最新雙隨機一公開工作計劃(實用19篇)

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最新雙隨機一公開工作計劃(實用19篇)
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通過計劃,我們可以更好地安排自己的時間和資源,提高工作和生活的質(zhì)量。計劃的執(zhí)行需要適時進行評估和調(diào)整,以應對變化和風險。在制定和執(zhí)行計劃時,我們需要不斷調(diào)整和改進,以適應不斷變化的環(huán)境。

雙隨機一公開工作計劃篇一

2016。

年推進簡政放權放管結(jié)合優(yōu)化服務改革工作要點的通知》(國發(fā)〔。

2016。

30。

2018。

2018。

2

號)要求,為切實加強校園日常監(jiān)管,營造規(guī)范有序、安全穩(wěn)定的學習環(huán)境,結(jié)合我縣教育部門實際,制定雙隨機抽查工作計劃如下:

堅持依法依規(guī)原則、簡政放權放管結(jié)合優(yōu)化服務原則、公正高效原則。

按照法律法規(guī)的規(guī)定,對依法辦學實施檢查。抽查民辦培訓學校(中心)依法辦學及安全辦學情況。重點檢查校舍、消防安全、燃氣使用情況,校車使用檢查,教師是否具備教師資質(zhì),能否保障教育質(zhì)量等情況。

按照法律法規(guī)的規(guī)定,對民辦幼兒園的管理、辦學質(zhì)量和安全工作等進行抽查。

按照法律法規(guī)的規(guī)定,對全縣所有公辦學校、幼兒園的食品衛(wèi)生安全管理督查,學校安全工作監(jiān)管,教育經(jīng)費監(jiān)督管理,中小學教師繼續(xù)教育工作檢查、評估,各級中小學、幼兒園師德師風建設工作檢查,教師資格制度實施情況監(jiān)督檢查,中小學教師資格定期注冊的管理與監(jiān)督等。

按照全面覆蓋、動態(tài)管理的原則建立包括轄區(qū)內(nèi)民辦幼兒園和民辦非學歷辦學機構(gòu)以及縣內(nèi)所有公辦學校、幼兒園。雙隨機一公開工作辦公室針對不同的抽查事項,根據(jù)監(jiān)管對象的類別確定不同的隨機抽取范圍。

執(zhí)法檢查人員名錄庫由局機關具備執(zhí)法資格的工作人員組成,執(zhí)法前邀請局法律顧問參加。執(zhí)法檢查人員名錄庫根據(jù)執(zhí)法檢查人員變動情況定期更新。

建立隨機抽取檢查對象、隨機選派執(zhí)法檢查人員的。

“雙隨機”抽查機制,嚴格限制自由裁量權。通過抽簽、電腦隨機選派等方式,從監(jiān)管對象名錄庫中隨機抽取檢查對象,從執(zhí)法檢查人員名錄庫中隨機選派執(zhí)法檢查人員。逐步推廣電子化手段,對“雙隨機”抽查做到全程留痕,實現(xiàn)責任可追溯。

隨機抽查事項所涉及的科室根據(jù)局“雙隨意一公開”年度計劃,制定具體的實施方案(含抽查項目、實施時間、抽查目的、執(zhí)法人員數(shù)量、檢查方式、保密要求以及檢查結(jié)果的運用)

雙隨機一公開辦公室隨機抽取檢查對象,并按實際需要人數(shù)的

2

倍抽取執(zhí)法檢查人員。(被隨機抽取的執(zhí)法檢查人員確有其他重要公務無法參加的,按抽取先后順序依次遞補)。執(zhí)法檢查人員與檢查對象有厲害關系的,應依法回避。

按抽取執(zhí)法人員第一名或隨機抽查事項所涉及的業(yè)務股室指派一名同志為執(zhí)法檢查組組長、帶領執(zhí)法檢查人員對隨機抽取的檢查對象進行執(zhí)法檢查。

根據(jù)縣

“雙隨機一公開”領導小組的要求,民辦培訓機構(gòu)和幼兒園抽查比例不低于為。

30%。

公辦學校、幼兒園不低于。

10%。

每年抽查不低于三次。

檢查結(jié)束后,相關股室匯同檢查人員形成檢查報告,于抽查結(jié)束后

20。

個工作日在政府和教育公共網(wǎng)站向社會公示。

“雙隨機”抽查是國務院和省市政府推進簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務的一項重大部署,相關股室要高度重視,增強責任意識,認真研究學習,細化抽查內(nèi)容和落實,確保隨機抽查工作取得實效。

要嚴格按照依法行政程序操作,提高執(zhí)法效能。

“雙隨機”工作的發(fā)起、隨機抽取過程、檢查結(jié)果運用等要做到檔案齊全,全程留痕,自覺接受社會監(jiān)督。

成立以局長為組長、副局長為副組長、各股室股長、主任為成員的

2018。

落實整改責任,強化督辦整改。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題建立臺賬,檢查組對整改情況及時回訪督辦,對問題較多、較為嚴重的單位實行蹲點式整改。各單位

“一把手”為問題整改第一責任人,分管安全副校長為直接責任人,對整改責任不落實、整改不到位或被相關部門罰款、通報的單位,視問題情節(jié),對相關責任人實行誡勉談話、黨政紀處分、直至就地免職。

盡量不在基層用餐,確需用餐的嚴格按《承德縣教育局關于進一步規(guī)范干部下鄉(xiāng)工作用餐的通知》要求執(zhí)行,一律在學校食堂用餐,中午一律不得飲酒。不許接受學校工作餐以外的吃請,不許接受基層學校的饋贈,不許利用工作之便送人情、拉關系、要求學校為個人辦理私事。

雙隨機一公開工作計劃篇二

為繼續(xù)貫徹落實“雙隨機一公開”監(jiān)管工作,規(guī)范監(jiān)管行為,提升監(jiān)管能力,強化市場主體自律和社會監(jiān)督,結(jié)合工作實際,制定本計劃。

20xx年2月28日至12月31日,具體時間暫定為每月上旬。

全縣加油站及糧食經(jīng)營儲存企業(yè)。

牽頭單位:商務局。

嚴格按照《海興縣商務局“雙隨機一公開”工作實施細則》和《海興縣商務局系統(tǒng)抽查事項清單》要求檢查。

抽查比例不低于名錄庫中市場主體5%,成品油經(jīng)營企業(yè)25家抽查頻率一年不少于2次;糧食經(jīng)營企業(yè)4家抽查頻率一年不少于2次;單用途商業(yè)預付卡企業(yè)3家抽查頻率一年不少于2次;汽車經(jīng)銷企業(yè)24家抽查頻率一年不少于2次。

1、抽查企業(yè)和檢查人員名單產(chǎn)生。通過搖號方式隨機從“兩庫”名錄中抽取,抽取過程應當書面記錄打印存檔備查,并采取拍照方式保存留證。

2、檢查過程。在檢查名單確定后,檢查組應在規(guī)定時間內(nèi)開展檢查工作,對主體進行檢查時,應當將檢查的情況和處理結(jié)果予以記錄,制作《現(xiàn)場檢查記錄》。自檢查結(jié)束之日起10個工作日內(nèi),完成檢查通報,檢查資料要及時完成歸檔并妥善保管,同時備份。

雙隨機一公開工作計劃篇三

為貫徹落實中央、國務院的決策部署,進一步推進簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務工作,根據(jù)《金溪縣人民政府辦公室關于印發(fā)推進行政檢查“兩隨機一公開”工作實施細則的通知》文件精神,做好20_年我局“雙隨機一公開”工作,規(guī)范水行政執(zhí)法行為,促進執(zhí)法公開、公平、公正,結(jié)合我局實際,制定本計劃。

一、目標要求。

二、主要工作。

“雙隨機一公開”制度,是指以“隨機抽取檢查對象、隨機選派執(zhí)法檢查人員”的方式開展水行政監(jiān)督檢查的執(zhí)法機制。我局隨機抽查的領域目前包括由本局管理的取水許可項目、生產(chǎn)建設項目水土保持方案許可實施情況及在建和運行管理工程水利安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查(具體隨機抽查事項清單見附件)?!半p隨機一公開”抽查機制應結(jié)合我局工作實際逐步推廣至法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的其它水行政執(zhí)法監(jiān)督領域,不斷提高隨機抽查在檢查工作中的比重。

1、建立抽查對象數(shù)據(jù)庫。根據(jù)檢查要求,建立取水戶數(shù)據(jù)庫、水土保持生產(chǎn)建設項目數(shù)據(jù)庫及水利安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)庫內(nèi)容根據(jù)水利局行政許可實施情況進行動態(tài)更新。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

2、建立執(zhí)法人員數(shù)據(jù)庫。根據(jù)檢查要求,建立執(zhí)法人員數(shù)據(jù)庫,人員包括局水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。數(shù)據(jù)庫內(nèi)容根據(jù)部門人員變動情況進行動態(tài)更新。執(zhí)法檢查人員應當具有行政執(zhí)法資格,未取得執(zhí)法資格的不得列入名錄庫。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

