通過總結(jié)，我們可以反思自己的成長和進(jìn)步，找出不足并改進(jìn)。寫總結(jié)時(shí)要注意結(jié)構(gòu)的合理性和條理性，突出重點(diǎn)，使讀者一目了然。接下來，小編給大家提供一些關(guān)于總結(jié)寫作的范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
年度工作總結(jié)的通知篇一
各科室（中心、支隊(duì)）：
按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，請各科室（中心、支隊(duì)）報(bào)送2011年上半年科室工作總結(jié)和個(gè)人工作總結(jié)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
（一）2011年上半年重點(diǎn)工作、特色亮點(diǎn)和年初工作目標(biāo)完成情況，取得的主要成效；
（二）下半年工作總體思路和目標(biāo)任務(wù)，著力要抓好的重點(diǎn)工作目標(biāo)及主要措施；
（三）工作中存在的主要問題和不足；
二、具體要求。
（一）各科室（中心、支隊(duì)）要認(rèn)真回顧2011年半年以來的工作，結(jié)合年初工作要點(diǎn)和重點(diǎn)目標(biāo)工作任務(wù)，實(shí)事求是地總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn)，梳理存在的問題和不足，在客觀分析的基礎(chǔ)上，科學(xué)謀劃下半年工作?？剖抑饕?fù)責(zé)人要嚴(yán)把材料質(zhì)量關(guān)，確保材料報(bào)送及時(shí)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)實(shí)事求是，情況分析科學(xué)準(zhǔn)確。
（二）報(bào)送材料必須語言簡潔、條理清晰、層次分明，要突出亮點(diǎn)、找準(zhǔn)特點(diǎn)、提煉觀點(diǎn)，如實(shí)地反映出工作情況。
（三）工作總結(jié)材料務(wù)必于于2011年6月10日前報(bào)送。同時(shí)請報(bào)送電子版:qjajjbgs@。
二〇一一年五月二十七日。
年度工作總結(jié)的通知篇二
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，縣委各部委，縣直各單位，官大海農(nóng)場、各工業(yè)園區(qū)：
為了解掌握各地上半年工作任務(wù)完成情況，全。
面推進(jìn)下半年工作，確保完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)。
經(jīng)縣委領(lǐng)導(dǎo)研究同意，現(xiàn)就上報(bào)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、總結(jié)要點(diǎn)。
各地、各部門要按年初縣委、縣政府確定的'各項(xiàng)重要部署和有關(guān)文件要求，對半年來所做工作進(jìn)行全面深入和實(shí)事求是地總結(jié)。
2、查找分析存在問題。
力求做到重點(diǎn)、亮點(diǎn)突出，對存在問題和不足分析透徹。
重點(diǎn)圍繞財(cái)稅“雙過半”、項(xiàng)目推進(jìn)、民生工程和信訪穩(wěn)定等工作的進(jìn)展情況、主要措施及存在的問題進(jìn)行總結(jié)分析，一些指標(biāo)不能完整統(tǒng)計(jì)的先上報(bào)預(yù)計(jì)數(shù)字，待統(tǒng)計(jì)結(jié)束后及時(shí)補(bǔ)報(bào)。
3、下半年工作計(jì)劃。
要聯(lián)系本地、本部門實(shí)際，深入調(diào)研，廣泛討論，認(rèn)真謀劃好下半年的工作。
二、相關(guān)要求。
各地、各部門必須高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問，牽頭專題研究，安排專人負(fù)責(zé)撰寫。
最終上報(bào)材料必須經(jīng)主要。
領(lǐng)導(dǎo)審定并簽發(fā)呈報(bào);材料質(zhì)量不高、敷衍了事的，將發(fā)回重報(bào)。
報(bào)送時(shí)間。
于207月17日下午五點(diǎn)前將總結(jié)報(bào)送到縣委辦綜合股(電話：××××)。
縣委辦公室。
年度工作總結(jié)的通知篇三
公司各單位：
今年以來，公司各單位認(rèn)真貫徹落實(shí)年初和年中精神，全體員工緊緊圍繞全年中心任務(wù)，秉承“用心做事，創(chuàng)新發(fā)展”的工作理念，群策群力，頑強(qiáng)拼搏，在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、工程建設(shè)、多種產(chǎn)業(yè)和精神文明建設(shè)等方面都取得了突出成績，實(shí)現(xiàn)了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作，按照公司的工作部署，決定開展20xx年度總結(jié)工作。
