總結(jié)可以幫助我們梳理思路，清晰地了解自己的成長和進步。在撰寫總結(jié)時，我們應(yīng)該著重關(guān)注核心要點和關(guān)鍵信息。下面是一些實用的總結(jié)寫作技巧和方法，供大家參考。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇一
12月份即將過去，本月煉鐵緊緊圍繞安全生產(chǎn)無事故開展安全生產(chǎn)活動及事故隱患專項整改活動。要求各以穩(wěn)產(chǎn)就是高產(chǎn)、安全就是效益為原則操作。隨著鑄鐵機區(qū)域的劃分，加強對現(xiàn)場管理，責(zé)任分明，分工明確，做好臺帳記錄。做好計劃檢修前準(zhǔn)備工作，落實責(zé)任，強化制度管理，確保檢修安全。加強基層班組建設(shè)，提高員工的責(zé)任心，構(gòu)建和諧班組，安全班組。加強員工安全培訓(xùn)，提高安全操作技能。加強現(xiàn)場管理和維修標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理。本月二煉鐵主要做了如下安全工作：
本月是最后一個月，為實現(xiàn)全年無重大安全事故這一目標(biāo)，x煉鐵積極配合公司，主管部門開展各項安全專項檢查活動，針對工亡事故，對本區(qū)域年齡超過50歲的勞務(wù)工進行疏理，上報公司進行有效管理，對生產(chǎn)現(xiàn)場進行拉網(wǎng)式檢查，排除安全隱患，杜絕現(xiàn)場違章，確保安全生產(chǎn)。
頻繁的事故給我們敲響了警鐘，應(yīng)該深思，如何落實安全責(zé)任，加強對現(xiàn)場作業(yè)人員受控，只有加強班組工段建設(shè)，落實責(zé)任，形成一套流水線，標(biāo)準(zhǔn)化的維修作業(yè)模式，提高員工的安全意識，做到全員參與，加強對現(xiàn)場管理，加強考核與整改相結(jié)合，形成我要安全的氛圍。
配合事業(yè)部對現(xiàn)場煤氣設(shè)備大排查，按排維修工段對現(xiàn)場排水器逐個清理，對新更換的排水器進行包保溫膜，對煤氣崗位操作人員加強技能培訓(xùn)，提高安全意識，加強責(zé)任心教育，認識到安全無小事，對新員工加強煤氣知識教育培訓(xùn)，對以往發(fā)生的典型事故案例進行分析，了解公司煤氣供需流程己及危害，提高認識，通過對操作規(guī)程進行學(xué)習(xí)，讓他們提高在上崗時安全意識，從而更好的確保安全操作無事故。
針對爐前工層次復(fù)雜，只有通過制度管理，提高安全意識，讓員工認識到現(xiàn)場的復(fù)雜性，危險性，通過培訓(xùn)、溝通，事故案例的學(xué)習(xí)，讓他們提高安全操作技能，加強和工長的'溝通，做到生產(chǎn)過程受控，安全生產(chǎn)無事故。五，隨著鑄鐵機區(qū)域的調(diào)整，跟蹤管理。鑄鐵機區(qū)域相對比較復(fù)雜，融行車比較危險，加強對行車工的培訓(xùn)，規(guī)范司索指揮，加強對行車的點巡檢，并且做好臺帳記錄，通過事故案例告戒我們的員工杜絕違章，落實責(zé)任，做到全程控制，有章可依。
本月，我廠通過安全生產(chǎn)無事故活動對全廠的特種設(shè)備進行檢查，對一些隱患進行限期整改，全廠共查處及整改安全隱患60條，對“三違”考核總計1500元，開據(jù)工作票150張，動火證6張。只有安全措施落實到現(xiàn)場，責(zé)任分明，員工安全技能提高，生產(chǎn)促進安全，安全促進生產(chǎn)，達到雙贏，形成良好的安全生產(chǎn)形勢。在以后的工作中x煉鐵會繼續(xù)努力，為公司的安全工作保駕護航。
煉鐵將制定一系列計劃，保證20xx年1月份無安全事故，廠內(nèi)無交通事故，做好工作，確保安全生產(chǎn)。初步制定計劃如下：
1、由于當(dāng)前的安全形勢嚴(yán)峻，繼續(xù)加強對現(xiàn)場管理力度，形成標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，落實責(zé)任，消除安全隱患，確保安全生產(chǎn)，為員工提供安全作業(yè)環(huán)境。
2、通過12月份x煉鐵將繼續(xù)組織全員進行安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)考試，針對煤氣崗位進行煤氣安全學(xué)習(xí)，相關(guān)崗位進行應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí)，加強員工的安全意識和突發(fā)情況下采用的應(yīng)急措施，從而更好的工作，尤其是入廠不久的新員工，將作為重點培訓(xùn)教育對象，提高安全意識。
3、培訓(xùn)的安排和培訓(xùn)制度的落實。落實授課人，落實責(zé)任，提高意識，繼續(xù)加強員工的安全培訓(xùn)、提高操作技能和對突發(fā)事的應(yīng)急措施，重點針對典型事故案例的學(xué)習(xí)及崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí)。
4、加強白天、夜間的巡檢力度，堅決杜絕夜間脫崗、睡崗現(xiàn)象發(fā)生，工段班組長連帶考核。各工段堅持做好自查隱患整改工作，真正做到隱患不除不放過，對查到的隱患相關(guān)部門限期需予以整改到位，對未整改落實到位的予以考核。做好檢修工作票制度及檢修掛摘牌制度落實與檢查工作，嚴(yán)格落實“誰掛牌誰摘牌”的制度，對違反者一律給予嚴(yán)格考核。
5、針對鑄鐵機作業(yè)的特殊性，堅決落實司索指揮制度，規(guī)范操作，加強對行車的管理，杜絕設(shè)備故漳，建立臺帳管理制度，做到有章可依，對于違規(guī)，嚴(yán)格考核。
6、加強制度管理，管理好工段班組長，做好基層建設(shè)，落實責(zé)任，細化到個人，做到公平，公正，公開，提高全員安全意識，堅定“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的信念，建立安全生產(chǎn)長效管理機制，保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢，為公司經(jīng)濟發(fā)展保駕護航！
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇二
本月我們班組根據(jù)部門要求，結(jié)合夏季“三防”工作的開展，進行了夏季停電事故的演練。通過此次演練，提高了員工處置停電突發(fā)事件快速反應(yīng)、整體聯(lián)動的能力；增強了職工的憂患和應(yīng)急意識、社會責(zé)任意識和自救、互救能力；鍛煉了應(yīng)急救援隊伍，不斷提高掌握事故應(yīng)急處理要領(lǐng)，為一旦發(fā)生停電事件時能快速有效處置和把災(zāi)害損失降到最低限度而積累經(jīng)驗。
除此之外，根據(jù)總公司安全生產(chǎn)月主題“護手運動”，學(xué)習(xí)了一起電氣隔離鎖定失效事故以及幾起人員配合不當(dāng)引起的手部傷害事故總公司。qhse部對近期手部傷害事故進行了匯總與原因分類。發(fā)現(xiàn)手部傷害的原因可以歸納為：人員配合不當(dāng)、設(shè)備工具使用不當(dāng)、人員違規(guī)作業(yè)、人員安全意識差、環(huán)境因素等幾個方面原因。通過這幾起的事故，給我們了一些啟示與警示：在轉(zhuǎn)動設(shè)備未停機的情況下，禁止用手直接對其進行維修和保養(yǎng)；某些員工存在圖省事的心理，導(dǎo)致違規(guī)作業(yè)；加強對員工的培訓(xùn)教育，使其認識違規(guī)作業(yè)的危害；加強對現(xiàn)場作業(yè)的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)，應(yīng)及時阻止并給予一定的處罰；杜絕習(xí)慣性違章，倡導(dǎo)遵守規(guī)章制度的安全文化。
也包括在現(xiàn)場搬運過程中增強自我的保護意識：多人配合搬運作業(yè)時，由于配合不當(dāng)，容易造成手部被擠傷；在搬運過程注意相互提醒，如可能，盡量借用輔助工具進行搬運；多人配合作業(yè)時，要加強信息溝通，不能想當(dāng)然的認為其他人員也理解你的作業(yè)意圖；有新員工參與到多人配合作業(yè)時，加強作業(yè)前的培訓(xùn)，使其完全理解作業(yè)過程，作業(yè)中注意提醒；多人配合作業(yè)時，要防止別人對自己造成傷害，也要避免自己對他人造成傷害。
總之，安全是我們工作中的重中之重，只有安全生產(chǎn)，才能長久的運行。只有堅持加強現(xiàn)場安全管理，及時發(fā)現(xiàn)、消除隱患；只有堅持制止各種違章行為；只有堅持加強員工安全、消防知識培訓(xùn)，開展安全生產(chǎn)活動和《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí)，提高員工們的安全意識，才能使我們的裝置更加“安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)”。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇三
6月份，是全國安全生產(chǎn)活動月，為了抓住“安全月”這個難得的機遇，我們從宣傳《強化安全紅線，促進安全發(fā)展》“安全月”活動主題思想入手，在江蘇華電戚墅堰發(fā)電有限公司f級2×475mw燃機二期擴建工程拉開了活動月的帷幕，促使本月所有安全大檢查，沒有發(fā)現(xiàn)一例安全文明施工方面的問題，使我們嘗到了搞好安全生產(chǎn)活動月的甜頭。
本月，戚電廠燃機二期擴建工程沒有發(fā)生一起安全事故，安全文明施工處于在控、受控狀態(tài)，呈現(xiàn)良好的可喜局面?？偨Y(jié)我們的工作，主要表現(xiàn)在下面三點：
一、圍繞主題思想積極開展活動。
在六月份“安全生產(chǎn)活動月”中，針對打樁施工只有上海寶冶集團戚墅堰項目部一個施工單位的特點，責(zé)成該單位認真宣傳《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》的活動月安全主題思想，嚴(yán)格安全文明施工紀(jì)律，強化“紅線”意識，一切為安全讓路，促使“安全活動月”主題思想深入人心，確保了現(xiàn)場的安全文明施工。
