合同的履行方式可以是貨幣支付、交付物品、提供服務等。合同中的條款應當具有可執(zhí)行性和合理性。這些合同范本是由專業(yè)人士精心撰寫的，具備一定的可行性和適用性。
文化公司擴股合同篇一
第三條甲方安排乙方執(zhí)行定時的工作制；甲方安排乙方每日工作時間為八小時，每周40小時。
第四條甲方由于工作需要安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或支付加班工資。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第六條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技能、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
文化公司擴股合同篇二
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：?文化傳播有限公司(以下簡稱乙方)。
甲、乙雙方經友好協(xié)商，甲方在對乙方進行了解后，愿意參與乙方的增資擴股活動。為充分發(fā)揮雙方的資源優(yōu)勢，為股東謀求最大回報，經甲、乙雙方友好協(xié)商，就購買乙方增資擴股股份達成如下協(xié)議：
一、認購增資擴股股份的條件：
1、認購價格：本次每股認購價格與乙方成立時每股認購價格一致，為?元/股。
2、認購股份：本次增資擴股，新、老股東認購股份不得超過20股，原有老股東未達20股可再次認購，但原有股份加新增股份不得超過20股。
3、認購方式：本次增資擴股全部以現金的方式認購，現金要求為人民幣。
4、認購時間：新老股東的認購資金必須在20xx年x月x日之前到位，過期不再辦理股東入股手續(xù)。
二、甲、乙雙方同意，甲方以現金方式向乙方認購股整，計人民幣___x元(大寫壹貳叁肆)。
三、甲、乙雙方同意，在乙方收到甲方的認購款項后的當日，向甲方開出認購股份資金收據。
四、雙方承諾。
1、甲方承諾：用于認購股份的資金來源正當，符合我國法律規(guī)定。甲方遵守乙方關于認購增資擴股股份的條件，積極配合乙方完成本次增資擴股活動。甲方認購股份后，自新公司成立之日起九個月之內不得轉讓股份。
2、乙方承諾：對于甲方向乙方認購股份的資金，在沒有召開增資后股東大會前，保證不動用甲方資金。在本次認購股份的資金全部到位后30日內，完成召開新老股東大會，修改公司章程，改選公司董事會，選舉公司監(jiān)事，辦理工商注冊變更等手續(xù)。
五、新公司財務___(多久)結算一次，新老股東按占股比例分配利潤和承擔虧損，但增資前，原公司的債權債務由原公司承擔。
六、違約責任：
1、若因乙方原因致使本合同計劃無法執(zhí)行，造成重大損失時，由乙方承擔全部責任，并退還甲方股金。
2、若甲方未能按時足額繳納股金，乙方將按實際到位資金計算占股比例。
七、新公司成立后，由改選的`董事會負責日常經營，選舉的監(jiān)事負責監(jiān)督，股東有權查閱公司會計賬簿。
八、如公司運營過程中需要融資，需召開股東大會，經股東大會2/3多數同意方可，且公司股東享有優(yōu)先認股權，所融資金應當全部用于公司;公司股東不得用公司資產為個人融資作擔保。
九、甲、乙在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權向項目所在地法院提起訴訟。
十、本協(xié)議經甲、乙雙方簽章、捺印后生效。
十一、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方(簽字)：
日期：
乙方(簽字)：
日期：
文化公司擴股合同篇三
現今社會公眾的法律意識不斷增強，合同出現在我們生活中的次數越來越多，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編收集整理的文化傳媒公司勞動合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
單位名稱
住所：
法定代表人：
聯系電話：
勞動者姓名：
聯系電話：
身份證號：
家庭住址：
緊急聯系人：
聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂本工作合同，并承諾共同遵守：
甲乙雙方約定采用固定期限勞動合同，本次合同期限自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止，其中試用期______個月，試用期截止至________年_______月_______日，合同期滿，經雙方協(xié)商一致可以直接續(xù)約；雙方或一方不愿續(xù)訂的，本合同終止。
1、乙方同意甲方根據工作需要安排的工作崗位___________。
2、乙方應能勝任甲方安排的工作崗位，保質保量的完成。
3、根據甲方的工作需要安排，乙方的工作地點但不限于_______；乙方同意甲方可以根據工作需要，調整乙方的工作地點和工作崗位。
1、工作時間：乙方的崗位實行________工時工作制。乙方的具體工作時間和休息休假制度按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
2、甲方保障乙方享有法定休息休假權利。因工作需要，乙方需延長工作時間或加班的，乙方自主安排，但不支付加班加點工資，經公司批準，可以安排倒休。
3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家相關規(guī)定執(zhí)行。
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，以現金形式支付乙方工資，執(zhí)行本企業(yè)工資標準。
2、甲方按稅前月薪支付乙方薪酬，基本工資為________元/月，崗位工資為_______元/月，崗位補貼為_______元/月；合計_______元/月，每月_____日發(fā)放。
甲乙雙方應按國家和當地社會保險的有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療統(tǒng)籌保險費用，甲方為乙方辦理相關手續(xù)。
甲方承諾，為乙方提供符合國家規(guī)定的'勞動安全衛(wèi)生條件。甲方應當嚴格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。
