最新稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)(模板16篇)

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最新稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)(模板16篇)
時(shí)間:2023-12-13 13:50:03     小編:雅蕊

總結(jié)不僅可以幫助我們回顧過去,還可以為未來的發(fā)展提供指導(dǎo)和借鑒。寫一篇完美的總結(jié)需要先對(duì)過去的工作進(jìn)行充分的回顧和思考。想要寫一篇完美的總結(jié)嗎?不妨先看看下面這些范文,或許能給你一些靈感。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇一

今年以來,全市地稅系統(tǒng)圍繞工作主題主線,狠抓任務(wù)分解落實(shí),較好地完成了序時(shí)進(jìn)度。

(一)組織收入平穩(wěn)增長(zhǎng)。1~7月份,全市地稅系統(tǒng)共組織入庫各項(xiàng)收入960.3億元,同比增長(zhǎng)9.4%。其中:稅收收入650.9億元,同比增長(zhǎng)9%;各項(xiàng)基金費(fèi)收入309.4億元,同比增長(zhǎng)10.3%。公共財(cái)政預(yù)算收入(含教育費(fèi)附加)507.1億元,同比增長(zhǎng)8.7%,完成序時(shí)進(jìn)度60.4%。主要是:加強(qiáng)政策輔導(dǎo),提升稅法遵從水平。深化納稅人之家活動(dòng),發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)及商會(huì)力量,細(xì)化政策輔導(dǎo)。加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)指引,組織納稅人自查。上線房地產(chǎn)稅收一體化軟件、營(yíng)業(yè)稅納稅申報(bào)軟件、房土兩稅明細(xì)申報(bào)、存量房評(píng)估等系統(tǒng),統(tǒng)一門臨開票政策標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范日常鑒定業(yè)務(wù)辦理,提高申報(bào)質(zhì)量。加強(qiáng)稅收分析,提升挖潛增收成效。深入開展稅負(fù)比對(duì)分析、政策效應(yīng)分析、稅源與征管狀況監(jiān)控分析,找準(zhǔn)稅收增長(zhǎng)點(diǎn)。規(guī)范房地產(chǎn)交易環(huán)節(jié)征管,深化建筑業(yè)稅收委托代征,建筑業(yè)稅收同比增長(zhǎng)16.7%。組織實(shí)施企業(yè)所得稅團(tuán)隊(duì)管理,制造業(yè)企業(yè)所得稅同比增長(zhǎng)11.3%。以股權(quán)轉(zhuǎn)讓為切入點(diǎn)加強(qiáng)高收入者個(gè)人所得稅征管,個(gè)人所得稅高基數(shù)增長(zhǎng)12%。引入專業(yè)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化土地增值稅清算,土地增值稅高位增長(zhǎng)24%。加強(qiáng)信息支撐,提升以評(píng)促收質(zhì)量。積極構(gòu)建稅收征管“大數(shù)據(jù)”平臺(tái),深化第三方信息的綜合分析利用,增加收入20.3億元。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理導(dǎo)向,試點(diǎn)創(chuàng)新簡(jiǎn)化風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)流程,提高風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)量,中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)入庫16.2億元,同比增長(zhǎng)38.2%。開展常態(tài)化一級(jí)稽查、稅收專項(xiàng)檢查和專項(xiàng)整治,高等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)查補(bǔ)入庫5億元,同比增長(zhǎng)109.5%。加強(qiáng)同征同管,提升民生保障能力。堅(jiān)持稅費(fèi)并重、征管并舉,推進(jìn)社保費(fèi)聯(lián)網(wǎng),積極清繳欠費(fèi),各項(xiàng)基金費(fèi)收入保持穩(wěn)定增長(zhǎng)。社保費(fèi)收入達(dá)253.5億元,同比增長(zhǎng)10.8%。

(二)改革創(chuàng)新扎實(shí)推進(jìn)。針對(duì)稅制改革要求,按照統(tǒng)一部署,順利實(shí)施郵政和電信業(yè)“營(yíng)改增”。加強(qiáng)政策調(diào)研,服務(wù)宏觀決策。針對(duì)日常工作中存在的疑難點(diǎn),建立健全稅收工作例會(huì)機(jī)制,及時(shí)處理基層提出的實(shí)際問題,進(jìn)一步優(yōu)化事項(xiàng)處理流程,完善崗責(zé)體系。兩次工作例會(huì)共解決130個(gè)問題,為全面推進(jìn)和深化征管改革打好基礎(chǔ)。探索建立稅源管理事項(xiàng)清單制度,著力解決職能交叉、職責(zé)不明問題,促進(jìn)流程順暢、職責(zé)明晰。針對(duì)大企業(yè)管理實(shí)際,積極探索完善大企業(yè)管理運(yùn)行機(jī)制牽頭承擔(dān)省局銀行業(yè)大企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理,對(duì)代表性的行業(yè)和企業(yè)實(shí)施整體監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì),發(fā)揮大企業(yè)管理的示范效應(yīng)。針對(duì)稅收中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)流程復(fù)雜、文書較多、控制過頻等問題,市局領(lǐng)導(dǎo)多次深入調(diào)研論證,廣泛征求基層意見,積極向上請(qǐng)示匯報(bào),試點(diǎn)改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)流程。先后發(fā)布12個(gè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)指引,突出集體約談?shì)o導(dǎo),引導(dǎo)納稅人自覺排除風(fēng)險(xiǎn)。健全選案機(jī)制,突出實(shí)地核查,提高風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)效。取消、合并10個(gè)應(yīng)對(duì)環(huán)節(jié),精簡(jiǎn)7類應(yīng)對(duì)文書,系統(tǒng)操作工作量平均減輕50%左右。風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)流程改革得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,得到了廣大納稅人的積極響應(yīng)。針對(duì)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范的需要,前瞻性地創(chuàng)新建立風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)復(fù)審機(jī)制,組建縣(市)局督察內(nèi)審分局,配精配強(qiáng)專業(yè)人員,制定《稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)復(fù)審辦法》、《稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)復(fù)審方案》等制度,初步形成中高等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)內(nèi)控體系。組成14個(gè)復(fù)審小組對(duì)40戶中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)戶進(jìn)行實(shí)地復(fù)審新確認(rèn)并消除143個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)復(fù)審促進(jìn)了風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)效的提高,增強(qiáng)了干部的執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),受到了總局領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定。針對(duì)部分納稅人因不掌握政策而未享受到稅收優(yōu)惠的現(xiàn)狀,在全省首創(chuàng)開發(fā)使用“落實(shí)稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺(tái)”,對(duì)減免稅文件逐一梳理,整理匯總減免稅事項(xiàng)640項(xiàng),各類優(yōu)惠政策364條,涵蓋了目前地稅各稅種、各環(huán)節(jié)、各類型的稅收優(yōu)惠政策。1~7月份,依托落實(shí)稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺(tái),對(duì)4987戶(次)納稅人進(jìn)行短信提醒,主動(dòng)落實(shí)各類稅收優(yōu)惠2.8億元。稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺(tái)促進(jìn)了稅收優(yōu)惠政策的公開透明,增強(qiáng)了稅務(wù)機(jī)關(guān)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),提升了納稅人的滿意度。今年以來,在稅收任務(wù)十分嚴(yán)峻的形勢(shì)下,仍然積極落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,累計(jì)為27458戶(次)納稅人減免78.3億元,服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)和民生改善。

(三)便民服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。深入開展便民辦稅春風(fēng)行動(dòng),持續(xù)改進(jìn)立體化宣傳服務(wù)、集約化輔導(dǎo)服務(wù)、便捷化辦稅服務(wù)、人性化維權(quán)服務(wù),全面提升納稅服務(wù)效能。按照“把握話語權(quán)、增強(qiáng)影響力、擴(kuò)大覆蓋面”的要求,利用蘇州新聞網(wǎng)、“蘇州地稅”官方微博、地鐵站臺(tái)視屏、手機(jī)客戶端、社區(qū)戶外顯示屏等,開展全方位稅收宣傳活動(dòng),開辦“稅收風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)點(diǎn)評(píng)”專欄,促進(jìn)了稅法遵從,樹立了部門形象,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。10件作品在第九屆全國(guó)稅收動(dòng)漫及公益微稅收作品大賽上獲獎(jiǎng)。落實(shí)12366擴(kuò)容方案,實(shí)現(xiàn)12366熱線市級(jí)集中。開展專題分類培訓(xùn),建設(shè)網(wǎng)上納稅人學(xué)校,提升納稅人稅收政策水平。新增自助辦稅服務(wù)機(jī)8臺(tái),完善網(wǎng)上辦稅功能。推進(jìn)“一口受理、一口辦理”稅務(wù)登記新模式,簡(jiǎn)化發(fā)票申領(lǐng)程序,簡(jiǎn)并征期申報(bào),減少資料報(bào)送,提速辦稅效率,降低辦稅成本。走訪納稅人之家,開展納稅人需求及滿意度調(diào)查,建立健全納稅人訴求快速響應(yīng)機(jī)制,及時(shí)辦理納稅人投訴舉報(bào),維護(hù)納稅人的合法權(quán)益。

(四)履職能力不斷提升。強(qiáng)化依法履職。舉辦“稅務(wù)干部法治思維和法治方式”主題培訓(xùn)班,召開涉稅民事法律問題答疑會(huì),提升領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策和一線干部依法行政水平。規(guī)范行政裁量權(quán)的行使,嚴(yán)格重大案件審理,全面梳理基層執(zhí)法疑難點(diǎn),印發(fā)稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)提示,開展執(zhí)法案卷評(píng)查,促進(jìn)執(zhí)法行為規(guī)范。強(qiáng)化高效履職。積極構(gòu)建“三師”培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制,今年又有63人取得“三師”職業(yè)資格,全系統(tǒng)“三師”占比上升到22%。加強(qiáng)領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng),繼1名同志躋身首批全國(guó)稅務(wù)領(lǐng)軍人才后,今年又有1名同志成功入圍第二批全國(guó)稅務(wù)領(lǐng)軍人才。改進(jìn)全員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考試辦法,突出崗位分類和實(shí)際操作能力培訓(xùn),組織大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理等崗位能力培訓(xùn)和大集中系統(tǒng)操作技能訓(xùn)練,提高培訓(xùn)實(shí)效。加強(qiáng)和規(guī)范督促檢查工作,把督查工作貫穿于決策實(shí)施的全過程,確保政令暢通,促進(jìn)決策落實(shí)。強(qiáng)化忠實(shí)履職。以紀(jì)念建局20周年為契機(jī),深化“水韻滄浪”文化品牌建設(shè),發(fā)揮稅務(wù)文化的價(jià)值引領(lǐng)作用。積極參加“江蘇地稅二十載·一詩一票頌神州”聯(lián)展活動(dòng)和市級(jí)機(jī)關(guān)第六屆運(yùn)動(dòng)會(huì),組織“地稅好聲音”歌唱比賽,2組選手入圍“江蘇地稅十大好聲音”,策劃“20年,我們一直在努力”地稅形象新媒體推廣活動(dòng),舉辦“水韻滄浪·圓夢(mèng)稅月”攝影比賽及征集照片活動(dòng),評(píng)選“20年、20人——尋找最美稅務(wù)人”、“蘇州地稅20周年建功集體、建功個(gè)人”及“蘇州地稅崗位標(biāo)兵”,深入爭(zhēng)創(chuàng)各級(jí)各類文明榮譽(yù),增強(qiáng)了廣大干部職工的榮譽(yù)感和使命感。強(qiáng)化安全履職。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門“監(jiān)督的再監(jiān)督”作用。強(qiáng)化黨組中心組理論學(xué)習(xí),“六學(xué)”經(jīng)驗(yàn)在市委旁聽指導(dǎo)學(xué)習(xí)活動(dòng)中受到充分肯定。組織“你若廉潔,便是幸?!敝黝}教育活動(dòng),開展“我能為作風(fēng)效能建設(shè)做什么”大討論,深化“廉石清風(fēng)”廉政文化品牌創(chuàng)建,常態(tài)化開展廉政宣傳教育。健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,組織廉政風(fēng)險(xiǎn)排查,開展財(cái)務(wù)審計(jì)、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì),匯編行政管理制度,努力形成“靠制度管事、靠制度管人”的制度文化。深化信息公開,下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)應(yīng)急管理工作的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步做好緊急重大情況報(bào)告工作的通知》,積極引導(dǎo)涉稅輿情,妥善解決涉稅信訪,營(yíng)造和諧環(huán)境。

17項(xiàng),召開會(huì)議數(shù)量下降54.6%,發(fā)文數(shù)量下降45.6%,“三公”經(jīng)費(fèi)支出下降17.8%,全系統(tǒng)騰退清理領(lǐng)導(dǎo)干部超標(biāo)辦公用房1325平方米。教育實(shí)踐活動(dòng)取得了明顯的階段性成效。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇二

20xx年是“十三五”規(guī)劃的承前啟后之年,xx新區(qū)地稅局在xx新區(qū)管委會(huì)和省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)精神,瞄準(zhǔn)新區(qū)“三有一大”的工作目標(biāo),找準(zhǔn)工作定位,積極促收履責(zé),服務(wù)發(fā)展大局,推進(jìn)依法行政,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),為地方經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

一、主要工作情況。

(一)抓好組織收入,充分發(fā)揮稅收職能。

面對(duì)稅收結(jié)構(gòu)單一,稅源緊缺的嚴(yán)峻形勢(shì),我局正視組織收入工作中面臨的困難,充分發(fā)揮新區(qū)地稅系統(tǒng)團(tuán)結(jié)拼搏的精神。想方設(shè)法,采取各種積極有效的組織收入措施,應(yīng)收盡收。截止6月中旬,我局共組織各項(xiàng)收入x萬元,扣除20xx年?duì)I業(yè)稅,同比增收x萬元,增長(zhǎng)x%。列入考核的稅收收入完成x萬元,扣除20xx年?duì)I業(yè)稅,同比增收x萬元,增長(zhǎng)x%,占省局下達(dá)年度計(jì)劃的x%。

1.加強(qiáng)計(jì)劃管理,做好稅收分析。隨著營(yíng)改增政策的實(shí)施,稅源情況出現(xiàn)變化。20xx年為保證稅收的正常增長(zhǎng),我局先后幾次開展調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握新區(qū)納稅人戶數(shù)及分布、稅源的多少,增長(zhǎng)的潛力多大,稅款繳納、減免退稅等各方面基本情況,做到心中有數(shù)。為更好的掌握組織收入的主動(dòng)權(quán),每月進(jìn)行收入預(yù)測(cè),并對(duì)上月收入情況進(jìn)行認(rèn)真分析、總結(jié),通過深入分析影響稅收增減變化的各項(xiàng)因素,密切跟蹤和監(jiān)控稅源變化,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)收入發(fā)展趨勢(shì),及時(shí)指導(dǎo)組織收入工作順利開展。

2.加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理。一是加大重點(diǎn)稅源的監(jiān)控力度,通過信息化手段和網(wǎng)絡(luò)化平臺(tái),每月采集重點(diǎn)稅源戶財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)掌握企業(yè)稅源變化情況。二是加強(qiáng)大企業(yè)、集團(tuán)企業(yè)、定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)的走訪、服務(wù)與管理,摸清大型企業(yè)組織架構(gòu)和關(guān)聯(lián)企業(yè)情況,針對(duì)性做好專戶財(cái)務(wù)與稅收風(fēng)險(xiǎn)分析。三是進(jìn)一步完善重點(diǎn)稅源戶聯(lián)系制度,搭建與重點(diǎn)企業(yè)的直接溝通聯(lián)系平臺(tái),通過上門走訪、座談會(huì)等多種形式,實(shí)時(shí)掌握企業(yè)入庫稅收及其他相關(guān)財(cái)務(wù)情況。

(二)做好“兩學(xué)一做”踐行工作,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨。

我局將開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為重要政治任務(wù),周密部署,扎實(shí)推進(jìn)。一是加強(qiáng)組織保障,在原來的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組的基礎(chǔ)上,結(jié)合區(qū)局人員調(diào)整,對(duì)小組成員進(jìn)行調(diào)整,進(jìn)一步將成員配齊配強(qiáng)。二是嚴(yán)密部署落實(shí),按期召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育大會(huì);完善新區(qū)地稅局黨支部書記“兩學(xué)一做”責(zé)任清單,指導(dǎo)各支部、黨員詳細(xì)制訂學(xué)習(xí)教育計(jì)劃。三是堅(jiān)持以知促行,嚴(yán)格按照專題和進(jìn)度計(jì)劃,推進(jìn)集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí);由一把手局長(zhǎng)圍繞“兩學(xué)一做”作專題黨課;組織開展“微型黨課”活動(dòng),部分干部結(jié)合崗位工作、理論學(xué)習(xí)心得進(jìn)行授課。

(三)以征管基礎(chǔ)為抓手,穩(wěn)步提升征管質(zhì)效。

今年以來,新區(qū)地稅局以“營(yíng)改增”為契機(jī),深入開展國(guó)地稅合作,落實(shí)稅收管理科學(xué)化、精細(xì)化要求,征管基礎(chǔ)不斷夯實(shí),征管質(zhì)效穩(wěn)步提升。

1.深入開展國(guó)地稅合作。一是為貫徹落實(shí)《國(guó)家稅務(wù)局地方稅務(wù)局合作工作規(guī)范(3.0版)》和深度提升xx新區(qū)國(guó)地稅合作模式,進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)稅局、地稅局合作,國(guó)地稅共同制定《xx新區(qū)國(guó)家稅務(wù)局xx新區(qū)地方稅務(wù)局合作市級(jí)示范區(qū)建設(shè)實(shí)施方案》。并于5月9日與國(guó)稅、財(cái)經(jīng)大學(xué)共同成立xx新區(qū)普法教育基地。二是進(jìn)一步細(xì)化《國(guó)地稅合作工作方案》,從組織保障、職責(zé)分工、組織落實(shí)等方面構(gòu)建國(guó)地稅合作的總體框架和合作方式,細(xì)化制定《20xx年度國(guó)地稅合作清單》,明確當(dāng)年合作事項(xiàng)。三是堅(jiān)持國(guó)地稅聯(lián)席會(huì)議制度,定期召開各個(gè)層面、條口的國(guó)地稅工作例會(huì),商討合作重點(diǎn)、難點(diǎn)。四是推進(jìn)稅收征管全方位合作,在個(gè)體管理、委托代征管理、欠稅管理、信用等級(jí)評(píng)定等多方面制定細(xì)化措施并組織落實(shí)。

2.著力夯實(shí)征管基礎(chǔ)。一是強(qiáng)化申報(bào)征收管理,加大欠稅催繳力度,對(duì)實(shí)際欠稅25戶納稅人建立臺(tái)賬,逐一核實(shí)欠稅情況,登記類別,下發(fā)文書,通過現(xiàn)場(chǎng)與媒介互用宣傳法規(guī),督促納稅人自行完成稅款完繳。上半年共清理欠稅4.5萬元。二是聯(lián)合核定個(gè)體工商戶定期定額2356戶,這是地稅聯(lián)合國(guó)稅辦稅之后又一協(xié)作舉措。在共享國(guó)稅調(diào)查資料基礎(chǔ)上,利用14天時(shí)間,完成2611條定期定額評(píng)定信息。三是強(qiáng)化發(fā)票管理,“營(yíng)改增”后按省局要求實(shí)施發(fā)票集中繳銷,將分散在零倉、發(fā)售倉的發(fā)票統(tǒng)一退回總倉,與機(jī)內(nèi)庫存進(jìn)行比對(duì),做到零差錯(cuò)。

3.承接并啟動(dòng)“三項(xiàng)制度”試點(diǎn)工作。3月初,國(guó)地稅同時(shí)被列為總局和管委會(huì)行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度試點(diǎn)單位,為進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)地稅深度合作,國(guó)地稅于4月7日聯(lián)合召開全員動(dòng)員大會(huì),并聯(lián)合成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,共同推進(jìn)三項(xiàng)制度工作。上半年,工作小組已經(jīng)完成文件學(xué)習(xí)、實(shí)地調(diào)研、制定方案、制度匯編、書寫需求等事項(xiàng)。

4.不斷加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理力度。按照省局對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的要求,積極推進(jìn)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作。按照全面實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理、轉(zhuǎn)變稅收征管方式的總體要求,結(jié)合新區(qū)實(shí)際,積極探索、大膽實(shí)踐,優(yōu)化職責(zé),使稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作從“管管戶”到“管風(fēng)險(xiǎn)”的轉(zhuǎn)變。

截止20xx年5月20日,xx新區(qū)共計(jì)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)推送27戶,已采取風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施的有27戶,已完成風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估流程的共計(jì)24戶,其中實(shí)際有問題的納稅人有17戶。評(píng)估稅款及滯納金共計(jì)128萬元,組織入庫稅款及滯納金共計(jì)x萬元。在風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)效方面,較年初省局對(duì)6率各項(xiàng)指標(biāo)的通報(bào)情況均有大幅度提高,除在風(fēng)險(xiǎn)管理成效貢獻(xiàn)率方面低于全省平均水平,其他5率均高于全省平局水平。

按照省局要求組織人員對(duì)20xx年第一季度稅收票證管理及使用情況進(jìn)行檢查,并將檢查情況進(jìn)行通報(bào),提出整改意見,并將相關(guān)情況報(bào)省局。完成對(duì)省局稅收票證專項(xiàng)檢查工作進(jìn)行安排,并對(duì)省局的抽查做好充分準(zhǔn)備工作。

(四)圍繞執(zhí)法規(guī)范,扎實(shí)推進(jìn)依法治稅。

今年以來,區(qū)局不斷完善稅收?qǐng)?zhí)法體系,加強(qiáng)稅種管理,深化法制建設(shè),發(fā)揮督察內(nèi)審效能,依法治稅取得實(shí)效。

1.開展大企業(yè)企業(yè)所得稅匯算清繳系列工作。選定了86戶大企業(yè),開展大企業(yè)企業(yè)所得稅匯算清繳輔導(dǎo)培訓(xùn)工作,緊緊圍繞大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)形成的“稅前、稅中、稅后”三個(gè)環(huán)節(jié),分析大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)存在的因素,以服務(wù)始終貫穿整個(gè)大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理全過程。

稅前:大力加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳的宣傳、咨詢和培訓(xùn)的力度,重點(diǎn)在政策解讀、案列分析、實(shí)操填報(bào)三個(gè)方面;稅中:在大企業(yè)企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)過程中,在納稅人約定的辦公場(chǎng)所,現(xiàn)場(chǎng)采取一對(duì)一的個(gè)性專題輔導(dǎo),主要是分申報(bào)業(yè)務(wù)、企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)、資產(chǎn)重組涉稅業(yè)務(wù)三個(gè)方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢及輔導(dǎo);稅后:采取納稅評(píng)估手段對(duì)存在嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)的大企業(yè)進(jìn)行風(fēng)控應(yīng)對(duì),并為企業(yè)之所以形成稅收風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行總結(jié),結(jié)合日常走訪了解納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,給予大企業(yè)有效的風(fēng)控防范建議。

2.加強(qiáng)法制建設(shè)。一是加強(qiáng)法制培訓(xùn),對(duì)內(nèi)結(jié)合實(shí)際開展行政處罰和相關(guān)稅務(wù)新政培訓(xùn),提高干部法制意識(shí)和能力;對(duì)外加強(qiáng)稅收法制宣傳,營(yíng)造法制稅收氛圍,全面促進(jìn)區(qū)局依法治稅工作整體水平提高。二是嚴(yán)格要求,努力成為新區(qū)“依法治稅”的表率性單位,通過構(gòu)建執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制、落實(shí)行政審批制度改革、加強(qiáng)行政處罰裁量基準(zhǔn)管理等一系列工作,規(guī)范執(zhí)法行為。三是強(qiáng)化執(zhí)法力度,立案檢查企業(yè)3戶,其中1戶企業(yè)已結(jié)案,兩戶企業(yè)已完成檢查環(huán)節(jié),待移交審理。截至6月份,我局共查補(bǔ)各項(xiàng)稅費(fèi)、罰款、加收滯納金合計(jì)558.8萬元,已全部入庫。

