最新后勤部經(jīng)理述職報告(精選15篇)

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最新后勤部經(jīng)理述職報告(精選15篇)
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撰寫報告需要良好的邏輯思維和表達能力,以確保信息傳達的清晰和準(zhǔn)確。在寫報告時,應(yīng)該注重事實和數(shù)據(jù)的支持,避免主觀性和臆斷。以下是一些優(yōu)秀報告的案例,通過閱讀和分析可以提升自己的寫作能力。

后勤部經(jīng)理述職報告篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

本年度,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。學(xué)校后勤工作服務(wù)質(zhì)量和管理,直接關(guān)系到師生的學(xué)習(xí)、身心健康和教育教學(xué)工作順利進展。為給師生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,我積極協(xié)調(diào)服務(wù)的過程,真可謂有苦也有甜。后勤以服務(wù)性為主,雖然復(fù)雜、繁瑣,但都是學(xué)校工作的`重要環(huán)節(jié),搞好后勤工作,是學(xué)校教學(xué)工作正常進行的條件?,F(xiàn)就本年度工作做如下總結(jié):

(1)修訂并完善了后勤各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。

(2)根據(jù)日常教學(xué)、師生生活、設(shè)施設(shè)備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購、發(fā)放、余缺調(diào)劑和可回收物資的回收工作。安排相關(guān)人員認(rèn)真、及時地維護、檢修好學(xué)校的各項設(shè)施、設(shè)備。保證全校各項設(shè)施、設(shè)備正常使用。

(3)學(xué)校安全工作能常抓不懈。平時在消防、食品衛(wèi)生、水電設(shè)施等方面經(jīng)常組織相關(guān)人員進行了認(rèn)真、徹底的檢查,發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,防患于未然。

(4)加強安全教育,提高安全意識。

學(xué)校無小事,處處是安全,師生的每次活動,學(xué)校的事事處處都有安全因素。加強與學(xué)校物業(yè)管理公司的溝通,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進工作,牢固樹立安全教育,人人有責(zé)。對師生人身安全管理加大力度,領(lǐng)導(dǎo)及值日師生做到在學(xué)校有學(xué)生就有教師,努力使學(xué)校安全工作做到萬無一失。加強了門衛(wèi)的職能,實行外來人員來校登記,同時做到在學(xué)生離校之后對校園進行巡視檢查。教育師生每做一件事,每參加一項活動都要提高對安全的認(rèn)識,從平凡的小事講安全,講防范,牢固樹立安全意識。在安全管理工作上,建立健全各項校舍管理制度。各功能室、教室、辦公室等均有管理制度,并配有專人管理,責(zé)任到人。認(rèn)真做好安全檢查工作,及時整改安全隱患。

回望過去的一年,雖然做了許多工作,但離組織的要求還有很大的距離。今后,我一定戒驕戒躁,揚長避短,以更飽滿的熱情投入到后勤管理工作中去,在本職崗位上發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

特此報告。

xxx。

日期:20xx年x月xx日

后勤部經(jīng)理述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

在酒店領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下,在餐飲部經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在餐廳全體員工的大力支持下,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道,端正態(tài)度、克服困難、扎實工作,順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐廳經(jīng)理,現(xiàn)就以下幾個方面對本年度我任職工作情況,給大家做匯報,請大家給予評議。

1、禮貌禮節(jié)是酒店每位員工所必須掌握的,為此要求每天例會反復(fù)練習(xí),員工見到客人要使用禮貌用語,特別是引領(lǐng)員和站位服務(wù)員要求做到一呼即應(yīng),要求員工之間相互監(jiān)督,共同進步。

2、班前會堅持對儀容儀表的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正,監(jiān)督對客禮節(jié)禮貌的運用,使員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。

3.嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識,提高服務(wù)效率,針對單位用餐?喜宴和團隊的接待,在員工分配上實行新老員工的合理搭配,明確各自的工作內(nèi)容,并且讓老員工帶動新員工,更快地提高工作效率。在服務(wù)質(zhì)量上,實施管理人員的常檢查,從餐前準(zhǔn)備?餐中服務(wù)巡查到餐后收尾的六常檢查,做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決和欲知問題,既避免了服務(wù)的被動,又提高了服務(wù)質(zhì)量。

4、物品管理上,從小件物品到大件物品,不管是自然損壞還是客損,凡事都要求做到有章可偱,有據(jù)可查,有人執(zhí)行,有人監(jiān)督,跟單到人,有所總結(jié)。

5、員工的對客服務(wù)和操作技能上,要求服務(wù)人員在對客服務(wù)上,既要有規(guī)范服務(wù)又要有個性化服務(wù),在餐中服務(wù)時為客人送養(yǎng)胃小米粥,為感冒的客人送姜茶?感冒藥,為過生日的客人送長壽面等等,數(shù)不勝數(shù),共收到表揚信100多封。在操作技能上,實行理論和操作相結(jié)合,讓員工邊掌握理論邊進行實際操作,讓員工互相學(xué)習(xí),互相練習(xí),形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍,為此,在酒店組織的知識競賽中和集團公司組織的技能大賽中多次取得了較好的成績。

6.在衛(wèi)生管理上,不管是公共區(qū)域,還是包間大廳都做到了責(zé)任到人,從地面的擦拭到餐具?裝飾物?家具,都做到了無灰塵?無水漬,擺放整齊。

在落實工作時能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)、做好上傳下達,在執(zhí)行管理工作時無論是對管理人員還是服務(wù)員,能夠做到尊重下屬、一視同仁;多次代表部門經(jīng)理同管理人員,看望生病受傷的員工,使大家感受到了家庭般的溫暖;平時愿意與員工進行工作和思想交流,重視員工的建議、意見和想法,盡力幫助員工解決問題、克服困難;餐廳與廚房的工作上,我們本著對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,經(jīng)常“交換意見、相互學(xué)習(xí)”,各種信息能夠及時準(zhǔn)確進行傳遞,前臺與后廚的配合比較愉快和默契,這些都促進了餐飲部團隊建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

后勤部經(jīng)理述職報告篇三

20xx年已經(jīng)結(jié)束嶄新的一年馬上迎來,今天我們在這里隆重的召開全年總結(jié)和表彰大會,我作為后勤部門經(jīng)理我代表我們后勤部在這里向大家做20xx年年終述職報告,可以用“突飛猛進”來形容我們這一年的發(fā)展。在這一年里在公司領(lǐng)導(dǎo)細(xì)心關(guān)懷與大力支持下,我們在車隊、餐廳、保衛(wèi)等多方面取得了優(yōu)異的成績也凸顯出了一部分,基本功扎實業(yè)務(wù)能力強的優(yōu)秀人員。為企業(yè)以后更好的發(fā)展奠定的良好的基礎(chǔ)。下面我把這一年的基本情況與20xx年的計劃向大家匯報下:

20xx年公司為加快企業(yè)發(fā)展加大了投入,先后購置了一批性能優(yōu)越配置較高的車輛。整體提升了公司對外的整體形象,同時壯大了車隊的人員配備,選拔了一批技術(shù)好服務(wù)好的司機充實了車隊,截止目前車隊共計職工:人。保證了公司車輛的正常運營。光靠人員是不夠的,在選拔優(yōu)秀人才的同時我們加強了管理機制。定期對車隊人員進行培訓(xùn)強化安全觀、服務(wù)觀、定期對相關(guān)人員及車連進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理問題。爭取把小的隱患扼殺在萌芽。正是公司強化管理的結(jié)果,今年我們車輛做到全年安全行駛無重大責(zé)任事故。這與公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹安全行駛的指導(dǎo)思想和強化監(jiān)督管理的執(zhí)行是分布開的。

20xx年公司所有車輛共行駛共計:xx多公里,共耗費燃油費xx多萬元。其中保險xx元、車輛維修費:xx元、車輛折舊車損等:共計xx元.全年車量費用共計:xx,車隊全體同事正以飽滿的'熱情,滿懷著信心。迎接20xx年的工作。

作為企業(yè)后勤保障的一個重要部門,在這一年里為企業(yè)的發(fā)展,職工的生活保障發(fā)揮了重要的作用,對餐廳的管理我們一貫奉行的方針是“確保職工享受到新鮮、衛(wèi)生、優(yōu)良的菜品”,正是在這一方針下,我們不斷提升餐廳的總體服務(wù)水品,人員上:我們通過公開招聘選拔了技術(shù)好、菜品全、風(fēng)味獨特的廚師為大家每天調(diào)配不同風(fēng)味的可口飯菜,在硬件上:我們根據(jù)企業(yè)職工人數(shù)的不斷曾多先后配備了一批相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備。保障了餐廳的正常營業(yè)。

20xx年餐廳費用共計萬多元,其中職工餐費僅元。企業(yè)為員工投入近萬多元,在物價飛漲各方面費用都在提高的時候。企業(yè)本著為員著想的人性化管理模式,依然決定不提高員工用餐的費用依然遵循年初制定的餐費標(biāo)準(zhǔn),為大家墊付近萬多元的費用,就是讓大家感受到家的溫暖。

20xx年保衛(wèi)工作從當(dāng)初管理混亂,人員不固定、軟硬件匱乏的現(xiàn)狀得到了徹底的改變。我們固定的相應(yīng)的人員,在節(jié)假日期間安排了相關(guān)值班人員以確保安全。為整個企業(yè)從外部到樓道安裝了安全監(jiān)控系統(tǒng)。做到了對進出門崗的外來人員登記預(yù)約安全進出管理,建立了防火、防盜、夜間巡查等制度。做到了24小時機器時時監(jiān)控人員流動巡查。確保了企業(yè)和職工的生命財產(chǎn)安全。做到了上級領(lǐng)導(dǎo)要求的全年無人員及財產(chǎn)損失。為企業(yè)后方安全起到了重要的保障作用。

