人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿(模板23篇)

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人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿(模板23篇)
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不適用于已有分類的內(nèi)容。面對挑戰(zhàn)和困難,保持積極的心態(tài)和堅持不懈的精神。以下是一些總結(jié)的典型例子,希望能對您的寫作有所幫助。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇一

各位同志們:

大家密切關(guān)注,盼望已久的部門負(fù)責(zé)人競聘演講馬上就要開始了。在大家正式登臺亮相之前,我借此機會,講三點意見。

一、充分肯定競聘人員的參與意識

對9名同志敢于登臺,勇于競爭,善于自薦的行動,我認(rèn)為要從三個方面給予充分肯定:

第一,要充分肯定他們響應(yīng)號召的熱情。這9位“毛遂”在通知下發(fā)之后,積極響應(yīng),主動報名,其響應(yīng)之迅速、氣氛之熱烈、情緒之飽滿是空前的,對此要給予充分肯定。

第二,要充分肯定他們展示自我的激情。競聘演講,說難不難,說易不易。要在大庭廣眾面前,來講成績、論優(yōu)勢、談打算、表決心。尤其是有些同志可能還是首次登臺亮相,怯場和緊張在所難免。但盡管如此,我們這些同志,還是都義無反顧地報了名,勇氣十足地抽了簽,并且昨天下午抽簽時這些同志態(tài)度之端正、氛圍之和諧是空前的。有的同志還做了充分的準(zhǔn)備,豪情滿懷、激情澎湃,浮想聯(lián)翩、夜不能寐,摩拳擦掌、躍躍欲試。所以,對這些同志敢于展示自我的激情要給予充分肯定。

第三,要充分肯定他們獻身事業(yè)的真情。這9名同志報名競聘,他們都有一個共同點,那就是:都是懷著對我局事業(yè)的一往情深、對我局發(fā)展充滿期待、對美好未來給予希望,都是想通過競聘,走上新的崗位,來發(fā)揮自己的聰明才智,來實現(xiàn)自身的人生價值,來為我局的跨越發(fā)展多做貢獻。因此,對他們獻身事業(yè)的真情要給予充分肯定。

二、深刻認(rèn)識公開競聘的重要意義

我認(rèn)為,公開競聘有三點重要意義:

——是大班組改革的重要步驟。按照我局大班組改革的安排。4個部門負(fù)責(zé)人崗位采取“賽場競馬”的方式,實行公開、公平、公正的競爭,擇優(yōu)聘用,這是大班組改革的重要一步。

——是選拔優(yōu)秀人才的重要舉措。公開競聘,就是改過去“少數(shù)人決定”為“多數(shù)人選擇”,改“相馬”為“賽馬”,為優(yōu)秀人才脫穎而出搭建了平臺、疏通了渠道、提供了機會、創(chuàng)造了條件。特別是昨天下午的局長辦公會,又將由職工代表打分?jǐn)U大到全體職工,此舉更增強了競聘活動的群眾性和準(zhǔn)確性。

——是實施人才戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。我局要實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展,就必須實施“人才發(fā)展”戰(zhàn)略。一個單位的發(fā)展、一個民族的興旺、一個國家的強盛,與人才是密不可分的。古人云:得人才得天下。漢朝開國皇帝劉邦得天下后,召集他手下大臣專門開了一次理論研討會,討論他為什么能奪得天下,大家各抒己見、眾說紛紜。劉邦最后總結(jié)說,大家只知其一,不知其二,最關(guān)鍵的就在于用人。運籌帷幄、決勝千里我不如張良;治理國家、保證供給我不如蕭何;領(lǐng)軍作戰(zhàn)、戰(zhàn)無不勝我不如韓信。這三個人都是當(dāng)今人杰、精英,但卻都能為我所用,所以我能夠奪取天下。同樣,身為劉邦后裔的劉備,人稱“劉皇叔”,也是求賢若渴。他作為皇親國戚、高級領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常是深入基層尋訪人才,三請諸葛于茅廬之中,并對他委以重任、言聽計從,最后形成了“三分天下有其一”的格局。一代女皇武則天,出生在女同志備受歧視的封建時代,但她卻能夠參政35年,執(zhí)政15年。在她治理國家期間,國家經(jīng)濟發(fā)展、國力強盛、安居樂業(yè)、名相輩出,如狄仁杰、張柬之、姚崇等,所以事業(yè)發(fā)展得非常好。后人一致認(rèn)為,她最大的特點就是:尊重知識、尊重人才,有“識才之智,容才之度,用才之明”?,F(xiàn)在我局正處于跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期,人才問題要成為我們高度重視和關(guān)心的問題。毛主席說過:“政治路線確定之后,干部就是決定性的因素。”結(jié)合我局實際情況,我認(rèn)為:“發(fā)展思路確定之后,人才就是決定性因素”。在人才問題上,我們必須堅持“兩手抓”,一手抓外部人才的引進,力爭做到“集天下英才為我所用”,一手抓內(nèi)部人才的任用,把內(nèi)部人才用好用準(zhǔn),讓合適的人走上合適的崗位,真正形成人盡其才、才盡其用的局面。這既是當(dāng)務(wù)之急,也是長久之策,希望大家對公開競聘的意義要充分認(rèn)識。

三、切實保障競聘演講的圓滿成功

公開競聘意義重大、影響深遠(yuǎn)。為搞好這次演講大會,我提出三點希望:

首先,參與競聘的同志要沉著冷靜、發(fā)揮水平。通過競聘演講,要把自己的能力水平、風(fēng)采才華充分展示出來。要使領(lǐng)導(dǎo)和同志們對你們有一個全面的了解、全新的認(rèn)識。同時,競聘同志也要保持平靜、平和、平凡的心態(tài),做好兩手準(zhǔn)備。畢竟這是一次競爭,是競爭就會有輸贏。無論成功與否,都要做到“寵辱不驚,閑看庭前花開花落;去留無意,漫隨天外云卷云舒”。競聘成功了,要把這次競聘當(dāng)作任前的一次發(fā)言、一次表態(tài)、一次宣誓,到任之后就要履行諾言、發(fā)揮作用、努力工作、不負(fù)眾望;如果失敗了,也不要灰心喪氣,要把這次競聘當(dāng)作一次鍛煉、一次彩排、一次預(yù)演,再接再厲,繼續(xù)努力。只要在今后的工作學(xué)習(xí)中,你的能力提高了,水平增強了,面包會有的,牛奶會有的,發(fā)揮才華的機會也會有的。

其次,測評投票的同志要堅持標(biāo)準(zhǔn),公正選人。參加測評和投票的同志,要從大局出發(fā)、從事業(yè)出發(fā),從工作出發(fā),從單位的發(fā)展出發(fā),從長遠(yuǎn)出發(fā),從大多數(shù)的利益出發(fā),不為感情所左右,不為親疏所影響,堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),把握“三不吃虧”的原則,把優(yōu)秀的同志選拔、推薦到合適的崗位。同時,參加會議的同志,也要把今天活動當(dāng)作一次學(xué)習(xí)的機會,邊聽邊想,借機問問自己幾個“假如”:假如我是演講者,我會怎么講?假如我可以參加競聘,我的優(yōu)勢在哪里?假如我與演講者競爭,我還有哪些不足?要取人之長、補己之短。還要請大家打分時一定要打總分,并且評分在60分以上(不包括60分),100分以下(不包括100分)為有效票,否則為廢票。

再次,會務(wù)組織的同志要規(guī)范運作,提高效率。為了保證這次競聘工作公正、公平、公開進行,局大班組改革領(lǐng)導(dǎo)小黨組特委派6名新進的大學(xué)生和復(fù)員軍人擔(dān)任此次競聘活動的主持、計票、唱票、監(jiān)票和統(tǒng)票工作人員,這6位同志政治上可靠,業(yè)務(wù)上扎實,作風(fēng)上細(xì)致,能做到公平、公正、準(zhǔn)確、保密。昨天我和肖局長對他們已提出了明確的要求,并進行必要的培訓(xùn),我今天再次要求你們要協(xié)調(diào)動作、科學(xué)安排、提高效率。局紀(jì)檢監(jiān)察將進行全過程監(jiān)督。

同志們,部門負(fù)責(zé)人公開競聘是我局政治生活中的一件大事,意義十分重大。在競聘活動中,全體同志都要講公德、秉公心、主公正,要把政治上靠得住、工作上干得好、作風(fēng)上過得硬的同志,把那些想干事、能干事、干成事的同志選拔出來,推薦到合適的崗位上,為我局跨越式發(fā)展,爭創(chuàng)國家電網(wǎng)公司一流縣供電企業(yè)奠定堅實的人才基礎(chǔ)。

最后,祝參加競職的同志沉著冷靜、發(fā)揮水平,祝本次公開競聘取得圓滿成功!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家好!非常榮幸參加這次競聘活動,感謝你們給我搭建這一展示自己,推薦自我的舞臺?,F(xiàn)將我的個人情況、競聘優(yōu)勢、設(shè)想規(guī)劃等匯報如下,望各位評委認(rèn)可和支持。

一、個人基本情況

我叫xx-x,現(xiàn)年xx歲。xx年參加教育工作,中共黨員,本科學(xué)歷,中學(xué)一級教師。現(xiàn)任**二中副校長,分管教學(xué)工作。

二、任職優(yōu)勢:

1、熟悉管理,經(jīng)驗豐富

從教二十二年,我從普通教師逐步成長為一名管理工作者,先后擔(dān)任過***鄉(xiāng)中教導(dǎo)主任,副校長、校長、***鄉(xiāng)中心學(xué)校校長,***中代校長。主抓過教學(xué)工作、政教工作、后勤工作,熟悉學(xué)校工作的各個環(huán)節(jié),積累了較為豐富的管理經(jīng)驗,曾帶出一大批作風(fēng)踏實、思想先進的學(xué)校管理者。

17年的管理崗位,我走過的路如同一條拋物線。但無論是5年政治管理工作,還是12年副職的協(xié)調(diào)工作;無論是木植街的山高水遠(yuǎn),還是縣城的現(xiàn)代繁華;無論是初上講臺的意氣風(fēng)發(fā),還是人到中年的執(zhí)著堅韌。我都能從嚴(yán)要求自己,恪盡職守,把自己所從事的事業(yè)看得高于一切。環(huán)境的`變遷,磨練了我的意志;職位的加減,成就了我的人格。無論前面的路多難走,我都堅信:踏平坎坷成大道,風(fēng)雨之后見彩虹。

2、精通業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新

教的是主課,鉆的是業(yè)務(wù),育的是學(xué)生,收獲的是成績和經(jīng)驗。

教改。主動向其他教師請教,博采眾長,夯實自己的教育理論知識和專業(yè)技能。

洋思中學(xué)教改經(jīng)驗報告,使我深受啟發(fā)。同樣的農(nóng)村聯(lián)辦初中,洋思卻能創(chuàng)造出十年無差生的奇跡,洋思全新的辦學(xué)理念、新穎的課堂模式,以及先進的管理制度和補差經(jīng)驗,都深深地吸引了我。于是,“深化教學(xué)改革,踐行洋思經(jīng)驗”這一教改主題,我是走到哪里帶到哪里。“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”這種教學(xué)模式我們已熟練掌握,“兵教兵,堂堂清,日日清,周周清”等補差習(xí)慣也已逐漸形成。

3、熟悉校情,成竹在胸

近水樓臺先得月,我在城關(guān)二中工作近六年,熟悉這里的一草一木,一師一生,我的為人和能力已得到師生的認(rèn)可;學(xué)校的問題、困難也歷歷在目,我若競選成功則能舉重若輕,輕車熟路地帶領(lǐng)學(xué)校駛向持續(xù)發(fā)展的快車道。

三、規(guī)劃設(shè)想

尊敬的各位評委,今天我肩負(fù)著城關(guān)二中600余名師生的重托和希冀走上競聘席,成功的夢想如影隨形。若能走長崗位,我堅決做到以下幾點,不辜負(fù)大家的賞識和厚愛!

我會努力用先進的思想引領(lǐng)學(xué)校;用規(guī)范的要求凝聚干部;用崇高的目標(biāo)激勵教師;用優(yōu)秀的理念管理教育;用神圣的使命鞭策自己。

同時,還要結(jié)合我們二中這所特殊學(xué)校的特殊情況,努力解決好當(dāng)務(wù)之急的幾項工作。

針對我校學(xué)生學(xué)科知識基礎(chǔ)薄弱,差生面積大,學(xué)生厭學(xué)情緒高漲這種現(xiàn)狀,我會通過加強特色教育來提升學(xué)生的綜合素質(zhì),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,實現(xiàn)學(xué)生從厭學(xué)到好學(xué),從好學(xué)到樂學(xué)的良性轉(zhuǎn)化。

首先,積極響應(yīng)教育局“國粹進校園”活動,選擇容易入門的書法、繪畫項目,專設(shè)特色機構(gòu),狠抓特色教育,打造特色名校。拋磚引玉,提高學(xué)生素質(zhì),提升辦學(xué)品位。

在學(xué)科教學(xué)上我強調(diào)的是“低起點、嚴(yán)要求、補臺階、扶著走”這種特殊的教學(xué)要求。要求教師面向全體學(xué)生,注重基礎(chǔ)知識講解,適時查缺補漏,小容量,慢節(jié)奏地進行教學(xué)。力求學(xué)生入初一聽得懂,初二跟得上,初三有明顯提高的良性循環(huán)。

“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。面對我們二中近幾年生源銳減,質(zhì)量下滑的現(xiàn)狀,我們不會怨天尤人,而是破釜沉舟、背水一戰(zhàn),依托洋思教學(xué)模式,借鑒即墨二十八中、昌樂二中的成功經(jīng)驗,深化教學(xué)改革,在一到三年內(nèi)打羸質(zhì)量翻身仗,以較高的質(zhì)量羸得良好的聲譽,以良好的聲譽吸引充足的生源,以充足的生源羸得社會的認(rèn)可和關(guān)注,讓城關(guān)二中走上良性發(fā)展之路。

另外,我們二中的校舍緊缺,設(shè)施落后,學(xué)校餐廳和學(xué)生宿舍,仍屬d級危房。我要充分利用縣政府、教育局已將學(xué)校餐廳、宿舍立項這一契機,借助北店街正在成為縣城中心、基礎(chǔ)建設(shè)如火如荼的有利時機,籌措資金,建設(shè)學(xué)生餐廳、宿舍樓,改善辦學(xué)條件!

各位評委,做為這次競聘的積極參與者,成功與否都將是我進步的階梯!失敗,我只會以更加飽滿的熱情投入工作,并用自己的言行和人格維護競聘的嚴(yán)肅和評委的公正!成功,我只有用百倍的努力來踐行我的諾言,回報您們的賞識與厚愛!

最后,請讓我冒昧套用英國首相丘吉爾的名言結(jié)束演講:“我沒有治校的寶典,有的只是:熱血、眼淚、辛勞和汗水!

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

大家好!

我能參與半坡店小學(xué)的小學(xué)校長的公開競爭上崗,我感到非常幸運和激動。借此機會,感謝領(lǐng)導(dǎo)為我提供一個展示自己的機會,以及多年來上級領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我工作的關(guān)心、支持和幫助。

我叫董偉強,今年33歲,黨員,行政管理本科學(xué)歷,小教高級職稱。1995年畢業(yè)于襄城師范,同年分配到汾陳鄉(xiāng)小學(xué)任教,由于教學(xué)經(jīng)驗豐富,工作成績突出,我曾先后被評為市骨干教師、省骨干教師,獲市青年基本功大賽一等獎等。2004-2015年被任命為大磨張小學(xué)業(yè)務(wù)主任;2015年被任命為臺官李小學(xué)副校長,協(xié)助校長開展日常工作,主抓安全、電教工作,一直到現(xiàn)在。

我的競聘動機是:隨著我縣教育的飛速發(fā)展,教體局領(lǐng)導(dǎo)與時俱進,高-瞻遠(yuǎn)矚,于2015年開始實行小學(xué)校長公開競聘,打破了校長任期終身制、能上不能下的制約教育管理良性發(fā)展的瓶頸,搭建了能者上、庸者下的民主競爭的平臺。我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出了如劉忠偉等一大批年輕的、優(yōu)秀的校長。在縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的共同支持下,這些年輕校長帶領(lǐng)本校職工勵精圖治,各校的工作蒸蒸日上,我們汾陳鄉(xiāng)的教育教學(xué)質(zhì)量顯著提升。作為一名年輕教師,同時自己已有多年學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)驗,在這種氛圍下,自己備受鼓舞,決心為了汾陳鄉(xiāng)的教育事業(yè)更好地盡自己最大的努力。

我的競聘優(yōu)勢是:

一、對半坡店小學(xué)的情況比較了解,與半坡店學(xué)校的教師關(guān)系良好,有較好的群眾基礎(chǔ),對將來開展工作有強有力的保證。

二、長期擔(dān)任學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),管理經(jīng)驗豐富。自從事小學(xué)教育以來,我有4年的業(yè)務(wù)主任經(jīng)歷,2年副校長經(jīng)歷,特別是所負(fù)責(zé)的安全工作和電教工作,一直是學(xué)校工作的亮點。多年的學(xué)校中層干部工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了良好的決策能力、實施能力、交往能力、組織能力。

三、擔(dān)任教學(xué)一線工作多年,教學(xué)經(jīng)驗豐富,教學(xué)成績突出。這使我了解學(xué)生,熟悉教學(xué),能夠較好的指導(dǎo)教學(xué),讓學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量更上一層樓。

四、踏實肯干,求真務(wù)實。我熱愛教師工作,甘愿做蠟燭和園丁。我對待工作一向勤勤懇懇,任勞任怨!工作中,凡事率先垂范,以自己的人格魅力影響著老師,在老師和學(xué)生、家長中樹立了較高的威信?!白寣W(xué)生愛戴,讓同事喜歡,讓家長認(rèn)可”一直是我工作的目標(biāo)和做教師的準(zhǔn)則。

校長作為一校的責(zé)任人,全面主抓學(xué)校各項工作,擔(dān)子重,責(zé)任大。面對競聘的崗位,我深感責(zé)任重大,也做了積極充分的準(zhǔn)備。如果我當(dāng)選,我將做好以下幾方面的工作:

一、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及教師隊伍建設(shè),向管理要質(zhì)量。

身正,不令則行。

首先提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想認(rèn)識,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加強學(xué)習(xí)、統(tǒng)一認(rèn)識、分工合作,率先垂范。整個領(lǐng)導(dǎo)班子要形成一種共識,即要堅持德育為首,教學(xué)為中心,科研為先導(dǎo),更新教育理念,深化教育教學(xué)改革,改進教學(xué)方法,全面推進素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

同時,重視對教師的思想和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。思想培訓(xùn)重在提高教師思想認(rèn)識,激發(fā)教育熱情,樹立學(xué)校主人翁思想,管建剛的《不做教書匠》就是很好的素材。業(yè)務(wù)培訓(xùn)重在提高教師的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。只要教師認(rèn)真、用心去做,一定會提高學(xué)校的教育教學(xué)水平。

第三,強化管理,從制度建設(shè)入手,規(guī)范辦學(xué)行為,向管理要質(zhì)量,要在教學(xué)常規(guī)管理和學(xué)生日常行為規(guī)范管理方面狠下功夫,建立以人為本、科學(xué)高效的學(xué)校管理模式。

通過做好教師的工作,使學(xué)校教師的面貌煥然一新,提高教師在社會上的地位,增強教師投身教育的熱情,從而提高學(xué)校在社會上的影響力。

二、抓學(xué)校文化建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),營造和諧校園,促學(xué)生文明健康發(fā)展。

首先,在做好教師思想、業(yè)務(wù)工作的同時,大力抓好學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)工作。

積極營造“尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人”的和諧大家庭氛圍。強化學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生成為“守紀(jì)、明禮的人”,做好文明學(xué)生評選工作,以學(xué)生為載體,影響家長從而影響社會,既提升學(xué)校的整體形象,又營造和諧發(fā)展的生存空間。注意培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,通過師生共同努力,提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。

同時,盡學(xué)校最大努力,協(xié)調(diào)各級教育部門、村委支持,加大學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施投入,通過整修、粉刷圍墻,迅速改變學(xué)校外貌,給師生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,增強師生自尊心、自信心、自豪感。

“長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄?!?。如果競選成功,我相信,在縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的支持、領(lǐng)導(dǎo)下,我會盡自己所力,和全校師生齊心協(xié)力,共同迎來我校的美好明天。同時也請大家相信,如果落選,我也不會有任何怨言。我堅信群眾的選擇、組織的決策是正確的。我將一如既往地做好本職工作,為汾陳鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展和壯大發(fā)揮應(yīng)有的力量!

