在開始一項工作之前，制定一個詳細的計劃可以幫助我們更好地了解任務的要求和步驟。在制定計劃時，我們應該思考未來的發(fā)展方向和趨勢，以便更好地應對變化。要想取得成功，制定一個好的計劃至關重要，以下是一些范文供你參考。
機關年度工作計劃制度篇一
20xx年，我村將繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委政府的整體部署，積極作為，堅持以“為人民服務”載體，加強自身建設;同時認真貫徹落實^v^提出的“生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風文明，村容整潔，管理民主”的社會主義新農(nóng)村建設的要求和xx屆三中全會精神，依靠全村黨員和村民的密切配合，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，為早日實現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和社會主人新農(nóng)村而努力，結(jié)合我村實際制定以下工作計劃：
一、加強支部建設，堅持從嚴治黨的方針，加強對黨員的教育管理，落實科學發(fā)展觀，不斷推進農(nóng)村黨員設崗定責，吸收、培養(yǎng)、發(fā)展先進青年積極分子入黨，推進村干部述職述廉制度，提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實際行動帶領全村人民走共同富裕之路。
二、鞏固基礎設施和各項村級制度。
1、繼續(xù)完成我村的路、堰、壩等農(nóng)業(yè)基礎設施，服務和方面農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。
2、鞏固“美好鄉(xiāng)村”已建成的成果，進一步推動新農(nóng)村建設。
三、發(fā)展經(jīng)濟。
1、鼓勵村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，積極幫助村民協(xié)調(diào)貸款上項目，轉(zhuǎn)移剩余勞動力，為民增收。
2、健全合作社各項制度，進一步推動農(nóng)戶實行土地流轉(zhuǎn)，省出時間全心上班。
3、認真協(xié)調(diào)好土地流轉(zhuǎn)工作，妥善解決土地流轉(zhuǎn)工作中的矛盾。
四、其他方面的工作。
1、加大合作醫(yī)療基金收取力度，力爭參保率進一步提升;。
3、完成好上級下達的其他中心工作。
總之，20xx年度工作我村將圍繞鎮(zhèn)黨委政府的各項工作目標任務，村組干部將堅定信心，努力工作，團結(jié)協(xié)作，把社會主義新農(nóng)村事業(yè)推上一個新臺階。
機關年度工作計劃制度篇二
1、建設學習型黨組織和黨員。積極開展學習型機關、學習型黨組織、學習型干部創(chuàng)建工作，強化學習工作化、工作學習化的意識，把學習作為工作第一推動力。認真學習黨代會、人代會、政協(xié)會及經(jīng)濟工作會議精神，學習省政府關于發(fā)展定位和省領導視察指示要求，學習省代表團參加全國“兩會”關于改善革命老區(qū)民生的提案;圍繞“對接大交通”主題，加強對黨務干部、普通黨員和入黨積極分子培訓，鼓勵參加資格考試和自學升造，聽專家領導報告、博客論壇、讀書演講、知識競賽，觀看多媒體片，拜訪企業(yè)、現(xiàn)場交流等培訓形式，增強黨員干部學理論、學法規(guī)、學業(yè)務、學典型的實效。
2、打造和諧優(yōu)良的人文機關。深入挖掘歷史文化和人文內(nèi)涵，大力推介和宣傳人文環(huán)境，深化“五星級”文明創(chuàng)建活動，開展“迎世博，慶五一、七一、十一、與文明同行，建設人文機關”活動，通過召開座談會、鄉(xiāng)友會、洽談會、對接會、協(xié)調(diào)會，加強思想交流和工作溝通，組織參觀農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園和招商企業(yè)，開展健康向上文體娛樂活動。
3、開展經(jīng)常性思想政治工作。隨時掌握黨員干部思想狀況，關心干部職工訴求表達，理順工作情緒，化解內(nèi)部矛盾，營造團結(jié)和諧的工作氛圍。同時做好企業(yè)信訪穩(wěn)定工作。
4、創(chuàng)建“四強”黨組織。按照“四強”黨組織、“四好”班子、“五好”支部要求，強化組織領導，延伸組織觸角，理順管理關系，塑造組織新形象，提高支部工作能力。
5、實行黨員信息化管理。依托局域網(wǎng)建立“信息黨支部”，內(nèi)設黨內(nèi)基本信息、流動黨員qq群、黨員服務站，并實現(xiàn)黨內(nèi)年報統(tǒng)計自動化。通過互聯(lián)網(wǎng)了解信息，拓寬知識領域，豐富文化生活，宣傳政策，發(fā)布項目，提供服務，聽取思想?yún)R報，并對黨員提供黨務政策咨詢、傳播黨建理論知識、辦理黨內(nèi)有關業(yè)務、建立服務熱線。健全黨員日常管理長效機制，落實“三會一課”和支部成員上黨課，抓好黨費收繳清理和臺賬建立。
6、夯實黨建工作基礎。按照組織工作條例和“十有”工作標準，完善黨員活動室、學習園地和黨建裝具，做到有人辦事，有工作軌跡，有資金保障，有地方活動，有宣傳報道，有工作特色。
7、切實改進機關作風。認真執(zhí)行上級決策部署，扎實推進行政效能建設，切實解決服務不主動、工作質(zhì)量不高、機關常見“慢性病”三個突出問題，力所能及幫扶貧困村、困難企業(yè)、困難群眾、困難黨員和關愛留守學生。
機關年度工作計劃制度篇三
和創(chuàng)造性，通過加強黨的建設推動人防工作。
（一）深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實加強領導班子建設。
1、切實加強思想政治和能力建設。一年來，領導班子自覺樹立社會主義榮辱觀，堅持用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝頭腦，指導實踐、推動工作。班子建設有了新的特色，戰(zhàn)斗力出現(xiàn)新氣象，扎實肯干，團結(jié)奮進。進一步建立健全規(guī)章制度，形成了加強領導班子思想政治建設的長效機制。制定了辦黨組學習計劃，加強了領導班子學習培訓和實踐鍛煉，不斷提高執(zhí)政能力和領導水平。
2、切實加強民主集中制建設。以民主集中制為核心，建立健全決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督“三個體系”，提高了決策的民主化、科學化水平，確保了領導班子建設落到實處,在全辦形成了“一把手”親自抓，分管領導靠上抓，班子成員一齊抓，一級抓一級，層層抓落實的工作網(wǎng)絡。領導班子成員互相尊重，互相支持，事關人防工作的重大方針、重要工作部署和人事等重大問題，充分發(fā)揚民主、集體研究決定，堅持大事講原則，小事講風格，坦誠相見，以誠相待，班子內(nèi)形成了風正、氣順、心齊、團結(jié)、和諧、穩(wěn)定的良好氛圍。
3、切實加強作風建設。辦黨組一班人樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀，解放思想、實事求是、與時俱進，求真務實，始終保持奮發(fā)有為、開拓進取的良好精神狀態(tài)，緊密結(jié)合我市人防實際，創(chuàng)造性地開展工作。心系基層，關心群眾，積極為基層、為群眾排憂解難，扎實推進幫扶東港區(qū)兩城鎮(zhèn)安家村一村工作，籌資70余萬元幫助該村硬化了村內(nèi)道路。領導成員廉潔勤政，自覺做到“兩個務必”，嚴格遵守領導干部廉潔自律規(guī)定?！白黠L建設年”活動措施有力，成效明顯。
（二）扎實有效地開展教育培訓，切實加強干部和人才隊伍建設。
1、做好干部教育培訓工作。堅持把加強機關的思想政治建設放在首位，黨組書記帶頭抓好機關思想政治工作，機關黨支部及時掌握黨員的思想動向，協(xié)助辦黨組做好黨員的思想疏導，注重抓好全體黨員和干部隊伍思想道德素質(zhì)的培養(yǎng)提高。認真做好《干部教育培訓工作條例（試行）》的貫徹落實，切實加強對全辦干部職工的新知識、新技能培訓，制定了干部培訓規(guī)劃，積極選送干部到黨校學習，全辦干部均完成2個月以上的脫產(chǎn)培訓，建立了干部教育培訓和學習的激勵約束機制，對全辦干部職工進行了理論水平測試。通過電化教育等多種形式，加強對黨員的經(jīng)常性教育，取得了新的成效。
2、做好干部選拔任用監(jiān)督和人才引進工作。認真貫徹實施《公務員法》和中央“一法、一綱要、三個條例、十一個法規(guī)性文件”，選拔干部按程序、講民主，重視培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕干部，加強后備干部隊伍建設，落實和完善干部任職談話、誡勉談話、函詢和干部獎懲激勵制度，對年度考核優(yōu)秀的優(yōu)先提拔，對考核落后的實行末位淘汰，鼓勵干部職工干事創(chuàng)業(yè)，調(diào)動工作積極性。加強對干部的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時談話，全年沒有發(fā)生干部違法違紀案件。辦黨組成員認真落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，做好報告?zhèn)€人有關事項工作。認真貫徹落實市委、市政府《關于進一步加強人才工作的意見》，把人才工作列入辦黨組重要議事日程，制定人才引進和開發(fā)具體措施，積極引進、培養(yǎng)和使用人才，公開考選引進了1名碩士研究生，進一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。高度重視對干部職工的智力投資、文化建設和科學文化培訓，有十多名干部職工先后參加了不同層次的學歷教育，全辦80%以上的干部職工具有大專以上文化程度。
（三）按照“三個代表”的要求，大力加強和改進機關黨的建設。
工作的開展。
和發(fā)展黨員工作。認真落實了培養(yǎng)發(fā)展計劃，不斷規(guī)范和做好新黨員的發(fā)展工作，保證了發(fā)展黨員工作的健康進行。
（四）高度重視機關作風建設和精神文明建設，充分發(fā)揮機關黨組織和群眾組織在機關建設中的保證促進作用。
