撰寫實(shí)驗(yàn)方案大全(16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-07 18:03:44
撰寫實(shí)驗(yàn)方案大全(16篇)
時間:2023-12-07 18:03:44     小編:紫衣夢

方案的實(shí)施過程中需要密切關(guān)注各種可能的風(fēng)險和變化。在方案中,我們可以提供一些具體的操作指導(dǎo)和實(shí)施建議,以便實(shí)際應(yīng)用。接下來是一些典型的方案例子,希望能給你提供一些啟示和幫助。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇一

活動目的:

通過活動建立潔柔的'高端形象,來推動及超越實(shí)現(xiàn)預(yù)期的銷售目標(biāo)。提高銷量,擴(kuò)大知名度,加深消費(fèi)者對本品的印象。

商品:

潔柔紙巾。

市場對比:

潔柔紙巾的優(yōu)勢:

活動對象:

喜歡運(yùn)動的人,白領(lǐng)出差的人家庭主婦,在校學(xué)生。

男性市場。

活動主題:

用潔柔,男生也可以很溫柔。

活動宣傳:

在賣場四周進(jìn)行宣傳潔柔產(chǎn)品外場大型促銷活動(12臺外場宣傳車2天宣傳活動)(時間:23—24號)。

活動內(nèi)容:

1、模特走秀:(展示產(chǎn)品的優(yōu)勢與特別)。

同時在賣場現(xiàn)場進(jìn)行可濕水手帕紙的免費(fèi)派發(fā),群眾互動贈送活動潔柔紙巾把綠色環(huán)保帶給大家。

2實(shí)力歌手:同臺演出。(演員統(tǒng)一著穿潔柔廣告t恤衫演出)。

3、文藝演出。針對男士來宣傳紙巾,結(jié)合“關(guān)愛”的屬性突破男性市場。

用紙巾拭眼淚極具感染里的畫面。更加能夠表達(dá)相互之間的關(guān)愛。通過潔柔紙巾的傳遞以物傳情,表達(dá)男生溫柔的一面推廣品牌。

4、抽獎環(huán)節(jié):抽獎(買潔柔系列產(chǎn)品滿20元起憑收銀小票金額,一張小票只可以抽獎一次)。

5、現(xiàn)場答題:對潔柔產(chǎn)品知識的了解。加深對本產(chǎn)品的深刻印象。答對免費(fèi)送潔柔濕巾。

6、二人轉(zhuǎn):增加現(xiàn)場的娛樂、幽默性。

7、拔河比賽:在賣場現(xiàn)場進(jìn)行潔柔外場拔河比賽。(場內(nèi)潔柔廠商周布置)。

舞臺搭建現(xiàn)場布置,大型音響設(shè)備租賃,廣告條幅、彩虹門、現(xiàn)場主持人,禮儀小姐、背景巨幅設(shè)計(jì)制作、錄像。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇二

主要從為什么要搞這個課題談起,可從自己的教學(xué)實(shí)踐出發(fā),也可以從學(xué)校、區(qū)、市、省乃至全國范圍里。最好查閱有關(guān)資料,了解前人在該方面的研究情況,已取得的成果和水平,尚未解決的問題或還存在的問題,把握研究的價值和作用,使我們的研究有所創(chuàng)造和發(fā)展,從而使我們的研究走在該領(lǐng)域的前沿。作為第一線的老師可選擇與自己密切相關(guān)的課題來進(jìn)行實(shí)驗(yàn)。如:在一個班中挑選幾個中下生做追蹤調(diào)查的研究,從他們的智力因素和非智力因素及心理狀態(tài)等各方面進(jìn)行研究,了解他們或?yàn)橹邢律脑?,以便制定對案,然后再追蹤看是否有效。課題的提出這部分主要著重寫為什么要搞這項(xiàng)研究,及搞這項(xiàng)研究的意義。

我們研究的課題要有一定的理論依據(jù),并不是我們憑空想象的。如:現(xiàn)代教育技術(shù)與各學(xué)科的整合的研究的理論依據(jù)主要是建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論,認(rèn)識理論等。

們認(rèn)為現(xiàn)代教育技術(shù)與各學(xué)科的整和有利于發(fā)展學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,創(chuàng)造能力等。據(jù)此,可研究“現(xiàn)代教育技術(shù)與各學(xué)科的整合對促進(jìn)學(xué)生思維能力,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力的影響”的研究課題,提出假設(shè):即運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)與各學(xué)科的有效整合來促進(jìn)學(xué)生的思維能力,以此來提高學(xué)生的自學(xué)能力。

實(shí)驗(yàn)是按一定的計(jì)劃,在控制條件下對實(shí)驗(yàn)對象施加可操縱的影響,觀察其變化,以此推斷這些影響與效果之間的因果聯(lián)系。因此在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)過程中會涉及許多可變化的“因素”,如教材、教法、教學(xué)時間、教學(xué)能力、學(xué)生智力水平,基礎(chǔ)知識、興趣愛好等,這些可變化的“因素”統(tǒng)一稱為“變量”。實(shí)驗(yàn)中的變量有:

1自變量。即實(shí)驗(yàn)者加于實(shí)驗(yàn)對象的實(shí)驗(yàn)因子,由實(shí)驗(yàn)者操縱,以了解它與實(shí)驗(yàn)結(jié)果之間的因果關(guān)系。如要驗(yàn)證用某種教學(xué)模式是否會提高學(xué)生的.自學(xué)能力,實(shí)驗(yàn)中的自變量即為該教學(xué)模式。自變量也有可能有多個。如網(wǎng)絡(luò)氛圍下新型教學(xué)模式的研究。自變量即有二個,一個是創(chuàng)設(shè)網(wǎng)絡(luò)氛圍,另一個是構(gòu)建新型教學(xué)模式。

2因變量。即實(shí)驗(yàn)前假定存在因果關(guān)系的結(jié)果變量,它隨自變量的變化而變化。如驗(yàn)證用某教學(xué)模式是否會提高學(xué)生的自學(xué)能力的實(shí)驗(yàn),學(xué)生的自學(xué)能力即為因變量。

都是影響學(xué)習(xí)效果和自學(xué)能力的,在實(shí)驗(yàn)中,它們都是無關(guān)變量,必須加以控制,不然就無法判斷因變量(學(xué)生自學(xué)能力)是由自變量(教學(xué)模式)引起的,還是由無關(guān)變量引起的。因此,對無關(guān)變量的控制也是實(shí)驗(yàn)成敗的關(guān)鍵。

在寫實(shí)驗(yàn)方案時,除了確定自變量,因變量和無關(guān)變量外,最好能把自變量具體操作也寫出來,如:構(gòu)建模式的研究,第一步要說明該模式需要的條件和環(huán)境,然后再把模式結(jié)構(gòu)圖畫出來,最后進(jìn)一步對該模式的每個環(huán)節(jié)進(jìn)行說明。同時如何控制干擾變量也要寫出來。

通過實(shí)驗(yàn)達(dá)到什么目的。除了因變量外,教師水平的提高,實(shí)驗(yàn)報告、優(yōu)秀課例,優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、優(yōu)秀論文都可以是所達(dá)到的目標(biāo)。

說明用以檢驗(yàn)假設(shè)的設(shè)計(jì)和程序,使人獲得足夠的信息可重復(fù)進(jìn)行同樣實(shí)驗(yàn)來驗(yàn)證你的結(jié)論。它包括:1對象和抽樣方法,包括年齡、年級、選擇的方法和理由、取樣方法,實(shí)驗(yàn)對象數(shù)。2研究材料和工具,包括儀器設(shè)備(如計(jì)算機(jī)單機(jī)還是網(wǎng)絡(luò))、軟件及其來源。量表(智力、個性、學(xué)業(yè)成就測驗(yàn)等)應(yīng)說明信度和效度,適用范圍(如是從何引用的,是否權(quán)威人士制定的),但我們現(xiàn)在的實(shí)驗(yàn)有些項(xiàng)目難以準(zhǔn)確量化和有現(xiàn)成的量表,這就需要我們根據(jù)相關(guān)學(xué)科特點(diǎn),確定測量指標(biāo),精心設(shè)計(jì)測量量表。如是自編則應(yīng)說明編制方法。研究方法還應(yīng)包括數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析方法,如計(jì)算機(jī)處理,常規(guī)的統(tǒng)計(jì)計(jì)量方法等。

教育實(shí)驗(yàn)要收集數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)的收集方法是通過操縱實(shí)驗(yàn)變量,按照實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)在實(shí)驗(yàn)中獲取各種實(shí)驗(yàn)結(jié)果。要通過設(shè)控制組、前測、后測等獲取實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)。我們的研究需要收集什么數(shù)據(jù),在實(shí)驗(yàn)方案中都要有所表述,如前面提到的構(gòu)建新型教學(xué)模式提高學(xué)生的自學(xué)能力,我們就要收集實(shí)驗(yàn)前后學(xué)生自學(xué)能力的數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)是通過什么方法收集的,在方案中都要寫出來。檢測的項(xiàng)目、工具、方法,次數(shù)和插入點(diǎn)等都最好寫在方案中,以便于操作。

最后實(shí)驗(yàn)的時間和參加的人員,實(shí)驗(yàn)人員的分工,聘請的專家等都要寫在方案上。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇三

為貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于在重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動的通知》(國辦發(fā)明電[xx年]16號)和省市有關(guān)安全生產(chǎn)隱患排查工作的安排部署,切實(shí)做好長安區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,特制定長安區(qū)隱患排查治理專項(xiàng)行動工作方案如下:

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹省市安委辦關(guān)于開展隱患排查治理工作的安排部署,對照國務(wù)院關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)隱患自查自改的指導(dǎo)意見,通過企業(yè)自查、部門排查、建立試點(diǎn)、重點(diǎn)治理和全面整改,查處安全生產(chǎn)工作中存在的突出隱患和違法行為,進(jìn)一步推動企業(yè)主體責(zé)任和政府監(jiān)管責(zé)任的落實(shí),保持轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)發(fā)展。

本次安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動的范圍是全區(qū)重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的各類生產(chǎn)經(jīng)營單位。主要包括:化工、建筑施工等工礦企業(yè);學(xué)校、商場、市場等人員密集場所。同時,通過對安全生產(chǎn)隱患排查治理,進(jìn)一步檢查各街鎮(zhèn)和負(fù)有安全監(jiān)管職能部門的安全監(jiān)管責(zé)任落實(shí)情況和打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營情況。

(一)各類企業(yè)和單位自查自改共同的重點(diǎn)內(nèi)容。

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。企業(yè)和單位法定代表人負(fù)責(zé)制及主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員、各職能機(jī)構(gòu)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實(shí)情況。

2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立和落實(shí)情況。設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備專(兼)職安全管理人員情況;技術(shù)設(shè)備安全管理制度和崗位安全操作規(guī)程建立、執(zhí)行情況;隱患排查整改、重大危險源監(jiān)控、作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查情況;外來施工隊(duì)伍(承包商)安全監(jiān)管情況等。

3、貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)情況。安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用、風(fēng)險抵押金繳納、為從業(yè)人員繳納保險費(fèi)等情況;新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目依法履行“三同時”制度情況。

4、安全培訓(xùn)教育情況。企業(yè)和單位建立健全安全培訓(xùn)教育制度、保證經(jīng)費(fèi)情況;全員(包括農(nóng)民工)培訓(xùn)教育及考核情況;企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況。

5、應(yīng)急管理情況。建立專(兼)職應(yīng)急救援隊(duì)伍或與相關(guān)應(yīng)急救援隊(duì)伍簽訂協(xié)議情況;應(yīng)急救援物資、設(shè)備配備及維護(hù)情況;應(yīng)急救援預(yù)案制訂及演練情況。

