餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷(熱門18篇)

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餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷(熱門18篇)
時(shí)間:2023-12-06 08:46:15     小編:文鋒

如何做好親子溝通,使父母和孩子之間的關(guān)系更加融洽?在寫總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該盡量突出重點(diǎn),不要泛泛而談,保持內(nèi)容的精煉和有力。下面是一些總結(jié)范文的精選,供大家參考和學(xué)習(xí)。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一

學(xué)歷:中專應(yīng)聘職位:服務(wù)員。

電話:e-mail:

最近工作經(jīng)歷。

公司:徐州xx度假餐廳行業(yè):酒店/旅游,餐飲業(yè)。

企業(yè)性質(zhì):民營(yíng)職位:餐廳服務(wù)員。

工作內(nèi)容。

負(fù)責(zé)餐前檢查工作,并按標(biāo)準(zhǔn)擺臺(tái),準(zhǔn)備開餐的各類用品和用具;對(duì)餐廳的設(shè)備進(jìn)行清潔保養(yǎng);保證客人在優(yōu)雅,清潔,安全的環(huán)境下就餐。

離職原因:向往一個(gè)更能發(fā)揮自己能力,更能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神的`一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

職業(yè)能力。

可以根據(jù)菜單和酒水單,向賓客進(jìn)行積極且有技巧的推銷,及時(shí)征詢賓客意見和建議,盡量幫助客人解決就餐過程中的各類問題,必要時(shí)將客人意見填寫在客情表上反映給領(lǐng)班。

自我評(píng)價(jià)。

熟悉餐廳服務(wù)操作流程,給客人提供最好的服務(wù),并且能做到酒店餐飲服務(wù)員儀容儀表要求,個(gè)人形象良好,身高170cm體重58kg符合崗位要求。另外具有食品衛(wèi)生,防火,事故預(yù)防方面的知識(shí),確保個(gè)人健康和清潔衛(wèi)生,在工作中,積極參加培訓(xùn),使得個(gè)人服務(wù)技巧技能和綜合業(yè)務(wù)知識(shí)有不錯(cuò)的表現(xiàn)。

個(gè)人信條:世上沒有不會(huì)進(jìn)步的人,只有不愿意進(jìn)步的人,挑戰(zhàn)才會(huì)超越,努力才會(huì)成功。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二

民族:漢族出生年月:1983年2月1日。

證件號(hào)碼:婚姻狀況:已婚。

身高:172cm體重:60kg。

戶籍:龍巖市連城縣;現(xiàn)所在地:廈門市集美區(qū);。

畢業(yè)學(xué)校:集美大學(xué)學(xué)歷:???。

專業(yè)名稱:管理類畢業(yè)年份:20xx年。

工作經(jīng)驗(yàn):十年以上最高職稱:高級(jí)職稱。

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:

職位名稱:餐廳經(jīng)理;。

工作地區(qū):思明區(qū),湖里區(qū),集美區(qū);。

到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語言能力:英語四級(jí)。

電腦水平:熟練使用辦公軟件。

工作經(jīng)歷。

所在公司:珍濱大酒店。

時(shí)間范圍:20xx年8月-20xx年1月。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:餐飲部經(jīng)理。

工作描述:負(fù)責(zé)整個(gè)餐飲日常事務(wù)性工作合理達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo)。

離職原因:

所在公司:廬山大酒店。

時(shí)間范圍:20xx年2月-20xx年4月。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:中餐廳經(jīng)理。

工作描述:負(fù)責(zé)中餐所有事務(wù)性工作的安排和處理。

離職原因:

所在公司:老知青餐飲管理有限公司。

時(shí)間范圍:20xx年1月-20xx年6月。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:店經(jīng)理。

工作描述:處理日常店務(wù)工作培訓(xùn)安排。

離職原因:

其他信息。

自我評(píng)價(jià):對(duì)事:責(zé)任,服務(wù),奉獻(xiàn)對(duì)人:理解,幫助,真誠。

聯(lián)系方式。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三

(男,32歲)。

目前職位:店長(zhǎng)學(xué)歷:大專。

工作經(jīng)驗(yàn):5-10年現(xiàn)居住地:北京朝陽勁松。

聯(lián)系電話:電子郵箱:

以身做責(zé),誠實(shí)守信,敢于挑戰(zhàn)。以人為本,合作共贏的管理思想。致力于建立:家、分享、軍的管理團(tuán)隊(duì)。

王子火鍋餐飲有限公司。

20xx-3至20xx-5任職副理薪資保密。

工作職責(zé):完成上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo),

參與并管理日常的運(yùn)營(yíng)。

監(jiān)督日常的成本核算,并上報(bào)。

20xx-7至20xx-8任職經(jīng)理薪資保密。

工作職責(zé):管理并督促公司的`日常運(yùn)營(yíng)情況。

審批公司的規(guī)章制度,

下派并督促每個(gè)季度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)等一切事務(wù)。

北京魚貴妃酸湯魚火鍋。

20xx-2至20xx-12任職店長(zhǎng)薪資保密。

工作職責(zé):制定并完善成本控制流程。

制作本店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并執(zhí)行。

督促并管理日常的運(yùn)營(yíng)事務(wù)。

監(jiān)督并管理成本核算。

督促各部門的規(guī)章制度的執(zhí)行。

錦馨閣梭邊魚餐飲有限公司。

工作職責(zé):完成上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo),

參與并管理日常的運(yùn)營(yíng)。

監(jiān)督日常的成本核算,并上報(bào)。

完善公司的規(guī)章制度,并實(shí)施。

20xx-7至20xx-7黑龍江省齊齊哈爾電視大學(xué)營(yíng)銷專業(yè)。

劉海嬌語言能力。

英語:一般。

劉海嬌專業(yè)證書。

保險(xiǎn)營(yíng)銷20xx年9月由黑龍江齊齊哈爾電視大學(xué)頒發(fā)。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四