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,你們好:

我今天競聘的崗位是正科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。

我叫xx,現(xiàn)年37歲,中共黨員,大學(xué)本科文化。19*年參加工作,歷任xx等職。多年的工作經(jīng)歷,不同的崗位磨練,加之監(jiān)獄黨委對我政治思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),堅強了我的意志,提高了我的綜合素質(zhì)和工作能力,更堅定了我參加競崗的信心,我有決心勇挑重?fù)?dān),替監(jiān)獄黨委分憂解難,我會以百倍的熱情和努力從事我的未競事業(yè)。此次競崗,我具備的基礎(chǔ)條件如下:

一、具有較高的政治覺悟

本人熱衷于黨的事業(yè),堅持以馬克思列寧主義,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以*會議精神為指針,堅持黨的路線、方針和政策,扎扎實實工作,坦坦蕩蕩做人,具備履行公務(wù)員職責(zé)和遵守公務(wù)員紀(jì)律所具備的扎實的政治基礎(chǔ)。

二、具備一定的基層工作及管理經(jīng)驗

自19*年參加工作以來,我從基層干起,曾先后在多種崗位上接受過鍛煉。機務(wù)技術(shù)員和機務(wù)隊長工作,培養(yǎng)了我勇于學(xué)習(xí)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、吃苦耐勞的工作作風(fēng),磨練了我在艱苦環(huán)境下成長的意志;從事罪犯勞動管理和勞務(wù)創(chuàng)收工作,加強了我對監(jiān)管工作的理論基礎(chǔ),堅定了我對工作一絲不茍、忠誠于黨的事業(yè)的工作信念,政府采購工作的鍛煉,夯實了我嚴(yán)謹(jǐn)踏實、求真務(wù)實的工作理念,提高了我在組織、管理、市場調(diào)研方面的協(xié)調(diào)能力。在從事罪犯勞動管理和勞務(wù)創(chuàng)收工作期間,我深入基層,加強政治理論學(xué)習(xí),強化執(zhí)法理念,為監(jiān)獄爭創(chuàng)獄內(nèi)加工資金四百多萬元,為監(jiān)獄的發(fā)展建設(shè)做出了一定的貢獻。在政府采購工作中嚴(yán)格遵守《中華人民共和國采購法》和省廳局關(guān)于政府采購的有關(guān)法律法規(guī),堅決執(zhí)行監(jiān)獄黨委關(guān)于政府采購工作的管理辦法,以市場調(diào)查為導(dǎo)向,以保證質(zhì)量,節(jié)約資金,降低成本為宗旨,以陽光采購、公開透明、及時服務(wù)、不影響生產(chǎn)工程進度為前提,遵守財經(jīng)紀(jì)律,遵守黨紀(jì)國法,兩年來在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在基層單位的大力支持下,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),曾先后被監(jiān)獄評為先進工作者等榮譽稱號。

三、具有強烈的責(zé)任心事業(yè)使命感

多年的崗位歷練,使我深深明白:一份穩(wěn)定的工作,一個扎實的事業(yè)平臺,對于我們每個人的一生是多么的重要,工作十五年以來,我得到了監(jiān)獄及各基層領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持,只有加倍努力工作,以黨的事業(yè)為己任,知榮辱重大局,才能對得起組織、對得起黨,對得起一直培養(yǎng)支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同志。監(jiān)獄黨委賦予我工作的重要性,使我時刻保持清醒的頭腦,認(rèn)真履行自己的職責(zé),以高度的敬業(yè)精神和強烈的責(zé)任心,一絲不茍地完成好自己的本職工作。

競職是一種挑戰(zhàn),崗位意味著奉獻,用人如器,各取所長。假如此次競崗成功,我將從以下幾方面繼續(xù)努力:

一、堅持理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不放松,樹立全局觀念,強化整體意識,進一步提高政治理論水平和工作能力,盡快進入角色,適應(yīng)新的工作環(huán)境,認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握相關(guān)的各項工作政策、法規(guī),切實提高綜合能力。

更多具有科學(xué)性的發(fā)展觀點和辦法,精誠團結(jié)本單位的成員,拓展服務(wù)空間,提高服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)造性地開展工作,出色完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

三、廉潔自律,克己奉公。從自身做起,顧全大局,一切工作的出發(fā)點放在維護監(jiān)獄整體利益上來,切實樹立廉潔、勤政、務(wù)實、創(chuàng)新工作的良好形象,勇于同腐敗現(xiàn)象做斗爭。

站在這里參加述職,我真誠地感謝監(jiān)獄領(lǐng)導(dǎo)給我提供的此次競爭上崗的機會和平臺,使我有一次展示自我的機會,我深知,有競爭就會有成敗,古語有云:“山不辭土,故能成其高;海不辭水,故能成其深”。我為自己前進的目標(biāo)而努力,無論這次競聘成功與否,對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往踏實工作,服從組織安排,盡職盡責(zé)做好本職工作,充分實現(xiàn)自身價值,更好地為監(jiān)獄發(fā)展盡自己的一份力量。

謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇二

同志們:

為拓寬本站人才選拔渠道,有效發(fā)掘有潛力的職工,特實行烏爾禾匝道收費站職工競聘上崗機制,用考試與考察相結(jié)合的方式選任上崗人員,逐步建立健全科學(xué)化、民主化、制度化的選人用人新機制。望全站職工珍惜機遇,積極參與競爭上崗?,F(xiàn)講一下幾點意見:

1、充分釋放了職工的自主性。競聘上崗全程公開,職工本人作為主體,在充分實現(xiàn)個體知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)的同時,通過參加競職演講環(huán)節(jié),充分展示個人才華和素質(zhì),用個人活生生的形象、能力和水平去影響職工和單位對自己的評價和認(rèn)可。它充分尊重和釋放了職工作為主體人的主觀能動性。

2、充分體現(xiàn)了識人選人的競爭性。職工同一起跑線上,符合條件的人員均可報名參加,機會均等,平等競爭,競聘的結(jié)果是競爭者實力的真正體現(xiàn)。整個過程,是綜合素質(zhì)的較量,競爭的結(jié)果優(yōu)勝劣汰,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出。

3、充分展示了用人的開放性。競聘上崗其全程的公開性,增加了重要崗位任用工作的透明度,將競爭的職位、資格條件、競爭的程序、辦法、過程、結(jié)果全部公開,使職工對崗位選拔任用工作的監(jiān)督成為可能。

1、轉(zhuǎn)變觀念,勇于競爭。這次競聘上崗為大家提供了展示自己才華的良好平臺,也是對大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的'考驗和鍛煉。大家要轉(zhuǎn)變觀念,積極參與競爭,要充分認(rèn)識到,敢于競爭,是一個優(yōu)秀職工必須具備的素質(zhì)。參加競爭,是一個職工提高素質(zhì)、展示能力、彰顯優(yōu)勢、推介自我、完善自我的極好機遇。而正確看待競爭的結(jié)果,是一個人成熟的表現(xiàn)。不論在參與競爭中是否被組織選中,對促進職工本人的健康成長都是一件十分有益的事。

3、認(rèn)真對待,充分準(zhǔn)備。這次競聘上崗,絕不是走走過場,而是一次真正意義上的更深層次人事體制改革,廣大職工必須認(rèn)真對待,充分準(zhǔn)備。一是要對所選崗位的工作要有前瞻性的思考;二是要進一步作好現(xiàn)崗位的本職工作。

希望大家要切實做到嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn),知人善薦,客觀公正地評價競聘人員,真正把那些認(rèn)真實踐“三嚴(yán)三實”,德才兼?zhèn)?、職工公認(rèn)、奮發(fā)有為,肯干事、能干成事的優(yōu)秀職工選拔到最能充分施展其才華的崗位上來,使他們才盡其用,用當(dāng)其時。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家上午好!

我申報的崗位是年級主任。

在這個工作崗位上我已干了,可以說有經(jīng)驗、有成績、有困惑,其中酸甜苦辣的滋味無法用語言來表達(dá),但是我從未在任何艱難困苦面前消沉過、退縮過,因為我知道,學(xué)校是我們大家的,需要每一位教職員工的精心呵護和默默付出,需要我們珍惜她的榮譽、關(guān)心她的發(fā)展,現(xiàn)在她已成為我生命中最重要的組成部分,為此我也付出了整整22年的心血,當(dāng)然其中也取得了一些良好的成績,但我認(rèn)為這些成績的取得應(yīng)該首先歸功于校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),其次也是眾多教師辛勤付出和默默耕耘的結(jié)果,我僅僅是干了自己的本分工作而已。

今天,再次申報這個崗位。我表個態(tài),無論領(lǐng)導(dǎo)和老師們把我放在什么位置上,我都將會一如既往地干好自己的本職工作,竭盡全力為學(xué)校的發(fā)展再建新功,竭盡全力使每一位領(lǐng)導(dǎo)和教師滿意!

謝謝!我的演講完了。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇四

同志們:

市委、政府決定明年月份在我旗和興和縣召開全市 屆兩個文明建設(shè)現(xiàn)場會,對我旗來講,承辦全市兩個文明現(xiàn)場會,是提升我旗綜合實力、展示我旗發(fā)展成果、擴大我旗對外影響的一次重要機遇。今天,旗委、政府在這里召開迎接全市第五屆兩個文明建設(shè)現(xiàn)場會動員大會,目的就是進一步統(tǒng)一思想,凝聚力量,動員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和廣大干部群眾以更大的決心和信心、以更加飽滿的精神、更加扎實的工作,積極投身到迎會工作中,掀起兩個文明建設(shè)的新高潮,全力打好攻堅戰(zhàn),實現(xiàn)各項工作的新進展,充分展示我旗物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)的新成果。

加快推進兩個文明建設(shè),促進兩個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展,既是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會奮斗目標(biāo)的客觀要求,也是黨的執(zhí)政能力的重要體現(xiàn)。全市第五屆兩個文明建設(shè)現(xiàn)場會擬在我旗召開,充分體現(xiàn)了市委、政府對我旗的高度重視和信任。會議期間將集中展示我旗改革開放以來所取得的重大成就,集中展示21萬前旗各族人民的精神風(fēng)貌,對各項工作是一次全方位、綜合性的檢閱和考驗。因此,全旗各級、各部門和廣大干部群眾一定要站在學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀的高度,充分認(rèn)識迎會工作的重要性和緊迫性,增強做好會議籌備工作的主動性和創(chuàng)造性。

近年來,隨著我旗經(jīng)濟的持續(xù)快速發(fā)展,人民群眾的生活水平得到明顯提高,與此同時,人民群眾對提高生活質(zhì)量也有了新的要求。做好迎會工作,就是要從人民群眾的根本利益出發(fā),從人民群眾關(guān)心的事情抓起,努力為人民群眾辦實事、辦好事,切實改善人民群眾的生活環(huán)境,提高人民群眾的生活質(zhì)量,讓廣大人民群眾更多地享受到迎會工作帶來的實惠。可以說,做好迎會工作,不是為了貪圖虛名,而是對工作的一種追求,更是對人民群眾的一種責(zé)任,也是堅持立黨為公、執(zhí)政為民和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀最生動、最真實的體現(xiàn)。

迎會工作涵蓋了經(jīng)濟、政治、社會、文化等各個方面,是對一個地區(qū)各方面發(fā)展成果的綜合性展示,也是對一個地區(qū)綜合實力的提升與促進,和我們實現(xiàn)富民強旗的目標(biāo)、加快和諧社會建設(shè)的內(nèi)涵和要求是完全一致的。近年來,我們通過深化改革、擴大開放、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,全旗的綜合實力不斷增強,經(jīng)濟和社會發(fā)展邁上了新臺階。但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,與我們確定的發(fā)展目標(biāo)相比,仍然存在一定的差距。我們要通過做好迎會工作,進一步改善發(fā)展環(huán)境,擴大對外影響,吸引更多的有識之士來察右前旗投資置業(yè),聚集更多的人流、物流、資金流和信息流,全面提升我旗經(jīng)濟整體實力。

構(gòu)建社會主義和諧社會,就是要通過發(fā)展社會主義民主、維護社會公平正義、增強全社會的創(chuàng)造活力、強化社會建設(shè)和管理、加強生態(tài)環(huán)境建設(shè)、做好社會治安和維護穩(wěn)定等工作,加快建設(shè)民主法治、公平正義、誠信友愛、安定有序、人與自然和諧相處的社會。我旗迎會的過程就是全方位展示察右前旗形象、實現(xiàn)全旗又好又快發(fā)展的過程,就是推進經(jīng)濟發(fā)展、提高文明程度、造福人民群眾的過程,是進一步提升我旗的綜合實力和整體形象,最大限度地滿足人民群眾對物質(zhì)文化生活的需求,努力促進社會和諧進步的過程。

籌備全市兩個文明現(xiàn)場會的過程,實際上也就是推進我旗兩個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的過程,也是宣傳察右前旗,擴大察右前旗知名度一次難得的機遇。迎會成果是全旗廣大群眾在旗委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,集中精力、集中智慧創(chuàng)造出來的,充分體現(xiàn)出廣大群眾是兩個文明的創(chuàng)造者。在迎會工作中,群眾只有通過廣泛參與,創(chuàng)造并享受勞動成果,才能親身體會到自己的主體作用,進一步激發(fā)群眾投身全旗經(jīng)濟社會建設(shè)的積極性和主動性,才能為我旗快速發(fā)展奠定堅實的人力基礎(chǔ)。

總之,各鄉(xiāng)鎮(zhèn),各部門、各單位,尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須深刻認(rèn)識做好迎會工作的重要性,增強責(zé)任感、使命感和緊迫感,努力做到思想上進一步統(tǒng)一,認(rèn)識上進一步提高,行動上進一步提速,工作上進一步細(xì)化,切實抓好各項工作,確保各項任務(wù)落到實處,力爭兩個文明現(xiàn)場會在我旗取得圓滿成功。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇五

今后無論在什么崗位上,將進一步加強政治和業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。以下是本站小編為大家整理的銀行領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿,歡迎大家閱讀,更多精彩內(nèi)容請關(guān)注本站。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,我是xxx,現(xiàn)年32歲,大學(xué)畢業(yè),中共黨員。xx年進入招遠(yuǎn)建行參加工作,先后在信貸、儲蓄、國際業(yè)務(wù)等崗位工作過,xx年11月,在建行芝罘區(qū)支行掛職副行長,xx年6月至今,任市分行個人銀行業(yè)務(wù)部副經(jīng)理,此次參加競聘,我選擇的崗位是芝罘區(qū)支行副行長。做出這樣的選擇,我認(rèn)為自己具有以下幾方面的優(yōu)勢:

一、政治思想方面,能夠自覺做到講政治、講正氣、講學(xué)習(xí),加強黨性修養(yǎng),保持政治上清醒和堅定,自覺與上級行和市行黨委保持一致。在工作中,注重學(xué)習(xí)、及時掌握中央和各級黨委的方針政策,認(rèn)清形勢,了解大局,增強工作的主動性、自覺性。

二、具有較強的業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力。工作中我的.原則是少說空話,多做實事,堅持講黨性、講原則、講風(fēng)格,廉潔自率。在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時,還加強了對與我們銀行業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟知識的學(xué)習(xí),參加了中國人民大學(xué)的國民經(jīng)濟管理研究生班的學(xué)習(xí),使業(yè)務(wù)理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論不斷提高,基本適應(yīng)了現(xiàn)代化商業(yè)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)要求。在工作中,能配合部門經(jīng)理,團結(jié)同志,圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的思路,努力做好自己分管的個人銀行業(yè)務(wù)檢查輔導(dǎo)和個人理財?shù)裙ぷ鳌?/p>

如果這次能夠競聘成功,在新的崗位上我將配合部門正職,努力做好自己的本職工作,如果競聘不成功,說明我離市行黨委的要求還有差距,今后無論在什么崗位上,將進一步加強政治和業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。

謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委及佳賓:

本人姓名劉德權(quán),漢族,生于19xx年x月xx日,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,雙專科畢業(yè)(財務(wù)會計和計算機信息管理專業(yè)),198x年x月參加工作,現(xiàn)在xx鎮(zhèn)財政所工作。

198x年7月至198x年4月招聘在xx鄉(xiāng)財政所作出納工作;198x年x月至199x年8月在xx區(qū)財政所從事總預(yù)算會計;199x年9月至199x年3月在xx鎮(zhèn)財政所作副所長兼總預(yù)算會計;199x年4月至今在xx鎮(zhèn)財政所工作并擔(dān)任財政所長職務(wù),19xx年6月加入中國共產(chǎn)黨,19xx年3月被轉(zhuǎn)國家錄用干部,連續(xù)工齡xx年,從事財政工作xx年。

由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革,我與其他同仁一道參與競爭上崗。根據(jù)本人的工作經(jīng)歷和實踐經(jīng)驗以及本人工作特長,這次競聘選擇的崗位是:新店鎮(zhèn)財政所所長職位,希望大家一如既往地對我信任,給予支持。我競聘崗位的條件和優(yōu)勢有以下幾方面:一是過去的工作歷程及工作業(yè)績?yōu)槲业於烁偲傅幕A(chǔ)。

參加工作以來,我在黨組織的培養(yǎng)教育下成長,在工作上踏踏實實,在生活上嚴(yán)格要求自己,全心全意為人民服務(wù)。在財政工作的經(jīng)歷中,無論是財政所集體或個人,曾多次受到市、縣、鎮(zhèn)黨委政府的表彰獎勵。從19xx年至199x年連年在財政總決算評比中榮獲第一名,所從事的會計業(yè)務(wù)在199x年首批評為“會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化合格單位”并實現(xiàn)了會計電算化。這些榮譽的取得,既是單位集體的努力,也與個人的辛勤工作分不開。

我從事財政工作xx年中,多次評為先進個人、先進工作者,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,優(yōu)秀財政干部。其中:受到市政府表彰x次、縣級表彰x次、鎮(zhèn)黨委政府表彰x次;19xx年至19xx年連續(xù)三年評為優(yōu)秀公務(wù)員。

在這xx年工作歷程中,我總是認(rèn)認(rèn)真真對待工作,兢兢業(yè)業(yè)對待事業(yè),誠心誠意對待同志,不驕不躁對待表揚,心悅誠服對待批評,無怨無悔接受領(lǐng)導(dǎo),誠心誠意傾聽意見。因而,在工作上才不斷進取,不斷進步。

二是我競聘財政所長這一崗位有我自身的條件優(yōu)勢。這次行政機構(gòu)改革是黨中央,國務(wù)院的重大決策,省、市、縣黨委政府有統(tǒng)一的安排部署,雖然這次行政機構(gòu)改革打破了“鐵飯碗”、“鐵交椅”,但我高興地與大家一道站在同一起跑線上競爭上崗,此次申報竟?fàn)庁斦L崗位,權(quán)衡利弊,審度自我,自認(rèn)為有其競爭的優(yōu)勢:

第一政治素質(zhì)優(yōu)勢的條件具備,表現(xiàn)在三個方面:

表現(xiàn)其一,組織原則性強。財政的主要職能是保證黨委、政府工作的正常運轉(zhuǎn),在過去行使財政職能中,能夠擺正自己的位置,堅持“下級服從上級,全黨服從中央。”的原則,工作上嚴(yán)格執(zhí)行黨委決議,大事請示,小事匯報,意見桌上提,會后不亂語。

表現(xiàn)其二,是非分辨力強。在財政工作中能堅持原則,自覺按照黨的路線、方針、政策和財政法律法規(guī)辦事,嚴(yán)格執(zhí)行黨委、政府的各項管理制度。當(dāng)然,要堅持和執(zhí)行這些制度,肯定有不順人意的地方,特別是目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)狀況,在這方面首先我不是老好先生。但我想也不會因此而失去民意。

表現(xiàn)其三,為政廉潔,行為端正。財政是國家為實現(xiàn)其職能,以國家為主體集中一部分社會產(chǎn)品用于滿足社會公共需要的分配。他主要是運用生財、聚財、用財之道在財政資金運用過程中對國民經(jīng)濟各方面進行調(diào)節(jié)、干預(yù)和管理監(jiān)督,更好地為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。我從事財政工作20xx年來,就是按照這些職能要求辦的,為經(jīng)濟建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定起到了積極作用。沒有因“生財、聚財、用財”運用不當(dāng)出現(xiàn)錯誤,也沒有因財政管理監(jiān)督不善而導(dǎo)致腐敗和經(jīng)濟違法犯罪,作為我本人“常在河邊走,就是沒濕腳”。這是大家有目共睹的,各年度接受市縣財政審計未出現(xiàn)違紀(jì)、違法、違規(guī)行為的結(jié)論就是最好的證明。第二,有較強的業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)勢。表現(xiàn)在以下四方面:

其一,具備熟練的財政管理經(jīng)驗。由于搞財政工作多年,逐步積累了豐富的財政管理經(jīng)驗,并可以熟練地運用在財政工作中。也由于本人勤奮好學(xué),取得了財政工作上崗資格,取得了《會計資格證書》、財會人員《會計電算化合格證》、營山縣法制局頒發(fā)的《財政執(zhí)法證》和省人事廳、省教委頒發(fā)雙??茖W(xué)歷證明。其二,精通財政業(yè)務(wù)。對財政部規(guī)定的會計科目和財務(wù)制度有較好的運用能力,對企事業(yè)單位財務(wù)會計制度也較熟練的掌握運用,對財政法律法規(guī)知識有較強的熟悉程度,對行政事業(yè)單位在經(jīng)濟活動中的的違紀(jì)違規(guī)行為,有較強的識別能力和辦案能力。

其三,多年的工作崗位和工作環(huán)境,使我對生財、聚財、用財、管財?shù)乃悸访魑?,對本?zhèn)財源分布、培植財源的重點明確。

其四,對有效地運用資金找到了套路。對這點我不深度闡述。人們常說:“經(jīng)驗是資本,是效益”。本人身為財政所長,熟悉怎么管錢,怎么找錢,怎么用錢,怎么錢生錢。這是在財務(wù)制度允許下找到的最佳答案。只要我竟聘上崗后,我將更加努力地搞好本職工作,更讓領(lǐng)導(dǎo)舒心,讓同仁放心,讓群眾稱心。第三,有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

多年的財政崗位磨練,使我具備了一定工作協(xié)調(diào)能力,在上爭取項目資金,在下組織收入,與各部門協(xié)同作戰(zhàn)完成年度任務(wù)。

三是這次競聘再任新店鎮(zhèn)財政所長,本人將竭盡全力籌集、調(diào)節(jié)、調(diào)度好財政資金,按照“一要吃飯,二要建設(shè)”的思路做好本鎮(zhèn)的財政工作,決不夸夸其談,浮而不實,重點從以下四方面著手:

1、認(rèn)真履行財政職能:所謂財政職能,就是具有籌集資金,運用資金,調(diào)節(jié)與監(jiān)督這四個職能。也就是人們經(jīng)常說的生財、聚財、用財、管財,都涉及到錢,都是經(jīng)濟行為?;I集與調(diào)節(jié)資金要與經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合,按照縣委“團結(jié)、實干、創(chuàng)新、富民。”的工作指導(dǎo)思想和“三化兩富一穩(wěn)”的經(jīng)濟發(fā)展思路,以小城鎮(zhèn)建設(shè)為依托,發(fā)展民營經(jīng)濟。大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),培植以禽果為主的高效優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)。同時,抓好傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟,帶動他們健康發(fā)展,建立一個穩(wěn)固、平衡、強大的財源基礎(chǔ)。與此同時還要加強財政稅收管理。一是協(xié)助國稅分局和地方稅務(wù)所抓好工商稅收入庫,搞好稅收政策宣傳,加強稅收征管,防止稅收流失;二是搞好農(nóng)村稅收清理,做到應(yīng)收盡收,保持財政收入均衡入庫。三是協(xié)助有關(guān)部門搞好各項建設(shè)資金的籌集;四是結(jié)合本鎮(zhèn)實際,積極參與政府考查論證發(fā)展項目,向上爭取項目資金。在運用資金上,要堅持調(diào)節(jié)與監(jiān)督相結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行法律、財政法規(guī)以及本鎮(zhèn)的財務(wù)管理制度,嚴(yán)格支出審批手續(xù),加強“零戶統(tǒng)管”,集中財力辦大事,集中資金解難題,千方百計保證教師和機關(guān)干部職工工資的發(fā)放。認(rèn)真履行財政職能,無論是收或支,還是管理和監(jiān)督,都體現(xiàn)財政政策、法規(guī)所界定的方向和目標(biāo)。因此,我再任財政所長后,一定認(rèn)真履行財政職能,確保資金安全。

2、認(rèn)真履行財政所長職責(zé),抓好兩個文明建設(shè)。一是按照黨委、政府年初下達(dá)的財政收支任務(wù),制定收支計劃,編制財政預(yù)算草案,做到檢查、督促,保證計劃實施;二是深入調(diào)查研究,掌握情況,定期或不定期向黨委、政府匯報財稅工作,在具體的財政工作中,要因時、因事作出切合實際的點子,當(dāng)“參謀”,使財政工作正常運轉(zhuǎn);三是與有關(guān)部門搞好配合協(xié)作,共同完成財稅工作任務(wù)。

3、加強政治、業(yè)務(wù)修養(yǎng),不斷提高工作能力。

在這里,我想闡明一個觀點:就是財政的學(xué)問太深澳,一輩子學(xué)不盡,孔方先生的知識太淵博,活到老,學(xué)到老,也只能受之皮毛。因此在我今后的社會實踐中,還要不斷地更新知識,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,多學(xué)馬列主義毛澤東思想,鄧小平理論、科學(xué)文化知識,用江“三個代表”的要求指導(dǎo)工作,結(jié)合實際工作,吃透書本的東西熟練運用。具體做到三個結(jié)合:一是堅持理論學(xué)習(xí)與實踐調(diào)研相結(jié)合,不斷轉(zhuǎn)變工作思路,通過學(xué)習(xí)調(diào)整自己的思想認(rèn)識和思維方式,通過實踐和調(diào)研,揭示貫徹執(zhí)行財政政策中存在的矛盾、問題和困難,探索化解矛盾,解決問題、克服困難的新思路,新政策,為領(lǐng)導(dǎo)決策、政策調(diào)整和法規(guī)制定提供依據(jù);二是堅持學(xué)習(xí)法規(guī)與依法行政相結(jié)合,切實改進工作方法;三是堅持重點學(xué)習(xí)與系統(tǒng)學(xué)習(xí)相結(jié)合,努力提高工作本領(lǐng)。使財政財務(wù)收支清楚,不違規(guī)不違法。

4、充分發(fā)揮自己的各種優(yōu)勢,逐步化解資金調(diào)度困難,確保行政事業(yè)單位工資發(fā)放和本鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展。

總之,如果我這次競爭財政所長成功,更要進一步為黨和人民當(dāng)好家,理好財。在財政工作中增強愛崗敬業(yè)意識,恪盡職守,踏實工作,無私奉獻,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意。

這次競爭使我領(lǐng)悟到生存的危機感和緊迫感,也激發(fā)出我對工作的激情與熱愛。請各位相信我的能力,并以信任之心支持我。

我的演講有不妥之處,敬請批評指正。

謝謝大家。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家早上好!

我是,今年xx歲,中共黨員,本科學(xué)歷,畢業(yè)于x大學(xué)專業(yè),現(xiàn)為。首先,感謝組織上為我們創(chuàng)造了一個公平、公正、公開的競爭環(huán)境,提供了一個展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我和向大家學(xué)習(xí)的一次難能可貴的機會;其次,我要借此機會感謝長期以來關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,正是大家的鼓勵與支持給了我勇氣和信心,讓我有機會站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存、成功與失敗同在的競選臺上,接受大家的評定和組織的挑選。我競選的崗位是財政局副局長一職。我今天的陳述分為三個部分:一是我的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,二是我的有利條件,三是我的工作設(shè)想。

一、我的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。

二、我的有利條件。

經(jīng)過認(rèn)真總結(jié)和分析,我認(rèn)為自己參加競選財政局副局長一職具備五大有利條件。一是具備系統(tǒng)的專業(yè)知識。我出身科班,經(jīng)過四年的專業(yè)學(xué)習(xí),具備了系統(tǒng)的財政財務(wù)專業(yè)知識技能,能正確的分析財政財務(wù)政策并駕馭財政財務(wù)工作;二是具備過硬的業(yè)務(wù)操作能力。參加工作以來,我一直在財政部門工作,經(jīng)過在辦公室、農(nóng)業(yè)股、基財股和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所等多崗位的學(xué)習(xí)鍛煉,積累了一定的工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了全方位的提高,強化了我的業(yè)務(wù)實踐操作能力;三是具備較強的組織協(xié)調(diào)能力。在主持辦公室和基財股工作期間,我處理了很多辦文、辦會、后勤接待、接訪送訪等工作,這些工作讓我具備了較強的組織協(xié)調(diào)能力;四是具備堅定的政治信仰和品格修養(yǎng)。工作中,我能不斷加強黨性和品格修養(yǎng),堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,做到政治上堅定,思想上成熟;五是具備扎實的文字功底。在財政局工作4年多來,我撰寫了大量的總結(jié)、匯報材料、調(diào)研文章和信息簡報,其中數(shù)十篇信息發(fā)表在縣以上報刊和網(wǎng)站上,通過苦練內(nèi)功,不斷磨練,使我熟練地掌握了各類文書的寫作方法和技巧,積累了豐富的文字寫作經(jīng)驗。

三、我的工作設(shè)想。

如果這次我能有幸競選成功,我將著力從以下幾個方面進一步加強和完善自己,以促進全局工作。

一是擺正位置,當(dāng)好參謀。作為副職,我認(rèn)為,最重要的就是找準(zhǔn)坐標(biāo),擺正位置,具體工作中分清職責(zé),掌握分寸,做到工作到位而不越位,求實而不死板,多請示、勤匯報,竭力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,主動搞好配合,積極協(xié)助局長把分管的工作做細(xì)做全,確實履行好自己的職責(zé)。

二是加強政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)是前進的動力。在這個競爭激烈的時代,作為業(yè)務(wù)副局長,必須順應(yīng)形勢,與時俱進。在今后的工作中,首先我將繼續(xù)加強黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí),進一步提高政治敏銳性和鑒別力,時刻牢記黨的宗旨;其次,我將不斷強化業(yè)務(wù)知識與實踐的學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,進一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,為全縣財政工作順利開展貢獻力量。

三是強化收入征管,壯大縣級財力。隨著我縣財政收入的不斷提高,收入基數(shù)的逐步加大,收入壓力也相應(yīng)增加,我將積極協(xié)助局長團結(jié)稅務(wù)部門,調(diào)動一切積極因素,狠抓財源建設(shè),壯大縣級財力,為我縣各項建設(shè)提供資金保障,促進我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。

四是加大項目申報,爭取上級專項資金。積極協(xié)助局長配合相關(guān)部門加大項目申報,爭取上級專項資金,為縣級財政“松綁”。一是繼續(xù)加大村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補項目和示范村項目的申報,逐步改善農(nóng)村生活環(huán)境面貌;二是加大支農(nóng)、扶貧、水利和其他項目的申報,強化我縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),促進農(nóng)民增收。

五是加強財政資金監(jiān)管,積極實施績效評價。過去我們只注重全力爭取項目和抓收入,而忽視了支出的效益,隨著我縣各項建設(shè)的不斷增多,財政資金投入的不斷加大,我將積極探索一套切實可行便于實施的財政支出績效評價制度,密切關(guān)注資金投入效果,以評價結(jié)果來合理安排預(yù)算支出,促進財政支出效益最大化。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志”,如果我有幸競選成功,我將不辱使命,以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力,積極投入到新的工作中去。我想,只要有系統(tǒng)的專業(yè)知識體系,過硬的業(yè)務(wù)實踐操作能力、較強的組織協(xié)調(diào)能力,堅定的政治信念和埋頭苦干、百折不撓的工作干勁,就一定能夠把工作做好。當(dāng)然,個人的能力和水平終究是有限的,假如此次競崗落選,我也不會自暴自棄,而是吸取教訓(xùn),找出差距,予以彌補,把這次競職作為一次鍛煉自我、提升自我和完善自我的機會,在現(xiàn)在的工作崗位上,一如既往,更加努力地做好本職工作,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們的支持!

最后,再一次感謝大家對我此次競選的支持、幫助和指導(dǎo),

祝大家工作順利,萬事如意!

我的陳述完了,謝謝。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家好:

我是六班的,今天我演講的題目是《提高員工積極性,獲得最大效益》。企業(yè)要取得良好經(jīng)濟效益、實現(xiàn)又快又好發(fā)展,關(guān)鍵要企業(yè)員工的作用是否被很好發(fā)揮,員工的潛能是否被充分激發(fā)。對于油田這種資源性企業(yè)來說,調(diào)動員工積極性、增強員工主人翁意識則尤為重要,是企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的保證。大多數(shù)員工能以積極進取的心態(tài)努力工作,但部分員工的積極性現(xiàn)狀與現(xiàn)實的嚴(yán)峻形勢不太一致,出現(xiàn)思想波動、工作不主動等現(xiàn)象,主要表現(xiàn)為:

偶有“失落感”,對于工作有“應(yīng)付”傾向。有這種心態(tài)的人大多是中青年中有資歷或能力的員工。這部分員工認(rèn)為自己很優(yōu)秀,想在較短時間內(nèi)提升自我、實現(xiàn)自我。由于競爭的日益激烈,責(zé)任和壓力持續(xù)加大,他們產(chǎn)生了“疲軟心態(tài)”和“消極情緒”。而當(dāng)個人愿望與現(xiàn)實有差距時,他們的積極性就嚴(yán)重地挫傷。這種“失落感”的直接表現(xiàn)就是工作熱情不高、主動性不強或不安心本職工作,如工作不求有功、只求無過,領(lǐng)導(dǎo)推一推、自己走一走等。他們認(rèn)為自己沒有被嘗試,屬于自己的機會也不多。這種“想當(dāng)然”消磨了自己的意志。

偶有“失衡感”,對于工作有“畏難”情緒。有這種心態(tài)的人大多是有參加工作時間不太長、有較高學(xué)歷的“畢業(yè)生”或是學(xué)歷不高、有“一技之長”的“生產(chǎn)骨干”。這部分員工過分看重自己的優(yōu)勢,認(rèn)為自己不應(yīng)“淪落”到與“普通”操作人員同樣的“境遇”,是屬于需要“伯樂”幫助的弱“勢”群體。這種“失衡感”的直接表現(xiàn)就是:積極進取的意志不堅定,如工作情緒化、預(yù)見性和統(tǒng)籌性差,頭痛醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳等。他們認(rèn)為自己的未來自己具有很大的不確定性,僅憑自己的努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。這種“掌握不了自身心理平衡”的現(xiàn)狀使自己有“畏難”情緒。偶有“失重感”,對于工作有“敷衍”現(xiàn)象。懷著這種心態(tài)的人大多是年齡偏大或技術(shù)技能偏低的操作員工。這部分員工認(rèn)為自己在“競爭”中已無優(yōu)勢可言,已不是企業(yè)的“中堅力量”。這種“失重感”的直接表現(xiàn)就是:對采油廠的任何活動都不關(guān)心,如具體工作講客觀理由多、談自身努力少,工作敷衍了事、只做表面文章等。他們認(rèn)為自己端的是“鐵飯碗”,“正式工”的身份使他們沒有更多的顧慮和擔(dān)憂。這種“淡漠”使自己安于現(xiàn)狀。

究其主要癥結(jié)就是員工的責(zé)任意識淡化、執(zhí)行力不強,致使工作勁頭不足、工作作風(fēng)不硬。為此,我認(rèn)為我們的員工需要獲得一點激勵,這樣才能產(chǎn)生更大的動力。

員工是否獲得激勵,主要取決于自己的主觀判斷和認(rèn)識。歸納起來,就是取決于對“四個關(guān)系”(即主觀努力與工作成績的關(guān)系、行為結(jié)果與所獲報酬的關(guān)系、報酬與滿足個人需要的關(guān)系、投入與報酬的關(guān)系)的判斷的認(rèn)識。要處理好以上關(guān)系,就必須堅持以下原則:他勵、自勵、互勵相結(jié)合的原則。建立良好的人際關(guān)系,營造良好的輿論環(huán)境。

公平、公正、公開相結(jié)合的原則。在干部任用、薪酬分配、企業(yè)決策等問題上堅持透明管理、陽光操作、公平競爭。

以物質(zhì)激勵、精神激勵相結(jié)合的原則。工資、獎金、福利待遇等物質(zhì)激勵與肯定、認(rèn)可、榮譽、進修等精神激勵相結(jié)合。

并且我提出以下幾種激勵方式:

1、信任激勵。只有讓員工信賴的企業(yè)才能贏得員工的忠誠,企業(yè)必須尊重每個員工,尊重每名員工的勞動和創(chuàng)造精神,使他們感到自己就是企業(yè)的主人,實施無微不至的親情管理。

2、約束激勵。沒有規(guī)矩不成方圓。通過建立健全各項規(guī)章制度、機制體系,明確員工責(zé)任義務(wù)的同時,讓員工從內(nèi)心深處認(rèn)識到這是一種“共贏”,自覺遵守。

實現(xiàn)后有成就感,如此激發(fā)員工工作意愿。

4、培訓(xùn)激勵。企業(yè)要想提高經(jīng)濟效益,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,必須要培養(yǎng)一批高技能人才。為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)進步的機會,加大培訓(xùn)力度,創(chuàng)新教育形式,提高培訓(xùn)效果。

5、競爭激勵。人總是力求上進的,前面的阻礙越大,人就會越有沖勁。引用競賽、競聘等競爭方式,為員工提供展示平臺,使各類人才脫穎而出,營造積極爭取的氛圍。

6、薪酬激勵。在薪酬激勵方面:一是鼓勵科技創(chuàng)新。對優(yōu)秀科技成果、“金點子”合理化建議等有利于公司發(fā)展的“創(chuàng)新成果”給予物質(zhì)獎勵;二是實行獎金“二次分配”。對獎金實行與日??己藪煦^的再分配,拉開獎金檔次,激發(fā)員工動力;三是嘉獎各類典型。對抗嚴(yán)寒立功人員、年度先進典型等進行嘉獎,調(diào)動員工趕學(xué)先進的積極性。

員工對企業(yè)的忠誠度進一步提升。當(dāng)員工接受了信任激勵、目標(biāo)激勵等激勵機制的同時,也就表明了員工對企業(yè)的誠信。員工會為了實現(xiàn)自己的目標(biāo)、為了得到更多激勵、為了得到組織的認(rèn)可而努力工作。員工的執(zhí)行力進一步提升。激勵機制是執(zhí)行力條件的一部分,是執(zhí)行力好壞的必要條件。根據(jù)馬斯洛的需要層次理論,人有五種需要,即生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我實現(xiàn)需要。企業(yè)在及時掌握員工心理需求動態(tài),給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,鼓舞士氣的同時,適時給以夸獎和贊揚,必將員工的需求導(dǎo)向高層自我實現(xiàn)的需要上。公司為員工提供了良好的工作環(huán)境、營造了積極和工作氛圍、創(chuàng)造了和諧的人際關(guān)系、提升了員工的收入待遇等,這些低層次的需求得到滿足后,自己便將朝著“尊重需求”、“自我實現(xiàn)需求”等高層次的需求努力,潛能自然而然得到發(fā)揮,執(zhí)行力也順其自然得到提升。隨著社會的發(fā)展、人類的進步,員工“需求”也會隨之改變。這就要求我們不斷完善激勵機制,隨時掌握員工動態(tài),針對不同時期、不同類型的員工給予不同的激勵,使之“需求”得到滿足,積極性進一步提高。

如果我有幸成為六班班長,我一定在完成生產(chǎn)任務(wù)的前提下最大化的提高員工積極性,使每一名員工都為我是六班一員而感到驕傲。我會竭盡全力改變目前的現(xiàn)狀,是員工和企業(yè)達(dá)到雙贏!

