鐵路工務段先進事跡材料(通用15篇)

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鐵路工務段先進事跡材料(通用15篇)
時間:2023-12-07 04:18:06     小編:雅蕊

我們會遇到一些機會和選擇,需要根據(jù)實際情況做出決策。寫總結(jié)時,我們要注意用詞準確,避免使用模糊和含糊不清的表達方式??偨Y(jié)范文的價值并不在于照搬和模仿,而是通過學習其中的寫作思路和邏輯,來啟發(fā)和指導我們自己的寫作過程。

鐵路工務段先進事跡材料篇一

xxx奉命從精心經(jīng)營扭轉(zhuǎn)了艱難局面的邵懷34標調(diào)往工期緊、工程量大的鐵路,他沒一句怨言,未洗征塵即趕赴皖西,經(jīng)過半年來的努力,取得了驕人的成績。擔任項目經(jīng)理以來,率先垂范、克已奉公、業(yè)務精熟,充分發(fā)揮作為一名黨員的先鋒模范作用,并取得了令人矚目的成績,多次受到業(yè)主稱贊和嘉獎,被集團公司評為、先進個人,獲公司最佳項目經(jīng)理稱號,多次被評為公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進生產(chǎn)工作者。

鐵路i標第一經(jīng)理部工程管段全長38.9km,4.5億的工程,工期只有短短的一年時間,設計標準高、工期壓力大,又是一個難打的硬仗。鐵路第一項目部全體員工在同志的帶領下,克服人員少、任務重、起步難、點線長,僅用10多天,在局工指管段率先完成安攤建點任務,僅僅兩個月時間,他就創(chuàng)造了中鐵四局鐵路上三個第一第一個建成拌和站、第一個路基試驗段施工、第一個成型鐵路第一樁。建點至今,已完成樁基根、墩身145個、土石方200萬立方米、涵洞78座,累計完成產(chǎn)值1.7億元,多次得到了業(yè)主、集團公司、局指、公司網(wǎng)各級領導的贊揚。

責任成本是反映項目管理的一項綜合指標,為強化成本管理,他采取了以下措施:

4、加大力度壓縮非生產(chǎn)性開支,鼓勵節(jié)能降耗。

做為項目經(jīng)理,認真遵守黨的決議和國家的法律法規(guī)及方針政策,以《中鐵四局項目經(jīng)理部領導干部廉潔勤政十二條》為行動指南,多次拒收外協(xié)隊及供應商的請客送禮,成立了以自已為組長的創(chuàng)雙優(yōu)及黨風廉政建設領導小組。把創(chuàng)雙優(yōu)活動與保先教育結(jié)合起來,建立健全項目部黨風廉政建設責任制,把黨風廉政建設和反腐敗工作與施工生產(chǎn)緊密結(jié)合起來,做到施工生產(chǎn)同部署,同落實,同檢查,為施工生產(chǎn)創(chuàng)造了良好的環(huán)境,同時與各施工隊簽訂了廉政協(xié)議,與各職工簽訂了廉政承諾書,在他的帶領下,項目部形成了廉潔自律的良好氛圍,使鐵路第一經(jīng)理部真正達到了工程優(yōu)質(zhì),干部優(yōu)秀的雙優(yōu)標準。

擔任項目經(jīng)理以來,率先垂范、克已奉公、業(yè)務精熟,充分發(fā)揮作為一名黨員的先鋒模范作用,并取得了令人矚目的成績,多次受到業(yè)主稱贊和嘉獎,被集團公司評為、先進個人,獲公司最佳項目經(jīng)理稱號,多次被評為公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進生產(chǎn)工作者。

鐵路工務段先進事跡材料篇二

本人在車間領導下,在工區(qū)職工鼎力支持和配合下,按照各級組織工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了各項生產(chǎn)任務。

本人自2003年擔任××路橋車間向西橋梁工區(qū)工長一職,能認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和”三個代表”重要思想,堅決擁護黨路線方針政策。自覺同黨中央在政治保持高度一致,通過學習胡錦濤總書記和劉志軍部長對鐵路安全工作講話,南工精神創(chuàng)立建立自控型班組,需要我們在思想認識要提高,在自己擔任工區(qū)工長職務期間都能認真組織職工和帶領工班職工,貫徹執(zhí)行”技規(guī)、安規(guī)”和段制定一系列規(guī)章制度和辦法,服從領導,聽從指揮能積極開拓工作新局面,勇于為工區(qū)工作做貢獻。在事業(yè)上有強烈事業(yè)心和責任感,對工作認真負責、吃苦耐勞,能團結(jié)職工。勇于開展批評和自我批評,關心和愛護職工,對職工存在問題能積極開展思想政治工作,教育和引導職工樹立新風、抵歪風,嚴格要求自己,在職工中樹立良好形象。

在能力方面能較好地勝任本職工作,并較好帶領職工完成日常工作和上級領導布置一系列生產(chǎn)任務。著力摸索班組管理模式和管理辦法,對班組管理存在問題,能敏銳覺察、思路清晰,能處理一些復雜問題,能有效地調(diào)動職工工作積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮職工各方面積極因素,組織職工為生產(chǎn)上存在問題,組織”qc”攻關對立交橋交通涵水溝破損嚴重問題進行攻關,2009年”qc”成果會上”提高水溝蓋板承載能力”獲得段”qc”成果二等獎,解決設備質(zhì)量問題,對上級領導和職工批評能虛心接受、態(tài)度端正得到上級領導和職工一致好評。

一年來,在供應科黨支部領導下,我認真學習黨各項方針政策和黨風廉政建設各項法規(guī)及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,不斷提高監(jiān)督質(zhì)量和監(jiān)督水平;積極主動參與站黨風廉政建設各項監(jiān)督活動,主動就加強黨風廉政建設問題不斷向黨組織提出建議,充分發(fā)揮了雙重監(jiān)督和橋梁紐帶作用。

一、加強學習,不斷提高自身素質(zhì)和監(jiān)督能力。

為了適應新形勢下黨風黨紀監(jiān)督工作需要,一年來,我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點學習了《××崗位廉潔風險管理實施方案(試行》》等文件要求,有效地提高了理論水平和自身素質(zhì),進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,為更好履行黨風黨紀廉政監(jiān)督員工作奠定了堅實基礎。

二、認真履行職責,實事求是,認真開展監(jiān)督活動。

我在××科是一名××員,在物資采購過程中全流程跟進,從采購計劃落實開始,在履行監(jiān)督員工作中,我終堅持以安全、優(yōu)質(zhì)、廉潔保供為出發(fā)點和落腳點,確定監(jiān)督重點來行使監(jiān)督權(quán)。每次大項目采購,我都認真履行監(jiān)督職責,特別是這次辦公樓整改維修中,涉及采購與日常生產(chǎn)維修存在較大差別,在電梯采購中為了安全保供,我上網(wǎng)查找技術(shù)資料,從××專家那里找到技術(shù)支持,主動協(xié)助采購員完成了合同簽訂。

三、做好上傳下達,發(fā)揮紐帶作用。

作為一名監(jiān)督員,我知道不光要參與黨風廉政建設各項監(jiān)督活動,及時客觀地反映民情民意,還要積極向職工宣傳上級黨組織各項方針政策,以及反腐敗決心,溝通黨組織和普通職工群眾之間聯(lián)系。因此,在歷次基層走訪中,我都會主動和各站隊材料員加強溝通,對費用化物資管理加強監(jiān)管,并且及時將基層意見反饋回供應科,在采購工作中按照內(nèi)控要求,結(jié)合基層意見盡可能做到合理采購。

-----記吉化第一實驗小學五三中隊。

在美麗吉化第一實驗小學,有這樣一個眾口交贊班級----大拇指班。班級里54個天真活潑孩子,有著純潔善良心靈,他們就像一群放飛雛鷹,有著翱翔藍天一般凌云壯志,他們那五十四顆火熱童心,正迸發(fā)出無盡朝氣與熱情。

一、良好隊風,優(yōu)秀集體。

無論什么時候走進班級,你都會被深深震撼:桌椅排得整整齊齊,地面掃得干干凈凈,玻璃擦得亮亮堂堂,這一切無不顯示著隊員們認真和細心;清新淡雅教室布置猶如家般溫馨。確實,五(三)中隊就是這樣一個優(yōu)秀中隊,中隊每一個隊員都視中隊如家。

1、團結(jié)向上,建設隊風份。

五(三)中隊現(xiàn)有隊員54人,其中男生27人,女生27人,是全校人數(shù)最多一個班級.本學期班干部實施“固定崗”和“輪流崗”,分批開展班級管理和小干部能力培養(yǎng)。中隊組織機構(gòu)合理,隊員奮斗目標明確。隊員們關心集體,學習風氣濃厚,競爭意識強。

2、特色班級,優(yōu)秀管理。

高高豎起“大拇指”是這個中隊班徽,也是每個孩子最喜歡一個動作。為提高每位隊員責任意識和自我管理、自我控制能力,使其成為班級主人,中隊在本學期班級管理中采取“固定崗全員上崗、輪流崗分批管理”方法?!肮潭◢彙保褪前嗉壷幸粋€服務性固定崗位,要求班級54位同學人人根據(jù)自己實際情況,必須選擇一個服務性項目,發(fā)揚“我為人人,人人為我”奉獻精神,培養(yǎng)班級主人翁責任感。而“輪流崗”,就是讓全班同學輪流(定期互換)擔任班委,體驗不同班委角色。“輪流崗”由班主任根據(jù)班級實際設置崗位,要求每一個同學根據(jù)不同崗位職責和要求,找到適合自己崗位。半學期多以來,在隊干部帶領下,每個學生都有一定自我管理能力,很好地完成各項工作。

二、中隊活動,多姿多彩。

1、開展“雛鷹爭章”活動,增強隊員能力。

為了抓好小學生日常行為規(guī)范教育、集體主義教育,讓學生養(yǎng)成良好學習、生活、行為好習慣,進一步促進校風建設,我們學校組織開展了“雛鷹爭章”競賽活動,在活動中,我們中隊每位隊員都嚴格從自己做起,管好自己,通過參加競賽活動,我們中隊每位隊員在活動中也受到了教育,得到鍛煉,養(yǎng)成良好習慣。在學校隨機檢查中,中隊多次被評為校“紅旗班級”。

2、加強自我管理,增強集體凝聚力。

五.三中隊在自我管理中,強調(diào)隊員要有集體觀念,平時在學習、生活中要有團隊合作精神,做到互相幫助和互相支持,共同提高。通過團隊合作精神培養(yǎng),現(xiàn)在我們中隊隊員都知道他們每一位都代表著中隊形象,每個人都要為中隊爭光做點事情。如本學期實施班干部輪流管理后,每月一次隊會開展,由中隊干部自己組織,老師成了顧問;如讀書活動、校園實踐、小報評比、寫字評比,同學們參與積極性高,成績名列級段前矛;如每學期一次趣味運動會,通過隊員們共同努力,每個人都有會在班級獲得成績同時體會到無限快樂;班級還經(jīng)常根據(jù)不同節(jié)日開展相應活動,如在學習雷鋒月中,每個隊員每天都要做一件好事,假期里每個孩子都會定期清掃樓道衛(wèi)生,這些都已經(jīng)逐漸地成為了孩子們一個習慣;新學期校園粉刷一新,孩子們自動成立了環(huán)保小組,校園內(nèi)隨時可以看到他們撿拾垃圾身影子;“今天我生日”活動,更讓所有隊員心凝聚在了一起,每個月都會有十幾個同月出生隊員一起在班級過生日,全班隊員齊唱生日歌,齊吃生日蛋糕,那份快樂是他們一輩子也不會忘記。班級圖書角上每學期都會擺上一百多本暫新圖書,這些圖書都是孩子們在假期買,孩子們在平時可以隨時借閱,每個隊員都十分愛惜這些書,因為這些書在每個學期末都會捐到希望工程小學,上學學期末與青海災區(qū)學生手拉手活動中,隊員們積極為小伙伴送書二百多本,送學習用品近五百元;每次學校組織“情暖災區(qū)”捐款活動中,隊員們在父母支持下更是人人慷慨募捐。

三.我們中隊成績。

一年來,中隊多名隊員參加了各級各類比賽,所有參賽同學均在比賽中取得了優(yōu)異成績.其中田儒霖同學在北京參加了繪畫比賽獲得了金獎.寇旭章同學在未來之星藝術(shù)大賽中榮獲樂器特等獎,佟怡靜、高惠琳等幾名同學分別榮獲書法一等獎;在市舉辦“希望林杯”競賽中,劉昌林同學榮獲美術(shù)金獎、梁雨鑫榮獲書法金獎、金成藝和劉峰林兩位同學分別榮獲文學銀獎;在全國希望杯數(shù)學競賽中高銘澤、孫銘俊兩名同學榮獲得銅牌,多名同學榮獲省、市一等獎,在剛剛結(jié)束吉林市小學生英語風采大賽中,9名同學又取得了優(yōu)異成績,其中佟怡靜和鄧浩文兩名同學榮獲一等到獎,其他孩子分別榮獲二、三等獎,龐雯天同學這學期被評為吉林市誠實守信陽光少年。中隊在學校兩操評比中,被評為“兩操示范班”。

進步無止境,我們?nèi)孕枧?。相信我們五(三)中隊全體師生會更加努力,結(jié)出更加豐碩成果。因為我們堅信——今天耕耘,明天收獲。

人大代表先進事跡依法維權(quán)律師擔當。

——呼和浩特第二屆”十佳法治人物”先進事跡材料艾國平。

艾國平,男,現(xiàn)任內(nèi)蒙古宏德律師事務所主任。呼和浩特仲裁委員會仲裁員,內(nèi)蒙古律師協(xié)會民商事委員會委員。中國消協(xié)法律專家?guī)鞂<遥瑑?nèi)蒙古自治區(qū)消費者協(xié)會律師團律師。從1994年開始專門從事律師工作,2009年9月任內(nèi)蒙古宏德律師事務所主任。執(zhí)業(yè)期間辦理了大量民事、經(jīng)濟、行政、刑事等各類訴訟案件及非訴訟法律事務。同時擔任內(nèi)蒙古電視臺經(jīng)濟生活頻道《百姓熱線》、《經(jīng)濟法眼》欄目評論員、內(nèi)蒙古廣播電臺特約評論員、《民族地區(qū)經(jīng)濟報》、《內(nèi)蒙古日報》專欄顧問,并長期為內(nèi)蒙古廣播電臺《法制直播間》、《縱橫118》等欄目擔任直播主持。2012年被選舉為呼市回民區(qū)第十六屆人民代表大會代表。

