工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文(模板18篇)

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工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文(模板18篇)
時(shí)間:2023-12-01 04:34:07     小編:薇兒

改革開(kāi)放的浪潮推動(dòng)了中國(guó)社會(huì)的飛速發(fā)展,我們需要在這個(gè)過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)??梢酝ㄟ^(guò)對(duì)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)狀進(jìn)行比較和分析,來(lái)提煉總結(jié)的核心觀(guān)點(diǎn)。這是一些經(jīng)驗(yàn)分享,希望對(duì)同樣遇到問(wèn)題的人們有所啟發(fā)。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇一

在求職中,一份好的簡(jiǎn)歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見(jiàn),求職不單單是你有能力,有才華就能橫行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才華沒(méi)那么出眾,但在簡(jiǎn)歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。

姓名:闕女士性別:女。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶(hù)籍:福建-龍巖年齡:27。

現(xiàn)所在地:廣東-惠州身高:160cm。

希望地區(qū):廣東。

翻譯類(lèi)-日語(yǔ)翻譯。

物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)專(zhuān)員/助理。

尋求職位:生產(chǎn)管理、日語(yǔ)翻譯、采購(gòu)。

待遇要求:3500元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗:隨時(shí)到崗。

教育經(jīng)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)至今5年11月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:原材料及加工。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)管理崗位類(lèi)別:生產(chǎn)管理辦事員。

工作描述:1、確保生產(chǎn)訂單的準(zhǔn)時(shí)交貨。

2、組織實(shí)施月生產(chǎn)能力、產(chǎn)品預(yù)測(cè)單。

3、負(fù)責(zé)訂單(合約)評(píng)審工作,確保滿(mǎn)足顧客要求和法律法規(guī)的要求。

4、制定并確保月生產(chǎn)計(jì)劃的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和可操作性。

5、訂單的接納、交貨期的安排。

6、督促計(jì)劃達(dá)成。

7、計(jì)劃變更的聯(lián)絡(luò)溝通。

8、生產(chǎn)計(jì)劃與生產(chǎn)進(jìn)度的適當(dāng)調(diào)整。

9、物料進(jìn)度的督促。

10、特殊訂單的特殊要求的對(duì)外聯(lián)絡(luò),對(duì)工廠(chǎng)內(nèi)部傳達(dá)。

11、部門(mén)之間有關(guān)事務(wù)的溝通與協(xié)調(diào)。

12:月度及年度盤(pán)點(diǎn),確保安全在庫(kù)及周轉(zhuǎn)正常。

13:協(xié)助上司完成其他工作。

離職原因:分工廠(chǎng)取消。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:日語(yǔ)翻譯及現(xiàn)場(chǎng)跟單崗位類(lèi)別:日語(yǔ)翻譯。

工作描述:1:日本人客戶(hù)往來(lái)郵件的翻譯及來(lái)社訪(fǎng)問(wèn)時(shí)的接待。

2:在互聯(lián)網(wǎng)上開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

3:擔(dān)當(dāng)客戶(hù)打樣要求后后續(xù)工作的跟進(jìn)。

4:現(xiàn)場(chǎng)日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),及報(bào)告相關(guān)人員的工作。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:辦公設(shè)備、文化體育休閑用品。

擔(dān)任職位:qa品管崗位類(lèi)別:qa/品質(zhì)工程師。

工作描述:1:對(duì)社內(nèi)的pcb板進(jìn)行全檢及抽檢,確認(rèn)及跟蹤生產(chǎn)線(xiàn)的品質(zhì)狀況并及時(shí)反饋給上司,發(fā)現(xiàn)異常時(shí)及時(shí)報(bào)告相關(guān)問(wèn)題,杜絕不良現(xiàn)象擴(kuò)大。

2:對(duì)當(dāng)天的生產(chǎn)品質(zhì)狀況進(jìn)行記錄并提交給上司。

3:培訓(xùn)新進(jìn)人員的實(shí)操,講解品質(zhì)檢查要點(diǎn),及檢查方法,讓新人以最快的速度掌握相關(guān)技能及盡快投入工作中。

4:在三年左右的檢查工作中,學(xué)習(xí)了6s及iso相關(guān)知識(shí),并運(yùn)用到生活及工作中,相關(guān)的知識(shí)不僅提高了生活及工作的效率,也降低了工作中的失誤,不斷的修身實(shí)踐,也提高了自身的素質(zhì)。

離職原因:赴黑龍江雞西學(xué)習(xí)日語(yǔ)。

技能專(zhuān)長(zhǎng)。

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:1.中文版及日文版電腦操作熟練;。

3.熟悉microsoftofficeexcel、word、的基本軟件操作;。

技能專(zhuān)長(zhǎng):1.生產(chǎn)計(jì)劃擬定。

3.部門(mén)間生產(chǎn)協(xié)調(diào)。

4.發(fā)生異常的預(yù)測(cè)與跟蹤協(xié)調(diào)(公司內(nèi)部、客戶(hù))。

5:擅長(zhǎng)表單制作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,以及文件資料管控。

語(yǔ)言能力。

普通話(huà):流利粵語(yǔ):差。

英語(yǔ)水平:

日語(yǔ):熟練。

求職意向。

發(fā)展方向:物流或供應(yīng)鏈的管理。

其他要求:

自身情況。

自我評(píng)價(jià):本人自評(píng)品德良好,無(wú)不良喈好,為人誠(chéng)實(shí)正直,性格開(kāi)朗樂(lè)觀(guān)。熱愛(ài)生活,工作熱情高。有毅力和耐力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。樂(lè)于與人溝通交流.協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。能獨(dú)立處理突發(fā)異常事件。

對(duì)至今為止提供崗位給我的公司一直都是心存感激,也很期待加入貴司的工作團(tuán)隊(duì),讓我能為貴司盡敝人的綿薄之力,與公司一起共同成長(zhǎng)。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇二

姓名:

性別:

女性。

1983年9月。

身份證號(hào):

身高:

160。

視力情況:

婚姻狀況:

已婚。

政治面貌:

團(tuán)員。

戶(hù)口所在地:

其它。

家庭住址:

學(xué)業(yè)資料。

人才類(lèi)型:

不限。

最高學(xué)歷:

大專(zhuān)。

專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:

財(cái)會(huì)類(lèi)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):

會(huì)計(jì)。

畢業(yè)院校:

奉賢中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校。

畢業(yè)時(shí)間:

2004。

外語(yǔ)種類(lèi):

無(wú)

外語(yǔ)等級(jí):

無(wú)

口語(yǔ)水平:

熟練。

第二外語(yǔ):

無(wú)

電腦水平:

熟練。

職場(chǎng)資料。

希望應(yīng)聘的職位類(lèi)別:

目前從事崗位:

失業(yè)。

希望從事行業(yè):

電子。

工作經(jīng)驗(yàn):

自我評(píng)價(jià):

求職意向:

文員,生產(chǎn)管理,倉(cāng)庫(kù),檢驗(yàn),助理,品管等。

聯(lián)系方式。

電話(huà)號(hào)碼:

移動(dòng)電話(huà):

電子郵箱:

在線(xiàn)qq:

個(gè)人網(wǎng)站:

通訊地址:

郵編:

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇三

想要打造一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷順利將自己推銷(xiāo)給用人單位,需要注意簡(jiǎn)歷的格式與內(nèi)容。注意分清主次,突出重掌握表達(dá)方式是個(gè)人簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵。

首先個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式,一個(gè)好的格式可以讓招聘官方便閱讀,看起來(lái)舒服。如果在格式中加入個(gè)性化的東西也能讓招聘官眼前一亮,增加印象分。其次是個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容是個(gè)人簡(jiǎn)歷的核心。個(gè)人簡(jiǎn)歷中包含的內(nèi)容非常多,其中包括自我介紹、工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景等等。其中內(nèi)容中不要出現(xiàn)語(yǔ)氣詞,做到內(nèi)容語(yǔ)句簡(jiǎn)潔明了,不拖泥帶水。內(nèi)容要分清主次、注意選材、揚(yáng)長(zhǎng)避短,提高語(yǔ)言素養(yǎng)可以博得招聘官的好印象。

細(xì)節(jié)決定成敗我想大家都知道這段話(huà)的意思,既然知道就要運(yùn)用到個(gè)人簡(jiǎn)歷中。在完成個(gè)人簡(jiǎn)歷之后要做到仔細(xì)檢查,尤其注意字里行間有沒(méi)有出現(xiàn)錯(cuò)別字、斷錯(cuò)句或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)運(yùn)用不恰當(dāng)。如果是英文簡(jiǎn)歷更要注意語(yǔ)法正確性、單詞拼寫(xiě)錯(cuò)誤等,切勿在一份簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)這樣低級(jí)的錯(cuò)誤。掌握好個(gè)人簡(jiǎn)歷中的這些要素,就能正確把握編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵。

個(gè)人信息。

目前所在:番禺區(qū)年齡:40。

戶(hù)口所在:四川國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

身高:169cm。

體重:58kg。

求職意向。

人才類(lèi)型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管,企業(yè)管理/管理顧問(wèn)。

工作年限:15職稱(chēng):中級(jí)。

求職類(lèi)型:全職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):佛山,中山,廣州。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月:-05~-05。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)。

離職原因:合同期滿(mǎn),另尋發(fā)展;。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)經(jīng)理。

工作描述:主要負(fù)責(zé)全廠(chǎng)的一切事務(wù),監(jiān)督并執(zhí)行7s工作。協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),制定各部門(mén)管理制度,規(guī)章制度及人員調(diào)配等工作,定期召開(kāi)培訓(xùn)會(huì)議,執(zhí)行并監(jiān)督總經(jīng)理的指示。

