辭職申請書寫作要點及(精選13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-04 11:25:14
辭職申請書寫作要點及(精選13篇)
時間:2023-12-04 11:25:14     小編:雨中梧

總結是我們不可或缺的一部分,幫助我們更好地理解過去和規(guī)劃未來。如何有效地處理壓力,保持身心健康?總結是對自己的一種反思和梳理,以下是一些總結范文,供大家學習和參考。

辭職申請書寫作要點及篇一

您好!我是成型科的一名普通試用員工,于20xx年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的公司。

本打算長期在此工作,但現(xiàn)因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

此致

敬禮!

辭職申請書寫作要點及篇二

下面是小編為大家整理推薦的辭職申請書寫作要點及范文,歡迎大家閱讀,同時為大家推薦

公司文員辭職申請書

!

大家一定要記得,辭職書是很正式的一個申請手段,不是說你去給對方打聲招呼就完了,必須要以正式的方式通知公司人事處,所以,必須寫辭職申請。

例如,某某經(jīng)理。記得,寫辭職書的時候,你所寫的辭職書是要直接交給你的上層領導的,你不可以越級去寫給領導的上層領導,或者是寫給別的部門的領導。所以,明確自己的領導是哪位,很重要。

中國人講究,任何一種書面形式的東西,都要有一個稱呼上的尊稱,或者是表達。所以,給經(jīng)理寫辭職書的時候,就要寫上,您好。當然,這兩個字一定要在某某經(jīng)理再另起一行而寫,不要直接寫在某某領導的后面。

任何一個人離開,都要感謝一個公司的,即使你再恨這個公司,再討厭也得寫一下,畢竟是這個公司暫時給了你收入。所以,再不情愿也多少寫點兒對于公司的感謝。

是你個人的原因,還是公司的原因,個人的原因可以涉及很多,例如,結婚,離家遠,或者是想繼續(xù)求學等。而如果是公司的原因的話,可以寫,專業(yè)不對口或者是收入不能滿足自己的生活等。

對于自己要離開,但是還是要祝愿一下公司的發(fā)展,也就簡單地說幾句,例如,祝公司越來越強大一類的客套話。

就如同寫信一樣,也要寫上這樣的看似不重要卻十分有意義的`兩個詞。接下來,就要寫上你的名字,前面跟上申請人。然后再起一行寫上你遞交辭職書的日期。好了,辭職書就這樣寫成了。

如果因為下列原因你打算辭掉職位,下面告訴大家辭職申請怎么寫,什么不能寫:

1、不獲公司重用或尊重

2、因某些原因被迫辭職

3、找到另一份更適合自己的工作

尊敬的公司領導:

首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不想繼續(xù)做服務員這項單純貢獻體力價值的工作。我希望能有更適合體現(xiàn)自己最大價值的舞臺!

離開這里,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是決定要離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我辭職。

同時,很榮幸成為這里的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xxx辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

此致

敬禮!

部門:

http:///

辭職人:

http:///

日期:xxxxxx

辭職申請書寫作要點及篇三

(一)標題。

在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目,字體稍大。

(二)稱呼。

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。

(三)正文。

正文是申請書的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出申請的具體理由。該項內(nèi)容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

(四)結尾。

結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

(五)落款。

辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

尊敬的xx主任:

您好!

工作近四年來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要,因此渴望回到校園,繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在xxx的一切職務,敬請批準。

在xxx近四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里,特別感謝yyy(xxx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xxx近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝yyy、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

申請人:

辭職申請書寫作要點及篇四

辭職申請書怎么寫?小編下面詳細的教你每一段應該怎么寫?希望對你有所幫助!

:寫出辭職的心理(當然不一定是真的),你可以寫一些客套的句子。例如:經(jīng)過多方面的考慮,我打算辭掉目前所從事的職位……,或者:因家中變故,我打算申請辭去我現(xiàn)在的工作。因此整個第一段可以這么寫:尊敬的人力資源經(jīng)理:您好!經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。

:說明您自己考慮的辭職的時間(盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說并不是畫蛇添足,大多數(shù)情況下,你都能夠爭取到提早離開的時間)。例如:

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

:說明您在這個公司里的經(jīng)驗積累,盡可能地去贊揚公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應該在辭職信里表露)。例如: 我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。