一、增強責任意識,履行崗位職責。

在20多年律師工作和四年人大代表經(jīng)歷中,他忠實地履行法律賦予莊嚴使命,固守那份對公正執(zhí)著,以誠摯愛,詮釋著那份不變?yōu)槊袂榻Y(jié);他把無私奉獻和強烈責任感,融入日常工作一言一行;他以扎實有力腳步,踏出一串串閃光足跡,受到了當事人和社會各界好評,并被呼市回民區(qū)十六屆人大選舉為常委。

2013年當選回民區(qū)人大代表以來,更是勤勉努力,以身作則,以人大代表和法律工作者雙重身份帶頭宣傳法律法規(guī),律師事務所在所屬貝爾路選區(qū)設立了法律援助服務站,隨時為居民提供律援助。近四年來,為了傾聽民生訴求,依法維護居民合法權(quán)益,帶領律師團隊多次送法進社區(qū)、進廣場,開展專題法律講座,現(xiàn)場進行普法宣傳,為居民提供法律咨詢服務,回答居民各種有關法律方面咨詢和問題。

他了解到,百姓在日常生活中遇到問題不懂得依法維權(quán),解決手段單一,不是求助媒體曝光,就是采取極端行為;往往忽視了依法維權(quán)渠道,缺乏證據(jù)意識,不懂法。通過法律援助便民服務活動,以案說法、以例釋法,普及了法律知識,傳播了法治理念,弘揚了社會主義法治精神,增強了群眾法治觀念和法治意識。引導群眾自覺把法律作為指導和規(guī)范自身行為基本準則,養(yǎng)成遇事找法、解決問題靠法思維方式和行為方式,逐步改變遇事不是找法而是找人現(xiàn)象,為社區(qū)百姓提供了一個知法懂法用法平臺,以法治思維破解百姓之困。幾年來,帶領律師團隊先后接受各類咨詢幾百起,解決了百姓身邊房地產(chǎn)、婚姻家庭、財產(chǎn)權(quán)屬糾紛、人身權(quán)益保障、房屋拆遷、勞動關系糾紛等一系列法律困擾,受益人群數(shù)不勝數(shù)。在從事律師工作近三十年中,艾國平律師代理了大量民商事、刑事、行政案件,先后擔任內(nèi)蒙古政協(xié)、中國石化內(nèi)蒙古分公司等多家政府機關和大型企業(yè)法律顧問,在提供法律幫助同時宣傳了法治精神,得到了人民群眾好評。

二、關注百姓熱點、難點,勇于擔當社會責任。

他以履行人大代表責任為己任,在立足本職工作基礎上,更加關注群眾關心熱點難點問題,為熱點降溫,為難點把脈。他利用特約評論員身份,積極投身廣播電視法治宣傳,為建設法治內(nèi)蒙古傾心盡力。有人對此不理解,認為是不務正業(yè),可是他卻認為,法治內(nèi)蒙古建設不能光靠個案維權(quán)和正義,在經(jīng)濟文化發(fā)展都不平衡內(nèi)蒙古,要讓更多人感受到法律公平正義,就應當不遺余力為之吶喊。然而一個人力量是有限,如果能夠借助廣播電視力量那將會起到事半功倍效果。于是,十幾年來,他在內(nèi)蒙古廣播電視臺《法制直播間》、《百姓熱線》、《經(jīng)濟法眼》、《今日觀察》、《3、15晚會》以及山東衛(wèi)視《和為貴》中央電視臺《共同關注》等近十檔廣播電視節(jié)目中,深入淺出,舉案說法,辨析是非,推崇真理。特別是與雷蒙團隊十幾年錄制了近百期《百姓熱線》,足跡遍布118萬平方公里土地。工廠、農(nóng)村、牧區(qū),軍營、機場、哨所,法庭之上、林海深處、拆遷現(xiàn)場,幾次被圍困,攝像設備被砸,仍初衷不改,為調(diào)查假種子、假農(nóng)機事件,撐著雨傘在地頭田間傾聽農(nóng)民心聲,也為了不讓更多青少年免受”特異功能”欺騙而只身獨闖黑講堂,還為了給被違法強拆百姓討回公道而被企業(yè)保安強行扣留幾小時,一樁樁,一件件皆是為了法律人心中那個夢----公平、正義、和諧。他點評《突如其來彩鈴》和《新房拆遷為那般》分別獲得中國新聞最高獎---新聞一等獎和二等獎。2015年與雷蒙團隊共同獲得內(nèi)蒙古十大法治人物獎項。

艾國平代表律師工作雖然很忙,但他總能統(tǒng)籌兼顧、利用呼和浩特市回民區(qū)人大常委會委員職務身份,經(jīng)常深入基層、企業(yè)、學校,認真聽取農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟發(fā)展、新農(nóng)村建設、平安建設、計劃生育、土管、教育、衛(wèi)生、農(nóng)民負擔、司法等部門工作匯報。參加對《土地管理法》和《環(huán)境保護法》等法律執(zhí)法檢查。他還充分利用工作之余和下基層辦理案件機會,對群眾關心問題開展調(diào)查研究,先后多次提出建設性意見并被重視和采納。在履行律師工作中始終不忘人大代表身份,對關乎人民群眾切身利益訴求,積極給與引導和耐心解釋,并向相關部門督促解決了一些人民群眾反映強烈問題。

三、嚴以律己,恪守立法為民理念。

艾國平律師十分注重加強自身建設,為代表、為同行、為群眾做好表率,時刻做到”自重、自省、自警、自勵”.工作上,堅持做到對待當事人”三個一樣”,即:有錢沒錢一個樣;有權(quán)沒權(quán)一個樣;市民農(nóng)民一個樣。制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原則做交易。他利用常年工作在一線便利,始終保持與人民群眾密切聯(lián)系,接受人民監(jiān)督,及時反映人民群眾呼聲,牢固樹立”人民代表為人民”代表意識,牢固樹立為人民服務思想,把律師工作、媒體評論員和代表責任有機結(jié)合起來,樂于代言,敢于直言,善于獻言,切實維護人民群眾合法利益,努力不辜負人民信任,知民情,聽民意,解民憂,為之吶喊,為之呼吁。他始終認為:人大代表不僅僅是一個稱號、一種信任,更是一份責任。做好人大代表,就要不辜負選民期望,如實反映人民群眾心聲,維護人民群眾利益。2013年、2014年連續(xù)兩年被回民區(qū)人大常委會評選為優(yōu)秀人大代表。

作為一名法律工作者,他將”只向真理低頭”作為職業(yè)座右銘,他以法為業(yè),以律為師,以依法治國作為職業(yè)信仰,用法律還原事實真相,捍衛(wèi)公平正義,參與法律援助,讓無助者有力,讓悲觀者前行,唯法是從,以法律人自覺,努力讓”法律面前人人平等”法治精神扎根于每一個老百姓心中,為行進中法治中國貢獻自己一份力量。

鐵路工務段先進事跡材料篇三

馮同志,男,現(xiàn)中共黨員,現(xiàn)任武陟縣農(nóng)村公路管理所主管重點工程建設的副所長。自加入黨組織以來,始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀,作風積極正派,業(yè)務開拓進取,以忘我的工作態(tài)度,俯首拉重車,辛勤苦耕耘,積極發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,為農(nóng)村公路事業(yè)的發(fā)展做出了突出貢獻。

作為主管重點工程建設的副所長,他積極帶領下屬職工認真學習黨的十八大精神,堅持科學發(fā)展觀,首先把團結(jié)放在首位,當作關鍵來抓,帶頭講團結(jié),講黨性,講紀律,思想上多和同志們交流,感情上多溝通,工作中多通氣,決策中多商量,使上下做到了思想上合心,工作上合力,行動上合拍;增強了相互信任,相互支持,相互諒解和批評和自我批評的風氣。其次是樹立高尚的職業(yè)道德和優(yōu)質(zhì)服務的觀念,把工作做到了建設工地,開展談心活動,解決職工最關心的熱點和難點問題,與廣大干部職工交朋友,做到熱心,細心和耐心,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造精神。三是努力培養(yǎng)技術(shù)人員,為進一步提高工程技術(shù)人員業(yè)務水平,提升工程建設質(zhì)量和效率,經(jīng)常利用閑余時間進行工程技術(shù)專業(yè)培訓,培訓內(nèi)容豐富且具有很強的針對性、實用性、操作性,還對全體參訓人員進行了考試,取得了顯著效果,為順利完成今后工程建設任務打下了堅實的基礎。

你要是問:武陟農(nóng)村公路的分布情況,材料配比,或者是如何施工,怎樣才能把路修養(yǎng)好,這恐怕只有馮鐵路才能清楚地回答出來,這些對于他而言熟透于胸的.數(shù)字凝結(jié)的是他對農(nóng)村公路建設的心血和汗水。

在平時工作中,他總是身教勝于言教,處處以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,心系公路,一心撲在工作上。在艱苦的環(huán)境中,完成一項富有挑戰(zhàn)性的工作,是他人生最大的樂趣。去年修建重點工程五老路(楊延井——武警駐地段)大修項目的時候,自開工伊始,足跡踏遍了工地的每個角落,由于過度勞累,引起身體不適,醫(yī)生勸他注意休息幾天,在休息期間,他天天打電話問工程的施工進度,一邊要求工程負責人每晚向他匯報工程的施工情況。但是,幾天后,他深深牽掛著工程的施工情況,迫切向醫(yī)院提出,要重回工作崗位上去,面對請求,醫(yī)院領導既佩服,又心疼,勸他繼續(xù)留院治療??伤f,打電話不方便,也說不清楚,我最了解工地上的情況,有些事必須要親臨現(xiàn)場看才行,否則會影響工程進度和質(zhì)量。工地非常需要我,我去那里精神有了寄托,對病情還有好處。醫(yī)院領導拗不過他,只好舍小家,顧大局,無私奉獻,勇于開拓是他長期以來的一貫作風。每天的時間他都安排的滿滿的,早出晚歸幾天也顧不上和家人多說幾句話,經(jīng)常性的沒有休過雙休日,沒有睡過一個中午覺?,F(xiàn)在我縣重點工程武孟路二標(陽城-賈作)大修改造工程已經(jīng)拉開建設大幕,工程建設自開工以來,他跑前跑后帶領全體施工技術(shù)人員便頂住了各種壓力,克服了各種的困難,精心組織、科學施工。在建設中,施工人員頭頂烈日,冒著酷暑,迎難而上,戰(zhàn)天斗地;在工程建設中他牢固樹立“百年大計,質(zhì)量第一”的理念,一手抓建設,一手抓質(zhì)量,把工程建設質(zhì)量年活動貫穿于工程建設中,嚴把工程質(zhì)量關,材料進場關,施工過程關,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài)。他帶領工程技術(shù)人員每天早上5點鐘起床吃飯,6點鐘出發(fā)開始測量,一直干到下午7點鐘收工。吃過晚飯還要整理外業(yè)測量數(shù)據(jù),每天都要工作15個小時以上。白天火辣辣的太陽掛在頭上,曬得臉和胳膊都脫了皮,皮膚都成了黑里透紅,在工地吃的是大鍋飯,睡的是硬板床,晚上加班蚊子成群,但是他從來沒有叫過苦喊過累。

在他的信念里,總認為工程才是他的生命,由于工地事情多,他每晚直到十點多鐘才回家,繁忙的工作,使他不能過多的顧及家庭,他慚愧的對妻子說:“我對不起你們”??墒翘煜履挠胁粣燮拮觾号恼煞颍谑聵I(yè)和家庭的天平上,個人的分量總是輕的,此時的妻子,只能流下理解的淚水。這些微不足道的小事,折射出他以工作為事業(yè),把事業(yè)當追求的工作品質(zhì)。他舍小家,顧大局的無私奉獻精神深深感染了職工、帶動了職工,使職工心往一處想、勁往一處使,每項工作,每次施工都能以良好的質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的服務,安全、快速的完成各項工作任務。

每當大家說到建設成果時,都感到非常自豪和驕傲,但是大家還說,這些工程的完工都與他的辛苦操勞是分不開的。

在平時工作中,他是這樣一直要求廣大職工的,一要明確當前農(nóng)村公路建設工作中存在的困難是在發(fā)展中出現(xiàn)的,必須靠加快發(fā)展的辦法來解決;二要堅定克服困難的信心,樹立克服困難的勇氣,明確總的形勢、正在向有利的方向發(fā)展。他一直要求廣大職工變被動為主動,變壓力為動力,認真落實新要求,完成新任務,開創(chuàng)新局面,豐富新內(nèi)涵,再樹農(nóng)村公路建設的新形象,實現(xiàn)農(nóng)村公路又好又快發(fā)展。

他連續(xù)多年獲得了“先進個人”的稱號;自從他工作以來,在他的帶領下多次獲得“先進集體”的稱號??粗麧M面笑容的站在獎臺上,大家深深地知道,那是他用自己辛勤的汗水和忘我工作的拼搏精神得來的。與其說是大家共同努力奮斗的結(jié)果,不如說是他不斷追求“更好”、精益求精結(jié)出的碩果。

風雨記下了他的辛勞,草木見證了他的睿智。但他常說:“工地上默默無聞、無私奉獻的建設者還有很多很多,我只不過是他們當中平凡的一員,在以后的工程建設中我愿和大家一道繼續(xù)揮汗如雨、攻堅克難,在武陟大地上不停地繪畫著一份又一份的美麗畫卷”。