3、組織抽查。局各職能股室(站)具體組織抽查活動,以搖號等隨機抽查的方式抽取檢查對象、執(zhí)法人員(不少于2名)。為確保抽查程序公平、公正、公開。若抽到人員因客觀原因未能參加檢查,應采取“遞補抽取”的方式仍從執(zhí)法檢查人員名錄庫中隨機抽取產(chǎn)生。執(zhí)法檢查人員與抽查對象有利害關系的,應依法回避。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

4、對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應責令有關單位限期整改,整改期限結(jié)束后,檢查人員應對整改情況進行回訪,確保整改要求的落實。

責任部門:辦公室。

(二)合理確定隨機抽查比例和頻次。

抽查頻率原則上每年不少于2次,檢查事項隨機抽查比例不低于70%,法律法規(guī)有其他規(guī)定的,從其規(guī)定。

(三)“雙隨機一公開”抽查結(jié)果的運用。

1、實行以“一抽查一公開”制度。抽查工作結(jié)束后,及時向社會公布結(jié)果;對抽查發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為和情形,要依法依規(guī)加大懲處力度,及時公開行政處罰信息;屬于其他部門管轄的,及時移送相關部門查處;涉嫌構(gòu)成犯罪的,依法及時向公安機關移送。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

2、建立水利系統(tǒng)市場主體誠信檔案。根據(jù)隨機抽查結(jié)果,對取水許可單位(個人)、涉及水土保持的生產(chǎn)建設單位建立誠信檔案。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

3、建立失信聯(lián)合懲戒機制。對經(jīng)檢查中確定的失信單位(或個人),列入失信黑名單,進行全縣通報。推進隨機抽查與社會信用體系相銜接,條件成熟時,將隨機抽查結(jié)果及時推送至我縣公共信用信息平臺,納入市場主體的社會信用紀錄,讓失信者一處違規(guī)、處處受限。

4、探索開展聯(lián)合抽查執(zhí)法機制。局機關成立隨機抽查工作協(xié)調(diào)小組,組織協(xié)調(diào)相關部門開展聯(lián)合抽查工作。按照“雙隨機一公開”的抽查要求,對同一市場主體的多個檢查事項與涉及不同區(qū)域的同類檢查事項,組織開展聯(lián)合抽查,有效整合利用現(xiàn)有執(zhí)法資源,提高執(zhí)法能力,降低市場主體成本。

責任部門:水政監(jiān)察大隊、防汛辦、工管股、農(nóng)水股、水保辦和工程質(zhì)量監(jiān)督站。

三、工作要求。

(一)加強組織領導。推進隨機抽查是貫徹落實黨中央、國務院關于深化行政體制改革,加快轉(zhuǎn)變政府職能,推進簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務決策部署的重要舉措,要深刻認識推廣“雙隨機一公開”抽查工作的重要性和必要性,主要領導對隨機抽查工作親自抓,分管領導具體抓,做好對抽查工作的組織部署、督促指導,強化部門之間的協(xié)同配合,不斷探索和完善相關工作體制機制,提高執(zhí)法檢查的效能和水平。

(二)嚴格落實責任。各業(yè)務股室要進一步增強責任意識,大力推廣“雙隨機一公開”抽查,公平、有效、透明地進行事中事后監(jiān)管,明確工作要求,落實責任任務,切實履行法定監(jiān)管職責,強化對隨機抽查工作的過程監(jiān)控和績效評價,對監(jiān)管工作中失職瀆職的依法依規(guī)嚴肅處理。

(三)加強宣傳培訓。隨機抽查是事中事后監(jiān)管方式的探索和創(chuàng)新,各業(yè)務股室要按照本方案的工作要求,積極與上級部門溝通,加大宣傳力度,充分運用網(wǎng)絡、媒體等渠道,廣泛開展宣傳報導,積極爭取社會各界支持,為隨機抽查工作順利開展營造良好的氛圍。同時加強執(zhí)法人員培訓,加快轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,不斷探索完善隨機抽查機制。

(四)強化廉潔自律。各股室要嚴格遵守法定程序和權限,不得妨礙生產(chǎn)經(jīng)營單位正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動,不得索取、收受被檢查對象及相關利益人的財物或其他利益,不得徇私枉法和營私舞弊。對抽查工作中失職瀆職和違紀的,要依法依紀嚴肅處理。

雙隨機一公開工作計劃篇四

為規(guī)范和加強事中事后監(jiān)管,創(chuàng)新政府管理方式,規(guī)范市場執(zhí)法行為,營造公平競爭的發(fā)展環(huán)境。進一步貫徹落實__省郵政管理局《關于印發(fā)__省郵政管理部門隨機抽查事項清單和__省郵政管理部門隨機抽查工作細則(試行)的通知》精神,現(xiàn)結(jié)合黔南州郵政行業(yè)工作實際,特制定本實施工作計劃。

一、指導思想和基本原則。

指導思想:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神,按照國務院簡政放權、放管結(jié)合有關文件的要求,大力推廣“隨機抽取檢查對象、隨機選派檢查人員”的“雙隨機”抽查機制,嚴格限制部門自由裁量權,規(guī)范監(jiān)管行為。通過將日常檢查、專項檢查和“雙隨機一公開”工作相結(jié)合,進一步創(chuàng)新監(jiān)管方式,推進簡政放權、放管結(jié)合和優(yōu)化服務,規(guī)范市場執(zhí)法行為,強化郵政行業(yè)事中事后監(jiān)管,避免出現(xiàn)對企業(yè)檢查的隨意性和執(zhí)法擾民、執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴等問題,著力解決群眾反映強烈的突出問題,提高監(jiān)管效能,激發(fā)市場活力,為全州郵政行業(yè)營造公平、公正、公開的發(fā)展環(huán)境,推動全市郵政行業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

隨機抽查堅持在局市場主體監(jiān)管“雙隨機”工作領導小組領導下,堅持依法監(jiān)管、公正高效、公開透明和協(xié)同推進的基本原則:堅持依法監(jiān)管,依法推進事中事后監(jiān)管的規(guī)范化,落實監(jiān)管責任,推進“雙隨機”抽查制度化、規(guī)范化,凡法律法規(guī)規(guī)章沒有規(guī)定的,一律不得擅自開展檢查;堅持公正高效,切實做到嚴格規(guī)范、公正文明執(zhí)法,提升監(jiān)管效能,減輕市場主體負擔,優(yōu)化市場環(huán)境;堅持公開透明,實行“陽光執(zhí)法”,公開隨機抽查事項、程序和結(jié)果,保障市場主體權利平等、機會平等、規(guī)則平等;堅持協(xié)同推進,積極探索跨部門、跨行業(yè)聯(lián)合隨機抽查。

突發(fā)事件處置、現(xiàn)場核查及違法案件調(diào)查等不適用隨機抽查方式。

二、抽查范圍、抽查事項、執(zhí)法人員。

(一)抽查范圍。

按照屬地管理原則,依據(jù)郵政管理信息系統(tǒng)現(xiàn)有的企業(yè)(單位)及其分支機構(gòu)等信息,完善黔南州市場主體名錄庫,作為隨機抽查的被檢查對象。對全州進入市場主體名錄庫的郵政企業(yè)、快遞企業(yè)、經(jīng)營郵政通信業(yè)務的企業(yè)、集郵票品經(jīng)營者、郵政用品用具生產(chǎn)企業(yè),在市場主體名錄庫系統(tǒng)上隨機抽取,確定抽查對象。

(二)抽查事項。

按照郵政行業(yè)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,根據(jù)《__省郵政管理部門隨機抽查事項清單》,結(jié)合日常監(jiān)督管理需要,制定隨機抽查事項清單,明確抽查依據(jù)、抽查主體、抽查內(nèi)容和抽查方式等,在我局門戶網(wǎng)站上公布全州隨機抽查事項清單。根據(jù)工作實際,按照確定抽取檢查事項,局市場監(jiān)管科和普遍服務科根據(jù)抽查事項清單,分別制定出檢查郵政企業(yè)、快遞企業(yè)和經(jīng)營郵政通信業(yè)務的企業(yè)《黔南州郵政管理局隨機抽查工作檢查記錄表》,對抽取的事項進行檢查。對經(jīng)營集郵票品經(jīng)營者、郵政用品用具生產(chǎn)企業(yè)的檢查表,根據(jù)省郵政管理局的統(tǒng)一要求進行。

(三)執(zhí)法人員。

完善執(zhí)法檢查人員名錄庫,將持有行政執(zhí)法證件、主要承擔郵政執(zhí)法檢查工作的人員納入,執(zhí)法人員信息包括姓名、執(zhí)法證件號、證件有效期等。對確定為檢查對象的企業(yè),在本局執(zhí)法人員名錄庫的執(zhí)法人員中,隨機抽取2名執(zhí)法人員作為檢查人員,在規(guī)定的時間內(nèi)對企業(yè)進行檢查。

