方案的設計需要根據(jù)實際需求和目標來進行。制定方案時，要充分考慮內(nèi)外環(huán)境的變化和影響，做到及時調(diào)整和適應。以下是一些經(jīng)典的方案案例，值得我們學習和借鑒。
開展學習討論落實活動的實施方案篇一
按照校黨委《關(guān)于在全校深入開展學習討論落實活動的實施意見》要求，工學院黨委組織全體教職工召開了三次教職工大會，認真學習了學習討論落實活動相關(guān)資料，共同觀看了紀錄片《作風建設永遠在路上》，同時討論通過了《工學院校內(nèi)獎勵性績效工資發(fā)放實施細則(草案)》。
會議要求，一是充分認識開展學習討論活動的重要性和必要性，切實掌握學習討論落實活動的內(nèi)容、要求、步驟和重點，積極配合學校高效完成各項工作任務;二是結(jié)合學院實際，堅持與日常工作緊密結(jié)合，制定學院活動方案，切實做到學習工作兩不誤、兩促進、兩提高;三是充分利用教職工集體學習、黨組織集體學習等時間，通過黨委中心組織學習會、黨支部組織生活會、全體職工學習會等多種形式深入學習《實施意見》精神，把全院干部職工的思想和行動統(tǒng)一到省委的一系列決策部署和學校的實施意見上來。
全體教職工就《工學院校內(nèi)獎勵性績效工資發(fā)放實施細則(草案)》進行了熱烈的討論和審議，并表決通過。這項制度旨在用制度來規(guī)范權(quán)力運行，在學院上下全面營造盡職盡責，鼓勵上進的氛圍，在保證教學的基礎上，以崗位職責和獎勵性績效工資為基礎，用制度來調(diào)動全院教職工的工作積極性和主動性，不斷提升學院辦學水平和社會競爭力。
開展學習討論落實活動的實施方案篇二
當前，在全省開展學習討論落實系列重要講話精神，把凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省的要求落在實處，應全力做好三方面的工作。
系列重要講話是我們做好一切工作的根本遵循，是我們思想和行動的指南，是學習討論落實的指針。學習好貫徹好系列重要講話精神，是全黨的一項重大政治任務，每個黨員、每個干部尤其是領(lǐng)導干部，一定要以絕對忠誠，堅定信仰學習好、貫徹好重要講話精神。
我們要以馬克思主義的堅定信仰和對黨絕對忠誠的政治品格，認真學系列重要講話精神，做到堅定執(zhí)著，高度自覺;以嚴格的黨性要求和對黨對人民事業(yè)高度負責精神，認真學習貫徹系列重要講話精神，做到態(tài)度端正，思想堅定;以老老實實的態(tài)度和原原本本的方法，認真學習貫徹系列重要講話精神，做到深學細研，融會貫通;以理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，認真學習系列重要講話精神，做到知行統(tǒng)一;以增強黨性觀念，深入轉(zhuǎn)變作風的自覺要求，認真學習貫徹系列重要講話精神，做到改革自我、純潔黨性;以“人民群眾是我們的精神源泉”的自覺認識，認真學習貫徹系列重要講話精神，做到武裝群眾，凝心聚力。
我區(qū)村“兩委”換屆剛剛結(jié)束，做好“三農(nóng)”工作的關(guān)鍵是如何把“兩委”干部培育成為有思想覺悟、有奉獻精神、有干事創(chuàng)業(yè)能力的優(yōu)秀人才，多為村民服務。如何發(fā)揮這些人見識多、人脈廣等優(yōu)勢，圍繞本地特色產(chǎn)品的種植、養(yǎng)殖、深加工環(huán)節(jié)，加強招商引資，加強與龍頭企業(yè)合作，積極踐行“土地規(guī)?；?、組織企業(yè)化、技術(shù)現(xiàn)代化、經(jīng)營市場化”的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路，不斷提高農(nóng)民收入，提高農(nóng)村公共服務水平。要有針對性地邀請一批優(yōu)秀村干部，請他們?yōu)檗r(nóng)村干部做報告，講故事，通過一個個真實生動的民生故事，提高農(nóng)村干部的思想力、領(lǐng)導力、執(zhí)行力和感召力，提高貫徹中央路線方針政策的水平和為人民服務的能力。
做好“三農(nóng)”工作任重道遠，必須加大農(nóng)村帶頭培訓力度，把“凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省”的要求落在實處。要大力開展“爭做三個楷，提升三個能力，落實三個方案”培訓，提高基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力，促進基層組織建設與村級治理相結(jié)合，積極探索農(nóng)村集體經(jīng)濟的多種實現(xiàn)形式、分紅形式，穩(wěn)步推進土地確權(quán)、土地流轉(zhuǎn)、土地規(guī)模經(jīng)營和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。加強廉政建設，堅決抵抗“四風”，始終保持反貪腐高壓態(tài)勢。從自己做起、從身邊小事做起，杜絕庸俗的人情往來，恢復黨員干部之間清清爽爽的同志關(guān)系，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，真正贏得群眾擁護，鞏固黨的執(zhí)政基礎。
自全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習貫徹系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的學習討論落實活動以來，我積極參與活動，認真學習貫徹上級講話精神并不斷對照自身，對此次活動有了深刻的認識。
這次活動，是落實中央精神、立足當前省情、著眼長遠發(fā)展作出的重大決策，也是治晉興晉強晉、實現(xiàn)富民強省的重大舉措。鄧同志曾經(jīng)告誡:“風氣如果壞下去，經(jīng)濟搞成功又有什么意義?會在另一方面變質(zhì)，反過來影響整個經(jīng)濟變質(zhì)。”事實正是如此，貪腐不僅踐踏了社會規(guī)則，破壞了公平正義，敗壞了社會風氣，損害了黨的形象，割裂了黨與群眾的血肉聯(lián)系，而且對經(jīng)濟社會發(fā)展造成了極大的破壞。所以如果沒有一個弊革風清的政治局面，就不能凝聚和鼓舞全省廣大干部群眾保持銳意進取、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，就會在新一輪的發(fā)展機遇面前喪失良機，就會在全面建成小康社會的征程上落下步伐。為此，我將按照上級關(guān)于開展這次活動的安排部署，切實增強思想自覺和行動自覺，真正明了活動的目標任務，準確把握學習、討論、落實各個環(huán)節(jié)的重點，知行合一，真正達到活動實效。
學習是打開思想之門的鑰匙。只有認真學習、深刻領(lǐng)會系列重要講話精神，才能補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。玉不琢不成器，人不學不知義。一些黨員干部正是因為忽視了學習，迷失了方向，才滑入違紀、違法以至犯罪的深淵。我今后將認真學習系列重要講話，學習黨的xx大及三中、四中全會精神，結(jié)合全省領(lǐng)導干部大會精神以及王儒林書記在呂梁、太原和大同、朔州、忻州等地的座談講話，潛心領(lǐng)悟精髓，努力學深學透。并且結(jié)合工作實際學新形勢、新判斷、新思路、新常態(tài)，學優(yōu)良傳統(tǒng)、優(yōu)良作風等。通過認真學習、扎實學習，形成正確認識，補足精神之鈣，充實思想之魂。
討論是活動的核心和關(guān)鍵。理不辨不明，事不鑒不清。統(tǒng)一的思想必然建立在激烈的討論之上，清晰的思路必然成型于充分的醞釀之后。形成共識、拿出辦法、建章立制，無一不可逾越這一過程。開展討論，就是讓自身在思辨中明是非、識大局，審視別人、反觀自身。討論又可視為一種集體學習、互相幫助、共同進步的過程。通過討論，可以互相撣掉背后的灰塵，找出掩于暗處的缺失和漏洞，從而使自身從思想到工作，從眼下到今后，全方位、立體化深入進行學習改變，更好的來促進今后的工作開展。
“反省是一面鏡子，它能將我們的錯誤清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會?！钡聡娙撕Ｄ@段平實的話，蘊涵著一個極其深刻的道理。抓好整改，就要敞開大門。讓群眾參加，請群眾監(jiān)督，走群眾路線，把全程置于群眾監(jiān)督之下。為此，要充分發(fā)揮人民群眾的主體地位，特別是對涉及群眾切身利益的問題，更要廣泛聽取意見、暢通訴求渠道。同時建立思想的自覺和行動的自覺，主動把自身擺進去，深刻反思、認真剖析，革弊立新、扎實整改，以達到學習討論活動的預期目的。
落實是活動的目的和根本。執(zhí)行就是能力，落實就是水平。針對本部門、本單位工作實際情況，我要認真反思剖析自身缺點和存在的問題，嚴格制定各項整改措施，并作出莊重的承諾，接受群眾監(jiān)督，務必改到位、執(zhí)行好、辦實處。
自身的一言一行、一舉一動，對下級、基層和黨員群眾的影響最直接也最深切。我要學習以為黨中央的優(yōu)良作風，向黨中央看齊，自覺踐行“三嚴三實”，堅決執(zhí)行八項規(guī)定和各項紀律，堅決做到崇尚實干、勇于擔當、廉潔自律。同時在工作中遵紀守法、修德養(yǎng)廉、求真務實，樹立對黨忠誠、紀律嚴明、勤政為民、敬業(yè)奉獻的新形象。
深入開展學習討論落實活動，就是要在反思剖析和全面整改中，來一次靈魂深處的大排查、大檢修、大掃除。這次活動，是對自身的一次思想洗禮，也是對自身能力的一次提升。我們要主動作為、迎難而上、群策群力、化危為機，與全省黨員干部和人民群眾一道，堅決打贏“凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”這場艱苦的硬仗。
開展學習討論落實活動的實施方案篇三
按照省、市、縣委和xxx鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一部署，xxx村村黨支部決定，在我村“兩委”干部中開展以“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動，現(xiàn)提出實施方案如下：
一、總體安排。
（一）活動對象。
xxx村“兩委”班子成員和全體黨員。
（二）活動時間。
從現(xiàn)在開始，到2015年3月底基本結(jié)束。不分段、不轉(zhuǎn)段，有計劃、有重點、有目的地統(tǒng)籌協(xié)同推進。
（三）指導思想。
認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話，以新時期堅持從嚴治黨八項要求為行動綱領(lǐng)，全面嚴格落實各級從嚴治黨重要舉措，以領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部和廣大黨員為重點，圍繞活動主題，堅持邊學習、邊討論、邊落實，統(tǒng)一思想、凝聚力量、革弊立新、激濁揚清、振奮精神、攻堅克難，開創(chuàng)弊革風清、富民強村新局面。
234567-。
開展學習討論落實活動的實施方案篇四
12月16日，省委組織部召開全省組織系統(tǒng)從嚴治部視頻會議，對在全省學習討論落實活動中突出抓好從嚴治部工作，努力建設講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門進行動員部署。省委常委、組織部長盛茂林出席并講話。深入開展學習討論落實活動，是貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和中央對山西工作重要指示的重大舉措，是順應廣大干部群眾期盼、實現(xiàn)治晉興晉強晉的必然要求。
山西出現(xiàn)的系統(tǒng)性、塌方式的腐敗，歸根結(jié)底是吏治的腐敗，組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，從嚴治黨、從嚴治吏，應先從嚴治部。只有組工干部自身嚴格要求，自覺踐行組工精神，才真正的貫徹落實了習總書記的那句話“打鐵還須自身硬”。把講政治作為組工干部的第一要求。講政治、顧大局、守原則是做好組織工作的基本前提。以開展“學習討論落實”活動為契機，建立晨學、領(lǐng)學、述學、點評制度，開展組工干部“黨性修養(yǎng)大講堂”活動，增強黨員干部的政治意識和責任意識。同時結(jié)合工作實際，全體組工干部認真撰寫心得體會，認真反思，自覺把“從嚴律己、從嚴治部”指示要求落實到組織工作的全過程。組工干部要堅定政治信仰，堅持政治原則，不但要學政治、懂政治，更要講政治，嚴守政治紀律，嚴格按照黨的規(guī)章政策辦事，按組織程序辦事。
把重公道作為組工干部的核心要素。公道才能選賢，正派才能服眾，公道正派是組工干部的立身之本、為人之道、處事之基。組工干部必須要有公道正派之心，參與考察干部，要敢于為好干部說話，讓好干部真正受尊重、受重用;要敢于堅持原則，讓那些不干實事、只爭待遇的人沒有市場。要堅守原則底線，堅守程序正義，嚴格執(zhí)行制度規(guī)定，不為人情關(guān)系所縛，不為歪風邪氣所擾，不為個人得失所困，公道對待干部、公正評價干部，帶頭純潔用人之風，為黨組織選人用人把好關(guān)，當好參謀助手。
目標明確，事半功倍;任務不明，事倍功半。目標任務，是思想的指向、行動的指南。
“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”，省委書記王儒林在動員大會上給出了明確答案。
這5句話，既是活動主題，也是目標任務，需要各級黨組織、廣大黨員干部入腦入心牢牢記住，還需要把握五個方面的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進而在活動中找準著力點以求實效。
這5句話，高度概括、言簡意賅，不僅相對獨立、指向明確，而且緊密聯(lián)系、不可分割。而以此確立的目標任務，既立足于解決好現(xiàn)實突出問題，又著眼于促進未來事業(yè)發(fā)展;既回應了群眾的關(guān)切和期盼，也指明了活動的方向和路徑。
學習是打開思想之門的鑰匙。只有認真學習、深刻領(lǐng)會習近平總書記系列重要講話精神，切實貫徹落實中央對山西工作的重要指示要求，才能解決好山西問題，辦好山西事情，補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。
前進道路上的障礙需要一個一個排除。以今日山西問題之多、積弊之重，不凈化政治生態(tài)、不實現(xiàn)弊革風清，將一切無從談起。凈化政治生態(tài)，既是落實黨中央對山西工作的重要指示，也是山西改革發(fā)展穩(wěn)定的根本保障;實現(xiàn)弊革風清，既是凈化政治生態(tài)的直接目標，也是一項長期而艱巨的任務;重塑山西形象，既關(guān)系到黨和政府的公信力，也決定著各項事業(yè)的興與衰;而促進富民強省，更須以凈化政治生態(tài)為基礎，以實現(xiàn)弊革風清為途徑，以重塑山西形象為支撐。
拔爛樹、治病樹、植新樹。只有建設廉潔政治，才能實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。所以，把凈化政治生態(tài)擺在重要位置，就是要全方位、多視角對政治生態(tài)問題進行深入反思剖析，從嚴落實“兩個責任”，嚴明政治紀律，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。只有力爭在凈化政治生態(tài)上見到實效，才能保障和促進各項工作順利開展。
