hr的英文自我評價(優(yōu)質19篇)

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hr的英文自我評價(優(yōu)質19篇)
時間:2023-11-29 22:23:11     小編:念青松

總結是一種不斷學習和進步的過程,只有持之以恒才能取得持久的成效。選擇適當?shù)目偨Y方法和框架是寫作一篇完美總結的基礎。下面是一些值得借鑒的總結寫作技巧和經驗分享。

hr的英文自我評價篇一

姓名:。

目前所在:廣州年齡:26。

戶口所在:湖北國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓認證:未參加身高:175cm。

誠信徽章:未申請體重:80kg。

人才測評:未測評。

我的特長:。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應聘職位:物流/倉儲:,物流經理:。

工作年限:7職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經歷。

公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職位:物流經理。

1、倉庫:。

a、負責各類包材的收貨管理,提高服務質量,服務好供應商,提高公司形象;。

b、負責各類包材的發(fā)貨管理,保障生產物料及時、準確的供給;。

c、負責各類包材的存貨管理,提高賬實相符率,對倉庫進行5s管理;。

d、負責成品的收貨管理,及時將生產出來合格的產品入庫,放入指定貨位;。

e、負責成品的發(fā)貨管理,嚴格按客戶訂單配貨,并掃描進防竄貨系統(tǒng),保證先進先出;。

f、負責成品的存貨管理,提高賬實相符率,對倉庫進行5s管理;。

g、推進iso管理,實現(xiàn)貨物定制擺放,各項流程嚴格按照iso流程來辦理。

2、配送管理:。

b、調度好車輛進行配送;。

c、處理在運輸途中造成少貨、缺貨、貨物損毀等投訴;。

d、與第三方物流公司進行談判,降低公司的運輸成本;。

e、配送中心的人員及車輛管理。

離職原因:家中有事。

公司性質:中外合資所屬行業(yè):快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職位:物流主管。

工作描述:負責公司成品倉庫,包材倉庫,原料倉庫的實物與賬務的管理.并且跟進全國連鎖終端賣場的成品,促銷品配送.保障各專柜的貨物及時到柜!另統(tǒng)籌管理整個物流中心的人員、配送、賬務。

此公司的倉庫分為:oem包材倉,oem成品倉,自營品牌包材倉,自營品牌成品倉,粉類原料倉,油類原料倉.

在我到這個公司之前這六個倉庫的貨物擺放都是非常亂的,而且由于公司倉庫人員流動率較高,許多東西都不知道叫什么名稱,后來我經過努力將這六個倉庫的賬務建立起來了,而且規(guī)范了所有物料的名稱,并且使用了物料編碼規(guī)則對物料進行管理.對流程進行進行了憂化,減少了發(fā)錯貨,發(fā)漏貨等情況的發(fā)生,徹底扭轉了倉庫工作被動的情況!

離職原因:想換個環(huán)境。

公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產/地質。

擔任職位:倉庫組長。

工作描述:負責倉庫試劑類產品的進、銷、存管理;。

負責試劑類倉庫倉管員的管理;。

負責進銷存賬目管理;。

負責消防安全管理。

離職原因:想換個行業(yè)。

志愿者經歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:麻城市第三中學。

專業(yè)一:物流專業(yè)二:會計。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:良好。

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

您好,我有2年的倉庫組長、4年的主管、2年的物流經理工作經驗,管理過60人以上的團隊;接受過專業(yè)的物流管理培訓,并已取得物流師資格證書!熟悉化工企業(yè)的倉庫管理和珠三角的配送線路與車輛調配,有連鎖店配送管理經驗及化工、化妝品儲運管理經驗;善于優(yōu)化供應鏈上核心企業(yè)的流轉模式,并設計出整體的物流運作方案;具備會計專業(yè)知識,對erp軟件和防竄貨系統(tǒng)相當精通。

hr的英文自我評價篇二

堅持認真學習馬列主義毛澤東思想,積極參與到學校爭優(yōu)創(chuàng)先的活動中,處處以身作則。勇于開拓,積極進取,不怕困難,不怕挫折。平時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,按時上下班,積極參加學校組織的各項政治學習和各種培訓活動,并認真做好筆記,認真學習課程教學標準,學習新的教學理念,并刻苦鉆研教材,使自己能適應不斷發(fā)展的教育新形勢。在教學中,我始終能以滿腔的熱情去關心熱愛每一位學生,不對學生體罰或變相體罰,使他們在一個充滿愛的環(huán)境下學習成長。

二、教育教學能力方面注重學生素質的全面提高。平時,我認真?zhèn)湔n,努力鉆研教材,明確教學目的,突出教學重點,攻破教學難點,精心設計教學過程,采用生動活潑的教學手段,提高學生的學習興趣。針對各個教學班的具體情況,采取不同的教學方法,因材施教。對于班級中成績較好的學生,我盡量出一些思考題,以便他們積極思維,開拓他們的解題思路,提高他們的解題能力,對于差生,我從不氣餒,總是及時發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,利用課余時間,耐心的幫助他們,不厭其煩地教,鼓勵學生不懂就問,端正其學習態(tài)度,努力提高學生學習成績。在教學中,我總是及時的向經驗豐富的教師請教,學習其優(yōu)秀的教學經驗,取長補短,努力提高自身的業(yè)務水平。

三、創(chuàng)新評價,激勵促進學生全面發(fā)展。我始終把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發(fā)展的手段,也作為教師反思和改進教學的有力手段。對學生的學習評價,既關注學生知識與技能的理解和掌握,更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數(shù)學學習的結果,更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結合,定量采用等級制,定性采用評語的形式,更多地關注學生已經掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,促進學生的發(fā)展。

