報告是一種重要的溝通工具，能夠向他人傳達信息和建議。那么我們該如何寫一份完美的報告呢？首先要確定報告的目標和受眾，然后收集和整理相關資料，進行分析和歸納，展開詳細的敘述和闡述。在撰寫過程中，要注意語言準確、表達清晰、邏輯嚴謹，同時使用適當?shù)膱D表和數(shù)據(jù)來支持觀點。最后，進行仔細的修改和校對，確保報告的準確性和完整性。通過閱讀這些范文，你可以了解到不同類型報告的結構和寫作技巧。
落實意識形態(tài)工作報告篇一
為全面落實集團黨委關于意識形態(tài)工作的有關規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，根據(jù)公司實際制訂本方案。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設和政權建設的重要內容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，納入領導班子和領導干部目標管理，與經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設工作緊密結合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管部室和基層單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。要切實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機制。
要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權。公司意識形態(tài)工作由公司黨委書記全面負責，牽頭部室：黨委組織部。
認真貫徹落實黨中央、省國資委、集團黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以***同志為總書記的黨中央保持高度一致。
2、壯大積極健康主流思想文化。
（1）堅持把黨的思想理論建設作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹***總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。
（2）扎實抓好干部理論學習，制定學習計劃，其中對意識形態(tài)工作相關內容的學習每年不少于一次。
（1）加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨委統(tǒng)一領導、各單位分工負責的工作格局。
（2）統(tǒng)籌協(xié)調本單位意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。
4、加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。
（1）按照“誰組織誰負責、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強報告會、研討會、講座論壇的管理。必須事先經(jīng)過公司黨組織批準，方可組織實施。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人。
（2）加強反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
5、做好知識分子的團結引導服務工作。
積極同科學界知識分子交朋友，做好學術帶頭人、領軍人物的工作，通過開展經(jīng)常性走訪、建立聯(lián)系制度、參加學術活動、邀請座談等形式，不斷拓展同知識分子溝通聯(lián)系的渠道。
建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
1、基層黨支部要定期向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作。對本單位意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。
和黨支部書記履行黨建責任制情況的重要內容。
嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。領導班子有下列情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，報請集團紀委追究責任（一般干部職工參照執(zhí)行）。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責令公開檢討或公開道歉，停職檢查，調離崗位；情節(jié)特別嚴重的，給予引咎辭職或責令辭職、免職、降職、辭退。以上問責方式可以單獨使用，也可以同時使用。
（3）管轄范圍內發(fā)生因意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的；
（4）對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導不力，引起思想混亂，造成嚴重影響的；
落實意識形態(tài)工作報告篇二
2021年，xxxx公司深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以黨的十九大精神為統(tǒng)領，不折不扣落實省市公司和縣委縣政府各項決策部署，大力弘揚社會主義核心價值觀，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，注重抓好意識形態(tài)領域防控，為公司安全生產、電網(wǎng)建設、營銷服務等中心工作取得新成績提供有力支持，現(xiàn)就工作開展情況報告如下：
公司黨委始終將意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務來抓，牢牢把握政治大局，認真貫徹落實黨中央和上級黨委的決策部署及指示精神，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅決貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，認真執(zhí)行六項制度，堅持分級負責，層層傳導壓力，夯實工作責任。認真落實意識形態(tài)工作一崗雙責要求，實行黨委書記負主要責任，班子成員各負分管責任制度。公司黨委堅持把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，與黨的建設緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。對重大事件、重要情況、重要民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導，全力維護安定團結的政治局面。
（二）加強思想政治教育，弘揚社會主旋律。
深入貫徹學習習近平新時代中國特色社會主義思想，大力開展意識形態(tài)領域學習教育活動，召開黨委理論中心組學習5次，組織干部職工學習研討《習近平談治國理政》（第三卷），組織黨團員創(chuàng)新開展微黨課12期。持續(xù)做好黨史教育學習工作，創(chuàng)辦黨史學習夜校，增加集中學習氛圍。前往武侯祠開展現(xiàn)場體驗式紅色之旅，在清明村新老黨員互講黨史，切身感受新中國的偉大發(fā)展，切實把馬克思主義、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工內心，提高黨員干部職工對開展意識形態(tài)領域斗爭工作必要性的認識。不斷強化群眾性政治素養(yǎng)建設。廣泛開展群眾性精神文明建設活動，大力弘揚社會主義核心價值觀進社區(qū)、進校園，前往清明村、天蕩山社區(qū)、特殊教育學校開展政策理論宣貫及志愿服務活動4次，不斷滿足廣大群眾精神文化需求。持續(xù)開展員工思想動態(tài)調研，召開青工、新入職員工座談會2次，開展主題團日活動2次，加強員工形勢任務教育、職業(yè)道德教育和談心談話，帶動引領廣大員工講政治、顧大局，在服務公司改革發(fā)展中努力實現(xiàn)人生價值。
（三）推進精神文明建設，大力傳播優(yōu)秀文化。
將保持全國文明單位為契機，大力加強精神文件建設工作，將業(yè)務工作與文明創(chuàng)建同部署、同檢查、同考核，推進精神文明建設工作系統(tǒng)化、常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。堅持將培育和踐行社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎工程來抓，落實《新時代公民道德建設實施綱要》要求，制作文化墻、宣傳牌、電子熒幕10余處，開展以愛國誠信敬業(yè)文明等為主題的道德大講堂3次，發(fā)布綠色出行、文明交通倡議書。組織垃圾分類等愛國衛(wèi)生運動政策宣講，推進辦公室標準化管理，規(guī)范員工文明行為，弘揚關愛自然、節(jié)約資源、愛護環(huán)境文明新風尚。堅持用主流意識形態(tài)占據(jù)文化陣地，落實《新時代愛國主義教育實施綱要》等要求，深化愛國主義、集體主義、社會主義教育。積極響應全民閱讀，舉辦書香國網(wǎng)·書香定軍讀書活動3期，評選讀書之星，引導員工好讀書、讀好書。開展積極向上、健康有益的文化活動，持續(xù)組織演講、詩詞、歌唱比賽，進一步增進職工群眾對企業(yè)文化的認同。春節(jié)、清明、端午等節(jié)點組織我們的節(jié)日主題實踐3次，傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，以春風化雨、潤物無聲的方式推進優(yōu)秀文化落地生根。
（四）強化輿論引導工作，積極傳播社會正能量。
堅持正確輿論導向，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，按照中央《關于規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為的意見》，嚴格規(guī)范黨員干部員工網(wǎng)絡行為，引導黨員干部員工旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。輿情輿論實施24小時監(jiān)控，實現(xiàn)兩微一端重點關注全覆蓋，準確掌握網(wǎng)絡輿情動態(tài)，強化輿情隱患排查及輿情風險早期介入，確保網(wǎng)絡意識領域可管可控。及時開展網(wǎng)絡輿情風險研判，重點梳理電網(wǎng)運維、營銷服務輿情風險點，做好重大專項、重大突發(fā)事件輿情監(jiān)測、預警、處置，做好應急響應組織實施。加強主流聲音傳播，緊扣公司黨建特色、服務社會發(fā)展、服務人民生活等主題，宣傳公司圍繞中心、服務大局的成效亮點。大力選樹身邊先進典型，加強對身邊道德模范的宣貫和宣傳，積極宣揚身邊愛崗敬業(yè)、孝老愛親等道德模范事跡，弘揚正能量。
二、意識形態(tài)領域存在問題。
一是對意識形態(tài)工作認識不到位。部分干部職工對意識形態(tài)工作認識有待進一步提升，沒有將意識形態(tài)工作擺上正確位置，對相關領域針對性、苗頭性問題敏感度不高，發(fā)生相關問題時反應滯后。二是宣傳工作還有待提高。宣傳思想工作的影響力、滲透力還需要進一步提高，對外宣傳力度還需要進一步加大。
三、下一步工作措施。
下一步，公司黨委將繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作，塑造正確的價值觀和輿論導向，為推進公司各項中心工作開展做出更大貢獻。
（一）強化意識形態(tài)工作的主體責任。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到職責明責、守責履責。推動意識形態(tài)工作責任制落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權。嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵，要堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和硬約束，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，嚴肅追究相關責任人責任。
（二）堅持不懈抓好理論學習。以推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，踐行社會主義核心價值觀為契機，嚴格落實支部三會一課、組織生活會、談心談話等黨內組織生活制度。深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆五中全會精神，切實抓好中心組和領導干部的集中學習，牢固樹立四個意識。深入人心持續(xù)開展道德講堂、讀書分享系列活動，壯大積極健康主流思想，切實提升全員意識形態(tài)。
（三）加強青工的意識形態(tài)工作。青工作為xxx公司的主力軍，加強青工的意識形態(tài)工作刻不容緩。加強對青工的引導教育，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、教育青年，準確把握對青年意識形態(tài)的基本要求和重點任務，以建黨一百周年為契機，廣泛組織開展黨史教育、黨課、演講、歌唱、讀書分享等富有青年特色、生動活潑的學習教育活動。引導青工深刻理解公司的新戰(zhàn)略、新使命、新責任，將廣大團員青年的思想和行動統(tǒng)一到公司黨委各項決策部署上來，持續(xù)增強青年的使命感和責任感。
xxxx公司。
2021年6月16日。
落實意識形態(tài)工作報告篇三
我是××年××月開始擔任縣委副書記職務的。工作職責主要協(xié)助縣委主要領導，分管黨的建設、意識形態(tài)、政法等項工作。
二、工作成效。
一年來，圍繞縣委中心工作，我堅持做到盡心盡力，盡職盡責、協(xié)調各方，充分調動各戰(zhàn)線廣大干部職工的工作積極性，促進了各項工作的有效開展。
（一）努力學習，不斷加強理論素養(yǎng)和執(zhí)政能力。根據(jù)組織分工，我深知自身工作擔子非常重要，自己的知識、能力、水平遠遠適應不了工作發(fā)展的要求，只有努力學習，不斷提高素質，才能適應工作的需要。因此，我把學習作為頭等大事來抓，在學習中，我堅持以"三個代表"重要思想的理論來武裝自己，提高自己立黨為公、執(zhí)正為民的能力。自費訂閱了各種刊物，擠時間系統(tǒng)地學習了黨的建設、意識形態(tài)、司法建設、市場經(jīng)濟等相關理論，并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結合，較好推動了工作的開展。
（二）以抓好黨的建設為重點，為經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步提供組織保證。在工作中，我把"圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展"作為第一位的任務，把突出加強黨的執(zhí)政能力建設作為工作重點，強化推進措施，使黨的建設不斷加強。
一是突出抓好思想政治建設。以各黨委（黨組）中心組學習為載體，強化了學習制度，建立了培訓機制，豐富了學習內容，評學、述學、考學的機制進一步完善，學習的針對性、實效性進一步增強，提高了廣大干部學習政治理論的自覺性和積極性，切實強化了各級領導干部的思想政治建設。
二是認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，深化干部制度改革。為了調動廣大干部建功立業(yè)的積極性，杜絕用人上的不正之風，能嚴格按照《條例》辦事，落實中央5+1文件精神，在干部公開選拔票決制等重要制度的執(zhí)行上取得了一定經(jīng)驗，并在省、市深化干部人事制度改革經(jīng)驗交流會上作了經(jīng)驗介紹。為了加強班子建設，先后和三個局級班子開會打招呼，指出問題，對19名領導干部進行了誡勉談話。
三是深入基層調查研究，運用載體指導基層組織建設。首先是對稅費改革后的基層組織建設定位，抓什么、怎么干進行了調研，提出了思路，堅定了基層干部做好工作的信心。其次是不斷地充實完善"三個培養(yǎng)"等行之有效的經(jīng)驗做法，深化拓展了基層組織建設的活力。
（三）在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫，增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰(zhàn)斗力。
今年以來，區(qū)社事局黨委高度重視意識形態(tài)工作，強化責任落實、突出學教導向、注重正面引領，始終把好政治方向、宣傳導向、價值取向，有力推進了全局意識形態(tài)工作責任落細落實落地?，F(xiàn)將有關情況述職如下：
