方案需要考慮各種因素，包括時(shí)間、資源、人力等。方案的制定需要考慮多個(gè)因素，如目標(biāo)、資源、時(shí)間等。在制定一個(gè)較為完美的方案時(shí)，我們需要明確我們的目標(biāo)是什么，然后評(píng)估我們所擁有的資源和時(shí)間，以確定可行的方案。同時(shí)，我們還需要合理安排每一個(gè)步驟，確保方案的執(zhí)行順利進(jìn)行。下面是一些成功的方案實(shí)例，供大家參考和借鑒。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇一
為進(jìn)一步鞏固執(zhí)法能力提升工作成效，繼續(xù)推動(dòng)全市城市管理行政執(zhí)法工作持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)局黨組研究，制定本方案。
深入貫徹xxx中央、xxx《關(guān)于推進(jìn)城市執(zhí)法體制改革改進(jìn)城市管理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》。以“權(quán)力規(guī)范透明運(yùn)行，執(zhí)法責(zé)任全面落實(shí)，執(zhí)法能力普遍提高”為主題，打造保障依法履職的培訓(xùn)體系、嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法的管理體系、公正廉潔執(zhí)法的監(jiān)督體系、文明高效執(zhí)法的服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)依法治理水平、依法履職能力、執(zhí)法規(guī)范水平、執(zhí)法公信力和法治建設(shè)滿(mǎn)意度“五個(gè)顯著提升”。
(一)健全科學(xué)決策機(jī)制，提升決策水平。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局重大行政決策程序規(guī)則》，完善重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目建設(shè)、重大政策制定、重大事件處置黨組研究制度。建立完善重大執(zhí)法活動(dòng)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。建立全市城管執(zhí)法工作信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，定期對(duì)本地區(qū)執(zhí)法狀況進(jìn)行綜合研判分析，各縣市區(qū)城管執(zhí)法局(包含市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)城管執(zhí)法局，下同)按月向市局報(bào)送執(zhí)法數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)信息表(見(jiàn)附件4)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(二)加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)力度，提高培訓(xùn)實(shí)效。探索建立常態(tài)化聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)機(jī)制，各業(yè)務(wù)部門(mén)結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)開(kāi)展有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月份，由局行政審批科組織開(kāi)展戶(hù)外廣告管理及門(mén)頭店招管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);6月份，由局環(huán)衛(wèi)處組織開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);年底，由局人事科繼續(xù)組織開(kāi)展年度全市城管系統(tǒng)執(zhí)法隊(duì)伍集中輪訓(xùn)活動(dòng)。落實(shí)《市城管局“以案釋法”工作實(shí)施方案》，局屬各部門(mén)、各縣市區(qū)城管局每季度向局政策法規(guī)科上報(bào)一至兩個(gè)典型案例，局政策法規(guī)科每季度編印一期典型案執(zhí)法例案例通報(bào)，做好做實(shí)案例指導(dǎo)工作，加強(qiáng)對(duì)基層的指導(dǎo)和服務(wù)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(三)堅(jiān)持以考促學(xué)、以賽驗(yàn)學(xué)，提升法治素養(yǎng)。制定《20xx年度重點(diǎn)法律法規(guī)學(xué)習(xí)測(cè)試計(jì)劃》(見(jiàn)附件2)，繼續(xù)開(kāi)展季度法律知識(shí)學(xué)習(xí)測(cè)試活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全體執(zhí)法人員學(xué)法用法常態(tài)化。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前依法行政情況考察和法律知識(shí)考試制度》，落實(shí)選拔任前干部法律考試制度和領(lǐng)導(dǎo)干部法制檔案制度。3月份，組織選拔法律骨干參加全市法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，9月份組織開(kāi)展全市城管執(zhí)法系統(tǒng)崗位練兵競(jìng)賽活動(dòng)。積極鼓勵(lì)和支持執(zhí)法人員參加在職學(xué)歷教育，全面落實(shí)取得在職學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)制度。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、局人事科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(四)搭建文化活動(dòng)交流平臺(tái)，加強(qiáng)文化建設(shè)。建立法治文化宣傳陣地，定期開(kāi)展城管論壇、文藝演出和體育競(jìng)賽等文體活動(dòng)。6月份開(kāi)展一次“學(xué)經(jīng)典”征文比賽，8月份開(kāi)展一次“兩學(xué)一做”主題演講比賽。探索推進(jìn)城管執(zhí)法文化建設(shè)，營(yíng)造崇尚法治精神、堅(jiān)定法律信仰、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍。(牽頭單位：局黨委、局政策法規(guī)科、人事科、辦公室責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(五)細(xì)化執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，提高執(zhí)法水平。貫徹落實(shí)省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)《行政處罰裁量權(quán)實(shí)施辦法》和《行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)》，結(jié)合全市執(zhí)法辦案實(shí)際出臺(tái)《市行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)》，進(jìn)一步調(diào)高調(diào)優(yōu)、做精做實(shí)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化執(zhí)法裁量標(biāo)準(zhǔn)。完善常見(jiàn)執(zhí)法案件取證、辦案流程，切實(shí)為各項(xiàng)執(zhí)法工作提供指引和規(guī)范。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(六)推進(jìn)執(zhí)法信息公開(kāi)，提升服務(wù)水平。及時(shí)修訂完善《市城管執(zhí)法局政府權(quán)力清單和責(zé)任清單》，建立權(quán)力事項(xiàng)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，按照法律修訂廢止和城管職能轉(zhuǎn)變及時(shí)調(diào)整清理權(quán)力事項(xiàng)，切實(shí)提高行政效能和服務(wù)水平。認(rèn)真維護(hù)權(quán)力清單運(yùn)行平臺(tái)和政府信息公開(kāi)平臺(tái)，各執(zhí)法單位按月度做好行政處罰案件結(jié)果公開(kāi)，對(duì)作出的行政處罰案件的行政處罰決定書(shū)的文號(hào)、案由、處罰結(jié)果與執(zhí)行情況及時(shí)公開(kāi)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、辦公室責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))。
(七)強(qiáng)化執(zhí)法量化考核，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)程全監(jiān)督。出臺(tái)《市城管執(zhí)法局行政執(zhí)法案件辦理工作考評(píng)辦法》等制度，細(xì)化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行量化考核，鼓勵(lì)執(zhí)法人員積極拓展案源。落實(shí)月度執(zhí)法辦案通報(bào)制度，強(qiáng)化對(duì)執(zhí)法事項(xiàng)、執(zhí)法流程、執(zhí)法環(huán)節(jié)和執(zhí)法結(jié)果的即時(shí)監(jiān)督和全程覆蓋，加大監(jiān)督情況、結(jié)果的通報(bào)力度。充分發(fā)揮法制員、基層執(zhí)法單位領(lǐng)導(dǎo)、審核監(jiān)督部門(mén)對(duì)執(zhí)法過(guò)程實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)管職責(zé)，切實(shí)做到執(zhí)法問(wèn)題發(fā)現(xiàn)在早、處置在小、預(yù)警在先。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、執(zhí)法監(jiān)督科責(zé)任單位：局屬各部門(mén))。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇二
一、制作并發(fā)放衛(wèi)星遙感監(jiān)測(cè)圖片數(shù)據(jù)光盤(pán)。
各有關(guān)城市的遙感監(jiān)測(cè)成果完成后，由部制作衛(wèi)星遙感監(jiān)測(cè)圖片數(shù)據(jù)光盤(pán)，提供給省級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)制作衛(wèi)片。
開(kāi)展執(zhí)法檢查的城市及其市轄區(qū)，以最終完成遙感監(jiān)測(cè)成果的城市及其市轄區(qū)為準(zhǔn)。
國(guó)土資源行政主管部門(mén)內(nèi)部各業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)要按照各自職責(zé)合理分工，密切配合。規(guī)劃部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)片圖斑涉及地塊的審批及使用是否符合土地利用總體規(guī)劃和土地利用年度計(jì)劃進(jìn)行審核；地籍管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)片圖斑涉及地塊的外業(yè)核查和測(cè)量結(jié)果進(jìn)行審核；耕地保護(hù)和土地利用部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)片圖斑涉及地塊農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、土地征收、土地供應(yīng)是否經(jīng)過(guò)依法批準(zhǔn)進(jìn)行審核；執(zhí)法監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)新增建設(shè)用地的合法性進(jìn)行整體性審核，對(duì)土地違法行為進(jìn)行查處。
三、檢查的方法、步驟。
（一）準(zhǔn)備工作。
1.準(zhǔn)備衛(wèi)片、土地利用現(xiàn)狀變更調(diào)查圖件、外業(yè)記錄手。
1簿、變更統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、土地利用總體規(guī)劃圖件、土地利用年度計(jì)劃文件、基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)圖件、近年用地審批文件、供地有關(guān)文件、耕地占補(bǔ)平衡資料、動(dòng)態(tài)巡查臺(tái)帳、土地違法案件查處案卷、近年違法用地舉報(bào)登記材料以及土地權(quán)屬、土地詳查等其他相關(guān)文件資料。
2.準(zhǔn)備各種內(nèi)、外業(yè)調(diào)查統(tǒng)計(jì)表格和外業(yè)測(cè)量工具。
（二）內(nèi)業(yè)。
1.對(duì)于部分城市衛(wèi)片主城區(qū)部分沒(méi)有標(biāo)注區(qū)界的，應(yīng)首先標(biāo)注區(qū)界，確定變化圖斑所在的區(qū)（縣）；核實(shí)衛(wèi)片上的行政區(qū)域界線(xiàn)，對(duì)誤差部分進(jìn)行修正。
2.將衛(wèi)片與土地利用現(xiàn)狀變更調(diào)查圖及土地變更調(diào)查記錄手簿逐個(gè)圖斑進(jìn)行比較，將有關(guān)內(nèi)容錄入《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》，并將兩者變化不一致的圖斑在衛(wèi)片上標(biāo)注，同時(shí)在《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》圖斑號(hào)前注明。
3.對(duì)地塊小，在衛(wèi)片上地形、地物不明顯的地區(qū)，可依據(jù)變化圖斑的中心點(diǎn)坐標(biāo)，將變化不一致的圖斑轉(zhuǎn)繪到1：1萬(wàn)土地利用現(xiàn)狀圖上，以便外業(yè)調(diào)查人員讀圖。
4.根據(jù)調(diào)查區(qū)域的交通狀況及圖斑的分布狀況，確定外業(yè)調(diào)查路線(xiàn)，以提高工作效率。根據(jù)確定的路線(xiàn)及分組情況，整理內(nèi)業(yè)填寫(xiě)的《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》及相關(guān)資料，供外業(yè)調(diào)查使用。
（三）外業(yè)核查測(cè)量。
1.按照內(nèi)業(yè)確定的調(diào)查路線(xiàn)，逐一進(jìn)行實(shí)地核查，將有關(guān)內(nèi)容錄入《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》。
2.實(shí)地測(cè)量。按《城鎮(zhèn)地籍調(diào)查規(guī)程》規(guī)定的測(cè)量方法及精度要求，對(duì)違法用地進(jìn)行測(cè)量。對(duì)其他用地，實(shí)地與圖斑一致的，以監(jiān)測(cè)面積為準(zhǔn)；實(shí)地與圖斑面積不一致的，可采用土地利用現(xiàn)狀變更調(diào)查的方法及精度要求，將建設(shè)用地補(bǔ)測(cè)到土地利用現(xiàn)狀圖，在詳查圖上量算面積，并將測(cè)量結(jié)果錄入《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》。
（四）整理核查結(jié)果。
對(duì)外業(yè)核查結(jié)果進(jìn)行整理，將相關(guān)內(nèi)容錄入《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》，完成有關(guān)統(tǒng)計(jì)、比較分析。
（五）確定變化圖斑的合法性。
耕地保護(hù)和土地利用部門(mén)、規(guī)劃部門(mén)對(duì)實(shí)地發(fā)生變化的圖斑涉及的地塊，逐個(gè)審核是否經(jīng)過(guò)依法批準(zhǔn)，以及是否符合土地利用總體規(guī)劃和土地利用年度計(jì)劃，將審核結(jié)果錄入《變化圖斑情況統(tǒng)計(jì)表》。
（六）匯總分析。
用地分類(lèi)比例統(tǒng)計(jì)表》。在對(duì)土地違法行為調(diào)查處理的基礎(chǔ)上，填寫(xiě)《違法用地調(diào)查處理情況匯總表》。根據(jù)前述匯總結(jié)果，寫(xiě)出有情況、有實(shí)例、有原因分析的匯總分析報(bào)告。
（七）督查驗(yàn)收。
省級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)應(yīng)逐一對(duì)各城市的衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作進(jìn)行核查。對(duì)外業(yè)調(diào)查測(cè)量結(jié)果的抽查不應(yīng)低于5％；對(duì)內(nèi)業(yè)要全面進(jìn)行檢查。在此基礎(chǔ)上，部組織有關(guān)業(yè)務(wù)司局和各派駐地方的國(guó)家土地督察局進(jìn)行督查和驗(yàn)收。
四、依法處理。
對(duì)衛(wèi)片執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的土地違法行為，省、市、縣三級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)分別立案查處。上級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)下級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)查處土地違法案件情況的督促檢查，對(duì)有案不查的，要依據(jù)《土地管理法》第七十二條的規(guī)定追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對(duì)重大土地違法案件及依法應(yīng)進(jìn)行政府問(wèn)責(zé)的，應(yīng)直接組織調(diào)查處理。對(duì)違法事實(shí)嚴(yán)重、案情復(fù)雜，特別是涉及政府違法、查處難度大的土地違法案件，本級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)難以處理的，應(yīng)及時(shí)向本級(jí)人民政府和上級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)報(bào)告。
