報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
工作履職情況總結報告篇一
20xx年，xxx支行監(jiān)事會在全體監(jiān)事的共同努力下，認真落實《公司法》、《商業(yè)銀行法》、《商業(yè)銀行公司治理指引》、《商業(yè)銀行監(jiān)事會工作指引》等監(jiān)管要求和本支行公司章程相關規(guī)定，緊密圍繞支行中心工作，通過多種形式發(fā)揮監(jiān)事會的職能作用，使監(jiān)事會工作不斷深入，現(xiàn)就20xx年度監(jiān)事會工作總結匯報如下：
根據(jù)本支行章程、監(jiān)管部門要求，監(jiān)事會于20xx年一季度完成了本支行理、監(jiān)事20xx年度履職評價工作。通過理、監(jiān)事日常工作情況記錄和監(jiān)事會評價等多種途徑綜合匯總得出履職評價結果并及時反饋本支行理、監(jiān)事及三會一層。
報告期內，監(jiān)事會共計召開了5次監(jiān)事會會議，主要提交審議通過了包含20xx年度監(jiān)事會履職報告、股金分紅方案、20xx年度財務決算情況及20xx年財務收支預算方案、貸款呆賬核銷的報告、法人股權轉讓的報告、營業(yè)網(wǎng)點裝修、20xx年度“三會一層”換屆選舉工作方案等各類議案26項，并對報告期內理事會的召開、議案的審議進行了現(xiàn)場監(jiān)督，并就相關議題發(fā)表監(jiān)督意見，提高了監(jiān)督效果。
為切實做好支行換屆工作，支行組織成立換屆工作領導小組，制定換屆工作方案、分階段實施換屆工作步驟，根據(jù)《xxx支行章程》有關規(guī)定和上級有關精神，籌劃部署換屆工作，完善優(yōu)化理、監(jiān)事會和經(jīng)營管理層結構，增強班子整體功能，為全面推進xx支行科學發(fā)展永續(xù)發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
報告期內，xx支行監(jiān)事會堅持定期與不定期組織開展監(jiān)事長風險巡查及其他各類監(jiān)督檢查項目，積極探索和總結檢查監(jiān)督方法與經(jīng)驗，嚴格處罰問責機制，對稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問題，有針對性地對相關責任人進行誡勉談話，對存在問題及時溝通，并要求限期整改，對違規(guī)操作行為起到震懾的作用。主要工作情況如下：
xx支行監(jiān)事會主要通過列席會議（理事會、社員代表大會以及其他重要經(jīng)營管理會議）、部門訪談、基層調研、調閱資料、與外部審計人員溝通交流等方式對支行經(jīng)營決策、風險管理、內部控制、薪酬管理、重大財務活動等進行監(jiān)督。針對監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向經(jīng)營層提出意見建議，促進各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。
集中重點監(jiān)督情況，主要是圍繞各年度xx支行執(zhí)行國家政策法規(guī)及“三重一大”制度、主要經(jīng)營指標、持續(xù)發(fā)展能力、內控管理及風險防范、各年度披露問題的整改和建議采納情況以及理事、各層級管理人員及一般員工履職盡職情況等內容展開。報告期內，xx支行能夠較為嚴格地執(zhí)行國家各項政策法規(guī)、能夠較好的完成年初計劃的各項經(jīng)營指標，內控管理和風險防范水平持續(xù)提升。
監(jiān)事會結合xx支行經(jīng)營實際，定期和不定期開展監(jiān)事長巡查，監(jiān)督指導稽核部門積極開展各類常規(guī)、專項和臨時檢查工作，充分履行監(jiān)督職責，有效防控風險隱患。報告期內，從穩(wěn)健性、從風險控制出發(fā)，共開展各類巡查項目23余項，重點監(jiān)測各項制度執(zhí)行、內控制度執(zhí)行、授信業(yè)務風險、存款業(yè)務風險、貸記卡業(yè)務風險、檔案管理、大額授信和關聯(lián)貸款、員工行為等。從提升內部控制出發(fā)，重點監(jiān)測內部控制環(huán)境建設、重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的風險識別與評估、內部控制措施的有效性以及各條線、基層網(wǎng)點檢查整改反饋機制的建設。
結合監(jiān)事長風險巡查、審計專項排查中發(fā)現(xiàn)突出問題，監(jiān)事會要求稽核部門督促落實問題整改及時組織發(fā)送監(jiān)督提示和檢查信息，共累計下發(fā)風險提示書15份，整改通知書21份，從不同角度傳遞支行風險控制、管理狀況等信息，促進日常監(jiān)督工作，有效發(fā)揮監(jiān)事會職能作用。
xx支行監(jiān)事會高度重視案件防控工作，堅持黨委統(tǒng)一領導、“一把手”負總責、監(jiān)事長為常務副組長，各部門負責人各負其責、紀檢監(jiān)察部門組織協(xié)調的領導體制和上下聯(lián)動、全員參與的案件防范工作機制。近年，通過按季召開案防聯(lián)席會議方式，不斷提升案防形勢分析，案防工作統(tǒng)籌的能力。
結合自身案防特點和風險管理能力，監(jiān)事會督促各條線部門制定年度案防工作計劃，包括稽核檢查項目計劃、安全保衛(wèi)定期自查、財務不定期柜面業(yè)務風險排查等各項活動；要求各職能部門制訂年度培訓學習計劃并組織開展培訓活動，并且結合各自條線的業(yè)務經(jīng)營、安全狀況等，定期發(fā)布風險預警報告等。
在監(jiān)事會督促下，xx支行制定完善了各類業(yè)務等制度三十多項制度，并根據(jù)上級行社和支行自身規(guī)范化管理的需要，進一步規(guī)范了經(jīng)營管理行為，也為更好的實施監(jiān)督提供了基礎和依據(jù)，促進了我社各項業(yè)務的穩(wěn)步發(fā)展。
xx支行監(jiān)事會不斷建議和優(yōu)化支行專門委員會成員結構，不斷強化監(jiān)事在公司治理和履職方面的知識，持續(xù)提升監(jiān)事履職能力。監(jiān)事會持續(xù)從架構、人員和知識等方面加強自身建設，切實提高工作水平。重視基層調研，能夠切實了解基層經(jīng)營現(xiàn)狀以及工作中存在的困難。監(jiān)事會以風險為導向，以履職監(jiān)督、財務監(jiān)督和內控與風險監(jiān)督為重點開展工作，積極探索履職途徑，充分發(fā)揮外部監(jiān)事作用，關注xx支行內部控制建設與運行，促進落實各項發(fā)展戰(zhàn)略，促進支行穩(wěn)健經(jīng)營與健康發(fā)展，在公司治理中有效發(fā)揮了監(jiān)督制衡的作用。
監(jiān)事會按照《公司法》、支行《章程》、《監(jiān)事會議事規(guī)則》和有關法律法規(guī)的規(guī)定，認真履行了監(jiān)督職責。認為理事會和高級管理層，能夠認真執(zhí)行股東大會的決議，勤勉的履行了職責，沒有發(fā)現(xiàn)xx支行理事及高級管理層有違法違規(guī)和損害支行股東利益的行為。
理事會的各項決議符合《公司法》和我社《章程》等法律法規(guī)的規(guī)定，理事會運作規(guī)范，通過的一系列重要決策程序規(guī)范，合法合規(guī)，切合實際。高級管理層在報告期內的工作盡心盡職，較好地完成了股東大會提出的年度工作目標，對所取得的經(jīng)營業(yè)績應予以肯定。
報告期內，xx支行依法經(jīng)營，不斷改進管理，內控機制不斷完善，財務報告真實、客觀、準確地反映了支行的財務狀況和經(jīng)營成果，基本能夠實現(xiàn)質量、效益、規(guī)模的協(xié)調發(fā)展。
一是注重提高監(jiān)事人員專業(yè)素養(yǎng)。監(jiān)事會將繼續(xù)加強金融業(yè)務知識以及監(jiān)管政策的學習，積極開展工作交流，增強業(yè)務技能，創(chuàng)新工作方法，提高監(jiān)事會監(jiān)督水平。二是著力提升監(jiān)事履職意愿，引導監(jiān)事及相關部門共同推動監(jiān)事會職能建設和服務經(jīng)營發(fā)展的水平，維護廣大股東、職工及我社利益。
通過列席我社理事會、股東大會、貸審會和財審會等，全面了解經(jīng)營發(fā)展情況，監(jiān)督股東大會及理事會重大決議在日常經(jīng)營管理過程中的落實情況，加強對支行經(jīng)營班子會決議落實情況的監(jiān)督檢查，促進部門提高履職效能，確保各項決議得到有效貫徹執(zhí)行。
一是利用二代稽核審計系統(tǒng)，實施在線審計，逐步實現(xiàn)無紙化審計。二是探索建立稽核工作再監(jiān)督制度，加強稽核人員管理，強化稽核質量控制，提高稽核管理的精細化程度。
要求全面加強后續(xù)整改跟蹤，加大對整改情況的檢查頻度，嚴格督促整改落實到位，加強對整改不到位行為責任人和管理人員的問責，提高管理人員責任意識，堅決杜絕屢查屢犯行為，促進經(jīng)營管理更加規(guī)范化。