鐵路工務段先進事跡材料篇四

按照市護路辦的工作要求和部署,本人能夠從平安鶴壁、平安河南、平安中國角度出發(fā),采取了一系列行之有效的措施,加強了鐵路護路工作的領導,始終把護路工作當作一件大事來抓,確保了我區(qū)境內(nèi)4公里鐵道線的安全暢通。2014年,我轄區(qū)的鐵路沿線內(nèi)沒有發(fā)生重特大行車事故,沒有發(fā)生盜竊、搶劫鐵路物資等刑事、治安案件,沒有發(fā)生因鐵路設施被盜、被破壞而危及鐵路行車安全的事件,為鐵路大動脈安全暢通做出了應有的貢獻。

一、堅持做好宣傳工作。對沿線群眾宣傳貫徹《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》等法律法規(guī),教育廣大群眾自覺知法、守法、愛路、護路,調(diào)動各方面力量參與到護路聯(lián)防工作中來,堅持經(jīng)常宣傳與集中宣傳相結(jié)合,廣泛宣傳與重點宣傳相結(jié)合的原則,采取多種有效形式,特別是重大政治敏感期,更是加大開展鐵路護路宣傳活動,采取在鐵路附近的村刷寫固定標語、在村委會設立法制宣傳欄、在村規(guī)民約中加入愛路護路內(nèi)容等方式,對廣大群眾開展宣傳教育,切實解決部分群眾對鐵路護路法律意識不強的問題,加強了群眾社會公德教育,培養(yǎng)了廣大群眾參與支持護路的社會責任感。

及群眾法制意識淡薄的重點村、無人看守道口等重點部位開展了重點巡邏,發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋,快速處理,有力地震懾了違法犯罪分子,有效地預防了安全事故和治安案件的發(fā)生。在加強鐵路沿線治安防控巡邏的基礎上,和公安派出所還經(jīng)常征求轄區(qū)鐵路部門的意見,密切配合鐵路部門維護站區(qū)治安秩序。

三、明確責任監(jiān)管。2014年,開發(fā)區(qū)綜治辦與鐵路沿線各辦事處分別簽訂《鐵路護路責任書》,各辦事處分別與各村簽訂了《鐵路護路責任書》,落實責任,細化任務。在認真落實防范控制措施的基礎上,堅持每半年對鐵路沿線治安狀況進行一次全面調(diào)查摸底,敏感時期隨時排查,了解鐵路沿線的不安全隱患、重點路段和易發(fā)治安案件的重點村,掌握治安信息。

四、注重工作協(xié)調(diào)。在市護路辦的領導下,注重與鐵路護路部門溝通協(xié)調(diào),加強溝通、信息共享,形成合力,保證了2014年重大敏感期安全穩(wěn)定。特別是市護路辦經(jīng)常性的召開情況通報會、工作會議等方式融洽了地鐵關系,強化了配合與協(xié)作。

新的一年,我將一如既往、一以貫之地落實好市護路辦的指示精神,為確保我區(qū)境內(nèi)鐵路大動脈的暢通無阻,做出應有的貢獻。

鐵路工務段先進事跡材料篇五

陳奇,男,漢族,一九七四年五月出生,退伍以后,工作于北京。

自從參加工作以來,陳奇同志始終堅持設備人身雙安全的思想,在面對艱苦的工作環(huán)境,在許多青工千方百計調(diào)換崗位、消極對待工作時,他卻以飽滿的工作熱情,任勞任怨的從事著工作。在每年進行的線路改造工程作業(yè)時,面對著作業(yè)時間的不固定性,在作業(yè)時有時吃不上飯、喝不上水,他沒有一句怨言;夏天要在近50攝氏度的高溫下作業(yè),冬天要在刺骨的寒風中檢查、作業(yè)。他從不叫苦叫累。有時線路出現(xiàn)問題需要搶修時,他總是在最短的時間內(nèi)趕到現(xiàn)場,直到所有的問題解決后才離開。在去年11月底的貨場改擴建工程中,面臨時間緊、任務重、標準高、困難多等諸多挑戰(zhàn),他帶領職工,冒著零下7度的嚴寒,保質(zhì)保量的順利完成了上級下達的任務。作為一名工長,他時時刻刻以身作則,苦活累活搶著干,從不計較個人得失,為職工作出了榜樣。在有新入員工來時,他總能細心的教導他們,并告訴他們在工作中可能出現(xiàn)的問題和危險,怎樣做才能避免這些危險。灌輸正確的操作手法和安全意識是陳永奇同事對于新近員工一直的標準。做為一名以安全為核心重點,陳奇同志始終以身作則,堅持標準化作業(yè),自工作以來自己從未出現(xiàn)過一次違章,未發(fā)生一起事故,并積極配合路局、段、車間三級組織認真做好安全監(jiān)督工作,熱心向周圍的職工宣傳安全作業(yè)知識,及時制止、糾正“三違”現(xiàn)象,在自己周圍營造了一個良好的安全作業(yè)氛圍,多次被評為“安全生產(chǎn)先進個人”他非常熱心團的工作,做為一名黨員,一方面,他時刻嚴格要求自己,積極要求進步,利用業(yè)余時間自覺、認真地學習政治理論知識,現(xiàn)學習黨和國家的路線、方針、政策,不斷加強自身的道德修養(yǎng)。在思想上積極向黨組織靠攏,與黨中央保持一致,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產(chǎn)主義信念;另一方面他認真履行著自己的職責,充分發(fā)揮團支部橋梁和紐帶作用,利用各種方式與團員青年談心、交心,及時了解、掌握本部門青工的思想狀況,積極配合黨政領導經(jīng)常性的想團員青年宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳企業(yè)的改革方案等,積極組織團員青年學習集團公司及公司有關文件精神,是團員青年及時掌握企業(yè)發(fā)展形式和面臨的機遇和挑戰(zhàn),統(tǒng)一思想、堅定信心;帶領團員青年認真開展“五小”科技攻關、雙增雙節(jié)、青年突擊隊、青年安全監(jiān)督崗競賽、青年文明號創(chuàng)建等工作,獲得了黨政的一致好評。多次被授予“優(yōu)秀團干部”稱號。

生活中,他熱情、真誠、樂于助人,每當同事家中有事時,總能見到他熱情而忙碌的身影;每當段上有職工遇到困難時,他總是熱心幫助,從不計較個人得失。

十幾年來陳奇同志這個平凡的工作崗位上,以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、勤奮踏實的工作作風,默默地奉獻著自己的青春年華,在樸實無華的生命中實現(xiàn)著自己的人生價值。他的工作成績得到了大家的認可和贊揚,連續(xù)多次被授予“安全生產(chǎn)先進個人”、“優(yōu)秀班組長”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀團干部”等稱號。

鐵路工務段先進事跡材料篇六

為了全面落實鐵路護路聯(lián)防工作,維護鐵路治安秩序,確保社會穩(wěn)定和鐵路運輸生產(chǎn)安全,促進全市經(jīng)濟發(fā)展,爭創(chuàng)“平安鐵路示范市”,按照省、大連市護路辦工作要求,我街道取得了顯著成果。

鐵路護路工作在市委、市人民政府的領導和支持下,鐵路沿線四個村堅持以“三個代表”重要思想為指導,以保障鐵路安全暢通為重點,以深入開展鐵路沿線“反恐怖、保安全”工作為切點,強化工作手段和措施,鞏固“平安鐵路示范路段”成果,堅持路、地、警、民協(xié)作,齊心協(xié)力,齊抓共管。一年來,全街道沒有發(fā)生涉鐵重大刑事案件,沒有發(fā)生重大路外傷亡事故,沒有發(fā)生因車輛、牲畜擋道影響行車的事故,轄區(qū)鐵路沿線共發(fā)生各類線路治安問題大幅度下降,有效地維護了鐵路安全暢通,保持了鐵路沿線治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定,為我街道社會政治穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做出了努力和貢獻。

一、領導重視,全面落實鐵路護路聯(lián)防工作各項機制建設。

太陽街道領導高度重視鐵路護路聯(lián)防工作,堅持把鐵路護路聯(lián)防工作納入到綜治工作領導責任制和目標管理中,做到同部署、同檢查、同考核、同獎懲。

1、完善組織體系。今年8月我街道成立了以咸德水為主任,周慶明為副主任,張文、孫華偉、杜慶忠、曲洪成、鐘景山、那廣明、林景寬為成員的護路辦,下設辦公室,并確定了具體的工作人員和聯(lián)防員。同時鐵路沿線四個村也相應調(diào)整充實了鐵路護路聯(lián)防領導小組及辦公室,確保鐵路護路聯(lián)防工作的深入開展。今年以來,鐵路護路聯(lián)防領導小組先后召開3次鐵路護路聯(lián)防工作會議專題研究部署轄區(qū)鐵路沿線清障、創(chuàng)建“四無”平安示范學校和“反恐怖、保安全”工作。太陽街道主要領導與鐵路沿線四個村簽訂了《鐵路護路聯(lián)防工作安全目標管理責任書》,形成了自上而下,一級抓一級,層層抓落實的工作格局。

2、落實獎懲機制。按照年初有計劃,平時有督導檢查,有考核驗收的要求,把鐵路護路工作納入社會治安綜合治理考核評分細則之中,2011年1月中旬對四個鐵路沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鐵路護路工作進行了全面的檢查考核,并按照細則進行綜合評定。今年3月初,結(jié)合鐵路護路工作對2010綜治工作先進集體進行了表彰。同時,根據(jù)工作需要,開展鐵路護路工作督導檢查9次,對影響列車安全運行的個別村給予了通報批評,限期整改。

3、強化工作協(xié)調(diào)。我護路辦充分發(fā)揮牽頭組織、抓總協(xié)調(diào)的職能作用,通過召開聯(lián)席會、情況通報會等方式加強了“地、鐵”聯(lián)系。為確保轄區(qū)鐵路沿線安全保護區(qū)清理工作順利進行,我護路辦及時下發(fā)文件,并積極協(xié)調(diào)相關單位開展清理工作,期間共清理垃圾20余噸,拆除違章建筑4處,整改取砂點2處。

4、加強知識培訓。為進一步深化“平安鐵路線”創(chuàng)建活動,不斷夯實平安建設基礎,提升鐵路沿線各村道口監(jiān)人員的業(yè)務知識水平,今年7月我街道護路辦組織鐵路道口16名監(jiān)護人員認真學習鐵路反恐維穩(wěn)業(yè)務和防事故、保安全知識。同時,我街道護路辦還采取以會代訓的形式,利用綜治工作例會先后5次分管鐵路護路聯(lián)防工作負責人和相關單位領導進行《鐵路法》、《治安管理處罰法》等知識培訓,取得了較好的培訓效果。

5、建立長效機制。為保證鐵路護路工作各項措施落實,綜治辦在制定的《太陽街道辦事處鐵路突發(fā)事件應急預案》及愛路護路宣傳教育等11項工作制度基礎上,針對今年部分鐵路沿線村還存有道口監(jiān)護人員出義務工的問題,又出臺了《關于免除鐵路巡防保安、道口監(jiān)護員義務工的意見》,免除了13名鐵路巡防保安和16名鐵路道口監(jiān)護人員的義務工,確保其能按時開展鐵路巡護和鐵路道口監(jiān)護工作,進一步健全了工作機度,使鐵路護路工作層層有人管,處處有人抓,并不斷走上制度化、規(guī)范化。

二、突出重點,抓住關鍵,全力維護鐵路安全運輸。

在護路聯(lián)防工作中,我街道辦事處護路辦始終堅持“打防結(jié)合、預防為主”的工作方針,針對鐵路沿線治安問題突出、涉路案(事)件時發(fā)的區(qū)段,采取集中整治、扎圍欄、設置減速帶、道口臨時監(jiān)護等多種措施,預防和減少案(事)件的發(fā)生。

1、強化涉路矛盾糾紛排查調(diào)處工作。高度重視雨季期間鐵路涵洞等可能引發(fā)的路地糾紛,護路聯(lián)防組織積極主動做好群眾工作,以維護人民群眾利益為出發(fā)點,深入開展涉路矛盾糾紛排查化解工作,不斷完善信息共享,著力從源頭預防涉路矛盾糾紛積極當好矛盾糾紛的排查員、調(diào)解員,組織動員各方面的力量,化解涉路矛盾糾紛3起。2、4月中旬結(jié)合社會治安集中整治工作,鐵路公安所會同街道綜治辦把鐵路沿線隨意燒荒、堆放柴草、傾倒垃圾、違章建筑作為重點整治,對鐵路沿線的各村進行統(tǒng)一排查和教育管理。

3、加大對火車站周邊治安的政治,通過修繕隔離帶、減速帶等辦法減少行車事故的發(fā)生,鐵路沿線各村對減速帶進行修繕,對修建的部分簡易鐵路防護欄進行了修補,協(xié)調(diào)。

4、加大了重大節(jié)日期間的防護力度,在國慶期間,鐵路沿線各村共抽調(diào)50名干部和護路員組成護路聯(lián)防隊,對轄區(qū)鐵路沿線的重點部位、橋梁、涵洞進行了巡防,確保了國慶期間鐵路運輸安全。

5、與鐵路公安部門組織宣講組,赴鐵路沿線各學校進行宣傳教育。宣講組深入到鐵路沿線中小學、村委會以上法制教育課和現(xiàn)場說教等形式對鐵路沿線群眾進行了鐵路安全知識及法制宣傳教育,把鐵路安全教育納入綜治宣傳和普法教育,擴大了沿線群眾宣傳教育的覆蓋面,并把護路安全教育納入了交通安全教育整體計劃,增強了宣傳教育的針對性和有效性。今年年初至今宣講組進行法制專題講座32次,現(xiàn)場說教3次,受教育師生及學生家長7500余人次,增強了“地、鐵”聯(lián)系和師生“護路、愛路”意識,效果明顯。

6、積極開展廢舊物品收購專項整治,我街道護路辦會同司法、公安等部門先后6次對全街道16家廢品收購網(wǎng)點進行拉網(wǎng)式的檢查,確保鐵路沿線2公里內(nèi)無廢品收購點,全縣16家廢品收購網(wǎng)點不收購鐵路設施。