語言能力。

外語:英語一般。

國(guó)語水平:一般。

粵語水平:一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

本人自參加工作以來一直從事餐飲管理工作,先后擔(dān)任各種類型的酒家、酒店、飯店、娛樂場(chǎng)所的管理工作,曾擔(dān)任樓面經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、培訓(xùn)顧問、銷售策劃顧問、危機(jī)公關(guān)顧問、副總經(jīng)理等餐飲管理的主要職位,經(jīng)歷過多個(gè)酒家、酒店、飯店、娛樂場(chǎng)所由規(guī)劃到選址到建設(shè)到籌備到運(yùn)營(yíng),從開業(yè)到成熟,從成熟到發(fā)展,從發(fā)展到壯大的成長(zhǎng)歷程,具備新店發(fā)展從選址到成熟營(yíng)運(yùn)的整套管理與經(jīng)營(yíng)和整頓企業(yè)的能力,經(jīng)過長(zhǎng)達(dá)7年的'行業(yè)鍛煉本人的優(yōu)勢(shì)在于處理餐飲業(yè)各種經(jīng)營(yíng)管理危機(jī)以及有效的人力資源開發(fā)和企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè),問題企業(yè)的整頓和維護(hù),由于工作表現(xiàn)出色,經(jīng)常代表單位去香港等餐飲發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。

本人參加工作以來對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的職業(yè)操守和責(zé)任心,能很好利用自己工作實(shí)踐為公司的繁榮盡一份力。本人有較好的服務(wù)、安保、管理等人力資源。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

愛好:籃球、乒乓球、羽毛球、足球、臺(tái)球、網(wǎng)球、排球、中國(guó)象棋、吉它、口琴、音樂。

通訊地址:

聯(lián)系電話:138××××××××。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五

求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求,因?yàn)閭€(gè)人簡(jiǎn)歷需要針對(duì)招聘信息來寫。在求職過程中個(gè)人簡(jiǎn)歷寫的如何,直接關(guān)系到求職能不能成功通過,要編寫優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要對(duì)求職信息了解、對(duì)求職目標(biāo)了解,還需要對(duì)自己有所了解。

姓名:李先生性別:男。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:湖北-黃岡年齡:32。

現(xiàn)所在地:廣東-佛山身高:176cm。

希望地區(qū):廣東-佛山。

希望崗位:物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管。

銷售類-管理/商務(wù)-銷售總監(jiān)。

尋求職位:倉庫主管/經(jīng)理、采購,物控、銷售業(yè)務(wù)。

待遇要求:

最快到崗:隨時(shí)到崗。

教育經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)至今8年6月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理崗位類別:營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/主管。

工作描述:1.負(fù)責(zé)倉庫的整體工作事務(wù),工作的籌劃與其它部門的協(xié)調(diào)。

2.審核和修改倉庫的工作流程,管理制程,單據(jù)設(shè)計(jì),物料的編碼、分類.

3.檢查和審核本部門各級(jí)員工的工作進(jìn)度和工作績(jī)效,。

4.簽發(fā)和審核各級(jí)文件和單據(jù),確保倉庫三帳一致.

5.倉庫區(qū)域規(guī)劃,物料的擺放.6.人員調(diào)配、車輛的調(diào)度。

7.年中,年終盤點(diǎn)計(jì)劃的擬定與執(zhí)行.

8.安全庫存量管制,協(xié)助物控采購部門推行jit.

9.制定長(zhǎng)、短期部門工作計(jì)劃、工作總結(jié)。

10.組織督導(dǎo)事業(yè)部基地內(nèi)存貨的出入庫手續(xù)辦理和實(shí)物保管工作,安全操作。

11.負(fù)責(zé)及時(shí)提供庫存動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)和存貨的預(yù)警工作,保證準(zhǔn)確性和完整性。

12.組織實(shí)施循環(huán)盤點(diǎn)、專項(xiàng)盤點(diǎn)、定期盤點(diǎn)、隨機(jī)抽盤,分析差異、查找原因、及時(shí)改善。

14.負(fù)責(zé)部門預(yù)算工作,并就其執(zhí)行加以跟蹤和監(jiān)控。

15.協(xié)調(diào)與采購、生產(chǎn)等部門的關(guān)系,對(duì)存貨管理提出建議。

16.負(fù)責(zé)呆滯物料信息的發(fā)布,處理意見征詢,并依據(jù)處理意見逐步減少呆滯物料庫存。

17.優(yōu)化人員、設(shè)備、空間等倉儲(chǔ)資源,引進(jìn)信息化管理技術(shù),提升物料倉儲(chǔ)管理水平。

18.部門員工技能培訓(xùn),經(jīng)驗(yàn)交流及團(tuán)隊(duì)發(fā)展。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:崗位類別:物控經(jīng)理/主管。

工作描述:1.負(fù)責(zé)倉庫的整體工作事務(wù),工作的籌劃與其它部門的協(xié)調(diào)。

2.審核和修改倉庫的工作流程,管理制度,單據(jù)設(shè)計(jì),物料的分類.

3.檢查和審核本部門各級(jí)員工的工作進(jìn)度和工作績(jī)效.

4.簽發(fā)和審核各級(jí)文件和單據(jù),確保倉庫三帳一致.

5.倉庫區(qū)域規(guī)劃,物料的擺放.6.新進(jìn)員工的培訓(xùn).

7.年中,年終盤點(diǎn)計(jì)劃的擬定與執(zhí)行.

8.存量管制,協(xié)助物控采購部門推行jit.

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:物流總監(jiān)。

工作描述:1.負(fù)責(zé)倉庫的整體工作事務(wù),工作的籌劃與其它部門的協(xié)調(diào)。

2.審核和修改倉庫的工作流程,管理制程,單據(jù)設(shè)計(jì),物料的分類.