性。對(duì)違反黨紀(jì)政紀(jì)和觸犯刑律的，必須嚴(yán)格依法依規(guī)追究違法當(dāng)事人的責(zé)任。對(duì)應(yīng)當(dāng)追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的，國(guó)土資源行政主管部門(mén)必須向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)提出處分建議；對(duì)應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，國(guó)土資源行政主管部門(mén)必須將案件移送司法機(jī)關(guān)。案件移送后，國(guó)土資源行政主管部門(mén)應(yīng)積極配合協(xié)助對(duì)責(zé)任人的處理。
對(duì)衛(wèi)片執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的違法用地，凡是未依法查處到位的，各級(jí)國(guó)土資源行政主管部門(mén)不得組織報(bào)批，有批準(zhǔn)權(quán)的人民政府及其國(guó)土資源行政主管部門(mén)不得受理。對(duì)土地違法行為未依法處理到位即補(bǔ)辦建設(shè)用地手續(xù)的，按非法批地處理。
五、成果上報(bào)。
各地要應(yīng)用部信息中心與部執(zhí)法監(jiān)察局聯(lián)合開(kāi)發(fā)的《國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察管理信息系統(tǒng)》進(jìn)行有關(guān)衛(wèi)片執(zhí)法檢查數(shù)據(jù)的匯總和上報(bào)（最新版《國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察管理信息系統(tǒng)》可在部官方網(wǎng)站下載）。各地必須嚴(yán)格按照時(shí)間要求完成檢查工作，報(bào)送匯總分析報(bào)告和有關(guān)統(tǒng)計(jì)表格。
發(fā)生的原因要進(jìn)行深入分析和研究，并提出建設(shè)性意見(jiàn)和建議。
各地上報(bào)的土地違法行為調(diào)查處理情況報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：一是執(zhí)法檢查涉及的土地違法案件數(shù)據(jù)分析及典型案例。數(shù)據(jù)分析應(yīng)準(zhǔn)確、具體，不僅包括違法用地總面積、違法用地占新增建設(shè)用地的宗地比例及面積比例，還應(yīng)包括各類(lèi)違法用地的具體數(shù)據(jù)分析，如未批先用土地，除宗地?cái)?shù)及面積數(shù)外，還要區(qū)分未報(bào)即用和邊報(bào)邊用的情況并進(jìn)行具體分析，即未報(bào)即用和邊報(bào)邊用的宗地?cái)?shù)、面積數(shù)及占未批先用總宗地?cái)?shù)及總面積的比例。對(duì)調(diào)查處理的典型案例，應(yīng)附具體材料。二是土地違法行為的特點(diǎn)、發(fā)生原因。三是土地違法案件的處理情況及具體數(shù)據(jù)分析，如對(duì)土地違法行為發(fā)現(xiàn)率、立案率和處理到位率進(jìn)行比較和分析。
各地在開(kāi)展衛(wèi)片執(zhí)法檢查過(guò)程中遇到問(wèn)題要及時(shí)與部聯(lián)系。有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，如判讀衛(wèi)片、實(shí)地測(cè)量等，由部地籍管理司負(fù)責(zé)答復(fù)，聯(lián)系人：牛新萍、趙偉，電話(huà)：010－66558217、66558220；其他問(wèn)題，由部執(zhí)法監(jiān)察局負(fù)責(zé)答復(fù)，聯(lián)系人：李曉文、唐辰，電話(huà)：010－66558346、66558331。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇三
結(jié)合正在開(kāi)展的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，牢牢把握公安機(jī)關(guān)促進(jìn)社會(huì)公平正義這一核心價(jià)值追求，緊盯建設(shè)法治交警的目標(biāo)，堅(jiān)持民意導(dǎo)向和從嚴(yán)治警不動(dòng)搖，認(rèn)真組織開(kāi)展執(zhí)法檢查“回頭看”活動(dòng)，積極主動(dòng)整改執(zhí)法不作為、消極作為、亂作為等突出問(wèn)題，不斷提升交警部門(mén)執(zhí)法水平和執(zhí)法公信力，樹(shù)立執(zhí)法為民新形象，取得群眾滿(mǎn)意成效。
大隊(duì)成立執(zhí)法檢查“回頭看”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由大隊(duì)長(zhǎng)劉洪國(guó)任組長(zhǎng)，教導(dǎo)員李順國(guó)任副組長(zhǎng)，大隊(duì)其他班子成員為小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在法制宣傳中隊(duì)，由唐宏斌任辦公室主任，洪善奇任辦公室副主任，其他所、隊(duì)負(fù)責(zé)人為辦公室成員。
在20xx年大隊(duì)開(kāi)展開(kāi)展執(zhí)法突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的基礎(chǔ)上，緊緊抓住執(zhí)法問(wèn)題多發(fā)、易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)領(lǐng)域，以“回頭看”的方式對(duì)執(zhí)法突出問(wèn)題進(jìn)行再梳理、再排查、再剖析。
車(chē)輛和駕駛?cè)斯芾砉ぷ鞯牟閿[重點(diǎn)是：是否存在“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”、“吃拿卡要”的問(wèn)題，是否存在“黃?！爆F(xiàn)象突出的問(wèn)題，是否存在降低標(biāo)準(zhǔn)，檢車(chē)不嚴(yán)，讓不合格小型客車(chē)上牌，讓不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的車(chē)輛通過(guò)安全檢驗(yàn)的問(wèn)題。
交通事故處理工作的查擺重點(diǎn)是：是否存在不嚴(yán)格、不公正及不作為、慢作為等問(wèn)題。如：有警不接，不及時(shí)出警處置，接警態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴、推諉塞責(zé)；出警后未按照有關(guān)規(guī)定勘驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)，未及時(shí)開(kāi)展事故調(diào)查、檢驗(yàn)鑒定，不按規(guī)定進(jìn)行交通事故認(rèn)定等問(wèn)題。
道路執(zhí)勤和違法處罰工作的查擺重點(diǎn)是：處罰窗口單位是否存在“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”、“吃拿卡要”的問(wèn)題，是否存在違規(guī)銷(xiāo)除交通違法記分，違規(guī)減免，收受黑錢(qián)，收取年費(fèi)等問(wèn)題；路面執(zhí)勤執(zhí)法是否存在扣留車(chē)輛、證件不符合法定規(guī)定，不開(kāi)具法定文書(shū)，隨意降低處罰標(biāo)準(zhǔn)，隨意變更交通違法行為施以處罰的問(wèn)題。非現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法是否存在證據(jù)不足、定性不準(zhǔn)、錄入錯(cuò)誤等問(wèn)題。
在辦理刑事案件和行政拘留案件時(shí)，要重點(diǎn)查擺執(zhí)法辦案區(qū)使用管理是否存在未認(rèn)真執(zhí)行“四個(gè)一律”工作要求的問(wèn)題。即未嚴(yán)格落實(shí)“違法犯罪嫌疑人被帶至公安機(jī)關(guān)后，一律直接帶入辦案區(qū)，嚴(yán)禁違反規(guī)定帶出辦案區(qū)訊問(wèn)詢(xún)問(wèn)；進(jìn)入辦案區(qū)后，一律先進(jìn)行人身檢查和信息采集；違法犯罪嫌疑人在辦案區(qū)內(nèi)，一律要有人負(fù)責(zé)看管；在辦案區(qū)內(nèi)開(kāi)展執(zhí)法活動(dòng)，一律要有視頻監(jiān)控并記錄”等“四個(gè)一律”的工作要求。
1、梳理案卷。圍繞20xx年以來(lái)辦理的行政執(zhí)法案件和行政許可案件，對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理，認(rèn)真查擺執(zhí)法突出問(wèn)題，并建立問(wèn)題臺(tái)賬，逐人逐案列明存在問(wèn)題、責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇四
導(dǎo)語(yǔ)：城管執(zhí)法工作方案怎么寫(xiě)?歡迎閱讀下文城管執(zhí)法工作方案范文!
為進(jìn)一步鞏固執(zhí)法能力提升工作成效，繼續(xù)推動(dòng)全市城市管理行政執(zhí)法工作持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)局黨組研究，制定本方案。
深入貫徹中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于推進(jìn)城市執(zhí)法體制改革改進(jìn)城市管理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》。以“權(quán)力規(guī)范透明運(yùn)行，執(zhí)法責(zé)任全面落實(shí)，執(zhí)法能力普遍提高”為主題，打造保障依法履職的培訓(xùn)體系、嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法的管理體系、公正廉潔執(zhí)法的監(jiān)督體系、文明高效執(zhí)法的服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)依法治理水平、依法履職能力、執(zhí)法規(guī)范水平、執(zhí)法公信力和法治建設(shè)滿(mǎn)意度“五個(gè)顯著提升”。
(一)健全科學(xué)決策機(jī)制，提升決策水平。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局重大行政決策程序規(guī)則》，完善重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目建設(shè)、重大政策制定、重大事件處置黨組研究制度。建立完善重大執(zhí)法活動(dòng)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。建立全市城管執(zhí)法工作信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，定期對(duì)本地區(qū)執(zhí)法狀況進(jìn)行綜合研判分析，各縣市區(qū)城管執(zhí)法局(包含市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)城管執(zhí)法局，下同)按月向市局報(bào)送執(zhí)法數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)信息表(見(jiàn)附件4)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(二)加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)力度，提高培訓(xùn)實(shí)效。探索建立常態(tài)化聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)機(jī)制，各業(yè)務(wù)部門(mén)結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)開(kāi)展有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月份，由局行政審批科組織開(kāi)展戶(hù)外廣告管理及門(mén)頭店招管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);6月份，由局環(huán)衛(wèi)處組織開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);年底，由局人事科繼續(xù)組織開(kāi)展年度全市城管系統(tǒng)執(zhí)法隊(duì)伍集中輪訓(xùn)活動(dòng)。落實(shí)《市城管局“以案釋法”工作實(shí)施方案》，局屬各部門(mén)、各縣市區(qū)城管局每季度向局政策法規(guī)科上報(bào)一至兩個(gè)典型案例，局政策法規(guī)科每季度編印一期典型案執(zhí)法例案例通報(bào)，做好做實(shí)案例指導(dǎo)工作，加強(qiáng)對(duì)基層的指導(dǎo)和服務(wù)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(三)堅(jiān)持以考促學(xué)、以賽驗(yàn)學(xué)，提升法治素養(yǎng)。制定《2016年度重點(diǎn)法律法規(guī)學(xué)習(xí)測(cè)試計(jì)劃》(見(jiàn)附件2)，繼續(xù)開(kāi)展季度法律知識(shí)學(xué)習(xí)測(cè)試活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全體執(zhí)法人員學(xué)法用法常態(tài)化。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前依法行政情況考察和法律知識(shí)考試制度》，落實(shí)選拔任前干部法律考試制度和領(lǐng)導(dǎo)干部法制檔案制度。3月份，組織選拔法律骨干參加全市法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，9月份組織開(kāi)展全市城管執(zhí)法系統(tǒng)崗位練兵競(jìng)賽活動(dòng)。積極鼓勵(lì)和支持執(zhí)法人員參加在職學(xué)歷教育，全面落實(shí)取得在職學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)制度。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、局人事科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(四)搭建文化活動(dòng)交流平臺(tái)，加強(qiáng)文化建設(shè)。建立法治文化宣傳陣地，定期開(kāi)展城管論壇、文藝演出和體育競(jìng)賽等文體活動(dòng)。6月份開(kāi)展一次“學(xué)經(jīng)典”征文比賽，8月份開(kāi)展一次“兩學(xué)一做”主題演講比賽。探索推進(jìn)城管執(zhí)法文化建設(shè)，營(yíng)造崇尚法治精神、堅(jiān)定法律信仰、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍。(牽頭單位：局黨委、局政策法規(guī)科、人事科、辦公室責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇五
20__年，__執(zhí)法隊(duì)在街道辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)城管執(zhí)法局的大力支持下，緊緊圍繞“城市管理治理年”工作精神要求，以建設(shè)美麗__，打造最干凈轄區(qū)為主線(xiàn)，以市容環(huán)境綜合考核工作為抓手，帶動(dòng)其他工作，進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)法，嚴(yán)肅隊(duì)伍管理，強(qiáng)化責(zé)任，通過(guò)扎實(shí)有效的工作，確保了轄區(qū)市容環(huán)境面貌的優(yōu)化提升和各項(xiàng)重點(diǎn)工作的穩(wěn)步推進(jìn)。
20__年工作情況。
一、積極探索長(zhǎng)效管理機(jī)制，以良好的市容狀況迎接市容環(huán)境綜合考核。
20__年，執(zhí)法隊(duì)全面加強(qiáng)執(zhí)法業(yè)務(wù)建設(shè)，加大執(zhí)法查處力度，認(rèn)真履行街道綜合執(zhí)法各項(xiàng)職責(zé)，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。截止20__年10月31日，共辦理一般行政處罰案件135宗，為去年同期130%。第一、二季度在__區(qū)市容環(huán)境綜合考核中排名第三，第三季度排名第一。
1、完善外包服務(wù)單位管理規(guī)范，提升服務(wù)和履約能力。為發(fā)揮外包服務(wù)單位積極作用，結(jié)合__區(qū)加強(qiáng)市容環(huán)境外包服務(wù)企業(yè)合同履約監(jiān)管工作方案，街道加強(qiáng)外包服務(wù)單位監(jiān)管力度，完善外包服務(wù)單位日常工作監(jiān)督制度和考核制度，制定《__街道市容秩序輔助服務(wù)考核扣分扣款標(biāo)準(zhǔn)》、《__街道市容環(huán)境外包單位考核扣分標(biāo)準(zhǔn)》等系列文件，明確外包服務(wù)單位工作職責(zé)、服務(wù)項(xiàng)目、工作流程、扣分扣款標(biāo)準(zhǔn)等。實(shí)行區(qū)考核、街道考核與社區(qū)考核、科技視頻監(jiān)控與市民定期評(píng)議相結(jié)合的考核機(jī)制，加強(qiáng)外包服務(wù)單位履約考核，有力督促外包服務(wù)公司按協(xié)議和承諾書(shū)約定履行輔助管理工作責(zé)任，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
