員工健身活動的方案大全(16篇)

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員工健身活動的方案大全(16篇)
時間:2023-11-29 12:11:09     小編:LZ文人

方案的可行性研究是制定方案前必須進行的一項重要工作。在制定方案之前,我們需要全面搜集、整理和分析相關的信息和數(shù)據(jù)。下面是一些常見方案的案例分享,希望對大家有所啟發(fā)。

員工健身活動的方案篇一

結合八月份,公司新晉員工崗位、數(shù)量較多,為使新員工有效參與到公司下階段工作,綜合部將以公司制度為依據(jù),在八月份開展新員工入職培訓。

一、培訓的主體思路:

本著切合公司實際、提升員工與公司的配合默契度,使新員工能夠從容開展即將參加的工作的原則,確定此次培訓的資料包括以下幾個方面:

(一)軍訓,時間為3天。

其目的是為了培養(yǎng)新人的吃苦耐勞的精神、樸素勤儉的作風和團隊協(xié)作的意識。軍訓的思考到目前我市奧運規(guī)定的實際狀況,軍訓時間及地點另行制定通知,軍訓期間,軍事訓練為主,同時應利用這個時間開展多樣化的各類活動,以豐富生活,淡化軍訓的枯燥感。比如能夠結合企業(yè)的實際狀況開展演講競賽、辯論賽、小型聯(lián)歡會等,這樣既能加強新員工之間的熟悉交流,也能為企業(yè)發(fā)現(xiàn)一些優(yōu)秀的人才。

(二)認知培訓,培訓時間為2天,并安排座談交流。認知培訓結束后進行認知性的測驗,以考核的形式開展,以強化企業(yè)的各項基本知識在員工腦中的記憶和理解。

認知培訓主要包括企業(yè)概況、企業(yè)主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等資料,學習的方式實行集中培訓,并由公司的管理者和人力資源部門主講。認知培訓主要是幫忙新員工全面而準確的認識企業(yè)、了解企業(yè),從而盡快找準自己的企業(yè)中的定位。

(三)職業(yè)培訓,時間為1天。

職業(yè)培訓是為了使新員工完成主角轉換,成為一名職業(yè)化的工作人員。其資料主要包括:社交禮儀、人際關系、心態(tài)與情緒控制、團隊合作技能等,培訓的方式是集中培訓,在形式上,以集中授課為主,職業(yè)培訓結束時以團隊的形式進行考核,比如或者演講等。

(四)技能培訓,時間為3----4天。

技能培訓主要是結合新員工即將上任的工作崗位而進行的專業(yè)技能培訓,分為兩種形式開展,一種是集中培訓,主要以營業(yè)人員為主,第二為分散式培訓,主要以技能熟練的老員工對相應崗位的新人進行指導為主,以實習的形式開展。

(五)迎新員工聯(lián)歡會,時間為晚上4:30----7:00。

由負責人、優(yōu)秀員員工及歷屆職工優(yōu)秀節(jié)目組成,宗旨在增進與新員工之間的感情及表示單位對他們的歡迎。

二、培訓的組織開展。

1、培訓期間,綜合部負責人、總經(jīng)辦負責人員應全程參與,涉及到營業(yè)人員的技能。

培訓及營業(yè)部人員的集中培訓,營業(yè)部負責人員應全程參與,以保證錄用時對人。

員能夠作出合理的評定。

2、培訓期間,綜合部將制定詳細的新員工培訓成績評核表,包括考勤考核、人員。

表現(xiàn)考核,培訓知識掌握程度的考核等資料,構成有效的評定依據(jù)。

3、涉及到迎新員工聯(lián)誼會,單位常務副總及各部門負責人將進行參與。

員工健身活動的方案篇二

一、時間:20__年5月20(27)日。

二、地點:蓮花山。

三、參加對象:行長,團員,35周歲一下的青年。

四、組織方式:行長帶隊,團委具體組織實施。于5月20(27)日上午8點準時在農(nóng)行辦公樓院內(nèi)集合。

五、比賽規(guī)則:乘車到蓮花山腳下,按指定線路,由行長下出發(fā)令,登山比賽正式開始。

六、比賽方法:本次登山比賽分為男子組和女子組。分組按照到達山頂?shù)南群鬄闇剩∫弧⒍?、三等獎?名、3名、5名。

七、其他準備工作:

1、行旗一面;團旗一面;彩旗15面;。

2、定做帽子,帽子上印上“伴你成長”;。

3、定做運動服,衣服上印上“萊蕪市農(nóng)行”

4、準備數(shù)碼相機一部,組織行領導與員工的合影留念;。

5、中午全體人員共進午餐。

團委要認真組織,切實做好安全工作,共同維持好秩序。

員工健身活動的方案篇三

為貫徹《xx集團改善員工工作環(huán)境,保持員工身心健康的意見》精神,貫徹落實公司每月進行的以“健康工作,快樂生活”為主題的健身活動,全面提升員工的身體素質(zhì),積極貫徹“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的現(xiàn)代健康理念,大力推進公司體育活動,弘揚公司企業(yè)文化組織此活動。

(一)目標。

1、促進員工健康工作,并形成健康意識和終身體育觀,確?!敖】倒ぷ?,快樂生活”想落到實處。

2、讓員工有選擇地參與、學習、享受體育,激發(fā)員工的運動興趣,發(fā)揮員工的學習積極性和潛能。

3、促進員工與領導間、員工間的和諧關系,提高員工的合作、競爭意識和交往能力。

4、豐富公司文化生活,營造積極向上的工作作風。

(二)原則。

1、以人為本,樹立“健康工作,快樂生活”的意識。

2、增強體質(zhì)。營造人人參與、生氣勃勃的公司體育氛圍,創(chuàng)造良好的體育鍛煉條件,促進員工與領導間、員工間的和諧關系,建立更好的團隊合作關系。

3、友誼第一,比賽第二;人人參與,公平競爭。

1、時間地點。

地點:單位原比賽場地。

2、比賽內(nèi)容及實施辦法。

乒乓球單打、羽毛球單打。

1、賽制淘汰賽,每一輪比賽獲勝選手直接進入下一輪比賽直至決出冠亞季軍。

2、比賽方案。

(1)按部門分號。

(2)第一輪對陣形式從1號開始相鄰兩個序號的選手為第一輪比賽對手,即1號對2號、3號對4號依此類推,勝者進入第二輪比賽,輪空的選手直接進入第二輪。

(3)第二輪對陣形式,1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者依此類推。

(4)以后各輪比賽均比照第(3)項規(guī)則進行。

3、比賽規(guī)則。

(1)每局11分采用每球得分制。一局決勝負領先2分及以上取得11分者為勝當比分出現(xiàn)10:11時繼續(xù)比賽領先2分者為勝。

(2)開賽前投擲硬幣決定場地位置和先發(fā)球權。

(3)每發(fā)5個球后交換發(fā)球權直至決出勝負。

(4)文明比賽重在參與友誼第一。

每個比賽項目分別設一、二、三等獎各一名,另設部門組織獎一個,分別給與物質(zhì)獎勵。(具體參照公司原有計劃,綜合部提前進行獎品的采購)。

具體由綜合部組織負責。

1、為保證全員參與,無特殊事由不得請假,。

2、文明參賽,積極參賽。

3、各部門負責人不能離開現(xiàn)場。

4、裁判組嚴格執(zhí)裁,公平執(zhí)裁。

員工健身活動的方案篇四

(2)每月月底列出下個月過生日的人數(shù)。

(3)政委團當月月初收集員工近期的小愿望,為了避免沒有邊際,可以設置一些選項,等到生日那天幫員工實現(xiàn),如情侶套餐電影票、明星畫冊、明星cd、短期培訓、情人節(jié)晚餐券、小型聚會、ktv券等。

(4)過生日的人當天夕會時,由各部門主管去大會議室給過。會議室由政委團提前裝扮好,準備好生日快樂的模板ppt和生日快樂的音樂。以及夠10個人吃的小蛋糕一份。

(5)部門成員唱生日歌,送祝福,政委團代為送出禮物。

員工健身活動的方案篇五

自進入湖南電氣職業(yè)技術學院以來,10機制01班還沒有組織過大型的集體外出旅游活動。此時正值金秋時節(jié),是外出旅游的大好時機。為了加強集體凝聚力,利用周末兩天假期,開展一次南岳衡山旅游,也讓同學們對湖南的名勝古跡有所了解,拓寬視野,陶冶情操,放松心情。五岳之南岳衡山,山勢雄偉,自然風景十分秀麗,茂林修竹,終年翠綠;奇花異草,四時放香,有“南岳獨秀”的`美稱,正是同學們迫切想去的地方,祝融峰海拔1300米,登上祝融峰讓同學們體會“一覽眾山小”的感覺,又讓同學們身體得到鍛煉,提高體育鍛煉意識。一睹南岳風光是同學們早有的想法。