1、上海寶冶集團戚墅堰工程項目部在安全生產(chǎn)活動月中，認真制作了《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》的活動月安全主題思想展板，懸掛在施工場地大門前，讓前來上班的員工一眼就看出了安全活動月的主題思想。他們將主題思想分四個部分來解讀：一是在學(xué)習(xí)宣傳上狠下功夫；二是著力解決安全生產(chǎn)擺位問題；三是堅決糾正發(fā)展觀上的偏差；四是抓好規(guī)劃設(shè)計這個源頭,促使員工更加明白了抓好安全是一條鐵的紀(jì)律，這個“紅線”誰也不能逾越的道理。
2、同時，他們還制作了安全月《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》主題思想大幅標(biāo)語，以及《抓好安全生產(chǎn)管理，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)》、《質(zhì)量是企業(yè)是生命，安全是員工的生命》等四幅安全標(biāo)語懸掛在施工現(xiàn)場，有力地烘托了安全文明施工的氛圍，促進了現(xiàn)場的安全文明施工，為開展安全月活動起到了積極的作用。
3、上海寶冶集團戚墅堰工程項目部在積極宣傳《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》的主題思想，能夠利用大會、小會、班前會，積極宣傳安全紅線不能逾越的道理，大講只有每個人安全了，家庭才能安寧，只有自己健康了，家庭才會快樂的淺顯道理，由此提高了全體員工對安全的深刻認識，促進了現(xiàn)場的安全文明施工。
二、安全這條紅線堅決不能逾越。
在六月份“安全生產(chǎn)活動月”中，我們要求上海寶冶集團戚墅堰工程項目部牢記《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》的“安全月”主題思想，變“要我安全”為“我要安全”，拓寬“紅線”意識，狠挖安全隱患不松手，不僅確保了現(xiàn)場的安全文明施工，而且促進了“安全月”活動的進一步深入開展。
1、在宣傳活動月安全主題思想中，做到安全紅線不逾越，安全道理常翻新。上海寶冶集團戚墅堰工程項目部在引孔機進場后，在第一時間對所有進場員工進行了入場安全教育，且把特種設(shè)備的特種作業(yè)人員資質(zhì)，及引孔機合格證報項目監(jiān)理部進行審核，完善了安全管理，促進了施工生產(chǎn)。
2、在安全活動月活動中，他們主動抽出人力、物力，對現(xiàn)場打樁遺留的樁孔進行掩埋，避免了員工失誤雙腳誤入樁孔，造成傷害事故，保證了“別看樁孔小，就是不傷腳”的安全理念，沒有逾越安全這條紅線，確保了安全生產(chǎn)。
3、在6月x日上午雨天過后，這個單位領(lǐng)導(dǎo)馬上安排人員對場地積水進行了疏理。工人們手握鐵鍬，順著雨水的走勢，挖著小水渠，進行著水流疏導(dǎo)，將廢水集中在一個較大的坑內(nèi)，然后用水泵和導(dǎo)水管將水排出場外，不僅確保了場地淤積廢水越來越少，而且保證了施工人員腳下減少打滑現(xiàn)象，確保了現(xiàn)場的安全文明施工。
4、在6月x日上午，三號樁機在移動過程中，突然樁機操作平臺一個鏈接油管的閥門損壞，致使氣動裝置失靈，樁機懸空不動，他們立即責(zé)成施工人員停機檢修，發(fā)現(xiàn)是閥門開裂漏油所致，經(jīng)檢查維修重新置換新閥門，試驗沒有問題后才開機打樁，確保了安全生產(chǎn)。這個事例說明，上海寶冶集團戚墅堰項目部確確實實強化了紅線意識，將安全二字擺在了第一位，而不是把進度擺在第一位。
三、收獲安全成果重在完善保持。
在安全生產(chǎn)活動月中，電廠安全監(jiān)察部與基建管理部，以及項目監(jiān)理部巧借東風(fēng)抓安全監(jiān)察工作不放手，為保證安全成果，依舊完善了“安全大檢查制度”與“安全例會制度”，促進了安全管理工作。
1、根據(jù)在安全月活動中組織的安全大檢查活動沒有發(fā)現(xiàn)任何安全文明施工隱患苗頭的實際情況，組織者一改以往專注批評的面孔為鼓勵表揚的面孔，使上海寶冶集團戚墅堰工程項目部安全管理人員，臉上有了笑臉，耷拉腦袋的現(xiàn)象不翼而飛了，促使我們從人性化的管理上，看出了以人為本抓安全的重要性。
2、在每周一下午組織一次安全例會活動中，由于開展安全生產(chǎn)活動月，施工單位沒有被檢查出任何問題，致使與會者不知道該講什么，項目監(jiān)理部會同電廠安全監(jiān)察部、基建管理部研究決定，例會照開不誤，話題可以創(chuàng)新。因此，對于施工單位安全文明施工方面好的工作和活動，給以一定的會議表揚，促使他們搞好安全文明施工的勁頭更足了。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇四
為全面落實縣教育局《關(guān)于開展20xx年第一季度學(xué)校安全大檢查的通知》(x教通〔20xx〕x號)文件精神，切實消除學(xué)校安全隱患，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，我校開展了學(xué)校安全大檢查專項行動，具體活動情況總結(jié)如下：
1.健全組織。我校按照縣教育局統(tǒng)一部署，切實把“安全大檢查”活動擺上重要議事日程，成立“安全大檢查”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌安排，整體部署，有序推進“安全大檢查”活動。
2.制訂方案。結(jié)合全鎮(zhèn)小學(xué)、幼兒園實際，認真分析研究學(xué)校、幼兒園安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，在全鎮(zhèn)冬季安全大檢查的基礎(chǔ)上，圍繞“科學(xué)發(fā)展，安全發(fā)展”這個主題，制訂出切實可行的活動方案，有效、有序開展“安全大檢查”活動。
3.強化督查。我鎮(zhèn)把“安全大檢查”活動作為實現(xiàn)本年度安全工作目標(biāo)的重要內(nèi)容，納入學(xué)校安全工作考核范圍，切實抓緊抓好。按照“一崗雙責(zé)”的原則，分別對各校(園)安全生產(chǎn)工作進行督查。
召開辦公例會、校長和園長會，傳達貫徹文件精神，要求各校長、園長遵循“積極預(yù)防、科學(xué)管理、全員參與、各負其責(zé)”的原則，牢固樹立“居安思危、警鐘長鳴、常抓不懈”的思想，堅持“重在規(guī)范制度管理，嚴(yán)在良好行為養(yǎng)成，貴在督促檢查到位，實在隱患整治徹底”的工作思路，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，切實強化師生的安全意識，提高師生安全素質(zhì)和防范能力，營造全社會關(guān)注學(xué)校安全、關(guān)愛師生生命的濃厚氛圍，推動學(xué)校各項安全工作措施的落實。
(一)結(jié)合本校安全特點，突出交通、消防、溺水、食品衛(wèi)生、接送學(xué)生車輛、學(xué)校門衛(wèi)管理等重點，對學(xué)生進行安全教育，讓學(xué)生了解和掌握傳染病預(yù)防知識及防震、防火、防踩踏、防雷電、防溺水、防食物中毒、交通安全等方面的常識，進一步增強師生的安全防范意識，提高遵章守紀(jì)的自覺性。
(二)對學(xué)校校舍做了深入細致的檢查，并做了記錄，對不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的'設(shè)施立即進行了維修，確保了教育教學(xué)工作的順利進行。
(三)對學(xué)校各處室(儀器室、微機室、多媒體室、圖書室、儲藏室、體育室、值班室、各年級辦公室)的安全工作進行了認真檢查，對所查的內(nèi)容做了記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即進行了解決。
(四)加強了對學(xué)校教學(xué)樓、實驗室及其他重點要害部位的安全檢查和防范措施，特別是注意做好防火、防盜、防毒、防爆、防突發(fā)性災(zāi)害事故的工作，及時采取措施清除不安全隱患。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇五
今年6月，是全國第xx個安全生產(chǎn)月。根據(jù)市局文件精神和縣安委會的相關(guān)要求，我局立足“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”，本著大宣傳、大教育、進基層、重實效的要求，把安全管理作為一項重中之重工作加以落實，使“安全生產(chǎn)月”活動卓有成效，進一步增強了干部職工的安全意識，大大促進了全縣交通運輸安全的持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將“安全生產(chǎn)月”活動開展情況匯報如下：
我局印發(fā)了《關(guān)于開展交通運輸行業(yè)20xx年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》(南交發(fā)〔20xx〕41號)，組織召開了安全生產(chǎn)月專題會議，對開展“安全生產(chǎn)月”活動進行認真的部署，為保證活動的各項措施落實到位，成立了由局長任組長、分管副局長任副組長、局屬各單位主要負責(zé)人為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)“安全生產(chǎn)月”活動的組織實施。局屬各單位也相應(yīng)成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并把開展“安全生產(chǎn)月”活動作為近期安全工作的重要內(nèi)容來抓。在活動中，主要領(lǐng)導(dǎo)積極參與，親自組織指揮開展工作，對推動和有效開展各項安全生產(chǎn)活動提供了有力保障。
在“安全生產(chǎn)月”活動中，局屬各單位紛紛開展了以“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”為主題的安全生產(chǎn)宣教活動。