(五)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)促提升,不斷強(qiáng)化行政效能。

充分發(fā)揮行政保障的參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、審核把關(guān)、運(yùn)轉(zhuǎn)保障和督促檢查作用,強(qiáng)化行政管理效能。

1.高標(biāo)準(zhǔn)做好政務(wù)工作。一是加強(qiáng)政務(wù)信息組稿力度,積極開展信息培訓(xùn)、點(diǎn)題,深入開展調(diào)研,在門戶網(wǎng)站上發(fā)布信息96篇,微信公眾號(hào)推送稅務(wù)信息27期,被上級(jí)部門采用信息18篇。

2.嚴(yán)要求做好事務(wù)財(cái)務(wù)管理。一是加強(qiáng)行政管理,開展資產(chǎn)清查和變更維護(hù),做好計(jì)算機(jī)類固定資產(chǎn)清理,及時(shí)跟蹤固定資產(chǎn)的使用情況;按要求做好政府采購專項(xiàng)審計(jì)相關(guān)工作;加強(qiáng)節(jié)假日值班檢查,落實(shí)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)安全管理要求。二是加強(qiáng)后勤保障,建立公車使用辦法,完善車輛管理臺(tái)賬,做好車輛使用聯(lián)系,確保區(qū)局各項(xiàng)活動(dòng)車輛保障到位。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化預(yù)算管理理念,完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算與財(cái)務(wù)決算,做到科學(xué)、規(guī)范;強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行力度,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,完善內(nèi)控機(jī)制,嚴(yán)把審核報(bào)銷關(guān),做到依法理財(cái)。

3.加強(qiáng)績(jī)效管理,提升隊(duì)伍執(zhí)行力。一是出臺(tái)新績(jī)效管理辦法,推進(jìn)重點(diǎn)、難點(diǎn)工作開展。二是加強(qiáng)績(jī)效管理培訓(xùn),征集績(jī)效管理案例,發(fā)揮績(jī)效管理導(dǎo)向作用。三是定期開展績(jī)效分析,規(guī)范績(jī)效系統(tǒng)管理,定期數(shù)據(jù)反饋,注重過程管控。

(六)稅收宣傳月,工作出特色。

我局按照省局和新區(qū)、管委會(huì)關(guān)于地方稅收宣傳工作的總體要求和統(tǒng)一部署,緊緊圍繞“深化稅收改革,助力企業(yè)發(fā)展”這一主題,聯(lián)合新區(qū)國(guó)稅局采取多種方式開展一系列宣傳活動(dòng),特點(diǎn)突出。

1.稅收宣傳日常化。把稅收宣傳與日常納稅服務(wù)結(jié)合。一是納稅人缺什么就宣傳什么,主要表現(xiàn)在針對(duì)納稅人關(guān)心的熱點(diǎn)問題,通過納稅人學(xué)校開展納稅人培訓(xùn)班。二是納稅人用什么就用什么宣傳,主要通過qq、微信、微博、短信、網(wǎng)站等納稅人常用的交流平臺(tái)進(jìn)行稅法宣講,通過多種渠道發(fā)布最新政策、解釋納稅疑難、進(jìn)行納稅提醒,分析新老政策的變化對(duì)納稅人的影響。三是把宣傳融入日常征管的每個(gè)環(huán)節(jié)。從辦稅大廳稅務(wù)服務(wù)人員到每一名稅務(wù)干部都成為稅收宣傳輔導(dǎo)和咨詢的窗口,人人都是稅收政策的宣傳員、稅收業(yè)務(wù)的輔導(dǎo)員、稅情民意的聯(lián)絡(luò)員,從新辦戶開始,對(duì)納稅人進(jìn)行稅收宣傳工作,使其貫穿納稅人的整個(gè)納稅生涯,從而使此項(xiàng)工作變?yōu)閷?shí)體化、常態(tài)化。

2.宣傳方式多樣化。一是拓展宣傳的手段和渠道,著力構(gòu)建征納互動(dòng)的稅收宣傳平臺(tái)。開展“稅企座談會(huì)”、“上門服務(wù)送政策”、“稅法宣傳進(jìn)校園”等活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑,實(shí)地解決涉稅問題。二是邀請(qǐng)省局及高校專家開展各類政策講座,進(jìn)一步加強(qiáng)稅收政策輔導(dǎo),提高納稅人財(cái)務(wù)核算的準(zhǔn)確性和真實(shí)性,減少因政策理解偏差造成的錯(cuò)誤。三是加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)稅收政策的收集整理,提供辦稅指南,宣傳稅收政策,開展最新稅收政策輔導(dǎo),及時(shí)解決涉稅問題,助推綜合保稅區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。

(七)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。狠抓思想教育。

嚴(yán)格實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真開展廉政教育,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉政文化建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作得以步步深入推進(jìn)。

1.層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。我局在省局黨風(fēng)廉政工作會(huì)后,于2月9日及時(shí)召開全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,貫徹省局、新區(qū)紀(jì)工委工作會(huì)議精神,安排部署全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,層層簽字落實(shí)了廉政責(zé)任。在接下來的工作中領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持以上率下,帶頭接受監(jiān)督,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,制定年初本人工作方案,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任,切實(shí)種好自己的責(zé)任田,做到管事與管人相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。各部門負(fù)責(zé)人按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)“看好自己的門、管好自己的人”,認(rèn)真履行好“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)對(duì)干部職工教育、監(jiān)督和管理。20xx年上半年我局干部職工無違紀(jì)違法行為。

2.切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,我局堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主的原則,把對(duì)黨員干部的思想政治教育放在首位,在干部職工中開展理想信念和宗旨教育、典型案例警示教育。于3月16日組織10名干部職工參加省局組織的到貴州羊艾警示教育基地參加警示教育,向省局報(bào)送1篇心得體會(huì);組織全體干部職工收看了3月30日省局組織的黨風(fēng)廉政教育專題視頻,有力地筑牢了思想道德防線,提升了拒腐防變能力;發(fā)文要求職工收看反腐巨片《人民的名義》;開展廉政大講堂一期,組織學(xué)習(xí)省局黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)情況的通報(bào),組織學(xué)習(xí)省紀(jì)委關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定,利用權(quán)力私車加公油、公車私用、購高檔酒、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、報(bào)銷個(gè)人餐費(fèi)、大辦婚宴違規(guī)收禮等情況的通報(bào)。

3.加強(qiáng)自身建設(shè)?!按蜩F還需自身硬”。我局紀(jì)檢組一貫高度重視紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè),嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待省局紀(jì)檢組關(guān)于開展專題教育加強(qiáng)自身建設(shè)的工作,迅速組織學(xué)習(xí)文件精神,采取務(wù)實(shí)管用的舉措,高標(biāo)準(zhǔn)抓好專題教育,并全力做好集中研討、制度梳理、撰寫心得體會(huì)、專題測(cè)試、警示教育等工作,始終做到政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。特別將平壩區(qū)五名紀(jì)檢監(jiān)察干部履行監(jiān)督責(zé)任不力被問責(zé)的通報(bào)作為警示教育材料進(jìn)行學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)汲取教訓(xùn),引為鏡鑒,反躬自省,主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí),真正學(xué)會(huì)“戴著腳鐐跳舞”,切實(shí)提高抵御風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力。同時(shí),我局共選派2人(次)參加新區(qū)紀(jì)工委專題培訓(xùn)和巡察業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),1人參加紀(jì)工委組織的到遵義茍壩會(huì)址進(jìn)行黨性體檢主題教育活動(dòng),抽調(diào)1名同志協(xié)助省局紀(jì)檢組工作,有效提高了紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合能力素質(zhì)。

二、存在的不足。

國(guó)際稅務(wù)管理難度大,由于新區(qū)剛成立時(shí)間不長(zhǎng),許多業(yè)務(wù)在新區(qū)范圍暫時(shí)都沒有,且許多職能部門在新區(qū)未設(shè)立機(jī)構(gòu),比如外匯管理局,影響國(guó)際稅收工作的開展。同時(shí),由于人員少,事情多,專業(yè)從事國(guó)際稅收工作的人員少,導(dǎo)致國(guó)際稅收工作質(zhì)量不高。

(一)繼續(xù)在局內(nèi)開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),重點(diǎn)在活動(dòng)內(nèi)容和載體建設(shè)上進(jìn)行深化,充分發(fā)揮創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在推動(dòng)工作和提高黨員干部素質(zhì)上的積極作用。

(二)做好組織收入的中心工作。加強(qiáng)調(diào)研,加強(qiáng)收入預(yù)測(cè)分析,加大重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的監(jiān)控力度,充分發(fā)揮國(guó)地稅深度合作的積極作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)組織收入工作中的漏洞和不足,牢牢抓住組織收入的主動(dòng)權(quán),積極挖潛堵漏,努力完成州管委會(huì)和省局下達(dá)的收入計(jì)劃任務(wù)。

(三)繼續(xù)做好稅費(fèi)源及稅費(fèi)種的管理,不斷提升精細(xì)化管理水平。做好新區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的稅收服務(wù)和征管工作,繼續(xù)加強(qiáng)零星稅源和小稅種的管理,創(chuàng)新管理的方式方法,不斷提升相關(guān)稅源和稅種的精細(xì)化管理水平。

(四)繼續(xù)做好國(guó)地稅辦稅服務(wù)廳的聯(lián)合辦稅工作,在管理制度上查缺補(bǔ)漏、梳理完善,積極應(yīng)對(duì)服務(wù)大廳考評(píng)。

(五)繼續(xù)開展警示教育和整改落實(shí)工作,重點(diǎn)做好整改落實(shí)和建章立制工作,使的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平不斷提升。

(七)按照“兩學(xué)一做”活動(dòng)要求,繼續(xù)做好干部隊(duì)伍的教育培訓(xùn)工作,不斷提升干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。讓學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)一步充實(shí)豐富工作,學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)載體進(jìn)一步創(chuàng)新工作,確保學(xué)習(xí)的效果。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇三

今年來,竹溪縣國(guó)稅局緊密圍繞省、市國(guó)稅局和縣委縣政府相關(guān)工作安排,緊扣“作風(fēng)新常態(tài)、事業(yè)新發(fā)展”工作主題,突出“三推三提”工作目,奮力作為,實(shí)現(xiàn)了國(guó)稅收入提質(zhì)、業(yè)務(wù)管理提效、干部素質(zhì)提升的新成績(jī),為推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè),助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)?,F(xiàn)在將上半年工作情況報(bào)告如下:

一、主要成績(jī)。

(一)稅收收入大幅增長(zhǎng)。

今年市國(guó)稅局繼續(xù)對(duì)縣國(guó)稅局實(shí)施收入無計(jì)劃考核管理,上半年累計(jì)入庫各項(xiàng)國(guó)稅收入8124萬元,同比7217萬元增收907萬元,增幅達(dá)13%。其中完成“三稅”收入7086萬元,同比6543萬元增長(zhǎng)8%,增收543萬元;完成地方公共財(cái)政預(yù)算收入2282萬元,同比20xx萬元增長(zhǎng)18%,增收346萬元;完成“營(yíng)改增”收入333萬元,同比213萬元增長(zhǎng)56%,增收120萬元。

增收因素:一是加強(qiáng)是水電行業(yè)管控。上半年雨水豐沛,強(qiáng)化對(duì)水電行業(yè)管控,上半年入庫3175萬元。二是強(qiáng)化日常征管和評(píng)估,上半年通過評(píng)估手段入庫金融業(yè)企業(yè)所得稅500萬元。三是組織企業(yè)自主預(yù)繳稅款500萬元,促進(jìn)了稅收增長(zhǎng)。四是加強(qiáng)與上級(jí)局、縣委縣政府溝通聯(lián)系,竹溪縣供電公司調(diào)庫稅收500萬元。五是由于人民生活水平提高對(duì)私家車需求量增加,促使車購稅增收381萬元。

(二)依法治稅再上臺(tái)階。

堅(jiān)持依法治稅為靈魂,抓規(guī)范抓防控。抓執(zhí)法,公布稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)力清單87項(xiàng),行政許可7項(xiàng),建立稅務(wù)人員下戶執(zhí)法審批制,未經(jīng)審批不得下戶執(zhí)法。堅(jiān)持“監(jiān)控+預(yù)警+提醒”抓稅收?qǐng)?zhí)法督查,施行稅收?qǐng)?zhí)法預(yù)警責(zé)任人ab崗制,利用好稅收?qǐng)?zhí)法系統(tǒng)和稅務(wù)行政處罰自由裁量權(quán),規(guī)范執(zhí)法,減少執(zhí)法差錯(cuò)情況發(fā)生。抓評(píng)估,開展稅源風(fēng)險(xiǎn)管理,繼續(xù)推行“管評(píng)查”互動(dòng),完成首期納稅評(píng)估類稅收風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)14戶,共入庫稅款500.5萬元,抵減企業(yè)申報(bào)多繳35.7萬元,沖減留抵稅金0.1萬元,4戶可享受固定資產(chǎn)加速折舊企業(yè)已享受加速折舊268.32萬元。抓“陽光稽查”,嚴(yán)打發(fā)票違法犯罪,開展重點(diǎn)稅源專項(xiàng)檢查,對(duì)重大涉稅案件嚴(yán)厲稽查,累計(jì)查補(bǔ)各項(xiàng)稅收21萬元。通過依法行政、陽光執(zhí)法,規(guī)范整頓了稅收秩序,推動(dòng)了收入提質(zhì)增效。

(三)稅收改革初見成效。

提前籌劃準(zhǔn)備“營(yíng)改增”再擴(kuò)圍。7戶納入擴(kuò)大農(nóng)產(chǎn)品核定扣除范圍企業(yè)庫存金額合計(jì)469.95萬元,盤存應(yīng)轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅額61.79萬元,申報(bào)入庫稅款8.9萬元。對(duì)291戶企業(yè)開展企業(yè)所得稅匯繳,84戶企業(yè)自行申報(bào)調(diào)整增加應(yīng)納稅所得額3506萬元,24戶企業(yè)申報(bào)享受小微優(yōu)惠11萬元,33戶企業(yè)共申報(bào)入庫企業(yè)所得稅770萬元。推行稅控升級(jí)版發(fā)票160戶,發(fā)行ca證書1732個(gè),網(wǎng)上申報(bào)戶1120戶,網(wǎng)絡(luò)發(fā)票戶1401戶。對(duì)760條開票信息異常戶開展比對(duì)核查,補(bǔ)稅49.5萬元、調(diào)整定稅120戶,對(duì)103條征管差錯(cuò)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行了清理維護(hù)。抓好《征管規(guī)范1.0》推行,快速對(duì)接納稅人辦稅需求,服務(wù)稅戶。對(duì)從事汽車、摩托車、太陽能銷售及物流園行業(yè)4個(gè)行業(yè)實(shí)行“1+1+x”重點(diǎn)行業(yè)專業(yè)化管理。開展國(guó)地稅合作共建,與荊州石首市國(guó)稅局開展稅收戰(zhàn)略協(xié)作,竹溪縣委副書記、縣長(zhǎng)柯尊勇對(duì)縣國(guó)稅局開展國(guó)地稅合作共建提出專報(bào)批示性表揚(yáng)。

(四)納稅服務(wù)提檔升級(jí)。

開展“便稅大行動(dòng)”,開通涉農(nóng)服務(wù)“綠色通道”,在4個(gè)基層分局設(shè)置網(wǎng)絡(luò)發(fā)票服務(wù)點(diǎn),成立了20名業(yè)務(wù)骨干組成的志愿服務(wù)隊(duì),定期自發(fā)開展辦稅服務(wù),對(duì)8大類34項(xiàng)日常涉稅業(yè)務(wù)開展同城通辦。推行“陽光審批”,上半年準(zhǔn)期辦結(jié)151件,提速至少70%,系統(tǒng)抓好《納稅服務(wù)規(guī)范2.0》培訓(xùn),128人次接受培訓(xùn),上半年受理和準(zhǔn)期辦結(jié)2起納稅服務(wù)投訴,組建12366咨詢專家團(tuán)隊(duì),開設(shè)網(wǎng)上納稅人學(xué)校,建設(shè)網(wǎng)上咨詢互動(dòng)平臺(tái)。舉行“誠(chéng)信稅收征納共宣誓”、征納換位體驗(yàn)、“查問回訪送政策”等7項(xiàng)重點(diǎn)稅宣活動(dòng),采用手機(jī)微信、征納qq群、qq遠(yuǎn)程納稅輔導(dǎo)等手段,巧打“微服務(wù)”,解決涉稅問題,切實(shí)打通納稅服務(wù)“最后一公里”,促進(jìn)納稅服務(wù)提檔升級(jí)。

二、主要做法。

(一)拓展“新思路”,業(yè)務(wù)管理做精做細(xì)。

我們不斷夯實(shí)稅源基石,精細(xì)征管改革,精準(zhǔn)稅源控管,推進(jìn)了稅收業(yè)務(wù)工作全面開展。

加強(qiáng)管理,征管改革結(jié)出新成果。一是“營(yíng)改增”擴(kuò)圍??h局對(duì)即將營(yíng)改增行業(yè)進(jìn)行了深入調(diào)查,摸清了基數(shù)和管理狀況,成立一個(gè)專門的“營(yíng)改增”工作團(tuán)隊(duì),抽調(diào)4至5人專門計(jì)劃從事“營(yíng)改增”納稅戶的管理工作,待工作事項(xiàng)理順后再交由相應(yīng)的稅務(wù)分局進(jìn)行管理。二是征管機(jī)構(gòu)改革。配備了專職納稅評(píng)估人員,城區(qū)分局內(nèi)設(shè)了4個(gè)稅源管理股,規(guī)范職責(zé)權(quán)限。三是征管質(zhì)量考核“無計(jì)劃”。搭建了收入無計(jì)劃考核模式下征管質(zhì)量考核指標(biāo)體系,強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任意識(shí),提高了稅源管理質(zhì)量。四是全面落實(shí)征管規(guī)范。對(duì)《征管規(guī)范1.0》組織培訓(xùn)92人次,簡(jiǎn)并優(yōu)化相關(guān)涉稅文書資料,規(guī)范征管流程,使涉稅事項(xiàng)辦理更便捷。

組建團(tuán)隊(duì),稅源管理有了新突破。一是實(shí)施1+1+x行業(yè)精深管理。按照“縣局1名班子成員+若干名業(yè)務(wù)骨干+1個(gè)重點(diǎn)行業(yè)”組建專項(xiàng)整治團(tuán)隊(duì)思路,今年4月開始,對(duì)物流園、汽車、摩托車、太陽能4類行業(yè)組建了4個(gè)團(tuán)隊(duì)30余人的稅收專項(xiàng)整治團(tuán)隊(duì),力求達(dá)到清理一項(xiàng)、整治一項(xiàng)、強(qiáng)化一項(xiàng)的征管效果,促進(jìn)行業(yè)稅收管理效能。

合作共建,稅收改革取得新進(jìn)展。一是開展國(guó)地稅合作共建,對(duì)納稅服務(wù)、稅源管理、稅收?qǐng)?zhí)法、文化建設(shè)等4類19項(xiàng)內(nèi)容開展共建,提升稅收“疊加效應(yīng)”。二是跨區(qū)域稅收合作,與荊州石首市國(guó)稅開展稅收協(xié)作共建,加強(qiáng)信息資源、管理經(jīng)驗(yàn)、隊(duì)伍建設(shè)、法制建設(shè)、文化建設(shè)協(xié)作與交流,重點(diǎn)在共享信息、互通工作、聯(lián)合分析、聯(lián)合評(píng)估、聯(lián)合宣傳和文化共建6個(gè)方面深入加強(qiáng)協(xié)作共建,促進(jìn)共融共進(jìn)共贏。

(二)培育“新實(shí)力”,隊(duì)伍建設(shè)提質(zhì)增效。

以提升隊(duì)伍素質(zhì)為指引,按照市局“155”人才梯隊(duì)建設(shè)總目標(biāo),確定今年為“崗位練兵年”,通過創(chuàng)新制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、培育文化等形式,倒逼干部練就新技能,奠定干事創(chuàng)業(yè)的新基石。

用制度創(chuàng)新促規(guī)范。將今年定為教育培訓(xùn)年,搭建“134”教育平臺(tái),確立“1655”的教育制度體系,推進(jìn)定點(diǎn)輪訓(xùn)與一線教學(xué)相結(jié)合,周學(xué)月訓(xùn)與網(wǎng)學(xué)網(wǎng)考相結(jié)合,實(shí)戰(zhàn)練兵與能手攻關(guān)相結(jié)合,深化辦稅廳輪崗學(xué)習(xí),目前開展辦稅廳輪崗跟崗學(xué)習(xí)6期12人次,舉辦網(wǎng)學(xué)網(wǎng)考2期。以學(xué)習(xí)培訓(xùn)促引領(lǐng)。完善學(xué)習(xí)、議事、激勵(lì)和監(jiān)督機(jī)制,上半年共組織了4次黨組中心組(擴(kuò)大)理論學(xué)習(xí)和20課時(shí)的集中學(xué)習(xí),召開黨組會(huì)議14次,對(duì)人財(cái)物重大事項(xiàng)實(shí)行黨組集體討論決定。上半年選派各類業(yè)務(wù)骨干參加上級(jí)局培訓(xùn)26期次,培訓(xùn)干部100人次。以培育文化促進(jìn)步。系統(tǒng)廣泛征集“竹溪國(guó)稅精神”和“國(guó)稅文化格言”,提升干部凝聚力;開展“家規(guī)家訓(xùn)進(jìn)萬家”、“公益廣告社會(huì)主義核心價(jià)值觀、我的中國(guó)夢(mèng)、“弘揚(yáng)國(guó)學(xué)經(jīng)典、傳承文明家風(fēng)、共筑綠色夢(mèng)想、網(wǎng)絡(luò)文明傳播”、創(chuàng)“十星”等系列活動(dòng),撰寫、轉(zhuǎn)發(fā)文明傳播稿件200余篇,縣直24個(gè)單位來縣局取經(jīng)黨建經(jīng)驗(yàn)。

(三)緊扣“新稅風(fēng)”,作風(fēng)建設(shè)常態(tài)常新。

繼續(xù)以“抓鐵有痕、踏石有印”的決心和毅力,狠抓四件事,持續(xù)開展作風(fēng)建設(shè),讓作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。

在狠抓內(nèi)部管理上,從嚴(yán)從緊從實(shí)從快,清理、騰退辦用房面積,現(xiàn)人均辦公用房面積為8.4㎡,低于國(guó)家規(guī)定的辦公用房標(biāo)準(zhǔn)面積。在拓展部門形象上,開展“三嚴(yán)三實(shí)”、“守紀(jì)律、講規(guī)矩、作表率”專題教育活動(dòng),發(fā)放160本專題學(xué)習(xí)匯編資料,人人撰寫讀書心得筆記。制作價(jià)值觀學(xué)習(xí)展板20余幅,制作了150余幅廉潔自律桌牌和500份“廉政承諾溫馨提示卡”,晾出工作職責(zé)要求,做到時(shí)刻自我剖析、自我警醒,廣受群眾監(jiān)督。在強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育上,科學(xué)組織開展“一把手”講黨課、稅務(wù)骨干上課、檢察院干部講學(xué)、紀(jì)委專家授學(xué)等形式開展干部廉潔自律、預(yù)防職務(wù)犯罪等學(xué)習(xí),督促干部盡心規(guī)范履職盡責(zé)。在自我警醒自律上,圍繞縣政府開展廉政公開承諾活動(dòng),結(jié)合部門特點(diǎn)和崗位職責(zé)要求,開展“廉政雙向承諾”,縣局領(lǐng)導(dǎo)班子及系統(tǒng)各單位負(fù)責(zé)人30余人開展廉政公開承諾。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇四