隨機抽查事項清單、市場主體名錄庫和執(zhí)法檢查人員名錄庫實施動態(tài)管理,根據(jù)法律規(guī)定等變化,及時更新相關信息。

三、檢查頻次和數(shù)量。

本著既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度,又要防止檢查過多和執(zhí)法擾民的原則,每個季度第1個月的10日前發(fā)起隨機抽查1次,檢查對象的數(shù)量為轄區(qū)總數(shù)的5%。檢查內(nèi)容包括郵政市場監(jiān)管、郵政普遍服務監(jiān)管和統(tǒng)計工作。具體由局領導在轄區(qū)市場主體名錄庫和執(zhí)法檢查人員名錄庫中隨機抽取被檢查對象和執(zhí)法檢查人員。

隨機抽取的結(jié)果原則上不得更改。如遇特殊情況確需更改的,應當經(jīng)局領導批準,并做好相關記錄。

四、工作安排。

(一)完善市場主體名錄庫。

按照國家局、省局統(tǒng)一安排,適時指導企業(yè)完成市場主體名錄庫信息補全和核對工作,完成企業(yè)錄入信息的審核工作。

(二)依照檢查比例開展檢查。

由局普遍服務科和市場監(jiān)管科分別按季度一次性抽查出每季度應檢查的對象數(shù)量(即轄區(qū)郵政局所總數(shù)的5%和快遞企業(yè)、網(wǎng)點總數(shù)的5%)。同時,將日常檢查、專項檢查和“雙隨機一公開”檢查相關結(jié)果依法依規(guī)處理,并將相關情況錄入系統(tǒng)進行公示。

五、隨機抽查結(jié)果的運用。

在日常檢查、專項檢查和“雙隨機一公開”抽查檢查中發(fā)現(xiàn)的企業(yè)違法違規(guī)行為,要嚴格依照《中華人民共和國郵法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國反恐怖主義法》和郵政行業(yè)相關法律法規(guī),依法進行查處。對隨機檢查中的責令改正、約談告誡、行政處罰信息,要嚴格依照《郵政行政執(zhí)法信息公開規(guī)定》在郵政管部門網(wǎng)站中進行公示,自覺接受社會監(jiān)督。

六、工作要求。

(一)全體人員務必統(tǒng)一思想,提高認識,更新觀念,大膽探索,敢于創(chuàng)新,按照工作職責在規(guī)定的時間內(nèi)把雙隨機抽查工作落到實處。隨機檢查情況,應當及時向社會公布。對隨機檢查發(fā)現(xiàn)的問題,應當采取相應的處理措施。符合立案條件的,應當及時立案查處。隨機抽查產(chǎn)生的約談告誡、責令整改和行政處罰信息,應當按照《郵政行政執(zhí)法信息公開規(guī)定》有關要求及時向社會公開,接受社會監(jiān)督。

(二)辦公室將《隨機抽查事項清單》、執(zhí)法檢查人員名錄、隨機抽查快遞企業(yè)(網(wǎng)點)和隨機抽查郵政局(所)工作檢查記錄表等在局網(wǎng)站進行公示。隨機抽查快遞企業(yè)(網(wǎng)點)名單和隨機抽查郵政局(所)名單抽取情況按季度在局網(wǎng)站進行公示。

(三)被抽中的執(zhí)法檢查人員應當按照《中華人民共和國行政處罰法》以及《郵政行政處罰程序規(guī)定》等有關規(guī)定,對被抽中的市場主體進行監(jiān)督檢查,按照抽查事項清單如實填寫檢查記錄表,由被檢查對象簽字確認。

(四)檢查中,全體人員務必嚴格遵守中央八項規(guī)定,廉政執(zhí)法,依法行政,嚴禁有任何違規(guī)的行為發(fā)生。

(五)加強宣傳培訓,認真做好雙隨機抽查的總結(jié)工作。探索完善隨機抽查監(jiān)管辦法,不斷提高執(zhí)法人員能力,及時總結(jié)雙隨機抽查中好的做法和經(jīng)驗。

雙隨機一公開工作計劃篇五

按照省、市相關部署,結(jié)合我局實際,現(xiàn)將肅寧縣城市管理局20xx年度1月份“雙隨機”抽查工作安排如下:

一、抽查時間。

抽查時間為20xx年1月至2月。

二、抽查范圍及比例。

抽取城區(qū)內(nèi)臨街市場主體,抽取比例為10%。

三、抽查內(nèi)容。

抽查的內(nèi)容:設置大型戶外廣告及在城市建筑物、設施上懸掛、張貼宣傳品許可后的監(jiān)督檢查。

具體抽查事項如下:

依據(jù)《中華人民共和國行政許可法》第六十一條、第六十二條。按照以上條例的規(guī)定檢查市場主體“設置大型戶外廣告及在城市建筑物、設施上懸掛、張貼宣傳品許可后的監(jiān)督檢查”情況,是否符合許可內(nèi)容。

四、工作要求。

我局成立“雙隨機”抽查工作領導小組,局長任組長,主管副局長為副組長,相關執(zhí)法部門負責人為成員,負責此次“雙隨機”抽查的部署、相關業(yè)務的指導。

(一)任務分工。

1、參加“雙隨機”的執(zhí)法部門提出抽查工作要求、明確抽查事項清單、建立檢查人員名錄庫,組織指導各執(zhí)法人員對市場主體進行檢查。

2、法制科負責指導“雙隨機”抽查工作中涉及的案件核審、行政復議工作,指導對抽查結(jié)果公示情況的執(zhí)法監(jiān)督。

(二)抽查方式及流程。

1.按照“雙隨機抽查”原則,我局在接受抽查主體名單后通過系統(tǒng)完成檢查人員隨機抽取、抽查主體編組與檢查人員的隨機匹配。

2.檢查采取現(xiàn)場檢查方式,并認真填寫檢查記錄。

3.對市場主體進行現(xiàn)場檢查時,檢查人員不得少于2人,并應當出示執(zhí)法證件,檢查人員應當填寫檢查記錄表,并有被抽查主體蓋章或簽字確認。

(三)抽查結(jié)果公示。

1.抽查結(jié)果公示路徑。抽查結(jié)束后,由被抽查市場主體登記機關按照規(guī)定,將抽查記錄和抽查結(jié)果通過國家企業(yè)信息公示系統(tǒng)(__)向社會公示。

2.抽查結(jié)果公示時限。抽查結(jié)束后,本次隨機匹配的執(zhí)法人員應當自檢查結(jié)束之日起20個工作日內(nèi),將檢查結(jié)果通過公示系統(tǒng)向社會公示。

需要補充公示的,應當自后續(xù)處理結(jié)果做出之日起5個工作日向社會公示。

雙隨機一公開工作計劃篇六

為進一步推進我市“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作持續(xù)、廣泛、深入地開展,結(jié)合我局實際,決定在全市范圍內(nèi)開展建筑施工企業(yè)治理雙隨機抽查,特制定如下工作計劃。

一、抽查時間。

20xx年10月22日至10月26日。

二、抽查對象及范圍。

在全市范圍內(nèi)抽取從事建筑施工經(jīng)營的依法設立的市場主體,抽取比例為20%。

三、抽查內(nèi)容。

建筑施工安全生產(chǎn)、未取得施工許可擅自開工建設。

四、抽查部門。

抽查部門:泊頭市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局。

五、工作要求。

(一)周密制定計劃,認真抓好落實。按照市“雙隨機、一公開”聯(lián)合抽查工作領導小組辦公室統(tǒng)一部署,積極籌劃,精心組織,加強宣傳,認真制定具體工作工作計劃,嚴格按照《泊頭市“雙隨機、一公開”聯(lián)合抽查實施細則》要求,按時完成各項檢查工作。

(二)做好信息公示,促進信用監(jiān)管。抽查工作要做好檢查結(jié)果的公示,嚴格按照《泊頭市“雙隨機、一公開”聯(lián)合抽查實施細則》要求,及時回填檢查結(jié)果,抽查結(jié)果由系統(tǒng)完成數(shù)據(jù)交換自動歸集到市場主體名下,通過“國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)(__)”向社會公示,促進形成企業(yè)誠信自律的社會氛圍。

雙隨機一公開工作計劃篇七

為進一步探索深化行政體制改革,促進市場公平競爭,維護市場正常秩序,加強對用人單位的監(jiān)督管理,規(guī)范人力資源和社會保障日常監(jiān)管行為,提高事中事后監(jiān)管的效率和執(zhí)行力,實現(xiàn)科學、有效監(jiān)管,根據(jù)《印發(fā)__人力資源和社會保障局“雙隨機”抽查監(jiān)管工作實施細則(試行)的通知》(中人社發(fā)〔_〕192號)相關要求,結(jié)合工作實際,制訂本計劃。

一、總體要求。

按照省、市政府關于“雙隨機一公開”的有關要求,堅持“簡政放權、依法監(jiān)管,公正高效、公開透明”的原則,轉(zhuǎn)變監(jiān)管理念,創(chuàng)新監(jiān)管方式,全面推行“雙隨機一公開”工作機制。通過電子化手段實現(xiàn)按不同抽查類型、抽查對象及執(zhí)法檢查人員的隨機配對,實現(xiàn)規(guī)范監(jiān)管行為,提升監(jiān)管效能。

