小學(xué)生常規(guī)管理制度范文(16篇)

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小學(xué)生常規(guī)管理制度范文(16篇)
時(shí)間:2023-12-14 09:04:03     小編:雁落霞

閱知一方,學(xué)而思事,總結(jié)是我們努力的成果。注意總結(jié)的邏輯性和連貫性,使其結(jié)構(gòu)清晰易懂。如果你正在寫總結(jié),不妨參考以下這些范文,或許會有些靈感。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇一

1、堅(jiān)持每天做好眼保健操,提高眼保健操質(zhì)量。

2、每兩周調(diào)換學(xué)生課桌椅一次,以防止斜視。

4、堅(jiān)持正確的讀寫姿勢,做到三要(看書時(shí)眼睛離書本一尺,胸離課桌一拳,寫字時(shí)手指離筆尖一寸)三不要(不要在強(qiáng)光、弱光下看書,不躺著看書,不在車上看書)。

5、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做到:勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲、早晚要刷牙、飯前便后要洗手、不喝生水、不亂吃零食、不隨地吐痰、不亂丟果皮紙屑。

6、堅(jiān)持晨檢,學(xué)生有病及時(shí)報(bào)告老師。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇二

教學(xué)過程包括兩個(gè)方面,學(xué)生優(yōu)異成績的取得,不單靠教師認(rèn)真而科學(xué)地教,也要靠學(xué)生自覺、主動、認(rèn)真地學(xué)。為充分發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主體地位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,全面完成學(xué)習(xí)任務(wù)。特指定如下學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度:

一、預(yù)習(xí)制度

預(yù)習(xí)新課是學(xué)習(xí)全過程的首要一環(huán),是上課前的準(zhǔn)備工作之一,是初步了解教材,明確教材重點(diǎn)、難點(diǎn)和基本知識的重要步驟。

預(yù)習(xí)應(yīng)做到:

1、上新課前,必須根據(jù)老師的指導(dǎo),通讀教材,了解教材的基本內(nèi)容初步感知教材。

2、預(yù)習(xí)時(shí)要標(biāo)記出新教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),使自己對教材的學(xué)習(xí)有的放矢,做到重點(diǎn)聽記。

3、預(yù)習(xí)的目的在于達(dá)到“掌握學(xué)習(xí)”,在預(yù)習(xí)過程中要積極發(fā)展自己的自學(xué)能力,通過自學(xué)能夠解決的問題,力爭在預(yù)習(xí)中自己解決。

二、上課制度

上課是學(xué)習(xí)全過程的關(guān)鍵一環(huán),是學(xué)生接受教師傳遞教學(xué)信息的主要形式。認(rèn)真聽好每堂課,可以收到事半功倍的效果。

1、上課前3分鐘,安靜地進(jìn)入教室就坐,準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,思考回顧上堂課學(xué)過的知識,準(zhǔn)備回答老師的提問。

2、上課時(shí)要全神貫注,要明確本堂課的教學(xué)目標(biāo),抓住教師講課的重點(diǎn)、難點(diǎn),積極思考,要注意教師如何提出問題、分析問題和解決問題的。

3、要善于動腦、動手、動口。中、高年級要學(xué)會記課堂筆記,對于要求背誦名言警句、文章段落、公式、定義、法規(guī)等要在理解的基礎(chǔ)上記住,并能夠靈活運(yùn)用。

4、要善于質(zhì)疑問難,大膽發(fā)表自己的見解,發(fā)展創(chuàng)造性思維能力。對于不懂的知識問題,要虛心討教,不要不會裝會,養(yǎng)成實(shí)事求是、勤學(xué)好問的良好學(xué)風(fēng)。

5、教師布置的課內(nèi)閱讀、練習(xí)或?qū)嶒?yàn)等活動,要按時(shí)認(rèn)真完成,不能拖拉草率。

三、自習(xí)、作業(yè)制度

自習(xí)、作業(yè)是學(xué)生消化知識、鞏固知識、應(yīng)用知識以訓(xùn)練技能、技巧的重要環(huán)節(jié),是課堂教學(xué)的.補(bǔ)充與發(fā)展。應(yīng)該做到:

1、自習(xí)時(shí)應(yīng)專心致志地復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)和做作業(yè),不隨便說話,不做與學(xué)習(xí)無頭的任何事情,要充分合理地利用自習(xí)時(shí)間,消化所學(xué)知識。自習(xí)課要做到老師在與老師不在一個(gè)樣,按時(shí)上、下課,不得放任自流。

2、要有計(jì)劃、有目的地完成每節(jié)自習(xí)課的任務(wù),不能無目的地亂抓一把而浪費(fèi)時(shí)間。

3、要學(xué)會自學(xué)的方法,養(yǎng)成獨(dú)立思考的習(xí)慣,不事事依靠別人。

4、要先復(fù)習(xí)再做作業(yè),做作業(yè)時(shí)要潛心思考,按時(shí)、獨(dú)立完成,不抄襲他人作業(yè),不偷懶,不漏落作業(yè)。

5、寫作業(yè)要正確、整潔、美觀大方,格式正確,上留天,下留地,側(cè)留邊,數(shù)學(xué)作業(yè)中間要打上雙豎線,眉目清晰。

教學(xué)過程包括兩個(gè)方面,學(xué)生優(yōu)異成績的取得,不單靠教師認(rèn)真而科學(xué)地教,也要靠學(xué)生自覺、主動、認(rèn)真地學(xué)。為充分發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主體地位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,全面完成學(xué)習(xí)任務(wù)。特指定如下學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度:

一、預(yù)習(xí)制度

預(yù)習(xí)新課是學(xué)習(xí)全過程的首要一環(huán),是上課前的準(zhǔn)備工作之一,是初步了解教材,明確教材重點(diǎn)、難點(diǎn)和基本知識的重要步驟。 預(yù)習(xí)應(yīng)做到:

1、上新課前,必須根據(jù)老師的指導(dǎo),通讀教材,了解教材的基本內(nèi)容初步感知教材。

2、預(yù)習(xí)時(shí)要標(biāo)記出新教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),使自己對教材的學(xué)習(xí)有的放矢,做到重點(diǎn)聽記。

3、預(yù)習(xí)的目的在于達(dá)到“掌握學(xué)習(xí)”,在預(yù)習(xí)過程中要積極發(fā)展自己的自學(xué)能力,通過自學(xué)能夠解決的問題,力爭在預(yù)習(xí)中自己解決。

二、上課制度

上課是學(xué)習(xí)全過程的關(guān)鍵一環(huán),是學(xué)生接受教師傳遞教學(xué)信息的主要形式。認(rèn)真聽好每堂課,可以收到事半功倍的效果。

1、上課前3分鐘,安靜地進(jìn)入教室就坐,準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,思考回顧上堂課學(xué)過的知識,準(zhǔn)備回答老師的提問。

2、上課時(shí)要全神貫注,要明確本堂課的教學(xué)目標(biāo),抓住教師講課的重點(diǎn)、難點(diǎn),積極思考,要注意教師如何提出問題、分析問題和解決問題的。

3、要善于動腦、動手、動口。中、高年級要學(xué)會記課堂筆記,對于要求背誦名言警句、文章段落、公式、定義、法規(guī)等要在理解的基礎(chǔ)上記住,并能夠靈活運(yùn)用。

4、要善于質(zhì)疑問難,大膽發(fā)表自己的見解,發(fā)展創(chuàng)造性思維能力。對于不懂的知識問題,要虛心討教,不要不會裝會,養(yǎng)成實(shí)事求是、勤學(xué)好問的良好學(xué)風(fēng)。

5、教師布置的課內(nèi)閱讀、練習(xí)或?qū)嶒?yàn)等活動,要按時(shí)認(rèn)真完成,不能拖拉草率。

三、自習(xí)、作業(yè)制度

自習(xí)、作業(yè)是學(xué)生消化知識、鞏固知識、應(yīng)用知識以訓(xùn)練技能、技巧的重要環(huán)節(jié),是課堂教學(xué)的補(bǔ)充與發(fā)展。應(yīng)該做到:

1、自習(xí)時(shí)應(yīng)專心致志地復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)和做作業(yè),不隨便說話,不做與學(xué)習(xí)無頭的任何事情,要充分合理地利用自習(xí)時(shí)間,消化所學(xué)知識。

自習(xí)課要做到老師在與老師不在一個(gè)樣,按時(shí)上、下課,不得放任自流。

2、要有計(jì)劃、有目的地完成每節(jié)自習(xí)課的任務(wù),不能無目的地亂抓一把而浪費(fèi)時(shí)間。

3、要學(xué)會自學(xué)的方法,養(yǎng)成獨(dú)立思考的習(xí)慣,不事事依靠別人。

4、要先復(fù)習(xí)再做作業(yè),做作業(yè)時(shí)要潛心思考,按時(shí)、獨(dú)立完成,不抄襲他人作業(yè),不偷懶,不漏落作業(yè)。

5、寫作業(yè)要正確、整潔、美觀大方,格式正確,上留天,下留地,側(cè)留邊,數(shù)學(xué)作業(yè)中間要打上雙豎線,眉目清晰。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇三

為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要,規(guī)范有序地開展培訓(xùn)管理工作,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本制度。

第二條適用范圍。

本辦法適用于x公司及下屬企業(yè)的全體在崗員工。

第三條基本原則。

(一)以人為本,促進(jìn)企業(yè)與在崗人員共發(fā)展。

(二)全面發(fā)展,注重能力。

(三)全員培訓(xùn),重點(diǎn)培養(yǎng)。

(四)鼓勵自學(xué),推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)發(fā)展。

(五)把握需求,注重實(shí)效。

(六)聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。

(七)與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。

第二章培訓(xùn)管理體制。

組織實(shí)施本單位的培訓(xùn)工作。

第五條公司人力資源部培訓(xùn)管理職責(zé):

(一)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的整體規(guī)劃與調(diào)整;

(二)負(fù)責(zé)制訂公司培訓(xùn)管理制度;

(三)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)需求調(diào)查,編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃;

(六)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)用人單位培訓(xùn)管理工作。

第六條用人單位培訓(xùn)管理職責(zé):

(一)根據(jù)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,制訂本用人單位年度培訓(xùn)計(jì)劃,并報(bào)公司人力資源部;

(二)貫徹落實(shí)公司制定的培訓(xùn)管理各項(xiàng)規(guī)章制度;

(三)推薦或編寫專業(yè)教材;

(四)負(fù)責(zé)本單位培訓(xùn)資料的整理,并反饋人力資源部。

第三章培訓(xùn)需求。

培訓(xùn)需求包括公司需求、用人單位需求、個(gè)人需求三個(gè)層次。培訓(xùn)需求調(diào)查由公司人力資源部牽頭,各用人單位配合,通過多維度訪談、調(diào)查及分析,予以匯總。

(三)個(gè)人需求:員工個(gè)人根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、公司的工作重點(diǎn)和職業(yè)生涯發(fā)展、績效考核情況進(jìn)行分析,提出培訓(xùn)需求。

第四章培訓(xùn)計(jì)劃。

第十條各用人單位應(yīng)積極組織在崗人員參加各類培訓(xùn),使在崗人員的能力得到持續(xù)、系統(tǒng)提升。年度累計(jì)平均培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)限達(dá)到40小時(shí)以上。

第五章培訓(xùn)實(shí)施與協(xié)議。

第十一條培訓(xùn)實(shí)施具體包括:選擇師資、場地、教材、設(shè)備、組織學(xué)員、現(xiàn)場管理等內(nèi)容。

第十二條培訓(xùn)實(shí)施形式要多元化,可通過培訓(xùn)班、學(xué)術(shù)講座、業(yè)務(wù)研討、崗位輪換、導(dǎo)師輔導(dǎo)培養(yǎng)、參觀考察、網(wǎng)上學(xué)習(xí)、外派培訓(xùn)等形式進(jìn)行。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和人員特點(diǎn),綜合運(yùn)用講授、研討、案例、模擬、體驗(yàn)項(xiàng)目實(shí)施等培訓(xùn)方式,確保培訓(xùn)效果。

第十三條大力推廣網(wǎng)上教育,加強(qiáng)網(wǎng)上教育培訓(xùn)管理,為在崗人員提供個(gè)性化、系統(tǒng)化的培訓(xùn),促進(jìn)自學(xué)。

第十四條根據(jù)工作需要和在崗人員能力發(fā)展需要,公司可安排在崗人員參加外派培訓(xùn)。

第十五條參加由公司支付的培訓(xùn)金額(單項(xiàng)培訓(xùn))在2萬元以上(含2萬元)的外派培訓(xùn),接受培訓(xùn)者應(yīng)在培訓(xùn)前與公司人力資源部及所在單位簽訂服務(wù)期限協(xié)議,培訓(xùn)結(jié)束后在協(xié)議規(guī)定的期限內(nèi)為公司服務(wù)。員工接受培訓(xùn)后在公司的服務(wù)年限原則如下:

培訓(xùn)費(fèi)在2萬元以上(含2萬元),5萬元以下的,最低服務(wù)年限為3年;

培訓(xùn)費(fèi)在5萬元以上(含5萬元),10萬元以下的,最低服務(wù)年限為5年;

培訓(xùn)費(fèi)在10萬元以上(含10萬元),最低服務(wù)年限為8年;

第十六條培訓(xùn)所需的外聘師資,由人力資源部履行相關(guān)程序后,簽訂合同執(zhí)行。

第十七條培訓(xùn)主辦單位、用人單位按照人力資源部制定的培訓(xùn)實(shí)施流程及培訓(xùn)紀(jì)律要求加強(qiáng)培訓(xùn)過程管理。

第十八條培訓(xùn)主辦單位、用人單位憑培訓(xùn)合同、培訓(xùn)通知、培訓(xùn)學(xué)員簽到表、培訓(xùn)評估表、發(fā)票發(fā)起報(bào)賬,及時(shí)收集整理培訓(xùn)相關(guān)資料并提交本單位人力資源部統(tǒng)一管理。

第六章培訓(xùn)評估。

第十九條建立培訓(xùn)效果四級評估機(jī)制:

(四)工作績效評估:主要評估培訓(xùn)項(xiàng)目引起的業(yè)務(wù)結(jié)果的變化。由人力資源部牽頭組織,其他用人單位配合實(shí)施。對公司重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目開展工作績效評估,由學(xué)員所在用人單位對其績效結(jié)果進(jìn)行比對評估,結(jié)果提交人力資源部存檔。

第七章培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理。

第二十條各用人單位在制定年度培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),需同時(shí)提出各培訓(xùn)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算,由人力資源部會同財(cái)務(wù)部審核,按照公司審批的培訓(xùn)項(xiàng)目將預(yù)算列入各用人單位預(yù)算管理。

第二十一條各用人單位因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,需增加計(jì)劃外培訓(xùn)或已列入培訓(xùn)計(jì)劃但超出預(yù)算的培訓(xùn)項(xiàng)目,應(yīng)向公司人力資源部提出申請,并提供經(jīng)費(fèi)預(yù)算,按照公司預(yù)算審批流程審批后實(shí)施。

第二十二條在崗人員經(jīng)批準(zhǔn)外出參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),須憑公司人力資源管理用人單位出具的“外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)證明書”,按照公司差旅費(fèi)管理辦法執(zhí)行。

第八章學(xué)歷(學(xué)位)教育。

第二十三條在職學(xué)歷(學(xué)位)教育包括碩士和博士。

研究生兩個(gè)層次。申報(bào)學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)高于現(xiàn)有學(xué)歷(學(xué)位)。

第二十五條學(xué)歷(學(xué)位)教育嚴(yán)格遵循“專業(yè)對口,學(xué)以致用,工作需要,業(yè)余學(xué)習(xí)為主”的原則。

第二十六條在崗人員的學(xué)歷(學(xué)位)教育,包括公派學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)兩種方式。公派學(xué)習(xí)指公司根據(jù)人才培養(yǎng)需要,選派人員參加的學(xué)歷(學(xué)位)教育;自主學(xué)習(xí)指根據(jù)本人及工作需要,自主要求參加的學(xué)歷(學(xué)位)教育。公司鼓勵在崗人員參加在崗不脫產(chǎn)的自主學(xué)歷(學(xué)位)教育。

第二十七條學(xué)歷(學(xué)位)教育管理流程。

(一)公派學(xué)習(xí)管理流程:

2、備案及檔案管理流程:經(jīng)批準(zhǔn)后,參加學(xué)歷(學(xué)位)教育考試并被錄取的,須持錄取通知書到人力資源部備案;取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)后,應(yīng)到人力資源部進(jìn)行學(xué)歷(學(xué)位)審核登記并存檔。

3、報(bào)銷流程:參加公派學(xué)習(xí)的在崗人員憑審批材料及學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)發(fā)票到本單位財(cái)務(wù)部辦理報(bào)銷手續(xù)。

(二)自主學(xué)習(xí)管理流程:由本人提出書面申請并填。

寫《學(xué)歷(學(xué)位)教育審批表》,報(bào)人力資源部備案??荚嚭箜殞浫⊥ㄖ獣?、取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)后,應(yīng)持畢業(yè)證書(學(xué)位證書)及相關(guān)學(xué)籍檔案到人力資源部進(jìn)行學(xué)歷(學(xué)位)審核登記。人力資源部應(yīng)將其學(xué)籍檔案存入個(gè)人檔案。

第二十八條自主參加不脫產(chǎn)學(xué)習(xí)占用工作時(shí)間的,按公司事假管理規(guī)定執(zhí)行;自主參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的,公司與其解除勞動合同關(guān)系;取得學(xué)歷(學(xué)位)后,參加公司外部招聘的,同等條件下優(yōu)先錄用。

第二十九條公派學(xué)習(xí)的學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)等由公司統(tǒng)一支付,差旅費(fèi)按照公司差旅費(fèi)管理辦法中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。自主學(xué)習(xí)的學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)、差旅費(fèi)等由個(gè)人支付。

