作風，積極工作。
堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質(zhì)。
備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓。注重課堂教學效果。針對所教年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結(jié)合。在教學中注意抓住重點，突破難點。更新教育觀念，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，熱愛學生，尤其要熱愛學困后進生。作業(yè)批改及時，反饋有效。
解放思想要圍繞深化省情認識發(fā)力。立足省情、認識省情、把握省情，才能因地制宜推動發(fā)展。哪些是長板、哪些是短板，只有心里有數(shù)，才能揚長避短、揚長克短、揚長補短。要辯證地看待我們的優(yōu)勢和劣勢。比如，天寒地凍在過去曾經(jīng)被看成是制約黑龍江經(jīng)濟發(fā)展的一個不利因素，但換個思路，就成為冰天雪地也是金山銀山的發(fā)展先機。解放思想就是要善于不斷構(gòu)筑發(fā)展的新優(yōu)勢。
解放思想要圍繞上下結(jié)合下功夫。在共性政策中找結(jié)合點、在特指政策中找突破點、在自我需求中找切入點、在非禁即入中補空白點。這些“點”，不僅要立足國家發(fā)展大格局，結(jié)合我省實際去“找”，更要“落”，把國家重大戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)變?yōu)檎衽d發(fā)展的實際行動。上下結(jié)合解放思想，需要上級帶動下級和基層解放思想，帶動廣大人民群眾解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，讓全社會在解放思想中迸發(fā)更大的活力。
解放思想要圍繞制度創(chuàng)新有作為。把先進地區(qū)的先進經(jīng)驗“拿來”，結(jié)合實際為我所用，就能形成后發(fā)優(yōu)勢，不僅節(jié)約了時間成本，還能在更高的起點上實現(xiàn)追趕。我們要用好龍粵合作機遇，抓住自貿(mào)試驗區(qū)、哈爾濱新區(qū)等重要載體，大膽試、大膽闖、自主改，在更大范圍更深層次形成更多的新思路、新辦法、新機制。尤其是當環(huán)境發(fā)生改變時，只有打破不合時宜的條條框框，敢于突破陳規(guī)，敢想敢干、敢為人先，才能找到更符合實際的新路。
唯有思想的突圍，才能實現(xiàn)振興發(fā)展的突破。“解放思想、振興發(fā)展”，前者是基礎，后者是目的。解放思想不能“葉公好龍”，不能“光打雷不下雨”。遇事不能總想著這不行那不行，而要研究怎么干才行。我們要以機關(guān)“能力作風建設年”活動為契機，打通思想上的“中梗阻”、觀念上的“無形墻”，創(chuàng)新思路，既大膽探索，又腳踏實地，不斷開辟新境界、闖出新天地。
“思想走在行動之前，就像閃電走在雷鳴之前?！币媒夥潘枷氲牧α看邉诱衽d發(fā)展的步伐，自覺躬身入局、主動擔當作為，以科學方法破解難題、善作善成。
“解放思想、科學發(fā)展、奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動開展以來，我認真學習中央市局得有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實際，堅持邊學邊查，邊學邊改。開展批評與自我批評，對思想，工作和學習等方面進行了認證查找深刻剖析。
一、思想發(fā)面。思想解放程度不夠。因循守舊，固步自封，思想僵化。對于一些新思想，新觀點掌握不夠深，理解不透，工作缺乏開拓創(chuàng)新，習慣按部就班，存在“不求有功，但求無過”的思想觀念。循規(guī)蹈矩，求穩(wěn)怕亂，放不開手腳，邁不開步子。沒有從鹽業(yè)的圈子跳出來，不能跳出鹽業(yè)看鹽業(yè)。
二、學習方面。學校的自覺性，積極性和主動性不夠。因為自己忙于日常事務，自覺學習時間少。對黨的各項方針政策決議掌握的不深不透，政策觀念淡薄。
三、工作作風簡單，缺乏創(chuàng)新精神。對新形勢，新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層的分析，僅看表面現(xiàn)象，思想不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力。處理問題方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位。
上述問題存在是表面的，但造成這些問題的原因是深層的。有客觀因素，更主要是主觀因素造成的。分析起來有以下幾點：
一是對理論學習的重要性和必要性認識不夠。
二是對思想上存在“懶、舊、怕、等”障礙。缺乏活到老學到老的思想，在工作上方思想保守，怕出亂子，怕但責任的思想還比較突出。
三是主觀上放松了對自己的要求，平時沒有注意樹立正確的人生觀，世界觀，權(quán)力觀，全心全意為人民服務的意識不牢固，責任意識不強。
根據(jù)局黨委關(guān)于開展解放思想促進高質(zhì)量發(fā)展討論活動的要求，現(xiàn)簡要報告我的學習經(jīng)驗，請批評和糾正錯誤。
一是堅持解放思想，認真發(fā)現(xiàn)問題的根源。
由于財政部門重視業(yè)務工作，我局干部近年來幾乎沒有對外交流和晉升。此外，財政系統(tǒng)領(lǐng)導職位數(shù)量有限，大多數(shù)干部在同一職位工作了十多年，無法晉升。一些懂財務、善管理、有經(jīng)驗的優(yōu)秀年輕干部很難有機會晉升和重用。特別是事業(yè)單位，受人員身份限制，事業(yè)單位干部轉(zhuǎn)移調(diào)動機制不完善，人員溝通少，晉升空間有限，在一定程度上影響了干部的積極性和積極性。
近年來，財政干部的年齡老化問題相對嚴重。從局機關(guān)的角度來看，40歲以下的年輕干部只占四分之一，50歲以上的干部占近一半。由于干部年齡結(jié)構(gòu)的老化，不僅影響了干部梯隊的建設，而且導致少數(shù)干部的工作熱情下降。
雖然完善了相關(guān)制度，開展了工作紀律檢查，全局工作紀律明顯好轉(zhuǎn)，絕大多數(shù)科室、單位的工作紀律良好，但仍有個別科室、單位考勤制度執(zhí)行不嚴格，個別干部遲到、早退現(xiàn)象仍然存在，工作中在崗不在狀態(tài)等一些不良現(xiàn)象還未完全杜絕。
結(jié)合實際創(chuàng)造性謀劃工作還有欠缺，隨著事業(yè)單位改革的深化和黨政群機構(gòu)改革的實施，財政部門與原屬事業(yè)單位間的業(yè)務需要進一步明確，尚需進一步建立健全良好的工作銜接制度；財政部門內(nèi)設科室的職責也需要重新調(diào)整，相應的制度也需要重新修訂完善。所有這些還未做到提前準備，超前謀劃。
堅決做到一加強兩優(yōu)化：一是全面加強干部隊伍建設，真正做到想干事的人有平臺，能干事的人有舞臺；二是進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，打造一支朝氣蓬勃、昂揚向上的財政隊伍；三是進一步優(yōu)化內(nèi)設機構(gòu)職責，建立高效運行的財政工作機制。
一是樹立正確的用人導向，把那些政治過硬、作風扎實、勇于擔當、成績突出的干部提拔到重要崗位上來，通過政治激勵，不斷引導廣大干部真正把精力投入到謀事干事上，用正確的用人導向端正風氣、激發(fā)效能，促進干部作風進步步轉(zhuǎn)變。二是結(jié)合機構(gòu)改革適時進行中層干部隊伍的優(yōu)化調(diào)整，注重有計劃地選拔優(yōu)秀年輕干部充實到領(lǐng)導崗位，優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu)，激發(fā)工作熱情。同時，加大年輕干部培養(yǎng)力度，制定并落實《適應時代要求推動朝陽全面振興發(fā)展大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實施意見》。三是要積極爭取領(lǐng)導及非領(lǐng)導職數(shù)，結(jié)合干部年齡情況，科學調(diào)整使用，將職數(shù)運用最大化，使任職時間長的干部有待遇，年輕的干部有提拔晉升的空間，提高廣大干部的工作積極性。
一是加強與上級部門溝通交流，積極向上推薦優(yōu)秀干部，使局內(nèi)更多的干部走出去，提起來，打通干部出口；二是積極推行單位內(nèi)部的輪崗交流，使干部有機會在更多的崗位履職盡責，增加新壓力、學習新知識、研究新問題、發(fā)揮新作用。
通過公務員招錄、事業(yè)單位人員轉(zhuǎn)任調(diào)任、基層遴選等方式，將符合政策規(guī)定、表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕干部充實到公務員隊伍。
要堅持守土有責、守土盡責，強化管理、深化管理、細化管理，確保責任到位、責任到人。認真落實誰主管誰負責、誰主辦負責，嚴格按程序辦事，按紀律辦事，看好自己的陣地，管好自己的隊伍。同時，要嚴格按規(guī)定和制度辦事，堅決做到令行禁止。
著力理順部門職責，根據(jù)改革后的事業(yè)單位和機關(guān)新“三定”規(guī)定，制定單位間、部門間業(yè)務銜接辦法和相關(guān)制度，做到一件事情由一個部門負責，需要多個部門負責的事情要明確主辦部門和協(xié)辦部門以及相應的職責和運轉(zhuǎn)程序，補齊制度短板，建立高效運行的財政工作機制。
當前，進一步解放思想，對于深入解決黨和國家未來發(fā)展的一系列重大理論與實踐問題，沿著中國特色社會主義偉大道路奮勇前進，具有極其重要的意義。
解放思想是馬克思主義的本質(zhì)要求。馬克思主義是我們立黨立國的根本指導思想。馬克思主義不是從天上掉下來的，而是立足于社會實踐，在批判和繼承前人思想成果的基礎上創(chuàng)立和發(fā)展的。解放思想是馬克思主義革命性、批判性本質(zhì)的集中體現(xiàn)。眾所周知，馬克思主義的構(gòu)成經(jīng)歷了一個由不成熟到成熟的過程。
