服務員態(tài)度不好檢討書(精選13篇)

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服務員態(tài)度不好檢討書(精選13篇)
時間:2023-11-30 15:17:11     小編:琉璃

學習和工作中的總結(jié)是一種積累和提升,它能使我們不斷進步,并在人生道路上不斷超越自我。健康飲食對于保持身體健康至關重要,我們要有良好的飲食習慣。以下是一些總結(jié)范文的精選,希望對大家有所幫助。

服務員態(tài)度不好檢討書篇一

尊敬的領導:

您好!

很抱歉領導,我這次犯下了這樣的錯誤,這對于我一個服務員來說基本上是屬于原則上的錯誤?,F(xiàn)在我也認識到了自己的錯誤,我作為一個服務員我應該做到的是能夠讓每位來到我們餐廳的顧客感受到最好的服務和最貼心的照顧。而我連最基本的這一條都沒有做己做的工作有意思起來,而不應該是抗拒。我想這樣才是正確的。在未來的日子里的,我會改變掉自己的這種心態(tài),不在那么消極的度過每一天,而是讓自己愛上這種生活,在生活中發(fā)現(xiàn)樂趣。消極的'態(tài)度不管是對于誰來說都是很不好的,生活還是需要正能量需要積極的,這樣才能讓大家過的更好,更快樂。希望領導您這次能夠原諒我的錯誤,給我一次機會,我一定會把握住這次機會讓自己不再犯下以前那樣的錯誤,周到的照顧好每一位來到店里的顧客,希望您能夠原諒我,謝謝。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

xxxx年月日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇二

您好!

首先,請允許我鄭重的向您和說一句:對不起,以為的原因給酒店和您都帶來了不好的影響,我感到非常的抱歉,更是作為一名酒店的接待員,作為酒店的首要位置的工作人員,自己的不夠好而導致酒店損失一名客人,更是給酒店的信譽和服務帶來了不好的影響。

我也知道自己現(xiàn)在不管是說什么都已經(jīng)沒有用了,作為服務行業(yè)的人最重要的就是我們的服務態(tài)度,客戶來我們酒店,看中的不僅僅是我們酒店的企業(yè)文化,看重的更是我們的服務態(tài)度,畢竟我們酒店一直是以服務好,態(tài)度好為企業(yè)宗旨的,外界的人對我們xx酒店也是一致的贊揚我們的服務態(tài)度極佳,但是今天我卻因為自己的一些私人情緒導致客人對酒店產(chǎn)生了誤解,更是因為自己的原因,導致酒店的信譽或多或少都會有一定的損失。我知道如果是因為自己的情緒不好是可以和領班商量今天的崗位的,但是我卻因為自己的一時間的逞強和不愿意給酒店和同事帶來其他不必要的麻煩而帶來了更大的麻煩,請您相信我,我絕對不是故意的,我要是知道會發(fā)生這樣子的事情,我一定會向領班說明原因的,但是現(xiàn)在的問題是世界上根本就不可能發(fā)生什么早知道的情況,而我的錯誤也已經(jīng)產(chǎn)生,我也知道自己錯了,作為一名服務行業(yè)的工作人員,本身就應該做到足夠的公私分明,更不應該將自己的私人情緒和感情帶來工作上來,不管自己的生活和私下發(fā)生了什么樣的事情,在工作的時候就應該拿出自己最佳的服務態(tài)度來對待客人,就像是我們換位思考,要是因為自己去外面消費,遇到的都是對著你一臉苦悶,對你的要求也是愛答不理的人,那樣的話我們的心里也肯定還是會非常的不舒服甚至會生氣。

經(jīng)過自己的很久的自我反省和檢討,我已經(jīng)認識到自己的錯誤,所以這次自己錯誤所產(chǎn)生的后果我一定會盡自己的全力去承擔,并且在以后的工作中做到公司分明,在工作的時候為客人和同事展現(xiàn)出自己最充足的精神和最好的服務,一定會盡自己的力量去挽救酒店的損失,并且我也相信只要酒店愿意給我這次機會,我也一定會更加的努力工作來回報酒店的栽培和信任。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇三

尊敬的xx:

您好!