2、建立部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。轄區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作涉及多個(gè)單位、多個(gè)部門(mén)，為切實(shí)做好市容環(huán)境整治工作，執(zhí)法隊(duì)注重加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，定期召開(kāi)市容環(huán)境綜合整治聯(lián)席工作會(huì)議，聽(tīng)取工作意見(jiàn)、制定工作計(jì)劃、部署工作任務(wù)，開(kāi)展聯(lián)合行動(dòng)，發(fā)揮合力作用。20__年，執(zhí)法隊(duì)多次協(xié)同社區(qū)工作站、交警、派出所等部門(mén)開(kāi)展洪湖西路整治行動(dòng)、禁摩限電專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、城中村整治等聯(lián)合整治行動(dòng)。
二、深入開(kāi)展“垃圾不落地，深圳更美麗”工作，大力改善城區(qū)衛(wèi)生環(huán)境，展現(xiàn)轄區(qū)文明形象。
1、開(kāi)展專(zhuān)題宣傳，加強(qiáng)宣傳教育，全面推廣“垃圾不落地”行動(dòng)。每月利用宣傳欄曝光亂倒、亂扔垃圾執(zhí)法情況；每周定期播放“垃圾不落地·深圳更美麗”、“愛(ài)護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)”、“進(jìn)入深圳，請(qǐng)勿亂拋垃圾”等公益廣告和溫馨提示；在住宅小區(qū)的宣傳欄張貼“垃圾不落地”公共文明宣傳海報(bào)。
2、大力加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)執(zhí)法工作，依法處罰違反市容環(huán)境條例和文明條例的行為。執(zhí)法隊(duì)每天組織執(zhí)法人員、協(xié)管員、購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員等執(zhí)法力量在轄區(qū)主要路段巡查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的亂扔果皮、紙屑廢棄物，亂倒生活垃圾、污水等不文明或違法行為及時(shí)進(jìn)行教育勸導(dǎo)。執(zhí)法隊(duì)每周定期前往公交站臺(tái)、社區(qū)公園等人流量大的區(qū)域開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，通過(guò)加強(qiáng)巡查執(zhí)法力度，進(jìn)一步強(qiáng)化轄區(qū)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年共組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)60多次，勸誡教育市民260多人次，對(duì)172名隨地亂扔廢棄物的違法當(dāng)事人進(jìn)行了處罰，促進(jìn)商家和市民良好行為習(xí)慣的自覺(jué)養(yǎng)成，提高了轄區(qū)公共文明指數(shù)和公眾滿(mǎn)意度。
三、全面推進(jìn)“深度潔凈，精細(xì)管理”專(zhuān)項(xiàng)整治工作，實(shí)現(xiàn)轄區(qū)城市管理水平新提升、環(huán)境大變樣。
根據(jù)上級(jí)部門(mén)工作部署，全面深化“深度潔凈，精細(xì)管理”工作，把工作重心由治標(biāo)轉(zhuǎn)向標(biāo)本兼治，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，以推進(jìn)制度建設(shè)、創(chuàng)新管理機(jī)制為抓手，對(duì)轄區(qū)市容環(huán)境秩序進(jìn)行重點(diǎn)整治，對(duì)城中村主次干道和背街小巷、邊角偏僻地段等環(huán)境衛(wèi)生和市容秩序薄弱區(qū)域進(jìn)行全面梳理，查漏補(bǔ)缺，消除市容環(huán)境管理的薄弱環(huán)節(jié)。通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，建立執(zhí)法力量入村巡查的常態(tài)機(jī)制，對(duì)城中村亂堆放、亂掛曬、亂涂畫(huà)行為加強(qiáng)治理，確保轄區(qū)范圍內(nèi)的“六亂”行為得到有效控制。規(guī)范亂擺賣(mài)、超門(mén)線(xiàn)經(jīng)營(yíng)，清理戶(hù)外破損廣告，確保公共場(chǎng)地?zé)o亂搭建，樓宇之間無(wú)亂拉架空管線(xiàn)，建筑物無(wú)“破損墻面戶(hù)外廣告”。20__年共清理超線(xiàn)經(jīng)營(yíng)1200余宗，亂擺賣(mài)900余宗，清理亂堆放120余宗，私搭亂建雨棚等23處，夜間燒烤攤檔40余宗，拆除亂搭建3宗，面積約30平方米，清理亂張貼、亂涂寫(xiě)5000余處次，實(shí)施電話(huà)停機(jī)、追呼30多宗，大大改善了城中村市容環(huán)境、設(shè)施水平，提升了城中村品質(zhì)。3月份，__區(qū)“深度潔凈，精細(xì)管理”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我街道召開(kāi)。
四、全力遏制違法建筑，做到違法建筑“零增量、減存量”。
根據(jù)《深圳市“拓展空間保障發(fā)展”十大專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)責(zé)任書(shū)》和《__區(qū)違法建筑疏導(dǎo)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》相關(guān)工作要求，執(zhí)法隊(duì)進(jìn)一步落實(shí)查違“1+2”文件精神，堅(jiān)決全面控停、依法拆除新增違建，規(guī)范各類(lèi)建設(shè)行為，推動(dòng)歷史遺留違建處理，確保新增違建“零增長(zhǎng)”、存量違建“負(fù)增長(zhǎng)”。20__年，執(zhí)法隊(duì)共組織清拆行動(dòng)36次，拆除面積約5800平方米，其中歷史存量建筑面積4__0平方米（圍嶺公園入口處臨時(shí)建筑、布心工業(yè)區(qū)汽車(chē)修配廠、圍欄公寓石古坑原環(huán)衛(wèi)工人宿舍臨時(shí)建筑）；組織開(kāi)展住建部衛(wèi)片、市半年衛(wèi)片等衛(wèi)片圖斑執(zhí)法檢查工作，核查圖斑20處；積極開(kāi)展存量違建排查工作，共排查轄區(qū)存量違建100多處，圓滿(mǎn)完成街道20__年歷史違建減存量25920平方米工作任務(wù)。
五、狠抓行政執(zhí)法改革，建立律師駐隊(duì)機(jī)制。
20__年6月開(kāi)始，我街道執(zhí)法隊(duì)在區(qū)城管局的支持下，與深圳廣和律師事務(wù)所簽訂協(xié)議，通過(guò)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)方式，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)律師進(jìn)駐我隊(duì)，為執(zhí)法隊(duì)提供法律監(jiān)督，為執(zhí)法過(guò)程中遇到的法律疑難問(wèn)題提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。通過(guò)組織內(nèi)部法制培訓(xùn)，增強(qiáng)隊(duì)員的法律意識(shí)和法律知識(shí)，同時(shí)完善案卷歸檔，提升案件質(zhì)量。律師定時(shí)隨執(zhí)法人員外出執(zhí)法，參與綜合執(zhí)法行動(dòng)，遇到暴力抗法、阻礙執(zhí)法的情況，由律師介入，協(xié)調(diào)跟進(jìn)派出所處理，大大減少了暴力抗法的情形的發(fā)生。
六、抓好執(zhí)法隊(duì)伍及協(xié)管隊(duì)伍的管理，提高隊(duì)伍綜合水平。
為進(jìn)一步提高執(zhí)法隊(duì)伍綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法管理的規(guī)范化，執(zhí)法隊(duì)一是堅(jiān)持文明執(zhí)法，牢記執(zhí)法就是服務(wù)的宗旨。采取人性化措施，對(duì)行政相對(duì)人以教育為主，促其接受處罰，改正錯(cuò)誤，建立健全規(guī)章制度，從制度上保證公正公平執(zhí)法，同時(shí)加強(qiáng)督查，確保城管執(zhí)法到位，服務(wù)到位；二是加強(qiáng)廉政紀(jì)律教育，每月定期召開(kāi)紀(jì)律教育會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神，及時(shí)通報(bào)相關(guān)單位發(fā)生的違紀(jì)違法問(wèn)題，舉一反三，杜絕違紀(jì)違法不良行為的發(fā)生；三是加強(qiáng)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極選派執(zhí)法人員參加市區(qū)兩級(jí)舉辦的各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，提高執(zhí)法人員工作責(zé)任心，提高履職能力。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇六
城管這個(gè)職業(yè)是平凡而偉大的，他們雖然不是警察，卻要對(duì)街道上的所有會(huì)危害到市民正常的生活的事情進(jìn)行管束，跟小販子斗智斗勇，甚至要斗演技，他們真的辛苦了，如何才能提升城管的執(zhí)法能力呢?有沒(méi)有城管執(zhí)法能力提升
工作方案
?下面是2016年城管執(zhí)法能力提升工作方案。為進(jìn)一步鞏固執(zhí)法能力提升工作成效，繼續(xù)推動(dòng)全市城市管理行政執(zhí)法工作持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)局黨組研究，制定本方案。
深入貫徹中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于推進(jìn)城市執(zhí)法體制改革改進(jìn)城市管理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》。以“權(quán)力規(guī)范透明運(yùn)行，執(zhí)法責(zé)任全面落實(shí)，執(zhí)法能力普遍提高”為主題，打造保障依法履職的培訓(xùn)體系、嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法的管理體系、公正廉潔執(zhí)法的監(jiān)督體系、文明高效執(zhí)法的服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)依法治理水平、依法履職能力、執(zhí)法規(guī)范水平、執(zhí)法公信力和法治建設(shè)滿(mǎn)意度“五個(gè)顯著提升”。
(一)健全科學(xué)決策機(jī)制，提升決策水平。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局重大行政決策程序規(guī)則》，完善重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目建設(shè)、重大政策制定、重大事件處置黨組研究制度。建立完善重大執(zhí)法活動(dòng)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。建立全市城管執(zhí)法工作信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，定期對(duì)本地區(qū)執(zhí)法狀況進(jìn)行綜合研判分析，各縣市區(qū)城管執(zhí)法局(包含市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)城管執(zhí)法局，下同)按月向市局報(bào)送執(zhí)法數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)信息表(見(jiàn)附件4)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(二)加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)力度，提高培訓(xùn)實(shí)效。探索建立常態(tài)化聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)機(jī)制，各業(yè)務(wù)部門(mén)結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)開(kāi)展有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月份，由局行政審批科組織開(kāi)展戶(hù)外廣告管理及門(mén)頭店招管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);6月份，由局環(huán)衛(wèi)處組織開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);年底，由局人事科繼續(xù)組織開(kāi)展年度全市城管系統(tǒng)執(zhí)法隊(duì)伍集中輪訓(xùn)活動(dòng)。落實(shí)《市城管局“以案釋法”工作實(shí)施方案》，局屬各部門(mén)、各縣市區(qū)城管局每季度向局政策法規(guī)科上報(bào)一至兩個(gè)典型案例，局政策法規(guī)科每季度編印一期典型案執(zhí)法例案例通報(bào)，做好做實(shí)案例指導(dǎo)工作，加強(qiáng)對(duì)基層的指導(dǎo)和服務(wù)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(三)堅(jiān)持以考促學(xué)、以賽驗(yàn)學(xué)，提升法治素養(yǎng)。制定《2016年度重點(diǎn)法律法規(guī)學(xué)習(xí)測(cè)試計(jì)劃》(見(jiàn)附件2)，繼續(xù)開(kāi)展季度法律知識(shí)學(xué)習(xí)測(cè)試活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全體執(zhí)法人員學(xué)法用法常態(tài)化。嚴(yán)格執(zhí)行《市城管執(zhí)法局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前依法行政情況考察和法律知識(shí)考試制度》，落實(shí)選拔任前干部法律考試制度和領(lǐng)導(dǎo)干部法制檔案制度。3月份，組織選拔法律骨干參加全市法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，9月份組織開(kāi)展全市城管執(zhí)法系統(tǒng)崗位練兵競(jìng)賽活動(dòng)。積極鼓勵(lì)和支持執(zhí)法人員參加在職學(xué)歷教育，全面落實(shí)取得在職學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)制度。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、局人事科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(四)搭建文化活動(dòng)交流平臺(tái)，加強(qiáng)文化建設(shè)。建立法治文化宣傳陣地，定期開(kāi)展城管論壇、文藝演出和體育競(jìng)賽等文體活動(dòng)。6月份開(kāi)展一次“學(xué)經(jīng)典”征文比賽，8月份開(kāi)展一次“兩學(xué)一做”主題演講比賽。探索推進(jìn)城管執(zhí)法文化建設(shè)，營(yíng)造崇尚法治精神、堅(jiān)定法律信仰、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍。(牽頭單位：局黨委、局政策法規(guī)科、人事科、辦公室責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(五)細(xì)化執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，提高執(zhí)法水平。貫徹落實(shí)省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)《行政處罰裁量權(quán)實(shí)施辦法》和《行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)》，結(jié)合全市執(zhí)法辦案實(shí)際出臺(tái)《市行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)》，進(jìn)一步調(diào)高調(diào)優(yōu)、做精做實(shí)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化執(zhí)法裁量標(biāo)準(zhǔn)。完善常見(jiàn)執(zhí)法案件取證、辦案流程，切實(shí)為各項(xiàng)執(zhí)法工作提供指引和規(guī)范。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(六)推進(jìn)執(zhí)法信息公開(kāi)，提升服務(wù)水平。及時(shí)修訂完善《市城管執(zhí)法局政府權(quán)力清單和責(zé)任清單》，建立權(quán)力事項(xiàng)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，按照法律修訂廢止和城管職能轉(zhuǎn)變及時(shí)調(diào)整清理權(quán)力事項(xiàng)，切實(shí)提高行政效能和服務(wù)水平。認(rèn)真維護(hù)權(quán)力清單運(yùn)行平臺(tái)和政府信息公開(kāi)平臺(tái)，各執(zhí)法單位按月度做好行政處罰案件結(jié)果公開(kāi)，對(duì)作出的行政處罰案件的行政處罰決定書(shū)的文號(hào)、案由、處罰結(jié)果與執(zhí)行情況及時(shí)公開(kāi)。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、辦公室責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(七)強(qiáng)化執(zhí)法量化考核，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)程全監(jiān)督。出臺(tái)《市城管執(zhí)法局行政執(zhí)法案件辦理工作考評(píng)辦法》等制度，細(xì)化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行量化考核，鼓勵(lì)執(zhí)法人員積極拓展案源。落實(shí)月度執(zhí)法辦案通報(bào)制度，強(qiáng)化對(duì)執(zhí)法事項(xiàng)、執(zhí)法流程、執(zhí)法環(huán)節(jié)和執(zhí)法結(jié)果的即時(shí)監(jiān)督和全程覆蓋，加大監(jiān)督情況、結(jié)果的通報(bào)力度。充分發(fā)揮法制員、基層執(zhí)法單位領(lǐng)導(dǎo)、審核監(jiān)督部門(mén)對(duì)執(zhí)法過(guò)程實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)管職責(zé)，切實(shí)做到執(zhí)法問(wèn)題發(fā)現(xiàn)在早、處置在小、預(yù)警在先。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、執(zhí)法監(jiān)督科責(zé)任單位：局屬各部門(mén))