這一過程既是批判吸收德國古典哲學、英國古典政治經(jīng)濟學和法國空想社會主義思想體系的歷史過程，也是發(fā)現(xiàn)和克服自身內(nèi)在矛盾的辯證過程。在這一過程中，馬克思、恩格斯一貫堅持唯物辯證法的批判性，堅持解放思想，堅決反對鼓吹迷信和把具體理論絕對化的教條主義。正如馬克思所說：“恩格斯和我最初參加共產(chǎn)主義者秘密團體時的必要條件是：摒棄章程中一切助長迷信的東西。”能夠說，解放思想是馬克思主義的本質(zhì)要求，是馬克思主義堅持強大生命力的基本條件。
解放思想是中國特色社會主義理論體系的精髓。中國特色社會主義理論體系是一個博大精深的理論體系，涉及改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國防、治黨治國治軍等各個方面，而解放思想則是貫穿中國特色社會主義理論體系各個方面的精髓?；仡櫢母镩_放的歷史進程，我們能夠清晰地看到，我們黨在理論上的每一個重大突破都是與解放思想緊密聯(lián)系在一齊的。
中國特色社會主義理論體系中的新思想、新觀點和新論斷，都是解放思想的必然產(chǎn)物和重大成果，同時又進一步推動了思想的新解放。從這個意義上說，中國特色社會主義理論體系的構(gòu)成是以解放思想為前提和基礎的，又是解放思想的必然產(chǎn)物和理論結(jié)晶。
解放思想是我們黨領(lǐng)導革命、建設和改革的一大法寶。我們黨的歷史，在必須意義上說就是一部不斷解放思想的歷史。在半殖民地半封建的舊中國如何推進中國的革命事業(yè)以毛澤東同志為核心的黨的第一代中央領(lǐng)導團體，沒有在傳統(tǒng)文化的故紙堆里尋找答案，也沒有照搬照抄俄國革命的經(jīng)驗，而是解放思想，把馬克思主義基本原理同中國革命具體實際相結(jié)合，指引中國革命走向勝利。
_結(jié)束后，以鄧小平同志為核心的黨的第二代中央領(lǐng)導團體，堅持解放思想，打破“兩個凡是”的思想禁錮，以巨大的政治勇氣和理論勇氣，開啟了改革開放的偉大歷程。此后，以江澤民同志為核心的黨的第三代中央領(lǐng)導團體，繼續(xù)堅持解放思想，引領(lǐng)改革開放航船沿著正確方向破浪前進。
黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央，在改革開放的偉大歷程中始終堅持解放思想，著力推動科學發(fā)展、促進社會和諧，繼續(xù)在全面建設小康社會實踐中推進中國特色社會主義偉大事業(yè)。正是解放思想這一大法寶，使我們把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來，從而不斷深化了對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識，推動了黨和人民事業(yè)的發(fā)展。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇三
解放思想要圍繞深化省情認識發(fā)力。立足省情、認識省情、把握省情，才能因地制宜推動發(fā)展。哪些是長板、哪些是短板，只有心里有數(shù)，才能揚長避短、揚長克短、揚長補短。要辯證地看待我們的優(yōu)勢和劣勢。比如，天寒地凍在過去曾經(jīng)被看成是制約黑龍江經(jīng)濟發(fā)展的一個不利因素，但換個思路，就成為冰天雪地也是金山銀山的發(fā)展先機。解放思想就是要善于不斷構(gòu)筑發(fā)展的新優(yōu)勢。
解放思想要圍繞上下結(jié)合下功夫。在共性政策中找結(jié)合點、在特指政策中找突破點、在自我需求中找切入點、在非禁即入中補空白點。這些“點”，不僅要立足國家發(fā)展大格局，結(jié)合我省實際去“找”，更要“落”，把國家重大戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)變?yōu)檎衽d發(fā)展的實際行動。上下結(jié)合解放思想，需要上級帶動下級和基層解放思想，帶動廣大人民群眾解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，讓全社會在解放思想中迸發(fā)更大的活力。
解放思想要圍繞制度創(chuàng)新有作為。把先進地區(qū)的先進經(jīng)驗“拿來”，結(jié)合實際為我所用，就能形成后發(fā)優(yōu)勢，不僅節(jié)約了時間成本，還能在更高的起點上實現(xiàn)追趕。我們要用好龍粵合作機遇，抓住自貿(mào)試驗區(qū)、哈爾濱新區(qū)等重要載體，大膽試、大膽闖、自主改，在更大范圍更深層次形成更多的新思路、新辦法、新機制。尤其是當環(huán)境發(fā)生改變時，只有打破不合時宜的條條框框，敢于突破陳規(guī)，敢想敢干、敢為人先，才能找到更符合實際的新路。
唯有思想的突圍，才能實現(xiàn)振興發(fā)展的突破?！敖夥潘枷搿⒄衽d發(fā)展”，前者是基礎，后者是目的。解放思想不能“葉公好龍”，不能“光打雷不下雨”。遇事不能總想著這不行那不行，而要研究怎么干才行。我們要以機關(guān)“能力作風建設年”活動為契機，打通思想上的“中梗阻”、觀念上的“無形墻”，創(chuàng)新思路，既大膽探索，又腳踏實地，不斷開辟新境界、闖出新天地。
“思想走在行動之前，就像閃電走在雷鳴之前?！币媒夥潘枷氲牧α看邉诱衽d發(fā)展的步伐，自覺躬身入局、主動擔當作為，以科學方法破解難題、善作善成。
當前，進一步解放思想，對于深入解決黨和國家未來發(fā)展的一系列重大理論與實踐問題，沿著中國特色社會主義偉大道路奮勇前進，具有極其重要的意義。
解放思想是馬克思主義的本質(zhì)要求。馬克思主義是我們立黨立國的根本指導思想。馬克思主義不是從天上掉下來的，而是立足于社會實踐，在批判和繼承前人思想成果的基礎上創(chuàng)立和發(fā)展的。解放思想是馬克思主義革命性、批判性本質(zhì)的集中體現(xiàn)。眾所周知，馬克思主義的構(gòu)成經(jīng)歷了一個由不成熟到成熟的過程。
這一過程既是批判吸收德國古典哲學、英國古典政治經(jīng)濟學和法國空想社會主義思想體系的歷史過程，也是發(fā)現(xiàn)和克服自身內(nèi)在矛盾的辯證過程。在這一過程中，馬克思、恩格斯一貫堅持唯物辯證法的批判性，堅持解放思想，堅決反對鼓吹迷信和把具體理論絕對化的教條主義。正如馬克思所說：“恩格斯和我最初參加共產(chǎn)主義者秘密團體時的必要條件是：摒棄章程中一切助長迷信的東西?！蹦軌蛘f，解放思想是馬克思主義的本質(zhì)要求，是馬克思主義堅持強大生命力的基本條件。
解放思想是中國特色社會主義理論體系的精髓。中國特色社會主義理論體系是一個博大精深的理論體系，涉及改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國防、治黨治國治軍等各個方面，而解放思想則是貫穿中國特色社會主義理論體系各個方面的精髓?；仡櫢母镩_放的歷史進程，我們能夠清晰地看到，我們黨在理論上的每一個重大突破都是與解放思想緊密聯(lián)系在一齊的。
中國特色社會主義理論體系中的新思想、新觀點和新論斷，都是解放思想的必然產(chǎn)物和重大成果，同時又進一步推動了思想的新解放。從這個意義上說，中國特色社會主義理論體系的構(gòu)成是以解放思想為前提和基礎的，又是解放思想的必然產(chǎn)物和理論結(jié)晶。
解放思想是我們黨領(lǐng)導革命、建設和改革的一大法寶。我們黨的歷史，在必須意義上說就是一部不斷解放思想的歷史。在半殖民地半封建的舊中國如何推進中國的革命事業(yè)以毛澤東同志為核心的黨的第一代中央領(lǐng)導團體，沒有在傳統(tǒng)文化的故紙堆里尋找答案，也沒有照搬照抄俄國革命的經(jīng)驗，而是解放思想，把馬克思主義基本原理同中國革命具體實際相結(jié)合，指引中國革命走向勝利。
_結(jié)束后，以鄧小平同志為核心的黨的第二代中央領(lǐng)導團體，堅持解放思想，打破“兩個凡是”的思想禁錮，以巨大的政治勇氣和理論勇氣，開啟了改革開放的偉大歷程。此后，以江澤民同志為核心的黨的第三代中央領(lǐng)導團體，繼續(xù)堅持解放思想，引領(lǐng)改革開放航船沿著正確方向破浪前進。
黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央，在改革開放的偉大歷程中始終堅持解放思想，著力推動科學發(fā)展、促進社會和諧，繼續(xù)在全面建設小康社會實踐中推進中國特色社會主義偉大事業(yè)。正是解放思想這一大法寶，使我們把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來，從而不斷深化了對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識，推動了黨和人民事業(yè)的發(fā)展。
時光流逝，我從事教育工作已將近十二個年頭。在上級領(lǐng)導的正確指導下，自己主觀的努力，我在工作上取得了一定的成績。結(jié)合作風轉(zhuǎn)變年活動，回顧已經(jīng)過去的工作、學習，現(xiàn)自我剖析如下。
在思想上，我堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護四項基本原則、改革開放;我認真研讀偉大領(lǐng)袖思想的精髓，了解國家的方針、政策、教育界的新動態(tài)，以此進一步端正自己的工作動機，嚴肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平;我還認真學習《義務教育法》，了解內(nèi)容，明確作為一位人民教師有哪些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標準來嚴格要求自己。
在工作上，我認真學習課程標準，力求備好每一節(jié)課，努力從整體上優(yōu)化課堂的教學，提高課堂教學的效益;在教學工作中，盡量從學生的學習興趣、學習積極性著手，努力挖掘?qū)W生的潛在能力，在課堂內(nèi)多精講，在課堂外多拓展，精挑優(yōu)選作業(yè)，在上課時力爭發(fā)揮教師的主導作用、學生的主體作用，從多方面、多角度去啟發(fā)學生，努力形成一種和諧的課堂氣氛;在平時多向有經(jīng)驗的老教師請教，多聽課，多學習有益于提高自身教學水平的教學經(jīng)驗。
