報告可以用于向上級匯報工作進展或向組織內(nèi)部成員傳達信息。在策劃報告之前，我們應(yīng)該收集并整理相關(guān)的數(shù)據(jù)和資料。這些報告范文可以為我們提供寫作的參考和啟示，使我們的報告更具創(chuàng)新性和實用性。
呈請檢查報告書篇一
2.對不起，資料正在更新中，如有不便，呈請原諒!
3.-呈請、上訴及重新審議#。
4.已發(fā)出破產(chǎn)呈請或入稟清盤的個案。
5.呈請規(guī)則對財政和人手并無額外影響。
6.呈請規(guī)則的條文概述于以下各段。
7.以呈請方式提出上訴。
8.刑事破產(chǎn)呈請書。
9.呈請書的答辯人。
10.債權(quán)人的呈請書。
11.撤回呈請書。
12.鑒于呈請規(guī)則屬技術(shù)性質(zhì)，因此無須進行公眾諮詢。
13.2破產(chǎn)呈請(由有律師代表的債務(wù)人提出)之存檔程序及聆訊程序。
14.如呈請人去世;或如有多于一名呈請人，最后尚存的呈請人去世;。
15.在提交呈請書前5年，你有沒有與任何人以下列方式訂立交易?
16.當(dāng)雇主呈請強制公司清盤時，在法律規(guī)定下，雇員仍享有一定權(quán)利和保障。
17.呈請規(guī)則規(guī)定如何及何時將有爭議的選票(如有的話)送交存檔，作審訊之用。
18.另一項檢討中的問題是根據(jù)刑事訴訟程序條例第83p條向行政長官提出呈請。
19.第4條(呈請認(rèn)可)團體協(xié)約應(yīng)由當(dāng)事人雙方或一方呈請主管官署認(rèn)可。
20.原訟法庭可縮短或延展任何人根據(jù)呈請規(guī)則而需要作出任何作為的限期;以及。
呈請檢查報告書篇二
xx路第三社區(qū)黨支部自群眾蹊徑教誨實踐勾當(dāng)開展以來，當(dāng)真陳設(shè)擬定事變方案，當(dāng)真查找社區(qū)黨支部在施展引領(lǐng)浸染、作風(fēng)建樹、處事群眾等方面存在的題目和不敷，并對發(fā)生的題目舉辦深入分解，明晰整改思緒和法子。詳細比較搜查如下。
一、“四風(fēng)”方面存在的突出題目和詳細示意。
1.事變中存在進修意識不強。
在進修進程中多以自學(xué)為主，沒有真正落到實處，出格是對進修結(jié)果沒有反饋?？创霞壊渴鸬氖伦兪姑鸵?，沒有按照社區(qū)的詳細環(huán)境當(dāng)真說明研究，存在沒有辦理好社區(qū)的現(xiàn)實題目。
2.率領(lǐng)前鋒浸染不足突出。
在事變中班子成員進修時談事變的多，談進修領(lǐng)會和理論概念的少，理論接洽現(xiàn)實還不足細密。
3.抓頭腦政治事變不足有力。
與同事之間頭腦雷同交換不足，碰著題目偶然只是逗留在外貌上的相識，沒能做到深入全面的雷同，以便更好地辦理題目。
4.主動處事社區(qū)群眾意識不足。
主動處事群眾的意識偶然不足強,沒有實其著實的深入到黨員群眾中，諦聽他們的意見，反應(yīng)他們的心聲。
5.頭腦創(chuàng)新意識不強。
在事變中創(chuàng)新精力不足，辦理堅苦題目的要領(lǐng)不多樣化，事變結(jié)果偶然不抱負(fù)。
6.滿意近況，缺乏憂患意識。
鞠躬盡瘁為人民處事的宗旨意識不足，事變主動性不強、不足深入。
7.攻堅克難意識不強。
事變中碰著難點，存在繞開走的設(shè)法，缺乏迎難而上的事變精力。
8.缺乏節(jié)省意識。
事變中偶然在社區(qū)勾當(dāng)打點上缺乏節(jié)省見識，勤儉意識淡薄，造成了揮霍征象。
二、發(fā)生題目的緣故起因說明。
1.頭腦見識樹立不牢。
處事群眾的見識樹立得不足牢，責(zé)恣意識還不足，沒有平穩(wěn)樹立用科學(xué)成長觀指導(dǎo)實踐、以求真務(wù)實的立場行止事群眾,把時刻和精神更多投入事變，放松了對理論的再進修，沒有處理賞罰功德情和進修的相關(guān)。
2.公仆意識不足強。
與群眾同甘共苦的意識徐徐淡化，沒有真正把本身放在公仆的位置上,跟著事變頭緒越來越多，與各人一路舉辦雷同交換的時刻越來越少。
3.事變中或多或少存在自我滿意。
事變上缺乏迎難而上、字斟句酌的事變精力，面臨一些突出的抵牾和題目，擔(dān)憂處理賞罰不妥會影響和群眾之間的相關(guān)，在深入群眾舉辦面撲面的勸導(dǎo)化解上偶然不足起勁主動。
4.費力格斗精力減退。
1.增強理論進修，指導(dǎo)實踐，敦促事變，常常交換進修心得，親近接洽現(xiàn)實，使進修成就真正轉(zhuǎn)化為為人民處事的動力。
2.增強與群眾之間的接洽，平穩(wěn)樹立以工錢本的理念，增強與群眾之間的接洽，到群眾中去，辦理他們所體諒的熱門難點題目和現(xiàn)實堅苦。平穩(wěn)樹立黨的群眾蹊徑頭腦，對群浩瀚走訪，多體諒，為群眾辦實事、解困難。3.切實增強黨建事變，深化和加強機會意識，在社區(qū)黨建事變方面，繼承以進修型黨組織建樹創(chuàng)先爭優(yōu)勾當(dāng)為載體，以兩會精力主旨“中國夢”為主線，充實驗展黨員同道的前鋒楷模浸染和黨組織的戰(zhàn)斗碉堡浸染，切實做好下層黨建事變。
4.進一步平穩(wěn)樹立社會主義焦點代價觀，進一步加大黨風(fēng)廉政建樹事變力度，強化黨員帶工頭子耿介自律意識，越發(fā)嚴(yán)酷地遵守耿介自律各項劃定，施展班子在廉政建樹和作風(fēng)建樹中的榜樣帶頭浸染。
[社區(qū)黨支部帶工頭子比較搜查原料]。
呈請檢查報告書篇三
夜深了，人們漸漸進入夢鄉(xiāng)。此刻，我們?nèi)议_始了千姿百態(tài)的睡相大展示。
“武林高手型”
“哎喲——”只聽一聲慘叫，我被驚醒了，“啪”的一聲只見媽媽把電燈給打開了。白晃晃的電燈刺得我眼睛紅紅的，霎時睡意全無。我剛想發(fā)火，可耳邊卻傳來了一陣陣咆哮聲。媽媽瞪大眼睛，柳眉倒豎地盯著我看。我揉了揉眼睛，好一會兒才反應(yīng)過來。低頭一看，原來我剛才把被子全都搶走了，身子裹成一團，像一個大粽子，而媽媽好像一只縮頭烏龜，凍得瑟瑟發(fā)抖。她坐在床上無可奈何地說：“你可真是一個“武林高手”，連睡覺時也要“華山論劍?！蔽也缓靡馑嫉匦α?。
“雷打不動型”
說起“睡神”這個稱號，我第一個就想到了爸爸。他的頭只要一挨枕頭就秒睡。而呼嚕聲那可是一絕，他打呼嚕的聲量時高時低，時大時小，有時如火車鉆山洞，有時如布條撕裂?！袄状虿粍有汀笔前职值?特異功能。有一次，我們的鄰居因裝修用了電鉆，那聲音簡直要把樓都給震塌了，我和媽媽都沒睡好覺，而爸爸則睡得像豬一樣。就這樣到了10點，爸爸才迷迷糊糊地醒來，我們問他有沒有聽到電鉆的聲音，他卻渾然不知。
“黑貓警長型”
夜?jié)u深，在爸爸有節(jié)奏的呼嚕聲中，我也漸漸進入了夢鄉(xiāng)。
呈請檢查報告書篇四
大許村20xx年度政策性農(nóng)業(yè)保險工作基本結(jié)束，對我村政策性農(nóng)業(yè)保險工作開展情況、現(xiàn)狀、存在問題等做個總結(jié)和自查。以便與在下一年度更好的把這項民生工程做好，把國家惠民政策落實到實處。
政策性農(nóng)業(yè)保險作為一項民生工程，經(jīng)過近一年的運行，在幫助廣大農(nóng)民化解自然災(zāi)害、增強農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險能力、保護農(nóng)民生產(chǎn)積極性、促進農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收上發(fā)揮了積極作用。但是，政策性農(nóng)業(yè)保險在運行中還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：
一是保費收繳難度大，村墊交保費金額較大，我村集體經(jīng)濟基礎(chǔ)較差，加大了村級集體經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。
