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安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇一
2、本項目安全操作規(guī)程分為崗位安全操作規(guī)程和設備安全操作規(guī)程兩種形式,所有專業(yè)技術工種崗位和專業(yè)技術設備(包括特種作業(yè)設備)均必須制定安全操作規(guī)程。
3、安全操作規(guī)程的.制定必須符合國家安全生產(chǎn)法規(guī),符合設備構造的工藝技術要求,符合相關行業(yè)安全管理要求和本項目生產(chǎn)實際情況。
4、設備投入使用前,應根據(jù)設備使用說明書、設備性能、結構特點和施工現(xiàn)場工況制定具體的安全操作規(guī)程。
5、各種安全操作規(guī)程應由項目部安全科制定,項目技術負責人審核,項目經(jīng)理簽發(fā)實施。
6、本項目安全操作規(guī)程必須以安全技術交底的形式發(fā)放到相關作業(yè)人員手中,并作為安全教育培訓的材料對作業(yè)人員進行安全教育、培訓和測試。
7、項目部技術負責人在安全技術交底時將相關安全操作規(guī)程發(fā)放到施工隊負責人或兼職安全員,由施工隊負責人或兼職安全員轉發(fā)給相關操作人員,項目部安全科負責監(jiān)督執(zhí)行。
8、作業(yè)人員必須嚴格遵守相關安全操作規(guī)程,違者按照《施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責任劃分與獎懲條例》進行處罰。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇二
1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的評審和修訂，由歸口管理職能部門組織進行，經(jīng)分管副總或總經(jīng)理批準后發(fā)布執(zhí)行。
2、安全操作規(guī)程的'評審和修訂，由廠(車間)主管領導組織廠(車間)技術人員、班組長進行，由生產(chǎn)部門組織全面修訂的審核工作，經(jīng)分管副總批準后實施。
1、法律、法規(guī)、標準及其他要求發(fā)生較大變更時;
2、企業(yè)管理機構或體制發(fā)生重大調整時;
3、公司的活動、服務發(fā)生重大變化時;
4、年度風險評審、合規(guī)性評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)有制度缺陷時。
1、國家、行業(yè)相關技術標準發(fā)生變化時;
2、采用新工藝、新技術、新設備、新材料時;
3、有新、改、擴建項目時。
4、年度風險評審、合規(guī)性評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)安全操作規(guī)程有缺陷時;
5、對制度性安排存在重大缺陷或與實際要求不相符時。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇三
為了加強對安全生產(chǎn)制度的管理，及時評審和修訂安全生產(chǎn)制度，確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性，特制定本規(guī)定。
本規(guī)定適用于公司范圍內的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標準評審和修訂。
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》
3.1安全科組織有關的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)制度，并送達相關部門、單位進行會簽，征求修改意見。
3.2安全科根據(jù)會簽提出的修改意見，對初稿進行修改，形成審批稿。
3.3審批稿經(jīng)分管經(jīng)理審核后由總經(jīng)理審批，發(fā)布實施。
4.1安全生產(chǎn)制度的評審
4.1.1評審的頻次：正常情況下，每年組織評審一次；當出現(xiàn)以下情況時，可隨時組織評審。
a）安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化；
b）生產(chǎn)裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）安全生產(chǎn)相關的組織機構發(fā)生重大變化；
d）管理機構的管理職責發(fā)生重大變化時；
4.1.2評審組織：安全生產(chǎn)制度評審，本著制訂部門組織相評審的'原則。
4.1.3評審內容
a）與法律、法規(guī)符合性；
b）與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應性；
c）與工藝流程和裝置變化的相適應性；
d）安全管理制度之間的相容性和匹配性；
4.1、4評審輸出
4.1、4.1評審結果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。
4.1、4.2評審結果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。
4.2安全生產(chǎn)制度修訂
4.2.1修訂頻次：正常情況下，每兩年組織修訂一次。當出現(xiàn)以下情況，可隨時組織修訂。
a）安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化，現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突，或不能充分滿足法律、法規(guī)要求；
b）生產(chǎn)裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)，現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理；
d）組織機構發(fā)生重大變化，需重新分配安全生產(chǎn)職責；
e）各級人員素質發(fā)生較大變化，規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉變員工的自覺行動；
4.2.2修訂組織：安全生產(chǎn)制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發(fā)生職能變化時，由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。
4.2.3修訂依據(jù)：
4.2.3.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。
4.2.3.2安全生產(chǎn)制度評審結果。
4.2.3.3制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。
4.2、4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，要履行會簽手續(xù)，最后由總經(jīng)理審批后，修訂版發(fā)布實施。
4.2、4安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行
因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度，按原審批程序申請批準終止執(zhí)行。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇四
第一章總則
第一條為了進一步規(guī)范安全操作規(guī)程及標準的管理，維護良好的安全生產(chǎn)秩序，特制定本制度。
第二章安全操作規(guī)程的編制
第二條編制依據(jù)
（一）現(xiàn)行的國家、行業(yè)安全技術標準和規(guī)范，安全規(guī)程等；
（二）公司有關安全管理制度、標準和規(guī)范；
（三）設備的使用說明書、工作原理資料以及設計、制造資料；
（四）曾經(jīng)出現(xiàn)過的危險、事故案例及本項操作有關的其它不全安全因系；
（六）其它有關要求。
第三條編制內容
（一）明確適用范圍；
（二）行業(yè)和工種要求的'一般規(guī)定；
（三）該工種的安全規(guī)定；
（四）操作前的準備及安全確認，包括：操作前做哪些檢查、機器設備和環(huán)境應該處于什么狀態(tài)、應該做哪些調整、準備哪些工具等；
（五）勞動防護用品的穿戴要求包括：應該和禁止穿戴的防護用品種類，以及如何穿戴等到；
（六）操作的先后順序、方式；
（七）正常的操作程序；
（八）操作過程中機器設備的狀態(tài)；
（九）操作過程需要進行哪些測試和調整，如何調整；
（十）操作人員所處的位置和操作時的規(guī)范姿勢
（十一）操作過程中有哪些必須禁止的行為；
（十二）特殊操作內容；
（十三）異常情況處理要求；
（十四）收尾工作；
（十五）其他要求。
第三章培訓及學習
第四條對照工種作業(yè)標準，建立健全各工種、各崗位人員操
作規(guī)程和各工序操作標準。
第五條建立專門的安全操作規(guī)程學習制度，聘請有經(jīng)驗的老
工人和專業(yè)技術人員進行講解，對職工進行安全操作規(guī)程培訓，同時要在公司舉辦的各類安全教育培訓中，將安全操作規(guī)程列為重點學習內容，保證安全操作規(guī)程的全面落實，每次學習結束后，要組織對職工進行考試，考試合格者方可上崗。
第六條推行職工持卡上崗管理制度。制作各崗位、各工種崗
位危險源辨識卡，辨識卡上注明各崗位、各工種的操作標準和可能發(fā)生的危害因素，職工1人1卡，持卡上崗。
第四章檢查及考核
第七條制定安全操作規(guī)程考核驗收辦法，實行動態(tài)監(jiān)督檢
查、班清班結，并做到持卡上崗，使每一位從業(yè)人員均能明確自己所從事崗位應當如何做，做什么，怎么做，不應做什么。
第八條加大對安全操作管理的監(jiān)督考核力度，對不熟悉操作
標準的上崗人員，要立即進行停工培訓。
第九條特殊工種及各崗位從業(yè)人員必須做到持證、持卡上
崗，并且熟知本崗位操作標準。對現(xiàn)場抽查應知應會差者或違反操作標準作業(yè)者，責令其下崗培訓，并按規(guī)定予以處罰，培訓合格后方可上崗作業(yè)。
第十條強化對各崗位、各工種人員操作行為的監(jiān)督考核，形
成閉環(huán)式的管理機制，落實各級各類人員監(jiān)督考核責任制，加大監(jiān)督考核力度，確保職工規(guī)范操作。
第十一條安全操作規(guī)程執(zhí)行情況的檢查內容：
（一）檢查違章行為。安全管理人員在檢查中根據(jù)安全操作規(guī)程和常見違反安全操作規(guī)程行為范例，對重點設備、重點崗位、重點人員安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。同時，對違章行為進行處罰。