在工作中，我盡量擴充自己的知識面，訂閱了各種書籍，努力提高文學素養(yǎng)，提高教育教學理論的知識，為能夠扎實全面地完成教學工作打下堅實的基礎。同時，多關(guān)注電子計算機在教育領(lǐng)域的發(fā)展，清醒自己對多媒體教學的認識，深化自我對計算機網(wǎng)絡的認識，盡量用豐富多變的教學手段來充實課堂的教學。經(jīng)過這些年的工作、學習，我可以說的確是有所收獲，教學能力、協(xié)調(diào)能力都得到了提高，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，有時憑主觀的想法辦事等等。
認真分析存在的問題，從自身找原因：
1、理論學習不夠深入，缺乏深刻的認識，理論學習與實踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。
2、工作的經(jīng)驗還不夠豐富，這需要我平時多向經(jīng)驗豐富的教師請教，同時也要注意這方面的積累。
3、工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。這需要我解放思想，放下包袱，本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細致地開展本職工作。
整改措施。
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表的信念。思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。
2、轉(zhuǎn)變作風，積極工作。
堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質(zhì)。
備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓。注重課堂教學效果。針對所教年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結(jié)合。在教學中注意抓住重點，突破難點。更新教育觀念，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，熱愛學生，尤其要熱愛學困后進生。作業(yè)批改及時，反饋有效。
對照黨章規(guī)定的對黨員的義務和對黨員的基本要求，圍繞“四個意識”牢不牢、思想解放夠不夠、擔當作為強不強、作用發(fā)揮好不好、自我要求嚴不嚴等深入查找自身問題，現(xiàn)就以下幾個方面向組織進行匯報：
對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，對事物的認識只停留在表面，理解不夠深刻、全面。政治學習停于形式，敷衍了事，平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論等，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，缺乏思考，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化和教條化。
思想解放程度不夠使得工作中膽子不夠大，老是瞻前顧后。思維方式方面受條條框框束縛較多，按部就班，遇到實際問題時不敢闖、不敢試，破解問題的辦法不多，在困難和矛盾面前缺乏開發(fā)性、發(fā)散性思維，思想解放仍然停留在口頭上，需要真正用解放思想的思維方法解決問題。
自我創(chuàng)新意識不足，限制了作用的發(fā)揮，也導致了學習熱情的缺乏和依賴思想。不會重視創(chuàng)新問題，覺得總會有其他的領(lǐng)導、同事一起來解決問題，自身不會在問題出現(xiàn)時，想辦法尋求更好的路徑解決問題。在對新知識、新技術(shù)的學習上熱情不夠，沒有真正的沉下心認真學習理論知識，東西一知半解。
有時會放松對自己的要求和標準，滿足于應付得過去、差不多。具體工作不夠扎實，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做到最好，做事缺乏計劃性，經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。
1.通過加強政治理論學習，不斷提高自身政治素質(zhì)，沉下心來認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，樹立正確的人生觀和價值觀，進一步提高學習的自覺性，克服思想上的懶惰性。
2.解放思想包袱，本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細致的開展本質(zhì)工作。
3.不斷創(chuàng)新工作方法，廣泛學習一切有益知識，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，努力學習現(xiàn)代科技和崗位專業(yè)知識，良好的完成工作計劃和工作任務，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，做好工作，多出成果，進一步對照和檢查自己的缺點和不足，提出改進方向和措施，做一名合格的共產(chǎn)黨員，高質(zhì)量完成本職工作。
4.嚴格要求自己，時刻警示自己，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，時時處處嚴格約束自己，不斷的加強自身的黨性修養(yǎng)，自覺遵守各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為。
根據(jù)局黨委關(guān)于開展解放思想促進高質(zhì)量發(fā)展討論活動的要求，現(xiàn)簡要報告我的學習經(jīng)驗，請批評和糾正錯誤。
一是堅持解放思想，認真發(fā)現(xiàn)問題的根源。
由于財政部門重視業(yè)務工作，我局干部近年來幾乎沒有對外交流和晉升。此外，財政系統(tǒng)領(lǐng)導職位數(shù)量有限，大多數(shù)干部在同一職位工作了十多年，無法晉升。一些懂財務、善管理、有經(jīng)驗的優(yōu)秀年輕干部很難有機會晉升和重用。特別是事業(yè)單位，受人員身份限制，事業(yè)單位干部轉(zhuǎn)移調(diào)動機制不完善，人員溝通少，晉升空間有限，在一定程度上影響了干部的積極性和積極性。
近年來，財政干部的年齡老化問題相對嚴重。從局機關(guān)的角度來看，40歲以下的年輕干部只占四分之一，50歲以上的干部占近一半。由于干部年齡結(jié)構(gòu)的老化，不僅影響了干部梯隊的建設，而且導致少數(shù)干部的工作熱情下降。
雖然完善了相關(guān)制度，開展了工作紀律檢查，全局工作紀律明顯好轉(zhuǎn)，絕大多數(shù)科室、單位的工作紀律良好，但仍有個別科室、單位考勤制度執(zhí)行不嚴格，個別干部遲到、早退現(xiàn)象仍然存在，工作中在崗不在狀態(tài)等一些不良現(xiàn)象還未完全杜絕。
結(jié)合實際創(chuàng)造性謀劃工作還有欠缺，隨著事業(yè)單位改革的深化和黨政群機構(gòu)改革的實施，財政部門與原屬事業(yè)單位間的業(yè)務需要進一步明確，尚需進一步建立健全良好的工作銜接制度；財政部門內(nèi)設科室的職責也需要重新調(diào)整，相應的制度也需要重新修訂完善。所有這些還未做到提前準備，超前謀劃。
堅決做到一加強兩優(yōu)化：一是全面加強干部隊伍建設，真正做到想干事的人有平臺，能干事的人有舞臺；二是進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，打造一支朝氣蓬勃、昂揚向上的財政隊伍；三是進一步優(yōu)化內(nèi)設機構(gòu)職責，建立高效運行的財政工作機制。
一是樹立正確的用人導向，把那些政治過硬、作風扎實、勇于擔當、成績突出的干部提拔到重要崗位上來，通過政治激勵，不斷引導廣大干部真正把精力投入到謀事干事上，用正確的用人導向端正風氣、激發(fā)效能，促進干部作風進步步轉(zhuǎn)變。二是結(jié)合機構(gòu)改革適時進行中層干部隊伍的優(yōu)化調(diào)整，注重有計劃地選拔優(yōu)秀年輕干部充實到領(lǐng)導崗位，優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu)，激發(fā)工作熱情。同時，加大年輕干部培養(yǎng)力度，制定并落實《適應時代要求推動朝陽全面振興發(fā)展大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實施意見》。三是要積極爭取領(lǐng)導及非領(lǐng)導職數(shù)，結(jié)合干部年齡情況，科學調(diào)整使用，將職數(shù)運用最大化，使任職時間長的干部有待遇，年輕的干部有提拔晉升的空間，提高廣大干部的工作積極性。
一是加強與上級部門溝通交流，積極向上推薦優(yōu)秀干部，使局內(nèi)更多的干部走出去，提起來，打通干部出口；二是積極推行單位內(nèi)部的輪崗交流，使干部有機會在更多的崗位履職盡責，增加新壓力、學習新知識、研究新問題、發(fā)揮新作用。
通過公務員招錄、事業(yè)單位人員轉(zhuǎn)任調(diào)任、基層遴選等方式，將符合政策規(guī)定、表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕干部充實到公務員隊伍。
要堅持守土有責、守土盡責，強化管理、深化管理、細化管理，確保責任到位、責任到人。認真落實誰主管誰負責、誰主辦負責，嚴格按程序辦事，按紀律辦事，看好自己的陣地，管好自己的隊伍。同時，要嚴格按規(guī)定和制度辦事，堅決做到令行禁止。
著力理順部門職責，根據(jù)改革后的事業(yè)單位和機關(guān)新“三定”規(guī)定，制定單位間、部門間業(yè)務銜接辦法和相關(guān)制度，做到一件事情由一個部門負責，需要多個部門負責的事情要明確主辦部門和協(xié)辦部門以及相應的職責和運轉(zhuǎn)程序，補齊制度短板，建立高效運行的財政工作機制。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇四