3.檢查和審核本部門各級(jí)員工的工作進(jìn)度和工作績(jī)效,。

4.簽發(fā)和審核各級(jí)文件和單據(jù),確保倉庫三帳一致.

5.倉庫區(qū)域規(guī)劃,物料的擺放.6.新進(jìn)員工的培訓(xùn)。

7.年中,年終盤點(diǎn)計(jì)劃的擬定與執(zhí)行.

8.存量管制,協(xié)助物控采購部門推行jit.

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:崗位類別:銷售代表。

工作描述:主要負(fù)責(zé)汽車銷售,售后服務(wù),客人信息反饋處理及保險(xiǎn)業(yè)務(wù)等....

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:物控采購組長(zhǎng)崗位類別:

工作描述:本組主要負(fù)責(zé)五金,塑膠材料,主要工作事項(xiàng)如下:。

1.協(xié)助組員處理日常的工作(新廠商的評(píng)鑒,單價(jià)的比.議,物料的跟催)及異常的處理.

2.控制大宗物料的庫存,推行jit計(jì)劃。

3.控制成本,根據(jù)市場(chǎng)行情及公司訂單狀況,推行costdown.

4.策略性采購計(jì)劃的提出.

5.呆滯料和不良品的協(xié)助處理.

技能專長(zhǎng)。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能熟悉運(yùn)用辦公軟件.

熟悉sap,erp等物料操作系統(tǒng)。

技能專長(zhǎng):企業(yè)管理9年經(jīng)驗(yàn),銷售業(yè)務(wù)2年經(jīng)驗(yàn),有駕駛技術(shù),持有b證.

語言能力。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:口語一般。

英語:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:中大型公司,中層管理或銷售業(yè)務(wù)職位,能充分發(fā)揮自己多年來所積累的經(jīng)驗(yàn),施展自己在物料管理主面的能力.

其他要求:

自身情況。

自我評(píng)價(jià):1.本人有近9年的物料管理工作經(jīng)驗(yàn)和2年的銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)工廠各部門的運(yùn)作流程相當(dāng)?shù)牧私?,熟悉iso精神及“7s”管理要求。

2.在管理方面有足夠的威信和號(hào)召力,有較強(qiáng)的溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;具有很強(qiáng)的責(zé)任心及工作協(xié)調(diào)能力.

3.勇于拼搏創(chuàng)新,積極進(jìn)取,挑戰(zhàn)自我、超越自我。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六

(男,38歲)。

目前職位:餐飲/酒店管理學(xué)歷:大專。

工作經(jīng)驗(yàn):20xx年以上現(xiàn)居住地:北京豐臺(tái)。

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

自我評(píng)價(jià)。

在快餐行業(yè)十來年,有新店開業(yè)籌備,策劃培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),會(huì)成本核算,控制和快餐店的資金運(yùn)作。曾經(jīng)從廚師做起到廚師長(zhǎng)及經(jīng)理。在快餐業(yè)多年的成長(zhǎng)中,對(duì)快餐的前景,籌劃,營(yíng)銷,業(yè)務(wù)熟練。欲求有前景的大中型快餐連鎖店。在經(jīng)過10多年的餐飲歲月的洗禮后,我把餐飲當(dāng)成了職業(yè),同時(shí)在每次籌備前投資方總是問道:你的經(jīng)營(yíng)管理和運(yùn)營(yíng)有什么和別人不同的地方?我的回答是一切用數(shù)字說話,只有數(shù)字才能真正體現(xiàn)出一個(gè)管理者的能力。

工作經(jīng)驗(yàn)。

馬蘭拉面餐飲有限公司。

工作職責(zé):馬蘭拉面餐飲派往南京,長(zhǎng)沙,成都,邯鄲等地負(fù)責(zé)后出主管,廚師長(zhǎng),管理部助理和新店的開業(yè)籌備等各項(xiàng)具體工作。

北京久之味餐飲技術(shù)服務(wù)有限公司。

工作職責(zé):作總廚師長(zhǎng)、經(jīng)理助理。負(fù)責(zé)整店及后廚的正常運(yùn)營(yíng)、各個(gè)檔口的出品質(zhì)量、人事招聘、工作計(jì)劃的.制定落實(shí)、營(yíng)銷及各項(xiàng)指標(biāo)的控制和分析等工作。

北京全五麥餐飲有限公司。

北京幸福傳奇餐飲有限公司。

工作職責(zé):負(fù)責(zé)店面的選址,裝修,產(chǎn)品的研發(fā)指導(dǎo),裝修風(fēng)格及整店的前期所有籌建和運(yùn)營(yíng)。跟班督促食品的加工程序、食品安全和衛(wèi)生。外圍所有關(guān)系的協(xié)調(diào),內(nèi)部員工的日常管理。人員招聘財(cái)務(wù)監(jiān)督工作計(jì)劃的制定執(zhí)行等整店的所有事物。

北京彰澤酒店管理有限公司運(yùn)城分公司。

工作職責(zé):任職餐飲連鎖項(xiàng)目總經(jīng)理。組建餐飲連鎖前期的各項(xiàng)工作,根據(jù)董事長(zhǎng)的理念制定產(chǎn)品的定位,跟班協(xié)同廚師標(biāo)準(zhǔn)化的制定,在思想上改進(jìn)廚師量化的概念,規(guī)范廚師操作流程,新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化出品滿意率科學(xué)的采集數(shù)據(jù)。員工手冊(cè)的制定,人性化的管理,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。員工的培訓(xùn),協(xié)調(diào)外圍的各種關(guān)系。以及各供貨商的談判。

教育經(jīng)歷。

1992-9至1994-7西北農(nóng)業(yè)大學(xué)市場(chǎng)管理專業(yè)。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七

姓名:

國(guó)籍:中國(guó)。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:四川。

身材:

婚姻狀況:未婚。

年齡:28。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:高級(jí)管理、餐飲/娛樂經(jīng)理、餐飲/娛樂-部長(zhǎng)/服務(wù)員/傳菜員。

工作年限:

職稱:高級(jí)。

求職類型:均可。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:5000--8000。

希望工作地區(qū):不限。

公司名稱:巴食風(fēng)酒樓。

公司性質(zhì):其它。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職務(wù):總經(jīng)理、執(zhí)行總經(jīng)理。

工作描述:

3、研究餐飲市場(chǎng)的`動(dòng)態(tài)和顧客的需求,有針對(duì)性地開發(fā)和改善餐飲產(chǎn)品服務(wù);

教育背景。

畢業(yè)院校:暨南大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

所學(xué)專業(yè)一:餐飲管理。

所學(xué)專業(yè)二:物業(yè)管理。

語言能力。

外語:英語一般。

其它外語能力:暫時(shí)無。

國(guó)語水平:一般。

粵語水平:一般。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八

職位名稱:

工作地區(qū):

洛陽;。

待遇要求:

3000元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語言能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

3月-203月。

大連瀚茗春茶葉有限公司。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

大連時(shí)代廣場(chǎng)戴維道夫咖啡店。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):

餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位:

咖啡店店長(zhǎng)。

工作描述:

經(jīng)營(yíng)管理咖啡店運(yùn)營(yíng),包括調(diào)整店面形象,進(jìn)出貨物,店員管理,賬目管理。

離職原因:

準(zhǔn)備來洛陽發(fā)展。

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

兩年咖啡店管理經(jīng)驗(yàn)。

發(fā)展方向:

其他要求:

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九

性別:男。

民族:漢族。

出生年月:19xx年10月。

戶籍:麗水。

現(xiàn)所在地:廈門。

畢業(yè)學(xué)校:xxx烹飪學(xué)校。

學(xué)歷:???。

專業(yè)名稱:烹飪。

畢業(yè)年份:20xx年。

工作經(jīng)驗(yàn):5年以上。

求職意向:xxxx。

職位性質(zhì):全職。

職位種別:餐飲。

職位名稱:值班經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理。

工作地區(qū):福建廈門。

待遇要求:5000元/月。

到職時(shí)間:隨時(shí)到崗。

教育培訓(xùn):

教育背景:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。

20xx年9月-20xx年7月xxx烹飪學(xué)校???。

工作經(jīng)歷:

所在公司:廈門xxx餐飲集團(tuán)。

時(shí)間范圍:20xx年5月-20xx年5月。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位:廚師/值班經(jīng)理。

工作描述:

設(shè)計(jì)推出新餐飲產(chǎn)品,治理餐飲部日常工作,對(duì)顧客提出的要求進(jìn)行改進(jìn)等。

自我評(píng)價(jià):

本人性格溫順開朗,思想正直,誠信,穩(wěn)重。有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心和求知欲。工作認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),善于獨(dú)立思考,分析問題,解決問題。有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,較強(qiáng)的社會(huì)適應(yīng)能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神。能夠吃苦刻苦,適應(yīng)多變的環(huán)境,愿意嘗試各種挑戰(zhàn)。格言:我相信,愛一行才能干好一行!

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十

井貫:廣州。

國(guó)籍:中國(guó)。

婚否:未婚。

民族:漢族。

身高:163cm。

體重:51kg。

掘歷求職意向。

求職職位:跟單員:跟單,餐飲/娛樂/酒店/旅游:

工作經(jīng)驗(yàn)/年:無。

專業(yè)職稱:中級(jí)。

工作類型:兼職。

就職時(shí)間:隨時(shí)。

期望薪資:1000--1500。

求職地區(qū):廣州,深圳,花都區(qū)。

工作履歷。

刻育簡(jiǎn)歷。

畢業(yè)學(xué)校:從化市技工學(xué)校。

最高學(xué)歷:中專。

獲得學(xué)位:。

所學(xué)專業(yè):物流。

第二專業(yè):物流。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語:英語一般。

粵語水平:良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

我在校三年期間刻苦學(xué)習(xí),在班里當(dāng)過學(xué)習(xí)委員,拿過三好學(xué)生,物流競(jìng)賽第一,入了團(tuán)委學(xué)生會(huì),拿過優(yōu)秀團(tuán)員......

求職自我介紹參考。

我是一個(gè)性格活潑開郎的人,我經(jīng)常參加活動(dòng)打籃球、乒乓球等,因?yàn)榇蚯蛴欣谂囵B(yǎng)團(tuán)結(jié)能力,因?yàn)槊總€(gè)企業(yè)都是需要團(tuán)結(jié)的人才的。我希望工作能給多些學(xué)習(xí)的空間給我,讓我學(xué)多些,我不求高薪,我沒有任何經(jīng)驗(yàn)只有在低做起,讓我累積經(jīng)驗(yàn),做個(gè)人才,我不怕辛苦,積極工作......

本人性格開朗,胸懷寬廣,我的人生態(tài)度是:退一步海闊天空!并且有很強(qiáng)的與人溝通的能力,能夠較快地領(lǐng)悟和接受新知識(shí),新技術(shù),吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮,很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神!能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成每一項(xiàng)任務(wù)。給我一次機(jī)會(huì),給您一份驚喜!本人性格開朗、熱愛生活,有較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心塌實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具有吃苦耐勞的精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,為了不斷的充實(shí)自己,現(xiàn)在正在學(xué)習(xí)助理會(huì)計(jì)師的課程。希望能與貴公司早日合作!

