無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
社區(qū)小額貸款的條件小額信貸款工作開展情況篇一
1、立足崗位，建立人才激勵機制。根據(jù)我公司目前發(fā)展現(xiàn)狀，調(diào)配和有效利用現(xiàn)有人才資源，挖掘現(xiàn)有人才的聰明才智，擴展其才能，提升其進一步為企業(yè)發(fā)揮智力的積極性。建立人才激勵機制，使人能盡其才。在人才的使用上，逐步建立一整套“事業(yè)留人，感情留人，政策留人”的用人獎懲機制。
2、繼續(xù)提高宣傳力度，樹立典型客戶。重點支持經(jīng)濟效益好、保全措施到位的企業(yè)及個人，在其產(chǎn)權(quán)明晰，手續(xù)齊全的前提下，集中信貸資金，為其提供各類信貸服務(wù) 。加大對優(yōu)良客戶的授權(quán)授信額度。在信用良好，資產(chǎn)狀況良好的基礎(chǔ)上，根據(jù)客戶行業(yè)、性質(zhì)及資產(chǎn)的實際情況，對客戶授信額度進行合理的調(diào)整，優(yōu)化審批環(huán)節(jié)，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量。
20xx年度公司的經(jīng)營目標(biāo)初步規(guī)劃是：
(1)全年抵押貸款有效規(guī)模達(dá)到 500萬元，利息收入達(dá)到 18萬;
(2)全年擔(dān)保貸款額度達(dá)到 200萬元，利息收入達(dá)到 萬元;
(3)總計完成利息收入 萬元。
20xx年已經(jīng)悄然遠(yuǎn)去了，讓我們信心百倍，滿懷豪情的迎接嶄新的20xx年，迎接公司美好的明天。
社區(qū)小額貸款的條件小額信貸款工作開展情況篇二
xx縣地處湘西南邊陲，總面積2927平方公里，轄25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，總?cè)丝?7.99萬，其中女性18.12萬人，是省貧困比較縣。
自婦女小額擔(dān)保貸款項目實施以來，縣委、縣政府高度重視、大力支持，婦聯(lián)、財政、人社、合作銀行等成員單位通力合作，狠抓落實，婦女小額擔(dān)保貸款工作順利推進，為促進婦女創(chuàng)業(yè)致富增添了發(fā)展后勁，推動了全縣農(nóng)村經(jīng)濟的健康穩(wěn)步發(fā)展。
一、主要工作及成效
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制。
省、市《關(guān)于完善小額擔(dān)保貸款財政貼息政策，推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的通知》下發(fā)后，我縣召開了專題工作會議，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)對婦女小額擔(dān)保貸款工作進行了安排部署，成立了由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，縣婦聯(lián)、縣財政局、縣人社局、縣合作銀行等單位為成員的xx縣婦女小額擔(dān)保貸款工作領(lǐng)導(dǎo)小組，聯(lián)合制定出臺了《xx縣實施婦女小額信貸財政貼息政策暫行辦法》,并確定專門的部門和人員具體抓好這項工作。
為讓婦女小額擔(dān)保貸款政策不折不扣地在我縣執(zhí)行，惠及更多的婦女姐妹，縣婦聯(lián)與縣財政局、縣人社局、縣人民銀行等部門多次召開協(xié)調(diào)會，及時就婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)貸款工作遇到的一些問題進行研究。
并建立了相關(guān)部門聯(lián)席會議制度，按月通報工作進展，按季上報落實情況，協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題，建立了“政府主導(dǎo)、婦聯(lián)配合、多方協(xié)作、共同推進”的工作機制。
2、加強宣傳，促進落實。
婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款貼息工作政策性很強，能夠為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)帶來實實在在的實惠,為讓廣大婦女了解這一推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的好政策，我縣把宣傳發(fā)動作為做好婦女小額擔(dān)保貸款工作的有效途徑。