1、深入開展“五型”機關創(chuàng)建活動。今年以來，市人防辦圍繞加強機關作風建設和服務大局、服務發(fā)展、服務群眾、服務基層，明確責任，狠抓落實，進一步改進了工作作風。在“作風建設年”活動中，進一步明確了加強機關的思想建設、作風建設、制度建設的工作任務。深入開展學習型、服務型、創(chuàng)新型機關創(chuàng)建活動，機關管理規(guī)范、嚴格，規(guī)章制度健全。扎實開展建設節(jié)約型機關活動，資源消耗、費用開支有明顯下降。加強文明和諧機關建設，深入開展文明機關創(chuàng)建活動，落實《機關工作人員日常行為規(guī)范》，樹立文明人防機關形象，促進機關和諧。
一、教育與制度并舉、軟件與硬件協(xié)調(diào)”的原則，強化全辦干部職工的服務意識，創(chuàng)建“人民防空、利國利民”服務品牌。全辦黨員積極改進工作作風，改善服務態(tài)度和質(zhì)量，提高工作效率，機關的工作效率和服務質(zhì)量有了較明顯的提高，干部隊伍思想穩(wěn)定，精神狀態(tài)好，機關無不良風氣和現(xiàn)象。
3、機關工會、共青團和老干部工作扎實有效。機關工會、共青團和老干部工作在辦黨組的領導下，充分發(fā)揮群眾組織的特點和優(yōu)勢，有力地促進了機關的精神文明建設。機關工會堅持突出重點，發(fā)揮優(yōu)勢，在努力提高機關工會工作整體水平的同時，在維護職工合法權益、辦好事實事、豐富業(yè)余文化體育生活等方面發(fā)揮了積極作用。積極開展富有人防特色的機關文化系列活動，培育風正氣順、融洽向上的機關精神，培養(yǎng)全辦干部職工的健康生活情趣，促進和諧機關建設。積極開展扶貧幫困、送溫暖獻愛心活動。元旦、春節(jié)期間到農(nóng)村看望困難農(nóng)民，使基層群眾深切感受到了“大家庭”的溫暖，進一步增強了機關的凝聚力。共青團工作以凝聚青年、服務青年為立足點，以講學習、講道德為主題，以活動創(chuàng)新為突破口，以樹立新時期青年的良好形象為目標，不斷加強機關青年的道德建設和素質(zhì)教育。積極組織團員青年參加各種學習教育活動，使廣大團員青年逐步樹立起了良好的職業(yè)道德，增強了為群眾服務的意識和觀念。團員青年從中受到了教育，提高了素質(zhì)，激發(fā)了工作熱情，在機關建設和業(yè)務工作中較好地發(fā)揮了生力軍的作用。扎實做好老干部工作，認真貫徹落實黨和國家有關老干部的方針政策，牢固樹立全心全意為老干部服務的思想，在政治上關心，從生活上照顧，積極組織老干部外出考察，安排老干部進行健康查體，滿腔熱情地為老干部提供優(yōu)質(zhì)高效服務，使老干部真正實現(xiàn)了老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為。
機關年度工作計劃制度篇四
1、財務領導崗位人員與公司簽訂廉政承諾書。
2、財務各崗位人員上崗前必須經(jīng)過職業(yè)道德操守的培訓學習，考查合格方可擔任財務崗位。
3、建立健全有效的財務內(nèi)控制度。結(jié)合公司實際，建立責權分明、平衡制約、規(guī)章健全、運作有序的財務內(nèi)控制度，對崗位職責進行科學、嚴密的劃分，制定明確的工作職責、業(yè)務范圍和權限、責任，從而形成財務崗位職責分明、環(huán)環(huán)相扣的內(nèi)控管理運行模式。機關單位財務工作計劃由提供!
4、開展經(jīng)常性的日常檢查。健全的財務內(nèi)控制度如果得不到有效執(zhí)行，也只能流于形式，只有堅持不懈地對內(nèi)控制度執(zhí)行情況開展經(jīng)常性日常檢查，制度的保障作用才能得以發(fā)揮。這種檢查，從時間上，可以是定期檢查，也可以是不定期抽查;從內(nèi)容上，可以全面檢查，也可重點檢查。
從范圍上，可以是針對所有財務人員，也可以是針對某一個財務人員。實踐證明，通過開展制度執(zhí)行情況多種方式的檢查，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，對于出現(xiàn)的問題也能夠得到及時糾正。開展經(jīng)常性的日常檢查是預防財務人員職務犯罪的有力保證。
5、每年開展小金庫治理活動。階段督導抽查階段針對發(fā)現(xiàn)問題的整改階段最后是推動完善和建立健全防治小金庫長效機制。
6、充分發(fā)揮單位審計^v^門監(jiān)督作用。審計部門所進行的監(jiān)督比較有針對性，對賬務人員違法犯罪有很強的威懾作用。既能夠及時檢查糾正日常核算中行不規(guī)范事項，還能及時地發(fā)現(xiàn)財務人員的不規(guī)范行為。財務監(jiān)察與財務部門自身組織的日常檢查互為補充。必要時輔以法律手段。
7、依靠職工群眾進行社會監(jiān)督。在這一方面，往往依靠職工群眾能夠及時及早地發(fā)現(xiàn)問題。事實上，充分發(fā)揮社會監(jiān)督有著很重要的作用。
8、取得領導的支持。健全的財務內(nèi)控制度，需要得到領導的大力支持才能得到有效執(zhí)行，才能發(fā)揮制度的監(jiān)督和控制作用。很多情況下，一個單位發(fā)生集體腐敗等違法情況時，往往與領導有著直接關系。因此預防財務人員職務犯罪，需要領導自身率先垂范，需要監(jiān)管部門的鼎力支持，更要對堅持原則的財務人員給予保護。
機關年度工作計劃制度篇五
新的一年即將到來，隨之還會有新的情況新的問題，治保會工作只能加強，不能放松，我們要繼續(xù)做好以下幾項工作。
一、強化管理、落實責任、注重實效。
在組織健全的基礎上，如何發(fā)揮治保會組織的職能作用是關鍵，村“兩委”會按照鄉(xiāng)政府的具體工作要求，及時調(diào)整充實治保會領導小組，由一名村主任劉榮山同志任治保主任，王廣發(fā)、徐守明、姚智峰為小組主要成員。加強了治保會組織力量，同時按照村民居住地分片化分治安聯(lián)防小組，各個組組長均由威望高的村民小組長兼任，每個組選出思想作風正派，責任心強，身體健康的村民任治安聯(lián)防員。做到了上下協(xié)調(diào)一致齊抓共管，把打擊和預防犯罪；維護社會治安；保障社會穩(wěn)定細化到每個村民小組中去，并做到有批評有考核，年中獎懲兌現(xiàn)。
二、充分發(fā)揮“三老”作用，彌補巡邏人員不足。
義務參加治安巡邏志愿者，老黨員、老干部、老長者的積極性，充實和加強聯(lián)防隊伍，由于農(nóng)村集體經(jīng)濟相對薄弱，治安專職人員的減少，為了維護好本村的社會秩序相對穩(wěn)定和保一方平安，只有充分調(diào)動這個義務群體，才能彌補巡邏人員不足的缺陷，使犯罪子無可乘之機。
三、維護社會治安從基礎工作開始。
我們村地處兩縣交界處，村域面積大，集體、個體企業(yè)規(guī)模小、攤子多，要多加強巡邏防控工作。村的專職聯(lián)防隊員他們都很盡職盡責，在村域內(nèi)始終作到內(nèi)守外巡，對本村的重點部位，每天夜間都要巡視幾遍。白天還要負責街道路口查詢工作（主要對可疑陌生人），由于他們責任心強，警惕性高，遇到突發(fā)事件，能拉得出用得上。我們村有這支強有力的聯(lián)防隊，村民才能有安全感，穩(wěn)定民心，維護社會治安。
四、做好節(jié)假日和重大國事活動期間的安全保衛(wèi)工作。
在節(jié)日期間我們認真落實鄉(xiāng)綜治辦的工作要求，除加強巡邏外，我們還要召開聯(lián)防小組長會議，傳達上級指示精神，分析本村治安形勢，制定工作重點，對重點人要落實人盯人的措施。確保通訊暢通，治保會和民調(diào)組織，還要多次深入到群眾中，進行矛盾排查工作，從中化解一些矛盾，消除不安定隱患。治保會對本村低保護、留守老人（婦女、兒童）要進行逐戶走訪，發(fā)現(xiàn)問題當場解決，到冬季氣候干燥是火災易發(fā)期，我們加大宣傳，提高廣大村民防火意識。
機關年度工作計劃制度篇六
2015年是我鎮(zhèn)全面貫徹落實黨的十八大精神,大力實施“十二五”規(guī)劃的關鍵一年。鎮(zhèn)人大堅持以鄧小平理論和“三個重要思想”為指導,堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國的有機統(tǒng)一,在鎮(zhèn)黨委的領導下,在縣人大常委會的具體指導下,圍繞鎮(zhèn)黨委決策、部署,為切實行使憲法和法律賦予的職權,充分發(fā)揮地方國家權力機關的職能作用,服務大局,講求實效,積極進取,開拓創(chuàng)新,努力推進社會主義民主法制建設進程,開創(chuàng)人大工作新局面,促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展,現(xiàn)制定2015年工作計劃如下：2月：制定2015年工作計劃。
3月：在縣人大指導下,鎮(zhèn)黨委領導下,依照法律規(guī)定組織召開鎮(zhèn)三屆人大三次會議。4月：組織代表參與政治學習,傳達上級人大有關會議精神和要求。
5月：繼續(xù)做好組織各選區(qū)人大代表政治學習,做好學習記錄,并傳達上級人大有關會議精神和要求。
6月：開展人大代表聯(lián)系群眾活動,深入群眾了解有關矛盾問題,積極向有關部門反映群眾關心的熱點、難點問題,組織人大代表在麥收期間對困難戶做好結(jié)對幫扶工作。
7月：做好組織人大代表政治學習1次,傳達上級人大有關會議精神和要求,組織縣、鎮(zhèn)人大代表對工商、衛(wèi)生系統(tǒng)等部門開展工作評議。
8月：組織人大代表以小組活動形式視察我鎮(zhèn)中、小學收費情況和助學情況。9月：組織人大代表聽取轄區(qū)內(nèi)各部門、單位工作目標任務完成情況。
10月：組織人大代表聽取選區(qū)選民的建議、意見,為年終工作。
總結(jié)。
做好準備。
11月：對涉及鎮(zhèn)域經(jīng)濟、社會發(fā)展和老百姓切身利益的重點工作、重點工程、群眾反映強烈的熱點、難點問題,人大代表提出的建議、意見的辦理情況開展督查,并積極向政府建言獻策。
12月：組織好縣、鎮(zhèn)兩級人大代表做好述職工作,接受群眾選民的監(jiān)督。
機關年度工作計劃制度篇七
為了進一步提高我局干部隊伍的綜合素質(zhì)，結(jié)合我局二00八年工作目標和商務工作職能，制定二00八年度學習教育培訓計劃如下：
一、指導思想。
值體系為重點的理想信念教育，以黨的路線、方針、政策為重點的政治理論教育，以商務法律、法規(guī)、規(guī)章為重點的法制教育，以科學管理、市場經(jīng)濟、現(xiàn)代辦公自動化技能為重點的業(yè)務知識教育，以迎接奧運圣火創(chuàng)文明單位活動為重點的素質(zhì)教育，努力打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的商務干部隊伍。
二、學習培訓內(nèi)容。
1、開展社會主義核心價值體系教育，提高干部隊伍的思想政治素質(zhì)。
