通過總結(jié)，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)和分析問題的根源，尋找解決問題的方法和策略。寫一份完美的總結(jié)，需要充分挖掘和展現(xiàn)自己的潛力和才華。如果你正在苦惱如何寫一份完美的總結(jié)，不妨看看以下這些總結(jié)范文，或許能給你一些幫助。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇一
人稱代詞在簡歷當(dāng)中出現(xiàn)過多會有什么影響?第一，數(shù)量過多最直接的影響當(dāng)然就是占據(jù)了較多的位置，可能你的簡歷原本打算控制在五百個字以內(nèi)，結(jié)果讓人稱代詞占據(jù)了太多的字?jǐn)?shù)，導(dǎo)致最后總字?jǐn)?shù)超過了原來的規(guī)劃，或者是總字?jǐn)?shù)維持不變但是當(dāng)你在填寫簡歷時發(fā)現(xiàn)篇幅和自己計(jì)劃的差不多時，就會對后面的內(nèi)容簡要描述，這樣會影響你的內(nèi)容表達(dá)質(zhì)量。因此人稱代詞如果能不寫就盡量不要寫，反正人家也知道你是描述誰。
說個簡單的例子，比如一句這樣的話當(dāng)中的人稱代詞完全就能夠拿掉：我在公司當(dāng)中獲得了內(nèi)部競賽第一名，其實(shí)這句話當(dāng)中的“我”完全就不需要出現(xiàn)，因此求職者也應(yīng)該養(yǎng)成一種簡歷制作的`良好習(xí)慣，少說廢話并且使得簡歷內(nèi)容精要化。
下面是小編分享的生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)理求職簡歷范文，更多內(nèi)容請?jiān)L問(/jianli)。
個人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖北-隨州年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：175cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：經(jīng)營/管理類-部門主管。
工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
物流/采購類-采購管理員。
尋求職位：資材主管、采購主管、生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)理。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
***公司名稱(-01～-01)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：pmc經(jīng)理崗位類別：部門經(jīng)理。
4.新供應(yīng)商開發(fā)、詢價、議價、定價、供應(yīng)商評估(主要為五金、沖壓、壓鑄、包裝材料、部份電子材料等生產(chǎn)性材料)。
6.下採買訂單、供應(yīng)商納期計(jì)劃的製定和跟催等相關(guān)採買工作;。
7.合格供應(yīng)商的年度滿意度評估;。
8.作成及統(tǒng)籌各個季度材料成本降價計(jì)劃;。
9.合格供應(yīng)商的監(jiān)管及整合;。
11.部屬人員的內(nèi)部訓(xùn)練及年度績效考核。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：先后擔(dān)任過采購和生管，離職前職位pmc課長崗位類別：部門主管。
工作描述：1.生產(chǎn)管理:kmt生產(chǎn)主計(jì)劃的作成，生產(chǎn)進(jìn)度的確認(rèn)，合理的，有組織的進(jìn)行部材的調(diào)配。
2.為確保生產(chǎn)品質(zhì)和生產(chǎn)效率，與相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，日常生產(chǎn)進(jìn)度的管理和異常事項(xiàng)的協(xié)調(diào)解決。
3.采購管理：采購擔(dān)當(dāng)是否適時，適量，適價采購的監(jiān)控及與供應(yīng)商作交涉協(xié)助解決工作中的瓶頸;庫存，呆料，不稼動等的監(jiān)控管理。
4.倉庫管理：倉庫進(jìn)出庫作業(yè)、庫存量的合理性、5s作業(yè)等的管理與監(jiān)控。
5.員工的管理與專業(yè)培訓(xùn)等。
離職塬因：尋求更高一層發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：資材部采購崗位類別：采購管理員。
工作描述：1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的對應(yīng)需求作成部品采購納入計(jì)劃配布給各廠商;。
2.部品納期確認(rèn)，進(jìn)料跟進(jìn)及納期異常協(xié)調(diào)以確保滿足生產(chǎn)需求;。
3.來料品質(zhì)異常時與廠內(nèi)iqc及廠商的溝通協(xié)調(diào)以確保不影響生產(chǎn)計(jì)劃正常進(jìn)行;。
4.工作重點(diǎn)：對部品最佳納入時間，數(shù)量及最低庫存量的管理;廠商的管理。
離職塬因：進(jìn)修日語。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：word，excel，powerpoint等辦公軟件能熟練使用。
技能專長：1.7年多產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)。
2.倉庫及采購管理經(jīng)驗(yàn)。(生產(chǎn)計(jì)劃、采購、倉庫管理)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
日語：良好英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：倉庫管理/采購管理/生產(chǎn)計(jì)劃管理。
其他要求：
自身情況。
自我評價：本人性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力佳，抗壓力強(qiáng)，無論在工作上還是生活中都能嚴(yán)以律己，積極樂觀的態(tài)度面對壓力。理智、冷靜、有較好的判斷力和評估能力，在工作中有良好的可塑性。相信緣分但更珍惜真誠，相信天分但更依賴勤奮。若貴司能給予加盟的機(jī)會，愿為貴司的繁榮發(fā)展竭誠服務(wù)。
更多。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇二
簡歷中的個人資料包括了個人的基本的信息，姓名，性別，郵箱，電話，籍貫，家庭電話，家庭住址，身體健康狀況，婚姻狀況，政治面貌，興趣愛好，要應(yīng)聘的崗位等等。基本上就是這些了。再接下來的就是學(xué)歷的介紹，在什么時間開始，什么時間結(jié)束，哪個學(xué)校畢業(yè)，哪個專業(yè)，在求學(xué)期間的證書獲得的時間，自己主修的專業(yè)課程等等，有的工作崗位是不要列舉個人的主修的主業(yè)課程的。并且還有的要介紹一些自己的`學(xué)習(xí)狀況，學(xué)校的表現(xiàn)等等。
再接下來的就是個人經(jīng)歷了。自己的社會經(jīng)歷，自己打工介紹，自己在班級里擔(dān)任的角色，參加的社團(tuán)，以及一些社會實(shí)踐活動等等。還有就是個人的榮譽(yù)，在大學(xué)里獲得的各中獎項(xiàng)，什么好學(xué)生好團(tuán)員一類的。還有一個很重要的就是自己的會的技能，這個不一定是自己的專業(yè)的，只要會就可以的。像是熟練使用辦公軟件，和一些it技能一類的，最后的就是個人簡歷的封面設(shè)計(jì)。
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個人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖南-湘潭。
年齡：27。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東、湖南。
希望崗位：計(jì)算機(jī)it類-開發(fā)/應(yīng)用。
物流/采購類。
銷售類-管理/商務(wù)。