攀南岳之巔,聚班級之魂。

 

1.同學們在學習和工作之余放松心情,走進大自然,感受自然的氣息,了解中國景區(qū)文化,陶冶情操。

2.通過登山,促進同班同學團結友愛、互辦互助,加強班級凝聚力,培養(yǎng)團隊協(xié)作能力。

3.登岳衡山既是一次旅游,也是一次身體鍛煉,同時也以此為契機,加強同學們進行體育鍛煉的意識。

1.本學期以來,全班同學迫切希望舉行一次大型活動以促進班級凝聚力,使班級更好的發(fā)展,將10機制01好的精神風貌發(fā)揚出來,使10機制01向更高的目標飛躍,舉行此次活動非常必要。

2.此次活動經(jīng)過班委精心策劃,全班同學集體商議,得到班主任老師全力支持,并上報學院,得到領導批準。

3.活動前期已對天氣狀況和南岳風景進行了解,也咨詢過多個旅行社并決定包團旅游。

1.留心觀察天氣情況,選擇天氣出行,聯(lián)系就餐地點,咨詢就餐費用。

2.咨詢景點和門票價格情況,選擇最實惠的旅行社,包團出游。

3.全班同學學習旅游安全知識,了解時間安排,旅行路線,活動流程。

4.活動經(jīng)費估價,資金籌備。

5.準備三臺相機。

特別提醒:

1.出行時帶上學生證和身份證。

2.準備雨具,以防天氣變化。

3.出行時穿便于運動的衣服和鞋子。

4.考慮徒步登山路途遙遠,時間較長,出行前必須休息好,帶好相關物品。

5.準備兩頓以上的干糧。

6.為保護景區(qū)環(huán)境,不得亂扔垃圾。

7.準備三到四個手電。

8.一切經(jīng)費報銷憑憑據(jù)。

9.無特殊情況,任何同學不得缺席此次活動。

10.及時和各負責人保持聯(lián)系,負責人手機24小時開機。

活動地點:南岳衡山。

人員安排:

安全:王進明,陳望,向平峰,王子希,趙亞軍,盧曼,易廣。

組織:陳望,盧曼。

財務管理:李江,劉建來,陸鵬。

領隊:殷瑩瑩老師,陸鵬。

活動時間:

__年11月20日-----__年11月21日。

10月20日。

8:30全班同學在俱樂部前集合,清點人數(shù)。

8:50全班同學有序乘車。

11:00到達南岳山腳下,到所住賓館安排好床位,整理內(nèi)務。

12:00午餐。

13:30組織參觀萬壽廣場,萬壽大鼎,南岳古鎮(zhèn),南岳大廟,并在每一景點集體合影。

17:00回住宿賓館,休息,整理內(nèi)務。

18:00晚餐。

19:00自由活動。

20:00集體熄燈休息。

11月21日。

0:00集體起床,洗漱,整理內(nèi)務,收拾東西。

0:30集體出發(fā)。

1:00到達衡山大門,檢票入門,登祝融峰。

3:00到達半山亭,休息20分鐘。

3:20往望日臺出發(fā)。

5:50到達望日臺,觀看日出,稍作休息,集體合影。

6:20吃早餐。

7:00到達祝融峰,集體合影。

12:00回到賓館,整理,休息。

12:30午餐。

14:00全體集合,清點人數(shù),乘車返校。

活動注意事項:

1.所有同學必須服從指揮,聽從領隊安排。

2.未經(jīng)許可不得擅自離隊,切記不可單獨行動,如需離開隊伍,保持聯(lián)系暢通。

3.服從景區(qū)管理人員安排,保護景區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,不得損害景區(qū)文物,做一個文明的游客。

4.保管好隨身攜帶物品。

活動經(jīng)費預算:

交旅行社:100_43=4300元。

合計4300元。

經(jīng)費來源:班費2150元,同學交2150元。

活動顧問:殷瑩瑩老師。

活動總負責人:陸鵬盧曼劉建來。

活動策劃書:陸鵬。

活動承辦:

湖南電氣職業(yè)技術學院10機制01班。

員工健身活動的方案篇六

1.健身項目組負責人負責總體管理,做好場地、器械和教練員的協(xié)調(diào)工作。策劃人員主要負責制定健身活動計劃,按計劃組織活動。參加活動的教職工要自覺遵守活動要求,尊重教練,遵守秩序。