（二）檢查勞動防護用品和防護設備使用情況。檢查是否使用本工種規(guī)定的防護用品，穿戴是否正確，安全防護設施是否被拆除，或者否被錯誤使用。
（三）檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況。對特種作業(yè)人員檢查的重點是特種作業(yè)人員的身體條件是否符合要求、特種作業(yè)人員教育培訓及復審教育是否按規(guī)定進行、是否有非特種作業(yè)人員進行特種作業(yè)、特種作業(yè)人員作業(yè)時是否有違章行為等。檢查特種作業(yè)人員的持證上崗率。
（四）檢查員工對安全操作規(guī)程的掌握情況。
第十二條檢查采用現(xiàn)場檢查和筆答考核兩種辦法?，F(xiàn)場檢查的方法是讓員工從頭開始操作，直到這項工作結束為止，檢查人員利用事先制定好的檢查表，逐項進行打分，對不符合要求的操作，檢查結束后在現(xiàn)場給予糾正。
第五章附則
第十三條本制度解釋權屬煤業(yè)有限公司。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇五
《煤礦安全技術操作規(guī)程》是煤礦生產(chǎn)建設必須遵循的“三大規(guī)程”之一，是各工種職工進行生產(chǎn)活動的準則，按照安全技術操作規(guī)程操作，可有效提高工作效率和工程質量，避免違章作業(yè)，減少人身、設備和財產(chǎn)損失，保障安全生產(chǎn)工作的正常進行。為進一步規(guī)范員工的操作行為，提高煤礦職工的安全技術操作水平，認真貫徹落實山東煤礦安全監(jiān)察局編制的《煤礦安全技術操作規(guī)程》，確保我公司的安全生產(chǎn)，結合我公司實際，特制定安全操作規(guī)程管理制度，望有關單位認真貫徹執(zhí)行。
公司成立煤礦安全技術操作規(guī)程實施領導小組，董事長兼總經(jīng)理任組長，生產(chǎn)副總、安全副總、技術副總任副組長，成員有各單位負責人組成。
公司成立煤礦安全技術操作規(guī)程實施考核小組，辦公室設在安全科。
公司各單位都要成立由單位主要負責人為組長的煤礦安全技術操作規(guī)程實施領導和考核小組，公司煤礦安全技術操作規(guī)程考核小組每月對各單位的學習貫徹開展情況進行一次考核，每進行總結評比，進行兌現(xiàn)獎懲。
公司所有上崗人員均以20xx年12月山東煤礦安全監(jiān)察局編制的.《煤礦安全技術操作規(guī)程》為學習使用標準，原操作規(guī)程與本操作規(guī)程有抵觸者，以此操作規(guī)程為準。
結合我公司實際，立足采煤、掘進、機電、運輸、通風、地質測量及爆炸材料等6個專業(yè)，93個崗位工種實行對口學習，并本著各司其職、各負其責的原則，要求公司員工人人力求弄懂、學通、學會、學精。
1、公司干部員工分專業(yè)、分崗位、分工種，針對各自的崗位、工種對口學習安全技術操作規(guī)程，并參加公司組織的安全技術操作規(guī)程考試，考試合格后方可上崗，否則一律停止工作，繼續(xù)學習，待考試及格后方可上崗作業(yè)。
2、每周星期一各單位必須組織員工集中學習安全技術操作規(guī)程，由本單位技術員主持，公司考核小組派人參加負責監(jiān)督考核，對不參加學習者一律停止工作，補課學習，直至合格后方可上崗。
3、對新招員工必須到公司培訓中心參加安全知識及操作規(guī)程的學習，待取得上崗證后方可上崗。
4、凡調動工作崗位的員工必須到培訓中心重新參加操作規(guī)程的學習，待考試合格后方可上崗。
5、凡未參加安全操作規(guī)程學習上崗工作的員工，一經(jīng)查出，立即停止工作，并對有關安排上崗工作的責任人嚴肅追究責任。
1、安全科對不按時學習的單位，一次性罰單位主要負責人200元，并及時進行補習。
2、對無故不參加學習的個人每次罰款10元。
3、對學后理論不能聯(lián)系實踐且未按操作規(guī)程現(xiàn)場作業(yè)的按“三違”論處。
4、各工種上崗人員必須經(jīng)培訓考試合格，對考試不合格者，嚴禁上崗。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇六
1、目的
建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的制訂、審批、檢查落實方法，確保所有安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的完善和執(zhí)行
2、范圍
全體員工、所有崗位
3、職責
主要負責人負責安全生產(chǎn)工作負責，建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制，組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;組織每年一次“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評審會議;
評審管理職能部門為相關管理人員、技術人員、操作人員和工會負責安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的評審工作，編制評審報告
安全科根據(jù)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程匯總清單后，負責文件的發(fā)放。
各班組、班組對本我廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及時進行宣貫，傳達給相關方。
4、程序
制訂程序
安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂程序：
由各管理班組等編寫，由主要負責人審批，由安全科保管。
安全操作規(guī)程的制訂程序：
由各管理班組編寫，由主要負責人審批，由安全科保管。
內容
安全操作規(guī)程內容應包括：
a.正常開、停車操作程序;
b.各種操作參數(shù)、指標的控制;
c.安全注意事項和異常處理方法;
d.事故應急處理措施;
e.接觸物品(油漆、天拿水、汽油等)的危險性;
f.個體安全防護措施;
企業(yè)在新工藝、新技術、新裝置投用前，組織編制新的'操作規(guī)程。
評審
由主要負責人組織至少3年一次，或需要時的“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評審會議。由評審管理職能部門提供評審會議所需的文件和資料。
主要負責人負責我廠級不符合項的檢查、糾正措施和驗證;并由評審管理職能部門負責執(zhí)行過程。
主要負責人制定我廠“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”;由評審管理職能部門負責我廠“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”版本更新、修訂計劃的實施。
修訂
在發(fā)生以下情況時，應及時對相關的規(guī)章制度或操作規(guī)程進行評審、修訂：
(1)當國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準廢止、修訂或新頒布時
(2)當企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時
(3)當生產(chǎn)設施新建、擴建、改建時
(4)當工藝、技術路線和裝置設備發(fā)生變更時
(5)當上級安全監(jiān)督部門提出相關整改意見時
(6)當安全檢查、風險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時
(7)當分析重大事故和重復事故原因，發(fā)現(xiàn)制度性因素時
(8)其他相關事項
文件修訂形式
(1)根據(jù)文件修改通知單(內容)，持有文件者進行手改，并填寫修改記錄
(2)根據(jù)發(fā)放的文件修改頁，持有文件者進行換頁，并填寫修改記錄
(3)根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件，持有文件者憑原文件進行更換。
(4)對于改版、發(fā)放新文件，原文件收回，廢止。
宣傳培訓
安全科及時組織相關管理人員和操作人員培訓學習修訂后的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇七
為了保證崗位所使用的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案能適時得到修訂更新，特制定本制度。
本制度適用于安全保衛(wèi)部門負責組織制定的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的修訂管理。
3.1公司生產(chǎn)副總經(jīng)理負責安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的審批工作。
3.2安全保衛(wèi)部門負責組織公司安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的編制、修訂、發(fā)放、作廢、銷毀工作。
3.3各車間、部門負責制定本車間、部門的相關的安全規(guī)章制度、應急救援預案，適時修訂安全操作規(guī)程。
4.1安全規(guī)程制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的制定
4.1.1安全保衛(wèi)部門根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)管理實際需要，制定安全規(guī)章制度，并發(fā)放到有關的工作崗位，規(guī)范從業(yè)人員的安全行為。
4.1.2各車間、部門要根據(jù)生產(chǎn)工藝、技術、設備特點和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的變更，適時修訂崗位安全操作規(guī)程，規(guī)范從業(yè)人員的操作行為，控制風險，避免事故的發(fā)生。
4.1.3安全保衛(wèi)部門根據(jù)重大危險源制定公司事故應急救援預案，
4.2安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的發(fā)放。 安全保衛(wèi)部門根據(jù)各車間、部門的`實際制定發(fā)放范圍，經(jīng)生產(chǎn)副總經(jīng)理審批后發(fā)放。
4.3安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的修訂、評審。 公司應定期進行安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案的評審和修訂，確保其有效性和適用性。
4.3.1安全規(guī)章制度的修訂時機和頻次。
4.3.1.1法律法規(guī)發(fā)生改變時;
4.3.1.2機構和人員發(fā)生變化時;
4.3.1.3當生產(chǎn)工藝、技術、設備、原材料、產(chǎn)品發(fā)生變化時;