1、開展安全生產(chǎn)事故警示教育活動。6月x日，我局舉辦了安全法規(guī)宣傳班，為參培人員普及了交通安全法律法規(guī)，通報了省、市、縣上半年發(fā)生的安全事故案例，觀看了安全生產(chǎn)事故警示教育片，一幕幕慘痛的事故案例，使大家高度認識到安全生產(chǎn)的重要性。通過安全警示教育、事故分析討論，與會的安全員表示，將時刻不忘安全生產(chǎn)，嚴(yán)格安全監(jiān)管，認真排查事故隱患，一定要做到對自己負責(zé)、對家人負責(zé)、對單位負責(zé)、對社會負責(zé)，確保不發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
2、加強宣傳，營造宣傳氛圍。各單位充分利用廣播、電視、報刊等新聞媒體，多形式、多角度的宣傳交通安全法律法規(guī)和安全常識。在公交車、出租車上，張貼了“文明交通、安全行車”的安全警示標(biāo)語;在車站、碼頭等客貨流量較大的重點區(qū)域，懸掛了多條安全宣傳橫幅;在客運站的'電子顯示屏上，安全口號在滾動播出，安全生產(chǎn)宣教活動的開展，營造了良好的交通安全氛圍。
3、開展駕駛?cè)藛T的安全培訓(xùn)教育。各運輸企業(yè)召開安全會議，對客貨運從業(yè)人員、?；愤\輸駕駛員進行安全教育培訓(xùn)，目前，各運輸企業(yè)在針對經(jīng)營業(yè)主、駕駛?cè)藛T的培訓(xùn)教育上，已經(jīng)摸索出了一套比較規(guī)范且已形成貫例性的管理方式和學(xué)習(xí)教育制度，在駕駛?cè)藛T中已形成了主動參與、自覺加入，從行政要求轉(zhuǎn)化到駕駛員個人需要學(xué)習(xí)的自覺行為。
4、認真開展咨詢?nèi)栈顒?，增強安全氛圍?/p>
6月17日上午，全縣“安全生產(chǎn)月”集中咨詢宣傳日活動在新世紀(jì)廣場舉行。為了更好的向廣大人民群眾宣傳水陸交通安全法律法規(guī)，我局組織了路政大隊、航道段、海事處和運管局等安全監(jiān)管單位20名執(zhí)法人員參加了安全宣傳活動，向社會公眾提供與交通生產(chǎn)生活密切相關(guān)的安全咨詢服務(wù)。活動緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”這一主題，用直接面向公眾交流互動的方式，通過設(shè)置咨詢臺，懸掛條幅，展出交通安全知識展板，向過往群眾發(fā)放交通運輸安全生產(chǎn)知識彩頁等方式，宣傳普及交通運輸安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，營造了學(xué)法、尊法、守法的良好氛圍，達到了預(yù)期的宣傳效果?；顒赢?dāng)天展出水陸交通安全知識展板6塊，散發(fā)宣傳資料5000余份，接受過往群眾現(xiàn)場咨詢600余人次。
1、開展運輸市場安全大檢查，整頓安全秩序。結(jié)合“打非治違”專項活動，一是對非法營運的黑車進行了嚴(yán)厲打擊;二是對公交車、出租車等營運車輛站外攬客、亂停亂放等違章經(jīng)營行為進行了有效規(guī)范;三是對客運企業(yè)營運車輛的安全性能存在的問題進行排查整改;四是對客運站外非法私設(shè)的組客站點進行了梳理和取締;五是繼續(xù)與公安、城管部門“三位一體”聯(lián)合執(zhí)法，全面加大營運車輛違章行為的整治力度。截止目前，共計查處各類運輸違章車輛106輛次，其中非法營運“黑車”30輛，大客車不按批準(zhǔn)線路行駛、不按核定站點停靠25輛次，其他違章案件51起。通過整治，我縣道路運輸市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，交通秩序明顯規(guī)范，基本實現(xiàn)車進站、人歸點，物暢其流。
2、加大水上運輸檢查力度，嚴(yán)防汛期雷雨風(fēng)災(zāi)水上安全事故。海事部門對縣內(nèi)的重點水域、渡口、碼頭及水上風(fēng)景區(qū)旅游船艇的安全監(jiān)管力度，對所有渡口、渡船進行安全檢查，對旅游船艇進行督查，在檢查中突出“兩客一危”船舶，切實加強管理，嚴(yán)把通航關(guān)，堅決取締非營運船舶載客，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，嚴(yán)防非法超載和跨水域航行，確保了渡口渡船及自用船舶安全無事故。
3、開展公路清障整治活動。公路部門加大路政執(zhí)法力度，全面清理路邊堆積物和占道施工現(xiàn)象。在g212線、s101線、s204線等道路開展了大規(guī)模的清障執(zhí)法行動中，對亂堆亂放、占道經(jīng)營等公路違法行為進行了全面整治，累計清理亂堆亂放33處、路邊種植近10處、馬路攤點10處、打谷曬場2處、非法道口1處，大大提升了我縣公路的安全通行能力和品位。
4、開展“在建工程安全大檢查”活動，夯實安全基礎(chǔ)。六月份我局組織了對多個交通在建工程項目安全檢查活動。活動中，各項目經(jīng)理對工程質(zhì)量、安全管理、序時進度等方面作講解說明，局領(lǐng)導(dǎo)以及項目掛鉤責(zé)任人等檢查人員作現(xiàn)場督查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。安全生產(chǎn)檢查活動的開展，起到了推進工程進度，推動安全管理，夯實安全基礎(chǔ)的效果。
5、強化源頭管控，確保安全工作推進，客運企業(yè)安全內(nèi)業(yè)得到有力完善。安全生產(chǎn)月活動中，我局多次對縣內(nèi)各車站及客運企業(yè)安全生產(chǎn)月活動的開展情況進行了督查，幫助企業(yè)梳理內(nèi)業(yè)，強化制度完善，加強車輛的例檢和“三品”入站檢查工作，確保了高考中考期間的人員、車輛出行安全，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇六
我廠現(xiàn)有員工430名，車間設(shè)備屬于單機生產(chǎn)，且環(huán)境潮濕多水，容易發(fā)生腐爛、銹蝕現(xiàn)象。其主要車間，如包裝車間機械設(shè)備主要是排風(fēng)扇和自動包裝機；高溫生產(chǎn)車間水泵較多，蒸汽管道密集，是我公司設(shè)備密度最大的車間；低溫車間生產(chǎn)設(shè)備相對較少，以手工生產(chǎn)為主；制冷車間屬于危化品車間，為我公司重大危險源重點監(jiān)控部位。目前我公司安全現(xiàn)狀控制良好。
1、本月召開安全會議5次，重點對。
1）做好冬季來臨之前防風(fēng)防凍檢查工作，做好水管、汽管保溫防護工作；
2）生產(chǎn)車間員工每月安全教育培訓(xùn)工作繼續(xù)開展；
3）根據(jù)安監(jiān)辦要求每周必須召開周安全例會，并做好記錄；
4）主機手嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進行工作，防止誤操作行為；
5）每月消防防火演練活動繼續(xù)進行開展，做好活動的方案及記錄；
7）氣候干燥，注意防火，工程部安排人員檢查滅火器配備數(shù)量及有效情況；
8）學(xué)習(xí)公司傳真相關(guān)內(nèi)容。
2、主要會議內(nèi)容落實情況：
1）冬季管道保暖工作已由工程部人員檢查并完成；
2）各車間已開展安全教育培訓(xùn)工作，并做了記錄。
3）每周二為周安全例會召開日，做好了記錄；
5）滅火器配備齊全，有效；
6）各車間主任24小時在廠，做好了查崗簽到工作；
7）每月都做好消防演練方案及記錄。
1、本月組織大檢查1次，全月查出隱患0條，整改完0條，未整改0條。
2、查出重大隱患0條；未整改0條；寫出重點隱患明細及未整改原因。
1、本月新進員工23名，安全三級培訓(xùn)23名，合格23名。轉(zhuǎn)崗1名，安全三級培訓(xùn)1名，合格1名。
2、本月在職員工430名，集體培訓(xùn)1次，考試1次，合格430名；對不合格人員考核處理情況無。
3、特種作業(yè)人員持證培訓(xùn)情況：
現(xiàn)有電氣操作人員4名，參加職業(yè)資格培訓(xùn)4名；現(xiàn)有電氣焊操作人員1名，參加職業(yè)資格培訓(xùn)1名；現(xiàn)有危險化學(xué)品操作人員6名，參加職業(yè)資格培訓(xùn)6名；（注：我公司根據(jù)本車間崗位實際情況，進行了內(nèi)部職業(yè)資格培訓(xùn)）。
1、本月預(yù)案演練1次；
2、演練項目為腌制車間滅火器使用演練活動；
3、中層以上參加人員名單：孫欽波、密其平、于孝雷、楊一祥；
4、演練總體評價：演練活動正常進行，通過演練，提高了車間職工消防器材滅火技巧及應(yīng)急處理能力，并掌握了正常的`使用技能，達到了演練的預(yù)期效果。
在企管中心安全管理部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我廠的安全工作已趨于規(guī)范化和完善化，并且形成了人人重視安全、講安全的輿論氛圍，各部門各車間在思想上重視了，對安全工作更加務(wù)實了。安全生產(chǎn)高于一切，我廠將在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，進一步把安全工作做的更細更實，確保安全生產(chǎn)。
1、11月份計劃召開安全專題會議4次。重點對人員安全、機械安全、食品安全及衛(wèi)生進行監(jiān)督管理。
2、加強車間安全培訓(xùn)，強化安全管理制度的遵守，監(jiān)督車間違章操作、違章指揮現(xiàn)象的發(fā)生。指導(dǎo)好車間安全生產(chǎn)的開展。
3、加大?；奋囬g檢查及其消防設(shè)施的檢查力度。
4、11月份計劃利用黑板報、條幅標(biāo)語等形式做好安全宣傳活動。
5、11月份的每周一進行全廠安全專題會議，每周二，各車間進行安全周例會活動。
1、計劃11月27日之前，對新近、在崗人員進行安全培訓(xùn)工作并完成考試工作。
2、在11月27日前，繼續(xù)對特崗人員進行特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)及考核工作。
3、各車間進行車間級、班組級培訓(xùn)。
1、11月5日前制定11月份安全隱患大檢查計劃與措施，并針對計劃制定實施方案。
2、11月25日前針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。