待遇要求：6000元/月要求提供住宿。
最快到崗：1個月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
-09～-07衡陽師范學(xué)院信息與計(jì)算科學(xué)本科。
工作經(jīng)驗(yàn)至今3年3月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在1家公司工作。
***公司名稱(-03～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：生管課長崗位類別：計(jì)劃員/調(diào)度員。
3.根據(jù)訂單以及forecast制做主生產(chǎn)計(jì)劃;。
5.跟進(jìn)每天生產(chǎn)進(jìn)度，及時了解生產(chǎn)異常，協(xié)調(diào)各部門處理異常，安排出貨;。
6.控制好產(chǎn)線wip，督促制造及時開單報(bào)廢制損確保需求準(zhǔn)確;。
確保新機(jī)種按照客戶要求及時上線生產(chǎn)并且提供好客人需求相關(guān)報(bào)告;。
9.協(xié)調(diào)好各部門工作，確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。
離職原因：暫時在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：生管(pc)崗位類別：計(jì)劃員/調(diào)度員。
工作描述：1.熟悉oracle系統(tǒng)，根據(jù)訂單調(diào)整mps，確保正常備材料;。
2.根據(jù)最近定單狀況對工廠設(shè)備以及人進(jìn)行評估，將人力招募計(jì)劃提供人事以及制造;。
3.根據(jù)訂單以及客戶拉貨計(jì)劃制定主生產(chǎn)計(jì)劃;。
5.管控好各工序wip以及成品庫存，根據(jù)成品庫存合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃;。
6.熟悉外包流程，安排外包發(fā)料以及交期跟催，確保外包準(zhǔn)時交貨使工廠生產(chǎn)順暢進(jìn)行.
離職原因：追求更大發(fā)展空間。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位：項(xiàng)目生管。
項(xiàng)目描述：1.與cs以及客戶確認(rèn)出貨需求;。
客戶的需求為前提的方式安排相關(guān)部門產(chǎn)能的準(zhǔn)備;。
3.安排相關(guān)部門工作，確?？蛻粜枰南嚓P(guān)報(bào)表能夠及時提供給給客人;。
4.及時協(xié)調(diào)各部門處理生產(chǎn)異常;。
5.協(xié)調(diào)各部門新舊物料順利導(dǎo)入，并且提供給客人新舊物料的切入狀況。
責(zé)任描述：1.根據(jù)物料狀況以及客人出貨確保工廠生產(chǎn)計(jì)劃及時完成;。
2.按照客人要求每天提供每天個部門產(chǎn)出狀況以及后續(xù)生產(chǎn)計(jì)劃;。
3.根據(jù)工廠實(shí)際生產(chǎn)狀況尋求客人相應(yīng)幫助(例如客人物料的allocation等)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：全國計(jì)算機(jī)等級考試二級。
技能專長：能夠看懂大部分的英語的文章和資料，能夠用英語進(jìn)行簡單的日常的交際對話。
語言能力。
普通話：一般粵語：
英語水平：cet-4口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：希望能夠跟同事相互學(xué)習(xí)共同進(jìn)步，能夠培養(yǎng)出來一個強(qiáng)有力的team.
自身情況。
自我評價：
能夠熟練運(yùn)用sap;。
熟悉smt&cob等生產(chǎn)制程;。
熟悉外包流程以及相關(guān)對帳等工作;。
能夠吃苦耐勞，工作認(rèn)真踏實(shí)，能夠按時完成工作;。
為人誠實(shí)守信，具備良好的人員關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作精神，建立良好工作氛圍。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇三
姓名：
xxx。
國籍：
中國。
目前住地：
廣州。
民族：
漢族。
戶籍地：
湖南。
身高體重：
155cm?43kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
30歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
電子/郵電/通訊類：工程師、經(jīng)營/管理類：企業(yè)策劃、
工作年限：
7
職稱：
無職稱。
全職。
可到職日期：
一個星期。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州湛江湛江。
工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃的安排，生產(chǎn)進(jìn)度的控制、調(diào)度、并組織與督導(dǎo)實(shí)施，對生產(chǎn)控制/物料控制/生產(chǎn)管理/現(xiàn)場管理/工廠管理有獨(dú)到的管理經(jīng)驗(yàn)。擅長生產(chǎn)成本控制和生產(chǎn)過程控制,能有效地進(jìn)行資源整合和合理地進(jìn)行資源利用。同時協(xié)調(diào)各分部門之間的工作溝通，傳達(dá)上級精神至各相關(guān)部門，善于管理團(tuán)隊(duì)處理壓力以及各種突發(fā)事件，有良好的親和力與協(xié)作力。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
技術(shù)助理。
工作描述：
參與公司宏觀管理和策略制定等。并且對原材料的采購、檢測等程序有一定的了解。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
湘潭師范學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)：
電子電器。
第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湘潭師范學(xué)院。
電子電器。
-04。
廣州惠亞集團(tuán)。
品質(zhì)管理。
廣州惠亞集團(tuán)。
英語培訓(xùn)。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力、實(shí)際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，有強(qiáng)烈的責(zé)任感與事業(yè)心，善于溝通，能與同事融洽相處。熟悉“7s”和iso質(zhì)量管理體系。
系統(tǒng)學(xué)習(xí)大學(xué)英語課程，基礎(chǔ)知識扎實(shí)，能勝任本專業(yè)英文文獻(xiàn)及相關(guān)文獻(xiàn)的翻譯工作，有較強(qiáng)的英語閱讀能力。
性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇四
本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽，樂于助人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重團(tuán)隊(duì)合作，能夠積極參加學(xué)校及班級組織的活動，并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
張小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖北。
身材：
153cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
調(diào)度/生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)員：pmc、會計(jì)/會計(jì)師：會計(jì)、文職類。
工作年限：
4
職稱：
無職稱。
