總結(jié)是對(duì)一段時(shí)期內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行整理概括的一種重要手段。在總結(jié)中，要突出重點(diǎn)，突出成績和亮點(diǎn)，同時(shí)也要客觀地反思不足和不足之處。范文中的總結(jié)從不同的角度和思路進(jìn)行展開，可供大家參考和借鑒。
跑道巡視工作總結(jié)篇一
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼20xx年上半年快結(jié)束了，就這上半年的工作我做一個(gè)簡單的總結(jié)，總結(jié)我在采購組上半年取得的成績以及自己的不足。
1、心態(tài)轉(zhuǎn)變。在工作中我要考慮如何提高工作效率，怎樣處理與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系，還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對(duì)待，及時(shí)的轉(zhuǎn)變心態(tài)會(huì)讓我們工作更加順利。
2、計(jì)劃做事。有了明確的計(jì)劃，目標(biāo)才清晰，以至于在工作中不會(huì)茫然。在采購部工作的這段時(shí)間，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結(jié)一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點(diǎn)。
3、處處留心皆學(xué)問。在生活中只要你留心處處都有學(xué)問在，不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應(yīng)該學(xué)會(huì)思考自己應(yīng)該怎樣去做，留心別人怎么做。
4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必須做好。工作中我努力做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，但我并沒有感到煩，而是把它當(dāng)作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂，正因?yàn)檫@些小事情改變了我對(duì)工作的態(tài)度。小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關(guān)重要。
自入職以來，在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，在部門同事的言傳身教下，我很快融入xx公司。從基本的物料庫存查詢開始，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手。
不管采購任何一種物料，在采購前應(yīng)熟悉它的價(jià)格組成，了解你的供應(yīng)商所生產(chǎn)成品的原料源頭價(jià)格，為自己的準(zhǔn)確核價(jià)打下基礎(chǔ)。這樣談判時(shí)，做到知已知彼，百戰(zhàn)百勝?，F(xiàn)今的社會(huì)是一個(gè)電子化的社會(huì)，作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等。只有了解了市場，才真正了解了所需產(chǎn)品的價(jià)格定位，為采購活動(dòng)做好先期準(zhǔn)備。
公司內(nèi)部的溝通很重要，項(xiàng)目采購任務(wù)下來了，要及時(shí)與同事溝通，避免由于個(gè)人的疏忽造成經(jīng)濟(jì)損失和生產(chǎn)的延誤。采購成本的控制對(duì)任何公司來說都是很重要的，在采購過程中我不僅要考慮到價(jià)格因素，更要最大限度的節(jié)約成本，做到貨比三家；還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作，明確采購在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個(gè)環(huán)節(jié)，我們都會(huì)認(rèn)真研究，商討辦法。我們采購部遵循按照訂單計(jì)劃量向供應(yīng)商下訂單的原則，除卻必要的余量，在滿足供應(yīng)商最少采購量的原則下，盡量不造成庫存積壓。避免因?yàn)閹齑嬖斐晒窘?jīng)營成本的積壓。同時(shí)不斷正對(duì)市場變化尋找更優(yōu)秀的供應(yīng)商。
如何保障生產(chǎn)的正常供給，同時(shí)降低成本、保證來料質(zhì)量是采購部每天都思考的問題。在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們推陳出新，不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源庫，根據(jù)技術(shù)工程師選型要求，及時(shí)反饋市場情況。身在采購部，確實(shí)感到很大的壓力，同時(shí)也是動(dòng)力，有壓力才促使我不斷去學(xué)習(xí)，跟進(jìn)市場的發(fā)展，這對(duì)我個(gè)人經(jīng)驗(yàn)積累是有很大幫助的。
我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為xx多做一些貢獻(xiàn)，但離領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產(chǎn)品知識(shí)、工作系統(tǒng)性、邏輯性還不能完全達(dá)到采購崗位的要求；對(duì)市場變化的應(yīng)變能力較低。面對(duì)以上不足，今后，我一定認(rèn)真克服，發(fā)揚(yáng)成績，向先進(jìn)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，認(rèn)真查擺、分析、總結(jié)自己的各項(xiàng)不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，做一名合格的員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進(jìn)步。
最后，感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事，我有今天的進(jìn)步離不開大家的幫助和支持，是他們的協(xié)同和支持使我成功?？傊?，未來我會(huì)以一顆感恩的心，不斷學(xué)習(xí)，努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異，讓事業(yè)充滿生機(jī)和活力！我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對(duì)待我的工作，追求完美，創(chuàng)造卓越！和大家一起齊心協(xié)力，從新的起點(diǎn)開始，邁向成功！
跑道巡視工作總結(jié)篇二
x月x日下午2時(shí)到30日凌晨7時(shí)，我鄉(xiāng)普降大暴雨，降水量累計(jì)達(dá)100毫米，與去年同期相比超50%，又因我鄉(xiāng)地處xx河泛區(qū)，地勢低洼，造成全鄉(xiāng)近年來最大一次內(nèi)澇災(zāi)害。x月x日早晨，鄉(xiāng)黨委、政府迅速組織力量在對(duì)轄區(qū)受災(zāi)情況進(jìn)行了全面、認(rèn)真調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，積極組織群眾開展災(zāi)后自救工作，力爭把損失減少到最低，現(xiàn)將全鄉(xiāng)工作情況匯報(bào)如下：
一、受災(zāi)情況。
此次降雨主要分布在我鄉(xiāng)北部地區(qū)，涉及27個(gè)村街。其中xx、xx、xx三村、xx等村受災(zāi)最為嚴(yán)重，已形成內(nèi)澇。由于此次降雨時(shí)間比較長，雨量比較大，據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至x月x日上午，xx鄉(xiāng)已有4206畝農(nóng)作物受災(zāi)，其中玉米受災(zāi)2836畝，棉花受災(zāi)1180畝，樹木受災(zāi)31畝，其他農(nóng)作物受災(zāi)190畝。
二、積極抗災(zāi)。
災(zāi)情發(fā)生后，鄉(xiāng)黨委第一時(shí)間召開黨委會(huì)，針對(duì)災(zāi)情周密布署、壓實(shí)責(zé)任、細(xì)化分工，及時(shí)進(jìn)行抗災(zāi)自救。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了由鄉(xiāng)黨委書記xx為組長，鄉(xiāng)長xx為總指揮，全體班子成員和部分年輕干部組成的災(zāi)后搶險(xiǎn)小分隊(duì)和自救小組，負(fù)責(zé)村街核災(zāi)救災(zāi)和恢復(fù)生產(chǎn)等工作。同時(shí)，嚴(yán)格按照“三落實(shí)”原則，確保人員、車輛、設(shè)備的統(tǒng)一調(diào)度。二是現(xiàn)場指揮。x日上午，包村干部、包片領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間全部到村與村街干部一起查看災(zāi)情、檢查受災(zāi)畝數(shù)、挖渠瀉澇。同時(shí)，認(rèn)真做好農(nóng)戶房屋排險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移等各項(xiàng)工作;黨委主要領(lǐng)導(dǎo)深入到重災(zāi)村街，實(shí)地察看災(zāi)情險(xiǎn)情，現(xiàn)場指導(dǎo)、協(xié)調(diào)排澇工作。三是健全機(jī)制。嚴(yán)格按照區(qū)防汛抗旱工作會(huì)議精神，防汛期間，進(jìn)一步強(qiáng)化防大汛意識(shí)，全體機(jī)關(guān)干部一直發(fā)揮“5+2”、“白加黑”精神，24小時(shí)做好值班，包村干部全天在崗，一旦發(fā)生險(xiǎn)情，第一時(shí)間開展排澇搶險(xiǎn)。
三、防災(zāi)自救。
為全力恢復(fù)生產(chǎn)，確保人民財(cái)產(chǎn)安全和轄區(qū)穩(wěn)定。鄉(xiāng)黨委、政府要求各受災(zāi)村充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，號(hào)召廣大黨員帶頭，發(fā)動(dòng)群眾及時(shí)投身到災(zāi)后自救中去。同時(shí)，鄉(xiāng)政府派出災(zāi)情檢查組，深入到各村調(diào)查災(zāi)情，研究補(bǔ)救措施，為農(nóng)民提供技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，指導(dǎo)災(zāi)民加強(qiáng)田間管理。對(duì)農(nóng)作物受損地塊，指導(dǎo)農(nóng)戶補(bǔ)栽秋季作物，確保農(nóng)民災(zāi)年增收。供電、通訊部門對(duì)受損線路進(jìn)行搶修，確保供電、通訊暢通。努力把這場災(zāi)害造成的損失減少到最低程度，保障經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)正常運(yùn)行，確保社會(huì)和諧穩(wěn)定。
跑道巡視工作總結(jié)篇三
在現(xiàn)今社會(huì)，就業(yè)問題就似乎總是圍繞在我們的身邊，成了說不完的話題。招聘會(huì)上的*都總寫著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”，所以說擁有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)真的很重要!在學(xué)校，只有學(xué)習(xí)的氛圍，畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場所，每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成績而努力。無論是學(xué)習(xí)還是工作，都存在著競爭，在競爭中就要不斷學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方，也要不斷學(xué)習(xí)別人怎樣做人，以提高自已的能力!
記得老師曾經(jīng)說過大學(xué)是一個(gè)小社會(huì)，但我總覺得校園里總少不了那份純真，那份真誠，盡管是大學(xué)高校，學(xué)生還終歸保持著學(xué)生的身份。接觸那些剛剛畢業(yè)的學(xué)長學(xué)姐，他們總是隊(duì)我說要好好珍惜在學(xué)校的時(shí)間。在工作上還要有自信。
自信不是麻木的自夸，而是對(duì)自己的能力做出肯定。社會(huì)會(huì)經(jīng)驗(yàn)缺乏，學(xué)歷不足等種種原因會(huì)使自己缺乏自信。其實(shí)有誰一生下來句什么都會(huì)的，只要有自信，就能克服心理障礙，那一切就變得容易解決了。在社會(huì)上要善于與別人溝通是需要長期的練習(xí)。以前沒有工作的機(jī)會(huì)，使我與別人對(duì)話時(shí)不會(huì)應(yīng)變，會(huì)使談話時(shí)有冷場，這是很尷尬的。
人在社會(huì)中都會(huì)融入社會(huì)這個(gè)團(tuán)體中，人與人之間合力去做事，使其做事的過程中更加融洽，事半功倍。別人給你的意見，你要聽取、耐心、虛心地接受。
第一天公司的指導(dǎo)人就給我耐心講解了有關(guān)公司的概況、規(guī)模、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配置等等，讓我認(rèn)識(shí)到整個(gè)公司的大體框架，而我，就屬于公司財(cái)務(wù)部的成員之一。剛開始幾天我先對(duì)公司有個(gè)大概了解，然后再對(duì)自己的崗位工作有所認(rèn)識(shí)，知道公司設(shè)那個(gè)崗位的目的，要達(dá)到預(yù)期的效果，才能保證公司的正常運(yùn)行。
因?yàn)槲沂窃鲁醯焦镜模鲁醮蠹叶济χ鰣?bào)表，所以我暫時(shí)也就只能幫忙整理，裝訂憑證、填制一些簡單的憑證。雖然是一些簡單的工作，但也需要有一定的耐心去完成。整個(gè)辦公室都充斥著緊張而忙碌的氛圍。
因?yàn)槭菍?shí)習(xí)生，很多事都還不懂，不知道該從哪著手去做，但出來工作就一定要勤問，多觀察，看看同事有什么是我自己能幫上忙的，逐步融入她們的世界。10號(hào)報(bào)表出了以后，我的指導(dǎo)人就開始著手教我做賬方面的知識(shí)了：了解公司的業(yè)務(wù)流程，運(yùn)作情況，大概有哪些客戶往來，還有公司賬套常用的一些會(huì)計(jì)科目及其編碼。
跟著指導(dǎo)老師學(xué)了幾天之后我就發(fā)現(xiàn)在企業(yè)里面實(shí)際做賬跟我在學(xué)校學(xué)的知識(shí)有很大的差異，覺得課本上學(xué)的知識(shí)都是些皮毛。慢慢的熟悉了賬務(wù)的流程之后，我也就開始學(xué)習(xí)報(bào)表的制作：銷售日記表，利潤表，現(xiàn)金流量表，損益表等等。我每一天都能在工作中學(xué)習(xí)到新的東西，有時(shí)候感覺我就像一棵在沙漠極力汲取陽光的小樹苗，想要不斷地成長。
通過第一個(gè)月的實(shí)習(xí)，我更加深刻的認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會(huì)計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo)，牢記每一條稅法，正確使用每一個(gè)公式。
跑道巡視工作總結(jié)篇四
2011年7月20日。
****黨委巡視工作起步于2010年5月，經(jīng)過一年多的運(yùn)行，黨委巡視工作作為****加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段，在完善被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨風(fēng)廉政以及干部隊(duì)伍建設(shè)等內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為****領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)被巡視單位的整體評(píng)價(jià)和全面了解提供了強(qiáng)有力的信息支撐和班子、干部調(diào)整的決策參考依據(jù)。
一、****黨委開展巡視工作的背景和意義。
1、****黨委開展巡視工作的現(xiàn)實(shí)背景。
人，行業(yè)由原先的***延伸為成為***，管理范圍由**本部及附近的五縣擴(kuò)張為全國范圍內(nèi)的***省***縣。高速擴(kuò)張的發(fā)展勢頭，為****對(duì)所屬各單位的全面評(píng)估、整體把握以及科學(xué)管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需求，特別是近年來陽煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起腐敗案件，更加提出了對(duì)本部和所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)以及完善內(nèi)部管控等方面強(qiáng)化管理的迫切要求。2在這種大背景下，****黨委經(jīng)過慎重決策開始實(shí)行黨委的巡視工作制度。
2、****黨委開展巡視工作的目的****黨委巡視工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問題，是對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的關(guān)口前移；二是全面了解和總結(jié)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部；三是對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)研，包括對(duì)被誤解的干部進(jìn)行澄清，還以清白；四是向被巡視單位宣傳國家政策法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)方針以及對(duì)會(huì)議決議，同時(shí)對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；五是為****領(lǐng)導(dǎo)層提供被巡視單位的整體情況和全面評(píng)價(jià)的信息支撐和決策參考依據(jù)。
一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)問題，但它的實(shí)質(zhì)意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項(xiàng)保護(hù)和關(guān)心干部政治生命的工程。
二是巡視工作是對(duì)現(xiàn)有合格干部的正面保護(hù)。由于多種原因，被巡視單位的一些干部錯(cuò)被誤解、誤傳為有問題的干部，巡視組就要有針對(duì)地通過廣泛深入調(diào)查研究清楚，澄清事實(shí)，還以公道，給社會(huì)和職工群眾一個(gè)客觀、公正的交待。
三是巡視工作可以強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的廉政勤政意識(shí)。通過對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視，可以進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)國家3路線方針政策的領(lǐng)悟和理解，對(duì)企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識(shí)，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡視工作可以提高被巡視單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設(shè)，完善民主集中制的落實(shí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內(nèi)部管理。
（一）組織機(jī)構(gòu)。
2010年*月**日，****成立了黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組，直屬****黨委領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)****黨委巡視工作的開展，加強(qiáng)對(duì)黨委巡視工作的組織指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)組設(shè)組長一名由****黨委書記兼任，副組長一名由****總經(jīng)理兼任，領(lǐng)導(dǎo)組成員由****黨委常委組成，****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，設(shè)辦公室主任一人，由****黨委副書記兼任，副主任兩名，分別由****紀(jì)委常務(wù)副書記和****黨委組織部部長兼任。
****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)兩個(gè)巡視組，正處級(jí)建制，承擔(dān)巡視任務(wù)，對(duì)黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。每個(gè)組分別編制定員四人，其中組長一人（正處級(jí)），副組長一人（副處級(jí)），巡視員兩名（正科級(jí)）；同時(shí)有專門的經(jīng)費(fèi)4保障，是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。
（二）巡視內(nèi)容。
巡****黨委巡視組主要職責(zé)是對(duì)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的下列情況進(jìn)行監(jiān)督：
１、貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策的情況。
２、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
３、貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集體決策，分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理”的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護(hù)職工群眾利益的情況。
8、落實(shí)安全責(zé)任制的情況。
9、生產(chǎn)經(jīng)營和內(nèi)部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況（根據(jù)被巡視單位的實(shí)際確定）。
（三）巡視時(shí)間。
集團(tuán)性質(zhì)的企業(yè)兩個(gè)月左右時(shí)間，其他單位一個(gè)月左右。