,請務必使用親筆簽名,而且簽名要盡量剛勁,并寫好日期。

1.抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的意圖,并說明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的聘用書或其他理由,比如搬遷到其他城市等。

2.說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職。

3.在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標。

4.你還應當在信中向你的老板表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務的機會。

看看下面這個辭職信范本,可以讓你對如何架構一封辭職信有個大概的了解。在你開始新的工作后,你可以給你的'前任老板或同事發(fā)一封信,告訴他們你現(xiàn)在的有關信息,這樣你們可以保持聯(lián)系并建立牢固的關系。

敬愛的公司領導:

您好。

我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職申請。

首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至xx市xx區(qū),工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,可是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

最后,祝公司生意興隆,發(fā)展越來越好。

您的員工:xxx

xx-10-8

辭職申請書寫作要點及篇五

人在職場混,哪能不辭職。辭職的第一件事是什么?那就是提交辭職申請書了。好的辭職

申請書

可以很愉快地跟公司解除勞動關系,不好的辭職申請書可能會造成糾紛。以下是文書幫小編為大家整理的

辭職申請的寫作格式

,希望大家有所學習!

(一)標題

在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目,字體稍大。

(二)稱呼

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。

(三)正文

正文是申請書的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出申請的具體理由。該項內(nèi)容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

(四)結尾

結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

(五)落款

辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的'合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

辭職申請書寫作要點及篇六

首先感謝公司長期以來對我的信任和培養(yǎng),給予了我一個發(fā)展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法繼續(xù)為公司服務,現(xiàn)我正式向公司提出辭職申請,并將于本月末離職,請公司做好相應安排。在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。同時為公司帶來的不便,我深感歉意。

望公司批準!謝謝!

最后感祝所有同事和朋友們在以后的工作和活動中取得更大的光榮與成績!

此致

敬禮!

20xx年6月20日。

辭職申請書寫作要點及篇七

公函在結構上一般由標題、正文、落款三部分構成:

(1)標題。

跟一般的信函不同,公函的標題通常要包括發(fā)文機關、事由和文種類別(函)。有時可省寫發(fā)文機關,但事由和文種類別不能省略。另外,標題的右上方要有編號。

(2)正文。

正文的開頭頂格寫受文單位,然后另起一段寫發(fā)函的原因、聯(lián)系的事項,最后一般要用“請研復”、“請協(xié)助”等字樣提出具體要求,結束正文。

(3)落款。

法定作者、日期,并加蓋公章。

公函的寫作要求是:一事一函,語言規(guī)范、明了,語氣合乎內(nèi)容要求。

二、公函范文。

關于商洽代培統(tǒng)計人員的函。

金融管理干部學院:

得悉貴院將于3月份舉辦統(tǒng)計人員講習班,系統(tǒng)培訓統(tǒng)計工作人員。國務院《關于加強統(tǒng)計工作的決定》下達后,我廠曾打算集訓現(xiàn)職統(tǒng)計工作人員,但由于力量不足,未能實現(xiàn)?,F(xiàn)在貴院決定辦講習班,我廠擬派15名統(tǒng)計人員隨班學習,請你們代培。如同意,將是對我廠統(tǒng)計工作的有力支持。代培所需費用由我廠如數(shù)撥付。盼于復函。

此致

敬禮

機床廠(公章)。

×年×月×日。

辭職申請書寫作要點及篇八

專題會議紀要是專門記述座談會討論、研究的情況與成果的一種會議紀要。其主要特點是主題的集中性與觀點意見的分呈性相結合,既要歸納比較集中、統(tǒng)一的認識,又要將各種不同觀點和傾向性意見都歸納表達出來。

三、寫法。

會議紀要一般分兩大部分。開頭第一部分一般應寫明會議概況,包括會議進行的時間、地點、屆次、組織者、出席和列席人員名單、主持人、會議議程和進行情況以及對會議的總體評價等。第二部分是紀要的中心部分,反映會議的主要精神、討論意見和議決事項等。根據(jù)會議性質(zhì)、規(guī)模、議題等不同,大致可以有以下幾種寫法:

的議題較多,可分條列述。

(二)分項敘述法。召開大中型會議或議題較多的會議,一般要采取分項敘述的辦法,即把會議的主要內(nèi)容分成幾個大的問題,然后另上標號或小標題,分項來寫。這種寫法側重于橫向分析闡述,內(nèi)容相對全面,問題也說得比較細,常常包括對目的、意義、現(xiàn)狀的分析,以及目標、任務、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會、深入貫徹的會議。