6、事故處理和責(zé)任追究情況。事故報告制度建立情況;已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則要求,認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),對有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任追究和落實(shí)整改情況。

(二)各類企業(yè)和單位根據(jù)本行業(yè)特點(diǎn)自查自改的重點(diǎn)內(nèi)容。

7、化工和涉及化工生產(chǎn)的醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)。

(1)生產(chǎn)企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證時不符合項(xiàng)的整改情況;重要生產(chǎn)車間、原料產(chǎn)品庫區(qū)、供電供水等重點(diǎn)單元的安全生產(chǎn)狀況。

(2)工藝技術(shù)管理制度、儀表聯(lián)鎖管理制度、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度制訂和執(zhí)行情況;工藝技術(shù)是否合規(guī),操作條件是否合理,主要聯(lián)鎖自動保護(hù)設(shè)施是否正常,反應(yīng)器、分餾塔、重要機(jī)組、專用設(shè)備以及壓力容器、壓力管道等重要設(shè)備的管理制度執(zhí)行情況。

(3)生產(chǎn)裝置正常開停車和緊急停車安全規(guī)程的建立與執(zhí)行情況,開車前和停車后確認(rèn)制度的建立與執(zhí)行情況。

(4)在檢修、維修作業(yè)中,動火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、起重作業(yè)、高處作業(yè)、臨時用電等特種作業(yè)安全管理制度執(zhí)行情況;在生產(chǎn)和施工作業(yè)中,防火、防爆、防中毒、防跑料串料安全管理制度建立健全和嚴(yán)格執(zhí)行情況。

(5)防雷電、防汛、防建筑物倒塌等管理制度和措施落實(shí)情況。

(6)企業(yè)是否建立了應(yīng)急救援隊(duì)伍,或與當(dāng)?shù)卮笃髽I(yè)、與地方政府建立了應(yīng)急救援合作關(guān)系;化工企業(yè)事故狀態(tài)下防止“清凈下水”污染的措施落實(shí)情況,是否設(shè)立了污水儲存池及具備污水處理的能力。

(7)崗位操作人員熟練掌握和熟悉本崗位職責(zé)、工藝流程、危險及有害因素、工藝技術(shù)指標(biāo)、操作規(guī)程、設(shè)備儀表的使用、應(yīng)急處置方法的`情況,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)巡回檢查制度的情況。

(8)新建項(xiàng)目的立項(xiàng)審批、安全設(shè)施審核情況,設(shè)計(jì)和施工單位的資質(zhì)情況;項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、正在試車投料和試生產(chǎn)項(xiàng)目的安全措施制訂和落實(shí)情況。

8、化工經(jīng)營企業(yè)。

(1)銷售危險化學(xué)品的企業(yè)是否存在超許可經(jīng)營范圍現(xiàn)象,是否嚴(yán)格執(zhí)行“一書一簽”(化學(xué)品安全技術(shù)說明書、化學(xué)品安全標(biāo)簽)制度。

(2)銷售劇毒化學(xué)品的企業(yè)是否查驗(yàn)、登記劇毒化學(xué)品購買憑證、劇毒化學(xué)品準(zhǔn)購證、劇毒化學(xué)品公路運(yùn)輸通行證、運(yùn)輸車輛安裝的安全標(biāo)示牌。

(3)危險化學(xué)品儲存的安全距離、消防設(shè)施、應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急器材是否符合要求;儲罐區(qū)是否建立了罐體定期檢查制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格執(zhí)行;儲罐是否裝備液位高低報警,是否存在超儲現(xiàn)象,儀表、安全附件是否齊全有效;防雷、防雨、防汛、防倒塌安全管理制度和措施是否落實(shí)。

9、危險化學(xué)品充裝單位。

(1)危險化學(xué)品充裝單位特別是液氯、液氨、液化石油氣和液化天然氣充裝單位崗位安全操作規(guī)程制訂和執(zhí)行情況,充裝車輛資質(zhì)、安全狀況查驗(yàn)制度建立和執(zhí)行情況,嚴(yán)禁超量裝載規(guī)定落實(shí)情況,操作人員取得上崗證的情況。

(2)可燃?xì)怏w充裝設(shè)備管道靜電接地情況,裝卸軟管每半年進(jìn)行水壓試驗(yàn)的情況,充裝設(shè)備的儀表和安全附件是否齊全有效;液化氣體充裝站是否采取防超裝措施;有毒有害危險化學(xué)品充裝站是否配備有毒介質(zhì)洗消裝置,防毒面具、空氣呼吸器和防化服的配備和使用情況。

(3)對證明資料不齊全、檢驗(yàn)檢查不合格、罐體內(nèi)殘留介質(zhì)不詳和存在其他可疑情況的罐車嚴(yán)禁充裝的規(guī)定落實(shí)情況。是否向駕駛員和押運(yùn)員說明充裝的危險化學(xué)品品名、數(shù)量、危害、應(yīng)急措施、生產(chǎn)企業(yè)的聯(lián)系方式等,是否向押運(yùn)員提供危險化學(xué)品信息聯(lián)絡(luò)卡。

10、建筑施工企業(yè)。

(1)企業(yè)依法取得施工資質(zhì)和安全生產(chǎn)許可證的情況、企業(yè)依法進(jìn)行建筑施工活動的情況以及遺留問題的整改情況。

(2)工程的總承包企業(yè)、分包企業(yè)及工程監(jiān)理單位等的安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況。

(3)按照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-99),施工現(xiàn)場腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“四口、五臨邊”、高邊坡、物料提升機(jī)及施工外用電梯、塔吊等重要部位的安全防護(hù)與管理符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的情況。施工作業(yè)人員人身安全防護(hù)、勞動保護(hù)措施的落實(shí)情況。

(4)施工現(xiàn)場臨時用電設(shè)施執(zhí)行《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》(jgj46-)的情況。

(5)施工現(xiàn)場起重、吊裝設(shè)備及機(jī)具的安全檢測檢驗(yàn)合格情況,以及塔吊、物料提升機(jī)等安裝、拆除方案的制訂及使用情況。

(6)腳手架的設(shè)計(jì)、制造、搭設(shè)、使用、管理和維修符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)情況。

11、學(xué)校。

(1)消防設(shè)施、應(yīng)急照明、指示標(biāo)志、疏散通道、安全出口符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況。

(2)租用拼裝車、報廢車和個人機(jī)動車接送學(xué)生情況;購買或租用專門用于接送學(xué)生的機(jī)動車輛經(jīng)檢驗(yàn)合格并定期維護(hù)和監(jiān)測情況;接送學(xué)生的機(jī)動車駕駛員具備合法資質(zhì)情況。

(3)鍋爐、燃?xì)?、電氣、體育器材等重要設(shè)施設(shè)備的使用、維護(hù)情況;放射物質(zhì)、易燃易爆危險化學(xué)品等危險物質(zhì)存放情況;游泳池、實(shí)驗(yàn)室、禮堂、學(xué)生宿舍,特別是租用的學(xué)生宿舍和底層商用學(xué)生宿舍等重要場所存在安全隱患情況。

(4)校園周邊治安、道路交通和經(jīng)營場所安全隱患情況。

(5)d級危房使用情況;校舍存在安全隱患情況。

(6)日常安全教育課時安排情況和開學(xué)初、放假前進(jìn)行安全教育的情況,開展“全國中小學(xué)生安全教育日”活動情況;中小學(xué)兼職法制副校長或法制輔導(dǎo)員的聘用情況;組織學(xué)生開展緊急疏散和自救逃生演練情況。

(7)食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生以及傳染病防治管理工作落實(shí)國家食品衛(wèi)生管理規(guī)章制度情況。

12、商場、市場等人員密集場所。

(1)人員密集場所設(shè)置符合工程建設(shè)消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求情況。

(2)疏散通道、樓梯和安全出口的設(shè)置、數(shù)量和形式以及保持暢通情況;公共區(qū)域及逃生通道的外窗金屬護(hù)欄符合安全疏散和應(yīng)急救援要求情況。

(3)防火、防煙分區(qū)設(shè)置情況。

(4)火災(zāi)自動報警、自動滅火系統(tǒng)、消防栓等設(shè)施的配備和完好情況。

(5)集生產(chǎn)、加工、銷售、儲存、居住等為一體的“三合一”、“多合一”建筑安全隱患排查整治情況。

(6)使用、儲存、經(jīng)營易燃易爆化學(xué)物品以及電氣設(shè)備、電源線路的使用維護(hù)情況。

(7)人員密集場所周圍違章建筑、室外廣告牌等,影響人員逃生和滅火救援問題整改情況。

此次安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動時間從現(xiàn)在開始至12月20日結(jié)束,分四個階段進(jìn)行:

(一)安排部署階段。根據(jù)國務(wù)院、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)隱患排查治理的文件精神和指導(dǎo)意見,制定長安區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動的具體實(shí)施方案。同時,確定轄區(qū)華曙制藥廠、京聯(lián)實(shí)用氣體有限公司等11個單位為街鎮(zhèn)隱患排查治理的試點(diǎn)單位(各街鎮(zhèn)試點(diǎn)單位名單見附件),由各街鎮(zhèn)督導(dǎo)、幫助企業(yè)建立隱患排查治理工作實(shí)施方案,落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人。

(二)企業(yè)自查整改階段。7月30日前為企業(yè)自查整改階段。各類生產(chǎn)經(jīng)營單位按照有關(guān)要求,深刻吸取本企業(yè)和其他同類企業(yè)以往發(fā)生和未遂的事故教訓(xùn),結(jié)合實(shí)際制定隱患排查治理的具體方案,認(rèn)真細(xì)致開展自查,全面治理事故隱患。對一時難以完成整改的隱患,要落實(shí)整改資金和責(zé)任單位、責(zé)任人,限期完成整改。企業(yè)要將排查治理情況及時上報各街鎮(zhèn)安監(jiān)站。同時,各級安全監(jiān)管部門和有關(guān)行業(yè)主管部門要對企業(yè)的自查整改工作加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,并及時向區(qū)安委辦報送信息。

(三)督導(dǎo)檢查階段。7月15日至8月10日。分兩個層面,由各街鎮(zhèn)負(fù)責(zé)督導(dǎo)本轄區(qū)試點(diǎn)單位和各生產(chǎn)經(jīng)營單位開展隱患排查治理工作情況;由區(qū)安委辦組織有關(guān)職能部門組成督導(dǎo)組,對全區(qū)各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)隱患自查情況進(jìn)行檢查,同時對各街鎮(zhèn)落實(shí)政府監(jiān)管主體責(zé)任,開展隱患排查治理工作進(jìn)行檢查。在此階段,由區(qū)安委辦和相關(guān)街鎮(zhèn)共同做好省市督導(dǎo)檢查的迎查備查工作。

(四)“回頭看”再檢查階段。10月20日至12月20日為各單位“回頭看”再檢查階段。為鞏固隱患排查治理專項(xiàng)行動成果,確保取得實(shí)效,各單位要在隱患排查治理專項(xiàng)行動結(jié)束后,認(rèn)真組織開展一次“回頭看”,主要檢查企業(yè)和各監(jiān)管單位隱患排查監(jiān)管機(jī)制是否建立完善,隱患治理資金投入和隱患排查治理是否到位。

(一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各街鎮(zhèn)和負(fù)有安全監(jiān)管的職能部門要把此次隱患排查治理行動作為今年安全生產(chǎn)工作的重要任務(wù)來抓,結(jié)合全省“安全生產(chǎn)行政執(zhí)法年”工作要求和本轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)際,迅速開展工作。

(二)突出重點(diǎn),強(qiáng)化措施。對重大隱患單位,街鎮(zhèn)每周檢查一次,職能部門每半月檢查一次;對一般隱患單位,街鎮(zhèn)每月檢查一次,各職能部門每兩個月檢查一次。同時要堅(jiān)持周二檢查日制度,每周二由各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行檢查,對查出的隱患,要確定整改的時間、責(zé)任單位、責(zé)任人,確保整改工作落實(shí)到位。