1、試用期：乙方試用期自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止，試用期乙方的工資待遇為_______元/月。
2、乙方依法負有保守甲方商業(yè)秘密和知識產權的義務。
3、乙方在受聘期間所做出的屬于甲方業(yè)務范圍內的任何設計、發(fā)明、改進、研制、計劃、方案及創(chuàng)新，屬于職務技術成果，其相關權益歸甲方所有。未事先經甲方書面許可，乙方不得使用或提供給他人使用，否則甲方有權追究乙方及相關方的責任并要求賠償。
4、乙方承諾遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范，甲方可以根據企業(yè)需要修改、補充、完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)范。乙方如多次違反制度、規(guī)范或嚴重違反制度、規(guī)范經勸說無效，甲方有權單方解除合同，而無需乙方支付任何補償及賠償。給公司造成損失的，甲方將要求乙方給予賠償。
5、合同期內乙方不得在外兼職，尤其是與公司業(yè)務相關的兼職（包括但不僅限于為其他機構提供咨詢、顧問、策劃和介紹合作方或客戶資源等），一旦發(fā)生，給予開除處理，乙方須向甲方賠償最少不少于本人_____個月全部工資補貼獎金提成的賠償金。給公司造成損失的，甲方還可要求乙方賠償損失。
1、有下列情形之一的，可以解除勞動合同；
（1） 雙方一致同意的；
（2）乙方試用期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的；
（3）甲方瀕臨破產處于法定重整（整頓）期間需要裁減人員的；
（4）甲方因經營條件發(fā)生變化，經勞動主管部門確認無法調劑的富余人員；
2、有下列情形之一的，本合同自行解除：
（1）甲方宣告破產；
（2）乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。
3、任何一方解除勞動合同或是否續(xù)訂勞動合同，應提前三十日通知對方，并按有關程序解除或續(xù)訂合同手續(xù)。
任何一方違反合同規(guī)定，解除合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據其責任和造成的后果，追究對方直接經濟責任。
本合同未盡事宜，按法律規(guī)定執(zhí)行，如法律無規(guī)定，則由雙方協(xié)商解決；雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，可依法向_____申請勞動爭議仲裁。
甲方（公章）：
法定代表人（簽字）：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：
_______年_______月_______日
文化公司擴股合同篇四
第七條甲方的工資分配遵循按勞分配原則，甲乙雙方同意，乙方的勞動報酬分為三部分：_________基本工資、職務工資、崗位工資等。
第八條甲方實行下發(fā)薪制，每月5日以貨幣形式支付乙方上月的工資，總計______元人民幣，。
第九條乙方的勞動報酬按國家規(guī)定繳納個人所得稅，甲方在支付乙方工資時代扣和代繳。
第十條甲方根據公司的效益和乙方的貢獻，自主解決給乙方頒發(fā)年度效益獎或特殊貢獻獎。此部分獎勵的應納稅部分由乙方自行負擔。
文化公司擴股合同篇五
第十一條甲乙雙方應按國家和重慶市社會保險的有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其它。凡需乙方繳納的，甲方在發(fā)工資時代扣代繳。
甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉移。
第十二條乙方患病或非因工負傷，其病假工資歷、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按重慶市__有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇：_________工作午餐及年休假。
文化公司擴股合同篇六
第十七條訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同相應變更有關內容。
第十八條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。
第十九條乙方在試用期間，被證明不符合錄用條件的，甲方可以隨時通知乙方解除合同。
第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同、扣發(fā)崗位工資、向乙方要求經濟賠償直至追究司法責任。
1、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；
2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3、構成瀆職、犯罪和被依法追究刑事責任的；
4、其他嚴重影響公司聲譽、造成公司利益嚴重損失的。
__年___月___日__年___月___日。
文化公司擴股合同篇七
（1）通信自由和通信秘密受國家保護。
（2）有權選擇享受其在業(yè)務受理登記單中確認的固定電話通信服務業(yè)務。
（3）有權對本公司通信質量和服務質量進行監(jiān)督和申訴。
（4）須在本公司規(guī)定的時限內繳納固定電話服務費用。
（5）申請輸固定電話業(yè)務須提供真實、有效的客戶資料、當客戶資料需發(fā)生變更時，應在一周內來本公司辦理客戶資料變更手續(xù)?？蛻魧μ顚懙目蛻糍Y料的準確性、完整性承擔法律責任。
（7）應配合本公司實施固定電話服務變更。
（8）自行管理使用本人的固定電話業(yè)務密碼及用戶終端設備，如因使用不善或被他人使用所造成的損失，由客戶自己承擔責任。
（9）辦理過戶手續(xù)時，新客戶必須重新簽訂固定電話服務協(xié)議。
2.本公司的權利和義務。
（1）按照國家規(guī)定的電信資費標準收取各項費用，有權在國家規(guī)定的資費政策范圍內調整資費。
（2）有權對固定電話的服務范圍及功能做出調整，以確保固定電話的服務質量。
（3）本協(xié)議終止后，本公司有權對客戶原使用的業(yè)務號碼回收，并進行再分配。
（4）因客戶欠費等信用原因，本公司有權暫停、終止或拒絕其申請辦理其它固定電話服務項目。