我是酒店的一名服務員,我叫xx作為一名服務員本來就要遵從顧客就是上帝的理念給顧客留下好的影響但就在星期五的下午我卻和顧客起了爭致,雖然經(jīng)理沒有過多的追究我的責任,但我心里來是挺過意不去的,有一道坎過不去,我深刻意識到我的錯誤,因此我要寫一份檢討書,證明我意識到了自己的錯誤。

這件事發(fā)生在上個星期的星期五的下午有一個包廂的客人點了三道菜還有一瓶紅酒,菜剛點客人就吹菜剛開始態(tài)度稍微好點可是沒過一會又開始吹菜,這一次說話的語氣更火爆還氣得拍桌子我做為酒店的服務員應該耐心勸導但我那天和家人吵架心情不太好,面對這樣的顧客我就氣不打一處來,心想:我要忍。心里剛想完那位顧客變本加厲的破口大罵,我'實在是忍無可忍無可再忍和那位顧客吵了起來,正在氣頭上的我本想大大出手,辛好被同事攔住了。

整件事的經(jīng)過就是這樣,雖然領導并沒有過多的處罰我,但我心里覺得實在過意不去,那位顧客還舉報了我,辛好領導后來把這件事壓了下來,這件事我做的實在是過分了,畢竟我只是個服務員,我應該對顧客態(tài)度好點,不應該把壞情緒帶到工作上來,難到就因為顧客的態(tài)度不好我就要大大出手我實在太不應該了,我不應該顧客態(tài)度不好我就要出手我更不應該把家庭情緒帶到工作上來。

作為一名服務員,面對各種刁蠻的客人我都要保持好的態(tài)度,不能因為顧客的.態(tài)度不好就要出手,所以這件事是我做的不好,是我做的不對,在今后的工作中午不會有這種情況發(fā)生。在今后的工作里,我會更嚴厲的要求自己,控制自己的情緒,保證對每一位顧客都態(tài)度好,語氣好,行為好,讓每一位顧客都說我服務好。我雖然不會做到十全十美,但是我向領導保證,我會盡我自己最大的努力做好我自己的本職工作。也保證,我一定會用最好的態(tài)度去對待每一位顧客,無論是多么無理取鬧的客人我都會用最好的態(tài)度去面對讓每一位來這里的顧客都給予好評。請領導再給我一次機會,請領導相信我!

至此。

敬禮!

檢討人:xx。

xxxx年xx月xx日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇四

您好!

作為酒店的一個服務員,很多時候我們?nèi)シ湛蛻?,是需要好的一個服務態(tài)度的,特別是我們在培訓的時候,也是重點的講了這個事情,可是我這次的服務確實是沒有做好,態(tài)度很不友好,雖然說客戶的確有些挑三揀四的,而且脾氣也是大,但是既然作為服務員,那么做好服務是我們的一個態(tài)度,也是我們的一個職業(yè)要求,我這次態(tài)度不好,也是要去跟客戶道歉,同時對于這次的事情也是要好好的檢討。

之前其實我也是知道,必須要做好服務的,并不是我沒有這個意識,我在平時的一個工作之中也是認真的去為客戶服務了,但是這次我也是被客戶氣到了,我知道客戶并不是針對我個人,也是我心里對待遇到這種事情沒有一個好的策略,之前也是工作太過于順利了,導致發(fā)生這種情況,我的脾氣也是一下子就失控了,還和客戶吵了起來,到時全沒有了一個服務的態(tài)度,我也是知道不應該,但是我就是特別的難控制自己,我也是想到了自己如果能控制自己的話,那么服務也是可以做好的。

客戶每個人的情況都是不一樣的,有的客戶好說話,有的客戶的確是比較的挑剔,或者甚至可能遇到無理取鬧的情況,但是作為服務員,我也是必須要在服務上自己做好,而不是還和客戶去折騰,這樣客戶也是會覺得我們酒店的服務不好,會造成很不好的.影響,這次事情發(fā)生,還好領導及時的處理了,客戶的情緒也是穩(wěn)定了,而我的道歉也是得到了客戶的體諒,但是我知道我犯的這個錯誤是很不應該,也是需要自己去在今后的一個工作之中去改正的。作為服務員,必須要有好的服務態(tài)度。

這次的錯誤,讓我明白,在工作之中是會遇到不同的客戶,而且情況也是不同的,我必須要給自己打好一個預防針,讓自己知道,要控制自己的脾氣,無論什么情況,都是需要把服務做好的,實在是解決不了的就向上級去尋求幫助都是可以的,不能自己把服務的態(tài)度不做好,同時自己也是需要認真的去反省,以后一定不能再犯這種錯誤了,一定要把客服給去服務好。領導我而今也是知道錯誤,也是吸取了這次的教訓,讓我更加的清醒意識到做好一名酒店的服務員并不是那么的容易,需要我繼續(xù)的提升自己的一個服務水平,提高自己的心態(tài),把工作給做好。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇五

您好!