第三十條公派學(xué)習(xí)期間,由直接主管和公司領(lǐng)導(dǎo)參照校方提供的學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行績效評估,績效評估結(jié)果納入所在用人單位的績效等級分布比例。

第三十一條為鼓勵在崗人員在做好本職工作的前提下參加學(xué)歷(學(xué)位)教育,對自費(fèi)學(xué)習(xí),在崗人員學(xué)習(xí)期間每年度績效評估等級均為良好及以上的,公司設(shè)立一次性獎學(xué)金。獎學(xué)金標(biāo)準(zhǔn)如下:

第三十二條自費(fèi)學(xué)習(xí)在獲得國家教育部承認(rèn)的畢業(yè)證書(學(xué)位證書)后,憑《學(xué)歷(學(xué)位)教育審批表》及相關(guān)材料到人力資源部辦理一次性獎學(xué)金領(lǐng)取手續(xù)。

第三十三條在崗人員參加學(xué)歷(學(xué)位)教育,在本辦法下發(fā)之后取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)的,由本人提出申請,經(jīng)審批后,可享受本規(guī)定的獎勵待遇。

第三十四條公司公派或個(gè)人申請經(jīng)公司批準(zhǔn)接受學(xué)歷(學(xué)位)教育的在崗人員,有下列情形之一者,不能享受公司公派學(xué)習(xí)待遇或一次性獎學(xué)金待遇:

(一)學(xué)習(xí)期間違法亂紀(jì),受到行政或黨紀(jì)處分的;

(二)學(xué)習(xí)期間因工作失誤,給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;

(三)在公司年度考核中,被評為不合格等次的;

(四)違反公司獎懲制度受到記過以上處分的;

第九章附則。

第三十五條本辦法由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

第三十六條本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,與本辦法不符的,按本辦法執(zhí)行。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇四

教學(xué)過程包括兩個(gè)方面,學(xué)生優(yōu)異成績的取得,不單靠教師認(rèn)真而科學(xué)地教,也要靠學(xué)生自覺、主動、認(rèn)真地學(xué)。為充分發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主體地位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,全面完成學(xué)習(xí)任務(wù)。特指定如下學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度:

一、預(yù)習(xí)制度

預(yù)習(xí)新課是學(xué)習(xí)全過程的首要一環(huán),是上課前的準(zhǔn)備工作之一,是初步了解教材,明確教材重點(diǎn)、難點(diǎn)和基本知識的重要步驟。 預(yù)習(xí)應(yīng)做到:

1、上新課前,必須根據(jù)老師的指導(dǎo),通讀教材,了解教材的基本內(nèi)容初步感知教材。

2、預(yù)習(xí)時(shí)要標(biāo)記出新教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),使自己對教材的學(xué)習(xí)有的放矢,做到重點(diǎn)聽記。

3、預(yù)習(xí)的目的在于達(dá)到“掌握學(xué)習(xí)”,在預(yù)習(xí)過程中要積極發(fā)展自己的自學(xué)能力,通過自學(xué)能夠解決的問題,力爭在預(yù)習(xí)中自己解決。

二、上課制度

上課是學(xué)習(xí)全過程的關(guān)鍵一環(huán),是學(xué)生接受教師傳遞教學(xué)信息的主要形式。認(rèn)真聽好每堂課,可以收到事半功倍的效果。

1、上課前3分鐘,安靜地進(jìn)入教室就坐,準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,思考回顧上堂課學(xué)過的知識,準(zhǔn)備回答老師的提問。

2、上課時(shí)要全神貫注,要明確本堂課的教學(xué)目標(biāo),抓住教師講課的重點(diǎn)、難點(diǎn),積極思考,要注意教師如何提出問題、分析問題和解決問題的。

3、要善于動腦、動手、動口。中、高年級要學(xué)會記課堂筆記,對于要求背誦名言警句、文章段落、公式、定義、法規(guī)等要在理解的基礎(chǔ)上記住,并能夠靈活運(yùn)用。

4、要善于質(zhì)疑問難,大膽發(fā)表自己的見解,發(fā)展創(chuàng)造性思維能力。對于不懂的知識問題,要虛心討教,不要不會裝會,養(yǎng)成實(shí)事求是、勤學(xué)好問的良好學(xué)風(fēng)。

5、教師布置的課內(nèi)閱讀、練習(xí)或?qū)嶒?yàn)等活動,要按時(shí)認(rèn)真完成,不能拖拉草率。

三、自習(xí)、作業(yè)制度

自習(xí)、作業(yè)是學(xué)生消化知識、鞏固知識、應(yīng)用知識以訓(xùn)練技能、技巧的重要環(huán)節(jié),是課堂教學(xué)的補(bǔ)充與發(fā)展。應(yīng)該做到:

1、自習(xí)時(shí)應(yīng)專心致志地復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)和做作業(yè),不隨便說話,不做與學(xué)習(xí)無頭的任何事情,要充分合理地利用自習(xí)時(shí)間,消化所學(xué)知識。

自習(xí)課要做到老師在與老師不在一個(gè)樣,按時(shí)上、下課,不得放任自流。

2、要有計(jì)劃、有目的地完成每節(jié)自習(xí)課的任務(wù),不能無目的地亂抓一把而浪費(fèi)時(shí)間。

3、要學(xué)會自學(xué)的方法,養(yǎng)成獨(dú)立思考的習(xí)慣,不事事依靠別人。

4、要先復(fù)習(xí)再做作業(yè),做作業(yè)時(shí)要潛心思考,按時(shí)、獨(dú)立完成,不抄襲他人作業(yè),不偷懶,不漏落作業(yè)。

5、寫作業(yè)要正確、整潔、美觀大方,格式正確,上留天,下留地,側(cè)留邊,數(shù)學(xué)作業(yè)中間要打上雙豎線,眉目清晰。

太平小學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度 教學(xué)過程包括兩個(gè)方面,學(xué)生優(yōu)異成績的取得,不單靠教師認(rèn)真而科學(xué)地教,也要靠學(xué)生自覺、主動、認(rèn)真地學(xué)。為充分發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主體地位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,全面完成學(xué)習(xí)任務(wù)。特指定如下學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度:

一、預(yù)習(xí)制度

預(yù)習(xí)新課是學(xué)習(xí)全過程的首要一環(huán),是上課前的準(zhǔn)備工作之一,是初步了解教材,明確教材重點(diǎn)、難點(diǎn)和基本知識的重要步驟。

預(yù)習(xí)應(yīng)做到:

1、上新課前,必須根據(jù)老師的指導(dǎo),通讀教材,了解教材的基本內(nèi)容初步感知教材。

2、預(yù)習(xí)時(shí)要標(biāo)記出新教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),使自己對教材的學(xué)習(xí)有的放矢,做到重點(diǎn)聽記。

3、預(yù)習(xí)的目的在于達(dá)到“掌握學(xué)習(xí)”,在預(yù)習(xí)過程中要積極發(fā)展自己的自學(xué)能力,通過自學(xué)能夠解決的`問題,力爭在預(yù)習(xí)中自己解決。

4、中、高年級預(yù)習(xí)要注意教材的前后聯(lián)系,整體把握。

5、搞好預(yù)習(xí)貴在堅(jiān)持,要逐步養(yǎng)成習(xí)慣,提高預(yù)習(xí)的要求。

二、上課制度

上課是學(xué)習(xí)全過程的關(guān)鍵一環(huán),是學(xué)生接受教師傳遞教學(xué)信息的主要形式。認(rèn)真聽好每堂課,可以收到事半功倍的效果。

1、上課前3分鐘,安靜地進(jìn)入教室就坐,準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,思考回顧上堂課學(xué)過的知識,準(zhǔn)備回答老師的提問。

2、上課時(shí)要全神貫注,要明確本堂課的教學(xué)目標(biāo),抓住教師講課的重點(diǎn)、難點(diǎn),積極思考,要注意教師如何提出問題、分析問題和解決問題的。

3、要善于動腦、動手、動口。中、高年級要學(xué)會記課堂筆記,對于要求背誦名言警句、文章段落、公式、定義、法規(guī)等要在理解的基礎(chǔ)上記住,并能夠靈活運(yùn)用。

4、要善于質(zhì)疑問難,大膽發(fā)表自己的見解,發(fā)展創(chuàng)造性思維能力。對于不懂的知識問題,要虛心討教,不要不會裝會,養(yǎng)成實(shí)事求是、勤學(xué)好問的良好學(xué)風(fēng)。

5、教師布置的課內(nèi)閱讀、練習(xí)或?qū)嶒?yàn)等活動,要按時(shí)認(rèn)真完成,不能拖拉草率。

6、回答老師的提問要立正站好,聲音響亮,使用普通話,注意說完整連貫的話。

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小學(xué)生常規(guī)管理制度篇五

1、早晨準(zhǔn)時(shí)起床,動作迅速,整理好內(nèi)務(wù),佩戴???,少先隊(duì)員要佩戴紅領(lǐng)巾。

2、整理、帶齊學(xué)習(xí)用品,離家時(shí)要向家長告別,上學(xué)途中遇到老師、鄰里長輩、同學(xué)要問好,遵守交通規(guī)則,不在路上追逐吵鬧。

3、準(zhǔn)時(shí)到校,每天第一次見到老師、同學(xué)問好。

4、因故不能到校上課應(yīng)請假。到校后,不到放學(xué)時(shí)間不能隨便離校,如需中途離校應(yīng)向班主任老師請假。

5、到校后,要打開教室門窗,整理好課桌椅,然后自覺按規(guī)定打掃包干區(qū)或參加早晨體育活動。

6、舉行升旗儀式時(shí),要整齊列隊(duì),面對國旗,肅立致敬;升旗、奏國歌時(shí)行注目禮,少先隊(duì)員行隊(duì)禮,唱國歌。

7、認(rèn)真做好早操、課間操和眼保健操。早操要按照口令使每個(gè)動作都到位;做眼保健操時(shí)要閉眼,按照口令按準(zhǔn)穴位認(rèn)真做。

8、上課時(shí)要認(rèn)真遵守《小學(xué)生課堂常規(guī)》。

9、課間宜進(jìn)行散步、望遠(yuǎn)等活動,不奔跑追逐,不大聲叫喊。上廁所講究文明,保持廁所清潔。進(jìn)辦公室要征得老師同意,不隨便拿教師辦公桌上的東西。

10、同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,不欺侮小同學(xué)。與同學(xué)交談要講普通話,注意使用文明禮貌用語。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇六

一、 上學(xué):

1、上學(xué)前,要整理好個(gè)人衛(wèi)生,吃好飯。上學(xué)時(shí),穿戴要樸素整潔。帶齊學(xué)習(xí)用品,不帶與學(xué)習(xí)無關(guān)的東西進(jìn)學(xué)校。少先隊(duì)員佩帶紅領(lǐng)巾,紅領(lǐng)巾要保持清潔,破損的要更新。熱愛自己的標(biāo)志,佩帶要規(guī)范。臨走時(shí),要向家長說“再見!”

2、按時(shí)上學(xué),不隨便缺課,不遲到,不逃學(xué),因病有事要親自請假或?qū)懻埣贄l,請假兩天由班主任批準(zhǔn),請假三天以上需經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)。

3、上學(xué)路上,三人成行靠馬路邊走。遵守交通規(guī)則,注意安全,不準(zhǔn)搭肩并排走,不要在路上逗留或追跑打鬧。

4、來校后見到老師要行禮問好,要用尊稱,不直呼老師姓名。見到客人要問好。

5、值日生要提前二十分鐘到校,主動整理好室內(nèi)室外衛(wèi)生;其他同學(xué)到校后要自覺進(jìn)教室溫習(xí)功課;衛(wèi)生委員要經(jīng)常檢查個(gè)人衛(wèi)生和室內(nèi)外衛(wèi)生。

二、 上課:

1、上課前,要準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用具,文具盒要橫放在課桌的中間前方,書本要直放在課桌中間,課桌上不得有與本節(jié)課無關(guān)的東西。

2、上課鈴響后,要安靜有秩序進(jìn)入教室坐好,保持良好的坐姿。

3、老師走進(jìn)教室,班長喊“起立!”同學(xué)立正站好,待老師行禮,班長喊“坐下!”后,同學(xué)們方可安靜地坐好。

4、上課遲到要喊“報(bào)告!”,經(jīng)老師允許后,方能進(jìn)入教室就坐。

5、課堂上要嚴(yán)格遵守紀(jì)律,專心聽講,不做小動作,老師提出的問題要積極思考,大膽發(fā)言,不懂就問,發(fā)言時(shí)要先舉手,回答問題要聲音響亮。

6、作業(yè)要按時(shí)完成,做到書寫工整,卷面潔凈,不拖欠作業(yè)。

7、讀書寫字時(shí),姿勢要端正,眼睛與課本(或作業(yè)本)保持一尺左右的距離,胸離課桌一拳,手指離筆尖一寸,兩腳放平,不能伏在桌上看書寫字,接受老師檢查作業(yè)時(shí),要立正站好,雙手遞接作業(yè)。

8、下課鈴響后,老師宣布“準(zhǔn)備下課”,同學(xué)要立即把課堂用的課本和學(xué)習(xí)用具收拾好,并把下一節(jié)課要用的課本和用品準(zhǔn)備好,當(dāng)老師宣布“下課”時(shí)班長喊“起立!”,全體同學(xué)立正站好,待老師行禮后再坐下,目送老師走出教室。

9、自習(xí)課要獨(dú)立完成老師布置的作業(yè),認(rèn)真扎實(shí)地復(fù)習(xí)學(xué)過的'功課,不隨便說話和下位,養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

三、 課間:

1、下課后,只留一名值日生擦凈黑板,整理桌凳。其他同學(xué)要走出教室參加輕松愉快而有意義的活動。除上體育課或特殊情況外不得進(jìn)入體育場。上下樓梯腳步要輕,右行禮讓,不在走廊里喧嘩吵鬧。

2、講究公共衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑,不損壞校內(nèi)設(shè)施;不隨地大小便,入廁后要隨手沖洗;課間喝水要有秩序。

3、要誠實(shí),不說謊。同學(xué)之間要團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,有了錯誤要虛心接受老師的批評教育。

4、不隨便拿別人的東西,借東西要還,拾到東西要?dú)w還失主或交公。

5、認(rèn)真做好兩操,積極參加課上活動,不得隨意缺勤。有病、有事向老師請假。站隊(duì)做到快、靜、齊;做操時(shí)要聽口令,動作要認(rèn)真準(zhǔn)確、整齊優(yōu)美;體育活動時(shí)要注意安全,不做危險(xiǎn)性大的游戲,嚴(yán)防發(fā)生不安全事故。

6、愛護(hù)花草樹木和一切公物,損壞公物要照價(jià)賠償。

7、堅(jiān)持參加第二課堂活動,按時(shí)到達(dá)活動地點(diǎn),服從老師領(lǐng)導(dǎo)。虛心學(xué)習(xí)各種知識和技能。

8、不靠墻、不摸墻、不畫墻、不踢墻,不亂按電鍵。嚴(yán)禁在墻上亂涂、亂貼、亂釘,保持墻壁清潔。愛護(hù)門窗玻璃,開關(guān)門窗要輕,不砸門、不踢門。

9、積極參加學(xué)校組織的各種勞動,愛護(hù)勞動工具,注意安全;認(rèn)真做好值日,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生。

10、集合或升旗時(shí),要按指定位置和要求迅速站好隊(duì),安靜有秩序地進(jìn)入場地;集合時(shí),要嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律;升旗時(shí)要莊重嚴(yán)肅。

四、 放學(xué):

1、放學(xué)鈴響后,要迅速有秩序地站好隊(duì),做到三個(gè)一(即一句話不說、一分鐘站齊、各隊(duì)站成一條線)。要聽從體育老師的指揮,各班關(guān)好門窗。

2、按班或按居住區(qū)域劃分路隊(duì),選出路隊(duì)長,負(fù)責(zé)各路隊(duì)紀(jì)律;放學(xué)時(shí),各路隊(duì)在老師統(tǒng)一指揮下有秩序地離開學(xué)校。任何同學(xué)不準(zhǔn)隨便在校逗留;途中不許隨便離校。不許追跑打鬧,不準(zhǔn)并排前進(jìn),要嚴(yán)守交通規(guī)則,到了自己家門方可離隊(duì),路隊(duì)長每天按時(shí)向班主任和教導(dǎo)處匯報(bào)路隊(duì)情況。

五、 回家:

1、 回家后應(yīng)首先向家長打招呼“x x,我回來了!”。

2、要聽從家長的正確教導(dǎo),不做損人利己的事情;要敬父母尊長輩,關(guān)心愛護(hù)弟妹。

3、要獨(dú)立認(rèn)真地完成當(dāng)天的家庭作業(yè),適當(dāng)開展有益的課下閱讀,看電視要有節(jié)制,按時(shí)休息,保證睡眠時(shí)間。

4、有事外出,要稟告家長,要自覺遵守社會秩序。積極開展學(xué)雷鋒、學(xué)英雄模范的活動,關(guān)心他人,助人為樂,為紅領(lǐng)巾增添光彩。

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小學(xué)生常規(guī)管理制度篇七

1、工作人員上班時(shí)間必須穿工裝、佩戴工作牌,衣冠整潔,精神飽滿,使用普通話。

3、全體員工不得做損害公司形象和公司利益的事情,不得做有損他人利益的事情,不得侵公利私,不得弄虛作假,應(yīng)誠實(shí)勞動,合法創(chuàng)收。

7、早上進(jìn)入辦公室,見到領(lǐng)導(dǎo)同事必須打招呼問好;

10、每日,各部門人員下班前,必須認(rèn)真地做好本部門的衛(wèi)生清潔工作,收撿好辦公資料,關(guān)閉電器電源以及關(guān)好門窗后方能離去。

11、年度曠工超過5次者予以辭退;

12、設(shè)計(jì)師與業(yè)務(wù)員不得私自攜帶個(gè)人電腦到公司,一律使用公司電腦辦公;