四、抓實常規(guī),保證教育教學任務全面完成。堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結合,形成學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風。從點滴入手,了解學生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創(chuàng)設寬松愉悅的學習氛圍,激發(fā)興趣,教給學生知識,培養(yǎng)了學生正確的學習態(tài)度,形成良好的學習習慣及方法,使學生學得有趣,學得實在,向40分鐘要效益;扎扎實實做好常規(guī)工作,做好教學的每一件事,切實抓好單元過關。

hr的英文自我評價篇三

去年12月,我開始了我的畢業(yè)論文工作,時至今日,論文基本完成。從最初的.茫然,到慢慢的進入狀態(tài),再到對思路逐漸的清晰,整個寫作過程難以用語言來表達。歷經了幾個月的奮戰(zhàn),緊張而又充實的畢業(yè)論文最終落下了帷幕?;叵脒@段日子的經歷和感受,我感慨萬千,在這次畢業(yè)論文的過程中,我擁有了無數(shù)難忘的回憶和收獲。

在與導師的交流討論中我的題目定了下來,題目是:有限差分法在期權定價中的應用。當開題報告定下來的時候,我當時便立刻著手資料的收集工作中,當時應對浩瀚的書海真是有些茫然,不知如何下手。我將這一困難告訴了導師,在導師細心的指導下,最終使我對自我此刻的工作方向和方法有了掌握。

在搜集資料的過程中,我認真準備了一個筆記本。我在學校圖書館搜集資料,還在網上查找各類相關資料,將這些寶貴的資料全部記在筆記本上,盡量使我的資料完整、精確、數(shù)量多,這有利于論文的撰寫。然后我將收集到的資料仔細整理分類,及時拿給導師進行溝通。

1月初,資料已經查找完畢了,我開始著手論文的寫作。在寫作過程中遇到困難我就及時和導師聯(lián)系,并和同學互相交流,請教專業(yè)課教師。在大家的幫忙下,困難一個一個解決掉,論文也慢慢成型。

4月初,論文的文字敘述已經完成。當我最終完成了所有打字、繪圖、排版、校對的任務后整個人都很累,但同時看著電腦熒屏上的畢業(yè)論文稿件我的心里是甜的,我覺得這一切都值了。這次畢業(yè)論文的制作過程是我的一次再學習,再提高的過程。在論文中我充分地運用了大學期間所學到的知識。

我不會忘記這難忘的幾個月的時間。畢業(yè)論文的制作給了我難忘的回憶。在我徜徉書海查找資料的日子里,應對無數(shù)書本的羅列,最難忘的是每次找到資料時的激動和興奮;親手實現(xiàn)出算法,記憶最深的是每一步小小思路實現(xiàn)時那幸福的心境;為了論文我曾趕稿到深夜,但看著親手打出的一字一句,心里滿滿的僅有喜悅毫無疲憊。這段旅程看似荊棘密布,實則蘊藏著無盡的寶藏。我從資料的收集中,掌握了很多美式期權定價與有限差分法的知識,讓我對我所學過的知識有所鞏固和提高,并且對未知的資料有所深刻的了解。在整個過程中,我學到了新知識,增長了見識。在今后的日子里,我仍然要不斷地充實自我,爭取在所學領域有所作為。

腳踏實地,認真嚴謹,實事求是的學習態(tài)度,不怕困難、堅持不懈、吃苦耐勞的精神是我在這次論文中最大的收益。我想這是一次意志的磨練,是對我實際本事的一次提升,也會對我未來的學習和工作有很大的幫忙。

在這次畢業(yè)論文中也使我們的同學關系更進一步了,同學之間互相幫忙,有什么不懂的大家在一齊商量,聽聽不一樣的看法對我們更好的理解知識,所以在那里十分感激幫忙我的同學。

在此更要感激我的導師和專業(yè)教師,是你們的細心指導和關懷,使我能夠順利的完成畢業(yè)論文。在我的學業(yè)和論文的研究工作中無不傾注著教師們辛勤的汗水和心血。教師的嚴謹治學態(tài)度、淵博的知識、無私的奉獻精神使我深受啟迪。從尊敬的導師身上,我不僅僅學到了扎實、寬廣的專業(yè)知識,也學到了做人的道理。在此我要向我的導師致以最衷心的感激和深深的敬意。

hr的英文自我評價篇四

中國面試官讓申請人做英文自我介紹的目的主要是考查英文水平,了解一下申請人的英語發(fā)音和流利程度。所以,申請人要著重表現(xiàn)自己的英語水平,重視發(fā)音、語法、流利程度。

外國面試官讓申請人做自我介紹的目的并非是考查英文,而是要傾聽申請人自我介紹當中的細節(jié),并根據(jù)這些細節(jié)來進行下一步的提問。所以,在自我介紹當中,申請人要在希望面試官提問的地方放慢語速,或者用語氣加以強調。此外,大部分外國面試官并不太了解中國,所以申請人在人名、地名、學校名、公司名等一些具有中國特色的地方要放慢語速或者加以解釋。

一般來說,面對中國面試官的英文自我介紹可以簡短一些,時間控制在。

1分鐘到1.5分鐘之間比較合適。簡短一些的自我介紹可以讓中國面試官更加容易記住你說的話。

面對外國面試官的英文自我介紹可以稍微長一點,以常速閱讀1.5分鐘到2分鐘為宜,因為你必然需要額外做一些關于人名或地名的解釋。

一般來說,具有以下特點的英文自我介紹符合面試官的期望值:

(1)短句:盡量是用口語化的短句,易于面試官聽懂;。

(2)慢速:比中文自我介紹速度要放慢至少三分之一,易于面試官輕松地傾聽;。

(3)強調:在需要面試官重點傾聽的地方,要用語調和語氣加以強調,使面試官格外注意你所表達的內容。

hr的英文自我評價篇五

尊敬的公司的領導:

您好!

