企業(yè)年終先進個人總結(jié)(通用23篇)

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企業(yè)年終先進個人總結(jié)(通用23篇)
時間:2023-11-30 04:39:02     小編:筆硯

9.總結(jié)的過程中要注意邏輯性,要能夠表達清晰,條理分明,使人容易理解和接受??偨Y(jié)要突出重點,從主次、整體和細節(jié)等方面進行呈現(xiàn)。感謝大家的耐心閱讀,以下是我整理的一些總結(jié)心得和建議,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/p>

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇一

20__年,我公司以“__”重要思想為指針,堅持科學發(fā)展觀,以__大精神統(tǒng)攬全局,認真貫徹“安全第一,預防為主”的工作方針,加強員工安全思想教育,圓滿實現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故的目標。

一、進一步健全和完善了安全生產(chǎn)責任制。加強安全生產(chǎn)的督查和管理,全力推行安全生產(chǎn)一把手負責制,實行安全生產(chǎn)目標管理和安全生產(chǎn)一票否決制,各安全生產(chǎn)責任部門嚴格遵守安全生產(chǎn)各項制度,做到了安全生產(chǎn)責任制度和措施落實到位。

二、公司安全領導小組對各部門的安全工作進行定期和不定期督查,同時堅持安全教育的經(jīng)?;⒅贫然?,加強對各職能部門負責人和員工的安全培訓教育,認真落實安全管理制度,提高了中層負責人和員工的安全意識和自我防護的能力。

三、切實加強食品、藥品安全管理。一年來,我們認真貫徹“消除隱患、預防事故、保障安全、嚴格標準、確保質(zhì)量”的方針,全面落實食品、藥品安全責任制。20__年7月,被區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局授予了“興奮劑規(guī)范化管理示范單位”榮譽稱號,8月初,作為區(qū)興奮劑治理的樣板企業(yè),在由藥監(jiān)、衛(wèi)生、工商、體育等六部門組成的聯(lián)合檢查中,我們的工作被各位領導給予了充分肯定。10月20日,在“全市藥源性興奮劑專項治理工作總結(jié)表彰大會”上,我們公司被提名表彰。

四、為進一步加強含麻黃堿類復方制劑的管理,有效遏制流弊勢頭,保障公眾用藥安全,國家藥監(jiān)部門把經(jīng)營含麻黃堿類復方制劑,做為了一項行政許可項目。由于含麻黃堿類復方制劑中有很多是老百姓的常用藥,作為以終端配送為主的藥品經(jīng)營企業(yè),我們只能迎難而上,積極申辦。在具體申辦過程中,我們制定的《含麻黃堿類復方制劑質(zhì)量管理員職責》和《含麻黃堿類復方制劑質(zhì)量管理制度》受到了上級主管部門的高度認可,并被作為參考資料,下發(fā)給全市各藥品經(jīng)營企業(yè)參考學習。

20__年,我公司將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關文件精神,深入學習實踐科學發(fā)展觀,加強安全生產(chǎn)工作,加強宣傳,全面提高公司員工的安全意識,避免安全事故的發(fā)生;以求真務實的工作態(tài)度,全面夯實安全生產(chǎn)的思想基礎,營造全公司良好的安全生產(chǎn)工作氛圍,防范安全事故的發(fā)生。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇二

工作總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。今天本站小編給大家為您整理了年終先進。

希望對大家有所幫助。

20xx年,是全面深化改革的第一年,也是食品藥品監(jiān)管體制改革后履行新職能打基礎的關鍵年。我局在市委、市政府的正確領導下,上級主管部門的指導下,認真貫徹落實“”精神,全面深入貫徹落實科學發(fā)展觀,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,以確保人民群眾飲食用藥安全為出發(fā)點和落腳點,積極探索食品藥品監(jiān)管新路子,真抓實干,努力開創(chuàng)食品藥品安全監(jiān)管的新篇章?,F(xiàn)將20xx年我局的工作情況總結(jié)如下:

一、基本概況。

目前在職干部職工39人,食品安全巡查員3人。全市共有餐飲711家,藥品零售店121家,藥品批發(fā)企業(yè)4家,保健食品店174家,醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)29家(批發(fā)4家,零售25家),保健品生產(chǎn)企業(yè)1家,醫(yī)械生產(chǎn)企業(yè)1家,市直醫(yī)療機構(gòu)5家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院12家,個體診所270家(個體診所23家,村衛(wèi)生站247家),民營醫(yī)院2間,化妝品經(jīng)營企業(yè)95家,食品流通企業(yè)2110家,食品生產(chǎn)企業(yè)51家(已取得食品生產(chǎn)許可證),小作坊395家。

二、主要工作情況和成效。

(一)明確思路,率先履職,穩(wěn)步推行監(jiān)管體制改革。

從20xx年1月1日起,除英德作為**市食品藥品監(jiān)管機構(gòu)改革試點外,我局在全**市縣(市、區(qū))中率先履行新職能,對食品藥品實行集中統(tǒng)一監(jiān)管并承擔**市食品安全委員會辦公室具體工作。從工商、質(zhì)監(jiān)因“人隨事走”劃轉(zhuǎn)到我局的人員共10名(其中3名為食品巡查員)也同時到位,進一步整合了監(jiān)管資源,強化了監(jiān)管網(wǎng)絡,加強了監(jiān)管力量。

扎實做好民主評議政風行風工作。在**市局、紀委的精心指導下,我局于20xx年4月全面啟動民主評議政風行風工作,成立了工作領導小組,制定了民主評議政風行風工作實施方案;召開了動員會,并邀請了**市局有關領導及**市紀委有關領導到會督導;與各股室、稽查分局、各食品藥品監(jiān)督管理所簽訂了責任書;在局辦公樓設置了“政風行風投訴舉報箱”和“開展民主評議政風行風活動宣傳專欄”,在微博公布了監(jiān)督舉報電話,在行政服務窗口向辦事群眾宣傳行評工作并派發(fā)征求意見表,結(jié)合日常監(jiān)管向監(jiān)管對象宣傳行評工作并征求意見;誠邀醫(yī)藥零售企業(yè)代表共27人參加了征求意見座談會;向市局行評辦報送行評工作信息2篇等。

3、繼續(xù)加強黨風廉政建設工作。繼續(xù)深入開展“正風”行動和“公述民評”活動,嚴格貫徹落實中央《八項規(guī)定》、《六條禁令》,整治庸懶散軟奢等不良風氣,督促落實上下班紀律、考勤制度、首問首辦制度、文明執(zhí)法制度等,改進了服務質(zhì)量和機關作風,增強了行政工作效能。

4、增強隊伍能力素質(zhì)建設。年初,根據(jù)各股室、稽查分局、各所的實際需要和干部隊伍的素質(zhì)情況,科學地對中層干部崗位進行了調(diào)整和人員的調(diào)整搭配,進一步優(yōu)化了人員結(jié)構(gòu),激發(fā)了干部隊伍的活力。組織領導干部參加各類輪訓班、業(yè)務培訓班、知識講座,累計培訓20多人次。

(三)主動作為,抓好開局,耕好食品藥品安全責任田。

耕好食品藥品安全的“責任田”是食品藥品監(jiān)管工作的歸宿,也是工作的生命線。我局始終堅持發(fā)展與監(jiān)管并重,以強監(jiān)管促大發(fā)展,集中整治與日常監(jiān)管相結(jié)合,標本兼治,措施得力,效果顯著。20xx年,我局共出動執(zhí)法人員6228人次,檢查藥品經(jīng)營企業(yè)414家(包括藥品批發(fā)、零售、保健食品、醫(yī)療器械、化妝品),食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)20xx家(包括生產(chǎn)、流通、餐飲)。立案查處案件24件(其中藥品17宗、食品7宗),結(jié)案19件,涉案金額14322.30元(其中藥品8773.30元、食品5549.00元),罰沒款32532.50元(其中藥品26002.50元、食品6530.00元),入庫32532.50元(其中藥品26002.50元、食品6530.00元)。

1、突出工作重點,深入推進食品藥品專項整治。一是開展醫(yī)療器械“五整治”專項行動,以私立醫(yī)院、個體診所、美容院等為檢查重點,拓寬案件線索來源,嚴厲打擊非法制售醫(yī)療器械違法行為,對監(jiān)管中出現(xiàn)的重點區(qū)域、重點品種加大檢查力度、頻次,發(fā)現(xiàn)問題督促整改,依法查處違法違規(guī)行為;二是深入開展保健食品打“四非”專項行動,通過抓重點環(huán)節(jié)及重點品種,將日常監(jiān)管與快速篩查有機結(jié)合,嚴厲查處違法保健食品廣告和以公益講座、免費體檢、學術(shù)交流、會展銷售等形式銷售假冒偽劣保健食品行為,20xx年保健食品立案2宗,結(jié)案1宗,涉案金額1395元,罰沒金額376元;三是針對“違禁超限”、“假冒偽劣”兩大突出問題,深入開展兩大專項治理,嚴防“違禁超限”、“假冒偽劣”產(chǎn)品流入食品和餐飲服務消費市場;四是開展元旦、春節(jié)、清明節(jié)、端午等節(jié)假日應節(jié)食品、餐飲服務食品安全專項整治。加強與相關部門的協(xié)調(diào)配合,針對節(jié)日期間人員流動量大、餐飲消費旺盛、聚餐活動增多等特點,切實把加強節(jié)日期間監(jiān)管工作作為一項重要工作,抓緊抓實抓好。五是強化學校食堂及周邊餐飲、食品經(jīng)營單位食品安全監(jiān)管。與教育部門密切配合,結(jié)合春季學校開學、中考和高考,對學校食堂、周邊餐飲單位開展專項整治,流通環(huán)節(jié)預包裝食品專項整治行動,完善落實食品安全各項管理制度,落實食品安全責任,加大日常監(jiān)督和指導力度,禁止學校食堂加工和使用容易發(fā)生食物中毒的各類餐飲食品、散裝食品,防范學校食物中毒事件發(fā)生;六是開展散裝食品專項整治,出動執(zhí)法人員280人次、車輛60輛次,檢查了食品經(jīng)營單位254間;七是針對農(nóng)村食品市場、嬰幼兒配方乳粉開展了食品安全專項行動,行動共出動執(zhí)法人員1636人次,檢查了食品經(jīng)營單位532間次;八是開展查處違法生產(chǎn)經(jīng)營兒童魚肝油專項行動行動出動執(zhí)法人員82人次,檢查相關經(jīng)營企業(yè)34家,為廣大嬰幼兒童身體健康提供安全保障;九是組織力量從4-7月在全面開展食品安全專項整治百日行動。

2、食品安全“黑名單”制度已初步建立。為增強食品安全監(jiān)督管理的有效性,落實食品生產(chǎn)經(jīng)營者食品安全主體責任,促進食品安全誠信體系建設,制定了《**市食品安全“黑名單”管理試行辦法》(連食安辦[20xx]10號)。在今年4月,根據(jù)該辦法對**市田新飲料廠(負責人:鄧建秀)在沒有取得有效《全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證》生產(chǎn)銷售“田新山泉飲用天然凈水”、”健活力飲用天然凈水”的違法行為的處罰結(jié)果予以公示。

3、“農(nóng)貿(mào)市場食品安全試點工程”和“70萬學生飲食放心試點工程”穩(wěn)步推進。制定了實施。

工作方案。

選擇人民路農(nóng)貿(mào)市場作為試點加強農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)肉類、蔬菜等食品流通追溯體系建設落實食品安全檢測、食品安全信息公示、食品及原料采購索票索證、進貨查驗記錄等制度打造食品安全樣板市場推動全市農(nóng)貿(mào)市場食品安全標準化、規(guī)范化建設;選擇**市第四幼兒園飯?zhí)煤?*市衛(wèi)生學校的兩間飯?zhí)霉?間學校飯?zhí)脼槭称钒踩痉秾W校創(chuàng)建單位有計劃、有步驟開展學校食品安全宣傳教育工作不斷提高廣大學生食品安全自我保護意識。

4、強化食品藥品日常抽驗。充分發(fā)揮技術(shù)監(jiān)督的支撐作用,及早發(fā)現(xiàn)和整治食品藥品安全隱患。20xx年,我局共抽驗食品69批次(不合格產(chǎn)品2批次),藥品45批次(評價性抽驗藥品30批次,監(jiān)督性藥品抽檢15批次),醫(yī)療器械2批次。對食品生產(chǎn)流通環(huán)節(jié)的食用油、肉制品、糕點、大米、飲用桶裝水等食品進行監(jiān)督抽樣檢驗,共抽樣147批次。

5、把好行政許可關。20xx年,《餐飲服務許可證》許可情況:新領證52間(其中正式證37間、臨時證15間),換證8間,變更3間,注銷8間;《藥品經(jīng)營許可證》許可情況:新領證2間,換證2間,變更4間;《保健食品經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生許可證》許可情況:新領證6間,換證17間,變更4間;《醫(yī)療器械經(jīng)營許可證》許可情況:新領證3間,換證1間,變更2間;《酒類零售許可證》許可情況:新領證9間,換證10間,年審19間;《食品流通許可證》許可情況:新領證181間,變更1間。

6、繼續(xù)加強藥品不良反應和醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測工作。20xx年共上報藥品不良反應(adr)報告90例,醫(yī)療器械不良事件(mdr)報告31例。

7、宣傳教育工作有聲有色。充分利用**市政府網(wǎng)站信息公開欄、官方微博等平臺,積極播發(fā)我局工作動態(tài)。

20xx年,我局在上級局、縣委、縣政府的領導下,在各相關部門的大力支持下,按我局全年。

工作計劃。

攻堅克難奮力拼搏在人員、經(jīng)費極端緊缺工作壓力十分巨大的情況下全力推進食品藥品安全監(jiān)管工作順利開展較好地完成了縣政府下達的各項工作任務尤其是創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城的行業(yè)監(jiān)管和硬件建設任務。確保了廣大公眾飲食用藥安全、可靠推動了地方醫(yī)藥經(jīng)濟的快速健康發(fā)展。工作也得到了縣委、縣的政府高度評價和充分認可現(xiàn)將xx縣食品藥品監(jiān)督管理局20xx年工作總結(jié)匯報如此:

一、關于20xx年總結(jié)。

(一)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基本情況。

我縣共有藥品生產(chǎn)企業(yè)x戶,中藥提取車間x個。x戶藥品生產(chǎn)企業(yè)占地x平方米,建筑面積x平方米,固定資產(chǎn)總投資x億元,共有藥品批準文號x個(其中針劑文號x個),x個劑型,x條生產(chǎn)線,中藥保護獨家品種x個,進入國家基本藥物目錄品種x個,省基本藥物目錄品種x個,進入國家醫(yī)保目錄文號x個,省級醫(yī)保文號x個。一戶上市公司,一個高標準的藥品研發(fā)中心。x戶企業(yè)全部通過國家五年gmp認證和《藥品生產(chǎn)許可證》五年換證。

(二)20xx年的重點工作、重點項目。

1、指導思想。

認真貫徹工業(yè)富縣的發(fā)展戰(zhàn)略,加大對醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的扶持力度,促進醫(yī)藥生產(chǎn)、醫(yī)藥流通和中藥材基地建設的協(xié)調(diào)發(fā)展,逐步構(gòu)建中藥材種植、加工、生產(chǎn)、銷售一條龍的產(chǎn)業(yè)格局。擴大醫(yī)藥經(jīng)濟總量;開發(fā)新特品種;增強企業(yè)實力;形成骨干群體,使醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)成為拉動我縣經(jīng)濟發(fā)展的龍頭支柱。20xx全縣x戶醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值x億元,銷售收入x億元,實現(xiàn)利潤x萬元,力爭到年底實現(xiàn)稅金x億元。

2、重點工作完成情況:

按計劃推進重點開工項目完成。

(1)、廣聯(lián)醫(yī)藥包材有限公司情況。

該公司建設項目名稱為廣聯(lián)醫(yī)藥包材有限公司年產(chǎn)8億支輸液用塑料組合蓋及接口項目,該項目年生產(chǎn)能力x億支,占地面積x平方米,建筑面積x平方米,已購置設備x臺套,建設起止年限20xx—20xx年,項目年審批、環(huán)評、規(guī)劃、能評、建設資金落實等相關前期審批手續(xù)及資金落實已辦理結(jié)束,土地使用證正在辦理中,20xx年4月份已經(jīng)開工建設。預計12月份正式投產(chǎn),項目總投資x萬元,自籌資金x萬元,銀行貸款x萬元,項目建成后,可實現(xiàn)產(chǎn)值x萬元,利潤x萬元,稅金x萬元,目前該項目已投資x萬元,由于該公司資金出現(xiàn)困難,原計劃辦公樓和倉庫的建設已停止,生產(chǎn)車間的建設主體工程已結(jié)束,設備購置完成,現(xiàn)已進入內(nèi)部裝修,預計12月份正式投產(chǎn)。

(2)、x集團制藥有限公司生產(chǎn)車間擴建工程,生產(chǎn)車間x平方米;庫房1700平方米;占地x平方米,20xx年-20xx年末,總投資x萬。20xx年5月開始平整土地,同時進行可研、環(huán)保、安評工作。前期工作進展情況:土地完成了招牌掛。已開工,撤土方x萬平方米,今年完成主體工程建設,預生產(chǎn)新品種,近期通過現(xiàn)場核查,明年通過認證。新增能力和效益:產(chǎn)值x萬。利潤:x萬,稅金:x萬。

(3)、x藥業(yè)土建工程正在建設,x草膠囊等x個品種已成功轉(zhuǎn)移,落戶x藥業(yè),公司分立手續(xù)已辦理結(jié)束,新建企業(yè)主體工程結(jié)束,進入內(nèi)部裝修,并提前著手做認證的準備工作,預計在20xx年初投入生產(chǎn)。并申請新版gmp認證。

(4)、x藥業(yè)的移地建設全部完成,11月份提請新版gmp認證。

(5)、正通藥業(yè)x個劑型的改造已完成,進入設備安裝調(diào)試階段11月份提請新版gmp認證。

(6)招商引資工作,年初縣委、縣政府下達給我局招商引資任務為x萬,我局全年實際完成x萬元,剩余的任務,已經(jīng)有招商意向,在11月底之前完成。

二、圍繞縣委、縣政府中心工作確定的重點工作任務完成情況。

1、在上級食藥監(jiān)管局的幫助下,xx縣的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不斷增強,全縣共有x戶藥品生產(chǎn)企業(yè),x戶中藥提取車間構(gòu)成了我縣醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的龍頭支柱,總占地面積為x平方米,建筑面積x平方米,固定資產(chǎn)x億元,擁有藥品批準文號x個,比20xx年新增x個,藥品劑型x個,比前一年增加x個,藥品生產(chǎn)線x條,比前一年新增7條,中藥保護品種x個,進入國家基本藥物目錄x個,進入國家醫(yī)保批準文號x個,進入省醫(yī)保目錄x個,今年還將有x個以上新開發(fā)的品種生產(chǎn)上市創(chuàng)造效益,這些是全縣醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的無形無價資產(chǎn),寶貴財富,是做大做強醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的不竭源泉和牢固基礎。

2、幫助企業(yè)搞好新品種開發(fā)、研制、申報、審批。

正在研發(fā)或投入臨床試驗新產(chǎn)品x個。x藥業(yè)x個品種,暴貝止咳口服液臨床試驗已經(jīng)結(jié)束,正在申請國家注冊,醋酸亮丙瑞林注射液、三羊益心康膠囊、消盆炎顆粒、血府逐瘀顆粒、釓雙胺注射液正在臨床試驗中。修正藥業(yè)3個品種,恩替卡圍,國家三類新藥,臨床試驗已經(jīng)結(jié)束,正在申報中;馬來酸氟吡啶,國家三類新藥,臨床試驗已經(jīng)結(jié)束,正在中試;雷奈酸鍶,國家三類新藥,臨床試驗已結(jié)束,正在申報中。龍?zhí)┧帢I(yè)x個品種,布洛芬注射液、頭孢氨芐片臨床前試驗中,利巴韋林注射液正在臨床試驗,降脂寧顆粒改為無糖型試驗結(jié)束,已注冊,但未投入生產(chǎn)。x藥業(yè)x個品種,前列回康膠囊,正在臨床試驗,“三氟柳”正在申請臨床試驗,“人參皂甙”提取正在臨床。x藥業(yè)x個品種,消更延經(jīng)膠囊正在臨床試驗。以上x個新品種今年未投入生產(chǎn)。

3、幫助、服務、扶持企業(yè)發(fā)展,是我局的宗旨。今年以來我縣醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的效益突破歷史最好水平,在去年全縣醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值突破10億元的基礎上,今年還有望再有所突破。納稅實現(xiàn)超1億元。

4、具體安排部署到20xx年藥品生產(chǎn)企業(yè)完成新版gmp認證。紫鑫藥業(yè)已通過了國家新版gmp認證,走在了全省前列。

三、工作中存在的問題和今后發(fā)展面臨的形勢。

全縣醫(yī)藥經(jīng)濟在快速發(fā)展的同時還存在一些困難和問題。主要表現(xiàn)在:受經(jīng)濟宏觀調(diào)控影響,部分企業(yè)在生產(chǎn)發(fā)展上缺乏足夠的資金支撐;原材料價格上漲,用工偏貴,使企業(yè)生產(chǎn)成本偏高,利潤下降;基本藥物政府定價不變,市場因素導致成本增高,個別企業(yè)還存在著對藥品質(zhì)量安全重視不夠,采取的措施不利,不能按gmp標準常抓不懈,至使在生產(chǎn)過程,原輔料采購過程、質(zhì)量管理和檢驗過程中存在著違規(guī)違法行為,出現(xiàn)不合格藥品,群眾有舉報,國家有案件督辦件,這些要引起高度重視,采取堅決的措施加以改進。

我縣醫(yī)藥工業(yè)發(fā)展存在的自身問題與不利因素。

一是企業(yè)數(shù)量多,但發(fā)展規(guī)模小。二是品種數(shù)量多,但主打品種少。三是生產(chǎn)能力大,產(chǎn)值利潤小。四是在生產(chǎn)發(fā)展、項目建設上資金保障能力差。

醫(yī)藥工業(yè)發(fā)展的有利條件。

我縣醫(yī)藥工業(yè)有著雄厚的基礎,潛在的發(fā)展空間具大。一是品種多、劑型全,有無形資產(chǎn)雄厚的優(yōu)勢;二是生產(chǎn)能力強,具備快速發(fā)展的優(yōu)勢;三是部分原落后企業(yè)經(jīng)過股權(quán)轉(zhuǎn)讓、重組和推進市場開發(fā),有著整體推進的優(yōu)勢;四是生產(chǎn)企業(yè)多。x個獨家品種,x個中藥保護品種,x個針劑品種,有著廣闊開發(fā)增產(chǎn)增效優(yōu)勢。未來五年我縣醫(yī)藥工業(yè)將是提速增效,龍頭支柱地位更牢固,發(fā)展前景更可觀,對社會財政貢獻最大的陽光產(chǎn)業(yè)。

在市食品藥品監(jiān)督管理局和縣委、縣政府的正確領導下,食品藥品監(jiān)督管理局以“三個代表”重要思想為指導,深入開展“黨風廉政學習教育月”活動,將學習“八榮八恥”與開展食品藥品監(jiān)管工作有機結(jié)合,團結(jié)一致、扎實苦干、內(nèi)提素質(zhì)、外樹形象,進一步整頓和規(guī)范我縣藥品市場秩序,同時做好食品安全監(jiān)管的“抓手”工作,取得了一定成績,現(xiàn)將xx年上半年工作匯報如下:。

一、穩(wěn)步開展行風政風建設。

(一)認真開展“黨風廉政學習教育月”活動。

根據(jù)《食品藥品監(jiān)督管理局“黨風廉政學習教育月”活動實施方案》的要求,集中學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《信訪條例》、“八榮八恥”、社會主義榮辱觀有關內(nèi)容等;組織全體黨員干部與入黨積極分子集中觀看《懺悔錄》、《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進事跡報告》電教片。提高了黨員干部、尤其是領導干部反腐倡廉的主動性和自覺性。

(二)制定完善各項。

規(guī)章制度。

今年以來,在市局《稽查工作制度》的基礎上結(jié)合我局的實際情況,制定了xx局《稽查工作制度》。同時重點完善了學習制度、出勤制度等。學習制度規(guī)定在每半個月組織一次集中學習,學習上級有關文件精神,學習“一法兩條例”等有關法律法規(guī),從外觀發(fā)現(xiàn)假劣藥、避孕套檢查重點,零售藥店等檢查重點,藥品抽檢常識等稽查知識,提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)。

(三)切實開展矛盾糾紛排查工作。

我局始終把開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動擺上我局重要的議事日程,主要領導負總責、親自抓,分管領導具體抓。指派專門工作人員,負責矛盾糾紛的排查調(diào)處活動,并加強同縣綜治辦的聯(lián)系。從實際出發(fā),制定切實可行的方案,廣泛宣傳、精心組織,確保開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動落到實處。

(四)有條不紊地開展治理藥品醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作。

5月23日,召開全縣治理藥品醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作會議,傳達貫徹國家局、省局和市局治理商業(yè)賄賂專項工作會議精神,對全縣治理藥品和醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作進行安排部署。全縣17家藥品零售企業(yè)參加了此次會議。同時,我局專門成立領導小組,及時制定了《關于開展治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作實施方案》和《關于開展治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂自查自糾工作的通知實施方案》。至5月底止,所有藥品零售企業(yè)均已報送《治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂承諾書》,自查自糾工作正在進行當中。

(五)扎實推進機關效能建設和開展依法行政推進年活動。

4月21日,我局召開機關加強效能建設動員大會,抓好動員部署,要求全體工作人員充分認識開展機關效能建設和依法行政推進年活動的重要性和必要性,不斷增強做好這項工作的主動性和自覺性。制定了我局《進一步推進機關效能建設暨開展依法行政推進年活動實施方案》,組織開展解放思想大討論活動。按照方案的要求開展活動,提高工作人員的整體素質(zhì),規(guī)范行政行為。

二、有力推進藥械監(jiān)管工作。

(一)深入開展農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設。

1、進一步完善農(nóng)村藥品監(jiān)管網(wǎng)絡建設,圍繞“建的起,立的住,運行好”的工作方針,加強對“三員”的培訓,定期把有關藥品法律法規(guī)、識別假劣藥品知識等材料及時分發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管員及村級信息員手中,提高“三員”的業(yè)務素質(zhì),促進他們更好在日常監(jiān)管中發(fā)揮應有的監(jiān)管作用。

2、在縣政府的大力支持下,積極加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導的溝通,爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設工作的支持。并幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管辦建立健全相關制度,進一步加快農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設的步伐。

3、穩(wěn)步推進醫(yī)療機構(gòu)“規(guī)范藥房”建設,自xx年1月份以來先后對赤嶺村第一衛(wèi)生室等33家提出“規(guī)范藥房”建設申請的醫(yī)療機構(gòu)進行現(xiàn)場驗收。從檢查的結(jié)果來看,大部分醫(yī)療機構(gòu)的藥品儲存環(huán)境及條件得到明顯改觀,質(zhì)量意識得到顯著提高,藥品從業(yè)人員藥品管理知識和守法意識有了很大改善。

(二)進一步加強藥品經(jīng)營企業(yè)gsp認證跟蹤檢查。

5月份,我局對轄區(qū)內(nèi)已通過gsp認證的17家藥品零售企業(yè)進行一次全方位的gsp認證跟蹤檢查。通過跟蹤檢查情況來看,各藥品經(jīng)營企業(yè)的日常經(jīng)營行為趨于規(guī)范,從業(yè)人員的藥品質(zhì)量管理水平、落實企業(yè)和守法經(jīng)營意識也有明顯的提高。

(三)扎實開展adr、mdr監(jiān)測上報工作。

今年年初,我局印發(fā)了《關于做好xx年adr監(jiān)測工作有關事項的通知》,要求各藥械經(jīng)營使用單位要加強領導、成立領導組,明確專人負責adr、mdr監(jiān)測上報工作,切實發(fā)揮機構(gòu)組織作用;推行目標責任管理,將adr工作與“規(guī)范藥房”建設及gsp跟蹤檢查工作掛鉤;通過會議及上門等形式,開展廣泛宣傳,進一步提高各涉藥單位對做好adr、mdr監(jiān)測報告重要性和必要性的認識。今年上半年我局共收集整理、上報adr事件32例。

(四)積極開展藥品零售企業(yè)藥品分類管理和藥品安全信用分類管理工作。

為進一步加強處方藥管理,規(guī)范非處方藥管理,我局印發(fā)了《關于進一步做好處方藥與非處方藥分類管理實施工作的通知》。在工作中,一方面將藥品分類管理與gsp跟蹤檢查相結(jié)合,著力加強對零售藥店的幫促指導,另一方面通過日常監(jiān)管和專項監(jiān)督檢查鞏固藥品分類管理成果。

(五)進一步做好我縣麻精藥品和終止妊娠藥品監(jiān)督管理工作。

為加強我縣麻精藥品的監(jiān)督管理,今年上半年,檢查了全縣所有4家麻精藥品使用單位。重點查看其購銷存及使用情況,及時了解和掌握其動態(tài),消除安全隱患。

根據(jù)xx年全縣計劃生育工作會議精神,印發(fā)了《關于進一步加強終止妊娠藥品監(jiān)督管理的通知》,要求進一步加強終止妊娠藥品銷售使用的管理;加強對使用終止妊娠藥品單位的資質(zhì)審查和備案登記工作;采取日常監(jiān)督與專項整治相結(jié)合的方式,加強對藥品零售企業(yè)的檢查,檢查中未發(fā)現(xiàn)經(jīng)營終止妊娠藥品的行為。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇三

通過一年時間在工作崗位上的熬煉,我對于如今的這樣一份工作有了更多的生疏,并且對于自己來說,我也是很努力地讓自己在其中得到成長,并且讓自己在工作中學習到了不少的東西。在如今的這份工作上,我特殊努力地讓自己在其中去學習,去感知更多的事項,真正的讓自己融入到這份工作中,通過個人的努力在其中去得到熬煉。在工作力量上已經(jīng)是得到了提升,基本上可以將這份工作中的各項事情都完成好,并且工作的效率也是相當?shù)牟诲e。

在這份工作中我在個人的思想方面的確是成了不少,曾經(jīng)的我更多的是靠著自己的心情來做事,當然在工作上也僅僅是將每天的任務完成即可,但是如今我對自己的將來有更多的期盼,也是在這份工作上盡自己的所能去學習更多的東西,就期望自己能夠有更大的收獲。這一年的時間我成熟了,再也沒有了那些不切實際的幻想,更是在自己的工作上踏踏實實地工作,以自己的努力工作來換取自己更大的成長與轉(zhuǎn)變。

當然在工作方面我還是有很多的缺乏,最嚴峻的是在與同事的溝通交往上,我的確是有些沒有方法應對,在很多他們交談的內(nèi)容上我也是沒有方法插上嘴,所以在人際的交往上我還需要做出更多的努力。然后就是我總是認為自己能夠?qū)⒆约旱墓ぷ鞫纪瓿珊茫愿嗟臅r間都是靠自己的學習,向他人的請教也是比較的'少,所以我的成長速度也是相當?shù)穆?。對此我已?jīng)明白自己在以后的時間中我還需要有更多的努力,同時讓自己在工作中去成長,去盡可能地讓自己得到更多的轉(zhuǎn)變與成長。

對于將來的生活我也是會爭取讓自己在其中去成長,去努力地轉(zhuǎn)變自己,就期望自己是能夠有更大的成長與收獲,同時讓自己在自己的崗位上做好一切。我想信任已經(jīng)對自己的工作與生活有了更多的感知的我,是確定能夠?qū)⑦@份工作都完成好,并給讓自己在這份工作中的成長變得更加的優(yōu)秀。在全新的一年中我也信任我能夠變得更好,同時也是會努力地轉(zhuǎn)變自己,以期盼我有更好的成長,讓自己擁有更棒的收獲。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇四