2018年，局黨委緊扣習總書記“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”宣傳思想工作使命任務，結合全局工作實際，持續(xù)強化意識形態(tài)領域工作。一是強化責任落實，擰緊意識形態(tài)“總開關”。局主要負責同志親自抓責任落實，認真履行意識形態(tài)工作“第一責任人”責任，成立了意識形態(tài)工作領導小組，建立了意識形態(tài)工作責任制，年初局黨委與各下屬黨組織簽訂責任狀，確保黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖。開展意識形態(tài)風險點大排查，結合社事系統(tǒng)工作實際，分層分級編制完善《意識形態(tài)工作責任清單》，通過簽訂責任狀、納入局黨委巡查、列入績效考核等途徑，層層落實責任制。按規(guī)開展意識形態(tài)領域情況分析研判，及時掌握社事系統(tǒng)干部職工思想動態(tài)，先后組織召開社事系統(tǒng)意識形態(tài)工作聯(lián)席會議4次、專題會辦意識形態(tài)工作2次，并派駐班子對人民來信多、教職工反映強烈的伍佑中學進行駐點研判。二是重抓學習教育，打牢意識形態(tài)“主陣地”。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落每月20日“黨員統(tǒng)一活動日”要求，全年開設專題教育活動50余場次，黨員統(tǒng)一活動144次，黨員干部接受黨內教育近5000人次，局黨委中心組學習被擇優(yōu)推選為全市黨委理論學習中心組示范點。重抓民族宗教領域意識形態(tài)工作，組織召開全區(qū)民族宗教工作專題會議，建立了區(qū)、街道、社區(qū)三級宗教工作網(wǎng)絡和街道、社區(qū)兩級責任制，開展宗教場所違規(guī)事項清理4次，排查私設聚會點、未成年人接受洗禮等違規(guī)事項12項，全區(qū)宗教領域和諧穩(wěn)定。強化基層綜合文化服務中心建設，按照省定“八個一”標準，累計新建村（社區(qū)）綜合文化服務中心23個，引建大眾書局、融書閣等“閱讀新空間”及“閱讀便民設施”14個，截止今年底，全區(qū)綜合文化服務中心覆蓋率達97%，人均公共文體設施面積達3.21㎡，高質量文化發(fā)展指標均位居全市前列。三是注重正面引領，唱響思想文化“主旋律”。
集中力量開展主題宣傳，持續(xù)實施“文化名角”工程，全年累計開展主題惠民文化活動近300場次、送展覽近100場次、送電影250多場次，承辦紫金文化藝術節(jié)等市級以上大型活動22場次，實現(xiàn)了“周周有演出、月月有活動”，凝聚了發(fā)展共識，弘揚了時代新風。強化正面引導，培樹社事形象，全局累計贈閱“紅色讀本”2000余套，組織“兩抓兩講”等主題教育專題討論20余場次，累計在《鹽阜大眾報》《新華日報》等媒體報道近100篇，有效展示了社事服務新形象。結合創(chuàng)建全國文明城市，大力弘揚社會主義核心價值觀，持續(xù)開展“道德講堂”“身邊好人”“新時代好少年”等故事評比活動，伍佑初級中學援藏教師張大中成功獲評“鹽城好人”，日月路小學學生房正成功獲評“市新時代好少年”。
二、存在的問題與不足。
2018年，雖然取得了一些成績，但仍有不足之處。一是齊抓共管合力不強。個別單位對抓意識形態(tài)工作認識不清，沒有真正擺上重要議事日程，各條線之間聯(lián)動協(xié)調、統(tǒng)籌推進機制尚未健全。二是工作能力有待提升。部分單位意識形態(tài)工作干部專業(yè)化水平不高，習慣于用傳統(tǒng)思維、傳統(tǒng)方法抓意識形態(tài)工作，創(chuàng)新舉措不多。三是基層陣地仍需強化?；鶎游幕赵O施利用率有待進一步提升，宗教活動場所仍存在個別堂點縱容未成年人出入教堂等違規(guī)現(xiàn)象。
三、
下一步工作打算。
下一步，我們將從根本著眼，從關鍵著手，努力構筑思想引領高地，確保全局意識形態(tài)工作落地落細。一是在落實主體責任上下功夫。堅決落實黨管意識形態(tài)責任制，充分發(fā)揮全局意識形態(tài)領導小組職責，進一步健全完善意識形態(tài)“四個一”工作機制，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權和話語權，不斷完善黨委統(tǒng)一領導、部門齊抓共管、社會共同參與的良好格局。二是在強化學習教育上下功夫。進一步優(yōu)化局黨委中心組學習形式，創(chuàng)新開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，精心打造“義診、義教、義演”三大志愿服務平臺，定期舉辦社事系統(tǒng)意識形態(tài)專題培訓班，推動宣傳思想干部熟悉新領域、掌握新本領，不斷增強理論水平。三是在弘揚先進典型上下功夫。堅持以身邊的先進典型為引領，發(fā)揮典型示范效用，弘揚時代主旋律，組織開展社事系統(tǒng)“服務典型”評比活動，在全局培樹一批叫得響、立得住、推行開的服務典型，展示社事系統(tǒng)“創(chuàng)先爭優(yōu)、服務高效、群眾滿意”為民服務新形象。
一、基層黨建工作履職情況。
（一）主要做法及成效。
1.以主題教育為契機，持續(xù)加強思想政治建設。主題教育開展以來，組織全辦黨員嚴格對標對表，扎扎實實組織主題教育各項活動，達到了“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的目標。全辦共梳理老大難問題x個，貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署突出問題x個，集中整治形式主義官僚主義問題x個，落實中央八項規(guī)定精神“大整改”問題x個，市直部門反饋意見建議x條，領導班子問題x個，班子成員問題x個。對主題教育檢視出來的問題，列出問題整改清單，采取項目化方式，逐項推進，做到抓一項改一項、改一項成一項。
2.以責任落實為重點，不斷強化基層基礎工作。牢固樹立第一責任人的意識，完善黨組落實從嚴治黨工作的領導機制和責任體系制訂，實施辦年度機關黨的建設工作要點，實行黨建工作目標和清單管理機制。多次主持召開黨組會議聽取黨建工作匯報材料，研究部署工作，協(xié)調解決問題，始終以主業(yè)意識和力度抓黨建工作。于x年x月及時指導組建了x機關支部，并認真指導機關支部推進“五化”建設，帶頭嚴格黨內政治生活，落實“三會一課”、談心談話等基本組織制度，全面強化了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
3.以黨建工作為引領，扎實推進中心工作。一是把主題教育與全市脫貧攻堅統(tǒng)籌推進，xxx2019年9月底到我辦調研，對我們的做法和干部的精神風貌給予高度肯定。二是全面完成年度脫貧任務，共脫貧xx萬人，退出貧困村xx個，x個擬摘帽縣剛剛接受了省里三方評估。三是開展專項行動，到年底全面清零“兩不愁三保障”突出問題。四是集中整治涉貧信訪輿情，2019年xxx交辦我市涉貧信訪總量，較2018年下降x%。五是脫貧攻堅重點工作全面完成，省里組織的實地考核和驗收評估，都反映我市今年的工作成效和做法十分突出。
無利用名貴特產、特殊資源謀取私利行為；
配偶及子女均未經(jīng)商辦企業(yè)，在全辦營造了風清氣正的政治生態(tài)。
（二）存在問題及原因。
一是對黨建工作重視不夠。由于扶貧工作時間緊、任務重、壓力大，一定程度上還存在重業(yè)務、輕黨建的傾向。二是落實黨建工作責任制不夠到位。缺乏及時有效的監(jiān)管制約手段，存在強考核、弱問責的情況。三是對基層黨建工作缺乏創(chuàng)新，工作缺乏開拓性和主動性，多數(shù)時間等待上級黨組織安排和部署。
主要原因：一是思想認識不到位。側重于對業(yè)務工作的指導和推動，有時認為黨建工作松一松對中心工作影響不大。二是缺少真抓實干勁頭。認為黨建工作內容較虛、難有作為，就是組織一下學習，要求不高。三是開展黨建工作的內在動力不足，自覺性、主動性不強。
（三）下步打算及措施。
1.強化學習增定力。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，始終樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。堅持“兩手抓、兩促進”，咬定目標、一鼓作氣，確保如期打好打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
2.持續(xù)增力抓黨建。嚴格落實從嚴治黨責任，牢固樹立第一責任人意識，帶頭加強單位黨建工作的組織領導，落實黨建工作責任制，堅持負總責、直接抓，撲下“身子”抓黨建工作，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。嚴格落實黨風廉政建設責任制，持續(xù)深入整治“四風”，繼續(xù)開展好廉政教育，推動班子成員深耕黨風廉政建設“責任田”。
3.狠抓落實促發(fā)展。以看齊意識引領責任落實，主動向中央、省委、市委和市政府對表看齊，提高暢通政令的自覺性和堅決性，求真務實抓好中央、省委、市委和市政府關于xx工作的各項決策部署的落實。
020機關工委半年意識形態(tài)宣傳。
總結。
匯報范文2020年度機關意識形態(tài)工作總結范文3篇市綜合行政執(zhí)法局黨組2020年上半年意識形態(tài)工作情況報告范文2020上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作總結范文2020上半年黨支部委員研究意識形態(tài)工作總結范文2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道半年意識形態(tài)工作總結半年工作計劃范文市綜合行政執(zhí)法局黨組2020年上半年意識形態(tài)工作情況報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作責任制工作計劃
落實意識形態(tài)工作報告篇四
2020年，局黨委緊扣習總書記“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”宣傳思想工作使命任務，結合全局工作實際，持續(xù)強化意識形態(tài)領域工作。一是強化責任落實，擰緊意識形態(tài)“總開關”。局主要負責同志親自抓責任落實，認真履行意識形態(tài)工作“第一責任人”責任，成立了意識形態(tài)工作領導小組，建立了意識形態(tài)工作責任制，年初局黨委與各下屬黨組織簽訂責任狀，確保黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖。開展意識形態(tài)風險點大排查，結合社事系統(tǒng)工作實際，分層分級編制完善《意識形態(tài)工作責任清單》，通過簽訂責任狀、納入局黨委巡查、列入績效考核等途徑，層層落實責任制。按規(guī)開展意識形態(tài)領域情況分析研判，及時掌握社事系統(tǒng)干部職工思想動態(tài)，先后組織召開社事系統(tǒng)意識形態(tài)工作聯(lián)席會議4次、專題會辦意識形態(tài)工作2次，并派駐班子對人民來信多、教職工反映強烈的伍佑中學進行駐點研判。二是重抓學習教育，打牢意識形態(tài)“主陣地”。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落每月20日“黨員統(tǒng)一活動日”要求，全年開設專題教育活動50余場次，黨員統(tǒng)一活動144次，黨員干部接受黨內教育近5000人次，局黨委中心組學習被擇優(yōu)推選為全市黨委理論學習中心組示范點。重抓民族宗教領域意識形態(tài)工作，組織召開全區(qū)民族宗教工作專題會議，建立了區(qū)、街道、社區(qū)三級宗教工作網(wǎng)絡和街道、社區(qū)兩級責任制，開展宗教場所違規(guī)事項清理4次，排查私設聚會點、未成年人接受洗禮等違規(guī)事項12項，全區(qū)宗教領域和諧穩(wěn)定。強化基層綜合文化服務中心建設，按照省定“八個一”標準，累計新建村（社區(qū)）綜合文化服務中心23個，引建大眾書局、融書閣等“閱讀新空間”及“閱讀便民設施”14個，截止今年底，全區(qū)綜合文化服務中心覆蓋率達97%，人均公共文體設施面積達3.21㎡，高質量文化發(fā)展指標均位居全市前列。三是注重正面引領，唱響思想文化“主旋律”。集中力量開展主題宣傳，持續(xù)實施“文化名角”工程，全年累計開展主題惠民文化活動近300場次、送展覽近100場次、送電影250多場次，承辦紫金文化藝術節(jié)等市級以上大型活動22場次，實現(xiàn)了“周周有演出、月月有活動”，凝聚了發(fā)展共識，弘揚了時代新風。強化正面引導，培樹社事形象，全局累計贈閱“紅色讀本”2000余套，組織“兩抓兩講”等主題教育專題討論20余場次，累計在《鹽阜大眾報》《新華日報》等媒體報道近100篇，有效展示了社事服務新形象。結合創(chuàng)建全國文明城市，大力弘揚社會主義核心價值觀，持續(xù)開展“道德講堂”“身邊好人”“新時代好少年”等故事評比活動，伍佑初級中學援藏教師張大中成功獲評“鹽城好人”，日月路小學學生房正成功獲評“市新時代好少年”。
二、存在的問題與不足。
2018年，雖然取得了一些成績，但仍有不足之處。一是齊抓共管合力不強。個別單位對抓意識形態(tài)工作認識不清，沒有真正擺上重要議事日程，各條線之間聯(lián)動協(xié)調、統(tǒng)籌推進機制尚未健全。二是工作能力有待提升。部分單位意識形態(tài)工作干部專業(yè)化水平不高，習慣于用傳統(tǒng)思維、傳統(tǒng)方法抓意識形態(tài)工作，創(chuàng)新舉措不多。三是基層陣地仍需強化?；鶎游幕赵O施利用率有待進一步提升，宗教活動場所仍存在個別堂點縱容未成年人出入教堂等違規(guī)現(xiàn)象。
三、
下一步工作打算。
下一步，我們將從根本著眼，從關鍵著手，努力構筑思想引領高地，確保全局意識形態(tài)工作落地落細。一是在落實主體責任上下功夫。堅決落實黨管意識形態(tài)責任制，充分發(fā)揮全局意識形態(tài)領導小組職責，進一步健全完善意識形態(tài)“四個一”工作機制，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權和話語權，不斷完善黨委統(tǒng)一領導、部門齊抓共管、社會共同參與的良好格局。二是在強化學習教育上下功夫。進一步優(yōu)化局黨委中心組學習形式，創(chuàng)新開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，精心打造“義診、義教、義演”三大志愿服務平臺，定期舉辦社事系統(tǒng)意識形態(tài)專題培訓班，推動宣傳思想干部熟悉新領域、掌握新本領，不斷增強理論水平。三是在弘揚先進典型上下功夫。堅持以身邊的先進典型為引領，發(fā)揮典型示范效用，弘揚時代主旋律，組織開展社事系統(tǒng)“服務典型”評比活動，在全局培樹一批叫得響、立得住、推行開的服務典型，展示社事系統(tǒng)“創(chuàng)先爭優(yōu)、服務高效、群眾滿意”為民服務新形象。貫徹落實意識形態(tài)責任制工作報告（2）。
按照要求，現(xiàn)述職如下：
一、抓基層黨建情況。
（一）履職情況。一是提高政治站位，壓實黨建責任。深入學習貫徹**習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，把黨建作為最大的政績抓緊抓實。落實領導班子“一崗雙責”，建立領導班子黨建責任清單，層層簽訂責任狀，修訂《黨組議事規(guī)則》，推動黨組抓黨建常態(tài)化、規(guī)范化。二是堅持政治建院，抓實主題教育。組織全體黨員及干警到烈士陵園、抗戰(zhàn)紀念館等地開展“五個紅色”黨性教育，黨組書記為全院黨員干警、支部書記為黨員干警上黨課，引導黨員干警不忘初心使命。三是突出黨建引領，推動工作發(fā)展。堅持以黨建帶隊建促審判，班子成員帶頭承辦重大疑難復雜案件xxx件。助推“法治建設”項目落地見效，xx名黨員法官領辦xx項黨建項目，每月上門送法，就地化解矛盾。
（二）問題剖析。一是理論學習不夠系統(tǒng)深入。集中學習抓得緊，個人學習自覺性不高。二是黨建責任落實有待加強?！吧蠠嶂袦叵吕洹薄⒇熑螌蛹夁f減等現(xiàn)象不同程度存在。三是黨建特色品牌不夠明顯。存在“兩張皮”現(xiàn)象，打造黨建+審判特色品牌的創(chuàng)新辦法不多。原因分析：一是對黨建工作投入精力不夠，面對審判執(zhí)行任務十分繁重的困難局面，把主要精力放在了抓好執(zhí)法辦案上。二是常態(tài)化監(jiān)管不夠，黨建責任傳導和工作督導力度不強。三是部分黨員身份意識不強，模范表率作用發(fā)揮不明顯。
（三）今后打算。一是提高黨建水平。發(fā)揮班子“領頭羊”作用，結合掃黑除惡專項斗爭、“三項整治”等重點工作，設立黨員先鋒示范崗，強化示范引領，提高黨建水平。二是打造特色品牌。結合法院文化建設，打造“紅色課堂”，形成有鮮明特色的法院黨建品牌。三是嚴格落實責任。強化書記第一責任和班子成員具體責任，主動謀劃黨建工作，努力把黨組打造成堅強的戰(zhàn)斗堡壘，使每個黨員都成為優(yōu)秀的戰(zhàn)斗先鋒。
（一）履職情況。一是嚴格落實黨管意識形態(tài)原則。把意識形態(tài)工作納入“一崗雙責”內容，黨組定期分析研判意識形態(tài)，班子成員與各類人員談心談話xx次，幫助干警解決難題xx項。二是加強主流意識形態(tài)學習。開展黨組中心組學習會xx次，交流研討會x次，通過黨組中心組集中學習、支部學習和個人自學方式認真學習了《**習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《中國共產黨政法工作條例》和黨的十九屆四中全會精神。三是強化主流意識形態(tài)引領功能。逢會必講弘揚“正能量”，營造健康向上的思想政治氛圍。舉行升國旗、員額法官宣誓及唱紅歌等形式多樣、主題豐富的“紅色”活動，堅定干警理想信念，弘揚社會主義核心價值觀。四是深化網(wǎng)絡意識形態(tài)正面引導。按照輿情處置“三同步”原則，審慎處置涉法輿情xx起，在“兩微兩網(wǎng)”發(fā)布各類信息xxxx條，壯大網(wǎng)上主流輿論，增強意識形態(tài)工作話語權。
文庫。
（二）問題剖析。一是責任制落實有待加強。專題研究部署較少，存在以學習上級文件代替專項研究的情形。二是思想認識有待提高。個別黨員政治敏感性不強，對負面輿論隨波逐流。三是宣教力度有待強化。宣教形式單一，方法缺乏創(chuàng)新，效果不理想。原因分析：一是過度重視審判績效，放松了意識形態(tài)責任制的落實。二是意識形態(tài)教育不到位，沒有充分發(fā)揮意識形態(tài)工作凝聚人心、團結隊伍的作用。三是創(chuàng)新不夠，運用新媒體滿足干警文化需求的能力不足。