一是通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的教育，提高干部隊伍的政治素質(zhì)；二是通過社會主義初級階段理論教育，提高干部隊伍的理論水平；三是通過以愛國主義為核心的心族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神教育，提高干部隊伍的創(chuàng)新意識；四是通過以“八榮八恥”為核心的社會主義榮辱觀教育，增強干部隊伍棄惡揚善的品質(zhì)。
2、開展以黨的十七大精神為重點的黨的路線、方針、政策教育，提高干部隊伍的政策水平。一是要通過“旗幟”教育，堅定不移地走中國特色社會主義道路；二是通過科學發(fā)展觀教育，以堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，全面服務經(jīng)濟建設；三是通過黨在新時期的路線方針、政策教育，提高理論、政策水平。
3、開展爭先創(chuàng)優(yōu)教育，提高干部隊伍的敬業(yè)意識。
一是進一步推進＂做勤奮學習，慎思守則，創(chuàng)新務實，克難奮進商務＂活動。大力弘揚時不我待、真抓實干的精神；團結(jié)奮進、迎難而上的精神；自力更生、艱苦奮斗的精神；與時俱進、銳意創(chuàng)新的精神；任勞任怨、無私奉獻的精神。
二是進一步開＂創(chuàng)精神風貌好，團結(jié)和諧好，服務意識好，工作業(yè)績好文明單＂活動，通過爭創(chuàng)活動教育，增強干部的文明新風意識、敬業(yè)意識、團結(jié)協(xié)作意識，培訓“為民、務實、德廉”的干部隊伍。
4、開展專業(yè)知識與職業(yè)技能培訓，提高干部隊伍的業(yè)務素質(zhì)。
一是干部職業(yè)培訓。主要對機關干部進行《公務員法》、機關公文寫作與處理、計算機技能、機關規(guī)章制度、職業(yè)道德、文明執(zhí)法等專業(yè)化知識培訓，提高崗位適應能力。并根據(jù)實際工作需要，組織各業(yè)務股室按照“缺什么、補什么”的原則進行市場備案登記、市場監(jiān)管、執(zhí)法辦案，進出口貿(mào)易，萬村千鄉(xiāng)市場工程等各項專業(yè)知識培訓，提高崗位職業(yè)技能。
二是干部任職培訓。對全系統(tǒng)中層干部進行任職能力培訓，提高中層干部政策水平、管理水平、辦事水平和決策能力、協(xié)調(diào)能力、駕馭能力。
5、開展法律、法規(guī)培訓，提高干部隊伍的執(zhí)法能力。
力。
6、開展在職學歷教育，提高干部隊伍的整體素質(zhì)。
鼓勵在崗人員報考成人本科自學考試和外語、計算機，職稱評定等技術性較強的專業(yè)培訓。
7、開展反腐倡廉教育，提高干部隊伍的拒腐防變能力。
通過廉政文化教育，健全教育制度、監(jiān)督防腐體系，加強干部作風建設，行政效能建設，行風政風建設，提高干部隊伍拒腐防變、廉潔勤政的能力。
三、學習培訓的方法和時間安排。
1、培訓方法：主要是以股室為單位組織開展自學。一是聘請縣委黨校老師對系統(tǒng)內(nèi)的干部職工進行經(jīng)濟理論、知識培訓；二是自行組織開展業(yè)務培訓。三是適時培訓。根據(jù)市、縣、局領導布置的中心工作任務，適時開展教育培訓。四是開展網(wǎng)絡教育培訓。發(fā)揮我局信息網(wǎng)絡資源優(yōu)勢，建立網(wǎng)絡學習的平臺，實行現(xiàn)代網(wǎng)絡教育學習。
2、時間安排。
每周的周五下午為學習時間。除集中學習外的時間為各股室自學時間。
一季度：進行政治理論知識培訓。主要學習胡總書記在黨的十七大上所作的《高舉中國特色社會主義偉大旗幟為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗》報告及《十七大報告輔導讀本》。
二季度：四月中旬至五月中旬，開展為期一個月的經(jīng)濟理論知識培訓。每周半天為集中學習輔導時間。
三季度：進行信息技術培訓和辦公技能培訓；
四季度：進行商務法律法規(guī)和其他法律法規(guī)培訓。法律法規(guī)主要學習、《勞動法》、《行政處罰法》、《行政許可法》等。每季度至少組織一次重大理論專題講座或形勢報告。在組織集中教育培訓的同時，各業(yè)務科根據(jù)工作需要分別進行崗位技能培訓，并做好學習筆記，開展學習討論，寫好學習心得。
四、學習要求及檢查考核。
各股室要根據(jù)局2008年工作任務，結(jié)合本單位實際，切實把政治理論學習、業(yè)務培訓、法律法規(guī)學習和實際工作有機結(jié)合起來，同黨風廉政建設結(jié)合起來，同行風、政風建設結(jié)合起來，同精神文明建設結(jié)合起來，做到有計劃、有重點、有內(nèi)容，深入開展教育培訓工作。
1、提高認識，端正態(tài)度，嚴格遵守學習紀律。聘請學者、專家進行專題講座時，合理安排業(yè)務工作,積極參加學習，做到不遲到、不早退、不曠課。無論是集中學習還是自學，都要有學習記錄和筆記，并妥善保管好學習筆記，以備檢查。
2、局人教股在認真抓好局的學習培訓工作的同時，及時收集各股室學習情況，發(fā)現(xiàn)典型及時推廣。每季度對學習筆記進行一檢查，適時組織政治理論業(yè)務知識考試，建立學習檔案，把學習教育培訓納入年終綜合考核內(nèi)容。
五、組織實施工作。
1、專題培訓。
政治理論學習由局機關黨支部組織實施。
辦公業(yè)務基礎知識和技能培訓、文明創(chuàng)建學習由局辦公室(爭創(chuàng)辦)和人事股(文明辦)組織實施。
商務業(yè)務政策法律法規(guī)培訓由政策法規(guī)股組織實施。
2、自學。
由各股室(單位)負責計劃安排并組織實施。
縣商務局黨組。
機關年度工作計劃制度篇八
20xx年我支部工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以^v^理論和“”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以學習貫徹黨的xx大精神建設為主線，以改善建設為主題，加強黨的執(zhí)政能力建設和黨員干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。為學院發(fā)展提供組織保證和動力支持，現(xiàn)將xx年工作計劃報告如下：
一、進一步抓好理論教育，促進觀念創(chuàng)新。
1、加強理論學習，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。要以保障學院發(fā)展、穩(wěn)定為前提，充分調(diào)動黨員干部和職工工作的積極性、創(chuàng)建性，提高工作效率，增強責任意識和危機感、緊迫感;要把黨員、職工的積極性和主要精力引導到解決問題和創(chuàng)建工作上來，大力培養(yǎng)主人翁意識和責任意識，使每位職工都能自覺地干好工作，都能為學院的建設與發(fā)展獻計獻策。
2、加強形勢、政策和職工道德教育。黨支部將按照院黨委年度計劃和宣傳部學習教育安排，組織黨員、職工認真學習科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的重大戰(zhàn)略思想，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫，積極營造和諧后勤，堅持教育與管理、服務與質(zhì)量相結(jié)合，充分發(fā)揮后勤管理育人、服務育人的職能，積極做好各項工作的。
3、堅持靈活多樣的學習形式，保證學習效果。學習活動要嚴格按照制度進行，做到有計劃、有準備、有組織、有考勤、有記錄。做到集中學習和自學相結(jié)合，理論與實際相結(jié)合，學習與討論相結(jié)合，不斷提高理論學習的針對性和實效性。充分利用外出考察、學習、培訓的機會，學習先進典型，開闊視野，拓展思路，促進后勤各項工作的可持續(xù)發(fā)展。
二、進一步落實先進性教育長效機制，促進黨支部建設。
1、抓好班子建設。按照“精神狀態(tài)好、內(nèi)部團結(jié)好、求實作風好”的要求，加強黨支部自身建設，抓改革、抓中心和抓后勤工作全面建設的能力。支委成員樹立良好形象，講團結(jié)、顧大局、作奉獻，嚴于律已、清正廉潔、熱情服務、公正民主等方面起模范帶頭作用。
2、抓好黨員管理教育。嚴格按照黨要管黨的原則，切實加強對黨員隊伍的教育管理。堅持用政治紀律約束黨員，用先進理論武裝黨員，用集體主義精神團結(jié)黨員，用奉獻精神要求黨員，充分發(fā)揮黨員在群眾中的先進性和模范帶頭作用。
3、抓好規(guī)章制度落實。按照黨章規(guī)定，認真落實黨支部組織生活各項氣度，要做到時間、內(nèi)容、人員、效果的落實。在開拓創(chuàng)新、力求實效上下功夫，進一步促進黨的思想、組織作風建設。
4、抓好黨的組織發(fā)展工作，對廣大職工定期進行黨的基本知識教育，使廣大職工能夠積極主動向黨組織靠攏。
三、進一步抓好黨風教育，促進廉政建設。
1、認真落實學院黨委“黨風廉政建設制度”規(guī)定，在黨員干部中開展廉政建設知識及黨紀政紀法規(guī)的學習和警示教育，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制資產(chǎn)階級腐朽思想和封建主義惰落思想的侵蝕，推進后勤黨風廉政建設和各項工作的開展。
2、完善事務公開、民主管理的規(guī)章制度，保證職工的知情權、參考權和監(jiān)督權，充分調(diào)動和發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。黨員干部要密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚民主，開拓進取，求真務實，成為艱苦奮斗、廉潔奉公模范。
機關年度工作計劃制度篇九
(一)加強服務型黨組織建設。20xx，著重加強基層服務性黨組織建設，創(chuàng)建東營地稅“溫馨家園”公益品牌。圍繞助學、濟困、幫扶、志愿服務等內(nèi)容，緊密配合地方社會公益活動和省局“溫暖地稅”公益品牌，應用我局開發(fā)應用的“心合家園”系統(tǒng)，疏導并滿足干部職工的合理訴求，建立干部職工家庭困難援助機制，把困難援助常態(tài)化。通過送黨的生日禮物，增強黨員的先鋒意識。組織黨員干部職工參與扶貧幫困、奉獻愛心活動，凝心聚力，以地稅為家，以同事為親友，倡樹干部職工愛崗敬業(yè)，尊老愛幼的優(yōu)良品德，同時緊密配合省局和有關部門組織的社會公益活動，積極履行社會責任，探索應用黨員先進性考評體系，建立崗位廉政建設責任制，鼓勵基層黨組織積極探索地稅工作規(guī)律，發(fā)揮黨建工作對稅收中心工作的推動和保障作用。把“科學執(zhí)政”、“加強黨的執(zhí)政能力建設”的要求落實到稅收工作中去，促進全市地稅工作再上新臺階。
