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經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇一
根據(jù)縣紀委《關于進一步開展領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作的通知》的文件要求，縣廣播電影電視事業(yè)發(fā)展中心認真開展了領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作。中心對照文件要求，落實專人負責此項工作?，F(xiàn)把自查自糾情況總結匯報如下：
重視此項工作，認真抓好自查自糾工作，落實上級文件規(guī)定，確保自查自糾工作不走過場。召開了黨組辦公會議，貫徹文件精神，明確職責任務，對領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作進行了宣傳、部署。
積極采取有效措施，扎實開展了領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作。逐條進行對照文件精神，樹立廣電系統(tǒng)領導干部清正廉潔、勤政為民的良好形象。
黨組要求登記對象如實填寫《利辛縣領導干部經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項登記報告表》和個人承諾書，安排專人負責登記報告的事項辦理。對中心1名正科級干部、2名副科級干部進行了登記核查。核查發(fā)現(xiàn)，廣電中心3名副科級以上領導干部中，沒有1人參與經(jīng)商辦企業(yè)、沒有1人存在在經(jīng)濟實體或社會團體中兼職取酬情況的現(xiàn)象、沒有1人存在配偶子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況的現(xiàn)象。并與5月16日至5月18日將登記內容和舉報電話在中心公示欄進行了公示。
通過這次行動在系統(tǒng)內進行自查自糾。認真組織領導干部學習《公務員法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件，教育領導干部進一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務，為的快速發(fā)展作出更大貢獻。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇二
根據(jù)萬紀發(fā)42號文件精神，我單位對黨員干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行了認真的自查自糾，現(xiàn)將工作情況報告如下：
成立了以黨委書記為組長的'xx鎮(zhèn)黨員干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治領導小組。領導小組下設辦公室，由紀委書記任辦公室主任，負責日常事務工作。
我單位認真對照上級關于禁止國家公職人員經(jīng)商辦企業(yè)的有關規(guī)定，對本單位及工作人員經(jīng)商辦企業(yè)情況進行調查摸底，開展自查自糾。我單位共有黨員干部30人，由黨員干部本人簽訂《不違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)承諾書》30份、填寫《國家公職人員及配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾登記表》30份。
通過自查和單位調查核實，我單位沒有黨員干部個人或者借他人名義經(jīng)商辦企業(yè)、入干股，也沒有與他人合資、合股、合作、合伙經(jīng)商辦企業(yè)；也沒有干部家屬在其職權范圍內投資入股或進行其它營利性活動。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇三
根據(jù)《關于清理規(guī)范干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的通知》文件精神，我局領導高度重視，嚴格按照文件的'要求安排部署，認真開展了自查自糾工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
經(jīng)商辦企業(yè)問題整改是加強黨風廉政建設的重要內容，是貫徹中央八項規(guī)定和反對“四風”后的又一項重要任務，能夠讓干部職工不利用職權謀私，保持更加清正廉潔的工作作風，營造一個干凈的行政環(huán)境。為了確保經(jīng)商辦企業(yè)問題整改工作任務落實到實處，我局領導高度重視，迅速召開了經(jīng)商辦企業(yè)問題整頓工作會議，成立了經(jīng)商辦企業(yè)問題清查領導小組，下設辦公室，安排人員對干部職工經(jīng)商辦企業(yè)情況進行核實。
按照《公務員法》等相關規(guī)定，公職人員不得參與任何形式的經(jīng)商辦企業(yè)活動，為了使經(jīng)商辦企業(yè)清查工作切實落實到實處，我局采取領導干部自查、各下屬單位自查、領導小組調查的方式，對全局干部職工經(jīng)商辦企業(yè)情況進行全面清查，經(jīng)查實，我局無經(jīng)商辦企業(yè)人員。
為了進一步增強我局干部職工的黨風廉政意識，鞏固經(jīng)商辦企業(yè)清查成果，打造清正廉潔的行政環(huán)境，我局將建立舉報機制，加強干部群眾監(jiān)督，確保經(jīng)商辦企業(yè)工作落實后不反彈。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇四
根據(jù)區(qū)紀委發(fā)《關于對全區(qū)公職人員涉嫌經(jīng)商辦企業(yè)問題進行整改的'通知》（〔20xx〕83號）文件精神，我中心領導高度重視，嚴格按照文件的要求安排部署，認真開展了自查自糾工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
經(jīng)商辦企業(yè)問題整改是加強黨風廉政建設的重要內容，是貫徹中央八項規(guī)定和反對“四風”后的又一項重要任務，能夠讓干部職工不利用職權謀私，保持更加清正廉潔的工作作風，營造一個干凈的行政環(huán)境。為了確保經(jīng)商辦企業(yè)問題整改工作任務落到實處，我中心領導高度重視，迅速召開了經(jīng)商辦企業(yè)問題整頓工作會議，成立了西峰區(qū)政府采購中心經(jīng)商辦企業(yè)問題清查領導小組，下設辦公室，安排人員對干部職工經(jīng)商辦企業(yè)情況進行核實，使此項工作圓滿完成。
按照《公務員法》和《xx省黨員領導干部在職及離職后從業(yè)限制暫行辦法》（x辦發(fā)〔20xx〕100號）及相關文件規(guī)定，全區(qū)各級各類公職人員不得參與任何形式的經(jīng)商辦企業(yè)活動。凡已參與經(jīng)商辦企業(yè)的公職人員務于20xx年12月10日前一律從企業(yè)退出；不愿意退出的，按省市《關于推動非公有制經(jīng)濟跨越發(fā)展的意見》文件規(guī)定，經(jīng)批準可離職、停職、辭職，提前退休創(chuàng)辦企業(yè)。我中心在職人員x人，其中科級干部x人，一般干部x人，為了使經(jīng)商辦企業(yè)清查工作切實落到實處，中心采取領導干部自查、領導小組調查的方式，經(jīng)查實，我中心無經(jīng)商辦企業(yè)人員。