4.3.1.4危險源發(fā)生變化(包括危險源的種類、數(shù)量、地理位置);
4.3.1.5應急機構和應急人員發(fā)生變化時;
4.3.1.6應急設備設施發(fā)生變化時;
4.3.1.7應急演練后發(fā)現(xiàn)存在不符合項時;
4.3.2安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案評審。
安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案應每年進行一次評審，以確保其有效性和適宜性，評審時間和評審方式依具體情況而定。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇八
安全操作規(guī)程是職工從事崗位作業(yè)，進行生產(chǎn)活動的技術規(guī)范，是保障生產(chǎn)安全的基礎。為規(guī)范安全操作規(guī)程的編制、審核、貫徹與執(zhí)行、落實、監(jiān)督中的實施，特制定本制度。
從事生產(chǎn)、生活的崗位工種必須制定安全操作規(guī)程。由各分管領導組織本系統(tǒng)的單
位部門負責人對本單位部門所有崗位工種需編制安全操作規(guī)程，并審核通過，認真貫徹執(zhí)行。
安全操作規(guī)程必須符合國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定，必須符合本企業(yè)現(xiàn)場的條件，
體現(xiàn)專業(yè)工種特點，具有指導性、安全性，使于標準規(guī)范化操作。
安全操作規(guī)程應涵屬如下內容：
1、各工種崗位對操作人員的.基本要求；
2、各工種崗位對操作人員操作程序和標準；
3、崗位環(huán)節(jié)全過程控制，要涵蓋從進入操作現(xiàn)場操作準備到操作結束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)；
4、違反操作程序和標準可能導致的危險和危害。
安全操作規(guī)程必須經(jīng)單位技術負責人組織審核，安全生產(chǎn)第一責任者批準發(fā)布實
施。
職工上崗前必須經(jīng)過崗位工種安全操作規(guī)程培訓，掌握工種安全操作規(guī)程，經(jīng)考試
合格后持證方可上崗，特殊工種必須按規(guī)定經(jīng)具有資質的安全培訓機構進行培訓，經(jīng)考試合格持證上崗。
工區(qū)（車間）必須經(jīng)常對職工進行安全操作規(guī)程培訓，培訓形式多樣化、每半年組織一次考試。
職能部門負責對安全操作規(guī)程的貫徹實施情況進行監(jiān)督檢查。違反安全操作規(guī)程
的，都均斷定為“三違”，對違反安全操作規(guī)程的人員要按有關規(guī)定予以處罰。
安全技術操作規(guī)程，是提高職工素質，保證安全生產(chǎn)的一項長期基礎工作，各單位部門要根據(jù)各自職責和分工、認真組織開展好此項工作。否則，因操作規(guī)程編制審核貫徹執(zhí)行不力的，給予責任人100―500元的處罰，因無操作規(guī)程施工造成事故的，要追究相關人員責任。
根據(jù)公司實際情況，可分為十個區(qū)域為安全操作規(guī)程必須健全建立的崗位：
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇九
安全標準化評審方法
企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作實行企業(yè)自主評定、外部評審的方式。
企業(yè)應當根據(jù)本標準和有關評分細則，對本企業(yè)開展安全生產(chǎn)標準化工作情況進行評定;自主評定后申請外部評審定級。
安全生產(chǎn)標準化評審分為一級、二級、三級，一級為最高。
安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對評審定級進行監(jiān)督管理。核心要求目標
企業(yè)根據(jù)自身安全生產(chǎn)實際，制定總體和安全生產(chǎn)目標。
按照所屬基層單位和部門在生產(chǎn)經(jīng)營中的職能，制定安全生產(chǎn)指標和考核辦法。
組織機構和職責
組織機構
企業(yè)應按規(guī)定設置安全生產(chǎn)管理機構，配備安全生產(chǎn)管理人員。
職責
企業(yè)主要負責人應按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予的職責，全面負責安全生產(chǎn)工作，并履行安全生產(chǎn)義務。
企業(yè)應建立安全生產(chǎn)責任制，明確各級單位、部門和人員的安全生產(chǎn)職責。
安全生產(chǎn)投入
企業(yè)應建立安全生產(chǎn)投入保障制度，完善和改進安全生產(chǎn)條件，按規(guī)定提取安全費用，專項用于安全生產(chǎn)，并建立安全費用臺賬。
法律法規(guī)與安全管理制度
法律法規(guī)、標準規(guī)范
企業(yè)應建立識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范的制度，明確主管部門，確定獲取的渠道、方式，及時識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范。
企業(yè)各職能部門應及時識別和獲取本部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范，并跟蹤、掌握有關法律法規(guī)、標準規(guī)范的修訂情況，及時提供給企業(yè)內負責識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的主管部門匯總。
企業(yè)應將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求及時傳達給從業(yè)人員。
企業(yè)應遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范，并將相關要求及時轉化為本單位的規(guī)章制度，貫徹到各項工作中。
規(guī)章制度
企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并發(fā)放到相關工作崗位，規(guī)范從業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)行為。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度至少應包含下列內容：安全生產(chǎn)職責、安全生產(chǎn)投入、文件和檔案管理、隱患排查與治理、安全教育培訓、特種作業(yè)人員管理、設備設施安全管理、建設項目安全設施“三同時”管理、生產(chǎn)設備設施驗收管理、生產(chǎn)設備設施報廢管理、施工和檢維修安全管理、危險物品及重大危險源管理、作業(yè)安全管理、相關方及外用工管理，職業(yè)健康管理、防護用品管理，應急管理，事故管理等。
操作規(guī)程
企業(yè)應根據(jù)生產(chǎn)特點，編制崗位安全操作規(guī)程，并發(fā)放到相關崗位。
評估
企業(yè)應每年至少一次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查評估。
修訂
企業(yè)應根據(jù)評估情況、安全檢查反饋的問題、生產(chǎn)安全事故案例、績效評定結果等，對安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和操作規(guī)程進行修訂，確保其有效和適用，保證每個崗位所使用的為最新有效版本。
文件和檔案管理
企業(yè)應嚴格執(zhí)行文件和檔案管理制度，確保安全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、修訂的效力。
企業(yè)應建立主要安全生產(chǎn)過程、事件、活動、檢查的安全記錄檔案，并加強對安全記錄的有效管理。
教育培訓
教育培訓管理
企業(yè)應確定安全教育培訓主管部門，按規(guī)定及崗位需要，定期識別安全教育培訓需求，制定、實施安全教育培訓計劃，提供相應的資源保證。
應做好安全教育培訓記錄，建立安全教育培訓檔案，實施分級管理，并對培訓效果進行評估和改進。
安全生產(chǎn)管理人員教育培訓
企業(yè)的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。法律法規(guī)要求必須對其安全生產(chǎn)知識和管理能力進行考核的，須經(jīng)考核合格后方可任職。
操作崗位人員教育培訓
企業(yè)應對操作崗位人員進行安全教育和生產(chǎn)技能培訓，使其熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并確認其能力符合崗位要求。未經(jīng)安全教育培訓，或培訓考核不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
新入廠(礦)人員在上崗前必須經(jīng)過廠(礦)、車間(工段、區(qū)、隊)、班組三級安全教育培訓。
在新工藝、新技術、新材料、新設備設施投入使用前，應對有關操作崗位人員進行專門的安全教育和培訓。
操作崗位人員轉崗、離崗一年以上重新上崗者，應進行車間(工段)、班組安全教育培訓，經(jīng)考核合格后，方可上崗工作。
從事特種作業(yè)的人員應取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。
其他人員教育培訓
企業(yè)應對相關方的作業(yè)人員進行安全教育培訓。作業(yè)人員進入作業(yè)現(xiàn)場前，應由作業(yè)現(xiàn)場所在單位對其進行進入現(xiàn)場前的安全教育培訓。
企業(yè)應對外來參觀、學習等人員進行有關安全規(guī)定、可能接觸到的危害及應急知識的'教育和告知。
安全文化建設
企業(yè)應通過安全文化建設，促進安全生產(chǎn)工作。
企業(yè)應采取多種形式的安全文化活動，引導全體從業(yè)人員的安全態(tài)度和安全行為，逐步形成為全體員工所認同、共同遵守、帶有本單位特點的安全價值觀，實現(xiàn)法律和政府監(jiān)管要求之上的安全自我約束，保障企業(yè)安全生產(chǎn)水平持續(xù)提高。
生產(chǎn)設備設施
生產(chǎn)設備設施建設
企業(yè)建設項目的所有設備設施應符合有關法律法規(guī)、標準規(guī)范要求;安全設備設施應與建設項目主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
企業(yè)應按規(guī)定對項目建議書、可行性研究、初步設計、總體開工方案、開工前安全條件確認和竣工驗收等階段進行規(guī)范管理。
生產(chǎn)設備設施變更應執(zhí)行變更管理制度，履行變更程序，并對變更的全過程進行隱患控制。
設備設施運行管理
企業(yè)應對生產(chǎn)設備設施進行規(guī)范化管理，保證其安全運行。