“善除害者察其本，善理疾者絕其源。”只有扎緊制度的“籠子”，才能使權(quán)力不能腐。因此，以實現(xiàn)弊革風清為重要目標，就是要牢固樹立“六權(quán)治本”理念，依法確定權(quán)力、科學配置權(quán)力、制度約束權(quán)力、陽光行使權(quán)力、合力監(jiān)督權(quán)力、嚴懲濫用權(quán)力，認真查找制度、執(zhí)行、監(jiān)督等方面存在的漏洞，建立完善有效管用的制度體系。
外在形象只有通過內(nèi)在變化才起作用。發(fā)生嚴重腐敗問題，使山西形象受損，給干部群眾抹黑，也損害了投資興業(yè)環(huán)境。因此，重塑新形象，既是目標任務之一，也是重大歷史責任。塑形象，必須從現(xiàn)在做起，從具體事情做起，從本人本單位本部門本地區(qū)做起，重塑各級領(lǐng)導班子特別是省委常委班子的新形象。
讓群眾過上好日子，是共產(chǎn)黨人執(zhí)政的根本目的，而這次活動的目標也是以此為根本宗旨。所以，促進富民強省不僅是活動的出發(fā)點，也是落腳點?；顒又校骷夵h組織和領(lǐng)導干部，必須兩手抓兩不誤兩促進，在風清氣正的環(huán)境里，以經(jīng)濟建設為中心不動搖，積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，全力推動“六大發(fā)展”，實現(xiàn)人民富裕、山西強大。
喊破嗓子，不如甩開膀子。全省學習討論落實活動已經(jīng)啟動，目標任務十分明確，各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導干部要緊急行動起來，按照省委部署，扎扎實實完成學習、討論、落實各項任務，努力開創(chuàng)弊革風清、富民強省新局面。
把業(yè)務精作為組工干部的基本素質(zhì)。組織工作的政策性和業(yè)務性都很強，組工干部素質(zhì)能力的高低不僅影響著組織部門的形象，也決定著服務大局的成效和水平。嚴格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，以貫徹“六權(quán)治本”為主線，帶頭做好“三個一批”工作，即：做好領(lǐng)導班子和科級干部調(diào)整充實工作;盡快整改消化超職數(shù)配備干部;全面落實領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計工作，探索試行干部任前實績公示和財產(chǎn)公示;實行干部能上能下、能進能出的動態(tài)管理制度。
做好組織工作，必須具備過硬的能力素質(zhì)，能力素質(zhì)則來源于不斷的學習和實踐。組工干部要樹立終身學習、求知若渴的理念，把學習當作一種責任、一種追求、一種價值取向，一種人生態(tài)度，學理論、學政策，學法律，學業(yè)務，在不斷的學習中掌握新知。要勤于實踐，在日常工作中做有心人，多看、多記、多思、多寫，在不斷的實踐中深化理解。要大興調(diào)研之風，多深入一線、深入群眾，了解基層實情，汲取群眾智慧，在深入的調(diào)研中創(chuàng)新思路，多出成果，努力使自己成為熟悉人頭的“活字典”、心明眼亮的“黨務通”，能說會寫的“多面手”。
把作風好作為組工干部的必備品質(zhì)。全體黨員和領(lǐng)導干部時刻保持清醒頭腦，常懷律己之心、常修為政之德、常思貪欲之害，堅持清正廉潔，勤政務實。要大興務實之風，牢牢把握組織工作服務大局的正確方向，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，狠抓落實，優(yōu)質(zhì)高效做好本職工作。進一步精簡會議文件簡報，改進會風、文風，講短話、寫短文，力戒形式主義、官僚主義，不搞花架子、做表面文章，不搞文字游戲、數(shù)字游戲。大興勤政廉政之風，帶頭落實中央八項規(guī)定，嚴守工作紀律、政治紀律和生活紀律，勤政廉政，勤儉節(jié)約。大興創(chuàng)新之風，準確把握組織工作的新形勢、新任務、新要求。
“反省是一面鏡子，它能將我們的錯誤清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會?！钡聡娙撕Ｄ@段平實的話，蘊涵著一個極其深刻的道理。
痛定思痛，知恥后勇。山西政治生態(tài)存在不少問題，出現(xiàn)了令人震驚的系統(tǒng)性、塌方式腐敗，各級領(lǐng)導干部都應該用反思這面鏡子照照自己。表象顯而易見：以權(quán)謀私、貪污受賄、買官賣官、權(quán)力尋租、官商勾結(jié)、利益輸送，不一而足。原因也是種.種：管黨治黨不嚴、查處腐敗不力、“兩個責任”未落實、選人用人風氣不正、諸多制度存在漏洞。但是就當事者而言，根本原因還在于一些領(lǐng)導干部的“總開關(guān)”出了問題，丟掉了信仰，忘記了宗旨，淡漠了人民，極端個人主義和極度私欲膨脹，釀成了如此慘痛的教訓。
深入開展學習討論落實活動，就是要在反思剖析和全面整改中，來一次靈魂深處的大排查、大檢修、大掃除。在這個過程中，廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部，能否把自身擺進去、能否聯(lián)系實際、能否深反思真整改，直接決定著這場為期4個月的活動，能否像省委要求、百姓期盼的那樣——不走過場并取得實實在在的效果。
把自身擺進去，才能找準病根，對癥下藥。
每個黨員干部都是政治生態(tài)的一個環(huán)節(jié)。面對官場丑惡現(xiàn)象、潛規(guī)則盛行等不良的黨風、政風和社會風氣，我們是堅持原則，還是裝聾作啞;我們是負責擔當，還是退避三舍;我們是潔身自好，還是隨波逐流。這一切，都需要我們反躬自省、捫心自問。
正人先正己，正己務必嚴。以身作則、率先垂范，是各級領(lǐng)導干部應有的責任和境界，也是桃李不言下自成蹊的無聲力量。如果領(lǐng)導干部不帶頭反思，不律己正身，“自己有病，別人吃藥”，不光難以服人，反思整改的效果也會大打折扣。
把自身擺進去，才能一動百動，形成合力。
所謂“自身”，首先是各級領(lǐng)導干部，這是此次活動的重點。推而廣之，“自身”還包括本地方、本系統(tǒng)、本部門、本單位，即所有參加這次學習討論落實活動的組織、群體和個人。為此，省委部署了6個方面的整治任務，共有25項具體工作、產(chǎn)生66項成果，在突出重點的同時涉及到諸多方面，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，首先使黨風有一個根本轉(zhuǎn)變，并以黨風的轉(zhuǎn)變帶動政風以至社風的全面轉(zhuǎn)變。所以，反思剖析必須緊密聯(lián)系本地方、本系統(tǒng)、本部門、本單位的實際，反思存在問題、剖析根源所在、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎。
無論是領(lǐng)導干部個人，還是地方部門單位，反思剖析是前提，整改落實是目的。
抓好整改，就要敞開大門。讓群眾參加，請群眾監(jiān)督，是整個活動的基本要求。敞開大門，走群眾路線，把全程置于群眾監(jiān)督之下至關(guān)重要。為此，要充分發(fā)揮人民群眾的主體地位，特別是對涉及群眾切身利益的問題，更要廣泛聽取意見、暢通訴求渠道。
抓好整改，就要強化督導。層層傳導壓力，一級抓好一級，是整個活動的關(guān)鍵所在。各地各部門各單位都要對活動情況及時管控，對那些推動不力、效果不好的單位，該問責問責，該處理處理;對那些不達要求、偷工減料的單位，該補課補課，該回爐回爐。
抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、穩(wěn)定性、根本性和長遠性，各地區(qū)各部門各單位都要把落實整改措施與建立規(guī)章制度結(jié)合起來。不僅要立足當前，針對突出問題堵漏洞補空白，更要著眼長遠，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制上頂層設計。
反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，省委有很高要求，群眾有很高期待。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導干部，都要有思想的自覺和行動的自覺，主動把自身擺進去，深刻反思、認真剖析，革弊立新、扎實整改，以達到學習討論活動的預期目的。
開展學習討論落實活動的實施方案篇五
目標明確，事半功倍;任務不明，事倍功半。目標任務，是思想的指向、行動的指南。
“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”，省委書記王儒林在動員大會上給出了明確答案。
這5句話，既是活動主題，也是目標任務，需要各級黨組織、廣大黨員干部入腦入心牢牢記住，還需要把握五個方面的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進而在活動中找準著力點以求實效。
這5句話，高度概括、言簡意賅，不僅相對獨立、指向明確，而且緊密聯(lián)系、不可分割。而以此確立的目標任務，既立足于解決好現(xiàn)實突出問題，又著眼于促進未來事業(yè)發(fā)展;既回應了群眾的關(guān)切和期盼，也指明了活動的方向和路徑。
學習是打開思想之門的鑰匙。只有認真學習、深刻領(lǐng)會習近平總書記系列重要講話精神，切實貫徹落實中央對山西工作的重要指示要求，才能解決好山西問題，辦好山西事情，補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。
前進道路上的障礙需要一個一個排除。以今日山西問題之多、積弊之重，不凈化政治生態(tài)、不實現(xiàn)弊革風清，將一切無從談起。凈化政治生態(tài)，既是落實黨中央對山西工作的重要指示，也是山西改革發(fā)展穩(wěn)定的根本保障;實現(xiàn)弊革風清，既是凈化政治生態(tài)的直接目標，也是一項長期而艱巨的任務;重塑山西形象，既關(guān)系到黨和政府的公信力，也決定著各項事業(yè)的興與衰;而促進富民強省，更須以凈化政治生態(tài)為基礎，以實現(xiàn)弊革風清為途徑，以重塑山西形象為支撐。
拔爛樹、治病樹、植新樹。只有建設廉潔政治，才能實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。所以，把凈化政治生態(tài)擺在重要位置，就是要全方位、多視角對政治生態(tài)問題進行深入反思剖析，從嚴落實“兩個責任”，嚴明政治紀律，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。只有力爭在凈化政治生態(tài)上見到實效，才能保障和促進各項工作順利開展。
“善除害者察其本，善理疾者絕其源?！敝挥性o制度的“籠子”，才能使權(quán)力不能腐。因此，以實現(xiàn)弊革風清為重要目標，就是要牢固樹立“六權(quán)治本”理念，依法確定權(quán)力、科學配置權(quán)力、制度約束權(quán)力、陽光行使權(quán)力、合力監(jiān)督權(quán)力、嚴懲濫用權(quán)力，認真查找制度、執(zhí)行、監(jiān)督等方面存在的漏洞，建立完善有效管用的制度體系。
外在形象只有通過內(nèi)在變化才起作用。發(fā)生嚴重腐敗問題，使山西形象受損，給干部群眾抹黑，也損害了投資興業(yè)環(huán)境。因此，重塑新形象，既是目標任務之一，也是重大歷史責任。塑形象，必須從現(xiàn)在做起，從具體事情做起，從本人本單位本部門本地區(qū)做起，重塑各級領(lǐng)導班子特別是省委常委班子的新形象。
讓群眾過上好日子，是共產(chǎn)黨人執(zhí)政的根本目的，而這次活動的目標也是以此為根本宗旨。所以，促進富民強省不僅是活動的出發(fā)點，也是落腳點?；顒又校骷夵h組織和領(lǐng)導干部，必須兩手抓兩不誤兩促進，在風清氣正的環(huán)境里，以經(jīng)濟建設為中心不動搖，積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，全力推動“六大發(fā)展”，實現(xiàn)人民富裕、山西強大。
喊破嗓子，不如甩開膀子。全省學習討論落實活動已經(jīng)啟動，目標任務十分明確，各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導干部要緊急行動起來，按照省委部署，扎扎實實完成學習、討論、落實各項任務，努力開創(chuàng)弊革風清、富民強省新局面。
把業(yè)務精作為組工干部的基本素質(zhì)。組織工作的政策性和業(yè)務性都很強，組工干部素質(zhì)能力的高低不僅影響著組織部門的形象，也決定著服務大局的成效和水平。嚴格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，以貫徹“六權(quán)治本”為主線，帶頭做好“三個一批”工作，即：做好領(lǐng)導班子和科級干部調(diào)整充實工作;盡快整改消化超職數(shù)配備干部;全面落實領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計工作，探索試行干部任前實績公示和財產(chǎn)公示;實行干部能上能下、能進能出的動態(tài)管理制度。
做好組織工作，必須具備過硬的能力素質(zhì)，能力素質(zhì)則來源于不斷的學習和實踐。組工干部要樹立終身學習、求知若渴的理念，把學習當作一種責任、一種追求、一種價值取向，一種人生態(tài)度，學理論、學政策，學法律，學業(yè)務，在不斷的學習中掌握新知。要勤于實踐，在日常工作中做有心人，多看、多記、多思、多寫，在不斷的實踐中深化理解。要大興調(diào)研之風，多深入一線、深入群眾，了解基層實情，汲取群眾智慧，在深入的調(diào)研中創(chuàng)新思路，多出成果，努力使自己成為熟悉人頭的“活字典”、心明眼亮的“黨務通”，能說會寫的“多面手”。
把作風好作為組工干部的必備品質(zhì)。全體黨員和領(lǐng)導干部時刻保持清醒頭腦，常懷律己之心、常修為政之德、常思貪欲之害，堅持清正廉潔，勤政務實。要大興務實之風，牢牢把握組織工作服務大局的正確方向，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，狠抓落實，優(yōu)質(zhì)高效做好本職工作。進一步精簡會議文件簡報，改進會風、文風，講短話、寫短文，力戒形式主義、官僚主義，不搞花架子、做表面文章，不搞文字游戲、數(shù)字游戲。大興勤政廉政之風，帶頭落實中央八項規(guī)定，嚴守工作紀律、政治紀律和生活紀律，勤政廉政，勤儉節(jié)約。大興創(chuàng)新之風，準確把握組織工作的新形勢、新任務、新要求。
開展學習討論落實活動的實施方案篇六
為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，特別是山西省委和市委關(guān)于在各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動的部署要求，結(jié)合我校實際，特制定本實施方案。
