以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會(精選16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-30 16:25:06
以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會(精選16篇)
時間:2023-11-30 16:25:06     小編:雅蕊

心得體會是對個人一段時間內(nèi)的學習、思考、經(jīng)歷等進行總結(jié)和概括的表達方式,它是對自身成長和經(jīng)驗積累的一種回顧和反思。心得體會是一種寶貴的財富,它不僅可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗,提高自我認知和思考能力,還可以幫助他人借鑒經(jīng)驗,從而實現(xiàn)個人和社會的進步。通過寫心得體會,我們可以把瑣碎的細節(jié)整合起來,形成系統(tǒng)性的知識體系,使我們對某一領(lǐng)域有更深入的理解和把握。所以,寫心得體會對我們個人的成長和發(fā)展是非常重要的。完美的心得體會應(yīng)該具備邏輯嚴密、觀點明晰、結(jié)構(gòu)合理的特點。以下是一些寫心得體會的經(jīng)典范文,供大家學習和參考。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇一

我市在教師隊伍中開展了“強師風、鑄師魂,爭做人民滿意教師”的師德教育活動,并將今年定為師德建設(shè)年。育人先樹德,教師只有樹立好自身的形象,才能真心、真情、真意地去教育學生。

通過這一階段的學習,讓我對《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》有了一些具體的了解,使我懂得教書育人的使命感和責任性,并約束與規(guī)范了我日常的教學行為,努力做一個懂法、守法、護法的人民教師。

學校在師德教育活動中,開展了集體學習與個人自學相結(jié)合的方式,從多層次、多角度學習了全國優(yōu)秀教師的感人事跡。使我感悟到教師職業(yè)的崇高性,認識到我的人生價值。作為一名教師,我應(yīng)當為人師表,做學生的楷模,要不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),正確認清和對待自己應(yīng)履行的職責。

通過開展師德師風學習,使我更加清醒地認識到學生作為學習的主體,他們思想活躍,思維天真,好動,好鬧,工作煩燥之時,我會不自覺地把學生的這種習慣當成“不懂事”,事后想來,這樣的我是不應(yīng)該的,事實上,學生是一個活的“生命體”,他們有屬于自己的感覺和要求,優(yōu)秀的學生人人喜愛,然而調(diào)皮的學生也并非一無是處。作為一名教師要有一副“放大鏡”的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以“點”帶面促進學生進步,在今后的教學中我要努力克服自己的不良情緒,沉下心來,靜下心來去教育每位學生,要學會用優(yōu)秀教師的品質(zhì)激勵自己。和優(yōu)秀教師相比,我目前的思想境界還要不斷提高。在教學方面首先要把學生當作朋友,改變師道尊嚴的舊觀念,使自己的教育深受學生喜愛,家長認可,做一個人民滿意的教師。

通過學校開展的師德師風學習,也讓我發(fā)現(xiàn)了自身的不足。做人民滿意的教師不能光作為一種口號,要付出實際行動,在教育教學中首先要學會不斷學習,以學習來豐富自己的學識,提高自身能力,業(yè)務(wù)水平;其次,在實際教學中要勤于鉆研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養(yǎng)學生多方面的智力;另外,師是服務(wù)于學生的,在服務(wù)學生的同時,要教會學生怎樣做人,做一個對社會有用的人。

總體而言,師德師風教育活動的學習中,先進教師的精神和行為蕩滌了我的心靈,激勵了我教書育人的熱情,也警示了我工作中的不足,更讓我體會到人生的價值所在,即工作是快樂的,奉獻是幸福的!

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇二

近日,我學習了《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、省教育廳《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》和《市教育局關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)工作的意見》,幾個文件中,對未成年人的成長寄予了很大的期望,對教師的師德建設(shè)給予了明確的規(guī)定,對教師在未成年人成長過程中的作用,也給予厚望。深深體會到師德建設(shè)的重要性,尤其在當今經(jīng)濟社會條件下,加強師德建設(shè),樹立新時期教育的良好形象,尤為重要。

一、《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》是新形勢下進行未成年人思想道德教育的一個綱領(lǐng)性文件。未成年人是祖國未來的建設(shè)者,是中國特色社會主義事業(yè)的接班人,他們的思想道德狀況直接關(guān)系著中華民族的整體素質(zhì),關(guān)系到國家的前途和命運?,F(xiàn)在的社會發(fā)展很快,在思想、文化等方面存在有各種各樣的聲音,其中有許多過激的、消極的、悲觀的東西,對于分辨能力尚顯不足的未成年人來說,相當一部分是不利于他們健康成長的。

學校作為未成年人教育的主陣地,面臨著嚴峻的挑戰(zhàn),教育工作者也面臨著前所未有的壓力。對于任何一個從事教育的人來說,積極探索如何有效地進行未成年人的思想道德教育,是擺在面前的一個重要問題。而這個文件,從加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則和主要任務(wù)及工作方法、教育渠道等都進行了詳細的闡述。作為最貼近學生的教師,應(yīng)該以此為指導(dǎo),結(jié)合實際把它的精神貫徹下去,切實從本地區(qū)的實際出發(fā)、從學校的實際出發(fā)、從學生的實際出發(fā),努力創(chuàng)設(shè)有益于未成年人成長的教育環(huán)境。通過多種渠道的活動,開展貼近學生的、為學生所喜愛的實踐活動,在活動中學,在動手的過程中體驗,在體驗中領(lǐng)會、感悟,從而得到改變與提高。

二、師德建設(shè)是一項很重要的工程。教育的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平直接關(guān)系著德育工作的狀況,關(guān)系著未成年人的思想道德狀況,在市場經(jīng)濟條件和開放環(huán)境下,學校教育和師德建設(shè)工作面臨許多新問題和新的挑戰(zhàn),作為一名教育工作者,要切實加強以下幾個方面,以促進學生思想道德素質(zhì)的提高。

1、加強修養(yǎng),為人師表。

廣大教師首先要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以熱愛學生、熱愛教師職業(yè)為核心,切實加強自身素質(zhì)的提高,提高自己的修養(yǎng),以高尚的品德影響學生,以積極的行為感染學生、以淵博的知識教育學生,切實培養(yǎng)全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

2、遵規(guī)守紀,依法執(zhí)教。

現(xiàn)代的社會是一個法制的社會,任何行為都必須的法律法規(guī)的柜架下來進行。作為一名教師,要熟悉相關(guān)教育法律法規(guī),依法執(zhí)教,不做任何法律嚴格禁止的、有違師德師風的事情,比如收受學生家長錢物、違規(guī)向?qū)W生推銷書籍資料、體罰或變相體罰學生、侮辱學生等等。依法執(zhí)教,既是法制社會的要求,也是教師自我保護的重要方面。

3、努力學習,敬業(yè)愛崗。

教師的職業(yè)不同于其他的職業(yè),是一個育人的工作,要給學生一碗水,自身就得有一桶水。在這個過程中,教師要努力加強學習,全面提高自身的知識水平,以淵博的知識贏得學生的尊重。教師要有強烈的職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會責任感,把自己的職業(yè)志愿與崗位要求結(jié)合起來,要以高尚的情操引領(lǐng)學生的發(fā)展。

4、熱愛學生,關(guān)心學生。

教師職業(yè)是一個奉獻愛心的工作,熱愛關(guān)心學生是每一個教育工作者的職責所在。只有愛才有教育,在日常的工作中,每一個教師都應(yīng)該無條件地對學生進行積極的關(guān)愛。這種關(guān)愛不應(yīng)只局限于學生的學習方面,還應(yīng)該包括學生的學校生活、精神情緒等心理狀態(tài),應(yīng)該是全方位的關(guān)愛。只有全方位的、對學生以充分的尊重,讓學生體會到一種真正的愛,才能使學生的心靈產(chǎn)生觸動,也才能真正地使學生“親其師”,從而“信其道”。

5、注重細節(jié),以形感人。

教育無小事,事事育人。作為教師要時刻意識到自己的所作所為都會對學生產(chǎn)生影響,加強自我修養(yǎng),從細節(jié)入手,從一言一行入手,可能不經(jīng)意的一個眼神、不經(jīng)意的一句話語、不經(jīng)意的一個動作,都會對某個學生一生的成長產(chǎn)生影響。在未成年人成長過程中,教師的作用無可比擬,教師要切實加強自我形象與人格修養(yǎng)的提高,以一個良好的形象來感染學生,在“潤物細無聲”的過程中教育學生。

總之,通過這幾個法律法規(guī)的學習,使我從內(nèi)心深處對師德師風建設(shè)的重要性有了進一步的認識,也使我進一步提高了師德師風建設(shè)的意識,必將促使我在以后的工作中,嚴守法律法規(guī),提高自己的道德素養(yǎng),充分關(guān)愛學生,為學校的進一步發(fā)展,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇三

這本書主要從四個方面闡述了師德的內(nèi)涵:一是教師對待教育事業(yè)的道德;二是教師對待受教育者的道德;三是教師對待同事和教師群體的道德;四是對待學生家長及其他社會人員的道德。我想這是根據(jù)教師工作的內(nèi)容和接觸的對象來劃定的四個范圍內(nèi)的道德吧。我想做為一名優(yōu)秀的教師我們應(yīng)該做到以下幾點:

一、對待教育事業(yè):

忠誠并獻身與教育事業(yè)。要求教師在社會主義道德觀和為人民服務(wù)的人生觀的指導(dǎo)下,在處理個人與教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)系時候,應(yīng)采取利他主義的價值取向,就是所謂的“甘為人梯”、“燃燒的蠟燭”精神。

二、對待受教育者:

熱愛學生,誨人不倦。強調(diào)熱愛學生是教師對學生情感的境界。要求教師全面關(guān)心學生的成長,嚴格要求而又尊重信任學生。

三、對待同事及教師群體:

堅持教師集體和其他教師的利益和需要高于個人的利益和需要。在教育現(xiàn)實中要表現(xiàn)為理解、團結(jié)和謙讓。

四、對待學生家長及其他社會人員:

真誠相待、主動參與。要求教師在與學生家長交往的時候,表現(xiàn)出一種對家長的坦誠的溝通愿望,以及以積極主動的態(tài)度發(fā)起或者參教育有關(guān)的社會性活動。