(八)改進(jìn)執(zhí)法方式，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任追究。完成網(wǎng)上辦案信息系統(tǒng)升級(jí)工作，完善網(wǎng)上執(zhí)法流程管理，開(kāi)發(fā)應(yīng)用電子簽章、電子簽名，實(shí)現(xiàn)案件電子卷宗自動(dòng)生成。制定出臺(tái)《說(shuō)理式行政處罰文書(shū)規(guī)范》，推進(jìn)說(shuō)理式執(zhí)法等柔性執(zhí)法方式。10月份，組織開(kāi)展全市城管系統(tǒng)“優(yōu)秀說(shuō)理式執(zhí)法文書(shū)”評(píng)比活動(dòng)。落實(shí)《市城管執(zhí)法局工作責(zé)任追究暫行規(guī)定》，建立執(zhí)法責(zé)任終身追究機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)案件主辦人責(zé)任。強(qiáng)化對(duì)基層法制員履職情況的監(jiān)督管理，倒逼執(zhí)法人員嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使執(zhí)法權(quán)力。對(duì)出現(xiàn)執(zhí)法問(wèn)題的，嚴(yán)肅進(jìn)行倒查和問(wèn)責(zé)。對(duì)在考評(píng)年度內(nèi)發(fā)生執(zhí)法案件被行政復(fù)議撤銷(xiāo)或訴訟敗訴的，單位年度執(zhí)法考評(píng)結(jié)果直接確定為不合格。(牽頭單位：局政策法規(guī)科、執(zhí)法監(jiān)督科、數(shù)字城管中心責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(九)深化執(zhí)法服務(wù)，創(chuàng)建執(zhí)法示范單位。落實(shí)《市城管執(zhí)法局規(guī)范化大隊(duì)(分局)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》，繼續(xù)鞏固局規(guī)范化執(zhí)法大隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)城管社區(qū)服務(wù)站基礎(chǔ)工作，以社區(qū)為陣地，最大限度地增加便民服務(wù)進(jìn)社區(qū)項(xiàng)目。在全市城管系統(tǒng)開(kāi)展基層執(zhí)法隊(duì)伍執(zhí)法示范單位創(chuàng)建活動(dòng)，以基層執(zhí)法單位(大隊(duì)、分局)為創(chuàng)建對(duì)象。各縣市區(qū)執(zhí)法城管局、市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)城管執(zhí)法局、局屬各辦案單位要嚴(yán)格把握《2016年度市城管執(zhí)法系統(tǒng)基層執(zhí)法示范單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》(見(jiàn)附件3)中示范單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，把真正能夠代表本地區(qū)、本部門(mén)符合標(biāo)準(zhǔn)的單位選拔推薦出來(lái)，確保被命名的執(zhí)法示范單位切實(shí)起示范帶頭作用。(牽頭單位：局政策法規(guī)科責(zé)任單位：各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局，局屬各部門(mén))
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地、各部門(mén)要把新一輪執(zhí)法能力提升工作列入重要議事日程，制定工作方案，認(rèn)真組織實(shí)施。要嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)，職能部門(mén)各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)配合，按照職責(zé)分工和時(shí)序進(jìn)度穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)工作。
(二)落實(shí)工作責(zé)任。各地、各部門(mén)要緊緊圍繞工作規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)、工作措施，立足工作實(shí)際，細(xì)化分解責(zé)任。落實(shí)市縣兩級(jí)執(zhí)法能力提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組的牽頭推進(jìn)責(zé)任，保障各項(xiàng)措施有序推進(jìn)和全面落實(shí)。既確保完成規(guī)定動(dòng)作，又要結(jié)合實(shí)際、有所創(chuàng)新，設(shè)計(jì)好自選動(dòng)作，努力形成特色亮點(diǎn)。
(三)嚴(yán)格監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法能力提升工作措施推進(jìn)落實(shí)情況的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，把執(zhí)法能力提升與其他中心工作緊密結(jié)合起來(lái)，確保兩不誤、兩促進(jìn)。各縣市區(qū)城管執(zhí)法局城管執(zhí)法局和局屬各辦案單位在10月底前進(jìn)行執(zhí)法示范創(chuàng)建單位的申報(bào)，12月底前，對(duì)申報(bào)單位開(kāi)展書(shū)面評(píng)議和實(shí)地評(píng)議考核，對(duì)優(yōu)秀的基層執(zhí)法示范單位予以授牌表彰。及時(shí)總結(jié)、推廣示范單位成熟經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)成效的整體提升。
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于開(kāi)展城鎮(zhèn)建設(shè)三年上水平工作的實(shí)施意見(jiàn)》，建設(shè)繁榮、舒適城市，進(jìn)一步規(guī)范各市城管執(zhí)法行為，樹(shù)立城管執(zhí)法隊(duì)伍良好形象，為群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，省政府決定，從2011年至2013年，在全省城市大力開(kāi)展城管執(zhí)法水平專(zhuān)項(xiàng)提升行動(dòng)。
全面加強(qiáng)城管隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍素質(zhì)，展示良好形象，塑造一支政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔勤政的城管隊(duì)伍，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，規(guī)范執(zhí)法行為，堅(jiān)持文明執(zhí)法、群眾參與，推行柔性、親民、和諧的城市管理。
圍繞“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象，全力打造文明、親民、服務(wù)、和諧新城管”主線(xiàn)，進(jìn)行觀念、思路和方式方法創(chuàng)新。
(一)加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。配備與執(zhí)法任務(wù)相適應(yīng)的執(zhí)法人員，2013年底，一線(xiàn)執(zhí)法人員配備數(shù)量要達(dá)到城市常住人口的萬(wàn)分之三以上。工作經(jīng)費(fèi)由同級(jí)財(cái)政給予保障，所有罰沒(méi)、收費(fèi)全部上繳財(cái)政。為城管執(zhí)法隊(duì)伍創(chuàng)造必要條件，落實(shí)城管執(zhí)法隊(duì)伍辦公場(chǎng)所。加大培訓(xùn)力度，2011-2012年要將各市縣城管執(zhí)法部門(mén)所有干部全部輪訓(xùn)一遍。大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型隊(duì)伍，不斷提高城管隊(duì)伍的文化素質(zhì)。
實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理，培養(yǎng)隊(duì)員的組織紀(jì)律性，增強(qiáng)隊(duì)員的工作責(zé)任心和責(zé)任感。
(二)建立執(zhí)法責(zé)任體系。以城管體制改革為契機(jī)，理順部門(mén)關(guān)系，明確管理職能。按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合管理、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)高效”的原則，落實(shí)和完善“兩級(jí)政府、三級(jí)管理、四級(jí)落實(shí)”的工作體系，尤其要強(qiáng)調(diào)重心下移、屬地管理、以塊為主。充分發(fā)揮各職能部門(mén)的作用，做好綜合協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌安排，將城市管理的總體目標(biāo)和工作要求細(xì)化分解，層層抓落實(shí)，形成分工科學(xué)、協(xié)作有力的工作運(yùn)行機(jī)制。
(三)落實(shí)城管考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格履行《河北省城建監(jiān)察管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》，2011年、2012年、2013年設(shè)區(qū)市城市管理行政執(zhí)法單位群眾滿(mǎn)意度分別達(dá)到70%、75%、80%。建立城市管理的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，進(jìn)一步完善考核方法、工作標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)施養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，建立起公開(kāi)、公平、公正的監(jiān)督考核機(jī)制，努力使考核過(guò)程透明、公開(kāi)，擴(kuò)大監(jiān)督過(guò)程中的民主性和透明度，提高城市管理行為的質(zhì)量和水平。
(四)實(shí)現(xiàn)執(zhí)法“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。堅(jiān)持疏導(dǎo)在前，將親情化、人性化、規(guī)范化執(zhí)法體現(xiàn)在執(zhí)法過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)由對(duì)抗管制型向親民服務(wù)型轉(zhuǎn)變。融服務(wù)于執(zhí)法之中，為人民群眾服務(wù)，積極化解矛盾，講究執(zhí)法證據(jù)和執(zhí)法程序，對(duì)扣留物品要完整履行手續(xù)，并妥善保管，實(shí)現(xiàn)由簡(jiǎn)單粗放型向程序規(guī)范型轉(zhuǎn)變。規(guī)范執(zhí)法步驟，避免不必要的矛盾和糾紛，完善各項(xiàng)管理制度，實(shí)現(xiàn)由突擊整治型向長(zhǎng)效管理型轉(zhuǎn)變。
(五)規(guī)范城管執(zhí)法行為。嚴(yán)格按照立案、調(diào)查取證、
審查、聽(tīng)證、決定、執(zhí)行等一系列法律程序進(jìn)行，把尊重、關(guān)愛(ài)管理相對(duì)人作為城管執(zhí)法的出發(fā)點(diǎn)，使城管執(zhí)法更具人情味。在執(zhí)法過(guò)程中，要著裝整齊，佩帶統(tǒng)一標(biāo)志，使用普通話(huà)和規(guī)范用語(yǔ)，同時(shí)尊重管理相對(duì)人，態(tài)度誠(chéng)懇謙遜。禁止推諉、扯皮，對(duì)管理服務(wù)對(duì)象冷橫粗暴、故意刁難，向管理服務(wù)對(duì)象攤派、收取錢(qián)物，違法實(shí)施處罰、檢查、行政許可和采取強(qiáng)制措施等行為。結(jié)合本次專(zhuān)項(xiàng)提升行動(dòng)，省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳將開(kāi)展城管執(zhí)法隊(duì)伍“星級(jí)單位”創(chuàng)建活動(dòng)。各地要通過(guò)開(kāi)展“用心執(zhí)法每一天”和“文明執(zhí)法、和諧城管”等活動(dòng)，強(qiáng)化執(zhí)法為民、規(guī)范執(zhí)法意識(shí)，展示城管隊(duì)伍良好形象。
(六)搞好部門(mén)執(zhí)法協(xié)作。城管執(zhí)法部門(mén)要與相關(guān)部門(mén)建立工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)制度，相互配合。與相關(guān)行政機(jī)關(guān)建立健全信息共享機(jī)制，互相通報(bào)有關(guān)行政管理信息。查處違法行為需要相關(guān)部門(mén)作技術(shù)鑒定時(shí)，應(yīng)征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)，并根據(jù)其提供的結(jié)論、賠償標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)額，責(zé)令當(dāng)事人恢復(fù)原狀、賠償損失。在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，相對(duì)人發(fā)生阻礙執(zhí)行公務(wù)的行為，城管執(zhí)法人員應(yīng)加強(qiáng)與公安機(jī)關(guān)協(xié)作，不得暴力執(zhí)法。
(一)樹(shù)立全新理念。圍繞“科學(xué)發(fā)展、為民執(zhí)法、和諧城管”的理念，以深入開(kāi)展“城管執(zhí)法水平提升專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”為主線(xiàn)，積極爭(zhēng)創(chuàng)“和諧城管”服務(wù)品牌，大力倡導(dǎo)“依法行政，以人為本，促進(jìn)和諧”的`執(zhí)法理念。引導(dǎo)城管執(zhí)法人員在工作中做到“感情上親民、理念上愛(ài)民、措施上為民、程序上便民、效果上利民”，解決市民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
(二)完善工作機(jī)制。進(jìn)一步完善城管執(zhí)法各項(xiàng)配套制度，明確城管執(zhí)法工作的管理標(biāo)準(zhǔn)，建立健全投訴舉報(bào)受理機(jī)制、重大事件快速反應(yīng)機(jī)制、嚴(yán)格規(guī)范的執(zhí)法辦案機(jī)制、監(jiān)督有力的督查機(jī)制、獎(jiǎng)懲分明的考核激勵(lì)機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范案件辦理，明確辦案標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán)，并向社會(huì)公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督。通過(guò)組織執(zhí)法案卷評(píng)選等多種途徑和措施，規(guī)范、統(tǒng)一行政執(zhí)法文書(shū)。
(三)強(qiáng)化宣傳教育。圍繞提高市民的城市意識(shí)、法律意識(shí)，加大宣傳力度，提高市民的自我教育、自我約束能力，營(yíng)造良好的城管執(zhí)法氛圍。要把城管隊(duì)伍建設(shè)情況、城管執(zhí)法部門(mén)參加的重大社會(huì)公益活動(dòng)，及時(shí)向社會(huì)宣傳，塑造城管執(zhí)法隊(duì)伍親民愛(ài)民、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好形象，提高城管執(zhí)法機(jī)關(guān)的公信力和親和力。對(duì)阻礙城管執(zhí)法、破壞城市設(shè)施的反面典型，予以曝光。
(四)提高工作效率。要轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式，積極探索“管理、服務(wù)、執(zhí)法”三位一體的執(zhí)法方式，扎扎實(shí)實(shí)地為群眾多辦事、辦實(shí)事、辦好事，使群眾真正享受到便民、高效的服務(wù)。要利用數(shù)字化城管平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)相關(guān)行政執(zhí)法部門(mén)信息的互聯(lián)互通，提高城管執(zhí)法的快速反應(yīng)和應(yīng)對(duì)能力，提高城管執(zhí)法的效率和效果。要將執(zhí)法程序、標(biāo)準(zhǔn)、要求、結(jié)果置于社會(huì)各界的監(jiān)督之下，促進(jìn)執(zhí)法行為更加規(guī)范、公正。