企業(yè)應有專人負責管理各種安全設備設施，建立臺賬，定期檢維修。對安全設備設施應制定檢維修計劃。
設備設施檢維修前應制定方案。檢維修方案應包含作業(yè)行為分析和控制措施。檢維修過程中應執(zhí)行隱患控制措施并進行監(jiān)督檢查。
安全設備設施不得隨意拆除、挪用或棄置不用;確因檢維修拆除的，應采取臨時安全措施，檢維修完畢后立即復原。
新設備設施驗收及舊設備拆除、報廢
設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造、拆除和報廢，應符合有關法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求。
企業(yè)應執(zhí)行生產(chǎn)設備設施到貨驗收和報廢管理制度，應使用質量合格、設計符合要求的生產(chǎn)設備設施。
拆除的生產(chǎn)設備設施應按規(guī)定進行處置。拆除的生產(chǎn)設備設施涉及到危險物品的，須制定危險物品處置方案和應急措施，并嚴格按規(guī)定組織實施。
作業(yè)安全
生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)過程控制
企業(yè)應加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理和生產(chǎn)過程的控制。對生產(chǎn)過程及物料、設備設施、器材、通道、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患，應進行分析和控制。對動火作業(yè)、受限空間內作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)等危險性較高的作業(yè)活動實施作業(yè)許可管理，嚴格履行審批手續(xù)。作業(yè)許可證應包含危害因素分析和安全措施等內容。
企業(yè)進行爆破、吊裝等危險作業(yè)時，應當安排專人進行現(xiàn)場安全管理，確保安全規(guī)程的遵守和安全措施的落實。
作業(yè)行為管理
企業(yè)應加強生產(chǎn)作業(yè)行為的安全管理。對作業(yè)行為隱患、設備設施使用隱患、工藝技術隱患等進行分析，采取控制措施。
警示標志
企業(yè)應根據(jù)作業(yè)場所的實際情況，按照gb2894及企業(yè)內部規(guī)定，在有較大危險因素的作業(yè)場所和設備設施上，設置明顯的安全警示標志，進行危險提示、警示，告知危險的種類、后果及應急措施等。
企業(yè)應在設備設施檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場設置警戒區(qū)域和警示標志，在檢維修現(xiàn)場的坑、井、洼、溝、陡坡等場所設置圍欄和警示標志。
相關方管理
企業(yè)應執(zhí)行承包商、供應商等相關方管理制度，對其資格預審、選擇、服務前準備、作業(yè)過程、提供的產(chǎn)品、技術服務、表現(xiàn)評估、續(xù)用等進行管理。
企業(yè)應建立合格相關方的名錄和檔案，根據(jù)服務作業(yè)行為定期識別服務行為風險，并采取行之有效的控制措施。
企業(yè)應對進入同一作業(yè)區(qū)的相關方進行統(tǒng)一安全管理。
不得將項目委托給不具備相應資質或條件的相關方。企業(yè)和相關方的項目協(xié)議應明確規(guī)定雙方的安全生產(chǎn)責任和義務。
變更
企業(yè)應執(zhí)行變更管理制度，對機構、人員、工藝、技術、設備設施、作業(yè)過程及環(huán)境等永久性或暫時性的變化進行有計劃的控制。變更的實施應履行審批及驗收程序，并對變更過程及變更所產(chǎn)生的隱患進行分析和控制。
隱患排查和治理
隱患排查
企業(yè)應組織事故隱患排查工作，對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔，及時采取有效的治理措施。
法律法規(guī)、標準規(guī)范發(fā)生變更或有新的公布，以及企業(yè)操作條件或工藝改變，新建、改建、擴建項目建設，相關方進入、撤出或改變，對事故、事件或其他信息有新的認識，組織機構發(fā)生大的調整的，應及時組織隱患排查。
隱患排查前應制定排查方案，明確排查的目的、范圍，選擇合適的排查方法。排查方案應依據(jù)：
――有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)要求;
――設計規(guī)范、管理標準、技術標準;
――企業(yè)的安全生產(chǎn)目標等。
排查范圍與方法
企業(yè)隱患排查的范圍應包括所有與生產(chǎn)經(jīng)營相關的場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。
企業(yè)應根據(jù)安全生產(chǎn)的需要和特點，采用綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查。
隱患治理
企業(yè)應根據(jù)隱患排查的結果，制定隱患治理方案，對隱患及時進行治理。
隱患治理方案應包括目標和任務、方法和措施、經(jīng)費和物資、機構和人員、時限和要求。重大事故隱患在治理前應采取臨時控制措施并制定應急預案。
隱患治理措施包括：工程技術措施、管理措施、教育措施、防護措施和應急措施。
治理完成后，應對治理情況進行驗證和效果評估。
預測預警
企業(yè)應根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及隱患排查治理情況，運用定量的安全生產(chǎn)預測預警技術，建立體現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢的預警指數(shù)系統(tǒng)。
重大危險源監(jiān)控
辨識與評估
企業(yè)應依據(jù)有關標準對本單位的危險設施或場所進行重大危險源辨識與安全評估。
登記建檔與備案
企業(yè)應當對確認的重大危險源及時登記建檔，并按規(guī)定備案。
監(jiān)控與管理
企業(yè)應建立健全重大危險源安全管理制度，制定重大危險源安全管理技術措施。
職業(yè)健康
職業(yè)健康管理
企業(yè)應按照法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求，為從業(yè)人員提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件，配備與職業(yè)健康保護相適應的設施、工具。
企業(yè)應定期對作業(yè)場所職業(yè)危害進行檢測，在檢測點設置標識牌予以告知，并將檢測結果存入職業(yè)健康檔案。
對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒、有害工作場所，應設置報警裝置，制定應急預案，配置現(xiàn)場急救用品、設備，設置應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。
各種防護器具應定點存放在安全、便于取用的地方，并有專人負責保管，定期校驗和維護。
企業(yè)應對現(xiàn)場急救用品、設備和防護用品進行經(jīng)常性的檢維修，定期檢測其性能，確保其處于正常狀態(tài)。
職業(yè)危害告知和警示
企業(yè)與從業(yè)人員訂立勞動合同時，應將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果和防護措施如實告知從業(yè)人員，并在勞動合同中寫明。
企業(yè)應采用有效的方式對從業(yè)人員及相關方進行宣傳，使其了解生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害、預防和應急處理措施，降低或消除危害后果。
對存在嚴重職業(yè)危害的作業(yè)崗位，應按照gbz158要求設置警示標識和警示說明。警示說明應載明職業(yè)危害的種類、后果、預防和應急救治措施。
職業(yè)危害申報
企業(yè)應按規(guī)定，及時、如實向當?shù)刂鞴懿块T申報生產(chǎn)過程存在的職業(yè)危害因素，并依法接受其監(jiān)督。
應急救援
應急機構和隊伍
企業(yè)應按規(guī)定建立安全生產(chǎn)應急管理機構或指定專人負責安全生產(chǎn)應急管理工作。
企業(yè)應建立與本單位安全生產(chǎn)特點相適應的專兼職應急救援隊伍，或指定專兼職應急救援人員，并組織訓練;無需建立應急救援隊伍的，可與附近具備專業(yè)資質的應急救援隊伍簽訂服務協(xié)議。
應急預案
企業(yè)應按規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應急預案，并針對重點作業(yè)崗位制定應急處置方案或措施，形成安全生產(chǎn)應急預案體系。
應急預案應根據(jù)有關規(guī)定報當?shù)刂鞴懿块T備案，并通報有關應急協(xié)作單位。
應急預案應定期評審，并根據(jù)評審結果或實際情況的變化進行修訂和完善。
應急設施、裝備、物資
企業(yè)應按規(guī)定建立應急設施，配備應急裝備，儲備應急物資，并進行經(jīng)常性的檢查、維護、保養(yǎng)，確保其完好、可靠。
應急演練
企業(yè)應組織生產(chǎn)安全事故應急演練，并對演練效果進行評估。根據(jù)評估結果，修訂、完善應急預案，改進應急管理工作。
事故救援
企業(yè)發(fā)生事故后，應立即啟動相關應急預案，積極開展事故救援。
事故報告、調查和處理
事故報告
企業(yè)發(fā)生事故后，應按規(guī)定及時向上級單位、政府有關部門報告，并妥善保護事故現(xiàn)場及有關證據(jù)。必要時向相關單位和人員通報。
事故調查和處理
企業(yè)發(fā)生事故后，應按規(guī)定成立事故調查組，明確其職責與權限，進行事故調查或配合上級部門的事故調查。
事故調查應查明事故發(fā)生的時間、經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失等。
事故調查組應根據(jù)有關證據(jù)、資料，分析事故的直接、間接原因和事故責任，提出整改措施和處理建議，編制事故調查報告。
績效評定和持續(xù)改進
績效評定
企業(yè)應每年至少一次對本單位安全生產(chǎn)標準化的實施情況進行評定，驗證各項安全生產(chǎn)制度措施的適宜性、充分性和有效性，檢查安全生產(chǎn)工作目標、指標的完成情況。
企業(yè)主要負責人應對績效評定工作全面負責。評定工作應形成正式文件，并將結果向所有部門、所屬單位和從業(yè)人員通報，作為考評的重要依據(jù)。
企業(yè)發(fā)生死亡事故后應重新進行評定。
持續(xù)改進
企業(yè)應根據(jù)安全生產(chǎn)標準化的評定結果和安全生產(chǎn)預警指數(shù)系統(tǒng)所反映的趨勢，對安全生產(chǎn)目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善，持續(xù)改進，不斷提高安全績效。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇十