后勤總務(wù)是個類似辦公室一樣的部門接觸的事情和部門比較繁多,包含了維修、水電暖、乃至各部門的體力勞動。一年間我們買過菜、修過鎖、倒過垃圾、燒過鍋爐..........在各個崗位和各個部門種留下了我們的汗水。公司無小事,正是我們后勤人員默默無聞的小事才保證了其他部門正常的工作和企業(yè)的發(fā)展。

在看到成績的同時我們也意識到了20xx年面臨的巨大挑戰(zhàn)在新的一年了我們依然堅決貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,通過不斷學(xué)習(xí)不斷交流來改進我們后勤部門的服務(wù),盡全力保障企業(yè)的發(fā)展壯大。

1.繼續(xù)強化駕駛員安全行駛的思想,加強培訓(xùn)提高人員的綜合素質(zhì)。

2.確保車輛各項性能的優(yōu)良運轉(zhuǎn),保障車輛的正常運營3.通過不斷的學(xué)習(xí)與交流做好降低費用,開展節(jié)油愛車活動。

4.繼續(xù)改進餐廳的綜合情況,做到讓大家吃到,衛(wèi)生、可口、花樣繁多的飯菜。

5.在做好本不的安全保衛(wèi)公司的同時,對大庫實施遠(yuǎn)程監(jiān)控。確保24小時安全無隱患。

6.繼續(xù)引進各方面所需人才,不斷充實人才力量。

做好新老交接工作總結(jié):

輝煌的20xx年即將結(jié)束,嶄新的20xx年已經(jīng)到來。對我們即是挑戰(zhàn)也是機遇。我會一絲不茍的帶領(lǐng)好本部門所有員工迎接新的挑戰(zhàn)。為企業(yè)發(fā)展貢獻全力!

最后預(yù)祝各位:在新的一年里,“事業(yè)蒸蒸日上,家庭幸幸福福”謝謝!

后勤部經(jīng)理述職報告篇四

回顧一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,后勤工作在我和后勤全體職工的共同努力下,以及其它部門的共同協(xié)作,我們在工作上取得了一定的成績,也存在著不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

為了進一步提高企業(yè)文明形象,狠抓環(huán)境衛(wèi)生治理,落實并強化了衛(wèi)生掃除以及衛(wèi)生檢查制度,對衛(wèi)生不達標(biāo)的單位進行了通報批評;所屬衛(wèi)生區(qū)我們每日定時清掃并隨時保潔,在春夏秋季保證公司機關(guān)廣場及公司主要路面進行灑水防塵,雖然今年施工項目比較多、在外來車輛較多的情況下我們保持了公司垃圾達到日產(chǎn)日清;根據(jù)公司統(tǒng)一規(guī)劃,加大了美化綠化工作,對綠化地段的邊邊角角,進行了整翻、移栽。為提高綠化率,對已有草坪進行了雜草清理和整理補苗,清除環(huán)境綠化的枯枝敗葉,并對新建恒力編織廠廠區(qū)周圍進行重新綠化,新栽了扶芳藤等,對因施工需要移栽的樹木,我們按公司要求進行了移栽,并保證了其成活率。使公司內(nèi)外的綠化面積不斷增加,公司內(nèi)處處有綠意盎然,鮮花盛開,成為員工工作、學(xué)習(xí)、休憩的理想場所。

為了使廣大職工能夠精神百倍地投入到工作中,公司對浴室進行了升級改造,同時對我們的工作也提出新的要求和希望,4月18日正式開業(yè),7月21日洗衣房、理發(fā)室也相繼開業(yè),這充分體現(xiàn)了公司對員工的關(guān)心和愛護,因此我們深知身上的擔(dān)子有多重,以抓衛(wèi)生促服務(wù),最大限度地達到職工滿意,我們制定和落實責(zé)任制度,并劃分了衛(wèi)生區(qū)管理區(qū)域,明確責(zé)任落實到人,實施打分考核制度。加強對設(shè)施的維護,確保設(shè)施正常運行,對儲水池安裝了溫控器、液位控制器,大大地提高工作效率,并排出了安全隱患;加強了衛(wèi)生清掃力度,對浴室死角采取勤檢查勤處理,及時解決了職工反映的問題,很好服務(wù)職工決不能與職工發(fā)生矛盾,把問題處理在了萌芽狀態(tài),讓職工高興來滿意而去;對需要洗衣和縫補衣服的職工我們一一做好登記、沒出現(xiàn)過差錯,并確保衣物整潔和完整,特別是理發(fā)和縫補衣服的兩位職工經(jīng)常加班加點工作,服務(wù)態(tài)度和氣、熱情深得員工的好評,并換回員工那久違的笑臉,我們時刻樹立以員工為本的理念,積極努力地做好本職工作。

由于企業(yè)不斷壯大,住宿員工愈來愈多這給公寓管理工作帶來許多麻煩,為了加強職工公寓的管理,給住宿員工創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境和休息場所,以此調(diào)動其工作積極性,我們不斷提高服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)于職工,保證熱水的供應(yīng),公寓實行定房、定床、定人的管理方法,每個房間又新增了電風(fēng)扇、同時新加了部分電視及更衣櫥,每天保持公寓地面、門窗玻璃整潔無雜物,對門窗及公寓設(shè)施及時維護,并加強對公寓防火、防偷、防盜措施,提高安全方面的意識,對不夠住宿條件的職工進行了全面清理,保證有充足的住房。

為了搞好公司與鄰村的關(guān)系,我們積極應(yīng)對及時解決存在的一切問題,細(xì)心加耐心,達到與周圍村群眾和諧相處,在不違背公司利益的情況下,考慮村民的辛苦,在青苗補償中我們提早行動及時處理,無一村民不滿意,特別是公司開展扶農(nóng)扶貧活動中,幫助村民秋收耕地,周圍村民非常高興并稱贊廣通公司為民所想為民所系,這一年來與周圍群眾和睦相處,沒有發(fā)生一次不愉快的事情。

通過這一年來的辛勤勞動,我們看到了一點點成績,但不可否認(rèn)也存在著許多不足,如工作方法和方式還需要進一步加強,業(yè)務(wù)能力還有待提高,我堅信有上級領(lǐng)導(dǎo)和物業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),加之我們自身的不懈的努力,廣通公司必將一年一個新臺階,一年一個好氣象。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

后勤部經(jīng)理述職報告篇五

在疏忽間遠(yuǎn)離,每一個工作生活的時光碎片都漸行漸遠(yuǎn),驀然回首彎腰撿拾,幻化成一顆顆珍珠,以“業(yè)精惟勤,行成惟實”為線串起了一掛美麗的項鏈,把玩掌心,慢慢回味,清晰了過往的時光,后勤人忙碌穿梭于校園各個角落的身影漸行漸明。后勤人以此精神開展工作,深入工作,完成工作,以習(xí)書記的“一起發(fā)展才是真發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展才是好發(fā)展”的發(fā)展原則做好服務(wù)師生保障教育教學(xué)的各項工作。

莎士比亞說:“凡是過去,皆為序章?!背恋?019,是更好地展望2019。

一、嚴(yán)以養(yǎng)廉,儉以修德。

古有“儉以養(yǎng)廉”之說,我覺得更應(yīng)提倡“嚴(yán)以養(yǎng)廉”,只有嚴(yán)格要求自己,按照“三嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己,才能廉潔奉公;同時,還有注意做到“儉以修德”。

作為黨員干部,本人始終把思想修養(yǎng)放在首位,經(jīng)常翻看微信里的“共產(chǎn)黨”,學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”相關(guān)內(nèi)容,以“嚴(yán)”和“實”反觀自照,進行工作,同時學(xué)習(xí)黨員廉潔自律準(zhǔn)則。特別是在看了中央組織部祝廣大黨員新年快樂的致辭,“激發(fā)同心同德的精神和力量,凝聚決戰(zhàn)決勝的信心和勇氣”,“譜寫最美的人生樂章”,自己更加感覺要努力學(xué)習(xí)進步,也更自豪作為一名黨員。另外,學(xué)習(xí)其他相關(guān)文件精神牢固樹立新形勢下依法執(zhí)教的思想,經(jīng)常閱讀一些修身或傳記類書籍,提升自己修養(yǎng),學(xué)習(xí)毛主席、周恩來等偉人做事做人風(fēng)范,從實、從嚴(yán)、從全、從高要求自己。工作與生活中能走在前,做在前,做到愛崗敬業(yè),無私奉獻;積極處理好集體與個人的關(guān)系,認(rèn)真領(lǐng)會中國夢的內(nèi)涵,努力做到與時俱進。注重為學(xué)??紤],做到節(jié)省、節(jié)儉,自力更生,嚴(yán)把工程質(zhì)量。始終牢記教師的光榮職責(zé)和神圣使命,以正確的教育思想指導(dǎo)自己工作,以科學(xué)的方法引領(lǐng)自己工作,在工作中進一步理清自己的工作思路,確立長遠(yuǎn)的工作目標(biāo)。

二、業(yè)精惟勤,行成惟實。

主席講話中還說到,“功崇惟志,業(yè)廣惟勤?!逼涑鲎浴渡袝?。周成王滅了淮夷,回到都城豐邑,和群臣一起總結(jié)周王朝王業(yè)的經(jīng)驗,其中他在教訓(xùn)臣子要忠于職守,勤于政務(wù)時說道,你們要認(rèn)真對待你們的職責(zé),不能怠惰忽略。你們要知道,功高由于有志,業(yè)大由于勤勞。主席借用是提醒領(lǐng)導(dǎo)干部要忠于職守、勤于政務(wù)。在忠于職守,勤于校務(wù)中邁過。

2019,一如既往的習(xí)慣,每天六點多到校,走遍校園。每天從衛(wèi)生保潔、食堂、水電、維修、綠化、器材使用、資產(chǎn)、安全等方面入手過問。我知道自己還是一個外行,還有許多的東西需要學(xué)習(xí)。所以更清楚唯有嚴(yán)、勤、實方能彌補自己的不足,方能盡量做好自己的工作。無論是一個會議還是一次參觀,無論是草叢中的雜物還是走廊里的垃圾,無論是大型的活動會議還是每周的教研活動,都在認(rèn)真做好服務(wù)和保障工作。

