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員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇一
2、自覺接受安全教育培訓(xùn),掌握安全生產(chǎn)知識,積極參加各種安全活動,提高安全操作技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和處理能力。
3、忠于職守,認(rèn)真履行崗位安全職責(zé),嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程。
4、按規(guī)定勞保著裝,持證上崗,正確使用各種防護(hù)用品,并妥善保管。保證所使用的防護(hù)用品及施工設(shè)備、機(jī)具安全性能良好。
5、嚴(yán)格按照措施施工,發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,立即處理和及時(shí)上報(bào)。
6、不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀(jì)律。自覺抵制違章指揮,糾正違章行為。做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
我已接受安全教育,熟知安全承諾內(nèi)容,在工作中認(rèn)真執(zhí)行,若違反本承諾,原承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
單 位:
崗 位:
承諾人:
工 種:
年 月 日
員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇二
為配合公司20xx年安全生產(chǎn)月各項(xiàng)活動的開展,確保安全生產(chǎn),我承諾:
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度,不違章(違規(guī))操作(指揮),不違反勞動紀(jì)律,確保工作安全,履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任。
2、自覺遵守國家、省、市、公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品,與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人作斗爭,努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
3、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案與急救措施,熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。
4、自覺接受公司、科室、班組的工作領(lǐng)導(dǎo)和安全教育培訓(xùn),自覺執(zhí)行安全和崗位要求的各項(xiàng)安全規(guī)程,不抱僥幸心理。
5、主動制止他人的不安全行為,對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,立即向安全科報(bào)告;接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
6、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
承諾人部門:xxx
員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇三
為保護(hù)公司、合作方及項(xiàng)目參與人員的合法利益,保證合作雙方實(shí)現(xiàn)順利合作,避免因信息泄露而給合作雙方造成損失,參與本項(xiàng)目的所有公司員工應(yīng)承諾遵守本保密書內(nèi)容。
1.保密信息
本書所示保密信息為合作雙方就合作項(xiàng)目中涉及各方或各自關(guān)聯(lián)方公司尚未公開的信息。包括:
1.1以手寫、打印、軟件、磁盤、光盤、膠片或其它可存取的方式記載的有關(guān)財(cái)務(wù)或商業(yè)信息數(shù)據(jù)及資料;或
1.2以口頭方式說明需要保密的財(cái)務(wù)或商業(yè)信息;或
1.3以軟件代碼、文字圖像、分析注釋、備忘錄、圖紙、研究報(bào)告、編輯數(shù)據(jù)等各種方式出現(xiàn)的財(cái)務(wù)或商業(yè)信息;或
1.4公司與合作方之間的交易進(jìn)程及所有信息、數(shù)據(jù)及資料。
1.5合作雙方在討論合作過程中,包括但不限于在對方處參觀、考察的過程中以其它形式獲得的財(cái)務(wù)信息或商業(yè)信息。
2.保密義務(wù)
2.1承諾人始終對保密資料保密,不在項(xiàng)目之外使用對方提供的保密信息及掌握的公司保密信息。
2.2未經(jīng)同意,不向任何第三方提供保密信息以及可以接觸上述保密信息的手段,包括在公開場合展覽,公開對外宣傳,作為文章、訊息、參考數(shù)據(jù)發(fā)表。
2.3只向項(xiàng)目相關(guān)人員(包括各自的董事?顧問?代理人和雇員等)為商討合作項(xiàng)目而有需要知悉保密信息的人士披露保密信息;并保證,上述各相關(guān)人員的行為將會符合本守則的規(guī)定。
2.4在商討合作項(xiàng)目的過程中,若需向第三方披露對方的保密信息,應(yīng)事先取得
書面許可,并要求該第三方不得向任何其它人士泄露保密信息。特此承諾!