1.具有良好的語言表達(dá)能力、溝通能力,善于交際。

2..勤于思考,具有創(chuàng)新能力,能夠主動(dòng)完成工作;。

3.有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,有發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的意識(shí);。

4.文字功底扎實(shí),文筆流暢,知識(shí)面廣,

5.有悟性,善于搜索相關(guān)信息;有十余年的工作經(jīng)歷,曾在行政機(jī)關(guān)、報(bào)社、雜志社等多家單位工作,兼有扎實(shí)的文字功底和一定管理能力;兼有編輯工作的策劃、執(zhí)行能力和記者工作的溝通、應(yīng)變能力;兼有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作理念。為人誠實(shí)守信,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱情投入,樂觀進(jìn)取,正直豁達(dá)。

個(gè)人愛好:圍棋,旅行,足球,讀書。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一

很多人在寫餐飲管理簡(jiǎn)歷的時(shí)候,會(huì)將全面性于精簡(jiǎn)性弄混,認(rèn)為兩者是相互矛盾的。而事實(shí)上個(gè)人簡(jiǎn)歷的全面并不影響它的精簡(jiǎn)性。一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷的同樣也要求全面,尤其是一些重要的信息,一定不能缺少。個(gè)人簡(jiǎn)歷全面的特點(diǎn)上,可以讓其更具有實(shí)用性。

個(gè)人信息。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:四川。

身材:175cm?kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:26歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:7。

職稱:無職稱。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:3500--5000。

希望工作地區(qū):廣州。

公司名稱:廣州瑞豐集團(tuán)。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

離職原因:

公司名稱:廣州順風(fēng)集團(tuán)。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):保安經(jīng)理、樓面總監(jiān)。

工作描述:

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:暨南大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

語言能力。

外語:英語一般。

國(guó)語水平:一般。

粵語水平:一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

本人自參加工作以來一直從事餐飲管理工作,先后擔(dān)任各種類型的'酒家、酒店、飯店、娛樂場(chǎng)所的管理工作,曾擔(dān)任樓面經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、培訓(xùn)顧問、銷售策劃顧問、危機(jī)公關(guān)顧問、副總經(jīng)理等餐飲管理的主要職位,經(jīng)歷過多個(gè)酒家、酒店、飯店、娛樂場(chǎng)所由規(guī)劃到選址到建設(shè)到籌備到運(yùn)營(yíng),從開業(yè)到成熟,從成熟到發(fā)展,從發(fā)展到壯大的成長(zhǎng)歷程,具備新店發(fā)展從選址到成熟營(yíng)運(yùn)的整套管理與經(jīng)營(yíng)和整頓企業(yè)的能力,經(jīng)過長(zhǎng)達(dá)7年的行業(yè)鍛煉本人的優(yōu)勢(shì)在于處理餐飲業(yè)各種經(jīng)營(yíng)管理危機(jī)以及有效的人力資源開發(fā)和企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè),問題企業(yè)的整頓和維護(hù),由于工作表現(xiàn)出色,經(jīng)常代表單位去香港等餐飲發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。

本人參加工作以來對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的職業(yè)操守和責(zé)任心,能很好利用自己工作實(shí)踐為公司的繁榮盡一份力。本人有較好的服務(wù)、安保、管理等人力資源。

?

個(gè)人信息。

性別:男。

民族:漢族。

出生年月:1988年8月3日。

婚姻狀況:未婚。

身高:175cm。

體重:65kg。

戶籍:江西贛州。

現(xiàn)所在地:上海上海市。

畢業(yè)學(xué)校:南昌大學(xué)。

學(xué)歷:???。

專業(yè)名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷。

畢業(yè)年份:2003年。

工作年限:一年以內(nèi)。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:餐飲/娛樂。

職位名稱:餐廳經(jīng)理;。

工作地區(qū):江西贛州;。

待遇要求:2500元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語言能力:英語;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。

2000年9月-2003年7月南昌大學(xué)專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:上海避風(fēng)塘餐飲公司(避風(fēng)塘長(zhǎng)樂店)。

時(shí)間范圍:2004年5月-2009年10月。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

所屬行業(yè):餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位:餐飲/娛樂-餐飲/娛樂管理。

工作描述:

1.與廚師長(zhǎng)分析經(jīng)營(yíng)成本,采取有效措施,加強(qiáng)成本控制。

2.協(xié)助各部門制定和實(shí)施各項(xiàng)餐飲推廣計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)餐廳及廚房之間的協(xié)調(diào)工作及與其他相關(guān)部門的溝通合作,尤其是協(xié)調(diào)好前臺(tái)服務(wù)和廚房供應(yīng)的關(guān)系,提高工作效率,減少不必要的差錯(cuò)。

4.經(jīng)常巡視檢查餐廳服務(wù)質(zhì)量、廚房生產(chǎn)質(zhì)量。

5.負(fù)責(zé)廣泛征集客人意見和建議,合理處理賓客投訴,并組織調(diào)整管理制度、工作程序并予以落實(shí)。

6.負(fù)責(zé)檢查員工儀表儀容和執(zhí)行規(guī)章制度的情況,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲。

7.負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的安全管理工作,向賓客提供安全的就餐環(huán)境、食品衛(wèi)生,向員工提供安全的工作環(huán)境,負(fù)責(zé)督導(dǎo)下屬對(duì)所轄范圍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)管理。

8.按時(shí)參加上級(jí)組織的各種會(huì)議,并通過會(huì)議向下屬傳達(dá)布置工作任務(wù),確保政令傳達(dá)暢通和任務(wù)逐級(jí)落實(shí)。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二

國(guó)籍:中國(guó)。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:肇慶。

身材:164cm50kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:23歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:文秘/文員:文檔案管理行政專員/助理前臺(tái)接待/總機(jī)/接待生。

工作年限:1職稱:中級(jí)。

求職類型:全職可到職—隨時(shí)。

月薪要求:1000——1500希望工作地區(qū):廣州。

20xx年1月至9月廣州xx計(jì)算機(jī)有限公司文職。

20xx年10月至20xx年11月廣州xx家具設(shè)計(jì)(cad)。

畢業(yè)院校:廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)—20xx—07—01。

所學(xué)專業(yè)一:旅游與管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

20xx年中級(jí)餐飲證書。

20xx年b級(jí)英語證書。

20xx年第五屆大學(xué)生籃球賽第三名。

外語:英語良好。

國(guó)語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。

本人能熟練使用辦公軟件,對(duì)網(wǎng)上投標(biāo)也有一定的了解。在校期間不段參加活動(dòng),也不段去做兼職工作,我在校期間參加了校的籃球隊(duì),對(duì)cad也有一定了解!