1、****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組確定被巡視單位。
2、巡視組開展巡視之前，向公司組織、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源、財(cái)務(wù)、審計(jì)、安監(jiān)、信訪等相關(guān)部門了解被巡視單位的有關(guān)情況。
3、巡視組根據(jù)被巡視單位的情況制定巡視工作方案，并報(bào)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審批。
4、巡視組提前10天將巡視工作安排以書面形式通知被巡視單位，并協(xié)調(diào)安排巡視組進(jìn)駐有關(guān)事宜。
6、被巡視單位要在接到通知的三個(gè)工作日內(nèi)向巡視組說明準(zhǔn)備情況。
8、巡視工作結(jié)束后，巡視組及時(shí)寫出巡視工作報(bào)告。
9、向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)巡視工作情況，同時(shí)提交巡6視工作報(bào)告，需要個(gè)別反映的問題，要寫出專題報(bào)告。
10、巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)巡視組的報(bào)告，研究決定處理意見，必要時(shí)報(bào)集團(tuán)公司黨委作出決定。
11、巡視報(bào)告提出的處理意見經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組作出決定后向被巡視單位進(jìn)行反饋。
12、根據(jù)批準(zhǔn)的整改方案，督促檢查被巡視單位逐一整改。
（五）工作方式。
1、聽取被巡視單位黨委的工作匯報(bào)和同級(jí)紀(jì)委、組織等有關(guān)部門的專題匯報(bào)；
2、根據(jù)工作需要列席被巡視單位的有關(guān)會(huì)議；
3、接受職工群眾來信、來電、來訪；
5、采取“一對(duì)一”談話方式；與被巡視黨組織不同層次的干部群眾個(gè)別談話。
6、查閱有關(guān)文件、會(huì)議記錄、檔案、各類報(bào)表等資料；
7、對(duì)被巡視黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行民主測評(píng)、問卷調(diào)查。
8、深入基層或有關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場走訪調(diào)研；
9、對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)或者特別重要問題的了解，應(yīng)商請有7關(guān)部門或者專業(yè)機(jī)構(gòu)予以協(xié)助。
10、根據(jù)巡視需要，采取其他靈活有效的調(diào)研方式進(jìn)行調(diào)研。
1、巡視人員要嚴(yán)于律己，不得利用巡視工作的便利謀取私利，不得為請托人謀取不正當(dāng)利益，不得接受被巡視單位給予的禮品禮金、有價(jià)證券、支付憑證，不得有違規(guī)違紀(jì)的其他行為。
2、嚴(yán)格公務(wù)回避制度。巡視組不得干預(yù)和參與被巡視單位的正常工作，不處理被巡視單位的具體問題，不查辦案件。
3、嚴(yán)格信息資料保管保密制度。對(duì)收集和形成的所有資料要嚴(yán)格按程序調(diào)閱使用，不得個(gè)人保存，不得流失，不得泄露、擴(kuò)散巡視工作秘密。
4、堅(jiān)持只聽、只看、不說的原則，不定性、不表態(tài)。
5、堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是的原則，對(duì)巡視過程中了解的情況要全面準(zhǔn)確地反映到報(bào)告中，不夸大、不隱瞞、不歪曲捏造事實(shí)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度，對(duì)巡視發(fā)現(xiàn)的重要情況和重大問題應(yīng)立即逐級(jí)請示報(bào)告。
7、巡視組對(duì)被巡視單位職工群眾反映強(qiáng)烈的問題，應(yīng)8當(dāng)了解而沒有了解，應(yīng)當(dāng)報(bào)告而沒有報(bào)告，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
8、巡視組工作人員在巡視期間，有違反巡視工作紀(jì)律的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予嚴(yán)肅處理。
三、
****黨委巡視工作開展一年多的運(yùn)行情況。
****黨委巡視組運(yùn)行一年多來，兩個(gè)巡視組已經(jīng)先后完成了對(duì)寺家莊、總醫(yī)院、平舒、太行、宏廈一建和兆豐鋁業(yè)六家單位的巡視。今年對(duì)三維公司和亞美公司的巡視工作即將結(jié)束。
巡視過程中，****黨委兩個(gè)巡視組主要通過召開動(dòng)員會(huì)、列席會(huì)議、組織民主測評(píng)和問卷調(diào)查發(fā)放征詢意見單、查看規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料、舉辦座談會(huì)和個(gè)別談話、接受群眾來信來電來訪，深入基層調(diào)研等方式，就被巡視單位的“落實(shí)黨和國家政策”“三重一大”“黨風(fēng)廉政建設(shè)”“執(zhí)行民主集中制”“十六字方針”“干部選拔任用”“安全責(zé)任制”“職工群眾利益”等常規(guī)內(nèi)容方面情況進(jìn)行了巡視；同時(shí)結(jié)合被巡視單位的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際狀況，如*醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營狀況”“融資借款”、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購”“礦石收購”等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研。在半年多的巡視中，巡視工作人員任勞任怨，付出了艱辛的勞動(dòng)。如僅巡視9二組2010年在巡視三個(gè)單位的過程中，就組織召開動(dòng)員會(huì)3次，聽取黨政匯報(bào)會(huì)7次，列席會(huì)議24次，舉辦累計(jì)809人參加的各類層次人員座談會(huì)37次，張貼公告55份，組織問卷調(diào)查552份，發(fā)放征詢意見單1390張，同467名相關(guān)人員進(jìn)行了個(gè)別談話，走訪62個(gè)基層車間部室；同時(shí)，接受群眾來信19封、來電3次、來訪8人次；此外還查看三個(gè)被巡視單位的有關(guān)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料。經(jīng)過深入細(xì)致巡視調(diào)研，至2010年底，****黨委兩個(gè)巡視組圓滿完成了六個(gè)單位的巡視任務(wù)，共找出了如下主要類型的問題：
1、兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的協(xié)作以及三個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)分工方面的問題。
2、兩個(gè)班子成員的任職回避和一個(gè)班子成員的親戚就業(yè)和提拔問題，收到反映四個(gè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律方面的信件18封，匿名電話六個(gè)。
3、指出了六個(gè)單位在“三重一大”、干部選撥任用、安全問責(zé)、資金使用管理等方面的制度建設(shè)、操作程序和落實(shí)執(zhí)行方面的偏差。
4、查出了三個(gè)單位在薪酬管理、勞動(dòng)保護(hù)、各種補(bǔ)助津貼、勞動(dòng)用工等落實(shí)國家和集團(tuán)公司政策、維護(hù)職工利益方面存在的不到位的地方。
5、發(fā)現(xiàn)了**醫(yī)院在“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**10公司在“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營狀況”“融資借款”方面、**公司在“體制機(jī)制”“集中采購”“礦石收購”等方面的存在的問題和不足，并分別撰寫了專題調(diào)研報(bào)告，針對(duì)性地提出了整改意見和建議。
6、通過座談會(huì)、個(gè)別談話、意見單等形式，廣泛征集到了六個(gè)單位職工群眾對(duì)本單位其他管理方面存在的具體問題和意見建議并進(jìn)行了詳細(xì)匯總。
目前，針對(duì)巡視過程中發(fā)現(xiàn)的問題，****已對(duì)六個(gè)被巡視單位的中四個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行的調(diào)整和補(bǔ)充，一個(gè)單位的行政一把手進(jìn)行了免職。對(duì)單位內(nèi)部管理上存在的不規(guī)范、不合理、不完善的地方，能及時(shí)整改的已經(jīng)全部進(jìn)行糾正，其余的也正在進(jìn)行整改中。六個(gè)被巡視單位的整改過程全部接受****黨委巡視組和有關(guān)部門的監(jiān)督和督促，力求做到最大限度運(yùn)用好黨委巡視成果。
****黨委巡視工作是企業(yè)發(fā)展的需要，是班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部管理在機(jī)制和體制上的創(chuàng)新。一年多的摸索和實(shí)踐，主要工作體會(huì)是：
1、注重學(xué)習(xí)、明確目標(biāo)，是做好巡視工作的首要前提。
巡視工作對(duì)于企業(yè)來說是項(xiàng)全新的業(yè)務(wù)，其性質(zhì)與紀(jì)委、組織、干部工作有相似又不盡相同，這給具體從事巡視工作的人員提出了新的學(xué)習(xí)要求。實(shí)施過程中，****黨委巡11視工作人員不僅要學(xué)習(xí)中央巡視條例、**省巡視工作有關(guān)規(guī)定，還要了解掌握紀(jì)委、組織系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定、政策、條例，學(xué)習(xí)企業(yè)出臺(tái)的大政方針，學(xué)習(xí)生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等方面的知識(shí)。加之巡視工作是黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下工作的，其地位、作用和責(zé)任與其他部門不同，因此必須明確巡視工作是對(duì)被巡視單位管理的全面體檢，特別是對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的預(yù)防保健，是比紀(jì)委、組織等管理職能部門更靠前的事前控制管理，清醒認(rèn)識(shí)到巡視組工作的性質(zhì)、目的和承擔(dān)的使命。一年多來，****黨委巡視組工作人員本著邊學(xué)邊干、缺什么補(bǔ)什么、不懂什么學(xué)什么的精神，除了各自學(xué)習(xí)了中央、省有關(guān)精神外，還在巡視組辦公室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下到省委巡視組進(jìn)行了學(xué)習(xí)、咨詢、取經(jīng)，并結(jié)合本巡視單位的特點(diǎn)在進(jìn)駐被巡視單位前制定了相應(yīng)的工作方案，確定了重點(diǎn)巡視目標(biāo)，為順利開展巡視工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、廣泛征詢、深入調(diào)研，是開展巡視工作的基本要求。
由于巡視工作是以發(fā)現(xiàn)問題為主，因此，在被巡視單位調(diào)研時(shí)，必須針對(duì)所要巡視的內(nèi)容和對(duì)象對(duì)相關(guān)部門和有關(guān)人員的進(jìn)行細(xì)致調(diào)研，讓調(diào)研的層面盡可能地全面，有關(guān)部門和相關(guān)人員盡可能地多地參與，才能真正了解把握被巡視單位的實(shí)際情況。因此，在組織動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)和個(gè)別談話等環(huán)節(jié)方面比較注重調(diào)研層面，參與對(duì)象范圍確定了被巡視12單位的全部部門，人員層面上一直堅(jiān)持助理以上全體人員以及勞模先進(jìn)、班組長、大學(xué)生、專家、一般管理人員、一般工人等層面人員代表。參與調(diào)研的代表由巡視組工作人員從全部名單中兼顧性別、年齡、部門隨機(jī)抽出，避免了受被巡視單位牽制和人為指向性影響巡視的客觀公正。
3、嚴(yán)格制度、強(qiáng)化管理，是搞好巡視工作的必要保障。
巡視工作是非常嚴(yán)肅的調(diào)研工作，關(guān)乎被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人以及單位管理的整體評(píng)價(jià)，每一個(gè)環(huán)節(jié)的管理水平直接影響著巡視工作整體質(zhì)量，因此，實(shí)際工作中必須著重以下幾個(gè)方面管理。
1)嚴(yán)格工作紀(jì)律是從事巡視工作人員必須遵循的基本條例。巡視過程特別強(qiáng)調(diào)工作人員要嚴(yán)以律己，不吃拿卡要，不徇私舞弊。比如就餐方面在本部附近單位巡視時(shí)不考慮個(gè)人就餐問題；巡視遠(yuǎn)的單位則選擇單位食堂就餐；堅(jiān)決不能收受過被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的任何禮品，對(duì)于被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的其他請托也委婉謝絕不予接受。
2）嚴(yán)格保密制度。對(duì)于巡視過程中任何部署安排、巡視進(jìn)展等內(nèi)容信息強(qiáng)調(diào)工作人員嚴(yán)格遵守不向被巡視單位和個(gè)人透露的基本要求，確保了工作的順利進(jìn)展。
3）嚴(yán)格資料管理。針對(duì)巡視工作筆記如會(huì)議記錄、談話記錄、分析匯總等重要文字材料，制定了嚴(yán)密的保存、交接、入檔等管理制度并堅(jiān)決落實(shí)執(zhí)行。
134）巡視過程中注重要保持低調(diào)平和的工作作風(fēng)，不吆五喝六，不給被巡視單位制造緊張氣氛，不干涉被巡視單位的正常工作，不做蓋棺定論性的表態(tài)。在沒有完整的佐證資料的情況下“不想當(dāng)然、不輕易做結(jié)論、不定性”，只是對(duì)所了解的情況進(jìn)行細(xì)致詳盡的表述，進(jìn)一步的結(jié)論建議相關(guān)部門進(jìn)一步深入調(diào)查核實(shí)。
4、辦法靈活、形式多樣，是確保巡視質(zhì)量的重要途徑。
為了盡可能保證巡視質(zhì)量和效果，巡視過程中，巡視組要采用了全方位、多元化的調(diào)研形式。首先在巡視開始前加大宣傳公告力度，將巡視的內(nèi)容、目的、意義以及固定辦公地點(diǎn)、聯(lián)系方式等信息向本單位全體員工公布出去，搭建了廣泛順暢的溝通平臺(tái)。巡視過程中，聽取匯報(bào)、查閱資料、召開座談會(huì)、組織個(gè)別談話、現(xiàn)場調(diào)研走訪、接受來信來電來訪等多種方法穿插進(jìn)行，通過多角度、多形式的互為補(bǔ)充和相互驗(yàn)證，確保了綜合評(píng)價(jià)的科學(xué)性和客觀公正。如在總醫(yī)院巡視時(shí)，巡視組針對(duì)就診或住院的患者及家屬專門設(shè)計(jì)、發(fā)放和收集了調(diào)查問卷和意見征詢單，在氧化鋁分別組織了大學(xué)生和外聘專家的座談等等。
5、側(cè)重難點(diǎn)、主抓熱點(diǎn)，是深化巡視效果的有效手段。
在保證完成常規(guī)巡視內(nèi)容的同時(shí)，巡視過程中****黨委巡視組還注重結(jié)合被巡視單位的實(shí)際情況、行業(yè)特點(diǎn)以及管理現(xiàn)狀，掌握了解被巡視單位的主要矛盾、突出熱點(diǎn)、管理14難點(diǎn)等情況，有針對(duì)性地進(jìn)行了深入細(xì)致的專項(xiàng)調(diào)研。如：**醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營狀況”“融資借款”方面、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購”“礦石收購”等等。專項(xiàng)調(diào)研過程中注重了深層次原因探究，從機(jī)制體制角度、從班子運(yùn)作層面、從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和廉政建設(shè)等方面查找根源，進(jìn)一步找準(zhǔn)制約被巡視單位發(fā)展的主要矛盾和癥結(jié)，進(jìn)行全方位系統(tǒng)科學(xué)的分析梳理，并提出合理化的意見和建議，盡可能達(dá)到巡視成效最大化的目標(biāo)。
****黨委開展巡視工作目前在省屬企業(yè)中尚屬為數(shù)不多的幾家之一，許多新情況、新問題有待于進(jìn)一步探索和研究。我們要不斷總結(jié)和完善，使巡視工作更加貼近企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的需要，真正為**實(shí)現(xiàn)“********”的戰(zhàn)略目標(biāo)保駕護(hù)航。
跑道巡視工作總結(jié)篇五
本校各單位：
按照省委高校巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，定于2015年7月6日召開巡視工作反饋意見通報(bào)會(huì)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：7月6日(星期一)14:30;。
二、會(huì)議地點(diǎn)：仙林校區(qū)行政樓二樓報(bào)告廳;。
三、參會(huì)人員：
1.全體校領(lǐng)導(dǎo);。
2.全體中層正職(含主持工作的副職);。
四、會(huì)議不得缺席，確需請假的履行正常請假手續(xù)，并報(bào)黨委辦公室、校長辦公室備案(電話：86718778)。請與會(huì)人員在14:20前到達(dá)會(huì)場，開會(huì)期間關(guān)閉通訊工具。
黨委辦公室、校長辦公室。
跑道巡視工作總結(jié)篇六
受xx省教育廳、xx市教育局、xx縣教育局委托，2015年6月4日—6月9日我與警官學(xué)院學(xué)生處x處長被派往xxxx州xx縣考區(qū)巡視該縣全國普通高校招生統(tǒng)一考試工作。我們對(duì)該考區(qū)的各項(xiàng)考試工作進(jìn)行了全面檢查，對(duì)考試情況進(jìn)行了全程監(jiān)督，并于2015年6月9日圓滿完成任務(wù)?，F(xiàn)將該考區(qū)的巡視情況報(bào)告如下：
一、高度重視，組織領(lǐng)導(dǎo)有力。
考前，xx縣教育局召開考務(wù)會(huì)議，周密部署，協(xié)調(diào)相關(guān)成員單位做好服務(wù)保障工作。州教育局書記、副縣長xxx、xx，縣人民政府辦公室副主任xx，縣教育局長xxx，副局長xxx，xxx，副書記xxx考前到考點(diǎn)檢查食品衛(wèi)生安全、監(jiān)控保密工作并親切勉勵(lì)考生，考試期間親自到考點(diǎn)巡視檢查，并全程參與考試過程的監(jiān)督檢查，成立由一中校長余永貴為考點(diǎn)主考，xxx，xxx，xxx，xxx，xx，xx為考點(diǎn)副主考，下設(shè)考點(diǎn)辦公室、考務(wù)組、保密組、宣傳組、后勤接待組等工作人員盡心盡力，盡職盡責(zé)，大家齊心協(xié)力保證了考試的順利進(jìn)行。
二、工作有序，考試安全順利。
xx縣考區(qū)保密工作規(guī)章制度健全，工作規(guī)范，沒有發(fā)生試題失密、泄密、丟失等情況。試題存放期間，嚴(yán)格按照國家保密規(guī)定布置保密室，實(shí)行24小時(shí)值班制度，值班人員認(rèn)真履行交接班手續(xù)，并有詳細(xì)值班登記，保證了試題的存放安全。考區(qū)對(duì)高考試卷的領(lǐng)運(yùn)、保密、保管、分發(fā)、回收等工作都作了周密的安排，所有試題在正式開始考試之前全部完好無損，確保了試題從保密室到考場的安全。各相關(guān)部門密切配合，公安、保密、衛(wèi)生防疫、藥監(jiān)等部門共同為高考保駕護(hù)航，力保考試萬無一失。
三、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，考場布置規(guī)范。
結(jié)合學(xué)生實(shí)際，xx縣一中考點(diǎn)設(shè)置文史類考場10個(gè)，理工類考場4個(gè)，藝體類考場1個(gè)，在考前認(rèn)真布置了考場，在顯著位置張貼了考生注意事項(xiàng)、考場紀(jì)律、考場安排等宣傳材料，保證全體考生可以方便了解，順利找到考場等。由于xx一中考場無標(biāo)準(zhǔn)化考場，考點(diǎn)采取各考場安排3人監(jiān)考，對(duì)考場進(jìn)行信號(hào)屏蔽?？紙鲋甘厩宄紙鲩T貼和考生桌貼清晰明確，多余教室、辦公室均貼有封條。xx縣一中考點(diǎn)以人為本，考點(diǎn)的布置干凈整潔，門前設(shè)有考場安排，考務(wù)組等平面分布圖，考點(diǎn)拉有警戒線并有30多名公安警察、交警執(zhí)勤確?？键c(diǎn)安全。各考場桌椅擺放整齊、布置規(guī)范。
四、加大巡視力度，確保萬無一失。
通過對(duì)xx一中考點(diǎn)保密室和考點(diǎn)的考前準(zhǔn)備情況巡視，我們就一些細(xì)節(jié)問題提出了整改建議，考區(qū)辦公室十分重視，立即進(jìn)行了整改。我們加強(qiáng)了考試過程中的巡視，每場考試開始半小時(shí)后，我們逐一對(duì)考場進(jìn)行巡視，重點(diǎn)檢查了考試工作的實(shí)施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況；試卷的安全、保密、保管工作；試卷保密室建設(shè)；保密、保管人員值班守衛(wèi)情況；試卷的領(lǐng)取、拆封、分發(fā)，答卷的整理、裝訂、密封和考場紀(jì)律情況，未發(fā)現(xiàn)作弊事件。
總之，2015年xx一中考區(qū)的考試工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視，準(zhǔn)備充分，組織嚴(yán)密，整個(gè)考試過程嚴(yán)格遵照國家有關(guān)規(guī)定，考務(wù)工作人員盡職盡責(zé)，考試安全有序，圓滿完成了任務(wù)。
巡視員：xxx2015年6月8日。
跑道巡視工作總結(jié)篇七