__老師是我校信息計術(shù)教研組組長、饒平縣第二屆中學信息技術(shù)學科骨干教師。他忠誠黨的教育事業(yè),堅持__教育理論,認真實踐“__”,積極貫徹和執(zhí)行黨的教育方針和政策,平時以身作則,嚴以律己,做到吃苦在前享受在后,工作幾乎不請假。在工作中取得了優(yōu)異的成績,特別是在教學、教研工作上,嚴格執(zhí)行學校的有關規(guī)定,積極帶領全組教師認真學習和鉆研業(yè)務,提高教學質(zhì)量,主動協(xié)助各部門工作,大力協(xié)助學校開展的現(xiàn)代教育技術(shù)改革,促使學校的教學水平進一步提高。作為教師,他始終認為:學習、研究、奉獻是成長的基礎。

__老師在自己的工作崗位上,忠于職守,腳踏實地,以身作則,嚴格要求自己,勤勤懇懇、任勞任怨地工作,恪職篤學,充分發(fā)揮了教研組長的模范帶頭作用,表現(xiàn)了高度的政治思想覺悟和強烈的事業(yè)心。僅本學年度,就取得以下突出成績:

1、__年5月,教學設計《分支結(jié)構(gòu)程序設計》由市送省參評。

2、__年3月,《談談信息技術(shù)課的學生學習評價》獲省級二等獎。

3、__年12月,課件“多媒體計算機的硬件系統(tǒng)”獲縣級二等獎。

4、__年10月,論文《視頻、音頻教學素材導入電腦的方法》在《教育信息技術(shù)》(省級刊物)發(fā)表。

在信息技術(shù)課堂教學中,__老師注重以現(xiàn)代教育觀念和理論為指導,努力創(chuàng)設特定的情境(任務)開展各種形式的教學活動。其新的教學模式首先突破了傳統(tǒng)教育觀念,摒棄傳統(tǒng)教育中教師、書本和課堂為中心的三中心論,真正樹立以學生為主體、教師為主導的現(xiàn)代教育思想。在各地進行新課程改革的背景下,張老師較早地轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教師的角色,成為學生學習的促進者,教育教學的研究者、課程的建設者和開發(fā)者,社區(qū)型的開放教師;引導學生由接受者變?yōu)橹鲃訉W習主體;使媒體從演示工具變?yōu)閷W生認識的工具;教學過程從傳統(tǒng)的邏輯分析講授轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生發(fā)現(xiàn)問題、探究問題的意義建構(gòu)過程。在教學設計中處理好基礎知識和技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀的關系,使多種目標統(tǒng)一到信息素質(zhì)培養(yǎng)這一根本目標之中。教學內(nèi)容不囿于教材的范圍與順序,能根據(jù)效益性與經(jīng)濟性相結(jié)合的原則,師生主動進行教學資源的再開發(fā);在教學媒體的使用上,提供更多的機會讓學生操作媒體,使媒體成為學生學習的工具;教學進程以探究和創(chuàng)造為主。加強對學生學習狀態(tài)的研究,幫助學生轉(zhuǎn)變學習方式,使他們形成自主學習的品質(zhì),主動探究和合作學習的精神,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,為他們形成終身學習的能力打下良好的基礎。例如:以介紹僑中學生一天在學學習生活為內(nèi)容vcd《走進僑中》,就是高二級學生在學習多媒體制作后完成的。該片作為我校首屆科技節(jié)的作品,在學校閉路電視系統(tǒng)中播放后,得到全校師生的好評。

__老師是運用現(xiàn)代教育技術(shù)于教學的能力較強的一位教師?,F(xiàn)代教育技術(shù)是教育技術(shù)的新階段,其特點也是其內(nèi)涵主要包括兩方面,一是現(xiàn)代信息技術(shù),即聲像技術(shù)、計算機技術(shù)與通信技術(shù)的融合;二是以教學設計為代表的現(xiàn)代系統(tǒng)科學方法論應用于教育?,F(xiàn)實教學中,張老師對這兩方面的較為重視,切實落實。許多課不只是應用了傳統(tǒng)媒體或單一的聲像媒體,而是能使用多媒計算機,以取得更好的效果。計算機不只用于演示,而努力發(fā)揮人機交互的獨特功能。張老師制作的《葉的組成》多媒體課件,就體現(xiàn)了這一點。

現(xiàn)代教育技術(shù)的本質(zhì)特征是現(xiàn)代科學技術(shù)在教育中的應用,教學設計為主的系統(tǒng)方法是現(xiàn)代教育技術(shù)的重要組成部分。他充分認識和發(fā)揮計算機多媒體技術(shù)和網(wǎng)絡技術(shù)的功能與優(yōu)勢,在新型教學模式的構(gòu)建中科學地進行教學設計,在分析教材和學生的基礎上,確立科學、全面、具體的教學目標,多方案選取教學策略,設計評價時機和方法,在實施中反饋修改,實現(xiàn)教學的優(yōu)化。張老師的《硬件系統(tǒng)》網(wǎng)絡多媒體課件和教學設計《分支結(jié)構(gòu)程序設計》,就充分認識和發(fā)揮計算機多媒體技術(shù)和網(wǎng)絡技術(shù)的功能與優(yōu)勢成功例子。

作為教研組長,__老師善于管理,定期檢查本組教師的教案、檢查教師的教學進度、檢查安全措施;經(jīng)常到計算機室中巡堂,發(fā)現(xiàn)教學中的問題及時解決,提出設想,然后集中教師討論,對個別的老師他能及時指出他們的缺點并給予幫助,注重與教師的溝通,認真聽取教師對工作的意見和建議,充分發(fā)揮教師的主動性和積極性,同時取得了教師對他的信任和支持。在教研教改工作中,努力使自己成為學者型教師。在新一輪教學改革中,教學評價是一個重要方面,看準這一點,主動進行“高中信息技術(shù)課教學評價”的課題研究,撰寫的論文《淺談信息技術(shù)課的教學評價》獲縣級二等獎,論文《談談信息技術(shù)課的學生學習評價》在省教廳組織的教學論評比中獲二等獎。極積開發(fā)教學資源,設計課件,運用于課堂教學,取得一定效果。課件上送參評,也獲得名次。如《葉的組成》、《硬件系統(tǒng)》均獲縣級二等獎。與課件設計相關的文章《視頻、音頻教學素材導入電腦的方法》發(fā)表于省級刊物《教育信息技術(shù)》__年第10期上。

__老師在這幾年里,為學校的發(fā)展做了大量的工作。他有較熟練的計算機維護技術(shù),而且具有較強的動手能力。經(jīng)常為維護電腦及其周邊設備,奔走于電腦室、電教室及學校各辦公室之間,忙得不也樂乎,得到大家的好評。其它方面如為學校智能廣播系統(tǒng)、教室雙控系統(tǒng)的管理、校園網(wǎng)建設及管理等也做了大量工作。

__老師就是這樣在繁忙的工作中,忘我地為學校工作。平時他的工作作風是事事以身作則,處處起模范帶頭作用,任何大小工作從不講價錢,一心一意,盡心盡職盡責地做好。在工作中不斷提高教學水平,提高管理能力,經(jīng)常是早上班、遲下班,把教學工作中的各個環(huán)節(jié)都認真處理好才放心,是一個作風民主、關心教師、寬以待人、責任心很強的老師。正如吳校長所說:“他不僅是多功能的‘電腦人’,更是一個勞作不掇的‘機器人’”。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇五

走過了一段刻骨銘心的歲月,留下了前進的腳印,前方照舊沒有終點,工作還需連續(xù)加油,不管去年獲得了多少的榮耀輝煌,但是將來還需一步步踏實的走下去,我也會踏實的工作,在將來再續(xù)榮耀,不斷突破極限。

過去工作,我對自己的要求也挺簡潔的“做好當前,考慮將來,反省過去,總結(jié)閱歷”這就是我過去的閱歷指導,我依據(jù)這個目標,把工作做好,不急不燥,不慌不忙,力求穩(wěn)重,不斷的在一次次工作中制造出新的成果,這就是我要做的工作,我也始終都這樣做著,不介意工作的艱辛,不在意工作的難度,重視基礎,也始終都在努力做好基礎,雖然有過閱歷,也有過指導,但是最終的結(jié)果靠的是自己的努力,靠的是自己的加油和堅持,每天都是如此,從不會有任何的放松。

對于自己我始終都嚴于律己,鎮(zhèn)靜面對,不會輕易的放縱自己,對于工作也都是從嚴考慮,經(jīng)過了一次又一次的努力最終走出了自己的人生節(jié)點,不會把工作當做負擔,只會把它當做自己要超越的目標也始終都在向著這個方向靠攏,始終都堅持完成自己的每一個目標始終都努力去實踐,走在第一線,做好第一步,工作不是一個短暫的過程,而是一場長跑,想要走到終點就要在奔跑的過程中,始終朝著自己的目標堅決不移的前進,被超越很正常,說明自己的進步不夠,做的不夠好那就連續(xù)努力,不會應為自己走在了后面就焦急,不會由于自己走的慢就煩躁,飯要一口口吃,才能夠吃的完,我不是一個才能出眾的人,不能完成其他人那種飛躍成長,但是我有毅力能夠始終堅持下去,能夠始終努力做好,從不會由于自己的工作放棄努力。

過去的化為了塵埃,如今的已經(jīng)連續(xù)解決,將來還在等待,這就是我們工作的現(xiàn)狀,我不寵愛沉湎過去,而是知道珍惜如今,珍惜眼前,珍惜自己的'每一分鐘,用自己的努力去制造,用自己的堅持去完成,過去的已經(jīng)過去,如今的還需努力,我會把以前做的好的地方用在如今的工作用在以后的工作中,不會始終停滯不前。好的就留下,壞的就舍棄,不能把過去的包袱始終背在身上,而是要認真對待如今。所以我每一次結(jié)束工作都會沉下心來,認真對待,把握好分寸,把握好自己的心情,讓自己在工作中不至于吃虧,不至于犯錯。

在過去的工作中,我的工作結(jié)果雖然不錯,但是工作效率慢,不能滿足工作的要求,在接下來的工作中我會去轉(zhuǎn)變,去進展自身。讓自己的短板變成自己的優(yōu)勢,讓自己的失敗身為進步的臺階,走的更遠更高。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇六

在市食品藥品監(jiān)督管理局和縣委、縣政府的正確領導下,食品藥品監(jiān)督管理局以“三個代表”重要思想為指導,深入開展“黨風廉政學習教育月”活動,將學習“八榮八恥”與開展食品藥品監(jiān)管工作有機結(jié)合,團結(jié)一致、扎實苦干、內(nèi)提素質(zhì)、外樹形象,進一步整頓和規(guī)范我縣藥品市場秩序,同時做好食品安全監(jiān)管的“抓手”工作,取得了一定成績,現(xiàn)將xx年上半年工作匯報如下:。

一、穩(wěn)步開展行風政風建設。

(一)認真開展“黨風廉政學習教育月”活動。

根據(jù)《食品藥品監(jiān)督管理局“黨風廉政學習教育月”活動實施方案》的要求,集中學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《信訪條例》、“八榮八恥”、社會主義榮辱觀有關內(nèi)容等;組織全體黨員干部與入黨積極分子集中觀看《懺悔錄》、《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進事跡報告》電教片。提高了黨員干部、尤其是領導干部反腐倡廉的主動性和自覺性。

(二)制定完善各項規(guī)章制度。

今年以來,在市局《稽查工作制度》的基礎上結(jié)合我局的實際情況,制定了xx局《稽查工作制度》。同時重點完善了學習制度、出勤制度等。學習制度規(guī)定在每半個月組織一次集中學習,學習上級有關文件精神,學習“一法兩條例”等有關法律法規(guī),從外觀發(fā)現(xiàn)假劣藥、避孕套檢查重點,零售藥店等檢查重點,藥品抽檢常識等稽查知識,提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)。

(三)切實開展矛盾糾紛排查工作。

我局始終把開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動擺上我局重要的議事日程,主要領導負總責、親自抓,分管領導具體抓。指派專門工作人員,負責矛盾糾紛的排查調(diào)處活動,并加強同縣綜治辦的聯(lián)系。從實際出發(fā),制定切實可行的方案,廣泛宣傳、精心組織,確保開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動落到實處。

(四)有條不紊地開展治理藥品醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作。

5月23日,召開全縣治理藥品醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作會議,傳達貫徹國家局、省局和市局治理商業(yè)賄賂專項工作會議精神,對全縣治理藥品和醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作進行安排部署。全縣17家藥品零售企業(yè)參加了此次會議。同時,我局專門成立領導小組,及時制定了《關于開展治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂專項工作實施方案》和《關于開展治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂自查自糾工作的通知實施方案》。至5月底止,所有藥品零售企業(yè)均已報送《治理藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)商業(yè)賄賂承諾書》,自查自糾工作正在進行當中。

(五)扎實推進機關效能建設和開展依法行政推進年活動。

4月21日,我局召開機關加強效能建設動員大會,抓好動員部署,要求全體工作人員充分認識開展機關效能建設和依法行政推進年活動的重要性和必要性,不斷增強做好這項工作的主動性和自覺性。制定了我局《進一步推進機關效能建設暨開展依法行政推進年活動實施方案》,組織開展解放思想大討論活動。按照方案的要求開展活動,提高工作人員的整體素質(zhì),規(guī)范行政行為。

二、有力推進藥械監(jiān)管工作。

(一)深入開展農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設。

1、進一步完善農(nóng)村藥品監(jiān)管網(wǎng)絡建設,圍繞“建的起,立的住,運行好”的工作方針,加強對“三員”的培訓,定期把有關藥品法律法規(guī)、識別假劣藥品知識等材料及時分發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管員及村級信息員手中,提高“三員”的業(yè)務素質(zhì),促進他們更好在日常監(jiān)管中發(fā)揮應有的監(jiān)管作用。

2、在縣政府的大力支持下,積極加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導的溝通,爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設工作的支持。并幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管辦建立健全相關制度,進一步加快農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設的步伐。

3、穩(wěn)步推進醫(yī)療機構(gòu)“規(guī)范藥房”建設,自xx年1月份以來先后對赤嶺村第一衛(wèi)生室等33家提出“規(guī)范藥房”建設申請的醫(yī)療機構(gòu)進行現(xiàn)場驗收。從檢查的結(jié)果來看,大部分醫(yī)療機構(gòu)的藥品儲存環(huán)境及條件得到明顯改觀,質(zhì)量意識得到顯著提高,藥品從業(yè)人員藥品管理知識和守法意識有了很大改善。

(二)進一步加強藥品經(jīng)營企業(yè)gsp認證跟蹤檢查。

5月份,我局對轄區(qū)內(nèi)已通過gsp認證的17家藥品零售企業(yè)進行一次全方位的gsp認證跟蹤檢查。通過跟蹤檢查情況來看,各藥品經(jīng)營企業(yè)的日常經(jīng)營行為趨于規(guī)范,從業(yè)人員的藥品質(zhì)量管理水平、落實企業(yè)和守法經(jīng)營意識也有明顯的提高。

(三)扎實開展adr、mdr監(jiān)測上報工作。

今年年初,我局印發(fā)了《關于做好xx年adr監(jiān)測工作有關事項的通知》,要求各藥械經(jīng)營使用單位要加強領導、成立領導組,明確專人負責adr、mdr監(jiān)測上報工作,切實發(fā)揮機構(gòu)組織作用;推行目標責任管理,將adr工作與“規(guī)范藥房”建設及gsp跟蹤檢查工作掛鉤;通過會議及上門等形式,開展廣泛宣傳,進一步提高各涉藥單位對做好adr、mdr監(jiān)測報告重要性和必要性的認識。今年上半年我局共收集整理、上報adr事件32例。

(四)積極開展藥品零售企業(yè)藥品分類管理和藥品安全信用分類管理工作。

為進一步加強處方藥管理,規(guī)范非處方藥管理,我局印發(fā)了《關于進一步做好處方藥與非處方藥分類管理實施工作的通知》。在工作中,一方面將藥品分類管理與gsp跟蹤檢查相結(jié)合,著力加強對零售藥店的幫促指導,另一方面通過日常監(jiān)管和專項監(jiān)督檢查鞏固藥品分類管理成果。

(五)進一步做好我縣麻精藥品和終止妊娠藥品監(jiān)督管理工作。

為加強我縣麻精藥品的監(jiān)督管理,今年上半年,檢查了全縣所有4家麻精藥品使用單位。重點查看其購銷存及使用情況,及時了解和掌握其動態(tài),消除安全隱患。