在全縣深入開展的“解放思想，轉(zhuǎn)變作風，著力改善清水發(fā)展環(huán)境”活動，是進一步深化習總書記系列講話精神活動，切實提高黨員干部執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力的重大舉措和重要保證。在活動中，通過學習《清水縣深入開展“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動實施方案》，我的思想收獲很大，感觸很深。作為一名黨員教師，我認為，我在解放思想、工作作風方面還存在諸多的問題。
一直以來，認為只要在本職工作崗位上盡心盡責，比上不足，比下有余，已經(jīng)差不多了，現(xiàn)在通過本次活動后，才真正從思想上、理論上認識到，其實，這種“差不多”、“可以了”、“還行”的思想就是不行，認識上不去，思想不解放，什么工作都不會有大的成績來。只有不斷地解放思想，才能與時俱進，才能不斷開拓工作新局面。認真總結(jié)以往工作，深刻剖析自身不足，主要存在以下問題：
1、學習理論知識的系統(tǒng)性、深度和廣度不夠。學習上存在著只求過得去，不圖過得硬的思想，在準確系統(tǒng)地把握理論的精神實質(zhì)上有較大差距;理論同實踐的結(jié)合還有一定差距;平時只注重實用主義，不注重全面和系統(tǒng)的學習;只是為了學習而學習，是形式化、教條化的學習。
2、與時俱進，虛心聽取學生的意見上，仍需保持積極的進取心和謙虛謹慎的態(tài)度。要隨時了解學生的學習和生活上的困難，及時幫助學生解決。不注重時事及新鮮事物的學習，很多事情陳歸于舊;有時在個別時候缺乏對他人開展批評的勇氣，不夠堅持原則，想做老好人，具體到個人的時候只談共性問題，不談個性問題。
3、一定程度上還存在著畏難思想。不想碰硬，滿足于做完就行，不求數(shù)量與質(zhì)量有機地結(jié)合，雖然能夠完成工作，有只求一般，干些工作就有滿足感的傾向，在破解難題、創(chuàng)新方法和措施上有差距。
4、在創(chuàng)新方面主觀能動性沒有完全發(fā)揮出來。在思想意識上，有瞻前顧后心理，放不開手腳。在對待自己的每一項工作，在作風上、方式方法上，思路不寬，創(chuàng)新不夠，方法守舊。
問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題在表面，根源在思想上，主要有以下幾點：
1、不注重理論學習和政治學習。從現(xiàn)象上看，自己也費了不少功夫用于學習，但就是未能掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系。平時的理論學習，都是為學習而學習，是形而上學的學，并沒有達到學習的真正目的，導致思想與實踐脫節(jié)，從而理論水平不高。
2、大局意識不強。沒有真正領(lǐng)會“只有思想上解放了才能在行動上體現(xiàn)”這一道理，因而不注重理論意識的解放，對新形勢下的要求和標準認識不到位，總認為把自己的事情做好、把自己管好就是一名合格的干部，從而帶來工作責任的弱化。
3、想做好人，原則性不夠強。由于有一種事不關(guān)己的思想，對一些錯誤的東西，只是睜只眼閉只眼，不想得罪人，不愿大膽提出，有時還會把自己等同于一名普通人員，忘記了自己是一名黨員干部，放松了對自己的嚴格要求。
1、加強理論修養(yǎng)。認真學習黨的路線方針政策，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，積極探討理論內(nèi)涵，提高理論素養(yǎng)，增強政治的敏銳性，深入實際搞好實踐，掌握工作實際，分析存在問題，研究解決問題的方法，總結(jié)工作經(jīng)驗，形成有效指導工作的理論。
2、加強解放思想、更新自己的觀念修養(yǎng)。在工作中，解放思想，放下包袱，大膽工作，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，充分發(fā)揮主觀能動性，做一名優(yōu)秀的合格教師，牢固樹立奮斗理想。
3、加強積極工作的修養(yǎng)。做好本職工作，服從安排，搞好協(xié)調(diào)，樹立全局意識，增強集體觀念，做好班主任工作和學校團委工作。
4、加強科學文化知識的修養(yǎng)。要在實踐中充分掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)。還要學好專業(yè)知識，堅持終身學習，做到活到老、學到老。
5、加強團結(jié)意識的修養(yǎng)。注意工作方法，關(guān)心幫助學生和其他教師的生活，不僅要做工作的強者，還要當學生和教師的知心人，團結(jié)教師，關(guān)心學生，相互學習，取長補短，工作上爭先創(chuàng)優(yōu)，事業(yè)上比學趕幫，生活中和諧相處。
這次“解放思想，轉(zhuǎn)變作風，著力改善清水發(fā)展環(huán)境”活動，對我來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會。通過學習討論和對照檢查不足，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己的素質(zhì)，為加快我縣的發(fā)展環(huán)境做出自己的努力!
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇五
同志們：
市委封閉研討班結(jié)束剛剛一天，縣委就緊跟步伐，立即啟動我縣學習研討，體現(xiàn)出貫徹省委市委重要部署的堅定決心，體現(xiàn)出提升全縣干部素質(zhì)能力的殷切期盼，體現(xiàn)出推動縣域經(jīng)濟振興發(fā)展的政治擔當。雖然研討班只有短短兩天，但在這兩天時間里，大家靜下心學習、沉下心思考、敞開心交流，找問題、談不足、話發(fā)展、謀未來，達到了預期效果。
大家要深刻認識到，實踐發(fā)展永無止境，思想解放永不止步。我們要以此次學習研討為契機、為開端，切實做到常抓不懈、常抓常新。這里，按縣委統(tǒng)一安排，我再強調(diào)三點意見。
一、持續(xù)抓好學習，增強素質(zhì)、提高本領(lǐng)。
要牢固樹立“學習就是工作”的理念，始終把學習擺在重要位置上。
一是端正學習的態(tài)度。學習有三種境界。第一種境界是學而用之。有時間就學習，把知識儲備起來，用的時候拿出來就用了。第二種境界是用而學之。等到需要用的時候，不會了、不掌握，然后再去學習。第三種境界也就是當前很多干部的狀態(tài)，就是用而不學。明明自己沒有知識儲備，到需要用的時候還不學習，這是最可怕的也是最可悲的。其實，我們對大家要求不高，當你們匯報工作的時候，就需要把政策搞清楚、把基本情況搞清楚，恰恰有些干部就連這兩條都做不到。還有一些干部總是說自己不會寫材料，其實材料就是思想，就是腦袋里有東西，想得出來、說得出來、寫得出來，把事說清楚，就能形成材料。大家要在努力學習的同時，把你們的隊伍帶好，要讓他們?nèi)ヅW習。
二是把握學習的重點。一方面，要學好政治理論。將習近平總書記對龍江重要講話重要指示批示精神和《習近平談治國理政》第四卷作為突出重點，一邊學習領(lǐng)會、一邊把握落實，切實把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為推動振興發(fā)展的有效舉措。另一方面，要學好業(yè)務知識。干啥吆喝啥。把開展本職工作需要掌握的業(yè)務知識學深學透，是對大家最起碼的要求，大家要爭做行家里手，不說“外行話”、不當“門外漢”。
三是掌握學習的方法。習近平總書記強調(diào)“在學習理論上，干部要舍得花精力，全面系統(tǒng)學，及時跟進學，深入思考學，聯(lián)系實際學”。大家要把總書記的要求作為學習的總體原則，多措并舉、科學用好學習方法，要堅持向書本學、向群眾學、向身邊的業(yè)務骨干學，充分整合零散的學習時間，提升學習的效率。平時工作不忙的時候，大家一定要做好兩件事，一個是鍛煉身體，另一個是充實大腦。沒事少刷抖音、少打麻將，多看看書，開卷有益。
四是要注重學習的成果。學習是過程，指導實踐是目標。大家一定要按照芳江同志在開班式上提出的“七個聚焦”、學出“七個新”的要求，努力做到聚焦理論武裝，學出干事創(chuàng)業(yè)新境界；聚焦觀念轉(zhuǎn)變，學出干事創(chuàng)業(yè)新思路；聚焦振興發(fā)展，學出干事創(chuàng)業(yè)新氣象；聚焦民生福祉，學出干事創(chuàng)業(yè)新作為；聚焦能力作風，學出干事創(chuàng)業(yè)新本領(lǐng)；聚焦晉位爭先，學出干事創(chuàng)業(yè)新激情；聚焦清正廉潔，學出干事創(chuàng)業(yè)新風尚，持續(xù)助力高質(zhì)量發(fā)展。這“七個聚焦”“七個新”說的不是這兩天的事，說的是近一個時期，甚至更長時間的事，這“七個聚焦”“七個新”
總結(jié)。
得十分到位，大家要沒事拿出來看、拿出來學、拿出來用。同時，在工作中要有血性、有激情、有情誼、有擔當，否則，你就不是一個好戰(zhàn)友，你就不是一個好隊友。
二、持續(xù)解放思想，更新思維、轉(zhuǎn)變觀念。
開班式上，芳江同志拋出了“三個問題”，即“解放思想是什么”、“解放思想為什么”、“解放思想怎么做”，這是我們研討最重要的三件事。
第一，什么是解放思想。大家也學了，市委黨校教授說了解放思想是鄧小平理論的哲學基礎，就是指打破固有習慣、主觀偏見的禁錮和束縛，把主觀意識與客觀實際結(jié)合起來，研究新情況，解決新問題。解放思想不是剛提出來的，是我們黨在很早以前就提出的指導理論。那么在雞東什么是解放思想，我認為解放思想就是跳出雞東審視雞東，掙脫束縛發(fā)展雞東。解放思想有很多內(nèi)涵，解放思想要實事求是、要立足實際，這里面，我認為最重要的一句話，也是讓我感觸最深的一句話就是：解放思想的過程實際上是統(tǒng)一思想的過程。我經(jīng)常給大家講一個例子，就是大合唱的時候唱得好，嗓音高、音律美很關(guān)鍵，但最最關(guān)鍵的是眼神，大合唱唱得好，眼神一定是齊的，一定是都看著指揮的，一定都是跟著指揮走的，這是至關(guān)重要的，所以說，統(tǒng)一思想特別重要，對于我們政府來講就是要堅持在縣委的領(lǐng)導下開展工作，概括起來就是三句話：縣委定調(diào)子、政府吹號子；縣委有要求、政府抓落實；縣委提問題、政府給答案。同時，這個狀態(tài)要傳導下去，副縣長聽縣長的，局長聽副縣長的，而且局長要把隊伍帶好，一級一級傳導下去，這樣咱們?nèi)h一個音、一個調(diào)，沒有啥干不好的。