(一)堅持服務(wù)意識教育,筑牢后勤工作思想基礎(chǔ)。

后勤工作,在許多學(xué)校、許多領(lǐng)導(dǎo)和老師眼里都是不太重要的一項工作,只要學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量高就可以了。學(xué)校的后勤人員也自我認(rèn)為不重要,理解為服務(wù)保障就是伺候他人,為他人作嫁衣,低人一等。工作不積極主動,甚至是消極,這些對后勤工作都帶來了諸多影響。

其實,古人早就有過定論,“兵馬未動,糧草先行”是對后勤工作最好的詮釋。前勤如果是手機,后勤就是手機里的電池,手機強大功能的展示全靠看不見的電池。后勤是前勤的基礎(chǔ)和條件,前勤是后勤服務(wù)的對象和目標(biāo)。后勤工作有著舉足輕重的作用。它承擔(dān)著當(dāng)家理財、營造良好育人環(huán)境、為學(xué)校的建設(shè)和持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件、為教育教學(xué)提供保障的重任。沒有后勤強有力的保障,沒有后勤全面的服務(wù),教育教學(xué)質(zhì)量的提升起碼不會那么順暢。

我在總務(wù)會議上反復(fù)強調(diào)后勤工作的重要性;強調(diào)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,把握其客觀規(guī)律,明確其基本結(jié)構(gòu)內(nèi)容,可以全方位提高后勤工作效能;強調(diào)后勤工作的服務(wù)保障的核心思想;強調(diào)要變后勤服務(wù)為前勤設(shè)置,把許多工作放前置,平行甚至提前于學(xué)校其他各項工作,這樣才能做好服務(wù)和保障工作,才能提高工作的主動性;強調(diào)思想大于行動,只有端正思想,才能很好的行動,才能夠讓每一位后勤人端正工作態(tài)度,真正服務(wù)保障到位。

另外,提高后勤人的思想素質(zhì)和品德修養(yǎng)以及職業(yè)道德規(guī)范也是提高工作思想基礎(chǔ)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

通過反復(fù)的意識灌輸,后勤人,不論工作內(nèi)容,不談工作方式,不講工作輕重,更不比工作早晚,始終能夠服務(wù)到位,保障到位。而且也做到了后勤人自我形象的塑造。

(二)堅持規(guī)章考核約束,夯實后勤工作行動基礎(chǔ)。

是一所年輕的學(xué)校,許多規(guī)章制度尚待完善,后勤人抓住現(xiàn)有的規(guī)章制度學(xué)習(xí),反復(fù)告知后勤每一位同仁依規(guī)而不依人,依制而不依情。同時完善后勤的獎懲制度、考勤制度、資產(chǎn)管理制度、車輛出入管理制度、食堂衛(wèi)生一系列相關(guān)制度,強調(diào)根據(jù)規(guī)章制度做好后勤工作,根據(jù)態(tài)度考核每一位后勤人員。堅持以制度約束人,以責(zé)任要求人,以考核激勵人。后勤管理工作真正走上制度化、規(guī)范化的軌道,使學(xué)校后勤管理工作有規(guī)可依,有章可循,從而最大限度地發(fā)揮各自工作積極性,提高工作效益,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。比如門衛(wèi)按照門衛(wèi)安全制度,進出人員都必須電話相關(guān)老師,同時填寫登記表;衛(wèi)生打掃按照衛(wèi)生打掃條例規(guī)定進行;食堂工人著裝、切菜、打菜都是按照食堂衛(wèi)生制度操作。每一位后勤人都清楚自己所在工作內(nèi)容制度的規(guī)定要求,規(guī)范操作。

再者,對于每一位員工都進行考核,根據(jù)崗位的到位與否,責(zé)任區(qū)的完成優(yōu)劣,給予相應(yīng)的獎懲。在總務(wù)例會上具體的說出做得好的地方,給予表揚;做得不足的具體指出,要求其改正。在績效考核上給予一定的體現(xiàn)。同時,要求后勤人懂得后勤是一個團隊,后勤只有一個聲音,一種精神,讓每一位后勤人都清楚自己每一行動都代表著整體,都是后勤人團隊的精神風(fēng)范。

(三)堅持每周例會反饋,打下后勤工作優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)。

后勤人一直堅持每周一上午例會,八點半集中,首先總結(jié)反饋上周工作情況,表揚上周工作完成好的方面,修補上周不完善的或者沒有做到的。然后布置本周工作內(nèi)容,衛(wèi)生保潔、水電、綠化、門衛(wèi)、固定資產(chǎn)、食堂、車輛、采購、來人接待茶水、日常維修等面面俱到,包括突擊性工作,每周一個工作重點。比如秋天每周一七點之前所有后勤人員掃操場樹葉,教學(xué)樓南北玻璃頂每周一次清理,廁所一天四次打掃等等。強調(diào)相互協(xié)調(diào),大總務(wù)思想。

例會定期進行一些思想修養(yǎng)的學(xué)習(xí)。比如我?guī)ьI(lǐng)后勤人員學(xué)習(xí)單位的意義:如果你是小草,單位就是你的地,如果你是小鳥,單位就是你的天。在單位要珍惜工作崗位,珍惜關(guān)系,珍惜已有的。明確最忌諱把工作推給別人,忌諱愚弄他人,忌諱拉幫結(jié)派。明確所有人都要遠(yuǎn)離那些鼓動你不工作的人,鼓動你鬧矛盾的人。要踏踏實實,沉下心來做事。不論工作范圍,只要學(xué)校布置的就堅決完成。有時候從禪修的角度讓大家學(xué)會做人,學(xué)會感恩,學(xué)會寬容和合作,借用主席的“對話而不對抗,結(jié)伴而不結(jié)盟”“一起發(fā)展才是真發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展才是好發(fā)展”來和大家共勉,以多種形式來凝聚后勤人心。

現(xiàn)在,每一位后勤人都清楚自己工作內(nèi)容和要求,清楚工作是否到位,極大的提高了工作的效率,打下了后勤優(yōu)質(zhì)高效工作基礎(chǔ)。

(四)堅持勤字為先督查,鞏固后勤工作保障基礎(chǔ)。

后勤不后,勤字惟先?!扒凇蔽依斫饩褪鞘智凇⑼惹?、眼勤、口勤、心勤。只有如此才能把事情做精致,才能把后勤工作前置,早于其他工作之前做好一切服務(wù)保障工作。

后勤之“后”是空間上的概念,不是時間上的概念,后勤工作要靠前配置,做好準(zhǔn)備,才能給教育教學(xué)提供有力的支撐,這是現(xiàn)代后勤學(xué)思想,也是做好工作的根本保障。后勤人員每到暑期基本都是全天候上班,桌椅調(diào)整維修,辦公用品、保潔工具準(zhǔn)備,食堂改造,教學(xué)樓出新,錄播教室和steam教室建設(shè),圍墻欄桿加固,孝陵衛(wèi)中學(xué)教室改造等等,都需要后勤前置工作,全面做到位,做好開學(xué)前的各項準(zhǔn)備工作。從來至今,暑期和寒假沒有不加班的,特別暑期,基本都在學(xué)校,也沒有給自己算過加班。食堂只有提前上班才能保證開學(xué)師生有一個整潔衛(wèi)生的就餐環(huán)境。今年暑期食堂改造更是迫在眉睫,特別食堂,由于市招標(biāo)原因,設(shè)備直至8約31日夜才基本到位調(diào)試好,我和區(qū)教育局技裝辦的樊小明校長、食堂主管小林到深夜還在聯(lián)系情況。開學(xué)之后每周外來參觀人員的接待,也要提前做好衛(wèi)生保潔等工作,至于經(jīng)常的公開課茶水凳子等更是后勤人的家常便飯,都提前準(zhǔn)備就緒。

另外,每天和師傅和我等分別都要巡視校園幾遍。早上從教學(xué)樓、科技樓、體育館、操場、后門、體育館后停車場等,發(fā)現(xiàn)問題及時讓相關(guān)人員到位。特別針對學(xué)生破壞性大的問題,通過和諧群,后勤人每天及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。

(五)堅持全面服務(wù)保障,構(gòu)建后勤工作環(huán)境基礎(chǔ)。

后勤工作小到筆芯、大到維修裝備,事無巨細(xì),頭緒繁多,十分繁雜。一些工作常常是從一些不起眼的樹枝落葉、芝麻小事做起,然而這些被稱為小事的工作切不可小看。具體工作中日常衛(wèi)生、食堂管理、車輛管理、門窗維修等,如果沒有這些不起眼的準(zhǔn)備工作,就無法保證大事的順利進行。修修窗簾、水管,接接電源等再小不過的事,但都代表著文明風(fēng)貌,若有不慎,將會直接影響上下、內(nèi)外關(guān)系。還有在接待活動中,小事處理不當(dāng),也將會影響到xx學(xué)校的整體形象。這就需要后勤人要全面服務(wù)保障,做到不分分內(nèi)分外,只要學(xué)校有需要,就是后勤的工作需要;只要教育教學(xué)有要求,就是后勤人的要求;只要師生有需求,就是后勤人的需求。

后勤工作還是一個變化的動態(tài)的活動,任何的工作都是在時間中進行的,任何工作都有時效性,超出它合理的時效性都將變得毫無意義。后勤人員就要做到即時到位,同時根據(jù)教育教學(xué)工作的規(guī)律,抓好各個時期的主要工作。春冬時分,抓好防凍防滑和防疫工作;夏秋季節(jié),要提前做好防暑、防食物中毒工作;在春夏之交,要對空調(diào)、風(fēng)扇設(shè)施進行檢查維修和調(diào)整;每個學(xué)期開學(xué)前,要對教育教學(xué)設(shè)施、教學(xué)儀器、生活設(shè)施、辦公用品進行補給、維修、調(diào)整;開學(xué)后,凡影響教育教學(xué)的問題,及時解決,第一時間解決不了的,要及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,尋求解決的辦法,以便更好的保障教學(xué)工作。放假前,要對各種設(shè)施進行檢查清理和摸底,以便做好下學(xué)期的補給、維修、調(diào)整工作,為新學(xué)期的后勤保障工作打下良好基礎(chǔ)。