(三)發(fā)言提要法。這種寫法是把會上具有典型性、代表性的發(fā)言加以整理,提煉出內(nèi)容要點和精神實質(zhì),然后按照發(fā)言順序或不同內(nèi)容,分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見。某些根據(jù)上級機關布置,需要了解與會人員不同意見的會議紀要,可采用這種寫法。

辭職申請書寫作要點及篇九

今天參加了畢業(yè)生就業(yè)講座,導師的演講很精彩,師兄的求職經(jīng)歷也很有意思,我的做了筆記,記住了簡歷的撰寫要求和簡歷的關鍵要點:

簡歷格式要點:

1、個人情況:姓名,聯(lián)系方式,教育背景。

2、應聘職位。

3、學習水平(英語、計算機)獲獎情況。

4、工作經(jīng)歷,社會經(jīng)驗。

5、個人的興趣、愛好。

簡歷標準:

1、四、六級,計算機。

2、專業(yè)背景。

3、學校名聲。

4、在校成績。

5、所獲獎項。

簡歷心得:

其實不然,他們是看篇幅的,

確實,一個hr花在簡歷上面的時間可能就10s,可是,我那種簡歷,10s看了一下,確實知道我做過什么了,可是她還是覺得我沒貨。篇幅長的就不一樣了,hr看了10s,可能沒看懂,可是她茫茫然中覺得很有貨啊,于是簡歷就通過了。

網(wǎng)上的說的都是nb的懂技術的hr說的,普通的hr估計也就這么帥選簡歷的了。我這里主要說的是怎樣對付這種hr,先第一步帥選過了先,否則都還輪不到搞技術的人來看見你的簡歷,你已經(jīng)被篩掉了,一切都白搭了。

當然,這個不適合牛人的,牛人就是不吹也比我強太多。

不過我估計現(xiàn)在的研究生,像我這種的還是占大多數(shù)。

所以我建議大多數(shù)的研究生還是信我比較好,絕對是教訓。

我的簡歷反正是改了,吹牛太多,不好意思往上貼,各位海涵!

辭職申請書寫作要點及篇十

第一段:寫出辭職的心理(當然不一定是真的),你可以寫一些客套的句子。例如:經(jīng)過多方面的考慮,我打算辭掉目前所從事的職位……,或者:因家中變故,我打算申請辭去我現(xiàn)在的工作。因此整個第一段可以這么寫:

尊敬的人力資源經(jīng)理:

您好!

經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。

第二段:說明您自己考慮的辭職的時間(盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說并不是畫蛇添足,大多數(shù)情況下,你都能夠爭取到提早離開的時間)。例如:

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

第三段:說明您在這個公司里的經(jīng)驗積累,盡可能地去贊揚公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應該在辭職信里表露)。例如:我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。

最后,請務必使用親筆簽名,而且簽名要盡量剛勁,并寫好日期。

附加:。

1.抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的意圖,并說明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的聘用書或其他理由,比如搬遷到其他城市等。

2.說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職。

3.在辭職信中最好表明你接受的'其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標。

4.你還應當在信中向你的老板表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務的機會。

看看下面這個辭職信范本,可以讓你對如何架構一封辭職信有個大概的了解。在你開始新的工作后,你可以給你的前任老板或同事發(fā)一封信,告訴他們你現(xiàn)在的有關信息,這樣你們可以保持聯(lián)系并建立牢固的關系。

敬愛的公司領導:

您好。

我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職申請。

首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至xx市xx區(qū),工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,可是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

最后,祝公司生意興隆,發(fā)展越來越好。

您的員工:xxx。

xx-10-8。

辭職申請書寫作要點及篇十一

請示是下級機關向上級機關請示指示和批準的公文文種。請示主要用于:1.在實際工作中,遇到缺乏明確政策規(guī)定的情況需要處理;2.工作中遇到需要上級批準才能辦理的事情;3.超出本部門職權之外,涉及多個部門和地區(qū)的事情,請示上級予以指示。

請示和報告既有相同之處,又有區(qū)別。相同之處是兩個都是寫給上級的上行文,公文里都有陳述意見,反映情況的內(nèi)容。區(qū)別是:第一,時間有別。請示跟報告相比,時間要求更緊迫。請示寫的情況是未解決的,屬于將來時,報告寫的情況是已做過的,屬于過去時;第二,內(nèi)容的側重點有別。請示著重于請示批準,報告著重于匯報工作;第三,要求有別,請示要求上級必須回復,報告則不必,只供上級參考。