第三，怎么去解放思想。解放思想就是要做到講政治、聽指揮。不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅定擁護“兩個確立”，堅決捍衛(wèi)“兩個維護”，確保黨中央決策部署和省委市委工作要求不折不扣地落實到位。解放思想就要做到提能力、轉(zhuǎn)作風。進一步增強“闖”的勇氣、堅定“拼”的決心、積蓄“趕”的力量、凝聚“進”的勢能、砥礪“沖”的銳氣、激發(fā)“干”的豪情，錨定高目標、樹立高標準、保持高效率。解放思想就要做到守紀律、知敬畏。要堅決打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，在縣委的堅強領(lǐng)導下，持續(xù)推動雞東政治生態(tài)風清氣正、風清氣順、風清氣盛。其實，縣委、縣政府對大家的要求就是做好三件事：提高自己、努力工作、廉潔自律，大家要在解放思想的過程中加深認識、切實踐行。
三、
持續(xù)鼓足干勁，堅定信心、振興發(fā)展。
1.要堅定信心。雖然雞東經(jīng)歷了“2·19”疫情，但在縣委的堅強領(lǐng)導下，我們打了一個漂亮的“翻身仗”，在上半年主要經(jīng)濟指標綜合評比中，雞東連續(xù)兩個季度所有指標全部超過市級平均水平，縣域經(jīng)濟綜合排名位列全省第三，其中，一般公共預算收入增幅排名位列全省第一。這些成績的取得，正是思想解放的成果，大家一定要保持定力、堅定信心、鼓足干勁、乘勢而上。
2.要嚴守底線。一是嚴守安全底線。大家一定要把安全工作擺在各項工作的最前面，我們的安全不只是煤礦的安全，所有涉及到人民群眾生命財產(chǎn)的安全我們都要放在最重要的位置上。二是嚴守穩(wěn)定底線。黨的二十大召開在即，現(xiàn)在信訪工作尤為重要，在座的各位，我們不是為了某個歷史階段要把信訪工作處理好，這個我是下定決心的，對之前歷屆政府的信訪問題我們都要接過來，都要努力地去化解，在化解過程中我們要堅持三個原則，第一個是合理的馬上辦，辦就辦好；一時解決不掉的，要拿出解決方案，征得百姓理解。第二個是訴求大部分合理的，且要求不是很高，只要不是獅子大張口，一定要最大限度滿足百姓要求。第三個是對一些蠻不講理、趁火打劫、占便宜的，要堅決打擊。三是嚴守防疫底線。昨天晚上從六點到十點多，進行了全面的推演，總得來看還不錯，但是也有很多漏洞，這說明我們對疫情工作該學的沒學好，該部署的沒部署好，該執(zhí)行的也沒執(zhí)行好，大家一定要鉚足勁，拿出最硬核的措施，守護一方平安，把老百姓保護好，是我們目前最重要的工作。
3.要謀劃發(fā)展。圍繞雞西發(fā)展“十大經(jīng)濟”和縣委“五強四新”戰(zhàn)略部署，緊盯“gdp突破百億元大關(guān)”目標任務，進一步強化舉措、搶抓機遇，力爭縣域經(jīng)濟綜合排名在全省第一方陣站穩(wěn)腳跟。一是敢于“無中生有”。進一步謀劃發(fā)展生物經(jīng)濟、數(shù)字經(jīng)濟、高端商業(yè)、精細化工、綠色能源、創(chuàng)意設計產(chǎn)業(yè)，培育新的經(jīng)濟增長點。二是敢于“有中創(chuàng)優(yōu)”。圍繞食品經(jīng)濟、畜牧經(jīng)濟、林下經(jīng)濟，持續(xù)加快華牛養(yǎng)殖、蔓越莓種植、鮮食玉米種植加工三個“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地”建設，不斷提升農(nóng)產(chǎn)品和林產(chǎn)品的價值鏈。三是敢于“優(yōu)中做強”。堅持立足煤、延伸煤、超越煤，釋放煤炭優(yōu)質(zhì)產(chǎn)能，推動暢峰焦化裂變升級，加快箭達天下碳黑和輪胎制造項目建設投產(chǎn)，堅定不移做大、做長、做強煤炭產(chǎn)業(yè)鏈條，打造立縣型支柱產(chǎn)業(yè)，助力縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。
4.要普惠民生。要時刻惦念困擾群眾的“急難愁盼”，始終關(guān)注服務群眾的“路水熱氣”，謀項目、善爭取，強保障、兜底線，以為民情懷辦好民生實事、服務一方百姓，向雞東人民交出一份振興發(fā)展的合格答卷。我們努力工作最重要的事情就是為人民服務，這絕不是一句空話，其中，包括為企業(yè)服好務，我始終說，我們要像愛護自己的眼睛一樣愛護企業(yè)，讓企業(yè)在雞東有錢賺、受尊重、有尊嚴。
同志們，當前經(jīng)濟下行和疫情防控壓力疊加，雞東能夠延續(xù)穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢，難能可貴、實屬不易，我們要以此次會議為契機，進一步解放思想、提升能力、優(yōu)化作風，發(fā)揚越是艱難越向前的斗志，跳起摸高、跳起摘果，為雞東全面振興全方位振興貢獻積極力量。
解放思想三合振興發(fā)展工作報告。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇六
思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并經(jīng)過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結(jié)合。要解放思想，首先就要有思想。有經(jīng)過不斷學習，才能構(gòu)成自我的思想，不僅僅要學政治理論，提高自我的思想政治素質(zhì);更為關(guān)鍵的是還要學習業(yè)務知識，提高業(yè)務水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。所謂解放思想就是要使自我的思想認識，隨不斷發(fā)展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情景、解決新問題。
作為一名年輕的基層干部，我覺得更應當要認真履行好自我的職責，敢于解放思想、清醒頭腦，使我們的思想永具革命性!要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區(qū)。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領(lǐng)導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的提議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想，認為解放思想是領(lǐng)導層的事情，對自我來說認為沒有解放思想的必要，按領(lǐng)導指示做就行了，拒絕解放。三是亂解放。就是不明白什么叫解放思想，不明白從哪里著手，更不明白應當怎樣辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。
解放思想不是一句空口號，而是要落實到自我的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：
一要勤于學習。第一要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤;第二要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用;第三要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自我的才干。要深入學習黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，時時關(guān)注國家新的政策方針，刻苦鉆研自我的業(yè)務知識，以及科技、管理等社會各方面的知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。第四在學習中不僅僅要向領(lǐng)導學習，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。經(jīng)過不斷的學習，深刻思想，更新觀念，掌握技巧，從而創(chuàng)新思路，以更好地滿足群眾需求，適應工作的需要。
二要善于思考。一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種本事，根據(jù)掌握資料，運用所學知識，按照正確方法進行加工，轉(zhuǎn)化為自我的東西。在工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中應對群眾時，必須要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，要充分運用所學的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責，進取思考如何打開工作局面。
三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結(jié)合起來，目的是要促進發(fā)展。如今國家各項政策也在不斷變化，群眾的需求也呈現(xiàn)多樣化，作為基層工作的第一線人員，在工作中要努力做到以下幾個方面：一是在工作中做好“誠信”服務，盡心負責地向群眾宣傳政策，做到有求必應，絕不信口雌黃，從而讓群眾有信賴感。二是進取主動為群眾排憂解難，想群眾所想，急群眾所急，在群眾遇到各方面的困難時，進取為其供給幫忙，努力減少群眾的負擔。三要敢于轉(zhuǎn)變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，經(jīng)過學習，認真總結(jié)，主動解決認識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風，提高自我的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經(jīng)常深入到群眾中去，與人民群眾拉近距離，熱情周到地為他們服務。
腳步達不到的地方，眼光能夠到達;眼光達不到的地方，思想能夠到達。我們要勤學習、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責，努力做好工作!