后勤工作既有人與人之間的關(guān)系,又有人與物之間的關(guān)系,而人與物的關(guān)系處理不當(dāng),又會影響到人與人之間的關(guān)系。我強調(diào)后勤人一定要態(tài)度端正,平和對待師生,構(gòu)建和諧工作環(huán)境。大家有目共睹后勤人熱情大方積極的工作態(tài)度。在全體師生的支持和幫助下,后勤工作也得以順利開展。

后勤人秉承校訓(xùn)精神,注重全面的服務(wù)和保障,注重服務(wù)品質(zhì)。

三、踏實沉靜,持續(xù)發(fā)展。

主席借用古語“功崇惟志,業(yè)廣惟勤”,驚醒我們要忠于職守,勤于政務(wù),一年來時時事事都注意盡量做好工作,為學(xué)校也為自己爭取更好的進步。作為知天命之人,更多的時候是想沉下心做點事情,希望盡自己微薄之力踏踏實實做好事情。

當(dāng)然我畢竟是普通一員,有時候難免有不盡如人意的地方,還有許多有待完善提高的地方,比如,固定資產(chǎn)的管理不到位,專用教室的使用管理不夠標(biāo)準(zhǔn),校園環(huán)境的綠化、美化、凈化已經(jīng)落后于其他兄弟學(xué)校,一些修繕工作還不是太及時到位等,這都是作為后勤人的我要努力改變的地方。只是我知道做總比不做好,干可以改變面貌,干可以充實內(nèi)心。即使不盡善盡美,但畢竟一直在路上。如果在一條路上,別人都步履蹣跚,愁眉不展,而我卻依舊笑顏如花,坦然前行,久而久之,就成了一道風(fēng)景,亮麗了別人的眼睛,也愉悅了自己的心。人,相互攙扶才淡定從容;路,相伴而行才風(fēng)景迷人!主席的“一起發(fā)展才是真發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展才是好發(fā)展”這句話我堅信!

我沒有崇高之功志,我只想做好最普通平凡的身邊小事,沉靜自己,沉淀自己,盡心而為,安守工作與生活中的喜樂平安。

正像微信圈里一篇文章說的“沒有單位,你,什么也不是?!薄皢挝皇悄愕陌采砹⒚目蜅#瑔挝皇悄阕约捍嬖诘奈枧_”,雖然我有不足,但我希望在這個舞臺演好自己的角色。后勤工作會在新的一年里向更好的方向邁步前進!

后勤部經(jīng)理述職報告篇六

在酒店領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下,在餐飲部經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在餐廳全體員工的大力支持下,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道,端正態(tài)度、克服困難、扎實工作,順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐廳經(jīng)理,現(xiàn)就以下幾個方面對本年度我任職工作情況,給大家做匯報,請大家給予評議。

1、禮貌禮節(jié)是酒店每位員工所必須掌握的,為此要求每天例會反復(fù)練習(xí),員工見到客人要使用禮貌用語,特別是引領(lǐng)員和站位服務(wù)員要求做到一呼即應(yīng),要求員工之間相互監(jiān)督,共同進步。

2、班前會堅持對儀容儀表的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正,監(jiān)督對客禮節(jié)禮貌的運用,使員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。

3、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識,提高服務(wù)效率,針對單位用餐?喜宴和團隊的接待,在員工分配上實行新老員工的合理搭配,明確各自的工作內(nèi)容,并且讓老員工帶動新員工,更快地提高工作效率。在服務(wù)質(zhì)量上,實施管理人員的常檢查,從餐前準(zhǔn)備?餐中服務(wù)巡查到餐后收尾的六常檢查,做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決和欲知問題,既避免了服務(wù)的被動,又提高了服務(wù)質(zhì)量。

4、物品管理上,從小件物品到大件物品,不管是自然損壞還是客損,凡事都要求做到有章可偱,有據(jù)可查,有人執(zhí)行,有人監(jiān)督,跟單到人,有所總結(jié)。

5、員工的對客服務(wù)和操作技能上,要求服務(wù)人員在對客服務(wù)上,既要有規(guī)范服務(wù)又要有個性化服務(wù),在餐中服務(wù)時為客人送養(yǎng)胃小米粥,為感冒的客人送姜茶?感冒藥,為過生日的客人送長壽面等等,數(shù)不勝數(shù),共收到表揚信100多封。在操作技能上,實行理論和操作相結(jié)合,讓員工邊掌握理論邊進行實際操作,讓員工互相學(xué)習(xí),互相練習(xí),形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍,為此,在酒店組織的`知識競賽中和集團公司組織的技能大賽中多次取得了較好的成績。

6、在衛(wèi)生管理上,不管是公共區(qū)域,還是包間大廳都做到了責(zé)任到人,從地面的擦拭到餐具?裝飾物?家具,都做到了無灰塵?無水漬,擺放整齊。

在落實工作時能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)、做好上傳下達,在執(zhí)行管理工作時無論是對管理人員還是服務(wù)員,能夠做到尊重下屬、一視同仁;多次代表部門經(jīng)理同管理人員,看望生病受傷的員工,使大家感受到了家庭般的溫暖;平時愿意與員工進行工作和思想交流,重視員工的建議、意見和想法,盡力幫助員工解決問題、克服困難;餐廳與廚房的工作上,我們本著對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,經(jīng)常“交換意見、相互學(xué)習(xí)”,各種信息能夠及時準(zhǔn)確進行傳遞,前臺與后廚的配合比較愉快和默契,這些都促進了餐飲部團隊建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

后勤部經(jīng)理述職報告篇七

今天,我站在這里,是要競選后勤主任,但更重要的,是通過參與這項活動鍛煉我自己。下面說說我的一些簡單想法。后勤工作是為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的,后勤主任就是學(xué)校的管家,是后勤校長的得力助手。作為后勤主任,腦筋要活,腿腳要勤,眼睛要亮。后勤工作千頭萬緒,紛雜忙亂,沒有大事,又個個都是大事。

今年以來,在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,在全校教職工和各處室的支持下,我們后勤全體同志團結(jié)協(xié)作,完成了后勤的各項工作任務(wù),保證了學(xué)校各項活動的正常進行。

回顧上學(xué)期工作,可謂思緒萬千,有許許多多感慨,有工作的成就感,成績?nèi)〉玫目鞓放c幸福,同時也有在工作中的迷茫.如果說工作有一點成績,是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,信任,支持的結(jié)果,是各位老師理解的結(jié)果,是后勤全體同志們的實實在在做事,踏踏實實工作,坦誠直率做人的結(jié)果,因此我發(fā)自肺腑的說一聲,謝謝大家!

現(xiàn)就上學(xué)期我的工作向大家匯報一下,希望大家多多提出寶貴意見,為我下步更好工作打下良好基礎(chǔ),找出不足,以便改正,取長補短,更好的為大家服務(wù).

一,在負(fù)責(zé)的食堂工作中,由于采購人員,保管人員的認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實的工作,以及其他炊事人員的任勞任怨的工作精神,得到上級主管部門的高度評價.

二物資管理工作,我們遵循王校長經(jīng)營學(xué)校的理念,學(xué)會精打細(xì)算,算小帳,學(xué)會過日子.一年來,在購置時我嚴(yán)格按照采購管理辦法,一方面組織采購組人員,一方面走市場,貨比三家,從而做到物美價廉,為學(xué)校節(jié)約資金.同時及時保質(zhì)保量為教育教學(xué)供應(yīng)各種物品.從而保障了教育教學(xué)及服務(wù)等工作的順利進行.

三加強對師生生活的管理。開學(xué)初,先做好住校生住宿和開膳的安排,接著做好學(xué)生的食堂管理工作,嚴(yán)格要求食堂做好飲食衛(wèi)生,食堂環(huán)境衛(wèi)生始終要保持干凈,校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入食堂檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。師生的宿舍門窗壞了,就組織人員維修。

四.加強衛(wèi)生安全工作。為了做好學(xué)校的衛(wèi)生安全工作,我對學(xué)校的飲食衛(wèi)生安全工作進行全面檢查,認(rèn)真檢查了學(xué)校的食堂,以及學(xué)校的小店。還深入各室查看電路。走廊欄桿等安全防范設(shè)施。并嚴(yán)格要求食堂、小賣部要提高安全警惕,嚴(yán)把購菜關(guān)等易引起食物中毒的瓜菜。在重點抓好食物中毒的同時,還加大宣傳教育力度,通過健康常識等途徑對全體學(xué)生進行飲食衛(wèi)生和預(yù)防食物中毒常識教育,提高學(xué)生自我防范能力,確保全校老師、學(xué)生健康平安。

后勤部經(jīng)理述職報告篇八

20xx年后勤工作的基本思路是:以公司中心,搞好各項服務(wù),與時俱進抓好學(xué)習(xí),全面推進各方面提高。圍繞公司為中心,即后勤工作要始終圍繞公司各部門、所有工作順利開展這個中心。搞好各項服務(wù),一是搞好為公司各部門工作順利開展的服務(wù),為公司各部門工作順利開展創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為公司工作物質(zhì)保障的服務(wù),為公司全體員工作順利進行解決后顧之憂,讓公司的全體員工為工作的開展獲得最及時有效的物質(zhì)保障,為全面提高公司全體員工的工作效率跟工作質(zhì)量而努力奮斗。抓好學(xué)習(xí),即時刻做好對公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí),與時俱進時刻保持知識的積累跟更新,切實做好理論指導(dǎo)行動。