（三）今后打算。一是強化意識形態(tài)主體責任。發(fā)揮黨組牽頭抓總、靠前指揮作用，層層壓實責任。完善考核機制，意識形態(tài)工作與黨建工作同部署、同落實、同考核。二是抓好意識形態(tài)理論學習。依托“三會一課”、黨組中心組學習、黨支部學習等形式，加強干警思想政治教育，統(tǒng)一思想，弘揚正能量。三是夯實意識形態(tài)宣傳基礎。充分發(fā)揮新興媒體輿論引導作用，加強官方微信、微博、抖音等平臺建設，強化宣傳實效。
三、落實全面從嚴治黨主體責任情況。
（一）履職情況。一是落實管黨治黨責任。年初黨組書記與黨組成員、黨組成員與部門主要負責人分別簽訂黨風廉政建設責任狀，層層壓實責任。堅持逢會必講，召開黨組會必將黨風廉政建設工作列入議題進行研究。二是加強廉政教育。結合形式主義、官僚主義集中整治，開展各類干警談心談話xx人次。注重制度建設，強化廉潔風險點防控，依托主題教育，組織干警到監(jiān)獄開展警示教育，邀請專家學者來院開展廉政輔導，切實防范廉政風險。三是嚴格內部管理。全面規(guī)范用車用房、財務報銷、會見當事人等事項的管理，共整改問題xx項。深入分析上級法院司法巡查反饋的x個方面xx條意見，及時制定整改方案，改進工作作風。
（二）問題剖析。一是壓力傳導有待進一步加強。黨員干部“一崗雙責”落實不到位的情況不同程度存在。二是長效監(jiān)督機制有待進一步完善。權力運行常態(tài)化監(jiān)督不夠，經(jīng)常性教育不足。三是日常管理有待進一步嚴格。作風不實、執(zhí)紀不嚴，日常管理“寬松軟”。原因分析：一是法院人案矛盾突出，審判壓力大，管理精力投入不足，對黨風廉政重視程度時緊時松。二是責任意識不夠強，滿足于不出事，依賴外部反腐大環(huán)境，深入研究內部監(jiān)管機制不夠。三是執(zhí)行紀律不嚴格，存在“老好人”思想。
（三）今后打算。一是壓實領導責任。班子成員帶頭履行主體責任，開展談心談話，及時把準干警思想脈搏。二是加強制度建設。明確法官審判權力和責任清單，建立健全常態(tài)化權力制約機制。定期開展警示教育，給干警上黨課，擰緊廉政“閥門”。三是嚴格日常管理。抓好xx八項規(guī)定精神、“四風”問題巡查，把監(jiān)督延伸到八小時之外。嚴格執(zhí)行公務出差、會見當事人等各項規(guī)定，發(fā)揮制度治本作用。貫徹落實意識形態(tài)責任制工作報告（3）。
今年以來，我辦在委的正確領導下，認真貫徹落實/意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，把學習宣傳貫徹/作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入抓好我辦宣傳思想文化工作，現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
一、工作總體情況。
（一）加強組織領導，提供工作保障。一是按照分級負責的原則，對責任進行分解、落實到班子成員和科室責任人。將意識形態(tài)工作納入黨建工作目標責任制，作為年終考核的重要內容，與其他工作同安排、同部署、同落實，全面提升了干部職工對意識形態(tài)工作重要性的認識，強化了意識形態(tài)工作責任。二是召開意識形態(tài)工作專題會議，將履行意識形態(tài)工作責任制情況納入班子和成員。
述職報告。
中，明確了由副主任（主持工作）總管意識形態(tài)工作，綜合科牽頭全面落實意識形態(tài)各項任務。三是建立了《網(wǎng)絡輿情監(jiān)測預警和應對處置制度》、《新聞發(fā)言人制度》、《外請專家學者審批管理規(guī)定》等3項意識形態(tài)陣地管理制度，夯實我辦意識形態(tài)制度基礎。
（二）強化理論學習，堅定理想信念。一是推進學習規(guī)范化、制度化建設。年初，根據(jù)委的部署要求，制定好黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求，支部書記具體負責集中學習活動，并定期或不定期檢查理論學習落實情況。支部組織委員具體負責制定學習方案、會議通知、會務組織、學習記錄及臺賬資料的收集整理工作。二是將意識形態(tài)作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃，組織意識形態(tài)領域專題學習和會議，集中學習了/等內容，尤其突出/專題學習，通過“收看直播現(xiàn)場學、跟進上級實時學、班子成員領頭學”的方式，組織/專題學習、專題黨課、專家輔導10余次，要求全辦黨員利用“e黨建”app學習的平臺進行每日學習，完成每日一題，分享每日學習心得，鞏固學習成果。三是嚴格落實“三會一課”制度。支部每月召開一次支委會，每季度召開一次黨員大會，領導干部堅持帶頭講黨課，全面提高了黨員干部的思想素質。五是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設。組織黨員干部圍繞“我看*的變化”、“/之我見”、“學習弘揚憲法精神”、“黨員/體檢，助力掃黑除惡”、“學習/經(jīng)典著作，不忘初心跟/走”、“抓黨建促脫貧攻堅”、“圍繞支部條例，查找工作差距”等主題開展交流討論活動。系統(tǒng)各單位還邀請曾在原單位工作過的老領導、老黨員講黨課，傳遞正能量，進一步堅定了黨員干部的理想信念。
另一方面在群眾中正確宣傳/政策，更多的宣傳我市/規(guī)定成果，讓群眾知曉參與到八項規(guī)定、六條意見當中來，鞏固公務接待基礎。
二、工作亮點。
由于市接待辦的服務保障性，與定點酒店接觸較多，我辦開展意識形態(tài)工作在完成自身思想建設的同時，對外輿論引導及宣傳更多的是依托于酒店服務平臺。在每一次公務接待過程中給，市接待辦全體黨員干部在當好接待員的同時，牢記意識形態(tài)主體責任，保持政治定力，積極對賓客宣傳我市正面形象，讓賓客充分了解我市社會發(fā)展和經(jīng)濟建設情況，充分宣傳xxxx、推介xxxx，發(fā)揮公務接待的輔政作用。另一方面，在每次接待過程中，完成必要接待程序的同時，市接待辦全體成員仔細查看每個餐間、住房、走廊等空間場所，查看文明宣傳標語是否到位、是否齊全，發(fā)現(xiàn)破損、不齊全，及時反饋酒店，做到早發(fā)現(xiàn)、早整改，將酒店打造成文明宣傳、輿論引導的次“戰(zhàn)場”。
三、存在的問題及下步打算。
意識形態(tài)工作的方法、形式還需要進一步探索。今后，我辦將著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論學習、黨建引領、輿論引導上取得新成績，不斷激發(fā)干部職工工作熱情。
一是進一步落實意識形態(tài)工作責任制。繼續(xù)將落實意識形態(tài)工作責任制作為一項重要工作，同其他工作同部署、同安排、同落實、同考核。單位負責人作為第一責任人對重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處理。
二是堅持抓好政治理論學習。領導干部帶頭先學一步、深學一層，以/為主要內容，不斷創(chuàng)新學習方式，豐富學習內容。達到意識形態(tài)工作全覆蓋、無遺漏。
三是立足提升本職工作，積極發(fā)現(xiàn)并解決問題。落實八項規(guī)定，規(guī)范公務接待活動已進行了幾年。在謹小慎微地渡過“摸著石頭過河”的階段后，制度和規(guī)定與實際操作也有一些不相適應的情況，加之賓館提供接待服務是市場化運作模式，在購買接待服務過程中，也會出現(xiàn)一些弊端。我辦以意識形態(tài)工作為抓手，用以指導公務接待工作，更好的服務于我市高質量發(fā)展。
四是進一步強化/引導。/引導是接待辦的薄弱環(huán)節(jié)，我辦將在以后強化網(wǎng)絡信息的手機力度，對網(wǎng)上針對公務接待、八項規(guī)定的負面言論，及時引導、及時解釋，將/扼殺在搖籃當中，凈化/環(huán)境。
落實意識形態(tài)工作報告篇五
本部門認真對照評議內容和要求逐項進行自查自評自糾，按“邊查邊評邊改”的原則，發(fā)現(xiàn)什么問題就解決什么問題。紀委辦公室、監(jiān)察處成立了行風評議工作小組，認真宣傳發(fā)動，深入開展調查摸底，扎實做好自查自糾階段的各項工作。
1.做好宣傳發(fā)動，營造濃厚的自查自評氛圍。根據(jù)《xx大學民主評議政風行風測評工作責任分解表》，紀委辦公室、監(jiān)察處對政風行風評議自查自評階段工作進行細致的安排，采取多種形式，宣傳政風行風評議的重要性，增強了對政風行風評議自查自糾工作的認識。同時，重點開展了法律法規(guī)、職業(yè)道德教育，安排觀看相關警示教育片，積極運用典型案例開展法制宣傳和警示教育，增強了干部廉潔從政，干凈辦事的意識，筑牢思想道德防線，形成政風行風評議工作的良好氛圍。
2.暢通信訪渠道，廣泛征求意見。為廣泛征求師生員工對紀委辦公室、監(jiān)察處開展行風評議工作的意見建議，本部門行評工作小組在網(wǎng)站上公布舉報電話，設置了投訴郵箱，認真對待群眾舉報投訴，同時發(fā)放問卷調查表，收集對本部門政風行風評議工作意見，總體評價滿意占84.8%，基本滿意占15.2%，無不滿意的評價。
開展自查自評是行風評議的重要環(huán)節(jié)，在政風行風評議工作中，我們切實加強組織領導，采取有力措施，確保自查自評階段的工作落到實處。
1.明確責任，認真開展自查自評。本部門根據(jù)學校工作部署，認真對照學校行風評議工作實施方案的要求，結合部門實際，按照“誰主管、誰負責”的原則，把工作任務分工到人，把責任明確到位，認真開展自查自糾工作。主動邀請相關部門、服務對象、特邀監(jiān)督員評議本部門的工作，認真開展批評與自我批評。通過召開座談會、問卷調查、走訪群眾等多種形式，內外結合，把部門內部以及有關單位、服務對象的意見和建議結合起來進行“六查六看”：一查思想作風，看是否樹立全心全意為人民服務的思想意識，是否忠于職守，履行職責，愛崗敬業(yè)，高效負責；二查工作作風，看是否存在簡單粗暴、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題；三查依法行政，看是否存在不按法定依據(jù)、權限和程序秉公辦事的問題；四查群眾紀律，看是否存在態(tài)度蠻橫、耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題；五查落實，看是否有抓行風工作不力、自查自糾落實不到位的問題；六查廉潔從政，看是否存在以權謀私以及其他違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
2.針對問題，抓好自糾。在自查自評的基礎上進行認真梳理、分析，及時發(fā)現(xiàn)并掌握本部門的工作作風等方面存在的問題，進行實事求是的剖析，找原因、查苗頭，堅持邊查邊糾邊改，糾建并舉，進一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范服務和強化內部管理。
3、嚴肅紀律，措施到位。本部門把行風評議工作融入懲防體系建設，努力完善內控機制，深化制度建設。為了確保各項工作落到實處，在行風評議工作中，我們建立單位一把手負總責、相關工作人員各負其責的工作責任制，對部門班子成員建立定期廉政工作匯報制度，在部門內部建立嚴格的報告制度，定期匯報工作進展情況，并主動與學校行評辦公室加強溝通協(xié)調，建立信息通報、情況交流等工作機制，形成工作合力。嚴肅工作紀律，對評議工作加強指導和督查，掌握工作進展和實際效果，及時總結經(jīng)驗做法，對行評工作中發(fā)現(xiàn)的問題，限期整改。并明確規(guī)定對于措施不到位、工作不力、敷衍失責的，將按照有關規(guī)定，追究有關人員的責任。
1.思想認識得到進一步提高。
認真組織好黨支部生活會，認真開展批評與自我批評，在支部生活會上，每個黨員干部都能深刻地反思自己思想上、工作上、作風上的不足，對自己存在的問題進行了大膽的剖析，勇于找出差距。通過開展座談，提高了對行評工作的認識，增強了工作的動力，針對查找存在的問題，邊議邊改，達到交流思想，化解矛盾，增進團結，促進教育事業(yè)發(fā)展的目的。
2.先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。
合，推動了各項工作的開展。三是通過開展批評與自我批評，全體干部受到了一次深刻的鍛煉，自覺地做廉潔自律的表率。
3.工作作風有了明顯轉變。
在政風行風評議活動中，每個干部結合自己的思想和工作實際，認真學習，深入思考，查找差距，吸取教訓，開闊了視野，提高了認識，轉變了作風。增強了“三個觀念”。一是增強了服務師生員工的觀念，二是增強了正確使用權力的觀念，三是增強了艱苦奮斗、樂于奉獻的觀念。大家認識到，紀檢監(jiān)察干部必須認真履行黨章賦予的職責，想問題、辦事情要堅決維護師生員工的切身利益，圍繞學校的中心工作，服務學校教育事業(yè)發(fā)展大局，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象，從服務態(tài)度、工作效率、工作質量、健全制度等方面抓好作風建設。
1．結合紀檢監(jiān)察部門的工作職責，進一步提高群眾來信來訪的辦結效率。
2．進一步加強和落實聯(lián)系點工作制度，主動與各聯(lián)系點溝通聯(lián)絡，及時了解和掌握工作動態(tài)。
3.進一步配合學校有關部門推行校務公開和黨務公開工作，推進“陽光工程”制度化，規(guī)范化，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
4.根據(jù)問卷調查反饋的建議，努力創(chuàng)造條件成立xx大學廉政研究中心，發(fā)揮學校人文學科的優(yōu)勢，進一步加強新時期紀檢監(jiān)察工作的理論研究。
落實意識形態(tài)工作報告篇六
2019年4月16日，安岳縣紀委監(jiān)委專題研究意識形態(tài)工作?？h委常委、縣紀委書記、縣監(jiān)委主任謝良勇主持會議。
會議學習傳達了中共安岳縣委宣傳部《關于印發(fā)貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案的通知》，研究了本機關貫徹落實建議意見，審定了本機關《關于貫徹落實黨總支意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案》。
會議強調，要切實落實安岳縣委意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案中的牽頭工作，一要強化監(jiān)督檢查力度，監(jiān)督手段多樣化，將各級黨組織落實中央、省委、市委和縣委關于意識形態(tài)工作部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，堅持做到“三個結合”。今年尤其要將意識形態(tài)工作責任制方面存在問題的整改落實情況作為重要檢查內容。同時，縣委巡察機構要堅持將意識形態(tài)工作責任制落實、整改情況，納入重點巡察內容，堅持做到每輪巡察必查意識形態(tài)責任制落實情況。二要加強溝通協(xié)調，持續(xù)加強追責問責力度，要與縣委宣傳部加強溝通協(xié)調，對意識形態(tài)相關工作落實不到位的單位需追究紀律責任的，及時移交線索。堅持把追責問責作為推動從嚴管黨治黨責任落實的重要抓手，嚴肅查處意識形態(tài)領域問題，對問題突出、影響惡劣、屢禁不止的，實行“一案雙查”，既要追究當事人責任，也要追究相關領導責任，還要追究監(jiān)管部門和人員的責任。
會議要求，要扎實做好本機關意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改工作。要提高思想認識，強化責任擔當，充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，高度重視做好黨的意識形態(tài)工作，全面貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，層層傳導壓力。要細化工作措施，確保整改實效，堅持高標準嚴要求，精心制定整改方案，逐條逐項制定整改措施，確保整改到位。要充分運用整改成果，推動意識形態(tài)工作制度化，進一步完善意識形態(tài)領域定期分析研判等制度機制，推動意識形態(tài)工作制度化規(guī)范化，全面壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。
落實意識形態(tài)工作報告篇七
意識形態(tài)是一個哲學范疇，是思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認識。它是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。意識形態(tài)不是人類大腦固有的，而是來自社會存在。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
2020年以來，局黨組牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
1.統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。
2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權。同時針對網(wǎng)絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網(wǎng)絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
(二)加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了9次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
(三)加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。
牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經(jīng)辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現(xiàn)違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
(四)擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。
做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。
綜合近年我局意識形態(tài)領域工作情況，全局上下對意識形態(tài)工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現(xiàn)負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：
(一)黨建宣傳陣地建設亟待加強。
陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。
一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。
二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現(xiàn)象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。
三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
(三)意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。
宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現(xiàn)實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。
(四)對干部職工的教育引導還不夠。
一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數(shù)同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現(xiàn)，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。
二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。
三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發(fā)現(xiàn)和教育，不利于服務形象的樹立。
針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：
(一)以“不忘初心、牢記使命”主題教育回頭看為契機。
學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)工作的思想基礎和理論基礎。
(二)完善思想文化陣地建設。
一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。
二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態(tài)工作水平。
一是豐富學習的方式方法。把意識形態(tài)學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態(tài)學習和宣傳，增強做好意識形態(tài)工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態(tài)工作隊伍的能力和水平，創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法，營造良好的意識形態(tài)工作氛圍，筑牢意識形態(tài)工作基礎。
二是進一步健全完善意識形態(tài)工作機制，壓實意識形態(tài)工作責任，明確意識形態(tài)工作責任和要求，把意識形態(tài)工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
(四)完善事業(yè)單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業(yè)單位的黨組織建設，將意識形態(tài)工作作為指引事務工作發(fā)展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
一是強化組織領導，落實意識形態(tài)。既抓好中心業(yè)務工作，又抓好意識形態(tài)工作，同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設立微信工作群，增強干部的工作責任意識，全面落實意識形態(tài)工作責任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標管理的重要內容，納入年終績效考核的主要內容。
二是強化學習教育，補足精神之鈣。采取中心組理論學習、周三夜學、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學習關于意識形態(tài)工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態(tài)工作提示預警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制十三種追責、問責情形》等內容，強化意識形態(tài)工作認識。認真組織黨員干部利用“學習強國”、政府網(wǎng)站等平臺，常態(tài)化開展網(wǎng)上學習，提升能力素養(yǎng)。目前，農建中心參加參與“學習”強國的人數(shù)為28人，100%參加，排在全縣前列。
三是強化宣傳引導，營造濃厚氛圍。設置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產、主題教育等各類標語200余幅，制作墻體宣傳標語26幅，發(fā)放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展習近平新時代中國特色社會主義思想、扶貧政策、業(yè)務工作等各類宣講30場次，教育引導廣大黨員干部群眾講文明、樹新風，敢于抵制歪風邪氣、勇于傳遞正能量。
四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。協(xié)助修改完善了涉及農村公路管養(yǎng)的村規(guī)民約，按照“屬地管理、分級負責”原則，用制度加強村民自治，確?；鶎雍椭C穩(wěn)定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產黨員2名。
我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：
主要表現(xiàn)為：一是抓工作主動性不夠。從落實情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數(shù)領導干部對意識形態(tài)領域斗爭的尖銳性復雜性認識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊伍較薄弱。一是兼職現(xiàn)象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業(yè)的問題。二是專業(yè)性不強。缺少真正“復合型”文化專業(yè)人才。三是陣地建設亟待加強。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報等傳統(tǒng)形式，沒有有效運用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。
存在上述問題的原因：一是對意識形態(tài)工作的宣傳引導力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。二是對工作人員的培訓力度不夠，平時過多的強調業(yè)務重點工作，對黨員干部意識形態(tài)工作沒有進行專題培訓，經(jīng)常是結合其它會議工作簡單安排。三是對意識形態(tài)工作的理解還不深入，認為意識形態(tài)工作比較抽象，沒有結合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。
三、下一步工作打算。
(一)勤學習，能用思想武裝頭腦，提升好素質。我們要引導黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學性、預見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。通過一系列的學習，不斷提高了領導班子成員的思想政治素質和政策理論水平，增強班子成員同縣委縣政府保持一致的自覺性。使全體黨員干部始終增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，為落實意識形態(tài)工作責任打下堅實的思想基礎。
(二)多宣傳，會用輿論確保導向，傳播正能量。我們要始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導向，旗幟鮮明，充分發(fā)揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。
(三)抓作風，擅用制度建設隊伍，樹立好形象。我們要建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度,真正用制度管人管事，并將落實意識形態(tài)工作責任與黨建工作一起安排部署和考核。落實規(guī)定，執(zhí)行制度轉作風。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀，規(guī)范公務活動接待管理,厲行勤儉節(jié)約，改進機關形象，帶頭身體力行,并自覺接受監(jiān)督，確保各項工作落地見效。
xxx黨支部2020年4月14日。
基本情況。
1、今年以來，我院支部始終把黨風廉政建設工作列入班子重要議事日程，結合本年度工作實際制定了工作計劃，及時召開黨風廉政建設專題會議，傳達學習有關領導講話和上級文件精神，對黨風廉政建設工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》，與醫(yī)院各科室簽定了20xx年黨風廉政建設目標責任書，做到任務明確，責任到人，形成了主要領導親自抓，上下合力共同抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
2、成立了黨風廉政建設作風建設督查領導小組，進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。
3、加大糾正衛(wèi)生行業(yè)不正之風力度，著力解決群眾反映強烈的熱點問題進一步轉變工作作風，規(guī)范服務行為，落實優(yōu)化投資軟環(huán)境措施，轉變服務態(tài)度，提高辦事效率和服務質量。切實解決辦事不規(guī)范、程序不公開、行為不依法等問題。
4、進一步規(guī)范和完善醫(yī)療機構藥品采購行為，規(guī)范醫(yī)生合理用藥，減輕患者負擔，堅決糾正醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務中收受“回扣”、“紅包”、“開單提成”的不良風氣。推行醫(yī)療收費和藥品價格的“公示制”、醫(yī)療收費清單制、藥品價格公示制、醫(yī)療服務承諾制。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，改善醫(yī)患關系。加強對新農合基金使用情況的監(jiān)督，確保新農合基金合理、安全運轉。
5認真負擔起反腐昌廉的政治責任，加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入我支部的總體部署，支部書記(院長)是第一責任人，實行“一崗雙責”，對重大問題要親自過問，把黨風廉政建設考核和業(yè)務考核相結合。
1、政治學習不夠深入，思想覺悟有待提高:長期工作有時候就會出現(xiàn)思想不集中、精神松懈，工作熱情和積極性保持不夠:面對困難有時會出現(xiàn)畏難情緒，開拓創(chuàng)新精神有所欠缺。
2、有時工作責任心不強，態(tài)度不端正，有些科室不能有機地結合實際、因地制宜地開展工作:未能及時轉變服務理念，人性化服務有所欠缺:對待病人，沒有切實做到耐心和換位思考、缺乏溝通與交流。
3、平時業(yè)務理論學習抓得不緊，進取動力不足，容易安于現(xiàn)狀;只滿足于完成上級和領導交給的任務，對業(yè)務知識鉆研不夠，沒有創(chuàng)新精神。
4、組織紀律性不強，部分員工自由散漫，遲到早退，外出不報告，不按規(guī)定請假，私自調班，擅自脫崗，上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲，干私活，扎堆聊天，串科室，著裝不整等現(xiàn)象沒有完全杜絕?！皦A醫(yī)生、喊護士、喊拿藥”的三喊現(xiàn)象沒完全得到根治。
1、為切實加強我院黨支部作風建設，強化責任意識，建立責任體系，加強責任監(jiān)督，嚴格責任追究，不斷提升服務水平，提高服務效能，深化“廉潔自律”活動的開展，推進衛(wèi)生事業(yè)改革順利發(fā)展。
2、強化組織紀律，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。重點整治本院職工在工作中存在的紀律松散、辦事拖拉、態(tài)度生硬、故意刁難、自由散漫、遲到早退、脫崗串崗、上班干私活、上網(wǎng)聊天、玩游戲等，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
3、要繼續(xù)堅持“以病人為中心”的服務理念，把溫馨優(yōu)質的服務貫穿醫(yī)療服務全過程，創(chuàng)建“群眾滿意窗口”，倡導文明用語。
為深入貫徹縣委《關于印發(fā)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則的通知》文件精神，確保意識形態(tài)工作責任制落實到位，本溪市本溪縣紀委監(jiān)委結合工作實際，制定并下發(fā)了《本溪縣紀委監(jiān)委機關落實意識形態(tài)工作責任制實施細則》。
建立領導小組。本溪縣紀委監(jiān)委機關堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。全面增強“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅定政治信仰，提高政治站位，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在縣委的統(tǒng)一領導下，成立意識形態(tài)工作領導小組，認真落實意識形態(tài)工作責任制。形成縣紀委監(jiān)委統(tǒng)一領導、宣傳部門組織協(xié)調、各部門分工負責的工作格局。
明確責任分工。機關支部負責認真貫徹落實黨中央和上級黨委加強意識形態(tài)工作的決策及指示精神，牢牢把握正確的政治方向。機關支部和宣傳部負責組織學習倡導積極健康主流思想文化。辦公室和宣傳部負責加強對意識形態(tài)陣地的管理。機關支部負責加強風險防范，做好思想引領工作。機關支部和辦公室負責加強對委機關落實情況的監(jiān)督檢查。各紀檢監(jiān)察室和各派駐紀檢監(jiān)察組負責加強對意識形態(tài)領域有關問題的監(jiān)督檢查。
加強分析研判。加強對意識形態(tài)領域情況分析研判，充分發(fā)揮黨委在重大事項決策、宣傳內容把控方面的決策性作用，牢牢掌握意識形態(tài)領域的領導權、管理權、話語權。對紀檢監(jiān)察機關思想理論、新聞輿論、社會輿情、思想道德、網(wǎng)上輿情等意識形態(tài)領域方面的情況，實行周報告、季分析制度。密切關注紀檢監(jiān)察系統(tǒng)意識形態(tài)領域存在的苗頭性傾向性問題，及時發(fā)現(xiàn)提醒和正確引導，第一時間上報委意識形態(tài)工作領導小組研究處置。建立意識形態(tài)定期研判制度、工作報告制度。
強化責任考核。建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。各黨小組每半年向縣紀委監(jiān)委支部匯報開展意識形態(tài)工作情況，把意識形態(tài)工作納入機關黨的建設的重要內容，將意識形態(tài)工作作為領導班子民主生活會、黨支部、領導班子及其成員述職報告和黨支部、支部書記履行黨建責任制情況的重要內容，作為向機關黨員大會報告工作的重要內容。
履行職能責任。將落實中央、省、市委、縣委關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，把意識形態(tài)工作落實情況納入巡察派駐監(jiān)督工作內容。對于全縣各級黨委(黨組)領導班子、領導干部在意識形態(tài)領域出現(xiàn)的“十種情形”，按照縣宣傳部門提出的問責意見督促整改、嚴肅追責。
根據(jù)《中共**區(qū)委組織部關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》要求，支委會認真召開專題會議，討論制定工作方案，客觀分析和查擺存在的問題和不足，研究落實整改措施，并開展批評和自我批評，現(xiàn)就有關情況報告如下：
20xx年，黨支部認真貫徹落實各項工作要求，主動把機關黨支部的工作納入本單位整體工作之中，同步推進、部署和組織實施。