為了進一步增強中心干部的黨風廉政意識，鞏固經(jīng)商辦企業(yè)清查成果，打造清正廉潔的行政環(huán)境。我中心領導小組下一步工作將采取以下監(jiān)管措施，確保經(jīng)商辦企業(yè)工作落實后不反彈。
2.建立中心經(jīng)商辦企業(yè)人員舉報機制，干部群眾監(jiān)督，辦公室負責登記備案。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇五
目前，在個別國有企業(yè)內存在著一些小法人、小實體、小企業(yè)（簡稱“三小”）。有的明著掛靠（公開使用帶有國有企業(yè)單位的名頭招牌）在單位及單位下屬的車間、廠隊等國有企業(yè)單位；有的暗靠（“一廠兩制”即是國有體制，又是私營或聯(lián)辦的體制，并具有對外合法的經(jīng)營執(zhí)照）混在單位及單位下屬的車間、廠隊等國有企業(yè)內（簡稱“兩靠”）?！叭煽俊爆F(xiàn)象的背后，就是領導干部經(jīng)商辦企業(yè)的溫床。他們魚目混珠，與國有企業(yè)的經(jīng)濟關系、人事關系、利益關系復雜，是引起職工群眾不滿、產(chǎn)生不穩(wěn)定因素、造成國有資產(chǎn)流失、引發(fā)違法違紀問題的一個重要根源。主要表現(xiàn)有“六個不清”：
1、企業(yè)的性質及注冊資金歸屬不清。這些掛靠、暗靠在國有企業(yè)中的“三小”，有合法的營業(yè)執(zhí)照，但企業(yè)性質“姓私”，而注冊資金“姓公”。即企業(yè)性質為私有或集體，有的用國有企業(yè)單位的資金注冊，或用國有企業(yè)單位的名義注冊，或以國有企業(yè)單位中的個人集資，或用小金庫及其它資金。其魚目混珠的實質是，經(jīng)營一段時間后有了積累，償還了企業(yè)國有單位或集資注冊的資金，資產(chǎn)和收益全部歸己。未償還的，甚至經(jīng)營虧損無法償還的，風險全部歸公。
2、法人的身份及人員組成歸屬不清。這些“三小”中的法人，有國有企業(yè)本單位及車間、廠隊的領導擔任的；有一般干部或國有企業(yè)職工擔任的；還有集體企業(yè)職工擔任的；還有聘請社會上所謂能人擔任的；更有利用親屬朋友、配偶、子女擔任的。由國有企業(yè)單位職工擔任的，一人兩職，公私兼有。其他人員組成的，有社會上雇傭人員；有關系復雜的親朋好友；還有在國有企業(yè)掛名開工資，在“三小”干活掙錢的。其魚目混珠的實質是，讓人不易看出來的領導干部經(jīng)商辦企業(yè)。
3、廠房、設備、地域等資產(chǎn)歸屬不清。這些掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位中的“三小”，大多使用或冒用國有企業(yè)的廠房、設備和土地。有的不交任何費用，有的交少量的費用。即使交少量的費用，被所靠的國有企業(yè)用于帳外資金使用，使之得點“甜頭”。其魚目混珠的實質是，無償使用國有資產(chǎn)。
4、材料、物資、能源等資料歸屬不清。這些掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位中的“三小”，有的冒用國有企業(yè)單位生產(chǎn)需用，到供應、設備等部門領料、領備件。有的公開使用國有企業(yè)單位的煤、水、電、氣、油等能源，不交任何費用，或交少量的費用，被所靠的國有企業(yè)單位用于帳外資金使用，還是使之得點“甜頭”。其魚目混珠的實質是，無償占有國有資財謀取私利。
5、生產(chǎn)組織、訂立合同等經(jīng)濟關系歸屬不清。這些掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位中的“三小”，有的頂名冒用國有企業(yè)單位的名義對外攬活、簽訂合同，與國有企業(yè)單位搶活源，將生產(chǎn)經(jīng)營風險轉嫁在國有企業(yè)單位。不出問題得實惠，出了問題不承擔任何責任，由此可能引發(fā)經(jīng)濟糾紛、國有企業(yè)單位的帳號被查封、資金被劃撥等司法官司問題，另被靠企業(yè)叫苦不迭。其魚目混珠的實質是，所有的經(jīng)營活動不承擔任何風險，獲取最大的利益。
6、財務、資金、帳目等往來歸屬不清。這些掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位中的“三小”，大多與國有企業(yè)單位的財務管理部門關系密切。經(jīng)營中收入貨幣則進入他們的帳目，收入的“內幣”則進入所掛靠單位的財務。這些被掛靠的財務部門，則經(jīng)常為其代收代付、挪借公款資金、“內幣”倒兌貨幣，甚至有的為其拆借資金、貸款、擔保等等。其魚目混珠的實質是，用國家、企業(yè)的錢來賺取個人或小團體的利。
針對上述“六個不清”魚目混珠的問題，在加強對領導干部廉潔自律教育和懲治頂風違紀領導干部的同時，強化機制和制度建設是源頭治理的根本措施，建議如下：
1、國有企業(yè)內部成立一個專門的“國有資產(chǎn)管理”機構，配備企管、財務等專業(yè)職能人員，其宗旨是管理和防止公司的國有資產(chǎn)流失，理順單位各種類型企業(yè)的經(jīng)濟關系。
主要職責：一是調查研究國有資產(chǎn)的現(xiàn)狀，保證國有資產(chǎn)的產(chǎn)權清晰，資產(chǎn)明確，防止國有資產(chǎn)的流失；二是理順國有企業(yè)單位與“三小”及各種形式企業(yè)的經(jīng)濟往來關系；三是管理、中轉國有企業(yè)單位與“三小”及各種形式企業(yè)的財務往來；四是清理、處理國有企業(yè)單位與“三小”及各種形式企業(yè)的陳年舊帳、追繳欠款及資產(chǎn)頂抹帳。
2、應采取果斷的措施，明確以下問題：一是明確清理整頓掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位的“三小”及各種形式的企業(yè)，對國有資產(chǎn)外借、外租、外包、外聯(lián)、外給的問題堅決剎住，一個單位，一個單位的整治。二是明確掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位的性質、資產(chǎn)所有權、歸屬權、營業(yè)執(zhí)照的冠名等問題。該禁止的堅決禁止，該取消的堅決取消。三是明確掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位“三小”中的法人及所有人員的身份和歸屬，勞動工資關系，用工合同關系、各種費用的支付等問題。該禁用的堅決禁用，該解聘的堅決解聘，該劃出的堅決劃出。四是明確掛靠、暗靠在國有企業(yè)單位“三小”中的廠房、設備、地域、材料、物資、能源、生產(chǎn)組織、訂立合同等經(jīng)濟關系歸屬不清的問題。該處理的堅決處理，該禁止的堅決禁止，該收回的堅決收回。五是明確把住國有企業(yè)單位的財務關口，嚴明財務紀律，清理算清、凍結查明國有企業(yè)單位與“三小”及各種形式企業(yè)的經(jīng)濟往來帳目。該拒付的堅決拒付，該凍結的堅決凍結，該追繳的堅決追繳，不留任何財務后患和經(jīng)濟問題。
3、制定規(guī)范和整頓“三小兩靠”問題的相關規(guī)章制度，組織實施，貫徹落實。