本年度后勤工作的總體目標(biāo)是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保公司內(nèi)外環(huán)境建設(shè)及公司各部門跟需要負(fù)責(zé)的各部門工作順利開展、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應(yīng)及時到位;確保采購賬目管理規(guī)范、精細(xì),帳物相符;確保公司水電通訊正常保障。三個力爭是:力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭進一步提高服務(wù)效益。

1。在后勤工作的開展中加強自身的思想建設(shè),在工作開展跟進行中逐步培養(yǎng)及建立管理思想、意識、理念,為以后行政工作進入管理等更高階段做好前期鍛煉跟打下堅實基礎(chǔ)。將服務(wù)的觀念跟意識,以實際行動帶到后勤保障工作的實際開展中去。

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)跟貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)跟嚴(yán)格按照崗位職責(zé)對后勤工作的各項要求,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。

(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度,提高自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為公司全體員工服務(wù)的思想,不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

(3)認(rèn)真落實精細(xì)化管理的各項要求,為公司及各部門員工工作順利開展創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好服務(wù)的過程中,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量。

2。加強公司資產(chǎn)管理,健全公司資產(chǎn)檔案

(1)對辦公用品及固定資產(chǎn)的采購,做到貨比三家,嚴(yán)格材料購進,材料領(lǐng)出,做好領(lǐng)用跟購進的記錄登記,做到記錄清晰,查閱明了。

(2)定期跟不定期對庫存進行盤點,做到物品管理心中有數(shù),核對領(lǐng)用及采購登記,做到帳物相符。

(3)無論固定資產(chǎn)還是辦公消耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴(yán)格登記手續(xù)。

3。做好后勤常規(guī)服務(wù)工作

(1)每月做好對辦公用品的采購跟發(fā)放,調(diào)查及了解各申購部門對申購用品的發(fā)放跟使用情況,隨時關(guān)注及檢查水電通訊是否正常,各部位照明設(shè)施檢查維修,保障公司全體員工工作順利開展。

(2)公司財產(chǎn)及實體物品管理。包括公司辦公區(qū)域內(nèi)的所有公共財物跟辦公區(qū)域外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,定期或不定期對這些財務(wù)進行檢查了解這些物品的使用情況跟所處位置,做到心中有數(shù)。對日常工作跟使用中損壞的財物進行清點跟統(tǒng)計,定期請工人進行維修,以節(jié)約為根本,做好物品的循環(huán)及可持續(xù)利用。

(3)對公司員工宿舍的管理。做好員工宿舍公司財產(chǎn)的監(jiān)督、管理跟統(tǒng)計,對涉及固有資產(chǎn)的做好資產(chǎn)登記,同時隨時關(guān)注租賃宿舍的租賃合同到期情況,對租賃合同到期的需要繼續(xù)續(xù)簽的做好合同訂立工作及費用支付工作,對需要新增的員工宿舍按照公司及領(lǐng)導(dǎo)的意見進行增加,做好賬目清楚,登記明了。

(4)對公司的值班、保安、安全防護工作。對公司聘請的安保人員值班情況進行詢問,了解公司夜間跟節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況。對于出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)及時處理。注意保衛(wèi)休息值班室跟日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)情況。逐步建立值班登記跟會客登記制度,避免閑雜人員隨意出入,特別是夜間跟節(jié)假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情況,做到安全第一。

(5)管理跟使用好日常用水用電,注意大家日常工作中的節(jié)水節(jié)電,逐步培養(yǎng)跟引導(dǎo)公司全體員工養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣,杜絕長流水跟長明燈,下班或長時間離開注意對辦公電腦跟取暖設(shè)施的關(guān)閉。定期或不定期檢查各部門的用電使用情況,對存在浪費或使用安全隱患的及時加以指出跟糾正。要及時更換或維修損壞的用電設(shè)備跟用水設(shè)施,防止水源浪費跟用電安全,提高安全系數(shù)。

(6)對活動跟圖書室的圖書管理按照公司規(guī)定跟圖書擺放順序有條理,清晰明了的加以擺放,做到整齊查閱拿取準(zhǔn)確為由,做好圖書入庫印章加蓋跟登記準(zhǔn)確,對有人需要借閱的建立借閱登記花名冊,做到借閱登登記有理有據(jù),借閱去向清晰可查。

4。做好公司內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作

(1)澆水。對公司所屬范圍內(nèi)的綠色植物隨時檢查生長跟澆水灌溉情況,對需要澆水灌溉的及時跟澆水灌溉人員聯(lián)想,讓其著重注意,保障植物生旺盛,對綠色植物的灌溉要做到合理安排,同樣要以節(jié)約為根本,不得浪費水資源。

(2)公司辦公區(qū)域桌面盆栽綠化的管理。根據(jù)盆栽綠色植物生長情況進行觀察,隨時關(guān)注桌面盆栽綠色植物的正常生長跟枯萎情況,對枯萎或衰老的盆栽綠色植物及時加以更換,保障辦公區(qū)域內(nèi)始終充滿綠色,同時起到保護員工視力跟凈化工作環(huán)境內(nèi)空氣質(zhì)量的目的。

(3)對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理。根據(jù)生長情況定期或不定期的安排人員進行灌溉跟澆注,出于節(jié)約用水的目的室外植被的灌溉主要以雨水灌溉為主。保證室外茂密綠色植被下的清潔,對于隱藏于其下的雜草、垃圾、雜物及時加以清處跟整理。出于整體植被形象跟有利于植物生長的,根據(jù)需要對這些植被安排專人對其加以修剪。

(4) 對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外池塘內(nèi)的魚類等水生動物定期或不定期加以檢查,對出現(xiàn)死亡的及時加以清除,保障對其的餌料供應(yīng),保證這些生物的正常生理狀態(tài),為公司大家的辦公增添一份生機跟趣味。

5。隨時了解跟處理各種突發(fā)事件跟情況,如由于停電造成公司員工上班無法正常打卡,工作無法順利開展等,及時查明情況跟原因,是公司自身線路故障等原因造成的及時聯(lián)系人員進行修理,由于供電部門造成的在了解實際情況后向全體員工進行告知。

6。完成公司出現(xiàn)、領(lǐng)導(dǎo)交辦、公司員工需要及時處理的一些臨時性工作。

7。把安全防范工作放在首位

統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,堅決貫徹落實公司關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神,貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,把安全教育,安全管理的各項措施落到實處。進一步加強安全責(zé)任意識,加大安全檢查力度,對重點部位嚴(yán)防死守,時刻繃緊安全防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保公司全體員工工作、學(xué)習(xí)、生活的安全。同時,要加強與公司所有部門密切聯(lián)系跟配合,提高公司全體員工的安全防范意識,加強各重點部位的檢查跟整改工作。

總而言之,在20xx年的工作中,后勤工作的開展將本著服務(wù)于公司、服務(wù)于公司全體員工的思想,以人為本,從每一件小事做起,樹立超前服務(wù)意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的服務(wù)格局。工作的開展做到長計劃短安排,統(tǒng)籌兼顧,注意輕重緩急,工作安排做到密度合理,提前計劃跟商量,提前安排,踏踏實實地做好份內(nèi)事務(wù)。

后勤部經(jīng)理述職報告篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我校的后勤工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的大力支持下,在全校教職工的共同努力下,進一步規(guī)范了管理,加強了后勤服務(wù)保障力度,加大了校園建設(shè)投入,廣大教職工提供了優(yōu)美整潔的校園環(huán)境,為學(xué)校的教學(xué)工作起到了保駕護航的作用。

提高做好行政后勤工作的意識,后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分。俗話說:兵馬未動、糧草先行。后勤的工作雖然不是教學(xué)的第一線,但沒有后勤工作,學(xué)校的正常教學(xué)就無法開展。因此,我們在認(rèn)真參加學(xué)校組織的思想政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,有意識地提高工作人員做好后勤工作的意識,增強大家講政治、聽招呼、守紀(jì)律的意識,后勤人員的政治素養(yǎng)得到進一步提高。全體后勤工作人員樹立“為學(xué)校發(fā)展服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù),為全校師生服務(wù)”的服務(wù)宗旨。嚴(yán)格按照工作紀(jì)律,明確和落實崗位職責(zé),秉持“高效、熱情”的工作作風(fēng)和態(tài)度,自覺接受廣大師生監(jiān)督,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。

不斷提高后勤工作的水平做好學(xué)校的后勤工作,和教師做好教學(xué)工作一樣,必須不斷提高工作能力。因此,我們在20xx年,不斷加強相關(guān)工作,提高后勤人員的工作能力。全體后勤工作人員做到了思想認(rèn)識統(tǒng)一,相互補臺不拆臺,相互信任不猜疑,相互學(xué)習(xí)不妒嫉,工作到位不越位。遇事能夠相互商量,相互尊重,大事講原則,小事講風(fēng)格。講團結(jié),講大局,講奉獻,向心力不斷增強,工作緊張有序,心情舒暢。在此基礎(chǔ)上,加強制度建設(shè),建立健全各項規(guī)章制度,明確規(guī)定崗位職責(zé),崗位管理者要深刻認(rèn)識本崗位的職責(zé)任務(wù),保證各項工作有法可依、有章可循,恪守工作職責(zé)、遵守工作制度,落實責(zé)任到人。

扎實做好各項后勤具體工作做好后勤工作,要認(rèn)真謀劃,將可能出現(xiàn)的情況想在前面,避免工作疏漏。20xx年,我們認(rèn)真做好各項后勤管理工作,表現(xiàn)在如下幾個方面:

(1)加強了維修站的工作。強化了日常維修維護和節(jié)能管理,維修人員積極主動按時完成各項維修任務(wù),常規(guī)巡查和抽樣檢查相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。不斷強化全校師生的節(jié)能意識,杜絕水電浪費。

(2)做好校園綠化日常管理工作。適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保校園環(huán)境凈化、美化和綠化。