今年x月至8月，區(qū)委、區(qū)政府認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省、市關(guān)于嚴(yán)厲打擊走私的一系列指示精神，按照“打防結(jié)合、落實(shí)責(zé)任、標(biāo)本兼治、綜合治理”的指導(dǎo)思想，扎實(shí)開展反走私綜合治理。區(qū)打擊走私綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，在市打私辦的直接指導(dǎo)下，深入開展打擊走私綜合治理工作，組織全區(qū)打擊走私綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的成員單位開展打私防私查私的綜合治理工作，有效地遏制了轄區(qū)走私活動(dòng)的勢頭，轄區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生走私的大案要案，有效的維護(hù)了轄區(qū)的市場經(jīng)濟(jì)秩序?，F(xiàn)將情況總結(jié)如下：
(二)狠抓落實(shí)，保持打走私綜合治理的高壓態(tài)勢。
今年x月至8月，根據(jù)市政府打私辦的工作要求和區(qū)政府打擊走私的工作安排，區(qū)打私辦組織召開了5次工作會(huì)議，研究打擊綜合治理的工作，制定了打走私專項(xiàng)行動(dòng)方案10個(gè)，組織開展了8次專項(xiàng)打擊走私行動(dòng)，起草了打擊走私情況報(bào)告和工作總結(jié)11份。
1、認(rèn)真開展元旦、春節(jié)期間打擊走私聯(lián)合行動(dòng)，行動(dòng)期間，我區(qū)共出動(dòng)執(zhí)法人員525人次;出動(dòng)車輛75輛次;檢查各類企業(yè)、個(gè)體工商戶427家。采取了日常巡查與突擊檢查的執(zhí)法方式，抓住重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)商品，集中力量進(jìn)行有針對(duì)性的統(tǒng)一行動(dòng)和日常整治，力求取得實(shí)效。行動(dòng)中，重點(diǎn)加大了對(duì)我區(qū)黃埔、南崗、集通等碼頭一線的運(yùn)輸渠道，上落點(diǎn)，對(duì)非設(shè)關(guān)碼頭、可上私貨的灘涂和可能藏匿私貨的場所，進(jìn)行了地毯式的檢查，徹底清除“兩油”等私貨上岸點(diǎn)、儲(chǔ)存點(diǎn);對(duì)相關(guān)市場(店、檔)、廢舊廠房、窩棚、出租屋和偏僻空置地等走私存放窩點(diǎn)、地進(jìn)行突擊巡查，重點(diǎn)打擊走私“兩油”、食用油、光盤、冷凍食品、煙酒、水果等應(yīng)節(jié)商品，查處無合法來源證明的香煙72罐、酒61瓶。
2、開展打擊廢物走私專項(xiàng)行動(dòng)，多次組織聯(lián)合行動(dòng)對(duì)“洋垃圾”市場進(jìn)行地毯式的檢查，通過查經(jīng)營行為、查產(chǎn)品來源、查產(chǎn)品流向等執(zhí)法方式，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)轄區(qū)沿江地段的廢物上貨點(diǎn)、市場銷售點(diǎn)的全面檢查，重點(diǎn)清查舊電器、舊電腦、廢五金、舊衣服等廢舊走私物品。行動(dòng)期間，共出動(dòng)執(zhí)法人員153人次，出動(dòng)車輛22輛次，檢查相關(guān)市場(點(diǎn)、店、檔)158家，我辦成員單位黃埔海關(guān)緝私局出動(dòng)警力1040人次，其中海上出動(dòng)緝私艇61艘次，警力383人次，航程4900海里，檢查船舶86艘。
貨主無合法有效的檢驗(yàn)檢疫單證的美國產(chǎn)金孔雀牌凍雞爪4000公斤、巴西產(chǎn)雞全翼345公斤、法國鵝腳55件/825公斤;匈牙利鵝肝1件/20公斤;巴西生睪丸40件/800公斤;豬肚32件/830公斤;雞腳3件/60公斤。
4、部署從8月至10月在全區(qū)范圍內(nèi)開展以打擊禽畜凍品走私活動(dòng)為主的打擊走私聯(lián)合行動(dòng)。
(三)加強(qiáng)成員單位在職能范圍內(nèi)的積極配合。
區(qū)打私辦定期組織召開駐區(qū)有關(guān)部門協(xié)調(diào)會(huì)，研究我區(qū)走私活動(dòng)的動(dòng)態(tài)和反走私工作措施，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)打擊走私工作中的信息和情況。切實(shí)組織好成員單位定期進(jìn)行交流，多次組織黃埔海關(guān)調(diào)查局、廣州市工商局黃埔分局、區(qū)法院、檢察院、公安分局、經(jīng)貿(mào)局、交通局等單位以及街道社區(qū)積極籌劃和參加打擊走私的專項(xiàng)工作，齊抓共管，開展專項(xiàng)行動(dòng)時(shí)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、聯(lián)合作戰(zhàn)，日常管理中各施其職，互通情況，嚴(yán)密合作，形成了綜合治理的威懾力。
(四)抓好綜合治理，加強(qiáng)群防群治。
1、及時(shí)、準(zhǔn)確掌握動(dòng)態(tài)，有效打擊走私活動(dòng)。
為加強(qiáng)打擊走私工作的有效性，各成員單位堅(jiān)持做好情報(bào)調(diào)研工作。打私辦經(jīng)常派工作人員深入鎮(zhèn)、村、街道、社區(qū)、企業(yè)、市場、港口、碼頭等重點(diǎn)敏感部位開展調(diào)查摸底，今年上半年，專門成立了以政府辦、經(jīng)貿(mào)局、黃埔海關(guān)為主的調(diào)研組，確定了我區(qū)今年的打私調(diào)研課題：關(guān)于口岸走私情況調(diào)研。
2、大力宣傳，形成反走私綜合治理良好氛圍。
區(qū)打私辦在加強(qiáng)專項(xiàng)打擊的同時(shí)，抓好對(duì)反走私的宣傳工作，一是積極配合市打私辦舉辦的反走私宣傳展覽;二是積極參與市打私辦組織的反走私宣傳和全省反走私知識(shí)競賽;三是向基層和群眾派出宣傳資料。把宣傳資料送到企業(yè)、基層、群眾中，教育企業(yè)、群眾提高對(duì)反走私工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)反走私工作的自覺性和認(rèn)同感，進(jìn)一步配合政府反走私工作。
跑道巡視工作總結(jié)篇八
我于xxxx年x月x號(hào)加入科瑞特照明有限公司，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下和各位同事的密切配合下迅速的融入公司的文化氣氛中，較好的完成自己的本職工作，我在忙碌中不斷地適應(yīng)，不知不覺快一個(gè)月了收獲實(shí)多，感觸良多，在此對(duì)一個(gè)月來自己在公司內(nèi)工作做一份總結(jié)。
不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質(zhì)管控手法，嚴(yán)格執(zhí)行公司里的品質(zhì)政策，以身作則，不斷提升品質(zhì)觀念意識(shí)，遵從品管部各個(gè)控制作業(yè)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)文件嚴(yán)格，嚴(yán)格按文件操作規(guī)范操作，主要負(fù)責(zé)在線跟蹤檢驗(yàn)和成品包裝檢驗(yàn)，收件確認(rèn)，研發(fā)部門樣品測試。在*時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)問題時(shí)能及時(shí)像項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，使得問題能及時(shí)解決。
也就跟著延長，需要不斷地去跟蹤了解，剛開始對(duì)數(shù)據(jù)以及解決方案記錄不夠詳細(xì)。
加入科瑞特公司，在繁忙的工作中不斷學(xué)習(xí)，可謂收獲良多，對(duì)公司的相關(guān)產(chǎn)品加深了了解。因?yàn)椴粩嗟卦诰€跟蹤，對(duì)產(chǎn)品的工藝和特性越來越熟悉。加入公司之前，對(duì)led燈具認(rèn)識(shí)很少。而現(xiàn)在加深了對(duì)公司led燈具的認(rèn)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)，也熟悉了相關(guān)的檢驗(yàn)方法，并能實(shí)際的完成一些檢驗(yàn)工作。
工作中經(jīng)常會(huì)遇到困難，最深的體會(huì)是不能害怕困難，更不能因?yàn)槔щy而不去完成工作任務(wù)。最正確的太度是面對(duì)困難，把困難列出來和部門同事共同探討。
一個(gè)月以來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)及同事的要求還有一些差距。比如公司的led燈老化過程中常常會(huì)有死等，其中的具體原因和處理方式，可我對(duì)公司的規(guī)范及測試標(biāo)準(zhǔn)還不夠了解，缺乏經(jīng)驗(yàn)。這將在后續(xù)的工作中不斷的積累經(jīng)驗(yàn)，并掌握測試方法和規(guī)范，同時(shí)工作中也發(fā)現(xiàn)包裝檢驗(yàn)，測試還不夠完善，沒有一套標(biāo)準(zhǔn)的方案可供參考，而都需要憑工作經(jīng)驗(yàn)去檢驗(yàn)，測試。這樣就容易出現(xiàn)漏洞，希望后續(xù)工作中能夠完善。
決心在以后的工作中，發(fā)揚(yáng)成就，克服不足。以對(duì)工作事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。
跑道巡視工作總結(jié)篇九
2020年2月15日至3月2日，我們第一巡察組在巡察辦的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)**x新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，突出政治巡察，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問題”，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)解決黨組織和黨員干部中存在的突出問題，圓滿地完成了對(duì)10個(gè)黨組織的巡察工作。
一、高度重視巡察。牢固樹立高度的政治自覺。我們一行五人以高度的政治責(zé)任感，不但自身切實(shí)提高對(duì)巡察工作的思想認(rèn)識(shí)，而且一到各單位就大力營造當(dāng)?shù)攸h委重視巡察、相關(guān)部門支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土知責(zé)、守土盡責(zé)。牢固樹立高度的政治責(zé)任。我們一行五人以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對(duì)上級(jí)黨委負(fù)責(zé)、對(duì)被巡查單位發(fā)展負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)把巡察工作作為對(duì)基層黨組織的一次“政治檢驗(yàn)”，作為查找問題的一次“專家會(huì)診”，做好對(duì)被巡察單位的問題反映客觀、真實(shí)、公正，確保巡察工作質(zhì)量高。牢固樹立高度的政治擔(dān)當(dāng)。我們一行五人把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化使命意識(shí)，堅(jiān)決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)和從嚴(yán)治黨要求，對(duì)照落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，本著一切從工作出發(fā)、一切為了工作落實(shí)為目的，找準(zhǔn)存在的“三大問題”。
為支持巡察提供有力保障。開好專題匯報(bào)會(huì)。專題匯報(bào)會(huì)參加人員為該單位中學(xué)、醫(yī)院單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員干部、職工會(huì)議由被巡察黨組織書記主持并進(jìn)行巡察工作問卷調(diào)查和領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評(píng)。組長在這次會(huì)議上講清楚巡察方式、方法和巡察紀(jì)律要求被巡察黨組織提高政治站位全力配合巡察組工作為找出問題促整改、整改問題促發(fā)展打下基礎(chǔ)。
三、扎實(shí)開展巡察。
（一）抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。
1.立足政治巡察深入談話。堅(jiān)持政治巡察，緊抓黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問題”不放，以“談話”為載體，聚焦巡察重點(diǎn)任務(wù)、主要內(nèi)容，仔細(xì)分析被巡察單位的人員構(gòu)成，做到領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員、中層骨干、少數(shù)民族、老中青代表“五必談”。職工人數(shù)在30人以下的單位做到職工談話全覆蓋，超過30人以上的單位做到70%以上的職工談話。我們分兩組進(jìn)行談話，遞上一杯茶水，就坐一聲“請”，促進(jìn)了與談話對(duì)象之間的平等交流。巡察談話中宣講新黨章、**x新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，巡察談話中發(fā)現(xiàn)黨建工作的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，巡察談話中消除職工顧慮，使其愿意傾訴或反映涉及個(gè)人利益的職稱評(píng)定、工資晉級(jí)等方面的問題，巡察談話中我們與談話對(duì)象之間相互尊重、開誠布公，適時(shí)變化談話策略，效果事半功倍。
2.堅(jiān)持問題導(dǎo)向查閱資料。查看被巡察單位三年來的工作臺(tái)賬和相關(guān)會(huì)議記錄，抓住細(xì)節(jié)，從細(xì)微處發(fā)現(xiàn)問題。在先期談話的基礎(chǔ)上，根據(jù)掌握的問題開展印證查閱，做到發(fā)現(xiàn)問題即查即告知。對(duì)發(fā)現(xiàn)不清楚的問題再進(jìn)行約談。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問題以事實(shí)為依據(jù)，做到不偏不倚，不遮不掩，如實(shí)反映。
3.注重實(shí)事求是撰寫報(bào)告。我們由兩位組員同寫，副組長修改把關(guān)，組長審核通過，再行反饋。巡察反饋的問題絕不僅僅是巡察組五個(gè)人的意見，代表的是上級(jí)黨委的意見和要求，體現(xiàn)上級(jí)黨委的權(quán)威，根據(jù)被巡察單位存在的問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，客觀公正、實(shí)事求是地指出“三大問題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把對(duì)巡察反饋意見的整改作為單位內(nèi)部一次正風(fēng)肅紀(jì)、克服積弊、推動(dòng)工作的難得機(jī)遇，作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨支部書記的一次考驗(yàn)和檢驗(yàn)。
（二）把握三點(diǎn)要求。
1.合理分工。根據(jù)組員的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷和個(gè)人特長，將5名成員的工作合理分工。我們五人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互配合，真正做到用其所長，避其所短，強(qiáng)弱互補(bǔ)，發(fā)揮個(gè)體優(yōu)勢，提升了團(tuán)隊(duì)整體合力，保證了巡察工作有序開展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從開始到巡察結(jié)束，我們五人周末不休息，一個(gè)單位接著一個(gè)單位干，通過召開溝通見面會(huì)、巡察動(dòng)員會(huì)、專題匯報(bào)會(huì)和列席被巡察單位職工會(huì)等相關(guān)會(huì)議共計(jì)25次，被巡察單位和電視臺(tái)公開巡察公告，提高了黨員干部、職工群眾的知曉率。開設(shè)了舉報(bào)電話、電子郵箱，懸掛了舉報(bào)箱，方便了干部群眾參與巡察。二是重點(diǎn)“查”。通過查閱被巡察單位文件資料、檔案、會(huì)議記錄、財(cái)務(wù)賬目等，著力發(fā)現(xiàn)被巡察黨組織在黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三重一大”事項(xiàng)、民主管理、干部任免、績效考核、資金管理等方面存在的問題。三是干群“評(píng)”。通過問卷調(diào)查、民主測評(píng)的方式，傾聽群眾心聲、掌握真實(shí)問題。巡察期間共開展問卷調(diào)查433人次、民主測評(píng)433人次、個(gè)別談話473人次，接到來信1件，副組長親自去教育主管部門了解此問題。巡察工作的震懾、遏制作用得到初步顯現(xiàn)。
3.餐工結(jié)合。在巡察期間，我們五人同桌就餐，匯報(bào)工作進(jìn)展，相互交流個(gè)人心得，探討需要解決的問題，商討巡察進(jìn)度，總結(jié)分享取得的經(jīng)驗(yàn)，提高了巡察工作效率。
（三）突出三個(gè)注重。
1.注重多種形式線索發(fā)現(xiàn)問題。巡察前通過查閱x單位紀(jì)委、組織科的工作匯報(bào)，找出需要檢查的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問題。巡察過程中通過民主測評(píng)、問卷調(diào)查、走訪、談話等，篩選發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問題，對(duì)需要重點(diǎn)核查的人和事，再約談知情人核實(shí)人與事的關(guān)聯(lián)性，核實(shí)問題性質(zhì)、輕重和責(zé)任。
2.注重從黨政主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩中發(fā)現(xiàn)問題。重點(diǎn)巡察領(lǐng)導(dǎo)班子及成員特別是黨組織“一把手”在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、全面從嚴(yán)治黨和“一崗雙責(zé)”等方面的情況。通過黨支部書記在專題匯報(bào)會(huì)上的匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體和班子成員個(gè)人存在的多方面問題，通過與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工進(jìn)行談話，全方位歸納被巡察單位和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問題。
3.注重從財(cái)務(wù)賬目審查中發(fā)現(xiàn)問題。通過審查被巡察單位財(cái)務(wù)賬目，查閱會(huì)議記錄、檔案、文件資料等，可以發(fā)現(xiàn)被巡察單位在黨建經(jīng)費(fèi)使用、資金管理及使用、發(fā)放津補(bǔ)貼、會(huì)計(jì)制度執(zhí)行等方面存在的問題。
總體來看，我們第一巡察組樹立巡察“一盤棋”的思想，統(tǒng)一整合巡察力量，實(shí)現(xiàn)巡察效果明顯，使全面從嚴(yán)治黨的要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實(shí)感受到巡察帶來的新變化。
跑道巡視工作總結(jié)篇十
巡視整改是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要平臺(tái)，是黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的重要方式，是上級(jí)黨組織對(duì)下級(jí)黨組織監(jiān)督的重要抓手，為全面從嚴(yán)治黨提供了有力支撐。
切實(shí)增強(qiáng)做好巡視整改工作的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺，以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和緊迫感，扎實(shí)做好省委巡視反饋意見整改落實(shí)。深入貫徹***總書記系列重要講話精神，全面貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決服從黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)。
進(jìn)行自糾自查，逐項(xiàng)梳理分解，把推動(dòng)問題整改落實(shí)作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)，對(duì)存在的問題不掩蓋、不回避，即知即改、立行立改、全面整改。以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為根本政治任務(wù)，將落實(shí)巡視整改反饋意見作為政治責(zé)任和政治要求，在學(xué)習(xí)上深一層、認(rèn)識(shí)上高一等、實(shí)踐上先一步，力求領(lǐng)會(huì)更全面、把握更準(zhǔn)確、貫徹更堅(jiān)決。嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行《值班工作管理制度》、《請銷假及考勤制度》等以人員管理為核心內(nèi)容的隊(duì)伍管理機(jī)制。
面對(duì)誘惑要有定力，保持心態(tài)平衡，永遠(yuǎn)不動(dòng)搖。要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高思想道德水平，將紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面，堅(jiān)守做人做事的底線。將自律與他律有機(jī)結(jié)合。不斷深化對(duì)從嚴(yán)治黨的認(rèn)識(shí)，積極配合巡視工作小組的工作，有力地促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的落實(shí)。
跑道巡視工作總結(jié)篇十一
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治占有率，跟上時(shí)代的步伐。2020年以來，巡邏組織全體成員積極參加區(qū)委和區(qū)紀(jì)委組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告會(huì)、反腐倡廉警示教育專題講座、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)黨的十九屆二中、三中、四中全會(huì)會(huì)議精神，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國xxx巡邏工作條例》、《中國xxxxx市委巡邏工作實(shí)施方法》等文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)政治責(zé)任感和使命感，將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委決策部署，積極開展巡邏工作，保護(hù)我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