二、工作任務。

(一)執(zhí)行隨機抽查事項清單制度。

認真梳理法律法規(guī)規(guī)章賦予的監(jiān)督檢查職責,對照我局權責清單,依據(jù)《__人力資源和社會保障系統(tǒng)“雙隨機”抽查監(jiān)管事項清單(第二版)》,明確抽查事項名稱、內(nèi)容、抽查依據(jù)、抽查主體、抽查覆蓋率等。

對監(jiān)管事項的監(jiān)督檢查,可以結(jié)合20_年人社部、省人社廳部署的“雙隨機”專項檢查或者市商改辦組織的跨部門“雙隨機”聯(lián)合檢查在相應的時段開展實施;對上級部門已經(jīng)部署的各類專項行動不再專門開展“雙隨機”專項檢查;對外國人就業(yè)行為的監(jiān)督檢查、勞務派遣機構(gòu)執(zhí)行有關規(guī)定的監(jiān)督檢查、民辦職業(yè)培訓學校執(zhí)行有關規(guī)定的監(jiān)督檢查、人力資源服務機構(gòu)等用工主體執(zhí)行有關規(guī)定的監(jiān)督檢查以及對有關組織和個人騙取社會保險金、社會保險待遇的監(jiān)督檢查可與局相關業(yè)務科室協(xié)調(diào)開展檢查。

對于配合監(jiān)察執(zhí)法事項的監(jiān)督檢查不單獨列為“雙隨機”專項檢查事項,結(jié)合其他事項檢查一起,檢查中發(fā)現(xiàn)有拒絕配合監(jiān)察執(zhí)法行為的,依法予以查處。

(二)健全隨機抽查方式。

1、隨機抽取檢查對象方式:依據(jù)隨機抽查事項清單分類建立用人單位名錄庫,按照檢查對象類型、行業(yè)、性質(zhì)、經(jīng)營規(guī)模、地理區(qū)域等特定條件,通過人力資源和社會保障信息平臺“雙隨機”抽檢系統(tǒng)抽簽等方式,隨機抽取確定待查對象名單。

2、隨機選派執(zhí)法人員方式:根據(jù)依法核發(fā)的《__省人民政府行政執(zhí)法證》建立執(zhí)法檢查人員名錄庫,通過“雙隨機”抽檢系統(tǒng)隨機根據(jù)抽查事項從執(zhí)法檢查人員名錄庫中隨機選派。被抽取的行政檢查人員與被抽取的檢查對象有利害關系的,應當回避,并重新抽取行政檢查人員。每次行政檢查抽取的檢查人員不得少于2人。

(三)合理確定隨機抽查比例和頻次。

按照既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度,又要防止檢查過多和執(zhí)法擾民的要求,以不影響公正與效率為前提,可以合理確定隨機抽查的比例和頻次。對舉報投訴多、群眾關注度高、列入拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”、誠信等級低或者有重大勞動保障違法記錄的用人單位,可以加大隨機抽查力度,提高抽查比例和頻次。對于法律法規(guī)規(guī)章有規(guī)定的,按規(guī)定實施;合理安排抽查時間,抽查對象較多的同一抽查事項可分幾個時間段開展抽查。

(四)強化隨機抽查結(jié)果應用。

組織實施“雙隨機一公開”監(jiān)管工作,要按照“全程留痕、責任可溯”要求,及時做好抽查結(jié)果記錄和工作臺帳歸集,隨機抽查結(jié)果納入用人單位社會誠信記錄,并按規(guī)定通過國家企業(yè)信用信息系統(tǒng)以及局網(wǎng)站對外公示。公布的內(nèi)容包括但不限于:被抽查用人單位名稱、抽查時間、抽查方式、抽查內(nèi)容、抽查結(jié)果以及違法行為查處情況等。

要對抽查發(fā)現(xiàn)的違法行為,依法依規(guī)及時查處,及時向社會公開行政處罰案件信息,接受社會監(jiān)督。屬于其他部門管轄的,及時移送相關部門查處;涉嫌構(gòu)成犯罪的,依法及時向司法機關移送。

三、工作要求。

(一)統(tǒng)一思想認識。推行“雙隨機一公開”是簡政放權、優(yōu)化服務的重要舉措,各相關單位務必高度認識此項工作的重要性和必要性,切實轉(zhuǎn)變工作理念,加強對隨機抽查工作要求的學習,確保隨機抽查工作取得明顯實效。

(二)強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。勞動保障監(jiān)察綜合行政執(zhí)法支隊應根據(jù)“雙隨機”專項檢查部署要求,結(jié)合我市實際,制定相應的專項檢查方案;執(zhí)法人員及被檢查單位名單由勞動保障監(jiān)察綜合行政執(zhí)法支隊從“雙隨機”抽檢系統(tǒng)中抽取,必要時可邀請局紀檢部門到場監(jiān)督抽取過程;各業(yè)務科室要加強涉及本科室業(yè)務檢查時的執(zhí)法指導。

(三)嚴格責任落實。隨機抽查是行政執(zhí)法監(jiān)管方式的探索和創(chuàng)新,在開展“雙隨機”工作中執(zhí)法人員要加強規(guī)范執(zhí)法意識,促進事中事后監(jiān)管公平、有效、透明,不斷提高執(zhí)法能力。

雙隨機一公開工作計劃篇八

為進一步貫徹國家、省推行“雙隨機一公開”有關文件精神,全面落實我市民政系統(tǒng)推進“雙隨機一公開”監(jiān)管工作,根據(jù)我局隨機抽查事項清單,計劃20_年對全市社會團體、民辦非企業(yè)等對象開展隨機抽查?,F(xiàn)制定以下工作計劃:

目標要求。

通過隨機抽查的科學方法和信息化手段,轉(zhuǎn)變民政監(jiān)管方式,提升監(jiān)管效能,切實解決部分領域中檢查任性和執(zhí)法擾民、執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴等群眾反映強烈的突出問題,杜絕民政部門不作為、亂作為現(xiàn)象,營造公平競爭的發(fā)展環(huán)境,推動社會治理創(chuàng)新發(fā)展。

主要原則。

(一)堅持合法合理監(jiān)管。嚴格執(zhí)行有關民政法律法規(guī)規(guī)章,落實監(jiān)管責任,確保事中事后監(jiān)管有序進行,推進隨機抽查制度化、規(guī)范化。

(二)堅持公正高效。嚴格按照執(zhí)法程序,依法保障監(jiān)管主體的合法權利,切實做到嚴格規(guī)范文明執(zhí)法,提升監(jiān)管效能,減輕市場主體負擔,優(yōu)化社會治理環(huán)境。

(三)堅持公開透明。實施隨機抽查事項公開、隨機抽查制度公開、隨機抽查過程公開、隨機抽查結(jié)果公開,保障市場主體權利平等、機會平等、規(guī)則平等。

工作計劃。

抽查時間:20_年全年隨機;。

抽查對象范圍:麗水市民政局隨機抽查對象庫;。

牽頭處室:社會工作處;。

檢查人員:麗水市民政局執(zhí)法檢查人員名錄庫。

雙隨機一公開工作計劃篇九

為進一步促進市場公平競爭,維護市場正常秩序,加強對用人單位的監(jiān)督管理,規(guī)范人力資源和社會保障日常監(jiān)管行為,提高事中事后監(jiān)管的效率和執(zhí)行力,實現(xiàn)科學、有效監(jiān)管,按照2021年省、市、縣“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作安排部署,結(jié)合我局工作實際,制定本計劃。

一、總體要求和原則。

深入貫徹落實黨的十九大精神,按照人社部以及省、市、縣委政府關于加快轉(zhuǎn)變政府職能,創(chuàng)新監(jiān)管方式,推行隨機抽查,加強事中事后監(jiān)管工作要求。

堅持依法監(jiān)管原則。嚴格遵守行政執(zhí)法有關法律法規(guī)規(guī)章,規(guī)范事中事后監(jiān)管,落實監(jiān)管責任,推進“雙隨機一公開”抽查制度化、規(guī)范化。

堅持公正公開原則。規(guī)范行政權力運行,保障檢查對象的權利平等、機會平等、規(guī)則平等。公開抽查事項及檢查結(jié)果。

二、工作任務。

認真梳理法律法規(guī)賦予的監(jiān)督檢查職責,對照我局責任清單,逐項列明抽查時間、抽查內(nèi)容、抽查涉及部門、抽查方式、抽查頻次、抽查抽取比例,及時向社會公布。隨機抽查事項清單根據(jù)法律法規(guī)規(guī)章修訂情況、上級安排和工作實際進行動態(tài)調(diào)整,及時向社會公布。

(二)健全隨機抽查方式。

1、隨機抽取檢查對象方式:依據(jù)隨機抽查事項清單分類建立用人單位名錄庫,按照檢查對象類型、行業(yè)、性質(zhì)、經(jīng)營規(guī)模、地理區(qū)域等特定條件,通過“雙隨機”抽檢系統(tǒng)抽簽等方式,隨機抽取確定待查對象名單。