為了加強公司現(xiàn)場安全管理，規(guī)范員工作業(yè)行為，預防事故發(fā)生，制定本制度。
各基層單位(礦井)安全第一責任者負責組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程.各級分管領導負責組織本專業(yè)技術人員編寫所管范圍內崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務科室負責制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期進行修訂及時補充和完善規(guī)程內容安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。區(qū)域公司生產(chǎn)技術處、機電處、通風處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內容進行審核。各工種操作規(guī)程編寫，應由技術人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5年以上的老工人組成。
操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種,及各工種操作的全部過程;操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求,操作程序,操作標準，明確違反操作所帶來的后果。
3.操作規(guī)程內容要符合實際，層次清晰，語言簡練，通俗易懂。
1、員工上崗前必須進行本崗位操作規(guī)程的學習，熟知本崗位作業(yè)操作程序、標準及要領，并經(jīng)考核合格后上崗，在老工人帶領、指導下進行作業(yè)。使用新工藝、新設備使用前必須對操作人員進行操作規(guī)程的培訓，離崗3個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。各單位的技術人員要負責組織對職工進行操作培訓、考核工作，不斷提高職工的操作技能,更好的為生產(chǎn)服務。
4.各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術比武活動，調動員工比本領，提素質的積極性。
1.操作規(guī)程要根據(jù)設備的'改進與更新及時評審操作規(guī)程的符合性,并及時修訂。
2.崗位增加時，要及時完善該崗位操作規(guī)程。
四.違反操作規(guī)程的處理
1.違反操作規(guī)程作業(yè)的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)輕重,嚴肅處理。
2.造成事故的,嚴格按照“四不放過”的原則進行責任追究;觸犯法律的移交司法機關進行處理;
3.情節(jié)輕微，未造成重大損失的，停工學習，重新合格后方可上崗。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇十一
1、嚴禁在車內吸煙、打手機和攜帶各種火種；
2、嚴禁攜帶易燃易爆物品和化學危險品進入站區(qū)；
3、加氣時車上司機和其他人員要自覺下車；
4、嚴禁汽車加氣時不熄火、不關閉音響和車燈等電氣裝置；
5、撬車出現(xiàn)故障時，應轉移到站外請專業(yè)人員維修，嚴禁在站內維修；
6、在站區(qū)內嚴禁進行可能產(chǎn)生火花的任何操作；
7、駕駛車輛時必須攜帶行車必備的合法有效證件，對所駕車輛的轉向、制動、燈光、喇叭、雨刮器、輪胎、儀表等重要部件系統(tǒng)進行認真檢查，確認完好后，方可駕車；
8、要熟悉掌握所駕車輛的'構造原理、機械性能、操縱系統(tǒng)、儀表的功能作用和維護保養(yǎng)常識，保持車況良好、車容整潔、設備齊全有效；
9、駕駛車輛要嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和有關法規(guī)的規(guī)定，遵守交通信號和交通標志標線，集中精力、注意觀察和準確判斷路面情況、謹慎駕駛，正確把握選擇駕駛動作，文明駕駛、禮貌行車、確保安全。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇十二
為了加強公司現(xiàn)場安全管理，規(guī)范員工作業(yè)行為，預防事故發(fā)生，制定本制度。
1、各基層單位（礦井）安全第一責任者負責組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程。
2、各級分管領導負責組織本專業(yè)技術人員編寫所管范圍內崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務科室負責制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期進行修訂及時補充和完善規(guī)程內容
3、安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4、區(qū)域公司生產(chǎn)技術處、機電處、通風處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內容進行審核。
5、各工種操作規(guī)程編寫，應由技術人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5、年以上的老工人組成。
1、操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種，、及各工種操作的全部過程；
2、操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求，、操作程序，、操作標準，明確違反操作所帶來的后果。
3、操作規(guī)程內容要符合實際，層次清晰，語言簡練，通俗易懂。
1、、員工上崗前必須進行本崗位操作規(guī)程的學習，熟知本崗位作業(yè)操作程序、標準及要領，并經(jīng)考核合格后上崗，在老工人帶領、指導下進行作業(yè)。
2、使用新工藝、新設備使用前必須對操作人員進行操作規(guī)程的培訓，離崗3、個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。
3、各單位的技術人員要負責組織對職工進行操作培訓、考核工作，不斷提高職工的操作技能，、更好的為生產(chǎn)服務。
4、各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術比武活動，調動員工比本領，提素質的`積極性。
1、操作規(guī)程要根據(jù)設備的改進與更新及時評審操作規(guī)程的符合性，、并及時修訂。
2、崗位增加時，要及時完善該崗位操作規(guī)程。
1、違反操作規(guī)程作業(yè)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，、視情節(jié)輕重，
嚴肅處理。
2、造成事故的，嚴格按照"、四不放過"、的原則進行責任追究；觸犯法律的移交司法機關進行處理；
3、情節(jié)輕微，未造成重大損失的，停工學習，重新合格后方可上崗。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇十三
安全操作規(guī)程管理制度
1、目的：為規(guī)范安全操作程制度、修改、審核和頒發(fā)等環(huán)節(jié)管理，充分發(fā)揮規(guī)程指導作用，充分發(fā)揮規(guī)程指導作用，特制度本制度。
2、適用范圍：本制度適用于公司
3、定義：本制度所稱安全操作規(guī)程（以下簡稱安全規(guī)程），包括生產(chǎn)設備、設施安全操作要求，要點或注意事項，以及各工序、崗位安全作業(yè)類要求。
4、職責
使用部門負責安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓和督導
設備部門負責生產(chǎn)用公共設備安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓和督導
行政部門負責公共設備安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓和督導
技術部門負責安全規(guī)程技術類審核
安全辦負責安全規(guī)程格式制定、規(guī)程審核、登記、督查
部門負責人負責安全規(guī)程批準
5、程序
生產(chǎn)部門須按崗位、工序、設備設施制訂安全規(guī)程，規(guī)程須結合設備狀況，操作情況，滿足安全要求，并便于實際操作。
安全規(guī)程編制遵循實際操作順序，簡潔明了，便于新員工學習，同時安全要求于步驟后列出，安全要求須言簡意賅，切中要點。
安全規(guī)程草稿修訂完成后，須組織相應作業(yè)人員進行討論評議，充分聽取作業(yè)人員意見進行修改。
安全規(guī)程內容涉及專業(yè)技術的`，須交由相應設備工程技術評審。
安全規(guī)程經(jīng)本部門。技術部門審核后，交由安全辦進行最終審核，審核通過后進行編號并登記。
安全規(guī)程由部門負責人簽署頒發(fā)
安全規(guī)程生效后部門須組織規(guī)程涉及人員培訓學習，并進行考核，以保證所有人員熟知規(guī)程內容。
安全規(guī)程須分發(fā)給各相關人員，并簽收存檔。
安全規(guī)程須用文件袋裝好后，張貼在設備、工序、崗位等處明顯部位，并做好日常維護工作，發(fā)現(xiàn)浸油、玷污等影響閱讀時須及時更換。
作業(yè)人員須嚴格按照安全規(guī)程進行作業(yè)，對違章操作，或因違章操作引發(fā)傷亡事故的行為承擔違章責任或法律責任。
安全規(guī)程修訂，按以上程序進行，并在借鑒舊版內容和相關事故案例的基礎上完成，新版生產(chǎn)后，須回收舊版廢棄處理，防止作業(yè)人員沿用舊版引發(fā)事故。
本制度涉及文件分發(fā)、存盤、培訓須遵守相應管理制度。
安全辦對各部門安全規(guī)程培訓、分發(fā)、張貼、執(zhí)行、換版等情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理。
安全操作規(guī)程管理制度 安全操作規(guī)程管理制度是最基本的安全篇十四
石油具有易燃燒、易爆炸、易發(fā)揮、易產(chǎn)生靜電等特征，為了防止火災，爆炸事故的發(fā)生，確保人員生命和財產(chǎn)的安全，特制定加油站加油須知。
1、進站加油汽車要按次序加油，保證車距，駕駛員不得遠離汽車。
2、汽車進站加油時；一律熄火加油，拖拉機、摩托車進出站一律熄火推行。
3、禁止隨車乘客和無關人員進入危險區(qū)。
4、嚴禁站內吸煙和運載易燃、易爆的危險物品車輛進站加油。
5、禁止用塑料桶罐裝汽油，禁止用無蓋桶和滲漏容器裝油料。
6、禁止在站內檢修車輛；敲擊鐵器；以防產(chǎn)生火花。上述條款，希嚴格遵照執(zhí)行。