（5）為便于改善服務工作，及時建立與客戶溝通渠道，本公司可以使用本協(xié)議提供的客戶資料。
（6）按照國家規(guī)定的《電信服務標準》為客戶提供固定電話服務。
（7）在營業(yè)場所公布固定電話的服務項目、服務時限、服務范圍、資費標準、使用規(guī)定、繳費方式，并以多種方式為客戶繳費提供方便。
（8）提供固定電話業(yè)務受理、咨詢、查詢、障礙申告等服務，根據業(yè)務發(fā)展情況及客戶的需要，免費向客戶提供長途電話詳細清單，并保留半年話費信息。
（9）本公司不為住宅客戶在電話號簿上刊登資料，除非客戶本人提出申請。
（10）因固定電話業(yè)務發(fā)展或電信技術的需要引起的固定電話服務變更（包括變更已分配給客戶使用的業(yè)務號碼）或影響客戶使用的，應提前通知客戶。若因本公司原因更改客戶電話號碼的，至少應提前10日告知客戶。號碼更改后，至少應在30日連續(xù)播放改號提示音。
二、協(xié)議的終止與解除。
1.客戶在繳清所有費用并申請辦理拆機或過戶手續(xù)后，本服務協(xié)議相應終止。
2.客戶有下列情況之一的，本公司暫停向客戶提供本協(xié)議規(guī)定的部分或全部服務：
（1）本公司發(fā)現客戶提供的客戶資料不真實的；
（4）逾期三個月仍未繳納固定電話服務費用的；
3.客戶有下列情形之一的，本公司可以拆機并解除本協(xié)議：
（1）非法利用已享受的固定電話服務進行電信業(yè)務經營的；
（2）逾期三個月以上未繳固定電話服務費用的；
（4）法律規(guī)定的其他情形。
三、違約責任。
1.客戶辦理裝機業(yè)務手續(xù)后，如因本公司線路等原因無法在承諾期限內安裝開通時，應在承諾期內及時通知客戶，客戶接到通知后可選擇取消業(yè)務或繼續(xù)等待。
2.因本公司原因造成阻斷通話，阻斷時間超過《電信條例》規(guī)定時限的，按條例中計算標準減免超過時限阻斷期間的基本月租費，但不賠償客戶因此而造成的其他損失。阻斷時間的計算，以本公司接到客戶申告或本公司查出阻斷的時間起至恢復通話時為止。
四、證明材料。
1.個人客戶的身份證明，如身份證原件（戶口簿、軍官證或賀照）；單位或商業(yè)客戶須提供法定有效證件（介紹信、營業(yè)執(zhí)照）。
2.經辦人的身份證原件及復印件、委托書。
3.客戶戶籍所在地（以有效身份證件的住址為準）不在本地的，須由本地公民或單位提供擔保，并如實填寫擔保資料，由擔保人簽章認可。如果擔保人要求撤銷擔保，客戶應提供新的合同擔保人，并到本公司營業(yè)場所協(xié)商解決，或者持本人身份證在本公司營業(yè)場院所辦理固定電話預付費業(yè)務，預付話費達到一定限額時，本公司將以語音提示方式，提醒用戶續(xù)費，話費用完后用戶仍不續(xù)費，本公司有權做停機處理。
五、業(yè)務通告及業(yè)務變更通知。
文化公司擴股合同篇八
甲方：
代表：
地址：
電話：
乙方：
代表：
地址：
電話：
風險提示：合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協(xié)議條款可能大不相同。
本協(xié)議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。
實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。
甲乙雙方就乙方為甲方提供vi(部分)設計服務事宜，經協(xié)商達成如下合作協(xié)議：
一、合作內容。
合作項目：vi(部分)設計，具體包括：
1、logo設計。
2、vi應用部分設計(手提袋、名片、信紙、便簽紙、傳真紙)。
二、合作時間。
三、甲方的權利與義務。
風險提示：應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
1、甲方需要在項目開始前______個工作日內提供項目所需的各種文件和資料。
并派專人負責與乙方的一切聯系，確保項目能夠順利進行。
2、甲方在項目執(zhí)行期內如有方案調整可提前______個工作日內通知乙方，以便乙方能及時進行調整。
3、甲方對乙方提供的各種方案和作品進行審核并提出修改意見，直至甲方滿意為止。
4、甲方對乙方提供的各種方案和作品進行審核，指定負責人簽字后方可確認。
5、甲方需按雙方確定的時間、費用和支付方式向乙方支付款項。
四、乙方的權利和義務。
1、乙方按照雙方約定的時間，保質保量完成本協(xié)議中約定的服務內容。
2、乙方負責按照乙方既定的思路和要求制作各種方案和作品。
3、乙方依據甲方需求擬定項目方案，經甲方同意后開始執(zhí)行。
4、乙方負責組織團隊實施項目。
并以附件形式提供品牌小組人員名單。
5、乙方根據雙方確認的方案執(zhí)行，執(zhí)行過程如有調整或優(yōu)化，甲方應提前______個工作日通知乙方，經乙方確認后實施。
6、乙方在項目執(zhí)行期中如甲方提出新的服務需求，雙方需簽訂新的協(xié)議另行計費并組織實施。
7、乙方在甲方支付相關費用后出具等額合法發(fā)票。
五、項目費用及支付方式。
1、費用總計：本項目費用總計______元(大寫：______元整)。
2、支付方式：甲方須在協(xié)議簽訂后______個工作日內預付人民幣______元(大寫______元整)。
設計小樣兒經甲方簽字確認后的______個工作日內支付剩余款項人民幣______元(______元整)。
3、付款形式：銀行轉賬、支票或現金。
4、乙方賬戶名：______文化傳播有限公司。
開戶行：___________。
賬號：____________。
六、違約責任。
風險提示：合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。
因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。
1、甲方和乙方應正當行使權利，履行義務，保證本協(xié)議的順利進行。
2、任何一方沒有充分、及時履行義務的，應當承擔違約責任;。
給其他方造成損失的，應賠償其他方由此所遭受的直接和間接經濟損失。
七、爭議解決。
雙方在發(fā)生糾紛時，本著友好協(xié)商的原則解決。
若協(xié)商不成，可向______方所在地的人民法院提起訴訟解決。
八、其他。
1、本協(xié)議一式______份，自雙方代表簽字日起生效，雙方各執(zhí)______份，均具同等法律效力。
2、未盡事宜，雙方應本著平等協(xié)商原則解決并簽署補充協(xié)議。