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇七
通過解放思想、振興發(fā)展的研討學習，我深深地感到作為一名黨員，要進一步加強理論學習，增強理論功底。做到全面學習和重點學習相結(jié)合，不斷給自己“加油”和“充電”，經(jīng)常和同事們相互交流，努力提高自己工作能力和服務水平，在工作作風上，要深入實際，切實加強和改進工作方法，要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，戒驕戒躁，迎難而上，積極工作，要有大局意識，勇于擔當，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，堅持吃苦在前的責任擔當。牢固樹立為基層服務的思想，在工作中，自己始終要圍繞為群眾服務這先決條件，嚴于律己，一絲不茍地干好自己的本職工作。一步一個腳印地推進各項工作的發(fā)展進步。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇八
根據(jù)局黨委關(guān)于開展解放思想促進高質(zhì)量發(fā)展討論活動的要求，現(xiàn)簡要報告我的學習經(jīng)驗，請批評和糾正錯誤。
一是堅持解放思想，認真發(fā)現(xiàn)問題的根源。
由于財政部門重視業(yè)務工作，我局干部近年來幾乎沒有對外交流和晉升。此外，財政系統(tǒng)領(lǐng)導職位數(shù)量有限，大多數(shù)干部在同一職位工作了十多年，無法晉升。一些懂財務、善管理、有經(jīng)驗的優(yōu)秀年輕干部很難有機會晉升和重用。特別是事業(yè)單位，受人員身份限制，事業(yè)單位干部轉(zhuǎn)移調(diào)動機制不完善，人員溝通少，晉升空間有限，在一定程度上影響了干部的積極性和積極性。
近年來，財政干部的年齡老化問題相對嚴重。從局機關(guān)的角度來看，40歲以下的年輕干部只占四分之一，50歲以上的干部占近一半。由于干部年齡結(jié)構(gòu)的老化，不僅影響了干部梯隊的建設，而且導致少數(shù)干部的工作熱情下降。
雖然完善了相關(guān)制度，開展了工作紀律檢查，全局工作紀律明顯好轉(zhuǎn)，絕大多數(shù)科室、單位的工作紀律良好，但仍有個別科室、單位考勤制度執(zhí)行不嚴格，個別干部遲到、早退現(xiàn)象仍然存在，工作中在崗不在狀態(tài)等一些不良現(xiàn)象還未完全杜絕。
結(jié)合實際創(chuàng)造性謀劃工作還有欠缺，隨著事業(yè)單位改革的深化和黨政群機構(gòu)改革的實施，財政部門與原屬事業(yè)單位間的業(yè)務需要進一步明確，尚需進一步建立健全良好的工作銜接制度；財政部門內(nèi)設科室的職責也需要重新調(diào)整，相應的制度也需要重新修訂完善。所有這些還未做到提前準備，超前謀劃。
堅決做到一加強兩優(yōu)化：一是全面加強干部隊伍建設，真正做到想干事的人有平臺，能干事的人有舞臺；二是進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，打造一支朝氣蓬勃、昂揚向上的財政隊伍；三是進一步優(yōu)化內(nèi)設機構(gòu)職責，建立高效運行的財政工作機制。
一是樹立正確的用人導向，把那些政治過硬、作風扎實、勇于擔當、成績突出的干部提拔到重要崗位上來，通過政治激勵，不斷引導廣大干部真正把精力投入到謀事干事上，用正確的用人導向端正風氣、激發(fā)效能，促進干部作風進步步轉(zhuǎn)變。二是結(jié)合機構(gòu)改革適時進行中層干部隊伍的優(yōu)化調(diào)整，注重有計劃地選拔優(yōu)秀年輕干部充實到領(lǐng)導崗位，優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu)，激發(fā)工作熱情。同時，加大年輕干部培養(yǎng)力度，制定并落實《適應時代要求推動朝陽全面振興發(fā)展大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實施意見》。三是要積極爭取領(lǐng)導及非領(lǐng)導職數(shù)，結(jié)合干部年齡情況，科學調(diào)整使用，將職數(shù)運用最大化，使任職時間長的干部有待遇，年輕的干部有提拔晉升的空間，提高廣大干部的工作積極性。
一是加強與上級部門溝通交流，積極向上推薦優(yōu)秀干部，使局內(nèi)更多的干部走出去，提起來，打通干部出口；二是積極推行單位內(nèi)部的輪崗交流，使干部有機會在更多的崗位履職盡責，增加新壓力、學習新知識、研究新問題、發(fā)揮新作用。
通過公務員招錄、事業(yè)單位人員轉(zhuǎn)任調(diào)任、基層遴選等方式，將符合政策規(guī)定、表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕干部充實到公務員隊伍。
要堅持守土有責、守土盡責，強化管理、深化管理、細化管理，確保責任到位、責任到人。認真落實誰主管誰負責、誰主辦負責，嚴格按程序辦事，按紀律辦事，看好自己的陣地，管好自己的隊伍。同時，要嚴格按規(guī)定和制度辦事，堅決做到令行禁止。
著力理順部門職責，根據(jù)改革后的事業(yè)單位和機關(guān)新“三定”規(guī)定，制定單位間、部門間業(yè)務銜接辦法和相關(guān)制度，做到一件事情由一個部門負責，需要多個部門負責的事情要明確主辦部門和協(xié)辦部門以及相應的職責和運轉(zhuǎn)程序，補齊制度短板，建立高效運行的財政工作機制。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇九
自縣委、縣政府開展干部作風建設年、解放思想、自我加壓、激情創(chuàng)業(yè)活動以來，本人高度重視，認真學習規(guī)定書目，并不斷進行自我反思，積極查找自己作風建設方面存在的突出問題，深入分析原因，認真制定整改措施。
1、思想保守，缺乏創(chuàng)新意識。
2、學習積極主動性不強，鉆研業(yè)務精神不夠，滿足現(xiàn)狀。
3、工作不扎實，存在“等”“靠”的思想。
1、對政治理論學習的重要性認識不夠。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想學習得不夠深透，沒有很好地利用其立場、觀點、方法在改造世界觀、人生觀、價值觀上下工夫，沒有運用理論指導好教育工作。在學習過程中，滿足于一知半解，只求過得去，不求過得硬，沒有從講政治的高度來看待理論學習的重要性和緊迫性。
2、落實民主集中制的意識不強。對民主集中制的重要性認識不夠，沒有從思想上真正意識到堅持民主集中制是講政治的重要體現(xiàn)。貫徹民主集中制的責任心不夠強，自覺性不高，原則性與靈活性不足。思想上有顧慮，考慮個人盡職多，考慮集體作用少，缺乏大局觀念。從本質(zhì)看，這也是黨風不夠強的表現(xiàn)。
3、宗旨意識和公仆意識淡化。全心全意為人民服務、堅持群眾路線的思想方法和工作方法沒有真正落實到位，沒有做到全心全意、完全徹底地把人民的利益放在第一位，缺乏與群眾保持密切的聯(lián)系。
4、求真務實的作風不夠扎實。思想不夠解放，務實創(chuàng)新的觀念不強，在開展工作上作風不夠扎實，對有些工作只抓了表面，而抓得不夠深入。
1、提高素質(zhì)，進一步提高自己的政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平。認真開展創(chuàng)建學習型相關(guān)活動，以加強學習作為提高領(lǐng)自身素質(zhì)的突破口。完善學習內(nèi)容，制定學習計劃，采取靈活多樣的學習方式，堅持集中學習與個人自學相結(jié)合，專題輔導與座談討論相結(jié)合，學習活動與交流心得相結(jié)合的原則，采取寓學于樂、寓教于樂的形式，使理論學習既生動活潑，又富有成效，以此提高自己的思想覺悟和理論水平，堅定理想信念。同時加強業(yè)務知識學習，熟練掌握教育工作的有關(guān)法律法規(guī)和工作程序，將業(yè)務學習與工作實踐緊密結(jié)，提高業(yè)務能力和工作水平。制定自學計劃，每天保證1小時以上的自學時間，每月寫一篇心得。
2、密切聯(lián)系群眾，進一步提高自己牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。結(jié)合工作實際，以飽滿的工作熱情，投入工作中去，經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，傾聽人民群眾的呼聲，及時了解人民群眾的熱點、難點問題和實際困難，為他們排擾解難，維護社會大局穩(wěn)定，努力為基層為群眾服好務，增強黨員的公仆意識，始終把群眾滿意不滿意作風工作的最高標準。
3、改進工作作風，進一步提高自己開拓創(chuàng)新、求真務實的精神。為確保主管工作措施落到實處，進一步完善規(guī)章制度，按照年初目標任務，認真履行工作職責，增強創(chuàng)新意識，進一步更新觀念，大膽工作，勤于思考，切實轉(zhuǎn)變思想作風和工作作風，提高工作效率，以務實的實干精神，努力完成各項工作任務。
總之，在今后的工作中，我將繼續(xù)按照上級要求，做到邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，務求在解放思想上有新突破，在轉(zhuǎn)變職能上有新舉措，在工作作風上有新改進，在服務水平上有新提升，在效能建設上有新提高，為實現(xiàn)長江一中提質(zhì)增效做出應有的貢獻。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十
“思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍”學習活動是一次“不忘初心，牢記使命”學習教育的再學習，是黨史學習教育“我為群眾辦實事”的再深入。對于一名基層財政管理人員來說，“思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍”學習教育是對我們創(chuàng)業(yè)干事，為民服務、積極實踐的一次鼓勁、輸血、助力。
一、找準問題癥結(jié)，提高思想認識。