計劃11月25日，進行斬拌車間滅火器使用演練活動。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇七
12月份即將過去，本月x煉鐵緊緊圍繞安全生產(chǎn)無事故開展安全生產(chǎn)活動及事故隱患專項整改活動。要求各以穩(wěn)產(chǎn)就是高產(chǎn)、安全就是效益為原則操作。隨著鑄鐵機區(qū)域的劃分，加強對現(xiàn)場管理，責(zé)任分明，分工明確，做好臺帳記錄。做好計劃檢修前準(zhǔn)備工作，落實責(zé)任，強化制度管理，確保檢修安全。加強基層班組建設(shè)，提高員工的責(zé)任心，構(gòu)建和諧班組，安全班組。加強員工安全培訓(xùn)，提高安全操作技能。加強現(xiàn)場管理和維修標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理。本月二煉鐵主要做了如下安全工作：
一、圍繞安全生產(chǎn)無事故，杜絕違章，加強管理，開展各項安全檢查活動。本月，是20xx的最后一個月，為實現(xiàn)全年無重大安全事故這一目標(biāo)，x煉鐵積極配合公司，主管部門開展各項安全專項檢查活動，針對xxxx工亡事故，對本區(qū)域年齡超過50歲的勞務(wù)工進行疏理，上報公司進行有效管理，對生產(chǎn)現(xiàn)場進行拉網(wǎng)式檢查，排除安全隱患，杜絕現(xiàn)場違章，確保安全生產(chǎn)。
二、加強對外協(xié)維修標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理，提高對現(xiàn)場的受控能力，形成強有力安全措施，確保安全生產(chǎn)。頻繁的事故給我們敲響了警鐘，應(yīng)該深思，如何落實安全責(zé)任，加強對現(xiàn)場作業(yè)人員受控，只有加強班組工段建設(shè)，落實責(zé)任，形成一套流水線，標(biāo)準(zhǔn)化的維修作業(yè)模式，提高員工的安全意識，做到全員參與，加強對現(xiàn)場管理，加強考核與整改相結(jié)合，形成我要安全的氛圍。
三、加強煤氣管理工作。天氣逐漸轉(zhuǎn)冷，加強對現(xiàn)場煤氣設(shè)（請收藏本站）備管理。配合事業(yè)部對現(xiàn)場煤氣設(shè)備大排查，按排維修工段對現(xiàn)場排水器逐個清理，對新更換的排水器進行包保溫膜，對煤氣崗位操作人員加強技能培訓(xùn)，提高安全意識，加強責(zé)任心教育，認識到安全無小事，對新員工加強煤氣知識教育培訓(xùn)，對以往發(fā)生的典型事故案例進行分析，了解公司煤氣供需流程己及危害，提高認識，通過對操作規(guī)程進行學(xué)習(xí)，讓他們提高在上崗時安全意識，從而更好的確保安全操作無事故。
四，加強對勞務(wù)工培訓(xùn)管理工作，形成制度化管理長效管理。針對爐前工層次復(fù)雜，只有通過制度管理，提高安全意識，讓員工認識到現(xiàn)場的復(fù)雜性，危險性，通過培訓(xùn)、溝通，事故案例的學(xué)習(xí)，讓他們提高安全操作技能，加強和工長的溝通，做到生產(chǎn)過程受控，安全生產(chǎn)無事故。五，隨著鑄鐵機區(qū)域的調(diào)整，跟蹤管理。鑄鐵機區(qū)域相對比較復(fù)雜，融行車比較危險，加強對行車工的培訓(xùn)，規(guī)范司索指揮，加強對行車的點巡檢，并且做好臺帳記錄，通過事故案例告戒我們的員工杜絕違章，落實責(zé)任，做到全程控制，有章可依。
本月，我廠通過安全生產(chǎn)無事故活動對全廠的特種設(shè)備進行檢查，對一些隱患進行限期整改，全廠共查處及整改安全隱患60條，對“三違”考核總計1500元，開據(jù)工作票150張，動火證6張。只有安全措施落實到現(xiàn)場，責(zé)任分明，員工安全技能提高，生產(chǎn)促進安全，安全促進生產(chǎn)，達到雙贏，形成良好的安全生產(chǎn)形勢。在以后的工作中x煉鐵會繼續(xù)努力，為公司的安全工作保駕護航。
x煉鐵將制定一系列計劃，保證20xx年1月份無安全事故，廠內(nèi)無交通事故，做好工作，確保安全生產(chǎn)。初步制定計劃如下：
一、由于當(dāng)前的安全形勢嚴(yán)峻，繼續(xù)加強對現(xiàn)場管理力度，形成標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，落實責(zé)任，消除安全隱患，確保安全生產(chǎn)，為員工提供安全作業(yè)環(huán)境。
二、通過12月份x煉鐵將繼續(xù)組織全員進行安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)考試，針對煤氣崗位進行煤氣安全學(xué)習(xí)，相關(guān)崗位進行應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí)，加強員工的安全意識和突發(fā)情況下采用的應(yīng)急措施，從而更好的工作，尤其是入廠不久的新員工，將作為重點培訓(xùn)教育對象，提高安全意識。
三、培訓(xùn)的安排和培訓(xùn)制度的落實。落實授課人，落實責(zé)任，提高意識，繼續(xù)加強員工的安全培訓(xùn)、提高操作技能和對突發(fā)事的應(yīng)急措施，重點針對典型事故案例的學(xué)習(xí)及崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí)。
四、加強白天、夜間的巡檢力度，堅決杜絕夜間脫崗、睡崗現(xiàn)象發(fā)生，工段班組長連帶考核。各工段堅持做好自查隱患整改工作，真正做到隱患不除不放過，對查到的隱患相關(guān)部門限期需予以整改到位，對未整改落實到位的予以考核。做好檢修工作票制度及檢修掛摘牌制度落實與檢查工作，嚴(yán)格落實“誰掛牌誰摘牌”的制度，對違反者一律給予嚴(yán)格考核。
五、針對鑄鐵機作業(yè)的特殊性，堅決落實司索指揮制度，規(guī)范操作，加強對行車的管理，杜絕設(shè)備故漳，建立臺帳管理制度，做到有章可依，對于違規(guī)，嚴(yán)格考核。
六加強制度管理，管理好工段班組長，做好基層建設(shè)，落實責(zé)任，細化到個人，做到公平，公正，公開，提高全員安全意識，堅定“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的信念，建立安全生產(chǎn)長效管理機制，保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢，為公司經(jīng)濟發(fā)展保駕護航！
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇八
在公司安環(huán)部領(lǐng)導(dǎo)下，生產(chǎn)部制定各方面安全管理，為進一步推進安全生產(chǎn)各項工作的落實，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，規(guī)范從業(yè)人員安全生產(chǎn)行為，有效預(yù)防和杜絕各類事故的發(fā)生，從而整頓了“三違”人員不良習(xí)慣行為，減輕了本廠存在的很多問題，同時也給本廠職工對安全提高了很大認識，從整體素質(zhì)、精神面貌等各方面，對煉鐵廠職工有了很大的改變。
三年安全工作以來，已把全廠不良行為慢慢改進，本廠對已違反勞動紀(jì)律、違章違紀(jì)、“三違”人員給予嚴(yán)重處理，絕不姑息，對于行為較輕者教育批評改正，視情節(jié)給予相關(guān)考核。
對于班組管理，激發(fā)各班組長職工擔(dān)任兼職安全員，本廠兼職安全員為11人，將對全廠人員監(jiān)督到位和排查能力，自查自糾，自查自改，很好地管理好各班班組人員，從安全意識上完善提高了對安全知識的認識，對安全負責(zé)，也是對自己負責(zé)，從而能把本廠的安全隱患降低到最小限度，確保安全生產(chǎn)，為安全生產(chǎn)保駕護航。
從安環(huán)部下達的整改通知書，全廠共336條，都給予全面的排查，整改，對于本廠自查出的安全隱患232條，能按本廠要求及時清理和整改，達到安環(huán)部所需求的整改力度，對于本廠的安全整改，效率達到95.8%以上，對于現(xiàn)存的安全隱患和不能及時整改的安全隱患，我將加大整改力度，給予整改，對不能處理的設(shè)備及安全隱患先掛安全警示牌，然后對本廠領(lǐng)導(dǎo)給予匯報，請示領(lǐng)導(dǎo)，做出相應(yīng)的處理方法和意見，計劃合理地安排好時間給予整改和處理。
衛(wèi)生差及安全事故隱患，在經(jīng)過了多方面領(lǐng)導(dǎo)的支持配合下，在制定了一系列安全制度和安排主要管理人員對職工安全知識教育，培訓(xùn)學(xué)習(xí)，經(jīng)過了各方面的共同努力下，使本廠對各崗位人員定點、定位、人員違章違紀(jì)、勞動保護用品，遲到、早退及現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生，物品擺放的現(xiàn)象改善和杜絕，在今后我們會常年不懈地對職工要求保持今天所付出的努力，將不斷改進職工對安全知識的教育，完善提高職工精神面貌，杜絕違章、違紀(jì)、違章操作，違章指揮及“三違”人員，不斷安排各崗位組織培訓(xùn)和安全教育，對于新進員工120名已按公司下達的“三級”教育和現(xiàn)場操作訓(xùn)練，方可上崗操作，對其不斷的進行安全教育和考試，讓新員工對安全教育有很大的認識和提高，并且認識到安全并不是兒戲。
在今后的工作中，不斷更新改進現(xiàn)場管理，人員安排到對事故安全隱患的處理，職工對班組負責(zé)，班組對車間負責(zé)，車間對廠負責(zé)，廠對全體職工負責(zé)的互保聯(lián)保制管理，大大排除減少安全事故及“三違”人員，有利控制工傷事故的發(fā)生。