一是繼續(xù)完善監(jiān)督機制，不斷改善工作方法，提高工作質效，創(chuàng)新風險防控舉措。二是持續(xù)重點加強操作風險、信用風險檢查和非現(xiàn)場內控管理監(jiān)督，及時制止、糾正不規(guī)范經(jīng)營和操作，防止風險從量變轉化為質變，嚴格防控重大風險案件事故發(fā)生。三是繼續(xù)加強警示教育、加強審計監(jiān)督、深入開展突擊替崗等，加大違規(guī)問責力度，切實提高全體員工風險防控意識，確保我社安全經(jīng)營無事故。
工作履職情況總結報告篇二
尊敬的各位領導：
我叫xxx，是xxxxx學院09屆計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)畢業(yè)生（大專學歷）。于2015年7月到xxx煤礦xxx礦井生產(chǎn)調度通信、監(jiān)控組工作。2015年9月被羊場煤礦評聘為計算機操作技術員。兩年來，在井口正確領導及同事幫助下，我較好地完成了各項工作任務，取得了一定成績。由于我以前不曾接觸過有關煤礦和監(jiān)控、通信的工作，所以剛到單位時感到工作比較吃力，許多專業(yè)術語都聽不懂，更不用提熟練應用了。因此我抓緊一切機會學習，積極參加各種專業(yè)培訓，擴充知識。兩年來，雖然在學習工作上都有一定的收益，但同時也存在一些問題。下面我就兩年的工作情況總結報告如下，不妥之處請領導批評指正。
一、主要工作
基于自身崗位要求，在日常工作中及時充電，通過搜集標準資料先后學習了《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)培訓教材》、《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)復訓教材》、《安全監(jiān)控系統(tǒng)管理制度》、《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)技術問答》、《鎮(zhèn)江中煤監(jiān)控系統(tǒng)教材》《煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè)》、《緊急避險系統(tǒng)教材》等。嚴格按照制度、工作流程辦事。確保安全監(jiān)控工作正常有序地展開。另外參加監(jiān)控中心成員在東源公司組織的監(jiān)控作業(yè)人員培訓和安全監(jiān)控系統(tǒng)教師資格培訓。我認真學習，不懂就問，并認真做好學習筆記, 最終圓滿的完成了專業(yè)培訓任務，取得了特種作業(yè)人員資格證書，達到了持證上崗的要求。
在日常工作中我刻苦學習和鉆研業(yè)務技術知識。積極主動，盡心盡力地做好安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、通信系統(tǒng)正常運行。
參加過人員定位系統(tǒng)、調度通信系統(tǒng)的安裝和調試工作。在這工作期間我和組員一起討論工作中存在的問題，最終得出結論。把井下經(jīng)過老巷的電纜改從新巷、直巷，老化電纜更新，井下設備安設在有淋水和易掉矸石的移動位置；電話不采用以前的吊掛方式，而是重新焊接電話座，把電話固定在堅固結實的座子上吊掛在巷道和洞室內；從而逐步提升煤礦安全生產(chǎn)過程中安全性能的預測預報工作，提高礦井職工在生產(chǎn)過程中的安全保障性。堅持尊重和服從于煤礦生產(chǎn)“安全第一，預防為主”的指導方針。
認真學習上級下發(fā)的各類文件精神、領導講話以及煤炭報上的各種新聞報道和行業(yè)的經(jīng)驗教訓，做好會議筆記，會后認真討論。平時準時上下班，對上班期間出現(xiàn)的各種情況詳細記錄。雖然我們是一個成立不久的科室，很多時候都不被基層單位理解，在實際運行中遇到了這樣那樣的問題，但我們盡自己最大的努力，耐心解決遇到的各種問題，及時了解情況，排查問題，時刻保障井口安全生產(chǎn)。及時保質保量完成領導交予的任務。平時注意保持工作環(huán)境衛(wèi)生。
在做好通信、監(jiān)控工作的同時，不斷學習煤礦安全的相關知識，閱讀相關書籍。先后學習了《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水知識》、《礦井瓦斯防治》、《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》等法律法規(guī)。分別完成了井口各類傳感器的數(shù)量類別的統(tǒng)計、各種傳感器的上下限調校等。
二、政治思想方面
者方可選入培訓班。我幸運的被選入了2015年的入黨積極分子培訓班。在學習期間讓我認識到了中國共產(chǎn)黨是什么樣的黨，以及一名黨員該做什么，不該做什么。但遺憾的是還沒被推為預備黨員我就畢業(yè)了，因此只能拿著一本入黨結業(yè)證書畢業(yè)。
參加工作以后我嚴格要求自己，對工作認真負責。從思想和政治上得到了提高和升華。2015年再次參加了羊場煤礦組織的入黨積極分子培訓班。讓我再次認識了黨，使我入黨的信念更加堅定?，F(xiàn)在我不斷加強對黨中央及上級關于廉政建設各項規(guī)定及文件的學習，逐步提高自身廉潔自律意識，堅決遵守礦各項勤政廉潔制度，樹立在職工群眾中的良好形象，曾取早日入黨。
總之，一年來，我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人，在各個方面都取得了一定進步，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。
三、存在問題
兩年來，無論是在學習上還是在工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：
1、專業(yè)知識還不夠，雖然已經(jīng)學習了很多煤礦安全的相關知識，但有時還會感覺知識欠缺，不能很好的完成相關工作。
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工作履職情況總結報告篇三
4月26日下午，20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作動員會后，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責督促檢查工作，現(xiàn)將前一階段工作總結如下：
我校成立了以校長胡發(fā)平為組長，所有學校班子成員為副組長，全校教職員工接受履職盡責督促檢查工作領導小組，并抽調精兵強將組建工作專班，成立了專門的領導小組辦公室，并結合教育實際，我校制定了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》。
并且有條不紊抓落實。
5月5日下午我校召開全體教職工大會，校長胡發(fā)平同志作了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作》的動員報告。
認真?zhèn)鬟_了上級領導講話和有關文件精神。
結合我校實際情況作了專項布置。
學校校園張貼標語“履職盡責當好標桿，務實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責督促檢查工作奠定堅實基礎。
學校本著“以人為本，一切為了學生”這一辦學理念，突出我校教育教學特色，務求履職盡責實效。
圍繞履職盡責工作主動“挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責任到分管領導，要求限期整改到位。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責承諾責任書》。
開展了“我的崗位職責是什么?履行的怎樣?”、“我在崗位職責履行上有哪些問題和不足?”“為更好履職盡責我準備怎么做?”的“履職盡責大討論”活動。
教師踴躍發(fā)言，借此東風，提高自己的.教育教學水平和業(yè)務能力，轉變工作作風和教學理念。
對照《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的有關要求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自己批評，不護短，不相互恭維。
工作履職情況總結報告篇四
這學年來，本人在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立以學生為主體，服從領導的分工，積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。
一、政治思想方面：
認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
二、教育教學方面：
要提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
1、課前準備：備好課。
2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。
4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。
組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學生的負擔。