(三)抓住試點(diǎn),以點(diǎn)帶面。各街鎮(zhèn)要幫助轄區(qū)試點(diǎn)單位制定和完善隱患排查治理工作方案,明確排查治理內(nèi)容、程序、責(zé)任及要求,注意總結(jié)推廣試點(diǎn)單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),使相關(guān)行業(yè)和企業(yè)的隱患排查治理工作都能按照要求進(jìn)行,達(dá)到以點(diǎn)帶面,全面推開的目的,為隱患排查治理專項(xiàng)行動取得實(shí)效打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(四)落實(shí)責(zé)任,加大責(zé)任追究力度。各街鎮(zhèn)和負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的職能部門要切實(shí)履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé),各司其職、各負(fù)其責(zé),相互支持、密切配合,形成工作合力。對隱患排查治理行動中工作不落實(shí)、檢查不到位、隱患不整改的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

(五)完善制度,長遠(yuǎn)推進(jìn)。各街鎮(zhèn)和負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的職能部門要以這次隱患排查治理專項(xiàng)行動和全省“安全生產(chǎn)行政執(zhí)法年”為契機(jī),探索建立隱患排查治理工作機(jī)制,對隱患的排查和治理做到制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?,既要切實(shí)消除當(dāng)前威脅安全生產(chǎn)的突出隱患,又要以“三項(xiàng)制度”建設(shè)為核心,落實(shí)治本之策,建立安全生產(chǎn)的長效機(jī)制。

(六)加強(qiáng)宣傳教育,發(fā)揮監(jiān)督作用。一方面要采取多種形式,加大對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳力度。另一方面,要強(qiáng)化社會監(jiān)督,公布舉報電話,鼓勵群眾監(jiān)督,使生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想,為安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動創(chuàng)造良好的環(huán)境。區(qū)安委辦隱患排查舉報電話為xxxx。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇四

對某一情況、某一事件、某一經(jīng)驗(yàn)或問題,經(jīng)過在實(shí)踐中對其客觀實(shí)際情況的調(diào)查了解,將調(diào)查了解到的全部情況和材料進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本質(zhì),尋找出規(guī)律,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn),最后以書面形式陳述出來,這就是調(diào)研報告。

調(diào)研報告的核心是實(shí)事求是地反映和分析客觀事實(shí)。

調(diào)研報告主要包括兩個部分:一是調(diào)查,二是研究。調(diào)查,應(yīng)該深入實(shí)際,準(zhǔn)確地反映客觀事實(shí),不憑主觀想象,按事物的本來面目了解事物,詳細(xì)地占有材料。

研究,即在掌握客觀事實(shí)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析,透徹地揭示事物的本質(zhì)。至于對策,調(diào)研報告中可以提出一些看法,但不是主要的。因?yàn)椋瑢Σ叩闹贫ㄊ且粋€深入的、復(fù)雜的、綜合的研究過程,調(diào)研報告提出的對策是否被采納,能否上升到政策,應(yīng)該經(jīng)過政策預(yù)評估。

調(diào)研報告的格式

標(biāo)題頁

1、 標(biāo)題

2、 客戶(委托人)

3、 調(diào)研公司

4、 日期

內(nèi)容目錄

1、 章節(jié)標(biāo)題和副標(biāo)題,附頁碼

2、 圖表目錄

3、 附錄目錄

執(zhí)行性摘要

1、 目標(biāo)的簡要陳述 **

2、 調(diào)研方法的簡要陳述

3、 主要調(diào)研結(jié)果的簡要陳述 ***

4、 結(jié)論與建議的簡要陳述 ***

5、 其他相關(guān)信息(如特殊技術(shù)、局限、背景信息)

分析與結(jié)果(詳細(xì)) ****

1、 調(diào)查基礎(chǔ)信息

2、 一般性的介紹分析類型

3、 表格與圖形

4、 解釋性的正文

結(jié)論與建議 ***

調(diào)查方法

1、 研究類型、研究意圖、總體的界定

2、 樣本設(shè)計(jì)與技術(shù)規(guī)定

a、 樣本單位的界定

b、 設(shè)計(jì)類型(概率性與非概率性,特殊性)

3、 調(diào)查問卷

a、 一般性描述

b、 對使用特殊類型問題的討論

4、 特殊性問題或考慮

5、 局限

a、 樣本規(guī)模的`局限

b、 樣本選擇的局限

c、 其他局限(抽樣誤差、時機(jī)、分析等)

附錄

1、 調(diào)查問卷

2、 技術(shù)性附錄(如統(tǒng)計(jì)工具、統(tǒng)計(jì)方法)

3、 其他必要的附錄(如調(diào)查地點(diǎn)的地圖等)

如何撰寫市場調(diào)研報告

調(diào)查報告是整個調(diào)查工作,包括計(jì)劃、實(shí)施、收集、整理等一系列過程的總結(jié),是調(diào)查研究人員勞動與智慧的結(jié)晶,也是客戶需要的最重要的書面結(jié)果之一。

它是一種溝通、交流形式,其目的是將調(diào)查結(jié)果、戰(zhàn)略性的建議以及其他結(jié)果傳遞給管理人員或其他擔(dān)任專門職務(wù)的人員。

因此,認(rèn)真撰寫調(diào)查報告,準(zhǔn)確分析調(diào)查結(jié)果,明確給出調(diào)查結(jié)論,是報告撰寫者的責(zé)任。

1.題頁

題頁點(diǎn)明報告的主題。包括委托客戶的單位名稱、市場調(diào)查的單位名稱和報告日期。調(diào)查報告的題目應(yīng)盡可能貼切,而又概括地表明調(diào)查項(xiàng)目的性質(zhì)。

2.目錄表

3.調(diào)查結(jié)果和有關(guān)建議的概要

這是整個報告的核心,匝簡短,切中要害。使閱讀者既可以從中大致了解調(diào)查的結(jié)果,又可從后面的本文中獲取更多的信息。

有關(guān)建議的概要部分則包括必要的背景、信息、重要發(fā)現(xiàn)和結(jié)論,有時根據(jù)閱讀者之需要,提出一些合理化建議。

4.本文(主體部分)

包括整個市場調(diào)查的詳細(xì)內(nèi)容,含調(diào)查使用方法,調(diào)查程序,調(diào)查結(jié)果。對調(diào)查方法的描述要盡量講清是使用何種方法,并提供選擇此種方法的原因。

在本文中相當(dāng)一部分內(nèi)容應(yīng)是數(shù)字、表格,以及對這些的解釋、分析,要用最準(zhǔn)確、恰當(dāng)?shù)恼Z句對分析作出描述,結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn),推理要有一定的邏輯性。

在本文部分,一般必不可少地要對自己在調(diào)查中出現(xiàn)的不足之處,說明清楚,不能含糊其辭。必要的情況下,還需將不足之處對調(diào)查報告的準(zhǔn)確性有多大程度的影響分析清楚,以提高整個市場調(diào)查活動的可信度。

5.結(jié)論和建議

應(yīng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果總結(jié)結(jié)論,并結(jié)合企業(yè)或客戶情況提出其所面臨的優(yōu)勢與困難,提出解決方法,即建議。對建議要作一簡要說明,使讀者可以參考本文中的信息對建議進(jìn)行判斷、評價。

6.附件

附件內(nèi)容包括一些過于復(fù)雜、專業(yè)性的內(nèi)容,通常將調(diào)查問卷、抽樣名單、地址表、地圖、統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)計(jì)算結(jié)果、表格、制圖等作為附件內(nèi)容,每一內(nèi)容均需編號,以便查尋。

在品牌推廣之前,第一步必須進(jìn)行的是對目標(biāo)市場的了解、分析和研究。市場調(diào)查報告,或稱市場研究報告、市場建議書是廣告文案寫作的一個要件。閱讀市場調(diào)研報告的人,一般都是繁忙的企業(yè)經(jīng)營管理者或有關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,因此,撰寫市場調(diào)查報告時,要力求條理清楚、言簡意賅、易讀好懂。

一、市場調(diào)查報告的格式一般由:標(biāo)題、目錄、概述、正文、結(jié)論與建議、附件等幾部分組成。

一、調(diào)研報告結(jié)構(gòu)

整篇調(diào)研報告正文部分的結(jié)構(gòu)不作統(tǒng)一要求,大家可以根據(jù)分析和行文需要、個人偏好進(jìn)行安排,但一定要做到結(jié)構(gòu)完整、合乎思維邏輯。調(diào)研報告的撰寫必須符合規(guī)范性要求,一般由以下幾個部分構(gòu)成:

第一部分:基本情況說明(交代清楚即可)

調(diào)查目的、時間、地點(diǎn)、調(diào)查方法、調(diào)查對象等基本情況的交代。

第二部分:調(diào)查報告正文結(jié)構(gòu)安排(主體部分,字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi))

一是如實(shí)反映所調(diào)查到的問題和現(xiàn)象;二是分析出現(xiàn)這種現(xiàn)象或產(chǎn)生這些問題的原因、影響因素(分析要做到去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里);三是評述這些現(xiàn)象或問題的實(shí)質(zhì),并有針對性地提出解答相關(guān)問題的合理化建議或可行性方案。

第三部分:附件

或者是問卷調(diào)查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表、訪談記錄(手寫版),或者是證明調(diào)查活動的文字、圖像、音像資料等、或者是能證實(shí)調(diào)查活動的其他書面材料。

【特別提示和要求】

1、在寫作體例上把上述三個部分分開處理,不要混雜。

2、調(diào)查報告的撰寫務(wù)必做到客觀(忠實(shí)于實(shí)際調(diào)查和被訪談人所述內(nèi)容,不要添枝加葉)、真實(shí)(必須是真實(shí)發(fā)生的事實(shí)或正在開展的活動,不準(zhǔn)杜撰)、完整(不要有頭無尾,讓讀者不知所終)。

3、結(jié)論或評述部分要寫出真情實(shí)感,避免寫一些華而不實(shí)的大話空話套話(文件口號式的),用語盡量平實(shí)準(zhǔn)確,無需過分拔高、千篇一律。

二、主要調(diào)查方法

主要是以下四種:一是觀察法,通過自己的親身感受和親眼觀察,將所見所聞所感真實(shí)記錄下來,在此基礎(chǔ)上通過科學(xué)分析,寫出調(diào)研報告;二是文獻(xiàn)資料查閱法,到當(dāng)?shù)貢?、圖書館、資料室、方志辦等地查閱已有文獻(xiàn)資料、地方志等,或查閱黨政部門、企事業(yè)單位等的相關(guān)文件資料;三是問卷調(diào)查法,根據(jù)調(diào)查目的,設(shè)計(jì)恰當(dāng)數(shù)量的相關(guān)問題,形成調(diào)查問卷,通過發(fā)放一定數(shù)量的調(diào)查問卷,開展調(diào)查活動,回收調(diào)查問卷,分析調(diào)查問卷得出相關(guān)數(shù)據(jù),以調(diào)查數(shù)據(jù)為分析基礎(chǔ)進(jìn)行相關(guān)研究的方法;四是訪談法,訪談當(dāng)事人、相關(guān)知情人的方法。可用錄音或手稿記錄,最好能有被訪談?wù)叩暮灻驼掌?。最好是能夠綜合采用上述調(diào)查方法,盡可能收集到較為真實(shí)、準(zhǔn)確、全面的資料和數(shù)據(jù)。

【特別提示和要求】

1、采用文獻(xiàn)法者務(wù)請注明出處,用訪談法者務(wù)請注明訪談發(fā)生時間,地點(diǎn),被訪談人姓名、年齡、職業(yè)、身份及其聯(lián)系電話(必要時老師可能會直接與被訪談?wù)呷〉寐?lián)系),以保證真實(shí)性。