二是做好防疫工作。堅(jiān)決貫徹區(qū)委區(qū)政府部署要求，集中精力戰(zhàn)勝疫情對(duì)策抵xxx。思想受到重視。區(qū)疫情預(yù)防管理指揮部辦公室發(fā)出有關(guān)通知后，區(qū)委巡邏部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，提前安排，召開專業(yè)會(huì)議研究疫情預(yù)防管理，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，壓實(shí)責(zé)任。宣傳教育到位了。通過電話、微信、微信群推送信息等方式，實(shí)時(shí)傳達(dá)上級(jí)疫情對(duì)策的配置，引導(dǎo)全體巡邏干部正確認(rèn)識(shí)、科學(xué)對(duì)策，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和疫情對(duì)策要求，加強(qiáng)自我防護(hù)，確保沒有問題。工作措施到位。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部24小時(shí)帶班制度，及時(shí)研究處理各種情況和問題，與有關(guān)部門合作實(shí)施防疫措施的巡邏干部健康狀況日報(bào)零報(bào)告制度認(rèn)真執(zhí)行的區(qū)紀(jì)律委員會(huì)監(jiān)督委員會(huì)機(jī)關(guān)進(jìn)行工作人員體溫檢查、口罩和工作場所定期消毒、出入登記等工作。一體的預(yù)防管理到了。實(shí)施區(qū)委巡邏機(jī)構(gòu)一體化預(yù)防管理，要求全區(qū)巡邏干部對(duì)發(fā)生疑似感染情況時(shí)，堅(jiān)決在第一時(shí)間向衛(wèi)生防疫部門報(bào)告，向職場反饋。
的疑似感染人員和其他情況，堅(jiān)決向防疫、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等部門報(bào)告，配合做好密切接觸人群追蹤排查等工作；堅(jiān)決不信謠、不造謠、不傳謠，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。
三是配合市委第六巡察組開展扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察、整改和回頭看工作。按照x屆市委第x輪脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡察方案的要求，積極做好第x巡察組進(jìn)駐前的籌備工作，抓好溝通會(huì)和動(dòng)員會(huì)的落實(shí)工作，積極主動(dòng)參與巡察工作，嚴(yán)抓整改落實(shí)，并認(rèn)真總結(jié)、學(xué)習(xí)市委巡察組的工作經(jīng)驗(yàn)，逐步提高巡察工作能力。
四是開展巡察人員的集中培訓(xùn)工作，為開展巡察工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。經(jīng)區(qū)委研究決定于5月8日—9日，在區(qū)供電部五樓會(huì)議室舉辦xx區(qū)巡察干部培訓(xùn)班，邀請了市委巡察辦組的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別授課，培訓(xùn)巡察人才庫及相關(guān)部門抽調(diào)人員共61人，經(jīng)過培訓(xùn)巡察干部了解了有關(guān)巡察的基本概念，初步了解了政治巡察的內(nèi)涵及重要意義、如何做好政治巡察、如何在巡察中發(fā)現(xiàn)問題線索以及巡察工作流程規(guī)范等相關(guān)內(nèi)容，為下一步巡察工作實(shí)踐打下了理論基礎(chǔ)。
五是抓好巡察工作組織建設(shè)，保障巡察工作有序開展。成立了巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照上級(jí)巡察的反饋意見和市委市政府編辦的要求，配齊配強(qiáng)巡察辦、巡察組工作人員，建立健全巡察人才庫制度。巡察組增配x名工作人員，另從街道及區(qū)直相關(guān)部門借調(diào)了x位業(yè)務(wù)精干、素質(zhì)過硬的巡察干部組建了一支規(guī)范的x人巡察隊(duì)伍，為首輪巡察提供了隊(duì)伍保障。
六是研究制定各項(xiàng)巡察制度、辦法、規(guī)范等機(jī)制建設(shè)工作。研究制定了區(qū)委三年行動(dòng)規(guī)劃及區(qū)委巡察工作實(shí)施辦法，為開展巡察工作提供科學(xué)有力的理論指導(dǎo)。根據(jù)《中國xxx章程》、《中國xxx巡視工作條例》和《關(guān)于市縣黨委建立巡察制度的意見》等相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)制度，結(jié)合區(qū)工作實(shí)際，制定《2020年至2021年xx區(qū)委巡察工作規(guī)劃》；根據(jù)《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國xxx巡視工作條例》等規(guī)定，結(jié)合區(qū)實(shí)際，制定區(qū)委巡察工作實(shí)施辦法(試行)。
七是完成首輪巡察進(jìn)駐工作，根據(jù)三年行動(dòng)規(guī)劃逐步展開巡察工作。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，于5月16始著手開展區(qū)委第x輪巡察工作，巡察時(shí)間為2個(gè)月。5月14日召開了區(qū)委第x輪巡察工作動(dòng)員部署會(huì)，確定首輪對(duì)區(qū)科技局、區(qū)資金資產(chǎn)管理中心開展巡察。5月16日上午及下午分別召開了對(duì)科技局和資金支持鼓勵(lì)中心的進(jìn)駐溝通會(huì)和動(dòng)員會(huì)，正式開展對(duì)這兩個(gè)部門的巡察工作，目前正在進(jìn)行中。
八是抓好招投標(biāo)工作監(jiān)督檢查。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)全區(qū)招標(biāo)工作進(jìn)行監(jiān)督管理，預(yù)防和查處在招標(biāo)過程中經(jīng)濟(jì)違法和違紀(jì)現(xiàn)象，截止到2020年6月份共監(jiān)管了x個(gè)單位和部門，涉及x項(xiàng)招投標(biāo)項(xiàng)目和工程，并對(duì)每一項(xiàng)招投標(biāo)進(jìn)行監(jiān)管備案。
一是巡察工作面臨人手不足的問題。區(qū)巡察辦現(xiàn)有工作人員x人，只組建了一個(gè)巡察組，按照我區(qū)巡察工作規(guī)劃，在2021年之前要實(shí)現(xiàn)對(duì)全區(qū)巡察全覆蓋的工作目標(biāo)，勢必要增設(shè)巡察組，加大巡察頻次，現(xiàn)有x人無法滿足下一步的工作需要。
二是巡察人員面臨經(jīng)驗(yàn)不足、辦法不足的問題。區(qū)巡察機(jī)構(gòu)雖在2017年就已成立，但正式開展巡察僅一個(gè)月左右，巡察人員感到經(jīng)驗(yàn)匱乏，需認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)巡察工作條例、有關(guān)政策、法律法規(guī)等。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高思想站位和理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)《中國xxx巡視工作條例》、《xxxxx市委巡察工作實(shí)施辦法》等文件的精髓和內(nèi)涵，抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高巡察理論能力和水平。
二是抓好組織建設(shè)，提高巡察效率和工作能力。積極對(duì)上聯(lián)系，主動(dòng)爭取市委巡察辦的指導(dǎo)和支持，學(xué)習(xí)和運(yùn)用好市委巡察工作的方式方法和工作經(jīng)驗(yàn)，探索運(yùn)用提級(jí)巡察，交叉巡察等方式推進(jìn)區(qū)巡察工作全覆蓋。抓好巡察隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)向委申請配備財(cái)會(huì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)人才，配齊配強(qiáng)巡察辦、巡察組工作人員。抓好機(jī)制建設(shè)，按照市委巡察辦的要求，認(rèn)真抓好機(jī)制建設(shè)和人員培訓(xùn)，著重加強(qiáng)巡察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
三是認(rèn)真抓好重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)工作領(lǐng)域的專項(xiàng)巡察工作。按照區(qū)委、管委的決策部署，根據(jù)三年行動(dòng)規(guī)劃認(rèn)真開展好專項(xiàng)巡察、常規(guī)巡察工作，完善黨內(nèi)監(jiān)督制約機(jī)制，促進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)工作持續(xù)健康的發(fā)展。
四是進(jìn)一步抓好重點(diǎn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的監(jiān)督檢查工作。根據(jù)區(qū)委、管委的安排部署，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)環(huán)境的督導(dǎo)檢查，為區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
五是配合區(qū)紀(jì)委積極開展機(jī)關(guān)作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的督導(dǎo)檢查工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，從機(jī)關(guān)作風(fēng)入手，抓住關(guān)鍵時(shí)間及節(jié)假日等重要節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)情況、工作作風(fēng)情況的檢查，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任感和使命感。
六是抓好全區(qū)招投標(biāo)的監(jiān)督管理工作。按照x發(fā)〔2020〕x號(hào)文件“關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范政府招投標(biāo)監(jiān)督管理的實(shí)施意見”要求對(duì)全區(qū)招投標(biāo)目進(jìn)行監(jiān)管，杜絕招投標(biāo)過程中的經(jīng)濟(jì)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
一是建議精簡會(huì)議及材料上報(bào)。二是加強(qiáng)各部門溝通協(xié)調(diào)，提高工作效率。三是針對(duì)共性問題開展集中培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
跑道巡視工作總結(jié)篇十二
1、我自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風(fēng)，堅(jiān)持潔身自好，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
2、我認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識(shí)，經(jīng)過努力，順利完成了護(hù)理專升本的學(xué)習(xí)課程，我通過參加各種學(xué)習(xí)班、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平，重視與區(qū)內(nèi)外急診護(hù)理同行的交流，虛心請教，取長補(bǔ)短。
1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的'管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)核心制度及科室各種規(guī)則制度，在科室全體護(hù)理人員共同努力下，本年度無護(hù)理差錯(cuò)及事故發(fā)生。
2、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實(shí)。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無”病人的登記、急診無?？圃\室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時(shí)反饋及時(shí)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通。針對(duì)新醫(yī)院布局，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進(jìn)行登記、分診、排號(hào)。執(zhí)行這流程后，加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心，提高了分診護(hù)士分診的準(zhǔn)確率，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人，并及時(shí)得到處理，同時(shí)診室的就診秩序得到了明顯的改善。
3、實(shí)行科內(nèi)層級(jí)管理，責(zé)任區(qū)護(hù)士——小組長——護(hù)士長的分層管理。大膽使用護(hù)理骨干協(xié)助護(hù)士長進(jìn)行科內(nèi)管理，并嚴(yán)格要求，其中2名護(hù)士走上了科內(nèi)小組長的管理崗位，在工作中能起到標(biāo)兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護(hù)士長做好科內(nèi)的管理工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理隱患報(bào)告制度，能及時(shí)將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護(hù)理隱患上報(bào)相關(guān)的部門，并能采取積極的應(yīng)對(duì)措施。本年度無醫(yī)療護(hù)理糾紛發(fā)生。
5、重視每一次檢查，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動(dòng)中，都能認(rèn)真對(duì)待，精心準(zhǔn)備，檢查中得到了專家組對(duì)急診科護(hù)理工作的肯定，較好的完成了檢查任務(wù)。
6、節(jié)假日前重點(diǎn)對(duì)急救物品、藥品進(jìn)行檢查，保證完好率為100%，同時(shí)做好應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間工作有序進(jìn)行。
7、在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增，護(hù)理工作量增加，實(shí)行了護(hù)士彈性排班，加班加點(diǎn)，在全科護(hù)士共同努力下，保證了甲流期間各項(xiàng)護(hù)理工作的正常運(yùn)行。
8、重視與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)，提高工作的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時(shí)，盡量選擇左上肢進(jìn)行穿刺的要求；對(duì)急診手術(shù)的病人，急診科護(hù)士與手術(shù)室護(hù)士交班的特殊要求等等，既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭取了寶貴的時(shí)間。
1、配合醫(yī)院開展窗口單位文明用語活動(dòng)的同時(shí)還制定了分診、觀察室護(hù)士文明用語要求，嚴(yán)格要求，并能使用在實(shí)際工作中。
2、堅(jiān)持正激勵(lì)與負(fù)激勵(lì)相結(jié)合，對(duì)病人寫信提名表揚(yáng)護(hù)士服務(wù)主動(dòng)、熱情的護(hù)士給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)病人投訴的按相應(yīng)的規(guī)定扣分及處理。
3、深入病房，了解病人的病情、心理需要，給予護(hù)士業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理或醫(yī)療糾紛的隱患，并能及時(shí)排除隱患。
1、每月能按計(jì)劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房，全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，12次護(hù)理查房。并組織進(jìn)行了如何做好急診分診工作、如何與病人進(jìn)行有效溝通進(jìn)行了專題討論，并取得了良好的效果。
2、分層次對(duì)護(hù)士進(jìn)行?？评碚摽荚嚕吭逻M(jìn)行基本、?？萍本燃寄艿呐嘤?xùn)及考核，全年共進(jìn)行理論考試12次，技能操作培訓(xùn)及考核16項(xiàng)，合格率達(dá)100%。
3、積極參加和組織危重病人搶救及護(hù)理工作，指導(dǎo)護(hù)士危重病人的搶救工作，并幫助年輕護(hù)士搶救后理順搶救流程及注意事項(xiàng)，表揚(yáng)做得好的一面，增強(qiáng)其自信心，并提出存在的問題，對(duì)年輕護(hù)士臨床搶救經(jīng)驗(yàn)的積累起了很大的作用。
4、針對(duì)年輕護(hù)士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題，安排了7名年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計(jì)劃對(duì)年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)ccu、picu、重癥病房等相關(guān)的科室。
5、加強(qiáng)了護(hù)士應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn)，完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運(yùn)流程的培訓(xùn)及預(yù)演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn)。其中成功應(yīng)對(duì)突發(fā)事件38起，其中外傷25起，氣體中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在應(yīng)對(duì)各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
6、選送了2名優(yōu)秀護(hù)士外出學(xué)習(xí)，拓寬眼界，學(xué)習(xí)新技術(shù)；鼓勵(lì)和組織護(hù)士積極參加醫(yī)院及護(hù)理部組織的各種活動(dòng)，其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護(hù)士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)的好成績。
1、全年共帶教130實(shí)習(xí)生，其中本科實(shí)習(xí)生48人，大專生49人，中專生29人，助產(chǎn)4人，接收2名進(jìn)修生，接受8名護(hù)理骨干的輪轉(zhuǎn)，完成教學(xué)講課18次，教學(xué)查房18次。
2、重視實(shí)習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng)，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護(hù)士的溝通技巧、急診分診護(hù)士的分診技巧、氣管插管的配合、急診常見病的搶救流程、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等。
一年來，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科醫(yī)護(hù)人員的理解和支持下，我做了一些應(yīng)做的事情，還存在著一些不足：科研意識(shí)及能力有待提高；年輕護(hù)士的急救能力有待進(jìn)一步提高。將在明年工作中將重點(diǎn)加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí)及落實(shí)，嚴(yán)格護(hù)理管理，確保護(hù)理質(zhì)量；提高科研意識(shí)；細(xì)化和完善急診各種工作流程，為病人提供快捷、高效的服務(wù)；加強(qiáng)對(duì)年輕的急診護(hù)士急救能力培訓(xùn)及考核。
在新的一年里，我會(huì)進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo)：要在思想上做好大家的指導(dǎo)員，在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員，扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在地做工作，努力讓急診科護(hù)理工作質(zhì)量再上一個(gè)新的臺(tái)階。
跑道巡視工作總結(jié)篇十三
自1989年參加工作以來，個(gè)人一直在奈曼旗民族職專擔(dān)中職英語。
教學(xué)。
工作，20xx年被評(píng)為中學(xué)高級(jí)職稱。任職以來，個(gè)人堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的方針、政策，按照《教師法》、《職業(yè)教育法》、《中小學(xué)教師師德規(guī)法》的要求努力提升職業(yè)道德素養(yǎng)，樹立終身學(xué)習(xí)理念，積極參加繼續(xù)教育培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、教育信息技術(shù)培訓(xùn)等，運(yùn)用現(xiàn)代職業(yè)教育先進(jìn)教學(xué)理念和方法，落實(shí)“立德樹人”教育目標(biāo)，很好地履行了高級(jí)教師的職責(zé)。特別是自20xx年擔(dān)任學(xué)校教科研工作以來，立足學(xué)校國家示范校建設(shè)項(xiàng)目，組織開展課題市、區(qū)研究、論文、提升教師、豐富教育成果，極大的取得了發(fā)揮了科研新校，20xx年度優(yōu)秀。