我的演講完畢,謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

大家好!我是權(quán)益部的**。

首先,感謝黨組給我們創(chuàng)造了這個展示自我的平臺,更要感謝多年來在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助。

下面,我向大家介紹和分享一下我的工作經(jīng)歷和體會。

xx年5月,我通過公務(wù)員考試,從省外經(jīng)貿(mào)廳投資促進中心,加入了團這個溫暖而給力的大家庭。

還記得五年前,在統(tǒng)-戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)部擔(dān)任省青聯(lián)副秘書長的我,與同事一道圓滿完成接待澳大利亞百人團的外事任務(wù)后,國外友人豎起大拇指,連贊**青年“very good”的那種喜悅。

還記得三年前,權(quán)益部的兄弟姐妹們幫助我迅速融入了這個相對專業(yè)的領(lǐng)域。我積極溝通協(xié)調(diào)省預(yù)防辦16家成員單位,配合推動“共青團與人大代表、政協(xié)委員面對面”、預(yù)防青少年違法犯罪、12355等工作取得良好成效。尤其是參與圓夢計劃的項目策劃、材料寫作、宣傳實施等工作,更是讓我感悟良多。至今仍記得去年一個周六,面對網(wǎng)絡(luò)上一片質(zhì)疑做秀之聲,部長吹響集結(jié)號,我們大家為是在網(wǎng)絡(luò)上開展反擊、還是開通報名網(wǎng)站用實干來辟謠,而討論得熱火朝天。最終,黨組牢牢把握戰(zhàn)局,制定了用事實說話、集中兵力打大仗的戰(zhàn)略方針。那天是圣誕節(jié),但卻因為成為決定圓夢計劃命運的關(guān)鍵戰(zhàn)役而變得難忘!還有一天,香港大公報記者看到署名通訊員為張曉莉的報道后,輾轉(zhuǎn)要到我的號碼來電說,圓夢計劃真是件大實事大好事,接著連續(xù)進行了大篇幅的報道。能夠得到香港媒體如此高的評價,能夠被國內(nèi)外數(shù)百家媒體播發(fā)上千篇報道,我一點也不覺得意外。因為,它因“兩進三同”而誕生,符合了黨政的要求,滿足了農(nóng)民工的渴求,結(jié)合了干部鍛煉的需求,開創(chuàng)了共青團參與社會管理、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的新篇章。當(dāng)聽到“北大100”學(xué)員動情地感謝團給予改變命運機會時,我為能參與這個具有里程碑意義的工作感到無比榮耀!當(dāng)聽到各級領(lǐng)導(dǎo)高度評價,尤其是陸昊書記盛贊“這是團為黨做重要貢獻的事”的時候,我再次深深感受到了**共青團勇立潮頭敢為人先的雄壯氣慨!我仿佛看到了全國各地農(nóng)民工兄弟姐妹們挑燈夜讀、備戰(zhàn)屬于他們的“高考”時的美好畫面!

這七年,在機關(guān)濃厚學(xué)習(xí)氛圍的熏陶下,尤其是擔(dān)任部長助理協(xié)助部長工作的歷練,給我創(chuàng)造了許多從工作中、從領(lǐng)導(dǎo)和同事身上學(xué)習(xí)的機會。特別是近期各級黨委政府對社會管理創(chuàng)新工作給予高度重視,如何參與社會管理創(chuàng)新成為共青團現(xiàn)階段的重要任務(wù),也讓我對青年工作有了更深的思考和認(rèn)識。今天,我重點選擇共青團組織參與社會管理創(chuàng)新談點粗淺認(rèn)識。

一是組織建設(shè)上,要加強團的基層組織建設(shè)和基層工作,實施好這個“生命力工程”。要全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道團的組織格局創(chuàng)新,力求在城市社區(qū)打造團的工作網(wǎng)絡(luò),并且納入到黨政社會管理創(chuàng)新格局中去。

二是工作內(nèi)容設(shè)計上,要找準(zhǔn)團的根本屬性、根本任務(wù)和重點青少年群體普遍性訴求相結(jié)合的工作切入點,打造品牌,幫助他們成長成才。我感覺目前特別迫切的,是要圍繞在校學(xué)生和農(nóng)民工兩個重點群體,尤其是新生代產(chǎn)業(yè)工人、農(nóng)民工子女和留守兒童提供服務(wù)。要全力推進“圓夢計劃”,幫助新生代產(chǎn)業(yè)工人圓他們的讀書夢、婚戀夢和文學(xué)夢。要復(fù)制推廣“北大100”模式,為黨在新生代產(chǎn)業(yè)工人中培養(yǎng)基本可依靠力量。

三是隊伍建設(shè)上,要充分發(fā)揮團干部、青年社團組織骨干和志愿者三支隊伍在社會管理創(chuàng)新中的作用?;鶎訄F干部要主動適應(yīng)新形勢,不斷提升參與社會管理創(chuàng)新的素質(zhì)和能力。要通過“社工+義工”的工作模式,積極承接政府公共服務(wù)外包、委托代理等工作職能。

四是制度保障上,要堅持“重心下移”,將工作資源、活動載體和工作力量向基層一線傾斜。不斷深化“兩進三同”行動,繼續(xù)實施“千萬資金下基層”、團代表“雙訪”青年制度等,完善共青團參與社會管理創(chuàng)新的制度性安排。

競爭上崗也是一次鍛煉,我將以一顆平常心對待??傊?,無論在哪個崗位,都懇請大家一如既往地關(guān)心我、幫助我、支持我。在共青團的崗位上,我將以“兩家三者”為目標(biāo),堅定一個信念,就是:事不避難、勇于擔(dān)當(dāng)、奮勇向前。與大家一道,為共青團事業(yè)努力奮斗!

各位領(lǐng)導(dǎo),晚上好!

首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個競職演講鍛煉(本文來自:寫作中國網(wǎng)http://.轉(zhuǎn)載請注明)的機會,同時,我也很有信心參加這次的競爭上崗活動,因為,我相信自己,相信有能力勝任我所競爭的崗位——**科長。

81年7月,我從**衛(wèi)校畢業(yè)后分配到縣醫(yī)院從事臨床護理工作,89年被任命為兒科護士長,98年調(diào)入外科任二病區(qū)護士長,2000年3月被調(diào)到院政工科擔(dān)任科長。20多年來,無任在哪個崗位,從事什么工作,我始終以極大的熱情忘我地工作,用自己的行動來向人們證明我是一名較為優(yōu)秀的護士、管理規(guī)范的護士長、實績較為突出的政工科長。

在從事臨床護理工作期間,我以自己優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、嚴(yán)以律已的工作作風(fēng)、規(guī)范的管理贏得了廣大病員的贊譽、同事的信任和領(lǐng)導(dǎo)的好評。

兩年前,因工作需要,我告別了護理崗位,來到政工科。我院的政工科負(fù)責(zé)醫(yī)院人事、宣傳、行風(fēng)建設(shè)等多項重要工作。新的崗位,新的要求,對我來說更是一種很好的鍛煉機會。憑著我的勤奮和天資,很快便得心應(yīng)手,適應(yīng)了工作。

人事工作政策性強,與職工的切身利益有很大關(guān)系,比如職稱晉升、工資晉級等。為使每一位符合條件的職工能按時晉升晉級,我對下發(fā)的文件反復(fù)學(xué)習(xí),吃透文件精神,堅持原則,秉公辦事。二年來,沒有因我的失誤而影響職工的利益。

宣傳工作的成效來自于工作的主動性,創(chuàng)造性。創(chuàng)名院、建名科、樹名醫(yī),不只有行動就行,還需要讓群眾知曉,二年來,政工科在醫(yī)院內(nèi)新制作了各種醒目的指示標(biāo)牌,新穎的宣傳櫥窗、燈箱;制作了各科室??泼?,專科特色介紹展版;去年院慶制作了精美的宣傳畫冊,這一切,無不展示著醫(yī)院新的形象、新的風(fēng)貌。

面向社會的宣傳工作更為重要。兩年來,政工科通過向廣播、報紙、電視等新聞媒體不斷投稿、舉辦專題講座、策劃制作廣告,進一步提高了我院在百姓中的知名度、信任度。

勤奮好學(xué)是我最大的優(yōu)點,因為我知道,我不更新知識,便是新的知識將我淘汰。為此,我每到一個新的崗位,學(xué)習(xí)成了我的首要任務(wù)。通過學(xué)習(xí),96年取得了護理大專自學(xué)考試畢業(yè)證書。為提高管理水平,參加了行政管理專業(yè)自學(xué)考試,取得了《管理心理學(xué)》、《行政法學(xué)》、《市政學(xué)》、《法學(xué)概論》、《形式邏輯》、《人力資源管理》等十二門單科合格證,年內(nèi)將獲得第二專業(yè)大專學(xué)歷證書。今年9月,為更好地適應(yīng)政工科工作需要,提高自己的公文寫作水平,報名參加了南京電大中文本科班學(xué)習(xí)。

曾經(jīng)參加縣組織部舉辦的縣中青年干部理論培訓(xùn)班,期間所寫論文《社區(qū)醫(yī)療服務(wù)初探》獲溧水縣調(diào)研論文三等獎。

成績是競爭的資本,成績卻不能代表未來。如果這次競職成功,我會更努力地工作,不斷創(chuàng)新,提高服務(wù)意識,積極為臨床一線服務(wù),為實施醫(yī)院的“三名”戰(zhàn)略出謀劃策。我設(shè)想,在條件成熟的時候,將策劃編輯醫(yī)院的院報。盡管,這是一項很花費時間和精力的工作,但我堅信,有院領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,有了兩年宣傳工作的經(jīng)驗,再加上全院職工的配合,這一新的宣傳方式定會受到醫(yī)院廣大員工的歡迎,也更有利于醫(yī)院經(jīng)濟效益和社會效益的提高。

政工科是醫(yī)院的一個職能部門。顧全大局,團結(jié)同志,不斷提高政治涵養(yǎng)、文化素質(zhì),事事處處作群眾的表率將是我工作的準(zhǔn)則。

政工科也是一個為員工服務(wù)的部門。了解下情,方便員工,盡力為員工排憂解難將是我工作的目標(biāo)。

我期望贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任,得到職工的支持,謝謝大家!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年**歲,中共預(yù)備黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。*年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。*年調(diào)入枝江市總工會,擔(dān)任圖書管理員、出納員、會計、財務(wù)、辦公室副主任,計財科副科長。

當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結(jié)一次。如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與行長之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家

各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!下面,就假如我當(dāng)選鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo),如何開展工作談三點想法: 一要盡快適應(yīng)從部門到鄉(xiāng)鎮(zhèn),將是一個全新的工作環(huán)境,為此,我必須要盡快熟悉工作環(huán)境,適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換。

首先要加強學(xué)習(xí)。只有不斷加強學(xué)習(xí),才能提高綜合素質(zhì),才能增強開拓創(chuàng)新能力,才能更好地完成工作任務(wù)。因此,除了學(xué)習(xí)理論知識外,更要加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作知識的學(xué)習(xí),特別是要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)、退居二線的老領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),吸取他們好的.經(jīng)驗和好的工作方法,不斷完善和充實自己的實踐能力,提高自己應(yīng)對、處理各種復(fù)雜問題的能力。

其次要深入調(diào)研。雖然我曾經(jīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過,但現(xiàn)在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的情況千變?nèi)f化,必須經(jīng)常性深入基層,深入群眾,深入做調(diào)查研究,才能掌握第一手資料,了解真實情況,為民主決策提供翔實的依據(jù),推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)民主決策。

最后要主動作為。通過學(xué)習(xí)和調(diào)研,熟悉所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的情況,依據(jù)班子分工、工作目標(biāo)和崗位職責(zé),盡快進入角色,獨立自主開展工作。要積極主動,特別對布置的工作要有檢查、有結(jié)果、有落實,不能布置過了任務(wù)就完成了,要克服依賴性,克服什么事情都等著正職拿主意、拿辦法的想法。

二要擺正位置

鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)集體中一名成員,是正職的助理,是受正職委托分管具體工作的負(fù)責(zé)人。副職既是領(lǐng)導(dǎo)者,又是被領(lǐng)導(dǎo)者;既是決策者,又是執(zhí)行者;既唱主角,又當(dāng)配角。因此,我必須擺正自己的位置,正確處理好以下三種關(guān)系:

首先要處理好與正職領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職必須緊緊圍繞正職這個中心,維護正職的權(quán)力和核心地位,自覺服從正職的領(lǐng)導(dǎo),深刻領(lǐng)會正職的意圖和要求,當(dāng)好參謀和助手。要多請示、多匯報,對正職沒有授權(quán)的,不能輕易越權(quán)、說話、表態(tài)。當(dāng)工作失誤后,要盡力協(xié)助挽救,努力為正職補臺,主動分擔(dān)責(zé)任。

其次要處理好與其他副職領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。要尊重其他副職的職權(quán),維護別人的威信,不干預(yù)和隨便評議別人的工作。要做到相互信任、相互支持、相互溝通,圍繞工作目標(biāo),密切配合,形成合力。

最后要處理好與下級的關(guān)系。要做到取信于人,真誠待人,依靠群眾。工作中要合理授權(quán),充分調(diào)動下屬的積極性,發(fā)揮下屬的創(chuàng)造性。同時,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo),更要注重處理好與村干部的關(guān)系,既要信任村干部,又要加強對他們工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

三要把握自我

鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)雖然權(quán)力不大,但責(zé)任也不輕。因此,我必須要端正認(rèn)識,正確把握自己。

首先要勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新的本質(zhì)是突破,即突破舊的思維定勢,舊的常規(guī)戒律。為此,在實際工作中,要突破常規(guī),樹立趕超意識,不能僅僅局限于領(lǐng)導(dǎo)安排什么就去干什么,而要樹立趕超一流的工作目標(biāo),克服小成即滿的思想,在完成規(guī)定動作的同時還要思考自選動作,努力使自己的工作適應(yīng)新形勢的要求。

其次要樂于奉獻。奉獻是人生的真諦。要樹立正確的人生觀、價值觀,真正認(rèn)識到人生的價值和幸福在于奉獻。只有在平凡的崗位上盡職盡責(zé),樂于奉獻,才能實現(xiàn)人生價值,才能贏得大家的認(rèn)可并得到公正的評價。

最后要嚴(yán)于律己。 嚴(yán)于律己,是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的思想作風(fēng)和道德品質(zhì)。工作上要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求完美。生活上要自覺抵制腐朽的生活作風(fēng),培養(yǎng)高尚的生活情趣。要嚴(yán)格自律,抵御誘惑,筑牢思想防線,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,爭做清正廉潔的榜樣。

各位領(lǐng)導(dǎo),以上就是我個人的想法,可能還不夠全面,在此,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。這次如果我能當(dāng)選,我將努力按照組織要求和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作要求,努力開展工作,爭取以出色的工作業(yè)績來回報組織的培養(yǎng)和信任。在此,我也懇請各位領(lǐng)導(dǎo),今后能一如既往的關(guān)心和幫助我,使我不斷成長。

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家好!

本人2001年9月參加工作,2001年9月至2015年8月在紅山學(xué)區(qū)任教,2015年9月經(jīng)肅州區(qū)教育局統(tǒng)一考調(diào)選拔到北關(guān)小學(xué)任教至今,曾擔(dān)任數(shù)學(xué)課的教學(xué)及班主任工作。任教期間多次獲得優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師等榮譽稱號,教育教學(xué)成績優(yōu)秀。

實際工作中。同時,要轉(zhuǎn)變工作理念,從“管治”型向“服務(wù)”型轉(zhuǎn)變,進一步強化“服務(wù)意識”和“效率意識”,努力營造和諧、團結(jié)、創(chuàng)新、奮進的工作氛圍,帶動和團結(jié)全體教職工凝心聚力抓教學(xué),群策群力謀發(fā)展。

以上是我在多年的教學(xué)實踐中對教導(dǎo)處副主任崗位職責(zé)和能力的認(rèn)識,如果我競聘到了這個崗位,將采取如下的工作措施,來推動學(xué)校教育教學(xué)工作不斷向前發(fā)展。

1、做好領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂,積極為領(lǐng)導(dǎo)獻計、獻策,認(rèn)真領(lǐng)悟?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)的辦學(xué)思想,服從大局,維護學(xué)校正常教學(xué)管理和教學(xué)秩序,做好主任的參謀與助手,做到工作不離位,職權(quán)不越位。

2、立足工作實際,盡職盡責(zé)當(dāng)好“服務(wù)員”。工作中我一定密切聯(lián)系全體師生,深入教師、學(xué)生中及時了解情況,積極傾聽大家的呼聲,了解大家的疾苦,為大家搞好服務(wù),做一名合格的“服務(wù)員”。

3、加強學(xué)習(xí)鉆研,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力,帶頭做研究型、學(xué)習(xí)型的教師。

最后感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次鍛煉和提高的機會,謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!十分榮幸能參加教導(dǎo)員職位的競聘。我叫xx,今年31歲,現(xiàn)任辦公室副主任。我于xx年從xx省公安高等??茖W(xué)校畢業(yè)從警后,xx年來有4次榮獲xx市人民政府嘉獎,兩次被評為xx市政法系統(tǒng)先進個人。

回首xx年從警路,從派出所、巡警大隊、治安大隊,到今天的辦公室,我的每一個腳印,都凝聚著組織的培養(yǎng);我的每一個進步,都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和戰(zhàn)友的支持。

從步入警隊那天起,我就滿懷激情干事,竭盡忠誠服務(wù);我就老老實實做人,認(rèn)認(rèn)真真求學(xué);我就珍惜每一個崗位,注重每一個細(xì)節(jié);我就時時警醒自己倍加珍惜自己的人格,處處要求自己倍加珍愛警察的形象;我就努力做到政治上可靠,人品上可靠,工作上可靠。十年的警營生活錘煉了我忠誠的政治操守,錘煉了我務(wù)實的工作作風(fēng),錘煉了我扎實的工作能力,錘煉了我淡泊的人生境界。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,如果我有幸競聘成功,我將牢記教導(dǎo)員職責(zé)所在,不辱使命,不失信任,不負(fù)重托,做一名稱職的教導(dǎo)員,做一名優(yōu)秀的教導(dǎo)員。

一是自覺擺正位置,始終維護核心。我將全力維護局黨委的核心地位,自覺接受和服從局黨委的領(lǐng)導(dǎo),做到一切行動聽指揮。我深知教導(dǎo)員是所長的助手,是所長的參謀,我將全力協(xié)助所長開展工作,誠信建言獻策,當(dāng)好參謀;誠心分憂解難,做好示范;誠心交心通氣,搞好協(xié)調(diào)。尊重所里的每一位戰(zhàn)友,尊重集體研究的每一項決策,以此增強凝聚力,形成向心力,使本單位有和諧的氛圍,有團結(jié)的氣氛,有無往而不勝的戰(zhàn)斗力。

二是堅持忠誠履職,全力凝聚警心。公安工作隊伍建設(shè)是根本,也是保證。我將切實擔(dān)負(fù)好從嚴(yán)治警的政治責(zé)任,牢固樹立“以人為本”的管理理念,抓好單位的思想政治工作,把“更高標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)管理,更具公信力”貫穿于隊伍建設(shè)始終,率先垂范,以身作則,工作心比心、誠心公心、真心關(guān)心,用強有力的思想政治工作,統(tǒng)一民警思想,凝聚全警力量,鼓舞隊伍士氣,為公安業(yè)務(wù)工作提供服務(wù)、提供支撐。

三是加強規(guī)范管理,努力贏得民心。作為教導(dǎo)員,既是指揮員,也是戰(zhàn)斗員。我將牢記使命,發(fā)揮自身特長,以綜合考評為根本,以促進工作為依托,以群眾滿意為目標(biāo),不斷規(guī)范勤務(wù)、規(guī)范執(zhí)法、規(guī)范服務(wù),按照《警務(wù)正規(guī)化指南》和“三基一化”的要求,采取得力措施,落實勤務(wù)制度,強化執(zhí)法公正,提升服務(wù)水平,接受多層監(jiān)督,提高人民警察的公信力,提升人民群眾的滿意度。

四是敢于面對困難,始終充滿信心。工作就是奮進,就是博取。在未來的工作中也許會面臨重重困難,遭遇種種挫折,但我決不會因此而動搖我從警的信念,動搖我忠誠履職的信心。為了迎接困難和挑戰(zhàn),我將在學(xué)習(xí)上再勤奮,保持攻堅克難的底氣。讓日新月異的新知識去化解層出不窮的新問題,使自己不為疑難所困惑;在思想上再創(chuàng)新,保持開拓進取的銳氣。經(jīng)常調(diào)查新情況,發(fā)現(xiàn)新問題,制定新對策,化解新疑難,使自己不為守舊而落伍;在生活上再從嚴(yán),保持清正廉潔的正氣。視法律如生命,視黨紀(jì)如雷池,視警令如高壓線,使自己不為名利而折腰;在作風(fēng)上再堅韌,保持敢作敢為的勇氣。在維護原則面前敢于擔(dān)當(dāng);在急難險重面前勇于擔(dān)當(dāng);在復(fù)雜問題面前善于擔(dān)當(dāng);使自己不為壓力所屈服。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十

首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這樣一次自我展示、自我鍛煉的機會。今天在這樣一個特殊的場合與大家面對面我的心情因激動而略有緊張,我希望通過演講,使大家更多地了解我,支持我。

我于年煙臺財校畢業(yè)后來到財政局這個大家庭,先后在國債服務(wù)部、控辦和政府采購中心工作,業(yè)余時間取得了自學(xué)考試財政專業(yè)??坪捅究莆膽{,參加了中國社會科學(xué)院研究生課程進修班學(xué)習(xí),并被授予財政專業(yè)學(xué)士學(xué)位,年考取了會計師職稱。幾年以來,我注重學(xué)以致用,把理論最大限度地應(yīng)用于實踐積極思考財政工作中的新問題,鉆研探索做。