2、取材范圍可以相當(dāng)廣泛,如檔案資料、文件資料、報刊雜志、書籍簿記、會議記錄、影像資料、照片、錄音資料等。

3、上述資料可以從各級黨委或政府部門,如黨委宣傳部、組織部等相關(guān)部門查閱,也可通過訪談有關(guān)當(dāng)事人或知情人,用文字、錄音、錄像等方式獲取。請一定在資料上注明這些資料的來源地(如x省x市x縣x部門)和獲得途徑。

三、調(diào)研報告撰寫格式

調(diào)研報告一律以表格的形式提交。調(diào)研報告表格文本統(tǒng)一使用a4紙,全部行間距一律用固定值18磅。除“調(diào)研題目”用黑體四號字體外,一律用宋體小四號字(不加粗)填寫,全部單面打印。請同學(xué)們在提交調(diào)研報告時,嚴(yán)格套用下面的表格樣式:

四、注釋格式

參考或引用別人的觀點(diǎn)和材料務(wù)必注明出處,不主張用參考文獻(xiàn)而統(tǒng)一用注釋方式,注釋采用腳注的方式,一律用五號宋體字。具體格式要求如下:

1、學(xué)術(shù)期刊論文的注釋方法:作者:《文章名》,《期刊雜志名》,200x年第x期,第xx頁—xx頁。

2、書籍和地方志的注釋方法:作者:《書名》,出版社出版年月第x版,第xx頁。

3、網(wǎng)頁的注釋方法:網(wǎng)站名,ip名,篇名,時間。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇五

轉(zhuǎn)眼間,xx年已經(jīng)過完,隨著公司改革和同事們的幫助逐漸成長,在風(fēng)雨里的艱辛中也體會到了本職工作的快樂。每一次領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵,以及同事們的關(guān)懷就是最大的快樂,我將通過快遞員第四季度工作總結(jié)來向大家匯報下我的工作:

三個臭皮匠賽過一個諸葛亮,在現(xiàn)任班組長的帶領(lǐng)下,全站員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務(wù)一起執(zhí)行的良好氛圍,我在這個團(tuán)隊(duì)里是個兵同樣也是個驕傲的兵。公司也不斷提供機(jī)會給予培訓(xùn)、鍛煉,先后從轉(zhuǎn)運(yùn)組派遣至進(jìn)口自學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)使業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識短期內(nèi)得到迅速提高,對業(yè)務(wù)有了很大程度的了解。在這個大團(tuán)隊(duì)里我也是自豪的兵,深信ems全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展。

在很多情況下容易出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象,雖然大部分情況下,是因?yàn)榧彝ナ聞?wù)的紛擾。但本人非常了解,企業(yè)管理的完善程度取決于制度,俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,必須在制度約束的同時,進(jìn)行自我約束,自我提醒,爭取把握住工作、生活的平衡點(diǎn)。

認(rèn)認(rèn)真真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù),這是一個企事業(yè)單位員工必須具備的,此項(xiàng)我還有所不足之處,有待改正、進(jìn)步。需要從一個封發(fā)人員向一個好的速遞業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)變,把每一天的工作任務(wù)當(dāng)作自己進(jìn)步的階石,領(lǐng)導(dǎo)的安排就是沖鋒號,第一時間做好班次的跟進(jìn)。我服從了也更加懂得服從的意義和重要性。

工作中還是會有很多的不足:

1.工作細(xì)心方面還有待進(jìn)一步提高,充分認(rèn)識“處處留心皆學(xué)問”的道理。

2.理論水平和工作能力上還略顯不足,需要在學(xué)習(xí)中成長。

3.和同事之間的溝通還不夠融洽,需要進(jìn)一步改善。

4.個人修養(yǎng)、基本素質(zhì)需要進(jìn)一步提高。

5.工作的主觀能動性還需要進(jìn)一步提高。

在今后的工作中,我將在物流公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)以人為本;牢記公司的宗旨,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。

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撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇六

發(fā)展終身教育,實(shí)現(xiàn)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會已成為教育和城市發(fā)展的一項(xiàng)基本國策。黨的十七大鮮明提出“發(fā)展遠(yuǎn)程教育和繼續(xù)教育, 建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會”;《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2015—2020年)》則進(jìn)一步提出未來十年要“廣泛開展城鄉(xiāng)社區(qū)教育,加快各類學(xué)習(xí)型組織建設(shè),基本形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會”。學(xué)習(xí)是前進(jìn)的基礎(chǔ),創(chuàng)新的動力,武漢市要努力實(shí)現(xiàn)由中部地區(qū)中心城市向國家中心城市的跨越,必須緊緊依靠科技進(jìn)步、知識創(chuàng)新,必須吸引借鑒國內(nèi)外城市發(fā)展的先進(jìn)理念和成功經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)力推進(jìn)學(xué)習(xí)型城市建設(shè)。為此,武漢市政府也制定多項(xiàng)舉措,全力推進(jìn)學(xué)習(xí)型城市建設(shè),營造“人人皆學(xué)、時時能學(xué)、處處可學(xué)”的城市氛圍。

勢下社區(qū)建設(shè)發(fā)展的新要求和新挑戰(zhàn)。

二、調(diào)研目的

通過走訪武漢市各個社區(qū),了解社區(qū)現(xiàn)在擁有學(xué)習(xí)環(huán)境,掌握居民終身學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀、分析社區(qū)居民學(xué)習(xí)和社區(qū)組織學(xué)習(xí)中的主要問題。通過掌握相關(guān)調(diào)研信息,進(jìn)行科學(xué)分析,形成具有對學(xué)習(xí)型社區(qū)的進(jìn)一步建設(shè)的相關(guān)指導(dǎo)意見及調(diào)研報告。

三、調(diào)研內(nèi)容

1、社區(qū)基本情況

社區(qū)的規(guī)模、硬件設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)條件、軟件環(huán)境(學(xué)習(xí)的平臺、學(xué)習(xí)資源情況)、社區(qū)居民的教育背景、年齡層次等群體特征。

2、社區(qū)居民學(xué)習(xí)活動的基本情況

(1)居民的學(xué)習(xí)需求、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)途徑;

(2)社區(qū)為居民舉辦過哪些類型的學(xué)習(xí)活動,近期有哪些培訓(xùn)計(jì)劃等;

(3)居民對社區(qū)在學(xué)習(xí)方面有哪些要求。

3、社區(qū)的管理情況

社區(qū)管理人員情況、活動經(jīng)費(fèi)來源等。

4、社區(qū)學(xué)習(xí)保障制度

社區(qū)有無學(xué)習(xí)活動方面的制度或機(jī)制,執(zhí)行的效能情況如何。

5、社區(qū)學(xué)習(xí)活動方面的創(chuàng)新做法、成功經(jīng)驗(yàn)

4

社區(qū)開展學(xué)習(xí)活動的特點(diǎn),創(chuàng)新做法及成功經(jīng)驗(yàn)、案例。

6、社區(qū)學(xué)習(xí)存在的困難

7、建議

四、時間安排

第一階段(10月上旬):研究、起草、確定調(diào)研方案,組成聯(lián)合調(diào)研組。

第二階段(10月下旬):在武漢召開參與調(diào)研人員座談會,統(tǒng)一思想認(rèn)識,部署調(diào)研工作。

第三階段(11月上旬):分組到武漢市各個社區(qū)調(diào)研。

第四階段(11月下旬):集中討論、研究,完成調(diào)研報告。

五、調(diào)研方法

1、全面調(diào)查與重點(diǎn)調(diào)研相結(jié)合。利用書面調(diào)查形式全面調(diào)查武漢市社區(qū),重點(diǎn)實(shí)地調(diào)研幾個典型社區(qū)的學(xué)習(xí)情況,組織形成調(diào)研報告。

2、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與研究成果相結(jié)合。既要充分肯定成績,又要發(fā)現(xiàn)問題,拿出措施。

3、多種方式方法相結(jié)合。通過訪談、問卷調(diào)查等方式,廣泛聽取收集各方特別是居民的意見。

六、調(diào)研要求

1、思想高度重視。參與調(diào)研的同志,要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極開展工作,努力完成調(diào)研任務(wù)。

2、深入細(xì)致地開展調(diào)研工作。要深入社區(qū),深入群眾,掌握第一手、詳實(shí)的基礎(chǔ)材料,充分聽取各方面意見。

3、及時分析、總結(jié)調(diào)研情況。調(diào)研要按計(jì)劃進(jìn)行,把握好進(jìn)度,保證按時提交調(diào)研成果。

為扎實(shí)推進(jìn)xx-xx活動,認(rèn)真踐行執(zhí)政為民、全心全意為民服務(wù)理念,街道黨工委研究決定,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入社區(qū),開展調(diào)查研究活動。通過深入一線,體察民情,面對面幫助群眾解決問題,進(jìn)一步拉近黨群干群關(guān)系,提升領(lǐng)導(dǎo)干部解決實(shí)際問題能力。

一、 指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹黨的十七大報告,以建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)為指針,引導(dǎo)廣大黨員干部深入基層,通過調(diào)查研究,傾聽民-意,體察民情,掌握群眾所思所想所求,貼近百姓生活,解決實(shí)際問題,使之成為領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升解決問題能力的有效途徑。

二、 活動時間

xx-xx年xx月xx日至xx月xx日

三、 調(diào)研主題

參考題目:

四、 方法步驟

1. 調(diào)研準(zhǔn)備階段

街道黨工委成員根據(jù)各自工作分工,召開黨員、群眾代表座談會,征集對相關(guān)工作的.意見與建議,確定調(diào)研主題。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與思考,明確調(diào)研方式、方法及目標(biāo)任務(wù)。加強(qiáng)與分管科室的協(xié)作,使調(diào)研活動與改進(jìn)科室工作有機(jī)結(jié)合起來,發(fā)揮調(diào)研工作的指導(dǎo)作用。

2. 調(diào)研實(shí)施階段

按照選定的調(diào)研主題,帶領(lǐng)科室人員深入社區(qū),廣泛聽取群眾和基層意見,找準(zhǔn)問題根源,制定相應(yīng)措施,切實(shí)解決實(shí)際問題,突出調(diào)研的實(shí)際效果。同時注意以此及彼,總結(jié)歸納,通過建章立制,探討建立行之有效的長效機(jī)制,推進(jìn)工作的深入開展。

3. 調(diào)研總結(jié)階段

各黨工委成員要帶著主題進(jìn)行調(diào)研,對調(diào)研情況進(jìn)行總結(jié),圍繞著調(diào)研的過程,進(jìn)行梳理,撰寫調(diào)研報告,找出帶有普遍性的實(shí)質(zhì)性問題,加以分析,形成有價值的報告,在街道黨工委會上進(jìn)行交流,補(bǔ)充完善后上報區(qū)相關(guān)部門。

五、 幾點(diǎn)要求

行統(tǒng)籌,收集整理調(diào)查報告,保證調(diào)研時間、內(nèi)容、效果三落實(shí)。

2.提高思想認(rèn)識。調(diào)研工作是領(lǐng)導(dǎo)干部深入社區(qū)一線掌握情況的有效途徑,是密切干群關(guān)系的有效方式,領(lǐng)導(dǎo)干部要有高度的自覺性,主動到社區(qū)去,參與社區(qū)活動,協(xié)助社區(qū)做好為民服務(wù)工作。