三、緊抓宣傳教育主線,大力營造愛路護路的濃厚氛圍。

宣傳教育工作是做好鐵路護路聯(lián)防工作的基礎,今年以來,我辦事處把營造鐵路護路的工作氛圍作為工作重點緊抓不放,以宣傳貫徹“護路、愛路”教育為主線,通過媒體宣傳、群眾宣傳、輿論宣傳全方位發(fā)動干部和群眾共同維護鐵路安全。

1、利用板報、標語、講座等形式鋪開宣傳教育,大力營造濃厚的愛路護路氛圍。據(jù)統(tǒng)計,自3月份開展宣傳工作以來,共發(fā)放“平安手冊”3000冊,宣傳單500余份,張貼標語200余條,出板報160余塊,掛橫幅17條,組織觀看宣傳片20場次。

2、今年5月在全街道組織開展了為期1個月的鐵路愛路護路宣傳月活動,我鎮(zhèn)護路辦分別于6日、21日上午,在太陽街道進行愛路護路宣傳展覽。同時在中小學開展“關愛生命,構(gòu)建和諧平安校園、平安家庭”、“小手拉大手,攜手保安全”等內(nèi)容的主題班會,切實提高鐵路沿線廣大人民群眾和中小學生的愛路護路意識和法制觀念。5月中旬開展鐵路沿線“五類”人員排查,做到數(shù)據(jù)準,底數(shù)清,情況明,不留死角,并定期走訪。

3、利用媒體開展廣泛宣傳。鐵路沿線村充分利用廣播、電視等新聞宣傳媒體,大力宣傳《治安管理處罰法》、《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》等法律法規(guī)和愛路護路常識,通過運用多種手段和形式廣泛宣傳,鐵路沿線村廣大農(nóng)民和中小學生自身防護意識和愛路護路自覺性進一步增強,有效預防和減少了治安問題的發(fā)生,形成了“知路、愛路、護路”人人有責,路地聯(lián)手共鑄平安鐵路的良好氛圍。

四、下步工作打算。

我街道的鐵路護路聯(lián)防工作雖然取得了一些成績,但還存在一些不足需要進一步改進。在今后的工作中,我們將一如既往地落實中央、省、市關于鐵路護路聯(lián)防的指示精神,緊緊圍繞創(chuàng)建“平安鐵路示范市”這個主題,充分運用社會治安綜合治理的組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢,依靠鐵路沿線各村社區(qū)的力量,整合社會各種資源,為確保街道內(nèi)鐵路運輸安全暢通,做出積極的貢獻。

鐵路工務段先進事跡材料篇七

押運班組是火車郵件押運線路的分子,是火車郵件疏運的前沿陣地,押運班組基礎工作的好壞,直接關系到旺季生產(chǎn)中郵件的及時疏運和企業(yè)的發(fā)展。在西安郵件轉(zhuǎn)運局火車押運環(huán)節(jié),有個尖刀班組——西廈線路押運一班(李江峰班)。班里3名“士兵”個個業(yè)務技能過硬,他們長年“征戰(zhàn)”在西安至廈門派押線路上,克服重重困難,啃“骨頭”,,硬是把自己打磨成了銳利的鋼鐵,“尖刀”。

作為西安至廈門線路上的一個分子,在班長李江峰的帶領下,時刻以為西廈線路“創(chuàng)優(yōu)爭先”為載體,始終堅持“愛崗、敬業(yè)、強網(wǎng)、興企”為原則,克服班組人員經(jīng)常更換、工作經(jīng)驗不足、崗位條件艱苦等諸多困難,在平凡的崗位上為郵運生產(chǎn)做出了貢獻。

俗話說:群雁高飛頭雁帶.具有大專學歷,共產(chǎn)黨員的班長李江峰,個頭不高,但顯精明能干。今年36歲的他,,平時工作中,求真務實,團結(jié)班員,樂于奉獻,勇于創(chuàng)新,處處以網(wǎng)路“雙效”為重,一切以企業(yè)的利益為出發(fā)點,想班組成員之所想,急班組成員之所急。被職工們喻為“西廈線路上的一只翱翔的鴻雁。”

李江峰原是一位從農(nóng)村來的勞務工,由于他虛心好學,工作出色,很快就擔任押運班組長、并由勞務工轉(zhuǎn)為聘用工。2007年7月加入了中國共產(chǎn)黨。他處處帶頭,不搞特殊,時刻以工作為重,全心全意地為班組服務。生活上,他注重用親情感動班組成員,拉近與班員間的距離,加強同班員之間的思想溝通。通過經(jīng)常與班員敞開胸懷談心,廣泛吸取班員的意見和建議,及時了解職工的思想動態(tài)。及時糾正捎、買、帶之風,引導班組成員樹立正確的價值觀、人生觀和世界觀,樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。為了更好地管理班組,完成每次的郵件押運任務后,他利用在家休息時間,自交學費上“電大”,學習行政管理,又用學到的知識管理班組,發(fā)明創(chuàng)造了該班組的“五有、五同時”,(,即班組每次執(zhí)行押運任務時,做到有組織、有計劃、有目標、有任務、有自查,在制訂有組織、有計劃、有目標、有任務、有自查工作中,同時對押運生產(chǎn)中與各地面局的郵件裝卸量進行計劃、布置、檢查、小結(jié)、評比)。

“兵頭將尾”,的李江峰,以“嚴格、慎重、細致、實際”,的工作態(tài)度,深化了班組建設,切實提高了押運員的責任意識。加強了班組自身建設和管理,帶出了一個能征善戰(zhàn)的押運班組。使該班組基礎工作達到了制度規(guī)范化、管理科學化。

自李江峰擔任班組長以后,9年來,他的班組隨車運行147.42萬公里,郵件交換量達90.7萬袋﹙按一月3次出乘,,每次往返郵件交換量3000袋計算。﹚從未出一袋郵運質(zhì)量差錯,保質(zhì)保量地完成了每一次郵運任務。而他的班組成員因為押運員工輪休和需要,成員不斷更換,許多是比他年長或他稱呼為師傅的人,李江峰并沒有因為老同志的到來疏松了管理,而是本著坦蕩的胸襟,壯烈的情懷,磅礴的氣勢,撼人心魄,圓滿地完成了各次押運任務。

隨著旺季生產(chǎn)郵件量成倍增加,裝車郵件量也日益上升。面對林林總總的郵件,李江峰班帶領班員,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,根據(jù)網(wǎng)路運行發(fā)展形勢,不斷地探索新的操作模式,自加壓力,開創(chuàng)了“兩交底一要求”(即出乘前交任務、交安全措施、要求班組成員“創(chuàng)優(yōu)爭先,,增量創(chuàng)收”)和,“三查”(查到每個交換局本班郵運任務完成情況,查到每個交換局本班生產(chǎn)安全情況,查到下一交換局卸車郵件復牌移位后的質(zhì)量情況)工作。班長李江峰在布置生產(chǎn)任務時,及時指出可能影響安全的因素,提出預防措施和要求。

多年來,該班組由帶班班長帶領員工班前分析現(xiàn)場狀況、拿出措施和進行班后總結(jié),把鏡子轉(zhuǎn)向自己,克服自我滿足、自我防衛(wèi)的“智障”。集思廣益,形成自我檢查、自我整改、自我完善、自我發(fā)展的“四自”規(guī)范化管理機制。從未出現(xiàn)過安全事故和其它不文明的行為。以優(yōu)質(zhì)的服務,加強了與地面局裝、卸郵件的協(xié)作配合,采取提前向地面局預告車載量和容間的措施,縮短了地面局裝、卸郵件的時間,為下一環(huán)節(jié)進一步科學地轉(zhuǎn)運郵件,提供了方便。實實在在地將“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”,的精神體現(xiàn)在郵件押運工作之中。

為了增量創(chuàng)收,,該班發(fā)揚西安郵件轉(zhuǎn)運局“寧肯多出幾身汗,也要為郵運做貢獻”的精神,努力尋找有限的“空間”,采取將部分輕、小郵件堆碼在辦公桌和臥室的辦法。基本上做到了讓各地面局裝完所配郵件,為地面局及時疏運郵件提供了便利。

學習是增強班組戰(zhàn)斗力的重要途徑。這一點,在李江峰班得到了很好的貫徹,平時該班寧可少休息,也要多學習。雖然該班成員文化程度、業(yè)務技能參差木不齊,但這并沒有影響良好學習氣氛的形成。例如勞務工申強,從事押運工作才三年,到李江峰班后,被該班濃厚的學習氛圍所感染,于是他刻苦學習業(yè)務知識,利用車體的墻板,手指蘸著水,默畫全國中心局地名等,業(yè)務能力迅速得到提高。在這次參加陜西省崗位技術(shù)比武中,獲得轉(zhuǎn)運項目全省第四名的佳績,并且,獲得了“電大”大專畢業(yè)證書。

這個精悍的尖刀班,敢于在實踐活動中突出特點,結(jié)合實際,不斷創(chuàng)新。體現(xiàn)了“人無我有,人有我特”的特點,不搞單一化,內(nèi)容豐富多彩,充分調(diào)動了班員的積極性。李江峰認為:“作為押運班組長,要努力去調(diào)動班組人員的學習積極性,鼓勵他們工作熱情,在平時的工作中,班組長要起模范帶頭作用。”李江峰是這樣說也是這樣做的。9年來,無論人員多次調(diào)換,還是工作多么辛勞,該班都堅持利用休息時間,孜孜不倦地學習業(yè)務知識,將每次執(zhí)行押運任務都作一個鍛煉機會,提高了班組整體素質(zhì)。增進了班員們的團隊意識,提高了押運班組的戰(zhàn)斗力,為更好的在旺季生產(chǎn)中做出更大的貢獻,打下了良好的基礎。

李江峰班組雖然小,卻井然有序,整潔干凈,有條不紊。本著“寧肯多出幾身汗,也要為郵運做貢獻”的工作方針,無論是遇到南方雪災,還是遇到臺風暴雨,總能看到李江峰班班員工的身影。在他們面前,一切困難都是“小兒科”。

9年來,該班一直發(fā)揚“一不怕苦,二不怕累”的精神,不分份內(nèi)份外,不顧自身工作疲勞主動積極幫助諸如武漢、鄭州、南昌、鷹潭、廈門等郵件交換量較大的局站裝卸郵件,盡可能地為地面局找出空間和容間,充分展示了我們押運員吃苦耐勞、無私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)。得到了武漢、南昌、廈門中心局來專函稱贊。

這是一個特殊的班組,這是一個團結(jié)的班組,這是一個戰(zhàn)斗力超強的班組。該班始終堅持西安郵件轉(zhuǎn)運局“一切為了發(fā)展、一切為了職工”的指導思想,貫徹陜西郵政總公司“堅持科學發(fā)展、創(chuàng)新機制體制、提升支撐能力、構(gòu)建和諧企業(yè)”,憑著過硬的業(yè)務能力和為地面局提供優(yōu)質(zhì)服務的作風,連續(xù),9年完成了上級交派的各項任務,創(chuàng)造出了該班組9年無任何郵運質(zhì)量差錯的記錄。

梅花香自苦寒來、尖刀鋒從磨礪出。目前,李江峰正帶領他的班員奮戰(zhàn)在網(wǎng)路爭“雙效”的浪潮中,拼搏不止,積極進取,朝著更加輝煌的目標邁進的征程上,勇立潮頭。

鐵路工務段先進事跡材料篇八

2016年1月24日,為期40天的2016年春運正式拉開序幕。面對六武高速橋隧比高(42%)、路段線位高、彎道陡坡多、惡劣天氣頻發(fā),車流量大、主線收費站道口通行能力小等實際,金寨公司在春運保暢工作中頂住壓力、積極思考、創(chuàng)新舉措、克服困難,取得了春運保暢工作的階段性勝利,也涌現(xiàn)出了一大批堅守崗位、敢于擔當、無私奉獻的一線先進員工,正是他們的努力保障了高速安全暢通,讓司乘的歸家路途變的更加安全快速和溫馨。

提前謀劃未雨綢繆。

商討著事故車輛施救事宜。由于應對迅速、指揮有力、保暢及時、協(xié)調(diào)得當,事故得到了快速處理。而這一切的快速有效處臵得益于早在春運開始前兩個月,在他的帶領下金寨公司就已經(jīng)開始了謀劃春運保暢事宜,建立春運工作機制,成立領導組織機構(gòu),實行分管領導主線站駐守,各單位各司其職、明確保暢職責。根據(jù)科學研判,預測車流量,合理布點應急收費設備、應急物資、組織人員調(diào)度。一遍又一遍的梳理道路安全保暢和收費站道口保暢預案,完善細化流程;一次又一次的進行安全生產(chǎn)大檢查,排除安全隱患......都是為了保證春運期間六武高速的快速、安全、暢通。

齊心協(xié)力只為暢通。

中,而春運保暢期間像這樣的拼命三郎還有很多。

人手不足,我們都能上。

省界長嶺關主線收費站,由于道口少、廣場容量小、貨車比例大,春運開始以來,長嶺關收費站車流量急劇增加,收費站在原有收費形式基礎上實行貨車復式收費,這在提高收費效率的同時也向我們提出了新問題。每一個收費點至少需要一名員工進行收費操作,加上外勤協(xié)作人員,每個班次至少需要40多名員工。面對這些現(xiàn)實金寨公司選擇了克服:實行一線員工全員在崗,機關員工頂崗支援,統(tǒng)一調(diào)度。從匝道收費站抽調(diào)10名收費員駐守長嶺關;從機關抽調(diào)22名員工,根據(jù)需要分批至長嶺關支援。通過調(diào)整上班班次,使每班班次人員可以保障開啟24至30個收費點的需求。