我想首先需要奉獻?!盎ǖ氖聵I(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!边@是雨果先生曾經(jīng)說過的話。其實教師這個行業(yè)就象那默默奉獻的綠葉,學生就像那含苞欲放的花朵,綠葉時時刻刻襯托著鮮花的美麗?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煹钠沸泻退仞B(yǎng)是教師發(fā)展的一個重要前提,也只有對“怎樣做一名教師”這一問題有深刻的認識,才能提出對自己更高的要求。

其次,我應(yīng)該樹立良好的師德形象。捧著一棵心來,不帶半根草去。教師良好的師德形象是教師偉大人格力量的體現(xiàn)。記得我上中學的時候,我曾想“平平淡淡的一生,倒不如轟轟烈烈的死?!闭蛉绱?,我羨慕那詩意的生存,羨慕那豐富多彩的人生,不甘于過平淡、庸常的生活。如今教師走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺為人師表。教師不僅僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的傳遞者。因此,師德的形象,不是簡單地說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!形象需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德形象,展現(xiàn)在世人面前,共同攜手撐起那片教育的蔚藍天空吧。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇四

繼續(xù)前進,爭當新時代好教師,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興書寫無愧于祖國和人民的時代篇章。

的重要指示,是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治忠誠,是教書育人、立德樹人、以文化人的政治實踐,我們必須提高政治站位,強化政治引領(lǐng),切實把學習宣傳、弘揚實踐黃大年精神引向深入,入腦入心,真學實干。

學習弘揚黃大年精神是建設(shè)中國特色社會主義的時代要求。進入新時代,辦好中國特色社會主義教育,大力學習宣傳、弘揚實踐黃大年精神,我們廣大教育工作者應(yīng)不忘初心、牢記使命,爭做新時代“四有”好老師,在弘揚踐行黃大年精神上做表率,講實干,努力作為,做新時代合格教師。

今年教體局開展的“大學習大整治大提升”活動中提出,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實習近平總書記關(guān)于師德師風的重要指示批示精神,堅持教育與實踐相結(jié)合、治標與治本相結(jié)合、全面整改與長效機制相結(jié)合的原則,強化責任、形成震懾,堅持依法依規(guī)、德法并舉,通過六個月的專項活動,有效遏制中小學教師六種違規(guī)行為和“課上不講課下講”“組織開辦校外培訓班”“到校外培訓機構(gòu)兼職”“損害學生家長利益”等突出問題,治理和查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題,努力建設(shè)一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍,營造風清氣正的育人環(huán)境。

通過近一個月的學習宣講,“大學習大整治大提升”活動已在我校深入開展,在活動中,我們要做好以下幾點:

一、認真落實活動方案。我們要對照方案中十項準則等制度要求,組織開展對照檢查工作。重點對照自查中發(fā)現(xiàn)的問題,要認真分析,制定措施,逐項落實,全面整改。

二、自查自改。通過查找負面清單,明確學校教師存在的問題,對查實的問題,對照有關(guān)規(guī)定,嚴肅處理,持之以恒抓好學生家長反映強烈、影響惡劣的突出問題整治,從嚴查處,強化監(jiān)督,有效遏止相關(guān)問題的發(fā)生。

三、做好警示教育。組織全校教師召開師德警示教育大會,以身邊的典型案例和各校查處的相關(guān)案例為反面教材,引導(dǎo)教師以案為鑒;結(jié)合師德違規(guī)問題,對照新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則,強調(diào)課堂教學、學?;顒?、廉潔自律等方面的正面規(guī)范和負面清單,引導(dǎo)教師以案明紀;組織教師討論剖問題析原因、對照規(guī)定反省,做到警鐘長鳴。

四、嚴肅整改問題。要精準發(fā)現(xiàn)和解決我校師德建設(shè)中存在的突出問題,補齊工作短板,消除風險隱患,鞏固整治工作成果。堅持失責必問、問責必嚴,對不履行或不正確履行職責的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定上報,嚴肅追究相關(guān)人員責任,達到整改效果。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇五

作為一名人民教師,就應(yīng)該集中精力、集中力量承擔起培養(yǎng)下一代人的責任,塑造為人師表的良好形象。

一、愛崗敬業(yè),樂于奉獻。

作為一名教師,在政治思想方面,長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質(zhì),學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,人們常說:“要給學生一杯水,教師就要有一桶水?!闭\然,在基礎(chǔ)教育教學改革的今天,我認為“一桶水”是遠遠不夠的,而應(yīng)該是“源頭活水”,如果你經(jīng)常計較個人利益,把教書當成一種索取,就難以引導(dǎo)學生在知識的海洋里遨游。對此,我始終把無私奉獻融入到教育教學工作中,作為一種崇高的信念,堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng).在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學習積極性,努力提高教育教學質(zhì)量。

二、以身示范,情感育人。

作為一名教師,心中應(yīng)該有愛。愛是一種由衷的熱情,是鋪墊師生關(guān)系的無聲語言;熱愛學生的老師,工作時是幸福的,而缺乏這種愛的老師,每天都面臨新的苦惱。師生關(guān)系融洽,學生心情好、情緒高,學習積極性高,就是“親其師、信其道”的師愛效應(yīng)。搞教育不能跟風走,搞形式主義。教育學生,最重要的是要傾注愛心。教師沒有深切的愛就難以收到理想的教育效果。用愛心架起師生心靈的橋梁,注意尋找他們身上的閃光點,及時給予表揚,增強學生學習的自信心。。

三、廉潔從教,嚴于律己。

作為一名教育工作者,應(yīng)以身作則,注重身教,為人師表。人常說:“無德不成師”、“有其父必有其子”都闡明了這淺顯而又深刻的道理。要有好的學生必須要有好的老師,只有教師的言行正直高尚,才能用自己的道德思想感染并鼓舞著學生。讓我們從自身做起,給學生一個美好的印象吧!

四、更新觀念,不斷進取。

大家都知道知識的更新是日新月異的,教師要成為學生在教師的指導(dǎo)下獲取知識,訓練能力,發(fā)展智力以及思想情操受到良好的熏陶,要讓學生自己去感受,去學習,去實踐。在知識經(jīng)濟時代,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),就會落后。所以,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,緊跟當代知識和技術(shù)的步伐。

總之,加強師風師德建設(shè),塑造為人師表的良好形象。不是一朝一夕的事,這需要長時間的教師自身的高尚人格來感染和教化學生,需要我們每一個教育工作者用自己的言行去實踐,以求得社會對教師的尊重和理解。因此,加強師德建設(shè)、全面推進素質(zhì)教育、深化教師隊伍建設(shè),是決定教師隊伍建設(shè)成敗與否的關(guān)鍵。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇六

想來,這已經(jīng)是第五個年頭了。從剛來時的雙班語文,到兩年的班主任工作,再到這學期重新歸于原點,回到這個年級從事雙班語文教學,一切似乎只是開始,但當很多似曾相識的記憶以各種姿態(tài)浮現(xiàn)在我腦海中時,我才會勸說自己相信韶光的易逝,相信流年的無情。

通過師德師風學習,我深刻的認識到教師隊伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系教育事業(yè)的成敗,學高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質(zhì),加強師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設(shè)的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導(dǎo)學生全面發(fā)展,在此我就我個人在師德師風學習活動中的問題做自我剖析:

一、愛崗敬業(yè):只有熱愛祖國的教育事業(yè),才能為教育事業(yè)努力奮斗,才能盡職盡責,教書育人。從教多年來我也是這樣做的,教育不只是給學生傳授知識,更重要的是要教會他們怎樣做人。

二、為人師表:作為一名教師我深深地體會到自己的一言一行都會對學生產(chǎn)生很大的影響,因此我時刻注重自己的言行舉止,要求學生做到的,自己首先要做到。

三、嚴謹治學:多年來我認真鉆研業(yè)務(wù),不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教學方法,不斷提高自己的教學水平。

四、關(guān)愛學生:我平等地對待班級的每一名學生,當學生有進步時我給予表揚,當學生出現(xiàn)錯誤時及時指出并對他進行批評教育。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,尊重學生的個體差異,不諷刺,挖苦,歧視學生,不體罰和變相體罰學生。

五、尊重家長:教師要想教育好學生,只有和家長共同攜起手來,才能了解每一位學生的特點,才能對學生因材施教。由于我經(jīng)常和學生家長聯(lián)系,共同教育學生,我所帶的班級學生穩(wěn)定,無違紀行為,幾乎無中途輟學學生。

今后的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點。

一、加強自身建設(shè),提高素質(zhì)。

一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,加強對政策理論水平的提高。

二是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學習,努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。

二、強化責任,提高效率。

對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

三、開拓創(chuàng)新,提高教育教學水平。

總之,在今后的教育教學工作中,我要想盡一切辦法把自己的缺點改正過來,力爭做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的人民教師。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇七

師德建設(shè)是一項很重要的工程,教師的行為會潛移默化的影響學生。下面是本站為大家?guī)淼膸煹聨燂L建設(shè)教育年活動學習。

心得體會。

希望可以幫助大家。

有人曾說過這樣一段話:教育是培養(yǎng)人的事業(yè),如何教學生做一個真正的人,這既是教育的出發(fā)點,也是教育的過程,還是教育的歸宿,離開了培養(yǎng)人這一點,教育也就不復(fù)存在。這句話包含著這樣一個道理:教育必須“以人為本,方能興教育人”。也就是說,教育必須在“尊重、理解、關(guān)心和信任”的基礎(chǔ)上進行,才能真正實現(xiàn)教育的目的,即“發(fā)現(xiàn)人的價值”、“發(fā)揮人的潛能”、“發(fā)展人的個性”,使孩子們成為“和諧的人”、“完整的人”、“全面發(fā)展的人”。那今天的我該如何做一個老師呢?古人說天地君師親,可見教師是倍受尊崇,之所以如此,就是教師有極好的人品。

因為“教育的最終目的為明辨善惡與真?zhèn)危⑹谷藘A向于真與善,排斥惡與偽。”所以教師有“教給學生怎樣做人”的重大責任。打鐵還需自身硬,教師的人格魅力無時不在影響著他的學生,所謂“身教重于言教”亦出于此。師德不但可以感染學生,也能為教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果。