挫折,是每個(gè)人人生必經(jīng)階段,我知道我會(huì)走過呢段日子,不過,我深信,在我被挫折絆倒時(shí),我能勇敢站起來,去面對(duì),去解決,對(duì)良好的`心態(tài)去做好每一件事!這就是我!

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三

簡(jiǎn)歷編號(hào):

更新日期:

無照片。

姓名:

國(guó)籍:

中國(guó)。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

廣西。

身材:

165cm?60kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

27歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

應(yīng)聘職位:

廚師/面點(diǎn)師:廚師、

工作年限:

4

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

--3500。

希望工作地區(qū):

廣州。

公司名稱:

起止年月:-06~-06深圳市萬濠城酒店。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

炒鍋。

工作描述:

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

砧板、炒鍋。

工作描述:

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

白云工商學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

白云工商學(xué)院。

大專。

語言能力。

外語:

英語一般。

國(guó)語水平:

良好。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

廚房?jī)?nèi)部工作認(rèn)識(shí)已到達(dá)中級(jí)水平以上,廚房的操作與運(yùn)作在于某個(gè)場(chǎng)合(客戶消費(fèi),來去控制成本與利潤(rùn))。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

如有承包中小餐飲,本人已擁有管理中小間場(chǎng)合的規(guī)劃,還請(qǐng)貴單位,企業(yè)給予我個(gè)人考核機(jī)會(huì)(即面試與操作)。

月薪要求:2000元以上。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

個(gè)人主頁:

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四

目前餐飲行業(yè)環(huán)境相當(dāng)嚴(yán)峻,如何搞好經(jīng)營(yíng),餐飲部在酒店的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實(shí)酒店經(jīng)營(yíng)承包方案,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,強(qiáng)化管理,上下一致,使餐飲部在餐飲業(yè)不景氣,且承包任務(wù)重的情況下,穩(wěn)步前進(jìn),取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:

全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入_____元,比去年的_____元,增長(zhǎng)_____元,增長(zhǎng)率__%,營(yíng)業(yè)成本_____元,比去年同期的_____元,增加_____元,增加率__%,綜合毛利率__%,比去年的__%,上升(或下降)__%,營(yíng)業(yè)費(fèi)用為_____元,比去年同期的_____元,增加(或下降)_____元,增加(或下降)率__%,全年實(shí)際完成任務(wù)_____元,超額完成_____元,(定額上交年任務(wù)為38xxxx元)。

二、今年完成的主要工作:

(一)落實(shí)酒店經(jīng)營(yíng)承包方案,完善激勵(lì)分配制度,調(diào)動(dòng)員工的積極性。今年,餐飲部定額上交酒店的任務(wù)為38xxxx元,比去年的32xxxx元,上升6xxxx元,上升率為1xxxx.為了較好地完成任務(wù),餐飲部領(lǐng)導(dǎo)制定了內(nèi)部經(jīng)營(yíng)方案和效益工資分配方案,按照部門、崗位、技術(shù)、技能、勞動(dòng)強(qiáng)度等方面的不同,把經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分解到各個(gè)分部門,核定了各分部門的營(yíng)業(yè)額、出品額、費(fèi)用額、毛利率,逐月核算,超額提成,節(jié)能加獎(jiǎng),充分體現(xiàn)了任務(wù)與效益工資掛鉤的原則,使他們發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),能想方設(shè)法,搞好經(jīng)營(yíng),調(diào)動(dòng)了員工的積極主動(dòng)性。今年人均月收入____元,比去年同期的____元,增加了___元,增長(zhǎng)率為__%.

(二)抓好規(guī)范管理。強(qiáng)化協(xié)調(diào)關(guān)系,提高綜合接待能力。

1.健全管理機(jī)構(gòu),由餐飲部領(lǐng)導(dǎo)、分部門經(jīng)理組成的質(zhì)量管理小組,全年充分發(fā)揮了作用,小組既分工,又協(xié)作,由上而下,層層落實(shí)管理制度,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),實(shí)行對(duì)管理效益有獎(jiǎng)有罰,提高了領(lǐng)導(dǎo)的整體素質(zhì),使管理工作較順利進(jìn)行。

2.完善餐飲部的會(huì)議制度。會(huì)議包括年終總結(jié)會(huì)、季度總結(jié)會(huì)、每月經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、每周例會(huì)、每日檢討會(huì)、班前班后會(huì)、財(cái)務(wù)監(jiān)督稽查會(huì)、衛(wèi)生安全檢查匯報(bào)會(huì)等,由于制度的完善,會(huì)議質(zhì)量提高了,上級(jí)指令得到及時(shí)落實(shí)執(zhí)行。

3.建立出品估清供應(yīng)監(jiān)督制度。為了最大限度降底估清品種,協(xié)調(diào)各分部門做好出品供應(yīng)工作,每天早、午、晚市檢查出品供應(yīng)估清情況,對(duì)當(dāng)市估清的品種設(shè)專薄記錄,同時(shí)到有關(guān)分部門核實(shí)查證,并要求管理人員簽名,以分清責(zé)任。制度建立后,原耒每市估清五、六個(gè)菜式的現(xiàn)象已成為歷史,現(xiàn)在出品供應(yīng)情況已處于正?;?。