感謝您抽出寶貴的時間來看我這封求職簡歷,我是在本站上看到你們的,我對貴公司的人事文員一職很感興趣,特擬此申請該職位。

我是x人,生于19xx年。xx年,因為高考發(fā)揮失常,我選擇了xx大學自考本科,我學的是法律,在讀大學的日子,我一直很注重提高自己的綜合素質,不管是從學業(yè)上還是在處理事情的能力方面,我都嚴格要求自己。因為我不想被別人說自考生怎樣不努力,所以,我連續(xù)兩年獲得法學院“優(yōu)秀學生”的稱號,并且在xx年考取了助理人力資源管理師證,今年還順利通過了學位考試。

在學校的創(chuàng)業(yè)者協(xié)會里擔任宣傳部干事一職,積極協(xié)助協(xié)會籌辦各種活動;班級事務繁多,我也經常幫助班干部減輕他們的工作壓力。課余時間我還參加了勤工儉學活動,大一時做過各種促銷員,比如百事可樂等等。大二暑假酒店做過服務員,也使我鍛煉了自己的溝通能力和變通能力,使我認識到在外做事,誠信待人是基礎,活潑機靈、見事做事干活勤快是討人喜歡的訣竅。我的不斷努力使我今年以優(yōu)異的成績提前畢業(yè)。這并不是說明我如何優(yōu)秀,我只想證明我比別人更加努力,我相信,我的努力不會白費。我不缺能力與信心,我缺的是一個機會。謝謝!

此致

敬禮!

x年xx月xx日。

hr的英文自我評價篇六

爭取到了外資公司的面試機會,一般它們都有英語要求,如果有招聘廣告的,可看看他們對英語的要求是什么;如果是有人(可以使用本站搜索)推薦,比如獵頭,問問對方公司對這個職位的英語,究竟需要什么程度,這樣方便自己做準備。

一般來說,外企測試英語,有2種基本的類型:

一、筆試。

筆試大部分考察的是寫作,有英譯漢和漢譯英,還有作文。漢譯英對很多人困難一點,畢竟中文博大精深,要翻譯成簡單明了的英語,詞匯和語法都會遇到困難。

翻譯部分的題目,很多公司都會是自己的企業(yè)文化、理念、公司歷史等,至少我面試過4家500強都是如此。對這樣的題目,如果你事先沒有很好地瀏覽他們的中文和英文網站,一般是不好翻譯的。

建議:去外企面試,務必看看它的中英文網站,尤其英文頁面,那些公司介紹和新聞都需要關注一下。

印象中有一年去雅芳面試,有一道題目,是跟它們做過的女性乳腺癌的關愛項目有關。好在我前一晚看了它們的網站,不然真不知道題目說的是什么,又是很專業(yè)的詞匯。

英語作文來說,不是很難,大家都可以編2句,如果你實在寫不滿字數(shù)或者表達不清,我還是建議你學習一下英文寫作再去面試,不然也浪費你自己的時間。

二、口語測試。

口語測試都是老套路,不管是用人單位還是獵頭,問你的都是常規(guī)問題,比如自我介紹,比如個性,比如職業(yè)規(guī)劃,比如你的收獲和體會。很多人可能會對口語測試緊張,不知道說什么,其實就象中文面試一樣,你只要事先做個準備就好了。

比如自我介紹,這個是基本都會問的,但是也不要隨便回答。自己事先寫好,背熟,面試時候自然一點流利地講出來,至少可以留下一半的好印象。

對于平時不用英語的人來說,如果有機會去外企面試,至少前一天要把自己的英文簡歷閱讀幾遍,找找感覺,象自我介紹這樣的準備材料,也要熟讀。不然真正面試的時候,一張嘴結結巴巴,單詞發(fā)音也不準,句子也不連貫,那就功虧一簣了。

這里想說的是,除非你應聘翻譯,或者一些中高層職位需要和外國人做工作交流的,一般的英語口語測試都很容易通過,不用緊張。不過hr都不喜歡這樣的人:簡歷上寫的是英語聽說讀寫流利,結果面試的時候結結巴巴說不出來的。還有一些人一個勁強調,自己大學英語很不錯,就是工作了沒機會接觸,現(xiàn)在生疏了,只有給自己一段時間,英語一定沒問題。

所以,不要奢望狗屎運經常會降臨,要真想實現(xiàn)自己的目標,必要的付出還是要做的。英語口語,不是非要參加什么培訓班或者背誦多少新概念才行,要應付外企的面試,有本不錯的《面試英語》,其實也足夠了。

另外有一個快速提高面試口語的辦法,就是請留意那些外企招聘廣告里,關于該職位的英語描述和任職資格要求。

這些也就是所謂很多人頭疼和陌生的專業(yè)詞匯,你只要多收集幾家就會發(fā)現(xiàn),大同小異,個別詞換種表達,內容都差不多。你的英文簡歷也可以參照這個要求去寫,把相關經驗和工作業(yè)績補充進去就很完美了,面試時候再按照這個說出來,把握更大。

基本上,外資公司在招聘廣告里,用中文刊登的職位對英語要求都不高,反之則需要英語水平稍高。對于那些自己感興趣的公司和職位,多收集一些英文的招聘要求,對提高應聘英語水平幫助很大。

hr的英文自我評價篇七

巫蠱之禍以后,武帝的病體日漸沉重,在懷念劉據(jù)的同時,選立心的太子成為他不得不考慮的事情,思來想去,他決定立幼子劉弗陵為太子,可當時的劉弗陵還是個天真可愛不滿七歲的'孩子,而劉弗陵的母親正值青春年華。武帝猛然想起漢初呂后的故事,更何況他自己也經歷了太皇太后竇氏和孝景后干政的痛楚,他深知"母強子弱"意味著什么,想著想著心中不由一驚。所以武帝再立劉弗陵為太子的同時,忍痛處死了劉弗陵的母親,也就是他晚年最深愛的妃子鉤弋夫人。即使武帝心中有萬千不舍,為了大漢的江山他也別無選擇。

漢武帝的無助,只有他自己懂得。

hr的英文自我評價篇八

技校學習兩年,使我自身的綜合素質、工作技能以及交際能力等都有了很大進步,現(xiàn)做如下總結:

我作風正派,待人誠懇,能較好處理人際關系,處事冷靜穩(wěn)健,對生活有敏銳的洞察力和較強的邏輯分析才干,能合理地統(tǒng)籌安排生活和工作中的事務,有良好的生活規(guī)律和習慣。

我學到了比較扎實的專業(yè)理論知識,通過與課程相關的各類實踐與實習的鍛煉,具有了一定的操作經驗和動手能力。在豐富多彩的校園生活中,為了擴大知識面和培養(yǎng)自己的業(yè)余愛好;我積極參加校內外的實踐活動,重視團隊合作精神。

三年技校生活的學習和鍛煉,給我的僅是初步的經驗積累,對于邁向社會遠遠不夠的。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現(xiàn)在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。

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hr的英文自我評價篇九

在實際操作過程中,我們特別注重過程性評價的實施。過程性評價即形成性評價,是指在學習過程中以教師評價、家長評價、學生小組間的互相評價為基本方式,綜合評價學生日常英語學習情況的一種評價方式。它強調以人為本,在學習過程中,重視對學生情感態(tài)度、語言知識、學習策略、團隊合作精神及綜合素質的培養(yǎng),具有激勵性、同步性等特點。根據(jù)英語課程評價的要求,我們通過組員與小組捆綁式自我評價、組長評價、同學評價、教師評價以及形成性評價和終結性評價,激勵學生全員參與,體驗學習成功的快樂。具體實施主要有以下三個層次:

利用“組員評價記錄表”,對小組內學生進行評價,每節(jié)課由各小組的記錄員負責記錄本組內組員的得獎情況。評價項目可隨課堂實際情況分階段進行調節(jié),如果小組評價做得比較好,還可以從4個大的方面和20個小的觀察點進行詳細評價,如表格:

利用“小組評價記錄表”,記錄各小組得獎情況。通過各小組組員的團結合作、共同努力,在課前展示、課中合作交流匯報展示、反饋展示環(huán)節(jié)中分別記獎。注意學困生的得獎數(shù)量要相對增多,這樣能夠調動學生的積極性和主動性。評價項目可隨課堂中學生存在的實際情況分階段進行調節(jié)。

情感、態(tài)度、價值觀得到相應發(fā)展。思維有深度,能夠體現(xiàn)對所學知識的內化、重組和應用,而且外顯效果好。

hr的英文自我評價篇十

自我評價是主體對自己思想、愿望、行為和個性特點的判斷和評價。小編整理的hr求職自我評價技巧,供參考!

目前任職及主要工作職責

以往任職及簡要工作職責

個人的軟硬件能力

對職位的理解和與自身的匹配度等。

夢想破碎是沒有聲音的,它只是緩慢又沉默地離開了。 ——蘇更生

首先要明晰自我介紹的目的是什么,面試官并不是為了聽你重復簡歷,而是看你的口語表達能力和邏輯性。大部分自我介紹都是在1-2分鐘內,在這么短的時間內一定要記得突出你的重點,以及注意你說的話是否有邏輯。因此這一部分不需要你提供很多信息,你只需要說說自己的大概情況即可。譬如你的名字,你的家鄉(xiāng)在哪里,工作了多少年等等,不要過多展開陳述,以便為下面的談話留下余地。

這一部分非常重要,你需要從目前的職業(yè)說起,以達到讓面試官了解你目前職業(yè)狀況的目的。你要告訴面試官,你在哪個機構的哪個部門工作,主要職責和工作內容是什么。

這一階段要注意兩點:

第二、要突出重點,要盡量說那些與你應聘職位的描述(也就是通常所說的jd)相符合的內容。假如你應聘的是銀行后臺的工作,那么就不要在這里強調你在銀行前臺的工作經驗和能力。

通過這兩點,面試官會明白,眼前這個人基本具備勝任眼前這個空缺職位的工作能力。

目前的任職往往是面試官最關心的部分,因此如果你的以往任職并沒有較為突出的成就,不要說太多,因為以往工作僅僅是參考,如果面試官很感興趣,他們會在之后的`時間里詳細問你。

“例如,你可以說,在目前的工作之前,我還在某金融機構擔任過大客戶經理,或者在銀行從事過后臺工作等等。

這一部分也很重要。自我介紹說到這里,面試官已經對你的工作經驗有了大致的了解,但是工作經驗歸工作經驗,你在以往工作中培養(yǎng)出什么樣的能力,也是他們所關注的。因此你需要向他總結你的能力,當然,最好是緊緊圍繞你應聘的職位要求來展開。

一是硬件能力,也就是你的知識,你所知道的東西。你可以概述你考取過的金融行業(yè)的重要證書、獲得過的國際認證、在特定的金融領域多年的經驗、對行業(yè)內的某一職能有深入的了解等等。

二是軟件能力,包括你的領導和管理能力(如果該職位需要帶領團隊的話)、學習能力(如果你欠缺某些該職位所需知識的話)以及人際關系能力(如果你應聘的是前臺職位的話)等等。當然,你需要準備一些與所述能力相對應的案例來應對面試官之后的提問。

在之前的描述中,面試官已經對你的工作經驗和能力有所了解,但是也許他還沒有想到是否要雇用你的問題,因此你需要引導他。這一部分作為總結陳詞,核心目的是要說明,你非常符合這個職位的要求,你就是他們要找的人,同時表明自己對該職位的熱情。

在這一部分,你可以先說明你對該職位的理解,然后再將這個職位所需要的能力和你剛才所描述的個人能力相匹配,從而證明自己是這個職位最合適的人選。還可以向面試官表明,你很珍惜這次機會,對該機構、該職位有很大的熱情,你非常希望獲得這個機會。

到這里,自我介紹部分就結束了。通過這五個步驟,你在短短的幾分鐘內,就已經讓面試官了解到你的基本信息、目前的工作內容以及你的經驗和能力;同時還向面試官傳達了這樣的信息:你的經驗和能力跟這個職位的要求很契合,而且你對這個機會抱有極高的熱情。