一是對“三小兩靠”實體的所有制性質進行規(guī)范整頓。凡是冠有或非冠有（暗靠在）國企及下屬單位等名頭字樣的非國有企業(yè)性質的經(jīng)濟實體、一律與國有企業(yè)單位脫鉤，不得實行“一廠兩制”。所屬各單位及單位下屬車間、廠隊、部門等國有企業(yè)單位原則上不準申辦非國有企業(yè)性質的任何經(jīng)濟實體。特殊情況需要申辦的，必須由上級批準。
二是對“三小兩靠”實體的法人代表進行規(guī)范整頓。凡是國有企業(yè)單位的職工，在國有企業(yè)單位簽訂了上崗協(xié)議的人員，一律不準擔任或兼任非國有企業(yè)性質的經(jīng)濟實體的法人代表。已經(jīng)擔任或兼任的，或解除上崗協(xié)議，或注銷法人代表資格。今后，為防止行政行為可能產(chǎn)生的不良后果，各單位不得以任何形式任命或委派非國有企業(yè)單位的法人代表。
三是對“三小兩靠”實體的注冊資金進行規(guī)范整頓。凡是以國有企業(yè)資金注冊的.，或以單位“小金庫”及法定帳外資金注冊的，資金所有單位要即刻收回；凡是以國有企業(yè)擔保貸款注冊的，要采取措施解除擔保，清除債務；凡是以國有企業(yè)與其他單位聯(lián)辦、個人集資等形式注冊的資金，要本著不損害國有企業(yè)單位利益的原則，清算收回，及時脫鉤。
四是對“三小兩靠”實體的勞動用工關系進行規(guī)范整頓。凡在“三小兩靠”實體中工作的、并已簽訂國有企業(yè)上崗協(xié)議的職工，不得一人兩職，雙向取酬，必須要么解除上崗協(xié)議，要么辭去“三小兩靠”實體中的工作。對未經(jīng)上級有關部門批準，使用“三小兩靠”實體中的勞務人員，其勞務關系一律不予承認，不得撥款結算。
五是對相關的無形資產(chǎn)進行規(guī)范整頓。各單位“三小兩靠”實體不準無償使用國有企業(yè)單位的各類技術、專利、商標專有權和冠名權，對已經(jīng)使用的要堅決予以收回。如確要使用的，必須經(jīng)上級主管部門批準，履行相關手續(xù)，實行有償服務，有償使用，有償咨詢。
六是對“三小兩靠”實體的土地、廠房、設備、大型工具等國有固定資產(chǎn)進行規(guī)范整頓。凡屬國有企業(yè)的固定資產(chǎn)能一次性收回的，必須收回。暫不能收回的，必須堅持有償使用的原則。在實行有償使用時，雙方必須簽訂相關協(xié)議、合同等必要的文書，明確使用時間、價格折舊計算方法、結算辦法等條款。
七是對“三小兩靠”實體的生產(chǎn)物資使用進行規(guī)范整頓。不準“三小兩靠”實體無償使用、回收利用國有企業(yè)單位的物資、原燃材料、各類能源介質（煤、水、電、工業(yè)氣體）、礦產(chǎn)品及其副產(chǎn)品。凡需使用和利用的都要依據(jù)各專業(yè)管理的規(guī)定，通過雙方訂立協(xié)議、合同等文書，按市場價格確立買賣關系，及時結算。
八是對“三小兩靠”實體的生產(chǎn)組織、經(jīng)濟活動、訂立合同等經(jīng)濟往來關系進行規(guī)范整頓。不準各類“三小兩靠”實體頂名冒用公司國有企業(yè)的名義，對外簽訂合同開展承攬加工、施工、運輸?shù)软椖康慕?jīng)濟往來活動。不準以國有企業(yè)單位的名義，為“三小兩靠”實體提供任何經(jīng)濟擔保和資金貸款。對已經(jīng)發(fā)生的不正當?shù)慕?jīng)濟往來活動，及國有企業(yè)單位有可能承擔責任的，有可能引發(fā)經(jīng)濟糾紛、帳號被查封、資金被劃撥等司法問題的，要按照誰批準誰解決，誰主管誰負責的原則，堅決及時予以糾正，抓緊妥善處理。
九是對“三小兩靠”實體的財務、資金帳目等往來關系進行規(guī)范整頓。企業(yè)財務部門，不準為“三小兩靠”實體提供代收代付，不準用“內幣”資金倒買倒賣貨幣資金，不準為“三小兩靠”實體拆借資金。對與其簽訂買賣、租賃、資金結算等經(jīng)濟往來合同的，也不準無償借用、占用國有企業(yè)單位的資金，更不準提供任何資金擔保或資金貸款。對現(xiàn)已形成的各種各類財務、資金帳目無協(xié)議、合同等文書規(guī)定要求的，要認真清理整頓，做好善后處理，堅決予以取締。
十是國有企業(yè)中與之相關的各專業(yè)部門，要按照上述規(guī)范內容的要求，屬本部門管理范圍內的問題，參照本專業(yè)的法規(guī)、制度、紀律，誰主管誰負責，加強督促檢查，認真組織實施規(guī)范整頓工作。凡在規(guī)范整頓中發(fā)生、發(fā)現(xiàn)違法違紀問題的，要依據(jù)有關規(guī)定，及時糾正、嚴肅處理。紀檢監(jiān)察部門要加強對規(guī)范整頓工作執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對于發(fā)生、發(fā)現(xiàn)有違法違紀問題不糾正，不處理的，要嚴肅追究紀律責任，保證規(guī)范整頓工作順利進行。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇六
根據(jù)縣紀委《關于進一步開展領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作的通知》的'文件要求，縣廣播電影電視事業(yè)發(fā)展中心認真開展了領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作。中心對照文件要求，落實專人負責此項工作。現(xiàn)把自查自糾情況總結匯報如下：
廣電中心高度重視此項工作，認真抓好自查自糾工作，落實上級文件規(guī)定，確保自查自糾工作不走過場。召開了黨組辦公會議，貫徹文件精神，明確職責任務，對領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作進行了宣傳、部署。
積極采取有效措施，扎實開展了領導干部登記報告經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項工作。逐條進行對照文件精神，樹立廣電系統(tǒng)領導干部清正廉潔、勤政為民的良好形象。
黨組要求登記對象如實填寫《利辛縣領導干部經(jīng)商辦企業(yè)等有關事項登記報告表》和個人承諾書，安排專人負責登記報告的事項辦理。對中心1名正科級干部、2名副科級干部進行了登記核查。核查發(fā)現(xiàn)，廣電中心3名副科級以上領導干部中，沒有1人參與經(jīng)商辦企業(yè)、沒有1人存在在經(jīng)濟實體或社會團體中兼職取酬情況的現(xiàn)象、沒有1人存在配偶子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況的現(xiàn)象。并與5月16日至5月18日將登記內容和舉報電話在中心公示欄進行了公示。
通過這次行動在系統(tǒng)內進行自查自糾。認真組織領導干部學習《xx法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件，教育領導干部進一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務，為的快速發(fā)展作出更大貢獻。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇七
根據(jù)《關于清理規(guī)范干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的通知》文件精神，我局領導高度重視，嚴格按照文件的要求安排部署，認真開展了自查自糾工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、提高認識，加強領導。