因此,教師首先要嚴于律己,公平,公正,言行一致,堅持原則,有錯就改,心胸豁達,莊重熱情,同時還要有一顆愛心。要“嚴”字把關(guān),“愛”字當頭,這樣,他才能贏得學生的信任。如果說過去的教育是以單純的知識傳授為主的應(yīng)試教育,那么現(xiàn)代教育越來越以人的本身發(fā)展為教育目的。然而即使這樣,熱愛學生仍然是教育的一個永恒的命題,古往今來的優(yōu)秀教師無不熱愛自己的學生。教師是愛的職業(yè),從事的是愛的教育。

這是世界上最博大、最深廣的愛,這樣的愛能容下一切,能融化頑石、能點鐵成金。都說母愛無私,其實師愛也同樣無私。在現(xiàn)代教育中,熱愛學生自然具有了時代的特征??梢哉f,教師的愛心能使學生更健康的成長。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創(chuàng)造精神。將學生放在平等的地位,信任他們,尊重他們,視學生為自己的朋友和共同探求的伙伴,在傳授知識的同時教會他們?nèi)绾巫鋈?。陶行知先生說得好,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,這正是教師無私奉獻愛心的典范。

進入新世紀,當人們的價值觀、人生觀改變的同時,教師所面臨的一些老問題變成了新問題,而更多的新問題則層出不窮。面對信息技術(shù)給人們的學習方式、交往方式所帶來的深刻變革,面對金錢至上、物欲橫流的社會,教師要能抵御誘惑,守得住寂寞,要有一顆冷靜平常心,志存高遠,趣避庸俗,“不戚戚于貧賤,不汲汲于富貴”,潔身守志,獨立于世。這正是教師這一職業(yè)的特殊性決定的,做不好人也教不好學。因此,做一個好老師崇高的師德是第一位的,要一身正氣,為人師表。

教師要注重自身素質(zhì)的不斷提高,并做到兩個轉(zhuǎn)變:一是由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變,二是由技能型向藝術(shù)型的轉(zhuǎn)變師德建設(shè)教師心得體會5篇。在“和諧、互動、探索、創(chuàng)新”的基本教學模式中不斷鉆研摸索,逐步形成自己獨特的教學風格。有句形象的話,要給學生一杯水,教師必須有一桶水。而在今天僅有一桶水的觀念是不夠的,要有一缸水,一江水,常新的水。教師除了在自己所教專業(yè)方面要做到“知得深”外,還要對其它學科和領(lǐng)域的知識“知得廣”。

今天,我們再也不能只以教育者的身份出現(xiàn),而應(yīng)教學相長,在學會工作的同時,也要學會學習,加強自己各方面的素質(zhì),不斷地給自己增添燃料,儲備能量,使自己不斷完善,充實自我,必須形成終身教育的觀念,只有這樣,才能自信地面對學生。教給學生科學的思考方法將比簡單的傳授知識更重要,方法可以使學生受用終身,也可以使學生在某種程度上超過教師。教育不能再象以往那樣,只會知乎者也,再也不是灌輸,不是表演,是以學生發(fā)展為本,讓學生學會學習,學會創(chuàng)造,學會共同生活,學會審美,形成可持續(xù)發(fā)展的教育。

總而言之,強烈的責任感、職業(yè)感和事業(yè)心是愛崗敬業(yè)的重要表現(xiàn),而愛崗敬業(yè)是師德師風的重要基礎(chǔ)。在我們?yōu)樗{天教育事業(yè)貢獻力量的時候,我們應(yīng)該首先在強化凈化師德師風方面做得更好,從而,真正體現(xiàn)出愛教育之崗!

近日,我學習了《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、省教育廳《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》和《市教育局關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)工作的意見》,幾個文件中,對未成年人的成長寄予了很大的期望,對教師的師德建設(shè)給予了明確的規(guī)定,對教師在未成年人成長過程中的作用,也給予厚望。深深體會到師德建設(shè)的重要性,尤其在當今經(jīng)濟社會條件下,加強師德建設(shè),樹立新時期教育的良好形象,尤為重要。

一、《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》是新形勢下進行未成年人思想道德教育的一個綱領(lǐng)性文件。未成年人是祖國未來的建設(shè)者,是中國特色社會主義事業(yè)的接班人,他們的思想道德狀況直接關(guān)系著中華民族的整體素質(zhì),關(guān)系到國家的前途和命運?,F(xiàn)在的社會發(fā)展很快,在思想、文化等方面存在有各種各樣的聲音,其中有許多過激的、消極的、悲觀的東西,對于分辨能力尚顯不足的未成年人來說,相當一部分是不利于他們健康成長的。

學校作為未成年人教育的主陣地,面臨著嚴峻的挑戰(zhàn),教育工作者也面臨著前所未有的壓力。對于任何一個從事教育的人來說,積極探索如何有效地進行未成年人的思想道德教育,是擺在面前的一個重要問題。而這個文件,從加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則和主要任務(wù)及工作方法、教育渠道等都進行了詳細的闡述。作為最貼近學生的教師,應(yīng)該以此為指導(dǎo),結(jié)合實際把它的精神貫徹下去,切實從本地區(qū)的實際出發(fā)、從學校的實際出發(fā)、從學生的實際出發(fā),努力創(chuàng)設(shè)有益于未成年人成長的教育環(huán)境。通過多種渠道的活動,開展貼近學生的、為學生所喜愛的實踐活動,在活動中學,在動手的過程中體驗,在體驗中領(lǐng)會、感悟,從而得到改變與提高。

二、師德建設(shè)是一項很重要的工程。教育的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平直接關(guān)系著德育工作的狀況,關(guān)系著未成年人的思想道德狀況,在市場經(jīng)濟條件和開放環(huán)境下,學校教育和師德建設(shè)工作面臨許多新問題和新的挑戰(zhàn),作為一名教育工作者,要切實加強以下幾個方面,以促進學生思想道德素質(zhì)的提高。

1、加強修養(yǎng),為人師表。

廣大教師首先要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以熱愛學生、熱愛教師職業(yè)為核心,切實加強自身素質(zhì)的提高,提高自己的修養(yǎng),以高尚的品德影響學生,以積極的行為感染學生、以淵博的知識教育學生,切實培養(yǎng)全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

2、遵規(guī)守紀,依法執(zhí)教。

現(xiàn)代的社會是一個法制的社會,任何行為都必須的法律法規(guī)的柜架下來進行。作為一名教師,要熟悉相關(guān)教育法律法規(guī),依法執(zhí)教,不做任何法律嚴格禁止的、有違師德師風的事情,比如收受學生家長錢物、違規(guī)向?qū)W生推銷書籍資料、體罰或變相體罰學生、侮辱學生等等。依法執(zhí)教,既是法制社會的要求,也是教師自我保護的重要方面。

3、努力學習,敬業(yè)愛崗。

教師的職業(yè)不同于其他的職業(yè),是一個育人的工作,要給學生一碗水,自身就得有一桶水。在這個過程中,教師要努力加強學習,全面提高自身的知識水平,以淵博的知識贏得學生的尊重。教師要有強烈的職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會責任感,把自己的職業(yè)志愿與崗位要求結(jié)合起來,要以高尚的情操引領(lǐng)學生的發(fā)展。

4、熱愛學生,關(guān)心學生。

教師職業(yè)是一個奉獻愛心的工作,熱愛關(guān)心學生是每一個教育工作者的職責所在。只有愛才有教育,在日常的工作中,每一個教師都應(yīng)該無條件地對學生進行積極的關(guān)愛。這種關(guān)愛不應(yīng)只局限于學生的學習方面,還應(yīng)該包括學生的學校生活、精神情緒等心理狀態(tài),應(yīng)該是全方位的關(guān)愛。只有全方位的、對學生以充分的尊重,讓學生體會到一種真正的愛,才能使學生的心靈產(chǎn)生觸動,也才能真正地使學生“親其師”,從而“信其道”。

5、注重細節(jié),以形感人。

教育無小事,事事育人。作為教師要時刻意識到自己的所作所為都會對學生產(chǎn)生影響,加強自我修養(yǎng),從細節(jié)入手,從一言一行入手,可能不經(jīng)意的一個眼神、不經(jīng)意的一句話語、不經(jīng)意的一個動作,都會對某個學生一生的成長產(chǎn)生影響。在未成年人成長過程中,教師的作用無可比擬,教師要切實加強自我形象與人格修養(yǎng)的提高,以一個良好的形象來感染學生,在“潤物細無聲”的過程中教育學生。

總之,通過這幾個法律法規(guī)的學習,使我從內(nèi)心深處對師德師風建設(shè)的重要性有了進一步的認識,也使我進一步提高了師德師風建設(shè)的意識,必將促使我在以后的工作中,嚴守法律法規(guī),提高自己的道德素養(yǎng),充分關(guān)愛學生,為學校的進一步發(fā)展,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

素質(zhì)教育的核心是“教書育人”,教師要有自己的職業(yè)操守,認真履行教書與育人雙重職責,依法執(zhí)教。文件就加強師德建設(shè),規(guī)范普通中小學教師的教育學習師德建設(shè)心得體會教學行為提出了中肯的建議,現(xiàn)將學習體會總結(jié)如下:

文件中提出教師要自覺踐行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,有利于增強教師依法執(zhí)教的意識,認真履行教書育人的雙重職責,社會的發(fā)展需要高素質(zhì)的人才。在教育教學中,教師要學會尊重學生的人格,教育應(yīng)該是溫馨的,可以沁人心脾,潤物無聲。我們的教育應(yīng)該多一些欣賞,少一些懲罰,以自身的人格魅力和學識魅力征服學生,教育是服務(wù)性的行業(yè),我們要樹立以人為本師德建設(shè)心得體會的育人觀,做到學為師,行為范。

認真履行教師的職責。在不加重學生課業(yè)負擔的前提下提高教育教學質(zhì)量,積極探索適合學生身心發(fā)展的教學模式,打造高效課堂。這要求我們要認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,做到備學情、備知識、備教法、備學法,對課堂出現(xiàn)的問題要有預(yù)知性,提高自己駕馭課堂的能力。認真批改每一次作業(yè),特別是幫助學生糾正學習中的錯誤,教會學生有效學習的方法,提高學習能力,才能收到事半功倍的效果。