這樣一個精準但不冗長的自我介紹還有一個好處,那就是給面試官留下余地,讓他可以繼續(xù)跟你聊他感興趣的內容。

最后,如果你面試的是外資機構,你需要同時準備好中文和英文的自我介紹。即使面試官是中國人,他還是有可能會讓你用英文進行自我介紹,因為在外企,英文已經是必不可少的溝通工具。而準備良好的英文自我介紹,可以讓面試官看到你的能力和誠意,加深對你的好感。

hr的英文自我評價篇十一

到xx單位工作已經有一年了,也經歷過兩次工作上的調動,而這兩次的調動使我又學到了很多知識,有成功,有失敗,有歡樂,也有苦惱。在領導及關懷與指導下,在各位同事的鼎力支持幫助下,我的工作能力有了很大的提高,現(xiàn)將一年來的工作做一個自我評價。

在工作上,對待工作認真負責,積極主動,一直盡職盡責地做好本職工作,并能夠服從、協(xié)調、配合領導及同事完成各項工作。

在思想上,我追求上進,思想覺悟有了很大的提高。在我從事的跟單文員工作過程中,感覺到了跟單文員這一職位在公司業(yè)務運轉過程中起著銜接與協(xié)調的重要作用。作為一名跟單文員,我本著以踏實肯干的工作態(tài)度為理念和吃苦耐勞的精神為公司服務。

當然,在這一年里,也存在很多不足之處,工作上也出現(xiàn)過一些失誤,對此我深感愧疚,被評為優(yōu)秀員工這一榮譽對此感到很慚愧,如果它真的屬于我,我將它視為一種鼓勵、一種動力,以此掩蓋來心中的自責。

在未來的工作中,我將以充沛的精力,繼續(xù)以踏實肯干的工作態(tài)度來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,積累更多的工作經驗,本著以“努力工作、快樂生活”的信念與公司同步發(fā)展。

hr的英文自我評價篇十二

本人性格開朗,對待工作認真負責,待人真誠,善于溝通、協(xié)調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷進步自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進步自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。自學能力很強,在校自學了很多計算機知識,能熟練組裝計算機,懂得計算機的維護,熟練操縱windows、office辦公軟件,熟悉interne資源。會autocadphotoshop等軟件;會用c語言編寫一般程序。

專業(yè)知識扎實,有積極的工作態(tài)度,能夠獨立工作,又極賦團隊精神,同時具有良好的文化素質;賦有進取心,有良好的職員治理和溝通協(xié)調能力。我本人適應性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。在從事多年服務行業(yè)、助理工作后,積累了豐富的服務行業(yè)和治理方面的經驗以及優(yōu)秀的口頭、書面表達能力。能夠熟練操縱word辦公軟件及設備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求請給我一次機會,我必將還您以奪目的光彩。

對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷進步自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進步自己的工作能力。

在4年的工作中,以謹慎的工作作風,認真積極的工作態(tài)度,細心完本錢職工作。本人工作踏實,刻苦刻苦,如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益,以盡情體現(xiàn)自身能力和價值。

上進,團結同學,尊敬師長,樂于助人,能吃苦刻苦,為人誠懇老實,性格開朗善于與人交際,工作上有較強的組織治理和動手能力,集體觀念強,具有團隊協(xié)作精神,創(chuàng)新意識。

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,積極主動,能吃苦刻苦,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的無私奉獻精神。

通過兩年的社會生活,我成長了很多。,我對自己這兩年來的收獲和感受作一個小結,并以此為我今后行動的指南。思想方面,我追求上進,思想覺悟有了很大的進步。在我從事辦公室文員工作過程中,感覺到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運轉過程起著銜接與協(xié)調重要作用。作為一名辦公室文員,要熱愛本職工作,兢兢業(yè)業(yè),要有不怕苦不怕累的精神,也要有甘當無名英雄的氣概。辦事要公道,忠于職守并在工作中努力把握各項技能。

三年的軍校生活,使我懂得了紀律得重要性,鍛煉了我的意志;樂觀向上,大方開朗,熱情務實;善與人交流,人際關系良好,待人誠懇;工作認真負責,具有吃苦刻苦、艱苦奮斗的精神;遇事沉著冷靜,理智穩(wěn)重,適應能力強,具備良好的組織協(xié)調能力,注重團隊精神、愛好閱讀,上網,打羽毛球,旅游。

握一定的會計基礎知識,把握一定的計算機基礎知識,能熟練運用windows,word,excel,photoshopde的操縱。

為人積極樂觀、有耐心,碰到挫折不屈服,能夠靜下心來,以積極樂觀的心態(tài),耐心地想辦法解決;待人誠懇有禮貌,適應能力強,可以很快地適應新的工作環(huán)境。

做事情有主見,敢于承擔責任。

本人性格開朗,對待事情有較強的積極性和責任性,在工作上多次受到上級治理職員的認可,當然最重要的是能力。由于開始從事財務支持方面的工作,在職期間經過幾個階段的系統(tǒng)學習,在實踐中積累了一定的工作經驗,??丛谶M步自已的同時能加盟到貴公司。誠誠懇懇、執(zhí)著的敬業(yè)精神是我最大的優(yōu)點和財富,期待與您的面談!

本人有著較強的溝通表達能力,對工作一向是認真負責、處人隨和!換位思考這是我最大的優(yōu)點,我相信我能勝任此工作!