1、公司各單位要充分認(rèn)識做好年度工作總結(jié)的重要意義?？偨Y(jié)工作的過程是發(fā)現(xiàn)問題、提高認(rèn)識、理清思路、改進(jìn)創(chuàng)新的過程，對明年進(jìn)一步做好各項(xiàng)工作具有重要意義。各單位要高度重視年度總結(jié)工作，并以此推動今年各項(xiàng)工作的'全面完成。
2、工作總結(jié)的重點(diǎn)是：以公司年初和年中工作會議精神為指針，按照公司的工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工深入開展“質(zhì)量管理年”活動，用心做事，創(chuàng)新發(fā)展，完成年初和年中工作會議確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的工作情況；在工作實(shí)踐中形成的新思路、新觀念、新經(jīng)驗(yàn)以及所取得的主要成績；在創(chuàng)建和諧企業(yè)和班組管理精細(xì)化競賽等活動中取得的經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)過程中，要注重查問題、找差距，緊緊圍繞工作實(shí)際，提出明年的基本工作思路以及需要加強(qiáng)和改進(jìn)的工作重點(diǎn)。
3、工作總結(jié)要切合實(shí)際，內(nèi)容條理清楚，切忌空話、套話。文字材料以a4頁面排版，通過公司辦公平臺電子郵箱發(fā)送至綜合部潘滿華（登錄網(wǎng)址：。
1、總結(jié)工作從11月20日起進(jìn)行，各單位于12月4日前將材料報(bào)送公司綜合部。
2、總結(jié)工作是公司年底的一項(xiàng)重要任務(wù)，各單位必須高度重視，集中精力，切實(shí)抓好落實(shí)。通過總結(jié)工作，要進(jìn)一步明確思路，確保完成今年的各項(xiàng)任務(wù)。
年度工作總結(jié)的通知篇四
縣直各學(xué)校，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道教管中心：
按照《祁陽縣教育系統(tǒng)月重點(diǎn)工作報(bào)送備案制度》(祁教字〔2012〕13號)要求，按時(shí)向縣教育局報(bào)送了2014年1月份重點(diǎn)工作的單位有：祁陽一中、祁陽二中、縣職業(yè)中專、陶鑄中學(xué)、龍山街道教管中心、浯溪街道教管中心、長虹街道教管中心、觀音灘鎮(zhèn)教管中心、茅竹鎮(zhèn)教管中心、三口塘鎮(zhèn)教管中心、白水鎮(zhèn)教管中心、黃泥塘鎮(zhèn)教管中心、潘市鎮(zhèn)教管中心、梅溪鎮(zhèn)教管中心、下馬渡鎮(zhèn)教管中心、大村甸鎮(zhèn)教管中心、黎家坪鎮(zhèn)教管中心、文富市鎮(zhèn)教管中心。
未及時(shí)報(bào)送2014年1月份重點(diǎn)工作的單位有：祁陽四中、祁陽七中、大忠橋鎮(zhèn)教管中心、八寶鎮(zhèn)教管中心、肖家村鎮(zhèn)教管中心、進(jìn)寶塘鎮(zhèn)教管中心、羊角塘鎮(zhèn)教管中心、七里橋鎮(zhèn)教管中心、文明鋪鎮(zhèn)教管中心、龔家坪鎮(zhèn)教管中心。
根據(jù)月重點(diǎn)工作報(bào)送備案制度關(guān)于“工作責(zé)任”的有關(guān)規(guī)定，對上述未及時(shí)報(bào)送2014年1月份重點(diǎn)工作的單位予以通報(bào)，并將結(jié)果納入年終考核范疇;請上述單位迅速將本月重點(diǎn)工作補(bǔ)報(bào)至局辦公室(電子郵箱：qyedu2006@)。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年度工作總結(jié)的通知篇五
各廳、司、局，有關(guān)單位：
為做好總局干部教育培訓(xùn)工作，按照《中央和國家機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》和《國家體育總局干部教育培訓(xùn)工作管理辦法》要求，現(xiàn)將編制《20國家體育總局培訓(xùn)計(jì)劃》有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)范圍為年總局各部門及“優(yōu)秀體育人才培養(yǎng)”、“干部教育培訓(xùn)”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)資助單位面向總局和全國體育系統(tǒng)舉辦的各級各類培訓(xùn)班次。
二、總局培訓(xùn)計(jì)劃由人事司牽頭編制，報(bào)總局局長辦公會議批準(zhǔn)后實(shí)施。經(jīng)局長辦公會議批準(zhǔn)的培訓(xùn)計(jì)劃，原則上不得調(diào)整。未列入2017年培訓(xùn)計(jì)劃的項(xiàng)目原則上不得舉辦，確需舉辦的須按程序另行報(bào)批。
三、請按照附表的填寫說明認(rèn)真填寫《2017年體育總局培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表》，于2017年1月10日前書面(蓋章)報(bào)送或傳真至人事司科技干部處，電子版發(fā)送至rsskgc@。
本通知及附件電子版可在總局網(wǎng)站人事司文件下載欄下載。
人事司科技干部處。
聯(lián)系人：劉碩。
電話：87182214、87182727(傳真)。
附件：2017年體育總局培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表。