要開展豐富多彩的活動。通過多種活動,激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,是課外活動成為課堂教學的延伸。同時,要注意加強與家長的教育溝通,形成教育合力,全面了解學生的動向,積極開展有效的教育行為,增強教育教學的有效性,使學生在學習中享受到教育的快樂。

在教學中努力做到公平公正。溫說:“公平公正是太陽底下最光輝的太陽?!逼降鹊膶Υ恳粋€學生,尊重學生之間的差異,面向全體學生實施教育教學,不放棄每一個學生,特別是后進生,應(yīng)對他們傾注更多的關(guān)愛,以愛的智慧喚起他們學習的興趣,以愛心點燃學生的學習智慧,讓自己的學生享受到最陽光、最透明的教育,享受到教育成長中的幸福,這也是我作為老師最大的幸福。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇八

為貫徹落實大連市教育局《大連市規(guī)范辦學工作重點治理十三條》《大連市義務(wù)教育學校作業(yè)管理及教育教學行為負面清單》工作要求,進一步規(guī)范大連市金州區(qū)復(fù)州灣中心小學辦學行為和教育教學行為,進一步鞏固師德師風建設(shè)工作成果,營造風清氣正的教育風氣,依據(jù)金普新區(qū)師德師風建設(shè)工作方案,制定本校工作方案。

端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,制止和糾正學校存在的違背教育方針、違背青少年身心發(fā)展規(guī)律的錯誤做法,全面規(guī)范學校教育教學管理工作,加強行風建設(shè),努力辦人民滿意教育,創(chuàng)人民滿意學校,樹立教育和教師的良好形象。

堅持以“突出重點、整體推進、強化督查、嚴肅問責、標本兼治、務(wù)求實效”為原則,在保證學校領(lǐng)導(dǎo)和教師充分認識當前規(guī)范辦學行為的重要性和緊迫性基礎(chǔ)上,認真貫徹執(zhí)行金普新區(qū)教育和文化旅游局師德師風建設(shè)工作會議精神,嚴肅治理辦學不規(guī)范行為,確保教育教學秩序正常運行,杜絕不規(guī)范辦學行為,學校管理水平不斷提升。

以大連市教育局《大連市規(guī)范辦學工作重點治理十三條》《大連市義務(wù)教育學校作業(yè)管理及教育教學行為負面清單》為標準,找差距,抓落實,對標整改。

(一)規(guī)范辦學工作重點治理十三條:

1.中小學校組織和要求學生參加有償補課;

2.中小學校與校外培訓機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課;

3.中小學校為校外培訓機構(gòu)有償補課提供教育教學設(shè)施或?qū)W生信息;

4.中小學校(幼兒園)通過購買教輔材料或其它物品濫收費用;

5.在職中小學教師組織、推薦和誘導(dǎo)學生參加有償補課;

6.在職中小學教師參加校外培訓機構(gòu)或由家長、家長委員會等組織的有償補課;

7.在職中小學教師為校外培訓機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息;

9.在職中小學教師(幼兒園教師)體罰或變相體罰學生;

10.校外培訓機構(gòu)聘用中小學校在職教師、各級教研員參與有償補課;

11.校外培訓機構(gòu)存在重大安全隱患;

12.校外培訓機構(gòu)存在“超綱教學”“提前教學”“強化應(yīng)試”等行為;

13.校外培訓機構(gòu)存在無證照或證照不全等違規(guī)辦學行為。

(二)義務(wù)教育學校作業(yè)管理及教育教學行為負面清單:

1.以任何理由擠占音樂、體育、美術(shù)、綜合實踐活動(勞動、信息技術(shù)課程等)等課時;以任何理由擠占學生課間、午間休息時間和大課間操活動時間;不經(jīng)批準對學生進行停課或調(diào)整活動安排。

2.增加課程難度,課堂教學、作業(yè)內(nèi)容和考試評價超過國家課程標準和大連市中小學生學科質(zhì)量評價標準;趕超教學進度,起始年級“非零起點”教學。

3.教師或以家長委員會名義通過班級微信群、qq群、電子郵箱等各類軟件平臺布置家庭作業(yè)、發(fā)布學生作業(yè)完成情況、考試成績、公開批評和表揚等。

4.布置需要學生機械重復(fù)書寫或帶有懲罰性質(zhì)的家庭作業(yè);布置需要家長完成的學科出題和家庭考試;布置需要家長深度參與的綜合實踐性作業(yè);小學一、二年級布置書面家庭作業(yè)。

5.教師不批改作業(yè)或批改作業(yè)不及時;由學生或家長代教師完成作業(yè)批改。

7.小學一、二年級每學期組織超過一次統(tǒng)一停課考試;小學其他年級和初中各年級每學期組織超過兩次統(tǒng)一停課考試;以任何目的和形式組織開學考試。

8.以家長委員會名義設(shè)立班級收費項目,向?qū)W生和家長統(tǒng)一收費用于購買打印機、打印紙、清掃用具、印刷試卷等各類班級辦公用品及耗材或為教師購買禮物禮品等。

9.教師組織、參與有償補課,或參加校外培訓機構(gòu)、中介機構(gòu)等單位和個人組織的兼職兼薪活動,或為校外培訓機構(gòu)、中介機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息等。

10.教師在教育教學活動或其他場所傳播散布有損黨中央權(quán)威、違背黨的路線方針政策、違反教育法律法規(guī)和教師形象聲譽的言行;教師收受或變相收受學生家長禮金、禮品或接受吃請以及其他違反職業(yè)道德的行為。

根據(jù)金普新區(qū)教育文旅局專項集中治理行動要求,自2020年12月起,到2021年2月底,分三個階段進行:

(一)查擺問題階段:2020年12月7日-11日。

制定方案。認真研究制定本校專項行動實施方案,方案要廣泛征求教師、家長意見,經(jīng)全體教師討論通過后執(zhí)行。

開展專題學習宣傳教育活動。積極通過多種途徑,廣泛宣傳規(guī)范中小學辦學行為有關(guān)文件精神,使每一位教師明確《大連市規(guī)范辦學工作重點治理十三條》《大連市義務(wù)教育學校作業(yè)管理及教育教學行為負面清單》的各項要求。

開展教師承諾活動。組織教師簽訂《遵守專項治理承諾書》。要重點關(guān)注重點人群,對可能出現(xiàn)的情況和以前問題頻發(fā)的教師要抓早、抓小,做到警示提醒到位、溝通談話到位、定期巡查到位。

開展問題查擺活動。根據(jù)《大連市規(guī)范辦學工作重點治理十三條》《大連市義務(wù)教育學校作業(yè)管理及教育教學行為負面清單》,逐條對照檢查,列出問題清單,說明哪些地方不符合規(guī)范要求,形成的原因是什么,擬采取的措施,解決存在的問題時限等。

????(二)整改問題階段:2020年12月12日-19日。

學校要成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。校長負總責,責任落實到崗、工作落實到人,層層負責,分級管理,強化工作問責,嚴肅追究責任。校長要帶頭抓、靠前抓,以上率下,親自領(lǐng)導(dǎo)和推動工作。班子成員要認真履行“一崗雙責”,分工配合。切實履行主體責任,層層傳導(dǎo)壓力,深度強化責任落實和監(jiān)管,管好每一位教師。

組?長:李元廣,負責全面工作。

副組長:李育新,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)極地希望小學。

邢?磊,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)郭屯小學。

鄒文文:指導(dǎo)、協(xié)調(diào)中心小學。

組?員:張艷紋,督導(dǎo)中心小學。

孫麗彬,督導(dǎo)極地希望小學。

劉曉霞,督導(dǎo)郭屯小學。

呂永勝,負責中心小學。

周秋實,負責郭屯小學。

劉振利,負責極地希望小學。

姜治國,負責校車司機和照管員。

聚焦問題,立行立改。各校根據(jù)自查情況逐條整改,自查自糾,對存在問題較多的重點部位、重點人員和普遍存在的重點問題進行重點整治。

????建立長效機制。要完善師德師風建設(shè)管理和規(guī)范辦學行為相關(guān)制度和管理機制,常抓不懈,持續(xù)推進。將師德表現(xiàn)作為教師業(yè)績考核、職務(wù)評聘和評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

(三)?督查治理階段:2020年12月20日-2021年2月24日。

暢通舉報投訴渠道。學校要設(shè)立校長信箱、投訴電話,建立網(wǎng)絡(luò)投訴平臺,聘請社會監(jiān)督員等,確保學生、家長的投訴渠道暢通,校領(lǐng)導(dǎo)要靠前受理投訴,并及時回應(yīng)。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)督導(dǎo)組和查辦組,重點督導(dǎo)檢查本校教師履行管理職責情況,并對舉報投訴情況進行核查處理。

???開展定期不定期督查。根據(jù)群眾舉報,明察暗訪,并對問題教師、熱點場所、熱點學校進行重點關(guān)注;對舉報案件及時反饋調(diào)查和處理結(jié)果;積極探索規(guī)范中小學辦學行為的長效管理機制,明確責任,落實措施,鞏固成果。

(一)提高認識,弘揚正能量,自覺樹立新區(qū)教師良好形象。

學校要把加強師德師風建設(shè)和規(guī)范辦學行為工作作為當前工作的重中之重,從維護教育形象的高度,切實做好規(guī)范辦學行為和教育教學行為工作。充分認識規(guī)范辦學行為的重要意義,端正辦學思想,全面規(guī)范學校教育教學管理工作。組織教師全面學習貫徹黨的十九大精神、全國教育大會精神,認真學習領(lǐng)會、全面準確把握習近平總書記關(guān)于教育的重要論述的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì),系統(tǒng)學習《國務(wù)院關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《事業(yè)單位工作人員處分暫行條例》《中小學教師違反職業(yè)道德處理辦法》等規(guī)范中小學辦學行為和教育教學行為的有關(guān)文件精神,引導(dǎo)教師自覺提升師德素養(yǎng),樹立底線思維、紅線思維。把師德建設(shè)與提高教育業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合,與促進學校發(fā)展相結(jié)合,與促進行風建設(shè)相結(jié)合,通過培育和宣傳師德先進典型,樹立學習標桿,傳播正能量;通過典型違規(guī)案例讓教師充分認識到違規(guī)補課、體罰或變相體罰學生等違反職業(yè)道德行為的危害,教育教師珍惜自己的工作崗位,堅決抵制違反職業(yè)道德行為,維護新區(qū)教師良好的社會形象。