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州佛山深圳。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
佛山遠(yuǎn)田瑞興電子有限公司起止年月：-06～。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
ie（工藝技術(shù)員）。
工作描述：
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)工時的擬制（部門包括注塑，飾藝，合金數(shù)控，電子，裝配，包裝。
并確定員工的單價的基數(shù)，pmc根據(jù)此數(shù)排產(chǎn)）；
4.確定包裝時的膠袋規(guī)格和提供生產(chǎn)時輔料用量（方便pmc制單和生產(chǎn)部生產(chǎn)）；
5.運(yùn)用erp系統(tǒng)完成排產(chǎn)等相關(guān)的工作。
6.積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作（如幫紙箱設(shè)計(jì)同事返工，制作表格等）。
7.交新進(jìn)紙箱設(shè)計(jì)同事最基本東西（如何翻單，紙質(zhì)注意事項(xiàng)，一般裝箱方式）。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
菲林管理員/qa。
工作描述：
3.做出合格的菲林和合格的網(wǎng)板。
4.分析和解決網(wǎng)板不正和返工電路板的原因和問題。
5.明確整個絲印過程,并能分析和提出部分有關(guān)質(zhì)量問題的原因和解決方案。
6.協(xié)助上級寫新的制板工藝書。
7.對品管有一定的認(rèn)識,在此間做過3個月的qa。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖北教育學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
電子信息與技術(shù)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湖北教育學(xué)院。
電子科學(xué)與技術(shù)。
-09。
南海信息技術(shù)學(xué)校。
會計(jì)。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
1.熟悉生產(chǎn)排產(chǎn)系統(tǒng)，了解制單程序。
2.熟練辦公軟件。
3.目前已考取會計(jì)合格證。
詳細(xì)個人自傳。
認(rèn)真、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)。生活態(tài)度積極向上。
愿從實(shí)事做起，盡心盡力，盡職盡責(zé)。
具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和協(xié)調(diào)溝通能力。
具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和吃苦耐勞的精神。
勇于接受挑戰(zhàn)，在工作中能獨(dú)當(dāng)一面。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
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生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇六
要怎樣寫好一份求職簡歷簡歷的寫法與技巧又有哪些呢？簡歷就是一份簡單的自我簡介是個人向招聘介紹自己一個什么樣的人。簡歷內(nèi)容有不可卻少的.個人信息學(xué)習(xí)經(jīng)歷自我評價工作經(jīng)歷與技能技術(shù)但是要怎樣寫才能得到面試的機(jī)會呢大家可以按以下這份簡歷作為參考。姓名：大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)年齡：33戶口所在：黃埔區(qū)國籍：中國婚姻狀況：已婚民族：漢族身高：163cm體重：52kg求職意向人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：會計(jì)出納/收銀員財(cái)務(wù)/會計(jì)助理/會計(jì)文員求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時月薪要求：3500～6499元希望工作地區(qū)：黃埔區(qū)天河區(qū)工作經(jīng)歷廣州市黃埔東誠報(bào)關(guān)服務(wù)有限公司起止年月：2011-07～2016-03公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流擔(dān)任職位：出納員工作描述：準(zhǔn)確無誤對多間不同類型的銀行進(jìn)行操作網(wǎng)銀付款；精確的對東方電子支付系統(tǒng)進(jìn)行付關(guān)稅的操作；細(xì)致的核對碼頭月結(jié)費(fèi)用以及跟進(jìn)收據(jù)換發(fā)票；熟練支票、電匯、支票付關(guān)稅、賬單登記銀行日記帳、銀行賬戶年檢等工作。離職原因：廣州建翔碼頭有限公司起止年月：2006-07～2011-06公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司擔(dān)任職位：收費(fèi)員工作描述：熟練碼頭即收應(yīng)付的工作以及熟悉會計(jì)的流程。離職原因：東運(yùn)快遞公司起止年月：2005-01～2006-06公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸擔(dān)任職位：操作員工作描述：熟練接聽電話、準(zhǔn)確無誤的提供客戶資料,及時整理資料,合理的調(diào)派人員。離職原因：廣州市安邁信科技有限公司起止年月：2004-03～2004-12公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件擔(dān)任職位：測試員工作描述：熟練用不同的方法測試電腦外設(shè)備和系統(tǒng)的交叉問題;及時將問題提交給工程師以及問題的跟蹤。離職原因：（本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)小篇為大家收集）廣州市信一物流服務(wù)有限公司起止年月：2002-02～2004-02公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸擔(dān)任職位：辦單員工作描述：熟悉物流貨物進(jìn)出港口的辦理手續(xù)費(fèi)及流程。畢業(yè)院校：中央廣播電視大學(xué)最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：2009-01專業(yè)一：會計(jì)學(xué)專業(yè)二：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號2003-092006-07廣州市廣播電視大學(xué)附設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)會計(jì)學(xué)廣東省中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)證書01302200301082006-092009-01中央廣播電視大學(xué)會計(jì)學(xué)中央廣播電視大學(xué)畢業(yè)證書511615260905632008-032009-09自學(xué)會計(jì)從業(yè)資格會計(jì)從業(yè)資格證書440150044語言能力外語：英語一般粵語水平：良好其它外語能力：國語水平：良好工作能力及其他專長準(zhǔn)確無誤對多間不同類型的銀行進(jìn)行操作網(wǎng)銀付款；精確的對東方電子支付系統(tǒng)進(jìn)行付關(guān)稅的操作；熟練出納銀行對賬、調(diào)節(jié)表以及懂得會計(jì)的流程；懂得地稅和國稅的申報(bào)流程；懂得手工錄入防偽稅控增值稅專用發(fā)票的流程等個人自傳工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)、為人踏實(shí)、有團(tuán)隊(duì)精神、保守企業(yè)單位秘密、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。如貴司能聘用本人將盡全力為貴司效勞把工作做到最好！（腳踏實(shí)地力求發(fā)展?。?/p>