作為酒店服務員卻存在著服務態(tài)度不好的問題無疑會帶來聲譽方面的損失,無論是客戶的不滿還是自身不好的態(tài)度都容易導致矛盾的產(chǎn)生,關鍵是我沒能履行好作為酒店服務員的職責以至于在這類問題中與客戶發(fā)生了沖突,但凡能夠理智些都應該能夠加強自控力并在酒店領導的批評中認識到問題所在,因此我在檢討自己服務態(tài)度不好的過失以外也希望能夠獲得酒店領導的原諒。

其實早在進入酒店進行培訓的時候就讓我意識到做好服務工作的重要性,盡管這需要漫長時間的積累卻依舊不應該出現(xiàn)這類基礎性的錯誤,更何況不稱職的工作狀態(tài)很容易導致在犯錯過后因為些許的偏見導致更大的錯誤產(chǎn)生,若是坐視這樣的結(jié)果產(chǎn)生又如何對得起以往服務員生涯中酒店領導的栽培。道理淺顯卻也要在實際的服務員工作得以運用詞能夠成為被領導認可的服務員,否則的話總是將領導指派的事情辦砸以至于表現(xiàn)出服務態(tài)度不好的問題無疑是不值當?shù)摹?/p>

另外一點則是這次服務態(tài)度不好的事情無疑給同事們造成了極壞的影響,本應鄭重對待卻未能合理控制自身情緒以至于令客戶產(chǎn)生不好的印象,盡管自己的出發(fā)點是好的卻也不應采取這樣的方式從而在服務員中樹立了這么壞的典型,無論是引起他人的效仿還是酒店聲譽受損都是自己不樂于見到的事情,更何況自己的內(nèi)心本就感到十分懺悔又怎能在這這樣的心情繼續(xù)糾結(jié)下去,所以當務之急是應該清醒過來并意識到服務態(tài)度不好的錯誤之處以便于想辦法改正。

也許未能享受到合理服務的客戶不會在這件事情中輕易原諒自己卻也要做出改變才行,無論是收斂這種較差的工作態(tài)度還是致力于維護酒店的形象都意味著自己的進步,畢竟當自己處理服務工作時能夠估算到相應的后果自然就會保持小心謹慎的作風,畢竟服務態(tài)度不好的狀況再次出現(xiàn)在自己身上無疑是難以挽回的損失,而且經(jīng)過反復斟酌再來細心對待服務工作無疑會令自己的效率獲得提升,關鍵是工作的質(zhì)量要得到客戶的認同才能夠令酒店的利益不會受到損失。

這份教訓對于身為酒店服務員的我來說無疑是有些難以承受的,正因為如此才要及時吸取教訓以免服務態(tài)度不好的狀況再次發(fā)生在自己的身上,既然因此而吃過虧就應該在平時的服務工作中認真對待并克服自身的不足。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

服務員態(tài)度不好檢討書篇六

您好!

我是酒店的一名xx,我叫xx作為一名服務員本來就要遵從就是上帝的理念給顧客留下好的影響但就在星期五的下午我卻和顧客起了爭致,雖然經(jīng)理沒有過多的追究我的責任,但我心里來是挺過意不去的,有一道坎過不去,我深刻意識到我的錯誤,因此我要寫一份檢討書,證明我意識到了自己的錯誤。

這件事發(fā)生在上個星期的星期五的下午有一個包廂的客人點了三道菜還有一瓶紅酒,菜剛點客人就吹菜剛開始稍微好點可是沒過一會又開始吹菜,這一次說話的語氣更火爆還氣得拍桌子我做為酒店的服務員應該耐心勸導但我那天和家人吵架心情不太好,面對這樣的顧客我就氣不打一處來,心想:我要忍。心里剛想完那位顧客變本加厲的破口大罵,我實在是忍無可忍無可再忍和那位顧客吵了起來,正在氣頭上的我本想大大出手,辛好被同事攔住了。