(二)加大監(jiān)管督查力度,堅持有舉必查,查實必究。

學校要規(guī)范學校內(nèi)部管理,認真排查并切實解決查擺出的突出問題,自覺糾正違規(guī)辦學行為,形成依法依規(guī)辦學、自我約束的發(fā)展機制,真正把規(guī)范辦學行為的各項要求落到實處。采取常規(guī)檢查、問卷調(diào)查、明查暗訪、跟蹤監(jiān)管等方式,對辦學行為和教師從教行為進行抽查。對教師在規(guī)范辦學行為過程中出現(xiàn)的違法違規(guī)事例,在年終考核及各類評優(yōu)評先工作中,實行“一票否決”。

(三)加強宣傳引導(dǎo),營造良好的家校社共同育人氛圍。

采取多種形式,加強對規(guī)范辦學行為工作的宣傳報道,主動征得社會、家長、學生的關(guān)心、支持和理解,主動接受社會、家長、學生的監(jiān)督。要加強家長委員會建設(shè),建立信息定期交流制度,引導(dǎo)家長委員會健康良性發(fā)展。完善家長學校制度,開發(fā)家長學校課程,通過家長會、家訪、專題報告、學校公眾號等形式,多層次多角度宣傳科學教育理念,引導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變觀念,促進家長樹立正確的教育觀念、成才觀念、評價觀念,理性看待參加各類補課的作用,科學認識并切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,淡化家長的從眾心理,引導(dǎo)家長經(jīng)常與孩子溝通,幫助孩子正確看待自己的不足,培養(yǎng)孩子健康的心理和健全的人格。努力破除“搶跑文化”“超前教育”“劇場效應(yīng)”等功利現(xiàn)象,營造良好育人氛圍。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇九

高等院校輔導(dǎo)員主要是負責學生的思想政治教育和管理工作,其重要性主要體現(xiàn)在為高等院校的社會主義辦學方向提供了保證。同時,它也是全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的新時代大學生的需要。因此,加強師德師風建設(shè),提高輔導(dǎo)員隊伍戰(zhàn)斗力,不僅有利于大學生的思想政治水平的提高,也有利于高等院校長期穩(wěn)定的發(fā)展。

《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》提出,加強和改進師德建設(shè)的總體要求和主要任務(wù)是,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞全面實施素質(zhì)教育、全面加強青少年思想道德建設(shè)和思想政治教育的目標要求,以熱愛學生、教書育人為核心,以“學為人師、行為世范”為準則,以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點,弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,強化師德教育,優(yōu)化制度環(huán)境,不斷提高師德水平。因此,新時期加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)對于高校學生教育管理來說非常重要。在開展工作過程中,輔導(dǎo)員的責任和權(quán)力都必須明確。

進入21世紀,對輔導(dǎo)員的思想政治素質(zhì)提出更高要求。我們要用鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論來武裝自己的頭腦,認真貫徹黨的教育方針,做學生的人生導(dǎo)師,對學生的政治方向進行引導(dǎo)。幫助大學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,幫助學生樹立正確的理想和信念。

只有做到了這一點,我們才能從黨的政策、從全局利益踐黨的宗旨,身體力行,密切聯(lián)系青年學生,確立在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下走中國特色社會主義道路、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的共同理想和堅定信念,要積極引導(dǎo)大學生不斷追求更高的目標。

良好的職業(yè)道德素質(zhì),不僅是一個優(yōu)秀輔導(dǎo)員應(yīng)具備的基本素質(zhì),也是發(fā)揮輔導(dǎo)員在學生教育工作中的教育引導(dǎo)、精神導(dǎo)向、榜樣示范作用的重要保證。

隨著高等教育的快速發(fā)展,輔導(dǎo)員工作的專業(yè)性越來越強,輔導(dǎo)員必須在努力提升專業(yè)素質(zhì)的基礎(chǔ)上開展工作,而不能再僅僅依靠經(jīng)驗。輔導(dǎo)員提高專業(yè)素質(zhì)具有一定的有利條件:一是大部分高校都開設(shè)思想政治教育專業(yè),輔導(dǎo)員可以系統(tǒng)地學習相關(guān)知識。二是與所在班級學生專業(yè)相關(guān)的基礎(chǔ)知識。不但可以了解學生的學習情況,而且可以有針對性地對學生開展輔導(dǎo)工作,增進與學生的交流與溝通,方便學生工作的開展。三是掌握一些其他方面的知識,比如與學生興趣愛好相關(guān)的文藝、體育、歷史、科技尤其是網(wǎng)絡(luò)方面的知識,這些都是輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)素質(zhì)不可或缺的組成部分。

與此同時,高校輔導(dǎo)員還應(yīng)當努力培養(yǎng)、提升自己的職業(yè)能力。一是管理能力,輔導(dǎo)員是學生事務(wù)的管理者,輔導(dǎo)員的管理能力直接影響學生工作的績效;二是溝通能力,輔導(dǎo)員面對數(shù)十個甚至數(shù)百個工作對象,沒有良好的溝通能力很難做好工作;三是決斷能力,堅決、果斷、干練的處事風格有利于輔導(dǎo)員建立自己的威信,增強輔導(dǎo)員工作的影響力;四是創(chuàng)新能力,輔導(dǎo)員必須要有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,否則將會被時代所淘汰。

自20世紀90年代末期以來,高校學生思想政治工作面臨的形勢、各種社會矛盾比以前更加復(fù)雜。國際政治風云變幻,各種沖突此起彼伏。高校內(nèi)部改革全面啟動,涉及學生招生、學習、生活、就業(yè)等方面的環(huán)境因素均發(fā)生重大變化,影響大學生發(fā)展的不確定因素明顯增加,他們對輔導(dǎo)的需求內(nèi)容更廣泛、期望值更高。輔導(dǎo)員隊伍整體上非常年輕。年輕的輔導(dǎo)員一方面具有熱情高、干勁大、無家庭負擔等方面優(yōu)勢,另一方面則存在社會閱歷不夠、知識積累不夠、能力水平不夠的不足。如何加強和改進輔導(dǎo)員師德建設(shè)是新形勢下輔導(dǎo)員職業(yè)發(fā)展的重要課題。

在新的歷史時期,應(yīng)關(guān)心熱愛學生,善于做大學生思想政治工作,具備較強的組織管理能力、群眾工作能力以及語言和文字表達能力。原則上應(yīng)具備相關(guān)學科專業(yè)背景和較強的組織管理能力。

加強師德宣傳,把師德建設(shè)作為一項事關(guān)教育工作全局的大事,納入教育事業(yè)總體規(guī)劃,貫穿于學生管理工作的全過程。建立師德考評制度,加強輔導(dǎo)員隊伍的培訓規(guī)劃,建立分層次、多形式的培訓體系;還要創(chuàng)造條件,積極組織輔導(dǎo)員參加社會實踐和學習考察,提高解決實際問題的能力,增長做好思想政治教育工作的才干;為輔導(dǎo)員工作和發(fā)展創(chuàng)造必要條件,提供政策保障。

從事學生的思想政治教育工作,必須具備馬克思主義理論方面的基本素養(yǎng)并善于運用馬克思主義的基本原理來分析社會思潮與青年學生的思想狀況,必須具備良好的知識結(jié)構(gòu)、具備一定的心理咨詢理論、方法以及指導(dǎo)學生開展多種課外活動的組織管理能力。輔導(dǎo)員還必須掌握多方面的現(xiàn)代知識,融入青年學生獲取信息的各種渠道,通過平等、開放的交流,逐漸引導(dǎo)青年學生樹立正確的人生觀和世界觀。這就要求他們首先成為終身學習的示范者、教育改革的倡導(dǎo)者、心理調(diào)節(jié)的醫(yī)生、現(xiàn)代教育的行家。針對輔導(dǎo)員工作勝任能力與大學生發(fā)展需求不適應(yīng)的問題,當務(wù)之急就是加強專兼職輔導(dǎo)員的培訓與教育。在培訓與教育方式上,除了原有的集中培訓、專題講座方式外,還可以開設(shè)專門的輔導(dǎo)課程。學校還可以鼓勵個別輔導(dǎo)員攻讀思想政治教育、社會工作、教育學、心理學等專業(yè)碩士及其以上學位,一方面盡可能地減少他們輔導(dǎo)工作與業(yè)務(wù)發(fā)展之間的沖突,另一方面為學校專業(yè)輔導(dǎo)人員隊伍培養(yǎng)后備人才。

《教育部關(guān)于加強高等學校輔導(dǎo)員班主任隊伍建設(shè)的意見》指出,加強輔導(dǎo)員、班主任隊伍建設(shè),是加強和改進大學生思想政治教育的重要組織保證和長效機制,對全面貫徹黨的教育方針,把大學生思想政治教育的各項任務(wù)落到實處,具有十分重要的現(xiàn)實意義。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十

我們七星一中現(xiàn)有教職員工168人,學生2260人。一年來,我校始終把加強師德師風建設(shè)作為學校工作中的重中之重,提高到科學發(fā)展觀的高度,充分認識新形勢下師德師風建設(shè)的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。并結(jié)合本校實際,制訂《師德師風建設(shè)活動方案》和《師德師風建設(shè)規(guī)定》,扎扎實實地開展了師德師風建設(shè)活動。

我校通過勤政廉政、提高效率和依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、為人師表為主要內(nèi)容;以突出思想教育、加強建章立制,嚴格監(jiān)督考核為抓手;以整合管理資源,優(yōu)化管理要素,切實解決師德師風中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使全體教職工在服務(wù)學生、提高教育質(zhì)量為突破。現(xiàn)對我校開展師德師風建設(shè)點滴做法做如下介紹:

教師是人類靈魂的工程師,學校是一片圣潔的土壤,在師德師風的創(chuàng)建活動中,我們始終明確應(yīng)當走在最前列。我們利用各種會議、學習的機會,認真學習領(lǐng)會科學發(fā)展觀,學習胡錦濤同志在全教會上關(guān)于教師工作的重要論述,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導(dǎo)思想,擔負起培養(yǎng)二十一世紀新人的歷史使命。懂得什么樣的教師是適應(yīng)時代要求的合格教師,時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質(zhì)上,學風學識上以身作則。

我鎮(zhèn)對師德師風建設(shè)工作高度重視,把抓好師德師風創(chuàng)建活動作為實踐科學發(fā)展觀,堅持教育為人民服務(wù),推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象,創(chuàng)建文明行業(yè),改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。切實加強領(lǐng)導(dǎo),建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結(jié)合”的原則,實施師德師風建設(shè)責任制。經(jīng)過學校全體校委會成員和全體教職工大會反復(fù)研究決定,我校成立了以校長王秀芹、書記秦泗春為組長,副校長隋曉東副組長,中層主任為組員的師德師風工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到“一把手掛帥親自抓,副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”,把責任目標落實到各有關(guān)崗位及責任人;并結(jié)合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我鎮(zhèn)還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

教師隊伍建設(shè)是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵?!鞍倌甏笥?,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”。一年來,我們在加強教師隊伍建設(shè)方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得響,過得硬的教職工隊伍。我們要求全校教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關(guān)系;二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。要自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

根據(jù)我校教師的實際,我校制定了完善教師自我的“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創(chuàng)新精神、進取精神和協(xié)作精神;二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。通過這“五種精神”和“四種能力”的培養(yǎng),使每位教師都能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰(zhàn)。

為了結(jié)合教育局千分考核細則,進一步提高我校教師的師德師風建設(shè),我們積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體。根據(jù)我校師德師風建設(shè)活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設(shè)方面都得到了可喜的進步。

1、組織每個教職員工讀好《教師職業(yè)道德規(guī)范》。

認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。從《規(guī)范》中的八條嚴格要求自己,并開展互學互比和寫心得體會,逐步提高自己的認識。開展“講文明,樹新風,學習師德標兵”一系列活動,組織教師學習師德模范、最美女教師張麗莉先進的事跡,她的事跡感人至深,給我校極大的鼓舞和鞭策,激發(fā)了教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性。

2、開展青年教師“師德師能”演講賽。

青年教師參加了農(nóng)場“我是七星人、我為七星做貢獻”演講比賽。他們以“我自豪,我是一名教師”、“讓愛綻放”、“耕耘”等為題,作了生動而又精彩的演講。在演講中,各位青年教師都飽含深情,傾訴了對教育事業(yè)的熱愛,對學生的愛,表達了自己作為一名光榮的人民教師的自豪感和責任感。教師們紛紛表示,要以自己的實際行動,在校園里吹起“鑄師魂、樹師德”之風。

3、開展家訪活動,結(jié)對幫困助學一批“弱勢”學生。

對于學校中的“弱勢”學生,我們始終把他們列為需要關(guān)心和幫助的對象。開展“幫困扶貧,送溫暖”活動,發(fā)揚社會主義道德風尚。我校開展了教師與教師,教師與特困學生結(jié)對子,與后進生手拉手活動。為了有效提高幫助后進生的工作效率,我們廣泛開展了師生幫困,生生幫困活動。行政領(lǐng)導(dǎo)以身作則,結(jié)對一名后進生,并要求作好幫困情況記錄。班主任、黨團員也積極投入到這項工作,使每個后進生的幫困工作落實到專人。同時,在各班班內(nèi)開展了優(yōu)秀生與后進生的幫困工作,從學習上來幫助這些同學。這項幫困結(jié)對工作開展后,廣大師生各顯神通,有的老師對由于家庭經(jīng)濟差造成學習落后的同學首先從經(jīng)濟上予以直接的幫助;有的老師對行為習慣差造成學習落后的同學經(jīng)常開展談心活動,并在學習中指導(dǎo)他們用正確的方法去開展學習活動。對于那些由于智力原因而造成學習落后的同學,老師和同學們更是不厭其煩,一遍又一遍耐心細致地講解、分析、輔導(dǎo),直到弄懂為止。許文龍等許多品學兼優(yōu)的同學家境貧困,是全體師生的無私幫助和暖暖愛心使他們感受到了學校的溫暖。對“弱勢”學生這樣,對學校中有困難的教師也是如此。我校團結(jié)友愛、扶貧解困已成風氣,廣大師生深深感到社會主義大家庭的溫暖。每逢重大節(jié)日學校領(lǐng)導(dǎo)要慰問特困教師,教職工生病或遇災(zāi)困時,學校領(lǐng)導(dǎo)和教師都到場探望、幫助、排憂解難。

4、修改、制訂一系列規(guī)章制度。

隨著教育的不斷深入發(fā)展,我們對學校的規(guī)章制度也不斷地進行修改和完善。特別是在創(chuàng)建的工作中,明顯感到許多規(guī)章制度方面已不適應(yīng)學校進一步的發(fā)展。因此要求學校通過召開全體教師大會,發(fā)揮廣大教職員工的聰明才智,群策群力,結(jié)合實際,進一步完善各項措施和規(guī)章制度,使學校能在有效的機制中得到發(fā)展。

1、在全校學生中開展“我喜愛的好老師”征文活動,讓學生說自己身邊老師的故事,感受老師對他們的愛,從而激發(fā)學生熱愛老師,努力學習。

2、要求各學校出校刊報,通過校報這個媒體,把學校開展的“師德師能”建設(shè)的情況進行報道,把在學校中涌現(xiàn)出來的尊師重教,為人師表,愛崗敬業(yè)、熱愛學生等的優(yōu)秀事跡進行宣傳,使活動能深入每個師生的心中。

3、加強班級管理,抓好班主任隊伍建設(shè)。

我校在班主任的選拔任用上,注重挑選工作責任心強、經(jīng)驗豐富、熱情高、干勁足的教師擔任班主任。加強班集體建設(shè),各班在本學期初制定班級目標,期中落實實施,期末評比表彰。組織好班主任培訓系列活動,通過探討德育理念、交流工作經(jīng)驗、觀摩教育活動、學習教育理論等多種形式,提升班主任的理論水平和工作水平;學校實行班主任例會,選取班主任工作中的熱點、難點問題,展開交流研討;完善考核激勵機制,對成績突出的班主任,在考核評優(yōu)、職務(wù)晉升上予以優(yōu)先考慮,以鼓勵先進。

一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;三是學生評,召開學生座談會;四是家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。五是學校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調(diào)動教師工作進取精神。

刻苦鉆研,精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型。在新近典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。

回顧我校師德、師風建設(shè)工作所走過的歷程,我們感到在加強建設(shè)管理中不僅用“心”和“感情”來管理,更需要具有時代氣息的活動來調(diào)動升華。

下階段工作打算:

1、對前一階段的工作作總結(jié)回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。

2、抓好特色性的工作。

3、廣泛深入抓教育,建章立制強管理。

4、實施監(jiān)督檢查,進一步促進文明行風的形成。

新世紀做好師德、師風建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務(wù)求實效,我們的明天會更美好。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十一

時間雖然短暫,但感觸頗深。作為一個教師,特別是一個年輕教師,這次活動對我是一次深刻的,實實在在的教育,對自己的成長將十分有利?,F(xiàn)將個人在學習過程當中的一些個人體會簡單總結(jié)如下:

一、要樹立正確的職業(yè)道德觀,努力做學生行動的標桿。

俗話說,“教師是‘人類靈魂的工程師’”。從此可以看出,一個教師對學生的成長和成才的作是用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了教師“教書育人”的職責中教書的一面,而“為人師表”則對教師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作為培養(yǎng)未來人才的教育工作者,其知識結(jié)構(gòu)的狀況和道德水準的高下,愈來愈成為受關(guān)注的焦點?!盀槿藥煴怼背蔀樾聲r期師德、師風建設(shè)的重點,如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是重中之重。

什么是師德?什么是師風?有的人給我們做了這樣的詮釋。師德,即教師的職業(yè)道德;師風,即教師的行為作風。師德師風對一個教師特別的重要,因為,教師是學生行動的標桿。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風問題,不少教育家及國家領(lǐng)導(dǎo)人曾有過精辟的論述。孔子提出:“躬自厚而薄責于人”,“以身立教,為人師表”等;江澤民同志也說過:“教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。”

確確實實,作為一個人民教師,我們一定要以身作則、率先垂范,努力做學生行動的標桿。因為教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響因此,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

二、踏踏實實做人,認認真真教書。

教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。

當然,有時候面對工作中的不愉快,面對在工作中的壓力,生活的壓力等等問題時,我們也在反問自己:我們這樣工作到底值不值得?我們這樣工作為的又是什么我想,既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務(wù),不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。

三、熱愛學生,尊重學生。

作為教育工作者,應(yīng)該樹立為學生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),熱愛學生,把學生當成自己的子女一樣來愛護,愿意與學生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。愛學生,那怎么愛才是真正的愛?愛孩子的感情是書本上學不到的,與學生共同學習、玩耍,成為學生的朋友,學生有什么心里話都愿意和老師說,對學生充滿愛心和對學生保持人格上的平等。關(guān)心學生的冷暖體察學生的心理,通過各種渠道,加深師生的感情溝通,通過師生心靈上的交流、撞擊和感情交融,達到教育學生的目的。教育首先是一種保護,保護學生的人格,保護學生的幼小的心靈。課堂上,先與學生進行溝通,問問他們想聽什么,怎么講才能調(diào)動興趣,然后引導(dǎo)學生自讀、自悟,能發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們,利用教育細節(jié)影響學生。

在教育中,只有尊重學生,才能教育學生。在學生心目中,具有愛心和具有知識,才是“好教師”。師生間真摯的情感,會使學生自覺地尊重教師的勞動,愿意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。學生是學習的主人,是發(fā)展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足于學生的成長。

四、不斷進取,樹立終生學習的意識。

有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,以求教好每一位學生。在知識經(jīng)濟時代,知識和技術(shù)更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。怎樣提高自身素質(zhì)呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