3.注重工作實(shí)效。要緊緊圍繞社區(qū)實(shí)際,切實(shí)俯下身子,認(rèn)真調(diào)研,防止走過場,圖形式。要將解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題做為調(diào)研重點(diǎn),通過行之有效的措施解決實(shí)際問題,推動下階段工作,從而提升自身工作能力,加強(qiáng)街道班子建設(shè)。

xx路街道

xx-xx年xx月xx日

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇七

課題研究計(jì)劃不同于課題申請表,是一份具體的實(shí)施計(jì)劃書。課題申請表只是一個大致的設(shè)想,如同要蓋一個大樓,計(jì)劃蓋寫字樓還是公寓樓,多大面積,投資多少,幾年完成,是個大致的框架。而課題實(shí)施計(jì)劃則是一張施工藍(lán)圖,包括具體的工期、用料,施工要求都有,是一個可以操作的具體圖紙,看著它就能把樓蓋起來。

課題研究計(jì)劃一般包括如下幾部分:

簡要介紹課題的來源、研究類型、實(shí)驗(yàn)時間等。

為什么要研究這項(xiàng)課題,目的是什么。

通過本課題的研究能夠解決什么問題,預(yù)期會有什么結(jié)果。

這一部分要盡可能具體化,越具體越便于操作。

“轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究與實(shí)驗(yàn)”

1.課題名稱:轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究與實(shí)驗(yàn)

2.課題來源:天津市教育科學(xué)“十五”規(guī)劃重點(diǎn)課題(課題批準(zhǔn)號:kes016)

3.課題研究類型:應(yīng)用研究

4. 課題負(fù)責(zé)人:天津市教育科學(xué)研究院敏勤

5. 實(shí)驗(yàn)時間:20**年至20**年

教育部頒布的《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》提出了轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的任務(wù)。學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變是這次課程改革的顯著特征。改變原有的單一、被動的學(xué)習(xí)方式,建立和形成旨在充分調(diào)動、發(fā)揮學(xué)生主體性的多樣化的學(xué)習(xí)方式,促進(jìn)學(xué)生在教師指導(dǎo)下主動地、富有個性地學(xué)習(xí),自然成為這場教學(xué)改革的核心任務(wù)。

(學(xué)習(xí)方式基本概念和轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式的重要性略)

所謂改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,是指從單一、被動的學(xué)習(xí)方式向多樣化的學(xué)習(xí)方式轉(zhuǎn)變。

其中,自主探究、合作交流和操作實(shí)踐都是重要的學(xué)習(xí)方式。隨著基礎(chǔ)教育課程改革的進(jìn)展,人們對學(xué)生學(xué)習(xí)方式的理論研究日漸增多,但怎樣把這種新的教學(xué)理念轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w的教學(xué)方法和步驟,使基層中小學(xué)教師便于操作和評價,真正引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)方式上產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性的變化。這不僅需要理論的研討,更需要具體的實(shí)驗(yàn)。

本課題計(jì)劃在理論研究的同時,調(diào)查中小學(xué)生的現(xiàn)有學(xué)習(xí)方式,并進(jìn)行轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的實(shí)驗(yàn),為基礎(chǔ)教育課程改革提供可資借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

本課題研究的二年的時間里,也正是基礎(chǔ)教育課程改革在我市逐步推廣的時間,本課題主要達(dá)到如下目標(biāo):

2. 通過實(shí)驗(yàn),探索出適應(yīng)新課程理念的新的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式;

3. 通過以上的研究和實(shí)驗(yàn),使實(shí)驗(yàn)學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量有明顯的提高,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力有明顯提高,為新課程在我市的推廣奠定良好的`基礎(chǔ)。

本課題的研究和實(shí)驗(yàn)計(jì)劃從以下幾個方面入手:

1. 在理論方面進(jìn)行學(xué)習(xí)方式的系統(tǒng)研究

通過文獻(xiàn)研究法搞清學(xué)習(xí)方式的概念、范疇、作用,把傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式與新的學(xué)習(xí)方式進(jìn)行對比研究;通過調(diào)查法了解天津市中小學(xué)生現(xiàn)有學(xué)習(xí)方式及存在問題,提出轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式的目標(biāo)、步驟和預(yù)期效果。

2. 進(jìn)行教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的實(shí)驗(yàn)

課堂學(xué)習(xí)是學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)的主要場所和途徑。在課堂教學(xué)中教師的教學(xué)方式在某種程度上決定了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。比如,教師采取灌輸式的教學(xué)方式,學(xué)生只能被動地聽講,不可能有時間和精力自主探究學(xué)習(xí)。

所以要轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式

首先要轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式。我們計(jì)劃在實(shí)驗(yàn)學(xué)校首先轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念,使教師由知識的傳授者變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者和激發(fā)者。

其次在課堂教學(xué)中限定教師講授的時間,探索新的教學(xué)模式,讓學(xué)生有較充分的時間和學(xué)習(xí)的主動權(quán)。

第三,在研究教師教學(xué)方式的同時,同時研究在課堂教學(xué)中學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,做到教師少教,而學(xué)生能夠多學(xué)。

3.進(jìn)行在計(jì)算機(jī)環(huán)境中學(xué)習(xí)的實(shí)驗(yàn)

隨著我市辦學(xué)條件的改善,許多學(xué)校已經(jīng)有了校園網(wǎng)和計(jì)算機(jī)多媒體教學(xué)設(shè)備。計(jì)算機(jī)將成為學(xué)生探索知識的有力工具,改變著學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。

教育的技術(shù)化趨勢,成為近年來教與學(xué)改革的熱點(diǎn)。隨著教學(xué)中的技術(shù)含量的提高,電腦、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等成為學(xué)生學(xué)習(xí)手段之一,學(xué)生可以自己通過各種現(xiàn)代化手段和媒介獲得信息,進(jìn)行思考活動。我們計(jì)劃在有條件的實(shí)驗(yàn)學(xué)校中進(jìn)行計(jì)算機(jī)環(huán)境中學(xué)習(xí)的實(shí)驗(yàn),探索這方面成功的經(jīng)驗(yàn)和方法,為其他學(xué)校提供可資借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

本課題組由教育理論工作者和實(shí)驗(yàn)教師組成,理論研究部分由課題組負(fù)責(zé)人敏勤負(fù)責(zé),問卷的調(diào)查和組織由津南區(qū)教科室諸金英和大港二中劉志奇負(fù)責(zé),實(shí)驗(yàn)部分由大港二中劉志奇具體負(fù)責(zé)。我們計(jì)劃在大港二中進(jìn)行轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的實(shí)驗(yàn),因?yàn)榇蟾鄱?初中)已經(jīng)進(jìn)行了課程改革。

(一)實(shí)驗(yàn)的步驟

1. 撰寫研究和實(shí)驗(yàn)方案

課題研究方案由敏勤負(fù)責(zé)撰寫,課題實(shí)驗(yàn)方案由劉志奇負(fù)責(zé)撰寫。每個實(shí)驗(yàn)教師根據(jù)課題組的要求寫出本學(xué)科具體的實(shí)驗(yàn)方案。

2. 實(shí)驗(yàn)的實(shí)施和總結(jié)

(1)實(shí)驗(yàn)教師根據(jù)本學(xué)校的實(shí)驗(yàn)方案開始實(shí)施(包括理論的學(xué)習(xí)),實(shí)驗(yàn)老師可邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐。從2003年春季學(xué)期開始到2004年暑假,各實(shí)驗(yàn)小組每學(xué)期末都要寫出階段實(shí)驗(yàn)報告,總結(jié)一學(xué)期來的實(shí)驗(yàn)成果,研討存在的問題,寫出下學(xué)期的具體實(shí)驗(yàn)方案。

(2)20**年10—12月,各實(shí)驗(yàn)小組撰寫實(shí)驗(yàn)報告,課題組匯總各實(shí)驗(yàn)小組的成果,撰寫本課題的研究報告,接受天津市教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的專家鑒定。

(二)實(shí)驗(yàn)的方法

嚴(yán)格的教育實(shí)驗(yàn)應(yīng)采取對照實(shí)驗(yàn)法,即在平行年級中設(shè)置實(shí)驗(yàn)班和對照班,在實(shí)驗(yàn)班和對照班分別采取不同的教育教學(xué)方法,以觀察實(shí)驗(yàn)的效果。這樣能保證實(shí)驗(yàn)的信度和效度,說服力強(qiáng)。

課題組計(jì)劃在兩年的時間發(fā)表和出版相關(guān)的論文和著作,指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)老師的實(shí)驗(yàn)工作。2004年底撰寫《研究報告》,準(zhǔn)備接受天津市教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的專家鑒定。

工作方案:是指進(jìn)行工作的具體計(jì)劃或?qū)δ骋还ぷ鲉栴}制定的規(guī)劃。

1、工作方案的名稱

第一,方案名稱要準(zhǔn)確、規(guī)范。

準(zhǔn)確就是方案的名稱要把具體工作的內(nèi)容是什么交待清楚。 規(guī)范就是所用的詞語、句型要規(guī)范,不要用似是而非的詞語和句型。

第二,名稱要簡潔,不能太長。

簡要的交代工作方案的主題,名稱都不能太長,一般不要超過20個字。

2、工作的目標(biāo)和內(nèi)容:

工作目標(biāo):也就是最后要達(dá)到的具體目標(biāo)是什么,要解決哪些具體問題。工作的目標(biāo)必須是比較具體的,不能籠統(tǒng)地講,必須清楚地寫出來。只有目標(biāo)明確而具體,才能知道工作的具體方向是什么,才知道工作的重點(diǎn)是什么,思路就不會被各種因素所干擾。

工作內(nèi)容:是工作目標(biāo)的具體化。我們要根據(jù)目標(biāo)來確定工作中的具體內(nèi)容。相對工作目標(biāo)來說,工作內(nèi)容要更具體、明確。一個目標(biāo)可能要通過幾方面的工作內(nèi)容來實(shí)現(xiàn)。我們在確定工作內(nèi)容的時候,往往考慮的不是很具體,寫出來的工作內(nèi)容特別籠統(tǒng)、模糊,把工作的目的、意義當(dāng)作工作內(nèi)容,這對我們整個工作的開展十分不利。因此,我們要學(xué)會把工作目標(biāo)進(jìn)行分解,一點(diǎn)一點(diǎn)地去做。只有將問題細(xì)化成多個小問題或問題的幾個方面,才能把問題弄得更清楚,工作起來越輕松、越順利,才更便于操作、更易產(chǎn)生實(shí)效。

3、工作的方法和原則:

工作的方法很多,一個大的工作目標(biāo)往往需要多種工作方法,小的工作目標(biāo)可能主要是一種方法,但也要利用其它工作方法。我們既要靈活的運(yùn)用各種工作方法,又要嚴(yán)格按照方法客觀要求,不能不三不四,憑經(jīng)驗(yàn)、常識去做。

4、工作的過程與步驟:

工作的步驟1:也就是具體工作在時間和順序上的安排。工作的步驟要充分考慮工作內(nèi)容的相互關(guān)系和難易程度,一般情況下,都是從基礎(chǔ)工作開始,分階段進(jìn)行,每個階段從什么時間開始,至什么時間結(jié)束都要有規(guī)定。

工作的步驟2:設(shè)計(jì)工作過程和步驟,就是設(shè)計(jì)工作實(shí)施步驟、時間規(guī)劃。工作的每一步驟、每一階段的工作任務(wù)和要求,每個階段需要的工作時間,不僅要胸中有數(shù),還要落實(shí)到書面計(jì)劃中。這樣,工作者可以嚴(yán)格按步驟和時間要求進(jìn)行工作,自己督促自己,自我檢查計(jì)劃的完成情況,從而保證工作按時保質(zhì)完成。工作的管理者也可依據(jù)此研究程序?qū)ぷ鬟M(jìn)行檢查、督促與管理。

5、工作的成果與形式:

工作必須要有成果:工作成果是考核的依據(jù)。在工作方案中,就要設(shè)計(jì)好工作成果的形式,即最終工作的成果,工作成果用什么形式來表現(xiàn)。項(xiàng)目不同,工作成果的內(nèi)容、形式也不一樣,但不管形式是什么,工作必須有成果,否則,就是這個工作就沒有完成。

6、組織架構(gòu)和人員分工:

設(shè)計(jì)好人與分工:在方案中,將工作的負(fù)責(zé)人、成員名單及分工情況寫出來。涉及到其他部門,要形成工作開展的網(wǎng)絡(luò),層層分工明確,責(zé)任到人。

(二)工作方案撰寫的技巧

1、總原則:

簡明扼要,能讓閱讀者可以深入閱讀。

2、目錄的編寫:

一目了然,尤其在內(nèi)容比較繁多時,突出層次性。

3、目標(biāo)和內(nèi)容:

工作目標(biāo):有明確具有可行性的工作目標(biāo)。

工作內(nèi)容:要注重整體和部分的關(guān)聯(lián)性。用文字配合流程圖和關(guān)系圖。

4、發(fā)現(xiàn)問題點(diǎn): 問題點(diǎn):在工作方案撰寫中要不斷的去發(fā)現(xiàn)該項(xiàng)工作可能存在的問題點(diǎn)。不僅發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,還要提出可能的解決策略。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇八

為進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)保信訪工作,保障人民群眾的合法環(huán)境權(quán)益,維護(hù)社會穩(wěn)定促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。根據(jù)信訪工作有關(guān)法規(guī)和要求,制定20xx年金安區(qū)環(huán)保局環(huán)境信訪工作實(shí)施方案。

以黨的十七大和全國第七次環(huán)保大會精神為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《信訪條例》的要求。全力化解環(huán)境信訪矛盾,促進(jìn)我區(qū)環(huán)境信訪形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn),推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展和創(chuàng)造和諧環(huán)境而努力。

1、進(jìn)一步健全和強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

局成立環(huán)境信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員為:

組長:李本貴。

副組長:蔡光清陳道志劉丙友鄔宗華。

許俊橋邵坤福。

成員:劉穎朱偉呂自偉吳昌玉郭紅波王羽許可好。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)信訪工作辦公室(以下稱信訪辦),領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在金安區(qū)環(huán)境xx大隊(duì),辦公室主任由環(huán)境xx大隊(duì)大隊(duì)長朱偉同志兼任。

信訪辦公室主要負(fù)責(zé)對重大和較大環(huán)境信訪問題的直接參與調(diào)處;負(fù)責(zé)對省、市級對口部門和其他上級部門涉及環(huán)境信訪工作的銜接和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)對一般受理的環(huán)境信訪問題及時的'轉(zhuǎn)辦和交辦;負(fù)責(zé)對環(huán)境信訪辦理情況的督查和督辦。環(huán)境xx大隊(duì)根據(jù)轄區(qū)管理范圍,各分局、中隊(duì)負(fù)責(zé)本轄區(qū)的一般性環(huán)境信訪問題進(jìn)行調(diào)查處理,并及時立卷上報信訪辦。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)環(huán)境信訪五項(xiàng)管理制度。

一是建立領(lǐng)導(dǎo)包案和帶案下訪制度、約訪制度。對與市以上環(huán)保部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點(diǎn)、疑難案件進(jìn)行歸類,實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)包案處理。建立一件信訪案件一名包案領(lǐng)導(dǎo)、一個化解小組、一套化解方案、一套穩(wěn)控措施的“五個一”推進(jìn)機(jī)制;二是建立信訪例會制度。每月召開一次信訪工作碰頭會,通報以往信訪工作尤其是重點(diǎn)信訪件的處理落實(shí)情況;三是繼續(xù)堅(jiān)持環(huán)境信訪督察會議制度。每個季度由信訪辦牽頭組織分局、各中隊(duì)進(jìn)行通報、會商環(huán)境信訪工作中遇到的重大問題,按照“屬地管理、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。部門協(xié)調(diào)聯(lián)動共同解決處理好重點(diǎn)的,跨部門和群體性環(huán)境信訪問題;四是建立后督察制度。對于限時辦結(jié)的案件,進(jìn)行跟蹤督察直到信訪案件結(jié)案為止;五是做好環(huán)境信訪工作的請示、回訪溝通工作。

做好信訪投訴案件的回訪和答復(fù)工作,分別由信訪辦和信訪案件承辦單位限期對重點(diǎn)信訪投訴案件和一般信訪案件信訪人的回訪答復(fù)工作。

3、明確環(huán)境信訪工作程序。

(1)登記、接待、立案。

信訪人通過電話、來訪、電子郵件反映的信訪問題,由信訪辦登記。登記內(nèi)容包括:時間,來訪人數(shù),信訪人真實(shí)姓名、住址及通信聯(lián)絡(luò)情況;被反映單位名稱、責(zé)任人姓名,問題發(fā)生的確切時間與地點(diǎn),所反映的問題、建議和要求。

通過來信反映的問題,由信訪辦登記(郵票和郵戳要保持完好,信封、信文一并裝訂)、提出擬辦意見,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批示后,交各責(zé)任單位辦理。國家、省、市有關(guān)部門批辦、轉(zhuǎn)辦的環(huán)境信訪問題,由信訪辦登記,經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)批示后,由信訪辦組織牽頭辦理。

(2)受理、閱批、交辦。

對電話、來訪、電子郵件反映的信訪問題,接待人員應(yīng)根據(jù)環(huán)保部門職能職責(zé)有關(guān)規(guī)定,當(dāng)場決定是否受理;予以受理的一般信訪事項(xiàng),應(yīng)及時登記,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)閱批后轉(zhuǎn)各責(zé)任單位處理,并要求其在規(guī)定的辦理期限內(nèi)上報結(jié)果,回復(fù)信訪人(信訪人的姓名、住址或聯(lián)系方式不清而聯(lián)系不上的除外),提交辦結(jié)報告;涉及到我局環(huán)境職責(zé)范圍以外或較大的環(huán)境信訪事項(xiàng),受理登記后,由信訪辦提出擬辦意見,按信訪程序報局領(lǐng)導(dǎo)批閱,轉(zhuǎn)相關(guān)部門辦復(fù);對于不予受理的信訪事項(xiàng),應(yīng)說明理由,并告知信訪人應(yīng)投訴的單位。對其他重大或敏感的信訪事項(xiàng),及時向局領(lǐng)導(dǎo)報告。不能當(dāng)場答復(fù)是否受理的,應(yīng)當(dāng)自收到環(huán)境信訪事項(xiàng)之日起3日內(nèi)告知信訪人(信訪人的姓名、住址或聯(lián)系方式不清而聯(lián)系不上的除外)。

(3)辦理、核準(zhǔn)。

按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一登記,要求各責(zé)任單位在領(lǐng)導(dǎo)批閱要求期限內(nèi)提交辦復(fù)結(jié)果或辦結(jié)報告,報閱批領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后反饋結(jié)果,回復(fù)信訪人。情況復(fù)雜的,經(jīng)局負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長辦理期限,但延長期限不得超過7日。同時,應(yīng)告知信訪人延長理由。

(4)復(fù)查、復(fù)核。

信訪人依法向我局提出的對環(huán)保部門做出的環(huán)境信訪事項(xiàng)處理決定不服的,我局應(yīng)自收到復(fù)查、復(fù)核請求之日起7日內(nèi)提出復(fù)查、復(fù)核意見,并予以書面答復(fù)。

(5)督察、督辦。

信訪辦要加強(qiáng)環(huán)境信訪事項(xiàng)的督辦,對有下列情形之一的,要督促承辦單位及時改正:無正當(dāng)理由未按規(guī)定的辦理期限辦結(jié)的;未按規(guī)定程序辦理的;未按規(guī)定程序反饋辦理結(jié)果的;辦結(jié)后信訪處理決定未得到落實(shí)的;對工作不認(rèn)真辦理、辦理不符合規(guī)定的。

(6)結(jié)案、歸檔。

辦結(jié)完畢的信訪事項(xiàng),按照信訪編號,統(tǒng)一歸檔。歸檔材料包括:信訪原始材料、領(lǐng)導(dǎo)批示、調(diào)查處理意見、報告、復(fù)查、復(fù)核意見等,做到一案一卷。

4、強(qiáng)化環(huán)境信訪工作責(zé)任制。

中的效能考核,同時要遏制本地區(qū)、本部門范圍內(nèi)環(huán)境污染信訪案件糾紛的發(fā)生。

今年局將主要落實(shí)和推行環(huán)境信訪工作四項(xiàng)責(zé)任制度:一是落實(shí)信訪案件首問負(fù)責(zé)制,由環(huán)境信訪調(diào)處工作包案責(zé)任人負(fù)責(zé)到底,切實(shí)解決重復(fù)信訪、越級信訪和內(nèi)部拖沓推諉等問題。各單位要確定專人負(fù)責(zé)環(huán)境信訪案件。二是推行環(huán)境信訪案件定期匯報交流和查詢制。提高辦案人員的辦案效能,把日常環(huán)境信訪處理工作作為對全年崗位目標(biāo)考核的重要依據(jù),以提高辦案質(zhì)量。三是加強(qiáng)日常環(huán)境信訪工作臺賬、資料規(guī)范化管理,負(fù)責(zé)處理環(huán)境信訪工作的人員要進(jìn)一步強(qiáng)化日常環(huán)境信訪工作資料、臺賬的建立和管理,做到一案一檔。對全年發(fā)生的環(huán)境信訪案件進(jìn)行系統(tǒng)登記注冊,以此為對日常交辦的案件進(jìn)行定期檢查依據(jù)。四是推行每月通報制度。重大的環(huán)境信訪事件提交到區(qū)環(huán)境信訪聯(lián)席會議進(jìn)行會辦。

5、加強(qiáng)環(huán)境信訪工作制度、程序和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)和交流:

以制定的各項(xiàng)環(huán)境信訪工作制度為日常學(xué)習(xí)內(nèi)容,制度化的開展內(nèi)部學(xué)習(xí)交流活動,提高業(yè)務(wù)人員理論水平和處理能力。交流經(jīng)驗(yàn)、取長補(bǔ)短。

6、責(zé)任追究。

信訪辦每季度對各責(zé)任單位信訪工作處理情況進(jìn)行檢查,對檢查不合格的單位進(jìn)行督辦,年底匯總。并根據(jù)《信訪條例》和局相關(guān)規(guī)定,追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇九

撰寫心得體會方案是指在完成一項(xiàng)任務(wù)、參與一次活動、回顧一段經(jīng)歷等情況下,將個人的所思所感、所想所想以一種系統(tǒng)化的方式整理出來,以便于加深對自己所經(jīng)歷的事物的理解和反思。經(jīng)過撰寫心得體會方案,可以使你更加深入地挖掘出經(jīng)驗(yàn)中的寶貴資源,并為以后的工作和學(xué)習(xí)提供有益的借鑒和參考。因此,撰寫心得體會方案是一項(xiàng)非常重要的學(xué)習(xí)和成長方法,也是我們應(yīng)該積極運(yùn)用的一種能力。

撰寫心得體會方案的好處不言而喻。首先,通過撰寫心得體會方案,我們可以更加深入地思考和總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),并從中發(fā)現(xiàn)問題和不足之處,以便在以后的工作和學(xué)習(xí)中改進(jìn)和提升自己。其次,撰寫心得體會方案可以幫助我們鞏固所學(xué)的知識,并將其運(yùn)用到實(shí)際中去。通過對知識的再次回顧、總結(jié)和概括,我們可以更好地理解和掌握知識,并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中,提高工作效率和質(zhì)量。再次,撰寫心得體會方案還可以幫助我們更好地與他人進(jìn)行交流和分享。通過撰寫心得體會方案,我們可以將自己的經(jīng)驗(yàn)和思考與他人進(jìn)行交流,共同探討問題,提升自己的認(rèn)識和能力??傊?,撰寫心得體會方案是一種非常有益的學(xué)習(xí)和成長方法,值得我們每個人都去嘗試和運(yùn)用。