一、指導思想和目標任務。
深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委貫徹從嚴治黨八項要求的六個方面意見作為行動綱領(lǐng)，以領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部為重點，緊緊圍繞活動主題，進一步突出作風建設，促進領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部進一步堅定理想信念，增強政治定力，與黨中央保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行黨的重大決策部署，堅持問題導向，堅持邊學習、邊討論、邊落實，著力解決領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部存在的思想、作風和廉政問題，著力解決群眾反映強烈的突出問題，著力解決制約學校科學發(fā)展的突出問題，凝聚全校教職員工力量，為順利實現(xiàn)我?！秞·五發(fā)展規(guī)劃》制定的目標，辦人民滿意的教育、加快推進我市“兩大任務”，建設“美麗新城”和“塞上明珠”，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢和教育強國夢提供強大動力。
我校學習討論落實活動的目標任務，就是要以“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，加強作風建設，弘揚清風正氣、重塑教育形象、促進學校發(fā)展”為主題，以“辦人民滿意的教育”為宗旨，加強師德師風建設，加強反腐倡廉工作，規(guī)范辦學行為，提高教育教學質(zhì)量，全力打造“校風優(yōu)、教風優(yōu)、學風優(yōu)”的三優(yōu)學校。
二、組織機構(gòu)。
為確保以“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動扎實有效開展，學校專門成立學校學習討論落實活動辦公室，設在學校黨員活動室，組成人員以及職責如下：
一、領(lǐng)導組：組長：xxx副組長：xxx成員：xxxxxxxxx。
二、辦公室：辦公室主任：xxx成員：張xxxxxx黨小組長聯(lián)絡員：xx辦公室負責學習討論落實活動的組織實施，主要工作職責：
1、做好活動實施和具體組織，對活動開展提出工作建議，推動活動深入開展，確保取得實效。
2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作，對各小組開展活動進行督促指導，落實好。
統(tǒng)一思想、反思剖析、集中整治、強化監(jiān)督等任務。
3、做好活動的分析研判工作，發(fā)現(xiàn)和解決問題。
4、做好輿論宣傳工作，總結(jié)推廣好經(jīng)驗好做法，推進長效機制建設。
三、活動內(nèi)容。
學習討論落實活動在學校全體黨員干部中開展，重點是中層以上領(lǐng)導干部和領(lǐng)導班子。活動從2014年12月上旬正式啟動，到2015年3月底基本結(jié)束。這次活動不分段不轉(zhuǎn)段，從以下四個方面統(tǒng)籌協(xié)同推進。
（一）認真學習，統(tǒng)一思想。
省委部署要求上來，以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態(tài)，積極投入到學習討論落實活動中。
2、加強校園反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設。
以理想信念教育和黨性黨風黨紀教育為重點，深入開展法制教育、警示教育和崗位教育，注重運用發(fā)生在身邊的、近期的腐敗案例，增強教育的針對性和實效性。加強校園廉政文化建設，大力學習弘揚焦裕祿等優(yōu)秀黨員干部的情操風范，大力宣傳勤政廉政先進典型，將廉政教育與深化“右玉精神在朔州”活動結(jié)合起來，與開展“三嚴三實”活動結(jié)合起來。不斷加強師德師風建設，選樹一批愛崗敬業(yè)、廉潔從教的先進典型，弘揚校園的清風正氣。
3、抓好黨建工作，強化責任意識。
牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，強化黨的意識，責任意識，不斷加強學校黨組織建設，認真履行職責，落實好省委《關(guān)于落實黨風廉政建設黨委主體責任的意見（試行）》和《關(guān)于落實黨風廉政建設紀委監(jiān)督責任的意見（試行）》和市委文件精神，及時制定出臺關(guān)于落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任的實施細則，提出落實“兩個責任”的具體措施，列出具體責任清單。結(jié)合教育工作實際，加大學校黨風廉政教育的力度；二是加大執(zhí)紀情況的監(jiān)督檢查力度；三是加大規(guī)范辦學行為、治理教育亂收費的力度；四是加大對違反工作紀律的懲處力度，提升我校勤政廉政工作水平，為辦好人民滿意教育提供有力保障。
（二）討論反思，有效整改。
緊扣中央、省委重要指示和要求，緊扣《朔州市貫徹省委市委部署要求深入開展學習討論落實活動的實施方案》提出的六大重點問題，聯(lián)系學校實際和個人實際深入開展討論，深刻反思、深刻剖析，深入查找制度缺失、工作漏洞、自身的不足，實事求是地研究撰寫深入具體的專題反思剖析報告。在糾正和解決教育不正之風、管理不規(guī)范問題、紀律作風問題上拿出切實可行的整改方案和對策舉措，對整改方案的內(nèi)容逐項明確責任領(lǐng)導、責任人和完成時限，扎扎實實地抓好整改措施的落實，力求取得實實在在階段性成果。
（三）加強落實，規(guī)范辦學。
1、嚴格執(zhí)行招生政策，規(guī)范招生行為。
嚴格執(zhí)行省市教育行政部門的規(guī)定，嚴格按照年度招生計劃和招生范圍招生，不提前招生，不突破計劃招生，不擴大范圍招生；嚴格執(zhí)行省、市“三限”政策，控制規(guī)模、軌制、班容量；嚴格遵守國家規(guī)定，不辦復讀班，不招收復讀生，以充足的優(yōu)質(zhì)師資，全力提高應屆生的教育教學質(zhì)量。
2、完善管理體制，規(guī)范管理行為。
建立切合教育教學規(guī)律與學校實際的組織機構(gòu)和管理系統(tǒng)，構(gòu)建規(guī)范、民主、和諧、現(xiàn)代的管理模式。學校黨政工團機構(gòu)健全，各處室分工明確、協(xié)同工作，形成以校長全面負責為中心，以校內(nèi)的校務會議管理制度、教職工代表大會制度和校外的學生家長委員會為兩翼的管理體制。學校黨組織充分發(fā)揮在各項工作中的政治核心作用。學校不斷完善考核評價制度與機制，實行標準化管理，以公正、公開的考評規(guī)范學校各項工作。
管理工作項目化，以項目化促進學校管理規(guī)范化。堅持各人的事各人做，誰做的事誰負責的管理思路，進一步明確處室負責人的管理項目和管理要求；突出“什么事”、“誰去做”、“達到什么要求”、“什么時候完成”、“怎樣檢查評價”等核心管理要素，明確工作職責、工作目標以及運作機制，使工作規(guī)范，效率提高，敢于負責、認真做事的工作精神及團隊意識明顯增強。
3、嚴格執(zhí)行國家課程方案，規(guī)范教學行為。
“全面落實國家課程方案，保證學生全面完成國家規(guī)定的各門課程的學習”，是學校的職責，也是學校執(zhí)行黨的教育方針，規(guī)范辦學行為的底線。學校嚴格服從國家意志，不提早進行高中生文、理分科，保證學生學完國家規(guī)定的各門課程；嚴格執(zhí)行國家課程方案，開設八個學習領(lǐng)域十三個科目的課程，包括通用技術(shù)、研究性學習等，并開足了課時。學校全力投入，從師資、設備、管理等方面為全面執(zhí)行國家課程計劃創(chuàng)設條件。學校建設好音樂專用教室、畫室、美術(shù)設計室、雕塑室等場所，并完全按照21軌高中的標準裝備理化生實驗室、微機室、通用技術(shù)實踐室；建立實驗教學研究室，管理理化生實驗室、通用技術(shù)教學及工作人員的日常工作。
學活動，讓每一位學生在和諧融洽而又愉快的氛圍中學習；讓每一位學生的思維得到充分鍛煉；讓每一位學生的智力得到系統(tǒng)開發(fā)；讓每一位學生的個性得到充分張揚；讓每一位學生或多或少、或淺或深享受到成功的喜樂。
4、加強作風建設，規(guī)范教師行為。
鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神和“三嚴三實”要求，切實把作風建設抓常、抓細、抓長，反“四風”改作風轉(zhuǎn)為經(jīng)常性的作風建設，形成作風建設新常態(tài)。認真落實整改任務，深入推進專項整治，將群眾反映強烈的問題明確責任部門和具體措施，重點督辦。
加強師德師風建設。學校把師德建設落實在履行教書育人的責任和提高業(yè)務水平、教學能力的不懈追求上。學校制定《學校領(lǐng)導形象公約》、《xx中學教師十不準》、《加強師資隊伍建設的實施意見》、《六個學會》、《為師之十點》等各種要求，引領(lǐng)教師樹立高尚的價值觀，倡導教師廉潔、公正、規(guī)范地做好每一件事；倡導教師用愛心和責任心做好教育教學工作中平凡的小事，增強教師的責任感和使命感。建立學習制度、監(jiān)督制度、投訴制度、測評制度、檔案制度加強師德師風建設。不斷發(fā)展和完善青年教師培訓的長效機制，成立青年教師專業(yè)成長共同體，全面規(guī)劃方案，科學實施培訓。制訂《xx一中教學常規(guī)考核辦法》、《xx一中教學工作綱要》等相關(guān)制度，嚴格考核，細致落實，從教育教學工作各個方面規(guī)范教師行為。
5、加強重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域的監(jiān)督。
加強學校財務管理。嚴格執(zhí)行學校財務“收支兩條線”管理，進一步健全內(nèi)部財務管理制度，財務收支活動全部納入本單位財務部門統(tǒng)一管理。做好“專項資金”管理工作，堅持“專款專用”的原則，不得截留、挪用、擠占專項資金；規(guī)范收費行為，向社會公開收費項目、收費標準和收費文件，主動接受學生家長和社會的監(jiān)督，堅決制止亂收費。落實政務公開和校務公開制度，自覺接受社會監(jiān)督。學校堅持量入為出、節(jié)儉理財、精心籌劃的原則，規(guī)范學校資源管理，保證服務教育教學第一線，把有限的錢花在教育教學緊要事務上，盡最大努力改善辦學條件，以適應教育教學的需求，適應教師、學生工作與生活的需求。
嚴格政府集中采購紀律。嚴格執(zhí)行政府集中采購目錄及標準，堅持依法交易、管辦分離、集中統(tǒng)一、透明高效原則，加強對學校采購程序的監(jiān)管。
加強黨員領(lǐng)導干部的日常管理教育，嚴明黨的政治紀律，使政治紀律教育經(jīng)?；?、規(guī)范化，不斷強化黨員干部的法制思維、紀律觀念和規(guī)矩意識。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，加強對領(lǐng)導干部作風建設情況的監(jiān)督檢查，切實運用好談心談話、提醒談話、誡勉談話等日常管理監(jiān)督的后端，及時發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部在思想作風、學風、工作作風等方面的突出問題。
（四）健全機制，規(guī)范權(quán)力運行。
嚴格按照省委提出的依法確定權(quán)力、科學配置權(quán)力、制度約束權(quán)力、陽光行使權(quán)力、合力監(jiān)督權(quán)力、嚴懲濫用權(quán)力的“六權(quán)治本”，以制度建設為重點，建立健全權(quán)力運行監(jiān)督機制，規(guī)范權(quán)力運行和領(lǐng)導干部從政行為，著力形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。健全依法決策機制，堅持民主集中制原則，堅持重大問題必須經(jīng)黨政聯(lián)席會議充分討論、研究決定，會議有議題、有記錄；充分發(fā)揚民主，自覺接受全校師生監(jiān)督。積極推行黨務公開、政務公開、校務公開，規(guī)范公開內(nèi)容、公開辦事程序和結(jié)果，提高工作透明度實現(xiàn)權(quán)力陽光運行。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，最大限度地縮小和規(guī)范自由裁量權(quán)。堅持黨風廉政建設目標考核、校級領(lǐng)導班子和校級領(lǐng)導干部述廉、校級領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計制度。
四、任務分工和進度安排。
（一）認真學習，統(tǒng)一思想。
1、組織集中學習。牽頭部門：黨辦成果形式和時間：
（1）對領(lǐng)導班子成員和中層管理人員、全體黨員干部進行集中培訓。2014年12月底完成。
（2）各黨小組集中學習。根據(jù)活動進度由各小組組長組織實施?；顒悠陂g完成。
2、加強校園反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設。牽頭部門：校辦、黨辦成果形式和時間：
（1）集中開展黨員案例警示教育，教育廣大黨員明底線、知敬畏，防微杜漸、廉潔自律，并撰寫心得體會，活動期間完成。（2）加強校園廉政文化建設，設宣傳櫥窗，活動期間完成。
3、抓好黨建工作，強化責任意識。
牽頭部門：黨辦成果形式和時間：
提出落實“兩個責任”的具體舉措，列出責任清單，并簽字背書。2015年1月底前完成。
（二）討論反思，有效整改。
牽頭單位：黨辦成果形式和時間進度：
深刻反思、深刻剖析，深入查找制度缺失、工作漏洞、自身的不足，實事求是地研究撰寫深入具體的專題反思剖析報告，2015年1月底完成。
（三）加強落實，規(guī)范辦學。
1、嚴格執(zhí)行招生政策，規(guī)范招生行為。牽頭部門：教導處。
成果形式和時間進度：健全規(guī)范招生制度，活動期間完成。
2、完善管理體制，規(guī)范管理行為。牽頭部門：校辦成果形式和時間進度：
（1）建立切合教育教學規(guī)律與學校實際的組織機構(gòu)和管理系統(tǒng)，構(gòu)建規(guī)范、民主、和諧、現(xiàn)代的管理模式。
（2）學校不斷完善考核評價制度與機制，實行標準化管理，以公正、公開的考評規(guī)范學校各項工作。
（3）管理工作項目化，以項目化促進學校管理規(guī)范化。
3、嚴格執(zhí)行國家課程方案，規(guī)范教學行為。牽頭部門：教導處。
成果形式和時間進度：修訂學校執(zhí)行國家課程方案的規(guī)定。活動期間完成。
4、加強師德師風建設，規(guī)范教師行為。
牽頭部門：黨辦、校團委、教導處成果形式和時間進度：
（1）組織領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部對反“四風”整改情況進行“回頭看”。2014年12月底完成。
（2）廣泛開展“看作為、比建樹、爭一流”活動，評選師德標兵。2015年1月底完成。
（3）強化正風肅紀，開展紀律作風教育整頓。活動期間完成。
