新進人員培訓個人總結(jié)(通用21篇)

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新進人員培訓個人總結(jié)(通用21篇)
時間:2023-12-13 07:45:13     小編:夢幻泡

總結(jié)是對個人或團體在一定階段內(nèi)所取得成績和經(jīng)驗的一種總結(jié)性陳述。寫總結(jié)時可以用簡潔的語言對所遇到的問題和困難進行分析和總結(jié),給出解決的思路或方法。如果你正在為寫總結(jié)而苦惱,不妨看看以下小編為大家搜集的一些總結(jié)范文,或許能找到一些啟發(fā)和思路。

新進人員培訓個人總結(jié)篇一

20__年7月22日至7月25日,我參加了玉溪市委黨校組織的“事業(yè)單位新進人員初聘培訓”。在為期四天的培訓里,主要從:玉溪市情與經(jīng)濟社會發(fā)展、職業(yè)道德與行為規(guī)范、事業(yè)單位工作人員應具備能力、事業(yè)單位人力資源管理與相關政策、黨風廉政建設、防震減災科普知識、創(chuàng)傷救護基本知識與技能、常見內(nèi)科急救處理、飲酒與健康、加強知識產(chǎn)權(quán)保護、增強核心競爭力等方面進行了學習。學習期間,認真遵守課堂紀律,無遲到早退,并認真做好筆記。積極參加培訓期間的各項活動,高標準,嚴要求的完成培訓班的課程。現(xiàn)將培訓心得總結(jié)如下:

一、開班儀式。開班儀式上,來自市委黨校的卓燕英老師指出,初任培訓的目的是統(tǒng)一思想,提高認識,學院應加強學習,不斷充實自己,做到尊重老師,尊重知識,要學有所思,學有所成,要具備團隊意識,團隊精神。今后的工作中要勇于實踐,甘于奉獻,珍惜工作崗位,珍惜工作機會,時刻反思有哪些不足,如何提高。希望在不長的培訓期間能夠收獲知識,收獲友誼。卓老師還指出,事業(yè)單位工作人員擔任著服務地方發(fā)展的重任,要求每一個新進的工作人員要嚴守職業(yè)道德,勤勉踏實的認真工作。卓老師最后還提醒學員注意認真閱讀學員須知,遵守培訓紀律。

二、玉溪市市情與經(jīng)濟社會發(fā)展。此專題由市委黨校的張興林副教授講解。他指出,了解玉溪市情有助于盡快適應工作,有助于思考玉溪臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師的未來,及早做出貢獻。他首先向我們介紹了玉溪市的基本市情,包括所占國土面積、所處區(qū)位、人口數(shù)量、行政設置等情況。然后向我們介紹了玉溪的現(xiàn)實市情是玉溪市去年的gdp位居全省第三,但增速并不樂觀,縣區(qū)差距大,跨越困難多。發(fā)展市情是:1.發(fā)展?jié)摿Υ?,區(qū)位優(yōu)勢明顯;2.資源豐富面臨機遇多;3.未來前景好。發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略是:生態(tài)立市、農(nóng)業(yè)穩(wěn)市、工業(yè)強市、兩煙富市、文化旅游興市。發(fā)展舉措應緊緊圍繞玉溪在橋頭堡戰(zhàn)略中的定位,及(1)結(jié)構(gòu)定位:中樞口;(2)功能定位:重要的物流基地;(3)特色產(chǎn)業(yè);(4)裝備制造業(yè);(5)旅游業(yè);(6)生態(tài)安全產(chǎn)業(yè)六個方面進行。實施橋頭堡占率中玉溪市的機遇是:(1)是招商引資的大好機遇;(2)是發(fā)展外向型經(jīng)濟的大好機遇;(3)是擴展產(chǎn)業(yè)群體的大好機遇;(4)是基礎設施建設的大好機遇;(5)是生態(tài)建設的大好機遇;(6)是爭取中央和全國更多支持的大好機遇。此外,還必須繁榮文化。為了玉溪的發(fā)展,應早認識、早準備、早部署、早行動。要具備大視野、大魄力、大膽子。要實施大手筆、大氣魄、大項目、大文章。

三、職業(yè)道德與行為規(guī)范,事業(yè)單位工作人員應具備能力一節(jié)中。來自云南大學心理健康中心的主任張滿堂教授指出:職業(yè)生涯的第一步就是學會做人,做一個有良知的人。我們有一個上帝,那是我們的良心。不要只做技術(shù)的東西,要具備一點人文知識,具備一點良知。人類有三種約束力:1.信仰的約束力;2.來自外界的法律,輿論等方面的約束力;3.來自內(nèi)心的道德約束力,即我們通常所說的良心。張教授還舉例說中國傳統(tǒng)的秤的刻度由七星(北斗七星)和三星(福祿壽)構(gòu)成,每依次缺一兩便會依次減福祿壽。張教授還指出,除了做一個有良知的人,還應做一個有良好形象的人。形象是別人可以感知的東西,取決于精神。要具備深厚的文化底蘊,鮮明的個性風格,健康的心理品質(zhì),較高的品行修養(yǎng),在溝通時要真誠而由衷的贊美,發(fā)自內(nèi)心的欣賞,看到好的東西就表達出來,實事求是的溢美,發(fā)揚紳士風度。第三點就是要做一個有修養(yǎng)的人,要做到自重、自省、自警、自勵,以德修身以德養(yǎng)性,內(nèi)鑄靈魂,外塑形象。人不是沒有缺點,而是要學會如何管理缺點,做事情要做到:1.遵守所定的;2.按良心做事情;3.做事情要徹底;4.自覺,積極地做事;5.創(chuàng)新和研究做事情的方法。最后,張教授指出,還應該做一個有智慧能力的人,對事情要有積極的期盼,快速融入當?shù)丨h(huán)境。能力的第一項是執(zhí)行力,執(zhí)行力就是知行合一,第二項是做正確的事,第三項是要有正確的思維。

四、事業(yè)單位人力資源管理相關政策由市人社局專技科科長張云春講解。張科長主要從1.我國事業(yè)單位人事制度改革;2.改革的重點;3.事業(yè)單位的崗位設置;4.職稱制度;5.玉溪職稱管理的現(xiàn)狀等幾個方面向我們介紹了人事制度的相關政策。通過張科長的講解,我消除了之前存在的一些疑慮,更加堅定了自己的信念,對人生有了更合理的規(guī)劃,在今后的工作中,我會更加努力的工作,更快更好的適應環(huán)境。

五、科普知識由防震減災,創(chuàng)傷救護基本知識與技能,常見內(nèi)科急救處理,飲酒與健康,加強知識產(chǎn)權(quán)保護增強核心競爭力等幾個專題構(gòu)成。防震減災科普知識由市地震局的馬麗霞工程師從1.地震的基本概念,2.地震災害及特點,3.云南的地震災害,4.玉溪的地震經(jīng)歷,5.防震避震知識等方面想我們普及了地震的有關知識。通過她的講解,我們學習了如何分辨地震謠言。如何減小地震災害帶來的影響。醫(yī)療急救知識主要從救護的方法,救護的原則,救護的材料等方面進行了學習。此外還觀看了一些急救科普視屏。知識產(chǎn)權(quán)先從玉溪的“紅梅事件入手”介紹了知識產(chǎn)權(quán)的重要性。然后講解了知識產(chǎn)權(quán)的一些基本概念,最后介紹了工作中應該如何進行知識產(chǎn)權(quán)的保護。

通過這五天的學習,我對所學內(nèi)容的總體感受是:第一,政治鑒別力是前提,通過對這一課程的學習,我明確了今后工作的方向,堅定了理想信念,進一步增強了全心全意為人民服務的宗旨意識。第二,溝通協(xié)調(diào)能力是基礎,我們單位的工作承上啟下,千頭萬緒,需要各部門以及部門內(nèi)部的相互支持、配合和協(xié)作,這就使得溝通協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。第三,應對突發(fā)事件的能力是關鍵,隨著社會轉(zhuǎn)型,體制轉(zhuǎn)軌,社會矛盾凸顯,各種突發(fā)事件頻發(fā),這使得處理突發(fā)事件的能力是機關人員必須具備的能力。第四,心理調(diào)適能力是必要補充,作為一名事業(yè)單位人員,不僅要積極構(gòu)建和諧社會,還要能夠承受工作壓力,保持身心愉悅和諧,這就要求機關人員要具備良好的心理素質(zhì)。以上這些能力都是這次培訓重點內(nèi)容,具有很強的針對性和實用性。

而且,踏上新的工作崗位,還要處理好與領導、同事之間的關系。人與人之間的交流,除了真誠和尊重,還需要掌握一定的溝通技巧。通過培訓,讓我們充分認識到作為一名新聘用的事業(yè)單位工作人員,要始終保持一種虛心的學習態(tài)度,在工作中遇到棘手的事情要積極向領導、現(xiàn)同事請教和學習,學習他們的工作方法,借鑒工作經(jīng)驗,并且盡快發(fā)解新崗位上的工作內(nèi)容和工作職責,學習新的業(yè)務知識,快速提升自己的工作能力。在與領導相處中,要尊重領導;與同事的相處中,要本著以誠待人的原則,努力營造和諧的工作氛圍。我要以這次培訓為起點,在以后的工作中,養(yǎng)成良好的工作、學習和生活習慣,形成正確的人生態(tài)度,發(fā)揮應有的作用。有人說“愛一行干一行”,也有人說“干一行愛一行”。既然我們選擇了這個工作崗位,那么就要在工作崗位上踏實地工作。培訓教給我們的是理論,而理論必須和實踐相結(jié)合,用理論指導自己的行動,愛崗敬業(yè),才能做到社會價值和個人價值的統(tǒng)一,才能為社會多做貢獻。

新進人員培訓個人總結(jié)篇二

在即將過去的上半年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現(xiàn)對第上半年的工作做一個總結(jié)。

20xx年上半年,我從事前臺接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事們的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快的.完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

都說前臺是公司對外形象的窗口,短短的x個月時間也讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,對待不必要的電話和事物要學會拒絕,處理公司的日常事務要仔細認真,對待同事要虛心真誠。點點滴滴都要讓我在工作中學習,在工作中進步,受益匪淺。

加入到xx公司這個大集體中才真正體會到了天地人的精髓,感受到了“策略驅(qū)動世界”的理念和“謀動天下”的口號的內(nèi)涵。我想這也是激勵我們每一位員工前進的動力,我從領導和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也要以這樣的規(guī)范來要求自己,以積極的工作態(tài)度投入到工作中,踏踏實實的做好自己的本職工作,及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,及時的和公司領導,同事們進行溝通,爭取把工作做好,做一個合格稱職的職員。這也是我今后工作努力的目標。

x個月的工作也讓我產(chǎn)生了危機意識。發(fā)現(xiàn)工作和學校中的學習是有很大出入的,在課本中學到的在工作中可以正好用得上,還有更多更陌生的知識要面對。所以單靠我現(xiàn)在掌握的和對公司的了解是完全不夠的,我想以后的工作過程中不斷充電,工作之余,學習文稿的排版及設計,詳細的業(yè)務項目等等.。初入職場,難免會出現(xiàn)一些小差錯需要領導不斷指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似事物的發(fā)生。