承諾人:xxxxxx
xx年xx月xx日
員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇四
如今越來越多的企業(yè)出現(xiàn)招工難的現(xiàn)象,但同時(shí)工人對自己的工作條件的要求也隨之提高,使得用人單位的用工成本也在增大,但這些情況不能通過逃避法定義務(wù)來減少,否則只會因小失大。
20xx年10月,張某到一家有限公司上班。在簽訂勞動合同的當(dāng)天,該公司要求張某出具一份書面承諾,承諾書中載明:張某自愿放棄該公司為其繳納社會保險(xiǎn)金,公司將社會保險(xiǎn)金作為工資的組成部分,直接支付給張某。
張某本也不想交社保,作為一個(gè)外地打工者,社會保險(xiǎn)交不交也無所謂,交了以后自己回老家工作了,又要轉(zhuǎn),麻煩,并且還要從工資里再扣幾百塊錢交社保,不如不交,拿到錢寄回老家才最實(shí)在,于是簽字確認(rèn)了。
之后,雙方因工資調(diào)整問題發(fā)生爭議,張某打算從公司離職。公司認(rèn)為,張某自愿放棄公司為其繳納社會保險(xiǎn)金,無權(quán)以此為由請求解除勞動合同。于是,那份承諾書被提上了桌面,公司說是張某自己不愿意交,張某說是公司一開始就寫好的,讓簽字的,是公司不給交,各執(zhí)一詞。
其實(shí),根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》、《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險(xiǎn),繳納社會保險(xiǎn)金。為勞動者參加社會保險(xiǎn)并依法繳納社會保險(xiǎn)金系用人單位的法定義務(wù),該項(xiàng)義務(wù)不能由用人單位和勞動者通過約定變更或者放棄。作為勞動者他的權(quán)利是可以放棄的,但是作為用人單位這是他的法定義務(wù),是必須要履行的。
因此,用人單位不要為了規(guī)避勞動關(guān)系中的責(zé)任和義務(wù),與勞動者簽訂放棄繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的“承諾書”,或者與勞動者簽訂對工作中產(chǎn)生的傷亡不負(fù)責(zé)任的“免責(zé)條款”,因?yàn)檫@類條款違反了我國勞動法的強(qiáng)制性規(guī)定是無效的。如果最終走上法律途徑,勞動者的權(quán)利不會因簽訂這些條款而無效。
員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇五
一、目的
商業(yè)秘密保護(hù)和道德行為標(biāo)準(zhǔn)是xx公司的核心價(jià)值與員工行為準(zhǔn)則。
因此,xxx制定本承諾書,要求所有的員工都必須遵守本保密及廉潔承諾的相關(guān)約定,以作為員工規(guī)范之基石。
二、定義
1、“員工”系指試用期、正式員工、委外勞務(wù)公司的派遣員工。
2、“商業(yè)秘密”系指xxx依其保密制度所列的機(jī)密資料,無論該資料是否有價(jià)值、被公開、已經(jīng)或正在采取保密措施的書面、口頭或以其它形式呈現(xiàn)、保存之信息。上述機(jī)密資料還包括員工以合法途徑、第三方途徑或非正常途徑所獲得的xxx所有及其所管理的關(guān)聯(lián)企業(yè)、客戶的機(jī)密資料。
3、“廉潔”系指xxx的員工不利用職務(wù)之便,索取或收受任何賄賂或其他不正當(dāng)利益。
4、“不正當(dāng)利益”包括但不限于提供賄賂、回扣、傭金、利潤分成、私下收受之禮品與獎勵、不當(dāng)饋贈或招待、提供工作機(jī)會等。
5、“關(guān)系人”指xxx員工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬、朋友。
三、保密承諾
員工遵守xxx關(guān)于商業(yè)秘密的保密制度,承諾做到以下約定:
1、員工任職于xxx期間進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)活動中知曉的商業(yè)秘
密,員工應(yīng)對此會采取完善的措施進(jìn)行保密。員工自接收商業(yè)秘密起至本承諾書終止后兩年內(nèi)均有保密義務(wù),非經(jīng)xxx的書面同意,不得擅自透露、交付在合同期間獲得或知悉的xxx的商業(yè)秘密及屬于第三方但xxx負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