(二)穩(wěn)步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞建黨95周年，保持和發(fā)展黨的先進性、純潔性，以增強黨支部活力為重點，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范帶頭作用，培植典型、宣傳典型，繼續(xù)把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為機關黨建工作的一項常態(tài)化、基礎性的工作。繼續(xù)組織開展“紅旗黨支部”和“黨員先鋒崗”評選活動，以爭創(chuàng)促規(guī)范，以示范帶全局，積極培育和營造比、學、趕、幫、超的濃厚爭創(chuàng)氛圍，推動新形勢下創(chuàng)先爭優(yōu)活動的扎實開展。
(三)加強黨員的教育與管理，抓好黨員隊伍建設。
一是著重圍繞黨的xx屆五中全會，切實抓好學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，扎實推進“學習型”黨組織建設。首先抓好中心組和黨員干部的學習，做到學習內(nèi)容、時間、地點、人員四落實，堅持個人自學和集體學習相結(jié)合，使中心組的學習做到經(jīng)?；⒁?guī)范化，做認真學習、深入學習的表率;其次是改進學習方法，將學以致用、付諸行動、推動工作作為學習的出發(fā)點、落腳點和衡量學習成效的重要標準。年內(nèi)不定期組織廣大黨員開展黨的知識應知應會測試，檢驗學習成果。
二是從群眾最關心、最迫切的問題入手，把改進作風落到實處，真正讓群眾受益，努力取得人民群眾滿意的實效。執(zhí)行激勵關懷、幫扶黨員制度，加強與貧困黨員結(jié)對幫扶、走訪慰問，幫助解決現(xiàn)實問題和實際困難。
三是舉辦全市地稅系統(tǒng)黨務干部進修班、系統(tǒng)黨建工作研討會，扎實開展黨的基本知識的學習，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的學習成果，切實加強黨員干部思想政治教育和談心工作，繼續(xù)通過開展上黨課、報告會、經(jīng)驗交流會、研討會、黨員論壇等多種形式，全面提高黨務干部的工作技能和黨員干部整體素質(zhì)。
機關年度工作計劃制度篇十
20xx年是我市“全面建成小康社會”、“全面邁入全省第一方陣”的重要一年，市檔案局工作的總體思路是：以黨的和為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和視察重要講話精神，按照市第的安排部署，圍繞全市發(fā)展大局，堅持檔案工作“主動服務、科學發(fā)展”原則，搶抓機遇，銳意進取，為我市全面建成小康社會，全面邁入全省第一方陣做出應有的貢獻。
(一)夯實基礎，繼續(xù)加強檔案資源建設。加大檔案接收力度。繼續(xù)認真貫徹落實國家檔案局第9號令，在全面調(diào)查摸底的基礎上，切實把對國家和社會、對廣大人民群眾具有保存和利用價值的檔案納入檔案館接收范圍。繼續(xù)深入貫徹國家檔案局第8號令，指導市直機關及其所屬機構(gòu)，加強對形成的各種門類、載體檔案的收集和移交，合理安排接收單位，增加門類，改善館藏結(jié)構(gòu)。加強對重大活動檔案、重點項目檔案、改制和破產(chǎn)企業(yè)以及社保、醫(yī)保、教育等民生檔案的接收，優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu)。加強地方特色檔案、人物檔案以及散存在民間的珍貴檔案的征集工作，整合資源，形成專題檔案，進一步豐富館藏內(nèi)容，完成300多平方米的被孫中山譽為“國魂不死”的近代民主革命先驅(qū)張匯滔紀念室建設工作。繼續(xù)開展編研工作，圍繞全市中心工作，結(jié)合館藏實際，調(diào)整編研思路，挖掘檔案信息資源，精心打造反映發(fā)展歷史、人文精神、地方風情、生態(tài)建設的專題檔案，為中心工作、經(jīng)濟發(fā)展和領導決策提供高質(zhì)量的檔案信息，年底完成《抗戰(zhàn)檔案匯編—卷》的編輯和印刷成冊工作，啟動《檔案解密》(20—20?？?編研工作。
(二)突出重點，繼續(xù)加強檔案業(yè)務建設。加強監(jiān)督指導，認真開展20xx年全市檔案工作年檢工作，指導全市100余家機關、企事業(yè)單位完成文件材料歸檔、保管工作，指導基層檔案室全面開展各項檔案工作，使機關檔案工作更加制度化、規(guī)范化和標準化。扎實做好數(shù)字檔案館創(chuàng)建“全國示范數(shù)字檔案館”工作，力爭順利通過測評驗收。加強檔案法制建設。強化措施，切實開展檔案專項執(zhí)法檢查活動，嚴肅查處檔案違法行為和違法案件，不斷提高依法履行職責的自覺性和依法治檔工作水平。拓寬渠道加強檔案宣傳教育，結(jié)合“6.9”國際檔案日積極開展形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的檔案宣傳活動，組織實施檔案資料成果展覽、檔案知識現(xiàn)場咨詢，不斷增強全社會檔案意識。加強檔案館愛國主義教育基地建設，提升綜合展示館檔次和接待水平。繼續(xù)加強檔案信息網(wǎng)宣傳平臺建設，做好檔案信息的采集和報送，豐富各專欄的版塊內(nèi)容。
(三)狠抓難點，繼續(xù)加強檔案基層基礎建設。一是著力推進檔案館(室)建設標準化建設。做好縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))、村(社區(qū))基層基礎檔案工作，以7個標準化檔案工作示范點為引領帶動，逐步改善基層檔案館(室)檔案保管條件，推動基層檔案工作整體發(fā)展。幫助解決固鎮(zhèn)縣級新館建設中存在的問題和困難。二是全面加強檔案管理規(guī)范化。以“三個體系”建設為核心，提高收、管、用各環(huán)節(jié)的管理服務水平，加大民生檔案接收力度，為群眾解決問題提供原始憑證。三是總體布局全市檔案管理信息化。以市縣分布式數(shù)字檔案館為平臺，加快傳統(tǒng)檔案數(shù)字化，推進電子文件歸檔與接收，實現(xiàn)檔案服務網(wǎng)絡化。四是逐步提升職業(yè)技能專業(yè)化。分類、分期、分批培訓基層專兼職檔案員，增強運用現(xiàn)代手段管理檔案的能力，滿足崗位業(yè)務需求。五是狠抓安全體系建設。在實體檔案的安全上加大投入，不斷完善消防設施、溫濕度調(diào)控設施、防盜報警設施、安全監(jiān)控設施等安全措施。加強數(shù)字化檔案的安全，規(guī)范應用計算機加密、防入侵、防病毒技術、電子信息恢復技術、計算機處理錄音錄像技術等安全技術。積極開展檔案異地異質(zhì)備份工作，確保數(shù)字化檔案絕對安全。
(四)打造亮點，強化檔案服務體系建設。積極服務全市中心工作和民生熱點。全面加強檔案規(guī)范化服務，進一步強化便民措施，簡化檔案利用手續(xù)，完善檔案“一站式”服務，更好地發(fā)揮檔案信息資源的作用，為人民群眾解決實際難題。積極推進檔案服務創(chuàng)新。探索“異地查檔”模式，進一步提升服務能力。繼續(xù)做好檔案查詢窗口接待工作，優(yōu)化服務環(huán)境，完善服務方式，提升服務效率。加強市縣融合，進一步完善異地查詢，提升館際之間檔案資源整合和信息共享水平。加強部門融合，指導市直部門積極開展檔案數(shù)字化加工，做好館際之間、館室之間檔案信息融合。加強對涉及民生領域的檔案管理工作，確保民生檔案收集完整、信息齊全、管理規(guī)范。
(五)凝聚才智，加強檔案干部隊伍建設。進一步提升檔案人員業(yè)務水平，積極開展檔案工作教育培訓，20xx年，將對全市檔案專兼職人員進行各類檔案法規(guī)、檔案業(yè)務培訓，不斷提高人員的業(yè)務水平;繼續(xù)加強黨建工作，通過提高黨性意識進一步提振精氣神，恪盡職守、敬業(yè)奉獻，以實干實績樹立黨員先鋒形象;繼續(xù)加強黨風廉政建設，以機關效能建設活動為契機，進一步加強過程監(jiān)督和考核，形成有效預防機制，切實轉(zhuǎn)變機關干部職工工作作風，提高工作效率。注重為廣大干部職工創(chuàng)造良好的工作、學習和生活環(huán)境，鼓勵職工參加市直機關工會組織的各項活動，增強干部職工凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全市檔案事業(yè)又好又快發(fā)展提供智力和人才保障，為我市全面邁入全省第一方陣作出應有的貢獻。
機關年度工作計劃制度篇十一
力地促進了人大機關黨員隊伍建設和人大及其常委會工作的開展。主要表現(xiàn)為“四好”：
一、領導重視，黨建工作第一責任人作用履行好。
市人大常委會黨組高度重視機關黨建工作，堅持把研究解決機關黨的思想、組織、作風建設等方面的問題作為重要內(nèi)容納入工作議程。堅持定期專題聽取機關黨支部的工作匯報，認真研究并提出指導性意見。堅持在主任會議上把黨建工作作為重要內(nèi)容與其他人大工作一起部署和總結(jié)；人大黨組主要負責同志作為機關黨建工作第一責任人，不僅經(jīng)常聽取機關黨支部工作匯報，而且為機關黨支部的工作開展出題目、交任務，解決機關黨建工作的困難和問題，較好地發(fā)揮了第一責任人作用。今年月，由于機關人員工作變動，根據(jù)工作需要，及時重新任命了黨支部副書記，進一步加強了機關黨建工作領導小組力量。此外，機關黨支部在經(jīng)費緊張的情況下，建立起機關黨員活動室，為機關黨員訂廣閱了《人民與權力》好范文版權所有、《黨的生活》、《徐州黨建》、《銀潮》、《人民代表報》、《新華日報》、《徐州日報》等書籍、報刊，制作了人大機關黨建園地展板，做到制度上墻。黨員活動室的建立，為機關黨員和離退休老黨員開展活動提供了陣地，得到了支部全體黨員一致可。
二、務求實效，開展黨員先進性教育活動效果好。
按照市委統(tǒng)一部署安排，市人大機關黨支部在上半年認真扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。在活動中嚴格按照市委督導組要求完成了學習動員、分析評議、整改提高三個階段的工作任務，達到了黨員受教育，群眾得實惠的效果，機關黨員干部的精神面貌、工作狀態(tài)煥然一新。在開展先進性教育活動中，黨支部能夠緊密結(jié)合黨員思想、工作實際，依靠黨員和群眾來推動工作，以保持質(zhì)量，務求實效為出發(fā)點，不走過場，不流于形式。