一是堅持抓好思想建設。堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，組織黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及十九大精神。嚴格落實區(qū)機關黨工委各項學習要求，堅持每季度向黨員發(fā)放《黨員學習要點》，要求各位黨員對照要點開展自學。
二是堅持抓好組織建設。年初認真制定工作計劃，在完成機關黨工委規(guī)定動作后，又結合部門實際確定自選動作，規(guī)范支部“三會一課”，切實做到“有主題、有討論、有共識”。20xx年共安排支部大會(專題組織生活會)12次，支委會12次。支部大會中，各類學習或組織討論6次，黨課報告3次，接受革命傳統(tǒng)教育活動2次，觀看紅色電影1次。此外還經(jīng)常性走訪結對的基層黨支部，加強黨員作用建設。全體黨員都能做到每月按時足額繳納黨費，全年共收繳黨費**元。
三是持續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要求在職黨員立足崗位爭當先鋒模范，發(fā)揮表率作用，組織黨員積極參與區(qū)的各項重大任務，以及機關黨工委組織的各類黨員志愿者活動。認真做好支部“雙結對”工作，帶領黨員定期上門走訪結對的困難黨員和群眾，給予關心慰問。
四是加強黨風廉政建設。組織黨員學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》。將機關支部黨風廉政建設與部門廉政建設同步考慮，重新修訂各項工作制度，做到紀律明、執(zhí)行嚴。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神，認真查找部門經(jīng)費執(zhí)行和管理中的不足，完善經(jīng)費報銷流程，使經(jīng)費管理使用更加規(guī)范有序。
近期，機關黨支部根據(jù)區(qū)委組織部要求，召開專題組織生活會，集中學習了十九大精神和黨章。并廣泛開展談心談話，做到黨支部成員之間、黨員之間談心談話全覆蓋，大家敞開心扉，以誠相見，推心置腹，溝通思想，力求把問題談開、思想談通、意見談好。前不久，機關黨支部召開支委會，結合與黨員談心談話情況，認真分析和查擺了黨支部存在的問題和不足,主要體現(xiàn)在三個方面。
一是履行主體責任方面。組織理論學習系統(tǒng)性不強，往往由于階段性工作任務重，擠壓了集中學習的時間，導致政治理論學習不夠系統(tǒng)和深入。學習方式還比較單一，對于理論知識的學習大部分還是落實規(guī)定動作，方式比較單一，比較多的是照本宣科，泛泛而讀。在理論聯(lián)系實際方面還存在學用脫節(jié)的問題，切實提高解決問題和推動發(fā)展的能力上還有待提高。落實黨內制度流于形式，開展黨內政治生活缺乏創(chuàng)新，形式單一，開展批評與自我批評不夠深刻。
二是教育管理黨員方面。主動意識不強，習慣于上傳下達，上級布置什么就完成什么，過于依賴上級黨組織的布置和推動;方法途徑比較單一，黨員教育基本以學文件、讀報紙、看錄像為主，對黨員吸引力不足;黨員教育管理的標準不高，對本部門黨員的經(jīng)常性提醒督促還不夠。
三是發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用方面。抓黨員思想教育不夠，工作中重業(yè)務、輕黨務，找黨員談心不多，缺乏生動活潑、富有成效的工作方法，如何在部門重點工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用沒有很好思考，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯。
針對存在的問題，支委會進行了專題研究，提出工作整改措施如下：
1、加強思想理論武裝。加強理論學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神和新修訂的《黨章》;學習中央、市委和區(qū)委重要指導精神，學用結合，把學習成果轉化為指導實踐推動工作的強大思想武器。
2、不斷提高黨建工作水平。結合本部門實際情況和黨員崗位特點，不斷探索機關黨建的新方法、新路子，以黨建工作實效推動業(yè)務工作開展。精心策劃和運用新載體推動工作，充分利用現(xiàn)代科技手段和方法，不斷延伸黨建工作領域。不斷創(chuàng)新組織活動方式，努力開展主題鮮明、載體豐富的活動。
3、加強黨支部制度建設。推進黨員教育培訓常態(tài)化機制，根據(jù)新形勢和新任務要求，以增強黨性、提高素質，發(fā)揮作用為目標，從實際出發(fā)，有針對性地開展教育和管理，突出抓好引導黨員干部發(fā)揮好帶頭作用、骨干作用、橋梁作用。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度，切實提高“三會一課”特別是民主生活會質量，嚴格執(zhí)行民主生活會的程序和要求，扎扎實實地開展好批評與自我批評。堅持定期開展談心活動，關心黨員思想生活，與黨員做貼心朋友，幫助解決黨員實際困難，讓黨員切實感受到黨組織的作用，進一步提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
(一)統(tǒng)一思想，凝聚共識。省委《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》下發(fā)后，xx黨組迅速召開黨組會進行學習部署，使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態(tài)工作的主體責任，書記是第一責任人，分管領導承擔直接責任，明確了黨組的責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形。教育引導黨員干部特別是黨員領導干部不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，通過持續(xù)教育，使黨組織和黨員干部明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強了抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，達到了統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，單位上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
(二)明確職責，健全機制。黨組中心組在學習《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》的基礎上，進一步明確了黨組抓意識形態(tài)工作的具體制度、責任部室，以及具體情況的處置辦法，按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，黨組與各級黨員干部簽訂“黨風廉政建設責任書”，上半年共組織黨風黨紀教育、警示教育、作風建設教育3次，每次都將意識形態(tài)工作作為重要內容納入其中，進一步明確會領導抓意識形態(tài)工作的具體責任，把意識形態(tài)工作作為考察評估的基本內容，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機制。
“七一”前夕，組織機關全體黨員干部赴陜甘邊照金革命根據(jù)地舊址，通過參觀革命紀念館，重溫入黨誓詞，聽黨課，談體會等形式，舉辦了以緬懷革命先烈、學習革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現(xiàn)場黨課教學活動。
(四)抓住關鍵，增強實效。在主體責任上，進一步明確各黨組織主要負責人是意識形態(tài)工作的第一責任人，要承擔起主體責任，盡好責、抓到位，從嚴從實抓好意識形態(tài)工作。在陣地建設上，研究把握現(xiàn)代新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律，用群眾喜聞樂見、易于接受的方式講好中國故事、講好黨的故事，增強輿論工作的傳播力、引導力、影響力和公信力。在人員上，抓好在職黨員干部教育全覆蓋的同時，針對離退休黨員居住分散、高齡多病、行動不便和流動頻繁等問題，把離退休黨員作為重要組成部分，納入到機關學習教育整體安排，組織召開離退休黨員學習教育座談會，采取送學上門、組織參觀、聽取報告、集中上黨課等形式，將思想教育融入到離退休黨員各項活動中，不斷擴展教育覆蓋面和影響力。在落實措施上，加強對意識形態(tài)領域新變化新情況的分析研究，大力推動理念觀念、內容形式、方法手段等創(chuàng)新，嚴格排查意識形態(tài)管理漏洞，查找風險隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時采取措施改進完善，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;。
三是滿足干部職工文化需求的工作有待提升。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：
一是牢牢把握好正確的政治方向，確保習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落地生根。
二是強化擔當意識和使命意識，加強正面宣傳引導。
三是加強互聯(lián)網(wǎng)思維意識和創(chuàng)新意識，以兄弟單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的好的做法為榜樣，補齊短板，開拓創(chuàng)新，不斷取得意識形態(tài)工作新成效。
20xx年，在市委的堅強領導下，在市委宣傳部的精心指導下，我局認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以及中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，壓實主體責任，增強四種意識，抓好意識形態(tài)陣地建設，全面落實意識形態(tài)工作責任制?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
(一)局黨組履行主體責任情況。
完善組織領導體系，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主導權。
1.抓好主體責任落實，實現(xiàn)意識形態(tài)工作齊抓共管。局黨組將始終把意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務來抓，將其作為分內之事，主抓直管，親力親為。一是牢牢把握政治大局。認真貫徹落實黨中央和上級黨委的決策部署及指示精神，把握政治方向，堅定政治立場，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致。二是加強統(tǒng)一領導。局黨組堅持把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，與黨的建設和環(huán)境保護工作緊密結合，同部署，同落實，同檢查，同考核。局黨組理論學習中心組安排了一次意識形態(tài)的專題學習。定期分析研判意識形態(tài)領域情況，研究意識形態(tài)工作，對重大事件、重要情況、重要問題有針對性地進行引導，全力維護安定團結的政治局面。三是認真落實主體責任。明確黨組書記書記為意識形態(tài)工作第一責任人，負總責;黨建分管領導為意識形態(tài)工作的直接責任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作;局黨組其他班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室、局屬單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
2.加強思想政治教育，弘揚社會主旋律。一是強化機關干部理論武裝。加強學習制度建設，班子成員每月組織中心組學習，完善黨員活動日制度，堅持每月的22日開展黨日主題活動，堅持干部職工周一學習制度，堅持不懈開展思想政治學習教育，不斷加強黨性鍛煉，使干部職工準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想，全力維護以xx同志為核心的黨中央權威，增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，切實提高貫徹落實黨中央和各級黨委決策部署的自覺性。二是積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作。扎實開展了“不忘初心、牢記使命”和“強化責任心、狠抓落實力、奮斗創(chuàng)佳績”主題教育活動，完善了“有事先找我’’和“有事我先上”責任機制，開展“四為干部評選活動，有效提升干部職工的責任意識。
3.推進精神文明建設，大力傳播優(yōu)秀文化。一是深化“創(chuàng)文”工作，大力弘揚社會主義核心價值觀。圍繞“文明出行”“文明餐桌”“文明旅游”“文明觀演”“文明上網(wǎng)”等重點領域，廣泛開展“創(chuàng)文明家庭、樹文明新風、做文明市民”主題實踐活動，組織“向不文明陋習宣戰(zhàn)”主題道德實踐活動;二是積極開展“道德講堂”活動，全年舉辦了四次講堂活動。三是開展“以案為鑒”的警示教育活動，組織干部職工參加環(huán)保部、環(huán)保廳和市委安排的警示專題會議，學習傳達環(huán)保系統(tǒng)干部嚴重違紀案件通報和警示材料，觀看了漣源市黨風廉潔警示專題片，增強了干部職工遵規(guī)守紀的自覺性。
4.強化輿論引導工作，積極傳遞社會正能量。一是營造主流輿論生態(tài)。為進一步提高公眾的環(huán)保意識，加強宣教活動的策劃與統(tǒng)籌，采取上下聯(lián)動等方式。今年在“6·5”世界環(huán)境日、安全生產日、科技宣傳日、應急宣傳日、憲法日等重要紀念日，組織開展面向不同層面的環(huán)境宣傳教育系列活動。開展“綠色生活、我家先行”宣傳活動;二是開展主流媒體新聞宣傳報道，一篇新聞被湖南衛(wèi)視采用，兩篇新聞被電視臺綜合頻道采用;三是及時向各級媒體和政府上報20篇政務信息，被市政府網(wǎng)、市局及省廳等媒體采用的有42篇次，在省廳官網(wǎng)上稿15篇;四是開展宣傳平臺建設的，與漣源電視臺簽訂宣傳合作協(xié)議，開辟了“環(huán)保知識大家學”專欄，定時播放環(huán)保法律法規(guī)知識和環(huán)保公益廣告。五是組織市環(huán)委會成員集中學習了xx生態(tài)文明思想和全國生態(tài)環(huán)保大會精神。通過外宣工作，大力宣傳黨和政府所取得的建設成果，弘揚社會正效應，提高社會大眾對黨的執(zhí)政能力的信心，切實增強全社會對黨和政府的認同感。二是加強網(wǎng)絡輿情引導。發(fā)揮好的網(wǎng)評員和核心網(wǎng)評員隊伍的作用，定期搜集社會各種輿情向上級匯報，通過環(huán)保微信群、qq群發(fā)布信息，用主流的思想占領網(wǎng)絡陣地。同時，定期開展意識形態(tài)和社會輿情分析，加強正面引導，積極回應社會關切，及時澄清工作中的有關問題，堅持同錯誤思想、錯誤言論作堅決的斗爭，配合打造風清氣正的網(wǎng)絡環(huán)境。三是做好平時輿論引導工作。教育機關干部和村社黨員、干部上網(wǎng)跟帖注意言行，多做正面引導工作，不聽信、發(fā)布、傳播政治謠言，不發(fā)表同中央精神相違背的言論，堅持同錯誤思想作斗爭，不忘初心、凝聚人心，匯聚社會正能量。
(二)、領導班子成員落實工作責任制情況。
1.第一責任人履職情況。黨組書記作為全面落實意識形態(tài)工作責任制的第一責任人，始終站在意識形態(tài)工作第一線。一是帶頭學習，增強政治定力。切實增強政治責任感，及時學習傳達黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致。二是親力親為，認真履職到位。帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍。涉及到意識形態(tài)方面的重要工作，都做到親自部署、親自過問、親自落實，主抓直管，親力親為，確保了履職到位。三是以身作則，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。時刻注意自身言行，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨;經(jīng)常在機關干部會和村社干部會上強調黨員干部多傳播正能量，不得妄議中央，不得信謠傳謠，不要發(fā)表與黨和政府重大部署相違背的言論。
2.黨組班子其他成員履職情況。按照意識形態(tài)工作組織領導與責任分工，認真履行“一崗雙責”，一手抓業(yè)務工作，一手抓意識形態(tài)，既對分管業(yè)務工作負責，又對分管領域內的意識形態(tài)工作負責。各班子成員認真執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制，率先垂范、以身作則，既對自己負責，又對下屬負責，保證干好事、不出事。今年以來，我局沒有出現(xiàn)重大突發(fā)事件和網(wǎng)絡輿情事件，社會政治大局保持和諧穩(wěn)定。
1、部分干部對意識形態(tài)工作認識有待進一步提高。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和形勢的變化，對基層宣傳思想工作提出了越來越高的要求。宣傳思想工作的影響力、滲透力還需要進一步提高，新聞上稿數(shù)量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大。