整件事的`經(jīng)過就是這樣,雖然并沒有過多的處罰我,但我心里覺得實在過意不去,那位顧客還舉報了我,辛好領導后來把這件事壓了下來,這件事我做的實在是過分了,畢竟我只是個服務員,我應該對顧客態(tài)度好點,不應該把壞情緒帶到上來,難到就因為顧客的態(tài)度不好我就要大大出手我實在太不應該了,我不應該顧客態(tài)度不好我就要出手我更不應該把家庭情緒帶到工作上來。

作為一名服務員,面對各種刁蠻的客人我都要保持好的態(tài)度,不能因為顧客的態(tài)度不好就要出手,所以這件事是我做的不好,是我做的不對,在今后的工作中午不會有這種情況發(fā)生。在今后的工作里,我會更嚴厲的要求自己,控制自己的情緒,保證對每一位顧客都態(tài)度好,語氣好,行為好,讓每一位顧客都說我服務好。我雖然不會做到十全十美,但是我向領導保證,我會盡我自己最大的努力做好我自己的本職工作。也保證,我一定會用最好的態(tài)度去對待每一位顧客,無論是多么無理取鬧的客人我都會用最好的態(tài)度去面對讓每一位來這里的顧客都給予好評。請領導再給我一次機會,請領導相信我!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇七

尊敬的部長大人:

為表示我的深刻反省,我做了以下的檢討。

這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向小黑和銀彬?qū)W習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調(diào)做事,低調(diào)做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到"高調(diào)做事"。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。

對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現(xiàn)而影響到部門,實屬不該。

此致:

非常抱歉!

檢討人:

xx年xx月xx日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇八

尊敬的領導:

您好!

這一段時間,由于我上班的態(tài)度問題已經(jīng)嚴重違反了公司的各項規(guī)章制度,造成了非常嚴重的后果。除了所謂的一些客觀原因,就連新年報道的時候我也沒有去值班,也不按時抵達,會議也沒有參加,就連我工作的區(qū)域也沒有做好管理,衛(wèi)生工作也沒有做好。我個人認為,這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認真,嚴重缺乏崗位責任感,沒有做自己的分內(nèi)工作。

在主觀意識上任然是得過且過,馬馬虎虎的混日子思想作風。受到這種消極思想影響,導致我紀律性松弛,自私自利,置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)領導的信譽威信與不顧,更使得公司的經(jīng)營形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動極其痛苦,我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個時刻,我心情無比悔恨,感到無比遺憾。由于我個人的原因,大大影響了公司的經(jīng)營形象。

我深知這件事情的嚴重性,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業(yè)對于客戶的態(tài)度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉(zhuǎn)折點。

所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。親愛的領導者,下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內(nèi)心深處認識到這樣一個巨大的錯誤,其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經(jīng)心,給公司造成了不良影響,讓公司蒙受損失。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤。我知道,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

我以后的改正措施:

1。無論多么繁忙的業(yè)務,無論手頭工作多么重要,我們必須堅持以微笑服務。

2。客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高有低,但我始終要耐心向顧客解釋,說話講究技巧。

3。我們必須始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念,竭盡能力為顧客服務。

檢討人:xx

20××年x月x日

服務員態(tài)度不好檢討書篇九

尊敬的領導:

您好!

我是服務員xxx,很抱歉我作為一名服務員卻沒有做到我該做的事情,反而沒有遵守餐廳的規(guī)章制度,導致我犯下這么嚴重的錯誤。我們作為一名服務員對于我們來說顧客是我們的上帝,對于顧客提出的需求,我們要盡可能的滿足,而不是因為顧客提出需求我們感覺麻煩就敷衍過去。我想我或許不是一名足夠合格的服務員,如果是一名合格的服務員一定是不會做出這種事情的,而是會好好的服務顧客,讓每位來到我們餐廳的顧客都用著回到家里的感覺。但我卻沒有做到這些,反而對那些來到我們這里消費的顧客愛答不理,讓他們本來出來消費的心情瞬間降到了低點。我為自己的行為感到深深的抱歉和自責,我對不起領導您對于我的信任,讓您感到了失望。在我剛剛來到餐廳的時候,您也就和我說過需要做到的是那些,也在剛開始的時候?qū)τ谖疫@種新來的員工進行了一些培訓,讓我們快速的掌握了服務要領也迅速的融入了這個團結(jié)友愛的大家庭。而我現(xiàn)在卻全然忘記了您過去那些對于我的教誨,做出了這些不正確的行為,讓您感到了操心,很抱歉。