由于教育教學(xué)為地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，培養(yǎng)了大批的技術(shù)技能人才，很好地履行職責(zé)，較好地完成各項(xiàng)任務(wù)，取得比較滿意的成績，得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師和家長們的肯定。
一、政治思想表現(xiàn)。
違紀(jì)現(xiàn)象。在整個(gè)教育工作中，堅(jiān)持既教書又育人，關(guān)心學(xué)生的全面成長，在教學(xué)實(shí)踐中，不斷進(jìn)行教學(xué)改革，努力探索，提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑并取得了良好的教育效果。
二、文化專業(yè)知識(shí)。
任職以來，本人十分注意對(duì)文化專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自己的文化水平，平時(shí)堅(jiān)持邊教邊學(xué)。自1999年以來，每年堅(jiān)持參加繼續(xù)教育，利用假期間到鎮(zhèn)中心校、縣進(jìn)修師范學(xué)校等地方進(jìn)行培訓(xùn)，并取得了很好的成績。經(jīng)過多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)實(shí)踐，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，具備了從事小學(xué)教育和小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作的能力。
三、
教育教研和教學(xué)能力。
1、教育能力。
通。另外，任職以來本人還一直擔(dān)任班主任工作，在班級(jí)管理上，本人敢抓敢管，有獨(dú)特的管理藝術(shù)，如經(jīng)常深入學(xué)生，與學(xué)生打成一片，教育他們明確學(xué)習(xí)的目的，使他們?nèi)巳损B(yǎng)成愛學(xué)習(xí)的習(xí)慣;對(duì)于差生則經(jīng)常找他們談話，找出他們成績差的原因，做好差生的轉(zhuǎn)化工作。堅(jiān)持每學(xué)期組織學(xué)生舉行幾次活動(dòng)，比如：野炊、球類比賽、游園活動(dòng)等等，通過這些活動(dòng)，增強(qiáng)了學(xué)生的集體榮譽(yù)感，鼓勵(lì)他們?yōu)榘嗉?jí)的榮譽(yù)而奮斗。由于本人的努力，本人所帶的班級(jí)無論在成績上還是在班風(fēng)的形成上都得到領(lǐng)導(dǎo)的高度贊賞。
2、教研能力。
自參加工作以來，本人不斷地鉆研數(shù)學(xué)教學(xué)，積極參加教研組的各項(xiàng)教研活動(dòng)，并在教學(xué)研究上取得了突出的成果;如在20xx年.20xx年和20xx年，本人承擔(dān)的一些校內(nèi)課題研究“數(shù)學(xué)教學(xué)非智力因素的培養(yǎng)”、“如何培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)感”、“如何讓自主探究走進(jìn)課堂”"課堂上教師能給予學(xué)生什么"等都取得了非常顯著的成果，并在學(xué)校的研討會(huì)上宣讀.另外，為學(xué)習(xí)人家先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，本人還運(yùn)用學(xué)校的電腦室每周至少上一次互聯(lián)網(wǎng)，吸取重點(diǎn)學(xué)校先進(jìn)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段，并與本教研組成員共同分享，豐富了本教研組成員的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高了我校的數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量。
3、教學(xué)能力。
勝任小學(xué)數(shù)學(xué)科的教學(xué)工作，熟悉小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)大綱和教材，掌握小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)方法，能根據(jù)大綱和教材的要求及學(xué)生的實(shí)際情況，把握住教材的重點(diǎn)和難點(diǎn)，明確每一節(jié)課的教學(xué)目的和要求、基礎(chǔ)知識(shí)和基本訓(xùn)練的內(nèi)容。有較強(qiáng)的課堂教學(xué)組織能力，能準(zhǔn)確地、科學(xué)地、生動(dòng)地、形象地給學(xué)生傳授知識(shí)和技能，能用通俗易懂的描述和恰到好處的比喻對(duì)各種難點(diǎn)、難題進(jìn)行講解，使學(xué)生順利地弄懂，有較強(qiáng)的數(shù)學(xué)教具演示操作能力，能較好地完成小學(xué)數(shù)學(xué)教材中全部的教學(xué)教具演示操作。
培養(yǎng)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和愛好，增長學(xué)生的知識(shí)和解決問題的能力。
加強(qiáng)基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能的訓(xùn)練，注意復(fù)習(xí)的針對(duì)性，對(duì)每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，本人都編一套知識(shí)系統(tǒng)、題型多樣、滲透前后所學(xué)的有關(guān)知識(shí)，并有一定的梯度，源于課本又高于課本的習(xí)題供學(xué)生復(fù)習(xí)時(shí)使用，從而加強(qiáng)了學(xué)生的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能的訓(xùn)練。
關(guān)于集團(tuán)公司專項(xiàng)巡視個(gè)人整改情況的報(bào)告。
集團(tuán)公司黨組第一巡視組于年月日至月日對(duì)公司進(jìn)行了專項(xiàng)巡視。10月27日下午，巡視組先向我們反饋了巡視意見，接著向公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員反饋了巡視意見。巡視組的意見既是對(duì)我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的一次“把脈會(huì)診”，對(duì)我公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部是一次刻骨銘心的教育，巡視組在反饋意見中實(shí)事求是地評(píng)價(jià)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子近年來的工作，并嚴(yán)肅地指出了巡視中發(fā)現(xiàn)的突出問題，一針見血，切中要害。我們對(duì)集團(tuán)巡視組提出的問題，誠懇接受，堅(jiān)決落實(shí)，認(rèn)真整改。
改任務(wù)、整改時(shí)限及責(zé)任部門及個(gè)人，并持續(xù)跟蹤督辦。在整改工作中，我們嚴(yán)格按照巡視組提出的意見和建議，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，首先深入查擺存在問題的原因及思想根源，其次提高全體領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)，最后扎實(shí)做好整改落實(shí)工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
一、公司相關(guān)問題存在的原因。
巡視組對(duì)我反饋意見后，我們立即對(duì)巡視組反饋的“黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位”；“三重一大決策制度執(zhí)行不嚴(yán)格”；“選人用人程序不規(guī)范”；“招標(biāo)采購和工程項(xiàng)目管理問題突出”等四類主要問題，認(rèn)真剖析了原因。主要有以下幾點(diǎn)。
范，黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不到位，對(duì)公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作抓得還不夠細(xì)，對(duì)干部隊(duì)伍的日常管理還不夠嚴(yán)，有些領(lǐng)導(dǎo)干部素養(yǎng)還不夠高，責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)意識(shí)缺乏。
二是公司重經(jīng)營輕黨建的思想依然存在。兩個(gè)公司合并前和合并以來，公司領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)公司經(jīng)營發(fā)展投入了很大的精力，過重的注重公司經(jīng)營業(yè)績和項(xiàng)目發(fā)展，放松了黨建工作，輕視了黨建工作對(duì)公司發(fā)展的巨大推動(dòng)作用。
三是公司黨委在抓基層黨組織建設(shè)上存在薄弱。近年來，我們陸續(xù)收購了幾家子公司，由于這些子公司進(jìn)入國有企業(yè)的時(shí)間不長，導(dǎo)致有的子公司基層黨組織不健全，相關(guān)制度缺失等的問題，這也反映公司黨委對(duì)子公司黨建工作指導(dǎo)存在不足。
四是公司相關(guān)制度不健全。公司成立以來，經(jīng)歷了幾次整合，人員素質(zhì)參差不齊，管理基礎(chǔ)薄弱，導(dǎo)致制度基礎(chǔ)不扎實(shí)，相關(guān)基礎(chǔ)性制度缺失，有些即使有了制度，相關(guān)人員也不嚴(yán)格執(zhí)行。
這些問題如不及時(shí)解決，不但影響公司黨委的形象，更會(huì)阻礙公司的發(fā)展。
二、巡視問題整改的認(rèn)識(shí)和態(tài)度。
理等方面工作的思想認(rèn)識(shí)還不到位、工作還抓的不夠細(xì)，與集團(tuán)公司黨組的要求還存在不小的差距。巡視組的反饋意見，為我們號(hào)了脈、把了診、開了藥方，使我們受到了一次深刻警醒。我們深刻意識(shí)到，在思想認(rèn)識(shí)上、在工作的指導(dǎo)力度上、在相關(guān)制度上還存在很大的不足，我們兩個(gè)一把手負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓好整改，解決這些問題，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，首先要統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到位。在兩個(gè)月的集中整改中，我和班子成員取得了以下認(rèn)識(shí)。
第一，要強(qiáng)化黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”?？陀^的說，過去公司黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任落實(shí)還不夠具體，相關(guān)措施還不夠細(xì)化。下一步，我們要發(fā)揮公司黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，結(jié)合正在開展的“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)，教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，樹立紅線意識(shí)和底線意識(shí)，守紀(jì)律、講規(guī)矩。
第二，要抓住領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)牛鼻子，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。整。
組的要求，帶頭抓好自身的整改，模范遵守中央、集團(tuán)公司的相關(guān)規(guī)定和要求，公正廉潔，勤勉敬業(yè)，以實(shí)際行動(dòng)來抓好巡視整改工作。
第三，要扎緊制度的籬笆，依法依規(guī)治企。巡視中指出的一些問題暴露出我們在貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司規(guī)章制度上還沒有做到遵章守紀(jì)，有規(guī)不依，制度缺失突出，這反映了我們還存在管理漏洞。下一步，我們將通過教育培訓(xùn)、約談、調(diào)研等多種形式，加強(qiáng)制度管控，增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí)、制度意識(shí)，做到一切工作都能按制度、按規(guī)矩、按程序辦，用制度來規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，使制度的籬笆越扎越緊，越扎越密。
三、巡視反饋意見的整改情況。
目前公司的整改工作仍在繼續(xù)進(jìn)行，我們作為黨政一把手，將發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，抓好主體責(zé)任履行、強(qiáng)化督促檢查、加強(qiáng)建章立制，持續(xù)推進(jìn)整改工作落實(shí)，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最果斷的措施，以最實(shí)在的整改成效，讓集團(tuán)黨組放心，讓廣大職工滿意。
特此報(bào)告。
20xx年7月20日。
監(jiān)督的重要手段，在完善被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨風(fēng)廉政以及干部隊(duì)伍建設(shè)等內(nèi)部管理。
全面了解提供了強(qiáng)有力的信息支撐和班子、干部調(diào)整的決策參考依據(jù)。
一、****黨委開展。
1、****黨委開展巡。
跨越發(fā)展，公司所屬的處級(jí)建制的各分子公司由原先的家發(fā)展成為*家，副處以上干部由。
展勢頭，為****對(duì)所屬各單位的全面。
評(píng)估、整體把握以及科學(xué)管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需。
求，特別是近年來陽煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起腐敗案件，更加提出了對(duì)本部和所。
屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)以及完善內(nèi)部管控等方面強(qiáng)化管理的迫切要求。
在這種大背景下，****黨委經(jīng)過慎重決策開始實(shí)行黨委的巡視工作制度。
2、****黨委開展巡。
視工作的目的****黨委巡視工作。
首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問題，是對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的關(guān)口前移；二是全。
面了解和總結(jié)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部；三是對(duì)職工群眾關(guān)注的熱。
點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)研，包括對(duì)被誤解的干部進(jìn)行澄清，還以清白；四是向被巡視單位宣傳國。
家政策法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)方針以及對(duì)會(huì)議決議，同時(shí)對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；五。
是為****領(lǐng)導(dǎo)層提供被巡視單位的整體情況和全面評(píng)價(jià)的信息支撐和決策參考依據(jù)。
3、****黨委開展巡。
一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和。
干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)問題，但它的實(shí)質(zhì)意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制。
止、早提醒”，事前控制，是一項(xiàng)保護(hù)和關(guān)心干部政治生命的工程。
職工群眾一個(gè)客觀、公正的交待。
強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的廉政勤政意識(shí)。通過對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視，可以進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)。
國家。
路線方針政策的領(lǐng)悟和理解，對(duì)企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識(shí)。
減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
提高被巡視單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設(shè)，完善民主集中制的落實(shí)。
促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內(nèi)部管理。
二、****黨委巡視。
工作的基本情況。
組織機(jī)構(gòu)。
20xx年*月**日。
****成立了黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組，直屬****黨委領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)****黨委巡視工作的開展。
總經(jīng)理兼任，領(lǐng)導(dǎo)組成員由****黨委常委組成。
紀(jì)委常務(wù)副書記和****黨委組織部部長兼任。
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)兩個(gè)巡視組，正處級(jí)建制，承擔(dān)巡視任務(wù)，對(duì)黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)并報(bào)告工。
作。每個(gè)組分別編制定員四人，其中組長一人，副組長一人，巡視員兩。
名；同時(shí)有專門的經(jīng)費(fèi)。
保障，是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。
主要職責(zé)是對(duì)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的下列情況進(jìn)行監(jiān)督：
１、貫徹執(zhí)行黨和。
國家路線、方針、政策的情況。２、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制。
度的情況。
３、貫徹執(zhí)行黨風(fēng)。
廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集。
中制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集體決策，分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理”的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)。
定的情況。
7、維護(hù)職工群眾利。
益的情況。
8、落實(shí)安全責(zé)任制的情況。
9、生產(chǎn)經(jīng)營和內(nèi)部。
管理的情況。
10、公司黨委要求。
了解的其他情況。
集團(tuán)性質(zhì)的企業(yè)兩。
個(gè)月左右時(shí)間，其他單位一個(gè)月左右。
福州。
關(guān)于黨風(fēng)行風(fēng)巡視。
工作情況的報(bào)告。
集團(tuán)黨委：
根據(jù)榕港集團(tuán)。
作組今年11月10日至14日，對(duì)基層單位的黨風(fēng)行風(fēng)工作進(jìn)行巡視?，F(xiàn)。
展情況。
團(tuán)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下，由紀(jì)委、黨辦等部門會(huì)同組織實(shí)施、馬尾港務(wù)、臺(tái)江港務(wù)公司、砂石出。
口公司、港口工程公司、外輪理貨公司、琯頭分公司、迅騰網(wǎng)絡(luò)科技公司、青州集裝箱公司。
和新港集裝箱公司等8個(gè)基層單位接受了巡視。郭學(xué)奇、林敏、楊建國、馮敏、吳文峰、陸。
潔自律、企業(yè)物資采購與領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)、廉政合同試行情況、創(chuàng)建文明示范窗口、履行。
結(jié)果予以現(xiàn)場反饋。期間，共聽取基層單位專題匯報(bào)8場次，組織職工代表座談會(huì)和民主測。
評(píng)各8場次，參與座談和測評(píng)160人次，收集職工意見條，反饋意見和。
建議條。
二、基層“兩風(fēng)”
中通過聽、問、看、察、評(píng)等多種手段，對(duì)基層單位“兩風(fēng)”工作情況進(jìn)行了比較深入和完。
點(diǎn)不少。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和職工隊(duì)伍總體穩(wěn)定，未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和明顯不廉潔行為案件，未發(fā)。
生客戶重大投訴。巡視的結(jié)果概括如下：
基層“兩風(fēng)”
工作的主要成效。
1、黨風(fēng)廉政教育抓。
得緊。各單位把學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委二次全會(huì)精神、落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)“七項(xiàng)要求”作。
自糾等、學(xué)習(xí)心得交流和知識(shí)競賽等，使黨員干部普遍受到教育。馬尾港務(wù)公司以廉潔文化。
當(dāng)廉內(nèi)助、共筑反腐墻》倡議等活動(dòng)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，豐富了廉政教育內(nèi)容，擴(kuò)大了教育效。