2.各項目組負責人應在集體活動前認真準備場地器材和授課內(nèi)容。要自覺維護活動安全,維護好活動場地的衛(wèi)生。室外活動的要維護好場地周圍的綠化草木,嚴禁許亂扔瓜果皮、方便袋等垃圾。

3.全體教職工要充分認識職工健身運動的重要意義,不但自己自覺參與健身活動,還要帶動身邊的人積極投身到運動中去。要做到經(jīng)常性開展活動,真正把健身活動變成自覺行為,達到健身目的。

4.正確處理健身鍛煉與正常工作的關系,健康體魄是做好工作的基礎和保障,在確保完成工作任務的前提下,希望各處室、各年級積極支持,為教職工參加健身活動提供便利條件。

5.為了保證教職工健身活動落到實處,學院工會將隨時組織監(jiān)督檢查,集中進行健身情況的督導、反饋,保證各項活動質(zhì)量。

6.學院工會、后勤要購置一定數(shù)量的體育文娛用品,支持和引導教職工開展文體活動,積極開展戶外健身活動,讓廣大教職工在健身中陶冶情操。應注意加強安全教育,嚴防事故的'發(fā)生。因地制宜,因勢利導,保證全民健身計劃的順利實施。

6.對于活動表現(xiàn)特別積極、優(yōu)秀的項目組負責人、教練員、學員每學期給予表彰和一定獎勵,鼓勵教師積極開展健身鍛煉。

濰坊科技學院。

濰坊科技學院。

一.負責對項目進行全面日常管理,做到因地制宜、因材施教,制定具體的活動計劃,按計劃組織活動,保證健身的順利實施。二.合理安排好訓練內(nèi)容,布置、管理好場地器材。根據(jù)學員的實際情況確定健身訓練的內(nèi)容,以滿足不同學員的健身需求。

三.健身活動實行教練員指導下的自主管理,設立與項目身體練習相適應基本小組管理,促進自主健身意識的內(nèi)化。倡導“健康生活、快樂工作”的理念,促進教職工養(yǎng)成經(jīng)常性體育鍛煉的良好習慣。加大宣傳力度。讓更多的教職工參與到健身活動中去,為自己的身體健康著想,為自己的長遠幸福著想,改變不良生活習慣,積極配合課程的實施,變被動為主動,堅持日常鍛煉。

四.組織健身報名時,認真了解學員的身體狀況,采取循序漸進的方式對學員的運動練習進行有效輔導,對患有各種急、慢性疾病的學員給予照顧,堅持適度運動,促進健康的基本原則。

五.負責組為教職工提供健身知識、健康營養(yǎng)等方面的講座,通過網(wǎng)絡學習、專家介紹等方式,普及健康知識。

六.對相關場地、器材的使用情況進行監(jiān)督,如確有增添、維修等需求,應以書面的形式向工會申報,由工會報批學院。

七.組織好項目組其他活動,如:校內(nèi)外競賽、交流、展示等。

濰坊科技學院。

206月12日。

員工健身活動的方案篇七

組長:xx。

副組長:xxx。

成員:xxx、xxx、xxx、xx、xx。

2、領導小組下設機構。

領導小組下設3個工作組,具體負責本次活動的組織安排、宣傳和后勤保障工作。

(1)組織協(xié)調(diào)組,由工會負責。

主要負責本次活動的組織、協(xié)調(diào)和活動過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件等。

(2)宣傳報道組,由公辦室負責。

主要負責本次活動的宣傳、媒體報道、攝像、標語橫幅、院旗、突發(fā)事件用車等。

(3)醫(yī)療保障組,由總務處負責。

主要負責本次活動的醫(yī)療保障,提供一名隨隊醫(yī)生。

身體狀況適宜參加登山健身活動的全體在崗教職工(含學院聘用人員)。

1、活動時間:2017年12月16日上午8:30在瑯琊山北大門內(nèi)側集合出發(fā)(如有特殊情況另行通知)。

2、活動路線:徒步登山活動(瑯琊山北門內(nèi)側—醉翁亭—瑯琊寺—南天門牌坊)。

3、拍照及宣布比賽名次地點:瑯琊寺前大松樹轉盤。

4、報名程序:以各系、部、處、室為單位報名并于在12月13日下午下班前把名單報到工會章敏老師處。

(1)本次活動由本人自行前往指定集合地點,并由各分工會工作人員集中登記。

(2)到達徒步登山起點后,男女按年齡45歲以上以及45歲以下(含45歲)兩年齡段分設四組(男甲、男乙、女甲、女乙),由各分工會工作人員清點人數(shù),統(tǒng)一發(fā)令開始徒步登山活動。