根據(jù)xx年全縣計劃生育工作會議精神,印發(fā)了《關于進一步加強終止妊娠藥品監(jiān)督管理的通知》,要求進一步加強終止妊娠藥品銷售使用的管理;加強對使用終止妊娠藥品單位的資質(zhì)審查和備案登記工作;采取日常監(jiān)督與專項整治相結(jié)合的方式,加強對藥品零售企業(yè)的檢查,檢查中未發(fā)現(xiàn)經(jīng)營終止妊娠藥品的行為。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇七

開展企業(yè)文化建設,是全面提升企業(yè)層次,著力增強企業(yè)竟爭力的重要手段,也是加強企業(yè)黨建工作的重要抓手和內(nèi)容。因此,鎮(zhèn)黨委圍繞“抓黨建促經(jīng)濟、抓企業(yè)文化促企業(yè)發(fā)展”的工作思路,自去年年初開始,加強對本地企業(yè)文化建設的規(guī)劃、指導、督促力度,著力提升企業(yè)文化建設的層次。

鎮(zhèn)黨委成立以黨群副書記為組長,組織委員、工業(yè)副鎮(zhèn)長為副組長,宣傳、工委、團委、婦聯(lián)、經(jīng)貿(mào)辦、人民武裝、有關企業(yè)負責人為成員的鎮(zhèn)企業(yè)文化建設領導小組,統(tǒng)一規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)、督促企業(yè)文化建設工作。同時要求創(chuàng)建企業(yè)建立相應的工作機構(gòu),加強對本企業(yè)文化創(chuàng)建工作的`領導。在充分發(fā)揮組織部門主導作用的基礎上,進一步整合鎮(zhèn)黨委、政府各部門的工作資源,發(fā)揮各部門的工作優(yōu)勢,合力推進我鎮(zhèn)對企業(yè)文化建設工作。

鎮(zhèn)黨委要求各創(chuàng)建企業(yè)針對建設目標、按照創(chuàng)建指標、結(jié)合自身實際,制訂先進企業(yè)文化創(chuàng)建工作實施方案。同時建立完善了企業(yè)員工學習培訓制度、企業(yè)崗位責任制、企業(yè)員工獎懲辦法、職工困難救濟制度、公司工作例會制度等企業(yè)各項管理制度,以良好的機制和制度進一步規(guī)范企業(yè)管理、決策和職工行為,推進企業(yè)文化建設有序開展。

“職工素質(zhì)的培養(yǎng)、企業(yè)精神的培育、公司形象的培植”,是企業(yè)經(jīng)營管理的要義,也是企業(yè)文化建設的內(nèi)涵。對此,我鎮(zhèn)各企業(yè)積極探索文化建設的內(nèi)容、方法和途經(jīng),創(chuàng)新各種行之有效的活動載體,力求取得明顯成效。

一是組織職工教育培訓。實行“分層施教”的辦法;對決策層的管理人員,采取到高校學習深造、到先進企業(yè)掛職鍛煉等方法來提高其管理水平和能力。對公司辦公室人員和廣大團員青年,鼓勵他們參加各專業(yè)的自學考試、電大函大和各類成人高考。對企業(yè)員工,進行服裝理論知識和業(yè)務操作培訓,提高企業(yè)員工職業(yè)資格證書持證率。

二是開展“三培養(yǎng)兩推薦”活動。要求企業(yè)重視人力資源管理和人才隊伍建設。積極開展把黨員培養(yǎng)成業(yè)務技術(shù)骨干,把業(yè)務技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員業(yè)務技術(shù)骨干培養(yǎng)成經(jīng)營管理人員的“三培養(yǎng)”活動,以及把黨員生產(chǎn)經(jīng)營技術(shù)骨干推薦為企業(yè)班組長,把黨員中層管理骨干推薦到企業(yè)決策層的“兩推薦”活動。

三是實施企業(yè)凝聚力工程。充分發(fā)揮企業(yè)工會、婦聯(lián)等組織的作用,召開職工代表大會、建立員工福利基金,用于職工旅游、困難補助,開展多種形式的聯(lián)誼活動,協(xié)調(diào)企業(yè)主與職工的關系。如寶島制衣有限公司用人性化管理留住外來民工。每逢員工生日,公司送上一只蛋糕、在電視臺點上一首歌表示祝賀。四是開展“樹企業(yè)形象、增公司魅力”活動。各企業(yè)通過慈善捐款、發(fā)展黨員(團員)、職工軍訓、企業(yè)之歌、建立文體隊伍和文體演出、知識竟賽等活動,進一步提升了企業(yè)的良好形象,增強了企業(yè)的文化竟爭力。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇八

工作總結(jié)不同于一般的工作匯報,它要求對所做的工作進行分析,把感性認識上升到理性認識,概括出正反兩方面的經(jīng)驗,從而用以指導實踐。本站小編為你整理了企業(yè)先進個人總結(jié),希望可以幫到您。

光陰似箭,歲月荏苒,公司將翻開新的一頁,踏上新的征程,驀然回首20xx年已漸行漸遠。

回顧過去的一年,在領導正確領導、幫助下,在同事支持、配合下,通過自己的不懈努力,自己在思想水平和工作能力上都有很大進步,期間有苦有樂,但更多的是喜悅!

現(xiàn)將過去一年來的工作情況總結(jié)如下,不妥之處請領導指正。

一、思想方面。

1、為使自己的更好地適應新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司的各類活動,努力學習相關工作知識,深切領會上級領導的指示精神,針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。

2、在嚴格管理的同時,工作中嚴于律己,率先垂范,樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

3、為更好地為公司服務,日常工作中自己能夠認真聽取同事所反映的各類意見、建議和要求,團結(jié)周圍的同事,大力做好后勤服務工作。

二、工作方面。

20xx年我主要負責公司的行政后勤工作,其中主要包括員工的飲食安排、員工住宿管理、公司清潔衛(wèi)生、公司車輛運輸管理和公司安保管理。

1、食堂管理。

食堂管理是基層管理的一項基礎性和經(jīng)常性的工作,它直接關系到員工的切身利益,是增強員工體質(zhì),穩(wěn)定員工思想,鞏固和提高員工積極性,促進公司發(fā)展的重要途徑。

1)行政管理。

通過績效考核管理,對食堂工作進行統(tǒng)籌安排,分工明確,落實責任,從而強化食堂管理工作,杜絕員工退到、早退、曠工及工作時間做私活等不良現(xiàn)象的發(fā)生,保證了食堂膳食搭配合理、安全衛(wèi)生,服務質(zhì)量明顯提高,讓職工吃的放心吃的滿意,到目前為止,公司員工對食堂的滿意度達到85%。

2)食堂財務。

對食堂帳務采取“日清月結(jié)”處理辦法,可以隨時掌握食堂經(jīng)營情況,并及時做出調(diào)整;對于食堂采購則實行“多人采購,相互監(jiān)督”的方式,有效避免公司財產(chǎn)的流失。在市場物價上漲的情況下,依然努力做到價格不漲、質(zhì)量不降,數(shù)量不減,得到公司員工的一致認可,并確保全年食堂財政收支平衡。

2、車輛管理。

車輛作為公司出行、運輸最重量的交通工具,車輛管理的好壞也直接影響到公司的運營狀況。

公司車輛使用,維修,清潔工作責任到人,要求司機有故障車及時修理,無故障的車定期保養(yǎng),使得車輛在運輸過程中,人員的生命安全、公司的財產(chǎn)安全得到了有效的保障。車輛維修、保養(yǎng)需送至正規(guī)維修中心進行維保,每輛車每次維保均做記錄留檔。

車輛的鑰匙由司機自行保管,備用鑰匙由專人負責保管,車輛出行通過派車單進行統(tǒng)一調(diào)度,避免了公車私用、濫用現(xiàn)象。在公司業(yè)務繁忙階段,司機調(diào)配不過來時,但是為了公司正常運營,自己帶頭加班,有時直到深夜。

3、員工住宿。

經(jīng)過有序的宿舍人員調(diào)整、安排,讓大部分員工能夠得到更好的休息。在4月份時,機電學校學生來我公司實習,在住宿條件緊張的情況下,及時保證了實習的學員同樣擁有較好的休息環(huán)境。

4、保安、保潔。

在安全保衛(wèi)方面,施行憑證出入管理,所有員工一律憑工作證出入,并對來訪人員、車輛進行嚴格登記,保障公司工作在安全有序的環(huán)境下進行。車間全年未出現(xiàn)丟金現(xiàn)象。

在清潔衛(wèi)生方面,經(jīng)過日常的巡察管理,基本保持了公司工作環(huán)境的干凈整齊。

盡管由于公司結(jié)構(gòu)變動,下半年保安和保潔交由物業(yè)分管,但是分工不分家,自己仍多走動多詢問,發(fā)生問題及時糾正,當他們有意見、建議或要求,我也會積極幫助溝通、解決。

以上是我一年來的工作情況,在工作過程中,也出現(xiàn)過問題和差錯,但是經(jīng)過領導的指正和同事的幫助,促進我工作的完成。

20xx年是收獲的一年,是成長的一年,也是成為歷史的一年。如何在部門和崗位工作中堅持與時俱進、大膽創(chuàng)新這都是在新的一年里需要自己去學習加強的。作為公司的一員,愛崗敬業(yè)應該從一點滴做起,是公司給了我發(fā)展的平臺,今后我會不斷努力,不斷學習,不斷充實自己,在自己的崗位上一如既往,創(chuàng)造更大的價值。

自從參加工作以來,在多年的潔凈工作中,她把把全部的心血、汗水都傾灑在所從事的事業(yè)上,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績,實現(xiàn)了自己的人生價值,留下了一串串閃光的足跡。由于業(yè)績突出,趙慶輝同志今年受到各級領導的表彰,全公司員工的認可,在**年底被評為“公司先進個人”。

作為班長,對其本。

年度工作總結(jié)。

如下:

趙慶輝同志工作態(tài)度端正,嚴格遵守公司的各項。

規(guī)章制度。

每天能一絲不茍地完成好自己本職工作從不遲到早退。由于每天進出潔凈區(qū)的人員繁多導致每天的潔凈工作難度極大。為了搞好工作讓其他員工安心工作她把全部身心都投入到工作中去真正做到以公司為家對待其他員工就像對待自己的親人一樣從沒有因事因病請過一天假。辛勤的勞動換來了別人發(fā)自內(nèi)心的尊敬和熱愛換來了領導和同事們的一致好評。

在完成了自己的工作后,趙慶輝同志只要看到我們配置班人手不夠的時候,都會熱心的幫助我們打掃潔凈區(qū)衛(wèi)生,看到潔凈區(qū)走廊里哪里不干凈,都會默默地清掃干凈。在公司工作的這幾年中,她始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格企業(yè)員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻青春,為公司事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。為促進企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展默默地奉獻著自己的一切。

一個集體要發(fā)展,關鍵的因素就是要有一個團結(jié)、融洽、協(xié)作具有團隊精神的集體氛圍。發(fā)揚團隊精神,加強各崗位間的協(xié)調(diào)、配合的整體聯(lián)動,增強公司員工的協(xié)同作戰(zhàn)能力,才能促進公司的全面發(fā)展。在工作期間,趙慶輝同志重視與其他員工之間的心靈溝通,和同事們相處融洽,培養(yǎng)了親如兄弟姐妹般的深厚感情。雖然我們潔凈區(qū)很多員工都比趙慶輝同志年紀小,但她從來都是非常照顧支持其他員工的工作。在她身上我們能夠看到任勞任怨不計名利不求回報的工作作風,學到很多缺乏的寶貴精神。

在今后的工作中,希望趙慶輝同志能繼續(xù)樹立無私奉獻和艱苦奮斗精神,保持先進個人的良好形象。要牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,把個人的追求融入公司的發(fā)展事業(yè)之中,堅持公司的事業(yè)為先,堅持其他員工的利益為先。在工作上繼續(xù)保持吃苦耐勞,不畏艱險,始終保持良好態(tài)度,勇往直前。在工作作風上,傾聽其他員工的呼聲反映,傾聽員工的批評意見,想員工之所想,忙員工之所需,和同事之間建立起水乳交融的關系。總之,面對新的形勢,新的任務,新的要求,希望自己趙慶輝同志要加倍努力,出色完成公司交給的各項任務,做一名合格的員工。

一、基本情況。

我**年師范畢業(yè)參加工作,**年自考大專畢業(yè),**年函授本科畢業(yè),現(xiàn)任珙縣民族職中副校長。先在珙縣原洛表區(qū)民勝鄉(xiāng)初中任教,**年調(diào)入珙縣民族職中工作至今。20多年來從來沒有離開過教育教學工作第一線,長期擔任過初中、高中的班主任,長期任教過初中語文、數(shù)學、政治、生理衛(wèi)生和高中語文等學科,長期擔任過學校團委書記和語文教研組長。**年—20xx年擔任學校中層干部,任過政教處副主任(主持政教處工作)、辦公室主任,其中**年—20xx年還擔任副校級干部任學校黨支部副書記,20xx年秋起擔任學校副校長。作為一名教師,一名學校領導,我主要是參與德育工作的領導、管理和開展,一直做著育人教書的工作。

二、德育工作匯報。

我們學校校長是一把手,我現(xiàn)在是唯一的副校長,是校長的助手,我的責任和擔子都是很重的,從學校領導分工來看,我管的事情很多,管理教育、教學、教研是我的工作主體,德育(教育)工作是我的核心工作,我努力地和各位行政領導一起、和各位教職工一起來重抓德育工作。下面做些簡要的匯報:

1、思想認識上我是高度重視德育工作的。教育大計,德育為本。我認為學校的一切教育都以轉(zhuǎn)變學生的思想和培養(yǎng)良好品行為根本。德育工作要放在首位,對眼前的這些未成年人學生來講,培養(yǎng)他們良好的思想品德是第一重要的。不管什么樣的學生,解決他(她)的思想問題最關鍵,教育引導他(她)提高認識,提高覺悟,要放在第一。然后是培養(yǎng)良好的習慣,養(yǎng)成優(yōu)良的品德。老師首先就是對學生“傳道”,作好和完成“傳道”這個第一的任務。

2、我大力宣傳德育工作的重要性,團結(jié)和調(diào)動教職工們來一起抓好德育工作。我在學校教職工當中,尤其是班主任老師當中,時時強調(diào)育人首位,教學生做人最重要,學校的一切工作都應當圍繞學生的健康成長來開展,圍繞學生的思想品德教育來開展。對于青少年學生,我們說“德育不好,可能是危險品;智育不好,可能是次品;體育不好,可能是廢品?!弊铌P鍵的就是我們要抓好德育,努力加強未成年人思想道德建設,培養(yǎng)青少年良好品行。因為“危險品”是最不好的,將來可能會危害他人,危害社會的。要讓老師們牢固樹立“德育為首,五育并舉的觀念,在自己的教育教學工作中切實認真實施對學生的思想品德教育培養(yǎng)。全體教職工形成共識是首要的,都來高度重視德育工作,齊抓共管,親密配合,這是搞好德育工作的前提。

3、我們一直成立有學校德育工作組織機構(gòu),領導小組組長是校長,我是副組長,成員為中層干部和工會、團隊領導及各班班主任老師,常務機構(gòu)是政教處。德育工作組織機構(gòu)時時研討和開展德育工作,抓好對全校學生的日常常規(guī)管理,將工作細化,制定有學生常規(guī)管理細則,認真的檢查落實學生“守則”和“規(guī)范”,對學生的紀律表現(xiàn)和衛(wèi)生情況天天檢查,及時反饋,做到好人好事有人夸、壞人壞事有人抓,將德育工作規(guī)范化并且常抓不懈,這就有利于對學生的養(yǎng)成教育。

4、利用各種機會、各種途徑,組織開展很多有益的活動,積極對學生實施德育教育,有力地促進了學生良好品德的養(yǎng)成。如:

(1)利用升旗活動、學生校會、周會、年級學生會等等學生聚會的機會,集中給學生講解,加強紀律教育、法制教育、愛國主義教育等,擺事實、講道理,曉之以理,動之以情,集中教育學生,從而導之以行。