甲方(簽章)：
代表人(簽字)：
______年______月______日。
乙方(簽章)：
代表人(簽字)：
______年______月______日。
文化公司擴股合同篇九
地址：
法定代表人：
乙方： ，
性別 ，
族，
住 ，
身份證號：
聯系電話：
甲乙雙方建立勞動關系，明確權利義務，依據中華人民《勞動法》、《勞動合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。
第一條 勞動合同期限
本合同期限 年，自 年 月 日起至 年 月 日。 其中試用期 個月，自 年 月 日起至 年 月 日。
第二條 工作內容
甲方根據工作需要，安排乙方的工作崗位為 。經雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位。
第三條 勞動報酬
乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方每月 日支付工資，支付的勞動報酬為 元/月，其中試用期的勞動報酬為 元/月。
第四條 勞動合同的終止與解除
雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經濟補償。
第五條 工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。
如乙方不同意參加社會保險的，甲方應為乙方交納的社會保險費甲方在每月結算工資時直接支付給乙方。
第六條 乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內提出解除勞動合同或自動離職，亦不得在保密期限內自行與甲方競爭關系的單位從事和原在職相同或有關的經營活動。乙方違反本合同約定的保密事項，應當向甲方支付違約金，違約金的計算方式參照《反不正當競爭法》第20條的規(guī)定計算。
第七條 其他未盡事項按國家及地方先行有關規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。
第八條 本合同經雙方簽字或蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
文化公司擴股合同篇十
甲方(轉讓方)：
乙方(受讓方)：
鑒于：
現甲乙雙方經友好協(xié)商，就服務合同的轉讓事宜(以下簡稱“合同轉讓”)達成協(xié)議如下：
一.甲方將其在服務合同下未履行的權利義務轉讓給乙方，服務合同內容保持不變。
二.本協(xié)議自合同轉讓取得阿里巴巴公司同意且乙方通過阿里巴巴公司委托的第三方主體資格審查(以下簡稱“認證”)之日起生效;如乙方未通過認證，則服務合同仍由甲方履行。
三.甲方應協(xié)助乙方向阿里巴巴公司提交合同轉讓申請并取得阿里巴巴公司同意。
四.合同轉讓所產生的再次認證等費用(如有)均由乙方承擔。
五.甲乙雙方另行約定雙方因合同轉讓引起的費用支付等事宜。
六.因合同轉讓發(fā)生的任何糾紛，由甲乙雙方自行解決;如因合同轉讓或因合同轉讓引起的任何糾紛給阿里巴巴公司造成任何損失的，甲乙雙方應共同連帶地向阿里巴巴公司承擔責任，負責賠償。
七.自本協(xié)議生效之日起，服務合同下甲方未履行的權利義務由乙方繼受，甲方同意阿里巴巴公司有權刪除甲方在阿里巴巴國際站上可能保留的任何信息(包括但不限于電子郵件信息等)。
八.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，交阿里巴巴公司一份。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
甲方授權代表(簽字)：乙方授權代表(簽字)：
日期：年__月_日
文化公司擴股合同篇十一
甲方：（用人單位）。
統(tǒng)一社會信用代碼：
通訊地址：
乙方：（勞動者）。
身份證號：
家庭住址：
緊急聯系人：
根據《xxx勞動法》和國家有關勞動法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，簽訂本合同。
1、本合同期限類型為有固定期限勞動合同。
2、本合同有限期限為________年，自________年______月______日起至________年________月________日止。
3、其中試用期自________年________月________日起，至________年________月________日止。
二、
4、甲方按國家規(guī)定按時為乙方繳納社會保險基金，乙方應繳納部分由甲方從工資中代扣代繳。雙方解除、終止勞動合同后，各類社會保險手續(xù)按有關規(guī)定轉移。
5、乙方在甲方工作期間，患病、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育，其相關的病假工資。疾病救濟費、醫(yī)療待遇和保險福利按照國家和______市及甲方有關規(guī)定執(zhí)行。
6、乙方在合同期內因工死亡，其死亡待遇和遺屬津貼按國家和______市及甲方標準執(zhí)行。
7、乙方其他保險福利待遇，按國家、______市及甲方有關規(guī)定執(zhí)行。
8、甲方根據乙方工作崗位結合本企業(yè)《薪酬管理制度》向乙方提供勞動報酬。在乙方完成規(guī)定的工作任務時，甲方應于每月____________日以前，以現金形式根據對向乙方的考核結果向乙方支付上月工資____________元。如甲方統(tǒng)一調整發(fā)薪時間，則相應按照新規(guī)定執(zhí)行。
9、甲方可以根據其經營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核情況，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等，調整乙方的工資水平，但不可低于國家規(guī)定的最低工資標準。
10、乙方取得勞動報酬后應按規(guī)定繳納個人所得稅和社會保險中個人繳納部分。
11、員工每月薪酬的異議期為發(fā)放日起30日內。過期視為無異議。
（一）甲方權利。
12、甲方聘用乙方，任公司__________________工作，甲方有權對乙方進行崗位管理（崗位規(guī)范、規(guī)程、流程等），督促乙方完成各項工作任務，并進行考核。
13、按照國家法律、法規(guī)和本單位有關規(guī)定，決定對乙方勞動報酬的分配及發(fā)放形式，對乙方實施獎勵、處分。