(3)做好了食堂管理工作。食堂工作的好壞直接關(guān)系到教職工和學(xué)生的用餐,一直以來是師生關(guān)注的重點。20xx年,我們加強了食堂管理工作,確保師生飲食衛(wèi)生,保證教學(xué)工作的順利進行。具體有如下措施:進一步健全食堂財務(wù)管理制度,加強成本核算。一是完善學(xué)校“師生伙食委員會”檢查制度,隨時抽查食堂、小店食品衛(wèi)生安全;二是征求各方意見,根據(jù)實際情況提出新要求,幫助改進食堂供應(yīng)工作和服務(wù)工作;三是把好食品的采購、貯存、清洗、消毒、烹調(diào)、供應(yīng)各個環(huán)節(jié),確保所有食品均符合衛(wèi)生防疫要求,杜絕食物中毒事故發(fā)生。

總之,學(xué)校的后勤工作是學(xué)校整體工作的重要組成部分,對學(xué)校的教學(xué)工作發(fā)揮著保駕護航的重要作用。20xx年,我們的行政后勤工作取得了一定成績,但也存在一些不足與問題。如有些工作還應(yīng)該做的更新,有些制度還應(yīng)該執(zhí)行的更加嚴(yán)格等。在新的學(xué)期,行政后勤全體人員將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,以飽滿的工作熱情,扎實做好各項工作,爭取更大的成績。

特此報告。

xxx。

日期:20xx年x月xx日

后勤部經(jīng)理述職報告篇十

花開花謝,冬去春來。不知不覺間,在開縣九龍山鎮(zhèn)東壩小學(xué)這片熱土上,我已辛勤耕耘了15個年頭。我是肩挑重?fù)?dān),默默前行,追尋著“真誠為校”的不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。這些年來,帶著全體教師的信任與期待,肩負(fù)的責(zé)任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!認(rèn)真地抓好分管工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。

我認(rèn)為做副職要從兩個角度去思考:一則要定位準(zhǔn)確,做正職的助手,與同職攜手,做教師困難時的幫手,不是校長要我做什么,而是我能主動地為校長做些什么;二則要努力去做管理和教學(xué)的能手,有自己的認(rèn)識與主見,不能人云亦云。做人要韜光養(yǎng)晦,處事要不悲不亢。

一、盡職做好“三個到位”

一是參謀到位。在一些事關(guān)全局的重大問題上,我總是從實際情況出發(fā)為正職的決策提出建議,特別是對自己分管的工作提出建議,供正職決策中參考。決策形成以后,堅定不移地帶頭執(zhí)行,把正職的意圖落實到各項工作之中。

二是落實到位。在自己分管的工作當(dāng)中當(dāng)好主角。在堅持原則的前提下,只要是職權(quán)范圍內(nèi)的工作,就要不推諉、不扯皮、果斷決策,敢于實施,大膽工作,積極地、創(chuàng)造性地落實正職和班子的決策。

三是補臺到位。智者千慮,必有一失。要從對工作、對正職負(fù)責(zé)的角度發(fā)揮好補臺作用。有句諺語說得好:幫你的兄弟把船撐過,你也就到達了彼岸。及時發(fā)現(xiàn)問題并把問題解決在萌芽狀態(tài),協(xié)助正職做好補救工作,及大地增強了正職解決問題的信心。

二、修身立德,率先垂范。

我對自己的度量標(biāo)準(zhǔn)是高起點、嚴(yán)要求,力求做到,做教師的表率。

1、重視學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng)。在今天學(xué)習(xí)型的社會里,學(xué)習(xí)就是工作,工作就是學(xué)習(xí)。因此,我把工作當(dāng)作學(xué)習(xí)之源、學(xué)習(xí)的過程。對于工作中出現(xiàn)的一些問題,我會反思,也會虛心地向其他班子成員或老師請教,汲取寶貴的意見,對不同的意見,我常常換位思考,多站在師生一邊、從學(xué)校大局來思考問題,尋求的解決辦法。工作之余,也學(xué)習(xí)一些教育教學(xué)和學(xué)校管理理論,在工作中找差距,在學(xué)習(xí)中長知識,不斷提高自身思想根底和知識功底。通過學(xué)習(xí),使自己的觀念得以更新,業(yè)務(wù)知識不斷豐富,管理水平不斷提升。

2、以身作則,做老師的表率。對于學(xué)校的各種制度,我以身作則,帶頭遵守,自覺接受群眾的監(jiān)督,始終把學(xué)校工作放在第一位。雖然有時覺得有點累,但活得很充實;雖然老師信任我,給了我職位,但我始終把自己當(dāng)著一名普通老師。當(dāng)老師需要幫助時,我也能主動援手,將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣,做老師的知心朋友。

三、后勤工作不斷改進。

作為分管后勤工作的副校長并擔(dān)任初三畢業(yè)班教學(xué),雖說不上日理3萬機,卻也是雜務(wù)纏身,千頭萬緒??傆凶霾煌甑墓?,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境,為學(xué)校發(fā)展保駕護航。

比如:我把食品衛(wèi)生安全、作為頭等大事來抓,從菜、米、油、鹽的采購、存放及廚房的菜飯的制作我親自監(jiān)督把關(guān),確保了師生的生活安全。每年暑期,學(xué)校都要進行一次校舍維修和課桌椅的維修更換,特別是學(xué)校自來水廠的修建,我和聶校長忙綠了整整一個暑假,這一期間,我自始自終參與,拿方案、定措施,極大限度地節(jié)約了人力、物力、財力,保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。此外,嚴(yán)格財務(wù)管理。一方面,嚴(yán)格執(zhí)行了上級的收費政策,徹底制止了亂收費行為,學(xué)校從未向?qū)W生收取任何費用,校服、學(xué)生平安保險、生活就餐、學(xué)習(xí)資料等都是學(xué)生自主消費。另一方面,學(xué)校各項開支嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行,重大開支由校委會商量決定。在加強制度管理的同時,還輔之“情感”管理,在管理工作中做到“寬嚴(yán)有致,恩威并重,張馳有度”。我覺得學(xué)校就是一個家,我們每個成員都應(yīng)去關(guān)心它,愛護它。

四、廉潔奉公,真誠為校。

作為具體分管學(xué)校后勤工作的領(lǐng)導(dǎo),涉及的人、財、物相當(dāng)多,一不小心就會有失足的危險。因此,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。采購商品時堅持“同質(zhì)比價,同價比優(yōu),同優(yōu)比服務(wù)”的原則進行。工作中我厲行節(jié)約,自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒,當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。有時為了替學(xué)校盡可能多地省下一分錢,我不惜與商家磨嘴皮,討價還價。力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,不浪費一度電,不浪費一張紙,加強管理,制止鋪張浪費行為。

我始終以真誠為校的信念,以領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)為宗旨,把坦誠、真實,即坦坦白白做人,老老實實做事,講實話,報實情,做實事作為自己的工作準(zhǔn)則。做到自重、自警、自律。多謀事、不謀人,遵紀(jì)守法,廉潔自律,時刻以師德規(guī)范要求自己,以黨員標(biāo)準(zhǔn)對照自己。

五、不足與問題。

成績的取得離不開校長的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開老師們的支持配合,雖然我覺得我的工作是盡職盡責(zé)的,自己的工作層次和水平有了明顯的提高,崗位職責(zé)和各項指標(biāo)完成的質(zhì)量有明顯的改善,分管工作各方面切實得到了加強。但也存在著缺點與不足,一是由于觀點不同,目標(biāo)難達一致;二是服務(wù)意識和服務(wù)水平有待進一步提高;三是缺乏精細(xì)化管理。針對上述的問題,我有決心在今后的工作中逐步加以解決、提高。

謝謝大家!

后勤部經(jīng)理述職報告篇十一

自入職以來,我遵照公司的工作部署,擔(dān)任__部__人員一職,負(fù)責(zé)日常行政及招聘培訓(xùn)工作。一年的時間在緊湊的學(xué)習(xí)適應(yīng)過程中如白駒過隙般轉(zhuǎn)瞬即逝,下面就是公司行政后勤個人工作總結(jié)。

在這一年期間,我工作態(tài)度認(rèn)真積極、具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈、富有工作激情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能積極配合同事們完成各項工作業(yè)務(wù);主動學(xué)習(xí)新知識、新技能,注重自身發(fā)展和進步,能自覺利用休息時間自我學(xué)習(xí),提升相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(一)招聘工作。

每個工作日維護管理“__招聘網(wǎng)站和公司兩個招聘郵箱,梳理求職簡歷,并對符合初審要求的求職人員及時進行電話口試、技術(shù)口試,做好現(xiàn)場面試工作的安排部署。截止到__月__日,共計進行電話口試__人次、技術(shù)電話口試__人次、現(xiàn)場面試_人次,并對口、面試情況做好記錄維護和上報反饋等工作。

(二)員工考勤工作。

每個工作日做好全體員工的考勤登記記錄管理(每個工作日兩次)和上一工作日(含周末)員工加班情況記錄管理工作;每周定期(星期一和星期五)清查梳理考勤機數(shù)據(jù),及時通報督促考勤異常人員;每月按時(_日前)出具《員工請假登記表》和《員工事、病假扣款通知》并及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部門。

(三)行政部質(zhì)量管理體系工作。

融合完善質(zhì)量管理體系和__體系的培訓(xùn)管理程序和記錄模板;對行政部__年度質(zhì)量管理體系外審文件進行梳理完善、持續(xù)改進,確保__年度行政部質(zhì)量管理體系資料文檔無重大缺失和紕漏,順利通過質(zhì)量體系外部審核。

在這一期間領(lǐng)導(dǎo)和同事們的和煦友善使我迅速融入了公司團隊,工作上遇到的困難和瓶頸也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的諄諄教導(dǎo)下得到了順利解決,個人的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)得到了明顯提升。編輯老師為大家整理了公司行政后勤個人工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