(2)開展各種有益活動,每年“五。一”“五。四”“國慶節(jié)”“12.9紀念日”“元旦”等大型紀念日都認真組織開展活動,每期都結(jié)合活動舉行新團員宣誓、滿18歲學生成人宣誓等,我經(jīng)常代表學校給學生們講話,對他們進行教育,讓學生們在這些活動中得到鍛煉,受到教育。

(3)還靈活開展如。

作文。

比賽、籃球比賽、校園集體舞比賽、朗誦比賽、演講比賽等多種形式的活動,有時可以把這些活動與紀念日活動結(jié)合起來搞,使學生在活動中學習、提高,并受到教育。

(4)每期要到期末都要專門集中全體學生,開一個表彰大會,對成績好的同學、進步大的同學、評出的三好學生和優(yōu)秀學生干部、各種活動獲獎的同學進行表彰獎勵,我代表學校講話,對廣大學生進行教育和鼓勵。

以上這些德育活動成為了學校的傳統(tǒng),已成為了常規(guī)活動,我每次都認真組織和參與,去講話都要作認真的準備。

5、積極完善學生會、團委會等學生機構(gòu),加強對學生干部的培養(yǎng)教育,讓他們起好帶頭作用,通過他們?nèi)ス芾砗徒逃龔V大學生,培養(yǎng)起學生自己管理自己、自己教育自己的能力,努力讓我們對他們的德育工作化為他們主動積極接受教育和自己自我教育,那樣效果就好得多了。

6、針對各班學生的情況,尤其是我們初中部是“普九”了,高中收的又往往是比較差的學生,每班都有不少典型問題學生,對突出問題學生,各班上報學校,學校多次集中組織這些學生開會和辦“學習班”,學校領導對他們開展教育和轉(zhuǎn)化工作,并落實行政領導承包教育那些典型差生,努力作好差生轉(zhuǎn)化工作,使德育工作落到實處。

7、團委落實每學期開展一期少年團校培訓,對青少年學生加強培養(yǎng)教育,吸收新團員,壯大共青團隊伍。每學年高中部辦一期青年學生業(yè)余黨校,讓高中生中的團員青年早期接受黨的培養(yǎng)教育,學習了解黨的基本知識,為向黨組織靠攏培養(yǎng)后備力量。

8、每年秋期開學前,都聯(lián)系珙縣玉和雷達站官兵到校,對初中、高中的新生進行為期一周的。

軍訓。

開展好國防教育學生不僅受到鍛煉而且受到各方面的培養(yǎng)教育紀律意識和吃苦耐勞的精神都增強了。

9、每年每期我都認真組織開好各年級家長會,尤其是畢業(yè)班家長會,并請家教委同志(家教委由我們當?shù)氐赂咄氐闹耸?、熱心教育并懂教育的老同志組成)到會,給家長們講解傳授如何教育好孩子,如何抓好家庭教育,我常常代表學校給家長們講話,使學校教育與家庭教育得以溝通,很好的結(jié)合起來,老師、家長攜手配合,更好的教育好青少年。

10、多年來,我還一直擔任一個班的語文教學,現(xiàn)在就任教七年級二班的語文,抓好自己的教學工作,利用自己的課堂教學對班上學生開展或滲透德育教育,并注重做好個別差生的教育,努力提高學生的思想覺悟,培養(yǎng)良好品德,把教學生學會做人切實放在了首位。我自己覺得要努力起好帶頭作用。

總之,我個人作為學校的一位領導和任課教師來講,高度重視德育工作,并積極負責抓好全校德育工作,讓德育工作落到實處,個人還努力做到以身作則,言傳身教,關心學生,循循善誘,不斷學習,追求卓越,為學校德育工作作出自己應當有的貢獻。當然我自己的成績是微不足道的,成績也只能說明過去,而且距離教育教學改革前進的步伐還遠;在今后的工作中,任重道遠,我將更加努力,盡量發(fā)揮個人更大的作用,和同志們一起更加努力,爭取更優(yōu)異的成績,使我校德育工作邁上一個新的臺階。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)瞬間本年度的各項工作已經(jīng)結(jié)束了,由于市場競爭的問題導致今年的工作壓力還是比較大的,所幸的是在公司領導的部署下能夠嚴格執(zhí)行方針策略,而我也能夠認真履行好自己的職責并制造了不錯的成果,現(xiàn)對本年度完成各項工作進行以下簡要總結(jié)。

我主要是負責產(chǎn)品銷售方面的工作并付出了不少努力,由于我明白產(chǎn)品的銷量與自身的職業(yè)進展息息相關,因此我加強了聯(lián)絡客戶的力度并向?qū)Ψ叫麚P產(chǎn)品的優(yōu)點,或許是市場不景氣以及同行競爭的緣由導致銷售成果是不太抱負的,僅僅是牽強完本錢年度的.基礎任務從而讓我感到有些慚愧,但我也明白若是自己對待銷售工作更加認真的話完全可以避開這類狀況的消滅,因此嚴格意義上自己在銷售工作中的努力還是遠遠不夠的。

留意產(chǎn)品學問的學習以便于在工作中為客戶解答疑慮,或許是明白工作中有著不少問題等待著自己去解決,因此我很認真地學習產(chǎn)品學問并期望能夠在工作中獲得客戶的理解,我除了加大宣揚力度以外也會利用自身把握的渠道來開發(fā)新客戶,只不過由于取得的效果不太抱負的緣由也讓我感到有些懊喪,后來我通過向其他同事請教的方式來改善了這個問題,從中了解到自己應當進展優(yōu)質(zhì)客戶并在工作中懂得取舍才行,在沒有意向購置產(chǎn)品的客戶身上花費太多時間是沒有什么意義的,我在聽取建議以后改善了自己的工作方式并取得了不錯的業(yè)績。

能夠制定好下一年度的工作打算并期望能夠做得更好,由于工作中的表現(xiàn)相對于往年來說存在著較大的差距,所以我應當加深對市場信息的了解從而明白本年度業(yè)績差的緣由,在這個基礎上實行有效措施進行改善才是我應當做的,另外我在明年的銷售工作中應當加大努力的程度,盡量多花費時間去拜見客戶從而表達出作為銷售人員的誠意,在拜見之前也要預備好相應的資料從而覺察客戶的潛在需求,雖然還只是設想?yún)s能夠表達出我對銷售工作的重視,而且我也要經(jīng)常和同事商量銷售工作中存在的問題以便于發(fā)覺自身存在的缺乏。

在我看來這一年的時間是過得很快的,但我也要總結(jié)好工作中的閱歷并反思自己存在著哪些缺乏,雖然能夠準時挽回部分損失卻在具體表現(xiàn)方面不如往年,所以我得牢記教訓并爭取在明年通過工作中的努力取得更大的效益。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十

1.20xx年開發(fā)新注塑模具xx付,自主開發(fā)xx付,模具產(chǎn)值xx萬左右。注塑模具修理、冷沖模具開發(fā)及修理的模具產(chǎn)值xx左右。外接注塑模具、冷沖模具、鋅合金模具,共xx付,模具產(chǎn)值xxx萬。

2.20xx年x月份在公司和部門領導的指導下,在沒有影響新開發(fā)模具進度的同時,完成了公司的搬遷工作。

3、車間員工考核制度進行了改良,有原來的固定工資工資,轉(zhuǎn)變?yōu)榭己斯べY??己斯べY制度使員工提高了工作主動性也提高了工作效率,有原來的不愿加班到如今的自愿加班,只有把工作完成才有考核工資,淘汰了加班不見效率的思想。

4、在技術(shù)科、注塑車間的關懷下對模具的結(jié)構(gòu)進行了改良,有原來的半自動生產(chǎn),到如今的全自動生產(chǎn),如今基本上把,抽芯模具、下托模具、弧形l板模具、手柄按鈕模具及個別的手柄模具全部改為全自動生產(chǎn),從而提高了生產(chǎn)效率降低了生產(chǎn)本錢。

5、規(guī)范模具的`修理方法,降低產(chǎn)品的不合格率,對于模具生產(chǎn)量比較大,簡潔損壞的配件進行材料特殊處理及預備備件。

1、模具新開發(fā)水平不高,與廣東、深圳模具的差距還很大,投產(chǎn)使用的合格率不夠高,磨合時間長。

2、模具設計力量不全面,制造工藝支配欠缺。

3、車間管理上,堅持每周有打算,責任明確到人,考核制度還不夠健全。

1、提高模具開發(fā)的力量,加快模具開發(fā)進度。

3、加強模具供應商管理,查找高水平模具制造商、模具加工商,使模具的精度、壽命有很大提高。

4、加強模具管理,建立模具臺帳,對模具的加工工藝、注塑使用參數(shù)、使用壽命做跟蹤記錄。以便于對模具問題的分析解決。

5、提高服務質(zhì)量和速度,轉(zhuǎn)變工作觀念,以服務生產(chǎn)線為主導思想。通過考核方法優(yōu)化,調(diào)動員工的主動性。到達提高速度、提高質(zhì)量的目的。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十一

20__年x月,我擔任公司工程部部長職務。在公司領導的正確領導下,在工程部成員的積極努力和大力支持配合下,我在實際的工作中,心系企業(yè),敢于面對困難和挑戰(zhàn),與工程部成員一道較好地完成了公司的工作目標。在這半年多的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、負責公司的安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理及監(jiān)理內(nèi)業(yè)管理工作。

20__年__市建筑市場氛圍不佳,是近幾年來遇到困難最多,工程情況最復雜、監(jiān)理工作難度較大的一年,在這么多困難的情況下,我始終堅持“建一流企業(yè),做一流員工,創(chuàng)一流服務”為指導思想,在是在實際的工作中,重點突出地抓好了以下幾個方面的工作:

(一)總結(jié)過去工作的經(jīng)驗和不足,頭腦清醒地確定好20__年工程部整體工作思路。

20__年x月,我進入公司供職之初,面對管理相對粗放的局面,就深刻認識到如何圍繞工程監(jiān)理的工作實際,統(tǒng)一思想,并對照公司總體發(fā)展要求和管理工作重點,客觀地總結(jié)和查找工作中在思路上、管理上的經(jīng)驗和不足,并做好了充分的思想準備。對項目監(jiān)理部管理和現(xiàn)場監(jiān)理工作等重點工作進行了總體分析,確定了管理必須圍繞制度運行,監(jiān)理過程必須圍繞規(guī)范來控制的整體思路,過程中突出加強責任心、工作嚴細和科學合理,最后把結(jié)果體現(xiàn)在季度檢查、完善業(yè)務制度、積極配合副總經(jīng)理開展各項工作等方面上。由于管理工作的思路確定準確,對于指導全年的工作起到了重要的作用,為順利開展好全年工作打下了堅實的基礎。

(二)突出管理工作主線,注重過程控制,狠抓工作的落實。

加強管理是企業(yè)生存和發(fā)展的永恒主題,20__年認真貫徹公司的各項決定,并結(jié)合工程部工作的實際,在注重實際效果的基礎上狠抓各項工作的落實。

三是突出管理基礎工作的重要性,在完善季度考核、日常檢查的基礎上,狠抓執(zhí)行和操作過程的管理,加大對執(zhí)行力的約束,使管理基礎工作更加扎實;通過認真抓好管理工作的落實,保證了公司各種規(guī)章、制度在各個項目部的全面落實和推進,做到了政令暢通。

(三)加強工程部內(nèi)部建設,落實好各自工作責任,提高工程部成員整體工作水平。

今年,工程部在總結(jié)以往工作情況的基礎上,認真地對20__年的責任目標進行了分解和量化,做到各負其職、各盡其責;并對每位成員的工作,分階段進行檢查,注重完成責任目標的過程控制和過程推進,保證了各項工作的高質(zhì)量完成,形成了工程部整體工作水平的提升。在專業(yè)知識上,不斷學習提高,工程部共由7人組成,其中一人取得國家注冊監(jiān)理工程師,一人取得國家注冊造價工程師,一人取得國家注冊安全工程師資格,一人報名參加二級建造師考試,一人在進行建筑專業(yè)學業(yè)深造學習中。

(四)發(fā)揮班子整體優(yōu)勢,堅持務實創(chuàng)新,迎難而上,全力抓好各項目監(jiān)理部的管理工作:

20__年,公司共有30個項目監(jiān)理部運行,其中跨年度項目部16個,新組建項目部14個。今年監(jiān)理工作的特點是:大項目少,跨年度、收尾工程及小項目多,且相對分散,部分新建項目由于建設單位原因,未辦理相關建設行政手續(xù)。這樣就給監(jiān)理工作增大了難度,嚴重地制約了現(xiàn)場監(jiān)理人員的工作空間,有的建設單位甚至縱容施工單位違規(guī),不接受監(jiān)理人員的正確指令,現(xiàn)場監(jiān)理工作開展困難。圍繞如何面對重重困難,攻堅克難,把監(jiān)理工作搞上去,我同公司領導以及部門成員一起進行研究,針對不同項目、不同環(huán)境,采取和實施了一系列的有效的調(diào)整辦法,較好地解決了監(jiān)理過程中遇到的道道難題。

第一、根據(jù)不同的施工階段、施工季節(jié),結(jié)合上級重要文件的發(fā)布,選擇合適的時機召開總監(jiān)大會、專題培訓講座,協(xié)調(diào)工作,解決問題。在總監(jiān)大會會議中,總結(jié)各項目監(jiān)理部前期工作中各種先進的管理經(jīng)驗,進行交流,使其他項目監(jiān)理部負責人能夠在日后的項目監(jiān)理部管理中予以借鑒;提出前期工作中的漏洞與失誤,指出正確處理方法,使其他項目監(jiān)理部負責人能夠引起警示,并在遇到相同問題時妥善解決;對上級下發(fā)的重要文件,集中組織學習,并要求各項目監(jiān)理部負責人簽收,充分引起重視,并隨后展開跟蹤檢查,督促文件及時、徹底的執(zhí)行。

第二、強化了安全監(jiān)理工作,進一步規(guī)范安全監(jiān)理管理機制、制度,同時加大了對安全監(jiān)理工作的檢查,并及時將新版規(guī)范提供給各項目監(jiān)理部,既保證了現(xiàn)場的安全監(jiān)理要求,又提高了監(jiān)理人員的安全監(jiān)理水平,本年度所有項目監(jiān)理部未發(fā)生因安全監(jiān)理不到位或監(jiān)理錯誤指令而引發(fā)安全事故的現(xiàn)象。

第三、做好監(jiān)理人員的業(yè)務技術(shù)培訓,監(jiān)理工作屬于技術(shù)服務型行業(yè),要做好監(jiān)理工作,就必須有較高的專業(yè)技術(shù)水平,隨著新老員工的交替,各監(jiān)理人員專業(yè)技術(shù)水平不盡相同,應定期組織技術(shù)培訓顯得非常重要。我根據(jù)監(jiān)理行業(yè)相關規(guī)范、標準,結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,專門編制了關于《安全管理講座課件》,從監(jiān)理人員進場到工程竣工撤場,基本涵蓋了監(jiān)理工作的所有工作要點與流程。為20__年監(jiān)理工作的開展夯實了基礎。

總結(jié)自己20__年的工作,自己認為對待工作是認真負責的,在工作中時刻不忘企業(yè)和員工的利益,對自己的要求是嚴格的,不論在工作上,生活上和廉潔自律上,都能做到堅持原則,辦事公道,出以公心,把精力都集中到工作上,如果說取得一些成績的話,這都是和各位領導的精心指導、工程部成員共同努力、全公司員工的同心協(xié)力支持分不開的。在此,我表示真誠的感謝!