2、當(dāng)xxx提出收回包含其商業(yè)秘密的有關(guān)資料時(shí),員工將按要求交還有關(guān)資料及其復(fù)制件,或應(yīng)xxx的要求將這些資料及復(fù)制件銷毀。員工同意絕不使用該商業(yè)秘密,且保證其所屬關(guān)系人等一切接觸到此商業(yè)秘密的人員不再使用該商業(yè)秘密。
3、員工出入xxx時(shí)必須遵守進(jìn)出時(shí)間、路線、到達(dá)的處所的規(guī)定,保證不錄音、不拍照或攝像,不竊取或夾帶任何資料文件,并須接受所進(jìn)入xxx的警衛(wèi)檢查。
4、員工必須尊重并遵守xxx所有的知識產(chǎn)權(quán)和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)利,包括但不限于專利、商標(biāo)和版權(quán)的保護(hù)條款,并服從xxx定期制定的關(guān)于使用這些產(chǎn)權(quán)的限制和規(guī)定。
四、廉潔承諾
員工遵守xxx相關(guān)廉潔制度。員工為保證做到此點(diǎn),將嚴(yán)格遵守下列約定:
1、員工及其關(guān)系人嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商為達(dá)到交易目的而向其提供、給付不正當(dāng)利益;決不為謀取自身利益誘使供應(yīng)商向公司提供或共同編造虛假議價(jià)資料、影響交易價(jià)格或交易之達(dá)成、違背職務(wù)將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方及其它損害xxx之行為。
2、員工不能接受供應(yīng)商或者代表向本人或關(guān)系人提供任何禮品。此外,嚴(yán)格禁止接受供應(yīng)商不當(dāng)提供、邀請或者供應(yīng)商舉辦的,或者贊助的競賽、游戲或促銷活動。
3、員工在參加供應(yīng)商提供的'任何商業(yè)娛樂活動之前,需先向公司高層匯報(bào),經(jīng)同意后參加。如果在所處情況下,xxx認(rèn)為供應(yīng)商提供的商務(wù)娛樂系為謀取其自身利益,或認(rèn)為該商務(wù)娛樂涉及黃賭毒等違法行為的,員工嚴(yán)禁參加該娛樂。
4、員工絕不與供應(yīng)商相互勾結(jié)損害xxx利益,絕不針對任何潛在的,即將發(fā)生的,或現(xiàn)存的xxx利益,而與任何第三方員工或競標(biāo)商分享,交換任何有關(guān)價(jià)格,成本或其它競爭信息,或者達(dá)成任何勾結(jié)行為。
5、如供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工有下列行為,供應(yīng)商應(yīng)立即將事實(shí)揭露給xxx相關(guān)人員知悉。
5.1供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人索要或接受員工的禮金、有價(jià)證券和貴重物品,或在員工報(bào)銷任何應(yīng)由xxx或人員個(gè)人支付的費(fèi)用等。
5.2供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人參加員工的宴請(工作餐除外)和娛樂活動,或接受供應(yīng)商提供的通訊工具、交通工具和高檔的辦公用品等。
5.3供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人要求或者接受供應(yīng)商為其住房裝修、配偶子女的工作安排以及出國出境、旅游等提供方便。
5.4在工程承包活動中,供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工、關(guān)系人從事與xxx有關(guān)的材料設(shè)備供應(yīng),或工程分包、勞務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動。
5.5在工程承包活動中,供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx員工向供應(yīng)商推薦分包單位或推銷材料,或要求供應(yīng)商購買合同約定外的材料和設(shè)備的。
5.6供應(yīng)商發(fā)現(xiàn)xxx及其員工沒有秉公辦事,出現(xiàn)營私舞弊或利用職權(quán)從事各種個(gè)人有償中介活動和安排個(gè)人施工隊(duì)伍(在工程承包活動
中)等情況。
五、法律責(zé)任