一是掌握學(xué)習(xí)信貸政策，加大宣傳力度。
通過廣播、電視、網(wǎng)站、宣傳標(biāo)語、宣傳車、板報等多種形式，廣泛宣傳小額擔(dān)保貸款政策和開展婦女小額擔(dān)保貸款工作的重要意義、申請條件、申報程序、操作流程等，讓廣大婦女了解政策、運用政策，營造了良好的工作氛圍。
同時，通過集中培訓(xùn)、組織各級婦聯(lián)干部深入學(xué)習(xí)小額擔(dān)保貸款財政貼息政策，充分掌握政策要點和突破點，提高運用政策服務(wù)婦女工作的能力和水平。
二是充分宣傳政策。
利用“三八”婦女節(jié)的契機，在舉辦活動的同時向廣大婦女宣傳可貸款的幾種對象、貸款額度、政府貼息額度、貸款期限等相關(guān)政策。
通過發(fā)放《婦女小額信貸擔(dān)保貸款財政策貼息政策問答》等宣傳資料，讓廣大婦女群眾了解這項惠民政策，積極申請小額信貸，真正享受到政策實惠。
三是掌握基礎(chǔ)信息。
縣婦聯(lián)在廣泛宣傳的前提下，對基本符合貸款條件并有貸款需求婦女再做深入的了解，掌握她們的基礎(chǔ)信息后，向信用聯(lián)社提交婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款貼息申請摸底的名單，使信用聯(lián)社能夠?qū)ι暾埿☆~貸款貼息的婦女有個初步的印象，為開展貸款工作奠定基礎(chǔ)。
同時，把小額擔(dān)保貸款與創(chuàng)業(yè)免費培訓(xùn)相結(jié)合，僅2014年就舉辦培訓(xùn)班17期，培訓(xùn)婦女535人。
3、加強管理，務(wù)求實效。
為使項目資金實現(xiàn)放得出、收得回、見效益的良性循環(huán)，縣婦聯(lián)積極發(fā)揮牽頭抓總作用,加強溝通協(xié)作,各職能部門密切配合,在項目實施中立足“123”工作計劃，即把握“一個中心”，嚴(yán)把“兩大關(guān)口”，做好“三個結(jié)合”。
即以婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)為中心，嚴(yán)把項目選點和審批發(fā)放兩個重要關(guān)口。
把實施婦女小額擔(dān)保貸款與發(fā)展全縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)相結(jié)合、與培植婦女特色產(chǎn)業(yè)相結(jié)合、與扶持壯大婦女龍頭企業(yè)相結(jié)合。
在擔(dān)保方式上實行縣財政全額供給統(tǒng)發(fā)工資人員擔(dān)保和二次擔(dān)保，規(guī)范了審批程序，降低了反擔(dān)保門檻。
在貸款項目上重點選擇信用環(huán)境好、發(fā)展高效種植、養(yǎng)殖和生態(tài)農(nóng)業(yè)潛力大、見效快的鄉(xiāng)村，注重給每名有創(chuàng)業(yè)愿望和有使用能力的婦女發(fā)放貸款，尤其往大戶上貸，往女能人上貸，往產(chǎn)業(yè)上貸，往具有引領(lǐng)示范作用的巾幗創(chuàng)業(yè)明星和項目上貸，扶持大戶帶動小戶，推動主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開發(fā)。
自20xx年以來，共發(fā)放婦女小額擔(dān)保貸款2217萬元，扶持種植、養(yǎng)殖、加工及個體私營企業(yè)271戶。
扶持婦女特色產(chǎn)業(yè)戶23戶，扶持壯大婦女龍頭企業(yè)3個，婦女小額擔(dān)保貸款直接受益增收870萬元。
通過婦女小額擔(dān)保貸款幫扶，涌現(xiàn)出了楊辛蘭、龍玉云、肖解香等一大批“巾幗科技”致富帶頭人,典型的示范帶動作用激勵了更多的婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，惠及了更多的婦女姐妹。
三、存在的主要問題
婦女小額擔(dān)保貸款的實施，不僅為婦女創(chuàng)業(yè)增加了新的經(jīng)濟支點，而且助推了全縣農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整。