經(jīng)商辦企業(yè)問題整改是加強黨風廉政建設的重要內容，是貫徹中央八項規(guī)定和反對“四風”后的又一項重要任務，能夠讓干部職工不利用職權謀私，保持更加清正廉潔的工作作風，營造一個干凈的行政環(huán)境。為了確保經(jīng)商辦企業(yè)問題整改工作任務落實到實處，我局領導高度重視，迅速召開了經(jīng)商辦企業(yè)問題整頓工作會議，成立了經(jīng)商辦企業(yè)問題清查領導小組，下設辦公室，安排人員對干部職工經(jīng)商辦企業(yè)情況進行核實。
二、嚴明政策、自查自糾。
按照《公務員法》等相關規(guī)定，公職人員不得參與任何形式的經(jīng)商辦企業(yè)活動，為了使經(jīng)商辦企業(yè)清查工作切實落實到實處，我局采取領導干部自查、各下屬單位自查、領導小組調查的'方式，對全局干部職工經(jīng)商辦企業(yè)情況進行全面清查，經(jīng)查實，我局無經(jīng)商辦企業(yè)人員。
三、健全制度、加強監(jiān)管。
為了進一步增強我局干部職工的黨風廉政意識，鞏固經(jīng)商辦企業(yè)清查成果，打造清正廉潔的行政環(huán)境，我局將建立舉報機制，加強干部群眾監(jiān)督，確保經(jīng)商辦企業(yè)工作落實后不反彈。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇八
接xxx紀委《轉發(fā)市紀委關于嚴禁黨政機關事業(yè)單位及其工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的通知的通知》（xxx紀發(fā)20xx?xxx號）精神，我辦高度重視，嚴格依照文件要求，積極安排落實自查自糾工作，現(xiàn)將相關情況報告如下：
成立了“黨政機關事業(yè)單位及其工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查工作領導小組”，辦公室主任陳濤同志任組長，全面協(xié)調部署自查自糾工作；辦公室黨總支書記李明同志任副組長，負責監(jiān)督自查工作各個環(huán)節(jié)的落實情況，確保自查工作成效；徐立同志任聯(lián)絡員，負責文件下發(fā)、材料收集報送等具體工作。
及時組織召開了縣政府辦公室全體干部會議，傳達了市紀檢委《關于嚴禁黨政機關事業(yè)單位及其工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的通知》（xxx紀發(fā)20xx?xxx號）精神，要求全體干部對照文件規(guī)定，積極開展自查自糾。
為確保此次自查自糾工作能夠真正發(fā)現(xiàn)問題，取得實效，辦公室將自查自糾統(tǒng)計結果進行了張貼公示，并專門設立了舉報電話（xxx），自覺接受干部群眾監(jiān)督。公示期間，未收到群眾反饋意見。
在此次自查自糾工作中，我辦在編xxx名領導干部中未發(fā)現(xiàn)以本人或他人名義利用公款、貸款或自籌資金獨自辦企業(yè)或經(jīng)商，或利用職務之便為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件等違規(guī)違紀行為。
今后，我辦將進一步嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，強化監(jiān)督措施，努力搞好黨風廉政建設。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇九
根據(jù)縣教體局[2014]581號文件，xx組織x所學校x人遵照中共xx縣紀委《關于開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治的通知》（[2014]5號）文件精神開展了對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治活動?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：
學區(qū)要求各學校認真學習教體局[2014]581號文件文件精神，由校長負責開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治工作。
為了全面開展本次自查自糾專項活動，全體教師共同參與，自查自糾參與率達到了100%。各學校組織每一位教職工如實填寫了《國家公職人員經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾登記表》，各學校認真填寫了《國家公職人員經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾匯總表》，經(jīng)單位主要負責人簽字并加蓋單位公章后報送學區(qū)。在自查自糾專項工作中，沒有發(fā)現(xiàn)教師有經(jīng)商辦企業(yè)的情況，也沒有收到相關的舉報。
今后，各學校還將進一步加強對該項治理工作的組織領導，加強宣傳教育，加強師德師風建設，鞏固成績，以實際行動響應黨風廉政建設。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十
根據(jù)文件精神，組織6所學校70多人遵照文件精神，開展了對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治活動。
現(xiàn)將自查工作情況報告如下：一、成立了專項清理整治工作組織領導。
為確保這次專項清理整治工作順利進行，成立了公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項清理整治工作領導小組，中心小學、各村校結合實際，成立專門的工作機構，統(tǒng)一組織本單位的專項清理工作。各校主要負責人為此次專項整治工作的第一責任人。
二、全員動員，認真組織學習文件精神。
學區(qū)要求各學校認真學習文件精神，由校長負責開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治工作。
三、嚴肅工作要求，認真自查自糾。
1.加強領導、周密部署。各學校要把專項清理工作作為一項重要任務，擺上重要日程，周密部署安排，狠抓工作落實。黨政主要負責同志為第一責任人，對本單位的專項清理工作負總責，要率先垂范，帶頭登記申報，帶頭糾正違規(guī)問題。各單位要指定專門人員負責本單位的專項清理工作。
2.掌握政策、依規(guī)清理。各學校專項清理工作機構要認。
真學習領會和盡快掌握專項清理工作政策，注意把握清理的范圍、內容、步驟和方式方法，嚴格按規(guī)定和要求開展清理工作，嚴格按政策糾正違規(guī)問題，確保清理工作扎扎實實開展，取得明顯成效。
1/2。
人，按照有關規(guī)定對單位主要領導和相關人員進行問責，對于頂風違紀的，嚴肅追究相關人員責任。
四、全面清查。
此次自查自糾專項活動，全體教師共同參與，自查自糾參與率達到了100%。各學校組織教職工如實填寫了相應表冊，經(jīng)單位主要負責人簽字并加蓋單位公章后報送學區(qū)。
在自查自糾專項工作中，沒有發(fā)現(xiàn)教師有經(jīng)商辦企業(yè)的情況，也沒有收到相關的舉報。