自1月24日春運開始,金寨公司頂著壓力、克服困難,全力支援一線已經(jīng)成為了凝心聚力保暢通的常態(tài)。因長嶺關住宿條件限制,保暢支援人員在會議室、活動室里打滿了地鋪,冷了用大衣御寒,餓了有泡面填肚,困了用風油精提神。匝道站抽調(diào)的收費員與長嶺關站員工實行床鋪輪流休保障中班、晚班,機關抽調(diào)的人員分批全力支援早班,協(xié)調(diào)解決住宿問題。長嶺關站59名員工一直堅守在自己的崗位上。不同的崗位,用同樣的堅守為春運保暢貢獻著力量。春運高峰期,公司副總經(jīng)理操建華堅持沖在第一線,每天往返于公司與長嶺關收費站之間,坐鎮(zhèn)指揮一線保暢。站長劉軍始終與長嶺關保暢同在,只要一進道口,就準能看到他的身影。

哪里需要人員協(xié)調(diào)車輛分流,他就在那里;哪里需要人員安撫焦躁的司乘,他就在那里。a班收費班長吳鑫對于春運保暢也有著豐富經(jīng)驗,帶領班內(nèi)成員有條不紊的應對高峰車流。作為一名老員工他對春運保暢有著自己的見解“既要對的起司乘,讓他們安全快速到家;也要對得起集團,確保通行費顆粒歸倉?!?/p>

效率在于創(chuàng)新舉措。

科學預判心中有底。

2016年春運,金寨公司利用本路段和路網(wǎng)內(nèi)車流結(jié)構(gòu)和流量等歷史數(shù)據(jù),通過大數(shù)據(jù)分析的方式,實現(xiàn)了整個春運期間流量及車型結(jié)構(gòu)的中期預測,以指導全公司保暢資源的科學調(diào)度;通過實時監(jiān)控系統(tǒng),對路面實時數(shù)據(jù)進行實時定量和定性分析,實現(xiàn)提前一小時預測干線及主線收費站車流量及車型結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù),提前做好客貨復試收費設備開啟和人員安排等資源最大限度的合理配臵。春運前15天金寨公司累計發(fā)送預報車輛警示信息近400條,由于預警的準確及時,長嶺關收費站用僅有的七個出口車道有效應對了日均車流量超過一萬八千多輛的車流高峰。

貨車復式收費車多不慌。

別是1月28日至2月4日連續(xù)七天日均出口車流量近15000輛,貨車比例高,日均通行費收入近320萬元,保暢形勢異常嚴峻。金寨公司制定科學合理的收費保暢方案,充分利用2015年貨車復式收費科研成果,根據(jù)車流結(jié)構(gòu)的變化,將出口車道設計為三種開啟模式(1+2+4、1+1+5、1+3+3即etc車道、客車道和貨車道的不同組合),在客車道創(chuàng)紀錄的實現(xiàn)“1+8”(一個主亭加八臺復式終端收費)模式,使單車道通行能力創(chuàng)紀錄的提高到每小時594臺次;貨車道通過貨車復式收費使單車道貨車通行效率提高90%;綜合施策啟動快速放行模式,簡化流程特情快處,增加外勤進行多點疏導,利用廣播及疏導人員對駕駛員進行語音提醒提高收費效率等措施的綜合應用,使得長嶺關收費站有效的應對了高峰車流量。

合理分配救援及時。

離高速公路到達管理公司進行賠付,極大的降低了二次事故發(fā)生概率。

科技支持除雪有效。

公司充分利用微信快捷、便利、直觀等特點,創(chuàng)建微信群作為除雪保暢工作的助力器,除雪人員將除雪照片、機械調(diào)配、除雪進度等情況隨時發(fā)布到群里,有利于直觀了解除雪現(xiàn)場情況,便于信息上傳下達,有利于除雪工作的升級提效,利用科技手段有效應對了春運期間的幾場大雪。

主動服務溫暖人心。

金寨公司在做好春運保暢的同時,也緊抓服務不放松,用肩上的責任、崗位的堅守、熱心的服務獲得了司乘的贊譽,取得了較好的社會影響。

紀大,又有老胃病,勸他回去休息,已連續(xù)工作滿16小時的他,毅然留守現(xiàn)場,繼續(xù)工作。事后,大家跟他說:“你有老胃病,外面天氣冷,累了你就休息一下,有我們在?!彼f:“沒事,我可以,我的職責就是正確疏導客貨分流,確保后面的你們能快速收費,只要在崗一分鐘,就要堅持做好每一秒?!焙唵蔚脑捳Z中透露著一名老黨員所肩負的責任。

熱湯菜溫暖滯留乘客歸鄉(xiāng)路。1月25日春運第二天,在六武高速丁埠段,一輛載著33名乘客、由廣西前往青島的大客車由于車輛出現(xiàn)故障,司機不得不臨時改道從丁埠收費站下高速,將一車人全部滯留在收費站辦公區(qū)院內(nèi),自己四處聯(lián)系修理廠維修車輛。零下10度左右的氣溫讓又冷又餓、返鄉(xiāng)心切的乘客頓時焦躁起來。丁埠收費站了解這一情況后,一方面立即安排人員幫助司機找最近汽車維修點,一方面安排專人打開會議室空調(diào),將凍得發(fā)抖的滯留乘客全部邀請到會議室取暖、休息,又搬出站內(nèi)儲備的方便面、礦泉水免費提供給滯留乘客使用。當看到滯留乘客中還有老人和小孩,站內(nèi)食堂還特意為他們做了一份份松軟可口的熱湯熱菜。當晚20點,故障車輛終于修理好了,30多名乘客帶著感激踏上了歸途。臨走前,司機和眾乘客連連向收費站工作人員揮手致意,表示感謝。

微笑、一次細心指引、一杯熱水一袋面包,都是對“暢行六武路,微笑大別山”服務理念的最美闡釋,而司乘人員的感謝贊許更是對六武高速服務的肯定,激勵著今后的金寨公司不斷地創(chuàng)新、改進、上升、做到更好。

鐵路工務段先進事跡材料篇九

我叫xxx,今年30歲,1994年參加工作,2001年入黨,現(xiàn)在是鉆井一隊的司機長。工作十年來,我在隊黨支部的領導和同志們的關懷幫助下,立足本職,扎根一線,由一名普通的職工,文秘部落成長為一名共產(chǎn)黨員。在實際工作中,我堅持在干中學,在學中干,技術(shù)水平和操作技能逐年提升。2004年參加全國石油石化行業(yè)和勘探局工人技術(shù)比賽,分別取得了柴油機工第七名和第一名的好成績,被集團授予“技術(shù)能手”稱號,被油田評為“十大杰出能工巧匠”。今年以來,我按照公司黨委和隊黨支部的要求,積極投身到公司開展的保持共產(chǎn)黨先進性教育活動中去。通過學習教育、分析評議、整改提高階段的工作,進一步增強了黨性觀念,充分認識到了黨員覺悟高、技能高、業(yè)績高的要求,為做好本職工作打下了堅實的思想基礎?,F(xiàn)在,我將自己的思想、工作情況向各位領導和同志作簡要匯報。

一、作為一名黨員,我從不向組織講條件。

1994年11月,我從xxx鉆井技校畢業(yè)分配到公司鉆井隊成為一名柴油機工。=-作為鉆井行業(yè)的一名新兵,我始終把做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員當作自己追求的目標,把鉆井隊當作自己學習、進步和成長的學校,在黨支部的培養(yǎng)下,經(jīng)過自己的不懈努力,于2001年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

我在4528鉆井隊工作期間,因工作需要,隊干部決定讓我由柴油機工轉(zhuǎn)崗為鉆井工。當時,我沒有絲毫猶豫,當即表態(tài)服從組織安排,保證在最短的時間內(nèi)成為一名技術(shù)過硬的鉆井工。從那以后,我就拿出了剛參加工作時的那股子勁頭,拜有經(jīng)驗的鉆工為師傅,勤學好問,臟活累活搶著干。平時與班里的同事密切配合,從守井口到設備的檢修保養(yǎng),從液壓大鉗的使用到剎把的操作,認真的學,反復的練。不到半年,就走上了副司鉆的崗位。正當我在副司鉆這個崗位干的得心應手的時候,隊上的司機長被調(diào)走,沒有合適的人選接替,隊上又讓我從事柴油機工,我再一次愉快地接受了工作調(diào)整。

2000年以來,油田取締了“非法包井”現(xiàn)象,穩(wěn)定了油區(qū)治安秩序,但在一些地方,仍有個別心存僥幸的不法村民,采取拉攏腐蝕、威逼利誘的手段,或要求井隊的職工卸柴油時在油罐車里剩一些給他們,或要求井隊的職工低價賣給他們一些。每遇到這種情況,都被我和同事堅決的回絕。同時,為了確保不流失一滴柴油,我在每次卸柴油過程中,都將管線里殘留的柴油接到油桶里,再倒進大油罐,不給不法村民留下絲毫可乘之機。

2003年,我參加公司的工人技術(shù)比賽,獲得了柴油機工第三名,按公司的激勵政策,可以到國際項目的鉆井隊工作。可我覺得,作為一名黨員,首先應該考慮的是單位對自己的需要,而不是自己個人收入的多少,通過技術(shù)比賽到國際項目的鉆井隊工作的人很多,相比之下,還是在國內(nèi)的鉆井隊最能發(fā)揮自己的技術(shù)特長,基于這種清醒地認識,我就放棄了出國工作的機會,繼續(xù)留在45719鉆井隊工作。

二、作為一名黨員,我從沒有放松過業(yè)務學習。

“書到用時方恨少”。在自己成長的過程中,我越來越領悟到這句哲理的深刻含義,并把每一次的成功作為前進的動力,利用工余時間先后自學了《鉆井工程》、《電焊工》、《電工》、《實用鉆井速成英語》等多門專業(yè)書籍,不僅豐富了自己的知識面,同時還取得了電焊工、電工、柴油機修理工3個工種的兼崗資格證。

在實際工作中,我本著降本增效、方便操作、減輕職工勞動強度的原則,對現(xiàn)有的工具、設備大膽地進行技術(shù)革新,取得了多項技術(shù)創(chuàng)新成果,為公司創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益。2003年,在45719隊當柴油機司機長時,我發(fā)現(xiàn)鉆井隊舊式的柴油罐閘門組由9個閘門組成,結(jié)構(gòu)復雜且操作繁瑣。為此,我利用兩個晚上的時間,精心設計方案,將9個閘門簡化為7個閘門。技術(shù)方案實施后,管線走勢更加合理,操作也簡單了許多,后來這套設計方案在公司范圍內(nèi)得到了推廣和應用。在創(chuàng)新創(chuàng)效活動的實踐中,我非常注意變廢為寶。柴油機氣門彈簧斷裂是柴油機工作中的常見故障,傳統(tǒng)的氣門彈簧取出器價值100多元,用它換一次彈簧至少需要一個小時,使用起來過程復雜。我用報廢的氣門頂桿改造成了高效、實用的杠桿式氣門彈簧取出器,使用這個新工具換一次氣門彈簧只需10分鐘左右,而且還避免了拆裝噴油器壓板造成氣缸密封不嚴的隱患。此項成果獲得了油田青工創(chuàng)新創(chuàng)效成果三等獎。

2003年,我參加公司組織的技術(shù)比武,取得了鉆井柴油機工第三名的成績。接著,在勘探局組織的工人技術(shù)比賽中獲得了柴油機工第七名。之后,公司安排我到職工培訓學校集中學習,備戰(zhàn)2004年的油田第七屆工人技術(shù)比賽。在集訓備戰(zhàn)的那段日子里,我每天早上6點起床學習,中午不休息,經(jīng)常在工房里練到夜里12點才回家。在柴油機工技術(shù)比賽的題庫里,有一個缸套測量的項目,全班的選手完成這個項目都需要10分鐘以上,而按照比賽的規(guī)定,在8分鐘之內(nèi)完成測量,才能得滿分,每提高30秒就能加5分,提高兩分鐘就能加到最高分值120分。我利用午休的時間,找來秒表,按規(guī)定步驟對缸套反復的測量,并記錄下每一個步驟的時間,通過認真分析,將測量時的支點由測量桿的活動端改為固定端,一下子將缸套的測量時間縮短為5分鐘。經(jīng)過三個月的集訓,我的體重雖然下降了16斤,但技術(shù)水平和操作技能卻提升了一大步。

在4528鉆井隊工作期間,我被選舉為隊團支部書記。我以青年思想政治工作為突破口,帶領廣大團員青年積極學習“三個代表”的重要思想和團史、團章等有關知識,注重做好后進青年的思想轉(zhuǎn)化工作,充分發(fā)揮團支部服務青年成長成才的作用,扎實開展各項活動。通過不懈努力,隊上的團員青年整體素質(zhì)明顯提高,我本人也多次被公司團委評為“優(yōu)秀團干部”。我還針對青工思想的特點,積極參與基層青年工作方式方法的調(diào)查研究,撰寫了《試析青年崗位能手在開發(fā)人力資源中的作用》論文,獲得了油田2002共青團工作理論研討二等獎,受到上級團委的充分肯定。

三、作為一名黨員,我從沒有忘記肩負的責任。

在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,我深深認識到作為一線生產(chǎn)崗位上的共產(chǎn)黨員,要保持共產(chǎn)黨員先進性,不僅要進一步提高自身素質(zhì),更重要的是立足崗位,搞好本職工作,真正體現(xiàn)業(yè)績高于群眾的要求。柴油機是保證鉆井生產(chǎn)的惟一動力設備,如果維護保養(yǎng)不及時、不到位,就可能影響生產(chǎn)的正常進行。在具體工作中,我不僅不讓設備臟著,更舍不得讓設備虧著、累著。哪臺設備該維護保養(yǎng)了、哪個濾子該清洗了,柴油機的負荷如何搭配等工作,我都嚴格按照要求組織實施。通過我和大家的努力,我隊的柴油機都不同程度地延長了大修期限,為公司節(jié)約了大量的維修費用。