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇七
戶口所在地：天津身材：157cm48kg。
婚姻狀況：已婚年齡：31歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：銷售助理：銷售代表、行政/人事類、客戶關(guān)系管理專員：
工作年限：6職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：天津天津。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具。
擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)代表。
工作描述：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展、談判，維護(hù)與客戶持續(xù)發(fā)展，跟蹤客戶的意見反饋。
離職原因：公司搬遷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：文化，藝術(shù)。
擔(dān)任職務(wù)：營運(yùn)主管。
工作描述：主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)（該公司主要經(jīng)營兒童游藝設(shè)備）推銷推廣，培訓(xùn)、管理銷售隊(duì)伍提高整體業(yè)績，激勵下屬實(shí)現(xiàn)各階段銷售指標(biāo)。
離職原因：生育。
教育背景。
畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：行政管理所學(xué)專業(yè)二：行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人善于與人溝通，親和力強(qiáng)，靈活應(yīng)變，多年銷售管理工作積累豐富經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
本人性格開朗，充滿熱情，敬崗愛業(yè)，鮮明的工作態(tài)度令工作變得輕松自如，渴望擁有一個長足發(fā)展的`平臺，奮斗屬于自己的精彩人生。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇八
求職者想要在更短的時間內(nèi)找到適合自己的工作，需要結(jié)合自身具體的競爭優(yōu)勢，將優(yōu)勢展現(xiàn)于制作的個人簡歷之上。能夠引起招聘單位的興趣，意味著求職者獲得就業(yè)機(jī)會的概率大范圍提升，為滿足求職者實(shí)際就業(yè)需求提供幫助。
個人信息。
性別：男。
年齡：34歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：浙江臺州臺州。
自我評價。
會使我很快克服這一不足，為企業(yè)和自己實(shí)現(xiàn)雙贏。動手能力強(qiáng)。
求職意向。
希望崗位：電子/電氣(器)類-其它相關(guān)職位。
尋求職位：售后技術(shù)支持。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
電子工程師，現(xiàn)場管理，項(xiàng)目經(jīng)理。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：電子/電氣(器)類/電子工程師/技術(shù)員。
職位名稱：生產(chǎn)技術(shù)員。
職位描述：負(fù)責(zé)整個鐳射和成形站的生產(chǎn)、設(shè)備維修、保養(yǎng)等一系列工作，并做好上下站的鏈接生產(chǎn)。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔(dān)任崗位：客戶服務(wù)類/售前/售后技術(shù)支持工程師。
職位名稱：售后技術(shù)支持工程師。
職位描述：進(jìn)入公司正趕上公司承接的全省污染源在線監(jiān)測“1254”工程項(xiàng)目。
在大家齊頭并進(jìn)，共同努力下“1254”工程建設(shè)項(xiàng)目在年末終于完勝。初公司領(lǐng)導(dǎo)派我去紹興進(jìn)行工程的掃尾，設(shè)備的驗(yàn)收、交接，及后期的維護(hù)工作。我?guī)б魂?duì)負(fù)責(zé)紹興整個濱海工業(yè)園的整體工作。有新建項(xiàng)目還負(fù)責(zé)新建項(xiàng)目的發(fā)貨情況，與企業(yè)協(xié)調(diào)，及建設(shè)等后面一系列工作。
教育經(jīng)歷。
技能專長。
語言能力：英語：一般;。
計(jì)算機(jī)能力：初級。
其它相關(guān)技能：
駕駛證。
拓展閱讀：突出個人簡歷的“魅力”獲得高薪就業(yè)機(jī)會。
薪水的高低與崗位高低存在必然的聯(lián)系。想要獲得高薪就業(yè)的機(jī)會，需要每位求職者能夠掌握制作優(yōu)質(zhì)個人簡歷的技巧。由于求職者與招聘單位之間任何的彼此了解均通過個人簡歷，將個人簡歷的內(nèi)容制作的更加充實(shí)，能夠達(dá)到突出個人簡歷“魅力”的目的，從而引起招聘人員的注意。
能夠突出個人“魅力”的.簡歷必然受到企業(yè)的高度認(rèn)可。由于不同招聘單位對于員工要求不同，在確定具體競爭崗位之后，求職者必須掌握有效提高個人簡歷質(zhì)量的方法，只有高質(zhì)量的個人簡歷才能夠引起招聘人員的注意，從而達(dá)到成功投遞簡歷的目標(biāo)。
個人簡歷的“魅力”主要體現(xiàn)在語言藝術(shù)方面。任何招聘單位由于需要接觸到數(shù)以萬計(jì)的求職者，單個求職者簡歷的閱讀時間非常短，誰能夠利用更好的語言，將自己的優(yōu)勢完美的展現(xiàn)，誰就能夠贏得招聘單位的認(rèn)可。語言表達(dá)能力較好的求職者，以更好的文字與圖片方式，將個人的競爭優(yōu)勢完美展現(xiàn)，以此方式得到招聘單位的認(rèn)可，以便獲得更好的薪資待遇。
如果求職者的工作經(jīng)歷或者學(xué)歷水平能夠滿足企業(yè)更高職位的需求，即便在招聘職位缺失的前提下，企業(yè)為積累豐富的人才，均會破格錄取求職者。
個人簡歷不僅展現(xiàn)個人的“魅力”，同時展現(xiàn)求職者的競爭實(shí)力。能夠制作優(yōu)質(zhì)的個人簡歷才能夠幫助求職者獲得更高的工作崗位，有效提高求職者就職后的薪資待遇水平。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇九
學(xué)習(xí)經(jīng)歷：對于學(xué)習(xí)經(jīng)歷這個一定要寫得清楚，幾時畢業(yè)的，畢業(yè)于那個學(xué)院，所學(xué)的專業(yè)，在寫所學(xué)的專業(yè)時有人是多個學(xué)位的，多個學(xué)位的可寫多個專業(yè)，要是只學(xué)一個專業(yè)就寫一個專業(yè)。小編提供
石油化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)簡歷模板
閱讀。姓名：文書幫
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|29歲(1987年8月12日)
居住地：云南
電話：155******(手機(jī))
e-mail：
最近工作[1年8個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
職位：生產(chǎn)部長
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：水利類
學(xué)校：云南農(nóng)業(yè)大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
目標(biāo)地點(diǎn)：云南
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：生產(chǎn)部長
工作經(jīng)驗(yàn)