離職原因:另尋發(fā)展。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)。

工作描述:負(fù)責(zé)全廠(chǎng)除人事以外的一切大小事務(wù)等工作。

離職原因:公司改革。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)。

工作描述:負(fù)責(zé)全廠(chǎng)人員一切大小事務(wù)等工作。

離職原因:個(gè)人原因。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職位:酒店主任/經(jīng)理。

離職原因:南下發(fā)展。

教育背景。

畢業(yè)院校:新疆兵團(tuán)電大。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:一般。

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:精通。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

自我評(píng)價(jià)。

更多。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇四

摘要:跟著近年來(lái)企業(yè)辦理水平的不斷進(jìn)步,精益出產(chǎn)辦理開(kāi)端被提出并迅速遭到關(guān)注。因?yàn)榫娉霎a(chǎn)辦理模式比較于傳統(tǒng)的辦理模式,能夠處理許多新的問(wèn)題或難題,因而,有必要對(duì)精益出產(chǎn)辦理進(jìn)行探討和完善。文章將環(huán)繞精益出產(chǎn)辦理這一課題進(jìn)行展開(kāi),剖析了該辦理方式的首要內(nèi)容以及特色,然后對(duì)精益出產(chǎn)辦理在企業(yè)辦理中的詳細(xì)使用進(jìn)行了詳細(xì)剖析。希望通過(guò)文章的剖析成果,有益于企業(yè)辦理水平的上升和未來(lái)的開(kāi)展。

關(guān)鍵詞:精益出產(chǎn);企業(yè)辦理;辦理立異;戰(zhàn)略聯(lián)系。

1概述。

跟著我國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的不斷增加和社會(huì)的不斷進(jìn)步,商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)的運(yùn)營(yíng)理念也發(fā)作了相應(yīng)的改變。曩昔企業(yè)出產(chǎn)所垂青的是出產(chǎn)規(guī)模的巨細(xì)和出產(chǎn)量的巨細(xì),跟著進(jìn)一步的開(kāi)展,當(dāng)時(shí)企業(yè)出產(chǎn)越來(lái)越垂青本錢(qián)的操控,通過(guò)本錢(qián)的下降來(lái)擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)步的空間。在這樣的企業(yè)開(kāi)展?fàn)顩r下,精益出產(chǎn)辦理模式也就應(yīng)運(yùn)而生,并成為了當(dāng)時(shí)企業(yè)進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益的重要方式。精益出產(chǎn)辦理最早是在日本被提出并得到使用,開(kāi)端的目的是進(jìn)步產(chǎn)品的商場(chǎng)適應(yīng)能力以及企業(yè)的本錢(qián)操控水平。跟著商場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷開(kāi)展,我國(guó)許多企業(yè)也開(kāi)端探索精益出產(chǎn)模式,以求對(duì)企業(yè)的開(kāi)展起到幫助。

2精益出產(chǎn)辦理的首要內(nèi)容。

2.1精益出產(chǎn)理念。

所謂的精益出產(chǎn)就是指依據(jù)商場(chǎng)需求來(lái)決定出產(chǎn)的規(guī)模和批量,注重出產(chǎn)設(shè)備的保護(hù)和保養(yǎng),并精簡(jiǎn)出產(chǎn)環(huán)節(jié),最終目的是進(jìn)步產(chǎn)品的質(zhì)量和價(jià)值,削減存貨的積壓。從本質(zhì)上來(lái)說(shuō),精益出產(chǎn)就是在最大程度上削減產(chǎn)品的出產(chǎn)周期,下降出產(chǎn)本錢(qián),然后獲取更高的經(jīng)濟(jì)效益。精益出產(chǎn)的首要理念是削減出產(chǎn)時(shí)刻,進(jìn)步出產(chǎn)功率。下降出產(chǎn)本錢(qián),進(jìn)步產(chǎn)品質(zhì)量。精益出產(chǎn)理念就是要求企業(yè)充沛了解每一位客戶(hù)的需求,然后依據(jù)需求進(jìn)行產(chǎn)品出產(chǎn)方案的擬定,進(jìn)步產(chǎn)品的價(jià)值。然后真正做到滿(mǎn)足客戶(hù)需求。在這樣的辦理理念下,企業(yè)出產(chǎn)功率能夠得到進(jìn)一步進(jìn)步,促進(jìn)企業(yè)的安穩(wěn)健康開(kāi)展。

2.2常見(jiàn)的精益出產(chǎn)工具。

通常來(lái)說(shuō),完結(jié)精益出產(chǎn)就是為了進(jìn)步資源的使用功率,進(jìn)步產(chǎn)品出產(chǎn)功率和產(chǎn)品的質(zhì)量。想要完結(jié)這樣的抱負(fù)作用,就需求科學(xué)使用精益出產(chǎn)方式。常見(jiàn)的精益出產(chǎn)要素包括價(jià)值流以及出產(chǎn)節(jié)拍。從價(jià)值流的角度來(lái)看,咱們能夠?qū)⒊霎a(chǎn)活動(dòng)分為具有價(jià)值增值作用的活動(dòng)以及不具有價(jià)值增值作用的出產(chǎn)活動(dòng)。通過(guò)價(jià)值流剖析之后,咱們能夠挑出那些不具有增值功用的出產(chǎn)活動(dòng)然后進(jìn)行刪減,然后保存真正具有價(jià)值的活動(dòng)。別的一個(gè)要素就是出產(chǎn)節(jié)拍。整個(gè)出產(chǎn)進(jìn)程的節(jié)拍時(shí)刻是指在一個(gè)出產(chǎn)環(huán)節(jié)傍邊,兩個(gè)工序之間所用的出產(chǎn)時(shí)刻。

3精益出產(chǎn)辦理的首要特色。

3.1精益出產(chǎn)辦理中的質(zhì)量辦理。

與傳統(tǒng)的企業(yè)辦理理念不同,精益出產(chǎn)辦理所垂青的是出產(chǎn)環(huán)節(jié)傍邊產(chǎn)品的質(zhì)量水平,而不是通過(guò)檢查和返工之后所得到的質(zhì)量作用。產(chǎn)品開(kāi)端的質(zhì)量怎么首要體現(xiàn)在出產(chǎn)環(huán)節(jié)的詳細(xì)狀況之中,而不是質(zhì)檢部的檢查環(huán)節(jié)。在實(shí)際的出產(chǎn)進(jìn)程傍邊,每一個(gè)工序都會(huì)有一個(gè)必要的質(zhì)量查驗(yàn)時(shí)刻,對(duì)每個(gè)步驟的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。在精益出產(chǎn)辦理理念下,職工的專(zhuān)業(yè)本質(zhì)將會(huì)有更高的要求,特別是產(chǎn)品出產(chǎn)的質(zhì)量認(rèn)識(shí)。一旦在產(chǎn)品出產(chǎn)進(jìn)程中發(fā)現(xiàn)某個(gè)出產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量出現(xiàn)了問(wèn)題,相關(guān)辦理者應(yīng)當(dāng)依照實(shí)際狀況,首先中止該出產(chǎn)線(xiàn)上的產(chǎn)品出產(chǎn)作業(yè),然后及時(shí)采取辦法處理問(wèn)題,然后在最大程度上防止不合格產(chǎn)品的出爐。針對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的出產(chǎn)工序,應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行維修和改進(jìn)。

3.2拉動(dòng)式按時(shí)出產(chǎn)。

通常所說(shuō)的拉動(dòng)式按時(shí)出產(chǎn),是指上一個(gè)出產(chǎn)工序需求滿(mǎn)足的下一個(gè)工序的要求的操控辦法。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是將最后客戶(hù)的產(chǎn)品要求作為整個(gè)出產(chǎn)的首要環(huán)節(jié)。拉動(dòng)式按時(shí)出產(chǎn)的首要目標(biāo)是削減產(chǎn)品庫(kù)存積壓,進(jìn)步產(chǎn)品的商場(chǎng)適應(yīng)能力,保護(hù)整個(gè)出產(chǎn)進(jìn)程的體系平衡,依據(jù)下一個(gè)工序的需求來(lái)進(jìn)行上一個(gè)工序的必要使命,然后精簡(jiǎn)了整個(gè)出產(chǎn)進(jìn)程中沒(méi)有實(shí)際價(jià)值的作業(yè)內(nèi)容,進(jìn)步產(chǎn)品出產(chǎn)功率。為了能夠更好地發(fā)揮拉動(dòng)式按時(shí)出產(chǎn)方式的優(yōu)勢(shì),在詳細(xì)的產(chǎn)品出產(chǎn)進(jìn)程傍邊,企業(yè)中興起了一個(gè)新的概念“看板”,即客戶(hù)信息以及產(chǎn)品需求信息的首要載體,其首要使命是擔(dān)任工序之間的信息傳遞。在拉動(dòng)式按時(shí)出產(chǎn)進(jìn)程傍邊,調(diào)度作業(yè)與方案作業(yè)其實(shí)是在每個(gè)出產(chǎn)環(huán)節(jié)傍邊都有獨(dú)立的擔(dān)任體系,獨(dú)立完結(jié)調(diào)度與方案,而不是整個(gè)出產(chǎn)進(jìn)程的總調(diào)度或總方案。需求留意的是,盡管調(diào)度與方案是獨(dú)立完結(jié)的,但每個(gè)環(huán)節(jié)之間同樣需求進(jìn)行彼此協(xié)調(diào)。