現(xiàn)在回想一下自己當時的行為真的是感覺十分的可笑,我出來工作成為一名服務員那么就應該把工作放在第一位,把自己的心態(tài)調(diào)整好,要做好自己的本職工作。而不是隨自己的想法去做,做出那些不符合我服務員身份的事情。事情發(fā)生之后我也發(fā)現(xiàn)了自己的錯誤,我想或許還是我的經(jīng)驗還不夠豐富,或者說是我的心態(tài),工作久了之后心理出現(xiàn)了一些問題,覺得自己這么服務他們自己很卑微。但其實這只是我的工作,我完全沒必要把這些事情放在心上,可惜我醒悟的太晚,如果我能早點意識到這些也就不會出現(xiàn)這種錯誤了?,F(xiàn)在我也明白了領導您讓我寫檢討的真諦,是希望我在寫檢討的過程中,發(fā)現(xiàn)自己的那些錯誤并且記住這些錯誤,慢慢的改正過來不再犯同樣的錯誤。雖然我作為一名服務員但是也應該有著身為服務員的驕傲,有著自己的職業(yè)操守,既然工作就應該把心態(tài)擺正,好好的工作,讓餐廳放心,讓領導放心也讓每位顧客能夠愉快的來,高興的走。希望領導您能夠原諒我這次的錯誤,給我一個悔過的機會。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

服務員態(tài)度不好檢討書篇十

您好!

平時和客人溝通最多的可以說是我們的前臺,但是昨天和客人溝通的時候沒有控制自己的情緒,反而和客人吵了起來,服務態(tài)度很差。對此,我后來也向客人道歉,但同時也要復習。我也為這種行為感到非常抱歉,這也給酒店帶來了非常糟糕的影響。

不管是什么原因,當我們從事服務業(yè)時,即使客人錯了,事實上,我們也應該有一個良好的態(tài)度來處理事情。如果態(tài)度不好,最后的錯誤將是我們。的確,這件事我是合理的,但既然是服務,就要做好,不能被客人的情緒引導,本可以更好地解決的問題,但也是因為我的噪音,影響了其他客人的入住手續(xù),同時也讓客人看到我很壞的一面,當然,也感謝一些客人幫助我,但我也知道他們的服務沒有做好,無論是否合理,遵守要求還是做,不能吵,有理由,所以好態(tài)度對客人說,而不是發(fā)泄情緒,讓自己看起來不夠?qū)I(yè)。同時,我也要感謝領導理解我發(fā)泄的原因,但回想起來,事實上,我可以完全避免,還有其他方法可以解決問題,畢竟,噪音不能真正處理,甚至會導致更糟糕的結(jié)果。

事實上,服務態(tài)度以前也接受過培訓。我也遇到過一些困難或壞脾氣的客人,但他們會容忍并做好應該做的工作。但這一次,他們真的很生氣。很明顯,客人錯了,他們不承認。當時,他們的頭腦很熱,很沖動?,F(xiàn)在他們也感到有些遺憾。事實上,他們很委婉,給客人一個臺階,完全可以解決問題。沒有必要這么激烈地爭吵。我們是合理的一方,但是被我吵了,也有些不合理,畢竟和客人吵架是不對的。事實上,這件事也提醒我,我對服務的理解還不夠。無論將來發(fā)生什么,我都應該冷靜下來,處理事情,而不是被情緒帶走,這樣我就不能解決任何問題。

領導,這件事也讓我對自己的工作有了更多的了解,以后也會做好前臺服務,不會再犯這樣的錯誤,改變他們的態(tài)度,更了解服務,負責前臺工作,為客人服務。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

服務員態(tài)度不好檢討書篇十一

尊敬的領導:

您好!