但在推進婦女小額擔(dān)保貸款工作中，也存在一些問題和不足。
一是宣傳力度不夠。
婦女群眾對財政貼息政策的知曉率還不是很高，了解的不多，需要貸款創(chuàng)業(yè)的婦女未能及時享受國家扶持政策。
二是縣財政擔(dān)?；鸹I措難，中央財政貼息資金不及時，經(jīng)辦金融機構(gòu)承貸能力不能滿足群眾貸款需求等。
四、20xx年工作計劃
20xx年，將進一步探索體現(xiàn)我縣婦女特點的小額擔(dān)保貸款工作新路子，全力做好婦女小額擔(dān)保貸款工作，促進全縣婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作上水平。
1、進一步強化輿論宣傳。
充分發(fā)揮電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體的作用，采取多種形式，廣泛宣傳婦女小額擔(dān)保貸款的優(yōu)惠政策，辦貸程序和還貸原則，擴大婦女對政策的知曉率，使有貸款意愿且符合貸款條件的婦女做到應(yīng)貸盡貸，并在政策扶持下，依靠自身努力實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
同時及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳先進典型，引導(dǎo)廣大婦女投身產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高家庭收入，提升社會地位。
2、進一步加大培訓(xùn)力度。
聯(lián)合縣人社、農(nóng)牧、林業(yè)等部門積極開展送科技下鄉(xiāng)活動，立足縣域特色產(chǎn)業(yè)，舉辦各種實用技術(shù)培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)婦女200人次，使100%的.貸款婦女接受實用技術(shù)培訓(xùn)。
組織農(nóng)技人員深入村社，了解掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展和效益狀況，提供技術(shù)、銷售、信息等方面的服務(wù)，帶動更多的婦女共同致富，確保項目資金發(fā)揮最大效益。
3、進一步加強協(xié)作配合。
各成員單位從自身職責(zé)出發(fā)，發(fā)揮優(yōu)勢，密切配合，加強協(xié)調(diào)指導(dǎo)和信息交流，確保整體工作有效推進。
深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社，跟蹤掌握貸款婦女的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，做到家庭情況清、貸款項目清、貸款數(shù)額清、還款能力清，及時幫助婦女解決創(chuàng)業(yè)就業(yè)發(fā)展中的困難和問題，指導(dǎo)婦女選擇適合自己發(fā)展的創(chuàng)業(yè)項目，增強婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)和增收致富能力。
自20xx年6月開業(yè)以來，東營市東營區(qū)城發(fā)小額貸款股份有限公司在市金融辦和區(qū)經(jīng)貿(mào)委的指導(dǎo)和大力協(xié)助下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各位股東的鼎力支持下，全體員工緊緊圍繞公司既定的工作目標(biāo)，同心同德，開拓創(chuàng)新，取得了令人較為滿意的經(jīng)營業(yè)績，在短時間內(nèi)為公司業(yè)務(wù)穩(wěn)定、高效、良好地發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
回顧和總結(jié)20xx年的工作，主要有以下幾個方面：
一、業(yè)務(wù)發(fā)展平穩(wěn)，經(jīng)營效益實現(xiàn)穩(wěn)定。
半年來，經(jīng)過公司上下一業(yè)務(wù)發(fā)展平穩(wěn)，經(jīng)營效益實現(xiàn)穩(wěn)定。
發(fā)展平穩(wěn)致努力，業(yè)務(wù)經(jīng)營取得了令人相對滿意的經(jīng)營業(yè)績。