一是征集意見求廣。機關黨支部通過召開座談會、設置意見箱、發(fā)放意見表、個別訪談等多種形式廣泛征求意見。機關黨支部面向人大代表、“一府兩院”及各鎮(zhèn)人大發(fā)放征求意見表份，召開由人大代表、“一府兩院”代表、離退休人員代表參加的座談會次，到各鎮(zhèn)人大走訪多次。
二是批評談心求深。機關黨支部在在全體黨員中深入開展談心活動，正確運用批評和自我批評武器，按照要求召開了黨支部民主生活會，機關黨員專題組織生活會，認真查找自身存在問題和不足。在開展自我批評時，能夠勇于承認自己在思想上、作風上、工作上存在的缺點和不足。在開展相互批評時，能夠從團結(jié)的愿望出發(fā)，出以公心，敞開思想，實事求是，對同志評價客觀公正，誠心誠意幫助同志從理論的高度和世界觀的深處分析問題。
三是整改措施求實。機此文來源于關黨支部根據(jù)分析查找出來的問題，逐一對照，逐條整改，重點從加強政治理論學習，加大監(jiān)督力度，強化代表工作，嚴格機關管理等方面制定四大項條整改措施，并將整改方案印發(fā)到機關各委、室征求意見，進行修改和完善。為了保證整改方案的落實和便于檢查，明確了整改工作完成的時限，確定了責任人，各項整改措施全部落到實處，取得實實在在效果。
三、
完善制度，黨建各項規(guī)章制度堅持好。
機關年度工作計劃制度篇十二
以“三個代表”重要思想為指導，大力加強基層依法治理，全面貫徹實施依法治國基本方略，緊緊圍繞發(fā)展地方經(jīng)濟和維護社會穩(wěn)定的主題，全面推動“四五”普法向縱深發(fā)展，認真開展各項司法行政業(yè)務，服務于“蘇中爭第一、跨江爭位次、全國爭百強”的宏偉目標，大力推進創(chuàng)建“安全大儀”的進程，為我鎮(zhèn)三個文明建設發(fā)揮應有的職能作用。
二、工作目標。
規(guī)范化司法所、規(guī)范化調(diào)委會和民主法治示范村(社區(qū))的創(chuàng)建工作均達上級要求，努力爭創(chuàng)“人民滿意司法所”，各項司法行政業(yè)務居于全市上游。
三、工作任務。
(一)抓普法，推進依法治鎮(zhèn)工作深入開展。
xx年是全面實施“四五”普法和開展安全創(chuàng)建活動的決戰(zhàn)之年。法制宣傳工作按照“四五”普法規(guī)劃和依法治鎮(zhèn)規(guī)劃的總體要求，著力打造改革發(fā)展的法治氛圍。
1、圍繞中心工作開展相關法律法規(guī)宣傳。今年我們將以廣播、櫥窗、電視、橫幅、戧牌、標語等媒體為主渠道，法制宣傳咨詢臺為依托，傳統(tǒng)形式與現(xiàn)代手段相結(jié)合的社會法制宣傳模式，突破就普法而普法的淺層次運作，為經(jīng)濟發(fā)展打造良好的法治環(huán)境。
2、繼續(xù)抓好重點對象的學法。進一步完善領導干部學法制度，健全學法培訓、學法筆記本、學法考試和學法登記制度，提高領導干部依法決策、依法行政、依法辦事的能力。繼續(xù)抓好青少年法制教育，充分發(fā)揮法制副校長的職能作用。加強對企業(yè)管理人員及營銷人員的法制培訓，組織好外來務工人員學習相關法律。
3、不斷創(chuàng)新宣傳形式，鞏固拓展宣傳陣地。嚴格按照市法治辦的工作部署，結(jié)合實際，以創(chuàng)建民主法治示范村(社區(qū))為工作重點示范點的數(shù)量和質(zhì)量均符合有關要求。強力推進“平安大儀”的創(chuàng)建工作和依法治鎮(zhèn)的工作，完善村民自治和社區(qū)居民自治，調(diào)動城鄉(xiāng)基層干群學法用法的.積極性，增強法制觀念和依法辦事的能力。
(二)抓基礎，加強網(wǎng)絡建設，全力維護社會穩(wěn)定。
1、加強人民調(diào)解工作。充分發(fā)揮人民調(diào)解工作在維護社會穩(wěn)定中的“第一道防線”作用。按照市政法委、市局的有關部署，成立由黨政統(tǒng)一領導、鎮(zhèn)綜治委牽頭協(xié)調(diào)、司法行政為主、有關部門參與的社會矛盾糾紛調(diào)處中心;會同周邊秦楠、天山、公道、甘泉、劉集、陳集等鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立我市北片聯(lián)合調(diào)委會，構(gòu)建并完善“大調(diào)解”機制。規(guī)范化鎮(zhèn)調(diào)委會、規(guī)范化村級調(diào)委會的建設始終貫穿高起點規(guī)劃、高標準建設、高質(zhì)態(tài)運行的理念。加強對村級調(diào)委會的工作指導力度，加強基層調(diào)解員的業(yè)務培訓，堅持重大糾紛快報制度和社情分析制度，做到抓早抓小抓苗頭，努力從行政執(zhí)法的源頭減少矛盾糾紛，確保年內(nèi)無上訪、集訪，矛盾糾紛調(diào)解率98%，調(diào)處成功率達90%以上，著力提高人民調(diào)解工作實效。
2、強化司法所規(guī)范化建設。按照省司法廳規(guī)范化司法所“六有”的要求，立足我鎮(zhèn)實際，在市級規(guī)范化司法所的基礎上，爭取鎮(zhèn)黨委、政府的關心和支持，籌建省級規(guī)范化司法所，爭創(chuàng)“人民滿意司法所”。3、落實各項安置幫教工作措施。進一步加大刑釋解教人員回歸銜接和管理力度，定期召開例會，明確職責，各項工作做到有安排、有措施、有檢查、有結(jié)果，及時向上匯報情況。探索并做好社區(qū)矯正工作，做好刑釋解教人員的就業(yè)安置和生活保障工作，減少刑釋解教人員的重新犯罪率。
4、做好信息調(diào)研工作。時刻圍繞黨委、政府中心工作，抓住重點，及時報送反映我鎮(zhèn)司法行政服務經(jīng)濟發(fā)展、改革開放和維護社會穩(wěn)定等方面動態(tài)的信息，力爭xx年完成年初市局下達的工作任務。
(三)抓業(yè)務，全力推進“平安大儀”創(chuàng)建工作。
(四)抓隊伍，不斷提升司法行政干警素質(zhì)。
突出服務經(jīng)濟這一工作重心，選準突破口，進一步跟進服務，貼近經(jīng)濟建設的每個環(huán)節(jié)，鋪就招商引資的綠色通道，為各類企業(yè)提供法律咨詢服務，幫助協(xié)調(diào)企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與個人等之間的矛盾，竭力營造“親商、便商、富商、安商”的投資氛圍，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設發(fā)展保駕護航。
機關年度工作計劃制度篇十三
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年政府機關年度工作計劃范本，更多2019年政府機關年度工作計劃范本相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
以下是工作計劃網(wǎng)為大家整理的關于2019年政府機關年度工作計劃范本的文章，希望大家能夠喜歡！
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，員工整體素質(zhì)全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉(zhuǎn)為正式黨員,名同志被吸收為*預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調(diào)研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質(zhì)有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，調(diào)整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經(jīng)驗更豐富,能力更全面,都能在分管的'工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調(diào)作用，協(xié)調(diào)溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調(diào)有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調(diào)研，收集掌握運輸經(jīng)營信息，深入開展了構(gòu)建安全落實機制和總結(jié)、規(guī)劃公司年度工作的調(diào)研，為領導決策提供了依據(jù)。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉(zhuǎn)發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質(zhì)量。依據(jù)集團公司最新公文處理辦法，結(jié)合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結(jié)束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質(zhì)量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質(zhì)量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經(jīng)理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內(nèi)容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
機關年度工作計劃制度篇十四
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多年來，受地方財力制約，州財政對我院的經(jīng)費預算嚴重不足，難以保障我院各項工作的正常運轉(zhuǎn)，xx年我院搬遷工程進入實施階段，基建投入很大，大宗裝備建設任務繁重，加上維持正常運轉(zhuǎn)需要，使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出，為此，我院本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費管理實施細則，實行領導及科室經(jīng)費包干的辦法，在對過去幾年經(jīng)費使用情況進行統(tǒng)計分析后，給領導及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費指標，實行限額包干、超支自負的方法，突出了重點工作和重點開支項目，合理安排經(jīng)費支出，提高了資金使用效益，克服了大手大腳和鋪張浪費的做法，對經(jīng)費使用從嚴控制，從而使得有限的資金用在刀刃上，保證了我院各項工作的順利進行和檢察事業(yè)的發(fā)展。此外，我院還加強了對財務管理的監(jiān)督機制，院財務定期通報全院各類經(jīng)費的開支情況，并自覺接受財政、審計、紀檢監(jiān)察和有關部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力，我院的財務工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故，并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。