在過去的半年里,我局黨組堅(jiān)定不移的以市局黨組、沙區(qū)區(qū)委和區(qū)政府為沙區(qū)稅收事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,以黨的精神為指針,全面推進(jìn)稅收科學(xué)化、專業(yè)化和精細(xì)化管理改革的有序進(jìn)行,形成了組織收入健康平穩(wěn)發(fā)展,納稅服務(wù)、機(jī)關(guān)效能、干部隊(duì)伍建設(shè)等工作卓有成效的局面。

(一)積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),稅收收入逆勢(shì)攀升。

上半年,我局組織收入仍舊命運(yùn)多舛,面臨著巨大壓力和挑戰(zhàn)。今年市局下達(dá)我局一般預(yù)算收入任務(wù)26.3億元,沙區(qū)政府下達(dá)我局城區(qū)級(jí)收入任務(wù)14.65億元。與去年實(shí)際入庫數(shù)相比,增長(zhǎng)幅度分別為20.2%和22.49%。在宏觀經(jīng)濟(jì)不振,下行壓力加大,結(jié)構(gòu)性減稅政策不斷出臺(tái),營(yíng)改增政策壓縮地方稅稅基等嚴(yán)峻形勢(shì)下,上半年稅收收入增速大幅回落。截止6月30日,共完成全口徑稅收收入126393萬元。一般預(yù)算收入97810萬元,完成年計(jì)劃的37.19%,與序時(shí)進(jìn)度相差12.81%,短收33690萬元。城區(qū)級(jí)累計(jì)入庫51698萬元,完成年計(jì)劃的35.15%,與序時(shí)進(jìn)度相差14.85%,短收21758萬元。雖然計(jì)劃任務(wù)完成情況并不樂觀,但是與去年同期入庫數(shù)相比今年的稅收收入還是相對(duì)持續(xù)穩(wěn)定的:全口徑稅收收入與去年同期相比增收2661萬元,增長(zhǎng)2.15%;一般預(yù)算收入與去年同期相比增收5188萬元,增長(zhǎng)5.60%;城區(qū)級(jí)收入與去年同期相比增收1292萬元,增長(zhǎng)2.56%。再從收入比例上來看,今年全局平均月申報(bào)城區(qū)級(jí)收入8500萬元。按正常進(jìn)度上半年將會(huì)有22456萬元的缺口。目前城區(qū)級(jí)短收21758萬元,已超出正常申報(bào)數(shù)698萬元。為了完成這一來之不易的稅收成果,我局上下不惜汗水,不分時(shí)間,團(tuán)結(jié)一致促稅收,千方百計(jì)想辦法,真抓實(shí)干重實(shí)效。

一是嚴(yán)格考核,制度得力保稅收。

將任務(wù)分解到個(gè)人,每個(gè)月定期嚴(yán)格按收入進(jìn)度考核,形成了人人有任務(wù)、人人有目標(biāo)的干事氛圍。上半年全局人均獎(jiǎng)勵(lì)津貼1800元,扣款1200元。人均扣款率達(dá)40%。這一舉措對(duì)干部職工觸動(dòng)很大,起到了強(qiáng)烈的警示和提醒作用。不僅如此,我局還實(shí)行了局領(lǐng)導(dǎo)分片包干制,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的督查工作組織體系,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)1-2個(gè)稅務(wù)所,進(jìn)行督辦督查。內(nèi)外溝通、橫向交流,幫助稅務(wù)所解決問題,追趕進(jìn)度。各稅務(wù)所定期匯報(bào)工作情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,互相促進(jìn),形成比追趕幫的良好局面。為各稅務(wù)所完成任務(wù)提供了最強(qiáng)大的動(dòng)力,也成為全局組織收入工作的有力保障。

二是規(guī)范征管,存量稅收無遺漏。

存量稅收,既是我局組織收入的基礎(chǔ),也是我局稅收結(jié)構(gòu)的重要組成部分。上半年,我局多舉并措、穩(wěn)中有序,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)日常征管工作,穩(wěn)保“家底”,促進(jìn)稅收收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。一是扎實(shí)開展了匯算清繳工作,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)所得稅匯繳清繳實(shí)施方案,組織匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn),共匯算清繳2327戶,匯繳面達(dá)100%。企業(yè)所得稅預(yù)繳率高達(dá)65.26%。二是圓滿完成20xx年度個(gè)人所得稅12萬元申報(bào)工作,全區(qū)申報(bào)人數(shù)達(dá)2762人。三是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,牢固樹立經(jīng)濟(jì)稅收意識(shí),發(fā)揮職能作用,培植后續(xù)稅源,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),嚴(yán)格涉稅審批工作,20xx年享受到審批類減免企業(yè)所得稅的企業(yè)共有1戶,備案類193戶。四是加強(qiáng)“九稅一費(fèi)”管理,截止6月30日,共對(duì)43個(gè)項(xiàng)目的“二手房”交易過戶進(jìn)行了稅收審核。五是積極進(jìn)行稅控機(jī)的推廣工作,上半年已推廣308戶。

三是精細(xì)征管,全面挖潛增稅收。

1.強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目稅收管理,重視稅收分析監(jiān)控,擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控覆蓋面,有效掌握稅源總量、結(jié)構(gòu)及動(dòng)態(tài)情況,搶占組織收入工作主動(dòng)權(quán),實(shí)現(xiàn)“應(yīng)收盡收”。一是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)的投資建設(shè)工程進(jìn)行了細(xì)致的摸底和登記?!疤镒致贰奔案綄俚穆窐蚬こ坦?5個(gè)標(biāo)段。其中:“田字路”工程共13個(gè)標(biāo)段,已全部上門進(jìn)行了臨時(shí)稅務(wù)登記。總造價(jià)30億元,預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅達(dá)1個(gè)億。城區(qū)級(jí)3300萬元。上半年已入庫4000多萬元。二是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)集資建房和統(tǒng)建房進(jìn)行了詳細(xì)的排查和登記。目前有13個(gè)建設(shè)單位,共27座樓。截止6月底,已征繳營(yíng)業(yè)稅668萬元。其他各單位均已上門約談清繳,預(yù)計(jì)全部清回達(dá)3125萬元。三是與自治區(qū)直屬征收局積極對(duì)接,將沙區(qū)片區(qū)的高鐵項(xiàng)目悉數(shù)摸清,納入跟蹤管理,轄區(qū)內(nèi)共建設(shè)42.86公里。預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅1700萬元,城區(qū)級(jí)680萬元。

2.加強(qiáng)對(duì)個(gè)體工商業(yè)戶的管理。從年初開始,我局對(duì)全區(qū)自管個(gè)體工商業(yè)戶進(jìn)行了評(píng)定稅調(diào)整工作,調(diào)整幅度平均提高25%。其中將30萬元以上的大戶,已集中重點(diǎn)稅源所進(jìn)行管理。針對(duì)個(gè)體戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模、地域分布等實(shí)際情況,抓住個(gè)體征管重點(diǎn),制定個(gè)體分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和定額標(biāo)準(zhǔn)。所有個(gè)體工商戶被劃分為a、b、c、d四個(gè)等級(jí),實(shí)行分級(jí)管理。拉開定額檔次,實(shí)現(xiàn)合理稅負(fù)。

a類戶數(shù)從去年的42戶提高到今年的49戶;b類戶數(shù)從去年的210戶提高到今年的234戶;c類戶數(shù)從去年的164戶提高到今年的192戶;d類戶數(shù)從去年的2893戶提高到今年的3068戶。分類管理以后,我們a、b類戶嚴(yán)格財(cái)務(wù)軟件報(bào)帳備案制,確保申報(bào)的真實(shí)性;對(duì)c、d類戶全面實(shí)施稅控機(jī)使用檢查,凡不按規(guī)定使用稅控機(jī)嚴(yán)肅處罰,以確保經(jīng)營(yíng)收入的準(zhǔn)確性。逐步提高評(píng)定稅管理水平。目前,我局個(gè)體工商業(yè)戶登記戶18464戶,其中,國(guó)地稅共管戶13899戶,達(dá)起征點(diǎn)戶僅364戶;地稅戶3543戶,達(dá)起征點(diǎn)戶僅475戶。

3.大力清欠促收。對(duì)拖欠稅收的勝天、恒昌、通嘉三個(gè)企業(yè)反復(fù)約談,限期進(jìn)行清欠。目前,恒昌已完成了清欠工作,稅款已足額入庫,入庫稅款337萬元,滯納金142萬元。其他兩個(gè)欠稅企業(yè)正在清查中。全部清回預(yù)計(jì)入庫1200萬元,城區(qū)級(jí)500萬元。

4.認(rèn)真落實(shí)營(yíng)改增稅收政策。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、全員培訓(xùn)、全程控管。充分利用各種渠道廣泛宣傳,對(duì)轄區(qū)內(nèi)營(yíng)改增戶進(jìn)行逐戶電話、上門聯(lián)系,并制作和發(fā)放調(diào)查表,深入調(diào)查研究,規(guī)范完善戶管數(shù)據(jù),夯實(shí)基礎(chǔ)資料。絕不讓一戶漏征。經(jīng)過兩個(gè)月的緊張工作,各業(yè)務(wù)部門加班加點(diǎn),最終,平穩(wěn)有序地完成了1224戶的移交工作。

5.積極探索納稅評(píng)估新模式,提升評(píng)估質(zhì)量。從年初開始,我局突破納稅評(píng)估工作中的傳統(tǒng)思維定式,聘請(qǐng)了三名專家入駐我局,向?qū)<摇敖枘X”。與稅務(wù)人員聯(lián)合組成評(píng)估小組,集思廣益,立項(xiàng)攻關(guān)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)百萬元以上的納稅戶進(jìn)行了數(shù)據(jù)分析、資料比對(duì)、查找疑點(diǎn)、推選評(píng)估。大大提升了納稅評(píng)估質(zhì)量,降低了納稅人涉稅風(fēng)險(xiǎn)。目前已篩選24戶,下半年將逐戶實(shí)施評(píng)估。

6.是通力合作,協(xié)調(diào)配合,強(qiáng)化護(hù)稅協(xié)稅功效。一方面發(fā)揮網(wǎng)格化管理優(yōu)勢(shì),把工商局、管委會(huì)、辦事處、社區(qū)等部門發(fā)展成為加強(qiáng)稅收征管,協(xié)稅護(hù)稅的強(qiáng)大撐力。加強(qiáng)對(duì)房產(chǎn)稅的清理,各部門分工合作,迅速摸清稅源信息,使我們掌握了工作主動(dòng)權(quán),為清理工作奠定了基礎(chǔ)。另一方面與公、檢、法聯(lián)合成立了稅收保障機(jī)制。嚴(yán)厲打擊偷、逃、抗、騙稅等稅收違法行為;有效揭制各種涉稅犯罪活動(dòng);凈化轄區(qū)內(nèi)的稅收環(huán)境;極大地提高了廣大納稅人的依法納稅意識(shí),為全面推進(jìn)組織收入工作保駕護(hù)航。

(二)倡導(dǎo)服務(wù)興稅,文化建設(shè)日新月異。

上半年,我局從建設(shè)服務(wù)文化和人本管理兩方面入手,深化和完善地稅文化建設(shè)。

1、建設(shè)服務(wù)文化:

一方面是弘揚(yáng)服務(wù)文化建設(shè),推行“陽光服務(wù)”。主要表現(xiàn)為我局辦稅服務(wù)大廳“人服”、“技服”雙管齊下,初步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化?!凹挤笔窃谵k稅窗口投入使用了高拍儀,高拍儀“一次采集,反復(fù)利用”的特點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公,大大縮短了納稅人的辦稅時(shí)限;提升了資料內(nèi)部流轉(zhuǎn)質(zhì)效?!叭朔笔菍?shí)行“陽光辦稅”,堅(jiān)持對(duì)納稅人“不設(shè)防”,通過電視等媒體及時(shí)公布稅收政策,讓納稅人及時(shí)了解政策規(guī)定,繳放心稅、明白稅;狠抓了納稅服務(wù)文明用語、儀容儀表、業(yè)務(wù)技能、辦公環(huán)境及效率等方面的規(guī)范化建設(shè)工作。積極開展一張笑臉、一把椅子、一杯熱茶、一句問候、一到即辦的“五個(gè)一”活動(dòng)。準(zhǔn)確把握納稅人所思、所想、所需,實(shí)行“便民工程”,壓縮了2/3行政審批事項(xiàng),辦稅效率大為改善,并將服務(wù)時(shí)間從8小時(shí)延伸到8小時(shí)以外,以滿足不同納稅人的需要,實(shí)現(xiàn)從管理到服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變。不斷提升為納稅人服務(wù)的能力,取得了明顯成效。

另一方面是活化法治文化建設(shè),稅法宣傳多舉措。一是鞏固抓宣傳,擴(kuò)大受宣對(duì)象,在充分發(fā)揮大廳咨詢臺(tái)、led滾動(dòng)屏幕發(fā)放和宣傳資料的基礎(chǔ)上,5個(gè)管理所也分別利用管區(qū)內(nèi)的友好大酒店、帝王大酒店、銀都大酒店、富麗華大酒店等大型集中服務(wù)場(chǎng)所進(jìn)行大屏幕文字宣傳,同時(shí),通過報(bào)刊等傳統(tǒng)媒體渠道進(jìn)行多層次、多群體宣傳。二是利用現(xiàn)代技術(shù)手段宣傳,借助無線電話平臺(tái),與中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通配合,采取群發(fā)短信的形式,多方位宣傳。三是利用網(wǎng)絡(luò)宣傳稅法,不僅在qq群中對(duì)納稅人進(jìn)行宣傳,還開設(shè)了騰訊微博,增強(qiáng)與納稅人的互動(dòng)。四是與教育掛鉤,充分利用青少年稅收宣傳教育基地,走進(jìn)去,上講臺(tái),言傳身教,現(xiàn)身說法。四是借助“大走訪”廣泛宣傳稅收政策和征管流程;認(rèn)真聆聽納稅人對(duì)減輕稅收負(fù)擔(dān)有什么新建議、優(yōu)化稅收服務(wù)有什么新要求、規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法有什么新期待。通過上門走訪、座談、約談、調(diào)查問卷等靈活多樣的走訪形式,有針對(duì)性地了解基層地稅所和地稅干部執(zhí)行稅收法律及政策法規(guī)情況;對(duì)存在的違法違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理,絕不姑息,全面規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為。此次直接走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)25戶,召開座談會(huì)11次,接待納稅人175人次,發(fā)放問卷200份,收回200份,滿意率達(dá)96%。五是積極響應(yīng)和支持沙區(qū)政府的統(tǒng)一安排,選派了20多名業(yè)務(wù)骨干參與到沙區(qū)七一醬園綜合購物中心門前開展的大型“3.15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日進(jìn)行了稅法宣傳咨詢活動(dòng)。

2、人本管理:

一方面是創(chuàng)建精神文明建設(shè),注重活動(dòng)引領(lǐng)。一是組織開展“扶貧、幫困”、“雷鋒精神永流傳”“向納稅人承諾”“精神及黨性黨紀(jì)黨風(fēng)知識(shí)測(cè)試題答題”“黨員志愿服務(wù)”“情系米東,微笑關(guān)愛,幸福同行”等活動(dòng),形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、積極向上的機(jī)關(guān)氛圍。二是推動(dòng)系統(tǒng)道德建設(shè)工程,積極籌劃開辟“道德講堂”,推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

另一方面是促進(jìn)人心凝聚建設(shè),激發(fā)進(jìn)取精神。一是舉行了退休人員座談會(huì)。政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部,認(rèn)真為老干部辦事,幫助解決老干部的實(shí)際問題。使老干部繼續(xù)發(fā)揮余熱,積極建言獻(xiàn)策,為我局工作再上臺(tái)階做出貢獻(xiàn)。二是注重人才選拔,通過競(jìng)聘上崗,把真正有魄力、有擔(dān)當(dāng),群眾滿意的干部提拔到重要崗位上。增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任感、緊迫感,激發(fā)了全體干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的工作熱情和努力提高自身素質(zhì)的內(nèi)在動(dòng)力。三是做好后勤服務(wù)工作,讓干部職工在工作上沒有后顧之憂,上半年根據(jù)各科所工作需要,更換廢舊電話機(jī)20部,添置高拍儀16部,辦公桌1張。通過安全大檢查,添置維穩(wěn)器材10套,還解決了配電室、紅山家屬院電路老化以及由于門庭屋檐干掛大理石老化造成的安全隱患問題。同時(shí),加強(qiáng)了食堂的管理,成立了食堂管理委員會(huì),以“全心全意為干部職工服務(wù)”的宗旨,收集干部職工對(duì)食堂的意見和建議,及時(shí)解決潛在問題,不斷完善干部職工食堂的建設(shè),為大家創(chuàng)造更加貼心的工作和生活環(huán)境。積極關(guān)心干部職工的健康文化生活,代表市局參加了烏魯木齊市第九套廣播操比賽,獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。參與人數(shù)達(dá)120人。

二、下半年工作的總體要求、主要目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)。

上半年,由于《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的培訓(xùn)、考試工作;企業(yè)所得稅匯算清繳工作;科所長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作以及轄區(qū)內(nèi)投資項(xiàng)目的摸底登記辦證等工作的開展,全局一直處于全面應(yīng)對(duì)的狀態(tài)。下半年,我局將繼續(xù)堅(jiān)持以八個(gè)堅(jiān)持為統(tǒng)領(lǐng),以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,以分類分級(jí)管理為基礎(chǔ),以強(qiáng)化稅收分析為切入點(diǎn),以密切各環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)互動(dòng)為著力點(diǎn),以深化納稅評(píng)估為突破口,以促進(jìn)納稅遵從度為根本任務(wù),實(shí)現(xiàn)管理模式扁平化這一工作思路,全面進(jìn)入今年的組織收入攻堅(jiān)階段。今年,如果完成14.65億元的城區(qū)級(jí)收入,一般預(yù)算將要達(dá)到28.13億元,把“田字路”等一次性收入共計(jì)5700萬元全部收回,缺口仍在5.7億元。如果長(zhǎng)勝大隊(duì)土地劃撥取得進(jìn)展,將實(shí)現(xiàn)耕地占用稅10億元左右,便會(huì)大大緩解今年的收入壓力,否則,今年收入異常嚴(yán)峻。不僅如此,隨著上半年?duì)I改增戶移交工作的結(jié)束,營(yíng)業(yè)稅稅基的壓縮必然會(huì)導(dǎo)致下半年?duì)I業(yè)稅的減收。我們必須正面面對(duì)組織收入的困局,學(xué)會(huì)自我修復(fù),繼續(xù)把握好當(dāng)前我們面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。力求通過努力,能在下半年走出組織收入短缺的困局。

(一)對(duì)組織收入情況做到心中有數(shù),不能僅僅依賴于申報(bào)數(shù),申報(bào)是基礎(chǔ),但是靠申報(bào)完成稅收任務(wù)是不現(xiàn)實(shí)的,大量的稅收來源于申報(bào)之外,要想增收,必須樹立“跳起來摘桃”的促收理念,首先做好分析工作。稅收分析不僅是大廳的工作,更是每個(gè)稅務(wù)所、專管員該考慮的問題,人人分析、層層分析、重點(diǎn)分析、拓寬工作思路,防止稅款流失。

(二)緊緊抓住投資拉動(dòng)帶來的好形勢(shì),繼續(xù)對(duì)“田字路”、“煤改氣”、“雅山隧道”以及近百條街面巷道改造等工程項(xiàng)目一抓到底!

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇五

xx市稅務(wù)局在省國(guó)稅局和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以xx大、xx屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng),以基層建設(shè)為主線,以績(jī)效管理為抓手,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推進(jìn)依法治稅,強(qiáng)化科學(xué)管理,構(gòu)建和諧國(guó)稅,各項(xiàng)工作均取得了明顯成效?,F(xiàn)將上半年主要工作情況報(bào)告如下:

一、突出重點(diǎn)抓“四風(fēng)”,黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展。

按照“高標(biāo)準(zhǔn)起步、高質(zhì)量開展、高水平推進(jìn)”的要求,縱向兼顧活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié),橫向統(tǒng)籌各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù),創(chuàng)新開展“暖心行動(dòng)”,一體化推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)開展,推動(dòng)總局“三個(gè)三”要求在全市國(guó)稅系統(tǒng)深深扎根。

精心組織學(xué)習(xí)教育。市局統(tǒng)一組織匯編必學(xué)資料,統(tǒng)一配發(fā)學(xué)習(xí)記錄本,推選一批經(jīng)典書目,組織全體黨員開展自學(xué)。各級(jí)黨組、黨總支(支部)中心組圍繞中央、總局、省局重要部署精神,開展總時(shí)間不少于7天的集中學(xué)習(xí)討論。舉辦“為民務(wù)實(shí)清廉”、xx屆三中全會(huì)精神解讀等5個(gè)方面的專題講座,開展黨組(總支、支部)書記講黨課和優(yōu)秀黨課評(píng)選活動(dòng),組織踐行群眾路線先進(jìn)典型巡回報(bào)告會(huì),以新穎鮮活的形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育效果。

廣泛征求意見建議。堅(jiān)持“面對(duì)面”和“背靠背”有機(jī)結(jié)合,市局領(lǐng)導(dǎo)深入基層和企業(yè)聯(lián)系點(diǎn),開展為期不少于一周的“蹲點(diǎn)”調(diào)研,召開納稅人、青年干部、基層干部等座談會(huì)十余場(chǎng),開辟群眾意見網(wǎng)絡(luò)征集專欄。建立意見征詢單、任務(wù)分解單、問題反饋單、整改督辦單“四單”制度,制定專項(xiàng)整改任務(wù)工作臺(tái)賬,確保收集上來的意見建議條條有落實(shí)、單單有反饋。

深入開展批評(píng)與自我批評(píng)。系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部緊緊圍繞“六個(gè)對(duì)照”,緊密聯(lián)系工作實(shí)際,深入查擺問題,開展自我剖析,精心撰寫和修改對(duì)照檢查材料。按照上級(jí)“五必談”和“三輪談心”的要求,緊扣“領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在‘四風(fēng)’方面存在的突出問題”這個(gè)主題,深入開展交心談心,消除隔閡,形成共識(shí)。在認(rèn)真做好會(huì)前準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上,6月25日,市局召開了市局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì),查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面具體問題。會(huì)議得到了總局督導(dǎo)組和省局的充分肯定。

二、全力以赴抓收入,稅收與經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。

始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖,全方位加強(qiáng)對(duì)稅源的管理和監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)了收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。上半年,全系統(tǒng)完成省局年初下達(dá)全年計(jì)劃的53%,實(shí)現(xiàn)了時(shí)間、任務(wù)雙過半。