2013/7 — 2015/3：xx有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
制造部生產(chǎn)部長
1. 根據(jù)銷售計(jì)劃，編制、調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，滿足銷售的需要，保證市場供給。
2. 加強(qiáng)與部下的溝通、交流，力所能及地解除部下的后顧之憂，激勵部下努力向上;悉心聽取員工合理化建議，并應(yīng)積極采納。
3. 組織生產(chǎn)部員工學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保各項(xiàng)規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行。
2011/6 — 2013/4：xx有限公司[1年10個月]
所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
制造部生產(chǎn)部長
1. 深入現(xiàn)場指導(dǎo)工作，定期對員工進(jìn)行職業(yè)道德、思想素質(zhì)、崗位技能、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制的'培訓(xùn)。
2. 定期對員工進(jìn)行技能考核，培養(yǎng)員工的愛崗敬業(yè)精神，提高操作技能，提高勞動生產(chǎn)率。
3. 準(zhǔn)確測算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本，抓好節(jié)能降耗，嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本。
教育經(jīng)歷
2006/9— 2011/6 云南農(nóng)業(yè)大學(xué) 水利類 本科
證書
2007/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
我待人誠實(shí)，從沒有花言巧語，但真誠和厚道使我總能贏得朋友的信賴。我專業(yè)扎實(shí)，看書是我最大的享受，鉆研電腦讓我感覺其樂無窮。我做事踏實(shí)，再小的事情我也要一絲不茍。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇十
戶口所在：珠海國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請?bào)w重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：會計(jì)/出納，行政/后勤：行政/人事，生產(chǎn)/營運(yùn)：倉庫。
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,廣州,廣州。
工作經(jīng)歷。
廣州起止年月：-11～-07。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：中央廣播電視大學(xué)。
專業(yè)一：會計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
性格開朗、活潑，對數(shù)字敏感、工作認(rèn)真負(fù)債；熟悉office、商場、財(cái)務(wù)等相關(guān)軟件的應(yīng)用與操作；商品進(jìn)銷存、倉存管理；掌握生產(chǎn)、倉庫、采購、行政、財(cái)務(wù)管理等技能；能獨(dú)立處理財(cái)務(wù)全盤賬目（包括做賬、報(bào)稅、登賬、工商年審等）、成本/銷售核算。專接內(nèi)外賬做。
詳細(xì)個人自傳。
為人開朗熱心，工作認(rèn)真、細(xì)心、處事謹(jǐn)慎；工作外喜歡文娛活動，打乒乓球等體育運(yùn)動。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇十一
制作出與尋常簡歷不同的風(fēng)格，這種別具特色的風(fēng)格體現(xiàn)，也是一種能夠凸顯特別效果的自我表達(dá)方式。因職場本身便需要那些思維轉(zhuǎn)換能力較強(qiáng)的人才，所以我們在著重這一點(diǎn)之后，看似尋常的簡歷才能夠?yàn)檎衅阜綆硌矍耙涣恋男ЧＯ胍诤啔v中呈現(xiàn)出自己的思維變化能力，那么求職者首先應(yīng)該將目光放在簡歷的設(shè)計(jì)方向上，著重設(shè)計(jì)的個人簡歷無論想要表達(dá)出一種怎樣的觀念，都能夠非常順暢的將其表達(dá)出來。
無論采用哪一種方式進(jìn)行簡歷的書寫創(chuàng)作，我們都應(yīng)該對它可發(fā)揮出來的影響有所了解，只有如此，才能夠確保有需求的求職人員，可以最大幾率的增加可獲得工作的程度。當(dāng)然，招聘方在錄用職員時，也會因需求方向以及理念的不同，而分門別類的進(jìn)行抉擇，在整體環(huán)境發(fā)揮出不同影響的一面后，有方向的實(shí)施簡歷制作，可發(fā)揮出來的效果也能夠在這一層次中凸顯出來。
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個人信息。
目前所在：海珠區(qū)年齡：29。
戶口所在：肇慶國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：175cm。
人才測評：未測評體重：80kg。
我的特長：
求職意向。
應(yīng)聘職位：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員，數(shù)據(jù)庫工程師/管理員，網(wǎng)絡(luò)工程師。
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州,中山,肇慶。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：網(wǎng)絡(luò)工程師。
工作描述：1.公司**與**，兩個erp系統(tǒng)備份與維護(hù);。
2.公司電腦軟件與硬件的維護(hù)，電子傳真的備份與維護(hù);。
5.公司網(wǎng)站后臺管理和維護(hù)，公司域名與空間維護(hù)更新;。
6.公司行政人事方面的工作，等公司安排任務(wù)，司機(jī)的協(xié)同管理工作。
離職原因：經(jīng)營問題。
廣州**進(jìn)出口有限公司起止年月：-03～-09。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：網(wǎng)絡(luò)工程師。
工作描述：1.公司**與**erp系統(tǒng)備份與維護(hù);。
2.公司電腦軟件與硬件的維護(hù),至尊寶紡紙樣打板機(jī)與斑馬條碼系統(tǒng)的維護(hù);。
3.公司辦公設(shè)備的基本維護(hù)，包括打印機(jī)與復(fù)印機(jī)等;。
4.公司網(wǎng)絡(luò)的建立與布設(shè)，包括電腦網(wǎng)絡(luò)與電話網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù);。
5.公司遠(yuǎn)程進(jìn)出庫系統(tǒng)維護(hù)，國外分公司技術(shù)聯(lián)系與系統(tǒng)維護(hù);。
6.公司網(wǎng)站后臺管理和維護(hù)，包括公司網(wǎng)站和誠信通等網(wǎng)絡(luò)方面管理工作;。
6.公司行政人事方面的工作，等公司安排任務(wù)。
離職原因：合同期滿。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位：網(wǎng)絡(luò)安全管理員。
工作描述：1.公司金碟k3系統(tǒng)的軟件維護(hù)與sql數(shù)據(jù)庫維護(hù);。
2.公司電腦軟件與硬件的維護(hù);。
3.公司辦公設(shè)備的基本維護(hù)，包括打印機(jī)與復(fù)印機(jī)等;。
4.公司網(wǎng)絡(luò)的建立與布設(shè)，包括電腦網(wǎng)絡(luò)與電話網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù);。
5.公司自有oa系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù).
