2023年國企團(tuán)委工作事跡材料 國企團(tuán)委工作匯報(bào)精選(三篇)

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2023年國企團(tuán)委工作事跡材料 國企團(tuán)委工作匯報(bào)精選(三篇)
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國企團(tuán)委工作事跡材料 國企團(tuán)委工作匯報(bào)篇一

xx團(tuán)支部在集團(tuán)公司黨委、團(tuán)委,七分公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以xxx理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的xxx精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,加強(qiáng)團(tuán)支部的基礎(chǔ)工作和組織建設(shè),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年積極投身企業(yè)建設(shè),為促進(jìn)企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有作用。

一、積極配合分公司黨支部完成分公司生產(chǎn)計(jì)劃

本年度在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,青年團(tuán)員積極投入生產(chǎn)工程工作,分公司取得了顯著成就。 分公司共有青年團(tuán)員xx人,約占分公司現(xiàn)有員工四分之一,在工作中青年團(tuán)員充分發(fā)揮生力軍左右,積極配合分公司各項(xiàng)目部出色完成了。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。為市場經(jīng)營貢獻(xiàn)出了自己的一份力量。

二、積極參加文體活動(dòng),增加業(yè)余文化生活,活躍青年,增強(qiáng)團(tuán)結(jié)性

積極參加集團(tuán)及團(tuán)委開展的一系列活動(dòng):參加公司舉辦的xx鐵軍杯籃球賽,測量大賽。團(tuán)員們相互協(xié)助,順利完成比賽,讓大家在緊張、繁忙的工作中得到放松,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了團(tuán)員青年的積極性、活躍性,豐富了團(tuán)員青年的文化生活,培養(yǎng)了大家都合作性,加強(qiáng)團(tuán)員之間的團(tuán)結(jié)意識(shí)。積極參與公司年會(huì)節(jié)目組織工作,在節(jié)目排練中,分公司團(tuán)員積極準(zhǔn)備,努力排練,最終七分選送節(jié)目《十分鐘》活動(dòng)了公司領(lǐng)導(dǎo)及職工的一致好評(píng)。倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神,動(dòng)員青年團(tuán)員積極參加志愿者活動(dòng);到以科學(xué)發(fā)展為重點(diǎn)的科學(xué)中心參觀學(xué)習(xí),促進(jìn)團(tuán)員青年對(duì)當(dāng)今社會(huì)科技形式,以及科學(xué)知識(shí)的了解,把對(duì)科學(xué)的熱情轉(zhuǎn)化到企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)中。

五月月初,大家通力合作,挖溝植樹,洗刷空地,既美化基地環(huán)境,提高綠化水平,又增強(qiáng)了團(tuán)員之間的凝聚力。

月中,積極參加分公司為青年團(tuán)員舉辦的講座,豐富了工作、學(xué)習(xí)外的人生哲理知識(shí)。組織團(tuán)員集中學(xué)習(xí),觀看教育影碟,了解國情,提高了團(tuán)員的素質(zhì),加強(qiáng)文明建設(shè)。

三、完善自身建設(shè),常規(guī)工作有序進(jìn)行

1.團(tuán)支部定期召開支部會(huì)議,溝通思想,做到上情下達(dá)、下情上傳,及時(shí)向公司團(tuán)委及分公司黨支部反映青年團(tuán)員情況,盡量幫助其解決存在的困難。

2.團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了,各種上級(jí)團(tuán)委下發(fā)的文件,支部計(jì)劃、總結(jié),各項(xiàng)活動(dòng)的計(jì)劃、方案等都做到一一歸檔。

3、認(rèn)真做好年度的團(tuán)費(fèi)收繳工作。

四、積極開展理論學(xué)習(xí),不斷提高團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì) 開展以學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)。通過一系列的教育活動(dòng),使廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識(shí),堅(jiān)定了永遠(yuǎn)跟黨走的信念。團(tuán)支部積極引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。大部分團(tuán)員已向黨支部交了入黨申請(qǐng)書。他們正努力以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,政治素質(zhì)不斷得到提高。