科學(xué)分配稅收計(jì)劃。年初,由市局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對(duì)全市特大型企業(yè)和基層各單位開展了稅收收入專題調(diào)研。在廣泛調(diào)研、聽取意見的基礎(chǔ)上,綜合考慮前期實(shí)際稅源狀況、電信業(yè)“營(yíng)改增”政策效應(yīng)、金融二級(jí)機(jī)構(gòu)就地預(yù)繳所得稅等諸多因素,對(duì)各單位科學(xué)下達(dá)了年度收入指導(dǎo)意見。從上半年看,各單位很好地完成了收入任務(wù),我局也在全省國(guó)稅系統(tǒng)收入績(jī)效考核中名列前茅。

提高分析預(yù)測(cè)水平。深入推廣應(yīng)用“收入預(yù)測(cè)直報(bào)系統(tǒng)”,進(jìn)一步拓寬重點(diǎn)稅源企業(yè)網(wǎng)上預(yù)測(cè)面。綜合考慮申報(bào)、評(píng)估、稽查、清欠、退稅等因素,進(jìn)一步提高收入預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率。按月對(duì)影響稅款入庫規(guī)模的申報(bào)稅款、免抵調(diào)庫、入庫批緩等各項(xiàng)明細(xì)因素進(jìn)行預(yù)測(cè)分析。充分利用綜合征管系統(tǒng)信息,對(duì)大額開票稅款實(shí)行全程跟蹤,確保稅收資金及時(shí)足額入庫。

加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控。結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)部署,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)制度,系統(tǒng)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員在轄區(qū)內(nèi)至少確定一戶大型企業(yè)為聯(lián)系點(diǎn),定期深入走訪,及時(shí)了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。加強(qiáng)對(duì)全市434戶重點(diǎn)稅源網(wǎng)上在線直報(bào)結(jié)果的審核和分析,充分掌握重點(diǎn)稅源企業(yè)情況。

加強(qiáng)稅收專題分析。借助稅源監(jiān)控分析平臺(tái),繼續(xù)深化“營(yíng)改增”政策效應(yīng)分析,全面掌握稅收政策變動(dòng)對(duì)稅收增減的影響。開展家電行業(yè)稅負(fù)研究課題研討會(huì),對(duì)安徽省家電行業(yè)稅負(fù)分析進(jìn)行研究,充分發(fā)揮建言獻(xiàn)策職能,積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

三、統(tǒng)一思想打基礎(chǔ),基層建設(shè)全面啟動(dòng)。

把基層建設(shè)作為我省國(guó)稅系統(tǒng)推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工程,統(tǒng)一干部思想,制定具體規(guī)劃,明晰基層建設(shè)的思路和舉措,全面啟動(dòng)基層建設(shè)年活動(dòng)。

組織討論凝共識(shí)。春訓(xùn)期間,市局組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)省局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)的指導(dǎo)意見》,開展關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的專題學(xué)習(xí)討論,幫助干部深入理解加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性和必要性,統(tǒng)一干部思想認(rèn)識(shí),形成系統(tǒng)加強(qiáng)基層建設(shè)的共識(shí)。

深入調(diào)研找問題。確定了關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)八個(gè)方面調(diào)研內(nèi)容,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入一線開展調(diào)研走訪,組織召開不同層次、不同崗位的基層干部座談會(huì)和稅企懇談會(huì),廣泛聽取稅務(wù)干部和納稅人的意見建議,全面查找基層在服務(wù)大局、依法治稅、稅收征管、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、反腐倡廉等方面存在的問題,認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源,弄清基層建設(shè)的難點(diǎn)、阻力和癥結(jié)。

制定規(guī)劃明任務(wù)。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制定《xx市國(guó)稅系統(tǒng)201x-20xx年加強(qiáng)基層建設(shè)規(guī)劃》,明確組織體系、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、納稅服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍和保障能力六個(gè)方面建設(shè)內(nèi)容,并將其細(xì)化為284項(xiàng)工作任務(wù),每一項(xiàng)工作任務(wù)都對(duì)應(yīng)具體的時(shí)間表、路線圖和責(zé)任人,進(jìn)一步理清基層建設(shè)工作思路,明確基層建設(shè)工作目標(biāo)。

四、分解責(zé)任抓落實(shí),績(jī)效管理積極推進(jìn)。

按照省局關(guān)于開展績(jī)效管理的各項(xiàng)工作部署,結(jié)合“人少、戶多、工作量大、機(jī)構(gòu)類型復(fù)雜”的工作實(shí)際,確定市局績(jī)效管理工作的總體目標(biāo)——“指標(biāo)爭(zhēng)優(yōu)、工作率先”??茖W(xué)設(shè)計(jì)績(jī)效管理制度,合理設(shè)置和細(xì)化考評(píng)指標(biāo),明確具體的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)績(jī)效動(dòng)態(tài)分析和評(píng)估,初步建立了指標(biāo)詳實(shí)、責(zé)任明確的績(jī)效管理工作流程和運(yùn)行機(jī)制。

突出分類考評(píng)。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,借鑒以往目標(biāo)管理考核的經(jīng)驗(yàn),市局將系統(tǒng)考核指標(biāo)細(xì)化分解為縣(市)局、區(qū)局、直屬機(jī)構(gòu)三類,分別制定適應(yīng)其工作職能定位的三套指標(biāo),突出重點(diǎn),分類考評(píng),有針對(duì)性地通過考評(píng)反映工作實(shí)績(jī)。經(jīng)過多次修訂完善,現(xiàn)已將省局系統(tǒng)117項(xiàng)考評(píng)指標(biāo)全部分解落實(shí)到位。

合理設(shè)置指標(biāo)。為進(jìn)一步提高績(jī)效考核指標(biāo)的針對(duì)性,減輕基層負(fù)擔(dān),我局結(jié)合工作重點(diǎn),對(duì)部分指標(biāo)進(jìn)行了調(diào)整。在機(jī)關(guān)考核指標(biāo)中,增設(shè)“網(wǎng)絡(luò)發(fā)票上線”、“信息質(zhì)量”等29項(xiàng)指標(biāo),刪減“建立反避稅風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析模型”、“開展稅務(wù)師事務(wù)所等級(jí)認(rèn)定工作”等39項(xiàng)。在系統(tǒng)考核指標(biāo)中,根據(jù)單位特點(diǎn),三級(jí)指標(biāo)分別增設(shè)64項(xiàng),刪減89項(xiàng)。

開展各類考評(píng)。印發(fā)《xx市國(guó)家稅務(wù)局績(jī)效分析評(píng)估工作規(guī)則》,確定日??荚u(píng)、季度考評(píng)和年度考評(píng)規(guī)范格式,嚴(yán)格按照工作規(guī)則執(zhí)行績(jī)效溝通和績(jī)效改進(jìn)。先期通過模擬考評(píng),認(rèn)真驗(yàn)證指標(biāo)及考評(píng)形式的合理性和可操作性,并根據(jù)考評(píng)過程和考評(píng)結(jié)果做出修改完善。通過建立績(jī)效管理動(dòng)態(tài)分析機(jī)制,及時(shí)總結(jié)績(jī)效管理成效和經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)、解決績(jī)效目標(biāo)任務(wù)實(shí)施過程中的問題,剖析問題原因并研究改進(jìn)措施,進(jìn)一步規(guī)范xx市國(guó)稅系統(tǒng)績(jī)效管理工作運(yùn)轉(zhuǎn),加強(qiáng)績(jī)效考評(píng)工作的過程管理,形成持續(xù)改進(jìn)的良性機(jī)制。

五、著眼遵從抓規(guī)范,依法治稅工作全面推進(jìn)。

嚴(yán)格按照依法治稅的總體要求,不斷加大稅收宣傳、政策落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和執(zhí)法督察力度,規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為,提高征納雙方的稅法遵從意識(shí)。上半年,我局榮獲xx市首批依法行政示范單位榮譽(yù)稱號(hào)。

落實(shí)稅收優(yōu)惠。動(dòng)態(tài)跟蹤、分析“營(yíng)改增”試點(diǎn)企業(yè)稅負(fù)情況和享受稅收優(yōu)惠政策情況,認(rèn)真做好試點(diǎn)納稅人超稅負(fù)財(cái)政返還的審核工作。以國(guó)務(wù)院對(duì)穩(wěn)增長(zhǎng)促改革調(diào)結(jié)構(gòu)惠民生政策措施落實(shí)情況進(jìn)行全面督查為契機(jī),組織各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)進(jìn)行全面自查,加大對(duì)小型微利企業(yè)的政策宣傳力度,簡(jiǎn)化備案程序,推動(dòng)小型微利企業(yè)等各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到位;積極配合做好高新技術(shù)企業(yè)新認(rèn)定及復(fù)審工作。深入開展生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅管理調(diào)研,全面落實(shí)出口加工區(qū)內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)耗用“水電氣”退稅和“營(yíng)改增”零稅率應(yīng)稅服務(wù)免抵退稅政策。在嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,適度擴(kuò)大分類管理企業(yè)范圍,積極做好擴(kuò)大出口退稅分類管理試點(diǎn)工作。

規(guī)范執(zhí)法行為。以制度促規(guī)范。修訂重大案件審理辦法,規(guī)范送審案卷證據(jù)目錄,提高審理質(zhì)量和時(shí)效。結(jié)合省局文件,制定下發(fā)了市局規(guī)范進(jìn)戶執(zhí)法管理制度,進(jìn)一步明確進(jìn)戶執(zhí)法的工作事項(xiàng)、審批程序,加強(qiáng)對(duì)進(jìn)戶執(zhí)法行為的監(jiān)督。以檢查促規(guī)范。繼續(xù)深入開展一般納稅人資格認(rèn)定、代開發(fā)票、注銷稅務(wù)登記和委托代征稅款四個(gè)稅收專項(xiàng)執(zhí)法督察工作,對(duì)系統(tǒng)三年來相關(guān)執(zhí)法行為進(jìn)行逐戶逐票核查,查找和糾正稅收?qǐng)?zhí)法過程中存在的問題和管理漏洞,督促相關(guān)單位及時(shí)進(jìn)行整改。截止目前,省局推送的80173戶次專項(xiàng)執(zhí)法督察任務(wù)已全部完成,發(fā)現(xiàn)問題15686戶次,對(duì)30人次進(jìn)行了責(zé)任追究,對(duì)1人暫停執(zhí)行職務(wù)處理。

開展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。風(fēng)險(xiǎn)核查工作,深入研究核查指標(biāo)與查補(bǔ)稅款的關(guān)聯(lián)程度,按照查稅、去風(fēng)險(xiǎn)、促遵從原則,將核查指標(biāo)科學(xué)分類,并有針對(duì)性地應(yīng)對(duì)處理。納稅評(píng)估工作,進(jìn)一步探索案頭分析、實(shí)地核查、評(píng)審匯報(bào)、流程管控、項(xiàng)目化評(píng)估,適時(shí)總結(jié)行業(yè)評(píng)估經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)現(xiàn)有人員配置,將部分縣局重點(diǎn)稅源評(píng)估權(quán)下放到各縣局。稅務(wù)稽查工作,重點(diǎn)關(guān)注虛開增值稅專用發(fā)票、騙取出口退(免)稅和偷逃稅案件新動(dòng)向,加強(qiáng)對(duì)進(jìn)出口、房地產(chǎn)、商業(yè)銀行、水泥以及“營(yíng)改增”試點(diǎn)等行業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)防控和案件查處工作。營(yíng)造良好稅收氛圍。開展稅收宣傳。認(rèn)真組織第23個(gè)稅收宣傳月活動(dòng),開展了稅收優(yōu)惠政策串講和20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)輔導(dǎo),向納稅人發(fā)放“稅收優(yōu)惠政策一本通”、“納稅人辦稅指南”等稅收宣傳資料,為納稅人詳細(xì)解答“營(yíng)改增”、出口退稅等熱點(diǎn)稅收政策問題。加強(qiáng)納稅人學(xué)校建設(shè)。印發(fā)《xx市國(guó)稅系統(tǒng)納稅人學(xué)校管理暫行辦法》,明確市(縣)兩級(jí)納稅人學(xué)校的職責(zé)、頻率、師資、公告等內(nèi)容,加強(qiáng)納稅人學(xué)校的制度化和規(guī)范化管理;開發(fā)納稅人學(xué)校軟件,為納稅人提供網(wǎng)上預(yù)約報(bào)名、課程管理、意見征集等功能,探索開展稅收業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和國(guó)地稅聯(lián)合培訓(xùn)。上半年,國(guó)地稅聯(lián)合舉辦企業(yè)所得稅匯算清繳1期,市、縣兩級(jí)納稅人學(xué)校共舉辦培訓(xùn)50余期,培訓(xùn)納稅人萬余戶。強(qiáng)化網(wǎng)上推送功能。充分利用網(wǎng)絡(luò)微媒體信息傳播優(yōu)勢(shì),開通“國(guó)稅納稅服務(wù)”微信公眾服務(wù)平臺(tái),每周定期推送最新稅收政策公告、通知,解析政策變化影響,在線解答各類涉稅問題,為納稅人釋疑解惑,增強(qiáng)納稅人依法誠(chéng)信的納稅意識(shí)。

六、多措并舉抓征管,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理不斷夯實(shí)。

針對(duì)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步深化稅收征管改革,加強(qiáng)稅種管理,強(qiáng)化信息管稅,提高稅收征管的質(zhì)量和效率,夯實(shí)稅收業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。

深化征管改革。修訂崗責(zé)體系。通過調(diào)研座談、意見征集等方式,收集并整理改革運(yùn)行中存在的缺項(xiàng)漏項(xiàng)、職責(zé)不清、流程不暢等問題,組織專人重點(diǎn)對(duì)日常管理和納稅評(píng)估兩大系列崗責(zé)體系進(jìn)行了兩輪修訂。明確農(nóng)村稅務(wù)分局職責(zé)。在開展廬江調(diào)研基礎(chǔ)上,以農(nóng)村稅務(wù)分局“日常管理機(jī)構(gòu)”和“辦稅服務(wù)延伸點(diǎn)”兩個(gè)定位為前提,對(duì)其職責(zé)予以進(jìn)一步細(xì)化,主要包括普通發(fā)票代開、小規(guī)模納稅人普通發(fā)票票種核定與領(lǐng)購、個(gè)體工商戶有關(guān)事項(xiàng)辦理、受理不能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的辦稅服務(wù)事項(xiàng)等。探索分類與劃片相結(jié)合的管理方式。深入廬陽、包河、廬江等縣區(qū)局開展調(diào)研,探索對(duì)戶籍管理、信息采集、納稅輔導(dǎo)等基礎(chǔ)事項(xiàng)實(shí)行劃片管理,對(duì)特定事項(xiàng)管理、辦稅服務(wù)廳后臺(tái)辦理事項(xiàng)嚴(yán)格實(shí)行分類管事。

加強(qiáng)稅種管理。流轉(zhuǎn)稅方面,嚴(yán)格按照上級(jí)部署和文件要求,積極穩(wěn)妥地開展了郵政業(yè)、鐵路運(yùn)輸業(yè)和電信業(yè)“營(yíng)改增”、農(nóng)產(chǎn)品增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額核定扣除試點(diǎn)擴(kuò)圍工作;加強(qiáng)對(duì)煙草、電力、石化等重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)稅源企業(yè)的增值稅管理;參加土地畝產(chǎn)稅收測(cè)算,出具土地畝產(chǎn)稅收測(cè)算意見。所得稅方面,制定20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作方案,加強(qiáng)匯算清繳的宣傳培訓(xùn)和審核分析;將餐飲、建安、房地產(chǎn)三個(gè)行業(yè)納稅人所得稅收入申報(bào)數(shù)據(jù)與地稅申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),對(duì)存在異常的開展核查,借助第三方信息規(guī)范所得稅管理。嚴(yán)格非居民稅收源泉扣繳管理,認(rèn)真審核對(duì)外付匯證明、申請(qǐng)享受稅收協(xié)定待遇,加強(qiáng)非居民企業(yè)所得稅收入管理。出口退稅方面,開展退稅實(shí)地調(diào)查,加強(qiáng)出口貨物函調(diào)管理,對(duì)出口增長(zhǎng)異常的手機(jī)、平板電腦等敏感商品進(jìn)行專項(xiàng)核查;開展出口退(免)稅專項(xiàng)清理工作,查找和糾正免抵退稅管理及函調(diào)管理工作存在的問題。

注重信息管稅。加強(qiáng)對(duì)金稅工程管理工作的指導(dǎo)、督查,運(yùn)用增值稅專用發(fā)票審核檢查系統(tǒng)和其他抵扣憑證稽核系統(tǒng),認(rèn)真開展對(duì)異常抵扣發(fā)票的審核檢查。在全市范圍內(nèi)全面推行委托代征和代開普通發(fā)票軟件,加強(qiáng)對(duì)代開發(fā)票和個(gè)體市場(chǎng)的管理。梳理發(fā)票領(lǐng)購、開具、驗(yàn)舊、查詢等所有發(fā)票管理流程,認(rèn)真開展網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推行的前期調(diào)研和論證,在總局的技術(shù)規(guī)范內(nèi)研發(fā)高效優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng),加強(qiáng)對(duì)普通發(fā)票管理的全過程監(jiān)控,提高發(fā)票管理水平。在淮南企業(yè)所得稅管理監(jiān)控軟件的基礎(chǔ)上,開發(fā)了適合我市管理需求的所得稅風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控軟件,依靠先進(jìn)信息手段加強(qiáng)對(duì)所得稅管理的實(shí)時(shí)監(jiān)控。按照省局計(jì)劃,完成了網(wǎng)上審批系統(tǒng)可行性論證、業(yè)務(wù)需求的編寫工作。

七、齊心協(xié)力抓服務(wù),納稅服務(wù)質(zhì)效明顯提升。

以納稅人需求為導(dǎo)向,統(tǒng)一服務(wù)規(guī)程,完善服務(wù)平臺(tái),改進(jìn)服務(wù)方式,在系統(tǒng)內(nèi)深入開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”,推進(jìn)了納稅服務(wù)水平的顯著提高。

統(tǒng)一服務(wù)規(guī)程。統(tǒng)一辦稅服務(wù)內(nèi)容,修訂辦稅服務(wù)制度匯編,完善首問責(zé)任、主任值班、領(lǐng)導(dǎo)巡查等各項(xiàng)制度。統(tǒng)一納稅服務(wù)流程,規(guī)范、簡(jiǎn)化辦稅程序,對(duì)由納稅人發(fā)起的125件辦稅事項(xiàng),逐項(xiàng)明確服務(wù)時(shí)限、操作流程、崗位職責(zé)等。統(tǒng)一服務(wù)考評(píng),完善考核指標(biāo)體系,在全市各辦稅服務(wù)廳配置多功能服務(wù)叫號(hào)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對(duì)辦稅事項(xiàng)評(píng)價(jià)、考核的一體化運(yùn)作。建立健全審批檔案管理,統(tǒng)一裝訂目錄,規(guī)范裝訂順序,分區(qū)編號(hào),一項(xiàng)一檔,并對(duì)長(zhǎng)期申請(qǐng)軟件退稅企業(yè)的檔案資料進(jìn)行固化與登記,同一企業(yè)同一軟件產(chǎn)品只需首次申請(qǐng)時(shí)提供紙質(zhì)資料,避免納稅人重復(fù)提供,切實(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān)。

改進(jìn)服務(wù)方式。對(duì)發(fā)票發(fā)售窗口排隊(duì)等候時(shí)間較長(zhǎng)現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研,放開普通發(fā)票供應(yīng)量,對(duì)通用發(fā)票(百元版)實(shí)行一次可供應(yīng)一個(gè)季度發(fā)票用量,減少納稅人購票次數(shù)。優(yōu)化窗口設(shè)置,實(shí)行“一窗通辦”與主題窗口相結(jié)合的辦稅服務(wù)模式,即除發(fā)票代開、稅控發(fā)行外,其他業(yè)務(wù)均可在同一窗口辦理。市局在充分調(diào)研基礎(chǔ)上,先后于高新、廬陽區(qū)局開展試點(diǎn),基本實(shí)現(xiàn)即到即辦,避免納稅人“多頭找、多次排”,提高了辦稅效率,降低了征納成本。目前,“一窗通辦”正在分批有序推行,今年10月份可實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)12個(gè)辦稅服務(wù)廳的全覆蓋。

完善服務(wù)平臺(tái)。與金融機(jī)構(gòu)合作,在自助銀行網(wǎng)點(diǎn)開設(shè)便民辦稅服務(wù)點(diǎn),配備聯(lián)網(wǎng)自助辦稅終端機(jī),實(shí)行24小時(shí)全天候服務(wù)。整合升級(jí)市區(qū)排隊(duì)叫號(hào)系統(tǒng),通過后臺(tái)實(shí)時(shí)掌握各辦稅服務(wù)廳涉稅事項(xiàng)辦理情況,并由專人分析后臺(tái)信息,對(duì)出現(xiàn)超過半小時(shí)以上排隊(duì)等情況,及時(shí)進(jìn)行干預(yù)、詢問和輔導(dǎo)。建立以網(wǎng)上辦稅為主,自助辦稅、專業(yè)市場(chǎng)委托代征為輔的多元化辦稅體系。加大網(wǎng)上辦稅一體化平臺(tái)推廣力度,完善平臺(tái)功能及配套服務(wù)。全面改造各自助辦稅區(qū)域,累計(jì)增配自助辦稅終端16臺(tái),自助辦稅計(jì)算機(jī)32臺(tái),并安排專人為納稅人輔導(dǎo),分流辦稅業(yè)務(wù)。

八、以人為本抓管理,干部隊(duì)伍素質(zhì)全面增強(qiáng)。

堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化人事管理,加大教育培訓(xùn),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高班子效能,激發(fā)干部活力,為圓滿完成各項(xiàng)稅收工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。優(yōu)化資源配置。根據(jù)稅收征管改革需要,著眼系統(tǒng)人力資源現(xiàn)狀,合理安排競(jìng)爭(zhēng)上崗的23名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,對(duì)12名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的崗位進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)市區(qū)在同一單位連續(xù)工作多年的35名同志進(jìn)行交流輪崗,選拔各級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15人。

加強(qiáng)教育培訓(xùn)。完善市局網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)平臺(tái)功能,開通外網(wǎng)總局網(wǎng)絡(luò)學(xué)院培訓(xùn)平臺(tái),及時(shí)更新發(fā)布崗位練兵題庫,豐富崗位知識(shí)學(xué)習(xí)資源。組織開展“每周一練”活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)開展情況按月通報(bào)。制定201x年度干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,先后舉辦新春學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)、第一期科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、納稅評(píng)估和納稅服務(wù)兩期業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班。選樹先進(jìn)典型。結(jié)合群教活動(dòng),在系統(tǒng)內(nèi)選樹先進(jìn)典型,推報(bào)陳正清同志參加全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)群教活動(dòng)先進(jìn)典型評(píng)選,組織開辦道德講堂,宣傳先進(jìn)典型事跡,激發(fā)干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作活力。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深化廉政教育。組織領(lǐng)導(dǎo)干部參觀xx市反腐倡廉警示教育圖片展,通報(bào)瑤海國(guó)稅違法違紀(jì)案件,用身邊事教育身邊人。指導(dǎo)各單位結(jié)合辦公條件,因地制宜扎實(shí)開展廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)。上半年,肥西縣局、廬江縣局被授予省級(jí)廉政文化示范點(diǎn),肥東縣局被授予“安徽省廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)(標(biāo)兵)”稱號(hào),成為xx市唯一獲此殊榮的單位。強(qiáng)化制度執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》及實(shí)施細(xì)則,系統(tǒng)所有科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了收入申報(bào)和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告,對(duì)1名領(lǐng)導(dǎo)干部開展離任審計(jì),對(duì)37名新任和轉(zhuǎn)任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話。制訂《xx市國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)會(huì)議費(fèi)管理辦法》,細(xì)化差旅費(fèi)管理辦法,健全和完善車輛管理檔案制度,嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)要求,清理整頓辦公用房,用制度的剛性規(guī)范行政管理。加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用、基本建設(shè)、資產(chǎn)管理、政府采購等行政管理權(quán)的監(jiān)督,著力防范違紀(jì)違法行為的發(fā)生。組織對(duì)2個(gè)單位“三公”經(jīng)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和專項(xiàng)資金“三審”工作進(jìn)行檢查,開展吃喝風(fēng)、“紅包”風(fēng)專項(xiàng)整治活動(dòng),加大違法違紀(jì)案件查辦力度,排查和糾正干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題。