二、工作中存在的不足:

20__年的工作已經(jīng)結(jié)束,通過對自己的反思和查找,自己覺著也有許多方面存在不足或不盡人意的地方,主要存在以下幾個方面:

一是在加強學習方面自己還存在一定的差距,我是工程管理專業(yè)畢業(yè)的,經(jīng)營方面的專業(yè)知識相對貧乏,今后應在這方面加強學習,擴充自己的知識面。

二是在安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理及監(jiān)理內(nèi)業(yè)管理工作上還不夠全面,尤其是安全生產(chǎn)存在個別項目監(jiān)理部管理工作力度相對薄弱、各項目監(jiān)理部之間的管理效果存在差異較大。

三是自己的性格比較直,工作力求快節(jié)奏,特別是在工作壓力大,面對困難多的情況下,有時會產(chǎn)生急躁心態(tài)。

另外,對一些自己沒有發(fā)現(xiàn)的缺點,希望大家及時給與指出,我一定虛心接受,積極改正。

三、對下步工作的設想。

20__年將是公司發(fā)展的重要一年,圍繞企業(yè)發(fā)展主題,面對竟爭更加激烈的建筑市場,如何把生產(chǎn)管理工作再向前推進一步,我有如下打算:

一是要堅持“建一流企業(yè),做一流員工,創(chuàng)一流服務”的指導思想為發(fā)展方針,加強工程部內(nèi)部建設、加強項目監(jiān)理部建設。

二是要繼續(xù)督導廣大員工,繼續(xù)加大監(jiān)理工作的力度,在現(xiàn)場監(jiān)理工作中,要重點突出質(zhì)量、安全方面的控制,加強與相關方的交流溝通;要突出打造企業(yè)的品牌,樹立企業(yè)形象。

三是要配合公司文明建設的同步協(xié)調(diào)發(fā)展,加快企業(yè)文化建設的步伐,進一步營造積極、健康、向上的企業(yè)文化氛圍,激勵員工的拼搏進取精神,使公司產(chǎn)生更大的凝聚力和向心力。

20__年已經(jīng)成為歷史,充滿機會與挑戰(zhàn)的20__年已經(jīng)到來,在公司各位領導的正確領導下,在工程部全體成員的共同努力下,在全體員工的支持下,我和工程部全體成員都有信心、有決心,一定會把工作做的更好,不辜負各位領導和全體員工的厚望。

以上匯報,如有不當之處,請各位領導提出寶貴意見。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十二

20xx年的工作結(jié)束了,我感覺特殊的有意義,在這樣的工作狀態(tài)下面還是有一些需要努力的地方,我也期望在將來的工作當中能夠讓自己接觸到更多的東西,這一點特殊關鍵的,這一年來的工作當中的確還是應當要努力去做好的預備,這一年來的工作當中我清楚的感受到了自己進步,我也需要好好的回顧一下工作,做出客觀的總結(jié)。

在工作方面我需要協(xié)調(diào)好部門的工作,要妥當?shù)奶幚砗萌粘5墓ぷ鳎谶@方面我有著特殊明確的規(guī)劃,我們部門有很幾位工作閱歷豐富的同事,在這方面我經(jīng)常請教四周的同事,這一點很有必要的,如今我感覺通過這樣方式的確是進步了很多,在往后的工作當中我也確定會讓自己進一步去學習積累,在這方面這是我應當要有的看法,在這一點上面我需要努力的去維持好,我期望能夠在接下來學習到更多的東西,在這年終之際我清楚的意識到了自己需要努力的.地方,從四周的同事身上學習到了很多閱歷,我認為在工作當中我是可塑的,可以有更多的進步,能夠有更多的改善,我期望能夠堅持去做好,將來還會有更多的事情是值得我去落實好的,通過這樣的方式我也是積累了特殊多的事情。

我每天都會提前到公司,養(yǎng)成這樣的習慣,我還是感覺這是我應當要有的看法,每天上班之前認真的做好規(guī)劃的,這一點是確定的這是我應當要去完成好的,在工作當中和同事保持好的溝通,這樣才能夠讓自己學習積累到更多的東西,我確定會在接下來的工作當中連續(xù)去維持好的狀態(tài),我需要讓自己有一個好的看法,這一點是確定的,一年來的工作到頭了,回顧起來真的是很感慨,工作方不斷的加強自己的力量,做好相關的規(guī)劃,這一點是確定要去做好的,我也是特殊信任這一點,我也期望能夠在接下來的工作當中努力去維持這樣好的狀態(tài),這一年到如今我覺得很充實,只有做好相關的本職工作,才能夠吸取到更多的閱歷,我經(jīng)常會和優(yōu)秀的同事對比,反思自己的缺乏,我知道這是我應當要有的看法,缺乏之處要準時的改正,平常在工作當中不管是大事還是小事,我都會盡心的去完成好,我清楚的感受到了這一點,接下來我確定會留意自己的工作質(zhì)量,維持一個好的工作看法,新的一年,我會連續(xù)努力的。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十三

新的一年即將過去,在這過去的一年里,在x院長的直接領導下,x科工作在全體管理小組成員的努力及支持下,較好地按照醫(yī)院x管理措施落實執(zhí)行,完成了20xx年x科工作計劃90%以上?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

1、按照培訓計劃分別于x月份、x月份進行院內(nèi)x知識考試,并下發(fā)了院內(nèi)x與非院內(nèi)x的鑒別診斷資料,組織全體人員進行學習。

2、x月份,派手術(shù)室護士長參加浙江省護理中心舉辦的手術(shù)室管理學習班,學習結(jié)束后向全院醫(yī)護人員進行匯報。

x月份為了更好地貫徹落實全省整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作會議精神和衛(wèi)生廳《關于部署開展三項整治活動的緊急通知》精神,在我院順利開展一次性醫(yī)療器械的整治活動,確保人民群眾的身體健康和生命安全,成立了一次性醫(yī)療器械整治活動領導小組,負責一次性醫(yī)療器械的整治工作,并因此制訂了廢舊一次性醫(yī)用塑料用品回收管理制度,每月下到各個重點科室檢查回收工作,并建立登記本。

1、每月對各個重點科室的消毒液用含氯測試紙、x%戊二醛測試紙進行監(jiān)測,紫外線燈管用紫外線強度儀進行監(jiān)測并登記。

2、每個病區(qū)堅持對治療室、換藥室每月進行空氣培養(yǎng)一次。手術(shù)室每個月對物品、手進行細菌培養(yǎng)。

3、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院感科管理要求,無菌包內(nèi)加用生物化學指示劑。

4、一次性用品使用后各病區(qū)、化驗室都能及時毀形、浸泡,病區(qū)護士長負責督促檢查工作,每日檢查使用和回收的一次性廢舊醫(yī)療器械數(shù)量相符情況,并進行登記,指定專人將廢舊物品送到供應室,再由回收單位統(tǒng)一回收。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十四

自年初開展保持黨員先進性教育活動。四個多月來,在衛(wèi)生局黨支部保持黨員先進性教育領導小組的領導下,對照《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求》系統(tǒng)學習了黨章和黨員材料,進行了自學,書寫大量心得筆記,在各階段不斷地對自己進行分析,總結(jié)和提高,在專題組織生活會和民主生活中征求了的意見和建議,針對個人存在的問題和不足,制定了個人整改措施,較好地完成了各階段的各項工作。

(一)加強學習,提高思想認識。

進一步統(tǒng)一了思想,提高了認識。

(二)廣泛征求意見,這些意見和建議對我反思存在的問題創(chuàng)造了良好的條件。

(三)認真進行黨性分析。

(四)認真撰寫整改措施。

(五)按要求進行了整改和提高。

(六)參加了一系列黨員活動,在千名黨員進萬家活動中對社區(qū)的困難家庭進行了幫扶。

本人在全段學習中不斷的改正自己的缺點和錯誤,思想得到了凈化,感觸頗多,真正感受到一個黨員對社會的責任,我決心在以后的工作中把黨員的先進性教育堅持下去,愛崗敬業(yè),做群眾的楷模。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十五

自20xx年5月重新回到護理的工作崗位至今以來,在吉林醫(yī)藥學院附屬醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)二科工作,神經(jīng)內(nèi)科是各大醫(yī)院中比較繁忙的科室之一,以腦血管意外患者居多。而腦血管意外起病急,病死和病殘率高,為老年人三大死亡原因之一;隨著腦血管意外患者逐漸增多,神經(jīng)內(nèi)科護士的工作負荷和心理壓力也逐漸增加。神經(jīng)內(nèi)科是基礎護理工作量相對比較大,且患者病情危重的科室;對急、危、重癥患者病情的觀察與及時有效的處理尤為重要。通過不斷地學習,我已基本掌握了專科基礎知識和基本技能,初步培養(yǎng)了對本科復雜病情變化的處理技能,全面提高了自己的護理操作技能。在過去的幾年的時間里,我在工作、學習等方面都取得了一定的進步,同也存在著一些不足,現(xiàn)將各方面的表現(xiàn)做如下小結(jié)。

在平時的工作中,能夠急病人所急,想病人所想,真正做到全心全意為病人服務。無論是過去的一年,還是在過去的十幾年,我從不計較個人得失,從不爭名奪利,從不溜須拍馬,從不欺下瞞上,從不趨炎附勢,從不阿諛奉承,從來以大局為重,真正做到自己是塊磚那里需要那里搬,無條件服從組織安排。做為一名護士,一名一直戰(zhàn)斗在臨床一線的老護士,我無愧于自己的良心,無愧于自己的職業(yè)操守,無愧于白衣天使的稱呼。

任何一個醫(yī)術(shù)高明技藝精湛的醫(yī)務工作者,如果沒有一顆仁心,那他永遠也不可能成為一個真正優(yōu)秀的醫(yī)者。醫(yī)者仁心。雖然我只是一個小小的普普通通的護士,但在這平凡的工作崗位上,我是用心對待我所能接觸的每一個病人!針對護理工作的特點,主要從護理技術(shù)和服務態(tài)度兩個方面來提高服務。做護理操作特別是那些有創(chuàng)的操作時,如靜脈穿刺、肌肉注射等,盡量做到輕柔、迅速,以高成功率來避免重復操作,從而最大限度的減少病人的痛苦,滿足病人舒適、安全的要求。能夠經(jīng)常從患方的角度換位思考,對病人熱情耐心,工作積極主動、認真細致。輸液時,有意分散病人的注意力,減少疼痛。告之每個病人在輸液過程中的注意事項及所輸藥物的一些反應,讓病人有一定的心理準備。

作為科里工作時間相對較長的同志,和比我年輕10歲、低年資護士一樣,從未倚老賣老,得過且過。相反,我以自己豐富的護理閱歷和經(jīng)驗,精湛過硬的護理技術(shù),從無懈怠,踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認認真真做好自己的每一項工作,先重后輕,先急后緩,先老弱病殘后普通病人的進行搶救、治療、安排和分診。從不計較工作的輕重苦累臟臭,只要是自己看到的能做的,無論份內(nèi)份外,都會主動去完成。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生,努力營造良好的醫(yī)護關系,順利救治病人。

這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作,更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基石。做為神經(jīng)內(nèi)二科的一分子,做為一名老同志,我像一個大姐姐一樣,關心愛護團結(jié)同事,無論在生活上,還是在工作中,總給予力所能及的照顧和幫助。對每個人都呵護有加,從未打過任何人的小報告,和同事十分融洽友好。我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的善良和美好感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭!希望來年,我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共,共同感覺感受生命和生活的美好美麗,共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來!

在對新入科同志的傳幫帶方面,發(fā)揮了應有的作用,不遺余力的幫新同志盡快熟悉、掌握常規(guī)業(yè)務,提高工作能力,主動幫助她們解決工作中遇到的實際問題,在幫助新同志成長的同時,也避免了可能發(fā)生的醫(yī)患糾紛。在護理實習生帶教工作中,真正盡到了老師的職責。不僅毫無保留、耐心、嚴格教導她們各項護理技能,也十分注重培養(yǎng)她們對病人發(fā)自內(nèi)心的愛。從不支使她們。在生活上也盡量多給她們一些照顧。做到啟發(fā)教育為主,放手不放眼,教學效果較好。認識到醫(yī)學是一門不斷發(fā)展的學科,利用業(yè)余時間通過夜大、自考等方式,學習基礎理論、專業(yè)知識、計算機操作等各方面技能,以提高充實自己。

我科歷來病人較多,周轉(zhuǎn)較快,護理工作繁重,能夠堅持每天提前半小時進病房。護理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候者,許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認真我的熱情我的奉獻,過著幸??鞓返娜兆印N业碾p手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖!雖然他們不能記憶我的名字,雖然他們不知道我的付出,雖然他們不了解我的辛苦,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許許多多的深夜白晝,我雖然游走在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中,但我快樂!

近兩年來各省市及各地區(qū)頻繁報道醫(yī)患關系緊張,醫(yī)護人員的人身安全遭到攻擊等等,讓我們這些從事醫(yī)療工作的人心里陷入了困境、糾結(jié)中;經(jīng)過一段時間的掙扎,想著在病痛中掙扎的患者們,我們醫(yī)護人員離不開他們。人總是在不斷成熟與長大,如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖,那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健,對護理工作也有了嶄新的詮釋,更加明白自己的職責和重擔,也能更好更用心地為每一個病人服務。只是在這樣的過程中,病人雖然比天大,但他們不是上帝!而我們的工作也不是單純的服務行業(yè)。護士同樣有她們的尊嚴!我們可以流汗可以流血,但我們不要流淚!我們卑微但決不卑賤!在上帝面前,我們每個人都是平等的!

回首過去取得的一點點成績,其中既有自己的努力,更包含了院領導、護士長、科主任的帶領和同事們的幫助與支持。在這里,我要再次感謝院領導、科主任、護士長和值班醫(yī)生給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。在今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十六

一年來,在護士長及同事的支持幫助下,比較好的完成了各項工作任務,現(xiàn)將20xx年的工作和20xx年的展望總結(jié)如下:

通過早會、報紙、網(wǎng)絡積極學習政治理論,遵紀守法,愛崗敬業(yè),積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,堅持以醫(yī)療服務質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊合作精神。

作為一名護士,我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持無菌觀念,做到不怕苦累、全天侯待命以應付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責任感和榮譽感,團結(jié)同事,以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務,與手術(shù)醫(yī)師密切配合,積極協(xié)作,打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術(shù)順利進行和完成。

過去的一年里,我參與了手術(shù)室質(zhì)量管理,持續(xù)質(zhì)量改進方面的工作,在20xx年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的管理”項目的x工作。通過一年來的持續(xù)質(zhì)量改進項目開展,手術(shù)室手術(shù)器械管理工作取得了很大進步。

在護士長布置的專項管理工作中,能夠做好藥品間、搶救車、冰箱及溫箱的專項管理,圓滿完成了各項專項工作任務。在日常工作中,能掌握巡回、洗手護士的操作流程,并參與手術(shù)科室的多例大手術(shù)配合,保證手術(shù)順利進行。

在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格查對,嚴謹細致,杜絕細小差錯事故的發(fā)生,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業(yè)務的開展。

20xx年,在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎上要多接觸新技術(shù)、新知識,做到在思想上、知識水平更新方面跟上時代發(fā)展的需要。在20xx年度cqi工作中,準備立項開展“實施手術(shù)部位標識”工作,提高患者安全保障水平。

希望在新的一年里,在護士長的領導下與手術(shù)室全體同仁攜手共進,以“團隊精神、品質(zhì)醫(yī)院”為宗旨,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務理念,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。

作為一名光榮的白衣天使,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,其中以年輕的骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十七

班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關系到企業(yè)的生存與發(fā)展。制液車間綜合班組建于20__年,現(xiàn)有職工人數(shù)12人,其中班長1人,員工11人。本班組共有設備9臺,擔負著分公司過濾溶液和計量的工作任務。自組建以來,在車間主任和帶領下,立足崗位,嚴細管理,務實創(chuàng)新,以優(yōu)良的班組作風贏得了公司各級領導的稱贊。下面是我們點點滴滴的體會,希望能和各班組一起分享,更希望大家能指出我們的不足,以便我們能夠取得更大的進步!