五、積極參加素質(zhì)培育,提高團(tuán)員青年的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)

(一)積極參加文化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。當(dāng)今社會(huì)是知識(shí)的時(shí)代,是信息的時(shí)代,我們要跟上時(shí)代和社會(huì)前進(jìn)的步伐,就必須養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。一是組織團(tuán)員積極參加再教育繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷擴(kuò)充知識(shí)面,提高自身綜合素質(zhì)。二是積極參加現(xiàn)代化管理知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。七分團(tuán)支部團(tuán)員積極參加各類專業(yè)培訓(xùn)課程,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),工作中虛心向老職工請(qǐng)教,工作能力都得到了老員工的認(rèn)同。

(二)積極參加理想信念教育。團(tuán)支部積極響應(yīng)集團(tuán)公司團(tuán)委宣揚(yáng)愛國主義、弘揚(yáng)民族精神,積極參與團(tuán)委開展都一系列形式多樣,內(nèi)容豐富的活動(dòng),此外,還組織全體團(tuán)員開展道德教育和法制教育活動(dòng),使道德建設(shè)深入人心,全體團(tuán)員青年道德意識(shí)得到了加強(qiáng)。

六、抓好年度團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng) 通過撰寫小結(jié)、自評(píng)、互評(píng)及集體交流的活動(dòng)形式,各位團(tuán)員匯報(bào)自己一年來的工作、生活、學(xué)習(xí)情況及存在的不足,大家取長補(bǔ)短,找出自身不足,正確對(duì)待,及時(shí)改正,并找到了以后前進(jìn)的方向。

七、加強(qiáng)團(tuán)員發(fā)展,認(rèn)真做好推優(yōu)工作 團(tuán)員青年是黨的后備軍,認(rèn)真做好團(tuán)員發(fā)展工作,密切聯(lián)系團(tuán)員青年,增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,把青年緊密團(tuán)結(jié)在一起,充分發(fā)揮先鋒隊(duì)作用。根據(jù)公司團(tuán)委的要求,團(tuán)支部認(rèn)真抓好團(tuán)員青年的教育培訓(xùn)工作,積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年作為發(fā)展對(duì)象,不斷為黨組織輸送新鮮血液。

八、團(tuán)支部工作的收獲以及不足一年來,在集團(tuán)公司團(tuán)委和七分公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,七分團(tuán)支部的各項(xiàng)工作能順利開展,在各種集體活動(dòng)中,青年團(tuán)員積極配合、相互協(xié)調(diào),增加了彼此之間的默契,關(guān)鍵時(shí)刻能夠擰成一股繩,在分公司需要的時(shí)候,迎難而上,合力完成分公司交給的各項(xiàng)任務(wù),體現(xiàn)出集體的力量,體現(xiàn)出青年團(tuán)員生力軍的力量。

回頭看一下一年以來的工作,團(tuán)支部仍存在著不少問題和不足:

1、服務(wù)青年的手段和方法仍較為簡單,團(tuán)支部在今后的工作中應(yīng)更加努力的營造良好的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,讓每個(gè)青年團(tuán)員都感受到大家庭的溫暖。

2、團(tuán)支部未能及時(shí)結(jié)合青年特點(diǎn)開展活動(dòng),在工作、生活中溝通還是不夠多,團(tuán)支部會(huì)增加青年團(tuán)員的座談會(huì),及時(shí)了解每個(gè)青年團(tuán)員的思想、需要,更細(xì)、更好的做好各項(xiàng)服務(wù)。

3、團(tuán)員隊(duì)伍的思想仍待加強(qiáng),還需繼續(xù)學(xué)習(xí)優(yōu)秀團(tuán)組織的各種先進(jìn)事跡,加強(qiáng)青年團(tuán)員隊(duì)伍的技術(shù)與知識(shí)文化水平等,這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞M(jìn)一步改進(jìn)。