手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的'處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談談自己工作的不足。
7、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，
博采眾長，提高教學水平。
8、熱愛學生，平等的對待每一個學生，讓他們都感受到老師的關心，良好的師生關系促進了學生的學習。
三、工作考勤方面：
我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務，為提高自身的素質，我不但積極參加各項培訓，到各地聽課學習，平時，經(jīng)常查閱有關教學資料。同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。
總而言之，現(xiàn)在社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。
各位領導、各位同事：
大家好！
忙忙碌碌中送走了2011年，轉眼間迎來了嶄新的2012年，回顧一年來的工作，即有成績也有不足。2015年我加入奧豐大家庭，距現(xiàn)在已經(jīng)將近3年的時間，在公司領導的正確領導下，在各位同事的熱情幫助和大力支持下，我基本完成了自己的本質工作，較好地完成了領導交給自己的各項工作任務。
作為一名司機，我的主要工作是：做好車輛的使用和保養(yǎng)工作，保證領導用車，做到保證時間，安全駕駛，按照機關車輛管理制度要求，做到不出私車，節(jié)假日封車，定期做好車輛的清潔和維護工作，定期檢查車輛狀況，保證車況良好，不耽擱用車，科學駕駛，節(jié)約油料。也許在很多人的眼中我所干的只是個簡單機械的工作——開車，是啊，當幾年前我手握方向盤的那一刻我也是這樣想的，但隨著時間的流逝，隨著我對這項工作的進一步了解，我對司機這一行有了更深的認識，同時也漸漸愛上了這項工作。
在今年的工作中，安全地完成各項出車任務，努力做好自己的本職工作，在這一年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度，能夠在工作中任勞任怨，對車子做到每日的三檢查(出車前、行車中、收車后)，做到“五勤”——即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，勤檢查車輛，防隱患于未然，做到耐心細致，按期保養(yǎng)車子，不讓車子帶病工作，保證了車子的性能，保持平衡穩(wěn)定的良好狀態(tài)，總能在車輛發(fā)生不良時及早發(fā)現(xiàn)，并在保修期內及時修復，減少損失。平時能夠保持車輛整潔，衛(wèi)生、干凈，讓公司領導和同事都有一種舒適感。
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工作履職情況總結報告篇五
時間飛逝，轉眼間一個學期的工作已經(jīng)結束，為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)驗、吸取教訓，本人就以這學年的工作小結如下：
俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更好地適應教育教學的改革浪潮。通過閱讀部分道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質。
這學年，本人擔任二年級班主任，班級人數(shù)較多，又一直面臨著新課程改革。雖然我連續(xù)教了三年二年級，但每一年的教材都在變動。因此，我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況，我虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗。平時積極參加校級教研活動，認真記錄好聽課筆記。在教學中，認真鉆研新大綱、把握教學的重點難點，積極開拓教學思路，試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中，努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。另外，本人在搞好教學工作的同時，還很注重閱讀有關教育教學的書籍，并進行部分載錄和寫些心得體會。
本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系。平時，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名人民教師的`要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。
要想給學生一杯水，首先老師得有一桶水。因此，老師就得不斷地學習、充電。我在教學之余，除了認真參加學校的業(yè)務學習外，還擠出時間去函授學習，力爭達到現(xiàn)在的教育教學要求。
以上小結，如有不妥，敬請領導同事批評指正。
工作履職情況總結報告篇六
迎新之際，我們總結過去的20xx年。展望充滿希望的20xx年，入職以來我在新的工作中得到了一些體會，在工作中心態(tài)很重要，工作要有激情，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離。積極的思想，平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進工作進步和工作的順利。
為使自己在工作上在新的一年有一個新的起點，我不斷的總結和學習!過去的一年作為工長，基本上每天基本上是在現(xiàn)場顛簸，樓層之間忙碌的奔走度過的，雖然辛苦，但回想起來卻是很充實。首先對自己以及各位同事在這一年的工作說聲：辛苦了!對這一年里取得成功和失敗說聲：謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅，珍惜失敗中得到的啟迪。我很感謝領導的'信任，一年來，我在各位領導的關懷和批評指導下配合各項工作，在自己的工長崗位忠實的履行了自己的職責，辛勞和淚水并存，也使我看到了自己的不足。同時也使我轉變了很多，思考了很多。這些轉變都是不知不覺中積累出來的。過去的那些工作日子里充滿了激情，也飽含了淚光，甚至也有過掙扎。在老員工的指引下和同事們的幫助下，學會了如何做好本職的那些工作。
20xx年即將遠去，面對20xx年的工作，在這里，我從個人的角度談談自己要為工作的努力：敬業(yè)者要認真地、虔誠地、全身心地投入到自己的工作當中，在我的老師盧耀庭盧師傅身上我深刻的識到這一點。他永遠是那么的有精神有熱情的投入到工作中，盡職盡責，堅持自己的工作理念，不管嚴寒酷暑，那么一大把年紀，始終堅守自己的質檢崗位，從不放松，從不疏忽大意;在質量控制方面，總是不厭其煩苦口婆心的對一批批工人做技術交底，送走一批又來一批，就這樣一直下去，每次我都頗受感觸。從他身上我看到了自己的不足，也是一種提高。任何改變對于一個人都是艱難的，從盧師傅身上對比我自己的態(tài)度和思想改變了很多。工作方式上有些時候我已試圖按照老同事對自己提出和建議的新的工作路徑去改變一些態(tài)度方式或思路。例如：與各個部門，同事間的工作配合，工作流程，方法的采納等!首先提醒自己認識問題的第一步，其次就是行動，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎樣才能做的更好，這是一項持續(xù)性的工作，同樣也容不得絲毫怠慢。
通過這一年來我認識到團隊的力量和自己的不足，我想改變自己身上一些原有的工作方式，要求自己在團隊的協(xié)助中達到最佳的狀態(tài)。有時候我在默默的注視著自己的一言一行，又像個旁觀者在監(jiān)督著自己。這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。
工作中我有很多優(yōu)點但還得改進。比如：我溝通能力比較強!人和人交往最大的是真誠，相互理解和平時的溝通，善意的表達自己的想法，關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我相信這句話是沒錯的。在以前也認為憑著親和力和真實誠意便可以與同事順暢交流，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有認真的想過。在經(jīng)歷了一年工作中，才發(fā)覺同事的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對自己的想法也會存在猶豫，這個時候就需要溝通，達到相互理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，我想這與我從事這個職業(yè)經(jīng)歷太淺，個人性格有關，我個人偏向比較直率的溝通方式，不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法，在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧，適當表達自己的想法也讓對方愉悅接受，適時運用恰當?shù)姆绞礁玫?，更出色地完成自己的工?