3.3注重團(tuán)隊(duì)合作。

在精益出產(chǎn)辦理理念中,團(tuán)隊(duì)的合作與幫忙是十分重要的'。這就需求每個(gè)參加辦理和出產(chǎn)的職工都能將自己當(dāng)作企業(yè)的一份子,真正融入到企業(yè)這個(gè)大家族傍邊,不僅關(guān)心自己本分作業(yè)是否完結(jié),別的還應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)的辦理和運(yùn)營(yíng)進(jìn)行積極的建言獻(xiàn)策,一起參加到企業(yè)的建設(shè)中來(lái)。團(tuán)隊(duì)的區(qū)分依據(jù)不是辦理層級(jí)或部分的不同,而是依照問(wèn)題的類(lèi)別而組成的。在團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)職工都應(yīng)當(dāng)是對(duì)問(wèn)題有了了解并有必定觀(guān)點(diǎn)的。構(gòu)成團(tuán)隊(duì)之后,每個(gè)職工的業(yè)績(jī)就要遭到客戶(hù)的查驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)成員的考核。團(tuán)隊(duì)的樹(shù)立基點(diǎn)在于彼此信任,并需求成員的彼此監(jiān)督,然后進(jìn)一步進(jìn)步企業(yè)職工的作業(yè)水平。

4精益出產(chǎn)辦理的科學(xué)使用策略。

4.1組成精益出產(chǎn)單元。

想要在更大程度上進(jìn)步企業(yè)的出產(chǎn)功率,就需求對(duì)企業(yè)曩昔的出產(chǎn)流程進(jìn)行改善和優(yōu)化,刪除無(wú)法取得價(jià)值增值的出產(chǎn)環(huán)節(jié),然后讓整個(gè)出產(chǎn)線(xiàn)愈加高效,一起也有利于出產(chǎn)本錢(qián)的操控。調(diào)整出產(chǎn)流程,組成精益出產(chǎn)單元的必要環(huán)節(jié)包括對(duì)出產(chǎn)流程的規(guī)劃和圖表的繪制,然后對(duì)沒(méi)有價(jià)值的進(jìn)程進(jìn)行刪減,接著進(jìn)行新的出產(chǎn)流程的繪制,最后再進(jìn)行調(diào)整,以此循環(huán),讓企業(yè)的出產(chǎn)流程越來(lái)越精簡(jiǎn)、高效。

4.2引入先進(jìn)辦理技能辦法。

想要進(jìn)步企業(yè)的辦理功率、出產(chǎn)功率,最底子的就是出產(chǎn)時(shí)刻的削減、辦理功率的進(jìn)步。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極引入先進(jìn)的辦理技能辦法。從客戶(hù)的實(shí)際產(chǎn)品需求動(dòng)身,來(lái)規(guī)劃整個(gè)出產(chǎn)線(xiàn)上產(chǎn)品的出產(chǎn)流程。除此之外,還需求加強(qiáng)對(duì)出產(chǎn)設(shè)備的保護(hù)與保養(yǎng)作業(yè),然后削減設(shè)備故障的發(fā)作概率,盡量防止因?yàn)楣收隙槐仆C(jī)的狀況發(fā)作。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇五

生產(chǎn)管理辦事員求職簡(jiǎn)歷模板,在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)主要是以個(gè)人信息與個(gè)人工作能力為重點(diǎn),寫(xiě)生產(chǎn)管理辦事員簡(jiǎn)歷要怎樣表達(dá)自己的長(zhǎng)處與特長(zhǎng)技能呢,大家可參考這份生產(chǎn)管理員個(gè)人簡(jiǎn)歷表格為寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)作為參考。姓名:求職簡(jiǎn)歷三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1987年10月16日)居住地:上海電話(huà):139********(手機(jī))e-mail:最近工作[1年8個(gè)月]公司:xx公司行業(yè):通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)職位:生產(chǎn)管理辦事員最高學(xué)歷學(xué)歷:本科專(zhuān)業(yè):日語(yǔ)學(xué)校:哈爾濱工業(yè)大學(xué)求職意向到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)工作性質(zhì):全職希望行業(yè):通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)目標(biāo)地點(diǎn):北京期望月薪:面議/月目標(biāo)職能:生產(chǎn)管理辦事員工作經(jīng)驗(yàn)2012/7—至今:xx公司[1年8個(gè)月]所屬行業(yè):原材料及加工生產(chǎn)部生產(chǎn)管理辦事員1.確保生產(chǎn)訂單的準(zhǔn)時(shí)交貨。2.組織實(shí)施月生產(chǎn)能力、產(chǎn)品預(yù)測(cè)單。3.負(fù)責(zé)訂單(合約)評(píng)審工作,確保滿(mǎn)足顧客要求和法律法規(guī)的要求。4.制定并確保月生產(chǎn)計(jì)劃的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和可操作性。2011/6—2012/6:xx公司[1年]所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)產(chǎn)品部qa品管1.對(duì)社內(nèi)的pcb板進(jìn)行全檢及抽檢,確認(rèn)及跟蹤生產(chǎn)線(xiàn)的品質(zhì)狀況并及時(shí)反饋給上司。2.對(duì)當(dāng)天的生產(chǎn)品質(zhì)狀況進(jìn)行記錄并提交給上司。教育經(jīng)歷2007/9—2011/6哈爾濱工業(yè)大學(xué)日語(yǔ)本科證書(shū)2009/6大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)2008/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)語(yǔ)言能力英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好),讀寫(xiě)(良好)自我評(píng)價(jià)對(duì)新鮮事物的.接受能力強(qiáng),能吃苦耐勞,思維敏捷跳躍,做事縝密。為人誠(chéng)實(shí)守信,親和力強(qiáng),善于組織工作事宜使工作更加高效。適合并樂(lè)意從事項(xiàng)目管理工作。多年的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)讓我可以更加熟練的應(yīng)用機(jī)械專(zhuān)業(yè)知識(shí),更加熟悉行業(yè)工作內(nèi)容,更快的適應(yīng)新的工作、新的環(huán)境。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇六

摘要:社會(huì)生產(chǎn)力水平不斷提高,航空領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù)大幅增加,這無(wú)疑對(duì)航空領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)提出了更高的要求。航空領(lǐng)域產(chǎn)品對(duì)質(zhì)量、性?xún)r(jià)比要求非常高,生產(chǎn)部門(mén)如何在保證質(zhì)量的情況下進(jìn)行批量生產(chǎn)管理是對(duì)生產(chǎn)部門(mén)提出的一個(gè)新的要求與挑戰(zhàn)。文章簡(jiǎn)要對(duì)航空領(lǐng)域產(chǎn)品批量生產(chǎn)進(jìn)行闡述,希望提高部門(mén)生產(chǎn)能力,滿(mǎn)足航空發(fā)展需求。

關(guān)鍵詞:航空;產(chǎn)品;批量生產(chǎn)。

隨著社會(huì)生產(chǎn)力水平不斷提高,航空領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品的需求量不斷增加。為了滿(mǎn)足航空領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量的需求,部門(mén)不僅需要提高生產(chǎn)力水平,同時(shí)還要注重科學(xué)生產(chǎn)管理,提高產(chǎn)品工藝質(zhì)量。近年來(lái),部門(mén)已經(jīng)逐漸認(rèn)識(shí)到產(chǎn)品公寓質(zhì)量管理方法,積極進(jìn)行改革,傳遍傳統(tǒng)觀(guān)念,將批量生產(chǎn)、成組技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代管理技術(shù)等融入全新的生產(chǎn)領(lǐng)域,這對(duì)航天領(lǐng)域產(chǎn)品批量生產(chǎn)具有重要意義。采用科學(xué)的管理技術(shù)是生產(chǎn)部門(mén)必須面對(duì)的問(wèn)題。通過(guò)實(shí)踐證明,科學(xué)的生產(chǎn)管理方法不但能夠保障產(chǎn)品生產(chǎn)順利完成,同時(shí)可以降低生產(chǎn)成本,縮短生產(chǎn)周期,提高產(chǎn)品生產(chǎn)的綜合效益。

一、批量生產(chǎn)的特點(diǎn)。

1.生產(chǎn)產(chǎn)品品種少產(chǎn)量大,重復(fù)性生產(chǎn)同種或少數(shù)類(lèi)似產(chǎn)品,生產(chǎn)條件和工藝過(guò)程穩(wěn)定,多數(shù)工作固定負(fù)責(zé)一、二道程序,專(zhuān)業(yè)化級(jí)別高。

2.多采用高效、專(zhuān)用、工藝類(lèi)設(shè)備,生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化、機(jī)械化、利用率很高,審查周期短。

3.工人作業(yè)分工細(xì),整體從事重復(fù)性、單一性勞動(dòng),對(duì)技術(shù)水平要求較低。

4.產(chǎn)品社會(huì)需求穩(wěn)定、大量,部門(mén)依據(jù)科技水平和用戶(hù)需求展開(kāi)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和制造,通常是先設(shè)計(jì)生產(chǎn),隨后面向用戶(hù)。

5.產(chǎn)品設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、系列化、通用化水平高,廣泛采用互換裝配法裝配。

1.流程圖。

2.管理細(xì)則。各車(chē)間做好相關(guān)設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)所有設(shè)備器具進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題;對(duì)生產(chǎn)相關(guān)設(shè)施做好維修維護(hù)工作;強(qiáng)化職工生產(chǎn)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí),確保職工加強(qiáng)自主學(xué)習(xí),掌握批量生產(chǎn)中應(yīng)具備的操作規(guī)范和操作技能;定期進(jìn)行職工考核,檢查職工崗位技能學(xué)習(xí)和操作情況;各管理負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)各生產(chǎn)部門(mén)予以密切配合,確保批量生產(chǎn)順利進(jìn)行。