13、員工生日當(dāng)天,公司將贈送小禮品一份。

三、出勤及公休制度

1、根據(jù)本公司實(shí)際情況(每月4天假,除周末外),具體休息時(shí)間由行政部進(jìn)行統(tǒng)一安排。(如工作需要加班,可視情況調(diào)休)。

3、人員上班作息時(shí)間:

夏季作息時(shí)間:上午8:30-12:00、下午2:30-6:00(從5月1日起至9月底) 冬季作息時(shí)間:上午9:00-12:00、下午2:00-5:30(從10月1日起至4月底) (因工作所涉及到的部門及相關(guān)人員根據(jù)其工作實(shí)際情況延長下班時(shí)間;員工有公事在身,不能休假,酌情調(diào)休。)

4、國家法定節(jié)假日休息時(shí)間到時(shí)根據(jù)公司工作實(shí)際情況而定;

5、因公司工作需要,員工在規(guī)定工作時(shí)間以外在國家法定節(jié)假日為公司工作的,可補(bǔ)休;

6、員工是否需要加班原則上由部門負(fù)責(zé)人根據(jù)工作需要而定。

四、考勤制度

員工上下班實(shí)行辦公室打卡簽到制,因公辦事遲到或外出辦事須提前告知行政部;因公辦事未打卡需填寫未打卡說明,并與董事會簽字認(rèn)可;員工必須按時(shí)上下班。

五、請假制度

2、員工因病或需處理私事可申請病假或事假。請假一天內(nèi)提前向部門主管提出書面申請,簽字獲準(zhǔn)方可。請假2天以上需向行政部提出書面申請,由公司領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可。請病假必須出據(jù)醫(yī)生證明。一般病假扣50%工資,重大疾病不扣工資。

一、獎勵制度

對有下列突出表現(xiàn)員工,按不同事跡予以獎勵。獎勵分為:表揚(yáng)、嘉獎、授予個(gè)人或集體榮譽(yù)稱號、晉級、給予物質(zhì)獎勵。

1、 對改善公司經(jīng)營管理,提高服務(wù)質(zhì)量有貢獻(xiàn)者;

2、 在日常工作中,取得優(yōu)異成績者;

3、 嚴(yán)格開支、愛護(hù)公物、節(jié)約費(fèi)用顯著效益者;

4、 服務(wù)態(tài)度好,為公司獲得榮譽(yù)者;

5、 技術(shù)革新、改善營運(yùn)方式有成效者;

6、 為保護(hù)國家或公司財(cái)產(chǎn)和人民生命安全見義勇為者;

8、 拾金(物品)不昧者;

9、 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,成績優(yōu)異者;

10、如當(dāng)月滿勤(無遲到、早退、曠工及請假現(xiàn)象),公司在當(dāng)月工資中予以發(fā)放100元全勤獎。

二、懲罰制度

(一)對違紀(jì)員工按其錯誤性質(zhì)情節(jié),一貫表現(xiàn)和對錯誤的認(rèn)識態(tài)度給予必要處罰。處罰分為:經(jīng)濟(jì)處罰(罰款、賠償、扣罰獎金)和行政處分(警告、記過、降級、降薪、開除等)。

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小學(xué)生常規(guī)管理制度篇八

教學(xué)是學(xué)校的中心工作,是學(xué)校培養(yǎng)人才、實(shí)施學(xué)生全面發(fā)展的基本途徑,教學(xué)工作的好壞,關(guān)系到整個(gè)教育質(zhì)量的高低,關(guān)系到培養(yǎng)人才的素質(zhì),是深化教育改革,提高教育質(zhì)量的根本保證。為了進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的教學(xué)工作,實(shí)施全方位的目標(biāo)管理,結(jié)合本校教育教學(xué)的現(xiàn)狀,特制定《桃李園學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度》。

1、學(xué)期初各年級、各學(xué)科都要制定好學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,并努力做到教學(xué)目的明確,課時(shí)劃分科學(xué),教學(xué)進(jìn)度清楚,時(shí)間分配合理,并于開學(xué)第二周上交教務(wù)處檢查。

2、掌握本學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn),做到教學(xué)目標(biāo)明確,能抓住重難點(diǎn),教材把握準(zhǔn)確,注重學(xué)生的能力培養(yǎng)。

3、學(xué)校采用定時(shí)檢查(每月一次)和臨時(shí)抽查的方式檢查備課和作業(yè)批改情況,學(xué)期末收集各項(xiàng)教學(xué)資料。

1、五年教齡以內(nèi)的教師必須備詳案,具有五年以上教齡的鼓勵備詳案(具有五年以上教齡,但第一次承擔(dān)該學(xué)科教學(xué)的依然要求備詳案)。

2、備課必須做到學(xué)期計(jì)劃、單元計(jì)劃、課時(shí)計(jì)劃明確,學(xué)期結(jié)束時(shí)進(jìn)行教學(xué)總結(jié)。

3、備課要做到備標(biāo)準(zhǔn)、備教材、備學(xué)生、備教法、備手段及教具、備作業(yè)設(shè)計(jì)、備學(xué)生能力培養(yǎng)。

4、不上無準(zhǔn)備課,杜絕不備課、無教案進(jìn)教室上課現(xiàn)象,教師應(yīng)超前一周備課。教案一般包括:課題、教材分析、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教具學(xué)具、課時(shí)分配、教學(xué)流程、作業(yè)設(shè)計(jì)、板書設(shè)計(jì)、課后反思。

5、要求盡可能做到一課一案,除備教材以外,還應(yīng)該有練習(xí)課、復(fù)習(xí)課、測試課、試卷分析課、實(shí)驗(yàn)課等教案,各學(xué)科備課課時(shí)數(shù)應(yīng)達(dá)到本學(xué)科教學(xué)總課時(shí)數(shù)的70%以上。

6、提倡電子備課,注意電教媒體的合理使用,所設(shè)計(jì)的課件、投影片的使用,在備課中體現(xiàn)出來,突出自己的教學(xué)風(fēng)格。

7、各教研組要加強(qiáng)集體備課,爭取做到統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一教案、統(tǒng)一測試,通過集體備課開展教學(xué)研究,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1、正確貫徹教學(xué)原則,掌握知識與實(shí)踐能力相結(jié)合,智力因素與非智力因素相結(jié)合,知識技能、過程方法與情感態(tài)度價(jià)值觀相結(jié)合,統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合。

2、按教學(xué)計(jì)劃完成課堂教學(xué)任務(wù),堅(jiān)持面向全體學(xué)生,尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展,重視教學(xué)方法的改革與研究,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

3、上課前必須檢查學(xué)生出勤情況,如有學(xué)生未上課,及時(shí)反饋給班主任。

4、堅(jiān)持上課鈴前教師到位(音體美及實(shí)驗(yàn)課教師或者進(jìn)專用教室必須在上課鈴響前將學(xué)生整隊(duì)帶入規(guī)定場所,下課整隊(duì)帶回),上課期間不能離開教室,不能坐堂,不能使用信息工具,下課不得拖堂,學(xué)生做眼保健操時(shí)教師應(yīng)認(rèn)真巡視,并適時(shí)指導(dǎo)學(xué)生。

5、注意演示與示范,充分利用板書、掛圖、標(biāo)本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學(xué)工具和手段輔助教學(xué)。

6、重視指導(dǎo)學(xué)生動手操作、制作。凡是有實(shí)驗(yàn)、操作任務(wù)的學(xué)科要按質(zhì)量完成實(shí)驗(yàn)示范、操作,讓學(xué)生人人動手做實(shí)驗(yàn)。

7、教學(xué)過程要組織嚴(yán)密,安排緊湊,結(jié)構(gòu)合理,重點(diǎn)突出,難點(diǎn)突破,無知識性錯誤,做到精講精練,采用小組教學(xué)、討論等方式,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人,做到自主學(xué)習(xí),加強(qiáng)與學(xué)生的溝通、交流,營造和諧、歡快、民主的教學(xué)氛圍。

8、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不諷刺、挖苦、體罰或變相體罰學(xué)生,不剝奪學(xué)生的上課時(shí)間。

9、堅(jiān)持使用普通話,寫字規(guī)范,語言文明規(guī)范,板書設(shè)計(jì)合理,口頭表達(dá)自然流暢,生動形象,教態(tài)自然親切,衣著整潔大方,不穿背心、短褲、拖鞋進(jìn)教室。

10、嚴(yán)格按照課表上課,不得私自調(diào)課、占課,因病因事調(diào)課需要經(jīng)教務(wù)主任同意,并填好調(diào)課單,更不得擅自將課改為自習(xí)、活動、體育等。

1、布置作業(yè)要明確,內(nèi)容要精選,分量要適當(dāng),難度要適宜,時(shí)間要控制,杜絕機(jī)械重復(fù)或懲罰性作業(yè)。

2、教師應(yīng)精選學(xué)生作業(yè),課內(nèi)作業(yè)要在任課教師指導(dǎo)下當(dāng)堂完成,家庭作業(yè)除《基礎(chǔ)訓(xùn)練》外要適量,一二年級一般不布置書面作業(yè)。數(shù)學(xué)、英語每天一次作業(yè),其他學(xué)科每課或節(jié)一次作業(yè),作文每單元一次。

3、無論是課堂作業(yè)還是家庭作業(yè)教師都得要求學(xué)生按時(shí)完成,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)風(fēng)和習(xí)慣,對作業(yè)要有統(tǒng)一要求,做到:字跡端正、整齊清潔、過程完整、格式正確、獨(dú)立完成。

4、檢查作業(yè)要及時(shí),批改作業(yè)要認(rèn)真,禁止只布置不批改的不負(fù)責(zé)的做法。課堂作業(yè)、作文與《基礎(chǔ)訓(xùn)練》必須由教師全批全改,錯誤要記錄,原因要分析。重視作業(yè)評講,對學(xué)生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,要及時(shí)講評和訂正,對好的作業(yè)要予以表揚(yáng),同時(shí)督促學(xué)生訂正錯誤,對無力訂正的學(xué)生應(yīng)進(jìn)行面批。

5、作業(yè)批改要寫清日期,批改簡明易懂,寫好等級(作業(yè)批改統(tǒng)一用“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”、“待合格”等次)。

6、嚴(yán)禁侵占學(xué)生休息時(shí)間在中午或課間布置作業(yè)、練習(xí),或叫學(xué)生到辦公室批改作業(yè)。

1、對于學(xué)習(xí)有困難和因病缺課的學(xué)生進(jìn)行有計(jì)劃的輔導(dǎo),做好轉(zhuǎn)化記錄;對成績優(yōu)秀和智力較好的學(xué)生要適當(dāng)提高學(xué)習(xí)難度,以滿足他們的求知欲。

2、組織課外閱讀提高學(xué)生的自學(xué)能力和閱讀水平,在培養(yǎng)學(xué)生合格加特長方面下功夫,四年級以上學(xué)生建立閱讀筆記。

3、學(xué)生音、體、美、地方課程、綜合課程、品德、常識課要滿員出勤,任課教師不準(zhǔn)在音體美等課時(shí)間內(nèi)進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),擾亂正常的教學(xué)秩序。

4、晚自習(xí)結(jié)束后,輔導(dǎo)教師必須將學(xué)生整隊(duì)帶入學(xué)生公寓。

1、課外活動是課堂教學(xué)的延伸,是學(xué)校教育的一個(gè)重要組成部分,是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,促使學(xué)生身心健康發(fā)展,培養(yǎng)其個(gè)人才能愛好和特長的重要場所,指導(dǎo)好課外活動是學(xué)校和教師的職責(zé)。

2、課外活動以興趣小組活動為主,輔導(dǎo)教師要按計(jì)劃備課上課,努力培養(yǎng)學(xué)生的特長,學(xué)期結(jié)束前要對興趣課成果進(jìn)行考評并做好總結(jié),使學(xué)生在興趣課上真正學(xué)到知識。

1、每單元或章節(jié)結(jié)束后,教師自行組織搞好質(zhì)量檢測(以年級為單位統(tǒng)一考試試卷),分析好學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。

2、六年級以上以年級組為單位舉行月考(其他年級只進(jìn)行期中、期末測試),要求統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一監(jiān)考、統(tǒng)一閱卷。考試結(jié)束后,任課教師應(yīng)做好成績統(tǒng)計(jì)和教學(xué)質(zhì)量分析,及時(shí)研究改進(jìn)教學(xué)的措施,同時(shí)組織學(xué)生進(jìn)行自我質(zhì)量分析,針對出現(xiàn)的問題指導(dǎo)學(xué)生做好學(xué)習(xí)總結(jié)。

3、非考試科目應(yīng)采取靈活多樣的形式檢測,組織多種活動了解學(xué)生各種知識、能力的掌握情況。

4、各種考試樣卷,必須交教務(wù)處審核后方可讓文印室排版打印。

1、每次教師外出學(xué)習(xí)、聽課,回校后都要上匯報(bào)課或開理論講座。外出學(xué)習(xí)的教師必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,做到不遲到、不早退、不在會場隨意交談,認(rèn)真做好記錄。

2、學(xué)校教師上的各級各類教學(xué)觀摩課、研討課、示范課等,都要組織學(xué)校的同學(xué)科教師為其備課,充分打磨,讓全體教師能夠在活動前充分參與、在活動中內(nèi)化汲取、在活動后得到提高。

3、教師在參加本教研組聽課活動中,要做好聽課記錄,各教研組及時(shí)組織評課,并按時(shí)填好聽課記錄欄目,及時(shí)寫好聽課心得(至少3處以上),教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié),教研組長不少于20節(jié),教學(xué)管理人員不少于30節(jié)。

4、學(xué)校組織的大型教研活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),要求全員參與,認(rèn)真記錄,不得閑談,不得擅自外出。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各組的教研計(jì)劃,確保教研活動經(jīng)?;?、制度化,有教研活動記錄。

6、每學(xué)期每位教師至少寫一篇教改心得或教學(xué)論文,一篇教學(xué)設(shè)計(jì)或案例分析。

7、認(rèn)真寫好理論筆記,做好相關(guān)資料的收集,學(xué)期末上交教務(wù)處。

8、各教研組均有課題,每位教師每學(xué)期圍繞教研專題開研討課不少于一節(jié)。

9、有實(shí)習(xí)生或見習(xí)生上課,指導(dǎo)教師必須參與聽課并及時(shí)給予評課指導(dǎo)。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇九

為了進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)《市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的意見》的精神,結(jié)合我校教學(xué)實(shí)際情況,特制訂教學(xué)常規(guī)管理制度:

一、認(rèn)真?zhèn)湔n。

備好課是上好課的前提,教師要重視備課工作,認(rèn)真鉆研大綱(課程標(biāo)準(zhǔn))、教材,結(jié)合學(xué)生實(shí)際,編制教學(xué)目標(biāo),設(shè)計(jì)教學(xué)過程,確定教學(xué)方法,選擇教學(xué)輔助手段,做到目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,教材處理恰當(dāng),教案設(shè)計(jì)層次清楚,重視學(xué)法,教師做到超周備課,各學(xué)科備課組堅(jiān)持每兩周一次的集體備課制度,講究備課實(shí)效。

備課的基本要求:

1、認(rèn)真鉆研大綱(課程標(biāo)準(zhǔn))和教材。大綱(課程標(biāo)準(zhǔn))是教學(xué)的基本依據(jù),教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會大綱(課程標(biāo)準(zhǔn)),深入鉆研教材,把握教材重、難點(diǎn),明確教學(xué)目的、教學(xué)原則以及各年級各學(xué)科的教學(xué)要求和任務(wù),整體把握教學(xué)內(nèi)容之間的聯(lián)系和銜接。

2、深入了解學(xué)生。了解所教學(xué)生的“雙基”掌握情況、缺漏所在、心理特點(diǎn),以便因材施教,提高教學(xué)的實(shí)效性。

3、認(rèn)真編寫教案。教案是教師統(tǒng)籌規(guī)劃教學(xué)活動的設(shè)計(jì)方案,其內(nèi)容應(yīng)包教學(xué)內(nèi)容(或課題)、教學(xué)目的要求、教學(xué)重難點(diǎn)、教具學(xué)具準(zhǔn)備、課時(shí)分配、授課時(shí)間、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)、作業(yè)設(shè)計(jì)、教學(xué)后記等。

4、認(rèn)真寫好教學(xué)后記。教學(xué)后記重點(diǎn)寫教學(xué)過程的得與失,教后的體會與認(rèn)識,以及對教學(xué)效果的自我評價(jià)和原因分析,把改進(jìn)措施以及對某些問題的看法與體會寫于教案后,以積累經(jīng)驗(yàn)、提高教學(xué)水平。

5、堅(jiān)持每兩周一次的集體備課。做到“三定”:定時(shí)間,定內(nèi)容,定主講人;“五備”:備大綱(課程標(biāo)準(zhǔn))、備教材、備教法、備學(xué)法、備訓(xùn)練,重點(diǎn)研究本學(xué)科教與學(xué)的改革與創(chuàng)新。

二、認(rèn)真上課。

課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的中心環(huán)節(jié),是實(shí)施素質(zhì)教育的主陣地。教師要牢固樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的思想,優(yōu)化教學(xué)方法和教學(xué)手段,努力提高課堂教學(xué)效率。面向全體,因材施教,積極實(shí)行啟發(fā)式、討論式教學(xué),開展研究性學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑、調(diào)查、探究,努力構(gòu)建自主、合作、探究的課堂教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

上課的基本要求:課堂教學(xué)常規(guī)。

(一).教師應(yīng)該遵守課堂教學(xué)時(shí)間和紀(jì)律,為學(xué)生做表率。

(1)上課有教案,認(rèn)真作好課前準(zhǔn)備,遵守學(xué)校教學(xué)常規(guī),準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入課堂。