在新的一年里,團(tuán)支部要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,引導(dǎo)和調(diào)動(dòng)青年團(tuán)員的積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)凝聚力,為公司“十二五計(jì)劃”的早日實(shí)現(xiàn)奉獻(xiàn)出一份力量。發(fā)揮青年團(tuán)員的生力軍作用。青年團(tuán)員要搶先執(zhí)行和維護(hù)分公司的工作與決議,在工作中要起到先鋒模范作用,愛崗敬業(yè),學(xué)習(xí)進(jìn)步、努力把工作做好,為促進(jìn)分公司的生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

九、團(tuán)支部新一年的工作計(jì)劃

1、圍繞集團(tuán)公司團(tuán)委的工作安排,做好明年的每項(xiàng)工作與任務(wù)。

2、配合分公司生產(chǎn)會(huì),進(jìn)度會(huì)等,組織支部會(huì)議,及時(shí)總結(jié),及時(shí)找出不足,及時(shí)安排工作與學(xué)習(xí)。

3、積極搜集社會(huì)志愿活動(dòng)信息,積極參與,及時(shí)做好活動(dòng)記錄、總結(jié)。

4、根據(jù)每個(gè)青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)需要,購買業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料,定期學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識(shí),進(jìn)一步提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)水平。

5、組織2-4次崗位技術(shù)能手比賽、組織青年團(tuán)員業(yè)余拓展訓(xùn)練,增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力,豐富青年團(tuán)員的工作生活。

6、認(rèn)真組織“五四”等青年節(jié)日活動(dòng),調(diào)動(dòng)青年團(tuán)員的積極性,參與各種青年活動(dòng)。 xx團(tuán)支部

2011年12月23日篇2:企業(yè)團(tuán)委2014年工作總結(jié) x企業(yè)共青團(tuán)委員會(huì) 2014年度工作總結(jié)

2014年,x企業(yè)共青團(tuán)委員會(huì)在集團(tuán)黨委和上級(jí)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局以及廣大團(tuán)員青年的根本需求,以團(tuán)的先進(jìn)性教育為基礎(chǔ),以促進(jìn)青年成長成才為主線,團(tuán)的工作在繼承中創(chuàng)新,于探索中前進(jìn),為推動(dòng)x企業(yè)集團(tuán)文明建設(shè)及企業(yè)發(fā)展注入了新的活力。

一、2014年的主要工作

(一)緬懷革命先烈,激發(fā)工作熱情

x月x日,共青團(tuán)委在保證生產(chǎn)和工作的前提下,組織團(tuán)員青年,懷著無比崇敬的心情到xx烈士陵園進(jìn)行掃墓活動(dòng)。使廣大團(tuán)員青年受到了深刻的革命歷史教育和愛國主義教育,從而激發(fā)了奮發(fā)有為、崗位成才的工作熱情。x企業(yè)集團(tuán)團(tuán)委書記xxx號(hào)召廣大團(tuán)員青年,繼承革命先烈的遺志,學(xué)習(xí)革命先烈熱愛祖國、獻(xiàn)身民族解放事業(yè)的崇高精神,腳踏實(shí)地、恪盡職守,結(jié)合黨團(tuán)共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),立足本職、扎實(shí)工作,以實(shí)際行動(dòng)為亞坤建設(shè)貢獻(xiàn)青春和力量。

(二)通過黨的教育實(shí)踐活動(dòng)開展自我審查

x月x日,在總部機(jī)關(guān)會(huì)議大廳召開了“x企業(yè)集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)”,集團(tuán)黨委書記xxx作動(dòng)員講話,會(huì)議強(qiáng)調(diào)要在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)縣委關(guān)于開展教育實(shí)踐活動(dòng)的工作部署,扎實(shí)有效地開展工作。并結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,要求黨員干部要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng),腳踏實(shí)地投入教育實(shí)踐活動(dòng),以黨章為鏡子,以群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn),以根剎不正之風(fēng)為著力點(diǎn),以解決根本問題為目標(biāo),使活動(dòng)取得實(shí)效。借此機(jī)會(huì),團(tuán)委號(hào)召廣大團(tuán)員青年以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),積極學(xué)習(xí),對(duì)照自查,發(fā)展和解決自身存在的問題與不足。牢固樹立正確的人生價(jià)值觀,向黨靠攏,向黨看齊,充分發(fā)揮潮氣蓬勃的先鋒隊(duì)作用,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)才華。