在經(jīng)過了很長時間的教育整改工作中，使全年死亡率為零，重大安全事故1起，工作大小事故共12起，使全年安全事故平均率達到96%以上，全年安全事故共13起，在新的一年里嚴(yán)格管理好全廠員工的安全意識，然后對自身的工作態(tài)度完善改進，認真對待工作認真負責(zé)，對職工要嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，不斷發(fā)揮工作積極心和上進心，才能把安全工作做到更好，才能保證安全生產(chǎn)順利完成。在安全生產(chǎn)管理上，明確了安全為天，管理為頭，科技為先，以人為本的管理方針，從抓基礎(chǔ)工作入手，不斷調(diào)整完善規(guī)章制度，強化監(jiān)督檢查，強化安全生產(chǎn)責(zé)任意識，狠抓制度落實，建立嚴(yán)格的安全生產(chǎn)風(fēng)險責(zé)任制，使安全生產(chǎn)提高了很大的臺階。
在安全消防器械上，本廠滅火器共245瓶，消防栓共6個，手推式滅火器共。
6瓶，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一發(fā)放到各崗位重要工段，不定時組織車間班組人員學(xué)習(xí)消防設(shè)備的使用知識和整體擺放，按時對消防器材的打掃和定期檢查，對存在過期，擺放時間長，和不能使用的要及時消除，統(tǒng)一送修。
在各崗位重要和危險的地方，明確掛上警示牌，檢修工作牌，在很大程度改善的過程中，使得煉鐵廠從以前到現(xiàn)在有很大的改變。
20xx年過去，新的一年即將開始，在下一年的安全工作中我將把重大事故降低到最小限度，定期排查安全隱患，加強安全隱患的整改力度，杜絕安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全環(huán)部下達的各項指令。制定安全目標(biāo)，把本廠各種安全指標(biāo)達到上限，綜合本廠各單位作業(yè)現(xiàn)場的實際情況，對各區(qū)域現(xiàn)場進一步的檢查，將對班組長以上人員，狠抓思想，查管理，深入到各作業(yè)現(xiàn)場宣傳安全生產(chǎn)的各種制度，使得大家對安全工作有了更深的認識，同時現(xiàn)場形成了安全良好的作業(yè)環(huán)境，堅持做到抓安全、保安全、促發(fā)展，扎實做好各項安全工作，有效遏制各類事故的發(fā)生，更好的為本廠今后的安全工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇九
三月份，是全國“兩會”召開的政治敏感期，抓好這一時段安全生產(chǎn)工作具有十分重要的意義。為實現(xiàn)安全生產(chǎn)，我礦深入貫徹落實上級安全工作指示精神，認真組織開展礦內(nèi)安全隱患自查自糾活動，嚴(yán)格監(jiān)督安全隱患整改落實情況，及時消除礦井存在的各類安全隱患。同時，積極開展礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不斷深化示范化礦井創(chuàng)建工作。具體工作總結(jié)如下：
(一)認真開展安全監(jiān)督檢查活動，全力抓好“兩會”期間安全生產(chǎn)工作。
接到集團公司和縣局春季安全大檢查大督查、全面安全排查通知后，我礦及時組織采、掘、機、運、通、防突、地測等相關(guān)業(yè)務(wù)部門對井下各采掘工作面、各大系統(tǒng)進行集中排查，對照檢查內(nèi)容，逐條逐項進行排查，對檢查出的各類隱患嚴(yán)格監(jiān)督落實整改，切實做好上級檢查準(zhǔn)備工作。針對上級部門檢查出的各類安全隱患和問題，安檢部門分別于是次日下午將問題分發(fā)到相關(guān)責(zé)任單位，并嚴(yán)格按照簽訂整改日期監(jiān)督落實整改。同時對幾次檢查中查出的28條隱患進行了責(zé)任追究，對相關(guān)單位及個人進行了處罰。
(二)緊盯安全工作重點，嚴(yán)防各類事故發(fā)生。
一是13201老采面撤除、回收，80101新面設(shè)備安裝為工作重點，
對安裝及回撤工作面實施現(xiàn)場盯班，嚴(yán)查施工措施落實和現(xiàn)場安全隱。
患。對過老空工作面實施重點監(jiān)控，狠抓質(zhì)量和采面過老空期間頂板管控，有效提升了工程質(zhì)量，促進了安全施工。
二是認真吸取四川省瀘縣桃子溝煤礦瓦斯突出事故教訓(xùn)，安檢、防突、通風(fēng)部門等共同組織開展了防突專項檢查活動，對檢查問題已要求相關(guān)單位落實整改。
三是安檢、機電部門對井下各頭面、特別是13#煤電器設(shè)備防爆情況進行了全面排查，及時消除了一部安全隱患。
(三)下大功夫，狠抓礦井質(zhì)量達標(biāo)工作。
今年，全礦上下圍繞創(chuàng)建集團公司示范化礦井目標(biāo)，不斷強化達標(biāo)意識，拉高標(biāo)桿，精細管理，礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整體水平穩(wěn)步提升。但是，春節(jié)過后，部分單位出現(xiàn)達標(biāo)思想松懈、工程質(zhì)量滑坡等問題，為持續(xù)深入開展集團示范化礦井創(chuàng)建工作帶來阻力。為此，我們認真分析原因，查找癥結(jié)所在，制定相關(guān)措施，扭轉(zhuǎn)被動局面。要求安檢部門人員入井?dāng)y帶質(zhì)量評分和全面隱患排查表，堅持每天動態(tài)評估打分，狠抓施工過程內(nèi)在管理，推進工程質(zhì)量達標(biāo)縱深發(fā)展。加強地面安全質(zhì)量達標(biāo)工作，安排人員對地面運輸系統(tǒng)、機電檢修車間及煤場、矸石場附近文明生產(chǎn)狀況進行了全面排查，對存在問題限定了達標(biāo)期限，到期復(fù)查，確保實現(xiàn)井下、井上同時達標(biāo)。
(四)持續(xù)抓好職工培訓(xùn)工作。
揮安全教育潛移默化、促進安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)作用。
安全工作存在不足之處：一是部分單位隱患整改工作不及時，沒有按期整改。二是“三違”現(xiàn)象沒有完全杜絕。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇十
為繼續(xù)強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，提高安全管理執(zhí)行力。根據(jù)公司《百日安全整頓》活動方案的要求、結(jié)合我廠實際，五月份煉鐵廠安全科根據(jù)活動方案的實施步驟，落實整頓進度，加強對全員安全規(guī)程檢查力度，對現(xiàn)場隱患整理重點落實，現(xiàn)對煉鐵廠安全科五月份安全工作總結(jié)如下：
1、深化落實《百日安全整頓》活動方案。
2、學(xué)習(xí)落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》；
3、學(xué)習(xí)“白國周安全管理法”的貫徹學(xué)習(xí)和班組落實情況。
4、6月18日由闞總帶隊、安全部全體人員參加，對煉鐵廠“百日安全整頓”落實情況進行了抽查，煉鐵廠安全科積極協(xié)調(diào)人員配合公司領(lǐng)導(dǎo)檢查，對現(xiàn)場檢查出的整改項目，落實整改措施、整改時間、整改負責(zé)人，督促車間整改并現(xiàn)場跟蹤復(fù)查；對基礎(chǔ)資料發(fā)面主要對各車間班組的班前班后活動及周一安全活動記錄本進行了檢查，檢查項目主要以“冶金行業(yè)深化整治方案落實情況”、“白國周安全管理法”和“道路交通管理規(guī)定”的傳達落實情況。6月25日前已將整改情況以書面形式回復(fù)安全部。
5、六月份安全部共對煉鐵廠檢查2次，整改項目105項，安全科立即組織各車間相關(guān)人員進行整改，對現(xiàn)場檢查出的整改項目，落實整改措施、整改時間、整改負責(zé)人，督促車間整改并現(xiàn)場跟蹤復(fù)查；對檢查項目按期以“事故隱患整改回執(zhí)單”的形式回復(fù)整改情況，對到期未整改項目，以“五落實”表格進行登記，督促車間負責(zé)人盡快整改，并跟蹤落實情況。
6、根據(jù)《百日安全整頓》活動方案的實施細則以提高全員安全意識、安全技能為目的組織全員對安全制度、規(guī)程進行學(xué)習(xí)，對涉及到本崗位的安全制度、規(guī)程要求員工做到會背、會講、會用，并要求規(guī)范各項安全活動及記錄（班前會講安全、本人簽字、安全宣誓、周一安全活動），對全員安全操作規(guī)程的背誦情況進行檢查，標(biāo)準(zhǔn)是會背、會講、會用，安全科現(xiàn)場抽查員工的掌握情況，并做檢查記錄。
效的治理安全隱患，認真落實反“三違”反違章指揮、反違章作業(yè)、反違反勞動紀(jì)律活動，以規(guī)范全員安全行為為目標(biāo)，全面檢查員工的安全行為規(guī)范、落實各項制度、措施的執(zhí)行情況，隨時對煉鐵廠區(qū)域內(nèi)進行現(xiàn)場違規(guī)、違制的檢查，根據(jù)檢查情況對相關(guān)人員進行連帶考核，五月份違規(guī)違制考核300元。
1、教育培訓(xùn)。
1）、新員工培訓(xùn)：
6月份新入廠新員工共計41人，煉鐵廠安全科進行廠級安全教育培訓(xùn)，全部考試合格，配發(fā)工作服到車間、班組進行安全教育，現(xiàn)已教育完畢，職工安全教育檔案已報安全科存檔。
2）、施工單位安全教育培訓(xùn)：
6月份煉鐵廠新入廠外委施工單位1家，累加培訓(xùn)外委作業(yè)人員7人，主要針對煉鐵廠危險源點及相關(guān)作業(yè)項目進行培訓(xùn)，對參加檢修作業(yè)的人員進行煉鐵廠安全管理制度的講解，使其了解作業(yè)現(xiàn)場的危險因素及管理制度考核辦法。
3）、車間班組安全教育培訓(xùn)。
6月份煉鐵廠各車間組織車間級、班組級安全教育培訓(xùn)，累計培訓(xùn)41課時，共計培訓(xùn)825人，培訓(xùn)重點內(nèi)容“白國周安全管理法”、領(lǐng)導(dǎo)在全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)工作講話及《20xx年全省冶金行業(yè)深化整治方案》、煤氣安全知識，防護器材的使用，急救、雷雨天作業(yè)注意事項等內(nèi)容。
4）業(yè)務(wù)骨干人員培訓(xùn)。
6月10日至12日由煉鐵廠組織為期三天安全教育培訓(xùn)，參加人員主要是通過安全考試篩選的102名骨干人員，經(jīng)過培訓(xùn)考試102名員工全部通過考試，通過培訓(xùn)考試使業(yè)務(wù)骨干人員對安全管理制度、安全管理技能有了新的認識。