在加強內(nèi)部管理，做好“節(jié)流”工作的同時，我院還積極“開源”，不定期的向州委、州政府、上級檢察機關及州財政局匯報工作，由檢察長及主管財務的副檢察長親自跑經(jīng)費，如實反映我院經(jīng)費緊張的困境，使黨委、政府能更多的了解我院的難處，以得到他們的理解和支持，從而爭取較多的預算資金和各種專項資金。同時為了保證我院各項工作的正常運轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益，我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關單位的關系，并做好聯(lián)系工作，以保障干警應該享受的福利待遇能夠得到保障。
由于我院處于省院和基層院的中間環(huán)節(jié)，在做好我院財務工作的同時，我們還認真做好了向上級院的匯報工作和對下級院的指導工作。每年我院都認真做好省院布置的年度報表編制任務，并且對下級院的年度報表編制工作進行認真負責的指導，以使得我州檢察機關的報表能真實的反映出我州檢察機關經(jīng)費開支的實際情況，為領導決策提供真實可靠的依據(jù)，近幾年來，我院財務報表的編制質(zhì)量大大提高，財務報表編制人員多次獲得省院財務報表編報先進個人。
我院還積極配合省院進行各項經(jīng)費調(diào)研工作，xx年，認真完成了省院布置的全省檢察機關經(jīng)費調(diào)查報表，并寫出了質(zhì)量較高的經(jīng)費調(diào)研文章。此外，我院財務還不定期的主動與省院財務就服裝款等款項進行對帳，以保證各項工作的順利開展。
機關。
（2）|。
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一、深入貫徹落實各項制度，進一步規(guī)范政府行政行為。
一是認真落實好各項制度。全面推行崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、ab崗工作制和限時辦結(jié)制等制度，逐步形成完善的機關效能制度體系。規(guī)范權力運行，合理配置權力結(jié)構(gòu)，形成相互制約，相互協(xié)調(diào)的權力運行機制。結(jié)合政府機構(gòu)改革，進一步深化行政管理體制改革，理順職責關系，明確各級各部門的職責、權限和責任。研究出臺效能建設問責制，加強監(jiān)督檢查，不斷推進機關效能建設工作向縱深發(fā)展。二是深化行政審批制度改革。嚴格按照精減審批項目、精減審批程序、精減審批時間的要求，本著于法有據(jù)、于民便捷的原則，進一步清理、精簡和調(diào)整行政審批項目，加強對已取消和調(diào)整行政審批事項的銜接和后續(xù)監(jiān)管，防止行政不作為或者利用備案、核準等形式搞變相審批，對保留的審批事項，要按照提高效率的要求，減少審批環(huán)節(jié)，改革審批方式。重點抓好投資項目、建設項目和企業(yè)登記并聯(lián)審批工作。逐步建立起一張紙審批制、一枚公章辦公制、一票收費制、全程委托代理制、綠色通道審批制、承諾限時辦結(jié)制、服務公示制和并聯(lián)審批制。
二、推進政務服務中心標準建設，營造優(yōu)質(zhì)高效服務環(huán)境。
一是加快政務服務中心標準化建設。認真按照四川省政務服務中心標準化建設實施方案要求，以依法行政、規(guī)范服務、提高效率為主線，建立健全公開、便民、高效、廉潔、規(guī)范、問責的服務機制，全力推進行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、中心場地標準化、中心設施標準化建設。二是不斷拓展政務服務范圍。著力建立政務服務中心標準化服務體系，在鞏固提升已有拓展項目服務水平的基礎上，全面開展大廳接待、全程代辦、特別通道、上門服務等各項服務。在規(guī)范行政審批同時，按照省市服務類型標準化體系要求，加大“兩集中、兩到位”工作力度，將其它未進中心的行政審批事項、公共服務事項、中介服務事項和其他社會組織服務事項納入政務服務中心辦理，將房管、社保、醫(yī)保、就業(yè)等業(yè)務整合到政務服務中心集中辦理，進一步規(guī)范“國有資源配置的工程建設、政府采購、礦產(chǎn)及土地使用權出讓、國有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓”等招投標行為，不斷增強政務服務中心的服務功能。
三、延伸政務服務網(wǎng)絡，開展便民利民下基層活動。
一是推進政務公開工作。深入貫徹落實政府信息公開條例，按照公開為原則、不公開為例外的要求，進一步拓展政務公開的范圍和內(nèi)容，圍繞涉及群眾切身利益的熱點問題，社會關注的難點問題，以及人、財、物管理等容易滋生腐敗的重點部位，抓住決策、執(zhí)行、結(jié)果等權力運行的主要環(huán)節(jié)，公開行政權力運行的全過程。二是加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務建設。在鞏固、總結(jié)3個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設的基礎上，全面推進其余50個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設和村（社區(qū)）便民服務代辦點建設，確保實現(xiàn)“三級聯(lián)動、分級承辦、全程代理、限時辦結(jié)、便民惠民”的工作目標。
四、強化機關行政效能監(jiān)察，增強行政效能建設實效。
一是建立考核科學、問責到位的效能考評問責體系。進一步貫徹落實“三項制度”，加大行政問責力度，以行政不作為、亂作為為問責重點，大力查處損害群眾和企業(yè)利益的“吃、拿、卡、要”及“亂收費、亂攤派、亂罰款、亂檢查”行為，嚴肅追究相關當事人及單位領導的責任，在一定范圍內(nèi)通報典型案件。二是建立健全反應快捷、全方覆蓋的效能監(jiān)察網(wǎng)絡。健全適時監(jiān)控、預警糾錯、投訴處理、績效測評等電子監(jiān)察管理制度，健全電子監(jiān)察監(jiān)控中心工作制度和監(jiān)控工作日志，切實加強對窗口部門行政審批全過程的監(jiān)管。加強機關作風整頓，開展整治經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境專項治理活動，著力規(guī)范公務用車行為，開展機關干部作風明查暗訪，定期召開企業(yè)效能監(jiān)督員、特邀監(jiān)督員座談會，開展“萬人評風”活動。三是開展強勢有力、服務到位的效能監(jiān)察工作。圍繞縣委、政府重大決策部署的落實開展效能督查。抓住涉及行政效能的重要問題，深入農(nóng)村、深入企業(yè)、深入群眾，加強對政府決策力和執(zhí)行力的監(jiān)督檢查，促進各項政策措施落實到位。把各級各部門服務重點項目建設、服務新農(nóng)村建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等工作任務，特別是應對宏觀經(jīng)濟復雜多變形勢的能力以及防御重大自然災害關鍵時期的工作現(xiàn)狀，解決損害群眾利益問題的主動行為，兌現(xiàn)服務承諾的工作實效作為效能督查的重點。
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健康教育是一項低投入、高產(chǎn)出的社會公益事業(yè)，它對于人們養(yǎng)成科學、文明、和諧、健康的生活方式，提高全民素質(zhì)，推動社會發(fā)展都將產(chǎn)生重要而深遠的影響。為進一步推進創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作，切實提升居民健康素養(yǎng)水平，提高我局的健康教育工作質(zhì)量，提高廣大群眾的綜合防病能力，結(jié)合我局的實際情況，特制定如下計劃：
健康教育是增強衛(wèi)生意識、公德意識、環(huán)境意識的重要手段，是精神文明建設的重要內(nèi)容。開展健康教育活動，對于增強群眾的文明意識，培養(yǎng)大家的良好的衛(wèi)生習慣具有重要的現(xiàn)實意義。檔案局(館)作為一個服務行業(yè)窗口單位，要高度重視這項工作，制定規(guī)劃，并認真組織實施。
完善的健康教育網(wǎng)絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，今年我們結(jié)合本單位實際情況，調(diào)整充實了健康教育領導小組，進一步健全健康教育組織機構(gòu);明確健康教育宣傳員的工作職責，組織人員積極參加市、縣、街道組織的各類培訓，提高宣傳員自身健康教育能力和理論水平;加強健康教育管理基礎工作，定期召開健康教育工作領導小組成員會議，進一步完善健康教育資料和工作臺帳;將健康教育工作列入單位工作計劃，加強各類人員健康教育，把健康教育工作真正落到實處。
我局成立了健康教育工作領導小組，由羅萍、徐華德、鐘世林、彭芳、李明、魏國柱、張敏等同志組成，羅萍同志任組長，徐華德同志任副組長。魏國柱同志為兼職健康教育宣傳員。同時成立了檔案局控制吸煙領導小組，由羅萍同志任組長，徐華德同志任副組長，成員賀貴芳。賀貴芳同志為禁煙勸導員。
以“3.24世界結(jié)核病防治日”、“4.7世界衛(wèi)生日”、“12.1世界艾滋病防治日”以及健康教育主題月為主線，認真組織全年的防病及應急性健康教育工作。開展艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病、肝炎、地方病及慢性非傳染性疾病的健康教育和健康促進活動，全年不少于4次，結(jié)合自身工作積極參與健康教育、宣傳咨詢活動。