下半年,我局將按照省局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)抓好各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),充分發(fā)揮稅收職能作用,促進(jìn)國(guó)稅工作再上新臺(tái)階。具體有以下幾點(diǎn)打算:

一是狠抓整改落實(shí),確?;顒?dòng)取得實(shí)效。根據(jù)黨的教育實(shí)踐活動(dòng)安排部署,著重圍繞前期征集的意見和查擺的問題,結(jié)合國(guó)稅工作中存在的不足,制定具體的整改計(jì)劃和方案,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)整改工作任務(wù),建立健全規(guī)章制度,用實(shí)實(shí)在在的工作成效取信于民。

二是強(qiáng)化稅源監(jiān)控,促進(jìn)收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。密切關(guān)注我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展走勢(shì),及時(shí)跟蹤重點(diǎn)稅源變動(dòng)情況,加強(qiáng)稅源預(yù)測(cè),強(qiáng)化稅源管理,促進(jìn)收入穩(wěn)定增長(zhǎng),堅(jiān)決完成省局下達(dá)的收入任務(wù)。

三是明確責(zé)任分工,落實(shí)基層建設(shè)任務(wù)。在系統(tǒng)內(nèi)開展基層建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目申報(bào)工作,選擇確定若干基層建設(shè)綜合試點(diǎn)單位;機(jī)關(guān)各部門制定落實(shí)201x年基層建設(shè)任務(wù)的時(shí)間表、責(zé)任人,確保基層建設(shè)三年規(guī)劃按時(shí)推進(jìn)、落到實(shí)處。

四是深化績(jī)效管理,推動(dòng)工作提質(zhì)增效。認(rèn)真準(zhǔn)備,充實(shí)人員,做好績(jī)效管理2.0版升級(jí)上線和國(guó)稅人員個(gè)人績(jī)效管理試點(diǎn)工作。對(duì)照績(jī)效管理考核指標(biāo),開展動(dòng)態(tài)考評(píng),以評(píng)促管,以評(píng)促建,推動(dòng)工作開展,促進(jìn)工作落實(shí)。

五是夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升稅收征管水平。健全日常管理和納稅評(píng)估的崗責(zé)體系,完善基層農(nóng)村分局職責(zé)定位,抓好網(wǎng)絡(luò)發(fā)票試點(diǎn)和推行工作,完成市局征管檔案庫房建設(shè),探索網(wǎng)格化管理模式,調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略,扎扎實(shí)實(shí)做好征管基礎(chǔ)工作,提高稅收管理的質(zhì)量和水平。

六是優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧征納關(guān)系。探索建立公共信息管理系統(tǒng),實(shí)時(shí)掌握辦稅服務(wù)廳工作狀態(tài),合理調(diào)配服務(wù)資源,提高工作效率;逐步擴(kuò)大同城辦稅業(yè)務(wù)范圍,探索建立納稅人維權(quán)組織,加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳人員心理疏導(dǎo),優(yōu)化辦稅服務(wù),規(guī)范維權(quán)服務(wù),提升服務(wù)水平。

七是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高干部綜合素質(zhì)。制定青年干部成長(zhǎng)成才計(jì)劃,分類別組建市局專業(yè)人才庫,建立系統(tǒng)后備領(lǐng)軍人才隊(duì)伍;以“三個(gè)一”為載體,開展全員崗位練兵,提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì);抓好黨風(fēng)廉政、黨建和思想政治工作,繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作效能,激發(fā)隊(duì)伍活力。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇六

近年來,國(guó)家出臺(tái)多項(xiàng)政策推動(dòng)納稅服務(wù)的進(jìn)一步完善,這促使我國(guó)納稅服務(wù)進(jìn)一步發(fā)展。今天本站小編給大家整理了稅務(wù)局上。

希望對(duì)大家有所幫助。

在過去的半年里,我局黨組堅(jiān)定不移的以市局黨組、沙區(qū)區(qū)委和區(qū)政府為沙區(qū)稅收事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,以黨的精神為指針,全面推進(jìn)稅收科學(xué)化、專業(yè)化和精細(xì)化管理改革的有序進(jìn)行,形成了組織收入健康平穩(wěn)發(fā)展,納稅服務(wù)、機(jī)關(guān)效能、干部隊(duì)伍建設(shè)等工作卓有成效的局面。

(一)積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),稅收收入逆勢(shì)攀升。

上半年,我局組織收入仍舊命運(yùn)多舛,面臨著巨大壓力和挑戰(zhàn)。今年市局下達(dá)我局一般預(yù)算收入任務(wù)26.3億元,沙區(qū)政府下達(dá)我局城區(qū)級(jí)收入任務(wù)14.65億元。與去年實(shí)際入庫數(shù)相比,增長(zhǎng)幅度分別為20.2%和22.49%。在宏觀經(jīng)濟(jì)不振,下行壓力加大,結(jié)構(gòu)性減稅政策不斷出臺(tái),營(yíng)改增政策壓縮地方稅稅基等嚴(yán)峻形勢(shì)下,上半年稅收收入增速大幅回落。截止6月30日,共完成全口徑稅收收入126393萬元。一般預(yù)算收入97810萬元,完成年計(jì)劃的37.19%,與序時(shí)進(jìn)度相差12.81%,短收33690萬元。城區(qū)級(jí)累計(jì)入庫51698萬元,完成年計(jì)劃的35.15%,與序時(shí)進(jìn)度相差14.85%,短收21758萬元。雖然計(jì)劃任務(wù)完成情況并不樂觀,但是與去年同期入庫數(shù)相比今年的稅收收入還是相對(duì)持續(xù)穩(wěn)定的:全口徑稅收收入與去年同期相比增收2661萬元,增長(zhǎng)2.15%;一般預(yù)算收入與去年同期相比增收5188萬元,增長(zhǎng)5.60%;城區(qū)級(jí)收入與去年同期相比增收1292萬元,增長(zhǎng)2.56%。再從收入比例上來看,今年全局平均月申報(bào)城區(qū)級(jí)收入8500萬元。按正常進(jìn)度上半年將會(huì)有22456萬元的缺口。目前城區(qū)級(jí)短收21758萬元,已超出正常申報(bào)數(shù)698萬元。為了完成這一來之不易的稅收成果,我局上下不惜汗水,不分時(shí)間,團(tuán)結(jié)一致促稅收,千方百計(jì)想辦法,真抓實(shí)干重實(shí)效。

一是嚴(yán)格考核,制度得力保稅收。

將任務(wù)分解到個(gè)人,每個(gè)月定期嚴(yán)格按收入進(jìn)度考核,形成了人人有任務(wù)、人人有目標(biāo)的干事氛圍。上半年全局人均獎(jiǎng)勵(lì)津貼1800元,扣款1200元。人均扣款率達(dá)40%。這一舉措對(duì)干部職工觸動(dòng)很大,起到了強(qiáng)烈的警示和提醒作用。不僅如此,我局還實(shí)行了局領(lǐng)導(dǎo)分片包干制,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的督查工作組織體系,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)1-2個(gè)稅務(wù)所,進(jìn)行督辦督查。內(nèi)外溝通、橫向交流,幫助稅務(wù)所解決問題,追趕進(jìn)度。各稅務(wù)所定期匯報(bào)工作情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,互相促進(jìn),形成比追趕幫的良好局面。為各稅務(wù)所完成任務(wù)提供了最強(qiáng)大的動(dòng)力,也成為全局組織收入工作的有力保障。

二是規(guī)范征管,存量稅收無遺漏。

存量稅收,既是我局組織收入的基礎(chǔ),也是我局稅收結(jié)構(gòu)的重要組成部分。上半年,我局多舉并措、穩(wěn)中有序,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)日常征管工作,穩(wěn)?!凹业住保龠M(jìn)稅收收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。一是扎實(shí)開展了匯算清繳工作,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)所得稅匯繳清繳實(shí)施方案,組織匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn),共匯算清繳2327戶,匯繳面達(dá)100%。企業(yè)所得稅預(yù)繳率高達(dá)65.26%。二是圓滿完成20xx年度個(gè)人所得稅12萬元申報(bào)工作,全區(qū)申報(bào)人數(shù)達(dá)2762人。三是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,牢固樹立經(jīng)濟(jì)稅收意識(shí),發(fā)揮職能作用,培植后續(xù)稅源,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),嚴(yán)格涉稅審批工作,20xx年享受到審批類減免企業(yè)所得稅的企業(yè)共有1戶,備案類193戶。四是加強(qiáng)“九稅一費(fèi)”管理,截止6月30日,共對(duì)43個(gè)項(xiàng)目的“二手房”交易過戶進(jìn)行了稅收審核。五是積極進(jìn)行稅控機(jī)的推廣工作,上半年已推廣308戶。

三是精細(xì)征管,全面挖潛增稅收。

1.強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目稅收管理,重視稅收分析監(jiān)控,擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控覆蓋面,有效掌握稅源總量、結(jié)構(gòu)及動(dòng)態(tài)情況,搶占組織收入工作主動(dòng)權(quán),實(shí)現(xiàn)“應(yīng)收盡收”。一是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)的投資建設(shè)工程進(jìn)行了細(xì)致的摸底和登記?!疤镒致贰奔案綄俚穆窐蚬こ坦?5個(gè)標(biāo)段。其中:“田字路”工程共13個(gè)標(biāo)段,已全部上門進(jìn)行了臨時(shí)稅務(wù)登記??傇靸r(jià)30億元,預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅達(dá)1個(gè)億。城區(qū)級(jí)3300萬元。上半年已入庫4000多萬元。二是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)集資建房和統(tǒng)建房進(jìn)行了詳細(xì)的排查和登記。目前有13個(gè)建設(shè)單位,共27座樓。截止6月底,已征繳營(yíng)業(yè)稅668萬元。其他各單位均已上門約談清繳,預(yù)計(jì)全部清回達(dá)3125萬元。三是與自治區(qū)直屬征收局積極對(duì)接,將沙區(qū)片區(qū)的高鐵項(xiàng)目悉數(shù)摸清,納入跟蹤管理,轄區(qū)內(nèi)共建設(shè)42.86公里。預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅1700萬元,城區(qū)級(jí)680萬元。

2.加強(qiáng)對(duì)個(gè)體工商業(yè)戶的管理。從年初開始,我局對(duì)全區(qū)自管個(gè)體工商業(yè)戶進(jìn)行了評(píng)定稅調(diào)整工作,調(diào)整幅度平均提高25%。其中將30萬元以上的大戶,已集中重點(diǎn)稅源所進(jìn)行管理。針對(duì)個(gè)體戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模、地域分布等實(shí)際情況,抓住個(gè)體征管重點(diǎn),制定個(gè)體分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和定額標(biāo)準(zhǔn)。所有個(gè)體工商戶被劃分為a、b、c、d四個(gè)等級(jí),實(shí)行分級(jí)管理。拉開定額檔次,實(shí)現(xiàn)合理稅負(fù)。

a類戶數(shù)從去年的42戶提高到今年的49戶;b類戶數(shù)從去年的210戶提高到今年的234戶;c類戶數(shù)從去年的164戶提高到今年的192戶;d類戶數(shù)從去年的2893戶提高到今年的3068戶。分類管理以后,我們a、b類戶嚴(yán)格財(cái)務(wù)軟件報(bào)帳備案制,確保申報(bào)的真實(shí)性;對(duì)c、d類戶全面實(shí)施稅控機(jī)使用檢查,凡不按規(guī)定使用稅控機(jī)嚴(yán)肅處罰,以確保經(jīng)營(yíng)收入的準(zhǔn)確性。逐步提高評(píng)定稅管理水平。目前,我局個(gè)體工商業(yè)戶登記戶18464戶,其中,國(guó)地稅共管戶13899戶,達(dá)起征點(diǎn)戶僅364戶;地稅戶3543戶,達(dá)起征點(diǎn)戶僅475戶。

3.大力清欠促收。對(duì)拖欠稅收的勝天、恒昌、通嘉三個(gè)企業(yè)反復(fù)約談,限期進(jìn)行清欠。目前,恒昌已完成了清欠工作,稅款已足額入庫,入庫稅款337萬元,滯納金142萬元。其他兩個(gè)欠稅企業(yè)正在清查中。全部清回預(yù)計(jì)入庫1200萬元,城區(qū)級(jí)500萬元。

4.認(rèn)真落實(shí)營(yíng)改增稅收政策。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、全員培訓(xùn)、全程控管。充分利用各種渠道廣泛宣傳,對(duì)轄區(qū)內(nèi)營(yíng)改增戶進(jìn)行逐戶電話、上門聯(lián)系,并制作和發(fā)放調(diào)查表,深入調(diào)查研究,規(guī)范完善戶管數(shù)據(jù),夯實(shí)基礎(chǔ)資料。絕不讓一戶漏征。經(jīng)過兩個(gè)月的緊張工作,各業(yè)務(wù)部門加班加點(diǎn),最終,平穩(wěn)有序地完成了1224戶的移交工作。

5.積極探索納稅評(píng)估新模式,提升評(píng)估質(zhì)量。從年初開始,我局突破納稅評(píng)估工作中的傳統(tǒng)思維定式,聘請(qǐng)了三名專家入駐我局,向?qū)<摇敖枘X”。與稅務(wù)人員聯(lián)合組成評(píng)估小組,集思廣益,立項(xiàng)攻關(guān)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)百萬元以上的納稅戶進(jìn)行了數(shù)據(jù)分析、資料比對(duì)、查找疑點(diǎn)、推選評(píng)估。大大提升了納稅評(píng)估質(zhì)量,降低了納稅人涉稅風(fēng)險(xiǎn)。目前已篩選24戶,下半年將逐戶實(shí)施評(píng)估。

6.是通力合作,協(xié)調(diào)配合,強(qiáng)化護(hù)稅協(xié)稅功效。一方面發(fā)揮網(wǎng)格化管理優(yōu)勢(shì),把工商局、管委會(huì)、辦事處、社區(qū)等部門發(fā)展成為加強(qiáng)稅收征管,協(xié)稅護(hù)稅的強(qiáng)大撐力。加強(qiáng)對(duì)房產(chǎn)稅的清理,各部門分工合作,迅速摸清稅源信息,使我們掌握了工作主動(dòng)權(quán),為清理工作奠定了基礎(chǔ)。另一方面與公、檢、法聯(lián)合成立了稅收保障機(jī)制。嚴(yán)厲打擊偷、逃、抗、騙稅等稅收違法行為;有效揭制各種涉稅犯罪活動(dòng);凈化轄區(qū)內(nèi)的稅收環(huán)境;極大地提高了廣大納稅人的依法納稅意識(shí),為全面推進(jìn)組織收入工作保駕護(hù)航。

(二)倡導(dǎo)服務(wù)興稅,文化建設(shè)日新月異。

上半年,我局從建設(shè)服務(wù)文化和人本管理兩方面入手,深化和完善地稅文化建設(shè)。

1、建設(shè)服務(wù)文化:

一方面是弘揚(yáng)服務(wù)文化建設(shè),推行“陽光服務(wù)”。主要表現(xiàn)為我局辦稅服務(wù)大廳“人服”、“技服”雙管齊下,初步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化。“技服”是在辦稅窗口投入使用了高拍儀,高拍儀“一次采集,反復(fù)利用”的特點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公,大大縮短了納稅人的辦稅時(shí)限;提升了資料內(nèi)部流轉(zhuǎn)質(zhì)效?!叭朔笔菍?shí)行“陽光辦稅”,堅(jiān)持對(duì)納稅人“不設(shè)防”,通過電視等媒體及時(shí)公布稅收政策,讓納稅人及時(shí)了解政策規(guī)定,繳放心稅、明白稅;狠抓了納稅服務(wù)文明用語、儀容儀表、業(yè)務(wù)技能、辦公環(huán)境及效率等方面的規(guī)范化建設(shè)工作。積極開展一張笑臉、一把椅子、一杯熱茶、一句問候、一到即辦的“五個(gè)一”活動(dòng)。準(zhǔn)確把握納稅人所思、所想、所需,實(shí)行“便民工程”,壓縮了2/3行政審批事項(xiàng),辦稅效率大為改善,并將服務(wù)時(shí)間從8小時(shí)延伸到8小時(shí)以外,以滿足不同納稅人的需要,實(shí)現(xiàn)從管理到服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變。不斷提升為納稅人服務(wù)的能力,取得了明顯成效。

另一方面是活化法治文化建設(shè),稅法宣傳多舉措。一是鞏固抓宣傳,擴(kuò)大受宣對(duì)象,在充分發(fā)揮大廳咨詢臺(tái)、led滾動(dòng)屏幕發(fā)放和宣傳資料的基礎(chǔ)上,5個(gè)管理所也分別利用管區(qū)內(nèi)的友好大酒店、帝王大酒店、銀都大酒店、富麗華大酒店等大型集中服務(wù)場(chǎng)所進(jìn)行大屏幕文字宣傳,同時(shí),通過報(bào)刊等傳統(tǒng)媒體渠道進(jìn)行多層次、多群體宣傳。二是利用現(xiàn)代技術(shù)手段宣傳,借助無線電話平臺(tái),與中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通配合,采取群發(fā)短信的形式,多方位宣傳。三是利用網(wǎng)絡(luò)宣傳稅法,不僅在qq群中對(duì)納稅人進(jìn)行宣傳,還開設(shè)了騰訊微博,增強(qiáng)與納稅人的互動(dòng)。四是與教育掛鉤,充分利用青少年稅收宣傳教育基地,走進(jìn)去,上講臺(tái),言傳身教,現(xiàn)身說法。四是借助“大走訪”廣泛宣傳稅收政策和征管流程;認(rèn)真聆聽納稅人對(duì)減輕稅收負(fù)擔(dān)有什么新建議、優(yōu)化稅收服務(wù)有什么新要求、規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法有什么新期待。通過上門走訪、座談、約談、調(diào)查問卷等靈活多樣的走訪形式,有針對(duì)性地了解基層地稅所和地稅干部執(zhí)行稅收法律及政策法規(guī)情況;對(duì)存在的違法違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理,絕不姑息,全面規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為。此次直接走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)25戶,召開座談會(huì)11次,接待納稅人175人次,發(fā)放問卷200份,收回200份,滿意率達(dá)96%。五是積極響應(yīng)和支持沙區(qū)政府的統(tǒng)一安排,選派了20多名業(yè)務(wù)骨干參與到沙區(qū)七一醬園綜合購物中心門前開展的大型“3.15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日進(jìn)行了稅法宣傳咨詢活動(dòng)。

2、人本管理:

一方面是創(chuàng)建精神文明建設(shè),注重活動(dòng)引領(lǐng)。一是組織開展“扶貧、幫困”、“雷鋒精神永流傳”“向納稅人承諾”“精神及黨性黨紀(jì)黨風(fēng)知識(shí)測(cè)試題答題”“黨員志愿服務(wù)”“情系米東,微笑關(guān)愛,幸福同行”等活動(dòng),形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、積極向上的機(jī)關(guān)氛圍。二是推動(dòng)系統(tǒng)道德建設(shè)工程,積極籌劃開辟“道德講堂”,推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

另一方面是促進(jìn)人心凝聚建設(shè),激發(fā)進(jìn)取精神。一是舉行了退休人員座談會(huì)。政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部,認(rèn)真為老干部辦事,幫助解決老干部的實(shí)際問題。使老干部繼續(xù)發(fā)揮余熱,積極建言獻(xiàn)策,為我局工作再上臺(tái)階做出貢獻(xiàn)。二是注重人才選拔,通過競(jìng)聘上崗,把真正有魄力、有擔(dān)當(dāng),群眾滿意的干部提拔到重要崗位上。增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任感、緊迫感,激發(fā)了全體干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的工作熱情和努力提高自身素質(zhì)的內(nèi)在動(dòng)力。三是做好后勤服務(wù)工作,讓干部職工在工作上沒有后顧之憂,上半年根據(jù)各科所工作需要,更換廢舊電話機(jī)20部,添置高拍儀16部,辦公桌1張。通過安全大檢查,添置維穩(wěn)器材10套,還解決了配電室、紅山家屬院電路老化以及由于門庭屋檐干掛大理石老化造成的安全隱患問題。同時(shí),加強(qiáng)了食堂的管理,成立了食堂管理委員會(huì),以“全心全意為干部職工服務(wù)”的宗旨,收集干部職工對(duì)食堂的意見和建議,及時(shí)解決潛在問題,不斷完善干部職工食堂的建設(shè),為大家創(chuàng)造更加貼心的工作和生活環(huán)境。積極關(guān)心干部職工的健康文化生活,代表市局參加了烏魯木齊市第九套廣播操比賽,獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。參與人數(shù)達(dá)120人。

二、下半年工作的總體要求、主要目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)。

上半年,由于《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的培訓(xùn)、考試工作;企業(yè)所得稅匯算清繳工作;科所長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作以及轄區(qū)內(nèi)投資項(xiàng)目的摸底登記辦證等工作的開展,全局一直處于全面應(yīng)對(duì)的狀態(tài)。下半年,我局將繼續(xù)堅(jiān)持以八個(gè)堅(jiān)持為統(tǒng)領(lǐng),以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,以分類分級(jí)管理為基礎(chǔ),以強(qiáng)化稅收分析為切入點(diǎn),以密切各環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)互動(dòng)為著力點(diǎn),以深化納稅評(píng)估為突破口,以促進(jìn)納稅遵從度為根本任務(wù),實(shí)現(xiàn)管理模式扁平化這一工作思路,全面進(jìn)入今年的組織收入攻堅(jiān)階段。今年,如果完成14.65億元的城區(qū)級(jí)收入,一般預(yù)算將要達(dá)到28.13億元,把“田字路”等一次性收入共計(jì)5700萬元全部收回,缺口仍在5.7億元。如果長(zhǎng)勝大隊(duì)土地劃撥取得進(jìn)展,將實(shí)現(xiàn)耕地占用稅10億元左右,便會(huì)大大緩解今年的收入壓力,否則,今年收入異常嚴(yán)峻。不僅如此,隨著上半年?duì)I改增戶移交工作的結(jié)束,營(yíng)業(yè)稅稅基的壓縮必然會(huì)導(dǎo)致下半年?duì)I業(yè)稅的減收。我們必須正面面對(duì)組織收入的困局,學(xué)會(huì)自我修復(fù),繼續(xù)把握好當(dāng)前我們面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。力求通過努力,能在下半年走出組織收入短缺的困局。

(一)對(duì)組織收入情況做到心中有數(shù),不能僅僅依賴于申報(bào)數(shù),申報(bào)是基礎(chǔ),但是靠申報(bào)完成稅收任務(wù)是不現(xiàn)實(shí)的,大量的稅收來源于申報(bào)之外,要想增收,必須樹立“跳起來摘桃”的促收理念,首先做好分析工作。稅收分析不僅是大廳的工作,更是每個(gè)稅務(wù)所、專管員該考慮的問題,人人分析、層層分析、重點(diǎn)分析、拓寬工作思路,防止稅款流失。

(二)緊緊抓住投資拉動(dòng)帶來的好形勢(shì),繼續(xù)對(duì)“田字路”、“煤改氣”、“雅山隧道”以及近百條街面巷道改造等工程項(xiàng)目一抓到底!