被抽取的行政檢查人員與被抽取的檢查對象有利害關系的,應當回避,并重新抽取行政檢查人員。

(三)嚴格執(zhí)法檢查。

嚴格按照《省勞動保障監(jiān)察條例》和勞動保障監(jiān)察工作制度、工作程序、工作要求開展執(zhí)法檢查工作。執(zhí)法檢查人員進行現(xiàn)場檢查時,不得少于2人,佩戴有效標志,攜帶行政執(zhí)法儀器,出示有效執(zhí)法證件,根據(jù)檢查事項,詢問相關人員,查看現(xiàn)場和臺賬,填寫主動檢查記錄。檢查事項與檢查員本人或者其近親屬有直接利害關系的,應當回避。

檢查時,發(fā)現(xiàn)用人單位有違法行為的要及時提醒;對事實清楚、證據(jù)確鑿、當前隱藏內(nèi)容免費查看可以當場處理的違法行為應當場予以糾正;違法行為需要進行調(diào)查處理的,應及時啟動監(jiān)察程序,立案調(diào)查;發(fā)現(xiàn)違法案件不屬于勞動保障監(jiān)察事項的,應當及時移送有關部門處理。

(四)強化隨機抽查結(jié)果應用。

組織實施“雙隨機一公開”監(jiān)管工作,要按照“全程留痕、責任可溯”要求,及時做好抽查結(jié)果記錄和工作臺帳歸集,并在執(zhí)法檢查結(jié)束后10個工作日內(nèi)在網(wǎng)站上公布“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查結(jié)果,確保隨機抽查過程的公平、公正、公開和規(guī)范。

三、抽查相關事項。

(一)抽查內(nèi)容:

1、用人單位與勞動者訂立勞動合同及招用工管理的情況;

2、用人單位遵守禁止使用童工規(guī)定的情況;

3、用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況。

(二)組織實施時間:

2021年8月1日至2021年10月31日。

四、工作要求。

(二)嚴格責任落實。制定抽查。

計劃。

表,明確。

工作。

進度要求,落實責任分工,強化過程管控,確保此項工作落到實處,抓出成效。

(三)強化公平公正執(zhí)法意識。在開展“雙隨機”工作中執(zhí)法人員要加強依法執(zhí)法意識,促進事中事后監(jiān)管公平、有效、透明,不斷提高依法執(zhí)法的能力。

雙隨機一公開工作計劃篇十

xx年是反腐倡廉的鞏固年,為進一步加強學校黨風廉政建設,促進學校民主管理及民主監(jiān)督的作用,增強廣大教職工的主人翁意識,激發(fā)廣大教職工的智慧和創(chuàng)造力,從而推動學校的改革和發(fā)展,制定xx年學校校務公開工作計劃。

以加強黨風廉政建設、調(diào)動全校教職工當家作主的積極性和創(chuàng)造性為目標,以促進我校教育的改革穩(wěn)定發(fā)展、努力提高學校管理水平和辦學質(zhì)量為目的,在認真貫徹執(zhí)行上級有關精神的前提下,把我校校務公開工作的引向深入。

繼續(xù)以依法公開、真實公開、注重實效、有利監(jiān)督為基本原則,進一步貫徹落實黨的全心全意依靠廣大教職工辦學的根本指導方針,堅持和完善民主管理、民主監(jiān)督的學校管理形式,積極推行校務公開制度,從根本上引導和保護教職工參與學校管理的主人翁積極性;團結(jié)全體教職工,同心同德,努力奮斗;促進學校黨風廉政建設,進一步密切學校黨群關系、干群關系,使學校在平穩(wěn)過渡中得以提高和發(fā)展。

(一)向社會公開的內(nèi)容

1、各類向?qū)W生收費的項目,包括收費標準,收費范圍,批準收費的部門及監(jiān)督電話等。

2、各類招生計劃、招生人數(shù)及招生錄取程序方法等。

3、三好學生評選,優(yōu)秀學生干部評選吧。

(二)向教職工公開的事項.

1、學校發(fā)展規(guī)劃、學校工作計劃、學校工作總結(jié)、工會換屆選舉事宜、重大改革方案等。

2、各級各類教職工評優(yōu)考核的對象、條件、名額、結(jié)果等;對違法違紀教職工處理意見結(jié)果等。

3、學校行政干部的選拔、任用,教職工提薪、聘任、晉升的條件、程序和結(jié)果等。

4、教職工工資調(diào)整,獎金福利分配方案,醫(yī)保及其他社會保障基金繳納情況等。

5、按上級有關規(guī)定應當公開或上級教育行政部門要公開的其他內(nèi)容。

學校應該全面公開這些內(nèi)容,接受民主監(jiān)督,并聽取教職工、學生及家長的意見。對規(guī)定以外的內(nèi)容,在工作中根據(jù)需要可由學校黨政決定及時公開。有些具有一定保密性的校務,在校辦公會議或校黨總支會議上公開。

1、教職工代表大會或教工大會。學校教育教學改革與發(fā)展的方針政策、重大改革方案、涉及教職工利益的重要規(guī)章制度和獎懲方法、教職工福利分配方案、干部評議情況等必須提交教代會討論、審議和通過。

2、行政辦公會議及黨總支會議。有一定保密性的校務在辦公會議或總支會議上討論或通報。

3、利用學校網(wǎng)站等媒體向教職工、學生、家長通報有關校務。

4、建立固定的校務公開欄,根據(jù)不同的時期,定期公開學校校務。

5定期召開家長會和家長委員會成員會議,通報學校管理、教育教學等工作的實施情況。

1、加強組織領導,強化責任落實。按照黨組織統(tǒng)一領導,行政領導主抓,工會參與,群眾督促,監(jiān)督小組、評議小組督辦檢查的工作格局,認真做好校務公開工作。

2、學校定期召開不同類型的座談會(年級、學科組長座談會、青年教工座談會、女教工座談會、退休教工座談會等),多渠道聽取建議,共商學校發(fā)展改革大計。

3、定期做好校務公開工作的總結(jié)和考核,以求實務真的態(tài)度,不斷改進和完善校務公開各項工作。

4、加強檢查,以檢查促進步和提高。發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

雙隨機一公開工作計劃篇十一

20xx年是第七屆村級組織換屆之年,我們將抓住村級組織換屆的契機做好如下工作。

(一)繼續(xù)推進民主決策,不斷增強群眾參政議政意識。

從完善村級民主決策機制入手,明確民主決策主體、規(guī)范程序。尤其是完善村民大會、村民代表會議、村務公開等制度的建設,緊密結(jié)合村委會的選舉,規(guī)范村民代表的選舉,理清村民代表會議與村民會議及村委會的關系,把村民代表會議與村委會和村民會議有機地結(jié)合起來,形成村民會議或村民代表會議民主決策,村委會管理村務,村民積極參與的農(nóng)村自治格局。讓農(nóng)民切切實實地當好主人翁,真正體現(xiàn)“自”與“治”的結(jié)合。

(二)、繼續(xù)推進民主管理,強化村務公開的責任。

1、突出重點,全面推行民主理財。建立健全理財小組工作制度,通過建立民主理財制度,保證公開真實可靠。

2、村務公開普遍實行“五規(guī)范,一滿意”的工作推進方式,五規(guī)范即規(guī)范公開內(nèi)容、規(guī)范公開時間、規(guī)范公開形式、規(guī)范公開陣地、規(guī)范公開管理,一滿意即公開的效果群眾滿意。

3、建立目標責任制。對村務公開民主管理實行目標管理,層層落實責任,分級負責、責任到人,使民主管理規(guī)范運行,健康發(fā)展。

(三)、繼續(xù)推進民主監(jiān)督,促進基層黨風廉政建設。

村民委員會成員每年測評一次,將干部的政績、廉潔自律、村務中政務公開情況與工作實績掛鉤。通過民主監(jiān)督,促進了農(nóng)村基層組織的黨風廉政建設。接受監(jiān)督,嚴格實行財務公開。建立檔案,保證村務公開質(zhì)量,建立規(guī)范的村務公開檔案,做到村務公開的歷史資料有據(jù)可查。

實行村務公開是新形勢下的安民之策,落實民主管理是促進自我發(fā)展的治村之本。扎實開展村務公開、民主管理,堅定不移地貫徹黨在農(nóng)村的各項政策,開展村民自治,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定的目標。

1.村務公開的深化,進一步密切農(nóng)村干群關系,維護社會穩(wěn)定。

2.村務公開的深化,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,加快農(nóng)民奔小康的步伐。

雙隨機一公開工作計劃篇十二

20xx年鄉(xiāng)政務公開工作,要深入貫徹落實國務院《政府信息公開條例》和省、市、區(qū)政務公開工作精神,按照統(tǒng)籌規(guī)劃、突出重點、切合實際、穩(wěn)步實施的要求,進一步完善公開制度,豐富公開內(nèi)容,規(guī)范公開程序,創(chuàng)新公開形式,加強監(jiān)督檢查,大力推進政務公開辦事公開工作上新臺階。

一、要充分認識全面推行政務公開辦事公開制度的重要意義。各部門要站在講政治的高度,充分認識全面推動政務公開辦事公開工作的重要意義,主動適應新形勢下社會主義民主政治建設新要求,加大政務公開辦事公開力度。