在柴油機工作過程中,缸蓋上的氣門座在高溫環(huán)境下受氣門頂桿的高頻振擊,時間一長就會使氣門座下陷,造成氣門閉合不嚴,導致柴油機的功率下降,遇到這種情況只能更換新缸蓋。一只新缸蓋的價值是3600元。于是,我反復思索,經(jīng)過大量的現(xiàn)場試驗,在氣門彈簧下多加了一個墊片,使缸蓋的使用壽命延長了近一倍,成功解決了這一問題。

柴油是鉆井可控成本的重要組成部分。為了降低柴油消耗,我從加強管理入手,引導操作人員加強責任心,養(yǎng)成節(jié)約習慣,根據(jù)多年積累的經(jīng)驗,總結(jié)推廣了“三勤一及時”工作法,即:勤檢查、勤保養(yǎng)、勤調(diào)整,及時根據(jù)鉆井生產(chǎn)內(nèi)容科學調(diào)配柴油機負荷,從而最大限度地降低了耗油量。通過細化管理,現(xiàn)在每個鉆機月可節(jié)約柴油近10噸。

十年來,我只是干了自己應該干的工作,雖然取得了一些成績,但與黨組織的要求還相差很遠。今后,我將對照共產(chǎn)黨員先進性標準,嚴格要求自己,在公司發(fā)展的進程中體現(xiàn)自身的價值,在實踐中不斷實現(xiàn)自己在黨旗下的誓言。

謝謝大家。

鐵路工務段先進事跡材料篇十

xx是鐵路運輸處人事部的一名薪酬管理員。在工作中,他始終堅持高標準、嚴要求,認真履行崗位職責,愛崗敬業(yè),作風嚴謹,服務態(tài)度熱情,20xx年,在處深化管理,完善制度,降低人工成本等工作方面做出了突出貢獻。

xx結(jié)合自己的實際工作特點,利用閑余時間不斷學習新知識。他利用業(yè)余時間學習經(jīng)濟管理專業(yè)課程、和與其工作有關的法律法規(guī)。利用所學知識及時維護人事工資管理信息系統(tǒng),保障數(shù)據(jù)的及時更新,為領導決策提供相關準確的數(shù)據(jù)。通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念,有效的提高了工作效率。

嚴格考核制度,科學化管理。通過一系列科學有效的管理,圓滿完成各項工作。對處屬各單位人員的病、事假等缺勤及時給予工資性考核,減少了我處工資性費用支出,降低人工成本42萬余元。及時、準確調(diào)整處內(nèi)崗位變動員工的崗級,保證員工及時拿到新崗位的薪酬(共計調(diào)整96人次,含新增1人)。重新核定了20xx年各單位的加夜班費用。嚴格執(zhí)行相關發(fā)放辦法,保障了加夜班費用發(fā)放的合情性和準確性。按照公司部署,結(jié)合我處的實際,制定了我處員工年休假休息辦法、流程等手續(xù)辦理程序。

對待職工勞動合同的變更、續(xù)簽、新簽工作嚴謹、合法、公平,有效維護勞動關系雙方權(quán)益的合法性。20xx年,按照《勞動合同法》的要求和相關程序,08年共新簽勞動合同1人2份,續(xù)簽勞動合同105人210份,報廢勞動合同210份(不含解除人員),有效地防范了勞動爭議的發(fā)生。參與清理清退非全日制用工36人制定了我處人力資源20xxx―20xx年專項中期事業(yè)計劃。結(jié)合我處未來發(fā)展及綜合管理部提供的'相關數(shù)據(jù),分別對我處今后的人員數(shù)量、工資總額、培訓計劃等事項分別進行了修正、變更,一次就通過中期事業(yè)計劃小組的認可。他還配合處內(nèi)其他同事,按輕重緩急,科學安排時間,保質(zhì)保量其它臨時性工作,例如:90余人的申報經(jīng)濟適用房人員年收入統(tǒng)計的核定、40余人的申報困難幫扶人員的年收入統(tǒng)計核定等等工作。

xx是個愛崗敬業(yè)的人。他的許多工作任務都要求在很短的時間里完成,為了能按要求,保質(zhì)保量完成。加班加點成了他的家常便飯。在他的辛勤努力下,實現(xiàn)了員工工資電子化方式支付。直接將職工工資打入個人工資賬戶,減少現(xiàn)金支付的流轉(zhuǎn),08年,準確無誤發(fā)放878名職工和88名勞務派遣工的工資、保險和臨時增發(fā)工資工作;及時準確的完成了812人在職職工的年工工資的調(diào)整工作。

鐵路工務段先進事跡材料篇十一

借鑒。

也許在很多人的眼中我所干的只是個簡單機械的工作開車,是啊,當幾年前我手握方向盤的那一刻我也是這樣想的,但隨著時間的流逝,隨著我對這項工作的進一步了解,我對司機這一行有了更深的認識,同時也漸漸愛上了這項工作,暗下決心,無論是過去、現(xiàn)在還將來,都要好好的干下去,為領導服務,為同志們服務,為國稅事業(yè)服務。

一是加強思想,錘煉作風。思想是行動的先導,思想上有了方向,行動上就有了坐標。上班以來,我一直沒有放松對自身思想的嚴格要求。我自學了馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,******同志三個代表講話。每天堅持收看新聞聯(lián)播,焦點訪談,與國家保持同呼吸,共命運。同時積極參加分局組織的各項理論學習,在每年年初分局組織的思想整頓活動中,我都積極參預其中,學理論,找差距,定措施,進一步加強對自身思想的錘煉。

高,但還遠遠不夠,不足以適應現(xiàn)代稅收科技加管理的需要,我一定會更好嚴格要求自己,使自己不斷提高。

三是愛崗敬業(yè),扎實工作。算起來開車也有好多年了,熟悉的朋友常勸我早點改行,說畢竟開車不是能干一輩子??晌覀€人認為,革命分工不同,在這里我也能發(fā)光。在平時的工作中,無論春夏秋冬,無論刮風下雨,我都做到接送準時;無論是分局的領導還是普通干部,平時還是節(jié)假日,只要是工作需要,加班加點毫無怨言;無論是哪位領導,我都兢兢業(yè)業(yè)、始終如一。我覺說:

干好本職,就是對開發(fā)區(qū)國稅工作最大的貢獻,把同志們安安全全的送達目的地,就是我最大的愿望。

在工作中我始終把安全放在首位,去年底,我已安全行車92萬公里。隨著車輛管理的逐步規(guī)范,車輛的費用消耗逐步收縮。為了更好的保證車輛的安全、正常使用,我想千方設百計的在節(jié)約上下功夫。在車輛的保養(yǎng)上,通過自學和多方請教,我掌握了大量的基礎保養(yǎng)知識,對一般技術(shù)含量不高的保養(yǎng),從來都是自己動手。對進修理廠的維修,修理費都要斤斤計較地討價還價,盡可能為單位節(jié)省開支。常常有維修部的老板同我商量,多開一點費用,給我好處,每次都被我一口回絕。每一次的過橋和停車,我都是盡量的節(jié)省,如停車的時候,如果附近的停車場收費,我放下乘客后,寧可自己多走幾步路,也要省下停車費。車上配套使用的物品,如夏天的涼坐墊,冬天的沙發(fā)套,擦車的拖把等,我都仔細的收藏,別人用兩年的,我可以用五六年。

度。一次,分局有位干部找我想要十升汽油加到摩托車里,被我婉言拒絕了,該同志十分不滿,逢人就說我的不是,我都是一笑了之。

這幾年來,我付出了很多,也得到了很多,連續(xù)5年被評為先進,多次獲得優(yōu)秀公務員稱號,4次受到嘉獎的表彰,這要感謝分局領導和同志們對我的肯定,我以后的工作中,我將一如既往的把工作做好,請領導和同志們監(jiān)督。

附送:

鐵路愛崗敬業(yè)演講稿范文。

鐵路愛崗敬業(yè)演講稿范文。

帶著叮囑、帶著激情、懷揣夢想,xx年9月我進入中鐵四局集團一公司××鐵路四局爭先鋒”主題系列活動,在莊嚴的黨團突擊隊旗幟下、在宏偉壯觀的橋墩下,我心潮澎湃,激情蕩漾,我立誓:

從那一刻起,用我有生的時光,與企業(yè)同呼吸、共命運、伴隨企業(yè)一起成長的信念,揮汗在××,拼搏在××,立功在××的決心在我心中已經(jīng)長成大樹。命運讓我的思緒飄飛了很久,寂靜的夜晚我躺在床上燃起了思索之燈,心潮澎湃了很久。當我拿著工作證報到的時候,就意味著我踏上了一艘船,從此這艘船的命運就和我的命運牢牢地聯(lián)系在一起。企業(yè)是船,我就是水手,讓船乘風破浪,安全前行,是我不可推卸的責任。對每個員工來說,與企業(yè)共命運永遠都是每個人的神圣職責。如果我對工作不負責任,這艘船,也許就會因為我的失職而沉入大海,所有的人都將因為我而葬身魚腹。因此,任何時候,我都應該和船上的每個人同舟共濟,無論遇到什么情況,我都應該負起責任來,與企業(yè)共命運,全心全意做好自己的工作。我問自己:

企業(yè)現(xiàn)在正在做什么,需要我做什么,以后將要做什么?很快我就找到了答案,那就是:

一、保鋪架、創(chuàng)國優(yōu)”誓師大會和“××雙優(yōu)黨旗紅,客運專線創(chuàng)示范”授旗儀式等一系列主題活動。在社會引起了極大的好評,整個活動期間所申報的淠河總干渠特大橋和西寧聯(lián)絡線特大橋分獲集團公司團委“青年文明號工程”和“青年安全崗工程”。1232/3123下一頁尾頁文章所屬專題:

演講稿標簽:

愛崗敬業(yè)演講稿講稿范文鐵路。

歲月悠悠,時光荏苒,通過將近兩年的努力,我終于看到了自己的成長,我知道我已經(jīng)不是那個初出茅廬的見習生了,在我的努力下,我仔細研讀圖紙,將圖紙與現(xiàn)場施工相結(jié)合,不斷提升自己專業(yè)技術(shù)知識,提高自己的實際操作能力,遇到看不懂的,看錯的,項目部領導及同事總是給予極大的幫助和指導,終使工作步入正軌,有條不紊地開展工作的同時,注重技術(shù)知識的積累,為自己早日成為一名優(yōu)秀的工程試驗技術(shù)人員奠定了堅實的基礎。對于剛剛走上工作崗位的我,充滿了挑戰(zhàn)。黨的xx屆三中全會上提出了新的治國方案:

自己的聰明才智與企業(yè)發(fā)展緊緊相連,將平凡的青春與企業(yè)美好的明天緊緊相連。歷經(jīng)冬季嚴寒、春季大風,夏季多雨以及秋季的干燥,××高速鐵路由原來的雜草叢生變成現(xiàn)在“一橋飛架南北,天塹變通途”的宏偉壯觀。風雨見證、歲月見證、山河見證,那絢麗的長虹是我們用青春的色彩編織的美麗,那凝固的壯觀是我們用自豪信念擎起的誓言。××高速鐵路的變化見證了我在××拼搏的美好時光,××的變化也見證了我的成長。當然,作為工作不到兩年的新人,但是奉獻對于任何人都不苛刻,還沒有長成參天大樹,我就先做一珠小草獻上抹抹新綠;還不能像海洋那樣用寬闊的胸懷擁抱百川,那就先做一條小溪為孕育我的土地捧上甘露;不能成為天之驕子,那就腳踏實地,持足本崗傳承四局精神,為企業(yè)的改革發(fā)展貢獻自己力量的踐行者吧!因為我是青春的擁有者,青春對于每個人只有一次;因為我是鮮花,汲取大地的精華,盡情綻放;因為我是雄鷹,插上青春的翅膀,與企業(yè)一起飛翔。如果說公司是我們施展才華的天空,那么項目部就是我們青年人最可愛的家。作為一名合格的員工,必須有強烈的責任感和進取心,“公司興則我興,項目好則我好”與公司共命運與項目共命運。企業(yè)的改革發(fā)展需要我們的沖鋒在前,火熱的生活需要我們奮力拼搏,我將以飽滿的熱情積極投身于改革的大潮中,立足本崗,建功××,用青春閃光的音符,奏響生命的樂章!

(3)文章所屬專題:演講稿標簽:

愛崗敬業(yè)演講稿講稿范文鐵路。

鐵路工務段先進事跡材料篇十二

西安地鐵歷經(jīng)困阻考驗,實現(xiàn)歷史進程快速發(fā)展卓越前進的一年,同時這也是地鐵領導與廣大職工心系一線、團結(jié)奮進、突破重重屏障,屢建節(jié)點新功,并最終圓滿完成千年古都跨入地鐵大時代重大使命的一年。在公司部門領導的科學指揮、合理規(guī)劃、統(tǒng)一定籌、細致深入、扎實有效的建設方案的層層推進與具體落實過程中,我低壓配電專業(yè)工班業(yè)績突出,成效顯著,具體情況如下:

綜合聯(lián)調(diào)是本年度公司必須及時有效切實落實的重大任務,也得到了全公司乃至基層員工的高度重視,因為設施設備的正常運行關系到地鐵整個運營體系服務質(zhì)量的高低。低壓配電專業(yè)設備涉及地鐵二號線17個站,主要包括通風空調(diào)電控柜、eps應急電源裝置、照明配電裝置等,設備調(diào)試周期長,過程復雜,協(xié)助配合專業(yè)較多,各項調(diào)試指標需逐一劃分,系統(tǒng)分類,單獨操作。相繼完成各站通風空調(diào)系統(tǒng)風機風閥的運行數(shù)據(jù)監(jiān)測與故障模擬,eps應急電源裝置11個狀態(tài)測試和9個故障點模擬,以及照明配電箱各項回路測試。在此階段,通過對各項設備的反復調(diào)試檢測工作,為不僅為全線地鐵相關設施設備提供了電力供應的安全保證,也使得本專業(yè)員工對相關電氣設備的原理、結(jié)構(gòu)與性能有了更加深入的了解與掌握,同時也進一步的拓展了其自身業(yè)務知識面和實踐操作水平。通過公司部門的統(tǒng)一考核與評比,工班被評為綜合聯(lián)調(diào)先進班組榮譽稱號。

在整個確保運營順利開通期間,低壓專業(yè)本著安全第一、認真負責、強化管理、全面落實的觀念,先后配合相關單位完成了針對全線17個站的設施設備資產(chǎn)請點與驗收,消防驗收,以及設施設備相關遺留問題綜合治理整改等工作,并及時組織人員參與了部分站應急搶險維修工作。為了確保員工業(yè)務技能水平得到連續(xù)的深入的提升與鍛煉,在部門車間的提倡下,多次組織開展相關技術(shù)知識培訓,并通過一系列靈活多變的方法例如“技術(shù)比武”、“安全知識競賽”等對員工進行系統(tǒng)全面的培養(yǎng)。綜合各方面工作的進程與效果,在所有員工團結(jié)向上、扎實肯干、共同努力的低壓工班在公司組織的爭先創(chuàng)優(yōu)活動中被評為優(yōu)秀工班,表現(xiàn)突出者得到先進個人榮譽表彰。

在部門車間領導的統(tǒng)一帶領與指導下,工班員工能夠自覺主動的學習上級下發(fā)的各項學習文件,并將相關思想理論運用于實際的工作當中來,工班二十二名員工中,三名正式黨員,六名預備黨員,能夠在實際工作過程中,勇挑重擔,積極發(fā)揮帶頭作用,用自身的實際行動來證明作為一名共產(chǎn)黨人熱愛工作、團結(jié)集體、甘于奉獻的精神。在所有員工的齊心奮斗下,工班的整體實力經(jīng)受住了考驗,人性化科學管理的格局逐漸展現(xiàn),良好的精神面貌和誠摯的服務態(tài)度也愈來愈多的得到了更多人的喜愛和悅納。相信在社會各界人士的監(jiān)督與關注下,低壓工班將越發(fā)堅強茁壯的成長,為西安地鐵實現(xiàn)長久順利運營奠定堅實的基礎。

最后,懇請組織予以考核審納!