對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷進步自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進步自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。

熟悉人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、考核與評價、薪酬與福利管理、勞動關系管理。積極進取,謀求發(fā)展系我做人的宗旨,認真負責是我對待每件工作的態(tài)度。只要您為我創(chuàng)造條件,我就能適應變化,保持進步,成為取之不勁用之不竭的資源。

多年的工作經驗使我較為熟悉行政總務管理、人力資源管理理論,具有招聘和內訓的實際操作經驗,豐富的市場策劃和經營戰(zhàn)略經驗,并能夠從公司及行業(yè)的宏觀角度考慮本部門的工作。本人具有高度的敬業(yè)精神與團隊精神,踏實肯干,與同事相處融洽,服從命令,尊重領導,喜歡有創(chuàng)意的完成工作。

多年的行政工作,使我深深體會到跟單工作的重要性,更喜愛上了這個工作。這是一個需要更多責任心和細心去完成的工作。我使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘100字以上;目前正在進修行政管理??茖W歷;較擅于進行社交活動,更有組織各種文藝活動的經驗;能夠熟練的運用microsoftoffice(如:word、excel等)的各種功能進行高效的辦公室日常工作。本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心。

1.5年對外貿易業(yè)務經驗及2年的市場部門業(yè)務管理經驗(汽車零配件項目管理)。

5.良好的溝通技巧,在職期間能夠完全執(zhí)行公司高層提出的決策及設定的目標。2。

6.熟練的中英文聽,說,讀,寫能力(email往來、電話會議及面對面的產品。

介紹及談判)。2。

7.有多次海內外參展經驗。2。

資料來源:http://ba/data/grcl/。

簡歷是應聘者面試求職的第一道敲門磚。如果簡歷沒有引起hr的注意,那么即使你能力再優(yōu)秀,也只能望洋興嘆。招聘專家統(tǒng)計的數(shù)據(jù)表明,hr在網上篩選簡歷時,每份簡歷的平均瀏覽時間為10-20秒。如何才能在那么短短的時間內,讓hr看上你的簡歷?簡歷中的自我評價,其實便是一個很好的殺手锏,但卻被大多數(shù)人所忽視。

怎樣寫一個好的自我評價,讓簡歷俘獲hr的心?招聘專家提出了以下幾點可以為簡歷增分不少的建議:

1.寫一首詩,放在自我評價當中。古人喜歡斗詩,以展現(xiàn)自己的才華。時至今日,寫詩依然會是表現(xiàn)自己文采的最佳方式。一首暗含自己名字的詩,或者能表明自己生活態(tài)度、目標的詩,出現(xiàn)在簡歷的自我評價中,相信任何hr看到,都會為你的簡歷所吸引。

2.引用名人名句或比較經典的語句。如果你實在沒有自己寫詩的才華,你也可以引用名人的經典名句,借別人的經典名句以明志。一覽英才網旗下園林英才網招聘專家認為,在引用的時候最好不要生搬硬套,如果能恰到好處的修改,寫出具有自己風格、特點的名句,那才是最好的。

3.可以引用一些朋友或老師對你的評價或建議。能夠引用朋友或老師對你的評價和建議,反映了你是一個比較客觀的人。如果是一些比較好的評價,比自己說自己好更加容易讓人信服,使簡歷錦上添花;如果是一些針對你的缺點而對你的客觀改良建議,那也可以表明你是一個善于接受別人建議,勇于改善自己缺點的人。

4.表現(xiàn)出自己自信、樂觀、開朗的生活態(tài)度。不同的公司,不一樣的職位,所需要的人才的具體要求不一樣,但是有一點卻是共通的,那就是無一例外的都希望自己的員工有著積極的生活態(tài)度。一個消極的人,是不會被任何hr所看中的。如果你在簡歷中流露出任何消極的態(tài)度,即使你學歷再高,能力再強,工作經驗再豐富,也極有可能在篩選簡歷時就被pa掉!

本人喜歡挑戰(zhàn)自我,勇于開拓創(chuàng)新。工作認真負責,有吃苦精神!追求永無止境,奮斗永無窮期。我要在新的起點、新的層次、以新的姿態(tài)、展現(xiàn)新的風貌,書寫新的記錄,創(chuàng)造新的成績,我的自信,來自我的能力,您的鼓勵;我的希望寄托于您的慧眼。如果您把信任和希望給我,那么我的自信、我的能力,我的激情,我的執(zhí)著將是您最滿意的答案。

因為年輕,本人身上昂揚著熱情,為做好工作全力以赴。系統(tǒng)的管理培訓和積極的思考讓我在以往的工作中取得了讓企業(yè)和自己滿意的成就。另外本人深受中國傳統(tǒng)文化熏陶,在工作中以認真負責的態(tài)度對人律己,以自己的行為作為員工的表率。在這個百舸爭流的時代,本人希望以良好的職業(yè)素養(yǎng)和身上所學到的技術為服務的企業(yè)增添一分動力。對此本人充滿信心!

對工作認真負責,熟練coreldraw,photoshop及服裝cad等專業(yè)制圖軟件和辦公室軟件,具有敏銳的市場潮流觸覺,能夠獨自完成系列化的設計,熟悉中大布料市場,能夠獨自進行面料樣板及色卡的采購,具有團隊精神,謙虛誠懇。

hr的英文自我評價篇十三

工作表現(xiàn):

在工作中,該同志具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,工作勤勤懇懇、任勞任怨。勇于開拓、銳意創(chuàng)新,能夠虛心向老教師學習,認真鉆研教材,積極參與教研,努力提高自身的業(yè)務素質,取得了顯著的工作效果。

篇五:個人工作表現(xiàn)鑒定評價材料。

個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料。

政治上:立場堅定,成熟可靠。該同志自覺堅持黨性鍛煉,注重提高自己的政治修養(yǎng),注重改造世界觀、人生觀,樹立正確的價值觀和權力觀。政治立場堅定,始終旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致,具有高度的政治覺悟和政治理論水平,工作中注重理論與實踐相統(tǒng)一,用黨的基本理論和方針、政策指導工作,根據(jù)形勢和任務的要求,不斷變化的新情況,處理問題,解決矛盾。