這段工作經(jīng)歷讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的業(yè)績,我深感驕傲,也會不斷努力提升自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補不足,在新的學習中總結(jié)經(jīng)驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力更好的為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

新進人員培訓個人總結(jié)篇三

三個月的實習轉(zhuǎn)眼就要過去了。于20xx年6月25日進入×××國際招標有限公司,在×××貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業(yè)務知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:

做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內(nèi)貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。

到×××貨物招標部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術(shù)交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流(徐州赫爾斯)。參與標書審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山1450扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部20xx冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從(***領導)過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力,也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。

作為一名年輕的招標工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,積極總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在××××××的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)交流,標書審查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為×××國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

新進人員培訓個人總結(jié)篇四

根據(jù)縣人事局安排,我參加了“縣年事業(yè)單位新進人員培訓”的培訓學習,10月27日,縣人事局特地對我們進行了培訓。主要學習了勞動就業(yè)相關政策法規(guī)、壓力與心理健康管理、創(chuàng)新能力、應對突發(fā)事件能力、溝通協(xié)調(diào)能力、心理調(diào)適能力、事業(yè)單位人事制度改革與發(fā)展等內(nèi)容。本次培訓受益匪淺,感受頗深。雖然這幾天的學習已經(jīng)結(jié)束,但各位老師精心、細致的講解,為我今后的學習,工作及社會生活都帶來了很大的幫助。

這次培訓另我印象最深刻的是有關溝通協(xié)調(diào)能力的課。溝通,另一個層面的意思就是人際關系?,F(xiàn)實生活工作中,我們經(jīng)常要和上級、下屬以及同事交流,還要與其他形形色色的人交往,這些都需要建立人際關系,都需要做好溝通與交流。良好的人際關系是人生、事業(yè)成功的基石。如果生活中沒有溝通,就沒有快樂;工作中沒有溝通,就沒有樂趣;事業(yè)中沒有溝通,就沒有成功。因此,重視溝通、學會溝通,是必須的?!蹲髠鳌纷钤缰赋?,溝通即開溝使兩水相通之意。協(xié)調(diào),從哲學意義上看是指事物存在的一種和諧有序的平衡狀態(tài)。我們可以將溝通協(xié)調(diào)能力定義為:通過傳遞思想、觀點、情感和交流情報、信息、意見,來協(xié)商、調(diào)整他人的活動,從而建立良好的協(xié)作關系,使之相互配合,和諧有序地完成目標的技巧和才能。個人在進行溝通協(xié)調(diào)的過程中,包括兩個基本的環(huán)節(jié):首先,個人通過各種文件、報告、會議、電話、電視、傳真、電子網(wǎng)絡等媒介和方式,來收集、傳遞和交流信息,從而促使組織、部門、人員之間的了解;其次,在了解的基礎上,個人要努力構(gòu)建組織、部門、人員之間分工合作、彼此配合、協(xié)同一致的和諧關系,實現(xiàn)共同目標。所以,個人的溝通協(xié)調(diào)能力,包括溝通和協(xié)調(diào)兩種能力,溝通能力表現(xiàn)為與誰交流、交流什么、如何交流;而協(xié)調(diào)能力則在交流的基礎上表現(xiàn)為如何調(diào)整交流各方面的利益和關系,使之分工協(xié)作,互相配合,和諧有序地完成行政目標。

溝通協(xié)調(diào)不是一種說服,而是一種感染、一種形像展示、一種言行一致的體現(xiàn)。在社會這個大舞臺,紛繁復雜。人擅長表達自己的方式不一樣。生活在這大環(huán)境中難免不會與人產(chǎn)生矛盾,難免不會出現(xiàn)這樣或那樣不愉快。有了矛盾怎么辦?出現(xiàn)了問題怎么處理?這就需要我們?nèi)贤ǎ嘟涣?。溝通是一盞指明燈,可以隨時較正我們航行的方向。

我們在每個工作崗位上都存在一定的工作壓力,但我們在不同的工作崗位都要主動的去溝通,主動的站到對方立場上多考慮,主動去挖掘共贏點,主動和各個級別、崗位的同事協(xié)調(diào)好工作關系,以一種積極、樂觀、上進的態(tài)度,去面對每一個人,做好每一件事。這是我本次培訓的心得體會。

新進人員培訓個人總結(jié)篇五

本人于20xx年10月進入吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學院任職,能加入到這個大家庭里來我十分榮幸,同時也感到無比自豪。在這里我得到了領導無微不至的關懷和同事熱心友善的幫助,讓我感覺到這是一個十分和諧、非常融洽的集體。這便使我很快的融入到這個集體中來,同時也激發(fā)了我的工作熱情和對未來的向往。

在此,我將從以下兩個方面談談我在這半學期中得到的收獲。

第一,工作方面。從一個剛剛步入社會的畢業(yè)生到一個高等院校的教師,身份的劇變使我開始時候顯得有些不適應,但是通過與領導和同事在工作中和私底下的交流,使我認識到作為一名教師,思想要與時俱進,業(yè)務要刻苦專研,對工作要端正態(tài)度,對學生要關心愛護,對同事要團結(jié)友善,為人師表,要具有奉獻精神。

第二,學習方面??紤]到我們剛剛?cè)肼殻嬖谥虒W經(jīng)驗不足,僅僅停留在書本上的理論而實踐經(jīng)歷不夠等原因,學校安排了我們?nèi)ド蜿杽榆嚩维F(xiàn)場學習。

于20xx年10月16號出發(fā),同行的包括魏軍、張晶。在現(xiàn)場我們跟隨動車組地勤機械師一同檢修車輛,認真的聽取他們的講解,汲取他們的經(jīng)驗,他們也對我們的疑惑進行了詳細的解答,受益頗多。有些只在書本上讀到的東西,現(xiàn)在也見識到了他們的真面目。我們通過對一級修(檢修方面)、二級修(維護保養(yǎng)方面,包括6個月、12個月、6萬公里、12萬公里、24萬公里、72萬公里等節(jié)點的維護保養(yǎng))的固定跟班學習,也了解到了動車(crh5)的結(jié)構(gòu)、各部分的功用、運用與檢修等。對動車的牽引、制動、輔助系統(tǒng)、塞拉門、司機室、車內(nèi)設施、轉(zhuǎn)向架、一二級修的作業(yè)流程、常見故障(包括季節(jié)性故障等)、以及鐵路局有關文件和規(guī)章制度有了更進一步的了解。

同時,考慮到動車的更新發(fā)展的迅速(例如5型車由xx年的一單車發(fā)展到目前的四單車),我也通過書和網(wǎng)絡以及電子資料(向在沈動所工作的長客工人所要)認真的學習和研究它們之間的區(qū)別和優(yōu)缺點,也包括國內(nèi)的crh1、crh2、crh3、crh5、380型動車的結(jié)構(gòu)差異,性能差異,以及在教學的過程中應該考慮到它們各自的特點以及重點的差異。

總之,我很珍惜這次難能可貴的學習機會,讓我們受益匪淺,增長了見識,對今后的教學增加的信心,同時我也相信這會讓我的課堂增添風采,生動引人。

20xx年手捧著收獲的知識度過,我將懷揣著信心期待20xx年。

新進人員培訓個人總結(jié)篇六

一年工作已經(jīng)結(jié)束了,下面,我將一年來的思想、工作、學習、生活等方面的情況進行如下匯報。

一、不斷加強學習,提高政治思想覺悟。

作為一名機關工作人員,提高政策理論水平是個人成長和發(fā)展的必然,也是更好的做好自身本職工作需要。

在鎮(zhèn)工作的一年,我按時參加鎮(zhèn)黨委組織的政治理論學習,認真學習了科學發(fā)展觀、《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨和國家政策理論,個人政策理論水平得到進一步提高。同時,積極向黨組織靠攏,向黨組織遞交了入黨申請書。

二、堅持強化實踐,鍛煉實際工作能力。

參加工作以來,我一直擔任鎮(zhèn)組織人事干事,另外,也先后在黨政綜合辦公室和民政辦公室輪崗學習。組織辦和民政辦強調(diào)專業(yè)性,黨政辦注重綜合協(xié)調(diào),面對考驗,我認識到只有在實踐中不斷吸取經(jīng)驗教訓,才能逐漸提升工作能力,更好地為人民服務。

一是加強業(yè)務學習,做好日常工作。組織辦日常事務繁瑣細致,很多工作都有固定的工作程序,剛開始很多工作都不知道如何開展,遇到問題,多向同事請教,堅持從實踐中學習。同時,還系統(tǒng)地學習了《組織、編制、人事部門干部工作職責及工作程序》,參加了全縣組工人事干部培訓班,逐漸熟悉了工作程序。一年來,我堅持熟能生巧,順利完成了新進人員轉(zhuǎn)正定級、干部調(diào)動、工資變動、黨員發(fā)展、組織關系轉(zhuǎn)接等各項日常工作。年7月,我進入民政辦公室,兩個月來,我熟悉了低保信息綜合管理系統(tǒng),對民政優(yōu)扶、殘聯(lián)、臨時救助、救災救濟等各項工作有了基本了解,目前正在進一步熟悉中。

二是注重實戰(zhàn)鍛煉,做實重點工作。年9月至年2月,我鎮(zhèn)全面開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,領導小組辦公室設在組織辦,我負責日常值班工作,包括每周工作小結(jié)、各類統(tǒng)計表格填寫、文件分發(fā)、各參學支部材料督交等。五個月里,我堅持在認真細致的前提下提高工作效率,積極配合領導順利完成了各個階段的工作。年6月底開始,我鎮(zhèn)全面啟動創(chuàng)先爭優(yōu)活動,檔案工作成為了一個重點,我們堅持按照考核細則要求,不折不扣地在規(guī)定時間完成相關工作,當前各項工作進展順利。在年7月至8月的幾次暴雨災害中,積極配合領導迅速核查災情做好統(tǒng)計上報,及時發(fā)放了各項救災資金,完成了災后恢復生產(chǎn)工作。

三、注重日常反思,堅定今后努力方向。

在鎮(zhèn)一年來的工作學習中,我在學習、工作和思想上都有了新的提高,但也存在著不少問題,回顧一年的工作,主要有以下幾點體會:

一是要進一步強化思想認識,始終與組織保持高度一致。在工作、學習中,我深深體會到,鎮(zhèn)黨委政府是一個講學習、講政治、講正氣的集體,在這里的每個人都把為人民服務作為自身的信念。在這樣的氛圍中,只有在思想上與組織保持高度一致,積極上進、努力學習才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入地學習科學發(fā)展觀和精神,用理論知識武裝自己的頭腦,加強和人民群眾的血肉聯(lián)系,讓基層之路越走越寬。

二是要進一步加強業(yè)務學習,不斷提升服務群眾能力。作為一名合格機關工作人員,首先要有精湛的業(yè)務能力,才能更好地為人民服務。對于我的工作來說,尤其是民政這方面,直接和很多弱勢群體接觸,很多次看到來訪群眾拘謹?shù)难孕校犞麄冎v述生活的的艱辛,感慨萬千。熟悉了相關業(yè)務,才能盡快為他們排憂解難,早一個季度為一戶困難群眾落實低保、早一月為一名殘疾人辦理免費康復治療手續(xù)、早一周下發(fā)救災救濟款項……對于我來說只是一件日常工作,對于群眾來說卻是一件大事。