二是單位保險金額較低，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保障力度不夠，農(nóng)民參保的積極性不高。
三是對農(nóng)戶的賠付標(biāo)準(zhǔn)低，基本沒有保障可言。如我村今年發(fā)生水稻大面積倒伏，損失慘重，保險公司只核定45元/畝的理賠標(biāo)準(zhǔn)。
為此，建議：
各級政府和保險公司要加強對政策性農(nóng)業(yè)保險的方針、政策的宣傳力度，組織人員深入村、組開展政策性農(nóng)業(yè)保險知識講座，增強農(nóng)民風(fēng)險意識，提高農(nóng)民自愿投保的積極性。
各級各部門和保險公司要堅持以人為本，鄉(xiāng)要及時報災(zāi)，保險公司要及時核災(zāi)，互相配合，互相協(xié)調(diào)，及時將理賠款發(fā)放到農(nóng)戶手中，為減輕農(nóng)戶損失提供可靠的保證。
在目前還沒有專業(yè)的勘賠定損組織機構(gòu)情況下，特別是面對一些受災(zāi)程度深、時間要求緊、涉及面廣的水稻相關(guān)病蟲害時，必須加強領(lǐng)導(dǎo)，確保理賠工作快速、科學(xué)、全面推行。可以由保險公司牽頭，職合當(dāng)?shù)氐膮f(xié)保員、聯(lián)系村干部、農(nóng)技干部、村干部聯(lián)合勘賠定損到戶，確保理賠的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。
上級部門要根據(jù)實際情況，結(jié)合農(nóng)業(yè)保險標(biāo)的的市場價格變化，對相關(guān)政策及時進行修改完善，適度提高理賠標(biāo)準(zhǔn)，切實增強政策性農(nóng)業(yè)保險的保障能力。
我們開展了20xx年度政策性農(nóng)業(yè)保險工作自查工作，匯報如下:。
對于政策性農(nóng)業(yè)保險保費我們堅持農(nóng)戶投保自愿，不欺瞞、誤導(dǎo)或強制農(nóng)戶投保。所有涉及農(nóng)戶賠償款全部發(fā)放到位，并且張榜公布，無異議后由財政部門通過涉農(nóng)基金一卡通發(fā)放。理賠基金堅決杜絕代領(lǐng)或轉(zhuǎn)入第三方賬戶。
在農(nóng)戶參保工作結(jié)束后，我們把所有信息資料整理歸檔，裝訂成冊。保證基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確無誤，并且及時報送政府政策性農(nóng)業(yè)保險有關(guān)部門。發(fā)生災(zāi)害后，我們及時統(tǒng)計、報告。并且由我村信息員配合鎮(zhèn)農(nóng)險辦和保險公司到戶核實。政策性農(nóng)業(yè)保險在我村才剛剛起步，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可循，具體的做法也一直在不斷的摸索當(dāng)中，但只要我們工作做到位，只要各級政府高度重視，各項制度及時完善并有效落實，我們一定能夠把農(nóng)業(yè)保險這一對農(nóng)民有利的好事辦好，實事辦實。
大許村委會。
20xx年一月x日。
呈請檢查報告書篇五
呈請搜查報告書格式：它由首部、正文、尾部三部分組成。
1、首部。寫明文書名稱，即“呈請對xxx的住地或人身進行搜查的報告書”。
2、正文。包括以下內(nèi)容：
(1)報告導(dǎo)語包括正在偵查的案件名稱、搜查目的、搜查對象的簡要概述。然后用程式化語句“現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：”
(2)被搜查人的基本情況。包括姓名、性別、年齡、住址等。
(3)搜查的理由。首先應(yīng)簡明扼要地寫清案情，然后重點寫明搜查的必要性，即為什么要進行搜查，通過搜查所要解決的問題，還應(yīng)寫明不及時進行搜查，有可能造成犯罪嫌疑人逃跑或毀滅、偽造、轉(zhuǎn)移犯罪證據(jù)等情況。
(4)搜查的法律依據(jù)和請求。應(yīng)根據(jù)上述情況寫明根據(jù)我國《刑事訴訟法》第一百零九條的規(guī)定，擬對被搜查人xxx的人身、住所及其他相關(guān)地方進行搜查。
3、尾部。包括結(jié)語和落款。結(jié)語即“妥否，請批示”。落款填寫承辦單位名稱及制作公文的日期。
我支隊現(xiàn)正在偵查xxx搶劫一案，因偵破工作的需要，需對xxx的住址進行搜查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
xxx，男，xxxx年xx月xx日出生，身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxx，無業(yè)，現(xiàn)居住于xx市xx區(qū)xx路xx號，曾因強奸罪于xxxx年xx月xx日被判處x年有期徒刑，xxxx年xx月xx日刑滿出獄。
據(jù)被害人許xx報案稱xxx于xxxx年xx月xx日在我市xx號涉嫌持刀搶劫許xx人民幣一萬元級數(shù)碼相機一部(價值6000元)，因姚xx涉嫌暴力犯罪，現(xiàn)需要對姚xx進行拘傳。
犯罪嫌疑人姚xx持刀搶劫的行為，觸犯了我國《刑法》第xx條的規(guī)定，通過對其人身、住所及其他相關(guān)地方的搜查要達到查清犯罪事實、防止轉(zhuǎn)移贓物的目的，依據(jù)我國《刑事訴訟法》第一百零九條規(guī)定，擬對被搜查人xxx的人身、住所及其他相關(guān)地方進行搜查。
妥否，請批示。
xx市刑偵支隊(公章)。
偵查員：梁xx，柯xx。
xxxx年xx月xx日。
×××公安局搜查證。
×××公安局。
搜查證。
（存根）。
字第。
號
案件名稱_________________。
案件編號_________________。
犯罪嫌疑人_____男女____歲。
單位及職業(yè)_______________。
住址____________________。
搜查原因_________________。
搜查對象。
批準(zhǔn)人___________________。
批準(zhǔn)時間_________________。
執(zhí)行人___________________。
辦案單位_________________。
填發(fā)時間_________________。
填發(fā)人___________________。
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第
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字
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號
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．
×××公安局。
搜查證。
字第。
號
根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百零九條之規(guī)定，茲派偵查人員______對_______________進行搜查。
局長（印）。
（公安局?。?。
本證已于____年___月___日__時向我宣布。
被搜查人或其家屬。
呈請檢查報告書篇六
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
提出辭職我想了有段時間了，單位的環(huán)境對于員工很照顧很保護，鑒于我的個性，要在單位自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。
不知不覺在上海單位呆了快一年了（去年5月進單位），在單位工作的近一年中，在單位各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力，學(xué)到了很多知識。非常感激單位給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