服務(wù)器的iis維護(hù),網(wǎng)站iis日志管理.
服務(wù)器的維護(hù)和管理,mm配置與維護(hù)管理.
方面公司產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣工作.
離職原因：公司經(jīng)營問題。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位：網(wǎng)維班長。
工作描述：1.公司電腦軟件與硬件的維護(hù);。
2.公司辦公設(shè)備的基本維護(hù)，包括打印機(jī)與復(fù)印機(jī)等;。
3.公司網(wǎng)絡(luò)的建立與布設(shè)，包括電腦網(wǎng)絡(luò)與電話網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù);。
4.遠(yuǎn)程idc的管理與維護(hù).
離職原因：公司經(jīng)營問題。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
專業(yè)一：計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)專業(yè)二：計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
1.熟練window操作系統(tǒng)的安裝、配置和調(diào)試，域的設(shè)置與維護(hù)。
2.熟悉web服務(wù)器的iis維護(hù),網(wǎng)站iis日志管理,服務(wù)器安全配置與維護(hù)。
3.熟悉服務(wù)器的維護(hù)和管理,mm配置與維護(hù)管理.
4.熟悉seo的相關(guān)知識，同時也懂得網(wǎng)站，產(chǎn)品相關(guān)策劃與推廣工作。
5.熟練局域網(wǎng)的組建和安裝,路由器的設(shè)置、交換機(jī)的配置。
6.熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件知識，懂電腦硬件組裝、維護(hù)，以及網(wǎng)絡(luò)和辦公器材維護(hù)，故障排除。
7.熟練pcanywhere，遠(yuǎn)程桌面的等遠(yuǎn)程控制軟件的安全配置和控制。
8.熟悉access、sqlserver數(shù)據(jù)庫建立與維護(hù)。
9.熟練使用辦公軟件，(包括：word、excel、access、powerpoint、visio、project、outlook,foxmail)，erpk/3,ross行業(yè)軟件的維護(hù).
詳細(xì)個人自傳。
踏入社會已經(jīng)四年多，一直都在計(jì)算機(jī)管理維護(hù)的領(lǐng)域里鉆研。從普通的idc和計(jì)算機(jī)硬軟件管理維護(hù)，到erp的管理，簡單(vba)oa系統(tǒng)的開發(fā)，最近到web，sql,mms服務(wù)器的管理維護(hù)，我個人的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)都豐富了許多。但是it領(lǐng)域是不斷發(fā)展的，所以我也是在不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步中，不斷的增值自己，保證個人具有良好的競爭能力。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇十二
要想讓技術(shù)質(zhì)量部長簡歷被招聘官所看重，就要提高簡歷的吸引力，而能夠吸引對方的簡歷首先要看的順眼。
個人信息。
性別：男。
年齡：55歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：11年以上居住地：浙江臺州玉環(huán)縣。
身高：cm戶口：重慶渝中區(qū)渝中區(qū)。
自我評價。
的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)10年以上的制造業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)15年以上汽，摩行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn).27年機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn).。結(jié)合iso、ts16949、精益生產(chǎn)及5s管理內(nèi)容自成一套全面的、可行的現(xiàn)代制造業(yè)管理體系。自創(chuàng)精益生產(chǎn)量化指數(shù)(產(chǎn)能指數(shù)、精確指數(shù)、精益指數(shù))。熟悉現(xiàn)代制造業(yè)多品種、小批量的全面管理模式。
生產(chǎn)管理方面--熟悉生產(chǎn)計(jì)劃的編制、評審，以及車間班組的規(guī)范建設(shè)。熟悉精益生產(chǎn)和現(xiàn)場6s管理。
技術(shù)管理方面--熟悉機(jī)械產(chǎn)品加工工藝文件的編寫。
品質(zhì)管理方面--熟悉iso/2000和iso/ts16949質(zhì)量管理內(nèi)容。
行政管理方面--熟悉現(xiàn)代人力資源管理、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的優(yōu)化和企業(yè)文化建設(shè)。
物料管理方面--熟悉從計(jì)劃-采購-入庫-存放-領(lǐng)用-退貨全過程管理。
成本管理方面--熟悉采購和生產(chǎn)過程的成本管理。
企業(yè)管理方面--熟練運(yùn)用“五行管理”和“十大管理技能”。
我是一個職業(yè)素質(zhì)高的人喜歡工作中的挑戰(zhàn)，能組建一個和諧團(tuán)隊(duì)去實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)!