三是要進一步鍛煉協(xié)調(diào)能力,積極促進工作順利開展。自從年3月份開始,我一直帶著兩個辦公室的工作,剛開始是組織辦和黨政辦,那時由于兩個辦公室隔的較近,工作相通的也較多,感覺還能協(xié)調(diào)好。7月份帶組織辦和民政辦的工作后,明顯感覺比較吃力了,想法是將兩項工作都盡量做好,實際卻是兩邊工作都不盡如人意,還需進一步加強交流溝通,合理做好兩個辦公室工作的協(xié)調(diào)。

四是要進一步加強寫作鍛煉,注重做好重點工作宣傳。做行政工作寫作是考核個人能力的一個重要方面,但是我在這方面做的很不夠,在今后的工作中要加強寫作鍛煉,做好重點工作的宣傳總結(jié)。

總之,這一年里,我在領導同事的關懷幫助下,完成了在校學生向一名機關工作人員的轉(zhuǎn)變,在今后的工作中,我將進一步完善自己,揚長避短,腳踏實地,扎根基層,實現(xiàn)自己的人生價值。

新進人員培訓個人總結(jié)篇七

做一名優(yōu)秀x人,必須有一顆堅定的責任心,擁有一份高度的責任感,堅守自己的工作崗位,堅守自己的崗位職責。要把公司利益放在首位,維護公司的利益是x人的天職,x人無論何時何地,都懂得最大限度地維護公司的利益,都懂得顧全大局,正確處理個人利益與公司利益的關系,堅決抵制破壞公司形象的行為。對自己負責,對公司負責,對百姓負責,讓老百姓喝上健康水、安全水。

“責任”就是“自己份內(nèi)的事情”,也就是一個人必須要做和應該做好的事情。責任也是一種義務,是自己必須要履行的一種職責。要心懷積極的想法,當我們用積極的心態(tài)去做工作時,我們的工作就會做得更好。要善待自己的工作,用美好的感覺、信心與目標去影響他人。要用一種奉獻精神,永遠也不要消極地認為什么事都是不可能的,有的時候,積極心態(tài)是優(yōu)勝者的素養(yǎng),是正能量。有夢想,就沒有什么不可能。敢于擔當,是一種高尚的道德品質(zhì),只有勇于擔當責任的人,才能集中精力,全身心投入,才能凝聚人心,創(chuàng)造出不凡的工作業(yè)績。

我們x公司是一個服務性的企業(yè),客戶面向社會大眾,縣的廣大老百姓。水直接關系到百姓的身體健康和生命安全。我們必須敢于承擔每一份工作的全部責任,這就要求我們在工作中決不能有半點的馬虎大意,決不能持有“差不多”心理。一次工作的誤判、誤報,就可能給生產(chǎn)的調(diào)整帶來錯誤的信息,導致出廠水質(zhì)的不合格,給老百姓的生命安全帶來威脅。

所以,顧客至上的理念一直激勵我,始終保持強烈的責任感,端正的工作態(tài)度,敢于擔當?shù)挠職?,在x事業(yè)上對得起自己的良心。

對工作負責就是對自己負責,公司給我這份責任和擔當,我就要時刻珍惜,全力以赴地工作,摒棄浮躁,腳踏實地,在今后的工作中不斷提升自己,盡職盡責,用心落實這份責任。做一名企業(yè)的優(yōu)秀x人。

新進人員培訓個人總結(jié)篇八

我們質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)20xx年度新進人員歷時七天的教育培訓班圓滿結(jié)束了。非常感謝市局黨組、各領導、人事處同志給我們新進人員提供了這樣一個學習、鍛煉、交流和提高的機會。通過短短七天的培訓,我受益匪淺,尤其是王殿章局長在開班儀式上的講話中提出的五句話、十個字的殷切期望,更令我感想連連、收獲良多,不管是對以后的工作方面還是做人方面,都堪稱我一輩子的精神財富。

一、“珍惜”

我們每個人能夠獲得今天的崗位都很不容易,而崗位正是我們個人發(fā)揮聰明才智,服務黨和人民利益的重要平臺。

首先,我們珍惜,就要敬業(yè)。有一本風靡全球的書叫《致加西亞的信》,其中寫到,職業(yè)是人的使命所在,敬業(yè)是人類共同擁有和崇尚的一種精神。是否真正懂得珍惜,恰恰體現(xiàn)在是否能愛崗如家,是否能敬業(yè)奉獻。我們要做有價值的人,就必須要珍惜崗位,愛局如家,真正把崗位打造成體現(xiàn)人生價值,為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)的一面旗幟,健康成長。

其次,我們珍惜,更要懂得感恩。懂得感恩是一個人優(yōu)良品質(zhì)的重要體現(xiàn),學會感恩是一個人做好工作的精神動力。用一顆感恩的心來工作、生活和學習,以樂觀、平和、寬厚的心懷來對待周圍的一切。要感恩,組織為我們提供了工作就業(yè)、提升能力、成長成才的機會;要感恩,領導給了我們體現(xiàn)人生價值的機會;要感恩,同事幫助我們工作有更大的進步。

最后,我們感恩,要有同舟共濟意識。一個組織事業(yè)的成功意味著每個工作人員的成功,組織和工作人員的關系應該是“唇齒相依、榮辱與共、命運相連”,組織的命運就是每一個工作人員的命運,組織的發(fā)展與富強要靠我們每一個工作人員的貢獻與奮斗。我們應該時時想想,我為組織做了什么,而不是自己能得到什么。我們應該熱愛自己的組織,珍惜自己的崗位,把愛組織的滿腔熱情落實到實際工作中去,為組織再創(chuàng)輝煌兢兢業(yè)業(yè),添磚加瓦。

二、“明法”

“技能”是組成一個人的能力的重要方面,是人發(fā)揮自我價值、完成崗位職責的手段。我們要珍惜,我們要敬業(yè),就必須要掌握相關的技能。對于我們行政執(zhí)法人員來說,與技能相關的極其重要的一個方面即是“法”。

首先,作為一名公職人員,尤其是一名行政執(zhí)法人員,因其為人民服務、接受人民監(jiān)督的特性,要求我們首先自身要依法執(zhí)法、依法辦事,殿章局長有句話“凡是法律沒有明確授權(quán)的,政府都不能做”,對我猶如醍醐灌頂。推而廣之,作為公職人員,任何事情,任何行為,甚至特定場合下的任何話語,都必須嚴格按照法律一絲不茍的來進行,規(guī)范執(zhí)法,公正執(zhí)法,這對我們來說,至為重要。

其次,我們賴以執(zhí)法的依據(jù),殿章局長講過,涉及到125部法律法規(guī)。我們想要愛崗敬業(yè),那么我們?nèi)绾伍_展工作?125部法律法規(guī)是我們最好的指導和準繩。因此我們必須首先將這125部法律法規(guī)學懂學透,方能在實際工作中有的放矢。

三、“實干”

殿章局長以如此言簡意賅的表述,對我們新進人員在精神風貌和修為格局上提出了非常有教育意義和現(xiàn)實意義的要求。實干精神是中國人民寶貴的精神財富之一,毛主席大力倡導“實事求是,力戒空談”;胡xx反復強調(diào),要“求真務實、真抓實干”。無論是沉迷在做概念、賺快錢的企望中的人,還是沉迷在大雞不吃小米的驕傲中的人,都是缺乏實干精神的體現(xiàn)。

首先,我們要想干事,敢干事。對于一個真正有理想、想要體現(xiàn)人生價值的人來說,自然會“想干事”,自然會拋棄不作為的觀念,從而直面問題,做解決問題的人。

那么,如何做到敢干事呢?《中國實干精神》一書說的好:真正的敢干是敢于做小事、長期堅持、不懈追求。敢干,就是敢于成為所在組織的利益共同體、事業(yè)共同體和命運共同體,在執(zhí)行敢干時有的放矢;敢干,是大智慧,是一種生活方式,而不是“匹夫之勇”。

其次,我們要會干事,干成事。會干的前提是一定要有目標意識、結(jié)果意識、價值意識,而服從、合作、創(chuàng)新,正是會干之富有效率的行動保障?!吨袊鴮嵏删瘛诽崾玖恕案沙墒隆睉w現(xiàn)在“做大做強、成長與成功”上。

作為我們新人來說,實實在在的事情是“從零做起”,只有在心態(tài)和行動上都從零起步,踏實工作,才是實干的基礎。

四、“自律”

人即以此作為人生四戒,可見其腐蝕性的強烈程度。

作為一名公職人員,要正確看待黨和人民賦予手中的權(quán)力,依法履行職責,只有嚴明的紀律,規(guī)范的行為,堅決杜絕“酒色財氣”的侵蝕,才能履行好自己的職責和義務,只有做到“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”,才能有“一點浩然氣,千里快哉風”的坦蕩胸襟。

我們新進人員務必要把握原則,時刻自省、自重、自警、自勵。在實際工作中,要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,在為人處世方面,要做到潔身自好,“吾日三省吾身”。

五、“做人”

孔老夫子說,“自天子以至于庶人,壹是皆以修身為本”。 他甚至把修身做人,提高到能否齊家、治國、平天下的高度來認識,可見修身做人的重要性。

做官必須先做人,做人必須先修身。官職,是一種崗位。為官者只有堅持修身做人,才能自尊、自愛、自律、自強,正確行使手中的權(quán)力,做些有利于人民的好事。只想做官而不想修身做人,就很容易成為昏官、貪官、贓官、壞官。

人格是一個人綜合素質(zhì)的反映。要把事情做好,首先要把人做好。作為我們新進人員,要正確地履行崗位職責,首先要從一個守法的`公民做起,嚴格要求自己,在黨風廉政建設工作上,敢于說“向我看齊”,自覺地接受黨內(nèi)、黨外和職工群眾等方方面面的監(jiān)督,率先垂范,樹立良好的形象。其次要言行一致、不要為金錢所累、不要為朋友所困、不要為親屬所托、不要為美色所誘,做一名勤政廉潔的公職人員。第三要模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德,講操守,重品行。我們一生下來,就在這個世界上占據(jù)著一個位置,這個位置讓我們能夠享受到“人”的尊嚴,同時也規(guī)定了我們應該“贊嘆和敬畏”的東西,這就是德。有了德,我們才能仰不愧天,俯不昧心。

新進人員培訓個人總結(jié)篇九

1、強化形象,提高自身素質(zhì)。

為做好督查工作,我所堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是無規(guī)律,因此,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,利細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在文字材料上有所提高。

2、嚴于律已,做好個人工作計劃,不斷加強作風建設。

一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規(guī)章制度,尊重領導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護機關的良好形象。

3、強化職能,做好服務工作。

工作中,我們注重把握根本,努力提高服務水平。中心人手少,工作量大,這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我們都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

1、發(fā)揚吃苦耐勞精神。

面對督查事務雜、任務重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

2、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。

加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng),同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

3、當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十

本人能堅持四項基本原則,熱愛本職工作,注重業(yè)余學習。同時加強理論聯(lián)系實際,遵守財經(jīng)紀律及財務制度。實事求是,做好會計核算工作,為企業(yè)發(fā)展而努力。