工作履職情況總結報告篇七
始終堅持以人為本理念，尊重員工的主體地位，切實維護員工合法權益，充分調動廣大員工的工作積極性。一是嚴格落實職工代表大會和職工代表組長會議制度。一月份籌備組織召開了礦十二屆二次職工代表大會，組織職工代表對諸多企業(yè)重大問題和重要事項進行討論，對涉及職工切身利益和安全生產(chǎn)等事項進行審議。對企業(yè)改革發(fā)展各項重大問題都及時組織職工代表討論審議，廣泛聽取職工的意見，充分體現(xiàn)和保證職工的參與權、表達權和決策權。二是積極推進企業(yè)民主管理。堅持“三級民主管理”運行機制，敞開民主管理渠道，廣泛聽取民意，定期組織召開民主管理會議，及時研究解決和答復員工提出的各種意見和建議，使逐級反映、解決問題的工作程序更加規(guī)范，使員工反映的熱點、難點問題得到及時有效解決，全年共解決答復員工各種意見和建議170條。三是不斷深化和推進廠務公開。堅持實施陽光工程，在全礦各單位設立“廠務公開專欄”，實施對績效管理考核辦法、每月工資獎金發(fā)放、困難救助幫扶、評先樹優(yōu)、職務竟聘任用以及礦部黨委應公開的內容等全面予以及時公開，確保員工的知情權和監(jiān)督權。2020年礦工會被萊州市總工會授予“廠務公開民主管理工作示范單位”榮譽稱號。四是切實維護女工合法權益和特殊利益。認真貫徹落實《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護條例》等法律法規(guī)，充分體現(xiàn)女職工的地位，保護女職工權益，定期組織全礦女工進行健康查體，嚴格執(zhí)行女工“四期”保護規(guī)定，切實維護了女工的特殊權益和身體健康。
工作履職情況總結報告篇八
我堅持以馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習“三個代表”重要思想，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法，努力工作，認真完成上級領導交辦的各項工作任務，在戰(zhàn)友們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現(xiàn)總結如下：
一、自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性；認真學習黨的__大報告及__屆三中、四中全會精神，自覺堅持以黨的__大為指導，為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，全面建設小康社會作出自己的努力。二是認真學習工作業(yè)務知識，重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的各項工作能力。三是認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，學習了《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國民法》、《反對分裂國家法》，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。
三、努力工作，按時完成工作任務一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨，努力實踐“三個代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好服務工作，當好參謀助手：一是認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結工作經(jīng)驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。二是領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。在同志們的關心、支持和幫助下，各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績，得到領導和群眾肯定。
回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公務員，為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻！
工作履職情況總結報告篇九
圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和建設發(fā)展，發(fā)揮工會健全的組織體系和獨特的溝通優(yōu)勢，動員和組織廣大員工積極組織開展各項競賽活動。找準服務企業(yè)發(fā)展與服務員工群眾結合點，開展以挖潛提效、節(jié)能減排、增收節(jié)支為主要內容的勞動競賽、合理化建議、技術革新活動，推動集團公司戰(zhàn)略和我礦生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
(一)保障員工身心健康，深入開展“安康杯”競賽活動。會同安環(huán)部在全礦繼續(xù)深入、扎實地開展了全員參加的“安康杯”競賽，通過采取周檢通報、月度考核，舉辦安全生產(chǎn)知識競賽和隱患排查治理等措施，加大安全生產(chǎn)、勞動保護力度。成立了專門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理委員會，切實做好員工矽肺病的防治工作，保障員工的身體健康，堅持每周一次基層安全檢查，嚴格落實員工勞保護品發(fā)放、穿戴制度，不斷提高廣大員工的安全意識和自我防護能力;形成了“組織健全、全面參與、措施得力”的安全生產(chǎn)、勞動保護新局面，有力推動了全礦安全生產(chǎn)工作上臺階。
(二)踐行科學發(fā)展觀，打造綠色節(jié)能礦山。組織員工開展了“我為節(jié)能減排做貢獻”活動，最大限度地發(fā)揮廣大員工的聰明才智，推進我礦資源節(jié)約型企業(yè)建設;結合礦部的礦山綠化工程，組織各部門120多人次開展礦區(qū)綠化義務植樹活動，多次參與礦區(qū)改造，使礦區(qū)的生產(chǎn)生活環(huán)境發(fā)生了巨大的變化。
工作履職情況總結報告篇十
時刻如流水，從事小學教育、教學工作已八年了。任職期間，在黨的教育方針、政策的指引下，在黨和領導的關懷教育下，工作用心，勇于探索創(chuàng)新，表現(xiàn)突出，教育教學成績顯著，年度考核稱職以上，貼合小學數(shù)學高級教師的申報條件，現(xiàn)申報小學數(shù)學高級教師職務，我述職報告如下：
我蔣國文，男，1982年11月生，現(xiàn)年28歲，20xx年6月畢業(yè)于湖南第一師范學校信息技術系小教大專班專業(yè)，同年8月調入中山市，分配到廣東省中山市紀中三鑫雙語學校任教至今。20xx年12月，我取得了小學一級教師資格?，F(xiàn)任教小學數(shù)學中高年級段。