余一直在學(xué)生會和文學(xué)社團工作,曾策劃成立了煙臺財校踏浪文學(xué)社,雖然那時的工作與當(dāng)前的工作相比要簡單的多,但卻使我總結(jié)了可貴的工作經(jīng)驗,使我學(xué)會了如何當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,如何發(fā)揮好同志們的積極性和創(chuàng)造性。第三,在日常生活和工作中,我以實實在在做事,明明白白做人為原則,不斷加強個人思想修養(yǎng),積極向黨組織靠攏,踏實干事,誠實待人,為人熱情,甘愿為大家服務(wù)。所有這些,使我堅信我完全能夠勝任婦女主任一職。

當(dāng)前,我們財政系統(tǒng)的各項工作不斷走向正規(guī)化,我們的婦女工作也不例外,我認(rèn)為今后我局的婦女工作應(yīng)從松散型盡快向緊湊型過渡,我打算從以下幾個方面改進和完善婦女工作:

一、立足現(xiàn)實,著眼未來,按照長期為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),婦女長期受益的原則,明確婦女工作的目標(biāo)、宗旨和任務(wù),建立健全各項日常規(guī)章制度,開展好日常工作,為女同志反映問題,解決困難,敞開一道永不關(guān)閉的家門。

二、借助計算機和網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢,構(gòu)建婦女管理工作信息平臺。從每名女同志的工作現(xiàn)狀、家庭狀況,到對工作、家庭、科室單位的想法及建議等內(nèi)心思想通過信息平臺,由表及里地反映出來,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供依據(jù),為婦女同志交流經(jīng)驗,解決困難提供幫助,從而變過去的靜態(tài)管理為動態(tài)管理,增強管理的時效性。

三、加強對婦女的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治思想素質(zhì)的再教育,提高女同志參與競爭的自覺性和積極性。通過對業(yè)務(wù)知識與技能的學(xué)習(xí),提高實際工作水平與競爭能力,為更多的女同志脫穎而出打好堅實的基礎(chǔ),通過對黨的政治理論學(xué)習(xí),提高對黨的先進性的認(rèn)識,全面激發(fā)女同志奮發(fā)工作,為民服務(wù)的熱情,更好地干好本職工作。

四、開展好“巾幗建功”、“創(chuàng)建五好家庭”等一系列有聲有色的婦女工作活動。在今年的團縣委和婦聯(lián)舉辦的一系列爭創(chuàng)活動中,財政局被授予“青年文明號”和“巾幗文明示范崗”榮譽稱號,這是財政局的光榮,更是女同胞們無上的榮耀。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

剛才,_副縣長對我縣____年的財稅工作作了深入的分析和全面的總結(jié),并對____年的財稅工作作了具體部署、_縣長還將對財稅工作提出要求。

我們財政部門,在會議結(jié)束后將組織全縣財政系統(tǒng)干部職工認(rèn)真地學(xué)習(xí)、傳達(dá)和貫徹這次會議精神,認(rèn)真研究、認(rèn)真部署,切實把這次會議精神落實到實際工作當(dāng)中,努力把____年的財稅工作做好。

我們將從七個方面認(rèn)真落實好這次會議精神:

一是結(jié)合我縣財稅工作實際,搞好財稅等部門間的協(xié)調(diào)配合,加大依法治稅力度,強化對重點稅種和重點工程稅收的征管,確保稅收穩(wěn)定增長和均衡入庫,力爭實現(xiàn)半年“雙過半”,均衡完成全年收入預(yù)算任務(wù)。

二是根據(jù)省改革和完善縣級財政管理體制的一系列舉措及農(nóng)業(yè)稅政策調(diào)整情況,進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制,實施財政資金國庫集中管理改革,加強財政資金管理,緩解縣鄉(xiāng)財政困難,增強財政保障和支持經(jīng)濟發(fā)展的能力;完善和加強國有資產(chǎn)管理,規(guī)范國有資產(chǎn)處理處置操作程序,努力提高國有資產(chǎn)收益;進一步規(guī)范政府采購行為,擴大政府采購范圍和規(guī)模,加大政府采購力度。強化收支兩條線管理,規(guī)范非稅收入收支行為,增強政府調(diào)控能力;大力實施“金財工程”,推進財政管理網(wǎng)絡(luò)化,提高財政管理水平。

三是抓住__地區(qū)大開發(fā)、扶貧開發(fā)等機遇,加大項目工作力度,積極向上申報財政扶貧、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、財政支農(nóng)和世行貸款等項目,爭取中央和省、市更大的扶持,強化項目資金管理,加強項目實施監(jiān)督,提高財政資金使用效益,帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

四是多渠道增加農(nóng)業(yè)投入,加大扶貧和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作力度;切實落實好糧補、農(nóng)業(yè)稅免征政策,深化農(nóng)村稅費改革,進一步減輕和規(guī)范農(nóng)民負(fù)擔(dān),促進糧食生產(chǎn)和農(nóng)民增收。積極支持做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點,切實解決農(nóng)民就醫(yī)難的問題。

五是繼續(xù)運用好財稅政策,正確處理好財稅法規(guī)嚴(yán)肅性與靈活性的關(guān)系,處理好發(fā)展經(jīng)濟與涵養(yǎng)財源的關(guān)系,解放思想,實事求是,從財稅征管、財稅政策、優(yōu)化服務(wù)等多渠道想辦法、出主意,千方百計搞好財源建設(shè),用實際行動促進地方發(fā)展經(jīng)濟。

六是按照公共財政的要求,堅持量入為出,調(diào)整支出結(jié)構(gòu),控制一般性支出,確保重點支出。通過加強工資專戶管理,確保工資發(fā)放到位;積極籌措資金,加大社保投入,切實維護社會穩(wěn)定;積極籌措資金和落實有關(guān)政策,支持文化、教育、計生、體育等各項事業(yè)發(fā)展;硬化預(yù)算約束,嚴(yán)格執(zhí)行《預(yù)算法》,確保財政收支平衡。

七是積極主動爭取各級領(lǐng)導(dǎo)對財政工作的支持,在工作中多請示、多匯報;積極主動爭取各有關(guān)部門的理解配合,在工作中多協(xié)調(diào)、多溝通。當(dāng)前特別是要爭取各級各部門對財政改革工作的支持配合,為財政工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和社會氛圍。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,有“三個代表”重要思想的指引,我們成竹在胸;有縣委、縣政府的關(guān)心支持和各有關(guān)部門的理解配合,我們信心倍增;有一支敢于拼搏,能打硬仗的財政干部隊伍,我們一定能夠克服前進中遇到的各種困難,做好“聚財、理財”文章,為__經(jīng)濟的發(fā)展再立新功。總之一句話:我們保證完成縣委、縣政府交給我們的各項任務(wù)。

謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家好:

我是六班的xxx,今天我演講的題目是《提高員工積極性,獲得最大效益》。企業(yè)要取得良好經(jīng)濟效益、實現(xiàn)又快又好發(fā)展,關(guān)鍵要企業(yè)員工的作用是否被很好發(fā)揮,員工的潛能是否被充分激發(fā)。對于油田這種資源性企業(yè)來說,調(diào)動員工積極性、增強員工主人翁意識則尤為重要,是企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的保證。大多數(shù)員工能以積極進取的心態(tài)努力工作,但部分員工的積極性現(xiàn)狀與現(xiàn)實的嚴(yán)峻形勢不太一致,出現(xiàn)思想波動、工作不主動等現(xiàn)象,主要表現(xiàn)為:

偶有“失落感”,對于工作有“應(yīng)付”傾向。有這種心態(tài)的人大多是中青年中有資歷或能力的員工。這部分員工認(rèn)為自己很優(yōu)秀,想在較短時間內(nèi)提升自我、實現(xiàn)自我。由于競爭的日益激烈,責(zé)任和壓力持續(xù)加大,他們產(chǎn)生了“疲軟心態(tài)”和“消極情緒”。而當(dāng)個人愿望與現(xiàn)實有差距時,他們的積極性就嚴(yán)重地挫傷。這種“失落感”的直接表現(xiàn)就是工作熱情不高、主動性不強或不安心本職工作,如工作不求有功、只求無過,領(lǐng)導(dǎo)推一推、自己走一走等。他們認(rèn)為自己沒有被嘗試,屬于自己的機會也不多。這種“想當(dāng)然”消磨了自己的意志。

偶有“失衡感”,對于工作有“畏難”情緒。有這種心態(tài)的人大多是有參加工作時間不太長、有較高學(xué)歷的“畢業(yè)生”或是學(xué)歷不高、有“一技之長”的“生產(chǎn)骨干”。這部分員工過分看重自己的優(yōu)勢,認(rèn)為自己不應(yīng)“淪落”到與“普通”操作人員同樣的“境遇”,是屬于需要“伯樂”幫助的弱“勢”群體。這種“失衡感”的直接表現(xiàn)就是:積極進取的意志不堅定,如工作情緒化、預(yù)見性和統(tǒng)籌性差,頭痛醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳等。他們認(rèn)為自己的未來自己具有很大的不確定性,僅憑自己的努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。這種“掌握不了自身心理平衡”的現(xiàn)狀使自己有“畏難”情緒。偶有“失重感”,對于工作有“敷衍”現(xiàn)象。懷著這種心態(tài)的人大多是年齡偏大或技術(shù)技能偏低的操作員工。這部分員工認(rèn)為自己在“競爭”中已無優(yōu)勢可言,已不是企業(yè)的“中堅力量”。這種“失重感”的直接表現(xiàn)就是:對采油廠的任何活動都不關(guān)心,如具體工作講客觀理由多、談自身努力少,工作敷衍了事、只做表面文章等。他們認(rèn)為自己端的是“鐵飯碗”,“正式工”的身份使他們沒有更多的顧慮和擔(dān)憂。這種“淡漠”使自己安于現(xiàn)狀。

究其主要癥結(jié)就是員工的責(zé)任意識淡化、執(zhí)行力不強,致使工作勁頭不足、工作作風(fēng)不硬。為此,我認(rèn)為我們的員工需要獲得一點激勵,這樣才能產(chǎn)生更大的動力。

員工是否獲得激勵,主要取決于自己的主觀判斷和認(rèn)識。歸納起來,就是取決于對“四個關(guān)系”(即主觀努力與工作成績的關(guān)系、行為結(jié)果與所獲報酬的關(guān)系、報酬與滿足個人需要的關(guān)系、投入與報酬的關(guān)系)的判斷的認(rèn)識。要處理好以上關(guān)系,就必須堅持以下原則:他勵、自勵、互勵相結(jié)合的原則。建立良好的人際關(guān)系,營造良好的輿論環(huán)境。

公平、公正、公開相結(jié)合的原則。在干部任用、薪酬分配、企業(yè)決策等問題上堅持透明管理、陽光操作、公平競爭。

以物質(zhì)激勵、精神激勵相結(jié)合的原則。工資、獎金、福利待遇等物質(zhì)激勵與肯定、認(rèn)可、榮譽、進修等精神激勵相結(jié)合。

并且我提出以下幾種激勵方式:

1、信任激勵。只有讓員工信賴的企業(yè)才能贏得員工的忠誠,企業(yè)必須尊重每個員工,尊重每名員工的勞動和創(chuàng)造精神,使他們感到自己就是企業(yè)的主人,實施無微不至的親情管理。

2、約束激勵。沒有規(guī)矩不成方圓。通過建立健全各項規(guī)章制度、機制體系,明確員工責(zé)任義務(wù)的同時,讓員工從內(nèi)心深處認(rèn)識到這是一種“共贏”,自覺遵守。

實現(xiàn)后有成就感,如此激發(fā)員工工作意愿。

4、培訓(xùn)激勵。企業(yè)要想提高經(jīng)濟效益,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,必須要培養(yǎng)一批高技能人才。為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)進步的機會,加大培訓(xùn)力度,創(chuàng)新教育形式,提高培訓(xùn)效果。

5、競爭激勵。人總是力求上進的,前面的阻礙越大,人就會越有沖勁。引用競賽、競聘等競爭方式,為員工提供展示平臺,使各類人才脫穎而出,營造積極爭取的氛圍。

6、薪酬激勵。在薪酬激勵方面:一是鼓勵科技創(chuàng)新。對優(yōu)秀科技成果、“金點子”合理化建議等有利于公司發(fā)展的“創(chuàng)新成果”給予物質(zhì)獎勵;二是實行獎金“二次分配”。對獎金實行與日常考核掛鉤的再分配,拉開獎金檔次,激發(fā)員工動力;三是嘉獎各類典型。對抗嚴(yán)寒立功人員、年度先進典型等進行嘉獎,調(diào)動員工趕學(xué)先進的積極性。

員工對企業(yè)的忠誠度進一步提升。當(dāng)員工接受了信任激勵、目標(biāo)激勵等激勵機制的同時,也就表明了員工對企業(yè)的誠信。員工會為了實現(xiàn)自己的目標(biāo)、為了得到更多激勵、為了得到組織的認(rèn)可而努力工作。員工的執(zhí)行力進一步提升。激勵機制是執(zhí)行力條件的一部分,是執(zhí)行力好壞的必要條件。根據(jù)馬斯洛的需要層次理論,人有五種需要,即生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我實現(xiàn)需要。企業(yè)在及時掌握員工心理需求動態(tài),給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,鼓舞士氣的同時,適時給以夸獎和贊揚,必將員工的需求導(dǎo)向高層自我實現(xiàn)的需要上。公司為員工提供了良好的工作環(huán)境、營造了積極和工作氛圍、創(chuàng)造了和諧的人際關(guān)系、提升了員工的收入待遇等,這些低層次的需求得到滿足后,自己便將朝著“尊重需求”、“自我實現(xiàn)需求”等高層次的需求努力,潛能自然而然得到發(fā)揮,執(zhí)行力也順其自然得到提升。隨著社會的發(fā)展、人類的進步,員工“需求”也會隨之改變。這就要求我們不斷完善激勵機制,隨時掌握員工動態(tài),針對不同時期、不同類型的員工給予不同的激勵,使之“需求”得到滿足,積極性進一步提高。

如果我有幸成為六班班長,我一定在完成生產(chǎn)任務(wù)的前提下最大化的提高員工積極性,使每一名員工都為我是六班一員而感到驕傲。我會竭盡全力改變目前的現(xiàn)狀,是員工和企業(yè)達(dá)到雙贏!

我的演講完畢,謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,朋友們:大家好!

20xx展翅辭舊歲,20xx狂嘯迎新年。身披拼搏的風(fēng)塵,滿懷勝利的喜悅,我們迎來了又一個嶄新的春天。征途如虹,歲月如歌,在這辭舊迎新的時刻,我們歡聚一堂,共同感受一年來的豐收喜悅,一起度過這美好的時光。在此,我謹(jǐn)代表財政局班子全體成員,向前來參加聯(lián)歡的各位領(lǐng)導(dǎo)及帶來歡歌笑語的廣電中心、縣豫劇團的朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向全局的干部職工致以最親切的問候和崇高的敬意!

歲月不居,天道酬勤。即將過去的20xx年是我縣財政工作取得豐碩成果的一年。一年來,我們克服各種不利因素,確保財政收入穩(wěn)定增長,全年財政總收入預(yù)計可達(dá)萬元,再創(chuàng)歷史新高;財政支出結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,重點支出得到有效保障,“三農(nóng)”、社保、教育等支出規(guī)范有序;財政改革進一步深化;財政監(jiān)督引向深入;財會隊伍建設(shè)進一步加強。財政事業(yè)的蓬勃發(fā)展,為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力保障。今日的絳縣財政活力四射,生機勃勃;今日的絳縣財政,正以強者的姿態(tài)和勇氣迎來更為璀璨的明天。這是各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持的結(jié)果,是社會各部門協(xié)作配合的結(jié)果,更是我們財政人同心同德,共同拼搏的結(jié)果。絳縣財政的每一份成長,都飽含著全體干部職工的辛勞和汗水;絳縣財政取得的每一點進步,都凝聚著全體干部職工的智慧和心血。我們深愛著飽含責(zé)任、榮譽、勤勞、勇敢、團結(jié)、真誠氣息的絳縣財政,我們?yōu)槟茉谶@樣的集體一起工作、生活和奮斗而倍感自豪和驕傲。

風(fēng)正潮平,自當(dāng)揚帆破浪;任重道遠(yuǎn),更須策馬加鞭。新一年新起點新征程新希望。20xx年是“xx”的重要年,也是絳縣財政的改革發(fā)展之年,充滿希望之年,奮發(fā)進取之年。歷史賦予我們神圣的責(zé)任,時代把我們推到新的更高的起點。我們要以“三個代表”重要思想和十七屆三中全會精神為指導(dǎo),與時俱進,開拓創(chuàng)新,奮發(fā)進取,扎實工作,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持依法行政,實施依法理財,狠抓增收節(jié)支,深化財政改革,促進經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變,為構(gòu)建和諧絳縣做出新的貢獻!

回顧過去,我們豪情滿懷;展望未來,我們信心百倍。讓我們高舉香茗美酒祝愿我們偉大的祖國更加繁榮昌盛祝愿古絳經(jīng)濟更加突飛猛進,祝愿絳縣財政事業(yè)更加蒸蒸日上。祝愿大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十四

位運動員、裁判員、老師們、同學(xué)們:

金風(fēng)送爽,碩果飄香。今天,我們以無比喜悅的心情迎來了我校20xx年秋季田徑運動會的召開。首先,我代表學(xué)校校務(wù)會,向大會的召開表示熱烈的祝賀!為了本次田徑運動會的順利召開,大會籌備人員不辭辛勞,積極準(zhǔn)備;各班同學(xué)為了班級榮譽而踴躍報名,刻苦訓(xùn)練;體育教師加班加點,悉心指導(dǎo)。為此,我代表校務(wù)會,向為本次大會的順利召開而精心準(zhǔn)備的所有人員表示衷心的感謝和誠摯的敬意!

在過去的一個學(xué)年,我校各項工作均取得了可喜的成績,高考本一上線286人,600分以上101人,劉波同學(xué)以685分的優(yōu)異成績位列全市第九名,全省第三十六名,被清華大學(xué)錄取。成績是令人鼓舞的,但我們深知:我們不僅在學(xué)業(yè)上要力爭上游,而且還要在德育、體育、美育等方面實現(xiàn)新突破,尤其是體育工作必須得到進一步加強,“發(fā)展體育運動,增強人民體質(zhì)”,這不僅是廣大青年學(xué)生的自覺追求,更是時代的客觀要求。知識經(jīng)濟時代是全球競爭的時代,競爭是空前激烈的。沒有健康的身體素質(zhì),根本就無從適應(yīng)大時代的要求。因此,一個合格的唐中學(xué)生必然是一個全面發(fā)展,能自我完善的學(xué)生,是一個無論在考場上,還是在運動場上都能勇攀高峰的學(xué)生。

一年一度的秋季田徑運動會,是貫徹黨的教育方針,大力推進素質(zhì)教育的重要體現(xiàn),是對我校體育教學(xué)工作的一次檢閱,是促進各項工作不斷上水平、提檔次的一個契機,更是展示我校師生精神面貌和綜合素質(zhì)的一個窗口。學(xué)生正處于長身體、長知識、長才干的黃金時期,積極參加體育鍛煉,有效增強體質(zhì)是我們實現(xiàn)理想、創(chuàng)造美好生活的重要基礎(chǔ)。因此,開好這次運動會,對于提高同學(xué)們自身素質(zhì),促進學(xué)校各項工作的開展,具有十分重要的意義。

本屆運動會共有來自高一、高二年級的450多名運動員參加。希望全體師生要講公德、講衛(wèi)生,在運動場地上不留下一件廢棄物,真正體現(xiàn)現(xiàn)代中學(xué)生文明有序的行為習(xí)慣;希望全體運動員以飽滿的激情,昂揚的斗志,勇于拼搏的信念,團結(jié)向上的精神投入到本屆運動會中去,賽出成績,賽出水平,賽出風(fēng)格;希望全體裁判員要盡職盡責(zé),嚴(yán)守規(guī)程,公正裁判;希望全體工作人員忠于職守、嚴(yán)密組織,熱情服務(wù),確保把本次運動會開成一個“安全、文明、拼搏、奮進”的大會。

最后,預(yù)祝本屆運動會圓滿成功!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!我叫xx,今年歲,大專文化,工齡年。從參加工作以來,我一直在信用社工作。先后從事過儲蓄、出納、會計、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),經(jīng)歷了不同崗位、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。我今天競聘的是信用社主任一職。

特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從嚴(yán)格落實制度入手,緊緊抓住貸前調(diào)查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對借貸企業(yè)和個人進行全面了解,確保了借貸質(zhì)量的穩(wěn)步提高。同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老板“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經(jīng)常披星戴月,廢寢忘食,較好的完成了各項任務(wù),為信用社效益提高,爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻。

當(dāng)然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學(xué)到了業(yè)務(wù)知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學(xué)到了為人之道,處事之理,也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價值與奮斗目標(biāo)??梢哉f,各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,更沒有理由知恩不報。

信用聯(lián)社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領(lǐng)導(dǎo)和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,并決定報名參加xx信用社主任的競聘。

在此,我想借此機會談?wù)勎覍π庞蒙缰魅蔚恼J(rèn)識,關(guān)鍵是要處理好兩個關(guān)系:

第一、處理好與主任的關(guān)系。作為主任,我要做的首先是擺好個人的.位置,明確個人的角色。堅持用權(quán)不爭權(quán),作為不越位,補臺不拆臺。堅持嚴(yán)于律己,率先垂范,不利團結(jié)的話不說,違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,聚精會神配合主任促發(fā)展。

第二、處理好與其他同事的關(guān)系。主任雖然是個管理的角色,但是,我一定要把管理寓于服務(wù)之中,把副主任的崗位視同服務(wù)的機會。要千方百計為同志們服好務(wù),想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系,通過服務(wù)加強與職工的聯(lián)系,通過服務(wù)取得職工的信任與支持。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,我今天能站在這里,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準(zhǔn)備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認(rèn)真總結(jié),加倍努力,在以后的工作中接受考驗。

謝謝大家!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十六

同志們:

大家好!