3.計(jì)劃制定與質(zhì)量控制。

第一,制定完善的生產(chǎn)計(jì)劃。航空領(lǐng)域產(chǎn)品批量生產(chǎn)與普通產(chǎn)品批量生產(chǎn)有一定的聯(lián)系,也存在區(qū)別,生產(chǎn)部門(mén)需要深入了解航空領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品的需求,堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,做好市場(chǎng)調(diào)研與新產(chǎn)品的研發(fā),不斷擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。具體來(lái)說(shuō),部門(mén)需要考察、總結(jié)以往產(chǎn)品批量生產(chǎn)的規(guī)律,結(jié)合部門(mén)當(dāng)前發(fā)展實(shí)際情況和市場(chǎng)變化,不斷調(diào)整批量生產(chǎn)計(jì)劃,使產(chǎn)品在不足與積壓之間找到一個(gè)最優(yōu)的平衡點(diǎn),最大限度降低訂單風(fēng)險(xiǎn),保證部門(mén)經(jīng)濟(jì)效益。

第二,及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。生產(chǎn)計(jì)劃一旦制定,必須按時(shí)、保質(zhì)保量完成,如此才能保證批量生產(chǎn)順利實(shí)現(xiàn)。如果未能按照計(jì)劃實(shí)現(xiàn)生產(chǎn),一方面可能造成材料及設(shè)備的浪費(fèi),另一方面會(huì)影響部門(mén)下一步生產(chǎn)計(jì)劃的制定,最終影響到部門(mén)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。所以,一旦制定生產(chǎn)計(jì)劃,必須嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,切勿出現(xiàn)人為因素,延誤產(chǎn)品生產(chǎn)。

第三,編制質(zhì)量管理計(jì)劃。為確保航空領(lǐng)域產(chǎn)品批量生產(chǎn)的質(zhì)量控制,應(yīng)編制控制計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃目的、范圍、職責(zé)和工作程序??刂朴?jì)劃應(yīng)涵蓋樣件、試生產(chǎn)、生產(chǎn)、計(jì)劃編號(hào)等多方面。

4.批量生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。規(guī)避航空領(lǐng)域產(chǎn)品批量生產(chǎn)的戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn),從組織結(jié)構(gòu)設(shè)置、改制,市場(chǎng)定位、結(jié)構(gòu)和環(huán)境、產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)多元化策略和規(guī)模控制等方面著手,預(yù)防技術(shù)落伍,加大技術(shù)開(kāi)發(fā),規(guī)避競(jìng)爭(zhēng)策略方面的風(fēng)險(xiǎn);規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),避免應(yīng)會(huì)計(jì)核算和管理,物資價(jià)格匯率波動(dòng)、賬戶(hù)管理、生產(chǎn)成本、預(yù)算控制等方面的風(fēng)險(xiǎn);規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),預(yù)防市場(chǎng)萎縮、客戶(hù)流失和客戶(hù)信用降低等風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)針對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)中的潛在競(jìng)爭(zhēng)、產(chǎn)品服務(wù)替代、合作伙伴、新市場(chǎng)進(jìn)入等風(fēng)險(xiǎn)予以高度關(guān)注和重視,并制定妥善解決之策;規(guī)避運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),如開(kāi)展健康安全環(huán)境管理、質(zhì)量控制、應(yīng)急管理、客戶(hù)管理、供應(yīng)鏈管理、庫(kù)存控制、人力設(shè)備等各類(lèi)運(yùn)營(yíng)資源管理、生產(chǎn)預(yù)測(cè)和部署、業(yè)務(wù)流程關(guān)鍵管理等手段來(lái)進(jìn)行預(yù)防、規(guī)避。

5.售后服務(wù)。以客戶(hù)和經(jīng)濟(jì)效益為中心。批量生產(chǎn)部門(mén)的目標(biāo)之一是對(duì)顧客新的需求迅速地做出反應(yīng),滿(mǎn)足顧客需要和創(chuàng)造市場(chǎng)。在流程再造中,部門(mén)通過(guò)準(zhǔn)確把握顧客需求,建立全方位滿(mǎn)足顧客需要的具體措施,為顧客提供及時(shí)、有效和優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。在作業(yè)成本管理中,部門(mén)被看作是為更好地實(shí)現(xiàn)顧客價(jià)值而設(shè)計(jì)的由一系列作業(yè)組成的價(jià)值鏈。由于計(jì)算機(jī)和信息技術(shù)以及數(shù)控車(chē)床的廣泛應(yīng)用,為業(yè)務(wù)再造提供了技術(shù)基礎(chǔ),大大提高了再造的效率;流程再造遵循“在執(zhí)行業(yè)務(wù)流程時(shí),插手的人越少越好;在為顧客服務(wù)時(shí),流程越簡(jiǎn)便越好”的原則。在作業(yè)成本管理中,部門(mén)不僅關(guān)注自身效益,而且關(guān)注客戶(hù)價(jià)值;對(duì)整個(gè)價(jià)值鏈不斷消除浪費(fèi),全面降低成本。

三、結(jié)語(yǔ)。

航空領(lǐng)域產(chǎn)品的需求量增長(zhǎng)與部門(mén)產(chǎn)品批量生產(chǎn)管理是一個(gè)辯證關(guān)系。從長(zhǎng)期的角度來(lái)看,如果訂單需求好中求好,訂單量必定不斷上漲;從短期來(lái)看,如果某一訂單需求量的需求是有限的,部門(mén)生產(chǎn)則處于新產(chǎn)品供應(yīng)階段,會(huì)出現(xiàn)供求不平衡的情況。所以部門(mén)需要加強(qiáng)產(chǎn)品批量生產(chǎn)的科學(xué)管理,適應(yīng)航空領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)需求,同時(shí)堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,積極創(chuàng)新,提高產(chǎn)品的質(zhì)量與性?xún)r(jià)比,形成產(chǎn)品、資金的良性循環(huán)。

參考文獻(xiàn):

[1]張?zhí)?關(guān)于航天外協(xié)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量實(shí)效管理的思考[j].質(zhì)量與可靠性.20xx(03).

[2]王勇,章茂云.型號(hào)批生產(chǎn)工藝管理的幾點(diǎn)思考[j].航天制造技術(shù).20xx(04).

[3]毛健人,施東強(qiáng),白金棟.航天型號(hào)產(chǎn)品批生產(chǎn)外包質(zhì)量管理方法研究[j].質(zhì)量與可靠性.20xx(06).

[4]梁振坤.航天型號(hào)批生產(chǎn)質(zhì)量管理探索與實(shí)踐[j].航天制造技術(shù).20xx(03).

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇七

民族:漢族。

出生年月:1966年10月20日。

婚姻狀況:已婚。

身高:174cm。

體重:67kg。

戶(hù)籍:四川成都。

現(xiàn)所在地:四川成都。

畢業(yè)學(xué)校:南京審計(jì)學(xué)院。

學(xué)歷:專(zhuān)科。

畢業(yè)年份:1990年。

工作年限:十年以上。

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類(lèi)別:行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。

職位名稱(chēng):辦公室主任;人力資源主管;物料主管。

工作地區(qū):成都市龍泉驛;。

待遇要求:4000元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗。

技能專(zhuān)長(zhǎng)。

語(yǔ)言能力:英語(yǔ);。

結(jié)果管理:1、心態(tài)決定行動(dòng)、結(jié)果;。

2、行動(dòng)決定結(jié)果;。

3、信守承諾,結(jié)果導(dǎo)向,永不言敗;。

4、做職業(yè)化員工。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書(shū)。

20xx年11月-20xx年11月北京金藍(lán)盟管理顧問(wèn)公司合格。

20xx年4月-20xx年4月北京金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)集團(tuán)合格。

20xx年4月-20xx年4月深圳中旭教育集團(tuán)無(wú)。

工作經(jīng)歷。

所在公司:內(nèi)江汽車(chē)運(yùn)輸公司。

時(shí)間范圍:1990年8月-8月。

公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)。

所屬行業(yè):運(yùn)輸、物流、快遞。

擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-會(huì)計(jì)。

工作描述:會(huì)計(jì)。

離職原因:離職。

所在公司:重慶市臺(tái)康機(jī)械有限公司。

時(shí)間范圍:10月-20xx年8月。

公司性質(zhì):合資企業(yè)。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位:經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-部門(mén)主管。

離職原因:

所在公司:隆昌縣云頂建材有限公司。

時(shí)間范圍:20xx年1月-20xx年1月。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè):建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:行政/人事類(lèi)-行政助理。

工作描述:1.草擬各項(xiàng)文書(shū),協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)工作計(jì)劃、方案、規(guī)劃的`草擬工作;按照經(jīng)理的意思表示,撰寫(xiě)各類(lèi)發(fā)言稿、報(bào)告;草擬各項(xiàng)合同等文件。2.協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,協(xié)調(diào)經(jīng)理與各部門(mén)之間的工作事務(wù),與各部門(mén)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、溝通和協(xié)調(diào);協(xié)助各部門(mén)組織公司活動(dòng)。3.對(duì)外關(guān)系協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)公司與政府機(jī)關(guān)的關(guān)系;協(xié)調(diào)與行業(yè)內(nèi)部有關(guān)管理機(jī)構(gòu)的關(guān)系。4.會(huì)議組織管理,組織安排公司的各種會(huì)議,安排會(huì)議記錄、紀(jì)要工作;對(duì)會(huì)議室和行業(yè)設(shè)備進(jìn)行管理。5.妥善安排公司內(nèi)外有關(guān)單位、人員的來(lái)訪(fǎng)接待工作。6.人力資源事務(wù)管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核、績(jī)效、薪酬、勞動(dòng)合同、社會(huì)保障等。7.公文管理,對(duì)公司各種公文績(jī)效登記、歸檔管理;安排公司各項(xiàng)文件的頒布、下發(fā)工作。