任職以來，我政治思想表現(xiàn)好，熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，擁護黨的領導，堅持黨的四項基本原則，自覺抵制不良思想的侵蝕，防止思想腐化。我熱愛本職工作，認真貫徹黨的教育方針和政策。從教8年來，我視校如家，從不遲到，曠、缺課，有高尚的職業(yè)道德和操守，言傳身教，堅持既教書又育人的宗旨，與學生建立融治的師生關聯(lián)，關心愛護每一個學生，循循善誘，從不訓罵、侮辱、體罰學生，遵重學生的人格，愛心育人，成績顯著，在師生中有較高的威信。多次被評為校級優(yōu)秀教師。
八年來，我主要擔任中高年級的數(shù)學教學，每周授課14節(jié)以上。我認真學習新課程標準，依綱靠本。在課堂教學中，注重以良好的師德作影響，有正確有效的方法作指導，課前要有充足的準備，做到教材的明白，教法的掌握，教具的演示都有胸有成竹。授課要突破重點、難點，做到科學性與藝術性相結合。此外還要精心設計合理的教法，創(chuàng)設最佳的課堂氣氛，再有是注重自己為人師表的形象，無論語言、儀表都要使學生覺得平易近人而又不失教者風范，既要隨和又要有嚴謹?shù)慕虘B(tài)與威信。教學上靈活采用“啟發(fā)式、探究式”教學法，體現(xiàn)學生的主體性，教師的主導性，不斷反思總結，提高教學的有效性。同時，注重“分層教學”，尊重學生的個性和人格，因材施教。指導學生學習方面給予方法，采用競爭機制，“小組合作學習”、“接力賽”等形式多樣的教學練習方式，及時進行評價激勵，使每個學生都樂在學有所得之中，既培養(yǎng)了尖子，又提高了差生。任職以來，所教班級學生學習興趣濃，習慣得到明顯進步，學習潛質得到提高，成績穩(wěn)中有進，學生在數(shù)學“期望杯”競賽中屢有獲獎，我也被評為“數(shù)學競賽優(yōu)秀輔導員”。近幾學年，所教班級數(shù)學期末統(tǒng)考合格率都在96％以上，優(yōu)秀率達45％以上。我在學校、學生和家長的各項調查問卷中滿意率均為100％。
為了更好地做好本職工作，為了適應教育形勢的發(fā)展，在工作之余，我十分注重加強學習，我堅持訂閱《小學數(shù)學教師》、《小學教學參考》、《小學數(shù)學教育》、《德育報》等教育教學雜志報刊以提高自身的業(yè)務潛質，積極參加各種專業(yè)技術培訓，參與各級各類教學研討活動。主動向同事學習，每學期聽課40節(jié)以上，參加了中山市、廣東省舉行的數(shù)學教學研討會學習，參加教育局和人事局舉行的多種形式的學習，還參加小學數(shù)學學科基礎教育新課程培訓，并用心參與學校的研究課題《加強學法指導，優(yōu)化課堂教學》《教學中如何培養(yǎng)學生的互助式探究學生》的探討和研究，鉆研教材教法，探索素質教育的規(guī)律，結合學生的實際，大膽進行教法改革，開展愉快教學，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新潛質。多次承擔市級、校級公開課，青年教師賽課，取得良好成績。在教育教學中不斷反思總結，總結有一套自己的行之有效的教育教學方法，并堅持寫教學后記，教學反思，撰寫的教學論文《小學數(shù)學課堂教學有效性的幾點思考》、《給錯誤緩沖》分別發(fā)表和獲獎。
此外任職以來我熱心幫忙，指導和培養(yǎng)實習教師，年輕教師，目前已經(jīng)指導和培養(yǎng)了4位實習教師和應屆畢業(yè)生，他們現(xiàn)都成為小學一級教師。
任現(xiàn)職期間，我除了擔任小學數(shù)學教學工作，還擔任了小學班主任工作。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過：“班級像一個大家庭，同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫忙著，互相鼓舞著、照顧著，一齊長大了，成熟了，便離開這個家庭，走向了社會?！币粋€良好的班群眾對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。構成一個良好的班群眾，需要每一位班主任做超多深入細致的.工作。在多年的班主任工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，孜孜以求。通過工作實踐，我總結出了一些行之有效的經(jīng)驗。
在班級管理中，我主要做到勤管、嚴管、善管，培養(yǎng)正確的輿論和良好的班風。正確的輿論是一種巨大的教育力量，對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。教育學生在生活中踐行《弟子規(guī)》。在班級建設中，我善于引導學生對班級生活中一些現(xiàn)象進行評價，構成“好人好事有人夸，不良現(xiàn)象有人抓”的風氣。并注重學生的行為規(guī)范，抓典型，樹榜樣，在班級中開展評比激勵機制，構成互爭互賽的競爭氛圍，讓學生通過競賽看到自己的閃光之處，明白自己的不足和今后發(fā)奮的方向。班群眾構成了良好的班風、學風，紀律良好，常常受到學校和各科老師的稱贊。在班級管理中，我還充分利用班會、少先隊活動課開展形式多樣的、有教育好處的活動，寓教于樂。群眾活動能發(fā)揮娛樂、導向、育人的功能，又能充分體現(xiàn)素質教育。我在工作中用心組織學生參與學校各項有好處的活動。學生們充分發(fā)揮主人翁精神，在班級中設計了很多搞笑的活動，如：新年音樂會、六一慶?；顒?、班級故事大賽、班級辯論賽等。這些教育活動的開展，密切了師生關聯(lián)，增進了同學間的友誼，學生的合作潛質得到了提高，也使他們感受到群眾的溫暖，激發(fā)了他們熱愛群眾的意識，受到潛移默化的教育。
此外，在班級管理中，我還十分注重加強班干部的隊伍建設，實行班級管理民主化、細致化。有句話說：”抓在細微處，落在實效中”，班主任工作只有細致入微，才能使班級管理見成效，而在細致管理基礎上還應充分發(fā)揮民主。我通過發(fā)奮，培養(yǎng)出一批職責明確、工作熱情、人緣好、威信高、有獨立處事潛質的得力班干部。為了提高班級管理的效果，我讓班干部在班級管理中發(fā)揮了強有力的作用，讓他們認真協(xié)助老師做好班級管理，以促使良好班風的構成，加快優(yōu)良班群眾的建設。同時，我在“人人都是班級小干部”的管理基礎上，還和學生們經(jīng)過討論，將班干部分組，采用競聘制，輪流上崗，用心探索學生自我管理教育方式。各組班干部既是競爭對手，又是相互監(jiān)督和學習的對象。同時，我定期開展批評和自我批評，每組班干部在工作結束之際對工作進行總結和反思，評出“班級工作得力小助手”，讓每個學生在班級管理工作中看到自己的成績和不足。從而構成了良好的班風、學風，所帶班級沒學年多次被評為“禮貌班”、“學習標兵班”，有莊佳敏、任辰玥、李汶玥、蘇健洪等10多位同學被評為“校優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀學生”，我也多次被評為“先進教師”、“優(yōu)秀班主任”，并被聘為“校德育導師”，注重關注學生的心理，傾注愛心，在后進生的轉化方面積累了必須的經(jīng)驗，轉化率達100％。轉化后進生教育反思《給錯誤緩沖》在全國首屆中小學優(yōu)秀班主任和諧育人專業(yè)潛質大賽征文評比中榮獲二等獎。
