2023年軒崗勞模先進(jìn)事跡材料(優(yōu)秀14篇)

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2023年軒崗勞模先進(jìn)事跡材料(優(yōu)秀14篇)
時(shí)間:2023-11-30 11:49:03     小編:靈魂曲

生活中的點(diǎn)滴細(xì)節(jié),都值得我們總結(jié)和反思。寫一篇完美的總結(jié)需要明確目的,突出重點(diǎn),避免冗長(zhǎng)廢話。掌握一些好的總結(jié)寫作技巧和方法,會(huì)讓你的總結(jié)更有說服力。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇一

中國(guó)電信股份有限公司湖北傳輸局承擔(dān)著湖北省境內(nèi)國(guó)家干線暢通、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、機(jī)動(dòng)通信、應(yīng)急物資儲(chǔ)備及調(diào)運(yùn)的維護(hù)、搶修任務(wù),同時(shí),承擔(dān)著湖北電信應(yīng)急通信、無(wú)線、傳輸、電源、備品備件等五大專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)支撐工作,在通信行業(yè)內(nèi)形成了獨(dú)具湖北特色的“專業(yè)化+綜合化”支撐與維護(hù)格局。

“創(chuàng)新不一定卓越,不創(chuàng)新一定不卓越”,湖北傳輸局楊凱局長(zhǎng)所提倡的創(chuàng)新文化已融入到員工的日常工作中,鄭成林勞模創(chuàng)新工作室就是在這種企業(yè)文化氛圍中,應(yīng)聲而來(lái),脫穎而出。近年來(lái),工作室發(fā)揮高技能人才團(tuán)隊(duì)作用,大力開展各種形式的人才培養(yǎng)活動(dòng);充分挖掘群眾智慧,凝聚和引領(lǐng)廣大員工圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,共同探討創(chuàng)新措施與方法,推動(dòng)員工崗位創(chuàng)新活動(dòng)蓬勃發(fā)展。

一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視,鄭成林勞模創(chuàng)新工作室團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)迅速凸顯。

一是建立健全切實(shí)可行的高效運(yùn)行機(jī)制。湖北傳輸局工會(huì)成立專班謀劃鄭成林勞模創(chuàng)新工作室成立工作。楊凱局長(zhǎng)、工會(huì)葉紅英主席多次聽取關(guān)于工作室成立方案,制定工作室運(yùn)行構(gòu)架的匯報(bào)。工會(huì)與鄭成林一道研究制定了詳實(shí)的工作室工作規(guī)范、職責(zé)、工作制度及年度工作任務(wù)和工作室相應(yīng)管理制度。明確了創(chuàng)新工作室以實(shí)施技術(shù)改進(jìn)、承擔(dān)技術(shù)改造任務(wù)、負(fù)責(zé)技術(shù)難題攻關(guān)、落實(shí)員工合理化建議、審查技術(shù)方案、培養(yǎng)后備技術(shù)力量為團(tuán)隊(duì)職責(zé)目標(biāo)。近幾年來(lái),省總工會(huì)、省電信工會(huì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次湖北傳輸局指導(dǎo)工作室的建設(shè)工作,并對(duì)工作室的運(yùn)營(yíng)模式進(jìn)行指導(dǎo)。工作室建立了月度例會(huì)制度、集中學(xué)習(xí)制度、以師帶徒制度等,運(yùn)作不斷規(guī)范化,信息資源共享最大化、學(xué)術(shù)研究討論經(jīng)?;?/p>

二是組建高素質(zhì)、高水平的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。工作室團(tuán)隊(duì)有50來(lái)人,能手精英齊聚,朝氣勃發(fā),激情昂揚(yáng)。加入該工作室人員都是來(lái)自無(wú)線、傳輸、電源、監(jiān)控專業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員,并且都是在湖北傳輸局乃至湖北電信有著較大影響,專業(yè)上頗有建樹的專業(yè)技術(shù)骨干。其中鄭成林是中國(guó)電信集團(tuán)技術(shù)能手、維護(hù)骨干、b級(jí)人才,肖艷美、陳青松是湖北省首席技師、于浩、付文杰、危楚清是中國(guó)電信集團(tuán)公司b級(jí)人才等等。如今,鄭成林勞模創(chuàng)新工作室已逐步成長(zhǎng)為廣大技能人才提升崗位素質(zhì),解決生產(chǎn)難題,提高工作效率,促進(jìn)安全生產(chǎn)、科技成果轉(zhuǎn)換的搖籃,成為踐行湖北電信、湖北傳輸創(chuàng)新文化的示范平臺(tái)。

三是予以足夠的經(jīng)費(fèi)支持。湖北傳輸局每年都會(huì)進(jìn)行創(chuàng)新成果評(píng)比,拿出專項(xiàng)資金用于獎(jiǎng)勵(lì)員工崗位創(chuàng)新,鼓勵(lì)工作室多出成果;對(duì)于工作室的技術(shù)骨干、各專業(yè)帶頭人每年會(huì)給予專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì);工會(huì)還組織骨干人員參加療休養(yǎng)。

二、立足企業(yè)難點(diǎn)、重點(diǎn),扎實(shí)開展技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐,勞模創(chuàng)新工作室成績(jī)斐然。

作為無(wú)線網(wǎng)優(yōu)的專家,鄭成林帶領(lǐng)工作室的成員始終圍繞解決生產(chǎn)上的難點(diǎn)和重點(diǎn)發(fā)揮積極的作用。

針對(duì)當(dāng)前evdo網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化中流量負(fù)荷預(yù)警時(shí)效性差和處理效率低的問題,通過5個(gè)月的不斷摸索,開發(fā)出一套高效排查故障、快速發(fā)現(xiàn)及解決問題的軟件工具——evdo網(wǎng)絡(luò)流量預(yù)警監(jiān)控分析系統(tǒng),節(jié)省了運(yùn)維優(yōu)化成本,并獲得國(guó)家軟件著作權(quán)登記證書。

由網(wǎng)優(yōu)工程師陳放研發(fā)的基站天線屏蔽罩在cdma及類似原理的移動(dòng)通信網(wǎng)中解決了高層導(dǎo)頻污染、邊界越區(qū)覆蓋和基站鄰區(qū)瘦身問題,徹底解決了業(yè)界疑難問題,成功獲得國(guó)家專利;由工作室成員付文杰開發(fā)的fttx數(shù)據(jù)自動(dòng)分析系統(tǒng),減少了人工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作量和差錯(cuò),降低人工成本,提高fttx設(shè)備和資源的精確化維護(hù)管理水平,為光進(jìn)銅退的發(fā)展提供決策依據(jù),有利于今后ftth的快速業(yè)務(wù)發(fā)展和提高客戶感知。

幾年來(lái),在創(chuàng)新工作室的示范引領(lǐng)下,湖北傳輸局員工積極參與崗位創(chuàng)新,共產(chǎn)生75項(xiàng)創(chuàng)新成果,12個(gè)項(xiàng)目獲得國(guó)家專利和軟件著作權(quán)。

三、桃李成溪,勞模創(chuàng)新工作室擔(dān)當(dāng)人才培養(yǎng)、員工素質(zhì)提升重任。

甘為園丁,善培新人。工作室不僅承擔(dān)著技術(shù)創(chuàng)新的任務(wù),同時(shí)人才的培養(yǎng)已成為工作室的一項(xiàng)重要工作。新大學(xué)生胡斌,從進(jìn)入工作室的第一天起,工作室就制定了專門的培養(yǎng)計(jì)劃,確定了研究課題,并輔導(dǎo)他對(duì)課題的推進(jìn)和系統(tǒng)工具的掌握。在工作室的熏陶下,他已成長(zhǎng)為一名無(wú)線專家,針對(duì)網(wǎng)絡(luò)資源忙閑不均的情況,他通過“資源調(diào)整”、“扇區(qū)分裂”等方式為企業(yè)節(jié)省采購(gòu)開銷近570萬(wàn),在湖北省第五屆全省職工技能大賽通信信息行業(yè)決賽上,他取得無(wú)線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化競(jìng)賽第一名的好成績(jī),并獲得“湖北五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>

湖北傳輸局的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍以創(chuàng)新工作室成員為主體,他們編寫的《湖北電信移動(dòng)基站防雷接地整治技術(shù)要求》,受到集團(tuán)公司充分肯定和認(rèn)可,并將該技術(shù)要求改編為《中國(guó)電信移動(dòng)基站防雷接地整治技術(shù)規(guī)范》(v1.2版),作為全集團(tuán)的防雷接地整治技術(shù)規(guī)范下達(dá);他們編寫的《電信傳輸維護(hù)寶典》為傳輸員工日常維護(hù)工作提供了專業(yè)指導(dǎo)。不驕不躁、謙虛好學(xué)和傾囊相授,已經(jīng)成為工作室每位成員的專業(yè)態(tài)度和行動(dòng)指南。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”,鄭成林勞模創(chuàng)新工作室正鍥而不舍地把一粒粒創(chuàng)新的種子撒向湖北傳輸?shù)奈滞?,持續(xù)不斷地傳遞著清新蓬勃的生命力。

4g時(shí)代即將到來(lái),鄭成林勞模創(chuàng)新工作室的成員們正秣馬厲兵,蓄積力量踏上新的征程,用高亢的聲音和瑰麗的光華去描繪天翼網(wǎng)絡(luò)最新、最美的藍(lán)圖!

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇二

魏江濤,銷售運(yùn)輸公司調(diào)度室主任。1990年甘肅煤校畢業(yè),先后在馬礦掘進(jìn)隊(duì)工作6年、銷售科6年、銷售公司馬礦營(yíng)業(yè)室3年,2005年起,擔(dān)任銷售運(yùn)輸公司調(diào)度室主任。23年來(lái),他目睹過煤礦工人承受的生命風(fēng)險(xiǎn),為多出一噸煤所付出的艱辛;經(jīng)歷過市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)展用戶的心酸,見證過保電煤、保重點(diǎn)用戶時(shí)的焦慮,更體會(huì)過市場(chǎng)“過山車”般的變化,用戶的冷眼和難堪。但這一切,都是每一位銷售人成長(zhǎng)必經(jīng)的風(fēng)雨洗禮,為了華煤的發(fā)展,他無(wú)怨無(wú)悔。因?yàn)檫@是銷售人的職責(zé)和使命!梅花香自苦寒來(lái)。初次涉足調(diào)度工作,他純粹是一個(gè)全然不知的門外漢,真正擔(dān)當(dāng)起這付重?fù)?dān)時(shí),才發(fā)現(xiàn)調(diào)度工作與以前從事崗位有著天壤之別。如何才能更好地履行職責(zé),他有時(shí)也會(huì)困惑?!疤┥讲痪芗?xì)壤,故能成其高;江海不擇細(xì)流,故能就其深”,他時(shí)刻銘記這些古訓(xùn)和鞭策,樹立大禮不辭小讓,細(xì)節(jié)決定成敗的觀念。為了盡快轉(zhuǎn)換角色、適應(yīng)崗位,他一有時(shí)間,就跑礦井、跑站點(diǎn)、跑用戶,掌握情況、熟悉業(yè)務(wù)。在對(duì)調(diào)度工作有了一定掌握后,就從各礦井的煤質(zhì)特性、生產(chǎn)能力、賦存情況以及市場(chǎng)聲譽(yù)等方面入手,不斷地學(xué)習(xí)、探索、研究配煤技術(shù),通過配煤銷售、優(yōu)劣互補(bǔ)的辦法,力求資源合理配置,做到了質(zhì)量協(xié)同、供需協(xié)同,保持了集團(tuán)公司各礦井產(chǎn)銷協(xié)同;根據(jù)公司當(dāng)月銷量安排,結(jié)合用戶需求數(shù)量、品種、生產(chǎn)、庫(kù)存等情況,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)鐵路計(jì)劃提報(bào)、裝車站點(diǎn)安排、公路運(yùn)力調(diào)配,實(shí)現(xiàn)以運(yùn)促銷、以運(yùn)保產(chǎn),確保銷售各環(huán)節(jié)順暢運(yùn)行。

風(fēng)雨造就人生路?!懊禾渴袌?chǎng)好轉(zhuǎn)了,搞銷售的更難了”。這句話,對(duì)外行來(lái)說也許是“笑話”,但其中滋味,只能由營(yíng)銷人員自己品嘗。2011年煤炭市場(chǎng)需求旺盛,銷售運(yùn)輸工作十分緊張,如何合理配置有限的產(chǎn)品資源和運(yùn)輸資源,保證電煤、冬季供暖煤、重點(diǎn)用戶、化工用煤,給誰(shuí)供,怎么供,給銷售人帶來(lái)很大的困擾。在這種情況下,省委省政府下達(dá)了關(guān)于保電煤、保民生、保發(fā)展的調(diào)度指令,省發(fā)改委、工信委還派人到華煤蹲點(diǎn),督導(dǎo)集團(tuán)公司落實(shí)調(diào)度令。1月9日晚8時(shí),集團(tuán)公司召開了保電煤專題工作緊急會(huì)議,做出了停止窗口銷售,全力以赴保電煤的決定。會(huì)后已經(jīng)是晚上十點(diǎn)多,為了不延誤指令的傳達(dá),他同運(yùn)輸部門其他同事立即驅(qū)車前往各營(yíng)業(yè)窗口,發(fā)送電煤調(diào)運(yùn)單、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)資源量、安排電煤裝車、監(jiān)督停止窗口銷售。面對(duì)客戶的不解、指責(zé)、謾罵,他一身?yè)?dān)當(dāng)。由于工作細(xì)致、周到、及時(shí),贏得了用戶的理解和信任;直到各環(huán)節(jié)順暢進(jìn)行,他才拖著疲勞的身軀回家,打個(gè)盹、吃個(gè)早點(diǎn),又匆忙地投入到新的工作之中。