5、加強重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域的監(jiān)督。牽頭部門：黨辦、總務處成果形式和時間進度：
（1）加強學校財務管理，嚴格執(zhí)行學校財務“收支兩條線”管理，進一步健全內(nèi)部財務管理制度，堅決制止亂收費?；顒悠陂g完成。
（2）嚴格政府集中采購紀律，加強對學校采購程序的監(jiān)管?；顒悠陂g完成。
（3）建立領(lǐng)導班子領(lǐng)導干部情況定期分析機制?；顒悠陂g完成。（4）制定出臺關(guān)于加強干部日常管理監(jiān)督的辦法?；顒悠陂g完成。
（四）健全機制，規(guī)范權(quán)力運行。
牽頭部門：黨辦、校團委、校辦成果形式和時間進度：
（1）依法依規(guī)對黨務政務、各部門職責權(quán)限進行規(guī)范?；顒悠陂g完成。
（2）建立健全依法決策機制?；顒悠陂g完成。
（3）完善黨務、團務、政務、校務公開制度。活動期間完成。（4）建立健全針對性的監(jiān)督制度?；顒悠陂g完成。
（5）健全完善領(lǐng)導干部及時談話提醒、誡勉、教育制度?；顒悠陂g完成。
五、工作要求:。
1、加強組織領(lǐng)導。
學校黨組織專門成立了學習討論落實活動辦公室，xx校長任主任，切實把開展這次活動作為當前一項重大而緊迫的政治任務來抓，以高度的政治責任感，認真履行職責，抓好工作落實，確?；顒佑薪M織、有計劃、有成效的開展。
2、精心組織落實。
要把學習討論落實在首要位置的位置來謀劃和部署、總體規(guī)劃，領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部要崇尚實干、狠抓落實，既做好組織者，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)；更要做好帶頭人，真正做政治堅定、廉潔自律、轉(zhuǎn)變作風、致力發(fā)展的先進表率。
3、注重統(tǒng)籌實施。
要合理安排活動工作，把學習討論貫穿始終、革弊立新貫穿始終、促進學校發(fā)展貫穿始終。要把開展學習討論落實活動與推動學校發(fā)展、黨員干部履職盡責緊密結(jié)合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。既嚴格抓好活動的開展，又妥善處理好活動開展與教育工作的關(guān)系，使活動每個環(huán)節(jié)、每項措施都為中心工作服務，以各項工作的實際成效檢驗活動的成效。
4、加強宣傳引導。
加強正面宣傳和輿論引導，大力宣傳中央、省委的決策部署及市委的具體安排，重點宣傳開展學習落實活動的重大意義、目標要求、任務安排等，突出宣傳其他單位教育實踐活動的進展和成效，注重宣傳貫徹執(zhí)行黨的群眾路線的先進典型，引導全體黨員、干部、教職工把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委的精神和要求上來。創(chuàng)新宣傳形式和載體，在開辟專題專欄、召開專題會議、組織交流會等基礎上，充分發(fā)揮學校宣傳展板、校園廣播等多種宣傳媒介的作用為活動營造良好的輿論氛圍。
5、強化督促檢查。
查，學校學習討論落實活動辦公室要加強對各黨小組教育實踐活動的指導，適時進行檢查督導，召開情況通報會，及時掌握活動的進展情況，確保教育實踐活動深入、扎實、有效推進。
開展學習討論落實活動的實施方案篇七
“反省是一面鏡子，它能將我們的錯誤清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會?！钡聡娙撕Ｄ@段平實的話，蘊涵著一個極其深刻的道理。
痛定思痛，知恥后勇。山西政治生態(tài)存在不少問題，出現(xiàn)了令人震驚的系統(tǒng)性、塌方式腐敗，各級領(lǐng)導干部都應該用反思這面鏡子照照自己。表象顯而易見：以權(quán)謀私、貪污受賄、買官賣官、權(quán)力尋租、官商勾結(jié)、利益輸送，不一而足。原因也是種種：管黨治黨不嚴、查處腐敗不力、“兩個責任”未落實、選人用人風氣不正、諸多制度存在漏洞。但是就當事者而言，根本原因還在于一些領(lǐng)導干部的“總開關(guān)”出了問題，丟掉了信仰，忘記了宗旨，淡漠了人民，極端個人主義和極度私欲膨脹，釀成了如此慘痛的教訓。
深入開展學習討論落實活動，就是要在反思剖析和全面整改中，來一次靈魂深處的大排查、大檢修、大掃除。在這個過程中，廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部，能否把自身擺進去、能否聯(lián)系實際、能否深反思真整改，直接決定著這場為期4個月的活動，能否像省委要求、百姓期盼的那樣——不走過場并取得實實在在的效果。
把自身擺進去，才能找準病根，對癥下藥。
每個黨員干部都是政治生態(tài)的一個環(huán)節(jié)。面對官場丑惡現(xiàn)象、潛規(guī)則盛行等不良的黨風、政風和社會風氣，我們是堅持原則，還是裝聾作啞;我們是負責擔當，還是退避三舍;我們是潔身自好，還是隨波逐流。這一切，都需要我們反躬自省、捫心自問。
正人先正己，正己務必嚴。以身作則、率先垂范，是各級領(lǐng)導干部應有的責任和境界，也是桃李不言下自成蹊的無聲力量。如果領(lǐng)導干部不帶頭反思，不律己正身，“自己有病，別人吃藥”，不光難以服人，反思整改的效果也會大打折扣。
把自身擺進去，才能一動百動，形成合力。
所謂“自身”，首先是各級領(lǐng)導干部，這是此次活動的重點。推而廣之，“自身”還包括本地方、本系統(tǒng)、本部門、本單位，即所有參加這次學習討論落實活動的組織、群體和個人。為此，省委部署了6個方面的整治任務，共有25項具體工作、產(chǎn)生66項成果，在突出重點的同時涉及到諸多方面，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，首先使黨風有一個根本轉(zhuǎn)變，并以黨風的轉(zhuǎn)變帶動政風以至社風的全面轉(zhuǎn)變。所以，反思剖析必須緊密聯(lián)系本地方、本系統(tǒng)、本部門、本單位的實際，反思存在問題、剖析根源所在、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎。
無論是領(lǐng)導干部個人，還是地方部門單位，反思剖析是前提，整改落實是目的。
抓好整改，就要敞開大門。讓群眾參加，請群眾監(jiān)督，是整個活動的基本要求。敞開大門，走群眾路線，把全程置于群眾監(jiān)督之下至關(guān)重要。為此，要充分發(fā)揮人民群眾的主體地位，特別是對涉及群眾切身利益的問題，更要廣泛聽取意見、暢通訴求渠道。
抓好整改，就要強化督導。層層傳導壓力，一級抓好一級，是整個活動的關(guān)鍵所在。各地各部門各單位都要對活動情況及時管控，對那些推動不力、效果不好的單位，該問責問責，該處理處理;對那些不達要求、偷工減料的單位，該補課補課，該回爐回爐。
抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、穩(wěn)定性、根本性和長遠性，各地區(qū)各部門各單位都要把落實整改措施與建立規(guī)章制度結(jié)合起來。不僅要立足當前，針對突出問題堵漏洞補空白，更要著眼長遠，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制上頂層設計。
反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，省委有很高要求，群眾有很高期待。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導干部，都要有思想的自覺和行動的自覺，主動把自身擺進去，深刻反思、認真剖析，革弊立新、扎實整改，以達到學習討論活動的預期目的。
開展學習討論落實活動的實施方案篇八
目標明確，事半功倍;任務不明，事倍功半。目標任務，是思想的指向、行動的指南。
“深入學習貫徹系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”，省委書記王儒林在動員大會上給出了明確答案。
這5句話，既是活動主題，也是目標任務，需要各級黨組織、廣大黨員干部入腦入心牢牢記住，還需要把握五個方面的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進而在活動中找準著力點以求實效。
這5句話，高度概括、言簡意賅，不僅相對獨立、指向明確，而且緊密聯(lián)系、不可分割。而以此確立的目標任務，既立足于解決好現(xiàn)實突出問題，又著眼于促進未來事業(yè)發(fā)展;既回應了群眾的關(guān)切和期盼，也指明了活動的方向和路徑。
學習是打開思想之門的鑰匙。只有認真學習、深刻領(lǐng)會系列重要講話精神，切實貫徹落實中央對山西工作的重要指示要求，才能解決好山西問題，辦好山西事情，補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。
前進道路上的障礙需要一個一個排除。以今日山西問題之多、積弊之重，不凈化政治生態(tài)、不實現(xiàn)弊革風清，將一切無從談起。凈化政治生態(tài)，既是落實黨中央對山西工作的重要指示，也是山西改革發(fā)展穩(wěn)定的根本保障;實現(xiàn)弊革風清，既是凈化政治生態(tài)的直接目標，也是一項長期而艱巨的任務;重塑山西形象，既關(guān)系到黨和政府的公信力，也決定著各項事業(yè)的興與衰;而促進富民強省，更須以凈化政治生態(tài)為基礎，以實現(xiàn)弊革風清為途徑，以重塑山西形象為支撐。
“善除害者察其本，善理疾者絕其源?！敝挥性o制度的“籠子”，才能使權(quán)力不能腐。因此，以實現(xiàn)弊革風清為重要目標，就是要牢固樹立“六權(quán)治本”理念，依法確定權(quán)力、科學配置權(quán)力、制度約束權(quán)力、陽光行使權(quán)力、合力監(jiān)督權(quán)力、嚴懲濫用權(quán)力，認真查找制度、執(zhí)行、監(jiān)督等方面存在的漏洞，建立完善有效管用的制度體系。
讓群眾過上好日子，是共產(chǎn)黨人執(zhí)政的根本目的，而這次活動的目標也是以此為根本宗旨。所以，促進富民強省不僅是活動的出發(fā)點，也是落腳點?；顒又?，各級黨組織和領(lǐng)導干部，必須兩手抓兩不誤兩促進，在風清氣正的環(huán)境里，以經(jīng)濟建設為中心不動搖，積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，全力推動“六大發(fā)展”，實現(xiàn)人民富裕、山西強大。
喊破嗓子，不如甩開膀子。全省學習討論落實活動已經(jīng)啟動，目標任務十分明確，各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導干部要緊急行動起來，按照省委部署，扎扎實實完成學習、討論、落實各項任務，努力開創(chuàng)弊革風清、富民強省新局面。
開展學習討論落實活動的實施方案篇九
為貫徹落實教育局黨委《關(guān)于在教育系統(tǒng)學習討論落實活動中深入開展專項整治工作的實施方案》要求,結(jié)合我校的實際,按照教育局黨委安排部署,經(jīng)學校黨支部研究,決定在我校開展學習討論落實活動專項整治工作,特制定本實施方案如下:。
一、總體要求:通過深入開展專項整治活動,發(fā)現(xiàn)涉及人民群眾及廣大教職工最關(guān)心、最現(xiàn)實的熱難點問題,邊學習、邊發(fā)現(xiàn)、邊討論、邊落實,多措并舉,最大努力加以解決。進一步統(tǒng)一思想、提升境界、改進作風、增強本領(lǐng)、奮發(fā)進取,為人民群眾排憂解難,積極促進教育公平,不斷開創(chuàng)我校科學發(fā)展、健康發(fā)展的新局面。
配合處室:政教處、辦公室、總務處、財務室。
配合處室:教導處、辦公室、工會。
完成時限:2015年6月底前完成,2015年7月建立長效機制。
想基礎和工作基礎。
三、工作步驟。
(一安排部署階段(3月4日-3月10日。
召開動員會。組織召開動員會,對專項整治工作進行全面安排部署。3月10日前,動員部署會召開完成。
(二集中整治階段(3月11日-3月25日。
1、扎實開展整治工作。成立相應機構(gòu),按照整治內(nèi)容逐條逐項展開自查,做好自查記錄,簽訂責任書、承諾書等,確保做到全覆蓋、無死角。各項自查工作都要做好文字、影像等記錄,確保做到全程留痕。3月20日將整改全套資料報送教育局活動辦。
2、形成專項整治報告。學?；顒愚k對集中整治過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行歸納整理,認真分析產(chǎn)生問題的原因以及對整改工作的意見建議,寫成專項整治報告上報。3月20日報教育局活動辦。
(三整改階段(3月26日-6月29日。
1、學校黨支部會議集體研究。學校黨支部召開專題會議對各專項整治報告進行集體研究,制定具體整改措施。
2、落實整改。按照市教育局黨委整改要求,對存在問題進行整改,整改結(jié)果要形成專題報告上報市教育局黨委。
(四監(jiān)督檢查(3月26日-6月底。
學校活動辦要對各工作組集中整治以及整改工作全過程進行跟蹤監(jiān)督檢查,對工作重視不夠、推進不力、整改不到位的人員要進行嚴肅問責。
四、專項整治措施。
xxx(后勤主任。
xxx(政教主任、安全科長xxx(信息中心主任。
(1、建立健全義務教育“擇校熱”專項整治長效機制。嚴格執(zhí)行規(guī)范辦學、均衡編辦相關(guān)規(guī)定,加大規(guī)范辦學、均衡編辦社會透明度與監(jiān)督檢查懲處力度。
(2、建立健全教育亂收費專項整治長效機制。把堅決杜絕和懲治補課亂收費、擇校亂收費、教輔資料散濫現(xiàn)象納入教師聘任、績效考評、晉職晉級評模獎懲機制。
(3、建立健全師德師風專項整治長效機制。實現(xiàn)貫徹落實《義務教育法》、《教師法》、教育部六條紅線、市教育局“十要”、“十不準”、“十禁止”、學校師德師風規(guī)范制度化、常態(tài)化。
(4、嚴肅整治“文山會?！迸c“三公”經(jīng)費。精簡會議、精簡文件,轉(zhuǎn)變文風、會風,以文風促學風、轉(zhuǎn)教風、帶校風;堅決杜絕“三公”管理中違反八項規(guī)定的違法、違紀行為。
(5、堅決整治行政審批違規(guī)和濫用審批權(quán)問題,嚴肅整治暗箱操作、吃拿卡要、不作為、亂作為、吃空餉現(xiàn)象。堅持民主決策,實現(xiàn)陽光操作。
（6）、嚴格執(zhí)行《關(guān)于對違規(guī)收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》，堅決整治送禮金、紅包問題。（7）、堅決整治領(lǐng)導干部大操大辦借機斂財問題。教育和引導全校黨員干部大興勤儉節(jié)約之風、大興廉潔自律之風。立標尺、樹榜樣、揚正氣、樹新風。并將此納入黨員干部廉政建設考評機制。（8）、堅決整治陳規(guī)陋俗問題。教育引導全校教工移風易俗、勤儉辦事、廉潔辦事。弘揚科學精神，杜絕封建迷信，恪守職業(yè)道德、杜絕惡意炒作。并將此納入教師職業(yè)道德考評體系。
五、工作要求。