按照我們原定的科級干部競聘上崗工作整體部署,經(jīng)過前期積極準(zhǔn)備,我處《科級干部競聘上崗工作實施方案》制定完成并上報市局,前不久得到市局批復(fù)。按照這個方案,我們進出口處科級干部職位競聘工作從今天起將正式展開,進入實質(zhì)性操作階段。

對于本次競聘活動的組織實施、程序步驟、以及相關(guān)問題,將嚴(yán)格依照《實施方案》中的規(guī)定執(zhí)行。在此,我想利用這個機會,就競聘工作中應(yīng)該注意的一些問題強調(diào)如下:

一是要求廣大干部要充分認(rèn)識到這次競聘工作的重要性,積極參加到這項工作中來。開展干部競聘工作是我處今年政治生活中的一件大事,也是我們認(rèn)真執(zhí)行黨的干部政策,加強隊伍建設(shè),促進工作開展的一個重要舉措。因此,希望廣大干部對此要有一個正確認(rèn)識,以積極的'姿態(tài),主人翁的精神,積極投身到競聘活動當(dāng)中,確保競聘活動的順利開展。

二是全體干部都要樹立高度的政治責(zé)任感,自覺維護競聘工作的良好秩序??萍壐刹扛偲干蠉徆ぷ魇且豁棁?yán)肅的工作,為了搞好競聘,增強干部團結(jié),不僅要求參加競聘的同志要端正態(tài)度,找準(zhǔn)位置,嚴(yán)格遵循《實施方案》的規(guī)定,積極而認(rèn)真地參與其中,而且還要求不參加競聘的同志也要高度重視,積極關(guān)注,以自己的實際行動全力支持并配合組織上圓滿完成好各階段競聘工作。

三是要求全體干部要切實加強組織紀(jì)律性,樹立全局觀念。整個競聘活動,一方面要求我們的工作要始終堅持事實求是、堅持依法辦事、堅持公平公正的工作原則,一方面還要求我們的干部要始終堅持相信領(lǐng)導(dǎo)、相信組織、相信群眾的思想信念,并將其貫徹整個活動的始終。當(dāng)然,既然是競聘,就不可能使每個參加者都能如愿,有的同志可能會堅持到最后并取得成就,有的同志可能會中途就被淘汰,這些都是很正常的現(xiàn)象,希望大家都能正確看待和理解。隨著競聘的結(jié)束,有關(guān)同志的工作崗位必然會有所變化,隨之會發(fā)生工作接交等事項,在此,希望大家都能樹立全局觀念,以大局為重,以工作為重,確保后續(xù)事宜平穩(wěn)推進。

四是號召全體干部之間都要以誠相待,相互支持,相互幫助,光明磊落地參加到這次競聘活動當(dāng)中,堅決杜絕各種不正當(dāng)競爭手法。同時號召大家堅決抵制各種不良現(xiàn)象例如撥弄是非、挑撥離間、造謠誹謗、惡意中傷、拉幫結(jié)派、搞小動作等不正常不健康的言論和行為,這些言行是我們堅決禁止的,如一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將視情節(jié)輕重和后果程度嚴(yán)肅查處,決不姑息。我們班子希望大家都能從公心出發(fā),客觀評價與看待這次活動,共同維護良好的競聘工作秩序。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家早上好!

我是xx,今年xx歲,中共黨員,本科學(xué)歷,畢業(yè)于xxx大學(xué)xx專業(yè),現(xiàn)為xx。首先,感謝組織上為我們創(chuàng)造了一個公平、公正、公開的競爭環(huán)境,提供了一個展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我和向大家學(xué)習(xí)的一次難能可貴的機會;其次,我要借此機會感謝長期以來關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,正是大家的鼓勵與支持給了我勇氣和信心,讓我有機會站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存、成功與失敗同在的競選臺上,接受大家的評定和組織的挑選。我競選的崗位是財政局副局長一職。我今天的陳述分為三個部分:一是我的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,二是我的有利條件,三是我的工作設(shè)想。

一、我的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。

二、我的有利條件。

經(jīng)過認(rèn)真總結(jié)和分析,我認(rèn)為自己參加競選財政局副局長一職具備五大有利條件。一是具備系統(tǒng)的專業(yè)知識。我出身科班,經(jīng)過四年的專業(yè)學(xué)習(xí),具備了系統(tǒng)的財政財務(wù)專業(yè)知識技能,能正確的分析財政財務(wù)政策并駕馭財政財務(wù)工作;二是具備過硬的業(yè)務(wù)操作能力。參加工作以來,我一直在財政部門工作,經(jīng)過在辦公室、農(nóng)業(yè)股、基財股和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所等多崗位的學(xué)習(xí)鍛煉,積累了一定的工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了全方位的提高,強化了我的業(yè)務(wù)實踐操作能力;三是具備較強的組織協(xié)調(diào)能力。在主持辦公室和基財股工作期間,我處理了很多辦文、辦會、后勤接待、接訪送訪等工作,這些工作讓我具備了較強的組織協(xié)調(diào)能力;四是具備堅定的政治信仰和品格修養(yǎng)。工作中,我能不斷加強黨性和品格修養(yǎng),堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,做到政治上堅定,思想上成熟;五是具備扎實的文字功底。在財政局工作4年多來,我撰寫了大量的總結(jié)、匯報材料、調(diào)研文章和信息簡報,其中數(shù)十篇信息發(fā)表在縣以上報刊和網(wǎng)站上,通過苦練內(nèi)功,不斷磨練,使我熟練地掌握了各類文書的寫作方法和技巧,積累了豐富的文字寫作經(jīng)驗。

三、我的工作設(shè)想。

如果這次我能有幸競選成功,我將著力從以下幾個方面進一步加強和完善自己,以促進全局工作。

一是擺正位置,當(dāng)好參謀。作為副職,我認(rèn)為,最重要的就是找準(zhǔn)坐標(biāo),擺正位置,具體工作中分清職責(zé),掌握分寸,做到工作到位而不越位,求實而不死板,多請示、勤匯報,竭力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,主動搞好配合,積極協(xié)助局長把分管的工作做細(xì)做全,確實履行好自己的職責(zé)。

二是加強政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)是前進的動力。在這個競爭激烈的時代,作為業(yè)務(wù)副局長,必須順應(yīng)形勢,與時俱進。在今后的工作中,首先我將繼續(xù)加強黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí),進一步提高政治敏銳性和鑒別力,時刻牢記黨的宗旨;其次,我將不斷強化業(yè)務(wù)知識與實踐的學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,進一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,為全縣財政工作順利開展貢獻力量。

三是強化收入征管,壯大縣級財力。隨著我縣財政收入的不斷提高,收入基數(shù)的逐步加大,收入壓力也相應(yīng)增加,我將積極協(xié)助局長團結(jié)稅務(wù)部門,調(diào)動一切積極因素,狠抓財源建設(shè),壯大縣級財力,為我縣各項建設(shè)提供資金保障,促進我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。

四是加大項目申報,爭取上級專項資金。積極協(xié)助局長配合相關(guān)部門加大項目申報,爭取上級專項資金,為縣級財政“松綁”。一是繼續(xù)加大村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補項目和示范村項目的申報,逐步改善農(nóng)村生活環(huán)境面貌;二是加大支農(nóng)、扶貧、水利和其他項目的申報,強化我縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),促進農(nóng)民增收。

五是加強財政資金監(jiān)管,積極實施績效評價。過去我們只注重全力爭取項目和抓收入,而忽視了支出的效益,隨著我縣各項建設(shè)的不斷增多,財政資金投入的不斷加大,我將積極探索一套切實可行便于實施的財政支出績效評價制度,密切關(guān)注資金投入效果,以評價結(jié)果來合理安排預(yù)算支出,促進財政支出效益最大化。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志”,如果我有幸競選成功,我將不辱使命,以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力,積極投入到新的工作中去。我想,只要有系統(tǒng)的專業(yè)知識體系,過硬的業(yè)務(wù)實踐操作能力、較強的組織協(xié)調(diào)能力,堅定的政治信念和埋頭苦干、百折不撓的工作干勁,就一定能夠把工作做好。當(dāng)然,個人的能力和水平終究是有限的,假如此次競崗落選,我也不會自暴自棄,而是吸取教訓(xùn),找出差距,予以彌補,把這次競職作為一次鍛煉自我、提升自我和完善自我的機會,在現(xiàn)在的工作崗位上,一如既往,更加努力地做好本職工作,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們的支持!

最后,再一次感謝大家對我此次競選的支持、幫助和指導(dǎo),

祝大家工作順利,萬事如意!

我的陳述完了,謝謝。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

xxxx年是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)承前啟后的關(guān)鍵一年。今天召開這次會議,就是要進一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,明確全面完成組織收入的目標(biāo)和節(jié)支增效任務(wù),堅定不移推進組織收入工作,堅持不懈完善財政支出機制的落實,實現(xiàn)縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。下面,我主要就財稅部門抓增收節(jié)支工作匯報如下。

一、1-8月財政收支完成情況。

(一)財政收入總體完成情況。

xxxx年1-8月我縣公共財政預(yù)算收入完成19858萬元,同比增收5306萬元,增長36.5%,完成年初任務(wù)27939萬元的71.1%,超序時進度4.43個百分點,其中:稅收收入完成18133萬元,占公共財政預(yù)算收入的91.31%,同比增收5622萬元,增長45%。

截止8月底我縣基金預(yù)算收入完成16493萬元,同比減收14092萬元,減少46.1%。其中:國有土地使用權(quán)出讓收入入庫14913萬元,減少49.2%。

分部門完成情況:

1、國稅完成公共財政預(yù)算收入3753萬元,同比增收1474萬元,增長64.68%,完成年初任務(wù)4309萬元的87.1%,超序時進度20個百分點。

2、地稅完成公共財政預(yù)算收入14863萬元,同比增收4232萬元,增長39.81%,完成年初任務(wù)21696萬元的68.51%,超序時進度1.84個百分點。

3、財政完成公共財政預(yù)算收入1242萬元,同比減收400萬元,減少24.36%,完成年初任務(wù)1934萬元的64.22%,低于序時進度2.45個百分點。

分收入來源完成情況:

1、本地稅收完成情況:

剔除石油稅收,我縣今年本地稅收收入累計完成16251萬元,同比增收4187萬元,增長34.71%,其中:國稅完成2442萬元,同比增收331萬元,增長15.68%;地稅完成13809萬元,同比增收3856萬元,增長38.63%。

2、石油稅收完成情況:

地稅城建稅236.47萬元、資源稅317萬元。

3、其他非稅收入完成情況:

截止8月份我縣各項非稅收入完成1725萬元,較去年同期減收316萬元,減少15.5%。

(二)1-8月份支出完成情況。

截止8月底我縣地方公共財政預(yù)算支出完成101847萬元,同比增支25317萬元,增長33.1%,完成調(diào)整預(yù)算數(shù)145574萬元的70%,超序時進度3.33個百分點?;痤A(yù)算支出完成19189萬元,同比減支11929萬元,減少38.3%,完成調(diào)整預(yù)算數(shù)21280萬元的90%。

支出在優(yōu)先保證行政事業(yè)單位工資和津貼補貼及時足額發(fā)放、社保低保等民生支出、機關(guān)事業(yè)單位正常運轉(zhuǎn)和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾”以及“天山申遺”活動正常開展的同時,大力支持“兩城三園”和縣域重大項目建設(shè)步伐,確保“保增長、擴內(nèi)需”取得實效。

二、xxxx年財稅工作運行特點。

一是財政收入質(zhì)量明顯提高。稅收收入占公共財政預(yù)算收入的比重繼續(xù)保持上升態(tài)勢,由上年的86%上升至91.31%,提高5.31個百分點;稅收收入同比增長高于公共財政預(yù)算收入增幅8.5個百分點,收入結(jié)構(gòu)更趨優(yōu)化。

二是主體稅種保持平穩(wěn)增長。我縣三大主體稅種共完成12822萬元,占公共財政預(yù)算收入的64.57%,占稅收收入的71.71%,增收3388萬元,占稅收收入增收額5622萬元的60.26%,是我縣財政收入增長的主要力量。

三是投資拉動項目促進財政增收效果顯著。從稅收一、

二、三產(chǎn)分析,財政收入來源逐漸向新型工業(yè)化發(fā)展方向聚集,二、三產(chǎn)業(yè)效益凸現(xiàn),其經(jīng)濟效益通過財政收入指標(biāo)已顯現(xiàn)出來,表現(xiàn)為與投資建設(shè)密切相關(guān)的行業(yè)稅種出現(xiàn)良好的增長勢頭,結(jié)合稅務(wù)部門分行業(yè)稅收統(tǒng)計反映出,我縣二產(chǎn)、三產(chǎn)完成的稅收所占稅收比例分別為55.46%、44.3%,其中:采礦行業(yè)完成稅收3501萬元,占稅收收入的21.65%;制造行業(yè)完成稅收484萬元,占稅收收入的3%;建筑行業(yè)完成稅收4181萬元,占稅收收入的25.86%;交通運輸行業(yè)完成稅收516萬元,占稅收收入的3.2%;房地產(chǎn)行業(yè)完成稅收3744萬元,占稅收收入的23.16%;金融行業(yè)完成稅收1659萬元,占稅收收入的10.26%。

四是財政支出結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。今年來,財政支出更加突出了民生建設(shè),突出了社會公益投入,特別是在認(rèn)真落實各項惠農(nóng)政策、支持教育、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)發(fā)展方面,不遺余力。1-8月民生支出83973萬元,占公共財政預(yù)算支出的82%。

五是爭取上級資金數(shù)量大幅增加。1-8月我縣共爭取到各類資金125820萬元,完成全縣目標(biāo)任務(wù)的84%,同比增加47376萬元,增長60%,主要用于教育、社保、水利、衛(wèi)生等方面,剔除重復(fù)計算因素,我縣實際到位資金105357萬元,同比增加35725萬元,增長51%,有力支持了全縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點項目建設(shè),有效緩解了財政支出壓力,提高了資金供給能力。

六是財政改革進一步深化。財政部門以國庫集中收付制度改革為突破口,進一步深化財政管理改革。非稅收入收繳管理有序開展;財政專戶管理不斷規(guī)范,確保了專戶資金安全運行;金財工程應(yīng)用支撐平臺建設(shè)穩(wěn)步推進,基礎(chǔ)工作扎實展開;全面加快推進公務(wù)卡制度改革,恢復(fù)各級預(yù)算單位基本賬戶,同時開設(shè)預(yù)算單位零余額賬戶。

七是財政監(jiān)督進一步加強。積極推進財政監(jiān)督機制創(chuàng)新,提高財政監(jiān)督效能。對財政專項資金進行安全檢查,增強資金運行的規(guī)范性和安全性;加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)監(jiān)管,維護國有資產(chǎn)的安全和完整;加強會計監(jiān)督與培訓(xùn),提高會計信息質(zhì)量。

總的來看,xxxx年上半年我縣經(jīng)濟呈現(xiàn)企穩(wěn)回升的良好勢頭,經(jīng)濟發(fā)展步伐的跡象明顯加快。政府投資和招商引資工作氛圍更加濃厚,企業(yè)信心持續(xù)增強,積極因素不斷積累。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)效益和產(chǎn)值穩(wěn)步增長,有利于財政收入的持續(xù)增長。

三、當(dāng)前財稅工作運行中存在的問題。

今年以來,全縣財政收入增幅較高,主要是經(jīng)濟實現(xiàn)較快增長為財政增收奠定較好基礎(chǔ)。但從目前情況看,影響財政收入增長的因素仍然較多,主要表現(xiàn)在:

一是今年我國繼續(xù)實施積極財政政策,增值稅轉(zhuǎn)型、中小企業(yè)企業(yè)所得稅優(yōu)惠、個人所得稅工資薪金稅率的調(diào)整、再生資源增值稅政策調(diào)整以及幫扶企業(yè)減免稅費等政策性減收效應(yīng)仍將持續(xù)。

二是規(guī)模性工業(yè)企業(yè)普遍較小,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次較低,從我縣國民經(jīng)濟核算反映出,二產(chǎn)仍處于弱勢地位,經(jīng)統(tǒng)計一年納稅在二十萬元以上的企業(yè)國、地稅加起來不足百戶,還缺乏支撐財政收入盤子的優(yōu)、強勢企業(yè),稅源基礎(chǔ)還不夠穩(wěn)固。

三是隨著我縣各類社會事業(yè)重點工程建設(shè)以及民生工程覆蓋面的不斷拓寬,財政的剛性支出因素越來越多,支出的快速增長高于可用財力的增長,截止8月底我縣可動用財力一般預(yù)算為144763萬元(含上級專項),地方公共財政預(yù)算支出為147440萬元,收支相抵結(jié)余負(fù)2677萬元;基金支出中安排的國有土地出讓金支出已達(dá)17977萬元,與繳入國庫土地出讓金收入14913萬元相抵,收支相抵結(jié)余負(fù)3064萬元,財政收支平衡壓力凸顯。

四是綜合治稅工作還有待加強,一些單位和部門對綜合治稅的認(rèn)識還不到位,工作缺乏主動性。

五是政府投資項目開工率不高。我縣許多項目屬中央預(yù)算內(nèi)投資項目,在資金還未完全到位的情況下,目前只能做前期準(zhǔn)備工作,致使項目進展緩慢。

四、下半年財稅增收節(jié)支主要措施。

下半年,我縣財稅部門將按照年初確定的各項目標(biāo),以組織收入為中心、以強化征管為手段,以實現(xiàn)“兩個率先”為已任,加大組織收入力度,嚴(yán)格控制財政支出,加強財源建設(shè),強化財政監(jiān)督,提高資金使用效益,扎實做好下半年各項財稅工作。

(一)加大依法治稅力度,確保完成全年收入任務(wù)。財稅部門要創(chuàng)新方式、多措并舉、多管齊下,依法強化稅收征管,切實抓緊抓好重點行業(yè)、重點企業(yè)和稅收大戶的征收管理。

(二)堅持抓大不放小,做到應(yīng)收盡收。一是加強對磚廠、瓷磚廠、砂石料廠等建材行業(yè)的稅收征管工作,財稅部門要針對其行業(yè)特性,有針對性的創(chuàng)新征收手段,確保應(yīng)收盡收。二是加強對房地產(chǎn)企業(yè)、建筑企業(yè)一次性稅收收入征管。三是做好石油作業(yè)區(qū)的土地使用稅和耕地占用稅的征收管理工作,加強為石油作業(yè)區(qū)提供生產(chǎn)性勞務(wù)的二包、三包企業(yè)的稅收征管。四是依托煤炭監(jiān)控系統(tǒng),盡快實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,盯死盯牢煤炭行業(yè)稅收,強化煤炭行業(yè)稅收征管。五是稅務(wù)部門要盡快制定出新城區(qū)土地使用稅征收方案,將新城區(qū)劃入征收范圍內(nèi)。

(三)堅持科學(xué)理財,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。一是要合理集中各類財政性資源,確保縣委、政府重大決策和民生工程的資金需要,增強經(jīng)濟發(fā)展后勁,促進社會和諧發(fā)展。重點要加大教育、科技、文化、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等公共服務(wù)領(lǐng)域投入,確保機關(guān)正常運轉(zhuǎn),保障法定支出和重點支出。二要加強財政融資管理,拓寬財政資金渠道,解決有限的政府財力和經(jīng)濟社會發(fā)展資金需求之間的矛盾。要加強政府資源整合,增強融資平臺的融資能力;創(chuàng)新融資體制,加強與金融機構(gòu)和經(jīng)營實體合作,多渠道廣途徑籌集發(fā)展資金,發(fā)揮融資平臺在促進經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用;健全制度,規(guī)范資金管理使用,切實防范財政風(fēng)險。三是想方設(shè)法盤活存量資金,變“死錢”為“活錢”,提高財政資金的周轉(zhuǎn)速度和使用效益。