1、嚴禁攜帶火具，火種和易燃、易爆、有毒、易腐蝕的物品進入加油站區(qū)域。
2、嚴禁未按規(guī)定辦理用火審批手續(xù)，在加油站區(qū)域內進行氣、電焊作業(yè)或生活用火。
3、嚴禁在加油站區(qū)域內使用明人。
4、嚴禁穿釘鞋進入加油站區(qū)域。
5、嚴禁在加油站危險區(qū)內使用非防爆電器或修理非防爆電器。
6、嚴禁在加油站區(qū)域內修理車輛作業(yè)。 7、嚴禁在加油站區(qū)域內排放各種油品。
8、嚴禁在加油站區(qū)域內，使用易產(chǎn)生火花的工具進行敲打作業(yè)。
9、嚴禁堵塞消防通道及隨意挪用消防器材和設備。
10、嚴禁損壞加油站區(qū)域內的防火、防雷、防靜電等設備和設施。
1、認真貫徹執(zhí)行消防監(jiān)督條例和“預防為主，防消結合”的方針。
2、掌握加油站經(jīng)營過程中的火災特點，監(jiān)督檢查火源，火險及滅火設施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設施完好有效，消防通道暢通，負責組織撲救站內的一切火災。
3、站區(qū)內進行明火作業(yè)時，應到現(xiàn)場進行監(jiān)護。
4、負責編制消防器材的配置和采購計劃；負責健全防火檔案，并做好定期巡檢，維護保養(yǎng)和修理工作。
5、經(jīng)常組織職工進行防火知識教育和消防業(yè)務技術計練。
為保證加油站的安全營業(yè)結合具體情況，制訂本制度：
一、必須建立健全以站長為防火安全責任人的安全組織，成立群眾性的義務消防隊伍。
二、制訂切合實際的滅火預案，設立完整的消防檔案。
三、每班須指定一名防火責任人；負責現(xiàn)場安全監(jiān)督。
四、利用種種機會，采用多種形式，向員工進行消防安全教育和消防訓練，真正做到“預防為主，防消結合”。
五、按規(guī)定配置和配足消防器材。做到擺放整齊、位置合理、取用方便、不準將消防器材移作他用。
六、加強對站內明火管理、維修現(xiàn)場管理、安全用電規(guī)定和禁煙制度的實施，不允許以任何理由違反有關規(guī)定。
七、安全檢查除每日現(xiàn)場兼職安全員檢查監(jiān)督外，還必須開展班組周檢查和站月檢查。
八、檢查采用專項檢查與全面檢查；定期檢查與不定期檢查；上級檢查與群眾自查相結合的方式。
九、檢查內容為消防器材、儲油設施、電器設備、機械設施、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行、落實及完好的程度。
十、安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要及時登記、制定整改措施。凡自身能解決的應及時迅速解決，有困難要如實向上級局面報告，拖延不辦或造成損失的追究有關部門和人員的責任。
十一、加油站上級主管部門應定期和不定期檢查加油站安全工作，對查出的問題、隱患，分類排隊，落實責任，限期整改。
為了保障國家和企業(yè)財產(chǎn)免受火災危害，根據(jù)《中華人民共和國消防法》及中國石化集團公司《消防安全管理規(guī)定》，特制訂本制度。
1、消防工作要貫徹“預防為主、防消結合”，的方針；堅持“誰主管，誰負責”的原則。
2、建立和健全義務消防組織，利用各種形式，開展防火宣傳，加強用火防范管理。制定滅火作戰(zhàn)預案，強化實戰(zhàn)訓練。
3、建立健全用火、用電、值班巡查、消防器材維修保養(yǎng)等消防安全制度，并有相應措施，保障制度的落實。
4、各部門應根據(jù)有關規(guī)定配置固定式、半固定式、移動式消防設施和消防滅火器材。并應經(jīng)常巡查，切實做好日常養(yǎng)護工作，及時解決存在問題，使之保持完好、有效。
5、加強消防重點部位管理，消防重點部位要做到定人、定責、定措施。
6、落實安全檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)火險隱患，及時整改。
7、經(jīng)常性開展多種形式的消防知識學習和培訓，不斷提高消防安全管理水平。
為了嚴格執(zhí)行《石油庫管理制度》、《加油站管理制度》，確保油庫、加油站等部門明火管理安全，制訂本制度：
一、凡有明火部位、明火作業(yè)或作業(yè)時有可能發(fā)生明火并有可能危及油庫、加油站等部門安全的，都在本管理范圍內。
二、部門內食堂、灶問、修理間等固定明火問要加強管理，不得擅自移動，并配相應的消防器材，有確實可行的安全防火措施。明火作業(yè)，要做到人離去，火熄滅，并切斷電源，關閉氣閥。
三、在油庫、加油站等部門內的非固定點進行明火作業(yè)時，必須先報批后用火，即將用火理由、地點、項目、工作量、施工人員、安全防范措施等書面報告，按審批程序批準后方可動人，并在動人的全過程，實施消防現(xiàn)場監(jiān)護。
四、油庫、加油站等部門要嚴格控制庫、站內的明火作業(yè)。凡是能用其他辦法修補的，不要動火修焊；凡是能拆卸移動的；一定要拆卸來搬到固定點修焊；節(jié)假日期問，盡量避免重點部位動火。
為確保油品質量與計量正確，維護用戶的利益和企業(yè)的信譽，特制訂本制度：
1、銷售油品必須是從分公司油庫或定點廠家生產(chǎn)的油品，并持有產(chǎn)品合格證或質保書。
2、銷售油品不得以任何藉口進行摻雜。
3、加強銷售油品的儲存，做到定期復檢，不準出售含水、超過保質期及變質的油品。
4、加油站必須配備合格的兼職計量人員，建立計量器具技術檔案和檢修、校驗登記臺帳，配置必需的計量器具。
5、加油站必須做到收油作業(yè)前后的計量和油罐定期計量復核工作，并作出完整的計量記錄。
7、強檢計量器具必須按規(guī)定周期送檢。加油機實行定期自檢校驗的規(guī)定，精度超過允差時停止使用，向上級主管部門匯報及時校正。
8、嚴格油品的進、銷、存各環(huán)節(jié)的管理。按月盤存、核銷、損溢處理要實事求是，按級上報審核。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報解決，努力降低損耗。
9、每次作業(yè)完畢及時記錄臺帳。
為加強票證、現(xiàn)金的管理，特制訂本制度：
一、加油站實行使用油票和現(xiàn)金加油。
二、各種油票（單）必須在規(guī)定的有效期內使用。
三、按票（單）上指定品種、數(shù)量發(fā)給等量油品；如有剩余必須如數(shù)找零。
四、嚴格遵守專用發(fā)票使用管理規(guī)定，不得涂改和開具漏底發(fā)票。
五、下班及時收繳油票（單），作剪角作廢處理。認真做好票據(jù)，現(xiàn)金結算工作填報各種報表。做到當班帳、款當班清。
六、填制油布票（單）回繳單，按期向有關部門上交。及時上報各種報表。
七、營業(yè)款按規(guī)定及時解繳銀行，不準違章存款，不得坐支、挪用，不準白條抵款，存放現(xiàn)金不準超過上級核定限額。
八、營業(yè)結束，票證（章）及未解繳的營業(yè)款必須妥善保管，放入保險箱內，并調好密碼。
九、票證、現(xiàn)金發(fā)生短少，由當事人如數(shù)賠償。
十、發(fā)生票證、現(xiàn)金被竊及不明原因的損溢及時向上級有關部門匯報。
一、根據(jù)經(jīng)營管理需要必須設立有關帳冊及臺帳。
二、必須有專人負責油品收、發(fā)、存原始憑證的核對記載及匯總全站的商品帳和各種報表的填報工作。
三、及時復核銷售報表，收繳營業(yè)票據(jù)，并認真整理、保管好憑證。
四、按時記帳、對帳，做到帳帳、帳物、帳單相符。
五、每月進行盤倉、盤點，不準隨意涂改原始憑證記錄；提供假數(shù)據(jù)。
六、帳簿記載做到文字清晰、帳面整潔、計算準確。
七、遵守財務紀律，注意保密。
為保證各種設備良好、安全運行，更好地為經(jīng)營服務。特制訂本制度：
一、根據(jù)站內各種設備養(yǎng)護要求，建立維修、養(yǎng)護登統(tǒng)臺帳。
二、各種設備嚴格按產(chǎn)品使用說明以及注意事項進行使用、操作。
三、加油站機按要求每月進行二次濾網(wǎng)清洗和檢查；發(fā)現(xiàn)異常及時檢修，不得帶故障運行。
四、發(fā)電設備每星期進行例行試機，確保停電時正常使用。
五、各類電器按使用、檢修年限、及時檢修、更換，發(fā)生故障及時排除，站內嚴禁拉接臨時電線。
六、每年二次檢測站內所有靜電接地點。
七、每次作業(yè)完畢，及時記錄臺帳。
為安全營業(yè)，預防事故的發(fā)生，特制訂本辦法。
一、加油站必須實行夜間值班制度，二十四小時營業(yè)的加油站必須指定專人夜問的安全巡查。
二、值班人員要按時交接，嚴守崗位；不得出現(xiàn)缺崗和脫崗，并做好值班記錄。
三、值班期間嚴禁酗酒、賭博等各種違紀行為。
四、值班人員必須提高警惕，加強場地巡邏，不得擅自留宿客人。
五、值班人員夜間休息的時間必須嚴格遵守安全、保衛(wèi)制度規(guī)定的時問。就寢前必須對站內門窗、電器、火種等認真進行檢查，發(fā)現(xiàn)不安全的因素及時告知有關部門和人員，并采取有效的防范措施。
六、按規(guī)定使用好各種報警器材，發(fā)揮技防作用。
七、一旦發(fā)生各類事故，及時處置，立即報告，并妥善保護好現(xiàn)場。
為保證加油站整體形象的整潔、美觀，創(chuàng)造優(yōu)美良好的服務環(huán)境。特制訂本制度：
一、加油站外觀形象必須保持色彩鮮明，組合完整。
二、站內設置的各種標志、油品燈箱、站名銅牌、價格牌等必須保持置放端正，不準隨意移動。
三、定期檢查、清洗外觀裝飾和燈箱、標志、銘牌，確保外觀無破損，色彩鮮艷醒目，燈箱、標志銘牌的整潔明亮。
四、營業(yè)場所內物品擺放整齊，無雜物。
五、必須保持衛(wèi)生包干區(qū)的清潔，場地的整潔。做到每班一小掃，一周一大掃，達到門窗明亮無積塵，廁所無臭氣。
六、保持樹木、花卉整齊完好，綠化帶內無雜草，無枯死花木，發(fā)現(xiàn)缺損及時補植。
為確保油品在接卸過程中的安全，防止跑、冒、漏、混油事故的發(fā)生。特制訂本制度：
一、接卸油品必須執(zhí)行先測量空容量，后接卸的規(guī)定。
二、油罐車到站后首先查單驗貨，核實接卸油品及罐號，方可接管卸油。
三、實施開啟閥門前再復核檢查手續(xù)，并連接好靜電接線。
四、油品接卸過程中，接卸人員必須在場監(jiān)護，駕駛員不準遠離罐車。
五、接卸完畢，接卸人員必須上車驗收，簽發(fā)回單，方可放行。
1、嚴格執(zhí)行《價格法》、《反不正當競爭法》等國家物價管理法律法規(guī)。
2、嚴格執(zhí)行《關于商品和服務實行明碼標價規(guī)定》，按物價部門統(tǒng)一物價牌懸掛上墻，做到價目齊全，一物一價；字跡清晰，價格變動，及時更改。
3、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的成品油作價方法，根據(jù)市場行情的供需情況價格在允許范圍內上下浮動；并定期檢查執(zhí)行情況，做好自查自鄉(xiāng)。
4、建立物價崗位責任制，建立健全的價格制度，調整管理制度，開具銷售憑證，按規(guī)定的內容逐項填列，并建立價格臺帳制度。
5、經(jīng)常組織學習國家物價管理法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，增強物價觀念。