(五)強(qiáng)化檢查考核。在全省城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”考核當(dāng)中，將城管執(zhí)法水平專(zhuān)項(xiàng)提升行動(dòng)列為重要考核內(nèi)容，把任務(wù)目標(biāo)細(xì)化分解，加大檢查考核力度。同時(shí)，要對(duì)各市提高城管執(zhí)法水平的考核辦法，考核范圍，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法考核全覆蓋情況進(jìn)行不定期抽查并通報(bào)。
深入貫徹落實(shí)十八大精神，以規(guī)范城管執(zhí)法行為為重點(diǎn)，以人民滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的原則，大力加強(qiáng)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)和制度建設(shè)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)執(zhí)法工作，為推進(jìn)法治城管建設(shè)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
要通過(guò)整頓和規(guī)范城管執(zhí)法行為活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)依法辦事、服務(wù)群眾、公開(kāi)透明、廉潔高效的執(zhí)法理念;進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法事項(xiàng)，確保執(zhí)法依據(jù)合法;進(jìn)一步規(guī)范自由裁量權(quán)和執(zhí)法程序，促進(jìn)行政執(zhí)法權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行;進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法制度建設(shè)，完善執(zhí)法機(jī)制，提高執(zhí)法效率和規(guī)范化水平;進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，切實(shí)解決執(zhí)法事項(xiàng)不公開(kāi)、執(zhí)法程序不規(guī)范、執(zhí)法行為不文明、執(zhí)法效率不高等問(wèn)題。
(一)認(rèn)真清理規(guī)范區(qū)級(jí)行政權(quán)力和政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)。對(duì)城管行政審批、行政處罰、行政給付等行政權(quán)力和政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行全面清理，按照“程序規(guī)范、方便辦事、注重實(shí)效”原則，再造行政權(quán)力運(yùn)行流程。
(二)嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法主體資格審查。對(duì)本系統(tǒng)行政執(zhí)法主體資格及其行政執(zhí)法職責(zé)嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、規(guī)章以及編制管理部門(mén)“三定”方案的規(guī)定進(jìn)行清理，審核確認(rèn)后報(bào)區(qū)法制辦集中公告。嚴(yán)格審查城管執(zhí)法人員資格條件，并按程序上報(bào)辦理或注銷(xiāo)執(zhí)法資格證。
(三)嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法行為。進(jìn)一步完善行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度，對(duì)行政審批、行政處罰、行政征收等執(zhí)法領(lǐng)域的自由裁量權(quán)進(jìn)行科學(xué)細(xì)化、量化，壓縮自由裁量彈性空間，避免執(zhí)法的隨意性。進(jìn)一步完善行政執(zhí)法責(zé)任追究制度，切實(shí)解決不執(zhí)法、亂執(zhí)法問(wèn)題。
(四)規(guī)范行政執(zhí)法信息公開(kāi)內(nèi)容和方式。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)要求，向全區(qū)電子政務(wù)辦公平臺(tái)報(bào)送除依法應(yīng)當(dāng)保密之外的執(zhí)法項(xiàng)目、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法流程、執(zhí)法結(jié)果和文書(shū)等事項(xiàng)，并在網(wǎng)上及時(shí)公開(kāi)，接受相關(guān)部門(mén)監(jiān)督，促進(jìn)行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行。
(五)積極開(kāi)展法制培訓(xùn)。每年開(kāi)展不少于12次的城管系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政專(zhuān)題研討會(huì)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力。每年全系統(tǒng)組織不少于1次集中執(zhí)法培訓(xùn)，2次輪訓(xùn)。通過(guò)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象，全面提高城管執(zhí)法人員的文明服務(wù)意識(shí)、行政執(zhí)法水平和實(shí)踐工作能力。
(六)開(kāi)展規(guī)范基層執(zhí)法的課題調(diào)研。針對(duì)城管執(zhí)法存在的突出問(wèn)題，廣泛開(kāi)展調(diào)查研究工作，通過(guò)座談會(huì)和問(wèn)卷調(diào)查等方式，充分聽(tīng)取社會(huì)群眾的意見(jiàn)和建議，深度挖掘，總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好作法、好典型。
(七)規(guī)范行政執(zhí)法文書(shū)，強(qiáng)化執(zhí)法檔案管理。一是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法文書(shū)，統(tǒng)一格式，規(guī)范制作、審簽、填發(fā);二是對(duì)執(zhí)法監(jiān)督檢查記錄、證據(jù)材料及其它執(zhí)法文書(shū)建檔立卷，并做到制作規(guī)范、專(zhuān)門(mén)保管、有效利用。
(八)扎實(shí)開(kāi)展優(yōu)秀隊(duì)室評(píng)選和“執(zhí)法中隊(duì)規(guī)范化達(dá)標(biāo)”活動(dòng)。圍繞規(guī)范城管執(zhí)法工作，積極參與全市“執(zhí)法中隊(duì)規(guī)范化達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，更好地提升城管執(zhí)法管理水平，激發(fā)執(zhí)法隊(duì)員競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，培養(yǎng)榮譽(yù)感，使城管執(zhí)法工作再上新臺(tái)階。制定優(yōu)秀隊(duì)室評(píng)議辦法，通過(guò)評(píng)選優(yōu)秀隊(duì)室活動(dòng)，促進(jìn)規(guī)范城管執(zhí)法工作深入推進(jìn)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。我局成立以黨總支書(shū)記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，班子成員任副組長(zhǎng)，各二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人為成員的規(guī)范基層執(zhí)法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)執(zhí)法監(jiān)督股，由同志兼任辦公室主任，主要負(fù)責(zé)本系統(tǒng)規(guī)范城管執(zhí)法工作的領(lǐng)導(dǎo)、檢查、督辦。
(二)嚴(yán)格監(jiān)督檢查，強(qiáng)化工作指導(dǎo)。深入基層進(jìn)行督促督查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，及時(shí)上報(bào)規(guī)范城管執(zhí)法工作進(jìn)展情況。城管局已將規(guī)范城管執(zhí)法工作納入單位年度考核的重要內(nèi)容和評(píng)先表彰的重要依據(jù)。
(三)廣泛宣傳引導(dǎo)，注重工作實(shí)效。各二級(jí)單位要廣泛宣傳規(guī)范城管執(zhí)法工作的意義、方法和要求，努力營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。通過(guò)多種形式大力表彰和宣傳規(guī)范執(zhí)法的先進(jìn)典型，形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。
工作方案工作步驟
工作方案方法步驟
調(diào)查研究工作方案
專(zhuān)題研究工作方案
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇七
為切實(shí)加強(qiáng)全市自然資源和規(guī)劃管理能力，進(jìn)一步完善全市機(jī)構(gòu)改革后自然資源和規(guī)劃執(zhí)法長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制體系建設(shè)，夯實(shí)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街及相關(guān)部門(mén)在自然資源和規(guī)劃執(zhí)法中的監(jiān)管職責(zé)和工作任務(wù)，全面落實(shí)“預(yù)防為主，預(yù)防和查處相結(jié)合”的自然資源執(zhí)法監(jiān)察工作方針，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告、及時(shí)制止、及時(shí)處理自然資源和規(guī)劃違法行為，切實(shí)保護(hù)自然資源，加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理，根據(jù)《xxx土地管理法》《xxx城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《xxx礦產(chǎn)資源法》《行政監(jiān)察法》《行政處罰法》、《基本農(nóng)田保護(hù)條例》《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策文件規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，制定本方案。
本方案所稱(chēng)動(dòng)態(tài)巡查，是指各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)各單位）通過(guò)巡回檢查的方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)自然資源領(lǐng)域和城鄉(xiāng)規(guī)劃違法行為，依法依規(guī)予以制止、報(bào)告和處置的工作制度，通過(guò)開(kāi)展全面動(dòng)態(tài)巡查工作有效防范、及時(shí)制止各類(lèi)違法行為。
各單位負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的動(dòng)態(tài)巡查和日常監(jiān)管工作，對(duì)動(dòng)態(tài)巡查和日常監(jiān)管工作負(fù)直接責(zé)任。年初要制定動(dòng)態(tài)巡查計(jì)劃，實(shí)行“定人員、定區(qū)域、定責(zé)任”的三定制度，分片包干，責(zé)任到人。切實(shí)履行“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早報(bào)告、早查處”的職責(zé)，做到“防范在先，發(fā)現(xiàn)及時(shí)，報(bào)告準(zhǔn)確、制止有效、查處到位”。
因建設(shè)辦和勝利辦未設(shè)立自然資源管理機(jī)構(gòu)，其轄區(qū)（主城區(qū)）內(nèi)動(dòng)態(tài)巡查和日常監(jiān)管工作暫時(shí)由市自然資源局執(zhí)法隊(duì)伍負(fù)責(zé)。
（一）各單位要及時(shí)發(fā)現(xiàn)以下自然資源違法行為：
1、未經(jīng)批準(zhǔn)非法占用土地；
2、在臨時(shí)用地上修建永久性建筑物、構(gòu)筑物；
3、占用耕地建窯、建墳或者擅自在耕地上建房、挖砂、采石、采礦、取土；
5、無(wú)證勘查、開(kāi)采礦產(chǎn)資源和造成地質(zhì)災(zāi)害隱患；
7、未取得鄉(xiāng)村規(guī)劃許可證進(jìn)行建設(shè)。
（二）動(dòng)態(tài)巡查工作實(shí)行巡查臺(tái)賬登記制度。巡查臺(tái)賬應(yīng)當(dāng)記錄巡查時(shí)間，巡查人員，巡查路線(xiàn)，巡查項(xiàng)目，違法項(xiàng)目主體或名稱(chēng)、違法地點(diǎn)、違法現(xiàn)狀、制止措施、制止效果、后續(xù)處理等基本內(nèi)容。
（三）發(fā)現(xiàn)自然資源違法行為時(shí)，各單位要根據(jù)案情依法及時(shí)向違法當(dāng)事人下達(dá)《責(zé)令停止違法行為通知書(shū)》《責(zé)令停止違法建設(shè)通知書(shū)》《限期拆除違法建筑物、構(gòu)筑物通知書(shū)》或者《責(zé)令改正違法行為通知書(shū)》，及時(shí)制止違法行為。同時(shí)加大整治整改力度，把違法行為處理在違法建筑形成之前；對(duì)已形成的違法建筑未實(shí)際使用，可拆除復(fù)耕的，由各單位組織拆除復(fù)耕到位；對(duì)符合土地利用總體規(guī)劃又確需占用的，查處到位后督促違法當(dāng)事人補(bǔ)辦用地手續(xù)，跟蹤檢查整改情況，在取得批準(zhǔn)手續(xù)之前嚴(yán)禁復(fù)工違法建設(shè)。
（四）各單位動(dòng)態(tài)巡查工作實(shí)行抄告制度。對(duì)拒不停止或已形成違法事實(shí)需要追究法律責(zé)任的違法行為，應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式向相關(guān)職能部門(mén)抄告，相關(guān)職能部門(mén)依職權(quán)組織立案查處或指導(dǎo)查處。抄告要及時(shí)全面，內(nèi)容包括違法主體、違法時(shí)間、項(xiàng)目名稱(chēng)、具體位置、占地面積、實(shí)際用途等相關(guān)情況。
（五）各單位負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)國(guó)有建設(shè)用地審批后監(jiān)管動(dòng)態(tài)巡查工作。從簽訂《國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)出讓合同》或下發(fā)《國(guó)有建設(shè)用地劃撥決定書(shū)》到用地竣工驗(yàn)收期間，按照合同或決定書(shū)對(duì)國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)人的用地情況進(jìn)行監(jiān)督管理，并按要求將相關(guān)監(jiān)管材料、數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確上傳監(jiān)管系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)情況及時(shí)通報(bào)市自然資源局。
（六）各單位負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)正在實(shí)施的違法行為或規(guī)模較小的違法用地及違反鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）總體規(guī)劃、村莊規(guī)劃違法建設(shè)等行為進(jìn)行制止和查處；對(duì)于已形成違法事實(shí)，且案情較復(fù)雜、社會(huì)影響較大的案件及時(shí)交由市自然資源局查處。
（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
保護(hù)耕地就是確保國(guó)家糧食安全，是堅(jiān)定“四個(gè)意識(shí)”、牢固樹(shù)立“四個(gè)自信”的現(xiàn)實(shí)檢驗(yàn)。各單位主要負(fù)責(zé)人是動(dòng)態(tài)巡查工作第一責(zé)任人，要切實(shí)提高耕地保護(hù)工作政治站位，狠抓工作落實(shí)。
（二）強(qiáng)化巡查，注重效果。
各單位要加大動(dòng)態(tài)巡察工作力度，堅(jiān)持對(duì)違法占用耕地行為“零容忍”，有效遏制新增，積極處理歷史違法案件，盡快消除違法狀態(tài)。
（三）夯實(shí)責(zé)任，嚴(yán)肅紀(jì)律。
要層層建立包保責(zé)任制，嚴(yán)格履行職責(zé)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。動(dòng)態(tài)巡查工作中，有下列行為之一，造成較嚴(yán)重后果的，追究相關(guān)人員責(zé)任。
1、動(dòng)態(tài)巡查工作布置、開(kāi)展不到位，新增自然資源違法行為較多的；
2、應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)自然資源違法行為的；
3、發(fā)現(xiàn)違法行為不制止的或者未有效制止的；
4、發(fā)現(xiàn)違法行為日常監(jiān)管不到位的；