4.加強(qiáng)協(xié)調(diào)關(guān)系。酒店分工細(xì),環(huán)節(jié)多,一項(xiàng)工作的完成,有賴于各部門之間的協(xié)調(diào)合作,每周例會(huì)上反復(fù)強(qiáng)調(diào),出現(xiàn)問題,部門之間不得相互責(zé)怪、推搪,要敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,多發(fā)現(xiàn)對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),搞好協(xié)調(diào),今年大大減少了過去存在的一些脫節(jié)不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象。

(三)開拓經(jīng)營(yíng),發(fā)展增收渠道,擴(kuò)大營(yíng)業(yè)收入。

今年在餐飲業(yè)不景氣,生意難做的情況下,餐飲部領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,做經(jīng)營(yíng)分析,不斷探索,大膽償試,英明決策,走自己的經(jīng)營(yíng)路子。第一,全年開設(shè)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目六個(gè):自助中餐、自助火鍋、海鮮任你嚓、友誼夜總會(huì)、千年老龜火鍋城、餐飲連鎖店(籌備中)。

第二,開展聯(lián)營(yíng)活動(dòng),餐飲部與客房部、桑拿中心、茶藝館相互配合,共同促進(jìn)經(jīng)營(yíng);如賓客憑住宿卡消費(fèi)可享受八五折優(yōu)惠,桑拿中心送餐業(yè)務(wù),向茶藝館提供香茶美點(diǎn)。

第三,全年開展促銷活動(dòng)八次,讓利酬賓加州鱸每條一元,貴賓房免最低消費(fèi),特惠菜式益食家,每款1xxxx.優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng)、文明禮貌月活動(dòng)、推銷有獎(jiǎng)活動(dòng)等。

(四)全員公關(guān),爭(zhēng)取更多的回頭客。

(五)增強(qiáng)員工效益意識(shí),加強(qiáng)成本控制,節(jié)約費(fèi)用開支。

餐飲部領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常強(qiáng)調(diào)成本控制、節(jié)約費(fèi)用的重要性,增強(qiáng)了員工的效益意識(shí),并要求員工付之行動(dòng)。同時(shí)完善有關(guān)制度,明確責(zé)任,依*制度去加強(qiáng)控制。全年完善了《費(fèi)用開支規(guī)定》、《原材料收、付、存制度》、《堵塞漏洞制度》、《原材料合理使用制度》、《辦公用品領(lǐng)用制度》、《物品申購制度》、《財(cái)務(wù)審核稽查制度》、《收款員管理制度》等。今年全體員工已養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,合理開閉水掣、油掣、氣掣、電掣,發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)現(xiàn)象,及時(shí)制止。另外,餐飲部領(lǐng)導(dǎo)、供應(yīng)部經(jīng)理定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,掌握市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整原材料的進(jìn)貨價(jià)。十月份推出的千年老龜湯,原耒是整套半成品進(jìn)貨,為降低成本,后耒改為自己進(jìn)龜,自己烹制,近二個(gè)月耒,節(jié)省成本三萬多元。

(六)做好政治思想工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。

餐飲部充分發(fā)揮黨組織和工會(huì)組織的作用,關(guān)心員工,激發(fā)情感,增強(qiáng)凝聚力。

1.組織員工參加97年羊城優(yōu)秀廚師、優(yōu)秀服務(wù)員技術(shù)大賽,參加酒店田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、書法比賽、技能比賽、象棋比賽、乒乓球賽等。參加酒店扶貧濟(jì)困捐助活動(dòng),學(xué)習(xí)“三字經(jīng)”活動(dòng),學(xué)英語50句活動(dòng)。在各項(xiàng)比賽活動(dòng)中,都取得較好的成績(jī),其中在酒店的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),就摘取六枚金牌、三枚銀牌。

通過各種活動(dòng),使員工形成了一個(gè)熱愛酒店,團(tuán)結(jié)奮發(fā)的強(qiáng)大集體,員工思想品德好,全年拾金不昧事跡有xxxx,員工隊(duì)伍穩(wěn)定,流動(dòng)量小,今年月均人員流動(dòng)量約xxxx.

(七)完善勞動(dòng)用工制度和培訓(xùn)制度,提高員工素質(zhì)。

1.嚴(yán)格勞動(dòng)用工制度,餐飲部招聘新員工,符合條件的,擇優(yōu)錄取,不符合條件的,一律拒收,不講情面,保證招工的質(zhì)量。同時(shí),上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入員工之間,挖掘人才,不斷充實(shí)隊(duì)伍,通過反復(fù)考察,全年提拔部長(zhǎng)xxxx,領(lǐng)班xxxx.對(duì)違反酒店規(guī)定的員工,以教育為主,對(duì)屢教不改者,則進(jìn)行處罰解聘,全年共處罰員工1xxxx.由于勞動(dòng)用工的嚴(yán)格性,員工素質(zhì)較高,辦事效率大大提高。

2.完善培訓(xùn)制度。為了使培訓(xùn)收到預(yù)期的效果,餐飲部領(lǐng)導(dǎo)首先明確了培訓(xùn)要具有“目的性”、“實(shí)用性”、“時(shí)間性”的指導(dǎo)思想。其次,成立了培訓(xùn)小組,再三是制定了培訓(xùn)方案,采取理論與實(shí)際相結(jié)合,以老帶新的方式,分期分批進(jìn)行培訓(xùn)。例如,每月一次管理培訓(xùn)、安全衛(wèi)生培訓(xùn);每周二次促銷培訓(xùn)、服務(wù)知識(shí)、服務(wù)技能培訓(xùn)等。再四,定期進(jìn)行考核,全年開展“推銷手冊(cè)”、“服務(wù)知識(shí)、技能”、“咨客服務(wù)規(guī)范”、“酒店管理知識(shí)”、“出品質(zhì)量”、“促銷業(yè)務(wù)知識(shí)”、“英語50句”、“禮貌用語”、“安全衛(wèi)生知識(shí)”等培訓(xùn)達(dá)20xxxx次。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五

工作經(jīng)驗(yàn):5-10年現(xiàn)居住地:西安碑林區(qū)東門外。

聯(lián)系電話:電子郵箱:

自我評(píng)價(jià)。

勤奮、忠誠,實(shí)事求是!