(3)活動結束后由工會相關人員清點人數(shù)并登記獲獎人員名單,最后教職工自行回家。

根據(jù)四個組報名情況分別設立一、二、三等。

1、對所有參加人員的要求:

(1)本次登山活動為集體活動,要求廣大教職工積極參與,并提前安排好工作,按時參加登山活動。

(2)整個活動中必須牢固樹立安全意識和大局意識,嚴格遵守紀律,加強自我保護,維護學院榮譽。

(3)進入景區(qū)后,必須遵守景區(qū)規(guī)定,不攜帶火種上山,不隨意丟棄垃圾,不破壞景區(qū)植被。

(4)不要在危險的崖邊照相,在狹窄的'路段逗留時千萬不要擁擠。

2、對各系、部、處、室的要求:。

(1)廣泛宣傳,認真組織,確保參與面廣,成績優(yōu)異。

(2)明確任務、落實責任,確保活動有序,生命和財產(chǎn)安全。

(3)活動期間,各系、部、處、室負責人和有關人員必須保證手機暢通,并及時與工會領導溝通情況。

(4)登山開始前和活動結束前,各系、部、處、室負責人務必及時清點人數(shù)。

3、對活動工作人員的要求:。

(1)盡職盡責,堅守崗位,熱情服務。

(2)通訊順暢,溝通及時,反映迅速。

1、凡參加此次登山活動的相關人員必須攜帶身份證以便入口處檢查。

2、穿著要寬松,尤其褲子要寬松,運動服裝最好。最好穿運動鞋,注意防滑。

3、登山活動往返大約需要1小時左右,請根據(jù)自己身體狀況量力而行。如果參加人員體力不允許爬到山頂,就可根據(jù)時間情況,在山下休息。

4、登山前做熱身運動,特別是腳踝和膝關節(jié)要活動開。

5、登山時要團結友愛,相互照應,最好不要獨行。

6、登山時水自備。

xx技師學院。

日期:

員工健身活動的方案篇八

20xx年xx月xx日上午開始。

辭舊迎新,新的一年即將來臨,為豐富廣大教職工的業(yè)余文化生活,增強廣大教職工的體質(zhì),建設和諧的校園,河西學校工會決定舉行迎新年趣味系列活動,希廣大教職工踴躍報名,積極參與。

校園操場。

總裁判:

裁判:

記錄:

參加人員:

后勤準備:

照相:

獎勵辦法:學校以年級組為單位,參照比賽總成績按2:3:4的比例確定一、二、三等獎,人人有獎。

活動項目:踢毽子(1分鐘)、跳長繩比賽、夾球接力比賽、手語操比賽。

踢毽子比賽:(器材準備:毽子10個)。

1、每個年級組各派3名代表參賽,性別、年齡不限。

2、比賽分3輪進行,每輪3個小組參賽,每名參賽隊員連續(xù)踢毽子一分鐘,記錄參賽隊員成績總和。

3、按成績高低取名次。

跳長繩比賽:(器材準備:長繩)。

1、每個年級組各派8名代表參賽,性別、年齡不限。

2、比賽有三次絆繩機會,取次數(shù)最多的那一次成績。

3、按成績高低取名次。

夾球接力比賽比賽:(器材準備:籃球6個)。

比賽規(guī)則:參賽人員踩在墊子上,交替使用兩塊墊子。腳不得踩在地上,手可以撐地去拿墊子,誰踩在地上誰得回到原地,若墊子扔的太遠可由一名隊員踩出墊子去撿回,不過撿的人得回到起點。到達對岸后由一名隊員把兩快墊子送回到地點給隊友使用,自己再跑回對岸。全隊最先到達對岸隊為勝。