人事司。
12月26日。
附件：
年度工作總結(jié)的通知篇六
機(jī)關(guān)各部、各科室黨支部：
根據(jù)院黨委工作安排和院首長指示，現(xiàn)就做好xx年度工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
今年是醫(yī)院“創(chuàng)新發(fā)展年”，也是工作任務(wù)特別繁重、成績特別突出的一年。機(jī)關(guān)各部、各科室要認(rèn)真總結(jié)思想政治建設(shè)、醫(yī)教研中心工作、后勤保障、安全管理方面取得的成績和經(jīng)驗(yàn)，查找在醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療安全、技術(shù)創(chuàng)新、人才隊(duì)伍、支部建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面存在的問題和不足，找準(zhǔn)制約科室發(fā)展的瓶頸問題和突出矛盾，認(rèn)真剖析存在問題的主客觀原因，制訂切實(shí)可行的改進(jìn)措施。
在全面總結(jié)、全面分析xx年度工作的同時(shí)，機(jī)關(guān)各部、各科室黨支部要抽出專門時(shí)間，認(rèn)真研究籌劃好20**年度工作。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“實(shí)施精品戰(zhàn)略、建設(shè)中華名院”為目標(biāo)，圍繞“十二五”規(guī)劃、推進(jìn)“四名”建設(shè)任務(wù)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、開拓創(chuàng)新，結(jié)合單位發(fā)展實(shí)際，研究制訂好20**年發(fā)展目標(biāo)，理清發(fā)展思路，明確發(fā)展措施，細(xì)化任務(wù)分工，切實(shí)把明年“發(fā)展什么，怎么發(fā)展”搞清楚，為保持明年持續(xù)發(fā)展立標(biāo)定向。
3、認(rèn)真搞好“雙爭”評比工作。各科室要搞好評選先進(jìn)的動員教育，按標(biāo)準(zhǔn)按程序開展“雙爭”評比。
各類評先比例分別是，先進(jìn)基層科室30%，軍人和文職人員立功2%，嘉獎(jiǎng)個(gè)人、優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者20%（優(yōu)秀軍人和文職人員醫(yī)務(wù)工作者分別占軍人和文職人員總數(shù)的20%、優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者占聘用人員總數(shù)的20%），優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者標(biāo)兵1%（獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)月工資）。戰(zhàn)士、職工的獎(jiǎng)勵(lì)按此標(biāo)準(zhǔn)，由院務(wù)部統(tǒng)一組織。
機(jī)關(guān)團(tuán)以上干部和科室9級以上專業(yè)技術(shù)干部的立功從嚴(yán)掌握，7級以上專業(yè)技術(shù)干部立功必須有國家或軍隊(duì)科技成果獎(jiǎng)。優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者必須與醫(yī)院簽訂正式合同、在院工作1年以上，敬業(yè)愛崗、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、群眾反映良好，人力資源部年度考核成績良好以上。優(yōu)秀聘用醫(yī)務(wù)工作者標(biāo)兵必須為平時(shí)表現(xiàn)突出、人力資源部年度考核特別優(yōu)秀。
另外，根據(jù)新修訂的《紀(jì)律條令》規(guī)定和總政治部政組〔xx〕78號文件精神，獲得軍隊(duì)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)項(xiàng)目的首要完成人，可以記二等功；獲得國家教學(xué)成果一等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目，國家自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)項(xiàng)目的`首要完成人，可以記一等功。以上名額不占年度立功指標(biāo)。
總結(jié)采取自下而上的方法進(jìn)行，個(gè)人向支部述職，科主任向支部大會報(bào)告工作，支部向黨委報(bào)告工作，院黨委向全院報(bào)告工作。
“雙爭”評比的程序是支部研究推薦、機(jī)關(guān)審核、黨委審定。評選先進(jìn)科室時(shí)，申報(bào)單位要在科室建設(shè)交流研討會（初定12月9日—10日）上進(jìn)行科室建設(shè)匯報(bào)和民主測評。
1、深入動員教育。各黨支部要高度重視，認(rèn)真組織好總結(jié)評比工作，及時(shí)召開總結(jié)動員會，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，要把總結(jié)評比的要求傳達(dá)到每個(gè)人。通過教育，使大家認(rèn)清醫(yī)院發(fā)展的新形勢，明確科室建設(shè)的新目標(biāo)，增強(qiáng)建設(shè)中華名院的新動力。