一轉(zhuǎn)眼又到了2012年。進(jìn)入5月份以后,煤炭市場(chǎng)逆轉(zhuǎn)的信號(hào)越來(lái)越強(qiáng)烈,集團(tuán)公司周邊幾個(gè)重點(diǎn)用戶耗煤量銳減、煤價(jià)一降再降、各礦井庫(kù)存爆滿、產(chǎn)銷矛盾日益突出……,在這重重壓力之下,調(diào)度協(xié)調(diào)工作又處在了既保銷售,又保生產(chǎn)的風(fēng)口浪尖。為了保證山寨煤礦的出礦量,他會(huì)同地銷部的人員多次跑煤制甲醇公司,協(xié)調(diào)增加進(jìn)煤量;為了保證馬礦和東峽的正常生產(chǎn),他協(xié)同外銷部的領(lǐng)導(dǎo)跑平?jīng)鲭姀S,商量增加進(jìn)煤量。7月份,公司開展了為期30天的電煤轉(zhuǎn)運(yùn)銷售,再一次啟動(dòng)了長(zhǎng)距離公路運(yùn)輸銷售工作。為了解燃眉之急,他按照領(lǐng)導(dǎo)安排,組織專門車輛,現(xiàn)場(chǎng)指揮運(yùn)作,為設(shè)備運(yùn)輸打開通道;大柳煤礦存放的6萬(wàn)噸掘進(jìn)煤,出現(xiàn)了自燃著火的苗頭,為盡可能降低企業(yè)損失,他積極安排運(yùn)輸車輛、努力協(xié)調(diào)上站空間,現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn)督促出礦,在7日內(nèi)完成了突擊拉運(yùn)任務(wù)。

進(jìn)入2013年,安新片幾礦煤炭庫(kù)存居高不下,嚴(yán)重制約著礦井的正常生產(chǎn)。他身先士卒,帶領(lǐng)調(diào)度員和其他部門領(lǐng)導(dǎo),馬不停蹄地奔波于各個(gè)礦井之間,落實(shí)調(diào)運(yùn)指令、安排車輛運(yùn)輸,協(xié)調(diào)礦井、聯(lián)系用戶,連續(xù)作戰(zhàn)10多天,完成了出礦量40多萬(wàn)噸,為礦井正常生產(chǎn)創(chuàng)造了有利條件。春節(jié)期間,華礦、硯北等主要礦井停產(chǎn)、列車到達(dá)集中,裝車站點(diǎn)少、機(jī)力配備不足、重車積壓、排空困難,各種因素給鐵路運(yùn)輸造成障礙,他深知責(zé)任重大,毅然決定到硯北站和集配站現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn),及時(shí)與礦井、鐵運(yùn)處、安口南站溝通,加大上站量、加快裝車頻率,最多完成過一天裝車14列的好成績(jī),創(chuàng)下了公司成立以來(lái)的日發(fā)運(yùn)記錄。

平凡的崗位塑造人生,濤濤江水滌蕩生命,這是他姓名的寓意,也是他追求的境界和奮斗的目標(biāo)。當(dāng)前煤炭市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)仍在持續(xù),銷售人肩上的擔(dān)子依然不輕,面對(duì)困境,魏江濤一定會(huì)肩負(fù)起使命,繼續(xù)盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新,用實(shí)際行動(dòng)為銷售運(yùn)輸工作做出更大的貢獻(xiàn)!

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇三

楊,男,42歲,1967年11月生,回族,中共黨員,xx省xx市x村街道x巷村人,大專文化,現(xiàn)任xx市x村街道辦事處x巷村黨支部書記、村委會(huì)主任、x實(shí)業(yè)公司總經(jīng)理。

他具有靈活的經(jīng)營(yíng)頭腦和較強(qiáng)的管理才能,并帶頭致富,將x實(shí)業(yè)公司發(fā)展成為擁有x萬(wàn)元資產(chǎn)、x名職工,年銷售收入x萬(wàn)元的民營(yíng)企業(yè)。楊在回民中有非常高的威信和人格魅力,擔(dān)任村支部書記和村主任之后,實(shí)現(xiàn)了本村的由亂到治,融洽了與鄰村的關(guān)系;同時(shí),積極配合街道黨工委、辦事處工作,擔(dān)任新星管理區(qū)黨支書記,對(duì)同是回民村的大冶村進(jìn)行扶持幫助、指導(dǎo)協(xié)調(diào),使該村的各項(xiàng)工作逐漸步入正軌。關(guān)心教育事業(yè)、關(guān)注老年人生活、關(guān)愛弱勢(shì)群體,能夠正確處理好自身與群眾、本村與上級(jí)單位、與漢族村莊的關(guān)系,自覺犧牲小我,服從大局,維護(hù)穩(wěn)定和諧的局面,具有強(qiáng)烈的大局意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,是社會(huì)服務(wù)型農(nóng)村實(shí)用人才。

多年來(lái),楊帶領(lǐng)村“兩委”班子,以民族團(tuán)結(jié)為基石,堅(jiān)持工業(yè)強(qiáng)村、商業(yè)富民,致力于改善民生,走出了一條經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定、群眾安居樂業(yè)的路子。

以工業(yè)強(qiáng)村、商業(yè)富民為突破口,不斷壯大全村經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力。以把x巷村建成全省乃至全國(guó)少數(shù)民族農(nóng)村城市化第一村和少數(shù)民族人均收入第一村為目標(biāo),帶領(lǐng)一班人不斷創(chuàng)新發(fā)展思路,盤活閑置資產(chǎn),狠抓項(xiàng)目引辦和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,異地辦企業(yè),村級(jí)經(jīng)濟(jì)實(shí)力快速增強(qiáng)。全村發(fā)展各類企業(yè)x家,其中較大規(guī)模的股份制企業(yè)達(dá)x家。其本人帶頭致富,目前正投資x多萬(wàn)元新建一處大型清真食品加工廠,對(duì)牛羊肉進(jìn)行深加工。全力支持個(gè)體工商戶的發(fā)展,新建和改造了兩條高標(biāo)準(zhǔn)的商業(yè)街,三產(chǎn)服務(wù)業(yè)發(fā)展迅速,全村發(fā)展個(gè)體工商戶x多家。全村年可實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值x萬(wàn)元,利稅x萬(wàn)元,人均純收入x萬(wàn)元。

以強(qiáng)化服務(wù)為抓手,強(qiáng)班子帶群眾,確保社會(huì)穩(wěn)定。廣泛開展“黨員戶掛牌”活動(dòng),扎實(shí)開展“上門服務(wù)”活動(dòng),使為民服務(wù)成為村“兩委”和群眾之間的連心橋,讓群眾得到了實(shí)惠、感到了溫暖。其本人親歷親為,認(rèn)真解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,真正做到了和廣大村民心連心。為強(qiáng)化社會(huì)管理,注重加強(qiáng)并切實(shí)發(fā)揮治安巡邏和信訪調(diào)解“兩支隊(duì)伍”作用,多年堅(jiān)持夜間巡邏,有效維護(hù)了群眾的人身和財(cái)產(chǎn)安全;及時(shí)調(diào)解村民經(jīng)濟(jì)生活中出現(xiàn)的矛盾,創(chuàng)造和諧共處的良好環(huán)境,連續(xù)多年沒有發(fā)生一次群體上訪事件。

以舊村改造為切入點(diǎn),致力于民生改善。早在20xx年,楊制定了農(nóng)民公寓樓和商住兩用樓建設(shè)為載體的舊村改造計(jì)劃,積極推進(jìn)村居建設(shè)改造。目前已成功開發(fā)四期,建成樓房x棟、x戶,全村x%以上村民住進(jìn)了樓房。到20xx年全部完成舊村改造,徹底消滅平房。住上公寓樓后,村民間以往的因蓋房、取光、排水、行路等方面產(chǎn)生的糾紛沒有了,關(guān)系融洽了,生活質(zhì)量提高了。以建設(shè)“文明一條街”為突破口,先后投資x多萬(wàn)元,建設(shè)了村小學(xué)綜合教學(xué)樓、村衛(wèi)生室、健身娛樂廣場(chǎng),維修清真寺,高標(biāo)準(zhǔn)硬化、綠化村內(nèi)道路,安裝路燈,群眾生活環(huán)境得到極大改善。關(guān)心教育事業(yè)、關(guān)注老年人生活、關(guān)愛弱勢(shì)群體,本村小學(xué)生上學(xué)全部免費(fèi),每年村里出資組織夏令營(yíng)活動(dòng),并為每個(gè)小學(xué)生購(gòu)買了意外傷害保險(xiǎn),對(duì)考上大學(xué)的學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),近年來(lái)共捐資助學(xué)x余萬(wàn)元。每年給60歲以上的老年人送上生日蛋糕、發(fā)放一斤茶葉和x元慰問金,定期組織老年人外出參觀旅游,各項(xiàng)福利每人每年超過x元;對(duì)弱勢(shì)群體,村里都定期走訪,給予幫助,及時(shí)解決他們生產(chǎn)和生活中存在的困難。

在楊帶領(lǐng)下,近年來(lái),x巷村社會(huì)安定、群眾安居樂業(yè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)及社會(huì)事業(yè)迅速發(fā)展,先后獲得“x市經(jīng)濟(jì)建設(shè)先進(jìn)村”、“x市明星村”“x市民主法治先進(jìn)村”、“xx省民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范村”和“全國(guó)計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇四

###,男,###歲,中共黨員,現(xiàn)任###車間主任,多年來(lái),在平凡的工作崗位上他始終如一,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),勤奮刻苦,兢兢業(yè)業(yè),全面的完成各項(xiàng)工作任務(wù);作為一名共產(chǎn)黨員,他時(shí)時(shí)處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以政治責(zé)任感為動(dòng)力,以“黨性最強(qiáng)、作風(fēng)正派、工作出色”為具體要求,從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)。他平時(shí)刻苦鉆研學(xué)習(xí)黨務(wù)知識(shí),注重通過學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來(lái)提高自身素質(zhì)。他嚴(yán)于律己、竭誠(chéng)奉獻(xiàn)、辛勤工作,出色的完成了本職工作和黨賦予的光榮任務(wù)。在政治理論學(xué)習(xí)、聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,自己以飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績(jī),贏得了廣大干部職工的普遍好評(píng)。主要表現(xiàn)在以下幾方面:

覺接受監(jiān)督。平時(shí)助人為樂,為人正派,堅(jiān)持原則,清正廉潔,敢于同違反黨性原則的言論和行為作斗爭(zhēng),能自覺履行黨員義務(wù),正確行使黨員權(quán)利,并積極開展批評(píng)與自我批評(píng),勇于改正缺點(diǎn),具有開拓創(chuàng)新精神。

二、時(shí)刻起先鋒模范帶頭作用。氧化鋁生產(chǎn)屬于化工冶金行業(yè),而沉降車間又是氧化鋁生產(chǎn)的心臟部位,管道多,工藝復(fù)雜,上接溶出送來(lái)的礦漿,經(jīng)我們制成純正透明的合格精-液送分解工序,起著承上啟下的作用,葉濾工序又是氧化鋁成品合格與否的最后一道關(guān)口,他知道責(zé)任重大,所以從他進(jìn)入沉降車間那一天起,就下定決心,一定要扭轉(zhuǎn)以前被動(dòng)的局面,2015年12月,公司三期試車投產(chǎn),從頭到尾、從單試到水試,他一直在現(xiàn)場(chǎng),他知道沉降難干,臟、累、忙、任務(wù)重、人員少,在這種情況下,他一身作則,事事為先,鼓舞士氣,以情動(dòng)人,經(jīng)過反復(fù)試水找出了許多問題,為以后的投料打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在2015年4 、5月份車間經(jīng)常出現(xiàn)精-液跑渾、鐵含量超標(biāo)的情況,他為了解決此問題,他和技術(shù)骨干吃住在車間,經(jīng)過幾天的辛苦工作,終于保證了精-液的正常,為生產(chǎn)合格的產(chǎn)品打下堅(jiān)定的基礎(chǔ)。對(duì)此,他無(wú)怨無(wú)悔、樂此不疲,不計(jì)個(gè)人名利,表現(xiàn)出較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱衷于黨務(wù)工作事業(yè)的堅(jiān)忍不拔精神。

作高效有序進(jìn)行,他充分利用課余時(shí)間堅(jiān)持自學(xué),取得了大專文憑。在平時(shí)的工作中,能自覺依法行政、文明執(zhí)法,牢記宗旨,全心全意為人民服務(wù),能刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),善于敏銳洞察新的形勢(shì),把握時(shí)代的脈搏,自覺錘煉,具有不斷增強(qiáng)做好組織工作的能力。