14、根據工作需要，變動乙方工作崗位或工作內容。
15、對乙方進行人事管理，乙方須遵守甲方各項人事管理制度及相關規(guī)定。
16、甲方依法享有的其他權利。
（二）甲方義務。
17、甲方聘用乙方后，由甲方負責辦理乙方的檔案關系存放。社會保險金繳納等事項。
18、按照國家有關規(guī)定及本合同約定，按時向乙方支付工作報酬、提供勞保和福利。
19、按照國家有關規(guī)定及合同約定，向乙方提供必需的工作條件。
20、向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞保用品。
21、為乙方提高業(yè)務素質和政治素質創(chuàng)造條件。
22、甲方依法履行的其他義務。
（三）乙方權利。
23、享有按時領取報酬和享受勞保福利的權利。
（一）工作時間。
25、甲方執(zhí)行標準工時制度（特殊崗位例外）。乙方作為甲方職工每天工作______小時，每周工作______小時。遇有特殊情況和緊急任務時，甲方與乙方協(xié)商后可延長工作時間，但甲方應提供乙方同等時間補休或依法支付加班工資。
（二）休假。
26、乙方按國家規(guī)定享受休息及休假。具體內容參照國家及甲方有關規(guī)定。
（三）勞動條件。
27、甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件和必備的勞動保護用品。
28、甲方應建立安全項目操作流程，制定操作規(guī)程。工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度及傷亡事故處理制度。
29.甲方定期組織安排乙方進行健康檢查。
30.甲方應對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全作業(yè)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
31、乙方在聘任期內，應服從甲方勞動紀律規(guī)定及工作崗位要求，嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度。保質、保量完成當月（年）工作任務；愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)秘密。
32、在本合同履行過程中，甲方根據國家有關規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度進行修訂。如本合同條款與甲方新規(guī)章制度相抵觸，乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。
33、乙方違反勞動紀律，甲方可視情節(jié)輕重給予紀律處分、經濟制裁等處罰，情節(jié)嚴重時甲方有權解除合同。
34、凡乙方執(zhí)行甲方的任務或主要利用甲方的物質條件完成的職務發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)意文案，申請專利和著作版權的權利屬于甲方。
35、凡參與甲方封閉性團隊開發(fā)項目的人員，須在所參與的項目確定提案、客戶簽單或有結論后，方可調離。
36、乙方退職、退休、調動工作后三年之內做出的，與其在甲方承擔的本職工作或分配任務相關的策劃方案，由甲方享有版權。
37、乙方在離開甲方后一年之內不得從事與其在甲方任職期間涉及相關的項目，否則應按《反不正當競爭法》承擔相應法律責任。
38、乙從甲方離開后，乙方應保守任職期間知悉的甲方內部的各種秘密，維護甲方商譽。
39、乙方從事策劃、銷售、市場或管理等關鍵崗位工作時，須根據甲方規(guī)定，簽訂《保密合同》。
40、乙方因公派出國工作或研修，應遵守有關規(guī)定（出國工作協(xié)議），否則應按規(guī)定向甲方交納違約金。
41、乙方違反保密義務、給甲方造成重大經濟損失的，如果乙方立即停止泄密，積極阻止泄密范圍擴大，甲方將酌情減少乙方損害賠償數額：如乙方不履行上述義務，則應賠償甲方全部的經濟損失，且甲方有權給予乙方行政處分、經濟制裁和其他懲罰。
42、本合同未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決。
43、本合同條款與國家、______市有關規(guī)定相違背的，按國家、______市有關規(guī)定執(zhí)行。
44、本合同一式二份，由甲乙雙方分別保存，由甲方主管部門和勞動部門監(jiān)督執(zhí)行。本合同的解釋權歸甲方所有。
45、本合同自簽訂之日起生效。
聲明：
（1）甲、乙雙方在簽約前均己仔細閱讀過上述文件。
（2）作為乙方，保證在簽訂本合同時無任何未完結之受法律保護的勞動合同或勞動關系。
甲方（蓋章）：
法定代表人（簽字）：
日期：__________年________月________日
乙方（簽字）：
日期：__________年_______月_______日
文化公司擴股合同篇十二
乙方：，身份證號碼：
根據《xxx勞動法》、《xxx勞動合同法》的相關規(guī)定，經甲方與乙方協(xié)商一致，雙方同意解除勞動合同。達成協(xié)議如下：
2.乙方應于本協(xié)議簽訂之日起日內按照甲方的要求歸還屬于甲方所有的文件、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，并按甲方要求妥善辦理工作業(yè)務移交手續(xù)。
3.甲方根據《xxx勞動合同法》的有關規(guī)定，在乙方辦理完本協(xié)議第2條所述事項并經甲方確認后，甲方支付乙方經濟補償金。
4.乙方在甲方的最后工作日至年月日止，甲方支付給乙方的報酬也結算亦至年月日止，社會保險金、公積金于次月繳交。
5.甲方根據相關規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。
6.乙方保證對于甲方的商業(yè)秘密及其他信息，乙方不會以任何形式進行復制、保留或帶離甲方經營場所。離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7.除上述所列事項外，在各自履行完相應義務后，甲乙雙方不再存有任何勞動和經濟糾紛。
8.本協(xié)議書壹式叁份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)壹份，另外壹份用于辦理退工手續(xù)。