2、認(rèn)真謀劃工作。各支部在總結(jié)工作、肯定成績的同時(shí)，要特別注意謀劃好明年的工作，圍繞“十二五”規(guī)劃和“四名”建設(shè)要求，把明年要“干什么、怎么干”議透議實(shí)，切實(shí)把明年的奮斗目標(biāo)、思路舉措、落實(shí)辦法搞明白，為明年?duì)幦「蟀l(fā)展打好基礎(chǔ)。
3、嚴(yán)格程序標(biāo)準(zhǔn)?？偨Y(jié)期間，科室領(lǐng)導(dǎo)要在崗在位，各項(xiàng)工作要嚴(yán)格按程序進(jìn)行，特別是要認(rèn)真抓好干部年度述職考核、科主任報(bào)告工作、民主評議等重點(diǎn)環(huán)節(jié)。評比表彰要陽光操作，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)按程序評選申報(bào)先進(jìn)，不搞平衡照顧，不超指標(biāo)推薦。
4、按時(shí)完成工作。年底工作頭緒多，工作密度大，任務(wù)繁重，各支部要搞好統(tǒng)籌，按照機(jī)關(guān)下發(fā)的時(shí)間表，抓緊時(shí)間組織，及時(shí)把各類材料上報(bào)組織科。申報(bào)先進(jìn)的表格請各科室在醫(yī)院網(wǎng)上自行下載，科室的工作總結(jié)、各類申報(bào)表格紙質(zhì)版和電子版請?jiān)?2月5日前報(bào)政治部組織科。
5、確保安全穩(wěn)定。時(shí)值年終歲末，各項(xiàng)工作比較集中，人員思想活躍，敏感問題較多，各支部要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，嚴(yán)格制度落實(shí)，強(qiáng)化管理責(zé)任，確保人員思想作風(fēng)不散，工作秩序不亂，維護(hù)全院的安全穩(wěn)定，確保xx年收好尾、20**年開好頭。
年度工作總結(jié)的通知篇七
局屬各單位：
一年來，在縣委、縣府和廣東電網(wǎng)公司梅供電局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全局各單位堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆九中全會和省委九屆七次全會，市委及縣局各級會議精神，克服困難，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)我縣供電工作的新局面，企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)取得了一定的`成績。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更好地指導(dǎo)今后工作，現(xiàn)就做好20**年度年終工作總結(jié)和20**年度工作計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、各單位要高度重視，通過召開職工大會等形式，對照20**年的工作要點(diǎn)和工作目標(biāo)，認(rèn)真總結(jié)今年來所開展的各項(xiàng)工作，深入分析存在的問題，形成本單位的年終總結(jié)。
二、各單位在做好20**年度年終工作總結(jié)的基礎(chǔ)上，針對本單位工作情況，結(jié)合各自工作的實(shí)際，研究20**年度重點(diǎn)抓好哪些工作，以及應(yīng)采取那些措施，明確目標(biāo)，找準(zhǔn)突破口，不斷開創(chuàng)工作新局面，并形成20**年工作計(jì)劃和工作要點(diǎn)。
四．局?jǐn)M在20**年1月中旬對局屬各單位進(jìn)行年終工作檢查并對中層班干部進(jìn)行民主測評，請各單位做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。
年度工作總結(jié)的通知篇八
各村黨支部、村委會，鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位：
經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定召開全鎮(zhèn)20xx年度工作總結(jié)會議?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、會議時(shí)間：20xx年1月20日（星期五）上午9：30。
二、會議地點(diǎn)：鎮(zhèn)電影院二樓會議室。
三、會議內(nèi)容：20xx年度工作總結(jié)大會。
四、參會人員：鎮(zhèn)黨政班子成員、全體機(jī)關(guān)干部、各村黨支部書記、村主任、鎮(zhèn)直鎮(zhèn)辦各單位負(fù)責(zé)人。
五、會場紀(jì)律：會議期間，所有參會人員不得無故缺席，并按時(shí)到會。
（此頁無正文）。
中共澄塘鎮(zhèn)委員會辦公室。
澄塘鎮(zhèn)人民政府辦公室。
20xx年1月17日。
主題詞：通知20xx年度總結(jié)大會。
中共澄塘鎮(zhèn)委員會辦公室20xx年1月17日印發(fā)。
共印45份。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年度工作總結(jié)的通知篇九