在政治素質(zhì)方面,具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念,較強(qiáng)的政治責(zé)任感。在思想素質(zhì)方面,能從提高自身政策理論水平入手,加強(qiáng)對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)。特別是在這次開展“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”教育活動(dòng)中,按照中央和各級(jí)黨委的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)必讀篇目,做好學(xué)習(xí)筆記,撰寫心得體會(huì)文章、分析材料和制定整改措施。在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面,為了能更好的勝任工作,經(jīng)常通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的從書中吸取營(yíng)養(yǎng),來(lái)彌補(bǔ)自己的薄弱環(huán)節(jié)。幾年來(lái),他就是這樣一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待工作的,經(jīng)常受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng),也為自己積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和具備了較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平。在道德品質(zhì)素質(zhì)方面,不斷用共產(chǎn)主義道德品質(zhì)嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)黨性鍛煉,培養(yǎng)自己的高尚情操、寬廣的胸懷和良好的性格,努力塑造黨員的形象。在作風(fēng)素質(zhì)方面,按照黨員必須具備的條件入手,加強(qiáng)培養(yǎng)自己的實(shí)事求是的思想作風(fēng),密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng),艱苦奮斗的生活作風(fēng),來(lái)樹立和轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng),使自己成為他人的榜樣。

的身影時(shí)刻出沒在車間的沒一個(gè)地方,他這種不為名利的品質(zhì)、全心全意為人民服務(wù)的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細(xì)致的工作作風(fēng)、持之以恒的奉獻(xiàn)精神、傾入工作的滿腔熱情,深受黨員和群眾的好評(píng)。為沉降車間無(wú)私的奉獻(xiàn)著,車間的榮譽(yù)他功不可沒,他充分發(fā)揮著一個(gè)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為自己所從事的事業(yè)作出了最大的努力,捧出了全部真誠(chéng)。

主要先進(jìn)事跡

扎身基層 勇挑重?fù)?dān)

進(jìn)尺3540米、2015年完成進(jìn)尺3992米,特別是2015年在克服了掘一隊(duì)路程遙遠(yuǎn)、戰(zhàn)線長(zhǎng)、人員雜、設(shè)備多、局部瓦斯涌出量大、頂板破碎等諸多不利條件下,完成掘進(jìn)進(jìn)尺8164米,為確保公司完成2015年掘進(jìn)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

不斷學(xué)習(xí) 提高素質(zhì)

作為一隊(duì)之長(zhǎng),不但要業(yè)務(wù)強(qiáng),更需要政治思想素質(zhì)高。他深刻的意識(shí)到要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和實(shí)施大集團(tuán)、大發(fā)展的發(fā)展要求,必須不間斷地加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,努力把自己鍛煉成為一個(gè)政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的管理者。在平時(shí)的工作中,不論業(yè)務(wù)多忙,工作多累,始終堅(jiān)持參加集體學(xué)習(xí),抽出一定的時(shí)間自學(xué),堅(jiān)持以黨的安全生產(chǎn)方針為指導(dǎo),貫穿安全生產(chǎn)的全過程,同時(shí)利用周五安全活動(dòng)日和班前會(huì),親自向全隊(duì)職工貫徹公司和礦上下發(fā)的各種文件,以及有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策,提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí),杜絕了各種責(zé)任事故和工作上的漏洞。

身先士卒 領(lǐng)跑現(xiàn)場(chǎng)

因沒有仔細(xì)檢查絞車,急于運(yùn)輸,絞車?yán)K出現(xiàn)了斷絲,給絞車?yán)K傷人留下了嚴(yán)重隱患,他在跟班時(shí)發(fā)現(xiàn)后,對(duì)運(yùn)料工進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評(píng),并當(dāng)場(chǎng)排除了安全隱患。幾年來(lái),在他的帶領(lǐng)下全隊(duì)沒有發(fā)生重傷以上人身傷亡事故,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標(biāo)。2015年4月,在掘進(jìn)我隊(duì)9404工作面回風(fēng)巷時(shí),由于遇上頂板破碎帶,他帶領(lǐng)職工井下班接班,最大限度地減少了控頂時(shí)間,經(jīng)過半個(gè)多月的努力奮戰(zhàn),終于順利的通過了頂板破碎帶。

注重細(xì)節(jié) 親情管理

******在管理上的特點(diǎn),除了“嚴(yán)”之外,更多的是“細(xì)”,他常說的一句話就是“細(xì)節(jié)決定成敗”。

班。這些平常人不注意的細(xì)節(jié),******信手拈來(lái),成了掘一隊(duì)的“絕活”,不但提高了工作效率,工程質(zhì)量也有了大幅度提高。2011年12月份,******帶的9405掘進(jìn)工作面順利的通過了國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)的驗(yàn)收。

******的“細(xì)”,還體現(xiàn)在對(duì)職工的關(guān)愛上。掘進(jìn)隊(duì)的職工大都來(lái)自農(nóng)村,他常常把這些年輕人當(dāng)做自己的親兄弟來(lái)看待,隨時(shí)關(guān)注他們的生活狀況,盡量給予他們力所能及的幫助。有一次,一名職工深夜找到******,哭訴自己父親因?yàn)樯⌒枰獎(jiǎng)邮中g(shù),但身上沒有錢。******于是連夜找鄰居借錢,湊足了2000元的治療費(fèi)送到醫(yī)院。還有一次,一名職工因在家勞動(dòng)骨折,考慮到這名職工平時(shí)生活就比較困難,******除了自己掏錢資助外,又發(fā)動(dòng)其他職工捐款,為其交付了醫(yī)療費(fèi)用。這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事,看上去并不起眼,卻逐漸匯聚成了他與職工之間牢不可破的信任和友情,“******隊(duì)”的凝聚力,或許正源于此。

廉潔自律,克己奉公

盡責(zé),依法辦事。經(jīng)常告戒自己要自警、自重、自省、自勵(lì),在新形勢(shì)下,把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),做到職責(zé)清白;在工作之余,嚴(yán)格自律,管理好自己,做到慎獨(dú)、慎行、慎吃、慎交,自覺把自己言行置于法律、群眾的監(jiān)督之下。同時(shí)加強(qiáng)自律,廉潔從政,以身作則,不斷加強(qiáng)自我教育,自我加壓,努力做到嚴(yán)于律己,清正廉潔,警鐘長(zhǎng)鳴,本人無(wú)違法亂紀(jì)現(xiàn)象。緊緊圍繞公司黨政下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持以人為本,抓好安全第一思想教育,帶隊(duì)伍,嚴(yán)管理,立足崗位,扎實(shí)工作,有力地促進(jìn)了全隊(duì)各項(xiàng)工作的穩(wěn)步發(fā)展,始終與公司整體工作部署保持一致。在黨風(fēng)廉政方面能嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,在思想上深化保持先進(jìn)性,黨風(fēng)廉政教育,不在思想上放松自己,提高自身的修養(yǎng)和抵制能力。

他在煤海中,用自己的實(shí)際行動(dòng)書寫了閃光的足跡和一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。他也多次榮獲了公司和礦上的先進(jìn)個(gè)人,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的榮譽(yù)稱號(hào)。他同時(shí)也用實(shí)際行動(dòng)印證對(duì)本班組所有員工承諾,那就像天輪,堅(jiān)定信念永不變;像風(fēng)鉆,攻堅(jiān)克難沖在前;像支柱,擎起煤海一片天;像錨桿,扎根群眾密無(wú)間;像煤炭,奉獻(xiàn)光熱無(wú)怨言。

**,男,漢族,38歲,林業(yè)工程師,1996年畢業(yè)于**農(nóng)學(xué)院林學(xué)系,先后在縣中心苗圃場(chǎng)、林業(yè)局營(yíng)林站、林政資源管理站就職,現(xiàn)任**縣林業(yè)局營(yíng)林站站長(zhǎng)。曾從事林業(yè)種苗生產(chǎn)管理、林政資源管理、國(guó)家天保工程管理、營(yíng)造林技術(shù)指導(dǎo)、集體林權(quán)制度改革等縣林業(yè)局關(guān)鍵崗位工作。自參加工作以來(lái),他能模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),立足崗位、奮發(fā)進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn),無(wú)論在何種崗位,從事何種工作,他都是干一行愛一行,一心撲在工作上,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇,各項(xiàng)工作想在前、干在前,充分起到了模范帶頭作用。突出的業(yè)績(jī)、勤政務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)也得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,多次被省、地、縣和縣林業(yè)局評(píng)為先進(jìn)工作者和先進(jìn)個(gè)人,發(fā)揮出了林業(yè)局中層干部的中流砥柱作用,為加快我縣林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)步伐和促進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。其先進(jìn)事跡如下。

一、開拓進(jìn)取、刻苦專研。該同志能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,貫徹落實(shí)和深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,有較強(qiáng)的政治敏銳性和鑒別力,注重理論聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,解決工作中遇到的困難和問題。在業(yè)務(wù)上,勤于鉆研,不斷提高林業(yè)的專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),并用以指導(dǎo)林業(yè)生產(chǎn)。在林政站工作期,身兼多職,多個(gè)崗位都能以極大的熱情和鉆勁,學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí)。由于他的勤奮和鉆研,他的業(yè)務(wù)知識(shí)得到很大提高,他用所學(xué)知識(shí),和他所在股室的同志積極探索、研究和推廣林業(yè)生產(chǎn)適用技術(shù),從2000年來(lái),他先后組織或參與了《化學(xué)除草劑在林木育苗中的應(yīng)用研究》、《意楊截稈造林技術(shù)》課題研究、《巖溶石質(zhì)山人工造林及植被自然恢復(fù)技術(shù)推廣》等林業(yè)技術(shù)研究,并有多篇林業(yè)論文發(fā)表,《意楊截稈造林技術(shù)》課題研究2015年獲地區(qū)科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)。這些林業(yè)技術(shù)的應(yīng)用推廣,大大提高全縣林業(yè)工程建設(shè)和生態(tài)環(huán)境治理成效。

沒結(jié)束,他背上背包下鄉(xiāng)了;愛人臨產(chǎn),他還在山上劃界勾圖;老人病危,他還在為群眾講解經(jīng)濟(jì)林栽培技術(shù)。他的所作所為,深深感動(dòng)了當(dāng)?shù)氐娜罕?,也帶?dòng)了他周邊的同事,奮力拼博,愛崗敬業(yè),致使各項(xiàng)工作順利完成。

該同志“學(xué)于林,則用于林”,他和同事們一道經(jīng)常進(jìn)村入戶,搞森林防火、病蟲害知識(shí)宣傳、林業(yè)防災(zāi)技術(shù)骨干現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、指導(dǎo)林農(nóng)做好災(zāi)后恢復(fù)林業(yè)生產(chǎn)等,積極做好災(zāi)后恢復(fù)林業(yè)生產(chǎn)的技術(shù)措施和技術(shù)咨詢。對(duì)才百姓不予理解的政策,他總是耐心地講解;對(duì)林業(yè)防災(zāi)減災(zāi)的技術(shù)知識(shí),他總是手把手地教,直到教會(huì)、教懂為此。在他負(fù)責(zé)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),集體林權(quán)制度改革穩(wěn)步推進(jìn),林業(yè)生產(chǎn)工作有序開展,林區(qū)未有一起重特大破壞森林資源案件和重特大森林火災(zāi)發(fā)生。

三、創(chuàng)新思路、業(yè)績(jī)突出。該同志在十幾年的林業(yè)工作中,能根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)造性地開展工作。同樣一個(gè)任務(wù),落在他手里,他總能想法提高工作效率,比別人較早地完成。由于工作出色,2015年被政府評(píng)為“抗凝凍保民生”先進(jìn)個(gè)人,2015、2015、2015年連續(xù)三年被政府評(píng)為“農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)工作者”,2015年獲省人民政府評(píng)為“**省綠化先進(jìn)個(gè)人記一等功”稱號(hào),2015年榮獲全縣集體林權(quán)制度改革先進(jìn)個(gè)人,并多次被縣林業(yè)局評(píng)為年度先進(jìn)個(gè)人。

四、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),清正廉潔。該同志作風(fēng)優(yōu)良,為人正直,遵紀(jì)守法,有高尚的品德和良好的精神風(fēng)貌。關(guān)心職工,團(tuán)結(jié)同志,無(wú)論是在工作、生活還是學(xué)習(xí)中,都能以身作則,為同事作出了表率。能做到辦事不推諉,遇難不回避,做到不貪不占,不損害集體利益,清正廉潔。在連續(xù)2001至2015年10年的年度考核中,有7次被評(píng)為“優(yōu)秀”等次。

趙華全同志1972年出生,大專文化.從事井下工作多年,先后在大佛寺礦業(yè)公司綜采隊(duì)擔(dān)任班長(zhǎng),運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng),綜掘隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職務(wù),現(xiàn)擔(dān)任大佛寺礦業(yè)有限公司綜采一隊(duì)長(zhǎng).

2015年至2015年,趙華全同志先后被大佛寺公司、彬長(zhǎng)集團(tuán)公司授予“安全先進(jìn)個(gè)人”、“安全標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后是趙華全個(gè)人氣質(zhì)和管理手段的自如揮灑。一個(gè)人的價(jià)值不是看他一生中能做多少驚天動(dòng)地的事情,而是看他在平凡的崗位上如何把自己份內(nèi)的事做實(shí)、做好。如何算愛崗敬業(yè)?怎樣才是干好本職工作?趙華全同志以他的實(shí)踐給人們交出了一份合格的答卷.