2/2。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十一
人民政府辦公室關于工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)情況的自查自糾報告接紀委《轉發(fā)市紀委的通知》（紀發(fā)?2014?號）精神，我辦高度重視，嚴格依照文件要求，積極安排落實自查自糾工作，現(xiàn)將相關情況報告如下：
一、健全組織落實責任成立了“黨政機關事業(yè)單位及其工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查工作領導小組”，辦公室主任...同志任組長，全面協(xié)調部署自查自糾工作；辦公室黨總支書記...同志任副組長，負責監(jiān)督自查工作各個環(huán)節(jié)的落實情況，確保自查工作成效；...同志任聯(lián)絡員，負責文件下發(fā)、材料收集報送等具體工作。
二、積極宣傳確保成效。
及時組織召開了縣政府辦公室全體干部會議，傳達了市紀檢委《關于嚴禁黨政機關事業(yè)單位及其工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的通知》（...紀發(fā)?2014?...號）精神，要求全體干部對照文件規(guī)定，積極開展自查自糾。
三、
張貼公示強化監(jiān)督。
—1—意見。
在此次自查自糾工作中，我辦在編...名領導干部中未發(fā)現(xiàn)以本人或他人名義利用公款、貸款或自籌資金獨自辦企業(yè)或經(jīng)商，或利用職務之便為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件等違規(guī)違紀行為。
—2—篇2：xx關于開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查報告xx關于開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治的自查自糾報告根據(jù)縣教體局[2014]581號文件，xx組織x所學校x人遵照中共xx縣紀委《關于開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治的通知》（[2014]5號）文件精神開展了對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治活動?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：
一、全員動員。
學區(qū)要求各學校認真學習教體局[2014]581號文件文件精神，由校長負責開展對公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行專項整治工作。
二、全面清查。
為了全面開展本次自查自糾專項活動，全體教師共同參與，自查自糾參與率達到了100%。各學校組織每一位教職工如實填寫了《國家公職人員經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾登記表》，各學校認真填寫了《國家公職人員經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾匯總表》，經(jīng)單位主要負責人簽字并加蓋單位公章后報送學區(qū)。在自查自糾專項工作中，沒有發(fā)現(xiàn)教師有經(jīng)商辦企業(yè)的情況，也沒有收到相關的舉報。
根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《甘肅省黨員領導干部在職及離職后從業(yè)限制暫行辦法》精神，本人經(jīng)過認真自查，向組織承諾：沒有以個人或者借他人名義經(jīng)商、辦企業(yè)；沒有與他人合資、合伙和參股分紅、合伙合作等方式經(jīng)商辦企業(yè)；沒有違反規(guī)定在經(jīng)濟實體、社會團體等單位中兼職或者兼職取酬；沒有利用職權為配偶、子女以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件，并且保證今后也不會發(fā)生上述行為，也不會利用職權為配偶、子女以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件。以上承諾請黨組織和群眾監(jiān)督，如有違反，本人愿接受組織處理。承諾人：2014年月日4附件5公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾情況統(tǒng)計表單位（蓋章）：單位主要負責人：填表日期：年月日上報區(qū)紀委黨風政風監(jiān)督室。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十二
在集團公司的統(tǒng)一部署和悉心指導下，我司認真貫徹落實省、市安全生產(chǎn)會議精神，始終堅持“安全第一、科學發(fā)展”的工作理念，建立健全了各項安全生產(chǎn)管理制度，健全安全管理機構，強化安全標準化達標創(chuàng)建工作，組織開展各項安全生產(chǎn)建設及宣傳教育活動，建立隱患排查制度和臺賬，認真進行隱患排查治理行動，全面落實安全生產(chǎn)年度責任為目標。截止20xx年12月20日，公司無工亡事故、無較大職業(yè)危害、火災、治安災害、交通事故、上訪、影響治安穩(wěn)定的群體性事件，圓滿完成了集團公司下達的安全生產(chǎn)工作目標任務，較好地維護了安定團結的大好局面?，F(xiàn)將我司20xx年安全生產(chǎn)誠信承諾活動開展情況匯報如下：
公司領導一直以來都把安全生產(chǎn)工作當作頭等大事來抓，高度重視安全生產(chǎn)工作的每項細節(jié)，特別是在今年武漢市出現(xiàn)了多起安全事故后，公司領導再次強調了安全生產(chǎn)工作的重要性，安全生產(chǎn)工作列為重重之重，對我司安全生產(chǎn)誠信承諾活動的開展多次做出重要指示和布置，為實現(xiàn)“創(chuàng)建文明安全企業(yè)，做好穩(wěn)定工作，推動安全生產(chǎn)工作的各項措施落實”這一重要目標，公司調整成立了以孫建清董事長為組長、副總經(jīng)理為副組長、各部門負責人為組員的的安全生產(chǎn)領導小組，針對不同實際情況，定期研究部署安全生產(chǎn)工作，及時安排各個階段性創(chuàng)安活動；始終保持政令通暢，將安全生產(chǎn)理念貫穿于員工生產(chǎn)、工作全過程，努力打造一支健康文明的隊伍和一套務實的組織體系，將各項誠信承諾活動落實到位。
一是認真組織學習國家、省和市有關安全生產(chǎn)的文件精神。
參加、組織學習了全市、集團公司關于安全生產(chǎn)工作的各項文件和會議精神：如《20xx年集團系統(tǒng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作會議》，《在全市開展安全生產(chǎn)誠信承諾活動》、《集團公司20xx年安全生產(chǎn)工作意見》、《武漢經(jīng)濟發(fā)展投資（集團）有限公司安全生產(chǎn)工作責任目標風險抵押金管理制度》和《經(jīng)發(fā)投公司安全大檢查方案》等文件，根據(jù)以上文件精神要求部署和落實我司安全生產(chǎn)各項工作任務。