5、應(yīng)當(dāng)報(bào)告而未報(bào)告，或者報(bào)告不及時(shí)的；
6、填寫(xiě)巡查臺(tái)賬時(shí)弄虛作假的。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇八
5、把依法行政工作納入單位工作人員年度獎(jiǎng)懲考核內(nèi)容的情況。
（二）規(guī)范行政執(zhí)法行為情況。
1、行政執(zhí)法人員取得行政執(zhí)法資格和行政執(zhí)法證件；
2、行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范、文明；
3、行政許可、行政審批行為符合有關(guān)規(guī)定，依法履行職責(zé)；
4、按照法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定履行行政執(zhí)法職責(zé)，行政執(zhí)法行為合法、適當(dāng)；
5、執(zhí)行收繳分離、罰繳分離制度情況；
6、建立行政處罰、行政許可等執(zhí)法案卷情況。
（三）行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制建設(shè)情況。
是否建立健全了以下制度：
1、交通行政執(zhí)法責(zé)任制；
2、交通行政執(zhí)法公示制；
3、交通行政執(zhí)法監(jiān)督制；
4、交通行政執(zhí)法案卷評(píng)查制。
（四）預(yù)防和化解交通行政爭(zhēng)議，行政復(fù)議和行政應(yīng)訴情況。
1、行政復(fù)議機(jī)構(gòu)設(shè)置和行政復(fù)議人員配備、行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)；
2、行政復(fù)議工作機(jī)制建設(shè)情況；
3、積極受理、公正審理行政復(fù)議案件，提高行政復(fù)議案件辦理質(zhì)量；
4、辦理本單位作為被申請(qǐng)人的行政復(fù)議案件情況；
5、行政訴訟案件辦理情況；
6、履行國(guó)家賠償和行政補(bǔ)償職責(zé)情況。
（五）法制宣傳教育的情況。
1、制定法制宣傳教育規(guī)劃或工作方案情況；
2、組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作情況；
3、開(kāi)展法制宣傳教育培訓(xùn)情況；
4、組織開(kāi)展交通法制宣傳教育主題活動(dòng)情況。
本次監(jiān)督檢查采取全面檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，自查與互查、抽查相結(jié)合的方法，統(tǒng)一組織，上下聯(lián)動(dòng)，檢查分五個(gè)階段進(jìn)行：
（一）組織動(dòng)員階段（3月份）。
具體安排部署行政執(zhí)法監(jiān)督檢查事宜，確定檢查內(nèi)容、檢查程序和檢查方法。各省（自治區(qū)、直轄市）交通主管部門(mén)、部海事局、長(zhǎng)江航務(wù)管理局根據(jù)部的統(tǒng)一部署，制定本地區(qū)、本系統(tǒng)的具體檢查工作方案，并組織動(dòng)員部署。
（二）自查階段（4—5月）。
1、各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）交通主管部門(mén)、部海事局、長(zhǎng)江航務(wù)管理局根據(jù)《2008年交通行政執(zhí)法檢查內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)》（見(jiàn)附件1），組織對(duì)本地區(qū)、本系統(tǒng)的交通行政執(zhí)法工作情況進(jìn)行自查。
2、各地區(qū)、各系統(tǒng)的地市級(jí)以上交通行政主管部門(mén)和交通行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)要將自查情況形成自查報(bào)告，上報(bào)至各省（自治區(qū)、直轄市）交通主管部門(mén)、部海事局、長(zhǎng)江航務(wù)管理局；各省（自治區(qū)、直轄市）交通主管部門(mén)、部海事局、長(zhǎng)江航務(wù)管理局要總結(jié)本地區(qū)、本系統(tǒng)的自查情況，并形成專(zhuān)題自查報(bào)告，連同本地區(qū)、本系統(tǒng)的地、市級(jí)以上（海事、長(zhǎng)航為其一級(jí)直屬機(jī)構(gòu)）交通主管部門(mén)、交通行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告、自查評(píng)估得分表一起于2008年5月31日前報(bào)部。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇九
為順應(yīng)現(xiàn)代種業(yè)的發(fā)展要求，夯實(shí)種子產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，增強(qiáng)種子生產(chǎn)能力，進(jìn)一步完善農(nóng)業(yè)用種安全體系，促進(jìn)我市現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)健康快速發(fā)展，按照省農(nóng)業(yè)廳的統(tǒng)一部署，在近兩年種子執(zhí)法年活動(dòng)基礎(chǔ)上，繼續(xù)在全市深入開(kāi)展為期一年的“種子執(zhí)法年”活動(dòng)，結(jié)合我市實(shí)際情況，特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)xxx《關(guān)于加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)》和省政府《關(guān)于加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》文件精神，堅(jiān)持“預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、檢打聯(lián)動(dòng)、綜合治理”和“屬地管理”原則，強(qiáng)化種子市場(chǎng)監(jiān)管，全面落實(shí)本轄區(qū)種子企業(yè)主體責(zé)任，注重源頭治理，加大監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊品種套牌侵權(quán)、生產(chǎn)銷(xiāo)售假劣種子等違法行為，有效規(guī)范種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，努力確保良種供應(yīng)安全，努力確保我市不發(fā)生重大種子案件。
二、工作目標(biāo)。
針對(duì)種子市場(chǎng)存在品種多亂雜、企業(yè)多小散、假冒偽劣現(xiàn)象普遍等三大突出問(wèn)題，積極協(xié)助省農(nóng)業(yè)廳退出一批品種、清理一批企業(yè)，同時(shí)查處一批案件，為完善相關(guān)規(guī)章制度提供意見(jiàn)和建議。
（一）協(xié)助省農(nóng)業(yè)廳退出一批品種、清理一批企業(yè)。協(xié)助省廳對(duì)未按農(nóng)辦農(nóng)[2010]79號(hào)文件要求按期提交標(biāo)準(zhǔn)樣品的品種及不適宜推廣種植的品種予以退出；對(duì)已停止種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)1年以上，屢次違法違規(guī)，或多次被舉報(bào)投訴的企業(yè)，加大監(jiān)管力度，協(xié)助省廳督促相關(guān)企業(yè)依法限期整改、注銷(xiāo)或吊銷(xiāo)其種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資格。
（二）查處一批案件。加大對(duì)種子違法案件的查處力度，做到有案必查，有查必究。對(duì)符合刑事立案追訴標(biāo)準(zhǔn)、涉嫌犯罪的，堅(jiān)決移送公安司法機(jī)關(guān)。
（三）為完善相關(guān)規(guī)章制度提供意見(jiàn)和建議。通過(guò)種子執(zhí)法年活動(dòng)，為健全完善品種審定、種子標(biāo)簽管理等規(guī)章制度提供好的意見(jiàn)和建議，推動(dòng)種子管理工作更加科學(xué)、規(guī)范和高效。
三、監(jiān)管重點(diǎn)。
切實(shí)抓好“五重一大”監(jiān)管重點(diǎn)，進(jìn)一步提高我市種子市場(chǎng)的質(zhì)量，提高執(zhí)法效率。
（1）重點(diǎn)內(nèi)容：種子質(zhì)量指標(biāo)和種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
（2）重點(diǎn)作物：水稻、油菜和根據(jù)各地實(shí)際情況確定的其他作物。
（3）重點(diǎn)區(qū)域：以雜交水稻制種為重點(diǎn)的種子生產(chǎn)基地，以全市糧食主產(chǎn)區(qū)為重點(diǎn)的用種大縣。
（4）重點(diǎn)環(huán)節(jié)：種子生產(chǎn)、種子加工包裝和種子銷(xiāo)售市場(chǎng)三個(gè)環(huán)節(jié)。
（5）重點(diǎn)企業(yè)：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)期限即將到期、監(jiān)督抽查品種真實(shí)性和質(zhì)量不合格、多次抽不到樣品、近兩年市場(chǎng)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的四類(lèi)企業(yè)。
（6）重大案件：社會(huì)舉報(bào)投訴、跨區(qū)域和久拖不決的重大種子案件。
四、重點(diǎn)行動(dòng)。
（一）抓好兩項(xiàng)整治行動(dòng)。
1、種子市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)檢查行動(dòng)。2012年2-6月和9-10月，春、秋兩季種子銷(xiāo)售旺季，各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)要根據(jù)種子市場(chǎng)銷(xiāo)售情況，組織開(kāi)展種子銷(xiāo)售市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)檢查。市農(nóng)業(yè)局將不定期地深入各地開(kāi)展種子市場(chǎng)督查活動(dòng)（方案見(jiàn)附件1）。
2、種子生產(chǎn)基地巡查行動(dòng)。2012年5-10月份，在種子生產(chǎn)苗期，各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)要對(duì)本轄區(qū)企業(yè)種子生產(chǎn)情況進(jìn)行登記備案，并組織有關(guān)人員深入種子生產(chǎn)基地核查備案企業(yè)的種子生產(chǎn)情況；在制種揚(yáng)花期和收獲期，各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)組織有關(guān)人員深入種子生產(chǎn)基地，開(kāi)展基地巡查行動(dòng)（方案見(jiàn)附件2）。
（二）健全三項(xiàng)工作機(jī)制。
1、健全檢打聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。各縣（市、區(qū)）要完善檢打聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，種子管理機(jī)構(gòu)和執(zhí)法監(jiān)管機(jī)構(gòu)要明確職責(zé)、規(guī)范程序、協(xié)作配合，做到質(zhì)量抽查和依法查處的銜接和配合，確保發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
2、健全協(xié)作溝通工作機(jī)制。一是建立農(nóng)業(yè)與工商、公安等有關(guān)部門(mén)聯(lián)席會(huì)議制度。召開(kāi)不同層次聯(lián)席會(huì)議，會(huì)商研究解決新情況新問(wèn)題。二是建立跨區(qū)域案件協(xié)查制度。要完善跨區(qū)案件協(xié)查機(jī)制，相關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)聯(lián)查，發(fā)揮體系整體合力，提高查處效率。三是建立案件信息通報(bào)制度。健全案情通報(bào)、案卷查閱等程序，確保案件信息交流暢通。
3、健全案件移交工作機(jī)制。對(duì)構(gòu)成犯罪的種子違法案件，要按規(guī)定及時(shí)移送公安司法機(jī)關(guān)，并提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)等必要支持，切實(shí)防止以罰代刑。
五、工作要求。
（一）高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)健康地發(fā)展，需進(jìn)一步加大種子執(zhí)法監(jiān)管力度，切實(shí)維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序。各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)務(wù)必高度重視，將種子執(zhí)法年活動(dòng)作為本部門(mén)的重點(diǎn)工作，一把手親自抓，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓責(zé)任落實(shí)、措施落實(shí)，具體工作落實(shí)到人，確保執(zhí)法年各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
（二）制定方案，努力抓好實(shí)施。
各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)要根據(jù)本方案的總體要求，結(jié)合本轄區(qū)內(nèi)種子管理及市場(chǎng)上存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，制定具體的工作方案，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化工作措施，建立工作考核制度，努力抓好實(shí)施，將責(zé)任落實(shí)到人。并于2012年3月中旬將活動(dòng)實(shí)施方案報(bào)市種子管理局備案。
（三）加大培訓(xùn)力度，規(guī)范種子執(zhí)法行為。
各縣（市、區(qū)）要認(rèn)真做好種子執(zhí)法人員培訓(xùn)工作，加大培訓(xùn)力度，使一線(xiàn)執(zhí)法人員熟練掌握《種子法》、《植物新品種保護(hù)條例》、《農(nóng)業(yè)植物新品種權(quán)侵權(quán)案件處理規(guī)定》、《農(nóng)業(yè)行政處罰程序規(guī)定》和本方案的要求，嚴(yán)格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法文書(shū)制作。相關(guān)執(zhí)法人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)，如實(shí)記錄調(diào)查結(jié)果，秉公執(zhí)法，樹(shù)立廉潔自律的良好形象。
（四）公開(kāi)信息，加大宣傳力度。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十
為全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過(guò)程記錄制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“三項(xiàng)制度”），確保及時(shí)推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)，結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)和省第十一次黨代會(huì)精神，以依法有序、科學(xué)規(guī)范、便捷高效為原則，緊密聯(lián)系實(shí)際，突出問(wèn)題導(dǎo)向，全面推行三項(xiàng)制度，著力解決行政執(zhí)法中存在的不作為、亂罰款、亂檢查、不透明、不文明等問(wèn)題，促進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，保障和監(jiān)督相關(guān)業(yè)務(wù)科室、有效履行職責(zé)，切實(shí)維護(hù)人民群眾合法權(quán)益，進(jìn)一步推進(jìn)“放管服”改革，加快建設(shè)法治政府，為長(zhǎng)治加快轉(zhuǎn)型、綠色發(fā)展、跨越提升提供有效法治保障、安全保障。
二、任務(wù)措施。
(一)行政執(zhí)法公示制度。建立健全行政執(zhí)法的事前、事中、事后公開(kāi)機(jī)制，通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，依法及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)有關(guān)行政執(zhí)法信息。執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程中，要主動(dòng)表明身份。
1、健全公示制度。結(jié)合實(shí)際制定行政執(zhí)法公示具體辦法，明確執(zhí)法公示的范圍、內(nèi)容、載體、程序、時(shí)限要求、監(jiān)督方式和保障措施等事項(xiàng)。建立健全對(duì)公開(kāi)信息的審核、糾錯(cuò)機(jī)制，構(gòu)建分工明確、職責(zé)明晰、便捷高效的行政執(zhí)法公示運(yùn)行機(jī)制。
2、加強(qiáng)事前公開(kāi)。主要公開(kāi)行政執(zhí)法主體、人員、職責(zé)、權(quán)限、隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單、依據(jù)、程序、監(jiān)督方式和救濟(jì)渠道等信息，并根據(jù)法律、法規(guī)立改廢和部門(mén)機(jī)構(gòu)職能調(diào)整等情況動(dòng)態(tài)調(diào)整。)。