5）班組安全員培訓(xùn)。
6月14日至16日由煉鐵廠組織為期三天安全教育培訓(xùn)，參加人員主要是班組安全員，經(jīng)過培訓(xùn)考試72名員工全部通過考試，通過培訓(xùn)考試使班組安全員對安全管理制度、安全管理技能等相關(guān)知識進一步了解，為班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)增添力量，使其在日常的工作中配合班組長完成日常工作任務(wù)及安全措施的落實、檢查情況，未避免安全事故增添了新力量。
2、安全檢查，隱患整改。
1）廠長帶隊檢查。
由煉鐵廠副廠長帶隊各職能科室及各車間一把手參加，對煉鐵廠所屬區(qū)域現(xiàn)場安全、文明、生產(chǎn)、衛(wèi)生進行了檢查，檢查期間共計查出安全隱患74項，8項因需要檢修時間修復(fù)或因無備件暫時未整改，整改完成率89.2%。
2）例行檢查。
煉鐵廠安全科每周四組織車間專兼職安全員進行現(xiàn)場安全檢查，對檢查中出項的安全隱患下發(fā)隱患整改通知單，對整改無法進行或缺少備件項目進行跟蹤落實整改，6月份安全科組織2次檢查累計安全隱患整改項目91項，已整改81項，整改完成率89%。
3）專項檢查。
3.1根據(jù)公司要求煉鐵廠組織電氣設(shè)備設(shè)施專項檢查，共計查出隱患27項，因無備件無法整改4項，1項需長時間休風(fēng)停機時處理，整改完成率81.5%。
3.2根據(jù)公司關(guān)于電動車生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)充電問題，煉鐵廠安全科進行了專項檢查，共計查出需要整改項目15項，整改通知單已下發(fā)車間整改。
3、反“三違”現(xiàn)場檢查。
根據(jù)《百日安全整頓》活動方案的實施細則中反“三違”的活動要求，煉鐵廠安全科現(xiàn)場檢查，5月份現(xiàn)場檢查重點以勞動防護用品穿戴，共計查出勞動防護用品穿戴不齊全22項，現(xiàn)場以對勞動防護用品穿戴不全的職工進行了安全教育。
4、《安規(guī)》抽查。
根據(jù)《百日安全整頓》活動方案的實施細則中《安全操作規(guī)程》檢查、抽查的活動要求，煉鐵廠制定煉鐵廠《安全操作規(guī)程》培訓(xùn)、檢查、考試、考核方案，根據(jù)《方案》煉鐵廠安全科每天指派專人到各車間崗位抽查崗位安全操作規(guī)程，6月份累加抽查146人，其中不熟練11人，部分人員已進行考核，安全科將繼續(xù)對加大對崗位安全規(guī)程的抽查力度。
6、傳達公司及安監(jiān)局相關(guān)會議精神，組織教育培訓(xùn)。
根據(jù)公司關(guān)于學(xué)習(xí)落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》的通知，根據(jù)公司要求煉鐵廠將《通知》要求印發(fā)各車間進行傳達、學(xué)習(xí)、落實，要求車間將《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》的相關(guān)要求落實到實處；6月份安全培訓(xùn)計劃中以車間為單位繼續(xù)深化教育培訓(xùn)對“白國周安全管理法”的相關(guān)內(nèi)容進行教育再培訓(xùn)。
7、《班組安全管理制度》學(xué)習(xí)。
要求各車間組織車間內(nèi)人員對班組公司下發(fā)的《班組安全管理制度》進行學(xué)習(xí)、傳達、落實，要求各車間班組長將《班組安全管理制度》運用到日常的管理中，并做好學(xué)習(xí)記錄，對班組管理中提到的“五種記錄”要按班組管理制度附表學(xué)習(xí)，規(guī)范填寫；對公司下發(fā)《班組安全管理制度》手冊分配各車間，要求車間班組長人員進行學(xué)習(xí)。
8、事故案例學(xué)習(xí)。
根據(jù)事故管理“四不放過”原則，煉鐵廠針對6.8燙傷事故、6.9摔傷事故下發(fā)通報，要求各車間以此次事故通報，作為安全活動的事故案例進行學(xué)習(xí)，在班前班后會上強調(diào)安全，要求全體員工深刻吸取此次事故教訓(xùn)，加強員工安全知識教育，吸取事故教訓(xùn)避免類似事故的發(fā)生。
1、根據(jù)“安全月”活動方案懸掛條幅。在煉鐵辦公樓前、2#高爐南側(cè)懸掛“安全生產(chǎn)月”宣傳條幅各1條，烘托“安全生產(chǎn)月”氛圍。
2、根據(jù)“安全月”活動方案組織演講比賽。6月25日下午由安全科組織“安全月”演講比賽，經(jīng)過選手們得精彩演講及評委的認真評判，前三名優(yōu)秀員工已評選出，前2名優(yōu)秀員工將代表煉鐵廠參加公司組織的演講比賽。
3、根據(jù)“安全月”活動方案組織煉鐵廠員工觀看安全宣教片。
1、安全科管理不到位，現(xiàn)場巡檢、定期檢查次數(shù)少，對各工序安全管理沒有做到動態(tài)監(jiān)管，現(xiàn)場檢查考核處罰力度不足，車間抵觸情緒強烈，致使安全管理工作落實不到位，走形式情況較多。
2、制度傳達、落實情況：公司及煉鐵廠各項規(guī)章制度、通知、通報、周報下發(fā)后各車間未能及時將工作落實到實處，相關(guān)制度未能及時的傳達到每一位員工，致使安全管理工作被動，工作任務(wù)完成不及時，制度執(zhí)行不嚴(yán)，重復(fù)性項目頻發(fā)，致使安全管理工作跟不上公司步伐，使安全管理工作被動。
3、現(xiàn)場安全管理：現(xiàn)場安全管理沒有形成“人人管安全、安全為人人”的那種氛圍，車間、班組對違規(guī)違制現(xiàn)象未能積極制止，對安全隱患不能積極開展自查活動，只依靠安全科的檢查、督促，沒有形成良好的管理氛圍；外協(xié)施工單位的管理沒有遵循“誰使用、誰管理”的管理理念，對外協(xié)施工單位疏于管理致使作業(yè)現(xiàn)場施工人員混亂。
4、工作任務(wù)執(zhí)行慢、理由多：工作任務(wù)不是想辦法去整改，而是在接到任務(wù)時先提困難，工作布置后反饋信息不及時；現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施管理職責(zé)劃分不明確，涉及到兩個車間的整改項目車間之間相互推諉，隱患整改完成率較低，設(shè)備備件到貨慢，致使隱患整改項目長期積壓無法整改。
5、現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境：作業(yè)現(xiàn)場管理不到位，施工完成、作業(yè)完成后現(xiàn)場殘余的雜物、廢品廢件未及時清理為安全埋下事故隱患。
6、人員配備。
崗位人員配備不足，缺員嚴(yán)重致使員工工作量加大，點巡檢過程中最基本的2人以上一同作業(yè)都滿足不了，作業(yè)過程中聯(lián)?；ケＨ藛T無法組織安排，使作業(yè)中出現(xiàn)的違規(guī)違制行為沒有得到有效制止，安全事故頻發(fā)。
1）繼續(xù)加大現(xiàn)場排查力度，落實隱患整改情況，要求整改標(biāo)準(zhǔn)有所提高，將隱患整改落實到實處、落實到人，盡力消除物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。
2）以6月份安全月為契機，認真落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》規(guī)范管理制度，建立健全班組管理臺賬、記錄，加強基層管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
4）根據(jù)全國“安全生產(chǎn)月”的活動要求，結(jié)合公司“安全月”活動方案制定煉鐵廠“安全月”活動方案并開展宣傳、培訓(xùn)、檢查、教育、考試等活動。
5）對公司下發(fā)的《班組安全管理制度》的執(zhí)行情況進行檢查跟蹤，要求車間、班組嚴(yán)格執(zhí)行。
6）提高自身素質(zhì)，加強安全文化交流，通過學(xué)習(xí)各種行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，及時掌握安全文化新技術(shù)動態(tài)，多學(xué)習(xí)事故案例，總結(jié)各種事故經(jīng)驗來提高自身素質(zhì)，然后通過各種培訓(xùn)方式，將安全知識傳達到每位員工。
7）加強基礎(chǔ)資料、車間安全管理力度，完善基礎(chǔ)資料管理，及時更新臺賬記錄，加大對車間班組基礎(chǔ)資料檢查力度，規(guī)范基礎(chǔ)管理。
8）加強責(zé)任落實，堅決制止走形式、走過程，充分發(fā)揮兼職安全員作用，將安全工作落到實處；加大檢查力度，對公司和廠布置安全工作跟蹤落實。
9）認真總結(jié)，合理布置工作。對公司和廠安全工作及時、認真、合理傳達到每位員工；安全工作實行分級管理，層層落實，杜絕安全管理出現(xiàn)真空現(xiàn)象；總結(jié)經(jīng)驗，合理布置工作，發(fā)揮安全工作主動性。
10）加強禁煙管理規(guī)定的執(zhí)行力度，特別是噴煤、trt、布袋等禁煙區(qū)域的監(jiān)管力度，對明知故犯的人員給予嚴(yán)肅考核。
11）加強員工的人員培訓(xùn)工作，對新員工及復(fù)崗調(diào)崗人員嚴(yán)格按照公司有關(guān)文件要求進行培訓(xùn)，考試合格后方可上崗；對各崗位以車間為單位每周進行1—2次安全教育知識培訓(xùn)，增加員工安全知識，提高員工的安全意識。
12）督促各崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，定期對各崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)及掌握情況進行檢查，根據(jù)檢查情況適當(dāng)?shù)慕o予獎懲。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇十一
九月份安環(huán)科在公司安環(huán)部及煉鐵廠的直接領(lǐng)導(dǎo)和安排下，在宣傳教育培訓(xùn)、現(xiàn)場檢查整改、檢修及危險區(qū)作業(yè)安全防范、煤氣設(shè)施防護等方面的主要工作總結(jié)如下：