站長安全職責
1、加油站站長對本站安全生產(chǎn)全面負責。
2、保證國家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關規(guī)章制度在本站貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程；做到五同時。
3、樹立安全第一的思想，落實加油站各項安全管理責任制。抓好職工勞動紀律、消防安全、治安安全教育。
4、每周組織一次全站安全檢查，落實隱患整改，確保加油站安全生產(chǎn)無事故。
組長（領班）安全職責
1、貫徹執(zhí)行企業(yè)和上級對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責本班組的安全技術。
2、組織職工學習并貫徹執(zhí)行企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。
3、組織并參加班組安全活動日及其他安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。
4、負責對新工人（包括實習、代培人員）進行崗位安全教育。
5、負責班組安全檢查；發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救；保護好現(xiàn)場；做好詳細記錄。協(xié)助參加事故調查、分析，落實防范措施。
6、負責生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救具的檢查維護工作，使其經(jīng)常保護完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。
7、組織班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進，總結經(jīng)驗。
8、負責班組建設，提高班組管理水平。保護生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。
員工安全職責
1、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，不得違犯勞動紀律，不得違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。
2、精心操作，嚴格工藝紀律，做好各項記錄。交接班必須交接安全情況；交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。
3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。如發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時如實地向領導報告，并保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄。4、按時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。
5、正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境清潔，搞好文明生產(chǎn)。
6、上崗必須按規(guī)定著裝。妥善保管、正確使用各種防護器具和消防器材。
7、積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預防訓練。
8、有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
站長崗位職責
一、在上級領導下，負責組織和領導全站員工開展各項經(jīng)營、管理和服務工作。
二、負責本站經(jīng)營業(yè)務活動，組織好經(jīng)營商品的進、銷、存工作，了解市場，開拓經(jīng)營，保障供應，確保質量，提高銷量。
三、加強核算，分解落實各項經(jīng)濟指標，控制費用支出；降低商品損耗，提高效益。
四、落實加油站安全生產(chǎn)責任制，開展安全教育，完善安全設施，落實安全措施，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
五、熟悉加油站各項經(jīng)營管理環(huán)節(jié)和操作規(guī)程，合理調配人力，堅持每日檢查、督促各崗位員工的工作。
六、組織員工開展創(chuàng)建先進加油站和爭當優(yōu)秀加油員，不斷提高務質量。
七、負責站內思想政治教育工作，帶領全體員工遵章守紀，保持良好站風和站容站貌。
八、管理好站內設備設施，組織人員經(jīng)常維護、保養(yǎng)，使之處于良好狀態(tài)。
九、秉公辦事，做好站內員工考核、分配工作，充分調動每一個員工的積極性。
十、在主管公司授權范圍內，處理站內外日常事務，重大事件及時上報并協(xié)同處置。
班長（領班）崗位職責
一、在站長領導下，帶領本職班員工開展各項經(jīng)營、管理和服務工作。
二、組織好本班經(jīng)營商品的進、銷、存工作，保障供應，提高銷量。
三、認真落實各項安全制度，協(xié)助站長對本班員工及顧客進行安全教育，檢查、監(jiān)督各項安全措施的落實。
四、負責本班員工的思想政治教育工作，帶領員工格守“員工守則”，做好對顧客的服務工作。
五、帶領本班員工，認真做好交接班工作。
六、在站長授權范圍內；處理本班內外日常事務，重大問題及時向站長報告并協(xié)助處理。
安全員崗位職責
一、認真學習和貫徹企業(yè)安全管理制度，協(xié)助站（班）長對員工和顧客進行安全教育。
二、負責當班的安全管理工作，監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，檢查出入站人員和車輛，制止影響安全的行為。
三、定期檢查站內設備設施的安全善，保持良好的工作狀態(tài)，定期維保消防器材，保證其有效性。
四、做好當班安全檢查記錄和隱患整改記錄，與前后班安全員做好交接班工作。
兼職計量員崗位職責
一、負責儲油罐計量和加油機校準。對每次收油作業(yè)前后和每日停止營業(yè)后，都必須進行計量，做出完整記錄，及時提供油罐存油變化情況。
二、計量時應認真仔細，營業(yè)油罐每天一次計量，核實進、銷、存誤差，做到每月盤存，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。每周測定一次油罐水位，及時排除罐內積水。
三、加油機每十天校驗一次精度，超過允差停止使用，及時校正。
四、負責計量工具的保管和計量資料的整理歸檔。
五、努力學習計量知識，不斷提高業(yè)務技術水平，每次作業(yè)完畢，及時記錄。
記帳員崗位職責
一、熟悉上級規(guī)定的有關財務制度和財經(jīng)紀律及加油站帳務管理制度，規(guī)范操作，按章辦事。
二、現(xiàn)金、票證的.結算工作做到日結日清；及時填服各種報表，及時解交現(xiàn)金；正確反映商品流轉情況，做到帳帳、帳物相符。
三、熟悉本崗位安全防范知識，妥善保管本站現(xiàn)金、帳冊、憑證、單據(jù)及有關印章。
四、協(xié)助站長做好經(jīng)濟核算工作，嚴格審核費用開支，努力降低成本。
五、熟悉站內消防器材性能，并會操作進行撲救。
六、搞好本工作場所的衛(wèi)生工作；保持工作環(huán)境整潔。
開票員崗位職責
一、熟悉上級規(guī)定的有關財務制度和財經(jīng)紀律及加油站現(xiàn)金、支票、油票、信用卡、發(fā)票等管理制度，規(guī)范操作，按章辦事。
二、熟悉加油站經(jīng)營的商品知識、商品價格和收款、開票程序，快速、準確地收款、開票。
三、認真做好本班加油員上交的現(xiàn)金、支票、油票、加油憑證的核對、匯總工作，核對其它商品的銷售額，填制本班銷售日報。
四、妥善保管發(fā)票、印章、現(xiàn)金、支票等，嚴防丟失、被盜。
五、熟悉站內消防器材性能，并會操作進行撲救。
六、搞好本工作場所的衛(wèi)生工作，保持工作環(huán)境整潔。
加油員崗位職責
一、在站（班）長領導下，做好當班加油工作。
二、主動、熱情、規(guī)范地為提供加油服務滿足合理要求。
三、熟悉本規(guī)范有關內容，了解經(jīng)營油品主要性能和應用知識；掌握加油機的性能特點和操作技能；并能判斷和排除一般故障。
四、負責本工作場所的安全監(jiān)督管理；發(fā)現(xiàn)不安全因素和危及加油站安全的行為及時阻止和匯報。熟悉站內消防器材性能；并會操作進行撲救。
五、做好使用設備和工作環(huán)境的衛(wèi)生工作。保持加油機和工作環(huán)境整潔。
六、做好交接班工作，所收現(xiàn)金、支票、票證等如數(shù)交清并與加油機累計數(shù)碼相符，做到手續(xù)完備，登記準確、及時。
交接班操作規(guī)程
1．每班上崗員工，必須提前十五分鐘到站。作好上崗前的一切準備工作。穿統(tǒng)一工作服，佩服務證及職務臂章；戴帽。
2．由領班召集當班員工布置當班任務，檢查上崗前的準備工作。
3．各崗位辦理交接班手續(xù)。交班加油工登記各加油機累計走碼。開票員交接發(fā)票、促銷物品、印章等，辦理登記交接手續(xù)。交班領班向接班領班介紹加油站設施，設備運轉情況，場地衛(wèi)生及安全情況。
4．接班加油工核實加油機累計走碼。接班開票員清點接收發(fā)票、促銷物品、印章等，做好接收手續(xù)。接班領班檢查加油機等設備設施、站內衛(wèi)生及安全情況。
5．交班與接班員工交接無誤后，由領班正式辦理交接班簽字手續(xù)。
6．交班人員做好本班報表等有關未了事項后下班，脫去工作服。結清營業(yè)款交由專人保管后離開工作崗位。
加油作業(yè)安全技術操作規(guī)程
準備：
一、當車輛駛入站時，加油員主動引導車輛進入加油位置。
二、車輛停穩(wěn)，發(fā)動機熄火后，加油員應主動將油箱蓋／油箱蓋板打開（帶鎖的可等顧客開鎖后再行打開)。
三、您好、請問加什么油？加多少升？同時將加油機泵碼回零、并請顧客確認。
加油：
一、定量加油（微機加油）
（一)根據(jù)顧客要求輸入加油數(shù)據(jù)。
（二)根據(jù)顧客要求的油品將對應的加油槍插入車輛油箱中，提示顧客確認無誤后打開加油槍進行加油。
（三）加油完畢，加油員須對照加油機（顯示屏）的顯示值，請顧客確認所加品種、數(shù)量無誤后，方可收回油槍。
（四）把油箱蓋擰緊，關上油箱蓋板。
二、非定量加油
（一)根據(jù)加油機（顯示屏）的顯示值，請顧客確認所加品種、數(shù)量無誤后，方可收回油槍；
（二）把油箱蓋擰緊，關上油箱蓋板。
結算：
一、收取現(xiàn)金時，加油員必須當面唱票，并注意分辯真?zhèn)巍０l(fā)現(xiàn)假鈔應拒收，并及時報告站（班）長處理。
二、收取現(xiàn)金必須按實找零。
清理：
一、當加油、結算等程序完成后，使用文明用語，及時引導車輛離開加油島。
二、當繼續(xù)有車輛來站加油時，按上述程序進行加油操作。
三、當暫時無車輛來站加油時
（一）清理手中現(xiàn)金，及時上交銀臺。