4、金豆搬家。

參賽選手面前放置兩個塑料筐,一筐中放置若干個乒乓球,兩筐間距三米。比賽時選手用筷子把乒乓球從塑料筐里夾到空塑料筐里,2分鐘內(nèi)誰夾的罪過取勝。

員工健身活動的方案篇九

為進一步貫徹國務院《全民健身條例》,著力落實《深圳市全民健身實施計劃20xx-20xx》,根據(jù)福文體〔20xx〕10號文件要求,我校工會積極推進全校全民健身工作的開展,營造濃郁的全民健身氛圍,展示深圳活力、年輕、健康的城市形象。具體方案如下:

一、活動主題。

運動讓生活更美好。

二、長跑活動:每周每天下午四點半開始,工作之余自愿參加。線路:起點(校園操場跑四圈)——中段(梅林公園跑一圈)——終點(校園操場跑四圈)。這個時段也可以參加校內(nèi)其他運動,如羽毛球、籃球、乒乓球等。

啟動儀式:十一月一日(深圳市第34屆市民長跑日)上午第二課開始,時間約半小時左右,繞梅林一村一周,自愿報名參加(想?yún)⒓拥娜缬姓n請調(diào)好課);學校田徑隊和足球隊學生作為學生代表參加。

三、教職工校內(nèi)趣味體育娛樂項目比賽,以年級組為單位,要求全員重在參與,分設一、二、三等獎,給與獎勵。十一月中旬進行。

四、羽毛球比賽:十一月下旬開始,以年級組為單位,對認真組織參加的年級組給于獎勵,具體賽程規(guī)則及獎勵辦法另行公布。

五、男教工籃球賽:十一月中、下旬進行。邀請幫扶學校南開小學男教工籃球隊來我校進行交流活動,與該校教職工進行藍球友誼賽。

六、配合第十四屆校田徑運動會,在開幕式上進行學生廣場舞展示,并進行教師30米迎面接力賽(以年級組為單位,2男8女,獎勵年級組)。

七、組織教職工參加區(qū)教育工會組織的活動:

1、六十米迎面接力賽,男女各5人;。

2、第五屆乒乓球比賽,男女共12人。

八、十二月上旬,學校工會將根據(jù)教職工在全民健身月活動的情況評選“全民健身月活動積極分子”(每組評選3名報學校工會),并給與表彰獎勵。

員工健身活動的方案篇十

建功在崗位,健身在行動。

主辦:校工會。

承辦:各工會分會。

倡導“每天鍛煉一小時,健康工作每一天,幸福生活一輩子”的健康工作和生活理念,增進交流,促進工作。

(一)全校性活動項目。

“你我同行、共建和諧”校園環(huán)路跑比賽。

(二)各分會開展項目。

請各分會根據(jù)自己的情況,設計組織本分會教職工的群體性健身活動項目。將活動開展情況新聞稿傳送校工會。

在健身活動月中,杜絕走形式,講排場,鋪張浪費等不良現(xiàn)象,建議各分會黨政主要負責人要帶頭參加健身活動,活動方案要符合實際,爭取全員參與。

員工健身活動的方案篇十一

學院各工會小組:

為豐富教職工精神化生活,增強身體素質(zhì),增加同事之間的交流機會,放松教職工心情,按照工會年度工作安排,我院工會結合本單位實際,特組織開展大家喜聞樂見的健身活動?,F(xiàn)將活動事宜安排如下:

20xx年11月。

學院全體在職教職工。

1、趣味接力比賽(集體項目)。

2、一分鐘個人跳繩賽(個人項目)。

1、本著積極參與、團結合作的精神,請xx學院所有教職工踴躍報名參加此次活動。我院教職工可以參加任一比賽項目并按所獲名次頒發(fā)獎品。

2、請在活動期間穿適合運動的鞋子及服裝,比賽前應做好相應熱身運動,避免造成運動損傷。

3、裁判員及服務人員由院工會委員統(tǒng)一負責。裁判員有對本次活動細則的解釋權,一切服從裁判判定。

4、活動過程中勿高聲喧嘩,影響其他學院的正常工作和學習。

按照校工會通知執(zhí)行。

xx科技大學xx學院工會委員會。

員工健身活動的方案篇十二

以黨的xx大精神和科學發(fā)展觀為指導,以提高全民健康水平、打造健康街道為目標,以“我運動、我青春”為主題,認真組織各類運動健身項目,發(fā)動廣大干部群眾、社區(qū)群眾、居民群眾、未成年人積極參與各種形式的體育鍛煉活動,形成全民健身、人人參與、崇尚健康的文明生活方式和良好的環(huán)境與氛圍,提高居民的生活質(zhì)量和幸福指數(shù),促進社會和諧發(fā)展。