（一）加強組織領(lǐng)導，確保取得成效。學校校長是本次活動的第一責任人，要高度重視，周密籌劃，切實把活動擺上重要議事日程，精心組織安排，確保專項整治活動取得實效。
（三）堅持群眾路線，主動接受監(jiān)督。堅持開門搞活動，廣泛聽取群眾意見，暢通群眾表達意見訴求的渠道，主動接受群眾監(jiān)督。敞開大門，創(chuàng)新載體，讓群眾參與、對群眾承諾、請群眾評判。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十
為認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，按照廳黨組關(guān)于在全廳各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動的部署要求及安排，結(jié)合我單位實際，特制定本實施方案。
一、指導思想和目標任務。
要貫徹落實省委、廳黨組決策部署，深入開展學習討論落實活動，對進一步增強政治意識、責任意識、擔當意識、表率意識和創(chuàng)新意識，進一步加強思想建設、組織建設、作風建設和黨風廉政建設，著力解決群眾反映強烈的突出問題，著力解決我單位發(fā)展中存在的突出問題，努力把學習討論落實活動取得的成效轉(zhuǎn)化為做好畜牧工作的動力，進一步鞏固和開創(chuàng)我省畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新局面。
山西省##中心開展學習討論落實活動的指導思想是：認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和省委王儒林書記講話精神，以新時期堅持從嚴治黨的八項要求為行動綱領(lǐng)，以黨中央對山西工作的重要指示要求為基本遵循，以山西省畜牧遺傳育種中心黨員、副科級以上干部為重點，圍繞活動主題，堅持求真務實，堅持問題導向，堅持認真學習、提高認識，充分討論、統(tǒng)一思想，堅定信心、狠抓落實，進一步鞏固和開創(chuàng)我單位創(chuàng)新發(fā)展的新局面。
按照上述指導思想，這次活動的目標任務是：落實“深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神”要求，在深刻領(lǐng)會、武裝頭腦，準確把握、指導實踐上提境界、上水平、見成效；落實“凈化政治生態(tài)”要求，嚴肅查處頂風違紀行為，持之以恒反“四風”，大力推進干部清正、政府清廉、政治清明；落實“實現(xiàn)弊革風清”要求，加強依法行政，規(guī)范權(quán)力運行，切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子；落實“重塑山西形象”要求，展現(xiàn)畜牧系統(tǒng)敢于擔當、團結(jié)奮進、清正廉潔的精神風貌，打造政治堅定、作風過硬、奮發(fā)有為、務實清廉的領(lǐng)導集體；落實“促進富民強省”要求，保障和改善民生對促進富民強省具有重要的現(xiàn)實意義。積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，不斷提高畜牧產(chǎn)業(yè)對農(nóng)民收入的支撐力和貢獻率。
二、活動內(nèi)容。
學習討論落實活動在我單位支部和全體黨員干部中開展，重點是在職黨員、副科級以上干部職工?；顒訌?014年12月下旬正式啟動，到2015年3月底基本結(jié)束。這次活動不分段不轉(zhuǎn)段，從以下六個方面有計劃、有重點、有目的地統(tǒng)籌協(xié)同推進。
（一）統(tǒng)一思想認識，落實“兩個責任”。深刻認識反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性；深刻認識履行黨風廉政建設主體責任的重大意義；深刻認識在重要歷史關(guān)頭凈化政治生態(tài)是對我單位各項事業(yè)發(fā)展的高度負責；深刻認識開展反腐敗斗爭對做好我單位管理工作的極端重要性，堅決在思想上政治上行動上與黨中央和省委、廳黨組保持高度一致。把思想自覺和行動自覺結(jié)合起來，切實落實黨風廉政建設黨支部主體責任和監(jiān)督責任。
1、深入開展學習教育。采取集中學習與自主學習，專題學習與系統(tǒng)學習相結(jié)合的方式，開展多種形式的學習。（1）中心組學習。黨支部采取中心組學習會等形式集中學習,在2014年12月31日前認真學習習近平總書記系列重要講話以及關(guān)于科技創(chuàng)新的一系列重要論述；學習黨的十八屆三中、四中全會精神；學習十八屆中央紀委二次、三次、四次全會精神；學習劉云山同志在全省領(lǐng)導干部大會上的重要講話精神；學習省委王儒林書記在全省學習討論落實活動動員大會上的講話精神。要充分認識集中開展學習討論落實活動的重大意義，切實做到真學真懂、真信真用、真抓真改。（2）開辟專欄。在辦公樓內(nèi)開設學習討論落實活動專欄，匯集學習資料，開展個人自主學習。全體黨員干部都要結(jié)合學習，撰寫學習心得體會，在專欄上開展學習交流，要做到學習有筆記，交流有心得，在2015年1月5日前將學習筆記和心得體會收回。我們還要通過多途徑、多方式的學習教育使全體黨員干部特別是領(lǐng)導干部真正端正世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，補足精神之“鈣”，筑牢信念之基，切實增強法治思維，強化紀律觀念，提高責任意識，真正提升工作能力。
2、全面落實“兩個責任”。認真落實省委《關(guān)于落實黨風廉政建設黨委主體責任的意見（試行）》和《關(guān)于落實黨風廉政建設紀委監(jiān)督責任的意見（試行）》，在2015年1月16日前提出落實“兩個責任”的具體舉措，列出責任清單，并簽字背書。單位一把手要切實承擔起第一責任人的職責，把抓班子、抓隊伍、抓反腐作為首要任務，把反腐敗工作和其他各項工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起考核。班子成員真正履行“一崗雙責”，帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，按照“誰主管、誰負責”的工作原則，將廉政建設的目標任務分解到各個環(huán)節(jié)，明確責任內(nèi)容，落實具體責任人，切實抓好分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作。
3、開展案例警示教育。在2015年3月20日前，采取組織學習警示教育資料、觀看警示教育片等多種方式，加強黨紀政紀教育、法律法規(guī)教育和從政道德教育，讓全體黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。注重運用發(fā)生在身邊的腐敗案例，增強教育的震撼力和實效性，警示全體黨員干部特別是領(lǐng)導干部防微杜漸、恪守法紀。
4、加強廉政文化建設。在2015年3月31日前深入開展學習優(yōu)秀人物活動，注重發(fā)現(xiàn)和選樹一批新時期廉潔從政、實干有為的先進典型。深入借鑒以于成龍為代表的山西歷代著名廉吏的典型事跡。加強紅色傳統(tǒng)教育，大力弘揚社會主義核心價值觀，推動反腐倡廉不斷深入。注重運用多種載體和形式，廣泛傳播廉政文化，營造拒腐防變的文化環(huán)境。
（二）深刻反思剖析，提出整改舉措。著眼凈化政治生態(tài)，結(jié)合我單位實際，聯(lián)系黨員干部特別是領(lǐng)導干部自身實際，認真組織討論，深刻反思、深入剖析存在問題的根源，深入查找制度缺失、工作漏洞、自身不足，提出具體的整改舉措。
2、形成反思剖析專題報告。黨支部在深刻反思的基礎上，認真研究撰寫反思剖析專題報告并在2015年3月底前報上級黨組織。報告要實事求是、深入具體，針對中心存在的突出問題反思剖析深挖，就糾正和解決我單位存在的問題提出整治整改方案和對策舉措建議。
3、制定出臺反腐倡廉長效機制的具體舉措。認真貫徹落實中央、省、廳有關(guān)要求，在深入學習、討論、剖析的基礎上，就我單位建立和形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制，在此次活動結(jié)束時提出具體舉措。
（三）保持高壓態(tài)勢，開展集中整治。深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，保持反腐敗高壓態(tài)勢，保持狠剎“四風”高壓態(tài)勢。
1、保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察和群眾監(jiān)督的作用，加大自查案件力度，嚴格審查和處置黨員干部違反黨紀政紀、涉嫌違法的行為。特別要嚴查黨的十八大后仍然不收斂不收手，問題反映集中，群眾反映強烈，吃拿卡要的干部，做到有問題就查、有苗頭就打。查處實行“一案三查”，既追究當事人責任，又倒查黨支部的主體責任和監(jiān)督責任。
2、保持整治“四風”高壓態(tài)勢。鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神、“三嚴三實”要求和省委“四個實施辦法”、單位領(lǐng)導進一步密切聯(lián)系群眾的制度等，切實把作風建設抓常、抓細、抓長，形成作風建設新常態(tài)。保持反“四風”高壓態(tài)勢，強化整風肅紀，對踩“紅線”、闖“雷區(qū)”者堅持零容忍原則，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、追責一起。認真落實整改任務，持續(xù)抓好問題整改，對群眾反映強烈的突出問題要列出清單、明確責任、掛牌督辦。結(jié)合2014年度工作總結(jié)，對整改落實情況進行一次“回頭看”。
3、開展兩個方面六個專項整治。圍繞作風建設的突出問題重點開展兩方面六個專項整治：一是在工作作風方面，開展工作紀律專項整治，堅決查處遲到早退、紀律松懈、推諉扯皮、懶政庸政的問題；開展服務群眾專項整治，堅決查處“門難進、臉難看、事難辦”的問題。二是在隊伍建設方面，開展基層黨組織建設專項整治，進一步增強基層黨組織在推進單位改革發(fā)展穩(wěn)定中的領(lǐng)導核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用；開展黨員表率示范作用專項整治，進一步增強黨員干部在學習調(diào)研、履職盡責、破解難題中的先鋒模范作用。
（四）堅持從嚴治吏，大力刷新吏治。認真落實從嚴治黨、從嚴治吏的管黨治黨方針，堅持按好干部標準選任干部，嚴肅整治“為官不廉、為官不為”問題，切實加強干部日常管理，營造公道正派、弊革風清的選人用人環(huán)境。
1、嚴格黨的政治紀律。強化黨章意識，抓好黨章學習教育，規(guī)范落實“三會一課”制度。嚴肅黨內(nèi)政治生活，以黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會為樣板，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，開好民主生活會、組織生活會。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，把黨員干部的政治言論、政治行動、政治立場作為日常管理監(jiān)督干部和考核識別干部的重要內(nèi)容。
2、嚴格落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》。按照新時期好干部標準，樹立“德才兼?zhèn)?、以德為先、以廉為基”的用人導向，健全考察考評機制和辦法，嚴格執(zhí)行民主集中制原則，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》，把干部選準用好，努力做到人崗相適、用當其時。堅決抵制打招呼、遞條子、托人情等不正之風，嚴查跑官要官、拉票賄選等吏治腐敗行為。對擬提任干部，認真審核個人檔案和個人申報情況，注重群眾公論，堅決防止干部“帶病提拔”。
3、嚴格干部日常管理監(jiān)督。加強對黨員干部的平時考核，把干部日常表現(xiàn)、作風狀況作為年度考核和干部考察重要內(nèi)容，經(jīng)常了解情況，做好綜合研判。完善和落實干部談心談話機制，本著關(guān)心干部、保護干部的目的，用好日常談話、任免談話、專題談話、干部約談、提醒談話、誡勉談話等管理監(jiān)督手段，運用信訪舉報查核成果，對干部中出現(xiàn)的不良苗頭早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早警示，對存在問題嚴肅處理。
4、嚴肅整治“為官不廉、為官不為”問題。按照廳黨組統(tǒng)一部署，通過清查檔案、談話了解、組織考察等途徑，打好“三個一批”組合拳，即甄別一批不廉潔的干部，退出一批不作為的干部，掌握一批聽黨話跟黨走、符合新時期好干部標準、敢作為能作為善作為的好干部。
（五）實施“六權(quán)治本”，規(guī)范權(quán)力運行。堅持法治思維和法治方式，更好發(fā)揮法治對于從源頭上防止權(quán)力失控的引領(lǐng)和規(guī)范作用，按照“六權(quán)治本”的思路，扎緊制度籠子，確保權(quán)力規(guī)范、公開、透明、廉潔運行。
1、依法確定權(quán)力。堅持法定職責必須為、法無授權(quán)不可為，依據(jù)法律法規(guī)和規(guī)范性文件制定行政權(quán)力清單、責任清單，明確設定依據(jù)、科室職責以及辦理條件、程序、期限和監(jiān)管方式等。
2、科學配置權(quán)力。嚴格執(zhí)行“一把手”不直接分管行政審批、財務、干部人事、物資采購等具體工作，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)科學運行的權(quán)力制衡機制。
3、制度約束權(quán)力。健全依法決策機制，嚴格重大行政決策程序，完善法律顧問制度，完善全體職工參與、專家論證、風險評估、集體討論決定機制，建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制。圍繞我單位管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定和完善我單位一系列制度。堅決糾正有令不行、有禁不止，制度執(zhí)行不到位甚至形同虛設的問題，切實維護制度的嚴肅性。
4、陽光行使權(quán)力。依法確定公開的事項和范圍，按照“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則，努力做到制度規(guī)范、服務完備、功能齊全、公開透明、廉潔高效。
5、合力監(jiān)督權(quán)力。拓寬監(jiān)督途徑，完善監(jiān)督體系，實現(xiàn)對權(quán)力運行的全方位、全過程監(jiān)督。重點加強對領(lǐng)導干部特別是“一把手”和科室主要負責人以及關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。進一步完善財務管理制度、任期經(jīng)濟責任審計制度、個人重大事項報告制度，充分發(fā)揮各項制度的監(jiān)督功能。強化內(nèi)部監(jiān)督，完善權(quán)力內(nèi)控機制，堅持重大事項集體討論決定。