小編為您整理了關(guān)于2016年工作總結(jié)通知范文，希望對您有幫助，想了解更多請繼續(xù)關(guān)注小編為您帶來的整理。
教師個(gè)人工作總結(jié)
工作總結(jié)格式
班主任工作總結(jié)
員工年終總結(jié)
個(gè)人年度工作總結(jié)
醫(yī)院年終總結(jié)
工作總結(jié)怎么寫
護(hù)理年終總結(jié)
黨支部工作總結(jié)
班組年終總結(jié)
部隊(duì)年終工作總結(jié)
酒店年終總結(jié)
安全生產(chǎn)工作總結(jié)
公司年終總結(jié)
小學(xué)班主任工作總結(jié)
年終總結(jié)開頭
團(tuán)支部工作總結(jié)
保安年終總結(jié)
試用期個(gè)人工作總結(jié)
年終總結(jié)報(bào)告
年終總結(jié)模板ppt
公務(wù)員年終總結(jié)
銀行年終總結(jié)范文
檢驗(yàn)員年終總結(jié)范文
公司所屬各單位：
為全面總結(jié)公司2016年工作成績，查找不足，分析形勢，科學(xué)謀劃2017年工作，現(xiàn)就做好2016年工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、工作總結(jié)和計(jì)劃內(nèi)容
3.當(dāng)前工作中存在的突出問題、主要原因和擬采取的應(yīng)對措施;
4.2017年的工作思路、主要指標(biāo)計(jì)劃和重點(diǎn)工作安排部署、擬采取的舉措;
5.對公司2017年工作的建議和意見。
二、有關(guān)要求
1.總結(jié)內(nèi)容上要突出表述業(yè)績與工作亮點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)與好的做法、問題及深層次原因、思路及務(wù)實(shí)舉措。
有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和數(shù)據(jù)須據(jù)實(shí)填寫。
2.總結(jié)內(nèi)容：應(yīng)避免“流水賬”式的冗述、贅述，避免空話、套話，力求重點(diǎn)突出、言簡意賅，字?jǐn)?shù)3000字左右。
3.報(bào)送形式：紙質(zhì)材料須經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人簽字并蓋印章，word電子版文件名為“××單位2016年工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃”，具體格式參照公文管理辦法要求。
4.報(bào)送截止時(shí)間：2016年xx月24日。
5.聯(lián)系人：金xxx;聯(lián)系電話：493402xx
郵箱：公司xxxx
特此通知。
辦公室
2016年xx月10日
各學(xué)院、各單位：
根據(jù)學(xué)校要求，請各學(xué)院、各單位認(rèn)真做好2016年度的工作總結(jié)，具體要求如下：
各學(xué)院、各單位要對2016年的工作進(jìn)行全面梳理，對照《上海師范大學(xué)綜合改革方案》和年初工作要點(diǎn)來撰寫工作總結(jié)。
各學(xué)院的總結(jié)要全面反映本學(xué)院2016年在黨建工作、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、人才培養(yǎng)、對外交流等方面所取得的.成績;各職能部門和直屬單位的總結(jié)要具體闡述本單位2016年的重點(diǎn)工作、推進(jìn)舉措和實(shí)際成效。
各學(xué)院、各單位在工作總結(jié)中要體現(xiàn)本年度開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。
請各學(xué)院、各單位于12月2日(周五)之前將總結(jié)發(fā)送至電子郵箱poffice@，并請?jiān)卩]件標(biāo)題上注明“2016工作總結(jié)-單位名稱”。
特此通知。
學(xué)校辦公室
2016年xx月22日
局機(jī)關(guān)各科室，局直各單位：
今年是本屆政府履職最后一年，為認(rèn)真總結(jié)過去五年特別是今年的各項(xiàng)工作，科學(xué)謀劃明年和今后一個(gè)時(shí)期的目標(biāo)任務(wù)，根據(jù)市政府通知要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、全面總結(jié)過去五年和2016年工作。
各單位要對各自工作情況進(jìn)行認(rèn)真梳理、全面總結(jié)，要注重凸顯自身特色亮點(diǎn)，注重用數(shù)據(jù)對比反映工作成績，過去五年(即2012年以來)工作涉及數(shù)據(jù)要與2011年底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析，2016年工作涉及數(shù)據(jù)要與2015年底數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析。
同時(shí)要實(shí)事求是地查找工作中的問題和不足，分析原因、弄清癥結(jié)，為改進(jìn)工作、謀劃發(fā)展提供可靠依據(jù)。
二、透徹分析面臨形勢。