后勤部經(jīng)理述職報告篇十二

冬去春來,花開花謝,不知不覺間,一學(xué)年又過去了。在此我首先要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),一直以來對我的關(guān)心和鼓勵,是你們對我工作的肯定,讓我有了前進的動力,正因為有你們的耐心幫助和指導(dǎo),我才有了今天的進步,真誠地謝謝你們!其次,我還要感謝所有支持我工作的教職工,是你們讓我享受到了工作帶來的快樂,感受到工作的充實。我喜歡為你們服務(wù),希望你們繼續(xù)支持我。謝謝你們。

一學(xué)年的工作即將結(jié)束了,我園的后勤工作又將掀開新的一頁,為了更好的`改進工作,提高后勤工作質(zhì)量,找出不足,特作以下述職:

一、要不斷加強學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)。

有理論才有水平,有水平才有實力。我們處在一個知識迅速增加、不斷更新的信息時代,新情況、新問題不斷出現(xiàn),作為一名后勤管理人員,面臨“能力危機”和“本領(lǐng)恐慌”,只有不斷學(xué)習(xí)新知識,掌握新本領(lǐng),開闊新思路,才能牢牢抓住工作的主動權(quán),才能更好地為師生服務(wù),做好本職工作。

1、加強學(xué)習(xí),首先是加強政治理論學(xué)習(xí)。培根說得好:“有實際經(jīng)驗的人雖然能夠辦理個別性的事物,思想整體,運籌全局,卻唯有掌握理論知識才能辦到?!笔聦嵶C明,理論素養(yǎng)高的人,考慮問題常比較深刻、全面、系統(tǒng),行動比較堅定一貫,這就要求我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,深刻領(lǐng)會和全面把握其科學(xué)內(nèi)涵及精神實質(zhì),努力提高理論素養(yǎng),提升思想境界。

2、加強學(xué)習(xí),還必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。要加強對現(xiàn)代教育理論、相關(guān)法律法規(guī)、信息技術(shù)等方面知識的學(xué)習(xí),不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu),拓寬自身的知識領(lǐng)域,熟悉掌握本崗位的專業(yè)業(yè)務(wù)知識。

3、加強學(xué)習(xí),更重要的是要在思考和實踐上下功夫?!皩W(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。”只有把認(rèn)真學(xué)習(xí)和勤于思考結(jié)合起來,才能把各種知識融會貫通。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),堅持實踐第一的觀點,要經(jīng)常進課堂,從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師中吸取智慧和力量,以此激發(fā)自己的工作熱情,從而提高工作的能力。

總之,我們要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,縮短知識更新的周期,不斷進行理論研究、實踐反思和感悟沉淀,進而厚積薄發(fā),在教育教學(xué)的改革中,在自己的本職崗位上,輕車熟路,駕馭自如。

二、要不斷強化責(zé)任意識,切實履行好自己的崗位職責(zé)。

“兵馬未動,糧草先行”,這就是后勤工作的重要所在。后勤工作的特點是繁雜、瑣碎,工作中雖然苦了一點,累了一點,但是幼兒和老師的需要就是后勤工作的方向,為教育教學(xué)架橋鋪路、為教職工服務(wù)不僅是我服務(wù)于師生的承諾,更是一種責(zé)任。我深知責(zé)任沒有任何借口,明白“后勤不后,引領(lǐng)全園”的作用。所以做一切事情,都走在前面,先行一步,按計劃一步一步的實施,只有這樣后勤工作才不會滯后,因為只有后勤工作很好的完成,我們的教育教學(xué)教研才得以順利開展,才能開花結(jié)果,我們的保教任務(wù)也才能順利完成。

“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢?!遍_學(xué)前,我們后勤人員就早早地做好了一切準(zhǔn)備。

1、添置開學(xué)所需要的一切用品用具。包括衛(wèi)生,生活,教學(xué),飲食等。為我園工作的順利開展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2、做好全園的衛(wèi)生消毒工作,以及設(shè)備設(shè)施的維修、維護,安全排查等。

3、打印好各類表冊并發(fā)放到位,工作不滯后。

4、關(guān)愛教師,我們聯(lián)系好,并做好全體教職工的體檢工作。

5、為了我們的衛(wèi)生保健上檔次,經(jīng)得起各級部門的檢查,我們有計劃的完成托幼機構(gòu)及各級衛(wèi)生監(jiān)督部門來園檢查的各項指標(biāo)要求。

6、為了不影響幼兒的一日生活和安全,我們利用假期時間修補地平、墻磚,完成化糞池清理及管道疏通。

7、勤儉節(jié)約是我園的優(yōu)良傳統(tǒng),在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中我們盡量做到利用廢舊,節(jié)約成本。

8、按要求和計劃,每周四對各班衛(wèi)生進行檢查從不松懈。

后勤部經(jīng)理述職報告篇十三

我叫__,自20__年8月__中心校成立以來,一直擔(dān)任中心校副校長。幾年來,在上級教育主管部門、__校長和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子其他同志的指導(dǎo)幫助下,在各年級主任、班主任、全體教職工的熱情支持下,較好地完成了自己的本職工作?,F(xiàn)在,我把本人任職期間的工作情況簡要匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們審查指正。

一、政治思想上,堅持嚴(yán)格自律,服務(wù)師生不動搖。

本人堅持以黨的精神為指針,自覺遵守《阜陽市中小學(xué)教師十不準(zhǔn)》。作為學(xué)校一員,無論是學(xué)習(xí)還是做人,對其他人要求做到的,我首先做到,在工作方面,我做到顧全大局,勇挑重?fù)?dān),并且做到;干一項工作就對一項工作負(fù)責(zé)。工作中不徇私情,嚴(yán)格自律,廉潔奉公,嚴(yán)以律己,寬以待人。處處以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)激勵自己,牢固樹立為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)的思想、一切以學(xué)校、教師、學(xué)生的利益為重,熱愛黨的教育事業(yè),熱愛教師、熱愛學(xué)生,兢兢業(yè)業(yè)。幾年來的工作,無論成績大小,我都盡了自己的努力,沒有辜負(fù)__校長的重托,沒有辜負(fù)全體教職工的信任。

二、業(yè)務(wù)素質(zhì)上,堅持學(xué)習(xí),更新觀念,講求實效。

本人能牢固樹立不斷學(xué)習(xí)的思想,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,作為提高自己思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑,努力提高學(xué)習(xí)的自覺性,努力增強學(xué)習(xí)的針對性和實效性。自覺參加政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真參加黨的組織生活與其他學(xué)習(xí)活動。平時,能虛心向?qū)W校其他領(lǐng)導(dǎo)、教師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)大家的敬業(yè)精神,時常提醒自己,要以他們?yōu)榘駱樱瑘允貚徫?,不忘自己的職?zé)。能夠緊跟教育發(fā)展形勢,不斷學(xué)習(xí)教育的新思想、新觀念,不斷用創(chuàng)新精神改進自己的工作方法,提高自己的工作質(zhì)量。

認(rèn)真反思自身的言行,總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),真心實意地改進作風(fēng),改造思想,立高尚師德,樹良好師風(fēng),積極履行了一個人民教師應(yīng)該履行的職責(zé),無悔于人民教師的光榮稱號。每天我堅持到校早,離校晚,始終把學(xué)校工作放在第一位,對于上班時間還未處理完的工作,晚上和雙休日再到學(xué)校加班。雖然有時覺得有點累,但活得很充實;雖然老師信任我,給了我職位,但我從來不居官自傲,我覺得我也是群眾中的一員,一名普通老師,我也喜歡和其他老師討論教育教學(xué)工作中的疑難問題,談家庭、個人問題,當(dāng)老師需要幫助時,我也能主動援手,將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣,做老師的知心朋友。

三、行政管理上,堅持真抓實干,不斷進取。

本人始終牢記;一個校領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識水平是否到位、思想意識是否超前,決定著學(xué)校各項工作的開展、進程與質(zhì)量。平時,本人在工作中注意不斷學(xué)習(xí)反思,提高自己的認(rèn)識水平,擺正自己的位置,首先樹立要把工作做好的意識,然后再設(shè)計方案,想辦法如何去做、如何創(chuàng)造性地去做、如何創(chuàng)造性地去做好、做到位。

后勤工作是學(xué)校開展教育教學(xué)工作、師生和諧生活的有力保障,后勤管理工作的好壞直接影響到學(xué)校工作的有序進行。因此,我從強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)管理入手,抓了如下幾方面工作。

抓管理,樹形象。針對后勤工作分散、零碎、崗位多的特點,有針對性地根據(jù)每一位職工的特長,對各項工作進行細(xì)化、量化,做到既有分工,又有合作,既發(fā)揮個人潛能,又充分體現(xiàn)優(yōu)勢。

抓教育,比奉獻。在具體工作中,我注意做好職工的思想教育工作,與他們談心,經(jīng)常開展愛崗敬業(yè)教育,艱苦奮斗教育,集體主義教育等。如對一些后勤人員責(zé)任心不強的現(xiàn)象及時進行了教育,讓他們清醒地認(rèn)識到后勤工作同樣是學(xué)校一項重要的基礎(chǔ)工作,增強后勤工作的責(zé)任感和光榮感,樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神,從而立足本職崗位,爭做一流工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績。經(jīng)過一年的努力,培養(yǎng)了一支團結(jié)合作,吃苦耐勞,盡職盡責(zé)的后勤班子。

嚴(yán)格財務(wù)管理,近幾年來,我校制訂并逐步完善了財務(wù)管理制度。一方面,嚴(yán)格執(zhí)行了上級的收費政策,并及時將上級的收費文件予以公示。徹底制止了亂收費行為。特別是免除了義務(wù)教育階段學(xué)雜費以來,學(xué)校從未向?qū)W生收取任何費用,校服、學(xué)生平安保險、生活就餐、學(xué)習(xí)資料等都是學(xué)生自主消費。另一方面,學(xué)校各項開支嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行,重大開支由校委會商量決定,教師津補貼嚴(yán)格按上級文件規(guī)定發(fā)放,杜絕亂發(fā)亂補,每學(xué)期都要由民主理財小組對學(xué)校收支進行一次審核清理,并及時張榜公布,由于管理嚴(yán)格,學(xué)校財務(wù)受到了老師的好評和上級領(lǐng)導(dǎo)的贊許。