總之，在這幾年里，我一向踏踏實實、認認真真地搞好了班級管理和數(shù)學教學工作，得到了學校、同事、學生、家長的認可。在以后的教育教學工作中，我將繼續(xù)發(fā)奮，最大限度地發(fā)揮學生學習的主動性和積極性，激勵學生用心、主動參與課堂教學的全過程，以全面提高教育教學的質量和效率。
工作履職情況總結報告篇十一
針對新的發(fā)展形勢和新的工作挑戰(zhàn)，不斷改進工作方法，拓寬工作渠道，加強自身學習，提高工作能力，提升職能作用。一是繼續(xù)認真抓好基層分會基礎工作建設，各分會統(tǒng)一建立工會工作記錄薄、民主管理記錄薄及困難員工救助臺帳，每月檢查考核。將工會工作與經(jīng)濟責任制考核和年終評選創(chuàng)優(yōu)有機結合，建立起對基層分會的獎懲、考核制度，并將考核結果與年終評選創(chuàng)優(yōu)掛鉤，并建立起對工會工作人員的責任追究制度，進一步增強了工會工作人員的責任感。二是著力提高工會工作人員的理論和實際工作水平。對工會工作人員定期組織開展有關工會工作基礎理論、法律法規(guī)等專題業(yè)務培訓，選派工會干部積極參加上級工會組織的培訓活動，不斷提高業(yè)務工作素質和能力，推動工會工作有效開展。
回顧過去的工作，在肯定取得成績的同時，也看到了工作中仍存在的一些問題，主要是：一是對基層工作調查研究，分類指導不夠深入具體;二是工作計劃性不強;三是工作創(chuàng)新、開展經(jīng)常性活動方面需要進一步提高等。今后，礦工會會進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極踐行集團核心價值觀和終極目標，緊緊圍繞我礦新三年工作目標，發(fā)揚黃金精神，秉承黃金速度，全面抓好工會各項工作落實，用科學的理論武裝頭腦，不斷增強履行職能、服務基層、服務員工的能力，全面開創(chuàng)和諧礦山建設新局面。
工作履職情況總結報告篇十二
我自1996年參加工作以來，一直堅持黨的四項基本原則，貫徹執(zhí)行黨在新時期下關于素質教育的方針政策，著力于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力，既教書又育人。在工作中，不怕困難，勇挑重擔，頑強拼搏，敢于創(chuàng)新，在教育教學方面取得了一定的成績。
一、教學手段及方法
我參加工作的這六年，可以說是語文教學不斷改革和探索的幾年。在這幾年里，市、區(qū)教育局不斷提倡改革，鼓勵教學上的大膽創(chuàng)新。在這種教學思想的指引下，我也努力探索，大膽嘗試，逐漸摸索出了一套適合自己教學的方法。為了調動學生上課參與的積極性，發(fā)揮學生的主體地位，提高課堂教學的效益，我采取了如下的一些措施和方法：
1、 牢牢把握“讀”的環(huán)節(jié)，讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。
古語云：“書讀百遍，其義自現(xiàn)”，說的就是“讀”的重要性。上課的時候，我著重于讀，但也注重讀的方式和方法，那種“南郭先生吹竽”式的“讀”是沒有什么效果的。從方式方法上來說，我把“讀”分為個人“讀”，小組“讀”，帶“讀”，搶“讀”，競賽“讀”，其中學生最喜歡的就是競賽“讀”了。具體操作是這樣的，我把全班同學分為四組，以組為單位，然后進行朗讀比賽。一組在“讀”的時候，其它組就聽，等到這組讀完后，其它組就指出這組在“讀”的過程中讀錯的字。錯一個扣10分，然后把這組的最后得分記入他們的學期總分，學期末進行獎勵。由于有這么一個強有力的競爭機制，學生上課的參與熱情相當高，他們大多能把別人讀錯的字找出來，并且輪到自己讀的時候也相當認真。事實證明，這種“讀”的效果是不錯的。
2、注重課堂提問的藝術，引入競爭機制，讓學生上課積極思考。
提問是一門藝術，教師在上課的時候會不斷地提出問題，如果教師提出的問題太大、太泛、太難，都很難激起學生思維的火花。為了解決好這個問題，我在每一節(jié)課上課之前，都做了認真的準備，把要在上課的時候提出的問題做到心中有數(shù)。要學生回答問題的時候，我針對學生的掌握情況，分別叫不同的學生來回答。由于問題設計得比較合理，學生接受起來就容易多了。為了調到學生上課參與的積極性，我常常采取小組競賽的方法讓學生自己去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。這種做法和前面介紹過的朗讀競賽的方法是一樣的，學生對這種方法相當歡迎，為了給自己這一組爭光，可以說個個都積極地思考，小組討論的氣氛也相當熱烈。學生上課參與的積極性高了，上課的效果自然也就好了。
3、探索研究新教法，新課型，全面提高學生的語文素質。
語文課的工具性特點決定了這一門學科靠死記硬背是學不好的，它體現(xiàn)的并不是你明白了多少語文知識，而是一種語文素養(yǎng)的全面提高，著重體現(xiàn)在“聽、說、讀、寫”四個方面。這種能力的提高，單單靠語文課堂教學又是不夠的，在這種教學理念的促使下，我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中，我不間斷地開設了諸如“朗讀競賽”、“演講競賽”、“背書比賽”、“查安典比賽”、“找錯別字比賽”、“成語接龍比賽”、“iq游戲比賽”、“寫字比賽”、“講故事比賽”、“講笑話比賽”、“作文片段描寫比賽”等等。這些生動有趣的課型的開展，不僅是對課堂教學內容的有益補充，更是激起了同學們對于語文這一門課程的熱愛，使他們對于語文這一門學科“愛學”、“樂學”，同時，他們的語文能力，語文素養(yǎng)也在一種輕松活潑的氛圍中不知不覺地得到了提高。實踐證明，學生們很喜歡上這樣的課，這也是我以后繼續(xù)探索、努力的方向。
4、運用多媒體教學，提高語文課堂教學的效益。
近幾年，多媒體教學在語文教學中悄然興起。多媒體教學由于其集文字、聲音、圖象、動畫于一體，有很強的可感性、趣味性，所以得到了學生們的熱烈歡迎。由于運用多媒體教學的效果比較好，我利用課余時間加緊鉆研，努力學習，逐漸掌握了這種新興的授課方式，適當加以運用，讓語文課取得更好的效果。
例如，初中課文中有兩篇文章，岑參的《白雪歌送武判官歸京》和毛澤東的《沁園春.雪》都是傳誦千古的名篇，詩中所表現(xiàn)出來的和詣的音韻，優(yōu)美的意境，作者博大的胸懷和氣概，都深深地感染著學生。但這里卻存在著一個關鍵的問題，全篇都是以雪作為背景的，雪對于增強對于詩的感知能力，審美能力，都起著至關重要的作用。但廣州的學生根本就沒有見過下雪，只是從電視畫面上得到過一點模糊的認識。如果此時不加深學生對雪景的形象感知，即使學生對課文了如指掌，也達不到對詩歌內在美的品味，那么這堂課就是失敗的。為了在上課之前加深學生對雪的認知和感知的能力，我從網(wǎng)上下載了許多雪景圖片，然后把它們制作成課件，在上課的時候進行演示，這樣在上課的時候既創(chuàng)設了良好的教學情境，也有力地調動了學生上課的積極性。整堂課下來，學生們都顯得意猶未盡，這是傳統(tǒng)的教學模式所達不到的效果。