二是完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
今年為規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作，公司進一步完善了安全保衛(wèi)、車輛管理、隱患排查等各項規(guī)章制度。特別是今年底，公司遷入新辦公樓后，為加強安全生產(chǎn)各項管理，根據(jù)公司實際情況，重新制定了一些制度，如：《消防管理制度》、《保安管理制度》、《綠化管理制度》、《停車場管理規(guī)定》、《電梯管理制度》等。同時，要求二級公司進一步完善了《武漢建投鐵路運輸有限公司崗位責任制及工作標準》、《建投鐵路運輸工藝流程圖》。通過這些制度的建立和完善，進一步將安全生產(chǎn)工作落實到實處。按照《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》的要求，我司建立了《建投公司安全生產(chǎn)費用提取和使用暫行管理辦法》，按照規(guī)定提取了安全生產(chǎn)費用，按規(guī)定繳納了風險抵押金和員工工傷保險，并將安全生產(chǎn)費用列入了企業(yè)年度預算，各項經(jīng)費落實到位。
三是全面提高安全人員素質。
安全生產(chǎn)工作的重要性對安全生產(chǎn)管理人員的要求越來越高，我們不僅要加強理論學習、掌握政策，更要應對隨時出現(xiàn)的各種安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的情況。今年，公司加大了宣傳力度，通過集中學習、自學、交流和制定培訓計劃等方式，進一步提高安全生產(chǎn)管理人員的政治素質和工作能力，鼓勵安全管理人員參加各類安全進修和報考安全工程師。
四是建立安全生產(chǎn)激勵約束機制。
為完善安全生產(chǎn)激勵約束機制，按照馬董事長的.專題批示和集團公司《誠信承諾活動風險抵押金管理制度》要求。公司貫徹落實了誠信承諾活動風險抵押金管理制度，對安全生產(chǎn)有關負責人繳納了風險抵押金共計6,000元，對于從事3年以上的人員給予每月300元的崗位津貼。同時，將安全生產(chǎn)納入公司全年目標績效考核，實行安全生產(chǎn)“一票否決”制。
為做好我司安全生產(chǎn)各項工作和落實安全生產(chǎn)相關政策，公司保證了安全生產(chǎn)各項經(jīng)費支出：定期開展職工體檢、車輛安全維修保養(yǎng)、電器維修、空調維修、購滅鼠藥、貨場電線改造、鐵路專線日常維修等，今年，公司搬入新辦公樓后，由于原有舊大樓沒設消防，隱患較大，公司領導非常重視，對新大樓的消防工程重新布局，加大投入，現(xiàn)在，新辦公樓消防工程已通過驗收，預計消防工程支出約60萬元。全年，公司對安全生產(chǎn)投入約96萬元，其中：鐵路運輸公司支出約30萬元，公司本部支出約66萬元。
一是突出時段。
針對各類案件的季節(jié)性和規(guī)律性，對有關部門公布的“嚴打”重點、媒體報道的多發(fā)案件進行關注、分析和總結，并將有關信息及相應防護措施教育到每位員工，提高職工的警惕性，讓職工做到心中有數(shù)，防患于未然。這一做法增強了職工的自我防范意識和能力，基本上杜絕了社會上同類案件在我司出現(xiàn)。
二是突出重點。
典當公司和新辦公大樓，其中重點區(qū)域是公司本部和鐵路公司。我們加強了重點部位的物防措施：安裝了防盜設備、監(jiān)控設備、出入口標識、滅火器等；對辦公樓、防盜網(wǎng)、燈具及36畝地的基礎設施進行了全面更新改造；并加強了關鍵部位的警報值班措施，從總體上有效地控制了盜竊、火災等案件的發(fā)生，公司制定了“守好自己的門，看好自己的物，管好自己的人，矛盾自己化解，問題自己解決”的工作目標，為實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件。為落實安全生產(chǎn)工作目標，我們布署了20xx年安全生產(chǎn)工作意見，公司通過簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，明確了責任范圍和工作目標，把安全生產(chǎn)工作做到細化、量化、規(guī)范化、經(jīng)常化，確保了年度綜治目標的實現(xiàn)。
三是突出檢查。
公司采取不定期的方式對安全生產(chǎn)區(qū)域進行自查和大檢查，全面排查各類火險、水險、電險、盜險、車險等隱患，并進行即時情況匯報和排查整改，法定節(jié)假日期間和重大會議期間公司實行值班制，要求每位值班人員認真檢查，每日下午4時前匯報當日值班情況。同時，公司還接受了集團公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查和抽查。
四是突出全面。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十三
不同行業(yè)的稅負不一樣，商業(yè)和工業(yè)的稅負不一樣.根據(jù)行業(yè)特點和企業(yè)經(jīng)營情況進行解釋.比如商業(yè)企業(yè)稅負低，主要原因有:行業(yè)利潤較低(是鋼材等利潤較低的批發(fā)企業(yè))，庫存商品多，截止到某月底現(xiàn)有留抵稅金多少錢，為什么庫存多等原因.具體寫法:
第二部分，稅負的原因:前三個月收入，稅金，稅負.具體根據(jù)企業(yè)情況，解釋稅負的原因:
1、行業(yè)特點；
2、銷售分淡季旺季，全年收入稅負不低。
3、簽定大筆供貨合同，需要準備庫存。
4、受市場影響，銷售不旺，產(chǎn)品積壓等等，都是企業(yè)稅負抵的原因。
第三部分：如果解決稅負低的情況：擴大銷售，提高產(chǎn)品質量；減少庫存等等。
以上解釋一定注意要根據(jù)企業(yè)的實際情況和經(jīng)營特點，千萬不要為了解釋而解釋，如果書面解釋不通就很有可能會被稅務機關稽查部門進一步檢查！
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十四
****局：
為了認真落實市交通局關于開展道路運輸安全生產(chǎn)大檢查的通知精神，我分公司領導班子于20xx年4月16日組織召開的機關相關部門召開了《關于開展道路運輸安全生產(chǎn)大檢查的緊急通知》專題會議，在會上王起山經(jīng)理做的重要講話，要求全體員工要高度重視安全生產(chǎn)工作，對分公司安全生產(chǎn)工作進行的周密的部署，要求安全管理部門立即組織人員開展自檢自查，堅決排除隱患，不留死角，明確主體責任，并建立責任追究制和快速反應機制。
現(xiàn)將檢查內容及存在的安全隱患和整改情況匯報如下：
1. 進一步完善安全組織機構，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，查找不足之處，并對個別條款進行補充和修改。
2. 制定安全生產(chǎn)大檢查及隱患排查治理工作實施方案及安全生產(chǎn)應急預案。
3. 建立安全生產(chǎn)值日巡查制度及值日記事記錄，加大管理力度，每天安全干部堅持早值班和周末值班制度，同時下到各站點進行巡查，做到由靜態(tài)管理轉化為動態(tài)管理。
4. 加強對駕駛人員安全行車培訓教育，提高駕駛人員的安全行車意識。