一、努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)作業(yè)務(wù)骨干

參加工作以來(lái),趙華全同志一直都勤于學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問,向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,一方面在努力大學(xué)課本上的理論知識(shí)的同時(shí),又訂閱了煤礦開采、煤礦機(jī)械設(shè)備方面的期刊開拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在擔(dān)任區(qū)隊(duì)管理人員奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。第二方面是虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題,下機(jī)電隊(duì)、運(yùn)輸隊(duì)進(jìn)行了解配件加工、設(shè)備性能、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等多方面的知識(shí),為自己在設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理方面有了長(zhǎng)足的發(fā)展。第三方面是努力向老同志、同事學(xué)習(xí)工作做法和工作思路,學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、作風(fēng)建設(shè)年以及集團(tuán)公司的各類文件、會(huì)議精神,使自己在工作上政治素質(zhì)過硬,經(jīng)的起考驗(yàn)。通過勤奮學(xué)習(xí),使他的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、理論基礎(chǔ)更為扎實(shí);使他從一個(gè)不懂社會(huì)的新工人成為一名出色的管理人員。

二、勤奮扎實(shí),干工作就是要干到最好

個(gè)人能力得到充分肯定的重要體現(xiàn),作為他本人應(yīng)該高興。但趙華全卻無(wú)法讓自己高興起來(lái),進(jìn)入他腦海最多的是“責(zé)任”與“壓力”。因?yàn)樗媾R的生產(chǎn)狀況是十分嚴(yán)峻的。由于大佛寺煤礦是新建礦井,各項(xiàng)工作都面臨前所未有的挑戰(zhàn),新工人占大多數(shù),工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏;公司處于起步階段,工資待遇低,職工生活不能正常改善,群眾情緒很大;各項(xiàng)管理制度尚不健全,嚴(yán)重影響礦井安全、高效的生產(chǎn);煤層地質(zhì)條件差,為高瓦斯礦井,各種不穩(wěn)定因素明顯增多,針對(duì)這種情況, 他積極的進(jìn)行調(diào)研,在接手隊(duì)長(zhǎng)后的一周內(nèi),連續(xù)跟班下井8次,動(dòng)態(tài)的了解職工狀態(tài)和工作面的實(shí)際情況,根據(jù)了解的情況,召開了班子會(huì),成立了綜采大班維修班,加強(qiáng)了設(shè)備維修力度,制定了工資分配制度、職工出勤包勤制度、設(shè)備維修維護(hù)管理制度、安全培訓(xùn)制度等各項(xiàng)制度;同時(shí)切合實(shí)際的開展由隊(duì)干部進(jìn)行傳帶的培訓(xùn),他本人主要負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)的操作、工藝、設(shè)備維修維護(hù)和思想的培訓(xùn),首先解決了班組長(zhǎng)蠻干的行為,從而帶動(dòng)全體職工按章操作,在4月份原煤產(chǎn)量就超額完成了礦業(yè)公司下達(dá)的任務(wù).

確保40106工作面的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。從分析采面煤層地質(zhì)結(jié)構(gòu),現(xiàn)場(chǎng)跟班,到現(xiàn)場(chǎng)采集第一手資料,結(jié)合理論知識(shí),探求安全生產(chǎn)的新途徑。2015年8月20日,正當(dāng)零點(diǎn)班在工作面正常推采,井下打上來(lái)電話“工作面水突然變大,老孔流水、頂板淋水”。趙華全同志聽完值班人會(huì)員的匯報(bào)會(huì),迅速下井,現(xiàn)場(chǎng)觀察,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),立即組織跟班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)開會(huì),決定一方面現(xiàn)在立即組織工人挖水溝、超前打水溝,在工作面架設(shè)管路和水泵,把水從工作面迅速排出,另一方面讓煤機(jī)司機(jī)繼續(xù)推采,并且抬刀,采空區(qū)形成自然水溝。經(jīng)過一晚上的戰(zhàn)斗,上來(lái)時(shí)已是黑天,衣服全部濕透。付出終有回報(bào),搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)的順利完成是對(duì)他的最高獎(jiǎng)賞.

11月份40106工作面推采完成,為了確保106工作面回撤任務(wù)的順利完成,他曾連續(xù)三天和副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員到現(xiàn)場(chǎng)跟班指導(dǎo),及時(shí)提出了超前支護(hù)、對(duì)于破碎頂板打木垛等有力措施,并親自指揮管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任務(wù),并且無(wú)任何傷亡事故發(fā)生。創(chuàng)造了大佛寺礦業(yè)公司的記錄,為彬長(zhǎng)公司提供了豐富的回撤經(jīng)驗(yàn),以及為為彬長(zhǎng)公司書寫了新的篇章。他本人也因勤奮工扎實(shí)的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。

三、德性修養(yǎng)好,是個(gè)熱心人

趙華全參加工作以來(lái),由于工作上進(jìn),態(tài)度端正,吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志,為人忠厚,品德高尚,處事能力較高,逐漸成為集團(tuán)公司的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,無(wú)論使是領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和幫忙完成,不拉單位的后腿,不丟單位的形象,能以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實(shí)地工作。

工作沒有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒有最好,只有更好。在以后的工作中,他將會(huì)一如既往的堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,講真話、辦實(shí)事,不求轟轟烈烈,唯求踏踏實(shí)實(shí),力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的區(qū)隊(duì)管理人員。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇五

××1975年開始從事教育工作,1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué),分配到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的常山,在常山一中默默工作了20多年。根據(jù)工作需要,服從組織安排,從不討價(jià)還價(jià)。相繼擔(dān)任過班主任、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記等職務(wù)。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常山縣數(shù)理化協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、常山縣教育學(xué)會(huì)數(shù)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、常山縣科技協(xié)會(huì)委員,常山縣第五屆、第六屆政協(xié)委員。6月調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)擔(dān)任黨支部書記。在涉及普通教育的各層次崗位上任勞任怨,努力工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。

××在近三十年的教學(xué)生涯中,總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué)、數(shù)學(xué)競(jìng)賽和指導(dǎo)高考復(fù)習(xí)的成功經(jīng)驗(yàn)。課堂教學(xué)深受學(xué)生歡迎,他所任教的班級(jí)參加省會(huì)考、全國(guó)高考,其學(xué)科成績(jī)的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級(jí)。輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)數(shù)學(xué)競(jìng)賽二人獲省三等獎(jiǎng),多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎(jiǎng)。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時(shí),他廣泛從事教材教法、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究,多篇論文在市、縣學(xué)會(huì)上交流,其中有1篇論文獲衢州市一等獎(jiǎng)、2篇獲二等獎(jiǎng),多篇獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。他致力于教學(xué)創(chuàng)新,探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最佳途徑,勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué),大膽推行開放型教學(xué),使教育效果、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的《初中代數(shù)解題方法與同步測(cè)試》、參與編寫的《中學(xué)數(shù)學(xué)單元知識(shí)和能力自測(cè)》等書均由貴州出版社出版發(fā)行,參與編寫的《高中會(huì)考題型分析與研究》一書由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行,《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的導(dǎo)課藝術(shù)》一文在浙江師范大學(xué)《中學(xué)教研》雜志上發(fā)表。

××如醉如癡地愛他的事業(yè)、愛他的學(xué)生,把全部心血都拋灑在教書育人上,在擔(dān)任班主任期間,以火熱的激情感召學(xué)生,以真摯的愛心滋潤(rùn)學(xué)生,深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)出各類合格人才。在形成良好班集體,培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生等方面都總結(jié)積累出豐富的經(jīng)驗(yàn),并多次在市、縣介紹,得以普遍推廣。當(dāng)學(xué)生生活上遇到困難時(shí),他不但盡自己一份微薄的'力量給學(xué)生以幫助,還組織學(xué)生互助給以解決,許多接受過他捐助和關(guān)懷的學(xué)生在來(lái)信中說:“許老師您比父母還親,我將永遠(yuǎn)懷念您”。

許興龍××是一個(gè)樂于工作、不知疲倦的人。他經(jīng)常為全市、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué)、輔導(dǎo),積極開展教學(xué)科研活動(dòng),多次參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)組織的《高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)試》教材編寫工作,負(fù)責(zé)研究的課題《中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識(shí)的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎(jiǎng)。目前,他正在負(fù)責(zé)市級(jí)立項(xiàng)課題《研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐與研究》和參與省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)課題《高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作,并獲得階段性成果,對(duì)提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的貢獻(xiàn)。

××在擔(dān)任常山一中教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記期間,能擺正自己的位置,積極配合校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作,制定并完善了學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī),相繼出臺(tái)了10多個(gè)管理制度和評(píng)比條例,使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化、科學(xué)化,為學(xué)校的教育教學(xué)大幅度提高和順利通過浙江省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)驗(yàn)收立下汗馬功勞,學(xué)校被評(píng)為浙江省文明學(xué)校、浙江省綠色學(xué)校、浙江省現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校,多次被評(píng)為省、市級(jí)先進(jìn)集體。他重視青年教師的培養(yǎng),創(chuàng)造性地開展教學(xué)指導(dǎo)工作,使青年教師很快適應(yīng)教學(xué),成為學(xué)校的教學(xué)骨干。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,積極組織開展實(shí)驗(yàn)教學(xué),學(xué)生小發(fā)明、小創(chuàng)作等科技活動(dòng)和其他豐富多彩的興趣小組活動(dòng),輔導(dǎo)學(xué)生參加省小發(fā)明比賽有三項(xiàng)獲省三等獎(jiǎng),學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動(dòng)先進(jìn)集體。

××因工作需要,調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)工作后,他深知全面提高常山縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的重要意義和難度。積極主張確立教學(xué)中心意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí)、教學(xué)效益意識(shí)和教學(xué)改革意識(shí)。把教研工作定位在實(shí)施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教育,按教學(xué)管理、教學(xué)研究、為師生服務(wù)三個(gè)層面,緊緊圍繞教法、學(xué)法、考法進(jìn)行改革探索。在工作中堅(jiān)持調(diào)查研究,做求真務(wù)實(shí)的楷模。每學(xué)期直接調(diào)研和進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20所以上,聽課不少于60節(jié)。此外,還經(jīng)常與外地教研部門和學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),如到義烏新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí),曾花了整整一天時(shí)間到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研,從早上五點(diǎn)半學(xué)生起床,到晚上九點(diǎn)三十分熄燈,每個(gè)環(huán)節(jié)都細(xì)心觀察,不肯放過,回來(lái)后在多次會(huì)議上進(jìn)行匯報(bào),引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,為加強(qiáng)常山教育教學(xué)管理提供借鑒經(jīng)驗(yàn)。目前又承擔(dān)著常山縣高中教師基本情況調(diào)查分析、常山縣職業(yè)技術(shù)教育情況調(diào)研和常山縣初中畢業(yè)生外流情況調(diào)研分析等工作,為教育行政部門決策提供依據(jù)。

××情系常山,扎根常山。常山縣屬浙江省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),與義烏老家相比,差距很大,當(dāng)初與他一同來(lái)常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開常山,到杭州、義烏等發(fā)達(dá)地區(qū)工作,他的親朋好友、同學(xué)、同事多次為他在發(fā)達(dá)地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經(jīng)濟(jì)收入豐厚的單位,但他并不為此所動(dòng)搖,帶著他對(duì)常山教育事業(yè)的熱愛,帶著對(duì)常山人民的深厚感情,毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年,沒有搞過有償家教,沒有從事過第二職業(yè),20多年來(lái)基本上沒有因私事請(qǐng)假,既使結(jié)婚也放在周末舉行,不請(qǐng)婚假。腳受傷,打著石膏達(dá)半個(gè)月,拄著拐杖照常堅(jiān)持上班。

××的工作受到省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,獲得社會(huì)各界的好評(píng),深得家長(zhǎng)、學(xué)生的信任。被評(píng)為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人,多次被評(píng)為常山縣先進(jìn)教育工作者,榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào),評(píng)為衢州市新時(shí)期好形象教師,兩次評(píng)為浙江省教育系統(tǒng)單項(xiàng)先進(jìn)工作者,被衢州市人民政府授予衢州市勞動(dòng)模范,被浙江省人民教育基金會(huì)授予浙江省第xx屆“春蠶獎(jiǎng)”。目前,被省總工會(huì)推薦參加全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選。

不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。他常以“至人無(wú)己、神人無(wú)功”自勉,自強(qiáng)不息,勇于開拓,為實(shí)現(xiàn)常山教育的美好明天而不斷追求。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇六

他生長(zhǎng)在這片土地,深深地扎根基層,四十年真誠(chéng)守護(hù),四十年致力發(fā)展,他把一生心力慷慨地傾注在弘揚(yáng)土家民間文化的神圣事業(yè)上,他就是xx省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、xx區(qū)xx鎮(zhèn)文化站站長(zhǎng)李。

七十年代初,懷揣土家民間文化夢(mèng)想的李決然放棄優(yōu)厚待遇職業(yè),走上艱苦而清貧的王家坪鎮(zhèn)文化站工作崗位,這一干就是整整四十年?;忌狭藝?yán)重的風(fēng)濕關(guān)節(jié)疾病的'李在艱苦的工作生活條件下、堅(jiān)持長(zhǎng)年不止的奔波,樂此不疲的忘我工作。他帶著難忍的疼痛走訪“糊倉(cāng)”藝人,搜集“糊倉(cāng)”資料;他協(xié)助編制土家吊腳樓保護(hù)規(guī)劃,使土家吊腳樓這一寶貴的土家民族文化遺產(chǎn)得到有效保護(hù)和發(fā)展;他在自己收入及其拮據(jù)的情形下,仍然解囊接濟(jì)眾多民間老藝人。