各單位要深入研究貫徹國家、省、市關(guān)于水利工作的最新決策部署，特別要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，對當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期水利的發(fā)展趨勢、面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)作出科學(xué)判斷，有的放矢地制定應(yīng)對辦法舉措，努力開創(chuàng)水利改革發(fā)展的新局面。
三、科學(xué)謀劃未來五年和明年工作安排。
各單位要在系統(tǒng)總結(jié)工作、透徹分析形勢的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合自身實(shí)際，分別提出本單位未來五年和2017年工作指導(dǎo)思想、總體思路、目標(biāo)任務(wù)，做到高度凝練、符合實(shí)際，針對性、指導(dǎo)性、操作性強(qiáng)。
各單位必須高度重視這項(xiàng)工作，主要負(fù)責(zé)同志要親自抓，組織力量進(jìn)行調(diào)研，領(lǐng)導(dǎo)班子要集體研究，切實(shí)把過去的工作總結(jié)好，把面臨的形勢分析透，把今后的發(fā)展謀劃好，嚴(yán)禁淺嘗輒止、大而化之，寫成一般性的工作總結(jié)。
有關(guān)材料形成后，請于11月2日(下周三)前報(bào)送局辦公室，同時(shí)發(fā)送電子郵件至：jnsljbgs@。
年度工作總結(jié)的通知篇十
企業(yè)。
房地產(chǎn)集團(tuán)各部門、各子公司：
xxxx年，在全體員工的共同努力下，公司的各項(xiàng)工作全面推進(jìn)。而認(rèn)真做好xxxx年度工作總結(jié)、科學(xué)部署xxxx年工作計(jì)劃，對于進(jìn)一步總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，激發(fā)和調(diào)動員工工作熱情和積極性，更好地推進(jìn)集團(tuán)科學(xué)、快速、全面發(fā)展具有十分重要的意義。有鑒于此，經(jīng)公司研究決定，要求房地產(chǎn)公司各部門及個(gè)人、各子公司提交xxxx年度工作總結(jié)及xxxx。
現(xiàn)將具體事宜通知如下：
3、對公司的意見和建議;。
4、需要特別注意的內(nèi)容：
(1)為強(qiáng)化房地產(chǎn)集團(tuán)管控實(shí)施，房地產(chǎn)集團(tuán)各部門所提交內(nèi)容應(yīng)涉及各項(xiàng)目對口業(yè)務(wù)概況及重點(diǎn)情況。
(2)工程管理部應(yīng)對xxxx年項(xiàng)目整體情況進(jìn)行附表說明，包含：項(xiàng)目介紹、年度新開工面積、竣工面積、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)安排、截止12月31日進(jìn)展情況、存在問題及相應(yīng)的改進(jìn)措施等;同時(shí)，列明項(xiàng)目整體進(jìn)度計(jì)劃，針對重點(diǎn)關(guān)注節(jié)點(diǎn)需進(jìn)行細(xì)化，單獨(dú)列示。
(3)營銷策劃部應(yīng)對截至xxxx年12月31日的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行說明。另外，對xxxx年銷售情況進(jìn)行年終復(fù)核(包括全部項(xiàng)目及每個(gè)項(xiàng)目每月計(jì)劃完成銷售額和實(shí)際完成銷售額等)并附表說明，同時(shí)，對xxxx年度計(jì)劃分解附表說明，明確指標(biāo)來源。數(shù)據(jù)應(yīng)包含集團(tuán)下發(fā)紅頭文件中列示的房地產(chǎn)集團(tuán)及下屬所有企業(yè)。
(4)財(cái)務(wù)部應(yīng)對截至xxxx年12月31日的年度回款數(shù)據(jù)、每月的回款情況和歷史性欠款數(shù)據(jù)進(jìn)行年終復(fù)核并附表說明分析;同時(shí)，須附表提供xxxx年、20xx年年度收入、產(chǎn)值、凈利潤、年度投資額、納稅額、毛利率、資產(chǎn)負(fù)債率、本年度新簽約。
合同。
回款率等指標(biāo)數(shù)據(jù)并進(jìn)行對比分析。財(cái)務(wù)部數(shù)據(jù)應(yīng)包含集團(tuán)下發(fā)紅頭文件中列示的房地產(chǎn)集團(tuán)及下屬所有企業(yè)。
(5)財(cái)務(wù)部與銷售部提供的所有數(shù)據(jù)應(yīng)由雙方核對清楚并達(dá)成一致。
(6)企業(yè)發(fā)展部應(yīng)對現(xiàn)有土地儲備情況進(jìn)行附表說明，包含：項(xiàng)目介紹、截至xxxx年12月31日進(jìn)展情況、存在問題及相應(yīng)的改進(jìn)措施、土地申報(bào)程序經(jīng)驗(yàn)總結(jié);同時(shí)，附表說明xxxx年度工作計(jì)劃，列明項(xiàng)目情況以及關(guān)鍵步驟的分解等。
(二)。
及計(jì)劃：
1、個(gè)人總結(jié)與計(jì)劃內(nèi)容制作成述職ppt形式，從高管到基層員工所有人均須提交。