二、要切實加強政務公開辦事公開工作的領導。建立健全黨委領導下的政務公開辦事公開領導小組、監(jiān)督小組,及時的調(diào)整和充實領導小組成員。通過健全政務公開組織機構(gòu),有組織、有領導、有計劃,積極穩(wěn)妥地推進政務公開辦事公開工作。

三、要落實政務公開辦事公開實效。要圍繞中心,突出重點,注重實效,把政務公開辦事公開的重點、難點、社會群眾關心的熱點問題,作為政務公開辦事公開主要內(nèi)容,努力做到政務決策公開、過程公開、結(jié)果公開,關系群眾切身利益的重大問題公開,通過多種形式讓干部群眾參與和知道,保證公開的真實性,防止公開的隨意性,注重公開的實效性,堅持公開載體的創(chuàng)新性,不搞形式主義,不做表面文章,全面落實政務公開辦事公開實效。

四、要建立和完善政務公開辦事公開制度。政務公開辦事公開是一項關系重大、政策性很強的工作,各部門要認真貫徹執(zhí)行,要進一步建立健全政務公開辦事公開的各項制度,堅持公開原則的確定性與公開步驟的漸近性相結(jié)合,公開內(nèi)容的真實性與公開形式的多樣性相結(jié)合,在實踐中不斷深化和完善政務公開辦事公開的工作制度,規(guī)范政務公開辦事公開程序,重視政務公開辦事公開流程,大力創(chuàng)新政務公開制度。

五、要加強政務公開辦事公開工作的監(jiān)督檢查。20xx年度鄉(xiāng)政府將把政務公開、辦事公開納入對各村的目標管理之中,作為績效評估工作的重要內(nèi)容督促檢查,認真開展政務公開考核評估工作,定期或不定期地組織干部群眾代表對政務公開情況進行督促。各村要秉著對黨負責,對群眾負責,對社會負責的態(tài)度,深入了解群眾的呼聲和要求,加大對政務公開辦事公開督促檢查力度,實行有效監(jiān)督,嚴格責任追究,確保政務公開辦事公開規(guī)范、有序、真實、實效,全面提高政務公開辦事公開工作的質(zhì)量和水平。

雙隨機一公開工作計劃篇十三

20xx年,我局將全面貫徹落實“三嚴三實”專題教育,認真貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》,按照公開、公正、規(guī)范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求,堅持依法公開、公平公正、講求實效、明確責任、強化監(jiān)督的原則,不斷深化行政權力公開透明運行,切實增強政府信息公開實效,促進依法行政、陽光施政,推動經(jīng)濟社會發(fā)展。

把政府信息公開作為局一把手工程來抓,實行局一把手負總責,分管領導分管負責的政府信息公開工作領導機制,主要負責人對本單位政府信息公開工作負具體責任。按照“公開為原則,不公開為例外”的基本要求,不斷健全政府信息公開工作機制,完善政府信息公開內(nèi)容。健全新聞發(fā)言人制度,由分管政府信息公開工作的局分管領導擔任新聞發(fā)言人,將局重大事項及時向社會公布。

采取多種形式,推進宣傳活動。一是利用群眾喜聞樂見的形式,開展信息公開宣傳,增強宣傳效果。組織各股室的業(yè)務骨干進行宣傳和解答市民提出的相關問題。通過設咨詢臺、宣傳展板、發(fā)放宣傳資料等形式,既營造宣傳氛圍,確保宣傳質(zhì)量。二是充分發(fā)揮信息公開網(wǎng)站作用,加大宣傳力度。

1、推進政權力陽光運行,完善監(jiān)督力度。將政府信息公開工作納入機關人員績效考核范圍,并作為黨風廉政建設和干部年度考核、干部考核的一項內(nèi)容,及時發(fā)現(xiàn)和解決政務公開工作中存在的問題。對工作不力、影響政務公開工作順利開展的,進行嚴肅批評,限期整改,總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善政務公開工作,確保政務公開的有序推進。

2、落實規(guī)章制度,確保工作順利開展。按照全縣信息公開工作的部署,對要求、內(nèi)容、方法、步驟進行認真梳理,要求責任股室要不折不扣,落到實處。明確重點工作,詳細制定活動開展階段的任務。做到工作有部署、有要求、有措施、有檢查。將政務公開重點工作等內(nèi)容,通過網(wǎng)站進行公開。

3、拓展公開渠道,接受群眾監(jiān)督。一是利用政府的網(wǎng)站、簡報和櫥窗公開。將單位基本概況、有關通知、政府文件、工作動態(tài)和部門職能等各類信息,按照“以公開為原則,不公開為例外”的原則,嚴格界定信息屬性后,及時予以公開;二是通過解答群眾的各類咨詢,及時受理和督促處理公眾反映的各類行政投訴。

1、明確工作職責。將信息公開工作納入局目標管理考核的考核和個人考核;實行信息公開責任追究制度。按規(guī)定公開而不公開,或弄虛作假,或承諾不兌現(xiàn),投訴處理不及時的,視情節(jié)輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。

2、建立監(jiān)督機制。對信息公開的態(tài)度作風、工作效率等實施等監(jiān)督,收集批評性或者建設性的意見和建議,并及時反饋。

雙隨機一公開工作計劃篇十四

為貫徹落實《遂昌縣人民政府辦公室關于做好全面推行“雙隨機”抽查監(jiān)管工作的通知》(遂政辦發(fā)〔2016〕163號)的精神,進一步規(guī)范我局執(zhí)法行為,提高監(jiān)管效能,營造公平公正的發(fā)展環(huán)境,根據(jù)《遂昌縣教育局關于印發(fā)〈“雙隨機”抽查監(jiān)管實施細則〉(試行)》(遂教發(fā)[2016]170號)的要求,特制定遂昌縣教育局2017年度“雙隨機一公開”工作計劃。

一、工作目標。

全面貫徹落實浙江省十四次黨代會精神,建立教育系統(tǒng)隨機抽查機制,進一步創(chuàng)新對民辦學校、民辦幼兒園、教育培訓機構(gòu)的監(jiān)督監(jiān)管方式,規(guī)范民辦教育的辦學行為,營造良好的教育發(fā)展環(huán)境,促進我縣民辦教育事業(yè)可持續(xù)地健康發(fā)展。

二、工作任務。

(一)制定隨機抽查事項清單。

根據(jù)浙江省政府辦公廳《關于全面推行“雙隨機”抽查監(jiān)管的意見》(浙政辦發(fā)(2016)93號)的要求,對教育局所承擔隨機抽查事項進行梳理,列明抽查時間、抽查內(nèi)容、抽查涉及部門、抽查方式、抽查頻次、抽查抽取比例,并及時向社會公布。

(二)建立監(jiān)管對象名錄庫。

根據(jù)浙政辦發(fā)[2016]93號文件的具體要求,依照法律法規(guī),按照全面覆蓋、動態(tài)管理的原則,對我縣民辦學校、民辦幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)進行梳理分類,建立縣級教育監(jiān)管對象名錄庫。

(三)建立執(zhí)法檢查人員名錄庫。

執(zhí)法檢查人員名錄庫由局機關具有執(zhí)法資格人員構(gòu)成,同時邀請相關領域的專業(yè)人員參加。局隨機選派執(zhí)法檢查人員可對本局所有隨機抽查事項進行檢查,專業(yè)人員根據(jù)所屬學科領域作為特定抽查事項的隨機選派檢查人員。

(四)確定“雙隨機”抽查比例和頻次。

根據(jù)《遂昌縣教育局關于印發(fā)〈“雙隨機”抽查監(jiān)管實施細則〉(試行)》(遂教發(fā)[2016]170號)的要求,各抽查事項的責任科室根據(jù)隨機抽查事項清單規(guī)定原則上每年開展隨機抽查不少于2次,具體抽查時間由責任科室自行安排。隨機抽查比例不低于抽查對象的5%,對投訴舉報多、存在問題較多的檢查對象,加大隨機抽查力度。

(五)加強隨機抽查結(jié)果的運用。

對抽查發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為,要依法依規(guī)加大懲處力度,加強黨紀政紀問責力度,形成有效震懾作用,增強檢查對象守法的自覺性。抽查情況及查處結(jié)果除按要求及時上報外,還要在教育局網(wǎng)站上公布,接受社會監(jiān)督。

三、工作要求。

(一)加強組織領導。

縣教育局成立“雙隨機一公開”工作領導小組,由局長任組長,各副局長任副組長,成職教科、基教科、人事科、紀檢室、行政科、安全科、幼教中心等科負責人為成員的領導小組,由成職教科具體負責組織此計劃的有效實施和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)日常事務。

(二)嚴格落實責任。

局機關各相關科室要進一步增強責任意識,切實履行法定監(jiān)管職責。具體細化推進隨機抽查的任務和步驟,落實責任分工,確保此項工作落到實處。對監(jiān)管工作中失職瀆職的,依法依規(guī)嚴肅處理。