全年累計發(fā)生業(yè)務(wù)67筆，累計發(fā)放貸款20410萬元，累計實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入852萬元，其中：貸款利息收入776萬元，其它收入76萬元。
上繳各項稅費230萬元，各項成本費用支出74萬元，年末實現(xiàn)凈利潤550萬元。
截至年末貸款余額13460萬元，到期貸款和利息收回率均為100%，信貸資金實現(xiàn)了良性循環(huán)，經(jīng)營效益較為可觀。
二、建章立制，確保業(yè)務(wù)有序發(fā)展。
良好的制度管理是一個公司持建章立制，確保業(yè)務(wù)有序發(fā)展。
續(xù)、穩(wěn)定、長久發(fā)展的保障。
我公司面對成立時間短、人員結(jié)構(gòu)新、業(yè)務(wù)處理水平相對較低的不利局面，始終堅持“兩條腿走路”，發(fā)展業(yè)務(wù)的同時不忘各項規(guī)章制度的建設(shè)。
為確保小額貸款公司健康發(fā)展、業(yè)務(wù)規(guī)范運作，在公司成立初期，我們就組織制定了《貸款管理辦法》、《財1務(wù)管理辦法》、《安全管理規(guī)定》、《印章使用管理規(guī)定》及《貸款審查委員會工作細(xì)則》等規(guī)章制度。
這些制度辦法的實施，為小額貸款公司的正常運營、有效管理奠定了基礎(chǔ)，從而保障了各項工作規(guī)范有序進行。
三、以抓培訓(xùn)為基礎(chǔ)，全面提高從業(yè)人員素質(zhì)。
公司成立后，我們以抓培訓(xùn)為基礎(chǔ)，全面提高從業(yè)人員素質(zhì)面對新公司、新人員，缺流程、缺經(jīng)驗的客觀情況，組織全體人員發(fā)揮主觀能動性，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，以盡可能短的時間適應(yīng)工作需要。
一是抓好職業(yè)道德培訓(xùn)，引導(dǎo)相關(guān)人員端正態(tài)度，明確定位，找準(zhǔn)方向，盡快進入工作狀態(tài);二是學(xué)習(xí)理解公司制定的各項規(guī)章制度，并適用到實際工作中;三是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
鑒于新進人員缺乏相關(guān)專業(yè)知識及從業(yè)經(jīng)驗，有的放矢的開展了信貸知識、財務(wù)知識、法律知識的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促使從業(yè)人員在業(yè)務(wù)操作方面盡快適應(yīng)工作需要。
四、努力開拓市場，用足用好經(jīng)營資金。
半年來，公司從領(lǐng)導(dǎo)到員努力開拓市場，用足用好經(jīng)營資金。
工齊心協(xié)力，利用一切可能的關(guān)系和方式主動營銷，選擇了一批較為理想和相對穩(wěn)定的客戶，為小額貸款公司的后續(xù)和長遠(yuǎn)發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。
在做好存量資金計劃安排的同時，對即將到期的貸款也按月度實施調(diào)度，進行計劃安排，保證此部分資金占用上的銜接，盡可能降低資金閑置。
同時為擴大經(jīng)營資產(chǎn)規(guī)模，爭取經(jīng)營效益的最大化，由市商業(yè)銀行借款三千萬元，保證了經(jīng)營的連續(xù)性。
五、強化風(fēng)險防范，實現(xiàn)經(jīng)營資金的良性循環(huán)。
本著寧缺毋濫的原強化風(fēng)險防范，實現(xiàn)經(jīng)營資金的良性循環(huán)。
防范則做好市場客戶的選擇，這也是保證貸款資金安全的首要條件，對每一筆貸款均落實好有效擔(dān)保，為貸款的安全提供第二還款來源保障。
同時，2我們要求業(yè)務(wù)人員在辦理業(yè)務(wù)過程中嚴(yán)格按規(guī)定程序處理，確保所有手續(xù)合法、齊全、有效。
基于以上辦法的嚴(yán)格執(zhí)行和落實，公司自開業(yè)以來辦理的所有業(yè)務(wù)均未產(chǎn)生不良，也沒有發(fā)生拖欠利息的現(xiàn)象，保證了經(jīng)營資金良好循環(huán)。