(2)按時(shí)上下課,不遲到不早退也不拖堂。

提前三分鐘到崗,做好上課準(zhǔn)備,禁止在課堂教學(xué)過程中讓學(xué)生到辦公室拿課件、教學(xué)資料、實(shí)驗(yàn)器材等。

(3)上課時(shí)間,不會客,不擅自離開課堂,不做與本節(jié)課無關(guān)的事。

(4)不帶移動通信工具進(jìn)課堂,上課時(shí)不使用移動通信工具。不在課堂教學(xué)過程中打電話和接聽電話。

(5)衣著整潔大方、教態(tài)親切,不穿背心、拖鞋,不坐著上課。

(6)語言文明、規(guī)范、使用普通話教學(xué)。

(二).課堂教學(xué)中,教師要保持良好的心態(tài),面向全體學(xué)生。

(1)在課堂教學(xué)中,應(yīng)保持良好健康的心態(tài),千萬不要帶著情緒走進(jìn)課堂。

(2)在課堂教學(xué)中,不體罰和變相體罰學(xué)生,不因?qū)W生違犯課堂紀(jì)律或其它原因?qū)W(xué)生趕出教室或罰學(xué)生站著聽課。

(3)對待學(xué)生的態(tài)度要親切藹愛,對回答問題積極準(zhǔn)確的學(xué)生及時(shí)進(jìn)行肯定,對回答問題不正確的學(xué)生通過肯定他們的大膽發(fā)言鼓勵他們積極主動學(xué)習(xí),在學(xué)生活動時(shí),教師要對每組學(xué)生進(jìn)行巡察輔導(dǎo),不能只重視學(xué)習(xí)優(yōu)秀學(xué)生而忽視學(xué)習(xí)困難學(xué)生。

(4)關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不諷刺、挖苦、體罰和變相體罰學(xué)生,不剝奪學(xué)生的上課時(shí)間,依法保障學(xué)生受教育的權(quán)利。

(三)教師課上要組織好教學(xué),要組織好每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),精心安排有條不紊,創(chuàng)造出融洽和諧的教學(xué)環(huán)境。

1、保持良好的課堂秩序,要求學(xué)生發(fā)言先舉手,發(fā)言聲音要宏亮,要耐心聽取學(xué)生的發(fā)言,不輕易打斷、否定學(xué)生的發(fā)言。對于個(gè)別違反紀(jì)律的學(xué)生,要耐心進(jìn)行教育,不得把學(xué)生攆出課堂。

2、教師上課要做到教學(xué)目的明確,知識準(zhǔn)確,重、難點(diǎn)突出,并結(jié)合教材進(jìn)行思想教育。

3、教師的課堂教學(xué)必須體現(xiàn)“以教師為主導(dǎo),以學(xué)生為主體”。

4、課堂教學(xué)各環(huán)節(jié)聯(lián)系緊密,時(shí)間分配合理。

5、課堂習(xí)題配備精當(dāng),有梯度,使不同層次的學(xué)生都能得到訓(xùn)練。

6、教師板書工整,設(shè)計(jì)合理,教師語言要富有啟發(fā)性和趣味性,不說與教學(xué)無關(guān)的話。

(四)嚴(yán)格按課表上課,不私自調(diào)課、占課,因病因事調(diào)課需經(jīng)教導(dǎo)主任同意并做好登記。

(五)體育活動、實(shí)驗(yàn)、綜合實(shí)踐等課,要嚴(yán)密組織、加強(qiáng)指導(dǎo)、保障學(xué)生安全。

三、認(rèn)真輔導(dǎo)。

輔導(dǎo)是教學(xué)的補(bǔ)充和重要環(huán)節(jié),是因材施教,提高教學(xué)質(zhì)量的途徑之一,教師要重視學(xué)生學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)方法的輔導(dǎo)工作。

要求做到:。

1、認(rèn)真擬定優(yōu)生、后進(jìn)生輔導(dǎo)計(jì)劃,并做好輔導(dǎo)記載和成績跟蹤。

2、平時(shí)對學(xué)生提出的疑問要及時(shí)耐心地給予指導(dǎo)和幫助。

3、根據(jù)不同對象確定不同輔導(dǎo)內(nèi)容,采取不同的輔導(dǎo)措施,對后進(jìn)生要熱情關(guān)懷、重點(diǎn)輔導(dǎo),對優(yōu)等生要加強(qiáng)培養(yǎng),發(fā)展其特長。

4、結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況,實(shí)施分類輔導(dǎo),使后進(jìn)生的成績有明顯進(jìn)步,使優(yōu)等生的愛好特長得到發(fā)展。

四、精心布置和認(rèn)真批改作業(yè)。

教師要根據(jù)教材內(nèi)容,精心設(shè)計(jì)課堂和課外作業(yè),既有統(tǒng)一要求,又能體現(xiàn)因材施教,既不加重學(xué)生負(fù)擔(dān),又能保證練習(xí)質(zhì)量。教師要認(rèn)真批改作業(yè),重視作業(yè)的講評,切實(shí)為改進(jìn)教學(xué)和提高質(zhì)量服務(wù)。

布置和批改作業(yè)的基本要求:

1、作業(yè)的形式要多樣,可分口頭、書面、思考、制作、觀察、調(diào)查等,學(xué)生適當(dāng)布置一些課外閱讀作業(yè),力求能開拓學(xué)生知識面,啟發(fā)學(xué)生思維、培養(yǎng)學(xué)生能力。

2、作業(yè)的內(nèi)容要精選,份量適當(dāng),難易適度,并具有層次性、思考性、應(yīng)用性、開放性??刂谱鳂I(yè)總量,既不加重學(xué)生負(fù)擔(dān),又能保證練習(xí)質(zhì)量。課堂作業(yè)必須當(dāng)堂完成。

平店鄉(xiāng)平店小學(xué)。

2017年9月。

平店鄉(xiāng)平店小學(xué)2017年9月。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十

面對新時(shí)期學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的新形勢,研究、探索和建立起新的較為完善的學(xué)校體系,以更好地實(shí)施素質(zhì)教育,促使學(xué)校走可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展之路,是中小學(xué)教學(xué)管理工作的一項(xiàng)重要課題。對相當(dāng)一部分中小學(xué)校特別是農(nóng)村學(xué)校來說,新的尚未完全建立起來,還處于探索階段。新時(shí)期學(xué)校建設(shè),主要是在批判與繼承基礎(chǔ)上的發(fā)展性建設(shè),即內(nèi)容的充實(shí)與完善、變革與創(chuàng)新。本課題研究旨在通過對新時(shí)期學(xué)校的完善和創(chuàng)新等相關(guān)問題和制度建設(shè)基礎(chǔ),提出一些新的觀點(diǎn)和見解,為中小學(xué)建設(shè)提供參考性意見,為加強(qiáng)學(xué)校建設(shè)提供理論依據(jù)。通過對被調(diào)查的31所中小學(xué)校的現(xiàn)狀的實(shí)際分析,說明目前一些農(nóng)村中小學(xué)校建設(shè)的一般情況,分析診斷學(xué)校建設(shè)普遍存在的一些問題,并就學(xué)校建設(shè)的相關(guān)問題進(jìn)行理論闡述,以幫助一些中小學(xué)校理清建設(shè)的一般思路,以提高學(xué)校教學(xué)管理水平,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

本課題研究認(rèn)為,建章立制屬于學(xué)校社會團(tuán)體的“內(nèi)部立法”,要使學(xué)校真正發(fā)揮其功能作用,就需要分析研究學(xué)校的基本特點(diǎn)和要求。本研究針對現(xiàn)代學(xué)校常規(guī)管理制度的基本功能和屬性,對的基本特征和要求進(jìn)行了理性內(nèi)容分析,并在此基礎(chǔ)上總結(jié)提出了現(xiàn)代學(xué)校常規(guī)管理制度應(yīng)具有“合法性”、“完善性”、“創(chuàng)新性”等基本觀點(diǎn),并作為課題研究的理論基礎(chǔ)。在內(nèi)容的分析中,依據(jù)管理制度“完善性”的理論觀點(diǎn),提出了具有新時(shí)期學(xué)校本質(zhì)屬性的“教”、“學(xué)”、“管”的三大內(nèi)容模塊,即教師、學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)管理制度和教學(xué)管理常規(guī)制度三部分,每一內(nèi)容模塊又具體分為若干子項(xiàng)內(nèi)容模塊,構(gòu)建提出了新時(shí)期學(xué)校的基本框架體系。

在對新時(shí)期學(xué)校建設(shè)的“基礎(chǔ)”和“創(chuàng)新”的理論研究中,主要采用了文獻(xiàn)內(nèi)容分析法,即對中央重要教育文獻(xiàn)和國家重要教育法律法規(guī)進(jìn)行內(nèi)容分析。在理論分析研究中,主要對1993頒布的《中國教育改革和發(fā)展綱要》、1999年頒布的《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的`決定》和20xx年頒布的《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》等重要教育文獻(xiàn)內(nèi)容進(jìn)行了全面具體分析,對《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》以及《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》等重要教育法律和法規(guī)內(nèi)容進(jìn)行了全面具體分析,就新時(shí)期學(xué)校的建設(shè)基礎(chǔ)進(jìn)行了分析闡述。在文獻(xiàn)內(nèi)容分析中,將我國新時(shí)期教學(xué)改革發(fā)展的新思想、新理念、新要求、新規(guī)定等內(nèi)容觀點(diǎn)進(jìn)行綜合分析與概括,并與學(xué)校的教、學(xué)、管等相關(guān)內(nèi)容相對接,對學(xué)校的建設(shè)基礎(chǔ)和創(chuàng)新等問題進(jìn)行了理論探討。

在學(xué)校現(xiàn)狀分析中,采取了抽樣調(diào)查的方法,調(diào)查抽取了本縣17所中心校和中心小學(xué)的文本資料樣本,占全縣30所同類學(xué)校的56%;調(diào)查抽取了13所農(nóng)村中學(xué)和縣城一所高中在內(nèi)的14所中學(xué)的的文本資料樣本,占全縣24所中學(xué)的58%。課題組將所調(diào)查抽取的制度文本資料作為團(tuán)體個(gè)案資料樣本,對其進(jìn)行了完善性、創(chuàng)新性的現(xiàn)狀分析統(tǒng)計(jì)。在制度完善性的現(xiàn)狀分析中,根據(jù)學(xué)??蚣荏w系的教、學(xué)、管三大內(nèi)容模塊設(shè)置了內(nèi)容分析簡表,對學(xué)校建設(shè)情況進(jìn)行了分析,并取得了調(diào)查結(jié)果。在制度建設(shè)創(chuàng)新性的現(xiàn)狀分析中,也采用了內(nèi)容模塊分析的方法,把新時(shí)期學(xué)校所蘊(yùn)含的新觀點(diǎn)、新要求、新規(guī)定等相關(guān)內(nèi)容,設(shè)置成若干子項(xiàng)內(nèi)容模塊,確定出關(guān)鍵詞,采取綜合定性分析的方法,做出被調(diào)查學(xué)校建設(shè)創(chuàng)新性的結(jié)果分析統(tǒng)計(jì)。

現(xiàn)狀分析,是指對被抽樣調(diào)查的31個(gè)中小學(xué)單位的的文本資料樣本進(jìn)行定性內(nèi)容分析和量化診斷分析,以說明當(dāng)前學(xué)校建設(shè)的情況,了解研究當(dāng)前中小學(xué)校建設(shè)所需要解決的問題?,F(xiàn)狀分析主要包括對學(xué)校內(nèi)容的完善性、創(chuàng)新性的診斷分析與評價(jià),分析結(jié)果以百分比的形式表示。

對被調(diào)查的31個(gè)中小學(xué)單位的的完善性分析,主要分為教、學(xué)、管三大內(nèi)容模塊,每一內(nèi)容模塊再具體分為若干子項(xiàng)制度,進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì)。

1。教師現(xiàn)狀分析。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十一

一、教學(xué)反思是校本教研的基本的方式,是提高教師素質(zhì)、提升教師業(yè)務(wù)水平的有效形式。

二、教學(xué)反思的內(nèi)容包括教學(xué)實(shí)踐中對教育教學(xué)理念、教學(xué)手段、教學(xué)行為、教學(xué)效果自身科研能力等方面的反思。

三、教師要認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后的反思。教學(xué)前反思重在教學(xué)的預(yù)測和分析,做科學(xué)合理的教學(xué)設(shè)計(jì)。教學(xué)中的反思是在課堂教學(xué)實(shí)踐中時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,關(guān)注使用的方法和手段達(dá)到的效果,捕捉教學(xué)中靈感,及時(shí)調(diào)整設(shè)計(jì)的思路和方法,使課堂教學(xué)效果達(dá)到最佳。教學(xué)后的反思應(yīng)客觀公正地總結(jié)評判自己的成功和不足,查找失誤和欠缺,分析原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為自己今后以及同學(xué)科其他成員提供幫助。

四、教學(xué)反思的方法是個(gè)人反思提出問題、同伴互助研討問題、個(gè)人實(shí)踐解決問題、同伴互助評價(jià)反思。

五、教師每課時(shí)教學(xué)后要堅(jiān)持在教案上撰寫簡要的教后反思,每周向教研組和備課小組提供一個(gè)本人在教學(xué)實(shí)踐中遇到的值得探討的問題,每月撰寫一篇較深刻、詳細(xì)的教學(xué)札記交教務(wù)處備查,每學(xué)期結(jié)合教學(xué)實(shí)踐撰寫一篇教研論文或教學(xué)隨筆。各教研組和備課小組每次活動預(yù)留固定的時(shí)間交流研討反思中發(fā)現(xiàn)的問題。

六、把堅(jiān)持撰寫課時(shí)教學(xué)反思、每月上交教學(xué)札記、每學(xué)期撰寫教研論文作為教學(xué)常規(guī)檢查的重要內(nèi)容,作為教師工作考核的內(nèi)容;把教研組進(jìn)行教學(xué)反思交流研討的情況作為考核教研組工作的內(nèi)容。努力使教學(xué)反思逐漸成為教師的自覺行為,成為教師專業(yè)發(fā)展的不竭動力。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十二

為建立正常的教學(xué)秩序,形成良好的教風(fēng)、學(xué)風(fēng),規(guī)范教學(xué)過程,優(yōu)化教學(xué)要素,落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,有效地提高教學(xué)質(zhì)量,特制定學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度。

一、備課制度。

1.教師備好課是上好課的基礎(chǔ),是保證教學(xué)質(zhì)量的前提,任課教師必須認(rèn)真?zhèn)湔n,做到有課必備,不備課不能上課。要超前一周備課。不能臨教臨備,更不能教后再補(bǔ)。

2.教師備課要深入鉆研學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),分析教材的結(jié)構(gòu)體系、內(nèi)容和編寫意圖,要充分了解所教班級學(xué)生的實(shí)際情況,充分整合教學(xué)資源,力爭做到:備課標(biāo)、備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備教具、備教學(xué)過程、備練習(xí)、備板書設(shè)計(jì)、備情感滲透。

3.專業(yè)課教師還要認(rèn)真鉆研等級工技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn),理解該課程的性質(zhì)及在該專業(yè)教學(xué)中的地位和作用,掌握教材的科體系、基本內(nèi)容、重點(diǎn)、難點(diǎn)及疑點(diǎn),在理論教學(xué)和實(shí)踐相結(jié)合上想點(diǎn)子。

4.教師備課必須編寫課時(shí)教案。教齡15年以上、有經(jīng)驗(yàn)的老教師可以寫提綱簡案,青年教師要寫完整的課時(shí)教案,完整的教案一般應(yīng)包括:課題名稱、教學(xué)三維目標(biāo)、教學(xué)的重難點(diǎn)、課的類型(含新授課、練習(xí)課、復(fù)習(xí)課、實(shí)驗(yàn)課、輔導(dǎo)課、講評課等)、教法、教具、教學(xué)過程、課堂小結(jié)、作業(yè)設(shè)計(jì)、時(shí)間安排、板書設(shè)計(jì)等部分。

5.提倡單元備課,以便幫助學(xué)生形成完整的知識體系。但教案要一課時(shí)一課時(shí)地寫,每一節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)要具體化,要體現(xiàn)自己對教材的處理,不可照搬照抄教參或他人的教案,對于自己過去的同課教案,要做到教老課有新招,逐步形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。

二、上課制度。

教師上課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,各學(xué)科教師都要做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真上好每一節(jié)課。

1.老師要嚴(yán)格按照學(xué)校課程表上課,不得隨意私自調(diào)課,不得缺課,不遲到,不早退,不拖堂。

2.教師上課實(shí)行“候課”制度。教師應(yīng)當(dāng)在預(yù)備鈴響時(shí)到達(dá)上課班級的教室門口,巡視學(xué)生有序進(jìn)入教室并檢查學(xué)生課前準(zhǔn)備情況,上課鈴響進(jìn)入教室,師生問好后開始正式上課。

3.課堂教學(xué)使用普通話。

4.教師要講究課堂教學(xué)藝術(shù),努力提高駕馭課堂能力,對課堂出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象要用適當(dāng)?shù)姆绞郊皶r(shí)糾正,但不準(zhǔn)體罰或變相體罰學(xué)生,不能隨便將學(xué)生趕出教室,也不能采取放任自由的不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。

5.教師應(yīng)為人師表,給學(xué)生一種美的感受。衣著要樸素、大方、整潔、得體,不允許穿奇裝異服、拖鞋、背心上課;上課時(shí)不允許抽煙,不允許接打電話;不允許坐著講課,不允許酒后上講臺。

6.教師上課要精神飽滿,不夾帶個(gè)人情緒,上課時(shí)要全神貫注,精力集中,緊扣內(nèi)容,不做與教學(xué)無關(guān)的事,不說與教學(xué)無關(guān)的話。

7.提倡教學(xué)民主、師生平等,鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,允許學(xué)生對教師的講授提出不同意見或看法。

8.有計(jì)劃有準(zhǔn)備地運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段,以增強(qiáng)教學(xué)效果。