三、請示的寫法。

請示按請示目的分,可分為批準性請示和呈轉性請示兩類。

批準性請示內(nèi)容比較簡單、具體,往往是一些較為細小的實際事項的請求。請示被批準后,執(zhí)行機關范圍也比較小,常常就是請示單位自己。

批準性請示一般由三部分組成:請示理由、請示內(nèi)容、請示結語。

請示理由是文章的開頭部分,常是導語式的,要扼要地講明請示的背景和根據(jù),及概括地寫出請示事項。復雜的一般寫成一段話,簡單的則就以一句話為之。請示理由之后,許多請示中都要緊接著寫上一句承上啟下的過渡語。它們的基本的格式是“現(xiàn)將……報告如下”,隨之點上冒號。但有些極短小的請求也可不寫。

請示內(nèi)容是請示的中心部分,要寫得具體,條理清楚,說服力強。請示內(nèi)容包括提出請示事項和闡述說明道理或事實兩項內(nèi)容。提出請示事項要詳細,闡述說明道理要充分,只有這樣才能使有關領導心中有數(shù),易下決心。

有些情況簡單,有條文和規(guī)定可依據(jù),只是出于組織原則報給上級知道,請示批準的請示。請示內(nèi)容部分只需提出請示事項即可,不必闡釋道理。

請示結語是請示的結尾部分,一般是另起一行空兩格書寫,請示結語語氣要謙恭。請示結語的通常寫法是:“特此請示,請審批”、“以上意見當否,請指示”、“特些請示,請批復”等。

呈轉性請示,請示事項較為重大復雜,具有一定的普遍意義,不但需要上級批準,還需要上級轉發(fā)。

呈轉性請示和呈轉性報告的區(qū)別主要有兩點:呈轉性請示不但要求上級批轉,而且一定要有復文。呈轉性報告雖也要求上級批轉,但不要求上級復文;呈轉性請示里要求批轉的意見往往是較具體的作法、措施;呈轉性報告里要求批轉的意見往往是較原則、較概括的'政策性意見。

批準性請示和呈轉性請示也有較大區(qū)別,不僅是要求目的上的區(qū)別,而且在執(zhí)行范圍上也有區(qū)別。批準性請示執(zhí)行范圍較窄,一般就是請示單位自己;呈轉性請示執(zhí)行范圍較寬泛,往往不僅是請示者的本單位,而且還要包括其他很多有關單位共同執(zhí)行。

呈轉性請示一般由三部分組成:請示理由、請示內(nèi)容、請示結語。

請示理由和批準性請示的寫法基本相同,只不過有時語氣較批準性請示更為莊重一些,由于這種請示批準轉發(fā)后帶有指導性,所以有時理由交待得要較詳細,以期更加引起領導重視。

請示理由之后的過渡語和批準性請示相同。

請示內(nèi)容,一般都是請示單位的設想和建議。因為比較復雜,提出請示事項和闡述說明道理兩條,缺一不可。闡釋道理時,可采取引用理論根據(jù)或擺明事實根據(jù)兩種寫法。呈轉性請示內(nèi)容部分在書寫時要更注意條理分明,較長者要分條分項來寫。

〖1〗〖2〗。

請示結語,呈轉性請示結語也要另起一行空兩格書寫。寫法與批準性請示結尾略有不同,通常寫法是:“以上報告,如無不妥,請批轉各地貫徹執(zhí)行”、“以上意見,如屬可行,請批轉有關單位執(zhí)行”,或其他一些類似的說法。

在寫請示時,應當注意以下一些事項:要堅持一文一事;請示事項必須明確、具體、可行;不要搞多頭請示(請示應主送直接主管機關或主管領導,其他確需了解請示事項的領導機關或領導人,采取抄報形式處理。如是受雙重領導的機關,也應根據(jù)請示內(nèi)容,擇要送一處領導機關,由主送機關答復請示的問題,對另一領導機關采取抄報形式);一般不得越級請示,個別需要越級請示的,常采用兩種方式:一種是轉呈式,可以既避免越級,又明確主送機關;另一種是在越級請求的同時,把請示抄報被越過的主管部門;不要把請示寫成報告或請示報告;除領導直接交辦的事項外,請示不要直接送領導者個人,或既寫主送機關,又同時主送、抄送給主送機關領導人。一般情況下,也不得在上報請示的同時抄送平級和下級機關。