根據(jù)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”監(jiān)管要求和《隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單》，明確抽查主體、依據(jù)、對(duì)象、內(nèi)容、比例、方式、頻次等須事前公開(kāi)的內(nèi)容，予以動(dòng)態(tài)公示。
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，完善行政執(zhí)法程序，編制各類(lèi)行政執(zhí)法流程圖，明確具體操作流程;編制行政執(zhí)法服務(wù)指南，明確行政執(zhí)法事項(xiàng)名稱(chēng)、依據(jù)、受理機(jī)構(gòu)、審批機(jī)構(gòu)、優(yōu)惠政策、申請(qǐng)材料、辦理流程、辦理時(shí)限、監(jiān)督方式、責(zé)任追究、救濟(jì)渠道、辦公時(shí)間、辦公地址、辦公電話(huà)等內(nèi)容，方便群眾辦事。
3、規(guī)范事中公示。主要是在執(zhí)法過(guò)程中主動(dòng)亮明身份，做好告知說(shuō)明工作。嚴(yán)格實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，一律不得授予執(zhí)法資格，一律不得從事執(zhí)法活動(dòng)。行政執(zhí)法人員開(kāi)展執(zhí)法活動(dòng)要主動(dòng)亮明身份，出示行政執(zhí)法證件。
4、推動(dòng)事后公開(kāi)。主要是按時(shí)主動(dòng)向社會(huì)公布行政執(zhí)法決定、行政檢查情況等執(zhí)法結(jié)果，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。
(二)執(zhí)法全過(guò)程記錄制度。要通過(guò)文字、音像等方式，明確行政執(zhí)法主體、審查、決定、送達(dá)、執(zhí)行等行政執(zhí)法活動(dòng)進(jìn)行記錄并歸檔，實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法行為的全過(guò)程留痕和可回溯管理。
1、規(guī)范文字記錄。主要是根據(jù)行政執(zhí)法的種類(lèi)、性質(zhì)及流程等，規(guī)范執(zhí)法文書(shū)制作，推行執(zhí)法文書(shū)電子化，明確執(zhí)法案卷標(biāo)準(zhǔn)，確保執(zhí)法文書(shū)和案卷完整準(zhǔn)確。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范執(zhí)法文書(shū)制作。
2、強(qiáng)化記錄實(shí)效。建立健全執(zhí)法全過(guò)程記錄信息收集、保存、管理、使用等工作制度，加強(qiáng)全過(guò)程記錄數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，充分發(fā)揮全過(guò)程記錄信息在案卷評(píng)查、執(zhí)法監(jiān)督、評(píng)議考核、行政決策和健全社會(huì)信用體系等工作中的作用。
(三)重大執(zhí)法決定法制審核制度。作出重大執(zhí)法決定前，須進(jìn)行法制審核，未經(jīng)法制審核或?qū)徍宋赐ㄟ^(guò)的，不得作出決定，確保每項(xiàng)重大執(zhí)法決定都合法適當(dāng)，守住法律底線(xiàn)。
1、落實(shí)審核主體。明確重大執(zhí)法決定法制審核主體為中心稽查隊(duì)。按要求配備和充實(shí)政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、具有法律專(zhuān)業(yè)背景的法制審核人員，確保法制審核人員數(shù)量能夠滿(mǎn)足工作需要。
2、確定審核范圍。結(jié)合執(zhí)法層級(jí)、所屬領(lǐng)域、涉案金額、社會(huì)影響等因素，確定執(zhí)法決定法制審核范圍為重大行政執(zhí)法決定，編制《重大執(zhí)法決定法制審核目錄清單》。對(duì)非重大行政處罰案件，積極探索，逐步創(chuàng)造條件納入法制審核范圍。
3、明確審核內(nèi)容。重點(diǎn)審核行政執(zhí)法主體是否合法、行政執(zhí)法人員是否具備執(zhí)法資格、主要事實(shí)是否清楚、證據(jù)是否確鑿充分、適用法律法規(guī)規(guī)章是否準(zhǔn)確、執(zhí)行裁量基準(zhǔn)是否適當(dāng)、程序是否合法、是否有超越本機(jī)關(guān)職權(quán)范圍或?yàn)E用職權(quán)情形、行政執(zhí)法文書(shū)是否規(guī)范齊備、違法行為是否涉嫌犯罪需要移送司法機(jī)關(guān)以及其他應(yīng)審核的內(nèi)容。
三、
實(shí)施步驟。
(一)安排部署。
1、制定方案。根據(jù)市政府部署，結(jié)合實(shí)際研究制定具體工作方案。
2、開(kāi)展培訓(xùn)。根據(jù)市政府安排，制定推行”三項(xiàng)制度”培訓(xùn)計(jì)劃，提高執(zhí)法人員和行政執(zhí)法人員的能力和水平。
(二)全面實(shí)施。
1、規(guī)范實(shí)施。創(chuàng)新工作機(jī)制，狠抓工作落實(shí)，在全面推行的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作實(shí)際，突出問(wèn)題導(dǎo)向，規(guī)范重點(diǎn)執(zhí)法行為，強(qiáng)化薄弱執(zhí)法環(huán)節(jié)，及時(shí)。
總結(jié)。
出可復(fù)制、可推廣經(jīng)驗(yàn)。
2、接受監(jiān)督。接受市政府組織的三項(xiàng)制度專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查，針對(duì)市政府在制度建設(shè)、信息報(bào)送、實(shí)施過(guò)程等方面發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，積極整改，并舉一反三，不斷完善提高。
3、優(yōu)化提升。及時(shí)總結(jié)分析在三項(xiàng)制度實(shí)施過(guò)程中取得的成績(jī)和存在問(wèn)題，不斷改進(jìn)和完善。典型經(jīng)驗(yàn)和重大問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告。
(三）穩(wěn)步推進(jìn)完成按照司法局要求，突出問(wèn)題導(dǎo)向，明確工作方向，找準(zhǔn)突破口和著力點(diǎn)，不斷完善制度，積極探索創(chuàng)新，持續(xù)深化“三項(xiàng)制度”推行工作確保到2020年“三項(xiàng)制度”落實(shí)到位。
四、組織保障。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識(shí)推行“三項(xiàng)制度”改革任務(wù)在規(guī)范行政執(zhí)法行為、推進(jìn)“放管服效”改革、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、建設(shè)法治政府、、綠色發(fā)展、跨越提升的重要作用，把“三項(xiàng)制度”的推行列入重要議事日程，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織落實(shí)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
（二）強(qiáng)化統(tǒng)籌銜接。要把推動(dòng)“三項(xiàng)制度”試點(diǎn)工作與今年開(kāi)展的推進(jìn)“放管服”改革、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作相結(jié)合，與綜合行政執(zhí)法體制改革、推進(jìn)“雙隨機(jī)一公開(kāi)”監(jiān)管、實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度等政府法治建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)相結(jié)合，著力解決執(zhí)法領(lǐng)域社會(huì)反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。
（三）營(yíng)造濃厚氛圍。將“三項(xiàng)制度”工作全程置于陽(yáng)光下，宣傳一批推行“三項(xiàng)制度”工作的先進(jìn)典型，充分發(fā)揮先進(jìn)典型示范作用。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十一
一指導(dǎo)思想：
關(guān)于在中小學(xué)中開(kāi)展_預(yù)防教育”的精神，根據(jù)上級(jí)文件和禁毒辦的要求，結(jié)合我校的實(shí)際情況采取多種形式加強(qiáng)對(duì)全校學(xué)生的_預(yù)防教育，使全體學(xué)生認(rèn)識(shí)_的危害性，做到珍惜生命，遠(yuǎn)離_”。
二、工作目標(biāo):。
1、認(rèn)識(shí)_的種類(lèi)、性質(zhì)危害性。
2、使學(xué)生做到自覺(jué)遠(yuǎn)離_。
3、在校學(xué)生涉毒人員為零。
三、工作措施:。
1、建立我校禁毒教育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的禁毒教育領(lǐng)導(dǎo)小組。由主管德育工作的副校長(zhǎng)、政教處、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)、班主任負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2、通過(guò)學(xué)校多媒體中心加強(qiáng)法制宣傳教育”及_“關(guān)于在中小學(xué)中開(kāi)展_預(yù)防教育”的精神，認(rèn)真貫徹省、市、縣禁毒委的要求，提高全校師生對(duì)_預(yù)防教育必要性的認(rèn)識(shí)。
3、利用政治課、班會(huì)課、第二課堂、團(tuán)隊(duì)課和相關(guān)學(xué)科，對(duì)學(xué)生進(jìn)行_知識(shí)和_危害性的教育。
4、建立完善我校的禁毒教育基地，并不斷充實(shí)其內(nèi)容，提高利用率，發(fā)揮應(yīng)有的作用。
_違法犯罪行為作斗爭(zhēng)。
6、結(jié)合我校實(shí)際，每學(xué)年都開(kāi)展“十個(gè)一”禁毒教育活動(dòng)。
(1)上一堂禁毒知識(shí)法制教育課;。
(2)看一次禁毒圖片展;。
(3)看一場(chǎng)禁毒錄像、電影或vcd;。
(4)開(kāi)一次禁毒主題班會(huì);。
(5)寫(xiě)一篇對(duì)_危害性認(rèn)識(shí)心得體會(huì)文章;。
(6)讀一本禁毒教育教材;。
(7)參觀一次禁毒教育基地;。
(8)出一期禁毒板報(bào);。
(9)舉行一次拒毒宣誓簽名儀式;。
(10)整治一次學(xué)校周邊的秩序。
7、加強(qiáng)檢查督導(dǎo)，確保各類(lèi)活動(dòng)達(dá)到預(yù)期宣傳教育效果。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十二
執(zhí)法條例的制定是確保社會(huì)秩序和公平正義的重要措施，同時(shí)也是政府治理的一項(xiàng)關(guān)鍵性工作。作為一名執(zhí)法工作者，我參與了執(zhí)法條例的制定工作，從中深感到這項(xiàng)工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這篇文章中，我將分享我的心得和體會(huì)，讓更多的人了解這一工作的意義和難點(diǎn)。
執(zhí)法條例的制定對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)公平正義具有至關(guān)重要的作用。執(zhí)法條例內(nèi)容的合理和科學(xué)是保障執(zhí)法公正的基礎(chǔ)，它所明確的執(zhí)法權(quán)力范圍、執(zhí)法程序、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)等，都是約束執(zhí)法者的重要法律規(guī)定。只有當(dāng)執(zhí)法條例符合法律規(guī)定和社會(huì)發(fā)展要求，才能充分發(fā)揮其維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和公平正義的作用。
執(zhí)法條例制定的難點(diǎn)包括兩個(gè)方面：一是如何綜合各方利益進(jìn)行權(quán)衡和協(xié)調(diào)，二是如何保證執(zhí)法條例貼近實(shí)際、可操作性強(qiáng)。在制定執(zhí)法條例的過(guò)程中，我們面對(duì)著政府利益、行業(yè)利益、公眾利益等多種利益因素。如何在這些利益之間取得平衡，既保證執(zhí)法權(quán)力規(guī)范化，又避免濫用權(quán)力，是制定執(zhí)法條例難點(diǎn)之一。同時(shí)，制定的執(zhí)法條例要貼近實(shí)際，可操作性強(qiáng)。它既要滿(mǎn)足法律規(guī)定的要求，也要具備可行性。這要求編制方在執(zhí)法條例制定過(guò)程中，充分考慮實(shí)際情況和執(zhí)法實(shí)踐，切實(shí)增強(qiáng)我們制定好執(zhí)法條例的信心。
參與執(zhí)法條例制定的過(guò)程中，我切身感受到了制定執(zhí)法條例的意義和難點(diǎn)。首先，我們執(zhí)法工作者在制定執(zhí)法條例的過(guò)程中深入掌握法律知識(shí)，提高了我們的法律素養(yǎng)，更好地發(fā)揮執(zhí)法工作的實(shí)效性。同時(shí)，我們制定的執(zhí)法條例也能夠更好地為實(shí)際執(zhí)法工作提供依據(jù)，規(guī)范我們的執(zhí)法行為，增強(qiáng)執(zhí)法的公正性和透明度。與此同時(shí)，制定執(zhí)法條例過(guò)程中，我們也感受到了制作更好的執(zhí)法條例需要高超的政治智慧和謀略。
第五段：結(jié)論。
制定執(zhí)法條例是非常重要的工作，具有較高的政治性、法律性和實(shí)踐性。執(zhí)法條例的制定需要綜合各方利益進(jìn)行權(quán)衡和協(xié)調(diào)，同時(shí)也需要充分考慮實(shí)際情況和可操作性。作為一名執(zhí)法工作者，我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到制定執(zhí)法條例的意義和難點(diǎn)，提高法治意識(shí)和法律素養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。同時(shí)，我們也應(yīng)該在工作中發(fā)揮自身的專(zhuān)業(yè)技能和政治智慧，確保制定的執(zhí)法條例能更好地為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和公平正義做出貢獻(xiàn)。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十三
執(zhí)法條例工作方案是政府為了規(guī)范社會(huì)生活而推動(dòng)的一項(xiàng)法律制度，是保護(hù)人民的權(quán)益、維護(hù)社會(huì)安定的基礎(chǔ)。在實(shí)踐推廣中，我也參與了許多執(zhí)法活動(dòng)，以及對(duì)其進(jìn)行了多方位的學(xué)習(xí)與了解，今天就我對(duì)這一工作方案的心得體會(huì)來(lái)進(jìn)行分享。
第二段：執(zhí)法條例知識(shí)的學(xué)習(xí)與了解。
執(zhí)法條例是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的制度，其中包含著大量的法律、政策和技巧等等。我認(rèn)為，想要對(duì)這一制度有深入的了解，我們需要在平時(shí)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際工作的場(chǎng)景，不斷總結(jié)提升自己對(duì)執(zhí)法條例的認(rèn)知。
第三段：執(zhí)法條例執(zhí)行中的技巧與策略。
執(zhí)法條例的執(zhí)行力度很大，我們需要時(shí)刻注意到這一點(diǎn)，因此在具體操作時(shí)需要有一定的技巧與策略。例如我們?cè)趫?zhí)法過(guò)程中需要與當(dāng)事人展開(kāi)溝通，這時(shí)我們就需要具備一定的分析能力，了解當(dāng)事人的心理需求，采用合理策略，有效溝通，進(jìn)而得到最終的執(zhí)法結(jié)果。
第四段：執(zhí)法條例執(zhí)行過(guò)程中的困難與阻礙。
執(zhí)法條例執(zhí)行過(guò)程中極有可能會(huì)遇到各種各樣的困難與阻礙。例如實(shí)際操作過(guò)程中，由于某些原因，執(zhí)法機(jī)構(gòu)并不能得到充分的支持和配合，使得執(zhí)法進(jìn)程因此而受到阻滯。而且，執(zhí)法場(chǎng)所的情況、人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)的復(fù)雜性等等也會(huì)對(duì)執(zhí)法工作產(chǎn)生很大的影響和困擾，我們要在這些困難和阻礙面前，保持冷靜，著眼于自身的工作目標(biāo)并不斷完善自己的工作方法和技能。
第五段：結(jié)語(yǔ)。
總之，執(zhí)法條例工作方案是一項(xiàng)極其重要的制度，它的存在對(duì)于保護(hù)社會(huì)秩序，維護(hù)社會(huì)公正意義深遠(yuǎn)。在實(shí)踐推廣中，我們需要在平時(shí)的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力提升自己的警惕性和技能水平。讓我們認(rèn)真學(xué)習(xí)這一制度，積極應(yīng)用，不斷提高自己的執(zhí)法水平，為社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步做出積極的貢獻(xiàn)。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十四
為加強(qiáng)質(zhì)量管理工作，保證公司所有產(chǎn)品的質(zhì)量符合用戶(hù)要求，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品；為提高整體團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量水*，企業(yè)員工應(yīng)堅(jiān)決執(zhí)行以質(zhì)量求發(fā)展的方針，從而達(dá)到提高整體素質(zhì)、更好的完成各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)的目的，特制定本計(jì)劃。