可以說,這次師德師風大活動對我來說是一次心靈的凈化,我個人覺得這樣的活動很有必要搞,而且要經(jīng)常性地開展。因為加強師德建設(shè)工作是時代的需要,是全面推進素質(zhì)教育,深化教師隊伍建設(shè)的總樞紐,也是搞好教育戰(zhàn)線行風建設(shè),決定教師隊伍建設(shè)成敗與否的關(guān)鍵。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十二

教師是立校之本,師德是教育之魂,“甘守三尺講臺,爭做四有老師”是對每一名教師的基本要求,打造一支品德高尚、樂于奉獻的教師隊伍是天平中心小學辦校的根本。按照市、區(qū)教育局相關(guān)文件精神,我校扎實開展“甘守三尺講臺,爭做四有老師”師德師風主題月教育活動,提升了我校教師職業(yè)道德素養(yǎng),取得了明顯的成效。

教師讀書學習是對學生的一種言傳身教,很多學生就是在愛讀書、有修養(yǎng)的教師的熏染下愛上讀書的。教師讀書學習不僅能增長知識,開闊視野,還能滋養(yǎng)我們的人生底氣,提升我們的心靈修養(yǎng)。一個有讀書習慣的教師,經(jīng)過書籍日積月累的浸潤,氣質(zhì)就會逐漸變得高貴而不媚俗,性情逐漸變得細膩而平靜,內(nèi)心逐漸變得博愛而不自私。我校一直以來積極推進讀書型學校建設(shè),要求每位教師多讀書、樂讀書、善讀書。此次師德師風教育月活動期間,我們給每位教師發(fā)放了一本李鎮(zhèn)西老師編著的.《做的老師》為必學內(nèi)容,并且提出明確的學習要求,老師們通過學習,體悟了師德的時代要求,強化了正確的“教育觀”、“師生觀”。

讀書學習必須要有思考,只有思考了才有感悟,學習才有效果。為此,我校以年級組為單位,組織教師開展了“德高為師、奉獻為榮”的討論活動,老師坐在一起,談讀書體會、談師德追求、談個人發(fā)展、學校發(fā)展,從而凝練了精神。

教師是人類靈魂的工程師,是人類文明的傳承者。我們原本應(yīng)該言傳身教、為人師表,而個別地方的少數(shù)教師缺乏對教師職業(yè)的敬畏,忘記了自己立德樹人、教書育人的本分。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十三

?????為進一步打造一支品德高尚、作風過硬、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,促進師德師風和幼兒園行風水平再有新的提高,推進和諧校園的建設(shè),我園在原有師德建設(shè)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,特制定《機關(guān)幼兒園“師德師風建設(shè)”活動方案》,具體如下:

機關(guān)幼兒園“師德師風建設(shè)”主題——塑師德新形象,展機幼新風采口號——“以愛育愛”,即對幼兒有愛的情感、有愛的行為、有愛的能力,有愛的藝術(shù)。

xxxx年x月—xxxx。xx。

組長:

組員:

1、組織學習。

充分利用政治學習等各種形式,組織廣大教師深入學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教師法》,不斷提高全體教職工的思想覺悟,形成良好的自律氛圍。

2、宣傳發(fā)動。

幼兒園通過召開師德動員大會、家委會、家長會等會議,充分利用板報、櫥窗、校園網(wǎng)等媒體在園內(nèi)外進行廣泛地宣傳。

1、以“塑師德新形象,展機幼新風采”為主題,開展“平凡的感動”師德主題墻或師德征文活動。重點挖掘身邊普通教師身上的閃光點,使高尚的師德風范可親、可近、可學。

2、廣泛發(fā)動教師,可以結(jié)合案例,共同討論保教一日工作中的師德內(nèi)涵和師德規(guī)范以及如何提高教師的育人水平。

3、開展“師德規(guī)范用語”征集活動。

4、發(fā)動黨團員積極開展多項志愿者服務(wù)活動,向社會展示我園教師良好的精神風貌。

5、組織拓展訓練,積極打造“團結(jié)、合作、奮進、和諧”的完美團隊。

1、幼兒園將在師德師風建設(shè)活動結(jié)束后,發(fā)放家長師德調(diào)查問卷,對教師的師德進行考核,并評選出園級的“師德先進個人”或“師德標兵”。

2、幼兒園將對師德建設(shè)活動進行實事求是的總結(jié),挖掘成功事例,尋找改進措施。

3、努力探索建立師德建設(shè)的長效機制。以抓師德建設(shè)促進和諧校園的創(chuàng)建,促進幼兒園德育工作的開展,促進教學質(zhì)量的提高,把幼兒園師德建設(shè)工作真正落到實處。

百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。作為一個教師,正確的教育理念、多元的知識結(jié)構(gòu)、扎實的教育技能固然重要,然而教師的思想情操、職業(yè)道德素養(yǎng)更重要。在以后的工作中,我們要切實加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識,精心組織“師德師風建設(shè)”各項教育活動,努力塑造一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)水平精湛、師德修養(yǎng)高尚的師資隊伍。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十四

如下。

月活動的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)組由校長程玉俊同志任組長,校級干部葛家榮、費業(yè)恒、李德根、韋章標、余兵任副組長,職能機構(gòu)負責人和年級組長為成員,確?;顒禹樌七M。

同教職工的績效考核、年度考核結(jié)合起來,切實把評價結(jié)果作為職務(wù)評聘、崗位聘用、考核管理、評優(yōu)晉級、績效工資發(fā)放的重要依據(jù),促進工作的落實。

二、宣傳動員,落實“方案”

1、全體參與宣傳動員。

2月28日,學校召開了師德師風建設(shè)月活動動員會。動員會上,程玉俊校長組織學習了師德師風建設(shè)月活動實施方案。對我校師德現(xiàn)狀進行了分析,指出了師德教育活動的必要性。他明確提出,要統(tǒng)一思想,提高認識,增強搞好師德教育活動的緊迫感和責任感;要抓住重點,明確要求,推動師德活動順利開展;要統(tǒng)籌兼顧,以師德建設(shè)促教育教學,確保師德教育月活動不斷深入,發(fā)揮激勵與促進作用。會后,校長程玉俊與全體教職工簽訂了《師德師風承諾書》。

為方便教職工學習,學校編印了《農(nóng)興中學“師德師風建設(shè)月”活動學習材料》,內(nèi)容包括《教育法》、《教師法》、《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《安徽省實施中華人民共和國義務(wù)教育法辦法》、《合肥市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》和《肥西縣關(guān)于加強學校教職工管理的若干規(guī)定》(肥辦〔_〕105號)等法律法規(guī)和文件規(guī)定,組織教職工認真學習。

3、開展反思自查。

根據(jù)肥教〔20__〕8號文件和本校師德師風建設(shè)情況,學校組織教職工簽訂《肥西縣師德師風承諾書》,查找自己的差距和不足,進行深刻剖析,撰寫學習心得,并組織評獎,編印《農(nóng)興中學“師德師風”建設(shè)優(yōu)秀作品集》,收集教職工作品130多篇。

4、問卷調(diào)查找問題。

在活動中,學校面向全體學生和部分家長開展了全員問卷調(diào)查。學校領(lǐng)導(dǎo)組對調(diào)查問卷進行了認真的統(tǒng)計分析,對這些問題不遮掩回避,如實整理,如實反饋。

5、對號入座抓整改。

這種反思與整改方案雖然字數(shù)不多,但非常真實有效,既有整改效果,又受教職工歡迎

通過整改,學校師德有了根本性轉(zhuǎn)變。通過問卷調(diào)查,所反映的問題明顯減少,問題性質(zhì)明顯減輕,滿意率明顯提高,而且很多家長都向?qū)W校寫下了對學校、對老師十分感激的話語。

三、務(wù)實整改,初見成效。

(一)抓好隊伍建設(shè)。

1、持把師德教育擺在教師隊伍建設(shè)的首位,樹立正面典型,用身邊的人和事帶動全校教師愛崗敬業(yè)和無私奉獻。學校決定4月份召開班主任經(jīng)驗交流會,表彰先進,共同提高。

2、強學習,更新觀念,務(wù)實課改。學校決定從4月份開始,高一年級全面實施課堂教學改革實驗,全體老師積極參與,投身其中。

3、重學習培訓,提高業(yè)務(wù)能力。學校決定近期組織班主任、課改實驗教師到先進的學??疾鞂W習,考察學習后,每人針對自身工作,談感想,寫體會。

4、強對骨干教師培養(yǎng),為他們的成名搭建平臺。學校決定從本期開始,組織進行骨干評選活動,組織骨干教師上觀摩課、專題講座、參加各類競賽和課題研究等活動,讓他們在實際鍛煉中不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和知名度。

5、新修訂《肥西農(nóng)興中學教師教學教研工作量化考核細則》,扎實做好我校教學教研管理工作,調(diào)動廣大教師工作熱情,提高教育教學效率,促進教師專業(yè)化水平的提高。修訂的《肥西農(nóng)興中學教師教學教研工作量化考核細則》分三部分內(nèi)容,一是教學工作,二是教科研工作,三是師德師風。“細則”規(guī)定,考核結(jié)果作為學期績效工資發(fā)放,評優(yōu)、評先,崗位聘任的依據(jù)的重要依據(jù)。

(二)規(guī)范教學管理,提高教學質(zhì)量。

1、強備課管理,提高集體備課效率。由教學部門重新規(guī)范備課要求,確定好集體備課內(nèi)容和操作步驟,提高集體備課效率。同時加大對備課過程的檢查力度。

2、強課堂教學管理,向課堂要質(zhì)量。每月舉行校內(nèi)教學開放周,開放周推門聽課。

3、格執(zhí)行肥教字〔20__〕94號文件,規(guī)定工作月查月清。

4、強質(zhì)量監(jiān)控,注重過程管理。教學部門采用多種形式對各學科的質(zhì)量進行調(diào)研,及時深入了解反饋情況,有效控制質(zhì)量過程。學校規(guī)定,凡教必練,凡練必改,周考周練,月考???,跟蹤分析,有效反饋。

通過一個月的師德師風主題教育活動的開展,提升了我校師德水平,同時也發(fā)現(xiàn)了一些問題,并進行有針對性的整改。我們將繼續(xù)加強師德師風建設(shè),全面提升教職工思想道德水平和師德修養(yǎng),不斷增強愛崗意識和敬業(yè)精神,為建設(shè)一支師德高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良、學生愛戴、人民滿意的教師隊伍而努力。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十五