(三)積極探索創(chuàng)新。

在認真落實本計劃確定的隨機抽查事項任務的同時,結(jié)合民辦教育學校、民辦幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)的實際,豐富隨機抽查的內(nèi)容,建立實施執(zhí)法檢查全過程記錄和責任追究制度,積極探索創(chuàng)新隨機抽查監(jiān)管的自選動作。

雙隨機一公開工作計劃篇十五

本學期,學校將延續(xù)良好財務制度,堅持推進校務公開,接受全體教師的監(jiān)督,以最大限度調(diào)動和發(fā)揮教師的工作積極性和創(chuàng)造性,民主管理和集體決策,遵循校務公開“合法性、真實性、時效性、規(guī)范性、創(chuàng)新性”的原則,注重抓中心、抓重點、解難題、破難關,不斷規(guī)范辦學行為,提升服務質(zhì)量,促進學校教育改革健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。以求真務實的精神,推動校務公開工作的不斷深化,為辦好人民滿意的教育創(chuàng)造良好條件。有效地推進了學校的各項工作深入開展。

校領導歷來十分重視校務公開工作,堅持把校務公開工作作為學校民主辦學和黨風廉政建設的基礎性、常規(guī)性工作來抓,不斷加大領導力度。

1.組織健全。我們建立了校務公開工作領導小組和監(jiān)督小組,由陳副校長為組長,全面負責校務公開工作的具體實施,校務公開監(jiān)督小組成員由學校教師代表組成,全面負責校務公開工作的監(jiān)督,形成了主要領導負責,層層抓落實的領導體制,為校務公開的全面推行提供了強有力的組織保證。

2.明確體制。學校堅持統(tǒng)一領導校務公開工作,陳副校長負責,組員協(xié)調(diào)、監(jiān)督,全體教師積極參與校務公開領導體制和工作機制建設。學校將推行校務公開與加強學校黨風廉政建設緊密地結(jié)合起來,切實履行全體教師的知情權、參與權、管理權、監(jiān)督權等民主權利。

本學期,學校在領導的重視下,將制定一系列規(guī)章制度:在學校醒目位置設置對外校務公開欄、對內(nèi)校務公開欄,在學校教學樓前利用電子顯示屏,經(jīng)常性地宣傳學校的動態(tài),讓家長及時了解學校。在保安室旁公布舉報電話,隨時接受老師、學生家長及群眾的監(jiān)督。

1、學校的近期、中期、遠期辦學目標和計劃公開。

2、推行“陽光收費”。認真落實收費公示制度,大力推行“陽光收費”,凡涉及學生的學校收費項目和標準及時向社會公示,公開收費批準文號、項目、標準、范圍,實行亮證收費,切實維護群眾的知情權、監(jiān)督權。

3、財務管理公開。學校財務預結(jié)算,財務收入,資金財產(chǎn)管理,財務支出等情況公開。

4、落實政府采購和招投標公開制度。在認真抓好重點校務公開的基礎上,突出抓好大宗物資采購、基建工程、校舍維修的政府招投標和資金使用情況等方面的公開工作。

5、教職工績效工資分配情況通過教師會議討論通過并向全校教師公開。

6、對師生獎懲公開。各級各類先進評選獎勵范圍、對象、條件、名額、程序,確定上報人選和評選結(jié)果,對違法違紀師生的`處理等情況公開。

7、職稱評審公開。專業(yè)技術職務評聘,包括任職條件,學校職評領導小組成員,申報者實績等公開。

8、凡是關系到學校發(fā)展重大決策、學校章程及重要規(guī)章制度、學校中、長期發(fā)展規(guī)劃以及與群眾密切相關的重要事情,都要通過教職工大會等多種渠道向全體教職工公開。

學校會全面公開這些內(nèi)容,接受民主監(jiān)督,并聽取教職工、學生及家長的意見。對規(guī)定以外的內(nèi)容,在工作中根據(jù)需要可由學校行政政決定及時公開。有些具有一定保密性的校務,在校辦公會議上公開。

1.校內(nèi)專門設立校務公開欄、投訴箱和意見簿,公開監(jiān)督舉報電話。

2.定期召開校務公開的領導、監(jiān)督小組會議,通過座談等形式,總結(jié)工作經(jīng)驗,創(chuàng)新工作方法,提高監(jiān)督實效。

3.通過召開家長會、致家長信、入戶家訪、電話聯(lián)系等渠道征求社會各界意見和建議。

4.充分發(fā)揮學校廣播站、學校網(wǎng)站的宣傳作用,使校務公開更加便捷。

雙隨機一公開工作計劃篇十六

我辦嚴格對照政務信息公開自查的內(nèi)容,展開了全面自查,__年1-8月以來,我辦主動公開信息23條,并按要求在最短的時間內(nèi)予以公開,落實了各科室每月上報政務信息的時限和數(shù)量,確保了網(wǎng)上政務信息的及時更新和充實,政務公開自查報告。政務信息公開審核和把關也很嚴格,建立了政務信息公開審查程序,公開的政務信息由各部門負責、分管領導嚴格把關,保證符合國家法律政策規(guī)定,保證了公開內(nèi)容真實有效。同時,建立了監(jiān)督評議制度,自覺接受社會各屆的監(jiān)督,主動聽取群眾意見和建議,通過政務信息公開,聽取群眾意見,不斷改進我們的工作質(zhì)量,提高辦事效率,實現(xiàn)了準確及時的公示,切實保障了人民群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權,對于提高扶貧工作的透明度,促進扶貧工作的開展,加強黨政機關與群眾的聯(lián)系,為方便群眾、服務群眾起到了重要作用,整改報告《政務公開自查報告》。

二、政務信息公開工作制度完善,責任落實。

為了提高本辦網(wǎng)上政務信息公開和社會服務信息化管理水平,依靠先進的網(wǎng)絡進行公告公示,讓更多的群眾方便了解扶貧政策,參與扶貧工作,我辦于__年建立了政務信息公開系統(tǒng),成立了信息公開工作領導小組,做到了有組織機構(gòu),有辦公地點,有操作人員,實現(xiàn)了“三有”。副主任胥國榮任組長,負責對辦內(nèi)政務信息公開工作的統(tǒng)籌指導、審核把關,保證信息符合國家法律、法規(guī)定,保證公開內(nèi)容真實有效。各科室的科長任副組長,負責政務信息公開工作的組織、管理和協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作,辦公室設在綜合科,并指定工作人員王超負責政務信息公開網(wǎng)絡的建設、管理、維護、更新、信息的采集、編輯、發(fā)布等工作,同時制定了《涼山州扶貧開發(fā)兩資辦政務信息公開工作管理辦法》,對信息公開、依法申請、審查審核、涉密保密、責任分化、考核考評等全面進行了規(guī)定,從而實現(xiàn)了操作有依據(jù),分工很明確,各司其職,各負其責,確保了此項工作的順利開展。

三、存在的問題及改進方法。

在政務信息公開工作中做了一些工作,仍然存在許多不容忽視的問題:

一是網(wǎng)管技術人員達不到專業(yè)要求。

二是公開的信息比較單一。

三是部分公開欄目、公開工作指南不夠完善,綜合服務水平不強。四是網(wǎng)站信息更新速度慢,滿足不了人民群眾對扶貧信息的需求。

在今后的工作中,我辦將繼續(xù)貫徹落實上級有關文件精神,做好信息公開工作,不斷完善公開欄目和公開指南,加強對網(wǎng)管人員的技能培訓,落實各科室每半月上報一次信息,增加信息來源,特別是多增加扶貧政策和扶貧資金管理辦法及資金安排使用方面的公示,從而進一步加大公示力度,豐富網(wǎng)上公示的內(nèi)容。網(wǎng)上公開公示的同時,多運用電話、傳真、網(wǎng)絡、標語、宣傳欄等形式和方法,加大信息溝通,以便捷的手段和靈活的方法為群眾服務,進一步推動我辦信息化建設,不斷提高政務信息公開工作。

雙隨機一公開工作計劃篇十七

在下半年的工作中,我們將繼續(xù)以貫徹落實《條例》及各級政府政務公開相關要求為重點,進一步加強政府信息公開。具體措施是:

一是強化政府信息公開宣傳,提高公開知曉度。進一步加強信息公開的宣傳,開展多種形式的宣傳活動,讓更多的群眾了解政府信息公開的重要性和實用性,提高群眾參與度。

二是深化政府信息公開內(nèi)容,增強公開實效。堅持社會需求為導向,繼續(xù)重點推進與社會發(fā)展和群眾生活密切相關的政府信息公開;進一步及時、規(guī)范做好各類政府信息公開工作;以政府信息公開帶動辦事公開,以辦事公開帶動便民服務,進一步推動政府信息公開與電子政務工作的結(jié)合。

三是不斷拓寬政府信息公開渠道,提高服務效率。在鞏固已有公開載體基礎上,進一步提升網(wǎng)站功能,梳理、整合政府信息;借助電視、led屏幕等,整合社會信息資源,擴大政府信息公開的覆蓋面。

四是加強開發(fā)區(qū)政府信息公開隊伍建設,配齊補強政務公開人員配置,提高工作水平。進一步加大政府信息公開工作的培訓力度,通過多種形式,加強對政府信息公開工作系統(tǒng)人員的業(yè)務培訓,不斷提高政府信息公開工作隊伍和人員的整體水平。