回顧過去的一年，公司的各項工作取得的成績有目共睹：業(yè)務(wù)經(jīng)營方面，市場得到拓展，效益實現(xiàn)穩(wěn)定;方面，市場得到拓展，效益實現(xiàn)穩(wěn)定;內(nèi)部管理和制度建設(shè)逐步走向規(guī)范，在經(jīng)營風(fēng)險控制上得以明顯提高;客戶服務(wù)越來越細(xì)致周到，在做在經(jīng)營風(fēng)險控制上得以明顯提高;客戶服務(wù)越來越細(xì)致周到，到風(fēng)險控制和雙贏的基礎(chǔ)上，為客戶提供了快捷、方便、到風(fēng)險控制和雙贏的基礎(chǔ)上，為客戶提供了快捷、方便、細(xì)致周到的服快捷務(wù)。
經(jīng)過開業(yè)以來一段時間的經(jīng)營實踐，各項工作不斷向好，但存在的經(jīng)過開業(yè)以來一段時間的經(jīng)營實踐，各項工作不斷向好，諸多問題亦不可忽視，主要表現(xiàn)在：諸多問題亦不可忽視，主要表現(xiàn)在：從業(yè)人員業(yè)務(wù)總體素質(zhì)有待進一步提高;提高;當(dāng)前存量貸款結(jié)構(gòu)不盡合理，當(dāng)前存量貸款結(jié)構(gòu)不盡合理，需要逐步調(diào)整;需要逐步調(diào)整;貸后管理相對滯后，貸后管理相對滯后，風(fēng)險預(yù)警防范有待加強等。
風(fēng)險預(yù)警防范有待加強等。
社區(qū)小額貸款的條件小額信貸款工作開展情況篇三
在兩個月左右時間完成“xx大酒店”的收購、接管和產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)證過戶，營業(yè)執(zhí)照法人變更等手續(xù)，酒店的正常營業(yè)維持在高水平，預(yù)測從x年10月起，酒店現(xiàn)有228間客房、400個床位，入住率將達(dá)到88%以上，兩個樓層大型豪華餐廳，國際會議中心，演藝康體中心，各種高檔次娛樂中心等營業(yè)額總收入將達(dá)到7000多萬元，按最低12%至15%利潤率計算，第一個年頭獲純利潤840至1050萬元;當(dāng)酒店精裝修完畢成為五星級商務(wù)酒店后，營業(yè)額收入將提升三成，每年可達(dá)1億元，純利潤增加到1200至1500萬元，酒店營業(yè)收入的大部可用于歸還借款。
3、收購瀏陽河已經(jīng)發(fā)電營運的“槽門灘”水電站(裝機容量5000千瓦，年均發(fā)電量2200萬千瓦時)，即買即有發(fā)電收入。
以上三個投資項目預(yù)計x年8月達(dá)產(chǎn)后，年均總收入達(dá)億元，凈利潤億元。于20xx年10月或提早還清借款沒有問題。必要時，也可以動用部分專用貸款資金作為補充還款計劃。
備注:如果因故到第三年還款期未尚不能做到按計劃還清全部借款，我公司將采取別的方式借款或以酒店資產(chǎn)抵押貸款進行補充還款清債。
有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
社區(qū)小額貸款的條件小額信貸款工作開展情況篇四
1、立足崗位，建立人才激勵機制。根據(jù)我公司目前發(fā)展現(xiàn)狀，調(diào)配和有效利用現(xiàn)有人才資源，挖掘現(xiàn)有人才的聰明才智，擴展其才能，提升其進一步為企業(yè)發(fā)揮智力的積極性。建立人才激勵機制，使人能盡其才。在人才的使用上，逐步建立一整套“事業(yè)留人，感情留人，政策留人”的用人獎懲機制。
2、繼續(xù)提高宣傳力度，樹立典型客戶。重點支持經(jīng)濟效益好、保全措施到位的企業(yè)及個人，在其產(chǎn)權(quán)明晰，手續(xù)齊全的前提下，集中信貸資金，為其提供各類信貸服務(wù) 。加大對優(yōu)良客戶的授權(quán)授信額度。在信用良好，資產(chǎn)狀況良好的基礎(chǔ)上，根據(jù)客戶行業(yè)、性質(zhì)及資產(chǎn)的實際情況，對客戶授信額度進行合理的調(diào)整，優(yōu)化審批環(huán)節(jié)，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量。
20xx年度公司的經(jīng)營目標(biāo)初步規(guī)劃是：
（1）全年抵押貸款有效規(guī)模達(dá)到 500萬元，利息收入達(dá)到 18萬;
（3）總計完成利息收入 232。5萬元。
20xx年已經(jīng)悄然遠(yuǎn)去了，讓我們信心百倍，滿懷豪情的迎接嶄新的20xx年，迎接公司美好的明天。
社區(qū)小額貸款的條件小額信貸款工作開展情況篇五
大家好!