本人就讀會計專業(yè),在六年的中專(涉外會計),大專(會計電算化)學習中,已打下一定的會計基礎,畢業(yè)后于20x年11月投身汕頭市龍鐽建設有限公司工作,至今一直從事財務相關工作,并對所從事的工作始終懷著一腔熱情。

工作初期,出任出納員,在這期間嚴格遵守和正確執(zhí)行國家的財經(jīng)方針,政策和財務會計法規(guī)、制度。堅持每日進行帳實核對,對每一筆業(yè)務及時進行登記,入帳,做到日清月結(jié),并積極配合其他財務人員對帳號進行的查實、核對工作,其間積極參加財政局統(tǒng)一組織的會計專業(yè)知識的學習,培訓。認真向同行學習,請教,注重學以致用,理論聯(lián)系實際,為今后的會計工作打下堅實的基礎。對銀行存款,現(xiàn)金的存取嚴格遵守按照有關規(guī)定辦事,工作認真負責,受到領導,同事的一致認同。

后來由出納轉(zhuǎn)任會計人員,積極配合會計主管的工作。對屬下施工隊帳務進行匯總核算,按期編制會計報表,使上司領導各有關部門及時了解公司財務狀況,盈利狀況和債權(quán)債務情況,并做到帳證相符,帳帳相符,帳薄登記簡潔易懂,合理;對成本核算工作做到準確無誤,確保企業(yè)利潤的真實性,并定期對出納員進行現(xiàn)金校對,帳務核對工作。

日常核算工作中,做好公司屬下工程項目成本的核算。在核算方法上,主要采用作業(yè)成本法,傳統(tǒng)的成本計算重視對直接材料和直接人工等直接成本的核算和控制,而對間接計入費用則以單一的數(shù)量標準(直接人工或機械臺時)或費率為基礎進行分配,這種方法適用物間接計入費用不多的情況。傳統(tǒng)的成本管理只注重核算生產(chǎn)過程的成本,而忽視管理過程的成本。而作業(yè)成本法莊稼根據(jù)“產(chǎn)品消耗作業(yè),作業(yè)消耗資源”的指導思想,對成本的計算方法作了根本性的變革,即將著眼點放在作業(yè)上,而不是放在產(chǎn)品上,以作業(yè)為核算對象,首先依據(jù)作業(yè)對資源的消耗情況將資源的成本分配到作業(yè),再由作業(yè)依據(jù)成本動因追蹤到產(chǎn)品成本的形成和積累過程,由此得出最終產(chǎn)品的成本。

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新進人員培訓個人總結(jié)篇十一

我接觸工作已經(jīng)兩周了。兩周的時間,如果說我完成了從一個初出茅廬學生到走上社會的工作者的蛻變,顯然有些不恰當。時間太短,實在沒有什么建設性的問題可以總結(jié),只能斗膽按照自己的想法,把這段時間的一些感觸一些體會稍作介紹,算是一個不成熟的小結(jié)吧。

回顧這兩周以來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,基本了解了自己的的本職工作。在此,我對公司領導和同事們表示衷心的感謝,感謝你們的不吝賜教,感謝你們對我工作的支持和幫助。雖然我接觸工作的時間不長,但是我在這段時間里學到許多我在學校里無法學到的知識,另外在工作中我學到了如何與同事相處。

如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的??梢哉f,這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長,那么不論所做的工作怎樣,就不會覺得工作上辛苦,但捫心自問,原來學的知識何以致用,我的特長在哪里,剛接觸工作的我便迷茫的不知自己的定位。同事讓我從做簡單的建筑設計圖開始入手,先給自己收集整理一個圖庫,這個工作似乎枯燥乏味、平淡無奇,要把這些圖完成是很容易的,但要把圖畫得標準規(guī)范卻是很不容易的。所以,調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。我想起了一個老師對我說過的一句話:如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富人生的經(jīng)歷。接下來,對我兩周來的工作狀況做一個小結(jié)。

由于我來公司的時間不長,還沒有具體的工作分配,所以這兩周的時間我都在適應工作環(huán)境,做一些基礎的準備,為以后順利工作做好鋪墊。從開始工作以來,我都在認真思考研究,首先要弄清楚的是我所從事的工作的內(nèi)容,和所需的的技能水平、解決問題的能力。不清楚的地方我都積極且虛心的請教同事,同事們都能不厭其煩的給我一一解答,同事的幫助給了我很大的鼓舞,使我對工作充滿了熱情和向往。

除此之外,我還嘗試著畫了xx衛(wèi)生院的建筑設計圖,使我有機會能接觸到實踐工作,對設計的知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學校里學的相關知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。

開始了解我的工作內(nèi)容和所需技能之后,我感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與這個工作都有一定的距離,所以總提醒自己不能掉以輕心,要不斷學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己兩周來還是有了一定的進步。當然,我要學習的東西還很多很多,還需要我不懈努力。

我現(xiàn)在的主要工作內(nèi)容,是畫一些小構(gòu)件的建筑設計圖,本來以為這是一種比較枯燥的工作,其實,如果有心多思考一下,可以從中總結(jié)出很多知識,為以后的工作提供很多便利,從而提高工作效率。接觸工作以來,我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料種類繁多、數(shù)量很大。于是,我在按常規(guī)進行整理的同時對一些資料從類別等方面進行橫向比較歸類,當然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學習,去整理,去思索。

當然,我在工作中還存在著很多不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足;缺乏實踐經(jīng)驗,對工作的重點把握不準確等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做優(yōu)。

在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:首先,要遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益。其次,加強學習,拓寬知識面。加強對設計風格發(fā)展脈絡、走向的了解,加強對周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對自己的工作有規(guī)劃、做到心中有數(shù)。再次,加強工作力度,要積極主動,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

總之,我會努力將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相結(jié)合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再次感謝領導和各位同事的支持和幫助,我將在新的一年里繼續(xù)努力,不斷提高自己的專業(yè)水平,虛心向大家學習,不斷努力,爭取再上一個新臺階。

百色市建通工程設計有限責任公司員工:周愛荷。

20xx年1月17日。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十二

轉(zhuǎn)眼間,到**公司上班已經(jīng)一個月了,現(xiàn)將這一個月來的工作情況,總結(jié)如下:

我從政府機關到國有資產(chǎn)管理公司,進入一個全新的工作領域,以前自己對國有資產(chǎn)管理是一片空白,尤其是國有資產(chǎn)管理的政策性、法律性很強,所以很多東西都要從頭學起,倍感壓力巨大。

我利用業(yè)余時間,重點學習了公司提供的法律匯編和文件匯編,認真領會并歸納總結(jié),同時通過網(wǎng)絡,瀏覽國務院國資委和其他地區(qū)國有資產(chǎn)管理機構(gòu)相關的政策、經(jīng)驗等,逐步積累行業(yè)知識,以便自己能盡快地入行。

進入公司的第一天起,就全身心的投入工作之中,在同事的幫助下,很快掌握了公司文秘工作職責與要求。無論是整理會議記錄、起草公司文件還是撰寫信息,都力求做得更好。

根據(jù)公司實際情況,對文件收發(fā)、會議紀錄等進行了規(guī)范,并對公司的公文處理規(guī)范進行了初步修訂。針對公司目前公文處理不規(guī)范的現(xiàn)狀,按照領導要求,認真準備,對公司各部門的綜合崗人員及下屬子公司文秘人員進行了公文處理培訓,逐步提高整個公司的公文質(zhì)量與水平,提升公司形象。此外,還準備對公司的督辦事項進行規(guī)范。

一是公司前景廣闊,令人精神振奮。目前公司資產(chǎn)已經(jīng)有3個多億,加上即將接受的資產(chǎn),公司資產(chǎn)將達到幾十個億,上百家下屬企業(yè)。同時,隨著四大平臺的建設,我相信**公司將發(fā)展成為一個實力雄厚的集團企業(yè),個人也將大有作為。

二是國有資產(chǎn)管理政策性、法律性很強。國有資產(chǎn)管理,涉及到很多政策、法律,作為公司文秘,我得不斷地加強學習,才能適應工作需要,才能成為一名合格的員工。

三是公司是一個溫暖的大家庭。**公司是一個有凝聚力和團結(jié)合作精神的團隊,我雖是公司的新員工,卻在工作和生活上,得到了公司領導與同事的關心與幫助,讓我倍感動。我在今后工作中也將繼承與發(fā)揚這種團結(jié)、友誼、互助的優(yōu)良作風。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十三

20--年,白沙司法所接收社區(qū)矯正人員1人,解矯7人,目前在矯人員11人,其中緩刑8人,假釋3人。

根據(jù)省、市、區(qū)關于社區(qū)矯正“三防”專項工作的整體部署,我所以組織網(wǎng)絡、工作制度流程、教育管理、信息系統(tǒng)應用四方面工作為抓手做好社區(qū)矯正工作,具體如下:

一、健全社區(qū)矯正工作組織和網(wǎng)絡。街道進一步完善了一支由司法所工作人員具體負責,社區(qū)治保調(diào)解主任為具體幫教責任人的專業(yè)矯正隊伍。同時,在各社區(qū)成立了由熱心社會公益事業(yè)的老黨員和其他志愿者組成的社區(qū)矯正志愿者隊伍,并及時調(diào)整和補充,為“兩會”及建黨__周年安保工作提供強有力的組織保障。

二、規(guī)范社區(qū)矯正工作制度和流程。

重點加強了請示報告制度,信息宣傳、統(tǒng)計制度和請銷假、談話制度,同時建立一套完整的管理體系。即矯正對象進入社區(qū)矯正環(huán)節(jié)后,我們都要進行調(diào)查和走訪,全面掌握其基本情況,制定《矯正個案》,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和1名志愿者組成幫教小組,負責全程監(jiān)督、教育、管理;要求矯正對象每周進行口頭或電話匯報、每月進行書面匯報。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當面向其宣讀《社區(qū)矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《接受社區(qū)矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。

三、做好社區(qū)矯正“三防”專項工作。

按照“排查準確、掌控及時、防范有效、處置快速”的“三防”活動原則,街道結(jié)合社區(qū)矯正工作實際,落實“三定”措施,筑牢社區(qū)矯正“三防”城墻。

(一)“定位”,堅決執(zhí)行《關于加強和規(guī)范監(jiān)外執(zhí)行工作的意見》(高檢會〔20--〕3號)的有關規(guī)定,進一步完善目視跟控、gps遙控措施,著力打造全天候、全方位、全過程的社區(qū)矯正監(jiān)管安全工作“天羅地網(wǎng)”,確定和限制社區(qū)服刑人員的活動范圍。根據(jù)全國“兩會”、建黨__周年和國慶等重要時期、重大節(jié)日、重點時段的維穩(wěn)工作要求,組織各社區(qū)對矯正對象進行“分階段、滾動式、不間斷”的排查,切實了解掌握社區(qū)服刑人員的工作生活情況及近期的行蹤去向、活動軌跡。嚴格外出請銷假制度,對于節(jié)假日期間請假探親的人員,落實隨同人員進行監(jiān)護,并進行電話抽查,真正做到橫向到邊、縱向到底、不漏一人、不留死角。