(一)廣造聲勢,大力推廣健康行全民健身活動。

動以《體育法》、《全民健身條例》、《體育競賽管理辦法》為主要內(nèi)容,采用張貼標語,設置宣傳欄,宣傳版報、電視、報紙等宣傳陣地。普及體育健身知識,推廣科學健身方法,宣傳開展健身活動好的單位和個人,造成強大的輿論聲勢,以推動全民健身活動的廣泛開展。

(二)搭建平臺,廣泛開展形式多樣的體育健身運動。為引導群眾和干部職工堅持參加體育鍛煉,青春山街道辦事處將積極創(chuàng)造條件,搭建體育運動健身場所,全民健身場地布局合理,設施完善,功能齊全,能夠滿足市民日益增長的健身需求。如各類棋牌室、健身器材室、乒乓球室等,并無以盈利為目的常年對外開放,鼓勵群眾、職工根據(jù)自己的身體狀況選擇適合的運動項目,積極參加體育鍛煉。

(三)面向社會,認真組織體育競賽活動。

為充分展示新區(qū)干部職工、居民群眾和中小學生健康向上、拼搏進取的精神風貌,青春山街道辦事處將堅持少花錢、多辦事的原則,認真組織并籌備、舉辦小型運動會,達到讓居民群眾鍛煉身體、愉悅身心的目的。

(四)合理引導,激發(fā)廣大居民群眾的健身熱忱。

多樣,豐富多彩的體育活動。利用轄區(qū)內(nèi)晨晚活動場所,由街道提供活動場地及技術指導,吸引廣大居民群眾參與,進行健身操、交誼舞、秧歌、合唱、樂器的學習、鍛煉,培養(yǎng)成為本單位具有獨特的文化體育隊伍。

三、活動要求。

(一)高度重視,加強領導。

各社區(qū)要高度重視,領導要親自抓,帶頭參與支持全民健身運動;把開展好全民健身工作納入日常工作日程,并建立健全活動場所制度;層層抓落實,做到每個體育健身場所有專人負責,做到有相應的工作記錄。

(二)主題鮮明,全民參與。

群眾性體育鍛煉和健身活動要主題鮮明,以全民健身為主要內(nèi)容,有組織地開展適合不同人群、不同年齡,形式多樣,豐富多彩的體育活動。做到活動有方案、有記錄、有圖片信息、有總結。

員工健身活動的方案篇十三

為認真落實黨的群眾路線教育實踐活動要求,深入扎實開展群眾路線教育實踐活動和創(chuàng)城工作,抓好幼兒園體育和全民健身工作。幼兒園黨支部和工會在“三八”婦女節(jié)來臨之際,以自愿報名的形式,于2014年3月8日上午9:00,開展了戶外遠足鍛煉和野炊活動。讓教職工們深入大自然,了解大自然,開闊視野,增長見識,同時增強教職工的團結合作和環(huán)保意識,并在集體勞動中體驗“自己動手,豐衣足食”的樂趣。

20xx年3月8日。

x區(qū)x溝。

1、穿平底運動鞋,根據(jù)天氣變化穿運動衣;

2、自帶熱水、食物;

3、聽從指揮,服從集體活動,注意安全;

2、增強女教職工們集體主義榮譽感,使她們能團結協(xié)作,擁有陽光的心態(tài);

3、從自身做起,積極做好創(chuàng)建文明城市的志愿者。

1、全體教職工在幼兒園集合準備出發(fā);

2、車行z武當廟處,女教職工順著韭菜溝進山;

3、中午時,大家在韭菜溝內(nèi)進行自助餐,共享各個教職工帶來的美食;

5、最后教職工們坐車回到幼兒園,并且各自安全回家。

員工健身活動的方案篇十四

各部門以及全體員工:

為了全員健身,增強大家的身體素質(zhì),改善工作壓力,公司定于2015年x月x日周五在公司舉行健身活動。望各單位提前準備,準時參加。具體實施方案如下:

為貫徹《xx集團關于改善員工工作環(huán)境,保持員工身心健康的意見》精神,貫徹落實公司每月進行的以“健康工作,快樂生活”為主題的健身活動,全面提升員工的身體素質(zhì),積極貫徹“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的現(xiàn)代健康理念,大力推進公司體育活動,弘揚公司企業(yè)文化組織此活動。