9.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：有限公司乙方(簽字)：
年月日年月日。
文化公司擴股合同篇十三
甲方：
乙方：
鑒于：
1.為了拓展營銷市場，乙方推出與直播相關的業(yè)務運營服務；
2.鑒于甲方申請，乙方為甲方提供與直播相關的業(yè)務運營服務；
3.甲方接受乙方所提供的服務項目內容，并委托乙方為唯一運營商；
4.根據《_合同法》及其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、誠實、信用等原則，經友好溝通與協(xié)商，簽訂本協(xié)議。
雙方申明，雙方都已理解并認可了本協(xié)議的所有內容，同意承擔各自應承擔的權利和義務，忠實地履行本協(xié)議。
第一章雙方的權利和義務。
1.乙方的權利和義務。
a）乙方有權要求甲方按照雙方商定的服務內容，在雙方約定的時間內完成協(xié)議中規(guī)定的`內容。
b）在運營和服務的過程中乙方應給予甲方積極配合，在雙方商定的時間內拿出確定的意見。
c）乙方在直播相關的運營管理中，應當符合國家法律的規(guī)定和社會公共利益。
2.甲方的權利和義務。
a）按照雙方商定的服務業(yè)務，在雙方約定的時間內按照甲方提供的平臺完成運營和服務項目。
b）甲方需盡力配合乙方的日程、企劃、定位、籌備、訓練、錄音、錄像、制作、宣傳、演出等一切與運營、產品推廣相關的工作安排，甲方在力所能及的范圍內不得借故拖延或者拒絕，由于甲方拖延造成乙方運營服務超過合同約定內容，乙方無需承擔責任。
c）甲方擁有乙方所代運營賬號、短視頻、藝人及相關制作素材的所有權，乙方運營賬號期間，運營所有權歸乙方所有。
第二章運營服務項目合作流程。
1.合作范圍：直播帶貨，運營團隊搭建管理，短視頻制作推廣，賬號運營，供應鏈構建，品牌梳理推廣。
2.合同簽訂：甲乙雙方就上述合作服務范圍事宜達成一致，并簽訂《直播運營合作協(xié)議》。
文化公司擴股合同篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx文化傳播有限責任公司（以下簡稱甲方）系私營企業(yè)，現聘用。
（以下簡稱乙方）為甲方勞動合同制職工。
根據《中華人民共和國中外合資經營企業(yè)法》和有關規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：
第一條。
合同期限1.本合同有效期限，自xx年12月1日至xx年12月1日止，為期兩年。
2.在期間內，甲方發(fā)現乙方不符合公司條件，可以即行解除本合同，并向乙方支付當月出勤工資和政府規(guī)定的補貼。
第二條。
工作崗位1.甲方安排乙方從事。
影視后期制作工作。
2.甲方確因生產經營需要和乙方的能力表現，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，必須服從。
3.乙方必須按照甲方確定的崗位責任，按時、按質、按量完成生產或工作任務。
第三條。
工作條件和勞動保護1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
2.甲方根據乙方崗位，按照國家和公司有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。
第四條。
工作時間1.甲方實際每周工作6天，休息1天。
2.甲方確因工作（生產）需要乙方加班時，按照公司有關規(guī)定給予乙方一定的補償，或者給予相應時間的調休。
3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假等有薪假期。
4.乙方如有正當理由，經過申請批準，可請事假。甲方不負責發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補貼（除國家規(guī)定補貼外）。
第五條。
勞動報酬1.按公司現行工資制度確認乙方月底薪1800元。甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新制度予以調整。
3.甲方將根據公司的經濟效益和對乙方的工作考評結果，按其所擔任的職、級，不定期調整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率，給予獎金和津貼。
第六條。
社會保險和福利待遇。
1.乙方工作期滿一年以上，甲方根據《企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關部門投保醫(yī)療保險規(guī)定執(zhí)行。
2.在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費用，以及死亡喪葬費和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。工傷經過醫(yī)療終結后，屬部分喪失勞動能力，但尚能工作的，由單位分配適當工作。
3.乙方患病或非因工負傷，在合同期內，工作時間在1年以內，累計享有醫(yī)療期1個月，以后工作時間每增加1年，可相應延長醫(yī)療期1個月，但最長不得超過12個月。對在企業(yè)工作10年以上以及在生產經營中表現卓著有較大貢獻的，醫(yī)療期可由甲方決定適當延長。醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用，以及死亡喪葬費和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。
4.甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用，并積極辦好必要的集體福利。
第七條。
勞動紀律1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)。
2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。
3.乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動教養(yǎng)的，以及被除名、開除的，本合同自行解除。
第八條。
解除和不得解除合同的規(guī)定1.符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方：
(1)在試用期內，發(fā)現乙方不符合錄用條件的；