??為貫徹落實區(qū)教體局《關(guān)于開展師德建設(shè)月活動和“立德樹人,教書育人”師德師風建設(shè)活動的實施意見》精神,切實加強我校師德師風建設(shè),經(jīng)研究決定在全校開展師德建設(shè)月活動和“立德樹人,教書育人”師德師風建設(shè)活動,具體實施方案如下:

深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以提高教師思想政治素養(yǎng)和職業(yè)道德水平為目標,切實解決在師德師風方面存在的問題,引導(dǎo)廣大教師牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強以身立教的責任感和使命感,努力建設(shè)一支“關(guān)愛學生、嚴謹篤學、淡泊名利、自尊自律”的教師隊伍。

(一)動員部署(20xx年2月)。

1、開展師德承諾簽名。利用開學典禮,組織一次師德承諾簽名活動。從加強師德建設(shè)、規(guī)范辦學行為等方面,要求每位教師對本人踐行師德規(guī)范作出具體承諾,通過展板集中簽名的形式,舉辦師德承諾活動儀式。

2、制計劃方案。各校結(jié)合自身實際,制定師德建設(shè)月活動的具體計劃和“立德樹人,教書育人”師德師風建設(shè)活動實施方案。

3、召開動員大會。利用政治學習召開師德建設(shè)月活動和“立德樹人,教書育人”師德師風建設(shè)活動動員大會,傳達學習有關(guān)會議和文件精神,統(tǒng)一思想,提高認識,扎實推進。

20xx年3月,按照區(qū)關(guān)于《開展師德建設(shè)月活動和“立德樹人,教書育人”師德師風建設(shè)活動的實施意見》的部署在全校開展師德建設(shè)月活動。

1、集中學習教育。

學校將通過多種形式組織廣大教職工深入學習《教育法》、《教師法》、《教育部關(guān)于進一步加強和改進教師職業(yè)道德建設(shè)的意見》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《合肥市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī)和文件規(guī)定,學習師德模范和先進典型。

2、查找存在問題。

通過問卷評議調(diào)查、組織討論分析、開展反思自查等多種方式查找?guī)煹陆ㄔO(shè)存在的問題。

(1)問卷調(diào)查及座談評議。由學校德育處面向?qū)W生和家長組織發(fā)放問卷,召開座談會,向?qū)W生、家長征求對師德建設(shè)的意見和建議,查找在師德師風方面存在的不足和突出問題。對反映的問題,認真調(diào)查、分析、研究,提出具體解決辦法和措施,整改措施要向全體教師反饋。

(2)組織開展大討論。要在全體教師中廣泛開展“如何做一名新時期師德高尚的人民教師”和“如何在教育教學中實現(xiàn)每個孩子都重要的核心價值觀”的大討論。并將討論結(jié)果及時記錄。

(3)開展反思自查。在集中學習、評議調(diào)查、討論分析的基礎(chǔ)上,組織全體教師查找?guī)煹聨燂L方面的不足與差距,提出努力的方向和整改措施。

1、強化學習。在師德建設(shè)月活動集中學習的基礎(chǔ)上,堅持把全員學習貫穿今年師德師風建設(shè)的始終,采取個人自學、集中授課、收看錄像、專題講座等形式,加強主題教育。個人學習要有學習筆記和學習心得,集中授課、收看錄像、專題講座要有活動記錄。4月份在全體教師中開展“如何做一名新時期師德高尚的人民教師”和“如何在教育教學中實現(xiàn)每個孩子都重要的核心價值觀”的征文活動,并由教導(dǎo)處負責評選優(yōu)秀作品。

把在師德建設(shè)月活動中涌現(xiàn)的師德師風方面的先進典型作為學習對象。堅持師德建設(shè)與開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合,開展“推典型、樹典型、學典型”活動,注重培育、樹立、宣傳、推廣身邊的先進師德典型,充分發(fā)揮先進人物的引領(lǐng)、示范和標桿作用。

20xx年,師德教育的必讀書目:《陶行知教育名篇》、《給教師的建議》、《愛的教育》。

2、創(chuàng)新形式。結(jié)合學校實際,開展形式多樣的師德教育活動。

(1)觀看師德教育專題片。組織教師觀看《師德啟示錄》、《放牛班的春天》、《燭光里的微笑》、《美麗的大腳》、《春風化雨》等與師德教育有關(guān)的影視片,通過鮮活的文藝形式教育廣大教師。

(2)舉行專題輔導(dǎo)報告。邀請教育專家和師德標兵介紹新時期師德建設(shè)的新特點、新內(nèi)涵、新任務(wù)和新舉措。

(3)開展“立德樹人,教書育人”主題征文活動。引導(dǎo)教師深入學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,結(jié)合暑期校本培訓,開展師德征文和師德演講活動,增強教書育人的動力和活力。

(4)設(shè)立黨員先鋒崗。學校黨支部將以師德師風建設(shè)為抓手,組織黨員通過專題學習、討論、黨員示范等形式,設(shè)立黨員先鋒崗,強化黨員干部的服務(wù)意識,發(fā)揮黨員教師的示范帶頭作用。

3、鞏固提高。學校在9月—10月鞏固師德師風建設(shè)成果,進一步規(guī)范教師職業(yè)道德行為,切實提高師德水平。

(四)深化總結(jié)階段(20xx年11月——12月)。

1、活動總結(jié)。活動結(jié)束后,認真總結(jié)成績與經(jīng)驗。于12月20日前將開展師德師風建設(shè)工作總結(jié)報區(qū)教體局組織人事科。

2、完善制度。結(jié)合師德師風建設(shè)實際,進一步完善師德考核、德育工作、讀書學習、責任追究等制度,并嚴格執(zhí)行。

(一)加強對師德師風建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。學校將成立師德師風建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責師德師風建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、檢查、評估等工作。

(二)切實解決問題。各校要扎實有效地開展活動,更新教育觀念,規(guī)范教師行為,提高師德素養(yǎng),提升教育質(zhì)量,促進學校發(fā)展。要著力解決師德師風建設(shè)中的突出問題,提高活動的針對性和實效性,使師德師風建設(shè)更貼近實際、貼近教師,更加富有成效。

以開展師德師風建設(shè)為活動寫心得體會篇十六

加強師德建設(shè),是新時期教師隊伍建設(shè)的一項重要任務(wù),是深入貫徹“以德治國”和關(guān)于教育問題講話精神的重要措施,圍繞學校進行“學風、教風、校風”建設(shè)活動。特制定本計劃,以加強我校師德建設(shè)工作。

堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的十六大精神,堅持黨的基本路線、基本綱領(lǐng),大力加強師德師風建設(shè),進一步提高全體教職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,牢固樹立“學生第一”的思想,創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。按照江澤民同志提出的“以奉獻的精神塑造人,以淵博的知識培養(yǎng)人,以科學的方法引導(dǎo)人,以高雅的氣質(zhì)影響人,以誠善的思想團結(jié)人”。大力提倡“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,促進我校教學、管理全面發(fā)展,培養(yǎng)造就一支業(yè)務(wù)精良,師德師風過硬的師資隊伍。

1、組織全體教職工認真學習十六大報告、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,在集中學習的基礎(chǔ)上,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),堅持每周三下午集體學習和平時個人學習相結(jié)合的原則,結(jié)合學習有關(guān)政治理論、法律法規(guī)等知識,統(tǒng)一思想,提高認識,為師德師風建設(shè)活動的深入開展奠定良好的思想基礎(chǔ)。

2、建立健全行為規(guī)范,職業(yè)道德規(guī)范以及師德師風考核評價辦法,在全校師生中貫徹執(zhí)行,用規(guī)范的制度和科學的評價體系創(chuàng)建有效的教學體制和教學環(huán)境,配合深入實際的思想政治工作,充分調(diào)動全體教師教書育人的積極性。

3、開展各種師德師風建設(shè)活動,利用知識競賽、壁報宣傳、專題講座等形式,把師德師風建設(shè)深入全體教師,使每位教職工結(jié)合自己端正態(tài)度,擺正位置,積極投入,聯(lián)系實際邊學邊改,邊整邊改,切實把我校師德師風建設(shè)搞得扎扎實實。

4、認真學習《中小學教師“十不準”》,嚴禁侮辱、諷刺、挖苦學生;杜絕體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。

5、結(jié)合本校實際,做好校本培訓。

教師要自我修養(yǎng),加強學習,徹底轉(zhuǎn)變教育觀念。要樹立以學生為主體,以學習活動為中心的教學觀;轉(zhuǎn)變教師觀,教師既是教育者、教學活動的組織者、指導(dǎo)者,又是學生的合作者伙伴與知心朋友;積極參與新課程改革,認真執(zhí)行新課程標準。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育的學生觀,樹立全面發(fā)展的質(zhì)量觀,尊重學生,鼓勵學生自主、合作、探究、生動活潑地發(fā)展。

6、充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用。

充分調(diào)動教師的積極因素,發(fā)揮教師課堂教學的主導(dǎo)作用,要求教師備好課,教好課,搞好輔導(dǎo),批閱好作業(yè),努力改進教學方法,提高課堂教學質(zhì)量。

7、廣泛開展觀摩教學活動,取長補短,教學相長。

學校有計劃地開展教學科研活動,廣泛開展觀摩教學活動,每學期每個教師上好一節(jié)公開課,聽課不少于15節(jié),取長補短,教學相長。

創(chuàng)造條件組織教師參加鎮(zhèn)、縣、市及外地的教學觀摩。

8、教師要多學習、勤充電。

“要給學生一碗水,自己得有一桶水;要給學生一桶水,自己得有長流水”。有計劃地組織教師積極參加函授、自考等業(yè)務(wù)進修,以提高他們的專業(yè)知識水平和實際工作能力。積極鼓勵教師參加《校本培訓》,使他們的知識逐步充實、方法不斷更新,以適應(yīng)培養(yǎng)新時期創(chuàng)新型人才的需要。

為了將我校師德師風建設(shè)深入持久地進行下去,必須有組織有領(lǐng)導(dǎo),為此成立了我校的師德師風建設(shè)督查小組。

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