為保護(hù)傳承土家吊腳樓和土家民間藝術(shù),他足跡遍布、三縣一區(qū)邊界鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村村寨寨,組織挖掘、整理、編寫、出版發(fā)行了共計(jì)18卷土家民間文藝叢書,將瀕危的土家歌謠和舞蹈進(jìn)行搶救性的挖掘、保護(hù)、傳承和光大。因?yàn)槔钊蝿谌卧埂?zhí)著堅(jiān)守,王家坪土家文化的保護(hù)與發(fā)展引起全社會(huì)廣泛關(guān)注,國(guó)內(nèi)外眾多媒體和中外名家爭(zhēng)相來(lái)鎮(zhèn)采風(fēng)寫生、攝影繪畫,開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),王家坪土家文化的傳承發(fā)展成為一種獨(dú)特的文化現(xiàn)象。

“我們要把祖宗傳給我們的東西,要留給我們的后人,這就是我們這一代人的責(zé)任”。

身殘志堅(jiān)、初衷不改的李如此深情感言。普通崗位,平凡生活,李用土家民間文化炫亮自己的美好人生。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇七

楊文堅(jiān)同志是珠海市公共汽車公司的一名普通駕駛員,在平凡的崗位上,他練就了一手過硬本領(lǐng)。今年4月在上海揭曉的中國(guó)城市公共交通領(lǐng)域“節(jié)油王”評(píng)比中,代表珠?!胺Q王”,成為該領(lǐng)域廣東唯一獲獎(jiǎng)?wù)?全國(guó)公交領(lǐng)域共11人獲“節(jié)油王”稱號(hào))。今年6月,在珠海市“百佳駕駛員”社會(huì)評(píng)選活動(dòng)中,獲得“百佳駕駛員”榮譽(yù)稱號(hào)。

19__年,楊文堅(jiān)應(yīng)聘到珠海市公共汽車公司任駕駛員。十年來(lái),他在開好安全車,做一名合格駕駛員的同時(shí),練就了一套“節(jié)油經(jīng)”,并從中享受開車的樂趣。

許多人都見到過車輛冒黑煙,烏煙瘴氣,對(duì)環(huán)境影響極大。楊文堅(jiān)認(rèn)為那不是車輛的問題,主要原因是操作不當(dāng)。他開車就不會(huì)出現(xiàn)這種情況。養(yǎng)成良好的駕駛習(xí)慣是做好節(jié)油的重要條件。節(jié)油控制,不轟油門,緩緩控制,始終保持一種“行云流水”的狀態(tài)。每次一上車,他首先調(diào)整好情緒,把心情調(diào)整到最佳狀態(tài),輕踩油門,平穩(wěn)起步,手握方向盤眼觀六路心平氣和,腳踏離合器耳聽八方忙而不亂。起初,楊文堅(jiān)跑99路線,單程38公里,55個(gè)站點(diǎn),一天要跑300多公里,是市內(nèi)交通站點(diǎn)最多、里程最長(zhǎng)的線路之一。他的“節(jié)油經(jīng)”就是在這條路上練就的。

“不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江?!薄K麑?duì)自己要求嚴(yán)格,在行車中做到不踩多一腳油門,不踩錯(cuò)一腳剎車。他每月行駛約5000多公里。進(jìn)站時(shí),他都能提前松油門,讓車輛滑行進(jìn)站,出站時(shí)起步平穩(wěn),不猛轟油門。經(jīng)過紅綠燈時(shí),他都會(huì)根據(jù)信號(hào)燈的轉(zhuǎn)換規(guī)律,判斷紅綠燈切換的時(shí)間,控制好車速和時(shí)間將被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng),盡可能在紅綠燈剛好變?yōu)榫G燈并且其他車輛已經(jīng)開始起步的時(shí)候,駕車平穩(wěn)通過,這樣就可避免重新起步,因?yàn)檐囕v頻繁地重新起步,對(duì)油耗、輪胎磨損都較大。如果看到綠燈即將變?yōu)榧t燈時(shí),他也會(huì)松開油門,讓車慢慢滑行至紅綠燈等待通行,避免急剎車造成燃油浪費(fèi)。

愛護(hù)車輛也是楊文堅(jiān)的節(jié)油法寶。平時(shí),他會(huì)做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作,對(duì)車輛進(jìn)行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查,發(fā)現(xiàn)車輛有故障馬上到車間進(jìn)行維修,確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。比如,他會(huì)每天檢查輪胎氣壓的情況,氣壓不足時(shí)會(huì)加注到規(guī)定的壓力,因?yàn)檎_的輪胎氣壓對(duì)車輛的節(jié)油非常重要。還有車輛的'滑行距離如果明顯縮短,車輛則可能存在剎車拖的情況,就必須馬上維修。空氣濾芯是否過臟,致使進(jìn)氣量不足造成燃油燃燒不充分而浪費(fèi)。發(fā)動(dòng)機(jī)的動(dòng)力性是否不足,離合器是否打滑等等,這些他都能及時(shí)發(fā)現(xiàn),將車輛存在的故障迅速處理,確保車輛各方面的技術(shù)狀況良好。由于他對(duì)車輛的精心呵護(hù),他的車不僅油耗低,而且省材料。和他同一批的車電瓶,別的車已經(jīng)換了幾個(gè)了,他車上的電瓶不僅沒有更換,而且仍然處于良好狀態(tài)。

自20__年5月開展“節(jié)油能手”評(píng)比活動(dòng)來(lái),21個(gè)月里,楊文堅(jiān)有17個(gè)月被公司評(píng)為“節(jié)油能手”,共節(jié)油7788升,按當(dāng)時(shí)的柴油價(jià)格4.73元/升計(jì),折合36837元,為公司節(jié)約了較大的燃油成本。由于節(jié)油工作做得好,楊文堅(jiān)被推選在線路會(huì)上介紹經(jīng)驗(yàn),交流駕駛技術(shù)和節(jié)油技巧。今年4月,被評(píng)為中國(guó)城市公共交通領(lǐng)域的“節(jié)油王”。

作為一名公共汽車司機(jī),愛車是本分,更關(guān)鍵是要安全行車。十年來(lái),楊文堅(jiān)始終把安全工作放在第一位。他深知,行車安全不僅關(guān)系到企業(yè)的利益,社會(huì)的利益,更關(guān)系到廣大乘客的利益。從19__年開始駕駛公共汽車至今的十個(gè)年頭里,他沒有發(fā)生過一宗責(zé)任事故,安全行駛里程已經(jīng)超過57萬(wàn)公里。

在服務(wù)方面,楊文堅(jiān)始終把乘客當(dāng)親戚,堅(jiān)持微笑服務(wù),熱心照料那些體弱多病的老人和小孩。由于他喜歡戴一頂草帽上班,沿途的乘客都親切地叫他“草帽司機(jī)”,有的老年乘客還專門等候他的車。今年6月的一天,兩個(gè)小偷在車上偷竊一位女乘客的手機(jī),楊文堅(jiān)見義勇為,從小偷手里奪回手機(jī),交還給那位女乘客,女乘客很受感動(dòng),當(dāng)即打電話給公司表?yè)P(yáng)楊文堅(jiān)。前不久,深圳、成都的公共汽車突發(fā)事件給整個(gè)行業(yè)敲響了警鐘,作為司機(jī)的楊文堅(jiān)為了更好地觀察車廂的乘客和隨車物品,特意在汽車檔位前粘貼了兩面小鏡子。他祈盼永遠(yuǎn)不要發(fā)生危害人民生命財(cái)產(chǎn)安全的事件,但防范不能放松,因?yàn)槌丝偷睦娓哂谝磺小?/p>

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇八

五一勞動(dòng)節(jié)到了,語(yǔ)文迷精心為大家整理提供勞模事跡材料范文,希望對(duì)你有幫助。

彈指一揮間,在中材環(huán)保工作已有年的時(shí)間,其間有心酸,也有汗水,但同志更多的是對(duì)公司的感激,因?yàn)樵谶@年工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識(shí)、技能與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人、如何做一個(gè)對(duì)社會(huì)對(duì)公司有用的人。這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富,并將受益終身。

一、踏實(shí)工作任勞任怨。

在實(shí)際工作中,一方面由于包裝車間是公司的主力生產(chǎn)車間,軋機(jī)班生產(chǎn)比較忙,天車操作人員更是責(zé)任重大。為能保證高效,安全,圓滿的完成車間的生產(chǎn)任務(wù)。同志加班加點(diǎn),隨叫隨到,獲得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)一致好評(píng)。另一方面,講究工作方法,學(xué)以致用。充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性,事業(yè)心和責(zé)任感。多年來(lái)她以寬以待人,謙和忍讓,豁達(dá)大度,責(zé)任不推,困難不讓的精神為大家樹立了楷模,在大家的共同努力下,包裝車間軋機(jī)班多次獲得公司勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝班組稱號(hào)。

二、善于學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。

由于包裝車間的天車使用頻率高。經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些毛病。為保證安全生產(chǎn),不出現(xiàn)安全事故,并且不影響生產(chǎn)。她從自己的工作經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出很多經(jīng)驗(yàn),然后結(jié)合《天車安全操作規(guī)程》制定詳細(xì)點(diǎn)檢計(jì)劃并嚴(yán)格遵照實(shí)行,由于點(diǎn)檢到位,避免很多安全事故的發(fā)生。她對(duì)工作和事業(yè)總有一份拼命的執(zhí)著。自從事天車操作工作以來(lái),同志在工作上始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。無(wú)論在什么地方,在哪個(gè)崗位,都非常注重學(xué)習(xí),注重從書本上和實(shí)踐中汲取知識(shí)營(yíng)養(yǎng),并把掌握到的業(yè)務(wù)知識(shí)靈活地運(yùn)用到工作實(shí)踐中去。并且通過學(xué)習(xí),使本人的天車操作技能和應(yīng)急處理能力都有很大的提高。

三、立足本職安全第一。

為保證天車的安全運(yùn)行,每天上班都認(rèn)真檢查,天車主梁下?lián)?,及時(shí)發(fā)現(xiàn),把事故隱患撲滅在苗頭中。從剛參加工作時(shí)的一個(gè)新人到現(xiàn)在的擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的老師傅轉(zhuǎn)變,經(jīng)歷很多,學(xué)到很多,其中有些教訓(xùn)是用自己的慘痛經(jīng)驗(yàn)獲取的,為能給新來(lái)的員工起到帶頭作用,避免再犯以前的錯(cuò)誤,她帶頭遵守并嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。讓大家都有很強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感。為包裝車間的安全生產(chǎn)工作打下良好的基礎(chǔ)。從事天車操作以來(lái)從未發(fā)生過安全生產(chǎn)事故。

四、模范帶頭嚴(yán)以律己。

“與她相處時(shí),你總會(huì)有一種‘如沐春風(fēng)’的感覺”這是許多與同志接觸過的人最直接的感受。平時(shí)無(wú)論誰(shuí)家里有事,只要一個(gè)電話,無(wú)論多忙,她都會(huì)盡可能地給予照顧。她經(jīng)常掛在嘴邊的一句話是“誰(shuí)家里沒有個(gè)大小急事,大家要相互理解。你們家里有事就放心去辦吧”。同樣是上班,自己患病沒有耽誤過工作,孩子發(fā)燒沒有分心影響到工作,她從未因家里的事請(qǐng)過一天假。作為一位老師傅,時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來(lái)約束自己提高自己,并時(shí)刻關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)小兄弟。除了把本職做到位,還積極參車間的各項(xiàng)培訓(xùn)。工作更是積極請(qǐng)戰(zhàn)、黨團(tuán)活動(dòng)積極參加。

五、殫精竭慮,孜孜追求。

在中材環(huán)保工作的多年間,有多少個(gè)節(jié)假日、公休日,她是在工作中度過的,她記不清;多年里,不分白天黑夜,隨叫隨到地干了多少事,她說不清;多年里,她帶過多少新手,將多少門外漢培養(yǎng)成業(yè)務(wù)能手,她數(shù)不清。而她記得清的是每天上班準(zhǔn)點(diǎn)準(zhǔn)時(shí);她說得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數(shù)得清的是幾千個(gè)日日夜夜無(wú)事故!