(三)開展體育活動(dòng),活躍文化生活 x月x日至x月x日,x企業(yè)集團(tuán)總部廣場隆重舉行第六屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。廣大員工以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、團(tuán)結(jié)向上的爭先精神投入比賽,賽出了成績、賽出了水平、賽出了風(fēng)格。通過舉辦和參與運(yùn)動(dòng)會(huì),不僅展示了廣大員工奮勇拼搏、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神同時(shí)也磨練了意志,樹立了以廠為家,以優(yōu)為榮的主人翁意識(shí)。也是續(xù)寫我們持之以恒、勇攀高峰的時(shí)代篇章。

(四)開展集團(tuán)“山菊杯”手搟面廚藝大賽

x月x日,在x集團(tuán)總部餐廳組織舉辦了“山菊杯”手搟面廚藝大賽。大賽參賽人員均來自我集團(tuán)所屬各公司的,比賽活動(dòng)以宣傳“山菊”面業(yè)為主題,以倡導(dǎo)健康食品為宗旨,參賽人員全心投入,收到了良好的效果。通過活動(dòng)的開展,培養(yǎng)了員工熱愛生活,倡導(dǎo)文明,傳遞健康使命的良好風(fēng)尚,為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮了積極作用。

(五)開展集團(tuán)新聞攝影大賽

x月至x月,集團(tuán)成功舉辦了新聞攝影大賽。本次大賽共收到投稿新聞21篇,大家都積極學(xué)習(xí)新聞攝影的基礎(chǔ)知識(shí)以及新聞攝影技巧,于此同時(shí),我們將理論與實(shí)踐結(jié)合起來,關(guān)注生活、關(guān)注新聞,利用閑暇時(shí)間,以敏銳的洞察力、獨(dú)特的新聞敏感度,定格每一個(gè)精彩瞬間。本屆新聞攝影大賽,為所有新聞攝影愛好者提供一個(gè)溝通交流和展示自我的平臺(tái)。最后,大賽評(píng)出一等獎(jiǎng)一名,二等獎(jiǎng)一名,三等獎(jiǎng)兩名。

國企團(tuán)委工作事跡材料 國企團(tuán)委工作匯報(bào)篇二

2012年xx司團(tuán)支部發(fā)展規(guī)劃

2012年是我公司深層次改革和加快發(fā)展的推進(jìn)年,企業(yè)對(duì)年輕員工的不斷需求不僅給團(tuán)的工作帶來了發(fā)展空間,也使團(tuán)青工作面臨新的形勢(shì)和任務(wù)。分公司團(tuán)支部將堅(jiān)持以人為本,以構(gòu)建青年工作新格局為目標(biāo),進(jìn)一步按照服務(wù)大局、服務(wù)青年的工作思想,深化“青年為本、以德為先、服務(wù)為重、發(fā)展為主題”的“四為”工作理念,主動(dòng)適應(yīng)企業(yè)各項(xiàng)工作,在改革中尋求新的發(fā)展,找準(zhǔn)企業(yè)共青團(tuán)工作的切入點(diǎn),在分公司經(jīng)濟(jì)騰飛的浪潮中發(fā)揮積極的作用。

公司團(tuán)支部決定從“青年人才培養(yǎng)、人文關(guān)懷、溝通橋梁”三個(gè)方面展開工作。使分公司員工緊密團(tuán)結(jié)在一起,并不斷提高自身素質(zhì),為分公司的發(fā)展添磚加瓦。

一、青年人才培養(yǎng)

第一條 目標(biāo)