我局在市局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以xx屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)市局十項(xiàng)工作措施,堅(jiān)持做好減稅促發(fā)展和增收保財(cái)政兩篇文章,以組織收入為中心,落實(shí)稅制改革和稅收政策,強(qiáng)化稅源管理,優(yōu)化稅收服務(wù),深化依法行政,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)稅收工作又好又快發(fā)展?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化征管,挖潛增收,稅收收入實(shí)現(xiàn)了高增長(zhǎng)。

我局堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的組織收入原則,依法組織稅收收入,積極探索新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),全年完成市局稅收任務(wù)37760萬元,完成年計(jì)劃148.08%,與去年同期相比,增收14324萬元,增長(zhǎng)61.12%;完成市政府下達(dá)的稅收任務(wù)28000萬元,與去年同期相比,增收5500萬元,增長(zhǎng)24.45%;稅收收入在受國(guó)家擴(kuò)張性財(cái)政政策和全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)雙重影響下取得稅收收入的高增長(zhǎng)。

(一)加強(qiáng)組織收入力度。一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、科室掛點(diǎn)責(zé)任制,局領(lǐng)導(dǎo)分組掛片,掛點(diǎn)各征管單位,每月定期走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)、掛點(diǎn)單位,每周定期匯總收入進(jìn)度;二是加強(qiáng)收入考核力度,每月將收入計(jì)劃落實(shí)在稅收管理員、征管單位、局班子成員、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)科室,每月按收入進(jìn)度和征管質(zhì)量對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲;三是建立稅源分析季、月、旬、周分析報(bào)告制度,及時(shí)統(tǒng)計(jì)稅收收入,及時(shí)下發(fā)各稅種計(jì)劃指標(biāo)。

(二)積極貫徹執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策。一是貫徹落實(shí)增值稅轉(zhuǎn)型政策,增值稅全面轉(zhuǎn)型發(fā)生固定資產(chǎn)進(jìn)項(xiàng)稅2414萬元,影響稅收收入2414萬元;礦產(chǎn)品稅率的恢復(fù)17%總體減少增值稅約674萬元,小規(guī)模納稅人征收率減低至3%而減少增值稅207萬元。二是落實(shí)再生資源增值稅政策,通過強(qiáng)化再生資源稅收政策輔導(dǎo),加強(qiáng)稅務(wù)管理、優(yōu)化稅收服務(wù),主動(dòng)與政府、財(cái)政、銀行等部門協(xié)調(diào),使再生資源稅收成為稅收收入新的增長(zhǎng)極。三是進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,1-3季度殘疾人就業(yè)企業(yè)先征后返增值稅476萬元,1戶綜合資源利用企業(yè)先征后返退增值稅472萬元,下崗再就業(yè)者減免增值稅萬元。

(三)規(guī)范稅收秩序。一是加強(qiáng)稅收稽查。以查處稅收違法案件為重點(diǎn),開展了近三年以來未實(shí)施稽查的重點(diǎn)稅源企業(yè)、建材行業(yè)、服裝加工及紡織行業(yè)的專項(xiàng)檢查,全年共檢查29戶,有問題27戶,結(jié)案27戶,查補(bǔ)收入總額120.00萬元,提高了納稅人納稅遵從意識(shí)。二是加強(qiáng)納稅評(píng)估。對(duì)供電企業(yè)、紡織企業(yè)、武山銅礦等4戶重點(diǎn)企業(yè)及其他行業(yè)41戶企業(yè)進(jìn)行了評(píng)估,共評(píng)估入庫增值稅160.39元,入庫滯納金7676.27元。評(píng)估補(bǔ)繳企業(yè)所得稅5.1萬元,加收滯納金4912元,調(diào)增應(yīng)納稅所得額359.23元。有4篇評(píng)估案例被市局評(píng)為優(yōu)秀案例,納稅評(píng)估收益率(增值稅)達(dá)到1.1%,評(píng)估成案率達(dá)2%。

二、規(guī)范執(zhí)法,依法行政,稅收?qǐng)?zhí)法水平實(shí)現(xiàn)了新提高。

(一)加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法管理。一是積極推行稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng),加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法預(yù)警監(jiān)控管理,在強(qiáng)化內(nèi)部考核的同時(shí),積極做好稅收?qǐng)?zhí)法外部評(píng)議工作,對(duì)全局人進(jìn)行了外部評(píng)議,發(fā)放評(píng)議卡1500余份,樹立了國(guó)稅工作的良好執(zhí)法形象。二是加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法檢查。對(duì)下轄三個(gè)征管分局開展了稅收?qǐng)?zhí)法檢查,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為。三是做好行政許可。共受理行政許可件,準(zhǔn)予行政許可83件,其中,增值稅防偽稅控最高開票限額許可件,企業(yè)印制銜頭卷筒發(fā)票行政許可件。

(二)加強(qiáng)增值稅管理。一是加強(qiáng)增值稅一般納稅人的認(rèn)定管理工作。嚴(yán)把增值稅認(rèn)定關(guān)、審核關(guān),暫認(rèn)定了增值稅一般納稅人53戶,商業(yè)的輔導(dǎo)期一般納稅人31戶,依法注消了8戶企業(yè)的一般納稅人資格,現(xiàn)有增值稅一般納稅人共243戶。二是加強(qiáng)企業(yè)增值稅納稅評(píng)估分析,對(duì)50戶企業(yè)進(jìn)行了增值稅納稅評(píng)估,共補(bǔ)繳增值稅138萬元,加收滯納金1萬元,促進(jìn)了稅收管理人員稅源管理水平提高,增強(qiáng)了企業(yè)依法納稅意識(shí)。

(三)加強(qiáng)車輛稅收管理。依托新上的車輛稅收管理系統(tǒng),深入落實(shí)一條龍具體的征管措施,通過采取以票控稅,加強(qiáng)與公安車管、交通、農(nóng)機(jī)、車輛經(jīng)銷商等建立協(xié)作機(jī)制等有效措施,我局共征車購稅274萬元,比去年同期增收129萬元,增長(zhǎng)111.74%。

(四)加強(qiáng)企業(yè)所得稅管理。一是加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳。通過組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),實(shí)地解決納稅人疑難問題,督促企業(yè)做好納稅項(xiàng)目調(diào)整,提高自核自繳的能力等措施,對(duì)所管轄的內(nèi)資企業(yè)所得稅納稅人為163戶進(jìn)行了匯算清繳,匯算清繳面達(dá)到了100%。二是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)所得稅的征收管理,制定了《核定征收企業(yè)所得稅操作規(guī)程》,促進(jìn)企業(yè)完善財(cái)務(wù)核算、建帳建制。三是切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)所得稅稅源管理。做到三個(gè)結(jié)合,即堅(jiān)持稅源管理與稅基管理相結(jié)合,堅(jiān)持分類管理與納稅評(píng)估相結(jié)合,堅(jiān)持依法征管與優(yōu)化服務(wù)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)所得稅征管的科學(xué)化、精細(xì)化,提高企業(yè)所得稅征管質(zhì)量和效率,共組織企業(yè)所得稅收入為2537.5萬元。

(五)強(qiáng)化涉外稅收管理。一是強(qiáng)化反避稅工作,推行關(guān)聯(lián)企業(yè)間業(yè)務(wù)往來預(yù)約定價(jià)管理制度,做好涉外企業(yè)所得稅日常管理工作,加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的稅收管理。二是加強(qiáng)退稅申報(bào)審核,提高工作效率,嚴(yán)防騙稅案件的發(fā)生。配合做好出口供貨企業(yè)的協(xié)查、函調(diào)工作。共組織涉外稅收收入7522萬元,占全局稅收收入的19.92%。

三、夯實(shí)基礎(chǔ),精細(xì)控管,稅源管理水平持續(xù)優(yōu)化。

(一)強(qiáng)化重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)控與管理。一是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理。我局按照重點(diǎn)稅源預(yù)警分析機(jī)制要求,做好重點(diǎn)稅源企業(yè)一廠一策管理,每月至少一次深入企業(yè)解剖式分析企業(yè)生產(chǎn)、銷售、資金及稅收收入等增減變化涉稅基礎(chǔ)信息,加強(qiáng)涉稅信息各個(gè)節(jié)點(diǎn)控制管理,牢牢把握了組織稅收收入主動(dòng)權(quán)。二是強(qiáng)化工業(yè)園區(qū)稅源監(jiān)控與管理。建立健全了園區(qū)稅源管理辦法,著重管理園區(qū)企業(yè)資金經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、生產(chǎn)規(guī)模及其效益、營(yíng)運(yùn)能力分析、主要產(chǎn)品及經(jīng)濟(jì)效益,及時(shí)了解和掌握不同類別經(jīng)濟(jì)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和涉稅信息變動(dòng)規(guī)律,促進(jìn)稅源管理質(zhì)量。重點(diǎn)稅源實(shí)現(xiàn)稅收收入18297萬元,占全局稅收收入的48.46%。

(二)加強(qiáng)個(gè)體稅源管理。一是全面推行了計(jì)算機(jī)定額系統(tǒng),開展了全市個(gè)體工商戶定額執(zhí)行期滿定額重新核定工作,重新核定1085戶,其中定額調(diào)整戶(上調(diào)定額戶)1085,調(diào)整面100%。二是組織開展漏征漏管戶清理檢查。在全市范圍內(nèi)組織了二次力度較大的漏征漏管戶專項(xiàng)清查。重點(diǎn)對(duì)街道、車站、商場(chǎng)內(nèi)租賃柜臺(tái),市場(chǎng)內(nèi)租賃業(yè)戶,寫字樓和住宅樓內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)戶等薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行清理;對(duì)假注銷、假停業(yè)、假失蹤納稅人進(jìn)行清查,防止漏征漏管。共清理出應(yīng)辦而未辦稅務(wù)登記的經(jīng)營(yíng)戶76戶。三是強(qiáng)化稅務(wù)登記管理。加強(qiáng)與工商、地稅、技術(shù)監(jiān)督、供電及行政服務(wù)中心的協(xié)作配合,推動(dòng)各方信息的交換與共享。我市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)登記總戶數(shù)達(dá)到1835戶,比上年同期增加戶341戶,增長(zhǎng)19.87%。

(三)提升稅收服務(wù)水平。一是深入推進(jìn)兩個(gè)減負(fù)。再次梳理簡(jiǎn)并涉稅資料,主動(dòng)與市行政服務(wù)中心聯(lián)系,對(duì)審批辦證和行政許可事項(xiàng)辦結(jié)時(shí)限進(jìn)行提速,其中辦理稅務(wù)登記時(shí)間由3天縮減至1天,發(fā)票的行政許可由20天縮短至10天,平均提速55%,從而減輕了基層稅務(wù)人員和納稅人的負(fù)擔(dān),提高了辦稅效率。二是抓好辦稅服務(wù)廳建設(shè)。完善辦稅服務(wù)廳服務(wù)功能,合理調(diào)配各類窗口的數(shù)量,重點(diǎn)解決辦稅排隊(duì)擁擠的問題,優(yōu)化辦稅環(huán)境。三是推進(jìn)電子辦稅。積極拓展網(wǎng)上辦稅、信息查詢、業(yè)務(wù)咨詢、公眾互動(dòng)等網(wǎng)上辦稅服務(wù)。大力推進(jìn)電子申報(bào)納稅,進(jìn)一步提升多元化電子申報(bào)繳稅比例。

(四)抓好綜合征管軟件運(yùn)維。一是認(rèn)真落實(shí)省、市局信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理辦法,加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)和配合。強(qiáng)化操作培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,繼續(xù)做好軟件日常運(yùn)維和補(bǔ)丁升級(jí),為稅源管理部門提供方便快捷的運(yùn)行維護(hù)服務(wù)。二是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)綜合管理系統(tǒng)應(yīng)用。積極調(diào)研系統(tǒng)運(yùn)行效果,確保系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行;切實(shí)抓好數(shù)據(jù)信息采集工作,把好電子數(shù)據(jù)源采集關(guān),確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,提高數(shù)據(jù)源的質(zhì)量。三是抓好總局版?zhèn)€體工商戶計(jì)算機(jī)定稅系統(tǒng)應(yīng)用。進(jìn)一步推行總局版《個(gè)體工商戶計(jì)算機(jī)定額核定系統(tǒng)》,完善系統(tǒng)各類參數(shù)和系數(shù)的設(shè)置,提高系統(tǒng)運(yùn)行質(zhì)量,規(guī)范個(gè)體定稅流程,努力提高個(gè)體工商戶稅收定期定額征收管理的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和透明度。

四、突出特色,積極行動(dòng),深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。

(一)宣傳交流及時(shí)到位。結(jié)合春訓(xùn)活動(dòng),組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論知識(shí),召開了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),統(tǒng)一了全體干部的思想認(rèn)識(shí),并充分利用稅務(wù)內(nèi)、外網(wǎng)站、電子顯示屏等信息媒介等開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的宣傳,開辟了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)16期,宣傳、交流教育活動(dòng)情況,全體黨員參學(xué)率達(dá)到100%。

(二)學(xué)習(xí)形式活潑多樣。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法。在學(xué)習(xí)載體上實(shí)施三集中,采取黨組中心組學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)、支部點(diǎn)題研討等三種方式,召開全體干部動(dòng)員大會(huì),集中局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、普通黨員干部群體學(xué)。二是開展高標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)研。采取走出去、沉下去、請(qǐng)過來等調(diào)研方式,局領(lǐng)導(dǎo)分片帶隊(duì)深入基層單位,走訪市委、人大、政府、政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門,召開增值稅一般納稅人懇談會(huì)、小企業(yè)代表座談會(huì),征求社會(huì)各界對(duì)國(guó)稅工作的意見和建議。三是深入開展思想討論。結(jié)合市委解放思想討論提綱,結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)稅收發(fā)展形勢(shì)和國(guó)稅部門工作實(shí)際,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與,以黨組中心組學(xué)習(xí)、黨支部會(huì)議等形式,在全體黨員干部中開展四問四想解放思想討論活動(dòng)。

(三)積極開展扶貧捐贈(zèng)及新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)。一是積極開展下鄉(xiāng)扶貧及文明幫建等活動(dòng),先后投入資金及物資近18000元到扶貧點(diǎn);二是開展各項(xiàng)創(chuàng)建及文體活動(dòng),積極參與市爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明城市創(chuàng)建,積極參與市開展新中國(guó)成立60周年及撤縣建市20周年各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富干部職工文化生活。

(四)結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新方法。把完成稅收工作任務(wù)作為檢驗(yàn)國(guó)稅部門學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成效,充分發(fā)揮學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的思想動(dòng)力,創(chuàng)新國(guó)稅工作方法,抓緊抓好組織收入工作,根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源變化的實(shí)際情況,認(rèn)認(rèn)真真算細(xì)帳、補(bǔ)缺口,夯實(shí)稅收工作基礎(chǔ),促進(jìn)稅收各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

五、監(jiān)督制約,凈化環(huán)境,提升稅收工作效能。

(一)穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。召開全體干部職工機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),會(huì)上局領(lǐng)導(dǎo)部署了機(jī)關(guān)效能活動(dòng)工作。下發(fā)了《市國(guó)家稅務(wù)局開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案》、《機(jī)關(guān)效能年責(zé)任分工表》和《機(jī)關(guān)效能建設(shè)問責(zé)制度》。落實(shí)行政許可事項(xiàng)、投資審批事項(xiàng)和單項(xiàng)審批時(shí)間較以前縮減30%的三減目標(biāo),并進(jìn)行跟蹤問效。采取懸掛永久性橫幅,利用廣播電視、電子顯示屏、張貼標(biāo)語、建立網(wǎng)站等多種形式向社會(huì)各界廣泛宣傳機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)。成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作投訴中心,設(shè)立了意見箱,并向社會(huì)公開了省局、市局、市局三級(jí)效能投訴電話及電子信箱。設(shè)定每周三下午為局長(zhǎng)接待日,接待群眾來訪,認(rèn)真解答和處理群眾提出的問題,并在征收期內(nèi)推行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,方便納稅人,提高辦稅效率。

(二)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是征求社會(huì)意見。發(fā)放了《關(guān)于國(guó)稅人員工作中廉潔行為的調(diào)查表》48份,收回48份,沒有發(fā)現(xiàn)問題。全局95名干部職工簽訂了市國(guó)稅局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)。

承諾書。

并就自身對(duì)執(zhí)紀(jì)情況、廉潔情況、損害情況、服務(wù)情況進(jìn)行了自查收回自查表95份。全年對(duì)局內(nèi)各部門單位就上下班制度、工作紀(jì)律情況等進(jìn)行了12次明查暗訪,規(guī)范了機(jī)關(guān)工作秩序。二是參加內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)。發(fā)放《征求意見表》110份收回110份均對(duì)我局工作總體評(píng)價(jià)是滿意無意見或建議。在全市百千萬內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)中我局四個(gè)部門(納稅評(píng)估科、辦稅大廳、稅源管理科、稽查局)參與測(cè)評(píng)在全市124名測(cè)評(píng)對(duì)象中排名分別為第7、9、15、17名得到了社會(huì)各界的充分肯定。

(三)樹立良好社會(huì)形象。一是加強(qiáng)國(guó)稅機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),不斷教育和引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,制止和糾正奢侈浪費(fèi)行為,開展廉潔自律四個(gè)問題專項(xiàng)治理自查自糾和工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理工作,認(rèn)真解決我局領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)和政風(fēng)方面存在的突出問題,發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政突出問題自查自糾情況表》12份,收回12份;發(fā)放《治理用公款出國(guó)(境)旅游行為自查自糾情況表》14份,收回14份;發(fā)放《制止和糾正奢侈浪費(fèi)行為、治理小金庫和糾正違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼自查自糾情況表》14份,收回14份,沒有發(fā)生違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和問題。二是開展窗口創(chuàng)評(píng)。制定《市開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)示范窗口創(chuàng)評(píng)活動(dòng)實(shí)施方案》,在全局實(shí)行導(dǎo)稅和首問責(zé)任制,解決納稅人不知情況,浪費(fèi)時(shí)間多跑路問題,推行文明用語,解決生、冷、硬的問題,做到一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一句問候暖心。辦稅服務(wù)廳全體人員統(tǒng)一著裝、掛牌上崗,購置了為納稅人使用的圈椅、飲水機(jī)、雨傘、等便民設(shè)施,開展了與納稅人面對(duì)面的零距離服務(wù)和限時(shí)服務(wù),樹立了國(guó)稅部門良好的形象。

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稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇七

在上級(jí)局及縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市局辦公室的親切關(guān)懷和直接指導(dǎo)下,200x年上半年我局辦公室工作取得了一定成績(jī),現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)內(nèi)部管理,落實(shí)崗位職責(zé)。

今年上半年,我們采取了以下措施加強(qiáng)辦公室工作:

1.按照市局、縣局要求認(rèn)真組織辦公室人員學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù),努力提高綜合素質(zhì),提高工作效率。

2.對(duì)辦公室人員進(jìn)行嚴(yán)格教育,使他們樹立牢固的服務(wù)意識(shí),從而工作起來扎實(shí)、認(rèn)真。

3.辦公室實(shí)行分工合作制。今年以來,我們完善了辦公室崗位職責(zé),制定了《辦公室主任工作職責(zé)》、《辦公室副主任工作職責(zé)》、《文秘信息員工作職責(zé)》、《檔案管理員工作職責(zé)》、《文印打字員工作職責(zé)》、《司機(jī)工作職責(zé)》。同時(shí)強(qiáng)調(diào),辦公室分工不分人,大家必須通力協(xié)作,“見事做事”。

4.按照“三個(gè)代表”的要求建章立制,加強(qiáng)自身管理。制定了“崗位責(zé)任”、“請(qǐng)休假報(bào)告”、“車輛管理”、“印章保管與使用”、“接待工作管理”、“檔案管理”、“安全保衛(wèi)工作”等制度,用來規(guī)范辦公室及全局干部職工的行為,通過制定和嚴(yán)格執(zhí)行這些制度,切實(shí)轉(zhuǎn)變了辦公室及全局干部職工的工作作風(fēng)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行文書處理制度。

文書處理工作是辦公室工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,這項(xiàng)工作開展的好壞,會(huì)直接影響到地稅工作的開展。今年以來,我們認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)對(duì)文書處理的有關(guān)規(guī)定,為把文書處理制度落到實(shí)處,完成上通下達(dá)任務(wù)進(jìn)行了不懈的努力。

1.認(rèn)真搞好收文、發(fā)文處理工作。今年以來,我們指定了專人負(fù)責(zé)收文、發(fā)文處理工作。在收文方面,我們建立了收文登記薄,對(duì)收到的每一份文件都做到逐一登記。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行簽收、拆封、登記、分文、擬辦、承辦、催辦制度,做到嚴(yán)格按程序處理公文。在發(fā)文方面:我們力求在“準(zhǔn)確周密、迅速及時(shí)”八字上下功夫,并嚴(yán)格按照擬稿、修改、審核、呈批、簽發(fā)、繕印、校對(duì)、用印、封發(fā)的程序處理發(fā)文,盡量做到無差錯(cuò),有時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,也能及時(shí)糾正。

2.認(rèn)真搞好文書管理工作。今年上半年,我們將局里200x年所有應(yīng)歸檔的文件材料進(jìn)行了整理、立卷、歸檔。同時(shí)我們還嚴(yán)格執(zhí)行文件的傳閱、借閱和保密制度,對(duì)借出的文件做到有登記、有歸還。對(duì)需要保密的文件,嚴(yán)格按保密制度執(zhí)行。

三、認(rèn)真搞好上通下達(dá)協(xié)調(diào)工作。

1、扎實(shí)認(rèn)真搞好辦公室值班工作。一是做到不論有多忙,辦公室都輪人值班;二是做到接轉(zhuǎn)處理電、函,按規(guī)定辦事,并建立了“電話登記薄”、“通知小黑板”,“傳真電報(bào)送達(dá)登記本”、“掛號(hào)信送達(dá)登記本”對(duì)上級(jí)的有關(guān)通知做到及時(shí)記錄、及時(shí)通知、認(rèn)真落實(shí)。三是對(duì)局里急需要通知的事做到重點(diǎn)通知和催辦;四是對(duì)局里突發(fā)性事務(wù)能積極參予處理。

2、認(rèn)真搞好協(xié)調(diào)工作。例如局里一些離、退休干部向局領(lǐng)導(dǎo)反映情況,提意見,而局領(lǐng)導(dǎo)又一時(shí)不能解決的,我們能及時(shí)做好解釋工作。另外,平時(shí)我們還能為局領(lǐng)導(dǎo)做好擋駕工作,為局領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,做到不是局里的大事,盡量不驚動(dòng)局領(lǐng)導(dǎo)。按上級(jí)局要求認(rèn)真寫好各種匯報(bào)材料,及時(shí)向上級(jí)反映我局各項(xiàng)工作開展情況;制定完善了我局的崗位責(zé)任制考核辦法。

3、按上級(jí)局要求認(rèn)真寫好各種匯報(bào)材料,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)我局各項(xiàng)工作開展情況;制定完善了我局的崗位責(zé)任制考核辦法。

四、認(rèn)真抓好接待工作。

是旅游勝地,這里有靈渠、貓兒山、樂滿地等風(fēng)景秀麗的景點(diǎn),每年都有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的同志來這里考察觀光。對(duì)于來我縣考察及公干的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的同志,我們都能做到以禮相待。對(duì)我局下轄各分局、所來局里辦事的同志,我們也能做到一杯水、一支煙、一副笑臉,熱情接待,給人以春天般的溫暖。今年以來,辦公室接待各方面的來人來客5000多人次。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇八