1、20xx年質(zhì)量目標(biāo)。
1）終檢合格率達(dá)98%以上。
2）顧客滿(mǎn)意度達(dá)88%以上。
2、質(zhì)量目標(biāo)分解。
針對(duì)分解后的目標(biāo)，各相關(guān)部門(mén)對(duì)達(dá)成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每月5日前，根據(jù)上月統(tǒng)計(jì)的達(dá)成情況，對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)審分析，對(duì)未達(dá)成的事項(xiàng)，分析其原因，并討論改善事項(xiàng)，根據(jù)討論出的結(jié)果，進(jìn)行追蹤，直到完成達(dá)成目標(biāo)為止。
本公司內(nèi)相關(guān)質(zhì)量體系部門(mén)。
1、質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)的構(gòu)成：總經(jīng)理確保組織內(nèi)各職能部門(mén)的職責(zé)得到規(guī)定和溝通，管理者代表確保建立并通過(guò)質(zhì)量管理體系的認(rèn)證，并有效的運(yùn)行和實(shí)施，質(zhì)量部負(fù)責(zé)日常的質(zhì)量工作，工程技術(shù)部為各種產(chǎn)品制定生產(chǎn)流程、工藝規(guī)范、產(chǎn)品圖紙等，采購(gòu)部、行政部、銷(xiāo)售部按體系文件要求嚴(yán)格執(zhí)行各自工作流程。
2、iqc、ipqc、fqc、qa等各質(zhì)量檢驗(yàn)崗位各盡其職，對(duì)具體質(zhì)量控制崗位，依各質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行，質(zhì)檢員培訓(xùn)考核合格后方可上崗。
1、質(zhì)量控制系統(tǒng)根據(jù)公司的質(zhì)量管理體系文件，質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)和質(zhì)量控制程序，建立相應(yīng)的質(zhì)量控制體系。各質(zhì)量控制人員按照體系要素之間的關(guān)系和程序開(kāi)展工作。
2、增加對(duì)產(chǎn)品可靠性的驗(yàn)證。
3、將新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的生產(chǎn)納入質(zhì)量管理體系中進(jìn)行控制，針對(duì)不同的產(chǎn)品編制不同內(nèi)容的檢驗(yàn)記錄。確?，F(xiàn)有資源滿(mǎn)足產(chǎn)品生產(chǎn)和提供服務(wù)的要求。
4、質(zhì)量體系中各部門(mén)質(zhì)量職責(zé)。
管理者代表。
1）確保iso/ts16949—20xx的`要求建立、實(shí)施及保持；
2）組織和執(zhí)行公司管理評(píng)審﹑內(nèi)部質(zhì)量審核；
3）定期或不定期向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量管理體系業(yè)績(jī)及需要改進(jìn)事宜；
4）確保在整個(gè)公司提高滿(mǎn)足顧客要求的意識(shí)；
5）負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜與外部各方面的聯(lián)絡(luò)；
6）組織質(zhì)量方針和目標(biāo)的擬定﹑達(dá)成效果追蹤及改善；
7）參與目標(biāo)達(dá)成的統(tǒng)計(jì)分析與改善。
營(yíng)銷(xiāo)部。
2）對(duì)外發(fā)廠進(jìn)行適宜選擇、控制；
3）客戶(hù)抱怨與退貨的組織處理，并對(duì)有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督改善。以確保顧客滿(mǎn)意；
5）合同評(píng)審及相關(guān)記錄應(yīng)妥善保存；
6）負(fù)責(zé)市場(chǎng)及顧客滿(mǎn)意度的調(diào)查和相關(guān)資料搜集并傳達(dá)給內(nèi)部相關(guān)部門(mén)進(jìn)行分析處理；
7）跟蹤出貨達(dá)成情況；
8）籌劃產(chǎn)品推廣活動(dòng)；
9）建立健全顧客檔案并嚴(yán)守秘密；
10）參與目標(biāo)達(dá)成的統(tǒng)計(jì)分析與改善。
工程技術(shù)部。
2）根據(jù)顧客提*品的要求，負(fù)責(zé)對(duì)模具的設(shè)計(jì)和調(diào)試；
3）主導(dǎo)試產(chǎn)﹑試模工作；
4）負(fù)責(zé)采購(gòu)材料及樣品的確認(rèn)；
5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)改進(jìn)及品質(zhì)異常處理方案的擬定；
7）負(fù)責(zé)顧客提*品及未定型產(chǎn)品的圖紙資料的管理；
8）改善設(shè)備技術(shù)﹐提高生產(chǎn)力；
9）負(fù)責(zé)設(shè)備﹑模具管理及維護(hù)保養(yǎng)抽查；
10）負(fù)責(zé)工裝模具和自制檢具的設(shè)計(jì)﹑制作；負(fù)責(zé)工程樣品及相關(guān)資料的管理；
11）參與對(duì)目標(biāo)達(dá)成的統(tǒng)計(jì)分析及改善。
質(zhì)量管理部。
1）組織來(lái)料檢驗(yàn)與控制，以及對(duì)來(lái)料不合格品的控制與管理。
2）參與供貨商的評(píng)鑒及供應(yīng)商來(lái)料異常追蹤改善。
3）組織制造過(guò)程檢驗(yàn)與控制﹐以及對(duì)首件產(chǎn)品的確認(rèn)﹔對(duì)不合格產(chǎn)品的控制與管理；
4）組織成品檢驗(yàn)與控制﹐以及對(duì)不合格產(chǎn)品的控制與管理；
5）組織出庫(kù)產(chǎn)品的品質(zhì)檢驗(yàn)與控制；
6）負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)量?jī)x器和檢具定期進(jìn)行校驗(yàn)；
8）參與新產(chǎn)品的訂單評(píng)審﹑試產(chǎn)及試模確認(rèn)﹑樣品測(cè)試評(píng)審；
9）追蹤品質(zhì)異常及糾正預(yù)防措施的實(shí)施效果；
10）了解顧客對(duì)產(chǎn)品的要求，回復(fù)顧客抱怨及退貨改善情況；
11）負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的維護(hù)和校驗(yàn)；
12）參與對(duì)供應(yīng)商和外協(xié)商的評(píng)估、控制；
13）參與目標(biāo)達(dá)成的統(tǒng)計(jì)分析與改善；
14）負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量體系需要的文件進(jìn)行適當(dāng)控制（含定型產(chǎn)品圖紙資料）；
15）負(fù)責(zé)受控文件的登記﹑發(fā)放﹑回收﹑保存﹑銷(xiāo)毀等。
行政部。
1）組織提供所需資源以滿(mǎn)足顧客要求，確保質(zhì)量體系持續(xù)有效運(yùn)行；
2）組織確定提供設(shè)施及工作環(huán)境，并維護(hù)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的設(shè)施及工作環(huán)境；
3）根據(jù)人力資源配備需求進(jìn)行招聘，面試安排；
4）建立健全員工個(gè)人檔案。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十五
20xx年秋季，我校的初等教育工作將緊緊圍繞“提高教育質(zhì)量”這一中心任務(wù)，加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控，深化內(nèi)涵建設(shè)，激發(fā)教研活力，努力推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作持續(xù)向上發(fā)展。
(一)德育安全工作。
1.唱響“主旋律”，突顯德育工作的時(shí)代性。
（1）推進(jìn)核心價(jià)值觀教育融入學(xué)校各項(xiàng)工作。學(xué)校要積極組織開(kāi)展形式多樣的主題活動(dòng)，通過(guò)升*儀式，“開(kāi)學(xué)第一課”等形式，開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)教育，把教育教學(xué)、社會(huì)實(shí)踐、文化育人、典型引領(lǐng)、制度規(guī)范等結(jié)合起來(lái)，在貫穿、結(jié)合、融入上下功夫，在落細(xì)、落小、落實(shí)上見(jiàn)成效，構(gòu)建培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀長(zhǎng)效機(jī)制，教育引導(dǎo)廣大學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大志向、培育美好心靈、健康成長(zhǎng)成才。
（2）深入開(kāi)展“我的*夢(mèng)”教育實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校要緊抓重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，開(kāi)展做美德少年、童心向黨、向*敬禮等“我的*夢(mèng)”教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)法治意識(shí)、國(guó)家意識(shí)、社會(huì)責(zé)任意識(shí)和家庭意識(shí)教育，引導(dǎo)廣大學(xué)生“勤學(xué)、修德、明辨、篤實(shí)”，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“*夢(mèng)”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
（4）持續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)生守則》活動(dòng)。學(xué)校要把貫徹實(shí)施《中小學(xué)生守則》作為培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的重要工作，開(kāi)展遵守《守則》教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)質(zhì)量教育和誠(chéng)信教育，把《守則》要求貫穿于教育教學(xué)全過(guò)程，融入學(xué)生生活中，讓每一位學(xué)生明白要義、明確要求，內(nèi)化于心、外化于行。同時(shí)，要結(jié)合校情，制定或修改“學(xué)生一日常規(guī)”“文明行為禮儀規(guī)范”，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的行為規(guī)范教育，促進(jìn)文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成，使之成為教育教學(xué)質(zhì)量提升的支撐點(diǎn)。
2.拓寬“主渠道”，增強(qiáng)德育工作的針對(duì)性。
（2）“我們的節(jié)日”弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化主題活動(dòng)。要突出本地本校特色，在中秋、重陽(yáng)節(jié)期間，廣泛組織學(xué)生參與“我們的節(jié)日”“孝敬、友善、節(jié)儉和誠(chéng)信”主題實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)展中華經(jīng)典誦讀和優(yōu)秀童謠傳唱活動(dòng)，積極引進(jìn)公共文化服務(wù)項(xiàng)目。
（3）“節(jié)儉養(yǎng)德”“生態(tài)環(huán)?！敝黝}活動(dòng)。要積極參與創(chuàng)建國(guó)家森林城市、生態(tài)文明城市，建設(shè)“綠色校園”。利用各主題實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立節(jié)約意識(shí)，養(yǎng)成勤儉節(jié)約、低碳環(huán)保行為習(xí)慣。
（4）關(guān)愛(ài)特殊群體未成年人活動(dòng)。要進(jìn)一步落實(shí)“*等·融入·成才”理念，營(yíng)造外來(lái)務(wù)工人員子女*等接受義務(wù)教育氛圍；組織開(kāi)展關(guān)愛(ài)留守兒童、孤殘兒童等特殊群體未成年人活動(dòng)，教育引導(dǎo)學(xué)生從小“關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)自然、關(guān)愛(ài)社會(huì)”。學(xué)校特別要認(rèn)真貫徹*日前印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村留守兒童關(guān)愛(ài)保護(hù)工作的意見(jiàn)》，加大對(duì)留守兒童的關(guān)愛(ài)保護(hù)力度，落實(shí)學(xué)習(xí)教育、心理健康、生活照顧、安全管理等方面的職責(zé)任務(wù)。
3.鞏固“主陣地”，提升德育工作的實(shí)效性。
執(zhí)法回訪(fǎng)工作方案篇十六
為進(jìn)一步做好我局行政執(zhí)法人員培訓(xùn)工作，推動(dòng)全局行政執(zhí)法人員培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)試點(diǎn)工作順利進(jìn)行，提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)，特制定以下工作計(jì)劃。
以法治思想為指導(dǎo)，按照公正執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、執(zhí)法為民的要求，通過(guò)強(qiáng)化對(duì)行政執(zhí)法隊(duì)伍的`公共法律知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，促進(jìn)執(zhí)法人員全面掌握?qǐng)?zhí)法辦案所需要的理論知識(shí)，達(dá)到增強(qiáng)依法行政意識(shí)、提高執(zhí)法能力、規(guī)范執(zhí)法行為、提升服務(wù)水平的目的，全面提升執(zhí)法人員執(zhí)法規(guī)范化水平。
1、法律、法規(guī)、規(guī)章：
（1）公共法律知識(shí)：市行政執(zhí)法人員公共法律知識(shí)培訓(xùn)教材規(guī)定的內(nèi)容，如《中華人民共和國(guó)行政處罰法》、《中華人民共和國(guó)行政許可法》《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》、《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》、《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》、《省行政程序規(guī)定》、《濱州市涉企行政執(zhí)法備案管理辦法》等，以及培訓(xùn)教材以外的需要學(xué)習(xí)法律知識(shí)和我市制定的有關(guān)行政執(zhí)法文件制度。
2、執(zhí)法實(shí)踐培訓(xùn)：行政執(zhí)法案例分析、規(guī)范執(zhí)法程序、執(zhí)法文書(shū)制作、執(zhí)法決定法治審核、行政應(yīng)訴等。
培訓(xùn)方式采取“線(xiàn)上+線(xiàn)下”相結(jié)合，自學(xué)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，法規(guī)研討與辦案實(shí)踐相結(jié)合、法律法規(guī)知識(shí)考試與結(jié)果評(píng)優(yōu)相結(jié)合等方式進(jìn)行。
1、自主學(xué)習(xí)：各執(zhí)法位培訓(xùn)人員按照單位學(xué)習(xí)計(jì)劃和個(gè)人實(shí)際情況自主制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，同時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記，每月不少于20小時(shí)，全年不少于180小時(shí)。
2、集中學(xué)習(xí)：每半月組織1次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)不少于1小時(shí)。
3、專(zhuān)家培訓(xùn)：根據(jù)實(shí)際情況聘請(qǐng)專(zhuān)家或者通過(guò)本位單位微信公眾號(hào)、工作群或各種培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，每年至少開(kāi)展1次專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)＜遗嘤?xùn)活動(dòng)。
4、執(zhí)法實(shí)踐培訓(xùn)：每季度至少開(kāi)展1次行政執(zhí)法案例分析研討、執(zhí)法程序規(guī)范、執(zhí)法文書(shū)制作、法治審核、行政應(yīng)訴等方面的培訓(xùn)。
5、考試評(píng)優(yōu)：每年至少組織1次公共法律知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試。
6、其他培訓(xùn)方式。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各執(zhí)法單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，按照培訓(xùn)工作計(jì)劃，精心組織。
（二）強(qiáng)化監(jiān)督檢查。各執(zhí)法單位負(fù)責(zé)人督促各執(zhí)法人員嚴(yán)格落實(shí)，定期對(duì)學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查，保證學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量。
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