三、作業(yè)布置與批改制度。

1.作業(yè)是鞏固知識、形成技能的重要環(huán)節(jié),是反思教學(xué)、改進(jìn)教學(xué)的重要依據(jù)及手段。必須十分重視,做到精心設(shè)計(jì),要求明確,布置清楚。

2.作業(yè)的形式要多樣,可分口頭、書面、思考、實(shí)驗(yàn)、操作、制作、測量、觀察、調(diào)查等,力求能開拓學(xué)生知識面,啟發(fā)學(xué)生思維、培養(yǎng)學(xué)生能力。

3.作業(yè)的內(nèi)容要精選,份量適當(dāng),難易適度,并具有層次性、思考性、應(yīng)用性、開放性。控制作業(yè)總量,既不加重學(xué)生負(fù)擔(dān),又能保證練習(xí)質(zhì)量。

提倡自編題,根據(jù)學(xué)生具體情況,可分層次布置作業(yè),課堂作業(yè)必須當(dāng)堂完成。

4.批改作業(yè)要及時(shí)、認(rèn)真、細(xì)致、不漏批錯批。要正確使用批改符號,恰當(dāng)使用鼓勵性評語。批改使用的語言要規(guī)范、端正、清楚、正確,使學(xué)生認(rèn)得出、看得懂。批語要有針對性、指導(dǎo)性。

5.作業(yè)可根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生情況、作業(yè)種類等采取精批與略批相結(jié)合的辦法。

6.要重視作業(yè)的講評。要引導(dǎo)學(xué)生訂正作業(yè)中的錯誤,對典型錯誤及對帶有普通性的問題,應(yīng)集中詳細(xì)講評。對好的作業(yè)要予以表揚(yáng)。

7.任課教師要完成學(xué)校規(guī)定的作業(yè)量。

普高:語文20次(含作文6次),數(shù)學(xué)25次,英語15次,物理、化學(xué)各12次,政治、歷史、地理、生物各10次,信息技術(shù)8次。

中職:專業(yè)課以實(shí)踐操作作業(yè)為主,原則上每次課都有作業(yè);文化基礎(chǔ)課各科一學(xué)期不得少于8次。

四、課外輔導(dǎo)制度。

課外輔導(dǎo)是教學(xué)中的又一重要環(huán)節(jié),是課堂教學(xué)的重要補(bǔ)充,是因材施教的需要。

1.教師利用自習(xí)課或晚自習(xí)下班對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。對教務(wù)處安排的晚自修下班輔導(dǎo),教師必須按時(shí)到崗、不遲到、不早退、不離崗。

2、輔導(dǎo)的方式:答疑解惑、補(bǔ)講重點(diǎn)難點(diǎn)、講評作業(yè)等。

3、教師在輔導(dǎo)答疑時(shí),不僅要解答學(xué)生學(xué)習(xí)中的疑難問題,而且要指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會看書、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力;要注意啟發(fā)學(xué)生思維,開拓學(xué)生思路,因材施教,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。

4.輔導(dǎo)教師要維持好班上學(xué)生的自習(xí)紀(jì)律,負(fù)責(zé)學(xué)生的考勤登記;輔導(dǎo)學(xué)生時(shí),要注意“拔尖”和“輔困”結(jié)合;要對學(xué)生一視一視同仁,對每一個(gè)學(xué)生要熱情、耐心、細(xì)致;要循循善誘、有問必答,不得訓(xùn)斥、諷刺、挖苦、為難學(xué)生。

五、課外活動制度。

1.課外活動是課堂教學(xué)的延伸和擴(kuò)展,是發(fā)展學(xué)生特長的重要途徑,教師必須認(rèn)真組長指導(dǎo),不能放任自流。

2.學(xué)校各部成立形式多樣的課外興趣小組,各興趣小組要結(jié)合本專業(yè)學(xué)科的特點(diǎn),制訂計(jì)劃,明確目標(biāo),落實(shí)措施,使全體學(xué)生的興趣、愛好得到發(fā)展。

3.開展課外活動要做到六個(gè)落實(shí):計(jì)劃落實(shí)、人員落實(shí)、內(nèi)容落實(shí)、時(shí)間落實(shí)、場地落實(shí)、器材落實(shí),教導(dǎo)處每學(xué)期開學(xué)第二周將活動課全面安排到位。

4.活動課的指導(dǎo)教師要切實(shí)按照活動課的內(nèi)容有計(jì)劃地認(rèn)真地組織好每一次課外活動,要保證活動時(shí)間,確?;顒淤|(zhì)量,要寓教于樂,使學(xué)生身心得到健康發(fā)展。

5.每次活動要作好記錄,包括時(shí)間、人員、內(nèi)容、方法、效果等,注意積累資料,期末做好總結(jié)。

六、聽課、評課制度。

1.聽課、評課是教師互相學(xué)習(xí),共同研究的重要形式,全體教師必須按照學(xué)校要求,積極參加聽課、評課活動。

2.全校實(shí)行課堂開放,每一位教師應(yīng)以開放的心態(tài)歡迎任何教師隨堂聽課,誠懇地聽取同行的建議。評課,應(yīng)根據(jù)我校實(shí)際,首先,從導(dǎo)學(xué)入手,從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、導(dǎo)思、記憶、運(yùn)用來評;其次要注意教師在課堂上關(guān)注的學(xué)生面;再次要注意有沒有給學(xué)生充分思考和學(xué)習(xí)的時(shí)間。

3.聽課時(shí),聽課教師應(yīng)在上課前進(jìn)教室,聽課過程中不講話,不走動,不中途離場,上下課應(yīng)與學(xué)生一齊起立,以示對執(zhí)教者的尊重。

4.教師聽課要認(rèn)真做好聽課記錄,聽課記錄包括:聽課時(shí)間和地點(diǎn)、授課班級,執(zhí)教教師、課題、教學(xué)活動過程、板書、簡評等。聽課后應(yīng)及時(shí)和任課教師交換意見。

5.要認(rèn)真參加評課、哪一級組織聽課,就由哪一級組織評課,并做好。

評課記錄。評課時(shí)每位聽課教師要本著互相學(xué)習(xí)的目的,積極發(fā)言,肯定優(yōu)點(diǎn)、指出不足、提出建議,以便互相學(xué)習(xí)、互相幫助、共同提高。

6.聽課或評課后,要善于總結(jié)教師的特點(diǎn)、風(fēng)格、經(jīng)驗(yàn)和不足。每學(xué)年至少寫出一份書面的體會或總結(jié)。

7.每位教師要完成學(xué)校規(guī)定的聽課任務(wù):

主管教學(xué)的副校長、教研處主任、教務(wù)處主任、各專業(yè)部正副領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期不少于20節(jié),其他領(lǐng)導(dǎo)和教師每學(xué)期不少于15節(jié)。

七、考核制度。

1.考核是檢查學(xué)生學(xué)習(xí)效果、激勵教師和學(xué)生對自已教學(xué)進(jìn)行反思的重要手段。要求各任課教師嚴(yán)格執(zhí)行“學(xué)生成績考核制度”。

2.要建立發(fā)展性評價(jià)制度,鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生自我評價(jià),注重評價(jià)主體的多元化和對學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展過程的評價(jià),采取學(xué)業(yè)成績與成長記錄相結(jié)合的評價(jià)方式,建立學(xué)生成長記錄袋。

3.考核分平時(shí)性測試和階段性考試(期中考試、期末考試),學(xué)生學(xué)期成績按平時(shí)性測試50%,期中考試20%,期末考試30%計(jì)算。期中、期末考試由教務(wù)處根據(jù)教學(xué)計(jì)劃統(tǒng)一組織實(shí)施,平時(shí)性測試由任課教師安排,一般在教學(xué)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行。

4.期中、期末考試結(jié)束后由各部組織評卷,評卷要公開、公正、公平,一視同仁。評卷結(jié)束后要認(rèn)真填寫學(xué)生考試質(zhì)量分析表,并寫出分析總結(jié)。5.期末考試,職高各專業(yè)部要控制好不及格學(xué)生人數(shù),學(xué)科補(bǔ)考率不得超過10%??荚嚱Y(jié)束后,各專業(yè)部上交成績時(shí)要將補(bǔ)考人數(shù)及名單一并交教務(wù)處,并通報(bào)班主任,教務(wù)處將在新學(xué)期開始時(shí)統(tǒng)一安排補(bǔ)考。

為了提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平,提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校以專業(yè)部為單位定期開展教研活動。

分析和研討教材、教法、學(xué)法、教學(xué)過程,集百家智慧,力求突破難點(diǎn),優(yōu)化教學(xué)過程。每次活動要做好記錄,并寫出集體備課的教案。

2.學(xué)校提倡和鼓勵教師上公開課,原則上每個(gè)教師每學(xué)年至少要上一節(jié)公開課。公開課一般應(yīng)在集體備課基礎(chǔ)上進(jìn)行,上課前應(yīng)將公開課教案上交教研處留存,公開課結(jié)束后,專業(yè)部組織集體評課,并做好評課記錄。

3.科任教師要不斷總結(jié)教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),努力提高自身教學(xué)水平,養(yǎng)成反思習(xí)慣,常寫教學(xué)反思,反思自己教學(xué)實(shí)踐中的“教學(xué)亮點(diǎn)”和“教學(xué)遺憾”,改進(jìn)自己的教學(xué)方法,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

4.教師在教學(xué)實(shí)踐中,要認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極探索教育教學(xué)規(guī)律,開展教育教學(xué)研究,除了要積極參加上級有關(guān)部門組織的各種教研活動和完成上級有關(guān)部門的教研任務(wù)外,每一位教師每學(xué)年要完成一篇教學(xué)研究論文或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

5.學(xué)校每學(xué)年至少舉行一次全校性的課堂教學(xué)比賽。

6.鼓勵教師參與各級課題研究,并確保質(zhì)量,力出成果。對成績突出的,學(xué)校給予一定的獎勵。

九、專業(yè)實(shí)訓(xùn)課常規(guī)。

中職學(xué)校各類專業(yè)課的教學(xué)是理論性和實(shí)踐性的統(tǒng)一,在教學(xué)中我們既要堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)踐,更要用實(shí)踐來強(qiáng)化對理論的理解。在各類專業(yè)課程的教學(xué)中開設(shè)實(shí)訓(xùn)課,就是要給學(xué)生一個(gè)理論和實(shí)際相結(jié)合的機(jī)會,通過實(shí)訓(xùn),提高學(xué)生的動手能力和專業(yè)技能水平,最終實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一,為學(xué)生以后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。為使我校職業(yè)教育步入正規(guī)化的發(fā)展軌道,全面提高我校學(xué)生專業(yè)技能水平,從而提高我校整體教學(xué)質(zhì)量,特對我校各類專業(yè)實(shí)訓(xùn)課作以下規(guī)定:

1.專業(yè)課要以實(shí)訓(xùn)課為主,實(shí)訓(xùn)課的比例要占60%以上;實(shí)訓(xùn)課以訓(xùn)練為主,訓(xùn)練時(shí)間要占60%以上。

2.各專業(yè)課教師要盡量多使用實(shí)訓(xùn)室上課,提高實(shí)訓(xùn)室和實(shí)訓(xùn)設(shè)備的使用率,保證實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的開出率,并做好申請和登記。

3.各專業(yè)課教師要保證實(shí)訓(xùn)課的有效性,讓學(xué)生能得到“上學(xué)如上崗,上課如上班”的仿真模擬訓(xùn)練,練就一身過硬的技能,以期畢業(yè)時(shí)能達(dá)到“零距離就業(yè)”的要求。

4.實(shí)訓(xùn)課的課前準(zhǔn)備要充分,課中的指導(dǎo)要科學(xué)、規(guī)范,訓(xùn)練要到位,訓(xùn)練后的評價(jià)要有導(dǎo)向性。

5.各專業(yè)課教師在上實(shí)訓(xùn)課時(shí)要始終堅(jiān)持安全第一的原則。多數(shù)實(shí)訓(xùn)課具有較大的危險(xiǎn)性,在整個(gè)實(shí)訓(xùn)過程中,教師應(yīng)把安全教育作為不可缺少的教育教學(xué)內(nèi)容,要求學(xué)生聽從指揮,規(guī)范操作,增強(qiáng)安全意識,在保證人身與財(cái)產(chǎn)安全的前提下訓(xùn)練技能,提高水平。

6.各專業(yè)課教師上實(shí)訓(xùn)課時(shí)要堅(jiān)持以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力為主的原則。從實(shí)訓(xùn)課的設(shè)計(jì)、準(zhǔn)備到訓(xùn)練過程,都要以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)能力為目標(biāo),在嚴(yán)格遵守操作規(guī)程的前提下,鼓勵學(xué)生大膽地去嘗試、去創(chuàng)造,盡可能地提高學(xué)生的獨(dú)立思考能力、豐富想象能力和動手實(shí)踐能力。

7.各專業(yè)課教師上實(shí)訓(xùn)課時(shí)要堅(jiān)持以練為主的原則。所有實(shí)訓(xùn)課都應(yīng)當(dāng)精講多練、少說多做,只有通過訓(xùn)練,才能讓學(xué)生掌握技能,才能反過來驗(yàn)證理論指導(dǎo)的正確性,才能在學(xué)會的基礎(chǔ)上創(chuàng)造、創(chuàng)新。

8.實(shí)訓(xùn)課的四大環(huán)節(jié):精講、示范、訓(xùn)練、評價(jià)與小結(jié)。

9.要樹立面向全體學(xué)生的教育觀,認(rèn)真設(shè)計(jì)學(xué)生動手操作與觀察見習(xí)的教學(xué)環(huán)節(jié),實(shí)訓(xùn)課期間專業(yè)課教師無特殊情況不能離開實(shí)訓(xùn)室,不能留學(xué)生在實(shí)訓(xùn)室自行練習(xí)而一走了之,也不能只管動手操作的學(xué)生,讓觀察見習(xí)的學(xué)生私自走出實(shí)訓(xùn)課堂到校園內(nèi)閑逛.10.實(shí)訓(xùn)課的落實(shí)檢查實(shí)行學(xué)生登記、部領(lǐng)導(dǎo)定期檢查、教務(wù)科不定期抽查相結(jié)合。部領(lǐng)導(dǎo)原則上每周都要按本規(guī)定對本部專業(yè)課教師的授課、教案進(jìn)行抽查并做好記錄,每月向教務(wù)科做出一次書面匯報(bào)。教務(wù)科要經(jīng)常性地不定期地巡視實(shí)訓(xùn)課堂,了解課堂詳情;每學(xué)期至少召開一次學(xué)生代表會議,聽取學(xué)生對實(shí)訓(xùn)課堂的意見和建議。

十、檢查制度。

學(xué)校對上述各教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行定期或不定期檢查。1.經(jīng)常性的教學(xué)檢查。

主要由各部進(jìn)行。要求各部領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常地認(rèn)真地檢查各任課教師教案編寫、作業(yè)批改、成績考核、授課計(jì)劃執(zhí)行情況、實(shí)踐性教學(xué)、教研試驗(yàn)、聽課評課、課外活動組織等各方面的情況,檢查結(jié)果向教務(wù)處匯報(bào)。教務(wù)科經(jīng)常性的組織全面檢查或抽查。

2.階段性的教學(xué)檢查。

開學(xué)初檢查:由教務(wù)處組織進(jìn)行對各部任課教師備課情況、工作計(jì)劃等情況進(jìn)行檢查并反饋。

期中教學(xué)檢查:

每學(xué)期期中集中教務(wù)處組織進(jìn)行一次教學(xué)常規(guī)檢查,對教學(xué)各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行一次較為系統(tǒng)的全面檢查,包括:教案編寫、管教管導(dǎo)、教學(xué)進(jìn)度、課外活動、作業(yè)批改、聽課評課、公開課情況、成績考核、實(shí)驗(yàn)實(shí)踐等,目的在于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)今后的工作。

期末教學(xué)檢查:

重點(diǎn)檢查任課教師本學(xué)期授課計(jì)劃完成的情況、教育教學(xué)教研工作完成情況、學(xué)生成績考核的記載情況及評定方法、學(xué)生操行評定、質(zhì)量分析、個(gè)人工作總結(jié)、各部工作完成情況、個(gè)人業(yè)務(wù)檔案整理情況等。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十三

為確保課堂教學(xué)規(guī)范有序,促使教師在課堂教學(xué)過程中做到為人師表、教書育人、嚴(yán)格管理,最大限度地提高課堂教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校特制定本規(guī)則,望全體教師認(rèn)真遵照執(zhí)行:

1、任課教師始終是課堂的第一責(zé)任人。教師必須認(rèn)真擔(dān)負(fù)起課堂上教育教學(xué)的全部職責(zé),必須作好充分準(zhǔn)備才能進(jìn)入課堂,必須自始至終關(guān)注課堂流程和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。

2、堅(jiān)持預(yù)備鈴一響便準(zhǔn)時(shí)到位。教師到達(dá)教室門口后面向?qū)W生站立,目視學(xué)生上課情態(tài),并檢查學(xué)生課前準(zhǔn)備情況,及時(shí)表揚(yáng)鼓勵或批評教育,以創(chuàng)造良好的教學(xué)氛圍。

3、上課鈴響后,教師立即進(jìn)入課堂,示意值日生喊“起立”,并迅速檢查學(xué)生起立致敬情況,要求學(xué)生向教師行注目禮,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,然后再示意學(xué)生坐下。

4、在課堂教學(xué)過程中,教師要認(rèn)真貫徹中學(xué)生守則和課堂規(guī)范,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真聽講,積極思考,集中精力學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好的課堂學(xué)習(xí)習(xí)慣,努力提高課堂教與學(xué)的效率。

5、課堂教學(xué)中,教師要注重學(xué)生的站姿、坐姿和看書、寫字姿勢以及聽講狀態(tài),根據(jù)情況及時(shí)糾正。要求學(xué)生站直坐正。學(xué)生看書寫字時(shí),教師應(yīng)采取有效措施,保護(hù)其視力。