一個(gè)平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質(zhì)的飛躍。工作沒有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒有最好,只有更好。在以后的工作中她將會(huì)一如既往的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不求轟轟烈烈,但求扎扎實(shí)實(shí),努力做好一名優(yōu)秀的天車工。為公司安全穩(wěn)定和諧發(fā)展貢獻(xiàn)自己的滿腔熱情。

許興龍同志1975年開始從事教育工作,1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué),分配到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的常山,在常山一中默默工作了20多年。根據(jù)工作需要,服從組織安排,從不討價(jià)還價(jià)。相繼擔(dān)任過班主任、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記等職務(wù)。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常山縣數(shù)理化協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、常山縣教育學(xué)會(huì)數(shù)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、常山縣科技協(xié)會(huì)委員,常山縣第五屆、第六屆政協(xié)委員。2003年6月調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)擔(dān)任黨支部書記。在涉及普通教育的.各層次崗位上任勞任怨,努力工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。

許興龍同志在近三十年的教學(xué)生涯中,總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué)、數(shù)學(xué)競(jìng)賽和指導(dǎo)高考復(fù)習(xí)的成功經(jīng)驗(yàn)。課堂教學(xué)深受學(xué)生歡迎,他所任教的班級(jí)參加省會(huì)考、全國(guó)高考,其學(xué)科成績(jī)的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級(jí)。輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)數(shù)學(xué)競(jìng)賽二人獲省三等獎(jiǎng),多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎(jiǎng)。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時(shí),他廣泛從事教材教法、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究,多篇論文在市、縣學(xué)會(huì)上交流,其中有1篇論文獲衢州市一等獎(jiǎng)、2篇獲二等獎(jiǎng),多篇獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。他致力于教學(xué)創(chuàng)新,探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最佳途徑,勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué),大膽推行開放型教學(xué),使教育效果、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的《初中代數(shù)解題方法與同步測(cè)試》、參與編寫的《中學(xué)數(shù)學(xué)單元知識(shí)和能力自測(cè)》等書均由貴州出版社出版發(fā)行,參與編寫的《高中會(huì)考題型分析與研究》一書由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行,《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的導(dǎo)課藝術(shù)》一文在浙江師范大學(xué)《中學(xué)教研》雜志上發(fā)表。

許興龍同志如醉如癡地愛他的事業(yè)、愛他的學(xué)生,把全部心血都拋灑在教書育人上,在擔(dān)任班主任期間,以火熱的激情感召學(xué)生,以真摯的愛心滋潤(rùn)學(xué)生,深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)出各類合格人才。在形成良好班集體,培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生等方面都總結(jié)積累出豐富的經(jīng)驗(yàn),并多次在市、縣介紹,得以普遍推廣。當(dāng)學(xué)生生活上遇到困難時(shí),他不但盡自己一份微薄的力量給學(xué)生以幫助,還組織學(xué)生互助給以解決,許多接受過他捐助和關(guān)懷的學(xué)生在來(lái)信中說:“許老師您比父母還親,我將永遠(yuǎn)懷念您”。

許興龍同志是一個(gè)樂于工作、不知疲倦的人。他經(jīng)常為全市、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué)、輔導(dǎo),積極開展教學(xué)科研活動(dòng),多次參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)組織的《高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)試》教材編寫工作,負(fù)責(zé)研究的課題《中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識(shí)的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎(jiǎng)。目前,他正在負(fù)責(zé)市級(jí)立項(xiàng)課題《研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐與研究》和參與省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)課題《高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作,并獲得階段性成果,對(duì)提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的貢獻(xiàn)。

許興龍同志在擔(dān)任常山一中教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記期間,能擺正自己的位置,積極配合校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作,制定并完善了學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī),相繼出臺(tái)了10多個(gè)管理制度和評(píng)比條例,使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化、科學(xué)化,為學(xué)校的教育教學(xué)大幅度提高和順利通過浙江省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)驗(yàn)收立下汗馬功勞,學(xué)校被評(píng)為浙江省文明學(xué)校、浙江省綠色學(xué)校、浙江省現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校,多次被評(píng)為省、市級(jí)先進(jìn)集體。他重視青年教師的培養(yǎng),創(chuàng)造性地開展教學(xué)指導(dǎo)工作,使青年教師很快適應(yīng)教學(xué),成為學(xué)校的教學(xué)骨干。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,積極組織開展實(shí)驗(yàn)教學(xué),學(xué)生小發(fā)明、小創(chuàng)作等科技活動(dòng)和其他豐富多彩的興趣小組活動(dòng),輔導(dǎo)學(xué)生參加省小發(fā)明比賽有三項(xiàng)獲省三等獎(jiǎng),學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動(dòng)先進(jìn)集體。

許興龍同志因工作需要,調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)工作后,他深知全面提高常山縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的重要意義和難度。積極主張確立教學(xué)中心意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí)、教學(xué)效益意識(shí)和教學(xué)改革意識(shí)。把教研工作定位在實(shí)施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教育,按教學(xué)管理、教學(xué)研究、為師生服務(wù)三個(gè)層面,緊緊圍繞教法、學(xué)法、考法進(jìn)行改革探索。在工作中堅(jiān)持調(diào)查研究,做求真務(wù)實(shí)的楷模。每學(xué)期直接調(diào)研和進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20所以上,聽課不少于60節(jié)。此外,還經(jīng)常與外地教研部門和學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),如到義烏新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí),曾花了整整一天時(shí)間到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研,從早上五點(diǎn)半學(xué)生起床,到晚上九點(diǎn)三十分熄燈,每個(gè)環(huán)節(jié)都細(xì)心觀察,不肯放過,回來(lái)后在多次會(huì)議上進(jìn)行匯報(bào),引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,為加強(qiáng)常山教育教學(xué)管理提供借鑒經(jīng)驗(yàn)。目前又承擔(dān)著常山縣高中教師基本情況調(diào)查分析、常山縣職業(yè)技術(shù)教育情況調(diào)研和常山縣初中畢業(yè)生外流情況調(diào)研分析等工作,為教育行政部門決策提供依據(jù)。

許興龍同志情系常山,扎根常山。常山縣屬浙江省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),與義烏老家相比,差距很大,當(dāng)初與他一同來(lái)常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開常山,到杭州、義烏等發(fā)達(dá)地區(qū)工作,他的親朋好友、同學(xué)、同事多次為他在發(fā)達(dá)地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經(jīng)濟(jì)收入豐厚的單位,但他并不為此所動(dòng)搖,帶著他對(duì)常山教育事業(yè)的熱愛,帶著對(duì)常山人民的深厚感情,毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年,沒有搞過有償家教,沒有從事過第二職業(yè),20多年來(lái)基本上沒有因私事請(qǐng)假,既使結(jié)婚也放在周末舉行,不請(qǐng)婚假。腳受傷,打著石膏達(dá)半個(gè)月,拄著拐杖照常堅(jiān)持上班。

許興龍同志的工作受到省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,獲得社會(huì)各界的好評(píng),深得家長(zhǎng)、學(xué)生的信任。被評(píng)為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人,多次被評(píng)為常山縣先進(jìn)教育工作者,榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào),評(píng)為衢州市新時(shí)期好形象教師,兩次評(píng)為浙江省教育系統(tǒng)單項(xiàng)先進(jìn)工作者,被衢州市人民政府授予衢州市勞動(dòng)模范,被浙江省人民教育基金會(huì)授予浙江省第十五屆“春蠶獎(jiǎng)”。目前,被省總工會(huì)推薦參加全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選。

不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。他常以“至人無(wú)己、神人無(wú)功”自勉,自強(qiáng)不息,勇于開拓,為實(shí)現(xiàn)常山教育的美好明天而不斷追求。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇九

從20xx年4月19日到20xx年6月29日,近15個(gè)月的堅(jiān)守,436個(gè)日日夜夜的奮戰(zhàn),終于見證了xx文旅城的盛大啟航,也見證了每一個(gè)籌開人的蛻變與成長(zhǎng)。

當(dāng)問起全程經(jīng)歷運(yùn)營(yíng)籌備的親身感受時(shí),李偉沉默許久,“每一個(gè)經(jīng)歷過籌備期的融創(chuàng)人,都是英雄。”20xx年的4月19日,在很多青年人都向往著穩(wěn)定、安逸生活的時(shí)候,xx然決然地放棄了央企機(jī)關(guān)的“鐵飯碗”工作,投入到了xx融創(chuàng)文旅城的籌備大軍,承擔(dān)起“計(jì)劃經(jīng)理”一職。在一年多的工作中,他從融創(chuàng)新人到可以對(duì)整個(gè)xx項(xiàng)目3014個(gè)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)做到有序跟進(jìn),對(duì)2216個(gè)籌備工作清單做到系統(tǒng)梳理,更是做到了對(duì)主題娛樂籌備階段530個(gè)計(jì)劃事項(xiàng)做到了如指掌。在他的努力下,xx計(jì)劃工作以“計(jì)劃節(jié)奏管控良好”“業(yè)務(wù)條線梳理清晰”而得到總部的認(rèn)可。有效的計(jì)劃管控,也為xx融創(chuàng)文旅城運(yùn)營(yíng)籌備的順利開展提供信息支持和決策助力。

作為“小白”,空杯是成長(zhǎng)的第一步,為了完成一個(gè)節(jié)點(diǎn)的調(diào)整,他跑遍所有業(yè)務(wù)部門,搞清楚各類專業(yè)術(shù)語(yǔ)和數(shù)據(jù),硬著頭皮在條線總經(jīng)理辦公室“七進(jìn)七出”,毫不氣餒,終于將事項(xiàng)理順,前因后果厘清,順利完成了工作,也得到了大家的認(rèn)可。為了盡快把計(jì)劃工作表梳理清楚,他每天給自己“加餐”,時(shí)常到后半夜才離開辦公位,周末也不例外。每周末辦公區(qū)裝修,他卻比裝修工人來(lái)得還早,裝修期間辦公區(qū)煙塵遍布,他就躲在一間小辦公室里辦公,空間狹小還開不了空調(diào),他時(shí)常熱得滿身大汗,衣衫浸濕,有時(shí)甚至連午飯都顧不上吃……這期間,他經(jīng)歷過能力的質(zhì)疑,也感受過不被認(rèn)可的痛苦,但他沒有放棄,認(rèn)定了這條道路,就勇敢地走下去。他靠著自己不服輸?shù)捻g勁兒,對(duì)計(jì)劃工作的掌控能力得到迅速提升。

件件有著落,事事有回音,“我不想做一個(gè)簡(jiǎn)單的文秘角色”。紙上得來(lái)終覺淺,計(jì)劃工作終究是要與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度相結(jié)合的。下到地方之后,李偉發(fā)現(xiàn)每一條計(jì)劃都有著現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)的多種不確定情況,為了更加深入地了解業(yè)務(wù)本質(zhì),弄清楚每一條業(yè)務(wù)事項(xiàng)的具體內(nèi)容和相關(guān)聯(lián)系,他時(shí)常帶著問題跑工地,再?gòu)默F(xiàn)場(chǎng)反饋找問題,逐條對(duì)照梳理。每周跟進(jìn)各業(yè)務(wù)事項(xiàng)的工作進(jìn)度,了解各部門現(xiàn)階段的工作盲點(diǎn)和對(duì)應(yīng)需求,以及下一階段存在的風(fēng)險(xiǎn)問題,協(xié)調(diào)部門之間以及與項(xiàng)目公司和文旅院之間的關(guān)聯(lián)工作,確保為每一項(xiàng)重要工作提供有力的計(jì)劃保障,也全力保證每一個(gè)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)設(shè)置都盡可能趨于合理。除了計(jì)劃工作,李偉還肩負(fù)著公司每周籌備周例會(huì)以及其他公司級(jí)會(huì)議的組織協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)公司與總部周報(bào)、月報(bào),以及各項(xiàng)工作匯報(bào)材料的模板編寫與信息收集匯總。貼近業(yè)務(wù),才能把計(jì)劃工作落到實(shí)處。每一天,辦公樓的每一層、每一個(gè)業(yè)務(wù)部門、每一間辦公室,時(shí)常能看到他抱著筆記本穿梭的身影。當(dāng)被問起“為什么不直接在群里給各部門發(fā)通知,坐等收作業(yè),這豈不是工作起來(lái)更加輕松?”李偉說道:“計(jì)劃可以很簡(jiǎn)單,簡(jiǎn)單到只是充當(dāng)一個(gè)文秘的角色,每天收發(fā)作業(yè),完成任務(wù)了事,但也難免人浮于事。同樣,計(jì)劃也可以很高端,高端到去深入業(yè)務(wù)、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、指導(dǎo)業(yè)務(wù),乃至助力高層決策。我想為成為后者而努力?!币淮侮P(guān)于游樂設(shè)備安全提示視頻拍攝的節(jié)點(diǎn)工作,由于離職人員工作交接問題,導(dǎo)致后續(xù)人員對(duì)工作過程不了解,無(wú)法與供方取得有效溝通,臨近計(jì)劃完成日期,工作卻遲遲沒有推動(dòng)。李偉認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性,在向多部門了解不同視角的具體問題后,他抓住業(yè)務(wù)事項(xiàng)的關(guān)鍵問題是由于主題、水、雪,以及游樂、游客等多業(yè)態(tài)多條線視頻拍攝任務(wù)交織在一起,屬于同一個(gè)供方、同一份合同,供方不了解業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)部門又沒有統(tǒng)一協(xié)調(diào)人員。細(xì)節(jié)是成敗的關(guān)鍵,于是他立刻拉著各相關(guān)部門責(zé)任人組專題會(huì),分界面,并通過成本部門主動(dòng)與供方取得聯(lián)系,通過良好溝通說明,與供方一起按照事務(wù)輕重緩急,將視頻拍攝節(jié)點(diǎn)分為幾個(gè)不同階段,并督促供方第二日就到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了相關(guān)視頻拍攝,通過后續(xù)跟進(jìn),壓縮視頻制作時(shí)間,使問題得到了很好的協(xié)調(diào)解決,確保了計(jì)劃節(jié)點(diǎn)的正常銷項(xiàng)。像這樣的事例還有很多很多,在李偉與各業(yè)務(wù)部門的長(zhǎng)期溝通的過程中,使得他對(duì)公司各部門運(yùn)營(yíng)籌備工作進(jìn)度都有比較深入的了解,自身的業(yè)務(wù)能力更是日漸嫻熟。

韌勁與擔(dān)當(dāng),籌開,終點(diǎn)亦是起點(diǎn)。作為籌備團(tuán)隊(duì)組建最早期的5名員工之一,他是年齡最小的一位,雖然是計(jì)劃的崗位,他卻沒有單單以“計(jì)劃”來(lái)設(shè)定自己。在計(jì)劃工作內(nèi),他從一名對(duì)體制外工作節(jié)奏不適應(yīng)的“小白”,迅速成長(zhǎng)為一名很好掌控計(jì)劃節(jié)奏、與各業(yè)務(wù)部門良好溝通、協(xié)助各條線快速有效推進(jìn)相關(guān)工作進(jìn)展的計(jì)劃“行家里手”。在計(jì)劃之外,他從籌備伊始就跟著團(tuán)隊(duì)一起通宵做預(yù)算,到開業(yè)前夕跟總經(jīng)理一起凌晨?jī)牲c(diǎn)帶著保潔沖洗地面。