在今后政務公開工作中,在縣委縣政府正確領導下,經(jīng)濟開發(fā)區(qū)將繼續(xù)深入開展政府信息公開工作,努力提升,進一步優(yōu)化政務環(huán)境,實現(xiàn)真正的便民利民。

雙隨機一公開工作計劃篇十八

本學期,我校根據(jù)福州市教育局《xx年年福州市校務公開工作實施意見》(榕教辦35號)精神,積極開展對內(nèi)、外校務公開工作,大力推進依法治校、依法治教,不斷加強社會、學校、家庭的溝通和聯(lián)系,推動學校教育改革。特制定我校校務公開工作計劃如下。

為了更好的推進校務公開工作、貫徹落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧校園的要求,我校在期初會議時組織教師學習校務公開的工作意見和內(nèi)涵,通過學習讓教師充分的認識校務公開的重要性和緊迫性。為推動校務公開工作制度化、規(guī)范化做好了準備,進一步提高人民群眾對教育滿意度,促進和諧校園的構(gòu)建和教育事業(yè)的健康發(fā)展。

本學期我校根據(jù)實際情況制定了以校長為校務公開小組組長以學校德育口、教導口、總務口、以及教師代表為小組成員建立健全工作責任制,通過校務公開制度的工作指導、監(jiān)督檢查等;進一步梳理校務公開制度,完善和規(guī)范公開的內(nèi)容、形式、時間等,推動校務公開制度深入開展。

學校的校務公開仍以“一箱兩欄”為主要形式并以家長會、教職工會議等為重要補充。

1、學校每周二指定行政人員對校長信箱進行查看,對信箱中關于群眾對學校發(fā)展的意見進行整理并整改,做到教育讓群眾滿意;同時在期初時對學校開展的各項工作以及學校收費情況在對內(nèi)、對外公開欄中公開使學校各項工作在“陽光”下健康開展,滿意度高。

2、本學期擬在各班級召開一場家長會,通過家長會及時地了解學生學習與生活動態(tài),并及時地與家長進行溝通,從而保證學生的健康成長。同時學校注重教職工會議的開展,及時地了解教師生活與工作中存在的困難與疑惑,幫助解決。對于學校開展的工作中的重大決策、廉政建設、人事管理、教師獎懲、財務管理、基建采購、計生安全、教學管理、信息反饋等均在教職工會議中通過。

對于學校的對外公開欄中,我校為了方便群眾對教育的要求,擬在期初設計“學校便民辦事指南”;“學期學生收費”;“學生獎懲公示”;“學生喜報公示”;以及“校園動態(tài)信息”等讓家長通過公示欄能及時地了解學校的辦學狀態(tài)。在對內(nèi)公開欄中學校及時地將教師的反應、要求以及學校達成情況向教師說明。

雙隨機一公開工作計劃篇十九

根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》的要求,特向社會公布本部門信息公開年度報告。本報告由情況概述、主動公開政府信息的情況、依申請公開信息辦理情況、信息公開工作中存在的問題及改進情況等部分組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

為認真落實《中華人民共和國政府信息公開條例》精神,我局進一步加強政務信息公開建設,加大了國土資源宣傳力度,增進了與群眾的溝通交流,有效拓寬了社會各界的監(jiān)督,更好地服務社會。我局領導高度重視,進行了專門研究部署,并制定了《xx市國土資源局網(wǎng)站信息發(fā)布管理制度》等文件,以制度的形式明確分工,明確要求和責任。各部門各負其責,推進政務公開工作,政務信息公開工作取得了良好成效。

(一)政務信息公開工作機制不斷完善

專門成立了xx市國土資源局政務信息公開領導小組,由局長擔任領導小組組長,黨委成員擔任副組長,各股、室、所、直屬事業(yè)單位負責人作為領導小組成員,負責本部門落實信息公開的各項具體工作。下設政務信息公開工作領導小組辦公室,指定了3名信息公開工作人員,開展本局政務信息公開工作,確保政務信息公開工作組織完善,責任明確。

(二)公開方式以及內(nèi)容不斷拓展

新增加了局長信箱、信訪信箱、辦事指南、xx市場、工作動態(tài)等政務信息的公開,除了本局門戶網(wǎng)站以外,還在xx市政府門戶網(wǎng)站公開。

(三)開展了政務信息公開申請的受理和辦理工作

制定我局的政務信息公開申請表、受理回執(zhí)和辦理結(jié)果告知單,并開放了綜合檔案室的公開查詢,由專人負責。明確了我局政務信息公開申請辦理的流程、時限等,并做好登記和簽收工作,確保申請辦理的安全性、快速、便捷。

(四)完善政務信息公開工作保障措施

出臺了《xx市國土資源局網(wǎng)站信息發(fā)布管理制度》等一系列制度,明確了我局實施政務信息公開的總體要求、推進機構(gòu)、信息公開的范圍、公開的程序等;明確了各條信息更新維護的責任單位和責任人、更新周期和要求;明確了政務信息公開申請辦理的機構(gòu)、辦理流程、辦理時限,及政務信息公開辦理工作的監(jiān)督投訴等;建立單位內(nèi)部的信息報送機制,量化考核。

20xx年,我局主動公開政務信息共586條。其中,政務動態(tài)類信息182條,內(nèi)容主要包括:新聞、公告、法律法規(guī)、工作動態(tài)、人事信息、財務信息、年度工作等;業(yè)務管理類信息214條,內(nèi)容主要包括:土地招拍掛公告和結(jié)果、征地公告、建設用地審批、土地登記、測繪信息和違法案件查處等網(wǎng)上答復;政策法規(guī)類的信息190條,內(nèi)容包括:房屋、土地、地質(zhì)礦產(chǎn)管理方面的法律、法規(guī)、規(guī)定及政策解讀等。

在主動公開的信息工作中,為方便公眾了解信息,本局在采用主動公開政務信息的形式上做了如下工作:

1、xx省xx市政府的政務公開要求,凡是主動公開的政務信息,全部在網(wǎng)站公開。

2、人事招聘、土地出讓、礦業(yè)權出讓、重大的違法案件查處結(jié)果、重大的活動的主動公開信息同時通過報紙、雜志、廣播、電視等公共媒體及新聞發(fā)布會予以發(fā)布。

3、群眾既可以從我局網(wǎng)站查閱和下載有關已公開的政務信息,也可以在網(wǎng)上在線咨詢,我局都在規(guī)定時間內(nèi)給予答復。

4、編制政務信息公開目錄和公開指南,同時通過我局門戶網(wǎng)站進行公開,供公眾查詢。

按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的要求,我局在網(wǎng)站首頁設置了信息公開申請欄目。公民或法人組織需要我局主動公開以外的人事編制信息,可以向我局申請獲取。

本局20xxxx市民來訪35件,全部來源于本局門戶網(wǎng)站的局長信箱、信訪信箱、在線留言。

本局20xx年度政務信息公開網(wǎng)站訪問量為205515次,其中按點擊率排序的政務信息公開欄目依次是:業(yè)務信息類、政策法規(guī)類、機構(gòu)職能類、規(guī)劃計劃類。

本局20xx年度未發(fā)生針對本部門有關政務信息公開事務的行政復議案、行政訴訟案和有關的申訴案。

本局政務信息公開受理的工作人員主要是來源于本局的相關部門。政務信息公開事務的財政支出納入本局機關的財政管理。

20xx年度,本局未發(fā)生與訴訟(行政復議、行政申訴)有關的費用。

20xx年我局雖然在政務公開工作上取得了一定的成效,但是通過自查我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,概括起來主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、對政務信息公開的認識還有待深入。少數(shù)部門對政務信息公開的重要意義認識不足,工作被動應付,認為公開就是公布,信息公布了就行。因此,需要進一步組織大家深入學習《中華人民共和國政府信息公開條例》的精神,正真領悟到文件精神。

2、政務信息公開內(nèi)容的規(guī)范性有待加強。表現(xiàn)在公開的內(nèi)容不具體,重點不突出,對群眾關心的熱點問題等應該公開的未能做到全部公開或時間上有所滯后,從而減弱了公開的實際作用。

3、網(wǎng)站的互動能力有待提高。主要體現(xiàn)在互動欄目的功能界面不夠人性化,部分咨詢回復不夠具體和及時,不能真正達到互動的要求。

一是統(tǒng)一認識,努力規(guī)范工作流程。按照“公開為原則,不公開為例外”的總體要求,進一步梳理政務信息,及時提供,定期維護,確保政務信息公開工作能按照既定的工作流程有效運作,公眾能夠方便查詢。二是認真梳理,逐步擴大公開內(nèi)容。我局將進一步梳理政務信息,對原有的政務信息公開目錄進行補充完善,保證公開信息的完整性和準確性。同時,進一步推進公開信息的電子化,降低公眾查詢成本。xx市場網(wǎng),全面提高網(wǎng)站服務功能。從方便公眾查詢的角度,進一步整合網(wǎng)站信息資源和服務資源。

20xx年x月x日

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