離開這個單位，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對單位對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛護。遺憾我不能經(jīng)歷威海奔騰的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂，平安幸福！
此致
敬禮！公司財務(wù)會計辭職報告公司女員工辭職報告酒店員工辭職報告書
呈請檢查報告書篇七
舊機動車評估委托書第2號。
（二）法律、法規(guī)依據(jù)。
1、《國有資產(chǎn)評估管理辦法》（xxx令第91號）；
4、林業(yè)部頒布的《森林資源資產(chǎn)評估技術(shù)：覘范（試行）》；
5、林業(yè)主管部門的資產(chǎn)評估立項批文；
6、待評估森林資源資產(chǎn)的山林權(quán)屬證、圖、基本圖、小班調(diào)查記錄等森林資源資料；
7、評估中收集到的森林采伐、木材銷售、造林營林以及撫育管護等有關(guān)的經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)；
8、其他相關(guān)的法律、法規(guī)等。
（三）評定及取價依據(jù)。
價目表；市場上現(xiàn)有的園林價目表。
其他資料：市場取價資料包括銀行利率，通貨膨脹系數(shù)，取價系數(shù)等；根據(jù)實際情況所取得的各種林木的參數(shù)。
呈請檢查報告書篇八
按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十七條的規(guī)定，搜查，是指在人民法院執(zhí)行過程中，由于被執(zhí)行人不履行法律文書確定的義務(wù)，并隱匿財產(chǎn)的，人民法院有權(quán)發(fā)出搜查令，對被執(zhí)行人及其住所或者財產(chǎn)隱匿地進行搜索、查找其財產(chǎn)的活動。實施突擊搜查，對解決執(zhí)行問題，往往會收到意想不到的效果。然而現(xiàn)在法院的搜查措施很困難。無法查找到當(dāng)事人的財產(chǎn)，被執(zhí)行人逃避執(zhí)行，轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的方法和手段超出常人的想象。執(zhí)行搜查措施相對滯后，應(yīng)當(dāng)進一步加強和完善。
一、將搜查措施延伸到財產(chǎn)保全的過程中。
執(zhí)照我國民事訴訟法第92條、93條的規(guī)定，人民法院在訴前財產(chǎn)保全訴訟中的財產(chǎn)保全，法院是無權(quán)采取搜查措施的，這給以后的執(zhí)行工作造成一定障礙。在訴訟過程中，當(dāng)事人轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的情況太普遍，造成被執(zhí)行財產(chǎn)難找。搜查僅僅是清理、查找、登記有關(guān)的財產(chǎn)狀況，保全則是將財產(chǎn)固定下來，搜查與保全措施不要斷然分割使用，應(yīng)當(dāng)將搜查賦予人民法院在財產(chǎn)保全的`過程中實施，為今后的執(zhí)行工作打下基礎(chǔ)。當(dāng)事人的財產(chǎn)是明確的，不需搜查就可以實施財產(chǎn)保全的，就不搜查，有的財產(chǎn)不太明確，需要查找、清理、登記的，就要實施搜查，再實施財產(chǎn)保全，把相關(guān)的財產(chǎn)固定下來，這對惡意轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的一方當(dāng)事人將是致命的打擊，也是解決執(zhí)行難最有力的武器。所以對我國民事訴訟法第九章第九十三條，最后，應(yīng)增加規(guī)定，內(nèi)容表述為：“人民法院為了財產(chǎn)保全的需要，有權(quán)對被申請人人身及其住所或經(jīng)常居住地，或者辦公場所，或者財產(chǎn)可能隱匿地進行搜查。”
二、對我國民事訴訟法第二百二十七條應(yīng)作相應(yīng)的修改。
具體內(nèi)容表述為“被執(zhí)行人不履行法律文書確定的義務(wù)，人民法院有權(quán)發(fā)出搜查令，對被執(zhí)行人人身及其住所或經(jīng)常居住地，或辦公場所，或財產(chǎn)可能隱匿地進行搜查。”
因為現(xiàn)在的當(dāng)事人往往居無定所，住所在一處，又常在其他幾個地方經(jīng)常居住，關(guān)于“財產(chǎn)隱匿地”規(guī)定過于太死板，沒有充分的證據(jù)，不能對被執(zhí)行人財產(chǎn)隱匿地實施搜查，修改為“財產(chǎn)可能隱匿地”更科學(xué)，對被執(zhí)行“財隱匿地”可以搜查，其“財產(chǎn)可能隱匿地”也可以實施搜查。在執(zhí)行過程中，我們發(fā)現(xiàn)有許多大老板，為了逃避法院執(zhí)行將自己的財產(chǎn)轉(zhuǎn)移到一個或幾個情婦或“二奶”的家中，使法院無法執(zhí)行，修改完善后，我們對被執(zhí)行人及相關(guān)的人員家屬、子女包括其情婦、“二奶”，只要是被執(zhí)行人“財產(chǎn)可能隱匿地”，人民法院都可以隨時突擊搜查。這樣將時一步緩解執(zhí)行工作的壓力，對被執(zhí)行人產(chǎn)生巨大的威懾力，逐步走向誠信化、法制化的軌道。
呈請檢查報告書篇九
2011年10月25日星期二，與委托方簽定了評估業(yè)務(wù)約定書，明確了評估目的、評估對象及范圍和評估基準(zhǔn)日。針對本項目的特點，為了保證質(zhì)量、統(tǒng)一評估方法和參數(shù)，在聽取了各方面的意見，并結(jié)合委估資產(chǎn)的特點，制定了評估方案。
（二）清查核實。
清查時間為2011年10月31日—11月1日。在委托方對評估對象先關(guān)資料如實申報并進行全面自查的基礎(chǔ)上，評估人員對其重點核實。
（五）評定估算。
評定估算時間為2011年11月2日。評估人員在現(xiàn)場依據(jù)本項目特點制定的操作方案，結(jié)合委托方林木的具體情況，明確相關(guān)參數(shù)和價格標(biāo)準(zhǔn)，開始評定估算工作。
（六）提交報告。
在經(jīng)過上訴一系列工作后，全面匯總評估結(jié)果、進行評估結(jié)論分析、修改和完善評估說明與評估報告書。在報告提交委托方前，由公司負(fù)責(zé)人對報告進行了最終復(fù)核。11月5日將報告提交委托方。
呈請檢查報告書篇十
1、呈請人和答辯人已在(地址)共同居住。
2、呈請人在婚姻期間沒有生下其它仍然在生的子女。
3、公元1880年，鐵路技術(shù)的發(fā)展日新月異，俄國收到一些來自私人的呈請書，要求獲得在遠東地區(qū)建造鐵路的特許權(quán)。
4、去年的九月，我呈請讀者來信告訴我自己都有什么心事，還答應(yīng)過會在此處回答一些電子郵件。
5、除了本通知的反向信息，您提交的請愿書的說明需提供有關(guān)呈請批準(zhǔn)后進行處理的其他信息。
6、選舉主任所作的決定，將為最終決定，除以選舉呈請書提出質(zhì)疑外，不可循任何法律程序提出質(zhì)疑。
7、在提交本呈請書之前，即自(日期)至今，婚姻雙方已經(jīng)連續(xù)分居至少一年。
8、現(xiàn)連同此項呈請書提交一份本人的資產(chǎn)負(fù)債狀況說明書。
9、選舉主任所作的裁定，除以選舉呈請書提出質(zhì)疑外，不可循任何法律程序提出質(zhì)疑。
10、呈請人已經(jīng)或?qū)榇疝q人提供妥當(dāng)?shù)慕?jīng)濟援助。
11、這個計劃將呈請批準(zhǔn)。