一、始終把安全生產(chǎn)放第一位。

綜合班組認真學習落實各項規(guī)章制度,始終堅持“安全第一,預防為主”的原則。加強教育培訓,提高職工素質(zhì),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。20xx年,該班組根據(jù)的生產(chǎn)發(fā)展要求,結(jié)合班組實際情況,認真開展安全生產(chǎn)學習活動。在安全教育培訓上,該班組堅持以人為本,以現(xiàn)場為陣地,以管理為重點,注意引導職工從思想上,從行為上提高控制不安全因素的能力。在教育內(nèi)容上,突出抓好職工“安全第一”的意識,突出提高職工“我要安全”的覺悟,突出掌握“我會安全”的技能,突出履行“我管安全”的責任,突出完成“我保安全”的任務。在班組各成員的認真努力下,這一年來班組安全形勢取得了有目共睹的成績,沒有發(fā)生機械事故及輕傷及以上人身安全事故。

二、始終保持團結(jié)拼搏的精神。

綜合班組負責制液車間的換濾布、洗濾機、計量工作,工序多且責任重大,稍有閃失,將給生產(chǎn)造成不可估量的損失。面對繁重的工作壓力,綜合班全體成員并沒有沮喪退縮,而是加倍努力,團結(jié)拼搏,在以安全為前提條件下,圓滿地完成了一個又一個生產(chǎn)任務。特別是多次面臨突擊任務時,每遇到惡劣天氣,如不及時排除,將會嚴重影響下一車間的生產(chǎn),嚴重程度可導致停產(chǎn),為盡快處理解決,綜合班全體職工心往一處想,勁往一處使,不管時間早晚,也不管環(huán)境多不利,都會想方設法解決問題。他們憑著對工作的熱情和愛崗敬業(yè)的精神,在公司領導面前樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。

三、知識武裝頭腦,創(chuàng)建學習型班組。

沒有堅實技術(shù)力量的班組很難向著更高、更好的方向發(fā)展。為在班組中營造“學習工作化,工作學習化”的良好氛圍,班組制定了一系列的學習、輪崗計劃。利用班前會和停產(chǎn)檢修時間,組織班組成員系統(tǒng)地學習各崗位操作規(guī)程和工藝流程,對原有的工作的感性認識進行再認識,理論學習上再提高,理論聯(lián)系實際,對在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的疑難問題進行現(xiàn)場解答,對設備運行原理、操作注意事項、常見質(zhì)量問題積極開展學習討論。通過學習,使班組員工的整體操作水平進一步得到提高。為使員工做到一專多能,一班組實行定期輪崗制度,員工在某一崗位工作一段時間后,調(diào)至另一崗位學習操作,實行輪崗學習,使大家對生產(chǎn)線的各道工序不但做到了解,而且能熟練操作。同時,積極創(chuàng)造條件鼓勵員工自我學習,推動員工學技術(shù)的積極性和主動性,讓員工樹立終身學習的理念,鼓勵員工通過多種形式深造學習,提升自身綜合素質(zhì),有效地推動并提升了班組乃至全公司技術(shù)水平。

四、節(jié)能降耗,為公司創(chuàng)造效益。

在公司上下大力提倡節(jié)能減排的大環(huán)境下,工作中全體員工心往一處想,勁往一處使,盡最大努力為公司節(jié)約生產(chǎn)成本,工作過程中采取了相關措施,例如使用過的壓濾布和壓濾板,在能再次使用的情況下,員工們堅決再次使用。

綜合班作為公司生產(chǎn)部的一個班組,雖然在以往的工作中取得了一些成績,但從不滿足已有的成績,而是把它看成新的起點。綜合班組全體員工將以更加高昂的熱情,向更高的目標攀登,為公司的未來發(fā)展做出更大的貢獻。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十八

新的一年即將來臨,20__年不知不覺地過去了。在過去的一年中,沒有一點前展。在即將踏入20__年之際,作為一名車間主任我對我在20__年的工作有必要做一個總結(jié),爭取明年更好點。

一、制定規(guī)章制度。

在生產(chǎn)上為了加強生產(chǎn)管理,車間制定了詳細的規(guī)章制度。在制度的約束下,和質(zhì)檢部門的配合下能夠及時完成上級下達的生產(chǎn)任務,確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品要高質(zhì)量,要求員工認識到質(zhì)量的重要性。

二、質(zhì)量監(jiān)控。

在生產(chǎn)過程中進行質(zhì)量監(jiān)控,協(xié)助質(zhì)檢做好產(chǎn)品的檢查工作,確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品要高質(zhì)量,真正做到我們正典人所提倡的“正品”。

三、三效管理。

在管理方面提出的三效管理方式:

a:向管理要效益,向質(zhì)量要效益,緊抓安全生產(chǎn),沒有安全就談不上效益,要求員工能夠合理規(guī)范的進行操作。沒有質(zhì)量也就沒有效益,產(chǎn)量再高也是徒勞,相反還會對企業(yè)造成損失。

b:向管理要效率,合理進行工作分工,做到知人善用,對員工定員定崗,讓每位員工都在最適合的崗位工作,提高設備的利用率,提高工作效率。節(jié)約生產(chǎn)成本。

c:向管理要效力,對效力的理解我個人認為就是發(fā)揮個人的最大能力。在這點上要注意員工的思想動態(tài),根據(jù)我個人的管理經(jīng)驗做好員工的思想工作,提高員工的凝聚力。這樣才能出效力。杜絕員工出人不出力的現(xiàn)象。我覺得一個好的管理者,對上級要讓上級放心,對下級要讓員工覺得和你干有奔頭。

四、生產(chǎn)設備方面。

每個月都進行維護保養(yǎng),有專人負責。車間主任負責監(jiān)督,確保正常生產(chǎn),一年當中基本上沒有因為設備損壞而耽誤生產(chǎn)。

五、新員工培訓。

對新員工的培訓做到先易后難,在新員工剛剛來的時候,連打包帶都不會換,經(jīng)過培訓現(xiàn)在車間的工人都可以使用所有的生產(chǎn)設備。員工的思想素質(zhì)低,針對這個現(xiàn)象,車間一個星期開一次工作例會,一個月開一次質(zhì)量事故會議。提高員工的思想素質(zhì),和技術(shù)素質(zhì),使員工慢慢成為一個合格的正典人。

六、信息系統(tǒng)使用。

在gmp信息系統(tǒng)使用上,所有的產(chǎn)品都做了記錄,原來的記錄是一個人做,從10月份開始我們的兩個班組有一個班組已經(jīng)能夠獨立的填寫記錄。用系統(tǒng)來指導生產(chǎn),減少質(zhì)量事故的發(fā)生。

七、車間衛(wèi)生。

車間的衛(wèi)生和廠房的維護也做的比較不錯。除了有個別的門有輕微的擦痕之外沒有發(fā)現(xiàn)員工故意的損壞。沒有發(fā)現(xiàn)門鎖不能正常使用。衛(wèi)生也搞的一塵不染,每個衛(wèi)生區(qū)域都有專人負責,生產(chǎn)輔助設備有專人清洗,工衣和洗手間都有專人清洗打掃,分工明確大大提高員工的工作積極性。

八、在原料的采購方面。

基本上做到及時準確。在生產(chǎn)上也是按照先報先生產(chǎn),確保正常供貨。

九、員工的待遇方面。

車間配備了潔凈工作服,一次性手套。口罩按月定量發(fā)放。工資采取記件制,提高了員工的工作熱情,每個月的工資表都能準時交到財務部,配合財務部門按時發(fā)放工資。

車間不足的地方主要在以下幾個方面:

1、員工的安全意識不強。

2、對新員工的監(jiān)督不到位,在生產(chǎn)速補的時候有多裝和少裝的現(xiàn)象。

3、員工和質(zhì)檢配合不是很好。

4、員工的質(zhì)量意識不強,認為質(zhì)量就是質(zhì)檢的事情。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇十九

自20__年以來,在我院領導班子的正確指導和大力支持下,我科全體醫(yī)護人員,認真貫徹---。

更新思想觀念、改進工作作風、強化內(nèi)部管理進一步增強職工的競爭意識、質(zhì)量意識圓滿完成了各項工作目標現(xiàn)總結(jié)如下:

一、不斷擴大業(yè)務,順利完成本年度目標任務。

20__年是民生分院及我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,這一年我院進行醫(yī)院建設及門診裝修,明顯地改善了我科住院環(huán)境,今年內(nèi)科共收住病人__人,病人住院滿意率達100%。

二、深入開展先進性教育,提高干部職工的政治思想素質(zhì)。

今年以來,我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,統(tǒng)一思想,堅定信心,從責任意識、安全意識、服務意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足,認真整改;通過免費體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,并通過實施開展誠信在衛(wèi)生,滿意在醫(yī)院的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進一步發(fā)展,全面提升了科室形象。

三、加強科室內(nèi)部管理,優(yōu)化服務環(huán)境,提高服務質(zhì)量。

從今年起,在全科廣泛開展向社會服務承諾活動,自覺接受社會監(jiān)督。科室所有醫(yī)護人員不接受病人的請客送禮,不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務環(huán)境人性化、服務工作規(guī)范化、服務項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫(yī)療服務規(guī)范,落實周二、四、六醫(yī)生總查房制度。3個月來,科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務,吸引了當?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\,門診病人、住院病人數(shù)明顯增長。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理,提高醫(yī)療技術(shù)水平。

1.注重人才隊伍建設。

我科人員利用早班交班時間、休息時間,努力學習專業(yè)知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經(jīng)驗,業(yè)務水平不斷提高,人才隊伍不斷加強。

2.強化規(guī)章制度的落實。

科內(nèi)定期召開會議,強調(diào)醫(yī)療安全,狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行情況,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3.抓好三個環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控。

(1)入院時:詳細問病史、全面查體,嚴格用藥;

(2)住院時:嚴密觀察,安全護理,文明服務;

(3)出院時:交待事項,建立感情,定期隨訪。

五.通過宣傳回訪提升患者的就診率,加大各種常見病的宣傳教育力度,使廣患者從基礎認識疾病、預防疾病、控制疾病,并加強回訪,使患者得到關愛,認可醫(yī)院、大夫。

六、加強護理質(zhì)量管理。

繼續(xù)實行護理質(zhì)量管理體系,堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度,設立質(zhì)量可追溯機制,確保各項護理質(zhì)量達到標準要求。二是重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行情況,加強對管理,定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析,從中吸取教訓,提出防范和改進措施。三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術(shù)考核。制定出年度護理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃,采取各種措施認真組織落實。四是進一步規(guī)范護理操作用語、告知程序和溝通技巧,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。五是充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢,提升護理隊伍科研水平和技術(shù)創(chuàng)新能力。

七、加強學科建設,促進業(yè)務快速發(fā)展。

繼續(xù)沿著突出??铺厣?,發(fā)揮優(yōu)勢,以完善綜合服務功能為目標的發(fā)展思路,把科室做大、做強。

(1)加快透析科、內(nèi)分泌科建設步伐。把有發(fā)展前景、有上進心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進修。

(2)倡導多科室的參與合作,采取協(xié)同攻關、優(yōu)勢互補,推動相關學科的發(fā)展。

(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,尤其是輔助檢查,把內(nèi)科的常見病、多發(fā)病及時診斷清楚,讓老百姓少花錢就能看好病,從而提高科室的信譽度。

(4)大膽創(chuàng)新,把進修學來的新技術(shù)用于臨床實踐。

總之,回顧過去,展望未來,內(nèi)科全體醫(yī)務人員有信心有能力把我科建設成中心醫(yī)院最強的精品科室,能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍圖上抹上濃墨重彩的一筆!

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇二十

二、增強法律意識,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),兩次參加學習班,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,多次組織護士長及護理人員學習,讓護理人員意識到,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、規(guī)范護理工作制度:深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標管理責任制,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學習新條例,學習護士管理辦法,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據(jù)精神衛(wèi)生中心,泰安人民醫(yī)院、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,結(jié)合我院實際,重新完善修定護理工作制度23項,明確各級各班護士崗本資料權(quán)屬制度化、標準化、規(guī)范化、科學化管理。

四、加強業(yè)務學習,努力提高護理隊伍素質(zhì)。

1、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個護理崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士學習班,4月份又舉辦了護士禮儀培訓班,請南華酒店老師指導,并從中選拔了11名護士刻苦訓練參加了全市的護士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點),展現(xiàn)三院護士的風采,同時為三院爭了光。

2、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,提高了整體護士素質(zhì)及應急能力,全年的病人滿意度提高到97.6。

3、加強業(yè)務學習,護理部每月組織業(yè)務講座共計36學時,護士長積極認真授課,獲得了滿意的效果,科室堅持每月一次業(yè)務學習,每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,加強護理人員三基訓練,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,合格率達100。

4、選派護理人員外出進修共4人,護士長3次參加學習班共計22人次。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學習,現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科學習的22人,提高了整體水平。

五、加強護理質(zhì)量管理,提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務。

從護理人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務的另一個車輪,因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息本資料權(quán)屬本站嚴禁復制剽竊息相關,加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。各科室護士長嚴格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點,身先士卒,當好紅管家……。充分發(fā)揮了護士、病人、領導間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務,做出了很大的貢獻。(護士長護士的好人好事略)。

1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責管理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100。

3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎護理,使基礎護理合格率基本達100,褥瘡發(fā)生率為0。

5、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹、出院指導、護理計劃、護理措施落實,病人對責任護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的責任心。

6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,護士長認真把關,對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到97.19。

7、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未燃,使護理工作到位率較高。

六、努力作好醫(yī)院感染管理工作。

在我院沒設感染科之前,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專人管理,有登記,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,降低了醫(yī)原性感染?!蹲o士個人工作總結(jié)》護士個人工作總結(jié)。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇二十一

今年全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。

一、認真落實各項規(guī)章制度。

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。堅持了查對制度:要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;護理操作時要求三查七對;堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護士長管理水平。

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面:參加了_護理新進展學習班,學習結(jié)束后,向全體護士進行了匯報。

三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設。

繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語。繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。

四、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)。

對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。與醫(yī)務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識。護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質(zhì)的目的。

五、加強了院內(nèi)感染管理。

嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對高??剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績??剖覉猿至嗣吭聦χ委熓摇Q藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。

一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學指示劑。供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

六、護理人員較出色的完成護理工作。

堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫(yī)療,護理及自我保健等知識。開展整體護理模式病房,除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),送病人到手術(shù)室,病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務。

七、存在問題。

個別護士素質(zhì)不高,無菌觀念不強。整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規(guī)范。由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。病房管理尚不盡人意。

一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助,內(nèi)強管理,外塑形象,在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇二十二

改革開放以來,我國職業(yè)教育事業(yè)有了很大發(fā)展。在各級黨委、政府的領導及有關部門的支持配合下,職教戰(zhàn)線全體同志和社會各界人士艱苦努力,各級各類職業(yè)學校教育和職業(yè)培訓取得顯著成績,涌現(xiàn)出一大批先進單位和先進個人。本文是本站小編為大家整理的企業(yè)先進個人總結(jié)范文,僅供參考。

時間飛逝,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來友誼新天地已經(jīng)三年了,在此期間,我由一個對社會一無所知的學生變成一個合格的員工。

當初進入工作崗位時,我什么都不懂,對崗位、操作的概念理解只限于書面,從來沒有親身操作過,對于空調(diào)技術(shù)更一竅不通。我知道友誼集團是一個大型商廈。是一個人人向往的行業(yè),進入友誼新天地是我的榮幸。在領導和師傅們的教導下鼓勵下,我學到了很多的專業(yè)知識。記得剛開始的時候我對工作中一些問題總是不能得心應手,工作效率也不是很高。但是在各位領導和師傅們的幫助下,我每天擠出一定的時間不斷充實自己,堅持不斷地學習理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗,努力提高綜合素質(zhì),不斷加強思想工作和技術(shù)操作方面的一些知識,嚴格遵守各項。

規(guī)章制度。

完成了自己崗位的各項職責。慢慢的我開始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論師傅們教我怎樣維修機器和保養(yǎng)經(jīng)過一段時間的鍛煉和學習我也開始慢慢的獨立操作并能夠管理好自己的責任區(qū)。

個更好、更舒適的賣場環(huán)境,對機器的濕片進行清洗,對新風井道進行清理。夏季為了提高直燃機制冷效果,我們提前對冷卻塔進行清理,并且對冷卻塔進行沖洗、刷漆、注油。冬天為了防止空調(diào)水管凍裂,我們把所有的外圍商鋪的所有的空調(diào)管路進行拆卸和封堵。每次和師傅們把每一項工作完成之后我心理總有一種說不出的喜悅。

回想這三年在工作中既有辛酸也有快樂,過去的三年風風雨雨似乎都浮現(xiàn)在眼前,我非常感謝師傅們對我的栽培,讓我在人生中得到了最寶貴的工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗。增強人與人的溝通能力明白了很多的做人道理,在工作中不斷的完善自我。

總之,在上級領導和師傅們的關心幫助下,我的各方面都有了很大的進步,技術(shù)方面也得到了較大程度的提高。雖然有了一定的進步和成績,但是在一些方面我還是存在著不足。