撰寫心得體會方案需要一定的方法和技巧。首先,我們可以在活動結(jié)束后及時進(jìn)行總結(jié)和反思,將自己的所思所感記錄下來。這樣可以避免遺忘和遺漏重要的信息和感悟。其次,要盡可能詳細(xì)地描述自己的經(jīng)歷和情況,并提煉出其中的關(guān)鍵詞和關(guān)鍵句。這樣可以使別人更容易了解和理解你的心得體會。再次,要合理組織自己的思維和表達(dá),使文章的邏輯清晰流暢??梢酝ㄟ^分段、使用標(biāo)題和段落之間的承接詞等方式,使文章的結(jié)構(gòu)更加明確和連貫。最后,要注意語言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。撰寫心得體會方案是一種正式的書面表達(dá),要注意語法和標(biāo)點(diǎn)的正確使用,以及詞匯的選擇和用詞的準(zhǔn)確性。

在撰寫心得體會方案時,需要注意一些細(xì)節(jié)問題。首先,要保持客觀和公正的態(tài)度。撰寫心得體會方案是表達(dá)個人的所思所感,但要注意盡可能做到客觀公正,不偏不倚地對待事物。其次,要把握尺度,不過于主觀化和感情化。撰寫心得體會方案是一種理性的思考和總結(jié),應(yīng)該注重事實(shí)和邏輯的分析,避免過于主觀和感覺化。再次,要注重細(xì)節(jié),準(zhǔn)確記錄自己的所思所感。細(xì)節(jié)決定成敗,準(zhǔn)確的描述和表達(dá)可以更好地幫助別人了解你的心得體會。最后,要保持語言的簡潔和準(zhǔn)確性,避免冗長和啰嗦。

五、總結(jié)。

撰寫心得體會方案是我們學(xué)習(xí)和成長的重要方法,也是我們培養(yǎng)自己的一種能力。通過撰寫心得體會方案,我們可以更好地思考、總結(jié)和概括自己的經(jīng)驗(yàn),并將其運(yùn)用到實(shí)際中去。撰寫心得體會方案不僅可以幫助我們鞏固知識,提高工作效率和質(zhì)量,還可以幫助我們與他人進(jìn)行交流和分享。因此,我們應(yīng)該積極運(yùn)用撰寫心得體會方案的方法和技巧,不斷提高我們的學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力,為自己的學(xué)習(xí)和成長打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十

實(shí)驗(yàn)六六撰寫說課稿——以“大洲和大洋為例”實(shí)驗(yàn)材料:湘教版地理七年級上冊、義務(wù)教育地理課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容:

1、說教材部分。

包括說教材分析、說。

教學(xué)。

目標(biāo)、說重點(diǎn)難點(diǎn)。

2、說教學(xué)方法。

說清楚本節(jié)課擬采用哪些教學(xué)方法,每種方法具體解決課程中的哪些教學(xué)內(nèi)容。

3、說學(xué)習(xí)方法。

說明白擬采用什么樣的學(xué)習(xí)方法。

4、說教學(xué)過程。

本部分是整個說課稿中的核心部分,主要從以下幾個部分進(jìn)行分析說明。說設(shè)計(jì)思路;教學(xué)導(dǎo)入;教學(xué)安排;反饋練習(xí);板書設(shè)計(jì)。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十一

在我們的工作、學(xué)習(xí)和生活中,撰寫方案是一項(xiàng)非常關(guān)鍵的技能。這項(xiàng)技能可以幫助我們規(guī)劃好未來的工作計(jì)劃,并使我們更加高效地完成工作。撰寫一個成功的方案需要具備一定的技巧和經(jīng)驗(yàn)。在本次經(jīng)驗(yàn)分享中,我將會分享我的撰寫方案心得體會,希望能夠幫助到更多需要此技能的人。

第二段:準(zhǔn)備和計(jì)劃。

撰寫方案的第一步是準(zhǔn)備和計(jì)劃。在這一步中,我們需要確保我們明確任務(wù)的目標(biāo)和限制。為了更好地執(zhí)行任務(wù),我們需要制定一個清晰的時間表,并確定每個部分的優(yōu)先級。在制定方案前,我們需要收集盡可能多的信息,了解需求、LIMITATION和障礙,以便我們可以制定出盡可能全面的方案。在這個階段中,一個關(guān)鍵的技能是學(xué)會總結(jié)信息并確定范圍。

第三段:編寫和整理。

當(dāng)我們做好了準(zhǔn)備和計(jì)劃的階段,就可以開始編寫計(jì)劃了。在編寫過程中,我們需要確保我們的計(jì)劃是完整的,包括目標(biāo)、時間表、資源、成本和質(zhì)量控制等部分。我們需要知道何時需要與其他人合作,研究和考慮不同解決方案,并為我們的計(jì)劃設(shè)置更好的標(biāo)準(zhǔn)。此外,我們還需要學(xué)會如何利用基于目標(biāo)的方法編寫方案,以及如何檢查我們的方案以確保它們滿足任務(wù)的目標(biāo)和要求。

第四段:互動和協(xié)調(diào)。

撰寫方案不僅僅是個人工作。許多計(jì)劃需要多個部門或組織之間的協(xié)調(diào)。在這個階段中,我們需要學(xué)會如何有效地與其他人協(xié)調(diào)和溝通,包括知道何時尋求幫助和學(xué)會利用不同的協(xié)調(diào)科技手段,如會議、電話、電子郵件或即時消息傳遞等。

第五段:跟進(jìn)和管理。

最后,我們創(chuàng)建的任何計(jì)劃都需要跟進(jìn)和管理。在跟進(jìn)期間,我們需要學(xué)會如何檢查進(jìn)度是否按時完成,以及學(xué)會利用不同的方法來審查和優(yōu)化我們的計(jì)劃。此外,我們還需要學(xué)會如何與利益相關(guān)者溝通和匯報,以便他們可以了解我們計(jì)劃的實(shí)際進(jìn)度和成果。

結(jié)論:

總之,撰寫方案是一項(xiàng)需要耐心、技巧和經(jīng)驗(yàn)的過程。熟悉了這個過程,我們就可以制定高質(zhì)量、高效和符合要求的任務(wù)方案。當(dāng)然,這只是一個概括,僅介紹了方案撰寫的基礎(chǔ),更科學(xué)合理的撰寫方案技能需求我們刻苦學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐和終身學(xué)習(xí)。愿大家在這個過程中收獲更多,去更好地完成工作!

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十二

方案撰寫是我們在工作中常常需要進(jìn)行的一項(xiàng)任務(wù),無論是制定項(xiàng)目計(jì)劃還是解決問題,都需要良好的方案來指導(dǎo)和支持。今天我將分享一些方案撰寫的心得體會,希望對大家有所幫助。

第一段:方案撰寫的目的和重要性。

方案撰寫的目的是為了解決問題,指導(dǎo)決策,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。一個優(yōu)良的方案不僅要能夠全面深入地分析問題,還要結(jié)合實(shí)際情況,合理評估資源,并具有可執(zhí)行性。因此,方案撰寫是我們進(jìn)行工作的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的重要保證。

第二段:方案撰寫的步驟和方法。

方案撰寫需要遵循科學(xué)的步驟和方法。首先是問題定義,明確解決什么問題,以及期望達(dá)到的目標(biāo);其次是方案分析,實(shí)地考察,對問題進(jìn)行徹底分析,并提問、拓展思路;然后是方案設(shè)計(jì),結(jié)合實(shí)際情況,制定合理、可行的方案并進(jìn)行細(xì)節(jié)控制;最后是方案實(shí)施,根據(jù)方案的時間節(jié)點(diǎn),有序安排實(shí)施。

方案撰寫需要注意多方面問題。首先是準(zhǔn)確表述,方案撰寫不能出現(xiàn)不準(zhǔn)確、模糊的表述,需要嚴(yán)格按照事實(shí)真相進(jìn)行描述;其次是避免浮夸,不要只提出好處,還需要進(jìn)行風(fēng)險評估,清晰說明方案的優(yōu)勢和劣勢;最后是合理評估資源,需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理評估,考慮到時間、人力和物力的限制。

方案撰寫不是一次性的任務(wù),需要進(jìn)行評估和更新。在方案實(shí)施之后,需要對方案進(jìn)行評估,了解方案實(shí)施效果,并對方案進(jìn)行優(yōu)化、調(diào)整。這樣才能確保方案的長期有效性。

第五段:結(jié)論與展望。

通過對方案撰寫的學(xué)習(xí)和實(shí)際應(yīng)用,我深刻認(rèn)識到方案撰寫的重要性,合理撰寫方案是我們工作的關(guān)鍵保證。未來,我將繼續(xù)加強(qiáng)方案撰寫能力的提升,進(jìn)一步學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

在企業(yè)中,方案撰寫不僅是一個即時任務(wù),更是一個長遠(yuǎn)打算和方案。經(jīng)驗(yàn)是珍貴的,總結(jié)撰寫方案的技巧,有利于今后繼續(xù)使用并安排工作。愿每位從事方案撰寫的人員,都能體會到記錄和經(jīng)驗(yàn)的重要性,實(shí)現(xiàn)自我提高,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十三

方案撰寫是一個重要的部分,在實(shí)際工作中得到廣泛應(yīng)用。然而,在長期實(shí)踐中,許多人經(jīng)常遇到方案撰寫的難題,例如不知道怎么開始、如何組織結(jié)構(gòu)和如何表達(dá)思想。在這種情況下,要撰寫出完整且具有說服力的方案,就需要一些經(jīng)驗(yàn)和技巧的積累。在這篇文章中,我將分享我的方案撰寫心得體會,希望對讀者有所幫助。

第二段:了解讀者的需求。

在撰寫方案之前,你需要了解你的讀者群體。你需要知道他們的需求、關(guān)注的焦點(diǎn)、言語習(xí)慣和閱讀能力。這樣可以幫助你更好地定位你的方案,并確保你的方案滿足讀者的需求,達(dá)到你希望的效果。

第三段:規(guī)劃結(jié)構(gòu)和組織。

在撰寫方案時,結(jié)構(gòu)和組織是至關(guān)重要的。你的方案需要一個明確的結(jié)構(gòu),展示出你的觀點(diǎn),并將你的信息清晰有序地呈現(xiàn)給讀者。你可以使用大綱來幫助你組織你的思路,將步驟和細(xì)節(jié)安排好,以確保你的方案呈現(xiàn)出合理的結(jié)構(gòu)和組織。

第四段:語言簡潔明了。

方案撰寫中,尤其要注意語言的簡潔和明了。你需要在盡可能少的詞匯中表達(dá)你的思想。你的語言需要具有足夠的清晰度和精確性,以防止造成歧義和誤解。同時,確保你的語言風(fēng)格符合讀者網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn),讓你的方案更能夠被理解和接受。

第五段:重點(diǎn)突出,說服力充足。

你需要著重突出你方案中的核心觀點(diǎn)和重點(diǎn),將其展現(xiàn)出來,使讀者在閱讀完你的方案后有所愉悅和收獲。此外,你還需要有足夠說服力的語言來支持你的觀點(diǎn),使你的方案得到認(rèn)可。在這里,你可以包括數(shù)據(jù)、案例和其他支持性證據(jù)來添加說服力,讓個案討論變得更具體、深入。

總結(jié):