橫山收費(fèi)站20xx年上半年度的工作全面貫徹落實(shí)公司及管理處年度工作會(huì)議要求和目標(biāo)任務(wù),緊緊圍繞“四?!奔啊捌邿o一優(yōu)于”安全生產(chǎn)目標(biāo),通過完善制度建設(shè),深入推進(jìn)精細(xì)化管理,全面開展節(jié)能降耗活動(dòng),加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),深化黨建和精神文明建設(shè)工作,全面建設(shè)和諧站區(qū)。

一、上半年主要目標(biāo)完成情況(1-6月份,下同)。

1、上半年全站進(jìn)口流量為755163輛;出口流量為輛,同比分別上升%、上升%。通行費(fèi)收入元,其中寧滬(拆賬比例%),占年度計(jì)劃**萬元的%,與去年同期*元相比增長(zhǎng)%。

2、內(nèi)部運(yùn)營(yíng)方面包括入口發(fā)卡、出口收費(fèi)速度、出口誤判率、收費(fèi)差錯(cuò)率、有理投訴率均符合內(nèi)控要求,環(huán)境、安全健康目標(biāo)符合貫標(biāo)要求,安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)“七無一控制”。

3、預(yù)算費(fèi)用支出元,占年度計(jì)劃的%,總體控制在預(yù)算范圍內(nèi)。

二、完成的主要工作。

(一)完善規(guī)范各項(xiàng)管理制度和考核細(xì)則,加強(qiáng)考核管理,推進(jìn)精細(xì)化管理水平。

1、加強(qiáng)規(guī)范了收費(fèi)、值機(jī)及后勤崗位的考核管理,修改完善各崗位百分考核標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化考核項(xiàng)目,補(bǔ)充考核內(nèi)容,明確考核獎(jiǎng)勵(lì)要求。充分體現(xiàn)了“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”,促進(jìn)了業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平提高。

為了適應(yīng)社會(huì)各界對(duì)高速公路收費(fèi)服務(wù)要求的不斷提高,符合公司嚴(yán)格收費(fèi)管理的要求,切實(shí)提高全員的業(yè)務(wù)技能和文明服務(wù)水平,樹立良好的收費(fèi)窗口形象。根據(jù)公司、管理處相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我站實(shí)際情況,將進(jìn)一步規(guī)范加強(qiáng)我站崗位考核管理,主要完善現(xiàn)行的考核模式,修改完善各崗位百分考核標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化考核項(xiàng)目,補(bǔ)充考核內(nèi)容,明確考核獎(jiǎng)勵(lì)要求。一、對(duì)照管理處的統(tǒng)一要求,將站原來實(shí)行的按月考核周期,修改為按周考核20__最新地稅局上半年工作總結(jié)20__最新地稅局上半年工作總結(jié)。二、考核辦法實(shí)行值機(jī)員與班長(zhǎng)當(dāng)班考核制,值機(jī)員加強(qiáng)當(dāng)班期間對(duì)收費(fèi)人員及收費(fèi)道口的實(shí)時(shí)監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)提醒并納入考核;當(dāng)班班長(zhǎng)加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)的管理,對(duì)當(dāng)班期間特殊情況及時(shí)處理,避免發(fā)生糾紛,對(duì)班組成員違紀(jì)違規(guī)行為及時(shí)制止并納入考核;站部采取不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題納入考核。三、考核內(nèi)容主要分為業(yè)務(wù)考核和綜合考核??己艘酝晟菩薷募s60個(gè)具體內(nèi)容后的各崗位百分考核標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),同時(shí)根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)查獲堵漏、好人好事、通訊報(bào)道、參加集體活動(dòng)取得名次等特殊項(xiàng)目給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)或處罰。對(duì)月度考核總分低于最低標(biāo)準(zhǔn)(92分)的將給予站內(nèi)部待崗處理,并扣除當(dāng)月綜合部分獎(jiǎng)金。對(duì)于黨員、副班長(zhǎng)及以上骨干人員提高考核要求(低于93分內(nèi)部待崗)。四、考核堅(jiān)持及時(shí)、公平、公正、公開的原則。對(duì)于當(dāng)班考核情況下班后實(shí)行即時(shí)反饋本人確認(rèn)制。每周值機(jī)班長(zhǎng)匯總本周考核情況并公布,次月初將全月考核情況匯總交站考核領(lǐng)導(dǎo)小組討論研究,并將結(jié)果予以公示。同時(shí)建立考核反饋制度,對(duì)考核內(nèi)容有疑問的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(一般為公示3天內(nèi)),及時(shí)向考核小組反映。

2、加強(qiáng)和完善了干部值班制度,規(guī)定了值班“七必做”:值班干部在吃飯時(shí)間必須到收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)頂崗;晚間21:00之前必須到宿舍巡視一次檢查和制止影響夜班人員休息的情況發(fā)生;值班干部必須巡查全站一次確保重點(diǎn)部位的安全;值班干部在夜間必須對(duì)當(dāng)班情況做一次稽查;必須查看前一日1小時(shí)錄像;通過就餐、參與文體活動(dòng)等方式了解員工思想動(dòng)態(tài),對(duì)近期有思想波動(dòng)、工作情緒不穩(wěn)定等現(xiàn)象的員工進(jìn)行一次談話,及時(shí)溝通,引導(dǎo)和幫助員工正確處理;必須堅(jiān)守崗位不得擅自離崗或脫崗;值班期間,值班干部必須保障通信暢通。非值班期間,接到站內(nèi)電話指令時(shí),原則上應(yīng)服從站內(nèi)工作安排。必須按值班必做內(nèi)容規(guī)范記錄好站《值班記錄》,如實(shí)反映值班期間的各種情況。值班期間需要移交的事項(xiàng)應(yīng)在值班記錄中反映并應(yīng)與接班人口頭說明。經(jīng)過進(jìn)一步規(guī)范的值班工作,明確了值班干部職責(zé),發(fā)揮了值班干部發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、處理特發(fā)情況的作用,有力保障了站部生產(chǎn)的各項(xiàng)措施落實(shí)到位,促進(jìn)站部各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作有序進(jìn)行。

3、制定了我站警衛(wèi)任務(wù)內(nèi)部運(yùn)作程序20__最新地稅局上半年工作總結(jié)工作總結(jié)上級(jí)單位相關(guān)要求,為加強(qiáng)對(duì)警衛(wèi)車隊(duì)通過我站時(shí)的管理,保證警衛(wèi)車隊(duì)安全、快速、順利通過,避免因延誤警衛(wèi)車隊(duì)通行給公司造成不良影響,保持正常的收費(fèi)工作秩序,對(duì)外樹立良好的窗口形象,特制定我站警衛(wèi)任務(wù)內(nèi)部運(yùn)作程序。該程序明確了職責(zé)分工、具體操作流程,指定道口和收費(fèi)人員。并提出一些具體的注意事項(xiàng)。

4、今年4月份,我站專門召開信息工作會(huì)議,通過廣泛征求員工的意見和建議,修訂完善了我站信息管理辦法,優(yōu)化信息員隊(duì)伍,調(diào)整獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)了員工參與信息工作的積極性,提高了信息工作質(zhì)量。

(二)深入開展節(jié)能降耗工作。

節(jié)能降耗工作作為今年一項(xiàng)重點(diǎn)工作,我站在認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合本站實(shí)際,首先確定了我站節(jié)能降耗的工作思路:在全面、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級(jí)文件的基礎(chǔ)上,根據(jù)文件精神,結(jié)合本站實(shí)際,制定站節(jié)能降耗工作方案,確定站節(jié)能降耗的工作目標(biāo),制定具體控制措施,通過開展形式多樣的宣傳,在全站范圍內(nèi)開展此項(xiàng)工作,確保全員參與,通過活動(dòng)達(dá)到我們確定的目標(biāo),最終達(dá)到節(jié)約成為我們每位員工的一種良好習(xí)慣。從宣貫教育、確定目標(biāo)、細(xì)化措施、制度保障、持續(xù)改進(jìn)等幾個(gè)方面全面推進(jìn)該項(xiàng)工作:

1、制定了我站節(jié)能降耗具體的工作措施:

(1、加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育,宣傳能源形式、節(jié)能政策和法規(guī),逐步樹立全員的節(jié)約意識(shí)。

(2、對(duì)現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研和節(jié)能降耗潛力分析。列出站區(qū)耗能的重點(diǎn)設(shè)備和主要方面,分析節(jié)能降耗潛力,在保證生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)、保證服務(wù)質(zhì)量和工作效率、保障員工必要的生活品質(zhì)和安全的基礎(chǔ)上,確定節(jié)能降耗重點(diǎn)。

(3、對(duì)確定的節(jié)能降耗重點(diǎn),開展合理化建議活動(dòng),集思廣益,根據(jù)實(shí)際情況制定管理制度或具體控制措施,重點(diǎn)形成對(duì)水電的科學(xué)規(guī)范管理。

(4、對(duì)已采取的措施加強(qiáng)落實(shí)情況的監(jiān)督和考核,并對(duì)其有效性作進(jìn)一步的觀測(cè)和評(píng)估,對(duì)效果顯著的措施進(jìn)行推廣,效果不理想的要分析原因進(jìn)一步改進(jìn)。

(5、檢查考核,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲20__最新地稅局上半年工作總結(jié)20__最新地稅局上半年工作總結(jié)。年終責(zé)任獎(jiǎng)中節(jié)能降耗目標(biāo)完成情況納入班組、員工年度考核。

2、開展了幾個(gè)方面的活動(dòng):

(1、采取多種形式加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。根據(jù)公司下發(fā)的“節(jié)能降耗工作方案”,結(jié)合本站工作實(shí)際,制定并下發(fā)站開展“節(jié)能降耗工作方案”,利用站務(wù)會(huì)對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行宣傳動(dòng)員,各班組利用班務(wù)會(huì)進(jìn)行集中學(xué)習(xí),同時(shí)懸掛橫幅和制作展板進(jìn)行宣傳,在全站范圍內(nèi)形成良好的宣傳氛圍。

(2、每天對(duì)站內(nèi)的用水、用電設(shè)施進(jìn)行巡檢,及時(shí)更換損壞設(shè)備。

(4、進(jìn)行“收費(fèi)廣場(chǎng)地下通道積水的循環(huán)利用”qc課題的研究。

(5、明確公車使用要求,堅(jiān)持合并用車,優(yōu)先使用小車減少油耗20__最新地稅局上半年工作總結(jié)工作總結(jié)。

(6、采用移動(dòng)公司飛信功能,建立通訊群,免費(fèi)發(fā)短信,進(jìn)行會(huì)議通知,減少費(fèi)用開支。

(7、利用網(wǎng)絡(luò)辦公,無紙化傳輸文件。

(8、以全國(guó)節(jié)能宣傳周為契機(jī)進(jìn)一步推進(jìn)節(jié)能降耗工作。

3、通過節(jié)能降耗活動(dòng)的開展,我站在此項(xiàng)工作中取得的階段性成效,主要有以下幾個(gè)方面:

(1、員工節(jié)約意識(shí)明顯提高。站區(qū)開無人燈、無人水、無人空調(diào)現(xiàn)象基本杜絕(相關(guān)考核制度出臺(tái)后沒有員工在這幾個(gè)方面被考核過)。

(2、上半(20__年度護(hù)理實(shí)習(xí)工作總結(jié))年水電費(fèi)支出元,占年度計(jì)劃的%,較去年同期相比減少%。

(3、值機(jī)室采用s6和f1兩份報(bào)表在同一張打印紙上下打印的方式,每天可節(jié)約3張紙,并逐步將日常臺(tái)帳轉(zhuǎn)化為電子臺(tái)帳,以節(jié)約更多的紙張。

(4、我站到3月底,已將辦公區(qū)域、宿舍、車庫等走廊、廁所內(nèi)的照明燈全部更換成節(jié)能燈,此舉在照明用電上每半年可以節(jié)約電費(fèi)約1500元20__最新地稅局上半年工作總結(jié)20__最新地稅局上半年工作總結(jié)。在管理處的支持下,6月初我站添置了一臺(tái)清洗泵及配件,利用原有的一口地表水井取水,用于站區(qū)綠化的日常灌溉、公務(wù)車輛的清洗,下一步打算利用收費(fèi)廣場(chǎng)地下通道的水進(jìn)行清洗道口,估算下來,全年可節(jié)約水費(fèi)約3000元。

(三)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)6s管理,保持良好環(huán)境。

1、加強(qiáng)收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境衛(wèi)生。一是明確現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持以自己滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會(huì)滿意為要求,堅(jiān)持每班清掃制度。二是明確每周道口清潔制度,在平時(shí)保潔的基礎(chǔ)上,每周日中夜班集中對(duì)車道、收費(fèi)亭內(nèi)外、外側(cè)邊溝等部位保潔,周一檢查。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇九

××年—月歇馬所在區(qū)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各科室的指導(dǎo)下,在聯(lián)系局長(zhǎng)、聯(lián)系科室的具體幫助下,全所同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線、方針、政策,不折不扣的落實(shí)上級(jí)年初提出的××年稅收工作指導(dǎo)思想和要求,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”,從“兩個(gè)突破”入手,通過建立學(xué)習(xí)型基層組織、精神文明創(chuàng)建、稅收業(yè)務(wù)的重組,全所同志齊心協(xié)力,克服困難,創(chuàng)新進(jìn)取,圓滿完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將其主要工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、打牢思想基礎(chǔ)。

歇馬所從××年月份就開始為××年的各項(xiàng)工作作思想上的準(zhǔn)備,首先就是學(xué)習(xí),除黨和國(guó)家的大政方針、法律、法規(guī)和總局、市局的相關(guān)文件外,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《北碚區(qū)國(guó)稅局創(chuàng)建西部一流投資發(fā)展環(huán)境》的動(dòng)員報(bào)告以及各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)分管工作的具體要求,學(xué)習(xí)局領(lǐng)導(dǎo)到歇馬所視察工作時(shí)的重要指示,學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)工作會(huì)對(duì)××年的指導(dǎo)精神,并組織全所同志到璧山局青杠國(guó)稅所現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)取經(jīng),使全所同志認(rèn)識(shí)到了自身的差距,明確了自身努力的方向,提高了認(rèn)識(shí),為××年的工作做好了思想準(zhǔn)備。

二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、起好保障著用。

歇馬所半年來,按照局里的政治理論學(xué)習(xí)安排、廉政理論學(xué)習(xí)安排,堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)制度,以精神文明創(chuàng)建為平臺(tái),從改善稅收環(huán)境(硬環(huán)境和軟環(huán)境)入手,努力實(shí)現(xiàn)從執(zhí)法型向服務(wù)型機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)變。歇馬所公告了納稅人的權(quán)利,公告了納稅服務(wù)承諾等,使歇馬所的各項(xiàng)工作透明度大為增強(qiáng),納稅人的滿意度大為提高。廉政建設(shè)方面,堅(jiān)持“兩手抓,兩手都硬”的方針,把廉政建設(shè)的工作貫穿到稅收業(yè)務(wù)工作的全過程,歇馬所明確了一名兼職監(jiān)察員,聘請(qǐng)了四名特邀監(jiān)察員,經(jīng)常征求當(dāng)?shù)攸h、政、人大、上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界對(duì)歇馬所及其人員的意見、要求。通過教育學(xué)習(xí)、健全制度、全面監(jiān)督,全所上半年未發(fā)生違法違紀(jì)事件,所風(fēng)所貌和隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)步明顯,社會(huì)反映良好,為稅收工作起到了較好的保障著用。

三、業(yè)務(wù)重組、使征管流程更趨合理。

針對(duì)歇馬地區(qū)的經(jīng)濟(jì)稅源情況,歇馬所定崗、定責(zé),重新整合業(yè)務(wù)流程,設(shè)置了前臺(tái)(征收系列)三個(gè)工作崗位,即征收一崗、征收二崗和一個(gè)綜合崗,從辦證、售票、認(rèn)證、代開發(fā)票、申報(bào)征收、咨詢服務(wù)等等,大力推行區(qū)內(nèi)的征收一體化,辦稅一卡通,一窗式、一站式面對(duì)面辦理納稅人的所有涉稅事項(xiàng),為納稅人全方位的服務(wù)。

管理系列(后臺(tái)),設(shè)置了四個(gè)工作崗,一個(gè)重點(diǎn)稅源崗,三個(gè)片區(qū)管理崗,實(shí)行重點(diǎn)稅源管理與片區(qū)戶籍管理相結(jié)合,大力推行建立三級(jí)實(shí)物明細(xì)賬,從企業(yè)原材料的購進(jìn)、生產(chǎn)、入庫、出庫、報(bào)損、銷售等等,為納稅人全程服務(wù),出謀劃策,同時(shí),對(duì)稅源實(shí)行全程的監(jiān)控,所內(nèi)建立了重點(diǎn)稅源工作手冊(cè),小規(guī)??棽计髽I(yè)清冊(cè),促進(jìn)企業(yè)的規(guī)范化管理,使“六基”工作有了一個(gè)良好的開端,歇馬所的征收管理工作職責(zé)明確,銜接協(xié)調(diào),流程更趨合理,受到上級(jí)和納稅人的好評(píng)。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十

提高政務(wù)服務(wù)水平,建立健全機(jī)關(guān)工作規(guī)章制度,細(xì)化崗位職責(zé),優(yōu)化工作流程,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。強(qiáng)化督查督辦,杜絕推諉扯皮、工作庸、懶、散等不良作風(fēng)。認(rèn)真落實(shí)信訪、輿情、應(yīng)急管理三位一體工作機(jī)制。及早排查矛盾,妥善化解矛盾,保證稅收工作正常開展。

(二)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

1.加強(qiáng)稅務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和執(zhí)行管理。

按照省、市局要求,我局于元月份完成20xx年度部門決算,3月份開始編制20xx年經(jīng)費(fèi)預(yù)算和政府采購預(yù)算,按照“量入為出,量力而行,以收定支,不打赤字預(yù)算”、“統(tǒng)籌兼顧、留有余地”的原則,嚴(yán)格控制一般性支出,保證重點(diǎn)支出,把各支出項(xiàng)目進(jìn)行分解、細(xì)化,結(jié)合20xx年部門決算相關(guān)數(shù)據(jù),通過“兩上兩下”程序,于4月底完成我局經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制和政府采購預(yù)算上報(bào)工作。一是繼續(xù)認(rèn)真抓好財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度,本著量入為出,一切從簡(jiǎn)節(jié)約的方針,用有限的經(jīng)費(fèi)保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);二是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況分析,為部門決算打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);三是根據(jù)省市局相關(guān)文件精神和要求,厲行節(jié)約,控制和降低行政運(yùn)行成本,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支出各項(xiàng)費(fèi)用,力爭(zhēng)將公用經(jīng)費(fèi)壓縮到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),最大限度發(fā)揮資金使用效益。

一是按照省財(cái)政廳要求,運(yùn)用行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)做好國(guó)有資產(chǎn)購置、產(chǎn)權(quán)登記、資產(chǎn)處置等工作,各項(xiàng)資產(chǎn)做到賬表、賬實(shí)相符;二是按照市局安排,我們對(duì)本單位使用年限達(dá)6年以上且性能已無法滿足工作需要的電子產(chǎn)品及通信設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行了清理核實(shí),報(bào)廢所需相關(guān)資料已形成報(bào)告于5月16日上報(bào)市局。

(三)強(qiáng)化后勤服務(wù)管理。按照市局、縣委政府要求制定完善機(jī)關(guān)公務(wù)接待制度和公務(wù)車輛管理制度,在公務(wù)接待方面嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格陪同人數(shù),盡可能節(jié)約經(jīng)費(fèi);在車輛管理方面,按照一車一檔建立車輛管理臺(tái)賬,嚴(yán)格實(shí)行車輛月耗油核定制度、車輛維修報(bào)批制度和出車請(qǐng)示制度;在辦公用品購置方面,一律實(shí)行比價(jià)采購,辦公、水電、通訊、交通、差旅、招待、維修等費(fèi)用支出,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行;涉及固定資產(chǎn)購置、大宗物品采購等重大開支,及時(shí)召開黨組會(huì)議或局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究決定,嚴(yán)格按省局規(guī)定程序?qū)嵭惺〖?jí)政府集中采購。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十一

20__年上半年,000黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,建立和落實(shí)不忘初心、牢記使命制度,為推動(dòng)武鄉(xiāng)稅務(wù)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

(一)政治建設(shè)“鑄魂”。4月15日召開了“20__年全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議”,下發(fā)了《黨建工作要點(diǎn)》,局機(jī)關(guān)黨委和4個(gè)黨支部向黨委書記遞交了《黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,明確了黨建工作4個(gè)方面9項(xiàng)責(zé)任清單,對(duì)全年黨建工作進(jìn)行了全面安排部署。

(二)疫情防控“硬核”。從3月8日至3月29日,為加強(qiáng)社區(qū)一線防疫力量,我局積極下沉工作人員到太東社區(qū)參與疫情防控工作,持續(xù)一線戰(zhàn)斗22天不中斷,累計(jì)派出志愿者40人,志愿服務(wù)40人次,志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)超過176小時(shí);號(hào)召全局黨員干部為武漢疫區(qū)奉獻(xiàn)愛心,累計(jì)捐款13250元。

(三)組織生活“凝心”。嚴(yán)格按照“1+20+1”支部工作法,采取線上線下融合方式,先后開展了“勇挑責(zé)任重?fù)?dān),全力抗擊疫情,助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)”等主題黨日活動(dòng),號(hào)召黨員干部在疫情防控一線踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命;清明期間,組織全局84名黨員深入基層,助力森林防火工作;舉辦了“書香戰(zhàn)‘疫’,閱讀閱美”讀書活動(dòng),通過閱讀發(fā)現(xiàn)了優(yōu)秀身邊人、身邊事,弘揚(yáng)了戰(zhàn)役正能量;全面落實(shí)《黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》《支部工作條例(試行)》,開展“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng);組織青年稅干開展五四系列活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)活力,發(fā)揮青年力量。

(四)理論實(shí)踐“同步”。我局充分利用黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)和稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩種形式互融共促,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步、學(xué)深一層、帶動(dòng)全員,上半年組織召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)6次;按月下發(fā)支部工作安排,讓支部有章可循,順利開展組織生活;組織全體黨員觀看十三屆全國(guó)人大三次會(huì)議開幕式,“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”活躍度穩(wěn)居全市前列,增強(qiáng)了黨員干部參與政治生活的主動(dòng)性和積極性。

(五)聯(lián)建幫扶“聚力”。選派優(yōu)秀黨員干部前往幫扶村任駐村第一書記,從助力脫貧攻堅(jiān)、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、化解信訪難題等方面同向發(fā)力,為村民謀福利、為群眾添福祉;緊扣縣委縣政府愛衛(wèi)運(yùn)動(dòng)重要部署,實(shí)現(xiàn)局機(jī)關(guān)和家屬院衛(wèi)生清掃工作常態(tài)化,榮獲愛衛(wèi)運(yùn)動(dòng)紅旗單位榮譽(yù)稱號(hào)。

二、20__年下半年工作計(jì)劃。

(一)建立和完善“不忘初心、牢記使命”制度。充分認(rèn)識(shí)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化的重大意義,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,持續(xù)將主題教育中凝結(jié)形成的學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)等有效措施常抓不懈,將不忘初心、牢記使命作為黨員干部的永恒課題和終身課題。