果。
2、企業(yè)決策無重大。
失誤。基層單位能按照決策科學(xué)化、制度化、規(guī)范化要求，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)“三重一大”集體。
研究決策制度和審批審核程序。黨委認(rèn)真執(zhí)行議事規(guī)則，認(rèn)真貫徹民主集中制，積。
極參與重大問題決策，黨政配合比。
較密切，班子團(tuán)結(jié)。基層單位的重大決策、重要人事任免、重要項(xiàng)目安排和大額度資金的使。
用，無發(fā)現(xiàn)明顯或重大失誤。
3、物資采購活動(dòng)比。
較規(guī)范。基層單位執(zhí)行集團(tuán)物資采購制度，建立采購工作程序，成立公開采購小組，根據(jù)各。
自實(shí)際和具體項(xiàng)目特點(diǎn)，實(shí)行公開招標(biāo)、議標(biāo)采購和集中采購、集體采購和定點(diǎn)采購，領(lǐng)導(dǎo)。
干部一般不直接插手具體的采購業(yè)務(wù)，采購結(jié)果及時(shí)公開。馬尾港務(wù)公司、省港口工程公司。
針對(duì)今年設(shè)備采購量增加的情況，對(duì)原有的采購制度進(jìn)行修訂完善，出臺(tái)了新的物資采購制。
度，進(jìn)一步規(guī)范了物資采購行為。馬尾港務(wù)公司、琯頭分公司、青州碼頭公司在物資采購和。
廢舊資產(chǎn)處置中，邀請集團(tuán)紀(jì)檢部門參與指導(dǎo)，加大監(jiān)督力度。
4、公開工作進(jìn)一步。
作推進(jìn)力度。職工代表大會(huì)、黨政工聯(lián)席會(huì)議等企務(wù)公開的基本制度較好執(zhí)行。公開的渠道。
企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，力求做到公開是常態(tài)，不公開是例外，從涉及領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費(fèi)的招。
待費(fèi)開支到關(guān)系普通職工基本福利的伙食費(fèi)使用，從重大生產(chǎn)經(jīng)營事項(xiàng)到具體的薪酬分配等。
都按月按季定期公開、動(dòng)態(tài)公開和滾動(dòng)公開，增強(qiáng)了公開的時(shí)效性。
實(shí)際制定了的相應(yīng)的廉政合同文本，確定合同試行的金額起點(diǎn)，做到業(yè)務(wù)合同與廉政合同同。
步簽定，按規(guī)定備案。
6、效能監(jiān)察工作取。
得進(jìn)展。各單位紀(jì)檢監(jiān)察組織積極圍繞經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，選題立項(xiàng)，推進(jìn)陽光工程、陽光采購。對(duì)。
涉及物資采購、資產(chǎn)處置等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，堅(jiān)持源頭參與，防止暗箱操作，努力為企業(yè)節(jié)約成本。
提高工作效能。馬司紀(jì)委參與大宗設(shè)備采購、項(xiàng)目改造和廢舊物資處置15項(xiàng)次，涉及金額。
少中間環(huán)節(jié)，確保企業(yè)利益最大化。港口工程公司把歷史遺留的寧德城澳萬噸級(jí)多用途碼頭。
回1000萬元。
7、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)更。
加扎實(shí)。各單位把創(chuàng)文明行業(yè)、建示范窗口活動(dòng)與企業(yè)管理的規(guī)范化和業(yè)務(wù)流程的再造有機(jī)。
結(jié)合起來，強(qiáng)化創(chuàng)建活動(dòng)的長效機(jī)制。馬尾港務(wù)公司堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心，著。
重從提高工藝裝備水平、改善生產(chǎn)條件、改進(jìn)服務(wù)流程等方面，加強(qiáng)軟硬件建設(shè)，提高服務(wù)。
質(zhì)量和效率；馬尾客運(yùn)站從抓紀(jì)律抓教育抓環(huán)境改造入。
手，改進(jìn)站容站貌，開展親情化個(gè)性。
化志愿服務(wù)活動(dòng)，努力打造集團(tuán)第一窗口服務(wù)品牌，擴(kuò)大影響力。港工以創(chuàng)示范工。
程、樣板工地。臺(tái)司以“月度服務(wù)明星”評(píng)選活動(dòng)為載體，通過完善獎(jiǎng)懲制度和開展基層班。
組流動(dòng)紅旗評(píng)比等勞動(dòng)競賽活動(dòng)，調(diào)動(dòng)職工積極性，推動(dòng)創(chuàng)建工作不斷深入。迅騰、外理和。
經(jīng)?；目蛻艋卦L和市場化的評(píng)議、測評(píng)工作機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)在動(dòng)力，不斷提高服。
務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。青州公司對(duì)一度反映的加載費(fèi)收取帳實(shí)不符問題予以及時(shí)核實(shí)澄清。省。
砂通過在生產(chǎn)業(yè)務(wù)量劇減情況下不放松隊(duì)伍管理，通過調(diào)整生產(chǎn)聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)和開展門機(jī)司機(jī)培。
訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒等活動(dòng)，確保裝卸效率和服務(wù)質(zhì)量不降低。
8、“兩風(fēng)”工作實(shí)。
現(xiàn)以廉促能、以廉促效?；鶎訂挝粓?jiān)決貫徹集團(tuán)黨委部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀要求。
干部的能力建設(shè)。一年來，在企業(yè)面。
臨各種挑戰(zhàn)和壓力、生產(chǎn)經(jīng)營困難的情況下，基層領(lǐng)導(dǎo)干部努力轉(zhuǎn)變和改進(jìn)作風(fēng)。對(duì)外能深。
入調(diào)研，主動(dòng)協(xié)調(diào)，積極開拓市場，敢為企業(yè)發(fā)展闖新路；對(duì)內(nèi)能嚴(yán)格管理，主動(dòng)求變，積。
極推進(jìn)改革，愿為職工謀利辦實(shí)事，確保了企業(yè)改制關(guān)鍵階段和發(fā)展調(diào)整期內(nèi)的穩(wěn)定和諧。
基層領(lǐng)導(dǎo)班子有較高威信，職工隊(duì)伍凝聚力得到鞏固。
基層兩風(fēng)工。
作存在的主要問題。
在市。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今天，市委第二巡。
視組全體領(lǐng)導(dǎo)又親臨我局，專題反饋巡視意見，這是集中體現(xiàn)巡視成果的重要環(huán)節(jié)，也是廣。
大環(huán)保干部職工認(rèn)真總結(jié)、學(xué)習(xí)思考、改進(jìn)工作的重要契機(jī)。在此，我代表環(huán)保局黨組和廣。
大干部職工，對(duì)張組長、對(duì)巡視組全體領(lǐng)導(dǎo)兩個(gè)多月來的辛勤工作和對(duì)環(huán)保工作的悉心指導(dǎo)。
表示崇高的敬意和衷心的感謝！
剛才，張組長代表。
巡視組反饋了巡視意見，既充分肯定了局黨組近幾年來認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)我市。
環(huán)保發(fā)展取得的實(shí)績，又中肯指出了我局在班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和環(huán)境。
刻領(lǐng)會(huì)，迅速傳達(dá)巡視組的反饋意見，自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委的要求上來，堅(jiān)持求真。
務(wù)實(shí)、大氣開放的作風(fēng)，舉一反三，落實(shí)整改，著力推進(jìn)環(huán)保各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。下面。
我代表局黨組做個(gè)表態(tài)發(fā)言。
一、深化認(rèn)識(shí)，正。
確對(duì)待。
巡視工作，深入實(shí)際，扎實(shí)有力，對(duì)我局各項(xiàng)工作評(píng)價(jià)實(shí)事求是，客觀公正，點(diǎn)成績實(shí)事求是，談問題不遮不掩，促整改嚴(yán)肅認(rèn)真。
跑道巡視工作總結(jié)篇十四
我單位會(huì)進(jìn)一步解放思想、提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委對(duì)信訪工作新的要求上來，緊跟縣委步伐，以時(shí)不我待的精神，戮力同心，揚(yáng)鞭奮進(jìn)，向全縣交一份滿意的答卷，主要工作安排有：
一是進(jìn)一步暢通信訪渠道。強(qiáng)化我縣領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪，最大程度地將矛盾問題吸附在縣內(nèi)。對(duì)能夠解決的問題，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場處理;對(duì)一時(shí)難以解決的問題，落實(shí)責(zé)任、限期解決。對(duì)于上訪人反映的問題非主管范圍的且當(dāng)下不能答復(fù)的，由聯(lián)席辦填制三聯(lián)單，交上訪人、主管領(lǐng)導(dǎo)各一份定日期約訪，有效吸附住上訪人。
二是進(jìn)一步明確信訪工作職能定位。進(jìn)一步理順信訪部門與相關(guān)部門的關(guān)系，把信訪工作的職責(zé)定位在“了解社情民意、匯集意見建議，分析穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)、評(píng)估政策得失，排查矛盾隱患、解決合理訴求”上，使信訪工作真正回歸本位，做到不越位、不錯(cuò)位、不缺位。
三是進(jìn)一步做好依法維護(hù)信訪秩序工作。堅(jiān)持解決問題與依法處置兩手抓，特別是從嚴(yán)治理非正常進(jìn)京訪。一方面，加大規(guī)范信訪秩序政策法規(guī)宣傳力度，另一方面，積極協(xié)調(diào)公安、法院、檢察院等政法部門，加大對(duì)違法信訪行為的打擊力度，特別是在非常時(shí)期、敏感時(shí)期，堅(jiān)決依法打擊非正常上訪。同時(shí)，對(duì)違法信訪典型案例，適時(shí)在縣電視臺(tái)公開曝光，積極營造“非訪不但無助于解決問題，而且還要受到依法追究”的輿論氛圍。
跑道巡視工作總結(jié)篇十五
敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來的工作作一匯報(bào)：
一、基本情況和主要做法：
(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。
烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的全國53個(gè)國家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。
2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%，年均增長37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元，年均增長71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年。
(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開展了送資料、送技術(shù)、送信息活動(dòng)。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院校或相關(guān)企業(yè)取得聯(lián)系，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話。近年來，黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)。
總結(jié)。
的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn)，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長的必修課。
去年，于懷吉被軍區(qū)樹為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來最低的一次。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè)?？萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來，我們文摘:中央巡視組工作報(bào)告)障。現(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬元。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢，在大隊(duì)歷史上是從未有過的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī)，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬元，做到了項(xiàng)目立起來，資金就跟上去。
二是賦予任務(wù)。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問題上，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初，他們在上級(jí)的幫助下，籌集資金300多萬元，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng)，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍、當(dāng)年操艇的目標(biāo)?？偛繉＜曳Q其為“船艇訓(xùn)練的一場革命”。
今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問題，開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實(shí)踐，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才。
幾年來，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng)。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬元。1999年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開了電化。
教學(xué)。
觀摩現(xiàn)場會(huì)。幾年來，他們還開發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng)，營院、庫房以及重點(diǎn)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)了視頻監(jiān)控，大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗(yàn)在省軍區(qū)推廣，大隊(duì)連續(xù)多年被總后評(píng)為船艇部隊(duì)管理正規(guī)化先進(jìn)單位，連續(xù)18年沒有發(fā)生重大事故案件。
三是搞好激勵(lì)。陸軍船艇部隊(duì)在全軍是個(gè)“少數(shù)民族”，在我們省軍區(qū)也只有2家。由于專業(yè)性比較強(qiáng)，大隊(duì)干部橫向交流機(jī)會(huì)少，縱向提拔路徑窄，干部骨干老化的問題比較突出，學(xué)習(xí)熱情在一定程度上受到了影響。為此，大隊(duì)黨委專門制定《人才培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制》，明確規(guī)定每年從兩業(yè)生產(chǎn)收中拿出10萬元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的尖子人才，并把人才培養(yǎng)與立功受獎(jiǎng)、晉職晉銜晉級(jí)結(jié)合起來。近年來，先后有23名干部被破格提拔使用，有85名干部立功受獎(jiǎng)。為防止因干部老化造成人才流失問題，建議上級(jí)采取超常手段保留。大隊(duì)原通信參謀鄧國忠是軍區(qū)學(xué)雷鋒標(biāo)兵，因年齡偏大發(fā)展受限，為了保留他，大隊(duì)黨委根據(jù)其特長將其改為技術(shù)員。原裝備處長楊奇志，一直負(fù)責(zé)裝備管理和技術(shù)革新工作，為了留住這個(gè)難得的科技帶頭人才，大隊(duì)黨委在沒有編制的情況下，報(bào)請上級(jí)把他改為工程師。近年來，大隊(duì)共設(shè)法保留干部骨干176人，使他們在不同崗位上發(fā)揮了重要作用，成為科技創(chuàng)新的中堅(jiān)力量。他們還注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)影響和帶頭作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與部隊(duì)一樣參加高科技學(xué)習(xí)，一樣分擔(dān)研究課題，一樣接受檢查講評(píng)，不搞“掛名”工程。
武勝縣組織工作情況匯報(bào)。
中共武勝縣委組織部(2010年12月)。
尊敬的俊輝組長及各位領(lǐng)導(dǎo)：
我就近年來武勝縣組織工作開展情況及上次巡視組所提問題的整改落實(shí)情況作一簡要匯報(bào)。不妥之處，敬請批評(píng)指正！
武勝”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支撐。
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想政治建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容和有力抓手，通過各種主題實(shí)踐活動(dòng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)。按照上級(jí)統(tǒng)一部署，從2009年3月到今年2月，我們先后在978個(gè)基層黨組織、27421名黨員中分兩批開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。緊緊圍繞“建設(shè)富強(qiáng)活力安居博愛新武勝”主題，結(jié)合工作實(shí)際，統(tǒng)籌制定“1+5”活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)載體，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，活動(dòng)取得了明顯成效，多項(xiàng)工作走在全市前列。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭分析檢查、帶頭整改問題，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)廣大黨員干部踐行科學(xué)發(fā)展觀。全市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)工作會(huì)、教育系統(tǒng)推進(jìn)會(huì)等多次會(huì)議在我縣召開；促進(jìn)參學(xué)黨員全覆蓋、組建專題講座庫、開展“1+1”結(jié)對(duì)幫學(xué)等做法被《四川日報(bào)》等媒體報(bào)道；積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，破解農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)難的經(jīng)驗(yàn)在全省交流推廣；“四萬行動(dòng)”和“五送進(jìn)基層，城鄉(xiāng)大聯(lián)動(dòng)”活動(dòng)上升為全市載體，得到中央巡回檢查組組長傅克誠同志的充分肯定。
(二)選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。充分考慮年齡梯次、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)、個(gè)性特征等因素，科學(xué)配備班子。
注重班子成員專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化組合；注重女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部合理配備，充分調(diào)動(dòng)廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)激情。目前，全縣678名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部中，女干部121人占17.85%，黨外干部34人占5%，年齡45歲以上干部249人占36.73%，35歲以下干部99人占14.6%，本科以上干部310人占45.72%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)62名黨政正職中，女干部5人，45歲以上干部13人，35歲以下干部13人，本科學(xué)歷干部51人，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，整體功能顯著增強(qiáng)。
(三)強(qiáng)化干部鍛煉培養(yǎng)。拓寬渠道，靈活形式，采取外派跟班學(xué)習(xí)、上掛下派等多種形式，培養(yǎng)鍛煉年輕干部。2006年10月以來，先后選派5批共25名優(yōu)秀年輕干部到寧波北侖區(qū)及重慶北碚區(qū)、榮昌縣、沙坪壩區(qū)掛職鍛煉，選派26名干部到山東、深圳等地學(xué)習(xí)考察，分期分批選派76名新提拔干部和科級(jí)后備干部到工業(yè)集中區(qū)、群眾工作部門、經(jīng)濟(jì)部門等一線崗位鍛煉培養(yǎng)，選派25名年輕干部到省、市部門掛職鍛煉，增強(qiáng)了干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、駕馭復(fù)雜局面的能力，許多干部迅速成長為各系統(tǒng)、各部門的中堅(jiān)力量。