對于一名員工來說有著一個良好的服務態(tài)度是很有必要的事情,而我卻沒有做到這些,我為此感到深深的抱歉和愧疚。我想我或許不是一個足夠合格的書店員工,如果是一個合格的書店員工,那么不管是什么樣的人來到書店,都會始終保持自己作為一名員工應該有的狀態(tài),去熱情溫柔的服務每一位顧客。而我卻沒有做到這些,反而因為自己生活中的一些事情把情緒帶入到了工作當中,把不好的情緒也帶給了來到書店的顧客,這些都不是一名合格員工應該做的事情?,F(xiàn)在我也醒悟了過來,也明白了自己的哪些錯誤,知道了自己犯下了多么嚴重的錯誤。我的這種行為不單單是對我個人造成了影響也是會讓我書店的名譽受到影響,如果讓其他的顧客也知道了我們店的服務態(tài)度差之后又有多少人會來我們這里呢??上倚盐虻奶砹耍e誤也都已經(jīng)發(fā)生了,即便是我現(xiàn)在十分的后悔也都不可能再重新來過了。

其實我也不是刻意犯下這種錯誤的,我也是知道這種錯誤是多么惡劣、嚴重的,又怎么可能明知故犯,更何況領導您總是和我們強調(diào)服務態(tài)度的重要性,我又怎么會敢膽大妄為的去做呢。這次也是因為一些外界因素的影響,才讓我這次做出了這樣的行為。其實當時的我雖然也是有些不開心的,但是在有顧客的情況下我也都是把自己的那份不開心藏在心里面,不表露出來,始終是以熱情的笑臉來面對每一位顧客。但這位顧客確實是有些做的過分了,才讓我這次沒有忍住自己的情緒,變得惡劣起來。

當時他在店內(nèi)挑選了好久我最后拿了一本書來到我這里結(jié)賬,但是我在說出那本書的價格之后他又開始砍價。又是想要我們打折又是要我們送東西,只是一本書為什么要送,又不是什么大單,之后他就一直因為這個在一邊說。我不想讓他影響別的顧客,也就給他送了一只筆,想著讓他趕緊走,但是他還不滿足,非要我們這邊給他降價,不然還要投訴我們。我哪一下確實有些沒有控制住自己的脾氣,直接回了一句讓他去投訴,最后就發(fā)生了這樣的事情。我想這件事情我是有責任的,不管怎么樣他也是我們的顧客,我應該是好言相勸,而不是應付的態(tài)度?,F(xiàn)在只希望領導您能夠給我一個悔過的機會,我一定會改正自己這種不好的習慣,做一個書店的好員工。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

服務員態(tài)度不好檢討書篇十二

尊敬的單位領導:

在此,我就在工作期間與客人爭吵的行為向您遞交我的書面檢討,以反省我跟客人爭吵的不良言行。

回顧錯誤,xx年4月29日下午由于客人反映端上來的一盤宮保雞丁味道太咸向我反映情況。當時我不知道如何處理,于是考慮向領導反映情況,可是一時間聯(lián)系不到領導。期間客人有些惱火,說了一些罵人的話,當時我由于已經(jīng)處于失戀狀態(tài),心情也非常不好??吹娇腿艘话銦o理,我就氣不打一處來,就跟客人爭吵了起來。

本來宮保雞丁這盤菜就是味道比較重的,客人應該不是本地人根本不會好好吃。當然我也深刻知道作為一名餐飲業(yè)員工,應該明白無論任何情況都不能夠與客人發(fā)生正面沖突。這次我跟客人爭吵就反映出了我的工作態(tài)度不良的問題,需要我認真反省。

總而言之,我已經(jīng)知道錯了。我不應該脾氣這樣沖,不應該跟客人爭吵影響餐廳聲譽。希望領導能夠原諒我這一次,我愿意承擔客人這桌酒菜的相關退單費用。

此致!

敬禮!

服務員態(tài)度不好檢討書篇十三

尊敬的單位領導:

您好!對于我工作服務態(tài)度不好這件事情,我感到很抱歉,我知道自己錯了,我沒有很好的履行自己的職責,沒有為公司的利益而努力,是我不對。對不起。

現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態(tài)面對的。

第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自己的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛。

綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

最后我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。第二,我今后一定痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。

此致

敬禮

檢討人:xxx

年月日

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