1、新員工進廠存在對環(huán)境不熟悉、危險因素不了解、安全規(guī)程不清楚等問題，因此把新工進廠的安全教育做為安全培訓(xùn)的一項重要內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行新工進廠“三級”安全教育培訓(xùn)制度，9月份新進廠員工18人，經(jīng)安環(huán)科進行廠級培訓(xùn)，全部考試合格，配發(fā)勞保防護用品到車間、班組進行安全教育，現(xiàn)已教育完畢，教育卡已報安環(huán)科存檔。
2、強化工段及班組安全教育，并整理發(fā)放各種學(xué)習(xí)資料20余份，如：節(jié)日安全十不準(zhǔn)、生產(chǎn)違章十三種不安全行為等，要求班組利用班前班后會及周四安全活動進行宣傳和學(xué)習(xí)，從而提高員工安全意識和技能知識。
1、全面檢查員工安全行為規(guī)范，落實各項制度、措施的執(zhí)行情況，安環(huán)科每天堅持進行日常巡查，并對檢查過程發(fā)現(xiàn)的“三違”人員進行批評教育及考核。
2、加強安全檢查和整改落實力度，9月份共組織安全、環(huán)境檢查4次，對檢查出的問題，根據(jù)實際情況、整改難度及備件情況限定整改時間，并注重查出況問題的整改落實情況，對沒有按時完成或沒有安排處理的問題進行嚴(yán)格考核，提高管理工作安排執(zhí)行力，本月共整改安全、環(huán)境檢查查出的問題50余項，其中考核扣款11項。
3、積極配合公司安環(huán)部對煉鐵廠安全、環(huán)境衛(wèi)生檢查，對查出的問題，安環(huán)科認真進行了責(zé)任落實，并督促整改。
1、9月份煉鐵廠高爐及燒結(jié)計劃性檢修達余次余小時，為確保檢修作業(yè)過程安全、平穩(wěn)、順利進行，安環(huán)科人員在做好現(xiàn)場安全監(jiān)督、檢查、監(jiān)護的同時，根據(jù)計劃檢修項目逐項落實安全負責(zé)人，并針對具體檢修項目可能會出現(xiàn)的危險因素，制定了安全防范措施，張貼于檢修作業(yè)現(xiàn)場，讓全體檢修人員人人清楚明白，從而提高防范意識，確保安全檢修。
2、嚴(yán)格執(zhí)行煤氣及生產(chǎn)檢修作業(yè)過程安全作業(yè)票審批制度，包括煤氣區(qū)動火作業(yè)票、高空安全作業(yè)票及有限空間作業(yè)安全作業(yè)審批等，并根據(jù)危險區(qū)域作業(yè)特點詳細制定安全防范措施，確保作業(yè)安全。本月辦理動火作業(yè)票張、高空作業(yè)票1張、有限空間作業(yè)票張。
由于煤氣有易燃、易爆、易中毒的特點，因此把煤氣安全防護和管理作為現(xiàn)場安全管理的一項主要內(nèi)容,做了以下工作：
1、做好煤氣報警器的管理、維護和定期檢查，確保煤氣監(jiān)測報警器的有效使用，從而在煤氣區(qū)出現(xiàn)煤氣濃度超標(biāo)異常情況時能夠及時發(fā)現(xiàn)和處理。
2、煤氣事故重在預(yù)防，因此要求煤氣區(qū)域崗位人員和煤氣防護人員按要求做好所轄煤氣區(qū)域設(shè)備、設(shè)施的巡視和檢查，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)煤氣濃度超標(biāo)、煤氣設(shè)施有泄漏現(xiàn)象，及時上報進行處理，如不能臨時處理，在現(xiàn)場設(shè)置明顯的警示標(biāo)志，并拉警戒線，由廠部根據(jù)實際情況安排高爐進行休風(fēng)處理。
進行動火或操作，以確保煤氣作業(yè)安全。
本月煉鐵廠發(fā)生兩起輕傷事故，分別是*月*日2#高爐熱風(fēng)除塵工***腳及小腿被重力除塵灰燙傷和8月x日2#高爐爐前工***腳趾被鋼釬砸傷事故。針對上述兩起事故，在事故發(fā)生后立即組織相關(guān)人員進行了事故分析、制定了防范措施和考核建議，并要求全廠各工段在班前后班前會上進行通報學(xué)習(xí)，杜絕類似事故再次發(fā)生。
1、為保證現(xiàn)場環(huán)境。
1、新員工入廠較多，但人員流動性較大，而員工適應(yīng)崗位需要一個過程，存在對環(huán)境不熟悉、危險因素不了解、安全規(guī)程不清楚等問題，對安全生產(chǎn)造成不安定因素。
2、崗位人員配備不足，部分崗位缺員嚴(yán)重，如：高爐熱風(fēng)工每班只有兩人，在煤氣區(qū)放灰、巡查過程中很難保證2人以上，給安全生產(chǎn)帶來很大隱患。
3、1、2高爐礦槽、c2皮帶頭部轉(zhuǎn)運站、燒結(jié)冷篩崗位，由于除塵設(shè)備除塵效果不好，現(xiàn)場揚塵大。
1、加強新員工培訓(xùn)，嚴(yán)格落實工段、班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
2、繼續(xù)加大現(xiàn)場排查整改和“三違”人員檢查力度，盡力消除物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。
3、強化工段、班組安全培訓(xùn)教育，努力把“要我安全”的思想轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?，提高員工自我防范意識，杜絕事故發(fā)生。
煉鐵月份安全工作總結(jié)月工作總結(jié)篇十二
為繼續(xù)加強安全生產(chǎn)監(jiān)管力度，增強員工的安全意識。針對《百日安全整頓》活動結(jié)合我廠實際，七月份煉鐵廠安全科對活動方案的成果進行鞏固，本月以加強對現(xiàn)場隱患更改情況、全員安全規(guī)程掌握情況、夜班值班情況為重點，現(xiàn)對煉鐵廠安全科七月份安全工作總結(jié)如下：
1、鞏固《百日安全整頓》活動方案內(nèi)容。
2、繼續(xù)學(xué)習(xí)落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》；
3、加強員工對“白國周安全管理法”理解和掌握。
4、七月份安全部共對煉鐵廠檢查2次，整改項目15項，安全科立即組織各車間相關(guān)人員進行整改，對現(xiàn)場檢查出的整改項目，落實整改措施、整改時間、整改負責(zé)人，督促車間整改并現(xiàn)場跟蹤復(fù)查；對整改復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的未整改或整改不徹底的檢查項目，進行經(jīng)濟考核，并以“五落實”表格進行登記，督促車間負責(zé)人盡快整改，并跟蹤落實情況。
5、提高全員安全意識、安全技能，組織全員對安全制度、規(guī)程進行學(xué)習(xí)，對涉及到本崗位的安全制度、規(guī)程要求員工做到會背、會講、會用，安全科將對全員安全操作規(guī)程的背誦情況進行抽查，并做好檢查記錄。要求班前班后會安全活動記錄本（新版）規(guī)范記錄，安全科并將實時跟蹤及時糾正不規(guī)范填寫的情況。
6、加強反“三違”安全檢查，對違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律行為，及時加以糾正，以規(guī)范全員安全行為為目標(biāo)，全面檢查員工的安全行為規(guī)范、落實各項制度、措施的執(zhí)行情況，隨時對煉鐵廠區(qū)域內(nèi)進行現(xiàn)場違規(guī)、違制的檢查，根據(jù)檢查情況對相關(guān)人員進行連帶考核，七月份違規(guī)違制考核1650元。
7、七月份檢修對2#高爐重力除塵重點關(guān)注，檢修前廠部組織召開檢修會，討論檢修安全措施，確保檢修期間的安全，根據(jù)檢修計劃對各區(qū)域檢修項目要求車間落實區(qū)域負責(zé)人，檢修現(xiàn)場指定負責(zé)人佩戴“施工督察”袖標(biāo)，負責(zé)該檢修區(qū)域內(nèi)的安全管理工作，安全科根據(jù)檢修計劃對各檢修區(qū)域進行現(xiàn)場檢查、確認檢修安全措施的落實情況；與外委施工單位簽訂安全協(xié)議，對檢修作業(yè)人員進行安全教育并考試，對外委檢修項目現(xiàn)場檢查督促其文明施工、規(guī)范施工，確保檢修順利進行。
8、防洪防汛。
根據(jù)公司要求，對防洪防汛物資進行領(lǐng)取和發(fā)放，現(xiàn)已將水泵、水帶、電纜發(fā)放至各車間，要求車間定點、定責(zé)任人，做到專項物資專用，安全科將并不定期對防汛物資的保管情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)擅自挪用丟失或損壞的，將對責(zé)任人進行嚴(yán)厲考核。
1、教育培訓(xùn)。
1）、新員工培訓(xùn)：
7月份新入廠新員工共計38人，煉鐵廠安全科進行廠級安全教育培訓(xùn)，全部考試合格，配發(fā)工作服到車間、班組進行安全教育，現(xiàn)已教育完畢，職工安全教育檔案已報安全科存檔。
2）、施工單位安全教育培訓(xùn)：
7月份煉鐵廠新入廠外委施工單位2家，累加培訓(xùn)外委作業(yè)人員12人，主要針對煉鐵廠危險源點及相關(guān)作業(yè)項目進行培訓(xùn)，對參加檢修作業(yè)的人員進行煉鐵廠安全管理制度的講解，使其了解作業(yè)現(xiàn)場的危險因素及管理制度考核辦法。
3）、車間班組安全教育培訓(xùn)。
7月份煉鐵廠各車間組織車間級、班組級安全教育培訓(xùn)，累計培訓(xùn)40課時，共計培訓(xùn)665人，培訓(xùn)重點內(nèi)容“白國周安全管理法”、危險源點辨識、煤氣安全知識、雷雨天作業(yè)注意事項等內(nèi)容。
4）貫徹公司文件精神，組織教育培訓(xùn)。
根據(jù)公司《關(guān)于對車間主任、班組長進行綜合安全技能培訓(xùn)》的通知要求，學(xué)習(xí)落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》，7月份制定車間主任、班組長綜合安全技能培訓(xùn)計劃，繼續(xù)對八項制度、五種記錄、“白國周安全管理法”等內(nèi)容進行教育再培訓(xùn)。
4.1車間主任綜合安全技能培訓(xùn)。