2、述職ppt包含內(nèi)容：
(2)xxxx年的個(gè)人工作方向等;。
(3)對公司的意見與建議。
3、述職形式：房地產(chǎn)集團(tuán)部門副經(jīng)理及以上、各子公司部門經(jīng)理及以上人員(物業(yè)公司副總及以上)向總經(jīng)理述職，相關(guān)高管參與;其他人員述職由各副總或部門經(jīng)理主持，主持人提前一日告知人力資源部及總經(jīng)理，總經(jīng)理根據(jù)情況選擇性列席。
4、述職時(shí)間：初步定于xxxx年1月中旬，具體時(shí)間另行通知。
1、內(nèi)容要求：行文須包含主要數(shù)據(jù)及其他內(nèi)容，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、事實(shí)明晰，既要從客觀上分析總結(jié)，也要從主觀上深入剖析，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，切忌言辭空洞;個(gè)人述職ppt要圖文并茂，敘述邏輯清晰。
2、上報(bào)形式：各公司及房地產(chǎn)集團(tuán)各部門需提交電子版以及確認(rèn)依據(jù)。房地產(chǎn)公。
司部門總結(jié)與計(jì)劃內(nèi)容須經(jīng)主管副總簽字或oa確認(rèn)，各子公司報(bào)告內(nèi)容須經(jīng)各公司總。
經(jīng)理簽字或oa確認(rèn)。
部門經(jīng)理及以下人員個(gè)人述職ppt須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)通過oa程序確認(rèn)。
3、集團(tuán)各部門須向子公司對口業(yè)務(wù)部門提供編寫指導(dǎo)，并進(jìn)行審核。
4、上報(bào)日期：
(3)各子公司年度總結(jié)和計(jì)劃于xxxx年1月9日17:00之前交至房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)辦。
希望各項(xiàng)目公司、各部門負(fù)責(zé)人高度重視，保證該項(xiàng)工作如期完成。
特此通知。
xxxx省置地房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司。
xxxx年一月三日。
補(bǔ)充說明：
請集團(tuán)公司各部門及各子公司依據(jù)通知要求起草各自總結(jié)與計(jì)劃文本，附件表單和ppt模板稍后下發(fā)。
公司各部門：
1、各部門在201x年1月5日前完成本部門及員工個(gè)人201x年度工作總結(jié)，并交公司人力資源部張婷處。
2、各部門及員工個(gè)人按照實(shí)事求是的原則總結(jié)201x年全年工作，主要對照本部門及各人年度重點(diǎn)工作執(zhí)行情況，總結(jié)工作成績的同時(shí)需找出工作中的不足之處。
1、各部門及個(gè)人在201x年1月5日前上報(bào)本部門及個(gè)人明年工作計(jì)劃，并交公司人力資源部張婷處。
2、年度工作計(jì)劃擬定應(yīng)對照各崗位工作職責(zé)內(nèi)容從年度工作計(jì)劃分解到季度及月度，每個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的工作安排需明確工作任務(wù)、目標(biāo)達(dá)成情況及各項(xiàng)工作所占比重。
附表一：201x年年度計(jì)劃分解(季度)。
附表二：201x年年度計(jì)劃分解(月度)。
杭州和盈房地產(chǎn)營銷有限公司。
201x年12月16日。
年度工作總結(jié)的通知篇十一
機(jī)關(guān)各科室、局屬事業(yè)單位：
x年已結(jié)束，為全面總結(jié)我局年度工作完成情況，梳理成績經(jīng)驗(yàn)，查找問題和差距，深入分析形勢，進(jìn)一步理清思路，認(rèn)真謀劃部署新年度工作，確保x年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成，請各單位認(rèn)真總結(jié)x年各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、材料內(nèi)容。
(一)取得的主要成績。包括完成情況、主要成績、工作亮點(diǎn)。
(二)主要經(jīng)驗(yàn)做法。突出重點(diǎn)，有事例、有分析。
(三)存在的主要問題。對照自身職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)完成情況深入查找。
(四)下步工作打算。在全面準(zhǔn)確分析形勢的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新性提出新年度工作舉措。
二、報(bào)送時(shí)間和方式。
各單位于x年1月21日(下周三)17：30前，將總結(jié)材料報(bào)辦公室，同時(shí)發(fā)送電子版(郵箱：，聯(lián)系人：解東升，電話：)。
三、有關(guān)要求。
一要高度重視。各單位要高度重視，認(rèn)真研究撰寫，總結(jié)材料完成后，及時(shí)呈分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、把關(guān)、簽字后按時(shí)上報(bào)。