在今后的工作中,我會認真的做好每天的工作,把學到的技術(shù)體現(xiàn)在工作中,在工作中能采取積極主動,能夠參加每項工作。更加嚴格要求自己,時刻牢記“責任、狀態(tài)、奉賢、危機”八字方針努力工作回報企業(yè)。有時候也會遇到一些技術(shù)方面不懂的問題,還是會虛心請教。在以后的工作中我會更加強自身學習,提高自身素質(zhì)。要堅持每天在多擠出一定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改正方法,廣泛汲取各種知識,并把所學運用到工作中,在時間中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服輒嘗淺止,一只半解傾向。爭取把自己工作上的不足掌握的更加透徹,為服務一線工作做出更大的貢獻。

最后感謝楊總又給了我一次機會,我為自己能夠在這樣一家具有雄厚實力,發(fā)展如此之快的企業(yè)而感到驕傲和自豪。在今后工作中我將加強自我管理意識,勇于開拓創(chuàng)新,不斷提高自我能力,在企業(yè)領導的帶領下使自己的工作達到一個更高的層次。以后我依然努力工作,我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,我信心百倍,一定要成為一名更優(yōu)秀的友誼員工。讓我們攜手共創(chuàng)友誼的美好明天。

時間飛逝,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間我到黃陵甲醇廠已經(jīng)一年多了,在這一年多的時間里,在廠相關部門領導的指導、關心和幫助下,在相關同事的大力支持和配合下,經(jīng)過自己認真的學習和努力工作,在轉(zhuǎn)化崗位上,盡到了自己應盡的職責,我由一個對工作空白的學生變成一名合格的員工。

一.加強學習,提高自己的工作能力。

二.工作積極主動,盡職盡責。

工作中,我積極主動,盡職盡責。盡管自己只是一名普通的工人,但我明白,再大的機器設備,一顆螺絲釘松動了也不行,在堅定的信念下,我每每上班期間,深入崗位了解和查看設備運行、工藝狀況。及時有效地排除各種隱患和問題,保證了生產(chǎn)的安生順利進行。同時,還主動地跟同事們交流和探討工作中碰到的新問題,查詢有關的資料和信息,不定期地向領導匯報個人的工作情況。保證工作的質(zhì)量和效率穩(wěn)中有進,向著更高的方向發(fā)展。

三、培養(yǎng)積極思想,不斷提高個人綜合素質(zhì)。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,為了更好的服務于工作,不斷的學習進步是我汲取知識和提高個人素質(zhì)的主要方法。正確地對待工作,培養(yǎng)積極、樂觀、向上的“陽光心態(tài)”和“陽光思維”。正確處理好人際關系,做到尊重領導,尊重同事,協(xié)助、配合好團隊工作,盡可能站在全局角度考慮問題,主動出謀劃策,分憂解愁。時刻以有文化、有思想的的先進員工來嚴格要求自己。

回想這一年多在工作中既有辛酸也有快樂,過去的一年風風雨雨似乎都浮現(xiàn)在眼前,我非常感謝領導和同事們對我的信任、支持和栽培了我,讓我在人生中得到了最寶貴的工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗。增強人與人之間的溝通讓明白了很多的做人道理,在工作中不斷的完善自我。

在今后的工作中,我會認真的做好每天的工作,積極主動,不斷充實自己,端正態(tài)度,改正方法,廣泛汲取各種知識,并把所學運用到工作中,在時間中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,為我公司的發(fā)展貢獻自己的力量和智慧。

人生就好象一場戰(zhàn)斗,只要打好了這場仗,就等于戰(zhàn)勝了自己,工作上用心做好每一件事,一步一個腳印腳踏實地,雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。

**年,馬上就要過完了,回想這一年自己所做的一些工作,這一年里我們踏實工作,勤奮學習。不斷學習拆分崗位的工作要點和操作要點,不斷增強自己的工作能力和操作技術(shù)水平。把自己的全部熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作。并在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,也做出了很好的成績,并得到了大家的認可和好評。以高度的愛崗敬業(yè)精神從事工作,把滿腔的青春熱血和全部的知識智慧獻給了我所眷戀的事業(yè)。一年來,我和同事們一起,精心組織和調(diào)整適合我們崗位工作的有效途徑,使我們崗位月月完成生產(chǎn)任務,經(jīng)常受到車間領導的表揚。

我雖然是一名普通的員工,但是當今世界,知識大爆炸,知識更新越來越快。應對知識經(jīng)濟飛速發(fā)展的新形勢,必須不斷學習新知識,掌握新工藝,超前進行知識儲備?!耙氘斠粋€好工人,就得學文化、學技術(shù),這是咱工人的立業(yè)之本”。我十分注重自身的學習,努力提高自己的理論水平和解決實際問題的能力。實際工作中,我深入學習崗位操作程序,提高了自己對產(chǎn)出不合格物料的突發(fā)現(xiàn)象的判斷處理能力,贏得了生產(chǎn)順利的主動權(quán)。

而且在工作中車間對于跑,冒,滴,漏,降低成本、提高效益抓的很緊,在這一方面有時侯不要小看一個螺栓、螺帽,關鍵時候它能派上大用場,解決大問題。要根據(jù)現(xiàn)有條件,在力所能及的范圍內(nèi)為企業(yè)節(jié)約挖潛、降低成本、提高效益。一個人的本事再大,他的作用也是有限的,就像一部皮帶運輸機,不僅要靠電機做動力,還要靠許多托輪做傳導,當先進不光自己能干,還要讓整個集體都能干,這樣的集體才有戰(zhàn)斗力。

取人之長,為已所用。這句話說的非常好,從剛來什么都不會到現(xiàn)在技術(shù)熟練,離不開老員工們對我的教誨,對我是終生難以忘懷的。在各位領導的親切關懷和培養(yǎng)下,在老同事們的辛勤幫助和指導下,自己通過不斷努力,虛心學習,刻苦鍛煉,很快適應了工作環(huán)境,迅速將自己融入了這個大家庭,熟練了崗位工作,各方面均取得了顯著的成績。工廠是工人賴以生存的家,要時時刻刻把企業(yè)利益放在前面,想著多為企業(yè)作貢獻。對此,我借此機會向各位領導及同事們表示衷心感謝。我也會把自己的一己之長教給新來的員工。

透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓。

企業(yè)年終先進個人總結(jié)篇二十三

斗轉(zhuǎn)星移,寒來暑往。今天本站小編精心為大家整理了護士年終先進個人總結(jié),供大家閱讀參考。

如今我在護士工作崗位上已工作了2年。在這2年的工作中,我深深體會到護理工作在診療過程中的重要性,它要求我們護士不但要有扎實的理論基礎和熟練的操作技術(shù),還要有良好的服務態(tài)度以及與患者的溝通能力。兩年來,在院領導,護士長及科主任的正確領導下,我認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和三個代表的重要思想,堅持以“病人為中心“的臨床服務理念,發(fā)揚救死扶傷的革命主義人道精神。

南丁格爾說過:“護理工作是一門精細的藝術(shù)“?!白o士要有一顆同情心、要有一雙愿意工作的手“。病人把最寶貴的生命交給了我們,家屬把最親密的人交給了我們,我們沒有理由不用心去工作。我們護士正是用愛心、耐心、細心、關心、真心、同情心和責任心在為解除患者的病痛而晝夜忙碌著,用無私的奉獻支撐起無力的生命重新?lián)P起生的風帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個個家庭重現(xiàn)笑語,這就是我們護士護理工作的偉大。立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病患廣泛的好評時,也得到了各級領導,護士長的認可。在工作中,我都始終保持一種心態(tài)去工作,那就是既然做了就要用心做好。

用心做好每一件事,做到盡職盡責。在學習上,嚴格要求自己,憑著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,態(tài)度端正,目標明確,牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能,作到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的涉獵其他學科的知識,從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。工作上,在科主任及護士長的領導下,我能做到上班不遲到、不早退。正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎護理。嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題能及時向護士長及年資深的老師請教,努力提高自身的業(yè)務水平。對待患者能文明禮貌的服務,做到舉止、態(tài)度和藹,急病人所急,想病人所想。除了完成常規(guī)的基礎護理外,還熟練的掌握了專科知識和各項護理操作。

由于我院是一所綜合性醫(yī)院,醫(yī)療服務的工作任務也就延伸到了住院病人及家庭病床病人,對部分年老體弱,行動不便,臥床不起且需長期治療的一些病人設立了家庭病床,安排護士上門診療,為患者及其家屬提供了方便。記得前段時間,有一個腦中風的患者,情況不太樂觀,醫(yī)生過去病患家里做完診治之后回到醫(yī)院,說急需進行輸液,病患血壓一直持續(xù)在200/100左右,并伴有酸中毒的癥狀。然后沒有來得及顧上吃午飯,就趕緊準備醫(yī)療物品前往病患家里對其進行治療。由于家庭病床的服務有所限制,我們護士必須時刻在病人身邊監(jiān)測情況,房間里面的味道挺難聞,午飯也將就著在病患房間里解決,液體量也挺多,液體輸完的時候已經(jīng)到了晚上7點鐘左右。不過最后看到患者家屬感謝的目光和豎起的大拇指,勞累和委屈便一掃而光。

還有一次,一位患者因食物中毒在家出現(xiàn)高熱,抽搐等癥狀,病情緊張。那時候晚上9點左右,趕緊從被窩起來穿好衣褲,隨醫(yī)生一同到病人家進行救治,經(jīng)過2個小時左右的治療,病人體溫降至正常,抽搐癥狀得到緩解,病人病情有所好轉(zhuǎn)。液體輸完后,將近晚上12點了,病人家屬送我回醫(yī)院,一路上的感謝,讓我心里頓時覺得很溫暖。

護士這份工作太普通了,普通的許多人都忘記了這個職業(yè);護士工作太瑣碎了,瑣碎的一天到晚不知自己在忙點什么?護士工作太辛苦了,辛苦的許多人都不愿從事這個職業(yè);但也有人說護士工作是平凡的,是偉大的。今天,我既然選擇了護理事業(yè),就要承受這普通的、瑣碎的、辛苦的護理工作,把自己的愛心、耐心、細心、關心、真心、同情心和責任心投入到所鐘愛的護理事業(yè)中去。

只要我在這個崗位上一天,我將傾盡自己的熱情服務一天。以人為本,以病人為中心,以病人的滿意為最終服務目的,進一步加強醫(yī)患溝通,使我們的服務更貼近病人,貼近臨床,貼近社會。

自20xx年5月重新回到護理的工作崗位至今以來,在吉林醫(yī)藥學院附屬醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)二科工作,神經(jīng)內(nèi)科是各大醫(yī)院中比較繁忙的科室之一,以腦血管意外患者居多。而腦血管意外起病急,病死和病殘率高,為老年人三大死亡原因之一;隨著腦血管意外患者逐漸增多,神經(jīng)內(nèi)科護士的工作負荷和心理壓力也逐漸增加。神經(jīng)內(nèi)科是基礎護理工作量相對比較大,且患者病情危重的科室;對急、危、重癥患者病情的觀察與及時有效的處理尤為重要。通過不斷地學習,我已基本掌握了??苹A知識和基本技能,初步培養(yǎng)了對本科復雜病情變化的處理技能,全面提高了自己的護理操作技能。在過去的幾年的時間里,我在工作、學習等方面都取得了一定的進步,同也存在著一些不足,現(xiàn)將各方面的表現(xiàn)做如下小結(jié)。

在平時的工作中,能夠急病人所急,想病人所想,真正做到全心全意為病人服務。無論是過去的一年,還是在過去的十幾年,我從不計較個人得失,從不爭名奪利,從不溜須拍馬,從不欺下瞞上,從不趨炎附勢,從不阿諛奉承,從來以大局為重,真正做到自己是塊磚那里需要那里搬,無條件服從組織安排。做為一名護士,一名一直戰(zhàn)斗在臨床一線的老護士,我無愧于自己的良心,無愧于自己的職業(yè)操守,無愧于白衣天使的稱呼。

任何一個醫(yī)術(shù)高明技藝精湛的醫(yī)務工作者,如果沒有一顆仁心,那他永遠也不可能成為一個真正優(yōu)秀的醫(yī)者。醫(yī)者仁心。雖然我只是一個小小的普普通通的護士,但在這平凡的工作崗位上,我是用心對待我所能接觸的每一個病人!針對護理工作的特點,主要從護理技術(shù)和服務態(tài)度兩個方面來提高服務。做護理操作特別是那些有創(chuàng)的操作時,如靜脈穿刺、肌肉注射等,盡量做到輕柔、迅速,以高成功率來避免重復操作,從而最大限度的減少病人的痛苦,滿足病人舒適、安全的要求。能夠經(jīng)常從患方的角度換位思考,對病人熱情耐心,工作積極主動、認真細致。輸液時,有意分散病人的注意力,減少疼痛。告之每個病人在輸液過程中的注意事項及所輸藥物的一些反應,讓病人有一定的心理準備。

作為科里工作時間相對較長的同志,和比我年輕10歲、低年資護士一樣,從未倚老賣老,得過且過。相反,我以自己豐富的護理閱歷和經(jīng)驗,精湛過硬的護理技術(shù),從無懈怠,踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認認真真做好自己的每一項工作,先重后輕,先急后緩,先老弱病殘后普通病人的進行搶救、治療、安排和分診。從不計較工作的輕重苦累臟臭,只要是自己看到的能做的,無論份內(nèi)份外,都會主動去完成。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生,努力營造良好的醫(yī)護關系,順利救治病人。

這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作,更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基石。做為神經(jīng)內(nèi)二科的一分子,做為一名老同志,我像一個大姐姐一樣,關心愛護團結(jié)同事,無論在生活上,還是在工作中,總給予力所能及的照顧和幫助。對每個人都呵護有加,從未打過任何人的小報告,和同事十分融洽友好。我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的善良和美好感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭!希望來年,我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共,共同感覺感受生命和生活的美好美麗,共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來!

在對新入科同志的傳幫帶方面,發(fā)揮了應有的作用,不遺余力的幫新同志盡快熟悉、掌握常規(guī)業(yè)務,提高工作能力,主動幫助她們解決工作中遇到的實際問題,在幫助新同志成長的同時,也避免了可能發(fā)生的醫(yī)患糾紛。在護理實習生帶教工作中,真正盡到了老師的職責。不僅毫無保留、耐心、嚴格教導她們各項護理技能,也十分注重培養(yǎng)她們對病人發(fā)自內(nèi)心的愛。從不支使她們。在生活上也盡量多給她們一些照顧。做到啟發(fā)教育為主,放手不放眼,教學效果較好。認識到醫(yī)學是一門不斷發(fā)展的學科,利用業(yè)余時間通過夜大、自考等方式,學習基礎理論、專業(yè)知識、計算機操作等各方面技能,以提高充實自己。

我科歷來病人較多,周轉(zhuǎn)較快,護理工作繁重,能夠堅持每天提前半小時進病房。護理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候者,許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認真我的熱情我的奉獻,過著幸福快樂的日子。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖!雖然他們不能記憶我的名字,雖然他們不知道我的付出,雖然他們不了解我的辛苦,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許許多多的深夜白晝,我雖然游走在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中,但我快樂!

近兩年來各省市及各地區(qū)頻繁報道醫(yī)患關系緊張,醫(yī)護人員的人身安全遭到攻擊等等,讓我們這些從事醫(yī)療工作的人心里陷入了困境、糾結(jié)中;經(jīng)過一段時間的掙扎,想著在病痛中掙扎的患者們,我們醫(yī)護人員離不開他們。人總是在不斷成熟與長大,如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖,那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健,對護理工作也有了嶄新的詮釋,更加明白自己的職責和重擔,也能更好更用心地為每一個病人服務。只是在這樣的過程中,病人雖然比天大,但他們不是上帝!而我們的工作也不是單純的服務行業(yè)。護士同樣有她們的尊嚴!我們可以流汗可以流血,但我們不要流淚!我們卑微但決不卑賤!在上帝面前,我們每個人都是平等的!

回首過去取得的一點點成績,其中既有自己的努力,更包含了院領導、護士長、科主任的帶領和同事們的幫助與支持。在這里,我要再次感謝院領導、科主任、護士長和值班醫(yī)生給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。在今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。

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