(2)乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方“員工守則”及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的；
(4)甲方因生產經營變化，企業(yè)調整而多余的職工；
(5)企業(yè)宣告解散或合營期滿的。
2.符合下列情況之一的，甲方不得解除本合同，辭退乙方：
(1)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內；
(3)實行計劃生育的女職工，在孕期、產期及哺乳期間的。
3.有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：
(1)經國家有關部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；
(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動報酬的；
(3)甲方不履行本合同或違反國家有關法律、法規(guī)侵害乙方合法權益的；
(4)乙方有正當理由，不能或不愿繼續(xù)工作，需要辭職并經甲方同意的。
4.甲方依照政府規(guī)定向乙方支付誤餐補貼、交通補貼等福利費用，并積極辦好必要的集。
體福利。
5.乙方如在本合同期內受過甲方出資培訓（含間內、外實習進修）需延長合同期限，由甲乙雙方另簽協(xié)議。如乙方因個人情況辭職或自行離職的，乙方應向甲方賠償培訓費。在培訓期內或培訓結束上崗工作不滿1年的，辭職或自行離職按培訓費的100%賠償。以后工作每滿1年減免賠償培訓費的20%，合同期滿不賠償。
6.本合同期滿，甲乙雙方勞動關系即行解除，乙方去向按《xx文化傳播有限公司章程、制度》》規(guī)定辦理。如需續(xù)訂，應在期滿前1個月雙方協(xié)商同意。
第九條。
違反合同的責任甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關規(guī)定，承擔違約責任。
第十條。
勞動爭議1.甲乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，適用勞動爭議程序。
2.勞動爭議的程序為：
(1)由甲乙雙方協(xié)商解決；
(2)協(xié)商不能解決的，可通過企業(yè)勞動爭議調解委員會進行調解；
(3)協(xié)商、調解不能解決的，由爭議的一方或雙方向xx勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起15天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。
第十一條。
本合同未盡事宜，應按中華人民共和國中外合資經營企業(yè)有關法律、法規(guī)的有關條款執(zhí)行。如本合同所列條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，應以國家政府的法律、法規(guī)為準。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。
乙方：
年
月
日
文化公司擴股合同篇十五
甲方（雇主）：
代表：
地址：
乙方（雇員）：
身份證：
地址：
電話：
鑒于甲方廣告工作需要，聘請乙方從事廣告相關勞務工作，根據《xxx合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，以資共同遵守。
本合同采用固定期限合同。合同期限自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。其中，試用期為_______個月，試用期自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。
1、甲方根據單位情況和有關人事政策法規(guī)，通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法，確定乙方的工作崗位，其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執(zhí)行。
2、甲方根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。
1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務量的將按照實際業(yè)務金額的_________%提成。在試用期間，公司給予__________元的試用期工資，轉為正式員工后每月底薪為_______元加上_______%的期提成。
2、根據按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度，甲方依據國家有關規(guī)定和乙方完成工作任務等情況，以貨幣按月核發(fā)乙方應得的工作報酬，不得克扣或無故拖欠，并根據國家有關規(guī)定，為乙方建立檔案工資。
3、乙方在合同期內的工時制度、公休假日均按國家及本省有關規(guī)定執(zhí)行。
1、甲方應明確并切實加強公司內部的崗位責任制，建立健全考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
2、甲方有權根據國家現行有關法律、法規(guī)和政策，制定本單位的規(guī)章制度，乙方有違反的，甲方可按規(guī)定給予必要的處理。
3、乙方應努力學習政治文化，主動參加崗位技能培訓，忠于職守，服從領導，團結同志，努力完成本職工作。
1、因特殊情況致使合同無法履行，經雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關內容，也可以解除本合同。
2、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的。
（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。
（3）嚴重失職，營私舞弊，泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的。
（4）被依法追究刑事責任的。
（5）乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排適當工作的。