2.抓意識形態(tài)工作的能力欠缺。存在工作表面形式化，對于綜合的分析、研判、檢查工作的能力不強;干部宣傳寫作素質有待提高，稿件數(shù)量不多，宣傳力度還需要進一步加大等。
(一)進一步落實意識形態(tài)工作責任制。繼續(xù)以落實意識形態(tài)工作責任制為龍頭，繼續(xù)把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，認真落實意識形態(tài)工作責任制，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟工作一同部署，納入年終績效考核的主要內容。黨委書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。
(二)堅持不懈抓好理論學習。以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，踐行社會主義核心價值觀為契機，嚴格落實支部“三會一課”、組織生活會、談心談話等黨內組織生活制度。深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，切實抓好中心組和干部的集中學習，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，落實意識形態(tài)責任制，牢固樹立“四個意識”。以提升組織力為重點，充分發(fā)揮基層黨組織的政治功能。
(三)切實提高輿論引導水平。根據(jù)市委、市政府的重大決策部署，圍繞環(huán)境保護工作目標，通過開設專題、專欄等方式，加大環(huán)保宣傳力度，積極探索網(wǎng)絡宣傳和管理的方法。同時，加大重大問題和突發(fā)事件對外新聞報道跟蹤協(xié)調力度，從嚴把好關口，防止出現(xiàn)影響我局形象的不利輿論和報道。牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權。
會議學習傳達了中共安岳縣委宣傳部《關于印發(fā)貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案的通知》，研究了本機關貫徹落實建議意見，審定了本機關《關于貫徹落實黨總支意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案》。
會議強調，要切實落實安岳縣委意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改方案中的牽頭工作，一要強化監(jiān)督檢查力度，監(jiān)督手段多樣化，將各級黨組織落實中央、省委、市委和縣委關于意識形態(tài)工作部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，堅持做到“三個結合”。今年尤其要將意識形態(tài)工作責任制方面存在問題的整改落實情況作為重要檢查內容。同時，縣委巡察機構要堅持將意識形態(tài)工作責任制落實、整改情況，納入重點巡察內容，堅持做到每輪巡察必查意識形態(tài)責任制落實情況。二要加強溝通協(xié)調，持續(xù)加強追責問責力度，要與縣委宣傳部加強溝通協(xié)調，對意識形態(tài)相關工作落實不到位的單位需追究紀律責任的，及時移交線索。堅持把追責問責作為推動從嚴管黨治黨責任落實的重要抓手，嚴肅查處意識形態(tài)領域問題，對問題突出、影響惡劣、屢禁不止的，實行“一案雙查”，既要追究當事人責任，也要追究相關領導責任，還要追究監(jiān)管部門和人員的責任。
會議要求，要扎實做好本機關意識形態(tài)工作責任制方面存在問題整改工作。要提高思想認識，強化責任擔當，充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，高度重視做好黨的意識形態(tài)工作，全面貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，層層傳導壓力。要細化工作措施，確保整改實效，堅持高標準嚴要求，精心制定整改方案，逐條逐項制定整改措施，確保整改到位。要充分運用整改成果，推動意識形態(tài)工作制度化，進一步完善意識形態(tài)領域定期分析研判等制度機制，推動意識形態(tài)工作制度化規(guī)范化，全面壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。
落實意識形態(tài)工作報告篇八
一、加強組織領導，明確責任分工我鎮(zhèn)黨委高度重視意識形態(tài)工作，認真貫徹落實黨中央、自治區(qū)和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳工作紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。把意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任，納入領導班子、班導干部目標管理，與經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的意識建設緊密結合，一同部署、一同落實、一同建設、一同考核，出現(xiàn)問題嚴格問責追責。進一步明確了鎮(zhèn)黨委書記為意識形態(tài)工作第一責任人。鎮(zhèn)黨委書記帶頭承擔好黨委領導班子的主體責任，每年主持鎮(zhèn)黨委會議專題研究意識形態(tài)工作2次以上。旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地管導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。同時也明確了分管領導和其他領導班子領導對于意識形態(tài)工作的分工，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態(tài)工作落到實處。
二、重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦以學習宣傳貫徹十八屆__和總書記系列重要講話精神為主線，以落實各項活動為抓手，以創(chuàng)新學習模式為載體，結合“兩學一做”學習教育的開展，進一步健全和完善黨委理論中心組學習制度。根據(jù)實際情況定期召開由黨政班子成員、站所長、村“兩委”參加的黨委理論中心組學習活動，嚴格落實以查考勤記錄、查學習記錄、查學習筆記、查專題發(fā)言、查解決問題為主要內容的黨委中心組“五查”制，堅持專人領學和專題發(fā)言方式，從全面學習向專題研討深化，通過理論武裝增強參會人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，推動全面從嚴治黨向基層延伸。與此同時，黨委中心組成員主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和加快橋鞏發(fā)展結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。截止目前，全鎮(zhèn)開展黨委理論中心組學習6次，發(fā)言18次，利用干部職工大會集中組織干部職工學習8次430人次，參學率達97%。
宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索；
宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。下一步，我鎮(zhèn)將圍繞全年工作目標，著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、文明創(chuàng)建和文化發(fā)展上取得新進展，不斷激發(fā)全鎮(zhèn)廣大干部群眾工作激情，為推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會大發(fā)展提供強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。2020落實貫徹意識形態(tài)責任制工作報告（2）。
統(tǒng)一為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，我局結合當前工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，今年以來，我局意識形態(tài)領域的工作取得很大進展。現(xiàn)將有關情況。
總結。
如下:。
一、強化組織領導xx局高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入干部年度目標考核，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實單位一把手意識形態(tài)工作“第一責任人制度”，成立了意識形態(tài)工作領導小組，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，單位定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思況有針對性地進行引導。召開有班子成員辦公室、xx接待大廳負責人，黨員干部參加意識形態(tài)領域教育座談會。大力宣傳黨的好政策，揭露社會丑陋現(xiàn)象和反動勢力的本質，切實把馬克思主義“五觀”、“無神論”教育、愛國主義教育滲透到黨員干部的心里，提高了黨員干部對開展意識形態(tài)領域工作必要性的認識。
多次開展學習活動，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大精神，督促全局黨員干部職工緊跟時代步伐。
建立重大xx問題輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論。一是努力構建做好意識形態(tài)工作的新格局。深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性，努力健全完善由黨支部統(tǒng)一領導、齊抓共管，共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程。二是努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。局黨支部不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。三是努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態(tài)工作，抓好黨建科學部署工作。年初，按照縣委、縣機關工委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展“三會一課”等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、常態(tài)化、制度化。詳細分解工作責任。明確了班子成員黨建目標任務，在班子內部，進一步明確黨建工作分工，支部書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。2020落實貫徹意識形態(tài)責任制工作報告（3）。
xxxx年落實意識形態(tài)工作情況匯報三我鄉(xiāng)于4月12日召開干部會議，就4月11日市委宣傳部召開的意識形態(tài)工作會議精神進行了認真的貫徹落實?，F(xiàn)就將有關情況匯報如下：
一思想，提高認識。要求全體黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來，要把貫徹落實會議精神作為加快推進我鄉(xiāng)各項工作的重要動力。要把意識形態(tài)工作放在大局中來一起謀劃。要把意識形態(tài)工作與當前脫貧攻堅、低保重新評議工作、黨風廉政建設等工作結合起來，做好政策宣傳和解釋工作。
要唱響“主旋律”，鞏固壯大主流思想輿論；
要聚焦“主戰(zhàn)場”，切實加強網(wǎng)絡輿情工作；
三是堅持正確輿論導向，傳播凝聚正能量。始終堅持團結穩(wěn)定，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，提高輿論引導效果。
三、強化監(jiān)督，落實責任。要認真盡責負責、嚴格追責問責，全面落實意識形態(tài)工作責任制。要扭住責任抓落實，密切協(xié)作抓落實，嚴明紀律抓落實。一定要認真貫徹落實市委的部署要求，以更加堅定的政治自覺、更加有為的精神狀態(tài)、更加開闊的工作思路，不斷開創(chuàng)意識形態(tài)工作新局面，為脫貧攻堅提供堅強的思想保證、輿論支持和精神動力。
落實意識形態(tài)工作報告篇九
為深入貫徹縣委《關于印發(fā)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則的通知》文件精神，確保意識形態(tài)工作責任制落實到位，本溪市本溪縣紀委監(jiān)委結合工作實際，制定并下發(fā)了《本溪縣紀委監(jiān)委機關落實意識形態(tài)工作責任制實施細則》。
建立領導小組。本溪縣紀委監(jiān)委機關堅決維護***總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。全面增強“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅定政治信仰，提高政治站位，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。在縣委的統(tǒng)一領導下，成立意識形態(tài)工作領導小組，認真落實意識形態(tài)工作責任制。形成縣紀委監(jiān)委統(tǒng)一領導、宣傳部門組織協(xié)調、各部門分工負責的工作格局。
明確責任分工。機關支部負責認真貫徹落實黨中央和上級黨委加強意識形態(tài)工作的決策及指示精神，牢牢把握正確的政治方向。機關支部和宣傳部負責組織學習倡導積極健康主流思想文化。辦公室和宣傳部負責加強對意識形態(tài)陣地的管理。機關支部負責加強風險防范，做好思想引領工作。機關支部和辦公室負責加強對委機關落實情況的監(jiān)督檢查。各紀檢監(jiān)察室和各派駐紀檢監(jiān)察組負責加強對意識形態(tài)領域有關問題的監(jiān)督檢查。
加強分析研判。加強對意識形態(tài)領域情況分析研判，充分發(fā)揮黨委在重大事項決策、宣傳內容把控方面的決策性作用，牢牢掌握意識形態(tài)領域的領導權、管理權、話語權。對紀檢監(jiān)察機關思想理論、新聞輿論、社會輿情、思想道德、網(wǎng)上輿情等意識形態(tài)領域方面的情況，實行周報告、季分析制度。密切關注紀檢監(jiān)察系統(tǒng)意識形態(tài)領域存在的苗頭性傾向性問題，及時發(fā)現(xiàn)提醒和正確引導，第一時間上報委意識形態(tài)工作領導小組研究處置。建立意識形態(tài)定期研判制度、工作報告制度。
和黨支部、支部書記履行黨建責任制情況的重要內容，作為向機關黨員大會報告工作的重要內容。
履行職能責任。將落實中央、省、市委、縣委關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，把意識形態(tài)工作落實情況納入巡察派駐監(jiān)督工作內容。對于全縣各級黨委(黨組)領導班子、領導干部在意識形態(tài)領域出現(xiàn)的“十種情形”，按照縣宣傳部門提出的問責意見督促整改、嚴肅追責。
落實意識形態(tài)工作報告篇十
一是在全縣農村開展的"崇尚科學、關愛社區(qū)、珍惜生命、反對邪教"警示教育活動扎實深入。全縣×××習練者全部轉化，我縣的經(jīng)驗做法被省市推廣，縣委被評為全省反邪教工作先進單位。
二是嚴打刑事犯罪活動成效明顯。發(fā)案率下降，破案率上升，全年重案全部告破，人民群眾的安全感有所增強。
三是社會治安綜合治理工作扎實推進。創(chuàng)建"平安綏濱"工作運轉良好，治安防控體系健全，沒有重特大事故、事件發(fā)生。
四是高度重視職務犯罪的預防，典型經(jīng)驗在全市進行了交流。徹底清理了政法系統(tǒng)遺留案件的處理，沒有因涉法而進京到省上訪案件發(fā)生。涉法信訪工作成效明顯，建立健全了人民調解網(wǎng)絡，把處理人民內部矛盾的關口前移，上百起矛盾得到有效化解，減少了訴訟成本和群眾打官司的負擔。
五是強化執(zhí)法隊伍建設，著力開展了"四優(yōu)四無"、"兩級承諾"活動，鶴崗日報對比進行了專題報道，推動了"兩風"建設深入開展，提高了政法隊伍的綜合素質和執(zhí)法能力，使政法各部門的整體形象有了新的改觀。
轉變作風，樹立領導干部良好形象。
一是圍繞縣委中心工作，積極主動，深入實際，調查研究，做好工作。1、主動參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革和教育改革，研究問題，解決難題。2、協(xié)助抓好烤煙生產，根據(jù)形勢變化，提出對策，烤煙生產取得好成績。3、主動深入信訪一線，敢于碰硬，敢于解決棘手問題。4、認真做好扶貧解困工作，幫助解決貧困戶生產困難、就業(yè)難題、上學難等問題，密切了同群眾的關系。
禁止別人做的，我堅決不做。
三、
存在不足。
一年來的工作雖有一些成績，但也存在很多不足，主要表現(xiàn)在四個方面。
一是理論學習堅持不夠經(jīng)常。存在以干代學，以忙擠學現(xiàn)象，不能持之以恒，理論聯(lián)系實踐有差距。
二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱環(huán)節(jié)，安排部署多，督辦檢查少，缺乏條理性，工作力度不夠。
三是缺乏深入調查研究的精神，滿足于一知半解，對一些難點問題解決辦法不多，缺乏解決實際問題的力度。
四是心系群眾、為民執(zhí)政意識還有差距。