(二)“定人”,切實實行“定人包案”制度,對重點矯正對象和重點歸正人員落實專人管教。在排查走訪中發(fā)現(xiàn)和掌握的有違法犯罪傾向或有可能參與群體性上訪事件的重點對象、重點問題、重點隱患,由社區(qū)書記、綜治干部及矯正志愿者組成幫教小分隊,制定“一人一案、一事一策”的管控措施,確保轄區(qū)內(nèi)重點人員的個案化矯正實施率達到100%。此外,嚴格落實矯正對象“每日一電話、每三日一到訪”制度,確保實時掌控,實時監(jiān)管。通過采取一系列有效的監(jiān)管幫教手段,切實消除和化解了社區(qū)矯正安全監(jiān)管工作隱患。

(三)“定心”,高度重視心理矯正工作,全面落實矯正過程的心理危機干預和心理健康教育,轉(zhuǎn)化和弱化其消極思想和心理。春節(jié)前夕,街道領導、司法所長和社區(qū)干部一起上門走訪了部分家庭困難的歸正、矯正人員,與他們進行了交流對話,送上春節(jié)慰問,并給生活困難的社區(qū)服刑人員送去了慰問品和慰問金,充分體現(xiàn)黨和政府對他們的關懷,增強了他們重新做人、融入社會的信心。

三、總結(jié)經(jīng)驗,強化考核。

司法所每半月組織召開一次社區(qū)矯正監(jiān)管安全形勢分析會,街道矯正辦負責人、派出所相關工作人員、社區(qū)矯正工作人員三方參與,共同分析研究本月各社區(qū)矯正監(jiān)管情況,認真查找存在的問題,制定針對性的整治意見和方案。如大慶社區(qū)矯正對象單某,連續(xù)兩個月無故不參加學習,居住地在海曙且電話聯(lián)系不上,對此,矯正辦通過發(fā)掛號信、片區(qū)民警打電話聯(lián)系其家人等方式最終與其取得了聯(lián)系,并對其進行了嚴肅的教育,最終使其認識到自己的錯誤,主動致歉并自覺到矯正辦參加正常的學習。加大社區(qū)矯正每季度聯(lián)合執(zhí)法力度,對社區(qū)開展“三防”活動的實施情況進行考核,并將此項工作與社區(qū)年度綜治考核掛鉤,確?!叭馈被顒勇涞綄嵦?。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十四

今年以來,為了進一步開展好社區(qū)矯正工作,我鄉(xiāng)從維護社會穩(wěn)定的高度出發(fā),堅持以人為本理念,緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府工作大局,緊扣構(gòu)建社會主義和諧社會這條主線,切實把矯正對象的銜接、管控、日常管理和教育措施作為重點加以落到實處,使社區(qū)矯正工作規(guī)范有序開展?,F(xiàn)將全年工作小結(jié)如下:

一、完善組織,加強領導,強化隊伍。

凌云鄉(xiāng)黨委、政府高度重視社區(qū)矯正工作的開展,歷來都將其作為維護社會穩(wěn)定的一項重要工作來抓。今年年初制定了工作計劃,明確了指導思想、工作方式方法,突出了工作要點。為保證社區(qū)矯正工作的穩(wěn)步推進,嚴格按照社區(qū)矯正管理工作規(guī)定要求,進一步明確了社區(qū)矯正工作任務、目標和職責。完善了工作隊伍,成立了凌云鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作領導小組,領導小組下設辦公室,地點設在鄉(xiāng)司法所,組建了一支由社區(qū)矯正工作者和社區(qū)矯正志愿者等組成的社區(qū)矯正工作隊伍,以完善的工作隊伍保障工作的正常開展。今年對全鄉(xiāng)社區(qū)矯正志愿者開展了2次業(yè)務培訓,重點培訓了志愿者的職責和工作內(nèi)容、方法和技巧等。通過培訓極大地提高了志愿者對開展社區(qū)矯正工作的認識合他們的責任感,同時也極大地提高了他們開展社區(qū)矯正工作的業(yè)務能力和工作水平。

二;規(guī)范檔案,運用系統(tǒng),加強管理。

凌云司法所堅持對每名矯正對象實行一人一案管理,形成了一套完整、規(guī)范的基礎性臺帳;在管理機制上,充分發(fā)揮鄉(xiāng)、村兩級管理網(wǎng)絡的作用,明確各自的工作地位和工作任務,制定和落實社區(qū)矯正工作制度,為社區(qū)矯正工作的開展提供了保障。及時更新社區(qū)矯正信息管理系統(tǒng)數(shù)據(jù),對社區(qū)矯正對象實行網(wǎng)絡化動態(tài)管理。

社區(qū)矯正是一項很嚴肅的政治工作,為了規(guī)范矯正工作程序,鄉(xiāng)司法所按照有關規(guī)定對每名矯正對象進行接收,組織相關人員參加,使矯正對象在進入社區(qū)矯正前感受到矯正的嚴肅性和認真性,實行分等級分階段管理,促進工作有序開展。

社區(qū)矯正對象的管理教育工作又是一項很復雜的工作,其中學習教育和公益性勞動,是提高他們思想認識,改變他們思想觀念,矯正他們不良行為,提升道德品行的良好手段。因此,我們在教育管理手段上實行有的放矢,一是針對矯正對象的刑罰種類不同,選擇一些針對性強的法律知識,實行個體化教育,如對交通肇事罪,進行相關交通法規(guī)學習,盜竊罪進行相關刑法知識的學習。二是確立一個公益性勞動基地烔煬鄉(xiāng)敬老院,選擇一些公共場所,根據(jù)性別、年齡、體質(zhì)和特長,采取集中與分散相結(jié)合,以分散為主,安排相應的公益勞動等。三是對一些由心理障礙的矯正對象,適時進行心理疏導,提高社區(qū)矯正工作質(zhì)量。

三、堅持走訪,以人為本,正確引導。

結(jié)合“雙百日維穩(wěn)攻堅專項活動”對矯正對象進行了全面走訪,及時了解各項動態(tài)信息,富有針對性地開展法制教育,并發(fā)放《致全鄉(xiāng)社區(qū)矯正對象和安置幫教對象的一封信》,宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵矯正對象充分發(fā)揮自身技能,加強就業(yè)引導。積極開發(fā)和整合社會資源,依托村、企業(yè)事業(yè)單位等基層組織網(wǎng)絡資源,建立矯正志愿者隊伍,開展社區(qū)矯正工作。建立了矯正志愿者名冊,簽訂幫教協(xié)議書(責任書),加強對志愿者的工作指導,提高了矯正工作質(zhì)量。

我們在社區(qū)矯正對象的日常監(jiān)管工作中,特別注重對矯正對象的走訪和信息反饋活動,此舉能幫助我們及時了解他們的家庭狀況和平時的思想表現(xiàn),做到思想教育從嚴,生活關心到位。使得每名社區(qū)矯正對象能自覺接受管理,重拾對生活、對今后的前途信心;鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作人員通過走訪、談心、教育,使他們重新燃起了生活的風帆,在社會上,嚴格遵紀守法,在家庭,安心生活,做對社會家庭有責任心的人,社區(qū)矯正為維護社會穩(wěn)定真正發(fā)揮了巨大的作用,社區(qū)矯正得到了社會的普遍認可。

另外,凌云司法所在工作中,善于有意識挖掘典型事例,以點帶面,提升監(jiān)管質(zhì)量,對已解矯人員的成功事例,及時進行大力宣傳,極大地調(diào)動了矯正對象悔過自新的信心和決心,為幫助他們盡快回歸社會,重新做人起到了很好的正面教育作用,為推進社區(qū)矯正工作發(fā)展營造了良好的社會氛圍。

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新進人員培訓個人總結(jié)篇十五

時至今日,我進入__銀行已經(jīng)快一年了。在20__年的上半年,我先后在總行公司部、__行授信審批部學習和工作過,現(xiàn)對自己20__年的工作進行總結(jié)。

一、工作內(nèi)容。

日常工作包括與各分行保持關于對公存款變化情況的溝通,每日制作并向主管領導和分行領導報送對公存款頭寸表和整理存款大額變動情況、oa系統(tǒng)的文件流轉(zhuǎn)以及本部門收發(fā)文件、內(nèi)部通知、資料打印、物業(yè)溝通等瑣碎工作。

周期性工作包括每周向主管領導、辦公室報送當周工作概要;每月初從數(shù)據(jù)平臺和各分行處匯總公司條線存款、貸款、票據(jù)直貼、貸款收息數(shù)據(jù),將經(jīng)營分析月報報送計財,匯總和整理“三法一引”報表報銀監(jiān)局,行領導講話任務分解表、工作推進表、工作總結(jié)報辦公室、貸款投放臺賬報風險監(jiān)測中心。

臨時工作包括搜集整理本部門__項目相關材料、匯總公司條線制度、參與設計客戶檔案模板、參與第一期公司業(yè)務培訓班的接待工作,撰寫報送省銀監(jiān)局、__支行、省金融辦的調(diào)研報告,撰寫本部門的資產(chǎn)盤點自查報告、檔案與印信管理自查報告等等。

二、工作情況。

來到本部門時間還不長,日常工作是擔保公司擔保額度審批。周期性工作包括按月匯總整理涉農(nóng)貸款報表報總行農(nóng)村金融部,整理擔保公司擔保業(yè)務月報表,按季度向省銀監(jiān)局報送房地產(chǎn)貸款風險監(jiān)測表。臨時性工作包括撰寫《進一步規(guī)范企業(yè)短期融資渠道管理工作方案》,參與某醫(yī)院病房大樓貸款申請項目實地調(diào)研。

三、工作收獲。

如果說工作的第一個半年的是適應新環(huán)境,實現(xiàn)從學生到職場人的角色轉(zhuǎn)換,那么第二個半年則是融入新環(huán)境,實現(xiàn)從看工作到做工作的轉(zhuǎn)變。對比去年11月末到崗時對總行機關工作的無從下手,6月初進入新的崗位后能以較快的速度接手新的工作,融入新的環(huán)境,思考工作中面臨的新的問題,足見在這第二個半年里,確實取得了不小的進步。但是自己還存在不少問題,在公司部的時候,對本條線的產(chǎn)品、業(yè)務等基礎知識了解不夠,工作常常不知其所以然。同時由于自己擔任綜合員的崗位,工作量比較大也比較瑣碎,很難靜下心來認真思考和探究一些業(yè)務上的問題,有時對分行提出來的問題一知半解,答非所問。

四、工作規(guī)劃。

由于工作性質(zhì)的原因,自己也很著急,希望能多接觸一些業(yè)務,在工作中有時候也會有一些負面的情緒,這些不夠成熟的表現(xiàn)與職業(yè)經(jīng)理人的標準相距甚遠,還需要自己在今后的工作中不斷嚴格要求自己,學會調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。換崗之后,如愿以償能夠獨自負責擔保業(yè)務這塊的工作,同時由于在上一崗位的積累以及兩個崗位之間比較密切的關聯(lián)關系,對之前一些不懂的問題有了豁然開朗的感覺,每天都能以積極的心態(tài)投入到工作中,收獲著積累和成長帶來的喜悅。

真心希望在自己工作滿一年之際,能夠取長補短、揚長避短,更主動地學習、更踏實的做事、更快速的成長。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十六