工作上:踏實勤懇,任勞任怨。該同志多年來愛崗敬業(yè),扎實工作,積極進取,在工作中注重學習,虛心向老同志請教,熟練掌握相關法律法規(guī)和業(yè)務知識,并學習先進的工作方法和工作經驗。

hr的英文自我評價篇十四

做事認真、負責、踏實;不怕吃苦,不怕失敗!待人誠懇;學習潛力強;適應潛力好;性格開朗、樂觀;團結友好、實事求是、知錯能改。組織潛力好,執(zhí)行潛力強。

本人個性隨和,性格開朗、謙虛自律自信,熱情大方,喜歡交際、旅游。對工作認真負責、用心主動、善于團隊工作合作精神。并從事制造業(yè)管理工作多年,具有豐富的工廠管理實操工作經驗。

本人性格開朗,有較強的組織潛力,能很好地與他人溝通,具有良好的團隊合作精神,工作認真踏實。善于與同事相處,做事踏實,能迅速地適應各種環(huán)境,并融合其中。

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hr的英文自我評價篇十五

1.十多年外資企業(yè)工作經歷,具備豐富的管理理論和實戰(zhàn)經驗,能提升企業(yè)人力資源管理水平和人才意識,制定和完善企業(yè)相關政策、制度和方案.

2.具部門及全局的駕馭和控制力,善于資源整合,長于策劃,能合理利用人力、物力資源,降低企業(yè)運作成本,提升企業(yè)形象和競爭實力.

3.慎密的全局觀念、較強的團隊合作精神及親和力,注重理論與實際結合,循循善誘,通過各種方式激發(fā)員工內在工作熱情,快速組建工作團隊,提高工作效率;憑借良好的溝通協(xié)調能力,化解工作矛盾和解決具體問題.

4.良好的逆境管理心理素質和細致的工作統(tǒng)籌規(guī)劃能力及極強的項目推進執(zhí)行力;樂業(yè)敬業(yè),敢于迎接挑戰(zhàn),勇于承擔責任.

hr的英文自我評價篇十六

下面是各種開頭、結尾、中間,大家可以根據(jù)自己情況靈活選用。

開頭(1)文字型。

天下沒有不散的宴席,轉眼間,大學四年的美麗年代就快到了要結束的時候。回首這四年,有過歡樂興奮、也有痛苦悲傷,付出過汗水淚水,也有收獲與成就…有人說過,忘記過去就意味著背叛,所以,我回味過去,為的是未來。

開頭(2)簡練型。

經管不愿離去,畢業(yè)的日子還是越來越近了。四年的大學生活使我成長成熟,成為有用之材。難忘逝去的歲月,下面就是我大學生涯的總結鑒定。

開頭(4)又紅又專型。

大學四年的生涯終于要結束了,我們,新時代的大學生即將登上社會主義建設的歷史大舞臺。為了更好地報效祖國,為了能在建設有中國特色的社會主義的偉大實踐中成為有理想、有道德、有文化、有紀律的接班人,下面,我就我的大學生活進行一次自我鑒定。一方面使自己在總結中提高,另一方面,給在校的同學們一點經驗。

開頭(5)抒情型。

思想(2)普通型。

在校學習期間,我熱愛祖國、熱愛人民、熱愛社會主義,擁護中國共產黨和他的領導。能初步樹立起馬列主義的科學世界觀,以及愛國主義、集體主義、民主法制和自尊自愛自強的社會主義思想觀念。我還能基本做到遵紀守法、服從領導、尊重師長、愛護老幼、幫助后進、文明有禮、遵守秩序,生活作風良好。

思想(3)散文型。

學習(1)刻苦型。

交大的學習生活是緊張的,我能在課堂上認真聽講,課后自覺溫習,努力向上。我參加了各種課外學習班,努力掌握各種知識。除了本專業(yè)的課程外,我選修了xxxx、xxxx等課程(雙學位),還自學了xxxx的內容,通過努力我獲得了xxxx的選優(yōu)(xx第二學位)。

學習(2)電腦型。

我向來注意學習方法的掌握,上課認真,注重理解。我還注意學習與實踐、課內與課外的結合。利用課外輔導資料、筆記和實驗來加深對內容的理解。新時代對電腦的使用提出了很高要求,我在課余時間充分利用寢室及學校的電腦和網絡,掌握許多電腦及網絡知識,曾通過上海市計算機等級考試x級。

學習(3)四字經型。

本人學習態(tài)度端正積極,努力上進,上課認真,尊師重道,勤奮好學,注重學習方法。學習興趣廣泛,選學多門專業(yè)外課程。愛好電腦及網絡,熟悉多種編程語言、軟件和操作系統(tǒng)。喜愛外文,堅持參加口語班和英語角活動,通過國家六級考試。

生活(1)規(guī)律型。

生活嚴謹而有規(guī)律,作風正派,講文明、講衛(wèi)生、講禮貌,舉止端莊、儀表整潔,關心尊重同學,與同學關系良好。

生活(2)開放型。

性格開朗活潑,待人處事熱情大方,生活態(tài)度端正向上,思想開放積極,能很快接受新鮮事物,樂于助人為樂,與同學關系極其融洽。

工作(1)大官型。

hr的英文自我評價篇十七

自我評價在一份簡歷中占的比重是怎樣?hr的關注程度有多高?有2-3年的工作經驗,怎樣寫簡歷自我評價才能更吸引獵頭呢?這一問題困擾了許多的求職者,那么下面看看專家給出的意見。

專家回答:一般hr在看簡歷時會較多注意候選人的工作經驗以及學歷情況,然后再是技能/培訓等信息。

所以,每份簡歷內容可以是一樣的(因為工作經驗/學歷等做不得假),但在“自我評價”中,可以在應聘者準備應聘哪個職位后,針對其職位要求或公司情況,有所側重,有所強調,更加有針對性。這樣可以更好地幫助求職者得到hr的第一次面試機會。

hr的英文自我評價篇十八

短短三個月的試用期即將結束,感謝公司能給我一個學習、工作和實現(xiàn)自我價值的平臺,讓我在自身知識、能力及各方面都有很大的進步,我也非常榮幸能夠成為公司大家庭中的一員。