所在公司:重慶市康輝機(jī)械制造有限公司。

時(shí)間范圍:20xx年1月-20xx年5月。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇八

建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是:

(一)生產(chǎn)崗位安全檢查。職工每天操作前,對(duì)自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢,確認(rèn)安全可靠后再進(jìn)行操作。內(nèi)容包括:

1.設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好,安全防護(hù)裝置是否有效;

2.規(guī)定的安全措施是否落實(shí);

3.所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定;

4.作業(yè)場(chǎng)地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范;

5.個(gè)人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全,是否可靠;

6.操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。

(二)日常安全生產(chǎn)檢查。各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡視和檢查安全生產(chǎn)情況,主要內(nèi)容是:

1.是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題;

2.職工是否遵守勞動(dòng)紀(jì)律,是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程;

3.生產(chǎn)場(chǎng)所是否符合安全要求;

4.安全通道及安全疏散門(mén)是否暢通。

(三)專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。公司每年組織對(duì)電梯、電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險(xiǎn)物品、消防設(shè)施、運(yùn)輸車(chē)輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等,分別進(jìn)行檢查。

車(chē)間安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。

為加強(qiáng)安全生產(chǎn)事故隱患的排查和管理,確保公司安全生產(chǎn),保護(hù)職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康,全面實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標(biāo),特制定以下事故隱患整治制度。

(1)對(duì)查出的不安全隱患,做到“四定”,即定人員、定項(xiàng)目、定時(shí)間、定經(jīng)費(fèi),確保隱患整改落實(shí),并將整改落實(shí)情況報(bào)相關(guān)部門(mén)驗(yàn)收備案。

(2)對(duì)暫時(shí)不能整改的隱患,要采取強(qiáng)制性防護(hù)措施,并分別納入技術(shù)措施安排和檢查計(jì)劃內(nèi),落實(shí)限期整改。

(3)對(duì)安全事故隱患整改不力的單位,安全監(jiān)督部門(mén)要發(fā)出隱患限期整改指令書(shū),限期進(jìn)行整改,因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

(4)對(duì)個(gè)別重大隱患,因多方原因暫時(shí)不能整改的,要及時(shí)上報(bào),爭(zhēng)取上級(jí)部門(mén)的幫助盡快解決。

(5)凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)隱患整改任務(wù)的人員,因此而釀成不良后果的,將依照有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理,直至追究法律責(zé)任。

1、公司安全員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患,要認(rèn)真對(duì)待,及時(shí)整改。任何部門(mén)、任何人不能以任何借口推諉。

2、一般隱患必須在當(dāng)日整改,重大隱患視情況在最短時(shí)間內(nèi)整改到位。

3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設(shè)備采購(gòu)部門(mén)必須全力配合采購(gòu)。

4、整改后必須經(jīng)公司安全生產(chǎn)主管部門(mén)或企業(yè)安全管理員驗(yàn)收合格,方能投入使用。

1、廠(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理以及各安全負(fù)責(zé)人必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育,確保有資格上崗。

2、新招員工上崗前必須進(jìn)行車(chē)間、班組安全知識(shí)教育。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的車(chē)間或班組安全教育。

3、公司對(duì)全體職工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容,并保證職工有資格上崗。

4、特種作業(yè)人員(包括電工作業(yè)、廠(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛、機(jī)械操作者等),必須接受相關(guān)的專(zhuān)業(yè)安全知識(shí)培訓(xùn),確保有資格后方可安排上崗。

5、各類(lèi)安全教育合格證按規(guī)定復(fù)審,逾期不復(fù)審,合格證無(wú)效。其特種作業(yè)人員的操作資格證書(shū),每?jī)赡暧砂l(fā)證單位復(fù)審一次。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全和勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為職工提供符合要求的勞動(dòng)條件和生產(chǎn)場(chǎng)所。

2、生產(chǎn)場(chǎng)所應(yīng)整齊、清潔、光線(xiàn)充足、通風(fēng)良好,人行道、車(chē)道應(yīng)平坦暢通,通道應(yīng)有足夠的照明。

3、在生產(chǎn)場(chǎng)所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,緊急通道和出入口應(yīng)設(shè)指示牌。

4、生產(chǎn)、使用、儲(chǔ)存、運(yùn)輸化學(xué)危險(xiǎn)品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險(xiǎn)品的種類(lèi),設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、監(jiān)測(cè)、報(bào)警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。

5、不得將生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所、倉(cāng)庫(kù)與職工宿舍混為一體,生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)禁住人。

6、公司內(nèi)所有的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施,必須符合如下要求:

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇九

1、目的:為加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)設(shè)施的安全管理,提高生產(chǎn)設(shè)施運(yùn)行的安全性和可靠性,確保設(shè)施安全、穩(wěn)定、長(zhǎng)期滿(mǎn)負(fù)荷運(yùn)行,特制定本制度。

2、范圍:本制度適用于本公司內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)施。

3、職責(zé):生產(chǎn)部為本制度的具體落實(shí)部門(mén),安全環(huán)境管理委員會(huì)為日常監(jiān)督部門(mén)。

生產(chǎn)設(shè)施安全管理工作必須堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針;必須堅(jiān)持生產(chǎn)全過(guò)程的系統(tǒng)管理方式;堅(jiān)持不斷更新改造,提高安全技術(shù)水平的原則;能及時(shí)有效地消除生產(chǎn)設(shè)施運(yùn)行過(guò)程中的不安全因素,確保公司財(cái)產(chǎn)和人身安全。

4.1生產(chǎn)設(shè)施選購(gòu)。

4.1.1必須堅(jiān)持“安全高于一切”的生產(chǎn)設(shè)施選購(gòu)原則,要求做到生產(chǎn)設(shè)施運(yùn)行中,在能保證自身安全的同時(shí),確保操作工和環(huán)境的安全。

4.1.2生產(chǎn)設(shè)施管理人員應(yīng)根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝要求廣泛搜集信息(包括:國(guó)際、國(guó)內(nèi)本行業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)水平,生產(chǎn)設(shè)施安全可靠程度、價(jià)格、售后服務(wù)等),經(jīng)過(guò)論證提出初步意見(jiàn)報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)實(shí)施。

4.1.3安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、建立檔案等。

4.2.1生產(chǎn)部門(mén)制定安全操作規(guī)程、開(kāi)停車(chē)方案、設(shè)備停修吹掃方案。

4.2.2生產(chǎn)部門(mén)制定生產(chǎn)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,設(shè)備定期檢查和考核記錄。

4.2.3安全環(huán)境管理委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督安裝安全防護(hù)裝置。

4.2.4生產(chǎn)部工務(wù)負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)。內(nèi)容包括生產(chǎn)設(shè)施原理、結(jié)構(gòu)、操作方法、安全注意事項(xiàng)、維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)等。經(jīng)考核合格后,方可持證上崗。

4.2.5特種設(shè)備的操作人員應(yīng)持有有效的操作資格證書(shū),否則不準(zhǔn)上崗。

4.3.1嚴(yán)格執(zhí)行本制度,由生產(chǎn)部工務(wù)人員負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。

4.3.2生產(chǎn)設(shè)施操作工人須每天對(duì)自己所使用的機(jī)器做好日常保養(yǎng)工作。生產(chǎn)過(guò)程中生產(chǎn)設(shè)施發(fā)生故障應(yīng)及時(shí)給予排除。

4.3.3為了便于操作工日常維護(hù)保養(yǎng),由生產(chǎn)設(shè)施管理人員確定生產(chǎn)設(shè)施“點(diǎn)檢”位置和技術(shù)要求,由生產(chǎn)設(shè)施管理人員負(fù)責(zé)檢查實(shí)施。

4.3.4預(yù)檢預(yù)修,是確保生產(chǎn)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免發(fā)生事故的有效措施。生產(chǎn)設(shè)施管理人員根據(jù)生產(chǎn)設(shè)施零件的使用壽命,預(yù)先制定出安全檢修周期和檢修內(nèi)容,落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)施。將生產(chǎn)設(shè)施故障消滅在萌芽狀態(tài),確保生產(chǎn)設(shè)施從本質(zhì)上的安全性。

4.4.1生產(chǎn)設(shè)施運(yùn)行與維護(hù)堅(jiān)持“生產(chǎn)設(shè)施專(zhuān)人負(fù)責(zé),共同管理”的原則精心養(yǎng)護(hù),保證生產(chǎn)設(shè)施安全,負(fù)責(zé)人調(diào)離,立即配備新人。

4.4.2操作人員要做好以下工作:。

1)自覺(jué)愛(ài)護(hù)生產(chǎn)設(shè)施,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不得違章操作。

2)管線(xiàn)、閥門(mén)做到不滲不漏。

3)做好生產(chǎn)設(shè)施經(jīng)常性的潤(rùn)滑、緊固、防腐等工作。

4)生產(chǎn)設(shè)施要定期更換,強(qiáng)制保養(yǎng),保持技朮狀況良好。

5)按照《機(jī)器設(shè)備管理程序》做好生產(chǎn)設(shè)施的運(yùn)行、維護(hù)、養(yǎng)護(hù)記錄。

6)保持生產(chǎn)設(shè)施清潔,場(chǎng)所窗明地凈,環(huán)境衛(wèi)生好。

4.4.3品質(zhì)保證部門(mén)要建立特種設(shè)備臺(tái)帳和檔案,包括原始資料和檢維修資料、檢測(cè)資料,按照國(guó)家規(guī)定定期進(jìn)行檢測(cè)且證件齊全。

4.5.1生產(chǎn)部生產(chǎn)設(shè)施維修人員,每?jī)芍軐?duì)生產(chǎn)設(shè)施進(jìn)行檢查一次,并將檢查結(jié)果記錄在《機(jī)器設(shè)備定期保養(yǎng)計(jì)劃及實(shí)施記錄表》上。