工作經(jīng)驗(yàn)。

西安飲食服務(wù)集團(tuán)股份有限公司解放路餃子館。

工作職責(zé):承上啟下,傳達(dá)執(zhí)行樓面經(jīng)理工作安排。

西安飲食服務(wù)集團(tuán)股份有限公司解放路餃子館。

20xx-4至20xx-2任職大堂經(jīng)理薪資1000以下元/月。

工作職責(zé):負(fù)責(zé)樓面各部門工作的協(xié)調(diào),制定營(yíng)銷計(jì)劃。

小皇后酒樓。

工作職責(zé):負(fù)責(zé)餐廳的出品,及夜茶品種的制定。

澳門德興海鮮火鍋經(jīng)開店。

20xx-11至20xx-10任職副總經(jīng)理薪資保密。

工作職責(zé):澳門德興營(yíng)業(yè)面積3000多平米,經(jīng)營(yíng)高檔鮑參翅肚。負(fù)責(zé)全店?duì)I銷計(jì)劃和每月的財(cái)務(wù)審計(jì)。分管辦公室和人力資源部。

天津市松江團(tuán)泊湖高爾夫球會(huì)。

20xx-10至20xx-4任職餐飲部總監(jiān)薪資保密。

工作職責(zé):天津市松江團(tuán)泊湖高爾夫球會(huì)是國(guó)內(nèi)較著名的高爾夫球場(chǎng),打球的會(huì)員不乏國(guó)內(nèi)知名的人士和影視明星。餐飲部負(fù)責(zé)管理一棟高檔別墅,中餐廳、韓餐廳、咖啡廳。

美龍餐飲管理有限公司。

20xx-4至現(xiàn)在任職總經(jīng)理薪資保密。

工作職責(zé):負(fù)責(zé)連鎖、加盟,制定加盟手冊(cè)。加盟店的開張。

教育經(jīng)歷。

1996-9至1999-6西安財(cái)經(jīng)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六

職位名稱:

普通工人。

工作地區(qū):

成都市龍泉驛;。

待遇要求:

1600元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

技能專長(zhǎng)。

語言能力:

普通話一般。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

(本文由()大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供)。

工作經(jīng)歷。

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

認(rèn)真對(duì)待每一份工作。

發(fā)展方向:

我會(huì)認(rèn)真對(duì)待我所做的工作,

其他要求:

買社保。

聯(lián)系方式。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七

性別:男身高:168。

婚姻狀況:未婚籍貫:河南漯河。

政治面貌:共青團(tuán)員目前所在地:金華。

?求職意向。

期望職位:餐飲經(jīng)理、總監(jiān)、營(yíng)運(yùn)副總經(jīng)理。

職位類型:全職工作地點(diǎn):浙江省。

工資待遇:面議住房要求:面議。

?工作經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)驗(yàn):9年。

工作經(jīng)歷:

2009/10-/3上海圣淘沙大酒店餐飲部經(jīng)理/總監(jiān)。

指導(dǎo)下屬部門制定工作計(jì)劃并督導(dǎo)其執(zhí)行,培訓(xùn)下屬部門經(jīng)理、監(jiān)督、指導(dǎo)和評(píng)估其工作。

協(xié)調(diào)下屬各部門的工作,督導(dǎo)餐飲服務(wù)進(jìn)行出品質(zhì)量和成本控制,提高酒店餐飲部門效益。

處理突發(fā)事件、維護(hù)客人利益及酒店利益。團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理并自我管理。

?教育背景。

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)院校:河南工業(yè)大學(xué)。

所學(xué)專業(yè):企業(yè)管理/酒店旅游管理畢業(yè)時(shí)間:-6。

第一外語:英語水平:普通。

計(jì)算機(jī)能力:精通其它能力:?jiǎn)T工培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理。

餐飲求職個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:重慶。

身材:170cm、70kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:29歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:廚師:廚師。

工作年限:9。

職稱:無職稱。

求職類型:全職。

可到職—隨時(shí)。

月薪要求:2000——3500。

希望工作地區(qū):廣州深圳揭陽。

公司名稱:深圳寶安沙井鴻榮大酒店。

起止年月:20xx—12~20xx—04。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):炒鍋。

工作描述:

離職原因:

公司名稱:廣州川蜀鮮。

起止年月:20xx—12~20xx—11。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):炒鍋。

工作描述:

離職原因:

公司名稱:江門逸豪大酒店。

起止年月:20xx—12~20xx—11。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):炒鍋。

工作描述:

離職原因:

公司名稱:廣州白云區(qū)棠下四海一家酒店。

起止年月:20xx—01~20xx—11。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):炒鍋。

工作描述:

離職原因:

公司名稱:北京海淀區(qū)義順大酒店。

起止年月:20xx—01~20xx—12。

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):廚工。

工作描述:

離職原因:

畢業(yè)院校:合川渭溪中學(xué)。

最高學(xué)歷:高中。

畢業(yè)—20xx—07—01。

所學(xué)專業(yè)一:文科。

所學(xué)專業(yè)二:

20xx—09——20xx—07合川渭溪中學(xué)文科初中畢業(yè)。

外語:英語一般。

國(guó)語水平:良好。

粵語水平:一般。

專長(zhǎng):川菜、粵菜、湘菜。

廚房成本核算,管理廚房。

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