三個月的實習轉(zhuǎn)眼就要過去了。于20xx年6月25日進入xxxxx國際招標有限公司,在xxx貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業(yè)務知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:

作為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內(nèi)貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。

xxx貨物招標部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術(shù)交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流(徐州赫爾斯)。參與標書審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山1450扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部20xx冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從(xxx領導)過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力,也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。

作為一名年輕的招標工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,積極總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在xxx的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)交流,標書審查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這3個月的.實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為xx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十七

三個月的實習轉(zhuǎn)眼就要過去了。于20xx年6月25日進入xxxxxxxxxx國際招標有限公司,在xxxxxxxxxxx貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業(yè)務知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:

一、認真學習業(yè)務知識,履行崗位職責,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內(nèi)貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。

二、主動熱情,以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。到xxxxxxxxx貨物招標部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術(shù)交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流(徐州赫爾斯)。參與標書審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山1450扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部20xx冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從(xxxxxxxxx領導)過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的.組織協(xié)調(diào)能力,也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。

三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,積極總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在xxxxxxxxxxxxxxx的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)交流,標書審查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為xxxxxxxxxxxxxxx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十八

__年的工作磨練了我的意志,學會了如何更好的與人相處,自身駕馭復雜局面的能力也得到進一步提升和鍛煉。過去4年的工作經(jīng)歷是我能夠勝任工作的經(jīng)驗資本,但一名合格的__公務員除了需要工作經(jīng)驗之外還應具備較高的政治修養(yǎng)、強烈的責任感、科學的工作方法及溝通協(xié)調(diào)、宣講解讀等綜合素質(zhì),可以說未來的工作中有太多太多的內(nèi)容需要我學習和提高,但其中最重要、最緊迫的一項就是——怎樣轉(zhuǎn)變長期以來形成的工作思路,怎樣在心理上應對工作內(nèi)容、目標的變化,即工作角色的轉(zhuǎn)變。

我從以下兩點出發(fā)對自己進行了嚴格要求,一是總結(jié)過去,從零開始。__工作與__公務員有一定區(qū)別,過去工作取得的輝煌也好,瑕疵也罷,我都把它當做一份珍貴的人生閱歷和工作經(jīng)驗去認真總結(jié),為開創(chuàng)新的工作局面夯實基礎。更把“從零開始”視為自己進取向上的動力,以低調(diào)的姿態(tài)和高昂的斗志投入新的崗位,深掘潛能、豐富自我以勝任新工作。二是端正思想,調(diào)整心態(tài)。__機關工作是一把雙刃劍,平臺高了,視野寬了,施展拳腳的舞臺大了,與此同時,服務對象的層次高了,要求也高了,這就要求自己在工作中必須內(nèi)心時時處處繃緊嚴格要求自己的弦,牢記責任和使命,時刻注意個人形象,把握應有榮譽感和責任感,杜絕高高在上的自我優(yōu)越感,對群眾提出的要求,在不違背規(guī)定和原則的情況下,應予以盡量滿足,做到全心全意為人民服務。

二、加強學習,穩(wěn)步提升政治思想素質(zhì)。

個人認為__公務員必須是要政治思想素質(zhì)過硬,熟知黨的方針政策,能認清當前社會各種政治、經(jīng)濟形勢,善于把握正確的前進方向,毫不動搖的堅持社會主義道路的。過硬的政治素質(zhì),高尚的政治情操是保證公務員正確方向的根本。當前的工作環(huán)境為我學習政治理論、提高思想素質(zhì)提供了得天獨厚的便利條件,不但在日常工作中可以接觸到大量的學習資料,還有機會參加__組織的培訓、會議等高質(zhì)量的學習教育活動,使我的政治覺悟、理論水平和實踐能力都得到了進一步提升。在學習過程中,我堅持兩個加強:一是加強政治理論的學習。

始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦,認真學習黨的精神和十八屆三中全會精神,結(jié)合實際仔細學習研讀___黨代會報告,始終保持自己的政治敏銳性,增強自己的大局意識,在思想上與黨保持高度一致,堅持踐行群眾路線,強化建設__的責任感和使命感。二是加強業(yè)務知識訓練和各項政策的學習。堅持干什么學什么,缺什么補什么的原則,從各方面嚴格要求自己,學業(yè)務,學處事,學做人,全面提升自身的素質(zhì)能力,重視理論與實踐相結(jié)合,向書本學習理論知識,向領導請教處世態(tài)度,向身邊的同事學習工作方法,堅持在干中學,在學中用,多匯報,勤思考,努力將掌握的理論知識和政策信息轉(zhuǎn)化為實用的工作技能。

三、不甘人后,切實提高業(yè)務能力水平。

小事情里有大學問。到新單位上班后,對單位和當?shù)厍闆r不是很了解,需要一點一點的慢慢適用和學習,在適應的過程中,我堅持讓自己做到“處處留心皆學問”,多看多問多思,“積小流以成江河、積沙以成塔”,從小事做起,從基礎做起,積累知識和經(jīng)驗。離開了熟悉的工作環(huán)境踏上了新的征程,必須快速打開工作局面,我以不甘人后的精神為動力,以提高業(yè)務能力水平為目標,努力做到了以下幾點。

一是提高學習的主動性。工作中我能夠做到虛心地向領導同事們請教,主動學習組織人事工作所涉及到的業(yè)務知識,對工作中可能出現(xiàn)的問題提前做好準備。工作過程中做到勤請示、勤匯報,認真聽取領導的指導意見并及時貫徹執(zhí)行。二是掌握工作的核心內(nèi)容。通過經(jīng)常請教領導同事和翻閱文件初步掌握了__處重點工作并基本掌握了工作流程。我在按時按要求完成日常工作的基礎上,對重點工作采取了高標準、嚴要求的做法,使重點工作能夠精益求精,成為工作中的亮點。三是重視語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)。我非常注重知識的積累和演講的鍛煉,平日里主動與同事交流工作心得和對各種事物的看法,增進了我與同事之間彼此的理解和信任,也不斷地向領導和同事學習先進管理經(jīng)驗和組織能力。

四、勤于奉獻,圓滿完成各項工作任務。

勤于實踐是提高工作本領、做好本職工作的重要途徑。半年以來,我在處里領導的幫助指導下,通過學習完成了___、___、事業(yè)單位招聘、___、考核辦法制定、半年考核實施、領導干部推薦選拔、退休干部備案等工作,確保各類工作不出問題;目前___正在進行,___材料也已報送;事業(yè)單位招聘工作已進入體檢環(huán)節(jié)。通過這些實際工作,加深了我對___整體工作的把握,也進一步加深了人事處工作的了解。通過工作我有機會學習各位領導、同事和群眾在實踐中創(chuàng)造出來的工作方法和經(jīng)驗,以增強自身解決問題的能力,提高綜合情況、分析問題的能力,通過發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗、研究對策、提出解決問題的具體辦法,形成一種務實、有效的工作作風。半年的工作我深深的感受到在工作中應當敢于嘗試、勇于創(chuàng)新,善于創(chuàng)造性地開展工作,從而在實踐鍛煉中提高工作能力,逐漸通過應對錯雜復雜的局面,學會處理實際工作中的各種矛盾,不斷提高統(tǒng)攬全局、組織協(xié)調(diào)和處理各種輔助化問題的能力。

新進人員培訓個人總結(jié)篇十九

本人于20xx年11月8日到公司入職,至今已有一個月的時間,在這短短的一個月時間里,在領導和同事的關心和指導下,我逐步熟悉了公司的情況,了解了自身的崗位職責,并幸運地參加了20xx年新員工培訓,讓我更加快速地融入到xx這個大家庭里?,F(xiàn)將我一個月來的工作情況總結(jié)如下:

記得一個多月前的面試,其中有道筆試題問到對xx的了解,當時由于時間的關系,我還沒來得及填寫就被叫去面試了。面試時,郭總問:“怎么這道題沒有填寫,是不是對xx一點也不了解呀?”我當時回答,不是不了解,是暫時不了解。其實,當時對xx的了解可以說是少之又少,只是有個大致的印象。入職后,我認真學習了有關xx的有關資料,更慶幸的是在我入職后的第二周,xx組織了一次歷時一個月的新員工系列培訓,此次培訓系統(tǒng)而全面,內(nèi)容不僅涉及xx較為詳細的介紹,也涉及工作的方方面面。通過培訓,我更加快速地了解xx。當然,僅僅通過這些天的培訓,要將大量的信息牢記于心很難做到,但培訓中反復提及的xx“鋼鐵”文化,“敢打硬仗、能打硬仗、也能打贏硬仗”,“埋頭苦干、少說多干、真抓實干”及“建二跨三奔四”的跨越式發(fā)展思路,都深深地印在我的腦海里,這將指引我今后的工作。

(一)理清職責認真學習。

根據(jù)崗位職責的要求,文秘的職責主要是一些內(nèi)部事務的處理,包括文書的處理、文件的批轉(zhuǎn)、檔案的管理、會議安排等等。對于我來說這是一個全新的崗位,具有一定的挑戰(zhàn)。由于之前的工作僅僅是新聞稿件的采寫,比較少涉及內(nèi)部事務的處理,擺在我面前的是需要盡快熟悉公文的寫作和一些事務的處理,在領導的悉心指導下,我逐步了解了一些公文的寫作要點,并掌握了一些公文(諸如函、請示等)的格式。一個月來,處理文件30多份,處理函、請示等公文共4份,簡訊2篇,普通付款書6份。

(二)做好記錄及時總結(jié)。

好記性不如爛筆頭,特別是對于文秘來說,工作繁雜瑣碎,難免會出現(xiàn)錯誤,這就需要做好記錄。做好工作記錄的好處有兩個,一是可以避免遺漏工作,二是可以方便總結(jié)。就拿督辦文件這一項工作來說,有時集團公司同時發(fā)來十幾份的文件,這就需要分好類,及時做好記錄,此外,還要分清事件的輕重緩和,及時有效地完成文件督辦。同時,做好記錄還可以及時記錄下自己工作中犯下的錯誤,提醒自己不再發(fā)生同類錯誤。

(三)做好復查避免出錯。

最初,在我看來,文秘的工作簡單易做,但是就這看似簡單的事情,要真正做好,卻不是那么容易。就拿打印文件來說,打印一兩張,當然不會出現(xiàn)什么差錯,但是如果當你打印幾百張時,就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題,這就需要有足夠的耐心和細心。又如普通付款書中的數(shù)據(jù)及信息來不得半點錯誤,哪怕是錯一個字或是一個數(shù)字,就會造成極壞的影響。此外,在處理文書或是其他文檔時,一定要仔細核對,避免出現(xiàn)不必要的錯誤。

工作這段時間來,由于剛剛接手工作,也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

有些工作還不夠細,文秘的工作需要足夠的細心和極強的責任心,在日常的工作中,面對繁雜的事務,仍要保持清醒的頭腦,理清思路,才能將工作做好。督辦文件看似簡單,但制定呈批表之前應先弄清楚督辦文件的內(nèi)容,不能直接簡單地做完呈批表的制定就算完成了。比如在督辦《xxxx年度工作會議預通知》的時候,集團公司行政部發(fā)來了兩次通知,最后一次是修改了時間的,在他們沒有告知的情況下,我并沒有發(fā)現(xiàn)這兩次通知時間的不同,到最后部門經(jīng)理來核對才發(fā)現(xiàn)改了時間。我將謹記此次教訓,在以后的工作中不斷改進。