4.5.2每半年由使用部門(mén)組織維修人員,根據(jù)生產(chǎn)需要和生產(chǎn)設(shè)施實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,制定生產(chǎn)設(shè)施大修計(jì)劃。備大修前必須制定修理工時(shí),停歇時(shí)間,材料消耗,清洗用油及維修費(fèi)用。

4.6生產(chǎn)設(shè)施更新改造及報(bào)廢的管理工作。

4.6.1生產(chǎn)設(shè)施報(bào)廢的基本原則按公司《機(jī)器設(shè)備管理程序》及相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

4.6.2生產(chǎn)設(shè)施報(bào)廢手續(xù)按公司《機(jī)器設(shè)備管理程序》及相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

4.6.3生產(chǎn)設(shè)施改造的基本要求。

1)采取新技術(shù)、新材料、新的`零部件就可以提高生產(chǎn)設(shè)施的綜合安全技術(shù)水平,經(jīng)濟(jì)上也是合算的。

2)生產(chǎn)設(shè)施改造要持謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)的態(tài)度,不能輕易蠻干,必須按照申請(qǐng)、論證、批準(zhǔn)的基本程序運(yùn)行。

建立生產(chǎn)設(shè)施技術(shù)管理檔案,記載生產(chǎn)設(shè)施一生全過(guò)程的狀態(tài)。按照生產(chǎn)設(shè)施選購(gòu),生產(chǎn)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、檢修、更新改造、報(bào)廢處理等程序運(yùn)行。每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人都要填寫(xiě)規(guī)定的管理表格或圖表,負(fù)責(zé)人和主管領(lǐng)導(dǎo)簽名確認(rèn),存盤(pán)保存。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十

一、節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查。每年的四大節(jié)日前對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查。

二、每年的春季和秋季各安排一次全面的安全生產(chǎn)大檢查。

三、每年的夏季到來(lái)之前安排一次夏季安全用電專(zhuān)項(xiàng)安全大檢查。

四、對(duì)市場(chǎng)內(nèi)危險(xiǎn)性較大的重點(diǎn)部位定期進(jìn)行巡檢,原則上每月檢查一次。

五、定期進(jìn)行市場(chǎng)巡查,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管。原則上每季度進(jìn)行一次。

六、重大政治經(jīng)濟(jì)文化活動(dòng)中,要在活動(dòng)前和活動(dòng)中開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查。

七、做好市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)安排的其他檢查工作。

八、安全生產(chǎn)大檢查必須由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、技術(shù)人員參加,確保檢查效果。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十一

1、生產(chǎn)過(guò)程管理是公司各級(jí)管理人員,包括一線(xiàn)作業(yè)人員都必須遵守的行動(dòng)準(zhǔn)則。各級(jí)管理人員必須嚴(yán)格按照生產(chǎn)過(guò)程管理制度,時(shí)刻梳理效率意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)。

2、生產(chǎn)制造部門(mén)和操作人員必須嚴(yán)格按照佳電股份下達(dá)月份生產(chǎn)計(jì)劃、批次、規(guī)格、圖號(hào)通知單號(hào)和交貨期安排執(zhí)行。

3、在產(chǎn)品加工過(guò)程中嚴(yán)格遵守工藝文件,按圖紙和設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行加工。

4、合理調(diào)配人員、班次和設(shè)備,保證產(chǎn)品交貨期。

5、對(duì)于半成品、待檢品、合格品,擺放設(shè)明顯標(biāo)牌,做到分類(lèi)擺放、定置管理。

6、操作者所加工的產(chǎn)品,嚴(yán)格按照計(jì)劃的項(xiàng)號(hào)、圖號(hào)、通知單加工,加工完后要打上字頭,并按要求填寫(xiě)自檢記錄,交由檢查員進(jìn)行檢查。

7、檢查員要對(duì)產(chǎn)品實(shí)行專(zhuān)檢,檢查記錄一式二份。一份報(bào)電機(jī)股份,一分自存,保留二年以上。保證產(chǎn)品質(zhì)量的`可塑性。

8、工作現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境和衛(wèi)生對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量作用也很重要,要求操作者,要正確使用工夾量具、工夾量具要放在指定為誒之,不允許放在床頭,與車(chē)刀工具雜物混放。

9、加工產(chǎn)品要按指定的區(qū)域存放,做有效防護(hù),保證三無(wú),既無(wú)灰塵、無(wú)銹蝕、無(wú)磕碰。

10、在向佳電股份送貨運(yùn)輸過(guò)程中,要正確使用吊裝工具,做有效防護(hù),不允許出現(xiàn)碰傷,摔傷現(xiàn)象、陰雨天對(duì)運(yùn)送產(chǎn)品要有防雨措施。

11、辦理送貨手續(xù)和交檢手續(xù)過(guò)程中,要嚴(yán)格按佳電股份規(guī)定執(zhí)行。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十二

一、安全生產(chǎn)工作實(shí)行逐級(jí)檢查、考核。

二、安全生產(chǎn)工作實(shí)行層層簽訂責(zé)任書(shū),每月將責(zé)任書(shū)落實(shí)情況逐級(jí)上報(bào),對(duì)安全事故不瞞報(bào)。

三、公司對(duì)部門(mén)每月至少一次安全工作檢查,部門(mén)對(duì)班組每周進(jìn)行一次安全工作檢查,安全班組對(duì)成員每天進(jìn)行考核。

四、公司對(duì)部門(mén)及部門(mén)對(duì)班組考核以目標(biāo)責(zé)任的完成情況和交付任務(wù)完成情況為依據(jù)。

五、檢查、考核情況以書(shū)面形式匯總于公司,并在安全生產(chǎn)會(huì)議上公布。

六、每半年對(duì)安全生產(chǎn)工作總結(jié)以此為依據(jù)開(kāi)展考核。

七、檢查考核結(jié)果與安全獎(jiǎng)懲制度對(duì)應(yīng)并在當(dāng)月或年終獎(jiǎng)中體現(xiàn)。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十三

本規(guī)定適用于各職能部門(mén)和全體員工。

安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本制度的執(zhí)行和監(jiān)督;

1、人員管理。

(1)全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司制度,加強(qiáng)防火、防盜、防自然災(zāi)害的安全意識(shí)。

(2)工作時(shí)間,職工要按規(guī)定穿戴整齊保持端正整潔。夏季禁止袒胸赤膊、穿拖鞋進(jìn)入廠(chǎng)區(qū)。

(3)進(jìn)入廠(chǎng)區(qū),外來(lái)人員會(huì)客(來(lái)訪(fǎng))需進(jìn)行證件登記。

(4)工作時(shí)間,禁止在車(chē)間門(mén)口及廠(chǎng)區(qū)主干道兩旁聚集逗留。

(5)酔酒后禁止上崗。

(6)外來(lái)人員進(jìn)入廠(chǎng)區(qū)時(shí)參照?qǐng)?zhí)行。

2車(chē)輛管理。

(1)非生產(chǎn)。

車(chē)輛禁止進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域。

(2)所有車(chē)輛(包括業(yè)務(wù)單位的貨運(yùn)車(chē)輛)要按指定區(qū)域停放,禁止堵塞廠(chǎng)區(qū)交通;禁止停放在廠(chǎng)區(qū)車(chē)間門(mén)口及標(biāo)識(shí)的禁停區(qū)域。

(3)廠(chǎng)大門(mén)外兩側(cè)50米內(nèi)禁止停放任何車(chē)輛。

(1)必須將安全生產(chǎn)工作列入辦公會(huì)議的重要議事日程,不定期的根據(jù)上級(jí)有關(guān)安全的規(guī)定、要求對(duì)廠(chǎng)區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)行研究部署。各分管領(lǐng)導(dǎo)在匯報(bào)工作的同時(shí),必須認(rèn)真匯報(bào)各管轄內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。

(2)每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì)議,會(huì)議由廠(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集,匯報(bào)分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問(wèn)題,研究部署下階段的工作任務(wù)。

(3)各分管領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)分工系統(tǒng)內(nèi)的安全生產(chǎn)管理情況,不定期召開(kāi)本分管內(nèi)的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,確定安全工作重點(diǎn),明確安全生產(chǎn)目標(biāo)。

的觀(guān)念。

(2)每年進(jìn)行一次安全培訓(xùn),學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī),學(xué)習(xí)安全防火、安全用電、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)知識(shí),提高員工的安全素質(zhì),預(yù)防事故的發(fā)生。

(3)結(jié)合組織開(kāi)展多種形式的安全教育,利用標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、會(huì)議、事故總結(jié)等不同形式,讓員工明白事故發(fā)生的原因和預(yù)防事故的措施,從中認(rèn)真吸取教訓(xùn),增強(qiáng)自我保護(hù)能力。

(4)不定期的學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)和重大事故通報(bào)。

在新工藝、新技朮、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前,要按新的安操作規(guī)程,對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后,方能進(jìn)行獨(dú)立操作。

(1)廠(chǎng)主管部門(mén)及分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人不定期的對(duì)各基本生產(chǎn)車(chē)間、重點(diǎn)生產(chǎn)崗位進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患,責(zé)令其及時(shí)整改。并定期對(duì)車(chē)間、班組進(jìn)行安全生產(chǎn)評(píng)價(jià),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),杜絕事故發(fā)生。

(2)廠(chǎng)生產(chǎn)主管部門(mén)對(duì)車(chē)間、班組及重點(diǎn)崗位的安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)要與職工的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,以鼓勵(lì)職工積極參加全面、全員、全過(guò)程的安全生產(chǎn)管理,努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