現(xiàn)如今,xx融創(chuàng)文旅城已正式開業(yè),當(dāng)越來(lái)越多的員工和游客進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)、走進(jìn)樂園,滿目所見所聞,皆是建筑環(huán)境的優(yōu)美和設(shè)備游樂的狂歡,而在每一臺(tái)游樂設(shè)備、每一個(gè)建筑單體、每一張游客歡笑臉龐的背后,都有著計(jì)劃工作的管控和支持。雖然籌備階段的計(jì)劃管控已告一段落,但對(duì)于李偉來(lái)說,籌備的終點(diǎn)又將是他下一段旅程的起點(diǎn)。

在xx的籌開大軍中,還有很多和李偉一樣的融創(chuàng)新青年,懷揣著對(duì)文旅行業(yè)的熱愛和對(duì)工作的執(zhí)著,堅(jiān)定不移地前行。李偉與這些融創(chuàng)新青年們一起,共同經(jīng)歷籌開的艱苦,順利開業(yè)的喜悅,也共同分享創(chuàng)造歡樂的幸福。他們共同匯聚成一股向上的力量,以夢(mèng)為馬,不負(fù)韶華。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇十

我是來(lái)自九(3)班的趙xx。這次有幸被同學(xué)們推選參加xx校園勞動(dòng)之星xx的競(jìng)選活動(dòng)。

我熱愛集體,誠(chéng)實(shí)正直,尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心他人,自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)公物,保護(hù)環(huán)境,有良好的勞動(dòng)習(xí)慣,勤儉節(jié)約,積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)勞動(dòng)活動(dòng)。

我是學(xué)校的xx兩無(wú)xx監(jiān)督員,我每天認(rèn)真記錄班級(jí)的衛(wèi)生打掃情況,監(jiān)督同學(xué)們按時(shí)按量完成衛(wèi)生打掃任務(wù),認(rèn)真如實(shí)記錄。我從不吃零食,大膽管理班級(jí)xx兩無(wú)xx,起到模范帶頭作用。

我能夠積極協(xié)助勞動(dòng)委員開展工作,及時(shí)向班主任匯報(bào)班級(jí)衛(wèi)生工作,在開學(xué)階段,因衛(wèi)生區(qū)環(huán)境復(fù)雜,很難打掃,班級(jí)衛(wèi)生在檢查中常常倒數(shù),我和同學(xué)們不斷尋找原因,認(rèn)真徹底的多次打掃,在12月的`衛(wèi)生評(píng)比中,我班獲得xx衛(wèi)生流動(dòng)循環(huán)xx稱號(hào)。

在學(xué)習(xí)上,因?yàn)榛A(chǔ)較差,進(jìn)步不大,但我也嚴(yán)格要求自己,獨(dú)立完成作業(yè),爭(zhēng)取更大進(jìn)步!

孩子在家熱愛勞動(dòng),勤儉節(jié)約,孝順懂事,在言談中,對(duì)自己的班干工作很熱情,這學(xué)期各方面表現(xiàn)都有進(jìn)步,謝謝學(xué)校給他這樣的機(jī)會(huì)。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇十一

在創(chuàng)新中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中創(chuàng)新,主人公是機(jī)電區(qū)副區(qū)長(zhǎng)xxx,他出生于xxxx年x月,在xxxx年x月在峰峰集團(tuán)大社礦參加工作,xx年x月加入,大學(xué)本科學(xué)歷,縣人。

以他名命名的“薛志慶創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建于xx年,他帶領(lǐng)6名成員針對(duì)新設(shè)備、新工藝在企業(yè)中的不斷推x應(yīng)用所遇到的難題分門別類,從優(yōu)化工序環(huán)節(jié)、技術(shù)、機(jī)電設(shè)備影響、創(chuàng)新管理等方面入手,先后對(duì)井下大型絞車變頻操控整流電控系統(tǒng)、架空乘人系統(tǒng)活動(dòng)式靜止上下人裝置、架空乘人裝置繩收加工機(jī)床、三水平坡底泵改自動(dòng)開停裝置和主井絞車盤形閘“閘間隙保護(hù)和松繩保護(hù)”報(bào)警裝置等創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行了優(yōu)化改造,極大降低了故障率、磨損和用工的消耗,年創(chuàng)效益和經(jīng)濟(jì)效益達(dá)百余萬(wàn)園。其中薛志慶還先后針對(duì)bkd系列操作系統(tǒng)的不合理,改造了操作回路;研制了井下泵房高低水位報(bào)警裝置,避免了電機(jī)燒線圈事故;還先后對(duì)串車、延伸泵房軟啟動(dòng)改成直起和橡套電纜接頭改冷縮頭連接等項(xiàng)目進(jìn)行了改造,為企業(yè)節(jié)約和創(chuàng)造價(jià)值達(dá)數(shù)百萬(wàn)園。薛志慶利用創(chuàng)新工作室平臺(tái)先后繪制出7種備件圖紙;修復(fù)電器設(shè)備36臺(tái),為礦節(jié)約費(fèi)用支出達(dá)19.7萬(wàn)園;為降低井下瓦斯超限事故,薛志慶還積極協(xié)助礦提出風(fēng)機(jī)使用雙風(fēng)機(jī)雙電源的合理化建議,礦通過采納建議,使瓦斯事故率降低了71.6%,年可為礦創(chuàng)造價(jià)值上千萬(wàn)園;同時(shí),薛志慶還先后研究發(fā)明了井下繩頭“卡繩器”、串車制動(dòng)“掛竿器”和2.5米車限速凸輪板等技術(shù)項(xiàng)目,年可為礦節(jié)約費(fèi)用上萬(wàn)園。

他利用工作室積極開展了職工培訓(xùn)活動(dòng),底子差的職工參與到學(xué)技術(shù)中來(lái),提高他們的理論和操作水平,在此基礎(chǔ)上他還在職工中大力倡導(dǎo)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”學(xué)習(xí)法,制定了學(xué)習(xí)管理制度和獎(jiǎng)懲措施,每天在值班室、工房和井下大車泵房的黑板上及時(shí)更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,內(nèi)容包括安全知識(shí)、操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程、工種技術(shù)知識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)等,做到人人看到、人人知道,人人掌握。在學(xué)習(xí)的形式上采取互動(dòng)式教學(xué),用實(shí)例、用身邊的事故教育員工,使大家看得懂、記得牢。此外,他還根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容新工人聽不懂、跟不上的情況,利用“職工創(chuàng)新工作室”的'優(yōu)勢(shì)教學(xué)條件,為新工人“開小灶”,因人而異、因材施教,極大的調(diào)動(dòng)了職工主動(dòng)學(xué)習(xí)技術(shù)知識(shí)的積極性,大幅度提高了職工隊(duì)伍的整體水平。截至目前,累計(jì)帶徒50余名,培養(yǎng)出電器技師17名、電器維修骨干近60人。他先后培養(yǎng)出了馬守軍、武治光、谷海軍、張志榮、王美榮等一批技術(shù)尖子,不但解決了生產(chǎn)中的瓶頸問題,而且在峰峰集團(tuán)第十屆技能大賽中,武治光和王美榮分別榮獲了“技術(shù)標(biāo)兵”和“優(yōu)秀選手”榮譽(yù)稱號(hào),在峰峰集團(tuán)xx年度技術(shù)創(chuàng)新方面,薛志慶的“水泵自動(dòng)開停裝置”和“架空乘人裝置繩收加工機(jī)床”分別榮獲了峰峰集團(tuán)xx年度技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)造成果二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng),馬守軍的“主井絞車‘閘間隙保護(hù)和松繩保護(hù)’報(bào)警裝置”榮獲了峰峰集團(tuán)xx年度技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)造成果三等獎(jiǎng)。他在為盡快解決企業(yè)中遇到的技術(shù)性難題中,發(fā)揮了積極作用,使企業(yè)自主創(chuàng)新能力不斷穩(wěn)步提高,為我礦培養(yǎng)技術(shù)后備人才,提供了有力保障。使企業(yè)自主創(chuàng)新能力不斷穩(wěn)步提高,了企業(yè)技術(shù)升級(jí),為企業(yè)攻關(guān)生產(chǎn)上遇到的技術(shù)性難題,發(fā)揮了積極作用,促進(jìn)了企業(yè)安全生產(chǎn),為企業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一分耕耘一分收獲,近年來(lái),他先后被省授予“省十佳職工創(chuàng)新能手”、“百名能工巧匠”、“技術(shù)能手”,被市授予“勞動(dòng)模范”、“職工創(chuàng)新能手”、“百名能工巧匠”,被冀中能源授予“先進(jìn)生產(chǎn)標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào),在xx年又被省評(píng)為“省勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號(hào)。這就是他一步一個(gè)臺(tái)階在創(chuàng)新中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中創(chuàng)新的成功之路。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇十二

xx是太平洋汽車部件有限公司的模具維修工,是一位來(lái)自xx省的外來(lái)務(wù)工青年。20xx年至今,xx在公司一直從事模具保全的工作。雖然他學(xué)歷不高,但他深知技能與知識(shí)對(duì)自身發(fā)展的重要性。在學(xué)習(xí)模具專業(yè)知識(shí)時(shí),他一方面虛心向師傅求教學(xué)藝,另一方面利用工作之余,自學(xué)了《模具制造與設(shè)計(jì)》等專業(yè)書籍,學(xué)會(huì)了cad制圖軟件的使用。公休日有兩個(gè)地方他要去,一是圖書館,再就是xx圖書大廈,把自己的零花錢都買了專業(yè)書籍。他的勤奮終獲回報(bào),從一個(gè)什么都不懂的農(nóng)民工成為公司人人佩服的模具維修高手,車、鉗、洗、刨樣樣精通。

公司沖壓模具都是從日本進(jìn)口5-8噸大型模具,自動(dòng)化程度高,十分精密,維修情況復(fù)雜。其維護(hù)工作由公司指定的一家臺(tái)灣模具公司進(jìn)行,有時(shí)遇到一些復(fù)雜情況和技術(shù)難題,這家公司也束手無(wú)策,是xx帶著他的班組用精湛的技術(shù)攻克了一個(gè)個(gè)難題,使這家公司和日方都十分佩服。后來(lái),凡是重要模具的“點(diǎn)檢”都由他來(lái)完成,僅這一項(xiàng)工作,在提高效率和產(chǎn)品品質(zhì)的'同時(shí),每年維護(hù)費(fèi)用就節(jié)約40余萬(wàn)元。20xx年有一次產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題,他憑著精湛的技能和經(jīng)驗(yàn)認(rèn)為是模具出了問題,而模具維修公司則堅(jiān)持問題與模具無(wú)關(guān),經(jīng)過反復(fù)檢查最終發(fā)現(xiàn)是模具的定位出現(xiàn)了問題,使這個(gè)公司心悅誠(chéng)服。

有一次,一臺(tái)300噸壓力沖床的模具本體斷裂,不能使用,按常規(guī)要更換模具,但新模具生產(chǎn)周期很長(zhǎng),設(shè)備停產(chǎn)會(huì)給企業(yè)帶來(lái)巨大損失。xx采取土辦法對(duì)損壞的模具進(jìn)行緊固,很多人都不相信能夠使用,結(jié)果這個(gè)模具一用就是三個(gè)多月,直至用新模具更新。

近年來(lái)xx帶了四個(gè)徒弟,其中三個(gè)是外來(lái)務(wù)工青年,他對(duì)技術(shù)毫無(wú)保留,手傳口授,使這幾個(gè)青年進(jìn)步飛快,成為企業(yè)的技術(shù)骨干。與豐田系同行業(yè)比較,公司的產(chǎn)品不良率要低的多,這其中與他和徒弟們、同事們付出的艱苦努力是分不開的。

xx以樸實(shí)的品格和不俗的業(yè)績(jī)被公司管理方和職工譽(yù)為職工“技能三寶”中的一寶。他用自己的勤奮,書寫了一個(gè)外來(lái)工的風(fēng)采。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇十三

從基層一步一步趕出來(lái)的干部,我們信任。

周敏1965年4月生,中共黨員,本科學(xué)歷,金陵石化煉油運(yùn)行三部副主任,2003年南京市勞模、2004年中石化勞模、2004年中央企業(yè)勞模、2006年全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、2010年全國(guó)勞模。

熟悉周敏的人都知道,周敏今天的成績(jī),是實(shí)實(shí)在在從基層“干”出來(lái)的。

1985年參加工作的周敏,在1994年剛當(dāng)班長(zhǎng)那會(huì)兒,就是靠的一股干勁,很快就“冒了尖”:具體工作帶頭干,苦活累活搶著干,不管份內(nèi)份外之事全都干。他在干的過程中總結(jié)出許多實(shí)用的工作方法,他提出的“四看”工作法,即“進(jìn)班時(shí)看臉色、工作時(shí)看情緒、吃飯時(shí)看胃口、說話時(shí)看神態(tài)”,可以及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài),很快在全公司班組中推廣。在他的倡導(dǎo)下,班組修改了民管會(huì)章程,做到職工過生日必訪,家庭有糾紛必訪,職工有傷病必訪,真心誠(chéng)意地關(guān)心、愛護(hù)班組的每個(gè)成員。一個(gè)以前與先進(jìn)無(wú)緣的班組走進(jìn)了“優(yōu)勝杯”單位的行列,連續(xù)6年被評(píng)為公司先進(jìn)班組,4次被評(píng)為公司標(biāo)桿班組。他本人也因?yàn)槌煽?jī)顯著,于2002年出任公司管理體制調(diào)整后的班組長(zhǎng)聯(lián)誼會(huì)的首任會(huì)長(zhǎng)。他所管理的班組,2003年和2004年又分別被省總工會(huì)授予“江蘇省文明班組”和“創(chuàng)新示范崗”榮譽(yù)稱號(hào)。