2020年x月x日落實意識形態(tài)工作情況匯報材料一今年以來，市安監(jiān)局認真把握“經(jīng)濟建設是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵，根據(jù)上級部署和要求，圍繞安全監(jiān)管中心工作任務，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將我局xx年下半年意識形態(tài)工作。
總結。
匯報材料如下：
一、統(tǒng)一思想，形成工作共識。中共馬鞍山市委辦公室《關于印發(fā)黨委意識形態(tài)工作責任制實施細則的通知》下發(fā)后，我局積極行動、迅速部署，召開黨組會，認真組織學習。使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態(tài)工作的主體責任，書記是第一責任人，分管領導承擔直接責任。明確了黨組的責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨組織和領導干部個人明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強了抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，達到統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，全局上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
二、明確職責，健全工作機制。局黨組中心組在學習《黨委意識形態(tài)工作責任制實施細則》的基礎上，進一步明確了局黨組抓意識形態(tài)工作的具體制度、責任科室，以及一些具體情況的處置辦法。修訂《安監(jiān)局領導干部黨風廉政責任清單》，并按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，局黨組與各級黨員干部簽訂“黨風廉政建設責任書”，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態(tài)工作作為重要內容納入其中，進一步明確局領導抓意識形態(tài)工作的具體責任，把意識形態(tài)工作作為考察評估的基本內容，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機制。
三、抓住關鍵，增強工作實效。在對象上，抓住離退休老干部等關鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關懷、生活關心等措施，讓他們經(jīng)常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態(tài)工作，抓住全局意識形態(tài)工作的“大頭”。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機和場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯?zhí)眉拔⑿?、短信等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規(guī)范、有序，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
積極組織志愿者20多人到結對幫扶村—當涂縣三聯(lián)村開展幫扶活動，并走訪慰問了孤寡老人、留守兒童、困難老黨員，先后為三聯(lián)村籌措資金近百萬元，為該村建橋修路等。深入幫扶結對單位含山縣清溪鎮(zhèn)白衣村慰問20戶貧困家庭。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)。
2020年x月x日落實意識形態(tài)工作情況匯報材料二xx年，橋鞏鎮(zhèn)的意識形態(tài)工作緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力深化社會主義核心價值觀建設，結合“兩學一做”學習教育工作，把強化理論武裝、夯實思想基礎作為精神文明建設的重中之重，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，牢牢把握正確輿論方向。
據(jù)《縣委意識形態(tài)工作領導小組成員單位職責（試行）》文件要求，現(xiàn)將縣開發(fā)區(qū)2020年x月x日意識形態(tài)工作責任落實情況匯報材料如下。
（一）強化組織領導，落實主體責任。
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，縣開發(fā)區(qū)成立了意識形態(tài)工作領導小組，由黨工委書記任組長、分管領導任副組長，各二級機構負責人為成員，由黨政辦具體負責日常工作協(xié)調。在工作中，認真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態(tài)領域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部和企業(yè)職工的思想文化動態(tài)，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入目標管理，并將班子成員意識形態(tài)工作責任制落實情況作為黨建工作述職考評的重要內容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
（二）加強理論學習，提升思想認識。
以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“不忘初心牢記使命”主題教育，把意識形態(tài)工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。一是制定黨工委中心組學習和機關政治理論學習計劃，將學習納入到“三會一課”中，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，組織黨員干部專題學習研討4次，撰寫。
心得體會。
感受等文章150余篇，組織參加各類縣知識大講堂30余人次。二是豐富學習內容。干部職工政治理論學習內容豐富，先后開展了學習黨的十九大精神，尤其針對認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，廣泛組織開展向廖俊波同志學習活動，先后采取中心組專題學習研討、支部集中學習、黨小組學習討論等方式，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。三是建立黨員職工個人學習檔案，將干部職工的學習筆記、心得體會感受等集中收入整理，記錄干部學習成長歷程，同時抓嚴抓實黨員干部學習教育，集中開展機關學法考試，完成20余人次干部教育在線學習。
（三）注重輿論引導，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。
始終堅持做好網(wǎng)絡輿論管理，掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，截止目前，已妥善處理縣長熱線反映的關系群眾和企業(yè)切身利益的問題39件，回復和處理網(wǎng)絡問政和廣德論壇各類問題20余個，同時制定完善開發(fā)區(qū)網(wǎng)絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。建立健全黨務政務信息公開制度，開設廣德經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招商網(wǎng)站，開通開發(fā)區(qū)官方微信公眾號，建立微信廉政文化群和企業(yè)服務群，成立20余人的開發(fā)區(qū)信息思想宣傳隊伍，先后在今日廣德刊發(fā)39篇文章，經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)秀成果和主流文化思想得到有力宣傳，意識形態(tài)陣地建設管理成效明顯。注重掌握了解各級新聞媒體的輿情動態(tài)，健全政務輿情回應制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論，為網(wǎng)絡輿論引導工作的開展提供堅強的組織保障。
020機關工委半年意識形態(tài)宣傳總結匯報范文2020年度機關意識形態(tài)工作總結范文3篇市綜合行政執(zhí)法局黨組2020年上半年意識形態(tài)工作情況報告范文2020上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作總結范文2020上半年黨支部委員研究意識形態(tài)工作總結范文2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道半年意識形態(tài)工作總結半年工作計劃范文市綜合行政執(zhí)法局黨組2020年上半年意識形態(tài)工作情況報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作責任制工作計劃。
落實意識形態(tài)工作報告篇十一
在2022年交通運輸意識形態(tài)工作中，在縣委的正確領導下，全局干部職工群策群力、開拓進取、團結協(xié)作，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，突出“抓業(yè)務必須抓意識形態(tài)”工作主題，把握好“經(jīng)濟建設是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將意識形態(tài)工作總結如下：
局黨組開展了多次學習《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》文件精神，力求體悟透徹、體會深刻。意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。我局負責人以對黨負責的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。
局黨組在以發(fā)展的戰(zhàn)略高度，深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，對全局意識形態(tài)工作領導小組進行調整，主要責任人親自抓，分管領導各負其責，形成上下統(tǒng)一領導，共抓管理的格局，努力健全完善黨的統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合，共同提高意識形態(tài)工作的新格局，認真和各分管領導和單位簽定《意識態(tài)責任書》，落實責任制，落實責任人，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上了重要日程。
做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨組高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設，按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍。
一是科學部署黨建工作。年初，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協(xié)調制度、完善黨建工作例會、從開展“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面入手，制定了組織、宣傳、監(jiān)察等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。一年來，我局的黨建工作取得了良好效果。
二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作，用黨建工作不斷帶動意識形態(tài)工作的開展。
三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現(xiàn)問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評和勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
二、加強正確思想理論武裝。
一是以各種學習活動為載體，通過領導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為交通運輸工作提供理論保障。
二是堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。
三是多次開展學習活動，如開展有關答題和測試活動，學習重要講話和黨的精神，為全局干部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。
三、注重輿論引導和人才培養(yǎng)。
一是發(fā)表宣傳稿件和工作信息，以理念政策為引導，把握理念陣地，以透明公開的態(tài)度讓群眾了解我們的工作，提升社會公信力，提升群眾對安全監(jiān)管工作的信任度。
二是多次組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動，如觀看警示教育片《永遠在路上》、參觀戰(zhàn)役紀念館等活動，著力于促進全局干部職工自律自愛，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，要培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬拧?/p>
三是多次開展向楷模學習的活動，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發(fā)展。
四、下一步工作打算。
在2022年意識形態(tài)工作中，我們雖取得了一定成績，年內沒有負面輿情，牢牢把握了意識形態(tài)這一主陣地，但仍需進一步加強，還存在部分干部意識形態(tài)有待進一步提高的問題。在今后的工作中，一是繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作，加強領導，樹立楷模，積極倡導正能量，強化責任書的簽訂和責任落實制度，開展向楷模學習活動;二是努力塑造正確的價值觀和正確的輿論導向，堅持意識形態(tài)主陣地，定期開展意識形態(tài)學習教育，宣傳黨的主張和政策;三是以宣傳工作促發(fā)展，以意識形態(tài)強監(jiān)管、強措施、強整改，對意識形態(tài)工作開展情況進行檢查和督導，提高交通運輸干部的思想高度和行動自覺，圍繞如何做好意識形態(tài)工作，抓好交通運輸各項工作，努力為我縣經(jīng)濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)高質量發(fā)展做出更大的貢獻。
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落實意識形態(tài)工作報告篇十二
今年以來，我辦在市委的正確領導下，認真貫徹落實意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，把學習宣傳貫徹作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入抓好我辦宣傳思想文化工作，現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：一、工作總體情況：
(一)加強組織領導，提供工作保障。
一是按照分級負責的原則，對責任進行分解、落實到班子成員和科室責任人。將意識形態(tài)工作納入黨建工作目標責任制，作為年終考核的重要內容，與其他工作同安排、同部署、同落實，全面提升了干部職工對意識形態(tài)工作重要性的認識，強化了意識形態(tài)工作責任。二是召開意識形態(tài)工作專題會議，將履行意識形態(tài)工作責任制情況納入班子和成員述職報告中，明確了由副主任(主持工作)總管意識形態(tài)工作，綜合科牽頭全面落實意識形態(tài)各項任務。三是建立了《網(wǎng)絡輿情監(jiān)測預警和應對處置制度》、《新聞發(fā)言人制度》、《外請專家學者審批管理規(guī)定》等3項意識形態(tài)陣地管理制度，夯實我辦意識形態(tài)制度基礎。
()強化理論學習，堅定理想信念。一是推進學習規(guī)范化、制度化建設。年初，根據(jù)委的部署要求，制定好黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求，支部書記具體負責集中學習活動，并定期或不定期檢查理論學習落實情況。支部組織委員具體負責制定學習方案、會議通知、會務組織、學習記錄的收集整理工作。二是將意識形態(tài)作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃，組織意識形態(tài)領域專題學習和會議。三是嚴格落實“三會一課”制度。支部每月召開一次支委會，每季度召開一次黨員大會，領導干部堅持帶頭講黨課，全面提高了黨員干部的思想素質。五是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設。系統(tǒng)各單位還邀請曾在原單位工作過的老領導、老黨員講黨課，傳遞正能量，進一步堅定了黨員干部的理想信念。
(三)緊抓輿論引導，積極傳播正能量。