5. 加大檢查力度，深入到線路中進行路檢路查，在檢查中未發(fā)現(xiàn)有超員、超速的現(xiàn)象，但發(fā)現(xiàn)個別承包租賃車輛有站外停車上客的現(xiàn)象，我們針對這種現(xiàn)象派專人下到站外進行死看死守，發(fā)現(xiàn)后立即進行停業(yè)整頓和重罰。通過以上措施基本杜絕了站外停車上客的現(xiàn)象發(fā)生。
6. 在檢查中發(fā)現(xiàn)車內配備的安全錘有部分丟失現(xiàn)象，我公司及時購進一批安全錘配備到車內，以防止意外突發(fā)事件有逃亡救生工具。
7. 建立健全車輛技術檔案和從業(yè)人員資質檔案，定期對運營車輛進行二級維護和綜合性能檢測，加強對運營車輛例行保養(yǎng)工作，保持車輛技術狀況良好。
8. 在這次自檢自查中共檢車輛***臺次，查出存在隱患車輛**臺（風擋玻璃破裂），立即下發(fā)整改通知書進行整改，并且進行復查。同時對快客保養(yǎng)廠進行現(xiàn)場作業(yè)檢查，并且做好安全檢查記錄。
總之，在這次安全生產(chǎn)大檢查中，分公司領導班子親臨一線起到帶頭作用，全體員工對安全生產(chǎn)工作高度重視，進一步增強了員工的安全生產(chǎn)責任感和緊迫感，因此許多不利于安全生產(chǎn)的隱患得到了快速有效的排除，對需要整改的環(huán)節(jié)進行了整改，將安全生產(chǎn)檢查工作真正的做好、做細、做實。
****分公司
20xx年4月29日
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十五
一年來，****工會工作在紅古區(qū)總工會正確領導下，在各部門的支持配合下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真?zhèn)鬟_學習貫徹了全國“兩會”精神，按照中央“四個全面”的戰(zhàn)略布局和經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的要求，落實政府工作報告對安全生產(chǎn)工作的部署，加強干部職工隊伍建設，以維護職工合法權益為基本職責，以為職工辦實事為己任,努力為干部職工排憂解難?，F(xiàn)將工會工作自查如下：
（一）加強學習，提高全局干部職工的思想素質。
1、開展“創(chuàng)建學習型機關、爭做知識型技能型職工”和素質提升工程活動。認真組織了廣大職工積極參加政治學習，提高了會員的政治思想水平。組織學習了《工會法》、《勞動法》，組織開展了“開展了“評先選優(yōu)”活動，集思廣益，廣泛開展群眾生產(chǎn)勞動保護活動。堅持開展勞動競賽、合理化建議和技術創(chuàng)新活動。通過開展此項活動，激發(fā)了廣大員工的學習熱情，提高了公司的整體質量和服務水平。先后獲得蘭州市“20xx年度先進私營企業(yè)”、“20xx年度五四紅旗團支部”、“首屆消費者喜愛的100件甘肅商標品牌”、“紅古區(qū)安全生產(chǎn)知識競賽三等獎”等。
2、圍繞公司中心工作，提高職工業(yè)務能力。
華人民共和國安全生產(chǎn)法》，增強了員工法律意識，提高了職工業(yè)務水平。
（二）堅持政務公開，發(fā)揮工會監(jiān)督功能。
在****黨總支的領導和大力支持下，公司工會積極組織實施政務公開。召開座談會，傾聽干部職工對我公司工會委員會工作的意見和建議。堅持了一月一次的定期公開考勤、考核情況，及時公開公司、上級政府部門各種文件精神。政務公開使職工對公司發(fā)展方向、管理的方法、整個工作的程序進行了全面深入的了解，全面調動了廣大職工的積極性，增強了廣大職工參與管理的意識，加強了公司的民主建設和廉政建設。政務公開也成為了一種無形的凝聚力，使公司領導班子能把全體職工緊緊地團結在一起，保證了公司各項工作的順利進行。
（三）努力為職工排憂解難，使工會組織真正成為職工之家。
工會始終把職工的冷暖放在心上，積極做好困難職工的摸底調查工作，開展送溫暖活動。職工生病，工會及時上門慰問，把溫暖送到職工家中；在職工家中遇到婚喪嫁娶大事時，工會主動前往相幫；家庭出現(xiàn)矛盾，工會派人員協(xié)調；遇到職工出覡突發(fā)性困難，倡導大家共伸援手，按時足額交納了職工的五險一金，有效維護了職工的各項權利；定期組織職工進行了體檢，高度重視職工身體健康問題。通過以上活動，不斷提升工會在職工中的形象，切實發(fā)揮了工會組織的“紐帶”和“橋梁”的作用。
（四）工會工作豐富多彩，文化氛圍濃厚。
為了進一步公司的文化氛圍，豐富職工的業(yè)余生活，我公司積極開展了形式多樣的活動，本年度主要開展了以下活動：
1、節(jié)假日期間組織開展了困難職工慰問活動；
2、三月份“三八”婦女節(jié)公司工會給全體女職工發(fā)放節(jié)日福利；
3、五月公司工會組織評選了“五·一先進工作者”；
4、組織公司青年志愿者積極參加植樹活動；
5、組織公司青年志愿者慰問困難家庭；
6、每月慰問海石、窯街地區(qū)19戶貧困戶；
7、每月到紅古區(qū)福利救助中心包餃子等志愿活動。
由于各級領導的大力支持和工會組織自身的積極參與，公司工會工作取得了一定的實效，但離上級的要求還有一定的不足。主要表現(xiàn)為：一是各工會小組長主動開展工作的意識不強，開展后缺少總結和提煉；取得的效果達不到預期目的；二是各項工作臺賬不夠完善和規(guī)范，一些工作的開展痕跡化工作記錄不夠全面；三是公司工會工作人員較少，加之都為兼職的工作人員，管理水平不高，業(yè)務素質有待于進一步培訓和提升。
3、組織職工代表深入開展民主評議領導干部工作，對領導干部在“德、能、勤、績”等方面進行全面考評。
4、組織女職工開展“好媳婦”、“五好文明家庭創(chuàng)建”競賽等活動?？傊?，我們將及時總結經(jīng)驗教訓，堅持與時俱進、求真務實，在區(qū)總工會的領導下，緊密聯(lián)系廣大職工，積極主動地發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，使工會真正成為廣大職工的“第二家庭”和貼心人，使公司工會工作再上一個新的臺階。
20xx年8月28日。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十六
為了明確責任，成立了以公司經(jīng)理為組長，分管副經(jīng)理為副組長，以造價咨詢公司經(jīng)理和主任為成員的自查小組。在自查工作中樹立“以人為本，質量第一”的理念，對執(zhí)業(yè)人員提出了嚴格的要求。各執(zhí)業(yè)人員在本次的自查中均嚴格要求，落實了各項責任制度，并對各有關人員責任制度進行了層層分解，嚴格落實責任主體，真正做到職責明確，責任到人，各司其職，確保了本次自查工作促進各執(zhí)業(yè)人員業(yè)務的提升。
1、各執(zhí)業(yè)人員責任的落實情況；
2、辦公場所標牌的懸掛情況；
3、工程資料是否規(guī)范齊全，問題整改落實及消案情況；
4、各級執(zhí)業(yè)人員持證上崗情況。
這次主要檢查了王口彌河閘管所項目、羊口文化小區(qū)項目、北洛彌景苑等工程項目的結算、割算資料。檢查表明，各執(zhí)業(yè)人員的的工程資料管理意識有了很大提高，執(zhí)業(yè)能力有所加強，能夠認真落實好各項責任制度，配備了專職資料管理人員，工程造價咨詢資料逐步規(guī)范化，職能科室設備設置到位，滿足現(xiàn)代化辦公需要。
值得一提的是，我們各執(zhí)業(yè)人員能牢固樹立“百年大計，質量第一”的意識，積極開展“質量標準化示范工程”創(chuàng)建活動，其執(zhí)業(yè)能力和服務水平不斷增強，得到業(yè)主部門的好評。