「1」「2」。

辭職申請書寫作要點及篇十二

60分!毋庸置疑,高考作文在語文科中占據(jù)著舉足輕重的地位。很多同學認為,作文是平時的功夫,如今還剩下不到一個月就要考試了,再備考也沒有什么用;還有的考生則忙著背范文,希望在考試中套用。2010年廣東高考語文評卷組組長、華南師范大學文學院副院長張玉金教授認為,這兩種做法都不對,尤其是后者很危險,容易造成生搬硬套:偏離主題,失分會很慘重。真正要做的準備是,提高審題能力,避免關鍵性失分;同時梳理考場作文的要求,練習中盡量按照要求去做。

審題最關鍵。

連續(xù)參與高考語文評卷9年,張玉金教授見慣了考生作文的各種問題。他認為,審題不到位是最大的問題。很多考生審題馬虎,提筆就寫;或者因為時間緊,沒有認真理解領會,結果造成下筆千言、離題萬里。他建議考生可以拿到試卷后先看作文題目,然后利用做前面知識型題目的時間,讓作文題目在頭腦中慢慢發(fā)酵,等到寫作文時,文章該怎么寫,基本上都有數(shù)了。

把握一篇高考作文好壞,一般會從幾個角度考慮:一是會審題,一是看內(nèi)容,一是看表達,一是看發(fā)展?;谶@種考慮,張玉金教授最反對考生背范文,由于時間緊,準備了范文后,考生很容易稍微變一下就往上套,這很容易造成跑題。

審題非常關鍵,近幾年失分最嚴重的還是審題,不符合題意,不容易到高分。前幾年廣東作文考題都沒有標題,審題要求弱化了一些。而去年是命題作文《與你為鄰》,有了題目,審題能力的重要性就凸現(xiàn)出來,去年的作文平均得分低于往年,可見在審題上考生普遍是在薄弱環(huán)節(jié)。

張玉金教授就去年的題目《與你為鄰》為例,告訴考生該如何審題。這個標題是無主句,主語為我,與你是介賓短語作狀語,為是動詞,為鄰可以是鄰居,也可以做鄰居。在審題中,涉及對語法的理解,也涉及對詞語的準確理解。尤其是對鄰的理解很關鍵,這是兩個個體,且距離較近。理解不到這一點,就很容易偏題。

中心要突出。

內(nèi)容首先要符合題意。比如《與你為鄰》,怎么才算符合題意?首先,敘述者應該是第一人稱,一般應該是講自己的事,講別人的事也可以,但必須化為第一人稱。去年就有個考生,以動物協(xié)會的名義寫給人類一封信:尊敬的人類你好,我作為動物協(xié)會的代表動物和人類為鄰,非常好,很巧妙。這么短的時間內(nèi)能寫出這么好的作文,很不錯,結果得了滿分。

另外敘述的對象應該是第二人稱,兩者還必須是鄰的關系。但有些考生寫成與愛心為鄰、與誠信為鄰,這就不行。因為誠信和愛心本身就在于內(nèi)心,不是鄰的關系。同時兩者應該相互作用,如果是單方面也可以。有些人寫與泰戈爾的詩為鄰,經(jīng)常讀,對自己起了作用,也可以。有些鄰可以選擇,可以為鄰,也可以不為鄰;也有些不可選擇,比如與日本為鄰。

考生安排內(nèi)容時還要中心突出,必須圍著中心來寫。記敘文內(nèi)容要真實、具體,描寫要細膩;議論文要材料真實,論據(jù)要充足,不能空洞。再就是文章感情要真摯,要能表達真情實感,文中有我、文中有物,文中有境,就是要寫出自己的真情實感。所以平時應該注意,什么事情最感動你,你就細膩地描寫出來。對什么事物有自己的看法,就把它寫下來,若作文需要平時積累,就積累這些東西。這比背范文有用得多。比如,有的考生考前準備了誠信的范文,在考場上就很容易寫成與誠信為鄰,這就起到了誤導的作用。