二要實(shí)事求是。工作總結(jié)要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地反映成績，找準(zhǔn)查實(shí)存在問題;要用數(shù)據(jù)說明問題，包括x年目標(biāo)任務(wù)完成情況和增長情況等，數(shù)字要準(zhǔn)確，內(nèi)容要詳實(shí)，分析要深入，總結(jié)要全面。
三要簡明扼要?？偨Y(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、言簡意賅，字?jǐn)?shù)控制在3000字左右。
市商務(wù)局辦公室。
x年1月14日。
年度工作總結(jié)的通知篇十二
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn)，開展下年工作，組織決定召開20xx年度總結(jié)大會，現(xiàn)將會議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會議時(shí)間：20xx年x月x日上午九點(diǎn)；
二、會議地點(diǎn)：會議室；
三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事；
四、要求：請各位參會人員安排好工作，準(zhǔn)時(shí)參加會議。
五、有關(guān)事宜：
（一）請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來的工作總結(jié)，內(nèi)容盡量詳細(xì)，手寫、打印均可，不拘于形式。
（二）工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
（三）16日舉行20xx年終總結(jié)會，談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺埽偨Y(jié)成績，找出不足，并提出20xx年工作改進(jìn)計(jì)劃。
xxxx辦公室。
20xx年x月x日。
年度工作總結(jié)的通知篇十三
各部門、車間：
忙碌的一年即將過去，新的.一年將要來臨。在這辭舊迎新之際，如何面對過去成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析問題，一如既往，開創(chuàng)明年工作新局面是擺在我們每一員工面前的現(xiàn)實(shí)課題。
為繼續(xù)發(fā)揚(yáng)全體員工同心同德、勵(lì)精圖治的精神，扎實(shí)推進(jìn)明年工作，使我們在新的一年里，對于新問題、新情況有所預(yù)見，有所警覺。經(jīng)公司研究決定，在年底前后開展一次年度部門工作總結(jié)?，F(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、參加對象：各部門、車間主管領(lǐng)導(dǎo)，包括各部門經(jīng)理（廠長）、車間主任。
二、工作（活動）內(nèi)容及要求：緊緊圍繞本年度部門工作情況，進(jìn)行一次全面的書面總結(jié)。要求各部門、車間實(shí)事求是，著眼實(shí)際問題，提一些切實(shí)可行的建議、思路，書面總結(jié)字?jǐn)?shù)在2500字左右，具體寫作要求詳見附件《20xx年度部門工作總結(jié)表》。
年度工作總結(jié)的通知篇十四
公司各部門：
xx年，各部門圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，取得了較好的成績。為了回顧工作，總結(jié)成績，提煉經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足，盡早謀劃明年工作，經(jīng)公司決定，請各部門、領(lǐng)導(dǎo)、中層、職工對xx年工作進(jìn)行全面認(rèn)真總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、上報(bào)時(shí)間：于xx年12月26日前上報(bào)辦公室。
二、總結(jié)內(nèi)容：
1、部門總結(jié)：各部門要圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù)，對一年來的工作進(jìn)行總結(jié)，重點(diǎn)體現(xiàn)部門工作特點(diǎn)、工作取得的.主要成績、經(jīng)驗(yàn)以及存在的問題和2012年工作思路。
2 、個(gè)人總結(jié)：個(gè)人圍繞自己的崗位職責(zé)，就一年來的思想觀念、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問題、改進(jìn)措施和明年的工作思路等方面來寫。
三、幾點(diǎn)要求：
1、這是年終考核的一項(xiàng)主要內(nèi)容，總結(jié)材料要全面、實(shí)在、內(nèi)容詳實(shí)，要體現(xiàn)工作的亮點(diǎn)和特色。
2、各部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好工作總結(jié)的指導(dǎo)、檢查和把關(guān)工作，主管領(lǐng)導(dǎo)做好審核工作。
咸陽市熱力公司
20xx年xx月xx日
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/17916039.html】