（二）做好加油機及加油島區(qū)域的衛(wèi)生。
接卸油作業(yè)安全技術操作規(guī)程
1、油罐車到站后，引導車輛?？吭谟嬃繄龅兀堮{駛員關閉發(fā)動機；按
規(guī)定放置消防器材，將罐車靜置15分鐘后準備接卸。
2、卸油員會同駕駛員核對罐車油品交運單記載的油品名稱、牌號、數(shù)量
及車輛調度單記載的品種、車牌號，確認是否一致，并檢查確認罐車是否完好。如有問題，及時報告站長。
3、油員登上罐車，檢查油位是否已到罐車標尺，無誤后，蓋上計量口蓋
（對損耗超過定額損耗，但在規(guī)定的0.2％互不找補幅度內，可直接接卸；超過以上幅度，應報告站長）。
4、將車輛駛至卸油場地，將靜電接地線接至罐車專用接地板上。
5、取罐車底部油樣，目測檢查油品顏色、氣味、水雜、粘度等外觀質量，
是否與運單記錄相符，發(fā)現(xiàn)異常，嚴禁接卸。
6、質量檢查無誤后，逐項填寫重大作業(yè)交接登記簿，由駕駛員、卸油員
雙方簽字確認。
7、確認卸油罐的空容量，防止跑、冒油事故的發(fā)生。
8、檢查確認油罐計量孔蓋關閉及密封良好。
9、卸油前必須實行雙確認制。首先確認收油接口標志和待卸油品名稱、
牌號一致，連接好卸油管后，再度確認待卸油品與油罐油品相同。
10、確認無誤后，卸油員開啟油罐、管線、罐車等有關閥門，開始卸油，
認真監(jiān)視卸油管線、閥門等設備的運行情況，罐車司機不得遠離現(xiàn)場。
11、卸油完畢，卸油員登上罐車確認油品卸盡。關好閥門，拆除卸油管；
放凈底油；蓋嚴卸油管線門蓋，收回靜電接地線。
12、辦理好簽收手續(xù)，引導油罐車離站，整理好現(xiàn)場。計量作業(yè)安全技術操作規(guī)程
儲油罐液面高度測量（人工測量）
一、停止使用與油罐相連的加油機，抄寫停機時累計泵碼數(shù)。
二、卸油后；待穩(wěn)油15分鐘方可計量。
三、將量油尺尺帶用棉紗擦凈。
四、從固定測量點將量油尺垂直徐徐放入油罐，尺鉈接觸油面時應緩慢，以免破壞靜止的油面。
五、當量油尺接接近罐底時（約20cm）應放慢速度，不得沖擊罐底。
六、手感尺鉈觸底，就迅速將尺垂直向上提起，避免傾斜擺動，使液面發(fā)生波動。
七、卷尺提起后，應迅速觀察油面浸濕線高度，讀出油面高度；先讀小數(shù)，后讀大數(shù)，讀數(shù)時尺帶不應平放或倒放，以防油面變化。
八、測量結果應精確到毫米，每次測量至少兩次，兩次相差不大于1mm，取小的讀數(shù)．超過時應重測。
儲油罐水位高度測量操作規(guī)程
一、水的高度不超過300m。時應使用檢水尺；水的高度超過300mm時應使用量油尺。
二、測量時，在量油尺或檢水尺上涂抹一層薄的試水膏。
三、從固定測量點將量油尺垂直徐徐放入油罐；尺鉈接觸油面時應緩慢，以免破壞靜止的油面。
四、尺鉈或檢水尺觸底時，應靜置3一5秒鐘后提尺。
五、卷尺提起后；應迅速讀取試水膏變色處的毫米讀數(shù)；讀取時檢水尺不應平放或側置。
六、遇水、油界面不清晰、不平直，應重新按本條二至五款程序測量。
七、水高超出50mm，應及時報告站長，分析原因并進行處理。每次測量的最后結果應記入測量原始記錄表中。
記帳規(guī)程
進貨記帳
一、散裝油品
（一）依據(jù)購進發(fā)票（或內部調撥單)的品種、數(shù)量登記商品進貨明細表；
（二）依據(jù)油品交運單及計量結果填寫加油站進油驗收核對單。
（三）依據(jù)加油站進油驗貼對單登記分罐保管帳和收、發(fā)、存日記帳。
二、整裝油品及其它商品
（一）依據(jù)購進發(fā)票（或內部調撥單）的品種、數(shù)量登記商品進貨明細帳。
（二）依據(jù)整裝油品進貨單，核對商品品種、數(shù)量，填寫入庫單。
（三）依據(jù)入庫單登記整裝油品分類保管帳、其它商品明細帳。
銷售記帳
一、散裝油品
（一）依據(jù)銷售日報表散裝油品的銷售量，登記庫存商品明細帳、油品保管帳、已售未提帳。
（二）依據(jù)銷售日報表散裝油品的發(fā)油量，登記收發(fā)存明細帳、分罐保管帳、已售末提帳。
二、整裝油品
（一）依據(jù)銷售日報表整裝油品的銷售量，登記庫存商品明細帳、庫存分類保管帳。
（二）依據(jù)銷售日報表中其它商品銷售量，登記其它商品明細帳。
開票規(guī)程
銷售：
一、使用文明用語，詢問顧客要求，主動向顧客介紹商品性能、價格。
二、整裝油品銷售：提示客戶確認品種、規(guī)格、數(shù)量，確認包裝是否完好。
三、加油票銷售；提示即確認品種，復核數(shù)量。
四、記帳卡(單)銷售：
(一)事先由主管公司（或加油站）與購油單位簽定供銷合同。
(二)根據(jù)合同按購油單位開立記帳卡(單)并留存單樣。
(三)建立記帳單位檔案，將記帳單位名稱、聯(lián)系電話、車號存檔。
(四)將記帳卡(單)、按油品編碼進行分類保存。
收款：
一、收取現(xiàn)金、加油票時，加油員必須當面唱票，并注意分辨真?zhèn)?。發(fā)現(xiàn)假票立即沒收，發(fā)現(xiàn)假鈔應拒收，并及時報告站(班)長處理。收取現(xiàn)金、加油票時必須按實找零。
二、收取支票時，查驗支票無折損，印鑒清晰齊全，日期、用途無涂改后登記持票人身份證等有效證件，當面填寫支票，待款到帳后付油(或油票)。
開發(fā)票：
一、根據(jù)客房購油數(shù)量、金額開據(jù)發(fā)票。
二、根據(jù)加油員提供的加油數(shù)量開據(jù)發(fā)票。
三、當加油員提供加油金額時須按單價轉化為升數(shù)，并取整再開據(jù)發(fā)票。
四、開據(jù)發(fā)票應項目齊全，無涂改現(xiàn)象。
五、將發(fā)票聯(lián)交給顧客，并文明送客。
結帳：
一、匯總當班所收現(xiàn)金、支票總額，與已開發(fā)票總額相核對。
二、匯總現(xiàn)金、支票、油票、記帳卡(單)等購油形式加的汽油、柴油數(shù)量，與親碼數(shù)相核對。
三、匯總核對潤滑油、其它石油產(chǎn)品及其它商品銷售數(shù)量、余額。
四、補開未開發(fā)票的汽油、柴油銷售額的發(fā)票。
五、依據(jù)發(fā)票及實際銷售各類成品油的數(shù)量、金額編制當班銷售成品油日報表及其它商品日報表。
發(fā)電操作規(guī)程
一、準備發(fā)電。
（一）當外線停電后，及時斷開配電柜中外電總閘和加油站內主
要設備及大負荷設備的電源開關(如：加油機、加油區(qū)照明、微機等)。
（二）檢查確認發(fā)電機的燃油、水、機油是否充足。
二、發(fā)電供電
（一）啟動發(fā)電機，當發(fā)電機輸出電壓達到額定電壓，并確認電壓穩(wěn)定后．打開發(fā)電機電源輸出開關送電。
（二）將配電柜中的開關置于“發(fā)電”處，對站內供電。
（三）逐一開啟設備開關。
（四）發(fā)電、供電過程中必須有專人監(jiān)護。
三、恢復外線供電
（一）當外線來電時，注意觀察外電指示燈及電壓表變化情況，確認電壓穩(wěn)定后，準備恢復供電。
（二）斷開加油站內各主要設備及大負荷設備的電源開關(如：加油機、加油區(qū)照明、微機等)。
（三）斷開配電柜中發(fā)電機電源輸出開關，合上外線電源總閘。
送配電操作規(guī)程
1、送電前檢查各支路配電系統(tǒng)設備技術狀況是否良好。
2、送配電應站在絕緣毯上操作，送電操作順序：先合總閘，再根據(jù)需要逐個合分閘，停電時順序相反，每路開關必須掛有明顯的是否送電標示牌。
3、電器設備在運行中應經(jīng)常檢查巡視，注意觀察各種設備儀表的運行狀況，發(fā)現(xiàn)跳閘應查明原因，排除故障后再送電，并填寫好運行記錄。
4、查設備和電路時必須切斷外接電源，刀閘上應掛上“設備檢修，嚴禁合閘告示牌。
5、用自備發(fā)電機供電前，必須先切斷電源，并做好發(fā)電運行記錄。
清罐操作規(guī)程
（一）準備
1、每次清罐前，必須認真學習集團公司、省公司關于油罐清洗的一系列規(guī)定；同時提交油罐安全清洗實施方案及審批表，送公司有關部門審核后，報公司經(jīng)理室審批。
2、組織人員認真學習《油罐清洗安全技術規(guī)程》，由現(xiàn)場總指揮簽發(fā)《進設備作業(yè)許可證》、《一般作業(yè)許可證》和《臨時用電作業(yè)許可證》。
3、確定現(xiàn)場安全監(jiān)督員，全面負責監(jiān)督執(zhí)行清罐實施方案及安全防范措施的執(zhí)行情況。簽字后，方可開始清洗。
4、備足清罐工具，消防器材，防毒器具和有關輔助設備。
5、組織人員穿戴防毒器具，系好安全帶，經(jīng)安全監(jiān)督員檢查無誤后，方可進行作業(yè)。
（二）操作
1、抽凈罐底油品，打開人孔蓋、光孔蓋，拆除有關附件，進行通風排除油氣（汽油罐清罐時，可考慮采用機械通風）。
2、將罐底含水油品泵入油水分離池，經(jīng)沉淀分離后將水排出。
3、重質油品罐，視其情況擦凈油污。
4、進罐人員工作時間：洗刷汽油罐不得超過15分鐘，洗刷柴油罐不得超過20分鐘，進罐不得少于三人，并指定專人進行觀察監(jiān)護，切實把好安全關。
（三）完畢
1、由主管領導會同有關人員進罐檢查清洗質量，比如不符合要求，重復清洗。
2、關閉人孔、光孔，上緊螺絲，并安裝好其它附件。
3、擦凈防毒器具，器材及設備，填好《油罐清洗記錄薄》。防搶劫預案
為了搞好安全，預防犯罪分子搶劫，特做好以下措施：
一、加油站與四鄰單位建立聯(lián)防組織，相互交流治安動態(tài)，如發(fā)生搶劫事件，能及時援助和阻止犯罪分子作案。
二、站里做好防范措施，上班必須二人，相互照應，一個人應付犯罪分子，一個脫身報告、打110電話；
三、站里營業(yè)款按規(guī)定放入保險箱，抽屜里現(xiàn)金不得超標，保險箱宜放在隱蔽處。
四、晚上值班要加強巡邏，發(fā)現(xiàn)陌生人逗留、張望要提高警惕。
五、如發(fā)生搶劫，要及時報告110或派出所，并及時報告公司領導，在公安部門的指揮下進行阻擊和抓捕。
六、當歹徒搶劫期間，要保持“冷靜”，在心里對自己默念“不要慌”，切記“人身安全比財物更重要”，盡量記住匪徒的長相、年齡、性別、身度、口音、身形和服裝特征。
七、遭遇搶劫后，及時報警，在電話里向警方說“我剛才遭人搶劫”，并告訴自己的詳細地址，在警方未告訴你掛機時，不要自己掛斷電話。
八、協(xié)助警方調查，記錄事件經(jīng)過。
防泄漏預案
為確保加油站安全，減少國家財產(chǎn)損失，特制定本預案：
1、加強計量監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)不明原因超耗，要仔細檢查油罐單罐動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常情況立即報告上級主管部門。
2、經(jīng)常檢查油罐區(qū)觀測井、排水溝，如發(fā)現(xiàn)油花要查明原因。
3、利用清罐檢測罐壁厚度，掌握鋼板腐蝕狀況，做好防范措施。
4、一旦發(fā)生泄漏事故立即報告上級主管部門，并采取有力措施，迅速倒出油罐中存油進行清罐檢修。（清罐作業(yè)按清罐操作規(guī)程進行）
5、在緊急處理泄漏事故的同時，要準確計算出油品損失數(shù)量、記錄整個事故的詳細經(jīng)過及處理結果。
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