12、呈請人和答辯人均以噴鼻港為居籍。
13、在抗戰(zhàn)結(jié)束后，戰(zhàn)時生產(chǎn)局還積極呈請行政院為美國專家授勛。
14、我們的辦公室附表訪談的基礎(chǔ)上，呈請核準(zhǔn)日期和對現(xiàn)有資源。
呈請檢查報告書篇十一
參照以下格式即可：
_____公刑字第____號。
__________市公安局：
_________________________________________________________________________________________________。
現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、發(fā)案報案經(jīng)過：__________________________________________________________________________。
二、現(xiàn)場勘查情況：__________________________________________________________________________。
三、案情分析：______________________________________________________________________________。
四、立案依據(jù)和偵查工作意見：________________________________________________________________。
妥否，請批示。
___________（公章）。
_____年____月____日。
呈請檢查報告書篇十二
本罪侵犯的客體是他人的隱私權(quán)。所謂隱私權(quán)，是指自然人享有的住宅和個人生活不受侵?jǐn)_，與社會無關(guān)的個人信息和個人事務(wù)不被不當(dāng)披露為內(nèi)容的人格權(quán)，包括個人信息的控制權(quán)、個人生活的自由權(quán)和私人領(lǐng)域的占有權(quán)。具體包括以下幾個方面：
(1)姓名、住址、肖像、私人電話號碼等個人信息不被公開的權(quán)利;。
(2)儲蓄或者其他財產(chǎn)狀況，非有正當(dāng)理由不得調(diào)查和公開;。
(3)社會關(guān)系(包括親屬關(guān)系、朋友關(guān)系)非有正當(dāng)理由不得調(diào)查、刺探和公開;。
(4)檔案材料應(yīng)在合理范圍內(nèi)使用;。
(5)住宅不受非法侵入或侵?jǐn)_;。
(6)個人生活不受監(jiān)視或騷擾;。
(7)通信、日記或其他私人文件不得刺探和公開;。
(9)不愿讓他人知道的有關(guān)經(jīng)歷和純屬個人私事，非有正當(dāng)理由不得予以公開;。
(10)其他與社會公益無關(guān)的個人信息，如生活缺陷、健康狀況、婚姻狀況、宗教信仰等，非有正當(dāng)理由亦不得刺探和公開。搜查是司法機關(guān)對刑事案件進行偵查過程中，采取的一項收集證據(jù)、查獲犯罪人的措施，是對他人隱私權(quán)的一種妨害，必須依法進行，否則就構(gòu)成對他人隱私權(quán)的侵犯。
客觀。
本罪在客觀方面表現(xiàn)為非法搜查他人身體和住宅的行為，所謂搜查，是指搜索檢查，既包括對他人身體的搜查，如摸索、掏翻等，又包括對他人住宅的搜查，如搜索、翻看、檢查、挖掘等。
非法搜查是合法搜查的對稱。我國刑事訴訟法第109條至第113條對享有搜查權(quán)的人員、搜查的對象、地點以及程序作了明確的規(guī)定：
(2)搜查的對象為犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者證據(jù)的人;。
(3)搜查的地點包括上述人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地點;。
(4)搜查的程序有四：
二是要求被搜查人或其家屬、鄰居或其他見證人在場;。
三是只能由女工作人員搜查婦女的身體;。
四是搜查的情況應(yīng)當(dāng)寫成筆錄，筆錄應(yīng)由偵查人員和被搜查人員或他的家屬、鄰居或其他見證人共同簽名或者蓋章。如果拒絕簽名蓋章，應(yīng)當(dāng)在筆錄上注明符合上述規(guī)定的搜查，即為合法搜查。
在司法實踐中，非法搜查主要有三種情況：
第二種是有搜查權(quán)的人員，未經(jīng)合法批準(zhǔn)或授權(quán)，濫用權(quán)力，非法進行搜查的;。
第三種是有搜查權(quán)的機關(guān)和人員不按照法定的程序、手續(xù)進行搜查的。具備上述之一的就屬于非法搜查。
搜查的對象，根據(jù)本法第245條的規(guī)定，僅限于他人的身體和住宅。如果不是針對身體或住宅搜查，而是非法搜查機關(guān)或其他單位的辦公室、倉庫、車輛、船只、飛機等場所，則不能以本罪論處。構(gòu)成犯罪的，可以他罪如妨害公務(wù)罪、搶劫罪、盜竊罪、故意毀壞財物罪等論處。如果是在上述場所對他人的人身進行搜查的，仍可構(gòu)成本罪。至于住宅，則是指公民居住、生活的場所，既包括公民長期居住的生活場所，如私人建造的住宅、公寓等，又包括公民臨時居住、生活的場所，如較長時間租住的旅店，還包括公民居住、辦公兩用的房間以及以船為家的漁民船只等。搜查住宅，不僅指搜查住宅內(nèi)，而且還包括和住宅緊緊相連、構(gòu)成住宅整體的庭院以及構(gòu)成整個住宅組成部分的其他用房如儲藏室等。
主體。
本罪的主體是一般主體。凡達到刑事責(zé)任年齡且具備刑事責(zé)任能力的自然人均能構(gòu)成本罪，無論其是否是有搜查權(quán)的偵查人員。也有人認(rèn)為本罪是特殊主體，即有搜查權(quán)的偵查人員。理由是：搜查是法律賦予偵查人員的特有權(quán)利，本罪正是為防止其濫用這一權(quán)利而規(guī)定的。實際上，無搜查權(quán)的人擅自對他人的身體或住宅進行非法搜查，亦構(gòu)成本罪，有搜查權(quán)的偵查人員作為司法人員，其濫用職權(quán)，實施本行為，依本條第2款的規(guī)定從重處罰。
主觀。
本罪在主觀方面表現(xiàn)為直接故意，不能由間接故意或者過失構(gòu)成。其動機可以是各種各樣的，如：有的是為了搜尋控告對方的“罪證”;有的是為了查找失竊的財物;有的是為了尋找離家出走的親人等，但何種動機不影響本罪的成立。
非法搜查罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。
1、本罪與搜查工作中的錯誤行為的界限。
例如，偵查人員依法搜查時沒有請見證人到場，或者沒有向被搜查人出示搜查證，搜查婦女身體時不是由女工作人員進行等，屬于合法搜查中的錯誤行為。
2、本罪與非法搜查為手段的其他犯罪的界限。
非法搜查罪一般是以目的行為不構(gòu)成犯罪(如為了查找欠物)為前提的，如果行為人出于其他犯罪目的(如為了搶劫)而對他人人身或住宅進行搜查的，應(yīng)以目的行為吸收非法搜查行為，按目的行為定罪，如定搶劫罪。
3、本罪與非法侵入住宅罪的界限。
兩者常常具有一定的牽連關(guān)系。當(dāng)行為人非法侵入他人住宅的目的是為了進行非法搜查時，一般以后一行為吸收前一行為，定非法搜查罪。但是，如果前一行為情節(jié)惡劣而后一行為情節(jié)一般，則以前一行為吸收后一行為，定非法侵入住宅罪。
4、本罪與搶劫罪、盜竊罪、侮辱婦女罪界限。
后面這些犯罪在客觀方面亦可能采取非法搜查的行為，此時非法搜查僅是實施其犯罪的手段行為，如盜竊犯罪分子在侵入他人住宅后非法翻箱倒柜、盜走他人珍貴物品的，就包括了非法搜查的牽連行為。此時，如果構(gòu)成他罪的，應(yīng)擇一重罪即后者定罪科刑。倘若不構(gòu)成他罪，如非法搜查后僅是盜取少量財物，但情節(jié)惡劣構(gòu)成犯罪的，則可以以本罪論處，而把其他行為作為本罪的一個量刑情節(jié)予以考慮。