鐵路工務段先進事跡材料篇十三

立正、稍息!雄壯的軍人般的口號聲在安陸工區(qū)響起。人們駐足觀看,原來是工區(qū)的職工們早點名,安排新一天的工作。職工們身著清一色的黃色防護帽、防護服,就像部隊士兵統(tǒng)一著裝,整齊威武。他們的領頭雁,便是職工們習慣戲稱的軍人工長李青青。李青青1977年11月出生,7月入黨,1992年11月入伍在中國人民解放軍第二炮軍80436部隊服役,1995年12月退伍后,分配到鐵路當了一名養(yǎng)路工。他刻苦學習,努力工作,很快成為工區(qū)的生產(chǎn)骨干,并于8月當上了安陸工區(qū)工長。在他的帶領下,工區(qū)職工的精神面貌有了很大改變,職工心往一處想,勁往一處使,把工區(qū)管轄的10公里正線,28組道岔,9.5公里站線動靜態(tài)控制達到全優(yōu)。以來,段領導多次添乘檢查,每公里晃車達到0.2個的控制標準,成了段上的放心線。過去,安陸工區(qū)管理混亂,工作生活條件較差,一度人心思走,線路設備質(zhì)量滑坡。8月4日,由于工區(qū)職工違章蠻干作業(yè),造成了管內(nèi)嚴重晃車事件發(fā)生,在路局產(chǎn)生了極壞的影響。8.4事件后,領導將這個工區(qū)工長的擔子壓在了李青青肩上。

面對著人心渙散,線路質(zhì)量差的狀況,李青青反復思忖,從鼓舞士氣入手,使整個工區(qū)職工攥成一個拳頭。他常說,一個人要有志氣,一支隊伍更要有士氣;士氣旺盛,才能戰(zhàn)無不勝。他從早點名排隊分工抓起,要求大家顯現(xiàn)安陸工區(qū)職工的氣勢。接著,李青青抓面貌改觀。他帶領工區(qū)職工大搞室內(nèi)外衛(wèi)生,清除院內(nèi)雜草,疏通淤積的下水道,沖洗廁所。他首先將自己的被子疊得像部隊時那樣四方四正,要求職工照他的樣子將被子疊好,物品擺設一致。整個工區(qū)像軍營般的面貌一新,職工們的心情為之一振。

他來到安陸工區(qū)當工長后,就為自己訂下了一套行為規(guī)范。凡是要求職工達到的,自己要在標準上嚴上一檔;凡是涉及職工利益的,要堅持公開、公正。他認為,工區(qū)的戰(zhàn)斗力的形成首先在于嚴格的管理制度,而制度執(zhí)行得好壞關鍵在工長。上任伊始,他一面對工區(qū)管轄線路設備進行一次全面摸底檢查,一面查看工區(qū)原來實行的各項規(guī)章制度。并和工區(qū)每一位職工促膝談心,問其所想,知其所需。一趟一來,人瘦了,臉黑了,可他的工作筆記里卻記了30多個職工工作、生活上的問題和建議。在工區(qū)管理上,他充分調(diào)動職工的積極性和凝聚力,讓每一名職工都參與工區(qū)管理。工區(qū)每項管理制度都必須經(jīng)過工區(qū)職工的評議和簽認,實行大家的制度大家定、大家管,大家共同來遵守。為此,他和工區(qū)職工一道,建立了一套適合本工區(qū)的工作制度,細化和完善了《綜合考核辦法》、《防護員考核辦法》、《設備質(zhì)量考核辦法》、《施工卡控措施》、《崗位達標考核辦法》等十余項基本管理制度,工區(qū)職工從心眼里接受制定的這些規(guī)章制度,誰也別想搞特殊化。有一次,工區(qū)職工在線路上作業(yè),李青青沒有安排專人防護,被段檢查人員發(fā)現(xiàn),當場考核200元,他二話沒說,一人承擔。去年5月份的一天,青工秦德志剛調(diào)到安陸工區(qū)不久,一次在清挖線路翻槳時,天窗點作業(yè)前準備工作沒有按規(guī)定操作,被李青青當場制止,下班后及時召開了工區(qū)安全分析會,對違章作業(yè)的危害性進行了認真分析,當月對帶班人員和青工秦德志進行了考核。工區(qū)個別職工發(fā)牢騷說道:李工長,又沒有出事,何必這么認真?李青青卻說:安全無小事,來不得半點馬虎,必須認真對待。工區(qū)的各項制度都是經(jīng)過工區(qū)職工的評議和簽認的,大家都不認真遵守、嚴格執(zhí)行,一個集體怎么有戰(zhàn)斗力?同時也對自已沒有很能好地教育好青工進行了管理上的自我批評。李青青堅持白天和職工們一起上道作業(yè),工區(qū)的臺帳和日作業(yè)計劃都是利用晚上完成。他在跟班中發(fā)現(xiàn),有的帶班人員作業(yè)習慣不好,簡化作業(yè)程序,有的作業(yè)標準大打折扣,久而久之,導致線路質(zhì)量不高,晃車現(xiàn)象突出。他將部隊訓練那套使了出來。布置日班計劃,點點滴滴講得清清楚楚,執(zhí)行的時候又和帶班人員一起帶領職工干。全部作業(yè)完成后,他又帶領著帶班人員逐一回檢一次。現(xiàn)在,全工區(qū)養(yǎng)成了良好的作業(yè)習慣,線路質(zhì)量動靜態(tài)控制達到全優(yōu)。

工區(qū)實行天窗點以后,大家的工作時間與原來發(fā)生了很大變化,天窗點時間緊,任務重,李青青根據(jù)天窗點迅速調(diào)整了工作計劃,他把以汗水換質(zhì)量,以質(zhì)量保安全作為工區(qū)抓好安全生產(chǎn)的座右銘。面對工區(qū)生產(chǎn)任務重、漢丹線增建二線安全卡控及工區(qū)人員少的情況下,他顧不上家中年幼的孩子,一心撲在工區(qū)。工區(qū)管轄的確良10公里線路、28組道岔、5條到發(fā)線等設備成了他生活的主題。他記不清父母、妻子的生日,而工區(qū)的每一公里線路、每一組道岔、每一條曲線在他心中都有一本明細帳。有一次,李青青腎結(jié)石突發(fā)了,他晚上打點滴,白天堅持工作,硬撐著在施工工地上奔忙,敬業(yè)愛崗的精神激勵人工區(qū)每一位職工。3月3日5時50分,因下大雨,他及時出巡冒雨檢查,發(fā)現(xiàn)管內(nèi)k113+500處新頂進立交雨水沖刷路基,造成路基塌方,嚴重危及行車安全。他立即采取防護措施,并組織人員進行搶險。由于該險情發(fā)現(xiàn)及時,避免了一起重大事故的發(fā)生,受到路局和工務段的通報表揚和嘉獎。

兵馬未動,糧草先行。李青青深知要想讓職工們干好工作,就得讓職工吃好。工區(qū)食堂是他一手操辦起來的,考慮到職工收入狀況,他要求在吃飽吃好的前提下,要求炊事員變化花樣,讓職工們吃得滿意,職工們干活的勁頭更足了。

他心里時刻裝著職工,工區(qū)門前有一條馬路,由于施工單位車輛經(jīng)常在馬路上碾壓,變成了泥巴路。特別是每逢大雨時,道路泥濘,車難進人難行,職工們苦不堪言。李青青看在眼里,急在心里,他四次找到施工單位協(xié)調(diào)補償解決,終于把破壞的水泥路修好了,改善了職工們上下班進出難的問題,筆直寬敞的路面讓職工上下班心情更加舒暢了。工區(qū)職工王紅軍,一條腿患上內(nèi)風濕病,走起路來十分不便,全家靠他一個人養(yǎng)家糊口,李青青安排他在工區(qū)從事后勤工作,并多次向上級請求救濟他,組織動員工區(qū)職工多次幫助他解決實際困難,讓王紅軍十分感動:我不做好工作,對不起大家。安陸工區(qū)職工14人當中,女職工就占了5人,為了讓女職工安心工作,李青青認真做男職工思想政治工作同時,盡量讓女職工從事一些體力較輕的工作,她們深受感動:工區(qū)現(xiàn)在管轄設備多、生產(chǎn)任務重,女職工多,在工務段是少見的,在這種情況下還安排我們做駐站防護,真是破例的做法,我們一定好好工作,保證安全,讓工長放心,讓大家放心!。在去年設備質(zhì)量整治、復線施工防護等工作任務中,工區(qū)女職工工作搶著干,個個變得又黑又瘦,跟換了個人似的。

李青青,一名普通的鐵路工務工區(qū)工長,他沒有感人至深的豪言壯語,更沒有驚天動地的偉大壯舉,僅僅憑著保持本色,嚴于律已,依靠大家,科學管理,撐起了一片小天地。他連續(xù)兩年榮獲段先進生產(chǎn)工作者光榮稱號、被段評為十大安全標兵。、被路局、路局黨委評為先進生產(chǎn)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

鐵路工務段先進事跡材料篇十四

5月14日,四川航空公司3u8633航班執(zhí)行重慶—拉薩航班任務,在成都區(qū)域巡航階段,駕駛艙右座前風擋玻璃破裂脫落,機組實施緊急下降。在民航各保障單位密切配合下,機組正確處置,飛機安全備降成都雙流機場,所有乘客平安落地。

這次事件被稱為民航史上的傳奇,但這次成功的降落,來自機組的密切合作,各部門的配合。面對如此復雜的環(huán)境和多重故障,劉傳健機長和其機組人員冷靜處理,成功保障了機上119名乘客以及全體機組成員的安全,他們按照公司的標準程序來完成了此次險情處理。

這跟我們民航局要求的提高機組人員的作風建設有密切的關系。機長劉傳健講話說,此次危難關頭的成功緊急備降是空管、機場、軍方等各方密切配合、通力協(xié)作的結(jié)果,榮譽屬于全體中國民航人。

在事件發(fā)生的最初十幾秒,機組按預案要求迅速進入處置程序,秉承“保證乘客和飛機安全”的信念迎難而上、加強配合,最終成功備降。我們一要學習英雄機組臨危不亂的無畏勇氣;二要學習英雄機組嚴格按章運行、按章操作的工作習慣;三要學習英雄機組安不忘危的憂患意識,切實把應急能力建設落實到每個環(huán)節(jié)上。要居安思危,應對特情要做到有備無患,要做到預防為主,預防與應急相結(jié)合;局方要求認真落實提升民航應急能力,切實把應急能力建設落實到安全運行的每個環(huán)節(jié)。

這就要求我們在模擬機上認真學習,對待每次模擬訓練,居安思危,在遇到特情的時候才能更好地處置。在日常飛行任務上要加強飛行作風建設。這也是總局要求的五防和公司要求的五嚴,都是在增強飛行人員的飛行作風,保障航班的安全運行。

劉傳健機長說飛行中既要傳授飛行方法和技術(shù),更要帶好飛行作風,堅持“紅線”意識、“底線”思維;不斷追求飛行技術(shù)和職業(yè)操守的精益求精。飛行安全是機組的最高職責,中國民航的飛行員要安全飛行作為終生追求的目標,用忠誠踐行最高職責,踏踏實實安全飛好每一個航班。

良好的飛行作風會使我們受益良多,這樣才能在保障安全的基礎上,提高我們的飛行技術(shù)。所以安全是目標,作風是基礎。我們要嚴格落實五防和五嚴的要求,將作風建設落實到位。

鐵路工務段先進事跡材料篇十五

揮灑著自己的青春和汗水。

通知書他寒窗苦讀了9年,品嘗了常人難以想象的艱辛。

上學以后***更加珍惜這來之不易的學習機會,時刻不敢放松對自己的要求,在別人休息玩樂的時候,他卻在教室刻苦學習,經(jīng)過4年的不懈努力,1997年7月***以優(yōu)異的成績拿到了畢業(yè)證書。被分配到了通化鐵路分局梅河口機務段。

功夫不負有心人,2014年梅河口機務段最后一批付司機提職中,***以優(yōu)異的成績考上了內(nèi)燃機車付司機,短短2年后,他又順利的考上了司機,實現(xiàn)了他參加工作以后的第一個人生目標。