2005年,周敏走上原加氫裂化車間黨支部副書記兼工會(huì)主席的崗位,在此期間,黨的先進(jìn)性教育在公司開展,裝置檢修任務(wù)照樣繁重,他繼續(xù)發(fā)揚(yáng)當(dāng)班長(zhǎng)期間的優(yōu)良作風(fēng),不怕苦不怕累,白天忙于先進(jìn)性教育的日常開展工作以及車間的日常生產(chǎn)管理,晚上同車間職工一起裝填催化劑。在旁人看來(lái),他們的“周書記”一點(diǎn)都不像領(lǐng)導(dǎo),仍然是他們的老大哥,老班長(zhǎng)。他結(jié)合自己數(shù)年來(lái)在基層積累的工作經(jīng)驗(yàn)、管理心得,協(xié)助行政,出謀劃策,較好地完成了各項(xiàng)工作。在他的關(guān)心和支持下,該車間團(tuán)支部先后被評(píng)為“全國(guó)青年文明號(hào)”和“南京市優(yōu)秀團(tuán)支部”,車間工會(huì)也被評(píng)為2005年度“全國(guó)模范職工小家”。而他本人,也因?yàn)楣ぷ魈貏e突出,于2006年,成為全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者。

2007年,周敏被調(diào)至公司原綜合利用車間擔(dān)任主任。當(dāng)時(shí)的綜合利用車間是剛從非上市部分劃入上市的分公司管理,情況比較復(fù)雜。在很多人看來(lái)是個(gè)是非之地,甚至有人勸他換個(gè)單位任職。然而,周敏覺得,把一個(gè)相對(duì)落后的隊(duì)伍帶成先進(jìn),這不僅是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)自己也是一種鍛煉,而且,只有這樣挑戰(zhàn)性的工作,才有工作的快樂。于是,他很快投入了角色。一上任,他就先給職工鼓勁打氣,同時(shí),從抓職工培訓(xùn)開始,從細(xì)化管理制度入手,強(qiáng)化考核,加大對(duì)職工思想工作的教育,使車間職工的思想觀念有了較大的轉(zhuǎn)變,工作干勁越來(lái)越足。不到兩年,車間的各項(xiàng)工作發(fā)生明顯變化,在分公司組織的季度崗檢中多次受到肯定和表?yè)P(yáng)。在生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理水平等方面,也因成績(jī)突出,多次得到了公司相關(guān)部門的認(rèn)可和好評(píng)。車間堿渣庫(kù)存總量從當(dāng)初的3000多噸,到僅生產(chǎn)7個(gè)月就將上游裝置全年產(chǎn)生的堿渣處理完畢,為確保上游裝置滿負(fù)荷生產(chǎn),最大限度的創(chuàng)造效益,做出了較大的貢獻(xiàn)。

2009年4月,公司成立煉油三部,周敏擔(dān)任該部副主任,主管三工區(qū)(原綜合利用車間和新建乳化瀝青裝置)全面工作。當(dāng)年年底,三工區(qū)乳化瀝青裝置肩負(fù)著為滬寧城際高速鐵路生產(chǎn)乳化瀝青的重任。乳化瀝青的生產(chǎn)在中石化系統(tǒng)也是頭一遭,總公司和分公司都對(duì)它的生產(chǎn)極為重視。為此,周敏在該裝置建設(shè)的過程中,提前介入,帶領(lǐng)各工程技術(shù)人員,跑工地、跟施工,提前掌握工藝流程和設(shè)備性能,為日后的生產(chǎn)提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備;同時(shí)會(huì)同研發(fā)單位加強(qiáng)生產(chǎn)人員的培訓(xùn),要求每個(gè)人都能熟練掌握生產(chǎn)技術(shù)。大家刻苦學(xué)習(xí),不僅熟練掌握了生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù),而且發(fā)現(xiàn)并整改多項(xiàng)設(shè)計(jì)缺陷和設(shè)備故障,為乳化瀝青生產(chǎn)的保質(zhì)、保量、保安全、保效益打下良好基礎(chǔ)。

新的工作崗位總是能給周敏帶來(lái)新的激情和新的收獲。對(duì)于他來(lái)說,從事乳化瀝青生產(chǎn)管理,他又“賺”了,他又掌握了一門新的技藝。這對(duì)于一名復(fù)合技能型的干部那可是寶貴的財(cái)富。嘗到甜頭的周敏,總是樂于在現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)角落,觀測(cè)比較,及時(shí)總結(jié),不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

「勞模感言」一個(gè)人一生能奮斗的時(shí)間并不長(zhǎng),一直奮斗,且在每一個(gè)領(lǐng)域都有出色成績(jī)的人也不多,而我就愿意做一個(gè)這樣的人。以干為基礎(chǔ),從小處干起,努力做到“干好人生平凡事,奉獻(xiàn)青春在基層”。

軒崗勞模先進(jìn)事跡材料篇十四

“80后”__出生于__省方正縣普通農(nóng)民家庭,2008年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。憑著對(duì)農(nóng)村、農(nóng)業(yè)的熱愛和艱苦付出,她從一個(gè)普通農(nóng)民工成長(zhǎng)為農(nóng)業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人、__省和糧農(nóng)業(yè)有限公司董事長(zhǎng)、__省糧食行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、__省青年企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、__市人大代表。

10余年來(lái),她情系“三農(nóng)”,吃苦耐勞、勤奮執(zhí)著,奮戰(zhàn)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)銷售最前沿,帶領(lǐng)全體職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,2018年企業(yè)產(chǎn)值超過8億元。

立足黑土“大糧倉(cāng)”,回鄉(xiāng)闖出新天地。

作為一名從鄉(xiāng)村飛出的“金鳳凰”,__懷揣夢(mèng)想,和眾多學(xué)子一樣,在大學(xué)期間,努力用更多的知識(shí)豐富自己。然而,父親突患重病,需要她休學(xué)回鄉(xiāng)照顧。禍不單行,家中又突遇另一場(chǎng)變故。幾乎要把這個(gè)還不足20歲的女孩兒壓垮,經(jīng)過一段時(shí)間的思想斗爭(zhēng),她毅然決定輟學(xué)回鄉(xiāng),打工賺錢,貼補(bǔ)家用,照顧家人。

從接線員、販賣手機(jī)卡開始,她在很多行業(yè)打過工。2008年,她決定選擇賣糧開始自己創(chuàng)業(yè)。當(dāng)時(shí),一直從事農(nóng)村糧食貿(mào)易的父母是堅(jiān)決反對(duì)的,他們認(rèn)為這是一條難走的路。但對(duì)農(nóng)業(yè)、農(nóng)民、農(nóng)村有著深切情懷的__,深諳民以食為天的道理,執(zhí)意要做下去。

10余年來(lái),__根植黑土地,憑借著__“大農(nóng)業(yè)”、東北“大糧倉(cāng)”得天獨(dú)厚的資源優(yōu)勢(shì)和自己的聰明才智,又趕上了黨的好政策,一路披荊斬棘,帶領(lǐng)企業(yè)從糧食貿(mào)易發(fā)展到集種植、生產(chǎn)、銷售于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),她也從一個(gè)普通農(nóng)民工成長(zhǎng)為現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)企業(yè)的領(lǐng)軍人。

目前,和糧農(nóng)業(yè)300余種東北農(nóng)特產(chǎn)品暢銷國(guó)內(nèi)及出口美國(guó)、澳大利亞、韓國(guó)、吉爾吉斯斯坦等13個(gè)國(guó)家。2018年11月和糧稻花香大米走進(jìn)“外交部—__全球推介活動(dòng)”現(xiàn)場(chǎng),作為伴手禮,走向世界200多個(gè)國(guó)家。

建設(shè)中國(guó)“大廚房”,產(chǎn)品獲國(guó)際有機(jī)認(rèn)證。

和糧農(nóng)業(yè)稻米種植都是采用人工插秧、人工施肥、人工除草以保護(hù)植物不受一點(diǎn)污染。企業(yè)還建立了一物一碼農(nóng)產(chǎn)品綠色安全追溯系統(tǒng)。不僅管理人員可以通過電腦、手機(jī)等實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程、實(shí)時(shí)監(jiān)控基地種植、病蟲害、生產(chǎn)日期和保質(zhì)期、用料等,而且每個(gè)基地、每袋大米都有唯一可溯源的識(shí)別碼,每個(gè)商品都有獨(dú)一無(wú)二的“身份id”,實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量可控、問題可究、責(zé)任可追。

和糧生產(chǎn)的有機(jī)大米,一年只收一季,產(chǎn)量?jī)H3000噸,稻谷采取-15℃低溫冷藏,從脫殼加工到餐桌只需15天,保持了大米最初的鮮度和最真的品質(zhì)。截至2018年末,和糧農(nóng)業(yè)設(shè)立有機(jī)種植基地5000畝,有機(jī)認(rèn)證產(chǎn)品22個(gè);綠色種植基地6.7萬(wàn)畝,綠色食品認(rèn)證24個(gè)。通過了iso9001食品安全管理體系認(rèn)證、iso14001環(huán)境管理體系認(rèn)證、iso22000質(zhì)量管理體系認(rèn)證、haccp關(guān)鍵控制點(diǎn)體系認(rèn)證,同時(shí)引入歐盟、usda、俄羅斯等國(guó)際有機(jī)認(rèn)證,擴(kuò)大境外高端市場(chǎng)的銷售競(jìng)爭(zhēng)力。

開辟和糧“大市場(chǎng)”,創(chuàng)建營(yíng)銷新模式。

為開辟和糧國(guó)際國(guó)內(nèi)大市場(chǎng),在保證產(chǎn)品品質(zhì)的同時(shí),__主持成立了技術(shù)研發(fā)中心,建立起1500平方米的雜糧種植資源研發(fā)及深加工實(shí)驗(yàn)室,與清華大學(xué)、__農(nóng)科院及東北農(nóng)業(yè)大學(xué)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議,選聘20余名以碩士研究生為主的專業(yè)團(tuán)隊(duì),用創(chuàng)新、健康的思維,開展資源優(yōu)勢(shì)研究、加工應(yīng)用研究、產(chǎn)品開發(fā)研究、膳食營(yíng)養(yǎng)研究及粗糧飲食文化研究等。

經(jīng)過日夜研發(fā)與市場(chǎng)調(diào)研,和糧農(nóng)業(yè)雜糧膳食代餐粉全面推出。在農(nóng)業(yè)發(fā)展新思路指引下,__堅(jiān)持以農(nóng)業(yè)種植一二三產(chǎn)融合發(fā)展為目標(biāo),以“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)民+合作社+倉(cāng)儲(chǔ)+生產(chǎn)+消費(fèi)者”為新產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)模式,將學(xué)到的新知識(shí)、新技術(shù)帶回田間地頭,同時(shí)將國(guó)外先進(jìn)的農(nóng)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)引進(jìn)國(guó)內(nèi)。

2015年,__帶領(lǐng)企業(yè)進(jìn)軍牧業(yè)產(chǎn)業(yè),從澳大利亞進(jìn)口荷斯坦奶牛,聘請(qǐng)專業(yè)團(tuán)隊(duì),打造萬(wàn)頭牧場(chǎng),與雀巢乳業(yè)、完達(dá)山乳業(yè)達(dá)成合作關(guān)系,將優(yōu)質(zhì)奶源輸送到更多的中國(guó)家庭餐桌。

__倡導(dǎo)開辟農(nóng)業(yè)營(yíng)銷新電商渠道,發(fā)力多渠道營(yíng)銷,通過運(yùn)用新媒體、傳統(tǒng)電商+新社交電商+新媒體業(yè)態(tài)推廣,網(wǎng)上銷售火爆,在天貓糧油類目排名前五,京東旗艦店排名第二,多家第三方平臺(tái)排名第一。讓公司“溢田”品牌借助“網(wǎng)紅”經(jīng)濟(jì)在全國(guó)打造知名度,又通過大型連鎖商超ka渠道、和糧好客全國(guó)連鎖加盟系統(tǒng)、大客戶團(tuán)購(gòu)oem代工渠道等六大傳統(tǒng)線下銷售渠道,2017年實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上銷售額1.42億元,2018年實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上銷售額1.9億元,線下體驗(yàn)店“和糧好客”全國(guó)321家,計(jì)劃三年內(nèi)完成半加盟3000家,實(shí)現(xiàn)線上線下共同發(fā)展。

__致富不忘回饋社會(huì),先后拿出200余萬(wàn)元的資金用于教育事業(yè)、衛(wèi)生以及修路、建橋,支持農(nóng)村水利事業(yè)及農(nóng)村扶貧。

__時(shí)刻牢記習(xí)總書記“中國(guó)人的飯碗要端在自己手里,而且要裝自己的糧食”的殷殷囑托,帶著建設(shè)中國(guó)“大廚房”,讓全國(guó)百姓吃上放心、安全、綠色糧食的夢(mèng)想,在龍__黑土地上奮力前行。

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