通過了解讀者需求、規(guī)劃結(jié)構(gòu)和組織、用簡潔明了的語言、突出主要觀點(diǎn)、加強(qiáng)說服力,可以成功撰寫出具有影響力的方案。在實(shí)踐中,我們能發(fā)現(xiàn)越接近實(shí)際,越謹(jǐn)慎反作用評估,越發(fā)現(xiàn)自己需要思考對策的地方,增強(qiáng)自己的專業(yè)能力,并不斷地提高方案的制定能力。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十四

培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)主要包括:培訓(xùn)需求分析、組成要素分析、培訓(xùn)方案的評估及完善過程三個部分。

員工培訓(xùn)方案是培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)指導(dǎo)者、受訓(xùn)者、培訓(xùn)日期和時間、培訓(xùn)場所與設(shè)備以及培訓(xùn)方法的有機(jī)結(jié)合。

第一步:培訓(xùn)需求分析

培訓(xùn)需求分析需要從企業(yè)、工作、個人三個方面進(jìn)行。首先,要進(jìn)行企業(yè)分析,確定企業(yè)范圍內(nèi)的培訓(xùn)需求,以保證培訓(xùn)計(jì)劃符合企業(yè)的整體目標(biāo)和戰(zhàn)略要求。其次,要進(jìn)行工作分析,分析員工取得理想的工作績效所必須掌握的知識和技能。再次,要進(jìn)行個人分析,將員工現(xiàn)有的水平與預(yù)期未來對員工技能的要求進(jìn)行比照,看兩者之間是否存在差距。當(dāng)能力不能滿足工作需要時,就要進(jìn)行培訓(xùn)。

第二步:培訓(xùn)方案組成要素分析

培訓(xùn)方案是培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)指導(dǎo)者、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)日期與時間、培訓(xùn)場所與設(shè)備以及培訓(xùn)方法的有機(jī)結(jié)合。在培訓(xùn)需求分析的基礎(chǔ)上,要對培訓(xùn)方案的各組成要素進(jìn)行具體分析。

第三步:培訓(xùn)方案的評估和完善

從培訓(xùn)需求分析開始到最終制定出一個系統(tǒng)的培訓(xùn)方案,并不意味著培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)工作已經(jīng)完成,還需要不斷測評、修改。只有不斷測評、修改,才能使培訓(xùn)方案逐漸完善。

一是從培訓(xùn)方案本身的角度來考察,看方案的各個組成要素是否合理,各要素前后是否協(xié)調(diào)一致;看培訓(xùn)對象是否對此培訓(xùn)感興趣,培訓(xùn)對象的.需要是否得到滿足;看以此方案進(jìn)行培訓(xùn),傳授的信息是否能被培訓(xùn)對象吸收。

二是從培訓(xùn)對象的角度來考察,看培訓(xùn)對象培訓(xùn)前后行為的改變是否與所期望的一致,如果不一致,找出原因,對癥下藥。

三是從培訓(xùn)實(shí)際效果的角度來考察,即分析培訓(xùn)的成本收益比。培訓(xùn)的成本包括培訓(xùn)需求分析費(fèi)用、培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)費(fèi)用、培訓(xùn)方案實(shí)施費(fèi)用等。若成本高于收益,則說明此方案不可行,應(yīng)找出原因,設(shè)計(jì)更優(yōu)的方案。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十五

撰寫心得體會方案,是指對某一事物或某一經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,并將個人的觀點(diǎn)和體驗(yàn)寫成文章的過程。通過這樣的方式,不僅能夠鞏固自己的學(xué)習(xí)成果,還能夠與他人分享自己的見解和經(jīng)驗(yàn)。下面將結(jié)合我個人的經(jīng)歷和理念,對撰寫心得體會方案進(jìn)行探討。

首先,在撰寫心得體會方案之前,我會先認(rèn)真回顧自己的經(jīng)歷和體驗(yàn)。這樣有助于我全面了解所要總結(jié)的事物或經(jīng)驗(yàn)的背景和細(xì)節(jié)。例如,當(dāng)我參加一個研討會或培訓(xùn)課程后,我會先將所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行整理和梳理。然后,結(jié)合自己的理解和認(rèn)識,形成一個初步的總結(jié)和認(rèn)識。這個總結(jié)和認(rèn)識將成為我撰寫心得體會方案的基礎(chǔ)。

接下來,在撰寫心得體會方案的過程中,我會注重邏輯的連貫性和觀點(diǎn)的清晰度。一個好的方案應(yīng)該具備條理清晰、邏輯連貫的特點(diǎn)。因此,在寫作的時候,我會先列出所要闡述的論點(diǎn)和觀點(diǎn),并為每個觀點(diǎn)準(zhǔn)備有力的論據(jù)和例證。在文章的結(jié)構(gòu)上,我通常會使用五段式的結(jié)構(gòu),包括引言、論證觀點(diǎn)1、論證觀點(diǎn)2、論證觀點(diǎn)3以及結(jié)論。這樣的結(jié)構(gòu)能夠使文章的主題更加鮮明,觀點(diǎn)更加清晰。

第三,在撰寫心得體會方案的過程中,我會秉持客觀、公正、真實(shí)的原則。一個好的方案應(yīng)該能夠客觀地呈現(xiàn)事實(shí),公正地分析問題,并真實(shí)地表達(dá)個人的看法和觀點(diǎn)。因此,在寫作的時候,我會盡量避免主觀臆斷和片面判斷。同時,我也會盡量收集多種多樣的信息和觀點(diǎn),以增加文章的全面性和可信度。

第四,在撰寫心得體會方案之后,我會仔細(xì)檢查和修改文章中的錯誤和不足之處。一個好的方案應(yīng)該是語言通順、表達(dá)準(zhǔn)確的,因此,在完成初稿之后,我常常需要進(jìn)行反復(fù)的檢查和修改。我會仔細(xì)對照方案的要求,逐個檢查每個細(xì)節(jié)和段落。同時,我也會請同學(xué)或老師幫助我進(jìn)行審查和修改,以保證文章的質(zhì)量和可讀性。

最后,在撰寫心得體會方案的過程中,我會保持積極的心態(tài)和學(xué)習(xí)的態(tài)度。一個好的方案不僅體現(xiàn)了作者的思考深度和專業(yè)素養(yǎng),更體現(xiàn)了作者的學(xué)習(xí)態(tài)度和人生價值觀。因此,在寫作的時候,我會積極主動地思考問題,不斷學(xué)習(xí)和探索。同時,我也會保持謙虛和開放的心態(tài),虛心接受他人的批評和建議,并不斷完善自己的寫作技巧和表達(dá)能力。

綜上所述,撰寫心得體會方案是一個有挑戰(zhàn)性的任務(wù),需要我們進(jìn)行細(xì)致入微的分析和思考。通過回顧經(jīng)驗(yàn)、注重邏輯連貫、秉持客觀公正、仔細(xì)檢查修改、保持積極學(xué)習(xí)的態(tài)度,我們能夠撰寫出具有獨(dú)特思考和見解的優(yōu)秀方案。這樣的方案不僅有助于我們鞏固所學(xué)知識,更有助于我們與他人分享自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)個人和社會的進(jìn)步。

撰寫實(shí)驗(yàn)方案篇十六

實(shí)驗(yàn)手冊是實(shí)驗(yàn)室中必不可少的一份文件。它詳細(xì)記錄了實(shí)驗(yàn)的目的、過程、結(jié)果以及具體操作步驟等信息,是幫助實(shí)驗(yàn)者進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的重要工具。撰寫實(shí)驗(yàn)手冊的目的是方便實(shí)驗(yàn)的重現(xiàn)和推廣,而且可以遵循規(guī)范的流程進(jìn)行操作,降低實(shí)驗(yàn)出錯的可能性。好的實(shí)驗(yàn)手冊可以保證實(shí)驗(yàn)在不同時間、不同地點(diǎn)被順利地再次重現(xiàn)。因此,撰寫實(shí)驗(yàn)手冊的能力也成為實(shí)驗(yàn)工作者必備的技能之一。

準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)手冊需要充分的思考和專業(yè)知識。首先,明確實(shí)驗(yàn)的目的和背景,以及相應(yīng)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容。其次,準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)材料和設(shè)備,并測試各設(shè)備的狀態(tài),以確保順利的實(shí)驗(yàn)效果。在此基礎(chǔ)上,編寫實(shí)驗(yàn)操作步驟,要注意步驟的詳細(xì)性和流程的合理性。同時,要注意實(shí)驗(yàn)過程中可能出現(xiàn)的問題,尤其是對新手實(shí)驗(yàn)者來說,需要有相應(yīng)的“IssuesandResolutions”來解決常見問題。最后,在寫實(shí)驗(yàn)報告時要注意知識的準(zhǔn)確性和嚴(yán)謹(jǐn)性。

一份好的實(shí)驗(yàn)手冊應(yīng)該能夠在詳細(xì)記述實(shí)驗(yàn)的具體操作步驟的同時,還能引導(dǎo)實(shí)驗(yàn)者思考問題,理解實(shí)驗(yàn)背景和目的。在具體撰寫實(shí)驗(yàn)手冊時,應(yīng)注重以下方面:

1.清晰地描述實(shí)驗(yàn)的背景和目的,以及相應(yīng)的討論和建議。

2.記錄實(shí)驗(yàn)過程中所有的執(zhí)行步驟、適配步驟,注意每個步驟的細(xì)節(jié),比如需要調(diào)整的參數(shù),不確定的因素以及注意事項(xiàng)等。

3.要避免使用一些模糊不清的術(shù)語、表述或難以理解的語言。應(yīng)該盡量使用直白易懂的語言,方便實(shí)驗(yàn)者理解。

4.撰寫實(shí)驗(yàn)手冊時要注意排版和格式的規(guī)范性。手冊應(yīng)該按照一定格式進(jìn)行組織,包括章節(jié)標(biāo)題、編號、主題和內(nèi)容等。

第四段:怎樣讓實(shí)驗(yàn)手冊更加實(shí)用。

實(shí)驗(yàn)手冊固然重要,但它的實(shí)際應(yīng)用那也必須考慮到可操作性,它要具有的實(shí)用價值才能更好地為人們服務(wù)。我們需要以實(shí)驗(yàn)者為核心,根據(jù)其水平和需求,合理設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)手冊,使操作手冊在實(shí)驗(yàn)操作中具有更強(qiáng)的實(shí)用性。同樣,為了能夠提高實(shí)驗(yàn)手冊的實(shí)用性,需要注意以下幾點(diǎn):

1.確保實(shí)驗(yàn)手冊的更新和修改,隨著科學(xué)研究的不斷發(fā)展和技術(shù)的不斷進(jìn)步,實(shí)驗(yàn)手冊也要不斷更新,確保其實(shí)用性。

2.加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)手冊的交流和共享,促進(jìn)在不同實(shí)驗(yàn)室、不同學(xué)者之間的交流和共享,提高實(shí)驗(yàn)效率和質(zhì)量。

3.通過不斷探索、創(chuàng)新以及合作,發(fā)掘更多實(shí)驗(yàn)的靈感和新穎問題,從而為實(shí)驗(yàn)手冊的撰寫提供更多的素材。

第五段:結(jié)論。

在安全、高效、準(zhǔn)確地完成實(shí)驗(yàn)的過程中,實(shí)驗(yàn)手冊是舉足輕重的。通過仔細(xì)、全面和準(zhǔn)確地撰寫實(shí)驗(yàn)手冊,我們可以達(dá)到以下幾點(diǎn):1.提高實(shí)驗(yàn)效率和質(zhì)量;2.降低實(shí)驗(yàn)出錯的可能性;3.暴露實(shí)驗(yàn)中的問題,并為實(shí)驗(yàn)者指明正確的方向。因此,我們需要不斷地探索、創(chuàng)新以及合作,以滿足不同實(shí)驗(yàn)者的需求,提高實(shí)驗(yàn)手冊的實(shí)用性和價值。

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