(四)注重干部關(guān)愛保障。按照省委“基層干部受關(guān)注、年輕干部受鍛煉、優(yōu)秀干部受重用、年老干部受照顧”的激勵(lì)導(dǎo)向，切實(shí)落實(shí)政策，有效激發(fā)和增強(qiáng)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動(dòng)力。近年來，為22名符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大專職副主席、11名擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15周年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職解決了正科級(jí)待遇；為即將退休，且任科員、副科級(jí)時(shí)間較長的3名同志落實(shí)了上一級(jí)別職級(jí)待遇；對(duì)6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、2名援藏干部的家屬實(shí)行了組織照顧，將其調(diào)至離家較近地方工作；把9名存在生病、家庭困難、工傷等情況的干部交流回機(jī)關(guān)、縣城附近或老家所在地。縣財(cái)政新增投入800余萬元大幅度提高村(社區(qū))干部待遇，建立村(社區(qū))干部離職保障機(jī)制，有效調(diào)動(dòng)了基層干部的積極性，激發(fā)基層組織活力。
業(yè)信貸扶持資金。出臺(tái)《關(guān)于建立縣委直接掌握聯(lián)系高層次人才制度的意見》，選拔100名縣委直接掌握聯(lián)系的高層次人才。縣委評(píng)選名醫(yī)20名、名師100名，每3年評(píng)選表彰“中青年拔尖人才”10名，并給予政府特殊津貼，全縣專業(yè)技術(shù)人才穩(wěn)中有升。
二、鮮明用人導(dǎo)向，著力提高干部選任公信度。
xx公司巡視匯報(bào)材料。
尊敬的xx書記、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
首先，我代表xx公司對(duì)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎！下面，就公司巡視工作準(zhǔn)備情況、年度重點(diǎn)工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報(bào)：
一、巡視工作準(zhǔn)備情況。
（一）貫徹國家路線方針政策及上級(jí)公司工作部署的情況。
遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)股份公司、集團(tuán)公司決策和工作部署。一是利用黨工委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式，系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會(huì)議決議、文件精神等，提高認(rèn)識(shí)；二是結(jié)合班子成員職責(zé)分工，由主要負(fù)責(zé)人或其他負(fù)責(zé)人牽頭辦理，明確責(zé)任；三是結(jié)合公司實(shí)際，制定實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確任務(wù)、完成時(shí)限等，確保取得實(shí)效；四是加強(qiáng)制度體系建設(shè)，制定《xx公司管理制度實(shí)施細(xì)則》叢書，為更加規(guī)范高效開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及其他管理工作，構(gòu)建長效機(jī)制。
（二）執(zhí)行民主集中制、落實(shí)“三重一大”民主決策情況。
1、在公司管理中，對(duì)于無制度明確規(guī)定及相對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)，公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢，經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會(huì)的形式進(jìn)行集中研討，少數(shù)服從多數(shù)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。
2、嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“三重一大”決策程序，并結(jié)合公司實(shí)際，明確了超過5萬元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究、報(bào)告執(zhí)行董事批準(zhǔn)，重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會(huì)研究等，確保重大事項(xiàng)決策程序符合規(guī)定。
（三）依法從業(yè)、履行職能情況。
1、收費(fèi)管理。嚴(yán)格落實(shí)國家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理?xiàng)l例、高速公路收費(fèi)業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團(tuán)公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，因迎“國檢”及etc全國聯(lián)網(wǎng)工作等影響，目前處于停滯狀態(tài)；堅(jiān)持按章收費(fèi)，應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，嚴(yán)厲打擊各類偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)高速公路收費(fèi)權(quán)益，保證通行費(fèi)顆粒歸倉。2015年，共計(jì)堵漏增收536車次，挽回通行費(fèi)損失3.5萬余元；堅(jiān)持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織開展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動(dòng)，且取得良好效果，新蔡磚店收費(fèi)站獲得了共青團(tuán)河南省委“青年文明號(hào)”、正陽岳城收費(fèi)站獲得了2014年度河南省“優(yōu)秀收費(fèi)站”稱號(hào)，樹立了中鐵交通服務(wù)品牌。
存在問題：由于國家經(jīng)濟(jì)增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因，造成公司通行費(fèi)收入增速下浮較大，2015年前三季度累計(jì)完成通行費(fèi)收入14394.17萬元，占年度預(yù)算20871萬元的68.96%，相對(duì)于75%的年初預(yù)期目標(biāo)有較大差距，完成年度收入預(yù)算目標(biāo)困難較大。
2、安全養(yǎng)護(hù)管理。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及地方安全主管部門要求，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作，2015年公司無安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生；養(yǎng)護(hù)招標(biāo)工作，嚴(yán)格按照項(xiàng)目招標(biāo)要求及文件精神，正在對(duì)前期不規(guī)范事項(xiàng)進(jìn)行全面整改、完善；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司節(jié)能減排工作部署，公司前三季度節(jié)能指標(biāo)較去年同期均有所下降；按照合同要求做好養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目及專項(xiàng)工程計(jì)量及結(jié)算工作，施工期間安排養(yǎng)護(hù)人員旁站監(jiān)督；嚴(yán)格落實(shí)河南省高管局道路養(yǎng)護(hù)文件要求及集團(tuán)公司批復(fù)的養(yǎng)護(hù)預(yù)算，認(rèn)真開展日常養(yǎng)護(hù)及專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)等，截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補(bǔ)16000m2。
存在問題：1、公司所轄路段路面車轍、網(wǎng)裂等病害較突出，在河南省交通廳8月份下發(fā)的專項(xiàng)監(jiān)測通報(bào)中，我公司路面車轍及破損病害率在全省所有路段中比較嚴(yán)重，且服務(wù)區(qū)廣場地面損壞嚴(yán)重，省廳責(zé)令公司認(rèn)真整改，確保道路安全；2、由于車流量增加、綠通驗(yàn)貨及etc專用車道等原因，平輿、新蔡兩個(gè)收費(fèi)站均存在車道不足、車輛擁堵情況，收繳矛盾日益突出，應(yīng)增加投資建設(shè)一個(gè)車道，以從根本上解決問題；3、盡管公司節(jié)能減排指標(biāo)較去年同期下降較多，取得一定成效，但由于集團(tuán)公司確定的年度節(jié)能指標(biāo)下降10%，我公司節(jié)能指標(biāo)可壓縮空間有限，完成年度指標(biāo)任務(wù)存在較大壓力。3、路產(chǎn)管理。根據(jù)河南省高速公路管理?xiàng)l例及路政處、交警支隊(duì)及集團(tuán)公司路產(chǎn)管理要求，認(rèn)真開展路產(chǎn)管理。一是結(jié)合國家公路“三亂”治理文件要求，認(rèn)真開展廉潔從業(yè)教育及稽查，并為每臺(tái)路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀，確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法；二是加強(qiáng)道路安全巡查，規(guī)定每班對(duì)路段全線巡邏二次、每天六次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開展調(diào)查，并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺(tái)賬，維護(hù)了路產(chǎn)權(quán)益；三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付，保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起，較去年同期下降17.64%，已結(jié)案66起，收回路產(chǎn)損失45.4636萬元，4起正在處理過程中。
存在的問題：由于公司路產(chǎn)管理人員無執(zhí)法權(quán)，地方路政管理部門因人員缺少等也無法到公司路段開展超載超限車的治理，造成超載超限治理工作困難較大。
（四）執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的情況。
1、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，且主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任部門負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人與分管單位都簽訂了責(zé)任書，明確了各崗位廉政目標(biāo)及責(zé)任追究等事項(xiàng)，營造了黨風(fēng)廉政齊抓共管的良好氛圍。
2、嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、股份公司十二項(xiàng)措施、集團(tuán)公司十項(xiàng)措施，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是利用中心組學(xué)習(xí)、黨課教育、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育等載體，加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性及緊迫性認(rèn)識(shí)；二是班子成員嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，以身作則，身體力行，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)、調(diào)研方式等，為各級(jí)干部樹立榜樣；三是對(duì)“四風(fēng)”問題，堅(jiān)持長期抓、經(jīng)常抓，特別是節(jié)假日期間，嚴(yán)禁公款吃喝、旅游和參與高消費(fèi)娛樂等違規(guī)違紀(jì)，并加強(qiáng)了對(duì)公務(wù)用車使用的監(jiān)管，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車等行為。經(jīng)過檢查，2015年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部無違反中央八項(xiàng)規(guī)定的違規(guī)違紀(jì)。3、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況。結(jié)合公司運(yùn)營管理風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際情況，在黨工委認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，確定了財(cái)務(wù)、養(yǎng)護(hù)、路產(chǎn)管理、收費(fèi)特情車處置、路政執(zhí)法等為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)，并建立長效機(jī)制，制定了收費(fèi)（路政）稽查管理實(shí)施細(xì)則，把權(quán)力關(guān)進(jìn)“制度的籠子”。2015年，針對(duì)防控重點(diǎn)開展收費(fèi)及路政專項(xiàng)稽查45次，下發(fā)稽查通報(bào)18次。未發(fā)現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的違規(guī)違紀(jì)行為。
（五）加強(qiáng)干部選拔、管理與教育情況。
1、干部選拔。公司本著“公平、公正”的干部選拔原則，今年對(duì)重要崗位人員實(shí)行公開競聘制度，提前發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、報(bào)名條件、競聘程序等相關(guān)內(nèi)容；嚴(yán)格落實(shí)筆試、面試紀(jì)律要求，辦公室負(fù)責(zé)考務(wù)工作，紀(jì)工委全程參與監(jiān)督，確保干部競聘的嚴(yán)肅性；結(jié)合競聘人員最終成績，按照重要人事任免的任用程序召開黨工委會(huì)，研究確定擬任職人員等相關(guān)事宜。
跑道巡視工作總結(jié)篇十六
巡視組在對(duì)我縣工作進(jìn)行了為期一個(gè)月的全面巡視后，在肯定我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作的同時(shí)，中肯地指出了工作中存在的問題和不足，提出了3個(gè)方面9類問題的意見建議。對(duì)巡視組的反饋意見高度重視，專門召開會(huì)議進(jìn)行研究討論，并制定了整改方案，明確整改任務(wù)，細(xì)化分解整改事項(xiàng)，落實(shí)整改責(zé)任，狠抓整改措施的落實(shí)。在整改工作中，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，將整改工作與推動(dòng)各項(xiàng)日常工作有機(jī)結(jié)合，將整改工作貫穿全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全過程，取得了較好的整改效果。
針對(duì)巡視組指出的我縣干部思想不夠解放，干部隊(duì)伍的管理教育力度還不夠，我們主要抓了三項(xiàng)工作。
一是理清思路，鎖定目標(biāo)，形成了加快發(fā)展的強(qiáng)大共識(shí)。緊扣巡視組提出的意見和建議，會(huì)從有利于玉山“十二五”乃至更長時(shí)期的發(fā)展發(fā)力，審時(shí)度勢，深刻反思，全面分析玉山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的困難和問題，更加清晰地看到了玉山的后發(fā)優(yōu)勢和潛在發(fā)展后勁，繼承和發(fā)揚(yáng)歷屆好的工作思路上，一屆接著一屆干，在縣第十二次黨代會(huì)上鮮明地提出了“奮力躋身全省發(fā)展第一方陣，早日把玉山建成全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣和全國旅游名城”的奮斗目標(biāo)和“強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)造、進(jìn)位趕超、綠色崛起三種工作理念;突出工業(yè)園區(qū)、旅游城市、農(nóng)業(yè)農(nóng)村三大發(fā)展重點(diǎn);強(qiáng)化項(xiàng)目帶動(dòng)、科教興縣、統(tǒng)籌發(fā)展三大戰(zhàn)略支撐”的發(fā)展思路。這一奮斗目標(biāo)和發(fā)展思路，符合省第十三次黨代會(huì)“建設(shè)富裕和諧秀美江西”和市第三次黨代會(huì)“建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的現(xiàn)代化區(qū)域中心城市”的精神，符合玉山縣情，得到了全縣上下的廣泛認(rèn)同，成為廣大干部群眾的共同認(rèn)識(shí)，激發(fā)了60萬干群干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力。
二是凝聚人心，真抓實(shí)干，形成了加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。為了更好地推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，、縣政府開展了重點(diǎn)工作“百日大會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)，把全縣廣大干部的思想迅速從換屆工作氛中帶出，投入到緊張的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中來。大會(huì)戰(zhàn)期間，全縣上下同心同德、和衷共濟(jì)，真正做到了思想上合心、工作上合力、步調(diào)上合拍，做到了分工不分家，互相幫助、互相配合、互相補(bǔ)臺(tái)，使城市建設(shè)、園區(qū)建設(shè)、計(jì)劃生育、信訪維穩(wěn)、城市創(chuàng)建、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作得以順利進(jìn)行，創(chuàng)造了許多令人振奮的業(yè)績，進(jìn)一步凝聚了人心，鼓舞了干勁，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，促進(jìn)了發(fā)展。可以說，一個(gè)政通人和、風(fēng)清氣正，千帆競發(fā)、百舸爭流，人心思進(jìn)、人心思干的和諧新玉山已呈現(xiàn)在世人面前。
三是整治懈怠，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成了加快發(fā)展的務(wù)實(shí)作風(fēng)。大力整治干部隊(duì)伍精神懈怠現(xiàn)象，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。由縣紀(jì)委、組織部、縣公安局、縣電視臺(tái)組成聯(lián)合督查組，通過明察暗訪、赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)“走讀”督查等系列作風(fēng)督查活動(dòng)，先后查出1名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和12名財(cái)政、供電等單位股級(jí)干部、村組干部上班期間打麻將、上下班遲到早退等情況;縣紀(jì)委、組織部對(duì)違紀(jì)人員做出了嚴(yán)肅處理，共免職副科級(jí)干部1人，其他干部免職11人，警醒了全縣黨員干部，大大扭轉(zhuǎn)了“庸、懶、散”等懈怠作風(fēng)，干部作風(fēng)明顯改觀，干部用心想事、用心謀事、用心干事，深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，思干、思進(jìn)、思發(fā)展、思跨越蔚然成風(fēng)，全縣上下已經(jīng)形成你追我趕、競相發(fā)展、勇爭一流的良好氛圍。
在整改工作中，我們始終把堅(jiān)持加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展作為重點(diǎn)，大力實(shí)施工業(yè)化核心戰(zhàn)略和大開放主戰(zhàn)略，堅(jiān)持以項(xiàng)目為依托，以招商引資為手段，以改善環(huán)境為支撐，加大對(duì)外開放步伐，推進(jìn)全縣三大支柱產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。2011年，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值82億元，增長13.5%;財(cái)政總收入完成10.1億元，增長29.98%，其中一般預(yù)算收入完成7.22億元，增長37.88%;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資55億元，增長35.2 %;城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款64億元，增長17.95 %;社會(huì)消費(fèi)品零售總額32.6億元，增長19.7%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入15102元，增長12%;農(nóng)民人均純收入6912元，增長15.02%;工業(yè)園區(qū)主營業(yè)務(wù)收入145億，增長43.6%;規(guī)模以上工業(yè)增加值32.6億，增長14%;獲得了省政府工業(yè)崛起獎(jiǎng)、省產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)“十百千億工程突出貢獻(xiàn)”獎(jiǎng)、省利用外資先進(jìn)單位及全市工業(yè)巡查第三名。