6、嚴懲濫用權(quán)力。探索建立權(quán)力運行痕跡管理制度，使違規(guī)、違紀、違法等濫用權(quán)力行為有據(jù)可查、有責可追、有罪可懲。對黨員干部苗頭性、傾向性問題，及時談話提醒、誡勉、教育，防止小錯釀成大錯；對已形成事實并造成嚴重后果的，按照黨紀政紀嚴肅問責追責。
三、工作要求。
開展學習討論落實活動，是省委在我省處于重要的歷史關(guān)頭做出的一項重要部署。黨支部要高度重視，精心組織，狠抓落實，確保活動取得實實在在的成效。
（一）強化領(lǐng)導，精心組織。學習討論落實活動在廳黨組統(tǒng)一領(lǐng)導下，由我單位黨支部組織領(lǐng)導開展。一定要結(jié)合自身實際，加強組織領(lǐng)導，精心制定實施方案。要把活動擺在重要議事日程，確?；顒佑薪M織、有計劃、有步驟、有成效地開展。在2014年12月19日成立工作領(lǐng)導小組并同時開展相關(guān)工作，主要成員如下：
組長：###副組長：###成員：
##。
（二）領(lǐng)導帶頭，以上率下。中心主任要切實擔負起第一責任人的職責，既要做好組織者，更要做好帶頭人，切實成為政治堅定的表率、廉潔自律的表率、轉(zhuǎn)變作風的表率、致力創(chuàng)新發(fā)展的表率，以自身的高標準、嚴要求，樹立榜樣、確立標桿，帶領(lǐng)全體黨員干部學習討論、落實踐行。
（三）注重結(jié)合，相互促進。支部要把開展學習討論落實活動與單位管理工作結(jié)合起來，確保年度各項任務圓滿完成；與加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設結(jié)合起來，形成領(lǐng)導做表率、班子帶隊伍、黨員帶群眾的工作格局；與群眾路線教育實踐活動整改工作結(jié)合起來，認真解決各項工作發(fā)展中的突出問題。
（四）堅持問題導向，貫徹群眾路線。要把活動作為群眾路線教育實踐活動的延伸，堅持開門搞活動，把貫徹群眾路線貫穿活動的始終，采取各種措施，凝聚和調(diào)動廣大黨員干部投身活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要廣泛聽取群眾意見，暢通群眾訴求渠道，主動接受群眾監(jiān)督。堅持問題導向，從群眾反映強烈的突出問題抓起，從發(fā)生在群眾身邊侵害群眾利益的問題抓起，從具體事做起，以實實在在的成效取信于民。
（五）強化督導，抓好落實。要堅持立說立行立改，邊學習邊討論邊落實。支部活動進行指導督查，確?；顒硬蛔哌^場、不留死角，取得實效。
（六）加強宣傳，營造氛圍。充分運用電視、報刊、信息網(wǎng)絡、活動簡報等多種宣傳載體，認真做好活動的新聞宣傳和輿論引導，廣泛深入宣傳中央精神和省、廳部署，及時報道、交流我單位活動進展、做法和成效，以點帶面，示范引領(lǐng)，為活動健康有序深入開展營造好氛圍、積聚正能量。
山西省##中心黨支部2014年12月19日。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十一
幾天來，通過深入學習習近平總書記系列重要講話精神，學習王儒林書記在山西省委十屆六次全會上的重要講話精神，使我充分認識到山西省委組織的學習討論落實活動是非常必要的，也是非常及時的。山西省委提出的凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省的工作目標，任務是艱巨的，也是全面落實習近平總書記提出的“全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國進程、全面從嚴治黨”四個全面戰(zhàn)略部署的重大舉措。
下面結(jié)合自己的本職工作談幾點學習體會和打算。
1.樹立政治意識。
堅決把思想統(tǒng)一到習近平總書記系列重要講話精神上來，把思想認識統(tǒng)一到全省、全院學習討論落實活動動員大會精神上來，統(tǒng)一到省委、院黨委的各項部署上來。
2.樹立法治意識。
黨的十八屆四中全會通過了《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》?？偰繕耸墙ㄔO中國特色社會主義法治體系，建設社會主義法治國家”。我們作為一名中國公民，必須有高度的法治意識，保持對法律的敬畏之心，將遵紀守法作為一切活動的底線，尤其是一名共產(chǎn)黨員，應該以更高的標準嚴格要求自己，嚴格遵守黨的紀律，做好自己的本職工作。
3.樹立大局意識。
要善于圍繞大局籌劃部署工作，學會從大局出發(fā)，以大局著眼，自覺地把各項工作融入大局之中來思考、謀劃和部署，找準工作的結(jié)合點和著力點。
4.樹立擔當意識。
作為一名黨員干部，面對復雜形勢和種.種考驗，既要清正廉潔，又要敢于擔當，這是黨和人民事業(yè)的要求，也是共產(chǎn)黨人應該具備的政治品質(zhì)。任其職，就要盡其則，在其位，就要謀其政。
5.樹立以人為本的服務意識。
首先，我們是一名教育者，需要關(guān)注國際國內(nèi)先進的教育理念和教育思想，并融入到日常的教學工作中，德育為先，教育學生先做人，再做事。涵養(yǎng)師德、注重學習、用平凡的工作感動人;以身示范、以愛育人、以情感人，用日常的愛心感動人。培養(yǎng)學生繼承中華民族最基本的道德準則和道德規(guī)范，誠信禮貌，增強學生的責任意識。
其次，作為一名教師，需要以學生為本，尊重學生，教學相長，認真上好每一節(jié)課，時刻關(guān)注最新國內(nèi)各學科專業(yè)教育的最新動態(tài)，了解專業(yè)規(guī)范，了解同類院校同類課程的發(fā)展趨勢，比如目前比較流行的mooc,微課教學，翻轉(zhuǎn)課堂的教學模式等。及時將信息提供給學生，學生可以不出校門，選修任意一門全世界著名大學的專業(yè)課程。數(shù)學類課程明年準備開展一次全國性的微課大賽，可以讓學生老師提前做好準備。
最后，作為一名教學管理者，需要以教師為本，為教師做好教學科研的各項服務工作，尤其應當關(guān)心關(guān)注青年教師的個人發(fā)展及成長規(guī)劃，為教師創(chuàng)造舒適和諧的工作環(huán)境，使得教師安心踏實的從事教學科研工作。
6.樹立創(chuàng)新意識。
樹立工作創(chuàng)新意識和科研創(chuàng)新意識。如何適應學院轉(zhuǎn)型提質(zhì)，創(chuàng)辦新專業(yè)或者方向，如何體現(xiàn)地方性的特點，如何體現(xiàn)我們學院該專業(yè)的不可替代性，如何突出數(shù)學專業(yè)的特色，如何使我們培養(yǎng)的學生有一技之長，吸引用人單位的長期青睞等等都需要我們進一步思考。
圍繞我院轉(zhuǎn)型提質(zhì)的理念，樹立科研創(chuàng)新意識，終身學習，注重產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新。一方面，需要實實在在做點科學研究，加強系級的學術(shù)討論班建設，組建科研團隊，加強科研氛圍;另一方面，需要加強產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新，在數(shù)學的應用方面做進一步研究。又由于它作為其它相關(guān)理工科專業(yè)的很重要的一個數(shù)量化和計算的工具(目前有數(shù)學技術(shù)一詞出現(xiàn))，也需要對該專業(yè)與其它學科專業(yè)交叉問題做進一步研究。目前流行的大數(shù)據(jù)和云計算問題，在計算機、管理、數(shù)學等很多學科領(lǐng)域都有學者研究。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十二
學習是提高人的能力的基本途徑。當今，企業(yè)之間的競爭實質(zhì)上是學習能力的競爭。誰能迅速提高自己的學習能力、創(chuàng)新能力和競爭能力，誰就能贏得發(fā)展的主動權(quán)和領(lǐng)先優(yōu)勢，誰就會在激烈的市場競爭中超越對手并長期保持發(fā)展的領(lǐng)先優(yōu)勢，從而促進企業(yè)更快更好的生存和發(fā)展。為此，根據(jù)本企業(yè)的實際，特提出開展創(chuàng)建學習型企業(yè)活動的規(guī)劃如下：
一、創(chuàng)建學習型企業(yè)是適應形勢發(fā)展的客觀要求。
當前，創(chuàng)建學習型企業(yè)已成為一些成功企業(yè)的正確選擇。在新的形勢下，企業(yè)只有因地制宜，全力以赴地把自已建設成為名副其實的學習型企業(yè)，大力進行人力資源開發(fā)，獲取豐富的知識資源，才能迎接時代的競爭和挑戰(zhàn)，才能符合時代發(fā)展的客觀需要。從我們企業(yè)當前現(xiàn)狀看，創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項非常迫切的任務。首先，我們企業(yè)雖然已改制多年，但大多數(shù)的人思想觀念還沒有得到根本轉(zhuǎn)變，仍停留在計劃經(jīng)濟時代的認識水平，阻礙了企業(yè)的發(fā)展中;其次，各項管理缺乏創(chuàng)新，很多管理工作仍沿用著不適應市場發(fā)展，合理利用資源等傳統(tǒng)的、落后的方式方法；三是，各層次人員，如管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)工人等，在知識更新、技能提高等方面滯后形勢發(fā)展的需要，甚至出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象，對企業(yè)的生存和發(fā)展是潛在的隱患，甚至可以說是致命。因此，要把創(chuàng)建學習型企業(yè)，提到事關(guān)企業(yè)生存之本，發(fā)展之魂的戰(zhàn)略高度去認識和對待。在開展創(chuàng)建活動中，堅持以人為本，以“十一五”規(guī)劃為指導，以加強學習和培訓為主要手段，以提高各類人員素質(zhì)，加快后備人才隊伍建設為總體目標，最終達到為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃，提升創(chuàng)新管理水平，提升技術(shù)創(chuàng)新能力，打造獨具特色的高鍛文化，實現(xiàn)跨越式發(fā)展，把企業(yè)做大做強夯實基礎的目的。
二、方向及規(guī)劃目標。
創(chuàng)建學習型企業(yè)，是企業(yè)提高自身綜合競爭力的`需要。在當前形勢下，首先要明確方向。創(chuàng)建學習型企業(yè)，不僅要勤于學習，更要善于學習。在內(nèi)容安排上要根據(jù)市場競爭和企業(yè)發(fā)展需要的原則，注重“全、新、?！?。“全”就是不僅要學理論、學文化，而且要學科學、學技術(shù)等；“新”就是要隨著市場及形勢的變化，堅持與時俱進，適時更新學習及培訓的內(nèi)容和方式方法；“?！本褪且獜钠髽I(yè)內(nèi)部各類人員的實際需要出發(fā)，注重專業(yè)性和實效性。要把學習與培訓自覺導入企業(yè)管理，以人的發(fā)展為中心，以不斷增強企業(yè)競爭力為目的。通過樹立終身學習，全員學習的理念，培育整個企業(yè)的學習氛圍，建立完善學習教育與培訓體系，大力推進管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和市場創(chuàng)新，成為具有人力資源挖掘和再造功能的可持續(xù)發(fā)展企業(yè)。
創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項長期的系統(tǒng)工程。要通過創(chuàng)建活動的開展，做到一年打基礎，二年上臺階，三年見成效，并初步實現(xiàn)以下規(guī)劃目標和要求：
（一）、經(jīng)過學習和培訓，95以上的中高層管理者，80以上的一般管理人員，要熟悉和掌握一定的現(xiàn)代科學管理理念、管理知識和管理水平，建設一支具有開拓創(chuàng)新能力的經(jīng)營管理人才隊伍。
（二）、工程技術(shù)人員的知識水平不斷提高，了解掌握國內(nèi)、國際同行業(yè)先進設計，先進工藝的發(fā)展趨勢，提高產(chǎn)品設計水平和創(chuàng)新能力，在開發(fā)產(chǎn)品中有所突破，建設起一支掌握高新技術(shù)，善于研究開發(fā)，創(chuàng)新意識及創(chuàng)新能力突出的科技人才隊伍。
（三）、營銷人員要掌握現(xiàn)代知識，熟知本企業(yè)產(chǎn)品的特性、配置等，能安裝調(diào)試小型壓力機，解決一般性故障，與用戶能進行一般性的技術(shù)交流，建設一支知識面廣、懂專業(yè)、適應性強，市場拓展能量大的營銷人才隊伍。
（四）、技術(shù)工人自身水平高并一專多能。通過學習和培訓，使一定數(shù)量的技術(shù)工人能掌握兩種以上的技能，能操作兩種以上的設備。如，車工既可操作車床，又可操作鏜銑等設備，安裝鉗工既可操作裝配，又可操作電工安裝。在為企業(yè)節(jié)約人力成本的同時，建設起一支愛崗敬業(yè)，適應要求，熟練掌握多種技能的復合型人才隊伍。
三、措施。
創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項長期的工作，應把其做為一種長效機制建立起來，具體措施是：
（一）、做到領(lǐng)導重視，全員參與，有規(guī)劃、有目標。首先，從公司中高層管理者做起，積極參與，做到在創(chuàng)建活動中既是領(lǐng)導者、參與者，又是示范者。其次，公司要將其列入企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃的重要內(nèi)容，分階段，分重點的制定相應的計劃和實施措施。三是要堅持上下齊動，長期持久的抓。
（二）借鑒一些先進企業(yè)的經(jīng)驗，公司、各分公司建立定期學習培訓日制度。
（三）利用多種形式開展學習和培訓。采取走出去，請進來的辦法進行學習和培訓。根據(jù)不同人員的需要，定內(nèi)容、定要求，采取自學與集中學習相結(jié)合，分散培訓與集中培訓相結(jié)合等方式，做到學習工作兩不誤。
（四）、對各類人員建立學習培訓檔案，規(guī)定出每年集中培訓必須達到的課時要求。每次培訓后要進行考試，列入業(yè)。
績考核內(nèi)容。
（五）、適時找準切入點，本著先急后緩、先易后難，循序漸進的原則，從薄弱環(huán)節(jié)入手，注重實效性，由點帶面，不斷深入。如、當前的學習與培訓可從兩頭抓起，一頭是企業(yè)的中高層管理人員，一頭是徒工等后備人才的培養(yǎng)，形成抓兩頭帶中間的局面。
（六）、積極做好宣傳和發(fā)動，從提高認識入手，廣泛宣傳創(chuàng)建學習型企業(yè)的重要性，變要我學為我要學，調(diào)動各方面的積極性，為這項活動深入持久的開展打下良好的基礎。