圍繞建筑公司發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源戰(zhàn)略,實(shí)施系統(tǒng)全面、管理集中、執(zhí)行有效的人才培養(yǎng)體系,培養(yǎng)出素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的人才隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)組織和員工的可持續(xù)共同成長。

第二條 適用對(duì)象

適用對(duì)象為分公司全體員工。

第三條 原則

1、系統(tǒng)性原則:以建筑公司戰(zhàn)略為導(dǎo)向,結(jié)合公司人力資源規(guī)劃系統(tǒng)設(shè)置,從“計(jì)劃 -實(shí)施-反饋”全流程進(jìn)行循環(huán)管理,并與其它人力資源管理模塊有效結(jié)合。

2、針對(duì)性原則:培養(yǎng)體系針對(duì)公司員工特點(diǎn)及需求設(shè)計(jì),符合核工作特有要求。按 照不同崗位層級(jí)及類別的人才制定個(gè)性化的培養(yǎng)方案,配合員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。

3、實(shí)用性原則:人才培養(yǎng)管理制度與流程設(shè)計(jì)簡單明了,結(jié)合公司實(shí)際,易于操作 實(shí)施。

4、過程控制原則:對(duì)培養(yǎng)的全過程進(jìn)行跟蹤評(píng)估,記錄培養(yǎng)過程中存在的問題以及 參加培養(yǎng)人員的表現(xiàn),提升培養(yǎng)質(zhì)量。

第四條 過程

1、人才培養(yǎng)方式主要有:、課程培訓(xùn)、在崗實(shí)踐、導(dǎo)師制、輪崗制、外部學(xué)習(xí)。 針對(duì)核心人才和新員工分別采用核心人才資源池機(jī)制和新員工訓(xùn)練營機(jī)制。各級(jí)管理者在其下屬參加培養(yǎng)前與其進(jìn)行溝通,明確培養(yǎng)的目的、期望和要求;在培養(yǎng)結(jié)束后需要主動(dòng)了解培養(yǎng)情況,并針對(duì)培養(yǎng)情況與下屬共同制定相應(yīng)的后續(xù)發(fā)展計(jì)劃。員工對(duì)自身要有合理規(guī)劃并形成書面形式。每年 10 月,分公司團(tuán)委組織員工培養(yǎng)需求調(diào)查。根據(jù)培養(yǎng)需求調(diào)查流程,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略及對(duì)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)意見,分公司團(tuán)委擬制《培養(yǎng)需求調(diào)查表》,并發(fā)送至各用人部門,并在 10 月底收回匯總。

2、鑒于分公司各項(xiàng)目部的分散性,各項(xiàng)目部在分公司的授權(quán)下自行組織下屬員工參加人才培養(yǎng)項(xiàng)目,進(jìn)行針對(duì)性的學(xué)習(xí),鼓勵(lì)專業(yè)技能深造,可以提拔項(xiàng)目部經(jīng)驗(yàn)突出者擔(dān)任內(nèi)部培訓(xùn)師、導(dǎo)師等培養(yǎng)人。定期舉行技術(shù)交流會(huì)。

3、針對(duì)在項(xiàng)目建設(shè)過程中對(duì)崗位任職資格和專業(yè)技能有一定需求的員工。分公司組成考察組定期對(duì)專業(yè)及后備人才進(jìn)行培養(yǎng)。通過將學(xué)習(xí)和實(shí)地應(yīng)用相結(jié)合,有效提升員工素質(zhì)和專業(yè)技能。其優(yōu)點(diǎn)在于由于培養(yǎng)場所和工作場所的高度一致,在崗實(shí)踐的培養(yǎng)轉(zhuǎn)化效果好,是員工獲得工作能力的主要途徑之一。