員工嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定以及本承諾書的約定。若有違反上述約定,則員工需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
1、xxx有權(quán)終止與員工的勞動合同,且無須負(fù)任何責(zé)任。
2、如員工有違反上述約定而導(dǎo)致任何問題的發(fā)生,因此造成xxx任何損失的,員工應(yīng)賠償xxx經(jīng)濟(jì)損失,如因此還有其他問題的,員工在此承諾將承擔(dān)一切責(zé)任,包括行政責(zé)任和刑事責(zé)任。
六、其他
1、因本承諾書所發(fā)生的一切爭議,員工同意提交至當(dāng)?shù)胤ㄔ褐俨谩?/p>
2、本承諾書作為雙方勞動合同的重要附件,與主合同具有同等的法律效力,并從簽署之日起生效。
3、本承諾書一式兩份,員工執(zhí)一份,xxx執(zhí)一份,具有同等法律效力。
員工姓名: (簽名或蓋章)
戶籍地址:
身份證號碼:
郵政編碼:
簽章:
日期: 年 月 日
員工承諾書 員工承諾書的主要內(nèi)容篇六
員工在酒店工作期間的人身安全和財(cái)物安全,事關(guān)酒店和社會的安全與穩(wěn)定,酒店、員工本人都應(yīng)對此各負(fù)其責(zé),員工本人更是責(zé)無旁貸。為有效防范安全事故發(fā)生,保證在店供職期間,作為海天大酒店員工,我承諾做到以下幾點(diǎn):
一、在店供職期間,嚴(yán)格遵守中華人民共和國的法律、法規(guī),遵守會館的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從會館和宿舍的管理,尊重公民的社會公德和風(fēng)俗習(xí)慣。
二、嚴(yán)格遵守會館和宿舍關(guān)于安全方面的規(guī)定,高度重視自身安全,堅(jiān)決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患,及時(shí)向宿舍和酒店有關(guān)部門報(bào)告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果,由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
三、不在酒店內(nèi)進(jìn)行謠傳滋事等活動。不組織和參與無安全保障的活動(如外出旅游、到湖泊水庫游泳等)。否則,造成的后果全部由本人自己承擔(dān)。
四、員工一般由酒店安排住宿,如確需搬到酒店外住宿,員工本人需承諾并向酒店提交書面申請,內(nèi)容包括:我的姓名、所在部門和班組、申請到酒店宿舍外住宿的理由,書面聲明“住宿酒店外是我本人的意愿,住宿酒店外期間不管發(fā)生什么安全責(zé)任事故,均與酒店無關(guān),由我自己承擔(dān)全部責(zé)任”。同時(shí)提交員工在酒店外住宿的詳細(xì)地址及房東和本人聯(lián)系方式等相關(guān)材料。
五、在酒店外住宿期間,做到:注意自己的人身和財(cái)產(chǎn)安全,防止不法侵害;注意安全使用煤氣、電器,不違規(guī)用電;注意交通安全;經(jīng)常保持與會館聯(lián)系,如更改聯(lián)系電話或住址,及時(shí)告知會館和上級領(lǐng)導(dǎo)。
六、為減少和杜絕員工宿舍火災(zāi)隱患,承諾不在宿舍內(nèi)亂拉亂接電線、生火做飯;不使用明火燈具(如蠟燭);不使用熱得快、電熱毯、電暖扇等大功率不安全用電器。不躺在床上抽煙、亂扔煙頭;不在宿舍內(nèi)焚燒雜物等。
七、遵紀(jì)守法,遵守宿舍管理制度。保證在每天23:30以前回到宿舍就寢;不留宿他人,不在外留宿;不在宿舍內(nèi)存放易燃、易爆、有毒、有害物品或管制刀具等危險(xiǎn)物品。
八、不參與賭博、酗酒,不滋事,不打架斗毆。
九、如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關(guān)我的人身和財(cái)產(chǎn)安全的事故,由本人承擔(dān)全部責(zé)任。 附則
1、本承諾書自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、本承諾書一式兩份,由員工本人、海天大酒店各持一份。雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字生效。
承諾人:xxx
簽訂日期:xxx年xxx月xxx日
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