7月18日至21日由煉鐵廠安全科組織為期四天車間主任綜合安全技能培訓(xùn)考試，主要內(nèi)容包括八項制度、五種記錄、《白國周安全管理方法》及安全基礎(chǔ)知識，應(yīng)到40人，實到39人，1人因休班未能參加，通過培訓(xùn)考試使車間主任對公司各項文件的`學(xué)習(xí)程度加深理解，并將學(xué)習(xí)中的心得體會運用到實際工作中去，使車間的安全管理工作更能科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
4.2班組長綜合安全技能培訓(xùn)。
7月23日至31日由煉鐵廠安全科組織為期八天班組長綜合技能培訓(xùn)考試，參加人員主要是班組長，現(xiàn)截止到27日，應(yīng)到115人，實到96人，15人因休班未能參加，由于2#高爐檢修，原定于7月27至31日培訓(xùn)考試暫時取消，通過培訓(xùn)使班組長對安全管理制度、安全管理技能等相關(guān)知識進一步了解，為班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，使其在日常的工作中配合班長、班組安全員完成日常工作任務(wù)及認真落實安全措施、積極整改安全隱患，帶領(lǐng)班組成員積極工作，在保證安全的前提下，完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、安全檢查，隱患整改。
1）廠長帶隊檢查。
由煉鐵廠副廠長帶隊各職能科室及各車間一把手參加，對煉鐵廠所屬區(qū)域現(xiàn)場安全、文明、生產(chǎn)、衛(wèi)生進行了檢查，檢查期間共計查出安全隱患35項，9項因需要檢修時間修復(fù)或因無備件暫時未整改，整改完成率74.3%。
2）例行檢查。
煉鐵廠安全科每周四組織車間專兼職安全員進行現(xiàn)場安全檢查，對檢查中出項的安全隱患下發(fā)隱患整改通知單，對整改無法進行或缺少備件項目進行跟蹤落實整改，7月份安全科組織2次檢查累計安全隱患整改項目101項，已整改81項，對未整改整改完成率89%。
3）專項檢查。
3.1為確保煤氣系統(tǒng)的安全運行，保證人員及設(shè)備安全，由安全科組織各煤氣相關(guān)崗位參加對廠區(qū)內(nèi)煤氣管道、排水器運行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)多個排水器銹蝕嚴(yán)重，溢流口被煤氣冷凝水中含有的雜質(zhì)腐蝕，出現(xiàn)不同程度的堵塞現(xiàn)象，排水器底部排污口法蘭腐蝕嚴(yán)重等安全隱患13項，已整改11項，1項因無備件未整改，1項需休風(fēng)處理，整改完成率84.6%。
4）隱患整改復(fù)查情況。
針對以往整改項目中存在個別整改項目重復(fù)或者瞞報現(xiàn)象，加大檢查力度，對復(fù)查中發(fā)現(xiàn)的瞞報和多次整改重復(fù)項加大處罰力度，共計發(fā)現(xiàn)此類項目12項，以每項100元對其責(zé)任人進行了經(jīng)濟考核。
3、反“三違”現(xiàn)場檢查。
為鞏固《百日安全整頓》活動方案成果，繼續(xù)加大反“三違”的檢查力度，煉鐵廠安全科7月份以現(xiàn)場勞保穿戴檢查、夜班值班情況檢查為重點，共計查出勞動防護用品穿戴不齊全31項，現(xiàn)場對其進行了安全教育；7月15日夜、19日夜兩次對煉鐵廠各崗位夜班值班情況進行了檢查，發(fā)現(xiàn)個別員工夜間值班存在精神狀態(tài)不佳、不穿戴勞保等違規(guī)違制現(xiàn)象，共計21人，共計考核1650元，并給予通報。
4、《安規(guī)》抽查。
根據(jù)《百日安全整頓》活動方案的實施細則中《安全操作規(guī)程》檢查、抽查的活動要求，煉鐵廠制定煉鐵廠《安全操作規(guī)程》培訓(xùn)、檢查、考試、考核方案，根據(jù)《方案》煉鐵廠安全科每天指派專人到各車間崗位抽查崗位安全操作規(guī)程，7月份累加抽查126人，全部熟練，安全科將繼續(xù)對加大對崗位安全規(guī)程的抽查力度。
1、根據(jù)公司關(guān)于舉行安全知識競賽的通知，煉鐵廠組成了一支由廠長、車間主任、安全員、班組長、兼職安全員等10人參加的隊伍代表煉鐵廠參加公司安全知識競賽，并取得了全公司集體第三名的優(yōu)異成績。
1、現(xiàn)場檢查、定期檢查次數(shù)少：對現(xiàn)場檢查次數(shù)不夠，查出的安全隱患項目重復(fù)項較多，整改率較低，不能做到一勞永逸，動態(tài)管理。
2、制度傳達、落實情況：對安全科下發(fā)的通知、周報、通報各車間未能及時給予落實到實處，相關(guān)制度未能及時的傳達到每一位員工，工作任務(wù)不能及時完成，致使安全管理工作被動。
3、安全管理：
新員工入廠較多，但人員流動性較大，而員工適應(yīng)本崗位工作則需要一個過程，存在一定時間的磨合期，但車間對公司相關(guān)制度的落實和傳達不夠及時準(zhǔn)確，使得新員工沒有形成一套系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過程，造成各種工作程序中存在欠規(guī)范，職工很難養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
現(xiàn)場安全管理車間、班組對安全措施的落實力度不夠，只有口頭上沒有真正的落實到現(xiàn)場工作中，對違規(guī)違制現(xiàn)象未能積極制止，甚至違章操作，帶來很大的安全隱患，只能依靠安全科的檢查、督促，沒有將“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩钡乃枷肷钊肴诵?；外協(xié)施工單位的管理沒有遵循“誰使用、誰管理”的管理理念，安全帽不戴的情況時有發(fā)生，對外協(xié)施工單位疏于管理致使作業(yè)現(xiàn)場施工人員混亂。
4、工作任務(wù)執(zhí)行慢、理由多：對于工作任務(wù)重視不夠，信息反饋不及時，整改項目不是想辦法去整改，而是在接到任務(wù)時先提困難；現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施管理職責(zé)劃分不明確，涉及到兩個車間的整改項目車間之間相互推諉，隱患整改完成率較低，設(shè)備備件到貨慢，致使隱患整改項目長期積壓無法整改。
5、現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境：作業(yè)現(xiàn)場管理不到位，施工完成、作業(yè)完成后現(xiàn)場殘余的雜物、廢品廢件未及時清理為安全埋下事故隱患。
6、人員配備和素質(zhì)。
崗位人員配備不足，缺員嚴(yán)重，外出作業(yè)很難保證2人以上，作業(yè)過程中聯(lián)?；ケＨ藛T無法落到實處，只有書面文字，對作業(yè)中出現(xiàn)的違規(guī)違制行為不能及時有效的加以制止，使得安全互聯(lián)保制度起不到應(yīng)有的作用，使得安全事故頻發(fā)。
在日常檢查中發(fā)現(xiàn)個別員工，業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)不高，衣著穿戴欠規(guī)范，夜班值班存在精神狀態(tài)不佳，對職工素質(zhì)培訓(xùn)和勞動紀(jì)律還應(yīng)加強。
1）繼續(xù)加大現(xiàn)場排查力度，落實隱患整改情況，要求整改標(biāo)準(zhǔn)有所提高，將隱患整改落實到實處、落實到人，盡力消除物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。
2）認真落實《20xx年全省冶金行業(yè)安全生產(chǎn)深化整治工作方案》規(guī)范管理制度，建立健全班組管理臺賬、記錄，加強基層管理人員特別是班組長業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
4）根據(jù)公司關(guān)于車價主任、班組長綜合技能培訓(xùn)的通知組織相關(guān)人員培訓(xùn)考試。
5）對公司下發(fā)的《班組安全管理制度》的執(zhí)行情況進行檢查跟蹤，要求車間、班組嚴(yán)格執(zhí)行。
6）提高員工的文化素質(zhì)，增強員工的安全意識，把“要我安全”的思想轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?，提高自我防范的意識，減少事故的發(fā)生。
7）加強基礎(chǔ)資料管理，完善基礎(chǔ)資料，及時更新臺賬記錄，加大對車間班組基礎(chǔ)資料檢查力度，規(guī)范基礎(chǔ)管理。
8）對隱患整改項目進行跟蹤，對各車間整改情況進行復(fù)查，對復(fù)查中發(fā)現(xiàn)未整改或整改不徹底的嚴(yán)肅考核，對以各種理由推脫，影響整改進度而被公司考核的將加倍考核。
9）總結(jié)經(jīng)驗，挺高工作效率。對公司下發(fā)的各類文件通知，認真按照通知要求合理安排時間和人員完成；要求傳達到每位員工的，采用由廠部到車間再到班組分級傳達，層層管理。
10）加強禁煙區(qū)域的管理，對噴煤、trt、布袋等禁煙區(qū)域加大檢查力度，特別加強在此類區(qū)域內(nèi)外委施工人員的管理，對明知故犯的人員給予嚴(yán)肅考核。
11）加強員工的人員培訓(xùn)工作，對新員工及復(fù)崗調(diào)崗人員嚴(yán)格按照公司有關(guān)文件要求進行培訓(xùn)，考試合格后方可上崗；對各崗位以車間為單位每周進行1-2次安全教育知識培訓(xùn)，增加員工安全知識，提高員工的安全意識。
12）繼續(xù)加大各崗位安全操作規(guī)程的抽查力度，定期對各崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)及掌握情況進行檢查，根據(jù)檢查情況適當(dāng)?shù)慕o予獎懲。
13）繼續(xù)加大夜班值班情況的檢查力度，發(fā)現(xiàn)精神狀態(tài)不佳或睡崗的給予通報批評并處以經(jīng)濟考核。
總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn)，以欠缺方面為重點，積極想辦法，在實踐中摸索，在總結(jié)中完善，加強管理，落實責(zé)任，改進工作方法，力爭把我廠的安全管理工作提升到新的高度。
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