(一)目標。

1、促進員工健康工作,并形成健康意識和終身體育觀,確?!敖】倒ぷ鳎鞓飞睢毕肼涞綄嵦帯?/p>

2、讓員工有選擇地參與、學習、享受體育,激發(fā)員工的運動興趣,發(fā)揮員工的學習積極性和潛能。

3、促進員工與領導間、員工間的和諧關系,提高員工的合作、競爭意識和交往能力。

4、豐富公司文化生活,營造積極向上的工作作風。

(二)原則。

1、以人為本,樹立“健康工作,快樂生活”的意識。

2、增強體質(zhì)。營造人人參與、生氣勃勃的公司體育氛圍,創(chuàng)造良好的體育鍛煉條件,促進員工與領導間、員工間的和諧關系,建立更好的團隊合作關系。

3、友誼第一,比賽第二;人人參與,公平競爭。

1、時間地點。

地點:單位原比賽場地。

2、比賽內(nèi)容及實施辦法。

乒乓球單打、羽毛球單打。

1、賽制淘汰賽,每一輪比賽獲勝選手直接進入下一輪比賽直至決出冠亞季軍。

按部門分號。

第一輪對陣形式從1號開始相鄰兩個序號的選手為第一輪比賽對手,即1號對2號、3號對4號依此類推,勝者進入第二輪比賽,輪空的選手直接進入第二輪。

第二輪對陣形式,1、2號的勝者對3、4號的勝者,5、6號的勝者對7、8號的勝者依此類推。

以后各輪比賽均比照第項規(guī)則進行。

3、比賽規(guī)則。

每局11分,采用每球得分制。一局決勝負領先2分及以上取得11分者為勝當比分出現(xiàn)10:11時繼續(xù)比賽領先2分者為勝。

開賽前投擲硬幣決定場地位置和先發(fā)球權。

每發(fā)5個球后交換發(fā)球權直至決出勝負。

文明比賽重在參與友誼第一。

每個比賽項目分別設一、二、三等獎各一名,另設部門組織獎一個,分別給與物質(zhì)獎勵。(具體參照公司原有計劃,綜合部提前進行獎品的采購)。

具體由綜合部組織負責。

1、為保證全員參與,無特殊事由不得請假,。

2、文明參賽,積極參賽。

3、各部門負責人不能離開現(xiàn)場。

4、裁判組嚴格執(zhí)裁,公平執(zhí)裁。

員工健身活動的方案篇十五

組長:

副組長:

籃球、羽毛球、乒乓球、釣魚、登山、中國象棋、健身操。

以各協(xié)會組織開展(羽毛球、乒乓球、健身隊、釣魚已成立協(xié)會),其他活動由文體局組織。

每周五、六周日進行。

羽毛球7月份健身隊(操)10月份。

乒乓球8月份登山、釣魚11月份。

籃球9月份中國象棋12月份。

羽毛球、籃球在體校,乒乓球在老干局,釣魚在昌化江,登山在尖峰嶺,中國象棋在文體局四樓,健身舞(操)在縣民族文化廣場。

縣文體局、各協(xié)會要組織好隊伍,進行賽前訓練,統(tǒng)一隊服,按照時間節(jié)點做好充分的準備。把每一項體育活動都開展得熱烈、精彩、祥和、圓滿。以此為契機推動我縣全民健身活動提高到新的水平。

員工健身活動的方案篇十六

3月6日晚上6:30-8:00。

餐廳一樓多功能室。

1、原地跑:原地跑是一種適合室內(nèi)鍛煉的運動,由荊園長為大家演示,感興趣的老師可以自由跟隨練習,堅持時間長者為勝。

2、跳繩。

(1)參賽人數(shù):20人。

(2)規(guī)則說明:1分鐘計時,以個數(shù)多者為勝,取前五名設獎。

3、毽子。

(1)參賽人數(shù):13人。

(2)規(guī)則說明:1分鐘計時,以個數(shù)多者為勝,取前三名設獎。

4、綁腿走。

(1)參賽人數(shù):全體教師。

(2)規(guī)則說明:6個人把腿綁在一起走,先到達目的者為勝。

5、拔河。

(1)參賽人數(shù):全體教師。

(2)規(guī)則說明:以年級組為單位參賽,最后勝者得獎。

1、比賽總負責人:荊桂葉孟昭燕楊桂玲。

2、比賽單項裁判:

跳繩:

毽子:

呼啦圈:

綁腿走:

拔河:

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