（6）連續(xù)_______年考核不合格的，又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。
（7）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
3、有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：
（1）試用期內的。
（2）甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。
（3）按照國家規(guī)定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學校，應征入伍，以及經甲方同意調出的。
4、有下列情況之一的，聘用合同終止：
（1）聘用合同期滿。
（2）雙方約定的終止條件出現的。
（3）乙方被開除、自動離職以及死亡的。
5、有下列情況之一的，甲方不得終止或解除聘用合同：
（1）在正常的合同工作期間的。
（2）乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
甲方或乙方不履行合同義務或者履行合同義務不符合本合同所約定的，應承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。
1、合同期間，一方違反合同有關條款規(guī)定，應付給對方違約金_______元；給對方造成經濟損失的，應承擔相應的經濟賠償責任。
2、如乙方是甲方出資培訓或引進的，乙方違約或提出解除合同，如雙方訂有協(xié)議，培訓費或引進費問題按協(xié)議規(guī)定辦理；如雙方沒有簽訂協(xié)議，甲方可適當收取用費，數額按培訓或引進后乙方為甲方服務的年限，以每年遞減所支費用的_______%的比例計算。
3、乙方與甲方解除聘用合同，涉及商業(yè)秘密、知識產權等方面問題，而給甲方造成經濟損失的，按國家相應的法律、法規(guī)，乙方應給予甲方必要的經濟賠償。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，雙方可向______________仲裁委員會申請仲裁。
1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。
2、本合同一式______份，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)______份，均具同等法律效力。
甲方（簽章）：
代表（簽字）：
______年______月______日。
乙方（簽字）：
______年______月______日。
文化公司擴股合同篇十六
甲方：
地址：
乙方：
地址：
為向甲乙雙方客戶提供更便捷優(yōu)質的服務，實現雙方資源共享、優(yōu)勢互補，共同發(fā)展的目地，甲乙雙方根據《xxx民法典》、《保險法》及國家有關法律法規(guī)，經平等協(xié)商，就雙方合作事項達成如下協(xié)議：
一、合作內容。
1、甲、乙雙方共同努力合作，實現互惠共贏、資源共享。甲方授權乙方為甲方代理銷售機動車輛保險產品，并指定乙方為甲方保險事故車輛維修合作單位;乙方應嚴格按照xxx和保險行業(yè)協(xié)會兼業(yè)代理相關規(guī)定，為甲方代理銷售保險產品，甲方推薦甲方保險事故車輛到乙方維修，乙方應當對保險事故車輛提供質優(yōu)價廉的服務。
2、甲、乙雙方共同建立客戶信息平臺，每月互通投保數據和送修數據。雙方共同建立車輛配件價格信息平臺，定期互通配件價格信息。
4、甲方為乙方提供與機動車輛保險相關的業(yè)務知識培訓，乙方為甲方保險事故車輛損失的確認提供技術和數據支持。
5、雙方相互提供長久穩(wěn)定的宣傳渠道，維護雙方的客戶資源、企業(yè)形象和信譽。
二、甲方權利和義務。
1、甲方嚴格按照國家xxx及行業(yè)協(xié)會相關規(guī)定委托乙方代理保險業(yè)務，并按規(guī)定標準范圍內支付乙方代理手續(xù)費，乙方應開具兼業(yè)xxx。
2、甲方負責對乙方銷售等人員業(yè)務培訓工作，每年不低于4次培訓，因工作需要，經雙方協(xié)商可隨時進行培訓。
3、甲方有權調整業(yè)務的承保條件及業(yè)務政策，但必須及時向乙方書面通報，并在通報后次日生效。
4、甲方應及時、完整的向乙方提供開展業(yè)務所必須的保險條款、費率、實務手續(xù)說明、管理規(guī)定等。
5、甲方有權向乙方定期收集車輛配件價格信息，建立相應配件價格數據庫，對雙方配件價格出現差異的情況，及時與乙方溝通達成一致。如果乙方未能按時提供配件價格信息或為甲方提供不真實的配件價格信息，所產生配件價格爭議給客戶造成的損失由乙方承擔。
6、通過乙方代理投保的客戶出險時，甲方保證100%推薦客戶到乙方修理廠定損維修，并確保在第一時間通知乙方，以便于乙方進行救援和協(xié)助處理事故。
7、甲方為了保證雙方互惠共贏，除乙方銷售保險車輛外，凡甲方承保的同品牌車輛(含本省其它地區(qū)及外省在______出險的事故車輛)發(fā)生保險事故時，優(yōu)先推薦給乙方維修。
8、甲方每月匯總乙方代理保險業(yè)務數據及推薦事故車輛數據，雙方進行核實。對于合作中存在的問題，雙方應及時溝通解決，以實現互惠共贏。
9、甲方設立專人負責協(xié)調客戶的保險理賠服務、疑難案件處理、事故車輛送修等問題。
文化公司擴股合同篇十七
甲方(服務商)：
法定代表人：
住所：
統(tǒng)一社會信用代碼：
乙方(客戶)：
法定代表人：
住所：
證件類型及編碼：
為保護客戶的通信權利，維護公司(以下簡稱本公司)合法的通信經營權，本公司將向客戶提供業(yè)務受理登記單中確認的固定電話的服務項目，雙方本著自愿、平等的原則，達成協(xié)議如下：
一、協(xié)議雙方的權利與義務。
1、客戶的權利與義務。
(1)通信自由和通信秘密受國家保護。
(2)有權選擇享受其在業(yè)務受理登記單中確認的固定電話通信服務業(yè)務。
(3)有權對本公司通信質量和服務質量進行監(jiān)督和申訴。
(4)須在本公司規(guī)定的時限內繳納固定電話服務費用。
(5)申請固定電話業(yè)務須提供真實、有效的客戶資料，當客戶資料需要變更時，應在一周內來本公司辦理客戶資料變更手續(xù)?？蛻魧μ顚懙目蛻糍Y料的準確性、完整性承擔法律責任。
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