求職意向。
尋求職位：職業(yè)經(jīng)理人或者“總經(jīng)理：常務(wù)副總：生產(chǎn)副總：”
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州路橋區(qū)浙江臺州玉環(huán)縣浙江臺州溫嶺市。
期望工資：/月(可面議)(要求提供住房)到崗時間：隨時到崗。
其它待遇要求：希望企業(yè)整體改進(jìn)提升。工作環(huán)境比待遇更重要。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
28年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，并通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理理論，經(jīng)過多年實(shí)踐總結(jié)?，F(xiàn)已形成了系統(tǒng)的管理思路特別是現(xiàn)代工業(yè)化各種流程設(shè)計(jì)。將在機(jī)械制造業(yè)特別是汽，摩配件制造業(yè)的高級管理職位上發(fā)揮主要作用。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。
職位名稱：總經(jīng)理助理。
職位描述：1，協(xié)助總經(jīng)理設(shè)置新一屆公司組織結(jié)構(gòu)及人員配置。
2，編制公司五大本部工作職能。
3，逐一對各本部副總及下屬主管進(jìn)行本部門工作職能的具體實(shí)施講解培訓(xùn)并最終達(dá)成共識。
4，編制車間主管、副主管的基礎(chǔ)管理培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)教材。
5，根據(jù)公司2015年總體經(jīng)營目標(biāo)，指導(dǎo)各本部副總編制2015年部門工作計(jì)劃。
6，協(xié)助公司企管本部完善、規(guī)范公司各項(xiàng)管理制度。指導(dǎo)編制2015年公司各部門績效考核方案。建立機(jī)械工程師、質(zhì)量工程師、熱處理工程師、金相分析師、機(jī)修技師、電器維修技師等各等級應(yīng)知、應(yīng)會標(biāo)準(zhǔn)及考試題目。
7，制定公司各本部工作質(zhì)量管理考核辦法。
8，負(fù)責(zé)檢查各本部日常管理工作并對一些較大問題進(jìn)行調(diào)研、評估報(bào)總經(jīng)理。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo。
職位名稱：總經(jīng)理。
職位描述：結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定全公司管理工作方針，整合公司資源提出各部門近期工作目標(biāo)，編制大長江，鈴木豪爵，錢江摩托，廣東大運(yùn)，北方易初等客戶工作質(zhì)量的改進(jìn)計(jì)劃以及其他客戶的工作注意事項(xiàng)，按大長江工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場和工作流程，創(chuàng)立使工作效果清晰的“5c”工作目標(biāo)。主持公司每月管理工作總結(jié)會布置下月具體工作內(nèi)容，考評本月各部門工作計(jì)劃完成情況。主持每周公司例會檢測各部門工作計(jì)劃的完成情況使公司生產(chǎn)、技術(shù)、新品開發(fā)、質(zhì)量、物料、采購、銷售、生產(chǎn)成本、行政、人事管理、后勤、現(xiàn)場等等比之前有了明顯的改進(jìn)。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/首席運(yùn)營官coo。
職位名稱：經(jīng)營副總。
職位描述：1，接受公司董事會和董事長的領(lǐng)導(dǎo)，會同公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定三輪摩托車后橋生產(chǎn)經(jīng)營的重大事項(xiàng)和重大決策。
2，組織后橋公司的生產(chǎn)經(jīng)營全面工作，包括人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷的統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)。
3，制定年年產(chǎn)10萬件后橋的經(jīng)營計(jì)劃。
4，月終組織責(zé)任經(jīng)營團(tuán)隊(duì)召開工作會議，就當(dāng)月的生產(chǎn)、銷售、采購、質(zhì)量、產(chǎn)品成本升降情況進(jìn)行總結(jié)，以利找出各自的弱項(xiàng)，統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)一致做好下月各自的工作。所整理的會議記要同時報(bào)公司董事長一份。
5，組織安排技術(shù)部門進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝改進(jìn)和更新，以利提高勞動效率，降低產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。對在工藝改進(jìn)和更新方面做出突出的貢獻(xiàn)的，擬定獎勵方案經(jīng)責(zé)任經(jīng)營團(tuán)隊(duì)通過后予以實(shí)施。
6，到生產(chǎn)現(xiàn)場解決生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的因機(jī)具設(shè)備出現(xiàn)故障不能正常生產(chǎn)的相關(guān)事宜。
7，加強(qiáng)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量管理，組織相關(guān)管理人員分析并解決生產(chǎn)過程所出現(xiàn)的質(zhì)量事故。
8，負(fù)責(zé)全公司的`安全管理，層層落實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)員工的安全教育，樹立全員安全意識，使安全事故降到最低和至零。
9，會同財(cái)務(wù)部門現(xiàn)場考核審定生產(chǎn)記件工資單價，綜合平衡擬定既體現(xiàn)差異又比較合理的薪酬分配方案，力求技術(shù)骨干和員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo。
職位名稱：常務(wù)副總。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/廠長/副廠長。
職位名稱：生產(chǎn)副總。
負(fù)責(zé)部門管理人員的培訓(xùn)。主持公司生產(chǎn)例會，產(chǎn)品質(zhì)量分析會，新產(chǎn)品開發(fā)會。制定“安全生產(chǎn)文明生產(chǎn)”管理考核辦法。參與iso9001和“3c”認(rèn)證。保質(zhì)保量完成各類摩托車3萬輛左右/月。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
職位名稱：技術(shù)質(zhì)量部長，生產(chǎn)部長，配套部長。
職位描述：1，技術(shù)質(zhì)量部長--主持通過嘉陵廠工藝大檢查。主持獲得過國家機(jī)械工業(yè)部“機(jī)電產(chǎn)品生產(chǎn)許可證”。獨(dú)立開發(fā)摩托車傳動箱和機(jī)油泵，機(jī)油濾清器等產(chǎn)品，主持編制產(chǎn)品的“三大”文件。主持公司產(chǎn)品質(zhì)量分析會，編制新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃。
3，配套部長--建立和維護(hù)摩托車發(fā)動機(jī)配套體系，制定配套業(yè)務(wù)流程，編制外協(xié)采購計(jì)劃，合理分配每個配套員的配套內(nèi)容，全面協(xié)調(diào)配套工作。持續(xù)降低采購成本。完成800萬-1500萬/月的采購任務(wù)。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))。
擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師。
職位名稱：機(jī)械設(shè)計(jì)工程師。
職位描述：1，設(shè)計(jì)橡塑模，沖壓模，壓鑄模。
2，編制模具加工流程和加工工藝，
3，主持獲得“三級計(jì)量認(rèn)證”。
4，主持開發(fā)摩托車發(fā)動機(jī)曲軸箱從壓鑄-機(jī)加-成品全過程。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