(二)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨走向深入。將黨的政治建設(shè)擺在首位,一體推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨建、黨風(fēng)廉政和意識(shí)形態(tài)“一崗雙責(zé)”,開好民主生活會(huì)、組織生活會(huì),特別是領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活,引導(dǎo)黨員干部始終做政治上的明白人、老實(shí)人;強(qiáng)化日常監(jiān)督,圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查,將以案促改與警示教育相結(jié)合,切實(shí)抓好巡視反饋整改問題落實(shí),讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線成為自覺。

(三)強(qiáng)化“一切工作到支部”鮮明導(dǎo)向。深入貫徹落實(shí)《黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》《支部工作條例(試行)》,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、談心談話、組織生活會(huì)等制度;執(zhí)行“1+20+1”支部工作法;通過半年“逐支部觀摩,整單位提升”和支部書記述職評(píng)議,形成“一支部一品牌”,促進(jìn)支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮。

(四)精準(zhǔn)助力全局中心工作。通過政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、道德講堂等多種方式提升黨員隊(duì)伍素能;持續(xù)開展優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境行動(dòng),主動(dòng)融入“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”等中心工作,創(chuàng)新方式方法、豐富活動(dòng)載體、設(shè)立黨員先鋒,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作品牌與黨建工作品牌聯(lián)創(chuàng),促進(jìn)黨建工作與稅收業(yè)務(wù)工作融合。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十二

在x局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體同志緊密協(xié)作,較好地完成了局領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

一、注重學(xué)習(xí)實(shí)踐,提高自身素質(zhì)。

今年一年,三次派出人員分別參加能手培訓(xùn)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓(xùn),還派出業(yè)務(wù)骨干參加省局組織的出口企業(yè)、煙草企業(yè)、電力企業(yè)檢查,均獲得省x局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識(shí),干部的理論和實(shí)踐水平又上了一個(gè)新的臺(tái)階,使朝著培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才的奮斗目標(biāo)又邁進(jìn)了堅(jiān)實(shí)的一步。

二、落實(shí)工作目標(biāo),制定考核辦法。

根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求,為了明確責(zé)任,加強(qiáng)管理,落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo),進(jìn)一步促進(jìn)“一級(jí)”的規(guī)范運(yùn)行,結(jié)合我局實(shí)際情況,我們草擬了《南昌市國(guó)稅x局目標(biāo)管理考核辦法》,從隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、遵守紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、勤政廉政、調(diào)查研究、信息報(bào)道等幾個(gè)共性部分進(jìn)行考核外,還結(jié)合辦公室、案源、檢查、審理及執(zhí)行各部門的各自工作特點(diǎn)入手進(jìn)行分級(jí)考核、日??己?、不定期考核及年終考核。確定了40項(xiàng)考核項(xiàng)目,細(xì)化了考核目標(biāo),明確了考核計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定了考核方法及考核單位,對(duì)規(guī)范和促進(jìn)全年各項(xiàng)工作的開展起到了積極的作用。

三、做好本職工作,嚴(yán)把案件審理。

今年全年,共對(duì)330余戶稅務(wù)案件進(jìn)行了審理,組織召開了15次審理會(huì),通過日常審理工作,退回各檢查科要求補(bǔ)充證據(jù)、材料或調(diào)查的案件88戶次,占整個(gè)案卷的28%;直接歸檔的案卷93戶,占全部案件的.在審理過程中,我們提交了近300余份《審理工作底稿》,審理之后形成了300余份《審理報(bào)告》,下發(fā)了《稅務(wù)處理決定書》、《稅務(wù)行政處罰事項(xiàng)告知書》及《稅務(wù)行政處罰決定書》共計(jì)近700份。

把好案件的質(zhì)量關(guān)是審理工作的核心,在審理每個(gè)案子時(shí)我們都要求要做到細(xì)致認(rèn)真,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求地做好本職工作,嚴(yán)格審查每個(gè)案子的證據(jù)是否充分,程序是否到位,所依據(jù)的法律法規(guī)是否確切,定性是否準(zhǔn)確。在審理過程,我們力求案卷無差率達(dá)100%,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)退回補(bǔ)正,有的案卷甚至多次退回。例如,在審理江西省石油供銷公司這個(gè)無稅案時(shí),就發(fā)現(xiàn)缺少《稅務(wù)報(bào)告》以及未下達(dá)《稅務(wù)通知書》等問題。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十三

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個(gè)人修養(yǎng):

1、通過新聞、雜志、報(bào)刊、電視媒體,了解當(dāng)前國(guó)際形勢(shì),結(jié)合重要思想的行動(dòng)指南,解讀財(cái)經(jīng)資訊,了解全球經(jīng)濟(jì)動(dòng)向和當(dāng)前財(cái)經(jīng)形勢(shì)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)兼政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策程序辦事。

3、努力刻苦專研業(yè)務(wù)知識(shí),勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)造,樂于奉獻(xiàn);堅(jiān)持講學(xué)習(xí),講政治,講正氣;始終把耐得平淡,舍得付出,默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)上,腳踏實(shí)地地工作;不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”;堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí),新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí),從而提高自身的修養(yǎng)。

二、完善公司內(nèi)部管理制度,部門責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核:

1、完善公司內(nèi)部控制獨(dú)立性。

2、若發(fā)現(xiàn)不合理的賬務(wù)處理時(shí),應(yīng)及時(shí)反應(yīng)和溝通;若對(duì)賬過程中出現(xiàn)小金額不合的,應(yīng)及時(shí)查明原因,并作出合理的解釋。

三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用,盡量做到三個(gè)滿意,二個(gè)放心:

1、三個(gè)滿意“讓客戶滿意,讓員工滿意,讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意。”

2、二個(gè)放心“讓集團(tuán)公司放心,讓公司老總和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心。”

四、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能;

五、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。

六、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用:

七、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作:

以上是我我的財(cái)務(wù)工作總結(jié)匯總,敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。在今后的工作當(dāng)中,我將一如既往的努力工作,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

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稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十四

為確保企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策在我省貫徹落實(shí),根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策事項(xiàng)辦理辦法的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告20第76號(hào),以下簡(jiǎn)稱《公告》)、《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布稅收減免管理辦法的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告年第43號(hào))的規(guī)定,現(xiàn)對(duì)政策執(zhí)行中有關(guān)操作事項(xiàng)公告如下:

一、跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)匯總納稅企業(yè)所得稅優(yōu)惠事項(xiàng)的備案處理:跨省經(jīng)營(yíng)匯總納稅企業(yè)所得稅優(yōu)惠事項(xiàng)的備案,按照《公告》規(guī)定辦理;省內(nèi)跨市縣經(jīng)營(yíng)匯總納稅企業(yè)所得稅優(yōu)惠事項(xiàng)的備案,統(tǒng)一由總機(jī)構(gòu)所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)受理,分支機(jī)構(gòu)不再進(jìn)行備案。

二、在備案方式選擇上,企業(yè)可以自行選擇網(wǎng)絡(luò)備案或紙質(zhì)備案?!豆妗芬?guī)定需要附送相關(guān)紙質(zhì)資料的企業(yè),應(yīng)當(dāng)?shù)蕉悇?wù)機(jī)關(guān)備案。

企業(yè)選擇網(wǎng)絡(luò)備案的,應(yīng)登陸省國(guó)稅、地稅網(wǎng)站網(wǎng)上辦稅平臺(tái)辦理。企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)備案的,應(yīng)對(duì)《公告》規(guī)定附報(bào)的備案資料,采取拍照、掃描等方式將電子資料傳送至網(wǎng)上辦稅平臺(tái),紙質(zhì)備案資料不再報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),但企業(yè)應(yīng)留存?zhèn)洳?。稅?wù)機(jī)關(guān)在收到備案信息起2個(gè)工作日內(nèi)通過短信等形式將受理結(jié)果告知企業(yè)。

企業(yè)選擇紙質(zhì)備案的,應(yīng)攜帶相關(guān)附送資料到主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案。稅務(wù)機(jī)關(guān)接收后,對(duì)資料進(jìn)行形式上審核,并向納稅人出具文書,告知受理結(jié)果。

三、為減輕納稅人申報(bào)負(fù)擔(dān),企業(yè)備案提供的資料以《公告》規(guī)定為準(zhǔn),安徽省稅務(wù)機(jī)關(guān)不再增加其他留存?zhèn)洳橘Y料。

四、對(duì)企業(yè)存在未備案情形的,按以下方式處理:

(一)企業(yè)已經(jīng)享受優(yōu)惠但未按規(guī)定辦理備案手續(xù)的,應(yīng)自行對(duì)照相關(guān)優(yōu)惠條件,如符合稅收優(yōu)惠政策條件的,及時(shí)辦理補(bǔ)充備案。如不符合稅收優(yōu)惠政策條件的,按《公告》等相關(guān)規(guī)定處理。

(二)企業(yè)以前年度符合減免稅條件且未備案享受稅收優(yōu)惠的,可按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布稅收減免管理辦法的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第43號(hào))第六條等相關(guān)規(guī)定處理,并履行規(guī)定的備案手續(xù)。

五、該公告適用于2015年起企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策事項(xiàng)辦理工作。

特此公告。

2015年12月31日。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十五

1.是完成了年度稅務(wù)工作會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備和實(shí)施。按照區(qū)局稅務(wù)會(huì)議精神和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,對(duì)召開我局年度稅務(wù)工作會(huì)議進(jìn)行了安排布置,并分別召開了科所長(zhǎng)、區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室三個(gè)座談會(huì),在認(rèn)真聽取各方意見建議的基礎(chǔ)上,起草了市局20xx年稅務(wù)工作報(bào)告,完成了會(huì)議的組織召開。會(huì)后,對(duì)各區(qū)縣局貫徹落實(shí)市局稅務(wù)工作會(huì)議情況進(jìn)行了督查。同時(shí),簽訂了市局系統(tǒng)社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,制定了辦公室全年工作要點(diǎn)、目標(biāo)和責(zé)任分解。

2.是開展了新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織機(jī)關(guān)工作人員和基層相關(guān)人員進(jìn)行了三期學(xué)習(xí)培訓(xùn),統(tǒng)一了全局公文處理標(biāo)準(zhǔn)和格式,并按照新辦法對(duì)局機(jī)關(guān)和各區(qū)縣局公文處理系統(tǒng)后臺(tái)模板進(jìn)行了指導(dǎo)、調(diào)整。目前,全局系統(tǒng)公文處理運(yùn)轉(zhuǎn)正常。同時(shí),首次開展了市局系統(tǒng)檔案集中歸檔培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步規(guī)范了檔案歸檔范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

3.是協(xié)助修訂了《20xx年度綜合目標(biāo)管理考核辦法》綜合管理類考核項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。下發(fā)了市局《信訪工作要點(diǎn)》、《督查督辦工作要點(diǎn)》和《機(jī)關(guān)公務(wù)消費(fèi)卡管理規(guī)定》,編制了市局機(jī)關(guān)20xx年度公務(wù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算及說明,按時(shí)公布局機(jī)關(guān)“三公經(jīng)費(fèi)”支出情況。

4.是根據(jù)區(qū)局黨組和市局黨組的意見和要求,結(jié)合我局實(shí)際,起草了《烏魯木齊市地稅局黨組改進(jìn)工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)十條規(guī)定》;協(xié)助起草了市局20xx年黨風(fēng)廉政工作報(bào)告。

5.是在市局的統(tǒng)一安排、組織和領(lǐng)導(dǎo)下,與第一分局和相關(guān)處室配合,積極協(xié)調(diào)、收集信息,做好應(yīng)對(duì)工作。按要求,迅速起草了向區(qū)局和市委市政府報(bào)送的《關(guān)于新“國(guó)五條”細(xì)則頒布后房產(chǎn)交易涉稅業(yè)務(wù)猛增的緊急報(bào)告》;積極協(xié)調(diào)新聞媒體和相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行正面宣傳報(bào)道。此項(xiàng)工作緩解后,起草、報(bào)送了工作總結(jié)報(bào)告,并發(fā)了通報(bào)。

6.是積極協(xié)助國(guó)稅局做好第22個(gè)稅收宣傳月活動(dòng)的組織準(zhǔn)備工作,下發(fā)了稅收宣傳月活動(dòng)安排計(jì)劃,積極組織實(shí)施,按時(shí)上報(bào)總結(jié),稅收宣傳月活動(dòng)收到區(qū)局表揚(yáng)。

7.是對(duì)全局系統(tǒng)一季度公文處理情況、信息報(bào)道情況、網(wǎng)站建設(shè)情況、檔案培訓(xùn)情況進(jìn)行了日常檢查和通報(bào)。

8.是全力做好安全大檢查工作,對(duì)全局系統(tǒng)各單位重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位和辦稅服務(wù)廳安全防范情況進(jìn)行了詳細(xì)的督導(dǎo)和檢查,全局安全防范工作能力進(jìn)一步提升。

總之,辦公室全體工作人員盡職盡責(zé),切實(shí)履行崗位責(zé)任,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,為全年工作任務(wù)的完成奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

二、存在的問題。

1,是新的公文處理辦法實(shí)施后,機(jī)關(guān)和各基層局操作使用能力還是參差不齊,個(gè)別機(jī)關(guān)工作人員和基層局依然在使用老標(biāo)準(zhǔn)、老格式,部分基層局的公文管理人員不熟悉操作系統(tǒng),不會(huì)管理后臺(tái),公文排版仍不規(guī)范,還有個(gè)別局公文崗位人員不固定,造成公文標(biāo)準(zhǔn)和格式不統(tǒng)一,文種使用仍有錯(cuò)誤。

2,是對(duì)地稅子網(wǎng)站的管理不到位。兼職管理人員責(zé)任心不強(qiáng),網(wǎng)頁內(nèi)容更新慢,沒有按照區(qū)局和市局要求進(jìn)行管理、更新和維護(hù)。子網(wǎng)站建設(shè)的好壞直接反映了我們各局的公務(wù)形象,希望各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視、切實(shí)抓好子網(wǎng)站管理工作。

3,是各單位信息報(bào)送質(zhì)量還不高,動(dòng)態(tài)的信息多,可供參考借鑒和研討的信息少。有時(shí)抓不住當(dāng)前和階段性工作的重點(diǎn),信息內(nèi)容跟不上工作需要,各基層局做的大量工作反映不上來。

1.是積極督辦,努力做好上半年稅收工作總結(jié),按時(shí)向市政府、區(qū)局報(bào)送總結(jié)報(bào)告,提出下半年工作要點(diǎn)。

2.是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)和基層工作人員新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、格式統(tǒng)一。按照區(qū)局安排部署,積極做好綜合辦公軟件的培訓(xùn)、上線工作。提早安排,做好充分準(zhǔn)備工作。

3.是按照市局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),對(duì)20xx年度檔案歸檔工作情況進(jìn)行日常檢查考核(含機(jī)關(guān))。

4.是加強(qiáng)全系統(tǒng)網(wǎng)站運(yùn)維管理和檢查指導(dǎo),充分發(fā)揮網(wǎng)站稅收宣傳的功能。進(jìn)一步加強(qiáng)信息、簡(jiǎn)報(bào)的報(bào)送工作,努力提高信息質(zhì)量。

5.是全面加強(qiáng)全系統(tǒng)社會(huì)管理綜合治理工作,指導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層局做好安全防范工作,確保不出現(xiàn)重大責(zé)任事故。

6.是積極做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

稅務(wù)局半年工作總結(jié)匯報(bào)篇十六

(一)推進(jìn)納稅服務(wù)體系建設(shè)。進(jìn)一步梳理辦稅流程,規(guī)范涉稅文書,全面推廣財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)電子繳稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票在線開具,切實(shí)方便納稅人。深化國(guó)地稅聯(lián)合辦稅,減輕納稅人負(fù)擔(dān),降低征納成本。認(rèn)真落實(shí)西部大開發(fā)稅收政策和國(guó)家關(guān)于支持非公經(jīng)濟(jì)的一系列政策,建立納稅人合法權(quán)益保障機(jī)制、納稅人投訴機(jī)制和納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的評(píng)議機(jī)制,加強(qiáng)行業(yè)誠(chéng)信建設(shè),開展多元化、個(gè)性化服務(wù),不斷改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧的稅收征納關(guān)系。

(二)加強(qiáng)納稅人合法權(quán)益保護(hù)。認(rèn)真落實(shí)納稅服務(wù)投訴管理辦法,積極推廣運(yùn)用“納稅信用等級(jí)評(píng)定管理系統(tǒng)”。采取多種方式,對(duì)納稅人最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題集日常涉稅事項(xiàng),實(shí)行動(dòng)態(tài)公告,暢通納稅人了解、參與稅收工作的渠道,切實(shí)維護(hù)納稅人的知情權(quán)、參與權(quán)。完善納稅服務(wù)投訴處理機(jī)制,及時(shí)處理納稅人的合理納稅服務(wù)投訴,加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察和執(zhí)法檢查,嚴(yán)肅查處吃、拿、卡、要、報(bào)等違規(guī)違紀(jì)行為。

(三)組織開展好稅法宣傳月活動(dòng)。為進(jìn)一步宣傳普及稅收法律、法規(guī),提高納稅人滿意度,提升納稅人遵從度,營(yíng)造良好稅收法制環(huán)境,按照總局和省、市局關(guān)于進(jìn)一步做好20xx年稅收宣傳月活動(dòng)的要求,我局高度重視,及時(shí)安排部署,精心組織實(shí)施,以“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”為主題、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和納稅服務(wù)工作,圍繞稅收熱點(diǎn)、難點(diǎn),創(chuàng)新稅收宣傳載體,采取多種行之有效的宣傳形式,開展了20xx年稅收宣傳月活動(dòng),切實(shí)提高公民誠(chéng)實(shí)守信,自覺遵從稅法,營(yíng)造了協(xié)稅護(hù)稅的良好環(huán)境,取得了明顯的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng)。

二是深入開展稅法送萬家活動(dòng),組織召開企業(yè)所得稅匯算暨地方稅收知識(shí)培訓(xùn)會(huì),60戶企業(yè)的財(cái)務(wù)人員、辦稅人員參加培訓(xùn)。對(duì)企業(yè)所得稅匯算相關(guān)稅收政策法律法規(guī)和小企業(yè)會(huì)計(jì)賬務(wù)處理等方面的內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)和輔導(dǎo)。邀請(qǐng)轄區(qū)內(nèi)各行業(yè)10戶納稅人代表到縣局五樓會(huì)議室開展稅企懇談會(huì),對(duì)企業(yè)提出的問題,現(xiàn)場(chǎng)解答,對(duì)納稅人提出的意見及建議,認(rèn)真疏理,進(jìn)一步明確整改責(zé)任人、整改部門、整改措施,整改時(shí)限。

三是圍繞“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),開展分行業(yè)納稅服務(wù)面對(duì)面?zhèn)€性稅收宣傳活動(dòng)。結(jié)合關(guān)嶺地稅局實(shí)際,制作分行業(yè)稅收宣傳資料,由黨組班子帶隊(duì),分別深入房地產(chǎn)行業(yè)、金融保險(xiǎn)行業(yè)、水電行業(yè)、小微企業(yè)、存量房交易納稅人。通過面對(duì)面交談、現(xiàn)場(chǎng)解答、發(fā)放分行業(yè)稅宣資料、實(shí)地了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、傾聽納稅人意見建議等,對(duì)各行業(yè)納稅人關(guān)心的稅收法律法規(guī)、納稅申報(bào)、適用稅率等問題進(jìn)行面對(duì)面納稅輔導(dǎo),并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對(duì)關(guān)嶺地稅局工作作風(fēng)、納稅服務(wù)、辦稅效率、稅收征管、稅收?qǐng)?zhí)法、廉潔自律、遵守黨紀(jì)黨規(guī)等方面內(nèi)容進(jìn)行無記名問卷調(diào)查,并對(duì)黨組班子“四風(fēng)”方面的問題征求了意見。

四是黨組班子開展一天的辦稅員活動(dòng)。局黨組班子分別到基層辦稅大廳做一天辦稅員,親自為納稅人辦理涉稅事項(xiàng),了解當(dāng)前辦稅服務(wù)廳的工作現(xiàn)狀、切身體會(huì)基層大廳辦稅人員工作的艱辛,思考如何改進(jìn)和加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè),更好地為納稅人服務(wù),為基層干部服務(wù)。

六是利用移動(dòng)短信平臺(tái),對(duì)納稅人進(jìn)行納稅申報(bào)溫馨提示。4月共發(fā)送催報(bào)催繳溫馨短信340條,接到催報(bào)催繳溫馨提示短信前來辦理申報(bào)的納稅人340戶。催報(bào)成功率為100%,催報(bào)催繳效果明顯,得到了廣大納稅人的一致好評(píng),到達(dá)了預(yù)期效果。

七是開設(shè)納稅服務(wù)專版對(duì)宣傳稅收工作進(jìn)行宣傳報(bào)道圍繞我局稅收宣傳月各項(xiàng)工作開展情況,在安順日?qǐng)?bào)開設(shè)專版專欄,對(duì)我局開展稅收培訓(xùn)會(huì)、稅企懇談會(huì)、分行業(yè)納稅服務(wù)面對(duì)等活動(dòng)開展情況進(jìn)行圖文并茂的宣傳報(bào)道、擴(kuò)大稅收宣傳影響力,使稅收宣傳真正的深入人心。安順日?qǐng)?bào)第六版作了題為《關(guān)嶺地稅局主打“便民服務(wù)”牌》的宣傳報(bào)到。

(四)認(rèn)真開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”。按照省、市局“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”圍繞“簡(jiǎn)政放權(quán)、優(yōu)化服務(wù)、強(qiáng)化內(nèi)控”三大重點(diǎn),抓好“公開稅務(wù)行政審批、提高辦稅服務(wù)效率、推行首問責(zé)任制、減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)、公開納稅人信用狀況清單、公開執(zhí)法權(quán)力清單”六項(xiàng)主要任務(wù),著力解決在行政審批、辦事效率、服務(wù)意識(shí)、辦稅負(fù)擔(dān)、納稅誠(chéng)信、規(guī)范執(zhí)法等方面存在的問題。最大限度便利納稅人,最大限度規(guī)范稅務(wù)人,提升納稅人的滿意度和稅法遵從度的工作要求,我局高度重視,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、制定工作實(shí)施方案,細(xì)化責(zé)任分工,周密部署、加大宣傳、協(xié)調(diào)配合,確保了各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。

活動(dòng)開展以來:一是簡(jiǎn)化了部分行政審批流程,制定關(guān)嶺縣地稅局便民春風(fēng)行動(dòng)服務(wù)操作指南手冊(cè)發(fā)放給納稅人,把以往分局審批后再由辦稅服務(wù)大廳征收稅款的方式改為直接由辦稅服務(wù)大廳進(jìn)行稅務(wù)行政審批。對(duì)納稅人發(fā)起的涉稅審批事項(xiàng)進(jìn)行了全面清理,對(duì)行政審批事項(xiàng)名稱、性質(zhì)、設(shè)定依據(jù)、實(shí)施權(quán)限和實(shí)施主體、申請(qǐng)條件、申請(qǐng)材料、辦結(jié)時(shí)限等逐一明確,著力推進(jìn)“陽光審批”;二是積極推廣“免填單”服務(wù),活動(dòng)開展以來,推廣免單服務(wù)7項(xiàng),免填單服務(wù)25項(xiàng),切實(shí)減輕減納稅人表單填寫負(fù)擔(dān);三是嚴(yán)格實(shí)行首問責(zé)任制,明確首問責(zé)任人、辦理程序、辦理標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、處理方式、溝通協(xié)調(diào)、后臺(tái)支撐和責(zé)任追究等內(nèi)容,確落實(shí)要求,切實(shí)防范“吃拿卡要報(bào)”等為稅不廉行為的發(fā)生。

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