4、針對(duì)新員工、管理人才、技術(shù)人才。通過為其指定導(dǎo)師,提升員工的專業(yè)技能、組織融入能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。導(dǎo)師制通過“傳幫帶”的形式構(gòu)建一種良好的工作學(xué)習(xí)氛圍,培養(yǎng)滿足分公司發(fā)展所需要的人才。建議“師帶徒”不要形式主義,而要具體落實(shí),要求師父和徒弟必須在同一個(gè)項(xiàng)目任職,這樣才方便指導(dǎo)和學(xué)習(xí)。每個(gè)專業(yè)應(yīng)當(dāng)最少設(shè)立兩個(gè)師父,年終對(duì)其進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀。

5、雖然分公司面臨人手不足的困境,但是對(duì)核心員工和有潛力的員工的培訓(xùn)要給足時(shí)間。針對(duì)對(duì)公司發(fā)展有重要影響的核心人才。通過建立核心人才資源池,選拔合適的核心人才進(jìn)行系統(tǒng)、集中的強(qiáng)化培養(yǎng)。通過課程培訓(xùn)、輪崗、外部學(xué)習(xí)(到兄弟單位學(xué)習(xí))等多種方式有效縮短核心人才培養(yǎng)周期,顯著提升核心人才隊(duì)伍整體勝任程度。 面對(duì)人手不足的問題,分公司可以招錄一定量的實(shí)習(xí)生,我們可以不要求實(shí)習(xí)生有多好的能力,主要讓為老員工打下手,甚至可以讓老員工制定計(jì)劃讓實(shí)習(xí)生照計(jì)劃施工。這樣既減輕了老員工工作壓力,也有利于考察實(shí)習(xí)生的個(gè)人能力。

6、針對(duì)公司新入職員工。幫助新員工真正地了解組織、融入組織,明晰未來職業(yè)發(fā)展方向,為分公司的發(fā)展提供源動(dòng)力。對(duì)于大學(xué)生,還要實(shí)現(xiàn)從校園人向職業(yè)人進(jìn)而向職業(yè)角色轉(zhuǎn)化。

第五條 培訓(xùn)評(píng)估

員工參加培訓(xùn)結(jié)業(yè)后,由分公司辦公室和分公司團(tuán)支部通過測驗(yàn)、答辯、績效考核等多種形式組織培養(yǎng)人、直接領(lǐng)導(dǎo)人及相關(guān)人員對(duì)培養(yǎng)的效果進(jìn)行評(píng)估,。對(duì)公司投入較大、培養(yǎng)周期較長的特殊人才,須和公司簽訂《培養(yǎng)協(xié)議》,在規(guī)定期限內(nèi)不得主動(dòng)離開公司。公司鼓勵(lì)員工自學(xué),以形成公司良好的學(xué)習(xí)氛圍。對(duì)取得資質(zhì)資格證書的人員給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

二、人文關(guān)懷

“人文”是一個(gè)內(nèi)涵極其豐富而又很難確切指陳的概念,“人文”與人的價(jià)值、人的尊嚴(yán)、人的獨(dú)立人格、人的個(gè)性、人的生存和生活及其意義、人的理想和人的命運(yùn)等等密切相關(guān)。分公司這幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展和制度建設(shè)存在脫節(jié)現(xiàn)象,對(duì)分公司員工的生活狀況,思想動(dòng)態(tài)關(guān)注不夠,造成了員工對(duì)分公司的歸屬感不強(qiáng)。員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作不夠支持,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工能力心態(tài)不夠了解。在未來的建設(shè)中團(tuán)支部將著眼于生命關(guān)懷,著眼于人性,注重人的存在、人的價(jià)值、人的意義尤其是人的心靈、精神和情感。

由于分公司工作任務(wù)的繁重,員工的休假未能得到很好落實(shí),部分員工長時(shí)間超負(fù)荷工作,對(duì)于這些員工,我們不僅要進(jìn)行物質(zhì)的補(bǔ)償,更要在精神層面進(jìn)行關(guān)懷,團(tuán)支部將定期對(duì)工作在邊遠(yuǎn)地區(qū)和工作量大的員工進(jìn)行慰問。并積極協(xié)調(diào)員工的休假時(shí)間。爭取各員工都能得到充足的休息時(shí)間。