5、與偽造、變造、買賣國家機關(guān)證件罪界限。
第二百四十五條非法搜查他人身體、住宅，或者非法侵入他人住宅的，處三年以下有期徒刑或者拘役。
司法工作人員濫用職權(quán)，犯前款罪的，從重處罰。
呈請檢查報告書篇十三
________市公安局：
___________________?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、發(fā)案報案經(jīng)過：_____________。
二、現(xiàn)場勘查情況：_____________。
三、案情分析：_______________。
四、立案依據(jù)和偵查工作意見：________________。
妥否，請批示。
_____________(公章)。
___________年__________月__________日。
呈請檢查報告書篇十四
某年某月某日，我飯店發(fā)生了某外省旅游團隊客戶在就餐時丟失包事件，由于現(xiàn)場工作員的服務(wù)不到位，以及值班經(jīng)理處理不當(dāng)，引來了客戶的投訴不滿，影響了我飯店及某市的旅游接待形象。事件發(fā)生后，飯店管理層高度重視，成立了以總經(jīng)理為組長的事件調(diào)查組，查清了事件真相，確實是我飯店防偷防盜措施不到位導(dǎo)致。為此，酒店投入12萬元資金，增設(shè)了監(jiān)控設(shè)備，加強了防偷硬件上的投資。同時，對員工加強教育，及時提醒客戶保護到攜帶物品，并在過道、就餐地張貼保物自帶物品等提示牌。為創(chuàng)建我市優(yōu)秀旅游城市，我飯店一定不斷學(xué)習(xí)，創(chuàng)新業(yè)務(wù)管理手段，爭創(chuàng)優(yōu)秀旅游接待飯店。
1、我們存在什么問題。
2、我們的態(tài)度是什么。
3、我們采取了什么措施。
4、我們分析我們的措施的效果會怎么樣。
5、結(jié)語，歡迎領(lǐng)導(dǎo)指正，歡迎大家監(jiān)督，
6、落款，什么什么部門寫的，日期，等等xxx年xx月xx日開業(yè)以來，迎來了八方賓客，同時開展星級飯店和綠色飯店的創(chuàng)建活動，被中國飯店協(xié)會和省飯店協(xié)會授予綠色飯店稱號，還相繼榮獲員工滿意誠信單位、市十大星級飯店等等，通過管理層和員工的共同努力，在賓客和業(yè)界形成了良好的口碑，取得了較好的經(jīng)濟和社會效益，成為了地方行業(yè)的領(lǐng)頭雁。
為了促進酒店自身建設(shè)，進一步提高酒店的經(jīng)營管理水平和服務(wù)水平，酒店管理層根據(jù)省旅游局關(guān)于對星級飯店復(fù)核的要求，逐步提升飯店管理水平與服務(wù)質(zhì)量，積極開展誠信旅游活動，推進飯店星級復(fù)核的評審，達到星級復(fù)核的要求，開展了星級復(fù)核工作。現(xiàn)就星級復(fù)核工作匯報如下：
首先要使飯店的設(shè)施設(shè)備及服務(wù)項目、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)及清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)與管理制度四個方面達到《旅游飯店星級的劃分與評定gb/t14308-xx》和《星級旅游規(guī)范訪查規(guī)范》規(guī)定的星級旅游飯店的要求；其次根據(jù)酒店的實際情況，進一步營造和突出度假的特色，提高酒店的知名度和美譽度，以促進度假經(jīng)濟效益的提高。鑒于目前酒店的實際情況，復(fù)核活動的重點在于四個方面。第一，提高星級飯店意識和高檔飯店意識，開拓眼界，并開展現(xiàn)代飯店管理意識培訓(xùn)；第二，調(diào)整部分經(jīng)營場所的布局，改進部分硬件；第三，進一步提高酒店的文化含量，努力建設(shè)和營造飯店的文化氛圍；第四，規(guī)范服務(wù)程序，實現(xiàn)流程再造，切實提高服務(wù)水平。在迎接星級復(fù)核的過程中，酒店的工作重點可以用“提高意識、優(yōu)化硬件、規(guī)范服務(wù)、突出文化”十六個字來概括。
作為我鎮(zhèn)具有代表性的商務(wù)酒店及對外交流窗口，我們始終掂著星級的牌子，按照星級的標(biāo)準(zhǔn)，提供最優(yōu)的服務(wù)，贏得最佳的效益。在迎接星級復(fù)核過程中，按照星評標(biāo)準(zhǔn)和訪查規(guī)范層層落實，逐項整改，整體推進。
（一）積極動員，夯實基礎(chǔ)。根據(jù)省旅游局星級復(fù)核的要求成立了以總經(jīng)理掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保各項工作順利開展。
下設(shè)星級復(fù)核辦公室，具體改進和完善服務(wù)質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、維護保養(yǎng)、協(xié)調(diào)等工作。堅持不走過場，不求形式，而是希望通過檢查發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進。對照《旅游飯店星級的劃分與評定gb/t14308-xx》和《星級旅游規(guī)范訪查規(guī)范》做好自評工作，以確保落實部門責(zé)任和整改時間。對自查出來的問題還沒有完全得到整改和落實，我們要求各部門制定相應(yīng)的整改措施和完成計劃，在計劃完成時間里繼續(xù)檢查，確保每個不符合項目的全面整改。
（二）加強維護，優(yōu)化硬件。
1、注重室內(nèi)園林設(shè)計，營造素雅溫馨的度假環(huán)境。酒店園林是我們的潛在財富，因此我們重點對室內(nèi)園林及環(huán)境進行調(diào)整、維護、保養(yǎng)，以尋求最佳效果。在衛(wèi)生管理方面也是由部門、班組到責(zé)任人員層層落實負(fù)責(zé)，要求做到“勤”和“細”兩個字。
2、做好設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。在日常工作中堅持部門維護、保養(yǎng)與工程人員指導(dǎo)、維修相配合的原則，在工程人員中也采取分水電、房間空調(diào)、電器、家具、潔具、墻面天花等進行保養(yǎng)和維修以保證正常運行，確保服務(wù)質(zhì)量。
（三）強化培訓(xùn)，規(guī)范服務(wù)。
1、不斷加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量。結(jié)合星級復(fù)核工作，向部門下發(fā)星級標(biāo)準(zhǔn)和訪查規(guī)范，要求部門結(jié)合計劃根據(jù)自身整體情況制訂星級復(fù)核的計劃。對照星級復(fù)核的軟件標(biāo)準(zhǔn)組織開展星級知識的學(xué)習(xí)和提高，邀請專家對全體員工進行員工手冊、行為規(guī)范、儀容儀表、禮節(jié)禮貌、消防安全等統(tǒng)一培訓(xùn)。對服務(wù)技能技巧、考勤制度、操作規(guī)范等進行分門別類的訓(xùn)練。對樹立全員飯店意識，全面提高服務(wù)技能和服務(wù)質(zhì)量收到了良好效果。
2、嚴(yán)格考核監(jiān)督與培訓(xùn)自覺意識相結(jié)合，以保障星級服務(wù)水準(zhǔn)。根據(jù)部門職責(zé)及考勤和部門員工違規(guī)違紀(jì)或優(yōu)秀事跡的質(zhì)檢情況等方面進行考核，并實行重獎重懲。對員工考核根據(jù)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、各崗位職責(zé)及人事培訓(xùn)內(nèi)容，采取書面考試、實際操作和質(zhì)檢考核相結(jié)合的措施。我們還采取各種靈活的思想考試方式，樹立員工愛店敬業(yè)思想和自覺意識，培養(yǎng)了員工們的愛心、精心、細心、耐心，促使廣大員工自覺遵循規(guī)范服務(wù)原則，在工作中做到了親切主動、禮貌熱情、高效美觀、服務(wù)到底，從而深得來賓的廣泛稱贊。