在幾年的語文教學中，我深深地體會到：語文教學關鍵是一個“活”字，死扣書本，死記硬背，是絕對出不了成績的。對“活”的理解是多種多樣，有教學模式上的改變，有教學手法上的更新，因人而異罷了。我在語文教學中能“活”字當先，不拘一格，所以我的語文課受到了同學們的喜愛和歡迎。這幾年的語文教學，也取得了一定的成績。
97年至20xx年，我連續(xù)四年擔任初三畢業(yè)班的語文教學工作，教學成績年年超出區(qū)平均分，20xx年初中升學考試，我班的蕭媛妮同學達到了單科標準分789分的高分，創(chuàng)下了我校單科分數(shù)最高之最。
同時，在輔導學生參加市、區(qū)各項竟賽方面也取得不錯的成績。98年度，××同學獲得區(qū)文言文知識競賽三等獎;99年度，××同學獲得區(qū)文言文知識競賽一等獎，××同學獲得區(qū)朗誦比賽三等獎;20xx年度，××同學獲得市環(huán)境征文三等獎。
三、班主任工作方面
在堅持教好書的同時，我從未放棄過育好人。從參加工作第一年起，我連續(xù)五年擔任班主任，其中四年是初三的班主任。我覺得，做一個班主任也許不難，但要做一個好班主任就很難了。我在班主任工作中，主要做到了兩個字： “愛” 和“嚴”，這使我在班主任工作中取得了較好的成績，既改變了一大批后進生，又培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學生。
1、有一顆愛心，這是做好工作的前提。
帶著一顆“愛心”去工作，可以讓學生覺得你是真心地關心他，縮短了師生之間的距離，同時，他們犯了什么錯誤，也就容易接受你的教育，很快地加以改正。這種愛，有對學生思想形成的正確引導，更有對學生生活上實實在在的關心。例如99屆，我班有一個學生叫××，在臨近升學考試的前一個多月突然提出退學申請，經(jīng)過了解后我才明白，她家里有五姐妹，個個都在讀書，而父母親的收入又少得可憐，家里決定讓她不要讀了，出去打工掙錢。我于是在班上發(fā)動學生捐款，同學們的捐款十分踴躍，有的同學把自己僅有的零花錢都捐了出來。我又把這件事向學校領導作了反映，學校領導也相當重視，個個慷慨解囊為她捐款，最后為她籌得了新學期必須的資金。我又把她的情況寫成書面材料，積極地向上級主管部門反映，向報社反映，最后得到了上級主管部門的重視，使黃雪梅同學破格錄取到一間收費相對較低的師范學校讀書，這使學校領導和我班的同學們都興奮不己。
2、細心、耐心、誠心這是做好工作的基礎。
教育學生不是一朝一夕的事，是一項長期的工作，這就需要足夠的耐心。在平時的工作中細心觀察，發(fā)現(xiàn)了學生的錯誤，坦誠地和他交流，學生是能夠接受的。
例如99屆我班有一個學生叫 ×× ，平時上課下課很愛調皮搗蛋，上課時不是身子動過來扭過去，就是嘴巴說個不停。第一次找他談話，他就很直爽的告訴我，他也想好好學習，但就是坐不住。這時，我知道要提高他的成績，首要的是解決他的思想問題，改變他的壞習慣。但這種根深蒂固的思想和習慣又豈是一朝一夕能改變的?于是，我耐下性子多次找他談話，只要他犯了錯誤，我就找他談。次數(shù)多了，他也被我的誠心所感動，努力嘗試改變壞習慣。到初三最后一個學期，他基本能做到和老師積極配合上好課了。在升中考中，他還考上了一間較好的技工學校。
3、嚴格要求，措施得力，這是做好工作的保證。
“嚴是愛，松是害”，在對學生關心愛護的同時，也不忘對他們嚴格要求。我班制定了嚴格的班級文明公約，在班宣讀、張貼后，師生一起嚴格遵守。例如，以前我班的衛(wèi)生工作一直不得力，達不到學校的要求。針對這種情況，我把班上的同學按自愿組合的原則分成八個組，每組6-7人，設小組長一人，把以前的值日制改為值周制，本周內該組的衛(wèi)生得分必須要達到學校的平均分，否則重掃一周，相反，如果本周值周拿到衛(wèi)生流動紅旗，則獎勵一個筆記本。措施得當，獎懲分明，學生們勞動的積極性大大提高，一個學期下來，我班竟然拿到了十四次衛(wèi)生流動紅旗。通過我的言傳身教，97年到20xx年，五年時間，我所帶的班級德育考核合格率為100%，多次獲得過?！拔拿靼唷?、校“學雷鋒活動先進集體”等光榮稱號。
由于我工作的成績，得到了學校領導和上級主管部門的肯定，1999年，我被評為“白云區(qū)優(yōu)秀德育工作者”，還參加了9月10日在白云區(qū)禮堂進行的教師表彰大會，領獎那一刻的幸福感現(xiàn)在還時時在我的腦海中出現(xiàn)。20xx年，我的年度考核被學校評為“優(yōu)秀”，還獲得了白云區(qū)的嘉獎。
在工作的同時，我也不忘提高自己的理論水平，積極參加市、區(qū)教育局組織的各項論文競賽。1999年，我的論文《詩詞教學中形象思維的拓展》獲得區(qū)二等獎，《班會課教學設計》獲得區(qū)三等獎。
“捧著一顆心來，不帶半根草去”，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮，為一個青年教師，我知道我的工作才剛剛開始，黨在新時期下的素質教育的方針政策己經(jīng)確定，我惟有勇于進取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。
工作履職情況總結報告篇十三
按照縣委組織部的統(tǒng)一安排，20xx年8月底，我被選派到縣鄉(xiāng)村任第一書記，開展精準扶貧工作。我嚴格按照第一書記職責要求，始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。在縣委組織部、派出單位和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下和村兩委關心和支持下，結合“三嚴三實”要求，進取走訪黨員、干部、群眾、貧困戶，經(jīng)過走訪、調研、慰問、座談方式，緊緊圍繞精準扶貧工作大局，有效推進精準扶貧工作，切實做到了扶真貧、真扶貧?，F(xiàn)將駐村以來開展工作述職如下：
一、村基本情景
村位于鄉(xiāng)西南端，距縣城21公里，海拔在2800米以上，屬于高海拔地區(qū)，全村186戶，685人，下轄5個村民組，村支部現(xiàn)有黨員14人，村干部11名。享受農村低保135人，建檔立卡貧困戶47戶、185人，五保戶5人。全村有耕地1980畝，農作物主要種植馬鈴薯、玉米、胡豆、豌豆、小麥、油菜等農作物，經(jīng)濟作物以中藥材(闊葉羌活、鐵棒錘、黨參)、油菜種植為主，少量種植花椒、甜櫻桃、青脆李經(jīng)濟林木；養(yǎng)殖業(yè)以養(yǎng)牛、養(yǎng)豬為主。農網(wǎng)改造全村覆蓋，安全飲水全覆蓋。村民經(jīng)濟來來源主要靠外出務工、上山挖藥、種植中藥材和圈養(yǎng)牦牛。