6、教師必須既管教又管導(dǎo),嚴(yán)格課堂常規(guī)紀(jì)律,搞好組織教學(xué),對違反課堂常規(guī)要求的學(xué)生(如睡覺、玩東西等)要及時(shí)提醒,及時(shí)教育,并登記到常規(guī)記載表中,要堅(jiān)持正面教育,以理服人。

7、教師在課堂上必須使用禮貌語言、職業(yè)語言,講究語言藝術(shù),嚴(yán)禁語言粗俗,動作粗魯。教育學(xué)生要嚴(yán)格,但不得打罵學(xué)生,不得以任何形式體罰或變相體罰學(xué)生,不得在課堂上發(fā)泄個(gè)人怨氣。

8、下課鈴一響,教師應(yīng)立即結(jié)束授課,并示意:“下課”。值日生喊“起立”,全體學(xué)生起立站好后要求齊說“謝謝老師”,教師示意后方能離開教室。如有校內(nèi)或外地人員聽課,教師應(yīng)示意學(xué)生請聽課人先離開教室,必要時(shí)鼓掌歡送。

9、教師必須做到上課不遲到,不提前下課,不拖堂,不中途隨便離開。如該節(jié)課安排有眼保健操,任課教師應(yīng)督促學(xué)生認(rèn)真做操。在功能室或室外授課時(shí),教師必須教育學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,愛護(hù)功能室的儀器設(shè)備,注意安全,并認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作和身體鍛煉,教師自始至終切實(shí)搞好組織工作。

10、教師不能穿奇裝異服或濃妝艷抹(可化淡妝)進(jìn)入課堂,課堂上應(yīng)落落大方。教態(tài)自然親切。不得坐著講課,不得吸煙,不得出現(xiàn)手扶課桌、身姿扭曲歪斜等現(xiàn)象;不得使用手機(jī)等通訊工具;不得在課堂上抽煙、隨地吐痰、亂丟粉筆頭、紙屑等;語言清晰、標(biāo)準(zhǔn)、親切,不得用方言授課,無言語刺激、挖苦、諷刺學(xué)生的'現(xiàn)象;板書規(guī)范,書寫標(biāo)準(zhǔn)、清晰、簡要、不繁瑣;教學(xué)能緊扣教材重難點(diǎn),能面向全體學(xué)生,做到生動有趣。

11、教師應(yīng)不斷改進(jìn)教學(xué)方法,努力運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段。教師講授時(shí)間不得過長,學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間應(yīng)盡量保證,發(fā)言率不低于40%;輔導(dǎo)細(xì)致、耐心,因材施教;不得以任何理由拒絕學(xué)生進(jìn)入課堂。

12、教師不經(jīng)批準(zhǔn)不得私自調(diào)課,不得私自將音、體、美、閱、電、自習(xí)等課改上其它課。上課時(shí)間不得隨意離開課堂。教師不得隨意更改、增刪教材,必須按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)。

對于違反以上規(guī)定造成不良后果的,學(xué)校將追究任課教師的教學(xué)責(zé)任,或處以20至100元不等的罰款;或?qū)⑵溆浫虢處煒I(yè)務(wù)檔案,并與年終的考核、評優(yōu)、晉級掛鉤。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十四

一、教師授課必須有所任學(xué)科至少一周課時(shí)數(shù)的教案儲備。同時(shí),授課教案必須根據(jù)學(xué)情編寫,不得原封不動地沿用“舊教案”。

二、任課教師必須熟悉所授課程的課程標(biāo)準(zhǔn),在教學(xué)過程中嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn)的要求組織和實(shí)施教學(xué)活動,制定本課程的教學(xué)進(jìn)度表,并按照教學(xué)進(jìn)度表的要求,實(shí)施教學(xué)。

三、教師在上課前必須明確本次課應(yīng)講授的主要內(nèi)容,重點(diǎn)、難點(diǎn)和疑點(diǎn),做到能離開教案的情況下從容地完成教學(xué)任務(wù)。

四、任課教師必須做好課前準(zhǔn)備工作,包括了解學(xué)校有關(guān)規(guī)定及上課時(shí)間、地點(diǎn),學(xué)生的基本情況。

五、教學(xué)過程中如需要使用多媒體教學(xué),教師必須對電子教案、投影片、演示實(shí)驗(yàn)、插播片等做好準(zhǔn)備,以確保形象華教學(xué)的效果。

六、教師應(yīng)在上課前認(rèn)真了解教學(xué)對象的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),處理好本課程與完成課程及后續(xù)課程的銜接,科學(xué)、合理地組織課堂教學(xué)。

七、教師要擬定好每次課后留給學(xué)生的作業(yè)題何思考題。

一、教學(xué)是課程實(shí)施的主要途徑,課堂教學(xué)是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。任課教師應(yīng)努力提高授課水平,以取得教學(xué)的最佳效果。在教學(xué)過程中要通過討論、研究、實(shí)驗(yàn)等多種教學(xué)組織形式,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)。

二、在授課過程中要做到:

1、內(nèi)容熟悉:要盡可能脫稿講課。

2、語言標(biāo)準(zhǔn):持普通話教學(xué),語言力求準(zhǔn)確、生動、簡練,教態(tài)要端正。

3、條理淸楚:在教學(xué)內(nèi)容的處理上應(yīng)層次分明,條理清楚,整體結(jié)構(gòu)合理。

4、重點(diǎn)突出:要詳略適度,難點(diǎn)突破,重點(diǎn)突出。每次課難易程度要適當(dāng)。

5、方法得當(dāng):要注意啟發(fā)式教學(xué),培養(yǎng)學(xué)習(xí)的興趣以及獨(dú)立地去獲得自己所需要知識的能力。

6、板書規(guī)范:板書是教師用文字和插圖提供給學(xué)生的教學(xué)提綱,要求排版整齊,字跡工整,插圖規(guī)范,以便給學(xué)生治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难铡?/p>

三、課堂上要面向全體學(xué)生,積極運(yùn)用科學(xué)的教學(xué)方法、手段,包括用好校內(nèi)現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力。

四、教師之間要互相聽課,認(rèn)真交換聽課意見,互相學(xué)習(xí)共同提高。班主任要和課任教師加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)掌握情況和學(xué)生動態(tài),以便采取相應(yīng)措施,提高教學(xué)質(zhì)量。

五、要充分調(diào)動學(xué)生的積極性,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力和思維能力,對后進(jìn)生要多檢查,多幫助,注意他們對知識的消化和理解程度,以便及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)救。要注意保護(hù)學(xué)生自尊心,禁止體罰學(xué)生。教師不無故中途離開教室,體育老師不能離開體育活動場所,不能接待客人,不能打電話或接電話,不準(zhǔn)提前下課或拖堂。

六、教師應(yīng)儀表端莊,穿著整潔、大方,不穿背心、拖鞋進(jìn)教室,不準(zhǔn)在教室等公共場所內(nèi)抽煙。體育教師上課應(yīng)穿運(yùn)動服、運(yùn)動鞋。

七、有計(jì)劃地指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行階段復(fù)習(xí)、學(xué)期復(fù)習(xí)和畢業(yè)復(fù)習(xí),凡課內(nèi)進(jìn)行復(fù)習(xí)的必須有教師在場組織。

八、在完成教學(xué)目標(biāo)要求的前提下,堅(jiān)持課堂教學(xué)的嚴(yán)肅性、科學(xué)性,注意講授內(nèi)容與社會主義方向、社會文明與倫理的一致性,堅(jiān)決杜絕庸俗、不健康的內(nèi)容進(jìn)入課堂。

作業(yè)布置與批改制度。

一、要根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求,作業(yè)設(shè)計(jì)有針對性,以適應(yīng)不同程度學(xué)生需求。不布置大量機(jī)械重復(fù)的作業(yè)和懲罰性作業(yè)。

二、作業(yè)的數(shù)量。

1、嚴(yán)格控制每日課外書面作業(yè)總量。課外作業(yè)總時(shí)量,高中不超過2小時(shí),初中不超過1.5小時(shí),小學(xué)五年級、六年緩不超過1小時(shí),三、四年級不超過30分鐘,一、二年級原則上不布置作業(yè)。

2、課堂作業(yè)數(shù)量的規(guī)定。各學(xué)料要恰當(dāng)安排課堂訓(xùn)練時(shí)間,讓學(xué)生當(dāng)堂完成作業(yè),爭取在課內(nèi)解決問題。

小學(xué)段。

語文:1-6年級語文作業(yè),基本篇目1課1次作業(yè)。:二年級寫話每學(xué)期不少于10次;三至六年級每學(xué)期大、小作文各不少于8次。

數(shù)學(xué):每周作業(yè)4-5次。

英語:分口語、聽力和書面作業(yè)三種。涉及書面作業(yè)的年級,每課1次作業(yè)。

初中段。

語文:基礎(chǔ)知識作業(yè)基本篇目每課1次,作業(yè)量應(yīng)當(dāng)不少于課后習(xí)題總量的2/3。大作文、小作文每學(xué)期各6次。小作文以與教材配套的片段訓(xùn)練為主。

數(shù)學(xué):七至九年級毎周不少于3次,各年級每次作業(yè)的數(shù)量不少于3題。

英語:

七、八年級每周不少于4次,九年級不少于3次。各年級每次作業(yè)的數(shù)量不得少于5個(gè)題。

物理:

八、九年級每周不少于2次,每次作業(yè)不少于2個(gè)題。

化學(xué):九年級每周不少于2次,每次不少于2個(gè)題。其它學(xué)科的書面課堂作業(yè)數(shù)量,原則上每周1-2次,每次不少于2題。

三、學(xué)校、教師要積極推薦優(yōu)秀的課外讀物,保證完成課程標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的課外閱讀任務(wù)。

四、作業(yè)批改必須認(rèn)真及時(shí),要有準(zhǔn)確、規(guī)范的正誤符號,應(yīng)該有激勵性的評語。班級人數(shù)在50人以下者全批全改,多于50人者批改不得少于50人,其他各科作業(yè)一律全收全查全批全改,對補(bǔ)交重作的作業(yè)也要認(rèn)真査改。作業(yè)批改次數(shù)小學(xué)語文、數(shù)學(xué)每周不少于4次;初、高中數(shù)學(xué)、英語每周不少于3次;物理、化學(xué)每周不少于2次;其余學(xué)科每周不少于1次。教師對學(xué)生作業(yè)批閱要注明日期,提出指導(dǎo)意見。要有眉批和眉批。對于獨(dú)特見解或具有代表性錯誤的作業(yè)應(yīng)予詳細(xì)記載,作為講評輔導(dǎo)的依據(jù)。

課外輔導(dǎo)制度。

一、課外輔導(dǎo)答疑是課堂教學(xué)的一種輔導(dǎo)形式,是課堂教學(xué)的延續(xù),也是教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)之一。根據(jù)差異性原則,考慮學(xué)生在智力、文化基礎(chǔ)、心理等方面的不同,為了保證教學(xué)目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),為了大面積提高教學(xué)質(zhì)量,課下輔導(dǎo)必須要及時(shí)跟上,尤其要加強(qiáng)對學(xué)困生的輔導(dǎo)。

二、輔導(dǎo)內(nèi)容。近期的教學(xué)內(nèi)容,以當(dāng)月所學(xué)的教學(xué)內(nèi)容為主,側(cè)重重點(diǎn)知識。

三、輔導(dǎo)重點(diǎn)。集體輔導(dǎo)重點(diǎn)放在中游,個(gè)別輔導(dǎo)在“兩頭”,鼓勵優(yōu)等生“冒尖”,促進(jìn)邊際生轉(zhuǎn)化,以求全班整體學(xué)習(xí)水平穩(wěn)步上升。要注意發(fā)現(xiàn)各科學(xué)習(xí)尖子,要求他們在學(xué)好目前各門功課的基礎(chǔ)上進(jìn)一步發(fā)展興趣、發(fā)揮特長、培養(yǎng)能力、發(fā)展智力。要關(guān)心后進(jìn)生的思想品德和學(xué)業(yè)成績,任課教師要加強(qiáng)與班主任的聯(lián)系,多做個(gè)別的或小型的輔導(dǎo),盡可能他他們能跟上班級學(xué)習(xí)的步伐。

四、輔導(dǎo)形式。多種多樣,如個(gè)別輔導(dǎo)、答疑、補(bǔ)短練習(xí)、集中輔導(dǎo)等,教師還可通過作業(yè)、交談、觀察等手段,全面深入的了解、分析學(xué)生按基礎(chǔ)知識,思維能力、學(xué)習(xí)方法、學(xué)風(fēng)、意志品質(zhì)等方面.對學(xué)生進(jìn)行分類排隊(duì),因材施教。

五、輔導(dǎo)要求。教師給學(xué)生輔導(dǎo)要及時(shí)、熱心、耐心。教師在輔導(dǎo)答疑時(shí)應(yīng)匯總學(xué)生的意見和反映及時(shí)分析和總結(jié)教學(xué)情況,以便改進(jìn)教學(xué)。輔導(dǎo)答疑原則上每周1-2次,一般以個(gè)別答疑為主,集體輔導(dǎo)為輔。輔導(dǎo)答疑情況要有記載,以便在復(fù)習(xí)和今后教學(xué)中加以注意,強(qiáng)化課堂教學(xué)的實(shí)效性。

一、聽課是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)課堂教學(xué)的檢查與指導(dǎo),促進(jìn)教師和教學(xué)質(zhì)量不斷提高的重要手段之一,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)比須堅(jiān)持深入課堂進(jìn)行聽課。

二、聽課也是教師互相學(xué)習(xí)、互相借鑒、互相交流的極好方法,是提高教師教學(xué)技能的一種崗位培訓(xùn),教師間比須堅(jiān)持相互聽課。

三、聽課數(shù)量。

1、教研組長、年級組長、備課組長每周聽課2節(jié)。

2、青年教師(見習(xí)期)每周聽課不少于2節(jié)。

3、任課教師每周聽課1節(jié)。

4、學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)每周至少聽一節(jié)課。

5、學(xué)校主抓教學(xué)副校長、教務(wù)正副主任每周至少聽2—3節(jié)課。其他領(lǐng)導(dǎo)每周至少聽2節(jié)課。

四、聽課要求:

1、聽課采取隨機(jī)或跟蹤方式,全面聽課與重點(diǎn)聽課相結(jié)合。

2、聽課態(tài)度要認(rèn)真,當(dāng)堂寫好聽課記錄。記清聽課時(shí)間、班級、學(xué)科、授課人、課題;記全教學(xué)過程;記好分析與課堂評價(jià)。

3、聽課后及時(shí)與授課人交換意見。切磋技藝,取長補(bǔ)短,共同提高。

4、集體聽課后,要組織評議,肯定成績,指出不足,提出改進(jìn)意見,達(dá)到在借鑒中創(chuàng)新。

5、不得抄襲他人聽課筆記或假造聽課筆記。

6、教導(dǎo)處每月檢查一次課筆記,并做好記錄。

7、善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型。對優(yōu)秀課要積極樹立,幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在學(xué)校宣傳推廣。

8、重點(diǎn)聽課與全面聽課相結(jié)合,注重聽青年教師的課。

9、對授課效果差,學(xué)生和家長反映強(qiáng)烈的教師,要實(shí)行跟蹤聽課,幫助改進(jìn),限期提高,不思改進(jìn)或改進(jìn)效果差的將作必要的組織處理。

10、對聽課情況將逐級定期檢查。

一、教案前有教學(xué)進(jìn)度表(同學(xué)科、同年級要一致),該表時(shí)間安排符合課程標(biāo)準(zhǔn)要求。

二、每節(jié)課都要寫明累積課時(shí)(總課時(shí)數(shù))、授課時(shí)間、課題、課型、教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn)、難點(diǎn)、教法、教具等,并有學(xué)法滲透。

三、每節(jié)課的環(huán)節(jié)要嚴(yán)密而完整,即包括:復(fù)習(xí)提問,導(dǎo)入新課,講授新課,鞏固新課,課堂小結(jié),作業(yè)布置及預(yù)習(xí),板書設(shè)計(jì),教后反思等。

四、每單元(章)結(jié)束后要有復(fù)習(xí)小結(jié),單元驗(yàn)收和驗(yàn)收講評。

五、復(fù)習(xí)課教學(xué)計(jì)劃同年級、同學(xué)科要一致。

六、教案要反映使用現(xiàn)代化教學(xué)手段的情況。

七、教案字跡工整,格式合理,圖示規(guī)范。

八、教育督導(dǎo)責(zé)任區(qū)每學(xué)期開展一次優(yōu)秀教案評選,進(jìn)行宣傳表彰。

一、各校要結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況在開學(xué)前一個(gè)月編制完成學(xué)校每學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃,并監(jiān)督教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行。

二、教導(dǎo)處、教科室負(fù)責(zé)落實(shí)教學(xué)計(jì)劃。

三、教導(dǎo)處、教科室編制教學(xué)計(jì)劃應(yīng)分別征詢教師的意見,盡量采納合理的建議。

四、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃主要包括各年級學(xué)科開設(shè)的課程,學(xué)期總課時(shí)、周課時(shí)、期中、期末考試安排、教學(xué)周數(shù)等。教務(wù)處、教科室安排教學(xué)時(shí)必須無條件的完成教學(xué)計(jì)劃。

五、教學(xué)計(jì)劃的變更。教導(dǎo)處認(rèn)為教學(xué)計(jì)劃需要變動時(shí),應(yīng)將變動意見報(bào)請校長批準(zhǔn),然后行文下發(fā)。未按規(guī)定程序,任何人不得擅自變動教學(xué)計(jì)劃。擅自變動教學(xué)計(jì)劃按一級教學(xué)事故處理。

六、教導(dǎo)處應(yīng)經(jīng)常檢查各教研組教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。教學(xué)計(jì)劃不能完成,教導(dǎo)處、教科室都要承擔(dān)失職的責(zé)任。