以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城活動為載體，突出健康教育的地位，采取措施不斷提高全體職工及查檔群眾的健康行為及衛(wèi)生意識。結(jié)合創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市工作開展健康教育。局(館)健康教育宣傳欄及時張貼各種宣傳畫，每季度更換一次。組織大家學習《中國居民健康素養(yǎng)66條》及相關知識并完成問卷調(diào)查。普及科學健康知識，提高居民群眾“兩率”。
一是利用“愛衛(wèi)月”、“科普宣傳周”、“學習日”進行衛(wèi)生法規(guī)、健康知識宣傳和普及，正確引導職工積極參與各項有益身心健康的活動，引導職工把被動的“為疾病花錢”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥摹盀榻】低顿Y”，從根本上提高職工自身的健康知識水平和保健能力。
二是充分發(fā)揮本單位的電子顯示屏、標語、專欄、板報等宣傳陣地，宣傳衛(wèi)生常識、各種疾病的防治等知識，普及與健康相關的知識。
三是利用活動室等健身場地，鼓勵、引導職工積極開展健身活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。
四是對群眾廣泛開展控煙教育，做到查閱大廳、辦公室、會議室有明顯的禁煙標志，努力落實禁煙制度。同時把重點教育與普及教育有機結(jié)合起來，全面提升群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率。努力使我局職工的健康意識和自我保健意識上一個新臺階。
機關年度工作計劃制度篇十五
健康教育是增強衛(wèi)生意識、公德意識、環(huán)境意識的.重要手段，是精神文明建設的重要內(nèi)容。開展健康教育活動，對于增強群眾的文明意識，培養(yǎng)大家的良好的衛(wèi)生習慣具有重要的現(xiàn)實意義。檔案局(館)作為一個服務行業(yè)窗口單位，要高度重視這項工作，制定規(guī)劃，并認真組織實施。
完善的健康教育網(wǎng)絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，今年我們結(jié)合本單位實際情況，調(diào)整充實了健康教育領導小組，進一步健全健康教育組織機構(gòu);明確健康教育宣傳員的工作職責，組織人員積極參加市、縣、街道組織的各類培訓，提高宣傳員自身健康教育能力和理論水平;加強健康教育管理基礎工作，定期召開健康教育工作領導小組成員會議，進一步完善健康教育資料和工作臺帳;將健康教育工作列入單位工作計劃，加強各類人員健康教育，把健康教育工作真正落到實處。
我局成立了健康教育工作領導小組，由羅萍、徐華德、鐘世林、彭芳、李明、魏國柱、張敏等同志組成，羅萍同志任組長，徐華德同志任副組長。魏國柱同志為兼職健康教育宣傳員。同時成立了檔案局控制吸煙領導小組，由羅萍同志任組長，徐華德同志任副組長，成員賀貴芳。賀貴芳同志為禁煙勸導員。
以“3.24世界結(jié)核病防治日”、“4.7世界衛(wèi)生日”、“12.1世界艾滋病防治日”以及健康教育主題月為主線，認真組織全年的防病及應急性健康教育工作。開展艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病、肝炎、地方病及慢性非傳染性疾病的健康教育和健康促進活動，全年不少于4次，結(jié)合自身工作積極參與健康教育、宣傳咨詢活動。
以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城活動為載體，突出健康教育的地位，采取措施不斷提高全體職工及查檔群眾的健康行為及衛(wèi)生意識。結(jié)合創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市工作開展健康教育。局(館)健康教育宣傳欄及時張貼各種宣傳畫，每季度更換一次。組織大家學習《中國居民健康素養(yǎng)66條》及相關知識并完成問卷調(diào)查。普及科學健康知識，提高居民群眾“兩率”。
一是利用“愛衛(wèi)月”、“科普宣傳周”、“學習日”進行衛(wèi)生法規(guī)、健康知識宣傳和普及，正確引導職工積極參與各項有益身心健康的活動，引導職工把被動的“為疾病花錢”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥摹盀榻】低顿Y”，從根本上提高職工自身的健康知識水平和保健能力。
機關年度工作計劃制度篇十六
20xx年xx局要緊緊圍繞向黨的“xx大”獻禮這一工作重點，把基層黨建工作作為工作的重心，全力開展思想教育活動，抓好干部后備人才的培養(yǎng)工作，力爭思想作風上有新突破、新成效。
1、思想建設有新成效，抓好常規(guī)學習教育活動。要認真組織學習上級規(guī)定的內(nèi)容，由副科以上領導干部認真?zhèn)湔n、講課，把最近的、最新的黨的重要會議精神、領導講話等及時安排到學習教育計劃中，在學習內(nèi)容上與時俱進。主動請分管領導到單位進行指導;各支部要制定具體的《黨員民主評議方案》，黨組織成員要積極參加學習討論活動，帶頭開展批評與自我批評，廣泛征求黨員意見及建議，評議結(jié)果要在本單位進行公示，做到公開透明?；顒雍笠J真進行總結(jié)，并將活動資料及時整理歸檔。保證學習教育做到“六有”：即有計劃、有資料、有記錄、有筆記、有體會、有測驗、有專欄，全年集中學習不少于5次。確保黨組織的政治核心作用，保證監(jiān)督作用和黨員的先鋒模范作用得到更大的發(fā)揮，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。
2、作風建設有新突破，深化主題實踐活動。首先要繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。下年要緊緊圍繞“向黨的xx大獻禮”為主題，各單位要認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把本單位和個人開展創(chuàng)先爭優(yōu)好的做法以典型材料的形式總結(jié)出來，上報區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室;抓好黨員的評諾活動，結(jié)合年初情況組織評議，并將評議結(jié)果進行公示，對兌現(xiàn)不到位的要整改到位，確?；顒訉嵭?。其次要在領導層中開展“聯(lián)系和幫扶”活動。幫扶農(nóng)單位貧困戶、幫扶城鎮(zhèn)下崗職工、幫助留守子女、幫扶貧困生、幫助學困生。在聯(lián)系和幫扶中做到及時了解和掌握聯(lián)系(幫扶)單位和個人的基本情況。及時幫助解決聯(lián)系(幫扶)單位和個人遇到的問題和困難。經(jīng)常性參與有關工作或活動。每年到聯(lián)系(幫扶)單位不少于2次，與聯(lián)系(幫扶)個人見面不少于2次，認真填寫聯(lián)系和幫扶活動記載。
3、組織建設有新舉措，進一步抓好基層組織建設。首先，黨總支按照xxx章的要求建立各項黨的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，督促每個支部完成“一課三會”制度。抓好黨員隊伍建設，增強全體黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性，提高黨員勝任本職工作的能力;嚴把xxx員的入關口，按照《黨章》關于黨員發(fā)展的程序和制度以及十六字方針，做好黨員發(fā)展工作，各黨組織要制定明確的發(fā)展和培養(yǎng)黨員計劃，明確發(fā)展對象，落實培養(yǎng)人，加強入黨積極分子的培養(yǎng)教育，做好黨組織班子成員聯(lián)系入黨積極分子工作，把思想政治素質(zhì)好、工作能力強、群眾評價好的優(yōu)秀人才吸納到黨組織中來，形成鏈條式的黨員發(fā)展機制，切實做到了成熟一名、發(fā)展一名，真正把進一步優(yōu)化了黨員年齡、性別、文化結(jié)構(gòu)，不斷增強黨員隊伍活力。
抓好干部培養(yǎng)、選拔任用和考核工作。我們的班子隊伍已經(jīng)開始老化，因此有必要建立后備干部培養(yǎng)機制，制定具體培養(yǎng)措施，實行后備干部年度考核制度，不斷提高后備干部綜合素質(zhì)。推行黨組織班子成員“兩推一選”(即群眾推、黨員推候選人，黨員大會直選)，在任用中優(yōu)先考慮后備干部，嚴格執(zhí)行任用程序，做到公開、公平、公正，把“思想端正、勤奮好學、開拓進取、清正廉潔、心系群眾、情趣健康”的干部充實到領導和管理崗位上來，促進領導班子隊伍建設。
4、精神文明建設有新進展，要爭創(chuàng)文明和諧單位。繼續(xù)加大創(chuàng)建力度，根據(jù)上級下發(fā)的文明單位創(chuàng)建測評標準，進一步細化、落實、分解目標任務，積極爭創(chuàng)文明單位及各類文明標兵。結(jié)合全市爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市目標，抓好美化、綠化、凈化工程。利用橫幅、倡議書、黑板報等加大宣傳力度。通過健康衛(wèi)生知識問卷調(diào)查，組織開展文明衛(wèi)生健康知識講解等一系列教育宣傳活動，提高本單位工作人員的文明衛(wèi)生意識，營造儀容整潔、作風文明的良好氛圍。
5、穩(wěn)定工作要有新局面，確保無大的上訪案件。我們的信訪穩(wěn)定工作總體形勢是好的，截止目前，越級上訪、群體上訪事件減少了許多;個體信訪案件也減少不少，通過落實責任制，做到該處理的處理，該穩(wěn)控的穩(wěn)控。需要大家注意的是，近期，重復訪有所抬頭，信訪穩(wěn)定工作壓力不小?；鶎宇I導干部一定要把信訪穩(wěn)定工作放在關乎全局、關乎自身命運的高度來認識，各單位一把手是第一責任人。信訪穩(wěn)定的源頭是基層，解決問題、化解矛盾的關鍵環(huán)節(jié)也在基層。對一些上訪老戶加強教育管理，堅決把他們穩(wěn)在當?shù)兀灰贤鶇^(qū)、市政府跑。比如批零公司的退休職工上訪問題，牽扯到許多關系和利益，一定要慎重處理。年初，同各單位簽訂了目標責任書，下發(fā)了信訪穩(wěn)定工作考核獎懲意見，目的只有一個，就是督促大家做好信訪工作，承擔起維護大局，維護穩(wěn)定，確保一切平安的政治責任。
機關年度工作計劃制度篇十七