我認(rèn)為企業(yè)要真正的搞好企業(yè)文化,必須充分的發(fā)掘員工的智力資源,而要發(fā)揮員工的智力資源那么就要將企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益與員工自身利益結(jié)合起來。自由當(dāng)企業(yè)的和員工的目標(biāo)一致時(shí)。企業(yè)對(duì)員工的要求才能化為員工自身的動(dòng)力。才能做到“人企合一”。分公司團(tuán)支部將定期對(duì)員工進(jìn)行調(diào)查,了解員工對(duì)企業(yè)的期望。

三、溝通橋梁

國企團(tuán)委工作事跡材料 國企團(tuán)委工作匯報(bào)篇三

xx,男,1980年3月出生,xxx黨員,現(xiàn)任光明米業(yè)(集團(tuán))有限公司紀(jì)委委員,曾擔(dān)任光明米業(yè)集團(tuán)團(tuán)委委員、上海躍進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有限公司團(tuán)支部書記,新海鎮(zhèn)志愿者協(xié)會(huì)理事,2013年5月至2014年1月,在光明食品集團(tuán)團(tuán)委掛職鍛煉,多次榮獲集團(tuán)新長征突擊手優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀志愿者、崇明縣新海鎮(zhèn)優(yōu)秀志愿者、光明豐收節(jié)優(yōu)秀志愿者、光明米業(yè)宣傳工作先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。

第一:在“牽手光明行動(dòng)”公益事業(yè)中營造社會(huì)和諧

作為引領(lǐng)全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展方向的上海農(nóng)墾代表,光明食品集團(tuán)積極參與社會(huì)各類公益活動(dòng),體現(xiàn)國有企業(yè)的社會(huì)責(zé)任?!盃渴止饷餍袆?dòng)”就是公益活動(dòng)的典型,xx則是“牽手光明行動(dòng)”的主要參與者。

光明食品集團(tuán)在上海市慈善基金會(huì)捐資萬元設(shè)立“光明愛心基金”,以此為依托開展“牽手光明行動(dòng)”,旨在為隨遷子女學(xué)校青少年和農(nóng)場社區(qū)老人的檢查眼睛視力,治療眼部疾患,為他們營造更加光明的成長和生活環(huán)境。

xx和光明青年志愿者一起積極參與“牽手光明行動(dòng)”志愿者活動(dòng),宣傳愛眼護(hù)眼常識(shí),關(guān)注青少年成長和農(nóng)場社區(qū)老人晚年健康。目前已對(duì)浦東新區(qū)23所隨遷子女學(xué)校的萬余名青少年檢查視力,為其中887名患者治療,配戴近視鏡;為上海農(nóng)場91位白內(nèi)障老人進(jìn)行健康治療,并為川東農(nóng)場社區(qū)92位老人和海豐農(nóng)場社區(qū)79為老人進(jìn)行健康體檢,篩查白內(nèi)障患者,并分批進(jìn)行治療。

此外,xx還積極參與“12355在行動(dòng)—公益行黃浦專場”、“我們的年輕范” 慈善勸募、在浦東新區(qū)川沙鎮(zhèn)來舉辦“牽手光明 健康一夏—暑期青少年自護(hù)行動(dòng)啟動(dòng)儀式”、第二屆“尊醫(yī)愛民 構(gòu)建和諧”主題活動(dòng)、“希望心—關(guān)愛云南先心病小朋友”和交通志愿者執(zhí)勤等公益活動(dòng),展示光明青年志愿者風(fēng)采,傳遞愛的正能量,營造社會(huì)和諧。

第二:在服務(wù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展中展現(xiàn)青年志愿者風(fēng)采