七、在具體內(nèi)容上,教學(xué)計(jì)劃主要包括學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃、年級學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、個(gè)人教學(xué)計(jì)劃和學(xué)科課外活動計(jì)劃。學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃和學(xué)科課外活動計(jì)劃內(nèi)容—般要具備:目的、要求、任務(wù)、措施、活動安排。學(xué)科教學(xué)計(jì)劃內(nèi)容—般具備:學(xué)生雙基、能力、學(xué)習(xí)方法和非智力因素的基本分析。對教材內(nèi)容的分析及補(bǔ)充、增刪、改進(jìn)意見。教學(xué)任務(wù)和目標(biāo)。落實(shí)教學(xué)任務(wù)的要求,提高質(zhì)量的措施。教學(xué)進(jìn)度安排(包括周次、起止月日、課題或教學(xué)內(nèi)容、課時(shí)、執(zhí)行及調(diào)節(jié)情況)。具體安排時(shí)要考慮到上課時(shí)間、復(fù)習(xí)時(shí)間、機(jī)動時(shí)間、期中考試、期末考試時(shí)間、節(jié)假日時(shí)間、寒暑假時(shí)間等等。

八、教學(xué)計(jì)劃每學(xué)期制訂—次。學(xué)校教學(xué)計(jì)劃于預(yù)備周開始時(shí)由校長向全健師宣布,其它計(jì)劃于預(yù)備周內(nèi)制訂。學(xué)校要在第一周收齊計(jì)劃,組織審定,然后交有關(guān)人員執(zhí)行。

教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施。按照教學(xué)計(jì)劃,科學(xué)地組織教師力量、合理安排教學(xué)時(shí)間和各項(xiàng)活動,認(rèn)真制訂各門課程的教學(xué)日歷,時(shí)刻了解教學(xué)信息,嚴(yán)格控制教學(xué)進(jìn)度,及時(shí)處理臨時(shí)發(fā)生的一些問題。

一、教師的授課對象是學(xué)生,學(xué)生對教師的授課能夠做出比較客觀和切合實(shí)際的評價(jià)。建立學(xué)生評教制度在于了解和監(jiān)督教師授課,幫助教師克服授課中存在的不足,有利于提高教育教學(xué)質(zhì)量。

二、評教目標(biāo):學(xué)生家長對教師評價(jià)滿意率達(dá)90%以上。

三、評教要求:

1、學(xué)校要將評教工作納入學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃。

2、教育學(xué)生對教師的評價(jià)要客觀、公正、準(zhǔn)確、民主,堅(jiān)持實(shí)事求是。

3、參評的學(xué)生要有代表性,有責(zé)任感。

4、每學(xué)期評教一次,時(shí)間在每學(xué)期的第十五周為宜。

四、評教形式:

1、小型學(xué)生或家長座談會。由教導(dǎo)處組織并做好會議記錄。

2、問卷調(diào)査。由教導(dǎo)處組織實(shí)施、將問卷裝訂成冊,做好分析與評議。

3、到學(xué)生家中走訪。

4、學(xué)校設(shè)學(xué)生評教信箱,學(xué)生可以通過書信方式向?qū)W校反映情況,經(jīng)核實(shí)后,對學(xué)生的表揚(yáng)或批評予以答復(fù)。

5、教導(dǎo)處隨時(shí)接待學(xué)生或家長來訪,發(fā)生情況及時(shí)處理。

學(xué)校每學(xué)期將評教結(jié)果匯總分析,與教師見面,期末記入教師個(gè)人業(yè)務(wù)考核檔案。

一、學(xué)校的中心工作是教學(xué)。教學(xué)研究是學(xué)校教育教學(xué)管理的重要組成部分。為保證教學(xué)質(zhì)量不斷提高,學(xué)校必須深入開展教學(xué)研究活動。

二、教研組是校長領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)的具體執(zhí)行單位,是學(xué)校開展教學(xué)工作的基層單位。教研組要在教導(dǎo)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署,結(jié)合本教研組的具體情況,積極主動地開展工作。

教研組設(shè)組長一人,人數(shù)較多的教研組,如高完中、九年一貫制學(xué)校的語文、數(shù)學(xué)、外語可分部設(shè)組長各一人。教研組長由教研組全體教師推選,報(bào)校長批準(zhǔn)任命,必要時(shí)可由校長直接任命。根據(jù)需要教研組可下設(shè)備課組,備課組長由教研組長推薦,報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)備案。

三、教研組長既是校長和教導(dǎo)主任領(lǐng)導(dǎo)各科教學(xué)的參謀,又是學(xué)??己私處熃虒W(xué)質(zhì)量的評委。教研組長應(yīng)是本學(xué)科教學(xué)的帶頭人,教研組長應(yīng)由具有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),有較深厚的業(yè)務(wù)功底和—定的組織能力、教學(xué)研究能力,有良好的師德,并且在組內(nèi)有較高威信的教師擔(dān)任。

四、在教研組長的領(lǐng)導(dǎo)下,教研組要做好以下幾項(xiàng)工作:

1、全面貫徹黨和國家的教育方針,按新課標(biāo)要求組織好教學(xué)。教學(xué)目標(biāo)要明確具體,內(nèi)容組織合理,方法選擇洽當(dāng),教學(xué)程序優(yōu)化,著重培養(yǎng)能力,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用和教師主導(dǎo)作用。禁止教學(xué)上的任意性和盲目性。

2、認(rèn)真抓好常規(guī)教學(xué),要特別重視提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。每堂課的導(dǎo)入、板書、教態(tài)、語言、教學(xué)重難點(diǎn)的把握,教學(xué)內(nèi)容的銜接,教學(xué)內(nèi)容的密度和難度,課堂氣氛的控制,小結(jié)等課堂教學(xué)環(huán)節(jié),要講究科學(xué)性、規(guī)范性。每位教師要以對每個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé),對黨的教育事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真上好每一節(jié)課。每位教師都應(yīng)能夠有效地控制課堂紀(jì)律,不得把學(xué)生隨意趕出教室。

3、堅(jiān)持集體備課制度,各備課小組應(yīng)做到目的要求、進(jìn)度、練習(xí)三統(tǒng)一,保證備課質(zhì)量,按要求布置作業(yè),對作業(yè)要及時(shí)批改,認(rèn)真講評。

4、積極開展教學(xué)改革探索,開展教改專題實(shí)驗(yàn),不斷積累資科,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并撰寫教學(xué)論文。

5、舉辦學(xué)術(shù)報(bào)告會和學(xué)科講座,組織學(xué)生開展本學(xué)科的課外興趣小組活動,組織學(xué)生參加本學(xué)科的校內(nèi)外競賽活動。學(xué)科競賽活動應(yīng)以教研組為主,要主動取得年級組的支持和配合,輔導(dǎo)中要下大功夫,力爭在省、市學(xué)科競賽中取得好成績。

6、教研組的全體成員,在教學(xué)業(yè)務(wù)上要服從教研組長的領(lǐng)導(dǎo),積極主動地完成教研組長分配的任務(wù)。

7、加強(qiáng)教研組的自身建設(shè),活躍組內(nèi)的民主氣氛和學(xué)術(shù)氣氛。經(jīng)常開展學(xué)術(shù)交流和教學(xué)研究,不斷提高每位教師的教學(xué)水平和教學(xué)藝術(shù),認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,遵守職業(yè)道德公約。

8、組織評選本學(xué)科的優(yōu)秀教師,教改積極分子。

9、提高本學(xué)科的整體教學(xué)水平,關(guān)心幫助青年教師,爭取涌現(xiàn)出更多在全縣市甚至在全省有影響的本學(xué)科的骨干教師。

10、認(rèn)真聽取學(xué)生、家長、班主任對本學(xué)科教學(xué)的意見,并認(rèn)真加以改進(jìn)。

12、保管好學(xué)校配發(fā)給各教研組的儀器、設(shè)備和學(xué)科活動等財(cái)產(chǎn)及其他用品,并建立相應(yīng)的責(zé)任制。

13、向?qū)W生介紹、傳授學(xué)習(xí)本學(xué)科的學(xué)習(xí)方法。

14、教研組要認(rèn)真完成學(xué)校職能部門代表學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

一、學(xué)生學(xué)籍管理采用信息化方式,實(shí)行分級負(fù)責(zé)、屬地管理、學(xué)校實(shí)施的管理體制。

學(xué)校負(fù)責(zé)學(xué)籍信息收集、匯總、校驗(yàn)、上報(bào),應(yīng)用電子學(xué)籍系統(tǒng)開展日常學(xué)籍管理工作,確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、安全。

二、學(xué)校應(yīng)當(dāng)為學(xué)籍管理提供必要的保障條件,安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)學(xué)籍管理,配備或指定學(xué)籍管理員具體負(fù)責(zé)學(xué)籍管理的日常工作。

三、學(xué)校應(yīng)當(dāng)每學(xué)期復(fù)核學(xué)生學(xué)籍,確保學(xué)籍變動手續(xù)完備、學(xué)生基本信息和學(xué)籍變動信息準(zhǔn)確。

四、學(xué)校應(yīng)當(dāng)從學(xué)生入學(xué)之日起1個(gè)月內(nèi)為其建立學(xué)籍檔案。

五、各學(xué)校要建立嚴(yán)格的保密制度,加強(qiáng)平臺和學(xué)籍信息的安全管理,保管好帳號和密碼,定期修改密碼,非經(jīng)學(xué)籍主管部門書面批準(zhǔn),學(xué)籍信息一律不得向外提供,嚴(yán)防學(xué)籍信息外泄和濫用。

一、每學(xué)期組織學(xué)生參加全縣性期末質(zhì)量監(jiān)測。積極組織初。

三、小六參加全縣階段性質(zhì)量監(jiān)測。

二、非畢業(yè)班每學(xué)期應(yīng)組織至少—次全校性質(zhì)量監(jiān)測,提倡畢業(yè)班按月組織質(zhì)量監(jiān)測。

三、沒任課教師要注重平時(shí)的階段性考查。除市、縣、學(xué)小的統(tǒng)考外各科必須進(jìn)行四次以上的階段性質(zhì)量監(jiān)測,學(xué)校檢查并收取四份監(jiān)測試卷,及四次學(xué)生成績冊。

六、初三畢業(yè)質(zhì)量檢測的需報(bào)縣教育局基教股批準(zhǔn)。

五、做好學(xué)生評價(jià)工作。

(—)學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)由學(xué)校組織實(shí)施。學(xué)校要建立領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生、家長共同參與的評價(jià)體系,每學(xué)期評價(jià)一次。

(二)評價(jià)內(nèi)容主要包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、交流與合作、運(yùn)動與健康、審美與表現(xiàn)等六個(gè)項(xiàng)目。

(三)建立學(xué)生成長記錄檔案,完善學(xué)生成長動態(tài)檔案系統(tǒng),及時(shí)記錄學(xué)生成長過程,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

六、學(xué)校要對教師教學(xué)常規(guī)工作、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)材料、教學(xué)個(gè)案與反思、公開課的教案和學(xué)案、發(fā)表的論文和獲獎的成果等進(jìn)行定期量化考核,并公布每次考評結(jié)果,記入教師業(yè)務(wù)檔案,納入績效考核。

七、認(rèn)真組織評卷。參加評卷的教師,要認(rèn)真熟悉評卷標(biāo)準(zhǔn),對存爭議的問題要協(xié)商解決,遵守評卷紀(jì)律。

八、做好質(zhì)量評價(jià)分析。

(一)期中、期末質(zhì)量監(jiān)測,階段性質(zhì)量監(jiān)測,畢業(yè)考試等所有大型質(zhì)量監(jiān)測,都要進(jìn)行監(jiān)測分析,分析結(jié)果按年級或?qū)W科裝訂存檔。

(二)教學(xué)質(zhì)量分析由業(yè)務(wù)校長主持,教導(dǎo)處具體實(shí)施,并向校長和教師反饋。質(zhì)量分析會按年級、教研組組織召開,校領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)主任和全體任課老師參加,對考試質(zhì)量做出科學(xué)準(zhǔn)確的定性與定量分析,制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施。

(三)教學(xué)質(zhì)量分析要求。

1、命題質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評定。

(1)質(zhì)量分析首先要指出命題范圍內(nèi)容.分析內(nèi)容是否符合課標(biāo)要求,是否緊扣教材與結(jié)合實(shí)際。

(2)要分析試題的難度值,提出對試題梯度,層次的看法。(3)分析試題的效度和信度。試題的效度是考試正確性的重要指標(biāo),它主要標(biāo)明是否正確測出學(xué)生實(shí)際能力的程度;試題的信度是指考試的可靠性。

2、學(xué)生答卷問題分析。

(1)學(xué)生對所考查內(nèi)容知識點(diǎn)的掌握情況。(2)學(xué)生對所考查內(nèi)容答題規(guī)范程度。

(3)學(xué)生對所考查內(nèi)容綜合分析和解決問題的能力。

(4)分析學(xué)生試卷中典型錯誤范例,找出出現(xiàn)錯誤的原因。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十五

為全面做好常規(guī)維修工作,提高常規(guī)維修效率,特制定。

一、指導(dǎo)思想

報(bào)修方便,維修及時(shí);科學(xué)管理,責(zé)任到位;長效服務(wù),師生滿意。

二、維修申報(bào)

總務(wù)處下設(shè):維修組、校產(chǎn)和綠化組、食堂水電組。

1.發(fā)現(xiàn)房屋、門窗、桌椅、水電設(shè)施、各類器材等出現(xiàn)損壞、故障或不安全因素,由管理責(zé)任人填寫維修報(bào)告單,向維修組報(bào)修;教學(xué)樓停電、水管爆裂等緊急情況可直接電話報(bào)水電組維修。

2.維修報(bào)告人須認(rèn)真填寫維修報(bào)告單,寫明地點(diǎn)、方位及需要維修的具體情況。

3.維修申報(bào)人應(yīng)妥善保管好損壞部分的物品(包括零件),以利提高維修質(zhì)量,加快維修速度,節(jié)約開支。

4.維修組安排專人每天對校舍設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素,立即采取相應(yīng)措施;對大范圍的維修應(yīng)在放寒暑假前作出全面計(jì)劃,造好預(yù)算,報(bào)校長室審批后,利用假期進(jìn)行維修。

5.成立多媒體、網(wǎng)絡(luò)管理小組和專業(yè)維修組,負(fù)責(zé)全校多媒體、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和維修。

6.凡屬人為因素造成財(cái)產(chǎn)損壞需要維修的,先與維修組聯(lián)系定價(jià),到財(cái)務(wù)處交清維修款后由維修組派人維修。急需維修的可先進(jìn)行維修,損壞責(zé)任人需在一周內(nèi)將維修款交財(cái)務(wù)處,逾期沒有上交的,交由學(xué)校處理。

三、維修承諾

1.維修組接到維修單后,核實(shí)維修情況,根據(jù)輕重緩急安排維修計(jì)劃,落實(shí)具體維修措施。

2.維修組應(yīng)及時(shí)組織人員對損壞的`設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修,以保證教學(xué)、生活的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。一般維修在兩個(gè)工作日內(nèi)完成,緊急維修隨叫隨到。

3.對于學(xué)校無力承擔(dān)的維修任務(wù),總務(wù)處及時(shí)報(bào)告分管校長審批,外請專業(yè)人員進(jìn)行維修。

4.對因各種原因無法馬上進(jìn)行維修的應(yīng)向申報(bào)人說明原因,不能推諉。

四、維修驗(yàn)收

1.維修人員在完成維修任務(wù)后,請申請人簽字,并注明完成的時(shí)間和質(zhì)量。

2.維修工作沒有到位或不能達(dá)到要求的,應(yīng)重新維修;如有客觀困難的,應(yīng)向申請人進(jìn)行解釋,取得諒解。

3.維修組應(yīng)按周整理好維修單并作出必要記錄,供分管校長檢查。

五、維修申報(bào)責(zé)任人

1.各部門、各辦公室的財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由各部門、各辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

2.教室及相應(yīng)走廊財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由班主任負(fù)責(zé)。

3.走廊、樓梯、會議室、公共場所、公共活動區(qū)域財(cái)產(chǎn)設(shè)施的報(bào)修由維修組負(fù)責(zé)。

4.計(jì)算機(jī)房、多媒體教室、實(shí)驗(yàn)室財(cái)產(chǎn)報(bào)修由專管人員負(fù)責(zé)。

5.學(xué)生宿舍設(shè)施的報(bào)修由宿管科負(fù)責(zé)。

6.學(xué)校教職工發(fā)現(xiàn)校產(chǎn)損壞,尤其對存在安全隱患問題都有義務(wù)及時(shí)向維修組反映。

2017.4

通過制度的實(shí)施,應(yīng)該達(dá)到如下目標(biāo):

報(bào)修方便,維修及時(shí);科學(xué)管理,責(zé)任到位;長效服務(wù),師生滿意。

1、發(fā)現(xiàn)房屋、門窗、桌椅、水電設(shè)施、各類器材等出現(xiàn)損壞、故障或不安全因素,由管理責(zé)任人填寫維修報(bào)告單,向總務(wù)處報(bào)修;教學(xué)樓停電、水管爆裂等緊急情況可直接電話報(bào)修。

2、維修報(bào)告人需認(rèn)真填寫維修報(bào)告單,寫明地點(diǎn)、方位及需要維修的具體情況。

3、維修申報(bào)人應(yīng)妥善保管好損壞部分的物品(包括零件),以利提高維修質(zhì)量,加快維修速度,節(jié)約開支。

4、總務(wù)處安排專人每星期對校舍設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素,立即采取相應(yīng)措施;對大范圍的維修應(yīng)在放寒暑假前作出全面計(jì)劃,編造好預(yù)算,報(bào)校長室審批后,利用假期進(jìn)行維修。