有些能力還需提高文秘的工作需要熟練掌握各類辦公軟件,在做《xxxxxx年工作總結(jié)及xx年工作計劃》ppt時,由于office版本的不同,平時比較少接觸xx版,而辦公室的電腦安裝的是xx版,剛開始時有點摸不著頭腦,很難找到相關的功能,浪費了不少時間。其實,xx版相比xx版多了在設臵上有了更加全面而直觀的功能,我應盡快熟練掌握這些常用的辦公軟件,這樣才能更加有效地完成工作。此外,要盡快熟悉常用公文的寫作,在接下來的實踐工作中,我將不斷改進,努力做到最好。

我回顧了自己的這半年的學習工作,有很多值得回味和深思的東西。從最初入住白龍?zhí)都信嘤柕膶︺y行工作的總體勾畫、在財貿(mào)學校對的銀行技能初體驗、來到首體支行的懵懂無知,在首體支行第一天正式上柜時候的謹慎小心,再到如今在能柜臺上對常規(guī)業(yè)務的熟練操作。一路走來,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格的農(nóng)商行員工的標準要求自己。立足本職工作,認真學習業(yè)務技能,希望自己能更快的融入到這個崗位中。作為一名剛剛畢業(yè)的大學生,幾年的專業(yè)知識學習,養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少,對于許多實際應用問題不了解。面對這種情況,在近一段時間里,我在師傅的教導下,柜臺經(jīng)理的帶領下,在首體支行各位領導的關心和全體同事們的幫助下,在實踐中學習,不斷提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在業(yè)務技能和個人素質(zhì)等方面都能夠勝任這個崗位?,F(xiàn)將這一年的學習和工作情況總結(jié)如下:

(一)養(yǎng)成良好的品德素質(zhì)和職業(yè)道德是重中之重作為一名銀行柜員,每天與金錢打交道,因此對員工品德修養(yǎng)以及職業(yè)道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力,能遵紀守法,忠于職守、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。因此我對自己這方面的業(yè)務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學習,積累經(jīng)驗,要求很高,堅決不做違反員工守則要求的事。

(二)要認真學習專業(yè)技能知識,在工作上爭創(chuàng)佳績要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件就是成為業(yè)務技能上的骨干。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業(yè)知識,始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中,因此,在目前的工作崗位上,我不斷的跟老員工學習業(yè)務知識,積累經(jīng)驗,經(jīng)過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待客戶,應對柜面上面的一般業(yè)務。在業(yè)務技能、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。因為我知道只有加強自己的業(yè)務技能水平,我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,銀行屬于服務行業(yè),工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的'工作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。我始終以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

(三)要揚長避短,不斷完善自己作為一名新員工,我們的短處是業(yè)務技能上的經(jīng)驗不足,但我會在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面發(fā)揮自己的長處。熱愛自己的本職工作,正確,認真的去對待每一項工作任務,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓和營銷任務。經(jīng)過近一年的不懈努力,我的工作水平有了一定的進步,并且相信自己能為首體支行做出更多的貢獻。

(四)工作中存在的不足及今后的打算雖然近一段時間來感覺自己有了不小的進步,但不足之處仍然存在,在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺,如收章鎖屏、錢箱擺放等柜員行為規(guī)范以及業(yè)務中的操作順序和合規(guī)排查等。此外,對于一些日常工作中遇見次數(shù)很少的業(yè)務,我還掌握得不夠,總是在新人的立場上不敢接手。我要在今后的工作學習中磨練自己,在領導主管和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。在今后制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),向先進學習,向同事學習,學習新業(yè)務,掌握新理論,適應新要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務全面的人才。

新進人員培訓個人總結(jié)篇二十

通過這次的新進人員培訓,豐富了自己的知識,開拓了視野,使自己的科學文化素質(zhì)和思想道德水平得到了進一步的提高,感觸頗多,受益匪淺。下面是本站小編為大家收集整理的新進人員培訓心得總結(jié),歡迎大家閱讀。

公司組織的一次新進員工集體培訓。對員工培訓的重視,反映了公司“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓的人員都很珍惜這次機會,早早地就為會議做準備。利用這次機會,新進員工相互之間有了一個了解,并就一些問題進行了交流、討論;更讓我們充分了解了公司的發(fā)展史、公司未來的發(fā)展前景,以及公司對我們的期望。使我們對公司的未來充滿信心,并且自己也有了努力的方向、奮斗的目標。

以前的公司也有類似的培訓,但這次的培訓與以往有很大的不同,卻讓我受益匪淺。在這一天的培訓后,現(xiàn)對其培訓內(nèi)容進行簡要歸納并略談一些個人粗淺的。

心得體會。

第一,“怒放的生命”、“飛得更高”一下子使我的情緒高漲起來。的確年青的我們正是需要怒放生命的時候,更是需要一個平臺使自己飛得更高。在介紹公司的發(fā)展策略時提出,就說到一個價值觀的問題,我們不要以打工者的心態(tài)來對待自己的工作。公司現(xiàn)在也處于轉(zhuǎn)型期,需要我們以創(chuàng)業(yè)的激情去對待工作,和公司成長的同時,也就成就了自己的一番事業(yè)。但一件事、一個人都不是隨隨便便就能成功,一定是付出了多倍的努力,成功都是要從一點一滴做起。

第二,公司以后的發(fā)展方向是要進行整合營銷。而進行整合營銷是需要公司有相當大的實力,所以公司的每一位員工都應該迅速的跟上公司發(fā)展的腳步,不斷的提高自身的專業(yè)素質(zhì)。因此,公司在擴大的同時,就需要正規(guī)有效的管理方式,就談到了“職業(yè)化”。職業(yè)化就是一種工作狀態(tài)的標準化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時間、合適的地點,用合適的方式,說合適的話,做合適的事。使員工在知識、技能、觀念、思維、態(tài)度、心理上符合職業(yè)規(guī)范和標準。事實證明,個人也罷,公司也罷,要想成功而不去策劃,僅憑一腔的自信與滿懷的熱情是遠遠不夠的。今后,我會不斷加強理論的學習,通過大量實踐去提高自己的專業(yè)水平。

第三,在整個培訓中,我們都是互動式的。在聽完一段培訓后,有一個時間可以發(fā)表自己的感想,雖然我也發(fā)表了,但感覺自己發(fā)言不太積極,可能是因為做設計的關系,這樣開會發(fā)言的機會不多,也有些緊張。劉老師說,其實這也鍛煉自己表達能力的一個機會。每個人都需要和別人溝通,有一個好的表達能力,在今天后的工作中就能事半功倍。

最后,通過這次培訓,讓我對公司有了大體的了解,很榮幸能夠融入到這個充滿生機、充滿挑戰(zhàn)的大家庭中,也特別感謝公司領導讓我懂得了一些新的知識,并相信我們的團隊的宏偉目標必將有我的成功相伴!

作為新進入單位的一員,首先要從思想上杜絕貪圖享樂的工作作風,清醒判斷正確定位我們是服務人員,要嚴守“黔南州教師六不準”及“八條禁令”盡量做到早來晚走,保質(zhì)保量完成任務。其次要加強黨的理論學習,因為剛踏上工作崗位不久,理論水平相對欠缺,修養(yǎng)不夠,我會加大此類書籍的閱讀,積極參與單位組織的各項培訓。最后要正確處理好人際關系,初入一個單位要多與各單位,各部門同事交流溝通,盡快融入集體。歌德說過不管努力的目標是什么,不管他干什么,單槍匹馬的力量總是有限的,合群永遠是一切善良思想的最高需要。

這次初任培訓雖然只有短短的幾天時間,卻有著非常重要的意義,學習中我認識到要作為一名合格的教育工信者并不是一個簡單的事情,要學要做的事情還很多,初任培訓只是打下了一個理論基礎,今后工作中要遇到的各種問題和各種復雜情況,堅持謙虛謹慎的工作作風,增強為人民服務,為學生服務的意識,為“打造實力、品質(zhì)、幸?!?,構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的更大的貢獻。

此次培訓使我我感到自己身上的壓力巨大,我知道自身還有很多地方需要改進、提高,這就需要我的加倍努力來彌補經(jīng)驗上、知識儲備上的欠缺,面對今后的工作,我有幾點想法。首先,我要從思想上轉(zhuǎn)變態(tài)度,剛進單位,還不能立即適應新的工作,我會盡快完成從學生到教師的角色轉(zhuǎn)變,改掉學生時代存在的陋習,讓自己變得更加成熟,從而成為一名合格的教育工作者,凡事預則立不預則廢,要想真正融入到工作中去,就需要在思想上先做好準備,所以我希望自己能盡快適應工作,熟悉業(yè)務,進入到事業(yè)干部的角色之中。其次,從經(jīng)驗和知識積累的角度上來講,在今后的工作中,我要多向上級領導、老同志以及各個業(yè)務骨干請教問題,學習、借鑒別人的工作經(jīng)驗,我們每個人都依賴于整個團隊,只有學習別人的經(jīng)驗,才能少走彎路、錯路,從而積累工作經(jīng)驗,同時我還要繼續(xù)學習與工作相關的專業(yè)知識,加強自身的知識儲備,為今后的工作打下堅實的基礎。再次,在工作中我們應該保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和求是的工作態(tài)度,另一方面吃得了苦、耐得住寂寞,位卑未敢忘憂國,我們的工作或許很平凡,但我們?yōu)閲业娜細馐聵I(yè)做出了自己的貢獻。我希望自己在以后的工作中,能將這兩方面結(jié)合起來,在自己的崗位上盡職盡責,不因為基層工作平凡、辛苦就對自己的工作產(chǎn)生懈怠。

我會以這次培訓為起點,在以后的工作中,養(yǎng)成良好的工作、學習和生活習慣,形成正確的人生態(tài)度,發(fā)揮應有的作用,踏踏實實地、一步一個腳印地在自己的崗位上做出應有的貢獻。

在上級領導的關心和幫助下,在縣人力資源和社會保障局及縣委黨校的精心安排下,我有幸參加了xx縣20xx年事業(yè)單位新進人員培訓。雖然這幾天的學習已經(jīng)結(jié)束,但培訓的內(nèi)容卻一直縈繞在我的心間,各位老師精心、細致的講解,為我今后的學習,工作及社會生活都帶來了很大的幫助,在這幾天的時間里,我們學習了加強和創(chuàng)新社會管理、事業(yè)單位干部的職業(yè)道德、政治、經(jīng)濟、公共政策、依法行政、公共禮儀、事業(yè)單位干部的道德觀與榮辱觀、事業(yè)單位干部的心理調(diào)適能力、事業(yè)單位干部的知識素質(zhì)與學習能力等方面的知識。通過這次的培訓,豐富了自己的知識,開拓了視野,使自己的科學文化素質(zhì)和思想道德水平得到了進一步的提高,感觸頗多,受益匪淺。