(1)所有人員廠(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)區(qū)域禁止吸煙,不亂攜帶和使用火種。

(2)對(duì)于廠(chǎng)區(qū)內(nèi)爆品,倉(cāng)庫(kù)應(yīng)在醒目位置標(biāo)明“嚴(yán)禁煙火”警示標(biāo)識(shí);

如有必要可派專(zhuān)人看守。

(3)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)明火作業(yè)需向安全監(jiān)督部門(mén)提出申請(qǐng),申明動(dòng)火原因、地點(diǎn)及安全防護(hù)措施,安全監(jiān)督部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘察及審核,確認(rèn)有必要?jiǎng)踊鹎野踩雷o(hù)措施合格的,允許同意后,方可動(dòng)火。

(4)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)禁止焚燒樹(shù)葉、垃圾,冬季禁止使用電火爐或者其它限制級(jí)設(shè)備取暖。

(5)消防器材的放置位置地點(diǎn)要經(jīng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組審定,原則上不影響生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的正常操作,便于取用,醒目的固定位置,并防止于特制箱內(nèi),有明顯標(biāo)識(shí)。消防設(shè)施執(zhí)行“三定”管理。即定人管理、定位管理、定期管理。

(6)貫徹“以防為主,以消為輔”的方針,積極采用先進(jìn)的防火,滅火技術(shù),建立健全保衛(wèi)義務(wù)消防組織,開(kāi)展安全教育,加強(qiáng)防火檢查和滅火器材管理。

(1)全體員工須牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主”的安全工作指導(dǎo)方針。

(2)各職能部門(mén)要把預(yù)防事故發(fā)生、控制事態(tài)發(fā)展和減少事故損失作為應(yīng)急救援工作的中心環(huán)節(jié)和重要任務(wù)。

意外時(shí)“應(yīng)急小組”必須優(yōu)先開(kāi)展搶救生命,最大限度避免意外擴(kuò)大并于第一時(shí)間報(bào)告總經(jīng)理。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)公司建筑垃圾和工程渣土運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)過(guò)程中安全生產(chǎn)的監(jiān)督和管理,進(jìn)一步規(guī)范建筑垃圾和工程渣土運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)工作,確保安全無(wú)事故。根據(jù)《上海市安全生產(chǎn)條例》、《上海市關(guān)于加強(qiáng)建筑垃圾和工程渣土運(yùn)輸安全管理的通告》、《寶山區(qū)綠化和市容管理局安全生產(chǎn)管理若干規(guī)定》等有關(guān)文件精神,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定海淞公司《海淞公司建筑渣土安全生產(chǎn)管理制度》。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和制度,按規(guī)定建立安全組織管理機(jī)構(gòu)。建立健全建筑渣土運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)安全生產(chǎn)責(zé)任制,公司法定代表人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,配備建筑渣土運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)安全生產(chǎn)專(zhuān)職人員。

2、建立健全渣土運(yùn)輸車(chē)輛管理基礎(chǔ)臺(tái)賬(駕駛員管理臺(tái)賬、車(chē)輛管理臺(tái)賬、安全教育臺(tái)賬、違章與事故臺(tái)賬、“三不放過(guò)”臺(tái)賬)和有關(guān)信息資料。對(duì)渣土運(yùn)輸車(chē)輛駕駛員進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育,及時(shí)宣傳安全生產(chǎn)方面的方針、政策、法規(guī)、法令和規(guī)章制度。

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,每月對(duì)渣土車(chē)輛駕駛員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育。駕駛員出車(chē)前堅(jiān)持“三分鐘安全教育”,及時(shí)查找隱患、消除隱患,杜絕違規(guī)現(xiàn)象,有效地控制和減少各類(lèi)事故的發(fā)生。

4、建筑渣土運(yùn)輸車(chē)輛必須按照公安交通管理部門(mén)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行車(chē)輛登記、車(chē)廂密閉改裝年檢、辦理市區(qū)《通行證》。公司安全員及分管領(lǐng)導(dǎo)每月定期對(duì)渣土車(chē)輛運(yùn)輸駕駛員進(jìn)行考核計(jì)分,檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患應(yīng)立即整改,不能整改的或整改難度較大的隱患,應(yīng)制定整改計(jì)劃,限期整改。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十四

1、在執(zhí)行總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展工作,是執(zhí)行總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理在安全生產(chǎn)工作中的助手。負(fù)責(zé)督促、檢查、匯報(bào)情況,并做好協(xié)調(diào)工作。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)因工作失誤而導(dǎo)致的生產(chǎn)安全事故負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。

3、組織制定、修改安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定,負(fù)責(zé)編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計(jì)劃。

4、對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查、督促、指導(dǎo),并組織和做好企業(yè)的日常安全生產(chǎn)檢查。

5、總結(jié)分析企業(yè)安全生產(chǎn)狀況,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見(jiàn),推廣現(xiàn)代安全管理辦法和安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

6、組織和協(xié)助有關(guān)科室制定和修改安全生產(chǎn)管理制度和工種安全操作規(guī)程,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

7、制定實(shí)施安全教育計(jì)劃,對(duì)職工進(jìn)行安全教育,做好安全宣傳工作。

8、負(fù)責(zé)編制企業(yè)事故應(yīng)急救援預(yù)案,定期組織演練。

9、對(duì)安全要害部位及崗位、重大危險(xiǎn)源,制定監(jiān)控措施,落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人,重點(diǎn)加強(qiáng)管理。

10、組織有關(guān)科室對(duì)安全隱患進(jìn)行整改,整改率達(dá)到100%。

11、參加生產(chǎn)安全事故的現(xiàn)場(chǎng)勘查、調(diào)查、分析和處理,負(fù)責(zé)傷亡事故統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告和建立數(shù)據(jù)庫(kù)的工作,監(jiān)督檢查勞保用品的質(zhì)量和發(fā)放情況。

12、組織有關(guān)科室督促檢查承包工程(項(xiàng)目)安全工作,做好職業(yè)中毒和預(yù)防職業(yè)病的措施。

專(zhuān)(兼)職安全員職責(zé)。

1、在生產(chǎn)經(jīng)理、安全科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、指示、規(guī)定和決定,并接受上級(jí)安全部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),負(fù)責(zé)做好本單位的日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)因工作失誤而導(dǎo)致的生產(chǎn)安全事故負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)組織新職工、調(diào)換人員安全教育和考試,定期對(duì)職工節(jié)能型安全生產(chǎn)知識(shí)教育、考核。做好安全生產(chǎn)教育記錄。

3、組織開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)督促解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患,威脅員工生命的,有權(quán)責(zé)令人員撤離,立即向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)修訂安全生產(chǎn)管理制度、崗位操作規(guī)程、安全責(zé)任制和制定臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施等。

5、組織實(shí)施本單位安全設(shè)施、器材的檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。督促檢查個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的.正確使用和管理。

6、有權(quán)制止和拒絕廠(chǎng)、車(chē)間、班組管理人員下達(dá)的違章作業(yè)指令并監(jiān)督、糾正各部門(mén)、工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、員工的不安全行為。

7、做到預(yù)防為主,經(jīng)常分析研究本單位安全生產(chǎn)狀況,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)。組織職工開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)。

8、組織實(shí)施各種安全隱患的整改工作。

9、參加事故的調(diào)查、分析、處理,提出防范措施,負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全事故和違章的統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人職責(zé)。

1、協(xié)助企業(yè)負(fù)責(zé)人抓好全面安全生產(chǎn)工作,對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織制定、修改和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計(jì)劃,并組織實(shí)施。

3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)主管部門(mén)有關(guān)安全的方針、法律、法規(guī)、政策和制度,監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門(mén)安全職責(zé)履行和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。

4、組織生產(chǎn)職能部門(mén)對(duì)于上級(jí)主管部門(mén)的生產(chǎn)事故調(diào)查處理,并按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)安全和生產(chǎn)部門(mén)報(bào)告。

5、組織安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)重大生產(chǎn)事故隱患的整改,負(fù)責(zé)審批特級(jí)動(dòng)火。

6、在安全培訓(xùn)、教育和考核工作。

7、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題。

8、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

9、按照上述安全職責(zé),每年制定年度安全規(guī)章計(jì)劃,逐步落實(shí)在當(dāng)年工作安排中。

車(chē)間負(fù)責(zé)人職責(zé)。

1、車(chē)間主任是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

2、貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,保障本單位的安全生產(chǎn)符合規(guī)定,理解掌握本單位的安全生產(chǎn)、消防安全情況及治安動(dòng)向,防患于未然。

3、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)過(guò)程中,同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作。

4、制定車(chē)間安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,并檢查、督促執(zhí)行。

5、參與制定、修訂車(chē)間安全技術(shù)規(guī)程,組織員工學(xué)習(xí),并檢查、督促執(zhí)行。

6、明確本單位這點(diǎn)要害部位,明確重點(diǎn)要害部位的職責(zé)和責(zé)任人。

7、組織車(chē)間安全檢查,及時(shí)整改安全隱患,整改不了的要及時(shí)報(bào)告。與危機(jī)職工生命安全的緊急情況,有權(quán)決定停止作業(yè)。

8、負(fù)責(zé)對(duì)本車(chē)間職工安全意識(shí)和尊章守紀(jì)教育,糾正處理違章違紀(jì)行為。

9、組織召開(kāi)車(chē)間安全工作會(huì)議,定期研究本車(chē)間安全生產(chǎn)工作,針對(duì)存在的問(wèn)題,采取相應(yīng)的措施。

10、協(xié)助、參加生產(chǎn)事故的調(diào)查分析,查明原因,落實(shí)防范措施。

11、組織每周的安全活動(dòng),督促班組開(kāi)好班前會(huì),對(duì)安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)和造成事故者,提出獎(jiǎng)勵(lì)和處罰分意見(jiàn)。