二、深入村組戶，分析貧困原因
自我雖然有長期在基層工作經(jīng)歷，但應對精準扶貧工作，我認為抓好該項工作得從頭抓起，從村情實際出發(fā)，從群眾所需、所盼、所想出發(fā)。為了做到盡快轉換主角，熟悉工作環(huán)境，首先是勤于學習，增進溝通。二是勤于調研，熟悉村情民意。我始終堅持做到深入田間地頭、深入農戶、深入群眾展開調研，針對精準扶貧工作實際，擬定調研課題，進行認真的梳理、歸納和總結，構成有針對性的調研報告，不斷地熟悉村工作。三是勤于鍛煉，積累經(jīng)驗。為盡快熟悉和掌握村的工作，我進取參與鄉(xiāng)黨委、政府開展的各項中心工作，主動深入到涉及群眾切實利益、最關心的扶貧工作中去。經(jīng)過入戶走訪、調查、調研、與貧困戶交心談心等方式，總結出該村貧困的原因主要體此刻村屬高半山地區(qū)，耕地收入極少，自然資源匱乏，建卡貧困戶大多數(shù)因病因殘致貧。
三、履行村第一書記職責，認真做好各項服務基層的工作
1、以黨建工作為抓手，以黨建扶貧帶動精準扶貧。
農村工作離不開廣大黨員的先鋒帶頭作用，所以我十分注重黨建工作。
首先是做好思想教育扶貧。為改變村黨員干部文化素質低，思想意識落后，部分黨員干部宗旨意識薄弱，缺乏大局觀，缺乏創(chuàng)新意識，進取宣傳黨的方針政策、“十八大”會議精神，突出中央、省關于藏區(qū)工作的指導思想和黨的富民惠民政策，進取疏導黨員干部情緒，樹立黨員貧困戶脫貧致富的信心。制定了黨員學習計劃，采取集中學習和自學相結合的方式，學習黨的方針、政策等理論知識。
二是加強了制度建設。我按照要求加強“三會一課”的開展。以黨員誠信檔案為抓手，開展黨員星級評定，帶領黨員領導干部開展了一次民主生活會，開展批評與自我批評。同時邀請了村里老干部、致富能手就如何加強村班子建設、如何帶領群眾致富進行了培訓，切實提高了村兩委班子駕馭全局的本事。
三是做好黨員的發(fā)展工作。按照黨組織“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的原則，始終抓住培養(yǎng)質量這一關，認真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導工作。
四是高度重視村級領導后備干部的培養(yǎng)。著重從現(xiàn)任干部、村民組長、致富能人，復退軍人、學校畢業(yè)生中物色后備干部，確保村級領導班子后繼有人。培養(yǎng)后備干部6人。
五是緊抓要求，開展公開承諾。村兩委及村組織承諾已經(jīng)經(jīng)過村務公開欄和村黨員承諾上墻公開。為增強村兩委班子的凝聚力，增加兩委成員的向心力，發(fā)揮村支部的堡壘作用，不搞一言堂，所有事務都擺到桌面上，所有事情都堅持高度的透明度，所有決策都是團體決議。兩委成員精誠團結，心往一處想，勁往一處使，有困難大家一齊想，要攻堅大家一齊上，職責大家共擔，壓力大家同分。
六是召開村黨支部會議，聽取村兩委班子匯報。為力求工作上的互相支持、配合，構成合力，推動駐村各項工作的有序開展，與村兩委干部進行座談，認真聽取他們對村發(fā)展經(jīng)濟的設想以及提出的意見和提議。
2、進村入戶，摸清底數(shù)。
幫扶工作隊在全面熟悉幫扶貧困戶基礎上，與村干部、黨員、困難群眾進行了深入座談，并深入47戶建卡貧困戶，逐一開展走訪，對每戶的家庭人口、生產(chǎn)生活、耕地種植、牲畜牧養(yǎng)、住房情景、經(jīng)濟收入、兒童上學、看病就業(yè)等情景進行了全面調查、了解，認真核實、登記，并詳細詢問生活上存在的困難和今后的打算，對全村貧困戶的基本情景有了詳細的、真實的了解，掌握了第一手資料，掌握第一手材料，為下一步展開工作奠定基礎。
3、交心談心，了解需求。
將群眾需求作為幫扶工作的立足點和出發(fā)點，主動從管理身份轉向服務身份，認真聽取每一位幫扶對象的訴求，了解他們內心活動與急需解決問題，引導村民自我談夢想、定目標、出措施，幫忙村干部與村民樹立窮則思變、變則通的思想認識，實現(xiàn)從“輸血”到“造血”的跨越，真正到達輸血治標，造血治本的目的。
4、進取座談，主動匯報。
為做好與鄉(xiāng)黨委、政府和村兩委的銜接、溝通與協(xié)調，與鎮(zhèn)黨委、政府領導座談，匯報工作開展情景，了解村村情概況、經(jīng)濟發(fā)展、特色產(chǎn)品、村民生產(chǎn)生活等基本情景，同時，就下一步駐村的工作思路、工作方法與鄉(xiāng)黨委、政府負責人交換意見。
5、召開村民大會，摸清基層實情。
組織召開村民代表大會，廣泛征求群眾意見，認真聽取群眾反映的問題，深入了解群眾實際困難，把群眾的所需、所急、所想、所盼進行整理匯總，對群眾關心的難點、熱點問題進行熱心解答，始終堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，真正做到群眾的“知心人”，真正成為群眾的“貼心人”。
6、開展思想教育扶貧：“扶貧先扶志，治窮先治愚”。
進取宣傳黨的富民惠民政策，樹立群眾的脫貧信心，利用各種條件，采取入戶走訪、入戶宣傳、集中學習等方式，進取宣傳黨的方針政策，大力宣傳黨的十八大會議精神，突出中央、省關于藏區(qū)工作的指導思想和黨的富民惠民政策，讓群眾真正明白惠在何處、惠從何來，不斷增強黨的感召力、祖國的向心力和中華民族的凝聚力，及時掌握貧困戶思想動態(tài)，了解他們的生產(chǎn)生活中的實際困難，進取引導他們發(fā)展生產(chǎn)，樹立貧困戶脫貧致富的信心。
四、按要求組織開展精準扶貧數(shù)據(jù)比對工作
11月初，經(jīng)過組織村兩委會議和村戶主會議的形式，對該村38戶171名已建卡貧困戶進行了一一分析比對，按照《關于做好建檔立卡貧困戶信息數(shù)據(jù)比對及有關工作的緊急通知》中的六類立即清退對象，議定清退了17戶78名已建卡但不貼合條件或村民民主評議未經(jīng)過的建卡貧困戶進行清退，新增22戶78人為建卡貧困戶，經(jīng)重新識別后，20xx年增加4戶，現(xiàn)有建卡貧困戶47戶185人。協(xié)助村兩委申報異地搬遷戶5戶16人。完成村十個扶貧方案。
五、加強對駐村工作要求和精準扶貧知識的學習
參加了縣政府精準扶貧工作培訓會，認真學習了省農業(yè)大學商學院兩名博士為全縣88個貧困村駐村第一書記、村委書記、村長講解的現(xiàn)代農業(yè)知識和精準扶貧政策、工作方法。參加了縣20xx年脫貧攻堅大會。六、扎實開展“六有”信息數(shù)據(jù)清洗工作。按照“精準扶貧”工作相關要求，詳細核對了43戶建檔立卡貧困戶的基本情景、家庭成員、家庭收入來源、生產(chǎn)生活等問題，工作人員對有誤的信息進行了及時修改并及時上報。七、全面完成村支部、村民委員會換屆選舉工作。八、進取完成鄉(xiāng)黨委政府安排的其他工作。
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