（七）切實加強對創(chuàng)建學習型企業(yè)工作的組織領(lǐng)導工作。創(chuàng)建學習型企業(yè)是事關(guān)長遠發(fā)展和加快企業(yè)文化建設步伐的需要。為把這項工作抓好、抓實，首先，要做到有組織，有領(lǐng)導，公司成立創(chuàng)建學習型企業(yè)領(lǐng)導小組，毛志猛同志任組長，吳寶義、杜成士、高峰、李紹文、姜長升、竇建華、候?qū)毶救纬蓡T。同時，設立領(lǐng)導小組辦公室，為具體工作班子，竇建華同志任主任，范欽昌、單玉梅、孟祥潤、董幸生、李子玉同志為成員。其次，加大投入力度，對各項學習培訓計劃的實施過程中在人、財、物上給予充分的保證。三是、建立激勵機制。如，工程技術(shù)人員，管理人員，技術(shù)工人等，通過參加與本專業(yè)有關(guān)的學習（函授、自學考試等），畢業(yè)或結(jié)業(yè)后，或通過學習有創(chuàng)新，有貢獻的，公司可給予一次性的獎勵，在內(nèi)部形成一種尊重知識，尊重人才，崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍，讓自學成才的員工有成就感和榮譽感，為加快人才隊伍建設搭建平臺。
總之，創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項長期而艱巨的工程，必須長期持久的抓下去，并要抓出成效。只有這樣，我們的企業(yè)才能進步，員工的素質(zhì)才能提高，企業(yè)的核心競爭力才能形成，逐步走向成熟和壯大。
二00六年八月。
績考核內(nèi)容。
（五）、適時找準切入點，本著先急后緩、先易后難，循序漸進的原則，從薄弱環(huán)節(jié)入手，注重實效性，由點帶面，不斷深入。如、當前的學習與培訓可從兩頭抓起，一頭是企業(yè)的中高層管理人員，一頭是徒工等后備人才的培養(yǎng)，形成抓兩頭帶中間的局面。
（六）、積極做好宣傳和發(fā)動，從提高認識入手，廣泛宣傳創(chuàng)建學習型企業(yè)的重要性，變要我學為我要學，調(diào)動各方面的積極性，為這項活動深入持久的開展打下良好的基礎。
（七）切實加強對創(chuàng)建學習型企業(yè)工作的組織領(lǐng)導工作。創(chuàng)建學習型企業(yè)是事關(guān)長遠發(fā)展和加快企業(yè)文化建設步伐的需要。為把這項工作抓好、抓實，首先，要做到有組織，有領(lǐng)導，公司成立創(chuàng)建學習型企業(yè)領(lǐng)導小組，毛志猛同志任組長，吳寶義、杜成士、高峰、李紹文、姜長升、竇建華、候?qū)毶救纬蓡T。同時，設立領(lǐng)導小組辦公室，為具體工作班子，竇建華同志任主任，范欽昌、單玉梅、孟祥潤、董幸生、李子玉同志為成員。其次，加大投入力度，對各項學習培訓計劃的實施過程中在人、財、物上給予充分的保證。三是、建立激勵機制。如，工程技術(shù)人員，管理人員，技術(shù)工人等，通過參加與本專業(yè)有關(guān)的學習（函授、自學考試等），畢業(yè)或結(jié)業(yè)后，或通過學習有創(chuàng)新，有貢獻的，公司可給予一次性的獎勵，在內(nèi)部形成一種尊重知識，尊重人才，崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍，讓自學成才的員工有成就感和榮譽感，為加快人才隊伍建設搭建平臺。
總之，創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項長期而艱巨的工程，必須長期持久的抓下去，并要抓出成效。只有這樣，我們的企業(yè)才能進步，員工的素質(zhì)才能提高，企業(yè)的核心競爭力才能形成，逐步走向成熟和壯大。
二00六年八月。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十三
11月30日，山西省委召開了學習討論落實活動動員大會，會議決定，從現(xiàn)在開始到明年3月底，在全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習體會系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象促進富民強省”為主題的學習討論落實活動。這一活動，是落實中央精神、立足當前省情、著眼長遠發(fā)展作出的重大決策，也是治晉興晉強晉、實現(xiàn)富民強省的重大舉措。
當前，我省正處在重要歷史關(guān)頭。系統(tǒng)性、塌方式嚴重腐化問題，暴露出我省在黨風廉政建設和反腐斗爭、作風建設、選人用人等方面存在的諸多問題。這些問題極大地損害了黨的形象、威信和執(zhí)政的群眾基礎，極大地損害了山西人民群眾的根本利益，極大地阻礙了全省改革發(fā)展進程，是一次前所未有的重大災難。集中開展學習討論落實活動，是實現(xiàn)弊革風清、富民強省的必然選擇。如何攻堅克難、化危為機，開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展的新局面?如果沒有一個弊革風清的政治局面，不能凝聚和鼓舞全省廣大干部群眾保持銳意進取、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，就會在新一輪的發(fā)展機遇面前喪失良機，就會在全面建成小康社會的征程上落下步伐。集中開展學習討論落實活動，是汲取歷史經(jīng)驗、落實中央精神的有效途徑。歷史經(jīng)驗證明：統(tǒng)一思想是我們做好各項工作的重要前提，也是我們勇往直前取得勝利的關(guān)鍵和保障。從延安整風到剛剛結(jié)束的黨的群眾路線教育實踐活動，每當重要關(guān)頭，都要開展有針對性的學習教育活動，掃清思想上和前進道路上的羈絆和障礙。延安整風在全黨進行了一次普遍的馬克思主義教育，為奪取全國的勝利奠定了思想基礎;黨的群眾路線教育實踐活動，有力整治“四風”突出問題，使廣大黨員干部祛垢補鈣，為實現(xiàn)黨的xx大確定的宏偉目標進行了思想準備。
今天此番活動的意義也同此理，即處在歷史重要關(guān)頭的山西，亟需通過一場觸及深廣的學習討論落實活動，把全省廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，統(tǒng)一到黨的xx大和全會精神上來，統(tǒng)一到中央對山西工作的指示要求上來，統(tǒng)一到省委的一系列決策部署上來，并通過全省黨員干部的身體力行，真正做到革弊立新、重塑形象、政治清明，思想過硬、作風過硬、隊伍過硬。若此，我們才能有足夠的底氣和能力，在跌宕起伏的經(jīng)濟運行中承擔起富民強省的歷史重任。
“深入學習貫徹系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”，省委書記王儒林在動員大會上給出了明確答案。
這5句話，既是活動主題，也是目標任務，需要每個黨員干部入腦入心牢牢記住，還需要把握五個方面的內(nèi)在邏輯關(guān)系，進而在活動中找準著力點以求實效。
學習是打開思想之門的鑰匙。只有認真學習、深刻領(lǐng)會系列重要講話精神，切實貫徹落實中央對山西工作的重要指示要求，才能解決好山西問題，辦好山西事情，補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十四
響應上級號召，我校黨支部組織召開了學習討論落實活動動員大會。之后，黨組織快速啟動，層層落實，圍繞主題，精心組織，迅速掀起了學習討論落實活動高潮。在自主學習的基礎上，支部組織了三次專題學習會。其中包括專題報告,分組討論、小組交流發(fā)言、提交學習心得等內(nèi)容。學習討論落實活動是省委開展群眾路線教育活動的深入和繼續(xù)，我們一定要真正把這項活動放在心上、抓在手上,通過學習討論,進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識,落實行動，取得成效。此次活動，感悟頗深，以下是我的幾點體會：
1、深刻領(lǐng)會,貫徹落實。
全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”為主題的學習討論落實活動，是省委著眼于長遠發(fā)展、治晉興晉強晉、實現(xiàn)富民強省作出的重大決策部署，意義重大、影響深遠。我們要進一步提高開展好活動的自覺性和積極性，全身心投入到學習討論落實中，對自己的主觀世界進行深入反思剖析，一定要努力做到以上率下，做到學習先一步、剖析深一層、實踐勝一籌，推動學習討論落實活動取得實效。通過學習，繼續(xù)挖掘我在思想、政治、工作、生活中存在的問題。努力掃清自己思想上和前進道路上的羈絆和障礙，堅定信心、振奮精神，革弊立新、激濁揚清，重塑教師形象。
2、開拓創(chuàng)新，謀求發(fā)展。
3、廉潔自律，守住底線。
習近平總書記在十八屆中央紀委二次全會上強調(diào)：“干部廉潔自律的關(guān)鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值”。
作為一個領(lǐng)導干部，要廉潔自律，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，堅守四條底線：一是堅守政治底線。作為一個領(lǐng)導干部首先應該堅持正確的政治方向，在大是大非面前保持清醒的頭腦，堅決抵制損害黨的利益的行為，始終以黨和人民的利益為出發(fā)點。二是堅守紀律底線。要帶頭遵守紀律。包括政治紀律、組織紀律。嚴格上下班，請銷假制度，積極參加學校的教研教改活動等其他活動，不遲到、不無故缺席。決不在上班期間干與工作無關(guān)的事情。
以大局出發(fā)，不計小集體和個人利益。三是堅守做人底線作為一名領(lǐng)導干部要以身作則，以德服人。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，己所不欲，勿施于人。四是堅守誠信底線。在當前誠信缺失的現(xiàn)狀下，這一條非常重要。誠信包含著對組織的忠誠和對同志的坦誠。讓同志們在一個愉快的氛圍中工作，團結(jié)全體同志共同完成任務。只有這樣，才能正確履行自己的職責，才能不辱使命。
總之，我們一定要在政治上高度清醒，工作上勇于擔當，心往一處想、勁往一處使，率先垂范、主動作為，解決好目前工作中存在的問題，把學習討論落實活動高標準、嚴要求、大力度地推進好，才能確保各項工作任務圓滿完成。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十五
2014年12月11日下午，響應上級號召，我校黨支部組織召開了學習討論落實活動動員大會。之后，黨組織快速啟動，層層落實，圍繞主題，精心組織，迅速掀起了學習討論落實活動高潮。在自主學習的基礎上，支部組織了三次專題學習會。其中包括專題報告,分組討論、小組交流發(fā)言、提交學習心得等內(nèi)容。學習討論落實活動是省委開展群眾路線教育活動的深入和繼續(xù)，我們一定要真正把這項活動放在心上、抓在手上,通過學習討論,進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識,落實行動，取得成效。此次活動，感悟頗深，以下是我作為教師的幾點體會：
1、深刻領(lǐng)會,貫徹落實。
全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習習近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)、實現(xiàn)弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”為主題的學習討論落實活動，是省委著眼于長遠發(fā)展、治晉興晉強晉、實現(xiàn)富民強省作出的重大決策部署，意義重大、影響深遠。我們要進一步提高開展好活動的自覺性和積極性，全身心投入到學習討論落實中，對自己的主觀世界進行深入反思剖析，一定要努力做到以上率下，做到學習先一步、剖析深一層、實踐勝一籌，推動學習討論落實活動取得實效。通過學習，繼續(xù)挖掘我在思想、政治、工作、生活中存在的問題。努力掃清自己思想上和前進道路上的羈絆和障礙，堅定信心、振奮精神，革弊立新、激濁揚清，重塑教師形象。
2、開拓創(chuàng)新，謀求發(fā)展。
以本次活動為契機，狠抓學校教學常規(guī)工作，在保持工作連續(xù)性的基礎上，進一步深化和完善發(fā)展思路，把創(chuàng)新觀念同解放思想、實事求是結(jié)合起來，沖破傳統(tǒng)觀念的桎梏和陳規(guī)陋習的束縛，強化創(chuàng)新發(fā)展的理念，大膽進行課堂教學改革。要結(jié)合自身實際，認真研究和把握教育發(fā)展趨勢，拿出科學、有效、切實可行的工作計劃，指導教師不斷改進課堂教學行為，幫助教師探尋解決教學過程中不當教學的策略與方法，善于用改革的思維解決課改過程在的重大矛盾和難點問題。切實做到真學真用、真抓真改，為做好今后的工作奠定堅實的基礎。
3、廉潔自律，守住底線。
習近平總書記在十八屆中央紀委二次全會上強調(diào)：“干部廉潔自律的關(guān)鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值”。
作為一個領(lǐng)導干部，要廉潔自律，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，堅守四條底線：一是堅守政治底線。作為一個領(lǐng)導干部首先應該堅持正確的政治方向，在大是大非面前保持清醒的頭腦，堅決抵制損害黨的利益的行為，始終以黨和人民的利益為出發(fā)點。二是堅守紀律底線。要帶頭遵守紀律。包括政治紀律、組織紀律。嚴格上下班，請銷假制度，積極參加學校的教研教改活動等其他活動，不遲到、不無故缺席。決不在上班期間干與工作無關(guān)的事情。
以大局出發(fā)，不計小集體和個人利益。三是堅守做人底線作為一名領(lǐng)導干部要以身作則，以德服人。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，己所不欲，勿施于人。四是堅守誠信底線。在當前誠信缺失的現(xiàn)狀下，這一條非常重要。誠信包含著對組織的忠誠和對同志的坦誠。讓同志們在一個愉快的氛圍中工作，團結(jié)全體同志共同完成任務。只有這樣，才能正確履行自己的職責，才能不辱使命。
總之，我們一定要在政治上高度清醒，工作上勇于擔當，心往一處想、勁往一處使，率先垂范、主動作為，解決好目前工作中存在的問題，把學習討論落實活動高標準、嚴要求、大力度地推進好，才能確保各項工作任務圓滿完成。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十六
按照市委統(tǒng)一部署，在市委第五督導組的精心指導下，我校黨委高度重視，把開展學習討論落實活動作為重大政治任務，緊緊抓在手上、落實在行動上，各黨支部、各科室和廣大黨員干部積極響應、踴躍參與，堅持問題導向，堅持邊學習、邊討論、邊落實，全力凈化學校政治生態(tài)，努力塑造服務學生服務社會醫(yī)學教育新形象，促進學?？沙掷m(xù)健康發(fā)展，活動進展有序，扎實深入，達到了預期目的，取得了階段性成效。
一、主要做法。
(一)強化組織領(lǐng)導，上下合力推動。
2014年12月14日，我校召開學習討論落實活動動員大會，全體副科級以上干部及各支部書記參會，校黨委書記郭明旺作了動員講話，學習討論落實活動在我校正式拉開帷幕。為確?；顒禹樌_展，學校成立了學習討論落實活動辦公室，由副校長、校黨委委員郭躍擔任活動辦公室主任，辦公室下設綜合組、綜改組、宣傳組、紀檢組四個工作組，分工協(xié)作，負責學習討論落實活動的組織實施。