1，計(jì)量法1，計(jì)量管理。
理論結(jié)合實(shí)踐。
理論結(jié)合案例。
理論結(jié)合案例。
證書。
技能專長。
技術(shù)職稱：工程師。
語言能力：英語：一般;中文普通話：熟練。
計(jì)算機(jī)能力：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練應(yīng)用辦公軟件。
其它相關(guān)技能：
[培訓(xùn)能力]1，管理與服務(wù)。2，生產(chǎn)前期準(zhǔn)備。3，生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理。4，常用通用量具使用和維護(hù)。
拓展閱讀：編寫個人簡歷需遵循的基本原則。
求職簡歷直接關(guān)系到求職成功與否，因此求職者非常重視個人簡歷的質(zhì)量，常有人問“要如何寫好個人簡歷”，一份優(yōu)秀的個人簡歷最重要的是能堅(jiān)持以四個核心為寫作原則。
(1)，簡歷的真實(shí)性。
個人簡歷是對自己的簡單介紹，在個人簡歷上要能體現(xiàn)出自己真實(shí)的信息，編寫個人簡歷最為重要的原則就是真實(shí)性。求職者不能因?yàn)橐黾右恍百u點(diǎn)”就杜撰出所謂的“優(yōu)勢”，用人單位很容易就能看出簡歷的真假，如果你所寫的個人簡歷含有不真實(shí)的信息，不僅會導(dǎo)致當(dāng)下簡歷不被錄取，甚至?xí)绊憥б院笄舐殹?/p>
(2)，簡歷的價值性。
優(yōu)秀的個人簡歷重在有內(nèi)涵，個人簡歷是求職的敲門磚，有內(nèi)涵的個人簡歷分量大，則通過率就高。個人簡歷的內(nèi)涵其實(shí)就是簡歷的價值，你所編寫的個人簡歷如果不能體現(xiàn)自身價值，就很難得到對方的認(rèn)可。用人單位對外招聘是想要招聘有能力的人才，價值性是編寫個人簡歷重要原則之一。
(3)，簡歷的條理性。
編寫個人簡歷要講究精益求精，因?yàn)榫闹谱鞯暮啔v可以讓面試官眼前一亮，精心制作的簡歷要求有條理性，這也是的編寫個人簡歷的原則之一。有條理的個人簡歷讓求職者們在寫的時候更加順手，也可以讓面試官們更好的閱讀。
(4)，簡歷的針對性。
個人簡歷的核心是求職意向，那么編寫個人簡歷遵循針對性原則就是其四大核心之一。在求職中會有不同的用人單位以及不同的職位，你所寫的個人簡歷最好不要是通用的，有針對的簡歷效果更好。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇十三
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|28歲(1988年5月7日)。
居住地：遼寧。
電話：131********(手機(jī))。
e-mail：panxx@。
最近工作[1年2個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：水文與水資源工程。
學(xué)校：遼寧師范大學(xué)。
自我評價。
求職意向。
到崗時間：隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)。
目標(biāo)地點(diǎn)：遼寧。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：會議記錄員。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/3―20xx/5：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)。
1.接收公司文件并及時傳達(dá)到各個門店，檢查執(zhí)行情況。
2.辦理員工社保，對營業(yè)執(zhí)照、餐飲服務(wù)許可證的年審及變更等。
20xx/5―20xx/1：xx有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)。
1.負(fù)責(zé)各類會議的會議記錄及整理會議紀(jì)要并上報(bào)到總公司。
2.到門店檢查門店日常工作及接待辦公室來訪人員。
教育經(jīng)歷。
20xx/9―20xx/6遼寧師范大學(xué)水文與水資源工程本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
生產(chǎn)記錄員求職簡歷篇十四
在生產(chǎn)組長個人簡歷中所具有的能力越高，則簡歷的分量即越族。而在個人簡歷中這些硬性的技能，或者是軟性技能，比不是憑空而來，而是個人簡歷個人的能力基礎(chǔ)。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族出生年月：1986年8月9日。
姻狀況：未婚。
身高：171cm體重：63kg。
戶籍：江西萍鄉(xiāng)現(xiàn)所在地：福建莆田荔城區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：萍鄉(xiāng)六中學(xué)學(xué)歷：高中。
專業(yè)名稱：畢業(yè)年份：2004年。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上最高職稱：中級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：工廠/生產(chǎn)/營運(yùn)。
化工/化學(xué)。
儲備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生。
職位名稱：生產(chǎn)組長，調(diào)色專員，倉管，司機(jī)，技術(shù)工;。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
電腦水平：還行,基本的操作應(yīng)用都會,系統(tǒng)的重裝啊等等,電腦組裝,硬件的安裝等也會!
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
1994年9月-2005年4月福田中學(xué)初中。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
2011年12月-2012年2月江西省萍鄉(xiāng)市藍(lán)盾駕校大貨車執(zhí)照。
工作經(jīng)歷。
所在公司：清遠(yuǎn)誠展鞋業(yè)有限公司。
時間范圍：2008年6月-2010年5月。
公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：技工。
工作描述：主要負(fù)責(zé)rb相關(guān)的原材料檢驗(yàn)及配方開發(fā)等。
離職原因：
所在公司：泉港萬家鑫集團(tuán)。
時間范圍：2010年8月-2011年12月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：技工。
工作描述：負(fù)責(zé)硫化鞋的一次大底和圍條、顏色及開發(fā)。
離職原因：
所在公司：伊利。
時間范圍：2012年3月-2012年8月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：交通運(yùn)輸服務(wù)-司機(jī)。
工作描述：主要負(fù)責(zé)開叉車裝卸貨，兼職臨期品倉庫~。
離職原因：
其他信息。
自我評價：做事認(rèn)真上進(jìn)!
求職是現(xiàn)在所有待業(yè)者非常在意的一個問題，而求職是一個過程，求職者要能在每一個環(huán)節(jié)中做好，才能順利的求職成功。比如說個人簡歷就是其中一個非常重要的環(huán)節(jié)，它是求職的敲門磚，在求職中個人簡歷要經(jīng)常替換，有針對的來寫。此外，在個人簡歷中就還有一些求職者必須要知道的一些寫作原則。
1，清晰原則。
個人簡歷的清晰原則主要體現(xiàn)在兩個方面，一方面是的寫作的條理性要清晰，用人單位在篩選個人簡歷的時候，一般都會跟隨著你寫的條理來看。條理越是清晰則就也是便利對方的閱讀，進(jìn)而也可以給對方留下一個好的'印象。另一方面就是排版于印刷上，個人簡歷要有閱讀性，不僅僅是體現(xiàn)在內(nèi)容上，其個人簡歷本身也非常重要。
2，十秒原則。
什么是個人簡歷的十秒原則?這個主要是針對hr閱讀個人簡歷而來，眾所周知的hr在篩選個人簡歷的時候，一般都是快速的瀏覽，一般來說其流連的時間也就在十秒左右。因此，當(dāng)你在寫個人簡歷之后，也要試著瀏覽一下，要保證你的個人簡歷在十秒內(nèi)可以看完。
3，實(shí)事求是原則。
有很多人自知求職競爭力很小，于是就在個人簡歷中編寫一些虛假的信息，這種行為的非常不可取，即便是編的非常好通過了第一次的篩選，在面試的時候也不能通過。寫個人簡歷要遵循實(shí)事求是、真實(shí)性的原則，即便是競爭力很小，要挖掘自身的優(yōu)勢，而不是的虛假杜撰。
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