(四)落實財政支出績效評價工作,加強財稅管理。要狠抓預(yù)算執(zhí)行管理,落實部門預(yù)算支出主體責(zé)任,督促部門制定預(yù)算執(zhí)行計劃,將責(zé)任落實到項目主管單位、具體執(zhí)行單位和負(fù)責(zé)人,切實加快預(yù)算執(zhí)行進度,努力做到均衡執(zhí)行預(yù)算。

(五)加快財政專戶沉淀資金支出進度,提高資金使用效益。要把加快財政專戶沉淀資金支出進度作為當(dāng)前最緊迫的任務(wù),高度重視,認(rèn)真對待,全面梳理影響支出進度的各個環(huán)節(jié)和節(jié)點,仔細(xì)排查影響支出進度的項目和資金,多管齊下切實加快財政專戶沉淀資金支出進度。

(六)抓財政監(jiān)督,進一步規(guī)范理財行為。一是進一步完善財政投資評審制度,充分發(fā)揮財政投資評審職能作用,對政府性投資項目的立項、實施到項目的竣工進行全過程多環(huán)節(jié)的監(jiān)督,保障工程質(zhì)量,遏制概算超估算、預(yù)算超概算、決算超預(yù)算現(xiàn)象,切實節(jié)約財政資金。二是加大政府采購專項檢查力度,加強采購行為監(jiān)督,切實提高采購效率。

(七)加快推進公務(wù)卡制度改革。按照地區(qū)要求全面推行公務(wù)卡實施工作,做好公務(wù)卡辦理、試點使用工作,預(yù)計9月底完成全年開卡工作。

(八)加快財政信息化建設(shè)。積極推進財政信息大平臺建設(shè),加快各類平臺應(yīng)用,不斷升級財政核心管理軟件,實現(xiàn)財政內(nèi)部各業(yè)務(wù)股室間、財政部門與各預(yù)算單位間、上下級財政部門間的信息貫通,建立起涵蓋財政管理基礎(chǔ)信息、財政業(yè)務(wù)運行數(shù)據(jù)等信息資料在內(nèi)的大型中心數(shù)據(jù)庫,為財政管理決策提供技術(shù)支撐。

(九)進一步健全預(yù)算編制制度,提高預(yù)算編制的科學(xué)化、精細(xì)化程度和完整性。推進預(yù)算編制與預(yù)算執(zhí)行、結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理有機結(jié)合,有序開展xxxx年預(yù)算編制工作。

(十)扎實推進財政管理科學(xué)化精細(xì)化。按照“政府主導(dǎo),財政推動,部門參與,齊抓共管”的要求,明確職責(zé),形成合力,扎實推進財政科學(xué)化精細(xì)化管理工作。結(jié)合實際,制定切實可行的工作措施,按照積極穩(wěn)妥、突出重點、分步實施、注重實效的原則,確保在不同時期不斷實現(xiàn)新的階段性目標(biāo)。對已經(jīng)實施、走在前面的改革,要繼續(xù)堅持、優(yōu)化和完善;對已經(jīng)破題、開始啟動的改革,要加大力度,深入推進;對尚未破題、方向明確的改革,要創(chuàng)造條件,加快推進,進一步提高財政管理水平,促進財政事業(yè)健康發(fā)展。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

你們好!

首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給我這次競聘內(nèi)勤主任的機會。之所以參加競聘內(nèi)勤主任,是因為我具有以下四個方面優(yōu)勢:

一是具有強烈的事業(yè)心、進取心和開拓創(chuàng)新意識。我充分認(rèn)識到只有改革和創(chuàng)新才是農(nóng)村信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競爭中不斷發(fā)展壯大,才能促進管理水平和經(jīng)營效益的進一步提高。正因為有了這種認(rèn)識,我在會計工作崗位上深深感到自己的責(zé)任重大,堅定了干好工作的信念,促使我更加熱愛本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真的做好每項工作。

二是我年富力強、身體健康,精力旺盛,具有較好的年齡優(yōu)勢。接受能力比較強,對新業(yè)務(wù)比較敏感,能夠創(chuàng)造性的開展工作,進入角色迅速,并且有信心、有決心,也有能力在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成上級分配的各項工作任務(wù)。

三是具有豐富的金融理論知識。我于××年考入××大學(xué)××××專業(yè),大學(xué)四年中,先后學(xué)習(xí)了貨幣銀行學(xué)、會計基本原理、信貸管理等課程,打下了較為扎實的金融理論基礎(chǔ),參加工作××年來,我始終不忘充實自己,堅持學(xué)中干,干中學(xué),立足本職,勤思鉆研,不斷豐富自我,完善自我,提高自我,使我的理論水平又有了進一步的提高,所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)從未出現(xiàn)差錯和失誤,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作任務(wù)。

四是具有較強的工作能力。我在日常工作中腳踏實地,誠實待人,“心誠則路正,路正則事業(yè)成”,經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力、文字組織能力、社會交往能力都有了很大提高。熟練掌握了會計操作流程和計算機新業(yè)務(wù)操作,能夠獨立完成信用社的會計核算,工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

競聘不是為了爭官。競聘是為了充分發(fā)揮自己的水平,體現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)自我價值。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合主持工作主任,以改革創(chuàng)新為動力,以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),以完善管理為手段,以提高工作質(zhì)量和經(jīng)濟效益為目標(biāo),當(dāng)好助手、參謀,求真務(wù)實,創(chuàng)造性地開展工作。

第一,搞好員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織技術(shù)練兵,提高全員素質(zhì)。新業(yè)務(wù)的迅速開展需要員工素質(zhì)的不斷提高。在切實關(guān)心職工工作和生活的基礎(chǔ)上,利用一切時間和機會,抓好員工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織好崗位技術(shù)練兵,督促員工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)金融理論和金融知識,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強服務(wù)功能,為社會提供更加優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。

第二,充分發(fā)揮自己的理論優(yōu)勢,努力完成業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)。要做到及時向領(lǐng)導(dǎo)提供各項經(jīng)營指標(biāo)完成情況和分析資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠數(shù)據(jù)、有效依據(jù)。并根據(jù)實際經(jīng)營狀況的變化,隨時提出針對性措施,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)的最終實現(xiàn)。

第三,根據(jù)新形勢下業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,不斷充實自我、完善自我。首先,在理論方面,我會認(rèn)真研讀政治、經(jīng)濟和金融理論書籍,進一步提高理論水平,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在工作中要堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針與政策,嚴(yán)以律己,廉潔奉公,政治立場堅定。其次,制定學(xué)習(xí)計劃,有針對性的學(xué)習(xí)必要的管理知識,更加深入掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識,理論聯(lián)系實際,將所學(xué)知識充分運用到工作當(dāng)中,不斷提高業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作能力。

第四,圍繞提高經(jīng)濟效益,加大內(nèi)控管理力度,完善崗位責(zé)任制,使各項規(guī)章制度與業(yè)務(wù)運行相適應(yīng)。嚴(yán)格按照聯(lián)社的部署安排,以經(jīng)營為中心,效益為目標(biāo),端正經(jīng)營思想,強化效益意識,健全內(nèi)控制度,加強三防一保,強化檢查輔導(dǎo)和審計監(jiān)督,確保規(guī)范、安全經(jīng)營,對營業(yè)網(wǎng)點的制度執(zhí)行、重要憑證管理等方面加強檢查,促進經(jīng)濟效益的不斷提高。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),作為一名大學(xué)生職工,根據(jù)我本人目前的理論知識、學(xué)識水平、業(yè)務(wù)實際以及工作能力,我相信我已經(jīng)完全具備一個內(nèi)勤主任所必須的條件,請各位領(lǐng)導(dǎo)、評委和同志們,根據(jù)我的現(xiàn)實表現(xiàn)、素質(zhì)能力和工作實績進行評議打分,讓我伴著新年的鐘聲實現(xiàn)心中的美好愿望,象我們的信用社事業(yè)一樣,在新的一年有一個良好的開端!

謝謝大。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇二十

農(nóng)行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘講話稿導(dǎo)讀:我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《農(nóng)行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘講話稿》的內(nèi)容,具體內(nèi)容:任人唯賢、德才兼?zhèn)涫沁x拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅持的基本原則,也是農(nóng)行系統(tǒng)選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)堅持的根本標(biāo)準(zhǔn)。下面是我給大家整理的,僅供參考。篇1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、...任人唯賢、德才兼?zhèn)涫沁x拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅持的基本原則,也是農(nóng)行系統(tǒng)選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)堅持的根本標(biāo)準(zhǔn)。下面是我給大家整理的,僅供參考。

大家好!今天我滿懷激情,懷揣夢想,積極參與農(nóng)行網(wǎng)點行長競聘演講,我不敢奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認(rèn)識我、支持我。同時我也真誠感謝上級領(lǐng)導(dǎo)通過公開、平等、競爭、擇優(yōu)的方式,為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺,給予了我們晉升提拔的機會,在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗和挑選。

首先,我叫xxx,男,現(xiàn)年27歲,本科學(xué)歷,工作以來從古巷支行到庵埠支行,從柜員到客戶經(jīng)理,工作5年來在網(wǎng)點名額有限參評人數(shù)較多的情況下,我三次獲得優(yōu)秀個人,這是對我工作的肯定也是對我工作的鞭策,今天我大膽參與農(nóng)行網(wǎng)點行長競聘演講,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下幾點優(yōu)勢:

一、過硬的專業(yè)知識和勤勞肯干的秉性是我競聘的基礎(chǔ)。

工作5年來,我積極實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,這為我積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。自20xx年10月我來到潮安庵埠支行擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我在這邊工作已經(jīng)快2年,在工作中我一直把"愛崗敬業(yè)、開拓進取"作為自己的座右銘,團結(jié)同事,凝聚人心,率先垂范,正人先正己,自己處處以身作則,客戶群體比較熟,贏得了眾多客戶的信賴,支行業(yè)務(wù)得到了較快發(fā)展,這使我得到了較快的成長,提高了我的業(yè)務(wù)處理能力、學(xué)習(xí)能力和文字處理能力,更加熟悉財務(wù)稅收法律法規(guī),這為我積累了較為豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗,20xx年,20xx年,20xx年,年度考評為優(yōu)秀,這為我未來的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、飽滿的工作熱情和高度的責(zé)任心是我前進的動力在工作中,無論在什么崗位,無論是過去、現(xiàn)在、還是未來,我都堅持并將始終堅持對自已負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)、對支行負(fù)責(zé)的態(tài)度,以十分的熱情,盡心盡力、盡職盡責(zé)地做好每項工作,完成每項任務(wù)。27歲的我身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強,在工作中我勤于思考,知難而進,勇于拼搏,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,在政治上,我思想堅定,深刻學(xué)習(xí)和貫徹黨的精神;在做人上,我處世嚴(yán)謹(jǐn),嚴(yán)于律已,寬以待人,善于團結(jié)同志,具有良好的協(xié)調(diào)能力,善于從工作中享受工作帶給自身的快樂和歡笑,在支行工作的這幾年不僅提高了我的業(yè)務(wù)能力也培養(yǎng)了堅毅、頑強、任勞任怨的品質(zhì),我能把困難當(dāng)成挑戰(zhàn)、把吃苦看做磨練,遇事不含糊、辦事不拖沓。

三、

較強的組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗是我競聘的前提。

多年的工作經(jīng)歷,這使我逐漸養(yǎng)成了成熟干練的軍人作風(fēng)及吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,具有較強的協(xié)調(diào)溝通管理的能力和開拓創(chuàng)新的能力,在工作中我注重上下協(xié)調(diào)、善于分析處理問題,能夠拓展思維方式,用發(fā)散式思維打開工作局面,注重實干,在點滴工作中培養(yǎng)自己愛崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì),注重傳幫帶作用,強化自身素質(zhì)的不斷提升,注重個人業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高,堅持向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向有經(jīng)驗的同志學(xué),以人為鏡,不斷完善自己,增強組織協(xié)調(diào)能力,豐富管理經(jīng)驗,這些實踐中沉淀和升華的經(jīng)驗,將成為我今后工作中的寶貴財富。

我回憶了一下,自己工作以來的這幾年,我為人謙和,懂得尊重別人,善于團結(jié)協(xié)作,深知大合作有大作為,小合作有小作為,不合作很難有作為的理念,明白交流獲得成長,溝通消除隔膜,真誠獲得信任的道理,在支行工作的這幾年我真正感受到了工作來給我的快樂,朋友同事們帶給我的成長的力量,暮然回首是什么成就了今天的我?是領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)系和支持,更是我血脈里流淌的那股勁,骨子里的那份堅持和執(zhí)著。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們,一份辛勞,一份收獲,我的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和我同志們的贊譽,但我深深地知道榮譽屬于過去,未來我還需努力,成績不找跑步了,問題不找不得了,目前的工作與同事的期望和領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的距離,在以后的工作中我將會不斷。

總結(jié)。

經(jīng)驗,積極擺正位置,以"如履薄冰"的謹(jǐn)慎態(tài)度,以"一絲不茍"的嚴(yán)細(xì)態(tài)度,慎對從事的工作,力爭在工作中做到以下幾點:

照動態(tài)管控、規(guī)范管理、精細(xì)化核算和財務(wù)隊伍建設(shè)的要求,為實現(xiàn)我網(wǎng)點科學(xué)、協(xié)調(diào)發(fā)展,充分發(fā)揮網(wǎng)點的核心作用,積極拓展業(yè)務(wù),實現(xiàn)網(wǎng)點的跨越發(fā)展,形成人人有壓力,人人要動力的氛圍,使網(wǎng)點16名員工步調(diào)一致,全身心投入到工作中來。在新的崗位上永葆持積極向上的工作姿態(tài),放下架子,沉下身子,強化內(nèi)部管理,用制度管人,營造一個和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率。

二、我將以身作則,身先士卒,實施動態(tài)的管控,促進網(wǎng)點科學(xué)發(fā)展,以規(guī)范的管理,保持網(wǎng)點健康發(fā)展,以精細(xì)化的核算,推動網(wǎng)點效益型發(fā)展,加強網(wǎng)點業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,結(jié)合網(wǎng)點實際情況進一步明確和細(xì)化核算內(nèi)容,規(guī)范收支核算,準(zhǔn)確反映經(jīng)營成果。提高網(wǎng)點業(yè)務(wù)人員素質(zhì),鑄就一支雙過硬的業(yè)務(wù)隊伍。加強業(yè)務(wù)人員自學(xué)的意識和培訓(xùn)力度,形成"人人來參與、天天有進步"的學(xué)習(xí)型長效管理機制,增強業(yè)務(wù)人員理論知識和業(yè)務(wù)操作技能。強化監(jiān)督機制,一方面強化網(wǎng)點業(yè)務(wù)人員的廉潔自律意識,發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),增強自我約束能力;另一方面加強法制教育,提高網(wǎng)點業(yè)務(wù)人員的法制觀念,自覺地學(xué)法、守法、用法。完成好領(lǐng)導(dǎo)和工作崗位賦予我的任務(wù),以飽滿的熱情,積極發(fā)揮我的專長,和同志們一起在新的崗位上做出貢獻。

團隊精神,提高整體凝聚力,推動網(wǎng)點的全面發(fā)展、跨越發(fā)展。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志,古希臘哲人說:"給我一個支撐點,我會把地球撬起",這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:"給我一個機會,我會干出我的風(fēng)采!",這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學(xué)習(xí),迎難而上,把自己的全部智慧與精力奉獻給我所至愛的事業(yè)!我的演講完畢,謝謝大家!篇2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

你們好!我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對人生價值感悟的執(zhí)著與信念,帶著對農(nóng)行事業(yè)的夢想與追求,走上這個舞臺,接受大家的評判和組織的挑選。在此,我愿敞開心扉,對大家說說我要競爭某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個崗位的理由,能挑起這付重?fù)?dān)的原因以及干好這份工作的思路。這個崗位,不僅僅是一種權(quán)利,更是一份沉甸甸的責(zé)任。我參與競爭的自信,來源于對部門工作的駕馭力、銳意進取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優(yōu)勢是:

計員、電腦管理員、會計監(jiān)管員、系統(tǒng)軟件程序設(shè)計員、前臺客戶經(jīng)理、機構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。

第二,工作業(yè)績突出。在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個月里,積極主動配合經(jīng)理的工作,并取得很好的成績:一是機構(gòu)類存款凈增14億元,在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;二是機構(gòu)類貸款大幅增長,貸款業(yè)務(wù)基本上覆蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;三是代理保險業(yè)務(wù)累計實現(xiàn)保費收入超3.5億、手續(xù)費收入達(dá)1545萬元,兩項指標(biāo)連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國金融系統(tǒng)的楷模,通過銀商通系統(tǒng)留存存款達(dá)6.6億元,比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實現(xiàn)4.3萬戶,托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè),逐步縮小與工行的差距;六是"五險一金"歸集額達(dá)到35億元,為機構(gòu)類存款穩(wěn)定增長做出突出貢獻。

第三,榮譽頗豐。我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險業(yè)務(wù)"創(chuàng)利名星"稱號、區(qū)分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營銷先進個人、二級分行20xx年度"營銷之星"稱號、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng)新獎、計價考核辦法創(chuàng)新獎,20xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎。

第四,有較高的政治素質(zhì)。通過多年的政治理論學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵紀(jì)守法、助人為樂、團結(jié)同志、任勞任怨、服從安排。

戶推廣、培訓(xùn)及維護與深挖掘的關(guān)系。

第六、有吃苦耐勞、勇于開拓、不斷創(chuàng)新的精神。一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,來創(chuàng)新應(yīng)收賬款融資理財產(chǎn)品,努力盤活某某企業(yè)、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應(yīng)付賬款;二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,拓展銀賃通業(yè)務(wù),預(yù)計將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng)新項目,是他們推動著我一如繼往地向前進。

金無足跡,人無完人,我對銀行知識掌握得還不夠,為此,我利用業(yè)余時間,努力學(xué)習(xí)金融知識,并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財務(wù)mba,以彌補自己的不足之處。

假如我競聘成功,一是向領(lǐng)導(dǎo)多請示,勤匯報,搞好與兄弟部門的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖和思路,把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學(xué)習(xí),多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。二是搞好部門內(nèi)部團結(jié)。生活上多關(guān)心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽面前多讓同事,讓同事有一種被承認(rèn)感。

假如我競聘成功,對待同事做到多理解,少埋怨;多尊重,少指責(zé);多情義,少冷漠;多說服,不壓服。力爭在工作中顯示實力,在壓力中形成動力,在創(chuàng)新中增強活力,在與人的交往中凝聚合力。

假如我競聘成功,樹立"想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務(wù)"的經(jīng)營理念。對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

假如我競聘成功,對黨要忠誠、對農(nóng)行要感恩,以實際行動化作對農(nóng)行。

事業(yè)的不懈追求。

無論競聘成功與否,我將嚴(yán)格按照"愛學(xué)習(xí)、能創(chuàng)新,守規(guī)矩、愿奉獻,知感恩、善協(xié)作"的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善自己,用"想得更大一點,做得更實一點、管得更細(xì)一點"的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,積極開拓,扎實工作,努力取得更好的工作業(yè)績。

大家好!我叫xx,當(dāng)年以優(yōu)異成績畢業(yè)于貴陽市金筑大學(xué)計算機軟件專業(yè),同年分配到省農(nóng)行計劃處電腦室從事門市柜臺業(yè)務(wù)電子化工作。年月在學(xué)校加入中國共產(chǎn)黨,年獲中國農(nóng)業(yè)銀行工程師資格證書。年度被評為分行先進工作者,年被評為分行優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,年被總行授予計算機應(yīng)用先進個人稱號。

今天,我參加副處長職位競聘,我認(rèn)為自己有以下五個方面的優(yōu)勢:

一、我熱愛銀行科技工作,有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。工作認(rèn)真、踏實肯干、公正廉潔、服從安排。在農(nóng)行工作的年,培養(yǎng)了我吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。

思考。憑黨性、按組織原則和工作程序辦事,而不是憑個人感情好惡辦事。

三、我具有一定的文字綜合能力。年的工作鍛煉提高了我的業(yè)務(wù)能力,同時也提高了我的文字綜合能力,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我的文字綜合能力逐步得到提高,先后撰寫了《省農(nóng)行小型機數(shù)據(jù)中心管理辦法》、《省農(nóng)行計算機安全管理辦法》等有關(guān)規(guī)章制度。