寫前列提綱。

表達要符合文體的要求,要是議論文,論據(jù)、論證、論點要明確,記敘文地點、人物、事件要明確。這幾年廣東就有些地區(qū),備考方式有失偏頗,考生備考只準備議論文,還規(guī)定了一篇文章幾個分論點,非常模式化。無論是議論文、記敘文,甚至是書信體的文章,平時都可以準備,到考試的時候適合寫什么就寫什么。比如動物協(xié)會那篇文章,用了書信體,卻能得滿分?!杜c你為鄰》更適合寫記敘文,得高分絕大部分都是記敘文,如果非要寫議論文就很難寫好。

作文要符合文體要求其實有兩種意思,一是符合作文題本身的文體要求,但現(xiàn)在一般都不限定文體了;二是符合作者選定的文體要求,要寫出各種文體的`文體特色。寫議論文就應該以議論為主,寫記敘文就以記敘為主,不要寫成四不像。所以考生備考中多種文體都要準備,結合題目選中之后,就要按這種文體來寫。

另外,一篇好的作文要結構嚴謹,詳略得當,布局有方。文章講究鳳頭、豬肚、豹尾??忌B(yǎng)成寫提綱的習慣,先寫什么、后寫什么,哪里簡寫,哪里詳寫,動筆前都要想一想。有些學生進到考場很慌,提筆就寫,結果開頭就寫了四五百字,后面沒有空間發(fā)揮了,文章就成了蝌蚪形,頭很大,身子很小,最后草草收尾。

另外高考作文要做到語言流暢,就要用規(guī)范的漢語來寫,不要用方言,也不要用網(wǎng)絡化的語言。同時書寫要工整,給人整潔干凈的好印象。

境界宜高遠。

評卷中有一項是發(fā)展等級分,就是看考生有沒有特長。如果文章立意深刻,見解深透,能透過現(xiàn)象看到本質(zhì),能提出問題產(chǎn)生的因果關系,觀點具有啟發(fā)作用等,就能拿到這個分數(shù)。

同時還考量作文材料是否豐富,論證是否充足,要特別防止論據(jù)和觀點脫節(jié);形象要豐滿,要有血有肉;意境要深遠,景中有情,情中有景,有詩情畫意的意境;語言要有文采,特別是記敘文。見解構思要新穎,能夠用自己的眼光看事物,能夠提出具有創(chuàng)造性的見解。

另外文章的格調(diào)要高雅一些,要大我多一些,境界高一些,曠達多一些,責任多一些??紤]問題要著眼于國家和民族。歷史上多少仁人志士為正義事業(yè)獻出了生命,我們還是要培養(yǎng)這樣一種精神。要反對在高考作文中表現(xiàn)出低級、庸俗、反動的思想,考生要記住這一點。

另外高考作文同樣也鼓勵追求個性,考生語言或雄渾,或精簡,或質(zhì)樸,有的輕松詼諧,有的淡雅高遠等,都會為自己贏得加分。所以平時備考練習中不必強求一律,不要抹殺個性!

以上是針對高考評分要求所講四方面內(nèi)容??忌鷳撛陬^腦中有這些要求,并向它靠攏。懂得這些要求后,再多寫一寫、練一練。而練習過程中,由于時間緊張不一定都要動筆,簡單地說作文同樣能訓練最關鍵的審題能力。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

辭職申請書寫作要點及篇十三

主管:

很遺憾這個時候我向你提出辭職。來到這里也快半年了,公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家都對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我學到了很多東西,為人處理,在終端銷售的實戰(zhàn),對此我深表感激。

由于我自身的原因,越來越不能勝任目前的工作,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,自己也感覺自己在過去半年沒有給公司什么貢獻,也感到自身的能力還差的很多。自己一直沒什么太大的突破,考慮了很久,想換一個適合自己的環(huán)境來磨礪。

人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。徐哥你平時對我們說的,年輕人就要充滿朝氣,有理想去追尋,也許會經(jīng)歷很多的困難,要腳踏實地的去做自己力所能及的事。對自己的人生有一個合理的規(guī)劃,能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢。所以我想去從事自己理想的職業(yè),并做為一生的追求,并愿意一生奮斗的事業(yè)。

為了不因為我個人能力的原因而影響公司正常的工作進度,在辭職前在公司所擔任的工作和任務,盡力做好本質(zhì)工作,在這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在本月31號從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,一生最寶貴的財富。

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠考慮我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/。

__年__月__日。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/17260193.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