5、凡屬人為因素造成財(cái)產(chǎn)損壞需要維修的,先與總務(wù)處聯(lián)系定價(jià),到會計(jì)室交清維修款后由總務(wù)處派人維修。急需維修的總務(wù)處可先進(jìn)行維修,損壞責(zé)任人需在一周內(nèi)將維修款交會計(jì)室,逾期沒有上交的,總務(wù)處將對其進(jìn)行通報(bào)。

1、總務(wù)處接到維修單后,核實(shí)維修情況,根據(jù)輕重緩急安排維修計(jì)劃,落實(shí)具體維修措施。

2、總務(wù)處應(yīng)及時(shí)組織人員對損壞的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修,以保證教學(xué)、生活的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。一般維修在兩個(gè)工作日內(nèi)完成,緊急維修隨叫隨到。

3、對于學(xué)校無力承擔(dān)的維修任務(wù),總務(wù)處應(yīng)及時(shí)報(bào)告分管校長審批,外請專業(yè)人員進(jìn)行維修。具體業(yè)務(wù)(維修費(fèi)用、完成時(shí)間、監(jiān)督驗(yàn)收等)由分管校長或由校長室指定專人負(fù)責(zé)。

4、對有些維修任務(wù),因各種原因無法馬上解決的應(yīng)向申報(bào)人說明原因。

1、維修人員在完成維修任務(wù)后,請申請人簽字,并注明完成的時(shí)間和質(zhì)量。

2、維修工作沒有到位或不能達(dá)到要求的,應(yīng)重新維修;如有客觀困難的,應(yīng)向申請人進(jìn)行解釋,取得諒解。

3、總務(wù)處應(yīng)按周整理好維修單并作出必要記錄,供分管校長檢查、分析學(xué)校財(cái)產(chǎn)使用情況和維修情況。

1、各部門、各辦公室的財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由各部門、辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

2、教室及相應(yīng)走廊財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由班主任負(fù)責(zé)。

3、走廊、樓梯、公共場所、公共活動區(qū)域財(cái)產(chǎn)設(shè)施的報(bào)修由值日、值周老師負(fù)責(zé)。

4、計(jì)算機(jī)室、報(bào)告廳財(cái)產(chǎn)報(bào)修由計(jì)算機(jī)老師和專管人員負(fù)責(zé)。

5、學(xué)生公寓設(shè)施的報(bào)修由物業(yè)生活指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)。

6、學(xué)校教職工發(fā)現(xiàn)校產(chǎn)損壞,尤其對存在安全隱患的問題都有義務(wù)及時(shí)向總務(wù)處反映。

小學(xué)生常規(guī)管理制度篇十六

為加強(qiáng)教學(xué)管理,建立教學(xué)過程最優(yōu)化,全面提高教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)《吉林省義務(wù)教育條例》和《吉林省義務(wù)教育教學(xué)常規(guī)(試行)的通知》、《臨江市中小學(xué)校教學(xué)管理工作意見》等文件的有關(guān)規(guī)定,對我校的教學(xué)常規(guī)工作提出明確的行為指標(biāo):

個(gè)人備課:

1、學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)》,教師在備課前要認(rèn)真研讀領(lǐng)會相關(guān)學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》,明確教學(xué)目的、教學(xué)原則以及各年級各學(xué)科的教學(xué)要求和任務(wù),整體把握教學(xué)內(nèi)容之間的聯(lián)系和銜接。

2、鉆研教材(或材料):深入鉆研教材,通過感知教材——理解教材—掌握教材的過程,著重把握施教年級的教學(xué)內(nèi)容在整體安排中的地位和作用,恰當(dāng)?shù)卮_定各單元和每個(gè)課時(shí)的教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容,制定學(xué)期學(xué)科教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃。

3、了解學(xué)生:備課要從學(xué)生實(shí)際出發(fā),力求全面了解班級學(xué)生思想狀況和興趣態(tài)度,了解學(xué)生已有的'知識經(jīng)驗(yàn)和技能水平,了解學(xué)生學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣,注意學(xué)生的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異,以利于因材施教,提高教學(xué)實(shí)效性。

4、設(shè)計(jì)課堂整體思路:在編寫教案前對整堂課的教學(xué)應(yīng)有總體的設(shè)計(jì),總體思路應(yīng)考慮目標(biāo)、內(nèi)容、條件等各因素彼此協(xié)調(diào)平衡,要考慮教材的知識結(jié)構(gòu)和學(xué)生認(rèn)知結(jié)構(gòu)的合理組合,要有彈性,課型明確,便于整體把握。

5、編寫教案:教案是教師統(tǒng)籌規(guī)劃教學(xué)活動的設(shè)計(jì)方案,每位教師必須提前一周備好教案,教學(xué)環(huán)節(jié)完整;教學(xué)過程實(shí)用;教學(xué)方法科學(xué);教學(xué)后記字?jǐn)?shù)不做規(guī)定,應(yīng)盡量務(wù)實(shí);設(shè)計(jì)教案時(shí)應(yīng)對板書設(shè)計(jì)進(jìn)行一定規(guī)劃;體現(xiàn)課堂作業(yè)的安排布置;堅(jiān)決杜絕照抄教案和不作思考的“拿來主義”;教案書寫字跡工整。兼課教師,所教學(xué)科都必須認(rèn)真?zhèn)湔n,上課,但撰寫教案時(shí)可有所側(cè)重,一般以考試科目為備課重點(diǎn),另一學(xué)科可備簡案。在領(lǐng)導(dǎo)聽課時(shí)要檢查授課和教案是否一致。

集體備課:

1、教師集體備課主要是兩個(gè)內(nèi)容,一是單元備課;二是重點(diǎn)課備課。

單元備課:在每個(gè)單元(一組)教學(xué)進(jìn)行之前,擬出一個(gè)單元(一組)的授課計(jì)劃,目的是在于從整體出發(fā),明確每一節(jié)課在本單元中的地位和作用,以便更好地突出重點(diǎn)。

單元授課計(jì)劃一般包括:(1)領(lǐng)會本單元(組)編排目的與意圖,確定單元(組)的教學(xué)目的與要求。(2)找出教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),確定主次。(3)根據(jù)學(xué)生的知識基礎(chǔ)、智力水平、學(xué)習(xí)能力,通盤考慮在本單元(組)中應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生具有哪些能力和發(fā)展哪些智力。(4)安排授課時(shí)數(shù)。

重點(diǎn)課備課:是針對單元中的重點(diǎn)、難點(diǎn)的備課,它的主要任務(wù)是:進(jìn)一步熟悉教材,確定教學(xué)目的,安排教學(xué)內(nèi)容,精心設(shè)計(jì)教學(xué)的程序和方法,寫出切實(shí)可行的教案。

2、每周進(jìn)行一次集體備課,做好資料的積累。遵循以下基本原則:

(2)全體性原則:人人參與,資源共享;

(3)研討性原則:圍繞主題,積極討論;

(4)互補(bǔ)性原則:取長補(bǔ)短,集個(gè)人智慧于一體,把集體智慧化為個(gè)人的教學(xué)行為。

1、上課前要耐心細(xì)致地重溫教材與教案,必須持教案及必備的教學(xué)用具進(jìn)課堂,提前調(diào)試好多媒體設(shè)備。

2、自覺照課表上課,未經(jīng)教導(dǎo)處安排,不準(zhǔn)私自調(diào)課、換課,不得將部分學(xué)生擅自叫出進(jìn)行補(bǔ)課等。

3、上課鈴響,教師立即進(jìn)入教室,督促、指導(dǎo)學(xué)生做好上課準(zhǔn)備。教師上課要站立,不能坐著上課。及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正學(xué)生的不良行為,不得隨便把學(xué)生攆出課堂或停課訓(xùn)斥學(xué)生,更不能體罰學(xué)生;也不得采取聽之任之的態(tài)度。

4、課堂教學(xué)知識要傳授正確。要做到“五為突出”:即教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線,思維為核心,育人為目標(biāo)。“六允許”:錯了允許重答;不完整允許補(bǔ)充;沒想好允許再想;不同意見允許討論、爭議;不明確的問題允許發(fā)問;允許給教師提意見和建議。要突出重點(diǎn)、難點(diǎn),突出精講巧練,嚴(yán)禁滿堂灌,講滿堂,看滿堂,聽滿堂,不讓學(xué)生訓(xùn)練。抓好每堂課的最佳時(shí)間,力爭優(yōu)質(zhì)高效。

5、要優(yōu)化訓(xùn)練,避免不動腦筋的機(jī)械的簡單重復(fù),突出思維訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,教學(xué)中要培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立解決問題的能力和主動探究的精神,培養(yǎng)學(xué)生大膽質(zhì)疑的精神,求變的態(tài)度和綜合選擇能力,允許學(xué)生發(fā)表不同見解,鼓勵學(xué)生去創(chuàng)造;突出因材施教,采用分層次教學(xué)法,在學(xué)習(xí)的各個(gè)環(huán)節(jié)中,盡力體現(xiàn)分類教學(xué),分層指導(dǎo),真正讓優(yōu)秀學(xué)生吃飽吃好,拔出尖子;讓學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生吃得進(jìn),消化好,不掉隊(duì),使各類學(xué)生都能在各自的基礎(chǔ)上得到發(fā)展,學(xué)有所得。

6、要優(yōu)化教學(xué)方法和教學(xué)手段,提高教學(xué)效率。堅(jiān)持一法為主,多法配合的教學(xué)方法,多角度、多方面的調(diào)動學(xué)生的感官,使學(xué)生多渠道獲得信息,激發(fā)興趣,促進(jìn)積極思考,大膽嘗試愉快教學(xué)法、情景教學(xué)法、成功教學(xué)法等,積極開展課堂教學(xué)改革。

7、教師課堂板書要注意照顧學(xué)生視力,做到工整、規(guī)范、條理清楚、層次分明,具有概括、啟示作用。

8、教師應(yīng)做到服裝、服飾得體,課上儀態(tài)端莊、舉止文明、教態(tài)親切和藹,使用普通話教學(xué)。課堂上禁止使用手機(jī),專職體育教師必須著運(yùn)動服、穿運(yùn)動鞋上課。無特殊原因不允許終止學(xué)生上課,停課必須經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)。

9、任課教師是課堂教學(xué)的第一責(zé)任人,對在課上出現(xiàn)問題的學(xué)生,課后要主動找學(xué)生談話,解決問題,如遇個(gè)人解決不了的問題,再與班主任配合共同解決。

1、精心設(shè)計(jì)作業(yè)。要根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求,精心選擇具有代表性、典型性、綜合性的內(nèi)容。教師在布置作業(yè)前,都要親自研做一遍,掌握難易程度。要考慮學(xué)生的不同差異,有針對性、分層次統(tǒng)一比做作業(yè)與自主作業(yè)。作業(yè)量適當(dāng)。

2、指導(dǎo)學(xué)生“獨(dú)立、按時(shí)、整潔、規(guī)范”地完成作業(yè)。培養(yǎng)學(xué)生先復(fù)習(xí),后作業(yè);先審題、后解答的良好作業(yè)習(xí)慣。對學(xué)生的書寫字跡,解題格式,圖表繪制等要提出規(guī)定性的要求,明確完成的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)養(yǎng)成型訓(xùn)練。鼓勵學(xué)生科學(xué)、自主、廣泛地運(yùn)用多種參考資料,培養(yǎng)發(fā)散思維,提倡一題多解。教育學(xué)生愛護(hù)本子,做到不卷角,不破損,從細(xì)微處培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。

3、批改反饋及時(shí)。學(xué)生的書面作業(yè)由任課教師本人及時(shí)、認(rèn)真地逐一批改。批完后要組織學(xué)生修改,不準(zhǔn)只批不改。作業(yè)本上不打“×”,錯誤的地方注明記號,寫清原因,中低段在在原處訂正,高段就近訂正,訂正后教師及時(shí)復(fù)批。

對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生作業(yè)要重點(diǎn)地進(jìn)行面批面改。對于活動類作業(yè),教師應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予檢查和點(diǎn)評。

4、作業(yè)批改一律使用紅筆。作業(yè)批改實(shí)行“優(yōu)、良、差”或a、b、c等級制(年級自己統(tǒng)一),等級打在作業(yè)本右上角,日期寫在邊上。批改要及時(shí),當(dāng)天作業(yè)盡量當(dāng)天批(除作文、日記外),優(yōu)秀作業(yè)多給予星、花、粘貼等獎勵。優(yōu)秀作業(yè),多展覽交流,以資鼓勵。

5作文批改,重視眉批(對文章的字、詞、句、節(jié)等方面指出局部性的優(yōu)缺點(diǎn),要有啟發(fā)性)和總批(綜觀全文,對文章的立意謀篇,用詞造句,語法修辭,標(biāo)點(diǎn)符號方面作出的評價(jià)),批語要明白,具體,使學(xué)生一目了然,根據(jù)本次作文的要求來寫評語,能受到應(yīng)有的效果。重視學(xué)生作文修改能力的培養(yǎng),重視作文講評,作文批改后指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)評語進(jìn)行修改,并要有復(fù)批。

6、各科作業(yè)本要求。

數(shù)學(xué);口算本、習(xí)題本。語文:字詞本,習(xí)題本。積累本。本(一二年級為寫話本,三至六年級為作文本)其他學(xué)科:筆記本。指定的練習(xí)冊要按作業(yè)要求進(jìn)行批改。

輔導(dǎo)的主要任務(wù)包括:指導(dǎo)學(xué)生自學(xué),解答學(xué)生作業(yè)中的疑難問題,幫助學(xué)生進(jìn)一步理解,消化課堂教學(xué)內(nèi)容,為缺課的學(xué)生補(bǔ)課等。輔導(dǎo)要堅(jiān)持以下原則:

1、注重差異,分類指導(dǎo)。根據(jù)不同的對象提出不同的要求,有計(jì)劃,有組織地進(jìn)行。要通過輔導(dǎo),使學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生及時(shí)解決課堂遺留問題,完成保底型作業(yè),查缺補(bǔ)漏,排除學(xué)習(xí)的障礙,提高學(xué)習(xí)成績。通過選擇性作業(yè)的指導(dǎo),擴(kuò)大優(yōu)秀學(xué)生的知識面,發(fā)揮其優(yōu)勢特長。并做好輔導(dǎo)記錄。

2、以個(gè)別輔導(dǎo),分散輔導(dǎo)為主。對個(gè)別學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題,教師可采取答疑、補(bǔ)課、組織小組互助活動等形式進(jìn)行。對于共性的問題,教師可以統(tǒng)一解答。輔導(dǎo)要講求實(shí)效,抓住輔導(dǎo)的最佳時(shí)機(jī),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,提高輔導(dǎo)效果。

1、教學(xué)評價(jià)以教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成度和教學(xué)效率為基本指標(biāo),以促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)提高和教師專業(yè)發(fā)展為根本目的。

2、教學(xué)評價(jià)的手段包括課堂提問,課堂觀察、作業(yè)完成、教學(xué)測試等,前三項(xiàng)屬于平時(shí)考查,由任課教師組織考核,教學(xué)測試包括單元測試、期中、期末測試有學(xué)校統(tǒng)一組織。

3、做好試卷分析。教師要做好試卷分析,內(nèi)容包括各知識點(diǎn)的通過率及差異情況,集中反映的問題及原因,解決問題的措施等等,作為自己下一步教學(xué)的指南。單元測試有教研組長主持分析會,教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)參加,期中期末有教導(dǎo)處主持分析會。

(一)入學(xué)。

1、一年級新生入學(xué),按上級劃定的本校招收范圍內(nèi)的時(shí)齡兒童入學(xué),并按規(guī)定時(shí)間班里報(bào)名注冊手續(xù),新生按學(xué)校規(guī)定編班,不得挑選班級。

2、新生入學(xué)后,學(xué)校教導(dǎo)處批準(zhǔn)取得學(xué)籍,編列正式學(xué)號。學(xué)生學(xué)號長期不變,休學(xué)一年后一律使用原學(xué)籍號。

3、新生入學(xué)后,學(xué)校要填寫新生花名冊,上報(bào)區(qū)教育局教育科審理。

(二)轉(zhuǎn)學(xué)。

1、學(xué)生因家長變動工作地區(qū)、家庭搬遷(戶籍普更)或有其他特殊原因需要轉(zhuǎn)學(xué)的,經(jīng)學(xué)生家長(監(jiān)護(hù)人)申請,學(xué)校審查后,按規(guī)定辦理有關(guān)轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。

轉(zhuǎn)入的學(xué)生有年部主任、年部組長負(fù)責(zé),經(jīng)過“語、數(shù)、英”三科的測試,合格者有學(xué)校批準(zhǔn)到管理學(xué)籍的教師處辦理轉(zhuǎn)入手續(xù),在教育局批準(zhǔn)后,編入相應(yīng)年級插班就讀。

轉(zhuǎn)出的學(xué)生,班主任要和年部主任匯報(bào)情況,有學(xué)校審查后,再到管理學(xué)籍的教師處辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。

畢業(yè)年級原則上不辦理轉(zhuǎn)學(xué)、借讀手續(xù)。

(三)借讀。

個(gè)別學(xué)生確有特殊情況要求借讀的,須由家長或監(jiān)護(hù)人向借讀學(xué)校申請,取得同意后,經(jīng)區(qū)教育行政監(jiān)管部門審核,條例條件并辦理有關(guān)手續(xù),方準(zhǔn)予借讀。學(xué)校建立學(xué)籍時(shí),必須注明是借讀,并記錄其身份證號碼和戶口所在地。

(四)畢業(yè)。

對受完國家規(guī)定年限的義務(wù)教育的兒童、少年,經(jīng)考察達(dá)到小學(xué)畢業(yè)程度的,發(fā)給義務(wù)教育證書。

教導(dǎo)處將同教研組長一起采取定期和不定期的方式檢查教師的備課、上課、作業(yè)布置與批改、輔導(dǎo)、檢測等工作情況,每次檢查都要簽字蓋章,寫清檢查日期。根據(jù)檢查結(jié)果量化出成績,作為評估教師教學(xué)工作的依據(jù)。

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