四、我具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和外交能力。我有良好的群眾基礎(chǔ),能夠團結(jié)同志一道工作。

五、本人贊成"為官一時,做人一世"的為人處世宗旨,堅持清清白白做人,踏踏實實做事,為人誠實、正派,寬于待人,倡導(dǎo)健康向上融洽的人際關(guān)系。

當(dāng)然,在明白自己優(yōu)勢的同時,也知道自己還有不少不足之處,主要有:

一、政治學(xué)習(xí)的主動性還不夠,自己靜心坐下來學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論較少,對這些理論的掌握,缺乏全面性。

二、工作中規(guī)范化、統(tǒng)籌度、細(xì)致度上還存在很大缺陷。工作中精品意識和開拓精神不夠,工作方法、工作藝術(shù)需要在工作中磨練提高。

正確認(rèn)識自己的缺點,才能在工作中健康成長,對自己的缺點和不足我將在今后的工作學(xué)習(xí)中逐步加以克服和改進。

如果我有幸能競聘上副處長這個職位,我將在行領(lǐng)導(dǎo)和處長的帶領(lǐng)下,在同志們的支持和幫助下做好以下幾方面工作:

員,再當(dāng)好導(dǎo)演。將思維方式由原來的"領(lǐng)導(dǎo)交辦,盡力辦好"向"知道干什么,怎樣干好"的方式轉(zhuǎn)變。

"不用揚鞭自奮蹄"。

二、在處長帶領(lǐng)下,樹立全局觀念,服從命令,聽從安排,維護行領(lǐng)導(dǎo)班子的核心和權(quán)威。工作上竭盡全力,主動配合、協(xié)助處長,遇到問題,出主意、想辦法、抓落實。虛心學(xué)習(xí),當(dāng)好參謀,做好分管工作,做到到位不越位,補臺不折臺。

三、協(xié)助處長抓好本處室政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)。充分發(fā)揮每個同志的積極性,聽取大家意見,努力使全處同志思想上同心、目標(biāo)上同向、行動上同步、事業(yè)上同干,以身作則,樹立精品意識,共同完成各項工作。

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人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇二十一

同志們:

大家好。按照集團公司“三項制度改革”的要求,結(jié)合兩亞管理職能整合的實際情況,今天我們在這里舉行機關(guān)中層干部競聘大會,競聘工作按照預(yù)定的時間和程序,今天順利地完成了各項任務(wù)。這次干部競聘工作時間緊、任務(wù)重、牽涉面廣,之所以能夠順利地完成,完全有賴于大家的積極參與,完全有賴于全司干部員工的熱情關(guān)心和大力支持。所以,我代表公司班子向競聘上崗的機關(guān)中層干部表示熱烈的祝賀,向積極關(guān)心和支持此次競聘工作的公司干部員工表示感謝。

下面,我結(jié)合這次機關(guān)中層干部競聘工作,談二點意見。

一、對這次干部競聘工作的基本評價。

這次干部競聘是公司管理職能整合的重要部分,有三個明顯的特點。第一個特點是牽涉面廣。共涉及到公司機關(guān)的六個部門,5個中層正職崗位和8個中層副職崗位。有17人次報名參與競聘。從填報的志愿來看,最多的為3個人競聘同一個崗位。報名參加競聘的人員中,具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的有1人,中級技術(shù)職稱4人,初級技術(shù)職稱7人??偟恼f來報名是踴躍的,參與的人數(shù)比預(yù)想的人數(shù)要多。

第二個特點是時間緊,任務(wù)重。我們這次競聘工作是按照兩司管理職能整合的要求,建立職責(zé)明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、管理科學(xué)的工作機制,進一步增強公司系統(tǒng)決策、指揮、管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,有效整合資源,推進公司干部制度改革,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和中層干部隊伍管理。

第三個特點是公司班子思想高度統(tǒng)一,形成了一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心,是搞好這次干部競聘的組織保證。干部工作是一個非常敏感的事情,直接牽涉到公司的穩(wěn)定大局。公司班子堅持民主集中制的原則,統(tǒng)一思想,發(fā)揚民主,充分發(fā)表意見,充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子很強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

從干部員工的反映來看,總體上反映是好的,這次機關(guān)中層干部公司競聘,是一次良好的開端,它對轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng),形成良好的選人用人、評價干部的科學(xué)機制,推動干部人事制度改革,將起到長遠(yuǎn)的影響。其成績具體說來,至少體現(xiàn)在以下兩個方面:

第一,干部競聘是干部人事制度改革的重要方法,在干部人事制度科學(xué)化、規(guī)范化、制度化方面邁進了一步,我們這次干部競聘是按照科學(xué)化、民主化、制度化的要求進行的,是按照公開、公平、公正競爭擇優(yōu)的原則來選拔任用干部的。這次競聘工作,還對競聘崗位,任職條件,競聘辦法和程序都向員工公開、競聘的全過程都完全置于員工的監(jiān)督之下。

大大增加了干部任用過程的透明度。當(dāng)然,由于時間緊、任務(wù)重,這次難免還存在一些不完善的地方。

第二,此次競聘工作對干部思想有較大程度的觸動,對干部今后的工作產(chǎn)生了一定的壓力,這對切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)將產(chǎn)生良好的影響。

同志們,這次競聘工作由于時間緊、任務(wù)重、涉及面廣,難免存在這樣或那樣的不完善之處,許多同志也提了不少寶貴的意見,公司黨委要認(rèn)真總結(jié),爭取以后能夠做得更好。

二、對競聘上崗的機關(guān)中層干部提幾點希望:

1、要增強責(zé)任感和使命感,在新的聘期力創(chuàng)新的佳績。盡管這次干部競聘的大部分是原來兩司機關(guān)在崗的中層干部,但是這些同志都是競聘上崗的,又是公司管理職能整合的關(guān)鍵時期。今年我們兩司業(yè)務(wù)管理職能整合,牽涉到公司業(yè)務(wù)流程的再造,工作內(nèi)容范圍和難度都會有重大變化,任務(wù)非常的艱巨,大家一定要以這次競聘為動力,思想上要有新的精神風(fēng)貌,業(yè)務(wù)上要有新的措施,精力上要有全心的投入,工作上要有新的起色。大家作為各個部門的負(fù)責(zé)人,肩負(fù)著兩司機關(guān)服務(wù)的職能,各個部門的一把手要切實擔(dān)起擔(dān)子,著手理順今年的工作,大膽開展工作,力爭在20xx年創(chuàng)造新的成績,不負(fù)眾望。

2、要增強全局意識,切實維護好團結(jié)穩(wěn)定的大局。發(fā)展公司的第一要務(wù),而團結(jié)穩(wěn)定是發(fā)展的基礎(chǔ)保證。要搞好團結(jié)、維護穩(wěn)定,首先一定要處理好局部與全局的關(guān)系,維護好部門與部門之間的團結(jié)。要善于站在全司的角度來思考問題和處理問題。各部門要站在公司總體利益的高度,多理解、多支持其它部門的工作。

3、要以“六型”機關(guān)建設(shè)為載體,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)要用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦,要以創(chuàng)選爭優(yōu)黨員承諾為切入點,并把它落實到各項工作中去。以打造“效率型機關(guān)、責(zé)任型機關(guān)、學(xué)習(xí)型機關(guān)、創(chuàng)新型機關(guān)、廉潔型機關(guān)、和諧型機關(guān)”為主要任務(wù),創(chuàng)建“決策科學(xué)、管控有力、高效廉潔、團結(jié)和諧”,讓上級放心、讓下級滿意、讓員工信任的一流機關(guān)。

4、要進一步加強學(xué)習(xí),不斷提高管理水平。

學(xué)習(xí)是提高干部素質(zhì)的重要途徑,黨委將把干部學(xué)習(xí)教育作為中心工作來抓,黨委將做統(tǒng)一的安排和計劃并認(rèn)真實施。學(xué)習(xí)的形式有兩種,一是集中學(xué)習(xí),一是自學(xué),對二種方式都要重視。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要帶好頭,在全司形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣,要增強學(xué)習(xí)的自覺性。勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),不僅有利于把思想認(rèn)識和行動建立在科學(xué)的基礎(chǔ)上,而且有利于陶冶干部情操,提高精神境界,形成高尚的人格魅力。

5、要增強廉政意識,在員工中樹立良好形象。

“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,筑牢思想道德防線,增強自律意識和自我約束能力,是對每位領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,要求我們的中層干部必須嚴(yán)格貫徹落實各項反腐倡廉和廉潔從業(yè)規(guī)定,嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,干干凈凈做事,清清白白做人!

同志們,我們這次干部競聘已告一段落,這也意味著,新聘任的中翅干部都站在一條新的起跑線上,組織上在期待著你們,公司員工在注視著你們。我們一定要以蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣、浩然的正氣,為兩司的發(fā)展做出新的成績。

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇二十二

同志們:

今天,我們召開這次會議,主要是貫徹落實市、縣干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動員大會精神,安排部署我縣財政系統(tǒng)的整頓工作。為確保這次集中整頓工作取得實效,下面,我講兩點意見。

一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,為作風(fēng)紀(jì)律整頓的深入開展奠定堅實的基礎(chǔ)。

當(dāng)前,我縣正處于以十七大精神為指導(dǎo),努力推動縣域經(jīng)濟發(fā)展關(guān)鍵時期,這就需要有一支高素質(zhì)的干部隊伍作保障。應(yīng)該肯定,近年來,財政局始終把加強干部作風(fēng)建設(shè)作為推進發(fā)展的一項重要工作來抓,通過持續(xù)開展解放思想大討論活動、機關(guān)效能建設(shè)、行風(fēng)評議建設(shè)等一系列舉措,干部隊伍素質(zhì)得到明顯提高,促進了經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的快速健康發(fā)展。

在肯定成績的同時,我們也必須清醒地看到,我們有些同志不同程度地存在大局意識不強,進取心不強等一些問題。具體表現(xiàn)在:一是思想守舊、不思進取。有些同志,觀念陳舊,唯書唯上,辦事看本本,遇事等政策;二是作風(fēng)飄浮、工作應(yīng)付。有的干部官僚主義、形式主義嚴(yán)重,不深入基層,不深入群眾,喜歡做表面文章,工作中一般號召多、具體措施少,安排部署多、檢查督促少,浮在表面,沒有實效;三是宗旨觀念淡薄、服務(wù)意識弱化。有的干部對群眾在感情上不尊重、行為上不理睬,對群眾反映的問題置之不理,能推就推,能避就避。四是自由散漫、律己不嚴(yán)。為切實解決這些問題,局黨委決定,在全縣財政系統(tǒng)內(nèi)部開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。我們必須站在政治和全局的高度,充分認(rèn)識開展這次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的重要性和必要性。

要充分認(rèn)識到,開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,是適應(yīng)市委縣委關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的迫切需求。今年以來,我市連續(xù)發(fā)生幾起煤礦安全事故,在省內(nèi)外甚至國際上都造成了極壞的影響,如果不及時解決,將會影響到全市的發(fā)展大局。針對目前我市發(fā)展面臨的嚴(yán)峻形勢,市委、縣委召開了干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)整頓會議。為深入貫徹落實市委、縣委關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓的精神,我們必須在全縣財政系統(tǒng)內(nèi)部大力開展干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓。

要充分認(rèn)識到,開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,是加強干部隊伍自身建設(shè)、保持先進性的內(nèi)在要求。胡錦濤在黨的十七大報告中強調(diào):“要全面鞏固和發(fā)展先進性教育活動的成果,切實改進黨的作風(fēng)?!蔽覀兏骷夵h委必須肩負(fù)起抓班子帶隊伍的責(zé)任,適應(yīng)新形勢、發(fā)現(xiàn)新情況、解決新問題,使干部隊伍永葆青春和活力。開展這次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,就是要把能馬上解決的問題解決好,一時解決不了的問題,通過建立長效機制抓緊解決。這樣才能做到與時俱進,永葆黨的先進性。

要充分認(rèn)識到,開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,是密切黨群干群關(guān)系、構(gòu)建和諧**的客觀需要?,F(xiàn)在由于一些干部宗旨觀念淡薄、作風(fēng)飄浮、自律意識弱化,損害了黨和政府的形象,影響了黨群干群關(guān)系,制約了各項工作的開展。因此,大家必須切實統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,增強緊迫感和自覺性,扎實搞好這次整頓活動,努力開創(chuàng)我縣財政干部隊伍建設(shè)的新局面。

二、明確目標(biāo),找準(zhǔn)方向,全面提高干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)整體水平。

這次思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓的指導(dǎo)思想是:以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神,堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治“吏”的方針,按照市縣干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)整頓動員大會的要求,緊緊圍繞我縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,密切聯(lián)系干部隊伍建設(shè)的實際,著力解決干部隊伍存在的思想不務(wù)實、工作不落實、作風(fēng)不扎實的問題,努力開創(chuàng)我縣財政經(jīng)濟的新局面。目標(biāo)要求是:推動財政系統(tǒng)干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,提高政治素質(zhì),增強黨性修養(yǎng),端正思想態(tài)度,強化紀(jì)律觀念,改進工作作風(fēng)。具體講,就是要注意抓住以下幾點:

一是要正確行使權(quán)力,增強責(zé)任意識,反對碌碌無為。作為財政干部,我們就是要謀發(fā)展、搞服務(wù),就是為民理財、為國聚財。要通過這次整頓活動,使廣大干部做到要以權(quán)謀事,不要以權(quán)謀私。我們必須珍惜現(xiàn)在的崗位,珍惜這個展示才華、施展抱負(fù)的機會,把權(quán)力視為干大事、多干事的條件,始終做到利誘面前不失志、權(quán)惑面前不動心,一心撲在為民辦實事、謀利益上。

二是要切實貼近群眾,增強公仆意識,反對高高在上。作為一名財政機關(guān)工作人員,無論是領(lǐng)導(dǎo)還是一般干部,都應(yīng)該有這樣一種認(rèn)識,就是我們的職位、名譽、待遇,都是人民給的,我們的一切工作也必須為了人民、服務(wù)人民。要通過整頓,引導(dǎo)各級干部把“為民”作為從政的根本價值取向,當(dāng)好人民的公仆。要在感情上貼近群眾。真正把群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人,思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,特別是對群眾中出現(xiàn)的錯誤,既不能簡單歸結(jié)為群眾落后,也不能縱容、遷就,要堅持批評、教育、引導(dǎo),使群眾走上正確的道路。群眾中所有的問題,我們首先要從自身方面找原因,而不能一味地指責(zé)。要在行動上深入群眾。堅持換位思考,用百姓的心態(tài)去開展工作,真正與群眾打成一片。有些事情,在干部看來是小事,但對群眾來講卻是天大的事。通過這次整頓,各中心、辦都要建立健全干部下基層、聯(lián)系群眾的制度措施,引導(dǎo)干部職工深入基層、聯(lián)系群眾,推動工作開展。要在財政決策上更加關(guān)注民生。黨的十七大把進一步改善民生、推動科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展放到了更加突出的位置。報告強調(diào),社會建設(shè)與人民幸福安康息息相關(guān),要努力使全體人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居。建設(shè)和諧社會,我們必須堅定不移地落實好十七大精神,把人民的利益作為衡量工作的唯一準(zhǔn)繩,堅持對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一,做到不受群眾歡迎的事情堅決不干,不經(jīng)最廣大人民群眾同意的決策堅決不做,真正多為群眾做一些好事、實事,多為加快發(fā)展、增加群眾福祉做一些打基礎(chǔ)、增后勁的工作。

三是要堅持實事求是,增強實干意識,反對作風(fēng)漂浮。實干才能出實績。推進縣域經(jīng)濟發(fā)展,需要開拓創(chuàng)新,更需要我們腳踏實地,一個任務(wù)一個任務(wù)地去完成,一個目標(biāo)一個目標(biāo)地去實現(xiàn)。要通過這次整頓,在各級干部中大力弘揚知難無畏、勇往直前的作風(fēng),不怕困難,敢于碰硬,對既定的工作,無論難度多大,都要一盯到底,永不言敗;大力弘揚立說立行、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),做事講效率、快節(jié)奏,說干就干,干就干好;大力弘揚親歷親為、做深做實的作風(fēng),一級帶著一級干,上級做給下級看,做到問題在一線解決,實績在一線創(chuàng)造。

同志們,在推動我縣縣域經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵時期,我們召開這次干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動員會,意義重大。希望各中心、辦、局機關(guān)各股室一定要嚴(yán)格按照縣委的統(tǒng)一部署,集中精力,精心組織,統(tǒng)籌安排,力求在較短時間內(nèi),使干部隊伍思想紀(jì)律作風(fēng)有明顯改進,以與時俱進的思想觀念、昂揚向上的精神狀態(tài)、務(wù)實創(chuàng)新的工作作風(fēng),積極投身到建設(shè)和諧**的偉大實踐中,為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻!

人事部領(lǐng)導(dǎo)競聘講話稿篇二十三

同志們:

大家好!

為拓寬本站人才選拔渠道,有效發(fā)掘有潛力的職工,特實行烏爾禾匝道收費站職工競聘上崗機制,用考試與考察相結(jié)合的方式選任上崗人員,逐步建立健全科學(xué)化、民主化、制度化的選人用人新機制。望全站職工珍惜機遇,積極參與競爭上崗?,F(xiàn)講一下幾點意見:

1、充分釋放了職工的自主性。競聘上崗全程公開,職工本人作為主體,在充分實現(xiàn)個體知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)的同時,通過參加競職演講環(huán)節(jié),充分展示個人才華和素質(zhì),用個人活生生的形象、能力和水平去影響職工和單位對自己的評價和認(rèn)可。它充分尊重和釋放了職工作為主體人的主觀能動性。

2、充分體現(xiàn)了識人選人的競爭性。職工同一起跑線上,符合條件的人員均可報名參加,機會均等,平等競爭,競聘的結(jié)果是競爭者實力的真正體現(xiàn)。整個過程,是綜合素質(zhì)的較量,競爭的結(jié)果優(yōu)勝劣汰,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出。

3、充分展示了用人的開放性。競聘上崗其全程的公開性,增加了重要崗位任用工作的透明度,將競爭的職位、資格條件、競爭的程序、辦法、過程、結(jié)果全部公開,使職工對崗位選拔任用工作的監(jiān)督成為可能。

1、轉(zhuǎn)變觀念,勇于競爭。這次競聘上崗為大家提供了展示自己才華的良好平臺,也是對大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的考驗和鍛煉。大家要轉(zhuǎn)變觀念,積極參與競爭,要充分認(rèn)識到,敢于競爭,是一個優(yōu)秀職工必須具備的素質(zhì)。參加競爭,是 一個職工提高素質(zhì)、展示能力、彰顯優(yōu)勢、推介自我、完善自我的極好機遇。而正確看待競爭的結(jié)果,是一個人成熟的表現(xiàn)。不論在參與競爭中是否被組織選中,對促進職工本人的健康成長都是一件十分有益的事。

3、認(rèn)真對待,充分準(zhǔn)備。這次競聘上崗,絕不是走走過場,而是一次真正意義上的更深層次人事體制改革,廣大職工必須認(rèn)真對待,充分準(zhǔn)備。一是要對所選崗位的工作要有前瞻性的思考;二是要進一步作好現(xiàn)崗位的本職工作。

希望大家要切實做到嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn),知人善薦,客觀公正地評價競聘人員,真正把那些認(rèn)真實踐“三嚴(yán)三實”,德才兼?zhèn)?、職工公認(rèn)、奮發(fā)有為,肯干事、能干成事的優(yōu)秀職工選拔到最能充分施展其才華的崗位上來,使他們才盡其用,用當(dāng)其時。

通過這次競聘上崗,同時也是對全站職工政治思想覺悟和素質(zhì)的一次大檢閱,既要有取勝的決心,又要有處之泰然的胸懷。有競爭就有成功和不成功之分,不管出現(xiàn)了哪種情況,我們都要正視現(xiàn)實,正確看待競爭結(jié)果。我們的職工都很優(yōu)秀,都很出色,符合條件的人很多,但畢竟名額有限。所以說,如果這次競爭成功了,也不要驕傲,職位的轉(zhuǎn)換意味著責(zé)任的加大,要清醒地認(rèn)識到責(zé)任的重大和任務(wù)的艱巨,要以此為新的起點,努力提高自身素質(zhì),增強做好工作的本領(lǐng),不要辜負(fù)了全站職工對你的重托和期望;如果這次競聘不成功,也不要灰心,更不能因此而影響情結(jié),影響工作,要進一步嚴(yán)格要求自己,做好本職工作,取得更大的成績,以爭取下次的競爭成功。希望符合條件的職工,要好好珍惜這次難得的機會,認(rèn)真對照資格條件,積極報名參與。

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