3、提升安全意識，完善安全設(shè)施，制定安全措施，確保賓客安全。我們對員工的消防及其他安全知識進行定期培訓(xùn)；對樓層滅火器、安全出口指示燈、安全應(yīng)急燈進行了添置，嚴(yán)格要求人不離崗、認(rèn)真細致、有患必除、防患于未然；嚴(yán)格要求保安人員執(zhí)行全方位巡邏控制；我們還根據(jù)實際情況重新組建了義務(wù)消防安全隊。酒店在做好服務(wù)的同時，我們對室外項目增加防護設(shè)施，樹立警示牌，張貼警示語等來強化和保障客人安全。
（四）營造氛圍，突出文化。飯店業(yè)的不斷發(fā)展，使得飯店之間的競爭從有形的產(chǎn)品競爭、無形的服務(wù)競爭，發(fā)展到更高層次、更高品位的文化競爭。為進一步提升酒店的市場形象，酒店根據(jù)酒店的地理條件和文化背景，以弘揚當(dāng)?shù)氐奈幕鳛樘厣ㄔO(shè)特色鮮明的酒店文化，以營造良好的企業(yè)文化氛圍和樹立良好的社會形象。
1、推出文化時尚品牌。內(nèi)部園林小景，設(shè)有小橋流水，客房、沐足、西餐采用了日式裝修風(fēng)格，格調(diào)豪華典雅、超前時尚、高品味的文化氛圍，中外文化結(jié)合，增強文化內(nèi)涵。在室內(nèi)制作了一批相關(guān)的藝術(shù)畫，在大堂總臺、走廊、大廳轉(zhuǎn)角處精心布置了鮮花、藝術(shù)品雕塑等，使酒店處處表現(xiàn)出獨特的文化，結(jié)合了日式的裝修風(fēng)格強化了酒店的文化特色。
2、做深做透竹文化的文章，弘揚特色。我們把竹作為重要的材料應(yīng)用到室內(nèi)裝飾上，用竹根、竹鞭拼鑲的圖案，空靈秀美；竹制的拱橋、家具和竹雕、竹編工藝品典雅大方。體現(xiàn)了飯店的竹文化特色和生態(tài)保護理念。
（五）節(jié)能降耗，保護環(huán)境。酒店以“創(chuàng)建綠色飯店、建立生態(tài)家園”為環(huán)保宗旨和經(jīng)營思想，全力營造綠色家園。提倡物品再使用，積極節(jié)能降耗；設(shè)立無煙區(qū)，回收廢棄物品；全方位實施綠色管理工程。
同時，運用科學(xué)合理的方法節(jié)約能耗、降低成本，飯店的能源管理、設(shè)施設(shè)備管理及維修保養(yǎng)工作始終圍繞增收節(jié)支的目標(biāo)，完善能源計量，建立能耗檔案，及時上報能耗情況。為挖掘節(jié)能方面的潛力，對飯店能源進行了有計劃的管理，對水、電、煤氣、油等能源運行安裝了一些有利于核算的設(shè)施，對物耗的有效節(jié)約和控制，提高了飯店的經(jīng)濟效益，也體現(xiàn)了飯店的社會責(zé)任感。
呈請檢查報告書篇十五
全市普通公路歲末年初安全生產(chǎn)檢查督查活動開展以來，__縣段認(rèn)真落實安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和“三個必須”的原則，多措并舉，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，__縣公路段安全生產(chǎn)檢查督查小組召開專題會議，部署各基層單位按要求抓好落實，排查整改到位落實到人，嚴(yán)格執(zhí)行“四張清單”制度。
二是對管養(yǎng)的。道路、橋梁、隧道、標(biāo)志標(biāo)線及公路附屬設(shè)施進行安全隱患大排查，及時整改隱患。加強危橋險段管理，在危橋險段處及時增設(shè)警示標(biāo)志。對所有機械設(shè)備進行逐一排查，重點對冬季易發(fā)生問題的車輛、除雪設(shè)備的電瓶、雨刷、剎車、輪胎及示警燈等部位進行檢修，確保安全生產(chǎn)工作不出問題。
三是積極應(yīng)對冬季除雪防滑，制定《除雪防滑工作方案》，結(jié)合管養(yǎng)公路實際，強化措施。密切關(guān)注天氣變化，切實做好日常公路氣象以及突發(fā)事件預(yù)警工作。做好除雪防滑物資儲備，確保圓滿完成除雪防滑任務(wù)，保障轄區(qū)公路安全暢通。
四是全面落實安全監(jiān)管措施，規(guī)范養(yǎng)護作業(yè)規(guī)程，組織安全管理人員隨時上路檢查養(yǎng)護人員的規(guī)范著裝、防護裝備使用和除雪防滑操作程序，在車輛撒布防滑料時佩戴防護安全帶保障人員安全。
呈請檢查報告書篇十六
各位老師，同學(xué)們：
大家下午好!
我是校社聯(lián)**葛__。20__年，校社聯(lián)開展了許多有利于大學(xué)生健康成長的活動，豐富了同學(xué)們的課余文化生活，調(diào)動了同學(xué)們的積極性，也共同促進了校園文化的健康發(fā)展，。下面由我作簡要的工作匯報：
一是追隨者號活動：追隨者號是我校每年的傳統(tǒng)項目，宣揚紅色文化，展現(xiàn)少年激情。我們策劃了“紅色激情，勇闖險關(guān)”主題活動，得到了同學(xué)們的踴躍報名和積極參與，活動圓滿順利。
二是陽光體育活動：組織廣大同學(xué)積極開展陽光體育活動，切實提升當(dāng)代學(xué)生的體育文化素養(yǎng)和身體健康水平，以此促進學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)更加健康地發(fā)展。
三是校社聯(lián)換屆選舉：校社聯(lián)換屆選舉本著公平公正的原則，選舉過程有序進行，各個競聘學(xué)生進行了精彩演講，換屆選舉順利圓滿。
四是校社聯(lián)招新：社聯(lián)招新分為初賽和復(fù)賽兩部分，同學(xué)們踴躍參加，積極報名。經(jīng)過兩輪激烈的比賽，最終選出了社聯(lián)的新成員，為大學(xué)生社團聯(lián)合會注入了一股新鮮的血液，增加了大學(xué)生社團聯(lián)合會的生機與活力。
五是社團招新：學(xué)生社團是我們廣大學(xué)子的第二課堂，是學(xué)生發(fā)揮主體能動性并進行實踐活動的基地。校社聯(lián)作為這次招新活動的承辦單位，發(fā)揮了重要作用，進一步凝聚了社團力量，展現(xiàn)了社團活力。
六是社長答辯：每位社團的發(fā)言人都拿出自己的全部實力，圍繞ppt展示、活動數(shù)量、活動質(zhì)量、活動涉外度、活動影響力、現(xiàn)場答辯等六個指標(biāo)項目，將自己的社團的活動表述清晰完整，充分展現(xiàn)處社團活動的豐富多彩。
七是熒光彩虹跑：這是“雙11”增添節(jié)日氣氛，加強學(xué)生交流的一次全校性趣味游戲活動，為職大校園增添了不一樣的青春活力，也使大學(xué)生的團隊精神深入人心。
八是防艾滋病科普宣傳、冬季長跑、消防安全簽名活動：全校同學(xué)響應(yīng)活動，參與簽名，增強了全校師生自我安全意識的防范，更加促進了對平安校園、陽光校園的建設(shè)發(fā)展。
九是星級社團評比：通過本次星級社團評比，提供了社團相互學(xué)習(xí)、相互取長補短的平臺，激勵學(xué)生社團集體榮譽感和競爭意識，更進一步發(fā)揮學(xué)生社團繁榮校園文化的作用。
回顧20__年的校社聯(lián)工作，有我們的創(chuàng)新、有我們的改革、有我們的成績，也有我們的改進之處。我們將繼續(xù)秉承理性思考與銳意改革創(chuàng)新的精神，加強工作內(nèi)容體系化、內(nèi)部管理規(guī)范化、優(yōu)秀活動品牌化和信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，為開創(chuàng)我校學(xué)生社團百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力!