一、明確目標,加快了角色轉(zhuǎn)變。

通過學習人事和社會保障局領導在開班典禮上的講話,我清晰地了解了作為一名教育工作者的世界觀、人生觀和價值觀,尤其深刻的是他說21世紀最容易被淘汰的四種人:一是知識老化的人;二是技能單一的人;三是單打獨斗的人;四是不愿學習的人。讓我清醒地認識到教育事業(yè)并不是一件簡單的事情,不僅要有過硬的思想政治素質(zhì)、工作熱情和干勁,而且要求有扎實的專業(yè)技術(shù)知識。對此,我們要把所學、所知運用到工作實踐當中去,理論和實踐相結(jié)合,做到知行統(tǒng)一、學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習,轉(zhuǎn)變角色,明確目標,努力提高自己的思想道德素質(zhì)和科學文化知識,學習、鉆研業(yè)務知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng)。只有這樣,才能更好地做好自己的工作,真正做到為學生服務,以學生為本,做一個真正“教書”“育人”的人。

二、增長知識,提高能力。

為了讓我們盡快地了解掌握履行職責所必須的基本知識,為今后的工作做好準備,本次培訓在幾天的時間里安排了大量的學習內(nèi)容。例如:公共信息技術(shù)及應用:事業(yè)單位干部的心理調(diào)適能力,事業(yè)單位干部的道德觀與榮辱觀,依法行政等。通過課程的學習使我深深體會到踏上工作崗位后,要把職業(yè)以事業(yè)經(jīng)營,做到敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè)、精業(yè);努力踐行科學發(fā)展觀,以三個代表重要思想民為指導,在人與人之間的交流過程中,除了真誠和尊重,還需要掌握一定的溝通技巧,領會到處理好與領導、同事之間的關系的重要性,本著以誠待人的原則,努力營造和諧的工作氛圍,通過學習,讓我對當今世界經(jīng)濟發(fā)展形式有了更加清晰、深刻的了解。

三、加強業(yè)務,不斷學習。

具備過硬的業(yè)務能力和素質(zhì),是開展一切工作的基礎和根本,對于一名事業(yè)單位工作人員至關重要。通過這幾天來的培訓我感覺最好、最直接的途徑就是學習,只有加強學習才能不斷充實我們的思想,完善自身素質(zhì)才能不斷提高我們的高個人能力與業(yè)務水平。不能把學習的知識僅停留在書本上,要把所學、所知運用到工作實踐當中去,理論和實踐相結(jié)合,做到知行統(tǒng)一、學以致用;同時在今后的工作中要始終保持一種虛心的學習態(tài)度,在工作中遇到棘手的事情要積極向領導、同事請教、學習,學習他們的工作方法,借鑒他們的工作經(jīng)驗,盡快了解崗位上的工作內(nèi)容和工作職責,學習新的業(yè)務知識,快速提升自己的工作能力。

新進人員培訓個人總結(jié)篇二十一

作為初任公務員,回顧過去一年的工作,可以歸納為四句話:責任沉重,付出良多,漸入角色,收獲頗豐。一年來,本人主要負責信息編寫、上傳和新聞宣傳報道工作,在領導和各位同事的大力支持下,己圓滿完成了各項工作任務。工作情況如下:

一、加強學習,努力提高政治素質(zhì)。重點抓好十八屆四中全會精神的學習,自覺增強公仆意識,緊密聯(lián)系治國理政的實踐,提高政治理論水平。

二、認真培訓,努力提高業(yè)務素質(zhì)。在_年10月―11月間,本人相繼參加了省局組織的文秘培訓和初任公務員培訓。在培訓過程中,本人能認真做好課前預習和課后復習,并在聽課時專心聽講、做好筆記、積極思考,力求在最短的時間內(nèi),較全面的掌握相關知識,取得了較好的成效。

三、團結(jié)協(xié)作,努力理順各方面關系。在工作、生活中,我始終堅持以誠待人。對同事沒有里外事非,做到祥和為上,熱情待人;對上級機關和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會外界,做到坦蕩處事,自重自愛。

四、勤奮工作,努力完成各項任務。作為辦公室信息員,本人充分利用電話、電子郵件等方式聯(lián)系上下,反映靈敏的信息網(wǎng)絡,及時編報和反饋各類稅收信息,當好領導的“耳目”,服務領導決策。同時,由本人策劃編寫及撰寫的多條信息還被省局、市委市政府及總局采用。在新聞報道方面,撰寫了《陽光_》、《_高速為_地稅貢獻x個億》等多篇報道,并順利在報刊上發(fā)表,發(fā)揮了稅收宣傳外樹形象,內(nèi)鼓士氣、促進工作、營造環(huán)境的效能。

當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進的地方:

一是工作深度不夠。有時做工作因?qū)嶋H情況不了解,沒有認真調(diào)查,造成一些小失誤。二是工作方法簡單。工作方法過于陳舊,缺乏創(chuàng)新、超前意識,主要是業(yè)務能力有待提高。

總之,一年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還有一定的距離。在今后的工作中,我一定加倍努力,發(fā)揮所長、克服不足,為推進我局辦公室工作做出應有的貢獻。

轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程,期間在領導的培養(yǎng)幫助、同志們的關心支持下我逐步完成著從象牙塔到政府機關、從大學生到國家公務員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應。歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐?,F(xiàn)將我這半年來的學習工作情況總結(jié)如下:。

一、自覺加強理論學習,提高個人素質(zhì)。

首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養(yǎng)。兩委濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,我積極參加委內(nèi)組織的各項學習活動,并注重自學,認真學習了重要講話、十八屆五中六中全會精神等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。

其次,在業(yè)務學習方面,我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。同時,我還自覺學習某市企業(yè)投資項目備案、核準暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識,積累自己的業(yè)務知識。

此外,根據(jù)組織安排我參加了某市公務員初任培訓。在為期三周的培訓生活中,嚴格的軍訓磨練了我的意志,豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高。通過某市經(jīng)濟發(fā)展狀況及黨委政府工作的介紹,使我進一步理解了某市“三步走”戰(zhàn)略,看到了某市經(jīng)濟騰飛的巨大潛力,增強了對某市的了解和熱愛;通過公務員宗旨和行為規(guī)范的教育,使我樹立了正確的權(quán)力觀,增強了全心全意為人民服務的宗旨意識;通過辦公室實務的學習,使我了解了公文寫作的內(nèi)涵,提高了辦公室實務的處理能力,為我更好的投入工作打下了良好基礎。

二、踏實肯干,努力完成好各項業(yè)務工作。

在某科工作的半年中,通過領導和同事們的耐心指導,我在熟悉的基礎上已經(jīng)基本能完成科室的各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:。

第一,做好全區(qū)各類固定資產(chǎn)投資項目的匯總上報工作。今年8月份以來,根據(jù)市發(fā)改委下發(fā)的通知要求,我科積極開展工作,布置并督促各街鎮(zhèn)及相關委局進行調(diào)查匯報,根據(jù)各單位的匯報情況,我們先后對我區(qū)汽車零部件企業(yè)基本情況和項目情況、工業(yè)投資1000萬以上的項目等進行了核實、匯總、篩選、上報。這些工作加深了我對我區(qū)固定資產(chǎn)投資狀況的了解,同時加強了我區(qū)固定資產(chǎn)投資項目的儲備,也為我區(qū)“十一五”規(guī)劃提供了強大的項目支撐。

第二,發(fā)揮科室職能,做好項目審批和管理工作。通過科長的指導,我逐步掌握了固定資產(chǎn)投資項目的審批程序和處理方法,了解了經(jīng)濟服務中心計委窗口的工作職能。今年以來,我們共審批各類建設項目___個,總投資___億元,建筑面積___萬平方米。

第三,配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。半年來,我先后參與起草了《__區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟工作座談會議材料》、《__區(qū)服務業(yè)發(fā)展情況匯報材料》、《某科工作要點》等多篇文章。我從8月份開始擔任科室信息員,負責根據(jù)科室的重點工作和突出事件撰寫信息。在科長的指導下,我先后完成了;__項目獲得國債資金支持、__項目獲得市服務業(yè)引導資金支持等多篇信息,在此過程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。

第五,協(xié)助科室同事完成_年計劃科和投資科的固定資產(chǎn)投資項目審批資料的整理、歸檔、定卷工作。

第六,完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。

半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚自身還有很多不足,比如工作能力和創(chuàng)新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導:。

1、自覺加強學習,向理論學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優(yōu)秀的國家公務員。

自20_年8月份參加工作以來,我在這個團結(jié)求實,溫暖友愛的集體里,親身感受到了組織的關懷,團結(jié)奮斗的快樂,在組織的培養(yǎng)教育下,我認真按照國家公務員的標準去做,加強政治學習,對業(yè)務精益求精,現(xiàn)將對一年來的各項情況總結(jié)如下:

一、政治思想方面。

本人主動加強政治學習,認真學習貫徹黨的各大會議精神、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。通過業(yè)余時間學習,提高自己的思想覺悟,在思想上與黨組織保持高度一致。

二、工作方面。

剛分配到_x衛(wèi)生局工作,本以為在行政單位自己沒有多少優(yōu)勢可以發(fā)揮,但真正接觸工作以后發(fā)現(xiàn),其實自己認真的話任何工作都從入門到精通要一步一個腳印的踏踏實實地干好是不成問題的。在_x以來自己先后從事撰寫各類文件、負責鎮(zhèn)里的文件翻譯工作、鎮(zhèn)人大秘書等,先后獨自完成了兩次人大會議相關材料撰稿整理工作,在一次人大換屆選舉中積極開展下鄉(xiāng)宣傳發(fā)動、選區(qū)劃分規(guī)劃、代表結(jié)構(gòu)分配調(diào)整等圓滿成功舉辦了選舉工作。開始在縣衛(wèi)生局辦公室到_x人民政府工作的所有過程里,自己作為基層公務員,始終本著為廣大群眾服務的理念,嚴格要求工作中的各個細節(jié)尤其是關系到廣大群眾切身利益的相關統(tǒng)計上報工作,同時認真完成領導和單位分配的各項工作任務,此外主動發(fā)揮自己的專業(yè)和技能優(yōu)勢積極做好鎮(zhèn)辦公室的計算機等電子設備管理工作。在日常工作中,本人抱著學習的態(tài)度,虛心求教,用業(yè)務知識指導工作實踐,用實際工作提高業(yè)務能力,不斷學習提高自己的各項工作能力。

三、學習生活方面。

錄入公務員_x以來,由于離家較遠,而且加之對生活習慣一直不適應,造成開始一段時間工作學習的耽誤。通過近一年的體驗以及在各級領導的關心和幫助下,已經(jīng)逐漸適應了這邊的工作狀況,對于領導們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報,不辜負領導們的期望。四、存在的不足和今后努力的方向。一年來,我盡量勤勤懇懇、盡職盡責、嚴格遵守單位各項紀律和規(guī)定,自覺接受紀律、法律約束和人民群眾監(jiān)督,但離組織的要求還有一定的距離,學習還不夠深入,思想還不夠解放,工作經(jīng)驗還不夠豐富。

在今后的工作中,我將按照“三個代表”的要求,不斷解放思想,轉(zhuǎn)變作風,始終保持奮發(fā)向上的精神風貌和務實創(chuàng)新的精神,學好用好理論,搞好實踐運用,煉就真本領。堅持與時俱進,扎實工作,努力探索新形勢下的工作新路子,創(chuàng)造性地開展工作。

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