四、幾點體會。

我作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一員,個人能取得工作和學(xué)習(xí)的一些進步,有以下幾點體會。

一是學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展給我創(chuàng)造了良好的環(huán)境,在苗校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我校幾年的發(fā)展建設(shè)以及各項改革成績有目共睹,而穩(wěn)定的形式也是顯而易見的。在這種環(huán)境下,我想不論是領(lǐng)導(dǎo)班子成員還是各位教師都會感到工作順心,生活順心,學(xué)習(xí)開心的。

二是和諧的同志關(guān)系給了我支持和幫助。不論是班子成員還是一般教職工對我平常的工作都多有支持,同志們都能以學(xué)校利益為重,以工作為重,以大局為重,有時寧可犧牲個人利益也會按工作安排去做,這既是對學(xué)校工作的支持,更是對我本人的幫助。在此,我真心的感謝大家。

三是關(guān)于職務(wù)和責(zé)任。說實話,近幾年來,面對副校長這個職務(wù),我考慮的不是權(quán)力的大小,而是責(zé)任的多少。我感到我的榮辱是和學(xué)校的的榮辱連在一起的,我有責(zé)任也有義務(wù)為學(xué)校的發(fā)展盡心盡力。唯有盡心盡力,才能對得起領(lǐng)導(dǎo)、對得起全校師生,對得起社會。

五、主要缺點和不足。

成績只是已有之果,不說不會化為烏有;缺點是潛伏之憂,不說則會貽害無窮。因此,在看到成績的同時,我也清醒的認(rèn)識到自身的缺點和不足,主要存在以下幾個方面:

1、學(xué)習(xí)的深度不夠。平時總以工作忙沒時間來搪塞,忽視了深層次的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),因此,工作中缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神,總是固步自封,墨守陳規(guī)。

2、深入師生的行動不夠。工作上還有脫離師生的現(xiàn)象,對師生的生活工作關(guān)心不夠。

3、扎實的作風(fēng)還不夠。工作中有時出現(xiàn)浮漂現(xiàn)象,不能夠用科學(xué)的、發(fā)展的眼光看問題,工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。

六、整改的主要措施。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志,在今后的工作里,我鄭重,將繼續(xù)一如繼往地全力支持__校長的工作,擺正自己的位置,站好自己的崗位,以工作大局為重,服從工作安排,承擔(dān)任務(wù)不講價錢。發(fā)揚求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),進一步增強為師生服務(wù)的責(zé)任感,始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),弘揚改革為先的創(chuàng)新精神,牢記發(fā)展為上的歷史使命,以飽滿的熱情做好每一項工作。常言說的好“梅花沒有雪花白,雪花沒有梅花香”,同志們各有所長,我將虛心向大家學(xué)習(xí),克服自身缺點,兢兢業(yè)業(yè)地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),為大家多辦事,辦實事、多服務(wù),服好務(wù),為建設(shè)和諧校園添磚加瓦。

述職完畢,不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。謝謝大家!

后勤部經(jīng)理述職報告篇十四

201x年xx高中總務(wù)后勤工作已經(jīng)結(jié)束,總務(wù)部門全體人員能夠做好本職工作,完成后勤保障任務(wù)。下面把一年來后勤述職報告如下:

一、思想方面。

牢固樹立為教學(xué)服務(wù)的宗旨,團結(jié)協(xié)作,協(xié)調(diào)配合。忠誠黨的教育事業(yè),執(zhí)行黨的教育方針,堅持參加學(xué)校組織的各項政治活動。認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)文件精神,根據(jù)學(xué)??倓?wù)工作實際情況,努力搞好財務(wù)管理,財產(chǎn)管理,環(huán)境管理,安全管理。

二、明確責(zé)任目標(biāo),做好后勤服務(wù)工作。

后勤工作涉及到財務(wù),基建,水電,綠化等,層次多,頭緒多。我們根據(jù)總務(wù)工作臨時性,突發(fā)性,任務(wù)多等特點,盡力做好服務(wù)工作。學(xué)校的公開課、評優(yōu)課、文藝演出、運動會等中心活動??倓?wù)人員都能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證各類活動有序進行.在校園綠化工作中做到冬青、夏綠、春有花。能自己做的盡量自己做,節(jié)省每一份開支。學(xué)校商店食品嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕食品安全事故的發(fā)生。會計人員認(rèn)真學(xué)習(xí)會計法,嚴(yán)格執(zhí)行三個“一”,即一只筆審批,一個部門管理,一本帳登記。嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,每月按時結(jié)賬,上報資產(chǎn)報表,每月按時發(fā)放教師工資,每學(xué)期結(jié)束各種帳務(wù)核算。

三、工作實績。

1.每學(xué)期初及時將教材從書店運到學(xué)校,保證學(xué)生正常使用教材。

2.學(xué)校春季種植快擺球,云杉,景桃樹,花池種花,綠化了校園環(huán)境。

3.簽定班級備品管理責(zé)任書,實行班級備品由班級師生共同管理,有效提高了設(shè)施完好率。

4.購置消防器材,粉刷學(xué)校廁所,學(xué)前班修建南韓炕。

5.更換學(xué)生桌椅改善教學(xué)條件。

6.學(xué)校實行定點供應(yīng)水,節(jié)水節(jié)電工作落到實處,定期召開門衛(wèi)更夫會,加強崗位責(zé)任制。

7.及時上報校舍數(shù)據(jù)庫,裝備儀器及時上帳入庫,做到專人管理,帳物卡一致。

8.解決殘疾人就業(yè),辦理健康證,商店辦理衛(wèi)生許可證。

9.與環(huán)衛(wèi)處聯(lián)系將學(xué)校院內(nèi)垃圾及時運走。

10.冬季供熱期間,由于管路年久老化,經(jīng)常漏水,組織工勤人員維修,確保無一次重大漏水事故,保證教學(xué)正常進行。

11.辦公室,班級發(fā)現(xiàn)有安全隱患及時進行維修,確保無安全事故發(fā)生。

我們工作與上級主管部門比還有很大距離,無論在思想上還是業(yè)務(wù)水平上還有待于進一步提高,以適應(yīng)后勤社會化改革的要求,在新的一年里,要以嶄新的姿態(tài),飽滿熱情,投入到工作中去。

后勤部經(jīng)理述職報告篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

大家好,我叫xx,現(xiàn)任后勤科長,下面我把本年度的工作情況給大家匯報一下。

首先我闡述一下后勤科職責(zé),它是負(fù)責(zé)醫(yī)院后勤保障工作的職能部門,具體職能是房屋維修、基建、動力、電氣設(shè)備維修、物業(yè)管理和綠化環(huán)保。在工作中我始終遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院方針政策,干好本職工作。

20xx年度是醫(yī)院醫(yī)改嘗試推進的一年,也是醫(yī)院快速發(fā)展的一年,事關(guān)后勤任務(wù)繁多。

首先由醫(yī)院后勤附屬樓的建設(shè)和二次供水的協(xié)調(diào)以及污水的處理的.有序成功驗收,都是后勤付出的汗水的體現(xiàn),而我也充分發(fā)揮主管能動性變醫(yī)院需要我服務(wù)為我愿為醫(yī)院服務(wù)的主人翁意識;一切以病人為中心;一切以一線為中心。

增強創(chuàng)新思維,做出工作前瞻性計劃。盡力協(xié)助好主管領(lǐng)導(dǎo),做好后勤服務(wù)工作。首先樹立院興我興、院榮我榮的集體意識,通俗說沒有醫(yī)院的生存發(fā)展也就沒有我們二院每個人的生存發(fā)展。

帶領(lǐng)維修人員主動巡視各病房巡視線路,排除隱患,力爭把問題防范于萌芽狀態(tài),力爭不讓一線打電話或少打電話,力爭不讓小問題發(fā)展成大問題,從而節(jié)約物資與人力成本,具體工作內(nèi)容方法;我和維修人員每天上午主動巡視病房,做應(yīng)急服務(wù)靈活調(diào)整,期間數(shù)次自主焊接水箱、室外水管等,和污水泵的更換、樓頂護欄的簡單加固。

從實際出發(fā),我們完成了系統(tǒng)維修,并徹底解決了各樓層連椅的松動問題;經(jīng)常性巡視、維修窗戶限開問題,維修病房墻角線普遍脫落問題等,力爭早發(fā)現(xiàn)早解決。其它問題如閉路電視不清、門鎖把易松動脫落問題也在計劃逐步解決中。

室內(nèi)小面積批白問題,如13樓東電梯天花板、西院門口小塊水泥脫落,已自主解決,力爭為醫(yī)院節(jié)約每一分錢。

每天督促各病區(qū)的保潔人員,做好本職工作,盡力為患者提供一個整潔的、舒適的環(huán)境;督促電梯操作人員按時守崗;保安的安全巡視和車輛擺放,餐廳的食品質(zhì)量口味安全;協(xié)助感染科做好醫(yī)療垃圾的規(guī)范安全轉(zhuǎn)運工作。

總之,20xx年度,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我比較圓滿地完成了醫(yī)院分配的中心任務(wù)和后勤服務(wù)工作,做到了讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓自己安心,保障了醫(yī)院水電暖的安全及時供應(yīng),基本滿足了醫(yī)院的衛(wèi)生要求和保衛(wèi)安全。同時,工作中也享受到了為集體、為單位、為同事付出的充實和喜悅,在奉獻中找到了人生的意義和價值。

當(dāng)然,工作中,我也出現(xiàn)問題和不足,我會力爭做好,并做的更好!

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