時光轉(zhuǎn)瞬即逝，緊張、充實的20xx年已經(jīng)過去，在這一年里，我和同志們一起生活、學(xué)習(xí)和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨煉了工作能力，使我的業(yè)務(wù)能力和管理水平又有了很大的提高。當(dāng)然這與上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝!
一、在業(yè)務(wù)經(jīng)營上，我全面貫徹落實了市、區(qū)聯(lián)社_提升效益，做大規(guī)模_的思想，在全社積極倡導(dǎo)、精心培育了_以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心，以效益為目標(biāo)_的經(jīng)營理念。
20xx年3月，我從兩場社調(diào)入沙湖社，面對不良貸款比重大，存款急劇滑坡的局面，我深感肩頭的責(zé)任重大。我在分析形勢，吃透經(jīng)營現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，和班子成員精誠團結(jié)、協(xié)調(diào)運作，及時組織召開了各種會議，充分調(diào)動了廣大員工的工作積極性。
三是強化窗口服務(wù)，一方面積極開展優(yōu)質(zhì)文明競賽活動，為沙湖樹立形象，提高競爭力；另一方面從提高服務(wù)質(zhì)量入手，推行承諾服務(wù)，促進資金組織工作超常規(guī)發(fā)展。
四是在存款業(yè)競爭中采取_以存定貸，以貸引存_和_鞏固老客戶，發(fā)展新客戶_的方針拓展業(yè)務(wù)，使我社的吸儲資金有了新的增長；同時貸款增量得到了優(yōu)化，存量得到一定的活化。在財務(wù)管理中實行_量入為出，厲行節(jié)約_的原則，嚴(yán)格費用管理，加強費用報批審核，號召全體職工節(jié)約每一滴水、每一度電，當(dāng)年實現(xiàn)了較好的綜合效益，并獲得了市聯(lián)社_20xx年度增效獎_。
二、在搞活內(nèi)部機制上，加大改革力度，在建立能上能下的干部聘任機制，能多能少的收入分配機制方面，進行了有益探索，出臺了《沙湖信用社績效掛鉤實施辦法》，有效調(diào)動了全員的工作積極性。
今年5月，根據(jù)聯(lián)社安排，并推動人事制度改革，優(yōu)化人力資源配置，按照德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t，對信用社重要崗位推行公開選拔、競爭上崗，為真正實現(xiàn)能者上，庸者下，平者讓的原則，通過制訂方案、思想發(fā)動、考察考核的程序，理事會遵循_公開、公正、公平、擇優(yōu)_宗旨，有十二名同志競聘到新的工作崗位。對于競聘成功的同志，我要求他們制定詳細(xì)的工作計劃，加強對他們的考核；幫助他們解決學(xué)習(xí)、工作、生活中遇到的各種難題；鼓舞他們的士氣，使他們迅速進入了角色。在他們的帶動下，形成了全社職工積極向上的好風(fēng)氣，為信用社完成全年工作打下了良好的基礎(chǔ)。
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