4072機車在秋季大檢查中取得了第一名的好成績。2014年又在路局評比中被評為達標機車,包車組被評為鐵路局青年先進包車組。

2014年全局開始了機車大輪乘,司機長這一崗位也在歷史的舞臺上消失了,可是改革大潮是無法拒絕的,必須盡快適應新的形式,2014年7月路局選拔等級司機到齊齊哈爾進行培訓,2個月后,***以優(yōu)異的成績成為我局第一批等級司機。

2014年,他被選拔為梅河口運用車間的專運司機,全年共擔當3次一級專運,4次二級專運的操縱任務,每次都順利的完成任務,受得了各級領導的一致好評。

17年過去了,***已經(jīng)由一名殷殷學子成長為一名身經(jīng)百戰(zhàn)的黨支部書記,把自己的青春和汗水揮灑在了萬里鐵道線上,譜寫出了一曲精彩的青春贊歌。

始的20多萬立方米到2014年的90多萬立方米,創(chuàng)歷史最高記錄。尤其是2014年11月份的冬季剝離會戰(zhàn)中,兩臺機組共排棄土方量達180多萬立方米。

大,物料帶不上去,這些問題嚴重阻礙著排土機的工作效率。張勝強通過觀察和分析:只有改變驅(qū)動滾筒直經(jīng),才能使膠帶速度降下來,并通過增加摩擦系數(shù)多帶物料。張勝強把自己的想法匯報給礦有關領導,并得到了領導的認可和支持,1號排土機的2b滾筒直經(jīng)改變后,膠帶速度由5.8m/s降為5.0m/s,滯料問題得到了改善,提高了工作效率。二是在排土機的設備損耗中,尤以皮帶損耗為重。張勝強仔細觀察設備運轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)了問題:物料中以河石和泥沙為主,當回程膠帶沾滿物料后,經(jīng)過清掃器的膠塊時,大體積的河石被清掉而河沙裹著泥土卻塞在膠塊上,張勝強反復琢磨后決定在清掃器前加一組一字梳型輥,把膠帶提升二公分,這樣便擋去了大體積河石沾連,也就是這二公分的差距,使皮帶磨損大大降低,皮帶從以前二個多月更換一條增加到三個月甚至是四個月更換一條,僅此一項每年就為企業(yè)節(jié)約達百萬元。

張勝強從設備自身挖潛力,加寬膠帶,改變膠帶支架結(jié)構(gòu),經(jīng)過細致的測算和對支架結(jié)構(gòu)的反復測量,覺得這個方案可行,加班加點,按期完成了2號排土機2b膠帶加寬改造任務,在改造后設備運行期間,2號排土機由原來的1200m3/小時增加到了1900m3/小時,提高設備使用效率近30%,受到了礦領導的一致好評。2014年,___露天煤礦決定延長冬季作業(yè)時間,要求各機組做好冬季運行準備工作,張勝強根據(jù)幾年來的經(jīng)驗和細致分析,決定把弧形擋料板改為直板擋料,這樣在物料還沒有凍實前就被自身重量壓滑到膠帶上,即使凍上,也便于清理,經(jīng)過冬季運轉(zhuǎn)后,效果非常理想,為2014年11月份剝離會戰(zhàn)取得歷史最好成績做出了貢獻。

人服氣。在張勝強的帶動下,排土機上的職工們都煉就出幾手好活計。目前,他們正朝著一崗多能特種兵班組的目標邁進。

他不但活計干得好,在管理方面也十分出色。一是包機管理合格,二是質(zhì)量標準化達標,三是設備上的文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生也搞得好,為了給工友們創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。他利用工余時間改造了機上的取暖設備,安裝了電風扇,制作了各類工具箱。當人們走上排土機時就感到一派整潔、舒心、井然有序的氣象,大家從心眼兒里都說,張勝強確實是好樣的。

上的工友們無論誰有大事小情,都愿找張勝強商量,因為張哥是個辦實事的人,是個熱心腸的人。許多年來,張勝強用他那腳踏實地的工作影響著排土機上的工友們,用他的真情實意關愛和感染著他的工友們。因此他在工作上能一呼百應,能夠使排土機的工友們團結(jié)一心,眾志成城。

張勝強被推選為礦里的首席員工,還兼任采礦部夜班生產(chǎn)帶班工長。他身上的擔子重了,工作忙了,事務多了,但他從不叫苦叫累,仍然以旺盛的精力,樂觀的態(tài)度積極地工作著,向著更高的目標攀登。

秘部落成長為一名共產(chǎn)黨員。在實際工作中,我堅持在干中學,在學中干,技術(shù)水平和操作技能逐年提升。2014年參加全國石油石化行業(yè)和勘探局工人技術(shù)比賽,分別取得了柴油機工第七名和第一名的好成績,被集團授予“技術(shù)能手”稱號,被油田評為“十大杰出能工巧匠”。今年以來,我按照公司黨委和隊黨支部的要求,積極投身到公司開展的保持共產(chǎn)黨先進性教育活動中去。通過學習教育、分析評議、整改提高階段的工作,進一步增強了黨性觀念,充分認識到了黨員覺悟高、技能高、業(yè)績高的要求,為做好本職工作打下了堅實的思想基礎。現(xiàn)在,我將自己的思想、工作情況向各位領導和同志作簡要匯報。

一、作為一名黨員,我從不向組織講條件。

求的目標,把鉆井隊當作自己學習、進步和成長的學校,在黨支部的培養(yǎng)下,經(jīng)過自己的不懈努力,于2014年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

我在4528鉆井隊工作期間,因工作需要,隊干部決定讓我由柴油機工轉(zhuǎn)崗為鉆井工。當時,我沒有絲毫猶豫,當即表態(tài)服從組織安排,保證在最短的時間內(nèi)成為一名技術(shù)過硬的鉆井工。從那以后,我就拿出了剛參加工作時的那股子勁頭,拜有經(jīng)驗的鉆工為師傅,勤學好問,臟活累活搶著干。平時與班里的同事密切配合,從守井口到設備的檢修保養(yǎng),從液壓大鉗的使用到剎把的操作,認真的學,反復的練。不到半年,就走上了副司鉆的崗位。正當我在副司鉆這個崗位干的得心應手的時候,隊上的司機長被調(diào)走,沒有合適的人選接替,隊上又讓我從事柴油機工,我再一次愉快地接受了工作調(diào)整。

2014年以來,油田取締了“非法包井”現(xiàn)象,穩(wěn)定了油區(qū)治安秩序,但在一。

些地方,仍有個別心存僥幸的不法村民,采取拉攏腐蝕、威逼利誘的手段,或要求井隊的職工卸柴油時在油罐車里剩一些給他們,或要求井隊的職工低價賣給他們一些。每遇到這種情況,都被我和同事堅決的回絕。同時,為了確保不流失一滴柴油,我在每次卸柴油過程中,都將管線里殘留的柴油接到油桶里,再倒進大油罐,不給不法村民留下絲毫可乘之機。

2014年,我參加公司的工人技術(shù)比賽,獲得了柴油機工第三名,按公司的激勵政策,可以到國際項目的鉆井隊工作??晌矣X得,作為一名黨員,首先應該考慮的是單位對自己的需要,而不是自己個人收入的多少,通過技術(shù)比賽到國際項目的鉆井隊工作的人很多,相比之下,還是在國內(nèi)的鉆井隊最能發(fā)揮自己的技術(shù)特長,基于這種清醒地認識,我就放棄了出國工作的機會,繼續(xù)留在45719鉆井隊工作。

二、作為一名黨員,我從沒有放松。

過業(yè)務學習。

“書到用時方恨少”。在自己成長的過程中,我越來越領悟到這句哲理的深刻含義,并把每一次的成功作為前進的動力,利用工余時間先后自學了《鉆井工程》、《電焊工》、《電工》、《實用鉆井速成英語》等多門專業(yè)書籍,不僅豐富了自己的知識面,同時還取得了電焊工、電工、柴油機修理工3個工種的兼崗資格證。

推廣和應用。在創(chuàng)新創(chuàng)效活動的實踐中,我非常注意變廢為寶。柴油機氣門彈簧斷裂是柴油機工作中的常見故障,傳統(tǒng)的氣門彈簧取出器價值100多元,用它換一次彈簧至少需要一個小時,使用起來過程復雜。我用報廢的氣門頂桿改造成了高效、實用的杠桿式氣門彈簧取出器,使用這個新工具換一次氣門彈簧只需10分鐘左右,而且還避免了拆裝噴油器壓板造成氣缸密封不嚴的隱患。此項成果獲得了油田青工創(chuàng)新創(chuàng)效成果三等獎。

目,全班的選手完成這個項目都需要10分鐘以上,而按照比賽的規(guī)定,在8分鐘之內(nèi)完成測量,才能得滿分,每提高30秒就能加5分,提高兩分鐘就能加到最高分值120分。我利用午休的時間,找來秒表,按規(guī)定步驟對缸套反復的測量,并記錄下每一個步驟的時間,通過認真分析,將測量時的支點由測量桿的活動端改為固定端,一下子將缸套的測量時間縮短為5分鐘。經(jīng)過三個月的集訓,我的體重雖然下降了16斤,但技術(shù)水平和操作技能卻提升了一大步。

的特點,積極參與基層青年工作方式方法的調(diào)查研究,撰寫了《試析青年崗位能手在開發(fā)人力資源中的作用》論文,獲得了油田2014年度共青團工作理論研討二等獎,受到上級團委的充分肯定。

三、作為一名黨員,我從沒有忘記肩負的責任。

的維修費用。

在柴油機工作過程中,缸蓋上的氣門座在高溫環(huán)境下受氣門頂桿的高頻振擊,時間一長就會使氣門座下陷,造成氣門閉合不嚴,導致柴油機的功率下降,遇到這種情況只能更換新缸蓋。一只新缸蓋的價值是3600元。于是,我反復思索,經(jīng)過大量的現(xiàn)場試驗,在氣門彈簧下多加了一個墊片,使缸蓋的使用壽命延長了近一倍,成功解決了這一問題。

柴油是鉆井可控成本的重要組成部分。為了降低柴油消耗,我從加強管理入手,引導操作人員加強責任心,養(yǎng)成節(jié)約習慣,根據(jù)多年積累的經(jīng)驗,總結(jié)推廣了“三勤一及時”工作法,即:勤檢查、勤保養(yǎng)、勤調(diào)整,及時根據(jù)鉆井生產(chǎn)內(nèi)容科學調(diào)配柴油機負荷,從而最大限度地降低了耗油量。通過細化管理,現(xiàn)在每個鉆機月可節(jié)約柴油近10噸。

共產(chǎn)黨員先進性標準,嚴格要求自己,在公司發(fā)展的進程中體現(xiàn)自身的價值,在實踐中不斷實現(xiàn)自己在黨旗下的誓言。

謝謝大家。

機務班司機長崗位規(guī)范。

制訂:高曉春2014年01月07日。

在實踐中不斷實現(xiàn)自己的理想。

×××鉆井隊柴油機司機長×××。

各位領導,同志們:

油石化行業(yè)和勘探局工人技術(shù)比賽,分別取得了柴油機工第七名和第一名的好成績,被集團授予“技術(shù)能手”稱號,被油田評為“十大杰出能工巧匠”。今年以來,我按照公司黨委和隊黨支部的要求,積極投身到公司開展的保持共產(chǎn)黨先進性教育活動中去。通過學習教育、分析評議、整改提高階段的工作,進一步增強了黨性觀念,充分認識到了黨員覺悟高、技能高、業(yè)績高的要求,為做好本職工作打下了堅實的思想基礎?,F(xiàn)在,我將自己的思想、工作情況向各位領導和同志作簡要匯報。

一、作為一名黨員,我從不向組織講條件。

入了中國共產(chǎn)黨。

我在4528鉆井隊工作期間,因工作需要,隊干部決定讓我由柴油機工轉(zhuǎn)崗為鉆井工。當時,我沒有絲毫猶豫,當即表態(tài)服從組織安排,保證在最短的時間內(nèi)成為一名技術(shù)過硬的鉆井工。從那以后,我就拿出了剛參加工作時的那股子勁頭,拜有經(jīng)驗的鉆工為師傅,勤學好問,臟活累活搶著干。平時與班里的同事密切配合,從守井口到設備的檢修保養(yǎng),從液壓大鉗的使用到剎把的操作,認真的學,反復的練。不到半年,就走上了副司鉆的崗位。正當我在副司鉆這個崗位干的得心應手的時候,隊上的司機長被調(diào)走,沒有合適的人選接替,隊上又讓我從事柴油機工,我再一次愉快地接受了工作調(diào)整。

些給他們,或要求井隊的職工低價賣給他們一些。每遇到這種情況,都被我和同事堅決的回絕。同時,為了確保不流失一滴柴油,我在每次卸柴油過程中,都將管線里殘留的柴油接到油桶里,再倒進大油罐,不給不法村民留下絲毫可乘之機。

2014年,我參加公司的工人技術(shù)比賽,獲得了柴油機工第三名,按公司的激勵政策,可以到國際項目的鉆井隊工作??晌矣X得,作為一名黨員,首先應該考慮的是單位對自己的需要,而不是自己個人收入的多少,通過技術(shù)比賽到國際項目的鉆井隊工作的人很多,相比之下,還是在國內(nèi)的鉆井隊最能發(fā)揮自己的技術(shù)特長,基于這種清醒地認識,我就放棄了出國工作的機會,繼續(xù)留在45719鉆井隊工作。

二、作為一名黨員,我從沒有放松過業(yè)務學習。

“書到用時方恨少”。在自己成長的過程中,我越來越領悟到這句哲理的深。

刻含義,并把每一次的成功作為前進的動力,利用工余時間先后自學了《鉆井工程》、《電焊工》、《電工》、《實用鉆井速成英語》等多門專業(yè)書籍,不僅豐富了自己的知識面,同時還取得了電焊工、電工、柴油機修理工3個工種的兼崗資格證。

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