呈請檢查報告書篇十七
xx市地方稅務(wù)局將按照征管體制改革要求，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)稅收征收管理稽查工作。自1994年9月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，堅持三個文明一起抓，實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的稅務(wù)隊伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報。
一、加強文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實各項創(chuàng)建措施。
自地稅局成立以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和年度工作計劃，堅持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團齊抓共管，落實所領(lǐng)導(dǎo)、工會、共青團及各股室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個項目，共100分進行考核，并與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實行月查制度，直接同**獎金掛鉤，促進職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項創(chuàng)建活動，黨政工團根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭創(chuàng)文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對我局稅收服務(wù)工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達95%以上。
我局領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”、“五強”要求為目標(biāo)，加強自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅持加強職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團結(jié)進取，勤政務(wù)實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，機關(guān)黨支部連續(xù)兩年被評為市先進黨組織。
二、抓好“兩改”工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展。
認(rèn)真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項改革。
在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作積極性。通過改革，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運行機制和管理機制，為單位的進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
三、深入進行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚。
組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，切實加強思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識競賽，運用生動活潑的組織形式，鼓勵職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。
抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進步，均由單位給予一定物質(zhì)獎勵。督促職工加強子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。
四、切實抓好業(yè)務(wù)工作，促進衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高。
全所干部職工同心同德，真抓實干，上上下下一條心，在市地稅局領(lǐng)導(dǎo)下，以稅收征收管理工作為重點，帶動各項工作不斷發(fā)展，稅收執(zhí)法力度進一步加大，稽查覆蓋率較往年有所提高，各項監(jiān)督工作完成較好。全局對職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把xx年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年，千方百計促進職工素質(zhì)提高，利用周末進行業(yè)務(wù)知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新；掀起“學(xué)法日”活動，結(jié)合稅收執(zhí)法特點，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。
五、全所職工齊動手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境。
各股室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會組織檢查，并把股室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發(fā)揮聰明才智，自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。
六、積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化。
堅持落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，努力倡導(dǎo)社會主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強單位凝聚力；廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動，堅持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及“xx”xx的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。
呈請檢查報告書篇十八
我校于xx年11月17日進行了一次安全自查，情況如下：
1.組織領(lǐng)導(dǎo)工作到位。
學(xué)校建立健全了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，把安全工作納入了學(xué)校的重要議事議程，每周的學(xué)校例會上都要強調(diào)安全工作，落實工作中出現(xiàn)的安全問題。認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，逐級簽訂了責(zé)任狀。
2.工作落實到位。
每個班級的班主任老師和任課教師都把安全放到首位，在班會，安全課上，認(rèn)真講授安全知識，使每一位學(xué)生首要認(rèn)識到安全的重要意義。由于安全工作落實到位，我校從沒有發(fā)生過重大責(zé)任事故。
3.器材配備到位。
我校編制了安全、消防預(yù)案，配備了安全保衛(wèi)人員，配備了消防器材，安全報警系統(tǒng)，警棍等器材，做到了“三防”具備。
4.制度規(guī)范到位。
建立健全了安全事故隱患排查治理管理制度，認(rèn)真落實“安全生產(chǎn)管理年活動”，定期（每月）進行一次排查活動，把每月的`排查結(jié)果上報存檔，做到了隱患排查治理規(guī)范化，制度化，經(jīng)常化。
5.檢查到位。
定期定點排查容易引發(fā)事故的線路，院墻，宿舍，電器等部位，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
6.檢查細致到位。
根據(jù)新出現(xiàn)的問題，和上級的有關(guān)指示精神，細致檢查。最近，我們對學(xué)校周邊地區(qū)的液化氣站，生產(chǎn)銷售有毒有害化學(xué)品的單位進行來一次排查，發(fā)現(xiàn)一處經(jīng)營液化氣的門市部，及時上報道聯(lián)合校。
7.內(nèi)部管理到位。
對學(xué)校的學(xué)生伙房進行了治理，督促伙房管理人員加強衛(wèi)生管理，做到物品采購安全，飲食衛(wèi)生，廚房整潔，食品擺放有序。
8.宣傳到位。
我校經(jīng)常性的開展安全文化建設(shè)，設(shè)立安全宣傳專欄，并通過學(xué)校廣播，課間操，手抄報，校報，等手段，強化師生的安全意識，普及安全工作的有關(guān)法律法規(guī)和科學(xué)知識。
呈請檢查報告書篇十九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我非常重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)歷，雖然我只是一名導(dǎo)購員，但是我工作的時候很開心，在這幾個月所學(xué)到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有成員在工作和活動中取得更大的成績及收益！
但因為某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個月號正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業(yè)務(wù)的正常運作，對公司，對客戶盡好最后的責(zé)任。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)（本人在________年____月____日離職）。在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
愿祝生意興隆！
敬請領(lǐng)導(dǎo)同意并批復(fù)！
辭職申請人：
________年____月____日。
呈請檢查報告書篇二十
**區(qū)教育局：
根據(jù)**區(qū)《關(guān)于開展學(xué)校安全大檢查》的通知精神，結(jié)合我校安全實際情況，現(xiàn)就我校安全工作自查情況簡要報告如下：
一、高度重視。
安全工作是我校工作的重中之重，是關(guān)系到學(xué)校生存與發(fā)展的生命線。從建校之日起，我校領(lǐng)導(dǎo)就把安全工作作為頭等大事來抓。由金校長親自擔(dān)任組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)我校的.安全工作，確定了工作職責(zé)，配備了兼職安全員，實行安全責(zé)任和信息反饋制度，每月進行一次全校安全工作大檢查，查隱患，抓整改。檢查的重點是消防設(shè)備設(shè)施、食堂衛(wèi)生、樓梯窗戶欄桿等容易產(chǎn)生安全隱患的地方。
二、設(shè)施制度完善。