校長程錫軍、校黨委書記郭明旺帶頭參加學習討論，帶頭抓落實促整改，親自參加反思剖析材料的起草和多次修改，親自協(xié)調(diào)解決重點難點問題，切實履行了“第一責任人”的職責，發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。校黨委多次召開專題會議，從活動前期準備、正式啟動、到學習討論落實工作的具體部署、深入推進、回顧總結(jié)，均給予了強有力的組織領(lǐng)導。同時，充分利用校園網(wǎng)、宣傳欄、電子屏、微信飛信、校園廣播等平臺，大力宣傳中央和省委、市委精神，即時報道我校學習討論落實活動的進展情況和整改落實的工作成效，形成濃厚的輿論氛圍。
1、強化學習教育，提高思想認識。
督查和違紀追究，推動責任落實。校紀委正式“約談”14名干部和職工，針對存在問題予以嚴肅批評教育。特別是對臨床教師周慧珍在行醫(yī)中違規(guī)收取紅包一事，在調(diào)查核實的基礎上，給予行政記大過處分，責令其作出書面檢查，紀委書記徐國強親自進行了誡勉談話，責令其深刻反省，汲取教訓，加強廉潔自律，同時學校對其他三名疏于教育和監(jiān)管的責任領(lǐng)導分別進行了誡勉談話。
二、主要成效。
(一)全校黨員干部接受了一次深刻的黨性教育。
通過開展學習討論落實活動，全校廣大黨員干部深刻認識了習近平總書記系列講話精神的要義所在，深化了對學習討論落實活動重大意義的認識，把思想統(tǒng)一到中央反腐倡廉的重大決策部署上來,統(tǒng)一到中央對山西工作的重要指示要求上來,統(tǒng)一到省委、市委開展學習討論落實活動的決策部署上來,統(tǒng)一到校黨委的各項工作部署上來。堅定了革弊立新、激濁揚清、富民強省、強市和強校育人的信心和決心，增強了投身活動的自覺性、積極性和主動性。通過開展學習討論落實活動，全校廣大黨員干部在思想上醒了神、補了課，精神上補了“鈣”，進一步增強了政治意識、紀律和規(guī)矩意識、法治意識、責任意識和廉政自律意識。通過開展學習討論落實活動，廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏，進一步明確了做人、處事、用權(quán)、交友等方面要守住的底線、不能逾越的紅線和不能觸碰的高壓線。通過開展學習討論落實活動，廣大黨員干部重視起來、緊張起來、從嚴起來、作為起來、擔當起來，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把心思用在了干事業(yè)、抓落實、促整改、謀發(fā)展上，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神明顯提振，昂揚向上的精神狀態(tài)逐漸呈現(xiàn)。
(二)遵規(guī)守矩意識明顯增強。
開展學習討論落實活動以來，我校多管齊下層層傳壓，作風建設呈現(xiàn)以遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩、遵守中央“八項規(guī)定”精神、狠剎“四風”為主要抓手的新常態(tài)。通過開展學習討論落實活動，全校教職工的遵規(guī)守矩意識、廉潔自律意識明顯增強，特別是通過對一名臨床教師違規(guī)受處分的教育，促進全校教職工汲取教訓，增強廉潔從教、廉潔行醫(yī)意識，嚴格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范從教和合法行醫(yī)。
(三)“兩個責任”良性互動共同發(fā)力。
校黨委緊緊抓住“主體責任”這個“牛鼻子”，校紀委聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。今年年初召開黨風廉政建設專題研究會，召開全校黨風廉政建設工作會議，及早對全年黨風廉政建設工作進行了部署。傳達學習了市委落實“兩個責任”實施意見和黨風廉政建設責任簽字背書等五項制度，并結(jié)合實際，制定了我校落實“兩個責任”實施方案和黨風廉政建設責任簽字背書、約談、四述等五項制度。按照市委“清單式明責、臺賬式管理、鏈條式傳導、倒逼式追責”的責任落實體系，校長、校黨委書記對班子其他成員集體約談，對各科室負責人重點約談，班子成員對所分管科室負責人約談，簽訂黨風廉政建設責任書，各科室負責人與科室成員簽訂責任書，科室成員簽訂承諾書，責任分解到人，層層傳導壓力。
(四)始終保持了“三個高壓態(tài)勢”
一是始終保持反腐敗的高壓態(tài)勢。通過省、市典型警示案例，對全校黨員干部強化了預防腐敗教育，營造預防腐敗的濃厚氛圍，強化了黨員干部預防腐敗的意識。加強執(zhí)紀問責，做到了關(guān)口前移，機制先行，從源頭上預防腐敗。
二是始終保持反“四風”的高壓態(tài)勢。對作風方面存在的新變化新問題進行定期分析研究，狠抓中央八項規(guī)定精神的落實，推動反“四風”向深度延伸廣度拓展。進一步改進作風，緊盯時間節(jié)點，聚焦突出問題，強化正風肅紀，持續(xù)開展了文風會風和“三公”經(jīng)費專項整治，會議減少、效率提高。2013年每周召開一次校科兩級會議，全年召開會議32次;2014年、2015年調(diào)整為根據(jù)工作需要召開會議。2014年全年召開會議20次，比2013年減少了25%;2015年，到目前為止，召開全校教職工大會、黨風廉政建設工作會議、?？苾杉墪h各1次。文件精簡、印發(fā)規(guī)范。2013年發(fā)文件100余份，2014年，發(fā)文件80余份，減少了20%;停發(fā)了《校園快訊》、《出國留學》、《理論學習園地》66份，減少了紙質(zhì)簡報66份;2015年，到目前為止，發(fā)文件12份，紙質(zhì)簡報0份。“三公”經(jīng)費支出大幅減少，使用規(guī)范。2014年，公務接待費用8377元，同比下降96%;公車運行費用同比下降3%。堅決整治“四風”隱形變異問題，建立健全作風建設督查機制，加大督查力度，推動形成作風建設抓常、抓細、抓長的有效機制，以作風建設新成效推動我校改革發(fā)展各項工作。
三是始終保持打擊不良勢力向出國留學校園滲透的高壓態(tài)勢。以建設平安校園為目標，進一步完善學校治安防控體系，健全學校維穩(wěn)工作機制。校園公共場所加裝了監(jiān)控設備50套，學校安全技防實現(xiàn)全面升級。加強督查，對校內(nèi)外影響安定的不良因素進行排查，阻斷其力向校內(nèi)的滲透。對校園周邊存在的安全隱患會同公安部門及時清理整頓，維護了校園安全穩(wěn)定，確保師生生命財產(chǎn)安全不受威脅，為師生營造了學習、工作、生活的良好環(huán)境。進一步完善應急預案，完善學校突發(fā)公共事件應急管理機制，做到了全覆蓋常更新。
(五)學校發(fā)展環(huán)境大為改觀。
通過開展專項整治，學校工作紀律得到進一步整頓，形成長效機制，杜絕了工作日中午飲酒現(xiàn)象，杜絕了上班時間瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁及網(wǎng)上購物等現(xiàn)象，工作效率進一步提高;教學秩序日趨規(guī)范，杜絕了無教案上課及擅自停課、缺課等現(xiàn)象，杜絕了教師上課使用通訊工具的行為，教學質(zhì)量明顯提高;學生管理進一步加強，集體榮譽感、愛國意識、紀律意識進一步加強，紀律明顯好轉(zhuǎn)，良好行為習慣逐步形成。杜絕了亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象，杜絕了接受學生家長的禮品、禮金等現(xiàn)象，杜絕了賭博、迷信和婚喪嫁娶大操大辦現(xiàn)象，為進一步促進學校改革發(fā)展、提升教育教學質(zhì)量營造了良好氛圍。
(六)學?！傲蟀l(fā)展”呈現(xiàn)新局面。
今年年初，我校檢驗、助產(chǎn)專業(yè)被省教育廳批準為省級實訓基地，獲省、市專項建設資金600萬元，為推進學校實訓基地建設奠定了良好基礎;在連續(xù)六年摘得團體“六連冠”基礎上，今年4月，我校選手參加全省第九屆中等職業(yè)學校護理技能大賽再創(chuàng)佳績，榮獲一個一等獎，兩個二等獎。為進一步拓寬就業(yè)渠道，校長親自帶隊，學校就業(yè)辦組織護理專業(yè)應屆畢業(yè)生50余人到**市晉龍澤養(yǎng)老院參觀考察，現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向書30余份。目前，23名畢業(yè)生已在此就業(yè)。校園網(wǎng)信息平臺得以有效整治和規(guī)范，學校重大事項、各方面工作進展情況得到及時發(fā)布。校園綠化美化凈化進一步強化，衛(wèi)生死角得到徹底整治，校園環(huán)境大為改觀。校長、后勤副校長及食堂管理人員專程赴山西省實驗中學就食堂管理學習取經(jīng)，并結(jié)合學校實際，重點對職工中午就餐進行整改，由集中售飯改為自助就餐，進一步提高了飯菜質(zhì)量，就餐條件全面改善。
(七)探索推進“六權(quán)治本”
按照落實省、市委部署，結(jié)合實際，學校積極探索推進“六權(quán)治本”，做了一些嘗試。
1、編制了責任權(quán)力清單，篩查出廉政風險點。一是在學習討論落實活動剖析材料中主動明確提出“推進‘六權(quán)治本’，規(guī)范權(quán)利運行”。學校21個內(nèi)設機構(gòu)根據(jù)科室職權(quán)和崗位自身行使的權(quán)限，對權(quán)力進行了重新梳理，厘清權(quán)力邊界，明確責任主體，初步編制了權(quán)力清單和責任清單。二是科學配置科室職能。學校將校醫(yī)室歸教學管理系統(tǒng)、公寓辦歸學生管理系統(tǒng)。
開展學習討論落實活動的實施方案篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，筑牢對標先進、應對挑戰(zhàn)、改進問題、變革創(chuàng)新的思想基礎和精神支撐，改變與形勢任務要求不相適應的思想觀念和工作模式，按照上級要求部署，結(jié)合工作實際，xx單位組織開展思想作風大反思大討論活動并制定實施方案如下：
一、目的意義。
2022年，在向著新的目標奮力沖刺前行的道路上，面對宏觀經(jīng)濟不確定因素激增、安全管理難度加重、人員減少制約生產(chǎn)等壓力和挑戰(zhàn)，企業(yè)發(fā)展還存在著思想認識“不到位”、生產(chǎn)組織“有欠缺”、安全管理“欠力度”、制度落實“軟著陸”、經(jīng)營管理“不精益”等諸多問題，已經(jīng)成為新一輪高質(zhì)量發(fā)展的最大。
當前隱藏內(nèi)容免費查看障礙和風險。我們必須立即行動起來，堅持思想是行動的先導，深刻審視所處環(huán)境變化，深刻分析優(yōu)勢和不足，把思想從不適應高質(zhì)量發(fā)展的陳舊觀念束縛中解放出來，堅持問題導向、靶向發(fā)力，通過廣泛深入的大反思、大討論，系統(tǒng)分析問題、辯證看待問題，充分認清制約所在、差距所在，有針對性地采取措施、實施改進。
二、目標任務。
思想作風大反思、大討論活動要緊緊圍繞企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與存在的問題，找準問題癥結(jié)，明晰破解路徑，拿出創(chuàng)新舉措，推動問題解決。要通過本次思想作風大反思、大討論活動，實現(xiàn)思想境界再有新提升、凝聚共識達到新高度、立足崗位再有新作為的目標。
（一）切實解決束縛高質(zhì)量發(fā)展的思想障礙。圍繞思想認識不深的制約、能力素質(zhì)的差距，深刻查找與高質(zhì)量發(fā)展不相適應的思想觀念，清醒認識當前礦井發(fā)展面臨的問題與挑戰(zhàn)，進一步強化憂患意識、責任意識、機遇意識、開放意識、創(chuàng)新意識，以新觀念引領(lǐng)新發(fā)展，以新境界推動新變革。
（二）切實解決影響高質(zhì)量發(fā)展的制度障礙。圍繞存在的問題，深刻查找分析存在上述問題的原因，有的放矢抓整改，加快構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加科學、有利于高質(zhì)量發(fā)展的制度。
（三）切實解決影響高質(zhì)量發(fā)展的作風障礙。大力倡樹“嚴真細實快”作風，轉(zhuǎn)變格局境界、轉(zhuǎn)變精神面貌，提升團結(jié)合力、提升工作標準，堅決整治“形式主義、官僚主義”，堅決破除“庸懶散慢浮”傾向，始終保持一往無前、勇攀高峰的奮斗姿態(tài)。
（四）切實解決本單位存在的各類突出問題。圍繞面臨的挑戰(zhàn)與存在的問題，緊密聯(lián)系自身的、當前的工作實際，找準差距、解決問題，有的放矢、務求實效。特別要從自身實際出發(fā)，堅決克服并解決“境界不高、作風不實、擔當不夠、思路不清、措施不力、方法不當、協(xié)同不好”等問題，杜絕“說了當做了，做了當做好了”這種極端虛化現(xiàn)象的發(fā)生。要真正讓全體職工參與到大反思、大討論活動中來，傾聽他們的意見，學習他們的經(jīng)驗，真誠接受他們監(jiān)督，凝聚更大合力卓有成效地解決好突出問題。
三、方法步驟。
大反思、大討論要堅持邊討論邊查找、邊整改邊提升的原則，確保有序推進、取得實效。大致分為以下四個階段推進實施：
（一）宣傳學習階段。
1、利用職工會把宣傳學習作為重要基礎工作抓實抓好，組織廣大干部職工認真深入學習上級一系列安排部署。
2、利用職工會組織開展形勢任務學習，大力宣傳開展思想作風大反思、大討論活動的目的意義、目標任務、主要內(nèi)容和基本要求等，引導全員從思想上、行動上投入到活動中來，形成濃厚的大反思、大討論氛圍。
（二）集中討論階段。
圍繞面臨的挑戰(zhàn)與存在的問題，通過全體職工專題討論會等形式，認真查找問題，坦誠直面不足，冷靜剖析自己，深刻思考原因。反思討論活動結(jié)束后，人人寫出反思總結(jié)。
（三）整改落實階段。
針對查找出的問題，認真制定整改方案，建立工作清單、任務清單、責任清單，明確整改落實的責任人、項目、具體措施、時限要求等，并采取適當方式向職工群眾公布，自覺接受監(jiān)督。
（四）總結(jié)提升階段。
認真組織“回頭看”活動，客觀全面地回顧思想作風大反思、大討論開展情況，評估是否達到預期目標，并針對不足查漏補缺；要及時總結(jié)大反思、大討論中的好建議、好措施、好經(jīng)驗、好做法，擇優(yōu)吸納。大反思、大討論的開展情況形成總結(jié)。
四、保障措施。
（一）加強領(lǐng)導，精心組織。為確保本次大反大討論活動深入、有序、順利地開展，成立活動領(lǐng)導小組。
（二）營造氛圍，凝聚力量。充分利用職工會、宣傳欄、微信群、qq群等，廣泛宣傳思想作風大反思大討論的目的意義、方法措施、主要任務，營造活動氛圍。
（三）過程抓實，結(jié)果導向。要精心組織、過程抓實，結(jié)合當前各項工作開局起步、任務艱巨繁重的實際，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)安排，防止顧此失彼。要把全體干部職工思想觀念的轉(zhuǎn)變、工作績效的提升和單位整體工作的改觀作為判斷開展大反思、大討論活動取得成效的標準，確保思想作風大反思、大討論活動轟轟烈烈、扎實有效。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/17281827.html】