2013年10月,光明食品集團(tuán)整合國內(nèi)外知名品牌資源,在上海展覽中心舉辦了為期三天的“光明兵團(tuán)食品節(jié)”。借助光明食品集團(tuán)團(tuán)委的平臺(tái),xx招募和組織集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)36名青年志愿者并與他們一起投身光明食品節(jié)志愿者服務(wù)活動(dòng)。這些志愿者有的是精通外語的,有的是負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的,有的是熟知產(chǎn)品特性的。在光明食品節(jié)期間,他們的身影在食品節(jié)現(xiàn)場隨處可見,他們禮貌接待中外來賓,為參觀者指路,解答游客疑問,維持現(xiàn)場秩序,服務(wù)集團(tuán)重大產(chǎn)業(yè)營銷推廣活動(dòng),保障光明食品節(jié)的順利開展。

2014年初,“優(yōu)倍”首屆上海梅花節(jié)在五四國家海灣森林公園開幕,xx又一次次作為志愿者參加了梅花節(jié)志愿者的服務(wù)工作。在海灣森林公園,從停車場、咨詢臺(tái)、公園主入口到梅園的各個(gè)景點(diǎn),到處都有志愿者的身影,xx和光明青年志愿者不畏嚴(yán)寒,堅(jiān)守崗位,協(xié)助指揮交通、引導(dǎo)游客入園、解答游客疑問、指引游客參觀、疏導(dǎo)游客乘車……在梅園內(nèi)外成為了隨處可見的 “光明梅花使者”。

每年金秋豐收時(shí)節(jié),為期一個(gè)月的光明豐收節(jié)都會(huì)在光明米業(yè)躍進(jìn)基地如期舉行,作為光明豐收節(jié)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人和參與者,xx始終以志愿者的身份積極投身光明豐收節(jié)活動(dòng),組織開展志愿者培訓(xùn)、布置豐收節(jié)活動(dòng)景點(diǎn)、做好導(dǎo)游和導(dǎo)購的協(xié)調(diào)工作,引領(lǐng)游客有順序有組織的參觀豐收節(jié)的收割、播種、加工、產(chǎn)品展示和新米品鑒,還為游客購買新米提供服務(wù)。在過去的五屆光明豐收節(jié)中,xx和其他志愿者已經(jīng)累計(jì)接待旅游大巴2400余量,游客超過10萬人次,豐收節(jié)期間大米等銷售收入近600萬元,為企業(yè)的品牌發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),光明豐收節(jié)志愿者服務(wù)隊(duì)也因此榮獲獲上海市五四獎(jiǎng)?wù)?集體)榮譽(yù)稱號(hào)。

第三:在服務(wù)青年民生需求中奉獻(xiàn)自我

在光明食品集團(tuán)團(tuán)委掛職期間,xx在服務(wù)集團(tuán)青年民生工作中奉獻(xiàn)自我。在集團(tuán)黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持下,該同志組織有租房需求的光明青年看房,并冒著酷暑,不辭辛苦,在住房保障局、地產(chǎn)集團(tuán)和靜安公租房受理中心來回跑,為集團(tuán)21名青年辦理市籌公租房準(zhǔn)入資格確認(rèn)書并組織他們?nèi)胱≤霸焦?。同時(shí)他還累計(jì)組織單身青年200余人次參加“相約在九星-首屆柏萬青交友活動(dòng)”、“青春相約彩虹星”兄弟聯(lián)交友活動(dòng)、“手牽手”第二屆“青春派對(duì) 幸福交友”以及“婚儀之旅”、“婚戀推介會(huì)”等活動(dòng),為適齡適婚青年的交友、購車和選購喜慶用品提供方便。

xx政治信仰堅(jiān)定,業(yè)務(wù)工作優(yōu)秀,和眾多光明青年志愿者一樣,在服務(wù)集團(tuán)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)營銷活動(dòng)和集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展過程中,使光明團(tuán)旗下品牌產(chǎn)品的聲譽(yù)得到了升華,向社會(huì)各界展示了光明集團(tuán)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)改革發(fā)展的成果,為光明食品集團(tuán)打造中國食品領(lǐng)軍品牌的戰(zhàn)略發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),同時(shí)也展現(xiàn)了光明青年的志愿者風(fēng)采,是青春在光明路上精彩綻放。

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