為了防火，我校購置了各種消防設(shè)備，并建設(shè)了加壓泵、蓄水池等消防設(shè)施。為了防止食物中毒，由校醫(yī)負(fù)責(zé)督察食堂衛(wèi)生，配備了食堂消毒設(shè)備（如消毒柜、紫外線照射燈、滅蚊器等）。食堂嚴(yán)把食品采購驗收關(guān)，注重操作衛(wèi)生，確保餐具消毒，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，建校至今還沒發(fā)生一起食物中毒事件。
為了將安全工作落到實處，學(xué)校先后制定《安全工作管理條例》、《防火十則》、《火警處理程序》、《消防器材使用辦法》等近10項規(guī)章制度。
三、措施得力。
在目前的預(yù)防非典工作中，由于我校措施得力，高度重視，動手早，本學(xué)期開學(xué)初，就成立了以金校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，對預(yù)防工作長抓不懈。教室、功能室全天候通風(fēng)換氣，每天用紫外線燈、二氧化氯藥液兩次消毒，每天一次晨檢，每周兩次涼茶，為教師兩次派發(fā)預(yù)防藥品。同時控制外來人員進入校園，盡量減少校園大型集會，禁止學(xué)生參加校外集體活動，同時加強師生健康教育，利用墻報和廣播廣泛宣傳傳染病的危害和預(yù)防辦法，與上級教育主管部門和有關(guān)衛(wèi)生部門保持密切聯(lián)系，高度關(guān)注此類病情的關(guān)注和防治。目前為止，我校還沒有發(fā)現(xiàn)一例病情和可疑現(xiàn)象。還專門向家長發(fā)過兩次通知，請家長重視，配合學(xué)校工作，并對學(xué)校放心。
學(xué)校組建了4人組成的保安隊伍，均為退伍軍人。每天24小時日夜值班巡查，及時制止事故苗頭，排除隱患。
我校還對校車接送配備專人，定期培訓(xùn)，加強服務(wù)安全意識。
學(xué)校飲用水由我校自購雙滲透制水機制水，已經(jīng)過福田區(qū)衛(wèi)生防疫部門檢驗合格。制水人員人品可靠，專人送到校內(nèi)各飲水點。
四、安全教育，常抓不懈。
學(xué)校安全是長期的。一點也不容馬虎。學(xué)校通過板報、廣播等全方位進行安全宣傳，全員樹立安全意識，學(xué)校還請來了安居防火公司的專業(yè)防火員來校普及防火知識。由于安全工作常抓不懈，正常的、生活秩序得到切實保障。
**大學(xué)附中**分校。
呈請檢查報告書篇二十一
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。為切實加強對開展崗位廉政風(fēng)險防范專項活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以局黨組書記、局長嚴(yán)海林任組長，局黨組成員、副局長廖秀敏、權(quán)永川、任小兵，局黨組成員、紀(jì)檢組長何志剛?cè)胃苯M長，各科所隊辦站中心主要負(fù)責(zé)人為成員的崗位廉政風(fēng)險防范專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險防范管理工作的組織、協(xié)調(diào)與實施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局紀(jì)檢監(jiān)察室，由何志剛同志任辦公室主任，局辦公室副主任余顯成同志任辦公室副主任，具體負(fù)責(zé)崗位廉政風(fēng)險防控機制的落實和日常事務(wù)。
(二)精心組織，周密部署。20--年5月9日，我局召開了實施廉政風(fēng)險防范管理工作動員大會，制定了《----縣國土資源和房屋管理局開展崗位廉政風(fēng)險防范專項活動實施方案》(彭國土房管黨組發(fā)〔20--〕13號)，將行政審批、征地拆遷、土地整治、項目管理、行政執(zhí)法、財務(wù)管理、房地產(chǎn)交易、土地房屋權(quán)屬登記、保障性住房建設(shè)、干部管理等列為廉政風(fēng)險防范管理的重點部門，由局紀(jì)檢組每月對各科所隊辦站中心工作進行檢查并形成檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。為了便于操作，我局還制發(fā)了《廉政風(fēng)險防范工作實施細則》。
(一)明確崗位職責(zé)。查找廉政風(fēng)險點，首先明確崗位責(zé)任，我們把全系統(tǒng)工作崗位劃分為三大類：即局領(lǐng)導(dǎo)崗位;局機關(guān)崗位(基層國土房管所崗位);局屬事業(yè)崗位。讓每一位干部職工根據(jù)自己所在的工作崗位，采取自查為主，互查為輔的方式，全面客觀查找日常并分析工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險，了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。
(二)全面開展排查。根據(jù)全縣國土房管部門的特點，經(jīng)局黨組會、局長辦公會分析研究，我局從單位、個人將廉政風(fēng)險進行了歸納。單位分為：制度機制風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險四類風(fēng)險;個人分為：思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險三類風(fēng)險。同時對單位和個人又分為a級、b級、c級三類。單位職工通過自己找、群眾提、互相查、家屬幫、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評等方法，重點查找思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險等三類風(fēng)險。個人按照黨政正職、班子成員、中層干部和一般干部四個層面，采取自己“找”、科室“議”、領(lǐng)導(dǎo)“點”、群眾“提”、組織“審”的辦法，依照崗位職責(zé)，分析和查找廉政風(fēng)險，全面排查在思想道德、崗位職責(zé)、外部環(huán)境等方面的風(fēng)險點，逐一梳理，分類歸總，在本部門內(nèi)部公示。同時，采取書面征求意見的方式，對權(quán)力運行風(fēng)險點排查是否全面準(zhǔn)確進行測評，力求把風(fēng)險點找全、找準(zhǔn)、找對。全系統(tǒng)干部職工基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險點。全縣國土資源和房屋管理系統(tǒng)111名干部職工共排查出廉政風(fēng)險點489個，整合為86個，分三個廉政風(fēng)險等級進行評估。把利用職權(quán)為子女親屬謀私利、項目發(fā)包暗箱操作、征地拆遷、保障性住房入駐、房地產(chǎn)交易、地質(zhì)災(zāi)害防治玩忽職守造成重大事故等28個風(fēng)險點列為一級風(fēng)險點;把利用職務(wù)之便蓋“人情章”、違反檔案查詢規(guī)定泄露有關(guān)信息等32個風(fēng)險點列為二級風(fēng)險點;把泄露來信來訪案件查處信息、拖延發(fā)布征地公告等26個風(fēng)險點列為三級風(fēng)險點。縣國土房管部門排查出廉政風(fēng)險點159個的基礎(chǔ)上，整合為24個，分三個廉政風(fēng)險等級進行評估。局機關(guān)主要集中在審批審核、項目安排、督查檢查、政府采購、預(yù)算執(zhí)行、評估論證、選人用人等環(huán)節(jié)和崗位;局屬事業(yè)單位的風(fēng)險點主要集中在項目安排、重大資金使用、執(zhí)法監(jiān)察、公費采購、工程招投標(biāo)、輔助行政審核審批、征地拆遷等環(huán)節(jié)和崗位?；鶎訃练抗芩饕性诘貫?zāi)防治、征地拆遷、土地整治和建設(shè)用地復(fù)墾、執(zhí)法監(jiān)察、臨時用地審批、非法礦山的監(jiān)管等等環(huán)節(jié)和崗位。
(三)健全體制機制。為了加大崗位廉政風(fēng)險防控力度，我局堅持教育、制度與監(jiān)督并舉，豐富教育形式和載體，采取自學(xué)、集中學(xué)、走出去、請進來、大討論、征文、演講比賽、撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，增強教育實效。定期組織全系統(tǒng)干部輪訓(xùn)，將廉政教育納入輪訓(xùn)與應(yīng)知應(yīng)會考試內(nèi)容，積極參加市局組織的政務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對排查出的廉政風(fēng)險點，從堵塞漏洞、建立以制度管人管事的工作機制入手，建立廉政風(fēng)險點評估防控制度，在健全領(lǐng)導(dǎo)干部(中層干部)述職述廉、重大事項報告、民主評議等一系列制度的基礎(chǔ)上，健全完善了局黨組廉政風(fēng)險季度分析例會制度、上下級領(lǐng)導(dǎo)干部談心制度、與檢察院建立預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會議制度、與縣紀(jì)委建立案件檢查協(xié)作制度等廉政風(fēng)險預(yù)警機制，并建立了國土房管系統(tǒng)干部內(nèi)部交流和與地方干部交流兩個互動平臺。同時對原有的機關(guān)管理制度進行了修改和完善。截止目前，我局職工共制定出防控措施62條。部門共制定出防控措施49條。使全系統(tǒng)干部職工普遍強化了風(fēng)險意識和自律意識，收到了明顯的成效。干部職工不斷自我提醒、自我規(guī)范、自我約束，使組織意識、自律意識明顯增強，依法行政的.理念不斷確立，行政效能明顯提高，各項工作有序推進。
三、存在問題。
雖然排查防控機制已經(jīng)建立，但還存在著缺少力量抓落實的問題。我局擁有100多人的龐大隊伍，且職能職責(zé)較多，但縣政府批準(zhǔn)機關(guān)的“三定”方案中，沒有明確紀(jì)檢工作職能，未設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)，更沒有配備專職紀(jì)檢干部。長期以來，這項工作只能由局辦公室和局黨總支部委員會的同志負(fù)責(zé)。局辦公室只有1個行政編制、2個工勤編制，本職工作已異常繁重，根本沒有多余的精力來抓好這項工作。如果沒有專門的部門或人員負(fù)責(zé)該項工作的檢查落實，制度訂得再好，恐怕也只能作一個擺設(shè)。
四、下步工作打算。
(一)進一步加強宣傳力度。通過制作宣傳欄，列出所有內(nèi)控事項、涉及的科室，廣泛開展防控廉政風(fēng)險活動，使廣大干部認(rèn)識到廉政風(fēng)險點防范管理工作的重要性，自覺識別風(fēng)險，精心查找風(fēng)險，積極防范風(fēng)險。
(二)做好防控措施的落實。將修訂后的《----縣國土房管局排查廉政風(fēng)險點防控表》復(fù)印發(fā)放到各科室、各基層所，指導(dǎo)局屬事業(yè)單位全面理解、掌握預(yù)控措施，防范風(fēng)險。
(三)制定整改方案。結(jié)合國土房管部門實際，將梳理出來的風(fēng)險制定整改方案，把各項整改措施明確到部門、明確到責(zé)任人，把解決問題與履行崗位職責(zé)很好的結(jié)合起來，確保每一項措施落實到部門、責(zé)任細化到個人。
(四)開展廉政文化活動。邀請法院、檢察院的同志作預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座，增強法律意識，警鐘長鳴。
(五)進一步完善機制。探討建立健全預(yù)警機制，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前，切實達到防范風(fēng)險、保護干部、提高效能的目的。
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