1、思想教育：個別員工對造價咨詢文件質量工作存在麻痹思想，存在質量與我無關的麻痹心態(tài)，工作之中違反勞動紀律，存在僥幸心理。
2、咨詢資料：少數(shù)項目項目未能按照公司咨詢項目資料管理辦法的規(guī)定進行收集整理，致使造價咨詢資料不全，影響以后對有關問題的查詢。
對在此自查工作中，未能按照公司要求達到標準的，要求整改落實到位并給予通報批評及按公司制度進行處罰。
1、要求各執(zhí)業(yè)人員牢固樹立“百年大計，質量第一”的方針，加強領導、增強自身的質量責任感，真正落實好質量興業(yè)工作。
2、認真學習法律法規(guī)及相關規(guī)定，進一步落實各級責任制，做好各項業(yè)務的指導工作，嚴格執(zhí)行質量操作規(guī)程，加大對員工的質量教育和培訓，進一步完善咨詢工程資料的規(guī)范化。
3、加大對工作內容的自查自訓力度，嚴格執(zhí)行執(zhí)業(yè)人員持證上崗制度，大力開展執(zhí)業(yè)人員的質量宣傳教育，進一步提高從業(yè)人員質量意識。
4、突出重點，繼續(xù)深化質量問題的專項整治，進一步推進質量標準化管理工作。定期組織質量檢查，做到每月一小檢，每季一大檢，切實加強過程檢查力度，將質量問題消滅在萌芽狀態(tài)。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十七
按照集團公司紀委《關于開展領導作風專項整治的通知》要求，根據(jù)公司領導作風專項整治活動安排，作為企業(yè)的中層副職領導，我從政治規(guī)矩、思想認識、精神狀態(tài)、團結協(xié)作、基層服務、擔當作為六個方面認真反思，要有良好的作風和面貌，要有很好的帶頭和表率作用，還要有良好的團隊合作能力，增強擔當精神，這樣我們才會共同進步，為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益，在這個生產(chǎn)忙碌的日子里，本人深入查找本身存在問題，同時做出自檢自查報告：
5、我在工作中本著一視同仁的態(tài)度去對待每個員工，合理處理發(fā)生在身邊的每件事，不偏袒，不包庇，嚴格按照制度執(zhí)行，積極聽取員工反饋意見，及時做出總結，增強團隊合作意識，只有大家的力量才能完成整體的任務。
6、在“嚴”上面體現(xiàn)不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識不夠強，有的工作只求過完成，不夠創(chuàng)新和過硬，對自己和身邊人要求標準有所放低。我們都是企業(yè)的一員，我們都要擔當意識，我們所做的一切是為了企業(yè)，同時也是為了體現(xiàn)我們的個人價值，所以我們要有高度的責任感，把企業(yè)做強做大。
因此，我要做好自己的職責，始終把自己的工作看作是對自己的一種“約束”，看成是一種責任，嚴于律己，不斷改正自己的缺點，彌補自己的不足，不斷的加強思想道德建設，管理好自己分管團隊和業(yè)務，培養(yǎng)出一流的員工，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
經(jīng)商辦企業(yè)自查報告篇十八
根據(jù)**縣《關于開展聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)“三查”工作的通知》文件要求及相關會議精神，我公司及時成立了統(tǒng)計檢查領導小組，以“高標準”、“高要求”、“高質量”為目標，針對我公司的統(tǒng)計現(xiàn)實，現(xiàn)從以下幾方面開展自檢自查：
一、查單位，統(tǒng)計工作是否規(guī)范、合理、合法及執(zhí)行情況。一是我公司企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證、資質證書、納稅證明等基礎資料真實完整有效;二是我公司的統(tǒng)計工作嚴格依照《統(tǒng)計法》和上級相關文件精神，結合本司的客觀實際，在統(tǒng)計調查中，以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準則，以公司具體實際作為基本依據(jù)嚴格規(guī)范統(tǒng)計行為，做到規(guī)范、合理、合法;三是嚴格執(zhí)行國家相關統(tǒng)計制度和條例，認真組織、落實統(tǒng)計任務。按照上級統(tǒng)計部門的要求認真開展統(tǒng)計工作，真實、正確、完整及時的上報上級要求的各類報表。
二、查數(shù)據(jù)，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量情況。通過對歷年的統(tǒng)計報表和各項工作進行自查，統(tǒng)計數(shù)據(jù)能夠精準、客觀、公正地反映公司的實際情況。我單位在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為：
1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;
2、沒有拒保、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;
3、沒有單位領導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù)，從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行 為;
4、沒有利用統(tǒng)計調查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的 行為;
5、重點對各項統(tǒng)計調查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。
三、統(tǒng)計資料管理。公司的統(tǒng)計資料實行專人專管和及時歸檔，
杜絕統(tǒng)計資料的無故流失。按照上級部門指示和國家相關法律要求，堅持法律為準繩、以覺悟為認識、以負責為基本。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計資料管理制度。
四、目前的統(tǒng)計工作存在的不足：
(一)對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分。隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善，對于統(tǒng)計相關法律、法規(guī)的學習，還存在一定學習不充分的問題。
(二)少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務素質較差還不適應新時期統(tǒng)計工作的要求。
五、下一步措施
統(tǒng)一思想，提高對統(tǒng)計工作的認識，完善統(tǒng)計工作制度，強化責任感，嚴禁統(tǒng)計資料遺失，杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級領導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。
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