工作以來受到了公司領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助,使我能夠盡快適應新的工作環(huán)境和工作內容。在之前的工作中雖沒有直接接觸到人力資源管理的具體工作,但在勞動人事等方面也與之有很大的關聯(lián)性。

從事人力資源管理工作以來,通過部門經理的指導與幫助以及自己的努力學習,使自己對公司人力資源管理流程和各項工作有了明確的認識與了解,具體工作的實際操作能力也有很大提升。通過這段時間的工作,豐富與充實了我在人力資源管理方面的理論知識,也鍛煉和加強了我在人力資源管理工作中的.實踐能力。但也有一些不足之處需要加強與改進。

由于自身并非人力資源管理專業(yè)出身,所以在專業(yè)理論知識方面尚顯不足,因此需要加強專業(yè)知識方面的學習與鉆研,使自身盡快彌補這方面的不足,能夠更好的適應工作的需求。

雖然對工作實際流程有了一定程度的了解,但是熟練程度不足,仍需在工作中加強鍛煉與經驗總結,以便是工作能夠進行的更加順暢。

在接近三個月的時間里讓我對公司有了更加深入的了解與認識,對自身的工作也更加的熟悉與熱愛,我會繼續(xù)努力學習,認真工作,希望能夠繼續(xù)為公司的發(fā)展與壯大盡自己的綿薄之力。

hr的英文自我評價篇十九

職校教師個人工作總結職校教師個人工作總結時間過的很快,轉眼新的一年即將到來?;厥走@一年的工作,讓我感觸頗深,這一年對我來說是我真正工作的第一年。一年里,在局黨組和校領導的關懷、指導下,在同事們的幫助、支持下,我從工作中學到了很多的東西,使我成長了許多,為以后更好的工作打下了很好的基礎。

現(xiàn)將我一年來的工作情況總結匯報如下:

一、加強學習,提高思想政治水平在領導的幫助和指導下,我平時積極主動地進行政治理論和業(yè)務知識的學習,注重提高自身的思想政治修養(yǎng),提高自己的綜合素質,堅持求真務實,認真貫徹科學發(fā)展的工作理念。從學習中發(fā)現(xiàn)自身的不足,從而提高自身的政治理論、業(yè)務水平和服務意識,把心思全部凝聚到工作上。我認為,只有綜合素質的不斷提高,才能更好的開展自己的工作,使自己的業(yè)務水平和工作成績也達到新的高度。

二、努力工作,業(yè)務技能不斷提高一年中,我主要從事以下幾個方面的工作:

1.每月特種作業(yè)考核特種作業(yè)考核是學校每月重要的工作之一,這項工作在月初就要事先安排本月要考核的工種,做好計劃上報安監(jiān)局。確定之后各工種開班,相關的各項工作也隨之陸續(xù)展開。各帶班負責人員收齊學員材料后交給我,拿到轉交的學員材料我還要逐個審查如發(fā)現(xiàn)有不符合條件要求的退回給負責人,要求學員從新填報,讓上報的材料在最開始就保證無問題。

接下來就是要錄入?yún)⒓涌己藢W員的各項信息,例如姓名、身份證號、工作單位等,由于各工種人員多并且需要錄入的信息量大,在這個錄入過程中有可能出現(xiàn)紕漏。

為了減少工作中出現(xiàn)的各種問題,學員信息錄完之后還要再一遍檢查錄入的信息,往往當月上報的信息要反復檢查2到3遍以確保各項信息的準確性,之后將所有材料上報給安監(jiān)局。

等準考證下來之后統(tǒng)計學員考試信息安排布置考場。安排布置考場說起來是件簡單的事,但是做起來卻不是想像的那么容易。就拿7月份的考試來說,僅僅上午取證工種的考試教室就需要26間,教室的數(shù)量很多,我們全組人員把考試相關工作及考場布置工作提前準備完成。

這26間教室每間都需要打掃,桌椅也要重新碼放。我們組人員少、天氣又熱,我們整整忙活了將近一天,每個人的衣服都已經濕透了,胳膊也已經很酸了,但是布置完后我還要再一次從頭檢查一遍考場,看看考場貼的對不對、工種號碼齊不齊、人員安排是否得當?shù)鹊龋@些都是為了第二天的考試能夠順利進行。我們組工作量大、人員少,1個人做2個人的事,即使是這樣我們沒有一個人喊苦喊累,正是由于這種無形的力量,把大家的心拉到了一起,齊心協(xié)力、團結協(xié)作共同做好工作。由于這種無形的凝聚力,使全體同事緊緊團結在一起,保證了學校各項培訓工作的順利進行。

2.培訓部內務管理。

(1)預、決算管理開班之前的預算及班級結束的決算,由我來管理上報。各帶班人員做好預算上交主任審閱后,轉交到我手中,再由我來登記、存檔,所在預算沒有問題之后上報給校長。決算管理是一項重要工作。班級決算由帶班人員做好后交由主任審查,之后再由我們組內其他幾個人分別審查并簽字確認,問題出現(xiàn)在哪就從哪把問題解決。這樣做減少出現(xiàn)錯誤的機率。每個班級的決算都會審查3至4遍,最后轉交給我再逐一檢查,沒問題后對班級進行記錄、保存電子版和決算班級復印件以備之后工作需要。

(2)全年臺帳統(tǒng)計管理培訓部的臺帳信息是我們一組人一年辛勤工作最直接的體現(xiàn),為了全組人的努力不白費,在管理全年培訓臺帳上我要求自己在工作上細致認真、填寫信息準確。每一次登記班級情況信息我都會非常重視,填寫有變動后我都會重新核算一遍臺帳,眼睛累了歇會再干,這樣減少中間環(huán)節(jié)出現(xiàn)的紕漏。只有這樣才能夠把全組人一年工作的成績更好的向領導匯報。雖然統(tǒng)計數(shù)據(jù)、核對臺帳是一項枯燥而乏味的工作,但為了把工作做好,為了同事們起早貪黑的辛勤努力,這樣做自己無怨無悔。

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