思想是行動的指南，唯有查擺、剖析、解放思想，我們的各項工作才能進一步提升。針對8月31日朱鎮(zhèn)長在“思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍”大研討活動動員會上提出的力破政治站位模糊弱化之“冰”、思想觀念陳舊僵化之“冰”、責任擔當推卸軟化之“冰”、標準質(zhì)量應付矮化之“冰”等七塊堅冰的要求，本人一是認真領(lǐng)會會議精神，做到自學自知；二是帶領(lǐng)支部全體黨員對標對表開展查擺，深入剖析，找準問題，著力解決思想上存在的本位主義、因循守舊、意識淡薄、不思進取等問題，堅決力戒工作上存在的不擔當、不作為、不務實等行為，讓思想真正得到洗禮和升華。
二、堅定理想信念，強化責任擔當。
對于查擺出來的問題，結(jié)合黨史教育，圍繞大研討活動要求，通過增強理論學習，扎實有效的研討加予解決。財政所作為最基層的部門，工作性質(zhì)有面對服務對象廣、行業(yè)雜等特殊性，比如惠農(nóng)政策的落實、拆遷資金的兌付、項目資金的撥付、往來資金的轉(zhuǎn)結(jié)等，工作上稍有不慎既有可能給國家和集體帶來經(jīng)濟上的損失，也會在群眾中造成不良影響，直接關(guān)系到黨和政府在群眾心目中的形象和地位。
思想意識是工作的先導，只有狠抓思想落地轉(zhuǎn)化，工作才能落實到行動上，因此，深刻認識到此次大研討的必要性、重要性。為求實效，我們將在活動中扎實做到“學、議、悟、改”，進一步解放思想，工作上廣泛征求意見，羅列問題清單予以整改，努力提高服務質(zhì)量和水平，切實推動隊伍思想作風由“疲軟松散”轉(zhuǎn)向“堅實嚴緊”，爭創(chuàng)行業(yè)業(yè)績標桿，在工作上做到主動作為，工作方式上創(chuàng)新思維，充分發(fā)揮財政職能作用，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展作出應有的貢獻！
三、創(chuàng)新理財方式，當好政府參謀。
推進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展，財政部門責無旁貸，我們在聚財、理財，做好資金監(jiān)管的同時，在地方經(jīng)濟發(fā)展上也要為政府當好參謀和“管家”。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，經(jīng)濟要發(fā)展，就要利用城區(qū)區(qū)位優(yōu)勢和村（社區(qū)）富余資金優(yōu)勢，建議一是大力招商引資，方式上采用以商招商、能人招商、親友招商等，同時營造良好的營商環(huán)境，把服務企業(yè)和項目建設作為首要工作來抓；二是壯大村級集體經(jīng)濟，突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展，各村（社區(qū)）根據(jù)村情實際，利用自身資源優(yōu)勢做出特色產(chǎn)業(yè)；三是統(tǒng)籌資金支持支柱產(chǎn)業(yè)和項目，政府可將各村（社區(qū)）富余資金統(tǒng)籌使用，找準項目精準投入，產(chǎn)生的收益按各村（社區(qū)）投入資金額度同比分紅，以此增加村集體經(jīng)濟收入。
新時代、新征程，賦予了我們新的職責，相信在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導下，人人會奮勇當先，個個會拼搏向前，思想會得到進一步解放，我鎮(zhèn)的經(jīng)濟會再一次騰飛！
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解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十一
大家好！
20xx年8月12日，公司召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動暨推進學習型黨組織建設及解放思想大討論動員會。會上，陳書記作了重要講話，動員全公司開展思想解放大討論。8月20日，機關(guān)二支部認真組織的學習了《陳書記在動員會上的講話精神、任總在工作會上的講話》。會后，我們立足實際，精心組織開展了思想解放大討論活動，各崗位工作人員分別結(jié)合自身工作實際，對照“十種不良傾向”，進行深入的思想剖析，深刻反省工作中存在的思想保守、因循守舊等問題，努力轉(zhuǎn)變思想觀念，打開思想大門?？偨Y(jié)分析自開展大討論以來所發(fā)現(xiàn)的問題，反復思考問題產(chǎn)生的原因，努力尋求整改辦法，現(xiàn)將具體情景總結(jié)如下：
首先來談談大討論中發(fā)現(xiàn)的問題，主要有以下兩個方面：
一、在思想上普便存在思想僵化，封閉保守的問題。多數(shù)崗位受工作性質(zhì)影響，分工固定，人員穩(wěn)定，各項工作都嚴格按照相關(guān)規(guī)章制度和工作程序展開，工作的程序性和穩(wěn)定性較強。不學習不上進，很容易造成人員思想上的固化、保守，進而導致工作創(chuàng)新本事不強，工作方法陳舊，跟不上新形勢，致使實際工作效果下降。
二、工作中存在不扎實，職責心不強的問題，存在不求有功，但求無過的問題。實際工作中，有部分人員認為，只要本職工作不出現(xiàn)差錯就能夠了，沒有在工作中樹立更高的工作目標。然而，企業(yè)的生存發(fā)展本是逆水行舟，不進則退。如果我們的工作只是原地踏步裹足不前，那么必然跟不上集團大發(fā)展，大跨越的步伐，甚至阻礙和制約公司的發(fā)展。
其次，針對以上問題，結(jié)合實際，提出整改辦法如下：
一、加強部門人員的學習管理，用制度保證和促進學習，完善自學與組織共同學習相結(jié)合的學習制度，為學習型科室建設打下扎實的制度基礎。學而不厭。不斷的學習是打破思想僵化、封閉保守的重要途徑。具體到人力資源科來講，就是要求所有員工堅持不懈地學習黨和國家最新的方針政策、法律法規(guī)，學習最前沿的人力資源管理方法，學習兄弟單位好的工作方法，并在不斷的學習交流進程中，充分結(jié)合實際工作，不斷完善工作制度和工作程序，改善工作方法，提高工作質(zhì)量和工作效率。
二、深入推進學習型組織建設，各部門要經(jīng)過行之有效的組織管理來激發(fā)員工的學習意識，逐漸在部門內(nèi)部構(gòu)成良好的學習氛圍，不斷提高員工適應新情景、學習新事物、應用新方法的本事，不斷增強組織活力。
三、加強考核，改善人員工作作風，重點解決“松”、“散”、“懶”、“浮”“空”的問題。為此，一要員工要結(jié)合實際工作訂立個人工作目標，年底各部門依據(jù)員工目標的完成情景，做為評先依據(jù)。工作目標必須是經(jīng)過努力才能到達的，不能定的太低，太低就失去了努力的意義，也不能定的太高，太高就浮夸、不切實際。二要考核部門嚴格指紋考勤和簽到考勤的“雙考勤”工作，三要進一步組織好勞動紀律動態(tài)巡查工作。四要各部門負責人重點抓好本部門員工的簽到考核，切實規(guī)范員工行為，嚴格自律。
四、各部門加強分工合作，搞好工作交流。應對實際工作中跨專業(yè)、跨部門的工作，各單位要站在全公司生存發(fā)展的高度，明確分工，通力合作，不推諉、不扯皮，共同把工作搞好。此外，各部門要加強交流，經(jīng)過交流互通有無，互相學習，不斷提高。
五、切實作好群眾監(jiān)督工作。群眾的眼睛是雪亮的，工作做的好與不好，最終還是群眾說了算，不能只是孤芳自賞，自認為做的好。深入廣泛的群眾監(jiān)督是必要的，一來能減少工作中不經(jīng)意的失誤，二來還能促進工作的不斷完善。更為重要的是，我們所做的一切工作就是為了企業(yè)的長榮發(fā)展，為了人民群眾的幸福滿意。
言而總之，解放思想就是要拓寬思路，統(tǒng)一認識，凝聚力量，勇于拼搏，鑄就輝煌。經(jīng)過開展思想解放大討論活動，我們深入分析了當前公司內(nèi)部存在的各種不良思想傾向，及時地進行了制止和糾正，促使員工提高了意識、活化了思想，增強了信心，改善了作風。并切實從現(xiàn)實出發(fā)，將思想統(tǒng)一到公司的生存發(fā)展上來，共同努力，共同為推進公司“五新”創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略、“構(gòu)建‘一礦多井’、打造千萬煤炭企業(yè)”，建設禮貌國色、和諧綠色、新型特色的石圪節(jié)而奮斗。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十二
解放思想要圍繞深化省情認識發(fā)力。立足省情、認識省情、把握省情，才能因地制宜推動發(fā)展。哪些是長板、哪些是短板，只有心里有數(shù)，才能揚長避短、揚長克短、揚長補短。要辯證地看待我們的優(yōu)勢和劣勢。比如，天寒地凍在過去曾經(jīng)被看成是制約黑龍江經(jīng)濟發(fā)展的一個不利因素，但換個思路，就成為冰天雪地也是金山銀山的發(fā)展先機。解放思想就是要善于不斷構(gòu)筑發(fā)展的新優(yōu)勢。
解放思想要圍繞上下結(jié)合下功夫。在共性政策中找結(jié)合點、在特指政策中找突破點、在自我需求中找切入點、在非禁即入中補空白點。這些“點”，不僅要立足國家發(fā)展大格局，結(jié)合我省實際去“找”，更要“落”，把國家重大戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)變?yōu)檎衽d發(fā)展的實際行動。上下結(jié)合解放思想，需要上級帶動下級和基層解放思想，帶動廣大人民群眾解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，讓全社會在解放思想中迸發(fā)更大的活力。
解放思想要圍繞制度創(chuàng)新有作為。把先進地區(qū)的先進經(jīng)驗“拿來”，結(jié)合實際為我所用，就能形成后發(fā)優(yōu)勢，不僅節(jié)約了時間成本，還能在更高的起點上實現(xiàn)追趕。我們要用好龍粵合作機遇，抓住自貿(mào)試驗區(qū)、哈爾濱新區(qū)等重要載體，大膽試、大膽闖、自主改，在更大范圍更深層次形成更多的新思路、新辦法、新機制。尤其是當環(huán)境發(fā)生改變時，只有打破不合時宜的條條框框，敢于突破陳規(guī)，敢想敢干、敢為人先，才能找到更符合實際的新路。
唯有思想的突圍，才能實現(xiàn)振興發(fā)展的突破。“解放思想、振興發(fā)展”，前者是基礎，后者是目的。解放思想不能“葉公好龍”，不能“光打雷不下雨”。遇事不能總想著這不行那不行，而要研究怎么干才行。我們要以機關(guān)“能力作風建設年”活動為契機，打通思想上的“中梗阻”、觀念上的“無形墻”，創(chuàng)新思路，既大膽探索，又腳踏實地，不斷開辟新境界、闖出新天地。