一是完善宣傳制度，規(guī)范輿論引導。接待部門是來賓對xxxx的第一印象，我們在做好服務員的同時，更要做好宣傳員。我們嚴格要求每一位接待員都要保持政治定力，要有政治敏感性，宣傳我市經(jīng)濟社會建設發(fā)展的良好勢頭。二是加強陣地建設，不斷創(chuàng)新載體。充分利用qq、微信等網(wǎng)絡平臺宣傳全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設等內容。三是加強政策落實宣傳工作。我們工作陣地在接待賓館，接觸最多的工作在群眾當中。一方面我們每一位接待員都要時刻注意自己的言行，去除作風，樹立一名公務員真抓實干的良好形象，與酒店服務人員多次提到社會主義核心價值觀、先進事跡、楷模好人等正能量，宣傳我市身邊人、身邊事，讓酒店服務人員感同身受，提升整體接待人的文明道德素養(yǎng);另一方面在群眾中正確宣傳/政策，更多的宣傳我市/規(guī)定成果，讓群眾知曉參與到八項規(guī)定、六條意見當中來，鞏固公務接待基礎。
二、工作亮點：
由于市接待辦的服務保障性，與定點酒店接觸較多，我辦開展意識形態(tài)工作在完成自身思想建設的同時，對外輿論引導及宣傳更多的是依托于酒店服務平臺。在每一次公務接待過程中給，市接待辦全體黨員干部在當好接待員的同時，牢記意識形態(tài)主體責任，保持政治定力，積極對賓客宣傳我市正面形象，讓賓客充分了解我市社會發(fā)展和經(jīng)濟建設情況，充分宣傳xxxx、推介xxxx，發(fā)揮公務接待的輔政作用。另一方面，在每次接待過程中，完成必要接待程序的同時，市接待辦全體成員仔細查看每個餐間、住房、走廊等空間場所，查看文明宣傳標語是否到位、是否齊全，發(fā)現(xiàn)破損、不齊全，及時反饋酒店，做到早發(fā)現(xiàn)、早整改，將酒店打造成文明宣傳、輿論引導的次“戰(zhàn)場”。
三、存在的問題及下步打算：
今年，我辦意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態(tài)工作的方法、形式還需要進一步探索。今后，我辦將著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論學習、黨建引領、輿論引導上取得新成績，不斷激發(fā)干部職工工作熱情。
落實意識形態(tài)工作報告篇十三
xxxxxx：
2019年上半年，xxxx局黨組深入貫徹落實黨的十九大以及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實區(qū)委宣傳部意識形態(tài)相關文件精神，通過加強學習，強化擔當，切實把抓意識形態(tài)工作的主體責任放在心上，把抓意識形態(tài)工作擺在重要位置，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態(tài)工作的各項任務，并取得了一定的成績?，F(xiàn)將具體工作情況報告如下：
一、工作開展情況。
(一)加強組織領導，落實責任到位。
1.“一把手”親自抓。黨組切實肩負起意識形態(tài)工作主體責任，加強組織領導和統(tǒng)籌指導。黨組書記旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，牽頭抓總、靠前指揮，做到“三個帶頭”“三個親自”，即帶頭抓意識形態(tài)工作、帶頭管陣地把導向強隊伍、帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，加強組織領導和統(tǒng)籌指導，切實當好“第一責任人”。
2.落實“一崗雙責”。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，根據(jù)工作分工，制定了《2019年落實意識形態(tài)責任制工作計劃》及《2019年落實意識形態(tài)責任制工作分工表》，明確分管組織宣傳的副局長具體抓，機關辦公室詳細抓的管理機制，指導和推動全局把意識形態(tài)工作要求融入工會工作，推動意識形態(tài)工作與工會工作更加緊密地結合起來。其他班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”抓好分管內設機構的意識形態(tài)工作，同時充分調動各內設機構抓意識形態(tài)工作的積極性，各司其職、各負其責、共同履責，切實形成黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、其他部門分工負責的工作格局。
1.堅持固本強基，扎實開展中心組理論學習。按照區(qū)委關于理論學習中心組學習有關要求，研究制定《2019年度理論學習中心組學習制度》，上半年，共開展理論學習中心組集中學習討論8次，通過系統(tǒng)學習，進一步強化了思想自覺和行動自覺，進一步增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
2.豐富黨課形式，強化學習教育實效。堅持把黨員領導干部講專題黨課作為“以上率下、示范帶動”的“關鍵動作”，增強黨課的現(xiàn)場感、直觀性和愉悅感，使黨課更加具體、更加生動、更加接地氣，年初以來，舉辦了“學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》”和“全面推動經(jīng)濟高質量發(fā)展,慶祝新中國成立70周年”專題黨課2次。
3.突出特色創(chuàng)新，主題黨日凝心聚力。黨支部將每月第一周的星期五作為“主題黨日”，注重思想政治教育，著力在活動專題和活動形式上設計組合拳，形成一加一大于二的效果。開展以“學習領會《中國共產黨支部工作條例(試行)》”、“弘揚雷鋒精神，踐行社會主義核心價值觀”、“踐行文明·綠色清明”、“消防安全知識培訓講座”等主題的黨日活動。通過豐富主題黨日內容，活化主題黨日形式，有力提升了全體黨員的宗旨意識和規(guī)矩意識，發(fā)揮了意識形態(tài)工作的教育引導作用。
4.弘揚文明風尚，營造良好工作氛圍。持續(xù)錘煉完善“學習創(chuàng)新、善謀求是、嚴謹高效、勤奮廉潔、團結和諧”的機關核心文化理念，積極引導黨員干部培育和踐行社會主義核心價值觀。一是組織全體黨員干部下載安裝“學習強國”app，確保所有黨員全部注冊上線;充分利用空閑時間在“學習強國app”平臺，通過看視頻、聽講話、讀文字、答試題等方式進行學習;確定專職管理員，在全局營造比學趕超的學習氛圍，有效增強了干部員工的理論修養(yǎng)，堅定了理想信念。二是利用“文明傳播群”推送方式，宣傳文明祭祀方式、文明交通意識、環(huán)境保護意識、法律意識和法制觀念等信息，在潛移默化中傳播正能量，在潤物細無聲中弘揚經(jīng)濟社會發(fā)展所取得的巨大成就，營造積極向上的良好工作氛圍。
二、存在的問題。
在落實意識形態(tài)工作責任制方面我局做了一些工作，取得了一定成效，但還存在不足，如：一是輿論引導形式單一，方法載體有待創(chuàng)新，針對性、實效性不夠;二是應用網(wǎng)絡新媒體積極正面引導的意識和本領有待進一步提高。
三、下一步工作打算。
一是強化責任落實。將意識形態(tài)工作責任列入全面從嚴管黨治黨主體責任。定期組織專人對責任落實情況進行全面檢查，把班子主體責任、主要領導第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處。
二是強化擔當意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
三是強化創(chuàng)新落實。加強短板意識和創(chuàng)新意識，積極創(chuàng)新意識形態(tài)工作學習教育，圍繞意識形態(tài)工作內容創(chuàng)新設計載體，不斷豐富意識形態(tài)學習教育內容，提升意識形態(tài)學習教育的鮮活性和時代性。
落實意識形態(tài)工作報告篇十四
2020年以來，我局意識形態(tài)工作以黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實上級意識形態(tài)工作部署，深入實施意識形態(tài)工作責任制，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權，取得了良好的效果?，F(xiàn)將半年來工作情況匯報如下：
（一）加強組織領導，完善工作機制。
2020年，我局高度重視意識形態(tài)工作，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置。
一是堅持領導干部帶頭抓意識形態(tài)工作。2020年1月，我局成立了以黨組書記為組長的意識形態(tài)工作領導小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作的第一責任人，將落實意識形態(tài)責任制工作納入黨建工作責任制、納入領導班子和領導干部目標管理、納入干部考核內容等，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，不斷增強全體干部職工特別是領導干部的責任意識。
二是建立健全意識形態(tài)工作督導機制。嚴格按照上級2020年意識形態(tài)工作責任制考核辦法要求，把意識形態(tài)工作同日常業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，全力做好意識形態(tài)落實督導工作，確保意識形態(tài)工作落地落實。
（二）加強理論學習，夯實思想根基。
抓意識形態(tài)工作，理論武裝是關鍵。2020年來，局黨組中心組以政治理論學習為主線，以落實各項活動為抓手，以創(chuàng)新學習模式為載體，進一步加強理論學習，夯實意識形態(tài)思想基礎。
一是制定學習方案，明確學習重點。局黨組將意識形態(tài)工作要求納入公司黨組中心組理論學習計劃，制定了《2020年意識形態(tài)專題學習計劃》，明確將新時代中國特色社會主義思想、十九大及十九大以來歷屆全會精神、黨章黨規(guī)黨紀、總書記最新講話精神等8個方面作為重點學習內容。今年以來，共開展中心組學習6次，班子成員在下基層講黨課4次，牢牢把握正確的政治方向，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權和話語權。
二是加強輿論引導，營造良好的意識形態(tài)氛圍。今年國際國內形勢風云變化，我局始終旗幟鮮明講政治，堅持以總書記最新講話和指示精神為指導，在疫情防控背景下，在全面建設小康社會和打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的過程中，堅定“四個自信”，加大社會主義核心價值觀和新時代中國特色社會主義思想宣傳，發(fā)掘身邊的好人好事，學習抗疫先進榜樣事跡，弘揚社會正能量。
落實意識形態(tài)工作報告篇十五
xxxxxx：
20上半年，xxxx局黨組深入貫徹落實黨的十九大以及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實區(qū)委宣傳部意識形態(tài)相關文件精神，通過加強學習，強化擔當，切實把抓意識形態(tài)工作的主體責任放在心上，把抓意識形態(tài)工作擺在重要位置，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態(tài)工作的各項任務，并取得了一定的成績?，F(xiàn)將具體工作情況報告如下：
一、工作開展情況。
(一)加強組織領導，落實責任到位。
1.“一把手”親自抓。黨組切實肩負起意識形態(tài)工作主體責任，加強組織領導和統(tǒng)籌指導。黨組書記旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，牽頭抓總、靠前指揮，做到“三個帶頭”“三個親自”，即帶頭抓意識形態(tài)工作、帶頭管陣地把導向強隊伍、帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，加強組織領導和統(tǒng)籌指導，切實當好“第一責任人”。
2.落實“一崗雙責”。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，根據(jù)工作分工，制定了《年落實意識形態(tài)責任制工作計劃》及《2019年落實意識形態(tài)責任制工作分工表》，明確分管組織宣傳的副局長具體抓，機關辦公室詳細抓的管理機制，指導和推動全局把意識形態(tài)工作要求融入工會工作，推動意識形態(tài)工作與工會工作更加緊密地結合起來。其他班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”抓好分管內設機構的意識形態(tài)工作，同時充分調動各內設機構抓意識形態(tài)工作的積極性，各司其職、各負其責、共同履責，切實形成黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、其他部門分工負責的工作格局。
1.堅持固本強基，扎實開展中心組理論學習。按照區(qū)委關于理論學習中心組學習有關要求，研究制定《理論學習中心組學習制度》，上半年，共開展理論學習中心組集中學習討論8次，通過系統(tǒng)學習，進一步強化了思想自覺和行動自覺，進一步增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
2.豐富黨課形式，強化學習教育實效。堅持把黨員領導干部講專題黨課作為“以上率下、示范帶動”的“關鍵動作”，增強黨課的現(xiàn)場感、直觀性和愉悅感，使黨課更加具體、更加生動、更加接地氣，年初以來，舉辦了“學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》”和“全面推動經(jīng)濟高質量發(fā)展,慶祝新中國成立70周年”專題黨課2次。
3.突出特色創(chuàng)新，主題黨日凝心聚力。黨支部將每月第一周的星期五作為“主題黨日”，注重思想政治教育，著力在活動專題和活動形式上設計組合拳，形成一加一大于二的效果。開展以“學習領會《中國共產黨支部工作條例(試行)》”、“弘揚雷鋒精神，踐行社會主義核心價值觀”、“踐行文明·綠色清明”、“消防安全知識培訓講座”等主題的黨日活動。通過豐富主題黨日內容，活化主題黨日形式，有力提升了全體黨員的宗旨意識和規(guī)矩意識，發(fā)揮了意識形態(tài)工作的教育引導作用。
4.弘揚文明風尚，營造良好工作氛圍。持續(xù)錘煉完善“學習創(chuàng)新、善謀求是、嚴謹高效、勤奮廉潔、團結和諧”的機關核心文化理念，積極引導黨員干部培育和踐行社會主義核心價值觀。一是組織全體黨員干部下載安裝“學習強國”app，確保所有黨員全部注冊上線;充分利用空閑時間在“學習強國app”平臺，通過看視頻、聽講話、讀文字、答試題等方式進行學習;確定專職管理員，在全局營造比學趕超的學習氛圍，有效增強了干部員工的理論修養(yǎng)，堅定了理想信念。二是利用“文明傳播群”推送方式，宣傳文明祭祀方式、文明交通意識、環(huán)境保護意識、法律意識和法制觀念等信息，在潛移默化中傳播正能量，在潤物細無聲中弘揚經(jīng)濟社會發(fā)展所取得的巨大成就，營造積極向上的良好工作氛圍。
二、存在的問題。
在落實意識形態(tài)工作責任制方面我局做了一些工作，取得了一定成效，但還存在不足，如：一是輿論引導形式單一，方法載體有待創(chuàng)新，針對性、實效性不夠;二是應用網(wǎng)絡新媒體積極正面引導的意識和本領有待進一步提高。
三、下一步工作打算。
一是強化責任落實。將意識形態(tài)工作責任列入全面從嚴管黨治黨主體責任。定期組織專人對責任落實情況進行全面檢查，把班子主體責任、主要領導第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處。
二是強化擔當意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
三是強化創(chuàng)新落實。加強短板意識和創(chuàng)新意識，積極創(chuàng)新意識形態(tài)工作學習教育，圍繞意識形態(tài)工作內容創(chuàng)新設計載體，不斷豐富意識形態(tài)學習教育內容，提升意識形態(tài)學習教育的鮮活性和時代性。
落實意識形態(tài)工作報告篇十六
按照**公司黨委《黨委（黨工委）意識形態(tài)工作責任制實施細則》要求，**公司認真落實黨管意識形態(tài)原則，在領導班子成員高度重視齊抓共管、做好思想政治工作、加強意識形態(tài)陣地管理、嚴控網(wǎng)絡管理等方面積極開展意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將**公司黨工委意識形態(tài)工作落實情況、存在不足原因分析及下一步工作思路作如下匯報。
1.強化公司黨工委主體責任，是抓好意識形態(tài)工作的根本保證。一是公司黨工委通過黨工委書記帶頭抓，分管領導協(xié)助抓，其他領導分頭抓意識形態(tài)工作的原則，帶頭管陣地、把方向、強隊伍。二是認真貫徹落實黨中央、鐵總黨組、集團公司和**公司黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，以習近平新時代中國特色社會主義思想為行動指南，認真開展意識形態(tài)工作。
-12黨政齊抓共管、部門組織協(xié)調、有關部門分工負責的工作格局，抓牢領導權、善用管理權、掌控話語權。
3.健全工作機制，抓好工作落實。公司黨工委及時修訂完善《黨工委意識形態(tài)工作責任制實施細則》，明確公司黨工委抓意識形態(tài)工作的具體制度、職責部門，以及一些具體情況的處置辦法。并按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，公司黨工委與公司黨員干部簽訂“黨風廉政建設責任狀”，定期組織黨風黨紀教育、廉政警示教育和作風建設教育，進一步明確抓意識形態(tài)工作的具體職責，逐步形成完善的意識形態(tài)工作制度機制。同時狠抓落實，全面做好公司意識形態(tài)工作。
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