把工業(yè)園區(qū)建設(shè)作為工業(yè)發(fā)展的主平臺(tái)，舉全縣之力強(qiáng)攻工業(yè)。不斷創(chuàng)新園區(qū)發(fā)展體制，把園區(qū)建設(shè)作為“一把手”工程，由副書記任園區(qū)黨工委書記、副任管委會(huì)主任，通過授權(quán)、委托和設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)等形式推進(jìn)各職能管理部門向園區(qū)集中，高位推動(dòng)園區(qū)發(fā)展。搶抓機(jī)遇對(duì)園區(qū)進(jìn)行修編擴(kuò)容，園區(qū)規(guī)劃總面積由11.8平方公里擴(kuò)展到30平方公里。大力度推進(jìn)園區(qū)建設(shè)，全年拓園1.23平方公里，新征土地1850畝;園區(qū)土地清理收回土地700多畝，追繳相關(guān)費(fèi)用7000多萬。大力推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)，對(duì)所有入園項(xiàng)目實(shí)行嚴(yán)格的聯(lián)審制度，規(guī)定新入園企業(yè)必須固定資產(chǎn)投資達(dá)5000萬元以上、畝均固投達(dá)80萬元、畝年均納稅達(dá)8萬元以上。創(chuàng)新招商方式，選派了16名鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職到溫州掛職招商，招商引資工作不斷升溫。共簽約5000萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，其中億元項(xiàng)目7個(gè)，合同利用縣外資金30億元。其中浙江致遠(yuǎn)集團(tuán)投資12.8億元興建的年產(chǎn)10萬噸電解銅項(xiàng)目和浙江聚美高分子材料公司投資8億元興建的年產(chǎn)5萬噸壓克力生產(chǎn)線項(xiàng)目，建成達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)后年可實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入70多億元，上交稅收6億元以上。這些項(xiàng)目的建成，可為明年我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄強(qiáng)有力的后勁。培育壯大三大支柱產(chǎn)業(yè)。換屆以來，我們在新型建材、有色金屬、機(jī)電汽配支柱產(chǎn)業(yè)上下苦功。大力調(diào)整新型建材產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，成功引進(jìn)大型國企—中國建材南方水泥、江西省碳酸鈣行業(yè)龍頭—煒達(dá)輕鈣廠和水泥深加工企業(yè)躍達(dá)新型建材等10多家大型建材企業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)市場競爭力。積極鼓勵(lì)做大做強(qiáng)機(jī)電汽配產(chǎn)業(yè)，成功引進(jìn)了投資達(dá)20億元年產(chǎn)1000萬只汽車輪轂和2000萬只摩托車輪轂的昂大項(xiàng)目。同時(shí)，傳統(tǒng)軸承產(chǎn)業(yè)也煥發(fā)青春。2011年，全縣軸承產(chǎn)業(yè)產(chǎn)量、稅利總額分別占全省總量的92%以上。著力打造規(guī)?；?、專業(yè)化、集約化有色金屬加工產(chǎn)業(yè)，采取上臺(tái)階獎(jiǎng)勵(lì)、增長幅度獎(jiǎng)勵(lì)、技改貼息、創(chuàng)新補(bǔ)助、規(guī)費(fèi)減免等手段，重點(diǎn)培育富旺銅業(yè)、華瑞銅業(yè)等一批具有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)做大做強(qiáng)，大力支持其關(guān)聯(lián)配套企業(yè)發(fā)展，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，形成產(chǎn)業(yè)群。2011年，我縣新型建材、機(jī)電汽配、有色金屬三大支柱產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢。全年有色金屬實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入59.49億元，增長81.96%;新型建材產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入28.64億元，增長42.8%;機(jī)電汽配產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入5.77億元，增長43.05%。強(qiáng)化項(xiàng)目服務(wù)保障，通過落實(shí)“一對(duì)一”幫扶機(jī)制、“一條龍”服務(wù)機(jī)制、“一站式”辦結(jié)機(jī)制、“一單清”收費(fèi)機(jī)制，破除門戶之見，沖破利益束縛，大大優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。以推進(jìn)昂大項(xiàng)目落戶為突破，建立了重大項(xiàng)目建設(shè)督查調(diào)度制度，掀起了園區(qū)項(xiàng)目大建設(shè)的熱潮。目前，園區(qū)杜馬機(jī)械、萬佳豪鞋材、建華實(shí)業(yè)、天美華等一批企業(yè)已建成投入試生產(chǎn)，昂大公司、巖端銅業(yè)、藍(lán)寶新材料、新光源節(jié)能、上安機(jī)電、正大機(jī)電、華建橡膠、瑞祥織帶等一大批企業(yè)正在加快建設(shè)。2011年開工建設(shè)31家企業(yè)中有9家是“當(dāng)年建設(shè)，當(dāng)年完工，當(dāng)年投產(chǎn)”，園區(qū)投資環(huán)境美譽(yù)度明顯上升。
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跑道巡視工作總結(jié)篇十七
7月25日，市紀(jì)委市監(jiān)委召開巡視整改推進(jìn)會(huì)以后，駐市xxx紀(jì)檢監(jiān)察組高度重視，及時(shí)研究部署，緊緊圍繞“遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩方面差距較大的問題，全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還存在差距的問題，公款吃喝依然嚴(yán)重的問題”等八個(gè)方面問題，一方面迅速向被監(jiān)督單位傳達(dá)，督促對(duì)標(biāo)落實(shí);另一方面針對(duì)涉及紀(jì)檢監(jiān)察組自身的問題，認(rèn)真研究，整改落實(shí)?，F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
(一)及時(shí)傳達(dá)安排部署。
一是迅速傳達(dá)會(huì)議精神。全市巡視整改推進(jìn)會(huì)以后，7月26日，駐市xxx局紀(jì)檢監(jiān)察組組織被監(jiān)督單位負(fù)責(zé)人召開專題會(huì)議，原原本本傳達(dá)了市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于印發(fā)《關(guān)于落實(shí)省委第六巡視組對(duì)xx市反饋意見的整改工作方案》、x***、xx部長關(guān)于巡視整改的重要講話精神。我組要求被監(jiān)督單位(含局屬單位)和紀(jì)檢監(jiān)察組自身都要高度重視巡視整改工作，提高政治站位，對(duì)標(biāo)看齊，建章立制，精準(zhǔn)精細(xì)抓好整改工作，確保整改任務(wù)圓滿完成。二是積極研究部署落實(shí)。會(huì)議精神傳達(dá)后，被監(jiān)督單位積極行動(dòng)，xxx局于7月29日召開局黨組擴(kuò)大會(huì)議研究部署巡視整改工作，xxx局于8月1日召開局黨組擴(kuò)大會(huì)議研究部署巡視整改工作，統(tǒng)一了思想，強(qiáng)化了巡視整改認(rèn)識(shí)。被監(jiān)督單位均根據(jù)《關(guān)于落實(shí)省委第六巡視組對(duì)xx市反饋意見的整改工作方案》的要求，結(jié)合單位實(shí)際印發(fā)了整改工作方案。其中，xxx局成立了局黨組書記任組長、其他黨組成員任副組長、科室負(fù)責(zé)人、局屬單位負(fù)責(zé)人任成員的巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確要求各單位各部門，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題，盯住問題不放過、掃清盲區(qū)不漏過，對(duì)所有的問題都要建立整改臺(tái)帳，實(shí)施掛圖作戰(zhàn),整改一個(gè)問題對(duì)賬銷號(hào)一個(gè)問題，不留死角。xxx局也成立由局長任組長的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了落實(shí)巡視整改工作責(zé)任分工表。三是層層壓實(shí)責(zé)任。要求被監(jiān)督單位進(jìn)一步壓實(shí)主體責(zé)任，在微信、qq工作群等平臺(tái)上積極宣傳巡視整改工作，確保每一名領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，每一個(gè)局屬單位切實(shí)行動(dòng)起來，每一名干部職工參與到整改中來。
(二)認(rèn)真開展自查督查。
被監(jiān)督單位把落實(shí)省委第六巡視組巡視反饋意見的整改工作作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和“不忘初心，牢記使命”主題教育的重要內(nèi)容，嚴(yán)格按照市委的安排部署，緊緊圍繞“遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩方面差距較大的問題，公款吃喝依然嚴(yán)重的問題”等問題進(jìn)行自查自糾，我組也對(duì)各單位自查自糾情況進(jìn)行督查，從督查情況來看，各被監(jiān)督單位均按要求如實(shí)進(jìn)行了自查自糾，建立了較規(guī)范的臺(tái)賬資料，各單位認(rèn)真統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)和小結(jié)材料，有力推動(dòng)各項(xiàng)整改落到實(shí)處。同時(shí)，我組還對(duì)一些推動(dòng)較慢、落實(shí)較慢的單位進(jìn)行了督促提醒。
1、關(guān)于遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩方面差距較大的問題整改情況。
從7月10日-8月10日期間，兩個(gè)被監(jiān)督單位共組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)376人次，開展警示教育135人次，撰寫自查報(bào)告60人。一是規(guī)范黨員學(xué)習(xí)。兩家被監(jiān)督單位均對(duì)班子成員制定了《黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》，將自學(xué)、聽課、研討、發(fā)言、小結(jié)、通報(bào)等“六個(gè)環(huán)節(jié)”寫入制度;對(duì)黨員制定了2018年理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，細(xì)化措施辦法，認(rèn)真組織黨員干部開展理論學(xué)習(xí)。其中，xxx局先后5次組織學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的思想、十九大報(bào)告以及“四準(zhǔn)則兩條例”。二是加強(qiáng)思想建設(shè)。市城管局深入開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)干部職工思想建設(shè);組織全局干部職工觀看警示教育片《迷失的初心》;嚴(yán)格落實(shí)黨組成員上黨課規(guī)定，局黨組成員xxx上了《以十九大為指引，為人民管好城市》黨課。xxx局建立晨讀制度，并在全局開展“不忘初心、牢記使命、十九大精神朗讀者”年度專題教育活動(dòng);局黨組書記、局長xxx圍繞“黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的”，黨組成員xxx、xxx分別圍繞“嚴(yán)紀(jì)律、守規(guī)矩”、“樹立廉潔家風(fēng)，帶動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)”給全局干部職工上黨課;組織全局干部職工觀看《深刻理解“新時(shí)代”，大步邁進(jìn)“新時(shí)代”》和廉政文化公開課視頻《大數(shù)據(jù)與治國理政》;強(qiáng)化全市違紀(jì)違規(guī)典型案例學(xué)習(xí)，利用晨讀組織全局干部職工學(xué)習(xí)紀(jì)委案例通報(bào)精神，牢固樹立拒腐防變的能力和意識(shí)。三是強(qiáng)化制度建設(shè)。兩家單位均制定出臺(tái)2018年黨建工作要點(diǎn)，規(guī)劃全年黨建工作，并建立了黨建工作規(guī)范實(shí)施細(xì)則，明確了工作內(nèi)容、工作要求、責(zé)任人、責(zé)任部門、責(zé)任期限;制定了《黨員量化積分管理制度(試行)》，從政治合格、執(zhí)行紀(jì)律、品德合格、發(fā)揮作用合格等四個(gè)方面明確黨員量化考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格黨員干部管理。其中，xxx局還修改完善了《xx市xxx局公務(wù)接待制度》，對(duì)公務(wù)接待的對(duì)象、標(biāo)準(zhǔn)、陪同和報(bào)帳等環(huán)節(jié)細(xì)化措施、明確規(guī)定;修訂完善《駕駛員和車輛管理制度》，從駕駛員崗位職責(zé)、車輛管理與使用、車輛維護(hù)、保養(yǎng)和維修等方面進(jìn)一步完善規(guī)范，從源頭上防止不正之風(fēng)。市xx局根據(jù)《關(guān)于落實(shí)省委第六巡視組反饋意見整改方案》的安排部署，督促各科室、支隊(duì)、中心、救護(hù)隊(duì)編寫廉政風(fēng)險(xiǎn)管控崗位職責(zé)和示意圖。四是深入開展自查自糾。兩個(gè)被監(jiān)督單位對(duì)照《全市“嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩”專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》，通過組織生活會(huì)開展批評(píng)與自我批評(píng)、例行廉政談話、群眾反應(yīng)等方式深入查找在遵紀(jì)守規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)、政治意識(shí)不強(qiáng)等方面存在的問題。其中，市xx局針對(duì)存在少數(shù)黨員參加支部活動(dòng)的主動(dòng)性、積極性不強(qiáng)的問題，學(xué)習(xí)不夠深入等問題，嚴(yán)格考核，并將考核情況每季度進(jìn)行公示，作為黨員干部年度評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。
2、關(guān)于全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任落實(shí)存在差距的問題的整改情況。
針對(duì)該問題，駐xxx紀(jì)檢監(jiān)察組召開組務(wù)會(huì)，對(duì)前段開展工作進(jìn)行自查和梳理，明確了今后工作重點(diǎn)、責(zé)任分工，確保監(jiān)督責(zé)任進(jìn)一步壓實(shí)。我們對(duì)所辦案件進(jìn)行了認(rèn)真梳理，進(jìn)駐以來，受理巡視組交辦件、市紀(jì)委交辦件、群眾來訪23起，其中，受理省委巡視組交辦件3件，市委巡察組交辦件1件，市紀(jì)委交辦的初核調(diào)查2起，市紀(jì)委交辦件9件，受理群眾來訪5起，函詢3起，對(duì)一名主任科員進(jìn)行立案調(diào)查并給予黨內(nèi)警告處分。市紀(jì)委對(duì)我組下發(fā)交辦函，將我組列入14個(gè)未辦案紀(jì)檢組之一，實(shí)際我組今年已立案一起(于今年4月15日對(duì)xxx局一名主任科員進(jìn)行立案調(diào)查并給予黨內(nèi)警告處分)，存在問題主要是我組在與市紀(jì)委案管室工作銜接上不夠主動(dòng)，沒有及時(shí)將立案決定書、審查報(bào)告、處分決定及時(shí)報(bào)告市紀(jì)委案管室，今后將認(rèn)真整改，加大線索挖掘力度，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，并將情況及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)送。
3、關(guān)于公款吃喝仍然嚴(yán)重整改情況。
經(jīng)自查督查，兩個(gè)被監(jiān)督單位及xx個(gè)局屬單位，共自查出xxx年1月至xxx年7月，公務(wù)接待違規(guī)費(fèi)用xxxx元(市城管執(zhí)法局及局屬單位涉及xxxx元，市安監(jiān)局涉及xxxx元)，兩個(gè)單位均已按時(shí)將違規(guī)費(fèi)用進(jìn)行了退繳。
4、關(guān)于公款送禮、收受紅包禮金比較突出的問題情況。
從兩個(gè)被監(jiān)督單位自查督查來看，暫未發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)收送紅包禮金的有關(guān)問題。
5、關(guān)于干部工作日飲酒陋習(xí)尚未根治的問題整改情況。
兩個(gè)被監(jiān)督單位組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委“禁酒令”文件精神，要求干部職工嚴(yán)格執(zhí)行文件規(guī)定，嚴(yán)格做到工作日期間不飲酒。通過例行廉政談話、會(huì)議強(qiáng)調(diào)、互相監(jiān)督、群眾反應(yīng)等多種方式，堅(jiān)決抵制、打擊工作日飲酒行為。從目前來看，暫未發(fā)現(xiàn)有干部工作日飲酒現(xiàn)象。
6、關(guān)于巧立名目濫發(fā)獎(jiǎng)金補(bǔ)貼比較普遍的問題整改情況。
按照市委要求，對(duì)照違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金福利專項(xiàng)整治要求，重點(diǎn)圍繞違反規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)、值班費(fèi)和未休年休假補(bǔ)貼等十個(gè)方面問題深入開展自查自糾，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問題建立臺(tái)賬，按照要求、規(guī)定的時(shí)限予以清退到位。從兩個(gè)單位自查自糾的情況來看，共清理出違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金福利共計(jì)xxx元，根據(jù)上級(jí)政策要求，已經(jīng)退繳xxx元，剩余的違規(guī)款項(xiàng)已經(jīng)按市紀(jì)委監(jiān)委要求建立相關(guān)臺(tái)賬作進(jìn)一步處理。
7、關(guān)于扶貧領(lǐng)域工作工作漂浮、作風(fēng)不夠?qū)嵉膯栴}。
為確保扶貧領(lǐng)域作風(fēng)漂浮、作風(fēng)不夠?qū)崋栴}的整改工作落到實(shí)處，兩個(gè)被監(jiān)督單位圍繞“三走遍三簽字”要求普遍落實(shí)不到位、一些扶貧隊(duì)員搞“走讀式”、“掛名式”幫扶、有的扶貧資金滯留趴帳等問題分步驟分階段開展整改治理。其中，xxx局堅(jiān)持局分管領(lǐng)導(dǎo)每月走訪一次，局主要領(lǐng)導(dǎo)一季度走訪一次，其余幫扶責(zé)任人一季度一次，前往扶貧點(diǎn)開展幫扶工作，嚴(yán)格履行“三走遍三簽字”要求。嚴(yán)明扶貧工作隊(duì)工作紀(jì)律。對(duì)工作隊(duì)員的到崗到位情況不定期組織明查暗訪。xxx局要求扶貧工作隊(duì)隊(duì)員每天紙質(zhì)簽到打卡，對(duì)擅自離崗的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
8、關(guān)于巡視移交重點(diǎn)信訪件辦理的問題整改情況。
兩個(gè)單位雖暫未收到巡視移交的重點(diǎn)信訪件，但各單位均明確了今后對(duì)巡視移交的重點(diǎn)信訪件要作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來抓，及時(shí)認(rèn)真辦理到位，絕不推諉應(yīng)付。
(一)認(rèn)識(shí)不夠到位。少數(shù)局屬單位、臨時(shí)機(jī)構(gòu)對(duì)巡視整改重視還不夠，認(rèn)識(shí)上還有差距，對(duì)整改存在觀望的心態(tài)，推一推才動(dòng)一動(dòng)。
(二)存在拖沓、被動(dòng)的現(xiàn)象。少數(shù)被監(jiān)督的局屬單位行動(dòng)不夠主動(dòng)，整改中存在疑問或問題不會(huì)主動(dòng)與黨組或紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行銜接，要求報(bào)送的臺(tái)賬、報(bào)表等資料不夠及時(shí)、不夠規(guī)范，一定程度上影響了總的工作進(jìn)度。
(三)構(gòu)建長效機(jī)制有待加強(qiáng)。一方面，少數(shù)單位在現(xiàn)有制度的執(zhí)行上還存在差距;另一方面，根據(jù)巡視整改的要求建章立制的力度還不夠，如廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及防控措施建立，各被監(jiān)督單位的進(jìn)度較緩慢。
(一)加強(qiáng)合力推動(dòng)。以監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)推動(dòng)主體責(zé)任落地落實(shí)，繼續(xù)強(qiáng)化被監(jiān)督單位及局屬單位思想和行動(dòng)認(rèn)識(shí)。與被監(jiān)督單位建立健全良好的溝通協(xié)商機(jī)制，確保每一個(gè)整改問題落地有聲，不走形式、不夠過場。對(duì)假整改、應(yīng)付對(duì)待的嚴(yán)肅追責(zé)。
(二)加強(qiáng)重點(diǎn)督查。我組將繼續(xù)根據(jù)《關(guān)于落實(shí)省委第六巡視組對(duì)永州市反饋意見的整改工作方案》及《關(guān)于落實(shí)省委第六巡視組巡視永州反饋意見整改工作督查方案》的要求，對(duì)照各單位建立的整改臺(tái)賬情況，突出督查重點(diǎn)單位(含臨時(shí)機(jī)構(gòu))、重點(diǎn)問題，繼續(xù)深入開展督查，形成督查長效機(jī)制。
(二)加強(qiáng)建章立制。鞏固整改成果，要求各單位針對(duì)在整改過程中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題、傾向性問題加強(qiáng)綜合分析，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)防疏堵漏，構(gòu)建巡視整改長效機(jī)制。
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