“思想走在行動之前，就像閃電走在雷鳴之前?！币媒夥潘枷氲牧α看邉诱衽d發(fā)展的步伐，自覺躬身入局、主動擔當作為，以科學方法破解難題、善作善成。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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省十三次黨代會是一次承前啟后、繼往開來的大會，全面總結(jié)了我省過去五年取得的主要成績，描繪了未來五年的發(fā)展藍圖。省十三次黨代會是我市公安出入境管理工作發(fā)展前行的重要指引，我們將緊密結(jié)合能力作風建設年活動，把學深悟透會議精神作為當前最重要的任務，把貫徹落實省黨代會會議精神和全市公安局長會議精神作為營造和維護我市良好出入境秩序的重要載體。
一、解放思想，從“心”出發(fā)。
二是準確把握省十三次黨代會主題主旨。特別是黑龍江省全面振興、全方位振興這一重要主題，以踐行初心、勇?lián)姑臎Q心，從振興出發(fā)，不斷提升服務經(jīng)濟發(fā)展的能力水平。
一是高舉中國特色社會主義發(fā)展偉大旗幟，維護黨中央核心地位。全市公安出入境隊伍要不斷提升思想境界，準確理解把握習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，從思想層面與黨中央看齊，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”。把捍衛(wèi)國家政治安全作為首要任務，抓好主責主業(yè)，以最高標準、最嚴要求，全力以赴做好二十大安保維穩(wěn)工作。二是準確把握省十三次黨代會主題主旨。特別是黑龍江省全面振興、全方位振興這一重要主題，以踐行初心、勇?lián)姑臎Q心，從振興出發(fā)，不斷提升服務經(jīng)濟發(fā)展的能力水平。三是把全市公安局長會議精神作為全市公安出入境管理的重要指引。要深入學習，吃透全市公安工作發(fā)展思路，按照“123456”的實踐準繩，錨定全市公安出入境管理部門方向和路線，全面解放思想，結(jié)合會議精神完善全年重點任務，從管理和打擊上再發(fā)力，不斷凈化我市出入境秩序。
二、凝聚力量，從“管”發(fā)力。
加強對基層派出所指導，以大范圍培訓解決能力問題，以點對點解決具體問題；
另一方面，深化“三非”突出問題治理，以“三非”外國人治理工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導小組機制為依托，緊盯非法外教、毗鄰國家人員非法務工等重點問題，大幅“清存量”、堅決“減增量”，聯(lián)合有關(guān)部門開展長期非法居留開展清查，形成全方位防范、全要素管理、全鏈條打擊工作格局。
三、強化能力，從“精”提升。
一是強化政治理論能力。把學習省十三次黨代會精神作為重要學習任務，省黨代會內(nèi)涵豐富、高屋建瓴，要庖丁解牛般把會議內(nèi)容分解學習，緊密結(jié)合基層黨組織建設，“三會一課”組織生活會等黨建活動，特別是要認真學習許勤同志在大會上作的重要報告，深入理解核心要義，從而指導實踐、服務振興發(fā)展。二是強化素質(zhì)能力建設。要以不斷擦亮牡丹江公安品牌形象為努力方向，以能力作風建設年為契機，切實強化隊伍思想政治建設，推動學習制度常態(tài)化，提升業(yè)務素質(zhì)，落實青年干部培養(yǎng)計劃，加強全市出入境隊伍和基層派出所各類專業(yè)培訓，規(guī)范窗口服務建設，從隊伍內(nèi)部發(fā)力，服務振興發(fā)展。三是強化紀律作風建設。
按照權(quán)責事項、行政許可、證明事項和政務服務事項“四張清單”，加強監(jiān)管，提高依法行政、依法辦案能力水平。緊密圍繞窗口服務強化紀律作風建設，強化監(jiān)督管理，切實落實“12367”熱線、領(lǐng)導帶班制度、音視頻巡查制度，打造忠誠擔當?shù)某鋈刖酬犖椤?/p>
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十四
習近平總書記指出：東北發(fā)展，無論析困境之因，還是求振興之道，都要從思想、思路層面破題。解放思想，是黨的思想路線的本質(zhì)要求，是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。對于個人來講，解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發(fā)展的客觀實際變化而交化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。在建設“六個龍江”、“五個黑河”的新征程上，在實現(xiàn)第二個百年奮斗目標的趕考路上，我們要牢牢把握習近平總書記點的問題、教的方法、指出的路徑。
我省正在開展的“能力作風建設年”活動，以“解放思想、振興發(fā)展”研討作為破題之思、破冰之舉。當前，我市已邁入新發(fā)展階段，擺在我們面前的使命更光榮、任務更艱巨、挑戰(zhàn)更嚴峻。
我單位關(guān)于圍繞“解放思想、振興發(fā)展”研討重點任務查擺出來的問題有以下幾點：
1.我們在認識新事物，適應新態(tài)勢，完成新任務上思想還不夠解放，視野還不夠開闊，方法還不夠靈活，眾多人存在害怕解放、拒絕解放、亂解放的問題。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領(lǐng)導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想，認為解放思想是大到一個地區(qū)小到一個部門領(lǐng)導的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領(lǐng)導指示做就行了，拒絕解放。三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應該怎么辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。
2.找不到改革突破的方向和著力點，拿不出創(chuàng)造性的改革措施，創(chuàng)新改革意識不強。有的同事對于分管領(lǐng)域思想僵化，出現(xiàn)工作問題不改正，循規(guī)蹈矩，不能創(chuàng)新工作思路。
3.總感覺自身發(fā)展處于第一陣營中，總體指標也不錯，對**省情、**市情認識不充分，對于自身優(yōu)勢和潛力認識不到位，對于工作開展顯得非常被動和滯后。
4.在推動發(fā)展的危機感、緊迫感不強，不能領(lǐng)悟上級文件精神，缺乏大局意識，在具體工作中不能做到爭分奪秒，工作節(jié)奏慢、效率低。各部門只按原有的流程操作，成果趨于紙面。
我認為，解放思想不是一句空口號，更不是一蹴而就的事，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系我單位工作實際。所以我們要深刻領(lǐng)會省委的部署和安排，努力在深化省情認識上解放思想、在制度創(chuàng)新上解放思想。以思想大解放推動觀念大解放，提升干部的工作能力，推動實現(xiàn)我省的振興發(fā)展，下面我將從四個方面談一下我的看法。
解放思想振興發(fā)展研討回頭看心得體會篇十五
“新解放，新跨越，新崛起”大家都在提，作為一個大學生村官，我也就“思想解放”言語幾句，解放思想是萬事之先，是發(fā)展之源。胡錦濤同志就旗幟鮮明地指出，“解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶”。社會主義建設需要解放思想，漯河的大發(fā)展同樣需要解放思想，今年，漯河市委市政府就在沙澧大地上掀起了解放思想大討論的熱潮，市委靳克文書記反復強調(diào)“發(fā)展永無止境，解放思想永無止境”，激發(fā)了每一個漯河人建設富強漯河和諧漯河的昂揚斗志。還有，團省委、團市委也在廣大青年中發(fā)出了倡議，鼓勵廣大青年成為解放思想行動的先鋒隊，沖鋒在前，展示青年人的朝氣與活力，激發(fā)青年人干事創(chuàng)業(yè)的熱情，發(fā)揮青年人的主觀能動性與創(chuàng)造力。團有號召，青年人有行動。作為一名熱血青年，作為一名大學生村干部，我要說：我們投身社會主義新農(nóng)村建設，更需要不斷地解放思想。
20**—20**年，國家連續(xù)出臺了5個指導農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的中央一號文件，這足以說明“三農(nóng)”問題已經(jīng)是國家發(fā)展的重中之重。而農(nóng)村的發(fā)展，除了各種惠農(nóng)政策的引導和幫忙，更需要的則是人才。于是，“大學生村干部”這支新生部隊浩浩蕩蕩開進了農(nóng)村，承擔起了服務新農(nóng)村建設的重任。為了引導我們這些大學生村干部在農(nóng)村建功立業(yè)，團市委、市、區(qū)大學生村干部辦公室多次舉行學習活動對我們進行引導，鼓勵我們解放思想，放開手腳，青春建功新農(nóng)村。經(jīng)過入村半年多來的學習和實踐，采集我對解放思想有了更深的認識和體會。
在我看來，解放思想就是要立足本職，實事求是;就是要更新觀念，善于創(chuàng)新;就是要發(fā)掘潛能，激發(fā)斗志;就是要博采眾長，虛心學習;就是要及時總結(jié)，善于反思;就是要付諸行動，善于落實。半年來，我發(fā)揮特長，擔當起了“鄉(xiāng)村輔導員”，成立了“尹莊村少年兒童活動中心”，引導農(nóng)村孩子健康成長;鼓勵村民發(fā)家致富搞項目，引導十幾戶村民合作建成了2個規(guī)模化生豬養(yǎng)殖小區(qū)，引導村民建成了投資百萬元的“消毒餐具加工廠”;建黨節(jié)自我出資開展了“過七一看新村”活動，帶領(lǐng)黨員干部到“新農(nóng)村建設示范村”參觀學習，引導他們增強“為民服務”的信念;關(guān)注村民健康，把“醫(yī)療服務隊”請到村里來開展義診活動;進取申請沼氣建設國債項目，組織村民建設沼氣，讓新能源點亮村民幸福新生活。一件件工作得到了老百姓的支持，一件件好事被老百姓稱贊，贏得好口碑的我更是干勁十足，我進一步堅定了解放思想，實事求是，創(chuàng)造性開展工作，為新農(nóng)村建設貢獻力量的信心和決心。
“一枝獨放不是春，百花齊放春滿園?！痹诮酉聛淼墓ぷ髦?，我還要帶領(lǐng)黨員干部，帶領(lǐng)全體村民投入到解放思想大行動中來，用“思路決定出路”的思想不斷感染他們，鼓勵大家掀起創(chuàng)業(yè)致富的新高潮，和大家一齊在社會主義新農(nóng)村建設中昂首闊步向前走。
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