各工段、班組安全負(fù)責(zé)人職責(zé)。

1、在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)本工段、班組工人在生產(chǎn)中的安全健康全面負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度和交接班制度。

3、經(jīng)常教育和檢查工人遵守安全操作規(guī)程制度,正確使用機(jī)械設(shè)備、工具和原材料、安全設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品等,并注意是否處于良好狀態(tài)。

4、經(jīng)常檢查斌保持工作地點(diǎn)的文明生產(chǎn),保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

5、每月組織一次安全日活動(dòng),開(kāi)好班前班后安全會(huì)。

6、發(fā)現(xiàn)員工違章行為要及時(shí)制止,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)采取安全措施處理,不能解決的要立即報(bào)告車(chē)間主任或值班長(zhǎng)。遇到緊急情況,有權(quán)指揮人員撤離現(xiàn)場(chǎng)。

7、交班時(shí)應(yīng)將本班安全情況、注意事項(xiàng)、存在的問(wèn)題向下班交代清楚,不得隱瞞。

8、發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),立即報(bào)告,并如實(shí)提供事故發(fā)生的情況。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十五

1、生產(chǎn)過(guò)程中必須嚴(yán)格按產(chǎn)品規(guī)格要求生產(chǎn)。

2、廠(chǎng)區(qū)及生產(chǎn)車(chē)間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

3、愛(ài)惜生產(chǎn)設(shè)備、原材料和各種包裝材料,嚴(yán)禁損壞,杜絕浪費(fèi)。

4、員工必須服從合理的安排,盡職盡責(zé)做好本崗位的工作,不得故意叼難、疏忽或拒絕組長(zhǎng)或上級(jí)主管命令,對(duì)不服從者按公司管理制度執(zhí)行處罰。

5、衣著清潔整齊,按照要求上班必須穿工作服。

6、嚴(yán)禁私自外出,有事必須向生產(chǎn)主管請(qǐng)假。

7、保持車(chē)間環(huán)境衛(wèi)生,不準(zhǔn)在車(chē)間亂扔雜物,禁止隨地吐痰,每次生產(chǎn)任務(wù)完成后要將地面清掃干凈。

8、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)不良狀況時(shí)應(yīng)立即停工并上報(bào),查找原因后方可繼續(xù)生產(chǎn)。

1、正確使用生產(chǎn)設(shè)備,嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行,(作業(yè)指導(dǎo)書(shū)或是使用說(shuō)明書(shū))非相關(guān)人員嚴(yán)禁亂動(dòng)生產(chǎn)設(shè)備。

2、嚴(yán)格按照設(shè)備的使用說(shuō)明進(jìn)行生產(chǎn),嚴(yán)禁因搶時(shí)間而影響產(chǎn)品質(zhì)量,若因搶時(shí)間造成原材料浪費(fèi)的按原價(jià)賠償。

3、員工在工序操作過(guò)程中,不得隨意損壞物料,工具設(shè)備等,違者按原價(jià)賠償。

4、所有員工必須按照操作規(guī)程操作,如有違規(guī)操作者,視情節(jié)輕重予以處罰。

5、操作機(jī)器要切實(shí)做到人離關(guān)機(jī),停止使用時(shí)要及時(shí)切斷電源。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十六

一、不準(zhǔn)在工廠(chǎng)內(nèi)吸煙,擅自進(jìn)行明火作業(yè)。

二、不準(zhǔn)占用疏散通道。

三、不準(zhǔn)在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

四、不準(zhǔn)在生產(chǎn)工作期間將安全出口大門(mén)上鎖或關(guān)閉。

五、不準(zhǔn)隨便動(dòng)用消防器材。

六、非機(jī)修人員不準(zhǔn)擅自拆裝機(jī)器設(shè)備。

七、不準(zhǔn)無(wú)證上崗操作危險(xiǎn)機(jī)臺(tái)。

八、故障設(shè)備未修好前,不準(zhǔn)使用。

九、上班時(shí)間不準(zhǔn)怠工、滋事、打架或擅離職守。

十、不準(zhǔn)赤膀赤腳進(jìn)工廠(chǎng),不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)工廠(chǎng)。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十七

為了保障公司的生產(chǎn)和辦公正常有序進(jìn)行,營(yíng)造一個(gè)和諧、穩(wěn)定的工作環(huán)境,防止不安全問(wèn)題的發(fā)生,特制定本事故應(yīng)急管理制度。

1.公司組建事故應(yīng)急指揮部,下設(shè)事故應(yīng)急辦公室。

2.公司各部門(mén)要牢固樹(shù)立“以人為本”的理念,堅(jiān)持“安康為本、預(yù)防為先、科學(xué)管理、持續(xù)發(fā)展”的方針,深刻認(rèn)識(shí)做好安全生產(chǎn)工作的重要性,進(jìn)一步落實(shí)行政負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制和企業(yè)法定代表負(fù)責(zé)制,切實(shí)加強(qiáng)本單位、本部門(mén)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

1.加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品的安全監(jiān)管,嚴(yán)防危險(xiǎn)化學(xué)品泄漏和事故的`發(fā)生,對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)脾罐和倉(cāng)庫(kù)等要害部位,完善危險(xiǎn)化學(xué)脾存場(chǎng)所的通風(fēng)、降溫、防洪、防潮等措施。

2.對(duì)易積水的生產(chǎn)區(qū)及危險(xiǎn)化學(xué)脾存區(qū),采取圍堰、加高圍墻等措施,并準(zhǔn)備好排水設(shè)備。

3.做好夏季防暑降溫和職工食堂生活衛(wèi)生工作。落實(shí)防暑降溫措施,合理組織生產(chǎn)作業(yè),防止中暑和食物中毒事故發(fā)生;加強(qiáng)職工食堂各項(xiàng)衛(wèi)生方面的管理工作。

1.保護(hù)電力設(shè)施,做好重點(diǎn)線(xiàn)路、配電室等設(shè)備設(shè)施的巡視和檢修,制定事故搶修方案。

2.針對(duì)潮濕天氣各種用電設(shè)備絕緣程度降低,容易發(fā)生觸電事故的情況,加強(qiáng)作業(yè)的安全管理。加強(qiáng)對(duì)電氣設(shè)備和安全保護(hù)裝置的維護(hù)、保養(yǎng)和檢測(cè),對(duì)電工作業(yè)人員進(jìn)行安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度和安全操作規(guī)程。

1.嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急值守制度,及時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),確保信息渠道暢通,對(duì)出現(xiàn)的各種突發(fā)事故和異常情況必須立即上報(bào),做到迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)處置各類(lèi)突發(fā)事件。

2.公司定期對(duì)保安隊(duì)員和全體員工進(jìn)行防火安全、生產(chǎn)安全、治安防范等方面的宣傳、教育、培訓(xùn)工作,提高全員應(yīng)急突發(fā)事件的思想意識(shí)。

3.保安隊(duì)員根據(jù)本單位實(shí)際情況,經(jīng)常進(jìn)行防火演練,對(duì)防火器材進(jìn)行檢查,提高防火知識(shí)和操作水平。

4.保安隊(duì)對(duì)公司的消防器材、消防水井位置要做到心中有數(shù),各個(gè)庫(kù)房和要害部位配備滅火器和沙袋。定期對(duì)這些設(shè)備進(jìn)行檢查,保持良好使用狀態(tài)。

5.如遇突發(fā)事件,在公司事故應(yīng)急指揮部指揮下,各部門(mén)、車(chē)間要積極組織人員協(xié)助配合相關(guān)工作。

工廠(chǎng)生產(chǎn)管理論文篇十八

在我們平凡的日常里,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到制度,制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù),有著十分重要的作用。那么擬定制度真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的工廠(chǎng)安全生產(chǎn)管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2、 貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、指示和各種規(guī)章制度;

3、 在計(jì)劃、部署、檢查、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時(shí),要有安全生產(chǎn)工作內(nèi)容;

4、 組織審定工廠(chǎng)制定的各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并貫徹執(zhí)行;

6、 組織相關(guān)管理人員學(xué)習(xí)安全保護(hù)方針、政策和安全業(yè)務(wù)知識(shí)。

1、 參與有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)措施項(xiàng)目的審查,以及勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)范、規(guī)程的制定和審查;

4、 做好新進(jìn)員工的安全教育培訓(xùn)工作和部門(mén)的經(jīng)常性安全教育工作。

3、 監(jiān)督車(chē)間機(jī)械動(dòng)力設(shè)備的正常使用,保證其正常運(yùn)轉(zhuǎn),防止發(fā)生事故;

4、 編制廠(chǎng)內(nèi)通用設(shè)備的維修規(guī)程和有關(guān)操作制度,督促檢查執(zhí)行情況;

5、 負(fù)責(zé)廠(chǎng)內(nèi)的設(shè)備及安全裝置的.管理、檢查或定期檢查;

2、 負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)、保管人員經(jīng)常性安全教育,切實(shí)搞好倉(cāng)庫(kù)的防火安全工作;

3、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家頒布的危險(xiǎn)物品安全管理規(guī)定,并督促落實(shí)。

1、 在工廠(chǎng)主管領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全廠(chǎng)的保衛(wèi)工作;

2、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)防火工作的政策、法令、指示、規(guī)章制度;

4、 負(fù)責(zé)廠(chǎng)內(nèi)宿舍、飯?zhí)霉芾砉ぷ?,并進(jìn)行監(jiān)督、檢查;

5、 負(fù)責(zé)廠(chǎng)區(qū)的防盜工作,確保24小時(shí)有人巡查值班。

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