20xx年yy局要緊緊圍繞向黨的“十九大”獻禮這一工作重點，把基層黨建工作作為工作的重心，全力開展思想教育活動，抓好干部后備人才的培養(yǎng)工作，力爭思想作風上有新突破、新成效。
1、思想建設有新成效，抓好常規(guī)學習教育活動。要認真組織學習上級規(guī)定的內(nèi)容，由副科以上領導干部認真?zhèn)湔n、講課，把最近的、最新的黨的重要會議精神、領導講話等及時安排到學習教育計劃中，在學習內(nèi)容上與時俱進。主動請分管領導到單位進行指導;各支部要制定具體的《黨員民主評議方案》，黨組織成員要積極參加學習討論活動，帶頭開展批評與自我批評，廣泛征求黨員意見及建議，評議結(jié)果要在本單位進行公示，做到公開透明?；顒雍笠J真進行總結(jié)，并將活動資料及時整理歸檔。保證學習教育做到“六有”：即有計劃、有資料、有記錄、有筆記、有體會、有測驗、有專欄，全年集中學習不少于5次。確保黨組織的政治核心作用，保證監(jiān)督作用和黨員的先鋒模范作用得到更大的發(fā)揮，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。
2、作風建設有新突破，深化主題實踐活動。首先要繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。下年要緊緊圍繞“向黨的十九大獻禮”為主題，各單位要認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把本單位和個人開展創(chuàng)先爭優(yōu)好的做法以典型材料的形式總結(jié)出來，上報區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室;抓好黨員承諾的評諾活動，結(jié)合年初承諾情況組織評議，并將評議結(jié)果進行公示，對承諾兌現(xiàn)不到位的要限時整改到位，確?；顒訉嵭?。其次要在領導層中開展“聯(lián)系和幫扶”活動。幫扶農(nóng)單位貧困戶、幫扶城鎮(zhèn)下崗職工、幫助留守子女、幫扶貧困生、幫助學困生。在聯(lián)系和幫扶中做到及時了解和掌握聯(lián)系(幫扶)單位和個人的基本情況。及時幫助解決聯(lián)系(幫扶)單位和個人遇到的問題和困難。經(jīng)常性參與有關工作或活動。每年到聯(lián)系(幫扶)單位不少于2次，與聯(lián)系(幫扶)個人見面不少于2次，認真填寫聯(lián)系和幫扶活動記載。
3、組織建設有新舉措，進一步抓好基層組織建設。首先，黨總支按照xxx章的要求建立各項黨的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，督促每個支部完成“一課三會”制度。抓好黨員隊伍建設，增強全體黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性，提高黨員勝任本職工作的能力;嚴把xxx員的入關口，按照《黨章》關于黨員發(fā)展的程序和制度以及十六字方針，做好黨員發(fā)展工作，各黨組織要制定明確的發(fā)展和培養(yǎng)黨員計劃，明確發(fā)展對象，落實培養(yǎng)人，加強入黨積極分子的培養(yǎng)教育，做好黨組織班子成員聯(lián)系入黨積極分子工作，把思想政治素質(zhì)好、工作能力強、群眾評價好的優(yōu)秀人才吸納到黨組織中來，形成鏈條式的黨員發(fā)展機制，切實做到了成熟一名、發(fā)展一名，真正把進一步優(yōu)化了黨員年齡、性別、文化結(jié)構(gòu)，不斷增強黨員隊伍活力。
其次，抓好干部培養(yǎng)、選拔任用和考核工作。我們的班子隊伍已經(jīng)開始老化，因此有必要建立后備干部培養(yǎng)機制，制定具體培養(yǎng)措施，實行后備干部年度考核制度，不斷提高后備干部綜合素質(zhì)。推行黨組織班子成員“兩推一選”(即群眾推、黨員推候選人，黨員大會直選)，在任用中優(yōu)先考慮后備干部，嚴格執(zhí)行任用程序，做到公開、公平、公正，把“思想端正、勤奮好學、開拓進取、清正廉潔、心系群眾、情趣健康”的干部充實到領導和管理崗位上來，促進領導班子隊伍建設。
4、精神文明建設有新進展，要爭創(chuàng)文明和諧單位。繼續(xù)加大創(chuàng)建力度，根據(jù)上級下發(fā)的文明單位創(chuàng)建測評標準，進一步細化、落實、分解目標任務，積極爭創(chuàng)文明單位及各類文明標兵。結(jié)合全市爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市目標，抓好美化、綠化、凈化工程。利用橫幅、倡議書、黑板報等加大宣傳力度。通過健康衛(wèi)生知識問卷調(diào)查，組織開展文明衛(wèi)生健康知識講解等一系列教育宣傳活動，提高本單位工作人員的文明衛(wèi)生意識，營造儀容整潔、作風文明的良好氛圍。
5、穩(wěn)定工作要有新局面，確保無大的上訪案件。我們的信訪穩(wěn)定工作總體形勢是好的，截止目前，越級上訪、群體上訪事件減少了許多;個體信訪案件也減少不少，通過落實責任制，做到該處理的處理，該穩(wěn)控的穩(wěn)控。需要大家注意的是，近期，重復訪有所抬頭，信訪穩(wěn)定工作壓力不小?；鶎宇I導干部一定要把信訪穩(wěn)定工作放在關乎全局、關乎自身命運的高度來認識，各單位一把手是第一責任人。信訪穩(wěn)定的源頭是基層，解決問題、化解矛盾的關鍵環(huán)節(jié)也在基層。對一些上訪老戶加強教育管理，堅決把他們穩(wěn)在當?shù)兀灰贤鶇^(qū)、市政府跑。比如批零公司的退休職工上訪問題，牽扯到許多關系和利益，一定要慎重處理。年初，同各單位簽訂了目標責任書，下發(fā)了信訪穩(wěn)定工作考核獎懲意見，目的只有一個，就是督促大家做好信訪工作，承擔起維護大局，維護穩(wěn)定，確保一切平安的政治責任。
機關年度工作計劃制度篇十八
范文小編今天為大家整理了機關支部年度工作計劃，供大家參考!歡迎閱讀!
20xx年度我支部將在局黨委和機關黨委的領導下，認真學習貫徹落實黨的十八大精神和黨的十八屆三中全會精神，圍繞20xx年總體工作目標和要求，主動做好黨支部的政治思想、組織和作風建設。
一、聯(lián)系實際，深入學習黨的十八大精神和黨的方針、政策，求真務實，推進工作取得新成效。
20xx年度，我支部將繼續(xù)把學習貫徹黨的十八大精神作為政治建設和思想建設的重要任務來抓，深刻把握和領會黨的十八大精神的科學體系、豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，力求在推進工作、指導實踐上取得新成效。
為實現(xiàn)這一目標，我支部將認真按照機關黨委制訂的學習指導意見，以創(chuàng)建“學習型”處室為抓手，努力完善學習制度，號召黨員干部克服業(yè)務工作繁忙等困難，將支部學習和自學相結(jié)合，將理論學習和提高自身素養(yǎng)相結(jié)合，找差距，抓落實，全面提升外事隊伍的理論水平和政治覺悟。
要帶領黨員干部在外事工作實踐中加強對黨的十八大精神的理解，在學好理論的基礎上，貫徹好、落實好黨的十八大精神精髓。
要繼續(xù)圍繞單位發(fā)展目標和任務，求真務實，進一步拓展對外交往渠道和國際合作項目，認真舉辦好各類重要外事活動，結(jié)合局“百、千、萬”培訓計劃，加強涉外培訓工作力度，深入開展調(diào)查研究，繼續(xù)完善外事工作管理制度，為推動外事工作的新一輪發(fā)展做出外事應有的貢獻。
二、以創(chuàng)建文明處室為目標，推進支部的精神文明建設。
我支部要主動響應機關黨委的號召，主動參與文明處室的創(chuàng)建工作，并以開展新一輪“做人民公仆，創(chuàng)文明處室”活動為載體，抓處室內(nèi)部創(chuàng)建工作，主動開展政務公開活動，加強業(yè)務指導，規(guī)范服務標準和程序。
黨員干部要自覺增強創(chuàng)建認識和主人翁認識，發(fā)揚熱愛本職工作的精神，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，努力樹立外事服務的優(yōu)質(zhì)窗口形象，力爭為本處室贏得“星級文明處室”的榮譽。
20xx年將是外事非常繁忙的一年，外事出訪、外事接待和大型涉外活動的繁重任務對外事隊伍提出了更高的要求。
我支部號將圍繞“孺子牛”精神和新一輪發(fā)展展開討論，并以此為契機，召黨員干部在時間緊、任務重的工作面前，發(fā)揚“孺子?！本?，吃苦耐勞、用于拼搏，以飽滿的熱度和高昂的斗志接受各項外事任務的挑戰(zhàn)。
同時，支部也要以對黨、對社會高度負責的精神，關心每位工作人員的身體健康，在完成需要加班加點、大量透支體力和精力的.突出性任務后，安排工作人員調(diào)休，使他們能以健康的體魄為國家和社會多作貢獻。
三、加強支部的組織和建設，增強黨組織的凝聚力。
緊緊圍繞黨的十八屆三中全會改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，加強我支部的凝聚力工作，不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，為推動單位新發(fā)展提供組織保證。
通過組織黨員干部學習黨建理論、聽取形勢報告、參觀革命教育基地等活動，扎實推進“黨員先進性教育”，加強黨員的黨性觀念和責任感、使命感，并結(jié)合業(yè)務工作，以務虛會的形式開展批評和自我批評，建立監(jiān)督和互助機制，不斷增強隊伍的凝聚力。
今年，我支部將繼續(xù)開展好與困難家庭的結(jié)對幫困活動，并加強幫困工作在物質(zhì)資助和精神慰藉上的力度。
四、推進我支部黨風廉正建設。
組織黨員干部學習關于加強黨風廉正建設和反腐斗爭的重要論述和相關重要講話，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，貫徹《xx市xx局關于加強黨風廉正建設做好源頭防范工作的若干規(guī)定》，針對外事工作的特點，健全黨風廉政建設的各項制度，加強黨員干部的自律教育，做到警鐘常鳴，常抓不懈。
五、主動為青年干部的成長成才搭建舞臺。
充分發(fā)揮外事隊伍中的青年干部的主動性和創(chuàng)造性，鼓勵他們勇挑重擔，在業(yè)務工作中發(fā)揮知識優(yōu)勢和潛能，在實踐中不斷增長才干;引導青年干部主動參與到學習型處室的創(chuàng)建工作中來，關心青年干部的成長。
支部領導和黨員加強與新進青年職工的思想交流，做好“傳幫帶”工作，激勵他們?yōu)樾乱惠喌陌l(fā)展做貢獻。
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